Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit

Über uns

Willkommen bei Arbio – wo KI auf Gastfreundschaft trifft und wir jeden Tag daran arbeiten, die Welt der Kurzzeitvermietungen neu zu gestalten.

Gestalte den Aufbau unserer Buchhaltung bei Arbio:

• Du bringst unsere Buchhaltung inhouse und baust eine stabile Struktur für Deutschland und Österreich von Grund auf neu auf.
  

• Gemeinsam mit uns entwickelst du skalierbare Prozesse und legst die Basis für eine effiziente Buchhaltung.
  

• Du begleitest die Auswahl und Einführung moderner Buchhaltungssysteme – inklusive Datenmigration und Set-up.
  

• Du übernimmst die Verantwortung für die Buchhaltung unserer aktuell 11 Gesellschaften und stellst korrekte Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB sicher.
  

• Du sorgst dafür, dass neu hinzukommende Gesellschaften reibungslos integriert werden und unsere Abschlüsse stets compliant sind.
  

• Du baust dein eigenes Team auf und übernimmst die fachliche Führung für das Rechnungswesen.
  

• Im engen Austausch mit unserem Head of Finance unterstützt du die Konzernkonsolidierung und den Aufbau unserer Finanzstruktur.
  

• Du gestaltest die Weiterentwicklung unseres Kontenrahmens aktiv mit und treibst die Harmonisierung über alle Gesellschaften hinweg voran.
  

• Und du optimierst kontinuierlich unsere Prozesse und Kontrollen – gemeinsam mit internen Teams und externen Partnern.
  

Was du mitbringst:

• Du bist hands-on, strukturiert und packst Dinge proaktiv an – mit einem klaren Führungsstil.
  

• Du hast mehrere Jahre Erfahrung in der Buchhaltung, idealerweise bereits mit Führungsverantwortung.
  

• Du verfügst über fundierte Kenntnisse im HGB und hast bereits Jahresabschlüsse erstellt.
  

• Du hast praktische Erfahrung in der Arbeit mit Buchhaltungssystemen – idealerweise mit DATEV Rechnungswesen und Unternehmen online sowie ggf. mit LucaNet oder vergleichbaren Tools.
  

• Du denkst in Prozessen und hast ein gutes Gespür für Automatisierung und Digitalisierung.
  

• Bevorzugterweise hast du eine abgeschlossene Ausbildung als Bilanzbuchhalter.
  

• Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.
  

Wir bieten

• Arbeitsumfeld: Flexible Arbeitszeiten mit hybridem Set-up aus Office & Remote
  

• Verpflegung: Kostenlose Getränke, Obst- und Gemüsekörbe, Bier & Pizza nach dem All Hands Meeting
  

• Sport: Bezuschusstes Qualitrain-Abo (inkl. Beat81, Holmes Place, Yogastudios, Boulderhallen u.v.m.)
  

• Mentale Gesundheit: Zugang zu unserer Mental-Health-Plattform mit regelmäßigen 1:1 Sessions mit Coaches, Trainerinnen & Psycholog innen
  

• Reisen: Ein kostenloser Aufenthalt pro Jahr in einer Arbio-Wohnung deiner Wahl
  

• Technik: Du hast die Wahl zwischen einem Windows, Lenovo oder MacBook
  

• Teamkultur: Jährliche Company Offsites, regelmäßige Team-Events, Weihnachtsfeier, Sommerfest & Budget für deinen Geburtstag
  

Deine Aufgaben

• Du bewegst dich im SAP CRM 7.0 on HANA Umfeld, entwirfst und spezifizierst die Arbeitspakete und übernimmst deren ABAP-Implementierung.
• Du nimmst an allen Phasen des Softwarezyklus teil, vom Fachkonzept, über Implementation und Verifikation bis zum Support. Du bist bei Neuentwicklungen für Tests zuständig und erstellst die Dokumentation.
• In nahtloser Zusammenarbeit mit deinen Teamkolleg(inn)en und externen Consultants bist Du maßgeblich an der Neu- und Weiterentwicklung von Anwendungen im CRM WebUI und Schnittstellen zum SAP CRM beteiligt.

Deine Kenntnisse und Interessen

• Du bringst ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung, z. B. Fachinformatiker Anwendungsentwicklung, mit Berufserfahrung.
• Du hast Erfahrungen in SAP CRM und ABAP inkl. OO sammeln können. Idealerweise umfassen Deine Kenntnisse Themen wie Customizing, Komponenten Workbench, Application Enhancement Tookit, BAdI, Enhancement Points und Event Framework. Und falls nicht, dann freust du dich darauf, in die genannten Themen einzusteigen.
• Optional und wünschenswert sind Erfahrungen mit 'on-HANA' Installationen, sowie HANA-spezifische Implementierungen wie z. B. Stored Procedures oder Table Functions.
• Du agierst selbständig und initiativ, arbeitest strukturiert und verantwortungsvoll. Dir liegen die Qualität Deiner Arbeit und zugleich der Spaß an der Arbeit und im Team am Herzen.
• Sicheres Auftreten, gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, Teamgeist, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich aus.

Wir bieten Dir

• Raum für Entfaltung: Spannende Projekte bei Top-Kunden, Berührungspunkte mit angesagten Themen von Big Data über KI bis Internet of Things.
• Nette und offene Arbeitsatmosphäre: positives Arbeitsumfeld, nette Kolleg(inn)en, Tischtennisplatte, gemeinsame Poker-Abende uvm.
• Work-Life-Balance und Benefits: 40 Stundenwoche mit Gleitzeit, Home-Office und mobiles Arbeiten mit eigener Zeiteinteilung nach Absprache, firmeneigene Reisestelle (Job-Tickets, Flüge etc.)
• Ob in unserem modernen Büro in Bonn inkl. Parkmöglichkeiten oder auch zuhause: Du erhältst eine moderne Arbeitsausstattung.
• Auswahl an frischem Obst und Getränken.
• Kontinuierliche Weiterentwicklung durch Seminare, Workshops und internen Wissenstransfer.

• abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder naturwissenschaftliches Studium
• Mehrjährige praktische Erfahrung in der Projektarbeit, idealerweise in einer Unternehmensberatung und/oder bei einem Unternehmen der Finanzbranche
• Praktische Erfahrung in der Durchführung von Integrations-, Transformations- oder IT-Projekten
• Selbstorganisation, teamorientierte Arbeitsweise, hohe Leistungsbereitschaft und Reisebereitschaft
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Fachlich fundiertes Wissen in einem der Bereiche Capital Markets, Treasury/ALM oder Risk & Regulation
• Umfassende Kenntnisse in der Analyse und Modellierung von komplexen Geschäftsprozessen und der dabei verwendeten Softwarelösungen
• Spaß an der Übernahme von Verantwortung und der Entwicklung und Führung von Teams
• Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in Datenbanken und agiler Softwareentwicklung

• Entwicklung: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote
• Flexible, freie Wohnortwahl: Unabhängig vom Projektort kannst du Dein Zuhause frei wählen. Die Kombination aus Homeoffice- und Onsite-Arbeitszeiten bietet dir eine optimale Work-Life Balance.
• Offene Kommunikation: ... durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Diversität: Wir bieten und leben Diversität und Chancengleichheit in unserem Unternehmen
• Teamgeist: Enger Zusammenhalt in hochmotivierten Teams
• Anspruchsvolle Aufgaben: Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit großen Freiräumen
• Wertschätzung: ... durch Events, Teambuildings, weitere Benefits und zusätzliche Möglichkeiten wie Jobrad- und Autoleasing
• Top-Gehalt: ein attraktives Gehaltspaket mit Entwicklungschancen
• Smarte Technik: Ausstattung mit der neuesten Technik für flexibles und mobiles Arbeiten

• Unterstützung bei der Projektierung, Planung & Konstruktion elektronischer Baugruppen und Systeme
• Mitwirkung an technischen Konzepten & Auswahl passender mechanischer und elektrischer Komponenten
• Erstellung & Pflege von Stücklisten sowie produktionsrelevanter technischer Dokumentation
• Anfertigung elektrischer Schaltpläne und mechanischer Zeichnungen mithilfe moderner CAD/3D-CAD-Tools
• Technische Abstimmungen mit Kunden, Lieferanten & internen Entwicklungsteams
• Technische Beratung und Unterstützung des Vertriebs bei Präsentationen und Kundenanfragen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder Maschinenbau – oder vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Entwicklungs- oder Konstruktionsumfeld
• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit CAD/3D-CAD-Tools (z. B. SolidWorks o. ä.)
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen & MS Office
• Eigeninitiative, Teamfähigkeit und ein hohes Qualitätsbewusstsein

• Ein innovationsfreudiges Unternehmen mit Fokus auf technologische Zukunftslösungen
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit & echte Gestaltungsmöglichkeiten
• Strukturierter Onboarding-Prozess für einen reibungslosen Einstieg
• Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten & individuelle Benefits
• Raum für persönliche Weiterentwicklung und neue Ideen

• Neukundengewinnung mit Strategie und Drive:
• Du identifizierst und erschließt eigenständig neue Enterprise-Kunden – durch gezielte Marktanalysen, proaktive Ansprache via E-Mail, Social Selling, Telefon und persönliche Netzwerke.
• Account Management & Wachstum:
• Du entwickelst bestehende Key Accounts weiter, baust langfristige Beziehungen zu Entscheidern auf und begleitest deine Kunden strategisch über den gesamten Sales Cycle hinweg.
• Beratung auf Augenhöhe:
• Du verstehst die geschäftlichen Herausforderungen unserer Kunden, berätst ganzheitlich und positionierst passende Lösungen aus unserem Portfolio im Bereich Customer Communication Management (CCM) und digitaler Transformation.
• Maßgeschneiderte Lösungen präsentieren:
• In enger Zusammenarbeit mit Pre-Sales, Consulting und Customer Success entwickelst Du individuelle Lösungskonzepte und überzeugst mit zielgerichteten Pitches und Produkt-Demos – remote oder vor Ort.
• Abschlussstark mit Weitblick:
• Du führst Verhandlungen souverän, verantwortest den kompletten Sales-Prozess bis zum Vertragsabschluss und baust nachhaltige Kundenpartnerschaften auf.
• Markttrends erkennen & nutzen:
• Du beobachtest aktiv Branchentrends und Wettbewerb, gibst Impulse ins Team und gestaltest unsere Go-to-Market-Strategie mit.

• Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb komplexer Software- oder SaaS-Lösungen, idealerweise im Bereich CCM, CX oder Digital Process Automation
• Nachweisbare Erfolge im Enterprise Sales, insbesondere im Abschluss und Ausbau strategischer Accounts
• Ein starkes Netzwerk und Marktkenntnis im Finanzdienstleistungssektor, Versicherungen oder Versorgungsunternehmen sind von Vorteil
• Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz auf C-Level – sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch
• Strategische Denkweise, kombiniert mit einer Hands-on-Mentalität und unternehmerischem Mindset
• Selbstorganisation, Zielorientierung und Energie – Du arbeitest eigenständig, denkst unternehmerisch und gibst nicht auf
• Teamgeist, Sinn für Zusammenarbeit und Lust, gemeinsam mit uns zu wachsen

Deine Aufgaben

• Du begleitest den gesamten Entwicklungs- und Implementierungsprozess mit dem Fokus auf Testen und Systemintegration. Von der ersten Konzeption, über die Planung, das Management und die Durchführung verschiedenster Testarten in spannenden LST-Ausrüstungsprojekten, insbesondere für die Systeme ETCS, TMS, CBTC, ATO oder DSTW.
• Du planst und führst Abnahme-, System- und Integrationstests durch, mit denen du zu einem sicheren und gut funktionierenden Eisenbahnverkehr beiträgst.
• Du entwirfst und implementierst den gesamten Testmanagementprozess zusammen mit dem Kunden, u.a. inklusive der Definition von Rollen, Dokumentation und Toolunterstützung.

