Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit

• Attraktive Vergütung: Tariflich geregeltes Entgelt mit umfassenden Zusatzleistungen wie Zuschüssen zur betrieblichen Altersvorsorge und Kinderbetreuung
• Work-Life-Balance: Flexibles, mobiles Arbeiten mit hoher Eigenverantwortung für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Gesundheitsmanagement: Firmenfitness über EGYM Wellpass und die Möglichkeit zur Nutzung eines JobRads
• Entwicklungsperspektiven: Vielfältige Weiterbildungsangebote und gezielte Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung in einem starken Konzernumfeld
• Zusätzliche Vorteile: Bezuschusste Betriebsverpflegung, attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits – und vieles mehr

• Bereitstellung und sicherer Betrieb von Entwicklungs-, Test- und Produktiv-Umgebungen für die Unix-basierten Anwendungssysteme bei EUROGATE
• Bereitstellung und Einsatz von Monitoring-Systemen
• Automatisierung von Betriebsprozessen mit Ansible und Terraform (Infrastructure as Code)
• Begleitung und Umsetzung von Security-Maßnahmen
• Integration von Systemen an den Standorten und in der Cloud in enger Zusammenarbeit im eigenen Team sowie mit anderen IT-Bereichen und externen Dienstleistern
• Beratung und Unterstützung der anderen IT-Bereiche sowie der nationalen und internationalen Gesellschaften der EUROGATE-Gruppe im Rahmen von Projekten
• Teilnahme an Rufbereitschaft

• Studien- oder Fachhochschulabschluss in Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• mehrjährige Erfahrungen im IT-Systembetrieb mittelständischer Unternehmen, bevorzugt im Bereich von:
• Unix-Servern, Docker und Docker-Management
• Infrastructure as Code, Terraform, Ansible
• Cloud-Computing Architekturen IaaS, PaaS und SaaS
• Virtualisierung mit VMWare
• Backup/Restore-Lösungen
• Einsatz von Hyperscalern wie AWS

• Funktionsweisen von Systemdiensten wie DHCP, DNS, NTP, LDAP, PKI's sind vertraut
• praktische Kenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung von IT-Security-Management, Wiederanlauf- und Desaster-Recovery-Verfahren
• gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Sie beraten Menschen mit Behinderung unter Berücksichtigung deren Fähigkeiten und Ressourcen in Bezug auf Leistungen zur Rehabilitation und Teilhabe im Rahmen des SGB IX
• im Dialog erheben Sie individuelle Bedarfe personenzentriert und wenden das Bedarfsermittlungsinstrument BEI_BW an
• Sie führen Gesamtplan- bzw. Teilhabeplankonferenzen durch
• Sie koordinieren die Leistungen und vernetzen die leistungsberechtigten Personen mit Angeboten in ihrem Sozialraum sowie mit anderen Rehabilitationsträgern und Institutionen. Hierbei definieren Sie personenzentriert auch sozialraumbezogene Bedarfe und unterstützen beim Aufbau entsprechender Angebote
• im Rahmen Ihrer Fallbearbeitung treffen Sie leistungsrechtliche Entscheidungen und dokumentieren diese im Gesamt- und Teilhabeplan
• regelmäßig analysieren Sie die Situation und überprüfen die Wirksamkeit der jeweiligen Maßnahmen

• einen Hochschulabschluss (Bachelor, Diplom) in Public Management, Sozialwirtschaft, Soziale Arbeit/Sozialpädagogik, Sozialmanagement, Pflege- und Gesundheitsmanagement/Gesundheitsmanagement mit dem Schwerpunkt Versorgungsmanagement und Sozialraumorientierung oder in einem vergleichbaren Studiengang
• von Vorteil sind Rechtskenntnisse in den einschlägigen Vorschriften der Sozialgesetzbücher sowie Erfahrung in sozialrechtlichen Kontexten bzw. bei Erbringern sozialer Dienstleistungen
• wünschenswert sind Beratungs- und Konfliktlösungskompetenzen sowie Kommunikationsgeschick
• Sie sind kontaktfreudig und begegnen Menschen mit Behinderung, Kooperationspartner/-innen und Weiteren aufgeschlossen und empathisch

• einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
• eine sinnstiftende Tätigkeit
• persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
• Gesundheitsmanagement und Sportangebote
• ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV
• das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"
• betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
• vergünstigtes Mittagessen

• Du entwickelst und optimierst Full-Stack-Lösungen für unsere cloudbasierte Buchhaltungssoftware – von der Datenverarbeitung bis zur Nutzeroberfläche.
• Dabei arbeitest du in einem interdisziplinären Team mit Softwareentwicklung, User Experience, Data Science, Agilem Coaching & Product Ownership.
• Die Bedürfnisse unserer Kund:innen stehen für uns im Mittelpunkt. In iterativen Schritten testen wir kontinuierliche Verbesserungen am Produkt, übernehmen End-to-End-Verantwortung und validieren unsere Lösungen mit unseren Kund:innen.
• Du forderst technisch hohe Qualität ein, hinterfragst bestehende Prozesse und treibst Verbesserungen aktiv voran.
• Wir evaluieren kontinuierlich neue Technologien – von Cloud-Infrastrukturen bis hin zu maschinellem Lernen – um Buchhaltungsaufgaben weiter zu automatisieren und zu vereinfachen.
• Entscheidungen zu Tools, Technologien und Umsetzung treffen wir im Team – mit offenem Dialog und Raum für Experimente.

