Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit

19.243 Jobs gefunden
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Jobbeschreibung

Ist unsere Story auch deine Story?

Wenn Kinder die authentischen Figuren und Spielsets von schleich in die Hand nehmen, eröffnen sich wunderbare Fantasiewelten. Jeder Dinosaurier, jeder Elefant, jede Elfe ist der Beginn einer aufregenden Story. Unsere Vision: „Shaping Storytellers for life“. Und deine Geschichte bei schleich beginnt hier.
Lass uns zusammen nicht nur die Freude am Geschichtenerzählen wecken, sondern auch die Story von schleich weitererzählen – vom traditionellen Spielzeughersteller zur Global Love Brand. Werde Teil unserer aufregenden Transformationsstory.
Wir vertrauen dir, geben dir Ownership und die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld international und digital zu arbeiten. Wir packen gemeinsam alle Herausforderungen an, die in der Zukunft noch auf uns warten. Nutze deine Chance, mit uns zu wachsen und wirklich etwas zu erreichen.Folgende Abenteuer warten bei Schleich auf dich:

  • Du bist verantwortlich für die Produktindustrialisierung in einem bestehenden Netzwerk aus externen Partnern im internationalen Umfeld
  • Du arbeitest in einem interdisziplinären Projektteam an der zeit- und kostengerechten
    Umsetzung neuer Produkte, insbesondere unserer Playsets
  • Du übernimmst die technische Betreuung unserer Lieferanten und bist Hauptansprechperson für deren Anliegen im Bereich Herstellbarkeit, Produktions- und Verpackungsprozesse
  • Du übernimmst die interne und externe Kommunikation zwischen externen Partnern und
    internem Projektteams
  • Du bist maßgeblich an der Erstellung von Produktspezifikationen beteiligt und stellst deren Einhaltung gegenüber unseren externen Partnern sicher
  • Du förderst die stetige Weiterentwicklung unseres Partnernetzwerks für mehr Effizienz in Entwicklung und Produktion
Die Kapitel deiner bisherigen Story:

  • Du bist Techniker/in oder Ingenieur/in mit fundiertem Wissen im Bereich Konstruktion,
    Fertigungstechnik oder Kunststofftechnik und hast vorzugsweise Kenntnis im Bereich Spritzguss
  • Du hast mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung von Produktentwicklungsprojekten und in der Steuerung von externen Partnern
  • Du überzeugst mit einer strukturierten und von Effizienz geprägten Herangehensweise an deine Aufgaben
  • Du verfügst über verhandlungssichere Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft im internationalen Umfeld wird vorausgesetzt (ca. 20%)
  • Sicheres Auftreten und hohe Kommunikationskompetenz runden dein Profil ab
Weder Königreiche noch Goldberge – aber viele andere Belohnungen:

  • Kein Tag gleicht dem anderen, keine Karriere der anderen. Arbeite in einem dynamischen, abwechslungsreichen Umfeld, das dir individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Alle unsere Mitarbeitenden haben zudem Zugriff auf unzählige Onlinekurse unserer Weiterbildungsplattform
  • Gemeinsam schreiben wir schleich Geschichte. Werde Teil eines motivierten Teams, das sich gegenseitig unterstützt und zusammen Erfolge feiert
  • Dein Einstieg soll sich für dich lohnen! Wir bieten dir eine attraktive, faire Entlohnung mit Zusatzleistungen, die regelmäßig überprüft und aktualisiert werden
  • Genieße außerdem die Vorteile eines hybriden Arbeitsmodells: 3 Tage im Office, 2 Tage Remote
  • Das schmeckt! Du erhältst von uns ein Verpflegungsbudget von bis zu 75,00 Euro netto pro Monat
  • Jeder Held und jede Heldin geht mal in Rente. Deshalb bieten wir dir eine geförderte Altersvorsorge
  • Freu dich über tolle Rabatte auf unsere schleich Produkte, die nicht nur Kinderherzen höherschlagen lassen
  • Spare zusätzlich mit Corporate Benefits und entdecke eine Welt exklusiver Rabatte für verschiedene Marken und Aktivitäten
  • Apropos Geld sparen: Wir bezuschussen auch das Leasing eines Fahrrads, damit du bequem unser schönes Büro in München erreichst
  • Pause von den Abenteuern bei Schleich? Freu dich über 30 Tage Urlaub im Jahr und ein hybrides Arbeitsmodell ohne Kernarbeitszeiten
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Jobbeschreibung

Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.

Deine Aufgaben
Der persönliche Kontakt und Austausch am Standort in Heilbronn ist ein wichtiges Element der Zusammenarbeit und ein zentraler Anlaufpunkt unserer Arbeitswelt. Zugleich bieten wir die Vorteile flexibler Arbeitsweisen und ermöglichen mobiles Arbeiten von bis zu fünf Tagen pro Arbeitswoche. Dabei nutzen wir die Chance uns einmal die Woche persönlich als Team zu treffen. Unser Mindset: Offene Türen, Duz-Kultur, Respekt, deine Ideen sind jederzeit willkommen.

  • Mitwirkung bei der Implementierung unseres SAP EWM-Systems sowie Sicherstellung der Funktionsfähigkeit im produktiven Betrieb
  • Unterstützung des Consultingteams bei technischen Fragestellungen mit passender Softwarelösungsarchitektur
  • Bearbeitung von Anforderungen in Kooperation mit internen und internationalen Kollegen, Koordination der Aufgaben und Integration von Entwicklungen
  • Unterstützung des Innovationsprozesses unserer SAP-Entwicklung bei der Evaluierung zukünftiger Technologien
  • Stetige Wissenserweiterung, sowohl im direkten Austausch mit Kollegen als auch eigenständig

Dein Profil
  • Fundierte Kenntnisse und Erfahrung in Objektorientierter Modellierung (UML) und Entwicklung
  • Mehrere Jahre Erfahrung in der SAP Entwicklung - Standard Erweiterung und Custom Code mit neuer Syntax
  • Kenntnisse in SAP EWM Modulen sowie Projekterfahrung mit OData
  • Ausgeprägte Team- und Kundenorientierung, Vertrautheit mit agilen Werten, Planung und Vorgehen
  • Abgeschlossenes technisches Studium, z.B. der Informtik oder vergleichbare Studiengänge. Alternativ eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung.
  • Du kannst dich sowohl in Deutsch als auch in Englisch, in Meetings und fachlichen Diskussion, austauschen

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Schwarz Dienstleistung KG · Heiko Kiefer · Referenz-Nr. 43314
Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm
www.it.schwarz

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Jobbeschreibung

Willkommen bei *EOS KSI Inkasso Deutschland GmbH* – einem führenden Unternehmen im Bereich Inkasso und Forderungsmanagement! Wir suchen motivierte Talente, die gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten wollen.Wenn Sie wissen möchten, welche Anforderungen Sie für diese Stelle erfüllen müssen, lesen Sie weiter, um alle relevanten Informationen zu erhalten.
Wenn du Teil unseres dynamischen Team werden möchtest, dann bewirb Dich jetzt als *Sachbearbeiter* (m/w/d) in unserer *Rechtsabteilung* und werde Teil unseres Erfolgs!
Wir bieten:
* *Hybrides Arbeiten:* Arbeite teilweise remote
* *Flexible Arbeitszeit:* Du bist innerhalb der Geschäftszeiten und der Teammindestbesetzung flexibel und hast Dein eigenes Arbeitszeitkonto
* *Urlaubstage: *30 Tage von Anfang an (Vollzeit) - plus 24. und 31. Dezember frei
* *Unbefristeter Arbeitsvertrag:* Sicherheit durch Konzernzugehörigkeit
* *Betriebliche Altersvorsorge:* Freiwillige Arbeitgeberzuschüsse für Deine finanzielle Absicherung im Alter
* *Bezuschusste Berufsunfähigkeitsversicherung* mit erleichtertem Aufnahmeverfahren
* *Zuschuss* *zum Deutschlandticket*
* *Jobrad:* Vergünstigtes Fahrradleasing
* *Extraprämien:* Jahresgratifikation
* *Corporate Benefits:* Zahlreiche Vergünstigungen über das Benefitportal für EOS Mitarbeitende
Deine Aufgaben:
* Beantragen, Einleiten sowie Überwachung von Zwangsvollstreckungsmaßnahmen
* Insolvenzbearbeitung
* Korrespondenz mit Gerichten, Anwälten, Schuldnern und Kunden
* Vereinbarung von Ratenzahlungen sowie Überwachung von Fristen und Terminen
* Korrespondenz mit Gerichten, Kunden, Schuldner und Rechtsanwälten
Dein Profil:
* Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Rechtsanwaltsfachangestellte, Bürokauffrau, Industriekaufmann, Kauffrau für Dialogmarketing, Rechtsfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
* Gutes Verständnis für rechtliche Themen
* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Mit unserem modernen Ansatz und unserer innovativen Technologie sind wir bestrebt, die Grenzen des Inkasso-Marktes zu erweitern und unseren Kunden erstklassige Lösungen zu bieten.
Dein persönlicher Ansprechpartner:
Heiko König
Recruiting
T +49 7066 9143-9612 *M +49 162 2360538*
*heiko.koenig@eos-ksi.de * eos-ksi.de
Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung
Arbeitszeiten:
* Keine Wochenenden
* Montag bis Freitag
Leistungen:
* Betriebliche Altersvorsorge
* Betriebliche Weiterbildung
* Empfehlungsprogramm
* Firmenevents
* Flexible Arbeitszeiten
* Homeoffice-Möglichkeit
* Kostenlose Getränke
* Kostenloser Parkplatz
* Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens
Sonderzahlung:
* Zusatzzahlungen
Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 68219 Mannheim

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Jobbeschreibung

Die Zukunft deiner Stadt liegt dir am Herzen?

Die Hauptabteilung Hochbau des Baureferates ist die größte kommunale Hochbauverwaltung Deutschlands. DU bist gefragt, wenn es um die Gewährleistung der Qualität der heizungs-, sanitär- und lüftungstechnischen Anlagen unserer zahlreichen Gebäude, vom denkmalgeschützten Rathaus bis zur hochmodernen Schule, geht. Durch die effiziente Nutzung von innovativen und erneuerbaren Energien trägst DU zur Nachhaltigkeit unserer Bauprojekte und somit zur Sicherung der Zukunft unserer Stadt bei.

So läuft das Studium ab

Das duale Studium Energie- und Gebäudetechnik  beginnt Mitte September 2025, dauert dreieinhalb Jahre und gliedert sich in einen theoretischen und einen praktischen Teil.

Den theoretischen Teil absolvierst du im Studienmodell mit vertiefter Praxis  an der Hochschule für angewandte Wissenschaften München .

In den vorlesungsfreien Zeiten sowie während des gesamten fünften Semesters (Praxissemester) erfolgt eine praktische Ausbildung mit 39 Wochenstunden an verschiedenen Ausbildungsplätzen bei der Hauptabteilung Hochbau des Baureferates. Dort erhältst du einen umfassenden Einblick in die Tätigkeitsfelder deines späteren Berufs.

Die Basis für die praktische Tätigkeit bilden die Vorlesungen an der Hochschule:

  • einheitlich fachspezifische Grundlagen wie angewandte Chemie, Wärme- und Stoffübertragung, Heiztechnik und Sanitärtechnik sowie Schlüsselkompetenzen wie Kommunikation

  • verschiedene Vertiefungen durch Schwerpunktwahl möglich

So geht es nach dem Studium weiter

  • spannende Tätigkeiten als Fachprojektmanager*in für Energie- und Gebäudetechnik in einem starken Team

  • Gute Aufstiegs- und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten

  • Faire Vergütung

  • Gute Übernahmechancen  

Das bieten wir dir

Während des dualen Studiums erhältst du eine attraktive monatliche Studienvergütung in Höhe von 1563 Euro (brutto) inklusive Münchenzulage:

Zusätzlich bieten wir dir folgende Leistungen:

  • 30 Tage Urlaub pro Jahr

  • Fahrkostenzuschuss (DeutschlandticketJob)

  • Übernahme des Studentenwerkbeitrags und Zuschuss zu Lehrmitteln

  • Betriebliche Altersvorsorge

Außerdem kannst du dich auf folgende Angebote und Möglichkeiten freuen:

  • gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice

  • günstige und attraktive Wohnheimplätze in München

  • individuelle Unterstützung und Betreuung während des gesamten Studiums

  • betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten

Das bringst du mit

  • Abitur, Fachhochschulreife oder eine vergleichbare Hochschulzulassung

  • Deutschkenntnisse auf Niveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER); gegebenenfalls durch ein entsprechendes Zertifikat nachzuweisen

  • Erfüllen der Hochschulzulassungsvoraussetzungen der Hochschule für angewandte Wissenschaften München

  • ausgeprägtes Interesse an Mathematik, Chemie und naturwissenschaftlich-technischen Zusammenhängen

  • Motivation, Teamfähigkeit und Interesse an einer verantwortungsvollen Tätigkeit 

Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz.

So bewirbst du dich

Lade folgende Unterlagen als PDF im Bewerbungsportal hoch:

  • tabellarischer Lebenslauf in deutscher Sprache

  • Schulabschlusszeugnis bzw. aktuelles Jahres- oder Zwischenzeugnis

  • gegebenenfalls Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse

  • deutsche Übersetzung oder Anerkennung ausländischer Zeugnisse oder Leistungsnachweise

  • bei minderjährigen Bewerber*innen: Einverständniserklärung der Erziehungsberechtigten

Bitte beachte, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, die über unser Bewerbungsportal eingehen.

Hast du Fragen?

  • Telefon: 089 233-60679

  • Email: ausbildung.hochbau@muenchen

  • Deine Ansprechpartnerin: Nicole Möhring

Deine Bewerbung

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung! Bitte nutze dafür unser Bewerbungsportal.

Bewerbungsfrist: 31.01.2025

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Jobbeschreibung

Einzigartiger Service braucht ein großartiges TeamErhöhen Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie die vollständige Stellenbeschreibung lesen und sich umgehend bewerben.
Wir, die Deutsche WertpapierService Bank AG, sind der führende Dienstleister für Wertpapierservices im deutschen Finanzmarkt. Unser Ziel als verlässliche Bank und moderner Technologiedienstleister ist es, das Wertpapiergeschäft unserer rund 1.200 Kundeninstitute mit neuen Services und effizienten Prozessen zu fördern. Lassen Sie uns diese spannende Herausforderung gemeinsam angehen!
Das erwartet Sie:
Unsere Revision ist ein wichtiger Bestandteil des internen Kontrollsystems und verantwortet die internen Prüfungen in allen Bereichen der dwpbank. Innerhalb des Bereiches sind wir aufgeteilt nach IT-Revision und der allgemeinen Revision. Aufgrund unserer Rolle als Dienstleister für Wertpapierservices liegt der rechtliche Fokus insbesondere im Bankaufsichts-, Depot- und Wertpapierhandelsrecht.
In Ihrer Rolle als Spezialist/in IT-Revision verantworten Sie die risikoorientierte Planung, Vorbereitung, Durchführung sowie Leitung von Prüfungen in unseren IT-Bereichen.
Mit Ihrer Hands-on Mentalität arbeiten Sie eigenverantwortlich an der Erreichung der Prüfungsziele. Dabei übernehmen Sie gerne den „Lead“, wenn es darum geht die Prüfungspläne zu erstellen, zu priorisieren und die erforderlichen Teams einzuteilen.
Im Rahmen der Prüfungsergebnisse identifizieren und analysieren Sie Schwachstellen und Risiken und zeigen Handlungsbedarfe in der Bank sowie im Zusammenhang mit Providern auf und vertreten das Prüfungsergebnis gegenüber den Beteiligten.
Dazu gehört auch die Prüfungsdokumentation und anschließende Berichtserstellung, mit dem Aufzeigen von Handlungsempfehlungen und dem Reduzieren der Schwachstellen.
Gemeinsam mit dem Team tragen Sie maßgeblich dazu bei unsere Prozesse und Revisionsmethoden weiterzuentwickeln. Dabei legen Sie Wert auf ein gutes Netzwerk innerhalb und außerhalb der Bank, um über Veränderungen am Markt informiert zu bleiben und von „best practices“ zu lernen.
Sie stehen sowohl unseren internen IT-Bereichen, als auch den Wirtschaftsprüfen und Kunden beratend zur Seite und pflegen ein wertschätzendes Miteinander sowie eine adressatengerechte Kommunikation.
Das bieten wir Ihnen:
Sie können wählen, ob Sie in Frankfurt oder Düsseldorf arbeiten möchten
Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeitmodell) inkl. Home-Office-Möglichkeiten (60% Remote)
Technische Ausstattung für das Home-Office (Monitore, Tastatur, Maus) Leistungsgerechte Vergütung verbunden mit attraktiven Sozialleistungen und Vergünstigungen (u.a. VL und BVV)
30 Urlaubstage & 25 Tage aus dem EU-Ausland heraus arbeiten
eGym Wellpass & Pflegeberatung "aduna.care"
Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Zugang zu LinkedIn Learning
Empfehlungsprogramm "Mitarbeiter werben Mitarbeiter
Bezuschusstes Essen in unserer Kantine
Kostenfreies Deutschlandticket & Fahrradleasing
Buchbare kostenfreie Parkplätze
Das bringen Sie mit:
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder über eine vergleichbare Ausbildung/Qualifizierung mit Bezug zu den genannten Themenfeldern.
Sie haben eine entsprechende Zertifizierung (z. B. CISA) oder haben die Bereitschaft, diese zu erwerben.
Sie haben umfassende Erfahrung im Bereich des Prüfungs- und Revisionswesens, insbesondere mit der Prüfung von IT-Prozessen.
Durch Ihre Affinität zu IT-Themen und Ihrem sehr guten technischen Verständnis, haben Sie sich bereits sehr gute Kenntnisse zu Cloud Themen aneignen können und freuen sich darauf diese bei uns einzubringen und weiter auszubauen.
Mit IT-Standards im Umfeld der IT-Kontrollsysteme (z. B. BSI, COBIT, ITIL) haben Sie sich bereits Wissen aneignen können.
Mit den Herausforderungen hinsichtlich der rechtlichen, aufsichtlichen und berufsständischen Anforderungen (z. B. DSA, DMA, DGA, DORA, GIAS) sind Sie bestens vertraut.
Sie sprechen fließend Deutsch (C1) und Ihre Englischkenntnisse bewegen sich mindestens im B2-Level.
Ihr Verhandlungsgeschick und Ihre strukturierte Arbeitsweise helfen Ihnen klare Vereinbarungen zu treffen und gleichzeitig einen gemeinsamen Lösungsraum zu schaffen, wenn unterschiedliche Interessen aufeinandertreffen.
Sie sind in der Lage, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und diese adressatengerecht aufzubereiten und zu vermitteln.
Sie legen viel Wert auf kontinuierliches Lernen und einem Wissenstransfer im Team, als auch bereichsübergreifend und haben Freude daran mit dem Team die Prozesse zu verbessern.
Kontakt:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Bei Rückfragen können Sie sich an Isabel Tanner im Personalmanagement (069 5099 9143) wenden.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Erfahren Sie Aktuelles auf unserem LinkedIn-Profil oder unserer Unternehmensseite.

