Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit

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Iqony Essen

Jobbeschreibung

We believe in new - and you.

Wir bei Iqony machen die Energiewende machbar und das auf unterschiedliche Arten und Weisen. Wir denken Lösungen für unsere Kunden und brauchen dafür ein Team, das zusammenarbeitet und sich der wandelnden Energiewelt anpasst. Das Ziel ist die Klimaneutralität unserer Kunden, daran arbeiten wir jeden Tag und dafür brauchen wir Sie.

Für unseren IT-Bereich suchen wir zur Verstärkung unseres Teams Process Governance eine*n qualifizierte*n IT Application & Demand Manager*in mit Schwerpunkt Cloud.

Aufgaben

Sie sind Teil eines motivierten und dynamischen Expertenteams und wirken maßgeblich bei der Umsetzung der IT-Strategie der Steag Iqony Group mit. Sie entwickeln unsere Cloud-Systemlandschaft mit modernen, skalierbaren Technologien  innerhalb unserer Enterprise-Architektur weiter. Sie sind Ansprechpartner für die Bedarfsträger, begleiten spannende Projekte und stellen gleichzeitig den Betrieb einer hochverfügbaren IT-Umgebung sicher.

Ihre konkreten Aufgaben als IT Application & Demand Manager*in sind:

  • Aufnahme und Management von Anforderungen für Cloud-Anwendungen in der Schnittstellenfunktion zwischen Fachabteilungen und IT
  • Unterstützung bei Auswahl, Einführung und Integration neuer Lösungen
  • Monitoring, Bewertung und Behandlung von Änderungen an eingeführten Anwendungen
  • Umsetzung der IT-Governance unter Berücksichtigung von Sicherheits- und Compliance-Vorgaben sowie des bestehenden Anwendungsportfolios
  • Übernahme von Applikations- und Cloud-Projekten, inklusive Koordination externer Dienstleister
  • Betreuung und kontinuierliche Optimierung bestehender Cloud-Lösungen (z. B. durch Performance-Monitoring, Kapazitätsmanagement, Lizenzüberprüfung und Nutzerverwaltung)
  • Modellierung der Anwendungslandschaft sowie Pflege der zugehörigen Dokumentation in Zusammenarbeit mit unserem Enterprise Architecture Management
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung der unternehmensweiten IT-Strategie

Voraussetzungen

Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT- Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation. 

Darüber hinaus freuen wir uns über Ihre folgenden Fähigkeiten und Eigenschaften:

  • Sie verfügen über mehrjährige, fundierte Berufserfahrung bei der Implementierung von Applikationen und Cloud-Services sowie deren Administration
  • Sie haben Erfahrung in der Umsetzung der IT-Governance, IT-Sicherheits- und Datenschutzanforderungen im Cloud-Umfeld
  • Die Mitarbeit in IT-Projekten, Zusammenarbeit mit Herstellern und Anbietern und Umsetzung von Regelwerken und Richtlinien sind für Sie gelebte Praxis
  • Idealerweise bringen Sie Erfahrungen in der Anwendung des Common Service Data Model von ServiceNow oder vergleichbarer Datenmodelle mit
  • Starke analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz zeichnen Sie aus
  • Organisationsfähigkeit, Kreativität und ein hohes Maß an Teamorientierung gehören zu Ihren Stärken
  • Flexibilität, Eigeninitiative und Engagement sind ebenfalls Eigenschaften, mit welchen Sie sich identifizieren
  • Sie haben sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir bieten

Unsere Energieversorgung ändert sich - und mit ihr wandelt sich auch die Welt, in der wir leben und arbeiten. Eine Herausforderung mit einem großen Ziel: Klimaneutralität. Wir geben dafür nicht nur unser Bestes, wir bieten unseren Teams auch sehr viel: 

  • Arbeiten in einem agilen und dynamischen Team
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung persönlicher und fachlicher Fähigkeiten
  • Flexibles Arbeiten im Büro und Remote (hybrides Modell)
  • Betriebsrestaurant
  • Attraktive, vielfältige Angebote für Mitarbeitende, zum Beispiel zu Gesundheitsthemen, Iqony Dienstrad Leasing
  • Betriebliche Altersvorsorge 
  • Parkplätze
  • Zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Flexible Arbeitszeiten 
  • 30 Urlaubstage 
Auf unserer Website können Sie mehr darüber erfahren, wie wir unsere Mitarbeitenden fördern und was wir bieten. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Über uns

Iqony macht grüne Energie machbar!

Energie ist ein Teil unseres Alltags - zu Hause, unterwegs, im Beruf. Damit sie auch morgen noch zuverlässig und klimafreundlich fließt, arbeiten wir bei Iqony an der Energie von morgen. Seit über 85 Jahren planen, bauen und betreiben wir Anlagen für Strom, Wärme und Versorgung - heute mit dem klaren Fokus auf erneuerbare Energien. 

Mehr als 2.600 Menschen setzen sich bei Iqony dafür ein, dass Strom aus Sonne und Wind, Wärme aus Fernwärmenetzen und Lösungen zur Dekarbonisierungen Schritt für Schritt Realität werden - in Städten, Gemeinden und in der Industrie. 

Wir gestalten die Energiewende: mit Fernwärme, Photovoltaik, Windkraft, Speichern, Wasserstoff und bald auch klimafreundlichen Gaskraftwerken. So leisten wir unseren Beitrag für eine sichere und nachhaltige Energieversorgung in Deutschland und Europa.

Favorit

Jobbeschreibung

Wenn du dich für Capgemini entscheidest, wählst du ein Unternehmen, in dem du die Möglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten. Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk von Kolleg*innen auf der ganzen Welt unterstützt und inspiriert und kannst neu definieren, was möglich ist. Schließe dich uns an und unterstütze die führenden Organisationen der Welt, den Wert von Technologie zu erschließen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten.

Deine Rolle

Du möchtest Code, Infrastruktur und Cloud unter einen Hut bringen? Als DevOps Engineer (w/m/d) agierst du mit den neuesten Technologien und bringst deine Neugierde und Skills in unser internationales DevOps Expert Center ein.

Diese Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit zu besetzen.

  • Wir bauen für komplexe IT-Landschaften nachhaltige und wartbare IT-Architekturen. Und du kannst uns dabei helfen!
  • Gemeinsam mit deinem Team bringst du geschäftskritische Systeme zum Laufen, stellst sicher, dass die Software schneller und zuverlässiger erstellt, getestet und freigegeben werden kann.
  • Du vereinfachst Prozesse im Arbeitsalltag, indem du smarte, automatisierte Lösungen schaffst - ob in einem agilen Scrum- oder in einem Plattformteam.
  • Du löst die Grenzen zwischen Development und Operations auf.

Dein Profil

  • Du kennst Software Engineering aus dem Studium und kannst mindestens eine Programmiersprache.
  • Du begeisterst dich für vollautomatisierte CI/CD Pipelines, die Applikationen vom ersten Commit schnell und sicher in die Produktion zu bringen.
  • Idealerweise hast du schon mit einigen der Tools und Technologien wie z. B. Kubernetes, Docker, Terraform, Ansible, Jenkins, Java und Jira Berührung gehabt und freust dich auf mehr.
  • Du kommunizierst fließend in Deutsch und Englisch.

Was du bei uns schätzen wirst

  • Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle.
  • Dein Einstieg bei uns: In den ersten 12 Monaten deiner unbefristeten Festanstellung startest du mit unserem Einsteigerprogramm GetStarted direkt durch. Die Mischung macht´s: Die Arbeit in Top-Projekten, professionelle Trainings, die enge Betreuung durch persönliche Mentor*innen und der Austausch mit Managern sowie Kolleginnen und Kollegen aus aller Welt bilden die perfekte Grundlage für deine IT-Karriere.
  • Wir übernehmen eine führende Rolle, wenn es darum geht, Technologie verantwortungsvoll für nachhaltigen Fortschritt einzusetzen. Unser Ziel ist es, Kunden dabei zu helfen, bis 2030 10 Millionen Tonnen CO2-Äquivalente einzusparen.

Bewirb dich jetzt

Get the future you want - für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen.

Bei Fragen steht dir Veit Wankmüller unter career.de@capgemini.com zur Seite.

Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können.

Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.

Mehr Infos

Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: capgemini.de/karriere

Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen.

Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.

Favorit

Jobbeschreibung

Immobilienkaufmann /-kauffrau (m/w/d) mit einem starken kaufmännischen Hintergrund und Erfahrung in der Objektbuchhaltung

Die SAI Streich GmbH ist in den Geschäftsbereichen Immobilienvermittlung, Projektentwicklung, Architektur und Gebäudemanagement tätig und hat sich dabei auf Gewerbeimmobilien in Ostwestfalen-Lippe spezialisiert. Die Kundenbetreuung nimmt einen Großteil unserer Kapazität in Anspruch, denn nach unserer Ansicht sind zufriedene Eigentümer und Mieter die Voraussetzung für eine gut funktionierende Immobilie.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten / eine engagierte

Immobilienkaufmann /-kauffrau (m/w/d)

mit einem starken kaufmännischen Hintergrund und Erfahrung in der Objektbuchhaltung in Voll- oder Teilzeit

Ihre Aufgaben:

  • selbstständige Bearbeitung der Objektbuchhaltung
  • Verwaltung von Immobilienobjekten in der Miet- und/oder WEG-Verwaltung
  • Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
  • Überwachung und Abwicklung des Zahlungsverkehrs
  • Erstellung von Jahresabrechnungen für WEG- u. Mietverwaltungen inkl. Gewerbe
  • selbstständige Vorbereitung und Durchführung von Eigentümerversammlungen
  • Pflege und Verwaltung der Mieter- und Eigentümerdaten
  • Unterstützung bei der Budgetplanung und -kontrolle
  • Ansprechpartner/in für Mieter, Eigentümer und externe Dienstleister
  • Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen und Abläufen in der Buchhaltung
Ihr Profil:

  • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, vorzugsweise in der Immobilienwirtschaft
  • mehrjährige Berufserfahrung in der Objektbuchhaltung
  • fundierte Kenntnisse im Bereich der Immobilienverwaltung und -buchhaltung
  • sicherer Umgang mit MS Office / MS 365 und gängigen Verwaltungsprogrammen
  • analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise
  • hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Fahrzeugführerschein Klasse B
Wir bieten:

  • eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team
  • ein dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld
  • eine menschliche, offene und faire Unternehmenskultur mit flacher Hierarchie
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Fortbildung
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice
  • 30 Tage Urlaub im Jahr
  • ein modernes Arbeitsumfeld in zentraler Lage
  • Teamevents
  • kostenloser Parkplatz, Getränke und Obst
Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Teil unseres Teams werden möchten, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an bewerbung@sai-streich.de oder nutzen Sie unser untenstehendes Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Favorit

Jobbeschreibung

Unser Mandant ist ein europaweit führendes und wirtschaftlich sehr starkes Unternehmen im Immobilien Segment.Mit einem breit aufgestellten Leistungsportfolio, sowie einem klaren Fokus auf Innovation, Verantwortung und Qualität, wird das Unternehmen zahlreich international ausgezeichnet und ist sowohl als Arbeitgeber als auch vertrauter Kooperationspartners am Markt sehr geschätzt.

In dieser neu geschaffenen Führungsposition übernehmen Sie eine Schlüsselrolle im Rahmen der bundesweiten Payroll-Organisation.
Sie verbinden die operative Leitung eines erfahrenen Payroll-Teams mit der aktiven Mitgestaltung eines unternehmensweiten Transformationsprojekts im HR-Bereich. Im Zentrum dieser spannenden Verantwortung steht der gemeinsame Aufbau eines modernen HR- Shared-Service Centers für die deutsche Belegschaft - mit der Perspektive, künftig auch weitere dezentrale DACH Standorte anzubinden.

Diese Vakanz bildet somit ein entscheidendes Bindeglied innerhalb des neu entstehenden Führungsteams, das die erfolgreiche Implementierung und Etablierung des Shared-Service Centers maßgeblich vorantreiben wird. Dabei agieren Sie eng mit der Head of Payroll, sowie der Leitung HR- IT-Services zusammen und werden zentraler Integrationspunkt zwischen operativem Tagesgeschäft und strategischer Weiterentwicklung für einen festen regionalen Bereich.

Diese Rolle bietet Ihnen somit die seltene Gelegenheit, operative Payroll-Porzesse mit strategischer Gestaltungskraft zu verbinden - in einem Umfeld, das Wandel nicht nur zulässt, sondern aktiv fördert und sich auf Sie und Ihre Impulse freut !

Payroll & HR-Operations Teamlead (m/w/d)Ihr Verantwortungsbereich

  • Fachliche und disziplinarische Führung des Payroll-Teams für die Entgeltabrechnung über SAP HCM
  • Übergreifende fachliche Steuerung der Payroll-Prozesse innerhalb des Unternehmensverbunds
  • Sicherstellung einer korrekten und termingerechten Entgeltabrechnung, inklusive permanenter Optimierung von Prozessen, Schnittstellen und Ergebnissen
  • Bearbeitung lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen sowie Durchführung von Jahresabschlussaktivitäten im Bereich Payroll
  • Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu abrechnungsrelevanten Themen; Begleitung von Betriebs-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerprüfungen
  • Aktive Mitwirkung beim Aufbau eines zentralen HR- Shared-Service Centers mit Fokus auf Payroll
  • Standardisierung und Harmonisierung von Payroll-Prozessen über mehrere Gesellschaften hinweg
  • Begleitung der Migration neuer Gesellschaften sowie der systemischen Integration unterschiedlicher Abrechnungssysteme in SAP
  • Mitgestaltung zukunftsfähiger Prozessstrukturen innerhalb eines unternehmensweiten HR-Transformationsprojekts
Das sind Ihre Perspektiven für die Zukunft

  • Arbeiten bei einem international führenden, nachhaltig agierenden Unternehmen mit gesellschaftlicher Relevanz
  • +30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle
  • 3 Tage Remote Work pro Woche
  • Eigenverantwortlicher Verantwortungsbereich mit starkem Gestaltungsspielraum
  • Betriebliche Altersvorsorge, private Gesundheitszusatzversicherung & Unfallversicherung
  • Jobticket und die Option eines Firmenwagens
  • Attraktives Vergütungspaket mit zusätzlichen Bonuszahlungen
  • Umfangreiche interne wie externe Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung / - oder alternativ ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit entsprechender Vertiefung
  • Nachweisbare einschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung - idealerweise in einem Konzernumfeld
  • Führungserfahrung in der Leitung eines Teams oder im Rahmen von (Teil-)Projektverantwortung im Payroll- oder HR-Umfeld
  • Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Umgang mit unterschiedlichen Tarifwerken
  • Sicherer Umgang mit SAP HCM sowie idealerweise Erfahrung im Kontext von Systemmigrationen oder Prozessharmonisierung
  • Freude an der Führung und Weiterentwicklung eines Teams sowie ein hohes Maß an Verlässlichkeit, Serviceorientierung und Kommunikationsstärke
  • Strukturiertes, pragmatisches Vorgehen und die Fähigkeit, auch in dynamischen Phasen den Überblick zu behalten und lösungsorientiert zu agieren
Unser Angebot ist wie für Sie gemacht? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - gern (online) unter der Kennziffer XI51-54549-NLFDI bei Herrn Artem Maier. Wir matchen: Ihr Potenzial und unsere Möglichkeiten. Challenge accepted? Starten wir gemeinsam das nächste Level und entwickeln die Zukunft!

Favorit

Jobbeschreibung

Zum Ausbau unseres Teams suchen wir dich als Werkstudent (m/w/d) im Bereich Systemtest - Test Engineer Roboterlösung für unseren Standort in Helmholtzstr. 2-9, 10587 Berlin. Willkommen in der Welt des bargeldlosen Bezahlens! CCV, als einer der innovativsten Anbieter in diesem Marktsegment, steht für innovative und gleichzeitig zuverlässige Bezahl- & Softwaresysteme sowie Payment-Apps. Mit Standorten in Deutsch­land, Belgien und den Niederlanden bieten wir seit 65 Jahren zukunftssichere Payment-Lösungen für Un­ter­neh­men jeder Größe. Mit offener Unternehmenskultur, Raum für neue Ideen und flachen Hierarchien gestalten wir gemein­sam die Zukunft des Bezahlens. Willst auch du die Zukunft des Zahlungsverkehrs mitgestalten? Das Team aus erfahrenen Testingenieuren und kreativen Köpfen arbeitet mit großer Leidenschaft daran, die Qualität und Zuverlässigkeit innovativer Bezahllösungen sicherzustellen - durch enge Zusammenarbeit, technische Expertise und den Einsatz modernster Testmethoden. Klingt das nach einer spannenden Tätigkeit für dich? Dann bist du genau richtig für die Stelle. Was sind deine Aufgaben als Werkstudent (m/w/d) im Bereich Systemtest bei der CCV? Weiterentwicklung und Wartung unserer Roboterlösung, die eine vollumfängliche Test-Automatisierung unserer Bezahlterminals ermöglicht Erstellung- und Anpassung von Skripten zur Testausführung und Roboter-Steuerung Vorbereitung und Durchführung von manuellen und teilautomatisierten Tests Erstellung von Testszenarien, Testberichten und technischer Dokumentation Enge Zusammenarbeit mit den Produkt Managern und Entwicklern Damit begeisterst Du uns: Du verfügst über ein sehr gutes Verständnis für komplexe Hard- und Softwaresysteme, zeichnest dich durch eine eigenverantwortliche, selbstständige und gut strukturierte Arbeitsweise aus und bringst Lösungsfähigkeit sowie einen hohen Qualitätsanspruch mit." Student (w/m/d) im Bereich der Informatik oder eines ähnlichen Studiengangs Erfahrung mit Software-Entwicklung (Java / C# / C++) Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Out-of-the-Box-Mindset, Kreativität und Neugierde Damit begeistern wir dich: Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Studium und Beruf: 10 - 20h pro Woche, in den Semesterferien bis zu 40h pro Woche möglich Arbeit im Homeoffice möglich Unsere vielseitigen Projekte sind eine ideale Möglichkeit Gelerntes in die Praxis umzusetzen Interessante Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten, um rele­vante Berufserfahrung für den späteren Ein­stieg ins Berufsleben zu sammeln Zusammenarbeit mit einem aufgeschlos­senen und hoch motivierten Team Getränke, verschiedene Kaffeevariationen und Obst gibt es kostenlos Mitarbeiterveranstaltungen, wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern Interessante Projekte bei namenhaften Großkunden Internationales Arbeitsumfeld Ein Unternehmen mit Zukunftsperspektive Deine neue Arbeitsumgebung Jeden Tag machen wir Millionen von Zahlungen möglich. Darauf sind wir stolz. Um dies zu errei­chen, sind wir innovativ und zuverlässig zu­gleich. Wir tüfteln an der neuesten Technologie, stehen aber auch mit beiden Beinen fest auf dem Boden. Und das spiegelt sich auch in deinem neuen Arbeitsumfeld wider. Wir sind ehr­geizig, auf die Zukunft ausgerichtet, offen und kollegial. Voller Vertrauen ineinander. Wir freuen uns auf dich! Jetzt bewerben Deine Ansprechpartnerin Frau Cornelia RaabHR Business Partner CCV GmbH Gewerbering 184072 Au in der Hallertau #WorkingatCCV www.ccv.eu
Favorit

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben

  • Zu Ihren Aufgaben gehört die technische Planung und Erstellung von Schaltschrankunterlagen sowie Stromlaufplänen für Lichtsignalanlagen und weiteren verkehrstechnischen Systemen, bei Neuanlagen, Änderungen und Umbaumaßnahmen
  • Als Technischer Support helfen Sie den Servicetechnikern bei der Durchführung von Projekten
  • Sie wirken bei den technischen Prüfungen von Kundenaufträgen/-projekten und der Erarbeitung von benötigten Dokumentationen und Unterlagen mit
  • Modifizierung, Vorbereitung und Aufbau von Steuergeräten inkl. Test und Prüfung zur Sicherstellung des ordnungsgemäßen Betriebes u.a. in Zusammenarbeit mit der technischen Berufsausbildung gehören zu Ihren Verantwortungen
  • Sie arbeiten bei der Erstellung von technischen Lösungen eng mit anderen Fachabteilungen zusammen

Ihr Profil

  • Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektrotechniker, Elektromeister, Elektroniker (mit Bereitschaft zur Weiterbildung) oder besitzen vergleichbare Kenntnisse
  • Sie können Berufserfahrung in den beschriebenen Aufgabenfeldern aufweisen
  • Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrung in der normgerechten Schaltplanerstellung mit CAD-Systemen und sind sehr vertraut mit den allgemeinen EDV-Programmen (u. a. MS Office Anwendungen)
  • Sie verfügen über eine schnelle Auffassungsgabe und eine hohe Motivation sich in neue Aufgabenfelder einzuarbeiten
  • Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Servicementalität aus
  • Eigenständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit im Team runden Ihr Profil ab

Ihr Benefit

  • Ein starkes Teamgefühl und einen ausgeprägten Zusammenhalt – bestätigt durch die letzte Mitarbeitendenbefragung. Bei uns steht Teamwork im Mittelpunkt.
  • SWARCO bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einer stabilen Branche in einem internationalen Konzern
  • Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung fördern
  • Nutzen Sie 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaube z.B. bei Eheschließung
  • Nutzen Sie unsere hybride und flexible Arbeitsgestaltung, die je nach Tätigkeit sowohl Vor-Ort also auch mobiles Arbeiten ermöglicht
  • Wir bieten einen 40%igen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, weit mehr als der gesetzliche Zuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen
  • Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Profitieren Sie von (E-)Bike-Leasing und einem jährlichen Zuschuss von 160 € für Gesundheitsvorsorge sowie Firmenfitness mit Wellhub
  • Unser Angebot für Ihr persönliches Wohlbefinden umfasst eine kostenfreie, unbürokratische externe Beratung für berufliche, private oder gesundheitliche Fragen


Favorit

Jobbeschreibung

Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt.

