Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit
20.037 Jobs gefunden
Mitarbeiter:in Vertriebsunterstützung und Service in Mannheim
Jobbeschreibung
Gut beraten und gut beraten sein. Mit einer Karriere bei uns. Diese Stelle ist Teil unserer Jobwelt Versicherungsberatung, Produktbetreuung & Schadenfallmanagement: Wir haben fast 13 Millionen Kund:innen mit fast ebenso vielen Bedürfnissen. Als Versicherungsexpert:in stellst du dich Tag für Tag der Herausforderung, sie so gut wie möglich zu erfüllen. Ganz gleich, ob in der Betreuung unserer Kund:innen oder im Schadenfallmanagement – du sorgst dafür, dass es für jeden Fall und jede:n Kund:in immer eine individuelle und optimale Lösung gibt. Mitarbeiter:in Vertriebsunterstützung und Service Teilzeit (30 Stunden), ab 01.05.2025 in Mannheim, befristet bis zum 30.04.2027 Darauf kannst du dich freuen * Unterstützung unseres Vertriebs bei administrativen Aufgaben wie z. B. Systemeingaben und Vollständigkeitsprüfungen * Durchführung von Werbemaßnahmen und Etatverwaltung * Erstellung von Statistiken und Aktenverwaltung * Unterstützung bei der Rekrutierung von Versicherungsvermittler:innen / Kundendienstbüros * Vor- und Nachbereitung von Schulungen * Postbearbeitung und Abtragsdienst inkl. kleiner Botengänge sowie diverser administrativer Tätigkeiten Dein Profil * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung * Fähigkeit zur Priorisierung und Koordination von zeitgleich verschiedenen anfallenden Tätigkeiten * Ausgeprägte Kundenorientierung * Team- und Kooperationsbereitschaft * Verantwortungsbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit Unsere Benefits Arbeitgeberzuschüsse Dein Plus zum Gehalt – neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen. Weiterentwicklung Erreiche deine Ziele – wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum. Flexibilität Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand – du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! Work-Life-Balance Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage. Beruf & Familie Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. Gesundheit & Wohlbefinden Geht's dir gut, geht's uns gut – wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen. Mitarbeitendenberatung Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen – unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen. Du bist das Wir Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR. Altersvorsorge Heute schon an morgen denken – dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können. Dienstfahrrad Radeln statt rollen – wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt! HIER BEWERBEN Bei Fragen hilft gerne: Marc Lüer, Telefon: +49 9561 96-13235 , karriere@huk-coburg.de Hallo, lass uns WIR sagen! Wir – die HUK-COBURG Versicherungsgruppe – zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Außerdem bieten wir dir eine ganze Reihe attraktiver Benefits, die dich dabei unterstützen, dich beruflich weiterzuentwickeln – und immer wieder neue Möglichkeiten zu entdecken. 770 Jobprofile und 35 Abteilungen – macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Und immer ganz schön dynamisch. Nicht nur in Coburg, sondern in ganz Deutschland. HUK-COBURG Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg www.huk.deSachbearbeiter AuBe – Schwerpunkt Abrechnung Consultingleistungen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sachbearbeiter AuBe – Schwerpunkt Abrechnung Consultingleistungen (m/w/d) Deine Aufgaben im Team * Abrechnung von Dienstleistungen der BU EWW und unserer Tochterfirma Tradui * Controlling von IT-Projekten * Controlling der Auftragseingänge und der Auftragsbestände * Schnittstelle zwischen den Bereichen Vertrieb und Consulting Das bringst du mit * Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung mit gutem Abschluss und/oder Hochschulabschluss * Du konntest bereits erste berufliche Erfahrungen in einer kaufmännischen Abteilung sammeln * Du verfügst über Grundkenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen * Optimal wären Kenntnisse in der Software SITE / Navision * Grundkenntnisse im Bereich Buchhaltung und bei der Abrechnung von Projekten wären ebenfalls wünschenswert * Du kennst dich mit den gängigen Microsoft-Office-Programmen aus * Die Arbeit im Team bereitet dir Spaß * Auch in Stresssituationen bewahrst du einen kühlen Kopf Freue dich auf folgende Benefits * Flexibles Arbeitszeitmodell * Mobiles Arbeiten und/oder Homeoffice * Fachkarrieremodell * Fort- und Weiterbildung * VL und bAV * Corporate Benefits * JobRad * Mitarbeiter werben Mitarbeiter * Wohlfühlfaktor Unsere ausführlichen Benefits findest du auf unserer Karriereseite ! Schleupen – wer sind wir? Wir sind ein innovatives mittelständisches Softwareunternehmen mit bundesweit über 590 hoch qualifizierten Mitarbeitern. Im Bereich „Energie- und Wasserwirtschaft“ begleiten wir Versorgungsunternehmen mit kaufmännischen Softwarelösungen sowie umfassenden Dienstleistungen durch die Energiewende. Hier zählen wir genauso zu den Marktführern wie im Geschäftsbereich „Governance, Risk & Compliance“. Mit unserer R2C-Produktfamilie bieten wir branchengerechte, individuell konfigurierbare Softwarelösungen im kompletten Bereich Governance, Risk & Compliance. So bewirbst du dich Wichtig ist uns, dass du einfach du selbst bist! Deine Bewerbungsunterlagen sowie Gehaltsvorstellung und frühesten Eintrittstermin kannst du einfach in unseremOnline-Formular hochladen. Du möchtest gerne ein Foto hinzufügen, hast aber gerade kein aktuelles Bewerbungsfoto parat? Kein Problem – schick doch einfach ein Foto, was dich so zeigt wie du bist. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Beginn: 01.10.2025 Umfang: Vollzeit Standort: Moers Level: Berufseinsteiger, Berufserfahrene Kontakt: Nina Dürr HIER BEWERBEN Schleupen SE Otto-Hahn-Straße 20 | 76275 Ettlingen www.schleupen.deWerkstudent Personal / Human Resources (m/w/d)
Jobbeschreibung
MACH DEINEN VERTRAG MIT DER ZUKUNFT. ALS Werkstudent Personal / Human Resources (m/w/d). Werde, was Du schon immer sein wolltest. Exzellenz leben. Gemeinsam Neues schaffen. Und das eigene Potenzial voll entfalten. Das ist Dein Weg bei Gleiss Lutz – eine der international führenden Anwaltssozietäten. Mit 9 Standorten. Interdisziplinären Teams. Und einer Mission: der Zukunft zu ihrem Recht zu verhelfen. Dafür verstärken wir uns mit den Besten in vielen Disziplinen. Du möchtest Deine Leidenschaft für das Recruiting in einem dynamischen Umfeld einbringen? Als Werkstudent im HR Legal Team übernimmst Du verantwortungsvolle Aufgaben und hast die Möglichkeit, den Recruiting-Prozess aktiv mitzugestalten und Deine eigenen Ideen einzubringen. Hier lernst Du, Deine Kreativität erfolgreich anzuwenden, Deine organisatorischen Fähigkeiten weiter auszubauen und sammelst dabei wertvolle Praxiserfahrungen. Für unseren Standort in Frankfurt suchen wir Dich als Werkstudent Personal / Human Resources (m/w/d). -17€/h DEINE MISSION: Mit Engagement und Teamgeist anpacken. * Gewissenhaft übernimmst Du die Kommunikation mit Kandidaten, pflegst unsere Bewerberdatenbank und erledigst administrative Aufgaben * Du wirkst aktiv bei der Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Recruiting-Veranstaltungen und Messen mit. * Du begleitest die Planung und Durchführung unseres Programms für Praktikanten und Nachwuchsjuristen. * Bei der Erstellung von Inhalten und der Betreuung unserer Social-Media-Kanäle bringst Du Dich und Deine kreativen Ideen ein. * Du unterstützt bei Projekten und trägst zur reibungslosen Abwicklung des operativen Tagesgeschäfts bei. DAS BIETEN WIR DIR: Viele Vorteile im Job und darüber hinaus. * Bei uns lernst Du nie aus: Gleiss Lutz unterstützt Dich dabei, Dein volles Potenzial zu entfalten. Mit einem umfangreichen Weiterbildungsprogramm in der Gleiss Lutz Akademie fördern wir Deine Entwicklung - sowohl fachlich als auch über Deinen Fachbereich hinaus. Zusätzlich hast Du auf unserer eigenen E-Learning-Plattform jederzeit Zugriff auf zahlreiche Schulungen, mit denen Du Dich eigenständig und in Deinem Tempo weiterbilden kannst. * Deine Gesundheit ist uns wichtig: Von ergonomischen Stühlen und höhenverstellbaren Schreibtischen bis hin zu frischem Obst, vergünstigten Sportangeboten durch unsere Kooperation mit EGYM Wellpass sowie regelmäßigen Veranstaltungen mit Expertinnen und Experten – wir wollen, dass es Dir bei uns gut geht. Dafür sorgt auch unsere Corporate Health-Spezialistin Sarah mit einem abwechslungsreichen Programm zur Gesundheitsförderung. * Dein Arbeitsplatz mit Mehrwert im Alltag: Alle Büros von Gleiss Lutz sind zentral gelegen, mitten am Puls der Wirtschaft, und modern ausgestattet. Für Deinen Arbeitsweg bieten wir Dir einen Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel. Zudem ermöglichen wir Mitarbeitenden mehr Flexibilität im Alltag durch verschiedene Arbeitszeitmodelle und die Option zum mobilen Arbeiten. * Gemeinsam sind wir stark: Wir legen großen Wert auf ein teamorientiertes Miteinander. Dies fördern wir durch regelmäßige Events wie Afterworks, das Business Breakfast sowie spezielle Team-Events. Bei der Erweiterung unserer Teams achten wir insbesondere darauf, dass die Persönlichkeit zur Umgebung passt und bestehende Strukturen optimal ergänzt. * Und viele weitere Benefits. DAS BRINGST DU MIT: Skills, die in der Praxis den Unterschied machen. Was uns wichtig ist: * Du studierst Rechts-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Wirtschaftspsychologie, absolvierst ein personalwirtschaftliches Studium oder einen vergleichbaren Studiengang. * Du bist IT-affin, MS-Office Anwendungen beherrschst Du sicher. * Gute kommunikative Fähigkeiten, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft zeichnen Dich aus. * Die Arbeit im Team macht Dir Spaß, Dein Arbeitsstil ist qualitätsbewusst, selbstständig und dienstleistungsorientiert. Was wir uns wünschen würden: * Du hast mindestens zwei Semester erfolgreich absolviert. * Als Human Resources-Werkstudent konntest Du bereits erste Erfahrungen sammeln. Wir freuen uns über Bewerbungen aller Geschlechter, Nationalitäten und Altersgruppen. Als Kanzlei legen wir großen Wert auf Fairness und Gleichberechtigung. Zentral für unseren Erfolg ist ein Klima der Akzeptanz und des Vertrauens, in dem Diversität gelebt und durch interne Initiativen wie „Business for Women“ sowie das Netzwerk „UNIQUE“ für die LGBT+-Community gefördert wird. Bereit für eine echte Herausforderung? Wer, wenn nicht Du? karriere-bewerbung.gleisslutz.com DEIN PERSÖNLICHER KONTAKT ZUR STELLE: Apollonia Häusler Human Resources Recruiting Coordinator T +49 711 8997-4580 E apollonia.haeusler@gleisslutz.com Gleiss Lutz Website 2025-07-05T21:59:59Z PART_TIME EUR YEAR 12000.0 18000.0 2025-06-05 Frankfurt 60329 Taunusanlage 11 50.1126993 8.6682934 hybrid, Homeoffice möglich 51.165691 10.451526Werkstudent (m/w/d) Recruiting
Jobbeschreibung
Werkstudent (m/w/d) Recruiting Wiesbaden 2024-180296 Werde ein Teil von Panasonic Europe – wir sind ein internationales Team von Mitarbeitern aus über 50 Nationen auf der ganzen Welt. Wir legen Wert auf intensive Zusammenarbeit, da wir überzeugt sind, dass wir nur gemeinsam besser werden und dadurch unseren Wettbewerbsvorteil halten und weiter ausbauen können. Es geht nicht allein darum, was wir tun, sondern vor allem wie wir es tun. Wir sind stolz auf unsere Unternehmenskultur, die auf 7 Grundprinzipien beruht, die unser Gründer Konosuke Matsushita aufgestellt hat. Unser Ziel ist es, Dich bei der Erreichung Deiner Karriereziele zu unterstützen, indem wir Dir attraktive und individuelle Möglichkeiten zur Entwicklung Ihrer Talente bereitstellen. Dazu bieten wir Dir eine Vielzahl an Trainings- und Entwicklungsmaßnahmen, ein attraktives Gehaltspaket, Sozial-, Fitness- und Gesundheitsleistungen, eine großzügige Regelung für mobiles, alternierendes Arbeiten / Homeoffice und flexible Arbeitszeiten sowie zusätzliche Vorteile wie Sonderrabatte auf Panasonic-Produkte und einen Fahrtkostenzuschuss. Du bist für mindestens 12 Monate immatrikuliert, kannst 20 Stunden / Woche arbeiten und mindestens 2x / Woche vor Ort in unserem Büro in Wiesbaden arbeiten. WAS DICH ERWARTET * Du unterstützt unser HR-Team bei der Verwaltung und Koordination der europäischen Rekrutierungsprozesse * Du bist an allen Schritten des Rekrutierungsprozesses beteiligt, wie z. B. der Erstellung von Stellenanzeigen, der Auswahl von Kandidat*innen und der Verwaltung von Bewerber*innen * Du unterstützt auch die aktive Suche nach geeigneten Kandidat*innen * Du hilfst im Onboarding-Prozess, indem du neuen Mitarbeiter*innen hilfst, sich in der Organisation einzuleben * Du nimmst an Employer-Branding-Aktivitäten teil und unterstützt diese * Bei Bedarf unterstützt du auch in anderen Abteilungsbereichen oder arbeitest aktiv an HR- und Rekrutierungsprojekten mit WAS DU MITBRINGST * Du bist an einer Universität eingeschrieben und studierst mit Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften (Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft usw.), idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen * Du hast großes Interesse an HR-Themen * Du zeigst ein hohes Maß an Eigeninitiative und hast ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten * Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen im internationalen Kontext gesammelt * Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Du hast gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket ÜBER UNS – LIVE YOUR BEST Panasonic ist einer der weltweit größten und führenden Hersteller elektronischer Produkte. Die Tiefe und Vielfalt unserer Forschungskapazitäten, unsere Fertigungsexpertise, unsere hohe Qualität und unsere hochentwickelten Produkte sind seit 1918 unverändert erfolgreich. Unser Ziel ist, das Panasonic-Unternehmen von „morgen“ zu schaffen. Durch die Kombination von Profitabilität, Technologie und Kreativität werden wir ideale Lebensstile und Gesellschaften verwirklichen, die soziale Probleme auf der ganzen Welt lösen. Erfahre mehr über Nachhaltigkeit bei Panasonic. Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen. Daher legen wir im Sinne unserer Unternehmensphilosophie viel Wert auf eine positive Unternehmenskultur. Finde hier weitere Informationen über Panasonic als Arbeitgeber. Apply Fairness und Gleichberechtigung sind in unserer DNA verankert. Wir verpflichten uns, einen sicheren und integrativen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem sich Menschen mit ihrer ganzen Persönlichkeit einbringen können. Wir wollen sicherstellen, dass unsere Mitarbeitenden in ihrer Individualität respektiert, für ihre Leistungen geschätzt und für ihren Beitrag zu unserem Unternehmen und unserer Gemeinschaft gewürdigt werden. Wir setzen uns für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, um den Erfolg unseres Unternehmens zu sichern. Wir legen Wert auf Chancengleichheit und Diversität. Alle qualifizierten Bewerbungen werden unabhängig von Herkunft, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Behinderung oder anderer Merkmale für eine Einstellung in Betracht gezogen. YOUR CONTACT TO HR Panasonic Heating & Ventilation Air-conditioning Hagenauer Str. 43 65203 WiesbadenOnline Marketing Specialist (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Familie Karcher Mit großer Leidenschaft verfolgen wir als familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen das Ziel, qualitativ hochwertige, innovative Design-Türgriffe zu entwickeln und diese mit exzellentem Service an unsere Geschäftskunden zu liefern. Unser Vertriebsgebiet erstreckt sich von Deutschland über Österreich, Frankreich, Benelux, Italien, Großbritannien bis in die USA und nach Kanada. Online Marketing Specialist (m/w/d) Das erwartet Dich: * Pflege und entwickle unsere nationale und internationale Webseite mit datenbankgestütztem Content weiter * Strategische Weiterentwicklung unserer Online-Marketing-Aktivitäten in den Bereichen SEO, Tracking und analytische Tools * Die Gestaltung und Optimierung von Werbegrafiken nach CI-Vorgaben * Konzeptionierung von Anzeigen im Online Bereich * Die Identifikation von Trends, um Kampagnen zu optimieren Das bringst Du mit: * Abgeschlossenes Studium im Bereich Digital Marketing, Medien- / Kommunikationswissenschaft oder eine vergleichbare Ausbildung * Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Onlinemarketing. Erfahrung mit Adobe-Cloud-Programmen ist von Vorteil. * Du hast ein sehr gutes analytisches Denkvermögen, kreative Ideen, Konzeptionsfähigkeit, Einsatzfreude und einen hervorragenden Schreibstil (in Deutsch und Englisch) * Du arbeitest gerne strukturiert und selbstorganisiert. Und das Wichtigste: Du hast Spaß daran, im Team zu arbeiten! Was uns besonders macht: Wir bieten Dir sowohl eine ausgeglichene „Work-Life-Balance“ und spannende, verantwortungsvolle Aufgaben. Arbeite in kollegialer, produktiver Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien - sowohl im Büro als auch an einem Tag im Homeoffice. Erlebe die Fairness, Offenheit und Wertschätzung eines mittelständischen Familienunternehmens in einer modernen Arbeitsumgebung. Du hast Interesse, Teil unseres Karcher Design-Teams zu werden? Dann schicke uns noch heute Deine Bewerbungsunterlagen inklusive Deiner Gehaltsvorstellung (Bruttojahresgehalt). HIER BEWERBEN Karcher GmbH | Design-Beschläge | Frau Vivien Kremp Raiffeisenstraße 32 | D-74906 Bad Rappenau Telefon +49 7264 9164-19 | career@karcher-design.de Website EDLES AUS STAHLCRM Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen Dich. CRM Manager (m/w/d) Starke Absicherung – Die AGILA Haustierversicherung Bei uns dreht sich (fast) alles um Hunde und Katzen, denn wir versichern mit bereits jahrzehntelanger Erfahrung die Vierbeiner gegen hohe Tierarztkosten. Für Hundehaltende bieten wir zudem einen starken Schutz gegen Haftpflichtschäden, die ihr Liebling verursacht. Unser Fokus liegt auf bedürfnisorientierten Versicherungstarifen sowie auf unkomplizierten, digitalen Prozessen und zusätzlichen Services. Damit stehen wir Haltenden und ihren Vierbeinern jederzeit zur Seite. Als Teil der Pinnacle Pet Group arbeiten unsere Mitarbeitenden in vielfältigen Aufgabengebieten – auch bereichsübergreifend – gemeinsam am Unternehmenserfolg und daran, Europas größtes Ökosystem für Tiergesundheit zu werden. Du möchtest ein Teil davon werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Das Performance Marketing Team verantwortet die Direktmarketingkanäle SEA, Paid Social, Affiliate, Programmatic und SEO. Damit ist das Team zentral an der Wachstumsstrategie beteiligt und trägt kontinuierlich zum Neukundengeschäft bei. Das Ziel des Teams ist, die Produkte von AGILA bekannter zu machen und entlang des Funnel potenzielle Kunden von AGILA zu überzeugen. Denn unsere Mission ist, alle Hunde- und Katzenhalter bei der Gesundhaltung ihrer vierbeinigen Familienmitglieder zu unterstützen. Vielseitig – Deine zukünftigen Aufgaben * Du konzipierst und setzt eine übergreifende digitale CRM-Strategie um, inklusive der Evaluierung und Implementierung des passenden Toolstacks * Die Segmentierung und Analyse der Kundendatenprofile, sowie die Harmonisierung zwischen den verschiedenen Bestandsführungssystemen, gehören zu Deinen Aufgaben * Du baust eine übergeordnete Kommunikationsstrategie für die Ansprache von Prospects, Leads und Bestandskunden auf und berücksichtigst dabei KI-getriebene sowie kanalübergreifende Umsetzungen * Die Optimierung der Kontaktstrecken erfolgt unter Berücksichtigung der Customer Journey und des Customer Lifecycles * Du unterstützt bei Tracking-Projekten und dem Aufbau einer Toollandschaft zur Zusammenführung verschiedener Datenquellen wie beispielweise PowerBI, Big Query, SQL-Datenbank Überzeugend – Deine Kenntnisse & Erfahrungen * Du bringst ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder E-Commerce und idealerweise mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich CRM mit, gerne im E-Commerce oder Retail * Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Aufbau und der Funktionsweise von CRM-Systemen und verstehst das Zusammenspiel dieser Systeme mit zentralen Datenbanken sowie dem weiteren Tech-Stack * Erfahrung in der Analyse von Daten und der Generierung von umsetzbaren Insights, insbesondere durch Marketing Automation und Recommendation Engines gehört ebenfalls zu deinem Profil * Du beherrschst Tracking-Technologien wie Google Analytics und Tag Manager und bist versiert im Umgang mit Excel, SQL sowie CRM-Tools wie Salesforce, Hubspot, Braze und Microsoft Dynamics * Du arbeitest gerne teamübergreifend und zeichnest dich durch eine offene und kommunikative Art aus * Ein sehr gutes Ausdrucksvermögen in deutscher Sprache und fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profi ab Umfassend – Deine Benefits bei AGILA * Krisensicherer Arbeitsplatz im Herzen von Hannover * Mobiles Arbeiten möglich * Bürohunde herzlich willkommen * Deutschlandticket * Restaurantschecks für die flexible Nutzung zum Essen gehen oder Einkaufen * Bedarfsgerechte, individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten * Gesundheitsförderung (Hansefit, frisches Obst, regelmäßige Augenuntersuchungen u.v.m.) * Regelmäßige Firmen-Events Aussagekräftig – Deine Bewerbung Bewirb Dich mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen innerhalb von zwei Minuten über unser Onlineformular. Bitte gib dabei Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und Deine Gehaltsvorstellung an. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Noch mehr Informationen über uns findest Du auf Website . Jetzt bewerben www.agila.deOffice Manager (m/w/d) in Direktvermittlung
Jobbeschreibung
Sie bringen gern Ordnung ins Büro, kommunizieren souverän und behalten auch in hektischen Situationen den Überblick? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Für ein etabliertes und modernes Unternehmen in Pankow suchen wir ab sofort eine engagierte Persönlichkeit alsOffice Manager (m/w/d) in Direktvermittlung. Office Manager (m/w/d) in Direktvermittlung – Bezirk Pankow, Berlin * Berlin * Vollzeit Aufgaben * Organisation und Koordination des gesamten Büroalltags * Ansprechpartner*in für interne Teams, externe Dienstleister und Geschäftspartner * Verwaltung von Terminen, Besprechungsräumen und Reisebuchungen * Unterstützung im Personalwesen und Onboarding neuer Mitarbeitender * Pflege von Dokumenten und Vertragsunterlagen * Bestellung und Verwaltung von Büro- und Verbrauchsmaterialien * Mitarbeit bei der Organisation von Team-Events und internen Projekten Anforderungen * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium * Berufserfahrung im Bereich Office Management oder Assistenz * Ausgeprägtes Organisationstalent sowie eine strukturierte Arbeitsweise * Kommunikationsstärke und ein freundliches, serviceorientiertes Auftreten * Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit modernen Tools (z. B. Slack, Notion o. ä.) * Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil Wir bieten * Eine direkte Festanstellung bei einem sympathischen und zukunftsorientierten Unternehmen * Ein modern ausgestattetes Büro im schönen Bezirk Pankow * Ein offenes, kollegiales Team mit flachen Hierarchien * Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltung * Flexible Arbeitszeiten und ggf. Homeoffice-Möglichkeiten * Attraktive Benefits wie Teamevents, Weiterbildung und Mobilitätszuschuss Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartnerin: Frau Stefanie Zettel Kontakt: Telefon: 0351/21777673 Email: stefanie.zettel@arena-personal.de Homepage: www.arenagruppe.de HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Stefanie Zettel Telefon 0151/25842899 • E-Mail personal@arena-bln.de Arena Personal Management GmbH Hardenbergstraße 12 • 10623 BerlinSub-Chapter Lead (w/m/d) Business Analysts (Teamlead)
Jobbeschreibung
Sub-Chapter Lead (w/m/d) Business Analysts (Teamlead) 50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group • Berlin • Berufserfahrene • Unbefristet Ich will den Job * Vollzeit (37 Stunden pro Woche) * Heidestraße 2, 10557 Berlin * Unbefristet * Zum nächstmöglichen Termin * Stellen-ID: 9913 Ich möchte Teil der Energiewende werden und als Sub-Chapter Lead durch gezielte Prozessoptimierungen und Datenanalysen die Effizienz unserer Geschäftsentscheidungen steigern. Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende und diese möchte ich vorantreiben, indem ich als Sub-Chapter Lead die Business-Analysten im Product Cluster oneSAP+ leite, Prozesse optimiere und die Entwicklung hochwertiger IT-Lösungen unterstütze. Hier kann ich Innovation, Stakeholder-Kooperation und Talentförderung vorantreiben, um nachhaltige Energielösungen zu gestalten. Meine Aufgaben: * Strategische Ausrichtung: Umsetzung der Sub-Chapter-Ziele gemäß der Vision und Strategie, * Sparringspartner: Zusammenarbeit mit dem Chapter Lead und Stakeholdern zur Steuerung von Nachfrage und Kapazität, * Führungsverantwortung: Leitung, Entwicklung und Leistungsbewertung des Teams, * Best Practices und Wissensaustausch: Förderung der kontinuierlichen Verbesserung und Standardisierung, * Analyse von Geschäftsanforderungen, Operationen und Daten: Optimierung von Prozessen und Durchführung von Analysen zur Unterstützung der Geschäftsentscheidungen und die vom Produktteams geleitete Digitalisierung, * Schulungen und Workshops: Planung und Durchführung von Trainings zur Kompetenzentwicklung, * Talentsuche und Personalmanagement: Rekrutierung, Einstellung und Motivation des Teams, * Stakeholder-Management: Entwicklung und Pflege von Kunden- und Stakeholder-Beziehungen. Meine Kompetenzen * Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesens, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbarem, * Einschlägige Erfahrung in der Tätigkeit als Business Analyst, * Erste fundierte Erfahrung in disziplinarischer Führung, * Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten, * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Kein Muss, aber von Vorteil: * Kenntnisse oder Zertifizierungen in Archimate, BPMN und UML, * Erfahrung mit der agilen Arbeitsweise in Produktteams, entsprechende Zertifizierung (z.B. Agile Certified Professional, Certified Scrum Master). Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle: * Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), * Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, * 30 Tage Urlaub, * Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, * Keine Kernarbeitszeit, * Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich. Wer wir sind? Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesellschaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatorenrolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren. * Innovativ Wir treiben die Energiewende mit zukunftsweisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an übermorgen und sind bereit, neue Wege zu gehen. * Divers Bei uns arbeiten Menschen aus unterschiedlichen Kulturen und mit vielfältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance. * Verantwortungsvoll Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verantwortung zu übernehmen. * Gemeinschaftlich Unsere starke Gemeinschaft und wertschätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persönliche Weiterentwicklung. Was macht 50Hertz für mich interessant? * Chance, die Energiewende selbst voranzubringen * Ausgesprochen kollegiales Umfeld * Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto * Förderung der persönlichen Weiterentwicklung * 30 Tage Urlaub * Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest) * Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen * Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr * Betriebliche Altersvorsorge Visionär*Innen gesucht Für eine erfolgreiche Energiewende in einer nachhaltigen Welt Als einer von vier Übertragungsnetzbetreibern in Deutschland ist 50Hertz für den Stromtransport auf höchster Spannungsebene verantwortlich; auf der Ebene, von der alles abhängt, wenn es um Netzstabilität und Versorgungssicherheit in Deutschland und Europa geht. Wir sind Teil eines europäischen Netzverbundes und kooperieren unmittelbar mit Kolleginnen und Kollegen in ganz Europa. Mit dem belgischen Netzbetreiber Elia bildet 50Hertz ein europäisches Unternehmen: die Elia Group. Dabei arbeiten wir an den entscheidenden Themen intensiv zusammen. Einzelne Bereiche wie IT oder Einkauf sind Gruppenfunktionen, d. h. hier sind Elia- und 50Hertz-Kolleg*innen in einem gemeinsamen Team tätig auf Arbeitsplätzen, die sich auf Berlin und Brüssel verteilen. Ansprechpartner*in Carla Betancourt – Recruiterin Bei E-Mail-Anfragen zu diesem Job bitte im E-Mail-Betreff die Stellen-ID nennen. Bewerbungsunterlagen bitte ausschließlich über das Bewerbungsformular versenden (Button „Ich bin interessiert“). Wählen Sie hier gern die Option „Weiter als Gast“. Bitte schicken Sie uns keine Bewerbungsunterlagen per E-Mail, auch keine Initiativbewerbungen, da wir diese leider nicht berücksichtigen können. E-Mail schreiben Bewerbung jetzt Bitte bewerben Sie sich, auch wenn Sie (noch) nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil entsprechen. Aktive Unterstützung Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehindertenvertretung (SBV) (sbv@50hertz.com ) berät Sie gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn Sie bereits im Bewerbungsformular und/oder Ihrer Bewerbung auf Ihre (Schwer-)Behinderung aufmerksam machen möchten, leiten wir Ihre Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Ihre Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann. Ich gestalte die Energiewende, hier und jetzt! Ich will den Job 50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group Heidestraße 2 | 10557 Berlin www.50hertz.comHR Business Partner (w/m/div.)