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Jobbeschreibung

Über uns Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft. Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzanlagen für die Sachbearbeitung Schadenservice Kfz-BereichDarauf können Sie sich freuen: - als erster telefonischer Kontakt im Schadenfall im Kraftfahrzeugbereich unterstützen Sie unsere Kunden durch: - Einleiten und aktives Anbieten von geeigneten Sofortmaßnahmen (z.B. Mietwagen/Werkstatt vermitteln) - Beauftragung/Vermittlung der passenden Dienstleister bzw. Dienstleistungen - Sofort- und Pauschalregulierung von definierten Schadenfällen - Schadenmanagement inklusive Ermittlung der Entschädigungshöhe, Regulierung und Ablehnung von Schäden - situationsgerecht beraten Sie in Inbound- und Outbound-Gesprächen - Sie führen Deckungs-, Haftungs- und Plausibilitätsprüfungen durch - serviceorientiert bearbeiten Sie Einsprüche und Beschwerden - Sie erkennen Regress- sowie Betrugsverdachtsfälle - Sie geben Input für die stetige Optimierung der Schadenregulierungsprozesse Das bringen Sie mit: - abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzanlagen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung, wie z.B. Bank- oder Industriekaufmann (m/w/d) - Berufserfahrung in der Schadenbearbeitung - Freude am Kundenkontakt sowie Kommunikationsvermögen mit entsprechendem Formulierungs- und Verhandlungsgeschick im Schadenkontext - Kunden-, Dienstleistungs- und Serviceorientierung - lösungsorientierte Handlungsweise sowie Bereitschaft zur Weiterbildung Das bieten wir Ihnen: - Gleitzeit und Möglichkeit auf Homeoffice - Jobticket und Dienstrad - Kantine mit frisch zubereitetem Essen - Fitnessraum mit Kursangeboten - familien­freundliches Arbeiten Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter (Inhalt entfernt). Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Dorothea Minzlaff, Tel. 0511 5351-5239, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover
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Jobbeschreibung

Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Teilzeit 20h, befristet bis zum 01.08.2027 | Job-ID: 899030Fähigkeiten, Erfahrung, Qualifikationen, Wenn Sie für diese Stelle geeignet sind, dann bewerben Sie sich noch heute.
Was wir zusammen vorhaben:
Du weißt, was gut ist und hast Lust auf den Einkauf? Dann werde Teil des Bereichs Non Food der REWE Group Buying und sorge dafür, dass nur die beste Ware im Einkaufswagen unserer Kunden landet und du so rundum zufrieden bist. Dein Einstieg in die REWE Group ist der Anfang einer aussichtsreichen beruflichen Laufbahn bei einem der größten Arbeitgeber Deutschlands.
Was du bei uns bewegen kannst:
Auf dich ist Verlass: Du unterstützt den Senior Category Buyer und den Category Buyer in der Planung und Steuerung des Aktions- und Sortimentsmanagements.
Du übernimmst Verantwortung: Bei Ausschreibungen unterstützt du im Team bei der Vor- und Nachbereitung sowie in allen administrativen Aufgaben.
Du hast alles im Blick: Von der Stammdatenpflege bis hin zur Organisation und Koordination sämtlicher administrativer Abwicklungen des Bereiches, inklusive Preis- und Konditionspflege.
Du zeigst analytische Fähigkeiten: Indem du regelmäßige Auswertungen, Analysen und Erfolgskontrollen durchführst.
Du setzt hohe Standards: Du bist kompetente Ansprechperson für alle internen und externen Schnittstellen, mit denen du vollkommen eigenständig kommunizierst.
Was uns überzeugt:
Zuallererst deine Persönlichkeit: dein lösungsorientiertes und pragmatisches Denken und Arbeiten, sowie Teamgeist und Einsatzfreude.
Dein organisatorisches Geschick sowie deine zuverlässige, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise.
Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringst idealerweise Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsfeld mit.
Du verfügst über gute PC-Anwenderkenntnisse im MS Office Paket (insbesondere Excel).
Du bist kommunikativ und hast keine Scheu davor, deine sehr guten Englischkenntnisse im Austausch mit unseren internationalen Schnittstellen zum Einsatz zu bringen.
Was wir bieten:
Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:
Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge.
Zuschüsse für Kantine und vergünstigtes Deutschlandticket sowie Vorteile beim Fahrrad-Leasing.
Mitarbeitendenrabatt: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DERTOUR Group.
Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.
Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.
Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „DITO. – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.
Weitere Informationen erhältst du unter jobs.rewe-group.com.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 899030)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.

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Jobbeschreibung


Zur Verstärkung unserer Teams in den Kundencentern suchen wir engagierte Unterstützung und besetzen mehrere Customer-Agent-Rollen. Wenn Sie gerne Kundenanliegen telefonisch und schriftlich koordinieren und als zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Außendienst und internen Abteilungen agieren, sind Sie bei uns genau richtig. Begeistern Sie sich für Kundenkontakt, Auftragsmanagement und vertriebsunterstützende Tätigkeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!


Aufgaben:


  • Koordination aller Kundenanliegen im Kundencenter
  • Telefonische Beratung und Auskunft über Einsatzbereiche und Anwendungsgebiete von HARTMANN- und BODE Produkten
  • Sicherstellung des "Single Point of Contact" Prinzips durch entsprechendes Schnittstellenmanagement
  • Ausbau und Pflege der persönlichen Kundenbeziehung
  • Unterstützung des Außendienstes im Rahmen seines Gebietsmanagement
  • Bearbeitung und Abwicklung der Kundenbestellungen
  • Annahme und Erfassung von Service- und Produktreklamationen
  • Bearbeitung von Klärungsfällen aufgrund von Zahlungsdifferenzen
  • Durchführung von Up- und Cross Selling Aktivitäten in Abstimmung mit der Vertriebsleitung

Kompetenzen:


  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder gleichwertige Qualifikation durch erworbene betriebswirtschaftliche Berufserfahrung oder Weiterbildungsmaßnahmen
  • Erste Erfahrung in der telefonischen Kundenbetreuung wünschenswert
  • Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
  • Freude am Telefonieren, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Selbständige, prozessorientierte und strukturierte Arbeitsweise
  • Gute Anwenderkenntnisse in SAP und MS-Office

Benefits:


  • Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse sowie Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung
  • Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop
  • Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
  • Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc.
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform




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Jobbeschreibung

Deine Aufgabe

  • Du bildest die Schnittstelle zu den Betriebsverantwortlichen für Sicherheitsthemen und insbesondere für das Business Continuity Management und wirkst zur Steigerung der Business Resilience mit.
  • Du führst gemeinsam mit den Fachexperten Business Impact Analysen durch, entwickelst risikobasierte Kontinuitätspläne und stellst im Rahmen der kontinuierlichen Verbesserung und durch Übungen die Wirksamkeit der Geschäftskontinuität sicher.
  • Du erarbeitest selbständig Früherkennungsindikatoren und Präventivmaßnahmen, um den Ausfall von kritischen Geschäftsprozessen zu verhindern oder den Schaden bei Ausfall von Prozessen so gering wie möglich zu halten.
  • Du bist aktiv in die Konzernabstimmung mit unseren Schwesterunternehmen eingebunden und entwickelst bestehende Verfahren und Prozesse weiter.
  • Du entwickelst und führst unternehmensweite Schulungs- und Sensibilisierungsmaßnahmen durch.

Dein Profil


  • Du hast eine Hochschulausbildung idealerweise im Bereich Business Continuity Management, Corporate Security oder Risikomanagement absolviert.
  • Du kennst die Zielsetzung und Systematik des BSI 200-4 und anderer einschlägiger Standards (ISO 22301) und hast schon Business Impact Analysen sowie Business Continuity Planning durchgeführt.
  • Du arbeitest konstant daran, die relevanten Entwicklungen zu kennen, um dich mit den Besten in der Branche zu messen; du teilst und erläuterst dein Wissen mit einfachen Worten.
  • Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der Energiewirtschaft oder einem technischen Bereich.
  • Du verfügst über starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten in Verbindung mit selbständiger Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Eigeninitiative.
  • Du bist begeisterter Netzwerker und hast Spaß daran, dich mit Kollegen auch über Unternehmensgrenzen hinweg auszutauschen und zusammen zu arbeiten.
Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.


Deine Benefits

  • Transparente Vergütung

    Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.

  • Zeit für dich
    Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.

  • Flexibilität
    Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.

  • Sinnstiftende Aufgabe
    Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.

  • Gesundheit
    Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.

  • Entwicklung & Weiterbildung
    Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.

  • Familie
    Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.

  • Auszeit
    Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.

  • Freistellung
    Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

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Jobbeschreibung


Einkäufer / Purchaser / kfm. Mitarbeiter Einkauf (m/w/d)

Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte!

Wusstest Du's? Bauen ist People Business. Es ist ein Job für Menschen, die was bewegen wollen. So denken und handeln wir bei Brand Energy & Infrastructure Services.

Wir sind ein führender Dienstleistungsanbieter für die globalen Energie-, Industrie- und Infrastrukturmärkte. Unser Angebot umfasst u. a. Isolierungen, Höhenzugangs- und Traggerüstlösungen. Als Teil des internationalen Firmenverbundes BrandSafway bieten wir Dir alle Vorteile eines weltweiten Netzwerkes mit 360 Niederlassungen und 40.000 Mitarbeitern.

Wir suchen Dich, ab sofort, unbefristet und in Vollzeit am Standort Ratingen.

Hier bauen wir auf Dich:

  • Marktrecherche, Angebotsvergleiche und Abschluss von Aufträgen mit bestehenden und neuen Lieferanten
  • Einkauf von Containern, elektronischen Geräten, Zubehör und diversen Materialien wie z. B. Gerüstbauteilen, Werkzeugen, Ersatzteilen etc.
  • Bearbeitung von Lieferscheinen und Reklamationen inkl. Zuordnung von Rechnungen und Kostenstellen
  • Pflege und Überwachung der Stammdaten in Oracle sowie Anlegen neuer Kreditoren
  • Ansprechpartner für nationale sowie internationale Lieferanten in enger Zusammenarbeit mit unserem Einkaufsteam
  • Aktive Mitarbeit bei der Implementierung neuer Einkaufsprozesse
  • Überwachung und Einhaltung interner Einkaufsrichtlinien und Compliance-Vorgaben

Dein überzeugendes Grundgerüst:

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium
  • Mehrjährige (mind. 3 Jahre) Berufserfahrung im Bereich Einkauf
  • Strukturierter Teamplayer mit Kommunikations- und Verhandlungsgeschick
  • Sicherer Umgang mit Excel, Outlook und PowerPoint
  • Gute Englischkenntnisse
  • Erste Kenntnisse in Oracle würden uns freuen
  • Spaß an der Mitgestaltung guter Einkaufsprozesse

Freue Dich auf:

  • Eine unbefristete Festanstellung mit langfristiger beruflicher Perspektive in einem Konzern
  • Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung
  • Ein attraktives Gehaltspaket plus Urlaubsgeld und 13. Monatseinkommen gem. BRTV
  • Gesundheitsbonus bis zu 600 € netto jährlich
  • Altervorsorge oder vermögenswirksame Leistungen
  • Mobiles Arbeiten an 2 Tagen die Woche
  • Gleitzeit zwischen 6 Uhr und 20 Uhr
  • 30 Tage Urlaub
  • Firmenevents Sommerfest & Weihnachtsfeier

Lass' uns gemeinsam Großes bewegen ...

... und schicke uns eine Nachricht oder sende uns direkt Deinen Lebenslauf an oder per WhatsApp an +49 1517 2463045.

Wir freuen uns auf Dich!


BRAND® in Deutschland
Rehhecke 80 | 40885 Ratingen

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2025-08-01T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR 45000.0 55000.0

2025-06-02 Ratingen 40885 Rehhecke 80

51.3433641 6.836876699999999

Favorit

Jobbeschreibung

Deine Aufgabe

  • Projektverantwortung im Netzbau: Als Projektleiter bist du verantwortlich für Projekte im Bereich Stromnetze bis 30 kV sowie ggf. Gasnetze bis 5 bar. Dies schließt auch Netzanschlüsse aller Sparten ein, sowohl Standard- als auch individuelle Anschlüsse.

  • Planung, Ausschreibung und Dokumentation: Du führst eigenständig Planungen, Ausschreibungen und Beauftragungen durch. Zudem kümmerst du dich um die Abrechnung und Dokumentation der internen und externen Dienstleistungen, die im Rahmen der Projekte anfallen.

  • Verhandlungen und Dienstleistungsaufträge: Du wirkst aktiv bei der Vorbereitung und den Verhandlungen von Dienstleistungsaufträgen mit und sorgst dafür, dass alle relevanten Vereinbarungen getroffen werden.

  • Material- und Abfallmanagement: Du trägst die Verantwortung für die Sicherstellung des Materialflusses und kümmerst dich um die sachgerechte Entsorgung von Abfällen und Reststoffen, die während des Projekts anfallen.

  • Budgetüberwachung und Qualitätskontrolle: Du überwachst kontinuierlich die Projektbudgets, nimmst notwendige Anpassungen vor und führst Kalkulationen, Netzberechnungen sowie Kostenermittlungen durch. Zudem übernimmst du die Genehmigungsverhandlungen mit Behörden und privatrechtlichen Personen und regulierst Entschädigungen und Flurschäden. Du bist auch für die Baustellenkoordination, -kontrolle und Qualitätssicherung der Dienstleister zuständig.

  • Bereitschaftsdienst & Reisebereitschaft: Neben deiner Rolle als Projektleiter wirst du zusätzlich am Bereitschaftsdienst mitwirken. Du bist einem der angegebenen Standorte fest zugeordnet; Reisebereitschaft ist daher lediglich für den Umkreis des Standortes erforderlich.

Dein Profil


  • Ausbildung und Erfahrung: Du hast eine abgeschlossene technische Berufsausbildung (z.B. Elektroniker für Betriebstechnik). Darüber hinaus hast du einen Meister- oder Techniker-Abschluss in Elektrotechnik, oder bist gerade noch dabei.
  • Kenntnisse und Fähigkeiten: Praktische Erfahrung und eine Schaltberechtigung bis 30 kV sind wünschenswert.Du kennst die relevanten rechtlichen Bestimmungen, Regelwerke, Arbeitsschutz- und Umweltschutzbestimmungen. Du bist sicher im Umgang mit MS-Office und SAP und hast Grundkenntnisse betriebswirtschaftlicher Abläufe.
  • Kundenorientierung: Kundenorientierung ist für dich selbstverständlich und die Zufriedenheit unserer Kunden steht für dich an erster Stelle.
  • Teamfähigkeit und Netzwerken: Du kennst deine Stärken, bringst das Team nach vorn und hast Spaß daran, dich auch über Unternehmensgrenzen hinweg mit Kollegen auszutauschen und zusammenzuarbeiten.
  • Innovation und Führerschein: Du bist neugierig und aufgeschlossen gegenüber neuen Technologien und besitzt einen Führerschein der Klasse B (BE wünschenswert).
Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.


Deine Benefits

  • Transparente Vergütung

    Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.

  • Zeit für dich
    Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.

  • Flexibilität
    Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.

  • Sinnstiftende Aufgabe
    Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.

  • Gesundheit
    Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.

  • Entwicklung & Weiterbildung
    Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.

  • Familie
    Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.

  • Auszeit
    Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.

  • Freistellung
    Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

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Jobbeschreibung

Über uns Willkommen bei der Allianz Für unsere modernen und innovativen Teams suchen wir Sachbearbeiter (m/w/d) in der Fachberatung Leben Firmen Antrag am Standort Karlsruhe. - Du bist Versicherungskaufmann/-kauffrau, Bankkaufmann/-kauffrau oder hast in dieser Branche bereits mehrjährige Berufserfahrung gesammelt? - Du arbeitest gerne eigenverantwortlich am Computer und hast große Freude an persönlichem, virtuellem und telefonischem Kontakt mit Menschen? - Du suchst eine langfristige Herausforderung und möchtest Experte/Expertin für die betriebliche Altersvorsorge der Allianz werden? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Das erwartet dich bei uns als Sachbearbeiter für die Fachberatung Leben Firmen Antrag (m/w/d) - Antragsbearbeitung aller Firmenanträge des Durchführungsweges Firmendirektversicherung - Ausfertigung von Vertragstexten, Firmenonlineberechtigungen und Arbeitgeberwechsel, sowie Anpassungen - Telefonischer Kunden- und Vermittlerservice rund um alle Antragsanliegen - Eigenverantwortliches Beraten von Kunden und Unterstützung der Vertriebspartner unter Berücksichtigung der steuerlichen und rechtlichen Rahmenbedingungen - Einhalten der relevanten Vorschriften (Gesetze, Arbeitsrichtlinien etc.) - Service gemäß den Standards der Allianz Lebensversicherungs- AG Das bringst Du mit als Sachbearbeiter für die Fachberatung Leben Firmen Antrag (m/w/d) - Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Bereich Versicherungen oder Banken oder einschlägige Berufserfahrung in der Finanzdienstleistungsbranche - Hohe Affinität für EDV-Systeme - Ausgeprägte Serviceorientierung sowohl im schriftlichen als auch im telefonischen Kundenkontakt - Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und Konfliktfähigkeit - Hohe Lern- und Einsatzbereitschaft und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise - Ausgeprägtes Interesse an den fachlichen Besonderheiten den betrieblichen Altersvorsorge – Produkte, Tarife, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Das bieten wir Dir - Unbefristete Festanstellung beim Marktführer für betriebliche Altersvorsorge zu einem attraktiven Gesamtpaket - Umfangreiche Einarbeitung in die Verwaltungssysteme, Geschäftsprozesse sowie Produkt- und Tarifwelt der Allianz Lebensversicherung - Kontinuierliche Begleitung und Weiterbildung zu den erforderlichen Fach- und Systeminhalten durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen in dynamischen und hilfsbereiten Teams. - Moderne Arbeitsmodelle mit gleichermaßen persönlicher Verbundenheit im Team an zentral gelegenen Bürostandorten sowie individueller Flexibilität im Möglichkeit auf Homeoffice. - Zahlreiche Möglichkeiten, weiterführende Verantwortung zu übernehmen. Besetzungstermin: schnellstmöglich Bei Fragen stehen Dir gerne Dein Abteilungsleiter Stefan Lehnert, Tel. 0721-5045-24300, E-Mail: (Inhalt entfernt) und Deine HRBP Christine Herden, Tel.Nr. 0721-5045-25212, E-Mail: (Inhalt entfernt) zur Verfügung. Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2024 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work „Deutschlands Beste Arbeitgeber“. Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen. Die Allianz Lebensversicherungs-AG ist Marktführer in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge und Deutschlands größter Lebensversicherer. Über 10 Millonen Kunden profitieren von unserer einzigartigen Finanzstärke und Stabilität. Innovation ist die Basis unseres Erfolgs – und das seit über 100 Jahren. Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte die Zukunft gemeinsam mit uns. Das zeichnet uns aus: Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden – unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen. Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren.
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Jobbeschreibung

Deine Aufgabe

  • Als technischer Ansprechpartner leitest du die Umsetzung von großen Energieinfrastrukturprojekten (insbesondere den Bau von Umspannwerken) von Vertragsabschluss bis Bauende für unsere Kunden in Schleswig-Holstein.
  • Du verantwortest die ordnungsgemäße und termingerechte Durchführung, Leistungserbringung, Qualitätssicherung, Budgeteinhaltung und Abnahme bei deinen Projekten, sowie das Einhalten der gängigen Arbeitssicherheitsvorschriften, der allgemein anerkannten Regeln der Technik und der Umweltschutzbestimmungen.
  • Du bist im engen Austausch mit internen und externen Dienstleistern und unterstützt bei der Planung, Ausschreibung, Beauftragung und Abrechnung.
  • Du aktualisierst Bauzeitenpläne und erstellst gemeinsam mit deinem Team transparente Informationen für unsere Kunden.
  • Mit dem Blick durch die Kundenbrille unterstützt du dabei, kundenindividuelle Lösungen und Dienstleistungen zu entwickeln und stetig zu verbessern.

Dein Profil


  • Du besitzt einen (Fach-)Hochschulabschluss in den Fachrichtungen Elektrotechnik, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar.
  • Du verfügst über fachliches Wissen sowie Erfahrungen im Bereich der Elektrotechnik und idealerweise bereits mehrjährige praktische Tätigkeiten im Bereich von Umspannwerken oder ähnlichen Energieinfrastrukturprojekten.
  • Im besten Fall hast du bereits Kenntnisse und Erfahrungen im vertrieblichen Projektgeschäft sowie Projektleitungserfahrungen.
  • Du bist sicher im Umgang mit MS-Office- und sonstigen gängigen IT-Anwendungen und kannst idealerweise auch auf SAP und Microsoft Project Erfahrungen zurückgreifen.

  • Kundenorientierung, Hands-on Mentalität, sicheres Auftreten, Kommunikations- und Kontaktfähigkeit sowie Flexibilität sind für dich selbstverständlich.
Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.


Deine Benefits

  • Transparente Vergütung

    Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.

  • Zeit für dich
    Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.

  • Flexibilität
    Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.

  • Sinnstiftende Aufgabe
    Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.

  • Gesundheit
    Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.

  • Entwicklung & Weiterbildung
    Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.

  • Familie
    Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.

  • Auszeit
    Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.

