Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit

21.792 Jobs gefunden
Favorit

Jobbeschreibung

p>

Leitung (m/w/d) Planung und Bau Verteilnetz Schildescher Str. 16, 33611 Bielefeld, Deutschland Vollzeit, 39 Stunden Führungskraft 17. April 2025 Hybrid

Deine Aufgaben Du verantwortest mit einem motivierten Team von 17 Kolleg:innen die Projektabwicklung komplexer Neubau-, Sanierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen für unser Gas-, Wasser- und Stromverteilnetz und stellst die Mitverlegung von Telekommunikationsleitungen für unsere Tochter BITel sicher.

  • Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungsplanung vorbereiten und Ausschreibungs- und Vergabeverfahren begleiten
  • Bauprojekte steuern, überwachen und abrechnen, sowie Baumaßnahmen nach Fertigstellung abnehmen
  • Vertraglichen Leistungen von Partnerfirmen im Bereich Tief- und Netzbau überwachen und Gewährleistungsprozesse bearbeiten
  • Anwohner:innen und Kund:innen im Rahmen von Bau- und Erschließungsmaßnahmen beraten
  • Baumaßnahmen mit Straßenbaulastträgern, Behörden und internen Bereichen abstimmen und koordinieren
Dein Profil Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Netzingenieur:in für die Sparten Strom, Gas und Wasser oder eine vergleichbare Qualifikation aus dem Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau oder der Versorgungstechnik.
  • Erfahrung in der Motivation und Führung von Mitarbeiter:innen
  • Teamplayer:in mit Durchsetzungskraft und hoher Zielorientierung
  • Führerschein Kl. B
  • Deine Benefits
    • Betriebliche Altersvorsorge
    • Flexible Homeoffice-Regelung
    • Leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag
    • Betriebsgastronomie
    • Firmenevents
    • Hunde am Arbeitsplatz
    • Kinderbetreuung
    • Moderne und ergonomische Arbeitswelten
    • Kostenloses Deutschlandticket
    • Beteiligung am Unternehmenserfolg und Mitarbeiterkapitalbeteiligung
    • Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Gesundheitsplattform „machtfit“
    • Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
    • Fahrradleasing
    • Lebensarbeitszeitkonto
    Das sind wir

    Ob Trinkwasser, Strom oder Wärme - wir von den Stadtwerken Bielefeld sorgen dafür, Bielefeld zuverlässig, modern und nachhaltig zu versorgen. 200 Mitarbeiter:innen sind jeden Tag aufs Neue hochmotiviert, unseren Auftrag als Energieversorger zuverlässig zu erfüllen.

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Job-ID: 420515

    Infotext

    Bei ALDI DX entwickeln wir innovative digitale Produkte und Dienstleistungen für unsere Mitarbeiter:innen und Kund:innen in elf ALDI SÜD Ländern und über 7.300 ALDI SÜD Filialen weltweit. Wir schaffen digitalen Mehrwert, um hervorragende Qualität zum niedrigsten Preis zu bieten.
    Geleitet werden wir dabei von den drei Kernwerten der Unternehmensgruppe ALDI SÜD – „Einfachheit“, „Verlässlichkeit“ und „Verantwortung“. Daneben stehen ebenso unser Team und unsere Performance im Zentrum unseres Handelns.

    Deine Aufgaben

    Wofür du dein Bestes gibst.

    • Entwicklung, Umsetzung und Pflege unserer Datenstrategie und unseres Governance-Modells
    • Gestaltung unseres globalen Data Governance Frameworks
    • Sicherstellung einer effektiven Data Governance und Datenverwaltung bei ALDI
    • Detaillierung der Datenrollen und -verantwortlichkeiten sowie der Datenprozesse
    • Zusammenarbeit mit zahlreichen Stakeholdern
    • Management unserer Data Community
    • Begeisterung für das Thema Daten

    Dein Profil

    Was du mitbringen solltest.

    • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Daten (z. B. Datenstrategie, Data Governance, Datenverwaltung)
    • Strategische, positive und proaktive Denkweise
    • Verständnis und Fähigkeit zur Vermittlung komplexer Sachverhalte in Englisch
    • Engagement, Kontaktfreudigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten
    • Kenntnisse und Erfahrung im Einzelhandel
    • Erfahrung im Aufbau von Datenorganisationen
    • Spaß an der Arbeit in interdisziplinären Teams und im globalen Kontext

    Deine Benefits

    Wie wir deinen Einsatz wertschätzen.

    • Anteilig mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands
    • State-of-the-art Technologien
    • Attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
    • Zukunftsorientiertes Training & Development
    • Modulares Onboarding und Buddy
    • Gesundheitsangebote

    Dein Tech Stack

    Womit du unter anderem arbeitest.

    • M365
    • Adobe
    • SAP
    • Lean IX
    • Viele weitere jobabhängig
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Grundlage unserer Zusammenarbeit ist ein Menschenbild, das jeden einzelnen Mitarbeiter als erwachsenen und selbstverantwortlichen Menschen ansieht und als solchen behandelt.

    Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als

    Elektroingenieur (m/w/d)

    • Passau
    • ab sofort
    • Vollzeit
    • unbefristet
    Wir setzen auf Qualität, Kompetenz – und starke Persönlichkeiten. Um unsere Elektrofachkompetenz weiter auszubauen, suchen wir einen engagierten Elektroingenieur (m/w/d), der unser Team unterstützt, unseren Fachkräften beratend zur Seite steht und strategische Impulse für die Zukunft liefert.

    Wir suchen eine Persönlichkeit, die:

    • ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation mitbringt. 
    • Kommunikationsstärke, Hands-on-Mentalität und strategisches Denken mitbringt.
    • jederzeit kundenorientiert denkt sowie team- und entscheidungsfähig ist. 
    • offen für gelegentliche Dienstreisen ist. 
    Ihre neue Herausforderung:

    • Gruppenweite Verantwortung für die Entwicklung des Elektrobereiches
    • Strategischer Aus- und Aufbau unseres Bereichs Elektrotechnik
    • Beratung und Unterstützung unserer Elektrobereichs Fachkräfte
    • Weiterentwicklung auf dem Weg in die Zukunft
    • Mitwirkung bei der Auswahl elektrotechnischer Lösungen im Produkt- und Serviceportfolio
    Das macht uns besonders:

    • 30 Tage Urlaub: Eine Fernreise, die Auszeit im eigenen Land oder gemütliche Tage zu Hause: 30 Tage Urlaub bieten genügend Spielraum. 
    • Betriebliche Altersvorsorge: Im Heute leben, das Morgen im Blick behalten – für finanzielle Sicherheit im Ruhestand: Wir gewähren eine Entgeltumwandlung zugunsten einer betrieblichen Altersvorsorge. 
    • Bikeleasing: Das Wunschbike aussuchen, bei den Anschaffungskosten sparen, losradeln: Bikeleasing ist eine attraktive Option für alle, die sich gerne bewegen und auf nachhaltige Mobilität setzen. 
    • Corporate Benefits: Mode, Elektronik oder die nächste Reise: Wir bieten über die externe Plattform Corporate Benefits Zugang zu exklusiven Rabattaktionen. 
    • Flexible Arbeitszeiten kaufmännisch: Wir leben das Prinzip Vertrauensarbeitszeit. Mitarbeitende gestalten ihren Arbeitstag weitgehend autonom – genau so, wie es zu ihrem Leben passt. Familie, Freizeit und Beruf lassen sich unkompliziert vereinen. 
    • Moderner Arbeitsplatz: Damit sich unsere Mitarbeitenden auf das Wesentliche konzentrieren können, müssen die Rahmenbedingungen stimmen. Dazu zählen mitunter moderne Arbeitsmittel und eine bedarfsgerechte und ergonomische Arbeitsplatzausstattung im Büro. 
    • Mobiles Arbeiten: Regeln für mobiles Arbeiten gibt es bei uns nicht. Unsere Beschäftigten entscheiden selbst, ob sie im Büro oder von zu Hause arbeiten – wie es für sie gemeinsam mit dem Team am meisten Sinn macht.
    • Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Wir sagen mit Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld Danke für das Engagement der Beschäftigten. 
    • Weiterbildung: Die Beutlhauser-Akademie unterstützt bei der persönlichen Weiterentwicklung. Mitarbeitende entscheiden eigenständig, welche internen oder externen Angebote sie wahrnehmen möchten. 
    • Firmenwagen mit Privatnutzung: Der Firmenwagen darf nicht einzig für dienstliche, sondern auch für private Zwecke genutzt werden. 
    Sie sind interessiert?

    Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Sie!

    Ihre Kontaktperson

    Sandra Schnellbögl
    Personalreferentin
    Tel: 0851/70006186

    Teilen Sie diesen Job!


    PandoLogic. , Location: Passau, Bayern, BY - 94034
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Position:Technical Sales Engineer (m/w/d)

    Job Description:
    Richardson RFPD, an Arrow company, is a specialized electronic component distributor providing design engineers with deep technical expertise and localized global design support for the latest new products from the world's leading suppliers of RF, Wireless, IoT and Power Technologies.
    Whether it's designing in components or engineering complete solutions, our technical sales team provides comprehensive support for customers' go-to-market strategy, from prototype to production.

    TECHNICAL SALES ENGINEER (m/w/d)
    We are looking to recruit a Technical Sales Engineer (m/w/d) based in South Germany to join our Sales team. Your principal responsibility in this role would be build and maintain influential relationships with customers, suppliers and Richardson RFPD partners creating demand for Richardson RFPD products.

    Responsible for a Sales territory: South of Germany and Austria.

    What will you be doing?
    • Initiate and schedule regular customer visits with a focus on providing technical solutions to customer designs from the Richardson RFPD supplier Linecard.
    • Will create and drive opportunities and product selection within their accounts.
    • Utilize distribution/supplier knowledge to grow market share and sales. Build strong relationships with suppliers and their representatives.
    • Managing designs from conception to production, providing all sales support needed including customer visits, supplier visits and engineering services.
    • Maintain and grow customer database and defined vertical market and applications.
    • Provide reports and market knowledge of territory and growth plans.
    • Attending supplier training events to keep up to date on product technologies and road maps.


    What are we looking for?
    • 3 years+ of related experience, ideally with a distribution background in the territory defined above.
    • Energy and Power background
    • Degree in electronics or related subject
    • Ability to negotiate and to build relationships at all levels of customers and suppliers.
    • German native and good business English
    • A knowledge of Salesforce would be an advantage.
    • Having an experience in electronic component distribution is a plus


    What is in it for you?
    • Permanent contract of employment
    • Company car
    • Opportunity to work with a wide spectrum of companies and technologies that drive innovation.
    • Real chances to grow inside a global, multicultural environment.
    • Comprehensive training in the newest technologies in the electronic industry.
    • Other Benefits as required by your Country of residence.

    Do you see yourself as our future colleague? If yes - send us your application.

    RichardsonRFPD, an Arrow Company is an equal opportunity employer and is committed to creating a diverse working environment by providing equal employment opportunities for all qualified persons.
    #LI-OK1
    Location:DE-Germany - Remote