Jobbeschreibung
Die Private Krankenversicherung (PKV) ist mit über 35 Millionen Voll- und Zusatzversicherten eine unverzichtbare Größe im deutschen Gesundheitswesen. DerVerband der Privaten Krankenversicherung e.V. gehört zu den Spitzenverbänden der deutschen Wirtschaft und vertritt die Interessen der Privaten Krankenversicherung und seiner Mitgliedsunternehmen. Mit unseren kompetenten und engagierten Mitarbeitern sind wir bestens auf die Herausforderungen der Zukunft vorbereitet. Verstärken Sie unser Team in Köln in Vollzeit (38h/Wo.) zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR Business Partner (w/m/div.) Ihre Aufgaben * Beratung und Unterstützung der Fach- und Führungskräfte des PKV-Verbandes in allen operativen und strategischen personalrelevanten Fragestellungen * Steuerung des kompletten Employee Lifecycle vom On- bis zum Offboarding * Enger Austausch mit den Tochterunternehmen, verbunden mit dem Ziel der strategischen Weiterentwicklung der Shared Services Personal Dienstleistungen * Umsetzung und Steuerung aller vorgegebenen HR-Richtlinien, -Prozesse und -Instrumente * Konstruktive Zusammenarbeit und Verhandlung mit dem Betriebsrat * Enge Zusammenarbeit mit den internen Schnittstellen (Admin, Payroll, Recruiting, Personalentwicklung) * Ansprechpartner und Sparringspartner für die Führungskräfte in personalwirtschaftlichen, arbeitsrechtlichen, sowie organisatorischen Fragestellungen * Vorbereitung und Durchführung von Personalgesprächen, sowie von organisatorischen Veränderungen und Personalanpassungsmaßnahmen * Unterstützung bei Personal- und Organisationsentwicklungsmaßnahmen * Unterstützung bei der Personal- und Budgetplanung * Gestaltung und Optimierung der Personalprozesse * Steuerung verschiedener Projekte: Unterstützung bei der Umsetzung von strategischen und operativen Personalthemen (z.B. Talent Management, Performance Review, Nachfolgeplanung) Ihr Profil * Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder alternativ eine kaufmännische Aus- und/oder Weiterbildung mit personalwirtschaftlichem Hintergrund (z. B. Personalfachkaufmann/-frau) * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner im operativen Personalmanagement * Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten * Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit hoher Beratungskompetenz * souveränes Auftreten und Empathie im Umgang mit Mitarbeitenden und Führungskräften * Professionelle und selbstständige Arbeitsweise, gepaart mit einer sehr guten Organisationsfähigkeit * Hands-on-Mentalität * Ergebnis- und Lösungsorientierung * Fundierte Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Excel und einer HR-Software, idealerweise LOGA von P&I Unser Angebot * Abwechslungsreiche und langfristige Tätigkeit * Kurze Entscheidungswege, Spielraum für eigene Ideen und die Gestaltung von Prozessen * Konstruktive und kollegiale Atmosphäre * Gelebtes Weiterbildungsangebot * Flexibles Arbeitszeitmodell, Gleitzeit * Option des mobilen Arbeitens (z. B. im Homeoffice) * Attraktive Vergütung, Sozialleistungen und Corporate Benefits * Kostenloses Deutschlandticket * 30 Tage Urlaub * Zentral im Kölner Süden, moderne Architektur der Cologne Oval Offices (COO) Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung einschließlich Ihresfrühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung, nutzen Sie hierfür bitte unserBewerberportal. HIER BEWERBEN Verband der Privaten Krankenversicherung e.V. Gustav-Heinemann-Ufer 74 c • 50968 Köln www.pkv.deJunior Recruiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
T.Eilers & Partner : Unsere Dienstleistung ist die Unternehmerberatung; mit dem Ziel, Finanzen, Vorsorge, Absicherung und Investment transparent und individuell zu gestalten. Junior Recruiter (m/w/d) remote, Quereinsteiger * Wildeshausen * Teilzeit Aufgaben * Offene Stellen mit perfekten Kandidaten besetzen * Auseinandersetzung mit Personalmarketing, Personalentwicklung * Formulieren von Stellenanzeigen * Pre-Screening * Führung von Vorstellungsgesprächen * Onlineausschreibungen, Social-Media-Recruiting Anforderungen * Du solltest gut organisieren und logisch denken können. Du kommunizierst gerne und kennst dich mit den gängigen Office-Programmen am Computer aus. Darüber hinaus besitzt Du eine gute Rechtschreibung und eine Affinität zu Zahlen. Wir bieten * Du bekommst das Programm Zoom und weitere Programme kostenfrei gestellt. * Professionelle Weiterbildung: Präsentation vor Gruppen - Umgang mit Zoom und Zoom Meetings führen- - Adobe Acrobat Reader DC - MSOffice - Canva - Videogestaltung * Ab 8 - 15 Stunden / Woche kannst Du bei uns starten. * 1.030 Euro bis 2.500 Euro je nach Qualifikation * Teilzeit oder Vollzeit; die Einkünfte werden entsprechend angepasst. * Du kannst komplett remote arbeiten * Quereinsteiger sind herzlich willkommen! Du wirst umfangreich eingearbeitet. T.Eilers & Partner, OVBAG - Servicebüro Reckumer Heide 25 27793 Wildeshausen Ansprechpartner*in Manja Schlämann Telefon 044317482980 E-Mail bewerbung.schlaemann@mail.de Unser Team freut sich auf deine Bewerbung an bewerbung.schlaemann@mail.de! HIER BEWERBENMitarbeiter*in für unseren französischen Kundenservice (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mitarbeiter*in für unseren französischen Kundenservice (m/w/d) Standort: Burgebrach Einstiegslevel: Angestellte*r Art: Vollzeit, ab sofort Unsere Kund*innen liegen uns am Herzen – sie sollen sich bei uns wohl und gut betreut fühlen. Hier kommst du ins Spiel! Du arbeitest gerne mit Menschen und lässt dich nicht aus der Ruhe bringen. Der Frankophile Raum ist dein Zuhause – buchstäblich oder übertragen? Dann suchen wir vielleicht genau dich als engagiertes Teammitglied (m/w/d) in unserem Französischen Kundenservice am Firmensitz in Treppendorf. Du bist die Visitenkarte unseres Unternehmens, die erste Anlaufstelle für unsere Kunden*innen, wenn Sie per Chat, Telefon und E-Mail Fragen zu ihrer Bestellung oder ihrem gekauften Produkt haben. Deine Aufgaben We inspire and enable people to speak music, everywhere. Und das möchten wir mit dir. Deine Aufgaben sind so anspruchsvoll wie abwechslungsreich: * Du bearbeitest Bestellungen, erstellst Angebote und verwaltest Kundenkonten * First-Level-After-Sales-Support – Du berätst und unterstützt unsere Kund*innen telefonisch, per E-Mail oder Chat im internationalen Bereich * Du betreust unsere Kund*innen per Telefon, E-Mail und Chat und vertrittst ihre Belange und Interessen * Du trägst die Verantwortung für einen Zuständigkeitsbereich und triffst selbstständig Entscheidungen zur Initiierung und Koordination von Retouren, Warenaustausch, Gutschriften sowie Reparaturen * Du kümmerst dich um eine komfortable Abwicklung von Bestellungen und Serviceleistungen * Du arbeitest laufend mit unserem Fachservice und den Werkstätten zusammen und stimmst dich mit diesen ab * Du übernimmst Produktberatung und Übersetzungsarbeiten in Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen Dein Profil Bei uns finden dein Wissen, dein Talent und deine Ideen die richtige Bühne. Dafür solltest du folgendes mitbringen: * Du beherrschst Französisch und Englisch fließend in Wort und Schrift * Idealerweise machst du selbst leidenschaftlich Musik und/oder hast Erfahrung in der Musikbranche * Du hast bereits Erfahrung in der Betreuung und Beratung von Kunde*innen * Du zeigst ein hohes Maß an Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Zielorientierung * Kompetenter, zuvorkommender Umgang mit Kund*innen gehört zu deinen Stärken * Du hast Erfahrung im Umgang mit dem PC und den gängigen Office-Anwendungen * Idealerweise sprichst du noch eine weitere Sprache Unser Angebot Schau dir an, was wir neben den besten Kolleg*innen der Welt sonst noch bieten: * Business mit Emotionen * 30 Urlaubstage * Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, teilweise von zu Hause aus zu arbeiten * Attraktive und leistungsgerechte Vergütung mit Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge * Angenehmes Betriebsklima mit flachen Hierarchien * Modern ausgestatteter Arbeitsplatz fernab von Großstadtlärm und Staus * Kostenfreier Englischunterricht * Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatt * Betriebskantine mit wechselnden, frisch zubereiteten Gerichten * Voll ausgestatteter Proberaum * Modernes, hauseigenes Fitnessstudio zur kostenlosen Nutzung * JobRad-Angebot Wer sind wir? Über uns 1954 gegründet ist Thomann heute der größte Versender von Instrumenten sowie Musik-Equipment der Welt und gehört zu den größten E-Commerce Unternehmen in Deutschland. Der Webshop thomann.de steht im Mittelpunkt unseres Denkens und Handelns. Egal ob Anfänger*in oder international gefeierter Musiker*in: unsere mehr als 1800 Mitarbeiter*innen aus über 30 Nationen haben das Ziel, jeden Anspruch unserer rund 18 Millionen Kund*innen zu erfüllen. Derzeit umfasst das Sortiment mehr als 110.000 Produkte. Von Instrumenten und Noten bis hin zu Veranstaltungs- sowie Lichttechnik, von den international bekanntesten Marken bis zu unseren 30 Thomann Eigenmarken. Thomann Campus In Treppendorf bei Bamberg befindet sich nicht nur Europas größtes Versandlager, sondern auch Europas größtes Musikhaus: ein 5500 qm großes Musiker-Paradies zum Testen, Entdecken oder einfach Inspirieren lassen. Ebenso auf dem Campus steht unser Service-Center. Im Fachservice und den spezialisierten Werkstätten kümmern sich rund 170 Mitarbeiter*innen unter anderem um Wartung, Pflege und Reparatur defekter Produkte. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung mit deinen vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) und deiner Gehaltsvorstellung. HIER BEWERBEN Wir stehen dir jederzeit gern für Rückfragen jeglicher Art zur Verfügung. Wir freuen uns auf deinen Anruf oder deine E-Mail. Stefanie Bischoff Personalreferentin T: +49 9546 9223 1188 Thomann GmbH | Hans-Thomann-Straße 1 | 96138 Burgebrach | Deutschland Thomann GmbH Website 2025-07-14T20:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR 38000.0 40000.0 2025-05-15 Burgebrach 96138 49.8285099 10.7474752Kauffrau / Kaufmann für Versicherungen und Finanzen im Vertriebsinnendienst in Bremen (w/m/d)
Jobbeschreibung
Gut beraten und gut beraten sein. Mit einer Karriere bei uns. Diese Stelle ist Teil unserer Jobwelt Versicherungsberatung, Produktbetreuung & Schadenfallmanagement: Wir haben fast 13 Millionen Kund:innen mit fast ebenso vielen Bedürfnissen. Als Versicherungsexpert:in stellst du dich Tag für Tag der Herausforderung, sie so gut wie möglich zu erfüllen. Ganz gleich, ob in der Betreuung unserer Kund:innen oder im Schadenfallmanagement – du sorgst dafür, dass es für jeden Fall und jede:n Kund:in immer eine individuelle und optimale Lösung gibt. Kauffrau/ Kaufmann für Versicherungen und Finanzen im Vertriebsinnendienst Vollzeit, ab dem 01.10.2025 in Bremen, unbefristet Darauf kannst du dich freuen * Aktive Beratung / Verkauf der gesamten Produktpalette der HUK-COBURG im persönlichen Kundenkontakt * Telefonische Kundenberatung für die Personenversicherungssparten * Bestandspflegemaßnahmen zur Neugeschäftsgenerierung / Cross-Selling im Bestand * Mitarbeit bei regionalen Verkaufsaktionen * Ansprechpartner:in für die Beantwortung fachlicher Fragen der VM-Orga (telefonisch / persönlich / schriftlich) Dein Profil * Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen (w/m/d) * Gute Kenntnisse in allen von uns betriebenen Versicherungssparten * Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten * Service- und kundenorientiertes Denken und Handeln Unsere Benefits Arbeitgeberzuschüsse Dein Plus zum Gehalt – neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen. Weiterentwicklung Erreiche deine Ziele – wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum. Flexibilität Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand – du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! Work-Life-Balance Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage. Beruf & Familie Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. Gesundheit & Wohlbefinden Geht's dir gut, geht's uns gut – wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen. Mitarbeitendenberatung Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen – unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen. Du bist das Wir Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR. Altersvorsorge Heute schon an morgen denken – dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können. Dienstfahrrad Radeln statt rollen – wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt! HIER BEWERBEN Bei Fragen hilft gerne: Marc Lüer, Telefon: +49 9561 96-13235 , karriere@huk-coburg.de Hallo, lass uns WIR sagen! Wir – die HUK-COBURG Versicherungsgruppe – zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Außerdem bieten wir dir eine ganze Reihe attraktiver Benefits, die dich dabei unterstützen, dich beruflich weiterzuentwickeln – und immer wieder neue Möglichkeiten zu entdecken. 770 Jobprofile und 35 Abteilungen – macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Und immer ganz schön dynamisch. Nicht nur in Coburg, sondern in ganz Deutschland. HUK-COBURG Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg www.huk.deFuhrparkmanager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Über uns Die Private Krankenversicherung (PKV) ist mit über 35 Millionen Voll- und Zusatzversicherten eine unverzichtbare Größe im deutschen Gesundheitswesen. DerVerband der Privaten Krankenversicherung e.V. gehört zu den Spitzenverbänden der deutschen Wirtschaft und vertritt die Interessen der Privaten Krankenversicherung und seiner Mitgliedsunternehmen. Die AbteilungEinkauf und Finanzen erbringt interne Shared Services-Dienstleistungen für den Verband der Privaten Krankenversicherung e.V. sowie dessen Tochterunternehmen mit 1.300 Mitarbeitern und circa 850 Fahrzeugen. Sie lieben Autos und haben Benzin im Blut? Sie sind ein echter Fuhrpark-Profi, optimieren gerne Prozesse und haben Lust darauf, den Fuhrpark weiterzuentwickeln? Dann verstärken Sie unserTeam in Köln zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Fuhrparkmanager (m/w/d) in Vollzeit (38h/Wo.) Aufgaben * Transformation der Fahrzeugflotte im Klein- und Kompaktwagensegment hin zu mehr Elektromobilität * Kostencontrolling und KPI-Reporting im Fuhrparkmanagement * Überwachung der finanziellen Aspekte des Fuhrparks und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen * Verhandlungen und Gestaltung von Rahmenverträgen mit Leasinggesellschaften, Fahrzeugherstellern und Autohäusern * Beschaffung und Austausch der Fahrzeuge * Klärung von Fragen und Anliegen der Mitarbeitenden rund um das Thema Dienstwagen * Durchführung von Schulungen und Informationsweitergabe Anforderungen * Mehrjährige Erfahrung im Fuhrparkmanagement * Kenntnisse im Kostencontrolling und KPI-Reporting * Ausgeprägtes Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick * Sehr gute Marktkenntnisse im Bereich Leasing, Fahrzeughersteller und Autohäuser * Hohes Engagement für Nachhaltigkeit und Elektromobilität Das bieten wir Ihnen * Flexible Arbeitszeiten zwischen 06.00 Uhr - 22.00 Uhr und Gleitzeitmodell * Option des mobilen Arbeitens (z. B. im Homeoffice) * Kostenloses Deutschlandticket * Attraktive Vergütung, Sozialleistungen und Betriebliche Altersvorsorge * Corporate Benefits * Urban Sports und Bike Leasing * Gelebtes Weiterbildungsangebot * Neben 30 Tagen Urlaub gibt es bei uns zusätzlich 3 arbeitsfreie Extratage an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag * Regelmäßige Events in der Belegschaft, organisiert von unserem Community-Team Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichenEintrittstermins: HIER BEWERBEN Verband der Privaten Krankenversicherung e.V. Gustav-Heinemann-Ufer 74 c • 50968 Köln www.pkv.deWerkstudent/-in Social Media / Ausbildungsmarketing (m/w/d)
Jobbeschreibung
#jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } body {background-color: #FFFFFF; } ::selection {color: white; background-color: #c5c5c5; } ::-moz-selection {color: white; background-color: #c5c5c5; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 14px; line-height: 1.5em; font-weight: normal; color: #000000; } #jobtempl #wrapper {background-color: #FFFFFF; width: min(100%, 700px); border: black solid 1px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl .verticalspace {padding-top: 36px; } #jobtempl footer {background: #FFB200; padding-top: 0.5em; padding-bottom: 0.5em; padding-left: 5%; padding-right: 5%; } #jobtempl .inner {padding-right: 5%; padding-left: 5%; } #jobtempl .container-footer {line-height: 150%; font-weight: bold; color: black; float: left; padding-top: 0.3em; padding-bottom: 0; } #jobtempl .container-footer a {font-size: 14px; text-decoration: none; } #jobtempl .logo {padding-bottom: 5px; text-align: right; } #jobtempl .logo img {height: auto; width: 120px; } #jobtempl .volle-breite-bild {height: auto; width: 100%; } #jobtempl h1 {font-size: 16px; line-height: 150%; font-weight: bold; color: #231f20; padding-top: 1em; padding-bottom: 1.5em; text-align: center; text-decoration: underline; text-decoration-color: #ffb300; } #jobtempl h1 strong.hgross {font-size: 17px; line-height: 125%; } #jobtempl h3 {font-weight: bold; color: #231f20; font-size: 15px; } #jobtempl p {padding-bottom: 1.5em; } #jobtempl ul {padding-left: 1em; padding-bottom: 1em; } #jobtempl li {list-style-type: disc; } #jobtempl ul li ul {padding-bottom: 0; } #jobtempl .kleingedrucktes, #jobtempl .kleingedrucktes p, #jobtempl .kleingedrucktes ul li, #jobtempl .kleingedrucktes a {font-size: 14px; line-height: 1.6em; font-style: italic; } #jobtempl .clearer {clear: both; font-size: 0; line-height: 0; } #jobtempl .no-wrap {hyphens: manual; white-space: nowrap; } #jobtempl .no-bottom-padding {padding-bottom: 0; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: bold; } #jobtempl a {color: #06c; transition: all 0.5s ease; } #jobtempl a:hover {color: #0f398f; } #jobtempl .container-footer a {color: #000; transition: all 0.5s ease; } #jobtempl .ld-headerbild {max-width: 350px; } #jobtempl .ld {border: #ffed00 solid 1px; margin-bottom: 1.5em; } #jobtempl .explainer {color: #f2dc00; padding-bottom: 0; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; border-style: none; } #jobtempl .no-mobile {display: none; } } Landeshauptstadt Stuttgart -- Werkstudent/-in Social Media / Ausbildungsmarketing (m/w/d) Werkstudent/-in Social Media / Ausbildungsmarketing (m/w/d) Wir suchen dich für das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist befristet für die Dauer von sechs Monaten mit Option zur Verlängerung zu besetzen. Das Ausbildungsmarketing steuert und koordiniert zentral alle Maßnahmen und Aufgaben der Landeshauptstadt Stuttgart zu Themen der Personalgewinnung von Auszubildenden und Studierenden. Hierzu gehören bpsw. die Pflege des Ausbildungskanals @deine.stadt auf Instagram, die Gestaltung von Werbemitteln sowie der Besuch von Karrieremessen. Über diverse Kanäle stellen wir die vielfältigen Ausbildungsmöglichkeiten und Studiengänge dar und präsentieren die Landeshauptstadt Stuttgart als attraktive Arbeitgeberin in diesem Bereich. Ein Job, der dich begeistert für unseren Social-Media-Kanal erstellst du kreative Bild-, Video- und Textinhalte zum Thema Ausbildung und Studium bei der Landeshauptstadt Stuttgart – von der Recherche über Produktion und Schnitt bis hin zur Vertonung für Videoaufnahmen bist du gelegentlich bei anderen Ämtern und Eigenbetrieben vor Ort und stimmst dich dazu mit diesen ab mit deiner Kreativität, deinen eigenen Ideen sowie Benchmark- und Trendanalysen hilfst du uns dabei, unsere Social-Media-Präsenz laufend weiterzuentwickeln du unterstützt uns bei der Organisation von Messen und Veranstaltungen, nimmst selbst an Veranstaltungen teil und begeisterst Messebesucher/-innen von der Landeshauptstadt Stuttgart als Arbeitgeberin Dein Profil, das zu uns passt du absolvierst ein Studium in der Fachrichtung Medien- oder Kommunikationswissenschaften, Marketing oder einem vergleichbaren Studiengang und bist auf der Suche nach einer Werkstudententätigkeit du begeisterst dich für Social-Media-Plattformen und kennst deren Besonderheiten erste Erfahrungen im Videoschnitt und der Bildbearbeitung sind wünschenswert du bist kreativ und hast ein gutes Gespür für Gestaltung und Sprache darüber hinaus überzeugst du uns mit deiner strukturierten Arbeitsweise, kannst selbständig Dinge vorantreiben und bist ein/-e echte/-r Teamplayer/-in Freue dich auf eine sinnstiftende Tätigkeit ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV Work-Life-Study-Balance: Dank einer flexiblen Gestaltung der Arbeitszeiten lassen sich der Studienalltag und die Arbeit problemlos miteinander kombinieren eine Vergütung nach TVöD respektvolle und wertschätzende Unternehmenskultur mobiles Arbeiten und viel Gestaltungsspielraum ein Arbeitsplatz in der Stuttgarter Innenstadt mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich Gesundheitsmanagement und Sportangebote vergünstigtes Mittagessen Wir bieten dir eine Stelle der Entgeltgruppe 4 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht dir Leonie Neumeier unter 0711 216-88764 oder leonie.neumeier@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wende dich bitte an Alicia Kuhnert unter 0711 216-25735 oder alicia.kuhnert@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten findest du unter Website. Bewirb dich bis zum 11.07.2025 auf unserem Online-Bewerbungsportal unter Website. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, kannst du uns deine Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 103-ST/0003/2025 an das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Katharinenstraße 20, 70182 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. WebsiteSpezialist Einkauf (m/w/d)
Jobbeschreibung
