Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit

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<p><b>Über Paulmann</b><br>Die Paulmann Licht GmbH wurde 1978 gegründet und ist ein führender Markenhersteller in der Lichtbranche. Getreu dem Motto „Realisiere deine Licht-Ideen“ bietet das deutsche Unternehmen seinen Kunden mit über 2.500 Lichtprodukten und -systemen individuelle Beleuchtung im Haus sowie im Außenbereich. Große Bereiche des Vollsortiments sind smart steuerbar. Hausinterne Designer, Konstrukteure und Elektroniker bringen bei der Produktentwicklung Technologie, Design und Endkundennutzen in Einklang und sorgen für die hohe Paulmann-Qualität. Um die vielfältigen Bedürfnisse der Menschen nach wohnlichem und individualisierbarem Licht zu erfüllen, unterstützt Paulmann schon vor dem Kauf mit vielen Inspirationen und Informationen. Das im niedersächsischen Springe ansässige Familienunternehmen legt hohen Wert auf soziales Engagement und Nachhaltigkeit. Paulmann beschäftigt weltweit 450 Mitarbeitende und vertreibt in über 40 Ländern Europas.</p><p>Bringe deine Zukunft zum Leuchten als<br><b>Mitarbeiter Vertriebsinnendienst E-Commerce (m/w/d)</b></p><p>Als Mitarbeiter in unserem Team erwartet dich ein dynamisches und interessantes Aufgabenfeld mit immer neuen Kundenanforderungen und Herausforderungen. Die Abteilung Customer Support E-Commerce B2B ist zuständig für die Betreuung der Onlinehändler im Innendienst und sorgt hierbei für den reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts.</p><br><ul><li>Ansprechpartner im Innendienst für einen fest definierten Kundenstamm.</li><li>Bearbeitung eingehender Kundenanfragen per E-Mail, CRM, Telefon etc.</li><li>Klärung offener Forderungen in Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung.</li><li>Abwicklung von Aufträgen und Reklamationen von B2B-Onlinehändlern.</li><li>Erfassung von Retouren und Erstellung von Gutschriften.</li><li>Betreuung der Lieferantenportale im Tagesgeschäft.</li><li>Bearbeitung von rückständigen/ gesperrten Aufträgen für einen reibungslosen Bestellablauf.</li><li>Kundenstammdatenpflege.</li></ul><br><ul><li>Vorzugsweise eine kaufmännische Ausbildung und ggf. eine betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung (mind.3 Jahre) im Vertriebsinnendienst eines Konsumgüterunternehmens.</li><li>Branchenkenntnisse im Bereich E-Commerce B2B in der Betreuung von Onlinehändlern von Vorteil.</li><li>Hohe Onlineaffinität.</li><li>Gutes technisches Verständnis.</li><li>Gute EDV/PC-Kenntnisse (MS-Office) und ggf. SAP-R/3-Kenntnisse.</li><li>Gute Kenntnisse in Englisch in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.</li><li>Gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit.</li><li>Hohe Lernbereitschaft und Teamfähigkeit.</li><li>Lösungsorientierte Handlungsweise.</li><li>Sehr gute analytische Fähigkeiten, denkst und handelst unternehmerisch und hast eine hohe Kundenorientierung.</li></ul><br><ul><li>Ertragsprämie</li><li>Ideenprämie</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement </li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Hansefit-Sportangebot</li><li>E-Bike-Leasing</li><li>und vieles mehr....</li></ul><br><p>JBRP1_DE</p>

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Das macht diesen Job für mich interessant: Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Strom-netzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesellschaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatorenrolle bei der Verwirkli-chung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerba-re Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren. Unterstütze uns bei der zentralen Umsetzung der vielfältigen Anforderungen für einen regelkonformen und resilienten Geschäftsbetrieb in einem dynamischen und ehrgeizigen Team.


Meine Aufgaben:

  • Organisatorische und administrative Unterstützung der Führungskräfte und Mit-arbeitenden im Bereich,
  • Allgemeine Administration und Organisation im Bereich,
  • Bearbeitung und Verteilung des Posteingangs,
  • Vorbereitung von Präsentationen für interne und externe Stakeholder,
  • Eigenständige Nachverfolgung von Aufgaben, offenen Punkten und Erinnerung der Verantwortlichen,
  • Nachhalten von Terminen und Fristen (auch aus festgelegten Fristen in Meeting-Protokollen),
  • Regelmäßige Jour-Fixe-Termine mit den Führungskräften im Bereich.

Auswahl der Schwerpunktaufgaben:

  • Durchführen von Bestellvorgängen im SAP für Waren und Dienstleistungen inkl. deren Abrechnung,
  • Organisation von internen und externen Meetings sowie Veranstaltungen und Workshops mit verschiedenen Stakeholdern, ggf. auch Teilnahme an Besprechungen zur Erstellung von Protokollen und Aufgabenlisten,
  • Unterstützung bei der Organisation und Abrechnung von Dienstreisen.

Mein Kompetenzprofil

  • Kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Bereich Teamassistenz,
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit,
  • Hohes Maß an Selbständigkeit, Zuverlässigkeit, Organisations- und Durchsetzungsfähigkeit,
  • Versierter Umgang mit PC-Standardsoftware, insbesondere MS-Office inkl. PowerPoint, SAP/P2P,
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Teamassistenz oder ähnlichen Rollen,
  • Sehr gute Deutsch- (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

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Über uns FICHTNER begleitet seit 1922 als eines der führenden unabhängigen Ingenieur- und Beratungsunternehmen spannende Projekte in den Bereichen Energie, Umwelt, erneuerbare Energien, Wasserwirtschaft, sowie Consulting und IT. In der Fichtner-Gruppe erwartet Dich eine einzigartige Kombination aus langfristig orientiertem Familienunternehmen gepaart mit Vielfalt, Dynamik und gelebten flachen Hierarchien. Gemeinsam mit Dir wollen wir die Infrastruktur von morgen entwickeln und bieten dazu eine Vielzahl an Entwicklungsmöglichkeiten. Ingenieur als Projektleiter für Energieanlagen und Motorenkraftwerke (m/w/d) Ihre AufgabenEigenverantwortliche Bearbeitung von thermischen Kraftwerksprojekten in erfahrenen Teams mit Schwerpunkt MotorenkraftwerkeSie haben den Status-Quo sowie die Roadmap der Hersteller und Betreiber bzgl. H2, NH3, MeOH-Einsatz in Großmotoren im Auge und beraten unsere Kunden zu diesen Entwicklungen Für unsere unterschiedlichen Kundenkreise ergeben sich spannende und vielfältige Aufgaben: Für Betreiber : Eigenverantwortliche Steuerung, Beratung und Mitwirkung bei Projektierung und Abwicklung von Energieanlagen und Kraftwerksprojekten, insbesondere Motorenkraftwerken mit den ‚neuen‘ grünen Kraftstoffen, dazu gehört u.a. die Erstellung von Machbarkeitsstudien, Anlagenkonzeptionen, Vor- und Entwurfsplanung, Ausschreibungen sowie Angebotsbewertung und -klärung bis zur Beauftragung. Ebenso das Planen und Begleiten von Neubauprojekten und Anlagenerweiterungen (technisch und logistisch), Abstimmung in multidisziplinären Teams mit Kunden und anderen ProjektbeteiligtenFür Entwickler : Technische und ggf. technisch-wirtschaftliche Beratungsleistungen in unseren nationalen und internationalen Projekten in Zusammenarbeit mit Finanzierungsberatern und juristischen BeraternFür Investoren : Intensive Analyse und Bewertung von laufenden Kraftwerken und Energieanlagen im Rahmen unserer Technical Due DiligencesIhr ProfilStudienabschluss im Ingenieurswesen (Master / Diplom) im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Kraftwerkstechnik oder vergleichbar Mindestens fünfjährige Berufserfahrung im Bereich Motoren, Motorenkraftwerke und Heizkraftwerke sowie BHKWVorzugsweise erste Erfahrung als technischer Projektleiter oder Engineering Manager Affinität, neue Aufgabengebiete weiterzuentwickeln, z.B. die effiziente Nutzung von „Green Fuels“ in Kraftwerks- und ProzessanlagenSolide Grundkenntnisse in thermischer Verfahrenstechnik (z.B. Wasser-/ Dampfprozesse)von Vorteil sind Kenntnisse hinsichtlich Auslegung, Beschaffung, Errichtung und Inbetriebnahme von thermischen Kraftwerken sowie hinsichtlich Wartungs- und Instandhaltungskonzepten und -verträgen von Großmotoren Fließende Deutsch- und EnglischkenntnisseLeistungsbereiter Teamplayer mit Interesse, Verantwortung in kleinen oder größeren Teams in lokalen als auch internationalen Projekten zu übernehmenUnser AngebotHohe Freiheitsgrade und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeitenModerne digitale Infrastruktur, die mobiles Arbeiten ermöglichtUmfassende und sorgfältige Einarbeitung, kontinuierliche und zielgerichtete Weiterbildung bei langfristigen EntwicklungsmöglichkeitenFörderung der persönlichen Mobilität durch Zuschuss zum Deutschlandticket, Job-Rad-Leasing und verkehrsgünstige Lage der Fichtner-StandorteBreites Angebot an sportlichen Aktivitäten über E-Gym Wellpass (deutschlandweit) und firmeninterne Sportgruppen*Betriebskantine mit mehreren frisch zubereiteten Menüs am Hauptstandort Stuttgart, alternativ bieten wir digitale Essensmarken zur freien Verfügung in unseren Niederlassungen oder ProjektbürosRegelmäßige Firmenevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier sowie gemeinsame TeamaktivitätenFlexible Arbeitszeitgestaltung30 Urlaubstage und ein attraktives Gleitzeitmodell zur besseren Vereinbarung von Beruf, Freizeit und Familie Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten, bewerben Sie sich einfach in wenigen Schritten über unser Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Jetzt bewerben Mit dem Absenden meiner Bewerbung habe ich die Datenschutzinformationen der Fichtner-Gruppe zur Kenntnis genommen. Um mehr über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten und die Ausübung Ihrer Rechte zu erfahren, klicken Sie bitte auf Datenschutzerklärung . Weitere InformationenLand: Deutschland Ort: Berlin | Hamburg | Stuttgart | Köln | FrankfurtUnternehmensbereich / Gesellschaft Fichtner GmbH & Co. KG Kennziffer 000444Ihr Ansprechpartner Christoph Beck +49 711 8995 1550
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INGENIEURBÜRO FÜR GEOTECHNIK, UMWELTTECHNIK, MONTANTECHNIK UND ARBEITSSCHUTZ Abteilungsleiter/ in im Fachbereich Umwelttechnik (m/w/d) Dr.-Ing. / Dipl.-Ing. / M.Sc. / B.Sc/ Geowissenschaftler/ in, Geologe/ in, Umweltnaturwissenschaftler/ in und vergleichbare Arbeitsort: Gelsenkirchen, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Ihre Aufgaben:  Leitung der Abteilung Umwelttechnik  Verantwortung für die Betreuung, Entwicklung und Motivation Ihrer Mitarbeitenden  Kundenbetreuung und Akquise  Weiterentwicklung der Abteilung und Kapazitätsplanung  Projektmanagement, Planung und Bearbeitung anspruchsvoller Aufgabenstellungen im Bereich Umwelttechnik  Baustellenbetreuung Ihr Profil:  Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Geowissenschaften / Umweltwissenschaften (TH / TU / FH) oder vergleichbar  Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Fachbereich Umwelttechnik  Fähigkeit zum Umgang mit Kunden  Selbständiges und strukturiertes Arbeiten  Unternehmerisches Denken und Handeln sowie sicheres Auftreten  Teamfähigkeit und Organisationsvermögen  Gute EDV-Kenntnisse  PKW-Führerschein (Klasse B) Wir bieten:  Interessante und anspruchsvolle Aufgaben und Projekte  Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten  Arbeiten in einem jungen und engagierten Team  Vielfältiges Angebot zur Weiterbildung  Leistungsgerechte Vergütung  Betriebliche Altersvorsorge  Homeoffice-Möglichkeiten  Unterstützung bei der Karriere  Flache Hierarchien  Flexible Arbeitszeiten  Familienfreundliches Arbeiten  Dienstradleasing Wenn Sie an der Übernahme von verantwortungsvollen Aufgaben interessiert sind, freuen wir uns, wenn Sie ein Teil unseres Teams werden!. 165–167, 45881 Gelsenkirchen , Tel.: 0209-94706-0

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Wir suchen Sie für das Amt für Revision der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist zum 01.10.2025 und unbefristet zu besetzen.
Das Amt für Revision ist für die örtliche Prüfung der städtischen Finanzwirtschaft einschließlich der ihr zugrundeliegenden Verwaltungsvorfälle zuständig. Die Abteilung Örtliche Prüfung - Bauwesen und Beschaffung ist sowohl mit der Prüfung der kommunalen Bauvorhaben als auch mit der Prüfung von Beschaffungen befasst. Das Sachgebiet 14-4.1 prüft dazu Vergabeverfahren und Nachtragsangebote von Bauleistungen sowie Ausschreibungen und Vergabeverfahren von Lieferungen und Dienstleistungen der städtischen Ämter und Eigenbetriebe sowie des Klinikums Stuttgart.

Ein Job, der Sie begeistert
  • Sie leiten das Prüfungssachgebiet "Vergabeprüfung Baumaßnahmen, Lieferungen und Dienstleistungen" mit derzeit fünf Mitarbeitenden und sind Stellvertretung der Abteilungsleitung
  • Sie konzipieren für Ihr Sachgebiet die Prüfungsplanung und wirken bei der Gesamtprüfungsplanung für die Abteilung mit
  • Sie sind verantwortlich für die sach- und fachgerechte Erstellung der Prüfungsberichte Ihres Sachgebiets und führen selbstständig eigene Prüfungen durch
  • Sie geben Hinweise und Empfehlungen zur Wirtschaftlichkeit und Zweckmäßigkeit von Bauprojekten und Prozessen
  • Sie vertreten die Prüfungsergebnissee gegenüber den Geprüften
  • Sie wirken bei der Weiterentwicklung unserer Prüfungsansätze hin zu einer modernen, nutzenorientierten Rechnungsprüfung mit

Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Ihr Profil, das zu uns passt
  • abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen oder Abschluss als Volljurist/-in (beide Staatsexamen) mit Schwerpunkt Vergabe- oder Baurecht
  • mehrjährige Berufserfahrung in der Ausschreibung sowie Planung oder Durchführung von Baumaßnahmen in der öffentlichen Verwaltung
  • vertiefte Kompetenz in den maßgebenden Vorschriften (z. B. GWB, VOB, VgV, UVgO, HOAI)
  • hohes Maß an Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen, Engagement und Eigeninitiative sowie eine ausgeprägte Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten
  • sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache, sicheres Auftreten sowie ein gutes Kommunikationsvermögen

Freuen Sie sich auf
  • einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
  • Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
  • persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
  • Gesundheitsmanagement und Sportangebote
  • ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV
  • das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"
  • betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
  • Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich
  • attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
  • vergünstigtes Mittagessen

Wir bieten Ihnen eine Stelle der A 14 / 14 TVöD.

Noch Fragen?

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Volker Bornschlegl unter 0711 216-88464 oder gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Marieke Roth unter 0711 216-81077 oder . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter .

Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 27.04.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 14/0004/2025 an das Amt für Revision der Landeshauptstadt Stuttgart, Rotebühlplatz 1, 70178 Stuttgart senden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
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Aufgaben

  • Schwerpunktmäßig stellst du laufend strukturierte Daten- und Reportingprozesse sicher, inklusive des aktiven Eingreifens und der eigenständigen Erarbeitung von Lösungsvarianten bei Optimierungsbedarfen in Datendefinition, Quellanalysen und weiteren.
  • Die Prüfung und Qualitätssicherung von Daten und des Gesamtprozesses innerhalb der „End-to-End“-Prozesskette gehören ebenso zu deinen Aufgaben.
  • Gleichermaßen agierst du als fachliche Sparringsperson für die jeweiligen KPI-Owner im Bereich.
  • Das kontinuierliche Monitoring der Risiken der EW-Portfolios aus Bereichssicht verantwortest du und bist Ansprechpartner:in für das Risikocontrolling.
  • Teilweise agierst du als ein:e strategische:r Impulsgeber:in für die Verbesserung der Ergebnisse der Portfolios, indem du neue Produkte und/oder verbesserte Prozesse implementierst.
  • Als direkte Ansprechperson für den Bereich agierst du als Single Point of Contact für den:die jeweilige:n Portfolio-Stakeholder:in außerhalb des Bereichs.


Anforderungen

  • Du bringst ein abgeschlossenes Universitäts-Masterstudium der (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
  • Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Portfolio- und Performancemanagement sowie tiefgehendes Wissen über Energiemärkte.
  • Deine Branchenkenntnisse des Energiehandels sind ausgeprägt und beinhalten dementsprechend das Wissen über die Beschaffung, den Vertrieb sowie das Produktmanagement.
  • Du besitzt sehr gute Kenntnisse in Data Analytics.
  • Es zeichnet dich aus, dass du den Dingen auf den Grund gehst, ebenso weist du Kenntnisse für Digitalisierungs- und IT-Prozesse auf.
  • Eine hohe Kommunikationskompetenz, Verantwortungsbewusstsein sowie Entscheidungskompetenz runden dein Profil ab.


Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

  • Teamwork statt Hierarchiedenken
    Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
  • Viel Freiraum für eigene Ideen
    Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
  • Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an
    Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.
  • Gesundheit bei enercity
    Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.
  • Alles für deine Work-Life-Balance
    Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
  • Attraktive Bezahlung
    Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
  • Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
    Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
  • enercity Gym und Betriebssport
    Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
  • Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
    Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
  • Mobiles Arbeiten
    Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
  • enercity Kinderkrippe
    Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
  • Beste Verkehrsanbindung
    Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
  • Jobs, die wirklich was verändern
    Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

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BAULEITER HLSK (m/w/d)Stuttgart, BREMER Stuttgart GmbHBerufserfahrungArchitektur, BauwesenWIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. IHRE AUFGABEN: Agieren als Spezialist für die Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik unserer technisch anspruchsvollen BauvorhabenAusführungs-, Qualitäts-, Kosten- und Terminkontrolle der Nachunternehmerleistungen unter Berücksichtigung der übrigen GewerkeVorbereitung und Durchführung von Abnahmen und Inbetriebnahmen IHR PROFIL: Abgeschlossene Ausbildung als Meister, staatl. geprüfter Techniker, Bachelor oder Dipl. Ing. (m/w/d) der Fachrichtung HLSKBerufserfahrung in der Planung, Ausführung und Abrechnung technischer GewerkeGute allgemeine EDV- und MS Office-KenntnisseInnovatives, analytisches, ergebnis- und kostenorientiertes Denken und HandelnMobilität und ReisebereitschaftUNSER ANGEBOT: BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsVerantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle LebensphasenLebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits#QualitätBauenZukunftGestalten​​​​​​​ IHR KONTAKTMarie-Therese WeymerPersonalreferentin0 52 51 / 770-0Jetzt bewerben!
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Ich trage zur effizienten Realisierung der Energiewende und zum Einsatz neuer Ansätze im Rechnungswesen für die Assets eines Übertragungsnetzbetreibers bei.


Das macht den Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. Im Team wirke ich unmittelbar an der Realisierung des Netzausbaus mit, indem ich mit dem 50Hertz-Rechnungswesen die Prozesse effizient vorantreibe und weitere Optimierungspotenziale erkenne und umsetzte. In diesem Umfeld habe ich zugleich die Chance mein Know-how und meine Erfahrungen von Beginn an einzubringen und in der Zusammenarbeit mit Spezialist*innen kontinuierlich weiterzuentwickeln.


Meine Aufgaben:

  • Betreuung von Investitionsprojekten, an deren Ende sich die Bewertung und Aktivierung unserer Assets anschließt, d.h. die bilanzielle Betreuung aller Maßnahmen zum Ausbau, Erhaltung oder Erweiterung unseres Leitungsnetzes,
  • Beratung unserer Projektbereiche und Beurteilung vonBilanzierungssachverhalten,
  • Entwicklung geeigneter Bilanzierungsrichtlinien und Kontierungshinweise,
  • Laufende Prozessoptimierung in der Anlagenbuchhaltung,
  • Erstellung von Jahres- und Konzernabschlüssen (nach IFRS und HGB) und Erstellung des Monats- und Quartalsreportings. Bei Jahresabschlussprüfungen vertreten Sie unsere Bilanzierungsmethoden und Bilanzansätze gegenüber Wirtschaftsprüfern.

