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Vertragsmanager (m/w/d) Hochbau
Jobbeschreibung
Dann werde zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teil der HOCHTIEF Infrastructure GmbH , Niederlassung Building Berlin, inunbefristeter Junior-Vertragsmanager (m/w/d) Hochbau Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur, Bau- und Immobilienmanagement Erste Praxiserfahrungen in den Bereichen Vertragsmanagement, Bauleitung oder Projektsteuerung sind von Vorteil Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel, Word, Powerpoint, OutlookStrukturierte Einarbeitung durch einen erfahrenen Kollegen (Mentor) Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Trainings Attraktive Vergütung inkl. anteiliges 13. Monatseinkommen Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub und zusätzliches Urlaubsgeld; JobRad Arbeitgeber Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. im Rahmen der HOCHTIEF-Akademie und ACS University Corporate Benefits Dann freuen wir uns unter Angabe DeinerMobilität und Gehaltsvorstellungen auf Deinen Lebenslauf über unser Online-Bewerbungsformular. HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.H OCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur, Bau- und Immobilienmanagement Erste Praxiserfahrungen in den Bereichen Vertragsmanagement, Bauleitung oder Projektsteuerung sind von Vorteil Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel, Word, Powerpoint, OutlookLehrkraft (m/w/d) Pflegepädagogik
Jobbeschreibung
Die bfz-Berufsfachschule für Pflege und Altenpflegehilfe in Würzburg sucht zur Erweiterung des Teams ab sofort Pflegepädagogen (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Unsere Berufsfachschulen bieten zwei staatlich anerkannte Ausbildungsrichtungen an: - 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann (Vollzeit)- 1-jährige Ausbildung zur Pflegefachhelferin/zum Pflegefachhelfer (Altenpflege) (Vollzeit) Derzeit betreuen wir vier Klassen mit insgesamt 100 Schülerinnen und Schüler, von denen drei die generalistische Pflegeausbildung absolvieren. Unsere Schülerinnen und Schüler wechseln regelmäßig zwischen Theorie- und Praxisphasen. Die angenehme Größe unserer Schule ermöglicht eine gezielte, individuelle Förderung und Begleitung in einer unterstützenden und wertschätzenden Atmosphäre. Unsere moderne digitale Ausstattung unterstützt eine zeitgemäße Ausbildung und stetige Weiterentwicklung. Als Lehrkraft für unsere Berufsfachschulen für Pflege und Altenpflegehilfe wirken Sie mit bei der Umsetzung des Rahmenlehrplans vom Kultusministerium sowie der Erarbeitung und Evaluierung der methodisch-didaktischen Jahresplanung in Absprache mit der Schulleitung. Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH Würzburg 30.06.2025 Aufgabengebiet Planung, Vorbereitung und Durchführung und Nachbereitung des fachtheoretischen und fachpraktischen Unterrichts Praxisbegleitung und Praxisberatung der Auszubildenden Erstellung, Durchführung und Korrektur von fachtheoretischen und fachpraktischen Leistungsnachweisen und Prüfungen Pädagogische Begleitung und Förderung der Auszubildenden Teilnahme an Konferenzen und schulischen Veranstaltungen Administrative und organisatorische Aufgaben Enge und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Kollegium/Team und Praxispartnern Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) mit abgeschlossener Fortbildung zur Praxisanleitung Abgeschlossenes, laufendes oder zeitnah beginnendes Studium der Pflegepädagogik, Gesundheits- oder Medizinpädagogik oder vergleichbare Studiengänge Freude an der pädagogischen Arbeit, Kreativität und Begeisterungsfähigkeit Hohe Fach- und Methodenkompetenz sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke Engagement und Innovationsfreude Teamfähigkeit, sowie die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten Zuverlässige Arbeitsweise, hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, sowie organisatorisches Geschick Führerschein wünschenswert Angebot Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht. Kontakt Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Radina: Telefon: 0931 6150-347 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.Teamleiter / Leiter (m/w/d) Energieversorgung in Vollzeit
Jobbeschreibung
Als Energiewendeunternehmen legen wir gemeinsam das Fundament für eine zukunftsfähige und funktionierende Energieversorgung, sichern Wohlstand in unserer Region, leisten einen entscheidenden Beitrag für den Klimaschutz und schaffen langfristige Werte für unsere Kundinnen und Kunden, unsere Kommunen, Partner und somit auch für jede EWRlerin und jeden EWRler. Teamleiter Gewerbekunden (m/w/d)Vollzeit Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie Teamleiter Gewerbekunden (m/w/d). Als Teamleiter im Gewerbekundenbereich sind Sie für die Führung und Weiterentwicklung des Gewerbekundenteams verantwortlich. Analyse von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten zur Weiterentwicklung der Verkaufsstrategie und Gewinnung neuer Vertriebspartnerschaften in Rheinhessen und darüber hinaus. Vertragsmanagement, Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und nachhaltige Umsatzsteigerung im Bereich Gewerbekunden in enger Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung.Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen 30 Tage Urlaub pro Jahr, damit Sie eine ausgewogene Work-Life-Balance genießen können. Ihre Arbeitswoche umfasst 38 Stunden und erstreckt sich von Montag bis Freitag. Betriebliche Altersvorsorge: Schon an Ihre Zukunft gedacht? Des Weiteren besteht die Möglichkeit, im Rahmen einer Entgeltumwandlung eine ergänzende betriebliche Altersvorsorge abzuschließen.Remote Work Bei uns haben Sie die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten. Fort- und Weiterbildung: Sie streben mehr an oder wollen sich nochmal weiterbilden? Unsere Führungskräfte stehen Ihnen hierfür als Partner zur Verfügung und unterstützen Sie bei der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.Gleitzeitmodell: Vor der Arbeit noch schnell die Kinder in den Kindergarten bringen und mittags zum Sport gehen? Kein Problem, mit unseren flexiblen Arbeitszeiten können Sie das Berufs- und Privatleben vereinbaren.Mobilität: Bei uns haben Sie die Möglichkeit ein JobRad zu leasen oder ein vergünstigtes Jobticket abzuschließen. Parkplätze und Ladestationen: Sie sind doch mit dem Auto unterwegs? Sonderzahlungen: Bei uns erhalten Sie eine attraktive Vergütung, leistungsgerechte Sonderzahlungen sowie jährliches Urlaubsgeld, ein 13. Zusammenhalt: Mit verschiedenen Mitarbeiterevents, gemeinsamen Feierabenden und betrieblichen Feiern steigern wir das Gemeinschaftsgefüge - und das auch bereichsübergreifend.Dann verstärken Sie unser Team und erleben Sie, wie sich berufliche Herausforderungen und persönliche Weiterentwicklung ideal ergänzen. Online bewerben Als Teamleiter im Gewerbekundenbereich sind Sie für die Führung und Weiterentwicklung des Gewerbekundenteams verantwortlich. Analyse von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten zur Weiterentwicklung der Verkaufsstrategie und Gewinnung neuer Vertriebspartnerschaften in Rheinhessen und darüber hinaus. Vertragsmanagement, Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und nachhaltige Umsatzsteigerung im Bereich Gewerbekunden in enger Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung.Projektingenieur (m/w/d) elektrische Gebäudetechnik
Jobbeschreibung
Schmitt Engineering ist ein mittelständisches Unternehmen mit Hauptsitz in Erlangen. Mit langjähriger Engineering Kompetenz in unterschiedlichen Branchen sind wir Partner der Industrie. Unsere Tätigkeiten erstrecken sich entlang der Prozesskette von der Planung und Projektierung über die Entwicklung und Konstruktion bis hin zur Fertigung, Montage und Inbetriebnahme. ## Ihre Aufgaben: - Technische Planungskoordination im Bereich elektrische Gebäudeausrüstung EBS - Verantwortlich für die elektrische Gebäudetechnik von HVDC, FACTS oder Power Generation Projekten - Koordination und Abwicklung von Brandmelde-, Überwachungs- und Einbruchmeldesystemen, CCTV, Small Power / Elektroinstallation, Beleuchtung, Gebäudeblitzschutz sowie von der Automatisierung für die mechanische Gebäudetechnik und deren Verkabelungssysteme - Koordination von Projektaktivitäten in Zusammenarbeit mit einem internationalen Team - Unterstützung des Vertriebsteams mit technischen Lösungen und Kostenkalkulationen - Erarbeitung von technischen Lösungen entsprechend Kundenanforderungen sowie Koordination mit internen und externen Partnern - Technische Klärung zur Unterstützung von Ausführungsleistungen auf Baustellen - Durchführung von Abnahmen für die elektrische Gebäudetechnik ## Ihr Profil: - Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, eine Weiterbildung zum Elektrotechniker oder eine vergleichbare Qualifikation - Einschlägige Berufserfahrung in der elektrischen Gebäudetechnik sowie im Bereich Planung Elektrotechnik - Kenntnisse der Ausführungsprozesse und Normen - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Note: Please be aware that German is the working language in our project and good German language skills (level B2+) are a prerequisite for the position. ## Wir bieten Ihnen folgende Benefits: - Über 30 Jahre Know-how und abwechslungsreiche Projekte - Namhafte Kunden in Hochtechnologiebranchen - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Attraktive, übertarifliche Vergütungsstruktur - 30 Tage Urlaub - Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice - Mitarbeiterevents - Gesundheitsleistungen - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Es erwartet Sie ein engagiertes Team mit anspruchsvollen Aufgaben und eine interessante berufliche Perspektive. ## Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns auf Sie!Filialleiter / Niederlassungsleiter (m/w/d) – Bank
Jobbeschreibung
Die akf-Gruppe, Tochter des internationalen Vorwerk Konzerns, gehört zu den großen Leasing- und Finanzierungsgesellschaften Deutschlands. Wir suchen deutschlandweit zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Gebietsleiter industriefinanz (m/w/d) in unbefristeter Vollzeitanstellung. Sie verantworten in unserem Geschäftsfeld die Finanzierung von Industriemaschinen und allgemeinen Mobilien/beweglichen Anlagegütern folgende Tätigkeiten: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Attraktive Vergütung zzgl. Urlaubsgeld, die sich am Bankentarif orientiert Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Flexibler Arbeitsrahmen durch Gleitzeit und 30 Urlaubstage Mobiles Arbeiten mit definierten Remote Work Optionen Attraktive betriebliche Altersvorsorge sowie die Option auf ein Zeitwertkonto Benefits eines Familienunternehmens, u. a. Mitarbeiterrabatte, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten sowie Fortbildungsförderung Umfangreiche Gesundheitsleistungen wie betriebliche Krankenzusatzversicherung, werkärztliche Beratung und Versorgung Dienstradleasing Angebot.Wir begrüßen auch Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und gleichgestellten Personen. VORWERK AUF LINKEDIN > Sie verantworten in unserem Geschäftsfeld die Finanzierung von Industriemaschinen und allgemeinen Mobilien/beweglichen Anlagegütern folgende Tätigkeiten: Abgeschlossene kaufmännische BerufsausbildungElektroingenieur (m/w/d) MSR
Jobbeschreibung
Akkodis - entstanden durch den Zusammenschluss von AKKA & Modis - ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Engineering & IT. Als globaler Partner in einer sich ständig verändernden Technologie- & Wettbewerbsumgebung unterstützen wir unsere Kunden mit unserem 360°-Angebot dabei, eine nachhaltigere & smartere Zukunft zu gestalten. Vereint durch unsere gemeinsame Leidenschaft für Technologie & Talente betrachten wir die Welt aus einem neuen Blickwinkel. Unsere 50.000 motivierten Ingenieur:innen & Digitalexpert:innen gehen dabei täglich über das Mögliche hinaus, um Unglaubliches zu schaffen Für ein Projekt unseres Kunden, einem renommierten Unternehmen mit Schwerpunkt auf die nationale und internationale Planung und Ausführung von Reinräumen und Laboratorien, suchen wir Verstärkung für unser Team - ab sofort. ## Ihre Aufgabenschwerpunkte - Detailplanung von kundenspezifischen Lösungen - Auslegung und Spezifikation von MSR-Equipment wie Sensoren, Aktoren, Schaltschränke und Baugruppen sowie Leit- und Steuerungssystemen - Auslegung und Erweiterung von MSR-Infrastruktur für Reinräume und Labore - Bearbeitung von R&I-Fließbildern, erstellen und pflegen von Dokumentationen mittels CAD-/CAE-Systemen - Bearbeitung von technischen Beschaffungsvorgängen wie Anfragen, Bestellungen, Prüfung von Herstellerunterlagen - Inbetriebnahme von Anlagen ## Was Sie auszeichnet - Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation - Erfahrung in der Planung und Ausführung elektrischer Anlagen - Kenntnisse von einschlägigen Normen, Regelwerken und Vorschriften sowie Verantwortungsbewusstsein für fachliche, sicherheitstechnische und terminliche Belange - Fähigkeit zur eigenständigen Projektsteuerung und -koordination - Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke - Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse ## Warum Sie bei uns genau richtig sind - Es besteht die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice /remote zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren (flexibles Arbeiten) - Teamspirit und Diversität - Work-Life-Balance - Attraktive Vergütung - Sozialleistungen - Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten - Team- und Sportevents - Globales Netzwerk - Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. Eine Übersicht über unsere Benefits befindet sich auf unserer Webseite unterhalb Karriere und Benefits. Senden Sie uns direkt Ihre Bewerbung zu. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. ## Ihr Kontakt Herr Michael Zientner Akkodis Germany Tech Experts GmbH Engineering Brunnenlechgäßchen 1a 86161 Augsburg Telefon +49 821/79096520 WebsiteBuchhaltung in Teilzeit (m/w/d) (Finanzbuchhalter/in)
Jobbeschreibung
Finanzbuchhalterin (m/w/d) in Teilzeit Teilzeit (20-24 Stunden/Woche)Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung inklusive Zahlungsverkehr für jeweils den deutschen und österreichischen Standort Rechnungserstellung für Aufträge und Projekte Kaufmännischer Bildungsabschluss mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Buchhaltung Sicher in der Anwendung von MS Excel und eines ERP-Systems Sehr gute Kenntnisse in Deutsch (mind. C2) und gutes Leseverständnis in Englisch (B2)Hoher Anteil an Homeoffice mit flexiblen Arbeitszeiten Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub Intensive Einarbeitung durch Kolleginnen in ein gut strukturiertes Arbeitsumfeld Kollegiales Team, Duz-Kultur, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege Bonuskarte, Jobrad, Weiterbildungsangebote Zuzahlungen bei Fitnesskursen, Obstkorb, kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee) Langfristiger und sicherer ArbeitsplatzModerner, zukunftsorientierter Hersteller von High-Tech-Bildschirmarbeitsplätzen und -Systemen für besondere Infrastrukturen, z.B. in Schaltzentralen der Flugsicherheit, Feuerwehren etc. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung streng vertraulich. Melden Sie sich kostenlos in unserem Kandidaten-Netzwerk an und die Jobware Personalberater unterstützen Sie bei Ihrer Job-Suche! Kandidaten-NetzwerkFrau Anja Galka-Jürgens Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung inklusive Zahlungsverkehr für jeweils den deutschen und österreichischen Standort Rechnungserstellung für Aufträge und Projekte Kaufmännischer Bildungsabschluss mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Buchhaltung Sicher in der Anwendung von MS Excel und eines ERP-Systems Sehr gute Kenntnisse in Deutsch (mind. C2) und gutes Leseverständnis in Englisch (B2)Java Engineer* (m/w/d)
Jobbeschreibung
Java Engineer* ## Das erwartet dich bei uns: - Du arbeitest in Beratungs- und Softwareentwicklungsprojekten bei Kunden wie AXA, BMW, ZDF und die Bahn - Du wirkst in allen Disziplinen des Software-Engineerings mit - Du schreibst gut designten, testbaren und effizienten Code - Du nutzt bekannte Technologien, wie Java, JavaScript, Spring, Kotlin, Maven, Gradle, JUnit etc. ## Das zeichnet dich aus: - Du hast einen Hochschulabschluss in Informatik oder in einer vergleichbaren Disziplin erfolgreich abgeschlossen - Du verfügst über (erste) Erfahrung in der professionellen Softwareentwicklung - Du arbeitest gern mit agilen Methoden wie Scrum oder Design Thinking - Du handelst proaktiv, pragmatisch und teamorientiert - Du sprichst fließend Deutsch (mindestens C1 Level) ## Unser Angebot an dich: - Fairer Umgang, Wertschätzung, flache Hierarchien und offene Kommunikation auf Augenhöhe - 12 Weiterbildungstage pro Jahr - Interne Communities von Machine Learning, über Cloud bis IoT - Familienfreundliche Arbeitszeiten - New Work: hybrides Arbeiten im erstklassigen Büro mit individuell gestaltbarem Homeoffice-Anteil - Natürlich gibts auch Jobrad, Gesundheitsprogramme, Altersvorsorge, etc. ## Das ist Accso: Wir sind digitale Maßschneider - Expert:innen für individuelles Softwareengineering & IT-Consulting. Mit unseren Softwareprojekten verfolgen wir dabei ein Ziel: Die Welt ein bisschen besser zu machen. Von der Förderung erneuerbarer Energie, der Verlagerung des Verkehrs auf die Schiene bis zur Unterstützung der Abwicklung der Organspende. Wir begeistern uns für anspruchsvolle Aufgaben und lösen diese am liebsten in einem partnerschaftlichen Miteinander, in das jede:r seine und ihre speziellen Stärken einbringt. So entstehen beste Ergebnisse auf eine für alle angenehme und inspirierende Art und Weise. Bei uns kannst du dich so einbringen wie du bist und dich stetig weiter entwickeln. ## Deine Bewerbung: Es ist uns nicht so wichtig, dass du die Stellenanforderungen zu 100% erfüllst, sondern dass du unser Team mit deinen Talenten, deinem Wissen und deiner Art bereicherst und wir gemeinsam wachsen. * Für uns ist dein Talent entscheidend, nicht dein Geschlecht, deine Herkunft, Glaubensrichtung, sexuelle Orientierung oder eine eventuelle Behinderung. ## Kontakt ### Ann-Kathrin Thielmann Talent Manager Mobil: +49 151 40230923 Email:Patentanwalt / Patentingenieur (m/w/d) Bereich Maschinenbau / Mechanik
Jobbeschreibung
Patentingenieur / Patentanwalt (m/w/d) - Maschinenbau/ MechanikUnternehmen: CLAAS KGaA mbH Startdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Funktionsbereich: Recht und RevisionEin guter Mutterboden liefert wichtige Nährstoffe für Pflanzen, die auf ihm wachsen. Weltweit übernehmen wir für unsere Tochtergesellschaften globale Funktionen für Bereiche wie IT, Einkauf, Controlling, HR und viele mehr. Diese befinden sich am Hauptstandort in Harsewinkel und an unserem CLAAS Campus in Herzebrock. Schließlich bearbeiten Sie Patentverletzungssachverhalte einschließlich der Verhandlungen mit Dritten unter Einbindung externer anwaltlicher Unterstützung.Nach Ihrem erfolgreich abgeschlossenen naturwissenschaftlichen Studium haben Sie idealerweise als Patentanwalt und/ oder zugelassener europäischer Vertreter (mit Schwerpunkt Maschinenbau/ Mechanik) erste Berufspraxis gesammelt, wünschenswert in der Agrartechnikbranche. Eine präzise Ausdrucksweise in deutscher Sprache sowie verhandlungssicheres Englisch runden Ihr Profil ab.Es erwartet Sie ein internationales Arbeitsumfeld und ein aufgeschlossenes Team voller Tatendrang und mit einem hohen Gestaltungs- und Veränderungsspielraum. Vergütung über dem Marktdurchschnitt, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitsmodelle sowie mobiles Arbeiten, umfangreiche Sozialleistungen. Persönliche Entfaltungsmöglichkeiten: kostenfreie eLearnings, Mentoring, zielgerichtete Fortbildungen, Förderprogramme uvm.Ihr Kontakt in unserem CLAAS Recruiting Team CLAAS KGaA mbH (+Hier können Sie spannende Einblicke in die internationale Arbeitswelt unseres Familienunternehmens gewinnen: Instagram | LinkedInSchließlich bearbeiten Sie Patentverletzungssachverhalte einschließlich der Verhandlungen mit Dritten unter Einbindung externer anwaltlicher Unterstützung. Nach Ihrem erfolgreich abgeschlossenen naturwissenschaftlichen Studium haben Sie idealerweise als Patentanwalt und/ oder zugelassener europäischer Vertreter (mit Schwerpunkt Maschinenbau/ Mechanik) erste Berufspraxis gesammelt, wünschenswert in der Agrartechnikbranche. Eine präzise Ausdrucksweise in deutscher Sprache sowie verhandlungssicheres Englisch runden Ihr Profil ab.Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer 2025 (m/w/d)
