Vermessungsingenieur:in (w/m/d)

Job-ID: 4042 

Im Bereich Planung und Bau - Geodatenservice sind wir für die Bereitstellung von technischen Daten für die Planung und den Bau von Werken und Netzen verantwortlich.

Was Sie bei uns bewegen

• Arbeiten mit mobilen Mapping Systemen im Innen- und Außenbereich und die damit verbundene Prozessierung und Auswertung auf entsprechenden Medien


• Durchführung von Vermessungsarbeiten zur Bauabrechnung und Bestandsdokumentation


• Durchführung von Absteckungen, Lageplan- und  Kontrollmessungen sowie Aufmaße von betrieblichen  Anlagen aller Art


• Selbstständige Koordination und Bearbeitung von Vermessungsmaßnahmen


• Gewährleistung der Einhaltung des Arbeits-,  Gesundheits-, Umwelt- und Datenschutzes

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom-Ingenieur FH) der Fachrichtung Geodäsie und stellenrelevante Berufserfahrung


• Alternativ: Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom-Ingenieur FH) der Fachrichtung der Geoinformation mit Schwerpunkt Ingenieursvermessung sowie stellenrelevante Berufserfahrung


• Gute Kenntnisse und Fähigkeiten mit mobilen Mapping Systemen im Innen- und Außenbereich (z.B. Allterra, Leica, NavVis) sowie die entsprechenden Auswertesysteme


• Erfahrung in der vermessungstechnischen Projektbetreuung im Innen- und Außendienst im Bereich der Leitungs- und Netzbetreiber:innen


• Kenntnisse im Arbeits- und Gesundheitsschutz im Vermessungstechnichen Außendienst


• Sicheres und freundliches Auftreten, Team- und Kommunikationsfähigkeit, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise

Gute Gründe für eine Karriere bei uns

• Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf


• Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung


• Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist


• Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)


• Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60% der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, Professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen