Hybrid21.09.2026
Teamleiter (m/w/d) Netzbetrieb Strom
Badenova · Breisgau-Hochschwarzwald, Baden-Württemberg
Arbeitsmodell
Hybrid-Jobs: teils Homeoffice, teils Büro
Stellen, bei denen ein Teil der Arbeitszeit im Homeoffice und ein Teil beim Arbeitgeber vor Ort stattfindet. Nennt die Anzeige einen Homeoffice-Anteil, steht er auf der Trefferkarte; über den Filter „Homeoffice-Anteil“ grenzen Sie die Liste ein.
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885 Stellenangebote
Hybrid18.09.2026Trainee im International Talent Programme - Finance (w/m/d) gesucht
ING Deutschland · Frankfurt, Hessen
- Hybridbis 50 % Homeoffice17.09.2026
Sachbearbeiter kollektive bAV (m/w/d) - Düsseldorf
ERGO Group AG · Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen
- Hybrid17.09.2026
SAP Data Analytics Manager / Inhouse Consultant (m/w/d) BDC / Datasphere
Alois Kober GmbH · Baesweiler, Nordrhein-Westfalen
Einleitung Die AL-KO Vehicle Technology Group ist ein global agierender Technologiekonzern. Mit hochwertigen Chassis- und Fahrwerkskomponenten für Anhänger, Freizeitfahrzeuge und Nutzfahrzeuge sowie …
Hybrid15.09.2026Brandschutzingenieur/in (m/w/d)
Kreis Dithmarschen · Heide, Schleswig-Holstein
Stellenbeschreibung: Beim Kreis Dithmarschen ist im Geschäftsbereich Bau, Wirtschaft, Ordnung, Umwelt – Fachdienst Bau, Naturschutz und Regionalentwicklung – zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle …
- Hybrid15.09.2026
Gesucht: Application Manager (m/w/d)
EWS Elektrizitätswerke Schönau eG · Schönau, Baden-Württemberg
Loading... Application Manager (m/w/d) für unseren Standort Freiburg oder Schönau Details Kennziffer: Application Manager (m/w/d) Stellenangebot vom: 04.09.2026 Werk: EWS Elektrizitätswerke Schönau …
- Hybrid13.09.2026
Verantwortliche Schweißaufsichtsperson (m/w/d) gesucht
ROBEL Bahnbaumaschinen GmbH · Freilassing, Bayern
Verantwortliche Schweißaufsichtsperson (m/w/d) Über das Unternehmen Bei ROBEL gestaltest du die Zukunft von Gleisbau und -instandhaltung aktiv mit. Seit über 150 Jahren verbinden wir Tradition mit …
- Hybridbis 40 % Homeoffice12.09.2026
Risk Manager (m/w/d)
CYCAP Asset Management GmbH · Hamburg, Hamburg
Dein Arbeitgeber Bei CYCAP übernehmen wir Verantwortung – nicht nur für Assets, sondern auch für die Menschen, die sie managen. Als Arbeitgeber bieten wir ein Umfeld, in dem langfristiges Denken …
Hybrid12.09.2026Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst für Zahnarzt-Materialien
Kulzer GmbH · Eningen, Baden-Württemberg
Lächeln zaubern ist Teamwork! Mach mit! Bei Kulzer. Als eines der weltweit führenden Dentalunternehmen ist Kulzer seit über 90 Jahren verlässlicher Partner für Zahnärzt:innen und Zahntechniker:innen …
- Hybrid12.09.2026
Sachbearbeiter Dienstleistungen Energieversorgungsunternehmen (m/w/d) - auch als Quereinstieg gesucht
Elektrizitätswerke Schönau Vertriebs GmbH · Schönau im Schwarzwald, Baden-Württemberg
Hybrid12.09.2026Gruppenleiter*in Steuern & Asset Services
Union Investment · Innenstadt, Hessen
Über uns Union Investment ist bekannt für eine herausragende Expertise im Asset Management und damit eine der führenden Investmentfondsgesellschaften. Als Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe …
- Hybridbis 50 % Homeoffice11.09.2026