• Sehr gute Kenntnisse in Java & Spring Boot – du entwickelst performante und skalierbare Backend-Lösungen.
• Kenntnisse im Frontend (z.B. React) oder die Bereitschaft, dich in diesen Bereich einzuarbeiten.
• Erfahrung mit Microservices und Cloud-Technologien (z.B. AWS Services, Docker, Kubernetes) ist von Vorteil.
• Du hast statistische Grundkenntnisse und die Offenheit, dich in Datenanalysen einzuarbeiten.
• Mit deinen Deutschkenntnissen ist es dir ein Leichtes, neue Themenbereiche im Bereich Buchhaltung & Banking zu verstehen.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten – Du kannst Inhalte auf verschiedenen Flughöhen vermitteln und arbeitest pragmatisch mit verschiedenen Rollen zusammen.
• Motivation und Lernbereitschaft – kontinuierliche Weiterbildung ist für uns essenziell.

• Bei uns werden alle Entscheidungen im Team getroffen! Von Urlaubsanträgen über die Einstellung neuer Kolleg:innen bis hin zu sämtlichen selbstgesteckten Zielen. Unser Nordstern ist dabei stets die Bedürfnisse unserer Kund:innen zu erfüllen.
• Du wirst wichtiger Bestandteil einer hochmotivierten Organisationseinheit, die Scrum als Vorgehensmodell seit vielen Jahren lebt und Grundprinzipien wie kontinuierliche Weiterentwicklung durch regelmäßiges Inspect & Adapt nicht nur als leere Worthülse versteht, sondern tief in ihrer DNA verwoben hat.
• Umfangreiche Benefits von Events über Sport- und Gesundheitsangebote (z.B Jobrad, Hansefit) bis zur gesunden Work-Life-Balance (z.B echte Vertrauensarbeitszeit, mobiles Arbeiten)
• Weiterbildung wird bei uns auch wirklich gelebt: neben der Möglichkeit dich bei Communities of Practice mit neuem Wissen zu bereichern sowie an Konferenzen und gezielten Weiterbildungen teilzunehmen, bekommst du zusätzlich die Möglichkeit die Angebote der Haufe Akademie zur privaten Weiterbildung vergünstigt zu nutzen.
• Das Team-Recruiting für diese Stelle startete unser Team selbst. Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen.
• Andreas setzt gerne die Brille unserer Kund:innen auf und verwendet seine Energie dafür, dass die Automatisierung der Buchhaltung für die Kund:innen spür- und messbar ankommt. Privat sucht er seinen Ausgleich beim Ausprobieren neuer kulinarischer Köstlichkeiten in der Küche.
• Manfred legt Wert darauf, dem Kunden neue Features im Zusammenspiel mit Frontend, Backend und der Systemarchitektur bereitzustellen. In der Freizeit spielt er leidenschaftlich gerne Volleyball und Brettspiele.
• Marcel ist es wichtig, dem Kunden ein qualitativ hochwertiges Produkt zur Verfügung zu stellen. Wenn er nicht gerade neue Features einbaut, ist er gerne auf dem Gravelbike unterwegs, oder spielt gerne auch ein Gesellschaftsspiel.
• Thomas ist Softwareentwickler im Teamverbund Buchhaltung und interessiert sich für Softwarearchitektur, CI/CD, etc. Er hat Freude daran, fachliche Aspekte zu verstehen und die passende Softwarelösung zu implementieren. In seiner Freizeit trainiert er die Bambini Fußballer des SCL.
• Als Scrum Master unterstützt Sebastian das Team, die einzelnen Mitglieder und die gesamte Organisation für eine immer bessere Zusammenarbeit. In seiner Freizeit findet man ihn meist beim Sport, wobei er sich vom Radfahren bis hin zum Tischtennis spielen für fast jede Sportart begeistert.

1. Bewerbung: Erster Austausch im Instaffo Chat.
2. Bewerbungscheck: In den Auswahlprozess sind mehrere Personen involviert. Wir holen ihr Feedback ein und melden uns schnellstmöglich bei dir.
3. Kennenlernen: Für uns ist wichtig, ob wir zueinander passen. Du lernst dein potenziell zukünftiges Team in unterschiedlichen Interviewformaten kennen.
4. Auswahl: Wir besprechen die nächsten Schritte transparent mit dir. Wenn wir eine Entscheidung gefällt haben, hörst du telefonisch von uns.
5. Onboarding: Ab dem Tag deiner Vertragsunterschrift erhältst du von uns ein individuelles Onboarding.

• Verantwortung für die gesamte Zulassung von Signalanlagen und Bahnsystemen gemäß nationalem und internationalem Normen und Vorschriften.
• Analyse geltender Regulierung, Gesetze und Normen
• Planung, Dokumentation und Steuerung von Zulassungsprozessen je nach Zulassungsgegenstand.
• Treffen von Entscheidungen im Zulassungsprozess
• Identifikation, Besetzung und Koordination der Rollen und Stakeholder im Zulassungsprozess
• Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Zulassungs- und Sicherheitsanforderungen für Produkte und Systeme im Bereich der Eisenbahnsignalisierung
• Koordination mit Kunden, internen Stakeholdern, den zuständigen Zulassungsbehörden und Prüfinstanzen.
• Begleitung von Zulassungsprüfungen und -tests sowie Überwachung der Prüfprozesse.
• Erstellung und Pflege von Zulassungsdokumenten und -anträgen.
• Erstellung und Pflege von Nachweisen und Berichten zur Einhaltung der geltenden Normen und Vorschriften.
• Unterstützung bei der Durchführung von Risikomanagementprozessen im Zusammenhang mit Zulassungsverfahren.
• Überprüfung von Zulassungsanforderungen für neue Produkte und deren Implementierung.
• Unterstützung bei der Durchführung von internen Audits und Zertifizierungen im Bereich Signaltechnik
• Vertretung in Arbeitsgruppen, Gremien, Workshops und Projektbesprechungen zu Zulassungsthemen

