Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit

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Hier bringst Du Deine Energie ein: In unserem internen Startup der Syna entwickeln wir digitale Services, die den Alltag unserer Kunden und Kollegen leichter machen – von automatisierten PV-Antragsprozessen über die Baustellenabwicklung für den Netzausbau bis hin zu AI-basierten Workflows im Kundensupport. Schnapp dir deinen Laptop (egal ob Mac, Windows oder Linux) und mach dich bereit für deinen nächsten Karrieresprung bei Höchst Digital Du arbeitest Cloud-Native und gestaltest gemeinsam mit deinem Team verteilte Architekturen auf Basis moderner Technologien wie z.B. Kotlin mit Spring Boot oder TypeScript mit ReactJS Pair Programming, Whiteboard-Sessions und lebhafte Architektur-Diskussionen zählen für dich zum Alltag – du setzt auf Teamwork, um gemeinsam die beste Lösung zu finden Du sorgst für sauberen Code, kontinuierliche Integration und stabile Deployments in Kubernetes-Umgebungen der Google Cloud Platform oder Microsoft Azure Cloud. Du bringst dich aktiv ein – von Code-Reviews bis zum Einsatz aktueller Architektur-Patterns (CQRS, Event-Sourcing, Domain Driven Design) und packst bei der konkreten Umsetzung mit an Zusammen mit uns treibst du die Energiewende voran und implementierst AI-Workflows, um unsere Services noch effizienter und kundenorientierter zu gestalten In unserem hybriden Arbeitsmodell (Remote und vor Ort in Frankfurt a. M.) arbeitest du aktiv in einem cross-funktionalen Produktteam und unterstützt es mit deinen Fähigkeiten Du hast das gewisse Etwas, wenn Du: Mehrjährige Berufserfahrung (ca. 5 Jahre) in der Fullstack-Entwicklung mitbringst und deine Leidenschaft fürs Coden immer noch brennt wie am ersten Tag Architektur-Patterns wie CQRS, Event-Sourcing und Domain Driven Design nicht nur vom Hörensagen kennst, sondern in deinen Projekten erfolgreich anwendest Mit agilen Methoden (z. B. Scrum) vertraut bist und gerne in kurzen Iterationen aufs nächste Level gehst – dabei ist gegenseitiges Feedback für Dich selbstverständlich Auch in komplexen Systemlandschaften den Überblick behältst und durch klare Kommunikation dein Team unterstützt Eine offene, kommunikative Persönlichkeit mitbringst, die Wissen teilt, nach Feedback fragt und Lust auf echte Mitgestaltung hat Software Craftsmanship und Clean Code nicht nur predigst, sondern selbst lebst Klingt nach deiner nächsten Mission? Dann lass uns zusammen digitale Lösungen bauen, die echten Mehrwert stiften und gleichzeitig die Energiewende voranbringen. Wir bei Höchst Digital freuen uns schon jetzt darauf, gemeinsam mit dir Großes zu bewegen Erfolg braucht Vielfalt Die Süwag steht für Vielfalt, Toleranz und den respektvollen Umgang miteinander. Das ist nichts Neues und ist tief in unserer Unternehmenskultur verankert. Gemeinsam setzen wir uns seit jeher für eine vielfältige, diskriminierungsfreie und inklusive Gesellschaft ein. Das soll auch so bleiben. Wir heißen alle Menschen, die einen Beitrag zur Energiewende leisten wollen, bei der Süwag herzlich willkommen – unabhängig von ihrer Herkunft, Hautfarbe, kulturellem oder persönlichem Hintergrund.

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TEAMASSISTENZ (m/w/d) AM STANDORT LEIPZIGBREMER Leipzig GmbHBüro, Verwaltung, SachbearbeitungWIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1400 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Ihr neuer Job - vielseitig und verantwortungsvoll: Sie sind ein Organisationstalent mit einem Faible für die Bauindustrie? Sie behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick und arbeiten strukturiert sowie vorausschauend? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Teamassistenz (m/w/d) für den BREMER Standort in Leipzig, die neben klassischen administrativen und organisatorischen Tätigkeiten auch Aufgaben in der Projektabwicklung übernimmt. IHRE AUFGABEN:Eigenständige Übernahme von Teilaufgaben in der ProjektabwicklungDokumentation und Nachverfolgung von BauprojektenUnterstützung im Vertrags- und RechnungswesenKoordination und Kommunikation zwischen internen Abteilungen, Kunden und PartnernVorbereitung von Meetings, Präsentationen und BerichtenProfessionelle Betreuung und Empfang von Besuchern, Kunden und GeschäftspartnernSouveränes Terminmanagement und Koordination von BesprechungsräumenAnnahme eingehender Anrufe an der ZentraleEffiziente Verwaltung von ein- und ausgehender PostIHR PROFIL:Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung in der BauindustrieBerufserfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswertStrukturierte, eigenständige und lösungsorientierte ArbeitsweiseProfessioneller und souveräner Umgang mit MS Office, ggf. Erfahrung mit branchenspezifischer SoftwareAusgeprägte Serviceorientierung gepaart mit einem freundlichen und professionellen AuftretenSelbstständige und strukturierte Arbeits- sowie lösungsorientierte DenkweiseSpaß an der Arbeit in einem interdisziplinären TeamUNSER ANGEBOT:BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsVerantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle LebensphasenLebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines LebensarbeitszeitkontosWeitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate BenefitsIHR KONTAKT: Denise Remitschka Personalreferentin 0 52 51 / 770-0 Denise RemitschkaPersonalreferentinJetzt bewerben!
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Ist unsere Story auch deine Story? Wenn Kinder die authentischen Figuren und Spielsets von schleich in die Hand nehmen, eröffnen sich wunderbare Fantasiewelten. Jeder Dinosaurier, jeder Elefant, jede Elfe ist der Beginn einer aufregenden Story. Unsere Vision: „Shaping Storytellers for life“. Und deine Geschichte bei schleich beginnt hier. Lass uns zusammen nicht nur die Freude am Geschichtenerzählen wecken, sondern auch die Story von schleich weitererzählen – vom traditionellen Spielzeughersteller zur Global Love Brand. Werde Teil unserer aufregenden Transformationsstory. Wir vertrauen dir, geben dir Ownership und die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld international und digital zu arbeiten. Wir packen gemeinsam alle Herausforderungen an, die in der Zukunft noch auf uns warten. Nutze deine Chance, mit uns zu wachsen und wirklich etwas zu erreichen. Folgende Abenteuer warten bei Schleich auf dich: Überprüfung und Analyse von Preisen um sicherzustellen, dass wir die besten Angebote erhalten Unterstützung bei der Vorbereitung von Anfrageunterlagen und der Kommunikation mit Lieferanten Pflege und Aktualisierung von Daten und Preisen im ERP-System Übernahme von Verantwortung für kleinere Projekte und andere Anfragen Erstellung von Übersichten zu verschiedenen Verträgen und Unterstützung bei der Verwaltung von Daten Bearbeitung von Spezifikationen und Stücklisten in unserem ERP-System Die Kapitel deiner bisherigen Story: Du bist immatrikulierter Student (all genders) im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Projektmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen im Einkauf oder in administrativen Tätigkeiten gesammelt Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Du hast eine strukturierte und präzise Arbeitsweise sowie ein gutes Auge für Daten- und Dokumentenmanagement Du bist sicher im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint, und hast idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP MM) Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit gehören zu deinen Stärken, und du bewahrst auch bei mehreren parallelen Aufgaben den Überblick Weder Königreiche noch Goldberge – aber viele andere Belohnungen: Kein Tag gleicht dem anderen, keine Karriere der anderen. Arbeite in einem dynamischen, abwechslungsreichen Umfeld, das dir individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Alle unsere Mitarbeitenden haben zudem Zugriff auf unzählige Onlinekurse unserer Weiterbildungsplattform. Gemeinsam schreiben wir schleich Geschichte. Werde Teil eines motivierten Teams, das sich gegenseitig unterstützt und zusammen Erfolge feiert. Genieße außerdem die Vorteile eines hybriden Arbeitsmodells: Bis zu 40% deiner wöchentlichen Arbeitszeit kannst du remote arbeiten. Das schmeckt Du bekommst je nach Standort ein Verpflegungsbudget von bis zu 75,00 Euro netto pro Monat. Freu dich über tolle Rabatte auf unsere schleich Produkte, die nicht nur Kinderherzen höherschlagen lassen. Pause von den Abenteuern bei Schleich? Freu dich über 30 Tage Urlaub im Jahr und ein hybrides Arbeitsmodell ohne Kernarbeitszeiten.

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Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.

Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.

​​Im Bereich Customer Enablement Training befähigen wir unsere Kunden zu einer nachhaltigen, modernen Ausbildungsgestaltung. Dabei greifen wir auf die Kompetenzen und Fähigkeiten des Systemhauses BWI zurück. So bieten wir eine ganzheitliche Beratung, bei der wir vertrauensvoll, transparent und partnerschaftlich mit unseren Kunden zusammenarbeiten. Verstärke unseren Bereich und begleite Beratungsprojekte von der Strategie bis zur Umsetzung mit dem Ziel, die Ausbildungslandschaft der Bundeswehr durch Digitalisierung zu unterstützen. ​


Ihre Aufgaben:

  • Beratung unserer Kunden in der Konzeption und Umsetzung von digitalen Ausbildungsformaten
  • Erarbeitung von Ausbildungsformaten auf Basis didaktischer und methodischer Überlegungen
  • Vorbereitung, Mitwirkung bei sowie Leitung von Kundenworkshops
  • Präsentation von Zwischenständen und Projektergebnissen
  • Unterstützung des Projektmanagements bei der Steuerung externer Dienstleister

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Studium, vorzugsweise der Pädagogik/ Erwachsenenbildung, bzw. Nachweise einer vergleichbaren Qualifikation
  • Mindestens 2 Jahre (Studium) oder 5 Jahre (Ausbildung) Berufserfahrung in der Beratung mit den Schwerpunkten Ausbildung und Didaktik
  • Erfahrungen in der Konzeption, Durchführung und digitalen Umsetzung von Trainings
  • Die Fähigkeit, Schulungen zu konzeptionieren, zu moderieren und in gewinnender sowie ermutigender Weise mit Gruppen umzugehen
  • Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie ein sichereres und professionelles Auftreten
  • Ausgeprägte Kunden- und Teamorientierung, hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Strukturierte, analytische und gewissenhafte Arbeitsweise​
  • Gute MS-Office Kenntnisse​
  • Bereitschaft zu Reisetätigkeiten

Wir bieten:

  • Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands
  • Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen
  • Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy
  • Wir stellen Ihnen ein modernes Notebook (HP EliteBook) und ein High-End Smartphone (Samsung oder Apple) zur Verfügung
  • Mobiles Arbeiten ist möglich, alternativ kann alternierende oder heimbasierte Telearbeit mit Ausstattung des Heimarbeitsplatzes beantragt werden
  • Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen
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Servicetechniker (m/w/d) Drehen, Mechanik oder Elektronik im internationalen Außendienst

Bielefeld, Pfronten, Seebach, Wernau, Remote
Unbefristet
Vollzeit
DMG MORI Global Service GmbH

DMG MORI ist ein weltweit führender Hersteller von hochpräzisen Werkzeugmaschinen und in 43 Ländern vertreten - mit 116 Vertriebs- und Servicestandorten, davon 17 Produktionswerke. In der „Global One Company“ treiben mehr als 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die Entwicklung ganzheitlicher Lösungen im Fertigungsumfeld voran. Unser Portfolio umfasst nachhaltige Fertigungslösungen auf Basis der Technologien Drehen, Fräsen, Schleifen, Bohren sowie Ultrasonic, Lasertec und Additive Manufacturing. Mit Technologieintegration, durchgängigen Automations- und Digitalisierungslösungen ermöglichen wir, die Produktivität und gleichzeitig die Ressourceneffizienz zu steigern.

Benefits

Welche Aufgaben erwarten Sie?

Durchführung von Reparaturen, Wartungen und Inbetriebnahmen bei nationalen und internationalen Kunden vor Ort
Diagnose und Behebung komplexer technischer Störungen an CNC-Werkzeugmaschinen
Analyse und Identifikation von Fehlerquellen in den Bereichen Mechanik, Elektronik und Steuerungstechnik
Enge Zusammenarbeit mit lokalen Servicetechnikern sowie technische Beratung von Kunden zur langfristigen Maschinenverfügbarkeit
Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Weitergabe von Optimierungsvorschlägen an interne Abteilungen

Was bringen Sie mit?

Technische Ausbildung als Mechatroniker, Industriemechaniker, Industrieelektroniker oder eine vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im Bereich CNC-Drehmaschinen
Erfahrung in der Instandhaltung, Reparatur oder dem Service von Drehmaschinen oder vergleichbaren CNC-Werkzeugmaschinen
Weltweite Reisebereitschaft sowie Offenheit und Flexibilität für internationale Einsätze
Englischkenntnisse, um sicher mit internationalen Kunden und Teams zu kommunizieren
Ausgeprägte Serviceorientierung und Problemlösungskompetenz - Freude daran, sich in komplexe technische Herausforderungen einzuarbeiten und kundenorientierte Lösungen zu finden

Kontakt

Herr Benjamin Lohmann
+49 15118567527 Human Resources

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DMG MORI unterstützt die Chancengleichheit. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen.

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Jobbeschreibung

Wir suchen ab dem 01.07.2025 engagierte und innovative Teamleiter (m/w/d) unbefristet in Vollzeit (40,0h).

Deine Benefits

Mobiles Arbeiten von zu Hause aus möglich
✓ Flexible Arbeitszeit im Gleitzeitrahmen zwischen 6:00 bis 21:00 Uhr

Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie eine leistungsbezogene Sondervergütung
✓ Vermögenswirksame Leistungen ab 3. Jahr der Unternehmenszugehörigkeit in Höhe von 40 EUR
✓ Teilnahme am Aktienprogramm für Mitarbeiter und Mitarbeiterkonditionen auf Allianz-Produkte
✓ Betriebliche Krankenversicherung und Gesundheitsleistungen (z.B. Massageangebot, EGYM Wellpass, Galileo-Trainingsgeräte)
✓ Arbeitgeberzuschuss für das Jobticket sowie Zuschüsse zum standortnahen Parkhaus
✓ Gemeinsame Firmenevents (z.B. Sommerfest, Sportveranstaltungen, Kinderfest)
✓ Aufstiegsmöglichkeiten und Gestaltungsspielräume
✓ Arbeitsgeberfinanzierte Seminare und Zugang zu digitalen Lernplattformen
✓ Vergünstigte und abwechslungsreiche Mittagsküche und Barista Bar
✓ Und vieles mehr

Deine Hauptaufgaben
~✓
~ Leitung, Führung und Unterstützung der Teammitglieder nach den Standards unserer Unternehmenskultur
~✓ Planung von Teambuilding-Maßnahmen und Umsetzung
~✓ Führen von Mitarbeiter- und Feedbackgesprächen
~✓ Erkennen von Entwicklungspotentialen innerhalb des Teams und deren Förderung
~✓
~ Mitentscheiden bei personellen Angelegenheiten und bei der Umsetzung der Personal- und Kostenplanung
~✓ Erledigung der Geschäftsprozesse der Fachgruppe und Mitwirken an deren Verbesserung
~✓ Sicherer Umgang mit der erforderlichen Technik
~✓ Wahrnehmung von Sonderaufgaben und Teilnahme an Projekten
~✓
~ Koordination und Organisation der anfallenden Arbeitsvorgänge im Team
~✓ Sicherstellen der Einhaltung der gültigen Service- und Qualitätsstandards und der relevanten Arbeitsvorschriften (Arbeitsanweisungen, Gesetze, ICoFR usw.)

Dein Profil
~✓ Abgeschlossene Berufsausbildung
~✓
~ Freude an und Erfahrung im Führen von Teams
~✓
~ Motivation, dein Team weiterzuentwickeln und zu sehen, wie deine Mitarbeiter ihr Können erfolgreich unter Beweis stellen
~✓
~ Lust und Spaß an der Gestaltung und Umsetzung von Veränderungen
~✓ Sehr gute und schnelle Auffassungsgabe sowie Organisationsgeschick
~✓
~ Hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen, Konfliktfähigkeit und Entscheidungsbereitschaft
~✓ Versierter Umgang mit dem MS Office-Paket
~✓ Ausgeprägte Kunden-, Service- und Teamorientierung sowohl im Team als auch über Schnittstellen hinweg
~✓
~ Deutschkenntnisse fließend in Wort und Schrift

Erwünscht, aber keine Bedingung
~✓ Erfahrung mit agilen Methoden

Interesse? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Wir freuen uns Dich kennenzulernen und melden uns in wenigen Tagen bei Dir!

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Ihre Mehrwerte

Wir bieten berufserfahrenen Profis spannende Aufgaben im 1st / 2nd Level Support. Werden Sie Teil der heristo Unternehmensgruppe und arbeiten Sie in einem festen Aufgabenrahmen bei einem attraktiven Arbeitgeber. Als interner IT-Dienstleister der heristo Gruppe haben Sie einen festen Kundenstamm mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten. Flexible Arbeitszeiten, Fahrradleasing, Firmenfitness sowie hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen unterstützen Sie dabei. Profitieren auch Sie von unserer Vielseitigkeit und werden Sie ein Teil von #heristogether

Das können Sie bei uns leisten

  • Sie stellen Desktop-Hardware und -Software bereit, warten diese und unterstützen bei Betriebssystem- und Anwendungsupdates
  • Im 1st- und 2nd-Level-Support übernehmen Sie die Priorisierung, Dokumentation und erste Fehleranalyse von Störungen per Telefon und Remote-Zugriff
  • Sie unterstützen andere Teams in den Bereichen Server und Netzwerke und wirken aktiv an IT-Projekten wie Rollouts und Migrationen mit
  • Durch die Teilnahme an einer Rufbereitschaft übernehmen Sie Verantwortung
Damit begeistern Sie uns

  • Sie verfügen über praktische Erfahrung im IT-Support oder eine passende Ausbildung / vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte IT-Kenntnisse in den Bereichen Desktop-Hardware, Software und Betriebssysteme zeichnen Sie aus
  • Kundenorientierung, Flexibilität und Teamgeist gehören ebenso zu Ihren Stärken wie strukturiertes und logisches Denken
  • Sie begeistern sich für neue Technologien haben eine schnelle Auffassungsgabe und sehr gute kommunikative Fähigkeiten
Mehrfach profitieren: Unsere Benefits

Flexible Arbeitszeiten
Freiräume und Übernahme von Verantwortung
Jobrad
Mobiles Arbeiten
Regelmäßige Schulungen
ShoppingvorteileAus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir uns für die männliche Schreibweise entschieden. Die abgebildeten Inhalte richten sich aber zugleich an alle Geschlechter.
Mit dieser Schreibweise wollen wir niemanden ausschließen, denn bei uns ist jede Person willkommen und prägt unsere Arbeitsgemeinschaft mit ihrer Individualität.

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Jobbeschreibung

View job hereWir sind Wegbereiter. Für heute und für morgen. Für Wuppertal.Die WSW Netz GmbH ist eine Tochtergesellschaft der WSW Energie & Wasser AG und betreibt in der Stadt Wuppertal die Elektrizitäts- und Gasverteilernetze. Wuppertal, im Herzen des Bergischen Landes und zentral zwischen Rhein und Ruhr gelegen, hat rund 360.000 Einwohner. Die WSW Netz GmbH beschäftigt ca. 230 Mitarbeitende. Ihr obliegt die Durchführung aller netzseitigen Geschäfts- und Arbeitsabläufe gemäß Energiewirtschaftsgesetz. Das Unternehmen ist Teil des WSW-Konzerns mit rund 3.000 Beschäftigten.Leiter (m/w/d) Prozess- und DatenmanagementVollzeit HybridSchützenstraße, Wuppertalmind. 3-5 Jahre Berufserfahrung27.02.25Ihre Aufgaben:Sie führen disziplinarisch und fachlich die Gruppe „Prozesse, Zählerfernauslesung, IT“ mit ca. 8 Mitarbeiter*innen.Sie verantworten die Umsetzung, die Steuerung und das Monitoring der vereinbarten Ziele für Ihre zugeordneten Aufgabengebiete, u.a.: Betreuung der eingesetzten IT-Systeme: SAP IS-U, Workforcemanagementsystem und ZählerfernauslesungDatenmanagement von Zählern und MarktprozessenBetrieb des Onlineportals zur Zählerstanderfassung in den Rollen des Netz- und MessstellenbetreibersSie übernehmen Projektleitungen und -steuerungen in Ihrem Aufgabenbereich.Sie stellen den Status quo unserer Prozesse auf den Prüfstand und verbessern kontinuierlich unsere Prozessqualität, um sie digitaler, effizienter und anforderungsgerechter zu gestalten.Ihr Profil:Sie verfügen über einen technischen oder betriebswirtschaftlichen Masterabschluss, zum Beispiel mit der Fachrichtung Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen.Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Führung und Motivation eines Teams mit.Idealerweise überzeugen Sie uns durch Ihr versiertes Wissen im Bereich Zähler- und Messwesen und den zugehörigen regulatorischen Rahmenbedingungen.Ihr Projektmanagementwissen ist fundiert und praxiserprobt.Wir bieten Ihnen:Home Office.Vergütung gemäß Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V).30 Urlaubstage, Gleitzeit und weitere flexible Arbeitszeitmodelle.Betriebliche Altersvorsorge und diverse Präventions- und Fitnessangebote.Betriebsrestaurant, Parkplätze für Rad und Auto sowie Stromladestellen für Elektro-Autos, Deutschlandticket.Sie möchten einen entscheidenden Schritt gehen und mit uns zusammen Ihren und unseren Weg in die Zukunft gestalten? Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!Die Besetzung dieser Vollzeitstelle ist auch mit Teilzeitkräften möglich, wenn durch Vereinbarung sichergestellt werden kann, dass betriebliche Abläufe berücksichtigt werden. Die WSW-Unternehmensgruppe fördert die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung wird mit Interesse entgegengesehen.Wir möchten darauf hinweisen, dass die WSW-Unternehmensgruppe unaufgefordert zugesandte Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlungsagenturen nicht akzeptiert und diese umgehend vernichtet. Die WSW-Unternehmensgruppe wird ohne entsprechende Rahmenvereinbarung keine Provisionszahlungen an Personalvermittlungsagenturen leisten. Sollte die WSW Unternehmensgruppe Kandidatenprofile von Personalvermittlungsagenturen erhalten, mit denen keine Rahmenvereinbarung besteht, und sollten diese Kandidat*innen zu einem späteren Zeitpunkt im Rekrutierungsprozess berücksichtigt oder eingestellt werden, entstehen dadurch keine Ansprüche auf Seiten der Personalvermittlungsagentur.AnsprechpartnerEva Schwarze PersonalreferentinOnline bewerbenDiesen Job teilen
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Die LEW TelNet GmbH ist einer der führenden Anbieter für Telekommunikation im Südwesten Bayerns und angrenzenden Gebieten. Wir verfügen über ein eigenes Nachrichtennetz sowie über ein breites Produkt- und Dienstleistungsangebot in den Bereichen Internet und Telefonie, IT-Sicherheit, Rechenzentrum, Standortvernetzung und Cloud-Dienstleistungen. Wir betreuen namhafte Kund:innen aus Industrie, Dienstleistung und der öffentlichen Verwaltung. Unser Team stellt den zuverlässigen Betrieb, die Sicherheit und die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Telekommunikationsnetzes sicher – von der Planung und Konfiguration bis hin zur Überwachung und Optimierung der Übertragungstechnik.

