Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit
21.792 Jobs gefunden
Buchhalter/in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Buchhalter/in (m/w/d) Die Bauinnung München-Ebersberg ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit Sitz in München. Wir vertreten mittelständische Bauunternehmen aus München und dem Landkreis Ebersberg und beraten diese im Bau- und Arbeitsrecht. In unserer Berufsbildungsstätte schulen wir zudem jährlich rund 400 Auszubildende im Bauhauptgewerbe.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n
Buchhalter/in (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit.
Ihre Aufgaben sind u. a.:
- Eigenständige Bearbeitung aller Aufgaben der Finanzbuchhaltung inkl. Debitoren-/Kreditorenbuchhaltung
- Erstellen von Ausgangsrechnungen
- Verbuchung des Zahlungsverkehrs
- Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldung
- Beitragsabrechnung mit den Mitgliedsbetrieben
- Vorbereitung des Jahresabschlusses
- Abschluss einer kaufmännischen Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum/zur Finanz- bzw. Bilanzbuchhalter/in, Steuerfachwirt/in o. ä.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung
- Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise mit hohem Maß an Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen
- Ein abwechslungsreiches und vielseitiges Aufgabengebiet in einem kleinen engagierten Team
- Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit teilweiser Möglichkeit zum Home-Office
- Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung
- Ein neu saniertes attraktives Büro zentral in München mit perfekter öffentlicher Anbindung; Deutschland-Ticket und Jobrad
per E-Mail an frikell@bauinnung-muenchen.de – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Bauinnung München-Ebersberg
Westendstr. 179
80686 München
www.bauinnung-muenchen.de
Elektroniker:in Betriebstechnik für Schaltanlagen Netzbetrieb
Jobbeschreibung
Aufgaben
- Als Energieelektroniker:in im Bereich Anlagenservice Strom bist du in vielfältigen Bereichen tätig, darunter unsere Werkstatt, verschiedene Standortgebäude, Stromverteilungsanlagen und als Dienstleister:in im Kund:innenauftrag.
- Dein Aufgabenfeld umfasst den Neubau, den Umbau, die Instandhaltung und die Reparatur von elektrischen Anlagen und Systemen.
- Du übernimmst die Montagearbeiten an Schaltanlagen und Betriebsmitteln.
- Außerdem gehören zu deinem Aufgabenbereich die Fertigung, Verdrahtung, Montage und der Umbau von Eigenbedarfs-, Steuer-, Schutz-, Zähl- und Überwachungseinheiten.
- Darüber hinaus führst du Elektro-Installationsarbeiten durch, behebst Störungen und führst umfassende Prüfungen durch. Du stellst dadurch sicher, dass alle Systeme einwandfrei funktionieren.
- Dein Engagement und deine Fachkenntnisse tragen maßgeblich dazu bei, dass unsere Anlagen zuverlässig und effizient betrieben werden.
Anforderungen
- Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Elektroniker:in für Betriebstechnik, Automatisierungstechnik oder Energieanlagenelektronik mit.
- Deine handwerklichen Fähigkeiten und deine Freude an handwerklicher Arbeit, einhergehend mit deiner systematischen und strukturieren Arbeitsweise, zeichnen dich aus.
- Du kannst Arbeiten unter Spannung in den Stromversorgungsnetzen und -anlagen sicher ausführen oder bist motiviert, dieses zu erlernen.
- Die einschlägigen Arbeitsschutzvorschriften, Arbeits- und Betriebsanweisungen sowie die technischen Errichtungsnormen sind dir vertraut.
- Abgerundet wird dein Profil durch eine ausgeprägte Team- und Lernfähigkeit, deine Zuverlässigkeit und Flexibilität.
- Der Umgang mit Kund:innen macht dir Spaß und du versuchst, stets das bestmögliche Kund:innenerlebnis zu erzielen. Auch in dynamischen Zeiten verlierst du nicht den Überblick.
Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:
- Alles für deine Work-Life-BalanceVon flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
- Attraktive BezahlungWir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
- Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins ArbeitslebenAm ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
- enercity Gym und BetriebssportIm enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
- Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich daNimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
- Mobiles ArbeitenWo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
- enercity KinderkrippeJährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
- Beste VerkehrsanbindungGerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
- Jobs, die wirklich was verändernGemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
(Associate) Consultant – Energy Transformation (all genders)
Jobbeschreibung
<p>Vom Business Case zur Verwirklichung Deiner Ideen: Als führendes Beratungsunternehmen für strategische Transformationen sind wir vertrauenswürdiger Partner für unsere Kunden - und für unsere Mitarbeitenden. Verantwortungsvoll, leistungsstark und immer mit dem Menschen im Fokus. #WeAreWavestone</p> <p>Wir unterstützen Dich bei der Realisierung Deiner persönlichen Vision. Denn wir glauben an Mitarbeiter:innen, die etwas erreichen wollen und mit Begeisterung an ihrer persönlichen Weiterentwicklung arbeiten. Als globales Unternehmen bieten wir Dir ein dynamisches, diverses Umfeld mit echtem Interesse an Deinen Zielen und einer Vielzahl an Möglichkeiten. Willst auch Du gemeinsam mit uns wachsen? Dann werde Teil von Wavestone als <b>(Associate) Consultant - Energy Transformation (all genders) </b></p><br><p>Wir bauen unser<b> Energy Team</b> weiter aus und suchen dafür Dich als (Associate) Consultant Energy Transformation<b> </b>(all genders) am<b> Standort Deiner Wahl, </b>auch<b> Teilzeit ist möglich. </b>Dich erwarten spannende Projekte mit Fokus auf innovative Themen in der Energiewirtschaft. In einem Umfeld, das die Vorzüge einer familiären, persönlichen Kultur mit der Stärke einer führenden Managementberatung vereint.</p> <ul> <li>Du berätst gemeinsam mit Deinem Team unsere Kunden im Kontext der Energiewende zu den Themen wie Smart City, Smart Energy Market, Smart Grid u.v.m..<br></li> <li>Du unterstützt mit Deinen Kolleg:innen in der Definition von zukunftsfähigen und innovativen Geschäftsprozessen, entlang der energiewirtschaftlichen Wertschöpfungskette.<br></li> <li>Du beteiligst Dich an der Konzeptionierung digitaler und innovativer Lösungen und wirkst aktiv an der Implementierung dieser mit.<br></li> <li>Du nimmst Trends und Entwicklung im Energiemarkt auf und bringst Dich in die Weiterentwicklung unserer Beratungsleistung ein</li> </ul><br><ul> <li>Du verfügst über ein sehr gut abgeschlossenes Studium der Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre, Elektrotechnik oder Informatik, o.ä. idealerweise mit einem energiewirtschaftlichen Schwerpunkt.<br></li> <li>Neben Deinem Studium hast Du bereits (erste) Erfahrung in einer Unternehmensberatung oder in der Energiewirtschaft sammeln können.<br></li> <li>Du bist technologieaffin, begeisterungsfähig und neugierig darauf, Neues zu lernen und Dich proaktiv weiterzuentwickeln.<br></li> <li>Du bist kommunikationsstark, fokussierst Dich lieber auf Lösungen als auf Probleme und profitierst von Deiner Fähigkeit, an Herausforderungen planvoll und strukturiert heranzugehen.<br></li> <li>Du identifizierst Dich mit unseren Werten persönlich, energiegeladen und vorausschauend.<br></li> <li>Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.<br></li> <li>Du bist reisebereit.</li> </ul><br><ul> <li> <p><b>Your career, your way</b><b>: </b>Unser Personal Growth Model und Coaching & Leading-Ansatz bieten Dir eine enge, vollumfängliche Unterstützung sowohl in Deiner langfristigen Entwicklung als auch im Daily Business. In unserer Academy findest Du ein breites Weiterbildungsangebot wie dem Bootcamp, Sprach- und Zertifizierungskursen sowie individuellem Coaching. Und durch unser flexibles Karrieremodell sowie unseren Fluid Company Ansatz entscheidest Du selbst, wo und wie schnell es für Dich weiter geht. </p> </li> </ul> <ul> <li> <p><b>Karriere & Privatleben:</b> Für eine gute Balance versuchen wir, alle unsere Stellen möglichst auch in Teilzeit anzubieten. Dank Mobile Work Policy arbeitest Du bequem von zuhause oder in einem unserer Büros in Deutschland. Mit „Mobile Work Abroad“ kannst Du bis zu 50 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland (sowie UK, NOR, ISL, LIE, CHE) arbeiten. Des Weiteren gibt es 30 Tage Jahresurlaub, weitere Urlaubstage bei besonderen familiären Umständen sowie verschiedene Sabbatical-Optionen. </p> </li> </ul> <ul> <li> <p><b>Mobilität nach Maß: </b>Dank eines festen monatlichen Mobilitätsbudgets bist Du bei uns flexibel und umweltbewusst unterwegs: egal, ob privat oder beruflich, und mit einem klaren Fokus auf nachhaltige Verkehrsmittel. </p> </li> </ul> <ul> <li> <p><b>Wert-volle Unternehmenskultur:</b> Unsere Werte verantwortungsbewusst, energiegeladen und gemeinsam sind zentrale Bestandteile unseres Alltags. Das spürst Du z. B. bei unseren Powerdays, bei denen Du Dich gemeinnützig engagieren kannst. In Netzwerken, wie dem Womens Network oder unserer Mindfulness Gilde. Durch regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen über Great Place To Work. Bei unseren einmaligen Events, firmeninternen Fitnessgruppen und vielem mehr. </p> </li> </ul> <ul> <li> <p><b>Vergütung & monetäre Vergünstigungen: </b>Wir bieten faire und attraktive Gehälter, bestehend aus einem fixen und einem leistungsbasierten Anteil. Zudem gleichen wir unsere Gehälter regelmäßig über externe Benchmark Studien mit dem Markt ab – immer auch mit Blick auf Gender Equal Pay. Darüber hinaus erhältst Du monetäre Vergünstigungen wie EGYM Wellpass und exklusive Corporate Shopping-Rabatte. </p> </li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>(Senior) SAP HCM Consultant / Lead (m/w/d)
Jobbeschreibung
Join #teamgreen - Natuvion ist ein digitales Umzugsunternehmen. Unser Team bewegt keine Tische, Aktenschränke oder Stühle. Natuvion transportiert geschäftskritische Daten und Prozesse von einer Technologieplattform auf eine andere. Typische Natuvion „Umzugsdienstleistungen“ umfassen Datenmigration, Datentransformation, Datenintegration, Datenschutz, Datensicherheit und Datenqualität.Unsere >375 BeraterInnen und EntwicklerInnen in Deutschland, Österreich, Slowakei, USA und Australien verfügen über weitreichendes Knowhow bei (SAP-)Projekten und ein profundes Prozessverständnis über Branchengrenzen hinweg. Mit viel Erfahrung, Engagement und Einsatz begleiten sie unsere Kunden mit Beratung, Dienstleistung und eigener Softwaretechnologie. So ermöglichen wir Unternehmen, ihre Daten und Prozesse immer auf den modernsten und innovativsten Plattformen zu nutzen.
HR Tech ist deine Passion und du hast es dir zur Aufgabe gemacht, HCM in die neue Welt zu bringen? Als (Senior) SAP HCM Consultant / Lead (m/w/d) hast du die Möglichkeit unsere Kunden in den SAP Modulen der Personalabrechnung und /oder Zeitwirtschaft zu beraten und gleichzeitig intern ggfs. eine Leadfunktion einzunehmen. Wir sind mittlerweile ein HCM Experten Team mit 13 Kollegen und wachsen weiter.
- Planung, Konzeption und Umsetzung unserer Kundenprojekte.
- Unterstützung bei der Neuimplementierungen, bei Transformationen in Richtung SAP HCM for S/4HANA, dem Application Management, sowie unseren Information Lifecycle Management Projekten.
- Konzeption und Realisierung von Anforderungen in der Personalabrechnung, Personalzeitwirtschaft und/oder ILM.
- Stakeholdermanagement, sowie fachliche & ggf. disziplinarische Führung von 2-3 Kollegen.
- Mind. 5 Jahre relevante Berufserfahrung und Expertenkenntnisse in den SAP HCM Modulen PY und/oder PT.
- Sehr gute Kenntnisse der SAP Personalabrechnungs- und/oder Personalzeitwirtschaftsprozesse.
- Kenntnisse weiterer SAP HCM Module sind von Vorteil.
- Du bist selbstständig, lösungsorientiert, kundenorientiert und ein Teamplayer.
- Deutsch und Englisch fließend.
Ein Umfeld, dass jederzeit offen für Veränderungen und Optimierungen ist. Ein „das war schon immer so“ gibt es bei uns nicht. Du hast die Chance dein Wissen einzubringen, Prozesse zu gestalten, vorhandenen Themen zu standardisieren oder Abläufe zu optimieren. Sei Impulsgeber und bringe uns mit deiner Expertise noch weiter nach vorne!
Wir schaffen Rahmenbedingungen, in denen du dich wohlfühlst:
- Home Office Verträge
- Unbefristete Festanstellung und 30 Tage Urlaub
- Vertrauensarbeitszeit – arbeite so, wie es sich mit deinem Alltag und unseren Kunden am besten vereinbaren lässt
- Mentorenprogramm - Eine gute Einarbeitung nach deinen Bedürfnissen für einen optimalen Start bei uns
- #teamgreen – Ein internes Netzwerk aus erfahrenen Experten für den gegenseitigen Austausch und die gemeinsame Erarbeitung von Problemlösungen
- Eine wertschätzende Mitarbeiterkultur, flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege und eine open-door policy – ein Team, dass sich gegenseitig unterstützt und inspiriert!
- Regelmäßige Team Events und Workshops vor Ort
- Weiterbildung hat Priorität – dein individuelles Aus- und Weiterbildungskontingent für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Moderne Arbeitsplätze in unseren Büros in zentraler Lage in Walldorf, Berlin, München und Leipzig
- Monatliches Mobilitätsbudget zur privaten Nutzung und Bike bzw. Autoleasing per Gehaltsumwandlung
- Flexwork Angebot: 3 Monate pro Jahr remote arbeiten aus dem europäischen Ausland
- Neuestes Equipment nach Wahl
Specialist systembetreuer*in – total chemical & gas management (tcgm) (w/m/div)
Jobbeschreibung
Als Specialist Systembetreuer*in - Total Chemical & Gas Management (TCGM) bei der Infineon Technologies Bipolar Gmb H & Co. KG betreuen Sie das Total Chemical & Gas Management und sorgen hiermit für eine sichere und nachhaltige Produktion am Standort in Warstein.StellenbeschreibungZu Ihren neuen Aufgaben gehören u. a.: Die Sicherstellung der Medienver- und entsorgung der zugeordneten Gewerke (TCGM), Schwerpunkt Chemie und technische Gase Die Mitwirkung bei der Entwicklung von neuen Anlagenkonzepten Die Layout- und Leitungsplanung sowie deren Umsetzung Die Planung der nötigen Instandhaltungsmaßnahmen bestehender Anlagen inkl. der Überwachung des ordnungsgemäßen Betriebs, der Wartungstätigkeiten sowie der Instandhaltung dieser Die Erstellen und Pflege von Anlagenzustandsberichten inkl. der Ableitung von nötigen Maßnahmen um die Versorgungssicherheit sicherzustellen Die Durchführung von Fehleranalysen inklusive der Ableitung und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen Die Koordination und Betreuung der in den Gewerken eingesetzten LieferantenIhr ProfilSie erfüllen erfolgreich die Voraussetzungen, wenn Sie: Eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung z. B. in Richtung Chemie, Verfahrentechnik oder vergeichbar mitbringen Darüber hinaus einen Abschluss zum staatlich geprüften Techniker der Fachrichtung Chemietechnik bzw. Verfahrenstechnik oder ähnlich vorweisen können Berufserfahrung im Bereich der industriellen Chemie- und Medienversorgung verfügen Sich durch Ihre sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise auszeichnen Spaß an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams und externen Partner wie Lieferanten und Handwerkern haben Fließend auf Deutsch und grundlegend auf Englisch kommunizieren könnenContact: Louise Radüge, Linked In Kontakt: Louise Radüge#We Are In for driving decarbonization and digitalization.Als ein weltweit führender Anbieter von Halbleiterlösungen für Power-Systems und Io T ermöglichen wir wegweisende Lösungen für grüne und effiziente Energie, saubere und sichere Mobilität sowie ein intelligentes und sicheres Io T. Gemeinsam treiben wir Innovation und den Erfolg unserer Kund*innen voran. Gleichzeitig kümmern wir uns um unsere Mitarbeitenden und bestärken sie darin, ihre ambitionierten Ziele zu erreichen. Helfen Sie uns, das Leben einfacher, sicherer und nachhaltiger zu machen.Are you in?- Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir die Zukunft effizienter und lebenswerter -Als Marktführer liefern wir mit unseren wegweisenden Halbleiterlösungen die grundlegenden Bausteine für die zwei großen Aufgaben dieser Zeit: die Herausforderungen der Energiewende zu meistern und die digitale Transformation effizient zu gestalten.Mehr als 500 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen arbeiten an unseren Standorten Warstein und Cegléd an innovativen Lösungen für Anwendungsbereiche wie Wind, Wasserstoff, Industrieantriebe und unterbrechungsfreie Stromversorgung. Mit dem Ziel, das Leben einfacher, sicherer und umweltfreundlicher zu machen.Bei uns erwartet Sie ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, das Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit familienfreundlichen Arbeitsbedingungen, Remote Work, flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie attraktiven Gesundheitsangeboten fördern wir Ihre optimale Work-Life-Balance.Unser Ziel ist es, das beste Infineon für alle zu erschaffen.Wir stehen für eine vielfältige und inklusive Kultur und begrüßen jede Person so wie sie ist. Bei Infineon bieten wir ein Arbeitsumfeld, das von Vertrauen, Offenheit, Respekt und Toleranz geprägt ist. Wir verpflichten uns, allen Bewerbenden die gleichen Chancen zu bieten und treffen unsere Einstellungsentscheidungen basierend auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerbenden.Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf, auch wenn Sie nicht alle Anforderungen der Stellenanzeige vollständig erfüllen.Bitte teilen Sie uns mit, falls Sie bestimmte Vorkehrungen benötigen, um am Einstellungsverfahren teilnehmen zu können. Wir helfen Ihnen gerne.Hier finden Sie mehr Informationen zu Diversity & Inclusion bei Infineon.Wartungstechniker SHK (m/w/d) – Region Ulm
Jobbeschreibung
Wir suchen… Dich, wenn Du mit Deiner praktischen Erfahrung und Deiner Fachkenntnissen klimaneutrales Wohnen aktiv mitgestalten möchtest.Wenn Du daran Spaß hast
- Mit Deinem Dienstfahrzeug direkt von zu Hause aus zu Deiner Kundschaft zu fahren - Deine Aufträge erhältst Du direkt aufs Tablett mit allen Details zu der Anlage
- Unsere Kundschaft, souverän, freundlich und kompetent zu betreuen und zu beraten
- Wartungen für verschiedene Hersteller durchzuführen
- Du bist gelernter Anlagenmechaniker für Sanitär, Heizung und Klimatechnik, Wartungstechniker:in, Kundendienstmonteur:in, Gas- und Wasser Installateur:in, Heizungsbauer:in, Zentralheizungs- oder Lüftungsbauer:in
- Du verfügst über Erfahrungen im Bereich Wartung von verschiedenen Anlagen und Herstellern. Erste Erfahrungen mit Wärmepumpen sind ein Plus
- Du legst hohen Wert auf Qualität und die Zufriedenheit Deiner Kundschaft
- Du arbeitest gern eigenständig und Dich zeichnet eine verantwortungsvolle Arbeitsweise aus
- Du besitzt einen Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zur Reisetätigkeit
- Du beherrscht gute Deutschkenntnisse (Muttersprache oder mind. B2)
- Wir fördern Deine Weiterentwicklung und bieten Dir neue Job-Perspektiven. Vom Handwerk ins Office oder in den Vertrieb, von Wartungseinsätzen zur Trainingsverantwortung - all das ist möglich
- Bei uns bekommst Du als Wartungstechniker:in den Respekt, den Du verdienst. Ihr seid unsere Wärmewende-Held:innen
- Wer mehr leistet, bekommt bei uns mehr: Wir belohnen Sorgfalt und Zufriedenheit Deiner Kundschaft mit einem Bonus
- Bei uns ist Fahrzeit = Arbeitszeit
- Du bekommst Dein eigenes Tablet und das Werkzeug - das Du Dir selbst aussuchst.