  • Freistellung
    Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

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Jobbeschreibung

Mit uns werden Sie zum Steuerexperten!2-jährige duale Ausbildung, davon insgesamt 16 Monate berufspraktische Ausbildung im Finanzamt und insgesamt 8 Monate Blockunterricht an der Landesfinanzschule NRW vom ersten Ausbildungstag an monatlich rund 1.350 Euro Gehalt nach erfolgreicher Ausbildung sichere Anstellung und gute Berufsentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten in der Finanzverwaltung NRWFinanzamt - berufspraktische Ausbildungwechselnd praktische Ausbildung im Finanzamt und Theorieunterricht an der Landesfinanzschule Schwerpunkt der praktischen Ausbildung im sogenannten Veranlagungsbereich - Bearbeitung von Steuererklärungen der Bürger und Unternehmer intensive Betreuung in den extra für die Ausbildung eingerichteten Lehrbezirken organisierte Arbeitsgemeinschaften, die in der Theorie gelernte Inhalte mit der Berufspraxis verknüpfenLandesfinanzschule – BlockunterrichtVerteilung des Unterrichts auf 3 Blöcke über die gesamte Ausbildungsdauer während dieser Zeit Unterbringung auf dem Campus in möblierten Einzelzimmern mit eigenem Bad und Vollverpflegung gegen ein geringes Entgelt Unterricht in Klassenverbänden von bis zu maximal 25 Personen überwiegend vormittags Unterricht nach einem fest vorgegebenen Stundenplan durch Dozenten betreute Nacharbeit am Nachmittag Unterrichtsfächer (Auszug): Allgemeines Abgabenrecht, Steuern vom Einkommen und Ertrag, Umsatzsteuer, Buchführung und Bilanzwesen, Steuererhebung (Kassen- und Rechnungswesen sowie Vollstreckungswesen)Perspektive Nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung erwarten Sie ein sicherer Arbeitsplatz, sowie gute Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten im Innendienst (Finanzamt, Oberfinanzdirektion) oder im Außendienst (Lohnsteueraußenprüfung, Vollziehungstätigkeit) der Finanzverwaltung NRW. Flexible Arbeitszeiten, Teilzeittätigkeit und Homeoffice-Plätze sorgen für eine optimale Work-Life-Balance.Erwünscht sind auch Bewerbungen von geeigneten Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellten Menschen. Diese Ausschreibung wendet sich ebenfalls ausdrücklich an Menschen mit Migrationshintergrund. Sie sollten im Zeitpunkt der Einstellung eine Staatsangehörigkeit eines EU-Staates bzw. eines Staats mit einem EU-Rechtsabkommen besitzen.
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Jobbeschreibung

Aufgaben und Verantwortungsbereich

Wer wir sind

Die inray Industriesoftware GmbH ist ein junges, dynamisches Unternehmen und seit über 25 Jahren am Markt für Industrie 4.0-Software tätig. Wir suchen ab sofort eine/n Mitarbeiter/in für unsere Softwareentwicklung. Eine freundschaftlich-kollegiale Atmosphäre ist ein Kernmerkmal unseres Betriebs. Stetig technologisch am Ball bleiben gehört zu unserem Alltag.

Was wir bieten

  • neueste Technologien wie u.a. Visual Studio 2022, .NET 6.0, C# 10.0, Vue.js, GraphQL 
  • leistungsstarke persönliche Workstations
  • agiles Arbeiten nach Scrum und Kanban mit GIT und CI/CD
  • kleine Teams, flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten
  • Teilzeit- oder Vollzeitanstellung (je nach Wunsch)
  • Work-Life-Balance: Leben und Arbeiten in der Natur
  • tolles Arbeitsklima
  • Homeoffice-Option
  • Küche mit Obst, Wasser & Kaffee
Wen wir suchen

Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich? Außerdem konntest Du bereits Erfahrungen mit JavaScript / TypeScript sowie C# und .NET sammeln und verfügst über mehrjährige Berufserfahrung? Wenn Du zudem Kenntnisse in der Microservice-Architektur (Docker, Kubernetes) besitzt und offen für Neues bist, dann zögere nicht und bewirb Dich. Englisch-Kenntnisse sowie Erfahrungen mit GraphQL, Vue.js, dokumentenorientierten Datenbanken (MongoDB), Industrieprotokollen wie OPC UA, MQTT, u.ä. sowie AMQP / RabbitMQ sind von Vorteil.

Was sind Deine Aufgaben

Zu Deinen Hauptaufgaben gehören die Planung und Entwicklung neuer Features, das Beheben von Bugs im Frontend sowie die Erstellung von UI Mockups. Du erstellt GraphQL Schemata und planst und entwickelst umfassendere Bereiche mit Frontend & Backend Integration. Gemeinsam mit dem Team hältst Du das Produkt technologisch auf dem neuesten Stand und stellst Styling sowie Responsive Design sicher. Ebenso übernimmst Du den 3rd Level Support und bist für die Erstellung automatisierter Tests zuständig.

Interessiert? Am besten heute noch bewerben!

Dein Ansprechpartner bei inray ist Herr Rose. Schicke Deine Bewerbung bitte an . Nutze für das Anschreiben und die Anlagen ausschließlich das PDF-Format, keine ZIP-Dateien.

Weitere Zusatzleistungen:

  • individuelle Arbeitszeitmodelle
  • Mitarbeiterevents
  • Parkplatz
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebsarzt
Ansprechpartner für Bewerbung:Herr Sören Rose

Ansprechpartner für Bewerbung:Herr Sören Rose

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Jobbeschreibung

Im bfz Mittelfranken ist ab sofort eine Stelle als Teilkoordinator (m/w/d) im Koordinationsbereich Jugend (BvB/BvB Reha) in Teil- oder Vollzeit mit Dienstsitz in Ansbach zu besetzen.
  • Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
  • Ansbach
  • Bewerbung bis 30.06.2025

Aufgabengebiet

  • Unterstützung und Zuarbeit in Abstimmung mit der vorgesetzten Koordination bei deren Aufgaben- und Tätigkeitsbereichen:
    • Teiletatplanung
    • Kunden- und Teilnehmergewinnung
    • Akquisition, Konzeption und Organisation von Seminaren/Maßnahmen/Projekten
    • Öffentlichkeitsarbeit
    • Steuerung und Organisation des Referenteneinsatzes
  • Führung des zugeordneten Teilkoordinationsbereichs inkl. der in diesem Bereich tätigen Mitarbeiter*innen
  • Mitarbeiterkommunikation im operativen Tagesgeschäft
  • Durchführung von Jahresgesprächen
  • Umsetzung des Führungsverständnisses
  • Pflege von Kontakten zu Auftraggebern und anderen Institutionen
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Betriebsratsgremien
  • Administrative, dokumentarische und organisatorische Aufgaben
  • Auswertung statistischer Daten
  • Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems


Profil

  • Abgeschlossenes Studium im sozialen, pädagogischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich oder vergleichbare Qualifikation
  • Bereitschaft, Führungsverantwortung zu übernehmen
  • Kenntnisse der regionalen Bildungslandschaft und des Arbeitsmarktes
  • Unternehmerisches Denken, hohes Engagement, Begeisterungsfähigkeit und Organisationstalent
  • Sensibilität und Freude bei der Arbeit mit Menschen


Angebot

  • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
  • 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
  • Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
  • Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
  • Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
  • Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
  • Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
  • Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
  • Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.


Kontakt

Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Jörg Schellenberger, Tel.: +49 981 48890-86
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Favorit

Jobbeschreibung

Ihre Mehrwerte

Wir bieten berufserfahrenen Profis spannende Aufgaben als Inhouse-Berater. Werden Sie Teil der heristo Unternehmensgruppe und arbeiten Sie in einem festen Aufgabenrahmen bei einem attraktiven Arbeitgeber. Als interner IT-Dienstleister der heristo Gruppe haben Sie einen festen Kundenstamm mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten. Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Fahrradleasing, Firmenfitness sowie hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen unterstützen Sie dabei. Profitieren auch Sie von unserer Vielseitigkeit und werden Sie ein Teil unserer #qualitygroup

Das können Sie bei uns leisten

  • Im Rahmen von Kundenprojekten übernehmen Sie bei uns die Weiterentwicklung und Pflege bestehender SAP Installationen
  • Sie erarbeiten technische Lösungsbeschreibungen inkl. Aufwandsschätzung und Entwicklung der Anwendung
  • Unsere Kunden unterstützen Sie remote und erarbeiten Lösungen für kundenspezifische Anforderungen
  • Sie führen funktionale Tests durch, nehmen diese ab und erstellen technische Dokumentationen

Damit begeistern Sie uns

  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrungen im SAP SD-Umfeld bringen Sie mit
  • Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch eine ausgeprägte prozessorientierte Arbeitsweise sowie ein sehr gutes analytisches Denkvermögen aus

Mehrfach profitieren: Unsere Benefits

Employee Assistant Programm
Flexible Arbeitszeiten
Freiräume und Übernahme von Verantwortung
Jobrad
Mobiles Arbeiten
Regelmäßige Schulungen
Shoppingvorteile
Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir uns für die männliche Schreibweise entschieden. Die abgebildeten Inhalte richten sich aber zugleich an alle Geschlechter.Mit dieser Schreibweise wollen wir niemanden ausschließen, denn bei uns ist jede Person willkommen und prägt unsere Arbeitsgemeinschaft mit ihrer Individualität.

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Jobbeschreibung

Die Leibniz Universität Hannover bietet exzellente Arbeitsbedingungen in einem lebendigen wissenschaftlichen Umfeld, eingebettet in die hervorragenden Lebensbedingungen einer modernen Großstadt im Grünen.

Im Dezernat 3 - Gebäudemanagement - ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen:

Ingenieur*in (jeglichen Geschlechts; FH-Diplom oder Bachelor) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen, Schwerpunkt Hochbau  (EntgGr. 12 TV-L, 100 %) 

Ihre Stelle im Überblick

  • Steuerung externer Planungsbüros bei Bauprojekten
  • Mitwirkung bei der Vergabe von Planungs- sowie Bauleistungen
  • Projektleitung, Bauüberwachung und Koordination sowie Abstimmung mit internen und externen Stellen
  • Vorbereitung und Durchführung von Abnahmen sowie Rechnungsprüfung
  • Planung sowie Durchführung von Baumaßnahmen in allen Leistungsphasen der HOAI, schwerpunktmäßig im Bereich Nachhaltigkeit
  • Raumnutzungsangelegenheiten

Wen suchen wir?

  • Abgeschlossenes Studium (FH-Diplom oder Bachelor) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen sowie eine langjährige praktische Erfahrung in einem einschlägigen Bereich
  • Kenntnisse in den Bereichen der VOB, HOAI und des Vergaberechts
  • Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit
  • Erfahrung im Umgang mit MS Office sowie CAD (AutoCAD)
  • Deutschkenntnisse mind. Niveaustufe C1 (fachkundige Sprachkenntnisse)

Die Leibniz Universität Hannover setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein. Ziel ist es, das Potenzial aller zu nutzen und Chancen zu eröffnen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Interessierten unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.

Wir streben eine gleichmäßige Verteilung der Beschäftigten und einen Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) an. Daher freuen wir uns, wenn sich auch Frauen auf die o. g. Stelle bewerben. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. 

Was bieten wir?

Mit mehr als 5.000 Beschäftigten zählt die Leibniz Universität Hannover zu den größten und attraktivsten Arbeitgeberinnen in der Region Hannover. Wir bieten ein spannendes, interdisziplinäres und internationales Arbeitsumfeld und fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung von (über-)fachlichen Kompetenzen bis hin zu Führungskompetenzen sowie Sprachen.

Wir setzen auf familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle. Teilzeit, Mobiles Arbeiten und Homeoffice sind nach Absprache möglich. Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit Angeboten der Kindernotfallbetreuung und Ferienbetreuung sowie Eltern-Kind-Büros und beraten individuell zu Familien- und Pflegeaufgaben.

Für die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Beschäftigten bieten wir ein umfassendes Sportprogramm mit über 100 Sportarten, einem Fitnessstudio inkl. Sauna und einer Kletterhalle an. Ziel des Gesundheitsmanagements ist es, für einen gesunden Arbeitsort zu sorgen, z.B. mit Kursen zur Stressbewältigung, gesunden Ernährung und Entspannung.

Weitere Hinweise

Für Auskünfte stehen Ihnen Frau K. Wolff (Telefon: 0511 762-3454) oder Frau Schmuck (Telefon: 0511 762-2459) gerne zur Verfügung. 

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (insbesondere Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) versehen Sie bitte mit der Kennziffer 33244 . Ihre Bewerbungsunterlagen übersenden Sie bitte bis zum 09.06.2025 in elektronischer Form (möglichst in einer PDF-Datei zusammengefasst) direkt an

E-Mail:   

oder alternativ postalisch an:
Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover
Dezernat 3 – Gebäudemanagement
Welfengarten 1, 30167 Hannover

Informationen nach Artikel 13 DSGVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter:

Favorit

Jobbeschreibung

Die HGK sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung des Teams eine(n) engagierten CAD-Zeichner(in)/Plansachbearbeiter(in) (w/m/d) im Bereich Leit- und Sicherungstechnik

Ihr Aufgabengebiet

  • Neuerstellung und Bearbeitung signaltechnischer Grundpläne (z. B. Signallagepläne, schematische Übersichtspläne, Kabellagepläne, Bahnübergangspläne) sowie Schaltpläne mit einem CAD-Programm
  • Pflege und Aufbau des Planbestands der Signalanlagen der HGK, inklusive systematischer Gliederung, Zuordnung und Versionsverwaltung
  • Austausch von Plandaten mit internen Fachabteilungen, Signalbaufirmen, Prüfern, Behörden und Baufirmen (inkl. Kontrolle, Konvertierung, Nachbearbeitung und Übernahme in die eigenen Pläne)
  • Örtliche und messtechnische Aufnahme von signaltechnischen Einrichtungen sowie Planvergleiche und -korrekturen
  • Grundlagenarbeit zur Optimierung des CAD-Einsatzes im Bereich

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik, vorzugsweise in der Leit- und Sicherungstechnik oder
  • Berufserfahrung als Technische(r) Zeichner(in) mit umfangreicher Erfahrung im Aufgabengebiet oder gleichwertige Qualifikation
  • Idealerweise Erfahrung mit AutoCAD
  • Gute Kenntnisse in Microsoft Office und ggf. Microsoft Visio
  • Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein sowie eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Führerschein Klasse B
  • Tauglichkeit für das Arbeiten im Gleis sowie Bereitschaft zur Weiterbildung als Selbstsicherer oder Sicherungsaufsicht (wünschenswert)

Gute Gründe für uns

  • uns als verlässlichen Arbeitgeber, der gerne Ihre berufliche Weiterbildung fördert
  • sehr vielfältige Aufgaben in einem zukunftsorientierten und sozialen Unternehmen in Innenstadtnähe mit guter ÖPNV-Anbindung
  • eine Vergütung nach Tarifvertrag, u.a. 39 Std./Woche (Gleitzeit) sowie eine betriebliche Altersversorgung
  • den Zugang zu einem Großkundenticket ÖPNV, Konzernangeboten sowie die Möglichkeit von Home Office und eine sehr abwechslungsreiche Kantine

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Jobbeschreibung

Wir suchen für das Amt für Straßen und Tiefbau einen

Straßenkontrolleur oder Bautechniker Straßen- / Tiefbau (m/w/d)EG 8 TVöD | 100 %

Ihre Aufgaben:

  • Straßenkontrollen im Zuge der Verkehrssicherungspflicht inkl. Dokumentation

  • Abstimmung und Kontrolle von privaten Tiefbaumaßnahmen im öffentlichen Verkehrsraum (Hausanschlüsse, Leitungsträger etc.)

  • Abnahme und Gewährleistungskontrolle dieser Baumaßnahmen

  • Kontrolle der Baustellenabsicherung gemäß verkehrsrechtlicher Anordnung (Beschilderung, Absicherung, besondere Auflagen)

  • Erteilung und Kontrolle von Aufgrabgenehmigungen

Ihr Profil:

  • Ausbildung zum Straßenwärter oder Bautechniker im Bereich Straßen-/Tiefbau

  • gute EDV-Kenntnisse

  • Führerschein Klasse B

  • Kommunikations- und Teamfähigkeit

  • Durchsetzungsvermögen, sicheres und bürgerfreundliches Auftreten

Ihre Vorteile:

  • moderne Unternehmenskultur

  • flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten

  • Weiterbildung

  • betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement

  • Mobilitätszuschuss & Unterstützung bei der Wohnungssuche

Interesse geweckt?

Sie haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Karriereportal unter

Für Rückfragen stehen Ihnen der Leiter des Amts für Straßen und Tiefbau, Herr Obert, Tel. 07623 95-350 oder der Leiter der Abteilung Personalservice, Herr Höferlin, Tel. 07623 95-240, gerne zur Verfügung.

Ansprechpartner für Bewerbung:Herr Jörg Höferlin
Personalservice

Kirchplatz 2 79618 Rheinfelden
07623 95 240

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Jobbeschreibung

Deine Aufgaben:

Während deiner dreijährigen Ausbildung als Fachinformatiker
installierst, konfigurierst und pflegst Du komplexe IT-Systeme und behebst auftretende Störungen. Zu deinem Alltag gehört die Betreuung unserer Anwender sowie die Verwaltung von IT-Systemen. Auch die Planung und Realisierung von IT-Lösungen durch die Integration von Hardware- und Software-Komponenten stehen auf dem Tagesprogramm. Zudem haben wir auch viele diverse Projekte, bei welchen Du bei der Konzeption, Umsetzung, Dokumentation und nachträglichen Betreuung von IT-Systemen mit unterstützt.


Bereit für eine Karriere in der IT? Drei Jahre, die deine Zukunft formen!
Sei dabei und starte deine Reise in einer Branche voller Chancen und Herausforderungen!

Unser Angebot:

  • Ausbildungsbeginn: Dein Start in eine aufregende Reise beginnt am 01.09.2025

  • Hohe Übernahmequote nach erfolgreicher Ausbildung

  • Firmenfitness: Vergünstigter Zugang zu Gesundheits-, Fitness- und Wellnessangeboten (Hansefit)

  • Professionelle Lernunterstützung und Nachhilfe bei Bedarf

  • Flexible Arbeitszeitmodelle (Mobiles Arbeiten möglich)

  • Innovatives und motivierendes Arbeitsumfeld

  • Sicherer Ausbildungsplatz - wir zählen zu den Top 20 der größten Automobilhändler in Deutschland

  • Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten entsprechend Deiner Talente: Wir wissen, dass du Großes erreichen kannst

  • Vielfältige Karrieremöglichkeiten nach der Ausbildung: Deine Ausbildung ist nur der Anfang

  • Attraktives Vergütungspaket

  • 30 Tage Urlaub: Zeit neue Energie zu tanken

  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge: Wir denken nicht nur an deine Gegenwart, sondern auch an deine Zukunft

  • Vermögenswirksame Leistungen

  • Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte bei vielen Unternehmen): Dein Vorteil als Teil unserer Crew!

Anforderungen:

  • Abgeschlossene mittlere Reife oder einen höherern Schulabschluss

  • Gutes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen

  • Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise

  • Engagement und Lernbereitschaft

  • Gute MS Office Kenntnisse

  • Freude an Teamarbeit

Du hast das Gefühl, dass dieses Stellenangebot wie für dich gemacht ist?
Gib Gas und bewirb dich online mit nur wenigen Klicks.

