Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit
16.440 Jobs gefunden
Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen, Bereich Gewerbekunden
Jobbeschreibung
Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen Bereich GewerbekundenDarauf können Sie sich freuen:- Innerhalb eines Teams sind Sie für die Verwaltung von Sach-, Haftpflicht- und Elektronikverträgen eines regionalen Bereichs von der Anbahnung bis zum Storno verantwortlich.
- Sie sind der Erstkontakt für unseren Außendienst.
- Sie sind für alle fachlichen Fragestellungen zuständig, unterstützen unsere Agenturen kunden- und vertriebsorientiert und finden immer die passende Lösung.
- Sie sind an der Mitwirkung der stetigen Verbesserung unserer technischen und fachlichen Prozesse beteiligt.
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen bzw. Finanzanlagen.
- Sie arbeiten selbstständig und eigenverantwortlich an der Umsetzung qualitativer Lösungen.
- Sie besitzen Fach- und Marktkompetenz für den Bereich Gewerbekunden.
- Darüber hinaus verfügen Sie über ein gutes Kommunikationsvermögen und eine ziel- und kundenorientierte Arbeitsweise.
- Motivation, Teamgeist und Freude an der Arbeit runden Ihr Profil ab.
- Gleitzeit und Homeoffice
- Jobticket und Dienstrad
- Kantine mit frisch zubereitetem Essen
- Fitnessraum mit Kursangeboten
- familienfreundliches Arbeiten
Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter www.mecklenburgische.de.
Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Swetlana Stolz, Tel. 0511 5351-5241, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover
Vermögensberater (m/w/d) in der Berliner Sparkasse
Jobbeschreibung
Immer in Bewegung, spontan und einfach anders: Berlin ist eine lebendige Stadt voller vielfältiger Menschen und die Berliner Sparkasse seit mehr als 200 Jahren mitten drin.Wir sind der größte Finanzdienstleister in Berlin, eine Arbeitgeberin, die in der Region aktiv ist und Gutes tut – an dem Ort, wo du lebst und arbeitest. Hier triffst du ständig auf neue Leute, neue Themen, neue Herausforderungen. Ob im Geschäft mit Privat- und Firmenkunden/innen oder in der Immobilienfinanzierung sowie in den verschiedenen Bereichen der Berliner Sparkasse – hier bei uns kannst du deine Talente zeigen.Hier ist dein Job. So vielfältig wie du.
Unser AngebotEin spannender, abwechslungsreicher Job mit zahlreichen Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten, in einem wirtschaftlich stabilen Umfeld, in dem Arbeiten Spaß macht.
- Flexible Arbeitszeiten & Mobiles Arbeiten für eine ausgezeichnete Work-Life-Balance sowie zusätzliche freie Tage (24.12. und 31.12.) – Vollzeit auch in Teilzeit möglich.
- Eine attraktive Vergütung – 13. Gehalt, Vermögenswirksame Leistungen und weitere Sozialleistungen.
- Standortgarantie Berlin mit optimaler Verkehrsanbindung.
- Ein kostenloses Girokonto und weitere Produkte mit Vergünstigungen sowie Mitarbeiterangebote von starken Partnern.
- Weitere Benefits: Betriebliche Altersversorgung, Work-Life-Service des Fürstenberg Instituts, Eltern-Kind-Büro, vielfältige Kunst-, Kultur- und Sportangebote sowie Essenszuschüsse.
Dann werde Teil unseres Teams als Vermögensberater (m/w/d) und begleite unsere Kunden auf ihrem finanziellen Weg – sowohl persönlich als auch digital.
Zu deinen Aufgaben gehören:
- Du bist verantwortlich für den Verkauf von maßgeschneiderten Produkten und Dienstleistungen, insbesondere in den Bereichen Altersvorsorge und Wertpapiere. Dabei betreust du sowohl Bestandskunden als auch Neukunden und führst tiefgehende Beratungsgespräche.
- Du bringst deine Expertise im Bereich Anlageberatung ein, analysierst die Bedarfe kundenorientiert und gestaltest individuelle Lösungen.
- Du erkennst zusätzliche Beratungsbedarfe z. B. rund um die Immobilie und entwickelst durch Cross-Selling neue Geschäftsmöglichkeiten.
- Du nimmst aktiv an Vertriebsaktivitäten und -kampagnen teil und baust die Kundenbindung stetig aus.
- Du bist Bankkaufmann (m/w/d) und hast Erfahrung in der Finanzberatung insbesondere in den Bereichen Wertpapiere und Altersvorsorge.
- Du begeisterst dich für den ganzheitlichen Beratungsansatz und hast die Fähigkeit, Kunden und Kundinnen langfrsitig zu binden.
- Du bist eine kommunikative Persönlichkeit und begeisterst deine Gesprächspartnerinnen und Gesprächspartner mit deiner überzeugenden Art.
- Du hast digitales Interesse und die Bereitschaft, Kunden und Kundinnen in die Welt moderner Finanztools zu begleiten.
- Du bist in Bezug auf Zeit und Raum deiner Betreuungstätigkeit flexibel.
Thomas Kvarics
Telefon:030 869 92960
berliner-sparkasse.de/job
MuleSoft Architect (w/m/d)
Jobbeschreibung
Deine Rolle
Als Team „Digital Customer Experience“ (DCX) begleiten wir gemeinsam unsere Kunden bei ihrer digitalen Transformation, verstehen ihre Bedarfe nach Veränderung und leiten daraus eigenverantwortlich individuelle, innovative Lösungen ab. Als MuleSoft Architect (w/m/d) erwarten dich verantwortungsvolle Aufgaben in internationalen und deutsch/englisch-sprachigen Teams mit starker Karriere-Perspektive.Diese Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit zu besetzen.- Entwurf und Weiterentwicklung von Integrations-Architekturen auf Basis von MuleSoft zur Umsetzung innovativer B2x-Lösungen
- Erstellung von Show-Cases und Angeboten und Zusammenarbeit mit der globalen Integration Community
- Begleitung unserer Kunden von der Definition einer Integrations Roadmap über das Aufsetzen der Anypoint-Plattform bis zur Umsetzung von API-led Integrationen
- Übernahme von Schlüsselrollen in Integrations Projekten (Beratung und/oder Entwicklung)
- Coaching von MuleSoft-Entwickler*innen und anderen MuleSoft Architects
Dein Profil
- Hochschulabschluss in Informatik oder einem informatiknahen Studiengang und mehrjährige praktische Erfahrung mit Designverantwortung für Systemintegration
- Zertifizierung als MuleSoft Certified Architect (MCIA und/oder MCPA)
- Begeisterung für den Entwurf von Integrations Lösungen und umfangreiche Kenntnis von Integrations Pattern
- Souveränes Auftreten, Kommunikationsstärke, Teamplayer-Mentalität, Agilität und strukturiertes Arbeiten
- Bereitschaft in internationalen Projektteams zu arbeiten und projektabhängig zu reisen sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Was du bei uns schätzen wirst
- Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle.
- Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Unser Karrieremodell ermöglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es für dich am besten ist und unsere Leadership Programme unterstützen dich dabei. Mit zahlreichen Angeboten auf unserer Lernplattform hast du zudem jederzeit die Möglichkeit, deine Skills auszubauen oder dir neue anzueignen.
- Unsere Communitys: Wir bieten dir aktive Mitarbeiternetzwerke, in denen du dich sowohl fachlich als auch persönlich mit Kolleg*innen aus aller Welt austauschen kannst. Zudem fördern unsere Communitys Vielfalt, Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz.
Bewirb dich jetzt
Get the future you want - für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen.Bei Fragen steht dir Felicitas Kriwanek unter career.de@capgemini.com zur Seite.Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können.Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.Mehr Infos
Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: capgemini.de/karriereSämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen.Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.Sozialarbeiter (m/w/d) oder Sozialpädagogen (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung
Jobbeschreibung
Der Landkreis Rotenburg (Wümme) sucht zu sofort einenSozialarbeiter (m/w/d) oder Sozialpädagogen (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung(EG S 14 TVöD)
für den Sozialpsychiatrischen Dienst im Gesundheitsamt am Standort Rotenburg (Wümme).
Ihre Aufgaben:
Sie beraten und begleiten psychisch kranke und suchtmittelabhängige Menschen und führen dabei auch Gruppenangebote durch.
Sie bereiten Eingliederungshilfemaßnahmen nach dem BTHG vor und evaluieren diese.
Sie wirken mit bei Unterbringungsverfahren nach dem NPsychKG.
Ihr Profil:
Sie verfügen über einen Abschluss (Diplom/FH oder Bachelor) als Sozialarbeiter (m/w/d) oder Sozialpädagoge (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung.
Sie haben Interesse an der Sozialpsychiatrie sowie berufliche Erfahrungen in der Arbeit mit psychisch kranken und/oder suchtmittelabhängigen Menschen.
Sie sollten keine Scheu im Umgang mit teilweise schwer sozial beeinträchtigten Klienten (m/w/d) haben. Daneben sind Sie zu niederschwelliger, bei Bedarf auch aufsuchender Arbeit, bereit.
Sie verfügen über eine gute Kommunikationsfähigkeit, klares Entscheidungsvermögen und besitzen eine pragmatisch-lösungsorientierte Arbeitsweise.
Der Besitz eines Führerscheins der Klasse B sowie die Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit wird vorausgesetzt.
Wir bieten...
flexible Arbeitszeiten, ausgerichtet an den dienstlichen Belangen, mit der Möglichkeit Arbeitszeitguthaben auch mehrtägig abzubauen.
die Möglichkeit, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren, egal ob es um Telearbeit, Homeoffice oder die verschiedensten Teilzeitmodelle geht.
eine Großtagespflegestelle zur Betreuung von Kindern unter 3 Jahren im Kreishaus in Rotenburg.
ein großes Maß an beruflicher Sicherheit. Auch bei zunächst befristeten Beschäftigungsverhältnissen wird regelmäßig eine unbefristete Weiterbeschäftigung angestrebt.
eine Jahressonderzahlung, die im November ausgezahlt wird.
die fortlaufende Weiterentwicklung Ihrer Kenntnisse und Fertigkeiten durch individuelle Förderung mit zielgerichteten Fortbildungsmaßnahmen.
eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr. Vom Bahnhof in Rotenburg, der fußläufig zum Kreishaus liegt, gibt es direkte Verbindungen u. a. nach Verden, Bremen und Hamburg.
30 Tage Erholungsurlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), die auch mit dem Abbau von Arbeitszeitguthaben kombiniert werden können. Außerdem sind der 24.12. und 31.12 arbeitsfreie Tage.
ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitswochen, Inhouseseminaren und Firmenfitness.
die Möglichkeit, mit Ihrem Amt jährlich einen Teamtag während der Arbeitszeit durchzuführen.
Der Besitz eines Führerscheins der Klasse B sowie die Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit wird vorausgesetzt.
Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit einer Regelarbeitszeit von bis zu 29,25 Wochenstunden, die am Dienstort Rotenburg (Wümme) für die Dauer einer Elternzeitvertretung, zunächst bis einschließlich Februar 2027, zu besetzen ist. Eine Entfristung des Arbeitsverhältnisses wird hierbei angestrebt.
Unter Gleichstellungsaspekten sind Bewerbungen von Männern ausdrücklich erwünscht. Die Beschäftigung von Menschen mit Schwerbehinderung ist dem Landkreis Rotenburg (Wümme) ein besonderes Anliegen.
Weitere Informationen zu den Aufgaben erhalten Sie vom Leiter des Sozialpsychiatrischen Dienstes, Herrn Azócar Pruyas (04261 983-3216).
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Herr Jones (04261 983-2167).
Bei Interesse reichen Sie Ihre Bewerbung mit allen relevanten Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) bitte bis zum 10.08.2025 bevorzugt über das Bewerbungsmanagementportal ( karriereportal.lk-row.de ) ein. Alternativ können Sie Ihre Bewerbung auch postalisch an den Landkreis Rotenburg (Wümme), Haupt- und Personalamt, Postfach 14 40, 27344 Rotenburg (Wümme) oder per E-Mail an bewerbungen@lk-row.de senden.
Monteur:in Kanalreinigung (m/w/d)
Jobbeschreibung
StellenangebotBitte lesen Sie die Informationen in dieser Stellenausschreibung sorgfältig durch, um genau zu verstehen, was von potenziellen Bewerbern erwartet wird.[](https://www.new.de/)
Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kund:innen, aber auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere.
In der NEW AG sind die klassischen Querschnittsfunktionen wie z.B. die Bereiche Finanzen, IT, Personal, Recht, Unternehmensentwicklung, Immobilienmanagement, Controlling und Unternehmenskommunikation gebündelt. Daneben sorgen wir innerhalb der NEW-Gruppe in Mönchengladbach und Viersen für eine fachgerechte Instandhaltung des Kanalnetzes und gewährleisten eine umweltgerechte Entsorgung des Abwassers.
Die *NEW AG* sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort in *Mönchengladbach* eine:n
Monteur:in Kanalreinigung (m/w/d)
Hier ist deine Energie gefragt:
*Die Arbeiten finden ausschließlich im Freien und bei jeder Witterung statt*
* Du reinigst das Kanalnetz mittels Hochdruck-, Spül- und Saugfahrzeugen mit Wasseraufbereitung
* Du reinigst Abwassersonderbauwerke händisch mit Wasserhochdruck und manueller Raumgutentfernung
* Du begehst Abwasserkanäle zur Kontrolle oder zum Einbau von Gerätschaften und Einsatz von Spezialwerkzeugen
Damit überzeugst du uns:
* Du hast eine Berufsausbildung als Fachkraft für Rohr-, Kanal- und Industrieservice bzw. Anlagenmechaniker:in erfolgreich abgeschlossen
* Im Idealfall weist du eine Weiterbildung als geprüfte:r Kanalreiniger:in auf
* Eine einschlägige Berufserfahrung ist von Vorteil
* Du verfügst über fundierte Kenntnisse mit den gängigen MS Office-Anwendungen (365) und Android (ab Version 10)
* Du besitzt gute Kenntnisse über Kanalreinigung mittels Hochdruckreinigung und Reinigung von Großprofilen mit Sondergerätschaften
* Wünschenswert ist außerdem die Atemschutzgeräteausbildung G 26.3 sowie eine erfolgreiche Teilnahme am zertifizierten Baustellensicherungskurs RSA 21
* Du bist im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Führerscheinklassen B, BE, C1, C1E sowie idealerweise auch C und CE
Was wir dir bieten:
Finde in uns einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Die Stelle ist vom Grundsatz her unbefristet zu besetzen, gegebenenfalls behalten wir uns eine zunächst befristete Einstellung vor. Dich erwartet:
* Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages für Versorgungsbetriebe (TV-V)
* Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team, das sich auf dich freut
* Attraktive Sozialleistungen (u. a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Mitarbeiter-Smartphone)
* Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung
* Umfangreiche Dienstkleidung
* Flexible Arbeitszeitgestaltung, anteilig Remote-Work sowie die Möglichkeit eines Sabbaticals
* Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen
* Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsprogramme u.a.)
* Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort
Das hört sich nach einem spannenden Job für dich an? Dann freuen wir uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung. Wir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Karriereportal [www.new.de/karriere](www.new.de/karriere/).
Erste Rückfragen beantwortet dir Julia Klein gerne telefonisch unter 02166/688-5985.
[JETZT BEWERBEN!](http://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8454329&src=360)
NEW AG - Odenkirchener Straße 201 - 41236 Mönchengladbach
Frontend Developer Angular (w/m/d)
Jobbeschreibung
Unsere Gesellschaft muss sich sozialen und ökologischen Herausforderungen stellen. Unternehmen sind dabei in der Verantwortung, Leistungen und Produkte auf eine nachhaltige Zukunft auszurichten. Wir stehen vor einem starken Umbruch und brauchen Menschen, die mit ihrem Skillset diese Transformation begleiten.Diversität, Eigenverantwortung und Mut sind Teil unserer DNA. Daher formt sich auch diese Position individuell und flexibel um deine Kernkompetenzen herum.Deine Spielwiese bei uns:
- Du konzipierst und entwickelst performance-orientierte Web Frontends für moderne und innovative Anwendungen
- Du verwendest gängige Entwickler-Tools wie Git, Docker und Jira
- Du entwickelst objektorientierte Software in agilen und klassischen Vorgehensmodellen
- Du erstellst Anforderungsanalysen und wirkst aktiv bei der fachlich-technischen Konzeption mit
- Du testest deine eigenen Quelltexte und empfindest Test- und Qualitätsmanagement als wesentliche Querschnittsaktivität in der Softwareentwicklung
- Du betreust unsere Kunden, entwickelst die Kundenbeziehungen weiter und unterstützt den Vertrieb in allen Angebotsphasen
Das bringst du mit:
- Du besitzt ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit IT-relevantem Bezug
- Du hast gute Kenntnisse in modernem JavaScript sowie in aktuellen Webtechnologien wie HTML5 oder CSS3
- Du verfügst über Erfahrungen mit Anwendungsframeworks für Single-Page Apps wie Angular, React oder Vue und Webservices (REST, OData)
- Idealerweise hast du Einblick in Java-Backend-Technologien wie JSPs oder SpringMVC
- Du besitzt sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie ein eigenmotiviertes Interesse an ständiger Weiterbildung und -entwicklung
- Du bist innerhalb der DACH-Region unbeschränkt reisebereit, um bei Kundenprojekten auch mal vor Ort zu sein
Das bieten wir dir:
- Dich erwartet ein junges, multidisziplinäres und ambitioniertes Team, auf welches du dich jederzeit verlassen kannst
- Du betreust namhafte Kunden verschiedenster Größenordnungen und Branchen; vom mittelständigen bis hin zu DAX notierten Unternehmen ist alles dabei
- Wir bieten ein forderndes aber auch förderndes Arbeitsumfeld mit vielen individuellen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Du erhältst ein attraktives Gehalts- und Vergütungspaket inkl. betrieblicher Altersvorsorge
- Wir bieten dir die Möglichkeit, deine Arbeit flexibel zu gestalten. Home Office, Inhouse-Beratung oder/und Kundenbesuch. Bei uns kannst du alles unter einen Hut bringen
- Weitere Benefits: Regelmäßige (virtuelle) Teamevents wie Exkursionen, Feste oder gemeinsame Frühstücksrunden; Office mit großer Terrasse; kostenlose Getränke, wie Wasser, Tee und Kaffee
Ingenieur Elektrotechnik für technische Lösungen Energiewirtschaft (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ich entwickle die Asset-Strategie und die Grundsätze für die Schutz- und Leittechnik von HGÜ- und FACTS-Anlagen.Das macht diesen Job für mich interessant: Mit meinem Know-how in Schutz- und Leittechnik nehme ich eine zentrale Rolle im Unternehmen ein. Ich entwickle technisch fundierte Lösungen und gestalte die Schutz- und Leittechnik bei HGÜ- und FACTS-Anlagen im Übertragungsnetz von heute und morgen. So treibe ich die Weiterentwicklung des Höchstspannungsnetzes innovativ, sicher und effizient voran. Gemeinsam im Team setzen wir zukunftsfähige Konzepte um und leisten einen aktiven Beitrag zur Energiewende.
Meine Aufgaben
- Ganzheitliche Betreuung und Steuerung der Sekundärtechnik von HGÜ- und FACTS-Anlagen,
- Entwicklung und Optimierung von Anlagenstandards, technischen Richtlinien und Konzepten zur Schutz- und Leittechnik,
- Erarbeitung bei Neubau-, Erweiterungs- und Austauschprojekten,
- Weiterentwicklung des übergeordneten Systemdesigns hinsichtlich der Integration von Steuerungs- und Schutzsystemen,
- Fachliche Unterstützung bei Aufbau, Prüfung, Inbetriebnahme und Störungsauswertung von HGÜ- und FACTS-Anlagen.
Meine Kompetenzen
- Abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) der Elektrotechnik, Energietechnik, Regelungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation,
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Schutz- und Leittechnik, idealerweise bei Großanlagen,
- Sicherer Umgang mit MS Office, Grundkenntnisse in SAP und Betriebsmitteldatenbanken,
- Ausgeprägtes Systemverständnis für HGÜ- und FACTS-Technologien,
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift.
Kein Muss, aber von Vorteil:
- Fundierte Kenntnisse in Schutzgeräten und Stationsleittechnik verschiedener Hersteller,
- Erfahrung in der Prüfung von Schutzsystemen und Leittechnik,
- Kenntnisse in der Regelungstechnik sowie in Kommunikationsprotokollen wie IEC 60870 und IEC 61850,
- Vertrautheit mit Normen und technischen Standards im Bereich der Energieübertragung.
- Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit) oder 30 Stunden pro Woche (Teilzeit)
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
- Keine Kernarbeitszeit,
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Area Sales Manager / Technischer Vertrieb (m/w/d) Industrie im Außendienst
Jobbeschreibung
Wir sind Rittal. Schaltschrank- und Systemanbieter und Digitalisierungspartner in der Industrie. Wir beschleunigen die Automatisierung und Digitalisierung und gestalten gemeinsam unsere Zukunft. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber.Lösungs-Vertrieb ist Ihre Leidenschaft und Kundenzufriedenheit steht bei Ihnen im Fokus? Dann suchen wir Sie als Vertriebspersönlichkeit zur Verstärkung unseres Vertriebsteams.Area Sales Manager / Technischer Vertrieb (m/w/d) Industrie im Außendienst Region Oberfranken, Unterfranken und Oberpfalz
Aufgaben
Technische und kaufmännische Kundenberatung zur Erarbeitung von Systemlösungen im Bereich Industrie-Infrastruktur (Gehäusetechnik, Klimatisierung, Stromverteilung etc.)
Gewinnung von Neukunden und Intensivierung bestehender Kundenbeziehungen in der Region Oberfranken, Unterfranken und Oberpfalz
Führung von Geschäftsverhandlungen und Produktpräsentationen, sowie Mitwirkung bei Messen und Workshops
Regelmäßige Abstimmung zu Kundenaktivitäten mit den anderen Geschäftseinheiten und Kollegen der Tochtergesellschaften
Realisierung der Umsatzziele im Vertriebsgebiet und kontinuierlicher Ausbau des Marktanteils in der Region
Entwicklung, Realisierung, Begleitung und Leitung von Projekten
Umsatz- und Budgetverantwortung für das Vertriebsgebiet
Profil
Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften (Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen) oder vergleichbare technische oder kaufmännische Qualifikation, z. B. Techniker/-in
Vertriebserfahrung im Außendienst, idealerweise im Bereich technischer Produktlösungen
Sicherer Umgang mit MS Office 365 und gute CRM-Kenntnisse (C4C)
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Hohe Kundenorientierung, Eigeninitiative und Verhandlungsgeschick
Teamplayer mit starken kommunikativen und analytischen Fähigkeiten
Hohe Reisebereitschaft, Homeoffice im Vertriebsgebiet
Wir bieten
Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend - mit den Werten eines Familienunternehmens
Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy)
Individuelle Einarbeitung mit Produktschulungen in unserem Trainingscenter im RITTAL-Headquarter
Attraktive IT-Ausstattung für mobiles Arbeiten sowie einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing etc.
Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung , gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Weitere Informationen unter career.friedhelm-loh-group.com oder persönlich durch Julia Antonow, Tel.: +49 2773 9243305.
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RITTAL GmbH & Co. KG https://www.rittal.com/de-de/ https://www.rittal.com/de-de/ https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-16287/logo_google.png
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EUR
YEAR 55000.0 75000.0
2025-07-23
Schweinfurt 97421
50.0492047 10.2194227
Bamberg 96047
49.8918432 10.8926107
Bayreuth 95444
49.9425551 11.5744543
Coburg 96450
50.255698 10.9550818
Sachbearbeiter KYC/AML (m/w/d) für Banken in Vollzeit
Jobbeschreibung
Im Auftrag unseres Kunden in Frankfurt suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, mehrere Sachbearbeiter / Bankkaufmann / Betriebswirte (m/w/d) für Banken in Vollzeit - auch Quereinsteiger / Studienabbrecher sind bei uns willkommen.Deine Vorteile:✓ Attraktives Gehalt: 3.500–5.300 €/Monat
✓ Flexible Arbeitszeiten und teilweise Homeoffice
✓ Barrierefreier Arbeitsplatz und gute Verkehrsanbindung
✓ Kantine
Ihre Aufgaben:
✓ KYC - Bewertung und Genehmigung von Geldwäscherisiken im Neu- und Bestandkundengeschäft
✓ Eigenständige Prüfung von KYC Anträgen auf Vollständigkeit, formale Richtigkeit und Plausibilität
✓ Durchführung eigenständiger Recherchen zur Validierung und Informationsgewinnung
✓ Entscheidung über die Annahme von Neukunden/ Veränderung bei Bestandskunden im Standardgeschäft
✓ Ansprechpartner für den Vertrieb bei Rückfragen
✓ Klärung von grundsätzlichen AML (Anti-Geldwäsche) Anfragen
Ihr Profil:
✓ Eine kaufmännische Ausbildung als Bankkaufmann/frau wäre wünschenswert, oder ein Studium im Bereich Wirtschaft
✓ Gerne auch Studienabbrecher
✓ Sicherer Umgang mit MS Office
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Senior Elixir Developer (d/w/m)
Jobbeschreibung
Benötigtes Sprachniveau: Deutsch Fortgeschritten (C1), Englisch Grundkenntnisse (B2)Arbeitszeit: VollzeitDas erwartet dich
- Design & Entwicklung: Du bist verantwortlich für das Design und die Entwicklung von Elixir-Anwendungen und bringst deine Kreativität bei der Umsetzung innovativer Lösungen ein
- Teamarbeit: Gemeinsam mit dem Team und dem Product Owner führst du Refinements und Retrospektiven durch, um kontinuierlich besser zu werden
- Code-Reviews & Qualitätssicherung: Du prüfst und mergst Code anderer Entwickler:innen, schreibst Tests und dokumentierst technische Lösungen
- R&D und Optimierung: Du evaluierst neue Technologien, bringst Verbesserungsvorschläge ein und implementierst diese eigenständig
- Deployment & DevOps: Du übernimmst Deployment-Aufgaben, CI-Prozesse und sorgst für einen sicheren Betrieb unserer Systeme
- Coaching & Wissensvermittlung: Du unterstützt Junior-Entwickler:innen beim Wachsen und teilst dein Wissen, um das Team als Ganzes zu stärken
- Kommunikation & Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit dem Team zusammen, trägst zur Verbesserung interner Prozesse bei und bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Projekte ein
Das bringst du mit
- Technische Expertise: Du hast tiefgehende Erfahrung mit Elixir, Phoenix und Git und beherrschst die Kunst der funktionalen Programmierung
- Architektur & Design: Datenmodellierung, Software-Testing und Kenntnisse in Event Sourcing sowie CQRS gehören zu deinem täglichen Handwerkszeug - du denkst Architektur und Design konsequent weiter
- Infrastruktur & DevOps: Du bist fit in Linux, Docker, Postgres, AWS und Continuous Integration (CI) - für dich ist Infrastruktur genauso wichtig wie der Code
- DDD & Library-Integration: Du hast erste Erfahrungen mit Domain-Driven Design (DDD) und weißt, wie man externe Libraries sinnvoll auswählt und integriert
- Teamplayer mit Drive: Du bringst nicht nur technische Skills, sondern auch eine hohe Eigenmotivation und Kommunikationsstärke mit - du weißt, dass gutes Teamwork den Unterschied macht
Wir bieten dir
Gestalte mit uns die Mobilität von morgen - in einer Kultur, die von zwischenmenschlichem Interesse, Offenheit und Respekt lebt. Bei uns zählen deine Ideen und wer du bist. Wir bieten dir Raum zum Entfalten, ein flexibles Arbeitsumfeld und sinnvolle Benefits. Wachse in einem vielfältigen Miteinander, in dem Mitgestaltung und Austausch wirklich gelebt und gewünscht werden.Ich begleite deinen Bewerbungsprozess.
Laura PfaffAlles, was du brauchst, um dich zu entfalten.
work-life-experience30 Tage Urlaub, Homeoffice & flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasisworkation
arbeite an bis zu 40 Tagen/Jahr aus dem europäischen Auslandpeople-and-culture
einzigartige People-first-Kulturstart-up-your-career
modernes Arbeitsumfeld, kurze Entscheidungswege & viel Gestaltungsspielraumfinancial-support
Essenszuschuss, Sachwertgutschein (50€ monatlich) & Mitarbeiterrabatt auf unsere Bikes und bei unserem Partner futurebens sowie Jubiläumsgeschenkfun
regelmäßige Company- & Team-Events sowie Kicker- und Gaming-Möglichkeitengreen-mobility
monatlicher ÖPNV- oder JobRad-Zuschussmental-health
professionelle Unterstützung durch Beratung & Supportsocial-responsibility
2 Sonderurlaubs-Tage pro Jahr für dein ehrenamtliches Engagementdevelopment
individuelle & zielgerichtete Entwicklungsmöglichkeitentop company
unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem modernen und sicheren Arbeitgeber
Über JobRad Loop
Wir heben den Gebrauchtradmarkt auf ein neues Level! Bei JobRad Loop findest du ein Umfeld, in dem sich jede und jeder entfalten kann. Bring deine Stärken ein, um gemeinsam den Markt für aufbereitete zu digitalisieren und zu professionalisieren. Werde Teil unserer Mission für nachhaltige Mobilität!IT
Wir sind technisch versiert, lösungsorientiert und zukunftsgewandt. Digitale Exzellenz treibt uns an, während wir leistungsstarke Systeme entwickeln. Mit Sicherheit und Innovation im Fokus gestalten wir die technologische und nachhaltige Zukunft unserer Organisation mit. Gemeinsam optimieren wir die digitale Infrastruktur für unseren gemeinsamen Erfolg.Software Development
Wir sind mutig, innovativ und umsetzungsstark - und genau das macht unsere Arbeit in der Softwareentwicklung so besonders. In unserer Organisation entwickeln wir nicht nur Software, wir gestalten nachhaltige Innovationen von morgen. Unser Team treibt neue Technologien voran, denkt über den Tellerrand hinaus und setzt Ideen in die Tat um.Embedded Software Engineer (m/w/d)
Jobbeschreibung
digital. connected. intelligentSeit mehr als 20 Jahren entwickeln wir Software für vernetzte und intelligente Systeme. Das macht uns zu Pionieren der Digitalisierung und gefragten Technologiepartnern. Wir sind stolz auf unsere DNA.Zur Unterstützung unserer Teams in Zweibrücken, Darmstadt und München suchen wir mehrereEmbedded Software Engineers (m/w/d) in VollzeitDie Entwicklung von Embedded Systemen mit allen Facetten ist unser tägliches Geschäft. Connected Car, Autonomes Fahren, Smart Farming, Industrial Internet of Things und Smart City - jede Branche und jedes Teilgebiet hat ihre eigenen Herausforderungen. Ob bei der Entwicklung einzelner Komponenten, komplexer Produkte oder von vernetzten Systemen: unser Engineering ist immer einen Schritt voraus.
Ihre Aufgaben
- Durchführung technischer Analysen
- Erarbeitung von Umsetzungskonzepten in enger Abstimmung mit dem Kunden
- Entwurf und Spezifikation der SW-Lösungen auf Basis der Anforderungsdefinition
- Umsetzung der spezifizierten Lösungen
- Durchführung von Code und Architektur Reviews zur Sicherstellung der Qualitätsimplementierter Lösung
Ihr Profil
- Universitäts- oder Fachhochschulabschluss als Informatiker oder vergleichbarer Abschluss
- Erste Erfahrung in der Softwareentwicklung, optimalerweise im Bereich embedded Systems
- Sehr gute Kenntnisse in den Programmiersprachen C oder C++
- Einschlägige Projekterfahrung in mind. zwei der nachfolgenden Methoden/Technologien: Linux/QNX, Echtzeit Betriebssysteme, UML/SysML
- Kenntnisse in Systemarchitekturen für Embedded Systems, Systemprogrammierung und/oder Funktionale Sicherheit von Vorteil
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten unter anderem:
- flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Regelung
- Individuelle Onboarding-Pläne & Mentoring Programm
- Betriebliche Altersvorsorge & Gruppenunfallversicherung für Alle
- Weiterbildungsangebote & Mitarbeiter-Coachings
- Ergonomische Arbeitsplätze & Großzügige Büroflächen
- Freiraum & Vertrauen & Offene Feedbackkultur
Trademarketing Manager (m/w/d) am Standort Hamburg
Jobbeschreibung
Trademarketing Manager (m/w/d) am Standort HamburgZur Verstärkung unseres Marketingteams suchen wir am Standort Hamburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Trademarketing Manager (m/w/d) in Vollzeit.IHRE AUFGABEN:
Entwicklung und Umsetzung von Trademarketing-Strategien für unsere nationalen und internationalen Marken mit Schwerpunkt LEH
Planung, Koordination und Analyse von POS-Aktionen, Promotions- und verkaufsfördernden Maßnahmen
Betreuung von Handelsmarketingkampagnen über alle Kanäle (stationär und digital)
Markt-und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Potenzialen, Trends und kreativen neuen Promotionansätzen
Kontinuierliches Maßnahmen-und Ergebnistracking sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen und -alternativen inkl. Budgetverantwortung
Enge Zusammenarbeit mit den Brandmanagement-Teams und Vertriebs-Teams
Schnittstellenfunktion zur Koordination und Abstimmung der Aktivitäten mit unseren internationalen Distributionspartnern
Führen von externen Agenturen und Dienstleistern
Wir destillieren Lifestyle und Lebensfreud ein einzigartige Markenkonzepte und Geschmackserlebnisse. Als familiengeführtes Unternehmen der Getränkebranche vereinen wir jahrhunderte lange Tradition mit Innovationsgeist. Neben internationalen Marken wie THREE SIXTY VODKA, KNUT HANSEN, SHATLER‘S Cocktails und DÉJÀ-VU Aperitif zählt eine Vielzahl nationaler und regionaler Spirituosenmarken zu unserem Kernsortiment. Mit SODA LIBRE bedienen wir auch den Markt der alkoholfreien Getränke.
IHR PROFIL:
Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung in der Fachrichtung Marketing/Kommunikation
Mindestens vier Jahre relevante Berufserfahrung
Erfahrung im Bereich Trademarketing, idealerweise im FMCG-Marketing
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Hands-on-Mentalität
Flexibilität, Zielstrebigkeit und Kreativität
Herausragende Teamplayer-Qualitäten
Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Begeisterung für die Spirituosenbranche
Gespür für Trends
Hohe Affinität zu Design und Gestaltung
Sicherer Umgang mit MS Office, speziell mit PowerPoint
DAS BIETEN WIR IHNEN:
Unbefristete Anstellung in einem sympathischen und motivierten Team
Intensives Onboarding
Mobiles Arbeiten im Homeoffice möglich (2 Tage/Woche)
Attraktive Mitarbeiterpreise für unser Produktsortiment
Mitarbeiterrabatte bei namhaften Markenunternehmen
Regelmäßige Mitarbeiterevents, um die gemeinsamen Erfolge zu feiern
30 Tage Urlaub
Möglichkeit zum Leasing eines Fahrrades mit Jobrad
Moderne technische Ausstattung rundet Ihr Arbeitsumfeld ab
Möchten auch Sie Teil unseres Teams werden, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an: personal@schwarze-schlichte.de
Jetzt bewerben
Schwarze und Schlichte GmbH & Co.KG · Personalabteilung · Paulsburg 1-3 · D-59302 Oelde
Wir weisen darauf hin, dass postalisch eingesandte Bewerbungen nicht zurückgesandt werden.
Wir bitten Personalberatungen und Personaldienstleister, von Anrufen wie auch proaktiven Zusendungen von Kandidatenprofilen abzusehen. Bei Bedarf wenden wir uns gerne an ausgewählte Partner.
SAP Consultant SD (f/m/d)
Jobbeschreibung
100.000 Produkte und Werkzeuge aus den starken Metallen Wolfram und Molybdän: das ist seit über 100 Jahren unsere Mission und unsere Leidenschaft, die 11.000 Mitarbeiter:innen aller Welt teilen.Wir von der Plansee Group haben noch viel vor – und werden mit Ihnen noch besser! Werden Sie Teil unseres Teams!Ihre Aufgaben:
- Optimierung und Weiterentwicklung unserer Vertriebsprozesse im SAP Modul Sales & Distribution (SD) sowie der Schnittstellen zu internen und externen Systemen
- Anforderungsanalyse und Implementierung neuer zukunftssicherer Lösungen in enger Abstimmung mit den Prozessverantwortlichen in den Fachbereichen
- Anpassen der relevanten Einstellungen (Customizing) im SAP SD Umfeld
- 2nd Level Support der eingesetzten Lösungen in enger Abstimmung mit Key Usern
- Standortübergreifende Zusammenarbeit in einem internationalen hochmotivierten Team
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung
- Einschlägige Erfahrung im SAP Modul SD, idealerweise Kenntnisse in ABAP/ABAP OO
- Tiefgreifendes Prozessverständnis im Bereich Vertrieb
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein anwenderorientiertes und freundliches Auftreten
- Das Onboarding wird mit einem breiten Angebot an Schulungen sowie Weiterbildungen unterstützt (bspw. dem SAP Learning Hub)
- Ein attraktives Vergütungsmodell, flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit teilweise remote zu Arbeiten sind selbstverständlich für uns
- Regelmäßiger IT-Kongress mit Ihren internationalen Kolleg:innen
- Wir denken heute schon an morgen: Mit einer guten betrieblichen Altersvorsorge und vielen weiteren Sozialleistungen
- Ein respektvoller Umgang und ein lockeres Umfeld - wir sind fast alle per du
SAP FI/CO Berater – SAP Consultant Finance & Controlling (m/w/d)
Jobbeschreibung
Starte deine IT-Karriere bei der OctaVIA AG!
Seit 25 Jahren schätzen unsere Kunden, Partner und Mitarbeiter*innen die OctaVIA AG als professionelles Beratungsunternehmen im Bereich der SAP Beratung und SAP Entwicklung mit einer partnerschaftlichen Unternehmenskultur. Dem Spannungsfeld von wachsenden Anforderungen und technischen Innovationen begegnen wir mit umfangreichem SAP Know How und ausgewiesener Lösungskompetenz. Unsere Mitarbeiter*innen bilden die Basis unseres Erfolgs!Von unseren Standorten in Kassel und in Köln bedienen wir unsere Kunden in Deutschland und im europäischen Ausland.Dein Bereich - Deine Rolle:
- Als SAP Berater*in bist Du in interdisziplinären Teams in den unterschiedlichsten Projekten bei unseren Kunden im Einsatz.
- Hierbei begleitest Du alles rund um FI/CO durch die einzelnen Projektphasen - von der Idee über die Konzeption und Umsetzung, den Go Live bis zum Support.
- Als Teil des gesamten S/4HANA Transformationsprozesses agierst Du als Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT, wobei Du einen qualitativ reibungslosen Ablauf aller Prozesse gewährleistest.
Deine Stärken - Dein Profil:
- Du bringst bereits Erfahrung als SAP FI/CO Berater*in und in der Realisierung von IT Projekten mit.
- Du verfügst über einen Hochschulabschluss der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen, alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit Berufspraxis.
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse setzen wir voraus.
- Reisebereitschaft und hohe Kundenorientierung sind für Dich selbstverständlich.
- Wenn Du darüber hinaus Freude an der Arbeit mit modernen IT Systemen im SAP Umfeld hast, bist Du bei uns genau richtig!
Weil Du uns wichtig bist!
- Flexible Arbeitszeit und 30 Urlaubstage
- Remote Work Option
- Smartphone und Laptop
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Fahrradleasing
- Alters- und Gesundheitsvorsorge
- Individuelle Weiterbildung
- Offene und dynamische Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
- Firmen- und Teamevents
- Gemeinsame Sport- und Freizeitaktivitäten u. v. m.
Deine Ansprechpartnerin:
Derya KloweitLeiterin Personal Recruiting & Talent Management Tel: +49 (0) 561 / 31 000 520OctaVIA AG
Tischbeinstraße 32 34121 Kassel www.octavia.deWir freuen uns über Deine Bewerbung!
