Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit
16.930 Jobs gefunden
SB Schornsteinfegerwesen
Jobbeschreibung
Es ist unsere Aufgabe, die Zukunft gemeinsam zu gestalten - regional, sozial und bürgernah. Dafür geben ca. 1.200 Mitarbeitende täglich ihr Bestes, um für unsere über 200.000 Bürger:innen sämtliche Leistungen nicht nur zu erbringen, sondern stetig zu verbessern. Gehen Sie mit uns den Weg einer modernen Verwaltung, denn der Landkreis Potsdam-Mittelmark sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Sachbearbeiter:in Gewerberecht/SchornsteinfegerwesenEG 9b TVÖD (VKA), bis zu 39 h/Woche, unbefristet, Dienstort Werder (Havel), Fachdienst Ordnungsrecht und Personenstandswesen
Ihr Aufgabenbereich
- Fachaufsicht und –beratung der örtlichen Gewerbeämter
- Bearbeitung und Überwachung von Schornsteinfegerangelegenheiten, Durchsetzung verweigerter Kehrungen, Überprüfungen und Messungen im Verwaltungsvollstreckungsverfahren
- Aufsicht und Überprüfung der bevollmächtigten Bezirksschornsteinfeger
- Widerspruchsbearbeitung der örtlichen Ordnungsbehörden im Zuständigkeitsbereich
- Einleitung von Maßnahmen gegen unerlaubte Handwerksausübung und zur Bekämpfung von Schwarzarbeit, Durchführung von Betriebsprüfungen
- einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- flexible Arbeitszeitregelungen (bis zu 60% Homeoffice nach Vereinbarung)
- ,Stufe entsprechend Ihrer persönlichen Voraussetzungen
- 30 Tage Erholungsurlaub
- ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- zusätzliche Leistungsprämien und Leistungszulagen
- attraktive Zusatzleistungen wie: Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge, Job-Ticket, Fahrrad-Leasing, betriebliches Gesundheitsmanagement und -förderung
- einen erfolgreichen Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder eines Bachelorstudiums der Verwaltungswissenschaften oder Rechtswissenschaften (Bachelor of Laws) oder ein einschlägig vergleichbarer Studienabschluss (z.B Bachelorstudium Betriebswirtschaftslehre)
- hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und eine ausgeprägte Entscheidungs- und Kommunikationsfähigkeit
- gute Kenntnisse des Verwaltungs-, Ordnungswidrigkeits- sowie des Gewerberechts des Landes Brandenburg
- Führerschein der Klasse B
Corinna Weiß
033841 91326
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30.04.2025!
Wenn Sie sich mit Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unseren Landkreis Potsdam-Mittelmark einbringen wollen, dann bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal:
Category Manager Procurement (m/w/d)
Jobbeschreibung
<p>Almex GmbH ist ein führender Lösungs- und Service-Partner für Systeme zum Erfassen, Validieren und Verarbeiten von Daten. Unser Technologieunternehmen gehört zur internationalen TRI STAR Group und automatisiert Prozesse in den Bereichen Retail, Robotics und Public Transport.</p> <p>Unsere Lösungen sind zukunftsorientiert und sorgen für Effizienzsteigerungen im Dienstleistungsbereich sowie im Transport von Passagieren und Waren. Als bekannter Hersteller von Ticketing- und mobilen Datenerfassungssystemen, mit Sitz in Hannover, liefern wir KI basierte und modulare Systemlösungen, intelligente Self Service Terminals und Roboter mit Ausrichtung auf Nachhaltigkeit für Mobilität und Sicherheit.</p> <p>Du hast erste Berufserfahrungen im Bereich Einkauf/Beschaffung, idealerweise für Metall- und elektromechanische Komponenten und besitzt entsprechende technische Kenntnisse.</p> <p>Dann nutze die Herausforderung, denn wir suchen einen</p> <p><b>Category Manager Procurement (m/w/d)</b></p> <p>Folgendes solltest Du noch über uns wissen: Wir sind ein Entwicklungsunternehmen und Arbeiten bezüglich der Produktion mit externen Dienstleistern zusammen. Intern werden Prototypen gebaut und Kundengeräte bzw. -automaten repariert.</p><br><ul> <li>Bedarfsermittlung aller benötigten Materialien, die ihren Einsatz im Bereich Service/Reparaturen, Prototypen- und Kleinserienfertigung finden.</li> <li>Unterstützung unserer externen Produktionsdienstleister bei der Beschaffung der benötigten Komponenten für Serienfertigungen</li> <li>Beauftragung von Dienstleistungen für den Bereich Service und Entwicklung</li> <li>Pflege der Lieferantenbeziehungen, Erstellung von Lieferantenbewertungen und Akquise neuer Partner</li> <li>Preisverhandlungen führen, Vertragsbedingungen, Lieferkonditionen sowie Rahmenverträge aushandeln</li> <li>Überwachung der Liefertermine, - mengen, -qualität und der Lagerbestände</li> <li>Weiterentwicklung der bestehenden Beschaffungsstrategie und des Lieferantenmanagements</li> </ul><br><ul> <li>Wünschenswert: Qualifikation zum Fachwirt Einkauf (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft</li> <li>gute Anwenderkenntnisse im SAP</li> <li>gute Kenntnisse Microsoft-Office, besonders Excel</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse</li> <li>3-5 Jahre Erfahrung im Einkauf</li> <li>„Hands on“ Mentalität</li> <li>Strukturiertes und selbständiges Arbeiten</li> <li>Dir macht Dein Job Spaß und Du möchtest mehr erreichen? Wir bieten Dir Deine Aufstiegschance</li> </ul> <p>Wenn Du glaubst, Dich nicht zu 100 % in unserer Ausschreibung wiederzufinden, gib uns die Chance, Dich kennenzulernen. Wir suchen Mitarbeiter, die zu uns passen. Deine Persönlichkeit ist uns wichtiger als starre Anforderungsprofile.</p><br><ul> <li>Flache Hierarchie – direkter Kontakt zu Entscheidern</li> <li>Hoher Grad an Selbstorganisation und Verantwortung</li> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>Flexible Arbeitszeiten zur Unterstützung der Work-Life-Balance, großzügige Homeofficemöglichkeit gemäß Betriebsvereinbarung, 30 Tage Urlaub & Sonderurlaub</li> <li>Jährliche Entwicklungsgespräche – Du bekommst ein individuelles Weiterbildungsbudget</li> <li>Team-Events, Benefits, wie Hansefit, Jobticket, „Mein Dienstrad“</li> <li>Für Verbesserungsvorschläge sind wir dankbar – Ideenmanagement</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>Informatiker*in für Java Backendentwicklung (m/w/d) HealthTech / Hybrid
Jobbeschreibung
*Informatiker*in für Java Backendentwicklung (m/w/d) HealthTech / Hybrid*Es kann sein, dass sich eine große Anzahl von Bewerbern auf diese Stelle bewirbt. Schicken Sie daher Ihren Lebenslauf und Ihre Bewerbung so schnell wie möglich ab.Als Java Backend Entwickler bist du Teil unserer Technologieabteilung und entwickelst das Backbone der Zukunft in der DAVASO.
Brennst du für neue Technologien und willst du mit uns die Prozesse im Gesundheitswesen aufs nächste Level bringen, dann bist du bei uns richtig!
*Deine Aufgaben*
* Design von Datenflüssen und Verarbeitungsprozessen für große Datenmengen mit aktuellen Architekturen
* Entwicklung datenverarbeitender Services und Einbindung dieser in bestehende Workflows
* Refactoring bestehender Prozesse auf aktuelle Technologien und Architekturen
* Entwicklung automatisierbarer Tests und Testumgebungen
* Unterstützung der Qualitätssicherung durch Prinzipien der testgetriebenen Entwicklung
* Gestaltung der Zusammenarbeit im Team mit agilen Entwicklungsmethoden
* Einbringen eigener Ideen zur Optimierung unserer Prozesse
*Dein Profil*
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare IT Ausbildung
* Mehrjährige Berufserfahrung als Backend-Softwareentwickler:in, vorrangig in der Entwicklung von datenverarbeitenden Services (vorzugsweise in JAVA)
* Ebenso Erfahrung im Umgang mit relationale Datenbanken
* Wünschenswert sind Kenntnisse in der Arbeit mit dem Framework Apache NiFi
* Agiles Mindset und Spaß daran mit neuen Technologien zu arbeiten
* Teamplayer Mindset mit einem hohen Qualitätsbewusstsein
* Sehr gute und fließende Deutschkenntnisse (B2 bis C1) sowie gute Englischkenntnisse
*Über uns*
DAVASO ist einer der führenden Technologieanbieter und Dienstleister im deutschen Gesundheitsmarkt. Zu den Schwerpunkten unserer Tätigkeit gehören das Genehmigungs- und Abrechnungsmanagement, die Softwareentwicklung und -bereitstellung sowie Digitalisierungs- und Archivierungsleistungen für Krankenkassen. 1990 in Leipzig gegründet ist DAVASO heute mit über 1.300 engagierten und kompetenten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einer der größten Arbeitgeber in der Region Leipzig. Seit 2021 sind wir Teil der IQVIA Unternehmensgruppe.
Werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns die digitale Transformation im Gesundheitswesen. Das erwartet Dich:
* Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell und hybrid (remote und im Office)
* Faire Überstundenregelung mit Freizeitausgleich oder einer Vergütungsmöglichkeit mit 25% Überstundenzuschlag
* Mentoren-Programm während deiner gesamten Einarbeitungszeit
* Geregelte Feedbackschleifen in der Einarbeitung ("4 Tage, 4 Wochen, 4 Monate-Prinzip") und jährliche Entwicklungsgespräche
* Interne Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des IQVIA Konzerns
* Individuelle Weiterbildungen, unternehmensinterne Workshops, Teilnahme an Fachkonferenzen möglich
* Kantine mit subventioniertem Essen (Mittagsgericht ab 1,30 €)
* Kostenlose Kalt- und Heißgetränke und kostenfreies Obst
* Betriebliche Altersvorsorge
* Sonderkonditionen bei unserem Fitnessstudio-Partner
* Rabatte im Partner-Reisebüro
* Kostenfreie und anonyme Beratung zu gesundheitlichen, familiären und rechtlichen Anliegen über Talingo
* Vergünstigtes LVB-Jobticket
* Unternehmensevents, Weihnachtsfeiern und Teambuildings
Eintrittsdatum:
ab sofort
Einsatzort:
Leipzig / Remote Option
Befristung:
keine
Berufserfahrung erforderlich:
Mehrjährige Berufserfahrung
Arbeitszeit:
Vollzeit Gleitzeit
Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit
Erwartete Arbeitsstunden: mindestens 35 pro Woche
Arbeitszeiten:
* Keine Wochenenden
* Montag bis Freitag
* Tagschicht
Leistungen:
* Betriebliche Altersvorsorge
* Betriebliche Weiterbildung
* Betriebsarzt/Betriebsärztin
* Empfehlungsprogramm
* Essenszuschuss
* Firmenevents
* Flexible Arbeitszeiten
* Gleitzeit
* Homeoffice-Möglichkeit
* Kostenlose Getränke
* Mentoring-Programm für Mitarbeiter
* Mitarbeiter-Rabatt
* Zusätzliche Urlaubstage
Sonderzahlung:
* Überstundenzuschläge
* Zusatzzahlungen
Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in Leipzig
Remote working/work at home options are available for this role.