- Du bekommst digitale Unterstützung aus unserer Zentrale, damit Du eigenverantwortlich Deine Bauvorhaben umsetzen kannst
- Bei uns kannst Du Dich voll darauf fokussieren, worin Du Profi bist. Das Berliner Office hält Dir dabei den Rücken frei
- Wir haben eine eigene Lernplattform. Wachse über Dich hinaus und nimm an zahlreichen physischen und virtuellen Trainings und Fortbildungen teil, um so die Energiewende aktiv mitgestalten
- Bei uns arbeitest Du eng mit Deinem Team vor Ort, hast aber 800 thermondinos deutschlandweit hinter Dir. Und alle treffen sich jedes Jahr beim Brand Festival.
- Bei uns lernst Du viel und kannst schnell Verantwortung übernehmen
- Dein Wohlbefinden ist uns wichtig, daher investieren wir für dich in deine physische sowie psychische Gesundheit und bieten dir neben 30 Tagen Urlaub, einem unbefristeter Arbeitsvertrag und weiteren zahlreiche Vergünstigungen über die Corporate Benefits auch eine vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft und Zugang zu [Website-Link gelöscht], einer Plattform zur mentalen Gesundheitsvorsorge.
Kein Haus gleicht dem anderen, aber für jeden von uns ist es ein Zuhause. Es steht für das, was uns ausmacht, was uns wichtig ist. Hier wollen wir seit jeher geborgen, sicher und ungestört sein.
Aber wir glauben, beim eigenen Heim geht es künftig um mehr - nämlich um die Generationen, die nach uns kommen. Wir glauben, unsere Häuser können mehr! Sie können elektrifiziert, intelligent, effizient, unabhängig und klimaneutral sein. Wir glauben, klimaneutrales Wohnen sollte für jeden zugänglich, erschwinglich und einfach sein. Und mit jeder Wärmepumpe vor unseren Häusern, jeder Photovoltaikanlage auf unseren Dächern und jeder Wallbox in unseren Garagen leisten wir einen Beitrag für klimaneutrales Wohnen.
Wir glauben nicht nur an klimaneutrales Wohnen – wir ermöglichen es.
Für Millionen von Eigenheimen. Gemeinsam. Jeden Tag. Heim für Heim.
Das kannst du von uns erwartenÜberzeugt Dein Lebenslauf? Dann gehst Du mit dem Talent Acquisition Team in einen ersten telefonischen Austausch. Als nächsten Schritt geht’s dann weiter in ein zweites Fachgespräch mit Deinem Serviceleiter.
Senior Full Stack Entwickler:in – automatisierte Lohnabrechnung (d/m/w)
Jobbeschreibung
Freiburg im Breisgau, Leipzig
ab sofort
"Als Senior Full Stack Entwickler:in sorge ich mit dafür, dass über 30.000 Arbeitgeber:innen ihre Mitarbeiter:innen Monat für Monat ganz einfach abrechnen und pünktlich bezahlen können.
Wer kann das schon von sich und seinem Beruf sagen? Was traumhaft klingt, wird für Dich wahr. Indem Du Dich Lexware anschließt – dem Marktführer für Cloud-Software-Lösungen für Kleinunternehmen und Selbstständige. Mit cleveren Produkten halten wir heute bereits über 300.000 Klein- und Kleinstunternehmen in Deutschland den Rücken frei. Denn wir managen mit ihnen die Buchhaltung, Steuern und Finanzen, Lohn & Gehalt sowie ihre Warenwirtschaft. Wenn etwas so gut ankommt, ist Verstärkung gefragt. Mache mit, damit auch wir bei Lexware immer noch erfolgreicher werden."
Dazu brauchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt deine Unterstützung als Senior Full Stack Entwickler:in - automatisierte Lohnabrechnung (d/m/w). Unser Büro in Freiburg im Breisgau bietet die ideale Umgebung für Zusammenarbeit und kreativen Austausch, denn wir legen großen Wert auf direkte Kommunikation. Doch selbstverständlich arbeiten wir nicht nur dort im Office, sondern auch flexibel von zu Hause oder aus Leipzig und Berlin.
Wer kann das schon von sich und seinem Beruf sagen? Was traumhaft klingt, wird für Dich wahr. Indem Du Dich Lexware anschließt – dem Marktführer für Cloud-Software-Lösungen für Kleinunternehmen und Selbstständige. Mit cleveren Produkten halten wir heute bereits über 300.000 Klein- und Kleinstunternehmen in Deutschland den Rücken frei. Denn wir managen mit ihnen die Buchhaltung, Steuern und Finanzen, Lohn & Gehalt sowie ihre Warenwirtschaft. Wenn etwas so gut ankommt, ist Verstärkung gefragt. Mache mit, damit auch wir bei Lexware immer noch erfolgreicher werden."
Dazu brauchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt deine Unterstützung als Senior Full Stack Entwickler:in - automatisierte Lohnabrechnung (d/m/w). Unser Büro in Freiburg im Breisgau bietet die ideale Umgebung für Zusammenarbeit und kreativen Austausch, denn wir legen großen Wert auf direkte Kommunikation. Doch selbstverständlich arbeiten wir nicht nur dort im Office, sondern auch flexibel von zu Hause oder aus Leipzig und Berlin.
DAS ERWARTET DICH:
- Du wirst als Senior Full Stack Developer:in Teil eines unserer agilen, crossfunktionalen Teams, welches aus Scrum Master:in, Product Owner:in, Business Analyst:in, Entwickler:innen und UX Designer:in besteht
- Als Entwickler:in erweiterst und verbesserst Du die Lexware Office Codebasis zusammen mit den anderen Mitglieder:innen des Lexware Office Teams, um sie so stetig an die sich weiterentwickelnden Business-Anforderungen anzupassen.
- Du kannst Dich konstruktiv und kritisch in den Teamdialog einbringen und somit gemeinsam Entscheidungen treffen und zur konsensfähigen Lösungsfindung beitragen.
- Du bist in Deiner Arbeitsweise selbstständig und hilfst aktiv mit, sinnvolle, robuste und machbare technische Umsetzungen für neue Features zu finden und umzusetzen.
- Bei aufkommenden Problemen oder Hindernissen zögerst Du nicht lange und handelst selbst oder gehst auf eine:n der Kolleg:innen zu. Wir bevorzugen kurze Wege und direkte Kommunikation.
- Zu guter Letzt bist Du bereit Dich in neue Themenfelder und Fachgebiete einzuarbeiten und dieses neu gewonnene Wissen in anstehenden Aufgaben sinnvoll einzusetzen.
- Dein Code trägt dazu bei, den Erfolg von Lexware Office weiterzuschreiben. Du bist Teil einer großen Tech-Community, die sich regelmäßig zu übergreifenden Themen, sowie zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer technischen Infrastruktur austauscht.
DAS BRINGST DU MIT:
- Du hast bereits mehrere Jahre Erfahrung mit der Entwicklung und Konzeption von cloud-basierten Anwendungen, einschließlich fundierter Kenntnisse in Microservice-Architekturen, Datenbankdesign und RESTful APIs.
- Du hast (sehr) gute Kenntnisse mit Java und Spring Boot, vorteilhaft wären Kenntnisse in Frontend Frameworks (insbes. React) sowie AWS oder die Bereitschaft, dich in diesen Bereichen einzuarbeiten.
- Du hast ein intrinsisches Interesse an hochqualitativer Softwareentwicklung, eine strukturierte Arbeitsweise und kannst dich in komplexe Fachdomänen einarbeiten. Außerdem gehst Du die Umsetzung von neuen Features gehst verbindlich und zuverlässig an. Dabei berücksichtigst Du immer sowohl die technischen Anforderungen als auch die Entscheidungen, die im Team getroffen wurden.
- Du kannst immer wieder die Perspektive unserer Kundinnen und Kunden einnehmen, um für sie Lohnbuchhaltung zu einem tollen Erlebnis zu machen.
- Du brennst für agile Softwareentwicklung (nach Scrum) und kannst dich in einer iterativen Vorgehensweise gut zurecht finden. Teamwork, konstruktive und proaktive Kommunikation sowie Verantwortung zu übernehmen sind für Dich selbstverständlich.
- Unsere Teamsprache ist Deutsch, daher sind sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C2) ein Muss.
DAS BIETEN WIR DIR:
- Bei uns werden alle Entscheidungen so dezentral wie möglich von unseren Teams getroffen! Von Urlaubsanträgen über die Einstellung neuer Kolleg:innen bis hin zu sämtlichen selbstgesteckten Zielen. Unser Nordstern ist dabei stets die Bedürfnisse unserer Kund:innen zu erfüllen.
- Du wirst wichtiger Bestandteil einer hochmotivierten Organisationseinheit, die Scrum als Vorgehensmodell seit vielen Jahren lebt und Grundprinzipien wie kontinuierliche Weiterentwicklung durch regelmäßiges Inspect & Adapt nicht nur als leere Worthülse versteht, sondern tief in ihrer DNA verwoben hat.
- Umfangreiche Benefits von Events über Sport- und Gesundheitsangebote (z.B Jobrad, Hansefit) bis zur gesunden Work-Life-Balance (z.B Vertrauensarbeitszeit, mobiles Arbeiten).
Weiterbildung wird bei uns auch wirklich gelebt: neben der Möglichkeit, Dich bei Communities of Practice mit neuem Wissen zu bereichern, sowie an Konferenzen und gezielten Weiterbildungen teilzunehmen, bekommst Du zusätzlich die Möglichkeit, die Angebote der Haufe Akademie zur privaten Weiterbildung vergünstigt zu nutzen. - Das Team-Recruiting für diese Stelle startet unser Team 1 der Federation Mitarbeiter. Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen.
Das können deine neuen Kolleg:innen werden:
- In seinem Beruf als Product Owner bei Lexware ist es Alexander wichtig, mit tollen Kolleg:innen gemeinsam Lösungen zu erarbeiten, die aus kleinen Arbeitgeber:innen große Stars machen, damit sie ihr Team nach allen Regeln der Kunst und pünktlich bezahlen können. In seiner Freizeit durchstreift er die Ostdeutsche Provinz und liest gerne viel und (nicht immer gleichzeitig ????).
- Claudia liebt Herausforderungen und Ordnung ins Chaos zu bringen. Deshalb ist sie als Business Analystin an der richtigen Stelle. Ihr ist es wichtig,für unsere Kunden und Kundinnen die richtige Balance zu finden, aus den Gesetzlichkeiten und dem richtigen Flow für die Lohnabrechnung. Auch im Privaten versucht sie, jeden Tag die Balance zu halten und das Leben zu genießen. Vor allem mit guter Musik im Ohr.
- Marco liebt es als Entwickler, komplexe Anforderungen in nachhaltigen Code auf Basis von tragfähiger Architektur zu überführen. Den Ausgleich dazu findet er in der Natur, vorzugsweise in den Bergen.
- Markus fühlt sich als Entwickler im Front- und Backend zu Hause und denkt Prozesse gerne Ende-zu-Ende. In seiner Freizeit sucht er den Adrenalinkick auf dem Mountainbike und stürzt sich die Freiburger Trails hinunter.
- Falco fühlt sich am wohlsten im Backend und hat Spaß daran, Abläufe zu analysieren und sich Methoden auszudenken, um komplexe Sachverhalte gut abzuräumen.
- Als Entwickler hat Jurek besonders große Freude daran, Dinge zu automatisieren und kreative Lösungen zu finden. In seiner Freizeit ist er begeisterter Musiker und oft hinter dem Klavier oder Synthesizer anzutreffen.
- Marie begleitet als Scrum Masterin bei Lexware die Höhen und Tiefen von Team(übergreifender)- Zusammenarbeit und liebt es auch privat auf Gipfeln und Tälern in Bergwelten unterwegs zu sein.
- Als UX-Designer sorgt Tobias dafür, dass unsere Nutzer:innen selbst bei komplexen Themen wie der Lohnabrechnung mühelos im Flow bleiben. Auch auf dem Rad sucht er den Flow – bei herausfordernden Anstiegen genauso wie auf langen Abfahrten.
#haufegroup
Senior IT Systemingenieur (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir bieten Beratungs- und IT-Serviceleistungen für alle kaufmännischen Unternehmensbereiche, Individualprogrammierung sowie Server- u. Netzwerktechnik für mittelständische Unternehmen.- Du analysierst Fehler und Störungen in den IT-Landschaften unserer Kund:innen
- Du reparierst und installierst Hardwarekomponenten (Server, Router, Switches, Storage-Systeme)
- Du installierst, konfigurierst und überwachst Backup-Lösungen (Veeam, Barracuda)
- Du arbeitest in Kundenprojekten mit und entwickelst diese bis zu eigenständigen Projektabwicklungen weiter
- Du wartest, installierst und konfigurierst Windows Client- und Server-Systeme, Exchange, SQL, Office / Client-Systemen (Lenovo, Wortmann, Igel) / Server-Systemen (Lenovo) / Storage-Systemen (Lenovo, Synology) / Security-Lösungen (Sophos, Kaspersky) / Virtualisierungs-Lösungen (VMware)
- Du hast mindestens 3 Jahre fundierte Kenntnisse in der Installation und Betreuung von TCP/IP-Netzwerken
- Du kannst Client-/Server-Umgebungen im Microsoft-Umfeld betreiben und hast idealerweise Kenntnisse im Bereich Virtualisierungslösungen
- Du besitzt den Führerschein Klasse B
- Du hast eine erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung, idealerweise zum Fachinformatiker (m/w/d)
- Du verfügst über Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1 Niveau) und gute Englischkenntnisse sind wünschenswert
- Du bist selbständig, teamorientiert, eigeninitiativ und hast gute Kommunikationsfähigkeiten und du bist bereit, dich in neue Themen einzuarbeiten
- 31 Urlaubstage
- Die Möglichkeit 2 Tage die Woche im Home Office zu arbeiten
- Ein attraktives und leistungsorientiertes Gehalt
- Zuschüsse für vermögenswirksame Leistungen und Direktversicherungen, sehr gute betriebliche Altersvorsorge - wir unterstützen dich!
- Carpool für Kundentermine und die Möglichkeit zu einem Firmenwagen zur Privatnutzung
- Ein Onboarding, wo dich das ganze Team unterstützt und auch deine Fortbildung unterstützen wir
- Flexible Arbeitszeiten, moderner Arbeitsplatz und aktuelle Hardware
- Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Job-Rad, Corporate Benefits, Mitarbeiter PC Programm (Elektronik Leasing)
- Moderne, helle und ergonomische Arbeitsplätze mit Stehschreibtischen
- Bezuschussung zu deinem Fitnessstudio
- Hochwertige Berufskleidung von Engelbert Strauss - Egal ob Bluse oder Hoodie, es ist für jeden was dabei!
- Snacks und Getränke - Sind doch selbstverständlich, oder?!
- Langfristige Perspektiven für deine berufliche Laufbahn
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem motivierten, konstruktiven und dynamischen Team, kombiniert mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
Senior hr business partner (m/w/d)
Jobbeschreibung
Als Senior HR Business Partner (m/w/d) bist du für alle strategischen HR-Themen innerhalb der Coolblue Stores in Deutschland mitverantwortlich und bist Sparring Partner der verschiedenen Abteilungen innerhalb von Coolblue in Deutschland.Was du machstAls Senior HR Business Partner (m/w/d) bist du für alle strategischen HR-Themen innerhalb der Stores in Deutschland mitverantwortlich und bist Sparring Partner der verschiedenen Abteilungen innerhalb von Coolblue in Deutschland.Was du bekommstNeben marktkonformem Gehalt inkl. Home-Office-Zulage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 27 Urlaubstagen, steigend nach Betriebszugehörigkeit, 25% Zuschlag zum Deutschlandticket und 10% Mitarbeitendenrabatt erwartet dich bei Coolblue unsere einzigartige Unternehmenskultur:Freunde. Vertrauen und Unterstützung im Team, regelmäßige Partys und After-Work-Events sowie eine transparente, ehrliche KommunikationEinfach loslegen. Du bist direkt aktiv mit dabei, mit einem Onboarding-Programm und vielen Kaffee-Dates zum Kennenlernen/Networken. Du bringst dich bei uns direkt einFlexibel. Innerhalb der Kernarbeitszeiten kannst du deine Arbeitszeit frei einteilen, deine Skills durch die hauseigene Lernfabrik weiterentwickeln und intern weiter die Karriereleiter hochklettern. Du wirst mit deinem eigenen Laptop und Homeoffice-Arbeitsplatz ausgestattet, sodass du hybrid arbeiten kannstUngewöhnlich. Unsere Office-Räume in Düsseldorf, Rotterdam und Antwerpen fördern deine Kreativität und versprühen einen ganz besonderen Spirit. Teil deine (außergewöhnlichen) Ideen mit unsEinfach begeistern. Wir tun alles für das Lächeln von unseren Kund*innen und Mitarbeitenden. Deshalb bekommst du extra Mitarbeitendenrabatte bei ausgewählten Partnern (u.a. Mode, Reisen, Mobilfunk)Was du kannstDu hast ein erfolgreich abgeschlossenes StudiumDu konntest mindestens 2 Jahre Erfahrung mit HR-basierten Projekten sammelnIdealerweise Kenntnisse vom deutschen ArbeitsrechtDu beherrschst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und auf Englisch bist du verhandlungssicherDu bist reisebereit und kannst 2x im Monat nach Rotterdam reisenDu ergreifst gerne die Initiative und magst es, proaktiv Verbesserungen anzuschiebenSEO / SEA Manager*in (w/m/d)
Jobbeschreibung
DEIN IMPACT- Du entwickelst und implementierst SEO-Strategien, um nicht nur die organische Sichtbarkeit und das Ranking zu verbessern, sondern auch hochwertige Leads für das Sales-Team zu generieren.
- Du planst, realisierst und optimierst SEA-Kampagnen (Google Ads, Bing Ads), um die Lead-Generierung weiter zu steigern.
- Du recherchierst relevante Keywords, analysierst den Wettbewerb und überwachst die Performance anhand definierter KPIs.
- Du optimierst Landingpages und unterstützt bei der Entwicklung von Content-Strategien.
- Du erstellst Reports und leitest daraus Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung ab.
DEINE SKILLS
- Du hast mehrjährige Erfahrung (mind. 3 Jahre) im Bereich SEO und SEA, idealerweise in einem B2B Software- oder Technologieunternehmen.
- Du besitzt fundierte Kenntnisse in Google Ads, Google Analytics, Google Search Console und weiteren SEO-Tools wie AHREFS.
- Du bringst Erfahrung in der On-Page- und Off-Page-Optimierung mit und hast ein technisches Verständnis für SEO-relevante Faktoren.
- Du arbeitest routiniert mit CMS wie WordPress und Page Buildern wie Elementor.
- Du hast Erfahrung mit modernen Webtechnologien wie JavaScript und der Systemintegration mit APIs.
- Du hast eine hohe Affinität zu Kennzahlen und ein vertriebsorientiertes Mindset, um Potenziale zur Lead-Gewinnung zu erkennen.
- Du bist kommunikationsstark und kannst komplexe Software-Produkte verständlich sowie zielgruppenspezifisch vermitteln.
- Du beherrschst Deutsch und Englisch sicher in Wort und Schrift.
DEIN WORKPLACE
- Du erhältst eine leistungsstarke Hardware-Ausstattung (MacBook oder Windows Laptop).
- Du arbeitest mit Softwaretools wie Confluence, Miro, MS Office und einem modernen ERP-System.
- Du wirst Teil eines ambitionierten Marketing-Teams, das durch Kreativität, Zusammenarbeit und Erfolg wächst.
DEIN WIN
Work with us
Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Workation, Fachkarriere für individuelle Karrierewege, Bezuschussung des Deutschland-Tickets, betriebliche Altersvorsorge und 30 Urlaubstage.
Enge Zusammenarbeit mit den Gründern und ein Mentor zum Arbeitsstart in den ersten Wochen.
Our Culture
Internationales Team aus 15+ Nationen mit flacher Hierarchie und schnellen Entscheidungsprozessen.
Wir Duzen uns und schätzen gegenseitiges Feedback.
After Work Activities
Nach der Arbeit kommen wir zusammen und verbringen Zeit in Buch-Clubs, organisieren Spieleabende, kegeln, kickern oder darten.
Team Events
Freu Dich auf unsere Summer & Winter Party sowie regelmäßige Grill-Events auf unserer Dachterrasse.
Stay healthy
Mit gesunden Snacks und wöchentlichen Back & Neck Hacks bleibt Dein Energielevel hoch.
INTERESSE GEWECKT?
Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Gebietsverkaufsleiter / Territory Sales Representative (m/w/d) für Diamantwerkzeuge
Jobbeschreibung
- Gesundheit: Mit unserer arbeitgeberfinanzierten Krankenzusatzversicherung kannst Du Rechnungen für diverse gesundheitliche Dienstleistungen begleichen (z. B. für Sehhilfen, ärztlich verordnete Heil- und Hilfsmittel, Zahnbehandlungen).
