Head of Finance (m/w/d) Verlagswesen

Die Signature Consulting GmbH ist spezialisiert auf die Besetzung von Fach- und Führungskräften in mittelständischen Unternehmen bis hin zu Großkonzernen - vom Expertenlevel bis zu C-Level-Positionen. Unser Mandant ist ein etabliertes Unternehmen der Medien- und Verlagsbranche mit Sitz in Hamburg. Das Unternehmen verbindet langjährige Marktpräsenz mit innovativen Geschäftsmodellen und befindet sich in einem zukunftsorientierten Transformationsprozess. Sie haben bereits fundierte Erfahrung in den Bereichen Finanzbuchhaltung, Bilanzbuchhaltung, Jahresabschlusserstellung und Konsolidierung und sind bereit für den nächsten Karriereschritt? Auf Sie wartet eine verantwortungsvolle Position als Head of Finance, die Expertise im Accounting mit strategischem Weitblick und Freude an der Weiterentwicklung von Prozessen und Teams verbindet. Ihre Aufgaben Gesamtverantwortung für das Finanz- und Rechnungswesen einschließlich der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung der Bereiche Accounting, Vertragsmanagement und Honorarabrechnung Steuerung des Zahlungsverkehrs, steuerlicher Meldepflichten und externer Dienstleister sowie Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater Verantwortung für Vertragsstandards, Lizenz- und Honorarabrechnungen sowie die Optimierung kaufmännischer Prozesse Beratung der Geschäftsführung und Leitung strategischer Projekte zur Digitalisierung, Automatisierung und Prozessoptimierung Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen oder Steuern Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise mit Führungsverantwortung Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB sowie im deutschen Steuerrecht Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Interesse an digitalen Transformationsprozessen Kommunikationsstarke, strukturierte Persönlichkeit mit unternehmerischem Denken und Hands-on-Mentalität Ihre Vorteile Verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen Aktive Mitgestaltung der digitalen Transformation und Weiterentwicklung kaufmännischer Strukturen Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit, an zwei Tagen pro Woche mobil aus dem Home Office zu arbeiten, sowie zusätzlichen Workation-Möglichkeiten Mehr als 30 Urlaubstage sowie Zuschüsse zu Mobilität, Sportangeboten und betrieblicher Vorsorge Langfristige Perspektive in einem etablierten Unternehmen mit wertschätzender Unternehmenskultur #J-18808-Ljbffr