    Time Type:Full time

    Job Category:Sales
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Definieren Sie mit Ihrem Know-how die Anforderungen für Leittechnik in Anlagen zur Hochspannungsgleichstromübertragung (HGÜ) und Blindleistungskompensation (FACTS) in unserem Übertragungsnetz und helfen Sie mit, unser ambitioniertes Ziel zur Einbindung von erneuerbaren Energien zu erreichen. In dieser verantwortungsvollen Position erarbeiten Sie technische und technologische Lösungen für die Leittechnik in HGÜ- und FACTS-Anlagen: Sie begleiten unsere Großprojekte dabei von der frühen Konzeptfindung, die Sie aktiv mitgestalten, über die Vergabe an einen Auftragnehmer bis zur Realisierung und Übergabe an den Betrieb. Ihr Schwerpunkt liegt dabei auf der sekundärtechnischen Gesamtanlagenphilosophie, die Sie eigenverantwortlich spezifizieren und in der Projektumsetzung begleiten. In Ihre Konzepte lassen Sie verschiedene Anforderungen des Anlagenbetriebes, der Netzbetriebsführung, aber auch der Datensicherheit einfließen. Um unsere Projekte fachlich unterstützen zu können, arbeiten Sie sich tief in die technischen Grundlagen der Anlagen ein und entwickeln Ihr Wissen kontinuierlich weiter. Sie sind die/der erste Ansprechpartner*in bei Fachfragen Ihrer Kolleg*innen, die Sekundärtechnik in HGÜ- oder FACTS-Anlagen im Netz errichten. Sie wirken an der Verhandlung von Verträgen mit Lieferanten und Dienstleistern mit, die Geräte und Leistungen gemäß Ihrer Spezifikation bereitstellen. Die Einhaltung der definierten technischen Grundlagen überwachen Sie bei Abnahmeprüfungen im Herstellerwerk oder in unseren Anlagen und vertreten hier die Interessen von 50Hertz. Auf Ihrem Fachgebiet pflegen Sie einen regen Austausch mit Fachkolleg*innen bei 50Hertz aber auch bei Fachfirmen. Im Bedarfsfall veranlassen Sie mit Unterstützung der Fachspezialist*innen Grundsatzuntersuchungen sowie Gutachten. Im Unternehmen bringen Sie Ihr Wissen aktiv ein und vertreten Ihre faktenbasierte Meinung. Hier zeigt sich Ihre Kommunikations- und Teamfähigkeit. Abstimmungsprozesse steuern Sie mit großem Organisationsgeschick. Das Unternehmen, die Stelle und der Moment bieten Ihnen die einzigartige Chance, das Thema nachhaltig zu prägen, denn gerade jetzt im Zuge der Energiewende und des Netzausbaus warten spannende und herausfordernde Projekte. Ihr Kompetenzprofil Abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) in Elektrotechnik, elektrischer Energietechnik oder vergleichbare Ausbildung, Fundierte Kenntnisse der technischen Einrichtungen der Hoch- und Höchstspannungstechnik AC und DC, idealerweise von Leittechnik in Blindleistungskompensationsanlagen (FACTS), Stromrichter- und Konvertertechnik (HGÜ), Sprachen: sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2), Versierter Umgang mit PC-Standardsoftware, insbesondere MS-Office sowie grundlegende Kenntnisse von Betriebsmitteldatenbanken und SAP, Diagnose- und Parametriersoftware. Idealerweise bringen Sie zusätzlich mit: Kenntnisse zur konkreten technischen Umsetzung o.g. Projekte, z. B. im Bereich Technische Projektleitung, Engineering, Site-Management oder Inbetriebsetzung, Grundkenntnisse der Netzwerk- und Nachrichtenübertragungstechnik sowie der technischen Einrichtungen der Hochspannungstechnik, Kenntnisse der Normen und Regeln im Aufgabengebiet. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Ich konzipiere und implementiere neue Methoden fürs Engpassmanagement, um die Integration erneuerbarer Energien ins nationale und europäische Stromnetz voranzubringen. Das macht den Job für mich interessant: In dieser Position entwickle ich neue Konzepte und Werkzeuge für die Systemführung im Höchstspannungsnetz und wirke bei deren Integration in die tägliche Arbeit der Kolleg*innen in der operativen Systemführung mit. Im Speziellen liegt meine Verantwortung bei der Erstellung und Umsetzung von Konzepten für die Flow-Based Kapazitätsberechnung und -validierung in der Core und Central Europe Kapazitätsberechnungsregion. Die Kapazitätsberechnung stellt das zentrale Bindeglied zwischen dem physischen Übertragungsnetzbetrieb und dem Strommarkt dar. Meine innovativen Ideen sind gefragt, um ein Maximum an erneuerbaren Energien sicher in das Netz zu integrieren, die Energiewende voranzutreiben und dabei die Systemsicherheit & Kosteneffizienz zu wahren. Mein Arbeitsalltag: Ich unterstütze bei der Entwicklung und Implementierung von nationalen und europäischen Systemführungskonzepten, bewerte diese aus Perspektive von 50Hertz und der Elia Group und führe diese als Kopf eines Operationalisierungsteams in die operative Systemführung ein. Ich vertrete 50Hertz zu diesem Themenbereich in deutschen und europäischen Gremien und übernehme gegebenenfalls die Leitung von Projektgruppen. Durch meine Mitarbeit können wir die nationale und internationale Kooperation verstärken und zu einer verbesserten Integration Erneuerbarer Energien in unser Stromnetz beitragen und damit die Vision von 50Hertz „100 % bis 2032“ verwirklichen. Mein Profil: Mit Master oder Diplom abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik/ Energietechnik oder des Wirtschaftsingenieurwesens mit entsprechendem Schwerpunkt, Systemverständnis für elektrische Energiesysteme, Kenntnisse des Strom-Binnenmarktes und zugehöriger Regularien und Networkcodes auf nationaler wie europäischer Ebene von Vorteil, Gute Kenntnisse in der Netzberechnung und -simulation von Stromnetzen, Vertiefte Kenntnisse in einer Programmiersprache (z.B. Matlab, Python, R) von Vorteil, Kenntnisse im Bereich IT und Softwareentwicklung sind von Vorteil, Sehr gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (C1), Sehr gute Kommunikations- und Konfliktlösungskompetenz, Ausgeprägter Teamgeist, Lösungsorientiertes Denken und Handeln. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Architektur Design und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer On-Premise-Infrastruktur für die Services Virtualisierung (VMware) sowie Storage und Backup (Netapp), Ausbau eines GitOps-basierten Systemmanagements, Identifizierung von Technologie-Updates und deren Mehrwerte und Einbezug dieser in die Technologie-Roadmap, Bewertung der Leistung und Compliance implementierter Systeme sowie Durchführung regelmäßiger Audits und Vornahme notwendiger Architektur-Anpassungen, Schulung und Mentoring anderer IT-Teammitglieder in Bezug auf Architektur und Designprinzipien. Betrieb Zonenübergreifende Implementierung und Verwaltung von VMware und Storage-Infrastrukturen, Sicherstellung des hochverfügbareren Betriebs der Landschaft durch Mitarbeit am Incident-Resolution-Prozess im Rahmen des 3rd-Level-Supports (24/7-Rufbereitschaft ca. alle 4 Wochen erforderlich), Erstellung und Pflege von Playbooks zur Automatisierung von Standard-Tasks wie Deployments, Patching, Compliance Checks auf Basis von Ansible. Meine Kompetenzen Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung, Fachkenntnisse und Berufserfahrung in den Bereichen IT-Architektur und Designprinzipien für größte VMware Virtualisierungsumgebungen, Kenntnisse in der Entwicklung und Verwaltung von Speicher- und Datensicherungslösungen auf Basis NetApp und Brocade, Kenntnisse im Bereich zentrales Server-Hardware-Management, Tiefgehendes Wissen über GitOps- und Infrastructure as Code (IaC)-Prinzipien mit Erfahrung in relevanten Tools wie Git, Ansible, Python und RestAPI, Kenntnisse in der Verwaltung von Lieferantenbeziehungen, Verträgen und Lizenzen, Ausgeprägtes Verständnis von und für Security und Compliance-Vorschriften, Sprachkenntnisse: Deutsch (C1), Englisch (mind. B1). Kein Muss, aber von Vorteil: Zertifizierungen für Netapp- und VMware-Management. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Stellenangebot Für unsere *Abteilung Organisationsentwicklung & digitale Transformation* suchen wir für die *Region Nord (Standort Brunsbüttel, Brokdorf, Krümmel/Geesthacht oder Gorleben)* in Voll- oder Teilzeit (mind. 25 Stunden/Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Organisationsberater / Kompetenzmanager Region Nord (m/w/d) Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Wir verstehen uns als Kompetenzzentrum Deutschlands für den Umgang mit radioaktiven Abfällen und leisten einen wesentlichen Beitrag für die nachhaltige nukleare Entsorgung in unserem Land. Nicht nur unser Auftrag, auch unsere Gesellschaftsstruktur ist besonders: Wir sind ein Unternehmen der Bundesrepublik Deutschland. Kommen Sie in unser wachsendes Unternehmen und übernehmen Sie gemeinsam mit uns Verantwortung! Für unsere *Abteilung Organisationsentwicklung & digitale Transformation* suchen wir für die *Region Nord (Standort Brunsbüttel, Brokdorf, Krümmel/Geesthacht oder Gorleben)* in Voll- oder Teilzeit (mind. 25 Stunden/Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen *Organisationsberater / Kompetenzmanager Region Nord (m/w/d)* Ihre Aufgaben * Strukturiertes Erfassen der Bedürfnisse von Führungskräften und Mitarbeitenden hinsichtlich Organisationsentwicklung sowie strategische Personalentwicklung und Kompetenzerhalt in den Zwischenlagern der Region Nord * Bereitstellen der Angebote und Leistungen des Bereichs vor Ort, wie z. B. Einführen moderner Arbeitsweisen („New Work“), Begleiten von Change-Management-Prozessen, Organisieren von Fortbildungsmaßnahmen sowie Einführen geeigneter Tools und Methoden, um den Austausch von Fachwissen zu fördern * Beraten von Fachvorgesetzten in Bezug auf geeignete Aus- und Weiterbildungsangebote für die Mitarbeitenden vor Ort * Beraten zu Personalentwicklungsprozessen, Führungskräfteentwicklungsprogrammen und Diversity-Angeboten Ihr Profil * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Organisationsentwicklung, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich * Berufserfahrung in der Organisationsentwicklung, digitalen Transformation, Wissensmanagement und/oder strategischer Personalentwicklung * Erfahrung in der Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden sowie Moderations- und Prozesssteuerungskompetenz * Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen, insbesondere im nördlichen oder nordwestlichen Teil Deutschlands * Sicherer Umgang mit digitalen Tools und Kollaborationsplattformen * Hohe Eigeninitiative und hohes Verantwortungsbewusstsein Unser Angebot * Garantie – Egal was die Zukunft bringt, wir bieten Ihnen unbefristete Arbeitsverträge * Sie können mit uns Beruf und Privatleben in Einklang bringen – Ob Voll- oder Teilzeit oder mobiles Arbeiten, wir finden einen Weg * Freizeit – 30 Urlaubstage plus 6 Brückentage pro Jahr frei * Wir denken langfristig – Die Förderung unserer Mitarbeiter*innen durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ist uns sehr wichtig * Sicherheit – Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung nach GWE-Tarif inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld * Für unsere Familien – Wir beteiligen uns an den Kosten zur Kinderbetreuung im Vorschulalter mit monatlich bis zu 250,- EUR netto * Wir kümmern uns – Sie erhalten neben der Vergütung eine zu 100% durch Arbeitgeber finanzierte Altersversorgung, eine Gruppenunfallversicherung, Jobrad-Leasing und weitere Angebote im Bereich Gesundheit und Fitness * Last but not least – Sie finden bei uns ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und respektvoller Umgang großgeschrieben werden Wir sind überzeugt Gelebte Vielfalt und Wertschätzung aller Menschen haben eine positive Auswirkung auf unser Unternehmen. Wir möchten noch vielfältiger werden und setzen uns daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt behandelt. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann nutzen Sie die Möglichkeit, Ihr Wissen in ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld einzubringen. Spannende Projekte und verantwortungsvolle Aufgaben warten auf Sie. Bewerben Sie sich jetzt direkt über unser * [Onlineformular](http://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8441461&src=360)*. *BGZ Gesellschaft für Zwischenlagerung mbH* Personalwesen | Oliver Lauch Frohnhauser Straße 50 | 45127 Essen | Telefon 49 201 2796-1742 [www.bgz.de](https://www.bgz.de)
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Stellen ID: 4017

    Komm in unser Team

    LEONHARD WEISS

    LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist.

    Unser Bereich Informationstechnologie stellt das digitale Fundament für optimale Prozesse bereit. Im Team erarbeiten wir wettbewerbsfähige und nachhaltige IT-Konzepte und Lösungen. Beratung, Support und auch die Betriebssicherheit stehen im Fokus unserer Arbeit. Mitdenken, ausprobieren, mutig sein und Lösungen finden. Bei uns gestalten Sie durch Ideen unsere IT-Landschaft und die Digitalisierung von LEONHARD WEISS mit.

    Ihre Aufgaben

    • Sie stellen einen performanten und fehlerfreien Betrieb unseres CRM-Systems inklusive der implementierten Funktionen, Prozesse und Schnittstellen sicher
    • Sie übernehmen den Support für die Endanwender und Key-User im Rahmen des Service- und Betriebskonzepts
    • Sie sind für die Analyse, Vorstellung und Bereitstellung von Neuerungen und Innovationen im CRM-System zuständig
    • Sie unterstützen in fachbereichsübergreifenden Projekten
    • Sie treiben gemeinsam mit den bauoperativen Bereichen die Weiterentwicklung der Digitalisierungs-Strategie von LEONHARD WEISS voran

    Ihr Profil

    • Abgeschlossenes Studium zum Informatiker (m/w/d), Wirtschaftsinformatiker (m/w/d), Wirtschaftsingenieur (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung und gerne erste Berufserfahrung
    • Erfahrung mit Microsoft Dynamics
    • Interesse an und Kenntnisse über betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
    • Analytisches Denken, Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit
    • Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Teamgeist

    Unser Angebot

    • Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich
    • Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
    • Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €
    • Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
    • Betriebliche Altersvorsorge
    • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
    • Betriebliches Gesundheitsmanagement
    • Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
    • Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit
    • Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier 

    Unsere Benefits

    • Zukunftssicher mit LEONHARD WEISS Unbefristeter Anstellungsvertrag und keine Freistellung im Winter
    • Beteiligung am Unternehmensergebnis LEONHARD WEISS beteiligt alle Mitarbeiter mit einer Prämie/Ergebnisbeteiligung am Unternehmenserfolg.
    • Ein Betriebliches Gesundheitsmanagement
    • Eine große Auswahl an Corporate Benefits
    • Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
    • Verschiedene Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
    • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
    • Auswärtstätigkeit Verpflegungszuschuss bis zu 15,00 Euro/Tag, kostenlose Beförderung zur Baustelle und Auslösung bei Übernachtung 45,00 Euro/Tag

    Was macht LEONHARD WEISS als einen attraktiven Arbeitgeber aus?

    Die Wertschätzung und Anerkennung aller Mitarbeiter hat bei LEONHARD WEISS einen hohen Stellenwert und ist uns wichtig. Denn nur wer zufrieden und motiviert ist, kann Höchstleistungen erbringen. Aus diesem Grund hinterfragen wir ständig, wo wir uns noch weiter verbessern können. Bereits seit vielen Jahren bewegen sich die LEONHARD WEISS–Leistungen deutlich über dem Tarifvertrag der Bauindustrie. Doch das genügt uns noch nicht. Die Geschäftsführung und der Betriebsrat haben gemeinsam ein umfassendes LW-Attraktivitätspaket erarbeitet und verabschiedet, das noch einmal deutlich mehr Vorteile für alle Mitarbeiter bereithält. Dazu wurden verschiedene neue Bausteine geschaffen und die bestehenden Leistungen an vielen Stellen erhöht. LEONHARD WEISS setzt damit ein Zeichen und hebt sich stark vom Wettbewerb ab. Lassen Sie uns gemeinsam Freude am Bauen erleben!

    Ansprechpartner

    Katharina Walz

    HR Business Partner

    +49 7951 33-2834

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Ihre Zukunft. Das erwartet Sie

    • Im Zuge der Einführung und Weiterentwicklung des Manufacturing Execution Systems (MES) cronetwork leisten Sie einen aktiven Beitrag zur Digitalisierung und Optimierung der Produktionsprozesse in den Werken der Liebherr-EMtec GmbH
    • Dabei verbinden Sie technisches Know-how mit einem tiefen Prozessverständnis und gestalten effiziente, zukunftsorientierte Fertigungsabläufe
    • Gemeinsam mit den Fachabteilungen analysieren und dokumentieren Sie bestehende Produktionsprozesse sowie Anforderungen
    • Aus den gewonnenen Erkenntnissen leiten Sie Soll-Prozesse für den Einsatz von cronetwork im Produktionsumfeld ab
    • Die Konzeption und Umsetzung passender Systemkonfigurationen im MES cronetwork gehört ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich
    • Sie arbeiten eng mit der IT, dem zentralen MES-Team und den lokalen Rollout-Teams an den Standorten zusammen
    • Rollout-Projekte begleiten Sie von der Planung über die Koordination bis hin zur Durchführung – inklusive Schulungen und Maßnahmen zum Change-Management
    • Bei der Standardisierung von Produktionsprozessen behalten Sie stets die Balance zwischen globaler Einheitlichkeit und lokalen Anforderungen im Blick
    • Darüber hinaus unterstützen Sie beim Testing, der Systemvalidierung und dem erfolgreichen Go-Live des MES-Systems

    Ihr Profil. Das bringen Sie mit

    • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, (Wirtschafts-)Informatik, Produktionstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
    • Idealerweise bringen Sie mehrjährige Erfahrung in der Analyse und Gestaltung von Produktionsprozessen mit – vorzugsweise im Umfeld von MES-Systemen
    • Kenntnisse im Umgang mit dem MES cronetwork (Industrie Informatik) sind ein klarer Vorteil
    • Ihr Erfahrungsschatz im Projektmanagement – insbesondere bei internationalen Rollout-Projekten – zeichnet Sie aus
    • Kommunikationsstärke, ein hohes Maß an analytischem Denkvermögen sowie eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise gehören zu Ihren Stärken
    • Sie sind bereit, im Rahmen der Projektarbeit international zu reisen und vor Ort an unseren Standorten aktiv mitzuwirken
    • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

    Ihre Benefits. Das sind Ihre Vorteile

    • Sicherer Arbeitsplatz - erfolgreiche familiengeführte Firmengruppe
    • Leistungsorientierte Vergütung - angelehnt an Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Sonderzahlungen
    • Flexibilität im Alltag - mobiles Arbeiten (bis zu 40%), 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub, Freizeitausgleich und Gleitzeit
    • Gemeinsam wachsen - zahlreiche Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung sowie regelmäßige Entwicklungsgespräche
    • An einem Strang ziehen - kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum in einem modernen Arbeitsumfeld
    • Ein toller Start - Ausführliches Onboarding mit individuell geplanter Einarbeitung
    • Arbeit macht hungrig - bezuschusstes Mittagessen in unserem Bio-zertifizierten Betriebsrestaurant mit regionalen Lebensmitteln
    • Immer fit bleiben - Bikeleasing, Gesundheitschecks, Betriebsarzt, eigene Kursangebote sowie Vergünstigungen für Sport- und Freizeitaktivitäten
    • Abgesichert für die Zukunft - betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Betriebsrente
    • Für den Arbeitsweg - Fahrtkostenzuschuss sowie gute Autobahnanbindung Richtung Allgäu, Memmingen und Ulm

    Das Unternehmen

    Die Liebherr-EMtec GmbH mit Sitz in Kirchdorf an der Iller (Deutschland) ist Spartenobergesellschaft der Liebherr-Produktsegmente Erdbewegungsmaschinen und Materialumschlagmaschinen. An insgesamt sieben Standorten in Europa, Asien und Südamerika entwickelt und fertigt das Unternehmen ein umfangreiches Produktportfolio an Mobil- und Raupenbaggern, Planier- und Laderaupen, Rohrlegern, Teleskopladern, Radladern, knickgelenkten Muldenkippern sowie Materialumschlagmaschinen.

