Trainee Prozessführung Schwerpunktbereich Tegel (w/m/d)

Die Berliner Wasserbetriebe sind mit knapp 4.900 Beschäftigten eines der größten Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin möchten wir zur Gestaltung der lebendigen und modernen Metropole Berlin beitragen. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.

Job-ID: 4684

Standort: Berlin, Bernauer Straße 140

Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristet / die Ausübung der Tätigkeit erfolgt im Drei-Schicht-System (Früh-, Spät- und Nachtschicht) / die Stelle umfasst Rufbereitschaft

In der Wasserversorgung stellen wir die Aufbereitung und Verteilung des Trinkwassers in Berlin sicher und sind verantwortlich für Bau, Betrieb sowie Instandhaltung von Rohren, Pump- und Wasserwerken.

Aufgaben

Betreiben aller Anlagen des Schwerpunktwerkes Tegel unter Beachtung der Trinkwasserqualitätsanforderungen und des Arbeits-, Umwelt- und Datenschutzes

Sicherstellung der Wasserversorgung im Versorgungsgebiet sowie der wirtschaftlichen Fahrweise von vier Wasserwerken

Erstellen von Fahrplänen für die Reinwasserförderung sowie die Prognose für die Tagesplanung und Einhaltung von Verteilungsvorgaben für die Roh- und Reinwasserförderung in Abhängigkeit der Versorgungssituation

Dokumentation von Schalthandlungen, Besonderheiten, Störungen, Werk- und Stromausfällen, Ausfall von Anlagen

Anlassbezogene Reaktionen bei Anforderungen der Brand- und Einbruchmeldeanlagen

Profil

Abschluss zur Fachkraft für Wasserversorgungstechnik in der Ver- und Entsorgungstechnik mit langjähriger, stellenrelevanter Berufserfahrung

Alternativ: Abschluss zur Fachkraft für Abwasserentsorgungstechnik, Wasserwirtschaft, Mechatronik, Elektroniker:in für Betriebstechnik, Industriemechaniker:in mit langjähriger, stellenrelevanter Berufserfahrung

Fähigkeit zum selbständigen Handeln, auch in schwierigen Situationen, und psychische Belastbarkeit

Teamgeist, Engagement und ein hohes Maß an Flexibilität sowie Kenntnisse in MS Office

Tauglichkeit für den Einsatz im Wechselschichtdienst

Bereitschaft zur Weiterentwicklung / Weiterbildung ist erforderlich

Wir bieten

Kontinuierlich weiterentwickelte Technologien für den Berliner Wasserkreislauf

Aktive Forschung zum Ausbau des Umweltschutzes

Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist

Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female-Leadership-Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)

Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im mobilen Arbeiten erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (neben Vollzeit oder Teilzeit z. B. Sabbatical, Gleitzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen

Bezahlung

Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 9 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen. Zudem erfolgt die Zahlung einer Zulage nach TV-V.

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