• Abgeschlossenes Studium bevorzugt im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Naturwissenschaften, Verkehrstechnik, Jura oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Zulassungsmanagement erwünscht, vorzugsweise im Bereich Bahntechnik oder Signaltechnik.
• Erfahrung im Bereich der Eisenbahnsignaltechnik, insbesondere seitens Infrastruktur von Vorteil.
• Erfahrung im Umfeld der DB InfraGO von Vorteil.
• Gute Kenntnisse der relevanten Normen, Standards und Vorschriften im Bereich der Bahnsysteme (z.B. Sektorleitlinie, EIGV, GIUV, TSI, CSM, EN 50126, EN 50128, EN 50129).
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Zulassungsbehörden und Zertifizierungsstellen erwünscht.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Organisationstalent.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

• Work-Life Balance mit flexiblen Arbeitszeiten & Home-Office Möglichkeit
• Ausland Remote Arbeit: Flexibilität für einen bestimmten Zeitraum irgendwo außerhalb Deutschlands zu arbeiten
• Bis 33 Urlaubstage
• Job Ticket
• Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm
• Gesundheit und Fitness Programm mit Egym Wellpass
• Edenred Sachbezugskarte
• Mitarbeiterangebot - Corporate Benefits
• Internationales Arbeitsumfeld
• Flache Organisationsstruktur
• Personalisierte Weiterbildung Möglichkeit
• Corporate- und Teamevents

Berufseinsteiger mit Leidenschaft für den Anwendersupport

Was ist deine Aufgabe?

• Schulung und Betreuung der Anwenderinnen im Soft- und Hardwarebereich sowie direkter Support
• Ausstattung von Arbeitsplätzen mit Verkabelung, Vernetzung und Hardware
• Erster Ansprechpartner bei Störungen sowohl vor Ort als auch im mobilen Arbeiten
• Lösungsfindung und Störungsbehebungen
• Einrichtung und Instandhaltung unserer Peripherie, wie IPhones, Drucker, Zugangskontrolle, Alarmanlage und unserer Gadgets (z.B. Videokonferenzsysteme und Fernseher in den Besprechungsräumen)
• Gern binden wir dich bei Interesse auch in weitere Aufgaben wie z.B. in der Windowsadministration und -konfiguration ein

Warum du?

• Dein Herz schlägt für die Lösung tagtäglicher technischer Probleme?
• Jede gelöste Aufgabe steigert deine Motivation?
• Du tauschst dich gern persönlich aus und hast Freude an der Kommunikation mit deinen Mitmenschen?
• Du arbeitest gern agil im Team oder suchst genau das?
• Du bringst dich gern aktiv mit Ideen ein und fachsimpelst gern bei dem einen oder anderen Heißgetränk?

Und damit du auch mit Lust und Leidenschaft ein Teil des Teams sein kannst, erwartet dich:

• ein modernes, agiles und miteinander orientiertes Umfeld
• flexible Arbeitszeiten, weil wir in allen Bereichen auch so agieren
• Voll- und Teilzeit möglich, du kannst deine Wochenstundenzahl für deinen Arbeitsvertrag frei zwischen z.B. 20 und max. 40 Stunden wählen
• flexibler Arbeitsort (ob remote von zu Hause oder vor Ort im Büro - die Mischung macht´s!)
• einmalige Prämie zur Ausstattung deines Arbeitsplatzes zu Hause - nach Beendigung deiner Probezeit
• Sportprogramm, denn Gesundheit ist das A und O
• Unterstützung bei der Kinderbetreuung, weil es manchmal nicht alles so einfach ist, wie es oft scheint
• ein Team, das dich jederzeit unterstützt
• frisches Obst und kostenlose Getränke, weil es für uns selbstverständlich ist
• und noch viel mehr, dass es für dich zu entdecken gibt …

Was solltest Du mitbringen?

• abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (Mensch) oder Kaufmann für IT-Systemmanagement (Mensch) oder eine vergleichbare Ausbildung mit Leidenschaft für Technik
• Gute Kenntnisse in Netzwerkgrundlagen
• Organisationstalent und Kommunikationsfreude

Ihre Aufgaben

In dieser Rolle sind Sie als für die erfolgreiche Abwicklung unserer Projekte im Bereich Umspannwerke und Elektrische Anlagen verantwortlich. Folgende Aufgaben warten dabei im Einzelnen auf Sie:
• Planung von Umspannwerken inklusive der primär- und sekundärtechnischen Komponenten, sowie der Schutztechnik
• Aktive Steuerung aller Projektbeteiligten mit dem Ziel den tatsächlichen Projektverlauf mit den Planungsvorgaben in Einklang zu halten
• Sicherstellung der Erfüllung der Kundenanforderungen
• Sicherstellung der Abwicklung des Projektes nach den intern formulierten Anforderungen hinsichtlich Qualität, Compliance, Arbeitssicherheit-, Umweltschutz und Informationssicherheit
• Erstellung von Lastenheften beinhaltend Ausschreibungstexte, Spezifikationen, Datenblätter, Zeichnungen, Layouts
• Vergleich und Bewertung von Angeboten / Pflichtenheft gegenüber Lastenheften
• Überprüfung von Planungsunterlagen, Bauüberwachung und Begleitung von Abnahmeprüfungen

Ihr Profil

• Studienabschluss als Ingenieur (Dipl. / Master) im Bereich Elektrotechnik; alternativ langjährige Berufserfahrung als Techniker oder Meister
• Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Stromübertragung, insbesondere Umspannwerke und Schaltanlagen. Auch Junior-Ingenieure mit mind. 2 Jahren relevanter Berufserfahrung sind herzlich willkommen
• Gute Kenntnis des europäischen Höchstspannungsnetzes
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
• Erfahrung als Projektleiter vorteilhaft, aber nicht zwingend
erforderlich
• Reisebereitschaft (ca. 20-25%) zur Betreuung der Projekte