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Über uns Die FinCo Energie GmbH ist seit 2018 auf dem deutschen Markt als Großhändler für Mineralölprodukte und Biokraftstoff-Komponenten aktiv. FinCo verfolgt dabei einen integrierten Logistikansatz und beliefert B2B-Kunden sowohl mit eigener Ware aus angemietetem Tankraum als auch mit Produkten auf Kommissions- oder Tauschbasis aus anderen Tanklägern. Die deutsche FinCo Energie GmbH ist Teil der internationalen FincoEnergies-Gruppe mit Sitz in Rotterdam. Die Gruppe betreibt ein umfangreiches internationales Großhandelsgeschäft mit Mineralölprodukten und Biokraftstoffen und bietet darüber hinaus Kunden aus dem Straßenverkehr, der Binnenschifffahrt und der internationalen Seeschifffahrt innovative Dienstleistungen zur Dekarbonisierung, zum CO₂-Management und zum Zertifikathandel an. FinCoEnergies ist seit der Gründung im Jahr 2013 stark gewachsen und erzielt heute mit 325 Mitarbeitenden einen Umsatz von ca. 3 Mrd. Euro. Der Produktbereich Biodiesel (HVO) wird in Deutschland nun verstärkt. Aus diesem Grund suchen wir einen Key Account Manager, der Biodiesel (HVO) an Großkunden aus dem Bereich Logistik und Industriekunden verkauft. Die Aufgaben - Markt- und Wettbewerbsanalyse sowie Identifikation und Bewertung der Marktpotenziale sowie der relevanten Zielgruppen - Lead-Generierung bzw. aktive Ansprache von potenziellen Kunden / Termingenerierung durch Networking, Konferenzen, Online-Recherche, Social Selling, Cold Calling etc. - Analyse der Kundenbedarfe, Erstellung von Angeboten sowie Vorbereitung und erfolgreiche Durchführung von Vertragsverhandlungen - Akquisition von Neuaufträgen im definierten Kundenbereich (z. B. FMCG, Logistik) sowie kommerzielle Verantwortung bzgl. Umsatz und Marge - Ausbau von langfristigen Geschäftsbeziehungen zu Key Accounts sowie Cross- und Upselling an bestehende Kunden - Enge Zusammenarbeit mit dem holländischen Headquarter bzw. mit den zentralen Funktionen Ihr Profil - Bachelor-Abschluss in Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich oder kaufmännische Ausbildung - Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb als Account Manager / Key Account Manager (m/w/d) mit starkem Fokus auf B2B-Neukundenakquisition und Erfahrung im Bereich Kraftstoffvertrieb - Breites Know-how in allen Phasen des Verkaufsprozesses sowie in der Weiterentwicklung von Großkunden, idealerweise Erfahrung im Projektvertrieb und im Tendermanagement - Hohe Resultats- und Ergebnisorientierung sowie starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, aufgebaut in einem komplexen B2B-Umfeld - Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Das Angebot - Vertrieb eines innovativen Produktes mit klarem USP bzw. Alleinstellungsmerkmal, welches in einem Wachstumsmarkt platziert wird - Flache Hierarchien, direkte Kommunikation und schnelle Entscheidungswege - Die Chance, eng mit der Geschäftsführung zusammenzuarbeiten und direkt mit dem Hauptquartier zu kommunizieren - Position bei einem marktführenden Unternehmen, welches in einem dynamischen Markt mit noch vielen offenen Kundenpotenzialen agiert - Möglichkeit auf Homeoffice/ hybride Arbeitsplatzmöglichkeit bzw. moderner Arbeitsplatz in der Hamburger Innenstadt - Ein attraktives Vergütungspaket inklusive Firmenwagen, welches sich an Ihrer Leistung orientiert Kontakt Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren Lebenslauf unter Angabe der Kennziffer DE-24163 zu. Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich. Für erste Fragen steht Ihnen Leif Vogt ( (Inhalt entfernt) | (Inhalt entfernt) als Gesprächspartner gerne zur Verfügung. Mercuri Urval GmbH Friesenweg 24 22763 Hamburg (Inhalt entfernt) Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.
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Das erwartet Sie

  • Rechnungsprüfung (sachliche und rechnerische Prüfung sowie Bearbeitung von Rechnungen und Gutschriften)
  • Kontieren aller Eingangsrechnungen in unserem digitalen Workflow-System
  • Klärung von Mengen und Preisdifferenzen in Korrespondenz mit den Spediteuren
  • Mahnwesen und Bearbeitung offener Posten sowie Fakturavorbereitung
  • Auftragsanlage in unserem TRAS System
  • Aufgaben im Rahmen des Monats und Jahresabschlusses
  • Mangelbearbeitung und Datenpflege (z. B. Preisanpassungen einpflegen)

Das bringen Sie mit


  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung z. B. Industriekaufmann/-frau oder vergleichbarer Abschluss/Qualifikation
  • Kenntnisse im Rechnungswesen und sicherer Umgang mit MS Office-Produkten (Word, Excel, PowerPoint)
  • Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Kommunikationsbereitschaft
  • Fließende deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift

Darauf können Sie sich freuen


  • 30 Tage Urlaub: Bei uns erhalten Sie sechs Wochen freie, bezahlte Zeit. Zeit für sich, Zeit um Kraft zu tanken, Zeit die sie mit Freunden und Familien verbringen können.

  • Weiterbildung: Wir bieten Seminare und Schulungen passend zur jeweiligen Funktion an.

  • Flexible Arbeitszeiten & Vertrauensarbeitszeit: Bei uns können Sie Ihre Arbeitszeit ganz flexibel an Ihrem Alltag ausrichten und selbstbestimmt arbeiten.

  • Mitarbeiterevents: Wir veranstalten regelmäßige Teamevents und Veranstaltungen wie z.B. Sommerfeste oder Weihnachtsfeier.

  • Homeoffice: Bei uns können Sie im Homeoffice oder vor Ort arbeiten. Sie erhalten dafür eine komplette Remote-Ausstattung.

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AGRAVIS ist mehr als Stiefel & Stall Die AGRAVIS-Gruppe ist bei der Herstellung von Futtermitteln für alle Nutztierarten ein Full-Liner und zählt zu den führenden Futtermittelproduzenten in Deutschland. Mit unseren starken Marken im Bereich Rind bieten wir innovative und betriebsindividuelle Fütterungskonzepte. Egal ob Milchvieh, Kälber oder Rindermast: Hinter den Futterprogrammen stehen für jeden Bedarf die richtigen Lösungen. Das klingt nach einer spannenden Herausforderung? Dann verstärken Sie die AGRAVIS Nutztier GmbH zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Produktmanager:in Futtermittel Rind Agrar/Landwirtschaft (m/w/d) am Standort Münster, aus dem Homeoffice sowie teilweise im Außendienst als Unterstützung für den Vertrieb. Ihre zukünftigen Aufgaben Sie stellen die Qualität des bestehenden Rinderfutterportfolios in den Bereichen Mineralfutter und Spezialfutter sicher. Neben der Neuentwicklung von Produkten und Fütterungskonzepten für Milchkühe, Bullen und Kälber entwickeln Sie die bestehenden Produkte weiter. Zudem schulen Sie unsere Vertriebsberater:innen zu Themen der Rinderfütterung, zur Nutzung von digitalen Anwendungen sowie zu neuen wissenschaftlichen Erkenntnissen und unterstützen die Vertriebsberater:innen auch im Außendienst auf landwirtschaftlichen Betrieben. Durch die enge Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung und dem Marketing sorgen Sie gemeinsam für die Umsetzung von Vertriebskonzepten und -aktionen. Außerdem beobachten Sie permanent den Markt und analysieren den Wettbewerb. Sie erstellen Fachartikel, halten Vorträge und wirken bei regionalen & überregionalen Messeauftritten mit. Ihr Profil Sie haben ein Studium der Agrarwissenschaften, der Tierwissenschaften, der Tiermedizin oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen. Zudem können Sie idealerweise mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement - vorzugsweise aus dem Bereich Rind - vorweisen oder haben eine vergleichbare Kompetenz, z. B. durch eine Tätigkeit im Vertrieb und/oder als Tierarzt / Tierärztin. Darüber hinaus verfügen Sie über Kenntnisse in der Rinderfütterung und -haltung sowie über Erfahrungen in der landwirtschaftlichen Praxis. Sie bringen ein gesundes Maß an Durchsetzungsvermögen sowie das notwendige Fingerspitzengefühl im Umgang mit Mitarbeitenden und Kunden mit. Außerdem überzeugen und begeistern Sie im Gespräch durch Ihre authentische Persönlichkeit. Die Arbeit im Team macht Ihnen Spaß. Darauf können Sie sich freuen AGRAVIS Gesundheitsmanagement: Ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit AGRAVIS JobRad: Ob E-Bike oder klassisch, leasen Sie sich Ihr neues Fahrrad Sie fahren Bus oder Bahn? Bei uns wird Ihr Deutschland-Ticket noch günstiger Attraktive Einkaufsvorteile in einer Vielzahl von Shops – online wie offline Unsere Büro-Möbel sind ergonomisch & Profis beraten Sie bei der Nutzung AGRAVIS ist Hansefit-Mitglied: Genießen Sie attraktive Fitness-Konditionen Moderne technische Ausstattung: vom Device bis hin zur Software AGRAVIS bietet Ihnen einen sicheren Job – krisenfest & systemrelevant

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Schleswig-Holstein Netz plant, baut und betreibt Strom- und Gasnetze im Norden. Mehr als 3 Millionen Menschen verlassen sich täglich darauf, dass Strom und Gas durch unsere Netze zu ihnen kommen. Wir sind Teil der HanseWerk-Gruppe – einem der größten Energiedienstleister Norddeutschlands mit 2.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an verschiedenen Standorten. Unsere Erfahrung stecken wir in frische Ideen, die wir als Serviceleistungen Privatkunden, Kommunen und Unternehmen anbieten. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte mit uns die Energiewende! Wenn die folgenden Stellenanforderungen und Erfahrungen mit Ihren Fähigkeiten übereinstimmen, bewerben Sie sich bitte umgehend. Zur Verstärkung unseres Teams der Schleswig-Holstein Netz GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Quickborn bei Hamburg oder Rendsburg einen IT-Referent Workforce-Management-Systeme (m/w/d)*. Deine Aufgabe Systemverantwortung: Du betreust unser zentrales Workforce-Management-System zur Steuerung von Instandhaltungs- und Entstörungsaufträgen – sowohl für stationäre als auch mobile Anwendungen. Anforderungsmanagement: Du analysierst, bewertest und dokumentierst fachliche Anforderungen und Prozesse in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen. Neue Anforderungen übersetzt du in durchdachte User Stories. Release- und Testkoordination: Du steuerst Release-Prozesse sowie Testaktivitäten, stimmst dich eng mit internen und externen Entwicklern und Lieferanten ab und begleitest die Lösungsfindung bis zur Produktivsetzung. Qualität & Standards: Als IT-Experte entwickelst du Standards und Qualitätskriterien, begleitest agile Teams bei deren Einhaltung und übernimmst die Administration spezieller Konfigurationen. Strategische Weiterentwicklung: Du gestaltest die digitale Zukunft unserer Instandhaltungs- und Instandsetzungsprozesse aktiv mit – insbesondere rund um das Workforce-Management-System. Projektverantwortung: Bei Bedarf übernimmst du die Rolle als Teilprojektleiter, steuerst externe Dienstleister und bringst dich in konzernübergreifende Arbeitsgruppen ein. Sonderaufgaben im Applikationsmanagement meisterst du mit Überblick. Dein Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation. Du bringst Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung mit und bist mit Tools wie JIRA und Confluence bestens vertraut. Kenntnisse in SAP (idealerweise EAM) und WFM-Systemen sind von Vorteil. Du überzeugst durch konzeptionelle Stärke, analytisches Denken und die Fähigkeit, technische Spezifikationen sowie Projektergebnisse klar zu dokumentieren. Idealerweise kennst du die Prozesse der Energiewirtschaft – besonders in den Bereichen Netzbetrieb und Instandhaltung. Selbstständiges, strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten liegt dir im Blut. Du übernimmst Verantwortung und behältst stets den Überblick. Du bist kommunikationsstark, arbeitest gerne vernetzt und hast Freude an der Zusammenarbeit – auch über Unternehmensgrenzen hinweg. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine hohe Reisebereitschaft (inkl. Führerschein Klasse B) bringst du mit. Kundenorientierung und Dienstleistungsmentalität prägen dein Handeln. Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst. Deine Benefits Transparente Vergütung: Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge. Zeit für dich: Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln. Flexibilität: Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. Sinnstiftende Aufgabe: Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job. Gesundheit: Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig. Entwicklung & Weiterbildung: Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern. Familie: Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€. Auszeit: Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen. Freistellung: Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen. *Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen. Hast du noch Fragen?Dann kontaktiere Melanie Hansen gerne per Telefon +4941066293898. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann bewirb dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können. Solange die Stelle ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf deine Bewerbung! So geht es weiter Nach Absenden deiner Online-Bewerbung senden wir dir eine Eingangsbestätigung zu. Anschließend prüfen wir deine Unterlagen in Zusammenarbeit mit der Führungskraft und geben dir schnellstmögliche eine Rückmeldung. Wenn du mehr über unseren Bewerbungsprozess erfahren möchtest, besuche gerne unsere Karrierewebsite Rund ums Bewerben. Personaldienstleister bitten wir höflichst von Anfragen abzusehen. Inklusion Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung. Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.
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Du möchtest parallel zum Studium Berufserfahrung sammeln und interessierst Dich für Marketingthemen? Dann bewirb Dich jetzt! Wir suchen ab sofort zur Unterstützung unseres Marketingteams im Bereich Wundmanagement bei PAUL HARTMANN Deutschland einen aufgeschlossenen und flexiblen Praktikanten (w/m/d). Aufgaben: Mitarbeit bei der Erstellung und Umsetzung nationaler Multichannel Marketing Kampagnen Begleiten der Produkte durch den kompletten Produktlebenszyklus Funktionsübergreifende Projekte im Bereich B2B und B2C Marketing Mitarbeit bei strategischen Marketingprojekten Unterstützung bei allen anfallenden Arbeiten innerhalb des Product Launch Prozesses Unterstützung bei Marktanalysen sowie Wettbewerbsauswertungen Erstellen von Präsentationen Unterstützung im Back Office/Tagesgeschäft Kompetenzen: Master- oder Bachelorstudium in relevanter Fachrichtung (z. B. BWL) mit Schwerpunkt Marketing, Vertrieb, Gesundheitsmanagement oder vergleichbarer Ausrichtung Erste Erfahrungen im Onlinemarketing sind wünschenswert Selbstständiges Arbeiten Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Sehr gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits: Während eines Praktikums bei HARTMANN wirst Du direkt in unsere Teams und Aufgaben eingebunden. Tauche tief in unsere Fachbereiche ein und nutze diese Gelegenheit als Sprungbrett für Deine Karriere. Profitiere von der Erfahrung unserer Kollegen aus den verschiedensten Disziplinen und vielem mehr​ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) ​ Eigener Firmenlaptop mit der Möglichkeit tageweise remote zu arbeiten​ Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop​ Networking Möglichkeiten mit anderen Praktikanten und Werkstudenten, z.B. beim gemeinsamen Lunch​ Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform

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Die VTG GmbH ist ein im Bereich Tiefbau und Versorgungstechnik spezialisiertes Ingenieurbüro. Wir betreuen Projekte in der Planung und Bauausführung mit Schwerpunkten im Rohrleitungsbau, Kabelbau, sowie Ingenieur- und Spezialtiefbau.Projektleitung Kanalbau / Wasserwirtschaft (m/w/d)Deine Aufgaben Eigenständige Leitung von Planungsprojekten Eigenständige Bearbeitung von Projekten über alle Leistungsphasen der HOAI Koordination und Führung interner und externer Projektbeteiligung ProjektdokumentationDein Profil Abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Bau- Umweltingenieurwesen oder vergleichbarer Qualifikation Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Kenntnisse und Erfahrung im Bereich Abwasserentsorgung oder Tiefbau Praktische Erfahrungen mit AVA-Programmen (California, iTWO) und Grundkenntnisse in AutoCAD Sichere Beherrschung gängiger Office-Programme Verhandlungsstärke Kommunikation Strukturierte und eigenständige ArbeitsweiseWir bieten Abwechslungsreiche Projekte im Großraum München und im DACH-Raum Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag Ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein motiviertes, interdisziplinäres Team Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, Büro in S-Bahn-Nähe (2 Min.) Corporate Benefits, JobRad-Leasing, EGYM-WellpassBewirb Dich! www.vtg-gmbh.deKontaktinfos +49 89 437 782 90 karriere@vtg-gmbh.de
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Junior Local IT Support (w/m/d)Die Welt ist im Wandel. Globale Megatrends wie Urbanisierung, Wasserknappheit und Klimawandel erfordern neue Ideen, Perspektiven und Wege – die WILO Gruppe beschreitet sie. Unser Leitsatz: PIONEERING FOR YOU. Gegründet und ansässig in Dortmund, sind wir ein multinationaler Technologiekonzern und Pionier der Pumpenindustrie. Als Premiumanbieter für Gebäudetechnik, Wasserwirtschaft und Industrie sind wir den Trends von morgen bereits voraus. Rund 9.000 Mitarbeiter verfolgen weltweit unsere Nachhaltigkeitsstrategie. Mit innovativen Lösungen, smarten Produkten und individuellen Services bewegen wir Wasser: intelligent, effizient und klimafreundlich. Schon heute sind wir mit unseren Geschäftsmodellen führend in der Branche.Wir suchen Menschen, die mit uns die Welt bewegen wollen. Menschen, die als Wegbereiter, Gestalter und Problemlöser im Bereich IT vorangehen möchten. Sind Sie bereit, Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten in einem Umfeld einzusetzen, das sich der Nachhaltigkeit und Innovation verschrieben hat? Ihr neuer Einflussbereich

Vielseitigkeit entfalten: In Ihrer Rolle im lokalen IT-Support vor Ort erwarten Sie vielfältige Aufgaben. Sie bearbeiten IT-Anfragen und schaffen nachhaltige Lösungen für Störungen in den Bereichen Client, Drucker und Netzwerk. Mit Ihrem Know-how leisten Sie Support gängiger Microsoft-Services wie AD, SCCM, DNS, DHCP und Microsoft 365 Cloud Anwendungen.
Unterstützung im LAN-Management: Sie stehen unseren Netzwerkspezialisten im LAN- und WLAN-Umfeld zur Seite und bieten wertvolle Unterstützung.
Effizientes Outputmanagement: Sie unterstützen bei der Administration und dem Toubleshooting unserer Drucker-Systemlandschaft.
IMAC-Prozess meistern: Sie unterstützen im Install Move Add Change-Prozess für Clients, Drucker und Medientechnik und tragen dazu bei, dass unsere IT-Systeme und Medientechnik effizient gepflegt und dokumentiert werden.
Projekte im Fokus: Ihre Mitarbeit an IT-Projekten geringer Komplexität gehört ebenfalls zu ihren Aufgabenbereichen.
Die Eckpfeiler Ihres Erfolgs

Gemeinsam Großes erreichen: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation. Erste Erfahrungen im Bereich IT-Service Desk oder Onsite Support sind von Vorteil.
Netzwerkkenntnisse als Plus: Sollten Sie Erfahrung mit grundlegenden Netzwerkprotokollen wie TCP/IP und Kenntnisse zu Netzwerkhardware wie Switches, Routern und Accesspoints besitzen, wäre das ein Vorteil. Auch eine Vertrautheit mit Netzwerkanalyse-Tools wie Wireshark und Netzwerkmonitoring wäre wünschenswert, aber keine Voraussetzung.
Analytisch und belastbar: Analytisches Denken, konzeptionelle Stärke sowie eine hohe Belastbarkeit zeichnen Sie aus. Sie sind flexibel und haben Freude daran, neue Dinge zu erlernen. Ihre Kommunikationsstärke ist eine Ihrer herausragenden Eigenschaften.
Sprachgewand: Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Ihre neue Perspektive Zwei Prinzipien prägen WILO seit jeher: Beständigkeit und Wandel. Sie finden Ausdruck in unserer Unternehmenskultur, der gelebten Verantwortung für Mitarbeitende und Umwelt, unserem zielgerichteten Pioniergeist und in dem Bestreben, sich permanent zu verbessern. Genauso wie wir den Fokus auf unsere hochwertigen Pumpen legen, stehen wir für unsere Mitarbeiter ein – denn PIONEERING FOR YOU gilt auch und besonders für Sie. Attraktive Vergütung – IG Metall Tarif NRW, Sonder- und ZusatzzahlungenFlexible Arbeitszeitgestaltung – 35 h Woche, Gleitzeit, Möglichkeit zum Remote ArbeitenAttraktives Arbeitsumfeld – Hochwertige Ausstattung, 3 Kantinen und Baristalounge, kostenfreier ParkplatzWeiterentwicklungsmöglichkeiten – Individuelle und fachliche WeiterbildungsmaßnahmenWertorientierte Kultur – Wertschätzendes Miteinander, gelebte VielfaltNachhaltigkeit – E-Ladestationen, Wasserstoffprojekt, erneuerbare Energien, nachhaltige ProdukteGesundheitsmanagement – Verschiedene Angebote wie Gesundheitstage und Gesundheitsscreenings Bewerben Sie sich jetzt: Einfach das Bewerbungsformular ausfüllen und abschicken: eine kurze Erläuterung, was Sie bewegt und warum wir zusammenpassen, Lebenslauf hochladen – fertig. Unser HR-Team checkt Ihre Bewerbung schnellstmöglich.Wenn Sie Ihre Bewerbung bei uns einreichen, werden Ihre Daten elektronisch zum Zweck des Bewerbungsprozesses für sechs Monate gespeichert. Jetzt bewerben Kontakt Haben Sie noch Fragen? Patrick Sellnies steht Ihnen gerne zur Verfügung:E-Mail-Adresse patrick.sellnies@wilo.com. WILO BRINGS THE FUTURE.