Deine Kompetenzen

• In mindestens 3 Jahren einschlägiger Berufserfahrung im Bahnbereich konntest du zahlreiche Erfahrungen sammeln und ein umfassendes Bild vom Bahnsektor erlangen.
• Auf deinem Weg hast du bereits technische und betriebliche Kenntnisse im Bereich der Leit- und Sicherungstechnik sammeln können.
• Du hast Erfahrungen in der Durchführung und Dokumentation von Tests, im besten Fall eingebettet in den gesamten Testmanagementprozess.
• EN 50126-Normen, TSI und/oder nationale Vorschriften zu Bahnsystemen sind dir in den Grundzügen bekannt.
• Dank deiner guten Sprachkenntnisse in Deutsch (C1) und Englisch verstehst du dich mit unseren nationalen und internationalen Kunden.

Deine Vorteile

• Flexibilität & Remote-Work: Wir legen Wert darauf, dass die Arbeit mit deinen Lebensumständen vereinbar ist. Neben der täglichen Kernarbeitszeit steht es dir offen deinen Workload frei einzuteilen. Weiterhin steht es dir offen (teilweise) remote an einem unserer deutschen Standorte zu arbeiten.
• Fort- und Weiterbildung: Faszination und Expertise unseres Teams sind unsere größte Stärke. Daher investieren wir in deine persönliche und berufliche Entwicklung durch regelmäßige interne und externe Fortbildungen.
• Altersvorsorge: Wir planen auf lange Sicht. Daher wirst du mit einer betrieblichen Altersvorsorge unterstützt.

• Hohe Zuverlässigkeit und Verfügbarkeit unserer Werkzeuge
• Schnelle Bearbeitung und termingerechte Lieferung
• Ein junges, engagiertes Team, das Dich unterstützt
• Hoher Qualitätsanspruch
• Kreative Lösungen im Verschleißschutz

• Regionale Verantwortung für den bestehenden Kundenstamm in den USA
• Geschäftsentwicklung in definierten Regionen der USA
• Analyse von Kundenanforderungen vor Ort und Erarbeitung individueller Lösungen in Zusammenarbeit mit unseren Anwendungstechnikern
• Vorschläge zur Optimierung von Werkzeugen für spezifische Anwendungen, um die Leistung und Lebensdauer zu steigern
• Entdecken und Erschließen neuer Marktpotentiale

• Erfahrungen im technischen, internationalen Vertrieb oder Außendienst
• Fähigkeit, kundenspezifische Wünsche zu kommunizieren
• Kenntnisse in den Bereichen Forst-, Bau-, Recycling- oder Landtechnik sind von Vorteil
• Hohe Eigenmotivation und eine proaktive Arbeitsweise
• Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen innerhalb der USA
• Sehr gute Englischkenntnisse

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
• Ein motiviertes und unterstützendes Team
• Attraktive Arbeitsbedingungen in einem innovativen Unternehmen
• Die Möglichkeit, maßgeblich zum Erfolg eines internationalen Marktführers beizutragen
• Remote Work möglich
• Temporärer Wohnsitz in den USA möglich

Ihr Aufgabengebiet

• Beratung auf Augenhöhe: Du gehst auf die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden ein und entwickelst gemeinsam mit ihnen maßgeschneiderte Lösungen. Als vertrauensvoller Partner stehen wir an ihrer Seite, bis sie rundum begeistert sind
• Workshops und Anforderungsaufnahme: Das Erfassen von technischen Anforderungen sowie Durchführen von Kundenworkshops gehört zu deinem Alltag. Dabei verstehst du die Anforderungen der Kunden und gestaltest individuelle Solution Designs
• Konzepterstellung und Implementierung: Vom ersten Gespräch bis zur erfolgreichen Umsetzung begleitest du den gesamten Prozess. Du übernimmst die Verantwortung für die Entwicklung passgenauer Konzepte und nutzt deine Salesforce-Expertise, um Lösungen zu schaffen, die den Kunden echten Mehrwert bieten

• Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitmodelle, verschiedene Sabbatical-Optionen, Coworking
• Vergütung & Zusatzangebote: strukturiertes & transparentes Karrieremodell, Mitarbeiterrabatte, Fahrradleasing, Firmenwagenoption, Altersvorsorgemodell
• Fachliche & persönliche Entwicklung: Intensives Onboarding, persönlicher Mentor, Weiterbildungsangebote wie z.B. Führungskräftetrainings, individuelle Coachings u.v.m.
• Gesundheit & Wohlbefinden: Sportangebote, Meditations- und Ruheraum, psychologische Beratung, betriebliches Gesundheitsmanagement
• Kultur & Zusammenhalt: regelmäßige Events & Reisen, Communities, turnusmäßige Mitarbeiterbefragung

• Salesforce Expertise: Mehrjährige Erfahrung in Salesforce-Projekten – von der Beratung bis zum technischen Customizing
• Individuelle Lösungen: Du entwickelst maßgeschneiderte Konzepte und führst Workshops, die den Unterschied machen
• Reisebereitschaft & Sprachkenntnisse: Fließendes Deutsch und Englisch sowie Reisebereitschaft ermöglichen dir den Austausch mit unseren Kunden
• Überzeugende Kommunikationsfähigkeiten: Souveränes Auftreten und herausragende Kommunikationsfähigkeiten zeichnen dich aus

• Own grid connections for new battery and hybrid sites—from concept studies to switch-on.
• Lead the operator interface—file applications, negotiate tech & commercial terms, win capacity with DSOs/TSOs
• Scout future sites—run capacity checks and pinpoint prime locations for the coming project wave.
• Support project teams with technical and economic analysis that steers investment decisions.

• Several years securing MV/HV grid connections for renewable plants.
• Sound grasp of German grid codes (VDE-AR-N 4110/4120, EEG, TAB) and BESS basics.
• Active network within DSOs/TSOs and the communication skills to negotiate effectively.
• Degree in Electrical or Energy Engineering (or similar).
• Fluent German plus workable English.
• Self-driven, analytical mindset that flourishes in a small, agile group.

• Impact from day one—shape standards and outcomes across a multi-country storage pipeline.
• True flexibility—work wherever you’re most productive; meet the team face-to-face just once a month.
• Mission that matters—every grid connection you deliver unlocks more renewables and a stronger grid.
• Supportive culture—senior, collaborative colleagues and clear decision lines.