- Erholung: 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie eine Regelung zum Sonderurlaub (z. B. bei Geburt eines Kindes) sind gesetzt.
- Langfristigkeit: Wir stehen nicht auf ein kurzes "Get-together". Eine langfristig orientierte Zusammenarbeit signalisieren wir Dir durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Vergütung: Wir stecken Dich nicht in eine starre Schublade. Dein Gehalt wird individuell gestaltet - dabei beziehen wir interne Faktoren (z. B. Gehaltsgefüge, Anforderungen der Stelle) und externe Faktoren (z. B. Marktvergütung, Deine Ausbildung und Berufserfahrung) mit ein.
- Zuschüsse und Preisnachlässe: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen bezuschussen wir ebenso. Du erhältst außerdem Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter über das Einkaufsportal "corporate benefits".
- Ausstattung: Ein Dienstwagen mit der Möglichkeit zur Privatnutzung und moderne Arbeitsmittel wie Laptop, Smartphone oder eine doppelte Bildschirmausstattung für Deinen Arbeitsplatz sind selbstverständlich.
- Herzlichkeit: Hilfsbereitschaft und Authentizität werden bei uns großgeschrieben. Auf Dich warten ein tolles und professionelles Biesse-Team, eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sowie eine Du-Kultur, die nahbar und echt ist.
- Onboarding: Wir bereiten Dich auf Deine Rolle vor, indem wir Dich Schritt für Schritt an Dein neues Tätigkeitsgebiet heranführen. Learning by Doing ist unser Motto.
- Weiterbildung: Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung fördern wir individuell in Abhängigkeit von Deinen Interessen und den Anforderungen Deines Arbeitsplatzes. Lass uns einfach darüber sprechen.
- Innovation: Deine Tätigkeit ist spannend und abwechslungsreich im Umfeld innovativer und hoch technologisierter Maschinen. Gestaltungsfreiräume sowie die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen, gibt es on top.
- Internationales Netzwerk: Als Teil der international agierenden Biesse Group mit Sitz in Italien hast Du die Möglichkeit, über Ländergrenzen hinweg spannende Themen zu bearbeiten.
- Du entwickelst Dein Verkaufsgebiet strategisch weiter und baust unsere Marktposition gezielt durch aktive Neukundengewinnung sowie die Pflege und den Ausbau bestehender Kundenbeziehungen aus. Dabei betreust Du vorrangig Kunden in der DACH-Region, bist aber auch bereit, ca. 1-3 Tage im Quartal Kunden in den Beneluxländern zu besuchen.
- Du berätst unsere Kunden professionell in allen fachlichen sowie kaufmännischen Belangen, bearbeitest Anfragen, verfolgst Angebote konsequent nach und sorgst für einen reibungslosen After-Sales-Service. Zusätzlich betreust Du unser bestehendes Händlernetzwerk und koordinierst dessen vertriebliche Aktivitäten.
- Als Produktspezialist (m/w/d) analysierst Du systematisch Marktpotenziale, erschließt neue Geschäftsfelder und bearbeitest Deine Vertriebsregion eigenverantwortlich.
- In enger Abstimmung mit unserem Marketing gestaltest und optimierst Du Vertriebs- und Kommunikationsmaßnahmen und repräsentierst Biesse z. B. auf Messen und Branchenevents.
- Deine Reisetätigkeit umfasst ca. 60 % und beinhaltet Besuche bei Kunden und Vertriebspartnern sowie regelmäßige Abstimmungen in unseren Niederlassungen und dem Headquarter in Italien. In der verbleibenden Arbeitszeit erledigst Du Deine Aufgaben von zu Hause aus.
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in einem technischen oder handwerklichen Beruf, z. B. als Servicetechniker / Werkzeugmechaniker / Flachglastechnologe (m/w/d), gerne mit kaufmännischer Zusatzqualifikation, oder alternativ ein Studium absolviert, z. B. der Fachrichtung Ingenieurwesen bzw. Maschinenbau.
- Du verfügst über fundierte Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise aus der Branche Glas- und/oder Steinbearbeitung, oder bringst andere relevante Kompetenzen mit, z. B. aus dem Produktions- oder Serviceumfeld.
- Der sichere Umgang mit MS Office gehört für Dich zum Arbeitsalltag. In diesem Zuge kommunizierst Du fließend auf Deutsch und bringst gute Englischkenntnisse mit.
- Du überzeugst mit einem souveränen, professionellen Auftreten und schaffst es, durch Deine authentische Art Vertrauen aufzubauen.
- Mit ausgeprägter Kommunikationsstärke, einem klaren Fokus auf Ergebnisse sowie einer proaktiven und eigenverantwortlichen Arbeitsweise treibst Du Deine Ziele voran und arbeitest dabei gerne im Team.
Verdiene Geld von Zuhause: Bewerte Suchergebnisse für Welo Data
Jobbeschreibung
Home Office | Freiberuflich | Bis zu 15 USD/Stunde | Flexible Arbeitszeiten Welo Data ist ein weltweit führendes Unternehmen für Datentransformation, das modernste KI-Programme unterstützt. Du arbeitest an Aufgaben in deutscher Sprache. Ein ausgeprägtes Verständnis für Suchmaschinen und Online-Recherche hast. Titel: Search Quality Rater (Deutsch) Art: Freiberuflich Ort: Remote (nur innerhalb Deutschlands) Arbeitszeiten: 10–20 Stunden/Woche, flexibel Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau. Gute Englischkenntnisse. Keine frühere Erfahrung als Ads Quality Rater. Hervorragende Online-Recherchefähigkeiten Zuverlässige Antivirensoftware (da du im Rahmen der Arbeit im Internet surfen wirst) Fähigkeit, Anweisungen in englischer Sprache zu befolgen und die vom Kunden erwarteten Projektkonventionen und -regeln einzuhalten Warum Welo Data? Flexible Arbeitszeiten und ortsunabhängiges Arbeiten. Die Möglichkeit, an spannenden Projekten im Bereich KI mitzuwirken. Die Möglichkeit, die zukünftige Suchmaschinenoptimierung mitzugestalten.Steuerberater mit standortleitung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sie sind Steuerberater (m/w/d) und die langen Arbeitszeiten nerven Sie, im Team herrscht kein Zusammenhalt und Sie dürfen nicht mitentscheiden?Dann darf ich Ihnen gern die GOB Steuerberatungsgesellschaft vorstellen:Ihre Vorteile bei der GOB:
36-Stunden-Woche (Vollzeit)
13 Gehälter + Tantieme + Beteiligung am Ergebnis des Standortes
Keine Überstunden
Flexible Arbeitszeiten und Home Office
Firmenwagen
Regelmäßige Weiterbildungen und Seminare, Arbeitskreise, Talentprogramme
Digitales Arbeiten mit DATEV
Möglichkeit Gesellschafter/ Partner zu werden
Tätigkeiten
Ihre Aufgaben werden sich an Ihren Wünschen und Stärken orientieren, u.a.:
Sie führen die steuerliche Beratung und Betreuung der Mandanten unterschiedlicher Branchen, Rechtsformen und Größen durch
Sie kontrollieren Steuererklärungen und Jahresabschlüsse
Sie übernehmen die betriebswirtschaftliche Planung des Standortes
Sie erstellen die jährliche Budgetplanung
Sie erkennen Beratungspotentiale und koordinieren den effektiven Einsatz von Ressourcen
Sie führen fachlich als auch disziplinarisch ein Team
Sie entwickeln den Standort weiter zur Sicherung eines profitablen Umsatzwachstums
Anforderungen
Sie haben Ihr Beraterexamen erfolgreich abgelegt oder werden dies in Kürze tun
Sie haben idealerweise Führungserfahrungen
Sie haben Lust sich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Gesellschaft einzubringen
Sie fühlen sich als Teamplayer wohl und tragen zu einer vertrauensvollen und angenehmen Arbeitsatmosphäre bei
Bewerbungsprozess
Persönliches Gespräch
Angebot
Sales Manager (m/w/d) im Bereich Schlüsselfertigbau am Standort Leipzig
Jobbeschreibung
SALES MANAGER (m/w/d) IM BEREICH SCHLÜSSELFERTIGBAU AM STANDORT LEIPZIGBREMER Leipzig GmbHBerufserfahrungVollzeitWIR SIND:In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Sie sind eine engagierte Persönlichkeit, die kundenorientiertes Handeln mit Leidenschaft für den Vertrieb verbindet und über Erfahrungen im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen sowie ein starkes regionales Netzwerk verfügt? Dann sollten wir uns kennenlernen! Als Sales Manager (m/w/d) beeindrucken Sie unsere Kunden und Geschäftspartner durch Ihre fundierte Fachkompetenz und Ihre zielgerichtete Ansprache.IHRE AUFGABEN:Akquisition schlüsselfertiger Projekte: Sie sind verantwortlich für die Akquisition von schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebauprojekten regionaler Bauherren und Investoren (m/w/d)Projektsteuerung und Angebotserstellung: Sie entwickeln technische Konzepte und erstellen maßgeschneiderte Angebote, indem Sie das Angebotsprojektteam, bestehend aus internen sowie externen Architekten und Fachingenieuren (m/w/d), koordinierenGanzheitliche Kundenberatung: Sie begleiten unsere Stamm- und Neukunden von den ersten Gesprächen über die Konzeptentwicklung und Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen VertragsabschlussNetzwerkaufbau und -pflege: Sie bauen ein starkes regionales Kundennetzwerk auf und pflegen dieses kontinuierlich, um das Marktpotenzial voll auszuschöpfenUnternehmensrepräsentanz: Als Gesicht unseres Unternehmens vertreten Sie unsere Interessen professionell nach außen und stärken unsere Marktpräsenz.IHR PROFIL:Vorzugsweise Studium der Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder vergleichbarer beruflicher Werdegang Mehrjährige Berufspraxis im Verkauf, Projektleitung und/oder Planung schlüsselfertiger Gewerbeimmobilien wünschenswert Überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungsstärke sowie Leidenschaft für den Verkauf und die Kundenbetreuung Sicheres Auftreten, auch in Verhandlungssituationen sowie ein Gespür dafür, auf unterschiedlichen Ebenen zu interagierenUNSER ANGEBOT:Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsVerantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle LebensphasenLebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits#InnovativBauenGemeinsamWachsenDenise Remitschka Personalreferentin 0 52 51 / 770-0Jetzt bewerben!Junior Consultant SAP SDT (w/m/d)
Jobbeschreibung
Deine Rolle
Als Junior Consultant (w/m/d) im SAP Selective Data Transition Team bist du ein integraler Bestandteil unserer Projektteams und trägst zur erfolgreichen Umsetzung von SDT-Projekten für unsere Kunden bei. Unter der Anleitung erfahrener Expert*innen wirkst du in den Phasen Analyse, Design und Umsetzung bei SDT-Projekten mit und unterstützt unsere Kunden dabei, reibungslos auf SAP S/4HANA umzusteigen.- Unterstützung bei der Analyse von Kundenanforderungen und vorhandenen Daten in Quellsystemen
- Mitarbeit bei der Konzeption und Konfiguration von SDT-Szenarien in einem der SDT-Tools
- Teilnahme an Aktivitäten zur Datenextraktion, -transformation, -migration und -validierung
- Zusammenarbeit mit funktionalen und technischen Teams, um Datenkonsistenz und -integrität während des gesamten Migrationsprozesses sicherzustellen
- Kontinuierliche Weiterentwicklung deines Wissens über SDT-Methoden, Tools und Best Practices
Dein Profil
- Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in Informationstechnologie, Informatik, Betriebswirtschaftslehre, Ingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung
- Erste Erfahrung mit SAP, idealerweise mit Kenntnissen in der Datenmigration, den Modulen SAP SD, MM oder FI/CO
- Gutes Verständnis von Datenmigrationsprozessen und -tools
- Vertrautheit mit SAP-Tabellenstrukturen und dem Datenmodell ist von Vorteil
- Teamorientierte, proaktive und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie starke analytische und problemlösende Fähigkeiten
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Was du bei uns schätzen wirst
- Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle.
- Dein Einstieg bei uns: In den ersten 12 Monaten deiner unbefristeten Festanstellung startest du mit unserem Einsteigerprogramm GetStarted direkt durch. Die Mischung macht´s: Die Arbeit in Top-Projekten, professionelle Trainings, die enge Betreuung durch persönliche Mentor*innen und der Austausch mit Managern sowie Kolleginnen und Kollegen aus aller Welt bilden die perfekte Grundlage für deine IT-Karriere.
- Wir übernehmen eine führende Rolle, wenn es darum geht, Technologie verantwortungsvoll für nachhaltigen Fortschritt einzusetzen. Unser Ziel ist es, Kunden dabei zu helfen, bis 2030 10 Millionen Tonnen CO2-Äquivalente einzusparen.
Bewirb dich jetzt
Get the future you want - für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen.Bei Fragen steht dir Regina Leicht unter career.de@capgemini.com zur Seite.Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können.Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.Mehr Infos
Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: capgemini.de/karriereSämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen.Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.Anlagenmechaniker/in Sanitär- und Heizungstechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die WATEC Wasser Analytik und Technik GmbH & Co.KG ist ein renommiertes Unternehmen, das sich auf Dienstleistungen im Bereich der Trinkwasserhygiene spezialisiert hat. Mit einem Fokus auf Beratung, Ursachenforschung und der Erstellung von Hygienekonzepten gemäß Trinkwasserverordnung, setzt sich das Unternehmen für die nachhaltige Beseitigung von Legionellen und anderen Krankheitserregern im Trinkwasser ein. Durch zertifizierte Sachverständige und spezielle technische Regelwerke unterstützt WATEC Kunden dabei, Betreiberpflichten zu erfüllen und Haftungsrisiken zu minimieren.Die WATEC Wasser Analytik und Technik GmbH & Co.KG sucht derzeit eine/n Anlagenmechaniker/in Sanitär- und Heizungstechnik (m/w/d), der/die das Team unterstützt, um gemeinsam die Trinkwasseranlagen unserer Kunden sicher und hygienisch zu gestalten. Wenn Sie Teil eines dynamischen Unternehmens werden möchten, das sich für die Gesundheit und Sicherheit von Menschen einsetzt, dann bewerben Sie sich jetzt und bringen Sie Ihr technisches Know-how in einem innovativen Umfeld ein.- Bei Deiner Tätigkeit führst Du Inspektionen und die dazugehörige Datenerhebung durch, wodurch Du einen reibungslosen Ablauf und die Qualität der Anlagen sicherstellst
- Kleinere Montagearbeiten und die Einregulierung liegen in Deinem Verantwortungsbereich, sodass Du aktiv zur Funktionalität und Effizienz der Anlagen beiträgst
- Deine Aufgabe ist es, Kunden zu betreuen und ihnen bei Fragen zur Seite zu stehen, wodurch Du eine wichtige Schnittstelle zwischen Technik und Mensch bildest
- Du bringst eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gas-Wasser-Installateur/in mit ggf. mit Meistertiel
- Deine ausgeprägte Kundenfreundlichkeit und Kommunikationsbereitschaft zeichnen Dich aus
- Ein Pkw-Führerschein ist für Dich selbstverständlich
- Eigenverantwortliches Arbeiten und Flexibilität sind für Dich keine Fremdwörter
- Attraktive Bonus-Zahlung
- Ein moderner Büroarbeitsplatz
- Firmenevents / Teambuilding
- Firmenhandy
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Sehr flexible Arbeitszeitgestaltung
- Freie Tage für ehrenamtliche Tätigkeiten
- Option im Homeoffice zu arbeiten
- Leistungsgerechte Entlohnung
- Eigener Laptop
- Dauerbeschäftigung
- Ein unbefristeter Arbeitsplatz
- Zusatzleistungen, wie z.B. betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheitsprogramme
- Weiterbildungen und Schulungen
- Firmenwagen
- Lukrative Dienstreisezuschläge
Business developer – public sector / Öffentlicher sektor
Jobbeschreibung
Als Business Development Manager Public Sector bereitest Du den Weg für unsere Expansion im öffentlichen Bildungssektor und gestaltest aktiv die digitale Transformation von Kindertageseinrichtungen und deren Träger.Du baust nachhaltige Partnerschaften mit öffentlichen, kirchlichen und freien Trägern sowie kommunalen Entscheidern auf und entwickelst unser Netzwerk weiter. Du identifizierst neue Markchancen, entwickelst Go-to-Market Strategien für unsere Lösung und gestaltest skalierbare Konzepte für die Digitalisierung von Kindertageseinrichtungen.Über unsDie Stay Informed Gmb H ist Marktführer in der digitalen Kommunikation und Organisation für Kitas, Schulen und Pflegeeinrichtungen in Deutschland. Unser innovatives Verwaltungsportal sowie die zugehörige App ermöglichen eine effiziente und transparente Zusammenarbeit. Über 11.000 Einrichtungen und 850.000 Nutzende vertrauen bereits auf unsere Lösungen.
Was wir bieten
Eine sinnstiftende Arbeit in einem Bereich mit gesellschaftlicher Relevanz
Du trägst aktiv zur Digitalisierung von Kitas bei
Viel Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
Ein motiviertes, wertschätzendes Team und flache Hierarchien
Flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und moderne Tools
Weiterbildung, Team-Events und Benefits
Deine Aufgaben:
Du baust strategische und nachhaltige Beziehungen zu Entscheidern auf kommunaler, kirchlicher und freier Trägerschaftsebene auf
Du identifizierst neue Geschäftsmöglichkeiten im Public Sector (z. B. Kitas, Verwaltungen, Träger, kommunale Entscheider, etc.)
Du verantwortest den gesamten Vertriebsprozess – von der Erstansprache über das Pitching bis hin zum Abschluss
Du analysierst Markt-, Rechts- und Politikentwicklungen und bringst Impulse für unsere Produktstrategie mit ein
Du arbeitest eng mit unseren Teams im Bereich Sales, Marketing und Product zusammen, um spezifische Lösungen für den Public Sector zu gestalten
Dein Profil
Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung im Business Development, Public Affairs oder Vertrieb – idealerweise mit Fokus auf den Public Sector
Du hast fundierte Erfahrungen im Umgang mit komplexen Trägerstrukturen im freien, öffentlichen und kirchlichen Umfeld gesammelt und kennst deren Strukturen und Entscheidungsprozesse
Du kennst Dich idealerweise im öffentlichen Vergabeverfahren aus
Du hast ein sehr gutes Verständnis für digitale Produkte (Web- und App-Oberflächen) und hast idealerweise schon Erfahrungen im Saas-Umfeld gesammelt
Du arbeitest eigenverantwortlich, kommunizierst klar, besitzt eine hohe Überzeugungskraft und ein gutes Verhandlungsgeschick
Du bist ein/e Networker/in mit Leidenschaft
Du sprichst fließend Deutsch (C1+) –
Du sprichst sehr gutes English (mindestens B2)
Bereit, die digitale Zukunft der Kindertageseinrichtungen zu gestalten? Bewirb Dich jetzt über Hey Jobs.
