Arbeitsmodell
Hybrid-Jobs: teils Homeoffice, teils Büro
Stellen, bei denen ein Teil der Arbeitszeit im Homeoffice und ein Teil beim Arbeitgeber vor Ort stattfindet. Nennt die Anzeige einen Homeoffice-Anteil, steht er auf der Trefferkarte; über den Filter „Homeoffice-Anteil“ grenzen Sie die Liste ein.
2.415 Stellenangebote
- Hybridvor 6 Tagen
Informationssicherheitsbeauftragter
TELENOT ELECTRONIC GmbH · Aalen, Baden-Württemberg
- Hybridvor 6 Tagen
Digital Marketing Manager (m/w/d) - Fokus Newsletter & Social Media
Bruno Bader GmbH + Co. KG Versandhaus · Pforzheim, Baden-Württemberg
Du hast ein gutes Gespür für Gestaltung, denkst gerne kreativ und fühlst dich in der digitalen Welt zuhause? Du hast Spaß an der Integration von KI-Tools (z. B. für Copywriting, Bildgenerierung oder …
- Hybridvor 6 Tagen
ControllerIn
pro.Di GmbH · Schömberg bei Neuenbürg, Baden-Württemberg
Ihre Aufgaben: Projekt-, Budget- und Ergebnis- controlling Erstellung von Forecasts, Budgets und Reports Erstellung u. Pflege von Statusberichten, Analyse von Unternehmenskennzahlen Weiterentwicklung …
- Hybridvor 6 Tagen
Technical Asset Manager (m/w/d) Real Estate
SICORE Real Assets GmbH · Hamburg, Hamburg
FÜR LEBENSWERTE RÄUME VON MORGEN – werden Sie Teil des Teams der SICORE Real Assets GmbH! Die SICORE Real Assets, ein Tochterunternehmen der SIGNAL IDUNA Gruppe, erbringt vielfältige Dienstleistungen …
- Hybridvor 6 Tagen
IT-Koordinator/in für die Schulen des Kreises (w/m/d)
Rhein-Sieg-Kreis Der Landrat · Siegburg, Nordrhein-Westfalen
- Hybridvor 6 Tagen
Projektcontroller (m/w/d), befristet
Witzenmann GmbH · Pforzheim, Baden-Württemberg
(Pforzheim | Vollzeit | Finance & Controlling | Witzenmann GmbH) Mit über 4.400 Kolleg*innen weltweit sind wir der führende Experte und Entwicklungspartner in unserer Branche. Ganz im Sinne unseres …
- Hybridvor 6 Tagen
Außendienstmitarbeiter (m/w/d) B2B-Vertrieb – Handwerkzeuge
NOVALIA Deutschland GmbH · Schwelm, Nordrhein-Westfalen
Du willst nicht nur Kunden betreuen, sondern Märkte erobern? Dann bist du bei uns richtig. Wir suchen keinen Verwalter, sondern einen echten Vertriebstypen: jemanden, der Chancen erkennt, neue Kunden …
Hybridbis 40 % Homeofficevor 6 TagenSenior AI Software Engineer (m/w/d)
Als führendes Unternehmen im Bereich Softwarelösungen für das Gesundheitswesen sind wir in 19 Ländern tätig und beschäftigen über 9.000 engagierte Mitarbeitende. Du wirst in einem dynamischen und …
Hybridbis 40 % Homeofficevor 6 TagenUniface Engineer (m/w/d)
Als führendes Unternehmen im Bereich Softwarelösungen für das Gesundheitswesen sind wir in 19 Ländern tätig und beschäftigen über 9.000 engagierte Mitarbeitende. Du wirst in einem dynamischen und …
- Hybridvor 6 Tagen
Experte Beschaffung für Bau- und Planungsleistungen (m/w/d)
Mainzer Netze GmbH · Mainz, Rheinland-Pfalz
WER WIR SIND Wir sind ein Tochterunternehmen der Mainzer Stadtwerke AG und versorgen die Region zuverlässig mit Strom, Erdgas und Trinkwasser. Über 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzen alles …
Hybridvor 6 TagenIT-Systemarchitektin Telekommunikation & Netzwerke - Befristet bis 31.12.2028 (a*)