• Übernahme der Gesamtverantwortung für Genehmigungsprojekte von der Konzeption bis zur Umsetzung.
• Koordination und Steuerung aller relevanten Prozesse sowie Sicherstellung von Zeit- und Budgetvorgaben.
• Umfassende Beratung führender Industrieunternehmen in Bezug auf regulatorische Anforderungen im Genehmigungsmanagement.
• Gewährleistung der Einhaltung aller relevanten Gesetze, Verordnungen und Richtlinien.
• Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung maßgeschneiderter Strategien zur Optimierung von Genehmigungsprozessen.

• Ein Bachelor- oder Master-Abschluss im Bereich Ingenieur- oder Naturwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Genehmigungsmanagement, idealerweise in einer Beratungsrolle.
• Vertrautheit mit BImSchG, TA Luft & TA Lärm.
• Fundierte Kenntnisse weiterer relevanter Gesetze und Verordnungen im Umwelt- und Genehmigungsrecht sind wünschenswert.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

• ERM wurde zum dritten Jahr in Folge als "Top Company" ausgezeichnet: Schau dir unsere Bewertungen auf Kununu an. ⁠
• Attraktives Gehalt + Gewinnbeteiligung: Wir wertschätzen deine Leistung.
• ⁠Flexible Arbeitszeiten: Individuelle Gestaltung des Arbeitstags.
• 30 Tage Urlaub: Großzügige Erholungszeit für deine Work-Life-Balance.
• Betriebliche Altersvorsorge: Für eine gesicherte Zukunft.
• Deutschland-Ticket: Nachhaltiges Reisen innerhalb des Landes.
• Home-Office Ausstattung: Effizientes Arbeiten von Zuhause.
• Workcation und Sabbatical-Modelle: Auszeiten zur persönlichen Entwicklung.
• ⁠Jobrad-Programm: Nachhaltige Mobilitätsoption.
• Vielfältige Arbeitsmodelle: Onsite, hybrid oder remote nach Absprache möglich.
• EGYM Wellpass: Zugang zu 8000 Sport- und Wellnesseinrichtungen.
• Zusätzliche Benefits: Mindsurance, Arbeitsplatzbrille, Corporate Benefits und mehr.

Über Senacor

Deine Aufgaben

• In einem 4-6 Monatigen Praktikum wirst du Teil in einem unseren agilen Projektteams und unterstützt im Consulting oder Development einen unseren Kunden aus dem Bereich Banking, Automotive oder Insurance
• Du erlebst spannende Consulting Methoden (z.B. SCRUM, agiles Projektmanagement…), lernst Digitalisierung umzusetzen (z.B. Cloud, Infrastructure as Code..) oder unterstützt bei der Entwicklung spannender Individualsoftware (z.B. in Java, Javascript, Docker, node,js…)
• Damit du dich wohl und willkommen fühlst, stellen wir dir eine Betreuerin zur Seite, die dich bei Fragen unterstützt und mit dir im persönlichen Austausch ist
• Du wirst Teil unseres Women@senacor Netzwerkes, erlebst spannende Vorträge und kannst dich intern vernetzen
• Du hast die Möglichkeit an spannenden Weiterbildungen oder internen Events teilzunehmen

Dein Profil

• Du bist Masterstudentin im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Naturwissenschaften oder einer ähnlichen Fachrichtung
• Idealerweise konntest du bereits erste Erfahrung im agilen und projektbasierten Arbeiten oder der Softwareentwicklung sammeln
• Du hast Interesse an strategischen Fragestellungen großer Konzerne im Digitalisierungskontext
• Dich zeichnen Teamgeist sowie gute analytische und kommunikative Fähigkeiten aus
• Du sprichst fließend Deutsch und sehr gut Englisch

Deine Vorteile

• Hohe Eigenverantwortung, flache Hierarchien und Möglichkeit zur Mitgestaltung
• Moderne Arbeitsmittel -auch zur privaten Nutzung
• Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zur Übernahme in die Festanstellung oder Werkstudententätigkeit
• Kostenlose Getränke, Office Breakfast und moderne Büros
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home Office

Deine Ansprechperson:

• Beratung der HR-Fachbereiche zu Funktionalitäten und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im SAP HCM-System
• Unterstützung im Tagesgeschäft und bei Rollouts in den Modulen Abrechnung, Org-Management, Personaladministration, Stammdatenpflege, digitale Personalakte
• Eigenverantwortliches Customizing im SAP HCM-Umfeld
• Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten – u. a. bei Akquisitionen und Post-Merger-Integrationen
• Optimierung bestehender HR-Prozesse in enger Abstimmung mit IT und Fachbereich
• Umsetzung und Kontrolle von IKS-Maßnahmen im Personalbereich
• Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten, Betriebsprüfungen und weiteren Sonderthemen

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare IT-orientierte Ausbildung
• Mehrjährige Erfahrung im SAP HCM Umfeld insbesondere in Customizing und Integration angrenzender Module wie (SAP, SAP PA, SAP PY, SAP OM)
• Sehr gute Kenntnisse der HR-Kernprozesse, insbesondere Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Organisationsmanagement
• Analytische und konzeptionelle Stärke gepaart mit hoher Eigenverantwortung
• Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Fähigkeit zur lösungsorientierten Zusammenarbeit mit Fachbereichen
• Kenntnisse in ABAP oder ABAP Objects von Vorteil
• Erfahrungen in Prozessautomatisierung / RPA / Workflow-Design wünschenswert
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel, PowerPoint)
• Fließende Deutschkenntnisse (C1+) sowie gute Englischkenntnisse

• Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Umfeld
• Remote-Option mit flexibler Arbeitszeitgestaltung (Vertrauensarbeitszeit, Notebook, Smartphone)
• Fachlich anspruchsvolles Tagesgeschäft und strategische HR-Projekte
• Kurze Entscheidungswege und echter Gestaltungsspielraum
• Wettbewerbsfähiges Gehalt mit Entwicklungsperspektive
• Professionelle Einarbeitung und Weiterbildung über eine eigene Akademie
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss
• Zentrale Lage in Berlin-Charlottenburg mit idealer Anbindung (S-/U-Bahn, Bus)
• Corporate Benefits: Rabatte auf zahlreiche Markenprodukte
• Getränke, Obst und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld inklusive

