Hybridbis 40 % Homeofficevor 2 Tagen
Teamleitung Lohnbuchhaltung / Payroll (m/w/d)
Claudia Wolf hr consulting · Kassel, Hessen
Berufsfeld
Homeoffice-Jobs Personal & HR
Recruiting, Personalreferat, Personalentwicklung, Entgeltabrechnung, HR Business Partner und People & Culture.
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132 Stellenangebote
- Hybridbis 80 % Homeofficevor 3 Tagen
Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)- Teilzeit, überwiegend Homeoffice
Klin-Care Service GmbH · Bad Wildbad im Schwarzwald, Baden-Württemberg
Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) – Teilzeit 20–25 Wochenstunden | Überwiegend Homeoffice | Ab sofort Verstärken Sie unser Team! Die Klin-Care Service GmbH ist ein Dienstleistungsunternehmen in den …
- 100 % remotevor 3 Tagen
Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Payroll Spezialist (w/m/d)
Arnold & Partner WP StB mbB · Hamburg, Hamburg
für unser Homeoffice - Team Teilzeit Bei uns zu arbeiten heißt, Spaß daran zu haben, sich zu kümmern. Kümmern – nicht nur um Mandate, sondern auch ums Team und die eigene Weiterentwicklung zu den …
Hybridbis 20 % Homeofficevor 3 TagenMitarbeiter in der Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) mit DATEV - arbeit
Job Description Die Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie das Bescheinigungswesen sind für Sie alltäglich? Sie arbeiten gerne im Team und sind aktuell auf der Suche nach einer neuen …
- Hybridbis 20 % Homeofficevor 3 Tagen
Mitarbeiter in der Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) mit DATEV
Die Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie das Bescheinigungswesen sind für Sie alltäglich? Sie arbeiten gerne im Team und sind aktuell auf der Suche nach einer neuen beruflichen …
- Hybridvor 2 Tagen
Wir suchen: Mitarbeiter:in Spezialtechnik Netzbetrieb (w/m/d)
Berliner Wasserbetriebe · Berlin, Berlin
Mitarbeiter:in Spezialtechnik Netzbetrieb (w/m/d) Job-ID: 4726 Standort: Berlin, An der Wuhlheide 1 Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristet Die Stelle umfasst Rufbereitschaft. Sollten Sie …
- Hybridvor 3 Tagen
HR Consultant (w/m/d)
E.ON Grid Solutions GmbH · Hamburg, Hamburg
E.ON Grid Solutions GmbH Die Energiewelt ist auf dem Weg in eine neue Zukunft: digital, erneuerbar, dezentral und innovativ. Intelligente Netze und Kundenlösungen sind das Zukunftsgeschäft für die …
- Hybridvor 3 Tagen
Personalreferent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/div)
BwConsulting. Die Inhouse-Bera tung der Bundeswehr. · Troisdorf, Nordrhein-Westfalen
Die BwConsulting ist das Beratungsunternehmen des Bundesverteidigungsministeriums. Im Rahmen des unternehmensweiten Aufwuchses suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung HR am …
- Hybridvor 3 Tagen
Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt HR / Personal / Buchhaltung
Isologic GmbH · Troisdorf, Nordrhein-Westfalen
Standort: Troisdorf Arbeitszeit: Teilzeit (16 – 24 Stunden/Woche) Eintrittsdatum: Ab sofort Die Isologic GmbH mit Sitz in Troisdorf ist ein etablierter und wachsender Partner in der Transport- und …
- Hybridvor 3 Tagen
HR-Specialist Personaladministration und Payroll (m/w/d)
MPI biolog. Intelligenz · Planegg, Bayern
Das Max-Planck-Institut für biologische Intelligenz (MPI-BI) liegt im Südwesten von München, mit seinen beiden Standorten in Martinsried und Seewiesen. Es ist eines von über 80 unabhängigen …