Gemeinsam mit uns Verantwortung für die Zukunft übernehmen Spezialist Einkauf (m/w/d) * Standort: Berlin * Fachbereich: Einkauf / Supply Chain * Karrierelevel: Berufseinsteiger, Berufserfahrene * Einstiegszeitpunkt: ab sofort * Vertragsart: befristet * Arbeitszeit: Vollzeit * Homeoffice: Home Office möglich Die A. Menarini Research & Business Service GmbH, kurz Menarini Berlin, ist ein Schwesterunternehmen des international tätigen Pharmaunternehmens BERLIN-CHEMIE. Beide Unternehmen gehören zur Menarini-Group, die mit über 17.000 Mitarbeitenden führend in der italienischen Pharmabranche ist. Während BERLIN-CHEMIE auf Produktion und Vertrieb von Arzneimitteln spezialisiert ist, konzentriert sich Menarini Berlin auf moderne Services in den Bereichen Forschung & Entwicklung, IT, Technik, HR, Einkauf, Logistik und Finanzen. Was uns alle verbindet und antreibt, ist der Einsatz für die Gesundheit. Mit Verantwortung und Leidenschaft leisten wir bei Menarini unseren Beitrag, hochwertige Arzneimittel zu entwickeln, die das Leben von Patientinnen und Patienten auf der ganzen Welt verbessern. Aber nicht nur bei unseren Produkten steht der Mensch im Mittelpunkt. Es ist uns genauso wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem wir als Gemeinschaft von der Vielfalt der Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen und Kulturen profitieren. In unserem hoch motivierten Procurement-Team brauchen wir deine Verstärkung als engagierter Spezialist Einkauf (m/w/d). Wir ermöglichen dir die Mitarbeit im faszinierenden Berufsbild des Einkaufs in der Pharmabranche in einem dynamischen und multikulturellen Umfeld. Die Abteilung Procurement ist für die strategische und operative Beschaffung von Waren und Dienstleistungen der A. Menarini Research & Business Service GmbH und der Berlin-Chemie AG zuständig und verantwortet als strategischer Hub die Einkaufsaktivitäten in Deutschland und über 35 anderen Ländern der Region Osteuropa und Zentralasien. Die Stelle ist auf 18 Monate befristet. Diese Aufgaben begeistern dich * Unterstützung im operativen Bereich des direkten und technischen Einkaufs sowie bei Abteilungsprojekten * Einholen und Auswertung von Angeboten sowie Erstellung begründeter Allocation Recommendations in Abstimmung mit dem jeweiligen Einkaufsspezialisten * Vorbereitung von Ausschreibungen und Anfragen sowie Business-Review-Meetings * Durchführung von Einkaufsreports und Analysen * Preisprüfung und -pflege im ERP-System * Prüfen von Bestellungen und Bedarfsanforderungen auf Vollständigkeit, Compliance sowie hinsichtlich der Bestellgrundlage * Unterstützung bei Forecast-Themen * Führen von Korrespondenz mit Lieferanten * Teilnahme an Verhandlungen und Führen von Verhandlungsprotokollen * Bearbeitung von Rechnungsfehlbeträgen gemäß Zahlungsordnung * Dokumentation von Einkaufsentscheidungen Was dich auszeichnet * Abgeschlossenes Bachelor-Studium der Fachrichtungen Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung, alternativ eine überdurchschnittlich gut abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit erster Berufserfahrung * Du lebst hohe ethische Standards, bist sorgfältig, gewissenhaft, fair und loyal * Du hast sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten * Du hast sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel * Deutsch und Englisch sprichst du verhandlungssicher Darauf kannst du dich freuen * Job & Privates: geregelte & flexible Arbeitszeiten bei 38,5 Stunden / Woche, bis zu 2 Tage mobile Arbeit / Woche, 30 Tage Urlaub, Möglichkeit auf zusätzliche freie Tage & individuelle Lösungen zur Verbesserung der Arbeitszeitgestaltung in allen Lebensphasen * Finanzielles & Services: sehr gutes Vergütungspaket nach den Tarifverträgen der chemischen Industrie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Versicherungsleistungen, zahlreiche Rabatte auf der Plattform Corporate Benefits * Mobilität & Standort: direkte Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, kostenfreie Parkplätze, Fahrradstellplätze, Ladestationen für E-Fahrzeuge * Gesundheit & Vorsorge: frische Mahlzeiten im Betriebsrestaurant und Barista-Kaffee mit Verpflegungszuschuss, regelmäßige Gesundheitstage, Gesundheitschecks und Ergonomieberatung in unserer Betriebsarztpraxis, Sportkurse und -gruppen, Unterstützung bei Kinderbetreuung, Pflege und mentaler Gesundheit durch einen externen Dienstleister * Onboarding & Entwicklung: 2-tägige Welcome Days zum Kennenlernen des Unternehmens und Vernetzen, strukturierter Einarbeitungsprozess durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten auf fachlicher und persönlicher Ebene * Mitgestaltung & Zusammenarbeit: abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsweisenden Branche, offene und internationale Arbeitskultur mit Raum für die eigene Entwicklung und Vernetzung im Unternehmen Sende uns deine Bewerbung online mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung zu. JETZT BEWERBEN Stelle teilen Du hast noch Fragen? Gerne helfen wir weiter! // Kerstin Dorn Personalreferentin +49 30 6707-2401 Vielfalt aus Überzeugung Bei uns stehen Vielfalt, Chancengleichheit und Zugehörigkeit im Fokus unserer Kultur. Wir schätzen die Einzigartigkeit und individuellen Fähigkeiten aller Kolleginnen und Kollegen. So schaffen wir ein Umfeld, in dem wir als Gemeinschaft von vielfältigen Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen, Kulturen und unterschiedlichen Lebensrealitäten profitieren. Diesem Leitgedanken folgen wir auch bei der Rekrutierung und Auswahl von neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, da wir davon überzeugt sind, dass Vielfalt unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver macht. Der Bewerbungsprozess * 1 // Online-Bewerbung * 2 // Prüfung * 3 // Vorstellungsgespräch * 4 // Vertragsangebot * 5 // Versand der Vertragsunterlagen * 6 // Onboarding A. Menarini Research & Business Service GmbH | Glienicker Weg 125 | 12489 Berlin |karriere.berlin-chemie.de A. Menarini Research & Business Service GmbH Website 2025-07-21T20:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR 50000.0 60000.0 2025-05-22 Berlin 12489 Glienicker Weg 125 52.4335314 13.5568344Sachbearbeiter* für die Finanzbuchhaltung (m/w/d)
Jobbeschreibung
OUR SCIENCE FOR YOUR FUTURE SEQENS ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Entwicklung und Produktion von Pharmawirkstoffen, pharmazeutischen Zwischenprodukten und Spezialchemikalien. Die Gruppe beschäftigt mehr als 3300 Mitarbeitende an 16 Industriestandorten und 9 F&E-Zentren in Europa, Nordamerika und Asien und ist einer der führenden Wirkstoffhersteller von Paracetamol und Acetylsalicylsäure. An unserem Standort in Lahr bieten wir nahezu alle Reaktionen der organischen Chemie und beschäftigen rund 220 Mitarbeitende. Durch mehr als 30-jährige Erfahrung und unser engagiertes Team können wir unseren Kunden erstklassige Leistungen und technische Unterstützung bei der Umsetzung ihrer Projekte anbieten. Zum Ausbau der Finanzbuchhaltung suchen wir zum Herbst 2025 eine/n menschlich und fachlich überzeugende/n Kollegin/Kollegen in Voll- oder Teilzeit (Arbeitszeit variabel zwischen 32 und 40 Stunden/Woche). Sachbearbeiter* für die Finanzbuchhaltung (m/w/d) IHRE AUFGABEN: * Mitarbeit bei allen Tätigkeiten im Tagesgeschäft: * Kontierung und Buchung von Belegen, z. B. Eingangsrechnungen, Ausgangsrechnungen, Gutschriften, Kontoauszüge etc., * Stammdatenpflege, * Überwachung offener Posten inkl. Mahnwesen, * Reisekostenabrechnung, * Umsatzsteuervoranmeldungen u.a. Meldungen, * Intercompany Abstimmung, * Buchung von Zu- und Abgängen in der Anlagenbuchhaltung, * Unterstützung bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüssen; * Weiterentwicklung und Optimierung von Geschäftsprozessen. IHR PROFIL: * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Finanzen / Rechnungswesen, gerne mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbarer Qualifikation; * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung sowie fundierte Kenntnissen in den verschiedenen Bereichen der Finanzbuchhaltung; * Freude am Umgang mit Zahlen, Offenheit und Hilfsbereitschaft gegenüber den Kolleginnen und Kollegen, und Diskretion im Umgang mit vertraulichen Daten; * Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie Erfahrungen mit modernen Buchhaltungsprogrammen, idealerweise SAP und Electronic Banking Anwendungen; * Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache, französische Sprachkenntnisse sind ein Plus; * Erfahrung in Konzernstrukturen ist ein Plus. IHRE BENEFITS*: * Attraktive Vergütung, angelehnt an die chemische Industrie * 30 Tage Urlaub & 5 Urlaubstage gemäß Zukunftskonto * Urlaubs- & Weihnachtsgeld * Individuelle & sorgfältige Einarbeitung * Parkmöglichkeiten & gute Anbindung an ÖPNV * Flexible Arbeitszeiten * Möglichkeit für mobiles Arbeiten * Weiterbildung & Schulungen * Babbel Sprachlerntraining * Betriebsarzt * Vergünstigte Fitnessstudio- Mitgliedschaft & JobRad * Wachsendes & globales Unternehmen *Die Vorteile für die Mitarbeitenden sind abhängig von der Betriebszugehörigkeit. IHRE BEWERBUNG: * Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Job-ID: 2025-1569 * HR-Ansprechpartnerin: Maren Hahn * Vertrauliche Behandlung wird zugesichert Haben Sie Interesse oder kennen Sie jemanden, der zu uns passen würde? Dann senden Sie bitte eine E-Mail an:recruitment.uetikon@seqens.com oder bewerben sichonline über seqens.com. HIER BEWERBEN CU CHEMIE UETIKON GMBH Personalabteilung | Raiffeisenstraße 4 | 77933 Lahr www.seqens.comSachbearbeiter (m/w/d) in der Betriebskostenabrechnung
Jobbeschreibung
AROUNDTOWN COMMERCIAL PROPERTIES (ATCP) ATCP ist ein Unternehmen der Aroundtown Gruppe. Der Konzernbereich Gewerbeimmobilien vereint Expert:innen aus allen Bereichen des Immobilienmanagements. Die zielgerichtet zusammengestellten Teams entwickeln für jedes Objekt die beste Strategie und setzen diese vollumfänglich um. Das inhouse Leistungsspektrum umfasst Vermietung, Asset-, Property- und Baumanagement, Development sowie u. a. Mietenbuchhaltung, Controlling und Nebenkostenabrechnungen. Unsere spezialisierten Teams beraten zudem Unternehmen jeder Größe bei der Suche nach passenden Flächen sowie der flexiblen Gestaltung und Umsetzung von Flächenkonzepten. Sachbearbeiter (m/w/d) in der Betriebskostenabrechnung Mögliche Standorte: Berlin, Weyhe Deine Aufgaben * Erstellung der Nebenkostenabrechnungen * Unterstützung bei der Bearbeitung von Widersprüchen * Aktualisierung / Pflege von Datenbanken Dein Profil * Abgeschlossene Ausbildung in der Immobilienwirtschaft wünschenswert oder ähnliche Qualifikation * Idealerweise erste Berufserfahrungen im Bereich Betriebskostenabrechnung * Lern- und Leistungsbereitschaft, sowie eine präzise Arbeitsweise * Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office insbesondere Excel * Erfahrungen in SAP wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich * Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Deine Perspektive * Interessantes, abwechslungsreiches und breites Aufgabenspektrum in einem der größten Immobilienunternehmen Deutschlands und Europas * Gutes Betriebsklima, Kommunikationskultur „per Du“ und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Umfeld mit flachen Hierarchien * Individuelle Trainings und Coachings für berufliche und persönliche Weiterentwicklung in unserer Academy und durch unseren hauseigenen Business Coach * Professionell ausgestattetes, hauseigenes Fitnessstudio mit Trainer und Kursen im Headquarter in Berlin sowie Fitness- und Gesundheitsangebote durch die Plattform Wellhub an allen Außenstandorten * Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge * Unterstützung auf dem Arbeitsweg durch Zuschuss für die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel und die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings durch Eurorad * Modernes IT-Equipment wie Laptop und Mobiltelefon * Mobilität und Flexibilität durch die Nutzung von Pool- und Dienstwagen zur Ausführung der Tätigkeiten * Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für noch bessere Work-Life-Balance * Spannendes virtuelles Angebot an familienfreundlichen Benefits, darunter Ferienprogramme, Freizeit- und Sportangebote sowie Beratungsservices mit unserem Partnerunternehmen Voiio * Möglichkeit von Zuschauerbesuchen bei Bundesligaspielen des FC Union Berlin, unseres Herzensvereins * Rabatte in ausgewählten Hotels weltweit mit bis zu 30 % auf Übernachtungen und Sonderkonditionen auf Speisen und Getränke * Mitarbeiterrabatte für Sonderkonditionen aus den Bereichen Media, Mode, Freizeit, Einrichtungen u.v.m. über ein Partnerunternehmen * Getränke und eine Auswahl an Obst Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann klicke unten auf "Jetzt bewerben" und Alina Wegner freut sich auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Gehaltsvorstellung. Aroundtown, Personalabteilung, Wittestraße 30, Haus F, 13509 BerlinRegionalvertriebsleiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Multitone Elektronik International GmbH gehört zur weltweit tätigen Multitone Gruppe, die auf die Herstellung und den Vertrieb von funkbasierenden Informations-, Kommunikations- und Personenschutzsystemen spezialisiert ist. Als Technologieführer entwickeln wir innovative Lösungen für Anwendungen in Industrie, Behörden, Verwaltungen, Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen und engagierten Regionalvertriebsleiter (m/w/d) für ein Vertriebsgebiet in Nord- / Nordostdeutschland (Hamburg, Bremen, Hannover, Schwerin, Berlin, Potsdam) Homeoffice im Vertriebsgebiet Hier machen Sie den Unterschied und bringen Ihre Leidenschaft im Umgang mit unseren Geschäftspartnern ein. Ihre Aufgaben u.a. * Selbstständige und eigenverantwortliche Führung und Entwicklung eines fest definierten Vertriebsgebietes * Bestandskundenbetreuung sowie Kontaktaufnahme mit Neukunden * Planung und Beratung des Produktspektrums sowie Präsentation unserer technisch erklärungsbedürftigen Produkte vor Ort bei Entscheidern * Angebotskalkulation und Durchführung der Preis- und Vertragsverhandlungen Ihr Profil u.a. * Technische Ausbildung mit soliden kaufmännischen Kenntnissen oder kaufmännische Ausbildung mit technischer Affinität * Mehrjährige Erfahrung und Erfolgsnachweis im technischen Vertrieb mit Endkunden im Bereich von Investitionsgütern (Projektgeschäft) * Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office und CRM-Tools und Kundenkommunikation mittels moderner Medien z.B. Videomeeting, soziale Medien * Neugier, Gewinnermentalität, Zuverlässigkeit, Verbindlichkeit, Kommunikationsstärke, mit einem hohen Grad an Selbstständigkeit Multitone. MIT SICHERHEIT. Ihr neuer Arbeitgeber. Unsere Firmenphilosophie: Unseren Kunden, Mitarbeitern und Geschäftspartnern - Qualität, Innovation und Service zu liefern. Wir freuen uns auf Sie, auch das ist sicher! Was bieten wir Ihnen: * Eine spannende und interessante Tätigkeit in einem motivierten Team, in dem Wertschätzung großgeschrieben wird und jeder Mitarbeiter seinen Teil zu unserem Erfolg beiträgt * Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und professioneller Back-Office-Support * Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit langfristiger Perspektive in einem finanzstarken sowie etablierten Unternehmen in einem wachstumsstarken Markt * Flexible Arbeitszeit bei weitgehend selbständiger Organisation Ihres Arbeitsalltages * Professionelles Onboarding mit umfassender Einarbeitung und Teilhabe an unserer langjährigen Expertise * Marktgerechte Fixvergütung sowie attraktive variable Vergütung, die Sie maßgeblich selbst beeinflussen können (nach oben offen). * Aus-, Fort- und Weiterbildung * Weitere Incentives wie z. B. Prämiensystem, Firmenwagen und Unfallversicherung Wir freuen uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittsdatumsper E-Mail an Bewerbung@multitone.de , mit Kennwort:VA-N. Informationen über unser Produktspektrum und unser Unternehmen finden Sie unterwww.multitone.de .Projektmanager (m/w/d) Baumanagement im Raum Mittelhessen
Jobbeschreibung
Als ein Unternehmen der Dussmann Group ist Kursana einer der bundesweit führenden privaten Anbieter von Pflege und Betreuung für Senioren. Unsere Leidenschaft für professionelle Pflege mit Herz und Verstand teilen wir mit insgesamt 6.800 Mitarbeitenden. Kursana Pflegeheime und Einrichtungen für betreutes Wohnen stehen für vorbildliche, TÜV-geprüfte Standards, zeitgemäße Therapiekonzepte und ein familiäres Arbeitsklima. Unsere Kursana Hauptverwaltung befindet sich im Herzen von Berlin. Kursana ist ein Unternehmen der in 21 Ländern tätigen Dussmann Group, die über 68.200 Mitarbeiter beschäftigt. Die Dussmann Group bietet Dienstleistungen rund um den Menschen an und gehört weltweit zu den größten privaten Multidienstleistern. Projektmanager (m/w/d) Baumanagement im Raum Mittelhessen Unternehmen Kursana Care GmbH Über diese Stelle Gute Pflege braucht gute Unterstützung. Deshalb geben wir in der Hauptverwaltung alles, um die Arbeit in den Einrichtungen zu erleichtern, Wertschätzung auszudrücken und für reibungslose Prozesse zu sorgen. Unser inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 100 Einrichtungen steht seit bald 40 Jahren für höchste Pflegequalität und sichere Arbeitsplätze. Sie mögen Flexibilität? Perfekt! Wir bieten Ihnen mobiles Arbeiten, eine unbefristete Anstellung in einem inspirierenden Arbeitsumfeld und hoch motivierte Mitarbeiter. Am besten lernen wir uns persönlich kennen – willkommen in der Familie! Einsatzorte Kursana Bauprojekte in Mittelhessen z. B. Frankfurt am Main, Bruchköbel, Königstein, Wöllstadt, Seligenstadt, Dreieich und Alzey bzw. Homeoffice www.kursana.de Beschäftigungsart Vollzeit Ihre Aufgaben * Planung und Überwachung von Neubauprojekten, erforderlichen Instandhaltungs- und Umbaumaßnahmen unserer Häuser * Begleitung und Überwachung von Hochbaumaßnahmen und/oder haustechnischen Arbeiten wie Klima-, Sanitär- und Fördertechnik * Koordination der Betreiberanforderungen * Dokumentation baulicher Unterhaltung * Durchsetzung von Gewährleistungsansprüchen * Einholung und Verhandlung von Wartungsangeboten * Enge Zusammenarbeit mit Architekten, Bauunternehmen und Haustechnikern vor Ort Ihr Profil * Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation * Gute technische, bau- und immobilienwirtschaftliche Kompetenzen sowie VOB- und HOAI-Kenntnisse * Erfahrung in der Projektarbeit und -entwicklung, bevorzugt in großen Bauunternehmen oder Planungs- / Bauleitungsbüros * Reisebereitschaft wird vorausgesetzt * Verhandlungsgeschick sowie gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Wir bieten Ihnen * Familiäres Arbeitsklima * Wertschätzende Führungskultur * Möglichkeit des mobilen Arbeitens * Ein modernes, expandierendes Unternehmen mit attraktivem Standort im Herzen Berlins * Hohe Willkommenskultur und klare Einarbeitungskonzepte * Weiterbildungen an der Kursana-Akademie * Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm * Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge * Mitarbeiterrabatte für mehr als 600 Marken * Fast 40 Jahre Erfahrung als Familienunternehmen Als einer der Marktführer in der Pflegebranche bietet Ihnen Kursana viele interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven. Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Direkt zur Online-Bewerbung Ihre Ansprechpartnerin Denise Dwenger Junior Referentin Recruiting & Personalentwicklung +49 30 2025-2109 kursana-personal@dussmann.de Offen für ALLE Kursana steht für Vielfalt und Chancengleichheit. Wir setzen uns für einen wertschätzenden Umgang und gegen Diskriminierung ein. Diese Stellenanzeige teilen Kursana GmbH | Hauptverwaltung | Schützenstraße 25 | 10117 BerlinTechnische Großprojektleitung (w/m/d) Offshore – DC-Netzanbindung (2 GW)
Jobbeschreibung
Technische Großprojektleitung (w/m/d) Offshore – DC-Netzanbindung (2 GW) 50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group • Berlin • Führungspositionen, Projektleitung • Unbefristet Ich will den Job * Vollzeit (37 Stunden pro Woche) * Heidestraße 2, 10557 Berlin * Unbefristet * Zum nächstmöglichen Termin * Stellen-ID: 7564 Hier übernehme ich Verantwortung für die Erschließung von Offshore-Windenergie und bringe so die Energiewende entschieden voran. Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. Im Offshore-Großprojekt leite und steuere ich in dieser Rolle unmittelbar die technische Planung und Realisierung für den vollen Umfang des Programms. In der Zusammenarbeit mit Spezialist*innen stelle ich so die erfolgreiche Anbindung von Offshore-Windparks an das Stromnetz sicher und kann mich gleichzeitig in einem dynamischen Umfeld kontinuierlich weiterentwickeln. Meine Aufgaben * Im Führungsduo mit der Programmleitung übernehme ich die Gesamtverantwortung für die technische Planung, Realisierung und Inbetriebnahme des Programms, bestehend aus den (Teil-)Projekten Offshore-Konverterplattformen, See- und Landkabel, * In meiner Rolle verantworte ich die fachliche und disziplinarische Führung der (Teil-)Projektleitungen, * Ich koordiniere die übergreifende Zusammenarbeit und Abstimmung mit anderen technischen Unternehmensbereichen wie der Netzplanung, dem Asset Management, dem Netzbetrieb und der Systemführung und vertrete das Programm gegenüber externen Lieferanten, Partnern und sonstigen Stakeholdern, * Ich steuere und überwache die wesentlichen Beschaffungsvorgänge der (Teil-)Projekte, insbesondere die Erstellung technischer Spezifikationen, Vergabe und Verhandlungen von Verträgen und Nachträgen. Meine Kompetenzen * Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Maschinenbau, Bauwesen o.ä., * Umfangreiche Erfahrungen in der Steuerung von größeren Bauprojekten, davon mind. 5 Jahre als Projektleiter*in, * Mehrjährige Erfahrungen in der Führung technischer Teams, * Mehrjährige Erfahrungen in der Verhandlung mit Herstellern und Lieferanten sowie im Bereich Arbeitssicherheit, * Sprachkompetenzen: fließende Englischkenntnisse (C1) und mind. Grundkenntnisse Deutsch (B2). Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle: * Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, * 30 Tage Urlaub, * Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, * Keine Kernarbeitszeit, * Mobiles Arbeiten (auch von zu Hause) möglich. Wer wir sind? Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesellschaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatorenrolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren. * Innovativ Wir treiben die Energiewende mit zukunftsweisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an übermorgen und sind bereit, neue Wege zu gehen. * Divers Bei uns arbeiten Menschen aus unterschiedlichen Kulturen und mit vielfältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance. * Verantwortungsvoll Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verantwortung zu übernehmen. * Gemeinschaftlich Unsere starke Gemeinschaft und wertschätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persönliche Weiterentwicklung. Was macht 50Hertz für mich interessant? * Chance, die Energiewende selbst voranzubringen * Moderne Arbeitsmittel in einem anspruchsvollen Arbeitsumfeld * Interessante und fordernde Aufgaben mit Verantwortung und großem Gestaltungsspielraum * Förderung der persönlichen Weiterentwicklung * Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen * Betriebliche Altersvorsorge Visionär*Innen gesucht Für eine erfolgreiche Energiewende in einer nachhaltigen Welt Als einer von vier Übertragungsnetzbetreibern in Deutschland ist 50Hertz für den Stromtransport auf höchster Spannungsebene verantwortlich; auf der Ebene, von der alles abhängt, wenn es um Netzstabilität und Versorgungssicherheit in Deutschland und Europa geht. Wir sind Teil eines europäischen Netzverbundes und kooperieren unmittelbar mit Kolleginnen und Kollegen in ganz Europa. Mit dem belgischen Netzbetreiber Elia bildet 50Hertz ein europäisches Unternehmen: die Elia Group. Dabei arbeiten wir an den entscheidenden Themen intensiv zusammen. Einzelne Bereiche wie IT oder Einkauf sind Gruppenfunktionen, d. h. hier sind Elia- und 50Hertz-Kolleg*innen in einem gemeinsamen Team tätig auf Arbeitsplätzen, die sich auf Berlin und Brüssel verteilen. Ansprechpartner*in Gunnar Kaphingst Bei E-Mail-Anfragen zu diesem Job bitte im E-Mail-Betreff die Stellen-ID nennen. Bewerbungsunterlagen bitte ausschließlich über das Bewerbungsformular versenden (Button „Ich bin interessiert“). Wählen Sie hier gern die Option „Weiter als Gast“. Bitte schicken Sie uns keine Bewerbungsunterlagen per E-Mail, auch keine Initiativbewerbungen, da wir diese leider nicht berücksichtigen können. E-Mail schreiben Bewerbung jetzt Bitte bewerben Sie sich, auch wenn Sie (noch) nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil entsprechen. Aktive Unterstützung Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehindertenvertretung (SBV) (sbv@50hertz.com ) berät Sie gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn Sie bereits im Bewerbungsformular und/oder Ihrer Bewerbung auf Ihre (Schwer-)Behinderung aufmerksam machen möchten, leiten wir Ihre Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Ihre Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann. Ich gestalte die Energiewende, hier und jetzt! Ich will den Job 50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group Heidestraße 2 | 10557 Berlin www.50hertz.comVertriebsmitarbeiter / Area Sales Manager (m/w/d) Außendienst / Gebiet Thüringen
Jobbeschreibung