Unser Angebot

• Hohe Freiheitsgrade und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten
• Moderne digitale Infrastruktur, die mobiles Arbeiten ermöglicht
• Umfassende und sorgfältige Einarbeitung, kontinuierliche und zielgerichtete Weiterbildung bei langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten
• Förderung der persönlichen Mobilität durch Zuschuss zum Deutschlandticket, Job-Rad-Leasing und verkehrsgünstige Lage der Fichtner-Standorte
• Breites Angebot an sportlichen Aktivitäten über E-Gym Wellpass (deutschlandweit) und firmeninterne Sportgruppen
• Betriebskantine mit mehreren frisch zubereiteten Menüs am Hauptstandort Stuttgart, alternativ bieten wir digitale Essensmarken zur freien Verfügung in unseren Niederlassungen oder Projektbüros
• Regelmäßige Firmenevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier sowie gemeinsame Teamaktivitäten
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• 30 Urlaubstage und ein attraktives Gleitzeitmodell zur besseren Vereinbarung von Beruf, Freizeit und Familie
Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten, bewerben Sie sich einfach in wenigen Schritten über unser Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Über den Fachbereich

Schwerpunkt des Fachbereichs "Stromübertragung und Stromverteilung" ist die Planung und Optimierung von Anlagen. Bedeutsam sind hier die Hochspannungswechsel- und Hochspannungsgleichstromübertragung auf allen Spannungsebenen, sowohl über Frei- und gasisolierten Leitungen (GIL) als auch über Kabel. Ebenfalls Umspannwerke und Schaltanlagen in Freilufttechnik und gasisolierter Technik (GIS).

• Determine and implement a strategic plan for engaging with prospects and existing customers, driving end-to-end sales processes to meet or exceed annual sales quotas.
• Create and present compelling, ROI-driven value propositions tailored to customer needs and objectives.
• Work closely with internal teams, including presales, solution consulting, marketing, customer success, and field sales representatives to maximize customer outcomes.
• Guide sales opportunities through the entire cycle, from prospecting and discovery to contract negotiation and closing.
• Continuously monitor and analyze customer’s technology environment, business goals, and competitive landscape to maintain expertise on market trends and customer strategies.
• Conduct regular discovery sessions and presentations to share insights, provide value-based solutions, and advance customer decision-making processes.

• Comfortable engaging and influencing senior executives and decision-makers through white-spacing, new business development, and proactive lead generation.
• Extensive consultative experience in large enterprise software sales, preferably with a proven track record in complex, high-value sales ($500K+ deals with long sales cycles).
• Demonstrated ability to work collaboratively within a team-selling environment utilizing strong presentation, communication, facilitation, and negotiation skills.
• Interest in staying current with Infios evolving cloud offerings & market developments to best position products that meet evolving customer needs & solutions.
• Customer Relationship Management: Proven skills in maintaining long-term, productive customer relationships. ​

Stiftet Sinn: Ihre Aufgaben

• Sie tragen zur fachlichen und technischen Weiterentwicklung unserer SAP-Module bei und unterstützen wichtige Digitalisierungs- und Migrationsprojekte.
• Sie übernehmen den Second-Level-Support, das Monitoring sowie die Fehler- und Problembehebungsprozesse.
• Sie bilden die Schnittstelle zu Fachbereichen und beraten Behörden und Ministerien.
• Sie leiten die Prozessberatung und die Erstellung von Fachkonzepten.
• Auf den Fachkonzepten aufbauend untersuchen und designen Sie effiziente SAP-Prozesse und verantworten das anschließende Customizing.
• Sie tragen bei zur S/4HANA-Umstellung und/oder zur Effizienzsteigerung von BW/4HANA.

Bewegt mehr: Ihr Profil

• Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium im Bereich Informationstechnik, Naturwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder in einem Studiengang mit IT-Bezug
• Alternativ zum Studium: Abschluss als Operative Professional oder langjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT
• Praxiserprobte Berufserfahrung in S/4HANA oder/und BW/4HANA
• Erfahrung in Migrationsprojekten mit Fokus SAP S/4HANA oder/und BW/4HANA
• Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift)

• Know-How in einem oder mehreren der folgenden Bereiche:
   
  • Prozessberatung und Konzept-Erstellung
  • Staatliches Haushaltswesen
  • Öffentliche Verwaltung

• Teamgeist, offen im Umgang mit Veränderungen
• Lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung

Zusätzliche Stelleninfos

Ihre Benefits

• Gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch hohe Flexibilität (z. B. bis zu 80 % Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, Option auf Teilzeitarbeit)
• Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Ein offenes Arbeitsklima
• Standortabhängig: Kantine sowie kostenfreie Parkplätze

Das macht Deinen Job aus

• Du hilfst aktiv bei der Abwehr und Analyse von Cyber-Security-Angriffen
• Du berätst Kunden in Bezug auf IT-Security-Produkte und Strategien, Security Operations und Risk Management
• Du identifizierst und analysierst Sicherheitsereignisse
• Du untersuchst neuartige Angriffstechniken und hilfst bei der Entwicklung von geeigneten Abwehrmethoden
• Du vermittelst die Vorteile einer ganzheitlichen Security-Strategie
• Du bist in der IT-Security Community vernetzt, kennst Trends und verfolgst diese Entwicklung der Branche
• Du bietest 1st/2nd-Level Support bei Sicherheitsfragestellungen

Das bringst Du mit

• Du hast bereits aktiv in einem Security Operations Center oder BlueTeam Erfahrung gesammelt.
• Du besitzt gute Kenntnisse im Bereich Endpoint Detection & Response und SIEM/SOAR Lösungen - Idealerweise im Microsoft Security Stack von Defender for Endpoint bis Microsoft Sentinel.
• Du bleibst auch in angespannten Situationen gelassen und hilfst den Kunden schwierige Situationen durchzustehen.
• Du arbeitest gerne im Team und bist nicht konfliktscheu.
• Du gehst analytisch und strukturiert an neue Situationen heran und hast eine gute Auffassungsgabe.
• Du sprichst fließend Englisch und Deutsch.