Meine Kompetenzen:

  • Abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, oder vergleichbar, idealerweise mit stellenbezogener Schwerpunktsetzung, oder:
  • Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zu Fach- oder Betriebswirt*in oder vergleichbar,
  • Berufserfahrung im Finanzbereich,
  • Sehr gute analytische Fähigkeiten, IT-Affinität und die Fähigkeit komplexe Sachverhalte adressatengerecht zu vermitteln,
  • Technisches Verständnis und der Wille sich auch in Prozesse und Sichtweisen der technischen Fachbereiche hineinzudenken,
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit,
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Erfahrungen im energiewirtschaftlichen Umfeld,
  • Praktische Erfahrungen in der Abschlusserstellung oder aus einer Tätigkeit in einer Beratungs- oder Wirtschaftsprüfungsgesellschaft,
  • Erfahrungen im Umgang mit MS Office Anwendungen und SAP.

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

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Als Teil des Patents & Licensing Teams bieten wir Ihnen eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe in einem global agierenden Funktionsbereich an. Wir suchen SIE, um unsere innovativen Produkte und Lösungen von der Idee bis zur Vermarktung patentrechtlich zu begleiten. Sie möchten Ihr Interesse an Naturwissenschaft und Technik mit rechtlichen Fragestellungen in einem Life Science Unternehmen verbinden? Dann freuen wir uns, wenn Sie die HARTMANN Gruppe im Bereich Patente und Lizenzen unterstützen.

Aufgaben:


  • Identifizierung und Bewertung von Erfindungen in Zusammenarbeit mit unseren Schnittstellen
  • Ausarbeitung von Patentanmeldungen und managen der weltweiten Verfolgung und Durchsetzung der Schutzrechte
  • Hierzu entwickeln Sie adäquate Patentstrategien und koordinieren externe Patentanwälte
  • Durchführung der patentrechtlichen Beratung bei Eigenentwicklungen, Outsourcing und Zukäufen
  • Sie recherchieren Wettbewerberpatente, erstellen FTO-Gutachten und führen Einspruchsverfahren gegen störende Drittschutzrechte
  • Des Weiteren bereiten Sie Patentinformation auf und erstellen „Patent Landscapes“, um unsere Entwicklungs- und Marketingabteilungen zu unterstützen unter Nutzung der modernen IT-Plattformen
  • Mitwirkung bei Lizenzverträgen und IP-Vereinbarungen und durchführen von Schulungen der Schnittstellen Stakeholder

Kompetenzen:


  • Sie verfügen über einen Universitätsabschluss (Master und ggf. Promotion) in Ingenieur- oder Naturwissenschaften, vorzugsweise in der Informationstechnologie, Informatik, Elektrotechnik, Maschinenbau, Physik, Bioinformatik oder einem Fachgebiet aus dem Bereich Life Science
  • Idealerweise wird Ihr Profil durch eine mehrjährige Berufserfahrung in einer Industriepatentabteilung oder Patentanwaltskanzlei abgerundet
  • Möglichst haben Sie die Europäische Eignungsprüfung (EQE) bereits erfolgreich abgeschlossen oder stehen vor dem Abschluss
  • Sie zeichnen sich durch ein hohes Interesse sowie Freude am Umgang mit rechtlichen ebenso wie mit technischen Fragenstellungen aus
  • Ein gutes schriftliches Ausdrucksvermögen und gute kommunikative Fähigkeiten mit unterschiedlichen Stakeholdern runden Ihr Profil für diese Aufgabe ab
  • Aufgrund der lokalen und internationalen Rolle verfügen sie über sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse

Benefits:


  • Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
  • International Mobile Working
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse sowie Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
  • Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop
  • Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
  • Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc.
  • JobRad Leasing
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform



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BAUINGENIEUR/ BAUTECHNIKER FÜR TIEFBAU (m/w/d)Nürnberg, BREMER Nürnberg GmbHBerufserfahrungArchitektur, BauwesenVollzeitWIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Als Bauingenieur für Tiefbau (m/w/d) überzeugen Sie mit Expertise, Erfahrung, Kommunikationsstärke und der Fähigkeit über den Tellerrand hinauszuschauen. IHRE AUFGABEN: Tiefbau nach modernsten Maßstäben projektverantwortlich realisierenFachlicher Ansprechpartner für das Projektteam, Kunden und Vertrieb Koordination der Planung (intern/extern)Eigenständige Ausschreibung und VergabeUnterstützende Fachbauleitung mit attraktiver Mischung aus Büro- und BaustellenalltagEinführung und Nutzung von BIM Methoden im TiefbauIHR PROFIL: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauwesen oder eine vergleichbare Ausbildung zum Bautechniker oder MeisterBerufserfahrung im TiefbauGute Kommunikationsfähigkeit für erfolgreiche TeamarbeitFähigkeit Probleme zu erkennen und bis zur Lösung zu bearbeitenKenntnisse in den technischen Regelwerken des Tiefbaus und im Baurecht wünschenswertSicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen sowie branchenüblicher SoftwareUNSER ANGEBOT: BREMER-Kultur : familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsVerantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle LebensphasenLebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines LebensarbeitszeitkontosWeitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten IHR KONTAKT: Marie-Therese Weymer Personalreferentin 0 52 51 / 770-0 Marie-Therese WeymerJetzt bewerben!
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IHRE AUFGABEN

  • Mitarbeit bei der Einführung des Nexus-KIS
  • Verwaltung und Wartung des Nexus Klinikinformationssystems
  • Installation, Konfiguration und Aktualisierung von Nexus-Softwarekomponenten, einschließlich Patches und Updates
  • Sicherstellung der reibungslosen Funktion des Klinikinformationssystems durch Fehlerbehebung, Problemidentifikation und -behebung sowie technischen Support in enger Zusammenarbeit mit Keyusern und Konfiguratoren
  • Einrichtung und Betreuung von Schnittstellen zwischen dem KIS und angebundenen bzw. anzubindenden Subsystemen
  • Analyse von Geschäftsprozessen, technische und kaufmännische Konzeption von Modifikationen bzw. Erweiterungen der bisherigen Anwendungen sowie Auswahl und Bewertung neuer Systemkomponenten
  • Analyse komplexer Fehlerzustände und Erarbeitung von Lösungen und deren Dokumentation zur schnellstmöglichen Wiederherstellung eines performanten Betriebs
  • Mitarbeit im 2nd-Level-Support
  • Koordination interner und externer Dienstleister
  • Teilnahme am Bereitschaftsdienst

IHR PROFIL

  • Sie verfügen über eine Ausbildung im technisch/kaufmännischen Bereich (IHK) oder ein abgeschlossenes Studium der Informatik / Betriebswirtschaftslehre, auch Quereinsteiger mit entsprechender mehrjähriger Berufserfahrung sind auch willkommen
  • Mehrjährige Berufserfahrung im klinischen Umfeld mit IT-Schwerpunkt ist wünschenswert
  • Erfahrung im Bereich der klinischen Informationssystem wünschenswert (idealerweise ergänzt durch grundlegende Kenntnisse klinischer Prozesse)
  • Erfahrungen im Umgang mit und in der Administration und Konfiguration von Schnittstellen im Healthcare-Bereich (u.a. HL7/FHIR, IHE/XDS, DICOM) wünschenswert
  • Erfahrung in Projektarbeit/Projektmanagement/Projektleitung wünschenswert
  • Systematische und analytische sowie gewissenhafte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
  • Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit
  • Hohe Einsatzbereitschaft

WIR BIETEN

  • Vergütung nach unserem Haustarifvertrag, zusätzlich attraktive Leistungs- und Funktionszulagen, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Fort- und Weiterbildung
  • Mobiles Arbeiten ist möglich
  • Prämienregelung für die erfolgreiche Empfehlung von neuen Kolleg*innen
  • Kindertagesstätte am Standort Bad Rothenfelde sowie eine Kindernotfallbetreuung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
  • Frühstücks- und Mittagsverpflegung im Haus
  • Günstige Leasing-Fahrräder/E-Bikes über Business Bike
  • Vergünstigte Angebote für Konsumgüter, Veranstaltungen, Dienstleistungen und Reisen (corporate benefits)
  • Gute Verkehrsanbindung über die A33 und Bahn
  • Kostenfreie Parkplätze/Parkhaus

Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen.


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Jobbeschreibung

Das ist Ihr Job:

  • Bearbeiten der Auftrags- bzw. Vertragsannahme und -aktivierung
  • Prüfen der durch den Vertrieb eingehenden Vertragsunterlagen
  • Anlegen und Pflege der Debitorenstammdaten
  • Bearbeiten von kaufmännischen Kundenanliegen
  • Ansprechpartner für den Vertrieb sowie Kommunikation mit den zuständigen internen Schnittstellen
  • Kommunizieren mit unseren Kunden und Leasingpartnern

Das bringen Sie mit:

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Genaue, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • EDV-Kenntnisse gerne in MS Dynamics Navision und MS Dynamics 365 CRM
  • Gute Kenntnisse mit MS Office
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
  • Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit

Darauf können Sie sich freuen

Work-Life-Balance

30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten mit Zeiterfassung sowie die Möglichkeit nach der Einarbeitung bis zu 60 % der Arbeitszeit von zuhause zu arbeiten

Miteinander

Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe, flache Hierarchien und eine Duz-Kultur

Transparenz

Offener Dialog im gesamten Team, verstärkt durch regelmäßige Teammeetings und Stimmungsbarometer

Onboarding

Individuelle und strukturierte Einarbeitung, unterstützt durch einen Onboarding-Buddy und interne Schulungen

Kinderbetreuung

Familienfreundlicher Arbeitgeber mit einer Kindernotfallbetreuung

Fitness

Unterstützung der körperlichen Fitness durch Hansefit oder einem Zuschuss zum Fitnessstudio oder Sportverein

Arbeitsplatz

Modernes und lichtdurchflutetes Bürogebäude mit Klimaanlage sowie ergonomischen Arbeitsplätzen

Und noch mehr Benefits

Betriebliche Unfallversicherung sowie Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, hausinterne Massagen, JobRad, Jobticket, Ladestation für Elektroautos - und vieles mehr!
Favorit

Jobbeschreibung

Jetzt bewerben »Sachbearbeiter Versicherung Innendienst (m/w/d)Karrierestufe:BerufserfahrenStandort:Unterföhring (bei München), DE, 85774Verfügbar bis: Fachgebiet:OperationsEinheit:Allianz DeutschlandVollzeit/Teilzeit:Vollzeit oder TeilzeitHomeoffice:Hybrides ArbeitenBeschäftigungsverhältnis:DauerhaftID:42718Willkommen bei der Allianz Kundenbegeisterung ist unsere Leidenschaft: Daher suchen wir für unsere modernen und innovativen Standort München-Unterföhring mehrere Kundenberater für den Bereich PrivatSchutz (m/w/d). Für unser starkes und diverses Team suchen wir empathische und engagierte Mitarbeiter:innen, die Kundenservice leben und Spaß am telefonischen Kontakt haben. Im Rahmen eines guten und strukturierten Onboardings, erwartet Dich bei uns ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabenspektrum. Dir wird eine moderne Technik zur Verfügung gestellt und nach einer Einarbeitung ist das Arbeiten im Homeoffice an mehreren Tagen in der Woche möglich.Das erwartet Dich bei uns als Kundenberater (m/w/d) Unsere Vertriebspartner und Kunden wissen Dich in jeder Lage als fachkundigen Ansprechpartner zu schätzen - sowohl schriftlich als auch am TelefonDu begeisterst unsere Kunden durch eine qualifizierte fallabschließende Bearbeitung mit einem überzeugenden ServiceDu beräts unsere Kunden im Rahmen des Tarifangebots, sprichst aktiv Vertragsneuordnungen an und unterstützt unsere Vermittler und AgenturenDu übernimmst Sonderaufgaben und bringst Dich aktiv im Team einDas bringst Du mit als Kundenberater (m/w/d) Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder gleichwertig abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder entsprechende BerufserfahrungErfahrungen / Kenntnisse in der Verkaufsberatung und/oder Kundenservice in verschiedenen Kommunikationskanälen und BeschwerdekompetenzZeitliche Flexibilität im Rahmen der bestehenden RegelungenVerantwortungsbewusster Teamplayer mit einer klaren Kunden- und DienstleistungsorientierungFreude auf viel frischen Input und Veränderungen positiv zu begleitenEmpathie und Kommunikationsstärke Unsere Highlights für dich Gesundheit & Wohlbefinden: Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für körperliche und mentale Gesundheit. Vergütung: Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen die Vergütung besonders attraktiv. Außerdem werden Mitarbeitende am Unternehmenserfolg beteiligt. Zeit & Flexibilität: Mit unserem Modell »Neues Arbeiten« können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort. Karriereentwicklung: Wir erstellen gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen, funktions- und länderübergreifende Erfahrungen zu sammeln.Eine vollständige Übersicht darüber, was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, ist unter careers.allianz.com/benefits zu finden. Besetzungstermin:schnellstmöglichInteresse? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung online über uns Bewerberportal. Bei fachlichen Fragen stehen Dir gerne Frau Carolin Stöhr-Cortemme unter carolin.stoehr-cortemme@allianz.de und Frau Sandra Kreitmayer unter sandra.kreitmayer@allianz.de, sowie bei Personalfragen Dein Recruiter Felix Lauterbach unter +49 151 424 89 394 zur Verfügung. Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2023 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work »Deutschlands Beste Arbeitgeber«. Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen. Die Allianz Versicherungs-AG setzt als Marktführer in der Sachversicherung neue Maßstäbe und bietet beste Produkte und Services an. Werde Teil eines Teams, das Zukunftsthemen nachhaltig gestaltet und unseren Vorsprung ausbaut. Let's care for tomorrow.Das zeichnet uns aus:Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden - unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen. Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren.
Favorit

Jobbeschreibung

Die LEW Verteilnetz GmbH sorgt als regionale Verteilnetzbetreiberin für den sicheren Betrieb unseres rund 36.000 Kilometer langen Stromnetzes. Wir treiben den massiven Um- und Ausbau des Stromverteilnetzes mit hohen Investitionen und innovativen Lösungen voran. So machen wir eine klimafreundliche Energiezukunft für unsere Region möglich. Unser Team ist auf Baustellen im gesamten Verteilnetzgebiet und darüber hinaus unterwegs und macht unsere Umspannanlagen und Verteilerstationen fit für das Netz der Zukunft.

Der Einstellort für diese Position entspricht deinem Wohnort. Du startest direkt von dort aus.


Darum geht es konkret:

  • Du erledigst Montageaufträge an unseren Umspannanlagen sowie Verteilerstationen, auf wechselnden Baustellen, innerhalb und auch außerhalb des Netzgebietes der LEW Verteilnetz GmbH
  • Dazu errichtest, erweiterst und veränderst du Umspannungsanlagen von 20-kV bis 400-kV und erneuerst z. B. Bauteile oder implementierst neue Funktionalitäten
  • Dein Aufgabenspektrum reicht vom Aufbau und der Funktionsprüfung über die Inbetriebnahme bis hin zur Revision von Unterlagen
  • Hierfür baust du Schaltgeräte sowie Großtransformatoren auf und verlegst Niederspannungs- sowie Mittelspannungskabel
  • Darüber hinaus verdrahtest du elektrische und digitale Mess-, Schutz-, Steuer- sowie Meldeeinrichtungen und installierst Betriebsgebäude

Das wünschen wir uns:

  • Deine elektrotechnische Ausbildung hast du erfolgreich abgeschlossen und bist Elektrofachkraft im Sinne der DIN VDE 0100 bzw. 0105
  • Du hast Spaß an einer Einsatzwechseltätigkeit, bei der du mit unterschiedlichen Teams und auf wechselnden Baustellen arbeitest
  • Du bist körperlich belastbar sowie schwindelfrei für Arbeiten in der Höhe; zudem bist du handwerklich begabt und wendest dein Können gerne in der Praxis an
  • Um bei Arbeitseinsätzen auf Baustellen – auch außerhalb des Netzgebietes der LEW Verteilnetz GmbH – vor Ort zu sein, besitzt du den Führerschein der Klasse B

Auf unsere Baustellen startest du direkt von zu Hause aus. In der Regel leisten wir unsere Arbeit an vier Tagen (Montag bis Donnerstag).

Das erwartet dich bei uns

  • Wir unterstützen dich dabei Privatleben und Beruf optimal zu vereinbaren. Dafür gibt es eine Vielzahl an Angeboten, ob für Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen oder unerwartete Notlagen.
  • Bei uns wird nicht nur über die Energiewende geredet - wir treiben sie voran.
  • Auch deine Energie ist erneuerbar. Von uns gibt es dafür 30 Tage Jahresurlaub. Selbstverständlich kannst du zusätzlich deine Überstunden mit Freizeit ausgleichen.
  • Du entwickelst bei uns nicht nur deine Fähigkeiten weiter - sondern dank Tarifvertrag auch dein Gehalt.
Favorit

Jobbeschreibung

Die Domain IT Finance & People Organisation betreut international mehr als 40 Geschäftsprozesse im Finanzbereich sowie die Integration im HR, vom Anforderungsmanagement über die Umsetzung bis zum Betrieb. In einem spannenden Multi Channel Umfeld unterstützen wir die verschiedenen Business Units in komplexen SAP Einführungs- und Veränderungsprojekten.Work-Life ***** 30 Tage Urlaub, sowie bis zu 12 Gleittage pro Jahr bei einer 37,5 Stunden Woche, erlauben es dir Freizeit und Beruf unter einen Hut zu bekommen
✓ Mobiles Arbeiten und ***** Flexibel von Zuhause oder mobil von unterwegs - bei uns ist das möglich auch aus dem europäischen Ausland (bis zu 30 Tage)
✓ ***** Soft Skills, fachliche Themen, Sprachkurse je nach Bedarf
✓ ***** bei bonprix erhältst Du das Deutschlandticket für nur 37€.
✓ Vorsorge und ***** von Kapitalbeteiligung, Altersvorsorge, Gratifikationen bis Sozialberatung bieten wir Dir viele Möglichkeiten
✓ ***** neben den üblichen Corporate Benefits erhalten unsere Mitarbeiter 15% Rabatt auf das Angebot von bonprix online sowie in vielen anderen Konzernfirmen.
✓ Weitere Services auf dem ***** Reinigung, Paketshop, Autowaschanlage, mehrere Parkhäuser.

Du bist für Design, Customizing und 2nd Level Support im SAP Finance verantwortlich. Schwerpunkte liegen dabei sowohl in den FI-CA Kundenprozessen aber auch in Integrationsthemen, beispielsweise HR-Anwendungen oder SAP BTP cloud services. In Projekten und im Daily Business, im fachlichen Requirements Engineering und in der technischen Konzeption treibst Du für bonprix ein modernes Solution Design voran.
✓ Du bist maßgeblich für die Weiterentwicklung unserer SAP Geschäftsprozesse im Finanzumfeld zuständig und vor allem bei deren Internationalisierung voll mit dabei. Du unterstützt sowohl die Customer Journey als auch Backoffice-Funktionen mit frischen Ideen und vollem Engagement.
✓ Im Bereich Business IT arbeitest Du mit weiteren Domains im engen Austausch an einer Vielzahl spannender SAP und non-SAP Themen. Einfach mal machen - Du kannst dich in verschiedenen Themen ausprobieren, sowohl in der fachlichen Beratung als auch in der technischen Umsetzung. Welche Akzente Du auch setzen willst, wir unterstützen Dich bei der Entwicklung deiner SAP Skills.

Du hast 2-3 Jahre Prozess- oder Beratungserfahrung im SAP Finance Umfeld und idealerweise kennst Du die Prozesse im B2C Online-Handel. Dabei kommunizierst Du sicher auf Deutsch und Englisch (B2).
✓ Teamwork, Kommunikation und ganz viel Drive.
✓ ***** Du hast Lust, Teil einer offenen, toleranten und bunten Unternehmenskultur zu werden und Deinen eigenen Beitrag dazu zu leisten.