Saubere Luft ein Menschenrecht... ...so lautet das Camfil-Leitmotiv. Wir entwickeln Luftfilter für gesunde Atemluft in Innenräumen. Warum? Als schwedisches Familienunternehmen mit etwa 4.800 Mitarbeitern weltweit sind wir davon überzeugt, dass jeder Mensch mit jedem Atemzug nur beste Luft einatmen sollte. Frei von Keimen, Pollen, Feinstaub und anderen unsichtbaren, aber schädlichen Belastungen. Und wusstest du eigentlich, dass Camfil mit rund 400 Mitarbeitern zu den größten Arbeitgebern in Reinfeld (Holstein) zählt? Wir sind mit der Region stark verbunden und agieren lokal – denken aber global und vernetzt. Für unseren Standort in Reinfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt dich als Vertriebsmitarbeiter / Area Sales Manager (m/w/d) Außendienst / Gebiet Thüringen DAS BIETEN WIR DIR * Du erlebst eine anspruchsvolle, interessante Tätigkeiten einem global agierenden, expandierenden Unternehmen * Du hast bei Camfil die Möglichkeit und die Chance, Veränderungen / Optimierungen voranzutreiben * Dich erwarten verschiedene Zusatzleistungen (Zuschuss zur Altersvorsorge, Jobrad, Wellpass, Corporate Benefits, u. v. m.) * Du bekommst bei uns einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung * Bei Camfil hast du die Möglichkeit dich weiterzubilden (wie z. B. Sprachkurse) * Um dich vom Alltagsstress zu erholen, bekommst du bei uns 30 Tage Urlaub * Eine moderne Ausstattung für dein Home-Office (Notebook, iPhone, Bildschirme usw.) * Ein kollegiales Team, welches sich auf dich freut * Ob Azubi, Praktikant, Manager oder Geschäftsführer – wir duzen uns alle! * Da uns deine Work-Life-Balance wichtig ist, arbeitest du bei uns in Vertrauensarbeitszeit * Eine umfangreiche Einarbeitung bei uns in Reinfeld, danach arbeitest du natürlich ausschließlichmobil DAS SIND DEINE AUFGABEN * Du betreust und baust unseren Kundenstamm weiter aus, außerdem gewinnst neue Kunden, um nachhaltige Geschäftsbeziehungen zu schaffen * Du bist die Schnittstelle für abteilungsübergreifende Kommunikation und bringst die Bedürfnisse und Anforderungen unserer Kunden in Einklang * Du berätst technisch und leitest die Erstellung von Angeboten ein * Du analysierst und wertest alle KPIs aus, um Fortschritte messbar zu machen * Du erstellst systematisch kundenorientierte Jahrespläne mit gezielten Maßnahmen, um die Kundenbindung an Camfil zu stärken * Du nutzt unsere digitalen Vertriebssysteme wie Axapta, CRM, Power BI und Yammer effektiv DAS BRINGST DU MIT * Du hast eine technische Ausbildung oder ein Studium im Ingenieurwesen oder in BWL mit vertrieblicher Orientierung * Du bringst Berufserfahrung im B2B-Bereich mit, idealerweise aus der Klima-, Luftfiltertechnik, Entstaubung oder einem vergleichbaren technischen Bereich * Du besitzt fundierte Kenntnisse in diversen Industriesegmenten * Du zeichnest dich durch eine ausgeprägte Kundenorientierung und wirtschaftliches Denken aus * Du hast eine Hands-on-Mentalität, bist ergebnisorientiert und arbeitest gerne im Team * Du gehst sicher mit ERP-Systemen (idealerweise Axapta), Power BI und MS Office um * Du verfügst über gute Englischkenntnisse INTERESSE GEWECKT? Dann sende uns deinen vollständigen Lebenslauf durch einen Klick auf'Hier Bewerben' . Human Resources steht dir für Rückfragen vorab telefonisch gerne unter Tel.: (0 45 33) 202 - 188 zur Verfügung. HIER BEWERBEN Camfil GmbH | Feldstraße 26-32 | 23858 Reinfeld Aufatmen mit camfil.comDatenschutzkoordinator (m/w/d)
Jobbeschreibung
Datenschutzkoordinator (m/w/d) Starke Absicherung – Die AGILA Haustierversicherung AG Bei uns dreht sich (fast) alles um Hunde und Katzen, denn wir versichern mit bereits jahrzehntelanger Erfahrung die Vierbeiner gegen hohe Tierarztkosten. Für Hundehaltende bieten wir zudem einen starken Schutz gegen Haftpflichtschäden, die ihr Liebling verursacht. Unser Fokus liegt auf bedürfnisorientierten Versicherungstarifen sowie auf unkomplizierten, digitalen Prozessen und zusätzlichen Services. Damit stehen wir haltenden und ihren Vierbeinern jederzeit zur Seite. Als Teil der Pinnacle Pet Group arbeiten unsere Mitarbeitenden in vielfältigen Aufgabengebieten – auch bereichsübergreifend – gemeinsam am Unternehmenserfolg und daran, Europas größtes Ökosystem für Tiergesundheit zu werden. Das Ressort Recht / Compliance befindet sich aktuell im Aufbau und wir freuen uns darauf, ihn gemeinsam mit Dir zu gestalten. Du wirst die zentrale rechtliche Betreuung der Fachbereiche von AGILA übernehmen sowie neue Prozesse anstoßen. Entsprechend breit gefächert sind daher die betreuten Rechtsgebiete. Wenn Du offen bist für neue Herausforderungen und gewissenhaft arbeitest, dann bist Du bei uns genau richtig! Vielseitig – Deine zukünftigen Aufgaben * Du berätst den Vorstand und die Fachabteilungen gemeinsam mit dem Datenschutzbeauftragten hinsichtlich sämtlicher Fragestellungen rund um Datenschutzthemen wie Datenschutzfolgeabschätzungen, Rechtmäßigkeit von Verarbeitungen und Löschkonzepte * Du bist Ansprechpartner/in für alle datenschutzrelevanten Fragen innerhalb des Unternehmens und bildest die Schnittstelle zu verbundenen Unternehmen, externen Partnern, Behörden und Kunden * Du überwachst die ordnungsgemäße Verarbeitung personenbezogener Daten und unterstützt bei der Beantwortung von Betroffenenanfragen * Du bist verantwortlich für die Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeitenden und übernimmst die Anpassung und Erstellung datenschutzrechtlicher Dokumente * Du begleitest Projekte, Prozesse und Produkteinführungen hinsichtlich ihrer Datenschutzkonformität * Du arbeitest eng mit der Konzernmutter PPG in London zusammen und hast Freude an der internationalen Zusammenarbeit mit anderen europäischen Entities der PPG * Du unterstützt den Datenschutzbeauftragten bei der regelmäßigen Berichterstattung Überzeugend – Deine Kenntnisse & Erfahrungen * Du hast ein abgeschlossenes juristisches Studium (Bachelor, Master oder Staatsexamen) oder eine vergleichbare fachbezogene Hochschulqualifikation / Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung * Du bringst fundierte Kenntnisse der DSGVO und anderer relevanter Datenschutzgesetze (EU GDPR, E-Privacy und lokale Datenschutzbestimmungen) in Europa (insb. FR, NL und BE) mit * Deine ausgeprägten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten zeichnen Dich aus * Du arbeitest strukturiert und selbstständig und besitzt ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich Umfassend – Deine Benefits bei AGILA * Krisensicherer Arbeitsplatz im Herzen von Hannover * Mobiles Arbeiten möglich * Bürohunde herzlich willkommen * Deutschlandticket * Restaurantschecks für die flexible Nutzung zum Essen gehen oder Einkaufen * Bedarfsgerechte, individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten * Gesundheitsförderung (Hansefit, frisches Obst, regelmäßige Augenuntersuchungen u. v. m.) * Regelmäßige Firmen-Events Aussagekräftig – Deine Bewerbung Bewirb Dich mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen innerhalb von zwei Minuten über unser Onlineformular . Bitte gib dabei Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und Deine Gehaltsvorstellung an. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Noch mehr Informationen über uns findest Du auf Website . Jetzt bewerben www.agila.deNetzwerk Administrator (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unser Kunde ist ein Anbieter von Satelliten- und Funkkommunikationsdiensten, der weltweit sichere und hochwertige Sprach- und Datendienste anbietet, unabhängig von Ort und Zeit. Außerdem liefert er maßgeschneiderte Systemlösungen, die auf spezifische Kundenbedürfnisse zugeschnitten sind. Industriezweig: SatCom, Schifffahrt Wir suchen einen fähigen und motivierten Netzwerk Administrator für die Mitarbeit in einem dynamischen IT-Team. In dieser Funktion sind Sie für den reibungslosen Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung der globalen Netzwerkinfrastruktur verantwortlich. Sie werden eng mit einem vielfältigen Team an mehreren Standorten zusammenarbeiten und sowohl interne als auch kundenspezifische Projekte unterstützen. Netzwerk Administrator (m/w/d) * Hamburg * Vollzeit Aufgaben - Verwaltung der Netzwerkinfrastruktur: Sicherstellung des zuverlässigen Betriebs der Netzwerkinfrastruktur in Rechenzentren und an regionalen Standorten, einschließlich UTMs, Firewalls, Routern, Switches, VPNs und Mietleitungen. - Kontinuierliche Verbesserung: Treiben Sie die kontinuierliche Entwicklung und Erweiterung der bestehenden Netzwerkinfrastruktur voran und stellen Sie sicher, dass sie den sich entwickelnden Anforderungen des Unternehmens gerecht wird. Sie dokumentieren alle Änderungen und Aktualisierungen genau. - Projektunterstützung: Zusammenarbeit mit dem globalen IT-Team bei der Entwicklung, Planung und Umsetzung von kundenspezifischen Projekten. - Technische Unterstützung: Bereitstellung von 2nd- und 3rd-Level-Support für Kundenanfragen, Behandlung und Lösung von Problemen im Zusammenhang mit der Netzwerkinfrastruktur. - Verwaltung von Kommunikationssystemen: Beaufsichtigung der weltweit vernetzten Kommunikationssysteme und Gewährleistung ihrer Effizienz und Zuverlässigkeit. Anforderungen - Schulischer Hintergrund: Abgeschlossene Ausbildung oder einschlägige Berufserfahrung im IT-Bereich, insbesondere in der Netzwerkadministration. - Gute Kenntnisse in der Netzwerkadministration und -planung, insbesondere in den Bereichen WAN, LAN, WLAN, VPN, Router, Switches, Firewalls und UTMs. - Erfahrung mit Cisco-Netzwerkkomponenten ist sehr wünschenswert (z. B. Cisco CCNA, CCNP oder gleichwertig). - Kenntnisse von Cisco CUBE und BGP sind von Vorteil. - Vertrautheit mit gängigen Technologien und Herstellern wie MS Windows Server, MS Hyper-V, HPE-Server, HPE-Switches, VoIP, SBC, DNS, E-Mail Flow und SSL-Zertifikate. - Sprachkenntnisse: Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch. Soft Skills: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und Vertrauen in Ihre technischen Fähigkeiten. Wir bieten - Ein kollaboratives Arbeitsumfeld mit einem globalen IT-Team. - Die Möglichkeit, an einer Vielzahl von Projekten zu arbeiten, die sich auf eine globale Netzwerkinfrastruktur auswirken. - Kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklung in modernsten Netzwerktechnologien. - Die Chance, Teil eines weltweit vernetzten und expandierenden Teams zu sein. - Bis zu 6 Tage/Monat Remote Arbeit Elvis Eckardt Recruitment & Sales Solutions Ltd Townson Drive 2 WN7 3NJ Leigh Ansprechpartner*in Elvis Eckardt Telefon +44 7709672757 E-Mail elvis@elvis-eckardt.com Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über den HIER-BEWERBEN-Button mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Eintrittsdatum. Bitte reichen Sie Ihren Lebenslauf und ein Anschreiben ein, in dem Sie Ihre Erfahrungen und Qualifikationen darlegen. Chancengleichheit als Arbeitgeber: Wir setzen uns für die Schaffung eines vielfältigen Umfelds ein und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der die Chancengleichheit fördert. Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexuelle Orientierung, nationale Herkunft, genetische Veranlagung, Behinderung, Alter oder Veteranenstatus bei der Einstellung berücksichtigt. HIER BEWERBENWirtschaftsprüfer*in (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Versicherungen für die Bilanzkontrolle im Geschäftsbereich Wertpapieraufsicht
Jobbeschreibung
Als Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles und integres Finanzsystem ein – und damit auch für einen wettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als Aufsichtsbehörde für Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister und Wertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandards mit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Wirtschaftsprüfer*in (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Versicherungen für die Bilanzkontrolle im Geschäftsbereich Wertpapieraufsicht für eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Referent*in an unserem DienstsitzFrankfurt am Main. Der Geschäftsbereich Wertpapieraufsicht verfolgt das Ziel, die Transparenz und Integrität des Finanzmarktes sowie den Anlegerschutz zu gewährleisten. Aufgrund der zunehmenden Verantwortlichkeiten der BaFin für den Bereich der Bilanzkontrolle sucht das spezialisierte Team zur Verstärkung erfahrene Kolleg*innen. Ihre Aufgaben sind u. a. * Sie decken mögliche Rechnungslegungsverstöße von Unternehmen auf, die an einem organisierten Markt notiert sind * Sie überprüfen die Jahres- und Konzernabschlüsse sowie verkürzte Abschlüsse nebst den entsprechenden Lageberichten dieser Unternehmen * Sie beauftragen, steuern und überwachen externe Wirtschaftsprüfer*innen bei der Durchführung durch Sie beauftragter Prüfungsmandate * Sie analysieren und beurteilen die Berichterstattung von zusätzlich beauftragten Prüfungsunternehmen und leiten nach deren Analysen ggf. entsprechende Schritte ein * Sie vertreten die nationalen Aufsichtsinteressen und arbeiten auf europäischer Ebene an der Gestaltung einheitlicher Auslegung der IAS / IFRS mit Das bieten wir * Die Möglichkeit zum weiteren Führen des Titels „Wirtschaftsprüfer*in“ nach § 43a Abs. 1 Ziff. 10a) WPO * Eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit ständigem Wissensaustausch * Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgabenbereichs eigenverantwortlich zu agieren * Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist * Individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z. B. Englischkurse, Fachseminare) * Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit) * Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindest-Präsenz im Büro * Die Möglichkeit einer vorübergehenden Verwendung außerhalb der BaFin auf nationaler oder europäischer Ebene, z. B. beim BMF, der EZB oder den Europäischen Aufsichtsbehörden * Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a. vergünstigtes Jobticket, Kantinen-Nutzung, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL) * Eine Einstellung erfolgt im tariflichen Beschäftigungsverhältnis auf Grundlage des TVöD – zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld. Bei entsprechender Eignung und Qualifikation ist einaußertarifliches Gehalt möglich * Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung nach sechs Monaten Das bringen Sie mit * Sie haben mit mindestens der Note „befriedigend“ ein Hochschulstudium (Bachelor / FH-Diplom oder Master / Universitätsdiplom) der Wirtschaftswissenschaften oder Mathematik, idealerweise mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsprüfung, Accounting & Finance oder Rechnungslegung / -wesen abgeschlossen * Das Wirtschaftsprüferexamen haben Sie erfolgreich bestanden * Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung von Versicherungen unter Anwendung der IAS / IFRS, idealerweise in der Prüfungsleitung * Sie verfügen über sehr gute IFRS-Kenntnisse * Sie sind sich über die Bedeutung Ihrer Funktion bewusst – reflektieren Ihre Entscheidungen und sind damit stark in Ihrer Meinung * Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise * Sie können sich sehr gut schriftlich und mündlich ausdrücken, d. h. Ideen und Standpunkte adressatengerecht vermitteln bzw. vertreten * Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen * Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in Workshop- und Moderationstechniken, agiler Arbeitsweise oder sogar im Projektmanagement * Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache; das ermöglicht Ihnen, sicher auf internationaler Ebene zu agieren Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 29.06.2025 unter der Kennzahl 50#0035. Ihre Bewerbung richten Sie bitte als eine Datei im PDF-Format an: Karriere@bafin.de . Führen Sie darin insbesondere bitte aus, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen, und fügen Sie Ihren Lebenslauf, Nachweise der erforderlichen Abschlüsse sowie Ihnen vorliegende Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei. Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Hansen (0228/4108-4853) gerne zur Verfügung. Bei allen weiteren Fragen zum Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie bitteFrau Benner (0228/4108-2100). Die BaFin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen sind in der BaFin willkommen und werden im Falle gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erbeten. Hinweise zum Datenschutz erhalten Sie unter Website .Sachbearbeitung Technischer Kundenservice (m/w/d)
Jobbeschreibung
Für unseren Standort Rostock suchen wir zur Verstärkung eine Sachbearbeitung Technischer Kundenservice (m/w/d) BRUNATA-METRONA Hamburg ist ein inhabergeführtes mittelständisches Familienunternehmen und Teil der bundesweit erfolgreichen BRUNATA-METRONA-Gruppe. Als eines der marktführenden Unternehmen stehen wir seit mehr als sechs Jahrzehnten für Know-how und Innovation bei allen Prozessen rund um die Erfassung und Abrechnung von Energie- und Wasserverbrauch. Unsere Mission besteht darin, die nachhaltige und intelligente Nutzung von Immobilien zu ermöglichen. Wir unterstützen und begleiten Eigentümer:innen und Verwaltende von Gebäuden beim „manage to green“. Dadurch befähigen wir die Mietenden zum verantwortungsvollen Umgang mit Umwelt und Ressourcen. Smarte Infrastruktur, Smart Home, Energiemanagement – die Zukunft ist innovativ, effizient und grün. Wir wollen Dinge vorantreiben und etwas bewegen. Du auch? Wir sind 500 Kolleginnen und Kollegen mit verschiedenen spannenden Aufgaben in kaufmännischen, technischen und IT-technischen Bereichen mit 500 Perspektiven. Zusammen arbeiten wir jeden Tag daran, unsere Zukunft etwas besser zu machen. Und dazu suchen wir Menschen, die unsere Vision teilen. Daran wirst du bei uns wachsen * In dieser Funktion bist du Ansprechpartner für unsere Kunden:innen, Kundendiensttechniker:innen und Auftragnehmer:innen. * Du stellst die termingerechte Ausstattung unserer Liegenschaften mit der erforderlichen Messtechnik in enger Zusammenarbeit mit unseren Kundendiensttechniker:innen und Auftragnehmer:innen sicher. * Die Auftragsvorbereitung von Ablese- und Montageaufträgen für unsere Kundendiensttechniker:innen, Auftragnehmer:innen und Montagepartner:innen gehört zu deinem Tagesgeschäft. * Die dauerhafte Sicherstellung der für die Heizkostenabrechnung erforderlichen technischen Voraussetzungen aller Bestandsliegenschaften liegt in deiner Verantwortung. * Alle erledigten Aufträge werden von dir entsprechend unseren Qualitätsstandards abschließend geprüft. Damit bringst du uns voran * Du hast eine kaufmännische oder technische Ausbildung abgeschlossen und schon erste Berufserfahrung sammeln können. * Gewissenhaftes und genaues Arbeiten ist für dich selbstverständlich. * Du denkst in Lösungen und nicht in Problemen, dabei agierst du verantwortungsbewusst im Sinne unserer Kunden und des Unternehmens. * Du bringst uns weiter, wenn du eigenverantwortlich und selbstständig an die täglichen Aufgaben herangehst und sie systematisch und strukturiert ausführst. * Du hast Freude an Teamarbeit und der Umgang mit Menschen bringt dir großen Spaß. * Du verstehst es, unsere Kunden mit deinem dienstleistungs- und serviceorientierten Verhalten zu begeistern. Wir bieten dir Als ein zuverlässiger und wirtschaftlich erfolgreicher Arbeitgeber mit idealen Rahmenbedingungen hast du bei uns nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein familiäres, angenehmes Arbeitsumfeld. Wir leben unsere Werte. Wertschätzung, Vertrauen, Teamgeist, Qualität und Wirtschaftlichkeit definieren, wie wir zusammenarbeiten. Alle Mitarbeitenden werden bei ihren Herausforderungen begleitet und jederzeit unterstützt. Der direkte Austausch und transparente Hierarchien ermöglichen eine Verzahnung aller Prozesse im Sinne unserer Kunden. So findest du jeden Tag nicht nur neue Herausforderungen, sondern alles, um diese mit Energie und mit Freude an deiner Arbeit erfolgreich zu meistern. Deine Perspektiven Bei uns steigst du direkt in die Praxisarbeit ein und übernimmst schnell Verantwortung. Wenn du langfristig denkst, offen für Neues bist, passt du zu BRUNATA-METRONA. Bringe deine Erfahrungen und Qualifikationen ein, damit wir gemeinsam die bevorstehenden Veränderungen in der Immobilienbranche umsetzen können. Damit unsere Vision nicht nur eine Vision bleibt, sondern gelebte Zukunft wird. Deine Vorteile bei uns * 30 Tage Urlaub * Familiäre Unternehmenskultur * Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten * Ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz Kontakt Vielfalt ist ein Teil von BRUNATA-METRONA. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf deine Bewerbung. Solltest du vorab Fragen haben, steht dir Monika Derda-Markowski unter der Telefonnummer 040 67501-313 zur Verfügung. Bitte bewirb dich ausschließlich online über unsere Website: Website BRUNATA Wärmemesser Hagen GmbH & Co. KG www.brunata-metrona.de BRUNATA Wärmemesser Hagen GmbH & Co KG Website https://www.brunata-metrona.de/unternehmen/ueber-uns/standorte/h Website 2025-07-25T20:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR 30000.0 40000.0 2025-05-26 Rostock 18069 Goerdelerstraße 31 54.0935923 12.0753096Senior International Brand Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Problemlöser aus Bielefeld, die weltweit begeistern! Unsere starken Marken: ALCINA, Alpecin, Bioniq®, KAREX, Linola, Plantur und Vagisan. Die Dr. Wolff Group ist ein seit 1905 wachsendes Familienunternehmen in der Kosmetik- und Pharmabranche mit rund 900 Mitarbeitenden – liebevoll auch Wolffs-Rudel genannt. Als mittelständisches Unternehmen sind wir umgeben von multinationalen Großkonzernen – wir sind gewissermaßen die Gallier aus Ostwestfalen. Mit unseren Produkten wollen wir global wachsen. Sind Sie dabei? Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Termin zur Verstärkung unseres Teams als Senior International Brand Manager (m/w/d) Ihre Aufgabenschwerpunkte: * BRAND & STRATEGY: länderspezifische Strategieentwicklung sowie Implementierung und Steuerung von lokalen Marketingplänen einschließlich des gesamten Marketing-Mix für bestehende als auch neue Marken / Produkte in Osteuropa * MEDIA: strategische und operative Entwicklung, Implementierung, Überwachung und Optimierung von Media Kampagnen (z. B. TV, Meta, Google) in Kooperation mit lokalen Agenturen im In- und Ausland * GO-TO-MARKET: Entwicklung und Adaption von Marketing-Assets für den B2C- und B2B-Bereich, Beobachtung von Marktdynamik, Trends und Wettbewerbsaktivitäten sowie notwendige Strategieanpassungen * TEAM: enge Zusammenarbeit mit Global Marketing, Partnern, internationalen Kollegen und Agenturen sowie Vertriebsteams * BUDGET: lokale Budget-Verantwortung, Planung und Überwachung des Budgets in den jeweiligen Ländern Ihr Profil: * Erfolgreich abgeschlossener Hochschulabschluss in Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Marketing * Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im globalen FMCG-Marketing * Internationale Arbeitserfahrung (z. B. globales Team oder ausländische Tochtergesellschaften) * Media Expertise (TV planning / buying, digital) * Sehr gute Kenntnisse im Bereich digitales Marketing sowie eine hohe Affinität zu KI-Tools * Fließende Englischkenntnisse, Kenntnisse einer osteuropäischen Sprache sind von Vorteil * Ausgeprägtes, analytisches Denkvermögen und kreative Problemlösungskompetenz * Teamfähigkeit und unternehmerisches Mindset Was wir Ihnen bieten: * Tarifvergütung: Konditionen zum Dahinschmelzen – Chemie-Tarifvertrag, Weihnachts- & Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge * Flexibilität: Doping für die Freizeit – Vertrauensarbeitszeit, mobiles Arbeiten (bis zu 25 % im Monat) & über 30 Tage frei * Wolfferia: Essen macht glücklich – Täglich frische und ausgewogene Küche in unserem Werksrestaurant * Sport & Events: Den Wolffspirit erleben – Rennradausfahrten, Kochevents, Weihnachtsmarkt & Co. * Vereinbarkeit: Family first – Beratungsangebote & Co. vom Viva Familienservice, Chance auf einen Platz in der KiTa „Werksgarten“ direkt um die Ecke * Fort- & Weiterbildung: Lebenslanges Lernen – Sprachkurse, Seminare, E-Learnings, Knowledge Sessions & Co. * Mobilität: Mobil on the road – JobRad, JobTicket, E-Ladesäulen & kostenlose Parkplätze * Vergünstigungen: Macht nicht nur Schnäppchenjäger glücklich – Rabatte auf unsere Produkte & Corporate Benefits HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Gehaltswunsch und dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Dr. Kurt Wolff GmbH & Co. KG Verena Bauer Johanneswerkstr. 34-36 33611 Bielefeld JETZT BEWERBEN! WebsiteIT-Systemadministrator (m/w/d) Schwerpunkt Change- und Releasemanagement
Jobbeschreibung