Buchhalter / Steuerfachangestellter (m/w/d) Finanzbuchhaltung
Jobbeschreibung
Wir suchen ab sofort Verstärkung für unser Team am Standort UlmBuchhalter / Steuerfachangestellter (m/w/d) FinanzbuchhaltungBuchhalter / Steuerfachangestellter (m/w/d) Finanzbuchhaltung#Ulm Ihre Chance:Eine spannende, langfristige Aufgabe in einem stark wachsenden UnternehmenFlexible Arbeitszeit mit Home Office-Möglichkeit und gute Vereinbarkeit von Beruf und FamilieBerufsunfähigkeitsrente mit einfacher GesundheitsprüfungEinen großen Raum für EigenverantwortungArbeitsumfeld in einer neu erbauten Logistikimmobilie des höchsten Standards mit Zugang zum modernen firmeneigenen Betriebsrestaurant und FitnessraumIhre Aufgaben:Selbstständige Bearbeitung der laufenden Buchhaltung (Debitoren-, Kreditoren- und Anlagebuchhaltung) für mehrere Gesellschaften Verbuchung der Bankkonten Durchführung und Kontrolle des Zahlungsverkehrs inklusive des Mahnwesens Verbuchung von Kassenbüchern Kontenklärung und -abstimmung Erstellung von Monatsabschlüssen nach HGB Zuarbeiten und Vorbereitungen zum Jahresabschluss nach HGB Abstimmung mit den Fachbereichen bzgl. laufender BearbeitungIhr Profil:Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z. B. Bürokauffrau/mann (m/w/d), Steuerfachangestellter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Rechnungswesen Erfahrung in der (Finanz-)Buchhaltung wird vorausgesetzt Gute EDV-Kenntnisse, einen sicheren Umgang mit Excel setzen wir voraus Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und positive Grundhaltung Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick zeichnen Sie ebenso aus wie eine strukturierte und eigenständige ArbeitsweiseJetzt bewerben!Direkt hier per WhatsApp bewerben oder nutzen Sie unser Bewerbungsformular:UnterlagenWir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DGSVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Weitere Informationen, wie wir mit Ihren personenbezogenen Daten umgehen finden Sie hier .Haben Sie Fragen zum Stellenangebot? Rosa Lavaccara-Tuna Recruiting ManagerSeifert Logistics GmbH Himmelreich 1 89081 UlmEmail: karriere@seifert-logistics.comTel: +49 731 4000-350 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann möchten wir Sie kennenlernen. Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, ggf. Zeugnissen und Ihrem Gehaltswunsch laden Sie bitte auf unserem Webportal hoch: www.seifert-logistics.com/de/arbeitswelt/stellenangebote/Jetzt bewerben!Seifert Logistics Group Rosa Lavaccara-Tuna, Recruiting Manager Himmelreich 1, 89081 Ulmkarriere@seifert-logistics.com www.seifert-logistics.comSachbearbeiter*in FD Finanzen
Jobbeschreibung
View job hereSachbearbeiter*in FD FinanzenVoll- oder Teilzeit
Hybrid
22869 Schenefeld, Deutschland
Ohne Berufserfahrung
04.08.25
Sachbearbeiter*in FD Finanzen
Als eine lebendige und zukunftsorientierte Kommunalverwaltung mit rund 20.000 Einwohner*innen bieten wir ein vielfältiges Aufgabenspektrum und engagierte Mitarbeitende, die sich mit Leidenschaft für die Belange unserer Bürger*innen einsetzen. Wir legen großen Wert auf ein freundliches Arbeitsklima, Teamarbeit und die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden.
Zur Verstärkung unseres Teams sucht die Stadt Schenefeld im Fachdienst Finanzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine*n
Sachbearbeiter*in
(EG 9b TVöD / A10 SHBesG)
in Vollzeit oder Teilzeit mit mindestens 30 Wochenstunden.
Ihre wesentlichen Aufgaben:
Haushaltsplanung inkl. Nachtragsplanung
Haushaltsvollzug inkl. Verwaltung / Vorkontierung eigener Haushaltsmittel aus Zahlungsverpflichtungen, Umlagen gesetzlicher Art etc. / Abwicklung des unterjährigen Haushaltsgeschäftes, Spielbankabgabe gem. Spielbankgesetz inkl. Abrechnung mit Finanzamt und Kreis
Anlagenbuchhaltung inkl. Bewertung, Abschreibungen und Pflege des Anlagevermögens sowie Planung und Durchführung von Inventuren
Geschäftsbuchhaltung / Grundsatzfragen und Vertretung
Berichtswesen, haushaltsrechtliche Dienstanweisungen, Unterschriftsbefugnisse
Sitzungsdienst im Ausschuss für Finanzen
Kreditwesen / Darlehen / Schulden -und Forderungsmanagement
Mitwirkung bei der Fachadministration der Finanzsoftware H+H proDoppik inkl. Unterstützungsleistungen für die Fachbereiche des Rathauses
Anleitung von Nachwuchskräften
Wir bieten:
flexible Arbeitszeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
eine umfangreiche Einarbeitung in die neue Funktion, um Ihnen den Einstieg zu erleichtern
30 Tage Jahresurlaub plus 24. und 31.12. mit bezahlter Freistellung
Homeoffice nach Absprache
eine betriebliche Altersvorsorge (VBL)
gute Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
ein stark bezuschusstes Deutschlandticket
kostenlose Parkmöglichkeiten direkt am Arbeitsplatz
Angebote für Fahrzeugleasing
diverse zusätzliche freiwillige Arbeitgeberleistungen
Chancengleichheit unabhängig vom Geschlecht, sexueller Identität, Alter, Herkunft, Religion oder Behinderung. Schwerbehinderte oder gleichgestellte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Ihr Profil :
abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r mit
abgeschlossenem 2. Angestelltenlehrgang (Verwaltungsfachwirt*in)
oder
eine erfolgreiche Laufbahnprüfung für die 2. Laufbahngruppe, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung (B.A. Public Administration)
oder
ein erfolgreich abgeschlossenes Studium einer vergleichbaren Fachrichtung
Wichtige Kompetenzen :
umfassende Erfahrungen im Bereich des öffentlichen Rechts
umfassende Fachkenntnisse im Bereich des kommunalen Haushaltsrechts
Empathie und Verhandlungsgeschick
schnelle Auffassungsgabe und Flexibilität bei unvorhergesehenen Situationen
sicherer Umgang mit Mitarbeitenden
wünschenswert ist die Qualifikation des „Kommunalen Bilanzbuchhalters“ bzw. die Bereitschaft zur entsprechenden Fortbildung
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Unterlagen bis zum 31.08.2025 vorzugsweise über unsere Karriereseite ein:
https://stadt-schenefeld.career.softgarden.de
oder per Post an: Stadt Schenefeld, Die Bürgermeisterin, Holstenplatz 3-5, 22869 Schenefeld
Bitte geben Sie eine E-Mail-Adresse an unter der wir während des Bewerbungsverfahrens mit Ihnen Kontakt halten können.
Für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung wird ein Nachweis benötigt.
Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.
Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der 37. KW statt.
Kontakt
für personalrechtliche Fragen: Frau Bilyeli (Tel.: 040 83037-179)
für fachliche Fragen: Herr Esmann (Tel.: 040 83037-120)
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Sachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt EXPORT
Jobbeschreibung
Sachbearbeiter (m/w/d) Vertrieb mit Schwerpunkt EXPORT Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Firmensitz in Oststeinbek direkt bei Hamburg einen Sachbearbeiter (w/m/d) Vertrieb mit Schwerpunkt Export.Das solltest Du über ZACK wissen
Stilsichere Exklusivität verkörpert das Design-Label ZACK seit über drei Jahrzehnten in Perfektion und weist die Marke als eine der erfolgreichsten im Bereich Edelstahl-Wohnaccessoires aus. ZACK ist national wie international zum Synonym für stilvolle Wohnaccessoires geworden, entworfen für stilbewusste Menschen, die Wert auf puristisches Design, wertige Materialien und herausragende Verarbeitung legen.
Zu Deinen Aufgaben zählen:
- Du erfasst und bearbeitest die Export Aufträge bis einschließlich Erstellung von Versand- und Zollpapieren
- Du kümmerst Dich um die Stammdatenpflege in Kundenportalen
- Du stehst im Austausch mit unseren Kunden und Handelsvertretern
- Reklamationsmanagement gehört ebenfalls zu Deinem Aufgabenbereich
- Messeteilnahme
- Du bist zuverlässig, lernbereit, und hast ein freundliches Auftreten
- Du besitzt eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Erfahrung im Export ist wünschenswert
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Du arbeitest strukturiert und selbstständig
- Du bist sicher im Umgang mit MS-Office Anwendungen (insbesondere Excel)
- Eigenständiges Arbeiten in einem angenehmen Betriebsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz in Festanstellung bei 38,5 Stunden Wochenarbeitszeit und 30 Tagen Urlaub im Jahr
- Homeoffice nach Absprache möglich
- Du erhältst zusätzlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen
- Wir unterstützen Dich bei Deiner Weiterbildung
- Wenn Du mit dem PKW kommst, können wir Dir einen Parkplatz direkt vor unserem Firmengebäude zu Verfügung stellen
Wir laden Dich ein, Teil unseres erfolgreichen Teams zu werden und die Zukunft von ZACK aktiv mitzugestalten.
Mit diesem Stellenangebot sprechen wir ausdrücklich Bewerber (m/w/d) aller Altersgruppen an!
Wir freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühesten Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung, bevorzugt per Mail an:
bastian.siemers@zack.eu
ZACK GmbH . Im Hegen 5 . 22113 Oststeinbek
Tel.: 040-713 746 0 . eMail: info@zack.eu . www.zack.eu
Architektinnen / Architekten (w/m/d) Hochbau
Jobbeschreibung
Die Niederlassung Bielefeld des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrereArchitektinnen / Architekten (w/m/d) Hochbau
Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!
- Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.
- Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.
- Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.
- Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.
- Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.
- Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.
- Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!
- Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.
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Sales Manager (m/w/d) im Bereich Schlüsselfertigbau
Jobbeschreibung
SALES MANAGER (m/w/d) IM BEREICH SCHLÜSSELFERTIGBAU AM STANDORT MAGDEBURGBREMER Magdeburg GmbHBerufserfahrungWIR SIND:In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an elf deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Sie sind eine engagierte Persönlichkeit, die kundenorientiertes Handeln mit Leidenschaft für den Vertrieb verbindet und über Erfahrungen im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen sowie ein starkes regionales Netzwerk verfügt? Dann sollten wir uns kennenlernen! Als Sales Manager (m/w/d) beeindrucken Sie unsere Kunden und Geschäftspartner durch Ihre fundierte Fachkompetenz und Ihre zielgerichtete Ansprache.IHRE AUFGABEN:Akquisition schlüsselfertiger Projekte: Sie sind verantwortlich für die Akquisition von schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebauprojekten regionaler Bauherren und Investoren (m/w/d)Projektsteuerung und Angebotserstellung: Sie entwickeln technische Konzepte und erstellen maßgeschneiderte Angebote, indem Sie das Angebotsprojektteam, bestehend aus internen sowie externen Architekten und Fachingenieuren (m/w/d), koordinierenGanzheitliche Kundenberatung: Sie begleiten unsere Stamm- und Neukunden von den ersten Gesprächen über die Konzeptentwicklung und Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen VertragsabschlussNetzwerkaufbau und -pflege: Sie bauen ein starkes regionales Kundennetzwerk auf und pflegen dieses kontinuierlich, um das Marktpotenzial voll auszuschöpfenUnternehmensrepräsentanz: Als Gesicht unseres Unternehmens vertreten Sie unsere Interessen professionell nach außen und stärken unsere Marktpräsenz.IHR PROFIL:Vorzugsweise Studium der Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder vergleichbarer beruflicher Werdegang Mehrjährige Berufspraxis im Verkauf, Projektleitung und/oder Planung schlüsselfertiger Gewerbeimmobilien wünschenswert Überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungsstärke sowie Leidenschaft für den Verkauf und die Kundenbetreuung Sicheres Auftreten, auch in Verhandlungssituationen sowie ein Gespür dafür, auf unterschiedlichen Ebenen zu interagierenUNSER ANGEBOT:Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsVerantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle LebensphasenLebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits#InnovativBauenGemeinsamWachsenDenise Remitschka Personalreferentin 0 52 51 / 770-0Jetzt bewerben!Steuerfachangestellte (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sie suchen mehr als nur einen Arbeitsplatz? Bei uns erwartet Sie kein 08/15-Job, sondern ein Ort, an dem Ihre Kompetenz geschätzt, Ihre Weiterentwicklung gefördert und Ihr Beitrag gesehen wird – mit Blick aufs Meer, im Herzen eines wertschätzenden Teams. In unserer modernen Kanzlei für Steuerberatung am Timmendorfer Strand arbeiten wir nicht nur mit Weitblick, sondern auch mit Herz. Unser Ziel: Eine Arbeitsatmosphäre, in der Sie sich fachlich entfalten, menschlich wohlfühlen und Ihre eigenen Ideen einbringen können – mit echtem Blick aufs Meer und einem Team, das gemeinsam lacht, wächst und anpackt. Wir wissen, dass gute Arbeit Wertschätzung braucht: deshalb setzen wir auf Vertrauen, Flexibilität und eine offene Kommunikation. Ob Sie Ihren nächsten Karriereschritt machen möchten, Lust auf neue Mandate haben oder einfach einen Ort suchen, an dem Sie sich beruflich wie privat angekommen fühlen: Wir freuen uns auf Sie. Ihre Aufgaben – vielseitig und mit Entwicklungsperspektive • Vielfältige Aufgaben – von Finanzbuchhaltung bis Jahresabschlüssen, je nach Ihren Stärken • Selbstständiges Arbeiten mit aktiver Mandantenbetreuung • Branchenschwerpunkt: Touristik, Handel, Immobilien und Handwerk • Modernes Arbeiten mit DATEV Unternehmen Online • Kollegiales Miteinander, das auf Vertrauen und Entwicklung baut Anforderungen – Ihre Stärken und Qualifikationen • Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r oder vergleichbare Qualifikation • Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung, Finanzbuchhaltung und/oder Steuererklärungen • Gute DATEV-Kenntnisse oder Bereitschaft, sich in moderne Softwarelösungen einzuarbeiten • Eigenständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise • Freundliches Auftreten und Teamorientierung Benefits – Ihre Vorteile im Überblick Work-Life-Balance: • 30 Urlaubstage • 2 Tage Homeoffice • Kernarbeitszeit von 9–15 Uhr • zusätzlich frei an Heiligabend, Silvester und dem halben Geburtstag Mobilität & Komfort: • Fahrtkostenzuschuss • kostenloser Parkausweis • E-Bike • Fahrtkostenzuschüsse und Tankgutscheine Gesundheit & Ausstattung: • Höhenverstellbare Schreibtische • moderne Technik • Arbeitsplatz am Meer Wertschätzung & Sicherheit: • Unbefristete Anstellung • jährliche Gehaltserhöhung (bis zu 5 %) • Geburtstagsgeschenk • Zuschuss zur Altersvorsorge und Kindergartenkosten Klingt nach dem Arbeitsplatz, den Sie suchen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Senden Sie uns Ihren Lebenslauf per E-Mail oder klicken Sie direkt auf den „Jetzt bewerben“-Button – wir sind gespannt, Sie kennenzulernen! Bei Fragen melden Sie sich einfach per E-Mail bei tatjana.wienke@koch-wienke.de oder patrick.mattheis@koch-wienke.de oder telefonisch unter 04503 – 35 00 0. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören.Technischer Support (m/w/d) in der Sicherheitstechnik
Jobbeschreibung
Technischer Support (m/w/d) in der Sicherheitstechnik Stellenausschreibung: Technischer Support (m/w/d) in der SicherheitstechnikEinleitung:
Jablotron - Ein international tätiges Technologieunternehmen
Seit über 30 Jahren entwickelt Jablotron innovative Produkte. Mit Stammsitz in Jablonec, Tschechien, zählen wir zu den weltweit größten Herstellern von Alarmanlagen und bieten Systeme für die Heimautomatisierung an.
Zahlen zur Jablotron Gruppe:
- Gegründet im Jahr 1990
- Rund 600 Mitarbeiter
- Jährlicher Umsatz von ca. 135 Mio. €
Aufgaben:
- Technische Betreuung und Beratung unserer Kunden per Telefon und E-Mail
- Analyse und Behebung technischer Probleme im Bereich Sicherheitstechnik / Alarmanlagen
- Begleitung von Installationen, Konfigurationen und Wartungen unserer Sicherheitssysteme.
- Kurzschulung und Einweisung von Kunden in die Bedienung unserer Produkte.
- Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und der Produktentwicklung zur Verbesserung unserer Produkte und Dienstleistungen.
- Mithilfe bei der Erstellung von technischen Dokumentationen, Berichten und Marketingmaterialien.
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Informatik oder vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung im technischen Support oder in der Sicherheitstechnik von Vorteil.
- Idealerweise bereits (Montage-) Erfahrung mit Produkten von Jablotron
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Kommunikationsstärke.
- Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Souveräner Umgang mit erhöhten Kundenanfragen zu ggf. auftretenden Stoßzeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Level C2)
- Englisch- oder Tschechisch Kenntnisse von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung
- In den ersten 1-3 Monaten erfolgt eine intensive technische Einarbeitung, die auch an den Jablotron-Standorten in Jablonec bzw. Prag, Tschechien (auf Deutsch) stattfindet. Es wird ein Mix aus Schulung in Deggendorf, Prag/Jablonec und Homeoffice (Videocall) sein.Bitte beachten Sie, dass diese Phase regelmäßiges Reisen und Übernachtungen vor Ort erfordert.
- Die tägliche Arbeitsleistung erfolgt innerhalb fester Kern-Servicezeiten in unserem Büro in der Innenstadt von 94469 Deggendorf (Bayern). Aus technischen Gründen ist Home-Office kurz- bis mittelfristig nicht möglich.
- Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem innovativen Unternehmen.
- Eine intensive Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Ein kleines, motiviertes Team mit direktem Weg zum Vorgesetzen.
- Offene Kommunikation auf Augenhöhe
- Modern ausgestattete Arbeitsplätze
- Unterstützung durch KI am Arbeitsplatz (z.B. durch Chatbots), welche kontinuierlich weiterentwickelt wird
- Attraktive Lage in der Innenstadt von Deggendorf inkl. Parkplatz
Parkplatz | Firmenevents
Lernen Sie unseren Direktor in einem kurzen Video kennen und erfahren Sie mehr über unsere Arbeitsweise und Unternehmenskultur.
https://tinyurl.com/jablotrongmbh Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Angaben zur frühesten Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte senden Sie diese per E-Mail an bewerbung@jablotron.de.