Für ein international agierendes Finanzinstitut suchen wir aktuell einen Mitarbeiter (m/w/d) Fondsbuchhaltung – die Position ist vollständig remote möglich , alternativ mit flexibler Nutzung des Standorts in Düsseldorf.

Starten Sie in einem dynamischen Umfeld mit internationalen Schnittstellen – bewerben Sie sich noch heute!

Ihre Aufgaben
  • Bearbeitung eines breiten Spektrums an operativen Vorgängen in der Fondsbuchhaltung
  • Kontrolle der Transaktionsverarbeitung für verschiedene Assetklassen (Wertpapiere, Derivate)
  • Erstellung und Prüfung von Zins- und Dividendenzahlungen sowie Kapitalmaßnahmen
  • Bewertung von Vermögensgegenständen und tägliche Abstimmung von Bankkonten und Datenquellen
  • Ermittlung und Kontrolle von Fondspreisen (NAV) sowie Abstimmung mit der Verwahrstelle
  • Analyse, Aufbereitung und Abgleich von Daten sowie Klärung von Differenzen
  • Interne und externe Koordination mit relevanten Prozessbeteiligten
Ihr Profil
  • Abgeschlossene Bankausbildung oder Studium mit finanzwirtschaftlichem Schwerpunkt
  • Grundlegendes Verständnis für Wertpapiere und Derivate
  • Solides IT-Verständnis und gute MS Office-Kenntnisse (Excel, idealerweise Access und VBA)
  • Analytische Fähigkeiten, schnelle Auffassungsgabe und konzeptionelles Denken
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke im Austausch mit internen und externen Ansprechpartnern
Ihre Vorteile
  • Vollständig remote arbeiten, mit optionaler Nutzung des Düsseldorfer Büros
  • Attraktives Fixgehalt plus Zusatzleistungen
  • Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
  • Umfangreiche Einarbeitung und langfristige Entwicklungsperspektiven
  • Mitarbeit in einem internationalen, dynamischen Arbeitsumfeld
  • Zugang zu internen Weiterbildungen und Fachschulungen
Interessiert?Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

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Jobbeschreibung

Referenznummer: 16533 - Einsatzort: Stuttgart - Unternehmen: LBBW - Funktionsbereich: IT Services - Vollzeit / Teilzeit: 100

Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives, internationales und nachhaltiges Unternehmen im Finanzsektor. Wir sind eine verlässliche Bank und wissen was es heißt sich zu verändern. Digitalisierung, Agilität und Effizienz sind für uns nicht nur Schlagworte, sondern ständige Begleiter unserer eigenen Entwicklung. Denn nur wer sich selbst wandelt, versteht, was es dafür braucht. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen

Deine Perspektiven in der LBBW-IT sind vielfältig – von der Software-Entwicklung über IT-Sicherheit bis hin zur Produktverantwortung für IT-Systeme und agilem Projektmanagement. Die unterschiedlichen Aufgabenschwerpunkte der LBBW-IT bieten einmalige Chancen.

In der Gruppe Process & Archive Services verantworten wir Prozess- Technologien für die Prozessdigitalisierung sowie das Dokumentenmanagement inklusiv deren Archivierung. Für das Team Business Process Management im Bereich Camunda suchen wir einen sehr erfahrenen Frontend Entwickler, der für die technischen Eigenschaften und den langfristigen Erfolg unserer Camunda Plattform verantwortlich ist. Hierbei arbeitest Du als Teil des Entwicklungsteams eng mit dem Technical Lead, dem SW-Hersteller und den Betriebseinheiten zusammen und sorgst für ein hohes Sicherheitsniveau sowie eine effiziente Nutzbarkeit der Camunda Plattform.

Aufgaben:

Herausfordernd: Zu Deinen Aufgaben zählt die sichere Weiterentwicklung unserer Camunda Plattform in einem agilen Umfeld.

Verantwortungsvoll: Du übernimmst als Entwickler die technische Verantwortung der BPM-Implementierung & steuerst das Projektentwicklerteam.

Sicher: SSDLC ist für Dich kein Fremdwort und Security-by-Design ist für Dich eine Selbstverständlichkeit.

Vielfältig: Als erfahrener Softwareentwickler bzw. als erfahrene Softwareentwicklerin bewegst Du Dich problemlos auf den unterschiedlichen Ebenen des Technologie-Stacks und verstehst sowohl die SW-Architektur von Camunda als auch das Zusammenspiel mit unserer konkreten Infrastruktur innerhalb der LBBW. Deine Aufgaben umfassen die Softwareentwicklung, dessen Fehlerhandling & Life Cycle Management sowie die Beratung und Anforderungsanalyse unserer Kunden.

Innovativ: Als Senior Entwickler / Entwicklerin begleitest Du pro-aktiv die Einführung von neuen Features und Services und übernimmst hierbei auch selbst Entwicklungs- und Abnahmeaufgaben.

Kommunikativ: Du berätst andere IT- und Fachbereichskollegen bei der sinnvollen Nutzung der Plattform und bist das Bindeglied in Richtung der Infrastruktur-Kollegen.

Profil:

Qualifiziert: Du bringst ein abgeschlossenes Studium der Informatik, (Wirtschafts-)Informatik / Medieninformatik oder einer verwandten Fachrichtung mit.
Erfahren: Du verfügst über mehrjährige Praxiserfahrung in der Frontend-Entwicklung, speziell mit Angular. Idealerweise hast du erste Erfahrungen mit Camunda gesammelt sowie fundiertes Wissen über moderne Softwareentwicklung und -infrastruktur (z.B. CI/CD Pipelines, Microservices).
Schnell und sicher: Du erfasst komplexe Themen strukturiert, denkst innovativ und kannst die Umsetzung aktiv steuern.
Eigenständig: Du bist reflektiert und wissbegierig, kannst fehlende Skills schnell aufarbeiten und Dich in neue Aufgaben einarbeiten.
Teamorientiert: Du bringst ein agiles Mindset mit, bist kommunikativ, verantwortungsbewusst und arbeitest effizient im Team.
Sprachlich versiert: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind ein Muss.
Hybrid: Du nutzt die Vorteile des Homeoffice für eine produktive Arbeitsweise, legst jedoch ebenso großen Wert auf den persönlichen Austausch mit Deinem Team und die Zusammenarbeit vor Ort in Stuttgart.

Was wir bieten:

  • Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung
  • Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)
  • Attraktive betriebliche Altersversorgung
  • Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)
  • Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone
  • Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)
  • Mehrere Kindertagesstätten
Favorit

Jobbeschreibung

Rechne mit einer spannenden Karriere - und einem tollen Team. In der mathematischen Abteilung, unseren Aktuariaten, werden Tarife, Kundenrabatte und Rückzahlungen in verschiedenen Sparten berechnet. Um unseren Kund:innen immer faire Tarife anbieten zu können, findet hier auch das Pricing auf Basis von Marktbeobachtungen statt. Viele Zahlen liefern uns viele Daten. Durch sie wissen wir, was die Menschen bewegt und sie helfen uns dabei, unseren Kund:innen den besten Service zu bieten.Actuarial Data Scientist / Aktuar:in / Mathematiker:in im Pricing (w/m/d)Vollzeit, ab sofort in Coburg, unbefristetDarauf kannst du dich freuenEntwicklung moderner versicherungsmathematischer Modelle unter Einsatz von Data Science- und Machine-Learning-Methoden Analyse großer Datenmengen zur Risikobewertung und Modellierung, um fundierte und zukunftsorientierte Geschäftsentscheidungen zu unterstützen Simulation der Auswirkungen von weiterentwickelten Tarifen Einbringung innovativer Ideen und Beitrag zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Tarife Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams, um innovative Versicherungsprodukte zu entwickeln und bestehende Prozesse zu optimieren Präsentation der Ergebnisse und Modelle gegenüber internen Stakeholdern und der GeschäftsleitungDein ProfilAbgeschlossenes Masterstudium in Mathematik, Physik, Informatik, Data Science oder einem verwandten Fachgebiet Programmiererfahrung (z. B. Python oder R) und sicherer Umgang mit Machine-Learning-Methoden Kenntnisse der Schaden- / Unfallversicherung wünschenswert Ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis und Gespür für marktgerechte Tarife Hervorragende analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung und Bereitschaft, Ownership für Projekte und Ergebnisse zu übernehmen Projektmanagement-Erfahrung von VorteilUnsere BenefitsArbeitgeberzuschüsse Dein Plus zum Gehalt - neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen.Weiterentwicklung Erreiche deine Ziele - wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum.Flexibilität Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand - du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst!Work-Life-Balance Arbeite dann, wann es für dich am besten ist - wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage.Beruf & Familie Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen.Gesundheit & Wohlbefinden Geht's dir gut, geht's uns gut - wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen.Mitarbeitendenberatung Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen - unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen.Du bist das Wir Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR.Altersvorsorge Heute schon an morgen denken - dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können.Dienstfahrrad Radeln statt rollen - wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit.Haben wir dein Interesse geweckt?Dann bewirb dich jetzt! HIER BEWERBEN Bei Fragen hilft gerne: Jonathan Kraus, Telefon: +49 9561 96-13241 , karriere@huk-coburg.deHallo, lass uns WIR sagen!Wir - die HUK-COBURG Versicherungsgruppe - zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Außerdem bieten wir dir eine ganze Reihe attraktiver Benefits, die dich dabei unterstützen, dich beruflich weiterzuentwickeln - und immer wieder neue Möglichkeiten zu entdecken. 770 Jobprofile und 35 Abteilungen - macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Und immer ganz schön dynamisch. Nicht nur in Coburg, sondern in ganz Deutschland.HUK-COBURGHaftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg www.huk.deHUK-COBURG VVaG https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1008418/logo_google.png2025-08-08T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR 0.02025-07-09 Coburg 96450 Willi-Hussong-Straße 250.2829476 10.9747165
Favorit

Jobbeschreibung

Du machst den Unterschied. Ob im Business Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting oder Advisory. Wir bei Deloitte unterstützen unsere weltweiten Mandanten dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und zu wachsen. Entdecke ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und immer um ein Zentrum kreist: dich und dein Know-how. What impact will you make?

Mache den nächsten Schritt in deiner beruflichen Laufbahn oder starte deine Karriere nach deinem kaufmännischen oder technischen Abschluss mit abwechslungsreichen Themen rund um die Business Resilienz und Risikominimierung unserer Kunden. Als Teil unseres Teams wirst du unterschiedliche Aufgaben übernehmen, darunter die Implementierung und das Management von risikobezogenen Prozessen, Tools und Dokumentationen bei namhaften Kunden. Du wirst an aktuellen Themen wie Cyberattacken, Compliance, Datenschutz, Identity Management, Vertragsmanagement, Nachhaltigkeit und Projektrisiken arbeiten. Wir bieten dir ein inspirierendes und modernes Arbeitsumfeld, in dem du deine Kompetenzen weiterentwickeln und neueste Technologien und Methoden nutzen kannst. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Data Privacy Service Mitarbeiter (m/w/d).

Standort: Leipzig.

Dein Impact:

Als Data Privacy Service Mitarbeiter (m/w/d) unterstützt du Mandanten bei der operativen Umsetzung regulatorischer Anforderungen im Rahmen von Service-Prozessen im Bereich Data Privacy und trägst so zum Erfolg datengetriebener Geschäftsprozesse bei.

  • Hands-on Einstieg: Du unterstützt unsere Mandanten bei der operativen Umsetzung toolgestützter Privacy-Prozesse im DSGVO-Umfeld.
  • Strukturiertes Arbeiten: Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise - besonders bei der Prozessdurchführung (Fristeinhaltung, Dokumentation, etc.).
  • Teamwork: Kommunikationsfähigkeit und Kooperationsbereitschaft - insbesondere in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams (IT, Recht, Fachabteilungen).
  • Wissenstransfer: Fähigkeit, komplexe datenschutzrechtliche Inhalte verständlich und praxisnah zu vermitteln - z.B. durch Schulungen, Leitfäden oder Job-Shadowing.
  • Digitalisierung: Affinität für digitale Prozesse sowie Verständnis für die Herausforderungen und Chancen digitaler Transformation im Bereich Datenschutz.

Dein Skillset:

  • Berufsausbildung oder BA-Abschluss in Wirtschaftswissenschaft, Rechtswissenschaften, Naturwissenschaften oder einer ähnlichen Fachrichtung und idealerweise erste Berufserfahrung
  • Interesse an den Themen DSGVO, GDPR, EU Data Strategy und Privacy sowie deren toolgestützter Umsetzung
  • Technisches Interesse an der Digitalisierung von Data Privacy Anforderungen und Prozessen, sowie im Umgang mit Business Applikationen, Software und Privacy-Tools (z. B. OneTrust, TrustArc, etc.)
  • Deutsch- und Englischkenntnisse sehr gut in Wort und Schrift

Deine Chance:

  • Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
  • Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
  • Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
  • Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
  • Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
  • Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir - unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unserenBewerbungs-FAQs.

Job-ID: 48561

Favorit

Jobbeschreibung

Als IT-Multitalent und Kümmerer*in verantworte ich zentrale Applikationen im Kontext von Versorgungssicherheit und für eine erfolgreiche digitale Energiewende.

Das macht den Job für mich interessant: Als Application Manager (w/m/d) kann ich an Applikationen arbeiten, die für eine erfolgreiche Energiewende unabdingbar sind.
Als 50Hertz sind wir nicht allein, sondern können nur zusammen mit anderen deutschen und europäischen Übertragungsnetzbetreibern die Herausforderungen der Transformation bewältigen. Dafür braucht es zeitgemäße Tools, sowie Anwendungen, um die Assets im Netzgebiet überblicken und den Netzbetrieb der Zukunft zu ermöglichen.

An der Schnittstelle zwischen IT und Fachbereich agiere ich als Macher*in und Kümmerer*in, habe ein offenes Ohr für die Anforderungen der Fachkolleg*innen und setze eigene Impulse bei der Weiterentwicklung. Dabei führe ich sämtliche IT-Gewerke zu einer funktionierenden Lösung zusammen.

Meine Aufgaben und Verantwortungsbereiche im Überblick:

  • Verantwortung des IT-Service- und Sicherheitsmanagement (nach ITIL),
  • Gewährleistung einer hohen Betriebssicherheit inklusive Dokumentation der Technologien und Prozesse,
  • Steuerung externer Dienstleister,
  • Management und Koordination von IT-Projekten mit Einbindung, Management und Steuerung der beteiligten Stakeholder (interne Kunden, externe Partner, Entwicklungsteams),
  • Zusammenarbeit und Beratung der Fachabteilungen bzgl. Anforderungsmanagement und Qualitätsmanagement,
  • Nach Bedarf: Teilnahme an (internationalen) Gremien.
50Hertz betreibt kritische Infrastruktur und die entsprechenden Applikationen müssen daher hochverfügbar sein. Daher bin ich bereit, an der IT-Rufbereitschaft (remote) teilzunehmen. Das umfasst ca. 2 Wochen pro Jahr in denen ich bei ad-hoc Problemen erreichbar bin und Lösungen koordiniere.


Mein Profil:

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer anderen vergleichbaren IT-bezogenen Fachrichtung,
  • Mehrjährige belastbare Erfahrungen in der Betreuung von Applikationen (Planung, Betrieb und Weiterentwicklung), IT-Projektmanagement und IT-Servicemanagement (z.B. ITIL),
  • Erfahrung in der Entwicklung komplexer Plattformen (Applikationsserver, Datenbanken, Middleware, Message Queues), idealerweise in verteilten Umgebungen,
  • Erfahrung in der IT-Providersteuerung, dem IT-Monitoring und IT-Operations-Management,
  • Sicherer Umgang mit MS-Office (und MS-Project),
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1).

Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Erfahrungen in Netzwerkinfrastrukturen und Netzwerkstandards machen meine Bewerbung zusätzlich interessant,
  • Energiewirtschaftliche/s Erfahrungen und/oder Knowhow im KRITIS-Umfeld,
  • Allgemeine kaufmännische Grundkenntnisse für Einkaufs- und Beschaffungsprozesse wünschenswert.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Favorit

Jobbeschreibung

Branchenwechsel für Sie interessant?Für einen unserer Kunden aus dem maritimen Umfeld in der Hafencity Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Steuerfachangestellten (m/w/d). Diese Position ist im Rahmen der Direktvermittlung in Vollzeit zu besetzen. Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit attraktiven Benefits. Nutzen Sie jetzt Ihre Chance und bewerben Sie sich auf diese außergewöhnliche Position! Ihre Aufgaben
  • Steuer- und sozialversicherungsrechtliche Beurteilung von Veranstaltungen
  • Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Führung von Projekten im Bereich Steuern und Buchhaltung
  • Ansprechpartner intern und extern sowie Korrespondenz mit Ämtern
  • Pflege der Stammdaten
Ihr Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d)
  • Fundierte praktische Steuerkenntnisse und Entgelterfahrung
  • Versierter Umgang mit SAP und DATEV wünschenswert
  • Kenntnisse im Lohn-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht
  • Kommunikatives Auftreten mit fließenden Deutsch- und Englischkenntnissen
Ihre Benefits
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Home-Office möglich
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mobilitätszuschuss
  • Fitnessstudiovorteile
Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken!Sie möchten sich bewerben Lesen Sie alle Informationen zu dieser Stelle unten und klicken Sie dann auf die Schaltfläche "Bewerben".
Als einer der größten und erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands sind Ihre beruflichen Wünsche bei uns in den besten Händen. Profitieren Sie von unserem Know-how! Mehr über uns erfahren Sie unter Ihr Kontakt Frau Sabine Oswald
bewerbung.hamburg-finance@dis-ag.com

DIS AG Finance
Am Sandtorpark 6
20457 Hamburg

Telefon +49 40/534595020

Favorit

Jobbeschreibung

Mitarbeiter Finanzen & HR-Services 60% (m/w/d)Die Sistag GmbH steht für technische Präzision, Verlässlichkeit und Kundennähe im deutschen Markt für industrielle Absperrarmaturen. Seit 1997 sind wir erfolgreich in Deutschland tätig - und mit der Eröffnung unseres neuen Standorts in Ettlingen zum 01.01.2025 haben wir den nächsten wichtigen Meilenstein gesetzt: moderne Infrastruktur, kurze Wege und neue Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit im Bereich Finanzen & HR-Services , die Freude daran hat, Verantwortung zu übernehmen, Prozesse aktiv mitzugestalten und Teil eines kollegialen und lösungsorientierten Umfelds zu sein.Möchtest du Teil dieses aufstrebenden Teams sein und deine Karriere auf das nächste Level heben? Dann zögere nicht länger und melde dich bei uns! Als Mitarbeiter Finanzen & HR-Services (m/w/d) hast du ab sofort die einzigartige Gelegenheit, die Zukunft der Sistag GmbH aktiv mitzugestalten. Was du bei uns bewegen kannstDu führst die laufende Finanzbuchhaltung eigenverantwortlich - von der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung bis zur Anlagenbuchhaltung. Du betreust Monatsabschlüsse, bereitest Jahresabschlüsse vor und wirkst bei Betriebsprüfungen mit. Du bist Ansprechpartner für unsere externen Partner wie Steuerberater, Lohnbüro und Kreditversicherer. Du betreust die Personaladministration: von der Pflege der Stammdaten über die Unterstützung im Bewerbermanagement bis zur Schnittstelle zur Lohnabrechnung. Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung interner Abläufe in Finanzen und HR mit und bringst deine Ideen ein.Warum dir das gelingtDu verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Personalwesen. Du hast mehrere Jahre Erfahrung in der Finanzbuchhaltung und bringst Kenntnisse in der Personaladministration mit. Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und selbstständig - und gehst sicher mit MS Office und Buchhaltungssoftware um. Du kommunizierst klar, bist hilfsbereit und packst gerne mit an - auch, wenn es mal trubelig wird. Idealerweise bringst du Erfahrung aus einem industriellen oder produzierenden Umfeld mit.Worauf du dich bei uns verlassen kannstWir produzieren nachhaltige Produkte und setzen auf langfristigen Erfolg - mit einem hochmodernen neuen Standort in Ettlingen. Bei uns bist du keine Nummer: Deine Meinung zählt, und dein Beitrag macht den Unterschied. Wir leben flache Hierarchien, offene Kommunikation und ein Miteinander, auf das man sich verlassen kann. Du erhältst einen sicheren Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen mit Perspektive. Dein Arbeitsvertrag ist unbefristet, deine Arbeitszeit gestaltest du flexibel - mobiles Arbeiten ist nach Absprache möglich. Wir zahlen eine markt- und leistungsgerechte Vergütung und bieten attraktive Zusatzleistungen: Bike Leasing Vermögenswirksame Leistungen Sachbezug in Form von Gutscheinen Kostenfreie Getränke Ausreichend Parkplätze direkt am StandortDu passt zu uns? Dann werde Teil eines ambitionierten Teams und sende uns deine Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und dem frühesten Eintrittstermin per E-Mail an bewerbungen@sistag.deBewirb dich jetzt Noch Fragen? Unser Leiter Finance & Services von der Sistag AG Schweiz, Herr Michael Frei, steht dir gerne mit Rat und Tat zur Seite. +41 41 449 99 44.Sistag GmbH Industriestraße 8 / 76275 Ettlingen Germany T +49 07243 601860 info@sistag.deSISTAG GmbH http://www.sistag.de http://www.sistag.de https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-11204/logo_google.png2025-09-21T20:59:59.999Z PART_TIME EUR YEAR 0.02025-07-23 Ettlingen bei Karlsruhe 7627548.9276926 8.3989213
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Jobbeschreibung

Bei HARTMANN geht es uns darum, zu helfen, zu pflegen, zu schützen und zu wachsen. Wir unterstützen Fachkräfte im Gesundheitswesen, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich wichtig ist: das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen. Wir realisieren Lösungen, die einen echten Beitrag leisten. Und mit Ihrem Engagement können Sie jeden Tag in Ihrem Job wachsen. Bei HARTMANN glauben wir an den Unterschied, den Sie bewirken können.