vvrb.de Ihre IT-Kompetenz. Unsere Bankzukunft. Die Vereinigte Volksbank Raiffeisenbank eG zählt zu den großen und erfolgreichen Genossenschaftsbanken in Südhessen und am Bayerischen Untermain. Die digitale Transformation verändert unsere Welt und wir gestalten diese Veränderungen aktiv mit. Unterstützen Sie unser engagiertes IT-Team als IT-Systemadministrator (m/w/d) mit Schwerpunkt Change- und Releasemanagement (Vollzeit, hybrid) ab sofort an unseren Standorten in Michelstadt oder Miltenberg. Morgen kann kommen. Wir machen den Weg frei. IT-Systemadministrator (m/w/d) Schwerpunkt Change- und Releasemanagement Wir bieten Ihnen: * Ein kollegiales, offenes Arbeitsumfeld, in dem moderne New-Work-Konzepte wie Agilität, Homeoffice und mobiles Arbeiten bereits gelebt werden. * Eine strukturierte und individuelle Einarbeitung, persönliche und fachliche Weiterentwicklungsperspektive. * Attraktive Vergütung, vermögenswirksame Leistungen, zusätzliche Vergünstigungen im VR-Finanzverbund sowie weitere finanzielle Benefits. * Umfangreiche Sozialleistungen, z. B. E-Bike-, Handy- und PC-Leasing. * Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten. * Kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee, Tee) und zahlreiche weitere Mitarbeiter-Incentives. Ihre Aufgaben: * Administration, Überwachung und kontinuierliche Optimierung unserer IT-Systemlandschaft. * Verantwortung für das Change- und Releasemanagement in enger Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen. * Planung, Steuerung und Dokumentation von Change- und Release-Prozessen auf Basis der ITIL-Standards. * Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Vorgaben (z. B. MaRisk, DORA) im Change- und Releasemanagement. * Analyse und Behebung von Störungen und Incidents im Change-Management-Umfeld. * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Automatisierung unserer IT-Prozesse. * Erstellung und Pflege von System- und Prozessdokumentationen. * Unterstützung bei der Einführung neuer Anwendungen und Technologien. * Mitwirkung im Patch- und Lifecycle-Management. * Beteiligung an IT-Projekten und Übernahme von Sonderaufgaben in der Systemadministration. Das bringen Sie mit: * Abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker/in) oder eine vergleichbare Qualifikation. * Mehrjährige Berufserfahrung in der Systemadministration, idealerweise im Bankenumfeld. * Fundierte Kenntnisse im Change- und Releasemanagement, vorzugsweise nach ITIL. * Sicherer Umgang mit IT-Servicemanagement-Tools und Dokumentationssystemen. * Erfahrung in der Umsetzung regulatorischer Anforderungen (z. B. MaRisk, DORA) von Vorteil. * Analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise. * Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative. * Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. * Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. * Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Für Fragen steht Ihnen Frank Tiefel (Bereichsleiter Unternehmenssupport, 06061-701-4467) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung ! HIER BEWERBEN Vereinigte Volksbank Raiffeisenbank eG · Frankfurter Str. 1 · 64720 MichelstadtJunior Consultant HR (m/w/d) Praktikum für Studierende
Jobbeschreibung
Möchtest du praktische Erfahrungen in einem kreativen und dynamischen Startup-Umfeld sammeln? Der Neckar Hub ist ein Zentrum für Innovation und Unternehmen, das dir die Möglichkeit bietet, deine Ideen aktiv einzubringen und Teil eines inspirierenden Teams zu werden. Junior Consultant HR (m/w/d) Praktikum für Studierende Mach ein freiwilliges oder Pflichtpraktikum und werde Teil des Neckar Hub Teams! * Tübingen * Vollzeit Aufgaben * Eigenständige Mitverantwortung unseres Recruiting-Prozesses. * Proaktive Mitentwicklung und gerne eigenverantwortliche Durchführung von HR-Projekten und Prozessen. * Personalakquise als Unterstützung für unser Startup-Netzwerk. Anforderungen Was du mitbringst: * Immatrikulation: Du bist für die Praktikumszeit an einer Hochschule oder einer Universität eingeschrieben. * Selbstständige, proaktive Arbeitsweise: Du arbeitest zuverlässig und gerne eigenverantwortlich. * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. * Kreatives Denken: Du bist davon überzeugt, dass hinter jedem Problem eine neue Umsetzungsidee schlummert. * Interesse an der Startup-Szene: Du brennst für neue Trends und Entwicklungen. * Sicherer Umgang mit gängigen Office-Programmen. * Bonus: Erste Erfahrungen im HR-Umfeld sind gerne gesehen. Wir bieten * Lerne die wichtigsten HR-Prozesse wie HR-Recruiting, HR-Marketing und HR-Controlling kennen, indem du von Beginn an mitwirkst. * Trainiere an der Seite von erfahrenen Kollegen den Umgang mit unterschiedlichen Persönlichkeitstypen. * Workshops, die dich auf deine Arbeit vorbereiten. * Flexible Arbeitsmöglichkeiten in deinem eigenen Rhythmus: remote oder vor Ort in einem unserer Hubs. * Ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem du spannende Gründer/innen und Unternehmer/innen kennenlernen und von ihren Erfahrungen profitieren kannst. * Bei uns gibt es keine Hierarchien - jede Idee zählt. * Gründer-Startpakete gratis Wir freuen uns auf deine Bewerbung an job@neckar-hub.com. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Nico Andel Telefon +49(0)70711431350 • E-Mail job@neckar-hub.com Neckar Hub GmbH Karlstraße 3 • 72072 TübingenMarktaufseher*innen (w/m/d)
Jobbeschreibung
Als Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles und integres Finanzsystem ein – und damit auch für einen wettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als Aufsichtsbehörde für Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister und Wertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandards mit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Marktaufseher*innen (w/m/d) im Geschäftsbereich Wertpapieraufsicht für eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Referent*in an unserem DienstsitzFrankfurt am Main. Sie haben Interesse an herausfordernden und verantwortungsvollen Tätigkeiten und möchten einen Beitrag zur Stärkung des Vertrauens der Anleger*innen in das ordnungsgemäße Funktionieren der Finanzmärkte in Deutschland leisten? Dann kommen Sie ins #teambafin! Im Rahmen der Marktaufsicht gehen Sie u. a. Hinweisen über Unregelmäßigkeiten im Kapitalmarkt nach und arbeiten bei der Verfolgung unerlaubter Handlungen eng mit den Strafverfolgungsbehörden zusammen. Dabei arbeiten Sie Seite an Seite mit erfahrenen Kolleg*innen und wachsen hierbei in stetig steigende Verantwortung hinein. Ihre Aufgaben sind u. a. * Verfolgung von Insiderhandel und Marktmanipulation * Analyse der Handelsdaten in Finanzinstrumenten zur Identifikation möglicher Insider- und Marktmanipulationsfälle * Bearbeitung von Verdachtsmeldungen nach Art. 16 Abs. 1 und 2 Marktmissbrauchsverordnung, von Anlegerhinweisen oder sonstigen Hinweisen auf Marktmissbrauch * Mit- oder Zuarbeit bei internationalen und nationalen Arbeitsgruppen zur Weiterentwicklung von aufsichtlichen Standards * Vertretung der BaFin in nationalen, europäischen und internationalen Gremien und Teilnahme bzw. Organisation von Treffen der Aufsichtsbehörden mehrerer Länder * Bearbeitung von Grundsatzfragen und Mitwirkung an nationaler und europäischer Regulierung, vor allem der Regelungen des Wertpapierhandelsgesetzes und des Prospektrechts sowie der einschlägigen EU-Regulierung wie MAR, MiFID I und II, MiFIR, ProspektVO Das bieten wir * Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist * Umfassende Einarbeitung in Abhängigkeit von Ihrer persönlichen Erfahrung und individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z. B. Englischkurse, Fachseminare) * Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgabenbereichs eigenverantwortlich zu agieren * Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit) * Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindest-Präsenz im Büro * Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a. vergünstigtes Jobticket, Kantinen-Nutzung, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL) * Eine Einstellung im öffentlichen Dienst nach Entgeltgruppe 13 TVöD – zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld * Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung; es können sich auch Beamt*innen des höheren Dienstes bis Besoldungsgruppe A 14 BBesO bewerben * Die Möglichkeit einer vorübergehenden Verwendung außerhalb der BaFin auf nationaler und europäischer Ebene, z. B. beim BMF, der EZB oder den Europäischen Aufsichtsbehörden Das bringen Sie mit * Sie haben mit mindestens der Note „gut“ ein Hochschulstudium (Master/Universitätsdiplom) der Rechtswissenschaften (LL.M.) oder Wirtschaftswissenschaften abgeschlossen ODER Sie haben mit mindestens der Note „befriedigend“ ein Hochschulstudium (Master/Universitätsdiplom) der Rechtswissenschaften (LL.M.) oder Wirtschaftswissenschaften abgeschlossen und verfügen zwingend über mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Marktüberwachung * Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise * Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen * Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in Workshop- und Moderationstechniken, agiler Arbeitsweise oder im Projektmanagement * Sie haben sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache Von Vorteil sind: * Berufserfahrung im Bereich der Wertpapieraufsicht und Marktüberwachung * Idealerweise Erfahrung im Umgang mit „Tableau“ Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 25.06.2025 unter der Kennzahl 50#0034. Ihre Bewerbung richten Sie bitte als eine Datei im PDF-Format an: Karriere@bafin.de . Führen Sie darin insbesondere bitte aus, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen, und fügen Sie Ihren Lebenslauf, Nachweise der erforderlichen Abschlüsse sowie Ihnen vorliegende Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei. Gerne können Sie sich schon vor dem Ende Ihrer Ausbildung bewerben. Allerdings müssen Sie die Ausbildung innerhalb von sechs Monaten nach Ablauf dieser Ausschreibung erfolgreich abschließen. Es reicht aus, wenn Sie dann ein vorläufiges Zeugnis vorlegen, aus dem sich die Abschlussnote ergibt. Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Gillert (0228/4108-5103) gerne zur Verfügung. Bei allen weiteren Fragen zum Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie bitteFrau Benner (0228/4108-2100). Die BaFin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen sind in der BaFin willkommen und werden im Falle gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erbeten. Hinweise zum Datenschutz erhalten Sie unter Website .Mitarbeiter Qualitätsmanagement / Qualitätssicherung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mitarbeiter Qualitätsmanagement / Qualitätssicherung (m/w/d) * Eckert & Ziegler Nuclitec GmbH * Präsenz / Mobil * Braunschweig * Vollzeit WIR HELFEN ZU HEILEN | CONTRIBUTING TO SAVING LIVES Haben Sie sich auch schon immer mal die Frage gestellt, woher Wartungsmonteure von Fahrstühlen wissen, dass eines der Trägerseile einen kleinen Riss hat, der sich zu einer größeren Gefahr entwickeln könnte? Nein? Die Antwort liefern wir, dieEckert & Ziegler Nuclitec GmbH, eine Tochter der Eckert & Ziegler Gruppe. Die Lösung ist eine kleine Strahlenquelle in einem Messgerät, die wir unter höchsten Sicherheitsstandards herstellen. Unsere Strahlenquellen werden in den verschiedensten Bereichen der Prozess-, Mess- und Regeltechnik eingesetzt. Sei es zur Lokalisierung von Rissen in diversen Materialien oder zur Messung der Schichtdicke von Papier und Stahl, unsere Strahlenquellen sind überall dort verlässlich einsetzbar, wo einfache optische Messungen nicht mehr ausreichen und andere Verfahren aufgrund schwieriger Bedingungen an ihre Grenzen stoßen. Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen uns dabei, unseren Kunden weiterhin verlässlich zur Seite zu stehen. Ihr Beitrag zum Erfolg * Umsetzung und Sicherstellung der Anforderungen aus DIN EN ISO 9001 und anderen Normen und Regelwerken (z.B. ISO 17025, KTA-1401, GMP) * Aktualisierung, Überarbeitung und Erstellung von Dokumenten im integrierten Managementsystem * Planung, Organisation und Durchführung von internen und Lieferanten-Audits sowie Mitwirkung bei Zertifizierungs- und Kundenaudits * Unterstützung anderer Abteilungen bei der Aufnahme Qualitätssicherungsaufgaben (z.B. Änderungskontrollen, Abweichungen, CAPA) * Kontrolle der Umsetzung von Qualitätssicherungsaufgaben * Planung und Durchführung von Mitarbeitendenschulungen zum QM-System * Moderation von Arbeitsgruppen Das qualifiziert Sie * Abgeschlossenes naturwissenschaftlich / technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger fundierter Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement / Qualitätssicherung sowie Kenntnisse in der Umsetzung der ISO 9001 * Sicherer Umgang mit Office-Anwendungen * Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Strukturiertes, selbstständiges Arbeiten sowie praxis- und lösungsorientierte Arbeitsweise * Gute Kommunikationsfähigkeiten, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Freuen Sie sich auf * Flexibilität: Gestaltung der Arbeitszeit durch mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und anlassbezogene bezahlte Freistellungen (z.B. Umzug) für eine optimale Work-Life-Balance * Familienfreundlichkeit: Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, durch bezahlte Freistellungen für familiäre Ereignisse, wie z.B. Kind-krank-Tage oder die eigene Hochzeit * Vergütungspaket: Attraktive Vergütung sowie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge * Urlaubs- und Erholungszeit: 30 Tage Urlaub für regelmäßige Erholung und zum Energie tanken * Arbeitskomfort: angenehme Arbeitsumgebung ohne Groß-Raum-Büro sowie ergonomische Tische und Stühle für Komfort am Arbeitsplatz * Stabilität & Perspektive: Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen mit langfristigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten * Gesundheitsförderung: betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitstagen * Mobilitätsvielfalt: E-Bike-Leasing, eine gute ÖPNV-Anbindung sowie Parkmöglichkeiten für eine nachhaltige Mobilität Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsformular, das Sie am Ende jedes Stellenangebots über den Button "Jetzt bewerben!" erreichen. Auf der Suche nach neuen Talenten freuen wir uns über jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Identität, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. Wir legen Wert auf Vielfalt und schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die Sie in unser Unternehmen einbringen können. Wir freuen uns auch über Ihre Bewerbung, wenn Sie nicht alle Kriterien erfüllen, denn individuelle Fähigkeiten, Motivation und Potenzial sind uns wichtiger als Klassifizierungen. Zeigen Sie uns, was Sie ausmacht. Machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Fragen kontaktieren Sie gerne: Jasmin Hamann Personalreferentin +49 5307 932 433 HIER BEWERBEN Eckert & Ziegler Nuclitec GmbH | Gieselweg 1 | 38110 Braunschweig | www.ezag.comIT-Projektmanager (w/m/d)
Jobbeschreibung
Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Und hoffentlich sind wir auch ein Teil von Ihrer! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit von Menschen weltweit. Das ist unsere Vision, auch in der IT. Weil Sie Technologien als Möglichkeit begreifen und Lösungen entwickeln, die unser Geschäft nachhaltig sichern, möchten wir mit Ihnen die digitale Transformation von B. Braun realisieren. Mit frischen Ideen, Tatendrang und Teamgeist bringen wir gemeinsam die Medizintechnik von morgen auf den Weg und sichern die Gesundheitsversorgung der Zukunft. Das ist Sharing Expertise. Die Invitec GmbH & Co. KG, ein Tochterunternehmen des B. Braun Konzerns, ist ein erfolgreiches und innovatives Softwareunternehmen, das im Bereich B. Braun Digital Solutions weltweit arbeitet. Die Kernkompetenzen bündeln sich in zukunftsweisenden digitalen Lösungen für die OP-Versorgung. Zur Verstärkung unseres Teams für die Steuerung, Planung und Organisation unserer Kundenprojekte suchen wir am Standort Essen oder Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Projektmanager (w/m/d) Ihre Aufgaben: * Erstellung von Projekt- und Zeitplänen, Ressourcenplanung, Budgetplanung, Risikobetrachtung und Erstellung von Projektstrukturen. * Zusammenstellung des Projektteams, Auswahl der passenden Tools und Methoden, Festlegung von Kommunikationswegen und Sicherstellung der Ressourcenverfügbarkeit. * Überwachung des Projektfortschritts, Erstellung von Statusberichten, Einleitung von Eskalationen bei Abweichungen, Anpassung von Plänen und Ressourcen, und Koordination der Teammitglieder. * Regelmäßige Kommunikation mit allen Stakeholdern, Klärung von offenen Fragen, Berichterstattung und Verhandlung von Anforderungen und Erwartungen. * Sicherstellung, dass das Projekt die gewünschte Qualität erreicht, Durchführung von Qualitätskontrollen und Überwachung der Projektergebnisse. * Dokumentation des Projektverlaufs, Bewertung des Projekterfolgs, und Übergabe des Projektergebnisses an die Auftraggeber. Persönliche Kompetenzen: * Hohe Zuverlässigkeit und Sorgfalt bei der Planung und Dokumentation zeichnen Sie aus. * Sie entwickeln Lösungsansätze auch in schwierigen Situationen und verlieren dabei die Bedürfnisse von Teammitgliedern und Stakeholdern nie aus dem Auge. * Einsatzbereitschaft, Engagement, die Übernahme von Verantwortung sowie das interdisziplinäre Arbeiten sind für Sie selbstverständlich. * Ihre sehr guten kommunikativen Fähigkeiten in Verhandlungen, in Präsentationen und in der schriftlichen Kommunikation setzen Sie ein, um in einem agilen Umfeld über Teamgrenzen hinweg zusammen zu arbeiten. * Ihre Teamorientierung, Ihre selbstständige und kreative Arbeitsweise sowie Ihr hoher Anspruch an die Qualität der eigenen Arbeit runden Ihr Profil ab. Fachliche Kompetenzen: * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder Ingenieurwissenschaften bzw. eine vergleichbare Qualifikation oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit langjähriger Erfahrung. * Sie haben Erfahrung in kundenorientierter Projektarbeit, idealerweise im Bereich der Digitalisierung von Arbeitsabläufen. * Sie bringen praktische Erfahrungen mit Methodiken des Projektmanagements mit, wie Scrum, Kanban, Waterfall, Lean oder PRINCE2. * Sie verfügen über praktische Kenntnisse im Umgang mit Projektmanagement-Software (z.B. Jira, awork), um die optimale Integration unserer Lösungen beim Kunden sicherzustellen. * Erfahrungen im Krankenhauswesen sind von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung. * Die konzeptionelle Erarbeitung von neuen Lösungen macht Ihnen Spaß, und durch Ihre Neugier und Kreativität erschließen Sie sich neue Themengebiete und bringen initiativ Veränderungen voran. * Sie besitzen verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute bis sehr gute Englischkenntnisse. Unser Angebot: * Wir bieten Ihnen eine langfristige Zusammenarbeit mit interessanten Gestaltungsmöglichkeiten und Eigenverantwortung in einem hoch motivierten und kollegialen Team in einer angenehmen Arbeitsumgebung. * Als Teil unseres von flachen Hierarchien und offener Kommunikation geprägten Unternehmens haben Sie die Chance, sich mit Ihren kreativen Ideen einzubringen. * Mit gezielter Förderung durch Training und fachspezifische Weiterbildung unterstützen wir Sie bei der Erreichung Ihrer Ziele. * Unsere flexiblen Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit des teilweisen mobilen Arbeitens von zu Hause helfen, die perfekte Balance zwischen Job und Familie herzustellen. * Sie profitieren von einer attraktiven Vergütung, einschließlich Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie vermögenswirksamen Leistungen. Außerdem übernehmen wir Ihre ÖPNV-Fahrtkosten bis zu einer Obergrenze. Wir bitten unbedingt um die Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Vielen Dank. Kontakt: INVITEC GmbH & Co. KG • Herr Dennis Krauskopf Altendorfer Straße 97-10145143 Essen Tel.: +49201 258785-300 • E-Mail: bewerbung@invitec.com Web: Website INVITEC GmbH & Co. KG Website http://www.aesculap.de Website 2025-08-15T20:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR 55000.0 80000.0 2025-06-16 Essen 45143 Altendorfer Straße 97-101 51.4586818 6.996508 Berlin 10789 Rankestraße 17 52.532614 13.3777035Fachinformatiker / Systemadministrator (m/w/d)
Jobbeschreibung
Fachinformatiker / Systemadministrator (m/w/d) * Triptis * Vollzeit * Mit Berufserfahrung WERU baut seit 180 Jahren Fenster und Haustüren für die Zukunft. Wir öffnen Wohnräume, damit das Leben einziehen kann und damit sich Zukunft nach Zuhause anfühlt. WERU gehört zur DOVISTA A/S, einem Verbund von einzigartigen Marken mit tiefen lokalen Wurzeln auf dem europäischen Markt. Gemeinsam arbeiten an 17 Standorten in 9 Ländern rund 6.500 Mitarbeiter daran, Licht und Luft in den Alltag der Menschen zu bringen. In unserem Werk in Triptis fertigen wir Fensterrahmen, Fensterflügel und das dazugehörige Glas sowie Haustüren und Hebe-Schiebetüren aus Kunststoff. Jedes einzelne Produkt wird für unsere Kunden maßgefertigt. Wir nutzen hierbei unterschiedlichste Fertigungsverfahren. Dies macht unsere Produktion ausgesprochen vielfältig und sehr anspruchsvoll. Für unseren Erfolg ist es daher unumgänglich, dass die große Zahl einzelner Produktionsschritte perfekt ineinander greift. Und hier kommst Du ins Spiel. Unser IT-Team stellt eine reibungslose Fertigung auf mehreren Fließbändern und in verschiedenen Montagezellen sicher. Um dies zu bewerkstelligen, betreuen unsere IT-Experten sämtliche im Werk eingesetzte Hard- und Software und stellen tagtäglich den bestmöglichen Support sicher. Wir bieten Dir in unserer IT vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und eine langfristige Perspektive. Als Fachinformatikerin bzw. Fachinformatiker wirst Du * die IT an unserem Standort installieren, optimieren, administrieren und warten * Anwender als First- and Second-Level-Support remote und vor Ort kompetent beraten, unterstützen und schulen * Fehler und Störungen analysieren und optimale Lösungswege finden * die lokalen Systeme, Netzwerke und Technologien schützen und weiterentwickeln * die systematische Planung, Budgetierung und Beschaffung von Hard- und Software mitgestalten * Benutzer, Lizenzen und Rechte verwalten * in nationalen und internationalen IT-Projekten mitarbeiten Deine Qualifikation: * Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT oder eine vergleichbare Qualifikation mit Informatikschwerpunkt * Erfahrung im IT-Support, idealerweise in einem Produktionsumfeld * Know-how in der Administration und Verwaltung von Hard- und Software * Kenntnisse in der Informationssicherheit * Kommunikationsstarker und kollegialer Teamplayer * Lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise * Hohe Dienstleistungsorientierung * Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir Dir: * Zukunftssicherer Arbeitsplatz * Vergütung nach Tarifvertrag zzgl. übertarifliche Zulage * Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Vermögenswirksame Leistungen * 30 Tage Jahresurlaub * Geregelte Arbeitszeiten inkl. Zeitkonto (mit der Möglichkeit, Überstunden abzubauen) * Intensive Einarbeitung * Flache Hierarchien und ein familiäres Betriebsklima * Arbeitskleidung, Kantinenversorgung, Wasserbereitstellung u. v. m. Bereit? Dann bewirb Dich direkt online oder schreibe mir gerne eine E-Mail:martin.gapp@weru.de – völlig egal, welches Geschlecht, welche Herkunft, ob mit oder ohne Behinderung oder welches Alter Du hast. Wir freuen uns auf Dich! HIER BEWERBEN WERU GmbH Siemensstraße 7 | 73635 Rudersberg www.weru.comWeb Engineer Intranet & CMS (w/m/d)
Jobbeschreibung