Category Manager / Einkäufer für Lebensmittel / Süßwaren (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir sind tegut… . AlsUnternehmen mit 7.700 Mitarbeitenden sind wir ein großes Team und eine starkeGemeinschaft. Wir möchten für unser Umfeld Gutes tun und Großes bewirken.Dieses Umfeldbewusstsein zeichnet unsere mehr als 300 Lebensmittelmärkte inDeutschland aus. Und jeden einzelnen unserer Mitarbeitenden. Du bist auch umfeldbewusst? Dann werde Teil unseres Teams in unserer tegut... Zentrale in Vollzeit als Category Manager / Einkäufer für Lebensmittel / Süßwaren (m/w/d)Das bieten wir Dir:Einen Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben Gutes Arbeitsklima in einem persönlichen Umfeld Attraktive Vergütung mit 13 Gehältern Betriebliche Altersvorsorge 6 Wochen Urlaub Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch ein Gleitzeitmodell und die Möglichkeit zum Homeoffice Einkaufsrabatte auf Lebensmittel, Shopping, Entertainment und mehr Betriebliches Gesundheitsmanagement Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine berufliche und persönliche EntwicklungDas sind Deine Aufgaben:Die Warengruppenstrategie konzipieren, kontinuierlich weiterentwickeln und umsetzen Das Warenfach qualitäts- und ertragsorientiert weiterentwickeln Preis- und Vertragsverhandlungen mit nationalen und internationalen Lieferanten führen Ausschreibungen sowie Lieferanten-, Artikel- und Konditionsmanagement übernehmen Kunden- und bedarfsgerechte Sortimentsgestaltung nach dem Category Management Ansatz vornehmen Marktbeobachtungen und Trendanalysen durchführen Kundenbedürfnisse und Vermarktungschancen ableiten Neue Eigenmarken entwickeln Wochen- und Sonderwerbungen planenUnd das bringst Du mit:Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Handelsmanagement, Agrarökonomie oder eine vergleichbare Ausbildung Fundierte Berufs- und Branchenerfahrung im Bereich Trockensortiment und/oder Süßwaren Hohes Maß an Konzeptions- und Realisierungsstärke Analytisches Denken, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft Zuverlässige, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit internen und externen GesprächspartnernHaben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns sehr auf Deine Online-Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen und Deiner Verfügbarkeit!Bei Fragen wende Dich an:Sarah Deberle 0661 / 104 705Hier bewerbenIngenieur Energietechnik für Einspeisezertifikate und Netzanschluss (w/m/d)
Jobbeschreibung
AUFGABEN
- Unterstützung im Certification Body "Grid Compatibility" bei der Erstellung von Einspeisezertifikaten für Energieerzeugungsanlagen im Bereich der Nieder-, Mittel- und Hochspannung
- Durchführen und Bewerten von Netzberechnungen in den verschiedenen Spannungsebenen sowie Schutzkonzepten
- Zertifizierung und Bewertung von elektrischen Komponenten und Systemen, Erzeugungseinheiten und -anlagen wie z.B. Windenergieanlagen, BHKW, Gas- und Dampfturbinen sowie Wasserkraftwerken
- Mitwirkung bei Projekten im Bereich Versorgungssicherheit und Energieerzeugungsanlagen
- Erstellen von Berichten und Präsentationen
QUALIFIKATIONEN
- Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Energietechnik oder einem verwandten Fachgebiet
- Berufserfahrung in der Zertifizierung und Bewertung von Energieerzeugungsanlagen und elektrischen Komponenten
- Fundierte Kenntnisse in der Durchführung von Netzberechnungen und der Erstellung von Einspeisezertifikaten
- Erfahrung im Umgang mit Software für Netzberechnungen (z.B. DIgSILENT PowerFactory).
- Vertrautheit mit den relevanten Normen und Richtlinien im Bereich der Energieerzeugung und Netzstabilität
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
- Englischkenntnisse sowie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mindestens auf C1-Niveau
WEITERE INFORMATIONEN
Unser Team sorgt durch seine Zertifikate, Gutachten und Bewertungen für Vertrauen beim Netzanschluss von Energieerzeugungsanlagen. Werden Sie Teil eines exzellenten Expertenteams und tragen Sie zu einer nachhaltigen, leistungsfähigen Stromversorgung in Europa bei. Es erwartet Sie eine unbefristete Anstellung sowie ein Arbeitsumfeld mit großer Relevanz für die Zukunft, in dem Sie sich durch regelmäßige Aus- und Weiterbildung kontinuierlich weiterentwickeln. Idealerweise möchten wir die Position am Standort Mannheim besetzen, jedoch wäre auch eine Tätigkeit fast ausschließlich remote und ortsunabhängig möglich, mit gelegentlichen Präsenzphasen (nach Absprache) in Mannheim. Voraussetzung dafür ist eine erfolgreiche Einarbeitungsphase mit intensiver Präsenz an Standort Mannheim. #ETHRMDevOps Engineer für die Systemadministration (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir sind ein führender Anbieter von digitalen Legal & Compliance Lösungen. Mit unserer leistungsstarken MCS Compliance Plattform bieten wir eine Auswahl von über 20 KI-basierte Compliance Software Lösungen, die alle relevanten Compliance Bereiche abdecken. Durch den modularen Aufbau der Plattform lässt sich ihr Funktionsumfang flexibel an unterschiedliche Bedürfnisse anpassen.Die Compliance Systeme können sowohl als Einzellösung betrieben werden oder auch als Kombination von mehreren Systemen innerhalb der MCS Compliance Plattform. Unsere Lösungen sind in Weltkonzernen wie TK Elevator, AIRBUS, Daimler Truck, E.ON SE, PHOENIX group, Telia Company, BASF, Schaeffler SE, Metro AG, Marel, Deutz, in öffentlichen Einrichtungen und Organisationen, sowie in mittelständischen Unternehmen erfolgreich im Einsatz.- Du bist verantwortlich für das Wartungs- und Erweiterungsmanagement von Logging- und Monitoringlösungen sowie Backup-Lösungen
- Du administrierst die Datenbanken (MSSQL)
- Du entwickelst die CI/CD Pipeline (Ansible, TeamCity, Octopus Deploy) weiter
- Du überwachst und verifizierst Sicherheitsaspekte in der IT-Infrastruktur
- Du verbesserst die Entwicklungsprozesse und die Verfügbarkeit der Plattformen
- Du berätst Entwicklerteams bei Deployments aus dem Remote oder dem Home Office
- Du hast bereits (erste) Erfahrungen im IT-Betrieb gesammelt und bringst mindestens 2 Jahre Praxiserfahrung als DevOps Engineer (m/w/d) oder Systemadministrator (m/w/d) mit
- Du bist mit Serveradministration (Windows/Linux) sowie Ansible vertraut
- Du hast Erfahrung mit Datenbanksystemen (MSSQL), Versionsverwaltungssystemen (Perforce, Git) und Script-Sprachen (bash, Powershell)
- Du sprichst fließend Deutsch oder Englisch und hast ein Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und verfügst über Berufserfahrung im IT Umfeld
- Du bist in der Lage, eigenständig und im Team zu arbeiten
- Du arbeitest gewissenhaft, strukturiert und lösungsorientiert
- Die Mitarbeit in einem engagierten und erfolgreichen Team, das zusammenarbeitet und sich ergänzt, um gemeinsam Ziele zu erreichen
- Eine freundliche und offene Arbeitsatmosphäre und eine wirklich spannende, vielschichtige Aufgabe
- Ein strukturiertes Onboarding, bei dem du deine verschiedenen Arbeitsbereiche kennenlernst und unsere erfahrenen Sales Manager (m/w/d) auf Kundenterminen begleitest
- Flexible Arbeitszeiten, durch die Möglichkeit zur Arbeit im Home Office an mehreren Tagen für eine gesunde Work-Life-Balance
- Neueste Technologien, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Spannende Teamevents, Tischtennis, Kicker, ein hauseigenes Fitnessstudio, Entertainmentangebote, freie Erfrischungsgetränke, Bio-Obst, Kaffee sowie Tee
Fachreferent (m/w/d) Finanz- und Rechnungswesen
Jobbeschreibung
Für ein international agierendes Unternehmen im Großraum Karlsruhe suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen IFRS Accountant (m/w/d).In dieser Rolle sind Sie für die Erstellung und Auswertung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach IFRS verantwortlich und bringen sich aktiv in die Optimierung konzernweiter Bilanzierungsprozesse ein.Freuen Sie sich auf eine unbefristete Festanstellung in einem modernen, international geprägten Arbeitsumfeld mit attraktiven Rahmenbedingungen.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Ein monatliches Festgehalt bei übertariflicher Bezahlung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Flexible Arbeitszeiten/ Homeoffice
- Sicherer Arbeitsplatz Frau Rebecca Rösch
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Sales Manager (m/w/d) Public
Jobbeschreibung
Deine Aufgaben
- Vertrieb im Public Sector: Aufbau und Pflege nachhaltiger Vertriebspipelines bei Behörden, Ministerien und öffentlichen Einrichtungen - von der Leadgenerierung bis zum Vertragsabschluss.
- Markt- und Bedarfsanalysen: Identifikation von Digitalisierungsprojekten, Vergabeverfahren und Förderprogrammen zur gezielten Geschäftsentwicklung.
- Beziehungsmanagement: Aufbau enger Netzwerke zu Entscheidungsträgern in IT, Verwaltung, Beschaffung und strategischer Entwicklung.
- Strategische Positionierung: Repräsentation des Unternehmens auf Fachmessen, Kongressen und Veranstaltungen zur Stärkung der Markenpräsenz im öffentlichen Sektor.
- Sales-Strategie & Kommunikation: Entwicklung von Sales-Roadmaps, Analyse von Markttrends, enge Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams sowie kontinuierliches Reporting.
Dein Profil
- Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Verwaltungswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Fachbereichs - idealerweise mit Fokus auf den öffentlichen Sektor.
- Mehrjährige Vertriebserfahrung, vorzugsweise im Bereich Public, bringst du mit.
- Als Vertriebstalent macht dir das Netzwerken und die Neugewinnung von Kunden am meisten Spaß.
- Deine schnelle Auffassungsgabe und deine Affinität für Technik erleichtern dir die Zusammenarbeit mit Kunden und Kollegen (m/w/d).
- Der sichere Umgang mit CRM-Systemen erleichtert dir den den Arbeitsalltag.
- Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft zeichnen dich aus.
- Dein unternehmerisches Handeln und dein analytisches Denken zeichnen dich aus.
- Eine hohe Reisebereitschaft ist für dich selbstverständlich.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
Benefits
- Flexibel arbeiten: Mit unterschiedlichen Arbeitszeitmodellen, Home Office, Mobilem Arbeiten - oder einer Workation im EU-Ausland (bis zu 20 Tage im Jahr). Und in unseren Open-Space-Räumlichkeiten buchst du deinen Sitzplatz bequem über unsere App.
- Der richtige Drive: mit Mitarbeiterfahrzeugleasing der AUDI AG, Angeboten im Bike-Leasing bzw. bei Ducati
- Erfrischt durchstarten: Mit heißen und gekühlten Getränken - ob Wasser, Kaffee oder Tee.
- Ausgiebig erholen: Zurücklehnen, entspannen und neue Kraft tanken: Mit 30 Tagen Urlaub und 10 Tagen UrlaubPlus.
- Clever sparen: Mit unseren reichhaltigen Corporate Benefits findest du passende Angebote für die neuesten Technik-Gadgets oder dein nächstes Outdoor-Abenteuer.
Sales Development Representative
Jobbeschreibung
Senior Sales Development Representative – Germany remoteCompany
- This company is one of the fastest growing SaaS companies in the DACH region
- They’ve scaled in size to 180 employees in 5 years
- Last year they raised over €40 million in Series B funding
- They have won multiple awards for being the leading tradesman SaaS company in the DACH region
- They offer a clear progression plan for all employees in the sales function into senior sales positions, management and other departments of the business
Role
- Promote company’s business through cold calling, emails and LinkedIn messaging with prospective clients in the DACH region.
- Schedule qualified demos and provide in-depth information to the Sales team.
- Keep Salesforce up to date with relevant prospect information.
- Conduct market research to identity new and potential prospects and industries for the company’s products.
- Manage the entire outbound sales funnel, talk to prospects, understanding their requirements to qualify them as a suitable client.
- Manage inbound leads effectively and qualify these leads for the sales team.
Ideal candidate
- You have at least 18+ months experience as an SDR for a SaaS company
- You are based in Germany
- You are a strong communicator who is native German
- It is advantageous if you’ve had experience in tradesman / construction software
What you get
- €42,000-€48,000 basic with an OTE of €62,000-€71,000 (flexibility to increase this if you have a background in the craft / trade industry)
- Remote working anywhere in Germany with flexibility to work outside of Germany for 6 months in a year
- If you’re based in Hannover or Berlin, you can also go to the office if you prefer!
- 30 days holiday + bank holidays
- €1,000 annual training budget
- Medical insurance
- Incentives including trips abroad for a whole month!
IT-System Engineer für IT-Infrastruktur im Krankenhausbetrieb (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.Die Abteilung Special Tasks in der Hauptabteilung IT Operations Management 6 (ITOM 6) im Bereich Central Operations 2 ist verantwortlich für die Koordination und Erfüllung der Lieferungen & Leistungen im Bereich der IT-Aufträge der Bundeswehrkrankenhäuser an die BWI, die im Zusammenhang mit der Digitalen Gesundheitsvorsorge der Bundeswehr zu tun haben. Die Abteilung GesVersBw Operations übernimmt hierbei verantwortlich die Betriebsleistungen der medizinischen IT Systeme der Bundeswehr Krankenhäuser.
Ihre Aufgaben:
- Ansprechpartner für technische Fragen zu Infrastruktur, Plattform, Komponenten und Schnittstellen sowie dem Service im Allgemeinen für die IT-Systeme im Bundeswehrkrankenhaus
- Zuständigkeit für die Administration und den Betrieb der Systeme sowie für die Durchführung von Fehleranalysen in den IT-Systemen der Bundeswehrkrankenhäuser
- Selbstständige Planung, Organisation, Koordination, Durchführung und Dokumentation von Änderungen und Neuerungen in den IT-Systemen
- Unterstützung der Zusammenarbeit zwischen den Bundeswehrkrankenhäusern und den relevanten internen Abteilungen und/oder Stakeholdern der BWI
- Abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT-Umfeld
- Etwa 3 Jahre relevante Berufserfahrung, Kenntnisse von VMware, Active Directory und/oder MECM von Vorteil
- Kenntnisse in der Administration von SEP, Endpoint Central, Manage Engine, Service Desk Plus, Remote Desktop Services und/oder WLAN erwünscht
- Gute Kommunikationsfähigkeit, Lernbereitschaft sowie eine sorgfältige, gewissenhafte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie ein sicheres Verständnis der englischen Sprache, bundesweite Reisebereitschaft
- Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands
- Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist
- Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen
- Wir stellen Ihnen ein modernes Notebook (HP EliteBook) und ein High-End Smartphone (Samsung oder Apple) zur Verfügung
Kundenbetreuer/in im Innendienst für Versicherungen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Kundenbetreuer/in im Innendienst für Versicherungen (m/w/d) location_on Würzburg, Deutschlandwork Vollzeit
Jetzt bewerben Kundenbetreuer/in im Innendienst für Versicherungen (m/w/d)
location_on Würzburg, Deutschland
work Vollzeit
Einleitung
Sie sind ein Organisationstalent und kommunizieren gerne mit Kunden? Dann kommen Sie in unser Team nach Würzburg! Als Versicherungsmakler mit Fokus auf Baugewerbe und Handwerk bieten wir Ihnen spannende Aufgaben im Innendienst. Zur Verstärkung suchen wir ab sofort eine/n Kundenbetreuer/in im Innendienst für Versicherungen (m/w/d)
DAS BIETEN WIR IHNEN
- Flexibilität, die sich Ihren individuellen Bedürfnissen anpasst (Homeoffice Möglichkeit)
- Ein motiviertes und dynamisches Team, das gemeinsam wächst
- Spannende Aufgaben in einem wachsenden Unternehmen
- Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse mitzugestalten
- Praxisorientierte Einarbeitung sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Umfassende Beratung und Betreuung in allen versicherungstechnischen Themen
- Analyse bestehender Verträge hinsichtlich Risikoprofil, Lücken und Optimierungspotenzial
- Durchführung von Ausschreibungen, Auswertung der Ergebnisse
- sowie Erstellung von Angeboten und Entscheidungsvorlagen
- Vorbereitung und Begleitung von Jahresgesprächen mit unseren Mandanten
- Steuerung und Begleitung von Schadenprozessen in Abstimmung mit dem Schadenmanagement
- Eigenverantwortliche Vertragsbearbeitung und -verwaltung
- Kommunikation mit Mandanten zu allen vertragsrelevanten Anliegen
- Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Versicherungsfachmann/-frau)
- Erste Berufserfahrung in einer Agentur, im Ausschließlichkeitsvertrieb oder im Maklerumfeld
- Sorgfältige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
- Professionelles Auftreten im Umgang mit Mandanten und Produktgebern
- Ausgeprägte Teamfähigkeit, Eigenmotivation und hohe Lernbereitschaft
Wir bieten Ihnen die Chance, sich in einem großartigen Team mit Ihrer Expertise einzubringen und sich sowohl persönlich als auch fachlich weiterzuentwickeln. Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur zeichnen uns aus. Freuen Sie sich zudem auf umfangreiche Mitarbeiter-Benefits. Mit der Summitas Gruppe im Hintergrund steht Ihnen ein starkes Partnernetzwerk zum Wissens- und Erfahrungsaustausch zur Verfügung.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an: info@vbh-gmbh.de VBH GMBH , Randersackerer Str. 51, D-97072 Würzburg
Sales Manager:in (m/w/d) für innovative Hochschul-Kooperationen
Jobbeschreibung
ÜBER UNS: Gestalte deine Zukunft mit UniNow â Du bist ein offener, kommunikationsstarker Mensch und hast Lust auf eine neue Herausforderung im Vertrieb? Wir sind Deutschlands führender Experte im Bereich Campus-Apps & unterstützen so seit über 7 Jahren Hochschulen & Universitäten auf dem Weg in die Digitalisierung. Möchtest du Teil dieser Erfolgsgeschichte werden?DEIN ARBEITSPLATZ DEIN ANSPRECHPARTNERKathrin Lingner Dorotheenstrasse 10 39104 Magdeburg kathrin.lingner@uninow.de Tel: 0391 505467 - 16JETZT BEWERBENSei dabei und erschaffe mit uns die beste App für Studierende. Nicht einfach nur ein Job, eine Passion!#letsworktogether #nowhiring #uninowfamilyDEINE CHANCE BEI UNINOW Sales Manager:in (m/w/d) für innovative Hochschul-KooperationeNDEIN EINFLUSSBEREICH & AUFGABEN In unserem Vertriebsteam spielst du eine Schlüsselrolle bei der Identifizierung, Ansprache und Gewinnung neuer Hochschul-Kooperationen für UniNow. Deine Mission ist es, unsere Lösungen mit Leidenschaft zu präsentieren und Partner von der einzigartigen Zusammenarbeit zu überzeugen.DEIN ÜBERZEUGENDES PROFIL Vertriebs-Geschick: Deine Erfahrungen im Vertrieb baust du bei uns aus und wirst zum wahren ÜberzeugungskünstlerPräsentations-Kompetenz: Du kannst unsere digitalen Lösungen überzeugend präsentieren und behältst auch in Meetings mit Hochschulverantwortlichen einen kühlen KopfKommunikationstalent: Du hast überzeugende Kommunikationsfähigkeiten & bringst komplexe Themen verständlich auf den Punkt Teamgeist: Als Teamplayer:in liebst du die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams Selbstmotivation: Du bist ergebnisorientiert, selbstmotiviert und übernimmst gerne Verantwortung Sprachkenntnisse: Du beherrschst Deutsch fließend in Wort und Schrift und kommunizierst mit Hochschulen im gesamten DACH-RaumWAS BIETEN WIR? Offene Unternehmenskultur Moderne Loft-Büros in Magdeburg Buckau Unbefristete Festanstellung in Vollzeit Homeoffice-Möglichkeiten & flexible Arbeitszeiten Jobrad 28 Tage Urlaub Kostenlose Getränke und Snacks Teamevents (Offsite-Meetings, Hackathons, Firmenstaffel, BBQ, Meetups, Kicker-Turniere etc.)INTERESSE GEWECKT? Bist du bereit, deine Karriere auf das nächste Level zu heben? Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres dynamischen Teams! Wir freuen uns auf deine Bewerbung! www.uninow.deHauptamtliche/r Praxisanleiterin / Praxisanleiter – Medizinische Technologie für Funktionsdiagnostik
Jobbeschreibung
AUFGABEN & PROFIL BENEFITS KONTAKT UNIVERSITÄTSMEDIZIN EINDRÜCKEJETZT BEWERBEN TEILENHauptamtliche/r Praxisanleiterin / Praxisanleiter - Medizinische Technologie für FunktionsdiagnostikAnstellungsart: Feste AnstellungArbeitsmodell: VollzeitAusschreibungsnummer: 1926366...sind Sie mittendrinWir haben unsere Bildungsakademie für Gesundheitsfachberufe in Trägerpartnerschaft mit MT-Schulen um drei Ausbildungsberufe erweitert: MTF (Medizinische Technologin / Medizinischer Technologe für Funktionsdiagnostik), MTR (Medizinische Technologin / Medizinischer Technologe für Radiologie) und MTL (Medizinische Technologin / Medizinischer Technologe für Laboratoriumsanalytik) und sind Träger der Praktischen Ausbildung. Um die künftigen MTF-Auszubildenden nach MTBG und MT-APrV praktisch bestens betreut zu wissen, suchen wir Sie! Als hauptamtliche Praxisanleiterin / Praxisanleiter vermitteln Sie methodisch-didaktisch unseren Auszubildenden Ihr Know-How.Sie begleiten die Auszubildenden bei den praktischen Einsätzen und leiten diese fach- und situationsgerecht an. Sie stehen in engem Austausch mit den schulischen Kolleginnen und Kollegen und koordinieren die praktische Ausbildung. Sie beteiligen sich in Abstimmung mit den Lehrenden an der Schule und den Ausbilderinnen und Ausbildern in den Abteilungen unseres Hauses an der kontinuierlichen curricularen Entwicklung der Praktischen Ausbildung. Sie sichern den Lernerfolg und beteiligen sich als gemeinsam mit den Lehrenden der Schulen an den staatlichen Abschlussprüfungen. Sie beteiligen sich als Lehrende an den internen berufspädagogischen Weiterbildungen der Praxisanleiterinnen / Praxisanleiter.... ist Ihr Profil gefragtSie sind MTF / Medizinische Technologin / Medizinischer Technologe für Funktionsdiagnostik mit mindestens 1-jähriger Berufserfahrung. Zudem haben Sie die Ermächtigung bzw. Weiterbildung zur Praxisanleiterin / Praxisanleiter abgeschlossen bzw. bringen das Engagement mit, dieses zu tun. Wir freuen uns auf eine engagierte, kompetente Persönlichkeit, die kompetenzorientiert und mit Freude am Berufsbild und der Pädagogik die Auszubildenden beim Wissenserwerb begleitet. Kommunikationsstärke und Empathie sind unabdingbar. Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.... wird Ihnen viel gebotenTarifvertrag TV-UKF30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge Kostenloses Landesticket Hessen Mobiles Arbeiten Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten Gesundheitsförderung Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice )Einblicke: Instagram , YouTube , LinkedInFAQ´s für neue BeschäftigteWerden Sie jetzt Teil unseres TeamsKontakt: Harald Reese (Leitung Gesundheitscampus) oder Thomas Tischer Santos (Koordinator MTF-Ausbildung) Telefon: 0151-150 963 75 oder thomas.tischer@ukffm.deWir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Frauen sind in diesen Positionen am Universitätsklinikum Frankfurt unterrepräsentiert. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.JETZT BEWERBEN... sind Sie mittendrin in der Medizin von morgenGenau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.>Student Wirtschaftsinformatik als Werkstudent AI-Entwicklung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das ist das Arbeitsumfeld:Wir von AI@DATEV entwickeln auf Basis der Low-Code-Plattform Chatbots für interne Fachbereiche. Unser Schwerpunkt liegt auf der Bewertung fachlicher Anforderungen und der Umsetzung relevanter Use Cases. Dabei analysieren wir interne Nutzungsszenarien und setzen diese in enger, agiler Zusammenarbeit mit den jeweiligen Bereichen um.Das sind die Aufgaben:
- Du arbeitest Dich eigenverantwortlich in Copilot Studio ein, um Fachexperten bei der Umsetzung von (fortgeschrittenen) Use-Cases zu unterstützen.