Das bieten wir Dir

• Miteinander&Wertschätzung: Eine offene Unternehmenskultur, in der unsere Werte Offenheit, Qualität und Miteinander gelebt werden. Regelmäßiges Feedback von dir und für dich sind bei uns Standard.
• Zeit: Für dich und uns ist es gleichermaßen wichtig, dass du ein umfangreiches Onboardingdurchläufst und auch danach noch Raum für Weiterentwicklung hast. Deshalb nehmen wir uns die Zeit und geben sie dir - Lernen wird bei uns groß geschrieben und individuell abgestimmt.
• Flexibilität: Die eine arbeitet lieber im Büro, der andere lieber Zuhause und eine dritte Person am besten nachts. Innerhalb unserer Möglichkeiten, sind wir ein großer Fan von einem flexiblem Arbeitszeitmodell.
• Gesundheit und Goodies: Wir glauben, dass es sich mit dem einen oder anderen Schmankerl noch viel besser arbeiten lässt, z.B. Job-Rad, Urban Sports Club, Sodexo oder die Nutzung einer Meditationsapp
• Hardware deiner Wahl: Die Ausstattung, die du wirklich brauchst und willst - dein eigenes Hardware-Budget, das dir zur Verfügung steht
• Und nicht zuletzt Fun: viele unterschiedliche Unternehmensveranstaltungen (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Teamtage, unternehmensinterne „Lernforen“ und vieles mehr!), bei denen wir sepagys zusammenkommen.

Warum du bei Parkster einsteigen solltest:

• Internationaler Erfolg: Wir wachsen und du kannst dabei sein! Hilf uns, Parken in Europa zu revolutionieren.
• Arbeitskultur: Bei uns zählt Teamarbeit, Verantwortung und eine offene Kommunikation. Hier kannst du dich einbringen und wirklich etwas bewegen.
• Weiterentwicklung: Wir bieten dir die Möglichkeit, ständig dazuzulernen und deine Karriere auf das nächste Level zu bringen.
• Flexibilität: Du kannst im hybriden Modell arbeiten – eine Mischung aus Büro in München und Homeoffice, ganz nach deinem Rhythmus.

Dein Job als Junior Sales Manager:

• Du gehst den gesamten Verkaufsprozess an – vom ersten Gespräch bis zur Vertragsunterzeichnung.
• Du bist ständig in Kontakt mit potenziellen Kunden, führst Online-Meetings,
• Nach dem Vertrag übergibst du die Kundenbetreuung an unser Expert Services-Team, das für einen tollen Start sorgt.
• Du arbeitest eng mit dem Vertriebsteam zusammen, um unsere Ziele zu erreichen und den Markt weiter auszubauen.

• Du hast einen kaufmännischen oder akademischen Abschluss und bringst Erfahrung im B2B-Vertrieb mit.
• Du hast nachweisliche Erfolge im Vertrieb und Interesse an Digitalisierung und Technologie.
• Du übernimmst gerne Verantwortung und arbeitest selbstständig, aber auch im Team.
• Du sprichst fließend Deutsch und Englisch und kommunizierst gerne.
• Du hast einen Führerschein der Klasse B und arbeitest gerne vor Ort in unserem Münchener Büro.

Was bieten wir an?

• Reichlich Platz für Ideen
  Mit einer flachen Unternehmenshierarchie und 850 m² Bürofläche in München bieten wir reichlich Platz für Ideen und innovative Arbeitsmethoden für kreative und engagierte Menschen, die mit uns arbeiten möchten.
• Unbefristete Festanstellungen
  Vertrauen ist die Basis unseres Erfolgs: Wir bieten dir eine unbefristete Festanstellung.
• Entwicklungsmöglichkeiten
  Unser Innovations- und Start-up-Mindset sichert uns die Wettbewerbsfähigkeit auf dem Markt. Du arbeitest mit innovativen Produkten – jeder Tag bringt etwas Neues. Herausforderungen gibt es viele, aber keine Hierarchie, in der immer jemand alles besser weiß. Dank offener Kommunikationskanäle und einer transparenten Informationskultur fördern wir kontinuierliches Lernen und persönliche Weiterentwicklung.
• Flache Organisation
  In unserer flachen Organisationsstruktur mit kurzen Entscheidungswegen kann und soll jeder seine Ideen einbringen und aktiv mitgestalten.
• Gesundheitskompetenz
  Eine gesunde Organisation und gesunde Mitarbeiter sind unsere wichtigsten Erfolgsfaktoren. Hierbei setzen wir auf ein nachhaltiges Managementprogramm und entwickeln ständig unsere Gesundheitskompetenzen.
• Weitere Vorteile
  Teamfrühstück am Montag: Starte die Woche mit einem gemütlichen Frühstück im Team.
• Regelmäßige Teamevents: Knüpfe Kontakte und hab Spaß bei unseren regelmäßigen Events.
• Fitnessraum: Bleib fit und voller Energie mit Zugang zu unserem hauseigenen Fitnessraum.
• Entspannungspausen: Klär deinen Kopf mit einer Partie Tischtennis oder Tischfußball, oder power dich beim Training aus.
• Firmenfahrrad: Nach der Probezeit steht dir ein Firmenfahrrad zur Verfügung, damit du deinen Arbeitsweg oder Wochenendausflüge noch mehr genießen kannst.
• Vertrauen ist die Basis unseres Erfolgs: Wir bieten dir eine unbefristete Festanstellung.