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Für unser Team Projects & Services in der Division eHealth suchen wir für einen unserer Standorte in Berlin, Bonn, Borchen, Dresden, Eschborn, Essen, Hamburg, Hannover, Ilmenau, München, Siegen oder Stuttgart zum nächstmöglichen Zeitpunkt Deinen klugen Kopf.

    Deine Aufgaben

    • Du bist zuständig für den Aufbau von Teststellungen (beispielsweise dem secunet Konnektor) sowie die Planung und den Aufbau von diversen POCs rund um unser Portfolio.
    • Du entwickelst Dich zum internen und externen technischen Ansprechpartner für Themen rund um den secunet Konnektor, sowie zum Ansprechpartner für TI 2.0 Themen und deren Prozesse.
    • Du arbeitest Dich in die Prozesslandschaft der aktuellen Telematikinfrastruktur und TI 2.0 ein und berätst intern und extern .
    • Ebenso bist Du zuständig für die technische Fehleranalyse auf IP-Ebene (Wireshark/tcpdump)
    • und übernimmst sukzessive die Durchführung und Leitung von Projekten.

    Dein Profil

    • Du hast eine Ausbildung im-IT Bereich – zum Beispiel als Fachinformatiker Systemintegration oder hast Informatik studiert. Bewerbungen von Quereinsteigern sind ebenfalls willkommen.
    • Optimalerweise hast Du Erfahrung in der Telematikinfrastruktur bzw. TI 2.0 und kennst die gesetzlichen Anforderungen.
    • Du hast Grundkenntnisse in Netzwerken und idealerweise auch in Linux.
    • Du hast ein RFC-/ Spec-Verständnis und bereits mit Ticketsystemen (JIRA, etc.) gearbeitet.
    • Kenntnisse in SOAP / SOAP UI und REST API wären toll, sind aber keine Voraussetzung.
    • Darüber hinaus bist Du teamfähig und besitzt großes Engagement in der Einarbeitung neuer Themen.
    • Du bist wissbegierig und offen dafür, neue Wege zu gehen, experimentierfreudig und hast dabei immer die Projektziele und die dafür effizientesten Lösungen im Blick.
    • Du kannst eigenverantwortlich arbeiten und denkst analytisch und lösungsorientiert.
    • Du verfügst über sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse.
    • In unseren Projekten haben wir oft wechselnde Anforderungen: daher ist es wichtig, dass du flexibel und kommunikativ im Hinblick auf die Aufgaben bist.

    Unser Angebot

    • Wir bieten spannende Herausforderungen in einem eingespielten Team mit vielseitigen und abwechslungsreichen Aufgaben und Themengebieten.
    • Du kannst bei uns interessante Aufgaben im Bereich der IT-Sicherheit wahrnehmen und zur eigenen Expertise machen.
    • Dich erwarten eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung sowie ansprechende Konditionen und Sicherheiten eines erfolgreichen Unternehmens.
    • Deine Fortbildung liegt uns am Herzen. Wir unterstützen Dich bei der Auswahl geeigneter Weiterbildungsmaßnahmen, um Dein Wissen auszubauen und Know-How einzubringen.
    • Die moderne Arbeitswelt spielt bei uns eine große Rolle - wir bieten Vertrauensarbeitszeit, verschiedene Mobile-Office-Modelle, Shared-Desk und Zweier-Büros – lass uns drüber reden, welche Arbeitsform am besten zu Dir passt!
    • Arbeiten im EU-Ausland? Kein Problem - du kannst bis zu 20 Tage remote innerhalb der EU arbeiten.

    Dein Kontakt zu uns

    secunet Security Networks AG

    Katrin Krause

    Kurfürstenstraße 58

    45138 Essen

    Telefon: +49 201 5454-0

    Wenn Du gern an der Spitze der technologischen Entwicklung arbeiten möchtest, in einem

    Klima, das von Vertrauen und Fairness geprägt ist, sollten wir uns kennen lernen. Wir freuen

    uns auf Deine vollständige Bewerbung, in der Du bitte Deine Kündigungsfrist, Deine

    Gehaltsvorstellung sowie die Kennziffer 3076/F angibst.

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Aufgaben

    • Als Teil unseres Teams wirkst du an der Implementierung komplexer Lösungen für geschäftskritische Datenanalyse- und Echtzeit- Anwendungen mit
    • Mit Hilfe leistungsfähiger und hochmoderner Open-Source- und Cloud-Technologien arbeitest du an skalierbaren, kosteneffizienten und flexiblen Lösungen (z.B. Kafka, Flink, AWS, Spark)
    • Bei der Planung und Erstellung von Konzepten in Projekten bringst du deine Ideen aktiv ein
    • Du arbeitest dich in innovative Themen wie z.B. künstliche Intelligenz, Cloud, IoT, Analytics, Next-gen DBs ein und trägst zur Gestaltung der Unternehmenskultur bei

    Benefits

    • Buddy Program: Dein Buddy wird dir bei der Eingewöhnung und Integration in das Team helfen und dich mit lustigen Aktivitäten begrüßen
    • Hybrides Arbeiten: Ein individueller Mix aus remote working, Zeit im Office oder bei Kunden und Kundinnen vor Ort
    • Innovation & Vielfalt: Deutschlandweite, branchenübergreifende Projekte
    • Mehrfach "Best Employer" im Reply-Netzwerk
    • Immer up to date: Wir bieten dir einen modernen Arbeitsplatz mit super Hardware (nach Wahl) und eine internationale und familiäre Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien und starkem Zusammenhalt

    Qualifikationen

    • Wir freuen uns auf ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik, Physik oder eine ähnliche Qualifikation
    • Die bewährten Programmiersprachen (Java, Scala, Python) sind für dich kein Fremdwort und du interessierst dich für Distributed Systems (Kafka, Spark, Flink etc.)
    • Erste Erfahrungen in einer dieser Technologien können von Vorteil sein: Container und Orchestration Frameworks (Docker, Kubernetes/Openshift, etc.) und Cloud (AWS, Azure, Google Cloud Platform)
    • Du bist ein kommunikativ starker Teamplayer, der in Lösungen denkt und diese aktiv anbietet
    • Neue Technologien zu lernen ist für dich nicht nur Mittel zum Zweck sondern eine Leidenschaft
    • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab

    When Data Calls, We Reply !

    Data Reply bietet als Teil der Reply Gruppe eine breite Palette von Dienstleistungen an, die Kunden und Kundinnen darin unterstützen, datengetrieben zu arbeiten. Das Team ist in verschiedenen Branchen und Geschäftsbereichen tätig und arbeitet intensiv mit Kunden und Kundinnen zusammen, damit diese durch die effektive Nutzung von Daten aussagekräftige Ergebnisse erzielen können. Data Reply bietet langjährige Erfahrung in Transformationsprojekten zum Thema "datengesteuertes Unternehmen”. Die Experten und Expertinnen konzentrieren sich auf die Entwicklung von Datenplattformen, Machine-Learning-Lösungen und Streaming-Anwendungen – automatisiert, effizient und skalierbar – ohne Abstriche in der IT-Security zu machen.

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Gestalte deine Karriere bei Sump & Stammer Sump & Stammer, ein starker Partner für alle namhaften Kreuzfahrtreedereien, internationale Cateringunternehmen, Hotels und Resorts sowie Schiffsausrüster, sucht einen engagierten Mitarbeitenden in der Importabwicklung des Einkaufs (m/w/d), um unser wachsendes Unternehmen voranzutreiben.

    Werde Teil unseres Teams und entdecke die spannende Welt von Sump & Stammer.

    Erfahre mehr unter
    Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

    Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine:

    Einkaufsassistenz (m/w/d)
    mit Schwerpunkt Importabwicklung
    in Voll- oder Teilzeit WONACH WIR SUCHEN
    • Zuallererst deine Persönlichkeit: Deine zuverlässige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, deine Teamfähigkeit, dein Organisationstalent gepaart mit solider Kommunikationsfähigkeit und hohem Verantwortungsbewusstsein
    • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung, vorzugsweise im Außenhandel oder Speditionswesen
    • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
    • Sicherer Umgang mit MS Office 365.
    • Erfahrungen im Bereich Seefracht und Hafenlogistik sind wünschenswert.

    WAS DICH ERWARTET
    • Überwachung der Container ab Verschiffung im Abgangsland bis Entladung und Freigabe in Hamburg durch Veterinär- und Einfuhramt / Zoll
    • Kommunikation und Abstimmung mit Lieferanten, Reedereien, Dienstleistern, Behörden, Ämtern und internen Kunden
    • Prüfung von Verschiffungsdokumenten und Gesundheitszeugnissen
    • Organisation von Transporten und Anlieferungen
    • Zusammenarbeit mit dem Einkauf und Begleitung der Beschaffung

    WORAUF DU DICH FREUEN KANNST
    • Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden Unternehmen mit vielfältigem Entwicklungspotential
    • Eine kollegiale Duz -Kultur, von Offenheit und Engagement geprägte Arbeitsatmosphäre
    • Flexible Arbeitszeiten
    • Eltern Kind Büro
    • Hybrides arbeiten - Mix aus Präsenzarbeit und Homeoffice
    • Ein leistungsgerechtes Einkommen
    • Job Rad
    • Corporate Benefits
    • Wellhub
    • Kantine
    • Deutschlandticket bezuschusst
    • Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Regelmäßige Inhouse-Massagen
    • Ein Nachhaltiges Unternehmen
    • Unfallversicherung

    INTERESSIERT? Wir sind gespannt auf deine Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deinem möglichen Eintrittsdatum und der Referenznummer YF-23052.

    Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
    Zögere nicht, dich bei mir zu melden.

    Diana Jäger
    HR & QM Manager


    040 /

    Sump & Stammer GmbH
    Beim Schröderschen Hof 3
    21109 Hamburg

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Teilzeit/Nebenjob im Homeoffice - Online-Umfragen beantworten

    Suchen Sie nach einer einfachen Möglichkeit, online Geld zu verdienen – ganz ohne Vorkenntnisse und mit flexibler Zeiteinteilung?

    Bei TopSurveys können Sie mit der Teilnahme an kurzen Online-Umfragen bares Geld oder attraktive Prämien erhalten – bequem von überall aus!

    So funktioniert’s:

    • Nehmen Sie an spannenden Umfragen zu Themen wie Shopping, Freizeit, Gaming oder Sport teil
    • Entscheiden Sie selbst, welche Umfragen Sie beantworten möchten
    • Unterstützen Sie Marken und Unternehmen mit Ihrem ehrlichen Feedback
    • Erhalten Sie Geldprämien oder Gutscheine – z. B. für Amazon, Airbnb, Nike, u. v. m.

    Ihre Vorteile auf einen Blick:

    • Schnelle Auszahlung: Viele Teilnehmer erhalten ihre erste Vergütung bereits nach 17 Minuten
    • Einfache & kostenlose Registrierung in nur 2-4 Minuten – nur mit Ihrer E-Mail-Adresse
    • Flexible Auszahlungen: Wählen Sie zwischen PayPal, Banküberweisung oder Gutscheinen
    • Niedrige Auszahlungsgrenze: Schon mit wenigen Umfragen Geld erhalten
    • Keine Vorerfahrung notwendig: Offen für alle ab 18 Jahren mit Internetzugang
    Jetzt kostenlos anmelden und schon in wenigen Minuten mit dem Verdienen starten!

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Deine Aufgabe Du erarbeitest technische Lösungen für den ordnungsgemäßen Betrieb von Hoch- und Mittelspannungsschaltanlagen sowie Infrastruktureinrichtungen. Du entwickelst gemeinsam mit dem Team technische Standards für die Sekundärkonstruktion unserer Anlagen (u.a. Schaltschrankbau). Du erstellst die Schaltungsunterlagen für Neu-, Erweiterungs- und Ersatzbauprojekte im Bereich Umspannwerke und Schaltstationen. Du arbeitest in interdisziplinären Teams an der Umsetzung von Projekten und der Weiterentwicklung unserer Technik. Du stellst die Änderungsdokumentation bei Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen sicher. Dein Profil Du hast einen Meister- oder Techniker-Abschluss mit der Fachrichtung Elektrotechnik. Du verfügst über tiefgreifendes fachliches Wissen im Bereich von Elektrokonstruktionen und/oder Umspannwerken. Du besitzt Vorkenntnisse in CAD/CAE-Anwendungen (RUPLAN, Engineering Base oder vergleichbar). Du kennst deine Stärken und bringst damit das Team nach vorn, um gemeinsame Erfolge zu feiern. Du verfügst über eine PKW-Fahrerlaubnis. Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst. Deine Benefits Transparente Vergütung Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge. Zeit für dich Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln. Flexibilität Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. Sinnstiftende Aufgabe Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job. Gesundheit Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig. Entwicklung & Weiterbildung Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern. Familie Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€. Auszeit Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen. Freistellung Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen. *Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
    Favorit