Jobbeschreibung
ID#: 3267Deine MissionDas Bedienen und Überwachen von Produktionsanlagen kann zu deinen Aufgaben gehören. Hierfür richtest du diese fachgerecht ein, nimmst sie in Betrieb und übernimmst die Steuerung und Wartung.Du hast die Verantwortung für die Kontrolle der ZwischenergebnisseFunktionsstörungen sollen von dir beseitigt werdenDu stellst Bauteile durch Fügen, Spanen und Umformen herDu wirst in Montageabteilungen, im Lager oder auch in der Qualitätssicherung eingesetztDu beschäftigst dich mit Werkstoffkunde und Prüfverfahren Die Ausbildung dauert zwei JahreDeine Ausbildung startet in der Lehrwerkstatt mit der Metall-GrundausbildungIm zweiten Ausbildungsjahr wählst du einen Fachbereich aus, in dem du spezifische Fähigkeiten und Kenntnisse erlernstJe nach Einsatzgebiet lernst du das Bedienen von Maschinen und Anlagen, das Überwachen von Prozessen oder die fachgerechte Bearbeitung von Fertigungsaufträgen Deine TalenteDu hast Interesse an modernen Produktionsabläufen und komplexen MaschinenTechnische und automatisierte Prozesse sind dein Ding und du zeigst Geschick im Umgang mit MaschinenDu hast einen Haupt- oder RealschulabschlussDeine BenefitsHohe ÜbernahmechancenSonderzahlungen wie Zeugnisprämien, Urlaubsgeld u.v.m.Zuschuss Bus- und BahnticketMitwirken bei AusbildungsmessenEinblick in verschiedene AbteilungenGesundheitsworkshops Azubi-Ausflüge und TeameventsModerne Lehrwerkstatt Spannende Willkommenswoche und SchulungenOptionaler Auslandsaufenthalt/-austausch – je nach AusbildungsberufIhre BenefitsFlexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten30 Urlaubstage sowie diverse SonderzahlungenWeiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, verschiedene fachliche Weiterbildungen u.v.m.Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-LeasingZuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches GesundheitsmanagementVerschiedene Kinderbetreuungsangebote (am Hauptsitz in Tuttlingen)Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote (Art der Angebote unterscheiden sich je nach Standort)Innovation Manager – Quereinsteiger
Jobbeschreibung
Innovationsmanager:in mit Schwerpunkt Digitalisierung (m/w/d)STRABAG Real Estate GmbH VollzeitInnovationsmanager:in mit Schwerpunkt Digitalisierung (m/w/d)Als Innovation Management der STRABAG Real Estate gestalten aktiv die Immobilienwelt von morgen. Digitalisierung, Nachhaltigkeit und Innovation stehen bei uns im Mittelpunkt - von der ersten Idee bis zum erfolgreichen Projektabschluss. Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker:in für Systemintegration/Anwendungsentwicklung) und bringst idealerweise schon Berufserfahrung mit. Auch Quereinsteiger:innen mit entsprechender Praxiserfahrung sind bei uns herzlich willkommen! Du fühlst Dich in Englisch richtig wohl - egal ob beim Schreiben oder Sprechen. Du bist bereit, im Rahmen Deiner Aufgaben, an unsere Standorten in Deutschlang, Österreich und CEE zu reisen. Du bringst gute Kenntnisse in JavaScript, SQL, PHP und HTML mit.Innovationsfreude: Du hast Spaß daran, neue Wege zu gehen, bringst eigene Ideen ein und entwickelst kreative Lösungen für die Herausforderungen der Immobilienbranche. Nachhaltiges Denken: Du erkennst die Bedeutung von Nachhaltigkeit und hast Lust, aktiv zu einer verantwortungsvollen und ressourcenschonenden Arbeitsweise beizutragen. Du konzipierst, entwickelst, betreust und optimierst interne IT-Schnittstellen mit dem Ziel, eine Single Source of Truth im Unternehmen zu schaffen. Du wirkst aktiv beim Datenmanagement mit, unterstützt die Sicherstellung der Datenqualität und -konsistenz und trägst dazu bei, unsere Datenlandschaft kontinuierlich zu verbessern. Wir bieten dir technologisch herausfordernde Projekte in einem internationalen Umfeld, bei dem du jeden Tag durch deine Lösungen einen echten Mehrwert schaffen kannst. Neben einer umfassenden Einschulung in deine zukünftigen Aufgaben an einem sicheren Arbeitsplatz, ist uns deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung ein besonderes Anliegen. vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten kostenlose Getränke wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Flexible Arbeitszeiten Home Office Mitarbeiterevents Stefanie Müller Du konzipierst, entwickelst, betreust und optimierst interne IT-Schnittstellen mit dem Ziel, eine Single Source of Truth im Unternehmen zu schaffen Du wirkst aktiv beim Datenmanagement mit, unterstützt die Sicherstellung der Datenqualität und -konsistenz und trägst dazu bei, unsere Datenlandschaft kontinuierlich zu verbessern Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker:in für Systemintegration/Anwendungsentwicklung) und bringst idealerweise schon Berufserfahrung mit Auch Quereinsteiger:innen mit entsprechender Praxiserfahrung sind bei uns herzlich willkommen! Du fühlst Dich in Englisch richtig wohl - egal ob beim Schreiben oder Sprechen Du bist bereit, im Rahmen Deiner Aufgaben, an unsere Standorten in Deutschlang, Österreich und CEE zu reisen Du bringst gute Kenntnisse in JavaScript, SQL, PHP und HTML mit Innovationsfreude: Du hast Spaß daran, neue Wege zu gehen, bringst eigene Ideen ein und entwickelst kreative Lösungen für die Herausforderungen der Immobilienbranche Nachhaltiges Denken: Du erkennst die Bedeutung von Nachhaltigkeit und hast Lust, aktiv zu einer verantwortungsvollen und ressourcenschonenden Arbeitsweise beizutragen(Senior) Consultant IT & Cyber Security Financial Services (m/w/d)
Jobbeschreibung
Du machst den Unterschied. Ob im Business Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory oder Consulting: Wir bei Deloitte unterstützen unsere weltweiten Mandanten dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Entdecke ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und immer um ein Zentrum kreist: dich und dein Know-how. What impact will you make? Du willst im Bereich Audit & Assurance – Financial Services Industry Kunden bei klassischen Assurance- und Beratungsobjekten unterstützen? Unser Team bietet ganzheitliche Prüfungs- und Beratungslösungen rund um Compliance, Analytics & Risk Management. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Senior) Consultant IT & Cyber Security / Financial Services Industry (m/w/d). Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München und Stuttgart. ## Dein Impact: Als (Senior) Consultant IT & Cyber Security (m/w/d) berätst du nationale und internationale Mandanten aus der Banken- und Finanzdienstleistungsbranche rund um die Themen IT Security und Cyber Security und trägst so zum Unternehmenserfolg bei. - IT Security Verständnis: Im Rahmen unserer Beratungsprojekte entwickelst du ein tiefgehendes Verständnis für die IT Security Prozesse und Kontrollmechanismen unserer Kunden. - Analyse: Du berätst Unternehmen zu IT Security Modellen und Prozessen, unterstützt bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen, identifizierst Risiken und Schwachstellen und führst Reifegradanalysen durch. - Aufgabenvielfalt: Deine Kollegen:innen unterstützt du u. a. bei dem Ausbau des Produkt- und Lösungsportfolios im Bereich IT Security und beim Entwickeln innovativer Lösungen für komplexe aufsichtsrechtliche Anforderungen. - Teamwork: Gemeinsam mit unseren anderen Service Lines berätst du den Kunden interdisziplinär. ## Dein Skillset: - Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang mit technologischem Schwerpunkt - Praktische Erfahrung aus der Beratung oder einem Finanzinstitut im Aufsichtsrecht wünschenswert - Kenntnisse zu relevanten Themen sowie Interesse an Trends im IT bzw. Security Umfeld - Teamorientierung, analytische Kompetenz sowie lösungsorientierte Arbeitsweise - Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift ## Deine Chance: - Spannende Aufgaben in einem innovativen Umfeld mit hochmotivierten Kolleg:innen, die sich schon jetzt auf deine Impulse freuen - Gute Rahmenbedingungen mit attraktivem Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen, z. B. Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung, Fahrradleasing und Corporate Benefits - Work-Life-Balance durch Mobile Working & Teilzeit, EU Remote Working, Sabbaticals, Mitarbeiter:innen-Events, Well-being Angebote wie z. B. Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und den Familienservice, der dich bei privaten Herausforderungen unterstützt - Exzellente Weiterbildung an der Deloitte University, in On- und Offline-Seminaren und im Rahmen der Berufsqualifikation, u. a. durch fachspezifische Trainings (z.B. CISA, CISM, CRISC) - Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke ## Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich. Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unserenBewerbungs-FAQs. Job-ID: 46409IT-Sicherheitstechniker (m/w/d)
Jobbeschreibung
Energie- Wir betreiben die Strom-, Gas-, Fernwärme- und Wassernetze in Mannheim und der Metropolregion Rhein-Neckar und versorgen so die Menschen zuverlässig und sicher mit Energie und Wasser. Local Security Officer (m/w/d)Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: ab sofortAls Local Security Officer (m/w/d) sind Sie verantwortlich für den Betrieb und die Weiterentwicklung des Informationssicherheits-Managementsystems. Sie beraten die Leitungsebene und Mitarbeitende in Fragen zur Informationssicherheit im IT und OT Bereich Sie sind verantwortlich für die Security Governance durch Definition und Überwachung der operativen Umsetzung der Informationssicherheitsprozesse Sie beraten Firmen innerhalb und außerhalb des Konzernverbundes in Themen der Informationssicherheit Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik / Wirtschaftsingenieurwesen oder betriebswirtschaftliches Studium Gute Kenntnisse über gesetzliche Anforderungen im Bereich BSI-Gesetz, KRITIS-Dachgesetz, IT-SiKat, BSI KritisV, NIS-2-Richtlinie, etc. Erfahrung bei der Planung und Durchführung von Audits Verhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseÜbernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen - in einem Team, das die individuellen Fähigkeiten jedes und jeder Einzelnen wertschätzt und Vielfalt als gemeinsame Chance begreift. so ist zum Beispiel in vielen Bereichen mobiles Arbeiten möglich. Deshalb unterstützen wir durch vielfältige Programme und Maßnahmen aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen. Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir eine nachhaltige Energieversorgung. Dabei bieten wir Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung, vielfältige Entwicklungsperspektiven sowie ein attraktives berufliches Umfeld.sich jetzt online unterAls Local Security Officer (m/w/d) sind Sie verantwortlich für den Betrieb und die Weiterentwicklung des Informationssicherheits-Managementsystems. Sie beraten die Leitungsebene und Mitarbeitende in Fragen zur Informationssicherheit im IT und OT Bereich Sie sind verantwortlich für die Security Governance durch Definition und Überwachung der operativen Umsetzung der Informationssicherheitsprozesse Sie beraten Firmen innerhalb und außerhalb des Konzernverbundes in Themen der Informationssicherheit Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik / Wirtschaftsingenieurwesen oder betriebswirtschaftliches Studium Gute Kenntnisse über gesetzliche Anforderungen im Bereich BSI-Gesetz, KRITIS-Dachgesetz, IT-SiKat, BSI KritisV, NIS-2-Richtlinie, etc. Erfahrung bei der Planung und Durchführung von Audits Verhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseSenior Consultant Informationssicherheit (m/w/d)
Jobbeschreibung
Für unser hoch motiviertes Team in der Division Öffentliche Auftraggeber suchen wir für einen unserer Standorte in Berlin, Bonn, Eschborn, Essen, Hamburg, München oder Siegen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Deinen klugen Kopf. ## Deine Aufgaben - Du unterstützt und berätst unsere Kunden partnerschaftlich bei der Erstellung, Umsetzung und Überprüfung von Sicherheitskonzepten. Dabei suchst Du nach bewährten Standardlösungen oder erstellst bedarfsgerechte individuelle Konzepte. - Du führst bei unseren Kunden Revisionen und Audits durch. - Ebenfalls bereitest Du Kunden auf Grundschutz-Audits vor oder unterstützt unsere Kunden im Vor-Ort-Audit (Audit-Defence). - Du analysierst die fachlichen und technischen Anforderungen unserer Kunden und gestaltest die künftigen IT-Systeme und das IT-Sicherheitsmanagement der Kunden; von der Fachkonzeption, dem Design der Architektur bis zur Umsetzung und der Projektleitung. - Du berätst bei der Konzeption, Einführung und Umsetzung von sicheren Prozessen, von ISMS, Datenschutz und Notfallmanagement in der öffentlichen Verwaltung nach BSI-Standards und ISO / IEC 2700x. - Du unterstützt unsere Kunden beim Aufbau des Notfallmanagements, führst Risikoanalysen und Business-Impact-Analysen durch und erstellst Geschäftsfortführungs- und Wiederanlaufpläne. ## Dein Profil - Du verfügst über einen (Fach-)Hochschulabschluss, idealerweise im Bereich der (Wirtschafts-) Informatik, hast eine Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) absolviert oder eine vergleichbare Ausbildung sowie mehrjährige Praxiserfahrung in der Analyse und Optimierung der Informationssicherheit. - Erfahrungen in den Bereichen IT-Sicherheitsanalyse, IS-Revision und Auditierung setzen wir voraus. - Idealerweise verfügst Du über eine Zertifizierung als Auditteamleiter (m/w/d) für ISO / IEC 27001-Audits auf der Basis von IT-Grundschutz des BSI, eine Personenzertifizierung zum IT-Grundschutz-Berater (m/w/d) oder IS-Revisor beim BSI. - Du verfügst über grundlegende Erfahrungen beim Aufbau von Notfallmanagement-Systemen nach BSI 100-4 / 200-4 und/oder ISO / IEC 22301. - Du verfügst über ein sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten und arbeitest stark kundenorientiert. - Selbständiges und gewissenhaftes Arbeiten ist für Dich selbstverständlich. Eine hohe Einsatzbereitschaft und Stressresistenz zeichnen Deinen Arbeitsstil aus. - Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab. ## Unser Angebot - Wir bieten spannende Herausforderungen in einem eingespielten Team mit vielseitigen und abwechslungsreichen Aufgaben und Themengebieten. - Du kannst bei uns interessante Aufgaben im Bereich der IT-Sicherheit wahrnehmen und zur eigenen Expertise machen. - Dich erwarten eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung sowie ansprechende Konditionen und Sicherheiten eines erfolgreichen Unternehmens. - Deine Fortbildung liegt uns am Herzen. Wir unterstützen Dich bei der Auswahl geeigneter Weiterbildungsmaßnahmen, um Dein Wissen auszubauen und Know-How einzubringen. - Die moderne Arbeitswelt spielt bei uns eine große Rolle - wir bieten Vertrauensarbeitszeit, verschiedene Mobile-Office-Modelle, Shared-Desk und Zweier-Büros – lass uns drüber reden, welche Arbeitsform am besten zu Dir passt! - Arbeiten im EU-Ausland? Kein Problem - du kannst bis zu 20 Tage remote innerhalb der EU arbeiten. ## Dein Kontakt zu uns secunet Security Networks AG Tanja Schiller Kurfürstenstraße 58 45138 Essen Telefon: +49 201 5454-0 Wenn Du gern an der Spitze der technologischen Entwicklung arbeiten möchtest, in einem Klima, das von Vertrauen und Fairness geprägt ist, sollten wir uns kennen lernen. Wir freuen uns auf Deine vollständige Bewerbung, in der Du bitte Deine Kündigungsfrist, Deine Gehaltsvorstellung sowie die Kennziffer angibst.IT Administrator – Linux / Remote (m/w/d)
Jobbeschreibung
IT Systemadministrator:in (m/w/d) Über uns: Willkommen in einem Unternehmen, das Innovation und Kreativität fördert! Wir suchen eine:n erfahrene:n IT Systemadministrator:in, die:der unsere IT-Systemadministration vor Ort in Benningen verstärkt und aktiv an der Gestaltung unserer digitalen Zukunft teilnimmt. Du übernimmst die Verantwortung für die Administration von Windows Client- und Serversystemen, darunter Windows und Linux. Teamarbeit und Innovation: Mit dem Team unterstützt du bei der Einführung neuer Hard- und Softwareprodukte sowie der Administration von Applikationen.Qualifikation: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT oder eine vergleichbare Qualifikation.IT-Expertise: Du besitzt eine hohe IT-Affinität und beherrschst die aktuellen Windows- und Linux-Betriebssysteme sowie gängige Software-Applikationen wie MS Office.Kommunikationsfähigkeit: Du kommunizierst offen und ehrlich, gibst konstruktive Kritik, nimmst Feedback an und strebst stets persönliche Weiterentwicklung an.Sprachkenntnisse: Deine Sprachkenntnisse ermöglichen es dir, deine Rolle in deutscher und englischer Sprache erfolgreich auszuüben.Ein sicherer Hafen: Wir bieten dir einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem wachsenden Familienunternehmen.Work-Life-Balance: Deine Arbeitszeit ist mit unserem Gleitzeitmodell flexibel planbar.Home-Office: Bei uns hast du die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten und deine Produktivität zu steigern.Urlaubsgenuss: Mit unserem Tarifvertrag stehen dir 30 Tage Urlaubsanspruch zur Verfügung, plus wahlweise 8 Tage für Pflege oder Kinderbetreuung.Weiterbildung: Wir unterstützen deine Weiterentwicklung durch kontinuierliche Weiterbildung.Gemeinsam gestalten wir die digitale Zukunft und setzen neue Maßstäbe in der IT-Systemadministration. Fragen zur Stelle beantwortet dir gerne Frau Papenberg unter der Tel.: +49 8331/ 857-3146. Weitere Informationen zur Otto Christ AG sowie zu unseren Produkten erhältst du hierPersonalabteilung - Otto Christ AG 08331/857-0 | personal@christ-ag.com More than CAR WASH Als mittelständisches Industrieunternehmen gehört die Otto Christ AG mit ihren zahlreichen Niederlassungen europaweit zu den führenden Herstellern von Fahrzeugwaschanlagen. Vielseitige Systemadministration: Du übernimmst die Verantwortung für die Administration von Windows Client- und Serversystemen, darunter Windows und Linux. Teamarbeit und Innovation: Mit dem Team unterstützt du bei der Einführung neuer Hard- und Softwareprodukte sowie der Administration von Applikationen. Qualifikation: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT oder eine vergleichbare Qualifikation. IT-Expertise: Du besitzt eine hohe IT-Affinität und beherrschst die aktuellen Windows- und Linux-Betriebssysteme sowie gängige Software-Applikationen wie MS Office. Kommunikationsfähigkeit: Du kommunizierst offen und ehrlich, gibst konstruktive Kritik, nimmst Feedback an und strebst stets persönliche Weiterentwicklung an. Sprachkenntnisse: Deine Sprachkenntnisse ermöglichen es dir, deine Rolle in deutscher und englischer Sprache erfolgreich auszuüben.Projektmanager, Project Coordinator
Jobbeschreibung