IT-Entwickler:in SAP S/4 HANA (m/w/d)
Jobbeschreibung
Stellenangebot [](https://www.new.de/) Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kund:innen, aber auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere. In der NEW AG sind die klassischen Querschnittsfunktionen wie z.B. die Bereiche Finanzen, IT, Personal, Recht, Unternehmensentwicklung, Immobilienmanagement, Controlling und Unternehmenskommunikation gebündelt. Daneben sorgen wir innerhalb der NEW-Gruppe in Mönchengladbach und Viersen für eine fachgerechte Instandhaltung des Kanalnetzes und gewährleisten eine umweltgerechte Entsorgung des Abwassers. Wenn du dein Know-How bereichs- und unternehmensübergreifend einsetzen möchtest, dann werde Teil unseres Teams Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir innerhalb der Abteilung "IT-Lösungsdesign & Anwendungsmanagement" für unseren Standort in Mönchengladbach-Rheydt eine:n IT-Entwickler:in SAP S/4 HANA (m/w/d) Hier ist deine Energie gefragt: Du erstellst Blueprints / Lösungsdesigns inkl. Implementierungsplanung Für die eigenverantwortliche, zeitnahe und performante Umsetzung genehmigter Anforderungen und Lösungsdesigns unter Berücksichtigung geltender IT-Richtlinien, Regelwerke und Prozesse bist du verantwortlich Du entwickelst in SAP S/4 HANA im Bereich der Module FI/CO und MM/PM Die Integration von Kaufanwendungen in die SAP Systemlandschaft gehört zu deinen Aufgaben Du erstellst und überwachst Schnittstellen Die Optimierung und Sicherstellung von einheitlichen Arbeitsweisen, Arbeitsabläufen, Schnittstellen und Anwendungen fallen in deinen Verantwortungsbereich Du analysierst komplexe Geschäftsprozesse und identifizierst Automatisierungspotenziale Im Rahmen von Third-Level-Support unterstützt du die IT-Anwendungs-/ Servicebetreuer:innen Damit überzeugst du uns: Eine Berufsausbildung im Bereich der Informatik hast du erfolgreich abgeschlossen Du konntest bereits Erfahrungen im SAP-Umfeld Einkauf sowie Finanzbuchhaltung sammeln und besitzt fundierte Programmierungskenntnisse in ABAP sowie ABAP-OO Deine Erfahrungen in der Erstellung und Monitoring von Schnittstellen REST-API (JSON, SOAP) sowie in der Integration von Kaufanwendungen in eine Systemlandschaft bringst du bei uns ein Du bist bei up-to-date Technologien immer auf dem neusten Stand und bringst gute Kenntnisse zu agilen Methoden und Projektmanagementwerkzeugen mit Deine Persönlichkeit zeichnet sich durch Aufgeschlossenheit, Kommunikationsstärke, Organisationsfähigkeit sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein aus Zusätzlich rundet eine eigenständige, zielorientierte und verlässliche Arbeitsweise dein Profil ab Deutschkenntnisse (mindestens C1-Level) Wünschenswert: Erfahrung im Framework SAPUI5 (Fiori) konntest du bereits sammeln Du bringst Erfahrung in der Programmierung in JavaScript, vue.js, php und html/ css bei uns ein Erfahrungen mit DevOps Prinzipien und Tools, Erstellung von automatisierten Deployments sowie Nutzung von "function as a service" von MS Azure, Amazon Web Service und Google Firebase besitzt du Was wir dir bieten: Finde in uns eine Arbeitgeberin mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet: Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages (TV-V) Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team, das sich auf dich freut Attraktive Sozialleistungen (u.a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Smartphone) Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung Flexible Arbeitszeitgestaltung, anteilig Remote-Work sowie die Möglichkeit eines Sabbaticals Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsangebote u.a.) Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort Das hört sich nach einem spannenden Job für dich an? Dann freuen wir uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung. Wir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Karriereportal [www.new.de/karriere](https://www.new.de/karriere). Erste Rückfragen beantwortet dir Jessica Schulze gerne telefonisch unter 02166 688-6169. [JETZT BEWERBEN](http://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id8421688&src360) NEW AG - Odenkirchener Straße 201 - 41236 MönchengladbachSachbearbeiter (m/w/d) Haftpflicht-/Kraftfahrt-Schaden, Servicebereich Hamburg
Jobbeschreibung
Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.Sachbearbeiter (m/w/d) Haftpflicht-/Kraftfahrt-Schaden, Servicebereich Hamburg
Kennziffer: 32691 | Standort: Hamburg
Aufgaben
Sie bearbeiten Kraftfahrt-Haftplicht-, Kasko- und Schutzbriefschäden bis 40.000 EUR und allgemeine Haftpflicht-Schäden bis 20.000 EUR
Sie prüfen und beurteilen Deckung und Haftung sowie die Schadenhöhe und regulieren die plausiblen, begründeten vertraglichen Ansprüche sowie die gesetzlichen Schadenersatzansprüche
Aktives Schadenmanagement z.B. Einschaltung von Dienstleistern und Sachverständigen
Sie verhandeln, stimmen ab, steuern, telefonieren und korrespondieren mit allen am Schadenfall beteiligten Partnern und Beteiligten
Sie beraten und unterstützen unsere Vertriebspartner
Erwartungen
Eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen
Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen sowie Begeisterungsfähigkeit und Interesse daran Neues zu lernen
Team- und Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Verhandlungssicherheit und gute Selbstorganisation
Hohes Servicebewusstsein
Interesse an übergreifenden Aufgaben und Projekten
Sicherer Umgang mit der Technik und ausgeprägte digitale Affinität
Unser Angebot
Flexibilität
Mobiles Arbeiten
Individuelle Teilzeitmodelle
Gesundheit
Gesundheitsaktionen
Familie
Unterstützungsangebote in unterschiedlichen Lebenssituationen
Extras
Betriebliche Altersvorsorge
Vergünstigungen auf W&W-Produkte
Entwicklung
Laufbahnmodelle
Persönliche & fachliche Weiterbildung
Mobilität
Jobrad & Jobticket
Kontakt
Viola Bodenschatz
0711 662-725404
Ingenieur:in Instandhaltung Gasanlagen
Jobbeschreibung
Aufgaben
- Als Ingenieur:in Arbeitssteuerung für Gas-/Wasser-Anlagen entwickelst, planst, steuerst und optimierst du komplexe Arbeiten im Gas- und Wassernetz. Selbständig erstellst du Störungsanalysen und IMS-Dokumente.
- Als verantwortliche Fachkraft für den Gesamtbereich setzt du die Anlagen ein und koordinierst die Instandhaltungsmaßnahmen, welche du im Anschluss freigibst.
- Du dokumentierst die Arbeitsergebnisse des Anlagenservices, bewertest diese qualitativ, führst das Auftragscontrolling durch und leitest bei Bedarf Folgemaßnahmen ein.
- In deiner Anlagenverantwortung liegt die Planung, Beauftragung und Steuerung von Fremdleistungen.
- Als Anlagenverantwortliche:r organisierst du die Prüfungen nach gesetzlichen Vorgaben und Regelwerken (BetrSichV und DGUV) und führst diese selbständig durch.
- Die Weiterentwicklung, Betreuung und Sicherung der Qualität der eingesetzten Techniken, Geräte und Anlagen gehören zu deinen Aufgaben. Zur Steigerung der Prozess- und Entscheidungskomplexität ist die Digitalisierung der Anlagen Gas/Wasser als Basis für Smart/Predictive Maintenance ein naheliegendes Ziel.
Anforderungen
- Dein Masterstudium der Fachrichtung Versorgungs-/Energietechnik, Maschinenbau oder Elektrotechnik oder eine vergleichbare Ausbildung hast du erfolgreich abgeschlossen.
- Vorzugsweise bist du bereits als Fachkraft für den Gesamtbereich nach DVGW G493-2 ausgebildet.
- Du verfügst über umfassende Kenntnisse in der Instandhaltung von Gas-/Wasser-Anlagen, den einschlägigen Regeln (wie DVGW, DIN, DGUV) und in der Anwendung von DV-Systemen und Analysetechniken (WFM-Systeme, Datenbanken, SIR-3S, OPTIPLAN und Switchboard).
- Dich zeichnet eine kooperative und dennoch selbstverantwortliche Arbeitsweise aus. Für dich stehen die Kund:innen an erster Stelle.
- Du bist neuen Themen gegenüber offen und gehst den Dingen gerne auf den Grund.
- Eigeninitiative und Teamwork sind Attribute, die du in deiner Arbeitsweise verinnerlicht hast.
- Die Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft ist für dich selbstverständlich. Du verfügst zudem über den Führerschein der Klasse B.
Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:
- Teamwork statt HierarchiedenkenFür uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
- Alles für deine Work-Life-BalanceVon flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
- Attraktive BezahlungWir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
- Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins ArbeitslebenAm ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
- enercity Gym und BetriebssportIm enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
- Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich daNimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
- Mobiles ArbeitenWo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
- enercity KinderkrippeJährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
- Beste VerkehrsanbindungGerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
- Jobs, die wirklich was verändernGemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
Anwendungs- und Systembetreuer für Unix/Linux-basierte Systeme (m/w/d) | COSSIC
Jobbeschreibung
Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß.Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für ca. 950 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkundinnen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.200 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel.Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen - einfach. digital. sicher.
Für unser Geschäftsfeld Connected Solutions im Tribe Solutions Indidvidual suchen wir dich in Vollzeit als Anwendungs- und Systembetreuer für Unix/Linux- und Kubernetes-basierte Systeme (m/w/d) in Berlin, Frankfurt, Karlsruhe, München bzw. Münster.
Beachte: Für diese Aufgabe ist Schicht-/Rufbereitschaft erforderlich.
Aufgaben mit Perspektiven
- Du implementierst und betreibst Systemplattformen auf der Basis von Linux, Solaris und Kubernetes, sowie kundenspezifischer Applikationen auf diesen Plattformen.
- Du erkennst und behebst Störungen und Leistungsengpässe, als auch überwachst du Systeme und deren verfügbaren Kapazitäten.
- Du planst und führst, technisch wie koordinierend, Release-Wechsel und Hardware-Refreshs zur Übernahme in den produktiven Betrieb eigenständig durch.
- Du bist verantwortlich für Produktions- und Kundenwirksame Aktivitäten, welche du regelmäßig mit den fachlichen Anwendungsverantwortlichen des Kunden abstimmst.
- Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich mit langjähriger Erfahrung im Betrieb von Unix/Linux basierten Applikationen.
- Du verfügst über sehr gute Linux-Kenntnisse, gerne RHEL, sowie über gute UNIX-Kenntnisse, gerne Solaris.
- Du hast gutes Wissen und Erfahrung mit Kubernetes und im Umgang mit CI/CD Tools und Prozessen.
- Weiterhin bringst du Kenntnisse in der Shell-Programmierung und SQL, sowie Kenntnisse in JBoss, WebLogic, Tomcat, Apache, Datenbanken, sowie in Automatisierungstools mit.
- Du überzeugst durch deine selbstständige Lernbereitschaft, Verantwortungsbereitschaft, sowie Kommunikationsfähigkeit und Kooperation mit Kunden
- Du verfügst über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).
Unsere Vorteile auf einen Blick
Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits:
- Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).
- Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich.
- Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.
- Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen.
- Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Patin sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead.
- Gesundheitsmanagement - Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.
- Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote.
- Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert - dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.
- Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.
- Kununu: Wir sind Top Company 2024 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %.
Das Jahresgehalt für diese Position liegt bei einer 38-Stunden-Woche je nach entsprechender Erfahrung und Qualifikation zwischen 68.000 € und 98.000 € und zahlt auf unser Karrieremodell wie folgt ein:
Karrierelevel: Associate | Professional | Specialist | Senior Specialist | Principal | Executive.
Bewirb dich jetzt!
Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal über den Button „Bewerben".
Wir freuen uns auf dich.
#atruvia #it-jobs #wearehiring #LI-hybrid #LI-AT1 #Kubernetes #Linux #Automatisierung
JBRP1_DE
Berater (m/w/d) für Gewerbekunden – [‚Homeoffice‘, ‚Teilzeit‘]
Jobbeschreibung
Willkommen bei der Sparkasse Hildesheim Goslar PeineDie Sparkasse Hildesheim Goslar Peine ist mehr als nur eine Bank – wir stehen für Verlässlichkeit, agieren sozial verantwortungsbewusst und setzen uns aktiv für unsere Heimatregion ein. Mit einer guten Mischung aus Tradition und Innovation zeigen wir Verständnis und Nähe vor Ort und begleiten unsere Kundinnen und Kunden durch alle Lebensphasen. Wir möchten sie begeistern und dabei helfen, individuelle Ziele zu verwirklichen.Als zukunftsorientierte Arbeitgeberin fördern wir unsere Mitarbeitenden gern in ihrer Weiterentwicklung. Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und familienfreundlichen Gestaltungsmöglichkeiten deiner Work-Life-Balance. Zusammenarbeit, Wertschätzung, Unterstützung und Erfolg werden bei uns großgeschrieben. Werde Teil unseres Teams!Wir suchen einen engagierten Berater (m/w/d) für Gewerbekunden zur Verstärkung unseres Teams in Goslar!Wir bieten einen Job, der dir Freude macht:Du berätst und betreust unsere Gewerbekund:innen ganzheitlich und strukturiert in allen finanziellen Angelegenheiten in allen Phasen der Unternehmens- und Unternehmerentwicklung.Du hältst regelmäßigen Kontakt zu deinen Kund:innen, besuchst sie vor Ort und dokumentierst alle relevanten Informationen, um sie optimal zu begleiten.Du führst tiefgehende Analysen ihrer Geschäftsmodelle durch und gibst fundierte Bewertungen für Kreditentscheidungen ab. Dabei erkennst und nutzt du gezielt Akquise- und Cross-Selling-Möglichkeiten, unterstützt von deinem Team und Spezialisten.Du bekommst ein Arbeitsumfeld, das dich motiviert und unterstützt:Standortgarantie: Versetzung z.B. nach München? Nicht bei uns - die Region Hildesheim Goslar Peine ist unser Geschäftsgebiet und hier arbeiten wir auch.Wir leben eine wertschätzende Unternehmenskultur, Verantwortungsbewusstsein hinsichtlich Klima und Umwelt und ein kollegiales und motiviertes Miteinander. Wir bekennen uns zur Charta der Vielfalt - bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Mit deiner Individualität bist du bei uns herzlich willkommen.Attraktive Vergütung: Diese Position wird vergütet mit der Entgeltgruppe 9 c TVöD-S zzgl. betrieblicher Altersvorsorge.Urlaub: 32 Tage Urlaub und die Option auf weitere, zusätzliche Urlaubstage geben dir ausreichend Zeit, dein Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.Und sonst? Unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles Arbeiten inkl. technischer Ausstattung, individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Hansefit, Jobrad sowie starke Mitarbeiterkonditionen bieten wir natürlich auch. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit.Unsere Benefits im Überblick findest du hier.Du kannst die Zukunft und Kultur in unserer Region nachhaltig mitgestalten.Was wir uns von dir wünschen:Eine Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) und idealerweise eine weitere Qualifikation wie z.B. Sparkassen-/Bankbetriebswirt:in oder vergleichbare bankfachliche Qualifikation.Du hast Erfahrung im Kreditgeschäft, hast idealerweise bereits mit regionalen Geschäftskund:innen gearbeitet und kennst dich gut in unserer Region aus. Du hast ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und ein souveränes und offenes Auftreten.Du brennst für den Vertrieb und kannst dein bankfachliches Wissen begeisternd an Kund:innen und bei Bedarf auch an dein Team weitergeben.Du hast Interesse an finanziellen und digitalen Themen und Trends kombiniert mit der Bereitschaft sich den stetigen Herausforderungen zu stellen und dich weiterzuentwickeln.Gerne bieten wir dir die zeitliche Flexibilität deine Aufgaben auch in Teilzeit wahrzunehmen.Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen – egal, wie alt oder du bist, unabhängig von deiner Herkunft, deinem Geschlecht und gesundheitlichen Beeinträchtigungen, egal wen du liebst und woran du glaubst.Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über unser Karriereportal und nicht per E-Mail entgegen nehmen können. Vielen Dank!Bei Fragen steht dir Frau Isabel Maas aus dem Bereich Personal, Tel 05121-871-4485 oder per E-Mail unter isabel.maas@sparkasse-hgp.de und Herr Janusch Zydek (Abteilungsleiter Firmenkunden Goslar) unter Tel. 05121-871-2440 oder per E-Mail unter janusch.zydek@sparkasse-hgp.de als direkte Führungskraft gerne zur Verfügung. - gefunden bei stellenonline.deProjektingenieur (m/w/d) Maschinenapplikationen