    Jobbeschreibung

    h2Einleitung /h2ppstrongFür unseren Hauptsitz in München suchen wir DICH zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet als Referent:in Weiterbildung (m/w/d). /strong /p pMitarbeiter: innen zukunftsorientiert und auf höchstem Niveau aus- und weiterzubilden, gehört zum Selbstverständnis der deutschen Versicherungswirtschaft. Die Deutsche Versicherungsakademie (DVA) ist die von der deutschen Versicherungswirtschaft gegründete Branchenakademie. Im Rahmen von Lehr- und Studiengängen, (Online-)Seminaren und Tagungen stellen wir der Branche praxisnahe und qualitätsgesicherte Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen zur Verfügung. /p /ph2Aufgaben /h2ppstrongDEINE zukünftigen AUFGABEN /strong /p ul liDu übernimmst die betriebswirtschaftliche Steuerung und Verantwortung eines Geschäftsbereiches /li liDu hast Verantwortung zur Steuerung und fachlichen Führung eines Teams aus Veranstaltungsmanager: innen /li liDu bist verantwortlich für die Betreuung und Weiterentwicklung eines Weiterbildungsportfolios mit Umsatzverantwortung (Themen: Bachelor- und Masterstudiengang, Arbeitsrechts- und Arbeitnehmervertreterseminare) /li liDu entwickelst gemeinsam mit einem Team von Fachexpert:innen digitale Lerninhalte (WBTs, Lernvideos, etc.), die du in deinen Schulungskonzepten integrierst /li liDu hast Spaß an Entwicklung von neuen, am Bedarf unserer Branche ausgerichteten Bildungsangeboten in Zusammenarbeit mit unseren Kunden /li liDu übernimmst den Ausbau und die Festigung von Unternehmenskundenbeziehungen /li liDu vermarktest die Bildungsangebote in enger Zusammenarbeit mit dem Bereich Marketing /li liDu bist Ansprechpartner für unsere Kooperationspartner /li /ul /ph2Qualifikation /h2ppstrongUNSERE ERWARTUNGEN AN DICH /strong /p ul liDu hast ein abgeschlossenes Studium oder eine für diese Position vergleichbare und geeignete Ausbildung / Qualifikation erfolgreich abgeschlossen /li liDu bringst idealerweise eine mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Weiterbildungsbereich und/oder in der Versicherungs- und Finanzdienstleistungsbranche mit /li liDu hast das betriebswirtschaftliche Know-how für ein unternehmerisches Denken und Handeln. /li liDu besitzt ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Präsentationssicherheit sowie die Fähigkeit, Kunden von uns zu begeistern /li liDu hast idealerweise zusätzliche Erfahrung in der Erstellung von digitalen Lerninhalten /li liDu bist sicher im Umgang mit Zahlen, hast eine ausgeprägte Analysefähigkeit sowie starke konzeptionelle Fähigkeiten /li /ul /ph2Benefits /h2ppstrongDAS BIETEN WIR DIR /strong /p ul lieigenverantwortliche Tätigkeit mit hohen Freiheitsgraden und kurzen Entscheidungswegen /li limodern ausgestatteter Arbeitsplatz und eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit Getränke-Flatrate /li liGleitzeit, mobiles Arbeiten in einem familienfreundlichen Unternehmen /li lizahlreiche soziale Zusatzleistungen (VWL, BAV, Job-Ticket etc.) /li liUnterstützung bei individuellen Weiterbildungsmaßnahmen /li liattraktive Vergütung /li /ul /ph2Noch ein paar Worte zum Schluss /h2ppstrongWIR freuen uns DICH! /strong /p /p
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Willkommen bei der GothaerAuthentisch. Echt. Unverstellt. So sind wir. Und so kannst du bei uns jederzeit sein. Als Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit wissen wir seit über 200 Jahren, welche Kraft und Dynamik der gemeinschaftliche Zusammenhalt erzeugt. Er inspiriert uns bis heute, mutig neue Wege zu gehen.Freu dich auf einen Mix aus individuellen Freiheiten, vielfältigen Arbeitgeberleistungen und einer starken Gemeinschaft, auf die du jederzeit zählen kannst.Entdecke jetzt den Job, der zu dir passt. (Junior) Spezialist*in Schaden - TransportversicherungDas ist deine neue AufgabeDu trägst deinen Teil zum Ergebnis bei und sorgst eigenständig im Rahmen deiner Vollmacht für eine kunden- und ergebnisorientierte sowie schnelle, professionelle und effiziente Schadenregulierung von Warentransport-, Verkehrshaftungs- und KunstschädenDu führst selbständig Regulierungsgespräche und verhandelst ergebnisorientierte Lösungen mit unseren Kund*innen, Makler*innen, Anspruchsteller*innen und stehst diesen telefonisch als auch schriftlich bei Fragen zur VerfügungAuch eine verstärkte Schnittstellenkommunikation innerhalb unseres Hauses (Underwriting, Produktmanagement, Betrieb, etc.) liegt in deinem VerantwortungsbereichDu leitest und führst selbstständig Regresse durch. Du bearbeitest BaFin-, Ombudsmann- und Vorstandsbeschwerden und führst Deckungs-, Haftungs- und Regressprozesse zusammen mit unserem Rechtsbeistand unter Abwägung kaufmännischer BelangeDu prüfst deine Schäden regelmäßig auf die Korrektheit und Aktualität der Reserve und stellst sicher, dass alle Unterlagen vollständig sind Das bringst du mitDu bringst eine ausgeprägte Überzeugungsfähigkeit sowie geschickte Argumentations- und Beratungsstärken mitEin selbstbewusstes und souveränes Auftreten ist für dich eine Selbstverständlichkeit Darüber hinaus zeichnest du dich durch deine ausgeprägte Servicebereitschaft, Kundenorientierung und Kommunikationsstärke ausDu findest dich in unserem Team zurecht und bringst dich proaktiv in unsere Arbeit einDu kommunizierst verhandlungssicher in deutscher und englischer Sprache, weitere Sprachen sind zudem von VorteilIdealerweise verfügst du über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann*frau für Versicherungen und Finanzen oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt TransportrechtZudem verfügst du bestenfalls über relevante Berufserfahrung in der Transportsparte bei einem Transportschadenversicherer oder bringst alternativ erste Erfahrung mit und hast Lust dich tiefer in das Themengebiet einzuarbeiten Das bieten wir dirGothaer-Mindset leben – Verantwortung beflügelt, Konsequenz stärkt, Kompetenz entscheidet, gemeinsam gewinnt und Zukunft begeistertFlexibel arbeiten – Mobiles Arbeiten tageweise möglich, flexible Arbeitszeit und 30 UrlaubstageFamiliäre Unterstützungsmodelle – KiTa-Kooperation, Ferienprogramme und weitere Angebote vom PME FamilienserviceAuszeit nehmen – bis zu sechs Monate ins SabbaticalQuer durch´s Land – für dich gibt es das Deutschland-Ticket für 19 Euro im MonatIndividuell (weiter)entwickeln – Vielseitiges Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Programmen, Netzwerkformaten, Sprachkursen in Deutsch und Englisch, Training on the job oder E-LearningsGut versorgt – Betriebsrestaurant, Kaffeebar, (Online-)Sport- und Präventionsangebote, mehrfach ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement, Employee Assistance Programm, Rabatte auf Versicherungsprodukte und Einkaufsvergünstigungen (z. B. Nachlässe über Corporate Benefits in Onlineshops)Für die Zukunft sorgen – Unsere eigene betriebliche Altersversorgung (bAV) ab dem ersten ArbeitstagNachhaltiger arbeiten und leben – Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten im Nachhaltigkeitsmanagement sowie Bike-Leasing, E-Tankstellen, Car-Sharing-Parkplätze, CO2-Neutralität am Standort KölnKontaktJean-Pascal Boeffjean-pascal.boeff@gothaer.de0221 308-22843Mach dir deinen eigenen Eindruck auf Website
    Favorit

    Jobbeschreibung

    GESTALTE AUCH DU DIE ENERGIEWENDE AKTIV MIT! Willkommen bei Energieversum. Seit 2010 sind wir ein erfolgreicher Anbieter rund um die Themen Photovoltaik, Stromspeicher und E-Mobilität. Als ein Unternehmen der EnBW Gruppe bieten wir Photovoltaik All Inclusive zum Festpreis: Technologie im Komplettpaket, ein Ansprechpartner in allen Bereichen und bis zu 15 Jahre Investitionsschutz. Wie wir das schaffen? Indem unsere 150 motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie unsere 250 Handelsvertretungen bundesweit Hand in Hand arbeiten. So wurden wir zu einem der größten Solarteure Europas. Als dein neuer Arbeitgeber setzen wir auf langfristige Beziehungen: mit guter Laune, einem respektvollen Miteinander und jeder Menge Anerkennung für die Leistung jeder und jedes Einzelnen. Unabhängig vom Umfang deiner Erfahrungen in der Welt der erneuerbaren Energien, werden wir dich mit unserer eigenen Akademie rund um das Thema Photovoltaik schnell und professionell auf die neuen Herausforderungen vorbereiten. Du möchtest dein Talent sinnvoll einsetzen und beruflich etwas Nachhaltiges für die Zukunft unseres Planeten tun? Dann solltest du weiterlesen: Stellvertretende Technische Leitung Photovoltaik (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Steinhagen Technik trifft Verantwortung. Digitalisierung trifft Handwerk. Als stellvertretende*r Head of Technik bei Energieversum unterstützt du vor Ort in Steinhagen unseren Head of Technik bei der operativen Führung unserer technischen Teams – von der Planung über die Montage bis zur Reklamation. Du kombinierst handwerkliche Kompetenz mit digitalem Verständnis, übernimmst Verantwortung für Menschen sowie Prozesse und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung unseres technischen Bereichs. Hier sorgst du für die richtige Spannung Führung & Koordination: Unterstützung des Head of Technik bei der operativen Führung und Koordination der Teams: Prüfung & Planung Dach und Elektro, Baustellensupport, Montage, Fachpartnerkoordination, Technische Akademie und Reklamationsbearbeitung. Ansprechpartner für die Teamleitungen bei fachlichen Einzelfällen und täglichen Herausforderungen. Umsetzung von pragmatischen und gesetzeskonformen Lösungen für technisch anspruchsvolle Kundenprojekte. Qualität & Innovation: Sicherstellung und Weiterentwicklung technischer Standards, Prozesse und Schulungen. Treiber digitaler Prozessoptimierung in Abstimmung mit Head of Digitalisierung und Head of Operations. Strategische Vertriebsunterstützung: Technik wird zum Verkaufsbooster: Du unterstützt das Vertriebsteam, indem du komplexe technische Details in klare und überzeugende Verkaufsargumente verwandelst. Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Vertrieb, Projektmanagement, Logistik und Querschnittsabteilungen. Das sind deine vollen Akkus Meister*in im Elektrohandwerk oder Dachdeckerhandwerk oder Techniker*in mit Konzession. Fundierte praktische Erfahrung und hohe technische Kompetenz im Bereich Photovoltaik. Mehrjährige Erfahrung in operativer Teamführung und Mitarbeiterentwicklung. Unternehmerisches Denken: lösungsorientiert, kostenbewusst, eigeninitiativ. Vertriebsorientiertes Handeln. Fähigkeit, komplexe Sachverhalte einfach zu erklären und umzusetzen. Starke Prozessaffinität und digitale Expertise (technische Software, Tools). Strukturierte, überblicksstarke Arbeitsweise auch bei parallelen Themensträngen. Kommunikationsstärke im Austausch mit dem Vertrieb, Partnern, Kunden und internen Stakeholdern. Bereitschaft zu regelmäßigen Qualitätskontrollen und Vor-Ort-Begleitungen von Montageteams Energie für deine Karriere Persönliche und berufliche Entwicklung Umfangreiches Onboarding Externes Coaching Interne Fortbildungen Sport und Gesundheit Ergonomische Arbeitsplätze Regionales Bio-Obst und Gemüse Verschiedene Heißgetränke Lease a bike Vergütung und Prämien Stabile Auftragslage Pünktliche Lohn- und Gehaltszahlung 2.500 Euro Mitarbeiter-werben-Kunden-Prämie 1.000 Euro Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie Großzügiges Altersvorsorgepaket 30 % Rabatt beim Kauf einer Photovoltaikanlage Mobilität und Nachhaltigkeit Kostenfreie Parkmöglichkeiten E-Ladestationen Autofolierung mit monatlichem Zuschuss 30% Rabatt beim Kauf von speziellen E-Fahrzeugen Arbeitsumgebung und Unternehmenskultur Innovationsfreudig Zwei galaktische Mitarbeiterveranstaltungen pro Jahr Zusätzlich dazu jeden Monat spannende Teamevents Großartige Crew Hoher Grad an Digitalisierung Bezahlte Freistellung für ehrenamtliche Tätigkeiten Geschenke zur Hochzeit und zur Geburt der eigenen Kinder Work-Life-Balance Mobiles Arbeiten möglich Gleitzeit in vielen Bereichen Exzellente Pausenräume Mehrfache Auszeichnung als Top-Arbeitgeber Du möchtest raus aus der reinen Technik – und hinein in eine Rolle mit strategischer Gestaltungskraft? Perfekt, dann sollten wir uns kennenlernen! Wir sind gespannt auf deine Unterlagen. Diese sendest du mit einer Gehaltsvorstellung am besten über das Stellenportal oder per E-Mail an karriere@energieversum.de JETZT BEWERBEN! Du hast noch Fragen? Dann erreichst du uns gerne unter folgenden Nummern:+49 5241 50407105+49 15170183418+49 17655682563 Wir freuen uns auf dich! Energieversum GmbH & Co. KG 15042025Tanja PaulsBahndamm 1633803 Steinhagen www.energieversum.de Energieversum als ArbeitgeberDu suchst einen Job, bei dem du jeden Tag mit Freude zur Arbeit kommst? Dann bewirb dich bei Energieversum! Wir legen großen Wert auf die Zufriedenheit und freundschaftliche Zusammenarbeit unserer Mitarbeitenden. Das erwartet Dich bei unsRegelmäßige Feste und VeranstaltungenUnsere Firmenfeiern schweißen das Energieversum-Team zusammen und haben schon viele neue Freundschaften entstehen lassen. Die Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzenDein Input zählt! Wir schätzen die Ideen unserer Mitarbeitenden und freuen uns immer über neue Anregungen und Vorschläge. Toller TeamspiritWir halten als Team zusammen und geben alles, um uns gegenseitig zu Bestleistung zu motivieren. Denn nur so funktioniert die Energiewende! Unsere WerteWir stehen für ein respektvolles Miteinander, flache Hierarchien und Spaß bei der Arbeit. Unsere 150 motivierten Mitarbeitenden tragen mit ihrem Fachwissen und ihrem leidenschaftlichen Einsatz dazu bei, dass wir zu einem der größten Solarteure Europas geworden sind. Das klingt interessant für dich? Dann werde Teil unseres Energieversum-Teams!
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Die GFD GmbH ist ein Luftfahrtunternehmen mit Hauptsitz auf dem Militärflugplatz Hohn und untergliedert sich in die Geschäftsbereiche Aviation und Simulation. Derzeit beschäftigt das Unternehmen rund 250 Mitarbeiter an verschiedenen Standorten deutschlandweit.Mit jahrzehntelanger Erfahrung ist GFD ein zuverlässiger und professioneller Trainingspartner, hauptsächlich für die deutsche Bundeswehr.Im Geschäftsbereich Aviation bietet GFD mit einer Flotte von 14 speziell ausgestatteten Learjets eine breit gefächerte militärische Luftfahrtexpertise, schwerpunktmäßig im Bereich der Flugzieldarstellung, einschließlich EK-Ausbildung und Flugvermessung an den Flugplätzen der Bundeswehr.Der Geschäftsbereich Simulation umfasst die Unterstützung der Simulatorausbildung der deutschen Eurofighter- und Tornado-Piloten sowie die Bewirtschaftung, Wartung und Instandhaltung der Eurofighter- und A400M-Simulatoren.GFD ist ein AIRBUS-Unternehmen.Im Zuge des kontinuierlichen Wachstums sucht die GFD für ihren EASA-Part-21J-Entwicklungsbetrieb zum nächstmöglichen Zeitpunkt zweiLuftfahrtingenieure Elektronik / Mechanik / Design Engineers Avionics / Mechanics (m/w/d)in Vollzeit oder in ArbeitnehmerüberlassungHauptaufgabenDer Schwerpunkt liegt auf Modifikationen unserer eigenen Luftfahrzeuge (z. B. Einrüstungen neuer Kommunikationssysteme), inklusive:Analyse und Abstimmung technischer, operativer und luftrechtlicher Anforderungen in Zusammenarbeit mit den Kunden, Zulieferern und den internen Abteilungen Flugbetrieb, Technik und CAMOEntwicklung technischer Lösungen auf Basis des genehmigten EntwicklungsprozessesDefinition und Durchführung von QualifikationsversuchenErstellung aller notwendigen Unterlagen für die luftrechtliche Zulassung, Einrüstung und den Betrieb der ModifikationenZusammenarbeit mit der Musterprüfleitstelle im Rahmen der Entwicklungsprojekte sowie für die Aufrechterhaltung der behördlichen Zulassung als EASA-Part-21J-EntwicklungsbetriebProjektmanagement inkl. Koordination externer Partner und ZuliefererProfilTechnisches Studium oder vergleichbare Ausbildung, vorzugsweise mit Fachrichtung Luft- und Raumfahrt, Luftfahrt-(system-)technik oder Elektrotechnik bzw. ähnliche QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von Luftfahrzeugen oder deren Komponenten mit Schwerpunkt: Ingenieur Elektronik/Elektrotechnik: analoge und digitale Schaltungstechnik, Leistungselektronik und LuftfahrzeugelektrikIngenieur Mechanik: Konstruktion und Berechnung von Strukturbauteilen (primär, sekundär, Kabine) sowie LastanalysenSolide Kenntnisse in den Regularien und Methoden der Luftfahrzeugzulassung und Nachweisführung nach relevanten Vorgaben (EASA Part 21J, CS-25, FAR-25)Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und SchriftPersönliche EigenschaftenSelbstständigkeit, Zuverlässigkeit und FlexibilitätFachdisziplinübergreifendes DenkenStrukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseKommunikations- und TeamfähigkeitGeboten wirdUnbefristeter Arbeitsplatz in einem interessanten ArbeitsumfeldMöglichkeit zur persönlichen WeiterentwicklungAttraktive Vergütung sowie Sozialleistungen eines GroßkonzernsHomeoffice nach VereinbarungKontaktBitte richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins an: Bewerbung@GFD.de.GFD GmbH Flugplatz Hohn 24806 HohnArbeitsort Kanal-Tower Albert-Betz-Straße 1 24783 Osterrönfeld
    Favorit

