Softwareentwickler als SAP Platform Specialist – Schnittstellenentwicklung (w/m/d)

Hier verantworte ich wiederverwendbare und skalierbare Datenintegrationen und optimiere die Architektur für SAP-Business Products. Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. Im SAP-Team kann ich unmittelbar daran arbeiten, innovative technische Lösungen bei einem der führenden Unternehmen in der Energiebranche zu implementieren. Gemeinsam mit meinen Kolleg*innen arbeite ich an der technischen Weiterentwicklung und Sicherstellung des operativen IT-Betriebs der hochmodernen SAP Landschaft. In diesem Umfeld habe ich zugleich die Chance mein Know-how in der Zusammenarbeit mit Spezialist*innen kontinuierlich weiterzuentwickeln. Meine Aufgaben Umsetzung von SAP-Integrationsanforderungen für die Elia Group auf der SAP Middleware Landschaft CPI und PI/PO, Beratung interner Stakeholder zu Best Practices sowie einer skalierbaren Architektur, Lösung von Incidents im Betrieb, Umsetzung von Change Requests im Rahmen des CR-Prozesses bis zur Durchführung von Projekten im SAP Middleware Bereich, Ausarbeiten notwendiger technischer Dokumentationen, Testen von Konfigurationen und Anpassungen, Arbeiten in einem Team von SAP-Middleware Spezialist*innen, einem Product Owner und einem Agile Coach im Rahmen einer agilen Methodologie und des DevOps Ansatzes. Meine Kompetenzen Langjährige Berufserfahrung im Umfeld der SAP-Datenintegration, Mehrjährige Erfahrung im Bereich SAP Data Integration und SAP Integration Suite, Know-how im Bereich SAP Schnittstellenentwicklung und Programmierkenntnisse (ABAP, Java und Groovy), Gute Kenntnisse von SAP-Integrationstechnologien und seiner technischen Umsetzung (ALE, IDOC, RFC, ODATA, SOAMANGER, SOAP, REST, SXMB, DRF*), Gute, nachweisbare Kenntnisse gängiger SAP Business Suite Produkte und SAP- Technologien, Gutes, nachweisbares Datenbanken-Knowhow (Schwerpunkt HANA), Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse (B2/C1). Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.