Jobbeschreibung
Projektingenieur (m/w/d) für MaschinenapplikationenAls Projektingenieur (m/w/d) für Maschinenapplikationen übernehmen Sie die Teilprojektleitung für die Klärung des Auftrags in der Projektinitialisierungsphase. Sie erarbeiten zusammen mit dem Kunden die finale Maschinenausprägung und agieren Hand in Hand mit den technischen Fachbereichen, Vertrieb und Projektmanagement. Sie stellen sicher, dass die Ausführung der Maschinen zeitnah geklärt werden und leisten so wertvolle Vorarbeit für das Engineering. Das Applikationsmanagement ist eingebettet in den Bereich »Engineering Services«.Standort: Markt Schwaben, Bayern, DE Geschäftsfeld: PharmaUnternehmen: Körber Pharma Inspection GmbHIhre Rolle in unserem TeamSie unterstützen die Kollegen/Innen aus dem Vertrieb und in der Projektleitung bei der Klärung der finalen Ausführung der Maschine, dafür haben Sie technische Experten/Innen aus den Fachbereichen an der Hand.Sie stellen die Produkte der Körber Pharma Inspection GmbH mit allen technischen Details und Ausprägungsmöglichkeiten bei Kunden/Innen vor, und definieren gemeinsam mit dem Kunden die beste AnwendungSie analysieren den Auftragsumfang und erstellen eine GAP-Analyse mit allen offenen / zu klärenden FragestellungenFür neuartige Anfragen nehmen Sie alle Anforderungen auf und stimmen diese mit den Entwicklungsbereichen detailliert abFür extern zu beschaffendes Equipment erstellen Sie ein Lastenheft und betreuen den Partner zusammen mit Engineering und PurchasingSie entwickeln den noch jungen Prozess des Application Engineerings weiter und schaffen Tools zur Standarisierung und Weiterentwicklung der technischen KlärungSie unterstützen die Technischen Produktmanager in der Erstellung möglicher NachtragsangeboteIhr ProfilAbgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare QualifikationErfahrung im Maschinenbau oder mit komplexen Anlagen - idealerweise mit Schnittstellen zu Engineering, Vertrieb oder Kundenprojekten (z. B. als Projektingenieur, Konstrukteur, Inbetriebnehmer oder im technischen Vertrieb)Freude an der Arbeit mit internationalen Kunden und technisches Verständnis für komplexe LösungenStrukturierte Arbeitsweise und erste Erfahrungen im ProjektmanagementSicheres Auftreten und lösungsorientierte DenkweiseSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseBereitschaft zu gelegentlichen DienstreisenIhr Arbeitsumfeld bei KörberAm Körber-Standort in Markt Schwaben werden seit 1895 hochwertige Maschinen für die pharmazeutische Industrie gebaut. Wir entwickeln neue Inspektionstechnologien, Automatisierungslösungen zur Steuerung komplexer Fertigungs- und Verpackungslinien für pharmazeutische Produkte. Als Teil des Teams helfen Sie mit, Inspektionsmaschinen für Medikamente qualitätsgesichert zu produzieren. Möchten Sie einen ersten Eindruck unseres Standortes in Markt Schwaben gewinnen und Ihre Kollegen virtuell treffen? Hier geht es zur Xperience.Ihre VorteileOffenes, kollegiales und internationales UmfeldZukunfts- und krisensichere Branche mit einer über 125-jährigen FirmenbeständigkeitFlexible Arbeitszeiten (z.B. Gleitzeit) Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie Remote Work Abroad Konzernweite Entwicklungsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Jahresurlaub sowie 2,5 zusätzliche Urlaubstage gemäß BetriebsvereinbarungSonderurlaubstage und anlassbezogene SonderzahlungenVielfältige Mitarbeiterevents (z.B. Ski-Ausflug, Triathlon, Grillfest)EGYM Wellpass mit erhöhtem Arbeitgeber-Zuschuss Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Kostenlose Mitarbeiterparkplätze sowie sehr gute ÖPNV-AnbindungMöglichkeit zum Fahrradleasing Können Sie sich in diesem Profil wiederfinden? Dann sind Sie bei Körber richtig. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!Recruitment-TeamBei Fragen können Sie uns gerne unter +49 40 21107 291 kontaktieren.Wir arbeiten mit festen Partnern zusammen und bitten daher Personalberatungen, von einer Kontaktaufnahme per Mail oder Telefon abzusehen. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung ausschließlich über das Bewerberportal über den »Jetzt bewerben« Button zu.Recruiter: Fiona StillerJob Req ID: 5477Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.Bei technischen Problemen kontaktieren Sie uns bitte unter der angegebenen Rufnummer.Körber Pharma ist ein Geschäftsfeld des internationalen Technologiekonzerns Körber, der weltweit rund 12.000 Mitarbeiter an mehr als 100 Standorten beschäftigt. Das Körber-Geschäftsfeld Pharma bietet ein einzigartiges Portfolio aus integrierten Lösungen, die entlang der gesamten Pharma-Wertschöpfungskette den entscheidenden Unterschied machen. Ausgehend von der fundierten Erfahrung in den Bereichen Beratung, Inspektion, Transportsysteme und Verpackungsmaschinen und -materialien, liefert Körber das richtige Portfolio für Kunden, um ihre Produktivitäts- und Geschäftspotenziale zu entfalten. Mit ausgewiesenem Verständnis für die Herausforderungen von Pharmaprozessen und -regulierung, agiert Körber als Partner, der für Kunden das Beste aus ihrer Pharma- und Biotech-Produktion herausholt.Jetzt bewerben »Projektleiter (m/w/d) für Wohnungsbau
Jobbeschreibung
Projektleiter (m/w/d) für Wohnungsbau Jetzt bewerben Ort: Frankfurt am MainJob-ID: 9827 AufgabenÜbernahme der wirtschaftlichen und technischen Verantwortung von Wohnungsbauprojektenqualifizierte Bauherrenbetreuung sowie Abstimmung mit Behörden, Architekten und FachingenieurenFührung von interdisziplinären Projektteams sowie eigenverantwortliche ProjektsteuerungKoordination der Ausschreibungs- und Vergabeaktivitäten sowie Verhandlungen und Beauftragung von NachunternehmerleistungErstellung und Sicherstellung von optimierten TerminplänenKoordination und Überwachung der schlüsselfertigen Bauführung sowie anschließende BauabnahmeProfilErfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder der ArchitekturMehrjährige Erfahrung in der Bau- bzw. Projektleitung von Wohnbauten wünschenswertKenntnisse auf den Gebieten Kalkulation, VOB, Ausführungsplanung, Vertragswesen, Bauprozesse und BauausführungÜberdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie selbstständige und strukturierte ArbeitsweiseWir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.Über GOLDBECKGOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive. Die Niederlassung Bestands- und Wohngebäude der GOLDBECK Südwest GmbH ist spezialisiert auf die systematisierte Modernisierung und Sanierung von bestehenden Gebäuden sowie auf den seriellen Neubau von Wohngebäuden.Klingt interessant?Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Elsesser.GOLDBECK Südwest GmbH Amelia-Mary-Earhart-Straße 15, 60549 Frankfurt am MainTel. +49 69 950903 202 Jetzt bewerben www.goldbeck.de/karriereProjektleiter Gebäudeautomation (m/w/d)
Jobbeschreibung
Für unser Neuanlagen-Team im Bereich der Gebäudeautomation in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter im Bereich Gebäudeautomation (m/w/d)Sind Sie bereit, sich zu bewerben Vergewissern Sie sich, dass Sie alle Verantwortlichkeiten und Aufgaben im Zusammenhang mit dieser Stelle verstehen, bevor Sie fortfahren.
Ihre Aufgaben
- Die Klärung und Übernahme der Projekte und die Koordination aller notwendigen Tätigkeiten mit dem Kunden und den involvierten Fachabteilungen
- Sie übernehmen die technische Klärung des Projektes (baulich, technisch und verfahrenstechnische Forderung des Kunden) unter Anwendung der erforderlichen Gesetze, Normen und Richtlinien
- Die kaufmännische Projektabwicklung: Aufmaßerstellung, Abstimmungen mit dem Kunden, Erstellung von Zwischen-, Abschlags- und Endrechnungen sowie die Erstellung des Montageablaufplans und des Personaleinsatzes gehört zu Ihren Aufgaben
- Sie führen Werksabnahmen sowie Abnahmen bei Zulieferern durch und überwachen unsere Subunternehmer (fachlich, kaufmännisch und terminlich) inkl. Vorbereitung und Durchführung von Vertrags- und Preisverhandlungen
- Die Übergabe an den Kunden sowie an den Service leiten Sie ein und übernehmen die Einweisung des Kunden, die Abnahme und Abarbeitung von Restpunkten
- Sie haben den staatlich geprüften Techniker der Automatisierungstechnik oder Fach-/Hochschulstudium zum Ingenieur der Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Versorgungstechnik oder ein vergleichbarer Abschluss erlangt und bringen idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Projektabwicklung idealerweise im Bereich der Gebäudeautomation, Energie-, Gebäude- oder Solartechnik mit
- Ihre zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit zeichnet Sie aus
- Ebenso bringen Sie gute Kenntnisse in den MS Office Anwendungsprogrammen mit
Ihre Mobilität: Ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung
Ihr Arbeitsort: Mobil, flexibel oder beim Kunden vor Ort – Sie bestimmen Ihren Arbeitsort
Ihre Einarbeitung: Umfangreich und intensiv – ein detaillierter Einarbeitungsplan an Ihre Bedürfnisse angepasst
Ihre Weiterbildung: Nutzen Sie unsere interne Trainingsbibliothek und fachspezifische Kurse je nach Bedarf
Ihre Fitness: Sie wollen etwas für Ihre Fitness tun? Dann nutzen Sie unsere günstigen Konditionen und leasen Sie sich ein Firmen-Fahrrad
Ihre Absicherung: Eine Unfallversicherung 24/7, die im beruflichen und privaten Umfeld greift
Ihre Benefits: Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen
KontaktBewerben Sie sich online über den “jetzt bewerben” Button.
Bei Fragen: Frau Elisabeth Seidel +49 174 730 855 8
#LI-ES2 #LI-Remote
Bilanzbuchhalter / Expert Accounting (m/w/d)
Jobbeschreibung
We’re 4flow – over 1300 team members at 20+ locations worldwide. We’re a leader in supply chain optimization and combine supply chain consulting, supply chain software, 4PL services and supply chain research in one innovative business model.Among its functions, the finance team is responsible for accounting and liquidity management for all of 4flow’s international subsidiaries. Grow with us and join our excellent team at our office in Berlin or at one of our other locations in Germany (remote work options are also available).What your new challenge will look likeAs part of our accounting team, you will be responsible for general ledger accounting and will take over the following tasks:Processing all matters related to general ledger accountingAllocating and recording postings to general ledger accountsBalancing financial statements and supporting liquidity planningPreparation of monthly and annual financial statements (HGB and IFRS)Communicating and collaborating with internal and external partners on all topics related to accountingSupporting with the preparation and submission of local audits and tax returnsWhy you belong at 4flowYou have at least five years of professional experience in general accounting in an international environment.You hold a degree in economics with a specialization in finance and accounting or have completed comparable training, e.g., as an accountant.You possess in-depth expertise in German GAAP (HGB) accounting and have already made adjustments in compliance with IFRS standards.You have extensive experience in preparing annual financial statements, conducting balance sheet reconciliations, and handling VAT returns.You are proficient with Excel and accounting systems, ideally ERP systems (e.g., Workday, Oracle, NetSuite), and LucaNet.You are fluent in English (German skills are desirable).You thrive in team settings and enjoy working in a dynamic, international environment.Why 4flow?Work-life-balance: flexible working hours and the option of remote workMobility & fitness: flexible mobility Budget and subsidized Urban Sports Club membershipLearning: individual training budget and a LinkedIn Learning accountWorkation: possibility to work up to 90 days abroad in EuropeEnjoy additional corporate benefits, varied team events and 30 vacation days per yearReady for 4flow?We look forward to meeting you!Apply online with your resume and relevant references. 4flow, Hallerstraße 1, 10587 Berlin |welcome applications from all qualified candidates irrespective of gender, sexual orientation, ethnicity, beliefs, age, disability or other characteristics.Junior Personalreferent für Organisation & Administration Fachgeschäfte (w/m/d)
Jobbeschreibung
Willkommen bei KIND!
KIND ist ein echtes Familienunternehmen! Mit mehr als 3500 Mitarbeitenden betreiben wir rund 750 Fachgeschäfte im In- und Ausland. Gemeinsam arbeiten wir täglich als Team mit viel Freude, Dynamik und Engagement. Als eines der führenden Unternehmen in der Hörakustik und Augenoptik wachsen wir stetig und suchen immer wieder frischen Wind für unsere KIND-Familie. Eine tolle Chance für Menschen, die mitgestalten wollen!
Deine Aufgaben
Wir freuen uns auf Deinen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. Bitte beantworte einfach unsere im Bewerbungsformular gestellte Frage zu Deiner Motivation.
Da wir in unserem Team eine Duz-Kultur leben, dies aber nicht für das gesamte Unternehmen gilt, wird Dir im Bewerbungsprozess sowohl das „Du“ und „Sie“ begegnen. Bevor dies zu Irritationen führt, möchten wir es vorab erwähnen.