Verstärken Sie unser Team ab dem 01.01.2026 als

Specialist Health, Safety & Environment (w/m/d)

Heidenheim an der Brenz, Deutschland

Als Specialist Health, Safety & Environment (HSE) übernehmen Sie eine zentrale Rolle innerhalb der internationalen Organisation der HARTMANN GROUP. Sie tragen maßgeblich dazu bei, dass unser globales HSE-Managementsystem nicht nur den gesetzlichen Anforderungen entspricht, sondern auch aktiv weiterentwickelt und in allen Bereichen unseres Unternehmens gelebt wird.


Aufgaben:

  • Sicherstellung, Etablierung und kontinuierliche Weiterentwicklung der globalen HSE-Prozesse im Einklang mit relevanten gesetzlichen, regulatorischen und internen Anforderungen
  • Dokumentation und Überprüfung der HSE-Systeme sowie Sicherstellung der Einhaltung internationaler Standards
  • Berichtswesen über die Performance und Wirksamkeit des HSE-Systems, einschließlich relevanter KPIs und externer Reportingpflichten
  • Förderung des unternehmensweiten Bewusstseins für HSE-relevante Themen und Anforderungen
  • Funktion als zentrale Ansprechperson bei internen und externen Audits sowie für Behörden, mit dem Schwerpunkt Gefahrstoffe und Gefahrgut
  • Identifikation von Risiken und Chancen in den Bereichen Arbeitsschutz, Brandschutz, Umweltschutz und Notfallmanagement
  • Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Gefahrenabwehr sowie Sicherstellung des Schutzes von Mitarbeitenden, Anlagen und Umwelt


Kompetenzen:

  • Abgeschlossenes Studium im naturwissenschaftlichen oder technischen Bereich (vorzugsweise mit chemischem Schwerpunkt, alternativ Pharmazie, Biotechnologie, oder ähnliches) oder vergleichbare berufliche Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung im HSE-Umfeld
  • Erfahrung im Bereich HSE oder angrenzenden Bereichen (z. B. Produktion, Entwicklung, Qualität, Auditierung)
  • Zusatzqualifikationen im Bereich HSE von Vorteil (z. B. Mitglied einer Feuerwehr, Sicherheitsfachkraft, Gefahrgutbeauftragte:r, Sachkunde Chemikalienverbotsverordnung, Auditor:in)
  • Fähigkeit, Themen auf allen Organisationsebenen überzeugend zu vertreten
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie klare und zielgruppengerechte Kommunikation
  • Durchsetzungsstärke, Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein
  • Hohes Maß an Compliance-Bewusstsein gepaart mit unternehmerischem Denken

Benefits:

  • Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
  • International Mobile Working
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr, sowie Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse
  • Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
  • Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop
  • Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
  • Verschiedene Gesundheitsangebote wie z.B. Online-Kurse für die mentale Gesundheit, ausgezeichnet mit dem Corporate Health Award 2024
  • JobRad Leasing
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform






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Jobbeschreibung

Gesundheitsholding Lüneburg GmbH -- IT-Mitarbeiter (w/m/d) für das Fachressort IT-Service und dezentrale Infrastruktur (Informatiker / Fachinformatiker (m/w/d))Die Gesundheitsholding Lüneburg GmbH wurde 2007 als hundertprozentige Tochter der Hansestadt Lüneburg gegründet. Unter ihrem Dach arbeiten vom Klinikum Lüneburg über die Psychiatrische Klinik Lüneburg bis hin zum SaLü insgesamt neun Gesellschaften Hand in Hand für die Gesundheit der Menschen in und um Lüneburg. Mit ca. 3.800 Mitarbeitenden – davon rund 280 Azubis – ist die Gesundheitsholding Lüneburg dabei größter Arbeitgeber und Ausbilder der Region.
Zur Verstärkung unserer Abteilung IT in der Gesundheitsholding Lüneburg GmbH suchen wir im Zuge einer Nachbesetzung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
IT-Mitarbeiter (w/m/d) für das Fachressort IT-Service und dezentrale Infrastruktur
unbefristet und in Vollzeit mit grundsätzlicher Teilzeiteignung. Die Aufgabenerfüllung muss während der täglichen Funktionszeit sichergestellt sein.

Ihre Aufgaben

  • gesellschaftsübergreifendes IT-Incident-Management nach IT-Servicekonzept
  • Bearbeitung von Störungsmeldungen im 1st-Level- und 2nd-Level-Support
  • Inventarisierung und Dokumentation innerhalb des im Einsatz befindlichen IT-Service- und Incident-Management-Systems
  • Installation, Konfiguration und Bereitstellung dezentraler Infrastruktur (z.B. PC, Notebooks, Tablets, Drucker, Scanner usw.)
  • Anwendersupport vor Ort
  • Erstellung von Qualitätsmanagement-relevanten Dokumentationen
  • projektbezogenes Arbeiten im Fachressort
  • Mitarbeit in fachressort- und berufsgruppenübergreifenden Arbeitsgruppen
  • Teilnahme an der Hotline und am Rufbereitschaftsdienst
Ihr Profil

  • abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (w/m/d) oder vergleichbare Ausbildung mit einschlägigen Fachkenntnissen
  • sicherer Umgang mit gängigen dezentralen Infrastrukturkomponenten gemäß Stand der Technik
  • Bereitschaft zu fachressortspezifischen Fortbildungen
  • hohes Maß an serviceorientiertem Arbeiten
  • Sorgfalt im Umgang mit besonders sensiblen Daten
  • praxisorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit
  • gute kommunikative Fähigkeiten
  • Besitz der Fahrerlaubnis nach Klasse B
  • Sprachniveau C2
Unser Angebot

  • betriebliche Altersvorsorge
  • betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssport
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Möglichkeit der eigenen Fort- und Weiterbildung
  • Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung u. v. m
  • Möglichkeit des mobilen Arbeitens/Homeoffice im fachressortbezogenen Anwendungsfall
  • ein familienfreundliches Unternehmen – FaMi-Siegel-Träger 2025 – 2027
  • elektronische Arbeitszeiterfassung u. v. m
Die Beschäftigung bestimmt sich nach den Tarifbedingungen des Öffentlichen Dienstes (TVöD). Die Eingruppierung erfolgt nach EG 10 TVöD.
Wir bieten Ihnen ein interessantes und vielfältiges Arbeitsgebiet in einem modernen und sich ständig entwickelnden Unternehmensumfeld.
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Wenn Sie unser eingespieltes Team als engagierte Person bereichern möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit dem frühestmöglichen Eintrittstermin online über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail bis zum 28.07.2025 an:
Bei Rückfragen und für nähere Auskünfte steht Ihnen gerne Herr Thomas Rahn unter Tel.oder unter E-Mail zur Verfügung

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Jobbeschreibung

Das ist das Arbeitsumfeld:Bei DATEV sind wir darauf spezialisiert, leistungsstarke und sichere Datenbanklösungen zu entwickeln, zu verwalten und zu optimieren.Machen Sie jetzt den nächsten Schritt in Ihrer Karriere, scrollen Sie nach unten, um die vollständige Stellenbeschreibung zu lesen und bewerben Sie sich.
Die Homebase Data & AI ist die organisatorische Heimat der Mitarbeitenden mit Fokus auf dem Kontext Daten & künstliche Intelligenz.
Wir suchen für den Einsatz im Bereich Db2-Datenbankadministration und DB-Consulting eine/n Database Engineer (m/w/d).Als Database Engineer (m/w/d) entwickelst und administrierst Du Db2 for z/OS-Datenbanken für Anwendungen wie DATEV Unternehmen Online.
Zudem bietest Du unseren internen Kund:innen als DB-Consultant (m/w/d) kompetente Beratung und Unterstützung in verschiedenen Datenbank-Technologien und -Entwicklungsmethoden.
Unsere vielfältigen Tätigkeiten sind von Eigeninitiative und vertrauensvoller Zusammenarbeit geprägt, sowohl im Team als auch abteilungsübergreifend.
Wir freuen uns auf engagierte Teamplayer:innen, die gemeinsam mit uns innovative Lösungen im Bereich Datenbanken entwickeln und unseren internen Kund:innen den bestmöglichen Support bieten.Das sind die Aufgaben: Du nutzt Dein umfangreiches Wissen in der Administration und Entwicklung von Datenbankstrukturen in Db2, um innovative Lösungen zu schaffen.Du analysierst proaktiv die Leistung unserer Datenbanken und implementierst gezielte Tuning-Maßnahmen, um die Effizienz zu maximieren.Du arbeitest eng mit unseren internen Kund:innen zusammen und berätst sie als DB-Consultant zu verschiedenen Datenbank-Technologien und -Entwicklungswerkzeugen.Du entwickelst und implementierst automatisierte Lösungen zur Verwaltung von Datenbankstrukturen, um die Effizienz und Benutzerfreundlichkeit für unsere internen Kund:innen zu erhöhen.Das suchen wir:Erforderliche Skills: Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine entsprechende Ausbildung und langjährige relevante Berufserfahrung als Datenbankadministrator:in oder in einer vergleichbaren Rolle.Du hast fundierte Kenntnisse in:Relationale Datenbanken (Db2 for z/OS, PostgreSQL, CockroachDB).NoSQL-Datenbanken (MongoDB, Redis).SQL-Performance-Analyse und -Tuning.Methoden und Werkzeugen der Datenbankentwicklung.Du arbeitest gerne kundenorientiert, bist teamfähig und hast Freude an Dokumentation und Wissensweitergabe – sowohl im Team als auch an unsere Kund:innen.Du arbeitest strukturiert und eigenverantwortlich, zeigst hohe Wissbegierde und Eigeninitiative und nutzt moderne Kollaborationswerkzeuge effektiv für das verteilte Arbeiten.Du beherrschst fließend Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.Das bieten wir:Möglichkeit zur Arbeit im "Homeoffice" im Sinne einer mobilen, ortsunabhängigen Arbeit innerhalb Deutschlands inkl.
der dazugehörigen technischen AusstattungFlexible Arbeitszeit inkl.
der Möglichkeit zum Freizeitausgleich für eine gute Work-Life-BalanceGroßes Angebot an fachlichen und persönlichen Weiterbildungen innerhalb und außerhalb der Arbeitszeit sowie zahlreiche interne Communities zum Vernetzen und gegenseitigen Lernenund vieles mehr... Das sind wir: DATEV ist mehr als ein grünes Rechteck.
Wir sind einer der größten Software- und IT-Dienstleister Europas mit Hauptsitz in Nürnberg.
Mehr als 9.000 Mitarbeitende geben alles, um die Digitalisierung der Geschäftsprozesse unserer über 800.000 Kund:innen voranzutreiben.
Diese vertrauen auf unsere PC- und Cloud-Lösungen sowie mobilen Apps und rechnen damit beispielsweise monatlich rund 14 Millionen Lohnabrechnungen ab.
Wir sind eine starke und offene Community, in der die Menschen nicht nur schnell ankommen, sondern auch gerne bleiben.
Dafür sorgt unsere Kultur von Sicherheit und Offenheit, die auf eine technologisch fortschrittliche Arbeitsumgebung trifft.
Diversity, Equity und Inclusion sind für uns die essenzielle Grundlage, damit alle gleichberechtigt am Arbeitsleben teilhaben können.
Dafür steht DATEV jeden Tag ein.
Die beste Zukunft entsteht in starker Gemeinschaft.
#WirsindDATEV!Wir freuen uns auf die Bewerbung über unser Karriereportal und auf ein Kennenlernen.
Um einen sicheren und effizienten Bewerbungsprozess zu gewährleisten, bitten wir auf der nächsten Seite um die Anlage eines Bewerbungsaccounts.Kontakt:Raphael HirschmannTelefon:+49 (911) 31942090E-Mail:karriere@datev.de

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Jobbeschreibung

Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Bauingenieur*in / Umweltingenieur*in als Fachgruppenleitung Bauunterhalt, Sanierung, Maurer (w/m/d) Vollzeit und Teilzeit möglich Unbefristet Bewerbungsfrist: 15.08.2025 EGr. 9 TV-V Start: baldmöglichst Möglichkeit zum Homeoffice Verfahrensnummer: 22588 Ihr Einsatzbereich Münchner Stadtentwässerung , Kanalbetrieb, Schleißheimer Str. 387a, München Die Münchner Stadtentwässerung Die Münchner Stadtentwässerung ist in der Branche der größte Eigenbetrieb der Bundesrepublik. Mehr als 1.000 Beschäftigte arbeiten bei einem Umsatz von rund 300 Mio. Euro teilweise rund um die Uhr dafür, die schadlose Abwasserableitung, Abwasserreinigung und Klärschlammentsorgung sicherzustellen. Sie setzen sich dafür ein, dass die Isar über die gesetzlichen Standards hinaus den Münchnerinnen und Münchnern ein Stück Lebensqualität sichert. Durch ständige Verbesserungen des städtischen Kanalnetzes und der Reinigungsleistung der beiden Großklärwerke trägt die Stadt München durch ihren Eigenbetrieb entscheidend zum Gewässerschutz in dieser Region bei. Was erwartet Sie Sie übernehmen die Leitung (personell, organisatorisch, fachlich) im Bereich Bauunterhalt für die Fachteams der Maurer*innen mit planmäßig 23 Mitarbeiter*innen. Unter anderem koordinieren und optimieren Sie Arbeitsabläufe bei der Planung und Durchführung von baulichen Instandsetzungsmaßnahmen an Anlagen der Orts- und Niederschlagsentwässerung und stellen sicher, dass alle relevanten technischen, organisatorischen und rechtlichen Anforderungen eingehalten werden. Zu Ihren Aufgaben gehört auch die Einführung und Weiterentwicklung eines Betriebsführungssystems. Was bieten wir Ihnen selbstständige, eigenverantwortliche Bearbeitung des eigenen Betreuungsbereichs eine Einstellung als Tarifbeschäftigte*r in EGr. 9 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V). Bitte informieren Sie sich z. B. unter Website über die Vergütung. eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Arbeitsformen (z. B. mobiles Arbeiten, Home-Office) und individuell wählbare Arbeitszeitmodelle Jahressonderzahlung i. H. v. 100 %, eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, München- bzw. Ballungsraumzulage (Höhe ist einkommensabhängig bzw. richtet sich nach Ihrer Eingruppierung) Fahrkostenzuschuss zur IsarCardJob oder zum DB-Jobticket sowie dem Deutschlandticket Job BONUS (Leistungsorientierte Bezahlung) hoher Arbeitsschutzstandard (z. B. notwendige Schutzkleidung wird vom Arbeitgeber gestellt) reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen interne und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement strukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*in Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Umweltingenieurwesen Deutschkenntnisse auf Niveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens mehrjährige (mindestens 2 Jahre) Führungserfahrung mit einer vergleichbaren Gruppengröße Sie bringen insbesondere mit Fachkenntnisse: im Bereich Abwasseranlagen, Entwässerungssysteme, Kanalsanierungsverfahren, im Vergaberecht (VOB, VGB), im Umgang mit digitalen Systemen und Betriebsführungssoftware (ausgeprägt) Verantwortungsvolle Mitarbeiter*innen-Führung (stark ausgeprägt) Kommunikationsfähigkeit, insbesondere Einfühlungsvermögen (stark ausgeprägt) Von Vorteil sind Kenntnisse zu einschlägigen Normen und DWA-Regelwerken Erfahrungen in der Anwendung von VOB und VGB Erfahrungen in der baulichen Instandhaltung Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz . Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie hier . Sie haben Fragen Fachliche Fragen Frau Bornschier, Tel. 089 233-64856, E-Mail: scharifa.bornschier@muenchen.de Es besteht die Möglichkeit, die Aufgaben und das Team vor einer Bewerbung kennenzulernen. Fragen zur Bewerbung Kerstin Hafeneder, Tel. 089 233-62127, E-Mail: kerstin.hafeneder@muenchen.de Ihre Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bitte nutzen Sie dafür unser Bewerbungsportal . Bewerbungsfrist: 15.08.2025 Weitere Informationen zur Landeshauptstadt München, die Bestandteil dieser Stellenausschreibung sind, finden Sie unter: Website . Jetzt bewerben
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Jobbeschreibung

Wir möchten wachsen und suchen regelmäßig Unterstützung für unser Team.

Standorte: Hamburg, Berlin, München, Köln oder  Bonn

Du möchtest Unternehmen und Behörden helfen mehr Sicherheit in Ihren digitalen Alltag zu integrieren? Mit Sicherheit ein sinnvoller Beitrag, den Du bei uns stiften kannst!

Wir begleiten unsere Kunden bei der Integration der Informationssicherheit in ihre Prozesse, bei der sicheren Konzeption und Anpassung ihrer Umgebungen und nehmen sie auf dem Weg zur Zertifizierung an die Hand - oder zertifizieren sie direkt selbst.

Sinnvolle Digitalisierung geht nur sicher. Connect more. Be secure.

Das Team

Defense oder Public? - Je nach persönlichem Interesse, Deinen Stärken und Vorzügen unterstützt Du im Team Defense unsere Kunden aus dem Bereich der Verteidigungsindustrie, die Informationssicherheit in Produkten und Institutionen zu verbessern. Oder Du unterstützt im Team Public die öffentliche Verwaltung und private Unternehmen dabei, Herausforderungen in der Informationssicherheit zu meistern und Hürden neuer Regulierung zu nehmen. 

Weiterbildung und persönliche Zertifizierungen werden mit spannender Projektarbeit und dem direkten Austausch mit Deinen Kollegen kombiniert. Dadurch ermöglichen wir Dir eine Entwicklung in unterschiedlichen Themengebieten - nach Deinen Vorstellungen.

Deine Aufgaben

  • Du berätst unsere Kunden in allen Belangen der Informationssicherheit, in teils mehrjährigen und anspruchsvollen Projekten öffentlicher und privater Organisationen.
  • Du erstellst umfassende und systemübergreifende IT-Sicherheitskonzepte für komplexe Umgebungen.
  • Du unterstützt unsere Kunden beim Aufbau von Informationssicherheitsprozessen bzw. dem Erlangen von Sicherheitszertifizierungen.
  • Du erarbeitest Risikoanalysen für bestehende oder zu planende Systeme.
  • Du führst Sicherheits-Audits (im Projektteam) nach vorgegebenen Standards durch.

Dein Profil

  • Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs. Alternativ verfügst Du über eine abgeschlossene Berufsausbildung mit geeignetem Themenschwerpunkt.
  • Du bringst bereits Erfahrung im Bereich Informationssicherheit mit und kennst Dich mit den standardisierten Empfehlungen und einschlägigen Bestimmungen aus.
  • Idealerweise bist Du bereits als BSI IT-Grundschutz Praktiker oder Berater zertifiziert oder kannst ähnliche Personenzertifizierungen vorweisen.
  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Gelegentliche Dienstreisen siehst Du als willkommene Abwechslung zum Büro/ - Homeoffice-Alltag.

Warum Du bei uns arbeiten solltest

  • Die richtige Einstellung: Moderne Methoden und ein vielfältiger, kreativer Arbeitsplatz.
  • Alle zusammen: Wir können nur erfolgreich sein, wenn alle als Team zusammenarbeiten und wir uns gegenseitig unterstützen.
  • Ein tolles Umfeld: Flexibles und familienfreundliches Umfeld, helle Büros, moderne Soft- und Hardware.
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Unterschiedliche Arbeitszeit-/Teilzeitmodelle. Wir glauben an Ergebnisse und motivierte Mitarbeiter.
  • Gesundes Wachstum: Das Wachstum unseres Unternehmens bedeutet, dass jeder im Team wächst. Wir lieben es, Wissen zu teilen und zu lernen.

Was wir sonst noch zu bieten haben

  • Gleitzeitkonto
  • Homeoffice
  • Zusätzlich frei an Brückentagen sowie zwischen Weihnachten und Neujahr
  • Erhöhung des Urlaubsanspruchs nach 5 und 10 Jahren Betriebszugehörigkeit, um jeweils einen Tag
  • Eine marktgerechte Vergütung und Weihnachtsgeld
  • Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Je nach Standort subventioniertes Mittagessen oder ÖPNV-Ticket
  • Alle Standorte mit guter Verkehrsanbindung
  • Jobrad „infodas on bike“ mit einem monatlichen Arbeitgeberzuschuss
  • Mitarbeiterrabatte
  • Guten Kaffee, Wasser, Tee, Softdrinks sowie Obstkorb zur freien Verfügung
  • Und vieles mehr…
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Jobbeschreibung

München

ab sofortFür unser Team "Corporate Sales" im Geschäftsbereich Content & Solutions suchen wir zum nächstmöglichen Termin am Standort München eine:n Sales Manager:in (w/d/m) im Innendienst für unsere HR Services Lösungen.