Hamburger Energienetze GmbH · Wandsbek, Hamburg
Die Hamburger Energienetze bieten dir eine spannende Karriere in der zukunftssicheren Energiebranche! Mit über 2.400 engagierten Mitarbeitenden meistern wir täglich die Herausforderungen der …
- Hybridvor 6 Tagen
Bilanzbuchhalter / Finanzbuchhalter – Rechnungswesen & Jahresabschluss (m/w/d)
DORNBACH GmbH · Koblenz, Rheinland-Pfalz
- Hybridvor 6 Tagen
Assistent (m/w/d) - mit Entwicklungsperspektive Führungskraft / Finanzberater
Sparkasse Osnabrück · Osnabrück, Niedersachsen
Wir bei der Sparkasse Osnabrück verwirklichen seit über 200 Jahren die Lebensträume unserer Kund:innen. Wir übernehmen Verantwortung für die zukunftsfähige Entwicklung unserer Region – weil‘s um mehr …
- Hybridvor 6 Tagen
Tender-/Ausschreibungsmanager (m/w/d)
LOWA Sportschuhe GmbH · Konstanz, Baden-Württemberg
Seit über 100 Jahren steht LOWA für Qualität, Passform, Innovation und Verantwortung – und für Menschen, die etwas bewegen wollen. Als globales Outdoor-Unternehmen mit Wurzeln im bayerischen …
- Hybridvor 6 Tagen
Senior Steuerreferent (m/w/d)
Lehmann&Voss&Co. KG · Hamburg, Hamburg
Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Industrie und lassen Sie uns gemeinsam mehr bewegen! Seit über 130 Jahren bauen wir bei Lehmann&Voss&Co. starke Verbindungen – zu Kunden, Partnern und vor allem …
- Hybridvor 6 Tagen
Facharbeiter Schweißen Technische Zeichnungen (m/w/d)...
Weber Food Technology SE & Co. KG · Neubrandenburg, Mecklenburg-Vorpommern
Das erwartet Dich bei uns: - Du fertigst Schweißbaugruppen nach technischen Zeichnungen und stellst die Einhaltung von Maßen, Winkeln und Toleranzen sicher - Die geforderte Qualität sowie die …
- Hybridvor 6 Tagen
HR Business Partner (m/w/x)
BOGE KOMPRESSOREN Otto Boge GmbH & Co. KG · Bielefeld, Nordrhein-Westfalen
Werde Teil der BOGE Familie! Das Familienunternehmen BOGE beschäftigt weltweit rund 800 Mitarbeiter und gehört zu den führenden Herstellern von Kompressoren und Druckluftsystemlösungen. Mehr als …
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Häufige Fragen
- Was ist der Unterschied zwischen remote und hybrid?
- „100 % remote“ heißt: Die Stelle lässt sich vollständig von zu Hause oder einem anderen Ort aus ausüben. „Hybrid“ heißt: Ein Teil der Arbeitszeit findet im Homeoffice statt, ein Teil beim Arbeitgeber vor Ort. Nennt die Anzeige einen Homeoffice-Anteil, steht er auf der Trefferkarte.
- Wie oft muss ich bei einer hybriden Stelle ins Büro?
- Das legt der Arbeitgeber fest und steht, soweit bekannt, in der Anzeige – etwa als Prozentsatz oder als Zahl der Bürotage pro Woche. Bei hybriden Stellen lohnt sich ein Blick auf den Ort: Er ist der Arbeitsort für die Präsenztage.
- Wie stellt PendelnWarGestern.de sicher, dass eine Stelle wirklich Homeoffice bietet?
- Jede Anzeige wird beim Import automatisch ausgewertet. Aufgenommen werden nur Stellen, deren Text Homeoffice, mobiles Arbeiten oder Remote-Arbeit ausdrücklich nennt. Formulierungen wie „kein Homeoffice“ oder „Präsenzpflicht“ schließen eine Stelle aus. Die verbindlichen Bedingungen stehen in der Anzeige des Arbeitgebers.