Wir bei wpd entwickeln und betreiben Onshore-Wind- und Solarparks erfolgreich seit fast 30 Jahren und sind eines der führenden Unternehmen in der Branche der Erneuerbaren Energien. Für die Energiewende in Deutschland und weltweit. Projektmanager Onshore-Windenergie (m/w/d) Entwicklung unserer deutschen Windparkprojekte und Führung zur Genehmigung und Baureife Analyse der möglichen Projektrisiken und Koordination aller am Projekt Beteiligten Überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium in einem natur-, mathematisch- oder ingenieurwissenschaftlichen Studiengang Idealerweise zwei Jahre Berufserfahrung im Management von Erneuerbare Energien-Projekten, auch Berufsanfänger sind willkommen Sehr gute Deutschkenntnisse, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit Mobiles Arbeiten: 40% der Wochenarbeitszeit kann mobil gearbeitet werden Firmenfitness: Nutzung von „EGYM Wellpass“ oder „Hansefit“ zu günstigen Konditionen Außergewöhnliche Firmenfeiern, an denen auch unsere internationalen Kolleginnen und Kollegen teilnehmen Gemeinsame Aktivitäten wie Sportveranstaltungen, Team-Events, Sommerfeste, Jahrmarktbesuche oder Kohlfahrten #wpd goes green: Unsere Mitarbeitenden beteiligen sich aktiv mit innovativen Ideen zum klimabewussten Arbeiten Klimaschutzprojekte: Wir unterstützen weltweit verschiedene Projekte zum Thema Klimaschutz, z.B. den Bau von Kleinbiogasanlagen in Nepal #Firmenfahrradleasing über den Anbieter Businessbike Gestartet im Jahr 1996 als Zwei-Mann-Betrieb engagieren sich mittlerweile 1.300 Mitarbeitende in insgesamt 33 Ländern in Europa, in Nord- und Südamerika, sowie Asien und tragen maßgeblich zum Schutz unseres Klimas bei. Bitte füge deinem Anschreiben und Lebenslauf auch deine vollständigen Abschluss- und Arbeitszeugnisse bei.Service – Monteur (m/w/d) in Vollzeit
Jobbeschreibung
Service- und Applikationstechniker DACH (all genders)Steuerungs-/ AutomatisierungstechnikVollzeitUnbefristetBlackbird Robotersysteme ist der Technologieexperte für intelligente Laser-Schweißlösungen mit Scan-Optiken. Das Herzstück der Systemlösungen sind die eigenentwickelte Steuerungstechnik und die intuitive Anwendersoftware. Unsere Produkte sind weltweit im Automotive-Bereich, im Maschinen- und Anlagenbau sowie in zahlreichen anderen produzierenden Industrien für Hochleistungs-Schweiß-Anwendungen im Einsatz.Als innovatives und weltweit agierendes Unternehmen wachsen wir stetig und suchen deshalb für unseren Standort in Garching zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Service- und Applikationstechniker DACH (all genders) Durchführung von Schulungen für Endkunden und Integratoren Remote-Support für die Servicetechniker unserer Geschäftspartner und unseres Standorts in Shanghai Reisetätigkeit bis zu 50%Fachschulstudium oder Berufsausbildung mit Techniker Abschluss, Fachrichtung Elektronik, Mechatronik, Automatisierung o. ä. Kenntnisse in Roboterprogrammierung, SPS, Bussystemen, etc. wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse, sowie gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftEine intensive Einarbeitung für einen optimalen Einstieg und zusätzlich zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation Attraktives Gehalt und Beteiligung am Unternehmenserfolg durch unser Bonussystem Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, Jobrad, frisches Obst und kostenfreie Getränke, regelmäßige Mitarbeiter-EventsFrau Barbara Vassalli Carl-Zeiss-Straße 5 Unsere Produkte sind weltweit im Automotive-Bereich, im Maschinen- und Anlagenbau sowie in zahlreichen anderen produzierenden Industrien für Hochleistungs-Schweiß-Anwendungen im Einsatz.Als innovatives und weltweit agierendes Unternehmen wachsen wir stetig und suchen deshalb für unseren Standort in Garching zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Service- und Applikationstechniker DACH (all genders) Durchführung von Schulungen für Endkunden und Integratoren Remote-Support für die Servicetechniker unserer Geschäftspartner und unseres Standorts in Shanghai Reisetätigkeit bis zu 50%Fachschulstudium oder Berufsausbildung mit Techniker Abschluss, Fachrichtung Elektronik, Mechatronik, Automatisierung o. ä. Kenntnisse in Roboterprogrammierung, SPS, Bussystemen, etc. wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse, sowie gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftEine intensive Einarbeitung für einen optimalen Einstieg und zusätzlich zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation Attraktives Gehalt und Beteiligung am Unternehmenserfolg durch unser Bonussystem Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, Jobrad, frisches Obst und kostenfreie Getränke, regelmäßige Mitarbeiter-EventsFrau Barbara Vassalli Carl-Zeiss-Straße 5 Durchführung von Schulungen für Endkunden und Integratoren Remote-Support für die Servicetechniker unserer Geschäftspartner und unseres Standorts in Shanghai Reisetätigkeit bis zu 50% Fachschulstudium oder Berufsausbildung mit Techniker Abschluss, Fachrichtung Elektronik, Mechatronik, Automatisierung o. ä. Kenntnisse in Roboterprogrammierung, SPS, Bussystemen, etc. wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse, sowie gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftCollibra Architect / Developer (w/m/d)
Jobbeschreibung
Capgemini Insights & Data unterstützt unsere Kunden in ihrer Entwicklung zu einer Insights Driven Enterprise. Es beinhaltet die Domänen Cloud, Big Data, Analytics, Business Intelligence und Data Management. Als Collibra Architect /Developer (w/m/d) gestaltest du Themen wie Cloud Data Analytics Platform, Data Engineering, Analytics und Artificial Intelligence in einem abwechslungsreichen Umfeld mit. ## Dein neuer Job - Du begleitest als Developer oder IT Architekt*in die Spezifikation bzw. den Rollout der Collibra-Lösungen bei unseren Kunden. - Du entwickelst Workflows und technologische Lösungen für die Anforderungen unserer Kunden in datengetriebenen Projekten in den Bereichen Data Catalog & Data Governance, Data Analytics Platform, Data Integration, Data Engineering, Data Streaming, Analytics, Data Mesh, Lakehouse. - Als Collibra Architect (w/m/d) designst du skalierbare Infrastrukturen mit Fokus auf Collibra Lösungen bei unserem Kunden und leitest dein Entwickler*innen Team fachlich an. - Du verbesserst UX/CX in Collibra, erstellst technische Dokumente und unterstützt beim Testen von Collibra-Prototypen. - Du unterstützt die Integration von Collibra mit Software von Drittanbietern. - Du teilst deine Best Practices in unserer Data Management-Community Teams. ## Dein Profil - Abgeschlossenes MINT-Studium wie z. B. (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbar - Implementierungserfahrung bezüglich Data Governance-Themen und fundierte Erfahrung mit Collibra, gerne auch mit einem weiteren Data Governance-Tool - Verständnis des Collibra Operating Model und Vertrautheit mit Tools wie Confluence/JIRA - Idealerweise praktische Programmierkenntnisse in JAVA/Python sowie Erfahrung mit Collibra Modulen wie Collibra Platform, Collibra Workflows, Collibra APIs - Idealerweise Erfahrung in der Führung von Teams - Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch sowie projektbezogene Reisebereitschaft ## Bewirb dich jetzt Get the future you want – für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen. Bei Fragen steht dir Miriam Schleicher unter career.de@capgemini.com zur Seite. Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Capgemini bietet dir flexible Arbeitszeitmodelle, vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und eine große Auswahl an Benefits rund um Gesundheit, Mobilität und Work Life Integration. Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase. ## Mehr Infos Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: Website Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen. Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.Projektmanager/in (m/w/d) Vollzeit – unbefristet – ab sofort
Jobbeschreibung
Wir bieten Ihnen keinen Job, sondern vielmehr einen Arbeitsplatz, an dem Sie sich bei Greiner Bio-One wie zu Hause fühlen werden. Project Manager R&D (m/w/d)Dienstgeber: Greiner Bio-One GmbH Stellentyp: unbefristet Nach erfolgreicher Machbarkeitsprüfung übernehmen Sie die Leitung von Entwicklungsprojekten im streng regulierten Bereich der Medizinprodukte und In Vitro Diagnostika Verantwortung zur Einhaltung der Vorgaben für Zeit, Budget und Qualität im Zuge der Produktentwicklungsprojekte Sie koordinieren und verantworten die Erstellung der technischen Dokumentation im Zuge der Entwicklungsprojekte.Sie verfügen über einschlägige Erfahrung im Bereich Projektmanagement und haben optional eine Zertifizierung als Projektmanager Sie haben idealerweise ein technisches Studium in den Fachrichtungen Medizintechnik, Kunststofftechnik, o.ä. abgeschlossen. Sie bringen idealerweise schon Erfahrungen in den Bereichen Design Control, Produktentwicklung nach ISO 13485, Engineering/Industrialisierung mit Sprachkenntnisse: Deutsch & Englisch fließend in Wort und SchriftAus- und Weiterbildung Altersvorsorge Kaffee, Tee, Wasserspender* Vergünstigungen Flexible Arbeitszeiten* Mobiles Arbeiten* Essenszuschuss* Bio-OneGreiner Bio-One ist ein Zuhause.Greiner Bio-One hat offene Türen für Könner, Macher und verborgene Talente, die in der Gesundheit Großes bewegen wollen. Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung (einschließlich Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse). Nutzen Sie hierzu unser Online-Portal unter , bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Fragen steht Ihnen Frau Angela Stark jederzeit gerne zur Verfügung.Daher begrüßen wir Bewerbungen von allen Menschen - unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Hintergrund, sozialem Status, sexueller Orientierung, Religion sowie geistigen und körperlichen Fähigkeiten. Es ist unser Ziel, Frauen im Unternehmen zu stärken und den Anteil an weiblichen Führungskräften zu erhöhen. Nach erfolgreicher Machbarkeitsprüfung übernehmen Sie die Leitung von Entwicklungsprojekten im streng regulierten Bereich der Medizinprodukte und In Vitro Diagnostika Verantwortung zur Einhaltung der Vorgaben für Zeit, Budget und Qualität im Zuge der Produktentwicklungsprojekte Sie koordinieren und verantworten die Erstellung der technischen Dokumentation im Zuge der Entwicklungsprojekte. Sie verfügen über einschlägige Erfahrung im Bereich Projektmanagement und haben optional eine Zertifizierung als Projektmanager Sie haben idealerweise ein technisches Studium in den Fachrichtungen Medizintechnik, Kunststofftechnik, o.ä. abgeschlossen. Sie bringen idealerweise schon Erfahrungen in den Bereichen Design Control, Produktentwicklung nach ISO 13485, Engineering/Industrialisierung mit Sprachkenntnisse: Deutsch & Englisch fließend in Wort und SchriftPega Senior / Lead System Architect (w/m/d)
Jobbeschreibung
Wenn du dich für Capgemini entscheidest, wählst du ein Unternehmen, in dem du die Möglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten. Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk von Kolleg*innen auf der ganzen Welt unterstützt und inspiriert und kannst neu definieren, was möglich ist. Schließe dich uns an und unterstütze die führenden Organisationen der Welt, den Wert von Technologie zu erschließen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten. ## Deine Rolle Als Team „Digital Customer Experience“ (DCX) begleiten wir gemeinsam unsere Kunden bei ihrer digitalen Transformation, verstehen ihre Bedarfe nach Veränderung und leiten daraus eigenverantwortlich individuelle, innovative Lösungen ab. Es erwarten dich verantwortungsvolle Aufgaben in internationalen und deutsch-/englischsprachigen Teams mit starker Karriere-Perspektive. Unser Pega-Team wächst kontinuierlich, wir haben spannende Projekte vor uns. Diese Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit zu besetzen. - Entwurf und Weiterentwicklung digitaler Architekturen sowie Integration innovativer B2x-Lösungen in bestehende Anwendungslandschaften mit besonderem Fokus auf Pega - Nutzung der Möglichkeiten von Low Code für dynamische, schnelle Entwicklungen - Integration von auf der Basis Pega gebauten Lösungen in die Architektur des Kunden - Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten und Zusammenarbeit mit der weltweiten Architektur-Community - Übernahme von Schlüsselrollen in Softwareentwicklungs- wie auch in IT-Beratungsprojekten, insbesondere die fachliche Steuerung und Entwicklung von Pega-Teams ## Dein Profil - Hochschulabschluss in (Wirtschafts-)Informatik oder einem anderen informatiknahen Studiengang und mehrjährige praktische Erfahrung in Pega-Projekten mit Architekturverantwortung - Begeisterung für den Entwurf neuartiger IT-Lösungen, bei denen Integration mit anderen Lösungen eine entscheidende Rolle spielt - Zertifikate als Pega Senior System Architect oder Pega Lead System Architect - Kommunikationsstärke, Agilität, strukturiertes Arbeiten und Teamplayer-Mentalität - Bereitschaft in internationalen Projektteams zu arbeiten und projektabhängig zu reisen - Gute Deutsch- und Englischkenntnisse ## Was du bei uns schätzen wirst - Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle. - Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Unser Karrieremodell ermöglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es für dich am besten ist und unsere Leadership Programme unterstützen dich dabei. Mit zahlreichen Angeboten auf unserer Lernplattform hast du zudem jederzeit die Möglichkeit, deine Skills auszubauen oder dir neue anzueignen. - Unsere Communitys: Wir bieten dir aktive Mitarbeiternetzwerke, in denen du dich sowohl fachlich als auch persönlich mit Kolleg*innen aus aller Welt austauschen kannst. Zudem fördern unsere Communitys Vielfalt, Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz. ## Bewirb dich jetzt Get the future you want – für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen. Bei Fragen steht dir Felicitas Kriwanek unter career.de@capgemini.com zur Seite. Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase. ## Mehr Infos Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: Website Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen. Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.Führungskraft m/w/d – Auch Quereinsteiger
Jobbeschreibung
Leitung (w/m/d) der Abteilung Konstruktiver IngenieurbauAls Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld mit viel Raum für persönliche und berufliche Entfaltung und Gestaltungsmöglichkeiten sowie eine Vielzahl von Projekten ganz unterschiedlicher Größenordnungen. Zur Unterstützung unseres Teams im Geschäftsbereich Bau und Erhaltung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Leitung (w/m/d) der Abteilung Konstruktiver IngenieurbauLeitung der Abteilung Konstruktiver Ingenieurbau mit den Aufgabegebieten des Neu-, Um- und Ausbaus, sowie der Erhaltung und Instandsetzung von Ingenieurbauwerken in enger Abstimmung mit der Geschäftsbereichsleitung Kommunikation und Berichtswesen an die Geschäftsbereichsleitung, andere Abteilungen, Außenstellen sowie mit Geschäftspartnern und externen Ansprechpartnern Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium - Diplom (TH)/Master der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Konstruktiver Ingenieurbau Gute Kenntnisse in den Programmen der MS-Office-StandardsoftwareKenntnisse und Erfahrungen in der praktischen Anwendung von fachspezifischen Softwarelösungen, wie MAViS, iTWO und SAP Das zeichnet Sie als Führungskraft aus:Mit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft bei.Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende UnternehmenskulturMobiles Arbeiten / Telearbeit / flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder PflegeJobTicket, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu BundesimmobilienBetriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im BetriebsdienstDie Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe 15 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle kontaktieren Sie gerne Frau Heike Gerlach (Geschäftsbereichsleiterin Bau und Erhaltung) | Telefonnummer: 02381 912242. Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung .Die Autobahn GmbH des Bundes Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Leitung der Abteilung Konstruktiver Ingenieurbau mit den Aufgabegebieten des Neu-, Um- und Ausbaus, sowie der Erhaltung und Instandsetzung von Ingenieurbauwerken in enger Abstimmung mit der Geschäftsbereichsleitung Kommunikation und Berichtswesen an die Geschäftsbereichsleitung, andere Abteilungen, Außenstellen sowie mit Geschäftspartnern und externen Ansprechpartnern Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium - Diplom (TH)/Master der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Konstruktiver Ingenieurbau Gute Kenntnisse in den Programmen der MS-Office-Standardsoftware Kenntnisse und Erfahrungen in der praktischen Anwendung von fachspezifischen Softwarelösungen, wie MAViS, iTWO und SAP Das zeichnet Sie als Führungskraft aus: Mit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft bei.SAP ABAP Developer – EWM (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen. ## Deine Aufgaben Der persönliche Kontakt und Austausch am Standort in Heilbronn ist ein wichtiges Element der Zusammenarbeit und ein zentraler Anlaufpunkt unserer Arbeitswelt. Zugleich bieten wir die Vorteile flexibler Arbeitsweisen und ermöglichen mobiles Arbeiten von bis zu fünf Tagen pro Arbeitswoche. Dabei nutzen wir die Chance uns einmal die Woche persönlich als Team zu treffen. Unser Mindset: Offene Türen, Duz-Kultur, Respekt, deine Ideen sind jederzeit willkommen. - Mitwirkung bei der Implementierung unseres SAP EWM-Systems sowie Sicherstellung der Funktionsfähigkeit im produktiven Betrieb - Unterstützung des Consultingteams bei technischen Fragestellungen mit passender Softwarelösungsarchitektur - Bearbeitung von Anforderungen in Kooperation mit internen und internationalen Kollegen, Koordination der Aufgaben und Integration von Entwicklungen - Unterstützung des Innovationsprozesses unserer SAP-Entwicklung bei der Evaluierung zukünftiger Technologien - Stetige Wissenserweiterung, sowohl im direkten Austausch mit Kollegen als auch eigenständig ## Dein Profil - Fundierte Kenntnisse und Erfahrung in Objektorientierter Modellierung (UML) und Entwicklung - Mehrere Jahre Erfahrung in der SAP Entwicklung - Standard Erweiterung und Custom Code mit neuer Syntax - Kenntnisse in SAP EWM Modulen sowie Projekterfahrung mit OData - Ausgeprägte Team- und Kundenorientierung, Vertrautheit mit agilen Werten, Planung und Vorgehen - Abgeschlossenes technisches Studium, z.B. der Informtik oder vergleichbare Studiengänge. Alternativ eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung. - Du kannst dich sowohl in Deutsch als auch in Englisch, in Meetings und fachlichen Diskussion, austauschen ## Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Schwarz Dienstleistung KG · Heiko Kiefer · Referenz-Nr. 43314 Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm www.it.schwarzAsset Manager (m/w/d) in Vollzeit
Jobbeschreibung
