Elektriker / Mechatroniker als Servicetechniker (m/w/d) im technischen Außendienst
Eckdaten der angebotenen Stelle
Arbeitgeber | D-KRANTECHNIK DEPREZ GES. FÜR KRANTECHNIK MBH |
Postleitzahl | |
Ort | Düsseldorf |
Bundesland | Nordrhein-Westfalen |
Gepostet am | 03.04.2025 |
Remote Option? | - |
Homeoffice Option? | - |
Teilzeit? | - |
Vollzeit? | - |
Ausbildungsstelle? | - |
Praktikumsplatz?? | - |
Unbefristet? | - |
Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
<p><b>Elektriker / Mechatroniker als Servicetechniker (m/w/d) im technischen Außendienst</b><br> Krantechniker<br> Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Sinsheim, Mannheim, Heilbronn, Stuttgart, Karlsruhe</p> <p>D-KRANTECHNIK ist DER führende Full-Service-Dienstleister im Bereich der Prüfung, Wartung, Reparatur und Umbau von Kran- und Hebetechnik, Toren, Arbeits- und Betriebsmitteln in Deutschland.</p> <p>Seit fast 50 Jahren ist unser innovatives inhabergeführtes Familienunternehmen als Top-Adresse im Kranservice bekannt. Mehr als 80 Spezialisten im bundesweiten Einsatz sind die Garantie für Dienstleistungen nach Maß: schnelle Hilfe im Notfall, gesetzlich vorgeschriebene Prüfungen, Mitarbeiterschulungen, Neu- und Umbauten von Hallen- und Portalkranen, etc.</p> <p>D-KRANTECHNIK ist auch Partner für Sonderprüfungen, sicherheitstechnische Betreuung, Schulungen und Gefährdungsbeurteilungen.</p> <p>Mit diesem breiten Portfolio können wir unseren Kunden ein am Markt einzigartiges Full-Service-Programm anbieten. Für unsere Mitarbeiter ergibt sich daraus eine spannende Aufgabenvielfalt für Kunden verschiedenster Branchen – vom kleinen Mittelständler bis hin zu weltweit agierenden Großkonzernen.</p><br><p>Unsere Servicetechniker sind unsere „Schweizer Messer“, denn sie sorgen bei unseren Kunden vor Ort dafür, dass die Anlagen zuverlässig funktionieren. Die Aufgabengebiete dabei sind vielfältig, was auch heißt: Kein Tag gleicht dem anderen - Langeweile ausgeschlossen!</p> <p>So oder so: In der Regel werden Sie aufgrund der meist regionalen Tätigkeit Nachmittags zu Hause sein und auf einen ereignisreichen Arbeitstag bei interessanten Kunden zurückblicken.</p> <ul> <li>Prüfung, Wartung & Reparatur von Hebezeugen/ Arbeitsmitteln (elektrisch/mechanisch)</li> <li>Montage neuer Hebezeuge/Arbeitsmittel</li> <li>Instandhaltung & Modernisierung</li> <li>Entstörungsdienst (elektrische und mechanische Störungen)</li> <li>De-/Remontage von Arbeits-/Betriebsmitteln</li> </ul><br><p>Sie sind bereits ein erfahrener Krantechniker? Perfekt – legen wir los!</p> <p>Sie sind Quereinsteiger mit fundierter handwerklicher Basis? Prima – die Krantechnik ist keine Zauberei und wir helfen Ihnen dabei, in die Fachthemen einzusteigen.</p> <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Mechatroniker oder vergleichbar (z.B. Land-/Baumaschinen-Mechatroniker)</li> <li>Kundenorientierung, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li> <li>Mobilität (überwiegend regionale Reisetätigkeit - Führerschein der Klasse 3/B)</li> <li>Berufserfahrung in den Bereichen Instandhaltung, Wartung, Prüfung, Service und (Um-)Bau von Industrieanlagen sowie Erfahrung mit Maschinensteuerungen</li> <li>Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität und körperliche Fitness (inkl. Höhentauglichkeit)</li> <li>Erfahrungen im Bereich der Kran- und Hebezeuge sind von Vorteil</li> </ul><br><ul> <li>Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung inkl. einer mitarbeiterfreundlichen Fahrzeitenvergütung</li> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Eigener, hochwertig ausgestatteter und topmoderner Werkstattwagen (> Arbeitsstart von zuhause aus)</li> <li>Bezahlung sämtlicher Mehrarbeits- und Feiertagszuschläge nach den Regularien der IG Metall</li> <li>Attraktive Sozialleistungen (kostenfreie Unfallversicherung, Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Gesundheitsprämie, Gesundheitszuschuss etc.)</li> <li>30 Tage Urlaub, „freier Geburtstag“, flexibles Mehrarbeitskonto, Bike-Leasing etc.</li> <li>Professionelle Arbeitsausstattung (Werkzeug, PSA, mobile Endgeräte, IT-Geräte etc.)</li> <li>Einen familiengeführten Arbeitgeber aus dem Mittelstand</li> <li>Ein gesundes Betriebsklima mit hohem Anspruch an moralische Werte und einem fairen und konstruktiven Miteinander</li> <li>Gründliche Einarbeitung (interne und externe Schulungsmaßnahmen)</li> <li>Unser Versprechen: Engagement und Loyalität führen zu Erfolg – fachlich wie auch finanziell</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>