Hybrid30.09.2026
Meister / Techniker (m/w/d) Elektrotechnik - Bauplanung Strom Netz
Badenova · Landkreis Breisgau-Hochschwarzwald
Hybrid-Jobs
Vollzeitjobs hybrid mit Homeoffice-Anteil
Stellen in Vollzeit mit einem Teil der Arbeitszeit im Homeoffice. Die Liste ist täglich aktualisiert und lässt sich nach Berufsfeld, Homeoffice-Anteil und Ort weiter eingrenzen.
Aktive Filter:Weiterbildung– Filter Zusatzleistung entfernenKantine / Essenszuschuss– Filter Zusatzleistung entfernenAlle Filter löschen
299 Stellenangebote
- Hybrid29.09.2026
Kalkulator Ingenieurbau (m/w/d)
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG · Langen, Hessen
Über uns LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 8.200 …
- Hybrid26.09.2026
Oberbauleiter Konstruktiver Ingenieur- und Brückenbau (m/w/d)
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG · Hamburg, Hamburg
Über uns LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 8.200 …
- Hybrid26.09.2026
Senior Bauleiter Konstruktiver Ingenieur- und Brückenbau (m/w/d)
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG · Hamburg, Hamburg
Über uns LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 8.200 …
- Hybrid24.09.2026
Teamleitung (m/w/d) HR Services & Payroll
AUMA Riester GmbH & Co. KG · Müllheim, Baden-Württemberg
- Hybrid24.09.2026
Executive Board Assistant (m/w/d)
AUMA Riester GmbH & Co. KG · Müllheim, Baden-Württemberg
- Hybridbis 80 % Homeoffice18.09.2026
Application Manager CRM Salesforce (m/w/d)
HELUKABEL GmbH · Hemmingen, Baden-Württemberg
Mit der Einführung von Salesforce treiben wir die Digitalisierung und Professionalisierung unserer Vertriebsprozesse im Innen- und Außendienst konsequent voran. Für die technische Umsetzung, die …
- Hybridbis 40 % Homeoffice18.09.2026
Technischer Berater Normen Datenblätter (m/w/d)
HELUKABEL GmbH · Hemmingen, Baden-Württemberg
Mit Ihrem technischen Verständnis und Ihrer Beratungskompetenz sind Sie zentrale Anlaufstelle bei sämtlichen Themen zu Kabeln und Leitungen aus unserem Katalog. Sie ermöglichen es unseren internen …
Hybrid17.09.2026Senior C# /.NET Softwareentwickler (m/w/d) für industrielle Anwendungen ( Wirtschaftsinformatikerin / Fachinformatikerin / IT-Systemelektronikerin) gesucht
Scheidt & Bachmann GmbH · Mönchengladbach, Nordrhein-Westfalen
Senior C# / .NET Softwareentwickler (m/w/d) für industrielle Anwendungen ( Wirtschaftsinformatikerin / Fachinformatikerin / IT-Systemelektronikerin) Mönchengladbach bei Düsseldorf Vollzeit ab sofort …
Hybrid16.09.2026Projektleitung (m/w/d) in der Generalplanung
ED. ZÜBLIN AG · Stuttgart, Baden-Württemberg
ED. ZÜBLIN AG. Direktanstellung (mit Berufserfahrung). Stuttgart. JOB-ID: 1139. Projektleitung (m/w/d) in der Generalplanung Jetzt bewerben Was für uns zählt Erfolgreich abgeschlossenes Studium im …
- Hybrid15.09.2026
Brandschutzingenieur/in (m/w/d)
Kreis Dithmarschen · Heide, Schleswig-Holstein
Stellenbeschreibung: Beim Kreis Dithmarschen ist im Geschäftsbereich Bau, Wirtschaft, Ordnung, Umwelt – Fachdienst Bau, Naturschutz und Regionalentwicklung – zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle …
- Hybrid15.09.2026
Kalkulator:in (m/w/d) Elektro
ED. ZÜBLIN AG · Stuttgart, Baden-Württemberg
ED. ZÜBLIN AG Direktanstellung (mit Berufserfahrung) Stuttgart JOB-ID: 2793 Kalkulator:in (m/w/d) Elektro - Standort Stuttgart Jetzt bewerben Was für uns zählt Abgeschlossenes Studium der …
Seite 14 von 15
Häufige Fragen
- Was ist der Unterschied zwischen remote und hybrid?
- „100 % remote“ heißt: Die Stelle lässt sich vollständig von zu Hause oder einem anderen Ort aus ausüben. „Hybrid“ heißt: Ein Teil der Arbeitszeit findet im Homeoffice statt, ein Teil beim Arbeitgeber vor Ort. Nennt die Anzeige einen Homeoffice-Anteil, steht er auf der Trefferkarte.
- Wie oft muss ich bei einer hybriden Stelle ins Büro?
- Das legt der Arbeitgeber fest und steht, soweit bekannt, in der Anzeige – etwa als Prozentsatz oder als Zahl der Bürotage pro Woche. Bei hybriden Stellen lohnt sich ein Blick auf den Ort: Er ist der Arbeitsort für die Präsenztage.