Kontakt
JABLOTRON Germany GmbH
Schlachthausgasse 7
94469 Deggendorf, Deutschland
Ansprechpartner:
Sabina Horská
+49 15152949676
bewerbung@jablotron.de
Fachbereichsleitung »Lösungen« (m/w/d) in unserem Unternehmensbereich »Softwareentwicklung«
Jobbeschreibung
Für unseren Unternehmensbereich "Softwareentwicklung " suchen eineFachbereichsleitung »Lösungen« (m/w/d) in unserem Unternehmensbereich »Softwareentwicklung«Der Einsatz kann an unserer Geschäftsstelle in Kassel erfolgen. Es handelt sich bei dieser Position um eine Vollzeitstelle, welche prinzipiell teilbar ist.Die ekom21Die ekom21 ist ein renommiertes Technologie-unternehmen im Bereich IT-Komplettlösungen für den öffentlichen Dienst. Als das größte BSI-zertifizierte IT-Dienstleistungsunternehmen in Hessen, mit einem umfassenden Produkt- und Dienstleistungsportfolio, betreuen wir über 500 Kunden mit 29.000 Anwenderinnen und Anwendern. Unsere über 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Gießen, Kassel, Fulda und Darmstadt haben im Jahr 2023 einen Umsatz von über 315 Millionen Euro erwirtschaftet. Das Lösungsportfolio der ekom21 reicht von Hardware- und Softwarelösungen bis hin zu maßgeschneiderten Beratungsleistungen. Ihre Aufgaben und VerantwortlichkeitenLeitung und strategische Ausrichtung des Fachbereichs Steuerung, Sicherstellung und Optimierung der Fachbereichsfunktionen, insbesondere der Software-Entwicklungsprozesse und -Projekte Entwicklung und Umsetzung der strategischen Ziele des Fachbereichs betriebswirtschaftliche Verantwortung für den FachbereichKooperative Führung der zugeordneten Mitarbeitenden Durchführung von Mitarbeitergesprächen und Zielvereinbarungen (LOB) Förderung der beruflichen Entwicklung und Mentoring der Mitarbeitenden Umsetzung der innerbetrieblichen Regelungen sowie der gesetzlichen RahmenbedingungenKonstruktive Zusammenarbeit mit den Stakeholdern des Fachbereichs Gewährleistung einer hohen Dienstleistungsqualität für die Kunden Zusammenarbeit und Förderung einer reibungslosen Kommunikation mit anderen Bereichen und (externen) Stakeholdern Koordination und Steuerung von externen Dienstleistern Mitarbeit und/oder Leitung von fachspezifischen Arbeitsgruppen und ProjektenDie Höhe der Bezahlung orientiert sich an einem Entgelt bis zu EG 14 TVöD (VKA) und wird vorbehaltlich einer endgültigen individuellen Bewertung und der persönlichen Qualifikation erfolgen. Ihre BewerbungDie ekom21 - KGRZ Hessen gewährleistet die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. ekom21 - KGRZ Hessen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir bitten Sie, Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 2535-52 bis zum 10.08.2025 über unsere Karriereseite vorzunehmen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Wir möchten Sie zudem im Vorfeld darüber informieren, dass das Auswahlverfahren voraussichtlich im Zeitraum vom 02.09.2025-03.09.2025 in Kassel stattfinden wird.Arbeiten bei ekom21Als familienfreundliches Unternehmen steht der Mensch im Mittelpunkt unseres Handelns. ekom21 unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, indem flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten realisiert werden. Einen hohen Stellenwert nimmt auch unser umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und unser Weiterbildungsmanagement ein.Was Sie mitbringenStudium der Informatik (B. Sc.), der Wirtschaftsinformatik (B. Sc.), Software Engineering (B. Sc.), alternativ eine dreijährige Ausbildung im Bereich IT mit zusätzlich erworbenen Fähigkeiten und Erfahrungen, die gleichzusetzen sind mit der geforderten akademischen Vorbildung (bspw. durch entsprechende Berufserfahrung in der Softwareentwicklung) mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich der Softwareentwicklung sowie idealerweise Erfahrung in der Personalführung Kenntnisse in agilen Methoden (z. B. Scrum) Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft setzen wir voraus, ebenso wie ganzheitliches Denken sowie strukturiertes und zielstrebiges, teamorientiertes Arbeiten hohe Kunden-, Service- und Lösungsorientierung ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres Auftreten analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit sowie Verbindlichkeit Deutsch in Wort und Schrift (Niveau C1) Führerschein der Klasse BDas bieten wir IhnenMaßnahmen zur Gesundheitsförderung Dienstwagen gemäß der aktuell gültigen Dienstwagen-Richtlinie oder wahlweise eine Bahncard 100 (2. Klasse) Diensthandy (iPhone), auch zur privaten Nutzung Fahrrad-Leasing über die ekom21 Mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten Jährlich verbindliche Mitarbeiter-Gespräche Strukturierte Einarbeitung Eine offene Unternehmenskultur Eine vertrauensvolle, familiäre Arbeitsatmosphäre Umfangreiche Sozialleistungen Betriebliche Altersvorsorge über die ZVKIhre AnsprechpartnerinBei Fragen zum organisatorischen Ablauf wenden Sie sich bitte an: Frau Anna-Lena Diehl ekom21 - KGRZ Hessen Körperschaft des öffentlichen Rechts Robert-Bosch-Straße 13 64293 Darmstadt anna-lena.diehl@ekom21.de +49 641 9830 1717Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen, die nicht über das Bewerberportal B-ITE bei uns eingehen, sondern per Post oder E-Mail an uns gerichtet sind, von uns auf elektronischem Wege gespeichert und bearbeitet werden. Sofern Sie hiermit nicht einverstanden sind, ist es erforderlich, mittels einer persönlich unterschriebenen Erklärung dieser Speicherung zu widersprechen. Uns per E-Mail zugehende diesbezügliche Erklärungen erfüllen nicht das Kriterium einer rechtsverbindlich abgegebenen Willenserklärung. Die gespeicherten Daten werden 90 Tage nach erfolgter Absage gelöscht. Die ekom21 - KGRZ Hessen ist zertifiziert nach ISO 27001 auf der Basis von IT Grundschutz durch das Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik© 2018 by ekom21 - KGRZ Hessen, Körperschaft des öffentlichen Rechts, Marketing/V2 Gießen, Mittelhessen. Alle Rechte vorbehalten.ekom21 - KGRZ Hessen http://www.ekom21.de http://www.ekom21.de2025-08-09T20:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR 64516.0 91956.02025-07-09 Kassel 34134 Knorrstraße 3051.289768 9.4768704Teamassistenz (m/w/d) für den Vertriebsinnendienst in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden)
Jobbeschreibung
Teamassistenz (m/w/d) für den Vertriebsinnendienst in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden)Messbar Spaß an der Arbeit haben? Und dabei die Sicherheit in global agierenden Unternehmen und für die Gesellschaft steigern?Bei uns geht das - und zwar seit über 35 Jahren! Herzlich willkommen bei der Siegrist GmbH aus Karlsruhe. Mess- und Analysetechnik von Gefahrenstoffen ist unser Spezialgebiet. Schon seit den 70er Jahren leben wir unsere Faszination für Umwelttechnik und konnten als Familienunternehmen immer weiter zusammenwachsen. Gemeinsam sorgen wir für Sicherheit am Arbeitsplatz, Umweltschutz und Gesundheit. Bei uns genießen Sie eine kollegiale und wertschätzende Unternehmenskultur und dürfen sich auf zwölf engagierte Kolleginnen und Kollegen freuen. Kommen Sie zu uns - wo echte Teamarbeit täglich an strahlenden Gesichtern messbar wird.Am besten als Teamassistenz (m/w/d) für den Vertriebsinnendienstin Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden)Ihre Aufgaben - so organisieren und managen Sie »unser Inneres«In Ihrer neuen Position unterstützen Sie uns tatkräftig bei allen wichtigen To-dos, die für unser Vertriebsteam täglich anfallen - von der Erstellung von Angeboten über Auftragsbestätigungen und Lieferscheine bis zu Rechnungen und Kostenvoranschlägen. Für unsere Kunden ist Ihre Zeit niemals knapp bemessen - deshalb schauen Sie auch am Telefon nicht auf die Uhr, sondern stehen den Kunden bei Fragen mit passgenauen Tipps und einem Lächeln gerne zur Verfügung. Mit Ihrem guten Rundumblick bereiten Sie unsere Bestellungen bei den jeweiligen Lieferanten vor - so halten Sie unseren Vertrieb am Laufen und sorgen dafür, dass dem Team das Material nicht ausgeht. Außerdem kommissionieren Sie Aufträge für unsere Im- und Exportvorgänge, erstellen Versandpapiere und kümmern sich um Kostenvoranschläge für die Reparatur/Überprüfung von Gasmessgeräten. Last, but not least gehört eine präzise Dokumentenablage natürlich ebenfalls zu Ihren Aufgaben.Machen Sie eine Kurzanalyse - das bringen Sie idealerweise mitEine kaufmännische Ausbildung, z. B. zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement, haben Sie abgeschlossen und idealerweise bereits Vertriebserfahrung gesammelt? Bestens! Dementsprechend haben Sie solides IT-Know-how, vor allem mit den MS-Office-Programmen? Das dachten wir uns doch. Natürlich kommunizieren Sie souverän auf Deutsch und Englisch, damit Sie unseren internationalen Kunden unser Produkt- und Serviceportfolio näherbringen können. Service ist ein gutes Stichwort - dieser wird bei uns großgeschrieben und deshalb ist es wichtig, dass Sie dieses Dienstleistungsdenken mit uns teilen und das auch in Ihrer freundlichen Kommunikationsweise zum Ausdruck kommt. Diese bringen Sie gerne in unser motiviertes Team ein? Das freut uns. Ihre Teamplay-Mentalität spielt für uns eine wichtige Rolle, denn bei Siegrist helfen wir uns gegenseitig und sind dabei immer mit guter Laune am Werk.Gibt es Extras? Mit Sicherheit - unser Paket für SieEin attraktives Gehalt Weihnachtsgeld - Merry Christmas! Strukturierte und zugleich abwechslungsreiche Tätigkeiten Ein freundliches und hilfsbereites Team Einen modernen und ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplatz für Ihr tägliches Wohlbefinden Wasser und Kaffee gibt es natürlich frei zur Verfügung Homeoffice-Option - weil es zu Hause auch schön ist Und betriebliche Altersvorsorge»Ordnung und Vertrieb« klingt nach dem Verkaufen von Staubsaugern? Überzeugen Sie sich eines Besseren und kommen Sie zu uns!Jetzt bewerbenUnsere Geschäftsführung Alexandra Siegrist freut sich auf Ihre Unterlagen und Ihren Eintrittstermin. Ihre Bewerbung senden Sie - idealerweise im PDF-Format - an alexandra@siegrist.de . Unter 0721 6252653 steht sie Ihnen für Rückfragen gerne zur Verfügung.Wir freuen uns auf Sie! Bis bald in Karlsruhe bei derSiegrist GmbH Messtechnik - Umweltschutz An der Tagweide 6 76139 Karlsruhe www.siegrist.deCorporate Service Mitarbeiter:in in der Kundenbetreuung (d/m/w)
Jobbeschreibung
NEUCorporate Service Mitarbeiter:in in der Kundenbetreuung (d/m/w)Semigator Berlin Unbefristet
Jetzt bewerben
Vollzeit
Berlin
ab sofort
Da wir stetig wachsen, suchen wir für unser Team in Berlin zum nächstmöglichen Termin eine:n Corporate Service Mitarbeiter:in (d/m/w) in der Kundenbetreuung für den First-Level-Support in Vollzeit. Unser Team arbeitet 2 Tage vor Ort im Büro und 3 Tagen flexibel im Home Office.
DAS ERWARTET DICH:
Betreuung mit Charme - ob per Telefon, E-Mail oder Chat, du berätst und betreust unsere Kundinnen und Kunden mit Witz, Empathie und dem richtigen Gespür für ihre Bedürfnisse
P roblemlöser:in mit detektivischem Spürsinn - du siehst jede Anfrage als spannende Herausforderung und findest immer eine Lösung, die Kundinnen und Kunden glücklich macht
Buchungs-Profi - du unterstützt Kundinnen und Kunden dabei, die perfekte Weiterbildung zu finden und begleitest sie durch den Buchungsprozess
Teamplayer:in mit Superkräften - du arbeitest eng mit anderen Abteilungen zusammen, um gemeinsam den besten Service zu bieten
Datenbank-Ass - du hältst unsere Systeme auf dem neuesten Stand und sorgst für Ordnung in der digitalen Welt
DAS BRINGST DU MIT:
Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation - du bringst das nötige Know-how mit, um souverän im Kontakt mit Kundinnen und Kunden zu agieren
Erfahrung im Kundenservice - du hast nachweislich mehrere Jahre Erfahrung in der Beratung und Betreuung und weißt, wie man Kundinnen und Kunden begeistert, du bist ein Ass im Beschwerdemanagement und siehst jedes Feedback als Chance
Kommunikationstalent mit Herz - du kannst komplexe Themen verständlich erklären, hast immer ein offenes Ohr und bringst auch kritische Kundinnen und Kunden zum Schmunzeln
Serviceorientiert & lösungsstark - du denkst kundinnen- und kundenorientiert, bleibst auch in stressigen Situationen freundlich und findest immer einen Weg, Probleme zu lösen
Sprachgewandt - du kommunizierst sicher auf Deutsch (C1) und kannst dich auch auf Englisch (B1) verständigen
#jobs
Job ID: REF108F
Karrierelevel: Professionals
Dein Great Place to Work
Wegweisende Arbeitsbedingungen in der Haufe Group
In der Haufe Group schaffen wir wegweisende Arbeitsbedingungen, in denen sich jede:r von uns optimal einbringen und entfalten kann. Bei uns erhältst du Raum und Verantwortung, sowie die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten - das bedeutet eine Kombination aus Büropräsenz und Homeoffice, je nach Bedarf und Vereinbarung in deinem Team. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und hast vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind erlebbar und ganz offiziell ein Great Place to Work.
Einfach bewerben. In fünf Schritten zu deinem neuen Job.
1. Online-Bewerbung
Hier in unserer Jobwelt findest du alle offenen Stellen. Bewirb dich bei Interesse gerne auf mehrere Positionen.
2. Bewerbungscheck
Wir prüfen deine Bewerbung gründlich im Team. Das nimmt etwas Zeit in Anspruch, aber wir melden uns so bald wie möglich bei dir.
3. Kennenlernen
Es ist uns wichtig, dass wir fachlich und menschlich zueinander passen. Deshalb lernst du dein potenzielles Team in verschiedenen Interviewformaten kennen.
4. Auswahl
Wir besprechen jeden Schritt transparent mit dir und melden uns, um zu besprechen, ob und wie wir zusammenfinden.
5. Onboarding
Ab dem Tag deiner Vertragsunterschrift erfolgt ein individuelles Onboarding, das dich bereits vor dem ersten Arbeitstag mit uns vertraut macht.
Überzeugt von Vielfalt: Deine Bewerbung ist bei uns willkommen!
Wir wertschätzen Vielfalt und sind davon überzeugt, dass Mitarbeitende mit diversen Hintergründen unterschiedliche Perspektiven und Stärken bei uns einbringen. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt bekennen wir uns mit Überzeugung zu Vielfalt, Toleranz, Fairness und Wertschätzung.
Haufe Semigator: Weiterbildung effizient finden und beschaffen
Mit der passenden Weiterbildung liefern die Mitarbeiter:innen den entscheidenden Erfolgsbeitrag für ihre Unternehmen - das ist die Vision von Semigator. Semigator hilft als führende Beschaffungslösung für Weiterbildung den Mitarbeitern in mittleren und großen Unternehmen, ganz einfach die richtige Weiterbildung zu finden und effizient zu beschaffen. Mit diesem Ansatz wächst Semigator dynamisch - bereits über 60 Großkunden nutzen Semigator für die Beschaffung Ihrer Weiterbildung.
Wandel gestalten. Arbeiten in der Haufe Group.
Unsere Arbeitswelt ist vielfältig, komplex und in stetiger Veränderung. In der Haufe Group kannst du den Wandel aktiv mitgestalten. Du bist Teil eines innovationsgetriebenen Familienunternehmens, das mit Content, Software und Weiterbildung Menschen unterstützt, selbstbestimmt erfolgreich zu arbeiten. Wir begleiten mehr als 1 Million Kundinnen und Kunden in ihrer nachhaltigen Entwicklung und der Gestaltung von Transformationsprozessen. Hast du Lust, gemeinsam mit uns in die Zukunft zu wachsen? Schau dich um und werde Teil der Haufe Group.
Berlin: Unser dickes B für Bildung.
In der „Leuchtenfabrik“, einem Industrieloft direkt an der Spree, ist das Team von Haufe Semigator zuhause. Mit unserer Plattform für effiziente Unternehmens- und Weiterbildungsprozesse helfen wir Unternehmen und ihren Mitarbeitenden, einfach die richtige Weiterbildung zu finden und zu buchen.
Unsere Benefits:
Persönliches Onboarding
Onboarding-App, Welcome Days und -Bag, Campustour, Buddy-Programm
Wegweisendes Arbeitsmodell
Hybride Zusammenarbeit als Kombination aus Büropräsenz und Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien, hohe Eigenverantwortung.
Lernen & Entwicklung
Nutzung der Haufe E-Learning-Programme, Lexware Software und E-Books, Teilnahme an Inhouse-Trainings und -Programmen
Nachhaltige Mobilität
Jobrad, Mietrad-Station, E-Ladesäulen, Bike-Checks und Zuschuss zum ÖPNV
Vorsorge
Attraktives Wertguthabenmodell und betriebliche Altersvorsorge
Food & Services
Kaffee und Tee gratis, günstiges und mehrfach ausgezeichnetes Betriebsrestaurant, Packstation auf dem Campus
Gesundheit & Gemeinschaft
Gesundheitsportal, Hansefit, Gesundheitschecks, standortübergreifendes Sommerfest, Sport-Events und -Gruppen, Gymnastikraum, Tischkicker, Billard, Tischtennis, Band-Proberaum
Unsere Arbeitsweise:
1/3
2/3
3/3
Hybrides Arbeiten
In der Haufe Group entscheiden die Teams gemeinsam und eigenverantwortlich, wie sie ihre Arbeitswirklichkeit gestalten. Unser hybrides Arbeitsmodell vereint die Vorteile aus mobiler, unabhängiger Arbeit und persönlichem Austausch. Die Büros sind dabei Orte der Begegnung. Du kannst flexibel deine Arbeitszeit- und -Ortsgestaltung bestimmen: Was am Ende zählt, ist das Ergebnis.
Vielfältige Möglichkeiten
Die unterschiedlichen Lösungen, Expertisen und Geschäftsbereiche der Haufe Group bieten dir vielfältige berufliche Perspektiven. Du hast die Möglichkeit, dich in neue Teams, Rollen oder Projekte weiterzuentwickeln oder umzuorientieren. Veränderung steckt in unserer DNA - gestalte auch du den Wandel mit.
Weiterentwicklung und Lernen
Die persönlichen und fachlichen Entwicklungspfade in der Haufe Group sind so individuell, wie die Menschen selbst. Hier erwartet dich ein Lern- und Beratungsangebot, das deine Stärken in den Mittelpunkt stellt. Unsere Überzeugung: Lebenslanges Lernen in agilen Organisationen lebt von Individualität und Motivation.
Klingt interessant?
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Projektentwickler Onshore Wind (w/m/d)
Jobbeschreibung
Über unsEnergie ist unser Beitrag zur Lebensqualität – jeden Tag aufs Neue. Mit rund 20.000 Mitarbeitenden stellt Vattenfall umfassende Angebote rund um Strom und Wärme für mehrere Millionen Kund:innen in Nordeuropa bereit. Für die kommenden Aufgaben brauchen wir Menschen, die sich mit ganzer Kraft für unsere Kund:innen und eine nachhaltige Gesellschaft engagieren – Menschen wie dich.Stellenbeschreibung
Die Entwicklung von Windkraftprojekten sind dein Ding? Du überzeugst durch dein professionelles Auftreten gegenüber lokalen Stakeholdern? Dann haben wir bei Vattenfall genau die richtige Position für dich!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n engagierte:n Projektentwickler:in Onshore Wind, um unser wachsendes Windkraftgeschäft in Deutschland weiter voranzutreiben.
Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten
- Eigenverantwortliche Projektverantwortung: Du übernimmst die Verantwortung für ein Portfolio von Greenfield-Windprojekten, die du bis zur Baureife entwickelst.
- Stakeholder-Management: Du repräsentierst uns gegenüber Behörden, Landeigentümern, Kommunen und interessierten Mitbürgern.
- Projektsteuerung: Du steuerst Projektpartner und interne Experten aktiv, von der Flächensicherung bis zur finalen Investitionsentscheidung.
- Projektmanagement: Du sorgst dafür, dass Projekte in der gewünschten Zeit, Qualität und innerhalb des Budgets realisiert werden.
- Organisationskultur: Du trägst zur Förderung einer sicheren und kreativen Unternehmenskultur bei, die von Integrität und Unternehmertum geprägt ist.
Location
Raum Rheinland-Pfalz & Baden-Württemberg
Dein Profil
Du verfügst über ausgeprägte Teamfähigkeit, teilst gerne deine vielfältigen Erfahrungshorizont mit Kolleg:innen und verfügst über ein überzeugendes Auftreten bei Partnern und Stakeholdern. Außerdem hast du ein gutes Verständnis von finanziellen und technischen Aspekten der Projektentwicklung.
- Erfahrung in der Projektentwicklung: Du bringst Erfahrung in der Projektentwicklung mit und bringst proaktiv eigene Ideen und Know-How ein.
- Kommunikationsstärke: Du überzeugst durch hohe Kundenorientierung, Empathie, sicheres Auftreten sowie starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Leidenschaft für Erneuerbare Energien: Du verteidigst mit Begeisterung und Überzeugung die Bedeutung von Erneuerbaren Energien, auch gegenüber Kritikern.
- Sprachkenntnisse: Du beherrschst Deutsch und Englisch sicher in Wort und Schrift.
Arbeiten bei Vattenfall ist mehr als "nur" ein interessanter Job in einem ergebnisorientierten Unternehmen. Du wirst Teil eines spannenden, innovativen und internationalen Arbeitsumfeldes, welches unsere Zukunft aktiv mitgestalten kann. Wir wollen die Besten in dem sein, was wir tun. Wir bieten dir eine wettbewerbsfähige Vergütung sowie Möglichkeiten für Schulungen und persönliche Weiterentwicklung.
Wir möchten unseren Mitarbeiter:innen eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Familie ermöglichen. Aus diesem Grund bieten wir flexible Optionen an, wie die Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten.
Weitere Informationen
Wir freuen uns über deine Bewerbung in deutscher Sprache bis spätestens 15.08.2025. Wir bitten dich, Bewerbungen ausschließlich über unsere Website einzureichen, da wir nicht garantieren können, dass wir Bewerbungen bearbeiten, die nicht über unsere Website eingehen.
Für weitere Informationen zu dieser Position kannst du dich an den Hiring Manager Oliver Bieber per E-Mail oliver.bieber@vattenfall.de wenden. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir die Recruiterin Sandra Domschke per E-Mail sandra1.domschke@vattenfall.de
Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.
