Hybridbis 20 % Homeofficevor 5 Tagen
Senior Controller (all genders) – Zentralcontrolling
INFORM Institut für OR und Management GmbH · Aachen, Nordrhein-Westfalen
Arbeitsmodell
Hybrid-Jobs: teils Homeoffice, teils Büro
Stellen, bei denen ein Teil der Arbeitszeit im Homeoffice und ein Teil beim Arbeitgeber vor Ort stattfindet. Nennt die Anzeige einen Homeoffice-Anteil, steht er auf der Trefferkarte; über den Filter „Homeoffice-Anteil“ grenzen Sie die Liste ein.
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336 Stellenangebote
- Hybridbis 20 % Homeofficevor 5 Tagen
Controller (all genders) – Zentralcontrolling
INFORM Institut für OR und Management GmbH · Aachen, Nordrhein-Westfalen
- Hybridvor 5 Tagen
Analyst/-in für Strategisches Medienmonitoring rund um Wahlen (w/m/d) im Referat Kommunikationsst...
Statistisches Bundesamt · Wiesbaden, Hessen
Analyst/-in für Strategisches Medienmonitoring rund um Wahlen (WiMi) (w/m/d) – Job-ID: 215/26 im Referat „Kommunikationsstrategie, Social Media, Corporate Communication“ (B31) Entgelt: E13 TVöD Mehr …
- Hybridvor 5 Tagen
Abteilungsleiter (m/w/d) IT-Infrastruktur und Netze
Kassenärztliche Vereinigung Hamburg · Hamburg, Hamburg
Sie wollen einen sicheren Arbeitsplatz mit einem guten Betriebsklima? Sie legen großen Wert auf vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem motivierten Team und auf einen respektvollen Umgang …
- Hybridvor 5 Tagen
Sachbearbeitung (m/w/d) für Steuerangelegenheiten des Kreises
Kreisverwaltung Dithmarschen · Heide, Schleswig-Holstein
- Hybridvor 5 Tagen
IT-Projektleiter (m/w/d) Amt für Informations- und Kommunikationstechnik
Stadt Regensburg · Regensburg, Bayern
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- Hybridvor 5 Tagen
Leitung (m/w/d) Bauordnungsamt
Stadt Regensburg · Regensburg, Bayern
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- Hybridbis 60 % Homeofficevor 5 Tagen
CRM Developer (m/w/d)
BRITA · Taunusstein, Hessen
Im Spezifischen bedeutet das Du entwickelst, konfigurierst und optimierst Lösungen auf Basis von Microsoft Dynamics 365 CRM und der Microsoft Power Platform. Du analysierst Anforderungen der …
- Hybridbis 60 % Homeofficevor 5 Tagen
Versuchs- und Testingenieur für mechatronische und hydraulische Systeme (m/w/d)
BRITA · Taunusstein, Hessen
Hybridvor 5 TagenSachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Abfallrecht für unseren Fachbereich Gewerbeaufsicht
Landratsamt Ludwigsburg · Ludwigsburg
Das Landratsamt Ludwigsburg kümmert sich um das, was wirklich zählt: Familien, Bildung, Soziales, Infrastruktur, Umwelt. Um die Menschen, die hier leben. Du willst einen Job, der nicht nur deinen …
- Hybridvor 5 Tagen
Projektleiter (m/w/d) im Gesundheitswesen
Kassenärztliche Vereinigung Hessen K.d.ö.R. · Frankfurt am Main
Viel Flexibilität, viele Chancen, viel Entwicklung. Nichts zählt mehr als Gesundheit – und Gesundheit ist unser Job. Es gibt keine bessere Aufgabe, als zusammen mit über 700 Mitarbeitenden am …
- Hybridvor 5 Tagen
Sachbearbeiter (m/w/d) für unseren Geschäftsteil Betreuungsbehörde
Landratsamt Ludwigsburg · Ludwigsburg
Das Landratsamt Ludwigsburg kümmert sich um das, was wirklich zählt: Familien, Bildung, Soziales, Infrastruktur, Umwelt. Um die Menschen, die hier leben. Du willst einen Job, der nicht nur deinen …
