Arbeitsmodell
Hybrid-Jobs: teils Homeoffice, teils Büro
Stellen, bei denen ein Teil der Arbeitszeit im Homeoffice und ein Teil beim Arbeitgeber vor Ort stattfindet. Nennt die Anzeige einen Homeoffice-Anteil, steht er auf der Trefferkarte; über den Filter „Homeoffice-Anteil“ grenzen Sie die Liste ein.
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553 Stellenangebote
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Sennheiser electronic SE & Co. KG · Nienburg/Weser
- Hybrid01.10.2026
Facility Coordinator (m/w/d) - Rosen Technology and Research Center GmbH
Rosen Technology and Research Center GmbH · Lingen, Niedersachsen
- Hybrid30.09.2026
Sales Coordinator (m/w/d) - Vechta
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Hybrid24.09.2026Gesucht: Vertriebsassistenz (m/w/d) agrarfinanz
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Jetzt bewerben » Vertriebsassistenz (m/w/d) agrarfinanz Gesellschaft: akf bank GmbH & Co KG. Beschäftigungsart: Vollzeit. Die akf-Gruppe, Tochter des internationalen Vorwerk Konzerns, gehört zu den …
Hybrid24.09.2026Steuerfachangestellte/r (m/w/d)
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Zur Verstärkung des Teams von WSC Wirtschafts- und Steuerberatungsgesellschaft mbH suchen wir eine engagierte Steuerfachangestellte/r (m/w/d) in Finsterwalde. Jahresabschlüsse Lohnabrechnung …
- Hybrid23.09.2026
Vertriebsassistenz (m/w/d) agrarfinanz
Vorwerk Group - AKF Bank · Mittweida, Sachsen
Jetzt bewerben » Vertriebsassistenz (m/w/d) agrarfinanz Gesellschaft: akf bank GmbH & Co KG. Beschäftigungsart: Vollzeit. Die akf-Gruppe, Tochter des internationalen Vorwerk Konzerns, gehört zu den …
Hybrid17.09.2026Sanierungsexperte Immobilien - Analyse & Bearbeitung / Kreditmanagement (m/w/d)
TARGOBANK als Arbeitgeberin BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Wir wollen zur besten Bank für alle unsere Kund*innen und Mitarbeiter*innen werden - und suchen dafür Menschen …
- Hybrid17.09.2026
Gesucht: Middleware Systemintegrator (m/w/d)
Big Dutchman International GmbH · Vechta, Niedersachsen
Willkommen bei Big Dutchman! Middleware Systemintegrator (m/w/d) Unter dem Motto »Taking action for future generations« entwickeln wir bei Big Dutchman mit Hauptsitz in Vechta seit über 85 Jahren …
Hybridbis 60 % Homeoffice15.09.2026Schadenregulierer/-manager (m/w/d) im Bereich Haftpflicht
Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a.G. · Hannover, Niedersachsen
Stellenbeschreibung: Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über …
Hybrid12.09.2026Gruppenleiter*in Steuern & Asset Services
Union Investment · Innenstadt, Hessen
Über uns Union Investment ist bekannt für eine herausragende Expertise im Asset Management und damit eine der führenden Investmentfondsgesellschaften. Als Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe …
Hybrid11.09.2026Servicekundenberater (m/w/d) im KundenServiceCenter - Emmendingen
Sparkasse Freiburg-Nördlicher Breisgau · Emmendingen, Baden-Württemberg
- Hybrid08.09.2026
Global IT Manager- Data Center & Cloud Transformation (m/w/d) - Iserlohn
KIRCHHOFF Witte GmbH · Iserlohn, Nordrhein-Westfalen
Wir sind ein international tätiger Automobilzulieferer und bieten Karosserielösungen, die die Mobilität von morgen sicher machen. Mit ca. 8.000 Beschäftigten weltweit entwickeln und produzieren wir …
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Häufige Fragen
- Was ist der Unterschied zwischen remote und hybrid?
- „100 % remote“ heißt: Die Stelle lässt sich vollständig von zu Hause oder einem anderen Ort aus ausüben. „Hybrid“ heißt: Ein Teil der Arbeitszeit findet im Homeoffice statt, ein Teil beim Arbeitgeber vor Ort. Nennt die Anzeige einen Homeoffice-Anteil, steht er auf der Trefferkarte.
- Wie oft muss ich bei einer hybriden Stelle ins Büro?
- Das legt der Arbeitgeber fest und steht, soweit bekannt, in der Anzeige – etwa als Prozentsatz oder als Zahl der Bürotage pro Woche. Bei hybriden Stellen lohnt sich ein Blick auf den Ort: Er ist der Arbeitsort für die Präsenztage.
- Wie stellt PendelnWarGestern.de sicher, dass eine Stelle wirklich Homeoffice bietet?
- Jede Anzeige wird beim Import automatisch ausgewertet. Aufgenommen werden nur Stellen, deren Text Homeoffice, mobiles Arbeiten oder Remote-Arbeit ausdrücklich nennt. Formulierungen wie „kein Homeoffice“ oder „Präsenzpflicht“ schließen eine Stelle aus. Die verbindlichen Bedingungen stehen in der Anzeige des Arbeitgebers.