Systemtechniker Mobilkommunikation (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Eine Aufgabe, die herausfordert

• Du bist verantwortlich für das Mobile Device Management und SIM-Kartenmanagement, einschliesslich Dokumentation in einem Asset-Management-System.
• Du bist Ansprechpartner*in für Mitarbeitende bei Fragen zu Mobilfunknutzung, Tarifen und Geräten.
• Du übernimmst Logistikaufgaben und den Versand von Mobilfunkgeräten.
• Du betreust Partnerfirmen, übernimmst Vertragsmanagement und wirkst aktiv im Projektmanagement mit.
• Controlling, Dokumentation und Reporting gehören ebenfalls zu deinem Verantwortungsbereich.
• Du übernimmst das Monitoring und Fehlermanagement.
• Du unterstützt den 1st Level Support und übernimmst den 2nd Level Support im Mobilfunk-Umfeld.

Ein Background, der überzeugt

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Meister*in oder Techniker*in mit IT/nachrichtentechnischer Ausrichtung oder vergleichbarer Abschluss.
• Du verfügst über idealerweise umfassende Kenntnisse und Erfahrungen im Tätigkeitsbereich Mobilfunk, Asset-Management sowie MDM-Systeme.
• Du bist sicher im Umgang mit PC-Standardanwendungen.
• Du verfügst über eine strukturierte Arbeitsweise und überzeugst durch ein hohes Maß an Kundenorientierung.
• Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Ergebnisorientierung sowie strategisches und unternehmerisches Denken und Handeln zeichnen dich aus.
• Du besitzt einen Führerschein der Klasse C bzw. Fahrerlaubnis für LKW.
• Dein Aufgabengebiet erstreckt sich über den sicherheitsrelevanten Bereich, daher ist eine erweiterte Sicherheitsüberprüfung erforderlich.

Ein Umfeld, das begeistert

• Eine nachweislich hohe Mitarbeiterzufriedenheit: Zertifizierter Top Arbeitgeber 2023, 2024 und 2025 (Kununu Score 4,3/5 Sterne & 97% Mitarbeiterweiterempfehlung).
• Eine Aufgabe voller Spannung, bei der wir gemeinsam an intelligenten Telekommunikationsnetzen und innovativen Telekommunikationslösungen arbeiten.
• Einen flexiblen Anschluss für eine ausgewogene Work-Life-Balance, z. B. durch flexible Arbeitszeiten, Home Office und Sabbatical.
• Ein elektrisierendes Angebot an Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten wie z. B. Seminare, Workshops und Talentprogramme.
• Eine sichere Versorgung mit einer attraktiven Vergütung sowie vielen Zusatzleistungen, u. a. Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge.
• Ein starkes Netzwerk, denn als Teil des E.ON-Konzerns fördern wir die Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel. Werden Sie Teil unseres Netzwerks!

Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.