DAS ERWARTET DICH:

  • Du bist verantwortlich für den Vertrieb unseres Lösungsportfolio rund um HR-Cloud- und Content bei Bestands- und Neukund:innen und trägst somit aktiv zum Unternehmenserfolg der Haufe Group bei
  • Als kompetente:r Ansprechpartner:in betreust du ausgewählte Kund:innen in unseren Kernzielgruppen im deutschen Mittelstand und Großkunden sowie aus dem öffentlichen Sektor
  • Du kennst die Bedürfnisse und Anforderungen in der jeweiligen Kundenzielgruppe und bietest bedarfsgerechte Lösungen an
  • Dabei beantwortest du alle Fragen zu unseren Lösungen und präsentierst diese bei Bedarf anhand von Webdemos
  • Durch aktives Zuhören erkennst du weitere Potenziale und baust so eine langfristige, nachhaltige Kundenbeziehung auf
  • Gemeinsam mit unserem Marketing übernimmst du die Erstellung und Steuerung von Vertriebskampagnen, um neue Kund:innen zu gewinnen
  • Du verantwortest den gesamten Sales Cycle, vom Lead bis hin zum Vertragsabschluss
DAS BRINGST DU MIT:

  • Idealerweise hast du bereits erfolgreich erklärungsbedürftige Cloud- oder Software-Lösungen verkauft
  • Du hast eine zielorientierte Arbeitsweise und schätzt es, Erfolge als Team zu feiern
  • Themen rund um HR sind dir geläufig
  • Dein ausgeprägter Geschäftssinn hilft dir dabei, dich rasch in verschiedene Kundensituationen hineinzudenken, Bedarfe zu wecken und unsere Lösungen zu platzieren
  • Kenntnisse der englischen Sprache sind von Vorteil, Deutschkenntnisse (mind. C1) sind erforderlich
  • Du brennst darauf, aktiv am Erfolg mitzuwirken und die Entwicklung eines erfolgreichen Vertriebsteams weiter zu gestalten
DAS BIETEN WIR DIR:

In der Haufe Group schaffen wir wegweisende Arbeitsbedingungen, in denen sich jede:r von uns optimal einbringen und entfalten kann. Bei uns erhältst du Raum und Verantwortung sowie die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten – das bedeutet eine Kombination aus Büropräsenz und Homeoffice, je nach Bedarf und Vereinbarung in deinem Team. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und hast vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind erlebbar und ganz offiziell ein Great Place to Work.
Kennziffer: 8327
#haufegroup

Favorit

Jobbeschreibung

WAGNER - Powered by TalentsMit weltweit mehr als 2.000 Mitarbeitenden an 21 Standorten sind wir einer der marktführenden Hersteller innovativer Beschichtungstechnik. Heimwerker, Handwerker und Industriekunden auf der ganzen Welt vertrauen auf unsere innovativen Produkte, die Ressourcen schonenden Technologien und unseren persönlichen, schnellen Service. Wir wissen, dass inspirierende Technik nur durch inspirierte Menschen entsteht. Auf der Suche nach immer neuen, zukunftsweisenden Technologien brauchen wir deshalb Talente, die so denken und handeln wie wir: Begeisterte Allrounder, Denker und Macher, Techniker und Tüftler, die sich in all ihrer Vielfalt gegenseitig respektieren, vertrauen und ergänzen, um gemeinsam die Zukunft der Beschichtungstechnik zu gestalten.
Klingt überzeugend? Dann überzeuge uns! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
Technische r Redakteur in (m/w/d) 80-100%
Markdorf, J. Wagner GmbH, DE, 88677
Unbefristet
Vollzeit/Teilzeit
Deine Aufgaben:
WAGNER ist einer der weltweit führenden Anbieter von Anlagen und Komponenten in der industriellen Oberflächentechnik - und du erstellst für unsere Projekte im Anlagenbau (Pulver- und Nasslackbeschichtung) die technische Kundendokumentation.
Konkret konzipierst und editierst du selbstständig kundenspezifische Betriebsanleitungen, entwickelst Layout und Design und pflegst Referenzdokumente wie Betriebs- und Montageanleitungen.
Des Weiteren organisierst du den Druck, die Übersetzung und digitale Bereitstellung an den Kunden und arbeitest eng im Projektteam (Projektmanagement, Engineering, Automation, Software).
Nicht zuletzt hilfst du dabei, ein zentrales WAGNER Redaktionssystem zu pflegen.
Dein Profil:
Du kannst ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Technische Dokumentation, eine abgeschlossene Ausbildung zum technischen Redakteur oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen.
Während deiner Berufspraxis hast du Erfahrungen mit Redaktionssystemen wie (Schema) ST4 und Translation-Memory-Systemen wie Across gesammelt, sowie idealerweise Kenntnisse in SAP oder anderen ERP-Systemen erworben.
Die deutsche und englische Sprache beherrschst du sicher in Wort und Schrift, um dich mit deinen internationalen Kolleg innen und Geschäftspartner innen verständigen zu können.
Du bist eine detailgenaue Persönlichkeit und hast Lust, die Zukunft der CE-Dokumentation bei WAGNER zu gestalten.
Unser Angebot:
Gezielte Einarbeitungsprogramme für neue Mitarbeitende: Onboarding-Day, individuelle Einarbeitungspläne, Willkommensgeschenk
Vielseitige Präsenz und Online Weiterentwicklungs- und Fortbildungsangebote: Sprachschulungen, MS Office-Schulungen, Zeit- und Selbstmanagement uvm.
Moderne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen und neuester technischer Ausstattung
Bike Leasing und EGYM Wellpass
Corporate Benefits bei namhaften Herstellern und Marken
Events: Weihnachtsfeier, Skitag, Jubilarfeier, After Work Events uvm.
Kantine mit Auswahl an frischen Menüs sowie einer Salattheke
Bezahlte Freistellung für bestimmte Anlässe: Umzug, Hochzeit, Geburt
Sozialkasse: Zuschuss bei Heirat, Geburt, Reha, Zahnersatz uvm.
30 Tage Urlaub / Vollzeit = 40h
Für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir dir die Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung (ohne Kernarbeitszeit) sowie 1-3 Tage pro Woche Home Office. Dich erwartet eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, gegenseitiger Wertschätzung und einem familiären Miteinander.
Deine Qualifikationen und Erfahrungen stehen im Mittelpunkt, weshalb wir Dich bitten, auf ein Foto in Deiner Bewerbung zu verzichten. Wir stehen für Vielfalt!
Melde dich gerne bei Rückfragen unter bei Fabian Wild.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. In weniger als einer Minute hast du dir ein Kandidatenprofil erstellt und kannst deine Unterlagen hochladen.

Favorit

Jobbeschreibung

Was Deinen Einstieg bei uns besonders macht

Unser #worklife ermöglicht Dir Freizeit und Arbeit zu vereinen:

  • Du hast eine flexibel einteilbare Arbeitszeit und ein Gleitzeitsystem
  • Du kannst die wöchentliche Arbeitszeit zweimal im Jahr anpassen
  • Je nach Jobanforderungen, kannst Du entweder vor Ort arbeiten oder flexibel mobiles Arbeiten und Präsenzarbeit kombinieren
In der EVOMOTIV #akademie kannst Du Dich selbstbestimmt weiterbilden:

  • Du bekommst ein Weiterbildungsbudget für Deine persönliche Weiterentwicklung
Unsere EVOMOTIV #kultur macht es Dir leicht Dich wohlzufühlen:

  • Du bist Teil einer offenen und entspannten Kultur mit Kommunikation auf Augenhöhe
  • Dir ist Nachhaltigkeit wichtig? Uns auch! Du kannst Dich aktiv für die nachhaltige Entwicklung einsetzen und Deine Ideen einbringen 
Mehr zu EVOMOTIV findest Du auf Kununu oder auf unserer Karriereseite.

Du hast Lust bei uns als Vertriebsingenieur (m/w/d) im Automotive Umfeld zu starten? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

Darauf kannst Du dich freuen

  • Du machst Dich für individuelle Lösungen stark, die unsere Kunden und Kollegen glücklich machen und bringst dabei Deine technischen und persönlichen Skills gewinnbringend ein
  • Du hast eine Spürnase für neue Kunden, lernst sie kennen und verzauberst sie mit Deiner professionellen Beratung und individueller Hilfestellung
  • Du hast ein offenes Ohr für unsere Kunden, fährst persönlich vorbei oder rufst sie an. Du fragst, nach ihren Wünschen und bietest Deine Unterstützung an

Das bringst Du mit

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurswesen oder in einem vergleichbaren Studiengang
  • Du hast erste Erfahrung in der Kundenakquise und im Bereich Automotive
  • Dir fällt es leicht, Menschen zu begeistern
  • Du beherrschst den Spagat zwischen Spaß auf der Arbeit in einem überragenden Team und professionellem Auftreten
  • Du machst Dich jeden Tag aufs Neue für smarte Lösungen und kreative Ideen stark und lässt dich nicht unterkriegen
  • Du sprichst fließend Deutsch und gut Englisch
Favorit

Jobbeschreibung

Für unser hoch motiviertes Team suchen wir für einen unserer bundesweiten Standorte zum nächstmöglichen Zeitpunkt Deinen klugen Kopf.

Deine Aufgaben

  • Du verantwortest alle Key Account Management-Tätigkeiten für unser Vertriebsgebiet in den Benelux Staaten.
  • Die Betreuung unserer behördlichen Endkunden, von Ministerien (insbesondere solche für Inneres, Sicherheit, Verteidigung und Äußeres) und unserer Partner aus der Industrie, mit teils langen Kundenhistorien, gehört zu Deinen Hauptaufgaben.
  • Du übernimmst den Vertrieb unserer eingeführten Produktsuite SINA, sowie von Produkten aus dem eID-Umfeld.
  • Die Entwicklung von Cloud-Lösungen wird zukünftig Teil des Verantwortungsbereichs sein.

Dein Profil

  • Dein Studium im MINT-Umfeld oder einem kaufmännischen Fachbereich hast Du erfolgreich abgeschlossen.
  • Du hast langjährige Erfahrung als Key Account Manager mit Kontakten zu staatlichen Kunden im oben genannten Vertriebsgebiet.
  • Du bist eine durchsetzungsstarke Vertriebspersönlichkeit, die sich durch ihre absolut eigenständige Arbeitsweise auszeichnet und es gewohnt ist, Umsatzverantwortung im Hinblick von mehreren Millionen Euro zu übernehmen.
  • Die Fähigkeit, starke und dauerhafte Kundenbindungen aufzubauen, zeichnet Dich aus, wie auch die Fähigkeit, schnell und erfolgreich interne Netzwerke aufzubauen.
  • Du bringst eine hohe technische Affinität sowie Erfahrungen im IT Security Umfeld mit und kannst Dich schnell in komplexe Produkte hineindenken. Auch formelle Prozesse und logistische Herausforderungen schrecken Dich nicht.
  • Deine Französisch-, Englisch- und Deutschkenntnisse sind verhandlungssicher, Niederländischkenntnisse wären wünschenswert.
  • Erfahrungen mit öffentlichen Ausschreibungen sind für dich von Vorteil.
  • Deine Aufgabe erfordert eine hohe Reisebereitschaft.

Unser Angebot

  • Wir bieten spannende Herausforderungen in einem eingespielten Team mit vielseitigen und abwechslungsreichen Aufgaben und Themengebieten.
  • Du kannst bei uns interessante Aufgaben im Bereich der IT-Sicherheit wahrnehmen und zur eigenen Expertise machen.
  • Dich erwarten eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung sowie ansprechende Konditionen und Sicherheiten eines erfolgreichen Unternehmens.
  • Deine Fortbildung liegt uns am Herzen. Wir unterstützen Dich bei der Auswahl geeigneter Weiterbildungsmaßnahmen, um Dein Wissen auszubauen und Know-How einzubringen.
  • Die moderne Arbeitswelt spielt bei uns eine große Rolle - wir bieten Vertrauensarbeitszeit, verschiedene Mobile-Office-Modelle, Shared-Desk und Zweier-Büros - lass uns drüber reden, welche Arbeitsform am besten zu Dir passt!
  • Arbeiten im EU-Ausland? Kein Problem - du kannst bis zu 20 Tage remote innerhalb der EU arbeiten.

Dein Kontakt zu uns

secunet Security Networks AG

Tanja Schiller

Kurfürstenstraße 58

45138 Essen

Telefon: +49 201 5454-0

Wenn Du gern an der Spitze der technologischen Entwicklung arbeiten möchtest, in einem Klima, das von Vertrauen und Fairness geprägt ist, sollten wir uns kennen lernen. Wir freuen uns auf Deine vollständige Bewerbung, in der Du bitte Deine Kündigungsfrist, Deine Gehaltsvorstellung sowie die Kennziffer 3052/F angibst.

Favorit

Jobbeschreibung

Die Bundesärztekammer ist die Spitzenorganisation der ärztlichen Selbstverwaltung; sie vertritt die berufspolitischen Interessen der Ärztinnen und Ärzte in der Bundesrepublik Deutschland. Als Arbeitsgemeinschaft der 17 deutschen Ärztekammern wirkt die Bundesärztekammer (BÄK) aktiv am gesundheitspolitischen Meinungsbildungsprozess der Gesellschaft mit und entwickelt Perspektiven für eine bürgernahe und verantwortungsbewusste Gesundheits- und Sozialpolitik. Ärztliche/r Referent/in (m/w/d) im Dezernat Wissenschaft, Forschung und Ethik Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine/n Ärztliche/n Referent/in (m/w/d) zur Verstärkung unseres Dezernates Wissenschaft, Forschung und Ethik (Dezernat 6), das u. a. die zuständige Organisationseinheit für die Arzneimittelkommission der deutschen Ärzteschaft (AkdÄ) ist. Die AkdÄ ist gemäß ihrem Statut als ständiger Ausschuss der Bundesärztekammer errichtet, der sich mit Fragen der Arzneimitteltherapie und -sicherheit befasst. Zu den Aufgaben gehören neben der Beratung des Vorstandes der BÄK in den das Arzneimittelwesen betreffenden Fragen u. a. die Abgabe von wissenschaftlichen Stellungnahmen gegenüber dem Gemeinsamen Bundesausschuss und die Analyse, Sammlung und Bewertung von unerwünschten Wirkungen von Arzneimitteln (UAW). Ärztinnen und Ärzte sind berufsrechtlich verpflichtet, die ihnen aus ihrer ärztlichen Behandlungstätigkeit bekanntwerdenden UAW der AkdÄ mitzuteilen. Ihre Aufgaben Die medizinisch-wissenschaftliche Bewertung von Verdachtsfällen unerwünschter Arzneimittelwirkungen (UAW) aus dem deutschen Spontanerfassungssystem Das Einbringen von Berichten und Risikobekanntgaben in die zuständigen Gremien der AkdÄ (UAW-Ausschuss, Vorstand) und Publikation derselben (z. B. Arzneiverordnung in der Praxis (AVP), Internet) Die enge Zusammenarbeit mit den Mitgliedern der Arzneimittelkommission sowie externer, mit Fragen der Pharmakovigilanz befasster Gremien u. a. bei den Bundesoberbehörden Die Zusammenarbeit mit den in den anderen Aufgabenschwerpunkten des Dezernates tätigen Kollegen (z. B. Therapiehinweise, Anfragen, Stellungnahmen, frühe Nutzenbewertung) Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium der Humanmedizin Idealerweise sind Sie Facharzt mit mehrjähriger klinischer Tätigkeit, vorzugsweise in einem konservativen Fach (z. B. Innere Medizin, Allgemeinmedizin, Neurologie, Klinische Pharmakologie, Pädiatrie, Anästhesie) Sie verfügen darüber hinaus über überdurchschnittliche pharmakologische und klinisch-pharmakologische Kenntnisse und Interesse an der Pharmakovigilanz Eine kritisch-rationale Grundhaltung bei der Arzneimitteltherapie ist für Sie ebenso selbstverständlich wie überdurchschnittliche biometrische und statistische Kenntnisse Idealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrung in der Nutzung der entsprechenden EDV-Programme Wir bieten Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Ein professionelles Arbeitsumfeld mit hoher Kompetenz unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in einem motivierten und kollegialen Team Sehr gute Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch moderne Arbeitsmodelle (Gleitzeitmodell, Homeoffice) Einen modernen Arbeitsplatz Eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit u. a. Kantine im Haus und Sportangeboten Verkehrsgünstige Lage in Berlin, gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Eine leistungsgerechte Vergütung nach eigenem Haustarif Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Zuschuss zum Firmenticket und beim Fahrradneukauf Förderung und Unterstützung bei Fortbildungen Bewerbungen von schwerbehinderten Personen oder diesen gleichgestellten behinderten Menschen sind erwünscht. Sie finden sich in unserem Anforderungsprofil wieder, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 28. Juli 2025 bevorzugt eingereicht über unser Onlineformular. Bundesärztekammer Personalabteilung Herbert-Lewin-Platz 1 10623 Berlin Für Rückfragen stehen wir Ihnen unter (030) 400 456 475 gern zur Verfügung. Weitere Informationen über die BÄK finden Sie unter www.bundesaerztekammer.de. Jetzt bewerben

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Jobbeschreibung

Commit to the Future DMK E-BUSINESS konzipiert, entwickeltBewerber sollten sich die Zeit nehmen, alle Elemente dieser Stellenanzeige sorgfältig zu lesen Bitte bewerben Sie sich umgehend.
und betreut individuelle Web-Projekte für
Geschäftskunden und die öffentliche
Verwaltung – agil, nutzerzentriert und mit hoher
Technologiekompetenz. Unsere erfahrenen,
interdisziplinären Teams aus Frontend & Backend
Developern, UI/UX Designern, Project Managern und System
Administratoren realisieren komplexe Webportale,
hochwertige Corporate Websites und individuelle Web-Applikationen
– u. a. auf Basis von TYPO3, Symfony oder
WordPress. Weitere Informationen findest Du unter
www.dmk-ebusiness.com. Wir arbeiten mit quelloffenen Technologien,
agilen Methoden und in einem partnerschaftlichen Miteinander
– für Digitalisierungsprojekte, die passgenau
auf die Anforderungen unserer Kunden zugeschnitten sind. Die DMK
E-BUSINESS GmbH ist ein Teil der Kraft-Werke GmbH, zu der auch die
Personalwerk GmbH, grapevine marketing GmbH und Grapevine Frankfurt
GmbH gehören. Für unser Team in Chemnitz suchen
wir Dich als Senior Backend Entwickler TYPO3 (m/w/d) Deine Aufgaben
Konzeption und technische Realisierung von TYPO3 Extensions auf
Extbase-Fluid Basis sowie Integration komplexer Webprojekte
Dokumentation, Qualitätssicherung und Erstellung von
automatisierten Tests Unterstützung bei der Konzeption von
Projektvorhaben und Vorgabe von Realisierungsideen Technische
Betreuung von Vertriebsanfragen und öffentlichen
Ausschreibungen Optimierung der firmeninternen Entwicklungsprozesse
und technische Weiterentwicklung hinsichtlich neuer Innovationen
Förderung des Wissenstransfers innerhalb des Teams Dein
Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich
Fachinformatik oder Studium der Fachrichtung Informatik oder
vergleichbar Mehrjährige Berufspraxis, idealerweise im
Umfeld der agilen Webentwicklung Expertenkenntnisse in den
Webtechnologien PHP7 & 8 sowie MySQL Fundierte TYPO3
Erfahrung Sicherer Umgang mit gängigen Entwicklungstools
(PhpStorm, Git, Composer) und Plattformen (Linux, Docker,
Apache/Nginx) Kenntnisse in HTML5, CSS3, TypeScript und JavaScript
von Vorteil Zertifizierung als Certified TYPO3 Developer
wünschenswert Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in
Wort und Schrift (mind. C1 Level) Das bieten wir Dir Gute
Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf: mit
flexiblen Arbeitszeitmodellen & bis zu 3
Tagen Home Office pro Woche Vielfältige Angebote
zu Deiner individuellen fachlichen und persönlichen
Weiterqualifizierung Innovationstage zur Weiterbildung in
individuellen Workshop Sessions zu den unterschiedlichsten Themen
Kita-Zuschuss für die Betreuung und Verpflegung
Deiner Kinder Health Care in Form von Ernährungsimpulsen,
Gesundheitsscreenings, Massagen & Yogakursen
Corporate Benefits mit Rabatten auf Sportartikel, Reisen,
Technik, Veranstaltungen & vieles mehr Zukunftsorientierte
Zusammenarbeit: wir wertschätzen langjährige
Mitarbeitende mit zusätzlichen Benefits, z. B.
JobRad und einer Workation-Option Spannende Projekte, flexible
Arbeitszeiten und eine großartige
Teamkultur. Verschaff Dir einen
Überblick, welche Benefits wir Dir bieten. Mehr
über uns Wenn du Fragen zu der
ausgeschriebenen Position hast, wende
Dich gern an Jenny Gränitz:T: +49 (0) 371 356369 127E:
karriere@dmk-ebusiness.com Gestalte mit uns das Digital Business!
Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen. Sende uns Deine
Bewerbungsunterlagen mit Deinen Gehaltsvorstellungen und
Informationen zur Verfügbarkeit im PDF-Format
vorzugsweise über unser Karriereportal. Hier Teil unseres
Teams werden! DMK E-BUSINESS GmbH Dresdner Straße 40,
09130 Chemnitzwww.dmk-ebusiness.comDatenschutz