Deine Aufgaben
- Als erste Ansprechperson für unsere Fachgeschäfte organisierst Du bei kurz- und mittelfristigen Personalbedarfen deutschlandweit entsprechende Personaleinsätze
- Du hilfst bei der Planung und Verwaltung von Personaleinsätzen und nimmst Anpassungen in unseren Systemen vor
- Dabei arbeitest Du vertrauensvoll mit den Kolleg:innen aus Deinem Team, den Fachgeschäften und anderen Bereichen (wie z. B. dem Vertrieb) zusammen
- Zusätzlich unterstützt Du im Bedarfsfall bei administrativen Tätigkeiten, wie z. B. bei der Erstellung von Vertragsdokumenten und Bestätigungsschreiben
- Du hast Deine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und hast Interesse an einer Tätigkeit im Personalbereich
- Du arbeitest strukturiert, verfügst über Organisationsgeschick und bist gut im Priorisieren von Aufgaben
- Deine selbstständige und verbindliche Arbeitsweise sowie Deine Dienstleistungsorientierung zeichnen Dich aus
- Mit Deiner positiven Ausstrahlung und Kommunikationsstärke in Wort und Schrift gewinnst Du andere für Dich
- Du bist teamorientiert und bringst Deine Ideen aktiv ein
- Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
- Ein wachsendes, modernes Umfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen
- Gleitzeitmodell, anteiliges mobiles Arbeiten und ein moderner Arbeitsplatz am KIND Campus
- Täglich frisch zubereitete Speisen in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant – regional, in Bio-Qualität und immer mit vegetarischer Option
- Personalrabatte von bis zu 50% für Mitarbeitende und 30% für Angehörige auf unsere KIND Produkte (Brillen & Hörsysteme)
- „corporate benefits“ – attraktive Mitarbeiterangebote bei namhaften Anbietern
Wir freuen uns auf Deinen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. Bitte beantworte einfach unsere im Bewerbungsformular gestellte Frage zu Deiner Motivation.
Da wir in unserem Team eine Duz-Kultur leben, dies aber nicht für das gesamte Unternehmen gilt, wird Dir im Bewerbungsprozess sowohl das „Du“ und „Sie“ begegnen. Bevor dies zu Irritationen führt, möchten wir es vorab erwähnen.
Data Migration Lead SAP (w/m/d)
Jobbeschreibung
<p>Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen - wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund*innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology.</p><p> </p><p>Unser Erfolg beruht auf VIELFÄLTIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT - diese Werte sind das Herzstück unserer Unternehmenskultur.</p><p> </p><p>Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top 5 IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unsere offene und nachhaltige Unternehmenskultur. Mehr als 13.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 29 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jeder Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können.</p><p> </p><p>ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND?</p><p><b> </b></p><p><b>Standort:</b> deutschlandweit</p><br><p>Als Data Migration Lead SAP (w/m/d) bist Du verantwortlich für:</p><p> </p><p>■ Du analysierst, konzipierst und planst Datenmigrationsprojekte bei unseren Mittelstands- und Großkunden.</p><p> </p><p>■ Du führst das Migrationsteam fachlich im Projekt und agierst in enger Abstimmung mit Stakeholdern.</p><p> </p><p>■ Du leitest Workshops, vermittelst den Status und die Ergebnisse des Teilprojekts und sicherst die Qualität in der Datenmigration.</p><p> </p><p>■ Bei Deinen Aufgaben unterstützt dich dein persönlicher Coach / Pate in einer freundlichen Arbeitsatmosphäre in einem Team auf Augenhöhe.</p><p> </p><p>■ Wir arbeiten in Kundenprojekten - teilweise bei Kunden vor Ort, in unseren Büros oder aus dem Homeoffice.</p><br><p>■ Du verfügst über ein abgeschlossenes <b>Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik </b>oder eine<b> vergleichbare Qualifikation</b>.</p><p> </p><p>■ Du besitzt Kenntnisse in mindestens einem der gängigen <b>Migrationstools</b>, beispielsweise <b>LSMW, SAP Migration Cockpit, SAP Data Services oder ähnlichen Tools</b>.</p><p> </p><p>■ <b>Idealerweise </b>hast Du schon modulübergreifende <b>SAP-Kenntnisse</b>.</p><p> </p><p>■ Du verfügst über <b>sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</b>.</p><br><p>Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du <b>hier</b>.</p><p> </p><p><b>■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: </b>u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical</p><p> </p><p>■ <b>Deine Weiterentwicklung nach Plan:</b> themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy</p><p> </p><p>■ <b>Family first:</b> z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk</p><p> </p><p><b>■ SAP Platinum Partnerschaft: </b>starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten</p><p> </p><p>■ <b>Wir sorgen vor:</b> bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern</p><p> </p><p>■ <b>Mit uns kommst Du von A nach B:</b> Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad®</p><br><p>JBRP1_DE</p>Call Center Agent in Vollzeit im Homeoffice Inbound
Jobbeschreibung
Bock auf ein motivierendes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit Deinen eigenen Arbeitsplan zu gestalten?Dann werde Call Center Agent (m/w/d) bei S-KON in Lüneburg!Attraktive Provision zusätzlich zum Grundlohn✓
Zuschuss zum Deutschlandticket und zu den Kita-Kosten
✓ Möglichkeit zur 4 Tage Woche
Wir wollen langfristig mit dir zusammenarbeiten, daher bekommst du von Anfang an einen unbefristeten Arbeitsvertrag
✓ Entspannte Arbeitsatmosphäre in unserem Büro mit Industrie-Loft-Charme
✓ Verkauf von Produkten im Bereich Mobilfunk, DSL & TV an Bestandskunden
✓ Gute Deutschkenntnisse sind ein must-have
✓ Dann startet doch gerne gemeinsam bei uns und profitiere von unserer Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie.
Servicetechniker im Anlagenbau Norddeutschland (m/w/d)
Jobbeschreibung
Bei unseren Kunden sorgen wir für solide Glücksgefühle – und vor allem bei deren Kunden. Denn diese erhalten dank unserer integrativen Intralogistik-Anlagen und Warehouse-Management-Software genau das geliefert, was sie bestellt haben. Zur richtigen Zeit in der richtigen Menge am richtigen Ort. Garantiert. Unser internationales Team packt an und umfasst rund 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Und wir wachsen weiter.Scrollen Sie nach unten, um einen ausführlichen Überblick über diese Stelle zu erhalten und darüber, was von den Bewerbern erwartet wird Bewerben Sie sich, indem Sie auf die Schaltfläche Bewerben klicken.Servicetechniker im Anlagenbau Norddeutschland (m/w/d)
Norddeutschland
Sie sind technisch versiert, haben Freude an der (kreativen) Lösung technischer Probleme und suchen eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als Servicetechniker sind Sie für die intralogistischen Anlagen bei unseren Kunden verantwortlich und sorgen für einen verlässlichen und reibungslosen Anlagenbetrieb, höchste Verfügbarkeit und damit für Maximierung von Produktivität. Die Stelle ist Remote zu besetzen und Sie betreuen die Kunden in Norddeutschland je nach Ihrem Wohnsitz (+ ca.150 km)
Das erwartet Sie bei uns:
Sie sind im Vor-Ort-Service bei unseren Kunden für die Wartung, Instandhaltung, Inspektion und Reparatur der Anlagen verantwortlich und stellen optimale Leistung und Funktionalität der Anlagen sicher
Sie analysieren technische Probleme, identifizieren Ursachen und führen Reparaturen durch, um Ausfallzeiten zu minimieren. Bei der Fehlersuche unterstützt Sie der viastore Remote Support
Sie führen Einweisungen und Schulungen des Maschinen- und Anlagebedienpersonals durch, damit unsere Kunden die Intralogistik-Systeme effektiv nutzen können
Sie sorgen für eine sorgfältige Dokumentation Ihrer durchgeführten Einsätze in den Systemen und damit für eine vollständige und professionelle Anlagenhistorie
Sie leiten notwendige Folgeaktivitäten ein zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Produkte
Das bringen Sie mit:
Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung in den Bereichen Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder Betriebselektrik
Sie bringen Berufserfahrung im Service von automatisierten Systemen mit
Sie zeichnen sich aus durch eine strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
Sie sind kommunikativ, flexibel und handeln team- und kundenorientiert
Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse
Sie bringen körperliche Fitness für z.B. Einsätze in der Höhe/erschwertem Umfeld mit
Sie haben einen Führerschein Klasse B und eine Reisebereitschaft von ca. 80 % (in Norddeutschland, Mo.–Fr., ggf. nach Absprache auch Sonn- und Feiertagseinsätze); gelegentliche Rufbereitschaft
Das bieten wir Ihnen:
Sicherer Arbeitsplatz in einer teamorientierten Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kollegialem Betriebsklima
Begleitetes Onboarding
Fundierte Weiterbildungsmöglichkeiten
Firmen PKW zur Privatnutzung und Markenwerkzeug
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit des mobilen Arbeitens
Vermögenswirksame Arbeitgeberleistung
Moderne IT-Ausstattung
Regelmäßige Events und Workshops
JobRad Leasing
Angebot an Corporate Benefits
Remote working/work at home options are available for this role.
Junior Kundenbetreuer (m/w/d) Versicherungen
Jobbeschreibung
Das sind wir
Das sind wir Die GGW GmbH gehört zu den führenden unabhängigen Versicherungsmaklern für den deutschen Mittelstand und betreut Unternehmen aus Industrie, Handel und Dienstleistung. Mit über 650 Mitarbeitenden an 15 Standorten in Deutschland sowie einem internationalen Netzwerk in mehr als 130 Ländern bietet GGW maßgeschneiderte Versicherungslösungen und -dienstleistungen.Als Teil der international agierenden GGW Group vereinen wir die Stabilität eines mittelständischen Traditionsmaklers mit den Chancen eines großen Players.
Komm in unser Team
Du möchtest deine Karriere bei einem wachsenden Industrieversicherungsmakler vorantreiben und hast Lust, dich in der Kundenbetreuung weiterzuentwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig!
Wir suchen einen motivierten Junior Kundenbetreuer (m/w/d), der gemeinsam mit unseren Kundenbetreuern (m/w/d) richtig durchstarten möchte.
Eine Arbeit für selbstbewusste, kreative Köpfe
- Spartenübergreifende Kundenbetreuung: Deine Haupttätigkeit liegt in der Betreuung unserer Kunden – im engen Austausch mit den Kundenbetreuern und den Fachbereichen.
- Jahresgespräche: Du bist verantwortlich für die Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von Jahresgesprächen.
- Schnittstelle Vertrieb / Betrieb: Du koordinierst die Zusammenarbeit zwischen den Fachbereichen und dem Vertrieb.
- Reporting: Kundenspezifische Reportings bereitest du auf und sorgst dafür, dass alle Daten immer aktuell sind.
- Vertriebsunterstützung: Darüber hinaus unterstützt du bei allgemeinen Vertriebsaufgaben und kümmerst dich um die Aufbereitung von Angeboten.
Darauf freuen wir uns
- Fachliche Grundlagen: Du hast deine Ausbildung zum Versicherungskaufmann / zur Versicherungskauffrau oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen.
- Versicherungserfahrung: Idealerweise hast du bereits erste Berufserfahrung in der Versicherungsbranche gesammelt.
- Vertriebsorientierung: Du bist motiviert, hast Spaß am serviceorientierten Umgang mit Kunden und Kollegen und trägst so zu langfristigen Kundenbeziehungen bei.
- Sicherer Auftri Du überzeugst mit deinem souveränen Auftreten gegenüber internen und externen Ansprechpartnern.
- Kommunikation ist deine Stärke: Du betreust unsere Kunden sicher und serviceorientiert auf Deutsch. Englisch ist ein Plus, aber kein Muss.
- MS-Office: Gute bis sehr gute Kenntnisse in MS Office runden dein Profil ab.
Unser Angebot
- Gestaltungsfreiraum für deine berufliche und persönliche Entwicklung.
- Individuelle Fort- & Weiterbildungen – abgestimmt auf deine Bedürfnisse.
- Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice, um Beruf und Privatleben optimal zu vereinen.
- Attraktive Benefits, darunter Bike-Leasing, Fahrtkostenzuschuss, private Unfallversicherung & betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Modernes Arbeiten in zentraler Lage in Leipzig.
Kontakt
Gibt es Fragen? Sascha Czogalla hilft dir gerne weiter, per Mail oder telefonisch (040 2376 8090 - 266). Oder du sendest uns gleich deine Bewerbung und wir besprechen alles Weitere bei unserem Kennenlernen. Auf diese Stelle bewerben
SAP Berater:in Global Trade Services (GTS)
Jobbeschreibung
<p>Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen - wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus. </p><p> </p><p>Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT - dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. </p><p> </p><p>Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. </p><p> </p><p>Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. </p><p> </p><p>ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? </p><p> </p><p><b>Standort:</b> deutschlandweit</p><br><p>■ Du führst eigenverantwortlich spannende <b>SAP GTS Beratungsprojekte im Bereich Zoll und Außenhandel</b> bei unserer mittelständischen Kundschaft durch.</p><p> </p><p>■ Du konzipierst <b>betriebswirtschaftlich effiziente Prozesse</b> im Dialog mit unserer Kundschaft und setzt diese mittels <b>Customizing</b> in SAP GTS um.</p><p> </p><p>■ Du bereitest <b>SAP (Teil-)Projekte</b> konzeptionell vor und führst sie eigenverantwortlich durch.</p><p> </p><p>■ Du gestaltest<b> neue Lösungsansätze</b> in unseren Kundenprojekten aus und integrierst sie in <b>unsere bestehenden Branchenlösungen.</b></p><p> </p><p>■ Du entwickelst bestehende <b>Kundenbeziehungen</b> und baust neue auf.</p><br><p>■ Du verfügst über eine mehrjährige <b>Erfahrung als SAP Berater:in </b>im <b>SAP GTS </b>oder SD mit Schwerpunkt Außenhandel und bringst <b>Kenntnisse im Customizing</b> mit.</p><p> </p><p>■ Du hast sehr gute Kenntnisse in der <b>Konzeption und Implementierung</b> von SAP GTS Lösungen.</p><p> </p><p>■ Know-how in der <b>Leitung und Organisation von (Teil-)Projekten</b> ist für Dich von Vorteil.</p><p> </p><p>■ Du bist kommunikativ und verfügst über <b>sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse.</b></p><p> </p><p>■ Eine<b> Reisebereitschaft</b> in bestimmten Projektphasen ist für Dich selbstverständlich.</p><br><p>Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du <b>hier</b>.</p><p> </p><p><b>■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: </b>u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical</p><p> </p><p>■ <b>Deine Weiterentwicklung nach Plan:</b> themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy</p><p> </p><p>■ <b>Family first:</b> z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk</p><p> </p><p><b>■ SAP Platinum Partnerschaft: </b>starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten</p><p> </p><p>■ <b>Wir sorgen vor:</b> bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern</p><p> </p><p>■ <b>Mit uns kommst Du von A nach B:</b> Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad®</p><br><p>JBRP1_DE</p>Auditor*in nicht-akkreditierte Standards (w/m/d)
Jobbeschreibung
Referenzcode: 12368Gesellschaft: TÜV Rheinland Cert GmbHDie Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 20.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen.
