IT Demand & Projekt Portfolio Manager (m/w/d)

Ihre Zukunft. Das erwartet Sie

• Sie übernehmen eine zentrale Rolle beim Ausbau des IT-Demand- und Projektportfoliomanagements in der Erdbewegungssparte


• Dabei gestalten Sie die strategische Ausrichtung der IT-Initiativen mit und schaffen Transparenz im gesamten Projektportfolio


• Als Schnittstelle zwischen Fachbereichen, IT und gruppenweiten Gremien koordinieren Sie Anforderungen und steuern Abstimmungen


• Sie begleiten den Rollout und die nachhaltige Etablierung der Demand-Management-Prozesse und entwickeln diese weiter


• In bereichsübergreifenden Projekten vertreten Sie die Sparte und bringen deren Perspektive ein


• Sie bauen eine IT-Ressourcenplanung auf und nutzen diese zur Kapazitätssteuerung


• Projekt-Roadmaps entwickeln Sie mit und unterstützen strategische sowie operative Planungsprozesse


• Sie analysieren Statusberichte und Change Requests hinsichtlich ihrer Auswirkungen auf das Gesamtportfolio


• In enger Zusammenarbeit mit Architects, Portfolio Managern und IT-Führungskräften gestalten Sie das Portfolio aktiv mit


• Zur Prozess- und Portfoliosteuerung etablieren Sie aussagekräftige KPIs und verantworten das Reporting

Ihr Profil. Das bringen Sie mit

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich IT, Wirtschaft, Projektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation


• Sie verfügen über Erfahrung im IT-Demand- oder Projektportfoliomanagement - bevorzugt im Umfeld eines Industrieunternehmens


• Der Umgang mit Projektmanagement- und Reporting-Tools ist Ihnen vertraut


• Sie überzeugen durch ausgeprägte Kommunikations- und Analysefähigkeiten sowie ein gutes Gespür für bereichsübergreifende Zusammenarbeit


• Sie arbeiten strukturiert, denken strategisch und bringen ein hohes Maß an Selbstorganisation und Teamfähigkeit mit


• Neben sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift bringen Sie auch gute Französischkenntnisse mit

Ihre Benefits. Das sind Ihre Vorteile

• Sicherer Arbeitsplatz - erfolgreiche familiengeführte Firmengruppe


• Leistungsorientierte Vergütung - angelehnt an Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Sonderzahlungen


• Flexibilität im Alltag - mobiles Arbeiten (bis zu 40%), 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub, Freizeitausgleich und Gleitzeit


• Gemeinsam wachsen - zahlreiche Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung sowie regelmäßige Entwicklungsgespräche


• An einem Strang ziehen - kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum in einem modernen Arbeitsumfeld


• Ein toller Start - Ausführliches Onboarding mit individuell geplanter Einarbeitung


• Arbeit macht hungrig - bezuschusstes Mittagessen in unserem Bio-zertifizierten Betriebsrestaurant mit regionalen Lebensmitteln


• Immer fit bleiben - Bikeleasing, Gesundheitschecks, Betriebsarzt, eigene Kursangebote sowie Vergünstigungen für Sport- und Freizeitaktivitäten


• Abgesichert für die Zukunft - betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Betriebsrente


• Für den Arbeitsweg - Fahrtkostenzuschuss sowie gute Autobahnanbindung Richtung Allgäu, Memmingen und Ulm

Das Unternehmen