Darum geht es konkret

Du bist ein Profi für Nachrichtentechnik? Dann haben wir genau die richtige Herausforderung für dich!

  • Mit deinem Know-how planst, konfigurierst und betreibst du unser hochmodernes Telekommunikationsnetz mit Ethernet, WDM und Access-Technik FTTX
  • Im Network Management Center (NMC) sorgst du gemeinsam mit dem Team für einen störungsfreien Betrieb und höchste Netzstabilität
  • Unsere Managementsysteme haben es in sich – mit deinen Linux- und IP-Kenntnissen konfigurierst und optimierst du sie effizient
  • Darüber hinaus setzt du unser ISMS nach ISO 27001 um, optimierst es kontinuierlich und entwickelst Sicherheitskonzepte für eine stabile Infrastruktur – dabei unterstützen wir dich mit einer fundierten Einarbeitung

Das wünschen wir uns

  • In Sachen Ethernet, IP, WDM, GPON und Linux macht dir niemand etwas vor – und wenn du auch noch Kenntnisse in ISO 27001 mitbringst, umso besser!
  • Egal, ob du dein Wissen in Informations-, Nachrichten- oder Telekommunikationstechnik durch ein Studium, eine Ausbildung oder eine Weiterqualifizierung mit passendem Schwerpunkt erworben hast – entscheidend ist, dass du dich in diesem Bereich sicher bewegst
  • Teamwork und Eigenverantwortung sind für dich selbstverständlich; du packst gerne an und bringst eigene Ideen ein
  • Bestenfalls nimmst du am Bereitschaftsdienst teil und besitzt einen Führerschein der Klasse B, um bei Einsätzen vor Ort sein zu können

Das erwartet dich bei uns

  • Die Anforderungen der Arbeitswelt ändern sich stetig. Damit du fachlich immer up-to-date bleibst, investieren wir in deine Weiterbildung.
  • Kochen macht glücklich - und essen noch viel mehr. Damit es frisch und gesund sein kann, zahlen wir dir im Homeoffice einen Essenszuschuss.
  • Das Leben ist dynamisch - egal ob beruflich oder privat. Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeit/Jobsharing, Workation und vieles mehr.
  • Better together. Wir sind überzeugt, dass wir gemeinsam erfolgreicher sind. Dafür gibt es bei uns viele Möglichkeiten, um dich mit deinen Kolleg:innen zu vernetzen - ob bei Workdates, internen Events oder sozialen Aktionen.
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Teile unsere Leidenschaft für Wasser und komm mit uns auf eine spannende ReiseWasser ist unsere Lebensquelle, unser ein und alles. Ohne die Freude an reinem Wasser können wir nicht leben. Deshalb müssen wir es gemeinsam schützen.
Wir bei BRITA versprechen, Wasser zu schützen und zu pflegen, indem wir so viele Menschen wie möglich mit unseren BRITA „Water Smart“-Ideen dafür begeistern, Trinkwasser jeden Tag auf neue Weise zu genießen.
Wir haben einen positiven Einfluss auf unseren Planeten, indem wir Veränderungen anregen und allen Menschen die Möglichkeit geben, gutes Trinkwasser auf intelligente und einfache Weise zu genießen.
Bei uns bist du Teil einer großen Sache, einem weltweiten Team von mehr als 2.000 Mitarbeitenden, das zusammenhält wie eine Familie. Wir geben dir den Raum, den du brauchst, und schenken dir das Vertrauen, das du verdienst. Bei uns zählt jede:r Einzelne, und wir wissen deinen Einsatz zu schätzen. Denn nur wenn du dich bei uns wohl fühlst, können wir gemeinsam Großes erreichen.Wie du dich bei uns einbringen kannst

Als Marktführer im Bereich der Wasserfiltration digitalisieren wir unser Produktportfolio vom Tischwasserfilter bis hin zu professionellen Wasserfiltrationslösungen. Übernimm dabei eine wichtige Rolle und unterstütze unser global agierendes Team, die Entwicklung und Optimierung digitaler Produkte im Bereich der Wasserfiltration auf die nächste Stufe zu bringen.

Möchtest du ebenfalls Teil dieses tollen Teams werden und den Quality-Bereich im B2C-Segment auf dieser spannenden Reise begleiten? Dann würden wir uns freuen, dich für die BRITA Familie zu gewinnen. Dich erwartet ein spannendes Umfeld, in dem du dich aktiv einbringen und etwas bewegen kannst. Ein tolles Miteinander und viel Spaß sind dabei garantiert!

Im Spezifischen lassen sich deine Aufgaben wie folgt beschreiben:

  • Sicherstellung von reibungslosen Produktentwicklungsprojekten und Produktlaunches im Zusammenhang mit der Entwicklung von Hardware, Firmware und produktbezogener Software
  • Lieferantenbetreuung im Rahmen der Produktentwicklungsprojekte und Sicherstellung von termingerechten und mangelfreien Produkt- und Prozessfreigaben
  • (Teil-) Projektleitung im Rahmen der Qualitätssicherung, sowohl innerhalb des Entwicklungsprozesses, als auch in der Serienproduktion
  • Überwachung und Sicherstellung höchster Serien-, Produkt- und Lieferqualität weltweit
  • Kontinuierliche Verbesserung (KVP) an Produkten und Prozessen
  • Analyse von Reklamationsfällen und Vereinbarung von Abstell- und Vermeidungsmaßnahmen
  • Unterstützung beim Aufbau und Pflege des Reklamations- / Datenmanagements
Um dein Potential voll bei uns auszuschöpfen, wäre es toll, wenn du folgendes mitbringst

  • Du bist aufgeschlossen, auf Zack und bringst eine gute Portion Humor mit.
  • Als echter Teamplayer zeichnest du dich durch eine hohe Eigeninitiative aus und hast Lust etwas mit uns zu bewegen.
  • Du arbeitest gerne Hands-on, bist kommunikationsstark und behältst stets einen kühlen Kopf.
  • Du glänzt durch mind. 3 Jahre praktische Erfahrung in der Qualitätsplanung oder Qualitätssicherung mit dem Schwerpunkt auf Software und Firmware.
  • Du hast Spaß an der Leitung von Projekten und der Zusammenarbeit in funktionsübergreifenden Teams.
  • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse machen dich zu unserer perfekten Verstärkung.

Schau mal, was wir alles für dich bereithalten
Wertschätzung und Anerkennung für deinen engagierten Einsatz sind für uns unverzichtbare Grundlage für unsere sinnstiftende Zusammenarbeit. Wir möchten, dass du bei uns durchstarten kannst und zusammen mit deinem Team die Welt des Trinkwassers eroberst. Und damit uns das auch gelingt, werfen wir all dies für dich in den Ring:
Eine offene und dynamische Unternehmenskultur, in der du Eigenverantwortung übernehmen kannst.
Ein herausforderndes und internationales Arbeitsumfeld in einer Branche der Zukunft.
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, damit du dich kontinuierlich weiterentwickeln kannst. Wir unterstützen dich auch mit Führungskräfteschulungen und Coaching-Angeboten.
Flexible Arbeitszeitgestaltung: Arbeite hybrid mit bis zu 60 Prozent Remote und 40 Prozent Office. Du kannst sicher verstehen, dass wir bei der Ausgestaltung dieser Flexibilität deine Aufgaben und dein benötigtes Arbeitsumfeld berücksichtigen müssen.
Ein attraktives Vergütungspaket, das sich an deiner Position und den Marktgegebenheiten orientiert. Deine Rolle ist entsprechend der IG BCE (Industriegewerkschaft Bergbau, Chemie und Energie) eingruppiert und bietet neben Urlaubs und Weihnachtsgeld noch viele weitere attraktive tarifliche Leistungen.
Betriebliche Altersversorgung und Zuschüsse zur Finanzierung zusätzlicher Altersvorsorge.
Langzeitkonten, mit denen du freie Zeit ansammeln kannst. Du kannst Sabbaticals nehmen oder Altersteilzeit in Anspruch nehmen.
️ Ein subventioniertes Betriebsrestaurant und kostenlose Heiß- und Kaltgetränke.
Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein cooles Job-Rad Programm.
Kostenlose Parkplätze und Ladestationen für E-Autos.
Bleib dir treu. Egal ob Hemd, Hoodie oder Bluse arbeite wie du dich wohlfühlst. Individualität wird bei uns großgeschrieben.
Bei uns springst du nicht ins kalte Wasser, sondern gestaltest deine Zukunft und die unseres Planeten.
Nadine Kufleitner freut sich von dir zu hören und deine Bewerbung gerne inklusive Gehaltsvorstellungen und Verfügbarkeit über unser Karriereportal zu erhalten!Aufgrund der Osterferien und Urlaubszeiten wird die Bearbeitung deiner Bewerbung länger dauern als üblich. Ich bitte dich daher um etwas Geduld. Du wirst spätestens Mitte Mai eine Rückmeldung erhalten.

Referenznummer 2252
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Manager Mergers & Acquisitions / Corporate Finance Advisory (all genders)Art der Stelle Vollzeit
Eintrittsdatum Ab sofort | Ort Berlin
Das erwartet Dich
Übernimm Verantwortung als erfahrener Manager und leite spannende M&A- und Corporate-Finance-Projekte – von Unternehmensnachfolgen über Wachstumsstrategien bis hin zu Carve-Outs und Distressed-M&A. Dein Fokus: Sell-Side & Buy-Side-Transaktionen.
Du steuerst eigenständig interdisziplinäre M&A-Projekte und begleitest unsere Mandanten durch die Herausforderungen des gesamten M&A-Prozesses – mit Strategie, Struktur und Weitblick.
Transaktionen sind dein Spielfeld und du übernimmst die Leitung von Deals, steuerst den gesamten Prozess und bist die zentrale Ansprechperson für Mandanten, Investoren und alle relevanten Stakeholder.
Leadership ist dein Ding und du führst Projektteams, entwickelst Mitarbeitende fachlich weiter und coachst Nachwuchstalente – denn Erfolg ist Teamarbeit.
Gestalte unser Wachstum mit - sei Teil der Akquisition, repräsentiere unser Unternehmen und bringe deine Ideen ein. Identifiziere neue Geschäftsmöglichkeiten, überzeuge mit starken Pitches und entwickle dich individuell weiter.
Das bringst Du mit
Erfolgreicher Studienabschluss (Bachelor/Master) mit wirtschaftlicher, mathematischer/naturwissenschaftlicher, technischer, informationstechnischer Ausrichtung oder ein Studium mit Schwerpunkt Corporate Finance, Merger & Acquisitions o. ä.
Einschlägige Berufserfahrungen von mind. 4 Jahren in der Corporate Finance und M&A Beratung (bspw. bei Investmentbanken, M&A Boutiquen oder Big4)
Erste Führungs- und Projektleistungsverantwortung
Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, eine hohe Zahlenaffinität und eine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
Hohes Maß an Motivation, Eigeninitiative und Sorgfalt
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie einen sicheren Umgang mit MS-Office
Darum Forvis Mazars
Lass dich fördern – Zahlreiche Entwicklungsprogramme und Trainingsangebote auf unserer globalen Lernplattform, darunter individuelle Lernpfade, Grundlagenschulungen, Offsites sowie Zugang zu LinkedIn Learning für deine persönliche und fachliche Entwicklung
Wir investieren in dich – Finanzielle Förderung von Berufsexamina sowie weiteren berufsrelevanten Qualifizierungen
Auf zu neuen Horizonten – Perspektivwechsel durch einen Auslandsaufenthalt oder Möglichkeit der Mitwirkung bei übergreifenden Projekten in Bereichen wie Innovation und Nachhaltigkeit
Wir bleiben in Bewegung – Ob mit dem BusinessBike ins Office oder beim After-Work-Fitness dank der Flatrate von Urban Sports Club
Dein Wellbeing ist uns wichtig – Individuelle Coachings, Teamworkshops sowie Zugang zu kostenlosen, anonymen Beratungsangeboten bei beruflichen oder privaten Herausforderungen für dich und deine Angehörigen
Deine Zeit zählt – Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub sowie bezuschusste Wertkonten für eine flexible Arbeitszeitgestaltung (z.B. Sabbatical)
Kontakt für diese Stelle
Tabea Thönnessen
Talent Acquisition Manager - Financial Advisory & Rechtsberatung

tabea.thoennessen(at)mazars.de
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Jobbeschreibung

Analyst / Administrator (m/w/d)#1 pure play cloud data & AI services provider in EMEADie synvert consulting GmbH ist ein IT-Beratungsunternehmen in den Bereichen Data & AI in der Cloud und On-Premises mit Hauptsitz in Münster. Wir agieren im internationalen Kontext und bilden als synvert Gruppe die gesamte Wertschöpfungskette, um für unsere Kunden nachhaltige Datenplattformen zu entwickeln und betreiben.Wir suchen ab sofort einen Analyst / Administrator (m/w/d) für unseren Hauptsitz in Münster. Der Fokus ist die (Weiter-)Entwicklung unseres internen Systems Kantata.Deine AufgabenAnalyse von Betriebskennzahlen und Erstellung von Berichten und DashboardsIdentifikation, Analyse und Behebung technischer ProblemeVerwaltung von Benutzerkonten, Rollen und BerechtigungenProzessoptimierung, Verbesserung und Weiterentwicklung der Kantata (Salesforce)-PlattformKonzeption und Testen neuer Funktionen, Upgrades und PatchesZusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Marketing, Vertrieb und FinanzabteilungHarmonisierung von Prozessen der fusionierten Unternehmen innerhalb der Kantata (Salesforce)-PlattformBeratung und Schulung von MitarbeiternZusammenarbeit mit den Finanz- und Projektteams zur Klärung von offenen Posten und zur Sicherstellung der Datenkonsistenz vor dem PeriodenabschlussDurchführung von Periodenabschlüssen gemäß den festgelegten Zeitplänen und ProzessenWas erwarten wir von Dir?Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare QualifikationGutes Verständnis in der Analyse von Betriebskennzahlen und der Erstellung von Dashboards und BerichtenGrundlegende Erfahrung im Prozessmanagement und der Optimierung von GeschäftsprozessenErfahrung in der Administration und Optimierung von Salesforce (Kantata SX, ehemals Kimble) oder vergleichbaren Systemen ist vorteilhaftFähigkeit zur Identifikation und Behebung technischer ProblemeSelbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie starke KommunikationsfähigkeitVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnissesynvert in Zahlen500Consultants in Cloud Data & AI3000Erfolgreich abgeschlossene Projekte250Kunden weltweit10Jahre durchschnittl. Dauer der Kundenbeziehung30Jahre an ErfahrungenWas Du erwarten kannstVielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Zertifizierungen, interne Workshops, Webinare uvm.Aufstiegschancen durch unseren KarrierepfadArbeitsmittel wie Laptop, Handy und Zubehör sind wählbarHybrides und mobiles ArbeitenAttraktives VergütungsmodellAfter-Work-Events, Sommerfeste und Weihnachtsfeiernuvm.Join the top experts in Cloud Data & AI. We're waiting for you!Wenn Du Dich mit den o.g. Aufgaben identifizierst, weil Du z.B. im Rahmen eines Praktikums vergleichbare Aufgaben übernommen hast, freuen wir uns über Deine Bewerbung.Sende uns einfach Deinen Lebenslauf an karriere@synvert.com und unser Recruiting Team wird sich schnellstmöglich bei Dir melden!JETZT BEWERBEN!Unser TeamDiese Bewerbung wird bearbeitet vonDenise SchröterMatthias JanysChristoph Carlsynvert consulting GmbHRobert-Bosch-Straße 17a ● 48153 Münster ● Deutschlandwww.synvert.com
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Jobbeschreibung

Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.High Potential oder Nachwuchsführungskraft – bei dm bist Du vielleicht schon bald Filialleiter oder stellvertretender Filialleiter. Als Nachwuchsführungskraft erlernst Du alles, was es braucht, um den Arbeitsalltag im dm-Markt zu organisieren. Mit Engagement und Neugier wächst Du als Nachwuchsführungskraft in Deine zukünftige Rolle hinein. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Die Stelle ist für einen Zeitraum von 12 Monaten befristet.
Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.

Deine Aufgaben

Kernaufgabe: Als Nachwuchsführungskraft eignest Du Dir Wissen und Kompetenzen an für einen reibungslosen Ablauf in der Filiale.
Erfolg sichern: Du unterstützt bei der Optimierung eurer Arbeitsabläufe und hast dabei auch betriebswirtschaftliche Aspekte im Blick. Gemeinsam mit der Filialleitung sicherst Du den Erfolg Deiner Filiale.
Warenverfügbarkeit und Sauberkeit: Damit unsere Kunden sich bei dm wohlfühlen und immer schnell finden, was sie suchen, hast Du immer den Überblick über die komplette Warenversorgung und -präsentation. Dass Du auch mit anpackst, versteht sich für uns von selbst.
Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise & Co. an.
Organisationstalent: Du liebst es, kreativ zu sein, und planst, organisierst und führst Marketingmaßnahmen sowie -strategien durch.
Mitarbeitereinsatzplanung: Vorausschauend stimmst Du mit Deinem Filialteam die Arbeitszeiten ab.
Projekte: Du ergreifst gerne die Initiative, denkst mit und gestaltest Projekte sowie Vorhaben gemeinsam mit dem Filialteam.

Deine Qualifikationen und Fähigkeiten

Kunden- und Serviceorientierung: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre.
Organisations- und Führungsstärke: Mit Deinem Organisationstalent weißt Du Prioritäten zu setzen und hast ein Gespür dafür, Menschen individuell zu fördern und zu begeistern.
Ausbildung und Berufserfahrung: Du blickst auf eine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück.
eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument.
Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten.
Zertifikate: Im Idealfall besitzt Du bereits einen Ausbilderschein und einen Sachkundenachweis für freiverkäufliche Arzneimittel.
Kompetenzen: Mit Office 365, SAP, Smartphones und digitalen Medien bist Du bestens vertraut. Auch mit der deutschen Sprache und mit Zahlen gehst Du sicher um.

Unser Angebot für Dich

Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen.
Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.
Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung.
Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Wo es möglich ist, arbeiten wir nicht nur im Büro, sondern auch „remote“ oder von unterwegs.
Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig.
Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.
Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.
Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich.
Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.
Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung.
Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.
Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

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Rechtsanwalt IP/IT-Recht (all genders)Art der Stelle Vollzeit
Eintrittsdatum Ab sofort | Ort Berlin
Das erwartet Dich
Du begleitest als Teil unseres jungen, dynamischen Teams in- und ausländische Mandanten, darunter Start-ups, mittelständische Unternehmen, öffentliche Institutionen sowie internationale Konzerne, bei spannenden Projekten und komplexen rechtlichen Fragestellungen.
Berate unsere Mandanten strategisch und rechtlich bei der Transformation von der analogen in die digitale Welt und wirst Teil eines internationalen, multidisziplinären Teams, das seinen Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation legt.
Du unterstützt uns bei der Gestaltung, Prüfung und Verhandlung von IT-Verträgen, wie z. B. Softwareentwicklungs- und -vertriebsverträgen, IT-Service-, Cloud- sowie Projekt- und Outsourcingverträgen.
Darüber hinaus arbeitest du an Verträgen zum Schutz, zur Lizenzierung und Verwertung geistigen Eigentums sowie an der Anmeldung und Verwaltung von Markenportfolios für unsere Mandanten.

Das bringst Du mit
Idealerweise zwei erfolgreich abgeschlossene Examina
Idealerweise bereits erste Berufserfahrung von 3-5 Jahre im Bereich IP/IT-Recht und ein Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
Persönliches Engagement und hohe Belastbarkeit in anspruchsvollen Situationen zeichnet dich aus
Leidenschaft am teamorientierten, sorgfältigen und kreativen arbeiten und großes Interesse die eigenen Qualifikationen in einem stark von nachhaltigem Wachstum geprägten, weltweit aufgestellten und multidisziplinären Beratungsunternehmen einzusetzen
Darum Forvis Mazars
Lass dich fördern – Zahlreiche Entwicklungsprogramme und Trainingsangebote auf unserer globalen Lernplattform, darunter individuelle Lernpfade, Grundlagenschulungen, Offsites sowie Zugang zu LinkedIn Learning für deine persönliche und fachliche Entwicklung
Wir investieren in dich – Finanzielle Förderung von Berufsexamina sowie weiteren berufsrelevanten Qualifizierungen
Auf zu neuen Horizonten – Perspektivwechsel durch einen Auslandsaufenthalt oder Möglichkeit der Mitwirkung bei übergreifenden Projekten in Bereichen wie Innovation und Nachhaltigkeit
Wir bleiben in Bewegung – Ob mit dem BusinessBike ins Office oder beim After-Work-Fitness dank der Flatrate von Urban Sports Club
Dein Wellbeing ist uns wichtig – Individuelle Coachings, Teamworkshops sowie Zugang zu kostenlosen, anonymen Beratungsangeboten bei beruflichen oder privaten Herausforderungen für dich und deine Angehörigen
Deine Zeit zählt – Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub sowie bezuschusste Wertkonten für eine flexible Arbeitszeitgestaltung (z.B. Sabbatical)
Kontakt für diese Stelle
Tabea Thönnessen
Talent Acquisition Manager - Financial Advisory & Rechtsberatung

tabea.thoennessen(at)mazars.de
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Du brennst für die Beratung und den Vertrieb? Bei uns kannst du dein Fachwissen in der Kundenberatung rund um die Themen Vorsorge und Finanzen unter Beweis stellen. Die Außenwirkung der HUK-COBURG wird maßgeblich durch den Vertrieb geprägt, der eine entscheidende Rolle dabei spielt, maßgeschneiderte Lösungen für die Kund:innen und ihre individuellen Bedürfnisse zu entwickeln. Verstärke unser Team im angestellten Außendienst und starte gemeinsam mit uns durch.Versicherungs- und Finanzberater:in im angestellten Außendienst in BerlinVollzeit, ab dem 01.keine KaltakquiseGanzheitliche Beratung unserer Kund:innen in den Bereichen Vorsorge, Vermögen, Finanzen und existenzielle AbsicherungAnalyse des aktuellen Versicherungs- und Vorsorgebedarfs, unter Berücksichtigung der individuellen KundenbedürfnisseAufbau, Pflege und Betreuung von Kontakten zu Kund:innen und Behörden im Rahmen der NeugeschäftsakquiseDein ProfilAbgeschlossene kaufmännische AusbildungQualifikation zum / zur Versicherungsfachmann/-frau(w/m/d) oder vergleichbare Berufsausbildung wünschenswertQuereinsteiger:innen mit der Motivation zur Weiterbildung sind herzlich willkommenVertriebserfahrung und Spaß am Kundenkontakt von VorteilKundenorientiertes Denken und ein offenes, kommunikatives WesenZielorientierte und selbstständige ArbeitsweiseUnsere BenefitsArbeitgeberzuschüsseDein Plus zum Gehalt - neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen.WeiterentwicklungErreiche deine Ziele - wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum.FlexibilitätGute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand - du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Work-Life-BalanceArbeite dann, wann es für dich am besten ist - wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage.Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen.Du bist das WirWir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. AltersvorsorgeHeute schon an morgen denken - dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. DienstfahrradRadeln statt rollen - wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit.Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition.
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Share our passion for water and join us on an exciting journeyWater is our source of life, our everything. Without the joy of pure water we cannot live. So together we must protect it.
At BRITA we promise to keep water protected and nurtured by inspiring as many people as possible with our BRITA "Water Smart" ideas to enjoy drinking water sustainably in new ways every day.
We have a positive impact on our planet by inspiring change and empowering you to enjoy great drinking water in a smart and simple way.
With us, you are part of something big, a global team of over 2,000 employees that sticks together like a family. We give you the space you need and the trust you deserve. Each and every individual matters, and we value your dedication. Because only when you feel comfortable with us can we achieve great things together.How You Can Contribute

BRITA is on a growth trajectory and has set ambitious goals for the coming years. Take on an important role and support the international BRITA Group in steering strategic business and functional areas by building and further developing a central Integrated Business Planning Platform.

In our Integrated Business Planning (IBP) product team, you will work on exciting projects and strategically advance the planning tool and planning process landscape in the field of Supply Chain Management together with the Business Product Owner.

We look forward to welcoming you to the BRITA family and expanding the Integrated Business Planning team within the Data Analytics & Integration department with you.

Specifically, this means:

  • You will support the management of IBP projects with IT involvement at both national and international levels and coordinate our external service providers.

  • You will be responsible for ensuring project success and achieving project goals in terms of time, budget and quality.

  • You will work closely with the Supply Chain Management team, discuss process and data management requirements and critically assess requests to maintain high quality.

  • You will create technical concepts and user stories and collaborate closely with the development team to ensure that technical requirements are met.

  • You will be responsible for managing developers on product team-related topics and ensuring stable operations in 2nd and 3rd level support.

  • As an IT Product Owner, you will ensure the stable technical implementation of product features and actively contribute to shaping the product roadmap and continuously improving functions and processes.

The Professional Background That Makes You the Perfect Fit

  • You have experience with agile frameworks and in the role of Product Owner.

  • Additionally, you bring knowledge in designing and developing data models, ETL processes and key figures (SQL Server, SSIS, Azure Integration Services) as well as expertise in handling T-SQL.

  • Experience in developing cloud-based data models would be desirable but is not a must.

  • Ideally, you have knowledge of Integrated Business Planning solutions (e.g., Kinaxis Maestro).

  • Solid experience in gathering and analyzing requirements as well as in project management is part of your skill set.

  • Initial experience in Supply Chain Management (Supply Planning, Demand Planning) would be a plus.

To Personally Thrive in the BRITA Family

  • As a true team player, you have a strong networking mentality and enjoy communicating with various interfaces on an intercultural and interdisciplinary level.

  • You are eager to make an impact with us and enjoy hands-on work.

  • You stand out with a structured, pragmatic approach combined with the decisiveness needed to develop stable and efficient solutions.

  • You are passionate about digital transformation in companies and have a strong affinity for business-oriented IT solutions.


Take a look at what we have in store for you
Appreciation and recognition for your dedicated efforts are essential foundations for our meaningful collaboration. We want you to kickstart your journey with us and conquer the world of drinking water alongside your team. And to make that happen, we offer the following for you:
An open and dynamic corporate culture that allows you to take personal responsibility.
A challenging and international work environment in a future-oriented industry.
Opportunities for professional and personal development, enabling you to continuously grow. We also support you with leadership training and coaching programs.
Flexible work arrangements: Work hybrid with up to 60 percent remote and 40 percent office. You can understand that in shaping this flexibility, we need to consider your tasks and required work environment.
An attractive compensation package aligned with your position and market conditions. If interested, you can take advantage of the offer of a company car lease or use this salary component for other things that are important to you.
Company pension scheme and subsidies for additional retirement provisions.
Long-term accounts that allow you to accumulate free time. You can take sabbaticals or opt for partial retirement.
️ Subsidized company restaurant and complimentary hot and cold beverages.
Company health management and a cool job bike program.
Free parking spaces and charging stations for electric cars.
Stay true to yourself. Whether it's a shirt, hoodie, or blouse, work in a way that makes you feel comfortable. Individuality is highly valued here.
You won't be jumping into cold water with us, but rather shaping your future and that of our planet.
Nadine Kufleitner is excited to hearing from you and receiving your application, including salary expectations and availability, through our career portal!Due to the Easter holidays and vacation periods, the processing of your application will take longer than usual. I therefore kindly ask for your patience. You will receive a response by mid-May at the latest.

Reference No. 2258
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<p>Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kunden und Kundinnen. Begeistere auch Du Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Gemeinsam mit unseren Kollegen und Kolleginnen aus der Solution Line SAP&Finance Transformation arbeitest Du eng mit unseren Kunden und Kundinnen zusammen, um Unternehmensprozesse zu modernisieren und in IT-Systemen abzubilden. Du machst den Unterschied, ob unseren Kunden und Kundinnen die digitale Transformation erfolgreich gelingt!</p><br><p>Mit Deiner Expertise in der Beratung willst Du unseren Bereich SAP&Finance Transformation nachhaltig voranbringen? Dann kannst Du Dich hier einbringen: </p> <ul> <li>Du führst herausfordernde und spannende (S/4HANA) Transformations- sowie Optimierungsprojekte für führende nationale sowie internationale Unternehmen durch.</li> <li>Dabei bist Du für die Durchführung interdisziplinärer, innovativer, nationaler und internationaler Projekte verantwortlich. </li> <li>Du hilfst bei der Angebotserstellung und übernimmst die Führung von Vertragsverhandlungen. </li> <li>Darüber hinaus unterstützt Du beim Ausbau der Geschäftsbeziehung mit unseren Kund:innen.</li> <li>Du fungierst als Ansprechperson unserer Mandant:innen und übernimmst Projekt- und Führungsverantwortung. </li> <li>Du arbeitest in dynamischen Teams mit einer hohen Motivation und trittst entsprechend Deiner Erfahrung als (Teil-) Projektleiter:in auf.</li> <li>Du begleitest Unternehmen sowohl auf prozessualer Ebene (z.B. S/4HANA-Vorstudien) als auch auf späteren Implementierungsprojekten.</li> <li>Du führst Qualitätsmanagement sowie Qualitätssicherung im Rahmen von S/4HANA-Transformationen durch.</li> <li>Du unterstützt aktiv bei der Angebotserstellung und bei Präsentationen für unsere Kund:innen.</li> </ul><br><ul> <li>(Senior) Manager SAP (S/4HANA) Prozess- und Technologieberatung (w/m/d) wirst Du bei uns mit einem abgeschlossenen Studium der Wirtschaftswissenschaften, der Wirtschaftsinformatik oder des Wirtschaftsingenieurwesens oder einer vergleichbaren Studienrichtung .</li> <li>Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Industrie und/oder Beratung in den folgenden Themenfeldern mit: <ul> <li>Prozessanalysen und Prozessmodellierung </li> <li>Implementierung von SAP oder SAP S/4 HANA inklusive Customizing-Kenntnisse in SAP Core-Modulen wie SD, MM, PP,QM, CS, PM, WM und FICO oder in erweiterten SAP Lösungen wie Ariba oder EWM</li> </ul> </li> <li>Du konntest bereits Erfahrungen als Teil-/ oder ProjektleiterIn über alle Projektphasen (Fit/Gap, Design, Implementierung, Test, Rollout) sammeln. </li> <li>Unsere Kund:innen überzeugst Du durch Deine tiefe Fachkenntnis, Dein professionelles sowie selbstsicheres Auftreten und Deiner sehr guten Kommunikationsskills.</li> <li>Du lernst nie aus und hast aktives Interesse, Dich stetig weiterzubilden und zu lernen.</li> <li>Deine bereits gesammelten Erfahrungen mit Agilen Methoden (z.B. Scrum) sind bei dieser Position von Vorteil. </li> <li>Du hast ausreichende Erfahrungen in der Mitarbeitendenführung (fachlich, disziplinär) sammeln können. </li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse und eine hohe Reisebereitschaft runden Deine Qualifikationen ab. </li> </ul><br><ul> <li><b>Willkommen im Team - </b>Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team.</li> <li><b>Vielfältige Karriereperspektiven - </b>Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Ab dem Level Manager und Managerin kannst Du auch Personal- und Führungsverantwortung übernehmen. Deine Führungskompetenz fördern wir mit individuellem Coaching und spezifischen Führungstrainings. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir zahlreiche Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche.</li> <li><b>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben - </b>Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Option, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement.</li> <li><b>Fort- & Weiterbildung - </b>Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Deine Fähigkeiten stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit.</li> </ul> <p>*Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.</p><br><p>JBRP1_DE</p>

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Sicherheits- und Gesundheitsschutz­koordinator - SiGeKo (m/w/d)

Ihr neuer Arbeitgeber:

Das Ingenieurbüro AGS Weckermann & Partner ist eine Partnerschaftsgesellschaft mit Schwerpunkten in der Baustellenkoordination, der Gestellung von Sicherheits- u. Gesundheitsschutzkoordinatoren (SiGeKo) gem. BaustellV und Fachkräften für Arbeitssicherheit (SiFa) gemäß Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG).

Unser Büro liegt im südlichen Münsterland an der Grenze zum Ruhrgebiet in Olfen, nord-westlich von Dortmund und süd-westlich von Münster.

Mit unserem Team aus sicherheitstechnischen Fachkräften (Ingenieure, Techniker, Meister) und Bürokräften betreuen und beraten wir unsere Kunden seit 1998 in allen Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes zu Bauprojekten aus Wohnungsbau, Büro-/ Verwaltungs- und Geschäftshausbau, Industrie- und Kraftwerksbau, Brückenbau, Ingenieurbau, Autobahn- und Straßenbau, Kanalisations-/ und Rohrleitungs-/ Tiefbau, Spezialtiefbau, Schadstoffsanierungen-/ gutachten und vielem mehr!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen neuen

Sicherheits- und Gesundheitsschutz­koordinator - SiGeKo (m/w/d)

  • Unbefristete Festeinstellung
  • Vollzeit (40 Std. wöchentlich)
  • Olfen

Ihre Aufgaben:

  • Betreuung und Begleitung der Planungs- und Ausführungsphasen von Bauvorhaben gem. BaustellV
  • Beratung von Auftraggebern, Bauherrn und Fachplanern zu arbeitssicherheitstechnischen Belangen im Bereich Ingenieur-, Hoch-, Tief-/ und Straßenbau
  • Erstellung von Vorankündigungen gem. BaustellV
  • Erstellung von Sicherheits- und Gesundheitsschutzplänen gem. BaustellV
  • Erstellung von Unterlagen für spätere Instandhaltung von Gebäuden gem. BaustellV
  • Führen von Firmenlisten
  • Führen von Baustellenakten
  • Teilnahme an Bau- und Planungsbesprechungen
  • Durchführung von Baustellen-/ Sicherheitsbegehungen
  • Kontakt zu Behörden wie Berufsgenossenschaften, Ämtern für Arbeitsschutz, Bezirksregierungen, Gewerbeaufsichtsämtern, Bauämtern, Feuerwehren, Polizei, usw.

Ihr Profil:

  • Qualifikation als Techniker/ in, Meister/ in, Ingenieur/ in, Architekt/ in oder Fachkraft für Arbeitssicherheit
  • Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Erfahrung im Bauwesen
  • Qualifikation zum SiGe-Koordinator nach BaustellV (kann u.U. im Rahmen ihrer Tätigkeit / Einarbeitung erworben werden)
  • Führerschein der Klasse B sowie Freude an der Arbeit im Außendienst
  • Gute EDV und MS-Office-Kenntnisse

Wir bieten Ihnen:

Als Teil unseres Teams bieten wir Ihnen eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit inkl. modernem Arbeitsplatz sowie

  • Sicherheit: Unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und langfristiger Perspektive sowie eine professionelle Einarbeitung
  • Gutes Miteinander: Ein partnerschaftliches Arbeitsklima sowie Erfahrungsaustausch und Unterstützung innerhalb des Teams
  • Betriebliche Altersvorsorge: Attraktive Rahmenbedingungen für Ihre persönliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Work-Life-Balance: 30+ Tage Urlaub, nach Absprache ggf. 1-2 AT Homeoffice möglich
  • Weitere Benefits:
    • Firmenwagen inkl. Privatnutzung
    • Firmenhandy
    • Laptop
  • Fortbildungsmöglichkeiten: Im Rahmen Ihrer Tätigkeit bei uns, bieten wir Ihnen auch zahlreiche Weiterbildungen, Seminare und Schulungen an. z.B.:
    • Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) gem. ASiG und DGUV
    • Sachkunde gem. TRGS 519 (Asbest)
    • Fachkunde gem. TRGS 521 (KMF)
    • Sachkunde "Kontaminierte Bereiche" gem. TRGS 524
    • Schulung nach RSA und MVAS / ZTV-SA
    • und ähnliche Aus- /Weiterbildungen
  • Mitarbeiterveranstaltungen: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam in saisonalen Events wie Sommerpartys, Weihnachtsfeiern oder Betriebsausflügen.

Kontakt

Ihre Ansprechpartner: B. Eng. Dominik Wahle / Dipl.-Ing. Günter Weckermann Werden Sie Teil unseres Teams! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen schriftlich oder per Mail an: AGS Weckermann & Partner Dominik Wahle / Günter Weckermann Werner-von-Siemens-Str. 3 59399 Olfen Tel.: 02595 21 26 52-1 info@agsweckermann.de https://www.agsweckermann.de

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**Was wir dir bieten** * Feste 4/5 Tage Woche * Flexible Arbeitszeiten * feste Urlaubsplanung, feste Ruhetage * Motiviertes und dynamisches Team * Unbefristete & sichere Perspektive für die Zukunft * Vielzahl an Entwicklungsmöglichkeiten * Faire übertarifliche Vergütung * nach Absprache einen Firmenwagen samt privater Nutzung **Wir wünschen uns** * Mindestens 2 Jahre Erfahrung als Koch * Erfahrung in der Führung eines Teams * eine kommunikative & freundliche Art * Zuverläsigkeit & Teamfähigkeit **Deine Aufgaben** * Organisation und Durchführung des Küchenablaufs * Förderung und Motivation Deines Teams in Deiner Rolle als Küchenchef m|w|d * Einhaltung von Qualitätsstandards & Vorgaben * Zubereitung unserer Speisen * Enge Zusammenarbeit mit Service & Restaurantmanager * Erstellung des Dienstplans für das Küchenteam **Über uns:** **Fresh Mexican Kitchen & Bar** Die Vielfalt und Lebensfreude Mexikos, bunte und abwechslungsreiche Gerichte wie Tacos, Burritos oder Fajitas, dazu fruchtige und aufregende Cocktails und Drinks. Das ist dein Enchilada. Ob im Kreise der Familie, mit Freunden oder Kollegen – genieße in bester Gesellschaft unser lebendiges und stimmungsvolles Ambiente.

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Jobbeschreibung

Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.
High Potential oder Nachwuchsführungskraft – bei dm bist Du vielleicht schon bald Filialleiter oder stellvertretender Filialleiter. Als Nachwuchsführungskraft erlernst Du alles, was es braucht, um den Arbeitsalltag im dm-Markt zu organisieren. Mit Engagement und Neugier wächst Du als Nachwuchsführungskraft in Deine zukünftige Rolle hinein. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag.
Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.

Deine Aufgaben

Kernaufgabe: Als Nachwuchsführungskraft eignest Du Dir Wissen und Kompetenzen an für einen reibungslosen Ablauf in der Filiale.Erfolg sichern: Du unterstützt bei der Optimierung eurer Arbeitsabläufe und hast dabei auch betriebswirtschaftliche Aspekte im Blick. Gemeinsam mit der Filialleitung sicherst Du den Erfolg Deiner Filiale.Warenverfügbarkeit und Sauberkeit: Damit unsere Kunden sich bei dm wohlfühlen und immer schnell finden, was sie suchen, hast Du immer den Überblick über die komplette Warenversorgung und -präsentation. Dass Du auch mit anpackst, versteht sich für uns von selbst.Organisationstalent: Du liebst es, kreativ zu sein, und planst, organisierst und führst Marketingmaßnahmen sowie -strategien durch.Mitarbeitereinsatzplanung: Vorausschauend stimmst Du mit Deinem Filialteam die Arbeitszeiten ab.Projekte: Du ergreifst gerne die Initiative, denkst mit und gestaltest Projekte sowie Vorhaben gemeinsam mit dem Filialteam.

Deine Qualifikationen und Fähigkeiten

Kunden- und Serviceorientierung: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre.Organisations- und Führungsstärke: Mit Deinem Organisationstalent weißt Du Prioritäten zu setzen und hast ein Gespür dafür, Menschen individuell zu fördern und zu begeistern.Ausbildung und Berufserfahrung: Du blickst auf eine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten.Kompetenzen: Mit Office 365, SAP, Smartphones und digitalen Medien bist Du bestens vertraut. Auch mit der deutschen Sprache und mit Zahlen gehst Du sicher um.

Unser Angebot für Dich

Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen.Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung.Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Wo es möglich ist, arbeiten wir nicht nur im Büro, sondern auch „remote“ oder von unterwegs.Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig.Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich.Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung.Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

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Willkommen bei KIND!

KIND ist ein echtes Familienunternehmen! Mit mehr als 3500 Mitarbeitenden betreiben wir rund 750 Fachgeschäfte im In- und Ausland.

Gemeinsam arbeiten wir täglich als Team mit viel Freude, Dynamik und Engagement. Als eines der führenden Unternehmen in der Hörakustik und Augenoptik wachsen wir stetig und suchen immer wieder frischen Wind für unsere KIND-Familie. Eine tolle Chance für Menschen, die mitgestalten wollen!

Ihre Aufgaben

  • Im Kundenservice-Center erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Sie unsere Kunden sowohl telefonisch als auch online rund um die Themen Hörakustik und Augenoptik bedarfs- und zielorientiert beraten
  • Unsere Fachgeschäfte unterstützen Sie als kompetente:r Ansprechpartner:in und übernehmen die Koordination von Termin- und Kontaktanfragen von Kunden
  • Sie wirken an spannenden Projekten rund um das Telefonmarketing mit, wie zum Beispiel an Kundenzufriedenheitsmessungen und bei der Weiterentwicklung von Kundenrückgewinnungsmaßnahmen
  • Teamwork wird bei uns großgeschrieben: Sie arbeiten mit den anderen Zentralabteilungen sowie unseren Fachgeschäften eng zusammen
Ihr Profil

  • Ihre Ausbildung als Kaufmann/-frau im Dialogmarketing oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung haben Sie erfolgreich abgeschlossen
  • Sie konnten bereits erste Berufserfahrung im Bereich Call Center und/oder Customer Care, Verkauf, oder ähnlichem sammeln
  • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Diskretion gehören zu Ihren Stärken
  • Sie bringen eine gute, deutschsprachige Kommunikationsfähigkeit mit und eine hohe Service- und Kundenorientierung sind für Sie selbstverständlich
  • Erste Erfahrungen mit dem gängigen MS Office Paket und CRM-Systemen konnten Sie bereits sammeln
Das bieten wir Ihnen

  • Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
  • Ein wachsendes, modernes Umfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen
  • Gleitzeitmodell, anteiliges mobiles Arbeiten und ein moderner Arbeitsplatz am KIND Campus
  • Täglich frisch zubereitete Speisen in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant – regional, in Bio-Qualität und immer mit vegetarischer Option
  • Personalrabatte von bis zu 50% für Mitarbeitende und 30% für Angehörige auf unsere KIND Produkte (Brillen & Hörsysteme)
  • „corporate benefits“ – attraktive Mitarbeiterangebote bei namhaften Anbietern
Sie sind interessiert?