- In enger Rücksprache mit Fachabteilungen entwickelst Du Chatbots mittels der Low Code Plattform Copilot Studio und unterstützt Fachexperten bei deren Tests und Weiterentwicklungen.
- Du dokumentierst Deine Erfahrungen („Lessons Learned“) und Tipps zur Umsetzung von Use-Cases mit Copilot Studio.
- Du berätst und unterstützt Fachabteilungen zu dem Einsatz von Microsoft Copilot Studio.
- Du absolvierst gerade ein IT-Studium (z.B. Wirtschaftsinformatik, Informatik, ...), möchtest Dein theoretisches Wissen in der Praxis einsetzen.
- Du begeisterst Dich für den Einsatz und die Zusammenarbeit mit generativer KIs und Low Code Tool, wie Microsoft Copilot Studio - bestenfalls hast Du hier schon erste Erfahrungen gesammelt.
- Du besitzt eine ausgeprägte analytische Kompetenz und bist in der Lage, komplexe Themenstellungen zu durchdringen.
- Dich zeichnen eine große Lernbereitschaft und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise aus.
- Du bist kommunikativ und teamfähig.
- Ein Plus: Du hast bereits Erfahrung mit der Erstellung eigener Chatbots (bzw. Custom GPTs oder Copiloten)
- Flexible Arbeitszeit durch Homeoffice-Tage und mobile Arbeitsausstattung inkl. der Möglichkeit zum Freizeitausgleich für eine gute Work-Life-Balance
- Großes Angebot an fachlichen und persönlichen Weiterbildungen innerhalb und außerhalb der Arbeitszeit, sowie zahlreiche interne Communities und Projektteams zum Vernetzen und gemeinsamen Lernen
- Standorte in Nürnberg: Betriebsgastronomie mit täglich wechselnden, ausgewogenen Menüs und frischen, regionalen Produkten
- Und vieles mehr...
DATEV ist mehr als ein grünes Rechteck. Wir sind einer der größten Software- und IT-Dienstleister Europas mit Hauptsitz in Nürnberg. Mehr als 9.000 Mitarbeitende geben alles, um die Digitalisierung der Geschäftsprozesse unserer über 700.000 Kund:innen voranzutreiben. Diese vertrauen auf unsere PC- und Cloud-Lösungen sowie mobilen Apps und rechnen damit beispielsweise monatlich rund 14 Millionen Lohnabrechnungen ab. Wir sind eine starke und offene Community, in der die Menschen nicht nur schnell ankommen, sondern auch gerne bleiben. Dafür sorgt unsere Kultur von Sicherheit und Offenheit, die auf eine technologisch fortschrittliche Arbeitsumgebung trifft. Diversity, Equity und Inclusion sind für uns die essenzielle Grundlage, damit alle gleichberechtigt am Arbeitsleben teilhaben können. Dafür steht DATEV jeden Tag ein. Die beste Zukunft entsteht in starker Gemeinschaft. #WirsindDATEV!Wir freuen uns auf die Bewerbung über unser Karriereportal und auf ein Kennenlernen. Um einen sicheren und effizienten Bewerbungsprozess zu gewährleisten, bitten wir auf der nächsten Seite um die Anlage eines Bewerbungsaccounts.Kontakt:
Carolin RoggTelefon:
+49 (911) 31942229E-Mail:
karriere@datev.de
Marketing Manager (B2B / Demand Generation) (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mit über 50 Jahren Erfahrung und mehr als 200 Mitarbeiter:innen gehört die Paychex Europe Germany GmbH, eine Tochter des US-amerikanischen Milliardenunternehmens Paychex, Inc., zu den größten Anbietern für Lohn- und Gehaltsabrechnungen innerhalb der Bundesrepublik. Von unseren Standorten in Hamburg, Berlin und Rostock aus kümmern wir uns um die Belange unserer mittlerweile mehr als 6000 Kund:innen. Der Paychex-Gruppe gehören der dänische HRM-SaaS-Anbieter Emply sowie die Lessor Group an, welche als marktführender Anbieter für Payroll- und Human-Capital-Management-Softwarelösungen in Dänemark sowie Nordeuropa agiert. Zur Verstärkung unseres Marketing Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit in Hamburg, Berlin, Rostock oder remote eine*nMarketing Manager (B2B / Demand Generation) (m/w/d)
Dein Aufgabenbereich
Als Marketing Manager (m/w/d) verantwortest Du die strategische und operative Umsetzung integrierter Kampagnen – von digitalen Maßnahmen über Events bis hin zu Content-Initiativen – mit klarer Zielsetzung: Leadgenerierung, Pipeline-Wachstum und enge Zusammenarbeit mit Sales und Sales Development.
Du bist ideenreich, digital versiert und kombinierst kreative Konzepte mit datengetriebener Umsetzung. Ob Eventformate, Social Media, Webinare oder Marketing Automation – Du denkst kanalübergreifend und bringst Projekte gemeinsam im Team voran? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
- Ganzheitliche Kampagnensteuerung & Demand Generation
- Entwicklung, Planung und Umsetzung integrierter Marketingkampagnen für den deutschen Markt
- Nutzung und Orchestrierung von Multi-Channel-Taktiken (E-Mail, Social, Paid, Direct Mail, Webinare, Events)
- Entwicklung von Nurturing-Strecken in enger Zusammenarbeit mit dem europäischen Marketing Automation Team
- Kampagnenaussteuerung über die gesamte Buyer Journey hinweg – von Awareness bis Conversion
- Performance Tracking & Optimierung
- Monitoring, Reporting und Analyse aller Maßnahmen hinsichtlich Leadqualität, Conversion Rates und Pipeline Impact
- Ableitung datenbasierter Optimierungsmaßnahmen
- Verantwortung für die Einhaltung von Budgets und Performance-KPIs
- Event- & Webinar-Management (digital & physisch)
- Konzeption, Organisation und Durchführung von regionalen Veranstaltungen und digitalen Events
- Eventstrategie mit klarer Lead-to-Pipeline-Verantwortung
- Koordination von internen und externen Stakeholdern
- Enge Zusammenarbeit mit Sales Development & Sales
- Gemeinsame Planung von Go-to-Market-Aktivitäten mit Sales und SDRs
- Austausch zu Kampagnenfeedback, Marktbeobachtungen und Account Insights
- Sicherstellung der Follow-up Prozesse und Leadübergabe-Qualität
- Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in B2B-Demand Generation, Field Marketing oder Performance Marketing, idealerweise in der SaaS-/Softwarebranche
- Du verstehst es, klassisches Field Marketing mit modernen digitalen Methoden wie Account-Based Marketing, Marketing Automation und Online Advertising wirkungsvoll zu kombinieren
- Du steuerst KPIs entlang des Demand Funnels sowie Conversion Rates (CVRs) souverän und nutzt Deine ausgeprägten analytischen Fähigkeiten zur kontinuierlichen Performance-Optimierung
- Du bringst ein gutes Gespür für unterschiedliche Stakeholder-Perspektiven mit und arbeitest gerne in einem internationalen, insbesondere europäischen Teamumfeld
- Du überzeugst durch eine klare, adressatengerechte Kommunikation und trittst sicher gegenüber internen und externen Stakeholdern auf
- Du arbeitest selbstständig, zielorientiert und bringst eine Hands-on-Mentalität mit
- Du hast Erfahrung in der Steuerung von Agenturen sowie im verantwortungsvollen Umgang mit Marketingbudgets
- Du sprichst verhandlungssicher Deutsch und verfügst über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hybrides- oder 100%iges Homeoffice Arbeitsmodell möglich (innerhalb DE) inklusive Hardwarepaket
- Eine unbefristete Anstellung mit 30 Urlaubstagen
- Duz-Kultur mit regelmäßigen Teamevents
- Regelmäßiger (virtueller) Austausch innerhalb der Teams
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zahlreiche Corporate Benefits & Mitarbeiterangebote (Valuenet)
- EGYM-Wellpass
- Hunde sind im Büro willkommen
- Tiefgarage vorhanden
Sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unsere Karriereseite zu!
Troplowitzstraße 5 | 22529 Hamburg
Schützenstraße 6a | 10117 Berlin
Altbettelmönchstraße 2 |18055 Rostock
Paychex Europe Germany GmbH
Senior Software Tester / QA Specialist (m/w/d)
Jobbeschreibung
Rolle: Senior Software Tester / QA Specialist (m/w/d)Beginn: ab sofort möglichGröße: >300 MA
Ort: Raum Frankfurt a.M.
Aufgabe:
Dich erwartet eine verantwortungsvolle Rolle, die über klassisches Software-Testing hinausgeht. Gesucht wird kein hochtechnischer Testautomatisierer, sondern ein erfahrener Tester bzw. QA-Spezialist, der das Produkt ganzheitlich betrachtet.
Du testest (manuell & automatisiert) neue Funktionen und bestehende Module des Standardprodukts und arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung der Testprozesse – mit Fokus auf Qualität, Usability und den konkreten Nutzen für die Anwender.
Dabei bringst du technisches Verständnis mit, ohne tief in die Entwicklung einzusteigen, und arbeitest strukturiert, analytisch und lösungsorientiert. Die Herausforderung liegt darin, sowohl funktionale als auch nicht-funktionale Anforderungen im Blick zu behalten und so einen echten Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung des Systems zu leisten.
Anforderungen:
• Mehrere Jahre Berufserfahrung im Software-Testing und Qualitätssicherung im ERP Umfeld
• Grundlegendes Verständnis von Software Entwicklung
• Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Stakeholdern
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Benefits u.a.:
• 30 Urlaubstage
• 2 Tage remote pro Woche
• Deutschlandticket
• Gesundheitsbudget
• Job-Rad
• Flexible GYM-Mitgliedschaft
Recruitment Consultant
Jobbeschreibung
Recruitment Consultant (m/w/d) – TechnologyStandort: Köln (Hybrid: 2–3 Tage/Woche im Büro)
Eintri Ab sofort
Arbeitszeit: Vollzeit
Wer wir sind
Optimyze Consulting GmbH ist eine spezialisierte Personalberatung mit Sitz in Köln und Lissabon. Wir helfen innovativen Unternehmen dabei, herausragende Talente in den Bereichen Cloud, DevOps, Cybersecurity und Software Engineering zu finden.
Trotz unseres Start-up-Status und einer dynamischen, unternehmerischen Kultur verfügen wir bereits über ein Netzwerk von mehr als 40.000 qualifizierten Kontakten – von hochkarätigen IT-Spezialisten bis zu Entscheidungsträgern in führenden Tech-Unternehmen.
Wir glauben an Qualität statt Masse, an tiefe Beziehungen statt oberflächliche Kontakte. Mit unserem Jungle-Branding und unserem Maskottchen Stripes heben wir uns bewusst vom Markt ab – mutig, professionell und authentisch.
Deine Rolle
Als Recruitment Consultant mit Fokus auf Technology-Jobs spielst du eine zentrale Rolle beim weiteren Wachstum von Optimyze. Du begleitest den kompletten Recruiting- und Vertriebsprozess – von der Leadgenerierung über die Neukundengewinnung bis zur erfolgreichen Vermittlung hochqualifizierter IT-Spezialisten.
Deine Aufgaben:
- Aktive Leadgenerierung, Qualifizierung und strategische Kundenansprache
- Neukundengewinnung und Aufbau langfristiger Partnerschaften im Tech-Umfeld
- Account Management: Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
- Betreuung von Mandaten in den Bereichen Software Engineering, Cloud & DevOps
- Zielgerichtete Conversion von Kandidatenprofilen zu aktiven Vermittlungen
- Aktive Kandidatensuche via LinkedIn, XING, Stack Overflow etc.
- Beratung von Kunden zu Recruiting-Strategien, Gehaltsbenchmarks und Markttrends
- Verhandlungsführung auf Augenhöhe mit Hiring Managern & Kandidaten
- Nutzung und Weiterentwicklung unseres CRM-Systems und Sales Funnels
Was du mitbringst:
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung im IT-Recruitment oder Vertrieb im Tech-Umfeld
- Leidenschaft für Technologie, People Business und Geschäftsentwicklung
- Unternehmerische Denkweise, Hunter-Mentalität & hohe Eigenmotivation
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Erfahrung im Umgang mit digitalen Tools, CRM-Systemen & Social Selling
Was dich bei uns erwartet:
Karriere mit Aufstiegsperspektive
Wir suchen nicht nur Consultants – wir entwickeln zukünftige Führungskräfte. Wer bei uns performt, kann innerhalb von wenigen Jahren eine Teamlead- oder Management-Rolle übernehmen – mit voller unternehmerischer Verantwortung.
Attraktives Gehaltsmodell
- Fixgehalt, steigerbar bei entsprechender Performance
- Ungedeckelte Provisionen – realistische Gesamtvergütung von 80.000–120.000 € p.a. im ersten Jahr möglich
- Sonderboni bei überdurchschnittlicher Performance
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege
- Zugang zu einem starken Netzwerk von 40.000+ Professionals
- Ein hybrides Arbeitsmodell, das Flexibilität mit Teamgeist vereint
- Regelmäßige Möglichkeit, remote aus dem Ausland zu arbeiten – z. B. aus unserem Büro in Lissabon
- Modernes Büro im Herzen von Köln
- Individuelles Coaching, Weiterbildung & persönliche Entwicklung
Sales Expert / Account Manager – Apotheke (w/m/d)
Jobbeschreibung
Aufgaben:- Verantwortung übernehmen: Sie sind die treibende Kraft hinter allen Vertriebs- und Marketingaktivitäten im Apothekengeschäft und in ausgewählten Arztpraxen in der genannten Region, Sie kennen Ihre relevanten KPIs
- Marktanteil ausbauen: Sie stärken und steigern unsere Marktposition, indem Sie bestehende Kundenbeziehungen pflegen, als verlässlicher Ansprechpartner fungieren und neue Kunden gewinnen
- Netzwerk & Begeisterung: Sie bauen ein starkes Netzwerk zwischen Verordnern und Leistungserbringern auf, begeistern & gewinnen Präsenzapotheken, Filialverbünde und Kooperationsmitglieder für unsere innovativen Konzepte und Produkte, immer mit dem Ziel, Umsatz und Ergebnisse zu steigern
- Schwerpunktsortimente: Ihr Fokus liegt auf Verbandmitteln, Inkontinenzhilfsmitteln und Desinfektionsprodukten, die Sie erfolgreich am Markt platzieren
- Sichtbarkeit am Point of Sale schaffen: Sie sorgen für eine optimale Distribution und Sichtbarkeit unserer Produkte am Point of Sale, führen Kunden-Workshops und Schulungen mit Mehrwert für unsere Kunden durch und bringen sich aktiv in Projekte, Messen und Kundenveranstaltungen ein
Kompetenzen:
- Fundierte Basis: Wir suchen Vertriebstalente, die unser Apothekengeschäft vorantreiben. Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder pharmazeutischen/naturwissenschaftlichen Bereich (PTA/PKA) oder ein Studium, ist die ideale Grundlage für diese Position – aber keine zwingende Voraussetzung.
- Vertriebserfahrung: Sie bringen Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte mit, haben ein offenes Mindset und wissen genau, wie Sie Kunden überzeugen und begeistern, um erfolgreich zu sein
- Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft sind Ihre Markenzeichen. Sie sind leistungsorientiert, zielstrebig und ein Verkaufstalent, organisieren sich selbständig und effizient
- Digital fit: Der Umgang mit MS Office und CRM-Systemen (Salesforce) sowie digitalen Lösungen ist für Sie Routine
- Mobilität: Eine hohe Reisebereitschaft mit gelegentlichen Übernachtungen und ein Führerschein der Klasse B sind für Sie selbstverständlich
- Firmenwagen für die berufliche und private Nutzung
- Home-Office-Ausstattung
- Betriebliche Altersvorsorge mit attraktiven Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
- Deutschlandweiter Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen über den EGYM Wellpass
- Verschiedene Gesundheitsangebote, wie z.B. Online-Kurse für die mentale Gesundheit, ausgezeichnet mit dem Corporate Health Award 2024
- JobRad Leasing
- Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform
Key-Account Manager (job for all genders) deutschlandweit
Jobbeschreibung
Du brennst für durchdachte Produktportfolios und möchtest vertrauensvolle Partnerschaften auf das nächste Level bringen? Dann werde Teil der grünen KOKI-Familie mit den Marken Metabo und HiKOKI als Key-Account-Manager (m/w/d) im Bereich Fachhandel!Deine Vorteile bei Metabo und HiKOKI:
✓ Bei uns kannst Du mit gutem Equipment, mobil und flexibel arbeiten.
✓ Die 30 Urlaubstage pro Jahr sind bereits während der Probezeit verfügbar
✓ Die Tätigkeit ist abgesehen von den Dienstreisen vollständig remote ausführbar
✓ Du profitierst direkt von unserem kollegialen Arbeitsklima, der offenen Unternehmenskultur und Deinem systematischen Onboardingprozess -- oder auch mal von einem Team-Event
✓ Neben fachlicher und überfachlicher Weiterentwicklung (in-/ extern) unterstützen wir auch Bewegung, Ernährung und Entspannung: Massage, Gesundheitsaktionen, Wochenaktivitäten, Brillenzuschuss, Kantine mit Innen- und Außenbereich etc.
