HR-Marketing-Manager (m/w/d)
Eckdaten der angebotenen Stelle
Arbeitgeber | DIS AG |
Postleitzahl | |
Ort | Mainz |
Bundesland | Rheinland-Pfalz |
Gepostet am | 26.05.2025 |
Remote Option? | - |
Homeoffice Option? | - |
Teilzeit? | - |
Vollzeit? | - |
Ausbildungsstelle? | - |
Praktikumsplatz?? | - |
Unbefristet? | - |
Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
Die Bereiche Employer Branding, interne Kommunikation und kreative Maßnahmen zur Stärkung der Arbeitgebermarke sind Ihnen vertraut?Sie übernehmen gerne Verantwortung und bringen mit Ihren bereits gesammelten Know-How Recruiting Kampagnen auf das nächste Level?
Dann haben wir genau das Richtige für Sie!
Unser Kunde mit Sitz im Großraum Mainz sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Marketing Manager (m/w/d).
Die Position ist im Rahmen einer Direktvermittlung zu besetzen.
Bewerben Sie sich noch heute und bringen Sie Ihre Ideen in ein modernes Personalmarketing ein!
Ihre Aufgaben
Ihr Profil
Ihre Benefits
Als einer der größten und erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands sind Ihre beruflichen Wünsche bei uns in den besten Händen. Profitieren Sie von unserem Know-how! Mehr über uns erfahren Sie unter www.dis-ag.com
Wir freuen uns auf Sie!
Ihr Kontakt
Herr Patrizio Carta
jobs-wiesbaden@dis-ag.com
Telefon +49 611/996060
DIS AG | Office & Management | Hagenauer Straße 42 | 65203 Wiesbaden
www.dis-ag.com
Dann haben wir genau das Richtige für Sie!
Unser Kunde mit Sitz im Großraum Mainz sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Marketing Manager (m/w/d).
Die Position ist im Rahmen einer Direktvermittlung zu besetzen.
Bewerben Sie sich noch heute und bringen Sie Ihre Ideen in ein modernes Personalmarketing ein!
Ihre Aufgaben
- Sie sind verantwortlich für die Planung und Umsetzung zielgerichteter Kampagnen zur Ansprache relevanter Zielgruppen
- Sie setzen verschiedene Kommunikationskanäle ein, um neue Kandidat*innen zu gewinnen und die Arbeitgebermarke zu stärken
- Sie analysieren Kampagnenergebnisse und leiten Optimierungen basierend auf den Ergebnissen ab
- Sie pflegen und entwickeln das Bewerbermanagement-System kontinuierlich weiter
- Sie koordinieren und dokumentieren alle Schritte im Auswahlprozess und unterstützen die Personalauswahl
Ihr Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbaren Qualifikation
- Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Kampagnenmanagement, sowie auch im Employer Branding mit
- Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten, Kreativität, Eigeninitiative und Teamfähigkeit aus
- Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen
- Verhandlungssichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse
Ihre Benefits
- Abwechslungsreiche Aufgaben und vielseitige Tätigkeiten
- Unbefristete Anstellung mit 38 Stunden pro Woche
- 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle (z. B. mobiles Arbeiten)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und JobRad-Leasing
- Gute Verkehrsanbindung sowie Parkmöglichkeiten
- Attraktive Mitarbeiterrabatte und vergünstigte Verpflegung
Als einer der größten und erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands sind Ihre beruflichen Wünsche bei uns in den besten Händen. Profitieren Sie von unserem Know-how! Mehr über uns erfahren Sie unter www.dis-ag.com
Wir freuen uns auf Sie!
Ihr Kontakt
Herr Patrizio Carta
jobs-wiesbaden@dis-ag.com
Telefon +49 611/996060
DIS AG | Office & Management | Hagenauer Straße 42 | 65203 Wiesbaden
www.dis-ag.com