Die Sicherheit von Vattenfall und seinen Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, DISA, durchgeführt.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Administrator Db2 for z/OS (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben:
- Administration der Db2 for z/OS Datenbanken sowie eigenverantwortliche Bereitstellung, Betreuung und Weiterentwicklung zugehöriger Verfahren
- Eigenständige Erarbeitung umfassender Lösungsansätze bei schwierigen und vielfältigen Problemstellungen
- Aktives Mitwirken in unterschiedlichen IT-Projekten bzw. Leitung dieser Projekte im Aufgabenbereich
- Gestaltung von Arbeitsprozessen und Standards sowie Optimierung und Weiterentwicklung von Verfahren
- Fachgebietsübergreifende Vertretung des Themas Metadaten für Verteilprozesse
- Vorantreiben der Optimierung eingesetzter Tools in enger Zusammenarbeit mit den Herstellern
- Erarbeitung und Durchführung von Maßnahmen zur Erfüllung und Sicherstellung aufsichtsrechtlicher Anforderungen
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes technischen Studium oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der z/OS Systemkomponenten, insbesondere für Db2 z/OS sind einschlägige Erfahrungen von Vorteil
- Praktische Kenntnisse der Programmiersprachen REXX und Java
- Analytische, strukturierte Denkweise sowie lösungsorientiertes Arbeiten
- Ausgeprägter Teamgeist, ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Initiative
- Bereitschaft zur Teilnahme an der regelmäßigen Rufbereitschaft und gelegentlichen Nacht- bzw. Wochenendeinsätzen
Ihre Benefits bei der Finanz Informatik:
Sie fragen sich, warum Sie bei der Finanz Informatik arbeiten sollten? Wir hätten da ein paar gute Gründe für Sie. Neben flexiblen Arbeitszeiten, vergünstigten Jobtickets oder der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bieten wir Ihnen noch viel mehr:- Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Betriebssport
- Familienservice
- Firmenevents
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- Jobticket
- Kantine
- Tarifvertrag
- Weiterbildung
- Fitnessförderung
Klingt interessant?
Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 214/A!Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Frau Carolin Schieweck zur Verfügung. Sie erreichen Carolin Schieweck unter Tel. +49 25128834375 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de.SAP-Berater Transport & Logistik / Bahn (m/w/d)
Jobbeschreibung
Position Description:
Zur Verstärkung unseres Teams im Rhein-Main-Gebiet, Großraum Frankfurt, Darmstadt sowie Kaiserslautern, Kassel und Koblenz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Festanstellung eine:n SAP-Berater:in.Bei CGI bist du kein:e Einzelkämpfer:in - weder im Kundenprojekt noch bei internen Herausforderungen. Bei uns wird Netzwerken und Wissenstransfer nicht nur großgeschrieben, sondern auch gelebt. Interessen- und Arbeitsgruppen erarbeiten gemeinsam innovative Lösungen und geben ihr Wissen gezielt weiter. Als CGI-Mitarbeiter:in erwartet dich ein angenehmes und kollegiales Arbeitsumfeld, lokale Projekteinsätze und ein attraktives Karrieremodell. Die Vereinbarkeit von Privatleben und Karriere bedeutet für CGI, dass Unternehmensberatung und ein erfülltes Privatleben kein Widerspruch darstellen. Work-Life-Balance ist für uns kein Begriff, sondern Teil unserer Identität. Unser Metro-Markt-Modell ist gezielt darauf ausgelegt, dass unsere Berater:innen standortnahe Aufträge wahrnehmen, sodass du Deinen geregelten Feierabend zuhause mit Hobbys, Freunden und Familie verbringen kannst. Hotelübernachtungen sind bei uns allenfalls vorübergehende Ausnahmen. Deutschlandweite oder internationale Einsätze sind auf Wunsch allerdings ebenfalls möglich. 1976 in Kanada gegründet, ist CGI ein global agierender Akteur am Markt und zählt zu den führenden Management- und IT-Beratungshäusern. CGI ist internationaler Ansprechpartner für Kunden unterschiedlichster Branchen und mit weltweit über 90.000 Mitarbeiter:innen eines der größten Beratungshäuser.
Your future duties and responsibilities:
Zu deinen Aufgaben im Rahmen der SAP-Beratung gehören:- Eigenverantwortliche Begleitung von SAP-Projekten unter Anwendung klassischer und agiler Methoden
- Unterstützung der Fachbereiche bei der Definition von Anforderungen und Erstellung von Lösungskonzepten
- Implementierung und Konfiguration unserer Softwarelösungen auf Kundensystemen
- Betreuung, Optimierung und Entwicklung der Module MM, WM, PP, PM oder FI sowie deren Schnittstellen
- Verantwortung für die Qualitätssicherung, Dokumentation und konzeptionelle Weiterentwicklung der SAP Module
- Überwachung, Anpassung und Optimierung der zugehörigen SAP-Geschäftsprozesse
- Anforderung, Test und Realisierung von Kundenspezifische Lösungen (Customizing) und Übernahme einer beratenden Rolle
Required qualifications to be successful in this role:
Die Rolle ist dir nicht neu, du hast sie in der Praxis bereits erfolgreich wahrgenommen. Erfahrungen als Berater: in und/oder im Bereich Schienenverkehr bzw. bei der Bahn bzw. hast du auch bereits gesammelt.Insbesondere bringst du Folgendes mit
- Praxiserfahrung
- 3 - 5 Jahre Berufserfahrung im IT-Bereich, bei der Bahn oder in der Beratung
- 3 - 5 Jahre Berufserfahrung in SAP-Beratung idealerweise mit den Modulen MM, WM, PP, PM oder FI
- Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, Anforderungsmanagement und in Prozessoptimierungsprojekten
- Kenntnisse im Umgang mit rollentypischen Tools wie bspw. Jira, Confluence
- Fach-Knowhow
- Kenntnisse gängiger Industriestandards zur Prozessmodellierung
- Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise Master-Abschluss (oder vergleichbar)
- Berufserfahrung in der Betreuung, Optimierung & Entwicklung in einem der SAP Module MM/PM/PP/WM idealerweise in SAP S/4HANA im Bereich Logistik
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Persönlichkeit
- Analytische Denk- und strukturierte Herangehensweise
- Ausgebildete Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Qualitätsbewusstsein
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Empathie
Was wir dir bieten:
- Bei uns findest du Kolleg:innen, mit denen die Zusammenarbeit Spaß macht. Wir begegnen uns offen, duzen uns über alle Positionen hinweg und denken nicht in Hierarchien oder Silos.
- Du arbeitest meist direkt an deinem Heimatort - weil wir Kundennähe wörtlich nehmen und uns Work-Life-Balance am Herzen liegt.
- Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und hast je nach Kundensituation die Möglichkeit, von zuhause zu arbeiten.
- Die richtigen Trainings und Zertifikate bringen deine Weiterbildung voran. Unsere E-Learning-Plattform Academia ermöglicht dir das Lernen, wo und wann du willst.
- Einen Teil deines Bruttogehalts kannst du in CGI Aktien investieren - bis maximal 3 % des Monatsgehalts geben wir für jeden Euro einen weiteren hinzu.
- Außerdem beteiligen wir dich am Unternehmenserfolg: Du erhältst eine Gewinnbeteiligung, die sich nach deiner individuellen Leistung richtet, sowie danach, wie wir als Unternehmen unsere finanziellen Ziele erreichen konnten.
- Wir bieten verschiedene Modelle, damit du mobil sein kannst
- Sabbatical oder Elternzeit werden unterstützt. Sie sind bei uns kein Karriere-Stopper!
- Wir sind an deiner Seite, auch wenn es einmal nicht so gut läuft: Du kannst Sonderurlaub nehmen, und unsere Beratungshotline steht dir immer zur Verfügung.
- Eine Vielzahl an gemeinsamen Events und Freizeitaktivitäten stärkt deine Verbundenheit mit deinen Kolleg:innen.
What you can expect from us:
Together, as owners, let’s turn meaningful insights into action.1976 gegründet und nach wie vor familiengeführt, ist CGI heute einer der weltweit größten unabhängigen Anbieter von IT und Business Consulting. Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Teamwork, Respekt und Zusammenhalt machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns kannst du dein volles Potenzial entfalten! Du darfst dich vom ersten Tag an als Miteigentümer:in von CGI verstehen. Wir lassen unsere Vision gemeinsam Wirklichkeit werden. Wir profitieren von unserem gemeinsamen Erfolg und haben die Möglichkeit und die Verantwortung, die Strategie und Ausrichtung unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten. Deine Arbeit schafft Mehrwert. Du findest innovative Lösungen und stärkst dein Netzwerk aus Kolleg:innen und Kunden. Gleichzeitig hast du Zugang zu globalen Ressourcen, um große Ideen zu verwirklichen, neue Chancen zu nutzen und von der immensen Branchen- und Technologie-Kompetenz zu profitieren. Du bringst deine Karriere voran, da du in einem Unternehmen arbeitest, das auf Wachstum und Langlebigkeit ausgelegt ist. Du wirst von Führungskräften unterstützt, die deine Gesundheit und Zufriedenheit fördern - und dir Möglichkeiten bieten, deine Fähigkeiten zu vertiefen und deinen Horizont zu erweitern.Category:ERP/CRM/ToolsMain location: Germany, Hessen, Eschborn, Darmstadt, Kassel, Kaiserslautern oder KoblenzPosition ID:J1124-0422Employment Type:Full Time
Partner Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Du begeisterst dich für Technologie, Partnerschaften und Netzwerke? Dann bist du bei uns genau richtig! Als (Senior) Partner Manager bei XING bist du verantwortlich für den Auf- und Ausbau unserer technischen Agenturpartnerlandschaft. Du arbeitest eng mit Digitalagenturen und Martech-Anbietern zusammen, die unsere Produkte und APIs in ihren Lösungen integrieren oder gemeinsam mit uns innovative Kampagnen für unsere Kunden umsetzen. #xingjobDeine Aufgaben:- Strategischer Aufbau & Betreuung technischer Agenturpartnerschaften: Du identifizierst und gewinnst neue technische Partner – insbesondere Agenturen und Dienstleister mit Fokus auf digitale Produkte, Schnittstellenintegration und Employer Branding.
- Enablement & Entwicklung: Du entwickelst gemeinsam mit Partnern skalierbare Integrationskonzepte und Value-Propositions, begleitest technische Onboardings und optimierst bestehende Kooperationen kontinuierlich.
- Crossfunktionale Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Teams aus Produktmanagement, Marketing, Vertrieb und Technik, um individuelle Partnerlösungen zu gestalten und gemeinsame Markteinführungen vorzubereiten.
- Go-to-Market: Du entwickelst und steuerst gemeinsam mit Partnern GTM-Strategien und skalierbare Programme zur Vermarktung der integrierten Lösungen.
- Marktbeobachtung & Innovation: Du behältst Markttrends, technologische Entwicklungen und neue Player im Blick, um XING als führende Plattform für digitale Recruitinglösungen zu positionieren.
- Mehrjährige Erfahrung im Partner Management, Business Development oder Solution Consulting, idealerweise mit Agenturen, Technologie-Partnern oder Plattform-Geschäftsmodellen
- Gutes technisches Verständnis (z. B. REST-APIs, Integrationen, Plattformarchitekturen) – du musst nicht selbst entwickeln, aber komplexe Konzepte verstehen und kommunizieren können
- Nachweisliche Erfahrung im Aufbau von Partnerprogrammen, idealerweise mit Fokus auf Skalierung und Enablement
- Strategisches Denken kombiniert mit einer Hands-on Mentalität und einer ausgeprägten Umsetzungsstärke
- Kommunikationsstärke auf Deutsch und Englisch – du kannst auf Entscheider-Ebene ebenso überzeugen wie im Projektalltag
- Idealerweise ein bestehendes Netzwerk im Bereich HR-Tech, Digitalagenturen oder SaaS-Plattformen
- Health consulting services
- Mobile devices also for private use
- Drinks, food & goodies
- Public transport ticket
- Bike leasing
- Remote work option
- Communication on equal terms
- Transparent, competitive salary
- 6 week vacation
- Attractive bonus model
Du hast noch Fragen?
Dann melde dich gerne bei uns.
Aaron Noack
Senior Manager HR Recruiting
aaron.noack@new-work.se
Einkaufssachbearbeiter (m/w/x)
Jobbeschreibung
Sie suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung in der Welt des Einkaufs ? Sie suchen genau diese Herausforderung so schnell wie möglich?Für unseren Kunden mit Sitz in Ratingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten und engagierten Einkaufssachbearbeiter (m/w/d) im Rahmen einer direkten Festanstellung mit Übernahmeoption in Vollzeit.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!Aufgaben
- Kontinuierliche Optimierung der Einkaufsprozesse
- Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Kunden und Lieferanten
- Reklamationsmanagement
- Warenbeschaffung
- Abwicklung von Bestellungen und Überwachung der Liefertermine
- Lieferantenmanagement
- Angebote einholen und vergleichen
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sie bringen bereits Berufserfahrung im genannten Bereich mit
- Sie sind versiert im Umgang mit MS Office, SAP-Kenntnisse sind von Vorteil
- Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus!
- Home-Office Möglichkeiten
- Attraktives Fixgehalt
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto
- Social Events (z.B. unsere Weihnachtsfeier)
- Regelmäßige Feedbackgespräche
- Umfangreiche Karriereberatung durch die DIS AG
- Sie werden Teil des "DIS AG Teams", das bedeutet: abwechslungsreiche Tätigkeiten und eine einzigartige Teamatmosphäre
Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!
Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
System & Cloud Engineer – Schwerpunkt Identity & Access Management und Federation (gn)
Jobbeschreibung
Mit Sycor unterstützt du Kunden entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Zum Portfolio gehören eigene Lösungen und alle Services für SAP ERP und Microsoft Dynamics. Zu unseren Kunden zählen namhafte Unternehmen, die wir national und international bei der Einführung und dem Betrieb neuer Systeme mit Beratung, Training und Support unterstützen. Wir richten unsere Leistungen und Lösungen gezielt auf die Anforderungen der Healthcare & Life Sciences Branche, der produzierenden Industrie sowie Rental aus. Tätigkeiten- Als System & Cloud Engineer bist du für die Betreuung von Umgebungen mit dem Schwerpunkt Identity & Accessmanagement innerhalb Microsoft Entra, Active Directory und den zugehörigen Schnittstellen verantwortlich.
- Du unterstützt bei Betrieb, Überwachung, Debugging und Fehlerbehebung der Services und bist für die Pflege und Sicherstellung der Verfügbarkeit der zu verantwortenden IT-Systeme im Rahmen des Change- und Incident-Managements im 2nd-Level-Support zuständig.
- Du führst verschiedene administrative Tätigkeiten innerhalb der IT-Landschaft spez. in den Gebieten AD onPrem/Microsoft Entra und Komponenten durch und unterstützt optional auch in den Bereichen DNS, PKI und Policymanagement.
- Durch dein fundiertes Fachwissen und deine Erfahrung bist du unser Ansprechpartner bei der Implementierung und Überführung der Identity-Services in den Regelbetrieb.
- Das Erstellen, Bearbeiten und Weiterführen von Systemdokumentationen, sowie das Erstellen von Handouts für unsere Support-Einheiten gehören zu deinem Aufgabenbereich.
- Du entwickelst und verbesserst gemeinsam mit dem Team die Konzepte und Prozesse.
- Bei technischen Problemstellungen, die du durch deine qualifizierte und strukturierte Fehlersuche und Fehlerbehebung gelöst werden, bist du unser Ansprechpartner im "Operations Management".
- Die Teilnahme an unserer regelmäßigen Rufbereitschaft (Turnus ca. 6-8 Wochen) rundet dein Aufgabengebiet bei Sycor ab.
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Technik, eine IT-Ausbildung oder vergleichbare Kenntnisse sowie fundierte Kenntnisse in der Administration von M365, hier insbesondere die Identity Services.
- Du bist ausgebildet und/oder verfügst über solide Berufserfahrung und Kompetenzen in mindesten drei der folgenden Disziplinen:
- Active Directory
- Entra ID
- Entra-Connectoren
- Active Directory Federation Services
- MS Certificate Authority Services
- In der Programmierung / Scripterstellung mit PowerShell bist du sicher.
- Du übernimmst Verantwortung für die an dich übertragenen Aufgaben, verstehst dich als Problemlöser und unterstreichst dies durch deine ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Du hast idealerweise erste Microsoft Zertifizierungen, z.B. in den Bereichen "Security" oder "Modern Work".
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse, sowie eine Reisebereitschaft zum Standort Göttingen nach Abstimmung runden dein Profil bei Sycor ab.
- Erstes Kennenlerngespräch mit dem Recruiting-Team der Sycor
- Gespräch mit dem Fachbereich
- Persönliches Gespräch (Vor Ort oder remote)
Senior Berater SAP In-/Exkasso FS-CD (d/w/m)
Jobbeschreibung
Dein neuer Job
- Du berätst und konfigurierst zukunftsfähige In- und Exkasso-Prozesse auf Basis von SAP FS-CD bei unseren Versicherungskunden.
- Du führst Vorstudien durch und begleitest bei S/4HANA-Transformationen.
- Du arbeitest auf Augenhöhe mit den Entscheider*innen beim Kunden (Fachbereich und IT) zusammen und vertrittst Lösungsstrategien.
- Du verstehst die fachlichen Herausforderungen der Branche und der Projekte ganzheitlich „end-to-end“.
- Du bringst deine Expertise intern und in die weltweite Community ein, arbeitest an Veröffentlichungen mit und gibst dein Know-how an Kolleg*innen weiter.
Dein Profil
- Mind. 5 Jahre Berufserfahrung in IT-Beratungs- und Softwareentwicklungsprojekten in der Versicherungsbranche
- Erfahrung im Bereich SAP FS-CD (oder ähnliche Branchenlösungen) sowie exzellentes Know-how zu Fachprozessen und Versicherungskernsystemen
- Ausgezeichnete Kommunikationsstärke, fachliche Führungskompetenz und hohe Kundenorientierung
- Gelegentliche projektbedingte Reisebereitschaft und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Bewirb dich jetzt
Get the future you want - für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen.Bei Fragen steht dir Alissa Türck unter fs.career.de@capgemini.com zur Seite.Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können.Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Capgemini bietet dir flexible Arbeitszeitmodelle, vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und eine große Auswahl an Benefits rund um Gesundheit, Mobilität und Work Life Integration.Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.Mehr Infos
Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: capgemini.de/karriereSämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen.Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.Bauzeichner*in im Hochbau (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Die Stadt Wolfenbüttel sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsBauzeichner*inim Hochbau
(m/w/d)* Einsatzort:
Stadtmarkt 3-6
38300 Wolfenbüttel
Eintrittsdatum:
nächstmöglicher Zeitpunkt
Beschäftigungsart:
unbefristet
30-39 Std.
Bewerbungsfrist:
24.08.2025
Ihre Aufgaben bei uns:
- Sie setzen die Grundlagen für unsere Bauprojekte und bringen Entwürfe zeichnerisch zur Umsetzung
- In enger Abstimmung mit den Ingenieur*innen erstellen Sie präzise Entwurfs- und Ausführungszeichnungen mit allen relevanten Details
- Sie übernehmen Massenermittlungen, erstellen Bau- und Entwässerungsanträge und führen fachliche Berechnungen durch
- Mit Ihren zeichnerischen Zuarbeiten unterstützen Sie Ausschreibungen und tragen zur erfolgreichen Umsetzung unserer Projekte bei
- Sie führen baufachliche Recherchen durch, sorgen für eine strukturierte digitale Archivierung und bringen das Thema Building Information Modeling (BIM) aktiv voran
- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Bauzeichner*in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung als Bauzeichner*in im Hochbau, idealerweise im öffentlichen Dienst
- Sie kennen die relevanten Regelwerke und wenden diese sicher an
- Der sichere Umgang mit CAD-Software (AutoCAD 2D & 3D, Revit) sowie den gängigen Office-Programmen ist für Sie selbstverständlich
- Ihre Arbeitsweise ist selbstständig, strukturiert und präzise – Sie legen Wert auf Details und eine sorgfältige Umsetzung
- Sie schätzen den Austausch im Team, arbeiten gerne mit verschiedenen Akteur*innen und zusammen und tragen aktiv zu einer konstruktiven Zusammenarbeit bei
- Ein unbefristetes und zukunftssicheres Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst
- Sie erhalten eine attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD mit weiteren Entgeltkomponenten und einer Betriebsrente sowie eine jährliche Sonderzahlung
- Die Stelle ist mit einer Wochenarbeitszeit von 30 bis 39 Stunden zu besetzen. Bitte geben Sie die von Ihnen gewünschte Arbeitszeit in Ihrer Bewerbung an
- Neben einem Urlaubsanspruch von 30 Tagen bieten wir Ihnen flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 Uhr bis 20 Uhr) und die Möglichkeit, Mehrarbeitsstunden durch Freizeit auszugleichen
- Sie haben die Option, einen Teil Ihrer Arbeitszeit im Homeoffice abzuleisten
- Wir bieten Ihnen breitgefächerte Maßnahmen für Ihre fachliche und persönliche Weiterbildung
- Benefits wie die betriebliche Gesundheitsförderung, eine Hansefit-Mitgliedschaft, die Möglichkeit des Fahrradleasings und die Bezuschussung des Job-Tickets runden unser Angebot an Sie ab
Über uns: Die Stadt Wolfenbüttel ist nicht nur eine verlässliche Dienstleisterin für ihre Bürger*innen sondern auch eine attraktive Arbeitgeberin für über 1000 Beschäftigte. Mit vielfältigen Aufgaben in Bereichen wie Finanzen, Sozialwesen, Bildung, Kultur, Stadtentwicklung und Bauen bieten wir ein spannendes Arbeitsumfeld, das Raum für persönliches und berufliches Wachstum schafft.