STRABAG REAL ESTATE GMBH Property-/Assetmanager:in (m/w/d) VollzeitBei STRABAG bauen rund 86.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Projektentwicklung, Baustoffproduktion oder im Gebäudemanagement - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Mit mehr als 650 Projekten und rund 240 Mitarbeitenden gehören wir zu den größten Entwicklerinnen Europas. Vom Kölner Stammsitz aus verantworten wir Projekte in Deutschland und Benelux. Neu im Aufgabenspektrum der SRE ist der Aufbau eines konzerneigenen Liegenschaftsportfolios mit Immobilien aus den Sektoren Arbeit, Wohnen und Reisen,- sowohl als Einzelobjekt oder mit Mischnutzung. Eigenverantwortliche Betreuung qualitativ hochwertiger Immobilien (Gewerbeimmobilien, Hotels, Wohnungen) Planung, Controlling und Optimierung von Mieterlösen und Bewirtschaftungskosten / Budgetverantwortung und -kontrolle / Erstellung von Nebenkostenabrechnungen Mitwirkung bei regelmäßigen kaufmännischen Reportings sowie dazugehörige Datenpflege und -auswertungErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Immobilienkaufmann/-frau und/oder Weiterbildung zum Fachwirt für Immobilien oder Immobilienökonom oder abgeschlossenes Hochschulstudium Gute Englischkenntnisse, gerne auch weitere Fremdsprachen ReisebereitschaftWir bieten Ihnen: Leistungsgerechte Vergütung, 30 Urlaubstage, betriebliches Gesundheitsmanagement, praxisorientiertes Weiterbildungsprogramm, Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns und betriebliche Altersversorgung. Bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen und vollständigen Unterlagen einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung über die konzernübergreifende Online-Jobbörse mit o.g. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen nehmen wir gerne entgegen.vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Parkplatz kostenlose Getränke Sportangebote wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Mobilitätsförderung Freitag (halber Arbeitstag) Home Office Mitarbeiterevents Kantine/Essenszuschuss STRABAG REAL ESTATE GMBH Stefanie Müller Eigenverantwortliche Betreuung qualitativ hochwertiger Immobilien (Gewerbeimmobilien, Hotels, Wohnungen) Planung, Controlling und Optimierung von Mieterlösen und Bewirtschaftungskosten / Budgetverantwortung und -kontrolle / Erstellung von Nebenkostenabrechnungen Mitwirkung bei regelmäßigen kaufmännischen Reportings sowie dazugehörige Datenpflege und -auswertung Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Immobilienkaufmann/-frau und/oder Weiterbildung zum Fachwirt für Immobilien oder Immobilienökonom oder abgeschlossenes Hochschulstudium Gute Englischkenntnisse, gerne auch weitere Fremdsprachen ReisebereitschaftPraktikantin im IT-Consulting/Software Development (m/w/d)
Jobbeschreibung
## Über Senacor Als agile IT-Beratung gestalten wir mit mehr als 1000 Mitarbeitenden IT-Transformation, Digitalisierung und individuelle Softwareentwicklung von morgen. Unser Fokus liegt hierbei auf der Automobil- und Bankenbranche, es zählen jedoch auch zahlreiche weitere Industrie- und Versicherungsunternehmen zu unseren Kunden. 4-3-1 Prinzip war dabei gestern. Genau wie Up or out. Individuelles Coaching auf Augenhöhe, flexible Arbeitszeitgestaltung und Team Spirit. Darauf legen wir Wert. Wir haben Büros in Berlin, Bonn, Frankfurt, Hamburg, München, Nürnberg, Wien und Zürich. Aufgrund unserer hybriden Arbeitsmodelle kannst du aber auch von jedem anderen Ort im DACH-Raum arbeiten. Du interessierst dich für Digitalisierung und IT-Transformation? Dann bist du bei uns genau richtig! In einem vielseitigen Praktikumsprogramm wollen wir mehr Frauen dafür begeistern den Schritt in die IT-Beratung zu wagen. Gemeinsam mit dir wollen wir uns auf die Reise in eine spannende Zukunft begeben und unsere Kunden im Bereich Business und IT-Transformation beraten. Profitiere von spannenden Einblicken, einer steilen Lernkurve und einem starken (Frauen-)Netzwerk aus Beraterinnen und Entwicklerinnen. Wir freuen uns auf dich! ## Deine Aufgaben - In einem 4-6 Monatigen Praktikum wirst du Teil in einem unseren agilen Projektteams und unterstützt im Consulting oder Development einen unseren Kunden aus dem Bereich Banking, Automotive oder Insurance - Du erlebst spannende Consulting Methoden (z.B. SCRUM, agiles Projektmanagement…), lernst Digitalisierung umzusetzen (z.B. Cloud, Infrastructure as Code..) oder unterstützt bei der Entwicklung spannender Individualsoftware (z.B. in Java, Javascript, Docker, node,js…) - Damit du dich wohl und willkommen fühlst, stellen wir dir eine Betreuerin zur Seite, die dich bei Fragen unterstützt und mit dir im persönlichen Austausch ist - Du wirst Teil unseres Women@senacor Netzwerkes, erlebst spannende Vorträge und kannst dich intern vernetzen - Du hast die Möglichkeit an spannenden Weiterbildungen oder internen Events teilzunehmen ## Dein Profil - Du bist Masterstudentin im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Naturwissenschaften oder einer ähnlichen Fachrichtung - Idealerweise konntest du bereits erste Erfahrung im agilen und projektbasierten Arbeiten oder der Softwareentwicklung sammeln - Du hast Interesse an strategischen Fragestellungen großer Konzerne im Digitalisierungskontext - Dich zeichnen Teamgeist sowie gute analytische und kommunikative Fähigkeiten aus - Du sprichst fließend Deutsch und sehr gut Englisch ## Deine Vorteile - Hohe Eigenverantwortung, flache Hierarchien und Möglichkeit zur Mitgestaltung - Moderne Arbeitsmittel –auch zur privaten Nutzung - Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zur Übernahme in die Festanstellung oder Werkstudententätigkeit - Kostenlose Getränke, Office Breakfast und moderne Büros - Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home Office Diese Anzeige soll gezielt dazu beitragen, die Diversität in MINT-Berufen zu steigern und mehr Frauen für die IT zu begeistern. Grundsätzlich freuen wir uns über jede Bewerbung, unabhängig des sozialen, religiösen, ethnischen und kulturellen Hintergrund, Alter, Geschlecht, Behinderungsstatus, von der sexuellen Orientierung und Konfession der bewerbenden Person. Du interessierst dich für ein Praktikum bei Senacor? Bewirb dich gerne auf unsere gleichwertigen Praktika unter: Website. Passt dieses Profil zu dir? Dann solltest du dich unbedingt bei uns bewerben! Sende uns deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe, ob du dein Praktikum im Consulting oder der Software Entwicklung machen möchtest, sicher und unkompliziert über unser Webformular! Alle Praktika werden mit 2100 EUR/ Monat vergütet. ## Deine Ansprechperson: LENA ROKAHR Head of Recruiting +49 911 4244 424 human-resources@senacor.comMitarbeiter im Personalmanagement (m/w/d) in Vollzeit
Jobbeschreibung
Eine sichere Anstellung in Vollzeit mit 37 Wochenstunden im Team GSW ~ Attraktive und leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Wohnungswirtschaft ~30 Tage Urlaub im Jahr ~ Mobiles Arbeiten ~ Erfassung und Dokumentation von Mängeln sowie Zählerständen (schriftlich und fotografisch) Bauabnahme nach Abschluss der Sanierungsarbeiten Abgeschlossene Ausbildung zum Bautechniker, Handwerker oder Immobilienkaufmann oder vergleichbar Auch Quereinsteiger mit nachweisbarer bautechnischer oder immobilienbezogener Erfahrung sind herzlich willkommen Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in WODIS Yuneo sind von Vorteil Gültiger Führerschein der Klasse BTrainee SAP S/4HANA Consultant – Außenhandel (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Experten, die sich miteinander vernetzen, um als erfolgreiches Team digitale End-to-End Geschäftsprozesslösungen voranzutreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben. Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagierter Mitarbeiter kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf Kollegen, die wirklich etwas bewegen wollen und als starkes Team zusammenhalten. cbs ist der Ort, an dem Experten bleiben wollen. Fach- und Führungskräfte von morgen gesucht! – Starte jetzt Deine Karriere in der (SAP) Beraterwelt und arbeite bei einem global agierenden Weltmarktführer mit passionierten Mitarbeitern. Du hast Dein Studium erfolgreich abgeschlossen und möchtest nun in der SAP Beraterwelt den ersten Schritt auf der Karriereleiter nehmen? Du willst im Rahmen von Kundenprojekten bei namhaften Unternehmen schnell Verantwortung übernehmen und Prozesse gestalten? Dann ist unser Traineeprogramm genau das Richtige für Dich! Wir suchen die Experten von morgen und bilden Dich mit einem individuell zugeschnittenen Ausbildungsplan, SAP-Schulungen (inkl. Zertifizierungen) sowie Softskill Trainings in nur vier Monaten zum Unternehmensberater aus. Eine steile Lernkurve garantiert Dir einen erfolgreichen Einstieg in die Beraterkarriere und auch nach dem Traineeprogramm wirst Du gezielt gefördert. Denn Deine persönliche (Karriere-)Entwicklung wird bei uns großgeschrieben! Gestalte Deine und unsere Zukunft und werde Teil eines internationalen, hochmotivierten Teams, das für die Umsetzung globaler Projekte brennt: Wir suchen zum 01.04. und zum 01.10. eines jeden Jahres für die Verstärkung unseres Beratungsgeschäfts engagierte und hochqualifizierte (Master)-Absolventen (m/w/d) für unseren Bereich Außenhandelslogistik (Ausfuhrkontrolle, Zollabwicklung, Präferenzzollmanagement und statistische Meldungen). ## Was Dich erwartet - 4 Monate Traineeprogramm am Standort Heidelberg, danach freie Standortwahl - Spannende, internationale Transformationsprojekte bei Weltmarktführern - Ab dem ersten Tag praktische Erfahrung und einen Mentor der Dir zur Seite steht - Lernen von den Besten mit Hilfe der M-cbs Methodik an unserer cbsAcademy - Besuch der SAP Academy in Walldorf mit SAP-Zertifizierung - Persönliche und fachliche Entwicklung, hin zur ´Führungskraft von Morgen´ - Attraktives Einstiegsgehalt ## Was wir uns wünschen - Du hast einen Master in Wirtschaftsingenieurwesen, -informatik, -wissenschaften, Naturwissenschaften mit Erfolg abgeschlossen - Darüber hinaus hast Du erste praktische Erfahrungen, zum Beispiel durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten gesammelt - Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse und konntest diese idealerweise bei einem Auslandsaufenthalt festigen - Du sprichst fließend Deutsch - Du besitzt ein ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Interesse und hohe IT-Affinität - Du hast idealerweise erste praktische SAP-Erfahrungen sammeln können - Dich zeichnet eine analytische und lösungsorientierte Denkweise aus - Du hast Spaß daran, Neues zu lernen, strahlst Begeisterung aus und übernimmst gerne Verantwortung - Du bist kommunikativ, bist ein Teamplayer und hast Lust zu reisen ## Unsere Benefits - Aus- und Weiterbildung Fachspezifische Schulungen, kompetentes Mentoring - Betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc. - Events Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Jubiläumsfeiern und -reisen - Prämien Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien - Ausstattung Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter - Arbeitszeiten Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub - Jobrad Jobrad, Jobticket - Zuwendungen Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit ## Dein Ansprechpartner Daria Bonfitto Talent Acquisition Specialist +49 6221 3304-248 daria.bonfitto@cbs-consulting.deErgotherapeut (m/w/d) Klinik, VZ/TZ (Ergotherapeut/in)
Jobbeschreibung
Ergotherapeutin / Ergotherapeut - Klinik für NeurologieArbeitsmodell: VollzeitDie Position ist im Zentrum der Neurologie und Neurochirurgie der Universitätsmedizin Frankfurt zu besetzen. Das Zentrum der Neurologie und Neurochirurgie verfügt über 6 Stationen, darunter die ICU, IMC, Stroke Unit, Comprehensive Stroke, Neuroonkologie und Epileptologie. Im Rahmen von interdisziplinären Komplexbehandlungen und der neurologischen Frührehabilitation stellt die Ergotherapie einen wichtigen Teil des interdisziplinären Teams für die Behandlung von Erwachsenen mit angeborenen oder erworbenen neurologischen Erkrankungen dar. Sie möchten als Ergotherapeutin / Ergotherapeut Teil unseres interdisziplinären Teams werden? Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeutin / Ergotherapeut oder ein Hochschulstudium im Bereich der Ergotherapie. Sie konnten bereits Erfahrungen im Umgang mit Patientinnen und Patienten im Bereich der Neurologie sammeln und können sich auf krankheitsbedingte Defizite einstellen. 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge Mobiles Arbeiten Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten Einblicke: Instagram , YouTube , LinkedInSchwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.sind Sie mittendrin in der Medizin von morgenGenau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.UNIVERSITÄTSMEDIZIN FRANKFURT | RECRUITING TEAM | THEODOR-STERN-KAI 7 | 60590 FRANKFURT AM MAIN XING , LinkedIn , Youtube .Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeutin / Ergotherapeut oder ein Hochschulstudium im Bereich der Ergotherapie. Sie konnten bereits Erfahrungen im Umgang mit Patientinnen und Patienten im Bereich der Neurologie sammeln und können sich auf krankheitsbedingte Defizite einstellen.Consultant Cloud Integration und Architektur (w/m/d)
Jobbeschreibung
## Join our Community of Solvers Für unseren Geschäftsbereich Transformationsuchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Consultant Cloud Integration und Architektur (w/m/d). ## Das erwartet dich HR IT – Als Consultant im Workforce Transformation HR IT-Team berätst du führende Unternehmen im Rahmen von Cloud Software Implementierungen im Personalwesen (SAP SuccessFactors). Dies beinhaltet die Begleitung unserer Kunden bei der Transformation ihrer Prozesse und Systemlandschaften in eine moderne Cloud Umgebung. Themenvielfalt – Des Weiteren stehen Themen um künstliche Intelligenz, Entwicklung digitaler Produkte, hybride SaaS-Architekturen sowie Datenmigration in die Cloud im Fokus. Die strategische Analyse von ganzheitlichen IT-Architekturen und deren Umsetzung gehört ebenfalls zu deinem Aufgabenportfolio. Projektverantwortung – Durch deine Erfahrungen und Kenntnisse übernimmst du schnell Verantwortung für Teilprojekte oder größere Aufgaben und arbeitest direkt zusammen mit unseren Kunden. Business Development – Die Entwicklung von Angeboten unterstützt du mit deiner fachlichen Expertise und begleitest Angebotsprozesse zu oben genannten Themen mit Weitsicht. ## Das bringst du mit - Du hast dein Studium in Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang erfolgreich abgeschlossen. Im Idealfall verfügst du bereits über relevante Berufserfahrung in einer HR- bzw. IT-Linien- oder Beratungsfunktion. - Du verfügst über Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich HXM Cloud Solutions (z. B. SAP SuccessFactors), Web-Technologie (z. B. Web Services), Cloud Architektur, dem Identitätsmanagement, Middlewares (z. B. SAP Cloud Integration) und Datenmigration. - Du bist analytisch sowie konzeptionell stark, umso den bestmöglichen Erfolg für dein Team und dein Projekt zu erzielen. Du bist offen, insbesondere im Umgang mit Kunden, lernfreudig und hast Freude daran, dein Wissen an unsere Kunden z. B. durch die Durchführung von Workshops weiterzugeben. - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. ## Deine Benefits Flexibilität – Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns - in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen - selber bestimmen. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie in über 40 Ländern zu arbeiten. Masterförderung – Durch unsere interne Academy, internationale Erfahrungen durch Secondments und kontinuierliches Mentoring entwickelst du dich stetig weiter. Darüber hinaus bieten wir die Möglichkeit einer Masterförderung für Examensmaster und Spezialisierungsmaster an. Freizeit – Dank eines Teilzeit-Blockmodells kannst du auch mehrmonatige Auszeiten in Form eines Sabbaticals nehmen. Zusätzlich kannst du bei PwC Deutschland Überstunden auf einem persönlichen Jahresarbeitszeitskonto sammeln. Deine Überstunden kannst du im Laufe des Jahres durch Freizeit ausgleichen. Restliche Überstunden werden einmal jährlich ausgezahlt. Gesundheit – Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Neben einer eigenen betrieblichen Krankenkasse bieten wir auch Vorsorgeuntersuchungen sowie Sportangebote an. Nimm an unserem kostenlosen Betriebssportprogramm teil oder profitiere von vergünstigten Beiträgen in diversen Fitnessstudios oder einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft. Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite. Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Als Teil unseres Workforce Transformation Teams gestaltest du gemeinsam mit unseren Kunden die Arbeitswelt von morgen mit. Wir decken das ganze Spektrum der HR-Beratung ab, ganz gleich, ob es um Reward Consulting, die Auswahl und Implementierung von HR-Cloud-Lösungen oder um grundlegende Prozessveränderungen geht. Da unser Aufgabenspektrum so breit gefächert ist, setzen wir auf die Expertise von Menschen der unterschiedlichsten Fachrichtungen - von Steuerberater:innen über Psycholog:innen, bis hin zu Jurist:innen oder Wirtschaftswissenschaftler:innen. ## Kontakt Du hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung? Melde dich gerne bei Alina Schellenberg unter+49 69 9585-2222.Software Engineer Application Management Business-Lösungen (w/m/d)
Jobbeschreibung
in unbefristeter Festanstellung und VollzeitWir bieten Ihnen motivierende Benefits Unser Team sorgt für Energie in der Stadt - und soll diese auch in vollen Zügen genießen können. Daher legen wir Wert auf eine ausgeglichene Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten Ihnen weitere attraktive Benefits:- Flexible Arbeitszeit und Überstundenkonto
- 36-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Gesundheitsvorsorge und -förderung
- 100% Bezuschussung DE-Ticket, Dienstfahrrad-Leasing
- Vielfältige persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote
- Mobiles Arbeiten bei geeigneten Tätigkeiten möglich
- Aufbau und Weiterentwicklung der neuen auf Standard-IT-Lösungen basierenden Business-Applikationslandschaft für die gesamte Unternehmensgruppe
- Überführung historisch gewachsener Business Lösungen aus den Vorgängerunternehmen in die neue Applikationslandschaft
- Integration der Business-Lösungen über eine zentrale standardisierte Prozess- und Datenintegrations-Plattform
- Analyse der Anforderungen und Erarbeitung der Lösungs- und Integrationskonzepte gemeinsam mit den Fachbereichen und den externen Implementierungspartnern
- Steuerung von Implementierungen, Betrieb und Weiterentwicklungen gemeinsam mit den Fachbereichen, externen Implementierungs- und Servicepartnern und dem IT-Team der Unternehmensgruppe
- Durchführung der Konfiguration und -Parametrierung von Business-Lösungen
- Abgeschlossenes Bachelor- oder Master-Studium der (Wirtschafts-)Informatik bzw. einer anderen Fachrichtung mit netzwirtschaftlichem oder energiewirtschaftlichem Bezug und hoher IT-Affinität oder vergleichbare Qualifikation
- Relevante Berufserfahrung im Bereich Anwendungsentwicklung, Anwendungsbetrieb und IT Service Management von größeren Business Applikationen idealerweise im netz- oder energiewirtschaftlichen Umfeld
- Hohe Ziel- und Dienstleistungsorientierung in Verbindung mit ausgeprägter Moderations- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine Selbstständige, gewissenhafte und teamorientierte Arbeitsweise
- Kenntnisse im Bereich der Anwendungsintegration über moderne Technologien und Plattformen wären wünschenswert
- Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Prozessanalyse, Requirements Engineering und Projektmanagement, idealerweise auch in agilen Vorgehensmodellen wären ebenso wünschenswert
Spezialist Administration (m/w/d)
Jobbeschreibung