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ACHTUNG! Einfach per WhatsApp bewerben:https://ergo.pitchyou/go/4349?jkey=STUDY

Du hast Spaß am Umgang mit Menschen? Du arbeitest gern eigenverantwortlich und gibst alles für Deine beruflichen Ziele? Bestens – wir suchen Dich! Komm zu ERGO und schaffe die Basis für eine aussichtsreiche Karriere.

Deine zentrale RolleMenschen verstehen und gemeinsam Lösungen entwickeln

  • Du lernst in sich abwechselnden Theorie- und Praxisphasen alle betriebswirtschaftlichen und versicherungsrelevanten Inhalte
  • Du erhältst das Rüstzeug für eine ganzheitliche Beratung und den Verkauf maßgeschneiderter Lösungen
  • Wir bereiten Dich gezielt auf die Beratung unserer Kunden vor
  • Du schaffst mit Deinem Bachelorabschluss die Basis für Deine spätere Karriere, z.B. als Agenturinhaber/-in oder Nachwuchsführungskraft
  • Kurz: Du erhältst eine interessante und abwechslungsreiche Ausbildung, die zu den besten der Branche zählt!
  • Plus: Du hast hervorragende Übernahmechancen!
Dein ProfilÜberzeugende Persönlichkeit mit Kommunikationstalent

  • Du bist leistungsorientiert, kommunikativ und flexibel
  • Du verfügst über ein gutes Sozialverhalten und Durchhaltevermögen
  • Du bist strukturiert und kannst Dich selbst motivieren, denn das Studium stellt hohe Anforderungen an Dich!
  • Du hast die Fachhochschulreife inkl. des fachbezogenen Vorpraktikums oder das Abitur abgeschlossen
  • Du hast den Führerschein Klasse B
Unser AngebotStudium und Praxiserfahrung in einem ansprechenden Lernumfeld

  • Vergütung von 1.282 Euro pro Monat im ersten Ausbildungsjahr - eigenes Geld für eigene Träume
  • Sozialleistungen und Gesundheitsservices - von Essenszuschüssen bis Sportangebote
  • Wertschätzendes Miteinander - Networking - jederzeit kompetente Ansprechpartner
  • Mitarbeiterevents - für Spaß und Motivation im ERGO Team
  • Moderne Technik - flexibles mobiles Arbeiten mit eigenem ERGO Notebook
Deine Benefits

  • Gesundheit am Arbeitsplatz
  • Mitarbeiterrabatte
  • Essenszuschuss
  • Flexible Arbeitszeit
  • Fahrtkostenzuschuss für ÖPNV
  • umfangreiches Seminar- und Webinarangebot
  • Austauschveranstaltungen mit Führungskräften
  • erfolgsabhängiger Bonus
  • E-Learning-Plattform zum flexiblen Selbststudium
  • mehrfach ausgezeichnete Ausbildung
Was gibt es noch bei ERGO? Jetzt unter http://.ergo/ausbildungswelt unsere Online-Ausbildungsmesse checkenFolge uns auf ...
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Interesse?Bewirb Dich gleich online. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Übrigens:
Für unseren ERGO Einstellungstest (EET), der bequem von Zuhause online stattfindet, kannst Du schon vorher üben.
Einfach hier klicken: https://ergo-uebungstest.cyquest.net/index.html und die Chancen verbessern..

ERGO Group AGMichael Krämer
Aachener Str. 300
50933 Köln

Tel 0221 92402-9105
michael.kraemer@ergo

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Wir suchen ein Vertriebstalent im Außendienst (w/m/d) für unseren Apothekenvertrieb , der unser dynamisches Team bereichert und dazu beiträgt, unsere Kundenbeziehungen auf ein neues Niveau zu heben . In dieser Rolle berichten Sie an den zuständigen Regionalverkaufsleiter. Wenn Sie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Überzeugungskraft sowie Verhandlungsgeschick mitbringen sollten wir uns kennenlernen. Werden Sie Teil der PAUL HARTMANN Deutschland-Organisation und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft in der Gesundheitsbranche! Aufgaben: Verantwortung übernehmen: Sie sind die treibende Kraft hinter allen Vertriebs- und Marketingaktivitäten im Apothekengeschäft und in ausgewählten Arztpraxen in der genannten Region, Sie kennen Ihre relevanten KPIs Marktanteil ausbauen: Sie stärken und steigern unsere Marktposition, indem Sie bestehende Kundenbeziehungen pflegen, als verlässlicher Ansprechpartner fungieren und neue Kunden gewinnen Netzwerk & Begeisterung: Sie bauen ein starkes Netzwerk zwischen Verordnern und Leistungserbringern auf, begeistern & gewinnen Präsenzapotheken, Filialverbünde und Kooperationsmitglieder für unsere innovativen Konzepte und Produkte, immer mit dem Ziel, Umsatz und Ergebnisse zu steigern Schwerpunktsortimente: Ihr Fokus liegt auf Verbandmitteln, Inkontinenzhilfsmitteln und Desinfektionsprodukten, die Sie erfolgreich am Markt platzieren Sichtbarkeit am Point of Sale schaffen : Sie sorgen für eine optimale Distribution und Sichtbarkeit unserer Produkte am Point of Sale, führen Kunden-Workshops und Schulungen mit Mehrwert für unsere Kunden durch und bringen sich aktiv in Projekte, Messen und Kundenveranstaltungen ein Kompetenzen: Fundierte Basis : Wir suchen Vertriebstalente, die unser Apothekengeschäft vorantreiben. Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder pharmazeutischen/naturwissenschaftlichen Bereich (PTA/PKA) oder ein Studium, ist die ideale Grundlage für diese Position – aber keine zwingende Voraussetzung. Vertriebserfahrung: Sie bringen Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte mit, haben ein offenes Mindset und wissen genau, wie Sie Kunden überzeugen und begeistern, um erfolgreich zu sein Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft sind Ihre Markenzeichen. Sie sind leistungsorientiert, zielstrebig und ein Verkaufstalent, organisieren sich selbständig und effizient Digital fit: Der Umgang mit MS Office und CRM-Systemen (Salesforce) sowie digitalen Lösungen ist für Sie Routine Mobilität: Eine hohe Reisebereitschaft mit gelegentlichen Übernachtungen und ein Führerschein der Klasse B sind für Sie selbstverständlich Benefits: Firmenwagen für die berufliche und private Nutzung Home-Office-Ausstattung Betriebliche Altersvorsorge mit attraktiven Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung Deutschlandweiter Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen über den EGYM Wellpass Verschiedene Gesundheitsangebote , wie z.B. Online-Kurse für die mentale Gesundheit, ausgezeichnet mit dem Corporate Health Award 2024 JobRad Leasing Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform

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Mit uns werden Sie zum Steuerexperten!2-jährige duale Ausbildung, davon insgesamt 16 Monate berufspraktische Ausbildung im Finanzamt und insgesamt 8 Monate Blockunterricht an der Landesfinanzschule NRWvom ersten Ausbildungstag an monatlich rund 1.500 Euro Gehaltnach erfolgreicher Ausbildung sichere Anstellung und gute Berufsentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten in der Finanzverwaltung NRWFinanzamt - berufspraktische Ausbildungwechselnd praktische Ausbildung im Finanzamt und Theorieunterricht an der LandesfinanzschuleSchwerpunkt der praktischen Ausbildung im sogenannten Veranlagungsbereich - Bearbeitung von Steuererklärungen der Bürger und Unternehmerintensive Betreuung in den extra für die Ausbildung eingerichteten Lehrbezirkenorganisierte Arbeitsgemeinschaften, die in der Theorie gelernte Inhalte mit der Berufspraxis verknüpfenLandesfinanzschule – BlockunterrichtVerteilung des Unterrichts auf 3 Blöcke über die gesamte Ausbildungsdauerwährend dieser Zeit Unterbringung auf dem Campus in möblierten Einzelzimmern mit eigenem Bad und Vollverpflegung gegen ein geringes EntgeltUnterricht in Klassenverbänden von bis zu maximal 25 Personenüberwiegend vormittags Unterricht nach einem fest vorgegebenen Stundenplandurch Dozenten betreute Nacharbeit am NachmittagUnterrichtsfächer (Auszug): Allgemeines Abgabenrecht, Steuern vom Einkommen und Ertrag, Umsatzsteuer, Buchführung und Bilanzwesen, Steuererhebung (Kassen- und Rechnungswesen sowie Vollstreckungswesen)PerspektiveNach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung erwarten Sie ein sicherer Arbeitsplatz, sowie gute Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten im Innendienst (Finanzamt, Oberfinanzdirektion) oder im Außendienst (Lohnsteueraußenprüfung, Vollziehungstätigkeit) der Finanzverwaltung NRW. Flexible Arbeitszeiten, Teilzeittätigkeit und Homeoffice-Plätze sorgen für eine optimale Work-Life-Balance.Erwünscht sind auch Bewerbungen von geeigneten Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellten Menschen.Diese Ausschreibung wendet sich ebenfalls ausdrücklich an Menschen mit Migrationshintergrund. Sie sollten im Zeitpunkt der Einstellung eine Staatsangehörigkeit eines EU-Staates bzw. eines Staats mit einem EU-Rechtsabkommen besitzen.
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Über uns Der Digital Out-of-Home-Markt wächst. Und wir wachsen mit – am liebsten mit dir. Werde Teil von DIGOOH! Wir sind DIGOOH – wir sind Digital Out-of-Home! Gestartet 2019 sind wir heute Markführer im Bereich digitaler Screens im Premium-Lebensmitteleinzelhandel. Mit über 2.300 Standorten sind wir deutschlandweit präsent – und wir wachsen weiter. Unsere digitalen Werbeflächen direkt am Point of Sale steigern nicht nur die Markenbekanntheit und Brand Awareness, sondern wirken sich auch direkt auf die Kaufentscheidung der Supermarktbesucher:innen aus. Unser Fokus liegt vor allem auf regionalen und lokalen Kunden, aber auch große Brands wie Oatly und Alpro können wir zu unseren Kunden zählen. 2024 ist DOOH um 19 % gewachsen und trägt mit 41 % Marktanteil den größten Teil zum Wachstum im Out-of-Home-Segment bei. Unser daily Business besteht also im kontinuierlichen Ausbau unseres DOOH-Netzes. Dafür suchen wir Menschen, die lieber anpacken als abwarten. Du packst lieber an als abzuwarten? Dann bist du bei uns richtig und wir freuen uns auf deine Bewerbung und dich näher kennenzulernen! Die Stelle ist komplett Remote. Aufgaben We want you! Du beginnst mit der eigenständigen Recherche nach potenziellen Unternehmen aus deiner Zielgruppe und deiner Region. In der Neukundengewinnung am Telefon oder vor Ort, erweckst du Interesse an unseren vielfältigen Werbemöglichkeiten. Du analysierst den lokalen Markt, erkennst neue Chancen und bringst deine Ideen ein, um unser Geschäft in deiner Region voranzutreiben. Du bist auch nach dem Abschluss die Ansprechperson für deine Kundschaft. Profil Das bist du Erfahrung im Außendienst, Vertrieb oder Einzelhandel. Du bist ein echtes Verkaufstalent, das erfolgreich Kunden begeistert und langfristige Partnerschaften aufbaut. Selbstständigkeit, Organisationsgeschick und ergebnis-/zielorientierte Arbeitsweise. Du bist kommunikativ, verhandlungssicher und kennst die Besonderheiten des lokalen Marktes. Du bist gerne unterwegs, flexibel und liebst es, die Freiheit des Remote-Arbeitens mit Kundenterminen vor Ort zu kombinieren. Ein gültiger Klasse B Führerschein, sehr gute Deutschkenntnisse sowie Anwenderkenntnisse in Microsoft Office runden dein Profil ab. Wir bieten Firmenwagen auch zur privaten Nutzung. Ein attraktives Grundgehalt mit einem zusätzlich hohen leistungsbezogenen Boni. Top-moderne Ausstattung, die dir alles bietet, um effektiv zu arbeiten. Möglichkeit zum Aufbau eines Kundenstamms den du in deiner Region von Montag bis Freitag betreust. Ein wachsendes Unternehmen, bei dem du die Zukunft aktiv mitgestalten kannst. Ein strukturiertes Onboarding, das dich schnell ins Team bringt. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, damit deine Ideen direkt umgesetzt werden können. Unsere Benefits Regelmäßige Teamevents und lockere Get-togethers für den Teamspirit. Corporate Benefits mit Rabatten auf Freizeit, Mode, Wohnen, Technik, Reisen und vieles mehr. Und natürlich bieten wir dir auch Klassiker wie eine betriebliche Altersvorsorge. Kontakt So bewirbst du dich Wichtig ist uns, dass du einfach du selbst bist – Schreibe uns kurz & knapp, warum du das Zeug hast, ein DIGOOH zu werden. Du möchtest deiner Bewerbung gerne ein Foto hinzufügen, hast aber gerade kein aktuelles Bewerbungsfoto parat? Kein Problem – ein Foto was dich so zeigt wie du bist, ist genauso in Ordnung wie ein Bewerbungsfoto. Deine Bewerbungsunterlagen inklusive Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen (Dateien bitte als PDF –max. 20 MB), Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin kannst du einfach per Klick auf „Jetzt bewerben“ in unserem Online-Formular hochladen.

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Zur Erweiterung unseres deutschsprachigen Teams in Deutschland suchen wir Sie ab sofort als BEWERTER VON PERSONALISIERTER INTERNETWERBUNG (M/W/D) HOME-OFFICE | FLEXIBLE ARBEITSZEITEN DEUTSCHE SPRACHE Freiberuflicher Job im Bereich Online-Werbung – Flexibel und Remote! Bewirb dich jetzt Teile dieses Stellenangebot WORUM GEHT ES? * Technologie & Trends: Setze deine Leidenschaft für soziale Medien und neue Technologien ein. * Flexibles Arbeiten: Arbeite freiberuflich von zu Hause, ganz nach deinem eigenen Zeitplan. * Keine Erfahrung nötig: Du brauchst keine spezielle Berufserfahrung, sondern einfach Motivation und Interesse! DEINE CHANCE: Du möchtest von zu Hause aus arbeiten und gleichzeitig in der Welt der Technologie aktiv werden? Dieses Teilzeitprojekt mit flexiblen Arbeitszeiten bietet dir die Möglichkeit, beides zu kombinieren! Der geschätzte Stundenlohn für diese Position beträgt 13,
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Jobbeschreibung

Die tempmate GmbH ist ein inhabergeführtes Unternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung in der Entwicklung und dem Vertrieb von Lösungen zur Digitalisierung der Lieferkette. Trotz unserer langjährigen Geschichte bewahren wir eine Start-up-Mentalität, die sich in unserer agilen Arbeitsweise und der schnellen Entscheidungsfindung zeigt. „Unsere Mission ist es, eine verlustfreie Lieferkette zu schaffen, um die Ressourcen unserer Kunden zu schonen.“ Als international agierender Lösungsanbieter bieten wir Produkte zur Digitalisierung der Lieferkette an, um unkontrollierte Warenverluste zu vermeiden und damit einen Beitrag zur Schonung der Ressourcen unserer Kunden zu leisten. Mit unseren Lösungen ermöglichen wir es unseren Kunden, ihre Prozesse effizienter, transparenter und nachhaltiger zu gestalten. Unsere Schwerpunkte liegen in den Bereichen Pharma & Healthcare, Food & Beverage, Industrial und Logistics. Unsere Unternehmenskultur basiert auf den Werten Professionalität, Vertrauen, Nachhaltigkeit, Mut, Wertschätzung und Freiheit. Diese Werte leben wir sowohl intern im Team als auch in der Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Partnern. Wir suchen dich als Product Manager / Produktmanager (m/w/d) Hier gehst du präzise ans WerkDu trägst aktiv bei der Entwicklung neuer, innovativer Lösungen bei und begleitest diese mit vollem Elan von „Zero to Hero“ Ausgestattet mit jeder Menge Know-How, managst und koordinierst du den gesamten Lebenszyklus unserer innovativen Hardware-, IoT- und Cloud-Produkte Als Sparringspartner des Managements erstellst du wichtige strategische Entscheidungsgrundlagen basierend auf Marktanalysen und Kalkulationen Dank dir hat jedes Produkt klar definierte Anforderungen, eine marktgerechte Message und einen echten Mehrwert – damit bietest du zudem wertvolle Unterstützung für Marketing und Vertrieb Du bist ein innovationsorientierter Netzwerker und tauschst dich gerne mit neuen potenziellen Partnern aus, um unsere Produktionsprozesse nachhaltig zu optimieren Bei komplexen technischen Produktfragen unterstützt du den technischen Support und stehst in direkten Kontakt mit unseren Entwicklungspartnern
Mit diesen Skills verstärkst du unser Team
Agiles Projekt- bzw. Produktmanagement im Bereich Software- & Hardwareentwicklung (PM/PO) sind deine Passion Du besitzt Kommunikationsstärke und ein selbstsicheres Auftreten in Deutsch sowie Englisch Deine Motivation lebst du nicht nur bei eigenständigen Arbeiten aus, sondern bringst diese auch bei einer Co-Creation ein Durch deine agile Arbeitsweise hast du stets dabei den Kunden im Fokus und bist du lösungs- und ergebnisorientiert Wir lernen dich mit Hands-on Mentalität und als zuverlässige Persönlichkeit kennen, die offen auf andere zugeht sowie flexibel und verantwortungsbewusst handelt
Diese Benefits unterstützen deine Work-Life-Learn-Balance
Bei uns kannst du von überall (weltweit) arbeiten, egal ob im Büro, im Home-Office/Remote, wir geben dir deinen individuellen Freiraum
Eine Vertrauensvolle und offene Unternehmenskultur ohne Dresscode, in der sich jeder duzt und Respekt & Wertschätzung wichtige Säulen unserer Unternehmenskultur sind
Lebenslanges Lernen ist uns wichtig, aus diesem Grund wollen wir dich persönlich und fachlich bei deiner Weiterentwicklung unterstützen
Exklusive Benefits, z.B. steuerfreie Sachbezüge, Internet- und Fahrtkostenzuschuss, Jobrad und bei Bedarf Kita-Zuschuss
Selbst im Alter denken wir an dich! Hierzu bieten wir dir folgende Möglichkeit: Altersvorsorgeberatung durch einen geprüften Fachmann, damit du später nicht auf der Strecke bleibst Regelmäßige Teamevents und ein besonderes Augenmerk auf die Work-Life-Balance (30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten) Ergonomische Arbeitsplätze und moderne technische Ausstattung stärken unseren Nachhaltigkeitsfaktor
Wir glauben fest daran, dass unser Team das Herzstück unseres Unternehmens ist! Bist du bereit neue Wege mit uns einzuschlagen, Verantwortung zu übernehmen und deine Ideen mit einzubringen, um eine verlustfreie Lieferkette zu schaffen? Dann bewirb dich mit deinen Skills bei uns!Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Jetzt bewerben

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Jobbeschreibung

Aufgaben

  • Als Solution Architect:in trägst du die strategische Verantwortung für die IT-Architektur mit Fokus auf SAP-Lösungen. Dazu stellst du die technische Integrität und Zukunftsfähigkeit der Gesamtlösung sicher und entwickelst Schnittstellen zwischen SAP-Systemen und weiteren Unternehmenssystemen.
  • Die Weiterentwicklung und Pflege der IT-Infrastruktur ist Teil deiner Aufgabe. Dabei koordinierst du den Bebauungsplan mit besonderem Fokus auf SAP S/4HANA Utilities und angrenzende Systeme und stellst die nahtlose Integration energiewirtschaftlicher IT-Systeme sicher.
  • Als Solution Architect:in hast du die Projekt-Roadmap im Blick. Dabei steuerst du den Fortschritt, erkennst Abhängigkeiten frühzeitig und koordinierst strategische Änderungen sowie Transporte innerhalb der SAP-Landschaft.
  • Reibungslose Systemintegrationen sind dein Metier. Der Entwurf und die Implementierung von Integrationslösungen für SAP-Module ist ein weiterer Teil deiner Tätigkeit. Du sorgst mit Technologien wie SAP PI/PO und SAP CPI für einen zuverlässigen Datenaustausch.
  • Als technische:r Berater:in agierst du als Sparringspartner:in für Projektteams und Stakeholder:innen. Du unterstützt bei technologischen Entscheidungen, arbeitest eng mit Umsetzungsberater:innen zusammen und priorisierst gemeinsam mit den Fachabteilungen technische Anforderungen.
  • Die Einhaltung von Unternehmensstandards und der Enterprise-Architektur liegt in deiner Verantwortung. Dazu kümmerst du dich um die Sicherstellung, dass alle Lösungen langfristig tragfähig sind und sich nahtlos in die IT-Gesamtstrategie einfügen.
  • Des Weiteren agierst du als Treiber:in in einer erfolgreichen Implementierung und koordinierst den Deployment-Prozess und begleitest den RfP-Prozess zur Auswahl geeigneter Umsetzungspartner.