• Inbound-Qualifizierung & Priorisierung: Du bewertest alle eingehenden Marketing-Leads (MQLs) sofort, nimmst jeden Lead innerhalb von 24 Stunden persönlich unter die Lupe und kontaktierst ihn, und hinterlegst im CRM ein transparentes Lead-Scoring, damit das weitere Pipeline-Management stets auf einer sauberen Datenbasis aufbaut.
• Outbound-Prospecting: Du recherchierst zielgerichtet potenzielle Neukunden, baust daraus präzise Listen auf und startest mehrstufige Outreach-Sequenzen über Cold Calls, E-Mails und LinkedIn, wobei du A/B-Tests für unterschiedliche Botschaften durchführst, um stetig an Wirksamkeit zu gewinnen.
• Terminmanagement & Übergabe: Du organisierst qualifizierte Demo- und POC-Termine für unsere Account Executives, definierst eine eindeutige „Definition of Ready“ für die Übergabe und stimmst dich eng mit den Customer Success Managern ab, damit Onboarding-Bedarf und alle nötigen Informationen rechtzeitig bekannt sind.
• Reporting & KPI-Monitoring: Du erstellst wöchentlich und monatlich Reports zu MQLs, SQLs, Conversion-Rates und Time-to-First-Contact, deckst Engpässe im Flywheel auf und entwickelst datenbasierte Vorschläge zur Optimierung der Prozesse.
• Feedback-Schleifen ins Team: Du sammelst aus jedem Kundenkontakt wertvolle Insights, meldest wiederkehrende Einwände und Erfolgsmuster an Marketing und Produktmanagement zurück und unterstützt damit die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Playbooks und Pitch-Decks.

• 5+ Jahre Erfahrung im B2B-SDR- oder BDR-Umfeld, idealerweise im SaaS-Bereich
• Stilsicher in deutscher und englischer Kommunikation (Telefon, E-Mail, Social)
• Hands-on-Mentalität und Spaß an aktivem Outreach
• Sicherer Umgang mit CRM-Systemen (HubSpot, Salesforce o. Ä.)
• Analytisches Mindset: Du verstehst Funnel-KPI und optimierst sie kontinuierlich

• Wettbewerbsfähiges Gehalt mit solidem Fixum und erfolgsabhängigen Boni
• Flexible Arbeitszeit: Homeoffice, Gleitzeit & Remote-Option
• Karriere-Perspektive: Entwicklung zum Account Executive oder ins Marketing
• Weiterbildung: Sales-Trainings, Zertifizierungen & Konferenzen
• Top-Equipment: Modernster Laptop, Smartphone & Software
• Teamspirit: Agiles Umfeld, regelmäßige Teamevents & Knowledge-Sharing

• Risikoanalyse und entsprechende Maßnahmenfestlegung zur Minimierung der Risiken in der gesamten Prozesskette
• Aufsatz und Gestaltung der Systemarchitektur aus dem Blickwinkel der Steuerung und Maschinenansteuerung, sowie der Systemabfolge MES-SCADA-Einzelmaschine
• Mitwirkung an der MMDC-Architektur (Machine and Material Damage Control), einschließlich der Entwicklung technischer Lösungen zur Vermeidung von Kollisionen und möglichen Schäden an der Anlage
• Mitwirkung an der Entwicklung der Architektur für neue und bestehende Maschinen
• Zusammenarbeit mit den leitenden MMDC-Steuerungssystemarchitekten bei der Gestaltung des Gesamtprozesses
• Technische Dokumentation für die entworfenen, technischen Lösungen
• Einhaltung von Sicherheitsstandards wie EN 12100 und IEC 13849 bei der Entwicklung und Implementierung von Systemarchitekturen
• Durchführen von Inbetriebnahme an der Maschine und Erstellen von Testberichten
• Programmierung von Steuerungssoftware für Maschinen und Anlagen im TIA Portal
• Durchführung von Softwaretests in einer simulierten Testumgebung (Digital Twin)
• Fehlersuche an der Maschine und Bereitstellung von Lösungen zur Behebung der Probleme

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Mechatronik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung, wünschenswerterweise mit einem Master-Abschluss
• Vertrautheit mit den Sicherheitsnormen für den Betrieb und die Steuerung von Maschinen wie EN 12100 und IEC 13849
• Erfahrung in der Fehlermöglichkeits- und Einflussanalyse (FMEA)
• Kenntnisse und gute Erfahrungen mit industrieller Automatisierungssoftware, insbesondere Siemens Automation (TIA Portal)
• Gute Kenntnisse von Programmiersprachen wie Ladder Logic, FBD und SCL
• Systemtechnische Denkweise mit der Fähigkeit, die gesamte Systemarchitektur zu betrachten und zu verstehen
• Proaktive Arbeitsweise beim Erkennen potenzieller Probleme
• Eigenverantwortung und Lernbereitschaft, um die Projektziele zu erreichen und die Systemleistung zu verbessern
• Motivation, Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein bei der täglichen Arbeit
• Teamfähigkeit und Teamführungsqualitäten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Hybrides Arbeitsmodell und Flexibilität durch Remote-Anteile von z. T. deutlich über 50 %
• Interessante berufliche Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden und unternehmerisch geprägten Beratungsunternehmen
• Freundliches und kollegiales Arbeitsumfeld sowie eine wertegeprägte Unternehmenskultur
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und starke Umsetzungsorientierung
• Kontinuierliche Weiterbildung, individuelle Förderung sowie faire Vergütung

• Gesamtbanksteuerung und Erstellung von Betriebsergebnissen, Risikoinventuren und strategischen Planungen
• Eigenständige Erstellung und Erläuterung von Vertriebscontrollingberichten
• Erstellung von Ad-Hoc-Report sowie Sonderaufträge und Projektarbeiten
• Mitwirkung an der Planung und an strategischen Prozessen
• Umsetzung regulatorischer Vorgaben
• Weiterentwicklung und Optimierung von Controlling-Prozessen