- Hybridvor 5 Tagen
Sachbearbeiter (m/w/d) für den Geschäftsteil Unterhaltsvorschuss
Landratsamt Ludwigsburg · Ludwigsburg
Das Landratsamt Ludwigsburg kümmert sich um das, was wirklich zählt: Familien, Bildung, Soziales, Infrastruktur, Umwelt. Um die Menschen, die hier leben. Du willst einen Job, der nicht nur deinen …
Hybridvor 4 TagenProjektingenieur / Projektleiter (m/w/d) Oberleitungsanlagen (OLA)
HOCHTIEF Engineering GmbH · Essen, Nordrhein-Westfalen
Sie möchten Verantwortung in der Bahninfrastruktur übernehmen? Dann ist Ihr Einstieg bei HOCHTIEF Engineering GmbH genau das Richtige! Werden Sie Teil unseres Teams in Essen in unbefristeter …
Hybridvor 4 TagenKalkulator:in (m/w/d) Elektro
ED. ZÜBLIN AG · Gerlingen, Baden-Württemberg
ED. ZÜBLIN AG Direktanstellung (mit Berufserfahrung) Stuttgart JOB-ID: 2793 Kalkulator:in (m/w/d) Elektro - Standort Stuttgart Jetzt bewerben Was für uns zählt Abgeschlossenes Studium der …
- Hybridvor 5 Tagen
Referent/in Recht & Compliance (m/w/d)
SOS-Kinderdörfer weltweit Hermann- Gmeiner-Fonds Deutschland e.V · München
Der Verein SOS-Kinderdörfer weltweit ist eine unabhängige, überkonfessionelle Kinderrechtsorganisation. Seit 1963 unterstützt der Verein mit seiner Zentrale in München und Büros in Berlin und …
- Hybridvor 5 Tagen
Mitarbeiter Rechnungslegung (m/w/d)
Öffentliche Sachversicherung Braunschweig · Braunschweig
Die Öffentliche Versicherung Braunschweig blickt auf über 270 Jahre Unternehmensgeschichte zurück. Sie ist Marktführer in ihrem Geschäftsgebiet, welches das gesamte ehemalige Braunschweiger Land …
- Hybridvor 5 Tagen
Spezialist (m/w/d) Entgeltabrechnung
Bayerische Landesärztekammer · München
Gute Medizin braucht gemeinsames Engagement. Genau dafür machen wir uns stark – wir von der Bayerischen Landesärztekammer. Zusammen mit den 63 ärztlichen Kreisverbänden und acht Bezirksverbänden …
- Hybridvor 4 Tagen
Senior Professional DevSecOps Engineer (m/w/d) Host/Cobol
R+V Allgemeine Versicherung AG · Hamburg, Hamburg
Lass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands. Willkommen im Ressort Operations und IT, in dem die R+V alle kundennahen …
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Häufige Fragen
- Was ist der Unterschied zwischen remote und hybrid?
- „100 % remote“ heißt: Die Stelle lässt sich vollständig von zu Hause oder einem anderen Ort aus ausüben. „Hybrid“ heißt: Ein Teil der Arbeitszeit findet im Homeoffice statt, ein Teil beim Arbeitgeber vor Ort. Nennt die Anzeige einen Homeoffice-Anteil, steht er auf der Trefferkarte.
- Wie oft muss ich bei einer hybriden Stelle ins Büro?
- Das legt der Arbeitgeber fest und steht, soweit bekannt, in der Anzeige – etwa als Prozentsatz oder als Zahl der Bürotage pro Woche. Bei hybriden Stellen lohnt sich ein Blick auf den Ort: Er ist der Arbeitsort für die Präsenztage.
- Wie stellt PendelnWarGestern.de sicher, dass eine Stelle wirklich Homeoffice bietet?
- Jede Anzeige wird beim Import automatisch ausgewertet. Aufgenommen werden nur Stellen, deren Text Homeoffice, mobiles Arbeiten oder Remote-Arbeit ausdrücklich nennt. Formulierungen wie „kein Homeoffice“ oder „Präsenzpflicht“ schließen eine Stelle aus. Die verbindlichen Bedingungen stehen in der Anzeige des Arbeitgebers.