Favorit

Jobbeschreibung

<p>Intermed ist ein inhabergeführtes, dynamisches Handels- und Logistikunternehmen mit rund 1.200 Mitarbeiterinnen. Seit mehr als 35 Jahren versorgen wir Ärzte, Labore und Einrichtungen des Gesundheitswesens mit Medizinprodukten und verfügen über eine eigene, bundesweit agierende Logistik.</p> <p>Darüber hinaus sind wir Partner der Medizinischen Versorgungszentren im LADR Laborverbund, der mit seinen kooperierenden Laborarztpraxen und Laborgemeinschaften mehr als 20.000 Arztpraxen und 400 Krankenhäuser mit labormedizinischen Leistungen versorgt.</p> <p>Zur Verstärkung unserer Abteilung <b>IT-Services</b> in <b>Geesthacht bei Hamburg</b> suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (m/w/d)</p> <p><b>System Engineer / Systemadministratorin Serverinfrastruktur</b></p> <p>in Vollzeit.</p><br><p>Als Systemadministratorin bist Du verantwortlich für die Weiterentwicklung und den Betrieb der virtuellen Serverumgebung auf Basis von VMware, sowie der dazugehörigen physischen Infrastruktur.</p> <ul> <li>Als Teil eines dynamischen Teams betreust Du die vorhandene hochverfügbare, virtuelle Infrastruktur auf Basis von VMware.</li> <li>Als Expertin für VMware verantwortest Du die Weiterentwicklung der vorhandenen Umgebung.</li> <li>Du unterstützt die anderen IT-Fachbereiche sowie Kollegen und Kolleginnen als kompetenter Ansprechpartnerin zu allen Themen der Virtualisierung.</li> <li>Die Planung, die Installation und der reibungslose Betrieb von unseren zentralen Server- und Storage-Systemen werden von Dir verantwortet.</li> <li>Das Back-up, das Monitoring und die Optimierung der Umgebung hast Du stets im Blick.</li> <li>Du bearbeitest Anfragen und Störungsmeldungen, übernimmst deren Dokumentation im Ticketsystem und nimmst an der Rufbereitschaft teil.</li> </ul><br><ul> <li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit IT-Bezug, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatikerin für Systemintegration (m/w/d) oder entsprechende, in der Praxis erworbene Kenntnisse und Fähigkeiten.</li> <li>Neben guten Kenntnissen in der Betreuung von Enterprise Serverumgebungen und Enterprise-Storage-Lösungen sowie guten Kenntnissen im Bereich Microsoft Windows Servern überzeugst Du durch sehr gute Kenntnisse im Bereich Virtualisierung mit VMware.</li> <li>Abgerundet wird Dein Profil durch Deine dienstleistungsorientierte Arbeitsweise, Deine Teamfähigkeit, Deine sehr guten Deutschkenntnisse sowie der Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb Deutschlands.</li> </ul><br><p>Wir bieten Dir spannende Aufgaben, die auch andere Abteilungen berühren. Wir legen Wert auf die individuelle Förderung zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung und gewähren alle sozialen Leistungen eines fortschrittlichen Unternehmens.</p> <p>Dazu zählen vor allem:</p> <ul> <li>13 Monatsgehälter</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Mobiles Arbeiten nach Absprache</li> <li>Flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit</li> <li>Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, JobRad-Angebot</li> <li>Eine Kindernotfallbetreuung</li> <li>Einkaufsvorteile</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>

Favorit

Jobbeschreibung

AGRAVIS ist mehr als Acker & Wiese

Der AGRAVIS Unternehmensbereich Pflanzenbau setzt sich aus den Produktbereichen Düngemittel, Pflanzenschutz und Saatgut zusammen. Ergänzt und unterstützt werden unsere Produktbereiche durch die Expertise unserer hauseigenen Pflanzenbauvertriebsberatung.

Zur Verstärkung unserer Geschäftsaktivitäten in Bayern und in Teilen von Baden-Württemberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt nach einen Kaufmann Vertrieb Düngemittel B2B Agrar/Landwirtschaft (m/w/d).

Bei der Besetzung der Position handelt es sich um eine Nachfolge mit einem bestehenden Kundenstamm. Die Ausübung der Tätigkeit erfolgt sowohl aus dem Homeoffice als auch im Außendienst.

Das klingt nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre zukünftigen Aufgaben

  • Sie vertreiben Düngemittel, planen Vertriebsaktionen und führen diese eigenständig durch
  • Darüber hinaus beraten Sie Genossenschaften und Landhändler zu Entwicklungen am Düngemittelmarkt und organisieren Kundenveranstaltungen sowie Produktschulungen
  • Zudem verantworten Sie den Umsatz in Ihrem Vertriebsgebiet
  • Neben regelmäßigen Kundenkontakten bei Ihren Bestandskunden vor Ort sind Sie auch in der Neukundenakquise aktiv
  • Sie bearbeiten das Reklamationsmanagement und betreuen die Hafen- und Lagerstandorte mit Düngemittelumschlag
  • Perspektivisch könnten Sie mit der Erweiterung Ihres Produktportfolios um Saatgut und Pflanzenschutz rechnen, wenn Sie daran Interesse und die Affinität haben

Ihr Profil

  • Sie konnten eine kaufmännische Berufsausbildung mit Bezug zur Landwirtschaft erfolgreich abschließen, z. B. zum Kaufmann/Kauffrau im Groß- und Außenhandelsmanagement, oder haben alternativ ein Studium mit einem landwirtschaftlichen Schwerpunkt erfolgreich abgeschlossen, z. B. im Agrarmanagement
  • Zudem verfügen Sie idealerweise bereits über Berufserfahrung im Großhandelsbereich Landwirtschaft mit Genossenschaften und Landhandel
  • Die gängigen MS Office Anwendungen wenden Sie sicher an und kennen die Arbeit mit einem Warenwirtschaftssystem
  • Eine engagierte und kundenorientierte Arbeitsweise sowie Spaß am fachlichen Austausch mit Ihren Kolleg:innen zeichnet Sie aus
  • Sie bringen Reisebereitschaft in der Vertriebsregion mit
  • Die Bereitschaft zur zeitweisen Einarbeitung an unseren Standorten in Münster und Isernhagen setzen wir voraus

Darauf können Sie sich freuen

  • AGRAVIS JobRad: Ob E-Bike oder klassisch, leasen Sie sich Ihr neues Fahrrad
  • Attraktive Einkaufsvorteile in einer Vielzahl von Shops – online wie offline
  • AGRAVIS Firmenwagen – selbstverständlich auch zur privaten Nutzung
  • Interne & externe Fort- und Weiterbildungen mit der AGRAVIS Akademie
  • AGRAVIS ist Hansefit-Mitglied: Genießen Sie attraktive Fitness-Konditionen
  • AGRAVIS bietet Ihnen einen sicheren Job – krisenfest & systemrelevant
Favorit

Jobbeschreibung

Werde Teil der ORBIS Gruppe!

Innovationsfreude und Vertrauen in die Fähigkeiten jedes Einzelnen sind die Triebfedern, die ORBIS seit über 30 Jahren erfolgreich im Markt agieren und stetig wachsen lassen.


Du suchst eine neue Herausforderung und willst unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten? Als Senior Consultant SAP PP (m/w/d) begleitest Du Deine Kunden national und international bei der Digitalisierung und Optimierung ihrer Produktionsprozesse. Du berätst Unternehmen verschiedenster Branchen in allen Fragen rund um SAP Produktionsplanung und -steuerung (Production Planning) und unterstützt sie bei der Einführung von SAP S/4HANA Public Cloud (GROW), S/4HANA Private Cloud (RISE) oder der Umsetzung von Conversion-Projekten. Von der Analyse über das Prozessdesign bis hin zur Implementierung, Testphase und dem anschließenden Support – Du bist in sämtliche Projektphasen aktiv eingebunden. Eigenständig führst Du Fachworkshops durch, bereitest die notwendigen Unterlagen vor und begleitest die Umsetzung von Schnittstellen und Entwicklungen. Dein Ziel ist es, als kompetente:r und erfahrene:r Berater:in Deine Kundenunternehmen effizient bei verschiedenen Projekten im GROW, RISE oder Conversion Kontext zu unterstützen.


Zudem erwartet Dich in Deinem SAP Job:

  • Ein innovatives und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld
  • Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • Guter Onboarding Prozess zur Integration in unser Team
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice
  • Kurze Kommunikationswege sowie ein hilfsbereites, kollegiales und dynamisches Team

Das zeichnet Dich aus:

  • Mehrjährige Projekterfahrung bei der Implementierung von SAP S/4HANA (idealerweise in der Cloud)
  • Du verfügst über fundierte Kenntnisse in dem Modul SAP PP
  • SAP Cloud ALM und Fit-to-Standard sind für Dich keine Fremdwörter
  • Dein überzeugendes Auftreten, Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz ergänzen Deine Begeisterungsfähigkeit und Eigeninitiative
  • Du hast Lust darauf, Dein Wissen mit Kolleg:innen zu teilen und weniger erfahrene Consultants in der Einarbeitung zu unterstützen
  • Für Deine täglichen Aufgaben sind fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse erforderlich, sowie eine moderate Reisebereitschaft 

Du teilst unsere Leidenschaft und Vision von der Zukunft? Dann bewirb Dich jetzt.

Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!


Die ORBIS SE ist ein international tätiges Software- und Business Consulting-Unternehmen, das auf die Lösungen der Marktführer SAP und Microsoft fokussiert ist. Gegründet 1986, beschäftigt die ORBIS Gruppe derzeit mehr als 950 Mitarbeiter:innen an nationalen und internationalen Standorten.



Favorit

Jobbeschreibung

Netzwerkspezialist LAN/WLAN (M/W/D)Düsseldorf Hybrid, Rufbereitschaft Vollzeit (40h) / unbefristet Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Jetzt online bewerben Als Netzwerkspezialist (m/w/d) verantworten und betreiben Sie ein leistungsstarkes und hochverfügbares Netzwerk mit über 14.000 Ports und tragen dazu bei, dass der Flugverkehr an einem der größten deutschen Verkehrsflughäfen reibungslos läuft. Aufgaben Unterstützung beim Aufbau und späteren Eigenbetrieb der Netzwerkinfrastruktur in den Bereichen LAN, WAN und WLAN Verantwortung für Konzeption, 3rd-Level Betrieb und Dokumentation der WLAN Infrastruktur; sowie von Switchen, Routern und weiteren Komponenten Planung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Netzwerkdesigns unter Berücksichtigung von Serviceanforderungen, Betriebsaspekten und Wirtschaftlichkeit in Abstimmung mit anderen Fachbereichen Untersuchung, Evaluation und Implementierung von Innovationen und neuen Netzwerk-Technologien mit besonderem Fokus auf den Bereich Wireless-LAN Kommunikation mit Kunden, Lieferanten und Herstellern Profil Abgeschlossenes Studium mit informationstechnischem Schwerpunkt oder Berufsausbildung mit IT-Bezug Mehrjährige Berufserfahrung im Einsatz einer komplexen WLAN-Infrastruktur inkl. Monitoring und Authentifizierungs-Service Operative Erfahrung in Betrieb, Monitoring und Service-Leveln eines Enterprise Network Kenntnisse im Einsatz von Analyse- und Dokumentations-Werkzeugen Flexibilität und Teilnahme an Rufbereitschaft- und Sonderdiensten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein Klasse B Unser Angebot Attraktives Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub + Sonderurlaub Betriebliche Altersvorsorge (100% Arbeitgeber-finanziert) Arbeiten in einem ambitionierten Team mit spannenden Aufgaben & gemeinsamen Events Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Training & Development Zahlreiche weitere Benefits wie z.B. kostenfreier Parkplatz, JobRad Leasing, Deutschlandticket, Urban Sports Club, Kantinenzuschuss, Mitarbeiterrabatte und vieles mehr! unser team Warum wir ? Bei der SITA Airport IT erwartet IT-Begeisterte ein vielseitiges Umfeld in der Airport-Industrie und anderen spannenden Bereichen. Hier bieten wir sehr gute individuelle interne Entwicklungsmöglichkeiten - von Fachlaufbahnen bis hin zur Führungsebene - und fördern kontinuierliche Weiterbildungen. Alle Mitarbeitenden können aktiv mitgestalten und profitieren von einer transparenten Kommunikation durch unsere “Open Door Policy”. Unsere gründliche Einarbeitung und das Mentoring sorgen für einen gelungenen Start. Wir setzen auf einen hohen technologischen Standard, fördern Spaß am Job und Lust auf Herausforderungen. Gemeinsam haben wir eine Vision - wir liefern digitale Fundamente für sicheren Fortschritt. von damals bis heute Historie Die SITA Airport IT GmbH entstand im Jahr 2005 durch die Teilausgliederung der IT-Abteilung des Flughafens Düsseldorf (DUS). Dabei übernahm die SITA - als weltweit führender Anbieter im Bereich IT & Kommunikation im Luftverkehr - Anteile an der neuen Gesellschaft, um ihre jahrelange Expertise in die Betätigungsfelder einzubringen. Gemeinsam mit der SITA ist der Flughafen Düsseldorf seitdem Gesellschafter der SITA Airport IT GmbH. Tel.: +49 211 421-55001 Fax: +49 211 421-55009 E-Mail: info@sita-airport-it.aerohttps://www.sita-airport-it.aeroJetzt online bewerben
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Jobbeschreibung

ZIEHL-ABEGG steht seit mehr als 110 Jahren für höchste Produkt- und Servicequalität und zählt zu den international führenden Unternehmen in Luft-, Regel- und Antriebstechnik. Als weltweit agierendes Unternehmen werden innovative Produkte für verschiedenste Branchen und Anwendungsbereiche entwickelt, produziert und vertrieben.Das Unternehmen beschäftigt 2.800 Mitarbeiter in seinem Headquarter und süddeutschen Produktionswerken sowie insgesamt 5.300 Mitarbeiter weltweit. Diese sind auf 17 Produktionswerke, 30 Gesellschaften und 114 Vertriebsstandorte verteilt. Der Umsatz beläuft sich auf 893 Mio. Euro, wobei etwa 75% der Umsätze aus dem Exportgeschäft stammen.

Mitarbeiter (m/w/d) IT Onsite Support
ZIEHL-ABEGG SE, Künzelsau
IT & Softwareentwicklung, Professional

Ihr Aufgabenbereich
Onsite Support an unseren Standorten im Hohenlohekreis
Einrichtung, Konfiguration und Wartung von Arbeitsplatzrechnern, Laptops, Druckern sowie mobilen Scannern
Aktive Begleitung der Digitalisierung unserer Produktionsbereiche
Analyse und Behebung von Hard- und Softwareproblemen sowohl vor Ort als auch per Remote-Zugriff
Annahme, Bearbeitung und Dokumentation von Change-, Incident- und Service-Request Tickets im IT-Service Management
Unterstützung und Durchführung von IT-Projekten

Unsere Anforderungen
Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich wie Bsp. Fachinformatiker oder vergleichbare Qualifikation
Breites Fachwissen im Bereich Hardware, Netzwerktechnologien, Betriebssysteme und Applikationen
Ausgeprägtes kundenorientiertes Verhalten und gute Kommunikationsfähigkeiten
Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit, Flexibilität und Organisationstalent
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Ihnen
Spannende und herausfordernde Aufgaben in einem High-Tech-Konzern mit Zukunftsvision
Einen sicheren Arbeitsplatz in einem seit über 100 Jahren erfolgreichen Familienunternehmen
Ein freundliches und kollegiales Arbeitsklima
Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Individuelle und geförderte Weiterbildungsangebote
Eine Vielzahl an freiwilligen Sozialleistungen, Mitarbeitervergünstigungen, Gesundheitsangeboten, Betriebssportgruppen und Firmenevents
Ein attraktives Vergütungssystem mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Erfolgsbeteiligung

Ihr Weg in "Die Königsklasse"
Bewerben Sie sich direkt online unter Angaben von Gehaltsvorstellung und des frühest möglichen Eintrittstermins: Online bewerben

Ansprechpartnerin
Christine Arnold
HR Management Künzelsau 74653 Künzelsau
Heinz-Ziehl-Straße Telefon +49 7940 16-91211
www.ziehl-abegg.com

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Jobbeschreibung

Über unsSind Sie Fachplaner HKLS/BIM (m/w/d) im Raum München und bereit, den nächsten Schritt in Ihrer Karriere zu gehen? Dann haben wir die perfekte Stelle für Sie! Unser Kunde ist ein dynamisches, zukunftsorientiertes Planungsbüro im Herzen Münchens, das mit über 25 engagierten Mitarbeitern an spannenden Projekten arbeitet. Durch eine flache Hierarchie fördert das Unternehmen eine offene und transparente Feedbackkultur, in der Ihre Wünsche – sei es in Bezug auf Weiterbildung, Karriereentwicklung oder eine bessere Work-Life-Balance – ernst genommen und umgesetzt werden.


Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, das Teamgeist großschreibt! Zahlreiche Teambuilding-Events und attraktive Benefits sorgen für eine ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre. Besonders wichtig ist dem Unternehmen, seine Mitarbeiter langfristig zu fördern und zu halten. Daher wird viel Wert auf individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegsmöglichkeiten gelegt.


Nutzen Sie die Chance, Teil eines innovativen und wachstumsorientierten Unternehmens zu werden, und profitieren Sie von einer offenen, modernen Arbeitskultur, die Ihre Ideen und Ihre Entwicklung in den Mittelpunkt stellt!

AufgabenAls Fachplaner HKLS/BIM (m/w/d) im Raum München erwartet Sie:

  • Planung unter Anwendung der BIM-Methodik

  • Modellierung und Auslegung von Systemen und Komponenten mittels BIM-Software

  • Kommunikation und technische Abstimmung im Team sowie mit externen Projektpartnern

  • Mitwirkung bei der Kostenermittlung

  • Mitwirkung bei der Terminplanung

  • Unterstützung bei der Entwicklung nachhaltiger Energieversorgungskonzepte

ProfilAlsFachplaner HKLS/BIM (m/w/d) im Raum München sollten Sie mitbringen:

  • Abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik oder eine Weiterbildungals Techniker bzw. Meister – alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Praxiserfahrung

  • Tiefgehendes Fachwissen in den Gewerken HKLS

  • Teamgeist und die Fähigkeit, gemeinsam Lösungen zu entwickeln und umzusetzen

  • Sicherer Umgang mit CAD-Software

  • Idealerweise Erfahrung mit BIM-Software oder die Motivation, sich in diesem Bereich weiterzubilden

  • Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen

  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Wir bietenAlsFachplaner HKLS/BIM (m/w/d) im Raum München erhalten Sie:

  • Attraktive Vergütung zwischen 60.000 € und 75.000 €

  • 4-Tage-Woche für eine optimale Work-Life-Balance

  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Tage, die Sie selbst bestimmen

  • Tolles Team mit exzellentem Onboarding und wertschätzender Unternehmenskultur

  • Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen zur persönlichen und fachlichen Entwicklung

  • Spannende Team-Events

  • Attraktive Mitarbeiterrabatte

KontaktHaben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt?

Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance!

Bewerben Sie sich noch heute oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos.


Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der JOB-ID 3561OD.


Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.


Dipl.-Ing. Oliver Drux

Personalberater TGA Bayern

Telefon: +49 89 217 03 81-14

E-Mail: drux@rocksolid-personal.de

Favorit

Jobbeschreibung

Werde Teil von unserem Test-Team!SimplyTest GmbH ist ein Nürnberger IT-Unternehmen mit dem Fokus auf entwicklungsnahe Qualitätssicherung von Software. Die Schwerpunkte unserer Tätigkeit sind:
Hands-on Unterstützung unserer Kunden bei der Realisierung von qualitativ hochwertigen Softwareprodukten
Veranstaltung und Durchführung von praxisorientierten Trainings- und Weiterbildungsmaßnahmen aus dem Bereich Software Entwicklung und Qualitätssicherung
Entwicklung von innovativen Werkzeugen und Testautomatisierungslösungen
Austausch von Wissen und Lösungen mit der (Open Source) Community im QA-Umfeld.

