Koordinator:in (m/w/d) Arbeitssicherheit, Arbeitsmedizin

Wir engagieren uns in vielfältigen Themenfeldern. Gemeinsam gestalten wir Chemnitz für unsere Bürger:innen und unterstützen sie in den unterschiedlichsten Lebenssituationen. Dabei ist es uns wichtig, mit der Zeit zu gehen: Wir schaffen moderne Arbeitsbedingungen, damit sich unsere Mitarbeitenden wohlfühlen.

Bringen Sie sich mit Ihren Ideen für eine offene und bunte Stadtgesellschaft ein.

Wir suchen zum 01.08.2024 eine:n:

Koordinator:in (m/w/d) Arbeitssicherheit, Arbeitsmedizin
(KENNZIFFER 10/05)

Einsatzbereich: Hauptamt
Vergütung: Entgeltgruppe 9b TVöD
Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit optional
Anstellung: unbefristet
Bewerbungsfrist: 26.05.2024

Sie sind maßgeblich für die ganzheitliche Koordinierung der arbeitssicherheitstechnischen und arbeitsmedizinischen Leistungen verantwortlich und tragen zu einem sicheren und gesunden Arbeitsumfeld in der Stadtverwaltung bei. Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Koordination und Überwachung aller Arbeitsschutzmaßnahmen zur Sicherstellung der gesetzlichen Vorschriften
• Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen und Identifizierung potentieller Risiken am Arbeitsplatz
• Beratung und Unterstützung von Mitarbeiter:innen und Führungskräften in Fragen des Arbeitsschutzes
• Organisation von Schulungen und Durchführung von Unterweisungen für die Stärkung des Bewusstseins rund um das Thema Arbeitsschutz
• Zusammenarbeit mit den Fachkräften für Arbeitssicherheit und Betriebsärzten, sowie Dokumentation und Berichterstattung über Arbeitsschutzaktivitäten

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium mit einer möglichst technischen Ausrichtung
• alternativ einen Abschluss als Meister oder Techniker
• mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsschutz oder angrenzenden Bereichen

Von Vorteil sind:

• Ausbildung bzw. Qualifikation zur Fachkraft für Arbeitssicherheit
• Zusatzqualifikationen das Themenfeld betreffend
• Erfahrungen im Projekt- und/oder Arbeitsschutzmanagement

Worauf es uns noch ankommt:

• Fundiertes, anwendungsbereites Wissen über die relevanten Gesetze und Vorschriften im Arbeitsschutz
• lösungsorientiertes und systematisches Handeln sowie eine eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Beratungskompetenz, Kommunikations-, Organisations- und Teamfähigkeit

• einen zuverlässigen und familienfreundlichen Arbeitgeber
• vielfältige Möglichkeiten die Zukunft der Stadt Chemnitz aktiv mitzugestalten
• interne Vernetzung durch eine Mitarbeiter-App
• Jahressonderzahlung, Leistungsentgelte und eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
• 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr
• Arbeitszeitgestaltung mit Arbeitszeitkonto und Gleitzeit
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Möglichkeit zum Jobrad-Leasing
• persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine Stadt zum Entdecken, bezahlbaren Wohnraum und ausgezeichnete Kitas und Schulen