Wir freuen uns auf Ihren aktuellen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. Bitte beantworten Sie einfach unsere im Bewerbungsformular gestellte Frage zu Ihrer Motivation.

Favorit

Jobbeschreibung

Du. Mit uns? Für unser Team Systemführung, Standort Wesseling, Arnsberg, Bad Kreuznach, Dortmund, Düren, Essen, Idar-Oberstein, Münster, Neuss, Saffig, Siegen, Trier, Osnabrück oder Wesel, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die Westnetz GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Unser Ziel ist es, durch passgenaue und sichere Kommunikationslösungen neue Nutzungsmöglichkeiten und innovative Lösungsansätze für die Energiewende zu ermöglichen. Weitere Informationen findest Du hier: Was macht eine Systemführung?
Dafür stehst Du auf:
Du planst, implementierst und wartest Windows-Systeme mit Schwerpunkt auf Enhanced Security Administrative Environment (ESAE) und Microsoft Azure Cloud
Du stellst die Sicherheit und Zuverlässigkeit unserer Windows-Infrastruktur durch enge Zusammenarbeit mit internen Teams sicher
Du entwickelst und implementierst Sicherheitsrichtlinien und -verfahren
Du verwaltest und optimierst Azure Cloud-Dienste und -Ressourcen
Du führst System- und Sicherheitsaudits sowie Schwachstellenanalysen durch
Du unterstützt bei der Automatisierung von Systemadministrationsaufgaben
Du teilst dein Wissen mit anderen und unterstützt Kolleg*innen im Bereich Windows-Systeme
Das bringst Du mit:
Du hast ein Studium der Informatik, Informationstechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen
Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Windows-Systemadministration mit Schwerpunkt ESAE und Microsoft Azure Cloud
Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine gültige Fahrerlaubnis
Du bist in der Lage, eigene Ideen gegen Widerstand zu vertreten
Du treibst Veränderungen voran, um Arbeitsweisen und -prozesse zu optimieren
Du teilst Informationen aktiv mit anderen auch über das direkte Umfeld hinaus
Du achtest auf das eigene Wohlbefinden und eine gute Work-Life-Balance
Du entwickelst ein sinnvolles Vorgehen, um die vorgegebenen Ziele zu erreichen
Das bieten wir Dir:
Die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen, Entscheidungen in deinem Verantwortungsrahmen eigenständig zu fällen und umzusetzen
Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub. Bei uns kannst Du außerdem Dein"Home" zum "Office" machen, um noch flexibler zu werden
Die Gelegenheit in diesem Verantwortungsbereich zu wachsen und deine Kenntnisse, Kompetenzen und Ideen darüber hinaus einbringen zu können
Die Möglichkeit an übergreifenden Projekten teilzunehmen und sich unternehmensweit zu vernetzen
Du bist Teil eines motivierten und dynamischen Teams, dass die Herausforderungen der Energiewende gestaltet
Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite
Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit: Wir bieten Dir eine attraktive Vergütung sowie viele Zusatzleistungen: Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, eine Unfallversicherung und eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
Bist Du interessiert?
Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 235254).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH Maximilian Meister, +49 271 584-2057
Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter maximilian.meister@westnetz.de
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst:
https://www.kununu.com/de/westnetz
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Unbefristet
Arbeitsmodell: Hybrid Remote
Beschäftigungsgrad: f
Gesellschaft: Westnetz GmbH
Inklusion
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

Favorit

Jobbeschreibung

Sie haben eine Leidenschaft für den Vertrieb und die Kundenbetreuung?Sie verfügen über Erfahrung in der Bearbeitung von Kundenanfragen und Aufträgen?
Dann haben wir die perfekte Vakanz für Sie!
Einer unseren Kunden bei Wennigsen (Deister) sucht ab sofort und unbefristet tatkräftige Unterstützung im Vertrieb im Rahmen der direkten Personalvermittlung und in Vollzeit.
Das wird Ihnen geboten:
  • Mobiles Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit
  • Hansefit Sportangebote
  • ...und vieles mehr!

Ihre Aufgaben

  • Betreuen und Beraten eines definierten Kundenstamms
  • Erfassen von Retouren und Bearbeiten von Reklamationen
  • Bearbeiten von Kundenanfragen
  • Erfassen und Abwickeln von Aufträgen
  • Pflegen von Kundenstammdaten in SAP
  • Prüfen und Bearbeiten von Rechnungen

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Erste relevante Berufserfahrung in den Bereichen Vertriebsinnendienst und/oder Kundenbetreuung
  • Sichere Kenntnisse in MS Office und SAP
  • Sehr gute Deutsch- sowie gut Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gutes technisches Verständnis und hohe Onlineaffinität
  • Ihre Teamfähigkeit und Lernbereitschaft zeichnen Sie aus!

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!
Als einer der größten und erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands sind Ihre beruflichen Wünsche bei uns in den besten Händen. Profitieren Sie von unserem Know-how! Mehr über uns erfahren Sie unter

Ihr Kontakt

Frau Viktoria Renner


DIS AG

Office & Management
Vahrenwalder Straße 238
30179 Hannover


Telefon +49 511 33612734


Favorit

Jobbeschreibung

Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits! <p>Bei unserem Kunden, einem namhaften Unternehmen mit Sitz in Mainz, Mannheim, Mönchengladbach, München, Münster, Offenburg, Osnabrück und Pforzheim, erwartet Sie eine spannende berufliche Herausforderung. Bei unserem Kundenunternehmen wird eine feedbackorientierte Kultur gelebt, die den Mitarbeitern regelmäßige Rückmeldungen und Entwicklungsmöglichkeiten bietet, um ihr volles Potenzial auszuschöpfen.</p> <p>Wagen Sie den nächsten Karriereschritt und bewerben Sie sich jetzt als Vertriebsinnendienst (m/w/d).</p><br><ul> <li>Kundenbetreuung und -beratung per Telefon und E-Mail</li> <li>Erstellung und Bearbeitung von Angeboten</li> <li>Pflege von Kundendaten und -beziehungen im CRM-System</li> <li>Ausbau und die Erschließung neuer Vertriebswege</li> <li>Unterstützung des Vertriebsaußendienstes bei administrativen Aufgaben</li> </ul><br><ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen</li> <li>Erste Berufserfahrung im Vertrieb oder Kundenservice</li> <li>Sehr gute Kenntnisse von MS Office-Anwendungen und CRM-Systemen</li> <li>Ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul><br><ul> <li>Attraktives Vergütungspaket</li> <li>Homeoffice-Möglichkeiten</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul><br><b>Weitere Details:</b><br> <ul> <li>Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)</li> <li>Karrierestufe: Professional/Experienced</li> <li>Gehaltsrahmen: 36.000 bis 47.000 EUR/Jahr</li> <li>Homeoffice-Option</li> </ul><br><b>Unsere Spezialisierung: Ihre Karriere!</b><br> <p>Mit Amadeus Fire haben Sie den idealen Partner an Ihrer Seite, wenn Sie in den Beruf starten, eine neue berufliche Herausforderung annehmen oder sich weiterbilden wollen, denn <b>das können wir für Sie tun</b>:</p> <ul> <li>Wir beraten und vermitteln Sie kostenfrei.</li> <li>Mit Amadeus Fire erreichen Sie die interessanten Unternehmen in Ihrer Region und durch unser Niederlassungsnetzwerk auch bundesweit.</li> <li>Ihr persönlicher Berater erstellt mit Ihnen Ihr aussagefähiges Kompetenzprofil</li> <li>Wir erstellen Ihnen eine Auswahl passgenauer Kundenvakanzen und entscheiden gemeinsam, bei welchem Unternehmen wir Sie vorstellen.</li> <li>Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Bewerbungsgespräches und Vertragsverhandlungen (Bewerbercoaching) und begleiten Sie auf Wunsch zu den Gesprächen.</li> <li>Durch das langjährige Vertrauensverhältnis zu unseren Kunden unterstützt unsere Empfehlung Ihre Bewerbung.</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>

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Jobbeschreibung

Teile unsere Leidenschaft für Wasser und komm mit uns auf eine spannende ReiseWasser ist unsere Lebensquelle, unser ein und alles. Ohne die Freude an reinem Wasser können wir nicht leben. Deshalb müssen wir es gemeinsam schützen.
Wir bei BRITA versprechen, Wasser zu schützen und zu pflegen, indem wir so viele Menschen wie möglich mit unseren BRITA „Water Smart“-Ideen dafür begeistern, Trinkwasser jeden Tag auf neue Weise zu genießen.
Wir haben einen positiven Einfluss auf unseren Planeten, indem wir Veränderungen anregen und allen Menschen die Möglichkeit geben, gutes Trinkwasser auf intelligente und einfache Weise zu genießen.
Bei uns bist du Teil einer großen Sache, einem weltweiten Team von mehr als 2.000 Mitarbeitenden, das zusammenhält wie eine Familie. Wir geben dir den Raum, den du brauchst, und schenken dir das Vertrauen, das du verdienst. Bei uns zählt jede:r Einzelne, und wir wissen deinen Einsatz zu schätzen. Denn nur wenn du dich bei uns wohl fühlst, können wir gemeinsam Großes erreichen.Wie du dich bei uns einbringen kannst

Als Marktführer im Bereich der Wasserfiltration digitalisieren wir unser Produktportfolio vom Tischwasserfilter bis hin zu professionellen Wasserfiltrationslösungen. Übernimm dabei eine wichtige Rolle und unterstütze unser global agierendes Team, die Entwicklung und Optimierung digitaler Produkte im Bereich der Wasserfiltration auf die nächste Stufe zu bringen.

Möchtest du ebenfalls Teil dieses tollen Teams werden und den Quality-Bereich im B2C-Segment auf dieser spannenden Reise begleiten? Dann würden wir uns freuen, dich für die BRITA Familie zu gewinnen. Dich erwartet ein spannendes Umfeld, in dem du dich aktiv einbringen und etwas bewegen kannst. Ein tolles Miteinander und viel Spaß sind dabei garantiert!

Im Spezifischen lassen sich deine Aufgaben wie folgt beschreiben:

  • Sicherstellung von reibungslosen Produktentwicklungsprojekten und Produktlaunches im Zusammenhang mit der Entwicklung von Hardware, Firmware und produktbezogener Software
  • Lieferantenbetreuung im Rahmen der Produktentwicklungsprojekte und Sicherstellung von termingerechten und mangelfreien Produkt- und Prozessfreigaben
  • (Teil-) Projektleitung im Rahmen der Qualitätssicherung, sowohl innerhalb des Entwicklungsprozesses, als auch in der Serienproduktion
  • Überwachung und Sicherstellung höchster Serien-, Produkt- und Lieferqualität weltweit
  • Kontinuierliche Verbesserung (KVP) an Produkten und Prozessen
  • Analyse von Reklamationsfällen und Vereinbarung von Abstell- und Vermeidungsmaßnahmen
  • Unterstützung beim Aufbau und Pflege des Reklamations- / Datenmanagements
Um dein Potential voll bei uns auszuschöpfen, wäre es toll, wenn du folgendes mitbringst

  • Du bist aufgeschlossen, auf Zack und bringst eine gute Portion Humor mit.
  • Als echter Teamplayer zeichnest du dich durch eine hohe Eigeninitiative aus und hast Lust etwas mit uns zu bewegen.
  • Du arbeitest gerne Hands-on, bist kommunikationsstark und behältst stets einen kühlen Kopf.
  • Du glänzt durch mind. 3 Jahre praktische Erfahrung in der Qualitätsplanung oder Qualitätssicherung mit dem Schwerpunkt auf Software und Firmware.
  • Du hast Spaß an der Leitung von Projekten und der Zusammenarbeit in funktionsübergreifenden Teams.
  • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse machen dich zu unserer perfekten Verstärkung.

Schau mal, was wir alles für dich bereithalten
Wertschätzung und Anerkennung für deinen engagierten Einsatz sind für uns unverzichtbare Grundlage für unsere sinnstiftende Zusammenarbeit. Wir möchten, dass du bei uns durchstarten kannst und zusammen mit deinem Team die Welt des Trinkwassers eroberst. Und damit uns das auch gelingt, werfen wir all dies für dich in den Ring:
Eine offene und dynamische Unternehmenskultur, in der du Eigenverantwortung übernehmen kannst.
Ein herausforderndes und internationales Arbeitsumfeld in einer Branche der Zukunft.
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, damit du dich kontinuierlich weiterentwickeln kannst. Wir unterstützen dich auch mit Führungskräfteschulungen und Coaching-Angeboten.
Flexible Arbeitszeitgestaltung: Arbeite hybrid mit bis zu 60 Prozent Remote und 40 Prozent Office. Du kannst sicher verstehen, dass wir bei der Ausgestaltung dieser Flexibilität deine Aufgaben und dein benötigtes Arbeitsumfeld berücksichtigen müssen.
Ein attraktives Vergütungspaket, das sich an deiner Position und den Marktgegebenheiten orientiert. Deine Rolle ist entsprechend der IG BCE (Industriegewerkschaft Bergbau, Chemie und Energie) eingruppiert und bietet neben Urlaubs und Weihnachtsgeld noch viele weitere attraktive tarifliche Leistungen.
Betriebliche Altersversorgung und Zuschüsse zur Finanzierung zusätzlicher Altersvorsorge.
Langzeitkonten, mit denen du freie Zeit ansammeln kannst. Du kannst Sabbaticals nehmen oder Altersteilzeit in Anspruch nehmen.
️ Ein subventioniertes Betriebsrestaurant und kostenlose Heiß- und Kaltgetränke.
Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein cooles Job-Rad Programm.
Kostenlose Parkplätze und Ladestationen für E-Autos.
Bleib dir treu. Egal ob Hemd, Hoodie oder Bluse arbeite wie du dich wohlfühlst. Individualität wird bei uns großgeschrieben.
Bei uns springst du nicht ins kalte Wasser, sondern gestaltest deine Zukunft und die unseres Planeten.
Nadine Kufleitner freut sich von dir zu hören und deine Bewerbung gerne inklusive Gehaltsvorstellungen und Verfügbarkeit über unser Karriereportal zu erhalten!Aufgrund der Osterferien und Urlaubszeiten wird die Bearbeitung deiner Bewerbung länger dauern als üblich. Ich bitte dich daher um etwas Geduld. Du wirst spätestens Mitte Mai eine Rückmeldung erhalten.

Referenznummer 2252
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Jobbeschreibung

Das Thüringer Landesamt für Finanzen (TLF) ist neben dem Thüringer Rechenzentrum (TLRZ) eine von zwei Oberbehörden der Thüringer Finanzverwaltung. Diesen beiden Behörden ist das Thüringer Finanzministerium (TFM) übergeordnet. „Flexibel und krisensicher. IT-Jobs mit Zukunft, im Thüringer Landesamt für Finanzen“ Im Referat A 4 „IT- Administration und - Betreuung“ am Standort Erfurt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Dienstposten: IT System Administrator (m/w/d): Windows Server / Exchange / AD unbefristet zu besetzen. Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns: die Planung, die Installation und den Betrieb einer Microsoft Windows Server-Infrastruktur mit derzeit 15 Standorten, die Pflege der eingesetzten Software, die Betreuung von systemnaher Software sowie die Koordination der Instandhaltung der Hardwarekomponenten, die Planung, die Installation und den Betrieb von Fileserver, Anwendungsservern (insbes. Fachverfahren), WSUS-Servern, Terminalservern mit Fachanwendungen, die Administration von Windows-Netzwerken mit Active-Directory-Domain, einschließlich Verwaltung von Daten-, Mail- und Druckservern, die Administration von Virtualisierungsumgebungen (eigene und die durch einen IT-Dienstleister bereitgestellten virtuellen Maschinen), die Mitwirkung bei der Implementierung neuer Verfahren sowie bei der Planung und Installation von Serversystemen, die Betriebsüberwachung, die Systemoptimierung und die Problemanalyse sowie die Anwenderberatung und den Support (inkl. Telefonsupport). Sie verfügen über: ein abgeschlossenes einschlägiges Hochschul- oder Fachhochschulstudium auf dem Gebiet der Informatik oder einer verwandten Fachrichtung und entsprechende Tätigkeit oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen durch die ausgeübten, dem Fachgebiet entsprechenden Tätigkeiten oder eine vergleichbare Qualifikation oder fachbezogene Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung (mindestens 3 Jahre) und Kenntnisse und Erfahrungen im Betrieb von Serversystemen sowie in der Administration von Microsoft Windows-Serversystemen, ActiveDirectory, Virtualisierungstechniken, Terminalserverbetrieb, Erfahrungen im Betrieb von Netzwerken (TCP/IP) und von Client-Server-Anwendungen sowie hinsichtlich der Systemüberwachung und Problemanalysen bzw. bei der Realisierung von IT-Sicherheitsanforderungen, Erfahrungen in der Administration von Microsoft Exchange Servern und mit der Betreuung einer Windows Netzwerkumgebung (Domänen-Controller, DNS, DHCP) sowie gute Kenntnisse im Umgang mit gängigen Skriptsprachen (z.B. Windows PowerShell, Batch-Dateien) sowie die Fähigkeit eigene problemorientierte Skripte zu erstellen. Wünschenswert sind die Fähigkeit zur selbständigen und konzeptionellen Arbeit, Teamfähigkeit und die Bereitschaft zu laufender Fortbildung. Zudem ist ein sicherer Umgang mit Fach-Englisch wünschenswert. Folgende Konditionen bieten wir Ihnen: ein unbefristetes und krisensicheres Arbeitsverhältnis, Einstiegsjahresgehalt von ca. 69.930 € (auf Grundlage des TV-L in der Entgeltgruppe E 10 Stufe 1 bis E 11 Stufe 6 TV-L nach den jeweiligen persönlichen Voraussetzungen und bei entsprechender Berufserfahrung), die Möglichkeit auf Jahressonderzahlung nach TV-L Nebenleistungen wie z.B. Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge (VBL), gute Work-Life-Balance, u.a.: Gleitzeit ohne Kern- oder Funktionszeiten, Arbeitszeitspanne von 06:00 Uhr bis 20:00 Uhr, die Möglichkeit von Teilzeit, die Möglichkeit auf „Remote Work“ (Homeoffice oder Telearbeit) nach Prüfung der Voraussetzungen, 30 Tage Urlaub, vielseitiges Angebot an Fortbildungsmöglichkeiten. Der Dienstposten ist entsprechend der analytischen Dienstpostenbewertung mit der Besoldungsgruppe A 11 ThürBesO A bewertet. Die Tätigkeit ist entsprechend der tarifgerechten Eingruppierung und dem Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe E 11 TV-L bewertet. Die Stellenausschreibung richtet sich nicht an Bedienstete mit der Laufbahnbefähigung für den mittleren und gehobenen Steuerverwaltungsdienst sowie vergleichbare Tarifbeschäftigte des Geschäftsbereichs des Thüringer Finanzministeriums – mit Ausnahme der eigenen Bediensteten des Thüringer Landesamtes für Finanzen – die in einem (un-)befristeten Dienst- bzw. Beschäftigungsverhältnis mit dem Freistaat Thüringen stehen.. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung im entsprechenden Stellenangebot auf dem Karriere- und Bewerbungsportal des Freistaats Thüringen: IT System Administrator (m/w/d): Windows Server / Exchange / AD - Stellenbörse Freistaat Thüringen (z.Hd. Frau Scharlau, Personalreferat des Thüringer Landesamtes für Finanzen) bis zum 07.05.2025 unter Angabe des o. g. Aktenzeichens. Zu Ihrer Bewerbung reichen Sie bitte folgende Bewerbungsunterlagen ein: Bewerbungsanschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Nachweis über den Berufs- bzw. Studienabschluss, Arbeitszeugnisse und sonstige Qualifizierungen, ggf. Nachweis der Schwerbehinderung / Gleichstellung. Sollten Sie derzeit im Thüringer Landesamt für Finanzen tätig sein, bitten wir Sie, das im AIS eingestellte Bewerbungs-Formular unter Angabe des o. g. Aktenzeichens postalisch oder per E-Mail zu übersenden. Eine Eingangsbestätigung Ihrer Bewerbung wird nicht erteilt. Sollten Sie noch Fragen haben: Auskünfte zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich erteilt Ihnen Herr Schneider (Telefon: 0361 573631-461). Für Fragen zum Ausschreibungsverfahren steht Ihnen Frau Scharlau (Telefon: 0361 573632-479) zur Verfügung. Was gilt es allgemein zu beachten? Anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Eventuelle Kosten, die mit der Bewerbung im Zusammenhang stehen, können nicht erstattet werden. Informationen zum Umgang mit Ihren persönlichen Daten finden Sie unter Website

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Jobbeschreibung



Sie sind eine Führungspersönlichkeit mit Leidenschaft für exzellenten Kundenservice und Effizienzsteigerung? Dann gestalten Sie mit uns die Zukunft der Kundenbetreuung! Als Teamleiter Customer Care (w/m/d) übernehmen Sie die Verantwortung für ein rund 20-köpfiges Team und treiben aktiv die Optimierung unserer Serviceprozesse sowie die Steigerung der Kundenzufriedenheit voran. Bringen Sie Ihre Erfahrung und Innovationskraft in die PAUL HARTMANN Deutschland-Organisation ein und setzen Sie neue Maßstäbe in der Gesundheitsbranche!