    Jobbeschreibung

    IT-Techniker (m/w/d) bei Telekonnekt
    Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns dabei, die Telematikinfrastruktur im Gesundheitswesen voranzutreiben!

    Als IT-Techniker (m/w/d) bei Telekonnekt sind Sie für die Installation, Konfiguration und Wartung von IT-Systemen im Gesundheitswesen verantwortlich. Sie arbeiten eng mit Ärzten, Zahnärzten, Apotheken und anderen Leistungserbringern zusammen, um ihnen den reibungslosen Einstieg in die Telematikinfrastruktur zu ermöglichen.

    Die Telekonnekt GmbH ist ein Tochterunternehmen der Research Industrial Systems Engineering (RISE) Forschungs-, Entwicklungs- und Großprojektberatung GmbH, in Österreich das führende Unternehmen in dieser Branche.

    Ihre Aufgaben:

    Betreuung unserer Rechenzentren Nürnberg und München

    Einbau von Servern und Netzwerkkomponenten

    Fehlersuche

    Verkabelung der Komponenten

    Installation und Konfiguration von Kartenterminals (z.B. Cherry ST-1506)

    Installation und Konfiguration von TI-Konnektoren

    Einrichtung von VPN Verbindungen

    Installation und Wartung von TI-Software (z.B. KIM)

    Fehlerbehebung und technische Unterstützung

    Schulung von Anwendern

    Ihr Profil:

    Abgeschlossene Ausbildung zum Informatiker, Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation, gerne auch IT- affine Quereinsteiger

    Kenntnisse im Bereich IT-Administration oder Netzwerktechnik evtl. auch der Telematikinfrastruktur (TI)

    Fundierte Kenntnisse in Windows-Betriebssystemen

    Sehr gute Kenntnisse in TCP/IP-Netzwerken

    Gute Kenntnisse in der Installation und Konfiguration von Hardware und Software

    Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten und zur Teamarbeit

    Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten

    Führerschein Klasse B

    Deutsch in Wort und Schrift

    Kenntnisse im Bereich ProxMox und Linux von Vorteil

    Wir bieten:

    Ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet

    Die Möglichkeit, an der Gestaltung der digitalen Zukunft des Gesundheitswesens mitzuwirken

    Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld

    Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten

    Weiterbildungsmöglichkeiten

    Attraktive und solide Vergütung

    Betriebliche Altersvorsorge

    Zuschuß zu eGym Mitgliedschaft

    Deutschlandticket

    Teamevents

    Entwicklungsmöglichkeiten im Mutterunternehmen RISE GmbH

    Wir freuen uns auf Sie! Schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Motivationsschreiben) -vorzugsweise per E-Mail- an:

    Kontakt

    bewerbung@telekonnekt.de

    Einsatzort

    Nürnberg

    Telekonnekt GmbH

    Schleißheimer Str. 91A

    85748 Garching bei München

    www.telekonnekt.de/
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Die IDEAL Automotive Group ist als zuverlässiger Systemlieferant und Entwicklungspartner der Automobilindustrie weltweit bekannt und vertreten. Ab sofort suchen wir für unseren Standort Bamberg Ihre Kompetenz als Logistikprozessplanung (m/w/d) Ihre Aufgaben: Planung und Umsetzung von Belieferungskonzepten (JIT/JIS/EDL) Bewertung, Konzeptionierung und Implementierung logistischer Prozesse Dokumentation, Schulung und Optimierung von Prozessen im Versand und Behältermanagement Neuentwicklung und Mitgestaltung des SAP S/4 HANA Systems als Projektmitglied Unterstützung der Local Key User in den Produktionswerken Identifizierung, Bewertung und Umsetzung von Optimierungs-Potential Ihre Qualifikation: abgeschlossenes Studium im Bereich Supply Chain/Logistik oder vergleichbar Erfahrungen mit der Implementierung und Optimierung von Versandprozessen Fundierte Kenntnisse der verschiedenen Versorgungs-Konzepte und Kunden-Anforderungen Erfahrungen im Behältermanagement Kenntnisse im SAP S/4 Hana insb. EWM/JIS Software Reisebereitschaft Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift teamfähig, eigenverantwortlich, prozessorientierte Denkweise Bereichs- und Aufgabenübergreifende Arbeitsweise Offenheit für neue Themen wie z. B. Kl Ihre Vorteile bei IDEAL: Sie erwartet ein aufgeschlossenes Team mit flachen Hierarchien Intensive Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Gleitzeitmodell mit 30 Tagen Urlaub Attraktives finanzielles Gesamtpaket Mitarbeiterparkplätze Homeoffice-Möglichkeit Kostenlose Getränkespender und Mitarbeiterküche Wir bieten Ihnen die Perspektiven und Vorteile einer zukunftsorientierten Unternehmensgruppe. Ihre Bewerbung unter Angabe Referenznummer YF-23081 senden Sie bitte an unsere Personalabteilung:IDEAL Automotive GmbH ¦ z. Hd. Frau SteinVerwaltungssitz: Margaretendamm 34 ¦ 96052 BambergEmail: IABA-Karriere@ideal-automotive.comIhre Rückfragen beantworten wir gern unter +49 951 78 305
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Beratung → Montage → Kundendienst - Alles aus einer Hand! In ganz Deutschland begeistern wir unsere Kunden mit unserem einmaligen „Alles aus einer Hand“-Service. Eine handwerklich erstklassige Montage und unser eigener regionaler Kundendienst machen unseren Service komplett und einmalig.Mitarbeiter Vertrieb & Kundenbetreuung (m/w/d) - Inbound, Outbound & AußendienstTelefonieren ist Deine Stärke - Kunden begeistern Deine Leidenschaft? Dann starte jetzt durch bei uns als Mitarbeiter im Vertriebs- und Kundenservice-Team - ob im Call Center oder im Außendienst. Ob Quereinsteiger oder Profi - bei uns zählen Persönlichkeit und Motivation!VOLLZEIT/Teilzeit, UNBEFRISTETIm Call Center / Vertriebsinnendienst: Du kontaktierst potenzielle Kunden telefonisch und vereinbarst Termine für unseren Außendienst Du arbeitest eng mit dem Außendienst-Team zusammen und unterstützt den Vertriebsprozess aktiv Im Außendienst: Spaß am Telefonieren und am persönlichen Kundenkontakt Führerschein Klasse B (für Außendiensttätigkeit) Zielorientierung und Lust auf Weiterentwicklung Quereinsteiger? Attraktive und leistungsgerechte Verdienstmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten & Möglichkeit zum Homeoffice (Innendienst) Fahrzeug zur privaten Nutzung möglich (Außendienst) Intensive Einarbeitung, Produktschulungen und kontinuierliche Weiterbildung Moderne Vertriebs-Tools & professionelle Coaching-Programme Ein starkes, unterstützendes Team und flache Hierarchien Wir legen Wert auf Dich und Deine Persönlichkeit - ein Lebenslauf, Abschluss oder Erfahrung sind keine Pflicht . R.S.M. Gesellschaft für Haus & Energie mbH Im Call Center / Vertriebsinnendienst: Du kontaktierst potenzielle Kunden telefonisch und vereinbarst Termine für unseren Außendienst Du arbeitest eng mit dem Außendienst-Team zusammen und unterstützt den Vertriebsprozess aktiv Telefonieren ist Deine Stärke - Kunden begeistern Deine Leidenschaft? Spaß am Telefonieren und am persönlichen Kundenkontakt Führerschein Klasse B (für Außendiensttätigkeit) Zielorientierung und Lust auf Weiterentwicklung Quereinsteiger?
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Die Jongen Werkzeugtechnik GmbH ist eines der innovativsten Unternehmen im Bereich der Zerspanung und hat über 320 Mitarbeiter. Seit 50 Jahren produzieren wir an unserem Standort in Willich Hochleistungswerkzeuge auf höchstem Niveau und exportieren diese weltweit.technischen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im AußendienstSie repräsentieren das Unternehmen auf Messen und Veranstaltungen, auch bei unseren KundenIdealerweise sind Sie bereits ein Außendienstprofi und haben eine abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker, Werkzeugmacher o.ä. Auf jeden Fall begeistern Sie sich für Zerspanung und wollen mit hochwertigen Werkzeuglösungen im Vertrieb durchstarten und eigenverantwortlich arbeiten Sie wollen durch Ihren Einsatz aktiv die Entwicklung des Unternehmens in den nächsten Jahren voranbringen Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem entwicklungs- und ausbaustarken Gebiet mit bestehendem Kundenstamm und damit sehr guten Verdienstmöglichkeiten Ein attraktives Grundgehalt zzgl. ungedeckelter Provisionen und 13. Monatsgehalt Einen neutralen Firmenwagen sowie ein Smartphone, auch zur privaten Nutzung Zusätzliche freiwillige Sozialleistungen, wie VL und bAV Eine Betriebsrente für langjährig tätige Mitarbeiter Eine hausinterne Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungen im Rahmen von Vertriebs- und Produktschulungen Sonderurlaub für familiäre Ereignissede | Web: 999Z FULL_TIME Sie repräsentieren das Unternehmen auf Messen und Veranstaltungen, auch bei unseren Kunden Idealerweise sind Sie bereits ein Außendienstprofi und haben eine abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker, Werkzeugmacher o.ä. Auf jeden Fall begeistern Sie sich für Zerspanung und wollen mit hochwertigen Werkzeuglösungen im Vertrieb durchstarten und eigenverantwortlich arbeiten Sie wollen durch Ihren Einsatz aktiv die Entwicklung des Unternehmens in den nächsten Jahren voranbringen
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Kreis Dithmarschen -- Qualifizierung zum/zur Berufsbetreuer/in (Nebenerwerbsgründung) Sozial und nachhaltig Wirken – Begleitete Existenzgründung im sozialen Bereich Beim Kreis Dithmarschen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich Familie, Soziales, Gesundheit, Fachdienst Hilfen im Übergang – Betreuungsbehörde – folgende Stelle zu besetzen Qualifizierung zum/zur Berufsbetreuer/in (m/w/d) (Nebenerwerbsgründung) Es handelt sich um eine auf maximal drei Jahre befristete Stelle mit jährlich degressiven Stellenanteil. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages öffentlicher Dienst (TVöD). Das Konzept der Qualifizierung zur Berufsbetreuer*In finden Sie hierBeratung und Unterstützung der betreuten Person im Hinblick auf die Aufgabenkreise und unter Beachtung der Handlungsfähigkeit der betreuten Person Hochschulabschluss aus den Bereichen der Gesellschaftswissenschaften, Medizin- und Gesundheitswesen, Wirtschaft und Recht Teilnahme an Fortbildungen zur Erlangung der Sachkunde Umfassende MS-Office-Kenntnisse Bereitschaft zur Einarbeitung in verwaltungsspezifische IT-Fachanwendungen Pkw-Führerschein (Einsatzbereitschaft von privatem Pkw) Betriebliches Gesundheitsmanagement Teilnahme an Firmenfitness mit EGYM Wellpass GmbH (ehemals Qualitrain) Firmenrabatte und Sonderkonditionen über Corporate Benefits bei vielen namenhaften Anbietern Flexible Arbeitszeiten 2025 über unser Online-Bewerbungsformular unter: Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Der Kreis Dithmarschen strebt an, den Anteil der Frauen im Rahmen der Vorgaben seines Planes zur Chancengleichheit und Frauenförderung zu erhöhen. Entsprechend qualifizierte Frauen sollen sich daher von dieser Stellenausschreibung angesprochen fühlen und werden gebeten, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Hochbautechniker (w/m/d)Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden. Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Hochbau suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsHochbautechniker (w/m/d)Planung, Ausschreibung, Bauleitung und Abrechnung von Unterhalts-, Sanierungs- und kleineren Neubaumaßnahmen (in Anlehnung an das Leistungsbild der HOAI) im Zuständigkeitsbereich der Niederlassung Nordbayern Staatlich geprüfter Bautechniker (w/m/d) der Fachrichtung Hochbau oder vergleichbare Fachkenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen CAD-Kenntnisse Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstfahrten innerhalb unseres NiederlassungsgebietesKenntnisse in iTWO und SAPFreude an der Arbeit im Team Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende UnternehmenskulturMobiles Arbeiten/Telearbeit/flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder PflegeJobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu BundesimmobilienBetriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im BetriebsdienstDie Vergütung erfolgt bis zu Entgeltgruppe 9b entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung .Die Autobahn GmbH des Bundes Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Planung, Ausschreibung, Bauleitung und Abrechnung von Unterhalts-, Sanierungs- und kleineren Neubaumaßnahmen (in Anlehnung an das Leistungsbild der HOAI) im Zuständigkeitsbereich der Niederlassung Nordbayern Staatlich geprüfter Bautechniker (w/m/d) der Fachrichtung Hochbau oder vergleichbare Fachkenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen CAD-Kenntnisse Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstfahrten innerhalb unseres Niederlassungsgebietes Kenntnisse in iTWO und SAP Freude an der Arbeit im Team
    Favorit