Business Intelligent Process Automation Manager (m/w/d) gesucht
ERGO Group AG · Köln, Nordrhein-Westfalen
- Hybridbis 50 % Homeoffice10.09.2026
Business Intelligent Process Automation Manager (m/w/d)
ERGO Group AG · Köln, Nordrhein-Westfalen
- Hybridbis 40 % Homeoffice10.09.2026
Asset Manager Wind & Solar (m/w/d)
CYCAP Asset Management GmbH · Hamburg, Hamburg
Dein Arbeitgeber Bei CYCAP übernehmen wir Verantwortung – nicht nur für Assets, sondern auch für die Menschen, die sie managen. Als Arbeitgeber bieten wir ein Umfeld, in dem langfristiges Denken …
- Hybridbis 60 % Homeoffice08.09.2026
Mitarbeiter Vertrieb (m/w/d) als Quereinsteiger
AXA Direktberatung GmbH · Köln, Nordrhein-Westfalen
Du bist ein Kommunikationstalent, hast Lust Menschen zu beraten und grundsätzlich Freude an Vertrieb? Top! Dann haben wir die richtige Person gefunden. Wir suchen Mitarbeiter Vertrieb (m/w/d) als …
- Hybrid08.09.2026
Anwendungsberater (m/w/d) IT
Rems-Murr-Kliniken gGmbH · Schwaikheim, Baden-Württemberg
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit für unser Klinikum in Winnenden einen Anwendungsberater (m/w/d) IT Winnenden. Vollzeit. Referenznummer: W-7-154-25. Jetzt bewerben Mit dem …
- Hybrid05.09.2026
Netzplaner*in für Stromnetze (w/m/d)
SWS Netze Solingen GmbH · Hilden, Nordrhein-Westfalen
Unsere Netzplaner*innen für Stromnetze gestalten die Energieversorgung von morgen. Sie planen und projektieren Betriebsmittel in unseren Mittel- und Niederspannungsnetzen, entwickeln Anschluss- und …
- Hybrid02.09.2026
Gruppenleiter:in Schadenmanagement Haftpflicht / Unfall (m/w/d)
SV SparkassenVersicherung Holding AG · Stuttgart, Baden-Württemberg
Stellenbeschreibung: Gruppenleiter:in Schadenmanagement Haftpflicht / Unfall (m/w/d) Schadenbearbeitung gelingt, wenn Prozesse klar organisiert sind, Entscheidungen verantwortungsvoll getroffen …
- Hybrid02.09.2026
Wir suchen: Senior Controller (m/w/d)
EWS Elektrizitätswerke Schönau eG · Schönau im Schwarzwald, Baden-Württemberg
Loading... Senior Controller (m/w/d) Details Kennziffer: Senior Controller (m/w/d) 2026 Stellenangebot vom: 10.08.2026 Werk: EWS Elektrizitätswerke Schönau eG Standort: Schönau im Schwarzwald …
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Häufige Fragen
- Was ist der Unterschied zwischen remote und hybrid?
- „100 % remote“ heißt: Die Stelle lässt sich vollständig von zu Hause oder einem anderen Ort aus ausüben. „Hybrid“ heißt: Ein Teil der Arbeitszeit findet im Homeoffice statt, ein Teil beim Arbeitgeber vor Ort. Nennt die Anzeige einen Homeoffice-Anteil, steht er auf der Trefferkarte.
- Wie oft muss ich bei einer hybriden Stelle ins Büro?
- Das legt der Arbeitgeber fest und steht, soweit bekannt, in der Anzeige – etwa als Prozentsatz oder als Zahl der Bürotage pro Woche. Bei hybriden Stellen lohnt sich ein Blick auf den Ort: Er ist der Arbeitsort für die Präsenztage.
- Wie stellt PendelnWarGestern.de sicher, dass eine Stelle wirklich Homeoffice bietet?
- Jede Anzeige wird beim Import automatisch ausgewertet. Aufgenommen werden nur Stellen, deren Text Homeoffice, mobiles Arbeiten oder Remote-Arbeit ausdrücklich nennt. Formulierungen wie „kein Homeoffice“ oder „Präsenzpflicht“ schließen eine Stelle aus. Die verbindlichen Bedingungen stehen in der Anzeige des Arbeitgebers.