Unterfordert als IT-Expert:in im Freundeskreis? Willkommen bei uns. Software-Entwicklung oder Systembetrieb – als IT-Spezialist:in erwarten dich bei uns immer neue Herausforderungen, denn unser Fachgebiet – aufgeteilt in verschiedene Bereiche – entwickelt sich fast täglich weiter. Web Engineer Intranet & CMS (w/m/d) Vollzeit, ab sofort in Coburg, befristet bis 31.07.2027 Darauf kannst du dich freuen * Konzeption und Implementierung des Intranets der HUK-COBURG sowie der suchbasierten Anwendungen * Betreuung dieser suchbasierten Anwendungen sowie des Intranets, insbesondere im Bereich der Intranet-Infrastruktur * Konzeption, Implementierung und stetige Weiterentwicklung des CMS der HUK-COBURG sowie technischer Support * Kreatives und eigenverantwortliches Arbeiten sowie abwechslungsreiche Zusammenarbeit im Team Dein Profil * Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker * Mehrjährige Berufserfahrung & umfassende Kenntnisse in der Programmierung von Webanwendungen (JAVA/J2EE) wünschenswert * Programmiererfahrung / Kenntnisse im methodischen Design DV-technischer Anwendungen & Erfahrungen bei der Realisierung * Umfassendes CMS-Wissen & sehr gute Suchmaschinen-Kenntnisse sowie Erfahrung im Umfeld der Containertechnologien & Linux * Serviceorientiertes Denken und Handeln, schnelles Erfassen komplexer Abläufe und hohes Maß an Kreativität * Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) Unsere Benefits Arbeitgeberzuschüsse Dein Plus zum Gehalt – neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen. Weiterentwicklung Erreiche deine Ziele – wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum. Flexibilität Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand – du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! Work-Life-Balance Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage. Beruf & Familie Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. Gesundheit & Wohlbefinden Geht's dir gut, geht's uns gut – wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen. Mitarbeitendenberatung Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen – unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen. Du bist das Wir Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR. Altersvorsorge Heute schon an morgen denken – dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können. Dienstfahrrad Radeln statt rollen – wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt! HIER BEWERBEN Bei Fragen hilft gerne: Uta Orlamünde, Telefon: +49 9561 96-13236 , karriere@huk-coburg.de Hallo, lass uns WIR sagen! Wir – die HUK-COBURG Versicherungsgruppe – zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Außerdem bieten wir dir eine ganze Reihe attraktiver Benefits, die dich dabei unterstützen, dich beruflich weiterzuentwickeln – und immer wieder neue Möglichkeiten zu entdecken. 770 Jobprofile und 35 Abteilungen – macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Und immer ganz schön dynamisch. Nicht nur in Coburg, sondern in ganz Deutschland. HUK-COBURG Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg www.huk.deDrucktechniker Onsite-Support (m/w/d)*
Jobbeschreibung
Wer sind wir? Kurz gesagt: Wir sind für unsere Kunden der bodenständige Wegbereiter in der Digitalisierung. Genauer gesagt: Mit passenden Software- und Hardware-Lösungen sorgen wir dafür, dass Unternehmen moderner agieren und ihre Arbeitsprozesse beschleunigen können. Bei ncc guttermann steht der Kunde im Mittelpunkt unserer Aktivitäten. Wir bieten unseren Kunden nicht nur innovative Technologien, sondern auch umfangreiche Servicedienstleistungen. Ob Standardwartung oder komplexe Reparatur, unsere Techniker erledigen die Arbeit hochprofessionell. Unsere Arbeit ist abwechslungsreich und auf höchste Kundenzufriedenheit ausgerichtet. Wen wünschen wir uns? Du bist technikbegeistert, liebst es Probleme zu lösen und bist erst zufrieden, wenn alles reibungslos läuft? Dir liegt dieabwechslungsreiche Mischung aus Kundenkontakt, verschiedenen Produkten innerhalb einer Technologie und der Einrichtung, Fehleranalyse und Reparatur? Du hast Lust auf ein vielseitiges Einsatzgebiet an Geschäftskunden, eineeigenständige und abwechslungsreiche Arbeitsweise sowie Stete berufliche und persönliche Weiterentwicklung ? Du möchtest Deinen Beitrag zu smarten, zukunftsorientierten Lösungen bei unseren Kunden leisten und Dich bereits mit den Technologien von morgen beschäftigen? Super, dann lerne unser Team kennen und verstärke es mit Deinem Know-How. *In dieser Stellenanzeige wird zur Vereinfachung der Lesbarkeit das Generische Maskulinum fallweise verwendet. Es werden immer alle Personen jeden Geschlechts gleich und mit der gleichen Wertschätzung angesprochen. Drucktechniker Onsite-Support (m/w/d)* * Münster * Vollzeit Aufgaben * Du bist hauptsächlich im Münsterland unterwegs und kümmerst Dich um die Installation und Inbetriebnahme und Wartung von Multifunktionsgeräten sowie Druck- und Kopiersystemen bei unseren Kunden vor Ort. * Die Fehlerdiagnose und Behebung von technischen Störungen an den Geräten gehört genauso zu Deinen Aufgaben wie die Durchführung von regelmäßigen Inspektionen und vorbeugenden Wartungsmaßnahmen. * Du unterstützt das Team bei RollOuts bzw. Auslieferungen und übernimmst die Einarbeitung und Schulung der Kunden in die Bedienung der installierten Systeme und berätst diese Kunden zu technischen Fragen und Lösungen rund um Druck- und Kopiertechnik. * Durch Deine Kommunikationsstärke pflegst du einen engen Draht zu unseren Kunden und dokumentierst alle durchgeführten Tätigkeiten klar und nachvollziehbar in unserem ERP-System. Anforderungen * Gerne eine abgeschlossene Ausbildung im IT- oder technischen Bereich (IT-Systemelektroniker, Büroinformationselektroniker, Fachinformatiker für Systemintegration o.ä.*). * Du hast bereits Erfahrungen im Bereich Druck-, Scan und Kopierlösungen gesammelt und bist fit in Microsoft-Betriebssystemen und Netzwerktechnik. * Neben einer prozessorientierten, zuverlässigen und selbstständigen Arbeitsweise bist du Kunden- und Serviceorientiert, hast Freude im Umgang mit Geschäftspartnern und ein freundliches und souveränes Auftreten. * Du beherrschst Deutsch sicher in Wort und Schrift. * Führerschein Klasse B ist zwingend erforderlich. Wir bieten * Appreciation – attraktive Vergütung kombiniert mit flexiblen Arbeitszeitmodellen in einem dynamischen und motivierten Team. Laptop, Tastatur, Bildschirm? Hier bekommst du neuestes technisches Equipment - auch für Dein Remote Work sowie ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung. * Diversity & Inklusion - sei Du selbst und bring Dich ein in unsere vielfältige, familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, Gemeinschaft und ganz viel Herzlichkeit. * Innovation - agiles und hochdynamisches Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten und viel Raum für Kreativität und Mitgestaltung unseres gemeinsamen Weges. * Personal Growth - wir supporten Dich mit deinem persönlichen Entwicklungsplan, Workshops, Trainings, Team-Events, regelmäßigem Feedback sowie der Möglichkeit zur berufsbegleitenden Weiterbildung. * Corporate Benefits - arbeite in einem modernen, nachhaltigen und gut angebundenen Office, ergonomisch ausgestattet, mit regelmäßigem frischem Obst sowie einer Wasser-, Tee- und Kaffee Flatrate. Erhalte exklusive Discounts bei verschiedenen Anbietern, Hansefit-Abo, BusinessBike-Leasing sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. ncc guttermann GmbH Wolbecker Windmühle 55 48167 Münster Ansprechpartner*in Kerstin Gruben Telefon 02506-9320-503 E-Mail kgruben@nccms.de Bewirb Dich noch heute online über den „Hier bewerben“-Button oder sende uns Deine Bewerbungsunterlagen (ausschließlich im PDF-Format), gerne unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Deinen Gehaltsvorstellungen per E-Mail an: bewerbung@nccms.de HIER BEWERBENBauingenieur als stellvertretender technischer Betriebsleiter (m/w/d) – Kanalisation
Jobbeschreibung
Ihr Partner für erstklassige Besetzungen Die Brevenir Recruitment GmbH mit Sitz in Frankfurt am Main ist eine spezialisierte Personalberatung, die sich auf die passgenaue Besetzung von Fach- und Führungspositionen konzentriert. Mit einem maßgeschneiderten Ansatz unterstützen wir Unternehmen bei der effizienten Rekrutierung qualifizierter Mitarbeiter:Innen als auch Kandidat:Innen bei ihrer beruflichen Weiterentwicklung. Unser Auftraggeber stellt eine zuverlässige Trinkwasserversorgung sicher, sorgt für die umweltgerechte Abwasserbehandlung, betreibt das städtische Hallenbad und ist für die Pflege und Unterhaltung öffentlicher Flächen zuständig. Darüber hinaus engagiert sich unser Auftraggeber im Bereich erneuerbarer Energien durch den Betrieb eigener Anlagen zur Stromgewinnung und leistet damit einen aktiven Beitrag zum Umwelt- und Klimaschutz. Für den nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir deshalb einen Bauingenieur als stellvertretenden technischen Betriebsleiter (m/w/d) – Kanalisation Ihre Aufgaben: Konzeption, Planung und Sanierung der Kanalisation in Eigenleistung und Eigenverantwortung: * Grundlagenermittlung, Sichtung aller Kanalaufnahmen, Eigentumsverhältnisse, Bodengutachten * Vorplanung, Klassifizierung der einzelnen Schäden, Überprüfung der hydraulischen Auslastung * Entwurfsplanung, Zuordnung und Ermittlung der verschiedenen Sanierungstechniken * Ausführungsplanung * Vorbereitung der Vergabe, einschließlich Ermittlung der Mengen, Aufstellung von Leistungsverzeichnissen * Ausschreibung, Angebotsprüfung, Preisspiegel und Mitwirkung bei der Vergabe * Objektüberwachung, Bauüberwachung, Koordination der beteiligten Baufirmen, Bauherren, Anlieger, Straßenbaulastträger und anderen Versorgungsträgern und Dokumentation * Projektbetreuung, Abnahme und Gewährleistungskontrolle * Baustellenabrechnung, Rechnungsprüfung und Datenverwaltung Ihr Profil: * erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens mit Schwerpunkt Tiefbau oder * Bautechniker mit Fachrichtung Tiefbau und mindestens 5 Jahren Berufserfahrung * fundierte Kenntnisse im Bereich Planungs- und Verwaltungsrecht, VOB, VOL * einschlägigen Regelwerke im Kanal- und Straßenbau * Führerschein Klasse B * Umgang mit den aktuellen MS-Office-Programmen, Ausschreibungssoftware vorzugsweise California, GIS wären von Vorteil Benefits: * eine vielseitige interessante Tätigkeit in einem motivierten Team * qualifizierte Fort- und Weiterbildung * eine attraktive und der Qualifikation angemessene Vergütung * mobiles Arbeiten * Zusatzversorgung im Alter (Zusatzversorgungskasse im öffentlichen Dienst) * alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen * unbefristetes Arbeitsverhältnis * flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelungen * Jobrad Haben wir Ihr Interesse geweckt und Sie möchten Teil des Teams werden? Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung anbewerbung@brevenir.de Wir freuen uns darauf, Sie in einem persönlichen Gespräch kennenzulernen und uns über Ihre Vorstellungen und Fragen auszutauschen. Andrej Taranov steht Ihnen gerne telefonisch (Tel: 069 408090611 ) für weitere Fragen jederzeit zur Verfügung. JETZT BEWERBEN Brevenir Recruitment GmbH | Hanauer Landstrasse 291b | 60314 Frankfurt am Main www.brevenir.deTrainee Social Media Marketing (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mit Freude gemacht. Um Freude zu machen. Die Fleurop AG ist seit über 100 Jahren mit großem Erfolg Marktführer im Segment der Blumengrüße. Innerhalb der grünen Branche ist Fleurop zu einem der bedeutendsten Unternehmen gewachsen, welches den Sektor Blumenhandel und Floristik online wie auch offline stark weiter entwickelt. Millionen Kund*innen und viele tausend Floristikfachgeschäfte profitieren von dem Leistungsportfolio unserer Organisation. Als Unterstützung bieten wir unseren Partnerflorist*innen Einkaufsoptionen, Vertriebsmodelle und die Fleurop-Akademie. Die Floristik als Handwerk für Kunst, Kreativität und Exklusivität in das Bewusstsein der Öffentlichkeit zu rücken, ist die zentrale Aufgabe der Fleurop AG. Seit 2017 gehört die Marke BLOOMY DAYS zur Fleurop Familie. BlOOMY DAYS liefert frische, saisonale Schnittblumen im Kartonversand. Die Arrangements von BLOOMY DAYS gibt es im flexiblen Abonnement. Zur Verstärkung unseres Social-Media-Teams am Standort Berlin-Lichterfelde suchen wir dich ab sofort in Vollzeit, zunächst befristet auf ein Jahr mit Option auf Übernahme als Trainee Social Media Marketing (m/w/d) Hier entfaltest du deine ganze Kraft: Dank Deiner Unterstützung laufen unsere Social-Media-Kanäle der Marke Fleurop AG und BLOOMY DAYS reibungslos. Du lernst „on the job“ und übernimmst schnell Verantwortung für Aufgaben wie: * Betreuung der Social-Media-Kanäle Instagram, Facebook, TikTok & Pinterest inkl. Ad-Aussteuerung, Redaktionsplanung und Community Management * Unterstützung bei Foto- und Videoproduktionen für Social-Media-Content, gerne auch mit Dir vor der Kamera * Planung und Umsetzung von neuen Contentformaten * Mitwirkung bei der Umsetzung von Kampagnen sowie Übertragung in die Social-Media-Kanäle * Unterstützung bei der Konzeption und Umsetzung von Marketingkooperationen * Unterstützung bei Events und Aktionen Das bringst du mit: * Studium (BWL, Marketing oder Kommunikation) oder eine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Ausrichtung * erste Erfahrungen im Bereich (Online-) Marketing, Kommunikation und/oder Social-Media-Management von Vorteil * Interesse an der Grünen Branche und der Floristik * gute Balance zwischen Kreativität und einer organisierten Arbeitsweise * Gespür für Ästhetik und die neusten Social-Media-Trends * Routine in MS Office und den gängigen Social-Media-Kanälen Arbeiten bei Fleurop: Vertrauen, Toleranz, Respekt und Wertschätzung sind die Grundlagen unserer Zusammenarbeit. Freu dich auch auf: * 30 Tage Urlaub * familiäres Arbeitsklima innerhalb eines motivierten Teams * flexible Arbeitszeiten und 2 Tage mobiles Arbeiten möglich * großer Garten für Pausen, Meetings und mobiles Arbeiten * individuelle Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten * gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf * Mitarbeiterrabatt bei Fleurop & BLOOMY DAYS * Benefits wie z.B. Firmen (Deutschland) Ticket / JobRad * Leistungen zur betrieblichen Altersvorsorge * und mehr … Das klingt interessant für dich? Wenn du Lust hast, Teil unseres Teams zu werden, dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen über unsereKarriereseite unter Nennung deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. HIER BEWERBEN Du hast noch Fragen? Das HR-Team der Fleurop AG beantwortet dir unter +49 30 71371-188 gerne deine Fragen. Wir freuen uns auf dich! Fleurop AG Lindenstraße 3 – 4 12207 Berlin www.fleurop.deHead of Product Management (m/w/d)
Jobbeschreibung
Head of Product Management (m/w/d) Standort Wehrheim Unbefristet Vollzeit Über Heraeus Medical Wieder mobil werden bei schwerer Arthrose oder Knochenerkrankungen? Operationsergebnisse mit Knochenzement verbessern? Heraeus Medical bietet fortschrittliche Lösungen von der Orthopädie bis zum Infektionsmanagement. Exzellente Qualität treibt uns an und bringt Freude zurück – ins Leben von Patienten und in Ihren Job. Was haben Sie vor? Spielen Sie bei Heraeus Medical in der Top-Liga der Medizintechnik! Heraeus Medical mit Sitz in Wehrheim (Deutschland) ist eine Operating Company der Heraeus Gruppe. Diese liefert in den Bereichen Metals & Recycling, Healthcare, Semiconductor & Electronics und Industrials Qualität auf Weltklasseniveau. Als eines der Top-10-Familienunternehmen in Deutschland beschäftigt Heraeus rund 16.400 Mitarbeitende in 40 Ländern. Das können Sie bewegen: * Sie bringen Freude zurück in das Leben von Patienten – denn dank Ihnen werden unsere Produkte durch die entsprechenden Marketingmaßnahmen erfolgreich und sicher in den Markt gebracht. * In dieser globalen Schnittstellenfunktion leiten Sie Teams aus Produktexperten für Infection, Stabilisation&Fixation sowie Resorbables. Dabei verfolgen Sie das Ziel eines markt- und kundenorientierten Wachstums der Produkte unter Berücksichtigung der strategischen Ziele der Heraeus Medical. * Sie koordinieren produktbezogene Marktanalysen wie Wettbewerbs-, Kunden- und Nachfrageanalysen sowie zielgruppenbezogene Bedarfs- und Trendanalysen und leiten daraus strategische Aktivitäten ab. * In enger Zusammenarbeit mit dem Vertrieb der einzelnen Länder identifizieren Sie Vermarktungsmöglichkeiten, um den Kundenzugang zu stärken, die Kundenbindung zu verbessern und den Marktanteil auszubauen. Das bringen Sie mit: * Studium der Natur- oder Wirtschaftswissenschaften (vorzugsweise mit Schwerpunkt Marketing oder Sales), Gesundheitsmanagement oder ein vergleichbarer Studiengang * Mindestens drei Jahre Führungserfahrung im Brand- oder Produktmanagement mit internationaler Ausrichtung, idealerweise in der Medizintechnik oder Pharmaindustrie * Hohe Eigeninitiative, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, lösungsorientierte Arbeitsweise und strategische Denkweise * Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch und Routine in gängigen Anwenderprogrammen Worauf Sie sich bei Heraeus freuen können: * Spannende Aufgaben – setzen Sie diese mit hoher Eigenverantwortung in einem ambitionierten Umfeld mit sehr guten Weiterentwicklungsmöglichkeiten um * starkes Gehaltspaket – attraktives Grundgehalt zzgl. Bonus und Förderung der privaten Altersversorgung * Finanzielle Zusatzleistungen – Förderung der privaten Altersvorsorge, Lebensphasenkonto für bezahlte Freistellungen (z.B. Sabbatical, früherer Eintritt in den Ruhestand), Rabatte in vielen (Online-)Shops, Fahrradleasing * Moderne Arbeitszeitgestaltung – Zeitsouveränität (vertragliche Arbeitszeit 42,5 Wochenstunden), Fokus auf ergebnisorientiertem Arbeiten, wöchentlich 1-2 Tage mobiles Arbeiten * Regelmäßige Auszeiten – 30 Tage Jahresurlaub plus bis zu 6 zusätzliche, freie Tage (Betriebsschließung an Brückentagen und zwischen den Jahren), Sonderurlaub für besondere Anlässe * Gesundheit & Wohlbefinden – betriebsärztlicher Dienst mit umfassenden Vorsorgeuntersuchungen, Sozialberatung und hauseigene Mitarbeiterkantine mit täglich frisch zubereiteten Speisen * Nachhaltigkeit und soziales Engagement – Nachhaltigkeit als Teil der Unternehmensstrategie und gezielte Förderung von Initiativen aus den Bereichen Bildung, Familie und Wissenschaft durch eigene Stiftungen Neugierig? Jetzt bewerben! Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen mit dem Referenzcode 57839 über unser Online-Bewerbungsportal. Noch Fragen? Unser Recruiting Team, Heraeus Medical, ist gerne per Mail für Sie da: recruiting.hme@heraeus.com . Oder besuchen Sie uns unterjobs.heraeus.com . BewerbenMitarbeiter/in Poststelle & Verwaltung (m/w/d)
Jobbeschreibung
WIR GEBEN IHRER KARRIERE RAUM Wir suchen Sie schnellstmöglich als Mitarbeiter/in Poststelle & Verwaltung (m/w/d) Möglicher Standort: Berlin Ihre Aufgaben * Bearbeitung der ein- und ausgehenden Haus- und Paketpost * Unterstützung bei administrativen Aufgaben rund um die Poststelle * Kommunikation mit internen Abteilungen und externen Dienstleistern * Verantwortung für die Ordnung im Postbereich sowie Einhaltung von Datenschutzbestimmungen Ihr Profil * Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) * Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Motivation * Engagement und eigenverantwortliches Arbeiten * Ausgeprägte Kommunikationsstärke Ihre Perspektive * Interessantes, abwechslungsreiches und breites Aufgabenspektrum in einem der größten Immobilienunternehmen Deutschlands und Europas * Gutes Betriebsklima, Kommunikationskultur „per Du“ und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Umfeld mit flachen Hierarchien * Individuelle Trainings und Coachings für berufliche und persönliche Weiterentwicklung in unserer Academy und durch unseren hauseigenen Business Coach * Professionell ausgestattetes, hauseigenes Fitnessstudio mit Trainer und Kursen im Headquarter in Berlin sowie Fitness- und Gesundheitsangebote durch die Plattform Wellhub an allen Außenstandorten * Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge * Unterstützung auf dem Arbeitsweg durch Zuschuss für die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel und die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings durch Eurorad * Modernes IT-Equipment wie Laptop und Mobiltelefon * Mobilität und Flexibilität durch die Nutzung von Pool- und Dienstwagen zur Ausführung der Tätigkeiten * Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für noch bessere Work-Life-Balance * Spannendes virtuelles Angebot an familienfreundlichen Benefits, darunter Ferienprogramme, Freizeit- und Sportangebote sowie Beratungsservices mit unserem Partnerunternehmen Voiio * Möglichkeit von Zuschauerbesuchen bei Bundesligaspielen des FC Union Berlin, unserem Herzensverein * Rabatte in ausgewählten Hotels weltweit mit bis zu 30 % auf Übernachtungen und Sonderkonditionen auf Speisen und Getränke * Mitarbeiterrabatte für Sonderkonditionen aus den Bereichen Media, Mode, Freizeit, Einrichtungen u.v.m. über ein Partnerunternehmen * Getränke und eine Auswahl an Obst Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann klicken Sie unten auf JETZT BEWERBEN und Max Boikov freut sich auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. JETZT BEWERBEN Grand City Property Ltd – Zweigniederlassung Deutschland, Personalabteilung, Wittestraße 30, Haus F, 13509 Berlin GCP ist ein stabiles und finanzstarkes Immobilienunternehmen mit Fokus auf Wohnimmobilien. Seit über einem Jahrzehnt bewirtschaften wir viele tausend Wohnungen im eigenen Bestand in allen Fachbereichen der Wertschöpfungskette. Gemäß unserem Leitsatz "Bei uns in guten Wänden" verbessern wir Wohnraum und Wohnumfeld und sorgen dafür, dass guter, bezahlbarer Wohnraum geschaffen wird und erhalten bleibt. So schaffen wir eine hohe Mieterzufriedenheit durch den Kontakt auf Augenhöhe. Wir tun alles dafür, dass Wohnen Zuhause ist und bleibt. Wir handeln verlässlich, denken langfristig, finden Lösungen und fördern die Gemeinschaft nach innen und außen. Wir sind vielfältig, agil und weltoffen – und stolz auf unser wertschätzendes Miteinander. Unseren Mitarbeitenden bieten wir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. GCP ist ein Tochterunternehmen von Aroundtown, eines der größten Immobilienunternehmen Europas. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit nutzen wir in unseren Stellenanzeigen zur Bezeichnung von Personen oder Personengruppen lediglich die männliche oder weibliche Schreibweise. Sie ist jedoch immer als geschlechtsneutral zu verstehen.Business Intelligence Data Engineer Schwerpunkt: Frontend (w/m/d)
Jobbeschreibung
Unterfordert als IT-Expert:in im Freundeskreis? Willkommen bei uns. Software-Entwicklung oder Systembetrieb – als IT-Spezialist:in erwarten dich bei uns immer neue Herausforderungen, denn unser Fachgebiet – aufgeteilt in verschiedene Bereiche – entwickelt sich fast täglich weiter. Business Intelligence Data Engineer Schwerpunkt: Frontend (w/m/d) Vollzeit, ab sofort in Coburg, unbefristet Darauf kannst du dich freuen * Konzeption, Design, Entwicklung und Bereitstellung von BI-Lösungen mit modernsten Technologien * Beratung zu BI-Lösungen und Data Services * Definition der Datenversorgungsstrecken inkl. der zugehörigen Datenmodellierung bis hin zum Berichtswesen * Technische Verantwortung für die Gewährleistung der termingerechten Datenbewirtschaftung der BI-Lösungen * Stetige Verbesserung des BI-Entwicklungsprozesses und Anwendung entsprechender Vorgehensmodelle (z. B. agile Methoden) * Teamarbeit in einem motivierten Team und Zusammenarbeit mit vielen Abteilungen und Projekten Dein Profil * Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik, Physik oder eines vergleichbaren Studiengangs * Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) * Erfahrung mit relationalen Datenbanken, SQL und der Implementierung / dem Design von BI-Lösungen mit Fokus auf Frontend * Expertise im Umgang mit Werkzeugen (insb. Cognos Analytics, Framework Manager) und Entwicklungsmethoden im BI-Umfeld * Praxis in der Dateneingabe und der Stammdatenpflege sowie Programmierkenntnisse (z. B. Python oder Java) von Vorteil * Sehr starke analytische Fähigkeiten und strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise * Fähigkeit, sich schnell in neue Aufgabenstellungen einzuarbeiten Unsere Benefits Arbeitgeberzuschüsse Dein Plus zum Gehalt – neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen. Weiterentwicklung Erreiche deine Ziele – wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum. Flexibilität Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand – du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! Work-Life-Balance Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage. Beruf & Familie Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. Gesundheit & Wohlbefinden Geht's dir gut, geht's uns gut – wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen. Mitarbeitendenberatung Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen – unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen. Du bist das Wir Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR. Altersvorsorge Heute schon an morgen denken – dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können. Dienstfahrrad Radeln statt rollen – wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt! HIER BEWERBEN Bei Fragen hilft gerne: Julia Winter, Telefon: +49 9561 96-13283 , karriere@huk-coburg.de Hallo, lass uns WIR sagen! Wir – die HUK-COBURG Versicherungsgruppe – zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Außerdem bieten wir dir eine ganze Reihe attraktiver Benefits, die dich dabei unterstützen, dich beruflich weiterzuentwickeln – und immer wieder neue Möglichkeiten zu entdecken. 770 Jobprofile und 35 Abteilungen – macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Und immer ganz schön dynamisch. Nicht nur in Coburg, sondern in ganz Deutschland. HUK-COBURG Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg www.huk.deLogistiker / Speditionskaufmann als (Junior) Logistics Manager (m/w/d) / Warendisposition & 3PL in Vollzeit