Aufgaben:

Führung & Entwicklung:

  • Inspirieren und befähigen Sie Ihr Team mit einer klaren Vision und agilen Methoden
  • Fördern Sie eine lernorientierte Kultur durch gezielte Weiterbildungen in Fachwissen und Soft Skills
  • Steuern Sie die disziplinarische und fachliche Weiterentwicklung Ihres Teams und optimieren Sie Arbeitsweisen nach strategischen Vorgaben

Kundenfokus & Serviceoptimierung:

  • Verantwortung für die Zielerreichung in den Bereichen Kundenkommunikation, Beschwerdemanagement und Servicequalität
  • Kontinuierliche Analyse und Optimierung der Customer Experience (CX) durch datenbasierte Entscheidungen und moderne Servicekonzepte
  • Effiziente Eskalationsklärung und Weiterentwicklung von Best Practices für die Kundenbetreuung

Prozesse & Innovation:

  • Identifikation und Implementierung neuer Technologien und Methoden zur Effizienzsteigerung im Customer Care
  • Durchführung von Bereichsübergreifenden Projekten zur Optimierung von Abläufen und Kundenlösungen
  • Erstellung von Reports und Analysen in relevanten Systemen (z. B. BW, SAC, Genesys) und Ableitung proaktiver Maßnahmen

Schnittstellenmanagement & Zusammenarbeit:

  • Enge Abstimmung mit Innen- und Außendienst zur Verbesserung der internen und externen Kommunikation
  • Förderung einer teamübergreifenden Zusammenarbeit zur Schaffung einer nahtlosen Customer Journey

Kompetenzen:

  • Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Gesundheitswesen, Wirtschaft oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit relevanter Weiterbildung
  • Erfahrung: Mehrjährige Führungserfahrung in komplexen Serviceumfeldern mit hoher Schnittstellenvielfalt.
  • Fachwissen: Fundierte Kenntnisse in SAP, BW, Salesforce, SuccessFactors und Genesys. Erfahrung mit Best Practices im Customer Care
  • Persönlichkeit: Veränderungsbereitschaft, hohe Eigeninitiative, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Sprachkenntnisse: Fließendes Deutsch, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits:

  • Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
  • International Mobile Working
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse sowie Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
  • Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop
  • Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
  • Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc.
  • JobRad Leasing
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform




Favorit
BWI GmbH Ulm

Jobbeschreibung

Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.

Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.

Wir, die Service Line NETWORK, stellen die Kommunikation zwischen allen Liegenschaften unserer Kunden und uns selbst sicher. Wir sind ein wichtiger und großer Fachbereich innerhalb der BWI und strukturieren uns hierfür in Services (LAN, DCN, WAN, Security und WLAN).

In unserer Abteilung („Service Development“) haben wir die volle Verantwortung, wie diese Services gestaltet und ausgeprägt werden. Strategisch wichtige Entscheidungen für die NETWORK werden hier erarbeitet. Hierbei wählen wir Hard- und Software aus, entwickeln und testen Designs, erarbeiten Verbesserungen des bereits bestehenden Netzwerks und bilden uns ständig weiter, um mit innovativen Technologien die Herausforderungen von morgen bewältigen zu können.


Ihre Aufgaben:

  • Verantwortlich für die Erstellung von technischen Konzepten, u.a. Designvorgaben, Implementierungskonzepte, Sicherheitskonzepte und Migrationskonzepte für den Service Rechenzentrums-LAN unter Berücksichtigung der technologischen Trends
  • Anforderungs- und Architekturberatung unserer internen und externen Kunden sowie Mitwirkung bei der Erarbeitung von serviceübergreifenden Lösungsvorschlägen
  • Betrachtung des Services unter den Aspekten der Automatisierung und des Reportings inkl. der Analyse zur Identifikation von Verbesserungspotential
  • Mitwirkung bei der Budgetermittlung inkl. Forecast, Kostenkalkulation, Kostentransparenz und Herstellung der Benchmark-Fähigkeit
  • Mitwirkung bei Ausschreibungen und Vergabeverfahren
  • Auswahl benötigter Hardware für eine von ihnen entwickelte Kundenlösung sowie anschließender Aufbau eines Testlabors zur Prüfung und Lösungsrealisierung beim Kunden

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Netzwerktechnik oder vergleichbar
  • Mindestens 4 Jahre einschlägige Berufserfahrung und sehr gute Kenntnisse im Bereich Netzwerkarchitektur mit Schwerpunkt Cisco
  • Sehr gute Kenntnisse im Bereich Netzwerkdesign & Software-Defined-Networking
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit Funktions- und Konfiguartionstests zur Entwicklung von Software- & Hardware-Releases von LAN-Komponenten
  • Mehrjährige Erfahrung in Projektarbeit und Beratungsleistungen von Kunden
  • Erfahrungen im Bereich Service-Management (Kosten- und Leistungskalkulation), inkl. ITIL-Zertifizierung (wünschenswert)
  • Erfahrungen im Bundeswehr- bzw. Behördenumfeld (wünschenswert)
  • Ausgeprägte Fähigkeit zum analytischen Denken, hohe Entscheidungs- und Umsetzungsstärke gepaart mit einer starken Zielorientierung und sehr guten Team- und Kommunikationsfähigkeiten
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:

  • Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist
  • Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen
  • Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit
  • Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy
  • Wir stellen Ihnen ein modernes Notebook (HP EliteBook) und ein High-End Smartphone (Samsung oder Apple) zur Verfügung
  • Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen
  • An 20 Tagen im Jahr ist mobiles Arbeiten in zahlreichen europäischen Staaten möglich
  • Sie erhalten eine digitale Sachwertkarte, die monatlich aufgeladen wird und Ihnen zur freien Verfügung steht
  • Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen
Favorit

Jobbeschreibung

Teile unsere Leidenschaft für Wasser und komm mit uns auf eine spannende ReiseWasser ist unsere Lebensquelle, unser ein und alles. Ohne die Freude an reinem Wasser können wir nicht leben. Deshalb müssen wir es gemeinsam schützen.
Wir bei BRITA versprechen, Wasser zu schützen und zu pflegen, indem wir so viele Menschen wie möglich mit unseren BRITA „Water Smart“-Ideen dafür begeistern, Trinkwasser jeden Tag auf neue Weise zu genießen.
Wir haben einen positiven Einfluss auf unseren Planeten, indem wir Veränderungen anregen und allen Menschen die Möglichkeit geben, gutes Trinkwasser auf intelligente und einfache Weise zu genießen.
Bei uns bist du Teil einer großen Sache, einem weltweiten Team von mehr als 2.000 Mitarbeitenden, das zusammenhält wie eine Familie. Wir geben dir den Raum, den du brauchst, und schenken dir das Vertrauen, das du verdienst. Bei uns zählt jede:r Einzelne, und wir wissen deinen Einsatz zu schätzen. Denn nur wenn du dich bei uns wohl fühlst, können wir gemeinsam Großes erreichen.Du bist ein kreativer Kopf und liebst es, coole Messe & Event-Konzepte zu entwickeln? Du hast ein Händchen für Organisation und Erfahrung im Projekt- und Messemanagement? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Als Messe- und Event-Manager:in bist du der Dreh- und Angelpunkt für unsere Messeauftritte und Veranstaltungen in Deutschland und Österreich für den B2B und Consumer Produktbereich. Du entwickelst strategisch innovative Messekonzepte, planst und setzt diese eigenständig um. Dabei arbeitest Du eng mit unseren lokalen Vertriebs-, Service- und Marketingteams zusammen, um die Marke BRITA und unsere Produktneuheiten perfekt in Szene zu setzen und unsere Marketingziele zu erreichen.

Hier sind einige deiner Aufgaben im Detail

  • Konzeption und Planung: Du entwickelst neue, spannende Konzepte für Veranstaltungen und Messen und setzt sie eigenständig um. Dabei hast Du immer die strategischen Ziele und Zielgruppen im Blick.
  • Projektleitung: Du übernimmst die Leitung unserer Messe- und Eventprojekte und koordinierst alle Beteiligten, von Messebauern über Kreativagenturen bis hin zu internen Schnittstellen und sorgst für einen reibungslosen und CI konformen Messeauftritt. Dabei berücksichtigst Du lokale Anforderungen und erstellst Briefings für das Team vor Ort zur bezüglich der Organisation, Aktivitäten, Angeboten und Abläufen.
  • Equipment: Du managt das Messequipment von der Konzeption, Produktion und Instandhaltung und dessen Einsatz auf den Events
  • Budgetverwaltung: Du planst und kontrollierst das Budget für unsere Veranstaltungen und Messen und sorgst für eine kosteneffiziente Umsetzung
  • Erfolgscontrolling und Optimierung: Du analysierst die Ergebnisse unserer Messeaktivitäten und leitest Optimierungsmaßnahmen ab, um unsere Ziele noch besser zu erreichen. Du optimierst kontinuierlich den Prozess hinsichtlich der Effizienz der Schnittstellen und Kosten.
  • Internationale Zusammenarbeit: Du tauschst Dich regelmäßig mit Kollegen aus anderen Ländern und dem Headquarter aus, teilst Best-Practice-Beispiele und erstellst Präsentationen in Deutsch und Englisch.
  • Marktbeobachtung und konzeptionelle Weiterentwicklung des Messe- & Eventbereichs: Du beobachtest die Messe- und Eventbranche tund spürst neue Trends auf, screenst zielgruppenrelevante Veranstaltungsformate und leitest Empfehlungen ab. Du beobachtest und analysiert die Auftritte unserer Wettbewerber und setzt Optimierungsmaßnahmen für unsere Messeauftritte um.
Das zeichnet dich aus:

  • Erfahrung: Du hast mindestens 3-4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Messe- und Eventmanagement, idealerweise auch im B2B-Bereich.
  • Sprachkenntnisse: Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.
  • Skills: Du bist lösungsorientiert und zeigst hohe Flexibilität. Kenntnisse in MS Office, Photoshop und SAP sind von Vorteil.
  • Persönlichkeit: Du bist ein Teamplayer mit guten kommunikativen und organisatorischen Fähigkeiten. Du denkst strukturiert und kreativ, bist offen, flexibel und zuverlässig.

Schau mal, was wir alles für dich bereithalten
Wertschätzung und Anerkennung für deinen engagierten Einsatz sind für uns unverzichtbare Grundlage für unsere sinnstiftende Zusammenarbeit. Wir möchten, dass du bei uns durchstarten kannst und zusammen mit deinem Team die Welt des Trinkwassers eroberst. Und damit uns das auch gelingt, werfen wir all dies für dich in den Ring:
Eine offene und dynamische Unternehmenskultur, in der du Eigenverantwortung übernehmen kannst.
Ein herausforderndes und internationales Arbeitsumfeld in einer Branche der Zukunft.
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, damit du dich kontinuierlich weiterentwickeln kannst. Wir unterstützen dich auch mit Führungskräfteschulungen und Coaching-Angeboten.
Flexible Arbeitszeitgestaltung: Arbeite hybrid mit bis zu 60 Prozent Remote und 40 Prozent Office. Du kannst sicher verstehen, dass wir bei der Ausgestaltung dieser Flexibilität deine Aufgaben und dein benötigtes Arbeitsumfeld berücksichtigen müssen.
Ein attraktives Vergütungspaket, das sich an deiner Position und den Marktgegebenheiten orientiert. Deine Rolle ist entsprechend der IG BCE (Industriegewerkschaft Bergbau, Chemie und Energie) eingruppiert und bietet neben Urlaubs und Weihnachtsgeld noch viele weitere attraktive tarifliche Leistungen.
Betriebliche Altersversorgung und Zuschüsse zur Finanzierung zusätzlicher Altersvorsorge.
Langzeitkonten, mit denen du freie Zeit ansammeln kannst. Du kannst Sabbaticals nehmen oder Altersteilzeit in Anspruch nehmen.
️ Ein subventioniertes Betriebsrestaurant und kostenlose Heiß- und Kaltgetränke.
Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein cooles Job-Rad Programm.
Kostenlose Parkplätze und Ladestationen für E-Autos.
Bleib dir treu. Egal ob Hemd, Hoodie oder Bluse arbeite wie du dich wohlfühlst. Individualität wird bei uns großgeschrieben.
Bei uns springst du nicht ins kalte Wasser, sondern gestaltest deine Zukunft und die unseres Planeten.
Jennifer Mannl freut sich von dir zu hören und deine Bewerbung gerne inklusive Gehaltsvorstellungen und Verfügbarkeit über unser Karriereportal zu erhalten!
Referenznummer 2303
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Jobbeschreibung

Ingenieure (m/w/d) im Bereich WasserwirtschaftVoll- oder Teilzeit / unbefristet / Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 NBesGBewerben bis Website vor den Toren der Hansestadt Bremen liegt der Landkreis Osterholz. Obwohl der Landkreis Osterholz ein beliebtes Erholungsgebiet ist und seine Traditionen pflegt, behält er gleichzeitig den Blick in die Zukunft und bietet einen attraktiven und leistungsfähigen Wirtschaftsraum mit einer guten Infrastruktur und vielseitigen Gewerbegebieten. Der Landkreis ist außerdem engagiertes Mitglied in der Metropolregion Bremen-Oldenburg im Nordwesten. Der Landkreis Osterholz beschäftigt in den verschiedenen Bereichen der Kernverwaltung derzeit über 600 Mitarbeitende.Das sind Ihre Aufgaben:Fachtechnische Bearbeitung von wasserrechtlichen Erlaubnisverfahren im Bereich der NiederschlagsentwässerungPlangenehmigungs- und Planfeststellungsverfahren im Bereich des Gewässerbaus, insbesondere bei GewässerrenaturierungsvorhabenDurchführung von BauabnahmenAkquise von Fördermitteln und deren Abwicklung für Projekte im Bereich der Schnittstelle Klimawandel und Wasserwirtschaft, hier aktuell vorrangig der Aufbau und die Betreuung eines Wassermanagementkonzeptes für den Landkreis OsterholzAnfertigung von Stellungnahmen zu technischen Fragestellungen als Träger öffentlicher Belange (z. B. zu Bebauungsplänen und Bauanträgen)Abwicklung der notwendigen Maßnahmen bei Unfällen mit wassergefährdenden Stoffen im Rahmen einer Rufbereitschaft auch außerhalb der DienstzeitDas bringen Sie mit:Abgeschlossenes Hoch- bzw. Fachhochschulstudium der Fachrichtung Wasserwirtschaft, Umweltingenieurwesen oder Bauingenieurwesen oder vergleichbare Fachrichtung oder Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische DiensteOhne Vorliegen der oben genannten Qualifikationen mehrjährige einschlägige Berufserfahrungen auf einer vergleichbaren PositionBerufserfahrungen sind grundsätzlich wünschenswert, aber nicht zwingend notwendigSicheres und verbindliches Auftreten auch in schwierigen Gesprächssituationen und Bereitschaft, Verantwortung zu tragenTeam-, Kommunikations-, Kontakt- und Konfliktfähigkeit sowie Interesse am Umgang mit MenschenDurchsetzungskraft, Entscheidungsfreudigkeit und OrganisationsvermögenBereitschaft zum AußendienstSehr gute Deutschkenntnisse auf dem Niveau C2Führerschein Klasse BDas bieten wir Ihnen:Unbefristete Voll- oder TeilzeitbeschäftigungEntgelt nach Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldung nach Besoldungsgruppe A 11 NBesG bei Vorliegen der Zugangsvoraussetzungen für die Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Technische DiensteSehr gute Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit der mobilen Arbeit (Homeoffice)Arbeitsstandort in fußläufiger Entfernung zum Bahnhof und etwa 15 Minuten Fahrzeit zum Bremer HauptbahnhofAbwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit vielfältigen Kundenkontakten in einer modernen, kundenorientierten KreisverwaltungBetriebliche Zusatzversorgung (VBL), Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Firmenfitness, aktives Gesundheitsmanagement, moderne IT- und Büroausstattung, kostenlose Parkplätze, Fahrradleasing, Dienstfahrzeuge für AußentermineWir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Website zum 11.05.2025. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung ein Anschreiben, einen tabellarischen Lebenslauf sowie Ihre Zeugnisse bei.Ihre Fragen beantwortet gerne der Amtsleiter Herr Gusky, Tel. 04791 930-3210. - gefunden bei stellenonline.de

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Jobbeschreibung

Das sind wir

Das sind wir

Die GGW GmbH gehört zu den führenden unabhängigen Versicherungsmaklern für den deutschen Mittelstand und betreut Unternehmen aus Industrie, Handel und Dienstleistung. Mit über 650 Mitarbeitenden an 15 Standorten in Deutschland sowie einem internationalen Netzwerk in mehr als 130 Ländern bietet GGW maßgeschneiderte Versicherungslösungen und -dienstleistungen.

Als Teil der international agierenden GGW Group vereinen wir die Stabilität eines mittelständischen Traditionsmaklers mit den Chancen eines großen Players.

Komm in unser Team

Suchst du nach einer Möglichkeit, deine Kenntnisse im Bereich der industriellen Sachversicherung nachhaltig für deine Kunden einzusetzen?

Dann bist du bei uns genau richtig! Gemeinsam mit dir als Fachbetreuer (m/w/d) wollen wir unseren Kunden auch weiterhin qualitativ hochwertig und individuell zur Seite stehen. Diese Position ist sowohl für Einsteiger:innen als auch für erfahrene Fachkräfte geeignet.


Dich erwarten attraktive Aufgaben:

  • Beratung & Betreuung: Du bist die erste Ansprechperson für unsere Kunden im Bereich der industriellen Sachversicherungen und baust langfristige, partnerschaftliche Beziehungen auf.
  • Individuelle Versicherungskonzepte: Basierend auf Risikoinformationen entwickelst du maßgeschneiderte Lösungen – eigenständig und im Team.
  • Abstimmung mit Versicherern & Kunden: Du findest und verhandelst optimale Versicherungslösungen und bist in engem Austausch mit unseren Partnern.
  • Souveräne Präsentationen: Deine Arbeitsergebnisse stellst du intern und extern professionell vor.
  • Vertriebsunterstützung (optional): Je nach Interesse und Eignung unterstützt du unseren Vertrieb bei komplexen Kundenverbindungen oder bei der Neukundengewinnung.

Darauf freuen wir uns

  • Fachliche Grundlagen: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Versicherungskaufmann (m/w/d) / Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Sach-Fachkenntnisse: Anschließend konntest du erste Berufserfahrung im Bereich der industriellen Sachversicherungen sammeln.
  • Dienstleistungsorientierung: Als Versicherungsmakler handelst du immer im Sinne unserer Kunden.
  • Teamplayer: Du arbeitest gerne im Team und suchst Kolleginnen und Kollegen, mit denen du zum nachhaltigen Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
  • Sichere Kommunikation: Du betreust unsere Kunden souverän und serviceorientiert.

Unser Angebot

  • Gestaltungsfreiraum für deine berufliche und persönliche Entwicklung.
  • Individuelle Fort- & Weiterbildungen – abgestimmt auf deine Bedürfnisse.
  • Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice, um Beruf und Privatleben optimal zu vereinen.
  • Attraktive Benefits, darunter Bike-Leasing, Fahrtkostenzuschuss, private Unfallversicherung & betriebliches Gesundheitsmanagement.
  • Modernes Arbeiten im historischen Hamburger Chilehaus mit einzigartigem Ambiente.

Kontakt

Gibt es Fragen? Alice Schwarz hilft dir gerne weiter, per Mail (Alice.Schwarz@ggw.de) oder telefonisch (040 2376 8090 - 572). Oder du sendest uns gleich deine Bewerbung und wir besprechen alles Weitere bei unserem Kennenlernen. Auf diese Stelle bewerben

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Jobbeschreibung

<p><b>BE PART OF THE NO1 BRAND FOR BEAUTY TOOLS & ACCESSOIRES</b></p> <p>PARSA Beauty ist ein deutsches Familien­unter­nehmen mit Hauptsitz in Sinsheim, Baden-Württemberg und steht seit über 35 Jahren für exklusive, inno­vative und qualitativ hoch­wertige Hair- und Beautytools sowie Accessoires. Mit einer Produkt­palette von mehr als 5.000 Artikeln, jährlich über 100 Millionen verkauften Produkten und Präsenzen in über 30 Ländern ist das Unter­nehmen europäischer Markt­führer in seiner Branche. In den Kern­vertriebs­schienen Drogerie- und Fachhandel sowie im Lebens­mittel­einzelhandel bieten wir innovative und nach­haltige Schönheits­helfer mit hoher Produkt­qualität in den Seg­menten Hair, Face, Nails, Home Spa und Trend.</p> <p>Weitere Informationen über die Karrieremöglichkeiten bei PARSA Beauty erhältst du auf unserer <b>Karriereseite</b>! </p><br><ul> <li>Du verantwortest die Abwicklung und Koordination aller operativen, produktspezifischen Einkaufsthemen, wie z.B. Angebotseinholung, Preisverhandlungen mit Lieferanten und Kalkulationen </li> <li>Du koordinierst den Produktentwicklungsprozess für unsere LOVE BRAND und Private Label-Kunden – idealerweise mit Interesse an Materialien und Produktion </li> <li>Du berätst und begleitest unsere Product Marketing Manager im Produktentstehungsprozess, insbesondere bei Kosten, Materialauswahl und Herstellung</li> <li>Du fungierst als Schnittstelle zwischen Produktmanagement, Einkauf und Vertrieb auf der einen Seite sowie den Beschaffungsbüros und Lieferanten in Asien und Europa auf der anderen Seite </li> </ul><br><ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes BWL Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Einkauf oder eine vergleichbare Ausbildung.</li> <li>Du bringst mehrjährige Erfahrung im Einkauf und Sourcing von Beauty oder Lifestyle-Produkten.</li> <li>Deine Arbeitsweise ist proaktiv, team- und lösungsorientiert. Du denkst analytisch, verstehst technische Zusammenhänge und gleichzeitig serviceorientiert.</li> <li>Du verfügst über exzellente Team- und Kommunikationsfähigkeiten, auch in Englisch. Du bist versiert im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, und hast idealerweise auch Erfahrung mit SAP. </li> </ul><br><p>Bei PARSA Beauty arbeitest Du bei der NO1 Brand für Beauty Tools. Dein Erfolgswille treibt uns gemeinsam an, immer die besten Ergebnisse zu erzielen. Wir bieten Dir hervor ragende Entwicklungsmöglichkeiten und unterstützen Dich dabei, Dein volles Potenzial auszuschöpfen. Bei uns wächst Du über Dich hinaus!</p> <ul> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Flexibles & mobiles Arbeiten</li> <li>Echte Entwicklungschancen</li> <li>Raum für Veränderung und Gestaltung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Office mit moderner Infrastruktur</li> <li>Eigene Kantine & kostenlose Getränke</li> <li>Jobbike-Leasing </li> <li>Personalrabatt auf unser PARSA Beauty Sortiment</li> <li>Zugang zum Corporate Benefits Vorteilsportal</li> <li>Und vieles mehr...</li> </ul> <p>Erlebe die Vorteile eines Familienunternehmens mit Start-up-Charakter, flachen Organisationsstrukturen und einem starken Teamgeist. Also, worauf wartest du? </p><br><p>JBRP1_DE</p>