Anforderungen

  • Du bringst einen Master- oder gleichwertigen Studienabschluss der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
  • Als Architekt:in oder Berater:in mit starkem IT-Bezug hast du bereits mehrjährige Berufserfahrung.
  • Zudem bringst du mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von IT-Architekturen sowie fundierte SAP IS-U / S/4HANA Kenntnisse mit.
  • Du agierst stets Kund:innen- und serviceorientiert und bringst zudem Entscheidungskompetenz und strategisches Denken mit.
  • Eine hohe Neugierde, Innovationsfreude und Verantwortungsbereitschaft zeichnen deine Persönlichkeit aus.
  • Du schätzt eine interdisziplinäre Zusammenarbeit und entwickelst gemeinsam mit Expert:innen aus verschiedenen Fachbereichen innovative Lösungen.


Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

  • Teamwork statt Hierarchiedenken
    Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
  • Viel Freiraum für eigene Ideen
    Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
  • Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an
    Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.
  • Gesundheit bei enercity
    Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.
  • Alles für deine Work-Life-Balance
    Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
  • Attraktive Bezahlung
    Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
  • Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
    Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
  • enercity Gym und Betriebssport
    Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
  • Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
    Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
  • Mobiles Arbeiten
    Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
  • enercity Kinderkrippe
    Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
  • Beste Verkehrsanbindung
    Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
  • Jobs, die wirklich was verändern
    Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

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Jobbeschreibung

Johannes Gutenberg-Universität Mainz Die Johannes Gutenberg-Universität Mainz (JGU) gehört zu den großen Universitäten in Deutschland. In der Wissenschaftsregion Rhein-Main entfaltet sie ihre Leistungsstärke, Innovationskraft und Dynamik. Als Volluniversität ermöglicht die JGU ein Fachgrenzen überschreitendes Lehren und Lernen und eröffnet großes Potenzial für international renommierte, interdisziplinäre Forschung. Fast all ihre Einrichtungen vereint die JGU auf einem innenstadtnahen Campus – ein Ort lebendiger akademischer Kultur für Forschende, Lehrende und Studierende aus allen Kontinenten. *Geschäftsführer*in des Instituts für Physik – Akademische*r Rat*Rätin (m/w/d) als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in an einer Hochschule* Am renommierten Institut für Physik der Johannes Gutenberg-Universität arbeiten mehr als 30 Professorinnen und Professoren und über 200 wissenschaftliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an einem weiten Spektrum von Themen aus verschiedenen Bereichen der Grundlagenforschung und der anwendungsorientierten Wissenschaften. Das Institut beschäftigt darüber hinaus etwa 75 Mitarbeitende im handwerklichen, technischen und administrativen Bereich. Ihre Aufgaben: * Übernahme der Funktion des Geschäftsführers oder der Geschäftsführerin des Instituts * Agieren als Schnittstelle zwischen dem Institut und der Universitätsverwaltung sowie in der Kommunikation mit externen Einrichtungen * beratende Unterstützung der Institutsleitung in allen strategischen und administrativen Fragen * Zuständigkeit für die Bewirtschaftung der umfangreichen Dritt- und Landesmittel, die technische und bauliche Infrastruktur aller Institutseinrichtungen sowie für die aktive Gestaltung und Optimierung der administrativen Prozesse * Verantwortung als Vorgesetzte*r für die Abteilungen in der Etatverwaltung und im Waren- und Gebäudemanagement sowie in diversen technischen Bereichen des Instituts * Mitgliedschaft in Gremien des Instituts und des Fachbereichs, insbesondere in der kollegialen Leitung des Instituts * Bereitschaft zur Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung auf universitärer Ebene * angemessene Mitwirkung an der universitären Lehre * Möglichkeit zur Durchführung von Forschungsaktivitäten im Rahmen des verbleibenden Zeitbudgets Ihr Profil: Die Bewerberinnen und Bewerber müssen neben den allgemeinen dienstrechtlichen Voraussetzungen die in § 57 Hochschulgesetz Rheinland-Pfalz geforderten Einstellungsvoraussetzungen erfüllen. * ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Physik oder einer verwandten Disziplin und eine entsprechende Promotion in diesem Bereich * grundsätzlich nach erfolgreich abgeschlossenem Hochschulstudium eine hauptberufliche Tätigkeit von mindestens zwei Jahren und sechs Monaten sowie hinreichende Lehrerfahrung * starkes Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte kommunikative Kompetenz verbunden mit der Fähigkeit zu absolut diskretem Umgang mit sensiblen Daten und Sachverhalten * sehr gute Kenntnisse sowohl der deutschen als auch der englischen Sprache * Fähigkeit, die digitale Transformation in der Verwaltung mitzugestalten * wünschenswert sind berufliche Erfahrungen an einer Forschungseinrichtung, insbesondere im Bereich der akademischen Selbstverwaltung, und in der Administration technischer Infrastruktur * Erfahrungen im Bereich des Finanzmanagements und der Personalführung sind von Vorteil Wir bieten Ihnen: * Vielfältige Angebote für die Entfaltung Ihrer Talente und Perspektiven * Gemeinsam bringen wir auf dem lebendigen und dynamischen Campus Wissenschaft und Gesellschaft voran * Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und faire Regelungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie * Sichere und transparente Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder sowie weitere Zusatzleistungen wie eine Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung * Homeoffice – anteilige Möglichkeit zum mobilen Arbeiten * Unterstützung für Eltern und pflegende Mitarbeitende, Kitaplätze sowie ein großes Gesundheits- und Sportangebot auf dem Campus * Wir glauben an Erfolg durch eine motivierende und wertschätzende Kultur, an Chancengleichheit und Vielfalt. Deshalb fördern wir offenen Austausch, respektvollen Umgang und kompetente Führung. * Nahe der Mainzer City gelegen ist der Campus mit allen Verkehrsmitteln bestens erreichbar und mit unserem Jobticket haben Sie eine lebendige und kulturell vielseitige Stadt bequem in Reichweite * Mitarbeit in einem dynamischen internationalen Team mit vielfältigen, abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeiten Die Stelle ist nach Besoldungsgruppe *A 13 LBesG* bewertet und ist ab dem 01.10.2025 im *Beamtenverhältnis auf Lebenszeit* zu besetzen. Bei entsprechenden Vordienstzeiten und Eignung sowie bei Vorliegen der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen ist eine Übernahme bis A15/E15 möglich. Sofern die beamtenrechtlichen Voraussetzungen nicht oder noch nicht vorliegen, kommt zunächst eine Einstellung als wissenschaftliche/r Mitarbeiter*in in Betracht. Wir sind ein Ort der Vielfalt und begrüßen qualifizierte Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen. Wir sind bestrebt, den Anteil der Frauen im wissenschaftlichen Bereich zu erhöhen, und haben daher ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Menschen mit Schwerbehinderung und die Ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellten Menschen mit Behinderung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre Bewerbung: Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt bis zum *30.06.2025* über „[Jetzt bewerben](http://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8439500&src=360)“ mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen [Anschreiben, Lebenslauf, relevante (Arbeits-)Zeugnisse (ggf. mit deutscher Anerkennung)]. Für Fragen wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Hans Jockers unter [jockers@uni-mainz.de](mailto:jockers@uni-mainz.de). Hinweise zum [Datenschutz](https://stellenboerse.uni-mainz.de/HPv3.Jobs/jgu/datenschutz).

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Jobbeschreibung

Bank.Echt.Anders.

TARGOBANK als Arbeitgeberin

BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Für unsere Hauptverwaltung suchen wir Menschen, die dafür sorgen, dass sich unsere Kundschaft an jedem Touchpoint verstanden fühlt. Sie entwickeln gemeinsam mit uns Produkte und Dienstleistungen, die den Nutzen unserer Kund*innen im Blick haben. Werden Sie Teil dieses starken Teams!

Ihre Aufgaben

  • Selbständige und eigenverantwortliche Durchführung und Leitung von Prüfungen im gewerblichen und privaten Immobilienkreditgeschäft
  • Prüfung der Kreditprozesse und Kreditengagements auf Ordnungsmäßigkeit und Einhaltung regulatorischer Anforderungen
  • Prüfung der Prozesse zur Sicherstellung des rechtlichen Bestands und Werthaltigkeit der Immobiliensicherheiten
  • Prüfung der Wirksamkeit des internen Kontrollsystems und Risikomanagements im Kreditgeschäft
  • Verantwortung für die Prüfungsvorbereitung, Koordination des Prüfteams und Ergebnisbesprechungen mit den Fachbereichen und dem Management
  • Identifikation von Prozessverbesserungen und Begleitung von deren Umsetzung
  • Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden im Rahmen von strategischen Bankprojekten und hinsichtlich Fragen zu internen und externen Anforderungen an das Kreditgeschäft

Ihr Profil

  • Berufserfahrung im Kreditgeschäft einer Bank (Markt / Marktfolge / Kreditrisikocontrolling)
  • Idealerweise Erfahrung als Prüfer*in, Prüfungsleitung oder Projektmanager*in der (Kredit )Revision oder Wirtschaftsprüfung
  • Umfassende theoretische oder praktische Kenntnisse der Kreditprozesse einer Bank
  • Begeisterung und Ausdauer bei der Analyse von Sachverhalten und Abläufen sowie dem Aufspüren von Risiken für die Bank
  • Eigenverantwortlichkeit, Prozessverbesserungen anzustoßen und deren Umsetzung zu begleiten
  • Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit
  • Teamfähigkeit und kollegiale Umgangsformen
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Selbständige und eigenverantwortliche Durchführung und Leitung von Prüfungen im gewerblichen und privaten Immobilienkreditgeschäft
  • Prüfung der Kreditprozesse und Kreditengagements auf Ordnungsmäßigkeit und Einhaltung regulatorischer Anforderungen
  • Prüfung der Prozesse zur Sicherstellung des rechtlichen Bestands und Werthaltigkeit der Immobiliensicherheiten
  • Prüfung der Wirksamkeit des internen Kontrollsystems und Risikomanagements im Kreditgeschäft
  • Verantwortung für die Prüfungsvorbereitung, Koordination des Prüfteams und Ergebnisbesprechungen mit den Fachbereichen und dem Management
  • Identifikation von Prozessverbesserungen und Begleitung von deren Umsetzung
  • Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden im Rahmen von strategischen Bankprojekten und hinsichtlich Fragen zu internen und externen Anforderungen an das Kreditgeschäft
  • Berufserfahrung im Kreditgeschäft einer Bank (Markt / Marktfolge / Kreditrisikocontrolling)
  • Idealerweise Erfahrung als Prüfer*in, Prüfungsleitung oder Projektmanager*in der (Kredit )Revision oder Wirtschaftsprüfung
  • Umfassende theoretische oder praktische Kenntnisse der Kreditprozesse einer Bank
  • Begeisterung und Ausdauer bei der Analyse von Sachverhalten und Abläufen sowie dem Aufspüren von Risiken für die Bank
  • Eigenverantwortlichkeit, Prozessverbesserungen anzustoßen und deren Umsetzung zu begleiten
  • Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit
  • Teamfähigkeit und kollegiale Umgangsformen
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihr Job? Echt.Anders.

Das bieten wir Ihnen:

  • Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wird
  • Die Entwicklung Ihrer persönlichen Stärken, transparent und individuell
  • Eine komplett arbeitgeberseitig finanzierte betriebliche Altersvorsorge, um beruhigt in die Zukunft zu blicken
  • Kurze Entscheidungswege und viel Freiraum
  • Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden
  • Home Office (bis zu 50% möglich)
Fahrradleasing, Ferienwohnungen, Sport- und Gesundheitsangebote – all das und noch viel mehr sind Benefits der TARGOBANK für ihre Mitarbeiter*innen. #Sotickenwir #Benefits


  • Flexoffice-Option, die Arbeiten von zu Hause ermöglicht (bis zu 50 %)
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Flexibilität durch
    „FreiZeitPlus“ und unbezahlten Urlaub
  • Bezahlte Sonderurlaubstage bei besonderen Ereignissen. Bei Familienzuwachs sogar fünf Sonderurlaubstage.
  • Familienservice – Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen
  • Kinderbetreuung während der Seminare in unserer Trainingsakademie
  • Vergünstigte Ferienwohnungen an der Ostsee
  • Zentrale, attraktive Standorte in Düsseldorf, Duisburg, Frankfurt und Mainz
  • Leasing von IT-Equipment über Entgeltumwandlung
  • Zahlreiche Zusatzleistungen wie Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern wie Sportstudios und Shops (Corporate Benefits)
  • Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte
  • Kantine
  • Parkplatzangebot
  • 13 Monatsgehälter (13. Gehalt im November)
  • Zusätzliche Bonusregelungen
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Dienstwagen je nach Position, der auch privat genutzt werden kann
  • Verbilligtes Deutschlandticket für 19 Euro

  • Gesundheitsmanagement – z. B. Gesundheitsmobil,
    50+ Gesundheits-Check, regelmäßige Präventionsangebote
  • Zugang zu Angeboten von Wellhub rund um Sport und Wellness, Fitness-Apps u.v.m.
  • Komplett arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge, um beruhigter in die Zukunft zu blicken
  • Zusätzliche Entgeltumwandlung möglich, um darüber hinaus vorzusorgen
  • Gruppenunfallversicherung, die auch im privaten Bereich Schutz bietet
  • TARGOBANK Bike – Leasing von Fahrrädern über
    Entgeltumwandlung
  • Freiwilligentag – einmal jährlich kannst du soziale Organisationen während der Arbeitszeit unterstützen
  • Teilnahme am World Cleanup Day
  • Wundertaler – mit wenigen Cent, die vom Gehalt einbehalten werden, werden Hilfsprojekte unterstützt
  • Unterstützungskasse für finanzielle Notlagen
  • Studieren mit der TARGOBANK
  • Interne Nachwuchsförderprogramme
  • Führungskräfteentwicklung
  • Hauseigene Akademie
  • LinkedIn Learning für eigenständiges Lernen zu jeder Zeit
  • Interne Entwicklungsmöglichkeiten in andere Unternehmensbereiche (Jobrotation)

Sie haben noch Fragen?

So erreichen Sie uns:

Interesse oder Fragen? Wir melden uns bei Ihnen.

Sie wollen zu uns?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular.

Neben Ihrem Lebenslauf laden Sie bitte Ihre Arbeitszeugnisse der letzten fünf Jahre sowie einen Nachweis über Ihren Schul-/ Berufs- bzw. Studienabschluss hoch.

Die TARGOBANK steht für Chancengleichheit und Vielfalt.
Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Behinderung, Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Hautfarbe willkommen.


Favorit

Jobbeschreibung

Das erwartet dich bei uns Fallabschließende Bearbeitung von komplexen Prozessen im Rahmen der Kundenbetreuung in der Energiebranche (schriftlich und telefonisch) Durchführung einer termingerechten und ordnungsgemäßen Abrechnung aller Einspeiserkund:innen. Kontaktaufnahme mit Einspeiserkund:innen ( kein Outbound, keine Akquise ). Prüfung, Plausibilisierung und Auszahlung von eingehenden Rechnungen nach EnWG und EEG für erneuerbaren Energien Das bringst du mit Abgeschlossene Berufsausbildung. Fähigkeit zum Erfassen komplexer Zusammenhänge Sicherheit im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen Spaß an einer digitalen Arbeitsweise Offene, kommunikative und freundliche Art Teamplayer:in mit Lust auf Weiterentwicklung Ein Umfeld, das begeistert Kombination aus Arbeiten Vor-Ort oder im Homeoffice möglich Tarifbezogene Vergütung und umfangreiche Zusatzleistungen, wie zum Beispiel eine betriebliche Altersvorsorge und eine vergünstigte Kantinenversorgung 29 Tage Urlaub (24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei) und bezahlter Sonderurlaub Betriebliches Gesundheitsmanagement Unterstützung in Weiterbildungen und Förderung deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung (z. B. Förderung eines berufsbegleitenden Studiums) Bei der täglichen Zusammenarbeit im Team sowie im Rahmen unternehmensweiter Events wie Firmenfesten, Aktionstagen und Firmenläufen Guter Einstieg durch eine umfassende, mehrwöchige Einarbeitung Inklusion Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Favorit

Jobbeschreibung

Wir, die Sparkasse Bodensee, sind mit einem Kundengeschäftsvolumen von über 9,2 Mrd. Euro der marktführende Finanzdienstleister am Bodensee und digitaler Vorreiter unter den deutschen Sparkassen. Wir entwickeln uns stetig weiter, setzen neue geschäftliche Akzente und bieten attraktive Perspektiven. Wir stehen zur Gemeinwohlorientierung. Nachhaltigkeit ist für uns seit Jahren ein Fokusthema. 

Wir, die Sparkasse Bodensee, suchen auch Sie als

 

IT Consultant (m/w/d)

 

für unser Team IT-Organisation in Friedrichshafen.

Welche Aufgaben erwarten Sie:

  • Sie beraten die Fachbereiche bezüglich IT-Einsatz und IT-Compliance und sorgen für die technische Umsetzung in den IT-Systemen der Sparkasse
  • Sie vertreten nach innen und außen verschiedene IT-Services in der Rolle als ServiceOwner
  • Wir modernisieren unser gesamtes Datenmanagement – auch hier sind Sie federführend dabei
  • Sie erstellen Datenbankabfragen und administrieren den zugehörigen Datenbankserver
  • Sie sind Ansprechpartner und Spezialist für unser IT-Management-Tool RiMaGo
  • Sie übernehmen die Verantwortung für unser Software Lizenzmanagement
  • Sie leiten Inhouse Projekte im IT-Umfeld
 

Damit Sie erfolgreich sind, bringen Sie idealerweise folgende Qualifikationen und Erfahrungen mit:

  • Sie besitzen den Bankbetriebswirt:in oder eine vergleichbare Weiterbildung
  • Sie haben idealerweise eine Zertifizierung im Bereich Microsoft SQL-Server und verfügen über gute SQL-Kenntnisse
  • Für Sie sind BAIT und DORA keine Fremdwörter und verfügen damit über gute Kenntnisse im regulatorischen Umfeld einer Bank
  • Sie sind im Projektmanagement nach IPMA Level D zertifiziert oder haben eine vergleichbare Weiterbildung in diesem Bereich absolviert
  • Sie verfügen über erste Erfahrungen in den Bereichen Projektarbeit und Projektleitung
  • Sie haben bereits praktische Erfahrungen in der IT sammeln können und sind mit den wichtigsten organisatorischen Arbeitstechniken und Methoden vertraut

Wir bieten Zukunft – und noch viel mehr:

  • Attraktives Gehalt auf Basis des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-S) mit rund 14 Gehältern
  • Großzügige betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Spannendes Arbeitsumfeld mit Eigenverantwortung in einem dynamischen Umfeld mit vielen Weiterbildungsangeboten (z.B. Fachwirt, Betriebswirt, Bachelorstudium) mit Kostenbeteiligung der Sparkasse und weitergehenden Karrieremöglichkeiten
  • Erholung ist wichtig: Bei uns gibt es 32 Urlaubstage + 1 Tag Sonderurlaub für regionale Feste. Darüber hinaus sind Heiligabend und Silvester frei
  • Gesundheit geht vor: Mit dem Jobrad zur Privatnutzung, der bezuschussten Firmenmitgliedschaft mit "Hansefit" und vielen weiteren Angeboten zu gesundheitsfördernden Themen (betriebliches Gesundheitsmanagement)
  • Für eine gute Work-Life-Balance bieten wir flexible Arbeitszeitgestaltung (39 Stundenwoche) und großzügige Homeoffice-Optionen (abhängig von der Stelle)
  • Gemeinsamkeit wird bei uns großgeschrieben: Betriebsfeste, Feiern von Dienstjubiläen, Skiausfahrten, Bezuschussung von Teamevents, Social Volunteering
  • Sowie noch vieles mehr! Die Gesamtübersicht gibt es hier.
 

Neugierig geworden? Jetzt in 60 Sekunden bewerben und mit uns die Zukunft gestalten!