Favorit

Jobbeschreibung

Mit über 7.000 Wohnungen und mehr als 31.000 Mitgliedern zählt die Mieter- und Bauverein Karlsruhe eG zu den größten Wohnungsbaugenossenschaften Deutschlands und ist der zweitgrößte Wohnungsanbieter in Karlsruhe. Unsere Genossenschaft steht für bezahlbaren Wohnraum, soziale Verantwortung und nachhaltiges Wirtschaften. Zeitgemäße und bedarfsorientierte Wohnkonzepte sowie eine hohe Servicequalität prägen unser Handeln - heute und in Zukunft. Im Rahmen einer Altersnachfolge suchen wir spätestens ab dem 01.01.2026 einen Architekt / Bauingenieur (m/w/d) als Technischer Leiter (m/w/d)Ihre Aufgaben:Leitung der technischen Abteilung in direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung inklusive Führung und Weiterentwicklung der 32 Mitarbeitenden (m/w/d) Strategische Verantwortung für Instandhaltung, Modernisierung und Weiterentwicklung unseres Bestandes Entwicklung und Umsetzung zukunftsorientierter Wohn- und Nutzungskonzepte Steuerung und Controlling von Bauprojekten - von der Ausschreibung bis zur Abnahme Auswahl, Koordination und Steuerung externer Dienstleister, Behörden und Planungspartner Digitalisierung und Optimierung interner technischer Prozesse Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen für den Vorstand und AufsichtsratIhr Profil:Abgeschlossenes Architektur- oder Bauingenieurstudium oder eine vergleichbare Qualifikation z. B. zum staatlich geprüften Bautechniker (m/w/d); Bauvorlagenberechtigung ist wünschenswert Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung, idealerweise in der Wohnungs- oder Immobilienwirtschaft Fundierte Kenntnisse in Bauplanung, Projektmanagement sowie im Bauvertrags- und Vergaberecht (HOAI, VOB, aRT) Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und ein moderner teamorientierter Führungsstil Unternehmerisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen, idealerweise WODIS Sigma, Yuneo o. ä. Sichere Deutschkenntnisse (mindestens Niveau C1)Ihre Benefits:Sicherheit und Perspektive: Führungsposition mit Gestaltungsspielraum in einem traditionsreichen und gleichzeitig innovativen UnternehmenAttraktive Rahmenbedingungen: Leistungsgerechte Vergütung mit zahlreichen Zusatzleistungen wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung, Jobrad, Job Ticket-Zuschuss und Weiterbildungsmöglichkeiten, Firmenparkplätze etc.Work-Life-Balance: Gleitzeitregelung mit Home Office-Option und 30 Tage UrlaubAttraktiver Standort: Ihr Arbeitsplatz liegt zentral in Karlsruhe mit optimaler Anbindung an den ÖPNV und firmeneigenen ParkplätzenInteressiert? Dann schicken Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an die von uns beauftragte PersonalberatungKontakt Ulrike Schmatz Personal-Plus Anthoniweg 1 34131 KasselTelefon: +49 561 5743302 info@personal-plus.de www.personal-plus.de
Favorit

Jobbeschreibung

Gestalte die digitale Transformation

Wir, die cronos automation GmbH, sind als Tochterunternehmen der cronos Unternehmensberatung für den Bereich der Prozessautomatisierung zuständig. Wir bearbeiten Themen wie Robotics - RPA, Prozessberatung, Prozessautomatisierung, KI, Software-Engineering, Apps und Webapplikationen und viele mehr. Du möchtest einem engagierten Team beitreten? - Wir suchen Verstärkung!

Deine Benefits

  • Maximale Flexibilität: Hinsichtlich Arbeitszeit und Arbeitsort (Remote-Option) finden wir Deine individuelle Lösung, denn uns ist es wichtig, Dir größtmögliche Flexibilität zu bieten
  • Teamspirit: An Deiner Seite steht ein dynamisches Team, welches sich bereits jetzt auf Dich als Teamplayer und Deine Verstärkung bei den Team-Events freut
  • Ramp Up: Dein Onboarding findet im Rahmen eines umfänglichen Ramp Ups gemeinsam mit vielen anderen cronologen:innen statt
  • Neueste IT-Ausstattung: eigenes High-End Notebook, Smartphone und weitere Hardware
  • Mobilität: Firmenwagen, 1. Klasse Bahnticket oder beides? - als cronologe:in bleibst du sowohl geschäftlich als auch privat mobil

Deine Aufgaben

  • Du analysierst und identifizierst das Digitalisierungs- und Automatisierungspotenzial unserer Kunden
  • Du planst und realisierst IT-Projekte und begleitest unsere Kunden aus unterschiedlichen Branchen auf Ihrem Weg zur digitalen Transformation
  • Du entwickelst und implementierst Automatisierungslösungen (Software-Roboter, KILösungen, etc.) mithilfe von RPA (Low Code)
  • Du bist Teil des Projektteams und unterstützt entsprechend Deiner Stärken in allen Projektphasen
  • Du stehst dabei im engen Kontakt mit unseren Kunden und treibst Projekte selbstständig und eigenverantwortlich voran.

Deine Skills

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwissenschaft, Mathematik o. ä.
  • Hohe Lernmotivation, Problemlösungskompetenz und hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Ausgeprägte analytische Denkweise und selbstständige, serviceorientierte Arbeitsweise
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Sehr gute MS Office/MS 365 Kenntnisse
  • Erfahrungen in der Programmierung (z. B. mit Python, VBA, Java) oder im Bereich RPA (Umgang mit UiPath, Automation Anywhere, o. ä.) sind wünschenswert

Benefits

  • 1# Most Wanted Wir sind bei kununu auf Platz 1 der beliebtesten Arbeitgeber in der Beratung
  • 100% Firmenwagen flexibles Firmenwagen-Modell ohne Warteliste
  • 4x Ramp-up jährlich 4x für alle neuen cronologen auf Mallorca und in Wien
  • 1st 1. Klasse   reisen mit dem Service der eigenen cronos Reisestelle
  • 4 alle 4 Jahre  komplett neue Ausstattung mit Smartphone und Hardware
  • 100% flexibel Mobile Office und Remote Work mit eigener Zeiteinteilung möglich
Favorit

Jobbeschreibung

Über unsWir sind ein Familienunternehmen nördlich von München mit Begeisterung für das funktionierende Zusammenspiel zwischen IT und Mensch. Unsere Beratungsschwerpunkte liegen im Bereich Information Protection & Cyber Security.AufgabenDu gestaltest die IT Security-Landschaft zusammen mit und für unsere Kunden und arbeitest Ergänzungen sowie Optimierungen zur Steigerung der IT Security aus.Du implementierst und konfigurierst selbstständig Security Software-Produkte, beispielsweise für den Bereich Identity & Access Management und Privileged Access Management.Du stimmst technische Schnittstellen der IT-Security-Komponenten mit den Fachbereichen des Kunden ab und entwickelst das Lösungsdesign.Du designst und implementierst Security-Software-Prozesse (Workflows), beispielsweise Genehmigungs- und Rezertifizierungs-Prozesse für Rollen und Berechtigungen.Während des gesamten Projekts bist du in enger Abstimmung mit dem Kunden und arbeitest mit deinen ARCA-Teamkollegen zusammen.ProfilDu bist Spezialist*in und hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst mind. zwei Jahre Berufserfahrung im IT-Umfeld mit.Für Dich zählen Teamgeist, Reise- und Lernbereitschaft sowie das Interesse, in Eigeninitiative neueste Entwicklungen im Bereich IT Security zu erarbeiten.Du überzeugst durch deine Offenheit, deine selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, dein professionelles Auftreten sowie deine sehr guten Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.Idealerweise verfügst du über gute Kenntnisse von Programmiersprachen wie Java, PHP, C (++/#), Shell/Bash, Perl oder PowerShell und kennst dich mit der Entwicklung, Erweiterung und Pflege von Security-Komponenten aus. Wünschenswert aber kein Muss sind Zertifizierungen im Bereich IT- und Information Security. Wir bietenWir bieten eine werteorientierte und transparente Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien.Leistungsgerechte Bezahlung gemäß indiv. variabler Vergütung (Vollzeit): 65 T€ - 80 T€ (brutto).Attraktive Benefits (z. B. bAV, extra Unfallversicherung, Kindergarten- und Mobilitätszuschuss, etc.).Mentoring-Programm durch hochprofessionelle und aufgeschlossene Kollegen ein breites Spektrum an Weiterbildungsangeboten; vom begleiteten Masterstudium bis hin zu diversen, international anerkannten Zertifizierungen, wie z. B. ISO/IEC 27001, BSI IT-Grundschutz, PRINCE, ITIL und individuellen Coachings.Optimale Work-Life-Balance durch variable Einteilung der Arbeitszeit, der Urlaubstage sowie die Option auf Ausgleich der Arbeitsspitzen in Freizeit.Hybrides Arbeiten für unsere Kunden auch im Home Office oder in unseren lichtdurchfluteten, neuen Räumen.Eine offene Arbeitsatmosphäre mit begeisternden Team-Events und gemeinsamen Sport- Aktivitäten sowie frischem Obst und kostenfreien Getränken am Standort in Pfaffenhofen.

Favorit

Jobbeschreibung

Instandhalter:in im Schwerpunktwerk Beelitzhof (w/m/d)Lesen Sie weiter, um herauszufinden, welche Fähigkeiten, Qualifikationen und Erfahrungen Sie benötigen, um diese Stelle erfolgreich zu besetzen.
Job-ID: 3975
Standort: Berlin, Havelchaussee 193
Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristet
In der Wasserversorgung stellen wir die Aufbereitung und Verteilung des Trinkwassers in Berlin sicher und sind verantwortlich für Bau, Betrieb sowie Instandhaltung von Rohren, Pump- und Wasserwerken.
Was Sie bei uns bewegen
Sie führen allgemeine Wartung-, Inspektions- und Instandhaltungsarbeiten an unterschiedlichen wasserwirtschaftlichen Anlagen des Schwerpunktwerkes durch, z. B. an den Brunnen-, Belüftungs- und Filteranlagen.
Sie wirken bei der Störungsanalyse mit, prüfen ggf. den Schadensumfang und stimmen die sich daraus ergebenen Reparaturen mit dem/der Werkmeister:in ab.
Sie führen Leistungsmessungen und Probenahmen an den Brunnen der Rohwassergalerien durch.
Sie nehmen die Geländepflege entsprechend dem Freiflächenmanagement wahr.
Das bringen Sie mit
Fachkraft für Wasserversorgungstechnik oder Anlagen- oder Industriemechaniker:in
Alternativ: Mechatroniker:in, abgeschlossene Berufsausbildung (Metall) mit mehrjähriger stellenrelevanter Berufserfahrung
Kenntnisse von Trinkwasserverordnung (TrinkwV) und Hygienevorschriften
Führerschein Klasse B
PC-Grundkenntnisse
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Umweltbewusstsein
Wünschenswert: Sicherheitsbeauftragte:r, Sachkunde Prüfung von Leitern, Ersthelfer:in, Probenahmeschulung
Über uns
Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.600 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.
Gute Gründe für eine Karriere bei uns
Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf
Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung
Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist
Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)
Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen
Bezahlung
Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 5 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.
Ihr:e Recruiting-Ansprechpartner:in
Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Charlene Bornschein beantwortet gern Ihre Fragen. E-Mail: bewerbung@bwb.de
HIER BEWERBEN
Informationen zur Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 20.08.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite .
Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.
Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden.
Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin
Berliner Wasserbetriebe https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1003153/logo_google.png
2025-08-20T21:59:59Z FULL_TIME
EUR
YEAR 37000.0 45000.0
2025-08-05
Berlin 13597 Havelchaussee 193
52.5177078 13.2183093

Favorit

Jobbeschreibung

Der Ennepe-Ruhr-Kreis hat seinen Sitz in der über 500 Jahre alten Kreisstadt Schwelm. Rund 325.000 Menschen leben in den neun kreisangehörigen Städten Breckerfeld, Ennepetal, Gevelsberg, Hattingen, Herdecke, Schwelm, Sprockhövel, Wetter (Ruhr) und Witten in reizvoller Landschaft. Als Teil des Ruhrgebiets und der Metropolregion Rhein-Ruhr gehört der Ennepe-Ruhr-Kreis zudem zu einem Verdichtungsraum mit einer Bevölkerungsanzahl von über zehn Millionen.

Beim Ennepe-Ruhr-Kreis ist im Fachbereich V – Soziales, Gesundheit, Bildung und Integration im Sachgebiet Schulverwaltung (40/2) - zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Schulsozialarbeiter*in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Integration

am Berufskolleg Witten in Voll- oder Teilzeit besetzen. Im Falle der Besetzung in Teilzeit ist eine Aufteilung der Stelle auf zwei geeignete Bewerber*innen möglich.

Das Berufskolleg Witten (Husemannstraße 51, 58452 Witten) ist ein Bündelberufskolleg in Trägerschaft des Ennepe-Ruhr-Kreises und bietet Bildungsgänge in verschiedenen beruflichen- und vollzeitschulischen Bereichen an. Die Gesamtschülerzahl beläuft sich auf rund 2.600 Schüler*innen.

Die Schulsozialarbeiter*innen sollen die Schüler*innen der internationalen Klassen in ihrer sozialen und beruflichen Integration unterstützen und auf Ausbildung und Beschäftigung vorbereiten.

Zu Ihrem Aufgabenbereich gehören u.a.:

    • Zielgerichtete und schnelle Ermittlung der Kompetenzen, aber auch der Entwicklungspotenziale von Schüler*innen der internationalen Klassen
    • Bewerbungstraining und praktisches Einüben der Vorstellungsgespräche
    • Zugang zum Anerkennungssystem von Zeugnissen und Abschlüssen
    • Unterstützung und Initiierung weiterer institutioneller und bürgerschaftlicher Förderung
    • Vermittlung (je nach Zugangsberechtigung) in andere Schulformen innerhalb der jeweiligen Berufskollegs und in Jugend-Integrations- oder Deutschkurse
    • Akquise und frühzeitiges Bereitstellen von Praktikumsplätzen in Unternehmen und Vermittlung in Praktika nach individueller Prüfung der beruflichen Vorbildung
    • Unterstützung zum Zugang zu Ausbildungsplätzen in den verschiedenen Wirtschaftszweigen in
    • Zusammenarbeit mit Arbeitsagentur, Jobcenter, Kammern und weiteren Partnerinnen und Partnern
    • Sozialpädagogisches Training für Klassen und Gruppen (soziale Gruppenarbeit und Förderung der Konfliktfähigkeit)
    • Zusammenarbeit mit Personensorgeberechtigten
    • Beratung und Begleitung von Schulleitungen, Lehrkräften und weiterem schulischen Personal sowie Mitwirkung in innerschulischen Beratungsstrukturen und Teams
Die Schulsozialarbeit erfolgt unter den besonderen Bedingungen eines Schulbetriebes, in enger Abstimmung und Zusammenarbeit mit Schulleitung, Beratungsteam und Lehrkräften sowie in Kooperation mit externen Stellen z.B. den örtlichen Jugendhilfeträgerinnen und -trägern.

Der Schulbetrieb macht es erforderlich, dass der Erholungsurlaub in den Ferienzeiten genommen werden muss.

Ihr Profil:

    • abgeschlossenes Studium der Studiengänge/Studienrichtung Sozialarbeit und/oder Sozialpädagogik

Wünschenswert sind:

    • Interkulturelle Kompetenz und Kenntnisse in migrationsspezifischen Themenfeldern
    • Erfahrungen in der Beratung von Einzelpersonen und heterogenen Gruppen
    • Erfahrungen in der qualifizierten Durchführung von Präventions- und Beratungsmaßnahmen, auch mit Schwerpunkt Integration
    • selbstständiges Arbeiten, hohe Belastbarkeit, soziale Kompetenz und zeitliche Flexibilität
    • Team-, Kooperations- und Organisationsfähigkeit
    • Bereitschaft zur Organisation und Durchführung von außerschulischen Veranstaltungen
    • Vorkenntnisse in der Anwendung der Programme MS Word und MS Excel

Wir bieten Ihnen:

    • Eingruppierung: Entgeltgruppe EG 10 TVöD-V
    • Umfang der Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit (bis 39 Wochenstunden)
    • Im Falle der Besetzung in Teilzeit ist eine Aufteilung der Stelle auf zwei geeignete Bewerber*innen möglich.

Darüber hinaus erwartet Sie bei uns:

    • Homeofficemöglichkeiten
    • ein gesichertes unbefristetes Arbeitsverhältnis
    • betriebliche Altersvorsorge für die Tariflich Beschäftigten
    • Jobrad-Leasing und Verkehrsmittelzuschuss (Jobticket) für die Tariflich Beschäftigten
Als familienfreundliche Verwaltung stellt der Ennepe-Ruhr-Kreis seinen Beschäftigten eine Fülle an Möglichkeiten zur Verfügung, ihr Berufs- und Privatleben je nach individueller Lebensphase miteinander in Einklang zu bringen. Wir bieten unterschiedliche Arbeitszeitmodelle an, wie z. B. Teilzeitarbeit und/oder Telearbeit bzw. mobile Arbeit.

Darüber hinaus entscheiden unsere Beschäftigten im Rahmen der flexiblen Arbeitszeit und unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse eigenverantwortlich, wann sie den Arbeitstag beginnen und beenden. Bei Problemen, die die Betreuung und/oder Pflege von Angehörigen betreffen, unterstützen wir Sie gerne mit individuellen Lösungsvorschlägen. Über Einzelheiten hierzu informieren wir Sie gerne in einem persönlichen Gespräch.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt stehen wir für ein vorurteilsfreies und wertschätzendes Arbeitsumfeld.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir etwaige Kosten, die Ihnen mit der Wahrnehmung von Vorstellungsgesprächen in unserem Hause entstehen, nicht übernehmen.

Bitte beachten Sie zudem, dass vor Einstellung ein ausreichender Impfschutz gegen Masern (§ 20 Abs. 8 S. 2 i. V. m. Abs. 9 S. 1 Nr. 1 Infektionsschutzgesetz (IfSG)) oder eine Masernimmunität bzw. Impfkontraindikation (§ 20 Abs. 9 S. 1 Nr. 2 IfSG) nachzuweisen ist.

Kontakt für Rückfragen:  

Herr Witt (Sachgebietsleitung)
Telefon: 02336 4448 154 E-Mail:

Sollten wir Ihr Interesse an dieser abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgabe geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 19.08.2025 über das auf die Stellen-ID 1336124.

Favorit

Jobbeschreibung

Wenn du dich für Capgemini entscheidest, wählst du ein Unternehmen, in dem du die Möglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten. Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk von Kolleg*innen auf der ganzen Welt unterstützt und inspiriert und kannst neu definieren, was möglich ist. Schließe dich uns an und unterstütze die führenden Organisationen der Welt, den Wert von Technologie zu erschließen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten.

Deine Rolle

Der Geschäfts­bereich Cloud Infra­structure Services verbindet Lösungen, Dienst­leistungen und Technologie­partner für seine Kunden zu einem integrierten Angebot über die gesamte IT-Wert­schöpfungs­kette hinweg. Als Senior Cybersecurity Consultant (w/m/d) hast du bereits praktische Erfahrungen im Cybersecurity Umfeld gesammelt und bringst ein solides Grundverständnis in allen Bereichen moderner IT und Architekturen mit.

Diese Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit zu besetzen.

  • Proaktive Erstellung und Beschreibung von technischen Lösungen, Berücksichtigung aller Anforderungen, Durchführung von Bewertungen
  • Erstellung von Konzepten/Lösungen, die den Wert sowohl für unsere Kunden, als auch betriebsseitig für das Unternehmen optimieren.
  • Unterstützung bei der Mitgestaltung und der Erarbeitung von Optimierungsvorschlägen und konzeptionellen Architekturen
  • Mentoring von Kolleg*innen

Dein Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes technisches, juristisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung
  • Fundierte technische Cyber-Kenntnisse in einem oder mehreren Bereichen wie OT-Security, IAM, GRC oder PAM
  • Fundierte Erfahrung in der Projektarbeit sowie Erfahrung in Kundenprojekten
  • Teamfähigkeit, souveränes Auftreten und Kommunikations- und Verhandlungskompetenz
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, verhandlungssichere Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft

Was du bei uns schätzen wirst

  • Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle.
  • Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Unser Karrieremodell ermöglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es für dich am besten ist und unsere Leadership Programme unterstützen dich dabei. Mit zahlreichen Angeboten auf unserer Lernplattform hast du zudem jederzeit die Möglichkeit, deine Skills auszubauen oder dir neue anzueignen.
  • Unsere Communitys: Wir bieten dir aktive Mitarbeiternetzwerke, in denen du dich sowohl fachlich als auch persönlich mit Kolleg*innen aus aller Welt austauschen kannst. Zudem fördern unsere Communitys Vielfalt, Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz.

Bewirb dich jetzt

Get the future you want - für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen.

Bei Fragen steht dir David Przewoznik unter jobs-cis.de@capgemini.com zur Seite.

Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können.

Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.

Mehr Infos

Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: capgemini.de/karriere

Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen.

Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.