Jobbeschreibung
Die Bratzler & Co. GmbH ist ein international tätiger Fruchtimporteur und Teil einer internationalen Unternehmensgruppe mit Niederlassungen in den Niederlanden und Südamerika. An unserem Stammsitz auf dem Karlsruher Großmarkt und in unserem Umschlagzentrum in Poeldijk (Niederlande) beschäftigen wir derzeit 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Spezialisiert auf den Import, die Reifung und die Vermarktung von Mangos und Avocados, beliefern wir den Einzelhandel insbesondere in Deutschland, der Schweiz, Österreich, aber auch darüber hinaus. Der strategische Ausbau unseres Leistungsspektrums verlief in den vergangenen Jahren sehr erfolgreich. Heute, nach über 100-jährigem Bestehen, verfügt unser mittelständisches Unternehmen über ein deutlich vergrößertes, internationales und frisches Team. Für unsere zukünftige Weiterentwicklung suchen wir begeisterungsfähige Menschen, die unser Team verstärken. Logistiker / Speditionskaufmann als (Junior) Logistics Manager (m/w/d) / Warendisposition & 3PL in Vollzeit (ohne Personalverantwortung) Ihre Aufgaben: * Artikeldisposition in der Distributionslogistik über Auslieferungslager * Kurz- und mittelfristige Planung von Verkaufsmengen * Korrekte Bestellabwicklung zugeordneter Kunden / Zielgebiete * 3PL Management: Organisation und Überwachung von Transporten * Bestandsmanagement in Auslieferungslagern, Bearbeitung von Transportschäden * Disposition von Ladungsträgern und Mehrwegsteigen inkl. Saldenabgleich * Bearbeitung von abgestimmten Projekten und Unterstützung des Teamleiters / COO Das sollten Sie mitbringen: * Kaufmännische Ausbildung (Speditionskaufmann, Kaufmann im Groß- und Außenhandel o. ä.) oder wirtschaftswissenschaftliches Studium (B. A.), bevorzugt mit Berufserfahrung im Bereich SCM / Logistik * Engagement, Motivation und Konfliktfähigkeit * Genaues und gewissenhaftes Arbeiten auch in stressigen Situationen * Kompromisslose Kundenorientierung (intern und extern) * Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen * Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und Entscheidungen zu treffen * Bereitschaft zum Dienst an Wochenenden und Feiertagen im Rotationsprinzip, mit Freizeitausgleich (i.d.R. 1 x mtl. im Homeoffice) * Spaß an der Arbeit im Team Das bieten wir Ihnen: * Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sympathischen Team * Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation * Ein international wachsendes Unternehmen * Weiterbildungsmöglichkeiten * Homeoffice-Möglichkeit * 30 Tage Urlaub Kontakt: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, inklusive Ihres möglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung an: Bratzler & Co. GmbH Herr Weidinger Am Großmarkt 10 D-76137 Karlsruhe www.bratzler.com Tel.: +49 (0)721 96185 18 recruiting@bratzler.comOffice Managerin, Assistentin Backoffice, (m/w/d)
Jobbeschreibung
* 4-Tage-Woche möglich * Teilzeit ab 25 Stunden oder Vollzeit möglich * Ideal für Allrounder Das etablierte IT-Systemhaus ist seit 2010 mit Leidenschaft und Expertise in den Bereichen IT-Beratung, Netzwerke, Administration und IT-Leistungen tätig. Kunden profitieren von flexiblen und maßgeschneiderten Lösungen – vom kompetenten Beratungspartner bis zur vollständigen Übernahme ihrer IT-Strukturen. Mit einem engagierten Team von rund 10 Mitarbeitenden an zwei Bürostandorten und einer eigenen Plattform im Rechenzentrum bietet das Unternehmen ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld. Office Managerin, Assistentin Backoffice, (m/w/d) * Berlin * Vollzeit Aufgaben * Büroorganisation: Du übernimmst allgemeine Bürotätigkeiten und sorgst für einen strukturierten und reibungslosen Ablauf. * Kundenanfragen: Rechnungen und Verträge sind bei dir in den besten Händen – du bearbeitest alle Anfragen schnell und serviceorientiert. * Administration: Du koordinierst administrative Abläufe und kümmerst dich um vorbereitende Buchführung, Rechnungslegung und Beschaffungsmanagement. * Schnittstelle: Als zentrale Anlaufstelle bist du das Bindeglied zwischen Abteilungen und der Geschäftsführung und sorgst dafür, dass alle Zahnräder ineinandergreifen. Anforderungen * Organisationstalent: Du liebst es, den Überblick zu behalten, und arbeitest präzise, ordentlich und zuverlässig. * IT-Affinität: Excel, Word und Outlook beherrschst du aus dem Effeff, und die deutsche Sprache ist dir fehlerfrei vertraut. * Kommunikationsstärke: Mit deiner offenen und empathischen Art begeisterst du Kollegen, Vorgesetzte und Kunden gleichermaßen. * Lösungsorientiertheit: Herausforderungen meisterst du souverän und gehst Probleme aktiv an. * Erfahrung: Mit mindestens fünf Jahren kaufmännischer Berufserfahrung und idealerweise Kenntnissen in der vorbereitenden Buchhaltung bringst du genau das mit, was wir suchen. Wir bieten * Moderner Arbeitsplatz: Höhenverstellbare Tische und flexible Arbeitsplätze machen deinen Arbeitsalltag angenehm. * Flexibilität: Präsenzarbeit oder mobiles Arbeiten – bei uns entscheidest du, was am besten zu dir passt. Flexible Arbeitszeiten sind dabei selbstverständlich. * Teamkultur: Ein familiärer Zusammenhalt und flache Hierarchien sorgen für ein angenehmes Arbeitsklima. * Events: Unterjährige Firmenveranstaltungen, teils mit Familie, bieten viele Gelegenheiten, das Team noch besser kennenzulernen. * Verpflegung: Frisches Obst, Gemüse und Getränke stehen jederzeit kostenlos zur Verfügung. * Entwicklung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten im 1:1-Format fördern deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Dann schick jetzt deine Bewerbung und werde Teil dieses großartigen Teams! Die Kollegen freuen sich darauf, dich kennenzulernen. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Florian Kausch Telefon 030 89371030 • E-Mail florian.kausch@heads-in-motion.com heads in motion GmbH & Co.KG Oraniendamm 70-71 • 13469 BerlinProjektmanager*in für Energieversorgung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir machen Platz für das wachsende Berlin. Die Zukunft von Berlin TXL. Sei dabei! Willst auch du Verantwortung für Berlin übernehmen? Dann unterstütze uns als Projektmanager*in für Energieversorgung (m/w/d) Beschäftigung: Vollzeit (39-Stunden-Woche) – unbefristet | Standort: Flughafen Tegel 1, 13405 Berlin | Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Wir bieten dir * Eine unbefristete Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen Aufgaben und attraktivem Vergütungspaket * Mitwirkung an der Entwicklung eines der bedeutendsten Smart-City-Projekte in Europa * 30 Tage Urlaub und zusätzlich freie Tage an Weihnachten und Silvester * Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten für eine echte Work-Life-Balance * Es besteht die Möglichkeit der Kantinennutzung * Bezuschussung des BVG-Firmentickets und Dienstrad-Leasing als zusätzliches Mobilitätsangebot für unsere Mitarbeitenden * Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung * Familienfreundliche Personalpolitik zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen * Betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. Betriebsarzt, Grippeschutzimpfungen, Beratungsangebote) * Kostenlose Obst- und Gemüseboxen und kostenlose Getränke * Regelmäßige Firmenevents und ein vielfältiges Sportangebot (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Teamevents, Tischtennis, Volleyball, Firmenlauf etc.) Das machst du bei uns * Management von diversen, innovativen und anspruchsvollen Projekten im Bereich techn. infrastruktureller Erschließungsmaßnahmen, insb. Energiewirtschaft/-technik (Wärme-/Kälte, Erdgas/Wasserstoff, Stromversorgung einschließlich Erneuerbare Energien zur lokalen Stromerzeugung) * Initiieren, Managen und Steuern dieser Projekte als Bauherrenvertreter hinsichtlich Kosten, Termine, Qualitäten und Quantitäten in allen Projektphasen * Lenken sowie Verarbeiten von Steuerungsinformationen des externen Projektsteuerers * Ansprechperson und Koordinierungsstelle für alle Stakeholder und externe Projektbeteiligte im Bereich Energieversorgung * Initiieren und Steuern erforderlicher Ausschreibungen für Beratung, Projektsteuerung, Planung und Bau der Tegel Projekt GmbH und des Konzessionärs für das Low-Energie-Netz * Verhandeln und Managen von Verträgen (Erschließungs-, Konzessions-, Gestattungs- und Nutzungsverträge) * Entwickeln und Verfolgen von Zielen der Nachhaltigkeit und Umsetzen von Maßnahmen zur Steigerung der Gesamtperformance (technisch, wirtschaftlich, ökologisch) des bestehenden und zukünftigen Versorgungsnetzes * Repräsentieren des Projektes bei öffentlichen Veranstaltungen, Vorträgen und Interviewanfragen auf Deutsch und Englisch Das bringst du mit * Erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium vorzugsweise mit Schwerpunkt Versorgungstechnik, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation * Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der ergebnisverantwortlichen Umsetzung komplexer Projekte, im Idealfall im Bereich Planung, Bau, Projektsteuerung und/oder Betrieb von Infrastrukturen * Umfangreiche Kenntnisse in der Projektsteuerung bzw. der Bauherrenvertretung komplexer Projekte * Zuverlässiges Urteilsvermögen technischer, wirtschaftlicher und rechtlicher Zusammenhänge * Hohe Affinität zu innovativen, digitalen und smarten Technologien/Systemen * Gute Kenntnisse der geltenden technischen, vergaberechtlichen und haushälterischen Vorschriften der öffentlichen Hand, u.a. VOB, VgV, HOAI, AHO, LHO, ABau * Umfassende einschlägige IT-Kenntnisse sowie hohes Maß an Teamfähigkeit, Organisationsvermögen und Verantwortungsbereitschaft * Proaktive, strukturierte Arbeitsweise, Koordinationsvermögen sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und analytischem Denkvermögen * Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sprich uns an: Für Rückfragen kontaktiere bitte Alessia Siegel +49 (0) 30 | 577 1401 11 recruiting@berlintxl.de Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben deinerGehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte sende deine Bewerbungsunterlagen an recruiting@berlintxl.de oder per Post. Jetzt bewerben TEGEL PROJEKT GMBH Recruiting / Alessia Siegel Flughafen Tegel 1, Gebäude V 13405 Berlin Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts, jeder Nationalität, ethnischen und sozialen Herkunft, Religion oder Weltanschauung, (Schwer-)Behinderung, Alters sowie sexueller Orientierung und Identität. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die o.g. Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbende, die als schwerbehindert anerkannt sind oder ihnen gleichgestellt wurden, werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bitte weise ggf. in deiner Bewerbung bereits darauf hin. Die Tegel Projekt GmbH ist eine Gesellschaft des Landes Berlin:www.tegelprojekt.de Städte sind die Zukunft – und du kannst helfen, dass sie nachhaltig und lebenswert sind! Auf dem Gelände des ehemaligen Flughafens Tegel entwickeln wir im Auftrag des Landes Berlin einen einzigartigen Innovationsort, an dem urbane Technologien erforscht, entwickelt, produziert und erlebbar werden. Sei Teil dieses visionären Projekts und gestalte mit uns die Urban Tech Republic und das Schumacher Quartier! Wenn du eigenverantwortlich arbeitest, den kollegialen Austausch liebst und Wert auf Vertrauen, Offenheit und ein respektvolles Miteinander legst, bist du bei uns genau richtig. Lass uns zusammen Großes bewegen – für Berlin, für die Städte von morgen, für uns alle. www.berlintxl.dePersonalsachbearbeitung – Schwerpunkt Gehaltsabrechnung (m/w/d)
Jobbeschreibung
BRAINSTORMER UND HANDWERKER, PROBLEMSUCHER UND LÖSUNGSFINDER, ENTWICKLER UND UMSETZER, THEORETIKER UND PRAKTIKER. Wir haben für Dich den richtigen Job! * Flexible Arbeitszeiten * Familienfreundlich * Kantine * Vermögenswirksame Leistungen * Betriebsarzt * 30 Urlaubstage * Mitarbeiter-Laptop * Gehälter * Essenszulage * Mitarbeiterrabatte * Sportaktivitäten * 37,5 Wochenstunden * JobRad Leasing * IT Leasing * Mobiles Arbeiten Du möchtest in Deinem Job etwas bewegen, hast innovative Ideen und gehst gerne neue Wege? Dann gehe mit HEUFT den nächsten Schritt! Denn als globaler Technologieführer im Bereich Kontroll- und Inspektionstechnik für die Getränke-, Food- und Pharmaindustrie befinden wir uns in einer stetigen Expansion, die außergewöhnliche Möglichkeiten eröffnet. Unser Erfolgsrezept? Der Teamgeist, das Engagement und das Know-how eines/einer jeden unserer rund 1.300 Mitarbeitenden. Möchtest auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte sein? Dann freuen wir uns über Deine Unterstützung an unserem idyllischen Standort Burgbrohl als PERSONALSACHBEARBEITUNG – SCHWERPUNKT GEHALTSABRECHNUNG (M/W/D) (STELLEN-ID: HS18729) Deine Aufgaben: * Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung unter Einhaltung aller relevanten steuerlichen, sozialversicherungsrechtlichen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen * Kompetente Ansprechperson und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu sämtlichen Fragestellungen rund um die Entgeltabrechnung * Bearbeitung von Ein- und Austritten, Vertragsänderungen sowie Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten * Eigenständige Vorbereitung und Durchführung der Jahresabschlussarbeiten sowie Erstellung relevanter Unterlagen für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und interne Prüfungen * Proaktive Optimierung und kontinuierliche Weiterentwicklung der internen Abrechnungsprozesse, insbesondere mit Blick auf Digitalisierungspotenziale und Effizienzsteigerung * Erstellung aussagekräftiger HR-Reports, Analysen und Statistiken zur Unterstützung der Unternehmenssteuerung und des Personalcontrollings Dein Profil: * Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Gehaltsabrechnung inkl. fundierter Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht * Sicherer Umgang mit relevanten Abrechnungssystemen (bspw. DATEV LODAS oder Lohn und Gehalt) sowie den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel * Analytische Fähigkeiten und gutes Zahlenverständnis, gepaart mit einer strukturierten und eigenständigen Arbeitsweise sowie hoher Genauigkeit * Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und ausgeprägte Zuverlässigkeit und Engagement Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Stellen-ID, Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins an unsere Personalabteilung unterjobs@heuft.com . Diese Stelle ist nicht die richtige, Du suchst aber eine andere spannende Herausforderung? Website HEUFT SYSTEMTECHNIK GMBH | Am Wind 1 | 56659 Burgbrohl | WebsiteLegal Administration / Teamassistenz (m/w/d)
Jobbeschreibung
WIR GEBEN DEINER KARRIERE RAUM Wir suchen Sie schnellstmöglich als Legal Administration / Teamassistenz (m/w/d) Möglicher Standort: Berlin Ihre Aufgaben: * Selbstständige Bearbeitung von Mieteranfragen im Bereich Forderungsmanagement, die vom Servicecenter an die Abteilung weitergeleitet werden * Verantwortlich für das Führen des Titelarchivs (gerichtliche Titel im Bereich Mahnbescheid und Räumungsklagen) * Bearbeitung von Fällen im Bereich Mahnbescheid und Zwangsvollstreckung * Unterstützung der Sachbearbeitenden im Forderungsmanagement * Allgemeine administrative Arbeiten runden das Aufgabengebiet ab Ihr Profil: * Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation * Interesse an der Immobilienbranche * Erfahrung in einer vergleichbaren Position sind von Vorteil * Sicherer Umgang mit Microsoft Office * Ausgeprägtes Zahlenverständnis, Kommunikationsfähigkeit und selbständiges Arbeiten zeichnen Sie aus * Deutschkenntnisse und idealerweise Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Perspektive: * Interessantes, abwechslungsreiches und breites Aufgabenspektrum in einem der größten Immobilienunternehmen Deutschlands und Europas * Gutes Betriebsklima, Kommunikationskultur „per Du“ und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Umfeld mit flachen Hierarchien * Individuelle Trainings und Coachings für berufliche und persönliche Weiterentwicklung in unserer Academy und durch unseren hauseigenen Business Coach * Professionell ausgestattetes, hauseigenes Fitnessstudio mit Trainer und Kursen im Headquarter in Berlin * Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge * Unterstützung auf dem Arbeitsweg durch Zuschuss für die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel und die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings durch Eurorad * Modernes IT-Equipment wie Laptop * Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für noch bessere Work-Life-Balance * Spannendes virtuelles Angebot an familienfreundlichen Benefits, darunter Ferienprogramme, Freizeit- und Sportangebote sowie Beratungsservices mit unserem Partnerunternehmen Voiio * Möglichkeit von Zuschauerbesuchen bei Bundesligaspielen des FC Union Berlin, unseres Herzensvereins * Rabatte in ausgewählten Hotels weltweit mit bis zu 30 % auf Übernachtungen und Sonderkonditionen auf Speisen und Getränke * Mitarbeiterrabatte für Sonderkonditionen aus den Bereichen Media, Mode, Freizeit, Einrichtungen u.v.m. über ein Partnerunternehmen * Getränke und eine Auswahl an Obst Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann klicken Sie unten auf JETZT BEWERBEN und Alina Wegner freut sich auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, des Arbeitsortes und Ihrer Gehaltsvorstellung. JETZT BEWERBEN Grand City Property Ltd – Zweigniederlassung Deutschland, Personalabteilung, Wittestraße 30, Haus F, 13509 Berlin GCP ist ein stabiles und finanzstarkes Immobilienunternehmen mit Fokus auf Wohnimmobilien. Seit über einem Jahrzehnt bewirtschaften wir viele tausend Wohnungen im eigenen Bestand in allen Fachbereichen der Wertschöpfungskette. Gemäß unserem Leitsatz "Bei uns in guten Wänden" verbessern wir Wohnraum und Wohnumfeld und sorgen dafür, dass guter, bezahlbarer Wohnraum geschaffen wird und erhalten bleibt. So schaffen wir eine hohe Mieterzufriedenheit durch den Kontakt auf Augenhöhe. Wir tun alles dafür, dass Wohnen Zuhause ist und bleibt. Wir handeln verlässlich, denken langfristig, finden Lösungen und fördern die Gemeinschaft nach innen und außen. Wir sind vielfältig, agil und weltoffen – und stolz auf unser wertschätzendes Miteinander. Unseren Mitarbeitenden bieten wir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. GCP ist ein Tochterunternehmen von Aroundtown, eines der größten Immobilienunternehmen Europas. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit nutzen wir in unseren Stellenanzeigen zur Bezeichnung von Personen oder Personengruppen lediglich die männliche oder weibliche Schreibweise. Sie ist jedoch immer als geschlechtsneutral zu verstehen.Teamassistenz (m/w/d) – Geschäftsbereich Wohnen und Pflege
Jobbeschreibung
Der Geschäftsbereich Wohnen und Pflege bietet an insgesamt 18 Standorten in Berlin und Brandenburg eine große Bandbreite an Wohn-, Pflege-, Betreuungs- und Serviceangeboten für Senior*innen. Die Zufriedenheit unserer Kund*innen ist unser Anspruch und eine Herzensangelegenheit. In der Geschäftsstelle unterstützt ein dynamisches Fachteam aus Assistenz, Qualitätsmanagement und Bereichsleitung Stephanus und die Führungsteams der Angebote dabei, erfolgreich zu sein. Wir suchen Sie als Teamassistenz (m/w/d) – Geschäftsbereich Wohnen und Pflege Berlin Weißensee * Berlin * Vollzeit Aufgaben * Sie sorgen dafür, dass in der Geschäftsstelle alles rund läuft:administrativ und organisatorisch. * Der trägerseitige Schriftverkehr wie z.B. Meldungen an Kostenträger, Aufsichtsbehörden und Prüfinstanzen: Läuft bei Ihnen. * Die Pflege und Aktualisierung von Daten in internen Datenbanken und Systemen sowie die Terminkoordination gehört dazu. * Sie kommunizieren mit den Führungskräften der Einrichtungen sowie den zentralen Verwaltungsdiensten zu trägerrelevanten Angelegenheiten: Kompetent, verbindlich, auf Augenhöhe. * Sie entwickeln initiativ die Qualität im Verwaltungsbereich weiter: Struktur und Prozesse sind Ihnen wichtig, aber ohne viel Bürokratie. Anforderungen * Sie haben eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im kaufmännischen, Pflege-, Gesundheits- oder Sozialwesen abgeschlossen: Sie wissen, was Sie tun. * Jederzeit lösungsorientiert haben Sie Lust darauf, das Team der Geschäftsstelle bei Stephanus Wohnen und Pflege zuunterstützen und Ihre Ideen und Fähigkeiten in einer modernen, komplexen Organisation einzubringen. * Als Teamplayer mit Dienstleistungsorientierung verstehen Sie es, kommunikativ auf allen Ebenen zu überzeugen. * Sie haben Freude an der Digitalisierung und sind mit den gängigen MS Office-Anwendungen vertraut. * Sie bringen Haltung mit. Und tragen unser Menschenbild nicht nur mit, sondern leben es. Wir bieten Wir denken schon heute an Ihre Zukunft: Mit unserer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge in der evangelischen Zusatzversorgungskasse (EZVK). Wir denken an Ihre Gesundheit: Von betrieblichem Gesundheitsmanagement über die HUMANOO APP bis hin zu finanziellen Zuschüssen, bspw. für eine neue Arbeitsplatzbrille oder einen Zahnersatz. Ihr arbeitgeberfinanziertes Gesundheitsticket, können Sie individuell für verschiedene Anwendungen und Kurse nutzen. Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO mit regelmäßigen Tariferhöhungen und Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen Corporate Benefits und Kinderzulage? Selbstverständlich! Ein moderner Arbeitsplatz in unserem neuen Bürogebäude, tolle Kolleg*innen und die Möglichkeit, auch mal was im Homeoffice zu tun? Na klar! Bitte bewerben Sie sich unter bewerbung@stephanus.org HIER BEWERBEN Ansprechpartner: Michael Kraitzitzek Telefon 030 96 24 94 20 • E-Mail bewerbung@stephanus.org Stephanus gGmbH Albertinenstraße 20 • 13086 Berlin(Senior) Online Marketing Manager – Schwerpunkt Performance Marketing (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir entwickeln starke Marken in Bielefeld, die weltweit begeistern: ALCINA, Alpecin, Bioniq®, KAREX, Linola, Plantur und Vagisan. In unserer Spezialisten-Einheit eWolff arbeiten wir daran, neue Zielgruppen und Geschäftsmodelle auf digitalen Kanälen zu erschließen oder bereits bestehende Kanäle auf ein neues Level zu heben. Gemeinsam wollen wir global wachsen. Bist du dabei? Zur Unterstützung suchen wir einen (Senior) Online Marketing Manager – Schwerpunkt Performance Marketing (m/w/d) Was du bei uns bewegen kannst: * Planen, Umsetzen, Analysieren, Optimieren und Reporten von OM-Kampagnen * (Weiter-)Entwicklung von KI-Prompts für die Optimierung von Kampagnenplanung und -reportings * Strategische Entwicklung und operative Umsetzung neuer Media-Strategien wie Brand Awareness und Conversion (Kanäle, KPIs, Best Practices) * Kontinuierliche Weiterentwicklung von D2C Best Practices in Media und Optimierung von allgemeinen Media-Aktivitäten durch D2C Learnings * Unterstützung bei der Entwicklung von crossmedialen Messmethoden für eine bessere Mediaplanung und -analyse Was du idealerweise mitbringen solltest: * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Performance Marketing * Sehr gute analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der Anwendung von Testing-Verfahren * Operatives Multi-Kanal-Verständnis * Strategisches und innovatives Denken Was wir dir bieten: * Flexibilität: Doping für deine Freizeit – Vertrauensarbeitszeit, mobiles Arbeiten & 30 Tage frei * Wolfferia: Essen macht glücklich – Täglich frische und ausgewogene Küche in unserem Werksrestaurant * Sport & Events: Erlebe den Wolffspirit – Rennradausfahrten, Kochevents, Weihnachtsmarkt & Co. * Vereinbarkeit: Family first – Beratungsangebote & Co. vom Viva Familienservice, Chance auf einen Platz in der KiTa „Werksgarten“ direkt um die Ecke * Fort- & Weiterbildung: Lebenslanges Lernen – Sprachkurse, Seminare, E-Learnings, Knowledge Sessions & Co. * Mobilität: Mobil on the road – JobRad, JobTicket, E-Ladesäulen & kostenlose Parkplätze * Vergünstigungen: Macht nicht nur Schnäppchenjäger glücklich – Rabatte auf unsere Produkte & Corporate Benefits * eSpace: Moderner (Co)Working-Space, freie Hardwarewahl & den besten Kaffee der Stadt HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung mit Gehaltswunsch und dem frühestmöglichen Eintrittstermin. eWolff GmbH Henrik Voß Johanneswerkstr. 34-36 33611 Bielefeld JETZT BEWERBEN! WebsiteNachwuchsleiter:in Verfahrenssteuerung im Schwerpunktbereich Tegel (w/m/d)