Test Automation Engineer (m/w/d)

Bereich Softwareentwicklung
unbefristet

Remote

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Aufgaben
Als Test Automation Engineer erwarten dich folgende Aufgaben:
Du arbeitest an herausfordernden Projekten mit und hilfst qualitativ hochwertige Produkte auszuliefern.
Du wendest moderne agile Vorgehensweisen und Methodiken an, bringst dich in den Projekten ein und arbeitest strukturiert und selbständig
Du implementierst und erweiterst Testautomatisierung-Frameworks
Du entwickelst und erweiterst automatisierte Tests auf allen Teststufen, die eine schnelle Überprüfung der Qualität der Software ermöglichen
Du hilfst beim Aufbau der CI/CD Pipelines, um eine durchgehend automatisierte Qualitätssicherung während der Entwicklungs- und Auslieferungsprozesse zu ermöglichen.
Du führst explorative Tests durch und versuchst fachliche und technische Schwächen von Systemen und deren Lösungen zu finden.
Du wertest die Ergebnisse aus und erstellst Fehlerberichte

Qualifikation
Das ist Dein Profil:
Erforderliche Kompetenzen/Erfahrung

Begeisterung für die Arbeit im QA Bereich
Erfahrung mit Testautomatisierung von Front-End oder Backend Applikationen
Hands-on Mentalität
Den Wunsch sich einzubringen, das Unternehmen und die Projekte aktiv mit zu gestalten und Dein Wissen mit der Community aktiv zu teilen
Den Willen immer wieder Neues zu lernen, sich beständig weiterzubilden und immer an den neuesten Technologien und Entwicklungen im QA Bereich zu arbeiten
Den Drang verspüren auch über den Tellerrand von QA hinaus zu schauen und Skills in Entwicklung und DevOps Bereichen aufzubauen
Deutsch C1 - Sicher in Wort und Schrift !
Wonhaft innerhalb der DACH Region!

Das bieten wir Dir:
Neue Technologien, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben
Viele Lernmöglichkeiten, weltweite Konferenzen und Weiterbildungen
Spannende Hackathons, Messen und Kongresse
Du erlebst eine Kultur der Freiheit und Verantwortung - in einer selbstbestimmten, inspirierenden und offenen Arbeitsatmosphäre
Vergütung: Gute Bezahlung, Mitarbeiterprogramme, Jobrad und vieles mehr
Flexibilität: Arbeit im Büro oder Homeoffice - ganz nach Präferenz, Wahl der Ausstattung des Arbeitsplatzes (Laptop, Mobiltelefon, etc.)
We care! Eine Geschäftsleitung, die den Mensch sieht und sich kümmert
Super Team, lockerer Umgang, alle per Du, flache Hierarchien
30 Tage Urlaub

Kontakt
SimplyTest GmbH
Maxfeldstraße 5
90409 Nürnberg
+49 (0)911 37396700
info@simplytest.de

Werde Teil von SimplyTest !
Du bist noch unschlüssig?
Schau Dir unsere Homepage an oder schreib mir gerne eine E-Mail wenn Du noch fragen hast und lass' Dich überzeugen.
Wir freuen uns auf Dich!

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Jobbeschreibung


Ich steuere die Genehmigungsverfahren für den Neu- oder Umbau von Umspannwerken und bringe so aktiv die Energiewende voran.


Das macht diesen Job für mich interessant: Als Fachprojektleiter*in arbeite ich in Projektteams und steuere zugehörige Dienstleister, habe alle relevanten Termine, Fakten, Kosten sowie Risiken stets vorausschauend im Blick und bin versiert im Umgang mit Genehmigungsbehörden. Hier kann ich mit meinen Fähigkeiten dauerhaft einen wesentlichen Teil in großen Infrastrukturprojekten beitragen.


Meine Aufgaben


  • Vorbereitung und Durchführung von Genehmigungsverfahren für Umspannwerke (im Wesentlichen nach BImSchG, aber auch als Planfeststellung möglich),
  • Koordination der Erstellung der Antragsunterlagen, Vorbereitung von Antragskonferenzen, Scoping- und Erörterungsterminen in Zusammenarbeit mit den übergeordneten Projekten für Umspannwerks- oder Leitungsneubau,
  • Moderation der Durchführung der Verfahren unter geschickter Einbindung aller Mitwirkenden: beteiligte Kolleg*innen anderer Unternehmensbereiche, beauftragte Planungsbüros und insbesondere zuständige Behörden,
  • Koordinierung und Qualitätssicherung von umweltfachlichen und technischen Gutachten,
  • Beauftragungen von Umweltfachplanungsleistungen und für die Genehmigung notwendiger anderweitiger Gutachten unter Berücksichtigung kaufmännischer Aspekte,
  • Fachliche Entwicklung und Steuerung von Kompensationsmaßnahmen können Teil der Aufgabe sein.

Meine Kompetenzen


  • Mit Master oder Diplom abgeschlossenes Studium einer geeigneten Fachrichtung, z.B. Ingenieurwesen, Raumplanung, Landschaftsplanung, Stadt- und Regionalplanung, Geographie, Rechts- bzw. Verwaltungswissenschaft oder einer weiteren Naturwissenschaft,
  • Möglichst mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Kontext von Genehmigungsverfahren für Projekte nach BImSchG o. ä.,
  • Kenntnisse des Planungs- und Genehmigungsrechtes und öffentlich-rechtlicher Vorschriften sowie Kenntnisse des Naturschutz- und Umweltrechtes,
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1), gute Englischkenntnisse sind ein Plus,
  • Fahrerlaubnis PKW und Reisebereitschaft (im Schnitt einmal monatlich mit bis zu einer Übernachtung).

Kein Muss, aber von Vorteil:


  • Sicherheit im Umgang mit MS-Office,
  • SAP-Kenntnisse.

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle


  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

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Jobbeschreibung

Senior SAP Basis Administrator (m/w/d), remote Kategorie: Geschäftsprozessberatung, Strategie und Digitale Transformation Hauptstandort: Erfurt, Dresden, Bremen, Eschborn, Düsseldorf , Mehrere Bundesländer, Deutschlandweit, remote Stellen-ID: J1224-1465 Anstellungsart: Vollzeit Stellenbeschreibung Deine Mission: die zentralen SAP-Landschaften eines bedeutenden Kunden Du suchst eine verantwortungsvolle Aufgabe? Du möchtest vollständig remote arbeiten? Und deinen Karriereweg selbst so gestalten, dass er zu dir passt? Dann könnte diese Stelle genau die richtige für dich sein. Die SAP-Landschaften haben für unseren Kunden zentrale Bedeutung: Seine komplette Logistik und alle Geschäftsprozesse hängen hiervon ab. Du bist bis auf weiteres ausschließlich für diesen einen Kunden im Einsatz, bei dem du all deine fachlichen Kompetenzen anwenden und deine Ideen einbringen kannst. Dabei arbeitest du an zwei interessanten und anspruchsvollen SAP-Landschaften (SAP R/3, SAP S4 Hana). Als einer der weltweit größten Anbieter für IT und Business Consulting ist es unser Anspruch, dir hervorragende Bedingungen für deine SAP-Karriere zu bieten. Unter anderem hast du bei uns die Wahl, ob du Personalverantwortung übernehmen oder dich vor allem fachlich weiterentwickeln möchtest. Werde Teil unserer weltweiten Community aus über 4.000 SAP-Expertinnen und -Experten! Wir freuen uns auf dich. Aufgaben: In einem Team aus erfahrenen SAP Basis-Administratoren übernimmst du Verantwortung für SAP-Systeme unseres Kunden, planst die anstehenden Aufgaben mit ihm und koordinierst sie im Rahmen unserer ITIL-Prozesse mit weiteren Fachbereichen. Dabei arbeitest du eng mit unseren übrigen Infrastruktur-Teams zusammen. Unser gemeinsamer Anspruch ist es, unseren Betrieb durch Automation ständig weiter zu verbessern und unsere Knowledge Base zu erweitern. Du arbeitest im 2-Schicht-Dienst: ausschließlich werktags zwischen 6 und 18 Uhr. Dies ist notwendig, da dein Team gemeinsam mit unserem 1-Level Support verantwortlich für den Betrieb der SAP-Landschaften des Kunden ist. Qualifikation: Du hast mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich der SAP Basis-Administration. Du verfügst über fundierte Kenntnisse in einer der von uns im SAP-Umfeld eingesetzten Datenbanken: SAP HANA, Oracle, MS-SQL-Server, DB2 oder SAP ASE. Außerdem bringst du Kenntnisse der Betriebssysteme UNIX/LINUX und Windows, in Virtualisierungstechniken (VMware / HyperV) sowie HA-Szenarien (auf Basis HACMP / HP ServiceGuard etc.) mit. Du hast Erfahrung im Betrieb und der Mitarbeit in Projekten (ERP & S/4Hana Installationen, OS/DB-Migrationen, SAP Cloud Integration) Zudem kennst du dich mit Automationstechniken aus (SAP Landscape Management, Python, Shell-Scripting, Powershell). Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind ebenso Voraussetzung für diese Position. Was wir bieten: Bei uns findest du Kolleg:innen, mit denen die Zusammenarbeit Spaß macht. Wir begegnen uns offen, duzen uns über alle Positionen hinweg und denken nicht in Hierarchien oder Silos. Du arbeitest in deinem aktuellen Projekt zu 100 % remote. Auch in anderen Projekten achten wir immer darauf, dass du je nach Kundensituation die Möglichkeit erhältst, von zuhause zu arbeiten. Deine Weiterentwicklung wird individuell gefördert: zum Beispiel mit Coaching, Trainings, Zertifizierungen, dem Besuch von Konferenzen und Fachvorträgen und einem auf dich zugeschnittenen Entwicklungsplan. Du kannst über uns alle relevanten SAP-Zertifikate zur Weiterbildung erwerben – CGI trägt die Kosten. Einen Teil deines Bruttogehalts kannst du in CGI Aktien investieren – bis maximal 3 % des Monatsgehalts geben wir für jeden Euro einen weiteren hinzu. Außerdem beteiligen wir dich am Unternehmenserfolg: Du erhältst eine Gewinnbeteiligung, die sich nach deiner individuellen Leistung richtet, sowie danach, wie wir als Unternehmen unsere finanziellen Ziele erreichen konnten. Wir bieten verschiedene Modelle, damit du mobil sein kannst – wie Bahncard, Dienstfahrrad oder Firmenwagen. Was kann man von CGI erwarten?: Together, as owners, let’s turn meaningful insights into action. 1976 gegründet und nach wie vor familiengeführt, ist CGI heute einer der weltweit größten unabhängigen Anbieter von IT und Business Consulting. Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Teamwork, Respekt und Zusammenhalt machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns kannst du dein volles Potenzial entfalten! Du darfst dich vom ersten Tag an als Miteigentümer:in von CGI verstehen. Wir lassen unsere Vision gemeinsam Wirklichkeit werden. Wir profitieren von unserem gemeinsamen Erfolg und haben die Möglichkeit und die Verantwortung, die Strategie und Ausrichtung unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten. Deine Arbeit schafft Mehrwert. Du findest innovative Lösungen und stärkst dein Netzwerk aus Kolleg:innen und Kunden. Gleichzeitig hast du Zugang zu globalen Ressourcen, um große Ideen zu verwirklichen, neue Chancen zu nutzen und von der immensen Branchen- und Technologie-Kompetenz zu profitieren. Du bringst deine Karriere voran, da du in einem Unternehmen arbeitest, das auf Wachstum und Langlebigkeit ausgelegt ist. Du wirst von Führungskräften unterstützt, die deine Gesundheit und Zufriedenheit fördern – und dir Möglichkeiten bieten, deine Fähigkeiten zu vertiefen und deinen Horizont zu erweitern. Bist du bereit, Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden? Das CGI-Recruiting Team steht Ihnen bei Rückfragen oder für ein telefonisches Erstgespräch gerne zur Verfügung. Sie erreichen uns unter 06196 / 77 42 420. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Mehr Informationen zu CGI unter Website In unseren Texten verzichten wir allein aus Gründen der Lesbarkeit auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung. Gemeint sind stets alle Geschlechter.

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Jobbeschreibung

Gründe für die Zusammenarbeit mit European Medical Consulting Adam gibt es viele. Im folgenden Abschnitt wird deutlich, wie Sie von unserer kostenlosen Dienstleistung profitieren und wertvolle Zeit sparen:

  • Sie geben auf Ihren Wunsch die Vertragsverhandlungen an uns ab
  • Sie werden diskret mittels anonymer Kandidaten-Profile vorgestellt
  • Sie bekommen Hilfe bei der Kita-Suche und der Schulanmeldung Ihrer Kinder
  • Sie erhalten Unterstützung bei Haus- und Wohnungssuche
  • Sie nutzen unsere 20-jährige Erfahrung auf dem medizinischen Arbeitsmarkt
  • Sie werden durch unseren Umzugsservice entlastet
  • Sie erfahren von exklusiven und nicht veröffentlichten Stellen
Für unseren Kunden, ein renommiertes Fachklinikum im Raum Kiel, suchen wir einen
Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie, Psychotherapie. #13502

Ihre Reha

  • Mit modernster Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen
  • Das therapeutische Spektrum umfasst unter anderem Soziales Kompetenztraining und Psychoedukation, Ergotherapie, Kunsttherapie und Musiktherapie
  • Es werden alle gängigen Therapiemethoden entsprechend den aktuellen Behandlungsleitlinien angewandt
  • Unter anderem werden psychotischen Störungen, Manien und bipolaren Störungen, Schizophrenien, schizoaffektiven Störungen, Verhaltensstörungen, Persönlichkeitsstörungen, akute psychosozialen Krisen, Borderline-Persönlichkeitsstörungen und anderen Persönlichkeitsstörungen sowie Demenzen umfassend behandelt
  • In einem erfolgreichen Verbund mit Angeboten aus den Bereichen Ambulante Hospizarbeit, Ambulanter Pflegedienst, Eingliederungshilfe, Kurzzeit- und Stationäre Pflege, Psychiatrisches Zentrum, Stationäre Hospizarbeit sowie Tagespflege und Wohnen mit Service
  • Ein renommiertes Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie mit rund 30 Behandlungsplätzen sowie einer angegliederten Tagesklinik und psychiatrischen Institutsambulanz

Ihre Chance

  • Flexible selbst bestimmte Arbeitszeitmodelle auch in Teilzeit möglich
  • Großzügige Corporate Benefits
  • Förderung der eigenen Karriere
  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Außergewöhnlicher Teamgeist und hohe Motivation
  • Individuelle und strukturierte Einarbeitung

Ihre Aufgaben

  • Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum
  • Teilnahme an der Rufbereitschaft und den Hintergrunddiensten (von Zuhause)
  • Einsatz in der psychiatrische Institutsambulanz
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit
  • Aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung der sozialpsychiatrischen Angebote des psychiatrischen Zentrums

Ihr Profil

  • Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie
  • Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen und Angehörigen gegenüber
  • Sie verfügen über fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Diagnostik und Therapie
  • Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und soziale Kompetenz
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E.ON ist einer der größten europäischen Betreiber von Energienetzen und Energieinfrastruktur sowie Anbieter innovativer Energielösungen. Unsere Mitarbeitenden arbeiten stetig daran, eine CO2-freie, digitale Energiewelt aufzubauen und unseren Kunden Zugang zu nachhaltiger Energie zu ermöglichen. Um das zu erreichen, richten wir unser Handeln auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Wachstum aus. Wir sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen und heißen alle Menschen in unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur willkommen. Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON Group Innovation GmbH suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Werkstudent Communications for Research & Technology (w/m/d) . Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte online. Eine Aufgabe, die dich begeistert Inhalte erstellen und verwalten: Du bereitest eigenständig Inhalte für die interne Kommunikation vor – zum Beispiel Intranet-Artikel, audiovisuelle Medien oder Präsentationen. Außerdem analysierst du die Performance deiner Inhalte, um sie stetig zu verbessern. Auch bei der externen Kommunikation, etwa über LinkedIn oder die Website, unterstützt du aktiv Komplexe Themen einfach machen: Gemeinsam mit unseren Fachexpert:innen brichst du komplexe Ideen und Konzepte so herunter, dass sie für ein breites Publikum verständlich und spannend werden. Dabei entwickelst du auch überzeugende Success Stories Eigene Ideen einbringen: Du hast die Möglichkeit, eigene Impulse zu setzen – zum Beispiel bei der Entwicklung und Umsetzung einer neuen Kommunikations-Roadmap Kommunikation koordinieren: Du planst Kommunikationsmaßnahmen und stimmst sie eng mit den relevanten Stakeholdern im E.ON-Konzern ab Interne Plattformen pflegen: Du entwickelst unsere Intranetseite weiter und sorgst dafür, dass sie aktuell, informativ und nutzerfreundlich bleibt Ein Background, der uns überzeugt Relevantes Studium: Du studierst Kommunikation, Journalismus, Marketing & Design, Medienwissenschaften, Public Relations oder ein vergleichbares Fach Erste Schreiberfahrung: Du hast bereits erste praktische Erfahrung im Verfassen kurzer Artikel für Online-Publikationen gesammelt Leidenschaft für Verständlichkeit: Du brennst dafür, komplexe Ideen und Konzepte in leicht verständliche Artikel zu übersetzen Selbstständige Arbeitsweise: Du arbeitest proaktiv und eigenständig und bringst ein gutes Organisationstalent mit Starke Kommunikationsfähigkeiten: Du verfügst über ein hohes Maß an Kommunikationsstärke und sprachlicher Gewandtheit in Deutsch und Englisch Technikaffines Profil: Du gehst sicher mit den gängigen MS-Office-Tools um, besonders mit PowerPoint. Erfahrung mit Bild- und Videobearbeitung sowie Content Management Systemen (CMS) ist ein zusätzliches Plus Ein Umfeld, das dich motiviert Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld Ein motiviertes, freundliches und offenes Team mit regelmäßigen Teamevents Ausgezeichnete Work-Life-Balance mit der Flexibilität, remote von überall in Deutschland zu arbeiten – gelegentliche Reisen zu Team-Events inklusive 30 Urlaubstage im Jahr plus zusätzliche freie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester Weiterbildungsmöglichkeiten für deine fachliche und persönliche Entwicklung Kostenlose Getränke und gesundheitsbezogene Angebote Mitarbeiterrabatte für verschiedene Produkte und Dienstleistungen Inklusion Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung. Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

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Deine Aufgabe

  • Du arbeitest eigenverantwortlich im Betrieb der Strom Netze im Bereich des Netzcenters Schwarzenbek.
  • Du beauftragst und steuerst die Inspektionen, Wartungen und Instandsetzungen für die Netze und Anlagen und unterstützt bei der Abrechnung und Dokumentation.
  • Du beurteilst den Zustand der Betriebsmittel aus den Begehungsergebnissen der Partnerfirmen, den eigenen Eindrücken und dem Störungsaufkommen.
  • Du erstellst die turnusgemäßen Instandhaltungspläne gemäß den Vorgaben der internen und externen Regelwerke und schreibst diese fort. Du unterstützt bei der Entwicklung von Instandhaltungsverfahren.
  • Du unterstützt bei der Planung, Beauftragung, Umsetzung, Abrechnung und Dokumentation von Netzbauprojekten.
  • Du wirkst bei der Einsatzplanung und Auslastung der dem Bereich zugeteilten operativen Mitarbeiter mit.
  • Du führst die Systempflege der Betriebsmitteldaten in SAP-PM.
  • Du nimmst die Baustellenverantwortung nach BGV wahr.
  • Du führst das Störungsmanagement durch und nimmst am Bereitschaftsdienst teil.
  • Du unterstützt bei Planwerkauskünften und Stellungnahmen.
  • Du bist verantwortlich für die Organisation der Arbeitssicherheit und des Umweltschutzes auf Baustellen und führst regelmäßig Baustellenkontrollen und Unterweisungen durch.