Favorit

Jobbeschreibung

Referenznummer: 16571 - Einsatzort: Stuttgart - Unternehmen: LBBW - Funktionsbereich: IT Services - Vollzeit / Teilzeit: 100Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives, internationales und nachhaltiges Unternehmen im Finanzsektor. Digitalisierung, Agilität und Effizienz sind für uns nicht nur Schlagworte, sondern ständige Begleiter unserer eigenen Entwicklung. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. 000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffenIn der Einheit Development Support Services verantworten wir die Bereitstellung aller Services rund um die Softwareentwicklung in der LBBW. In der Einheit sorgt das Team der Entwicklungsumgebung dafür, dass die Softwareentwickler der LBBW mit den optimalen Werkzeugen ausgestattet sind. Aufgaben:Verantwortung für den zentral definierten Deploymentprozess sowie dessen kontinuierliche VerbesserungBetrieb, Verwaltung und Weiterentwicklung der Deployment-ToolsIntegration der verantworteten Tools und Prozesse in die bestehende IT-LandschaftAnforderungs- und Stakeholder-Management für den eigenen VerantwortungsbereichSicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und interner KontrollsystemeÜberwachung von Deployments in verschiedenen Umgebungen (z. B. Entwicklungs-, Test-, Produktionsumgebungen)Unterstützung des Teams bei der Sicherstellung der weiteren angebotenen Services im Kontext der Software-Entwicklungs-ToolchainProfil:Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare QualifikationMindestens 1 Jahr nachweisliche Erfahrung in der Einführung und dem Betrieb von Azure DevOps, GitLab oder GitHub EnterpriseNachweisbare Erfahrung in mindestens einem der folgenden Automatisierungswerkzeuge: Ansible, Terraform, Salt oder GroovyMindestens 3 Jahre Erfahrung in der Arbeitsweise nach Scrum oder SAFeAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Präsentationserfahrung, auch vor dem Senior ManagementProaktive und eigenständige ArbeitsweiseHervorragende analytische und konzeptionelle FähigkeitenFundiertes Wissen über Softwareentwicklung, Systemarchitektur und IT-InfrastrukturSehr gute Deutschkenntnisse in Sprache und SchriftWas wir bieten:Modernes Talentmanagement zur KarriereentwicklungAktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)Attraktive betriebliche AltersversorgungUmfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, SmartphoneTolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)Mehrere Kindertagesstätten

Favorit

Jobbeschreibung

Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft. Wir suchen an unserem Hauptsitz in Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine **Stv. Abteilungsleitung (m/w/d) Geschäftskunden-Betrieb (Sach, Haftpflicht, TV) mit der Perspektive der Nachfolge für die Leitung des Bereiches** **Darauf können Sie sich freuen:** Im Rahmen der Nachfolgeregelung für die Leitung unserer Betriebsabteilungen Gewerbe, Landwirtschaft sowie den Funktionsbereich Technische Versicherungen suchen wir eine stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d). Zusammen mit dem Leiter der Abteilungen übernehmen Sie die Verantwortung für: * Strategische und operative Weiterentwicklung: Die stetige Weiterentwicklung des Geschäftsfeldes mit Blick auf die strategische Ausrichtung in Kombination mit der Planung, Steuerung und des Controllings der operativen Abteilungsaktivitäten und -performance in den relevanten Dimensionen (Arbeitsmengen, Personal, Kosten etc.) * Führungskraft, Treiber (m/w/d) und Leadership: Die entwickelten Themen treiben und verantworten Sie gemeinsam mit Ihrem Team in der Umsetzung. Dabei entwickeln Sie Ihr Team zum eigenverantwortlichen Arbeiten, sind aber gleichzeitig auch bereit, die (fachliche) Steuerung bzw. Leitung von (Teil-)Projekten im Rahmen der Erneuerung unserer Anwendungslandschaft zu übernehmen * Prozessorientierung und Verzahnung: Die kundenorientierte bzw. prozessorientierte Sichtweise ist dabei immer die Grundlage Ihres Handelns, d. h. Sie fördern und fordern die abteilungs- und bereichsübergreifende Zusammenarbeit und Verzahnung Ihres Teams **Das bringen Sie mit:** * Sie leben Geschäftsfeldverantwortung, d. h. Sie haben Interesse für die Sach- und Haftpflichtversicherungen und brennen dafür, diese zusammen mit Ihrem Team konsequent weiterzuentwickeln, um auch in den nächsten Jahren erfolgreich weiter zu wachsen * Sie blicken zurück auf einschlägige Berufserfahrung im mittleren Management einer Versicherungsgesellschaft im Bereich Geschäftskunden, d. h. Sie bringen relevante Berufserfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Teams mit, sowohl in der Linie als idealerweise auch in Projekten * Sie verfügen über tiefgehende Kenntnisse der Erfolgsfaktoren in der Versicherung gewerblicher und landwirtschaftlicher Betriebe im deutschen Markt sowie den damit verbundenen, relevanten regulatorischen Themenfeldern * Sie haben umfassende, praktische Erfahrungen im Projektmanagement, sowohl im klassischen als auch im agilen Kontext, idealerweise auch in (Groß-)Projekten * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation * Sie überzeugen durch Ihren Willen zur Umsetzung, haben Interesse, die Menschen für Ihre Ideen zu begeistern, haben aber auch gelernt, pragmatisch zu arbeiten bzw. kreative Ansätze in den Lösungsraum aufzunehmen. Kombiniert mit ihrem analytischen Vorgehen sowie der Bereitschaft zur Moderation führen Sie die Themen in die von Ihnen definierte Richtung **Das bieten wir Ihnen:** * Gleitzeit und Homeoffice * Jobticket und Dienstrad * Kantine mit frisch zubereitetem Essen * Fitnessraum mit Kursangeboten * familienfreundliches Arbeiten Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Favorit

Jobbeschreibung

Gemeinsam. Sicher. Mobil.

Die Autobahn GmbH des Bundes zählt seit 2021 mit 13.000 Kilometern Autobahn und rund 14.000 Mitarbeitenden zu den größten Infrastrukturbetreiberinnen Deutschlands.

Unser Aufgabenspektrum ist dabei so vielfältig wie herausfordernd: von der regelmäßigen Prüfung, Wartung und Erneuerung tausender Brücken, hunderter Tunnel und zahlreicher Nebenanlagen bis hin zur Verkehrssteuerung und Koordination des Betriebsdienstes.Zudem sind wir für die administrative Betreuung jedes Autobahnkilometers verantwortlich - von der Finanzierung, Planung und Beschaffung bis hin zu Personal- und Rechtsangelegenheiten, unterstützt durch modernste Informationstechnologie.

So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer. Die Autobahn - die zentrale Lebensader für Mobilität und Wirtschaft in Deutschland.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!

Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung B 20 der Außenstelle Kassel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Bauingenieurinnen oder Bauingenieure konstruktiver Ingenieurbau (w/m/d).

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

  • Steuerung und Koordinierung von Ingenieurbaumaßnahmen einschließlich der entsprechenden Finanzmittelbewirtschaftung
  • Erstellung und Prüfung von Bauwerksentwürfen im konstruktiven Ingenieurbau (vor allem Brückenersatzneubauten)
  • Prüfung von Ausführungsplanungen im konstruktiven Ingenieurbau
  • Analyse und Auswertung der Bauwerkszustände mit der Datenbank SIB-Bauwerke
  • Operative Projektarbeit bei Baumaßnahmen in verschiedenen Projekten des konstruktiven Ingenieurbaus
  • Vertragsabwicklung von Ingenieurleistungen, u.a. Aufstellung von Aufgaben- und Leistungsbeschreibungen, Angebotsprüfung, Kontrolle der beauftragten Ingenieurleistungen und Überwachung und Verfolgen von Gewährleistungsansprüchen
  • Grundsatzangelegenheiten im konstruktiven Ingenieurbau

Das sollten Sie mitbringen:

  • Abgeschlossenes wissenschaftliches (Fach-)Hochschulstudium Fachrichtung Bauingenieurwesen mit der Vertiefung Konstruktiver Ingenieurbau oder gleichwertige Fachkenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen
  • Erfahrungen und vertiefte Kenntnisse in Berechnung und Konstruktion von Ingenieurwerken und Prüfung von Standsicherheitsnachweisen im Brückenbau
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
  • Führerschein der Klasse B
  • Sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in deutscher Sprache (mindestens Sprachniveau C1)

Das wäre wünschenswert:

  • Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht
  • Umfangreiches technisches Fachwissen im Bereich des Konstruktiven Ingenieurbaus in Projekten der Verkehrsinfrastruktur
  • Vertiefte Kenntnisse in technischen Vorschriften und Richtlinien des Ingenieurbaus, wie RAB-ING, RE-ING, BEM-ING, ZTV-ING, RIZ-ING

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

  • Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
  • Freude an der Arbeit im Team
  • Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Entgeltgruppe: E13

Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn.

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 14.08.2025.

Kontakt:

Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne:

Carina Drews | E-Mail: CARINA.DREWS@AUTOBAHN.DE

Das erwartet Sie bei uns:

  • Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliche Perspektiven.
  • Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/Telearbeit/flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.
  • Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.
  • Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.
  • Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.
Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.

Gemeinsam Großes bewegen:

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

Favorit

Jobbeschreibung

Aufgaben

  • Als Junior Azure Data Engineer (m/w/d) übernimmst du mit deinem Team die Konzeption und Umsetzung von Kundenprojekten zum Thema Data Warehousing und Big Data
  • Dein Fokus liegt auf der Entwicklung von Lösungen für unsere Kunden im Bereich Big Data
  • Projektdefinition, Entwicklung von Prototypen, Erarbeitung von Datenmodellen und Datenpipelines bis hin zur vollständigen Implementierung von Datensystemen gehören zu deinem Alltag
  • Durch tiefgehende Analysen und in enger Abstimmung mit den Kunden identifizierst du wichtige Datensätze
  • Du bist eine qualifizierter Ansprechpartner*in für den Kunden, wenn es um die Modernisierung von klassischen Datenarchitekturen bis hin zur Microsoft Azure Cloud geht

Benefits

  • Hybrides Arbeiten: Ein individueller Mix aus remote working, Zeit im Office oder beim Kunden vor Ort
  • Innovation & Vielfalt: Deutschlandweite, branchenübergreifende Projekte mit großen und mittelständischen Kunden
  • Cluster Reply Spirit: Starkes Teamgefühl, flache Hierarchien und ein persönliches, familiäres und wertschätzendes Miteinander
  • Immer up to date: Jede Menge externe und interne individueller Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen

Qualifikationen

  • Wir freuen uns auf dein erfolgreich abgeschlossenes technisches/ naturwissenschaftliches Studium
  • Grundlegende Kenntnisse und Interesse für Data Warehouse und Business Intelligence bringst du mit
  • Erste Erfahrungen in Datenmodellierung, Datenarchitektur, Datenworkflows, Performanceoptimierungen und ETL-Umsetzungen konntest du idealerweise bereits sammeln
  • Kenntnisse in SQL und Azure sind von Vorteil
  • Die Gewinnung von Informationen aus sehr großen Datenmengen begeistert dich
  • Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse und zeichnest dich durch eine analytische, präzise und selbstständige Arbeitsweise aus

Join a leading team of Microsoft experts.

Cluster Reply ist das Unternehmen der Reply Gruppe, das auf die Beratung und Systemintegration von Microsoft-Technologien spezialisiert ist. Als Partner von Microsoft ist Cluster Reply in Deutschland, Österreich und der Schweiz tätig und arbeitet innerhalb des Reply Netzwerks mit Schwesterunternehmen in Brasilien, Großbritannien, Italien sowie den USA zusammen. Das Unternehmen legt den Schwerpunkt auf Innovationen und unterstützt Kunden bei der digitalen Transformation. Die Lösungen reichen von On-Premises- hin zu Cloud-Anwendungen in den Bereichen Modern Workplace und Security, Geschäftsanwendungen, Applikationen und Infrastruktur sowie Daten und Künstliche Intelligenz.

Favorit

Jobbeschreibung

Möchtest Du im Payroll-Team unser zahlenaffiner HR-Report-Spezialist sein? Dann werde Teil der grünen Powertool-Familie als HR Controller / Payroll Spezialist (m/w/d)!Deine Vorteile:
✓ Bei uns kannst Du mit gutem Equipment, flexibel und im Homeoffice arbeiten (bis zu 2 Tage / Woche).
✓ Die 30 Urlaubstage pro Jahr sind bereits während der Probezeit verfügbar, Dein Arbeitsvertrag ist unbefristet
✓ Du profitierst direkt von unserem kollegialen Arbeitsklima, der offenen Unternehmenskultur, Teamevents und Deinem systematischen Onboardingprozess
✓ Neben fachlicher und überfachlicher Weiterentwicklung (in- und externe Akademie) unterstützen wir auch Bewegung, Ernährung und Entspannung: Massage, Gesundheitsaktionen, Wochenaktivitäten, Brillenzuschuss, Kantine mit Innen- und Außenbereich etc.
✓ Zudem kannst Du mit tollen Mitarbeiterrabatten rechnen sowie, Vorsorge-Leistungen (bspw. betriebliche Altersorsorge), Bike-Leasing und vielen weiteren Benefits sowie spannende Einblicke in unser zukunftsorientiertes Elektrowerkzeug

Das erwartet Dich

✓ Du erstellst regelmäßig Reports zu Personalkosten, Mitarbeiteranzahl, Struktur etc. und lieferst Kennzahlen sowie Forecasts für unser Management
✓ Du erstellst die monatliche Gehaltsabrechnung für einen definierten Personenkreis, inkl. Beratung und Betreuung der Mitarbeitenden und Führungskräfte
✓ Du führst die Gehaltsdaten der europäischen Unternehmen der KOKI Group zusammen und korrespondierst mit Ämtern
✓ Du beteiligst Dich an der Analyse, Entwicklung und (Budget-) Planung marktgerechter Gehaltsstrukturen in enger Abstimmung mit lokalen HR-Partnern

Das bringst Du mit

✓ Du bringst mehrjährige HR-Report- und Payroll-Erfahrung mit auf Basis Deiner kaufmännischen Ausbildung oder eines Studiums, idealerweise im Tarif-Umfeld eines produzierenden Unternehmens
✓ Du magst Daten und Zahlen (bspw. Export aus Workday und Loga), möchtest Sie systematisch zu Kennzahlen verarbeiten (bspw. Pivots in Excel, Power BI) und Deine Ergebnisse in Key Performance Indicators einfließen lassen
✓ Bei uns möchtest Du Dich mit Deiner strukturierten Arbeitsweise, klaren Kommunikation und internationalen Denkweise ins HR-Team aktiv einbringen
✓ Wir möchten mit Dir offen kommunizieren auf Deutsch sowie Englisch (jeweils sehr gut bzw. B2/ C1) und dabei von Deiner zielgruppengerechten Kommunikationsfähigkeit in der Zusammenarbeit profitieren
Wir konnten Dein Interesse wecken? Dann bewirb Dich jetzt in nur 2 Minuten!

Favorit

Jobbeschreibung

Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt.

Für ein international agierendes Finanzinstitut suchen wir aktuell einen Mitarbeiter (m/w/d) Fondsbuchhaltung – die Position ist vollständig remote möglich , alternativ mit flexibler Nutzung des Standorts in Düsseldorf.

Starten Sie in einem dynamischen Umfeld mit internationalen Schnittstellen – bewerben Sie sich noch heute!

Ihre Aufgaben

  • Bearbeitung eines breiten Spektrums an operativen Vorgängen in der Fondsbuchhaltung
  • Kontrolle der Transaktionsverarbeitung für verschiedene Assetklassen (Wertpapiere, Derivate)
  • Erstellung und Prüfung von Zins- und Dividendenzahlungen sowie Kapitalmaßnahmen
  • Bewertung von Vermögensgegenständen und tägliche Abstimmung von Bankkonten und Datenquellen
  • Ermittlung und Kontrolle von Fondspreisen (NAV) sowie Abstimmung mit der Verwahrstelle
  • Analyse, Aufbereitung und Abgleich von Daten sowie Klärung von Differenzen
  • Interne und externe Koordination mit relevanten Prozessbeteiligten
Ihr Profil

  • Abgeschlossene Bankausbildung oder Studium mit finanzwirtschaftlichem Schwerpunkt
  • Grundlegendes Verständnis für Wertpapiere und Derivate
  • Solides IT-Verständnis und gute MS Office-Kenntnisse (Excel, idealerweise Access und VBA)
  • Analytische Fähigkeiten, schnelle Auffassungsgabe und konzeptionelles Denken
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke im Austausch mit internen und externen Ansprechpartnern
Ihre Vorteile

  • Vollständig remote arbeiten, mit optionaler Nutzung des Düsseldorfer Büros
  • Attraktives Fixgehalt plus Zusatzleistungen
  • Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
  • Umfangreiche Einarbeitung und langfristige Entwicklungsperspektiven
  • Mitarbeit in einem internationalen, dynamischen Arbeitsumfeld
  • Zugang zu internen Weiterbildungen und Fachschulungen
Interessiert?

Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Favorit

Jobbeschreibung

Wir sind ein Team aus mehr als 3.700 Mitarbeitenden, das sich an über 150 Standorten stark macht für Prävention. Bei uns findest du abwechslungsreiche Tätigkeiten im Arbeits- und Gesundheitsschutz, Raum für Entwicklung und Arbeitszeiten, die zu dir und deinem Leben passen! BG prevent betreut bundesweit über 210.000 Unternehmen, Betriebsstätten und öffentliche Einrichtungen aller Größen und Branchen.

Hast du Lust, gemeinsam mit uns eine gesunde Arbeitswelt zu gestalten? Dann bewirb dich jetzt bei BG prevent für unseren Standort in Bonn (unbefristet | in Voll- oder Teilzeit, ab 32 Std./Woche) als

Technischer Produkt Owner / Service Owner (m/w/d) für fachspezifische Plattformen


Das kannst du von uns erwarten
  • Du arbeitest in einem wirtschaftlich stabilen, gesunden Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten, hauseigenem Tarifvertrag und zahlreichen Benefits
  • Ein modern ausgestatteter Büroarbeitsplatz steht Dir ebenso zur Verfügung, wie die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten
  • Unser individuelles Einarbeitungs- und Personalentwicklungskonzept unterstützt Dich bei Deinem Start und Deiner Entwicklung
Das bringst du mit
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Erste Erfahrung im Management von fachspezifischen Cloud-Plattformen und deren Vendoren.
  • Fundierte Kenntnisse im agilen Requirements Engineering und agilen Arbeitsweisen (z.B. Kanban).
  • Gutes Verständnis von IT-Architektur und IT-Infrastruktur (z.B. Azure AD) sowie Fähigkeit dich schnell in komplexen Systemlandschaften zurechtzufinden.
  • Starke Kundenorientierung, ein agiles Mindset und ein überzeugendes Auftreten.
  • Teamplayer mit hoher Selbstorganisation, Kommunikationsstärke und Empathie sowie ausgeprägtem analytischen und konzeptionellen Denkvermögen.
Das sind deine Aufgaben
  • Gemeinsam mit den fachlichen Produkt Ownern bist du für ein kundenzentriertes und wirtschaftliches digitales Produktangebot verantwortlich.
  • Du managst den gesamten Lifecycle spezialisierter Cloud-Plattformen und stellst deren Stabilität, Skalierbarkeit und Performance sicher.
  • Du nimmst Anforderungen für die Plattformen auf und managst deren Umsetzung.
  • Du konfigurierst die Plattformen und koordinierst notwendiges Customizing durch Vendoren.
  • Du integrierst die Plattformen in die IT-Architektur und managst Schnittstellen zu anderen IT-Systemen.
  • Du leistest 2nd-Level-Support und koordinierst den 3rd-Level-Support durch die Vendoren.
  • Du beobachtest die technologische Weiterentwicklung und leitest daraus Maßnahmen ab.
  • Du managst die Beziehungen zu den Vendoren dieser Plattformen.
Gestalte mit uns eine gesunde Arbeitswelt! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

Favorit

Jobbeschreibung

Du machst den Unterschied. Ob im Business Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting oder Advisory. Wir bei Deloitte unterstützen unsere weltweiten Mandanten dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und zu wachsen. Entdecke ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und immer um ein Zentrum kreist: dich und dein Know-how. What impact will you make?

Mache den nächsten Schritt in deiner beruflichen Laufbahn oder starte deine Karriere nach deinem kaufmännischen oder technischen Abschluss mit abwechslungsreichen Themen rund um das Projektmanagement & PMO Support im Public Sektor. Als Teil unseres Teams übernimmst du spannende Aufgaben wie Organisation, Koordination und die Unterstützung bei IT- und Digitalisierungsprojekten für die öffentliche Verwaltung auf Bundes-, Landes- und kommunaler Ebene. Wir bieten dir ein modernes und inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem du deine Kompetenzen weiterentwickeln und innovative Technologien sowie agile Methoden einsetzen kannst. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Projektmanagement & PMO Support im Public Sektor (m/w/d).

Standorte: Leipzig, Berlin, Dresden, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Halle (Saale), Hamburg, Hannover, Köln, Mannheim, München, Nürnberg und Stuttgart.

Dein Impact:

Als Projektmanagement & PMO Support (m/w/d) unseres Teams erweiterst du unsere Expertise im PMO und sorgst dafür, dass Projekte für die öffentliche Verwaltung auf Bundesebene, Landesebene und Kommunalebene effizient gesteuert und erfolgreich umgesetzt werden.

