Manager Produktmanagement Brokerage (w/m/d)

Manager Produktmanagement Brokerage (w/m/d) Country: GermanyDisziplinarische und fachliche Führung des Produktmanagements Brokerage sowie Förderung einer leistungsorientierten und kundenfokussierten Organisation.Verantwortung für das Produktmanagement Brokerage im deutschen Retail Banking.Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung der Produktstrategie unter Berücksichtigung von Markt-, Kunden- und Wettbewerbsanforderungen sowie Weiterentwicklung des Produktportfolios.Identifikation und Erschließung neuer Ertrags- und Wachstumsfelder im Brokerage-Segment.Bewertung von Markttrends, Kundenbedürfnissen und regulatorischen Entwicklungen zur Ableitung von Wachstumsinitiativen.Verantwortung für den Produktlebenszyklus von der Konzeption über die Implementierung bis zur laufenden Optimierung.Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen sowie interner Kontroll- und Governance-Vorgaben.Dein ProfilErfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.Mehrjährige Berufserfahrung im Finanzdienstleistungs- oder Bankenumfeld sowie mehrjährige Führungserfahrung.Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Organisationseinheiten, Headquarter-Funktionen sowie externen Produktgebern und Dienstleistern von Vorteil.Kenntnisse im Produktmanagement von Investmentprodukten.Führungs- und Steuerungskompetenz.Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsstärke.Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.Hohe Ergebnis- und Kundenorientierung.Fließende Englischkenntnisse.Unser AngebotLangfristige Perspektiven: Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken, internationalen Unternehmen mit spannenden Entwicklungschancen für Fach- und Führungskarrieren.Wertvolle Unterstützung: Großartiger Teamspirit, ausführliches Onboarding und vielfältige Weiterbildungsangebote.Spürbarer Mehrwert: Flexible Arbeitszeit mit der Möglichkeit auf tageweise Mobile Work, mehr als 6 Wochen Jahresurlaub (6 Wochen Urlaub + 2 Bankfeiertage + ½ Tag Geburtstagsfrei) sowie die Möglichkeit auf 25 Tage zusätzlichen, unbezahlten Urlaub pro Jahr.Sichtbare Leistung: betriebliche Altersvorsorge im Rahmen einer Entgeltumwandlung, Sonderkonditionen für Bankprodukte, bis zu 40€ vermögenswirksame Leistungen und Eingruppierung in das Vergütungssystem der Unternehmenszentrale gemäß entsprechender Erfüllung der Kriterien.Attraktive Extras: Kindergarten-, Essensgeld-, Gympass- und Jobticketzuschuss sowie jährlicher Gesundheitsgutschein und Corporate Benefits.Faires Umfeld: Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung, schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Dein KontaktBoris Kämmner + 49 (0) 2161 690-7589Sarah Withöft + 49 (0) 2161 690-7589The Santander Way Santander is evolving from a global, high-impact brand into a technology-driven organization, and our people are at the heart of this journey. Together, we are driving a customer-centric transformation that values bold thinking, innovation, and the courage to challenge what’s possible. This is more than a strategic shift. It’s a chance for driven professionals to grow, learn, and make a real difference. Our mission is to contribute to help more people and businesses prosper. We embrace a strong risk culture and all our professionals at all levels are expected to take a proactive and responsible approach toward risk management. Ready to make it happen? It starts with you. It starts here. #J-18808-Ljbffr