Dein Profil


  • Du hast eine abgeschlossene technische Berufsausbildung sowie einen Meister- oder Techniker-Abschluss (Fachrichtung Elektrotechnik).
  • Du verfügst über einschlägige, praktische und (mehrjährige) Erfahrung in diesem Bereich sowie idealerweise über eine Schaltberechtigung (bis 30 kV), ansonsten bilden wir dich darin aus.
  • Du verfügst über Kenntnisse, der für die Tätigkeit relevanten rechtlichen Bestimmungen, Regelwerke, Arbeitsschutz- und Umweltschutzbestimmungen und Regeln der Technik.
  • Kundenorientierung ist für dich kein Fremdwort, sondern der Blick durch die "Kundenbrille" ist für dich eine Selbstverständlichkeit. Die Zufriedenheit unserer Kunden ist deine Motivation und steht für dich an erster Stelle.
  • Du hast ein hohes Maß an digitaler Kompetenz, bist sicher im Umgang mit den gängigen DV-Anwendungen (insbes. MS-Office und SAP) und verfügst über Grundkenntnisse betriebswirtschaftlicher Unternehmensabläufe.
  • Du kennst deine Stärken und bringst damit das Team nach vorn, um gemeinsame Erfolge zu feiern.
  • Du bist begeisterter Netzwerker und hast Spaß daran, dich mit Kollegen auch über Unternehmensgrenzen hinweg auszutauschen und zusammen zu arbeiten.
  • Du findest neue Wege, um Dinge zu verbessern und gehst dabei mit Neugier nach vorn und bist neuen Technologien gegenüber aufgeschlossen.
  • Du bist im Besitz eines Führerscheins der Klasse BE.
  • Aktueller bzw. zukünftiger Wohnort im Bereich des Netzgebietes Schwarzenbek wünschenswert.
Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.


Deine Benefits

  • Transparente Vergütung

    Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.

  • Zeit für dich
    Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.

  • Flexibilität
    Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.

  • Sinnstiftende Aufgabe
    Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.

  • Gesundheit
    Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.

  • Entwicklung & Weiterbildung
    Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.

  • Familie
    Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.

  • Auszeit
    Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.

  • Freistellung
    Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

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Als Specialist Technischer Systemplanerin - TGA und Infrastrukturplanung (w/m/div) bei der Infineon Technologies Bipolar GmbH & Co. KG arbeiten Sie an Facility Management-Projekten im Bereich Hook up/down und Flächenvorbereitungen/Umbauten am Standort in Warstein. Stellenbeschreibung Zu Ihren neuen Aufgaben gehören insbesondere: Unterstützung und Steuern von Facility Management-Projekten im Bereich Hook up/down und Flächenvorbereitungen/ Umbauten am Standort Mitarbeit bei der Erstellung sowie Überarbeitung von technischen Unterlagen wie Montage-, Installations- und Rohrleitungspläne (unter Nutzung der Software ACAD in 2- und 3D-Ausführungen) sowie die dazugehörige Machbarkeitsprüfung Durchführung von Berechnungen wie z. B. dynamische und statische Belastungen, Wärme-/Kältebedarfsermittlungen oder Medienverbräuche Ableitung von erforderlichen Dimensionierungen von Anlagen oder Leitungssystemen zur Gewährleistung der Versorgungs- und Entsorgungssicherheit Planung von Ver- und Entsorgungsleitungen und teilweise auch Anlagen (z.B.: Chemie, Abwasser, Medien wie Wasserstoff, Stickstoff, Reinstwasser...) sowie Durchführung (Bauleitung) der Maßnahmen Auswahl von geeigneten Lieferanten und Abnahmen der durchgeführten Arbeiten Ihr Profil Sie erfüllen erfolgreich die Voraussetzungen, wenn Sie: Ein erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (technischer Systemplanerin, in der Fachrichtung Versorgungs- und Ausrüstungstechnik) mitbringen Erste Erfahrung in der Hook Up Planung und/oder TGA-Planung verfügen Sich durch Ihre sorgfältige , strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise auszeichnen Spaß an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams und externen Partner wie Lieferanten und Handwerkern haben Fließend auf Deutsch und grundlegend auf Englisch kommunizieren können Contact: Louise Radüge, LinkedIn Kontakt: Louise Radüge WeAreIn for driving decarbonization and digitalization. Als ein weltweit führender Anbieter von Halbleiterlösungen für Power-Systems und IoT ermöglichen wir wegweisende Lösungen für grüne und effiziente Energie, saubere und sichere Mobilität sowie ein intelligentes und sicheres IoT. Gemeinsam treiben wir Innovation und den Erfolg unserer Kundinnen voran. Gleichzeitig kümmern wir uns um unsere Mitarbeitenden und bestärken sie darin, ihre ambitionierten Ziele zu erreichen. Helfen Sie uns, das Leben einfacher, sicherer und nachhaltiger zu machen. Are you in? - Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir die Zukunft effizienter und lebenswerter - Als Marktführer liefern wir mit unseren wegweisenden Halbleiterlösungen die grundlegenden Bausteine für die zwei großen Aufgaben dieser Zeit: die Herausforderungen der Energiewende zu meistern und die digitale Transformation effizient zu gestalten. Mehr als 500 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen arbeiten an unseren Standorten Warstein und Cegléd an innovativen Lösungen für Anwendungsbereiche wie Wind, Wasserstoff, Industrieantriebe und unterbrechungsfreie Stromversorgung. Mit dem Ziel, das Leben einfacher, sicherer und umweltfreundlicher zu machen. Bei uns erwartet Sie ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, das Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit familienfreundlichen Arbeitsbedingungen, Remote Work, flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie attraktiven Gesundheitsangeboten fördern wir Ihre optimale Work-Life-Balance. Unser Ziel ist es, das beste Infineon für alle zu erschaffen. Wir stehen für eine vielfältige und inklusive Kultur und begrüßen jede Person so wie sie ist. Bei Infineon bieten wir ein Arbeitsumfeld, das von Vertrauen, Offenheit, Respekt und Toleranz geprägt ist. Wir verpflichten uns, allen Bewerbenden die gleichen Chancen zu bieten und treffen unsere Einstellungsentscheidungen basierend auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerbenden. Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf, auch wenn Sie nicht alle Anforderungen der Stellenanzeige vollständig erfüllen. Bitte teilen Sie uns mit, falls Sie bestimmte Vorkehrungen benötigen, um am Einstellungsverfahren teilnehmen zu können. Wir helfen Ihnen gerne. Hier finden Sie mehr Informationen zu Diversity & Inclusion bei Infineon.

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Werden Sie Teil unseres Corporate Legal Teams und gestalten Sie das Vertragsmanagement aktiv mit!
In dieser Position sind Sie maßgeblich für die Pflege und Weiterentwicklung unseres Vertragsmanagements verantwortlich. Sie unterstützen die Fachbereiche bei der Verwaltung von Verträgen, sorgen für strukturierte Prozesse und stellen die reibungslose Nutzung unserer Systeme sicher.

Aufgaben:


  • Pflege und Überwachung des unternehmensweiten Contract Management Systems inkl. Anlage elektronischer Vertragsakten
  • Begleitung und Monitoring der Vertragsprozesse der Fachabteilungen
  • Nutzung und Administration unseres eSignature-Tools inklusive Schulung und Support für autorisierte Nutzer
  • Administrative Tätigkeiten im Legal Tracker, wie z.B. Rechnungsbearbeitung und Kommunikation mit externen Kanzleien
  • Pflege und Bereitstellung von Vertragstemplates über unser Contract Template Center
  • Allgemeine administrative Aufgaben im Vertragswesen

Kompetenzen

:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/r, Industriekaufmann / -frau oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Vertragsmanagement oder als Assistenz im juristischen Bereich
  • Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Serviceorientierung und Teamfähigkeit
  • Kommunikationsgeschick sowie Bereitschaft, interne Schulungen zu Tools durchzuführen
  • Sicherer Umgang mit Microsoft Office sowie generelles Interesse an IT-Themen und digitalen Tools
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse andere europäischen Sprachen sind von Vorteil

Benefits:


  • Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
  • International Mobile Working
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse sowie Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
  • Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop
  • Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
  • Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc.
  • JobRad Leasing
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform



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Komm in unser Team

Über uns

Wir sind ein etablierter Softwareanbieter in einem globalen Nischenmarkt. Unsere Produkte werden weltweit von Unternehmen genutzt, um komplexe Produktionsprozesse effizient zu steuern. Aktuell vertreiben wir eine lizenzbasierte Software, die wir in den nächsten Jahren um eine cloudbasierte SaaS-Lösung erweitern möchten. Dafür suchen wir dich als ersten technischen Baustein dieses Projekts!
Lead Full Stack Developer (m/w/d) - Cloud-Architektur & SaaS-Neuentwicklung

Standort: Hannover / Remote | Typ: Vollzeit

Deine Rolle

Verantwortung für die Architektur und Entwicklung einer neuen cloudbasierten SaaS-Lösung
Entwurf und Umsetzung einer skalierbaren, cloud-nativen Anwendung von Grund auf
Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Stakeholdern zur Definition der Softwarearchitektur
Auswahl moderner Technologien und Best Practices für Backend, Frontend und Cloud-Infrastruktur
Technische Führung eines wachsenden Cloud-Entwicklerteams

Dein Profil

Mehrjährige Erfahrung als Full Stack Developer mit Fokus auf Cloud-Architektur
Sicherer Umgang mit modernen Cloud-Technologien (z.B. AWS, Azure oder GCP)
Fundierte Kenntnisse in einer modernen Programmiersprache (z.B. JavaScript)
Erfahrung mit Microservices, Containern (Docker, Kubernetes) und Infrastructure as Code (z.B. Terraform, CloudFormation)
Kenntnisse in modernen Frontend-Technologien (z.B. React, Angular)
Erfahrung mit CI/CD, DevOps und agiler Softwareentwicklung
Motivation, Verantwortung zu übernehmen und eine Cloud-Architektur von Grund auf aufzubauen
Fähigkeit zur technischen Führung eines Teams oder Potenzial, sich in diese Rolle zu entwickeln

Wir bieten

Die Möglichkeit, eine SaaS-Lösung von Grund auf mitzugestalten
Langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen und Markt
Ein motiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen
Flexibles Arbeiten und moderne Technologien
Vielfältige Gelegenheiten, fachlich und persönlich zu wachsen, unter anderem durch Fortbildungen
Altersvorsorge und viele weitere Benefits

Interessiert?

Sende uns deinen Lebenslauf, sowie Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Bitte per E-Mail an: jobs@colorgate.com

Jetzt bewerben
Wir freuen uns, von dir zu hören!

ColorGATE Digital Output Solutions GmbH | Grosse Düwelstraße 1 | 30171 Hannover | www.colorgate.com

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Seit fast sieben Jahren gibt es unsere Kanzlei in Würzburg. Wir sind zwölf Steuerprofis und kümmern uns um alle Steuerfragen unserer Mandanten. Vom Dachdecker bis zum Onlinehändler, von der GmbH bis zum Freiberufler. Das alles im Altbau-Ambiente mit Dachterrasse. Jetzt fehlen nur noch Sie.

Darum geht's

Menschen und Zahlen sind genau Ihr Ding? Und dass sich am Steuerrecht ständig was ändert, finden Sie spannend statt nervig? Dann bitte unbedingt weiterlesen. Eine solche Person wünschen wir uns nämlich in unserem Team.

Ihren Arbeitstag können Sie frei gestalten. Lust auf Buchhaltung? Löhne? Oder lieber in einen GmbH-Abschluss vertiefen? Uns ist wichtig, dass Sie Spaß an Ihren Themen haben und - klar - die Fristen im Blick. Ob Papier oder digital, da richten wir uns nach unseren Kunden. Sie können beides? Wunderbar.

Menschengespür braucht es auch. Die meisten Mandanten sind supernett und gut organisiert. Manche ein bisschen chaotisch. Hier heißt es: freundlich und bestimmt sagen, was Sie brauchen, um Ihren Job zu machen. Vielleicht mit etwas Nachdruck, wenn die Frist naht (kann auch mal stressig werden). Aber keine Sorge: Gerade am Anfang begleiten wir Sie dabei. Die Sicherheit kommt von allein.

Außerdem? Steuergesetze ändern sich ständig – kennen Sie ja. Gut also, wenn Sie Lust haben, dazuzulernen. Die Weiterbildungen gehen auf unsere Kappe. Wollen Sie mehr Mandantengespräche, bekommen Sie die. Ihre persönlichen Vorlieben berücksichtigen wir, wo immer möglich.

Vielleicht arbeiten wir hier deshalb so gut zusammen: Pausen verbringen wir gerne gemeinsam, weiß jemand mal nicht weiter, stehen wir zum Helfen parat. Und wir freuen uns füreinander: Eine Kollegin hat gerade ihre Steuerfachwirt-Prüfung bestanden. Darauf haben wir natürlich angestoßen.


Aufgabengebiete könnten u. a. sein:

  • Finanzbuchführung und Bereitstellung betriebswirtschaftlicher Auswertungen
  • Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen
  • Erstellung von E-Bilanzen
  • Prüfung von Steuerbescheiden
  • Führung von Rechtsbehelfen
  • Begleitung von Betriebsprüfungen
  • Erstellen von Gehaltsabrechnungen

So sind Sie gestrickt

  • Sie sind Steuerfachangestellte*r? Perfekt. Über Berufserfahrung freuen wir uns, ist aber kein Muss.
  • Auch als Lohnbuchhalter*in oder Steuerfachwirt*in können Sie bei uns einsteigen.
  • Wir betreuen Kunden aus allen Berufszweigen. Toll, wenn Sie Lust auf Abwechslung haben und sich in die Besonderheiten reinfuchsen.
  • Sie telefonieren gern und können verschiedenste Charaktere händeln? Wunderbar.

Darauf dürfen Sie sich freuen

  • Wir lieben kurze Wege und den direkten Draht zum Chef - egal, ob es um einen neuen Bürostuhl, eine Weiterbildung oder fachliche Fragen geht.
  • Kollegen weiterhelfen, über Privates quatschen - für uns selbstverständlich.
  • Regelmäßige Team-Essen (natürlich auf Firmenkosten) gehören für uns ebenso dazu wie Events: Kanu fahren, Planwagentrip mit Weinprobe oder Musicalbesuch - zwei Mal im Jahr feiern wir zusammen.
  • Urlaub, Homeoffice, Altersvorsorge - Sie entscheiden mit, welche Benefits für Sie wichtig sind.
  • Im Sommer schon um 7 anfangen, dafür am Nachmittag ins Freibad? Na klar.
  • Unsere Kanzlei ist zentral gelegen. Zehn Minuten brauchen Sie zum nächsten Bahnhof, einen Parkplatz an der Straße finden Sie eigentlich immer (max. fünf Minuten zu Fuß).
  • Bei uns arbeitet es sich einfach schön: drei Meter hohe Decken (Altbau), viele Holzböden und eine eigene Dachterrasse (himmlische Ruhe und extra Sonne).

Kontakt

Klingt gut? Dann nichts wie bewerben. Oder noch Fragen? Immer raus damit. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme per Mail bewerbung@steuerberater-scheuering.de oder Telefon 0931/80997790. Ansprechpartner Frank Scheuering

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Werde Teil der ORBIS Gruppe!

Innovationsfreude und Vertrauen in die Fähigkeiten jedes Einzelnen sind die Triebfedern, die ORBIS seit über 30 Jahren erfolgreich im Markt agieren und stetig wachsen lassen.

Du hast eine Affinität für die IT-Beratung und willst unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten? Dann hast Du bei uns die Möglichkeit als Consultant im Bereich SAP ERP Variantenkonfiguration unsere namenhaften Kunden mit einem ganzheitlichen Beratungsansatz durch alle Projektphasen in die digitale Zukunft zu begleiten. Als starker Partner unterstützt Du die Kundenunternehmen zuverlässig bei der Konzeption, Strukturierung und Modellierung ihrer Produkte und Konfigurationsprozesse auf Basis neuester SAP-Funktionalität. Des Weiteren fungierst Du als fachkundige:r Ansprechpartner:in für die Interpretation der Geschäftsmodelle und Umsetzung der betriebswirtschaftlichen und technischen Ziele des Kunden. Darüber hinaus führst du gezielte Schulungen und Workshops für Anwender:innen und Kunden durch und übernimmst die Leitung von Projekten und Teilprojekten.

Zudem erwartet Dich in Deinem SAP Job:

  • Spannende Projekte in einem innovativen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld
  • Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • Guter Onboarding Prozess zur Integration in unser wachsendes Team
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice
  • Kurze Kommunikationswege sowie ein hilfsbereites, kollegiales und dynamisches Team
  • Weitere Benefits z.B. Jobrad, Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, Firmenkredit
  • Möglichkeit, überall aus Deutschland remote zu arbeiten

Das zeichnet Dich aus:

  • Mehrjährige Erfahrung in der SAP-Beratung sowie praktische Erfahrung im Einsatz der Variantenkonfiguration
  • Hohe Kompetenz in der Modellierung variantenreicher Produkte
  • Fundiertes Know-how in SAP ERP sowie der Programmiersprache ABAP
  • Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
  • Flexibilität sowie Reisebereitschaft
  • Hohes Maß an Sozialkompetenz, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten
  • Begeisterungsfähigkeit, Eigeninitiative und hohe Leistungsbereitschaft
Du teilst unsere Leidenschaft und Vision von der Zukunft? Dann bewirb Dich jetzt.

Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!

Die ORBIS SE ist ein international tätiges Software- und Business Consulting-Unternehmen, das auf die Lösungen der Marktführer SAP und Microsoft fokussiert ist. Gegründet 1986, beschäftigt die ORBIS Gruppe derzeit mehr als 950 Mitarbeiter:innen an nationalen und internationalen Standorten.

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Jobbeschreibung

Ihre Mehrwerte

Als Berufseinsteiger haben Sie die Chance bei uns zu wachsen und schrittweise Verantwortung zu übernehmen. Auch berufserfahrenen Profis bieten wir spannende Aufgaben. Werden Sie Teil der heristo Unternehmensgruppe und arbeiten Sie in einem festen Aufgabenrahmen bei einem attraktiven Arbeitgeber. Als interner IT-Dienstleister der heristo Gruppe haben Sie einen festen Kundenstamm mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten. Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Fahrradleasing, Firmenfitness sowie hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen unterstützen Sie dabei. Profitieren auch Sie von unserer Vielseitigkeit und werden Sie ein Teil von #heristogether

Das können Sie bei uns leisten

  • Sie sorgen eigenverantwortlich für den Betrieb der Hypervisor Umgebung (VMware ESX)
  • Active Directory und damit einhergehende Technologien (DHCP / DNS) werden von Ihnen betrieben und weiterentwickelt
  • Sie analysieren (ggf. integrieren) Cloud-Angeboten im Serverbereich (Azure, AWS, Google Cloud)
  • Die Kundenbegleitung bei der Beschaffung und Integration neuer Lösungen, sowie bei komplexeren IT-Fragestellungen gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet

Damit begeistern Sie uns

  • Sie kennen sich mit aktuellen Windows Server Betriebssystemen und Active Directory Strukturen aus
  • Ihr Interesse ist auf modernen Cloud-Plattformen fokussiert
  • Sie besitzen erste Kenntnisse in der Automatisierung mit Powershell oder haben Lust, sich diese anzueignen
  • Die Zusammenarbeit mit Kunden und der gemeinsamen Definition neuer IT-Lösungen macht Ihnen Spaß
  • Als Basis bringen Sie eine abgeschlossene Berufsausbildung, ein Studium oder vergleichbare Erfahrungen im IT-Bereich mit

Mehrfach profitieren: Unsere Benefits

Flexible Arbeitszeiten
Freiräume und Übernahme von Verantwortung
Jobrad
Mobiles Arbeiten
Regelmäßige Schulungen
Shoppingvorteile
Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir uns für die männliche Schreibweise entschieden. Die abgebildeten Inhalte richten sich aber zugleich an alle Geschlechter.Mit dieser Schreibweise wollen wir niemanden ausschließen, denn bei uns ist jede Person willkommen und prägt unsere Arbeitsgemeinschaft mit ihrer Individualität.

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Jobbeschreibung

Werde Teil der Grid Analysis Product Line und treibe die Entwicklung von Produkten für die Netzanalyse, um Energieflüsse möglichst effizient und sicher zu managen.


Das macht den Job für Dich interessant: 50Hertz entwickelt das Next Generation Control Center Ecosystem (Modular Control Center System), um die Anforderungen an die Digitalisierung in der Energiewende zu erfüllen. Gestalte mit uns diesen Wandel und begleite uns in der damit verbundenen Entwicklung von Produkten, die den Netzzustand in Real-Time und prädiktiv bewerten. Diese Produkte erleichtern den Arbeitsalltag unserer Operatoren und stellen sicher, dass so viel wie möglich Erneuerbare Energien in unser Netz eingespeist werden können, während das Netz stabil gehalten wird.