TÜV Rheinland CERT GmbH (CERT), ein Teil des Unternehmensbereichs TÜV Rheinland People & Business Assurance, steht für höchste Kompetenz und Qualität in der Auditierung & Zertifizierung von Unternehmen nach den gängigen Management Systemstandards wie 9001 & 14001 aber auch inhouse Standards oder Spezialstandards wie IATF oder IFS.
Bei uns bedeutet das Arbeiten als Auditorin für nicht-akkreditierte Standards Fragen stellen, beobachten und zuhören. Vor allem aber bedeutet es Integrität. Du lernst bei deinen Audits verschiedene Menschen und Unternehmen kennen und legst den Grundstein für ein gutes Netzwerk und eine erfolgreiche Karriere. Genau Deins? Komm ins Team!
Damit wir gemeinsam gewinnen, bieten wir dir eine Ausbildung zum 3rd Party Auditor „on the job" an. Somit erhältst du bei uns bereits als Auditorin in Ausbildung ein Vollzeitgehalt.
Du fragst dich, warum wir dich hier duzen? Unser Unternehmensbereich pflegt einen unkomplizierten, modernen Kommunikations- und Führungsstil „auf Augenhöhe".
- Du übernimmst die Planung, Durchführung sowie die Vorbereitung und Nachbereitung von branchenübergreifenden Audits unter Einhaltung der internen Verfahren.
- Dir obliegt die Dokumentenprüfung, einschließlich der Auditberichterstellung nach den formellen und inhaltlichen Anforderungen.
- Du übernimmst die Leitung von Audits vor Ort oder remote in der Funktion des leitenden Auditors (w/m/d). Dazu gehört die Aufzeichnung der Stärken, Abweichungen, Empfehlungen und der eingesehenen Nachweise.
- Des weiteren bist du zuständig für die Klärung der Zertifikatsinhalte und bietest dem Vertrieb fachliche Unterstützung.
- Du förderst die Kundenbindung durch qualitätsbewusstes Auditieren und Auftreten.
- Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung (z.B. im Bereich Tourismus, Gastgewerbe, Projektmanagement...)
- Berufserfahrung in der Anwendung und Umsetzung von Qualitätsmanagementsystemen und Weiterbildungen im Qualitätsbereich (z.B. Qualitätsmanagementbeauftragter, Qualitätsmanagerin, Qualitätsauditorin) von Vorteil
- Erfahrung in der Planung und Durchführung von Audits
- Fähigkeit Kundenprozesse zu hinterfragen und die Offenheit, sich branchenfremdes Wissen anzueignen sowie ein empathisches Auftreten
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
- Freude an der Tätigkeit im Außendienst (Reisebereitschaft: ca. 60%)
- Weiterbildungsangebote - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum "Women ́s Network".
- Mitarbeitergespräche - Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe.
- Gut versichert - Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Versicherungen.
- Gesundheitsschutzmaßnahmen - Betriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgemaßnahmen und mehr.
- Vergünstigungen - Preisnachlässe für Mitarbeiterinnen, z.B. im Sportstudio oder beim Autokauf.
Gebietsleiter industriefinanz (m/w/d)
Jobbeschreibung
Gebietsleiter industriefinanz (m/w/d)Willkommen bei der akf GruppeDie akf-Gruppe, Tochter des internationalen Vorwerk Konzerns, gehört zu den großen Leasing- und Finanzierungsgesellschaften Deutschlands. Seit mehr als fünf Jahrzehnten sind wir Partner des Mittelstandes. Wir kennen die Bedürfnisse unserer Kunden aus Industrie und Handel und verstehen die Besonderheiten ihrer Branchen. Durch regionale Nähe sind wir nah am Kunden und können schnell und flexibel handeln. Kurz: Wir sind kompetenter Partner für individuelle Einkaufs-, Absatz- und Direktfinanzierung von mobilen Wirtschaftsgütern.
Auch in Zukunft wollen wir erfolgreich am Markt agieren - und brauchen hierzu Menschen, die zu uns passen und gemeinsam mit uns wachsen wollen.
Wir suchen deutschlandweit zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Gebietsleiter industriefinanz (m/w/d) in unbefristeter Vollzeitanstellung.
IHRE AUFGABEN:
Sie verantworten in unserem Geschäftsfeld die Finanzierung von Industriemaschinen und allgemeinen Mobilien/beweglichen Anlagegütern folgende Tätigkeiten:
Entwicklung eines definierten Vertriebsgebietes
Akquisition von Neukunden und Betreuung von Bestandskunden
Umsetzung von qualitativen Vorgaben zur Ausweitung des Neugeschäfts
Vertriebsaktivitäten auf Messen und Kundenveranstaltungen.
IHR PROFIL:
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung bei einem Kreditinstitut oder einer Leasinggesellschaft, idealerweise in der Zusammenarbeit mit einer Geschäftsbank.
Kenntnisse in der Objekt- und Bonitätsbeurteilung
Strukturierte und organisierte Arbeitsweise
Engagement und Zuverlässigkeit sowie Teamfähigkeit zählen zu Ihren Stärken
Neben Vertriebsstärke und guten Kommunikationsfähigkeiten rundet Durchsetzungskraft Ihr Profil ab.
UNSER ANGEBOT:
Attraktive Vergütung zzgl. Urlaubsgeld, die sich am Bankentarif orientiert
Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
Flexibler Arbeitsrahmen durch Gleitzeit und 30 Urlaubstage
Mobiles Arbeiten mit definierten Remote Work Optionen
Attraktive betriebliche Altersvorsorge sowie die Option auf ein Zeitwertkonto
Benefits eines Familienunternehmens, u. a. Mitarbeiterrabatte, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten sowie Fortbildungsförderung
Umfangreiche Gesundheitsleistungen wie betriebliche Krankenzusatzversicherung, werkärztliche Beratung und Versorgung
Dienstradleasing Angebot.
HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?
Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einschließlich Lebenslauf und Zeugnissen) unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu.
WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!
Wir begrüßen auch Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und gleichgestellten Personen.
Bitte berücksichtigen Sie, dass die akf keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlungsagenturen akzeptiert. Die akf arbeitet mit bevorzugten Anbietern zusammen und wird ohne entsprechende Rahmenvereinbarung keine Vergütungszahlungen an Personalvermittlungsagenturen vornehmen. Sollte die akf ein Kandidatenprofil von einer Personalvermittlungsagentur erhalten, mit der keine Rahmenvereinbarung besteht, und dieser Kandidat zu einem späteren Zeitpunkt im Rekrutierungsprozess berücksichtigt oder eingestellt werden, entstehen dadurch keine Ansprüche auf Seiten der Personalvermittlungsagentur.
Justus Aders
HR Manager / Personalreferent
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Ingenieur Verfahrenstechnik für Asset Management Offshore Stromnetz (m/w/d)
Jobbeschreibung
Als Ingenieur*in fürs Asset Management Offshore definiere ich die technischen Spezifikationen, Anforderungen und die Asset-Lebenszyklus- und Instandhaltungsstrategie für offshore spezifische Assets.Das macht den Job für mich interessant: Ich entwickle die zentralen Vorgaben für den Bau, Betrieb und die Instandhaltung der 50Hertz Offshore Assets und begleite und unterstütze mit meiner Expertise den gesamten Lebenszyklus von der Planung über Betrieb bis zum Rückbau. Dabei arbeite ich eng mit den Experten aus den Bauprojekten, den Betriebsteams Nord- und Ostsee sowie dem Asset Management zusammen.
Zu meinen Aufgaben gehört im Einzelnen:
- Entwickeln des strategischen Asset Management Plans (AMP) zur Gewährleistung von Effizienz, Zuverlässigkeit und Nachhaltigkeit für die Nebensysteme der Offshore Netzanschlüsse,
- Definieren der Asset Management Governance (Grundvorgaben und -anforderungen, einzuhaltende Standards, ...),
- Definieren, Aktualisieren und kontinuierliches Verbessern der IH-Strategien und technischen Spezifikationen und Anforderungen für die Offshore-Nebensysteme unter Berücksichtigung gesetzlicher, behördlicher und berufsgenossenschaftlicher Vorgaben,
- Überwachen und Bewerten des Zustands und der Leistung der Nebensystem-Assets (über Analyse der Assetdaten) und Identifizieren von Optimierungsmöglichkeiten zur Steigerung der Effizienz und Minimierung von Ausfallzeiten,
- Agieren als zentraler Ansprechpartner für alle technischen und wirtschaftlichen Fragestellungen im Asset-Lebenszyklus und Vertretung der Belange des Asset Managements gegenüber den Fachingenieur*innen aus den Betriebsteams Nord- und Ostsee sowie der Offshore-Projektorganisation,
- Betreuen von Ausschreibungsverfahren und Mitwirken bei Aufgaben während der Projektumsetzung (technische Klärung und Bewertung von technischen Konzepten, Präqualifikationen, Abnahmen, etc.).
Mein Kompetenzprofil:
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik, Verfahrenstechnik, Maschienenbau, Schiffsbetriebstechnik oder ähnlichem,
- Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Normen und Richtlinien,
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1),
- Versierter Umgang mit Büro-Standardsoftware, Datenbank-Anwendersoftware und SAP
- Fahrerlaubnis PKW,
- Gesundheitliche Voraussetzungen für eine Offshore-Tätigkeit.
Kein Muss, aber von Vorteil:
- Erfahrungen im Bereich Asset Management oder Instandhaltungsmanagement von großtechnischen Anlagen, vorzugsweise im Offshore Bereich.
- Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
- 30 Tage Urlaub,
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
- Keine Kernarbeitszeit,
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Ingenieurin als Projektleiterin Offshore-Plattform (2 GW) – Nordsee (m/w/d)
Jobbeschreibung
Hier schaffe ich neue Transportkapazität für Offshore-Strom, der in der Nordsee erzeugt wird. Das macht diesen Job für mich interessant: Ich übernehme die Leitung des gesamten Projekts rund um die Offshore-Plattform für eine DC-Netzanbindung in der Nordsee mit einer Kapazität von 2 GW. Das beinhaltet die Bearbeitung aller relevanten Themen und Schnittstellen in sämtlichen Projektphasen von der Planung bis zur Inbetriebnahme und trage damit entscheidend zur Energiewende bei. Meine Aufgaben- Proaktive Steuerung und umfassende Koordination des 2 GW DC-Plattformprojekts durch sämtliche Projektphasen, von der initialen Planung bis hin zur finalen Inbetriebnahme,
- Engagierte Übernahme der Verantwortung für die Einhaltung von Zeitplänen, Budget, Qualitätsstandards und HSE-Richtlinien, inklusive der strategischen Ausrichtung aller Teilbereiche und Rollen für eine erfolgreiche Umsetzung der DC-Plattform,
- Gewährleistung einer effizienten Kommunikation und eines reibungslosen Schnittstellenmanagements zwischen den unterschiedlichen Teilbereichen der DC-Plattform, um Synergien zu maximieren und Risiken zu minimieren,
- Verantwortung für die Durchführung aller wesentlichen Ausschreibungsverfahren, in enger Abstimmung mit der Einkaufsabteilung, und Sicherstellung der Erfüllung der Anforderungen aller internen Stakeholder,
- Kontinuierliche Überwachung der Bau- und Installationsprozesse, strikte Einhaltung der Qualitätsstandards und konsequente Umsetzung der HSE-Richtlinien, insbesondere während der kritischen Bauphasen, um höchste Sicherheits- und Leistungsstandards zu gewährleisten.
- Teilnahme an internen und externen Arbeitsgruppen und Gremien,
- Mitarbeit bei der Entwicklung und Aktualisierung technischer Richtlinien von 50Hertz und der Elia Group,
- Mitwirkung am Standardisierungsprozess von 50Hertz.
- Abgeschlossenes Studium (Master / Diplom) der Fachrichtung Ingenieurwissenschaften oder vergleichbar,
- Etwa zehn Jahre Berufserfahrung, davon fünf Jahre in der Planung und Realisierung von HV-Offshore-Plattformprojekten,
- Kenntnisse in der Planung und Zertifizierung von Offshore-Anlagen,
- Mehrjährige Erfahrung in Verhandlungen mit Herstellern und Lieferanten,
- Zertifizierte Projektmanagementkenntnisse wünschenswert,
- Kenntnisse der wichtigsten Standards der Offshore-Industrie,
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift (bevorzugt C1), fortgeschrittene Deutschkenntnisse (mindestens B1).
- Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
- 30 Tage Urlaub,
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
- Keine Kernarbeitszeit,
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Trainee im Bereich Sales Management der Privatkunden Bank (m/w/d) – Unicredit Graduate Program
Jobbeschreibung
Die HypoVereinsbank ist Teil der UniCredit, einer paneuropäischen Geschäftsbank. Unser Ziel ist es, die Gesellschaft dabei zu unterstützen sich weiterzuentwickeln, indem wir unseren Unternehmenskunden und Privatkund:innen weltweit die besten Lösungen bieten und ihr Potenzial sowie das unserer Mitarbeiter:innen zur Entfaltung bringen. Die Digitalisierung und unser Bekenntnis zu den ESG-Grundsätzen - Nachhaltigkeit & soziale Gerechtigkeit - sind Grundlage für unser Handeln. Sie leiten uns dabei an, unsere Stakeholder zu begleiten und zu befähigen. Mit unserer Nachhaltigkeitsstrategie, unseren Produkten sowie durch Social Impact Banking leisten wir unseren Beitrag zu einer lebenswerten Zukunft. Unser Erfolg beruht auf der Vielfalt und Einzigartigkeit unserer Mitarbeiter:innen. Deshalb respektieren und fördern wir Chancengleichheit in allen Dimensionen von Diversity, Equity und Inclusion: vom Alter über Geschlecht und Nationalität bis hin zu Religion. Dabei denken wir nicht in Hierarchien, sondern schaffen ein Umfeld, in dem jede Meinung geschätzt wird. Auch aus diesem Grund wurden wir zum wiederholten Mal als europäischer Top Employer ausgezeichnet. Werde auch Du Teil von uns - Sei du selbst und wachse mit uns.Das „UniCredit Graduate Program“ ist Dein Start in eine spannende und abwechslungsreiche Karriere in einem der führenden Finanzinstitute Europas.In Deinem 15-monatigen rotationsbasierten Traineeprogramm lernst Du das Unternehmen ganzheitlich kennen. Du arbeitest in einem zukunftsorientierten und internationalen Umfeld, in dem Du lernen, Dich entfalten und gleichzeitig mit Deinen Ideen etwas bewirken kannst - getreu unserem gemeinsamen Ziel "Empowering Communities to Progress".