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Machen Sie den nächsten Karriereschritt bei ABB: Treiben Sie in einem globalen Team die Transformation von Gesellschaft und Industrie in eine produktivere und nachhaltigere Zukunft voran.Bei ABB fördern wir Vielfalt und Inklusion in allen Bereichen – ob Alter, Geschlecht, Sexualität, Ethnie, ob mit oder ohne Behinderung. Darüber hinaus werden Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten bei gleicher Eignung bevorzugt.
Als Sales Specialist / Engineer sind Sie für den Verkauf von Frequenzumrichtern und Motoren im hoch technologischen Umfeld verantwortlich und sind die entscheidende Verbindung zu unseren Kunden. Sie tragen mit dem Verkaufsteam gemeinsam zum Erfolg bei, koordinieren und planen komplexe Lösungen sowie Verkaufsstrategien und entwickeln Maßnahmen zur Kundengewinnung für Ihr Vertriebsgebiet. Möchten Sie die Erfolge für unsere weltweit führenden ABB-Produkte in der Automatisierungstechnik wie Motoren und Frequenzumrichter mitgestalten? Dann bewerben Sie sich jetzt. Ihre Begeisterungsfähigkeit, Empathie und Intuition sind gefragt! Nutzen Sie Ihre Qualitäten für eine Karriere bei uns. Bewerben Sie sich jetzt bei ABB Drives & Motors!
ABB ist ein führendes Technologieunternehmen in den Bereichen Elektrifizierung und Automation, das eine nachhaltigere und ressourceneffizientere Zukunft ermöglicht. Durch die Verbindung von technischer Expertise und Digitalisierung sorgt ABB dafür, dass Industrien hohe Leistungen erbringen und gleichzeitig effizienter, produktiver und nachhaltiger werden, um ihre Ziele zu übertreffen. Bei ABB nennen wir das «Engineered to Outrun». Das Unternehmen blickt auf eine über 140-jährige Geschichte zurück und beschäftigt mehr als 105 000 Mitarbeitende weltweit.
Ort: Sachsen, Sachsen-Anhalt, Großraum Leipzig / Halle, Home-Office
Stellen-ID: DE93290189

  • Verantwortung für die Akquisition von Neukunden sowie für die Pflege und Sicherung des Kundenstammes
  • Kundenorientierte und kompetente Präsentation ausgewählter Produkte und Lösungen des Geschäftsbereichs Drives & Motors
  • Umsetzung der Anforderungen im OEM-Kundensegment in entsprechende Lösungen durch Analyse von Spezifikationen und Ausschreibungen
  • Vorbereiten und Nachverfolgen von Angeboten (unterstützt vom technischen Innendienst) bis hin zur Auftragsvergabe
  • Kontinuierliche Beobachtung des Marktes und Mitwirkung an der Erarbeitung neuer Verkaufsstrategien
  • Teilnahme an Messen und Kundenveranstaltungen sowie Unterstützung unserer Marketingaktivitäten
  • Budgetverantwortung mit regelmäßiger Ergebnisanalyse aller Aktivitäten in Eigenverantwortung

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium, bevorzugt mit Schwerpunkt im Bereich der Elektrotechnik oder vergleichbar; alternativ abgeschlossene Techniker- / Meister-Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im OEM-Vertrieb und im Bereich Antriebstechnik
  • Anwendungserfahrungen und Applikationskenntnisse für den Einsatz von Frequenzumrichtern, Elektromotoren sind von großem Vorteil
  • Kenntnisse in der Steuerungstechnik sind ein Plus
  • Hohe Kunden- und Marktorientierung, ausgeprägte Abschluss- und Durchsetzungsstärke sowie Überzeugungskraft, Verhandlungsgeschick, Dienstleistungsorientierung und Selbstmanagement
  • Sehr gute Deutsch- und Englisch-Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
  • Aufgeschlossenheit zu neuen Medien und Technologien
  • Hohe Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebietes vorausgesetzt

  • Flexible Arbeitsweisen
  • Aktienerwerbplan für Mitarbeitende
  • Unfallversicherung
  • Altersvorsorge
  • Wohlfühlangebote
  • Das Arbeitszeitmodell für diese Position ist: Remote

ABB bietet Ihnen interessante Aufgaben in einem hoch motivierten Team und einen offenen Kommunikationsstil. Durch einen individuellen und praxisorientierten Einarbeitungsplan helfen wir Ihnen, schnell fachliche Sicherheit zu gewinnen, um selbstständig mit hoher Eigenverantwortung arbeiten zu können. Auch nach der Einarbeitungsphase bietet ABB vielfältige individuelle Möglichkeiten der beruflichen Entwicklung und unterstützt Sie mit gezielten Fördermaßnahmen bei der Realisierung Ihrer Karriereziele. Bei ABB finden Sie in allen Lebensphasen ein attraktives Arbeitsumfeld – u. a. Mobilitätsleistungen wie das Fahrradleasing, Regelungen für Sabbatical und Homeoffice, das ABB Kinderferienhaus und Unterstützung bei der Pflege von Familienangehörigen.

JBRP1_DE

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Über UnsStandort: Dresden oder Erfurt | Vollzeit oder Teilzeit | Start: Zum nächstmöglichen ZeitpunktSie möchten anspruchsvolle Hochbauprojekte mitgestalten, Verantwortung übernehmen und in einem professionellen, kollegialen Umfeld arbeiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig!Bauingenieur:in / Architekt:in (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – HochbauplanungWir, das Ingenieurbüro Böhme GmbH, sind ein interdisziplinär aufgestelltes Planungsbüro mit Standorten in Dresden und Erfurt. Seit 1990 realisieren wir Projekte im Ingenieur- und Kraftwerksbau – vorrangig in Mittel- und Ostdeutschland – und begleiten unsere Auftraggeber durch alle Leistungsphasen der HOAI.Ihre Aufgaben bei unsSelbstständige und systematische Bearbeitung von Projekten in der Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungsplanung (Leistungsphasen 1–5 HOAI)Erstellen von Planungsunterlagen (Ablaufpläne, Kostenschätzungen und Planungsberichte)Vorbereitung und Prüfung von Planungsunterlagen (Zeichnungsunterlagen)Abstimmungen mit Auftraggebern und FachplanernDas bringen Sie mitAbgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur oder BauingenieurwesenInteresse am Tätigkeitsfeld des Hochbauplaners mit Schwerpunkt im Kraftwerks- und IndustriebauSicherer Umgang mit branchenüblicher Software (MS Office, MS Project)Lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und gute KommunikationsfähigkeitSouveränes und höfliches Auftreten im Umgang mit Kunden und PlanungspartnernMotivation, Interesse an beruflicher Weiterentwicklung und Freude an neuen HerausforderungenWas wir Ihnen bietenAnspruchsvolle Projekte im Bereich Hochbau für Energieversorgung und IndustrieEin erfahrenes Team aus Ingenieur:innen und Zeichner:innenKurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und offene GesprächskulturFamilienfreundliche Arbeitszeiten & Homeoffice-MöglichkeitenEin faires, attraktives Gehalt sowie zahlreiche freiwillige ZusatzleistungenUnsere freiwilligen ZusatzleistungenBetriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert + Zuschuss bei Gehaltsumwandlung)Gesundheitsförderung (z. B. Stehpulte, Brille, Physiotherapie – bis 600 €/Jahr)Sodexo-Restaurantpass zur VerpflegungZuschuss zu Fahrtkosten (PKW oder ÖPNV)Übernahme von Betreuungskosten (z. B. Kindergarten, Hort)Urlaubs- & WeihnachtsgeldErholungsbeihilfe für Sie, Partner:in & KinderKostenübernahme für Fortbildungen & Kammer-MitgliedschaftenInteresse geweckt?Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen gerne per E-Mail an: karriere@ingboehme.deIngenieurbüro Böhme GmbHStandort Dresden: Sachsdorfer Str. 5a, 01157 Dresden | 0351 320336-30Standort Erfurt: Nonnenrain 66, 99096 Erfurt | 0361 229582-83www.ingboehme.de - gefunden bei stellenonline.de

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Jobbeschreibung

Hier bringst Du Deine Energie ein:

  • In unserem internen Startup der Syna entwickeln wir digitale Services, die den Alltag unserer Kunden und Kollegen leichter machen – von automatisierten PV-Antragsprozessen über die Baustellenabwicklung für den Netzausbau bis hin zu AI-basierten Workflows im Kundensupport. Schnapp dir deinen Laptop (egal ob Mac, Windows oder Linux) und mach dich bereit für deinen nächsten Karrieresprung bei Höchst Digital!
  • Du arbeitest Cloud-Native und gestaltest gemeinsam mit deinem Team verteilte Architekturen auf Basis moderner Technologien wie z.B. Kotlin mit Spring Boot oder TypeScript mit ReactJS
  • Pair Programming, Whiteboard-Sessions und lebhafte Architektur-Diskussionen sind bei dir an der Tagesordnung, denn Teamwork ist dein Antrieb
  • Du sorgst für sauberen Code, kontinuierliche Integration und stabile Deployments in Kubernetes-Umgebungen der Google Cloud Platform oder Microsoft Azure Cloud
  • Mit deiner Hands-On-Mentalität bist du nicht nur Ideengeber, sondern setzt auch selbst aktiv um – ob bei Code-Reviews oder der Nutzung aktueller Architektur-Patterns wie CQRS, Event-Sourcing und Domain Driven Design
  • Du treibst gemeinsam mit uns die Energiewende voran und implementierst intelligente AI-Workflows für eine noch schnellere und treffsichere Kundenbetreuung
  • In unserem hybriden Arbeitsmodell (Remote und vor Ort in Frankfurt a. M.) gestaltest du technische Visionen mit und bringst zusätzliche Energie in unsere cross-funktionalen Produktteams

Du hast das gewisse Etwas, wenn Du:

  • Langjährige Entwicklungserfahrung (ca. 8+ Jahre) mitbringst und trotzdem immer noch brennst wie am ersten Tag. Patterns wie CQRS, Event-Sourcing und Domain Driven Design für dich keine Buzzwords sind, sondern Teil deiner täglichen Arbeit
  • Teamführung ganz praktisch verstehst: Nicht nur delegieren, sondern gemeinsam tüfteln, coden, lernen und wachsen
  • Mit agilen Methoden (z. B. Scrum) vertraut bist und gerne in kurzen Iterationen aufs nächste Level gehst – dabei ist gegenseitiges Feedback für Dich selbstverständlich
  • Den Überblick über komplexe Systeme behältst und auch in stürmischen Phasen kühlen Kopf bewahrst – du weißt, wie du Stakeholder abholst und Projekte voranbringst
  • Eine offene, kommunikative Persönlichkeit mitbringst, die Wissen teilt, nach Feedback fragt und Lust auf echte Mitgestaltung hat
  • Software Craftsmanship und Clean Code nicht nur predigst, sondern selbst lebst
Klingt das nach deiner nächsten Mission? Dann lass uns zusammen digitale Lösungen bauen, die echten Mehrwert stiften und gleichzeitig die Energiewende voranbringen. Wir bei Höchst Digital freuen uns schon jetzt darauf, gemeinsam mit dir Großes zu bewegen!

Erfolg braucht Vielfalt

Die Süwag steht für Vielfalt, Toleranz und den respektvollen Umgang miteinander. Das ist nichts Neues und ist tief in unserer Unternehmenskultur verankert. Gemeinsam setzen wir uns seit jeher für eine vielfältige, diskriminierungsfreie und inklusive Gesellschaft ein. Das soll auch so bleiben. Wir heißen alle Menschen, die einen Beitrag zur Energiewende leisten wollen, bei der Süwag herzlich willkommen – unabhängig von ihrer Herkunft, Hautfarbe, kulturellem oder persönlichem Hintergrund.

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IT-Projektmanager (m/w/d) Die Technische Universität München (TUM) zählt zu den führenden Universitäten Europas und belegt international Spitzenränge und arbeitet an der Umsetzung des Leitbildes der „Digitalen Universität“. Eine tragende Säule dabei ist das Campus-Management-Team innerhalb der Zentralen Informationstechnik (ZIT) der TUM. Diese ist verantwortlich für die systematische Betreuung und den langfristigen Betrieb der IT-Dienste des IT-Servicezentrums und des Campusmanagementsystems TUMonline. Zur Verstärkung unseres Teams und zur Optimierung unseres Dienstleistungsangebots suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet auf drei Jahre, einen engagierten und teamfähigen IT-Projektmanager (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit (80-100%, 32-40 Std./Woche). Ihr Aufgabengebiet:Sie übernehmen das Anforderungsmanagement für Erweiterungen und Neuentwicklungen des Campusmanagementsystems und der Schnittstellen. Dazu gehören die Durchführung von Qualitätsprüfungen, Abnahmetests und Einführungsaktivitäten. Sie koordinieren Projekte, organisieren und moderieren Workshops, überwachen die Zeitpläne und gestalten die Kommunikation zwischen allen Beteiligten. Als Schnittstelle zwischen Fachabteilungen und IT/Entwicklung beraten Sie zum Einsatz und zur Handhabung der Applikationen und Schnittstellen. Sie sind Ansprechpartner für Anwender und Key User, beantworten Kundenanfragen, lösen Probleme und erstellen Dokumentationen. Ihr Anforderungsprofil: Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker oder abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs Berufspraxis und Erfahrungen mit IT-Techniken und -Systemen Erfahrung in der Hochschulverwaltung Kenntnisse von Projektmanagement Methoden Fähigkeit, komplexe technische und organisatorische Zusammenhänge verständlich zu erläutern und darzustellen Herausragende organisatorische und kommunikative Fähigkeiten Hohes Maß an Teamfähigkeit, Eigeninitiative sowie eine serviceorientierte Denk- und Handlungsweise Systematische und selbstständige Arbeitsweise Deutschkenntnisse auf Level C1 erforderlich Unser Angebot: Arbeit in einer kleinen, fachlich gemischten Abteilung im innovativen Umfeld einer internationalen Spitzenuniversität mit entsprechenden Freiräumen und kurzen Entscheidungswegen Es besteht die Möglichkeit entweder an unserem Hauptstandort im Herzen von München oder einem unserer Standorte Garching, Freising zu arbeiten. Es besteht eine gute Anbindung zu den Standorten mit dem ÖPNV. Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch z.B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten oder Ferienprogramme, geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeit und der Möglichkeit von Home Office Unterstützung individueller Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Angenehmes und kollegiales Arbeitsklima Sport- und Gesundheitsangebote des Hochschulsports, Jobticket, Betriebsrente Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit einem Mix aus vielfältigen Aufgaben Die Beschäftigung erfolgt mit entsprechender Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Die TUM strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an, Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt. Kontakt: Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis spätestens 08.05.2025 an die Technische Universität München, Zentrale Informationstechnik, Arcisstraße 21, 80333 München, bzw. per E-Mail an Bewerbung.itsz@tum.de . Eine verschlüsselte Übertragung ist nach Anfrage per S/MIME-Zertifikat möglich. Im Fall der schriftlichen Bewerbung bitten wir Sie, uns lediglich Kopien einzureichen, da wir Ihre Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Verfahrens nicht zurücksenden. Im Rahmen Ihrer Bewerbung um eine Stelle an der Technischen Universität München (TUM) übermitteln Sie personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte hierzu unsere Datenschutzhinweise gemäß Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) https://portal.mytum.de/kompass/datenschutz/Bewerbung/ zur Erhebung und Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise der TUM zur Kenntnis genommen haben. Informieren Sie sich über uns: www.tum.de und www.it.tum.de
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Wir sind eine junge und dynamische Steuerberatung mit Spezialisierung auf das Gesundheitswesen und suchen DICH als Steuerfachwirt (m/w/d) oder Steuerfachangestellen (m/w/d). In einem engagierten und motivierten Team betreust und berätst Du vor allem Praxisinhaber aus den Bereichen Medizin und Zahnmedizin. Du trägst damit aktiv zur erfolgreichen finanziellen Zukunft Deiner Mandanten bei.

Flexibles Arbeiten mit attraktivem Home-Office-Anteil
✓ Digitale DATEV-Prozesse und modernste Software-Lösungen
✓ Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten mit persönlichem Entwicklungsplan
✓ Regelmäßige interne und externe Schulungen
✓ Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit)
✓ 30 Tage Urlaub nach Vereinbarung
✓ Familienfreundliche Unternehmenskultur
✓ Kostenfreie Getränke und Obstkörbe
✓ Corporate Benefits (Einkaufsvorteile bei über 800 Partnern)
✓ Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
✓ Regelmäßige Team-Events und After-Work-Aktivitäten
✓ Mentor-Programm für Ihre Einarbeitung
✓ Je nach deiner Qualifikation und Erfahrung als Steuerfachangestellte/r oder Steuerfachwirt/in übernimmst du bei uns folgende *****

Betreuung eines festen Mandantenstamms aus der Healthcare-BrancheOb eigenständig oder in enger Zusammenarbeit mit deinem Team - du bist für die steuerliche Betreuung von Ärzten, Gemeinschaftspraxen und Medizinischen Versorgungszentren verantwortlich.

Mitwirkung an der Digitalisierung im SteuerbereichWir setzen auf moderne Softwarelösungen und papierlose Prozesse. Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r.
✓ Eine Weiterbildung zur/zum Steuerfachwirt*in ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich.
✓ Der sichere Umgang mit MS Office und DATEV gehört für dich zum Alltag.
✓ Du hast Freude daran, die digitale Weiterentwicklung aktiv mitzugestalten.

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Übersicht Effizient funktionierende IT-Systeme sorgen dafür, dass der Betrieb bei Amazon jederzeit in Höchstgeschwindigkeit läuft. Unser IT Support Team arbeitet hinter den Kulissen daran, Probleme zu beheben und unsere Systeme zu verbessern, damit unser Betrieb optimal läuft. Dein Fokus liegt darauf sicherzustellen, dass unsere IT-Infrastruktur den Anforderungen unseres globalen Geschäfts gewachsen ist. Gleichzeitig arbeitest Du mit der neuesten Technologie und lernst, wie wir das Warehouse-Umfeld der Zukunft entwickeln. Diese Stelle wird zunächst als Teilzeitstelle ausgeschrieben, es besteht jedoch die Möglichkeit zur Vollzeitanstellung. Key job responsibilities Deine Hauptaufgaben • Unterstützung von Endbenutzergeräten und der IT-Infrastruktur in Deinem Gebäude • Hilfe bei wesentlichen Netzwerkprojekten, beispielsweise den IT-Einrichtungen für neue Amazon-Gebäude • Vorschlagen neuer Prozesse, die den Einsatz von IT an den Amazon-Logistikzentren verbessern • Mentoring und Förderung von Kolleg:innen A day in the life Du arbeitest vor Ort und besuchst mehrmals im Monat andere Betriebsstandorte in Deutschland und eventuell auch international. Als Teil unseres IT Support Teams arbeitest Du mit Kolleg:innen remote ebenso wie im Büro zusammen und unterstützt sie bei jeglichen Problemen. Du nutzt Dein Fachkönnen, um den optimalen Betrieb unserer Plattformen sicherzustellen und setzt Projekte zur Wartung oder Verbesserung unserer IT-Infrastruktur um. Manchmal hilfst Du eventuell auch bei der Gestaltung der Infrastruktur für neue Gebäude und stellst sicher, dass bei Inbetriebnahme des neuen Geländes alles einwandfrei funktioniert. Bei Amazon gleicht kein Tag dem anderen – das macht uns zu einem spannenden Arbeitsplatz. In Deiner Rolle nimmst Du die unterschiedlichsten Aufgaben wahr, von der Behebung von IT-Störungen bis hin zur Gestaltung neuer Prozesse zur Verbesserung unserer IT-Systeme. Wir fördern eine gesunde Work-Life-Balance und bieten viele Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Wenn du mehr über die Abläufe bei Amazon wissen und erfahren möchtest, wie unsere Fulfilment Center funktionieren, dann schau dir ein kurzes Video an oder nimm an einer virtuellen Live-Tour teil. Video mit Untertiteln: https://www.amazon.com/videotour Benefits • Renten-, Lebens- und Berufsunfähigkeitsversicherung • EAP (Employee Assistance Program) • Die Möglichkeit, Teil unserer Interessengruppen zu sein https://www.aboutamazon.de/news/diversitaet-chancengleicheit-und-inklusion/affinity-groups-hier-zaehlt-gemeinschaft • Flexible Arbeitszeiten und großzügige Elternzeiten • Gute Entwicklungsmöglichkeiten und kostenloser Zugang zu Online-Lernplattformen • 10% Rabatt auf der Amazon-Website für bis zu 100€ Ersparnis pro Jahr • Englischkurse About the team Unser OpsTech Solutions Team (OTS) bietet allen Amazon-Betriebsstandorten weltweit laufenden Tech-Support. Die Wartung, Aufrüstung und der Schutz der IT-Infrastruktur und Endbenutzergeräte eines der größten Unternehmen der Welt erfordern die verschiedensten Fertigkeiten. Einige Teammitglieder sind spezialisierte Fachkräfte, die bei der Schaffung und Umsetzung von Lösungen helfen. Andere übernehmen Leitungsrollen und agieren als Führungskräfte für unser Tech-Support-Team, damit dieses unsere Endbenutzer:innen bestmöglich unterstützen kann. Wir legen großen Wert auf Diversität und ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem sich alle wohlfühlen können. Um Mitarbeitende gezielt zu fördern, bieten wir zum Beispiel das "Women's Leadership Program" an, das sich auf Schlüsselkompetenzen und Herausforderungen für Frauen im Berufsleben konzentriert. Amazon hat außerdem mehrere Affinity Groups wie Glamazon für die LGBTQIA+ Community und Families at Amazon für Mitarbeiter mit Familien. Wir bringen Mitarbeiter unterschiedlicher Hintergründe zusammen, fördern ein inklusives Umfeld und bieten Networking- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Alle Mitarbeitenden sind eingeladen, sich diesen Gruppen anzuschließen, unabhängig von persönlicher Zugehörigkeit. Das Amazon OTS-Team arbeitet engagiert daran, Leistung und Nachhaltigkeit für alle neuen Lösungen im Gleichgewicht zu halten. Viele unserer Mitarbeitenden arbeiten an lokalen Standorten. Unser Team ist rund um die Uhr aktiv und sorgt dafür, dass wir Support anbieten und wichtige Wartungsarbeiten mit den geringstmöglichen Unterbrechungen des Geschäftsablaufs durchführen können. GRUNDQUALIFIKATIONEN • Ein Abschluss in einer MINT-Disziplin (z.B. Informatik) oder verwandten Studienrichtung • Erfahrung in der Administration heterogener Netzwerke mit Microsoft-Windows- und Linux-basierten Clients und Servern • Erfahrung mit Netzwerkinfrastruktur, Systemintegration und in der Arbeit mit Drittanbietern • B1+ Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN • Weitere Branchenzertifizierungen, beispielsweise ITIL, Cisco (CCNA, CCNP), Microsoft (MCP, MCSE) oder Linux (LPIC-1, LPIC-2) • Erfahrung mit der Arbeit in einem dynamischen, kundenorientierten Umfeld • Erfahrung im Umgang mit gebräuchlichen Netzwerk- und Internetprotokollen, beispielsweise Netzwerkmanagement-, -kommunikations- und -sicherheitsprotokollen • Erfahrungen im IT-Asset-Management und -Einkauf • Gültiger Führerschein Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (https://www.amazon.jobs/en/privacy_page) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

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Jobbeschreibung

Über APEX Energy GmbHWir sind aus Überzeugung Pioniere für unsere zukünftige klimaneutrale Energieversorgung und bringen mit innovativen Lösungen die globale Energiewende jeden Tag ein Stück voran. Als international etabliertes Unternehmen entwickeln, errichten und veräußern bzw. betreiben wir im Kerngeschäft grüne Wasserstoff-Elektrolyseanlagen und decken damit die komplette Wertschöpfungskette für Wasserstoffanlagen ab. Unsere Weichen stehen auf Wachstum, denn unsere Muttergesellschaft notiert an der Frankfurter Wertpapierbörse. Damit verfügt unsere Unternehmensgruppe über einen direkten Zugang zum Kapitalmarkt.