Was wir dir bieten:

• Ein internationales und wachsendes Unternehmen, in dem deine Ideen zählen.
• Ein kreatives und motiviertes Team, das zusammen an einem Strang zieht.
• Eine klare Vertriebsstrategie für den privaten und öffentlichen Sektor, die dir bei deinem Erfolg hilft.
• Ein faires Gehalt und großartige Arbeitsbedingungen, die dir das Leben leichter machen.

Du bist aufgeschlossen, vertriebsstark & hast Bock auf IT?

Das erwartet dich bei uns

• Du übernimmst den Vertrieb von Netzwerkinfrastruktur und IT-Security Lösungen in deinem Gebiet (süddeutscher Raum). 
• Du erstellst zusammen mit den Geschäftsbereichen Netzwerktechnologien und Managed Services passende Lösungskonzepte für deine Kunden.  
• Du kalkulierst und erstellst Angebote und unterstützt das Team Zentralvertrieb im Tagesgeschäft. 
• Als zentraler Ansprechpartner für die Anforderungen deiner Kunden setzt du auf eine vertrauensvolle und serviceorientierte Kundenbeziehung und übernimmst zudem die Umsatzverantwortung innerhalb deines Kundenaccounts. 
• Zudem pflegst du den engen Austausch mit unseren Partnern wie Fortinet, Palo Alto oder Aruba.

Damit kommst du an Bord

• Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zum IT-Fachinformatiker, zum IT-Kaufmann/-frau oder über ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit Interesse an IT-Themen. 
• Aber auch mit einem technischen Hintergrund und der entsprechenden Berufserfahrung passt du super ins Team! 
• Du hast bereits Berufserfahrung im Bereich Consulting oder Vertrieb von IT-Lösungen. 
• Du verfügst über ein ausgeprägtes Gespür für die Wünsche und Aufgabenstellungen unserer Kunden sowie unternehmerisches Denken und Handeln.  
• Du erledigst deine Aufgaben gerne im Team oder auch eigenverantwortlich. Dabei zeichnen dich technisches Verständnis, eine flexible und analytische Denkweise sowie strukturierte Arbeitsweise aus.  
• Du verfügst über ein sicheres Auftreten, Freundlichkeit, ausgeprägte soziale Kompetenz und eine hohe Reisebereitschaft (ein Firmenwagen wird dir natürlich gestellt). 
• Du bringst ein sehr gutes Kommunikationsvermögen auf Deutsch (fließend) in Wort und Schrift mit sowie Grundkenntnisse in Englisch. 
• Wichtig für deine Tätigkeit in der mobilen Kundenbetreuung: Dein Führerschein in Klasse B rundet dein Profil ab. 

Das spricht für uns

• Mitarbeiter-Leasingprogramm für Hardware zur privaten Nutzung. 
• Wir bilden dich weiter! Mit unserer hauseigenen AirIT Academy und externen Partnern stehen dir zahlreiche spannende Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. 
• Deine Work-Life-Balance stellen wir mit 30 Tagen Urlaub, kostenlosen Parkplätzen, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten sowie Außerdem diversen Fitness- und Mobilitätsangebote wie Hansefit, EuroRad-Leasing, Deutschlandticket sicher. 
• Sicherheit - finanziell wie persönlich: Zudem bieten wir dir eine betriebliche Altersvorsorge, Erfolgsbeteiligungen sowie die Möglichkeit zur betrieblichen Krankenzusatzversicherung.  

• Michael Doyle
• Senior Active Sourcer
• 01739971492

• Assisting the new S/4 HANA EWM implementation projects
• Conception, redesign and coordination of process flows in SAP EWM in cooperation with representatives of the specialist departments
• Adaptation and support of our national and international locations
• Creation of program and system documentation as well as independent implementation of error analyses, error corrections and optimizations of existing applications
• Main responsibility for development projects and the coordination of development tasks, if necessary involving external consultants/developers

• 3+ years professional experience with SAP EWM
• Experience with S/4HANA
• Business knowledge, complemented by a distinctive structured and methodical way of working
• Excellent communication skills
• Good knowledge of German and English

• Excellent salary package (up to 100.000€ depending on experience)
• 80% remote working
• Use of new technology to help with the S/4HANA and EWM Embedded projects
• Training and development
• 30 days holiday
• Pension scheme

• Du übernimmst die termin- und qualitätsgerechte Vorbereitung und Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung unserer Mitarbeitenden und Betriebsrentner
• Du pflegst und kontrollierst Zeiterfassungsdaten sowie Abwesenheitstage und bist für das Melde- und Bescheinigungswesen zuständig
• Bei abrechnungsrelevanten Fragestellungen, z.B. zu vermögenswirksamen Leistungen, zur betrieblichen Altersversorgung, zu Benefits (Jobrad, Tankgutschein etc.) und zum Sozialversicherungswesen, stehst Du unseren Mitarbeitenden und Fachabteilungen als kompetente Ansprechperson zur Verfügung
• Du verantwortest die Abwicklung von Eintritten, Austritten und Versetzungen sowie die Anlage und Pflege der Stammdaten
• Du berechnest Krankengeldzuschüsse und Mutterschutzgeld
• Darüber hinaus übernimmst Du die Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern, Direktversicherungen und Behörden, stellst Anfragen zu Vorerkrankungszeiten bei Krankenkassen und prüfst Lohnfortzahlungszeiten
• Du wirkst aktiv an Sonderprojekten zu personal- und entgeltrelevanten Themen mit (z.B. Einführung eines neuen Abwesenheitsmoduls) und setzt Prozessverbesserungen nachhaltig um
• Zudem betreust und begleitest Du Steuer- und Sozialversicherungsprüfungen
• Du erstellst und bearbeitest Reports und Statistiken und übernimmst vorbereitende Tätigkeiten bei der Erstellung des Jahresabschlusses

