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Homeoffice-Jobs Marketing & Kommunikation
Online- und Performance-Marketing, SEO/SEA, Social Media, Content, PR, Unternehmenskommunikation und E-Commerce.
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6 Stellenangebote
- Hybridvor 5 Tagen
Social Media Redakteur (m/w/d)
IHK - Industrie- und Handelskammer Dresden · Dresden
Praxisnahe Dienstleistung und unternehmerisches Denken - dafür steht die IHK Dresden. Mit rund 100.000 Mitgliedsunternehmen sind wir der größte Interessenvertreter der ostsächsischen …
- Hybridvor 12 Tagen
Stadtteil- und Gewerbegebietsmanager (m/w/d)
Stadt Esslingen am Neckar · Esslingen am Neckar
Die Stadt Esslingen am Neckar verbindet Moderne mit Tradition. 98.000 Einwohner/innen und die ansässigen Unternehmen genießen die Angebotsvielfalt und Lebendigkeit ihrer Stadt. Die Stadtverwaltung …
- Hybridvor 12 Tagen
Koordinierungsstelle Gemeinwesenarbeit (m/w/d)
Stadt Langenhagen · Langenhagen
Bei der Stadt Langenhagen ist im Fachgebiet Allgemeine Sozialberatung der Abteilung Soziales zum 01.01.2027 unbefristet und in Vollzeit eine Stelle als Koordinierungsstelle Gemeinwesenarbeit (m/w/d) …
- Hybridvor 17 Tagen
Stabsstelle Klimaschutz im Rahmen des Projekts Integriertes Klimaschutzkonzept (m/w/d)
Pädagogische Hochschule Weingarten · Weingarten
Hybridbis 50 % Homeofficevor 24 TagenMarketing Manager (m/w/d) Angebotskommunikation & Projektmanagement Schweiz
Dirk Rossmann GmbH · Burgwedel, Niedersachsen
Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – hier arbeiten rund 3.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten. Die Abteilung Sales Activation sorgt …
Häufige Fragen
- Was ist der Unterschied zwischen remote und hybrid?
- „100 % remote“ heißt: Die Stelle lässt sich vollständig von zu Hause oder einem anderen Ort aus ausüben. „Hybrid“ heißt: Ein Teil der Arbeitszeit findet im Homeoffice statt, ein Teil beim Arbeitgeber vor Ort. Nennt die Anzeige einen Homeoffice-Anteil, steht er auf der Trefferkarte.
- Wie stellt PendelnWarGestern.de sicher, dass eine Stelle wirklich Homeoffice bietet?
- Jede Anzeige wird beim Import automatisch ausgewertet. Aufgenommen werden nur Stellen, deren Text Homeoffice, mobiles Arbeiten oder Remote-Arbeit ausdrücklich nennt. Formulierungen wie „kein Homeoffice“ oder „Präsenzpflicht“ schließen eine Stelle aus. Die verbindlichen Bedingungen stehen in der Anzeige des Arbeitgebers.