Investment Manager (all genders)

About us

Northwest Healthcare Properties ist einer der weltweit führenden börsennotierten Eigentümer von Gesundheitsimmobilien mit Europäischem Hauptsitz in Berlin. Mit Büros in acht Ländern verwalten wir ein internationales Portfolio hochwertiger Gesundheitsimmobilien mit einem Gesamtwert von über 6 Milliarden Euro. Aktuell umfasst dieses Portfolio Beteiligungen an 169 ertragsgenerierenden Immobilien mit rund 1,47 Mio. m² vermietbarer Fläche – verteilt auf zentrale Märkte in Europa, Kanada, Brasilien, Australien und Neuseeland.

Unser Portfolio besteht überwiegend aus medizinischen Versorgungszentren, Kliniken und Krankenhäusern, die durch langfristige, indexierte Mietverträge und stabile Auslastungen geprägt sind.

Als langfristiger Eigentümer und Betreiber verstehen wir uns als verlässlicher und spezialisierter Partner für Krankenhausträger, Ärztinnen und Ärzte, Apotheken sowie andere medizinische Leistungserbringende. In Europa konzentrieren wir uns auf den Erwerb, die Entwicklung und das Management von Gesundheitsimmobilien – mit dem klaren Ziel, effiziente und zukunftsfähige Immobilienlösungen für das Gesundheitswesen zu schaffen.

Du suchst nach einer neuen Herausforderung oder willst in eine zukunftssichere Branche einsteigen? Dann werde Teil unseres Teams bei Northwest!

Über die Rolle

Zur Verstärkung unseres europäischen Investment-Teams am Standort Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine analytisch starke, unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Sinn für Zusammenarbeit und werteorientiertes Immobilieninvestment.

Das erwartet Dich bei uns

• Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
• 28 Urlaubstage
• Flexible Arbeitszeiten, Vertrauensarbeitszeit und Homeoffice-Möglichkeiten
• Moderne technische Ausstattung im Office und für das mobile Arbeiten & zentrale Lage in Berlin-Charlottenburg
• Fortlaufende Entwicklungsmöglichkeiten: 1.500 Euro Weiterbildungsbudget, wöchentlicher Englischunterricht
• 2 Tage bezahlte Freistellung für ehrenamtliches Engagement
• Frisches Obst, Getränke & regelmäßige Teamevents - mind. 1 x im Jahr trifft sich das gesamte Europäische Team zum Feiern
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge über Allianz (15 % auf eigene Beiträge)

Deine Aufgaben

• Steuerung und Umsetzung von An- und Verkaufsprozessen sowie Refinanzierungen in ganz Europa
• Entwicklung und Kommunikation fundierter Finanzmodelle zur Unterstützung strategischer Investitionsentscheidungen
• Analyse von Refinanzierungsoptionen, Markttrends und regulatorischen Entwicklungen
• Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern (u.a. Banken, Investoren, Mietparteien, Brokers)
• Aktive Steuerung der Asset-Strategie für medizinische Versorgungszentren (MOBs)
• Optimierung von Portfolios durch gezielte Maßnahmen im Bereich Leasing, Betrieb und Mieterbindung
• Durchführung von Due Diligence-Prozessen bei Verkäufen sowie Begleitung strategischer Projekte wie Fondsentwicklungen

Das bringst du mit

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, Finanzen, Wirtschaft oder verwandten Bereichen – idealerweise ergänzt durch einen Master oder Qualifikationen wie CFA/CAIA
• 5–7 Jahre Berufserfahrung im Bereich Immobilieninvestments mit Fokus auf Transaktionen und Asset Management, vorzugsweise im europäischen Markt
• Fundierte Kenntnisse in Financial Modelling und Investmentanalysen
• Erfahrung mit Refinanzierungsstrategien und Szenarioanalysen
• Vertraut im Umgang mit Excel, Argus und vergleichbaren Analyse-Tools
• Ausgeprägte Verhandlungsstärke und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern
• Erfahrung im Umgang mit Immobilien im Healthcare Sektor ist ein Plus
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse; weitere europäische Sprachen von Vorteil

Die harten Fakten

• Arbeitsbeginn: ab 01.08.2025 oder nächstmöglich
• Gehaltsband zw. 95.000 Euro und 115.000 Euro je nach relevanter Erfahrung & Qualifikation
• Zielbonus von 18% des Bruttojahresgehalts.
• 40 Wochenstunden

Klingt das spannend? Dann sende uns gleich deinen Lebenslauf über LinkedIn! Deine Ansprechpartnerin für die Position ist Johanna.

Diese Stelle besetzen wir ohne die Hilfe von externen Recruitern. Wenn du Recruiter bist, bitte sehe davon ab uns ein Angebot zu schicken.

Wir setzen uns für Vielfalt und Chancengleichheit ein. Alle Bewerber*innen sind willkommen, unabhängig von Alter, sexueller Identität, Behinderung, Geschlecht, ethnischer Herkunft, oder anderen Diskriminierungsgründen.