Du arbeitest speziell an Produkten, die AI und ML Algorithmen nutzen, um Berechnungen und Analysen durchzuführen, die mit den klassischen Ansätzen nicht oder nur schwer umzusetzen sind und ebnest somit den Weg für die Zukunft der Netzanalyse.


Deine Aufgaben

  • Du bist mit deinem Team verantwortlich für die Weiterentwicklung und den Betrieb (You build it, you run it) der Software und der Prozesse rund um dein zugeteiltes Produkt für die 50Hertz und die Elia Systemführung,
  • Du bist verantwortlich für dein Backlog, das Erstellen von User Stories, die Abstimmung mit anderen Teams und der Präsentation in Sprint Reviews,
  • Du arbeitest eng zusammen mit Entwickler*innen, Architekt*innen, Anwender*innen und Fachexpert*innen sowie den anderen Product Teams des Product Clusters,
  • Du verstehst Dich als Kommunikationsschnittstelle zwischen den Entwicklern*innen und Stakeholder*innen/ Endanwender*innen,
  • Deine weiteren Aufgaben umfassen:
    • Gestaltung bzw. Weiterentwicklung der Vision und Roadmap für Netzberechnungsprodukte,
    • Planen, Treiben und Durchführen von Proof of Concepts, MVPs, sowie Analyse von potenziellen, technischen Lösungsansätzen,
    • Erstellung, Abstimmung und Pflege von Roadmaps, Release-Plänen sowie der Betriebsplanung des entwickelten Produkts,
    • Interaktion mit externen Forschungspartnern/ Instituten, um stets über die neusten Trends und Entwicklungen informiert zu sein.

Deine Kompetenzen

  • Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Ingenieurswissenschaften, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Physik,
  • Nachweisbare Berufserfahrung als Product Owner oder in einer vergleichbaren Rolle,
  • Ausgezeichnete Kenntnisse in agilen Methoden, insbesondere Scrum bzw. Scrum@Scale (idealerweise Zertifikate),
  • Erfahrung in der Entwicklung von Software für technische Anwendungen im Bereich Optimierung und Automatisierung, Energiemanagement, Netzberechnungen/- und simulationen oder im Bereich SCADA,
  • Erfahrung im Parametrieren und Testen von Optimierungslösungen für nicht-lineare Probleme die auch diskrete Entscheidungsvariablen beinhalten,
  • Weitreichende Erfahrungen mit AI/ML Algorithmen, idealerweise für graphenbasierte Datenstrukturen,
  • Grundlegendes Verständnis von Netzberechnungen wie Lastfluss oder Optimal-PowerFlow,
  • Analytisches und strategisches Denkvermögen und ein hohes Maß an Selbständigkeit und Eigeninitiative,
  • Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich zu visualisieren und zu erklären,
  • Entrepreneurship mit Kreativität für neue Lösungsansätze bzw. einem lösungsorientierten Produktdenken,
  • Teamplayer*in, der*die andere Teams mit seinem*ihrem Wissen unterstützt und motiviert,
  • Hohes Maß an Lernbereitschaft und Bereitschaft sich in neue Themen einzuarbeiten,
  • Sprachen: Deutsch und Englisch (B2).

Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Idealerweise: Schulungen / Zertifikate zu SCRUM und/oder SAFe,
  • Erfahrung mit CIM/CGMES,
  • Erfahrung mit PandaPower oder PowerSybl.

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Favorit

Jobbeschreibung

Deine AufgabenMit Einführung unseres neuen ERP-Systems Microsoft Dynamics 365 for Finance and Operations bauen wir unser internes IT-Team weiter auf, um eine professionelle Begleitung des Prozesses auf gruppenweiter Ebene zu gewährleisten. Sei Teil des Teams und gestalte die spannende Entwicklung federführend mit!Hinweis: die Einarbeitung findet am Standort Visbek statt. Im Anschluss ist ein Arbeitsplatz an einem der SCHULZ-Standorte Visbek, Bremen, Hamburg oder Wallenhorst möglich in Kombination mit einem großen Anteil remote Arbeiten.
✓ Weiterentwicklung und Erstellung von ERP Lösungen im Unified Operations Umfeld
✓ Austausch und Schnittstelle zur Entwicklung von Microsoft DynamicsCustomer Engagement
✓ Technische Bewertung, Konzeptionierung, Entwicklung und Dokumentation der Anforderungen der ERP-User
✓ Gewährleistung einer hohen Code-Qualität und Qualitätssicherung

Das bringst du mit

✓ Ausbildung oder Studium im bspw. technischen, wirtschaftstechnischen oder Informatik-Bereich, alternativ Quereinstieg mit entsprechender Praxis
✓ Mehrjährige Berufserfahrung im Dynamics 365 Unified Operations Umfeld
✓ Kenntnisse der Entwicklungswerkzeuge und Programmiersprache X++ sowie im Schnittstellendesign
✓ Verständnis für die technischen und betriebswirtschaftlichen Geschäftsprozesse im Unternehmens
✓ Verhandlungssicheres Deutsch, gute Englischkenntnisse

Teamgeist, Lösungsorientierung und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise

Das bieten wir Dir

  • Entscheidungshilfe: bei Interesse machen wir einen Rundgang am Standort Visbek und du lernst deine zukünftigen Kolleg:innen kennen
  • Willkommen: für einen bestmöglichen Start steht dir ein:e Kolleg:in als Pate mit Rat und Tat zur Seite
  • Dein Team: dich erwarten ein super Teamgefüge, wenig Hierarchie und eine offene Kommunikationskultur
  • Jobsicherheit: 70 Jahre Erfahrung am Markt als erfolgreiche inhabergeführte Unternehmensgruppe sichern Dir einen langfristigen Job
  • Konditionen: 30 Tage Urlaub und ein rundes Gehaltspaket mit jährlicher Basiserhöhung und Bonuszahlung
  • Zukunft: betriebliche Altersvorsorge inkl. Berufsunfähigkeitsversicherung mit AG-Zuschuss
  • Worklifebalance: flexible Arbeitszeiten und -modelle, um Familie und Beruf in Einklang zu bringen
  • Gesundheit: betriebliches Gesundheitsmanagement mit Firmenfitness Egym Wellpass und vielen weiteren Aktionen
  • Fortbildung: wer sich weiterbilden möchte, dem stehen die Türen offen - mit unserer SCHULZ Next Akademie für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • Ausstattung: höhenverstellbare Tische und modernste Arbeitsausstattung gewährleisten eine professionelle Arbeitsumgebung
  • Mobilität: E-Bike-Leasing per Gehaltsumwandlung in Kooperation mit Lease-A-Bike
  • Benefits: Gutscheinkarte mit 40 EUR pro Monat zur freien Verfügung, Rabatte über Corporate Benefits, Äpfel vom regionalen Bauern, Salatbar und vieles mehr
  • Spaß: Firmenevents, wie Weihnachtsfeier oder Grillfest, lassen auch mal an etwas anderes als Arbeit denken
  • Visbek: ein landschaftlich attraktiver Standort im schönen Oldenburger Münsterland
Wir konnten dein Interesse wecken? Dann geh mit uns den nächsten Schritt und bewirb dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!Für Rückfragen stehen wir jederzeit gerne zur Verfügung.
Bei uns steht SCHULZ nicht nur dran, sondern ist SCHULZ auch drin: wir sind ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit 70 Jahren Erfahrung am Markt. Werde Teil unseres Teamsmit über 1.000 Mitarbeitenden an mehr als 10 Standorten und arbeite mit an unseren Lösungen im Bereich der Elektrotechnik. Vom Handwerk bis zu hochkomplexer Automatisierungstechnik – deine Expertise kannst du in den unterschiedlichsten Bereichen einbringen.Unser Standort in Visbek - zwischen Oldenburg und Osnabrück gelegen - ist mit über 400 Kolleg:innen unsere Firmenzentrale und beheimatet neben den Zentralfunktionen der Gruppe einen Querschnitt unseres breiten Portfolios: Lösungen für Energietechnik, Industrie, Gebäudetechnik, Antriebstechnik, Biogas, Ex-Anlagen/Erdgas, Agrar und Sicherheitstechnik.

Favorit

Jobbeschreibung

Werde Teil der ORBIS Gruppe!

Innovationsfreude und Vertrauen in die Fähigkeiten jedes Einzelnen sind die Triebfedern, die ORBIS seit über 30 Jahren erfolgreich im Markt agieren und stetig wachsen lassen.


Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und willst unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten? Dann hast Du bei uns die Möglichkeit, als Consultant für den Bereich SAP Sales & Distribution (SD), unsere nationalen und internationalen Kunden in allen Projektphasen zu unterstützen – von der Konzeption, Design und Prototyping bis zum Rollout. Du fungierst als fachkundige:r Ansprechpartner:in bei der Optimierung der Geschäftsprozesse im Bereich SD. Darüber hinaus unterstützt Du bei der Akquise und Durchführung von Workshops und übernimmst die Leitung von Projekten und Teilprojekten.


Zudem erwartet Dich in Deinem SAP Job:

  • Ein innovatives und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld
  • Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • Guter Onboardingprozess zur Integration in unser Team
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice
  • Kurze Kommunikationswege sowie ein hilfsbereites, kollegiales und dynamisches Team

Das zeichnet Dich aus:

  • Projekterfahrung bei der Implementierung von SAP ERP (Modul SD)
  • Grundkenntnisse in ABAP-Programmierung sind von Vorteil
  • Überzeugendes Auftreten
  • Flexibilität sowie Mobilität und uneingeschränkte Reisebereitschaft
  • Sehr gute, verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohes Engagement und Teamfähigkeit

Du teilst unsere Leidenschaft und Vision von der Zukunft? Dann bewirb Dich jetzt.

Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!


Die ORBIS SE ist ein international tätiges Software- und Business Consulting-Unternehmen, das auf die Lösungen der Marktführer SAP und Microsoft fokussiert ist. Gegründet 1986, beschäftigt die ORBIS Gruppe derzeit mehr als 950 Mitarbeiter:innen an nationalen und internationalen Standorten.



Favorit

Jobbeschreibung

Bank.Echt.Anders.

TARGOBANK als Arbeitgeberin

BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Für unseren Firmenkundenbereich suchen wir Menschen, die gemeinsam mit uns individuelle Finanzierungslösungen für den langfristigen Erfolg mittelständischer Unternehmen im Bereich Factoring und Leasing anbieten. Sie genießen unser Vertrauen und haben Freiraum für den Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen. Werden Sie Teil dieses starken Teams!

Ihre Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Erschließung von Zielkunden (ab EUR 75 Mio. Umsatz) in Abstimmung mit dem Regionalleiter
  • Betreuung von Bestandskunden in allen Fragen der Zusammenarbeit
  • Analyse der Gebietsstruktur und Vorbereitung der Akquisitionsmaßnahmen durch Festlegung geeigneter Zielkunden
  • Abstimmung mit den Vertriebsbereichen CIB, Factoring, Autobank sowie Partnervertrieb
  • Pflege des eigenen Netzwerks und Kooperationskontakten (Banken/Lieferanten/ Herstellern ) im Rahmen des Zuträgergeschäftes
  • Aktives Einbringen in die Zusammenarbeit mit dem KAM – Deal - Team (Regionalleiter, Risk, Tax, Legal, Operations)

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches (Fach-)Hochschulstudium
  • Mindestens 6-7 Jahre Berufserfahrung als Vertriebsmitarbeitender mit Neukundenverantwortung im Mobilienleasing
  • Erfahrung in der individuellen Strukturierung von Angeboten und Verträgen
  • Fundierte Kenntnisse bei der Beurteilung von Bonitäten und Risikoprüfung im Firmenkundengeschäft
  • Hohe Selbständigkeit und Eigenverantwortung sowie Fähigkeit, belastbare Beziehungen zu Kunden aufzubauen
  • Verhandlungsgeschick und kommunikatives Talent im Umgang mit der Kundschaft und internen Abteilungen
  • Sicherheit im Umgang mit Standard-IT-Anwendungen sowie Workflow-Systemen
  • Eigenverantwortliche Erschließung von Zielkunden (ab EUR 75 Mio. Umsatz) in Abstimmung mit dem Regionalleiter
  • Betreuung von Bestandskunden in allen Fragen der Zusammenarbeit
  • Analyse der Gebietsstruktur und Vorbereitung der Akquisitionsmaßnahmen durch Festlegung geeigneter Zielkunden
  • Abstimmung mit den Vertriebsbereichen CIB, Factoring, Autobank sowie Partnervertrieb
  • Pflege des eigenen Netzwerks und Kooperationskontakten (Banken/Lieferanten/ Herstellern ) im Rahmen des Zuträgergeschäftes
  • Aktives Einbringen in die Zusammenarbeit mit dem KAM – Deal - Team (Regionalleiter, Risk, Tax, Legal, Operations)
  • Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches (Fach-)Hochschulstudium
  • Mindestens 6-7 Jahre Berufserfahrung als Vertriebsmitarbeitender mit Neukundenverantwortung im Mobilienleasing
  • Erfahrung in der individuellen Strukturierung von Angeboten und Verträgen
  • Fundierte Kenntnisse bei der Beurteilung von Bonitäten und Risikoprüfung im Firmenkundengeschäft
  • Hohe Selbständigkeit und Eigenverantwortung sowie Fähigkeit, belastbare Beziehungen zu Kunden aufzubauen
  • Verhandlungsgeschick und kommunikatives Talent im Umgang mit der Kundschaft und internen Abteilungen
  • Sicherheit im Umgang mit Standard-IT-Anwendungen sowie Workflow-Systemen

Ihr Job? Echt.Anders.

Das bieten wir Ihnen:

  • Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wird und in dem Ihre persönlichen Stärken gefördert werden
  • Ein interessantes und herausforderndes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden
  • Eine werteorientierte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und sozialem Engagement
  • Eine komplett arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge, um beruhigt in die Zukunft zu blicken
  • Sie profitieren von zahlreichen Zusatzleistungen, angefangen von umfangreichen Leistungen für Ihre Gesundheit über Vergünstigungen bei Kooperationen bis hin zu Mitarbeiter-Tarifen in Sportstudios
  • Tätigkeit aus dem Homeoffice bzw. angebunden an die Bürostandorte Düsseldorf und Hamburg
Fahrradleasing, Ferienwohnungen, Sport- und Gesundheitsangebote – all das und noch viel mehr sind Benefits der TARGOBANK für ihre Mitarbeiter*innen. #Sotickenwir #Benefits


  • Flexoffice-Option, die teilweises Arbeiten von zu Hause ermöglicht (bis zu 50 %)
  • Zusätzliche Flexibilität durch
    „FreiZeitPlus“ und „Unbezahlten Urlaub“
  • Bezahlte Sonderurlaubstage bei besonderen Ereignissen. Bei Familienzuwachs sogar fünf Sonderurlaubstage.
  • Familienservice – Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen
  • Kinderbetreuung während der Seminare in unserer Trainingsakademie
  • Vergünstigte Ferienwohnungen an der Ostsee
  • Leasing von IT-Equipment über Entgeltumwandlung
  • Zahlreiche Zusatzleistungen wie Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern wie Sportstudios und Shops (Corporate Benefits)
  • Finanzberatung und Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte
  • 13 Monatsgehälter (13. Gehalt im November)
  • Zusätzliche Bonusregelungen
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Je nach Funktion ein Dienstwagen, der auch privat genutzt werden kann
  • Komplett arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge, um beruhigter in die Zukunft zu blicken
  • Zusätzliche Entgeltumwandlung möglich, um darüber hinaus vorzusorgen
  • Gruppenunfallversicherung, die auch im privaten Bereich Schutz bietet
  • Gesundheitsmanagement – z. B. Gesundheitsmobil,
    50+ Gesundheits-Check, regelmäßige Präventionsangebote
  • Zugang zu Angeboten von Wellhub rund um Sport- und Wellness, Fitness-Apps u.v.m.
  • TARGOBANK Bike – Leasing von Fahrrädern über Entgeltumwandlung
  • Vergünstigtes Deutschlandticket für 19 Euro im Monat
  • Freiwilligentag – einmal jährlich können lokale soziale Organisationen während der Arbeitszeit unterstützt werden
  • Teilnahme am World Cleanup Day
  • Wundertaler – mit wenigen Cent, die vom Gehalt einbehalten werden, werden Hilfsprojekte für Kinder und Jugendliche unterstützt
  • Unterstützungskasse für finanzielle Notlagen
  • Studieren mit der TARGOBANK
  • Interne Nachwuchsförderprogramme
  • Führungskräfteentwicklung
  • Hauseigene Akademie
  • LinkedIn Learning für eigenständiges Lernen zu jeder Zeit
  • Interne Entwicklungsmöglichkeiten in andere Unternehmensbereiche

Sie haben noch Fragen?

So erreichen Sie uns:

Interesse oder Fragen? Wir melden uns bei Ihnen.

Sie wollen zu uns?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular.

Neben Ihrem Lebenslauf laden Sie bitte Ihre Arbeitszeugnisse der letzten fünf Jahre sowie einen Nachweis über Ihren Schul-/ Berufs- bzw. Studienabschluss hoch.

Die TARGOBANK steht für Chancengleichheit und Vielfalt.
Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Behinderung, Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Hautfarbe willkommen.


Favorit

Jobbeschreibung

Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.High Potential oder Nachwuchsführungskraft – bei dm bist Du vielleicht schon bald Filialleiter oder stellvertretender Filialleiter. Als Nachwuchsführungskraft erlernst Du alles, was es braucht, um den Arbeitsalltag im dm-Markt zu organisieren. Mit Engagement und Neugier wächst Du als Nachwuchsführungskraft in Deine zukünftige Rolle hinein. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag.
Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.

Deine Aufgaben

Kernaufgabe: Als Nachwuchsführungskraft eignest Du Dir Wissen und Kompetenzen an für einen reibungslosen Ablauf in der Filiale.
Erfolg sichern: Du unterstützt bei der Optimierung eurer Arbeitsabläufe und hast dabei auch betriebswirtschaftliche Aspekte im Blick. Gemeinsam mit der Filialleitung sicherst Du den Erfolg Deiner Filiale.
Warenverfügbarkeit und Sauberkeit: Damit unsere Kunden sich bei dm wohlfühlen und immer schnell finden, was sie suchen, hast Du immer den Überblick über die komplette Warenversorgung und -präsentation. Dass Du auch mit anpackst, versteht sich für uns von selbst.
Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise & Co. an.
Organisationstalent: Du liebst es, kreativ zu sein, und planst, organisierst und führst Marketingmaßnahmen sowie -strategien durch.
Mitarbeitereinsatzplanung: Vorausschauend stimmst Du mit Deinem Filialteam die Arbeitszeiten ab.
Projekte: Du ergreifst gerne die Initiative, denkst mit und gestaltest Projekte sowie Vorhaben gemeinsam mit dem Filialteam.

Deine Qualifikationen und Fähigkeiten

Kunden- und Serviceorientierung: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre.
Organisations- und Führungsstärke: Mit Deinem Organisationstalent weißt Du Prioritäten zu setzen und hast ein Gespür dafür, Menschen individuell zu fördern und zu begeistern.
Ausbildung und Berufserfahrung: Du blickst auf eine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück.
eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument.
Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten.
Zertifikate: Im Idealfall besitzt Du bereits einen Ausbilderschein und einen Sachkundenachweis für freiverkäufliche Arzneimittel.
Kompetenzen: Mit Office 365, SAP, Smartphones und digitalen Medien bist Du bestens vertraut. Auch mit der deutschen Sprache und mit Zahlen gehst Du sicher um.