  • Steuerung und Koordination: Du unterstützt die Projektleitung bei einem reibungslosen Ablauf der administrativen Prozesse im Rahmen des Projekts, durch z. B. Pflege der Projektpläne, Organisation von Meetings und Kontrolle von Meilensteinen.
  • Kommunikation: Du bist in Abstimmung mit unseren Kunden, der Projektleitung sowie den Projektteams und sorgst für Transparenz, in dem du einen effektiven Austausch sicherstellst (z. B. Moderation von Meetings, Berichterstattung).
  • Administrative Themen: Du unterstützt bei Verwaltungsaufgaben im Rahmen des Projektmanagements wie z. B. bei der Dokumentation sowie der Datenpflege und -Archivierung.
  • Teamwork: Du unterstützt unsere Projekt- und Serviceteams organisatorisch und fachlich. Zudem trägst du durch die Zusammenarbeit im internen Projektteam sowie mit den Fachteams beim Kunden maßgeblich zum Erfolg bei.

Dein Skillset:

  • Abgeschlossenes Studium, Berufsausbildung oder eine ähnliche Qualifikation in den Bereichen Informatik, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschafts- oder Naturwissenschaften
  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in den Bereichen der öffentlichen Verwaltung bzw. im Public Sector (z. B. Ämter, Ministerien, Behörden) oder ähnlichen Bereichen
  • Technische Affinität sowie fundierte IT-Kenntnisse, idealerweise im SAP-Umfeld
  • Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools wie Confluence oder Jira wünschenswert ebenso PMO Zertifikate
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Deine Chance:

  • Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
  • Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
  • Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
  • Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
  • Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
  • Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir - unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unserenBewerbungs-FAQs.

Job-ID: 48513

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Jobbeschreibung

Über unsDie Versorgungsausgleichskasse der Kommunalverbände in Schleswig-Holstein (VAK SH) ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit Hauptsitz in Kiel sowie zwei Regionalzentren in Itzehoe und Rendsburg.Derzeit sind bei uns rund 180 Mitarbeitende sowie 4 Auszubildende beschäftigt.Dabei sind eine individuelle Einarbeitung und persönliche Betreuung für uns selbstverständlich. Wir wollen unseren Mitarbeitern vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bieten. Dazu gehört auch ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot.Verarbeitung und Auswertung von Krankheitsdaten im KundenauftragDurchführung von BEM-Verfahren auf der Grundlage der AuswertungenPflege des Mitgliederbereiches (Homepage)Beratung von Kunden in sämtlichen Angelegenheiten zum Thema BEM/BGMAkquisegespräche mit potenziellen KundenIhr Profileine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellte/n oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung mit Erfahrung im Kundenkontakt odermind. 5 Jahre Berufserfahrung in einem sozial-pädagogischen Bereich mit Erfahrungen in BeratungsgesprächenBereitschaft zur Qualifizierung / Fortbildung im Bereich BEM und BGMKenntnisse und Erfahrung in der Gesprächsführung und ModerationErfahrung im Betrieblichen Eingliederungsmanagement sowie Coachingausbildung und/oder Coachingerfahrung wünschenswertIdentifikation mit moderner PersonalarbeitFreude an der Mitarbeit in einem dynamischen, wachsenden und multiprofessionellen TeamReisebereitschaft innerhalb Schleswig-HolsteinsFührerschein Klasse BBesonderheitenDie gesundheitliche Anforderung der "Bildschirmtauglichkeit" muss für die Wahrnehmung der ausgeschriebenen Aufgaben erfüllt werden.Wir möchten die berufliche Förderung von Frauen im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes verwirklichen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.Wir bieten IhnenArbeitsatmosphäre: Teamarbeit, ein respektvolles Miteinander und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung werden bei uns großgeschriebenTarifvertrag: Attraktive Vergütung nach TVöD-VKA, inkl. jährlicher Sonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge (VBL)Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit, Arbeiten im Homeoffice, 30 Tage Erholungsurlaub pro JahrPersonalentwicklung: Individuelle und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Möglichkeiten von BildungsurlaubMobilität: Zuschuss zum Jobticket Schleswig-Holstein oder BikeleasingIm Arbeitsalltag: regelmäßiger Obstkorb, mobile Massage, Lauf- u. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (bitte als zusammenhängende pdf-Datei) an unsere E-Mailadresse: personal@vak-sh.deStichwort: Fallmanager/in bis zum 22.

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Jobbeschreibung

LITEF-Produkte sind weltweit in einer Vielzahl von Anwendungen im Einsatz. Unsere Lösungen und Erfahrungen bieten wir Kunden, die dynamische Vorgänge (Beschleunigungen und Drehungen) messen und regeln wollen, Lage und Kurs von Fahrzeugen ermitteln oder navigieren wollen – auf dem Land, in der Luft, auf und unter Wasser oder im Weltraum. Unsere besondere Kompetenz liegt in Anwendungen, die hohe Genauigkeit, höchste Zuverlässigkeit und Sicherheit in teilweise extremer Umwelt erfordern. Die Basis für die Realisierung unserer ehrgeizigen Entwicklungs- und Fertigungsziele bilden unsere Mitarbeitenden.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung

Facharbeiter (m/w/d) für die faseroptische Systemintegration in Wechselschicht Referenznummern 2025-8549 Ihre Herausforderungen:
  • Bearbeitung, Verwahrung und Verklebung von optischen Glasfasern gemäß Vorgaben
  • Demontage und Integration von komplexen Baugruppen und Subsystemen
  • Durchführung von Baugruppenwechseln an faseroptischen Sensoreinheiten
  • Durchführung von Eingangsbefundungen, Zwischenprüfungen und Incoming Inspection Tests
  • Visuelle Kontrolle und Bewertung der vorgehenden Arbeitsschritte inkl. Anwendung von Entscheidungskriterien und Festlegung von Nacharbeitsmaßnahmen
  • Anwendung und Umsetzung von Konfigurationsvorgaben
  • Einhaltung von Vorgaben bzw. Anweisungen in Verbindung mit einem hohen Qualitätsstandard
Ihre Qualifikationen:
  • Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in der Elektrotechnik, als Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Sie sind erfahren im Umgang mit optischen Fasern und Gefahr- und Klebstoffen.
  • Sie besitzen Erfahrung im Arbeiten am Mikroskop und mit Feinmotorikarbeiten und arbeiten gern sorgfältig und genau.
  • Sie bringen Know-how im Konfigurationsmanagement mit.
  • Eine selbstständige Arbeitsweise, Teamgeist sowie Kommunikationsvermögen runden Ihr Profil ab.
Wir bieten:
  • Vergütung nach den Tarifverträgen der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg
  • Betriebliche Altersvorsorge und Altersversorgung
  • Vielfältige Weiterbildungsangebote und Sprachkurse
  • Mobiles Arbeiten/Homeoffice
  • Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, Parkplatz, E-Car-Ladestation
  • Beratung durch den Betriebsarzt
  • Betriebssportangebote, Kooperation Fitness
  • Kantine
Interessiert? Ein hochtechnologisches internationales Unternehmen, ein motiviertes, innovatives Team sowie eine leistungsorientierte Vergütung warten auf Sie! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Entgeltvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal. Bewerbungen, die per E-Mail oder Post eingehen, können nicht bearbeitet werden.

www.litef.de

Northrop Grumman LITEF GmbH
Lörracher Straße 18 · 79115 Freiburg
Telefon: 0761 4901-357

Northrop Grumman LITEF GmbH
Lörracher Straße 18 · 79115 Freiburg
Telefon: 0761 4901-357

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Jobbeschreibung

Codewerk steht für Technikbegeisterung, Innovation und Zuverlässigkeit mit flachen Hierarchien, Freiraum und Entwicklungsmöglichkeiten. Ob in Zügen oder Industrieanlagen - wir bringen die Systeme von morgen dazu, miteinander zu reden.

Dabei brauchen wir Deine Hilfe. Wir suchen clevere Köpfe für die Entwicklung von industriellen Softwaresystemen für morgen. Starte mit uns durch in Karlsruhe, Berlin, Cottbus und Murnau!

Deine Aufgaben:

  • Absolventen und Young Professionals tauchen gemeinsam mit ihrem Mentor in unsere Projekte ein. Parallel hast Du die Möglichkeit, Dein Know-how in der täglichen Arbeit, im Austausch mit Deinem Mentor oder im Rahmen von gezielten Weiterbildungsangeboten auszubauen.
  • Zusammen mit einem erfahrenen Team entwickelst Du industrielle Softwaresysteme für Windows oder Linux.
  • In Dein Aufgabengebiet fällt die Integration von Kommunikationsprotokollen in Produkte und Applikationen sowie dafür notwendige Engineering-Werkzeuge.
  • Du bist in den gesamten Entwicklungsprozess eingebunden, angefangen von der ersten Klärung der Anforderungen über Konzeption, Design und Implementierung bis hin zur Übergabe an den Kunden.
  • Geeignete Methoden, z.B. aus der agilen Softwareentwicklung, nutzt Du bei deiner täglichen Arbeit.
  • Du prüfst gemeinsam mit Deinen Kollegen die Anwendbarkeit neuer Technologien in euren Projekten.

Auf diese Basis kannst Du aufbauen:

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Informations- und Medientechnik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Dir macht Softwareentwicklung viel Spaß.
  • Du hast Kenntnisse in UML, C#, .NET, C++ (GCC).
  • Von Vorteil sind erste Erfahrungen in der GUI-Entwicklung und in der industriellen Kommunikation.
  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Dich zeichnen analytisches und strukturiertes Denken sowie eine selbständige Arbeitsweise aus.
  • Und am wichtigsten für uns ist: Du arbeitest gerne mit anderen zusammen und bist neugierig und offen gegenüber neuen Themen.

Das bieten wir Dir:

  • Absolventen und Young Professionals bekommen vom ersten Tag an einen Mentor zur Unterstützung.
  • Einen modernen Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung.
  • Ein offenes und kommunikatives Arbeitsumfeld mit Kollegen, die Dich mitnehmen: fachlich wie auch zum Feierabendbier.
  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben und Mitentwicklung an den Systemen von morgen.
  • Zugang zu Wissen und Know-how in innovativen, zukunftsweisenden Technologien.
  • Wachstumsmöglichkeiten für Deine fachliche sowie persönliche Entwicklung.
  • Überdurchschnittliche Bezahlung und eine flexible Homeoffice-Regelung.
  • Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, mit Deinem Beitrag die Zukunft des Unternehmens nachhaltig mitzugestalten.
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Über Senacor

Als agile IT-Beratung gestalten wir mit mehr als 1000 Mitarbeitenden IT-Transformation, Digitalisierung und individuelle Softwareentwicklung von morgen. Unser Fokus liegt hierbei auf der Automobil- und Bankenbranche, es zählen jedoch auch zahlreiche weitere Industrie- und Versicherungsunternehmen zu unseren Kunden.

4-3-1 Prinzip war dabei gestern. Genau wie Up or out. Individuelles Coaching auf Augenhöhe, flexible Arbeitszeitgestaltung und Team Spirit. Darauf legen wir Wert.

Wir haben Büros in Berlin, Bonn, Frankfurt, Hamburg, München, Nürnberg, Wien und Zürich. Aufgrund unserer hybriden Arbeitsmodelle kannst du aber auch von jedem anderen Ort im DACH-Raum arbeiten.

Du hast bisher einen wirtschaftlichen Fokus während deines Studiums und deiner praktischen Tätigkeiten und möchtest in der IT-Beratung durchstarten? Dann bist du bei Senacor genau richtig: Als perfekte Ergänzung zu deinem bestehenden Know How lernst du die nötigen IT-Skills direkt bei uns!

Deine Aufgaben

  • Du arbeitest in einem agilen Team an der Business Analyse unsere Kundenprojekte: Du spezifizierst fachliche Anforderungen, bereitest diese in User Stories auf und visualisierst Prozessabläufe (z. B. mit Scribbles, FIGMA, Miro)
  • Du übernimmst Aufgaben im Projektmanagement: z. B. verantwortest du als Product Owner das Anforderungsmanagement und stimmst dich mit Ansprechpersonen auf Projektpartner- und Entwicklungsebene ab
  • Du bist Ansprechperson zur Umsetzung aktueller Digitalisierungsthemen: Von der Konzeption bis hin zur Implementierung betreust du sowohl fachliche Fragestellungen als auch Methoden und Prozesse in Changeprojekten
  • Du analysierst die Auswirkungen der Digitalisierung auf unsere Kunden und leitest Konsequenzen und Handlungsoptionen für innovative Lösungen ab

Dein Profil

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung​
  • Deine akademischen Fähigkeiten konntest du durch Stipendien, Auszeichnungen oder die Aufnahme in die Dean‘s List bestätigen
  • Idealerweise hast du erste Erfahrung in einer Beratung gesammelt und interessierst dich für Digitalisierung und Innovation
  • ​Dich zeichnen out-of-the-box thinking, lösungsorientiertes Arbeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte analytisch zu durchdringen, aus
  • Du bist ein kommunikationsstarker Teamplayer mit fließenden Deutschkenntnissen

Deine Vorteile

  • Arbeiten, wie und wo du willst. Flexible Arbeitszeiten, Home Office, Sabbatical und bis zu 20 Tage Workation im EU-Ausland
  • Heimat bleibt Zuhause. Start von Kundenreisen von deinem Zuhause in Deutschland, Österreich und der Schweiz aus - ohne Umzug an einen Senacor Standort, aber mit höherem Spesensatz und Rundum-Sorglos Paket
  • Vergütung, die überzeugt. Attraktives Gehalt mit Benefits wie Firmenwagen, JobRad, Zuschuss zum Deutschlandticket und zur Kinderbetreuung sowie betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub
  • Karriere, die sich individuell entwickelt. Schnelle Übernahme von Verantwortung, individuelles Coaching, Weiterbildung und Programme wie das Female Talents Program
  • Ein Office zum Wohlfühlen. Moderne Büros mit wöchentlichem Frühstück, Feel-Goods, kostenlosen Getränken, Spielekonsolen, Literatur und einer offenen Tür für Hunde und Kinder
  • Gemeinsam mehr erleben. Verschiedene Events, Afterwork-Angebote, Initiativen, Communities und Networking-Formate
  • Zusätzliche Angebote machen das Leben schöner. Corporate Benefits, Kurse für deine Work-Life-Balance mit voiio und modernste IT-Ausstattung - auch zur privaten Nutzung
Passt dieses Profil zu dir? Dann solltest du dich unbedingt bei uns bewerben!
Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über unser Webformular akzeptieren.

Deine Ansprechperson:

LENA ROKAHR
Head of Recruiting +49 911 4244 424 human-resources@senacor.com

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Premium-Partner der führenden Küchenmöbelindustrie in Europa. Bei uns trifft modernste Technik auf die ostwestfälische Bodenständigkeit eines Familienunternehmens mit 220 Kolleginnen und Kollegen. Personalsachbearbeiter (m/w/d)IHRE AUFGABEN – vielseitig und herausforderndEigenverantwortliche und termingerechte Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie der vor- und nachbereitenden TätigkeitenBetreuung und Abwicklung der personaladministrativen Prozesse von der Einstellung bis zum AustrittErstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und anderen personalrelevanten DokumentenBearbeitung des Melde- und BescheinigungswesenBeratung von Mitarbeitenden in arbeitsrechtlichen, abrechnungsrelevanten und personalbezogenen FragestellungenVerwaltung und Betreuung der betrieblichen AltersversorgungKommunikation mit externen Dienstleistern, Sozialversicherungsträgern und BehördenFührung und Pflege der digitalen PersonalakteIHR PROFIL – technikbegeistert und engagiertErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung Personalfachkaufmann (m/w/d) oder einer vergleichbaren QualifikationErfahrung in der Lohn- und GehaltsabrechnungFundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und SozialversicherungsrechtSouveräner Umgang mit den MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel und PowerPointHohes Maß an Diskretion, Zuverlässigkeit und ServiceorientierungStrukturierte, eigenständige und problemlösungsorientierte ArbeitsweiseSouveränes Auftreten, kombiniert mit ausgeprägter KommunikationsstärkeMotiviert in der Zusammenarbeit im Team sowie Herausforderungen anzugehen und neue Themen umzusetzenWIR BIETEN – Innovation, Leidenschaft und familiäres FlairVerantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabenstellungen mit hoher Eigenverantwortung und GestaltungsspielraumFlexibles Gleitzeitmodell mit Möglichkeiten für mobiles ArbeitenSicherer Arbeitsplatz mit langfristigen Entwicklungsperspektiven in einem zukunftsorientieren, wachsenden UnternehmenFamiliäre Unternehmenskultur, geprägt von Vertrauen, Teamgeist und kurzen EntscheidungswegenIndividuelle und zielorientierte WeiterbildungsmöglichkeitenAttraktives Vergütungspaket mit zusätzlichen Leistungen wie Sonderzahlungen, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen (VWL)Ganzheitliches betriebliches Gesundheitsmanagement mit regelmäßigen Gesundheitsaktionen und attraktiven Angeboten wie "sportnavi.

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Stellenausschreibung Nr. 2025-049

Vermessungstechniker/-in (m/w/d) Die Stadt Rosenheim, Stadtplanungsamt, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Vermessungstechniker/-in (m/w/d) möglichst in Vollzeit.

Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.

Stellenbewertung: Entgeltgruppe E8 TVöD

Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD.

Sie bringen mit
  • Eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung zum/-r Vermessungstechniker/-in (m/w/d)
  • Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Vermessungsinstrumenten: Tachymeter, GNSS-Gerät, Nivellier, Drohne, Graphisches Feldbuch
  • Grundwissen zur Bayerischen Vermessungsverwaltung (ALKIS, Geodaten) ist wünschenswert
  • Grundkenntnisse in den Vermessungsprogrammen u. CAD
  • Sichere PC-Anwenderkenntnisse (MS-Office), sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit GIS-Programmen (z.B. RIWA)
  • Führerschein der Klasse B bzw. 3
  • Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. C2 nach GER)
  • Eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit
  • Organisationsfähigkeit
  • Lernfähigkeit
Das erwartet Sie
  • Durchführung von Aufmessungen, Absteckungen und Höhennivellements
  • Pflege interner und externer Daten in RIWA
  • Datenabgabe (intern und extern) aus städtischem GIS
  • Erzeugen von Plänen, Karten und Datenaufbereitungen
  • Sicherung, Dokumentation und Wiederherstellung von Katasterfestpunkten
Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Als Arbeitgeber bieten wir
  • Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe
    Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst.
  • Unbefristete Stellen
    Grundsätzlich unbefristete Stellen.
  • Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen
    Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen mit Möglichkeiten des Homeoffice.
  • Urlaub
    30 Tage Urlaub.
  • Kollegiales und respektvolles Team
    Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen.
  • Arbeiten in Toplage
    Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage.
  • Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote
    Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote.
  • Fortbildungsmöglichkeiten
    Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Tarifvertrag
    Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst.
  • Moderne Arbeitsplätze
    Gut ausgestattete, moderne Arbeitsplätze, auch im Homeoffice.
  • Faire Bezahlung
    Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung.
  • Mitarbeiterangebote
    Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote sowie Sonderkonditionen und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei regionalen Firmen.
Wir nehmen Ihre Bewerbung gerne online über www.rosenheim/stellenangebote oder per Mail bewerbung@rosenheim.de entgegen.

Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD bzw. den beamtenrechtlichen Bestimmungen.

Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Ihr/-e Ansprechpartner/-in für personelle Fragen
Frau P. Weimann-Zerbs
Tel. 08031/365-1652
E-Mail:

Ihr/-e Ansprechpartner/-in für fachliche Fragen
Frau Jessica Peuker
Tel. 08031/365-1116
E-Mail: bewerbung@rosenheim.de

Stadt Rosenheim | Königstraße 24 | 83022 Rosenheim | bewerbung@rosenheim.de

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Jobbeschreibung

Sie möchten einen Karrieresprung machen? Sie sind motiviert, dynamisch und haben eine Affinität zu IT und Anwendungsintegration? Dann ist dieses Stellenangebot wie für Sie gemacht!

Cap4 Lab ist ein wachsendes internationales Unternehmen, das bereits in 4 Ländern (Frankreich, Luxemburg, Deutschland und Schweiz) aktiv ist. Wir suchen einen Integration Engineer zur Verstärkung unseres Teams in Deutschland. Als privilegierter Partner von Mulesoft, Mitglied der Salesforce Gruppe, werden Sie in Pre-Sales, Promotion und Lieferung von internationalen Projekten in verschiedenen Branchen (Finanz, Medien und Telekommunikation, Luftfahrt, Dienstleistungen, ...) eingebunden sein.

Ihre Aufgaben

  • Leitung und aktive Teilnahme an der Analyse, der Erfassung des technisch-funktionalen Bedarfs und der Integration der Mulesoft-Plattform bei unseren Kunden.
  • Entwerfen und Entwickeln von APIs in verschiedenen Protokollen und Standards, um die Anforderungen unserer Kunden zu erfüllen
  • Aktive Beteiligung an der Analyse und Integration der Mulesoft-Plattform für unsere Kunden
  • Hilfe bei der Einrichtung der wichtigsten technischen Komponenten, die für eine reibungslose Projektabwicklung notwendig sind (Environments, VPN, BitBucket, git, Maven,...) unter Einhaltung der Best Practices im Bereich Sicherheit
  • Teilnahme an Kundenworkshops zur Integration (Sicherheit, kontinuierliche Integration, Performance, ...)
  • Sicherstellung der Lieferung von Qualitätsentwicklungen für unsere Kunden durch technische Audits und Kontrollen
Darüber hinaus werden Sie während Ihrer gesamten Karriere bei Cap4 Lab von kontinuierlichen Schulungen profitieren.