Storage Specialist (m/w/d)Wir machen Deutschlands Verwaltung digital.Gestalte mit uns Softwarelösungen für eine digitale und moderne Verwaltung, die das Miteinander von Bürger:innen und Verwaltungen in Städten sowie Gemeinden organisieren - bayern‑ und bundesweit.Dein neuer Job als Storage Specialist (m/w/d)Programmierung, Automatisierung und Überwachung von Routinetasks mit Bash, Ansible etc.Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Du hast Interesse an Weiterentwicklung im Bereich Storage.Erlebe eine nahbare und wertegeprägte Führungs- und Unternehmenskultur, die innovatives und eigenverantwortliches Arbeiten unterstützt.Entscheide Dich für einen sicheren Arbeitsplatz: Unsere Arbeitsverträge kommen mit einem attraktiven Gehalt und sind in der Regel unbefristet. Bleib zeitlich flexibel : Gemeinsam mit Deinem Team planst Du Deinen Arbeitsalltag zwischen Gleitzeit und mobilem Arbeiten. Arbeite bis zu 60 % von zu Hause aus.Genieße Dein Leben jenseits des Jobs : 30 Tage Urlaub plus drei bezahlte freie Tage sorgen für eine gute Work-Life-Balance.Nutze bis zu 30 Tage Workation im Europäischen Wirtschaftsraum (inklusive Island, Liechtenstein, Norwegen und Schweiz) - einfach mit Deinem Team abstimmen und los gehts!Entwickle Dich weiter : Studiere berufsbegleitend mit unserer Unterstützung und lass Dich von Fortbildungen, Talent-Management und mehr auf Deinem Weg begleiten.Arbeite in angenehmer Umgebung mit bester Verkehrsanbindung: Unsere modernen Büros liegen je nach Standort zentral und verfügen über Dachterrasse, Tiefgarage etc.Genieße unsere Wohlfühl-Goodies : Profitiere von unseren Corporate Benefits, bspw. bezuschusster Kinderbetreuung, vergünstigtem Deutschlandticket und wechselnden Mitarbeiterevents .Planung, Installation, Konfiguration sowie Sicherstellung des Betriebes von Storage-Systemen im Enterprise-Environment Programmierung, Automatisierung und Überwachung von Routinetasks mit Bash, Ansible etc. Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Du hast Interesse an Weiterentwicklung im Bereich Storage.Bereichsleitung Firmenkundenbetreuung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben Wir sind eine moderne, erfolgreiche und zukunftsorientierte Bank, die ihre Werte auf Vertrauen, Innovation und Teamarbeit aufbaut. Unsere Leidenschaft ist es, gemeinsam nachhaltige Lösungen für unsere Kunden zu schaffen und deren Erfolg voranzutreiben. Wir setzen auf eine offene Unternehmenskultur, in der jeder Einzelne zählt und der Teamgedanke im Mittelpunkt steht. Im Zuge der altersbedingten Nachfolgeplanung suchen wir ab dem 01. Oktober 2025 Verstärkung in der Bereichsleitung des Firmenkundengeschäftes. Deine neue Herausforderung? Deine Aufgaben sind auf jeden Fall vielfältig und anspruchsvoll: Du entwickelst gemeinsam mit deinem Team maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden und sorgst für deren langfristige Zufriedenheit. Als Führungskraft setzt du klare, aber auch motivierende Ziele und förderst die persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung deiner Kolleginnen und Kollegen. Du baust die Beziehungen zu unseren Bestandskunden aus und gewinnst neue, anspruchsvolle Firmenkunden. Du bleibst technisch immer auf dem neuesten Stand und integrierst digitale Tools, die den Arbeitsalltag erleichtern und unsere Dienstleistungen weiter verbessern. Du hast Freude am Vertrieb und gehst mit gutem Beispiel voran, bist auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten engagiert und hast eine hohe Hands-on-Mentalität, wenn es darum geht, neue Ideen in die Tat umzusetzen. Was du mitbringst: Du verfügst über eine mehrjährige Erfahrung im Bereich Firmenkundenbetreuung und hast ein gutes Gespür für die Bedürfnisse unserer Firmenkunden. Du bist eine starke Führungspersönlichkeit, die sowohl durch fachliche Kompetenz als auch durch Empathie und Teamgeist überzeugt. Du hast ein ausgeprägtes technisches Verständnis und hast keine Scheu vor digitalen Innovationen. Dein Vertriebstalent und dein Engagement sind ansteckend – du motivierst dein Team und erreichst gemeinsam mit ihnen herausragende Ergebnisse. Du bringst eine hohe Eigenmotivation und Flexibilität mit und gehst gerne mit deinen Kolleginnen und Kollegen auch den extra Schritt, um unser Unternehmen voranzubringen. Was wir dir bieten: Ein modernes, kollegiales Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und ein respektvoller Umgang großgeschrieben werden. Die Möglichkeit, deine Führungskompetenzen weiter auszubauen und an wichtigen, zukunftsweisenden Projekten mitzuarbeiten. Ein spannendes Geschäftsfeld mit einem interessanten und abwechslungsreichem Kundenportfolio. Flexible Arbeitszeitmodelle und die Option auf mobiles Arbeiten – wir wissen, wie wichtig die richtige Work-Life-Balance ist. Ein attraktives Gehaltspaket, weitreichende Kompetenzen und zahlreiche Benefits, die dir und deiner Familie zugutekommen. Eine Unternehmenskultur, die deine Ideen und dein Engagement schätzt und fördert. Bereit, den nächsten Schritt zu gehen? Wenn du eine Leidenschaft für den Bereich Firmenkundenbetreuung hast, gerne Verantwortung übernimmst und dein Team zu Höchstleistungen motivieren möchtest, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres dynamischen Teams, das gemeinsam die Zukunft gestaltet. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Ansprechpartner: Christian Mehrens (Vorstand), Tel.Nr. 0451 1404 100 Olaf Tietgen (Bereichsleitung Transformation und Veränderung/Personal), Tel.Nr. 0451 1404 200Buchhalter / Steuerfachangestellter (m/w/d) mit Schwerpunkt Abschlusserstellung
Jobbeschreibung
Über uns Die GAIA AG zählt zu den weltweit führenden Unternehmen im Bereich Digital Health. Wir arbeiten erfolgreich mit namhaften Industrieunternehmen, Krankenkassen, Ärzteorganisationen sowie führenden Universitäten in Europa, den USA und Asien zusammen und vereinen wissenschaftliche, technologische und therapeutische Kompetenz unter einem Dach. Mit Therapiesoftware wie deprexis® setzen wir den weltweiten Standard für Innovation und Evidenz. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Buchhalter:in / Steuerfachangestellter:in (m/w/d) mit Befähigung zur Abschlusserstellung. Ihre Aufgaben Sicherstellung einer jederzeit ordnungsgemäßen, vollständig digitalen Buchhaltung und laufende Anpassung an neue Anforderungen Selbstständige Erstellung der Jahresabschlüsse unserer Gesellschaften und Ansprechpartner für Steuerberater Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung, Kreditoren-, Debitoren-, Anlagen- und Hauptbuchhaltung Buchung der Bank, Abwicklung des Zahlungsverkehrs und Firmen-Kreditkartenabrechnung Erstellung von Ausgangsrechnungen und Überwachung der Debitoren Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen und deren Qualitätssicherung Optimierung und Weiterentwicklung interner kaufmännischer Prozesse und Kontrollsysteme Enge Zusammenarbeit mit unserem Controller und CFO und Mitwirkung bei kaufmännischen Projekten Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten oder kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder vergleichbare Qualifikation sowie Berufserfahrung Fundierte Fachkenntnisse in Buchhaltung und Bilanzierung nach HGB sowie deutschem Umsatzsteuerrecht Gute Anwenderkenntnisse in MS-Excel und DATEV Eigenverantwortliche, lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen Lust, gesamtunternehmerisch mitzudenken und hohe Qualität im Finanzbereich sicherzustellen Gute Kommunikationsfähigkeit und Englischkenntnisse Unser Angebot Bei uns bekommen Sie die Sicherheit aus über 20 Jahren Erfahrung eines am Markt agierenden Unternehmens, gepaart mit der Philosophie und Agilität eines Startups. Darüber hinaus bieten wir Ihnen: Eigenverantwortliche Tätigkeit mit Gestaltungsfreiheiten Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten 25 Tage Workation innerhalb EU EGYM Wellpass (Firmenfitness) Bikeleasing Betriebliche Altersvorsorge Familienfreundliche Atmosphäre mit flachen Hierarchien Moderne Büroräume in Hamburg direkt am Fleet, mit Grillmöglichkeit, Dachterrasse Kostenlose Getränke, Snacks sowie Social Events Heiligabend und Silvester frei Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres Eintrittstermins. Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt. GAIA AG Hans-Henny-Jahnn-Weg 53 22085 Hamburg Germany web:Leiter*in der Abteilung Personalmanagement
Jobbeschreibung
An der Hochschule Fulda ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als LEITER*IN DER ABTEILUNG PERSONALMANAGEMENT im Umfang einer 100 %-Stelle unbefristet zu besetzen. In der Abteilung Personalmanagement erwartet Sie ein engagiertes Team von derzeit 32 Mitarbeitenden in den vier Sachgebieten Personaladministration, Personalentwicklung, Reporting und Organisation sowie Personalservice. Als Abteilungsleitung sind Sie enge Berater*in des Präsidiums, arbeiten vertrauensvoll mit den Fachbereichen, der Verwaltung und den Personalvertretungen zusammen und vertreten die Hochschule in regionalen und überregionalen Fachgremien. Ihre Aufgabenschwerpunkte:Über die Leitung und Steuerung der Abteilung gestalten und verantworten Sie die Personalarbeit der Hochschule Fulda in ihrer gesamten Breite (einschl. des Berufungsmanagements) und prägen maßgeblich ihre Ausrichtung. Sie bauen mit Ihrem Team die strategische Personalplanung sowie das Personalcontrolling der Hochschule auf bzw. aus. Sie erarbeiten Strategien und Konzepte für eine innovative Personalpolitik und Personalentwicklung, beispielsweise für ein erfolgreiches Personalmarketing, die Einführung neuer Mitarbeitender oder die Personalbindung. Dabei berücksichtigen Sie rechtliche Rahmenbedingungen ebenso wie die Trends moderner, zukunftsfähiger Arbeitswelten. Das Potential der fortschreitenden Digitalisierung sowie die zunehmende Internationalisierung der Hochschule haben Sie stets im Blick. Sie bearbeiten Grundsatzfragen und bringen sich auch in die operativen Aufgaben der Abteilung aktiv ein. Sie leiten mit Ihrem Team Projekte der Personal- und Organisationsentwicklung und bearbeiten souverän Themen der Personaladministration, einschließlich der damit einhergehenden komplexen rechtlichen Fragestellungen.
Ihr Profil:
Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) in einem für die Aufgabenstellung geeigneten Fach, beispielsweise der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften, der (Wirtschafts-)psychologie oder der Sozialwissenschaften Mehrjährige, einschlägige Berufs- und Führungserfahrung, idealerweise im Bereich Hochschule bzw. Wissenschaft Fundiertes Fachwissen in der Personalwirtschaft sowie in den für die Aufgabe relevanten Rechtsgebieten, beispielsweise im Arbeits-, Tarif- und Beamtenrecht sowie im Hochschulrecht Ausgeprägte Kompetenzen in der Führung sowie im Management von Projekten und Veränderungsprozessen, sehr gute Kenntnisse der Optimierung von Strukturen und Abläufen Konzeptionelle Stärke und Begeisterung für strategisches Arbeiten Exzellente Kommunikationsfähigkeiten, diplomatisches Geschick und Einfühlungsvermögen, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsstärke Hohes Maß an Dienstleistungsorientierung, Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Zielgruppen Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten Ihnen:
Ein buntes und lebendiges Campusleben, geprägt von persönlichem und wertschätzendem Miteinander sowie einer familiären Atmosphäre Flexibilität im Berufsleben durch individuelle Arbeitszeitmodelle, Homeoffice-Möglichkeiten und Maßnahmen zur Förderung der Work-Life-Balance sowie zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote mit einem herausragenden Inhouse-Schulungsprogramm Umfangreiche Hochschulsportangebote sowie weitere Maßnahmen zur Gesundheitsförderung Unsere Mensa inkl. Cafeteria und einen Food-Truck mit regionalen und abwechslungsreichen Gerichten Unsere modern ausgestattete Hochschul- und Landesbibliothek Besoldung nach HBesG bzw. Vergütung nach Tarifvertrag (TV-H), 30 Tage Urlaub, Kinderzulage und Jahressonderzahlung Bei Tarifbeschäftigung eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) mit einem starken Leistungspaket Das LandesTicket Hessen für eine kostenlose Nutzung des ÖPNV
Die Beschäftigung ist je nach Vorliegen der Voraussetzungen im Beamtenverhältnis bis zur Besoldungsgruppe A 14 HBesG möglich. Alternativ erfolgt die Eingruppierung in die Entgeltgruppe E 14 TV-H. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Hochschule Fulda setzt sich für Chancengerechtigkeit ein und begrüßt ausdrücklich die Bewerbung von Menschen in all ihrer Vielfalt. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 30.05.2025 an den Präsidenten der Hochschule Fulda, gerne per E-Mail zusammengefasst in einem PDF-Dokument (bewerbungen@hs-fulda.de). Für Rückfragen steht Ihnen die Kanzlerin, Frau Dr. Anke Günther (kanzlerin@hs-fulda.de) zur Verfügung. Bitte reichen Sie bei postalischer Bewerbung Ihre Unterlagen nur in Kopie (keine Mappen) ein, da diese nach Abschluss des Auswahlverfahrens nicht zurückgesandt werden können. Sie werden unter Berücksichtigung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet. Hochschule Fulda | Abteilung Personalmanagement Leipziger Str. 123 | 36037 Fulda
Betriebswirt:in als Manager:in Monitoring und Reporting Prozesse (m/w/d)
Jobbeschreibung
Aufgaben Als Prozessmanager:in Sperren identifizierst du System- und Prozessoptimierungen, entwickelst eigenverantwortlich Lösungen zur kontinuierlichen Verbesserung und Automatisierung und setzt diese um. Du übernimmst das Monitoring und Reporting der Prozesse, ServiceLevelAgreement und der gesetzlichen Anforderungen. Aus den Gesetzen und Richtlinien zur Marktkommunikation leitest du erforderliche Maßnahmen ab und stößt diese an. Du übernimmst die Kapazitäts- und Budgetplanung sowie die Beschaffung und Betreuung der internen und externen Sperr-Dienstleister:innen. Anforderungen Du bringst ein abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Im Bereich der Energiewirtschaft konntest du bereits Erfahrungen sammeln. Du verfügst über Kenntnisse in der Marktkommunikation sowie im Metering. Dich zeichnet eine verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit ausgeprägtem Organisations- und Verhandlungsgeschick aus. Für dich stehen unsere Kund:innen stets an erster Stelle. Darüber hinaus besitzt du ein gutes prozessuales Denkvermögen. Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir: Teamwork statt Hierarchiedenken Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. Alles für deine Work-Life-Balance Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig! Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl! enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.Teamleiter Debitorenbuchhaltung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Rödental Unbefristet Vollzeit Mobiles Arbeiten Tradition trifft Zukunft – nutzen Sie Ihre Chance bei PRODINGER Teamleiter Debitorenbuchhaltung (m/w/d) Sie führen mit Kompetenz und behalten auch bei Zahlen den Überblick? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen eine erfahrene und verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die mit Führungsstärke, Fachwissen und Teamgeist unsere Debitorenbuchhaltung weiterentwickelt. Wenn Sie neben einer strukturierten Arbeitsweise auch Freude an der Weitergabe Ihres Know-hows mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Als 100-jährige Unternehmensgruppe sind wir heute als Handelshaus in mehreren Segmenten erfolgreich: In unserem Segment der Transportverpackung und Entwicklung von Verpackungslösungen – unserer PRODINGER-Verpackung – sind wir deutschlandweit der größte Fachgroßhändler. Parallel bauen wir mit unserem Online-Handel ein neues Standbein auf. Seit 2024 ist Lorentzen & Sievers, einer der führenden Anbieter von Obst- und Gemüseverpackungen, Teil unserer Unternehmensfamilie. Über 580 Mitarbeitende – davon 60 Auszubildende – bilden eine starke Gemeinschaft. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und gestalten Sie mit uns die Zukunft! #chancennutzen Die Aufgabenstellung Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung eines engagierten Teams in der Debitorenbuchhaltung. Sie stellen reibungslose Abläufe und eine termingerechte Bearbeitung sämtlicher Prozesse im Verantwortungsbereich sicher. Neben der Führungsverantwortung bringen Sie sich aktiv in das operative Tagesgeschäft ein. Sie verantworten die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sowie interner Richtlinien und wirken an bereichsübergreifenden Projekten mit. Sie identifizieren Optimierungspotenziale und setzen gemeinsam mit Ihrem Team effiziente Lösungen um. Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung mit – idealerweise in leitender Funktion. Ihre Fachkenntnisse in der Debitorenbuchhaltung sind praxiserprobt, fundiert und aktuell. Sie führen mit Empathie, Klarheit sowie Verlässlichkeit und arbeiten gleichzeitig gerne selbst im Team mit. Sie beherrschen den Umgang mit integrierten Buchhaltungssystemen sowie MS Office sicher. Sie haben Freude an Projektarbeit und treiben aktiv die Weiterentwicklung Ihrer Prozesse voran. Struktur, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Ihre Arbeitsweise aus – auch in komplexen Fällen. Das bieten wir Aus- und Weiterbildung: Ihre fachlichen und sozialen Fertigkeiten fördern wir gezielt durch viele (Weiterbildungs-)Angebote wie Schulungen, Coachings etc. Besondere Anlässe – besondere Wertschätzung: Ob Geburtstag, Jubiläum, Hochzeit oder Geburt: Wir freuen uns mit unseren Mitarbeitenden und schenken zu besonderen Anlässen immer kleine Aufmerksamkeiten. Hands-on-Aktionstag: Alle Mitarbeitenden erhalten einen zusätzlichen Urlaubstag, um sich gemeinnützig zu engagieren und der Welt etwas zurückzugeben. Betriebliche Altersvorsorge: Mit dem Arbeitgeber steuerlich gefördert für die Rente sparen – wir beteiligen uns natürlich mit einem Zuschuss. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bezuschusste Gesundheitsaktivitäten über die i-gb Card, Fahrrad-Leasing über JobRad oder frisches Obst und Wasser in den Kantinen: Ihr Wohlbefinden ist uns wichtig! Firmen- und Teamevents: Hof-Feste, Abteilungs- oder Weihnachtsfeiern: Wir feiern unseren Erfolg gemeinsam – und das an jedem unserer Standorte. Flexible Arbeitszeiten: Im Rahmen unserer Kernarbeitszeit kann die 40-Stunden-Woche individuell getaktet werden – Gleitzeitkonto mit Möglichkeit zum flexiblen Auf- und Abbau von Stunden inklusive. i-gb Card: Profitieren Sie von zahlreichen Gesundheits- und Wellnessangeboten – von uns bezuschusst. JobRad: Leasen Sie Ihr Fahrrad über uns! Unser Partner JobRad, der Pionier beim Dienstrad-Leasing, steht Ihnen zur Seite. Kostenlose Parkmöglichkeit: Bei uns haben Sie kostenlose Parkmöglichkeiten. Corporate Benefits: Jeden Monat gibt es neue, attraktive Mitarbeiterrabatte für ausgewählte Marken – denn Ihren Geldbeutel zu schonen, ist uns eine Herzensangelegenheit! Moderne Arbeitsplatzausstattung: Bei uns finden Sie die ideale Umgebung, um Ihr volles Potenzial auszuschöpfen! Komfortable Stühle sowie höhenverstellbare Schreibtische für ein gesundes Arbeitsumfeld. Kontakt Prodinger Organisation GmbH & Co. KG Frau Julia Rauh Rosenauer Straße 115 96450 Coburg Tel.: 09561 851186Softwareentwickler (m/w/d) mit Ausbildungskoordination – Projektmanagement, Anwendungsentwicklung, Ingenieur
Jobbeschreibung
Wer wir sind:
ITGAIN ist ein dynamisch wachsendes Beratungs- und Softwarehaus, das seit über 20 Jahren erfolgreich namhafte Kunden in den Bereichen Handel, Banken und Versicherungen deutschlandweit unterstützt. Was uns besonders macht? Unsere mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur, in der das partnerschaftliche Miteinander unserer über 130 Mitarbeiter*innen im Mittelpunkt steht. Unser Herz schlägt für spannende Projekte – und gemeinsam gestalten wir die digitale Zukunft aktiv mit.Unsere Mission: Mit uns wird IT einfach.