Unser Angebot für Dich

Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen.
Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.
Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung.
Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Wo es möglich ist, arbeiten wir nicht nur im Büro, sondern auch „remote“ oder von unterwegs.
Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig.
Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.
Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.
Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich.
Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.
Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung.
Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.
Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

Favorit

Jobbeschreibung

AUFGABEN & PROFILBENEFITSKONTAKTUNIVERSITÄTSMEDIZINEINDRÜCKEJETZT BEWERBENTEILENErgotherapeutin / Ergotherapeut - Klinik für NeurologieAnstellungsart: Feste AnstellungArbeitsmodell: VollzeitAusschreibungsnummer: 1934984...sind Sie mittendrinDie Position ist im Zentrum der Neurologie und Neurochirurgie der Universitätsmedizin Frankfurt zu besetzen. Das Zentrum der Neurologie und Neurochirurgie verfügt über 6 Stationen, darunter die ICU, IMC, Stroke Unit, Comprehensive Stroke, Neuroonkologie und Epileptologie. Im Rahmen von interdisziplinären Komplexbehandlungen und der neurologischen Frührehabilitation stellt die Ergotherapie einen wichtigen Teil des interdisziplinären Teams für die Behandlung von Erwachsenen mit angeborenen oder erworbenen neurologischen Erkrankungen dar. Sie möchten als Ergotherapeutin / Ergotherapeut Teil unseres interdisziplinären Teams werden? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen. Ihre Aufgaben:Selbstständige Durchführung von ergotherapeutischen Einzelangeboten durch die Verwendung etablierter Therapiemethoden wie Bobath, Affolter, Perfetti u.ä. (vor allem im Rahmen der Komplexbehandlung Schlaganfall und Frührehabilitation).Sicherer Umgang mit körperlich und kognitiv beeinträchtigten Patientinnen und Patienten.Anwendung von Methoden zur Förderung und zum Erhalt von Mobilität und Selbstständigkeit.... ist Ihr Profil gefragtSie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeutin / Ergotherapeut oder ein Hochschulstudium im Bereich der Ergotherapie.Sie konnten bereits Erfahrungen im Umgang mit Patientinnen und Patienten im Bereich der Neurologie sammeln und können sich auf krankheitsbedingte Defizite einstellen.Sie verfügen über ein hohes Fachwissen.Sie sind Teamfähig und haben eine selbstständige Arbeitsweise.Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig. ... wird Ihnen viel gebotenTarifvertrag TV-UKF 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, betriebliche AltersvorsorgeKostenloses Landesticket HessenMobiles ArbeitenUniklinik-Campus, Mensa, CafésWork-Life-Balance, TeilzeitmöglichkeitenGesundheitsförderungKitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice ) Einblicke: Instagram , YouTube , LinkedInFAQ´s für neue BeschäftigteWerden Sie jetzt Teil unseres Teams Kontakt: PD Dr. Ferdinand BohmannE-Mail: bohmann@med.uni-frankfurt.deWir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.JETZT BEWERBEN… sind Sie mittendrin in der Medizin von morgenGenau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.› ‹UNIVERSITÄTSMEDIZIN FRANKFURT | RECRUITING TEAM | THEODOR-STERN-KAI 7 | 60590 FRANKFURT AM MAINBitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Jetzt bewerben“ ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram (@unimedizin_ffm); XING , LinkedIn , Youtube .JETZT BEWERBENTEILEN
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Jobbeschreibung


    Ihre Aufgaben

  • Ingenieur- und hydrogeologische Bearbeitung vielfältiger Projekte im Bereich Bergbau und Altbergbau, Umwelt sowie Wasserbau und Verkehr, sowohl regional als auch überregional
  • Erstellung von geotechnischen Erkundungskonzepten in interdisziplinären Themenfeldern
  • Planung und Begleitung von Bohrkampagnen
  • Festlegung und Auswertung von bodenmechanischen Laborversuchen
  • Erstellung von geotechnischen Berichten und Baugrundgutachten
  • Unterstützung des Kunden bei der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen (Vergabe)
  • Begleitung von Projekten während der Bauausführung, mit Schwerpunkt auf örtlicher Bauüberwachung und Fachbauleitung


    Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Geowissenschaften mit Ausrichtung Angewandte Geologie oder vergleichbar
  • Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung, aber gerne auch Berufseinsteiger mit einschlägigen Praktika
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gute Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
  • Gültiger EU-Führerschein, Klasse B zwingend erforderlich


    Unser Angebot

  • Eigenverantwortliches Arbeiten mit hohen Freiheitsgraden
  • Umfassende Einarbeitung sowie kontinuierliche und zielgerichtete Weiterbildung
  • 30 Urlaubstage
  • Attraktives Gleitzeitmodell zur besseren Vereinbarung von Beruf, Freizeit & Familie
  • Förderung der persönlichen Mobilität durch Zuschuss zum Deutschlandticket und Job-Rad-Leasing
  • Moderne digitale Infrastruktur, die mobiles Arbeiten ermöglicht
  • Regelmäßige Firmenevents und Teamaktivitäten
  • Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten, bewerben Sie sich einfach in wenigen Schritten über unser Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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    Jobbeschreibung

    Über Gerresheimer

    Gerresheimer ist als innovativer System- und Lösungsanbieter der globale Partner der Pharma-, Biotech- und Kosmetikindustrie. Das Unternehmen bietet ein umfassendes Portfolio an pharmazeutischen Primärverpackungen, Verabreichungssystemen für Medikamente und digitalen Lösungen. Gerresheimer sorgt dafür, dass Medikamente sicher zum Patienten gelangen und zuverlässig verabreicht werden können. Mit rund 13.400 Mitarbeitenden, und über 40 Produktionsstandorten in 16 Ländern in Europa, Amerika und Asien ist Gerresheimer global präsent und produziert vor Ort für die regionalen Märkte.Stellenbeschreibung

    Im Bereich Food & Beverage Packaging suchen wir einen erfahrenen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) zur Verstärkung unserer Sales Teams, vorzugsweise mit Erfahrung in der Verpackungs- bzw. Glasindustrie.

    Zu Ihren Aufgaben gehört u.a.

    • Betreuung (inter-)nationaler Bestandskunden aus der Getränke- und Lebensmittelindustrie sowie Identifizierung neuer Absatzmärkte und gezielte Neukundenakquise zur Erreichung unserer Unternehmensziele
    • Strategische, lösungsorientierte und proaktive Zusammenarbeit mit B2B Kunden vom Angebot, über die Vertragsgestaltung bis hin zur termingerechten Auftragsabwicklung
    • Persönlicher Kontakt zum Aufbau und Erhalt langfristiger und verlässlicher Kundenbeziehungen
    • Beratung der (Groß-)kunden bei technischen, qualitativen Fragestellungen und Neuproduktentwicklungen
    • Erstellung der strategischen und operativen Verkaufsplanung für Ihre Verkaufsregion bzw. für Ihren Kundenstamm sowie die entsprechende Realisierung des Verkaufsbudgets
    • Erstellung und Nutzung von Daten zur Bewertung der Umsatz- und Ertragssituation und Planung sich daraus ergebender Maßnahmen
    • Projektmanagement zur strategischen Portfolio- und Produktentwicklung basierend auf den Kunden- und Marktbedürfnissen
    • Internes und externes Schnittstellenmanagement
    Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen o.ä., oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Erfahrung im Vertrieb, Key Account Management oder (New) Business Development (B2B), idealerweise im Bereich Primärpackmittel und/oder der Lebensmittel- oder Getränkeindustrie
  • Produktkenntnisse im Bereich Behälterglas von Vorteil
  • Idealerweise Projektmanagementerfahrung im Industrieumfeld
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen hilfreich
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse; Erfahrung im Umgang mit SAP R/3 SD wünschenswert
  • Unternehmerisches Denken und Umsetzungsstärke
  • Technisches Verständnis sowie eine kundenorientierte Kommunikation und Verhandlungsgeschick
  • Flexibilität, Teamfähigkeit und ein souveränes Auftreten
  • Reisebereitschaft
  • Zusätzliche Informationen

    Wir bieten Ihnen:

    • Unbefristete Festanstellung mit einem attraktiven Gehaltspaket
    • Mobiles Arbeiten sowie Office Möglichkeit in einem unserer Werke
    • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
    • Ein kollegiales Miteinander und eine internationale Unternehmenskultur
    • Gruppenunfallversicherung
    • Betriebliches Gesundheitsmanagement
    • Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Kostenlose Getränke und Parkplätze
    • Vergünstigungen bei Kooperationspartnern und Dienstradleasing – JobRad
    Equal Rights

    Wir verpflichten uns zu einem integrativen Einstellungsverfahren und zur Chancengleichheit für alle unsere Bewerber. Alle Bewerber werden unabhängig von ethnischer und nationaler Herkunft, Hautfarbe, Glaube, Religion, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, Behinderung, genetische Informationen, Staatsbürgerschaft oder einen anderen gesetzlich geschützten Status berücksichtigt. Menschen mit Schwerbehinderung werden bevorzugt eingestellt.
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Technologie verstehen. Lösungen gestalten. Kunden begeistern.

    Werde Teil unseres Teams als Presales Consultant (m/w/d) und gestalte aktiv die Zukunft unserer Kunden. Du bist nicht nur technischer Berater, sondern ein echter Mitgestalter in jeder frühen Phase der Vertriebs- und Kundenbeziehungsprozesses. Du analysierst komplexe Anforderungen, entwickelst maßgeschneiderte Konzepte und machst aus innovativen Möglichkeiten überzeugende, zukunftsweisende Lösungen. Wenn du es liebst, IT-Themen sowohl strategisch als auch praxisnah zu verbinden, in einem Team voller Wertschätzung und Wertschöpfung zu arbeiten und Kunden mit deinen Ideen zu begeistern, dann bist du bei uns genau richtig!

    Aufgabengebiete

    • Kundenbetreuung auf höchstem Niveau: Du begleitest den gesamten Presales-Prozess und bist der erste Ansprechpartner für unsere Kunden. Du identifizierst selbständig neue Geschäftsmöglichkeiten, baust langfristige Beziehungen auf und berätst sowohl online als auch vor Ort – stets mit dem Fokus, echten Mehrwert zu liefern.
    • Lösungsentwicklung, die begeistert: Du verstehst die Bedürfnisse unserer Kunden und entwickelst gemeinsam mit ihnen passgenaue, technische Konzepte, die nicht nur effektiv, sondern auch kosteneffizient und zukunftssicher sind. Du sorgst dafür, dass unsere Lösungen stets den höchsten Anforderungen an Performance und Compliance gerecht werden.
    • Technische Beratung auf Augenhöhe: Du unterstützt unser Vertriebsteam mit deiner Expertise bei der Analyse von Kundenanforderungen und hilfst dabei, maßgeschneiderte IT-Lösungen zu entwickeln, die den Kundenwünschen entsprechen und zukunftsorientiert sind.
    • Präsentationen, die überzeugen: Du führst mit Leidenschaft überzeugende Produktdemonstrationen und Workshops durch, um den Mehrwert unserer Lösungen verständlich und spannend zu vermitteln.
    • Angebotserstellung mit Weitblick: Du erstellst in enger Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und der Projektabteilung technische Konzepte und Angebote, die auf den Erfolg unserer Kunden und unseres Unternehmens ausgerichtet sind.
    • Marktbeobachtung und Innovationskraft: Du bist immer auf dem neuesten Stand der Technologie und bringst innovative Ideen in den Vertriebsprozess ein, um uns einen Wettbewerbsvorteil zu verschaffen und unsere Lösungen kontinuierlich weiterzuentwickeln.

    Profil

    • Ausbildung: Du hast ein Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen – oder eine Leidenschaft für Technologie und digitale Innovation entwickelt, die du in diesem Bereich einbringen möchtest.
    • Erfahrung: Du hast bereits Erfahrung im Presales oder in der technischen Beratung gesammelt, idealerweise im IT-Dienstleistungsumfeld oder als Lösungsarchitekt. Du hast Freude daran, komplexe technische Lösungen zu entwickeln und Lösungen auf den Punkt zu bringen.
    • Fachkenntnisse: Du kennst dich aus in den Bereichen Managed Services, Cloud-Services, IT-Infrastrukturen, Telekommunikation sowie Rechenzentrumslösungen und hast ein gutes Gespür für aktuelle Technologietrends.
    • Technisches Know-how: Du bringst Kenntnisse in Themen wie Managed Services, Cloud- und Rechenzentrumslösungen, RZ-Design, Umzugsmanagement, Storage- und Server-Systemen, Virtualisierung und Cloud-Migrationen mit und hast Interesse daran, dein Wissen kontinuierlich auszubauen.
    • Prozessdesign: Du hast Erfahrung in der Konzeption von Betriebsprozessen und verstehst, wie man effiziente und skalierbare Lösungen für unsere Kunden entwickelt.
    • Zertifizierungen: Zertifikate im Cloud- oder Datacenter-Umfeld sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich. Wir unterstützen dich gerne, deine Expertise weiter auszubauen.
    • Kommunikationsstärke: Du kannst komplexe technische Inhalte verständlich und zielgruppengerecht vermitteln und überzeugst durch deine sichere Präsentations- und Verhandlungskompetenz.
    • Teamgeist und Eigeninitiative: Du arbeitest gerne im Team, bringst aber auch eine hohe Eigenmotivation mit und setzt dich für lösungsorientiertes Handeln ein.
    • Warum du bei uns arbeiten solltest:
    • Zukunftsorientiert: Wir bieten dir die Chance, an zukunftsweisenden Projekten zu arbeiten und mit uns gemeinsam die digitale Zukunft unserer Kunden zu gestalten.
    • Wertschätzung: Bei uns bist du nicht nur ein technischer Berater, sondern ein wichtiger Teil eines Teams, das die Zukunft prägt.
    • Entwicklungsmöglichkeiten: Du hast die Möglichkeit, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen.

    Viele Gründe sprechen für uns!

    • Innovation: Begeistern Sie Kunden mit maßgeschneiderten, innovativen Softwarelösungen und sicheren, zukunftsorientierten Konzepten – in einem agilen und dynamischen Umfeld.
    • Kontinuierliche Weiterentwicklung: Erweitern Sie Ihre Fähigkeiten durch gezielte Schulungen und Zertifizierungen.
    • Flexibilität: Nutzen Sie unser hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeiten.
    • Sicherheit & Work-Life-Balance: Ein unbefristeter Arbeitsplatz mit 30 Tagen Erholungsurlaub sowie zusätzliche bezahlte Freistellung an 3,5 Tagen (24.12., 31.12., Geburtstag und ½ Tag an Gründonnerstag).
    • Attraktive Vergütung: Vergütung nach TVöD Bund mit zusätzlichen Leistungen wie Weihnachtsgeld, Bonuszahlungen und Essensgeldzuschuss.
    • Soziale & finanzielle Extras: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Bike-Leasing sowie kostenlose Parkplätze mit und ohne E-Ladesäulen.
    • Top-Arbeitsausstattung: Hochwertige und moderne Technik für ein effizientes Arbeiten.
    • Team & Unternehmenskultur: Werden Sie Teil eines engagierten Teams mit offener Unternehmenskultur und flachen Hierarchien.
    • Gemeinsame Erlebnisse: Regelmäßige Team-Events wie Grillfeste, Betriebsausflüge, Sommerpartys und Weihnachtsfeiern.
    • Gesundheitsförderung: Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote und weitere Gesundheitsmaßnahmen.

    Haben wir Ihr Interesse geweckt?

    Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen direkt über unser Online-Bewerbungsportal.

    Stiftung Kirchliches Rechenzentrum Südwestdeutschland | Frau Elina Judt | Frau Anna Leclerc Junkersring 10 | 76344 Eggenstein-Leopoldshafen | Tel +49 721 7086-0





    Favorit

    Jobbeschreibung

    Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.Der Stabsbereich Recht berät den Vorstand und die Fachbereiche der BImA in rechtlichen Grundsatzfragen, führt Gerichtsverfahren, insbesondere solche mit hohen Streitwerten bzw. vor den Bundesgerichten, und bearbeitet Verwaltungs- und Klageverfahren nach dem Informationsfreiheits- und Umweltinformationsgesetz.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!Die Zentrale sucht für den Stabsbereich Recht am Arbeitsort Bonn zum nächst möglichen Zeitpunkt eine/einen: Wirtschaftsjuristin / Wirtschaftsjuristen (w/m/d) (Entgeltgruppe 11 TVöD Bund, Kennung: VORE0007, Stellen‑ID: 1270358)Die Einstellung erfolgt unbefristet.Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?Sie klären grundsätzliche kosten- und gebührenrechtliche Fragen im Zusammenhang mit Rechtsstreitigkeiten bzw. der Mandatierung von Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälten und prüfen und wickeln entsprechende Rechnungsangelegenheiten abIm Rahmen der Bearbeitung von Anträgen nach dem Informationsfreiheitsgesetz (IFG) und dem Umweltinformationsgesetz (UIG) sichten und bereiten Sie Vorgänge insbesondere im Hinblick auf etwaige Betriebs- und Geschäftsgeheimnisse und personenbezogene Daten auf und erstellen DrittbeteiligungsschreibenSie bearbeiten Organisations- und Personalangelegenheiten im Stabsbereich RechtIhnen obliegt die Pflege und Weiterentwicklung der SAP‑basierten Prozessdatenbank (Zusammenstellung von Informationen zu sämtlichen in der Bundesanstalt geführten Gerichtsverfahren). Darüber hinaus nehmen Sie Auswertungen vor und beantworten Fragen von Nutzerinnen und NutzernWir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.Was erwarten wir?Qualifikation:Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Recht/​Wirtschaftsrecht (Bachelor/Diplom [FH]) oder über eine vergleichbare QualifikationFachkompetenzen:Sie besitzen idealerweise vertiefte Kenntnisse und mehrjährige praktische Erfahrungen im Bereich Kostenrecht, insbesondere dem Rechtsanwaltsvergütungsgesetz (RVG) und Gerichtskostengesetz (GKG), sowie wünschenswerterweise Kenntnisse im Umgang mit dem Informationsfreiheitsgesetz (IFG) und Umweltinformationsgesetz (UIG)Sie sind routiniert im Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Programmen und idealerweise mit SAPIm Prozessrecht, insbesondere der Zivilprozessordnung (ZPO), der Systematik des öffentlichen und privaten Rechts sowie des materiellen bürgerlichen Rechts (BGB) und der juristischen Recherche (Fundstellen) bringen Sie Grundkenntnisse mitWeiteres:Sie haben eine gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher ZuverlässigkeitSie verfügen über gutes Organisationsgeschick und die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und HandelnSie bringen die Fähigkeit mit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeitenSie haben eine gute AuffassungsgabeSie verfügen über Eigeninitiative und die Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen ArbeitenSie arbeiten auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiertIhre Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift ist gut und Sie verfügen über eine ausgeprägte KommunikationsfähigkeitNeben kunden‑​/adressatenorientiertem Verhalten zeigen Sie ausgeprägtes und zielorientiertes VerhandlungsgeschickSie bringen die Fähigkeit zum teamorientierten Handeln mit und sind sowohl kritikfähig als auch sozialkompetentSie haben ein gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmenWas bieten wir?Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen ArbeitgeberinVereinbarkeit von Familie und Beruf bei der ArbeitszeitgestaltungMobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles ArbeitenJahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen30 Tage UrlaubBetriebliche AltersversorgungBerufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche FortbildungsangeboteKurse zur Gesundheitsförderung sowie VorsorgemaßnahmenKostenfreie ParkmöglichkeitenVerkehrsgünstige LageZuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des BundesHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online bis zum 29. April 2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1270358 .Jetzt bewerben!Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 21. Kalenderwoche statt.Haben Sie noch Fragen?Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Jose Mojica unter der Telefonnummer +49 228 37787‑278 gerne zur Verfügung.Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Hildegard Bongers unter der Telefonnummer +49 228 37787‑150.Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de .Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz .Hinweise:Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.Die Auswahl richtet sich nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.www.bundesimmobilien.de
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Teile unsere Leidenschaft für Wasser und komm mit uns auf eine spannende ReiseWasser ist unsere Lebensquelle, unser ein und alles. Ohne die Freude an reinem Wasser können wir nicht leben. Deshalb müssen wir es gemeinsam schützen.
    Wir bei BRITA versprechen, Wasser zu schützen und zu pflegen, indem wir so viele Menschen wie möglich mit unseren BRITA „Water Smart“-Ideen dafür begeistern, Trinkwasser jeden Tag auf neue Weise zu genießen.
    Wir haben einen positiven Einfluss auf unseren Planeten, indem wir Veränderungen anregen und allen Menschen die Möglichkeit geben, gutes Trinkwasser auf intelligente und einfache Weise zu genießen.
    Bei uns bist du Teil einer großen Sache, einem weltweiten Team von mehr als 2.000 Mitarbeitenden, das zusammenhält wie eine Familie. Wir geben dir den Raum, den du brauchst, und schenken dir das Vertrauen, das du verdienst. Bei uns zählt jede:r Einzelne, und wir wissen deinen Einsatz zu schätzen. Denn nur wenn du dich bei uns wohl fühlst, können wir gemeinsam Großes erreichen.Wie du dich bei uns einbringen kannst

    Als Marktführer im Bereich der Wasserfiltration digitalisieren wir unser Produktportfolio vom Tischwasserfilter bis hin zu professionellen Wasserfiltrationslösungen. Übernimm dabei eine wichtige Rolle und unterstütze unser global agierendes Team, die Entwicklung und Optimierung digitaler Produkte im Bereich der Wasserfiltration auf die nächste Stufe zu bringen.