• Erfolgreich abgeschlossene bankfachliche Ausbildung oder ein betriebs-/ volkswirtschaftliches Studium
• Mehrjährige Berufserfahrung im (Risiko-)Controlling einer Bank
• Hervorragende Excel-Kenntnisse
• Flexibilität und Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen
• Präzise, analytische und selbstständige Arbeitsweise

• Attraktives, Ihrer individuellen Qualifikation, angemessene Vergütung
• Individuelle Personalentwicklung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
• Zuschuss zum ÖPNV
• Regelmäßige Firmenevents

• Allgemeine Büroorganisation und Verwaltung
• Erste Ansprechpartner und Betreuung von externen Dienstleistern, Lieferanten, Hausmeister etc.
• Unterstützung der Geschäftsführung sowie der Fachbereiche im Tagesgeschäft (z. B. Vor- und Nachbereitung von Meetings, Erstellung von Präsentationen, etc.)
• Administrative Unterstützung der Fachbereiche für allgemeine Aufgaben
• Empfang, Begrüßung und Betreuung von Geschäftspartnern, Kunden und Gästen
• Abwicklung von Bestellungen für Büromaterialien und Arbeitsmittel, Erledigung kleinerer Einkäufe und ggf. Durchführung von Mietwagenbestellungen
• Durchführung des Posteingang/-ausgangs
• Bei Bedarf Koordination von Terminen, Besprechungen, Reisen und Firmenevents

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Office Management oder in einer Assistenzfunktion oder im Empfangsbereich
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
• Sichere MS-Office Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
• Organisationstalent, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise
• Diskretion, Zuverlässigkeit und ausgeprägte Teamorientierung sowie freundliches Auftreten

• Ein internationales Unternehmen in der schnell wachsenden Branche Erneuerbarer Energien
• Ein dynamisches, engagiertes Team und flache Hierarchien
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
• Attraktive Vergütung mit leistungsorientierten Bonusmodellen
• Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven in einem zukunftsträchtigen Markt
• Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen

• Anbindung verschiedener Praxisverwaltungssysteme (PVS) an medflex über unterschiedliche Schnittstellen und APIs
• Technische Einrichtung und Konfiguration in enger Abstimmung mit den Praxispartnern
• Unterstützung bei der Systemintegration in bestehende IT-Infrastrukturen (Netzwerk, Scanner, Drucker, Telematik)
• Enge Zusammenarbeit und technische Abstimmung mit IT-Systemhäusern und externen Service-Partnern
• Durchführung von Systemchecks, Funktionsprüfungen und Dokumentation
• In Einzelfällen: Technische Inbetriebnahme beim Kunden vor Ort (Reisebereitschaft erforderlich)

• Mehrjährige Erfahrung mit der Installation und Integration von Praxissoftware in medizinischen Einrichtungen
• Sehr gutes technisches Verständnis für IT-Infrastrukturen, Netzwerktechnik und Schnittstellen
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit IT-Dienstleistern oder Service-Partnern
• Freundliches, professionelles Auftreten und hohe Kundenorientierung
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen im DACH-Raum

• Flexibles Arbeiten: Remote-First mit Option auf Büroarbeitsplatz in Konstanz
• Spannende Aufgaben mit echtem Mehrwert für das Gesundheitswesen
• Moderne Tools, agile Strukturen und kollegiales Team
• Hohe Eigenverantwortung in einem wachsenden Digitalunternehmen
• Eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen

Deine Aufgaben 

• Du arbeitest an interessanten Kundenprojekten, die du aktiv vorantreibst
• Du wirkst an komplexen webbasierten Anwendungen mit, die du in der Praxis umsetzt
• Du löst technische Probleme und Herausforderungen mit neuen, innovativen Technologien

Dein Profil

• Du liebst Coding und kannst gut in PHP programmieren
• Du interessierst dich für Technik und hast fundierte Kenntnisse in CMS- und Shopsystemen
• Du arbeitest gerne selbstständig & strukturiert, genauso wie im Team an Online-Projekten
• Du hast gute Kenntnisse in objektorientierter Entwicklung in PHP und MySQL
• Von Vorteil sind Erfahrungen in Pimcore, Symfony, Vue.js etc.
• Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

• Modernes Büro in zentraler Lage in Stuttgart-Mitte
• Angenehme Atmosphäre in einem sympathischen, kompetenten Team
• Interessante, zukunftsweisende Projekte für den Mittelstand
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
• Attraktives Leistungsmodell mit Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mitarbeiter-Laptop, Job-Ticket, Betriebliche Altersvorsorge (BAV), Essensgutscheine etc.

• Lead and support end-to-end SAP SuccessFactors implementations and configurations
• Provide expert guidance on modules such as Employee Central, Performance & Goals, Recruiting, and Learning
• Collaborate with business and IT teams to drive HR digitalization strategies
• Conduct system testing, troubleshooting, and end-user training
• Stay updated with the latest SAP SuccessFactors innovations and best practices

• 2+ years of hands-on SAP SuccessFactors experience (certifications preferred)
• Strong knowledge of HR processes and SAP HCM/SuccessFactors architecture
• Experience in SAP integrations (SuccessFactors with SAP HCM, Payroll, or third-party systems)
• Excellent communication and stakeholder management skills
• Fluent in German and English (spoken & written)

• Work on HR tech transformation projects with global clients
• Career growth opportunities and SAP certification support
• Innovative and collaborative work environment
• Flexible remote/hybrid working options

Ihre Aufgaben

• Analyse von Unternehmensprozessen und Ableitung von strategischen Handlungsempfehlungen für den Vorstand
• Mitwirkung bei der Entwicklung von Strategien / Konzepten zur Optimierung unserer Geschäftsprozesse und Steigerung der Unternehmenseffizienz
• Erstellung von detaillierten Markt- und Wettbewerbsanalysen
• Mitwirkung bei der Modellierung und Analyse integrierter Businesspläne sowie bei der Durchführung von Bewertungsmodellen und Szenarioanalysen
• Interaktion mit Schlüsselstakeholdern und strategischen Partnern zur Stärkung unserer Marktposition
• Eigenständige Bearbeitung von abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben in einem Konzernumfeld mit diversen Tochtergesellschaften
• Integration in ein dynamisches, hochmotiviertes und fachübergreifendes Team, das dir tiefgehende Einblicke in unser branchenspezifisches Know-how ermöglicht.

