Teamleitung (m/w/d) Charterverkehre

Wir gestalten die Zukunft von Transport und Logistik – gemeinsam.

Als inhabergeführtes, mittelständisches Unternehmen mit rund 1.500 Mitarbeitenden wachsen wir kontinuierlich und sind international in den Bereichen Automotive, Industrie und Lebensmittel tätig. Wir entwickeln effiziente Transportlösungen, digitale Prozesse und nachhaltige Logistikkonzepte.

Dabei verbinden wir Leistungsanspruch mit einer klaren Haltung: mutig, menschlich, leidenschaftlich, unterstützend und lösungsorientiert.

Werde Teil unseres Teams ELFLEIN – THE DRIVING FORCE IN LOGISTICS

Aufgaben

Operative und strategische Steuerung der Charterverkehre inklusive Planung, Koordination und Überwachung von Transporten sowie effizienter Einsatz von Fahrzeugen, Fahrpersonal und weiteren Ressourcen

Ausbau der Charterabteilung mit Schwerpunkt auf den Ladungsverkauf sowie Weiterentwicklung des Chartergeschäfts zur nachhaltigen Steigerung von Auslastung und Wirtschaftlichkeit

Steuerung der Angebots- und Auftragsabwicklung einschließlich Preis- und Kapazitätsplanung sowie Analyse relevanter betriebswirtschaftlicher Kennzahlen

Aufbau und Pflege von Kunden- und Lieferantenbeziehungen sowie Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kunden im Chartersegment

Fachliche und disziplinarische Führung, Koordination und Entwicklung des Charter-Teams

Sicherstellung einer effizienten Zusammenarbeit zwischen Disposition, Fuhrparkmanagement, Controlling und Vertrieb

Optimierung von Prozessen, Qualität und Kundenzufriedenheit sowie Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung

Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, qualitativer und sicherheitsrelevanter Vorgaben sowie professionelles Störungsmanagement

Profil

Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Transport/Logistik oder abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Speditionsbereich

Qualifizierung als Verkehrsleiter bzw. die Bereitschaft, diese zeitnah zu erwerben (Kosten werden vom Arbeitgeber übernommen)

Mehrjährige Tätigkeit im Transportbereich mit Kenntnissen in der Fahrzeug- und Personaleinsatzplanung sowie fundierte Marktkenntnisse im Speditions- und Chartergewerbe

Fachliche und disziplinarische Führungserfahrung

Kollaboratives Mindset, analytisches Denkvermögen, technologisches Verständnis sowie Kompetenz in Veränderungsprozessen

Umfassende Kenntnisse in MS Office und TMS-Systemen

Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse vorausgesetzt

Ausgeprägte Sozialkompetenz und sehr gute Kommunikationsfähigkeit im Kontakt mit Mitarbeitenden und Kundschaft

Wir bieten

Langfristige Perspektive in einem wachstumsstarken Unternehmen einer zukunftssicheren Branche

Moderner Dienstwagen zur privaten Nutzung mit vordefinierter Markenwahl

Flexible Arbeitszeitregelungen sowie zwei Tage mobiles Arbeiten pro Woche

Betriebliche Altersvorsorge, steuerfreie Sachbezüge sowie Einkaufsvergünstigungen über Corporate Benefits

Dienstrad-Leasing

Kostenlose Parkplätze, Inhouse-Lunchservice, Kaffee und Wasser for free

Firmenevents und regelmäßige Team-Essen

Eine offene Unternehmenskultur und ein dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien

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