    Möchtest du ebenfalls Teil dieses tollen Teams werden und den Quality-Bereich im B2C-Segment auf dieser spannenden Reise begleiten? Dann würden wir uns freuen, dich für die BRITA Familie zu gewinnen. Dich erwartet ein spannendes Umfeld, in dem du dich aktiv einbringen und etwas bewegen kannst. Ein tolles Miteinander und viel Spaß sind dabei garantiert!

    Im Spezifischen lassen sich deine Aufgaben wie folgt beschreiben:

    • Sicherstellung von reibungslosen Produktentwicklungsprojekten und Produktlaunches im Zusammenhang mit der Entwicklung von Hardware, Firmware und produktbezogener Software
    • Lieferantenbetreuung im Rahmen der Produktentwicklungsprojekte und Sicherstellung von termingerechten und mangelfreien Produkt- und Prozessfreigaben
    • (Teil-) Projektleitung im Rahmen der Qualitätssicherung, sowohl innerhalb des Entwicklungsprozesses, als auch in der Serienproduktion
    • Überwachung und Sicherstellung höchster Serien-, Produkt- und Lieferqualität weltweit
    • Kontinuierliche Verbesserung (KVP) an Produkten und Prozessen
    • Analyse von Reklamationsfällen und Vereinbarung von Abstell- und Vermeidungsmaßnahmen
    • Unterstützung beim Aufbau und Pflege des Reklamations- / Datenmanagements
    Um dein Potential voll bei uns auszuschöpfen, wäre es toll, wenn du folgendes mitbringst

    • Du bist aufgeschlossen, auf Zack und bringst eine gute Portion Humor mit.
    • Als echter Teamplayer zeichnest du dich durch eine hohe Eigeninitiative aus und hast Lust etwas mit uns zu bewegen.
    • Du arbeitest gerne Hands-on, bist kommunikationsstark und behältst stets einen kühlen Kopf.
    • Du glänzt durch mind. 3 Jahre praktische Erfahrung in der Qualitätsplanung oder Qualitätssicherung mit dem Schwerpunkt auf Software und Firmware.
    • Du hast Spaß an der Leitung von Projekten und der Zusammenarbeit in funktionsübergreifenden Teams.
    • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse machen dich zu unserer perfekten Verstärkung.

    Schau mal, was wir alles für dich bereithalten
    Wertschätzung und Anerkennung für deinen engagierten Einsatz sind für uns unverzichtbare Grundlage für unsere sinnstiftende Zusammenarbeit. Wir möchten, dass du bei uns durchstarten kannst und zusammen mit deinem Team die Welt des Trinkwassers eroberst. Und damit uns das auch gelingt, werfen wir all dies für dich in den Ring:
    Eine offene und dynamische Unternehmenskultur, in der du Eigenverantwortung übernehmen kannst.
    Ein herausforderndes und internationales Arbeitsumfeld in einer Branche der Zukunft.
    Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, damit du dich kontinuierlich weiterentwickeln kannst. Wir unterstützen dich auch mit Führungskräfteschulungen und Coaching-Angeboten.
    Flexible Arbeitszeitgestaltung: Arbeite hybrid mit bis zu 60 Prozent Remote und 40 Prozent Office. Du kannst sicher verstehen, dass wir bei der Ausgestaltung dieser Flexibilität deine Aufgaben und dein benötigtes Arbeitsumfeld berücksichtigen müssen.
    Ein attraktives Vergütungspaket, das sich an deiner Position und den Marktgegebenheiten orientiert. Deine Rolle ist entsprechend der IG BCE (Industriegewerkschaft Bergbau, Chemie und Energie) eingruppiert und bietet neben Urlaubs und Weihnachtsgeld noch viele weitere attraktive tarifliche Leistungen.
    Betriebliche Altersversorgung und Zuschüsse zur Finanzierung zusätzlicher Altersvorsorge.
    Langzeitkonten, mit denen du freie Zeit ansammeln kannst. Du kannst Sabbaticals nehmen oder Altersteilzeit in Anspruch nehmen.
    ️ Ein subventioniertes Betriebsrestaurant und kostenlose Heiß- und Kaltgetränke.
    Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein cooles Job-Rad Programm.
    Kostenlose Parkplätze und Ladestationen für E-Autos.
    Bleib dir treu. Egal ob Hemd, Hoodie oder Bluse arbeite wie du dich wohlfühlst. Individualität wird bei uns großgeschrieben.
    Bei uns springst du nicht ins kalte Wasser, sondern gestaltest deine Zukunft und die unseres Planeten.
    Nadine Kufleitner freut sich von dir zu hören und deine Bewerbung gerne inklusive Gehaltsvorstellungen und Verfügbarkeit über unser Karriereportal zu erhalten!Aufgrund der Osterferien und Urlaubszeiten wird die Bearbeitung deiner Bewerbung länger dauern als üblich. Ich bitte dich daher um etwas Geduld. Du wirst spätestens Mitte Mai eine Rückmeldung erhalten.

    Referenznummer 2252
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Über Kazenmaier Leasing GmbHSeit über 75 Jahren steht Kazenmaier für Mobilität, Kompetenz und Zuverlässigkeit. Als markenneutrale Leasinggesellschaft bieten wir Leasinglösungen für E-Fahrzeuge, effiziente Verbrenner, Wasserstoffautos und Dienstfahrräder an.

    Unser Ziel?
    Die Mobilität in Deutschland zu verändern und einen vielfältigen Mobilitätsmix zu fördern. Dabei stehen einfache, automatisierte Abläufe und der persönliche, kompetente Kundenkontakt stets an erster Stelle.
    Wir unterstützen unsere Kundinnen und Kunden entlang der gesamten Reise – von der Fahrzeugbereitstellung bis hin zur Rückgabe.

    Bei uns gestaltest du die Zukunft der Mobilität mit. Wir freuen uns auf dich!

    Was bieten wir dir?
    • Ein attraktives Gehaltspaket ohne Provisionsdeckelung
    • Mitarbeit in einem dynamischen und stark wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien (Start-Up-Atmosphäre und visionäre Ziele gepaart mit professioneller DNA)
    • Raum für eigene Ideen an einem modernen Arbeitsplatz mit neuster IT-Ausstattung, USM-Möbeln in freundlicher und familiärer Atmosphäre
    • Dienstradleasingangebot
    • Betriebliche Krankenzusatzversicherung
    • Klassisch: Obstkorb, Saftbar, Wasser und Kaffee in unseren sonnigen Räumen
    • Ein flexibler Home Office-Tag pro Woche
    • Monatliches gemeinsames Mittagessen (Company paid) und Mitarbeiterevents (Grillen, Turmbergrennen, Stadtradeln,...)
    • Open-Door-Policy der Geschäftsführung
    Welche Aufgaben erwarten dich?
    • Du bist für die proaktive Akquisition und Ansprache von neuen Unternehmen und den Aufbau des Erstkontakts per Telefon und E-Mail im Bereich Dienstradleasing verantwortlich
    • Du stellst unser Dienstrad-Programm vor und berätst angepasst an die Bedürfnisse potenzieller Kundinnen und Kunden
    • Du übernimmst die Nachverfolgung von Leads und den Ausbau einer kontinuierlichen Lead-Pipeline
    • Du pflegst eine enge Zusammenarbeit mit den Vertriebsteams zur Erreichung der gemeinsamen Verkaufsziele
    Was solltest du mitbringen?
    • Du hast Spaß am Telefonieren und zeichnest dich durch starke Kommunikationsfähigkeiten aus. Das Wort 'Akquise' befeuert deine Motivation und reizt deinen Ehrgeiz.
    • Du bist beharrlich, zielorientiert und besitzt eine ausgeprägte 'Hunter-Mentalität'.
    • Du konntest bestenfalls bereits erste Erfahrungen im Vertrieb oder der Kundenansprache machen. Eine kaufmännische Ausbildung ist hilfreich.
    • Dein sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung mit CRM-Systemen sind ein Plus.
    • Du überzeugst durch deine gewinnende und motivierende Persönlichkeit.
    1. Wir nehmen uns Zeit, deine Bewerbung zu prüfen, denn du hast viel Arbeit hineingesteckt und dieser möchten wir gerecht werden.
    2. Zuerst führen wir ein Erstgespräch per Teams oder Telefon. Das dauert ca. 30 Minuten. Wenn möglich, ist die zuständige Führungskraft direkt dabei.
    3. Wenn dieses positiv für beide Seiten verläuft, laden wir dich zu einem persönlichen Kennenlernen ein.
    Unser Jobangebot Sales Representative - CRM / Kundenakquise / Beratung (m/w/d) klingt vielversprechend?

    Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

    Favorit

    Jobbeschreibung

    INGENIEURBÜRO FÜR GEOTECHNIK, UMWELTTECHNIK, MONTANTECHNIK UND ARBEITSSCHUTZ Abteilungsleiter/ in im Fachbereich Umwelttechnik (m/w/d) Dr.-Ing. / Dipl.-Ing. / M.Sc. / B.Sc/ Geowissenschaftler/ in, Geologe/ in, Umweltnaturwissenschaftler/ in und vergleichbare Arbeitsort: Gelsenkirchen, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Ihre Aufgaben:  Leitung der Abteilung Umwelttechnik  Verantwortung für die Betreuung, Entwicklung und Motivation Ihrer Mitarbeitenden  Kundenbetreuung und Akquise  Weiterentwicklung der Abteilung und Kapazitätsplanung  Projektmanagement, Planung und Bearbeitung anspruchsvoller Aufgabenstellungen im Bereich Umwelttechnik  Baustellenbetreuung Ihr Profil:  Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Geowissenschaften / Umweltwissenschaften (TH / TU / FH) oder vergleichbar  Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Fachbereich Umwelttechnik  Fähigkeit zum Umgang mit Kunden  Selbständiges und strukturiertes Arbeiten  Unternehmerisches Denken und Handeln sowie sicheres Auftreten  Teamfähigkeit und Organisationsvermögen  Gute EDV-Kenntnisse  PKW-Führerschein (Klasse B) Wir bieten:  Interessante und anspruchsvolle Aufgaben und Projekte  Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten  Arbeiten in einem jungen und engagierten Team  Vielfältiges Angebot zur Weiterbildung  Leistungsgerechte Vergütung  Betriebliche Altersvorsorge  Homeoffice-Möglichkeiten  Unterstützung bei der Karriere  Flache Hierarchien  Flexible Arbeitszeiten  Familienfreundliches Arbeiten  Dienstradleasing Wenn Sie an der Übernahme von verantwortungsvollen Aufgaben interessiert sind, freuen wir uns, wenn Sie ein Teil unseres Teams werden!. 165–167, 45881 Gelsenkirchen , Tel.: 0209-94706-0

    Favorit

    Jobbeschreibung

    AUFGABEN

    • Durchlaufen eines Qualifizierungsprozesses zum/zur Lead Auditor*in mit dem Ziel der eigen- und selbstständigen Durchführung folgender Tätigkeiten
    • Mitwirkung bei der Planung von Zertifizierungsaudits im Bereich Informationsschutz (z.B. ISO IEC 27001, TISAX, SIKAT und KRITIS)
    • Begleitung von Audits – vor Ort beim Kunden sowie Remote – unter Einhaltung der Akkreditierungsvorgaben
    • Kontinuierliche Betreuung der Bestandskunden als auch Erweiterung durch Cross-Selling
    • Ständige Weiterentwicklung der eigenen Kompetenzen durch Teilnahme an Audits, Schulungen sowie internen und externen Erfahrungsaustauschen
    QUALIFIKATIONEN

    • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbarer, technischer Fachrichtung
    • Alternativ: erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung mit Fachwirt, Techniker- oder Meisterabschluss (min. DQR-/EQR-Niveau 6)
    • Zulassungsbedingung: mind. 4 Jahre Berufserfahrung im IT-Bereich, davon mind. 2 Jahre im Segment Informationssicherheit / ISMS (z.B. Informationsschutzbeauftragte*r (ISB) oder Datenschutzbeauftragte*r)
    • Wünschenswert: Erfahrung im Bereich Audits (intern, Lieferanten-, Zertifizierungsaudits) sowie theoretische und praktische Kenntnisse zu den Norm-Anforderungen ISO / IEC 27001, idealerweise durch IQA / IRCA Schulungen
    • Reisebereitschaft: national (regional, ca. 60-70%) sowie auf Wunsch auch international (kompetenzabhängig)
    • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind ein Muss, weitere Sprachen wünschenswert
    • Analytische und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit einem hohen Grad an Verantwortungsbewusstsein
    • Flexibilität, Verhandlungsgeschick sowie Kommunikationsstärke und Freude am Kundenkontakt
    WEITERE INFORMATIONEN

    - Qualifikationsprozess: 3-4 Monate, strukturierte und intensive Vorbereitung im Paten-/Tandemprogramm - Weg: stufenweise vom Trainee zum/zur Auditor*in mit anschließender Erreichung der Akkreditierung als Acting Lead Auditor*in - Arbeitstag: ohne Fremdsteuerung, selbstständig und eigenverantwortlich gestalten – mit hohem Anteil an Mobile-Office - Vielfältiges Aufgabengebiet sowie breiter und abwechslungsreicher Kundenstamm - Stetig steigende Zukunftsaussichten im Bereich IT-Sicherheit mit Weiterentwicklungsmöglichkeit, auch international - Attraktives Vergütungsmodell mit ansprechender Firmenwagen-Vereinbarung - Regelmäßige Potenzialanalysen mit der Möglichkeit zur Fach- oder Führungslaufbahn - Auch in Teilzeit möglich (28 Stunden / 4 Tage / Woche) #Duygu+Yilmaz
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung.

    Was Dich erwartet

    • Die operative und organisatorische Leitung und Steuerung des Projektes im Interesse einer optimalen Erreichung der Projektziele innerhalb der vorgegebenen Rahmenbedingungen
    • Durchführung der Projektplanung / -organisation
    • Schriftliche Projektabwicklung mit Planer, Bauherr und Lieferanten z.B. Behinderung, Bedenkenanmeldung, Absicherungsschreiben
    • Nachtragspotential erkennen, erfassen und für Kalkulation vorbereiten
    • Projektcontrolling / Statusprüfung (Ermittlung der Ist-/ Soll-Abweichungen, Leistungsmeldungen)
    • Wertorientierte Führung von Projektteams
    • Betreuung von Kunden

    Was Du mitbringst

    • Meister, Techniker, technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in den genannten Hauptaufgaben
    • Sichere MS Office Kenntnisse
    • VOB Kenntnisse, gewerkbezogene Fachkenntnisse
    • Diplomatisches Geschick, Integrität und Authentizität
    • Kooperations- und Teamfähigkeit
    • Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
    • Organisierte und strukturierte Arbeitsweise

    Deine Vorteile

    • Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag
    • Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest!
    • Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung
    • Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing
    • Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung
    • Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit
    • Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat
    • Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge

    *Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.

    *Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
    Favorit

    Jobbeschreibung

    ist eines der weltweit führenden privatrechtlichen Bankhäuser. Aufgrund seiner Expertise und Marktdurchdringung ist das Institut in sämtlichen Facetten der Finanzdienstleistungsbranche nachhaltig erfolgreich und global anerkannt. Die Tätigkeitsschwerpunkte liegen dabei im Investmentbanking sowie im Firmen- und Privatkundengeschäft. Zur Verstärkung des Teams in Berlin suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mitarbeiter Backoffice Bank (m/w/d).<br><ul> <li>In Ihrer Funktion bearbeiten Sie eigenständig standardisierte Vorgänge aus den Bereichen Zahlungsverkehr oder Immobilienfinanzierung</li> <li>Abhängig vom Sachgebiet unterstützen Sie bei der Bearbeitung von Verträgen und Kontoverwaltung oder bei der Erstellung von Löschungsbewilligungen und Abtretungserklärungen </li> <li>Sie pflegen und kontrollieren bestehende Stammdaten und geben Änderungen zu Daten im System ein</li> <li>Ergänzend unterstützen Sie gegebenenfalls die Teams in angrenzenden Fachbereichen mit ähnlichen Prozessstrukturen und korrespondieren mit Kunden oder Informationsträgern</li> </ul><br><ul> <li>Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung erfolgreich absolviert, alternativ verfügen Sie über eine gleichwertige Qualifikation</li> <li>Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung in der Sachbearbeitung oder allgemeinen Administration sammeln</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute EDV-Kenntnisse setzen wir voraus</li> <li>Teamfähigkeit und eine hohe Serviceorientierung zeichnen Sie aus</li> <li>Zusätzlich arbeiten Sie selbstständig, strukturiert und sind verantwortungsbewusst</li> </ul><br><ul> <li>Berufseinstieg bei einem der weltweit führenden privatrechtlichen Bankhäuser</li> <li>Faire und attraktive Vergütung</li> <li>Eine nachhaltige und umfassende Einarbeitung</li> <li>39-Stunden-Woche und flexible Arbeitszeiten</li> <li>Moderne Arbeitsplätze und Option auf Home Office</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>

    Favorit

    Jobbeschreibung

    AUFGABEN

    • Unterstützung im Certification Body "Grid Compatibility" bei der Erstellung von Einspeisezertifikaten für Energieerzeugungsanlagen im Bereich der Nieder-, Mittel- und Hochspannung
    • Durchführen und Bewerten von Netzberechnungen in den verschiedenen Spannungsebenen sowie Schutzkonzepten
    • Zertifizierung und Bewertung von elektrischen Komponenten und Systemen, Erzeugungseinheiten und -anlagen wie z.B. Windenergieanlagen, BHKW, Gas- und Dampfturbinen sowie Wasserkraftwerken
    • Mitwirkung bei Projekten im Bereich Versorgungssicherheit und Energieerzeugungsanlagen
    • Erstellen von Berichten und Präsentationen
    QUALIFIKATIONEN

    • Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Energietechnik oder einem verwandten Fachgebiet
    • Berufserfahrung in der Zertifizierung und Bewertung von Energieerzeugungsanlagen und elektrischen Komponenten
    • Fundierte Kenntnisse in der Durchführung von Netzberechnungen und der Erstellung von Einspeisezertifikaten
    • Erfahrung im Umgang mit Software für Netzberechnungen (z.B. DIgSILENT PowerFactory).
    • Vertrautheit mit den relevanten Normen und Richtlinien im Bereich der Energieerzeugung und Netzstabilität
    • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung
    • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
    • Englischkenntnisse sowie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mindestens auf C1-Niveau
    WEITERE INFORMATIONEN

    Unser Team sorgt durch seine Zertifikate, Gutachten und Bewertungen für Vertrauen beim Netzanschluss von Energieerzeugungsanlagen. Werden Sie Teil eines exzellenten Expertenteams und tragen Sie zu einer nachhaltigen, leistungsfähigen Stromversorgung in Europa bei. Es erwartet Sie eine unbefristete Anstellung sowie ein Arbeitsumfeld mit großer Relevanz für die Zukunft, in dem Sie sich durch regelmäßige Aus- und Weiterbildung kontinuierlich weiterentwickeln. Idealerweise möchten wir die Position am Standort Mannheim besetzen, jedoch wäre auch eine Tätigkeit fast ausschließlich remote und ortsunabhängig möglich, mit gelegentlichen Präsenzphasen (nach Absprache) in Mannheim. Voraussetzung dafür ist eine erfolgreiche Einarbeitungsphase mit intensiver Präsenz an Standort Mannheim. #ETHRM