Als Bauzeichner*in der Abteilung Hochbau gestalten Sie die Zukunft unserer Stadt aktiv mit. Ihre Zeichnungen machen aus Ideen greifbare Projekte – von der ersten Skizze bis zur Umsetzung. Mit Präzision, technischem Verständnis und einem Blick fürs Detail unterstützen Sie Ingenieur*innen und leisten einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung Wolfenbüttels.
Sind Sie motiviert, sich dieser spannenden Aufgabe anzunehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
*Wir freuen uns über Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts. Da die Stadt Wolfenbüttel aktiv die berufliche Gleichstellung fördert und in diesem Bereich eine Unterrepräsentanz nach dem NGG vorliegt, werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt.
Ihr Kontakt zu uns: Bei Fragen zum Stelleninhalt:
Martin Goltermann
Leitung der Abteilung Hochbau
Telefon: 05331 86-254
Bei Fragen zum Auswahlverfahren:
Viktoria Kielpinski
Sachgebiet Personalwirtschaft
Telefon: 05331 86-516 E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung
Luftfahrtingenieure Elektronik / Mechanik / Design Engineers Avionics / Mechanics (m/w/x)
Jobbeschreibung
Die GFD GmbH ist ein Luftfahrtunternehmen mit Hauptsitz auf dem Militärflugplatz Hohn und untergliedert sich in die Geschäftsbereiche Aviation und Simulation. Derzeit beschäftigt das Unternehmen über 250 Mitarbeiter an verschiedenen Standorten deutschlandweit.Mit jahrzehntelanger Erfahrung ist GFD ein zuverlässiger und professioneller Trainingspartner, hauptsächlich für die deutsche Bundeswehr.Im Geschäftsbereich Aviation bietet GFD mit einer Flotte von 18 speziell ausgestatteten Learjets eine breit gefächerte militärische Luftfahrtexpertise, schwerpunktmäßig im Bereich der Flugzieldarstellung, einschließlich EK-Ausbildung und Flugvermessung an den Flugplätzen der Bundeswehr.
Der Geschäftsbereich Simulation umfasst neben der Simulatorausbildung der deutschen Eurofighter-, Tornado und A400M-Piloten durch eigenes ziviles Lehrpersonal auch die technische Betreuung der Trainingssimulatoren und die Modellierung der Datenbasen sowie des Synthetic Environments.
GFD ist ein AIRBUS-Unternehmen.
Im Zuge des kontinuierlichen Wachstums sucht die GFD für ihren EASA-Part-21J-Entwicklungsbetrieb zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei
Luftfahrtingenieure Elektronik / Mechanik /
Design Engineers Avionics / Mechanics (m/w/d)
in Vollzeit oder in Arbeitnehmerüberlassung
Hauptaufgaben
Der Schwerpunkt liegt auf Modifikationen unserer eigenen Luftfahrzeuge (z. B. Einrüstungen neuer Kommunikationssysteme), inklusive:
- Analyse und Abstimmung technischer, operativer und luftrechtlicher Anforderungen in Zusammenarbeit mit den Kunden, Zulieferern und den internen Abteilungen Flugbetrieb, Technik und CAMO
- Entwicklung technischer Lösungen auf Basis des genehmigten Entwicklungsprozesses
- Definition und Durchführung von Qualifikationsversuchen
- Erstellung aller notwendigen Unterlagen für die luftrechtliche Zulassung, Einrüstung und den Betrieb der Modifikationen
- Zusammenarbeit mit der Musterprüfleitstelle im Rahmen der Entwicklungsprojekte sowie für die Aufrechterhaltung der behördlichen Zulassung als EASA-Part-21J-Entwicklungsbetrieb
- Projektmanagement inkl. Koordination externer Partner und Zulieferer
- Technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung, vorzugsweise mit Fachrichtung Luft- und Raumfahrt, Luftfahrt-(system-)technik oder Elektrotechnik bzw. ähnliche Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von Luftfahrzeugen oder deren Komponenten mit Schwerpunkt:
- Ingenieur Elektronik/Elektrotechnik: analoge und digitale Schaltungstechnik, Leistungselektronik und Luftfahrzeugelektrik
- Ingenieur Mechanik: Konstruktion und Berechnung von Strukturbauteilen (primär, sekundär, Kabine) sowie Lastanalysen
- Solide Kenntnisse in den Regularien und Methoden der Luftfahrzeugzulassung und Nachweisführung nach relevanten Vorgaben (EASA Part 21J, CS-25, FAR-25)
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
- Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Fachdisziplinübergreifendes Denken
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Unbefristeter Arbeitsplatz in einem interessanten Arbeitsumfeld
- Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung
- Attraktive Vergütung sowie Sozialleistungen eines Großkonzerns
- Homeoffice nach Vereinbarung
Bitte richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins an: Bewerbung@GFD.de.
GFD GmbH
Flugplatz Hohn
24806 Hohn
Arbeitsort
Kanal-Tower
Albert-Betz-Straße 1
24783 Osterrönfeld
Kaufmann als Teamleiter Vertrieb Support (w/m/d)
Jobbeschreibung
Bei HARTMANN glauben wir daran, dass die richtige Unterstützung den entscheidenden Unterschied macht. Unser Team arbeitet leidenschaftlich daran, unseren Kunden ein außergewöhnliches Erlebnis zu bieten und ihre Bedürfnisse mit maßgeschneiderten Lösungen zu erfüllen. Wir sind auf der Suche nach einem Teamleiter Vertriebssupport, der unsere Mission teilt und unser engagiertes Team dabei unterstützt, neue Höhen zu erreichen.
Aufgaben:
- Übernehmen Sie die Leitung unseres Vertrieb Support Teams, indem Sie Ihre Fach-/Führungskenntnisse einbringen
- Sie stellen sicher, dass unser Vertriebsteam mit den neuesten Daten, Tools und Ressourcen ausgestattet ist, um Spitzenleistungen zu erzielen
- Enge Zusammenarbeit mit unserem Customer Care Bereich, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln
- Planung und Organisation von Schulungen und Veranstaltungen für interne und externe Teilnehmer, um unser Team ständig weiterzuentwickeln und zu stärken
- Überblick über spezifische Kundenwünsche, um die Unterstützung unseres Außendienstes bestmöglich zu gewährleisten
- Kontinuierliche Optimierung unserer Servicequalität und Arbeitsabläufe, insbesondere durch innovative Digitalisierungsansätze die Sie operativ vorantreiben
- Einbringung und Umsetzung von Vorschlägen zur Verbesserung unserer Prozesse und Weiterentwicklung des Teams
Kompetenzen:
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium bildet die solide Basis Ihres Fachwissens
- Mit Ihrer nachweislichen Berufserfahrung im Sales Support/Vertriebsinnendienst sowie ersten Führungserfahrungen sind Sie bereit, die nächste Stufe Ihrer Karriere zu erklimmen
- Sie verfügen über praktische Erfahrungen mit führenden ERP- (insbesondere SAP) und CRM-Systemen (wie Salesforce), und bringen ein tiefes Verständnis der Verkaufsgrundlagen mit
- Mit ausgezeichneten Kenntnissen der MS Office Suite, insbesondere MS Excel, sind Sie in der Lage, komplexe Daten zu analysieren und fundierte Entscheidungen zu treffen
- Ihre hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten ermöglichen es Ihnen, effektiv mit internen und externen Stakeholdern zu interagieren
- Sie sind ein Teamplayer durch und durch und können Ihr Team motivieren und zu Spitzenleistungen inspirieren
- Sie beherrschen Deutsch in Wort und Schrift auf einem sehr guten Niveau
Benefits:
- Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss
- 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse sowie Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
- Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop
- Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
- Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, ausgezeichnet mit dem Corporate Health Award 2024
- JobRad Leasing
- Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform
Consultant SAP Finance & Controlling (w/m/d)
Jobbeschreibung
Deine Rolle
Als Consultant (w/m/d) mit Schwerpunkt SAP Finance berätst du unsere Kunden rund um die Implementierung von Finanzprozessen in SAP. Dabei stehen sowohl die Prozessgestaltung und -optimierung als auch die Analyse, Konzeption und Umsetzung sowie Migrations- und Integrationsprozesse von SAP ERP Finance Lösungen im Fokus.- Du bist verantwortlich für die Konzeption, Durchführung und Nachbereitung von Workshops, erstellst Fachkonzepte und setzt die Anforderungen in einer integrierten Lösung mit SAP um.
- Du nutzt für die Umsetzung bevorzugt neue Technologien wie S/4HANA Finance On-Premise und als Cloudanwendung und übernimmst die Neugestaltung von technischen Architekturen mit SAP.
- Du arbeitest mit Kolleg*innen weltweit für und zusammen mit unseren globalen Kunden.
- Du arbeitest aktiv und intensiv an der Weiterentwicklung unseres Beratungs- und Service-Portfolios mit, um die Anforderungen unserer Kunden heute und in Zukunft bestmöglich abzudecken.
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem technischen oder wirtschaftlichen Studiengang oder vergleichbare Qualifikation
- Relevante Berufserfahrung in der Beratung in den Bereichen SAP FI (u.a. FI-AP, FI-AR, FI-AA) und/oder SAP CO (u.a. CO-CCA, CO-OPA, CO-PA, CO-PC)
- Integrations-Know-how mit SAP und Erfahrung in den Bereichen Finance, Controlling, Projektabwicklung, Financial Performance Management, Planung oder Reporting (Embedded Analytics)
- Überzeugende Präsentations- und Moderationsfähigkeiten in Deutsch sowie Englisch
- Spaß am unterwöchigen Reisen
Was du bei uns schätzen wirst
- Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle.
- Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Unser Karrieremodell ermöglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es für dich am besten ist und unsere Leadership Programme unterstützen dich dabei. Mit zahlreichen Angeboten auf unserer Lernplattform hast du zudem jederzeit die Möglichkeit, deine Skills auszubauen oder dir neue anzueignen.
- Unsere Communitys: Wir bieten dir aktive Mitarbeiternetzwerke, in denen du dich sowohl fachlich als auch persönlich mit Kolleg*innen aus aller Welt austauschen kannst. Zudem fördern unsere Communitys Vielfalt, Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz.
Bewirb dich jetzt
Get the future you want - für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen.Bei Fragen steht dir Regina Leicht unter career.de@capgemini.com zur Seite.Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können.Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.Mehr Infos
Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: capgemini.de/karriereSämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen.Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.Project Management Officer
Jobbeschreibung
We are looking for a highly qualified PMO Specialist to support and enhance the execution of large-scale solar and wind projects. This role is critical in ensuring governance, structured risk management, and systematic lessons learned implementation across the project portfolio. The ideal candidate brings strong project control expertise, a digital mindset, and a hands-on approach to continuous improvement.We are UniperAt Uniper, we are pro-actively transforming the world of energy whilst at the same time ensuring security of energy supply. As an internationally operating company, we work in very diverse teams with the greatest possible working time flexibility for our employees. Our corporate culture is characterized by equal opportunities, mutual appreciation, and respect. With us, you will be able to develop new business models, work on technological solutions for a modern, sustainable, and future-oriented energy supply as well as pro-actively help to shape changes. Interested? Then we will look forward to meeting youYour responsibilitiesProvide structured PMO support across project execution phases.Support PMO colleagues in applying methodologies effectively and building capability in core areas, ensuring progress on key topics requiring deeper PMO expertise.Track project performance in terms of time, budget, quality, deliverables, and stakeholder alignment.Actively support Project Managers in maintaining and improving risk and opportunity logs, ensuring structured tracking, regular reviews, and effective mitigation planning and escalation workflows.Lead and manage the lessons learned process, ensuring collection, analysis, and integration into future projects.Ensure project data quality and consistency across systems and reports.Support cost control, change management, and documentation accuracy.Facilitate internal/external project meetings and support communication flows.Train project teams on standardized tools, methodologies, and digital platforms.Collaborate cross-functionally to drive process improvement and knowledge sharing.Your profileMinimum 5 years of experience in a PMO role, preferably in the renewables construction or energy sector.Proven track record in risk management, including setup, tracking, and mitigation.Demonstrated experience in lessons learned management, including follow-through and implementation.Strong knowledge and hands-on experience with Lean, Agile, and Waterfall project methodologies.Proficiency in project management platforms such as MS Project, SharePoint, SAP.Experience with project cost control, performance tracking, and reporting.Strong analytical, structured, and solution-driven mindset.Excellent written and verbal communication in English.Able to manage multiple priorities independently while being a collaborative team player.Your benefitsAt Uniper, we not only reward our employees with attractive salaries, an excellent company pension and health related benefits for their hard work and dedication to shaping the future energy transition. You can also expect a supportive working culture that offers a wide range of creative and innovative ideas. We enable various flexible working arrangements, whilst also supporting with home office equipment.Through regular training and workshops, together we work towards visualising yourself in our company as if it were your own. We support you in highlighting your individual potential, achieving your personal goals, and reaching your ambitions. We invite you to become part of our diverse company with international colleagues from more than 80 countries. As an employer, Uniper has committed itself to providing special support to certain areas:Work-Life-Balance / New Normal:Choosing how, where, and when to work in accordance with your team and the requirements of your jobModern and ergonomic equipment for your workplace (home & office)Support to balance private life and work: Sabbaticals, part-time possibilities, family serviceMobility:Car and bike leasing offer (deferred compensation)E-car charging stations at almost all Uniper locationsHealth offers:Flu vaccinationPreventive health servicesEmployee assistance programCompany pension:Employer-funded contributions to a modern pension systemPossibility of self-funded contributions with employer-funded matchingTrainings:Lifelong trainingCoachingOur employees are the reason for our success. Therefore, you will find many other benefits at the local level to help you reach your potential. Energy evolutionary wantedYour contactIf you have any questions, please do not hesitate to contact us at:career(at)uniper.energyAttention Please apply via the button in this portal. Application documents that reach us by post will not be returned and, like those we receive by e-mail, can unfortunately not be consideredAs an employer, Uniper is committed to diversity and equal opportunities. Therefore, we encourage applications from suitably qualified individuals whose capabilities match the role requirements regardless of gender, origin, disability, age, religion, ideology, sexual identity or marital status. We live inclusion and support flexible working.Jurist (m/w/d) Schadenbearbeitung Haftpflicht- und Unfallversicherung
Jobbeschreibung
Menschen und Unternehmen brauchen Sicherheit, damit sie sich frei entfalten können. Als Deutschlands größter inhabergeführter Versicherungsmakler gestalten wir seit 145 Jahren diese Sicherheit – gehen wir gemeinsam den nächsten Schritt!Das Aufgabenfeld- Sie bearbeiten eigenverantwortlich komplexe Haftpflichtschäden – vor allem aus der Gesundheitswirtschaft (z. B. Kliniken, Pflegeeinrichtungen, Pharmaunternehmen) sowie aus dem Industriekundensegment
- Als zentrale Ansprechperson koordinieren Sie die Schadenprozesse, setzen Vollmachten um und begleiten Ihre festen Kunden bei allen haftpflichtrelevanten Schadenfällen
- Sie erstellen fundierte Schadenanalysen, Reportings und Abrechnungsübersichten, mit denen Sie Ihre Kunden gezielt im Risikomanagement unterstützen und zur langfristigen Zufriedenheit beitragen
- Mit Ihrem juristischen Know-how sind Sie erster Ansprechpartnerin im Schadenmanagement – auch für Kolleg*innen aus dem Außendienst und den Fachbereichen, die sich bei schadenspezifischen Fragen auf Ihre Expertise verlassen
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften und bringen idealerweise bereits erste Berufserfahrung mit
- Fundierte Kenntnisse im Haftpflichtversicherungsrecht setzen wir voraus – Kenntnisse in der Unfallversicherung sind ein Plus
- Erfahrung in der Betreuung von Kliniken, Pflegeeinrichtungen, in der Arzthaftung oder mit Industriekunden ist von Vorteil
- Sie überzeugen durch Engagement, Teamgeist und eine ausgeprägte Kundenorientierung.
- Eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnet Sie ebenso aus wie Ihre Fähigkeit, komplexe Themen verständlich aufzubereiten
- Der Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, ist Ihnen vertraut – und Sie sind offen dafür, sich in neue Systeme einzuarbeiten
- Treten Sie in ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Herzen der Stadt ein, welches von familiärer Tradition geprägt ist, und in dem Sie als Mitarbeiter*in im Mittelpunkt stehen
- Sind Sie ideenreich? Wir bieten Ihnen größtmöglichen Gestaltungsspielraum in einem international erfolgreichen, organisch wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte
- Dank unseres modernen Arbeitszeitmodells gelingt es Ihnen mühelos, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, sei es durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office
- Nutzen Sie vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, um sich zukunftsorientiert und zielgerichtet weiterzuentwickeln. Wir unterstützen Sie dabei gerne!
- Selbstverständlich honorieren wir Ihre wertvolle Unterstützung angemessen, inklusive 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss und weitere attraktive Zusatzleistungen
- Ihr persönlicher Lieblings-Benefit ist nicht dabei? Dann entdecken Sie auf unserer Homepage unter "Karriere > Benefits von Funk" viele weitere Funk-Benefits.
Ansprechpartnerin
Bei Interesse an dieser abwechslungsreichen Position bitten wir um Zusendung der Bewerbungsunterlagen über das Bewerbungsformular mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin. Es gibt Rückfragen? Unsere Ansprechpartnerinnen sind für Bewerber*innen da!
Petra Linke | HR Managerin | +49 40 359 140 335 | p.linke@funk-gruppe.de
Palliativfachkraft (m/w/d) – Wir heißen Sie herzlich willkommen!
Jobbeschreibung
Über unsHerzlich willkommen bei der Compassio Seniorenresidenz Cottbus!Mit stolzen 147 vollstationären Betten und fünf Wohnbereichen bieten wir eine moderne und ansprechende Umgebung für unsere Bewohner:innen. Aktuell sind wir im Aufbau, unser Team besteht aus 9 Pflegefachkräften, 11 Pflegehilfskräften und 2 Betreuungskräften. Eine feste Zuteilung auf die Wohnbereiche ermöglicht eine individuelle und persönliche Betreuung für unsere Senior:innen.Die Compassio Seniorenresidenz Cottbus öffnet ihre Türen am 1. März 2024 und befindet sich somit in einem aufregenden Aufbauprozess. Als Teil unseres neuen Teams haben Sie die einzigartige Gelegenheit, die Entwicklung und den Erfolg der Einrichtung von Anfang an mitzugestalten.Treten Sie unserem frischen und motivierten Team bei und seien Sie dabei, wenn wir gemeinsam die Compassio Seniorenresidenz Cottbus aufbauen!Dein Profil
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege
- Eine Weiterbildung zur Fachkraft Palliativ Care
- Erfahrung im Bereich der Altenpflege sowie in der Betreuung von demenziell erkrankten Menschen von Vorteil
- Freude an der Arbeit mit Senior:innen
- Großes Engagement, sich für die Belange der Bewohner:innen einzusetzen
- Motivierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Teamspirit
Das bieten wir
- Attraktive Zuschläge – Funktions- und Erschwerniszulagen für Zusatzqualifikationen wie Praxisanleitung oder Gerontofachkraft
- Betriebliche Altersvorsorge – 20 % Zuschuss über unseren Partner Allianz für eine finanzielle Zukunft
- Einkaufsrabatte & Vergünstigungen – Von exklusiven Rabatten über Corporate Benefits, benefits.me & regionalen Partnern profitieren
- Faire & transparente Vergütung – Wettbewerbsfähiges Gehalt nach regionalen Richtlinien, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Familienfreundlichkeit – Kita-Zuschuss bis zu 80 € pro Kind und Monat sowie compassio KIDS, das ermöglicht, Kinder in Sondersituationen mit an den Arbeitsplatz zu bringen
- Firmenevents & Teambuilding – Weihnachtsfeier, regelmäßige Veranstaltungen und gemeinsames Frühstück für ein starkes Teamgefühl
- Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten – In der Zentrale bis zu 40 % mobiles Arbeiten für eine bessere Work-Life-Balance
- Freizeitausgleich & bis zu 30 Tage Urlaub – Überstunden werden durch Freizeit ausgeglichen, dazu bis zu 6 Wochen Urlaub sowie Sonderurlaubstage für besondere Anlässe wie Hochzeit oder Geburt eines Kindes
- Gesundheitsförderung – Jährlicher Gesundheitstag, Zuschuss für Arbeitsplatzbrillen (bis zu 67 €) sowie kostenlose Getränke & Obst
- Herzliches Onboarding – Der erste Tag beginnt mit Blumen und einem gemeinsamen Mittagessen – so startet man direkt mit einem guten Gefühl!
