Homeoffice-Jobs
Vollzeitjobs im Homeoffice
Stellen in Vollzeit mit Homeoffice – vollständig remote oder hybrid. Die Liste ist täglich aktualisiert und lässt sich nach Berufsfeld, Homeoffice-Anteil und Ort weiter eingrenzen.
340 Stellenangebote
- Hybridgestern
Senior Advisor Strategie & Transformation Privatkunden/Unfall (m/w/d)
R+V Allgemeine Versicherung AG · Wiesbaden
Vollzeit Beschäftigungsart: Vollzeit Vertragsart: Innendienst Unbefristet Organisationseinheit: KH-PK Privatkunden/ Unfall 00007617 Laufbahn: Fach Tätigkeitsanteil: 100% Laufbahnstufe: 5 …
- Hybridheute
Leiter w/m/d Technisches Objektmanagement
XENON Automatisierungstechnik GmbH · Dresden, Sachsen
Einleitung Mit weltweit 400 Mitarbeitenden arbeiten wir an den Produkten von morgen. Dabei rüsten wir unsere Kunden mit Produktionsanlagen für die Wasserstofftechnologie, dem autonomen Fahren, das …
- Hybridgestern
System Engineer (m/w/d) Windows & Storage
TÜV NORD Service GmbH & Co. KG · Hannover, Niedersachsen
- Hybridgestern
Projektleiter:in IT-Sicherheit
TÜV Informationstechnik GmbH · Essen, Nordrhein-Westfalen
Was du bei uns bewegst Als Projektleiter:in bist du Verantwortliche:r für cutting-edge Projekte und Ansprechpartner:in für unsere Kund:innen und Mitarbeiter:innen in Projekten mit Fokus auf …
- Hybridgestern
Sales Manager (m/w/d) Informationssicherheit undNIS2
TÜV Informationstechnik GmbH · Essen, Nordrhein-Westfalen
Was du bei uns bewegst Du gestaltest die Zukunft unserer Dienstleistungen rund um Informationssicherheitsmanagement und NIS2/KRITIS aktiv mit. Dabei verbindest du Marktverständnis, Kundenorientierung …
- Hybridgestern
IT User Support Specialist (m/w/d)
TÜV NORD Service GmbH & Co. KG · Essen, Nordrhein-Westfalen
Was Sie bei uns bewegen Effiziente Bearbeitung von IT-Anfragen: Annahme, Analyse und Lösung von IT-Störungen und Serviceanfragen über Telefon, E-Mail, Ticketsystem oder vor Ort Qualifizierter …
- Hybridgestern
Lead Expert Elektronik Supply Chain Management (m/w/d)...
Sennheiser electronic SE & Co. KG · Hamburg, Hamburg
- Hybridgestern
Ingenieur Elektrotechnik als Lead Expert - Produktentwicklung / Value-Engineering (m/w/d)...
Sennheiser electronic SE & Co. KG · Minden, Nordrhein-Westfalen
- Hybridgestern
Lead Expert Elektronik Supply Chain Management (m/w/d)...
Sennheiser electronic SE & Co. KG · Bremen, Bremen
HybridgesternVertriebstrainer / Sales Enablement Manager (w/m/d) - Teilzeit
PAUL HARTMANN AG · Heidenheim, Bayern
Bei HARTMANN geht es uns darum, zu helfen , zu pflegen , zu schützen und zu wachsen . Wir unterstützen Fachkräfte im Gesundheitswesen, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich …
- Hybridgestern
Ingenieur/ Techniker für Elektrotechnik/ Automatisierungstechnik (w/m/d)
PAUL HARTMANN AG · Heidenheim, Bayern
Bei HARTMANN geht es uns darum, zu helfen , zu pflegen , zu schützen und zu wachsen . Wir unterstützen Fachkräfte im Gesundheitswesen, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich …
- Hybridbis 40 % Homeofficegestern
Einkäufer (m/w/d)
HELUKABEL GmbH · Hemmingen (Württemberg)
Guter Einkauf beginnt nicht mit der Bestellung, sondern mit den richtigen Entscheidungen. Als Einkäufer (m/w/d) haben Sie Märkte, Preise und Bedarfe im Blick, verhandeln auf Augenhöhe mit nationalen …
- Hybridbis 40 % Homeofficevor 2 Tagen
Insurance Specialist Schadenabwicklung SAP (m/w/d)
HELUKABEL GmbH · Hemmingen, Baden-Württemberg
Zum 01.01.2027 suchen wir Sie als Insurance Specialist (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Position steuern und entwickeln Sie unsere internationale Versicherungslandschaft weiter. Als zentrale …
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Häufige Fragen
- Was ist der Unterschied zwischen remote und hybrid?
- „100 % remote“ heißt: Die Stelle lässt sich vollständig von zu Hause oder einem anderen Ort aus ausüben. „Hybrid“ heißt: Ein Teil der Arbeitszeit findet im Homeoffice statt, ein Teil beim Arbeitgeber vor Ort. Nennt die Anzeige einen Homeoffice-Anteil, steht er auf der Trefferkarte.
- Wie stellt PendelnWarGestern.de sicher, dass eine Stelle wirklich Homeoffice bietet?
- Jede Anzeige wird beim Import automatisch ausgewertet. Aufgenommen werden nur Stellen, deren Text Homeoffice, mobiles Arbeiten oder Remote-Arbeit ausdrücklich nennt. Formulierungen wie „kein Homeoffice“ oder „Präsenzpflicht“ schließen eine Stelle aus. Die verbindlichen Bedingungen stehen in der Anzeige des Arbeitgebers.