Die Anlagemöglichkeiten werden vielfältiger und die Märkte sprunghafter. Unser Ziel für unsere Kund:innen und deren Familien ist, sie abzusichern, ihre Vermögen zu erhalten und zu vermehren. Mit unserem 360° Beratungsansatz beziehen wir alle Vermögensbestandteile und alle Generationen in eine ganzheitliche Finanz- und Vermögensplanung ein, die weit über klassische Wertpapier- und Immobilienanlagen hinaus gehen. Im Bereich Daily Banking & Sales Affairs liegt der Fokus auf der Entwicklung und Umsetzung von marktgerechten Produkt- und Vertriebsstrategien in allen Facetten unseres 360° Beratung und Leistungsversprechens. Die Weiterentwicklung von Geschäftsmodellen und des damit verbundenen Produkt- und Serviceangebots, Verantwortung für Produktinnovationen sowie Preisentwicklungen und Produktprofitabilität stehen ebenso im Zentrum unseres täglichen Handels wie Servicelevels über alle Kanäle und die dazugehörige Vertriebskommunikation. Kampagnenmanagement (im Rahmen der strategischen Ziele der Bank), CRM und Umgang mit Big Data sind weitere Hauptaufgaben der Einheit.
Die Entwicklung von Konzepten zur (Neu-) Kundenentwicklung und für Wachstum mit Hilfe der Analyse und Bewertung von Kundengruppen und die Unterstützung bei der regelmäßigen Kommunikation mit Relationship Managern gehören ebenfalls zu den Kernaufgaben. Divisionsübergreifende Ausschöpfung der Kundenpotentiale sowie zusätzliche Projekttätigkeiten mit dem Fokus auf Qualifizierung und Trainings sind weitere Aufgabenfelder, die noch weiter ausgebaut werden.
Du bist Hochschulabsolvent:in, hast Freude an der Arbeit mit anspruchsvollen Kund:innen und suchst nach einem vielseitigen Aufgabengebiet? Dann ist ein Trainee Programm im Wealth Management & Private Banking der Unicredit Bank genau das Richtige für Dich!
Anstellungsart: Full-time
Eine inspirierende und lehrreiche Zeit!
Während Deines 15-Monatigen Trainee Programms lernst Du unser Vermögenskundengeschäft sowie das Private Banking & Wealth Management Leistungsversprechen vollumfassend kennen sowie alle dazugehörigen Produkte, Kundenlösungen und Vertriebswege. Im Vordergrund stehen komplexe Anlagelösungen in unterschiedlichen Assetklassen und Laufzeiten, Finanzierungen, strategische Beteiligungen, Direktinvestitionen, Finanz- und Nachfolgeplanung, Erb- und Stiftungsmanagement sowie Testamentsvollstreckung und Immobilienmanagement. Portfoliomanagement und Vermögensplanung bedeutet für uns weit mehr als das Management von kurz- und mittelfristigen Investments. Durch Rotationen, die Du Dir selbst auswählen kannst, vielfältigen Events sowie einem persönlichen Mentor bzw. einer persönlichen Mentorin baust Du Dir ferner ein Netzwerk innerhalb der Bank auf und das divisionsübergreifend.
Das Durchlaufen von Rotationen ist fester Bestandteil Deines Traineeprogramms. Ganz egal, ob für ein paar Wochen oder mehrere Monate – Du tauchst in verschiedene kooperierende Abteilungen ein, lernst deren Arbeitsweise kennen und erhältst spannende Einblicke, die Dir bei einem Direkteinstieg entgehen würden.
Wir legen bei unserem Traineeprogramm großen Wert auf Individualität: Abhängig von Deinen Vorkenntnissen und Interessen, gestalten wir gemeinsam ein auf Dich abgestimmtes Traineeprogramm. Damit Du genau das bekommst, was Du brauchst – eine gute Mischung aus ‚learning on the job‘ und selbstständigem Arbeiten in einem wachsenden sowie dynamischen Umfeld.
Du passt perfekt zu uns und unserer Kultur, wenn Du Dich mit den Werten Integrity, Ownership und Caring identifizierst und zugleich über ein agiles Mindset, Neugierde und proaktives unternehmerisches Denken verfügst.
Darüber hinaus bringst du Folgendes mit:
- Du schließt dein Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften und/oder einem anderen wirtschaftsnahen Studiengang in Kürze erfolgreich ab, bzw. hast dein Studium innerhalb der letzten 2 Jahre absolviert
- Du hast Vorerfahrung im Bankenumfeld oder vielleicht sogar eine Bankausbildung gemacht? Das ist perfekt, aber natürlich auch kein Muss!
- Erfahrungen durch relevante Praktika/Werkstudententätigkeiten
- Der Umgang mit anspruchsvollen Kund:innen lässt Dein Herz höher schlagen
- Du hast ein gewinnendes Auftreten und gehst selbstbewusst auf Menschen zu
- Du interessierst Dich für Finanzmärkte und arbeitest Dich gerne in komplexe wirtschaftliche Zusammenhänge hinein
- Erfahrung in Data Analytics sind von Vorteil
- Analytische Fähigkeiten und strukturiertes Denken sind Deine Stärken
- Du packst gerne mit an, bist durchsetzungsstark und gehst mit herausfordernden Situationen souverän um
- Die MS Office Programme bedienst Du im Schlaf
- Du kannst sowohl im Deutschen als auch im Englischen überzeugen
#ComeAndStay – Bei uns erhältst Du ab Tag 1 einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
#EnjoyNetworking – In Deiner Position knüpfst Du Kontakte in alle Bereiche und Divisionen der Bank. Neben Deinem alltäglichen Job warten zahlreiche Events, regelmäßige Stammtische sowie spannende Veranstaltungen mit dem Management auf Dich.
#KickstartYourCareer – Visibilität und Austausch innerhalb der UniCredit Bank sind Dir garantiert. Denn Du bist Teil eines Karriere-Austauschprogramms, das Dich regelmäßig mit dem Management und anderen Talenten divisionsübergreifend vernetzt. Darüber hinaus erhältst Du eine:n persönliche:n Mentor:in sowie die Gelegenheit, am „Future Day" aktiv die Zukunft der Bank mitzugestalten.
#MakeInnovationHappen – FinTechs, Big Data, Bitcoins: Das Bankenwesen entwickelt sich rasant weiter. Gestalte den digitalen Wandel einer der veränderungsstärksten Branchen aktiv mit, indem Du Deinen frischen Blickwinkel und Deine innovativen Ideen mit einbringst.
#DesignYourWorkingLife – Digitalisierung und Flexibilität prägen unsere moderne Arbeitswelt. Gestalte Deinen Arbeitsalltag so, wie er am besten zu Dir passt: Ob im Office oder remote. Du möchtest länger verreisen? Dann nimm Dir ein Sabbatical und lebe mit uns New Work.
#CareNowForLater – Die Rente ist noch so weit weg? Trotzdem ist Altersvorsorge ein Thema, mit dem Du Dich bereits jetzt beschäftigen solltest und das mindestens so wichtig ist wie monatliche Gehaltszahlungen. Wir sorgen auch in Zukunft für Dich und unterstützen vom ersten Tag an Deine finanzielle Vorsorge für den Ruhestand.
#EnjoyTheBest – Nutze als Mitarbeiter:in das beste Premiumkonto Deutschlands kostenfrei.
#BeAppreciated – Du bist von Anfang an vollwertiges Teammitglied und uns jeden einzelnen Cent wert. Deshalb honorieren wir Deinen Einsatz und Impact mit einer attraktiven, überdurchschnittlichen Vergütung nach Banktarif, beginnend bei einem Jahresgehalt von über 56.900€ brutto plus Bonus. Daneben erwarten Dich weitere Benefits, die nicht nur Dein monatliches Einkommen, sondern auch Deine finanzielle Zukunft sichern.JBRP1_DE
SAP Finance Inhouse Consultant – Remote möglich (d/m/w)
Jobbeschreibung
Freiburg im Breisgauab sofortDer digitale Wandel unseres Unternehmens führt zu einer grundlegenden Erneuerung unseres langjährig gewachsenen SAP ERP Systems. Im Greenfield Approach sind wir dabei die zukünftigen Geschäftsprozesse der gesamten Gruppe Schritt für Schritt neu in einem SAP S/4HANA System zu implementieren.
Für unser Team Business Core im Geschäftsbereich IT suchen wir zum nächstmöglichen Termin am Standort Freiburg im Breisgau oder im HomeOffice eine/n SAP Finance Inhouse Consultant (d/m/w).DAS ERWARTET DICH:
- Du bist für die fachliche Domäne Finance im S/4HANA Implementierungsprojekt mitverantwortlich
- Du gestaltest die zukünftigen Finanzprozesse gemeinsam mit den Process- und Business Owner:innen im Fachbereich
- Du steuerst externe Dienstleister:innen und koordinierst Anforderungen gemeinsam mit dem agilen Projektteam
DAS QUALIFIZIERT DICH:
- Du verfügst über mehrjährige Berufs- und Projektleitungserfahrung im SAP Finance (SAP-FI) Umfeld und über Wissen in den daran angrenzenden Modulen
- Du bist lieber Mittendrin als nur dabei und legst im System auch gerne selbst Hand an
- Du verstehst die SAP Standard Vertriebsprozesse
- Du verfügst über Grundlagenkenntnisse der relevanten SAP-Technologien
- Du interessierst dich für die aktuellen Entwicklungen im S/4 Ökosystem
DAS BRINGST DU MIT:
- Du bist ein offener und neugieriger Mensch, mutig, wissbegierig und begeisterungsfähig, hast Lust auf neue Herausforderungen und bist kreativ
- Du schaffts es das Spannungsfeld zwischen SAP Standard und individuellen Kundenanforderungen zu meistern und hast dabei immer das große Ganze im Blick
- Du hast gelernt, die Anforderungen Deiner Kund:innen stets zu hinterfragen, um diese wirklich zu verstehen und einen echten Mehrwert zu generieren
- Du denkst daran, dass das was Du implementierst, später auch gewartet werden muss
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2) runden dein Profil ab
In der Haufe Group schaffen wir wegweisende Arbeitsbedingungen, in denen sich jede:r von uns optimal einbringen und entfalten kann. Bei uns erhältst du Raum und Verantwortung, arbeitest hybrid mit flexiblen Arbeitszeiten und hast vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind erlebbar und ganz offiziell ein Great Place to Work.
Kennziffer: 8191
#haufegroup
Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sie möchten Ihr Verhandlungsgeschick in einem neuen Umfeld unter Beweis stellen?Dann sind Sie bei uns genau richtig!Wir suchen für einen unserer Kunden in Hannover einen engagierten und dienstleistungsorientierten Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) in Vollzeit und im Rahmen der direkten Personalvermittlung.
Das wird Ihnen geboten:
- Individueller Onboardingprozess
- Gleitzeitmodell
- Homeoffice Option
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Und vieles mehr!
Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte
- Übernehmen der Neu- und Bestandskundenbetreuung
- Verhandeln von Konditionen mit Versicherern
- Durchführen von Vertragsänderungen bei Vertragsanpassungen
- Mitwirken bei der Stammdatenpflege
- Allgemeine administrative Tätigkeiten im Bereich Banken oder Versicherungen
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder zum Bankkaufmann/-frau
- Erste Erfahrungen im Bereich Kundenbetreuung
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen
- Ihre organisierte, kundenorientierte sowie selbstständige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!
Als einer der größten und erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands sind Ihre beruflichen Wünsche bei uns in den besten Händen. Profitieren Sie von unserem Know-how! Mehr über uns erfahren Sie unter
Ihr Kontakt
Frau Viktoria RennerDIS AG
Office & ManagementVahrenwalder Straße 238
30179 Hannover
Telefon +49 511 33612734
Sozialarbeiter / Sozialpädagogen für ambulante Hilfen zur Erziehung (m/w/d)
Jobbeschreibung
<p>Starte bei einem etablierten Träger der Kinder- und Jugendhilfe und werde Teil eines multiprofessionellen Teams. Du kannst dich auf innovative und vielfältige Angebote im Bereich Hilfen zur Erziehung freuen. Komm an Bord in Hamburg, Berlin, Siegen oder Ludwigsburg.</p> <p><b>Sozialarbeiter / Sozialpädagogen für ambulante Hilfen zur Erziehung (m/w/d)</b></p> <p>in Vollzeit (teilzeitgeeignet) zum nächstmöglichen Termin</p><br><ul> <li>Erziehungsbeistand, Sozialpädagogische Familienhilfe oder begleitete Umgänge</li> <li>Unterstützung, Begleitung und Beratung der Kinder, Jugendlichen und deren Eltern in herausfordernden Lebenssituationen</li> <li>Aufbau einer vertrauensvollen und stabilen Beziehung zu den Kindern, Jugendlichen und Eltern</li> <li>Beitrag zum Aufbau sozialer Netzwerke</li> <li>Gestaltung der Elternarbeit</li> <li>Engagierte Einbringung in das Team</li> <li>Kooperation mit am Hilfeprozess beteiligten Akteurinnen</li> </ul><br><ul> <li>Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik mit einer staatlichen Anerkennung</li> <li>Alternativ: Ein vergleichbarer Studienabschluss</li> <li>Ideal: Berufserfahrung, aber auch als Berufseinstieg möglich</li> <li>Sozialrechtliche und pädagogische Kenntnisse im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe</li> <li>Handlungsfähigkeit in schwierigen Situationen durch deine positive Grundhaltung</li> <li>Verlässlichkeit gegenüber deinem Team</li> </ul><br><ul> <li>Regelmäßige Supervisionen und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vielseitigkeit durch interdisziplinäre Zusammenarbeit</li> <li>Gründliche Einarbeitung und viel Gestaltungsspielraum</li> <li>Zuschuss zum Jobticket oder zu deinen Fahrtkosten mit dem Auto </li> <li>Diverse weitere Sonderleistungen durch den/die Arbeitgeberin</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit eigenständiger Termineinteilung</li> <li>Möglichkeiten von Homeoffice</li> <li>Starttermin und Stundenumfang nach Absprache</li> <li>30 Tage Urlaub</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>Senior Full Stack Entwickler:in (d/m/w) – Remote
Jobbeschreibung
Freiburg im Breisgau, Leipzigab sofort"Als Senior Full Stack Entwickler:in sorge ich mit dafür, dass über 30.000 Arbeitgeber:innen ihre Mitarbeiter:innen Monat für Monat ganz einfach abrechnen und pünktlich bezahlen können.