    Jobbeschreibung

    ABUS Security Center ist Hersteller innovativer Alarmanlagen, Videoüberwachungssysteme, Zutrittskontrollsysteme, Türsprechsysteme und Gefahrenmelder. Als Teil der ABUS Gruppe ist das Unternehmen sowohl auf branchenspezifische Sicherheitsbedürfnisse, als auch auf die Anforderungen von Privatanwendern spezialisiert. Dabei steht die Entwicklung ganzheitlicher und besonders anwenderfreundlicher Sicherheitsprodukte im Vordergrund: die Verschmelzung von Mechanik, Alarm, Zutrittskontrolle und Videoüberwachung zu kompletten Sicherungslösungen. Mit Schwerpunkt in Europa ist das Unternehmen weltweit vertreten. Zur Ergänzung unseres Sales-Teams in Affing (bei Augsburg) suchen wir ab sofort ein/e

    Key Account Manager/in Elektrogroßhandel & Distribution

    • ES WARTEN ZUKUNFTSORIENTIERTE HERAUSFORDERUNGEN

    Erschließen, betreuen und stärken Sie eigenverantwortlich neue Kundenkreise im Großhandel und E-Commerce für Produkte unseres Produktportfolios. Als Koordinator agieren Sie innerhalb der internationalen Key-Account-Strukturen zur Förderung von Transparenz und Nutzen.
    Entwicklung von individuellen Verkaufsstrategien und Konditionsmodellen
    Markt- und Wettbewerbsanalyse zur Identifikation von Potenzialen
    Abstimmung mit internen Abteilungen (Vertriebsleitung, Marketing, Logistik)
    Verhandlungsführung und Abschluss von Rahmenvereinbarungen
    Umsatz- und Performance-Tracking mit regelmäßigen Reports an die Vertriebsleitung
    Entwicklung um Umsetzung von Einführungsaktionen im Zusammenarbeit mit dem Kunden
    Zusammenarbeit mit den verantwortlichen Ansprechpartnern in den jeweiligen Ländern (DACH, Niederlande, Nordics) zur Identifikation von internationalen Wachstumspotentialen
    Funktion des Ratgebers für internationale Vertriebspartner zur Effizienzsteigerung und Marktoptimierung
    DAS ZEICHNET SIE DAFÜR AUS
    Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Großhandel oder E-Commerce (ggf. international)
    Nachweisbare Erfolge in der Neukundenakquise und Umsatzsteigerung
    Eigeninitiative, unternehmerisches Denken und strukturierte Arbeitsweise
    Hohe Reisebereitschaft und Teilnahme an internationalen Key-Account-Meetings sowie regionalen Strategiemeetings mit den Märkten
    Anwendungssichere Kenntnisse in CRM-Systemen und MS Office
    Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz
    Freude am mehrstufigen Vertrieb / Distribution
    Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
    Technisches Interesse (wünschenswert im Produktbereich Zutrittskontrolle, Video- und Alarmtechnik)

    UNSER MOTIVIERENDES ARBEITSUMFELD

    • Mittelständisches Familienunternehmen mit »DU Kultur«
    • Firmenwagen (zur privaten Nutzung)
    • Attraktive Vergütung mit Provision
    • Onboarding und persönliche Einarbeitung, wertschätzendes Miteinander
    • Nachwuchsförderung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Homeoffice-Regelung und flexible Arbeitszeiten
    • Großzügige betriebliche Altersvorsorge
    • Bistro, Essens- und Getränkeflatrate
    • Sportprogramme (Fitnessstudio, Beachvolleyball)
    • Mitarbeiterrabatt, Jobrad

    WIR FREUEN UNS, SIE KENNENZULERNEN

    Ihre persönliche Ansprechpartnerin

    Frau Romy Theil
    Telefon:
    Mit unseren digitalen Sicherheitssystemen gemeinsam die Welt ein Stück sicherer machen.
    Das ist unser Ziel.
    Wir rekrutieren digital und bitten um Verständnis, dass auf dem Postweg zugesandte Bewerbungsunterlagen weder berücksichtigt noch zurückgesandt werden.
    ABUS Security Center GmbH & Co. KG
    Linker Kreuthweg 5
    86444 Affing (bei Augsburg)
    Personaldienstleister und -berater möchten wir höflich darum bitten, von Anrufen und E-Mails abzusehen.
    ABUS Security Center GmbH & Co. KG
    T20:59:59.999Z FULL_TIME
    EUR
    YEAR 55000..0
    Affing bei AugsburgLinker Kreuthweg 5
    48..92673

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Zum Ausbau unseres Teams suchen wir dich als Informatiker (m/w/d) für technische Kundenbetreuung & ProjekteJetzt bewerben Standort: 84072 Au in der Hallertau Hybrides Arbeiten möglichWillkommen in der Welt des bargeldlosen Bezahlens! CCV, als einer der innovativsten Anbieter in diesem Marktsegment, steht für innovative und gleichzeitig zuverlässige Bezahl- & Softwaresysteme sowie Payment-Apps. Mit Standorten in Deutschland, Belgien und den Niederlanden bieten wir seit 65 Jahren zukunftssichere Payment-Lösungen für Unternehmen jeder Größe. Mit offener Unternehmenskultur, Raum für neue Ideen und flachen Hierarchien gestalten wir gemeinsam die Zukunft des Bezahlens. Willst auch du die Zukunft des Zahlungsverkehrs mitgestalten?Möchtest du als technische Schnittstelle von CCV nach außen in kontinuierlichem Austausch mit unseren Kunden stehen und gemeinsam mit den internen Abteilungen sämtliche Anliegen managen? Dann bist du genau richtig für diese Stelle.Was sind deine Aufgaben als Informatiker (m/w/d) für technische Kundenbetreuung & Projekte bei der CCV?Unterstützung und Beratung unserer Schlüsselkunden als wichtigster technischer Ansprechpartner (w/m/d) für unsere Paymentlösungen (Software + Hardware) Machbarkeitsanalysen und technische Evaluierung von Kundenanforderungen Aufsetzen und Betrieb von kundenspezifischen Bezahllösungen (Server, Kundenkonfiguration, Wartung) Überwachung & Administration unserer hochverfügbaren Bezahlsysteme (Infrastruktur, Servertechnologien, Hosting) Technische Abstimmung neuer Features, Releases und Software-Korrekturen sowie Begleitung unserer Kunden bei deren Software-Abnahmen Verifizierung gemeldeter Problemstellungen in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Konzeption und Abstimmung von Testfällen mit dem Kunden gemeinsam mit unserer internen SystemtestabteilungDamit begeisterst du uns:Abgeschlossener technischer Studiengang, z. B. in den Bereichen (Wirtschafts-) Informatik, IT-Projektmanagement oder vergleichbare technische Ausbildung, z. B. in der Fachinformatik Erfahrung im Bereich Projektmanagement und Zahlungsverkehrsterminals sind von Vorteil Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Fundiertes technisches Verständnis sowie Interesse für Servertechnologien / Hosting und Software-basierte Produkte Freude an der Evaluierung neuer Technologien in der Konzeptionsphase in Zusammenarbeit mit unserer Entwicklungsabteilung Teilnahme an rotierenden Rufbereitschaften mit zusätzlicher VergütungDamit begeistern wir dich:Betriebliche Sozialleistungen, wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge, Krankentagegeldversicherung Attraktive Vergütung JobRad Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Hervorragende Work-Life Balance durch Homeoffice und ein Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich CCVital-Programme rund um Gesundheit am Arbeitsplatz Getränke, Kaffee und Obst gibt es kostenlos Zusammenarbeit mit einem aufgeschlossenen und hoch motivierten Team Mitarbeiterveranstaltungen, wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern Ein internationales Arbeitsumfeld Interessante Projekte bei namenhaften Großkunden Einen sicheren Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit ZukunftsperspektiveDeine neue ArbeitsumgebungJeden Tag machen wir Millionen von Zahlungen möglich. Darauf sind wir stolz. Um dies zu erreichen, sind wir innovativ und zuverlässig zugleich. Wir tüfteln an der neuesten Technologie, stehen aber auch mit beiden Beinen fest auf dem Boden. Und das spiegelt sich auch in deinem neuen Arbeitsumfeld wider. Wir sind ehrgeizig, auf die Zukunft ausgerichtet, offen und kollegial. Voller Vertrauen ineinander.Wir freuen uns auf dich!Jetzt bewerbenDeine Ansprechpartnerin Frau Cornelia Raab HR Business PartnerCCV GmbH Gewerbering 1 84072 Au in der Hallertau#WorkingatCCVUnterstützung und Beratung unserer Schlüsselkunden als wichtigster technischer Ansprechpartner (w/m/d) für unsere Paymentlösungen (Software + Hardware) Machbarkeitsanalysen und technische Evaluierung von Kundenanforderungen Aufsetzen und Betrieb von kundenspezifischen Bezahllösungen (Server, Kundenkonfiguration, Wartung) Überwachung & Administration unserer hochverfügbaren Bezahlsysteme (Infrastruktur, Servertechnologien, Hosting) Technische Abstimmung neuer Features, Releases und Software-Korrekturen sowie Begleitung unserer Kunden bei deren Software-Abnahmen Verifizierung gemeldeter Problemstellungen in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Konzeption und Abstimmung von Testfällen mit dem Kunden gemeinsam mit unserer internen Systemtestabteilung Abgeschlossener technischer Studiengang, z. B. in den Bereichen (Wirtschafts-) Informatik, IT-Projektmanagement oder vergleichbare technische Ausbildung, z. B. in der Fachinformatik Erfahrung im Bereich Projektmanagement und Zahlungsverkehrsterminals sind von Vorteil Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Fundiertes technisches Verständnis sowie Interesse für Servertechnologien / Hosting und Software-basierte Produkte Freude an der Evaluierung neuer Technologien in der Konzeptionsphase in Zusammenarbeit mit unserer Entwicklungsabteilung Teilnahme an rotierenden Rufbereitschaften mit zusätzlicher Vergütung

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Für unseren Mandanten Studienkreis, der Profi-Nachhilfe Nummer 1* in Deutschland, suchen wir Unternehmerisch begabte Quereinsteiger (m/w/d) zur Übernahme eines Nachhilfe-Instituts Oder in Ihrem zukünftigen Job die richtige Work-Life-Balance finden? Als Franchise-Partner sind Sie für Ihren eigenen Studienkreis-Standort verantwortlich, leiten das Institut, übernehmen kaufmännische Aufgaben sowie das regionale Marketing und stellen Mitarbeiter ein. Sie benötigen keine pädagogische Vorbildung, da der Unterricht von angestellten Honorarkräften durchgeführt wird. Viele der Aufgaben lassen sich auch vom Home-Office aus erledigen. Deutschlands Nachhilfe-Anbieter Nr.1* Umfangreiche Unterstützung durch die Systemzentrale Als Franchise-Partner sind Sie für Ihren eigenen Studienkreis-Standort verantwortlich, leiten das Institut, übernehmen kaufmännische Aufgaben sowie das regionale Marketing und stellen Mitarbeiter ein. Sie benötigen keine pädagogische Vorbildung, da der Unterricht von angestellten Honorarkräften durchgeführt wird.Oder in Ihrem zukünftigen Job die richtige Work-Life-Balance finden? Sie benötigen keine pädagogische Vorbildung, da der Unterricht von angestellten Honorarkräften durchgeführt wird.
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Sachbearbeiter/-in Gebäudemanagement (m/w/d) Wir suchen Sie für das Bezirksamt Vaihingen der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit (80 % unbefristet und 20 % befristet bis zum 31.12.2025) zu besetzen.
    Das Bezirksamt Vaihingen ist ein zentraler Anlaufpunkt für die Bürger/-innen unseres lebendigen und vielfältigen Stadtbezirks. Wir bieten ein breites Spektrum an Dienstleistungen und sind stets bestrebt, den Anliegen und Bedürfnissen der Einwohner/-innen gerecht zu werden. Bei uns haben Sie die spannende Möglichkeit, eine zentrale Rolle in der Organisation und Koordination unserer vielfältigen Verwaltungsaufgaben zu übernehmen.
    Ein Job, der Sie begeistert
    Sie sind verantwortlich für die Koordination der Buchungen unserer Räume inkl. der Erstellung der Nutzungsvereinbarungen
    zu Ihren Aufgaben gehört der persönliche und telefonische Kontakt zu den unterschiedlichen Akteur/-innen und Nutzenden
    Sie sind für die Erstellung und Pflege der objektbezogenen Dokumentation und des Berichtswesens zuständig sowie für die Überprüfung der Nutzungsvereinbarungen hinsichtlich der Buchungen über SAP
    Sie arbeiten eng mit dem/der Hausmeister/-in vor Ort zusammen und tragen aktiv dazu bei, die Öffnungszeiten der Bürgerinformation am Nachmittag des Dienstags und des Donnerstags abzudecken
    Sie koordinieren die Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen, u. a. an den technischen Anlagen in unseren Gebäuden
    die Bearbeitung von Schadensmeldungen nach Veranstaltungen in unseren Gebäuden wird von Ihnen übernommen

    Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten

    • Ihr Profil, das zu uns passt

    ein Abschluss als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement, Verwaltungsfachangestellte/-r oder einen vergleichbaren Abschluss mit der Befähigung, die oben genannten Aufgaben zu erledigen
    Kenntnisse und Berufserfahrung in der Buchhaltung sowie die Bereitschaft, sich in komplexe Anwenderprogramme einzuarbeiten
    Verwaltungserfahrung bzw. Erfahrung im öffentlichen Dienst ist von Vorteil
    Sicherheit in der deutschen Sprache

    sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, Serviceorientierung, gute Umgangsformen sowie Diskretion

    • sicherer Umgang mit allen gängigen IT-Programmen und digitalen Medien ist wünschenswert
    • Freude und Engagement am Umgang mit Menschen sowie Organisationsfähigkeit, selbständiges Arbeit und Teamfähigkeit

    Freuen Sie sich auf

    • einen zukunftssicheren Arbeitsplatz

    Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
    persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
    Gesundheitsmanagement und Sportangebote
    ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV
    das Fahrradleasing-Angebot 'StuttRad'

    Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich

    • vergünstigtes Mittagessen

    Noch Fragen?

    Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Mirjam Rosenbauer unteroder gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Katharina Enke unteroder . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter .
    Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 19.06.2025 an unser Online-Bewerbungsportal
    unter
    . Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 15VAIan das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Katharinenstraße 20,Stuttgart senden.
    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
    Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.

