Sales und Business Development Manager (all genders)

Die DATAGROUP Rhein-Main GmbH (ehemals URANO), mit Sitz in Ingelheim am Rhein, Rheinland-Pfalz, ist Teil der DATAGROUP SE, einem der führenden IT-Dienst­leister in Deutschland. Seit fast 35 Jahren sind wir der innovative und hersteller­unabhängige IT-Partner für Konzerne, mittel­ständische Unter­nehmen und öffentliche Auftrag­geber in der Rhein-Main-Region, deutsch­land­weit und in Österreich.

Zur Unterstützung unserer Sales-Abteilung suchen wir Sie ab sofort in Ingelheim am Rhein als einen erfahrenen

Sales und Business Development Manager (all genders)

Referenznummer DG-RM-010

Aufgaben

Strategische Geschäftsentwicklung: Ausbau von Marktanteilen für unser CORBOX-Portfolio, inklusive Erschließung neuer Branchen und Zielmärkte

Beratung und Lösungsentwicklung: Analyse von Kundenbedürfnissen und Entwicklung maßgeschneiderter IT-Service-Angebote in enger Zusammenarbeit mit den technischen Teams

Verhandlungsführung und Vertragsabschluss: Steuerung des gesamten Sales-Zyklus – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss

Key Account Management: Aufbau langfristiger, vertrauensvoller Beziehungen zu Entscheidern auf C-Level-Ebene (CIO, CTO, IT-Leitung)

Marktbeobachtung: Analyse von Trends, Wettbewerb und Kundenanforderungen, um innovative Ansätze zur Geschäftsentwicklung zu erarbeiten

Profil

Mehrjährige Berufserfahrung im Business Development oder Vertrieb von IT-Dienstleistungen, bevorzugt im Bereich Managed Services, Cloud oder IT-Outsourcing

Nachweisbare Erfolge im Vertrieb an mittelständische Kunden (ab 200 IT-Seats) und Enterprise-Kunden

Ausgeprägtes Netzwerk zu IT-Entscheidern und ein gutes Verständnis komplexer IT-Infrastrukturen und -Services

Starke Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten sowie ein souveränes Auftreten auf C-Level

Strategisches Denken, unternehmerisches Handeln und ein hoher Eigenantrieb

Reisebereitschaft im Rahmen der Kundengewinnung und -betreuung im Rhein-Main-Gebiet

Wir bieten

Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Erholungszeit: 30 Tage Urlaub pro Jahr und zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.2026

Attraktive Vergütung: Jährliche Gehalts- und Bonusrunde, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Effiziente Zusammenarbeit: Flache Hierarchien mit Duz-Kultur und kurze Entscheidungswege

Neueste Hardware: MacBook oder Windows-Laptop sowie iPhone mit Dual-SIM

Zukunftssicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftsorientierten IT-Unternehmen

Karriere und Entwicklung: Individuelle Förderung durch unser Laufbahnmodell, unseren konzipierten Schulungskatalog sowie regelmäßige Entwicklungsgespräche

Mobilität: Dienstwagen zur privaten Nutzung – auch als Elektrofahrzeug verfügbar

Modernes Arbeitsumfeld: Hochmoderne Büros mit ergonomischer Ausstattung in zentraler Lage mit direkter Anbindung an Bus und Bahn

Parkmöglichkeiten: Kostenlose Parkplätze in unmittelbarer Nähe

JobRad: Zuschuss zur Leasingrate

Team und Events: Stadionerlebnis Mainz 05, Sommerfest, Bowling, Online-Quiz und mehr

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