✓ Zudem kannst du mit tollen Mitarbeiterrabatten rechnen sowie Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung, Vorsorge-Leistungen, Bikeleasing und vielen weiteren Benefits sowie spannende Einblicke in unser zukunftsorientiertes Elektrowerkzeug
Deine Aufgaben als Key Account Manager:
✓ Du gewinnst neue KAM-Kunden und betreust wichtige Kundengruppen und Verbände unserer Partner im Fachhandel für eine stetige Weiterentwicklung der Zusammenarbeit
✓ Du analysierst regelmäßig Dein Vertriebsgebiet, optimierst Kanäle sowie Partnerartner und erarbeitest geeignete Vertriebsstrategien, Konzepte und operative Maßnahmen
✓ Du identifizierst zudem relevante Handelspartner im Markt mit hohem Potenzial und begeisterst sie für unser durchdachtes Produktportfolio
✓ Du kollaborierst mit unserem deutschen Vertriebs- und Marketingteam und leistest mit Deinem Vertriebsinput einen wertvollen Beitrag für unser Unternehmensergebnis
Dein Profil als Key-Account-Manager:
✓ Du hast mehrjährige Vertriebserfahrung, idealerweise auch im Key Account Management und bringst eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit
✓ Im Vertrieb technischer Gebrauchsgüter sowie in strategisch-konzeptioneller Arbeit bist Du stark (z. B. Erstellung von Marktanalysen, Erarbeiten von Quartalswerbungen mit den Key-Accounts)
✓ Deine ausgeprägte Kundenorientierung zeigt sich durch Begeisterungsfähigkeit, Überzeugungskraft als auch Affinität zu Zahlen und Auswertungen
✓ Dein Drive zeigt sich nicht nur beim Präsentieren vor Entscheidern, sondern auch im Umgang mit IT-Tools wie MS O365 und SAP (wünschenswert) oder Deinem Kalender (Einsatzbereitschaft/ hohe Reisebereitschaft)
Wir konnten Dein Interesse wecken? Dann bewirb Dich jetzt in nur 2 Minuten!
Sales Manager (m/w/d) im Bereich Schlüsselfertigbau
Jobbeschreibung
SALES MANAGER (m/w/d) IM BEREICH SCHLÜSSELFERTIGBAUBREMER Karlsruhe GmbHBerufserfahrungArchitektur, BauwesenVollzeitWIR SIND:In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Sie sind eine proaktive Persönlichkeit, die kundenorientiert handelt, mit Leidenschaft verkauft und über ein regionales Netzwerk im Umkreis von Karlsruhe, Mannheim und südliche Pfalz verfügt? Dann möchten wir Sie unbedingt kennenlernen! Als Sales Manager (m/w/d) überzeugen Sie mit einer qualifizierten Ansprache und Ihrem exzellenten Fachwissen unsere Kunden und Geschäftspartner.IHRE AUFGABEN:Akquisition schlüsselfertiger Projekte: Sie sind verantwortlich für die Akquisition von schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebauprojekten regionaler Bauherren und Investoren (m/w/d)Projektsteuerung und Angebotserstellung: Sie entwickeln technische Konzepte und erstellen maßgeschneiderte Angebote, indem Sie das Angebotsprojektteam, bestehend aus internen sowie externen Architekten und Fachingenieuren (m/w/d), koordinierenGanzheitliche Kundenberatung: Sie begleiten unsere Stamm- und Neukunden von den ersten Gesprächen über die Konzeptentwicklung und Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen VertragsabschlussNetzwerkaufbau und -pflege: Sie bauen ein starkes regionales Kundennetzwerk auf und pflegen dieses kontinuierlich, um das Marktpotenzial voll auszuschöpfenUnternehmensrepräsentanz: Als Gesicht unseres Unternehmens vertreten Sie unsere Interessen professionell nach außen und stärken unsere Marktpräsenz.IHR PROFIL:Vorzugsweise Studium der Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder vergleichbarer beruflicher Werdegang Mehrjährige Berufspraxis im Verkauf, Projektleitung und/oder Planung schlüsselfertiger Gewerbeimmobilien wünschenswert Überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungsstärke sowie Leidenschaft für den Verkauf und die Kundenbetreuung Sicheres Auftreten, auch in Verhandlungssituationen sowie ein Gespür dafür, auf unterschiedlichen Ebenen zu interagierenUNSER ANGEBOT:Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsVerantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle LebensphasenLebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits#InnovativBauenGemeinsamWachsenMarie-Therese Weymer Personalreferentin 0 52 51 / 770-0Jetzt bewerben!Technischer Property Manager / Gebäudemanager (w/m/d)
Jobbeschreibung
emsys paving the way for renewablesImmobilienmanagementOldenburg bei BremenFlexible ArbeitszeitenTechnische:r Property Manager:in / Gebäudemanager:in Gestalte mit uns die Energiewende! Wir von energy & meteo systems geben gemeinsam mit unseren Partnerfirmen emsys VPP und emsys grid services täglich unser Bestes, um die erneuerbaren Energien effizient in Stromnetze und -märkte zu integrieren und die Energiewende weiter voranzubringen. Dafür bieten wir unseren Kunden - Stromhändlern und Netzbetreibern weltweit - zukunftsweisende Softwareprodukte sowie Full-Service-Dienstleistungen. Hierzu gehören neben Wind- und Solarleistungsprognosen virtuelle Kraftwerke zur Steuerung dezentraler Energieanlagen sowie ein Plattformkonzept zur vorausschauenden Netzplanung. Unsere Mitarbeiter:innen hinterlassen einen wirklich grünen Fußabdruck. Werde auch du Teil unseres einzigartigen Teams und leiste deinen Beitrag zur Energiewende! Für den Bereich Immobilienmanagement suchen wir an unserem Firmensitz in Oldenburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Gebäudemanager:in - in Teilzeit, mindestens 20 Stunden/Woche. Deine Aufgabe Du übernimmst bei uns das Gebäudemanagement und betreust auf organisatorischer Ebene alle baulichen und technischen Maßnahmen rund um die Immobilie. Deine Aufgaben im Überblick: Auf regelmäßigen Objektbegehungen begutachtest du den Gebäudezustand sowie die Haustechnik und leitest bei Bedarf entsprechende Maßnahmen ein. Für erforderliche Reparatur-, Instandhaltungs- und Bauarbeiten holst du Angebote ein und beauftragst externe Dienstleister. Während der Ausführung koordinierst du die Gewerke und überwachst die Leistungen bis zur technischen Abnahme. Im Hinblick auf Organisation und Durchführung von Maßnahmen zur Gebäudeerhaltung arbeitest du eng mit unserem Hausmeister zusammen. Weiterhin bist du für die Transponderchips unserer Schließanlage und die Ladesäulen für E-Fahrzeuge zuständig.Dein Profil Idealerweise hast du eine abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung, z. B. zum:zur Anlagenmechaniker, Elektroniker:in o. Ä. - willkommen sind auch technisch versierte Quereinsteiger:innen. Du konntest bereits Berufserfahrung im technischen Property Management bzw. in der Immobilienverwaltung sammeln, z. B. als Facility Manager, Hausmeister:in oder Servicetechniker:in.Neben deinem breiten Wissen über die verschiedene Gewerke der Gebäude- und Versorgungstechnik (Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär) bringst du auch kaufmännisches Verständnis mit. Du gehst deine Projekte gut organisiert an, kommunizierst stets lösungsorientiert und kannst dich gegenüber externen Dienstleistern behaupten. Für die technische Dokumentation und administrative Aufgaben benötigst du sichere Anwendungskenntnisse in MS Office. Ein optimaler Informationsfluss im Team ist uns wichtig - dafür kannst du dich mündlich als auch schriftlich gut auf Deutsch verständigen.Unser Angebot Work-Life-SupportDein Arbeitstag ist abwechslungsreich, deine Tätigkeit anspruchsvoll und dein Team motiviert. Unbefristeter Arbeitsvertrag - wir rechnen längerfristig mit dir. Flexible Arbeitszeit und die Erfassung jeder Überstunde: Du musst nicht um 7 Uhr auf der Matte stehen. Wichtig ist uns, dass du vollen Einsatz zeigst, wenn du da bist. auch mobiles Arbeiten ist möglichKarriereDu erhältst die Chance, an sinnstiftenden Projekten im Bereich Erneuerbare Energien mitzuarbeiten und dein Potenzial sowie deine Ideen einzubringen. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - unsere Chefs haben offene Ohren und Türen.WIR-GefühlAuch außerhalb unserer Büroräume ist die Stimmung gutjährlicher Betriebsausflug, Teambuildingmaßnahmen, Sommerfest und Weihnachtsfeier, monatliche Spieleabende etc.Fitness und GesundheitDu bist uns wichtig. Deshalb bieten wir:betriebliches Fahrradleasing Sportzuschuss Laufgruppe, Beachvolleyballfeld, Tischtennisplatte, Schaukeln und ReckstangenFaire Vergütung und VorsorgeZusätzlich zu den anderen Benefits haben wir noch was für deine Zukunftssicherung im Angebot:Betriebliche Altersvorsorge Berufsunfähigkeitsversicherung guud-Karte als Sachbezug: nachhaltig, regional einkaufenEssen und GetränkeFür den kleinen Break zwischendurch gibt es Getränke, Bio-Obst und Snacks for free Wir haben eine hauseigene Kantine mit vegetarischen, veganen und fleischhaltigen Gerichten aus regionalen ProduktenSchon allein, um die Rutschen zwischen unseren Büroetagen auszuprobieren, solltest du dich bewerben. Keine Sorge: Eine Treppe und einen Fahrstuhl haben wir auch. Hier kannst du dir selbst ein Bild machen: www.energymeteo.de/ueber_uns/arbeitsplatz.php Du fühlst dich angesprochen? Dann bewirb dich mit deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per Mail: jobs@energymeteo.de . Deine Ansprechpartnerin ist Alexandra Jobst. Jetzt bewerbenemsys grid services GmbH | emsys VPP GmbH | energy & meteo systems GmbH Oskar-Homt-Str. 1 26131 Oldenburg jobs@energymeteo.de www.emsys-renewables.deMeister / Techniker Elektrotechnik als Projektleiter Anlagenbau (m/w/d)
Jobbeschreibung
Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung. Was Dich erwartet- Operative und organisatorische Leitung und Steuerung des Projektes im Interesse einer optimalen Erreichung der Projektziele innerhalb der vorgegebenen Rahmenbedingungen
- Durchführung der Projektplanung / -organisation
- Schriftliche Projektabwicklung mit Planer, Bauherr und Lieferanten z.B. Behinderung, Bedenkenanmeldung, Absicherungsschreiben
- Nachtragspotential erkennen, erfassen und für Kalkulation vorbereiten
- Projektcontrolling / Statusprüfung (Ermittlung der Ist-/ Soll-Abweichungen, Leistungsmeldungen)
- Werteorientierte Führung von Projektteams
- Meister, Techniker, technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in den genannten Hauptaufgaben
- Sichere MS Office Kenntnisse
- VOB Kenntnisse, gewerkbezogene Fachkenntnisse
- Diplomatisches Geschick, Integrität und Authentizität
- Kooperations- und Teamfähigkeit
- Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Organisierte und strukturierte Arbeitsweise
Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest!
Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag
Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing
Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung
Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit
Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung
Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat
Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge
4 Tage Woche - 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei
*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
Kommunikationsgestalter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mediengestalter / Grafiker (m/w/d) PrintVergewissern Sie sich, dass Sie die für diese Stelle erforderlichen Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringen, und bewerben Sie sich dann mit Ihrem Lebenslauf unten.Termin:
Ab sofort
Einsatzort:
24116 Kiel, Schleswig-Holstein
Joblevel:
Berufserfahrene, Berufseinsteiger
Vergütung:
nach Absprache
Vertragsart:
Festanstellung
Vertragsart Zusatz:
Vollzeit
Die Bartels-Langness-Gruppe ist einer der größten privat geführten Lebensmittelhändler im Norden Deutschlands. Unser stetig wachsendes Unternehmen mit derzeit 18.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern beliefert rund 1.500 selbstständige Einzelhändler, Tankstellen und Kioske. Zu unserem starken Unternehmensverbund zählen auch die famila- und MARKANT-Märkte im Norden.
Wir bieten
Flexibilität: Home-Office Möglichkeiten + 30 Tage Urlaub
Urlaubs – und Weihnachtsgeld
Eine moderne technische Ausstattung u.a. mit Macs, zwei Monitoren, Adobe Creative Cloud
Sicherheit: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Planbarkeit in einem zukunftsträchtigen Unternehmen mit langer Erfolgshistorie
Weiterentwicklung: Stillstand ist ein Fremdwort für Sie? Für uns auch! Wir unterstützen Ihren individuellen Karrierepfad mit gezielter Personalentwicklung und einem vielseitigen Trainingsangebot
Gesundheitsmanagement: die Möglichkeit auf ein Dienstrad (Jobrad) und auf Firmenfitness über Hansefit
Bequeme Mobilität: Mit dem Deutschlandjobticket reisen Sie günstig und umweltfreundlich mit einer Bezuschussung von 19,25 €
Vergünstigungen: bei unseren Marken famila und Markant
Corporate Benefits
Ihre Aufgaben
Sie sind verantwortlich für die gestalterische Umsetzung von Medienprodukten und die Entwicklung von Gestaltungskonzepten
Durch Ihre erste Berufserfahrung sind Sie in der Lage, nach Kundenvorgabe und auch ihre eigenen Gestaltungsideen aufzubereiten und diese mit de Marketing und dem Vertrieb abzustimmen
Es liegt Ihnen im Blut, grafische Elemente themenbezogen und zielgruppengerecht zu entwerfen und zu erstellen
Sie bearbeiten Texte, Bilder und Grafiken unter gestalterischen Gesichtspunkten und bearbeiten Entwürfe nach typografischen und gestalterischen Regeln
Sie sind es in Ihrer täglichen Arbeit gewöhnt, textliche Inhalte für die jeweilige Verwendung aufzubereiten und ggf. auch selber Texte zu erstellen
Es fällt Ihnen leicht diverse Medienelemente in Layouts zu integrieren und geeignete Softwaretools zur Medienproduktion auszuwählen und anzuwenden
Sie sind es in der täglichen Arbeit gewöhnt die Arbeitsergebnisse gestaltungsorientiert sowie auf technische Umsetzbarkeit zu prüfen und zu optimieren
Ihr Profil
Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Mediengestalter / Grafiker (m/w/d) oder vergleichbar
Erste Erfahrung in der Gestaltung von Werbebeilagen und Handzetteln wäre wünschenswert
Sie verfügen über einen sicheren Umgang mit der Adobe Creative Cloud (InDesign, Photoshop, Illustrator und Acrobat Professional), sowie Kenntnisse der MS-Office-Programme
Sie haben ein gutes Gespür für Farben, Formen und Texte und besitzen ausgeprägte kreative, gestalterische und konzeptionelle Fähigkeiten
Ihr Profil wird abgerundet durch eigenverantwortliches Arbeiten, Organisationsgeschick, Service- und Kundenorientierung, eine schnelle Auffassungsgabe und absolute Termintreue
Sie sind ein echter Teamplayer. You‘ll never work alone – das ist Ihr und unser Motto
Sie besitzen ein Portfolio an Arbeitsproben, welches Sie bitte mitschicken
Kontakt
Bartels-Langness Handelsgesellschaft mbH & Co. KG
Alte Weide 7-13
24116 Kiel
Annika Thaden
0431-1696-4505
bewerbung(at)bela.de
Director Web Engineering (m/w/d)
Jobbeschreibung
Director Web Engineering (m/w/d)Für ein innovatives Startup mit Sitz in Berlin, das sich auf moderne Vergleichs- und Buchungsportalen im Luxus-Touristiksektor spezialisiert hat, suchen wir eine neue Führungskraft in der Rolle des Director Web Engineering (m/w/d). Transformiere gemeinsam mit uns die eigene inhouse Softwareentwicklung, und baue dein Team auf!Du liebst es zu reisen, codest für dein Leben gerne und liebst es Software- und Weblösungen zu bauen? Verbinde in dieser Rolle alle Aspekte, und bringe dich maßgeblich in die Zukunft eines neuen, aufstrebenden Produktes auf dem Markt der internationalen Reisevergleichs- und Buchungsportalen ein.
Das junge Unternehmen setzt auf ein modernes Softwareentwicklungsumfeld, um personalisierte und luxuriöse Reiseerlebnisse anzubieten. Noch sind wir nicht da wo wir stehen möchten, aber genau deshalb suchen wir dich!
Das Produktportfolio richtet sich an private Reisebegeisterte und setzt auf eine nutzerfreundliche Oberfläche, die maßgeschneiderte Reisebuchungen mit lokalen Empfehlungen zu einem hervorragenden Luxuserlebnis verbindet.
Deine Aufgaben:Du übernimmst die Verantwortung für Systemstabilität, Performance (Page Speed) und sorgst für eine nahezu 100 % Uptime unserer SystemeDu modernisierst unsere Engineering-Infrastruktur für eine skalierbare Basis.Du entwickelst mit uns Engineering-Strategien nach bewährten Best Practices, und setzt diese um.Du verantwortest die Sicherstellung hoher Qualitätsstandards für alle neuen Produkte und Features.Führung, Mentoring und Weiterentwicklung eines neuen Engineering-Teams unter deiner Verantwortung.Optimierung von bestehenden, und Einführungen von neuen Prozessen im Engineering (CI/CD, Code Reviews, Ticket-Flows).Du arbeitest eng mit Product, Design und Senior Stakeholdern zusammen.Du berichtest Schlüsselmetriken im Engineering an das Management.Sicherstellung proaktiver Wettbewerbsanalysen und technologischer Innovation.
Dein Profil:Mehrjährige Erfahrung als Tech Lead, Head of Engineering o.ä. in einem skalierenden Unternehmen.Einschlägige Erfahrung in TypeScript, JavaScript und anliegenden Technologien wie React, Express, Redux und node.js.Erfahrung im Einsatz von MongoDB und MySQL, und Testing Tools wie Jest, Selenium oder Cypress.Tiefgreifendes Verständnis in der Systemarchitektur, Cloud-Infrastrukturen und Performance-Optimierung.Für dich steht die Qualitätssicherung unserer Produkte und Dienste und dessen Skalierbarkeit im Vordergrund.Du hast bereits einschlägige Erfahrungen im Aufbau effizienter Entwicklungsprozesse (Agile, CI/CD).Als lösungsorientierter Stratege mit Business-Verständnis wirkst du in der obersten Führungsebene als Entscheider im Kontext Business-Tech-Alignment mit.Du hattest bereits direkte Führungserfahrung und führst dein Team durch Empowerment und Mentoring.Erfahrungen im E-Commerce oder B2C-Scale-ups und Know-how in der Legacy-System-Modernisierung sind von Vorteil.
Wir bieten dir:Direkter Impact - Du bestimmst maßgeblich die Richtung der technologischen Entwicklung.Hervorragendes Office mit Location nahe Potsdamer Platz.Freiraum für eigene Tech-Visionen und ein unmittelbarer Team-Aufbau nach deinen Anforderungen.Mobilitätsboni wie das Deutschlandticket oder JobRad.Flache Hierarchien und innovationsfreundliche Kultur mit Start-Up Flair.Modernes Tech-Stack als Grundlage und 500€ Jahresbudget für Weiterbildungen deiner Wahl.Cashback für deine privaten Buchungen über das eigene Portal.Ein flexibles Arbeitsplatzmodell - Alles zwischen Office und Remote möglich.Regelmäßige Team-Events und ein dynamisches, internationales Umfeld mit hoher Kompetenzdichte.Unterstützung in Form einer Relocation Allowance, solltest du umziehen.
Haben wir es geschafft genau -dich- zu beschreiben? Dann bewirb dich entweder direkt hier oder sende deine Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und Gehaltsvorstellung) an alexquach@kellerwest.com. Für Rückfragen stehe ich dir unter der Rufnummer 0211 2479 1183 zur Verfügung.
Kreditorenbuchhalter (m/w/d) in Rosenheim
Jobbeschreibung
Herzlich willkommen
Flache Hierarchien, Respekt und ein nettes Team sind Ihnen wichtig? Dann sind Sie bei uns richtig! Mit ihren 17 Kliniken sowie 38 tagesklinischen und ambulanten Einrichtungen ist die 1985 gegründete Schön Klinik Gruppe das größte Familienunternehmen im deutschen Krankenhaussektor. In der Zentrale mit Sitz in München und Rosenheim kümmern sich rund 300 Mitarbeitende um die nicht-medizinischen Belange für alle Einrichtungen der Klinikgruppe und tragen dazu bei, dass unsere Patientinnen und Patienten an Körper und Seele gesunden können. Für unser Accounting-Team in Rosenheim suchen wir einen Kreditorenbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit mit Home Office-Möglichkeit.Ihre Aufgaben - Darauf können Sie sich freuen
- Rechnungsprüfung, Buchung und fristgerechte Zahlung verantworten
- Kreditorenmanagement mit Prüfen, Kontieren, Buchen und Klären von Differenzen
- Kassenbelege sowie EC- und Kreditkartenabrechnungen buchen
- Wöchentliche Zahlläufe vorbereiten, prüfen und durchführen
- Konten pflegen und abstimmen
- Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie im Reporting
- SAP-FI Prozesse weiterentwickeln und optimieren
Ihr Profil - Das wünschen wir uns
- Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Praktische Erfahrungen in der Kreditorenbuchhaltung
- routinierte SAP-FI Kenntnisse
- Einen sicheren Umgang mit MS-Office
- Sorgfältige, selbstständige Arbeitsweise mit Flexibilität und Belastbarkeit
- Spaß an der Arbeit und Freude im Umgang mit allen Ansprechpartnern auch in stressigen Phasen
Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität.
Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen
- Modernes Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten, Vollzeit mit 2 Tagen Home-Office (inkl. IT-Ausstattung), wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub
- Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge
- Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten
- pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen
- Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events
- Fitness & Wellness: Mit dem EGYM Wellpass trainieren und entspannen Sie für nur 29,90 €/Monat deutschlandweit in über 8.000 Fitnessstudios – ganz flexibel in Ihrer Freizeit
- Das Beste kommt zum Schluss: Zuschuss zum Deutschlandticket-Jobticket, Mittagessen-Zuschuss
Kontakt
Für Rückfragen steht Ihnen Herr Eugen Milchin, Bereichsleitung Rechnungswesen, gerne unter Tel. Jetzt bewerbenzur Verfügung.Mehr zum Thema Karriere in der Schön Klinik Gruppe: Jetzt bewerben
Stellvertretende Anmeldungsleitung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Stellvertretende Anmeldungsleitung (m/w/d) Das Kernspinzentrum Hamburg mit seinen zentralen Standorten in der Europa Passage, Harburg, Eidelstedt, am Neuen Wall und Eppendorf steht für exzellenten Patientenservice und breit gefächerte medizinische Diagnostik auf höchstem Niveau.Darauf kannst du dich freuen
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- 38,5 Wochenstunden Arbeitszeit (Vollzeittätigkeit, verkürzter Freitag, keine Wochenenden)
- 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaub am 24.12. & 31.12.
- Möglichkeit auf Remote-Arbeit
- Interessante und vielseitige Tätigkeiten
- Arbeiten mit modernem Equipment
- Angenehmes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe
- Strukturiertes und individuelles Onboarding
- Flexible Arbeitszeiten im Schichtdienst (von 6:00 Uhr bis 22:00 Uhr) sowie standortübergreifende Einsatzmöglichkeiten
- Fokus auf individueller Weiterbildung und -entwicklung
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Monatlich steuerfreier Sachbezug in Form einer aufladbaren Benefits-Card
- Fahrradleasing
- Attraktive Mitarbeitervorteile (corporate benefits)
- Tolle Teamevents und Sommerfeste
- Gute Verkehrsanbindung
- Kaffee, Wasser und Obst zum freien Verzehr
- Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als MFA, ZFA (m/w/d) oder in einem anderen medizinischen Bereich und mind. 3 Jahre Berufserfahrung sowie erste Führungserfahrungen
- Ein hohes Maß an Freundlichkeit sowie eine verantwortungsvolle und strukturierte Arbeitsweise sind für dich selbstverständlich
- Du zeichnest dich durch eine hohe Patienten- und Mitarbeiterorientierung, Genauigkeit sowie Freude an der Arbeit mit Menschen aller Altersgruppen aus
- Menschlich überzeugst du durch Teamgeist, eine hohe Einsatzbereitschaft sowie ein freundliches und gepflegtes Auftreten
- Du bist ein Organisationstalent und gut im improvisieren
- Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterbildung
- Du übernimmst die Koordination der Terminplanung, Patientenaufnahme sowie Sicherstellung einer reibungslosen Untersuchung sowie VIP- und Privatpatientenbetreuung
- Die Kommunikation mit Standorten, Bearbeitung eingehender Anrufe, E-Mails und Faxe sowie Überwachung der Erreichbarkeit und Hygienevorschriften liegen in deinen Händen
- Die Organisation der Dienstplanung, Urlaubsplanung und Einarbeitung neuer Mitarbeitender, inklusive Konfliktmanagement und Teamintegration fällt in dein Aufgabengebiet
- Die Unterstützung im Praxisalltag, inklusive Schulungen, Handbuchaktualisierung und Ansprechpartnerfunktion für Mitarbeitende und IT-Fehlermeldungen runden dein vielfältiges Aufgabengebiet ab
mit Berufserfahrung
Arbeitszeit
Vollzeit
Standort
Eppendorfer Landstraße 77, 20249 Hamburg, Deutschland
Arbeitsverhältnis
Festanstellung
Kontaktperson
Sarah Witte:
0403020800623
E-Mail anzeigen
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Process Manager SAP FI / RE-FX (m/w/d) Köln
Jobbeschreibung
Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 889757Wenn Sie eine Bewerbung abschicken möchten, klicken Sie bitte auf die Schaltfläche "Bewerben", nachdem Sie die gesamte Beschreibung gelesen haben.In unserem Bereich Betriebswirtschaft & Organisation sind wir bei der REWE Group die Experten für alle betriebswirtschaftlichen Abläufe.
Mit Fach- und Systemexpertise für das Rechnungswesen und angrenzende kaufmännische Bereiche innerhalb der REWE Group gestalten wir Prozesse und Guidelines. Im zugehörigen Team Commercial Real Estate stellen wir dabei die betriebswirtschaftliche und organisatorische Betreuung der kaufmännischen Immobilienverwaltung sowie die Abbildung der Prozesse in IT-Systemen sicher.
Was wir zusammen vorhaben:
Im Rahmen unserer S4/HANA Transformation begleiten wir die Rollout Projekte unserer nationalen und internationalen Gesellschaften. Wir unterstützen unsere Fachabteilungen im Rahmen eines Key User Konzepts und arbeiten eng mit der IT zusammen.
Wir ringen gemeinsam um die besten Lösungen für die Digitalisierung unserer End-to-End Prozesse.
Wir bieten dir die Chance die von dir betreuten Prozesse stetig weiterzuentwickeln, zu optimieren und auch neue Ideen einfließen zu lassen.
Was du bei uns bewegst:
Du übernimmst Verantwortung, entwickelst und optimierst betriebswirtschaftliche Prozesse im Rechnungswesen, insbesondere im Bereich der kaufmännischen Immobilienverwaltung.
Du analysierst fachliche Anforderungen der Prozesse und sorgst für eine unternehmensweit übergreifende Koordination.
In Zusammenarbeit mit dem internen Kunden und der internen IT Abteilung, erarbeitest Du Fachkonzepte und Richtlinien. Dabei stehst Du als fachlicher Berater unseren Schnittstellen zur Verfügung.
Du stehst auch unseren Kolleginnen und Kollegen im europäischen Ausland als Ansprechpartner zur Verfügung.
Du bist ganz vorne mit dabei und übernimmst fachliche Verantwortung in der Projektarbeit und arbeitest aktiv an Veränderungsprozessen mit.
Was uns überzeugt:
Du kennst dich gut in SAP FI aus
Du besitzt bereits einige Kenntnisse in RE-FX und bist bereit Dich einzuarbeiten
Deine analytischen Fähigkeiten sind stark, und du arbeitest gerne eigenständig.
Du denkst gerne in Prozessen, kommunizierst gut und kannst dich durchsetzen, wenn es darauf ankommt.
Mit deiner Lösungsorientierung und Überzeugungskraft gehst du Projekte zielstrebig an.
Ein agiles Arbeitsumfeld liegt dir und du fühlst dich darin wohl.
Du bist fit in Deutsch- und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich.
Du bist offen für neue Herausforderungen und baust schnell ein Netzwerk auf.
Was wir bieten:
Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:
Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge.
Zuschüsse für Kantine und vergünstigtes Deutschlandticket sowie Vorteile beim Fahrrad-Leasing.
Mitarbeitendenrabatt: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DERTOUR Group.
Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.
Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.
Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „di.to. – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.
Weitere Informationen erhältst du unter jobs.rewe-group.com.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 889757)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.
(Senior) Consultant SAP TM (w/m/d)
Jobbeschreibung
Deine Projekte
- Du arbeitest in nationalen und internationalen Projekten. Als Senior Consultant übernimmst du zusätzlich die Leitung von (Teil-)Projekten.
- Du analysierst, konzipierst, implementierst und optimierst eigenverantwortlich Geschäftsprozesse zur Digitalisierung der Transportlogistik unserer Kunden.
- Du verantwortest im Abgleich mit der Geschäftsstrategie das Reengineering von Geschäftsprozessen und Organisationsstrukturen.
- Du übernimmst die organisatorische und technische Implementierung von Geschäftslösungen auf Basis von SAP TM.
- Du übernimmst Verantwortung für junge und neue Team-Mitglieder und trägst damit aktiv zum Know-how-Aufbau bei, auch Vertriebsprozesse im Bereich SAP TM begleitest du mit.
- Du leitest Anwenderschulungen und pflegst aktiv Kundenbeziehungen.
- Du verfolgst Innovationen SAP Logistik Umfeld und bringst dein Wissen in unsere Projekte und Communities ein.
Dein Profil
- Du hast ein Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Logistik oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen.
- Du bist bereits als (Senior) Consultant im Supply Chain Management-Umfeld tätig und bringst umfassende Erfahrung in der Implementierung und im Customizing von Transportprozessen auf Basis von SAP TM mit.
- Du bringst idealerweise Branchenerfahrung mit z. B. in den Bereichen Consumer Products, Chemie, Handel, High Tech oder Automotive.
- Du hast fundierte Kenntnisse in den SCE-Kernprozessen Transport Management, Warehouse Management sowie Tracking & Tracing.
- Du hast eine ausgeprägte Affinität zu Management-Consulting- und IT-Themen.
- Du bringst eine grundlegende Reisebereitschaft mit und kannst aufgrund der Internationalität unserer Kunden und Communities fließende Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch vorweisen.
- Du hast eine ausgeprägte Hands-On-Mentalität und verfolgst neue Trends im Logistikumfeld.
- Deine Stärken verortest du in den Bereichen analytischer Fähigkeiten, Kreativität, Eigeninitiative und Kommunikations-/Präsentationsfähigkeit.
Das bieten wir
Unsere Kolleg:innen dürfen dort arbeiten, wo sie sich am wohlsten fühlen - deshalb arbeiten wir über ganz Deutschland verteilt überwiegend im Home Office. Und wenn du den persönlichen Dialog suchst: Wir haben Büros in Hamburg, Heidelberg sowie Marktredwitz und können die Büroräume unserer Muttergesellschaft cbs in Berlin, Leipzig, Bautzen, Dortmund, Freiburg, München, Stuttgart und Frankfurt/Raunheim nutzen.- Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und an verschiedenen Standorten.
- Eine dem Projektalltag angepasste, vernetzte Unternehmensstruktur.
- Ein motivierendes, teamorientiertes und interdisziplinäres Arbeitsumfeld.
- Fachübergreifender Austausch in unseren Expert Communities.
- Legendäre Weihnachtsfeiern und Sommerfeste, Radtouren und interaktive Firmenveranstaltungen.
- Individuelle, langfristig ausgelegte fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
- Von und mit den Besten der Branche lernen und wachsen.
- Kurze Entscheidungswege - wir fördern Mut und Verantwortung.
- Freiheit und Flexibilität eines Start-ups gepaart mit der Sicherheit durch unsere Muttergesellschaft.
- Unsere weiteren Benefits umfassen eine Vielzahl von Fitnessangeboten, die Möglichkeit des Fahrrad- und Hardwareleasings sowie exklusive Mitarbeiter:innenrabatte bei renommierten Anbietern.
Technischer Zeichner / Systemplaner TGA (Elektrotechnik) (m/w/d)
Jobbeschreibung
TECHNISCHER ZEICHNER / SYSTEMPLANER TGA (ELEKTROTECHNIK) (m/w/d)Paderborn, BREMER Paderborn GmbH & Co. KGBerufserfahrungArchitektur, BauwesenWIR SIND:In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Technischen Zeichner/Systemplaner (m/w/d). Sie erstellen zwei- und dreidimensionale Pläne für Elektrogewerke und arbeiten an der Weiterentwicklung von BIM im Unternehmen. Werden Sie Teil unseres Teams und optimieren Sie Planungs- und Bauprozesse durch innovative Konzepte und enge Zusammenarbeit mit unseren Experten.IHRE AUFGABEN:Erstellung zwei- und dreidimensionaler Konzept-, Angebots-, Entwurfs- und Ausführungspläne für das Gewerk Elektro Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von BIM im Unternehmen Erstellung von projektspezifischen Schemen anhand des 3D-Modells Integration von BIM-Vorgängen in der Konstruktion zur Optimierung von Planungs- und Bauprozessen Mitwirkung bei der Ausführungsplanung TGA (z.B. Netze berechnungsfähig erstellen und plausibilisieren) Enge Zusammenarbeit mit Planern und anderen Fachleuten, um die Anforderungen des Projekts zu verstehen und umzusetzen Durchführung von Qualitätskontrollen, um sicherzustellen, dass die erstellten Zeichnungen den geltenden Vorschriften und Standards entsprechenIHR PROFIL:Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Systemplaner, Technischer Zeichner (Fachrichtung TGA) Idealerweise mit Berufserfahrung, gerne aber auch Berufseinsteiger Sicherer Umgang mit MS-Office, CAD-Anwendungen (AutoCAD) Kenntnisse im REVIT sowie in LINEAR sind wünschenswert Gutes räumliches Vorstellungsvermögen Konzeptionelles Denken und Kostenbewusstsein Strukturierte Arbeitsweise gepaart mit der Fähigkeit, selbstständig Lösungsstrategien zu entwickelnUNSER ANGEBOT:BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsVerantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle LebensphasenLebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits#QualitätBauenZukunftGestaltenFriederike Schröder Personalreferentin 0 52 51 / 770-0Jetzt bewerben!IT-Sicherheitsmanager Webportal Lösungen (w/m/d)
Jobbeschreibung
Unsere Aufgabe war noch nie so wichtig wie heute. Als eines der größten staatlichen IT-Unternehmen gestalten wir den Weg der öffentlichen Verwaltung und der Gesellschaft in die digitale Zukunft. Wir schützen die Daten des Staates, der Unternehmen sowie der Bürgerinnen und Bürger. Damit schaffen wir Vertrauen und garantieren die digitale Souveränität des Staates. Wer bei uns etwas erreichen möchte, erhält unsere volle Unterstützung, denn als Team können wir am meisten bewegen und uns nachhaltig weiterentwickeln. Mit rund 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir digitale Zukunft. Mach mit!Lesen Sie weiter, um zu verstehen, welche Fähigkeiten und Erfahrungen für diese Stelle erforderlich sind. Wenn Sie gut zu uns passen, bewerben Sie sich.Verstärke unser Team in Altenholz/Kiel, Hamburg, Bremen, Halle (Saale), Hannover, Magdeburg, Potsdam oder Rostock als
*IT-Sicherheitsmanager Webportal Lösungen (w/m/d)*
*Du brennst für IT- und Informationssicherheit und möchtest dort mitgestalten, wo digitale Lösungen entstehen? Übernimm eine Schlüsselrolle: Du steuerst und koordinierst in dieser Funktion alle Themen rund um die Informationssicherheit. Wenn du gern Verantwortung übernimmst, dokumentierst und Audits souverän begleitest, freuen wir uns auf dich!*
*DEIN AUFGABENFELD*
* Übernehmen der Steuerung und Koordinierung aller Themen rund um die Informationssicherheit in unserer Abteilung "Webportal Lösungen" sowie Umsetzen der IT- und Informationssicherheit
* Erstellen der sicherheitsrelevanten Dokumentationen in Deinem Verantwortungsbereich (IT-Sicherheitskonzepte nach BSI-Grundschutzstandard)
* Analysieren des Schutzbedarfs der IT-Systeme und Anwendungen und Fungieren als kompetenter Ansprechpartner und Berater
* Agieren an vorderster Front bei Sicherheitsvorfällen als Teil des Managementteams für Sicherheitsvorfälle
* Unterstützen bei internen und externen Audits
*DAS BRINGST DU MIT*
* Masterabschluss in (Wirtschafts-)Informatik, Security Management oder eine vergleichbare Qualifikation
* Tiefgehendes Verständnis von Sicherheitsprozessen, zum BSI-Grundschutz sowie zu IT-Sicherheitsstandards
* Erweiterte Kenntnisse zu IT-Systemarchitekturen im Bereich von Hardware, Betriebssystemen, Netzen, Fachanwendungen
* Kenntnisse in der Anwendung von HiScout oder vergleichbaren IT-Grundschutz-Tools
* Technikaffinität mit der Fähigkeit, komplexere technische Zusammenhänge zu verstehen
* Ausgeprägtes analytisches Verständnis zur Beurteilung komplexer Sachverhalte sowie eigenverantwortliches Handeln, Kommunikationsstärke und eine konzeptionelle Arbeitsweise
*DEINE BENEFITS – NIMM DIR, WAS DU BRAUCHST! *
*DEINE ZEIT*
* 38,7 Wochenstunden in Vollzeit, Gleitzeit von 5-22 Uhr, bis zu 80 % remote Work
* Teilzeit, Job- und Topsharing, Flexirente, Sabbaticals und Workation
* 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am 24. und 31.12.
*DEINE FINANZEN*
* Gesicherte Gehaltsentwicklung dank Haustarifvertrag, Jahressonderzahlung
* Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (5,49 % vom Bruttogehalt)
* Vermögenswirksame Leistungen
*DEINE WEITERENTWICKLUNG*
* Weiterbildungsangebote durch internes IT-Bildungs- und Beratungszentrum
* Individuelle Karriereplanung
* Fachliche Spezialisierungsprogramme
*DEIN LEBEN*
* Vielfältige Gesundheitsangebote, z. B. Fitness-Studio-Kooperationen
* Unterstützung in jeder Lebenssituation
* Mobilitätsangebote und -zuschüsse, wie Radleasing und Jobticket
Erfahre mehr über unsere Benefits und erhalte spannende Einblicke darüber, wie diese Vorteile das Leben unserer Kolleginnen und Kollegen bereichern.
*KONTAKT & WISSENSWERTES*
Diese Position wird nach *Entgeltgruppe 13 TV Dataport* vergütet (Entgelttabelle). Für eine problemlose Zuordnung deiner Bewerbung nenne uns bitte die Stellenkennziffer 10354-DL41. Deine Ansprechpartner/in *Luise Hartung *hilft dir bei Rückfragen unter karriere@dataport.de gerne weiter.
Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. Beamtinnen und Beamte können sich auf diese Stelle bewerben, sofern sie die laufbahn- und beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfüllen.
*Wir freuen uns auf deine Bewerbung als IT-Sicherheitsmanager Webportal Lösungen (w/m/d)!*
Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung
Gehalt: 4.576,29€ - 6.699,97€ pro Monat
Arbeitszeiten:
* Gleitzeit
* Montag bis Freitag
Leistungen:
* Betriebliche Altersvorsorge
* Betriebliche Weiterbildung
* Betriebsarzt/Betriebsärztin
* Firmenevents
* Firmenhandy
* Flexible Arbeitszeiten
* Homeoffice-Möglichkeit
* Kostenlose Massagen
* Mitarbeiter-Rabatt
* Sabbatical
Sonderzahlung:
* Weihnachtsgeld
Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 30159 Hannover
Writer Video Script Ads
Jobbeschreibung
Video Ad Script Writer (English-Speaking) - Ads on Tap100% Remote | Creative Strategy Support
What if your scripts were the secret weapon behind ads that make people stop scrolling and start buying?
At Ads on Tap, we don't just write scripts—we craft conversion-driven stories that turn casual browsers into committed customers. We're looking for a concept-driven script writer who thinks like a strategist, writes like a poet, and optimizes like a performance marketer. You'll be working directly with our Creative Strategist to transform big ideas into thumb-stopping video scripts that deliver measurable results for ambitious e-commerce brands.
Our MissionAt Ads on Tap, we're on a mission to grow e-commerce businesses through effective growth marketing. We achieve this through exceptional paid media buying and ads that make people take out their credit cards. Working with brands like Magic Mind, BlueChew, Prime Roots, and brain.fm, we're not just another agency—we're the partner that ambitious e-commerce companies choose when they're ready to scale significantly.
Your ImpactYou'll be the voice behind our most successful campaigns. Here's how you'll make an impact:
Strategic Script Development: Transform creative briefs and strategic concepts into compelling video scripts that balance entertainment with conversion, ensuring every word serves both story and performance.
Performance-Aware Writing: Craft scripts with thumbstop rate, CTR, and ROAS in mind—understanding that great creative isn't just beautiful, it's measurably effective.
Cultural Translation: Bridge the gap between brand messaging and internet culture, writing scripts that feel native to each platform while maintaining authentic brand voice.
Concept Collaboration: Work closely with our Creative Strategist to develop script concepts that aren't just clever—they're strategically sound and conversion-focused.