Jobbeschreibung
Nachwuchs Leiter:in Verfahrenssteuerung im Schwerpunktbereich Tegel (w/m/d) Job-ID: 3990 Standort: Berlin, Bernauer Straße 140 Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristet In der Wasserversorgung stellen wir die Aufbereitung und Verteilung des Trinkwassers in Berlin sicher und sind verantwortlich für Bau, Betrieb sowie Instandhaltung von Rohren, Pump- und Wasserwerken. Was Sie bei uns bewegen * Führungsverantwortung für den Bereich Verfahrenssteuerung mit 15 Mitarbeitenden der 24/7 besetzten Leitwarte im Schwerpunktwasserwerk Tegel * Koordination, Steuerung und Optimierung der Wassergewinnungs-, Aufbereitungs- und Verteilungsprozesse von vier Wasserwerken und einer Oberflächenwasseraufbereitungsanlage * Ganzjährige Sicherstellung der Versorgungskapazität von ca. 50% der Berliner Haushalte inkl. der Einhaltung gesetzlicher Anforderungen aus der TrinkwV * Initiierung, Entwicklung, Optimierung von Automatisierungsprozessen aller Verfahrensstufen * Bedarfsermittlung, Veranlassung, Projektverantwortung von großen Investitionsprozessen * Vertretung der Schwerpunktwasserwerksleitung Das bringen Sie mit * Master der Fachrichtung Maschinenbau oder Verfahrenstechnik, Umwelttechnik oder Hochschulstudium der Fachrichtung Wasserwirtschaft oder Siedlungswasserwirtschaft und mehrjährige stellenrelevante Berufserfahrung * Alternativ: Bachelor in den genannten Fachrichtungen und mehrjährige stellenrelevante Berufserfahrung in einem Versorgungsbetrieb der kritischen Infrastruktur mit fundierten Kenntnissen der Trinkwasseraufbereitung * Tiefgehende Kenntnisse über Verfahrensabläufe und technische Ausrüstung in der Wasserförderung, -aufbereitung und -verteilung * Mehrjährige Erfahrung in einem Versorgungsunternehmen mit Personalverantwortung * Fundierte Kenntnisse der Betriebswirtschaft sowie ausgeprägtes übergreifendes technisches Verständnis * Sehr gute Problemlösungs-, Urteils- und Kommunikationsfähigkeit * Strategisches, analytisches und zielorientiertes Denken und Handeln sowie Durchsetzungsfähigkeit Über uns Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.600 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber. Gute Gründe für eine Karriere bei uns * Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf * Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung * Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist * Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten) * Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60% der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen Bezahlung Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 13 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen. Ihr:e Recruiting-Ansprechpartner:in Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Charlene Bornschein beantwortet gern Ihre Fragen.E-Mail: bewerbung@bwb.de HIER BEWERBEN Informationen zur Bewerbung Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 02.07.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite . * Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. * Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. * Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. * Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden. Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 BerlinArzt (m/w/d) für den Sachbereich Krankenhaushygiene / allgemeine Hygiene
Jobbeschreibung
Bayerisches Landesamt für Gesundheit und Lebensmittelsicherheit -- Arzt (m/w/d) für den Sachbereich Krankenhaushygiene / allgemeine Hygiene #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: 'Roboto', Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; color: #2f2f2f; line-height: 1.3em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; } #jobtempl .inner {padding-top: 10px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; } #jobtempl .logo {float: right; height: auto; max-width: 400px; padding-top: 25px; padding-bottom: 25px; padding-right: 5%; width: 80%; } #jobtempl .header {width: 100%; height: auto; padding-bottom: 15px; } #jobtempl .headerbox {position: relative; } #jobtempl .markenzeichen {font-size: 11px; vertical-align: top; line-height: 1em; } #jobtempl .einleitung {padding-right: 5%; padding-top: 25px; padding-bottom: 10px; padding-left: 5%; background-color: rgb(255, 255, 255, 0.7); position: absolute; bottom: 0; } #jobtempl .blau {color: #0076b2; } #jobtempl h1 {font-size: 16px; font-weight: 300; padding-top: 10px; padding-bottom: 25px; line-height: 1.6em; color: #0076b2; text-align: center; } #jobtempl .h1big {font-size: 24px; line-height: 1.1em; } #jobtempl .h1big2 {font-size: 20px; line-height: 1.1em; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {margin-right: 49%; padding-bottom: 6px; padding-top: 6px; padding-left: 5%; font-weight: 700; line-height: 1.1em; text-transform: uppercase; background-color: #bbe0ee; display: block; color: #0076b2; margin-top: 10px; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; } #jobtempl .einzug {padding-bottom: 3px; padding-left: 15px; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {padding-bottom: 15px; padding-left: 15px; list-style-type: disc; } #jobtempl ul ul {padding-bottom: 0; padding-left: 15px; list-style-type: circle; } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; } #jobtempl .spalte {width: 75%; float: left; } #jobtempl .abstand {padding-right: 3%; } #jobtempl .abschluss {position: relative; } #jobtempl .logo_unten {position: absolute; left: 29px; bottom: 27px; width: 15%; height: auto; } #jobtempl .familienpakt {position: absolute; right: 15%; bottom: 25px; width: 20%; height: auto; } #jobtempl .auszeichnung {position: absolute; right: 5%; bottom: 25px; width: 8%; height: auto; } #jobtempl .benefits {display: flex; flex-wrap: wrap; gap: 15px; list-style-type: none; padding: 15px; } #jobtempl .benefits p {font-size: 10px; text-align: center; padding-top: 5px; } #jobtempl .benefits li {align-items: center; display: flex; flex-direction: column; row-gap: 5px; text-align: center; width: 150px; } #jobtempl .benefits li img {width: 45px; } #jobtempl .button {width: 165px; height: 20px; border: #0076b2 solid 1px; padding-top: 7px; margin-top: -3px; padding-bottom: 7px; margin-bottom: 15px; } #jobtempl .brief {max-width: 27px; height: auto; padding-right: 5px; float: left; padding-left: 10px; } #jobtempl .button a {padding: 10px; color: #0076b2; } #jobtempl .button a:hover {text-decoration: none; } #jobtempl .button:hover {background-color: rgb(187, 224, 238, 1.00); border: #0076b2 solid 1px; } #jobtempl .adresse {position: absolute; left: 30%; bottom: 0; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .diversitaet {font-size: 11px; font-style: italic; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 600; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; border-style: none; } } @media (max-width: 640px) { #jobtempl .adresse {position: static; left: 25%; bottom: 0; padding-left: 5%; } #jobtempl .familienpakt {position: absolute; right: 22%; bottom: 25px; width: 20%; height: auto; } #jobtempl .auszeichnung {position: absolute; right: 5%; bottom: 10px; width: 13%; height: auto; } } @media (max-width: 540px) { #jobtempl .spalte_links {width: 100%; float: none; padding-right: 0%; } #jobtempl .spalte_rechts {width: 100%; float: none; } #jobtempl .einleitung {padding-top: 10px; padding-bottom: 0; background-color: rgb(255, 255, 255, 0.7); position: static; bottom: 0; } #jobtempl .familienpakt {position: absolute; right: 25%; bottom: 15px; width: 25%; height: auto; } #jobtempl .auszeichnung {position: absolute; right: 5%; bottom: 10px; width: 13%; height: auto; } } @media print { } „One Health“ – dafür steht das Bayerische Landesamt für Gesundheit und Lebensmittelsicherheit (LGL) als interdisziplinäre, wissenschaftliche Fachbehörde. Denn die Gesundheit umfasst viele Aspekte – so liefern nur gesunde Tiere gesunde Lebensmittel, und nur eine gesunde Umwelt ermöglicht körperliches, geistiges und soziales Wohlergehen. Gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen aus der Lebensmittelchemie, der Human- und Veterinärmedizin sowie weiteren (natur-)wissenschaftlichen Disziplinen und der Verwaltung arbeiten wir für die Gesundheit von Mensch und Tier und damit für einen modernen Gesundheits- und Verbraucherschutz in Bayern. Unterstützen Sie uns hierbei an einem unserer zahlreichen Standorte! Das Sachgebiet GI1 „Hygiene“ sucht in Erlangen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Arzt (m/w/d) für den Sachbereich Krankenhaushygiene / allgemeine Hygiene Kennziffer 2555 Der Bereich Krankenhaushygiene / allgemeine Hygiene ist Teil des Sachgebietes Hygiene. Weitere Tätigkeitsbereiche des Sachgebietes umfassen den Bereich Wasser- und Umwelthygiene und die Betreuung mehrerer Projekte im Bereich der Umweltanalytik und Digitalisierung auf Landes- und Bundesebene. Die volle Weiterbildungsermächtigung für das Fach Hygiene und Umweltmedizin (WBO 2004; 2021 angefragt) liegt im Sachgebiet / am LGL vor. Als fachliche Beratungsstelle und Diagnostikdienstleister für die Einrichtungen des öffentlichen Gesundheitsdienstes in Bayern bietet das Sachgebiet Hygiene einen spannenden Arbeitsplatz an der Schnittstelle vieler Bereiche der Hygiene und Umweltmedizin. Als One-Health-Behörde besteht dabei ein intensiver Austausch mit den anderen Fachdisziplinen im LGL zur Lösung von abwechslungsreichen Fragestellungen, auch unter Anwendung modernster Labormethodik. Vielseitige Aufgaben, die Sie herausfordern Beratung der zuständigen Behörden in sämtlichen Fragen der Hygiene (Schwerpunkt Krankenhaushygiene) und der Infektionsprävention Unterstützung z. B. der Gesundheitsämter durch (insbesondere krankenhaushygienische) Begehungen vor Ort Vorbereitung und Durchführung von Schwerpunktüberwachungsprogrammen Erstellung von Gutachten und Stellungnahmen Erarbeitung von Leitlinien und Internetbeiträgen Betreuung von Laboruntersuchungen (z. B. Umgebungsuntersuchungen, molekularbiologische Typisierungsverfahren [wie z. B. NGS] und molekulare Charakterisierung von Resistenzmechanismen) Gremientätigkeit Erstellung von Publikationen in wissenschaftlichen Fachzeitschriften Lehr- und Vortragstätigkeit Anwendungsbezogene Forschung Ein Lebenslauf, der uns überzeugt Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Humanmedizin Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Hygiene und Umweltmedizin (mindestens drei volle Weiterbildungsjahre inklusive eines abgeschlossenen klinischen Jahres) oder ein klinischer Facharzt (m/w/d) mit fortgeschrittener curricularer Fortbildung oder Zusatzbezeichnung Krankenhaushygiene (mindestens vier von sechs erfolgreich abgeschlossenen Modulen) Erfolgreich abgeschlossene Promotion wünschenswert Organisations- und Teamfähigkeit Besonnenheit und Umsicht, auch in zeitkritischen Situationen Verantwortungsbewusstsein Kreativität und Interesse an wissenschaftlicher Arbeit Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen Umfassende Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau C2 nach GER) Ein Umfeld, das Sie begeistert Flexible Arbeitszeiten Behördliches Gesundheitsmanagement Vereinbarkeit von Familie und Beruf 30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester arbeitsfrei Betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung Vermögenswirksame Leistungen Fort- und Weiterbildungsakademie Inhouse Sicherer Arbeitsplatz Ideenmanagement Mitarbeitervergünstigungen Mitarbeiterveranstaltungen (Sommerfest, Betriebsausflug etc.) Kantine vor Ort bzw. in der Nähe Kostenfreie Parkmöglichkeit Nutzungsmöglichkeit einer E-Ladesäule Mobiles Arbeiten Beschäftigungsverhältnis / Bewertung Die Einstellung erfolgt vorerst im Wege eines bis zum 31.03.2027 befristeten tarifrechtlichen Arbeitsverhältnisses. Eine Verlängerung der Beschäftigung wird vorbehaltlich verfügbarer Mittel angestrebt. Die Vergütung richtet sich nach den Regelungen des TV-L. Die beabsichtigte Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe E 14. Nähere Informationen zur Vergütung finden Sie unter Website. Bewerbung Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann bewerben Sie sich gerne bis zum 13.07.2025 über unser Onlinebewerbungsportal auf Website. Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren, die Bestandteil dieser Ausschreibung sind, finden Sie ebenfalls auf unserer Website. HIER BEWERBEN Wir freuen uns auf Sie! Ihre Ansprechpersonen Für Fragen stehen Ihnen Frau Dr. Lehner-Reindl, Tel. 09131 6808-2205, und Herr Dr. Dudler, Tel. 09131 6808-5237, gerne zur Verfügung. Die geschlechterspezifische Verwendung eines Stellentitels hat keinerlei Einfluss auf die tatsächliche Auswahl für die Position. Chancengleichheit, Inklusion, Akzeptanz von Unterschieden und gegenseitige Wertschätzung werden bei uns großgeschrieben. Allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (m/w/d) bringen wir jederzeit Wertschätzung und Respekt entgegen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Das LGL fördert, ganz im Sinne des Freistaats Bayern als Dienstherr und Arbeitgeber, aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d). Alle unsere Stellen sind grundsätzlich teilzeitfähig, soweit durch Jobsharing die Wahrnehmung der beschriebenen Aufgaben gewährleistet ist. Wir begrüßen Bewerbungen von Frauen und Männern besonders dann, wenn es sich um Bereiche unseres Amtes handelt, in denen sie bislang noch in erheblich geringerer Zahl beschäftigt sind. In Bereichen, in denen Frauen in erheblich geringerer Zahl beschäftigt sind als Männer, werden Frauen besonders aufgefordert, sich zu bewerben (Art. 7 Abs. 3 BayGlG). Auch die Inklusion von (schwer-)behinderten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (m/w/d) ist uns ein großes Anliegen. Bereits jetzt arbeiten bei uns mehr Schwerbehinderte als gesetzlich vorgeschrieben. Sie werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt. Am LGL begreifen wir Diversität als Bereicherung, daher begrüßen wir selbstverständlich Bewerbungen von Menschen sämtlicher Nationalitäten. Bayerisches Landesamt für Gesundheit und Lebensmittelsicherheit Z2 – Personalwesen Eggenreuther Weg 43 | 91058 Erlangen www.lgl.bayern.deDesigner (w/m/d) Geschenkartikel & Print
Jobbeschreibung
Wir sind b.sonders – wir zaubern anderen ein Lächeln ins Gesicht! Seit unserer Gründung im Jahr 2008 entwickeln wir Geschenkartikel, die mit viel Herz und Liebe zum Detail gestaltet sind. Dazu gehören liebevoll illustrierte Grußkarten, hochwertige Geschenkideen, edle Papeterie, charmante Verpackungen und innovative Soundprodukte. Unser Ziel ist es, Freude zu bereiten und besondere Momente zu schaffen. Unsere Stärke liegt in kreativen Designideen, die Emotionen wecken und Menschen verbinden. Von der ersten Idee bis zum fertigen Produkt begleiten wir unsere Kunden mit einem eingespielten Team aus den Bereichen Design und Produktentwicklung sowie erfahrenen Produktionspartnern. Unsere Mission ist es, Glücksmomente zu gestalten, denn das Schönste auf der Welt ist es, anderen eine Freude zu machen. Für unser 13-köpfiges Team und unser neues Büro suchen wir Designer (w/m/d) Geschenkartikel & Print DARAUF KANNST DU DICH FREUEN * Flexible Arbeitszeiten: In Abstimmung kannst du selbst deine Arbeitszeiten flexibel gestalten, mit der Möglichkeit auch im Homeoffice zu arbeiten. * Kreative Freiheit: Du bekommst Raum für deine Ideen, Eigenverantwortung und die Möglichkeit, deine Handschrift in unsere Produkte einzubringen. * Unsere Arbeitsweise: Wir sind ein kleines, eingespieltes Team mit Leidenschaft für Gestaltung, das effizient, familiär und auf Augenhöhe zusammenarbeitet. * Wertschätzung: Wir leben eine offene Feedbackkultur und feiern Erfolge gemeinsam – ob bei lockeren Mittagspausen oder inspirierenden Teamevents. * Individuelle Entwicklung: Wir fördern deine Stärken und bieten dir die Chance, dich mit uns fachlich und persönlich weiterzuentwickeln – ganz ohne steile Hierarchien. * Dein Arbeitsplatz: Dich erwartet ein modernes, hochwertig eingerichtetes Büro mit kreativer Atmosphäre in zentraler Lage mit Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr. * Attraktives Vergütungspaket: Wir bieten dir eine unbefristete und sichere Anstellung mit einem attraktiven Gehaltspaket. DEINE AUFGABEN Du gestaltest mit Leidenschaft und Kreativität einzigartige Geschenkartikel, Grußkarten und hochwertige Papeterieprodukte. Dabei entwickelst du neue Ideen, setzt Designs um und arbeitest eng mit der Reinzeichnung und Produktentwicklung zusammen, um innovative und ansprechende Produkte zu realisieren, die anderen ein Lächeln zaubern. Dein Kernaufgabenbereich im Überblick: * Entwicklung von kreativen Ideen und Konzepten für neue Geschenkartikel und Grußkartenserien * Gestaltung von Printdesigns in unterschiedlichen Stilrichtungen * Vorbereitung der Entwürfe für die Reinzeichnung * Recherche von Trends, Bildwelten und gestalterischen Inspirationen * Mitwirkung bei der Erstellung von Prototypen und Mustern in enger Zusammenarbeit mit der Produktentwicklung * Bildbearbeitung und visuelle Aufbereitung von Designideen zur internen Abstimmung DEIN PROFIL * Berufserfahrung: Du hast bereits erste Erfahrungen im Bereich Design gesammelt, sei es im Studium, durch Praktika oder im Job. Entscheidender als dein Werdegang sind deine kreative Stärke und Begeisterung für gutes Design. * Ausbildung: Du hast ein Studium im Bereich Kommunikationsdesign, Grafikdesign, Visuelle Kommunikation oder Mediengestaltung abgeschlossen oder eine Ausbildung, z. B. als Mediengestalter/in, Gestaltungstechnische/r Assistent/in, Produktdesigner/in oder Medientechnologe/-in Druck, gemacht. Alternativ bringst du entsprechende praktische Berufserfahrung mit. * Branchenbezug: Erfahrung mit Papeterie, Geschenkartikeln oder Karten ist ein Plus, aber kein Muss. Wichtig ist, dass du Spaß an der Gestaltung schöner Produkte hast. * Arbeitsweise: Du arbeitest selbstständig, strukturiert und zuverlässig, findest kreative Lösungen und nutzt Inspirationsquellen gezielt für deine Ideen. Zudem übernimmst du gerne Verantwortung für deine Projekte. DU WILLST AUCH B.SONDERS SEIN? Dann bewirb dich jetzt unkompliziert über dieses Bewerbungsformular: HIER BEWERBEN Felix Reichert | bewerbung@personalanker.de |+49 160 183 185 1 b.sonders GmbH| Alte Giesserei 6-14 | 40699 Erkrath | www.b-sonders.com b.sonders GmbH 2025-08-15T20:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR 36000.0 55000.0 2025-06-15 Erkrath 40699 51.2208468 6.928271199999999Vertriebsmanager Energie- und Mobilitätslösungen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Stadtwerke Esslingen (SWE) sind ein modernes und kundenorientiertes Unternehmen. Wir versorgen die Stadt Esslingen und die Region mit Energie, Wasser und Dienstleistungen. Mit unseren ca. 200 Mitarbeitern sehen wir uns in der Verantwortung, Vorreiter in den Bereichen erneuerbare Energien, hocheffiziente Energieerzeugung und Energieberatung zu sein. Vertriebsmanager Energie- und Mobilitätslösungen (m/w/d) Sie haben Lust, nicht nur Produkte zu verkaufen, sondern Menschen zu begeistern? Sie möchten etwas bewegen und dabei richtig durchstarten? Dann werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns eine klimaneutrale Zukunft mit innovativen Energie- und Mobilitätslösungen. Es warten vielseitige und spannende Aufgaben auf Sie. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! IHRE AUFGABEN – VIELSEITIG UND INNOVATIV * Sie übernehmen die aktive Verantwortung für den Ausbau unserer Kundenbasis und begeistern neue Zielgruppen für innovative Lösungen im Bereich dezentraler Wärme- und Stromversorgung, Photovoltaikanlagen sowie E-Mobilität * Durch Ihre vertrauensvolle Betreuung und Pflege von Bestandskunden sowie wichtigen Marktpartnern und Multiplikatoren schaffen Sie nachhaltige Partnerschaften * Sie erstellen und koordinieren Angebote, steuern Ausschreibungen und behalten den Überblick über anspruchsvolle Projekte – von der Planung bis zur Umsetzung * Gemeinsam mit unserem Team entwickeln Sie zukunftsweisende Produkte und Dienstleistungen für Industrie, Gewerbe, Immobilienwirtschaft und Kommunen. Ihr Fokus liegt auf den Themen Nah- und Fernwärme, erneuerbare Energien, Energiedienstleistungen, E-Mobilität und Digitalisierung. IHRE QUALIFIKATION – FACHLICH UND PERSÖNLICH * Sie verfügen über eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise mit einer Weiterbildung zum Technischen- oder Wirtschaftsfachwirt und können bereits erste vertriebliche Erfolge nachweisen * Sie sind ein Vertriebstalent mit Freude am Beziehungsaufbau und sehr guten kommunikativen Fähigkeiten sowie sicherem Auftreten und zwischenmenschlichem Geschick * Idealerweise kennen Sie die energiewirtschaftlichen Zusammenhänge und Herausforderungen der Branche * Sie haben ein Verständnis für technische Zusammenhänge und erklärungsbedürftige Themen und arbeiten sich motiviert und eigenständig in komplexe Themen ein * Sie haben Erfahrung in Projektmanagement, CRM-Anwendungen und sehr gute MS-Office-Kenntnisse * Sie haben Lust am Präsentieren, Gestalten und Verkaufen, sind zuverlässig und flexibel in der Aufgabenbearbeitung * Hohe Motivation und selbstständiges, verantwortungsbewusstes Arbeiten runden Ihr Profil ab UNSER ANGEBOT – VORSORGEND UND UMFASSEND Als familienfreundlicher Arbeitgeber gehen wir fair und vertrauensvoll miteinander um und legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf. Deshalb bieten wir Ihnen einen sicheren Job mit flexiblen Arbeitszeiten bei einer 39-Stunden-Woche, Altersvorsorge und betrieblichem Gesundheitsmanagement. * Leistungsgerechte Vergütung * 30 Tage Urlaub * Zusatzaltersversorgung des öffentlichen Dienstes (ZVK) * Vermögenswirksame Leistungen und Leistungsprämie * Mobiles Arbeiten möglich * Modern ausgestatteter Arbeitsplatz * Attraktive betriebliche Gesundheitsförderung (Zuschuss Fitnessstudio, (E-)Bike Leasing etc.) * VVS Firmenticket * Kaffee, Tee und Tafelwasser kostenlos * Kostenlose Mitarbeiterparkplätze * Kostenloser Ladestrom für Ihr Elektro-/Hybridfahrzeug * Betriebliche Zusatzkrankenversicherung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Karriereportal . HIER BEWERBEN Kontakt für alle Fragen rund um Ihre Bewerbung: Herr Jürgen Knecht | 0711 / 3907 - 395 karriere@swe.de | Website Stadtwerke Esslingen a. N. GmbH & Co. KG | Fritz-Müller-Straße 60 | 73730 Esslingen info@swe.de | www.swe.de123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339340341342343344345346347348349350351352353354355356357358359360361362363364365366367368369370371372373374375376377378379380381382383384385386387388389390391392393394395396397398399400401