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Homeoffice-Jobs Data & KI
Data Science, Data Engineering, Datenanalyse, Business Intelligence, Machine Learning und Künstliche Intelligenz.
173 Stellenangebote
- Hybridvor 23 Tagen
Referentin Datenmanagement Handelsgeschäfte (m/w/d)
50Hertz Transmission GmbH · Berlin
Hier gestalte und automatisiere ich das Datenmanagement rund um die Handelsgeschäfte des 50Hertz-Stromhandels. Das macht diesen Job für mich interessant: Als Referent*in Datenmanagement …
- Hybridvor 26 Tagen
Junior Sales Manager - ERP, KI & Modern Work (m/w/x) - Avantgarde Business Solutions GmbH
Avantgarde Business Solutions GmbH · Neuss, Nordrhein-Westfalen
Avantgarde: Verkaufen, was den Mittelstand wirklich voranbringt. Die Avantgarde Business Solutions GmbH begleitet mittelständische Unternehmen seit über 30 Jahren durch ihre Digitalisierung - als …
- Hybridvor 29 Tagen
Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in für die semantische Erschließung von KI-Trainingsdaten (m/w/d)
Leibniz-Informationszentrum Technik und Naturwissenschaften Universitätsbibliothek (TIB) · Hannover
Wer wir sind Die TIB ist eine Stiftung öffentlichen Rechts des Landes Niedersachsen. Mit rund 600 Beschäftigten und einem Etat von circa 60 Millionen Euro ist sie eine der größten …
- Hybrid30.09.2026
IT Value Contribution Manager (w/m/d)
50Hertz Transmission GmbH · Berlin
Hier steuere ich die Ausrichtung von IT-Investitionen an den strategischen Unternehmenszielen. Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. Zur …
- Hybrid27.09.2026
Gesucht: AI Engineer (m/w/d)
rosenbaum nagy unternehmensberatung GmbH · Köln, Nordrhein-Westfalen
Vollzeit. Köln. Bewerben Das rund 60-köpfige Team der rosenbaum nagy unternehmensberatung GmbH berät seit 29 Jahren insbesondere Kunden aus der Sozial- und Gesundheitswirtschaft. Wir unterstützen …
- Hybrid27.09.2026
Junior Sales Manager - ERP, KI & Modern Work (m/w/x)
Avantgarde Business Solutions GmbH · Neuss, Nordrhein-Westfalen
Avantgarde: Verkaufen, was den Mittelstand wirklich voranbringt. Die Avantgarde Business Solutions GmbH begleitet mittelständische Unternehmen seit über 30 Jahren durch ihre Digitalisierung - als …
- Hybrid17.09.2026
SAP Data Analytics Manager / Inhouse Consultant (m/w/d) BDC / Datasphere
Alois Kober GmbH · Baesweiler, Nordrhein-Westfalen
Einleitung Die AL-KO Vehicle Technology Group ist ein global agierender Technologiekonzern. Mit hochwertigen Chassis- und Fahrwerkskomponenten für Anhänger, Freizeitfahrzeuge und Nutzfahrzeuge sowie …
- Hybrid16.09.2026
Business Intelligence Experte (w/m/d)
Oldenburgisch-Ostfriesischer Wasserverband · Brake, Niedersachsen
Der OOWV ist bundesweit einer der großen Wasserver- und Abwasserentsorger. Mit Weitsicht und innovativen Ideen meistern wir die damit verbundenen Herausforderungen. Kompetent und engagiert leisten …
- Hybrid09.09.2026
Domain Data Engineer - Power Grid & System Operations (w/m/d)
50Hertz Transmission GmbH · Berlin
Getting grip on the data topic Ich gestalte bei 50Hertz das Next Generation Control Center Ecosystem für eine erfolgreiche digitale Energiewende. Das macht diesen Job für mich interessant: In der …
- Hybrid06.09.2026
Datenanalyst / Data Scientist (w/m/d) - Vorhersagen für Solar- und Windstrom
energy & meteo systems GmbH · Oldenburg, Niedersachsen
- Hybrid02.09.2026
Softwareentwickler (m/w/d) KI-first / Expo / React - Jobware GmbH
Jobware GmbH · Paderborn, Nordrhein-Westfalen
Softwareentwickler (m/w/d) KI-first / Expo / React Paderborn Vollzeit, unbefristet Jobware ist einer der größten Online-Stellenmärkte Deutschlands. Als die meisten noch kein Internet hatten …
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Häufige Fragen
- Was ist der Unterschied zwischen remote und hybrid?
- „100 % remote“ heißt: Die Stelle lässt sich vollständig von zu Hause oder einem anderen Ort aus ausüben. „Hybrid“ heißt: Ein Teil der Arbeitszeit findet im Homeoffice statt, ein Teil beim Arbeitgeber vor Ort. Nennt die Anzeige einen Homeoffice-Anteil, steht er auf der Trefferkarte.
- Wie stellt PendelnWarGestern.de sicher, dass eine Stelle wirklich Homeoffice bietet?
- Jede Anzeige wird beim Import automatisch ausgewertet. Aufgenommen werden nur Stellen, deren Text Homeoffice, mobiles Arbeiten oder Remote-Arbeit ausdrücklich nennt. Formulierungen wie „kein Homeoffice“ oder „Präsenzpflicht“ schließen eine Stelle aus. Die verbindlichen Bedingungen stehen in der Anzeige des Arbeitgebers.