- JobRad-Leasing – Bis zu zwei Fahrräder im Wert von 749 € – 5.000 €, inklusive Versicherung und Inspektion – um fit und mobil zu bleiben!
- Karriere & Weiterbildung – Zugang zu internen und externen Schulungen, abteilungsspezifische Fortbildungsbudgets und die compassio Inhouse Akademie mit jährlich neuen Angeboten
- Mentoring & Coaching – Individuelle Karrierebegleitung durch erfahrene Kolleg:innen sowie Supervisionen und Einzel- & Teamcoachings
- Sonder- & Bonuszahlungen – Zusätzliche Prämien wie Jubiläumsprämien, Abschluss- und Notenprämien sowie steuerfreie Sachbezüge bis zu 50 € monatlich für besonderes Engagement oder Einspringen
Deine Aufgaben
- Beobachten, erkennen und beurteilen des Zustandes und der Veränderung im Verhalten und Befinden von Bewohner:innen
- Die Pflege dokumentieren (vereinfachte Dokumentation mittels SIS)
- Eine individuelle Pflegeplanung erstellen, durchführen und evaluieren
- Kontaktpflege zu Angehörigen bzw. Betreuer:innen
- Übernahme der aktiven Durchführung von Grund- und Behandlungspflege, um die Lebenszufriedenheit unserer Bewohner:innen zu sichern
- Unsere Auszubildenden praktisch anleiten
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Alternativ kannst du dich auch per Email oder per Telefon bei uns melden:
info@bewerbungenmitpflegia.de - 015792395985
Anwendungsentwickler Girocard POS-Autorisierung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Deine Aufgaben:
- Du bist verantwortlich für die Neu- und Weiterentwicklung der girocard POS-Autorisierungsanwendung der Sparkassen Finanzgruppe für über 50 Mio. Kunden:Innen in Deutschland
- Zu Deinen Aufgaben gehört federführend die Softwareentwicklung auf unserer Backend-Infrastruktur, aktuell mit Cobol aber perspektivisch auch mit Java auf unsere On Premise Cloud
- Mit Deinem technischen Knowhow und Deinen Entwicklungsskills entwickelst Du die Anwendung kontinuierlich weiter und unterstützt das gesamte Produkt- und Fachteam bei der Umsetzung der Projektthemen
- Deine Aufgabe ist u. A. auch die technische Verantwortung für Performance, Verfügbarkeit und Qualität der entwickelten Anwendungsfunktionalitäten zu übernehmen
- Du arbeitest mit vielen Bereichen der Anwendungsservices zusammen und bist regelmäßig in neue spannende Projekte und Umsetzungen involviert
- Du bist in alle Projektphasen, von der Anforderungsdefinition über die Analyse und das Design, bis hin zur Implementierung, Test, Einführung und Dokumentation, involviert und arbeitest aktiv in allen Projektphasen mit
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine Berufsausbildung mit Schwerpunkt Fachinformatiker/ Anwendungsentwickler bzw. eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Cobol und DB2 sowie erste Erfahrungen in der Java Entwicklung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Banken- bzw. Softwareentwicklungsumfeld sind wünschenswert sowie Erfahrungen in der Entwicklung, Wartung und Support von Payment- und 24/7-Anwendungen sind von Vorteil
- Erfahrungen im Umgang mit gängigen Werkzeugen und Tools (z.B. JPA, Git, Maven, MQseries, Jira, Confluence) Kenntnisse transaktionsorientierter Verarbeitung von Bezahlsystemen
- Verantwortungsvoller Umgang mit Sicherheitsthemen und eine strukturierte sowie analytische Arbeitsweise sind selbstverständlich
Deine Benefits bei der Finanz Informatik:
Du fragst dich, warum du bei der Finanz Informatik arbeiten solltest? Wir hätten da ein paar gute Gründe für dich. Neben flexiblen Arbeitszeiten, vergünstigten Jobtickets oder der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bieten wir dir noch viel mehr:- Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Betriebssport
- Familienservice
- Firmenevents
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- Jobticket
- Kantine
- Tarifvertrag
- Weiterbildung
- Fitnessförderung
Klingt interessant?
Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 076/A!Solltest Du vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Dir gerne Herr Tobias Illigens zur Verfügung. Du erreichst Tobias Illigens unter Tel. 0251 28834050 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de.IT-Teamleiter:in für SAP Center of Excellence (m/w/d)
Jobbeschreibung
AGRAVIS ist mehr als Acker & WieseDer Bereich IT ist ein wichtiger Baustein und Erfolgsfaktor für die strategische Ausrichtung des AGRAVIS Konzerns auf zukünftige Marktanforderungen und -entwicklungen. Nahezu 140 Mitarbeiter:innen arbeiten täglich daran, bestehende Systeme bereitzustellen und die IT-Landschaft der AGRAVIS weiterzuentwickeln.Ein Teilbereich unserer AGRAVIS IT ist das SAP-Center of Excellence. Hier werden der Betrieb und die Weiterentwicklung von SAP S/4 HANA sichergestellt. In fünf Teams – CORE Applications, Technical Applications, Supply Chain Management, SAP Basis und Master Data - sorgen motivierte Kolleg:innen für das Erreichen der gemeinsamen Ziele.
Als Leiter:in sind Sie für die fachliche und disziplinarische Führung von derzeit ca. 40 Kolleg: innen verantwortlich, steuern die externen Dienstleister und berichten direkt an die IT-Bereichsleitung.
Sie wollen Einfluss auf ein solch spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet nehmen? Dann verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser IT-Team als Leiter:in Center of Excellence SAP S4/HANA (m/w/d) am Standort Münster sowie teilweise aus dem Homeoffice.
Ihre zukünftigen Aufgaben
- Sie sind für die fachliche und disziplinarische Führung des SAP-Teams mit derzeit ca. 40 Kolleg:innen verantwortlich und entwickeln dieses langfristig weiter.
- Auf Basis Ihrer Erfahrung entwickeln Sie die weitergehende Struktur des Teilbereiches und sorgen für den Aufbau des notwendigen Fachwissens.
- Als erfahrene und umfassende SAP-Spezialist:in unterstützen Sie Ihr Team und fungieren als Ansprechpartner:in in allen SAP-Belangen.
- Sie setzen sich kontinuierlich mit Innovationen des SAP-Portfolios auseinander und richten die Umgebung zur Steigerung der Effizienz und Wettbewerbsfähigkeit entsprechend strategisch aus.
- Zudem übernehmen Sie die umfassende Verantwortung für den Betrieb des SAP-Systems, stellen die reibungslose Funktionalität sicher und fördern kontinuierliche Verbesserungen.
- Darüber hinaus unterstützen Sie umfassend mit Ihrem Team das Programm DOCK zu einer bereichsübergreifenden und einheitlichen Prozesslandschaft auf Basis der Warenwirtschaft S/4HANA.
- Sie verantworten den Teilbereich hinsichtlich der Budget-/Investitionsplanung, der strategischen Entscheidungen, der Projektziele, der Einhaltung von Methoden und Standards sowie bei langfristigen Optimierungsplänen.
- Sie konnten ein Studium, z. B. der Informatik, der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abschließen und verfügen zudem über mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb von SAP-Systemen und als Abteilungs-/Teamleiter:in mit Personalverantwortung.
- Zudem bringen Sie modulübergreifende SAP-Kenntnisse sowie sehr gute Kenntnisse in der SAP-Entwicklung und/oder SAP-Basis Administration mit.
- Langjährige Erfahrung in der SAP-Projektleitung im Rahmen von SAP ERP und SAP S/4HANA-Projekten zeichnet Sie aus.
- Durch Ihre sehr gute Organisations-, Koordinations- und Kommunikationsfähigkeit steuern Sie Ihr Team und behalten auch in herausfordernden Situationen stets den Überblick.
- Starke analytische Fähigkeiten und eine hohe Problemlösungskompetenz helfen Ihnen dabei, komplexe Fragestellungen schnell zu durchdringen und passende Lösungen zu entwickeln.
- Eine kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sind für Sie selbstverständlich.
- Ein sicheres Auftreten und eine hohe Präsentationsfähigkeit in Deutsch und Englisch runden Ihr Profil aus unserer Sicht optimal ab.
- AGRAVIS Gesundheitsmanagement: Ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit
- Sie fahren Bus oder Bahn? Bei uns wird Ihr Deutschland-Ticket noch günstiger
- Attraktive Einkaufsvorteile in einer Vielzahl von Shops – online wie offline
- AGRAVIS Firmenwagen – selbstverständlich auch zur privaten Nutzung
- AGRAVIS ist Hansefit-Mitglied: Genießen Sie attraktive Fitness-Konditionen
- Büro oder Homeoffice? Wir arbeiten hybrid und leben mobiles Arbeiten
- Moderne technische Ausstattung: vom Device bis hin zur Software
- pme Familienservice: Beratung & Support zu den Herausforderungen im Alltag
Teamassistenz Vertrieb und Marketing (m/w/d)
Jobbeschreibung
Deine Aufgaben:Wenn Ihre Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen mit denen in dieser Stellenübersicht übereinstimmen, sollten Sie Ihre Bewerbung nicht aufschieben.* Vertriebsunterstützung
* Mitarbeit im Telemarketing
* Telefonische Betreuung aktiver Leads
* Koordination unserer externen Telemarketing-Agentur
* Pflege und Aktualisierung des CRM-Systems
* Marketingunterstützung
* Pflege unserer Website und social media-Kanäle
* Planung und Organisation von externen und internen Events
* Werbemittel – Ideen und Umsetzung
* Allgemeine, gelegentliche Verwaltungstätigkeiten
Dein Profil:
* abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
* Berufserfahrung im Vertrieb und/oder Marketing
* Eigeninitiative und die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten
* sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch in Wort und Schrift
* Sicheres und freundliches Auftreten am Telefon
* Affinität zu digitalen Tools, insbesondere im Bereich CRM und Leadgenerierung
* Kreatives Organisationstalent
* fundierte Kenntnisse in MS Office
Wir bieten:
* ein spannendes Aufgabengebiet
* ein erfolgreiches Produkt
* teilweise Homeoffice
* branchenspezifische Konditionen
* umfangreiche soziale Leistungen
* Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Freiraum für eigene Initiativen und selbstständiges Arbeiten
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an [bewerbung.de@t-p.com](mailto:bewerbung.de@t-p.com) in elektronischer Form (PDF).
Triestram & Partner GmbH
Personalabteilung
Kohlenstr. 55
44795 Bochum
[www.t-p.com](https://www.t-p.com)
[](https://www.t-p.com)
Project Manager Banking and Insurance (d/w/m)
Jobbeschreibung
Dein neuer Job
- Du bist für den Projekterfolg gegenüber dem Kunden und Capgemini hauptverantwortlich - von der Konzeption bis zur Einführung des Systems.
- In deiner Funktion führst du bis zu zehn Mitarbeitende aus fachlicher Sicht und vertrittst das Projektteam nach außen.
- Du übernimmst die übergreifende operative bzw. strategische Planung und Steuerung von Projekten unterschiedlicher Größe, ggfs. auch unter Einbeziehung unserer Einheiten in Polen und Indien.
- Du verantwortest die Projektergebnisse und lieferst diese mit deinem Team termingerecht, in passender Qualität und unter Einhaltung des Budgets ab.
- Kundenverhandlungen, Abstimmungen mit dem Kunden und intern zum Projektvorgehen sowie Projektreporting gehören ebenfalls zu deinen Kernaufgaben.
- Deine Fähigkeiten nutzt du, um unsere Kundenbeziehungen zu pflegen und stetig weiterzuentwickeln.
Dein Profil
- Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Informatik, Mathematik, Physik oder einem naturwissenschaftlichen Studiengang
- Mehrere Jahre Projektpraxis als IT Projektleiter*in, IT Projektmanager oder Delivery Manager
- Du hast dich für die Branchen Banken bzw. Versicherungen bereits in entsprechenden Projekten engagiert und dabei entscheidenden Einfluss auf Prozesse und Systeme genommen.
- Idealerweise erste Erfahrungen in einem unserer Kernbereiche: Risk & Compliance, Zahlungsverkehr, Frontend-Optimierung bzw. -Digitalisierung oder Bestand und Schaden
- Wichtig sind uns Ergebnisorientierung, Strukturierungsfähigkeit und Kreativität sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke.
- Als Führungspersönlichkeit kannst du gut zuhören, präsentieren und moderieren, mit sichtbarem Spaß an jeder Art von Kommunikation
Bewirb dich jetzt
Get the future you want - für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen.Bei Fragen steht dir Alissa Türck unter fs.career.de@capgemini.com zur Seite.Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können.Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Capgemini bietet dir flexible Arbeitszeitmodelle, vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und eine große Auswahl an Benefits rund um Gesundheit, Mobilität und Work Life Integration.Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.Mehr Infos
Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: capgemini.de/karriereSämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen.Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.DevOps Developer/DevOps-Engineer (m/w/d)
Jobbeschreibung
Deine Aufgaben
- Analyse der Anforderungen und Erstellung von technischen Spezifikationen
- Integration neuer Softwarelösungen in bestehende Systeme und Sicherstellung der Interoperabilität
- Entwicklung und Implementation von Automatisierungslösungen zur Optimierung von internen Workflows
- Erstellung und Pflege von technischer Dokumentation und Benutzerhandbüchern
- Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern zur Erreichung der Projektziele
- Implementierung und Wartung von Softwarelösungen während des gesamten Lebenszyklus
- Durchführung von Tests und Sicherstellung der Qualität der entwickelten Softwarelösungen
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Softwareentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in den Bereichen DevOps von cloudbasierten Umgebungen
- Erfahrung in der Frontend- und Backend-Entwicklung mit Typescript
- Erfahrungen mit Technologien wie Docker, Kubernetes, Pipelines und Portainer
- Erfahrungen im Umgang mit Jira und gitLab sind wünschenswert
- Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und analytisches Denken
- Blick und Bestreben auf Prozessoptimierung und Effizienzsteigerung
- Sorgfältige, detailorientierte und eigenständige Arbeitsweise
- Leidenschaft für neue Technologien und Tools, die die Entwicklungs- und Betriebsprozesse verbessern können
- Ständige Lern- und Weiterbildungsbereitschaft, um auf dem neuesten Stand der Technik zu bleiben
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Warum wir?
exagon setzt auf kurze Entscheidungswege und flache Managementhierarchien. Wir leben den gesunden Mix aus Professionalität, Herzlichkeit und Authentizität im Unternehmen, mit der wir zusammen Großartiges leisten. Wir stehen für Teamwork, Mitgestaltung und Vertrauen und freuen uns, dass das auch das Feedback unserer Mitarbeitenden widerspiegelt und wir bereits zum vierten Mal in Folge als Deutschlands Kununu Top Company ausgezeichnet wurden.Darüber hinaus bieten wir eine Vielzahl an Benefits, wie:
- Flexibles Arbeiten 100% remote, mit der Möglichkeit, unser modernes Büro jederzeit zu nutzen
- Sehr gute Vereinbarkeit von Familien- /Privatleben und Beruf
- 30 Tage Urlaub und bezahlte Überstunden (oder Freizeitausgleich)
- Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien in einem familiengeführten Unternehmen
- Vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club
- Modernste Technologien, Arbeitsgeräte und Tools für deinen (mobilen) Arbeitsplatz
- Individuelle Personalentwicklungsmöglichkeiten und eigenes Trainingsbudget
- Leistungsgerechte Verdienstmöglichkeiten und zusätzliche Sozialleistungen
- Ansprechende Arbeitsatmosphäre und Kollaborationsmöglichkeiten in modernen Büroräumlichkeiten im Industrie Flair
- Zugang zum Corporate Benefits Portal (Shopping von A-Z mit überdurchschnittlich hohen Rabatten)
- Abwechslungsreiche Firmenevents und mehr …
Versicherungsbürofachkraft (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft. **Sachbearbeiter (m/w/d) Vertrag / Private Krankenversicherung** **Darauf können Sie sich freuen:** * **Beratung und Unterstützung:** Sie sind die erste Anlaufstelle für alle Fragen zur privaten Krankenversicherung und bieten sowohl unseren Kunden (m/w/d) als auch Vermittlern (m/w/d) umfassende Unterstützung – sowohl telefonisch als auch schriftlich. * **selbstständige Bearbeitung:** Sie übernehmen eigenverantwortlich die Abwicklung von Neu- und Bestandsgeschäften, einschließlich der medizinischen Risikoprüfung in der Kranken-, Krankentagegeld- und Pflegetagegeldversicherung. * **Vertragsmanagement und -gestaltung:** Auf Basis Ihrer Risikoeinschätzungen erstellen Sie Angebote, sorgen für die Policierung neuer Verträge und übernehmen die effiziente Verwaltung sowie Bearbeitung bestehender Verträge. * **Prozessoptimierung:** Sie bringen sich aktiv in kontinuierliche Veränderungsprozesse ein und tragen zur Weiterentwicklung bei. **Das bringen Sie mit:** * abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen/Finanzanlagen, idealerweise mit dem Schwerpunkt Krankenversicherung * Berufserfahrung im Bereich der medizinischen Prüfung, alternativ haben Sie eine entsprechende Zusatzqualifikation erworben * sorgfältige, kundenorientierte und teamorientierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative und Engagement zeichnen Sie aus * Service- und Kostenbewusstsein **Das bieten wir Ihnen:** * Gleitzeit und Homeoffice * Jobticket und Dienstrad * Kantine mit frisch zubereitetem Essen * Fitnessraum mit Kursangeboten * familienfreundliches Arbeiten Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Front-Office, Vertriebsinnendienst Duisburg (m/w/d)
Jobbeschreibung
Front-Office, Vertriebsinnendienst Duisburg (m/w/d)Lesen Sie weiter, um zu verstehen, welche Fähigkeiten und Erfahrungen für diese Stelle erforderlich sind. Wenn Sie gut zu uns passen, bewerben Sie sich.Vollzeit mit 40 Wochenstunden, Standort: Duisburg, ab sofort Wir
suchen ab sofort am Standort Duisburg einen Mitarbeiter im
Front-Office, Vertriebsinnendienst Duisburg (m/w/d) zur
Unterstützung unseres Front-Office-Teams. Als Mitarbeiter
im Vertriebsinnendienst
(m/w/d)
erhältst Du bei Coolworld ein abwechslungsreiches und
anspruchsvolles Aufgabengebiet, in dem Du Deine Erfahrung im
Vertriebsinnendienst einbringen kannst. Du bist ein Profi in Sachen
Organisation und Verkauf, unterstützt unsere Account
Manager bei der Auftragsabwicklung und bist das Bindeglied zu
Operations, der Auftragsumsetzung. Deine Aufgaben sind unter
anderem: Selbstständiges Erarbeiten von Angeboten
Erstellen von Kunden-Mietverträgen und deren
Übertragung Proaktive telefonische Kundenbetreuung
Telefonischer und schriftlicher Kontakt zum Kunden
Unterstützung der Account Manager bei der Umsetzung der
Aufträge Organisation der Aufträge mit der
Schnittstelle „Operations“ Annahme und
Bearbeitung von Bestellungen Das bringst Du mit: Abgeschlossene
kaufmännische Ausbildung, in den Bereichen Groß-
und Außenhandel, Industrie oder Büromanagement
(m/w/d)
Mehrjährige Berufserfahrung im
Vertriebsinnendienst (mind. 5 Jahre) Gute
EDV-Kenntnisse (MS Office, ERP-Systeme)
Problemlösungsorientierte Handlungsweise Gute
Kommunikationsfähigkeit Gutes Zeit- und Selbstmanagement
Wie wir alle bei Coolworld bist Du ein Teamplayer
(m/w/d) und freust Dich
darauf, mit Deinen Kollegen gemeinsam Ziele zu erreichen. Das
erhältst Du bei uns: Unbefristete Anstellung mit fairer
Bezahlung Zusätzlich Urlaubsgeld und Weihnachtsbonus
Hochwertige technische Ausstattung Betriebliche Altersvorsorge
Interne Coolworld-Academy Mehrmals jährlich sehr coole und
originelle Geschenke sowie Firmenfeiern Bike-Leasing
Homeoffice-Arbeitstage Kostenlose Getränke Wer ist
Coolworld Rentals? Coolworld Rentals ist ein internationales
Vermietungsunternehmen für Kühl- und Heiztechnik
mit eigenen Niederlassungen, Logistik-Depots und Servicepunkten in
Deutschland, in den Niederlanden, Frankreich, Belgien,
Österreich und der Schweiz. Seit 30 Jahren sind wir mit
unseren mobilen Kühl- und Tiefkühlzellen,
Prozesskühlungen, Klimageräten und Heizungen im
europäischen Markt erfolgreich tätig. Unser
Unternehmen besteht aus engagierten Menschen mit umfassender
Erfahrung in der Vermietung von Kühltechnik und Heizung.