Freuen Sie sich auf

• Einblicke und aktive Mitgestaltung bei strategischen und weitreichenden Entscheidungen in einem Konzernumfeld mit diversen Tochtergesellschaften
• Die Möglichkeit, selbstständig an strategischen Projekten zu arbeiten, die einen direkten Einfluss auf die Unternehmensrichtung haben
• Eine Kultur, die Wert auf Mentorship legt und dir ermöglicht, von führenden Köpfen der Lebensmittelindustrie zu lernen
• Ein junges Team mit regelmäßigen gemeinsamen Teamevents
• Einen persönlichen Buddy, der dir von Tag 1 zur Seite steht, dich umfassend einarbeitet, im Unternehmen vernetzt und dir als persönlicher Ansprechpartner und Feedbackgeber zur Seite steht
• Attraktive Praktikumsvergütung für deinen Einsatz auf Vorstandsebene
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten
• Bei erfolgreichem Abschluss des Praktikums ggf. eine Möglichkeit zur langfristigen Karriereentwicklung

Ihr Profil

• Studium der Wirtschaftswissenschaften / Betriebswirtschaftslehre, vorzugsweise mit Schwerpunkten in Strategie, Management oder Finanzen
• Erste praktische Erfahrungen durch Praktika in der Strategie- und Managementberatung oder in einem strategisch ausgerichteten Bereich
• Hervorragende analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar und prägnant darzustellen
• Hohe Motivation und das Bestreben, in einem dynamischen und anspruchsvollen Umfeld zu lernen und zu wachsen
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Wie arbeiten unsere Integration Architects CPI?

Deine Aufgabe

Dein Profil

Warum PROCLANE?

Wann geht's los?

Das bringst du mit

• einen Hochschulabschluss im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
• Erste Erfahrungen mit Cloud-Plattformen, optimalerweise mit der SAP Business Technology Platform und der SAP Cloud Integration (CPI)
• Kenntnisse in XSLT und XPath
• Verständnis von Web-Protokollen und -Schnittstellen (HTTP, REST, SOAP) und idealerweise Kenntnisse in einer objektorientierten Programmiersprache
• Wissen in SQL, Datenbanken, XML und JSON
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten dir

• einen sicheren Arbeitsplatz in der schönsten Stadt der Welt
• spannende Tätigkeiten im Bereich Data Integration
• Projektverantwortung von A bis Z: Konzeption, Kommunikation und technische Umsetzung von Prozessen sowie die dazugehörige Dokumentation
• ein tolles Team um dich herum, das dich jederzeit gern unterstützt
• gemeinsames Mittagessen, erfrischende Getränke, leckeres Obst, Team-Events und Spaß bei der Arbeit

• Betreuung des Kreditmoduls OBS-KRE aus bankfachlicher Sicht gemeinsam mit Kollegen
• Spezifikation neuer Anforderungen im Kreditbereich in enger Abstimmung mit unseren Kunden und den Kollegen aus der OBS-Entwicklung
• Beobachtung des Marktes und aktueller Regularien und Ableitung der notwendigen Weiterentwicklungen im OBS-Kreditmodul
• Bearbeitung eingehender Anfragen und Fehlermeldungen
• Testen und Dokumentieren neuer Funktionen vor der Auslieferung an Kunden
• Unterstützung unserer Kunden bei der Einführung von Neu- und Weiterentwicklungen, ggf. auch vor Ort
• Unterstützung und Beratung unserer Kunden bei der Nutzung von OBS und Durchführung von Schulungen

• Abgeschlossen Ausbildung zum Bankkaufmann/zur Bankkauffrau, vorzugsweise ergänzt durch ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik
• Mehrjährige Berufserfahrung im Kreditgeschäft (Marktseite oder Marktfolge) mit Schwerpunkt in einem oder mehreren der Bereiche: Firmenkunden- und Konsortialgeschäft, kreditbezogenes Meldewesen (AnaCredit, KWG etc.), Außenhandels- und Akkreditivgeschäft
• Hohe Affinität zu IT sowie Projekterfahrung
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Bereitschaft zu Reisen für Projektarbeit und Kundenbetreuung
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Support of the credit module OBS-KRE from the banking perspective together with colleagues
• Specification of new requirements in the credit area in close coordination with our customers and colleagues from OBS development
• Observation of the market and current regulations and derivation of the necessary further developments in the OBS credit module
• Processing incoming enquiries and error messages
• Testing and documenting new functions before delivery to customers
• Supporting our customers in the introduction of new and further developments, if necessary also on site
• Supporting and advising our customers on the use of OBS and conducting training courses

• Training as a bank clerk, preferably supplemented by a degree in economics or business informatics
• Several years of professional experience in lending business (market side or back office) with a focus on one or more of the areas: Corporate banking and syndicate business, credit-related reporting (AnaCredit, KWG etc.), foreign trade and letter of credit business
• Strong affinity with IT as well as project experience
• Strong teamwork and communication skills
• Structured and solution-oriented approach as well as strong analytical and conceptual skills
• Willingness to travel for project work and customer support
• Good command of written and spoken English

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.