Sie wünschen einen Rückruf? Klicken Sie einfach hier

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Jobbeschreibung

Aufgaben: Verantwortung übernehmen: Inhaltliche und kommerzielle Verantwortung für die zugeordneten Einkaufsgemeinschaften (Markt-, Kunden-, Stakeholdermanagement, Preis- und Konditionengestaltung) Aktive Steuerung: Management der relevanten Kennzahlen im Vertriebsprozess der zugeordneten KAM Kunden Netzwerke analysieren und aufbauen : Analyse zielgruppenübergreifender, regionaler Netzwerke im relevanten Markt sowie strategischer Auf- und Ausbau eigener Netzwerke Strategische Projekte leiten: Impulsgeber und Projektleiter für strategische Initiativen aus den Bereichen Marketing und Vertrieb zur Effizienzsteigerung des Geschäfts Vertrieb vorantreiben: Gezielte Umsetzung von zukunftsorientierten Vertriebsprojekten, um neue Segmente strategisch zu erschließen Weiterentwicklung fördern: Impulsgeber zur Weiterentwicklung relevanter Tools für eine zeitgemäße Steuerung des Vertriebs. Enge Zusammenarbeit mit dem lokalen Commercial Excellence- und Tender Excellence Team Kompetenzen: Fundierte Ausbildung: Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung in Kombination mit mehrjähriger Berufserfahrung und mindestens 3 Jahre Vertriebserfahrung im relevanten Marktumfeld Kommunikative Stärke: Sie sind eine kommunikative und kontaktstarke Persönlichkeit mit selbstsicherem Auftreten und ausgeprägtem verkäuferischem Geschick und verhandeln leidenschaftlich gern bis zum erfolgreichen, nachhaltigen Abschluss Organisationsfähigkeit: Ausgeprägte Fähigkeiten im Selbstmanagement, in der Planung und Organisation sowie im Projektmanagement, gepaart mit einem starken Netzwerk Leistungsorientierung: Hohe Motivation, Ziel- und Kundenorientierung sowie eine hohe Reisebereitschaft Technisches Verständnis: Verständnis und sicherer Umgang mit den relevanten IT-Systemen Benefits: Firmenwagen für die berufliche und private Nutzung Home-Office-Ausstattung Betriebliche Altersvorsorge mit attraktiven Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung Deutschlandweiter Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen über den EGYM Wellpass Verschiedene Gesundheitsangebote, wie z.B. Online-Kurse für die mentale Gesundheit JobRad Leasing Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform

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Jobbeschreibung

Über Rhenoflex - Part of Coats Footwear Division

Was uns antreibt, ist unsere Leidenschaft für Qualität, Innovation und Schnelligkeit. Seit 1952.

Rhenoflex ist Teil der Coats Group - einem weltweit führenden Hersteller von Garnen und Strukturkomponenten für Bekleidung und Schuhe sowie einem Pionier bei Hochleistungsmaterialien. Coats Footwear gilt als globales Kraftpaket, das Schuh- und Zubehörherstellern ein konkurrenzloses Sortiment an Komponenten und Materiallösungen bietet, gestützt auf beispielloses Fachwissen und technisches Know-how. Coats Footwear genießt das Vertrauen weltweit führender Marken bei der Bereitstellung innovativer, nachhaltiger Lösungen und bietet wertsteigernde Produkte, darunter Schuhgarne, strukturelle Schuhkomponenten, Stoffe, Garne und Softwarelösungen.

Zu den bekannten Markennamen von Coats Footwear gehören in einem Portfolio von mehr als 450 verschiedenen Produkten Nylbond, CoatsKnit, EcoVerde, Powerflex, ProWeaveTM, RhenoprintTM, Cyclea, Vogue und Verde. Werden Sie ein Teil der Coats Welt.

AP Accountant / Kreditoren Buchhalter (m/w/d)

Kurze Stellenbeschreibung:

  • Verwaltung der eingehenden Lieferantenrechnungen und Reisekostenabrechnungen zur Sicherstellung einer zeitgerechten und korrekten Erfassung in der Buchhaltung sowie der Zahlungen im Rahmen der vereinbarten Zahlungsbedingungen
  • Koordination der Kreditorenbuchhaltung und des Zahlungsprozesses mit dem externen Dienstleister und anderen Abteilungen sowie Tochtergesellschaften.
  • Erstellung von periodischen und ad-hoc Reports und Analysen
  • Durchführung des Monatsabschlusses im Bereich Kreditorenbuchhaltung sowie Erstellung von Reports und Analysen
  • Eigenverantwortliche Umsetzung, Sicherstellung und kontinuierliche Verbesserung der relevanten Prozesse gemäß Konzernrichtlinien
  • Unterstützung bei der Jahresabschlussprüfung, internen Audits und anderen internen und externen Anfragen
  • Unterstützung und Übernahme von Aufgaben anderer Teammitglieder bei Bedarf.
  • Weitere Aufgaben, einschließlich ad-hoc Aufgaben, die vom Vorgesetzten zugewiesen werden

Fachliche Voraussetzungen:

  • Grundlegende buchhalterische oder kaufmännische Ausbildung oder fundierte Berufserfahrung in einem verwandten Bereich
  • Erste Erfahrungen in einer vergleichbaren Position sind von Vorteil
  • Solides Verständnis grundlegender Buchhaltungsprozesse
  • Grundkenntnisse gesetzlicher Vorschriften und Regularien
  • Ausgeprägtes Verständnis interner Compliance-Anforderungen
  • Grundkenntnisse im Umgang mit Finanzsoftware, z. B. SAP, sowie sicherer Umgang mit MS Excel
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Persönliche Voraussetzungen:
  • Selbstmotiviert und fähig, sowohl im lokalen als auch internationalen Team zu arbeiten
  • eigenverantwortliche und zielgerichtete Arbeitsweise
  • Belastbarkeit, Flexibilität, Motivation und Hands-on-Mentalität

Benefits:

  • Überdurchschnittliche Vergütung gem. Tarifvertrag der Chemischen Industrie
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • 30 Tage Urlaub (bei Vollzeit) & zusätzliche Freistellungstage
  • Tarifliche Altersvorsorge & Pflegezusatzversicherung
  • Gesundheitsförderung & Betriebsärztliche Betreuung
  • Digitale Sprachkurse & Angebote zur mentalen Gesundheit
  • Kantine, kostenloses Obst, Wasser & Kaffee
  • Moderne Büros & Arbeitsmittel
  • Gute Anbindung – im Industriegebiet Ludwigshafen
  • Kostenlose Parkplätze
  • Weiterbildungen & internationale Entwicklungschancen
  • Home Office (gem. betrieblichen Vorgaben)
  • Ein herzliches und kompetentes Team

Kontakt:

Bewerbungen sind - unter Angabe des mögl. Eintrittstermins und den Gehaltsvorstellungen - zu senden an:

Frau Martina Resetar Kapas / Human Resources Germany

Rhenoflex GmbH
Giulinistrasse 2
67065 Ludwigshafen

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Jobbeschreibung

natur strom steht für umweltfreundliche Energieversorgung. In den 25 Jahren unserer Arbeit sind wir zum größten unabhängigen Ökostrom-Anbieter Deutschlands gewachsen und entwickeln heute nachhaltige Lösungen für die Bereiche Strom, Wärme und Mobilität. Uns ist es ernst mit der Energiewende. Als einer von wenigen Versorgern fördert, baut und betreibt die natur strom-Gruppe deshalb selbst Erneuerbare-Energien-Anlagen. Das bedeutet: viele spannende Aufgaben von der Energieerzeugung bis zum Kundenservice, in denen sich über 500 Menschen an 14 Standorten engagieren. Kommst du dazu? Zur Verstärkung unserer Abteilung Projektsteuerung und -planung des Geschäftsfeldes Urbanes Wohnen & Gewerbe in Berlin, Eggolsheim bei Nürnberg / Bamberg, Frankfurt am Main oder Hamburg suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung als Ingenieur:in Planung Heizungstechnik TGA erneuerbare Energien in Vollzeit o. Teilzeit min. 32 Std./Woche m/w/d Dein Tätigkeitsgebiet Verantwortung für die technische Planung, Berechnung und Auslegung von Heizzentralen und Wärmenetzen unserer dezentralen Quartiersprojekte, versorgt mit 100% erneuerbarer Wärme. Konzepterstellung für Neubauprojekte und Bestand unter Einsatz von Wärmepumpen mit den Quellen Luft, Abwasser und oberflächennaher Geothermie. Definition der Funktionen von Anlagenkomponenten. In Teamarbeit Entwicklung der planerischen, technischen Lösung und Koordination der Schnittstellen intern mit der MSR-/Elektroplanung und der technischen Zeichnung, auch extern mit dem Hersteller und anderen Projektbeteiligten (Architekten/Gebäudeplaner/Auftraggeber). Planung und Berechnung der Projekte im Rahmen der Leistungsphasen LP 1 bis LP 7. Übernahme aller Planungsaufgaben zusammen mit den Planern und der technischen Gebäudeausrüstung des Kunden. Simulation mit Softwarelösungen wie Polysun oder Earth Energy Designer (EED). Abschließend Erstellung der Leistungsverzeichnisse mit dem Programm ORCA-AVA. Im Geschäftsfeld Urbanes Wohnen und Gewerbe entwickeln wir maßgeschneiderte Energielösungen für Zukunftsquartiere und -gebäude. Diese versorgen ihre Bewohner:innen mit direkt vor Ort erzeugter Energie aus dezentralen Energieanlagen. Hier findest du einen Überblick unserer erfolgreich umgesetzten Energiekonzepte: https://www.naturstrom.de/immobilienwirtschaft/waermecontracting Wir haben hier offene Türen und Duz-Kultur. Es gibt einen lebendigen Austausch über die Standorte hinweg – sowohl beruflich als auch bei Events wie Grillabenden und Mitarbeitendentreffen. Deine Weiterbildung und berufliche Entwicklung fördern wir individuell. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und Vertrauensarbeitszeit lassen sich Job und Familie gut vereinbaren, Homeoffice ist grundsätzlich an zwei Tagen pro Woche möglich. Deine Qualifikationen Studium im technischen oder energietechnischen Bereich mit Schwerpunkt, z. B. Gebäudeenergiesysteme, Versorgungstechnik, technische Gebäudeausrüstung TGA, Erneuerbare Energien, Ingenieurwesen, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbar Berufserfahrung in der Planung und Auslegung von Komponenten in Heizzentralen, idealerweise auch Wärmepumpensystemen und Wärmenetzen oder in der technischen Gebäudeausrüstung idealerweise Erfahrung mit Simulationssoftware wie Polysun Deine Benefits Mitarbeitervergünstigungen, ÖPNV-Zuschuss, Leasingbike, Kindergartenzuschuss jährliches Guthaben für Sport- und Gesundheitsangebote nachhaltige betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung und noch viele weitere mehr! Komm ins naturstrom-Team! Wir freuen uns auf deine Energie! Fragen beantwortet dir unser Personalreferent Herr Udo Jakob gerne. Aus IT-Sicherheitsgründen und Datenschutz bitten wir freundlich von Email-Bewerbung abzusehen. Vielen Dank! Referenznummer YF-21153 in der Bewerbung bitte angeben. Unser Jobportal und unsere Kontaktmöglichkeiten findest du auf unserer Karriereseite: naturstrom.de/jobs Udo Jakob Personalreferent 0211 77900 Jetzt bewerben!

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Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für den Fachdienst Klimaschutz und nachhaltige Raumentwicklung eine bzw. einen

Stadt- oder Raumplanerin bzw. Stadt- oder Raumplaner (m/w/d)

Aufgaben:

  • Ausarbeitung von B-Plänen, F-Plänen und Satzungen nach BauGB

  • Abstimmung mit Beteiligten und Gemeinden

  • Stellungnahmen zu Vorhaben anderer Planungsträger (Bauleit- und Planfeststellungsverfahren u. a.) und damit verbundene fachliche Koordinationen innerhalb des Hauses

  • Fachliche und rechtliche Beratung der Städte und Gemeinden bei der Aufstellung von Plänen sowie in ortsplanerischen Angelegenheiten

  • Abstimmung mit freien Planverfassern und Beratung von Bürgerinnen und Bürgern

  • Bearbeitung aktueller gesellschaftlicher Themen und daraus resultierender besonderer interdisziplinärer Aufgabenstellungen innerhalb des Fachdienstes Klimaschutz und nachhaltige Raumentwicklung (u. a. räumliche Inanspruchnahme der Energiewende, Klimaanpassung in der Bauleitplanung)

  • interdisziplinärer Austausch, Abstimmungen und fachliche Grundsatzerarbeitungen mit den Fachbehörden des Hauses (Umwelt, Denkmalschutz, Bauaufsicht u. a.)

  • Übertragung der Anforderungen des gesellschaftlichen Transformationsprozesses in den überwiegend ländlich geprägten Raum des Kreises Nordfriesland

Wir erwarten:

  • ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Stadtplanung oder Raumplanung oder vergleichbare Qualifikation

  • besondere Fachkenntnisse im Bereich der überörtlichen Raumplanung bzw. raumbedeutsamen Fachplanung mit Fähigkeit zu fachübergreifendem, planerisch-konzeptionellem Arbeiten sowie im Bau- und Planungsrecht

  • Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens

  • GIS- sowie CAD-Anwenderkenntnisse sind wünschenswert

  • gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft

  • die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten sowie Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit

  • ausgeprägte Denk- und Urteilsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick

  • Freundlichkeit, Belastbarkeit und Erfahrung im Umgang mit Publikumsverkehr

  • Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft den eigenen Pkw gegen Kostenerstattung nach BRKG einzusetzen

Wir bieten:

  • ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 Stunden/Woche)

  • Entgelt nach Entgeltgruppe 11 TVöD sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL) und eine jährliche Sonderzahlung

  • eigene Gestaltungs- und Entscheidungskompetenzen sowie eine anspruchsvolle und interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem hoch motivierten und engagierten Team

  • einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz direkt an der Nordsee in einer innovativen und modernen Verwaltung

  • flexible Arbeitszeiten, individuelle Urlaubsplanung, moderne Arbeitsformen mit Homeoffice und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf

  • 30 Tage Urlaub/Jahr sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester

  • sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten

  • zahlreiche Angebote unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements

  • Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Firmenfitnessprogramm (über EGYM-Wellpass)

  • Teambuildingevents und Betriebsausflüge

  • attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Jobticket, Fahrradleasing

  • Möglichkeit zum Außendienst

Neugierig geworden? Klicken Sie , um mehr über den Kreis Nordfriesland als Arbeitgeber zu erfahren.

Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich. Entsprechende Wünsche bezüglich Teilzeitbeschäftigung mit Stundenumfang geben Sie bitte in Ihrem Bewerbungsschreiben an.

Der Kreis Nordfriesland strebt an, den Frauenanteil in unterrepräsentierten Bereichen zu erhöhen, und ermutigt insbesondere Frauen zur Bewerbung. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des Gesetzes bevorzugt berücksichtigt.

Personen mit Schwerbehinderung genießen bei vergleichbarer Eignung und Qualifikation Vorrang.

Wir schätzen die Vielfalt und interkulturelle Erfahrungen in unserem Team. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind daher bei uns ausdrücklich erwünscht.

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 08.07.2025 statt.

Bewerbungen bitte ich bis zum 10.06.2025 ausschließlich als Online-Bewerbung über das an den Kreis Nordfriesland zu richten.

Ansprechpartner für Bewerbung:Frau Nina Haselhorst
Fachdienst Personal

0484167905

Ansprechpartner für Bewerbung:Frau Nina Haselhorst
Fachdienst Personal

0484167905

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Jobbeschreibung

Über unseren Kunden Unser Kunde setzt seit mehr als 20 Jahren Maßstäbe im Bereich der Halbleiterproduktion sowie in vielen anderen hochtechnischen Bereichen und hat sich spezialisiert auf Reparaturen und sämtliche Serviceleistungen von Komponenten. Das Unternehmen hat sich zum Ziel gesetzt, die technisch anspruchsvollen Herausforderungen der Kunden mit innovativen sowie kostenoptimierten Lösungen zu bedienen, welche die Lebensdauer der Komponenten und Fertigungsanlagen deutlich verlängern. Im Zuge der weiteren Expansion sucht das Unternehmen Unterstützung im Bereich Technischer Vertrieb (m/w/d) Standort: nähe München Aufgaben Akquise von Neukunden im Bereich der Halbleitertechnologie sowie in verwandten Bereichen Erschließung neuer Geschäfts- und Verkaufsfelder Betreuung von Bestandskunden sowie direkter Ansprechpartner Ausbau von langfristigen nachhaltigen Kundenbeziehungen Kompetente Beratung durch hohe Kompetenz im Bereich Elektronik Probleme bei Kunden erkennen sowie Lösungen finden und anbieten Präsentation des gesamten Produktportfolios sowie der Services bei Neukunden Enge Zusammenarbeit mit Technikern bei unseren Kunden im Hause Eigenständige Terminkoordination sowie deren Vor- und Nachbearbeitung Profil abgeschlossene technische Ausbildung- vorzugsweise im Bereich Elektronik / Elektrotechnik hohe technische Affinität sowie Begeisterung für den Bereich Mikroelektronik Erfahrung im Service und/oder in der Neukundenakquise Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Deutsch sehr gut in Wort und Schrift Offene, Kunden- und Serviceorientierte Persönlichkeit Begeisterung für den Vertrieb sowie Reisebereitschaft Fähigkeit, sich in Themen einzuarbeiten und in die Tiefe zu gehen Was unser Top-Kunde bietet: Homeoffice und die dazu entsprechende Home-Office Infrastruktur Einen sicheren Arbeitsplatz Firmenfahrzeug auch zur Privatnutzung Diverse Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung Selbstständiges Arbeiten in einem gut eingespielten Team Hoher Gestaltungsfreiraum Eine interessante, komplexe und abwechslungsreiche Tätigkeit Kontakt Sie sind kommunikationsstark, ein Teamplayer, verfügen über ein hohes Maß an Eigeninitiative, technischem Verständnis, sind lösungs- sowie prozessorientiert? Dann sind Sie der/die Richtige! Wenn Sie Interesse an dieser verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Position haben und gerne in einem professionellen Umfeld arbeiten, dann freuen wir uns über Ihre online Bewerbung Ihr Ansprechpartner Herr Dr. Reinhard Kastl rk-management GmbH Nußdorfer Straße 1/TopD/2/1 5110 Oberndorf bei Salzburg 43 6272 20904 bewerbung@rkmanagement.at

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Jobbeschreibung

Villingen-Schwenningen ist mit über 89.000 Einwohnern das politische und kulturelle Oberzentrum der Region Schwarzwald-Baar Heuberg. Eine attraktive, aufstrebende Stadt, Hochschulstandort und Kreisstadt in attraktiver Lage zwischen Schwarzwald, Alb und Bodensee.

Die WIR Villingen-Schwenningen GmbH ist eine 100%ige Tochtergesellschaft der Stadt Villingen-Schwenningen und Dienstleister für alle wirtschafts- und standortrelevanten Fragen. Außerdem ist die WIR VS zuständig für die Bereiche Tourismus und Events der Stadt Villingen-Schwenningen. Die Abteilung Wirtschaftsförderung umfasst mit Ihren vier Mitarbeitern die Bereiche Wirtschaftsförderung und Citymanagement und ist erster Ansprechpartner für Unternehmen und Investoren.

Gestalten Sie mit uns in einem engagierten Team den Bereich Wirtschaftsförderung als

Wirtschaftsförderer (m/w/d)

ab sofort, Vollzeit, unbefristet

Als Wirtschaftsförderer (m/w/d) der WIR Villingen-Schwenningen GmbH sind Sie mitverantwortlich für die Gestaltung des Wirtschaftsstandorts Villingen-Schwenningen. Sie begleiten Unternehmen bei der Neuansiedlung und unterstützen bereits ansässige Firmen bei ihren Weiterentwicklungen und Fragestellungen in den verschiedensten Bereichen.

Dabei agieren Sie in Ihrer Lotsenfunktion als Schnittstelle zu den städtischen Ämtern. Eine sehr hohe Kundenorientierung und ein hoher Unternehmensservice sind für Sie als 'Key-Account-Manager' genauso selbstverständlich wie das Antizipieren von Entwicklungen im Unternehmensumfeld. Als engagierter Netzwerker und Interessensvertreter gelingt es Ihnen die richtigen Partner zusammenzuführen und auf die unterschiedlichsten Prozesse Einfluss zu nehmen.

