Hybridvor 8 Tagen
Process Owner „Source-to-Pay" (m/w/d)
Sennheiser electronic SE & Co. KG · Wedemark, Niedersachsen
Hybrid-Jobs
Vollzeitjobs hybrid mit Homeoffice-Anteil
Stellen in Vollzeit mit einem Teil der Arbeitszeit im Homeoffice. Die Liste ist täglich aktualisiert und lässt sich nach Berufsfeld, Homeoffice-Anteil und Ort weiter eingrenzen.
Aktive Filter:Jobrad / Fahrradleasing– Filter Zusatzleistung entfernenWorkation / Arbeiten aus dem Ausland– Filter Zusatzleistung entfernenAlle Filter löschen
84 Stellenangebote
- Hybridvor 8 Tagen
Process Owner „Source-to-Pay" (m/w/d)
Sennheiser electronic SE & Co. KG · Hannover, Niedersachsen
- Hybridvor 8 Tagen
Process Owner „Source-to-Pay" (m/w/d)
Sennheiser electronic SE & Co. KG · Bremen, Bremen
- Hybridvor 8 Tagen
SAP S/4HANA Prozessmanager Source-to-Pay (m/w/d)
Sennheiser electronic SE & Co. KG · Hamburg, Hamburg
- Hybridvor 8 Tagen
Lead Expert Elektronik Supply Chain Management (m/w/d)
Sennheiser electronic SE & Co. KG · Walsrode, Niedersachsen
- Hybridvor 8 Tagen
Ingenieur Elektrotechnik als Lead Expert - Produktentwicklung / Value-Engineering (m/w/d)
Sennheiser electronic SE & Co. KG · Celle, Niedersachsen
- Hybridvor 8 Tagen
Informatiker als Senior System Architect - Nachrichtentechnik / Systemintegration (m/w/d)
Sennheiser electronic SE & Co. KG · Hannover, Niedersachsen
- Hybridvor 8 Tagen
Informatiker als Senior System Architect - Nachrichtentechnik / Systemintegration (m/w/d)
Sennheiser electronic SE & Co. KG · Nienburg/Weser, Niedersachsen
- Hybridbis 80 % Homeofficevor 9 Tagen
Specialist Third-Party Risk Management & AI Governance (m/w/d) - 4 Tage Home-Office-Option
Innovation Group GmbH · Stuttgart, Baden-Württemberg
- Hybridbis 80 % Homeofficevor 9 Tagen
Business Analyst (m/w/d) - 4 Tage Home-Office-Option
Innovation Group GmbH · Stuttgart, Baden-Württemberg
Seite 3 von 5
Häufige Fragen
- Was ist der Unterschied zwischen remote und hybrid?
- „100 % remote“ heißt: Die Stelle lässt sich vollständig von zu Hause oder einem anderen Ort aus ausüben. „Hybrid“ heißt: Ein Teil der Arbeitszeit findet im Homeoffice statt, ein Teil beim Arbeitgeber vor Ort. Nennt die Anzeige einen Homeoffice-Anteil, steht er auf der Trefferkarte.
- Wie oft muss ich bei einer hybriden Stelle ins Büro?
- Das legt der Arbeitgeber fest und steht, soweit bekannt, in der Anzeige – etwa als Prozentsatz oder als Zahl der Bürotage pro Woche. Bei hybriden Stellen lohnt sich ein Blick auf den Ort: Er ist der Arbeitsort für die Präsenztage.