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium und bringst einschlägige Berufserfahrung in der Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit
• Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Arbeitsrecht
• Du bist sicher im Umgang mit Excel und hast sehr gute Kenntnisse in einem Abrechnungsprogramm, idealerweise in SAP
• Gute Englischkenntnisse (ab Level B1+) bringst Du mit
• Eine absolute Diskretion im Umgang mit Personal- und Unternehmensdaten ist für Dich selbstverständlich

• Erster Call
• Video-Interview
• Triff das Team

Stellenbeschreibung

• Eigenverantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere Mandanten
• Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten
• Ansprechpartner für Mandanten in sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragen
• Unterstützung bei Prüfungen durch Finanzbehörden und Sozialversicherungsträger

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
• Berufserfahrung in der Lohnabrechnung, vorzugsweise in einer Steuerkanzlei
• Sicherer Umgang mit DATEV Lohn und Gehalt oder vergleichbarer Software
• Fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
• Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise

• Attraktive Vergütung (Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Nettolohnoptimierung, Tankgutscheine, Kitazuschüsse, Essenszuschüsse)
• Herzlicher & aufgeschlossener Umgang in allen Bereichen
• Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice- Möglichkeit
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Bezahlte berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebsevents (Betriebsfest, Weihnachtsfeier, Boßelgang, Cityfest, Jubiläumsfeiern, und vieles mehr)
• Hansefit & wöchentlich frisches Obst
• Fahrrad-Leasing
• Ein erstklassiges Betriebsklima

• Mitwirkung bei der Jahresplanung für die Interne Revision
• Selbständige Planung/Überwachung der zugeordneten Prüffelder einschließlich fachlicher Qualitätssicherung und Follow-Up in Absprache mit der Bereichsleitung Interne Revision
• Fachliche Anleitung und Weisung der im Rahmen der Planung zugeordneten Teammitglieder
• Mitwirkung bei Prüfungsaufträgen, projektbegleitenden Prüfungen und sonstigen Aufgaben mit Revisionsbeteiligung
• Unterstützung der Bereichsleitung bei der Weiterentwicklung der Prozesse in der Internen Revision
• Erster Ansprechpartner:in (m/w/d) für die Fachbereiche in der Bank bzgl. der zugeordneten Sachgebiete

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann oder vergleichbare Ausbildung (Finanzwesen) - fachspezifisches Studium sowie Qualifikation und/oder Fort- und Weiterbildungen in diesem Bereich
• Praktische Erfahrungen im Wertpapierdienstleistungsgeschäft einer Bank
• Ausgeprägtes Beziehungsmanagement und Kooperationsstärke
• Lösungsorientierung, Entscheidungsstärke sowie strategisches Denken und Handeln
• Fähigkeit zur eigenständigen Projektsteuerung und Umsetzung von Nachhaltigkeitsmaßnahmen

• Unbefristeter Arbeitsvertrag und diverse Weiterbildungsmöglichkeiten
• Attraktive und an Ihrer Qualifikation orientierte Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt
• Mobiles Arbeiten und Parkplatz direkt vor Ort
• Betriebliche Altersvorsorge, sowie vermögenswirksame Leistungen und variable Vergütung
• Sonderkonditionen namhafter Marken
• 30 Tage Urlaub im Jahr und ein Teil Ihres Einkommens können Sie in zusätzlichen Urlaub umwandeln
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, JobRad, Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und vieles mehr…

Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

• Teamwork statt Hierarchiedenken

  Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
• Viel Freiraum für eigene Ideen

  Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
• Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an

  Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.
• Gesundheit bei enercity

  Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.
• Alles für deine Work-Life-Balance

  Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
• Attraktive Bezahlung

  Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
• Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben

  Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
• enercity Gym und Betriebssport

  Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
• Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da

  Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
• Mobiles Arbeiten

  Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
• enercity Kinderkrippe

  Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
• Beste Verkehrsanbindung

  Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
• Jobs, die wirklich was verändern

  Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

• Unlimited training in the form of certifications and conferences
• Always new stuff to be built – each customer has unique requirements so you’re tailoring the product to their specific needs every time
• International environment – German is not a requirement, English is the main company language
• Great benefits – remote work, travel discounts, job tickets/subsidised travel, team events, bonus program

• Develop backend services as part of their distributed systems
• Take responsibility for the technology, API and architecture of your services
• Help with regards to the further migration to the cloud and optimized use of GCP (Google Cloud Platform)
• Be sure to perform tests and code reviews to ensure the quality of your work!

Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

• Teamwork statt Hierarchiedenken

  Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
• Viel Freiraum für eigene Ideen

  Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
• Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an

  Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.
• Gesundheit bei enercity

  Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.
• Alles für deine Work-Life-Balance

  Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
• Attraktive Bezahlung

  Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
• Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben

  Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
• enercity Gym und Betriebssport

  Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
• Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da

  Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
• Mobiles Arbeiten

  Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
• enercity Kinderkrippe

  Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
• Beste Verkehrsanbindung

  Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
• Jobs, die wirklich was verändern

  Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

Das ist dein Aufgabenbereich:

• Planung und Installation von (W)LAN/WAN-Systemen, Firewalls sowie Internet-, Telekommunikations- und Videoüberwachungssystemen
• Gewährleistung des sicheren Betriebs von Virtualisierungsplattformen und Storage-Systemen
• Datensicherung der Konzernanwendungen sowohl on premise als auch in der Cloud
• Analyse und Optimierung der IT-gestützten Geschäftsprozesse zur Steigerung von Effizienz und Effektivität
• Bereitstellung von Second- & Third-Level-Support für Netzwerk- und Infrastrukturprobleme