Bei der Vermarktung städtischer Gewerbeflächen und auch bei der Vermittlung im Bestand bedienen Sie sich Ihrer konzeptionellen und strategischen Vorgehensweise. Dabei sind Sie mit modernen, digitalen Tools und CRM Systemen vertraut. Sie bringen neue Ansätze mit ein, die Sie eigenständig durch Projekte realisieren. Durch Ihre gewinnende Art als Teamplayer arbeiten Sie eng mit den Kollegen/-innen des Bereichs Marketing und Kommunikation im Bereich Standortmarketing zusammen.

Ihre Aufgaben

Ansiedlungs- und Genehmigungsmanagement

  • Sie beraten und unterstützen Unternehmen während des gesamten Ansiedlungsprozesses. Sie sind kompetenter Ansprechpartner und Schnittstelle zwischen den verschiedenen Ämtern

Gewerbeflächenmanagement

  • Vermarkung von städtischen und privaten Gewerbeflächen

  • Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen

  • Mitwirkung bei der Entwicklung zukünftiger Gewerbeflächen

Bestandspflege und Förderung

  • Erhaltung und Förderung des Bestands der Betriebe und deren Arbeitsplätze

  • Kontaktpflege zu ansässigen Unternehmen und Institutionen, sowie Ableitung entsprechender Maßnahmen

  • Engagierte Netzwerkarbeit

Projektmanagement & Förderprogramme

  • Sie übernehmen und leiten eigenständig Projekte im Kontext Wirtschaftsförderung, auch unter Beteiligung kommunaler und regionaler Einflussgruppen, Institutionen und Organisationen

  • Sie betreuen selbstständig eigene, kommunale Förderprogramme (als Fördermittelgeber) steuern gleichzeitig aber auch Programme als Fördermittelnehmer zur Stärkung des Standorts

Ihr Profil

  • ein abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (Master oder Diplom) setzen wir voraus. Bevorzugte Fachrichtungen: Wirtschaftsförderung, Wirtschaftsgeographie, Betriebswirtschaft, Public Management, Immobilienwirtschaft oder vergleichbar

  • mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Aufgabengebieten und Fachwissen in den Bereichen u.a. Genehmigungsprozesse, Energiewirtschaft, Fachkräftegewinnung, …

  • Erfahrung im Bereich Projektmanagement

  • Ausgeprägte dienstleistungsorientierte Denk- und Arbeitsweise im Sinne einer 'Ermöglichungskultur' und 'Key Account Managements'

  • Fähigkeiten zu analytischem und konzeptionellen Denken und Handeln, auch im politischen Kontext, mit ausgeprägtem Verhandlungsgeschick

  • Offenheit für neue Themen und Herausforderungen in einem sich wandelnden Umfeld

  • Aufgeschlossenheit mit sicherem, selbstbewusstem Auftreten sowie überzeugenden Kommunikationsfähigkeiten

  • Einsatzbereitschaft und zeitliche Flexibilität auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten gehören für Sie dazu

Unser Angebot

  • eine interessante Tätigkeit mit einem hohen Maß an Einflussnahme, Steuerung und Kontakten

  • abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem jungen, motivierten Team

  • modernes, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld und moderne Prozesse

  • Offenheit und Raum für Gestaltung und Veränderung

  • die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung

  • faire Bezahlung, Vermögenswirksame Leistungen, hansefit Mitgliedschaft, Job Rad, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeiten für Home Office

  • 30 Tage Urlaub und Möglichkeit zum Gleitzeitabbau

  • In Ihrer Tätigkeit berichten Sie direkt an die Geschäftsführung

Interesse geweckt?

WIR Villingen-Schwenningen GmbH

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Ihre Bewerbung

Wenn Sie Interesse haben am Wirtschaftsstandort Villingen-Schwenningen die weitere Entwicklung aktiv mitzugestalten, freuen wir uns über Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen.

Stadt Villingen-Schwenningen

Haupt- und Personalamt

Postfach 12 60

78002 Villingen-Schwenningen

Fragen zur Stelle? Einfach anrufen

Für Rückfragen steht Ihnen gerne Herr Matthias Jendryschik, Geschäftsführer der WIR Villingen-Schwenningen GmbH (Tel. 07720 82-1050) zur Verfügung.

Ansprechpartner für Bewerbung:

Haupt- und Personalamt

Münsterplatz 7/8 78050 Villingen-Schwenningen

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Jobbeschreibung

Kaufmännische/r Angestellte/r | Office Admin(m/w/d)

Festanstellung, Teilzeit · Office Garching

Deine Aufgaben

Im Rahmen unseres stetigen Wachstums suchen wir Dich (m/w/d) zur Verstärkung der Bereiche BACKOFFICE und ORDER PROCESS, mit folgendem breiten Aufgabenspektrum:

  • Selbständige Auftragsbearbeitung: Erstellung und Bearbeitung von Angeboten, Auftrags- und Lieferscheinerfassung, Versanddokumente sowie Kundenrechnungen
  • Unterstützung der einzelnen Fachabteilungen in der Verwaltung im operativen Tagesgeschäft (Vorbereitung der Buchhaltung, Personal, Einkauf)
  • Organisation, Aufbau, Optimierung von internen Büroabläufen und Prozessen
  • Stammdatenpflege von Kunden-, Lieferanten- und Artikeldaten im ERP -/ CRM-Systemen
  • Unterstützung und Entlastung bei allen anfallenden administrativen Aufgaben
Dein Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, sowie engagierte Quer- oder Berufseinsteiger.
  • Gute Deutschkenntnisse / Englisch in Wort und Schrift.
  • Sicherer Umgang mit MS Office 365 (Word/Excel/Outlook/Teams)
  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Strukturierte, selbstständige, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise
Das können wir Dir bieten

  • Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten
  • Teilzeit mit Aussicht auf Vollzeit (wenn gewünscht)
  • Eine leistungsgerechte Bezahlung sowie Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Wellpass, Mitarbeiterrabatte
  • Ideale Arbeitsbedingungen: Du arbeitest in einem modernen Office in Garching und Dir steht ein Firmenparkplatz zur Verfügung, sowie eine gute öffentliche Anbindung durch die U6
  • Die spannende Aufgabe, den Erfolg unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten
  • Flexible Arbeitszeitregelung
  • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein Umfeld, in dem Deine individuellen Talente gefragt sind
  • Ein gutes Arbeitsklima mit engagierten und hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen, die Spaß daran haben, gemeinsam Ziele zu erreichen
Über uns

BOX ID ist ein wachsendes Unternehmen, das eine innovative Cloud-basierte B2B-Lösung anbietet, die Kunden bei der Verfolgung ihrer Vermögenswerte und der Optimierung ihrer Logistikprozesse unterstützt. Unsere flexible Plattform integriert Standortdaten von mobilen Ortungsgeräten mit verschiedenen Datenquellen, darunter ERP-, MES- und Telematiksysteme. Wir konzentrieren uns auf eine leistungsstarke Datenautomatisierung und ausgefeilte Analysetools, die unserem vielfältigen Kundenstamm einen echten Mehrwert und Einblick bieten.

Erfahren Sie hier mehr über BOX ID Software: https://box-id.com/box-id-system/box-id-software/

Bis bald!
Dein BOX ID-Team

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Berg Kabeltragsysteme GmbH ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Familienunternehmen mit Hauptsitz in Bielefeld.

Seit 1991 sind wir Systemlieferant für Kabeltragsysteme in Deutschland. Unser Sortiment deckt alles ab - von Kabeltragsystemen für industrielle Anwendungen bis hin zu speziellen Lösungen für die Schwerindustrie, Unterflursysteme und Photovoltaik.

Unsere regionalen Zentralläger in Bielefeld, Augsburg und Velbert erstrecken sich über 5000 m² und beherbergen stets mehr als 3000 Produkte.

Zur Verstärkung unseres Teams in unserer Niederlassung in Velbert suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n

Vertriebsmitarbeiter/in im Außendienst (m/w/d)
in Vollzeit für die Region NRW.

Ihr Aufgabengebiet umfasst:

  • aktiver Verkauf im Außendienst
  • Pflege und Betreuung des bestehenden Kundenstamms
  • Weiterentwicklung des Kundenstamms und Neukundenakquise
  • Informationsschulungen für Kunden
  • Projekt- und Baustellenbetreuung
  • Kalkulation und Erstellung individueller Angebote
  • Verhandlung über Konditionen und Verträge, Aufnahme von Bestellungen
  • Teilnahme an Messen und Veranstaltungen

Ihr Profil:

  • erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder handwerklichen Bereich
  • technisches Verständnis sowie Kenntnis der Verkaufs- und Gesprächstechniken
  • Kontaktfreude und Stärke in der kundenorientierten Beratung
  • betriebswirtschaftliches und unternehmerisches Denken
  • Organisationstalent, Flexibilität, Belastbarkeit, hohe Reisebereitschaft

Wir bieten Ihnen:

  • eigenverantwortliches Arbeiten in einem engagiertem Team - mit Möglichkeit zum Homeoffice
  • Schulungen und Unterstützungen zur Einarbeitung und Weiterentwicklung
  • flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Firmenwagen
  • 30 Tage Urlaub
  • Weihnachtsgeld und betriebliche Altersvorsorge
  • Teamevents und kostenlose Getränke

Sie fühlen sich angesprochen?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte schicken Sie diese unter Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen bevorzugt per E-Mail an: bewerbung@kabeltragsysteme.de

Berg Kabeltragsysteme GmbH • Milser Straße 37 • 33729 Bielefeld • Tel. 05 21/1 64 61-0 • www.kabeltragsysteme.de

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Jobbeschreibung

Anwendungsbetreuer ERP (m/w/d) Vollzeit Wilhelmstraße 9, 80801 München / Hybrid Mit Berufserfahrung ab sofort Die Mediengruppe C.H.BECK steht seit über 250 Jahren als traditionsreiches Familienunternehmen für Verlässlichkeit, Innovation und höchste Qualität. Sie zeichnet sich durch ein breites Portfolio aus, das von rechts- und geisteswissenschaftlichen Publikationen über moderne Online-Datenbanken bis hin zu digitalen Plattformen und KI-gestützten Lösungen für die Rechtswelt der Zukunft reicht. Dabei verbindet das Unternehmen jahrhundertealte Expertise mit modernster Technologie, um innovative und qualitativ hochwertige Lösungen anzubieten. Ihre Aufgaben Weiterentwicklung und Optimierung der Klopotek-Systemlandschaft Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs (Support, Problemlösung) der Systeme Ansprechpartner für die Fachabteilungen bei der Optimierung und Umsetzung bestehender Prozesse Prüfung und Bewertung von Anforderungen Erstellen von Konzepten und deren Implementierung in kollegialer Zusammenarbeit Koordination externer und interner Ressourcen Leiten und Mitarbeit an IT-Projekten Ihr Profil Abgeschlossenes Informatik-Studium oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im ERP-Umfeld (Beratung der Fachbereiche, Wartung, Support und Betrieb der Systeme) Erfahrung im Leiten von IT-Projekten wünschenswert Berufserfahrung in Unternehmen mit Vertriebs- und Logistikprozessen Idealerweise Kenntnisse in der Anwendungsentwicklung (z. B. Java, Batch Programmierung) und Datenbankkenntnisse (Oracle DB, SQL) Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten sowie gute kommunikative Kompetenzen Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift Unser Angebot Arbeitsumfeld: Führendes Medienunternehmen im Herzen von Schwabing Entwicklung: Individuelle Angebote zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung Gesundheit: Sport- und Gesundheitsangebot - Kooperation mit EGYM Work-Life-Balance: Arbeitszeitgestaltungsmöglichkeiten durch 37,5 Std./Woche Vollzeit in Gleitzeit sowie Home-Office Social Events: After-Work-Beer, interne Hausmesse für Mitarbeitende, Sommer- und Winterfest Goodies: Fahrtkosten- und Mittagessenzuschuss, Parkplätze mit E-Ladeinfrastruktur, Bücherrabatte & vieles mehr!

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Jobbeschreibung

Teile unsere Leidenschaft für Wasser und komm mit uns auf eine spannende Reise
Wasser ist unsere Lebensquelle, unser ein und alles. Ohne die Freude an reinem Wasser können wir nicht leben. Deshalb müssen wir es gemeinsam schützen.
Wir bei BRITA versprechen, Wasser zu schützen und zu pflegen, indem wir so viele Menschen wie möglich mit unseren BRITA „Water Smart“-Ideen dafür begeistern, Trinkwasser jeden Tag auf neue Weise zu genießen.
Wir haben einen positiven Einfluss auf unseren Planeten, indem wir Veränderungen anregen und allen Menschen die Möglichkeit geben, gutes Trinkwasser auf intelligente und einfache Weise zu genießen.
Bei uns bist du Teil einer großen Sache, einem weltweiten Team von mehr als 2.000 Mitarbeitenden, das zusammenhält wie eine Familie. Wir geben dir den Raum, den du brauchst, und schenken dir das Vertrauen, das du verdienst. Bei uns zählt jede:r Einzelne, und wir wissen deinen Einsatz zu schätzen. Denn nur wenn du dich bei uns wohl fühlst, können wir gemeinsam Großes erreichen.

Wie du dich bei uns einbringen kannst

Als Marktführer im Bereich der Wasserfiltration digitalisieren wir unser Produktportfolio vom Tischwasserfilter bis hin zu professionellen Wasserfiltrationslösungen. Übernimm dabei eine wichtige Rolle und unterstütze unser global agierendes Team, die Entwicklung und Optimierung digitaler Produkte im Bereich der Wasserfiltration auf die nächste Stufe zu bringen.


Möchtest du ebenfalls Teil dieses tollen Teams werden und den Quality-Bereich im B2C-Segment auf dieser spannenden Reise begleiten? Dann würden wir uns freuen, dich für die BRITA Familie zu gewinnen. Dich erwartet ein spannendes Umfeld, in dem du dich aktiv einbringen und etwas bewegen kannst. Ein tolles Miteinander und viel Spaß sind dabei garantiert!



Im Spezifischen lassen sich deine Aufgaben wie folgt beschreiben:

  • Sicherstellung von reibungslosen Produktentwicklungsprojekten und Produktlaunches im Zusammenhang mit der Entwicklung von Hardware, Firmware und produktbezogener Software
  • Lieferantenbetreuung im Rahmen der Produktentwicklungsprojekte und Sicherstellung von termingerechten und mangelfreien Produkt- und Prozessfreigaben
  • (Teil-) Projektleitung im Rahmen der Qualitätssicherung, sowohl innerhalb des Entwicklungsprozesses, als auch in der Serienproduktion
  • Überwachung und Sicherstellung höchster Serien-, Produkt- und Lieferqualität weltweit
  • Kontinuierliche Verbesserung (KVP) an Produkten und Prozessen
  • Analyse von Reklamationsfällen und Vereinbarung von Abstell- und Vermeidungsmaßnahmen
  • Unterstützung beim Aufbau und Pflege des Reklamations- / Datenmanagements


Um dein Potential voll bei uns auszuschöpfen, wäre es toll, wenn du folgendes mitbringst


  • Du bist aufgeschlossen, auf Zack und bringst eine gute Portion Humor mit.
  • Als echter Teamplayer zeichnest du dich durch eine hohe Eigeninitiative aus und hast Lust etwas mit uns zu bewegen.
  • Du arbeitest gerne Hands-on, bist kommunikationsstark und behältst stets einen kühlen Kopf.
  • Du glänzt durch mind. 3 Jahre praktische Erfahrung in der Qualitätsplanung oder Qualitätssicherung mit dem Schwerpunkt auf Software und Firmware.
  • Du hast Spaß an der Leitung von Projekten und der Zusammenarbeit in funktionsübergreifenden Teams.
  • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse machen dich zu unserer perfekten Verstärkung.

Schau mal, was wir alles für dich bereithalten
Wertschätzung und Anerkennung für deinen engagierten Einsatz sind für uns unverzichtbare Grundlage für unsere sinnstiftende Zusammenarbeit. Wir möchten, dass du bei uns durchstarten kannst und zusammen mit deinem Team die Welt des Trinkwassers eroberst. Und damit uns das auch gelingt, werfen wir all dies für dich in den Ring:
Eine offene und dynamische Unternehmenskultur, in der du Eigenverantwortung übernehmen kannst.
Ein herausforderndes und internationales Arbeitsumfeld in einer Branche der Zukunft.
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, damit du dich kontinuierlich weiterentwickeln kannst. Wir unterstützen dich auch mit Führungskräfteschulungen und Coaching-Angeboten.
Flexible Arbeitszeitgestaltung: Arbeite hybrid mit bis zu 60 Prozent Remote und 40 Prozent Office. Du kannst sicher verstehen, dass wir bei der Ausgestaltung dieser Flexibilität deine Aufgaben und dein benötigtes Arbeitsumfeld berücksichtigen müssen.
Ein attraktives Vergütungspaket, das sich an deiner Position und den Marktgegebenheiten orientiert. Deine Rolle ist entsprechend der IG BCE (Industriegewerkschaft Bergbau, Chemie und Energie) eingruppiert und bietet neben Urlaubs und Weihnachtsgeld noch viele weitere attraktive tarifliche Leistungen.
Betriebliche Altersversorgung und Zuschüsse zur Finanzierung zusätzlicher Altersvorsorge.
Langzeitkonten, mit denen du freie Zeit ansammeln kannst. Du kannst Sabbaticals nehmen oder Altersteilzeit in Anspruch nehmen.
️ Ein subventioniertes Betriebsrestaurant und kostenlose Heiß- und Kaltgetränke.
Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein cooles Job-Rad Programm.
Kostenlose Parkplätze und Ladestationen für E-Autos.
Bleib dir treu. Egal ob Hemd, Hoodie oder Bluse arbeite wie du dich wohlfühlst. Individualität wird bei uns großgeschrieben.
Bei uns springst du nicht ins kalte Wasser, sondern gestaltest deine Zukunft und die unseres Planeten.
Nadine Kufleitner freut sich von dir zu hören und deine Bewerbung gerne inklusive Gehaltsvorstellungen und Verfügbarkeit über unser Karriereportal zu erhalten!
Referenznummer 2252

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Jobbeschreibung

Die ISOFlanges GmbH ist ein führender Anbieter von hochwertigen Isolierflanschverbindungen und Korrosionsschutzlösungen für die Energie- und Wasserwirtschaft. Unsere Produkte tragen zur sicheren und effizienten Infrastruktur von Netzbetreibern, Stadtwerken und Versorgungsunternehmen bei.Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir eine überzeugende und engagierte Persönlichkeit, die den Ausbau unseres Geschäfts mit Bestandskunden sowie die Gewinnung neuer Kunden in der Energie- und Wasserversorgung vorantreibt.
Account Manager / Vertriebsaußendienst (m/w/d)
- Gas- & Wasserversorgung

Ihr Profil:
Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwesen, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation von Vorteil.
Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in der Energie- oder Wasserwirtschaft.
Leidenschaft für den technischen Vertrieb und die Fähigkeit, Kunden von innovativen Lösungen zu überzeugen.
Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz.
Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative.
Reisebereitschaft innerhalb Süddeutschlands.
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind für die erfolgreiche Kommunikation mit unseren Kunden und Partnern in Deutschland unerlässlich.

Ihre Aufgaben:
Kundenbetreuung & -entwicklung
Neukundengewinnung & Marktausbau
Technische Beratung & Lösungsverkauf
Vertriebssteuerung & Reporting

Was wir bieten:
Eine sichere, langfristige Beschäftigung mit Entwicklungsmöglichkeiten.
Attraktives, leistungsbezogenes Einkommen mit zusätzlichen Sozialleistungen.
Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung.
Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice.
Moderne Arbeitsumgebung mit direkten Wegen und flachen Hierarchien.
Individuelle Schulungen und Weiterbildungen zur fachlichen und persönlichen Entwicklung.
Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen.

Was erwartet Dich:
Als Mitglied unseres Büroteams wirst Du vielfältige und interessante Aufgaben übernehmen. Du wirst eng mit Deinen Kollegen, unseren Kunden und Lieferanten zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass unsere Geschäftsprozesse reibungslos ablaufen. Du kannst aktiv an der Gestaltung unseres Unternehmens mitwirken und Deine Ideen einbringen - Deine Meinung spielt bei uns eine Rolle.

Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams bei ISOflanges! Wir freuen uns auf Dich!
Sende Deine Bewerbungsunterlagen bitte per Mail an:
Claudia Suckut - Geschäftsführung-
E-Mail: c.suckut@isoflanges.de
Telefon +49 5143 - 92349 - 10
ISOflanges GmbH
Viehtrift 1
29308 Winsen
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