IT-Netzwerk-Administratorinnen/IT-Netzwerk-Administratoren (m/w/d) – System Engineering / Admin, Ingenieur

Stiftet Sinn: Ihre Aufgaben

Ihre Haupttätigkeit:

• Sie administrieren aktive Netzwerkkomponenten und zentrale Managementsysteme. Dies tun Sie sowohl in Weitverkehrsnetzen als auch an zentralen Netzübergängen.


• Sie koordinieren und steuern externe Dienstleister und Provider.


• Zudem arbeiten Sie im BSI-Zertifizierungsprozess unserer Infrastruktur mit.


• Sie beheben Störungen und lösen die Anliegen im 2nd- und 3rd-Level-Support.

Bewegt mehr: Ihr Profil

Sie bringen mit:

• Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium im Bereich Informationstechnik oder in einem Studiengang mit IT-Bezug; Alternativ: Abschluss als Operative Professional oder langjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT


• Praktische Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Netzinfrastrukturen


• Umfassendes Know-how in den folgenden Bereichen:


• Netzwerkprotokolle (bspw. TCP/IP, STP, SNMP, OSPF, ISIS, MPLS)


• Network Monitoring (bspw. MRTG, SmokePing, Netflow)


• Bereitschaft zu Rufbereitschaft sowie vereinzelten Dienstreisen (NRW) und Wochenendeinsätzen sowie zu gelegentlicher Schichtarbeit (derzeit wochenweise 08:30-17:00 Uhr und tageweise 07:00-16:00 Uhr)


• Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift)


• Für einige Bereiche ist eine erfolgreich abgeschlossene Sicherheitsüberprüfung „SÜ2“ (wird im Rahmen des Bewerbungsprozesses angestoßen) erforderlich

Wünschenswert sind zudem:

• Fachwissen in der Adminstration von Loadbalancern


• Erfahrung beim Aufbau, Betrieb und der Absicherung von Internetstrukturen


• Sicherheit im Umgang mit den Abläufen in Rechenzentren (bspw. Incident Management, Change-Management)


• Kommunikation in englischer Sprache

Ihre Persönlichkeit:

• Teamgeist, offen im Umgang mit Veränderungen


• Problemlösungs- und Veränderungskompetenz


• Kommunikationsvermögen

Zusätzliche Stelleninfos

Eine Übertragung der vollständigen Tätigkeit auf dem konkreten Arbeitsplatz und damit eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 TV-L erfolgt, wenn Sie über eine mindestens sechsmonatige, einschlägige Berufserfahrung verfügen. In allen anderen Fällen werden Sie für die Dauer des ersten halben Jahres zunächst in der Entgeltgruppe 10 TV-L eingestellt.

Die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 12 TV-L erfolgt, wenn Sie über eine mindestens dreijährige praktische Erfahrung im genannten Bereich verfügen.

• Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten


• Gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch hohe Flexibilität (z. B. flexible Arbeitszeiten, Option auf Teilzeitarbeit, bis zu 80 % Homeoffice)


• Betriebliche Altersvorsorge


• Betriebliches Gesundheitsmanagement


• Ein offenes Arbeitsklima


• Standortabhängig: Kantine sowie kostenfreie Parkplätze