    Favorit

    Jobbeschreibung

    RUF I Betten: seit nahezu 100 Jahren konzipieren, entwickeln und fertigen wir am Standort Rastatt (BW) trendstarke Polster- und Boxspringbetten und zählen zu den zehn bekanntesten Einrichtungsmarken in Deutschland. Unser Erfolg beruht auf einer kundenorientierten Geschäftsphilosophie mit starken Produkten, gesicherten Prozessabläufen und erfahrenen, motivierten Mitarbeitern, die sich täglich mit viel Leidenschaft und Kompetenz unserem Herzensthema „das beste Bett im Leben“ widmen.

    Im Zuge unserer Wachstumsstrategie und zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

    Senior-Produktmanager (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

    Deine Aufgaben:

    • Mitgestaltung und Entwicklung unseres umfangreichen Betten-Sortiments in enger Zusammenarbeit mit dem Design- und Vertriebsteam
    • Aktive Mitarbeit und -gestaltung in unserem Kompetenzzentrum Polsterbetten in Rastatt
    • Ansprechpartner für sämtliche Sortimentsfragen und Koordination aller notwendigen Produktanpassungen gemeinsam mit dem Design- und Entwicklungsteam
    • Erstellung, Aktualisierung und Koordination sämtlicher analoger und digitaler Werbemittel (Anzeigenvorlagen, Anzeigen, Produktprospekte, etc.), interner Dokumente und Vorlagen sowie Koordination der Umsetzung derselben für einen öffentlichkeitswirksamen Auftritt unserer Marke
    • Erstellen und verwalten aller Bilddaten inkl. Begleitung von Fotoshootings
    • Verwaltung der Bilddatenbank inkl. Lizenzen und Markenrechte
    • Enge Zusammenarbeit mit dem Bereich Online-Marketing in Bezug auf Contentplan-Entwicklung und Sicherstellung der Einhaltung der Brandvorgaben sowie Unterstützung in allen produktrelevanten Fragestellungen
    • Gestaltung, Koordination und Organisation von Messen (wie z.B. Hausmessen), Veranstaltungen, (Produkt-)Präsentationen (z.B. Händlerschulungen)
    • Budgetführung
    • Markt- und Wettbewerbsanalyse
    • Führung und Steuerung der Agenturen und externen Dienstleister

    Dein Profil:

    • Abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Marketing, Design oder abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung mit entsprechender mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Marketing FMCG
    • Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position
    • Affinität zum Thema Einrichtung, Stil und Trends mit entsprechender Stärke im Bereich Kreativität und Konzeption
    • Erfahrung im Management von Projekten, Schnittstellen und Stakeholdern
    • Sicherer Umgang mit MS Office, SAP und ggf. Grafikprogrammen
    • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache (schriftlich und mündlich)
    • Eigenständige, strukturierte und sehr sorgfältige Arbeitsweise
    • Engagement, Verantwortungsbewusstsein, offen für Neues
    • Teamfähigkeit, bereichsübergreifendes sowie analytisches Denken und Handeln

    Wir bieten:

    • Attraktive Vergütung in einem tarifgebundenen Unternehmen
    • Unbefristeter Arbeitsvertrag
    • Flexible Arbeitszeitmodelle (u.a. Gleitzeit, mobiles Arbeiten)
    • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
    • (Mit-)Gestaltungspielraum
    • 30 Urlaubstage
    • Attraktive Urlaubs- und Jahressonderzahlungen
    • Individuelle Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten
    • Kostenloses Parken, überdachter Fahrradstellplatz und Erreichbarkeit mit ÖVPN

    Sie sind interessiert?

    Dann freuen wir uns auf Deine aussagefähige Online-Bewerbung mit Angabe des Gehaltswunsches und frühestmöglichen Eintrittstermins. Gerne stehen wir auch für einen persönlichen Austausch unter der Tel: 0722/507-296 (Nicole Treu) zur Verfügung.

    RUF|Betten GmbH | Im Wöhr 1 | 76437 Rastatt | Tel.: 07222 / 507 - 0 | www.ruf-betten.de | personalabteilung@ruf-betten.de

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Über die dena Auftrag der dena ist es, einen Beitrag zum Gelingen der Energiewende zu leisten. Als Kompetenzzentrum für angewandte Energiewende und Klimaschutz unterstützt sie die Bundesregierung beim Erreichen ihrer energie- und klimapolitischen Ziele. Dafür bringt sie Partner aus Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und allen Teilen der Gesellschaft zusammen. National und international entwickelt die dena Lösungen für Klimaneutralität und setzt diese in die Praxis um.

    Berlin

    Vollzeit oder Teilzeit

    Jetzt bewerben

    • Ihre Aufgaben
    • Recherche, Analyse und inhaltliche Aufbereitung von Themen rund um innovative und digitale Geschäftsmodelle sowie technologische Entwicklungen für die Energiewende und Klimaneutralität
    • Management von Stakeholderprozessen im Kontext von Start-ups, Innovationen, Climate Tech und der Energiewende im nationalen und europäischen Kontext
    • Eigenständige Leitung und Steuerung von (Teil-) Projektvorhaben in den Bereichen technische, ökonomische und regulatorische Weiterentwicklung der Themenfelder Innovationen, Geschäftsmodelle und Transformation der Energiewirtschaft
    • Kontinuierliches Monitoring des Marktumfelds
    • Erarbeitung von Themenschwerpunkten und Betreuung von Fachthemen rund um Start-ups und Innovationen für die Energiewende und den Klimaschutz
    • Projektqualitätssicherung
    • Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Arbeitsgebiets und dem Aufbau von neuem Wissen und Methoden

    Die Stelle ist in Teil- und Vollzeit zu besetzen und zunächst befristet für zwei Jahre mit der Option der dauerhaften Übernahme.

    Ihr Profil

    Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) der Ingenieurs-, Wirtschafts- oder Politikwissenschaften o. ä. mit für die Energiewende relevanten Schwerpunkten (Digitalisierte Energiesysteme, Erneuerbare Energien, Energiemanagement, Energierecht, Energie- und Umweltwissenschaften, Nachhaltigkeit, Smart Cities etc.)
    Mindestens 3-5 Jahre Arbeitserfahrung in den Themenfeldern Energiewende, Energiewirtschaft, Digitalisierung der Energiewende, Erfahrung mit Start-ups und Innovationen von Vorteil
    Fundiertes Wissen zu den aktuellen (regulatorischen) Herausforderungen der Energiewende national und europäisch
    Ausgeprägte Fähigkeit zum analytischen und konzeptionellen Arbeiten
    Gutes Verständnis für politische, wirtschaftliche und technische Zusammenhänge und Dynamiken
    Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

    Ihre Benefits

    Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeit- bzw. Teilzeitmodelle
    Gleitzeit und Mobiles Arbeiten (bis zu 60 % möglich)
    30 Tage Urlaub
    5 zusätzliche Kind-Krank-Tage bei vollem Gehalt
    Attraktive Arbeitsorte in Berlin mit ergonomischen Arbeitsplätzen
    Übernahme des Deutschlandtickets
    Zuschuss zur BahnCard
    Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterjahresgespräche
    Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen
    Beteiligung am Unternehmenserfolg
    Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
    Wir bieten eine wertschätzende, kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre. Mit unserer Fachexpertise bringen wir gemeinsam die Energiewende voran und bauen unser Wissen fortlaufend aus. Wir sehen uns dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex verpflichtet mit dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu sein.

    INTERESSIERT?

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal.
    Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt im Bewerbungsprozess berücksichtigt.

    Mehr Informationen finden Sie unter


    Ihr Ansprechpartner

    • Patrick Metel

    Sie möchten mit uns die Energiewende voranbringen? Wir wachsen weiter!

    Favorit

    Jobbeschreibung

    MOTUL ist im Wandel: Etabliert als weltweit angesehener Hersteller von Hochleistungs- und Premiumschmierstoffen für Autos, Motorräder, Nutzfahrzeuge und Industrieanwendungen erfindet sich MOTUL immer wieder neu. Wie kann MOTUL einen Beitrag zu Trends neuer Mobilitätsformen leisten? Wie nachhaltig können die Produkte von MOTUL sein? Wie kann MOTUL neue Wege gehen und dabei die eigenen Kernkompetenzen auch für völlig neue Anwendungsgebiete und Märkte als innovatives Angebot zur Verfügung stellen? Diese Fragen beschäftigen uns heute. Denn wir denken heute schon an morgen. Tradition seit 1853, gepaart mit Innovation für alles, was noch kommt.

    Personaladministration HR-Systems & Data Specialist (m/w/d)
    Du möchtest in einem dynamischen und internationalen Unternehmen Verantwortung übernehmen und aktiv zum Erfolg im Bereich Human Resources beitragen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen ab sofort einen engagierten HR Systems & Data Specialist (m/w/d), der mit Fachkenntnis und Erfahrung unser Team im Bereich HR-Systeme und Datenmanagement unterstützt. Die Position wird zunächst im Rahmen eines mindestens einjährigen befristeten Vertrags besetzt, mit der Perspektive auf Verlängerung oder Festanstellung.

    DEINE AUFGABEN: LEIDENSCHAFT VERBINDET UNS!

    • Pflege und Verwaltung von HR-Daten in unserem System
    • Administrative HR-Aufgaben, u. a. Mitarbeit bei der Erstellung von Personalunterlagen
    • Unterstützung bei der Durchführung von On- und Offboarding-Prozessen
    • Verwaltung und Optimierung des Zeiterfassungssystems, einschließlich der Bearbeitung und Arbeitszeitdokumentationen
    • Aufbereiten und Analysieren von HR-Daten (via Excel, ggf. Power BI)
    • Monitoring / Analyse von HR-Kennzahlen (z. B. Headcount)
    • Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung für Deutschland sowie die internationalen Standorte in Zusammenarbeit mit unserem Steuerbüro
    • Aufbereitung von HR-Informationen, Jahresabschluss / Budget / Forecast in Zusammenarbeit mit Finance

    DEIN PROFIL: QUALIFIKATION TRIFFT PERSÖNLICHKEIT!

    • Kaufmännische Ausbildung und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in Vollzeit in einer vergleichbaren Position
    • Sehr gute Microsoft-Excel-Kenntnisse
    • Sehr gutes kaufmännisches Verständnis
    • Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
    • Motivierter und zuverlässiger Teamplayer (m/w/d)
    • Organisationstalent
    • Offene Persönlichkeit
    • Gute Kommunikationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache

    DEIN EINSTIEG? FREU DICH AUF ...

    • Eine motivierende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und gelebter Kollegialität
    • Ein modern ausgestattetes und international geprägtes Arbeitsumfeld an unserem Standort in Köln am Butzweilerhof
    • Eine geförderte Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft und immer frisches Obst, Kaffee und Wasser
    • Homeoffice-Möglichkeiten
    • 30 Tage Urlaub
    Wenn dich diese spannende Aufgabe interessiert und du den Anspruch hast, in einer dynamischen, zukunftsorientierten Firmengruppe etwas zu bewegen, dann bewirb dich bitte auf unserer Karriereseite mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen sowie deiner Gehaltsvorstellung und deinem frühestmöglichen Eintrittstermin.

    MOTUL Deutschland GmbH | Butzweilerhofallee 3 | 50829 Köln |
    www.motul.com

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Wir sind eine weltweit tätige Personalberatung und besetzen nationale wie internationale Positionen im mittleren und gehobenen Management der Industrie. Unser Klient ist einer der führenden deutschen Hersteller von Mess- und Regelungstechnik sowie Interfacetechnik. Für den weiteren Ausbau des Vertriebs im Bereich der Interface-Technik suchen wir Sie für unseren Klienten alsSales Manager (m/w/d) Interface - Gebiet Südwest und SchweizEnge Zusammenarbeit mit PM, Technischem Support und Innendienst Direkte Berichtslinie an die VertriebsleitungQualifizierter technischer Abschluss Erfahrung im Vertriebsaußendienst oder in vergleichbaren kundennahen Positionen (z. B. Applikationstechnik, technischer Support oder Service) Reisebereitschaft Home-Office im Gebiet oder in verkehrsgünstiger Lage in Nähe zum GebietGeboten werden ein attraktives Entlohnungspaket, Home-Office und ein Dienstwagen auch zur privaten Nutzung sowie Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.Enge Zusammenarbeit mit PM, Technischem Support und Innendienst Direkte Berichtslinie an die Vertriebsleitung Qualifizierter technischer Abschluss Erfahrung im Vertriebsaußendienst oder in vergleichbaren kundennahen Positionen (z. B. Applikationstechnik, technischer Support oder Service) Reisebereitschaft Home-Office im Gebiet oder in verkehrsgünstiger Lage in Nähe zum Gebiet
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Ab 01.07.2025 Hausmeister (m/w/d)
    in Teilzeit (35 Wochenstunden)
    Standort Magdeburg

    Haben Sie schon einmal versucht, einen Aufzug zu nutzen, der einfach nicht funktioniert? Oder war eine Tür beschädigt, sodass diese nicht richtig schließt? Oder war der Eingangsbereich nicht sauber und einladend?

    Bei den Sparkassen passiert Ihnen das nicht, denn dort kümmern wir von PROSERVICE uns als Dienstleister um all diese Themen. Das ist wichtig, denn ein gut gepflegtes Umfeld ist für viele Menschen ein bedeutendes Thema. Sei es die saubere Filiale oder die reibungslose Funktionalität der Einrichtungen – es geht immer um Vertrauen.

    Und genau für dieses Vertrauen sind wir von PROSERVICE verantwortlich. Wir entlasten die Sparkassen in verschiedenen Bereichen unter anderem der Immobilienpflege, technischen Instandhaltung, bei allgemeinen Verwaltungsaufgaben und im Facility Management, damit sie die Beziehung zu ihrer Kundschaft stärken können.

    Auf diesen Gebieten macht unseren 350 Mitarbeitenden übrigens seit über 20 Jahren keiner was vor. Wir sind die Nr. 1. Deshalb werden wir auch jährlich als TOP-Arbeitgeber ausgezeichnet und bieten ein Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Mitarbeitenden rundum wohlfühlen. Das ist für uns selbstverständlich.

    Unsere Mission ist es, gemeinsam mit den Sparkassen den Menschen das Vertrauen in das Finanzsystem zu stärken. Sind Sie an Board?

    Ab 01.07.2025 suchen wir einen Hausmeister / eine Hausmeisterin (m/w/d) für unseren Standort in Magdeburg in Teilzeit mit 35 Wochenstunden.

    Was sind meine Aufgaben?

    • Im Rahmen Ihrer Aufgaben übernehmen Sie allgemeine Hausmeistertätigkeiten (inkl. Kleinstreparaturen und Abfallbeseitigung) und überprüfen regelmäßig im Rahmen von Zustandskontrollen unsere Immobilien auf Schäden.
    • Sie stellen die laufende Betreuung der Haus- und Sicherheitstechnik sicher und begleiten Wartungs- sowie Reparaturarbeiten durch externe Dienstleister.
    • Zusätzlich unterstützen Sie gelegentlich bei der Auslieferung von Material an verschiedene Filialen im Geschäftsgebiet.
    Was bringe ich mit?

