Werkstudent Vertriebspartnergeschäft (m/w/d)

Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland.<br> Meistere mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finde passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden.<br> Steige bei der apoBank ein und entwickle dich persönlich und beruflich weiter.<br><p></p> <ul> <li>Du bist für die technische Erstellung von Kreditanträgen zuständig und bearbeitest eingehende Kreditunterlagen.</li> <li>Darüber hinaus bist du verantwortlich für die Kundendaten im System und unsere Controllinglisten.</li> <li>Du sichtest Anfragen von unseren Geschäftspartnern und übernimmst die erste Konditionskalkulation.</li> <li>Es erwartet dich eine attraktive Vergütung bei einer Tätigkeit von mind. 15 Stunden pro Woche.</li> </ul><br><p></p> <ul> <li>Du bist immatrikulierter Studierender (m/w/d) der Wirtschaftswissenschaften, BWL oder eines vergleichbaren Studiengangs.</li> <li>Idealerweise konntest du bereits erste praktische Erfahrungen im Finanzsektor sammeln.</li> <li>Du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative, Sorgfalt sowie Lösungsorientierung aus.</li> <li>Zudem bist du konfliktfähig, kommunikationsstark und arbeitest gerne in einem Team.</li> </ul><br><p></p><b>Vergütung & Zusatzleistungen</b> <ul> <li>Attraktive Vergütung: 13,5 Monatsgehälter für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter für außertarifliche Mitarbeitende sowie eine variable Vergütung</li> <li>Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung</li> </ul><br><b>Arbeitszeiten & Urlaub</b> <ul> <li>Modernes und flexibles Arbeiten: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Individuelle Arbeitszeitmodelle: Wie z.B. Teilzeit, Sabbatical oder Workation</li> <li>30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt</li> </ul><br><b>Sport- & Gesundheitsangebote</b> <ul> <li>Gesundheitsgutschein: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen</li> <li>Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen</li> <li>Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit</li> <li>Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen</li> </ul><br><b>Vereinbarkeit von Beruf & Familie</b> <ul> <li>Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen</li> <li>Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit</li> <li>Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen</li> </ul><br><b>Team-Spirit & Arbeitsatmosphäre</b> <ul> <li>Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe</li> <li>Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze</li> <li>Firmenkantine & Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte</li> <li>Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen</li> </ul><br><b>Rabatte & Angebote</b> <ul> <li>Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten</li> <li>Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops</li> <li>Leasingangebote: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung</li> </ul><br><b>Mobilität</b> <ul> <li>JobRad: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern</li> <li>Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken</li> <li>Firmeneigene Parkplätze: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen</li> <li>Firmenwagen: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende</li> </ul><br>*Bitte beachten Sie, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt.<br><p>JBRP1_DE</p>