Als Teil der x1F Gruppe profitieren wir von der Expertise eines Netzwerks mit über 1.300 Expert*innen aus den Bereichen Banken, Versicherungen, Industrie und öffentlicher Sektor. Gemeinsam begleiten wir unsere Kunden bei ihren digitalen Transformationsvorhaben und bieten ihnen ein maßgeschneidertes Full-Service-Angebot. Bei uns stehen die Menschen im Fokus – sowohl in der digitalen Welt als auch in unserem Team.Im Software Development entwickeln wir maßgeschneiderte IT-Lösungen, die nicht nur die komplexen Anforderungen unserer Kunden erfüllen, sondern auch zukunftssicher sind. Unsere Entwickler*innen arbeiten Hand in Hand mit Kunden aus Handel, Banken, Versicherungen und vielen weiteren Branchen, um innovative und leistungsstarke Anwendungen zu schaffenMit modernsten Technologien und agilen Methoden reagieren wir flexibel auf Veränderungen und liefern stets erstklassige Ergebnisse. Egal ob Backend-Entwicklung, Frontend-Design oder die Integration von Cloud-Services – bei uns arbeitest du an vielseitigen Projekten, die dir die Chance bieten, dein Können in verschiedenen Technologien und Branchen zu entfalten.Unser Anspruch: qualitativ hochwertige Software, die nicht nur die Bedürfnisse unserer Kunden erfüllt, sondern ihre Geschäftsprozesse optimiert und die digitale Transformation vorantreibt. Dabei setzen wir auf sauberen Code, Effizienz und kontinuierliche Weiterentwicklung. In unserem Team gestaltest du den gesamten Entwicklungsprozess aktiv mit – von der Idee bis zum Go-Live. Wenn du für Technologie brennst und kreative Lösungen liebst, bist du bei uns genau richtig. Werde Teil von ITGAIN und entwickle mit uns die Software von morgen!Das erwartet dich bei uns:
- Du arbeitest als Softwareentwickler (m/w/d) Java in der Konzeption und Umsetzung von Individualsoftware unserer Kund:innen.
- Du brennst für moderne Cloud-Architekturen und Technologien, wie Kubernetes, Kafka oder moderne Web-Frameworks wie Spring, React oder Angular.
- Du arbeitest im Team mit Kolleg:innen und Kund:innen und übernimmst hierbei leitende Aufgaben im Bereich der Technologien oder der Projektorganisation.
- Du bist Teil eines Teams mit einer stark ausgeprägten Feedbackkultur und übernimmst die Betreuung von weniger erfahrenen Kolleg:innen.
- Du gestaltest Zukunft! Als Koordinator rund um das Thema Ausbildung, schaffst du eine zeitgemäße Ausbildungsstrategie und sorgst gemeinsam mit unseren Ausbilder:innen für eine konsequente Umsetzung.
- Du planst, koordinierst und dokumentierst den Ausbildungsprozess entsprechend der Lernfelder und den zu erreichenden Kompetenzen.
- Du entwickelst konzeptionell Ausbildungsinhalte und betreust die Vermittlung der Inhalte an unsere Auszubildenen. Die Aktualität des Ausbildungskonzept verantwortest Du mit.
Das bringst du mit:
- Du hast mehrjährige Berufserfahrungen in der Softwareentwicklung gesammelt und kannst ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Informatik, Wirtschaftsinformatik, Naturwissenschaften) oder eine vergleichbare Ausbildung nachweisen.
- Du verfügst über gute Kenntnisse in der Backend- bzw. Frontend-Entwicklung in Technologien wie bspw. Java/Spring, ReactJS/AngularJS, Microservice-Architekturen und Cloud-Systemen.
- Du bist kundenorientiert, trägst gerne Verantwortung und dich zeichnen proaktives Informations- und Kommunikationsverhalten und Begeisterungsfähigkeit aus.
- Du überzeugst durch eine strukturierte Arbeitsweise und selbstständiges Arbeiten.
- Darüber hinaus weißt Du, was du tust. Wir profitieren von deiner mehrjährigen Erfahrung im Bereich Ausbildung. Als Basis dient eine erfolgreich absolvierte Ausbildereignungsprüfung.
- Dein Spaß am Umgang mit jungen Menschen und deine konzeptionellen Fähigkeiten sind eine gute Basis, um das Thema Ausbildung ständig weiterzuentwickeln.
- Deine ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktfähigkeit ermöglicht dir eine effektive Zusammenarbeit mit Auszubildenden, ausbildende Personen und allen relevanten internen und externen Schnittstellen.
- Dein Alltagsgeschäft erledigst du souverän, gut strukturiert sowie umsetzungsstark und Herausforderungen begegnest du lösungsorientiert. Dein Team erlebt dich als kompetent, kollegial und verlässlich.
Das bieten wir Dir:
- Partnerschaftlichkeit: Wir sind ein Unternehmen mit einer offenen und familiären Duz-Kultur bis in die Führungsebene. Auf dich warten Firmen-Events, wie unser jährliches Sommerfest und unsere Weihnachtsfeier sowie regelmäßiger Austausch über alle Themenfelder hinweg.
- Persönliche Entwicklung: Wir gestalten gemeinsam aktiv deine Entwicklung sowohl mit internen als auch externen Weiterbildungsmöglichkeiten. Pro Jahr bekommst du von uns in Abhängigkeit von Arbeitssituation und Projekteinsatz 5-15 Weiterbildungstage.
- Equipment: Wir sorgen dafür, dass du ideal ausgestattet bist. Dein Dienst-Smartphone kannst du ohne zusätzliche Kosten auch privat nutzen. Für deinen Komfort erhältst du von uns, neben einem Notebook, einen Monitor und einen ergonomischen Schreibtischstuhl.
- Mobilität: Auf Wunsch leasen wir nach deiner Probezeit dein JobRad oder E-Roller und du fährst es, wann immer du willst – zur Arbeit oder in deiner Freizeit.
- Fitness: Du willst dich fit und gesund halten? Dann profitiere als Hansefit-Mitglied bundesweit von den vielfältigen Angeboten und besuche Fitnesscenter, Schwimmbäder und andere Sporteinrichtungen.
- Flexibilität und Vergütung: Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitkonten, mobiles Arbeiten sowie überdurchschnittliche Vergütung sorgen dafür, dass du dich wohlfühlst. Überstunden kannst du anteilig gegen Freizeit austauschen oder dir auszahlen lassen. Zusätzlich zu deinem Gehalt erwartet dich ein steuerfreier Bonus in Höhe von 48,- € monatlich auf deiner givve-Card.
- Kurz: Wir sind ein Great Place to Work und eine kununu Top Company – ein mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber, der dich zu schätzen weiß. Deine Ziele sind unsere Ziele, denn wir wollen gemeinsam mit dir vorankommen!
Deine neuen Teamleads stellen sich vor:
"Wir sind Entwickler, Architekten, Modernisierer. Wir schätzen Teamarbeit und Wissensaustausch, schauen über den Tellerrand hinaus und streben nach Weiterentwicklung, um bestmögliche Lösungen verwirklichen zu können. Spricht Dich das an? Wir freuen uns auf Dich!"Teamleads Software DevelopmentDu bist interessiert?
Dann sende uns Deine Bewerbung ganz einfach online.Weitere Informationen findest Du auf unserer Webseite:www.ITGAIN-consulting.deDeine Ansprechpartnerin:
Jennifer Kratz - Personalreferentin - ITGAIN Consulting Gesellschaft für IT-Beratung mbH Essener Str. 1 D-30173 Hannover Tel.: +49 511 51513 704 Internet: www.itgain.de
Berater *in (m/w/d) SAP S/4HANA Logistik / digitale Fertigung – Consulting, Ingenieur
Jobbeschreibung
BTC AG • Home-Office Option, Berlin, Bremen, Hamburg, Leipzig, Münster, Neckarsulm, Neu-Isenburg, Oldenburg, Wolfsburg, WürzburgReferenzcode: 00006781Die Cloud ruft! Im Bereich digitale Fertigung sehen wir uns mit den eigenen Add.ons für Stammdatenmanagement und Variantenkonfiguration als Spezialist. Um unseren Kunden die Möglichkeiten der Cloud nahe zu bringen, suchen wir Berater*innen, die in dem Bereich technologisch noch fitter werden wollen und ihr Prozesswissen bei einer Vielzahl von Kunden einbringen wollen.Das erwartet dich
- Du berätst im Team in agilen oder klassischen Projekten zur Einführung und Optimierung von PPS-Prozessen auf Basis von SAP S/4HANA (onPrem und Cloud), wie beispielsweise
- bei der Umstellung der Serienfertigung auf die diskrete Fertigung
- bei der Einführung von Produktionsprozessen der Losgröße 1 (Make-to-Order)
- bei der Anbindung von MES- oder BDE-Systemen
- Du entwickelst zusammen mit dem Kunden Roadmaps zur SAP S/4HANA Transformation in Vorprojekten und Vorstudien
- Du führst Workshops beim Kunden durch uns stellst als Branchenexperte die richtigen Fragen, um z. B. neue SAP Innovationen oder Erweiterungsmöglichkeiten optimal einzusetzen
- Du nutzt SAP Activate oder CALM, definierst Aufgabenpakete bzw. User Storys und setzt diese um
- Mit deiner fachlichen Expertise unterstützt du den Vertrieb bei der Erstellung von Angeboten
- Du freust dich auf Projekte bei Kunden aus den Branchen Konsumgüter, Komponentenfertiger, Möbel-, Maschinen- und Anlagenbau sowie Automotive
Das bringst du mit
- Mehrjährige Erfahrung in der Modellierung von Produktionsplanungsprozessen
- Mehrjährige Beratungserfahrung in einem der folgenden Module inkl. Customizing: SAP PP, SAP PP/DS, SAP MM
- Erfahrung in Implementierungsprojekten (vom Konzept zum Rollout) von SAP S/4HANA onPrem oder Cloud
- Sicherheit im Customizing im SAP-Standard inkl. Kenntnis der SAP Best Practice Prozesse sowie Fiori
- Bereitschaft für durchschnittlich 3 Tage/ Woche Reisetätigkeit (deutschlandweit)
- Gute Deutschkenntnisse (ab Level C1)
Das bieten wir dir
- Einarbeitung remote oder vor Ort mit Patenmodell
- Ein erfahrenes 20-köpfiges SAP Logistik Team, das viel Wert auf Wissensaufbau und -transfer legt
- Vertrauensarbeitszeit (40 Std./Woche) + 30 Tage Urlaub
- Homeoffice Möglichkeiten, von einzelnen Tagen bis hin zum Full Homeoffice, ohne feste Präsenztage
- Flexibles Raumkonzept mit Workshop-Räumen, Co-Working Spaces, Collaboration-Tools und Top Hardware für angenehmes Arbeiten - egal ob allein, im Team, im Büro oder von zu Hause
- SAP S/4HANA Weiterbildungs- und Zertifizierungsstrategie, u. a. mit persönlicher SAP Learning Hub Lizenz und Skillmanagement-Tool
- Duz-Kultur, Social Intranet und diverse Austauschformate und Events, z. B. monatliche After-Work-Treffen an den Standorten
- Sichere Jobperspektive: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vielfalt bei Kunden und Branchen, EWE AG als starker Mutterkonzern
- Firmenfitness mit „Hansefit“, Online-Präventionskurse, fondsgebundenes arbeitgeberfinanziertes Altersvorsorgemodell, (E-)Bike Leasing
Ich freue mich auf deine Fragen
Martin EhlisTelefon+49 (0)441 3612-3227Dein Bewerbungsprozess
- Online Bewerben mit Klick auf „Jetzt Bewerben“
- Sichtung Deiner Unterlagen durch das Recruiting und / oder direkt durch den Fachbereich
- Innerhalb von 14 Tagen Einladung zum 1. Kennenlerngespräch oder schriftliche Absage
- 1-2 weitere Gespräche (Anzahl und Dauer variiert je nach Stelle)
- Schriftliches Vertragsangebot nach Zustimmung durch unseren Betriebsrat oder schriftliche Absage
#starke Teams
Wir sind seit über 20 Jahren eines der Top IT-Beratungsunternehmen in Deutschland. Mit über 2000 Mitarbeiter*innen gestalten wir in starken Teams starke IT-Lösungen für unsere Kunden in den Branchen Energie, Industrie, Dienstleister und den Öffentlichen Sektor. Unser Dienstleistungsangebot umfasst IT-Beratung, Systemintegration, Produktentwicklung sowie System- und Applikationsmanagement.BTC Welt an den Standorten
- Flexibel via App buchbare Arbeitsplätze
- Spezielle Workshop-Räume
- Team- und After-Work-Events
- Überall Stehschreibtische
Unsere Top 5 Benefits
- Hybrid arbeiten ohne Präsenztage und Kernarbeitszeiten
- Hansefit
- Kostenfreie externe Sozialberatung
- (E-)Bike Leasing
- Günstiger online shoppen mit Corporate Benefits
Senior Manager Global Digital Solution Commercialization (w/m/d)
Jobbeschreibung
Deine Rolle – Treibe die digitale Transformation voran: Du wirst Teil eines ambitionierten und dynamischen Teams, das die digitale Transformation im Gesundheitswesen, insbesondere im Bereich Pflege und Inkontinenz , aktiv gestaltet. Gemeinsam entwickeln wir kontinuierlich innovative digitale Produkte, erweitern unser Portfolio und begleiten die erfolgreiche Einführung dieser Lösungen in globalen Märkten. In dieser vielseitigen und verantwortungsvollen Rolle bist du ein zentraler Partner (w/m/d) für unsere lokalen Teams und spielst eine entscheidende Rolle bei der Vermarktung und Skalierung unserer digitalen Lösungen. Du arbeitest eng mit Kollegen (w/m/d) aus Strategie, Portfolio und Produktentwicklung zusammen, um sicherzustellen, dass unsere Produkte nachhaltig in den Märkten etabliert werden. Deine Arbeit ist ein essenzieller Baustein unserer Strategie, digitale Innovationen weltweit erfolgreich zu machen. Aufgaben: Markteinführung und Umsetzung : Du arbeitest als Partner (w/m/d) der lokalen Marketing- und Vertriebsteams und unterstützt diese aktiv bei der Einführung, Skalierung und nachhaltigen Vermarktung digitaler Lösungen Go-to-Market-Strategien : Du entwickelst und implementierst marktspezifische Umsetzungspläne und arbeitest eng mit lokalen Teams zusammen, um deren erfolgreiche Implementierung sicherzustellen Training und Support : Du befähigst lokale Teams durch gezielte Schulungen, Workshops und Unterstützung, unsere Lösungen effizient zu vermarkten Performance Monitoring : Du überwachst die Leistung der Märkte anhand von KPIs, analysierst Ergebnisse und erarbeitest Maßnahmen zur kontinuierlichen Optimierung der Strategien Markt- und Kundenfeedback : Du sammelst Erkenntnisse aus den Märkten und bringst diese in die strategische Weiterentwicklung unserer Produkte und Lösungen ein Enge Zusammenarbeit : Du arbeitest Hand in Hand mit den globalen Teams aus Strategie, Portfolio und Produktentwicklung, um sicherzustellen, dass globale Ausrichtung und lokale Umsetzung optimal ineinandergreifen Kompetenzen: Mehrjährige Erfahrung in der Vermarktung und operativen Umsetzung digitaler Produkte, vorzugsweise in einem internationalen Umfeld Strategisches Denkvermögen gepaart mit einer Hands-on-Mentalität und der Fähigkeit, praktische Lösungen umzusetzen Starke Kommunikationsfähigkeiten und Freude an der Zusammenarbeit mit interkulturellen und funktionsübergreifenden Teams Analytisches Verständnis und die Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen Leidenschaft für digitale Innovationen und deren Potenzial, das Gesundheitswesen zu transformieren Eigeninitiative, Teamgeist und die Motivation, in einer vielseitigen und dynamischen Rolle Verantwortung zu übernehmen Benefits: Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten International Mobile Working Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss 30 Tage Urlaub pro Jahr, sowie Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse Bezuschusstes Firmenfahrzeug mit privater Nutzungsmöglichkeit Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass) Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc. JobRad Leasing Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits PlattformInhouse Recruiter IT & Digitalisierung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes. Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 7.000 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten. Das Recruiting-Team der BWI rekrutiert für die über 40 Standorte des Unternehmens in Deutschland Spezialisten aus den verschiedensten Bereichen und verantwortet den kompletten End-to-End Recruiting-Prozess sowohl konzeptionell als auch in der Umsetzung. Das Team steht in engem Austausch mit den anderen Personalbereichen sowie insbesondere den Führungskräften der verschiedenen Fachbereiche. Ihre Aufgaben: Sie verantworten für definierte Fachbereiche den kompletten Recruitingprozess von A-Z und steuern ihn ebenso professionell wie proaktiv Neben der Anforderungsanalyse, der Auswahl der geeigneten Recruitingkanäle, dem aktiven Bewerbungsmanagement und der fundierten Personalauswahl, führen Sie auch die Arbeitsvertragsverhandlungen, koordinieren die Arbeitsvertragserstellung und beteiligen sich aktiv an Personalmarketing-Aktivitäten der BWI Sie tragen zur Optimierung und Professionalisierung der Personalgewinnung bei und berücksichtigen dabei wissenschaftliche Standards ebenso wie Erfahrungswerte Um Ihre Fachbereiche umfassend zu betreuen, arbeiten Sie eng mit den HR Business Partnern und externen Dienstleistern zusammen Neben dem Tagesgeschäft übernehmen Sie im Recruiting-Team Verantwortung für Sonderthemen und kleinere Projekte Mit einer ordentlichen Portion Humor tragen Sie aktiv zur guten Stimmung in unserem Team bei Ihr Profil: Sie haben ein Studium erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine Berufsausbildung mit fachbezogener Zusatzqualifikation, gerne mit Bezug zum Personalwesen oder der IT Sie haben bereits mehrere Jahre Erfahrung als Recruiter*in, idealerweise für IT-Fachkräfte, gesammelt Idealerweise kennen Sie die Personalprozesse größerer Unternehmen und wissen, welcher rechtlichen und kommunikativen Mittel es für eine erfolgreiche Personalgewinnung bedarf Mit fundierten Erfahrungen und einem breiten Methoden-Wissen in Personalauswahlprozessen können Sie auch in fachlichen Diskussionen überzeugen Sie haben Recruitingerfolge durch eigene umgesetzte Ideen erzielt und blicken gerne über den Tellerrand. Die gängigen MS Office Anwendungen nutzen Sie routiniert und auch die Arbeit mit spezifischen und teils komplexeren HR-Tools ist Ihnen vertraut Sie sind empathisch und durchsetzungsstark, arbeiten service- und lösungsorientiert und kommunizieren souverän in Wort und Schrift in deutscher Sprache mit den verschiedensten Zielgruppen und Stakeholdern Wir bieten: Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy Sie erhalten eine digitale Sachwertkarte, die monatlich aufgeladen wird und Ihnen zur freien Verfügung steht Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen Mit unserem digitalen Gesundheitsangebot fitnessRAUM.de profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport, Ernährung und EntspannungSecurity Management Expert (m/w/d) – IT-Security, Ingenieur
Jobbeschreibung
Infotext
Bei ALDI DX entwickeln wir innovative digitale Produkte und Dienstleistungen für unsere Mitarbeiter:innen und Kund:innen in elf ALDI SÜD Ländern und über 7.300 ALDI SÜD Filialen weltweit. Wir schaffen digitalen Mehrwert, um hervorragende Qualität zum niedrigsten Preis zu bieten. Geleitet werden wir dabei von den drei Kernwerten der Unternehmensgruppe ALDI SÜD – „Einfachheit“, „Verlässlichkeit“ und „Verantwortung“. Daneben stehen ebenso unser Team und unsere Performance im Zentrum unseres Handelns.Deine Aufgaben
Wofür du dein Bestes gibst.- Implementierung und kontinuierliche Verbesserung eines Information Security Management Systems
- Durchführung von Schutzbedarfs-, Business Impact- und Risikoanalysen
- Entscheidungsherbeiführung zur Risikobehandlung, insbesondere die Definition von Maßnahmen zur Risikoreduzierung
- Methodische Unterstützung bei der Erstellung von IT-Kontinuitätsplänen sowie Verifizierung mit Hilfe von Tests und Übungen
- Pflege internationaler IT-Sicherheitsrichtlinien
- Erstellung von IT-Notfallplänen sowie Verifizierung dieser durch die Ausführung von IT-Notfallübungen
Dein Profil
Was du mitbringen solltest.- Studium mit informationstechnischem Schwerpunkt sowie technisches und methodisches Wissen zur IT-Sicherheit
- Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit und IT-Sicherheit, gerne auch in einer Beratungs- oder Prüfungsgesellschaft
- Fundierte Kenntnisse von Standards und Frameworks wie ISO 27001, ISO 22301, BSI Grundschutz und NIST Cybersecurity Framework
- Idealerweise IT-Sicherheitszertifizierungen, z. B. CISA, CISM, ISO 27001 Lead Implementer, TÜV IT-Security Manager/Auditor etc.