Wer kann das schon von sich und seinem Beruf sagen? Was traumhaft klingt, wird für Dich wahr. Indem Du Dich Lexware anschließt – dem Marktführer für Cloud-Software-Lösungen für Kleinunternehmen und Selbstständige. Mit cleveren Produkten halten wir heute bereits über 300.000 Klein- und Kleinstunternehmen in Deutschland den Rücken frei. Denn wir managen mit ihnen die Buchhaltung, Steuern und Finanzen, Lohn & Gehalt sowie ihre Warenwirtschaft. Wenn etwas so gut ankommt, ist Verstärkung gefragt. Mache mit, damit auch wir bei Lexware immer noch erfolgreicher werden."
Dazu brauchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt deine Unterstützung als Senior Full Stack Entwickler:in - automatisierte Lohnabrechnung (d/m/w). Unser Büro in Freiburg im Breisgau bietet die ideale Umgebung für Zusammenarbeit und kreativen Austausch, denn wir legen großen Wert auf direkte Kommunikation. Doch selbstverständlich arbeiten wir nicht nur dort im Office, sondern auch flexibel von zu Hause oder aus Leipzig und Berlin.DAS ERWARTET DICH:
- Du wirst als Senior Full Stack Developer:in Teil eines unserer agilen, crossfunktionalen Teams, welches aus Scrum Master:in, Product Owner:in, Business Analyst:in, Entwickler:innen und UX Designer:in besteht
- Als Entwickler:in erweiterst und verbesserst Du die Lexware Office Codebasis zusammen mit den anderen Mitglieder:innen des Lexware Office Teams, um sie so stetig an die sich weiterentwickelnden Business-Anforderungen anzupassen.
- Du kannst Dich konstruktiv und kritisch in den Teamdialog einbringen und somit gemeinsam Entscheidungen treffen und zur konsensfähigen Lösungsfindung beitragen.
- Du bist in Deiner Arbeitsweise selbstständig und hilfst aktiv mit, sinnvolle, robuste und machbare technische Umsetzungen für neue Features zu finden und umzusetzen.
- Bei aufkommenden Problemen oder Hindernissen zögerst Du nicht lange und handelst selbst oder gehst auf eine:n der Kolleg:innen zu. Wir bevorzugen kurze Wege und direkte Kommunikation.
- Zu guter Letzt bist Du bereit Dich in neue Themenfelder und Fachgebiete einzuarbeiten und dieses neu gewonnene Wissen in anstehenden Aufgaben sinnvoll einzusetzen.
- Dein Code trägt dazu bei, den Erfolg von Lexware Office weiterzuschreiben. Du bist Teil einer großen Tech-Community, die sich regelmäßig zu übergreifenden Themen, sowie zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer technischen Infrastruktur austauscht.
- Du hast bereits mehrere Jahre Erfahrung mit der Entwicklung und Konzeption von cloud-basierten Anwendungen, einschließlich fundierter Kenntnisse in Microservice-Architekturen, Datenbankdesign und RESTful APIs.
- Du hast (sehr) gute Kenntnisse mit Java und Spring Boot, vorteilhaft wären Kenntnisse in Frontend Frameworks (insbes. React) sowie AWS oder die Bereitschaft, dich in diesen Bereichen einzuarbeiten.
- Du hast ein intrinsisches Interesse an hochqualitativer Softwareentwicklung, eine strukturierte Arbeitsweise und kannst dich in komplexe Fachdomänen einarbeiten. Außerdem gehst Du die Umsetzung von neuen Features gehst verbindlich und zuverlässig an. Dabei berücksichtigst Du immer sowohl die technischen Anforderungen als auch die Entscheidungen, die im Team getroffen wurden.
- Du kannst immer wieder die Perspektive unserer Kundinnen und Kunden einnehmen, um für sie Lohnbuchhaltung zu einem tollen Erlebnis zu machen.
- Du brennst für agile Softwareentwicklung (nach Scrum) und kannst dich in einer iterativen Vorgehensweise gut zurecht finden. Teamwork, konstruktive und proaktive Kommunikation sowie Verantwortung zu übernehmen sind für Dich selbstverständlich.
- Unsere Teamsprache ist Deutsch, daher sind sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C2) ein Muss.
- Bei uns werden alle Entscheidungen im Team getroffen! Von Urlaubsanträgen über die Einstellung neuer Kolleg:innen bis hin zu den selbst gesteckten Zielen. Unser Nordstern ist dabei stets unsere Mission und die Bedürfnisse unserer Kund:innen.
- Du wirst wichtiger Bestandteil einer hochmotivierten Organisationseinheit, die Scrum als Vorgehensmodell seit vielen Jahren lebt und Grundprinzipien wie kontinuierliche Weiterentwicklung durch regelmäßiges Inspect & Adapt nicht nur als leere Worthülse versteht, sondern tief in ihrer DNA verwoben hat.
- Umfangreiche Benefits von Events über Sport- und Gesundheitsangebote (z.B Jobrad, Hansefit) bis zur gesunden Work-Life-Balance (z.B Vertrauensarbeitszeit, mobiles Arbeiten).
Weiterbildung wird bei uns auch wirklich gelebt: neben der Möglichkeit, Dich bei Communities of Practice mit neuem Wissen zu bereichern, sowie an Konferenzen und gezielten Weiterbildungen teilzunehmen, bekommst Du zusätzlich die Möglichkeit, die Angebote der Haufe Akademie zur privaten Weiterbildung vergünstigt zu nutzen. - Das Team-Recruiting für diese Stelle startet unser Team 1 der Federation Mitarbeiter. Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen.
Das können deine neuen Kolleg:innen werden:
- In seinem Beruf als Product Owner bei Lexware ist es Alexander wichtig, mit tollen Kolleg:innen gemeinsam Lösungen zu erarbeiten, die aus kleinen Arbeitgeber:innen große Stars machen, damit sie ihr Team nach allen Regeln der Kunst und pünktlich bezahlen können. In seiner Freizeit durchstreift er die Ostdeutsche Provinz und liest gerne viel und (nicht immer gleichzeitig ????).
- Claudia liebt Herausforderungen und Ordnung ins Chaos zu bringen. Deshalb ist sie als Business Analystin an der richtigen Stelle. Ihr ist es wichtig,für unsere Kunden und Kundinnen die richtige Balance zu finden, aus den Gesetzlichkeiten und dem richtigen Flow für die Lohnabrechnung. Auch im Privaten versucht sie, jeden Tag die Balance zu halten und das Leben zu genießen. Vor allem mit guter Musik im Ohr.
- Marco liebt es als Entwickler, komplexe Anforderungen in nachhaltigen Code auf Basis von tragfähiger Architektur zu überführen. Den Ausgleich dazu findet er in der Natur, vorzugsweise in den Bergen.
- Markus fühlt sich als Entwickler im Front- und Backend zu Hause und denkt Prozesse gerne Ende-zu-Ende. In seiner Freizeit sucht er den Adrenalinkick auf dem Mountainbike und stürzt sich die Freiburger Trails hinunter.
- Falco fühlt sich am wohlsten im Backend und hat Spaß daran, Abläufe zu analysieren und sich Methoden auszudenken, um komplexe Sachverhalte gut abzuräumen.
- Als Entwickler hat Jurek besonders große Freude daran, Dinge zu automatisieren und kreative Lösungen zu finden. In seiner Freizeit ist er begeisterter Musiker und oft hinter dem Klavier oder Synthesizer anzutreffen.
- Marie begleitet als Scrum Masterin bei Lexware die Höhen und Tiefen von Team(übergreifender)- Zusammenarbeit und liebt es auch privat auf Gipfeln und Tälern in Bergwelten unterwegs zu sein.
- Als UX-Designer sorgt Tobias dafür, dass unsere Nutzer:innen selbst bei komplexen Themen wie der Lohnabrechnung mühelos im Flow bleiben. Auch auf dem Rad sucht er den Flow – bei herausfordernden Anstiegen genauso wie auf langen Abfahrten.
#haufegroup
Projektleiter Sekundärtechnik / Elektrotechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Auf-mich-und-andere-Achter und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere Abteilung Planung/Bau Umspannwerke (DPU) am Standort Salzgitter suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektmanager im Bereich Sekundärtechnik für den Bau von Umspannwerken.
Hinweis : Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Eine Aufgabe, die herausfordert
- Du bist als (Teil-) Projektleiter in Neu- und Umbauprojekten für Umspannwerke in der Hoch- und Mittelspannung (Freiluft, Innenraum) der Avacon Netz GmbH für die Sekundärtechnik (Messen, Regeln und Steuern) zuständig.
- Du bist im Projekt verantwortlich für die Netzschutz-/Fernwirk-/Leittechniksystemen im Netzgebiet der Avacon Netz GmbH.
- Du konzipierst und leitest Projekte in Eigenbedarfsanlagen zur Versorgung von Anlageteilen mit Niederspannung (AC und DC).
- In der Planung und Konzeptionierung für interne Investitionsmaßnahmen zur Erweiterung, Erneuerung und Ertüchtigung des Hoch- und Mittelspannungsnetzes erarbeitest du in Projektteams technische Lösungen und bewertest diese wirtschaftlich.
- Mit dem Fokus „Kunde im Mittelpunkt“ entwickelst du direkt mit dem Kunden Individual- und Sonderlösungen. Anschließend kalkulierst und erstellst du im Team das Angebot und wirkst bei der Vertragsgestaltung mit. Du koordinierst zudem team- und schnittstellenübergreifend den Prozess der Kundenaufträge.
- Du planst Projektabläufe und erstellst Konzepte für Provisorien unter dem Aspekt der Versorgungssicherheit.
- Du generierst technische Leistungsverzeichnisse für Einzelmaßnahmen oder Rahmenverträge und wirkst bei der Vergabe mit.
- In der Projektausführung stimmst du Termine und Abläufe mit den Projektbeteiligten ab und steuerst das Projekt sowohl aus dem Büro am Standort Salzgitter als auch auf der Baustelle vor Ort.
- Du prüfst Stromlaufpläne, planst und vollziehst Inbetriebnahme-Prüfungen, rechnest Leistungen mit den Partnern und Kunden ab und übergibst die geprüften Dokumentationen und Anlagen an den Betrieb.
- Du erstellst Parametersätze für Steuergeräte in Spezialsoftware auf Basis von Netzparametern und Netzrichtlinien (z.B. sogenannte Verriegelungsbedingungen).
- Du bist Teil eines interdisziplinären Projektteams und hast Budgetverantwortung für dein (Teil-) Projekt.
- Deine Arbeitsweise in den Projekten richtest du maßgeblich an den Zielen hoher Arbeitssicherheit, Termintreue, Budgeteinhaltung, Qualitätsoptimierung und Risikominimierung aus. Diese Ziele steuerst, planst und verfolgst du kontinuierlich in allen Projektphasen und berichtest in regelmäßigen Statusupdates
- Im Innenverhältnis bist du an der Durchführung von ingenieurstechnischen Einzelaufgaben und Grundsatzuntersuchungen sowie Arbeitsgruppen maßgeblich beteiligt.
Ein Background, der überzeugt
- Du hast ein Studium der Elektrotechnik oder des Wirtschaftsingenieurwesens, vorzugweise mit Vertiefung in informationstechnischen Systemen, erfolgreich abgeschlossen.
- Du sprichst fließend Deutsch, mindestens C1.
- Du hast Freude am auftragsbezogenen Kundenkontakt (Kundenbetreuung).
- Du verfügst über Erfahrung in der Errichtung von AC- und DC-Eigenbedarfsanlagen und bringst Kenntnisse in der Netzschutz-/ Fernwirk-, Leit- und Automatisierungstechnik sowie in der Verrechnungsmessung mit.
- Du hast zudem Erfahrung im Projektmanagement bzw. in der Projektleitung und -abwicklung von Bauprojekten elektrischer Anlagen, idealerweise Hoch-/Mittelspannungsanlagen, EEG-Anlagen oder Eigenbedarfsanlagen.
- Du bist bereit dich wiederkehrend in neue Technik einzuarbeiten und projektspezifische technische Lösungen zu entwickeln.
- Idealerweise verfügst du über Kenntnisse der Energiewirtschaft.
- Du verfügst über IT-Kenntnisse in folgenden Anwendungen: MS Office Tools (inkl. MS Visio, MS Projekt), SAP.
- Eigenverantwortung, hohe Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Durchsetzungsfähigkeit zählen zu deinen Stärken.
- Idealerweise hast du eine Qualifizierung zum Projektleiter (IHK) oder bist nach IPMA Level D zertifiziert.
- Du bist im Besitz eines Führerscheins der Klasse B.
Ein Umfeld, das begeistert
- Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen
- Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander
- 30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche
- Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland)
- Flexible Arbeitszeitgestaltung damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst
- Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter & Bonus)
- Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen
- E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad
- Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Sabbatical
- Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)
- Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards
Das bieten wir dir
Du sollst dich bei uns wohlfühlen und täglich zufrieden mit der Arbeit starten. Dein Wohlbefinden, deine Lebenssituation und deine individuellen Weiterentwicklungswünsche haben bei uns eine wichtige Bedeutung. Um dein Top-Arbeitgeber zu sein, bieten wir dir eine Vielfalt an Leistungen, die dir gut tun.