Was bieten wir dir?
  • Sicherer Job: Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Flexible Arbeit: Gleitzeit & 1 Tag mobiles Arbeiten pro Woche
  • Erholungszeit: 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
  • Modernes Arbeitsumfeld: Helle Büros & neueste Technik
  • Finanzielle Extras: Zuschüsse zur Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen
  • Teamgeist: Wertschätzendes Miteinander & offene Kommunikation
  • Gemeinsame Erlebnisse: Unvergessliche Firmenevents
  • Weiterentwicklung: Raum für persönliche & berufliche Entfaltung
  • Mentale Gesundheit: Möglichkeit zum Mental Health Coaching
  • Aktiv bleiben: Zugang zu Firmenfitness-Programmen & Sportangeboten
  • Gesund genießen: Frische Snacks & Getränke an unseren Standorten
  • Nachhaltige Mobilität: E-Ladestation, Wasserstofftankstelle & Bikeleasing
Was erwartet dich?
  • Du konzipierst, erstellst und pflegst technische Dokumentationen wie Benutzerhandbücher, Installationsanleitungen, Ersatzteilkataloge, Wartungshandbücher und Schulungsmaterialien unter Einhaltung aktuell gültiger Normen, Richtlinien und Kundenanforderungen
  • Du korrespondierst mit Kunden, Lieferanten und anderen Fachbereichen in deutscher und englischer Sprache
  • Du prüfst technische Dokumentationen und Konformitätsunterlagen auf Richtigkeit, Vollständigkeit und Verständlichkeit und integrierst diese in bestehende Ablagestrukturen
  • Du unterstützt bei Zulassungs- und Zertifizierungsprozessen sowie bei der Terminologie-Arbeit
  • Du trägst zur Weiterentwicklung der redaktionellen Qualitätssicherungsprozesse bei
  • Du hilfst bei der vektorbasierten Grafikbearbeitung und -erstellung
  • Du terminierst und koordinierst deinen Aufgabenbereich eigenständig
  • Du tauschst dich kontinuierlich mit Entwicklern, Verfahrenstechnikern, Ingenieuren und Produktmanagern aus, um Informationen zu sammeln und zu verarbeiten
Was solltest du mitbringen?
  • Du hast einen erfolgreichen Studienabschluss im Bereich technische Redaktion, Maschinenbau oder Mechatronik oder kannst eine vergleichbare Qualifikation nachweisen
  • Du bringst erste praktische Erfahrungen in der Entwicklung und Umsetzung von Prozess- und Dokumentenmanagementstrukturen z.B. als technischer Redakteur (m/w/d) mit und kannst diese bei uns einsetzen
  • Du arbeitest problemlos mit XML/SGML-basierten Redaktionssystemen
  • Du hast bereits mit verschiedenen CAD-Unterlagen gearbeitet und bringst ein grundlegendes Verständnis davon mit
  • MS Office und Adobe Acrobat sind deine täglichen Begleiter bei der Arbeit
  • Du hast idealerweise bereits mit Adobe Creative Suite und Communication Suite gearbeitet und kannst dich in neue Programme zügig einarbeiten
  • Du siehst in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Akteuren und interdisziplinären Teams einen klaren Vorteil für deine eigene Entwicklung und die Erreichung der Projektziele
  • Du kannst dich problemlos sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch verständigen
Unser Jobangebot Technischer Zeichner - SGML / Maschinenbau / technische Redaktion / CAD (m/w/d) klingt vielversprechend?

Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Favorit

Jobbeschreibung

Arbeite mit uns an einer zukunftsfähigen Energieversorgung!Wir machen Erneuerbare aus Überzeugung: ABO Energy plant und errichtet weltweit Wind- und Solarparks sowie Batterie- und Wasserstoffprojekte. Seit fast 30 Jahren bieten die hausinternen Fachabteilungen von ABO Energy alles aus einer Hand: von der Standortbegutachtung, Planung, Genehmigung und Finanzierung bis hin zu Errichtung, Stromvermarktung, Netzanschluss, Betriebsführung und Service. Eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu sichern, treibt uns als übergeordnetes Ziel an. Erneuerbare sind unsere DNA.Senior Projektmanager (m/w/d) BatteriespeicherprojekteWir sind ein dynamisches und erfolgreiches Team innerhalb ABO Energy, welches sich für die optimale Integration von erneuerbaren Erzeugungsanlagen durch innovative Speichersysteme einsetzt. Unser Projektmanagement Team sorgt für den reibungslosen Ablauf unserer Projekte von der Identifizierung und Standortprüfung bis zur Errichtung. Für die weitere Verstärkung des Teams brauchen wir dich, um viele weitere Batteriespeicher- und Hybridprojekte in Deutschland umzusetzen. In deiner Rolle unterstützt du die Abteilung Development & Execution und sorgst projektübergreifend für ein einheitliches Vorgehen in unseren Projekten.Deine Leidenschaft - Du...koordinierst interne Fachabteilungen (Bau, Elektroplanung, Planer), um eine termin-, budget- und qualitätsgerechte Fertigstellung der Projektleistungen zu gewährleistenentwickelst aktiv Prozesse, Methoden, Qualitätsstandards und Strukturen für Projektabläufe für Großspeicherbatterien weiter, sowohl innerhalb des Projektmanagements als auch projektübergreifend, und förderst eine Projektmanagement-Kultur in der Abteilungunterstützt operativ die Bereiche Terminplanung, Kosten, Qualität und Verträge innerhalb des Projektteamsentwickelst Projektmanagement-Software Standards und wirkst unterstützend bei der Implementierung und Anwendung der Softwareorganisierst und führst Kick-off- sowie Projektreview-Meetings und Retrospektiven durch und protokollierst diskutierter MaßnahmenDeine Qualifikation - Du...hast mehrjährige Berufserfahrung in Planung und Realisierung von Anlagenbauprojektenhast ein Studium im technischen Bereich erfolgreich absolviert und fundierte Kenntnisse im Bereich Elektrotechnikbringst Erfahrung aus der PM-Praxis, eine Projektmanagement-Zertifizierung ist erwünschtbist eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägter Eigeninitiative, hoher Zielorientierung und unternehmerischer Denkweise sowie Reflektionsvermögenarbeitest strukturiert, mit Blick fürs Detail und zuverlässig, sowohl eigenständig als auch im Teamsprichst fließend Deutsch und hast sehr gute EnglischkenntnisseDu erfüllst nicht alle Qualifikationen?Bei ABO Energy setzen wir uns für die Schaffung eines vielfältigen, integrativen und authentischen Arbeitsplatzes ein. Wenn du dich also für eine Stelle interessierst, bewirb dich - auch wenn deine bisherige Berufserfahrung nicht allen Qualifikationen entspricht. Du könntest genau der*die richtige Bewerber*in für diese oder eine andere Position sein! Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Gute Gründe für deinen Einstieg bei ABO EnergyWir möchten, dass du dich optimal entfalten und deine Talente an der richtigen Stelle einsetzen kannst. Gemeinsam legen wir den Grundstein für deine Karriere. Flexible Arbeitszeiten Weiterbildung Jobrad Mitarbeiterevents EGYM Wellpass 30 Tage Urlaub (+ freie Tage an Fasching/Heiligabend) 13. Monatsgehalt Mobiles Arbeiten Dienstwagen (Positionsabhängig) Küche mit kostenlosem Kaffee & Tee Umweltprämie Ladestation Premium-Versicherung (auch für private Unfälle) In nur 2 Minuten zu deiner fertigen BewerbungJETZT BEWERBEN!AnsprechpartnerNicole KubonJunior Referentin Recruiting & PersonalmarketingE-Mail schreibenWir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Formular!Unaufgefordert eingereichte Profile von Personaldienstleistern werden nicht berücksichtigt.Ich habe die Datenschutzerklärung gelesen und stimme der Verwendung meiner Daten zu den aufgeführten Zwecken zu. Mir ist bewusst, dass ich diese Einwilligung jederzeit widerrufen kann. Im Falle einer Ablehnung für die ausgeschriebene Stelle bin ich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten ggf. auch anderen interessierten Fachabteilungen zur Verfügung gestellt werden können. Mit der Aufnahme in den Talentpool erkläre ich mich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten für 12 Monate ausschließlich für diesen Zweck gespeichert werden. Die fett markierten Felder sind Pflichtangaben.Wiesbadenab sofortVollzeit
Favorit
PwC Hamburg

Jobbeschreibung

Für unseren Geschäftsbereich Transformation suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Consultant Digital Process Excellence (w/m/d).

Das erwartet dich

Finanzprozesse – Als Consultant mit Schwerpunkt digitale Finanzprozesse bist du die erste Kontaktperson von Leitung Controlling und Accounting, wenn es um Process Mining oder die Digitalisierung, Optimierung sowie Automatisierung von Finanzprozessen geht. Du beleuchtet außerdem die Frage, welche Prozesse auf der Kundenseite sich für eine ganzheitliche Auslagerung eignen und wie zukünftige Zusammenarbeitsmodelle aussehen können.

Zukunftsvision – Neben der Projektarbeit zählt unter anderem die Weiterentwicklung unserer Beratungsansätze und Dienstleistungen mit einem Fokus auf digitale Finanzprozesse zu deinen Aufgaben.

Abwechslung – Unser breites Kundenportfolio und Projekteinsätze im In- und Ausland bieten dir ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten mit anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben.

Verantwortung – Du arbeitest in hochmotivierten Teams und übernimmst entsprechend deiner Erfahrung und Qualifikation Verantwortung.

Netzwerken – Du pflegst und erweiterst die Kontakte zu Mandanten und bringst deine fachlichen und persönlichen Stärken bei den Beratungsprojekten ein.

Das bringst du mit

  • Du hast dein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen, (Wirtschafts)informatik (oder einen vergleichbaren Studiengang) mit sehr gutem Erfolg abgeschlossen.

  • Du begeisterst dich für Process Mining oder die Optimierung von Finanzprozessen sowie für die ganzheitliche Organisationsberatung von Finanzabteilungen.

  • Du hast erste Praxiserfahrungen in der Transformation von Finanzprozessen im Accounting und/oder Controlling gesammelt. Erfahrungen im Umgang mit Process Mining Lösungen (Celonis, SAP BPI/Signavio, PAFnow) sowie im SAP Umfeld (FI, SD, MM) sind von Vorteil.

  • Du fühlst dich in interdisziplinären Teams und in einem hybriden Setup aus Remote-Arbeit sowie Reisetätigkeit wohl.

  • Du kannst sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch einwandfrei kommunizieren und sicher präsentieren.

Deine Benefits

Flexibilität – Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns - in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen - selber bestimmen. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie in über 40 Ländern zu arbeiten.

Masterförderung – Durch unsere interne Academy, internationale Erfahrungen durch Secondments und kontinuierliches Mentoring entwickelst du dich stetig weiter. Darüber hinaus bieten wir die Möglichkeit einer Masterförderung für Examensmaster und Spezialisierungsmaster an.

Freizeit – Dank eines Teilzeit-Blockmodells kannst du auch mehrmonatige Auszeiten in Form eines Sabbaticals nehmen. Zusätzlich kannst du bei PwC Deutschland Überstunden auf einem persönlichen Jahresarbeitszeitskonto sammeln. Deine Überstunden kannst du im Laufe des Jahres durch Freizeit ausgleichen. Restliche Überstunden werden einmal jährlich ausgezahlt.

Gesundheit – Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Neben einer eigenen betrieblichen Krankenkasse bieten wir auch Vorsorgeuntersuchungen sowie Sportangebote an. Nimm an unserem kostenlosen Betriebssportprogramm teil oder profitiere von vergünstigten Beiträgen in diversen Fitnessstudios oder einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft.

Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite.

Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Als Teil unseres Finance Transformation Teams unterstützt du Unternehmen dabei, ihre Finanzabteilung zu einem noch stärkeren Businesspartner zu machen und so die Wettbewerbsfähigkeit des gesamten Unternehmens schneller voranzutreiben. Dabei ist unser Themenspektrum breit: Von CFO-Strategie über Process Excellence, ERP-Systemen, Quality Assurance, Compliance und Data Management. Dabei stellen wir als integriertes Finance Transformation-Team das reibungslose Ineinandergreifen aller Teilprojekte entlang der gesamten Wertschöpfungskette sicher.

Kontakt

Du hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung?

Melde dich gerne bei Tanja Bode unter +49 201 438-1112.

JBRP1_DE

Favorit

Jobbeschreibung

Über UserlikeUserlike ist ein führendes Softwareunternehmen für Customer Messaging mit Sitz in Köln. Über 15.000 Unternehmen – darunter BMW, Allianz und Lufthansa – nutzen unsere Plattform für moderne Kundenkommunikation per Live-Chat, WhatsApp und Automatisierung.

Seit 2021 sind wir Teil von Lime Technologies (Nasdaq Stockholm) und verbinden deutsche Tech-Qualität mit skandinavischer Agilität.

Unsere Kultur
Wir setzen auf Eigenverantwortung, ehrliches Feedback und Zusammenarbeit auf Augenhöhe. In unserem hybriden Arbeitsmodell wachsen wir gemeinsam – im Alltag und bei regelmäßigen Team-Retreats.

Neugierig?
Schau auf Instagram vorbei: https://www.instagram.com/userlike_livechat/#

  • Gewinnung neuer Geschäftskunden in der DACH-Region – telefonisch, über Social Selling oder bei Veranstaltungen.

  • Führen strategischer Gespräche mit Entscheider:innen wie Head of Sales, Marketing oder Customer Success.

  • Präsentation der Customer Messaging Plattform – remote, vor Ort oder auf Fachveranstaltungen.

  • Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Sales Funnels – vom Erstkontakt bis zum Abschluss.

  • Enge Zusammenarbeit mit dem internationalen Sales-Team (Outbound, Inbound & Account).

  • Teilnahme an regelmäßigen Sales-Trainings und Feedbackrunden.

  • Du hast erste Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im SaaS- oder Tech-Bereich – du weißt, wie man mit Menschen spricht und wie man Lösungen verkauft, die wirklich was bringen.

  • Du gehst offen, selbstbewusst und freundlich auf andere zu – sei es am Telefon, im Video-Call oder beim Networking-Event.

  • Du denkst in Lösungen statt in Problemen, übernimmst Verantwortung und bringst gerne eigene Ideen mit ein.

  • Eigeninitiative ist für dich kein Buzzword – du packst an, bist neugierig und entwickelst dich ständig weiter.

  • Du kommunizierst sicher auf Deutsch (C1) und kommst auch auf Englisch (mind. B2+) easy durchs internationale Team-Setup.

  • Du arbeitest gerne im Team, schätzt ehrliches Feedback und gemeinsame Erfolge.

Favorit

Jobbeschreibung

Ich gebe Projektideen das nötige technische Rückgrat, indem ich die Grundsätze für die technische Umsetzung von Projekten des Ausbaus, Umbaus und zur Instandhaltung des Höchstspannungsnetzes konzipiere.


Das macht diesen Job für mich interessant: Jedes unserer Projekte durchläuft zu Beginn eine technische / kaufmännische Konzeptionsphase. Das Fachgebiet Anlagenplanung verantwortet die Konzeption vorrangig für Umspannwerksprojekte. Im Rahmen einer zu erstellenden Entwurfsplanung wird eine technische Lösung für entsprechenden Bedarf erarbeitet. Diese Entwurfsplanung ist die Grundlage für alle weiteren Planungs- und Ausführungsschritte, die dann in der Verantwortung des jeweiligen Projektbereiches liegen. Die Anlagenplanung unterstützt in allen Projektphasen die Projektbereiche bei primär-, bau- und stahlbautechnischen Fragestellungen.


Meine Aufgaben:

  • Entwicklung von Asset-Strategien und technischen Konzepten von der Vorprojektphase bis zur internen Beauftragung,
  • Durchführung von Entwurfsplanungen der technischen Aspekte des Projekts mittels AutoCAD,
  • Wahrnehmung der Asset-Eigentümerfunktion in der Realisierungsphase,
  • Weiterentwicklung bestehender und Erstellung neuer technischer Richtlinien für die Anlagengestaltung in 380-kV-Freiluft bzw. GIS-Anlagen,
  • Einbindung von neuer Technik in das bestehende Regelwerk.

Zugleich stehe ich in engem Kontakt mit einzelnen internen Asset-Spezialist*innen und bündele deren Perspektiven zu einer Gesamtschau. Hier sind meine Qualitäten als Generalist*in und Netzwerker*in gefragt. Ich verstehe es, technisches Wissen und Projekterfahrung im Austausch mit anderen laufend zu akkumulieren, um beides im entscheidenden Moment einbringen zu können.


Stets konzipiere und prüfe ich Lösungsalternativen und bewerte sie aus technischer und wirtschaftlicher Sicht. So schaffe ich die erforderlichen Grundlagen für die Ressourcenplanung. Da ich die Vielzahl der aktuell diskutierten Projekte überblicke, erkennen ich auch mögliche technische Abhängigkeiten im Projektportfolio.


Meine Kompetenzen:

  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder einer artverwandten Ingenieurswissenschaft,
  • Berufserfahrung im Umfeld von Hoch-/ Höchstspannungsanlagen, in der Netzplanung oder im Netzbetrieb,
  • Sicherer Umgang mit SAP und Office-Anwendungen, insb. sehr gute AutoCAD, Excel und Power Point – Kenntnisse,
  • Fahrerlaubnis Personenkraftwagen,
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und fließende Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift.

Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Berufserfahrung in der primärtechnischen Planung von 380-kv-Schaltanlagen mittels AutoCAD in der Projektabwicklung.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Favorit

Jobbeschreibung

<p>Starte deine Karriere als Strategic Consultant für digitales Wachstum</p> <p>Deine Rolle bei uns</p> <p>Als Junior Digital Strategy Consultant steigst du direkt in unsere Kundenprojekte ein. Du lernst das operative Handwerk von Grund auf, arbeitest an echten Aufgaben und trägst von Anfang an Verantwortung. Dabei wirst du zu einer Beraterpersönlichkeit mit tiefem Verständnis für SEO, Content-Marketing und digitale Markenstrategie.</p> <p><b>Potenzial entfalten. Digitales Wachstum vorantreiben.</b></p> <p>Evergreen Media® ist ein internationales Beratungsunternehmen für digitales Wachstum mit Spezialisierung auf Search, Content-Marketing und digitale PR.</p> <p>Wir helfen mittelständischen und großen Unternehmen dabei, ihre digitalen Marken erfolgreich an neue Bedingungen anzupassen, ungenutzte Potenziale zu entfalten und ihr Wachstum wirksam voranzutreiben.</p><br><ul> <li><b>Operativer Projekt-Support & Kundenarbeit</b> <ul> <li>Du führst Keyword-Recherchen durch und entwickelst erste Redaktionspläne.</li> <li>Du arbeitest Slide-Decks und Inhalte für Kundenpräsentationen aus.</li> <li>Du nimmst an Kundencalls teil und bekommst schnell ein Gefühl für Kommunikationsund Entscheidungsprozesse.</li> </ul> </li> <li><b>Analyse, Struktur & Impact</b> <ul> <li>Du hilfst dabei, Websites datenbasiert zu bewerten und Optimierungspotenziale zu erkennen.</li> <li>Du bringst Struktur in komplexe Fragestellungen und bereitest deine Ergebnisse klar und nachvollziehbar auf.</li> </ul> </li> <li><b>Wachstum durch Lernen & Verantwortung</b> <ul> <li>Du eignest dir Tools und Frameworks an, mit denen wir digitale Strategien entwickeln.</li> <li>Du arbeitest eng mit erfahrenen Strategen zusammen und bekommst direktes Feedback.</li> <li>Du lernst, wie man aus operativen Erkenntnissen strategische Ableitungen trifft.</li> </ul> </li> </ul><br><ul> <li><b>Hintergrund & Skills</b> <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Studium mit einem betriebswirtschaftlichen, analytischen oder technischen Schwerpunkt .</li> <li>Du bist jemand, der Dinge versteht, durchdenkt und pragmatisch löst.</li> <li>Du kannst dich klar, strukturiert und präzise ausdrücken – schriftlich wie mündlich, auf Deutsch und Englisch.</li> <li>Du bist analytisch, strukturiert und offen für neue Tools & Technologien.</li> </ul> </li> <li><b>Mindset & Haltung</b> <ul> <li>Du bist ehrgeizig, selbstmotiviert und übernimmst gerne Verantwortung.</li> <li>Du wartest nicht auf Aufgaben, sondern holst dir aktiv, was du brauchst.</li> <li>Du hast keine Angst davor, ins kalte Wasser zu springen, sondern suchst genau das.</li> <li>Du bist neugierig, willst verstehen, wie Dinge funktionieren, und bist begeistert davon, neue Technologien wie KI & Co. direkt in der Praxis auszuprobieren.</li> </ul> </li> </ul><br><ul> <li><b>Steile Lernkurve & echte Verantwortung:</b> Du arbeitest an echten Kundenprojekten und entwickelst dich schnell weiter</li> <li><b>Exzellenz als Anspruch: </b>Wir arbeiten mit den Besten – und erwarten auch von uns selbst höchste Qualität</li> <li><b>Flexibles Arbeiten:</b> Ergonomisches Büro im Herzen Innsbrucks + Homeoffice-Möglichkeit</li> <li><b>Freie Wahl deiner Extras: </b>Jobticket oder Essensgutscheine – du entscheidest</li> <li><b>Wertorientiertes Umfeld: </b>Wir leben Selbstverantwortung, Mut, Neugier und Integrität</li> <li><b>State-of-the-Art-Tools</b>: Nein, bei uns musst du nicht jahrelang wegen einem 100-Euro-pro-Monat-Tool betteln. Wenn du etwas ausprobieren willst und es könnte sinnvoll sein, bekommst du es. Uns geht es um bestmögliche Ergebnisse für unsere Kunden.</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>

Favorit

Jobbeschreibung

Als mittelständischer, stetig wachsender Verbund gestalten wir gemeinsam mit motivierten Kolleginnen und Kollegen die Entwicklung unserer Kleintierpraxen in ganz Deutschland.Wir bieten Ihnen ein interessantes, anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet zu attraktiven Konditionen in der zukunftssicheren Branche der Tiermedizin.
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur sind keine Floskeln, sondern werden bei uns täglich gelebt.
Nutzen Sie die Chance und starten Sie jetzt Ihre Karriere in der Veternicum Nesto Gruppe! Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

  • Eigenständige Selektion, Ansprache und Akquisition von Kleintierpraxen und -Kliniken
  • Durchführen von sorgfältigen Prüfungen (Due Diligence)
  • Selbstständiges Führen von Verhandlungen
  • Projektmanagement und Koordination von Berater/innen
  • Erstellung von Finanzanalysen und Unternehmensbewertungen
  • Enge Zusammenarbeit mit den zentralen Funktionen HR, Finanzen, Operations sowie der Geschäftsführung während des Akquisitionsprozesses

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium mit einem betriebswirtschaftlichen Hintergrund oder der Veterinärmedizin
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Unternehmensentwicklung (Business Development), M&A oder einer anderen Tätigkeit (im letzteren Fall mit Bezug zur Veterinärmedizin)
  • Von Vorteil, aber kein Muss: Erfahrungen aus dem tiermedizinischen Umfeld, Buy and Build Situationen, Wachstumsunternehmen oder Multi-Site / Filial-Geschäftsmodellen im Deutschen Mittelstand
  • Bodenständiges und authentisches Auftreten, unternehmerisches Denken sowie Kommunikations- und Verhandlungsstärke
  • Teamfähigkeit als wesentlicher Bestandteil für den Erfolg unserer Unternehmung
  • Selbstständige Arbeitsweise und eine Hands-On Mentalität sowie die Fähigkeit, sich schnell in neue Zusammenhänge hineinzudenken
  • Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen
Was Sie bei uns erwartet
  • Bei uns haben Sie die Möglichkeit, ab dem ersten Tag Verantwortung zu übernehmen und maßgeblich die weitere Entwicklung unseres Unternehmens zu prägen.
  • Wir bieten Ihnen einen attraktiven Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmen mit abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben.
  • Unsere Zusammenarbeit ist von Respekt, Vertrauen, Gestaltungsfreiheit, kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien sowie hohem Anspruch an die eigene Tätigkeit geprägt.
  • Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit einem attraktiven Vergütungspaket inklusive großzügiger variabler Erfolgskomponente.
  • Attraktiver Arbeitsplatz in der Hamburger Innenstadt und flexible Homeoffice Regelung. Auch eine Remote Tätigkeit, z.B. aus Süddeutschland, ist darstellbar (in diesem Fall finden für einen guten Austausch im Team regelmäßige Jour Fixes mit dem Team in der Zentrale in Hamburg statt).
  • Ihnen steht ein Firmenwagen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung.
  • Veternicum Nesto hat durch seine Zugehörigkeit zu einem starken europäischen Verbund Zugang zu internationalen Strukturen und kann Synergien über die Grenzen Deutschlands hinweg nutzen.
JBRP1_DE

Favorit
EWR AG Worms

Jobbeschreibung

View job hereAls Energiewendeunternehmen legen wir gemeinsam das Fundament für eine zukunftsfähige und funktionierende Energieversorgung, sichern Wohlstand in unserer Region, leisten einen entscheidenden Beitrag für den Klimaschutz und schaffen langfristige Werte für unsere Kundinnen und Kunden, unsere Kommunen, Partner und somit auch für jede EWRlerin und jeden EWRler. Lasst uns gemeinsam unsere Zukunft anpacken.

Change Agent / Veränderungsbegleiter (m/w/d)

Vollzeit
Hybrid
Worms
Mit Berufserfahrung
11.04.25

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Change Agent / Veränderungsbegleiter (m/w/d).
Diese Aufgaben erwarten Sie:

Als Change Agent:in / Veränderungsbegleiter:in sind Sie im Veränderungsprozess unser Bindeglied in die Mannschaft. Sie sind verantwortlich Veränderungen auf den unterschiedlichen Ebenen in der Organisation zu initiieren, durchzuführen und im Prozessverlauf bei der Zielerreichung aktiv zu unterstützen. Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit sowie die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln. Aber wie würde das genau aus-sehen?
Botschafter:in der Veränderung.
Planung, Steuerung und Begleitung von Change-Management-Aktivitäten.
Aktive Beteiligung an Maßnahmendefinitionen und deren Umsetzung.
Zusammenarbeit mit Vorstand und Management zur Ausrichtung und Umsetzung von Change-Initiativen.
Sicherstellen der aktiven Kommunikation und des Netzwerkaufbaus.
Durchführung detaillierter Analysen zur Identifikation von Änderungsbedarfen.
Begleitung der Teams bei Veränderungsprozessen.
Moderation von Workshops in der Rolle als Change Agent:in / Veränderungsbegleiter:in.
Entwicklung von KPIs zur Messung des Erfolgs von Change-Initiativen.

Diese Anforderungen sollten Sie erfüllen:

Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (z. B. Organisationsentwicklung, Wirtschaftspsychologie, o.ä.).
Praktische Erfahrungen im Change-Management, in der Organisationsentwicklung oder Kulturarbeit.
Schnelle Auffassungsgabe, Erkennen von Strukturen und Abhängigkeiten.
Kommunikationsexpertise zur Ableitung von Botschaften.
Flexible, anpassungsfähige Denkweise, Durchsetzungsstärke, Belastbarkeit, hohe Problemlösekompetenz, Hands-on Mentalität.
Affinität zu VUKA-Welt, Digitalisierung und agiler Organisationsentwicklung.
Hohe Eigenmotivation, Verantwortungsbewusstsein, Spaß an Teamarbeit und cross-funktionaler Zusammenarbeit.

Ihre Zukunft bei EWR:

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen 30 Tage Urlaub pro Jahr, damit Sie eine ausgewogene Work-Life-Balance genießen können. Ihre Arbeitswoche umfasst 38 Stunden und erstreckt sich von Montag bis Freitag. Darüber hinaus sind wir tariflich gebunden, was für faire und transparente Arbeitsbedingungen sorgt. Darüber hinaus bieten wir Ihnen eine Vielzahl zusätzlicher Benefits, die Ihre Zeit bei uns noch angenehmer und bereichernder gestalten.
Energiezuschuss: Zu teure Energiepreise? Wir greifen Ihnen mit dem Energiezuschuss unter die Arme und unterstützen Sie.

Betriebliche Altersvorsorge: Schon an Ihre Zukunft gedacht? Wir auch. Um Ihre finanzielle Sicherheit im Alter zu unterstützen, haben Sie bei uns Anspruch auf eine Altersversorgung. Des Weiteren besteht die Möglichkeit, im Rahmen einer Entgeltumwandlung eine ergänzende betriebliche Altersvorsorge abzuschließen.

Remote Work
Bei uns haben Sie die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten. Das gibt Ihnen die Flexibilität, die Sie im Alltag brauchen.

Fort- und Weiterbildung: Sie streben mehr an oder wollen sich nochmal weiterbilden? Unsere Führungskräfte stehen Ihnen hierfür als Partner zur Verfügung und unterstützen Sie bei der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.

Gleitzeitmodell: Vor der Arbeit noch schnell die Kinder in den Kindergarten bringen und mittags zum Sport gehen? Kein Problem, mit unseren flexiblen Arbeitszeiten können Sie das Berufs- und Privatleben vereinbaren.

Mobilität: Bei uns haben Sie die Möglichkeit ein JobRad zu leasen oder ein vergünstigtes Jobticket abzuschließen. So erreichen Sie problemlos unsere Standorte in Worms, Alzey und Rheinhessen.

Parkplätze und Ladestationen: Sie sind doch mit dem Auto unterwegs? Kein Problem. An all unseren Standorten haben wir zahlreiche kostenlose Parkplätze, sodass Sie sich darum keine Sorgen machen müssen. Des Weiteren besteht die Möglichkeit, dass Sie Ihr E-Fahrzeug kostenlos bei uns laden können.

Sonderzahlungen: Bei uns erhalten Sie eine attraktive Vergütung, leistungsgerechte Sonderzahlungen sowie jährliches Urlaubsgeld, ein 13. Gehalt und monatlich vermögenswirksame Leistungen.

Mitarbeitende im Mittelpunkt: Mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und vielen weiteren Modellen fördern wir Ihre Gesundheit. Mit dem Wellpass, den wir bezuschussen, können Sie sogar in vielen verschiedenen Sportstudios deutschlandweit trainieren gehen.

Zusammenhalt: Mit verschiedenen Mitarbeiterevents, gemeinsamen Feierabenden und betrieblichen Feiern steigern wir das Gemeinschaftsgefüge - und das auch bereichsübergreifend.

Sind Sie bereit, Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben und Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden? Dann verstärken Sie unser Team und erleben Sie, wie sich berufliche Herausforderungen und persönliche Weiterentwicklung ideal ergänzen. Werden Sie Teil der EWR-Familie - wo Ihre Zukunft beginnt!
Bewerbungsfrist: 4. Mai 2025
Ansprechpartnerinnen: Julia Frey & Yvonne Weyrich, Personalmanagement
Bewerbungen bitte über unsere Karriereseite.
www.ewr-gruppe.de

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Jobbeschreibung

Aufgaben

  • Du wirst zum technischen Allroundtalent für industrielle Betriebe ausgebildet und stellst die Energieversorgung von Haushalten und Industrieanlagen sicher.
  • Du übernimmst wichtige Aufgaben, wie den Aufbau und die Instandhaltung der Netzinfrastruktur oder kümmerst dich um die Kabelverteilerschränke bei unseren Kund:innen vor der Haustür.
  • Zu Beginn erlernst du alle wichtigen Grundlagen zu Elektrotechnik, Schaltungstechnik, Installationstechnik, Digitalelektronik, Automatisierung und vielem mehr.
  • Du lernst, wie man elektrische, elektromechanische und elektronische Baugruppen installiert. Außerdem erfährst du, wie man Schaltpläne liest und wie man mit Software und Diagnosesystemen entstandenen Störungen auf den Grund geht.
  • Darüber hinaus lernst du, Steuerprogramme (SPS) zu erstellen und zu programmieren, IT-Systeme in Netzwerke einzubinden und Komponenten der Betriebstechnik zu konfigurieren.
  • Das Erlernte kannst du in tollen Projekten mit anderen Azubis in der Praxis direkt anwenden.


Anforderungen

  • Du hast einen Hauptschulabschluss mit guten Noten in den Fächern Mathematik, Physik und Technik in der Tasche.
  • Neue Technologien und Elektronik interessieren dich und du bringst technisches Verständnis mit.
  • Die IT lässt dein Herz höher schlagen!
  • Dein logisches Denken kannst du bei uns zielgerichtet einsetzen, um elektronische Zusammenhänge zu verstehen.
  • Du hast eine gute Auffassungsgabe und Freude daran, immer wieder Neues zu lernen.


Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

  • Teamwork statt Hierarchiedenken
    Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
  • Viel Freiraum für eigene Ideen
    Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
  • Attraktive Bezahlung
    Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
  • Tolle Perspektiven
    Nach der Ausbildung bieten wir dir bei entsprechenden Leistungen eine Übernahmegarantie für mindestens ein Jahr. Dank der vielfältigen Ausbildung stehen dir zudem in nahezu allen Bereichen die Türen offen.
  • Faire Arbeitszeiten
    Wenn möglich arbeitest du in Gleitzeit, profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und je nach Abteilung kannst du sogar mobil arbeiten. Wochenendarbeit kennen unsere Azubis und Dualen Student*innen nicht.
  • Beste Betreuung
    Unsere Azubis und dualen Student*innen bescheinigen uns eine „super Betreuung durch die Ausbilder*innen vom ersten Tag an“. Wir haben eine Vielzahl an geschulten Ausbilder*innen, die unsere Azubis gerne in allen Belangen unterstützen.
  • Gutes Gehalt
    Bei uns verdienst du in jedem Ausbildungsberuf richtig gutes Geld. Bei 1.043,26 Euro geht’s los. Hinzu kommen ein 13. Monatsgehalt und viele weitere Benefits, etwa ein bezuschusstes Jobticket oder ein iPad für die Berufsausbildung.
  • Eine 'klasse Ausbildung'
    Das zumindest sagen unsere Azubis und dualen Student:innen - und die sollten es wissen. Uns ist es wichtig, dass du dich während deiner Ausbildungszeit bei uns wohl fühlst und viel lernst.
  • Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
    Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
  • enercity Gym und Betriebssport
    Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
  • Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
    Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
  • Mobiles Arbeiten
    Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
  • enercity Kinderkrippe
    Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
  • Beste Verkehrsanbindung
    Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
  • Attraktive Vergütung
    Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du von einigem mehr – etwa Prämien, Sonderzahlungen oder Zuschüssen beim Betriebsrestaurant oder zum Jobticket.
  • Jobs, die wirklich was verändern
    Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

Favorit

Jobbeschreibung


Als Teil unseres Controlling-Teams bieten wir Ihnen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Position in einem interessanten, global ausgerichteten Funktionsbereich innerhalb der Division Risk Prevention. In unserem modernen Arbeitsumfeld haben Sie die Möglichkeit, vielfältige Aufgaben zu übernehmen, beruflich zu wachsen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Aufgaben:


  • Unterstützung der Division sowie der Konzern- und Ländergesellschaften bei Planung, Reporting und Forecasting
  • Durchführung von Business-Analysen und Challenging der Länder inklusive Vor- und Nachbereitung der regelmäßigen Plan- und Performance-Reviews für den Vorstand und die Regionaldirektoren
  • Verantwortung für den Target Setting Prozess der Konzern- und Ländergesellschaften
  • Beratung der Division sowie der Konzern- und Ländergesellschaften in allen Controlling-Fragen, einschließlich der Durchführung von Schulungen
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung der Controlling-Prozesse im Rahmen der Entwicklung der Konzernstrukturen

Kompetenzen:


  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung im Controlling eines international tätigen Industrieunternehmens
  • Ausgeprägter Kommunikationsstärke, inklusive Moderations- und Präsentationsfähigkeiten
  • Gute Kenntnisse in MS-Office sowie Erfahrungen in SAP-CO und SAP-BW/BI sind ein Plus
  • Hohe Eigenmotivation gepaart mit sehr guten analytischen Fähigkeiten
  • Gute Stakeholdermanagement- und Argumentationsfähigkeiten sowie eine hohe Serviceorientierung
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft in die Länder der Divison

Benefits:


  • Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
  • International Mobile Working
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse sowie Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
  • Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop
  • Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
  • Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc.
  • JobRad Leasing
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform




Favorit

Jobbeschreibung

Seit 1994 verbinden wir Unternehmen mit Freelancern aus IT und Engineering. Letztes Jahr haben wir über 2.000 Projekte erfolgreich abgeschlossen. Warum? Weil unser Modell funktioniert. Unsere 380 Mitarbeiter arbeiten am Hauptsitz in Reutlingen, remote und an unseren neun weiteren Standorten in der DACH-Region.SOLCOM ist ein hidden champion – groß genug, um dir spannende Karriereperspektiven zu bieten, und gleichzeitig klein genug, um ein familiäres und agiles Arbeitsumfeld zu schaffen. Unsere Unternehmenskultur lebt von kontinuierlichem Lernen, offenem Austausch und gegenseitiger Unterstützung – in jeder Karrierephase.
Deine Aufgaben:

  • Recruiting mit Vertriebsfokus: Du bildest ein starkes Team mit unseren erfahrenen Sales-Kolleg:innen und vernetzt Unternehmen mit freiberuflichen IT- und Engineering-Profis für spannende Projekte.
  • Perfect Match: Du schreibst Projekte aus, findest die passenden Spezialist:innen in unserer Datenbank, führst Interviews – auch vor Ort – und entscheidest, wer perfekt zu den Anforderungen unserer Kunden passt.
  • Verhandeln & Managen: Von der Angebotserstellung über Vertragsverhandlungen bis hin zur Rechnungsprüfung und dem Projektcontrolling – du hast alles im Blick.
  • Dein Erfolg beginnt in der SOLCOM Akademie: Hier bekommst du das Know-how, das du brauchst – mit Trainings in Rhetorik, Interviewführung und rechtlichen Grundlagen.

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium – idealerweise in den Wirtschaftswissenschaften, aber auch mit anderen Abschlüssen bist du herzlich willkommen.
  • Strukturierte Arbeitsweise und ein klarer Blick für Prioritäten.
  • Ein echtes Kommunikationstalent – du bist kontaktfreudig, zielorientiert und kannst Menschen begeistern.
  • Souveränes Auftreten, verbindliche Kommunikation und exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

  • Bike-Leasing und Budget zur Einrichtung deines Homeoffice-Arbeitsplatzes
  • 30 € Internetzuschuss pro Monat und Diensthandy zur privaten Nutzung
  • Corporate Benefits – exklusive Mitarbeiterrabatte
  • Klassiker wie Getränke, Obstkörbe & Paketservice am Standort
  • Firmenwagenoptionen (positionsabhängig) inkl. E-Mobilitätszuschuss
  • Workation (europaweit) & Arbeiten an anderen SOLCOM Standorten
  • Weiterbildung & Coaching durch die SOLCOM Akademie
  • Betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Krankenversicherung
  • Gesundheitsangebote inkl. Betriebsarzt, Arbeitsplatzbrille und Aktionen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • Psychische Gesundheitsförderung mit OpenUp
  • Vaterschaftsurlaub+
  • Geschenke zu Geburtstagen, Jubiläen und besonderen Anlässen
  • Team- & Firmenevents – neben Sommerfest und Weihnachtsfeier auch standortspezifische Events wie Oktoberfest oder Weindorf
  • „SOLCOM loves you“-Aktionen und eigenes Merchandise
Standort SOLCOM GmbH
Brandsende 6-10
20095 Hamburg

Startdatum nach Vereinbarung

JBRP1_DE

Favorit

Jobbeschreibung

Sales-Talent gesucht!

Du liebst den Kontakt mit Menschen und hast richtig Lust individuelle Digitalisierungsdienstleistungen zu verkaufen? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Wir setzen auf Automatisierung, kreative Ideen und den Einsatz moderner Technologien. Damit unser Team weiterwächst und alle Vertriebs-Bereiche langfristig abgedeckt sind, suchen wir motivierte und ambitionierte Kolleg*innen, die sich für die Digitalisierung von Prozessen begeistern und unsere Kunden auf ihrem Weg in die digitale Zukunft begleiten möchten. Als Sales-Talent hast du die Chance, Teil unseres innovativen Teams zu werden und deine Fähigkeiten im Vertrieb von Digitalisierungslösungen zu entwickeln.

Überzeugungskraft und Redegewandtheit sind gefragt!

Du hast die Fähigkeit, Menschen zu überzeugen und deine Argumente klar und strukturiert darzustellen? Dann überzeug erst uns und dann unsere Kunden!

Was wir dir bieten:

  • Eine umfassende Einarbeitung in die Welt der Digitalisierung und unserer innovativen IT-Dienstleistungen und -lösungen
  • Arbeiten in einem Team, das den Zukunftsmarkt der Digitalisierung gestaltet
  • Die Chance, dich weiterzuentwickeln und viele Facetten des Vertriebs kennenzulernen
  • Flexibilität: Ob im Büro oder remote – du arbeitest dort, wo du am besten performst
  • ‍Teamspirit:‍ Bei uns steht nicht die Position im Mittelpunkt, sondern das Ergebnis des Teams
Deine Aufgaben:

  • Telefonischer Erstkontakt und Qualifizierung potenzieller Neukunden
  • Organisation und Vorbereitung von Terminen
  • CRM-Pflege, wie z.B. Leadmanagement, Kommunikationsmanagement
  • Enge Zusammenarbeit mit Marketing und Sales-Management
Was du mitbringen solltest:

  • Überzeugungskraft und Redegewandtheit, um unsere Kunden von unseren Lösungen zu überzeugen
  • Lernwilligkeit und schnelle Auffassungsgabe, um komplexe Sachverhalte zu verstehen
  • Prozesstreue und die Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen
  • Lust, dich Weiterzuentwickeln
  • Teamfähigkeit und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen Umfeld
Klingt spannend? Das ist es auch. Bewirb dich jetzt über HeyJobs!