- Sehr gute Englischkenntnisse
Deine Benefits
Wie wir deinen Einsatz wertschätzen.- Anteilig mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands und flexible Arbeitszeiten
- State-of-the-art Technologien
- Attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Zukunftsorientiertes Training & Development
- Modulares Onboarding und Buddy
- Gesundheitsangebote
Dein Tech Stack
Womit du unter anderem arbeitest.- M365
- Adobe
- ServiceNow
- Lean IX
- Viele weitere jobabhängig
Kreditsachbearbeiter m/w/d
Jobbeschreibung
Die Familienbank vor Ort Als erfolgreiche Genossenschaftsbank verfügen wir über eine Bilanzsumme von 405 Mio. EUR, betreiben 7 Geschäftsstellen, 2 Lagerhäuser und beschäftigen 115 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Das spricht Sie an In unserem Team der Kreditabteilung übernehmen Sie die umfassende Bearbeitung der Engagements für Privat- und Gewerbekunden. Zu Ihren Aufgaben gehört sowohl die Genehmigung von Kreditanträgen als auch die Erstellung von Entscheidungsgrundlagen für die Führungsebene. Nach einer erfolgreichen Einarbeitung haben Sie die Chance, sich zum stellvertretenden Abteilungsleiter weiterzuentwickeln. Das begeistert uns Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann (m/w/d) oder Bankfachwirt (m/w/d) Idealerweise mehrere Jahre Erfahrung im Bereich Kreditwesen Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse AusgeprägteTeamfähigkeit Wir bieten Ihnen Einen abwechslungsreichen Job mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten Ein kollegiales Miteinander und großartiges Betriebsklima Flexible Arbeitszeiten mit Homeofficemöglichkeit Überdurchschnittliche Sozialleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge, Unfall- und Krankenzusatzversicherung Zuschuss zur Berufsunfähigkeitsabsicherung sowie privaten Altersvorsorge Hilfe bei der Wohnungssuche - (Mitarbeiterwohnungen vorhanden) Unterstützung bei der Suche eines stationären Pflegeplatzes (bevorzugtes Belegungsrecht in mehreren regionalen - Pflegeeinrichtungen für unsere Mitarbeiter und deren - Angehörige) Kontakt Raiffeisenbank Steingaden eG Herrn Dominic Lauter Füssener Str. 15, 86989 Steingaden oder:Meister (m/w/d) als Leiter Wasserwerk
Jobbeschreibung
View job here Wir sind Wegbereiter. Für heute und für morgen. Für Wuppertal. Die Wuppertaler Stadtwerke sind ein moderner Energieversorger und Infrastrukturdienstleister. Mit unseren innovativen Projekten wie smarten Straßenlaternen, wasserstoffbetriebenen Bussen, den landesweit bekannten Cabs oder unserer Online-Plattform für lokalen Strom aus erneuerbaren Energien unterstützen wir unsere Kunden und unsere Heimat auf dem Weg in eine nachhaltige Zukunft. Meister (m/w/d) als Leiter Wasserwerk Vollzeit Hybrid Auf der Schanze 1, 42929 Wermelskirchen mind. 3-5 Jahre Berufserfahrung 25.04.25 Das bieten wir Home Office Gleitzeit und weitere flexible Arbeitszeitmodelle Vergütung gemäß Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) 30 Urlaubstage und 2 Gesundheitstage Betriebliche Altersvorsorge und diverse Präventions- und Fitnessangebote Parkplätze für Rad und Auto sowie Stromladestellen für Elektro-Autos Deutschlandticket Das sind wir Wir bereiten in drei Wasserwerken Rohwasser zum Lebensmittel Nr. 1, Trinkwasser, auf und steuern die Verteilung und Erfassung des aufbereiteten Trinkwassers über Rohrleitungen und Pumpstationen, Behälter und Wassertürme bis zu unseren Abnehmern. Außerdem vertreiben wir in Wuppertal und Umkreis Tafelwasseranlagen und Kohlensäure und bieten unsere Expertise als Dienstleistung rund um das Thema Trinkwasser an. Die Aufgaben Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung von zwei Arbeitsgruppen mit insgesamt 10 Mitarbeitenden. Sie sind für die Aufrechterhaltung des Betriebes des Wasserwerks Dabringhausen, inkl. der Wasseraufbereitungs-, Wasserförderungs- und Wasserverteilungsanlagen sowie der Rohwasserleitungen zuständig. Sie planen und dokumentieren die Installationen und Wartungen aller verfahrenstechnischen Anlagen sowie der Gebäude. Sie überwachen die Qualität und optimieren den Aufbereitungsprozess. Sie sind verantwortlich für die fachspezifischen Ausbildungen der Fachkräfte für Wasserversorgungstechnik. Zu Ihren Aufgaben gehört die Gewährleistung der Arbeitssicherheit. Das suchen wir Sie verfügen über eine abgeschlossene Meisterausbildung (m/w/d) idealerweise als Wassermeister (m/w/d) oder haben eine andere einschlägige Meisterqualifikation, wie z. B. Industriemeister Metall (m/w/d), Installateur- und Heizungsbaumeister (m/w/d), Netzmeister (m/w/d). Idealerweise haben Sie Berufserfahrung im Wasserfach und verfügen über erste Fachkenntnisse in Planung, Bau, Betrieb und Instandhaltung von Trinkwasserversorgungsanlagen. Sie haben erste Fachkenntnisse im Bereich von komplexen verfahrenstechnischen Anlagen. Sie verfügen über Kenntnisse der Regelwerke (DVGW) und der Trinkwasserverordnung. Sie sind ein Teamplayer mit ausgeprägter sozialer Kompetenz und haben Durchsetzungsvermögen. Ein hohes Maß an Selbständigkeit und Eigeninitiative runden Ihr Profil ab. Aufgrund der Rufbereitschaft ist ein Führerschein der Klasse B unabdingbar. Jetzt bewerben Sie möchten einen entscheidenden Schritt gehen und mit uns zusammen Ihren und unseren Weg in die Zukunft gestalten? Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Die Besetzung dieser Vollzeitstelle ist grundsätzlich auch mit Teilzeitkräften möglich. Wir freuen uns über Bewerbungen aller Geschlechter sowie geeigneter schwerbehinderter Menschen. Ansprechpartner Martin Hiller Personalreferent Online bewerben Weitere Jobs ansehen Diesen Job teilen Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgardenIncident & Problem Manager (m/w/d) – Projektmanagement, Ingenieur
Jobbeschreibung
Job-ID: 419871Infotext
Bei ALDI DX entwickeln wir innovative digitale Produkte und Dienstleistungen für unsere Mitarbeiter:innen und Kund:innen in elf ALDI SÜD Ländern und über 7.300 ALDI SÜD Filialen weltweit. Wir schaffen digitalen Mehrwert, um hervorragende Qualität zum niedrigsten Preis zu bieten. Geleitet werden wir dabei von den drei Kernwerten der Unternehmensgruppe ALDI SÜD – „Einfachheit“, „Verlässlichkeit“ und „Verantwortung“. Daneben stehen ebenso unser Team und unsere Performance im Zentrum unseres Handelns.Deine Aufgaben
Wofür du dein Bestes gibst.- Manage die betrieblichen Themen rund um dein Produkt für unseren nationalen Abteilungen und Stakeholdern
- Überwache die Incidents und Problems deines Produktes und erarbeite Strategien zur Optimierung der Produktstabilität, z.B. im Bereich Monitoring
- Strebe nach der Lösung von operativen Störungsfällen / Incidents, auch in enger Zusammenarbeit mit den Feature Teams
- Berichte an unsere Stakeholder, z.B. bei größeren Störungen
- Bringe deine eigenen kreativen Ideen ein, um die Produktstabilität kontinuierlich zu gewährleisten
- Betreue die Auslieferung von neuen Versionen deines Produktes an unsere Länder
- Stelle die Einhaltung der SLAs deines Produktes sicher und erstelle passendes Reporting
Dein Profil
Was du mitbringen solltest.- Berufserfahrung als Support Engineer, 3rd Level Supporter, Incident oder Problem Manager, idealerweise in einem agilen Umfeld
- Agiles Mindset, Überzeugungskraft, Entscheidungsfreude und Kommunikationskompetenz
- Hohe Teamfähigkeit
- Erfahrung mit Ticketing Tools, z.B. ServiceNow
- Fließende Englischkenntnisse
- Idealerweise gute Methodenkompetenz im IT-Service Management, sowie Kenntnisse in ITIL
Deine Benefits
Wie wir deinen Einsatz wertschätzen.- Mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands
- State-of-the-art Technologien
- Attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Zukunftsorientiertes Training & Development
- Modulares Onboarding und Buddy
- Gesundheitsangebote
Dein Tech Stack
Womit du unter anderem arbeitest.- M365
- ServiceNow
- Adobe
- SAP
- Lean IX
- Viele weitere jobabhängig
Online-Reporter*in (regional)
Jobbeschreibung
Wir sind Brandenburgs größtes Medienhaus und einer der digitalen Top-Player in der Hauptstadtregion. Unsere journalistischen Inhalte spielen wir Online, über Social Media und Print aus. Wir sind ein erfolgreicher Treiber der digitalen Transformation, wollen wachsen und brauchen dafür Verstärkung. Wir informieren aktuell, lebendig und punktgenau, was regional vor der eigenen Haustür und in der Welt passiert. Damit sind wir ein fester Bestandteil des Alltags der Menschen in unserer Region, geben Orientierungshilfe, und wirken an der Meinungsbildung mit. Außerdem setzen wir uns für die Lebensqualität und das wirtschaftliche Fortkommen unserer Region ein. Sie sind begeistert von digitalem lokalen Journalismus, möchten kreativ arbeiten und die Geschichten hinter den Menschen unserer Region ergründen? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben im Überblick: Sie entdecken fesselnde, regionale Geschichten. Sie planen, recherchieren und erstellen prägnante journalistische Beiträge. Sie fertigen Texte, Bilder und Videos an. Sie sind bei spannenden, interessanten Ereignissen direkt vor Ort. Das bringen Sie mit: Sie teilen unsere Leidenschaft für digitalen regionalen und lokalen Journalismus. Sie haben eine journalistische Ausbildung oder journalistische Erfahrung als Quereinsteiger*in. Sie sind begeistert von den Menschen und der Diversität unserer Region. Sie sind digitalaffin und setzen Smartphone sowie Laptop gekonnt für journalistische Zwecke ein. Sie möchten stets am Puls des Geschehens sein und sind bereit, dafür auch mal ein Wochenende zu opfern (eine entsprechende Kompensation durch Antrittsgeld und Freizeitausgleich ist gewährleistet). Sie verfügen über einen Führerschein Klasse B sowie einen PKW. Das bieten wir Ihnen: Eine spannende und kreative Tätigkeit Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten Ein motiviertes Team, das die Leidenschaft für den Lokaljournalismus verbindet und das Erfolge gern gemeinsam feiert Intensive Einarbeitung in unsere Redaktionssysteme, Datenbanken und technischen Hilfsmittel Spannende Entwicklungsmöglichkeiten, Mitarbeit an datenjournalistischen Projekten, Verantwortung als Audience Owner, Newsletter-Autor*in oder digitale/r Influencer*in Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung Mobiles Arbeiten - flexible Aufteilung zwischen Büro und Homeoffice Benefits: Zahlreiche Vergünstigungen über unser Corporate Benefits-Portal Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge Kostenloses digitales MA-Abo Subventionierte Sportmöglichkeiten Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Regelmäßige Firmenevents Rabattiertes Jobticket Firmenrad-Leasing So geht es weiter: Bewerben Sie sich bitte direkt online an bewerbung@moz.de. Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung (Tel.: 0335 5530-513). Für weitere Informationen besuchen Sie gerne auch unsere Webseite: neue-pressegesellschaft.de . Klingt gut? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Sie! Ihre Ansprechpartnerin Frau Simone Kersting Kontakt MMH Märkisches MedienhausKellenspring 615230 Frankfurt (Oder) bewerbung@moz.deAzure Cloud Architect * (m/w/d) – Projektmanagement, System Engineering / Admin, Ingenieur
Jobbeschreibung
BTC AG • Home-Office Option, Berlin, Bremen, Hamburg, Leipzig, Münster, Neckarsulm, Neu-Isenburg, Oldenburg, Salzgitter, Wolfsburg, WürzburgReferenzcode: 00006426Gehaltsspanne: 70.000 - 90.000 € brutto/Jahr (40 Std./Woche, 12 Gehälter)Das erwartet dich
- Innerhalb deines ersten Monats wirst du
- von einem fachlichen und organisatorischen Mentor in die BTC Cloud-Welt geführt
- unsere Werte und Arbeitsweisen der Selbstorganisation kennenlernen
- deinen fachlichen Mentor in Kundenprojekten begleiten, um zu verstehen wie wir Cloud Infrastruktur aufbauen und unsere Best Practices sowie bereits bestehende Plattformen aussehen
- Innerhalb deiner ersten drei Monate wirst du
- einen Überblick zu unseren Kunden und allen wichtigen Stakeholdern erhalten
- unsere selbstorganisierten Arbeitsprozesse aktiv aus einer Steuerungsrolle mitgestalten
- in deinen ersten Projekten Cloud Architekturen aus den verschiedensten Azure Services erstellen
- eigenständig unsere Projekte aus den Branchen Energie, Automotiv oder Versicherungen vorantreiben
- Innerhalb deines ersten Jahres wirst du
- ein wichtiger Bestandteil unseres Teams, der uns aktiv voranbringt
- Lösungsarchitekturen für komplexe IT-Systeme unter Verwendung von Azure-Technologien entwickeln
- skalierbare und sichere Cloud-Architekturen entsprechend der Kundenanforderungen entwerfen
- Geschäftsanforderungen bewerten und in technische Anforderungen für Azure-Lösungen übersetzen
- Proof-of Concepts (PoC) erstellen, neue Azure Features evaluieren und das Know-how im Team fördern
- dich mit Unterstützung der BTC weitergebildet haben und die nächste Zertifizierung anstreben
Das bringst du mit
- Relevante Erfahrung mit gängigen Lösungsportfolios am Markt sowie der Anwendungsarchitekturen im Umfeld von Microsoft Azure
- Bestenfalls Zertifizierungen, z. B. Azure Solutions Architect Expert, Azure Network Engineer Associate, Azure Security Associate oder den Wunsch, diese kurzfristig zu erreichen
- Verständnis von Kundenbedürfnissen für die Umwandlung in strategische und operative Lösungen
- Dein Mindset ist agil und Methoden wie Kanban sind dir geläufig
- Projekterfahrung mit Terraform, Azure Bicep oder PowerShell
- Der Umgang mit Serverless Services, virtuellen Netzwerken und Maschinen und das Cloud Adoption Framework stellen für dich kein Problem dar
- Kenntnisse in gängigen Betriebssystem wie z.B. Linux, Microsoft Windows.