    • Sie haben eine abgeschlossene technische oder handwerkliche Berufsausbildung, bevorzugt im elektrotechnischen Bereich, sowie idealerweise erste Berufserfahrung.
    • Hohe Genauigkeit und eine ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung zeichnen Sie aus.
    • Im operativen Tagesgeschäft überzeugen Sie mit Ihrer Hands-On-Mentalität und Ihren Kommunikationsfähigkeiten.
    • Der Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten ist Ihnen vertraut.
    • Sie besitzen einen PKW-Führerschein (mind. der Klasse B).
    Wir bieten

    • Fundament: Sicherer Job in einer zukunftsweisenden Branche, faires Gehalt, vermögenswirksame Leistungen, super Anbindung, kostenfreie Parkplätze
    • Start: Persönliche Einarbeitung mit regelmäßigem Feedback und Einblick in alle Abteilungen
    • Zusammenhalt: Regelmäßige Events, Betriebsfeiern und gemeinsame Mittagessen
    • Gehaltsumwandlung: Holen Sie sich Ihr Smartphone, Tablet, Laptop oder E-Bike auf Raten
    • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle, sowie tageweise mobiles Arbeiten
    • Perspektive: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen, Interne und externe Fortbildungsangebote, eigene Seminarreihe mit jährlichen Fokusthemen, Förderung berufsbegleitender Studiengänge

    Der freie Platz in unserem Team könnte Ihrer sein – bewerben Sie sich jetzt:
    https://sparkasse.mein-check-in.de/proservice/position-119061

    Das individuelle Gehaltsangebot richtet sich nach Ihren fachlichen und persönlichen Qualifikationen und der bisher erworbenen Berufserfahrung.


    PROSERV!CE Dienstleistungsgesellschaft mbH

    Einsteinstraße 11
    53757 St. Augustin

    www.proservice.de

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Patentanwalt / Patentingenieur (m/w/d) - ElektronikUnternehmen: CLAAS KGaA mbH Startdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Funktionsbereich: Recht und RevisionEin guter Mutterboden liefert wichtige Nährstoffe für Pflanzen, die auf ihm wachsen. Weltweit übernehmen wir für unsere Tochtergesellschaften globale Funktionen für Bereiche wie IT, Einkauf, Controlling, HR und viele mehr. Diese befinden sich am Hauptstandort in Harsewinkel und an unserem CLAAS Campus in Herzebrock. Sie steuern die Neu- und Weiterentwicklung der IP-Strategie unter Einbindung KI-getriebener Technologien und moderner Businessmodell-Methoden. Schließlich bearbeiten Sie Patentverletzungssachverhalte einschließlich der Verhandlungen mit Dritten unter Einbindung externer anwaltlicher Unterstützung.Nach Ihrem erfolgreich abgeschlossenen naturwissenschaftlichen Studium haben Sie als Patentanwalt (mit Schwerpunkt Elektronik) erste Berufspraxis gesammelt, idealerweise in der Agrartechnikbranche. Eine präzise Ausdrucksweise in deutscher Sprache sowie verhandlungssicheres Englisch runden Ihr Profil ab.Es erwartet Sie ein internationales Arbeitsumfeld und ein aufgeschlossenes Team voller Tatendrang und mit einem hohen Gestaltungs- und Veränderungsspielraum. Vergütung über dem Marktdurchschnitt, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitsmodelle sowie mobiles Arbeiten, umfangreiche Sozialleistungen. Persönliche Entfaltungsmöglichkeiten: kostenfreie eLearnings, Mentoring, zielgerichtete Fortbildungen, Förderprogramme uvm.Ihr Kontakt in unserem CLAAS Recruiting Team CLAAS KGaA mbH (+Hier können Sie spannende Einblicke in die internationale Arbeitswelt unseres Familienunternehmens gewinnen: Instagram | LinkedInSie steuern die Neu- und Weiterentwicklung der IP-Strategie unter Einbindung KI-getriebener Technologien und moderner Businessmodell-Methoden. Schließlich bearbeiten Sie Patentverletzungssachverhalte einschließlich der Verhandlungen mit Dritten unter Einbindung externer anwaltlicher Unterstützung. Nach Ihrem erfolgreich abgeschlossenen naturwissenschaftlichen Studium haben Sie als Patentanwalt (mit Schwerpunkt Elektronik) erste Berufspraxis gesammelt, idealerweise in der Agrartechnikbranche. Eine präzise Ausdrucksweise in deutscher Sprache sowie verhandlungssicheres Englisch runden Ihr Profil ab.
    Favorit

    Jobbeschreibung

    6 Richtige für Ihre Karriere – willkommen bei WestLotto! Als Deutschlands größter Lotterieveranstalter garantieren wir ein sicheres und seriöses Spielerlebnis. Dabei sind uns traditionelle Werte genauso wichtig wie innovative Ideen. Ob LOTTO 6aus49, Eurojackpot oder Rubbellose – bei der Erfüllung unseres staatlichen Auftrags stehen die Bedürfnisse der Kund*innen sowie der Spielerschutz im Mittelpunkt, sowohl in den rund 3.000 WestLotto-Annahmestellen in NRW als auch auf unseren Online- und Mobilkanälen. In Münster setzen sich unsere derzeit 400 Mitarbeitenden hoch motiviert für die Träume unserer Kund*innen ein. Darüber hinaus erzeugen wir über das Lotto-Prinzip jedes Jahr für zahlreiche gesellschaftliche Organisationen in NRW viele hundert Millionen Euro für das Gemeinwohl.
    Verstärken Sie unser Team Facility Management im Bereich der Post- und Empfangsstelle zum nächstmöglichen Termin als

    Sachbearbeiter*in Interner Service (m/w/d)
    in Voll- oder Teilzeit (19 bis 38 Wochenstunden).

    Hier kommen Sie ins Spiel:

    • Zu Ihren Aufgaben gehört das eigenständige Erstellen von Bestellanforderungen sowie die sorgfältige Prüfung von eingehenden Rechnungen.
    • Sie übernehmen die Bearbeitung der ein- und ausgehenden Post, digitalisieren relevante Dokumente und sorgen für eine strukturierte und nachvollziehbare Ablage.
    • Darüber hinaus bringen Sie sich bei der Pflege und Anwendung unserer vielfältigen Facility-Management-Software (z. B. Waveware oder ParkEfficient) ein.
    • Mithilfe der Schulungssoftware Academy Maker erstellen Sie auch interne Unterweisungen für die Kolleg*innen im Haus.
    • Bei Abwesenheit der Kolleginnen übernehmen Sie die Vertretung am Empfang und begrüßen Besucher*innen freundlich und professionell. Hier nehmen Sie außerdem Telefonanrufe entgegen und leiten diese gezielt weiter.
    Ihr Spieleinsatz:

    • Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrere Jahre praktische Berufserfahrung im kaufmännischen Umfeld.
    • Im Umgang mit MS-Office, insbesondere Word und Excel, sind Sie sicher und routiniert.
    • Durch Ihre vorherigen beruflichen Stationen konnten Sie bereits Erfahrungen mit SAP und Kenntnisse im Dokumentenmanagement sammeln. Erfahrungen im Einkauf eines Unternehmens sind von Vorteil.
    • Sie zeichnen sich durch ein freundliches, verbindliches Auftreten, eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Vertraulichkeit aus.
    • Gleichzeitig überzeugen Sie durch eine hohe Serviceorientierung, Flexibilität und strukturierte Arbeitsweise.
    • Die Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten und sich kontinuierlich weiterzubilden, rundet Ihr Profil schließlich ab.
    Ihre Gewinne:

    • Ein 12-köpfiges Team, das zusammenhält und in dem es Spaß macht zu arbeiten.
    • Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung, Weihnachtsgeld (13. Gehalt), Urlaubsgeld und Tantieme.
    • Ausgewogene, individuelle Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub, Kinderferienbetreuung und Homeoffice-Tage.
    • Interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen.
    • Umfangreiche Zusatzleistungen wie z. B. Jobticket, Jobrad, Firmenhandy, Betriebsarzt, Gesundheits- und Sportangebote.
    • Hauseigenes Betriebsrestaurant und kostenlose Getränke, z. B. Kaffee, Wasser und Tee, sowie Essen To-Go für die Familie.
    • Kostenlose Ladestation für E-Bikes, E-Scooter und Elektroautos.
    • Ergonomische Arbeitsplätze in hellen und modernen Büros, die sehr gut an den öffentlichen Nahverkehr an-gebunden sind.
    • Regelmäßige Events für Mitarbeitende, angenehmes Betriebsklima und wertschätzendes Miteinander.
    Klingt super? Dann knacken Sie den Jackpot!

    Nehmen Sie Ihr Glück selbst in die Hand und bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Unterlagen bitte an personal@westlotto.com.

    Weitere Informationen finden Sie unter www.westlotto.de/karriere oder besuchen Sie uns hier.

    IHR KONTAKT:

    Westdeutsche Lotterie GmbH & Co. OHG
    Abteilung Personal / Organisation / Recht
    Frau Julia Beiske
    Weseler Str. 108–112
    48151 Münster

    Favorit

    Jobbeschreibung

    VollzeitEine spannende Reise, die schon seit mehr als 100 Jahren andauert, aber niemals langweilig wird â das ist die Geschichte von schauinsland-reisen. So vielfältig wie die Wünsche unserer Kunden sind auch die Aufgabenbereiche bei schauinsland-reisen. Für unser buntes Team suchen wir sowohl Zahlenmenschen als auch kreative Köpfe, Alleskönner genauso wie Fachgenies, Berufseinsteiger ebenso wie Spezialisten.Haustechniker (m/w/d) Du bist verantwortlich für die Überwachung, Wartung und Pflege der gesamten technischen Anlagen und führst eigenständig kleinere Reparaturen und Instandsetzungsarbeiten durch Das Einholen von Angeboten für den haustechnischen Bereich fällt ebenso in deinen Tätigkeitsbereich wie die Betreuung der gebäudetechnischen Anlagen, die Beaufsichtigung externer Firmen sowie die Einhaltung und Überwachung von Wartungsarbeiten Du bist mitverantwortlich für die Sicherheit im Gebäude (u. a. Feuerlöscher, Notausgänge, etc.) In deine Zuständigkeit fallen die Organisation und Durchführung von hausinternen Umzügen und der damit verbundene Büromöbelaufbau Du kümmerst dich um den Druck, die Weiterverarbeitung und den Versand von Digitaldruck-Erzeugnissen Des Weiteren übernimmst du die Bestellung, Verwaltung und Auslieferung von Materialien sowie anfallende Botengänge / BotenfahrtenDu hast eine abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen oder einem anderen handwerklichen Beruf bzw. eine vergleichbare mehrjährige Berufserfahrung als Hausmeister oder Servicetechniker Deine Arbeitsweise ist selbständig, zuverlässig und verantwortungsbewusst Einen gültigen PKW-Führerschein setzen wir vorausWeiterbildungsmöglichkeiten gibt es selbstverständlich auch â wir investieren in dein Potenzial. Obst, Wasser und Kaffee gibt es kostenlos. und auch mehr über unsere Benefits wie z. B. Urlaubsgeld, 13. Gehalt, betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung sowie flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten erfahren? schauinsland-reisen gmbh Reparaturen und Instandsetzungsarbeiten durch * gebäudetechnischen Anlagen, die Beaufsichtigung externer Firmen sowie die Einhaltung und Überwachung von Wartungsarbeiten * Du bist mitverantwortlich für die Sicherheit im Gebäude (u. a. Feuerlöscher, Notausgänge, etc.) * In deine Zuständigkeit fallen die Organisation und Durchführung von Du kümmerst dich um den Druck, die Weiterverarbeitung und den Versand Des Weiteren übernimmst du die Bestellung, Verwaltung und Auslieferung von Materialien sowie anfallende Botengänge / Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen mehrjährige Berufserfahrung als Hausmeister oder Servicetechniker * Deine Arbeitsweise ist selbständig, zuverlässig und Einen gültigen PKW-Führerschein setzen wir voraus
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Koordinator*in Pflegeberatungstermine (m/w/d)

    Ihre Aufgabe:

    In Ihre Hände legen wir die Organisation der Pflegeberatungen für neue Klient*innen im gesamten Bundesgebiet. Mithilfe von Online-Tools wie Google Maps erstellen Sie die besten Routen, die Ihren Kolleg*innen in der Pflegeberatung einen strukturierten Arbeitstag verschaffen, andererseits aber auch die Wünsche unserer Klient*innen berücksichtigen.

    Ihr Profil:

    • Sie telefonieren gerne und begegnen unseren Klient* innen auch in emotional besonderen Situationen empathisch und zugewandt.
    • Sie sind auch am Telefon verbindlich, können sich flexibel auf die unterschiedlichsten Situationen einstellen und behalten einen kühlen Kopf, wenn es hektisch wird.
    • Sie bringen idealerweise Erfahrung in digitalen Anwendungen mit, haben aber zumindest eine hohe Digitalund IT-Affinität und keine Angst sich in neue Systeme einzuarbeiten.
    • Eine Ausbildung im Büro- oder Assistenzbereich, in der Logistik o.ä. wäre wünschenswert, ist aber kein Muss.

    Unser Angebot:

    • Bei uns erhalten Sie eine intensive Einarbeitung.
    • Unsere Dienstpläne erstellen wir frühstmöglich, damit Sie planen können, und versuchen dabei, Ihren Wünschen und Bedürfnissen entgegen zu kommen.
    • Durch eine großzügige Homeoffice-Regelung nach der Probezeit können Sie Familie und Beruf sehr gut vereinbaren.
    • Für Ihr Homeoffice bekommen Sie von uns das nötige IT-Equipment.
    • Neben Vermögenswirksamen Leistungen und einem Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge zahlen wir Ihnen außerdem das Deutschlandticket. compass bietet Fahrrad-Leasing für alle Mitarbeitenden.

    Über uns:

    Als Pflegeberatungsunternehmen bewegen wir uns in einem Umfeld, das bereits heute jede fünfte Familie in Deutschland berührt: die Versorgung Pflegebedürftiger und ihrer Angehörigen. Mit unserer Tätigkeit unterstützen wir in individuellen und oftmals herausfordernden Pflegesituationen. compass private pflegeberatung ist eine Tochter des Verbandes der Privaten Krankenversicherung und Qualitätsführerin in der Pflegeberatung. Als eigenständiges Unternehmen mit rund 800 Mitarbeiter*innen bietet compass die Pflegeberatung bundesweit kostenfrei, unabhängig und kompetent an. compass wurde als Arbeitgeberin bereits mehrfach ausgezeichnet.

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsportal www.compass-pflegeberatung.de/arbeiten-bei-compass/stellenangebote unter Angabe der Kennziffer Dispo_092024

    Kontakt: Frau Theresa Koppisch, anfrage.personal@compass-pflegeberatung.de, compass private pflegeberatung GmbH, Gustav-Heinemann-Ufer 74C, 50968 Köln

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Verstärken Sie uns ab sofort [Teil- und Vollzeit] als