Aufgabe:

• Behandlung von Patienten in der Physiotherapie am Campus
• Anleitung unserer Studierenden im physiotherapeutischen Alltag
• Durchführung von Lehre im Studiengang Physiotherapie mit dem Schwerpunkt Musculoskeletal
• Übernahme von Modulverantwortung
• Betreuung von Studierenden in der Praxisphase in verschiedenen Einrichtungen

Profil:

• Berufszulassung in der Physiotherapie mit Zertifikat Manuelle Therapie und mind. 2 Jahre Berufserfahrung am Patienten
• Abgeschossenes Bachelor- im Idealfall Masterstudium in einem relevanten Bereich
• Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit
• Organisationsgeschick
• Kompetenter Umgang mit MS Office-Anwendungen

Wir bieten:

• Work-Life-Balance | Ausgeglichene Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten und großzügiger sowie flexibler Arbeitszeitrahmen
• Mobilität | Business Bike, Zuschuss zum Deutschlandticket
• Weiterentwicklung | Coaching Pool, Elternkompass, Studienrabatt an der Mobile University und Mitarbeitendengespräche
• Sparangebot | Corporate Benefits: Rabatt-Shop nur für Mitarbeitende
• Ausstattung | Moderne Büro- und Seminarausstattung
• Sicherheit | Betriebliche Altersversorgung und Wertkonto
• Ehrenamt | #TeilDeinGlück und erhalte zusätzliche bezahlte Freizeit

• Koordination der technischen Dokumentation von OBD-relevanten Funktionen konventioneller und alternativer Antriebe
• Erstellung und Prüfung von zustellungsrelevanten Dokumenten
• Einarbeitung in aktuelle und zukünftige Vorgaben sowie Gesetzgebungen mit Fokus auf die On-Board-Diagnose
• Verantwortung für die OBD-Anforderungsanalyse und Erstellung von OBD-Dokumentationen
• Fachliche Führung des Projektteams

• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik oder vergleichbarer Studiengang
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich On-Boarding-Diagnose
• Gute Kenntnisse in der OBDII-Gesetzgebung und Dokumentation
• Sehr gute Kenntnisse in Komponenten und Systemen für konventionelle und alternative Antriebe
• Erste Erfahrungen im Projektmanagement
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

• Work-Life Balance mit flexiblen Arbeitszeiten & Home-Office Möglichkeit
• Ausland Remote Arbeit: Flexibilität für einen bestimmten Zeitraum irgendwo außerhalb Deutschlands zu arbeiten
• Bis 33 Urlaubstage
• Job Ticket
• Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm
• Gesundheit und Fitness Programm mit Egym Wellpass
• Edenred Sachbezugskarte
• Mitarbeiterangebot - Corporate Benefits
• Internationales Arbeitsumfeld
• Flache Organisationsstruktur
• Personalisierte Weiterbildung Möglichkeit
• Corporate- und Teamevents

• Eigenverantwortlich zu Arbeiten: Du brauchst keinen morgendlichen Appell im Büro, sondern startest gerne direkt von zu Hause: Fahrzeit ist auch Arbeitszeit
• Unsere Kundschaft, souverän, freundlich und kompetent zu betreuen und zu beraten, als Teil des Kundenservices weißt Du, dass gelegentliche Rufbereitschaft (nur an Wochenenden & Feiertagen) Teil des Berufs ist - und natürlich entlohnt wird
• sorgfältig Wartungen, Instandhaltungsmaßnahmen und Reparaturen an Öl- und Gasbrennwertheizungen ggf. mit unterstützender Solarthermie und Monoblock Luft-Wasser-Wärmepumpen durchzuführen
• Als Problemlöser für unsere Kundschaft vor Ort da zu sein und mit Hilfe Deiner Führungskraft und unserer Zentrale auch bei unerwarteten und außergewöhnlichen Störungen die Ursache zu beheben
• Teil eines Teams zu sein: auch wenn Du meistens alleine unterwegs bist, spürst Du täglich die Unterstützung von Kollegen:innen aus der Region und der Zentrale in Berlin

• Du bist gelernte:r Anlagenmechaniker:in für Sanitär, Heizung und Klimatechnik, Gas- und Wasserinstallateur:in, Heizungsbauer:in, Zentralheizungs- oder Lüftungsbauer:in
• Du verfügst über Erfahrungen im Bereich Kundendienst & Wartung/Instandhaltung von verschiedenen Gas- und Ölanlagen inkl. Solarthermie, Erfahrungen mit Luft-Wasser-Wärmepumpen sind ein Plus
• Du legst hohen Wert auf Qualität und die Zufriedenheit Deiner Kundschaft und erreichst dies durch Deine Service- und Lösungsorientierung sowie Kommunikationsstärke
• Du arbeitest gern eigenständig und Dich zeichnet eine verantwortungsvolle Arbeitsweise aus
• Du besitzt einen Führerschein Klasse B
• Du beherrscht gute Deutschkenntnisse (Muttersprache oder mind. B2)

• Deine Leistung verdient Anerkennung, daher verdienst du bei uns zwischen 3.100,00 und 4.300 EUR brutto pro Monat
• Dir liegt hochqualitative Arbeit am Herzen? Uns auch - daher belohnen wir Deine herausragenden Leistungen mit einem vierteljährlichen Bonus von durchschnittlich 400 EUR brutto
• Wir fördern Deine Weiterentwicklung und bieten Dir neue Job-Perspektiven. Vom Handwerk ins Office oder in den Vertrieb, von Serviceeinsätzen zur Trainingsverantwortung - all das ist möglich
• Bei uns bekommst Du als Servicetechniker:in den Respekt, den Du verdienst. Ihr seid unsere Wärmewende-Held:innen
• Bei uns ist Fahrzeit = Arbeitszeit
• Du bekommst Dein eigenes Tablet und das Werkzeug - das Du Dir selbst aussuchst.
• Du bekommst digitale Unterstützung aus unserer Zentrale, damit Du eigenverantwortlich Deine Bauvorhaben umsetzen kannst
• Wir haben eine eigene Lernplattform. Wachse über Dich hinaus und nimm an zahlreichen physischen und virtuellen Trainings und Fortbildungen teil, um so die Energiewende aktiv mitzugestalten
• Bei uns arbeitest Du eng mit Deinem Team vor Ort, hast aber 800 thermondinos deutschlandweit hinter Dir. Und alle treffen sich jedes Jahr bei regionalen Veranstaltungen
• Bei uns lernst Du viel und kannst schnell Verantwortung übernehmen
• Dein Wohlbefinden ist uns wichtig, daher investieren wir für dich in deine physische sowie psychische Gesundheit und bieten dir neben 30 Tagen Urlaub, einem unbefristeter Arbeitsvertrag und weiteren zahlreiche Vergünstigungen über die Corporate Benefits auch eine vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft und Zugang zu [Website-Link gelöscht], einer Plattform zur mentalen Gesundheitsvorsorge.