- Lust dich in unsere Unit einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und unsere Kundenprojekte voranzutreiben
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (B2)
Das bieten wir dir
- Agiles Arbeiten in einer 40-köpfigen, selbstorganisierten Cloud Unit, die hochmotiviert ist gemeinsam Berge zu versetzen
- Die Chance selber zu entscheiden - wir haben die Führungsebenen der Team- und Bereichsleitung abgeschafft und lassen unsere Entscheidungen durch Expert*innen im Team treffen, das gilt auch für Beförderungen
- Unterstützung deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung mit internen Soft-Skill Schulungen und Zertifizierungen bei unseren Cloud Partnern AWS und Azure
- Die Möglichkeit nach deinen Bedürfnissen full remote oder an einem unserer 9 BTC Standorte zu arbeiten
- Gleitzeitkonto flexibel in Voll- oder Teilzeit (25 - 40 Wochenstunden)
- Eine Unternehmenskultur, die von gelebter Diversität, Duzen, Dynamik und einem offenen Dialog geprägt ist
- Sichere Jobperspektive: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vielfalt bei Kunden und Branchen, EWE AG als starker Mutterkonzern
- Einstiegsgehalt: 70.000 € - 90.000 €/a, je nach Kompetenzlevel + transparente Gehaltsentwicklung im Rahmen unseres VergütungssystemsDu erfüllst alle Anforderungen, wünscht dir aber mehr Gehalt? Buch dir ein „Jobdate“ und lass uns einfach mal reden!
Ich freue mich auf deine Fragen
Aljoscha RecknagelTelefon+49 (0)441 3612-1527Dein Bewerbungsprozess
- Online Bewerben mit Klick auf „Jetzt Bewerben“
- Sichtung Deiner Unterlagen durch das Recruiting und / oder direkt durch den Fachbereich
- Innerhalb von 14 Tagen Einladung zum 1. Kennenlerngespräch oder schriftliche Absage
- 1-2 weitere Gespräche (Anzahl und Dauer variiert je nach Stelle)
- Schriftliches Vertragsangebot nach Zustimmung durch unseren Betriebsrat oder schriftliche Absage
#starke Teams
Wir sind seit über 20 Jahren eines der Top IT-Beratungsunternehmen in Deutschland. Mit über 2000 Mitarbeiter*innen gestalten wir in starken Teams starke IT-Lösungen für unsere Kunden in den Branchen Energie, Industrie, Dienstleister und den Öffentlichen Sektor. Unser Dienstleistungsangebot umfasst IT-Beratung, Systemintegration, Produktentwicklung sowie System- und Applikationsmanagement.BTC Welt an den Standorten
- Flexibel via App buchbare Arbeitsplätze
- Spezielle Workshop-Räume
- Team- und After-Work-Events
- Überall Stehschreibtische
Unsere Top 5 Benefits
- Hybrid arbeiten ohne Präsenztage und Kernarbeitszeiten
- Hansefit
- Kostenfreie externe Sozialberatung
- (E-)Bike Leasing
- Günstiger online shoppen mit Corporate Benefits
Agil Coach/Scrum Master (m/w/d)
Jobbeschreibung
ab sofort “Steige ein als Scrum Master & Organisationsentwickler:in (d/m/w) für unsere neue Organisationseinheit “AI-Solutions” – so bald wie möglich, bei uns in Freiburg im Breisgau , einer der sonnigsten Städte Deutschlands. Kleinst- und Kleinunternehmer:innen in Deutschland ermöglichen, mit Hilfe künstlicher Intelligenz heute die richtigen Entscheidungen zu treffen, um auch morgen erfolgreich zu sein. Unser Büro ist der ideale Ort für Zusammenarbeit und kreativen Austausch. Deshalb treffen wir uns regelmäßig – mindestens einmal pro Woche – vor Ort. Und weil’s bei uns manchmal schnell gehen muss, solltest du auch spontan ins Büro kommen können, wenn es drauf ankommt. Gleichzeitig wissen wir, dass fokussiertes Arbeiten oft besser von zu Hause gelingt – das richtige Gleichgewicht findest du gemeinsam mit dem Team. Scrum-Zeremonien) und teamübergreifende Workshops – mit klarer Struktur, Ergebnisfokus und Beteiligung aller, die einen Beitrag leisten können. Da du das Einmaleins agiler Frameworks wie Scrum im Schlaf beherrschst, meisterst du den Spagat aus reiner Lehre und pragmatischem Vorgehen. Starke Moderations-, Coaching- und Kommunikationsskills – Du förderst echte Teamentwicklung, keine Showformate. Lean Startup oder Design Thinking sind dir kein Fremdwort. Du bringst neugieriges Interesse für Produktentwicklung mit LLMs mit – und unterstützt das Team dabei, sich in einem neuen Feld ohne klare Best Practices zurechtzufinden. Als Teil der Haufe Group haben wir natürlich auch umfangreiche Benefits von Events über Sport- und Gesundheitsangebote (z.B. Jobrad, Hansefit) bis zur gesunden Work-Life-Balance (z.B Vertrauensarbeitszeit, mobiles Arbeiten) Weiterbildung wird bei uns auch wirklich gelebt: neben der Möglichkeit dich bei Communities of Practice mit neuem Wissen zu bereichern sowie an Konferenzen und gezielten Weiterbildungen teilzunehmen, bekommst du zusätzlich die Möglichkeit die Angebote der Haufe Akademie zur privaten Weiterbildung vergünstigt zu nutzen. Thomas , Camilo , Bastian und Ralf - Das vielseitige Quartett der Softwareentwicklung und Data Science. Als Scrum Master unterstützt sie den stabilen und nachhaltigen Aufbau.Head of Product (m/w/d) – Data & KI Weiterbildungsprogramme
Jobbeschreibung
DSI Education GmbH Neu Head of Product (m/w/d) - Data & KI Weiterbildungsprogramme Berlin, Deutschland (hybrid) Angestellte/r IT Wir sind die DSI Education GmbH, gegründet 2019 – ein zertifizierter Bildungsträger mit Fokus auf Data & Künstliche Intelligenz. Mit unserem YouTube-Kanal „Data Science Institute – Fabian Rappert“ erreichen wir inzwischen über 50.000 Abonnent:innen im deutschsprachigen Raum – und gehören zu den führenden Plattformen rund um Data & KI. Unser Anspruch: nicht nur Wissen vermitteln – sondern Begeisterung für Tech & Transformation entfachen. Und genau deshalb suchen wir dich: eine produktgetriebene, techniknahe Führungskraft mit Motivation ein junges Team zu führen und Bildung komplett neu zu denken. Aufgaben Als Head of Product verantwortest du die Weiterentwicklung, Qualität und Innovationskraft unserer Weiterbildungsangebote. Du führst das Product-Team, entwickelst neue Formate, strukturierst Prozesse – und sorgst dafür, dass das DSI weiterhin eine Marke bleibt, die Teilnehmende lieben, empfehlen und deren Weiterbildungen wirklich wirken. Du arbeitest eng mit unserem CEO, Sales Lead und Marketing Lead zusammen – und wirst zur zentralen Figur zwischen Vision, Team und Lernenden. Aufbau & Führung eines kleinen, starken Product-Teams Entwicklung neuer Lernformate & Curricula (Data, KI, Business) Implementierung von Feedback- & Qualitätssystemen (z. B. NPS, Feedback der Teilnehmenden, Lernziele) Enge Zusammenarbeit mit Freelancern, Sales, Support & Marketing Mitarbeit bei Content-Initiativen (YouTube, Thought Leadership, Blog etc.) Strukturierung & kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Lernplattform Wenn du willst: deine Expertise sichtbar machen – z. B. als Sparringspartner:in im Content oder mit eigenen Formaten Qualifikation Du hast selbst im Bereich Data Science / Machine Learning gearbeitet Du hast idealerweise Produktverantwortung in einem Bildungs-/Tech-Kontext übernommen Du kannst führen, organisieren und kommunizieren Du hast ein Gespür für gute Inhalte & wie man sie skalierbar macht Du bist offen, lösungsorientiert und pragmatisch Du kommunizierst sicher auf Deutsch (mind. C1-Niveau) – im Team, im Content und im Kontakt mit Teilnehmenden Nice to have: Erfahrung mit staatlich geförderten Bildungsformaten (z. B. AVGS, AZAV, BGS) Didaktisches Feingefühl oder Lernpsychologie Bereits Erfahrung mit Content Creation oder Öffentlichkeitsarbeit (z. B. YouTube, Speaking, Blog) Benefits 30 Stunden pro Woche (5 Tage) bei vollem Gehalt 30 Urlaubstage + Weihnachten & Silvester frei Mobiles Arbeiten + Option auf Workation im EU-Ausland Weiterbildungszuschuss für deine fachliche Entwicklung Bezuschusste Urban Sports Club Mitgliedschaft Zentraler Standort in Berlin Ein motiviertes, klares Team mit Fokus & viel Herz Gestaltungsfreiheit und Verantwortung Du willst gemeinsam mit uns Bildung neu denken? Dann freuen wir uns auf dich. DSI Education GmbH 11-50 Mitarbeitende Weiterbildung und Coaching Lust, uns zu unterstützen? Wir sind ein zertifizierter Bildungsträger für Erwachsenenbildung. Wir qualifizieren geeignete Interessent:innen für den Einstieg in IT-Berufe. Zur Vermittlung der fachlichen Basis haben wir verschiedene eLearning-Programme entwickelt, durch welche die Teilnehmenden zum Beispiel den Umgang mit Datenbanksystemen, Machine Learning und KI lernen. Wir setzen in unseren Kursmodulen auf eine enge persönliche Betreuung, denn nur so können wir sicherstellen, dass komplexe Lerninhalte gerecht vermittelt und sicher verinnerlicht werden. So läuft unser Bewerbungsprozess ab: 1. Deine Bewerbung trifft bei uns im Bewerber:innenportal ein 2. Check Deiner Unterlagen 3. Telefoninterview oder Zoom-Call (ca. 30min) 4. Optional: Testaufgabe zur Vorbereitung -> bei ausgewählten Stellen 5. Vorstellungsgespräch (ca. 1h, i.d.R. vor Ort) 6. Vertragsangebot 7. Onboarding Webseite LinkedIn LinkedIn LinkedIn LinkedIn Ansprechperson Jasmin Meltzer HR ManagerinSafety Engineer (m/w/d) (Ingenieur/in – Sicherheitstechnik)
Jobbeschreibung
Durch uns fließt Energie!Wir bei OGE sind echte Pipeline-Profis und wissen, wie man gasförmige Moleküle fließen lässt: Wir schaffen und erhalten eine moderne, sichere sowie effiziente Infrastruktur für Erdgas, Wasserstoff und CO2. 000 Kilometern Länge ist elementar für die Energieversorgung Deutschlands und sichert den Wohlstand unserer Gesellschaft. 000 Menschen finden bei der OGE-Gruppe einen zukunftssicheren und modernen Arbeitsplatz.Du wirst vom ersten Tag an spüren, dass auch unsere Unternehmenskultur voller Energie steckt: Wir übernehmen Verantwortung. StellenbeschreibungDein Job mit Wirkung: Als Ingenieur:in Objektschutz im Bereich Anlagenintegrität planst und leitest du Projekte rund um elektronische Perimeter-Sicherungssysteme zur Freigeländeüberwachung unserer Gastransportanlagen. Dabei steuerst du externe Dienstleister und Lieferanten und behältst den Überblick über Qualität, Termine und Budget.Impulse setzen: Du entwickelst unsere technischen Standards zur Perimeterüberwachung weiter und bringst innovative Technologien ins Spiel, um die Sicherheit unserer Anlagen stetig zu verbessern.Auch die Weiterentwicklung der bestehenden Systeme treibst du gemeinsam mit dem technischen Betrieb aktiv voran.Befristung: 4 JahreQualifikationenBeste Voraussetzungen: Du hast dein Studium im Bereich Energie-, Nachrichten- oder Automatisierungstechnik (oder vergleichbar) erfolgreich abgeschlossen - idealerweise mit ersten Berufserfahrungen in der Planung, dem Bau oder dem Betrieb elektronischer Sicherungssysteme.Runde Sache: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, sowie die Bereitschaft für Dienstreisen im In- und Ausland runden dein Profil ab.Raum für (Selbst-)Verwirklichung: Werde Teil von etwas Großem - mit maßgeschneiderten Entwicklungsprogrammen, Frauennetzwerk, strukturierter Einarbeitung, inkl. Newcomers Cooking & BuddybegleitungIhre Arbeit ist wertvoll: Wir schnüren dir ein individuelles und attraktives Vergütungspaket inkl. Tantieme, Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge und LangzeitkontoaufbauWork-Life-Balance: Neben flexiblen Arbeitszeitmodellen (z.B. Sabbatical), Gleitzeit, 30 Urlaubstagen, 38h/Woche & Homeoffice unterstützt dich OGE bei der Betreuung deiner Kinder oder pflegebedürftigen Angehörigen sowie bei Beratung zu medizinischen und/oder psychischen MaßnahmenAttraktive Benefits: Freue dich auf frische Kantinen- und/oder Essensangebote, Bezuschussung von Fitnessstudiomitgliedschaften und Fahrtkosten, E-Bike- und KFZ-Leasing, 600 Euro jährliches Budget für Gesundheitsmaßnahmen, zinslose Baudarlehen, kostenfreie Parkplätze, Sommer- und Weihnachtsfeiern, kostenloses Deutschlandticket, Corporate Benefits u.v.m.Engagierte Kolleg:innen: Mit einem überdurchschnittlich hohen internen sowie externen Zufriedenheitsscore (siehe Kununu) zeigen unsere Mitarbeitenden, wie zufrieden sie mit OGE als Arbeitgeber sind. Darauf sind wir besonders stolz, denn als aktiver Gestalter der Energiewende wissen wir, was zählt: jedes einzelne Teammitglied!Daher bekennen wir uns zu dem Grundsatz, alle Bewerber:innen fair und diskriminierungsfrei zu behandeln- unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Nationalität, Religion, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, sozialer und ethnischer Herkunft oder sonstigen Merkmalen und Eigenschaften, die uns als Mensch einzigartig machen.Dann wende dich an jobs@oge.net.Ingenieurin Elektrotechnik Demand Management (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ich gestalte die zukünftige Systemlandschaft der Systemführung bei 50Hertz, indem ich neue Anforderungen identifiziere, in das Portfolio der Produkte einsteuere und deren Umsetzung aktiv vorantreibe. Das macht diesen Job für mich interessant: Der Zubau an Erneuerbaren Energien im Netz von 50Hertz stellt die Systemführung vor neue Herausforderungen. Die Mitarbeiter*innen im Control Center müssen auch zukünftig in der Lage sein, das Höchst- und Hochspannungsnetz in jeder Situation rund um die Uhr sicher aussteuern zu können. Die Systemlandschaft wird deshalb ständig weiter- und zum Teil sogar komplett neu entwickelt. In einem modularen, agilen Ansatz entstehen neue Applikationen und Produkte. Das Portfoliomanagement der Systemführung steuert neue Anforderungen des Marktes und des regulatorischen Umfelds über 8 Programme mit mehr als 40 Projekten in die Weiterentwicklung der IT-Produkte ein und treibt dies aktiv und sachkundig voran. Als Portfoliomanager*in nutze ich mein Know-how als Elektroingenieur*in, um die Anforderungen von Markt und Regulatorik zu bewerten, zu priorisieren und in Projekte und die Produktlandschaft mit einzusteuern. In den Aufbau des jungen Teams „Portfoliomanagement“ kann ich mich kreativ, kommunikativ und gestalterisch einbringen und vernetze mich nach außen und nach innen auf operativer und strategischer Managementebene von 50Hertz sowie der elia Group. Meine Aufgaben Mitgestaltung des weiteren Aufbaus des Portfoliomanagements der Systemführung von 50Hertz, Demand Management: Verantwortung für die Aufnahme, Klärung, Bündelung, Bewertung (Relevanz) und Priorisierung sowie Einsteuern in die Projekte und Produkte der Systemführung von 50Hertz, Ständiger Kontakt und Austausch mit den Programm-Manager*innen, insb. bei der Klärung von Demands, Pflege des Kontakts bzw. der Schnittstelle zur Gremienarbeit im 4ÜNB-Kreis, Portfoliosteuerung: Inhaltliche Mitgestaltung und Teilnahme an Meetings mit der Bereichsleitung, Festlegung und Ergänzung der Programmstruktur, Koordination der Abstimmung der Jahresziele der Programme im Einklang mit der Strategie von 50Hertz bzw. der Systemführung, laufendes Monitoring der Zielerreichung, Challengen (regulatorisch / technisch) der Inhalte der Programme inkl. Auswertung und Einsteuern der Ergebnisse aus der Business Planung und Gremienarbeit, Teilnahme an monatlichen Statusrunden der Programme, Aufbau einer Gesamtpriorisierung für die durch das Portfolio zu leistenden Aufgaben. Meine Kompetenzen Studienabschluss als Elektroingenieur*in oder Wirtschaftsingenieur*in mit Fokus auf Elektrotechnik, Berufserfahrung min. 3-5 Jahre in der Energieversorgung, idealerweise im Netzbereich, Professionelle Kenntnisse sowohl im klassischen als auch im agilen Projektmanagement, Sprachkenntnisse: Deutsch verhandlungssicher (C1), Englisch fließend (B2). Kein Muss, aber von Vorteil Zertifizierung im Projektmanagement (klassisch: Projektmanagement IPMA Level D, agil: Scrum Product Owner, Scrum Master), Vorkenntnisse aus Teilnahme an internen Managementgremien und externen Fachgremien, Schaltberechtigung für ein Control Center zur Führung von Stromnetzen. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.IT Consultant Netzwerk / Microsoft (m/w/d)
Jobbeschreibung
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir an unserem Standort in Niefern einen IT Consultant (w/m/d).Ihre Aufgaben:Customizing und Optimierung des bestehenden ERP- und BDE-Systems Implementierung von UnternehmensprozessenBetreuung und Administration eingesetzter Applikationen / SystemeEinrichtung und Monitoring des elektronischen Datenaustauschs (EDI)Steuerung externer DienstleisterBeratung und Support der Fachbereiche einschließlich Dokumentation und SchulungSicherstellung der Aktualität der eingesetzten ProdukteIhr Profil:Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt (Wirtschafts-) Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Fachinformatik oder eine vergleichbare QualifikationMöglichst mehrjährige Erfahrung im beschriebenen AufgabengebietSehr gute Kenntnisse in den Aufgabenfeldern von ERP-Systemen und der Integration von SoftwarelösungenDatenbank- und Entwicklungs-Knowhow von VorteilAusgeprägtes Verständnis für UnternehmensprozessabläufeKenntnis agiler Projektmanagementmethoden von VorteilSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftVerantwortungsvolle, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung sowie Kommunikations- und TeamfähigkeitBenefits: Mobiles ArbeitenPersonalrabatteEventsJob-RadVergünstigungen im FitnessstudioKantineKostenlose TrinkwasserspenderStrukturierte Einarbeitung, inkl. Umzug)Umfassende WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebsratKontakt:Starten Sie durch und bewerben Sie sich jetzt mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen, Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühesten Eintrittstermins!123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339340341342343344345346347348349350351352353354355356357358359360361362363364365366367368369370371372373374375376377378379380381382383384385386387388389390391392393394395396397398399400401402403404405406407408409410411412413414415416417418419420421422423424425426427428429430431432433434435436437438439440441442443444445446447448449450451452453454455456457458459460461462463464465466467468469470471472473474