- Hybridvor 3 Tagen
Personalsachbearbeiter – Entgeltabrechnung und Administration (m/w/d)
REMONDIS Industrie Service GmbH & Co. KG · Lünen, Nordrhein-Westfalen
- Hybridvor 3 Tagen
Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Payroll Specialist (m/w/d)
ACCON-RVS Accounting & Consulting GmbH · Berlin, Berlin
- Hybridvor 3 Tagen
Arbeitsvermittler*in (w/m/d) im Arbeitgeber-Service
Bundesagentur für Arbeit Agentur für Arbeit Hannover · Stadthagen, Niedersachsen
Die Bundesagentur für Arbeit, kurz BA – das sind rund 113.000 Mitarbeitende in ganz Deutschland, die sich für unsere Gesellschaft engagieren. Sie bieten Orientierung auf dem Arbeitsmarkt …
Hybridvor 3 TagenSachbearbeiter*in Personalmanagement im Schul- und Sportamt
Sachbearbeiter*in Personalmanagement Schul- und Sportamt Start: nächstmöglich | befristet | Voll- oder Teilzeit (Tandem) | Bezahlung: E 10 TVöD (Vollzeit-Jahresbrutto 53.000 € bis 73.931 €) Als …
- Hybridvor 3 Tagen
Sachbearbeiter/in Reisekosten und Personalverwaltung (w/m/d) im Personalservice
Landkreis Ravensburg · Ravensburg
zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit oder Teilzeit, am Dienstort Ravensburg. Der Personalservice ist kompetenter Dienstleistungspartner für alle unsere Mitarbeitenden. Angefangen vom Recruiting …
- Hybridvor 3 Tagen
Sachbearbeiter:in HR-/Personal-Bereich
Pfiff gGmbH · Hamburg, Hamburg
PFIFF gGmbH ist ein freier Träger im Bereich der Förderung von Familien. Wir suchen eine:n Sachbearbeiter:in (w/m/d) für den HR-/Personal-Bereich ab 01.01.2027 in Teilzeit (15 Std./Woche, verteilt …
- Hybridvor 3 Tagen
Personalspezialist (w/m/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung Vollzeit / Teilzeit
Klinikum Ebersberg - München Ost gemeinnützige GmbH · Ebersberg, Bayern
- Hybridbis 50 % Homeofficevor 4 Tagen
Personalsachbearbeitung (m/w/d)
Musikhochschule Lübeck · Lübeck, Schleswig-Holstein
- Hybridbis 50 % Homeofficevor 4 Tagen
Personalsachbearbeiter*in (w/m/d)
IJAB - Fachstelle für Internationale Jugendarbeit der Bundesrepublik Deutschland e.V. · Bonn, Nordrhein-Westfalen
- Hybridbis 40 % Homeofficevor 4 Tagen
Teamleitung der Gruppe Personal im Zentralen Service (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin · Berlin, Berlin
Teamleitung der Gruppe Personal im Zentralen Service (m/w/d) Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin Unbefristet Publizierung bis: 18.11.2026 Kennziffer: 131/2026 Der drittgrößte Bezirk …
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Häufige Fragen
- Was ist der Unterschied zwischen remote und hybrid?
- „100 % remote“ heißt: Die Stelle lässt sich vollständig von zu Hause oder einem anderen Ort aus ausüben. „Hybrid“ heißt: Ein Teil der Arbeitszeit findet im Homeoffice statt, ein Teil beim Arbeitgeber vor Ort. Nennt die Anzeige einen Homeoffice-Anteil, steht er auf der Trefferkarte.
- Wie stellt PendelnWarGestern.de sicher, dass eine Stelle wirklich Homeoffice bietet?
- Jede Anzeige wird beim Import automatisch ausgewertet. Aufgenommen werden nur Stellen, deren Text Homeoffice, mobiles Arbeiten oder Remote-Arbeit ausdrücklich nennt. Formulierungen wie „kein Homeoffice“ oder „Präsenzpflicht“ schließen eine Stelle aus. Die verbindlichen Bedingungen stehen in der Anzeige des Arbeitgebers.