Du hast Interesse und willst Dich bewerben? Dann schick uns Deine
Bewerbungsunterlagen an karriere@coolworld-rentals.com oder
über unser Bewerbungsformular. Bei Fragen melde Dich bei
Katharina Kunzelmann unter 0172/1345401. Wir freuen uns darauf,
Dich kennenzulernen! Coolworld Rentals GmbH Theodor-Heuss-Str. 96
47167 Duisburgwww.coolworld-rentals.com/de-de JETZT
BEWERBEN
Embedded Softwareentwickler Traffic Management Systems (m/w/d)
Jobbeschreibung
Deine Aufgaben
- Du integrierst unsere selbst entwickelten Module in die endgültige Produkt-Firmware
- Du entwickelst neue Anwendungssoftware und nutzt Hardware-Debugger, um Probleme aufzuspüren
- Im direkten Kontakt mit den Kunden analysierst Du spezifische technische Fragestellungen
Deine Stärken
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder Softwaretechnik
- Du hast Berufserfahrung in der C/C++ Softwareentwicklung, Softwaretest und Softwareintegration mit ersten Erfahrungen in Python
- Software-Entwurfsmuster und Software-Architekturen sind Dir geläufige Begriffe und Verfahren
- Mit Deinen herausragenden analytischen und zwischenmenschlichen Fähigkeiten bist Du ein hervorragender Teamkollege und ein Selbststarter
- Deine schriftlichen und mündlichen Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und/oder Deutsch sind ausgezeichnet
Was Dich bei uns erwartet
- Innovation: neueste Technologien, modernes Gebäude und kostenfreies Laden von Elektro- und Hybridelektrofahrzeugen
- Angenehmes Arbeitsumfeld: Duz-Kultur, motivierte Teams, kurze Kommunikationswege, Raum zur aktiven Mitgestaltung
- Zukunftsorientierter Arbeitsplatz: unbefristete Anstellung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktiver Standort: direkt an der Autobahn und Bushaltestelle gelegen, mit Parkmöglichkeiten für Auto und Rad
- Flexibles Arbeiten: hybrides Arbeiten (4 Tage Präsenz pro Woche und Option auf mobiles Arbeiten nach 3-monatiger Einarbeitung) + Gleitzeit
- Aktivitäten: Teamevents, bezuschusstes Fitnessstudio und Möglichkeit zum Spazieren und Joggen im nahgelegenen Wald
- Weitere Benefits: Getränkeauswahl, frisches Obst, quartalsweise Get-Together mit Kuchenbuffet
Robotics Project Engineer (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unser Umfeld:
- Wir agieren als Expertenteam im Umfeld von nationalen und internationalen Kunden und Rechtsgebieten
- Wir betreuen Kunden aus verschiedenen Branchen, z.B. Luft-& Raumfahrt
- Wir gestalten flexible Systeme und Prozesse in internationalen Unternehmen
- Wir bieten einfache, nachhaltige Lösungen in einer volatilen Umgebung
- Wir bearbeiten verschiedenste Projekte im Rahmen der Exportkontrolle / Trade Compliance
- Wir legen Wert auf regelmäßige fachliche Weiterbildung, z.B. nationale und internationale Exportkontrollvorschriften DE/FR/EU/UK/US/IN/etc., Entwicklung im Technologietransfer, Grundlagen Zollrecht, Völker- und Vertragsrecht, Entwicklung neuer Technologien und ihre internationale Einordnung, etc.
- Wir erfüllen ein breites Spektrum an Anforderungen, um unsere Aufgaben zu erfüllen und unterstützen dich bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung deiner Fähigkeiten, z.B. Organisations-, Informations- & Wissensmanagement, IT, Change Management, Projektmanagement, etc.
- Wir arbeiten in internationalen Teams und mit Personen auf allen Organisationsebenen
Stellenbeschreibung
Welche Tätigkeiten dich erwartenSystemanalyse und -kontrolle:- Nachverfolgung, Fehlersuche und -behebung in Software mit verschiedenen Testmethoden
- Implementierung von Produktions-Code auf virtuellen Maschine
- Modifizierung und Verbesserung der Systemüberwachung, Dokumentation von Änderungen und Durchführung der erforderlichen technischen Abnahmen
- Erstellung technischer Spezifikationen und Auswertung von Integrationskonzepten
- Definition und Durchführung von Hardware- und Software-bezogenen Validierungskampagnen
- Design, Entwicklung und Prüfung von technischen und elektrischen Geräten
- Identifizierung der betrieblichen Anforderungen und Einschränkungen
- Analysierung von Auswirkungen der technischen Automatisierung auf Prozessschritte und der Definition von Schnittstellen
- Überwachung und Qualifizierung von Vorgängenwährend der Inbetriebnahme
- Durchführung von Optimierungen in der Fertigung in Bezug auf Qualität, Kosten und Zeit
- Integration der Anforderungen von menschlicher und betrieblicher Sicht in den Designprozess
- Schutz von industriellen Automatisierungs- und Steuerungssystemen vor Cyberbedrohungen
- Technische Kriterien in Systemfunktionen übersetzen und Roboterarchitekturen vorschlagen
- Verständnis und Auswertung von virtuellen Kommissionierungslösungen
- Verwaltung der virtuellen Inbetriebnahme durch sämtliche Prozess-Schritte
- Entwicklung von Lösungen mit Frameworks wie HALCON, OpenCV und TensorFlow
- Entwicklung von Erkennungsalgorithmen und Kalibrierung für dynamische Umgebungen
- Gestaltung und Anpassung von Layout und Inhalt für eine optimale Mensch-Maschine-Interaktion
- Ermöglichung der Nutzung hochwertiger kontextbezogener Informationen in Anlagen durch digitale Datenanreicherung
Qualifikationen
Wen wir suchenDu verfügst über ein abgeschlossenes Ingenieursstudium (z. B. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik, Informatik) oder eine vergleichbare Berufsausbildung - idealerweise ergänzt durch mindestens zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung im industriellen oder entwicklungsnahen Umfeld.Darüber hinaus bringst du fundierte Kenntnisse in mehreren der folgenden Bereiche mit:- SPS-Programmierung (PLC), insbesondere mit Siemens TIA Portal sowie Schneider Electric Komponenten
- Feldbus-Kommunikation und Industriestandards wie OPC UA, TCP/IP und S7-Protokolle
- Embedded Systems Programming sowie das Verständnis für PID-Regelkreise
- Einsatz von mathematischen Modellierungs- und Simulationswerkzeugen
- AVEVA System Platform & InTouch (eine Zertifizierung ist ein Plus)
- IoT/IoP-Technologien zur Kommunikation zwischen Maschinen, Sensoren, Geräten und Softwarelösungen
- Middleware und Frameworks für kinematische Simulationen
- Kenntnisse in CAM/CAD Tools wie CATIA, 3DX, SolidWorks, G-Code-Verarbeitung, CNC sowie Robotersimulationssoftware
- Erfahrung mit Bildverarbeitung und KI-Frameworks wie HALCON, OpenCV, TensorFlow, Caffe, PCL oder TensorRT
- Softwareentwicklung in Visual Studio / .NET / C# sowie Webtechnologien (HTML, HTTP, IIS)
- Datenbankkenntnisse (SQL) und Erfahrung mit Windows-basierten virtuellen Maschinen
- Sicherer Umgang mit Microsoft Office und Google Suite Tools
Zusätzliche Informationen
Welche Benefits dich erwartenSelbstverständlich stehen wir dir bei deinem Berufseinstieg in die Welt der PLM-Beratung jederzeit hilfreich zur Seite. Neben einem angepassten, modularen Trainingsplan wirst du auch in herausfordernden Praxiseinsätzen die Gelegenheit haben, deine sich stetig erweiternden Skills einzusetzen und Projektaufgaben zunehmend eigenverantwortlich zu übernehmen.Außerdem findest du bei uns:- Ein internationales Team
- Feelgood-Atmosphäre: Unternehmensweite (Online) Team-Events, Office-Feiern an unseren Standorten,
- Flache Hierarchien, Teamspirit, offene Türen, gelebte Vielfalt
- Kontinuierliche Weiterbildung auf Basis deines persönlichen Entwicklungspfades
- Work-Life Balance - mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
- Sonderzuwendungen, arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge, eine Gruppenunfallversicherung auch für den privaten Bereich
- Vielseitige Angebote im Bereich Mental Health Program, Work-Life-Service und einem breitgefächerten Weiterbildungs- und Coachingangebot durch unsere Kooperation mit dem Fürstenberg-Institut
- Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel, Business Bike Programm und andere Benefits
Leiter Projektcontrolling und Finanzen – Budget- und Investitionsplanung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das sind Ihre neuen AufgabenAls Bereichsleitung für das Interne Rechnungswesen bei Euroimmun übernehmen Sie eine Schlüsselfunktion in der finanziellen Steuerung der Unternehmensgruppe und gestalten gemeinsam mit den Fachabteilungen unserer internationalen Tochtergesellschaften die betriebswirtschaftliche Ausrichtung mit.- Sie führen die 13 Mitarbeitenden am Standort Dassow im Bereich Controlling disziplinarisch, fördern die persönliche und fachliche Weiterentwicklung sowie Zusammenarbeit und stellen die wirtschaftliche Zielerreichung des Bereichs sicher
- Ad-hoc-Analysen, Forecasts sowie Quartals- und Jahresberichte bereiten Sie adressatengerecht auf und leiten daraus fundierte Handlungsempfehlungen für das Management ab
- Sie entwickeln zentrale Instrumente wie Kennzahlensysteme, Kostenrechnungsstrukturen und das Berichtswesen weiter und verantworten die Budget- und Investitionsplanung sowie das konzernweite Projektcontrolling
- Im Rahmen des SAP S/4HANA-Einführungsprojekts bringen Sie Ihre Expertise im Controlling aktiv ein und unterstützen die Implementierung relevanter Module
- Mit Ihrer kreativen Denkweise stärken Sie die Innovationsfähigkeit des Bereichs, identifizieren aktiv Potenziale zur Harmonisierung von Prozessen und Systemen und übernehmen eine führende Rolle in Change- und Weiterentwicklungsprojekten
- Sie berichten als Bereichsleitung für das Interne Rechnungswesen direkt an den CFO der Euroimmun Gruppe
- Ihr Arbeitsort wird Dassow sein; nach erfolgreicher Einarbeitung haben Sie die Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten
- In Ihrer Funktion arbeiten Sie eng mit unserem Vorstand sowie internen und externen internationalen Fachabteilungen und Partnern zusammen
- Ihr wirtschaftswissenschaftliches Studium haben Sie idealerweise mit einem Master in Finance, Master of Science in Finance oder Master of Business Administration abgeschlossen; alternativ verfügen Sie über eine vergleichbare Qualifikation
- Sie können mindestens zehn Jahre Berufserfahrung im Finanzmanagement – vorzugsweise eines multinationalen Unternehmens oder Konzerns im börsennotierten Umfeld – vorweisen
- Durch Ihre ausgeprägte Kommunikationsstärke und Ihr souveränes Auftreten sowie Ihre mindestens dreijährige Führungserfahrung sind Sie in der Lage, Ihr Team wirkungsvoll zu motivieren und zu leiten
- Mit Ihren verhandlungssicheren Englischkenntnissen in Wort und Schrift fällt Ihnen die zielgerichtete Kommunikation mit internationalen Stakeholdern, insbesondere unserem US-Mutterkonzern revvity und Beratern leicht
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, ein routinierter Umgang mit ERP-Systemen – insbesondere mit SAP S/4 HANA – sowie ein sehr gutes Know-how zu US GAAP, HGB und weiteren Rechnungslegungsstandards runden Ihr Profil ab
- Ein gutes Gleichgewicht zwischen Beruf und Freizeit
- Unbefristete Arbeitsverträge in einer sinnstiftenden und zukunftsorientierten Branche
- Mobiles Arbeiten (nach Absprache möglich)
- Flexible Arbeits- und Pausenzeiten rund um die Kernarbeitszeit
- Stundenkonto zum Abbau oder zur Auszahlung
- 30 Urlaubstage
- Gesundheit ist das höchste Gut
- Essen im Betriebsrestaurant für einen Eigenanteil bis max. 5,50 €
- Physioservice und Massagen
- Sport- und Wellnessangebote für 29,99 € monatlich mit Wellpass
- Fahrrad- oder E-Bike-Leasing mit JobRad
- Diverse Firmensportgruppen, wie z. B. Fußball, After Work Dance und Drachenboot sowie Sportevents
- Gemeinsam wachsen
- Jahresfeedbackgespräche
- Lernplattformen zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
- Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen
- Gute Arbeit zahlt sich aus
- Übergesetzlicher Zuschuss von 2% des Bruttogehaltes zur Altersvorsorge (bei mind. 1% Eigenbetrag)
- Urlaubsgeld (900 € brutto bei Vollzeitbeschäftigung)
- Rabattaktionen für Produkte und Dienstleistungen
- 13 Gehälter
- Kollegen, bei denen man sich wohl fühlt
- Du-Kultur vom Azubi bis zum Vorstand
- Umfangreiches Onboarding inkl. Welcome-Day und Patenprogramm
- Teamevents, jährlich Weihnachtsmarkt & Sommerfest
- Und vieles mehr!
Werkstudent (w/m/d) Personalmarketing & EmployerBranding
Jobbeschreibung
BEREIT, DEINE KARRIERE IM PERSONALMARKETING ZU STARTEN?Wenn Sie mehr über diese Stelle wissen möchten oder eine Bewerbung in Erwägung ziehen, lesen Sie bitte die folgenden Stelleninformationen.Werde Teil unseres Account Managements und tauche ein in die
spannende Welt der Arbeitgebermarken! LUST AUF EINE AUFREGENDE
HERAUSFORDERUNG? Dann gestalte die Zukunft unserer Kunden mit!
DEINE CHANCE, DURCHZUSTARTEN! Zeige uns, wie du mit Leidenschaft
und Kreativität Unternehmen zu Top-Arbeitgebern machst!
Schau dir diese Stellenanzeige ganz genau
an – denn das ist dein neuer Job! Unsere
größte Leidenschaft: Personalmarketing. Als eine
der führenden Agenturen der Branche bieten wir das
komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing,
Personalkommunikation und Employer Branding mit einem bunt
gemischten Team aus Spezialisten. Wer dabei alle Kunden fest im
Griff hat? Unser Account Management, der heiße Draht zu
allen Personaler-Wünschen. Hier treffen unsere Kunden auf
offene Ohren – und hier werden unsere
Personalmarketingprojekte koordiniert, terminiert, kalkuliert und
komplettiert. Und das in einem ziemlich coolen Office im
Wiesbadener Osten. Entdecke auch du unser lockeres Agenturflair und
wachse an abwechslungsreichen Aufgaben gemeinsam mit über
270 Kollegen. Für unsere Tochterfirma die Grapevine
Frankfurt GmbH mit Sitz in Wiesbaden suchen wir dich als
Werkstudent (w/m/d) Personalmarketing & Employer Branding
JETZT BEWERBEN! Du willst Employer Branding nicht nur verstehen,
sondern aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir
suchen motivierte Werkstudent:innen, die unser Account Management
bei spannenden Projekten im Bereich Personalmarketing &
Employer Branding unterstützen – und dabei jede
Menge Praxiserfahrung sammeln möchten. Das erwartet dich
In der Koordination zwischen Kunden, Kreativteams und strategischer
Beratung übernimmst du Verantwortung für einzelne
Aufgaben Du unterstützt bei der Vorbereitung und
Organisation von Kunden- und Projektterminen Bei der Erstellung von
Präsentationen, Briefings und Reportings bist du aktiv
eingebunden Recherchen und inhaltliche Zuarbeit helfen dir, ein
tiefes Verständnis für Employer Branding zu
entwickeln Gemeinsam mit erfahrenen Kolleg:innen begleitest du
spannende Projekte – von der Idee bis zur Umsetzung Das
bringst du mit Wissbegierde, Eigeninitiative und die
Fähigkeit, dich schnell in neue Themen einzuarbeiten Ein
laufendes Studium, idealerweise in Marketing, BWL, Kommunikation
oder Medien Du befindest dich idealerweise bereits im dritten oder
einem höheren Semester deines Studiums Interesse an
HR-Themen und Spaß an Employer Branding Erste Erfahrungen
im Projektmanagement oder HR – zum Beispiel durch
Praktika oder Nebenjobs – sind ein Plus
Affinität zu KI-Tools, z. B. ChatGPT, Midjourney oder
Automatisierungstools Sicherer Umgang mit MS Office sowie gute
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit und
Organisationstalent runden dein Profil ab Unser Angebot Spannender
UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger
Zukunft Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, die Du
selbst mitgestaltest Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung
»on-the-job« Zusätzlich zum Urlaub am
24.12. und 31.12. arbeitsfrei Ausgewogene Work-Life-Balance dank
flexibler Gleitzeit Homeoffice-Option (Hybridmodell) Kostenfreie
Getränke und Parkplätze Abwechslungsreiches
Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter
Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum Top
ausgestattete, hochmoderne Räumlichkeiten: ergonomische
Arbeitsplätze, Klimaanlage in allen Räumen
Regelmäßige Team- und Firmenevents Work-Life
Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer
wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden
Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich
Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem
hart umkämpften Markt erfolgreich sein. Erfahre mehr...
Interessiert? Unsere Personalreferentin Celine Schmittberger steht
dir unter 06039 9345-267 für Fragen gerne zur
Verfügung. Sie freut sich auf deine Bewerbung inklusive
Gehaltsvorstellungen und Eintrittsdatum über unser
Onlineformular, das du über den »Jetzt
bewerben«-Button erreichst. JETZT BEWERBEN! Personalwerk
GmbH | Kasteler Str. 22-24, 65203 Wiesbaden |
karriere.personalwerk.de
Web-Consultant (m/w/d) Consultant für Webseiten, Webportal, Webshop
Jobbeschreibung
Wir bieten Ihnen
Sie sind Produktexperte für unseren Webshop für die Stahlbranche und unterstützen unsere Kunden, wenn es um die Beratung, Einführung, Schulung und Nachbetreuung geht. Für die Betreuung unseres internationalen Kundenkreises suchen wir ab sofort zur Erweiterung unseres Teams in Langenfeld (NRW) einen neuen Kollegen/in.- Sie präsentieren unsere Web-Lösungen bei Kunden und Interessenten
- Sie analysieren die aktuellen Geschäftsprozesse bei unseren Kunden und dokumentieren diese
- Sie implementieren unsere Web-Software beim Kunden vor Ort oder per remote und sorgen für eine reibungslose Installation sowie Konfiguration
- Basierend auf der Prozessanalyse führen Sie Schulungen durch und unterstützen unsere Kunden bei der Inbetriebnahme
- Sie betreuen unsere Bestandskunden um Prozesse zu optimieren bzw. neue Funktionen zu implementieren
Ihr Profil
- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung bzw. ein Studium (idealerweise aus der IT, Elektrotechnik, des Maschinenbaus bzw. der Betriebswirtschaft)
- Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich Datenbanken (vorzugsweise MS-SQL, MySQL oder PostgreSQL)
- Sie verfügen über gute IT-Kenntnisse
- Sie bringen erste Erfahrung in der Konzeption und dem Betrieb von Web-Anwendungen auf Basis von PHP, Symfony, und Javascript mit.
- Sie zeichnen sich durch eine hohe Serviceorientierung aus
- Sie haben Freude am persönlichen Kundenkontakt
- Sie verfügen über ein hohes Maß an Eigeninitiative, Selbständigkeit und Engagement
- Sie verfügen über Reisebereitschaft sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
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