Ihr Profil

  • Sie haben eine Leidenschaft und/oder eine Ausbildung (Studium oder berufliche Umschulung) in der IT
  • Sie sind ein pragmatischer, proaktiver, strukturierter und qualitätsorientierter Teamplayer
  • Sie verfügen über gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Kunden
  • Sie sprechen fließend Deutsch und (Englisch wünschenswert)
  • Sie sind bereit zu reisen und bei unseren Kunden vor Ort zu arbeiten (wenn erforderlich)
  • Sie haben bereits Teams betreut/unterstützt.
  • Erfahrung in der RESTful-Entwicklung von APIs und/oder Fachwissen über APIs (synchron, asynchron, Orchestrierung von Subsystemen, etc..) in Kombination mit der Fähigkeit, Microservices / API-geführte Konnektivität und Design-First-Ansatz (RAML/OpenAPI) zu fördern wünschenswert

Unser Angebot

Sie sind ein cooler, lustiger Teamplayer, der seiner/ihrer Karriere einen Schub geben möchte? Sie wollen in einem dynamischen, multikulturellen (10+ Nationalitäten) und schnell wachsenden Unternehmen mit internationalen Projekten in verschiedenen Branchen arbeiten? Großartig, wir haben nach Ihnen gesucht! Kommen Sie zu uns,

wir bieten Ihnen:

  • Eine Festanstellung in Kombination mit einem attraktiven Gehaltspaket
  • Der Arbeitsort ist unser deutsches Büro in der Münchener Innenstadt oder einfach zu Hause ( Home-Office ist möglich, je nach geografischer Lage).
  • Persönliche Weiterentwicklung und Verbindungen zu unseren technischen Experten für kontinuierliches Lernen
  • Eine respektvolle Mitarbeiterkultur, flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege
  • Ein familiäre Atmosphäre und kollegiales Arbeitsumfeld, regelmäßige gemeinsame Firmenveranstaltungen (Workshops, Betriebsfeste, usw.)
  • Möglichkeiten, an Auslandseinsätzen zu arbeiten
  • Sie erhalten ein Onboarding-Training in unserem Schulungszentrum von unserem internen Experten.
  • Sie können sich mit einer Vielzahl von Technologien (Cloud Computing, Salesforce, Mulesoft-Architektur und viele andere) weiterentwickeln und dabei begleitet und gefördert werden.
  • sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag (nach erfolgreicher Probezeit)
  • Zuschuss zum Monatsabonnement für öffentliche Verkehrsmittel
  • Bonusgehalt, je nach Profil
  • Latest-Generation Hardware
  • Mobiles Arbeiten
  • Kostenlose Getränke und Süßigkeiten
Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Arbeitszeiten:

  • 8-Stunden-Schicht
  • Montag bis Freitag
Leistungen:

  • Betriebliche Weiterbildung
  • Firmenhandy
  • Firmenwagen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice
  • Kostenlose Getränke
Sonderzahlungen:

  • Zusatzzahlungen
Sprache:

  • Englisch (Erforderlich)
  • Deutsch (Erforderlich)
Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 80636 München

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Jobbeschreibung

Das macht diesen Job für mich interessant: Du sammelst relevante Informationen zu laufenden und geplanten Projekten, ob intern im Unternehmen oder extern bei nationalen und internationalen Partnern und nutzt diese im Team, um komplexe Sachverhalte zu analysieren und Entscheidungen zu treffen. Du berätst alle Beteiligten bei der Planung, Koordinierung und zeitlichen Einordnung von Ausschaltungen, bewertest die Machbarkeit mittels Netzberechnungsanalysen und findest innovative Lösungen, um alle Interessen zusammenzubringen. Deine Kommunikations- und Teamfähigkeit sind hier ebenso erfolgskritisch wie dein ausgeprägtes Organisationstalent, dein Systemverständnis und deine Entscheidungsfähigkeit.

Meine Aufgaben

  • Kontinuierliche Kommunikation mit allen Partnern – hausintern sowie extern,
  • Koordinieren und Priorisieren der Ausschaltanforderungen im 50Hertz-Netz für die folgenden Monate und das folgende Jahr sowie auch kurzfristig notwendige Ausschaltungen,
  • Bindeglied zwischen langfristiger Ausschaltplanung und den Ingenieur*innen im Control Center der 50Hertz,
  • Aktive Mitgestaltung der Prozess- und Toolweiterentwicklungen, die mir und dem Team bei der Koordination von Ausschaltanforderungen oder deren Dokumentation helfen,
  • Durchführung von Netzanalysen zur Bewertung von Netztopologien bei unterschiedlichen Kombinationen von Ausschaltungen.
Meine Kompetenzen

  • Abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium der Elektrotechnik / Energietechnik oder verwandter Fachdisziplinen,
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift,
  • Ausgeprägtes Verständnis für elektrische Energiesysteme,
  • Kenntnisse der Netz- und Systemanalyse und Optimierungsverfahren (z. B. Integral, Pandapower, DIgSILENT Power Factory),
  • Sprachen: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1), fließende Englischkenntnisse (B2).
Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Kenntnisse zu effizienter Datenhaltung,
  • Affinität den Arbeitsalltag durch eigene Skripte effizienter zu gestalten,
  • Führerschein (Klasse B).
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Favorit

Jobbeschreibung

Entdecke deine berufliche Perspektive bei ecco rail. Wirvon ecco rail sind seit 2011 mit unserer Flotte im
europäischen Schienenverkehr unterwegs. Mittlerweile
sorgen rund 180 Mitarbeitende dafür, dass wichtige
Güter sicher und effizient von A nach B gelangen. Als
inhabergeführte Unternehmensgruppe mit Stammsitz in
Österreich, internationalen Niederlassungen und drei
Standorten in Deutschland können wir die Zukunft der
Logistik nachhaltig gestalten. Maßgeschneidert,
kundenorientiert und innovativ mit großartigen
Lösungen für den privaten
Schienengüterverkehr. Auch unseren Teams bieten wir
einiges – vom angemessenen finanziellen Rahmen bis zu
gelebter Wertschätzung. Überzeuge dich davon als
Leiter Finanzbuchhaltung & Personal /
Eisenbahnverkehrsunternehmen (m/w/d) Jülich bei
Düren Deine Aufgaben Hier bist du für die
buchhalterische Abwicklung unserer
Geschäftsvorfälle zuständig und sorgst
dafür, dass im Rechnungswesen, der Lohnbuchhaltung sowie
im Zahlungsverkehr alle Zahlen stimmen. Außerdem
erstellst du die Monats- und Jahresabschlüsse und
behältst bei Bankgeschäften den
Überblick. Du hältst unsere Konten –
beispielsweise Debitoren und Kreditoren – aktuell und
lieferst uns übersichtliche Berichte als Basis
für die Gewinn- und Finanzplanung. Durch die fachkundige
Koordination von Prozessen kannst du unsere Abläufe im
Forderungs-, Versicherungs- und Beschaffungsmanagement optimieren.
Auch unterstützt du unser Team sowohl bei der
Personalverwaltung als auch im Vertragswesen. Nicht zuletzt bringst
du deine Ideen ein, um kaufmännische Abläufe
effizienter zu gestalten. Deine überzeugenden
Fähigkeiten Eine kaufmännische Ausbildung, z. B.
zur/zum Bankkauffrau/Bankkaufmann oder
Industriekauffrau/Industriekaufmann, bzw. eine vergleichbare
Qualifikation und gerne eine Weiterbildung zum/zur
Finanzbuchhalter/-in Mehrjährige Erfahrung im
Rechnungswesen und erste Führungspraxis Routine
mit DATEV und MS Office Sehr gutes Deutsch und gutes Englisch Mit
Eigeninitiative, Teamgeist und Kommunikationsstärke bist
du bei uns richtig. Unser Angebot Überdurchschnittliche
Bezahlung Flexible Arbeitsmöglichkeiten –
Gleitzeit ohne Kernzeiten und Homeoffice (nach Absprache) Einen
sicheren Arbeitsplatz bei einem Innovationsführer in einer
wachstumsstarken Branche 30 Tage Urlaub Individuelle Einarbeitung
– an der Zentrale in Starnberg bei München
Wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
und kurzen Entscheidungswegen Ergonomische Arbeitsplätze
Ein hilfsbereites Team, das sich auf deinen Start freut Du hast
Lust bekommen und möchtest gerne hier beginnen? Dann sende
uns deine Bewerbung bitte per E-Mail an: bewerbung@eccorail.de Bei
Fragen kannst du dich gerne melden. Tel: +49 8151 555 070 | E-Mail:
office@eccorail.de Über diesen Link erhältst du
weitere Eindrücke:
www.ecco-rail.at/fotogalerie-track-impressions Wir freuen uns auf
dich! ecco rail GmbH | Gautinger Straße 10 | 82319
Starnberg | www.ecco-rail.at

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Jobbeschreibung

Cloud-Security Specialist (m/w/d)

unbefristet

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Vollzeit

Bewerben
Der Düsseldorfer Airport steht für Exzellenz, Nachhaltigkeit und Innovation. Als größter Flughafen Nordrhein-Westfalens verbindet DUS die Region mit der Welt und will bis 2035 klimaneutral werden. Wir erfüllen die Mobilitätsbedürfnisse der Region und treiben umweltfreundliche Luftfahrt voran.
Diesen Job teilen!

Unsere IT-Sicherheit ist für das Compliance und Risikomanagement in der Cloudinfrastruktur sowie für die Cloud-Sicherheitsarchitektur und -überwachung zuständig. Zur Weiterentwicklung des Teams suchen Sie als

Hier ist Ihr Können gefragt:

Entwicklung und Implementierung von Sicherheitsrichtlinien für Cloud-Dienste und -Infrastrukturen (z.B. Azure, AWS, Google Cloud)
Überwachung der Cloud-Umgebung auf sicherheitsrelevante Ereignisse und Anomalien
Planung und Organisation von Schwachstellenanalysen und Penetrationstests in der Cloud-Infrastruktur sowie die Entwicklung von Notfallplänen und die Durchführung von Reaktionsmaßnahmen in der Cloud
Durchführung von Risikoanalysen zur Bewertung potenzieller Sicherheitsrisiken in der Cloud
Verantwortung für die Einhaltung der Regeln und Sicherheitsstandards auf Basis ISO 27017 und 27018
Durchführung von Risikoanalysen zur Bewertung potenzieller Sicherheitsrisiken in der Cloud
Zusammenarbeit mit unserem Incident-Response-Team, um Ereignisse zu analysieren und ggf. zu lösen
Durchführung regelmäßiger Workshops und Schulungen sowie Beratung bei der Planung und Implementierung neuer Cloud-basierter Systeme

Das haben Sie im Gepäck:

Abgeschlossenes Studium der Informatik, IT-Sicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation - alternativ eine Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker) mit entsprechender Spezialisierung auf Cloud-Security
Zertifizierungen im Bereich Cloud-Sicherheit (z. B. Certified Cloud Security Professional, Ethical Hacker)
Berufserfahrung in der IT-Sicherheit mit Fokus auf Cloud-Umgebungen und aktuellen Bedrohungsszenarien
Fundierte Kenntnisse von Sicherheitspraktiken und -technologien wie IAM, VPC, Firewalls, Verschlüsselung sowie Cloud-Plattformen (z. B. AWS, Azure, Google Cloud)
Erfahrung mit der Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen sowie dem Einsatz von Automatisierungs- und Orchestrierungstools
Kenntnisse in der Netzwerk-, Anwendungs- und Datensicherheit speziell im Cloud-Kontext
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1)
Selbstständige und flexible Arbeitsweise, ausgeprägte Problemlösungskompetenz sowie Kommunikationsstärke zur Vermittlung komplexer technischer Inhalte


Das erwartet Sie am Flughafen:

Betriebliche Altersvorsorge
Bezuschussung zum Deutschlandticket
Gesundheitsmaßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Kostenlose Parkplätze
Mitarbeiterrabatte
Möglichkeit zum Homeoffice
Sport- und Fitnessangebote

Bereit, bei uns durchzustarten?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte geben Sie auch Ihren möglichen Starttermin und Ihre Gehaltsvorstellung an. Übrigens: Wir bezahlen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst.
Bis bald - am Flughafen Düsseldorf!
Wenn Sie Fragen haben, melden Sie sich gerne bei:

Angelina Arnold
Recruiting
+49 (0)211 421 20324

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Jobbeschreibung

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise. R&D Manager (w/m/d) Unternehmen: B. Braun Melsungen AG Stellenstandort: DE-Melsungen (Pfieffewiesen) Funktionsbereich: Forschung und Entwicklung Arbeitsmodell: Hybrid Anforderungsnummer: 4771 Am Standort Melsungen suchen wir innerhalb der B. Braun Melsungen AG, Sparte Hospital Care, für die Abteilung Research & Development des Center of Excellence (CoE) Infusion & Pain Therapy zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen R&D Manager (w/m/d) für die Entwicklung von medizinischen Einmalartikeln aus Kunststoff für die Infusionstherapie. In der Abteilung Research & Development (R&D) des Centers of Excellence Infusion & Pain Therapy beschäftigen sich etwa 120 Mitarbeiter*innen mit der Entwicklung neuer innovativer Produkt- und Anwendungsideen sowie deren Implementierung in den Markt. Im Produkt Portfolio Development Team Infusion Sets entwickeln Sie als R&D Manager (w/m/d) Medizinprodukte für die Infusionstherapie und betreuen diese über den gesamten Produktlebenszyklus. Ziel dabei ist es, das Produktportfolio durch stetige Verbesserungen, Ergänzungen und Einsatz neuer Technologien weiterzuentwickeln. Dies erfolgt in enger Zusammenarbeit mit unseren Stakeholdern des Produktmanagements, der Verfahrenstechnik, der Produktion und anderen intern und extern beteiligten Stellen. Diese Stelle findet Ihren Schwerpunkt in der Regionalanästhesie. Aufgaben Sie arbeiten in internationalen und interdisziplinären Projektteams, um nicht-aktive Medizinprodukte gemäß der Portfolio-Strategie zu entwickeln Sie unterstützen und managen Projekte Sie betreiben Lebenszyklusmanagement, das heißt Sie erstellen und pflegen die Entwicklungsdokumentation, insbesondere gemäß ISO 13485 und 21 CFR 820 Sie unterstützen und optimieren das Produktportfolio durch Verbesserungen, Ergänzungen, Nutzung neuer Technologien und Reduzierung der Herstellungskosten Sie führen technische Analysen neuer Produktideen, Produktanwendungen und Herstellungsprozesse durch Sie erfassen und koordinieren Produkt- und Komponentenanforderungen im regulierten Umfeld Sie überwachen Patente und das Marktumfeld Sie arbeiten bei der Planung und Durchführung von Anwendungsbeobachtungen und Usability-Studien mit Fachliche Qualifikationen Sie haben Ihr technisches oder naturwissenschaftliches Bachelorstudium aus dem Bereich Medizintechnik, Medical Engineering, Kunststofftechnik, Maschinenbau, Physik oder einem vergleichbaren Feld erfolgreich abgeschlossen Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von Produkten, idealerweise in der Medizintechnik oder einem anderen stark regulierten Umfeld sowie im Projektmanagement Weiterhin haben Sie Expertise in den Verarbeitungsmethoden von Metall und Polymeren, beispielsweise im Spritzguss, der Extrusion oder dem Ultraschallschweißen Grundlegende Kenntnisse in den Bereichen Medizin, Pharmazie oder Biologie sind ebenfalls wünschenswert und helfen Ihnen, die Bedürfnisse und Anforderungen der medizinischen Fachkräfte und Patient*innen zu verstehen MS Office wenden Sie sicher an Abgerundet wird Ihr Profil durch sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse, wie beispielsweise Japanisch, sind von Vorteil Persönliche Qualifikationen Sie haben eine positive Einstellung, sowie die Motivation und den Antrieb offene Themen zu einem Abschluss zu bringen Sie arbeiten proaktiv, strukturiert und zielorientiert und behalten auch bei der Bearbeitung komplexer Themen und Projekte den Überblick Sie denken analytisch und konzeptionell und verfügen über hohe Problemlösungsfähigkeiten Sie besitzen starke Kommunikationsfähigkeiten (einschließlich Präsentationen) und die Fähigkeit komplexe Themen innerhalb multidisziplinärer Teams zu kommunizieren Sie sind kreativ, neugierig und arbeiten gerne mit neuen Themen und Technologien Sie arbeiten konstruktiv und zeigen Empathie, interkulturelle Fähigkeiten sind ebenfalls von Vorteil Sie sind bereit gelegentlich beruflich zu reisen (ca. 10% der Arbeitszeit) Benefits Unternehmensnetzwerke Betriebliche Altersvorsorge Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike Angebote rund um Beruf & Familie, z. B. die Ferienbetreuung Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und Homeoffice Mitarbeitervergünstigungen Unterschiedliche Arbeitsmodelle, z. B. Jobsharing/Teilzeit Jetzt bewerben! B. Braun Melsungen AG | Laura Frankfurth | +495661713363 B.Braun Melsungen AG Website 2025-08-31T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR 70000.0 90000.0 2025-07-02 Melsungen 34212 Carl-Braun-Straße 1 51.1313274 9.5508738
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Jobbeschreibung

Die Bundesanstalt für Geowissenschaften und Rohstoffe (BGR) sucht Sie als

Windows-Support-Spezialistin /
Windows-Support-Spezialist 2nd Level (m/w/d)
Die Bundesanstalt für Geowissenschaften und Rohstoffe (BGR) ist die zentrale geowissenschaftliche Beratungseinrichtung der Bundesregierung mit Hauptsitz in Hannover und zwei weiteren Dienstsitzen in Berlin‑Spandau und in Cottbus.

Werden Sie Teil unseres übergreifenden IT‑Teams! Die Stelle ist unbefristet und die Eingruppierung erfolgt bis zur Entgeltgruppe 11 EntgO Bund.

Die Tätigkeit kann teilweise im mobilen Arbeiten erledigt werden.

Einstellungsdatum: ab sofortAnstellungsdauer: unbefristetArbeitszeit: 100 % (auch teilzeitgeeignet)Eingruppierung: bis E 11 TV EntgO Bund Bewerbungsfrist: 25.08.2025Standort: HannoverAusschreibungsnummer: B 55/25 (Z.6)Kennwort: Windows-Support-Spezialist/in 2nd Level Es warten vielfältige und spannende Aufgaben auf Sie
  • Second-Level-Support Windows; Koordination des Second-Level-Supports/​​Incident-Management, Dienstleistersteuerung First-Level-Support in Einzelfällen für ausgewählte Personen
  • Management der Schulungs- und Besprechungsräume
  • Planung, Installation, Konfiguration, Dokumentation und Inbetriebnahme von Client-Hardware inklusive Updates, Upgrades, Patches
  • Administration von Nutzern und Nutzerinnen im Active Directory
  • Zertifikatsverwaltung
  • Infrastrukturberatung zu Support-Fragen
  • Unterstützung bei der Planung, Koordinierung und Dokumentation von Backup-Konzepten für hardwarebasierte, physikalische Systeme (z. B. Exchange, Domain-Controller, Linux-Server, vereinzelt Fileshares)
  • Durchführung des operativen Backups und Restore als auch der Langzeitspeicherung
  • Unterstützung bei Projekten, Übernahme von technischen (Teil‑)Projektleitungen
Sie bringen mit Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder gleichwertig) in den Fachrichtungen Informatik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik oder einen vergleichbaren Studienabschluss mit entsprechender IT‑bezogener Ausrichtung.

  • Kenntnisse im First- und Second-Level-Support Windows, Betreuung von Besprechungs- und Schulungsräumen sowie der Koordination und Dienstleistersteuerung
  • Grundkenntnisse im Active-Directory
  • Grundkenntnisse Zertifikate
  • Kenntnisse von Backup-Verfahren
  • Kenntnisse im Umgang mit Microsoft-Client- sowie Serverbetriebssystemen
  • Hardwarekenntnisse sowohl im Client- als auch Serverbereich
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Serviceorientierung; eigenständiges Arbeiten, Unterstützung bei Konzeptionen und Projekten, Übernahme von technischen (Teil‑)Projektleitungen
  • Deutschkenntnisse vergleichbar Level C2 GER sowie gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen
  • Englischkenntnisse vergleichbar Level GER B1
Idealerweise bringen Sie mit
  • Berufserfahrung bei einer (Bundes‑)Behörde oder einer Ressortforschungseinrichtung des Bundes
  • Spaß und Begeisterung für Technik
  • Kenntnisse Virtualisierung
  • Last-Level Anwendersupport bzgl. Hardware/​​Betriebssystemen auf Windows-Basis
  • Kenntnisse in der Betreuung von Multifunktions-Geräten (Drucker/​​Scanner)
  • Kenntnisse im Bereich IT‑Organisation und IT‑Sicherheit
Wir bieten Ihnen
  • Eingruppierung bis Entgeltgruppe 11 TV EntgO Bund
  • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
  • Ein kontinuierliches Angebot an Fort- und Weiterbildung
  • Je nach Aufgabenfeld ist mobiles Arbeiten möglich
Die BGR verfügt über ein Gesundheitsangebot, eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung, kostenlose Parkplätze und überdachte Fahrradstellplätze für ihre Mitarbeitenden.

Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, unabhängig von ihrer Herkunft, Geschlecht, ihrer Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, ihres Alters oder sexuellen Identität sind willkommen. Kommunikationssprache ist Deutsch. Die BGR verfolgt zudem das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen begrüßen wir daher besonders. Weiterhin ist die BGR bestrebt, den Anteil der Beschäftigung schwerbehinderter Menschen zu erhöhen, sie werden daher bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung über Interamt.de bis zum 25.08.2025.

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