Format Mastery: Adapt your writing across video formats—from 15-second TikTok hooks to 60-second Meta ads, understanding how script structure changes with platform and objective.
Rapid Iteration: Turn feedback into better scripts quickly, testing different angles, hooks, and approaches until we find the combination that converts.
Who You AreConcept-Led, Performance-Aware
You think in ideas, not just deliverables—but you also care how those ideas perform. You understand that metrics like CTR, thumbstop rate, and ROAS are creative signals, not just numbers.
Solid Creative Education or Background
You have a solid background in copywriting, advertising, scripting for video/film, or creative writing. Whether through formal education or deep self-study, your craft is trained—not just improvised. You understand storytelling principles, persuasion psychology, and creative execution. You know the difference between writing for reading and writing for talking in front of a camera.
Cultural & Internet Fluency
You live on TikTok, Instagram, and the pulse of internet culture. You understand meme language, tone shifts, and platform-native storytelling. You know how to speak to Gen Z and Boomers, and you can translate cultural moments into content people actually care about.
English Mastery & Cultural Intuition
You're a native English speaker or have native-level fluency with an instinctive feel for American internet culture and e-commerce messaging. You understand cultural nuances, can adapt messaging for US markets, and know how to make brands feel authentic and relatable to English-speaking audiences.
Script-to-Screen Vision
You don't just write words—you visualize the final video. You understand pacing, framing, visual storytelling, and how your script will translate into compelling video content that performs.
Concept-First, Not Tool-First
You're not obsessed with how something is made—you're obsessed with why it works. Your thinking leads your execution, and you can articulate the strategy behind every creative choice.
Organized but Not Rigid
You can work quickly without sacrificing thoughtfulness. You're organized, proactive, and don't need hand-holding to keep projects moving. You respect creative process—but know when to break it for a better idea.
Emotionally Intelligent & Collaborative
You take feedback without ego, contribute with care, and know how to make the work—and the team—better. You're hungry to grow and humble enough to learn.
Requirements
- Native/near-native English fluency with strong grasp of internet culture (required)
- 2+ years of copywriting or script writing experience, preferably in advertising or digital marketing
- Portfolio demonstrating strong scriptwriting for video content
- Deep understanding of social media platforms and their unique content styles
- Experience writing for performance marketing (conversion-focused content)
- Strong grasp of persuasion psychology and storytelling principles
- Ability to adapt tone and style for different brands and audiences
- Familiarity with e-commerce and D2C brand messaging
- Understanding of US market dynamics and consumer behavior
"I came to Ads on Tap as a customer because I love your style of ads, funny and informative at the same time." - Ryan, Magic Mind
Why Exceptional Talent Chooses UsCreative Strategy Partnership: Work directly with our Creative Strategist in a true collaborative environment where your ideas shape campaign direction
Performance Impact: See your scripts drive real business results—your words directly contribute to millions in client revenue
A-Player Team: Join top-tier creative strategists and media buyers who share your standards for excellence
Creative Freedom: Develop your unique voice within our strategic framework, with support rather than micromanagement
Growth Investment: $2000 annual training budget for continuous learning and skill development
Remote Flexibility: Work from anywhere while being part of something extraordinary
Collaborative Culture: Team environment that celebrates wins, shares knowledge, and values sincere feedback
Competitive Compensation: We value exceptional writing talent and reward it accordingly
How to ApplySubmit Your Portfolio: Show us your best script work—especially pieces that drove performance or demonstrate your range across different styles and audiences.
Craft Your Cover Letter: Tell us why you're the ideal creative partner for our team. Share your proudest script that drove real results, or tell us about a creative challenge that pushed your thinking in new directions.
Show Your English Skills: Include 1-2 script samples that demonstrate your ability to create compelling, culturally relevant content for English-speaking audiences.
To prove you've read this job description thoroughly and have the attention to detail this role requires, include the word "banana" in your cover letter.
Ready to write scripts that don't just sound good—but convert like crazy? Let's create something extraordinary together.
With love
Your Ads on Tap Team
Compliance Manager (m/w/d) | FRPRAC
Jobbeschreibung
Aufgaben mit Perspektiven
- Du bist verantwortlich für die Analyse und risikobasierte Beurteilung bestehender und neu zu implementierender Kontrollmaßnahmen und deren Umsetzung durch den Fachbereich.
- Du kontrollierst die Bewertungen der Kontrollen der*des IKS-Verantwortlichen und identifizierst Prozess- und Systemschwächen sowie Optimierungspotenziale.
- Du arbeitest eng mit externen Wirtschaftsprüfer*innen zusammen und wirkst an der Erstellung von regulatorisch erforderlichen Berichten und der Governance der Atruvia AG mit.
- Du unterstützt Fachbereiche, um Kontrollen sowie dahinterliegende Prozesse unter Berücksichtigung regulatorischer Vorgaben weiterzuentwickeln.
- Du betreust die IKS-Software und überwachst das regulatorische Umfeld, insbesondere die aufsichtsrechtlichen Anforderungen im IKT-Umfeld und der Finanzmarktaufsicht.
Persönlichkeit mit Profil
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts)Informatik sowie über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Compliance Management, Risk Management oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du kennst dich aus mit Begriffen wie CoBIT, Risikokontrollmatrix und Audit.
- Du besitzt Kenntnisse in der Verwaltung von regulatorischen Anforderungen, IKS-Kontrollen und -Risiken.
- Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).
- Neben deiner Analysefähigkeit runden strategisches Denken und Handeln sowie eine sichere Kommunikation und dein Beziehungsmanagement dein Profil ab.
- Kostüm oder Anzug? Wir tragen eher Jeans und T-Shirt oder unsere Lieblingskleidung - wichtiger sind uns dein hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationsvermögen und Teamspirit.
Unsere Vorteile auf einen Blick
Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits:- Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).
- Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich.
- Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.
- Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen.
- Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead.
- Gesundheitsmanagement - Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.
- Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote.
- Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert - dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.
- Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.
- Kununu: Wir sind Top Company 2024 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %.
Wir freuen uns auf dich.
#atruvia #it-jobs #wearehiring #LI-hybrid #compliance #cobit #LI-AT1 #KWG § 44 #IKS #Audit-ErfahrungKennziffer: 204Vertriebspartner/ Sales Manager als Finanzberater für Ärzte (m/w/d)
Jobbeschreibung
*Mit Sicherheit Erfolgreich. Neue Impulse, beste Aussichten.*Erfahren Sie mehr über die täglichen Aufgaben, die allgemeinen Verantwortlichkeiten und die erforderliche Erfahrung für diese Gelegenheit, indem Sie jetzt nach unten scrollen.Die *Deutsche Ärzte Finanz* ist der *führende Finanzdienstleister* in einem hochspezialisierten Markt und *gehört zur* *weltweit erfolgreichen* *AXA Gruppe*. Ganz entscheidend für den anhaltenden Erfolg ist – neben der Erfahrung aus 135 Jahren in der Finanzberatung für Ärzte – unser einzigartiges Heilberufenetzwerk: Wir kooperieren mit *renommierten Partnerunternehmen* und arbeiten vertrauensvoll mit den Berufsverbänden und Ärztekammern zusammen.
Sie haben im Bereich Vertrieb/Sales umfangreiches Know-how aufgebaut. Nun möchten Sie lieber eigene Karriereziele verfolgen, statt vorgegebene Absatzziele zu erfüllen. Setzen Sie Ihre Fähigkeiten bei der *Deutschen Ärzte Finanz* gewinnbringender ein: Durch die *Spezialisierung auf Ärzte, Zahnärzte und Apotheker* sowie durch unser Netzwerk garantieren wir unseren Kunden Beratungsleistungen auf höchstem Niveau. Als *einzige rein heilberufespezifische Finanz- und Wirtschaftsberatung* bieten wir Ihnen beste Karrierechancen und herausragende Perspektiven an einem unserer *über 40 Standorte* in Deutschland.
Steigen Sie zum *01.07.25, 01.10.25 oder 01.01.26* ein und werden Sie
*Finanzberater für Ärzte (m/w/d) *
*Ihre Aufgaben:*
* *Sie agieren frei*, ohne zeitraubende Hierarchien und Prozesse.
* Als Quereinsteiger (m/w/d) eignen Sie sich das fehlende Wissen zu Finanzprodukten sowie der Zielgruppe durch eine *strukturierte Einarbeitung* an und erweitern Ihre vorhandenen Beratungs- und Verkaufstechniken. Dabei werden Sie von Ihrem *Mentor* unterstützt.
* Mit Hilfe von professionellen Akquisekonzepten bauen Sie sich Ihren *eigenen Kundenstamm* auf.
* In *regelmäßigen Teamrunden* tauschen Sie sich aus und organisieren gemeinsame Kundenevents und planen Vertriebsaktionen.
* Sie *betreuen und beraten* Ihre Kunden über *alle Berufs- und Lebensphasen* in allen Finanz- und Versicherungsfragen und bieten Ihnen *maßgeschneiderte Lösungen *aus unserem breiten Portfolio - darunter auch Produkte, die von Berufsverbänden empfohlen und mit Ärztekammern entwickelt wurden.
* Als echter Netzwerker betreuen und erweitern Sie dazu die Kooperationen vor Ort.
*Ihr Profil:*
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Verkauf/Vertrieb bspw. als Sales Repräsentant, Consultant, Key Accountant oder Vertriebspartner in den Bereichen Handel oder E-Commerce, in der Automobil- oder Telekommunikationsbranche o.Ä.
* Kommunikations- und Kontaktstärke, Erfahrung in der Kundenberatung, -betreuung und/oder –ansprache
* Interesse an finanzwirtschaftlichen Themen und der Beratung einer exklusiven Zielgruppe
* Eine hohe Lernbereitschaft sowie Eigenmotivation
* Eine gute Selbstorganisation und eine unternehmerische Denkweise
*Unser Angebot:*
* Exklusive *Klientel mit hohem Absicherungsbedarf*
* *Hervorragende Zukunftsperspektiven*: Der Gesundheitsmarkt ist krisensicher und ein absoluter Wachstumsmarkt. Die Deutsche Ärzte Finanz konnte den Unternehmenserfolg in der Vergangenheit immer steigern.
* Garantiertes Starteinkommen und *überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten*
* Karrieremodell mit planbaren und *transparenten Aufstiegschancen bis hin zum Exklusiv Partner*
* *Stetige Weiterbildung* und Perspektiven zur persönlichen und fachlichen Entwicklung – zum Beispiel zum Finanzspezialisten oder Teamcoach
* *Eine verlässliche Organisation:* 95% unserer Vertriebspartner würden sich laut unabhängiger Zufriedenheitsbefragung wieder für die Deutsche Ärzte Finanz entscheiden.
* Sie sind *selbständig, aber nicht allein*: Sie sind Teil eines starken Teams, das sich gegenseitig unterstützt.
* *Eigene Zeit- und Arbeitseinteilung sowie Home-Office-Möglichkeit*
* Staatlich anerkannte Qualifikation
Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung
Arbeitszeiten:
* Montag bis Freitag
Leistungen:
* Betriebliche Altersvorsorge
* Betriebliche Weiterbildung
* Empfehlungsprogramm
* Erfolgsbeteiligung
* Firmenevents
* Flexible Arbeitszeiten
* Gleitzeit
* Homeoffice-Möglichkeit
* Kostenlose Getränke
* Kostenloser Parkplatz
* Mentoring-Programm für Mitarbeiter
* Mitarbeiter-Rabatt
* Umzugskostenzuschuss
* Unbegrenzte Urlaubstage
Sonderzahlung:
* Provision
Sprache:
* Deutsch (Erforderlich)
Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in Lörrach
Verkaufsberater Waiblingen/Backnang/Bietigheim-Bissingen (all genders)
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben
- In Ihrem Verkaufsgebiet betreuen Sie Fachhandwerker sowie -großhändler und stehen in stetigem Dialog mit Ihren Kunden
- Sie unterstützen Ihre Kunden bei unterschiedlichen Objektausschreibungen von der Planung bis zum Abschluss
- Sie führen neue Produkte ein und schulen in der praktischen sowie theoretischen Anwendung
- Sie planen für Ihr Verkaufsgebiet Marketingmaßnahmen in Zusammenarbeit mit der Verkaufsleitung
Ihr Profil
- Abgeschlossene versorgungstechnische Ausbildung sowie eine anerkannte Weiterqualifizierung im Bereich Versorgungstechnik (Meister oder Techniker)
- Erste Vertriebserfahrungen, idealerweise in der Sanitär- und Heizungsbranche sind hilfreich
- Wohnsitz nah im Umkreis des zu betreuenden Verkaufsgebiets
- Strategisch-konzeptionell ausgerichtete Verkäuferpersönlichkeit
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und hohe Kundenorientierung
- Gute Microsoft-Kenntnisse
Unsere Benefits
- Stabilität und Karriere: Als wachsendes Familienunternehmen mit internationaler Ausrichtung bietet Viega beides
- Faires Gehalt für gute Arbeit. Wir bezahlen Sie leistungsgerecht
- Firmenwagen, Firmenhandy, Laptop. Sie erhalten eine zeitgemäße und auf Ihre Aufgaben zugeschnittene Ausstattung
- Flexibilität durch mobiles Arbeiten aus dem Home-Office ist bei uns gegeben
- Wir unterstützen Sie in Ihrer Tätigkeit und Entwicklung mit einer auf den Vertrieb zugeschnittenen Weiterbildungsakademie
- Ein motiviertes Team trägt dazu bei, die gemeinsamen Ziele zu erreichen
Projektbereichsleiter – Planung und Baubegleitung von Fernwärmenetzen (m/w/d)
Jobbeschreibung
- Verantwortliche Übernahme und Weiterentwicklung des Projektbereiches Wärmenetze
- Aktive Weiterentwicklung des Projektbereichs mit dem Fokus auf der Planung kommunaler Versorgungsnetze einschließlich der Integration von angepassten Technologien zur Wärmeerzeugung für Prozess- und Fernwärme, u.a. Kraft-Wärme-Kopplung, Wärmepumpenanlagen, Wärmespeicher, thermische erneuerbare Energien
- Verantwortliche Steuerung und Koordination von Projekt- und Planungsteams über alle HOAI-Leistungsphasen und über alle unsere Standorte hinweg
- Entwicklung von Machbarkeits- und Wirtschaftlichkeitsstudien
- Darstellung des Unternehmens und des Projektbereiches auf Konferenzen, Fachtagungen und Messen
- Aufbau und Pflege von Kundenkontakten
Ihre Aufgaben
- Studienabschluss als Diplom-Ingenieur- oder Master-Abschluss im Bereich Bauingenieur, Maschinenbau, Verfahrenstechnik, oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Fernwärmebau und/oder Energieanlagenbau oder Fernwärmebau und -planung
- Marktkenntnisse und Verständnis der Zusammenhänge des Wärmemarktes
- Sehr gute Kenntnisse in Fernwärmeplanung, thermischer Verfahrenstechnik, Fernwärmeplanung und der Umsetzung von Fernwärmeprojekten Erfahrung mit der Auslegung von Fernwärmeleitungen
- Sehr gute analytische Fähigkeiten zum Weiterentwickeln interner Abläufe (Standardisierung, etc.)
- Kenntnisse im Bereich Großwärmepumpen und Fernwärme
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Teamplayer mit dem Interesse, verantwortlich die regionalen Projektteams zu führen
- Interesse Personalverantwortung zu übernehmen
- Reisebereitschaft
Ihr Profil
Sie wollen eine aktive Rolle in der Energiewende übernehmen und sehen Ihr Potential bei der Mitarbeit und Umsetzung der Dekarbonisierung in der Wärmeversorgung.- Eigenverantwortliches Arbeiten mit hohen Freiheitsgraden
- Umfassende Einarbeitung sowie kontinuierliche und zielgerichtete Weiterbildung
- 30 Urlaubstage
- Attraktives Gleitzeitmodell zur besseren Vereinbarung von Beruf, Freizeit & Familie
- Förderung der persönlichen Mobilität durch Zuschuss zum Deutschlandticket und Job-Rad-Leasing
- Moderne digitale Infrastruktur, die mobiles Arbeiten ermöglicht
- Regelmäßige Firmenevents und Teamaktivitäten Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten, bewerben Sie sich einfach in wenigen Schritten über unser Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Unser Angebot
Über den Fachbereich
Unser Projektbereich Wärmenetzplanung ist ein wichtiger Teil unserer Planungsleistungen zur Verbesserung der Infrastruktur. Wir beschäftigen uns intensiv mit der Planung und Umsetzung von Wärmenetzen, um unseren Kunden eine effiziente und nachhaltige Wärmeversorgung zu ermöglichen.Unser Ziel ist es, Lösungen zu entwickeln, die sowohl ökonomisch als auch ökologisch sinnvoll sind. Wir stehen vor der Herausforderung, klimaschädliche Energieformen durch erneuerbare Energien zu ersetzen und die Versorgungssicherheit langfristig zu gewährleisten. Durch den Ausbau von Wärmenetzen tragen wir aktiv zum Klimaschutz und zur Energiewende bei.In unserem Projektbereich arbeiten Menschen, die sich mit Leidenschaft für den Umwelt-, Klima- und Naturschutz engagieren. Wir sind begeistert von technischen Lösungen, die einen positiven Beitrag zur Umwelt leisten. Gemeinsam mit unseren Kunden erarbeiten wir maßgeschneiderte Konzepte, die sowohl ökonomisch als auch ökologisch überzeugen.Als Teil unseres Projektbereichs haben Sie die Möglichkeit, an spannenden Projekten mitzuarbeiten und innovativen Ideen Raum zu geben. Sie werden Teil eines engagierten Teams, das sich für eine nachhaltige Zukunft einsetzt. Gemeinsam gestalten wir die Energiewende und leisten einen Beitrag zur Versorgungssicherheit.Wenn Sie Spaß daran haben, komplexe Aufgabenstellungen zu lösen und innovative Lösungsansätze zu entwickeln, dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir bieten Ihnen ein herausforderndes Arbeitsumfeld, Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance, sich fachlich weiterzuentwickeln.Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft einer nachhaltigen und klimafreundlichen Wärmeversorgung!IT-Systemadministrator (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das Klinikum Gütersloh ist ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 410 Betten in 12 Fachabteilungen und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster.Ist dies die Stelle, die Sie suchen? Wenn ja, lesen Sie weiter, um mehr zu erfahren, und bewerben Sie sich noch heute.Die Abteilung Informationstechnik unterstützt mit seiner IT-Dienstleistung als kompetenter Partner die Anwenderinnen und Anwender bei der Versorgung und Behandlung unserer Patientinnen und Patienten.
Als Unterstützung für den sicheren und zuverlässigen IT-Betrieb suchen wir Dich als
IT-Systemadministrator (m/w/d)
ab sofort in Vollzeit, unbefristet
Deine Aufgaben
Administration und Optimierung des Krankenhausinformationssystems Orbis
Betreuung und Support der Anwender und Key-User
Begleitung von Projekten
Betreuung von Anwendungssoftware im First- und Second-Level Support
Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst (24-Stunden an allen Wochentagen)
Unser Angebot
Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem systemrelevanten Gesundheitsversorger
Ein vielseitiges und interessantes Aufgabenspektrum mit großem Gestaltungsspielraum in einem angenehmen und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld
Eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeit und Home-Office-Option
Eine tarifgebundene Bezahlung nach TVöD-K mit arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge, Arbeitszeitkonto, Jahressonderzahlung und vermögenswirksamen Leistungen
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Ein attraktives Job-Rad-Leasing und vergünstigtes Job-Ticket
Ein umfangreiches Sport- und Gesundheitsangebot, Personalverkauf unserer Apotheke, preiswertes Essen in unserer Kantine
Dein Profil
Abgeschlossene IT-bezogene Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Administration
Erfahrung mit SQL- und Oracle Datenbanken
Praktische Erfahrung im Bereich der IT im Gesundheitswesen (idealerweise mit Orbis)
Prozesskenntnisse im Krankenhausumfeld
Projekterfahrung von Vorteil
Teamorientiert, zuverlässig, strukturiert und verantwortungsbewusst
Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Für weitere Informationen steht Ihnen der Kaufmännische Direktor, Herr Tyzak, unter der Telefonnummer 05241/ 83-29100 zur Verfügung.
Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsportal.
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CLINOTEL ist ein starker, bundesweit tätiger Verbund wirtschaftlich gesunder und innovativer Krankenhäuser in öffentlicher und freigemeinnütziger Trägerschaft. www.clinotel.de
Klinikum Gütersloh gGmbH, Reckenberger Straße 19, 33332 Gütersloh
www.klinikum-guetersloh.de/karriere
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