Darauf kannst du dich bei uns freuen:

• Arbeit mit Sinn und Sicherheit: Sicherer und vielseitiger Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive, aktive Mitgestaltung der Energie- und Verkehrswende
• Leistung, die sich lohnt: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Krankenzusatz- und Unfallversicherung
• Entwickel dich mit uns: Breite Fort- und Weiterbildung (intern und extern)
• Familie und Beruf: Familienfreundliches Umfeld, z.B. Betriebskindergarten, Sabbatical,  Veranstaltungen für die ganze Familie
• Flexibilität und Freiraum: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub
• Weitere Benefits: Fitnessstudio-Zuschuss, Bike-Leasing, Betriebssport (auch für Familienmitglieder), kostenlose Parkplätze, vergünstigtes Deutschlandticket oder kostenloses AVV-Ticket, Vergünstigungen über Corporate Benefits, Kantine

Das wünschen wir uns von dir:

•  Abgeschlossenes Studium der Informatik (B.Sc.) oder vergleichbare technische Ausbildung (Meister/Techniker) mit Schwerpunkt Informatik
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position als Fachinformatiker Netzwerkadministration (m/w/d) in der IT
• Fundierte Kenntnisse und Expertise in marktrelevanten (Cloud-) Infrastruktursystemen
• Analytische, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise

Die Familienbank vor Ort

Das spricht Sie an

Das begeistert uns

Wir bieten Ihnen

Kontakt

• Deine Leistung verdient Anerkennung, daher verdienst du bei uns zwischen 3.500 und 4.000 EUR brutto pro Monat
• Dir liegt hochqualitative Arbeit am Herzen? Uns auch - daher belohnen wir Deine herausragenden Leistungen mit einem vierteljährlichen Bonus von durchschnittlich 400 EUR brutto
• Wir fördern Deine Weiterentwicklung und bieten Dir neue Job-Perspektiven. Vom Handwerk ins Office oder in den Vertrieb, von Serviceeinsätzen zur Trainingsverantwortung - all das ist möglich
• Bei uns bekommst Du als Servicetechniker:in den Respekt, den Du verdienst. Ihr seid unsere Wärmewende-Held:innen
• Bei uns ist Fahrzeit = Arbeitszeit
• Du bekommst Dein eigenes Tablet und das Werkzeug - das Du Dir selbst aussuchst.
• Du bekommst digitale Unterstützung aus unserer Zentrale, damit Du eigenverantwortlich Deine Bauvorhaben umsetzen kannst
• Wir haben eine eigene Lernplattform. Wachse über Dich hinaus und nimm an zahlreichen physischen und virtuellen Trainings und Fortbildungen teil, um so die Energiewende aktiv mitzugestalten
• Bei uns arbeitest Du eng mit Deinem Team vor Ort, hast aber 800 thermondinos deutschlandweit hinter Dir. Und alle treffen sich jedes Jahr bei regionalen Veranstaltungen
• Bei uns lernst Du viel und kannst schnell Verantwortung übernehmen
• Dein Wohlbefinden ist uns wichtig, daher investieren wir für dich in deine physische sowie psychische Gesundheit und bieten dir neben 30 Tagen Urlaub, einem unbefristeter Arbeitsvertrag und weiteren zahlreiche Vergünstigungen über die Corporate Benefits auch eine vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft und Zugang zu nilo.health, einer Plattform zur mentalen Gesundheitsvorsorge.

• Eigenverantwortlich zu Arbeiten: Du brauchst keinen morgendlichen Appell im Büro, sondern startest gerne direkt von zu Hause: Fahrzeit ist auch Arbeitszeit
• Unsere Kundschaft, souverän, freundlich und kompetent zu betreuen und zu beraten, als Teil des Kundenservices weißt Du, dass gelegentliche Rufbereitschaft (nur an Wochenenden & Feiertagen) Teil des Berufs ist - und natürlich entlohnt wird
• sorgfältig Wartungen, Instandhaltungsmaßnahmen und Reparaturen an Öl- und Gasbrennwertheizungen ggf. mit unterstützender Solarthermie und Monoblock Luft-Wasser-Wärmepumpen durchzuführen
• Als Problemlöser für unsere Kundschaft vor Ort da zu sein und mit Hilfe Deiner Führungskraft und unserer Zentrale auch bei unerwarteten und außergewöhnlichen Störungen die Ursache zu beheben
• Teil eines Teams zu sein: auch wenn Du meistens alleine unterwegs bist, spürst Du täglich die Unterstützung von Kollegen:innen aus der Region und der Zentrale in Berlin

• Du bist gelernte:r Anlagenmechaniker:in für Sanitär, Heizung und Klimatechnik, Gas- und Wasserinstallateur:in, Heizungsbauer:in, Zentralheizungs- oder Lüftungsbauer:in
• Du verfügst über Erfahrungen im Bereich Kundendienst & Wartung/Instandhaltung von verschiedenen Gas- und Ölanlagen inkl. Solarthermie, Erfahrungen mit Luft-Wasser-Wärmepumpen sind ein Plus
• Du legst hohen Wert auf Qualität und die Zufriedenheit Deiner Kundschaft und erreichst dies durch Deine Service- und Lösungsorientierung sowie Kommunikationsstärke
• Du arbeitest gern eigenständig und Dich zeichnet eine verantwortungsvolle Arbeitsweise aus
• Du besitzt einen Führerschein Klasse B
• Du beherrscht gute Deutschkenntnisse (Muttersprache oder mind. B2)