Deine Gesundheit an erster Stelle
Du gibst täglich dein Bestes – und dafür verdienst du das Beste für deine Gesundheit. Egal, ob am Schreibtisch oder in der Fläche: Wir sorgen dafür, dass du jeden Tag sicher & gesund meisterst.
Regionale Stärke vereint mit globalen Möglichkeiten
Als Teil der E.ON-Gruppe bieten wir dir vielfältige Entwicklungschancen und Möglichkeiten in der globalen Hightech-Energiebranche, kombiniert mit der Nähe durch uns als regionalen Energieversorger.
Raum für deine Ideen
Bei uns ist Gestaltungsfreiraum kein Privileg der Führungsebene. Du wirst von uns stets ermutigt, den Status Quo zu hinterfragen und deine Ideen einzubringen.
Eine eingespielte Mannschaft
Bei uns bist du essenziell und gleichzeitig kein:e Einzelspieler:in. Wir verstehen uns als Mannschaft und stärken dir stets den Rücken, wenn du Großes bewegen willst.
Ein Job wie für dich gemacht
Wo auch immer du hinwillst und wie auch immer dein perfekter (Arbeits-)alltag aussieht – wir bieten dir das, was zu jeder deiner Lebenssituationen passt.
Hinweis : Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Diplom Finanzwirt (all genders)
Jobbeschreibung
Wir sind Forvis Mazars und du findest uns in mehr als 100 Ländern, weil wir aus Audit, Tax und Advisory weltweit nicht wegzudenken sind. Als integrierte Partnerschaft mit über 35.000 Professionals, davon mehr als 2.500 an 12 deutschen Standorten, gehören wir zu den führenden Prüfungs- und Beratungsgesellschaften und setzen unsere Stärken für Unternehmen jeder Größe ein.<br><ul> <li>Gemeinsam mit erfahrenen Kolleg*innen betreust du eine vielfältige Bandbreite an Mandaten – von Konzernen, Familienunternehmen bis hin zu Hidden Champions aus unterschiedlichen Branchen und Ländern.</li> <li>Im regelmäßigem Austausch mit deinem Team baust du dein steuerliches Wissen sowohl in der Erstellung von Steuererklärungen, der Begleitung von Betriebsprüfungen als auch in der Beratung im Rahmen von Transaktionen, Tax Due Diligence und Umstrukturierungen stetig weiter aus.</li> <li>Darüber hinaus wirst du von Anfang an in die Mandats- und Projektarbeit eingebunden und erhältst breitgefächertes Praxis-Know-how.</li> <li>Wir übernehmen deine Ausbildungskosten der Finanzverwaltung und unterstützen dich auf deinem weiteren Weg unter anderem durch die finanzielle Förderung für dein geplantes Masterstudium und Steuerberaterexamen.</li> </ul><br><ul> <li>Bereits abgeschlossenes Studium in der Finanzverwaltung bzw. zeitnaher Abschluss</li> <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li> <li>Freude an einer serviceorientierten Arbeit in einem internationalen Umfeld sowie ein hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> </ul><br><ul> <li><b>Lass dich fördern</b> – Zahlreiche Entwicklungsprogramme und Trainingsangebote auf unserer globalen Lernplattform, darunter individuelle Lernpfade, Grundlagenschulungen, Offsites sowie Zugang zu LinkedIn Learning für deine persönliche und fachliche Entwicklung</li> <li><b>Wir investieren in dich </b>– Finanzielle Förderung von Berufsexamina sowie weiteren berufsrelevanten Qualifizierungen</li> <li><b>Auf zu neuen Horizonten</b> – Perspektivwechsel durch einen Auslandsaufenthalt oder Möglichkeit der Mitwirkung bei übergreifenden Projekten in Bereichen wie Innovation und Nachhaltigkeit</li> <li><b>Wir bleiben in Bewegung</b> – Ob mit dem BusinessBike ins Office oder beim After-Work-Fitness dank der Flatrate von Urban Sports Club</li> <li><b>Dein Wellbeing ist uns wichtig </b>– Individuelle Coachings, Teamworkshops sowie Zugang zu kostenlosen, anonymen Beratungsangeboten bei beruflichen oder privaten Herausforderungen für dich und deine Angehörigen</li> <li><b>Deine Zeit zählt</b> – Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub sowie bezuschusste Wertkonten für eine flexible Arbeitszeitgestaltung (z.B. Sabbatical)</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst für Hamburg / Schleswig-Holstein
Jobbeschreibung
<p>Wir sind ein familiengeführtes Fachhandelsunternehmen, das seit mehr als 50 Jahren in der Metallbranche auf den Bereich der Zerspanungstechnik spezialisiert ist. Mit unserem umfangreichen Portfolio an Zerspanungswerkzeugen zum Drehen, Fräsen, Gewinden, Stechen und Bohren von Metall beliefern wir verschiedenste Zielgruppen in Deutschland, Europa und auf der ganzen Welt.</p> <p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine kontakt- und überzeugungsstarke Persönlichkeit als</p> <p><b>Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst<br>für Hamburg/Schleswig-Holstein</b></p><br><ul> <li>Aktive Betreuung und weiterer Ausbau unserer Bestandskunden sowie Gewinnung neuer Kunden im Rahmen von Telefonakquise und Kundenbesuchen</li> <li>Eigenständige Planung und Berichtswesen</li> <li>Kontinuierliche Bearbeitung von Kundenstammdaten</li> </ul><br><ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung in der Zerspanungstechnik (idealerweise) sowie Interesse an technischen Produkten und Werkzeugen</li> <li>Erfahrung im Vertrieb/Verkauf technischer Produkte und Werkzeuge sowie fundierte Kenntnisse im Bereich Zerspanung mit der Ambition und Fähigkeit zur Leitung eines Verkaufsteams</li> <li>Freude am telefonischen und persönlichen Kundenkontakt sowie die Fähigkeit, sich flexibel und schnell auf verschiedene Gesprächspartner einzustellen</li> </ul><br><ul> <li>Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Eigenverantwortung sowie ein großartiges Produktportfolio mit ständigen Erneuerungen</li> <li>Familiengeführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen</li> <li>Leistungsorientiertes Gehalt, inklusive neutralem Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, sowie mobiles Arbeiten</li> <li>Unterstützung durch ein fachkundiges Innendienst-Team</li> <li>Mittelfristige Aufstiegsmöglichkeit zum Verkaufsleiter</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>Elektrotechniker Wartungs-, Instandhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten Technische Anlagen (m/w/d)*
Jobbeschreibung
Deine Aufgabe
- Du führst Wartungs-, Instandsetzungs- und Reparaturarbeiten an energietechnischen und elektrotechnischen Anlagen sowie deren Verteilsystemen durch.
- Du begleitest die Inbetriebnahme und Einregulierung von elektrischen Anlagen und übernimmst die Schaltberechtigung nach Bevollmächtigung durch HanseWerk Natur.
- Du betreust die zentrale Leittechnik, Störmeldesysteme und nachrichtentechnischen Einrichtungen und führst Reinigungs- sowie Einstellarbeiten durch.
- Du gibst Informationen über den Anlagenzustand weiter, leitest notwendige Reparatur- und Sanierungsmaßnahmen ein, kontrollierst die Anlagenwirkungsgrade und kommunizierst mit der Zählerdienstfirma.
- Du liest betriebswirtschaftliche Zähler ab, überarbeitest und pflegst die Anlagen- sowie elektrotechnische Dokumentation und führst Prüfungen an elektrotechnischen Bauteilen und Anlagen durch.
- Du betreust Kunden im Störfall und bist in Rufbereitschaft. Außerdem führst du Einstellarbeiten an Hausanschlussstationen durch, begleitest Bauprojekte und wirkst bei der Umsetzung von Projekten mit.
Dein Profil
- Du hast eine elektrotechnische Berufsausbildung und idealerweise eine Zusatzausbildung (z. B. Kesselwärterlehrgang oder Kältetechnik).
- Du bringst Erfahrung und Kenntnisse in Wartungs-, Instandhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten an energietechnischen Anlagen mit.
- Du trittst sicher auf, bist teamfähig, durchsetzungsstark und entscheidungsfreudig. Zudem zeichnest du dich durch Kommunikations- und Kontaktfähigkeit, Kreativität, Belastbarkeit und Flexibilität aus.
- Du hast PC-Anwenderkenntnisse und gehst sicher mit modernen Kommunikationsgeräten (Smartphone, Laptop etc.) um.
- Du besitzt einen Führerschein der Klasse B (BE).
Deine Benefits
Transparente Vergütung
Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.
Zeit für dich
Bei uns hast du eine 38 Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.Flexibilität
Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.Sinnstiftende Aufgabe
Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.Gesundheit
Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.Entwicklung & Weiterbildung
Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.Familie
Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich bekommst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.Auszeit
Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.Freistellung
Bei bestimmten Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder, Silberhochzeit erhältst du eine Arbeitsbefreiung über den gesetzlichen Rahmen hinaus.
126590 Finanzbuchhalter (m/w/d) in Chemnitz und Dresden
Jobbeschreibung
Ihre neue Herausforderung: Zahlen mit Herz und Struktur!Stellen Sie sich vor, Sie arbeiten in einer Kanzlei, in der Sie nicht nur eine Zahl unter vielen sind, sondern eine wertgeschätzte Kollegin oder ein geschätzter Kollege. Wo Sie Ihre Leidenschaft für Zahlen ausleben und gleichzeitig Teil eines Teams werden, das sich gegenseitig unterstützt.Für unseren Kunden, eine moderne Steuerberatungskanzlei, suchen wir Sie als Fachkraft für Finanzbuchhaltung (m/w/d) – für die Standorte Chemnitz und Dresden.
Warum Sie diese Position lieben werden:
** Zahlen, die etwas bewegen:** Sie übernehmen die Finanzbuchhaltung für einen festen Mandantenstamm und tragen aktiv zum Erfolg der Unternehmen bei.
** Ein Team, das zusammenhält:** Hier sind Sie nicht allein – Kolleginnen und Kollegen stehen Ihnen zur Seite, ob bei fachlichen Fragen oder bei einem gemeinsamen Kaffee in der Pause.
** Arbeit, die ins Leben passt:** Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten bieten Ihnen Freiraum für Ihre persönlichen Bedürfnisse.
** Weiterkommen leicht gemacht:** Sie haben Zugang zu Fort- und Weiterbildungen, um sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
** Moderne Technik, klare Strukturen:** Arbeiten Sie in einem digitalisierten Umfeld, das Ihre Aufgaben erleichtert und effizient gestaltet.
Ihr Beitrag im Team:
Eigenständige Durchführung der Finanzbuchhaltung für verschiedene Mandanten.
Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen – gemeinsam mit einem erfahrenen Team.
Prüfung und Abstimmung von Konten sowie Klärung von offenen Posten.
Kommunikation mit Mandanten und Behörden – immer auf Augenhöhe.
Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen.
Was Sie mitbringen:
Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r, Finanzbuchhalter/in oder eine vergleichbare Qualifikation.
Idealerweise erste Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung oder Steuerberatung.
Begeisterung für Zahlen und eine Affinität zu modernen, digitalen Arbeitsweisen.
Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise – gepaart mit Teamgeist.
Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise DATEV.
Warum Sie sich jetzt bewerben sollten:
Unser Kunde bietet Ihnen nicht nur einen Job, sondern einen Ort, an dem Sie sich beruflich und persönlich weiterentwickeln können. Mit einem starken Team, flexiblen Arbeitszeiten und einem Arbeitsplatz, an dem Ihre Arbeit geschätzt wird, schaffen Sie die perfekte Balance zwischen Karriere und Leben.
Jetzt sind Sie dran!
Wir, die JOST AG, freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Bewerben Sie sich noch heute und starten Sie in Ihre neue Zukunft – gemeinsam mit uns und unserem Kunden. Frau Julia Hilgenberg steht Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung.
Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Kennziffer 126590 an.
IT-Architekt für Power Platform Development (m/w/d)
Jobbeschreibung
Werde Teil der ORBIS Gruppe!
Innovationsfreude und Vertrauen in die Fähigkeiten jedes Einzelnen sind die Triebfedern, die ORBIS seit über 30 Jahren erfolgreich im Markt agieren und stetig wachsen lassen.Du willst Deine Liebe zu Apps, Design-Elementen und Deine Kreativität in einem Job ausleben? Du liebst es etwas zu schaffen, das einen großen Mehrwert generiert? Begriffe wie Flows, Copilot und App Design motivieren Dich? Du bist ein:e Teamplayer:in mit eigenem Urteilsvermögen und ausgeprägter Eigeninitiative? Dann suchen wir genau Dich! Als Power Platform Specialist entwickelst Du gemeinsam mit unseren Kunden Lösungen auf Basis der modernsten Microsoft Technologie: Power Platform. Zudem verantwortest Du Teilprojekte im Hinblick auf Architektur, Design, Codierung sowie verwendeten Technologien. Dabei bist Du über alle Phasen hinweg der Trusted Advisor und begleitest unsere internationalen Kunden von der Idee bis zur Implementierung der Lösung sowie im Betrieb. Gemeinsam mit Dir entwickeln wir Lösungen, die ein hohes Maß an Performance, Sicherheit, Skalierbarkeit, Langlebigkeit und Zuverlässigkeit bei der Nutzung aufweisen.
Das erwartet Dich in Deinem Microsoft Job:
- Ein innovatives und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld durch vielseitige Themen
- Deine Weiterentwicklung ist unser Schlüssel zum Erfolg
- Spannende Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten (Teamlead, Product Ownership, etc.)
- Ein attraktives Gehaltspaket und weitere Benefits z.B. Jobrad, modernstes Equipment
- Geregelter Onboardingprozess weit über den ersten Monat hinaus
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice
- Kurze Kommunikationswege
- Ein hilfsbereites, kollegiales und dynamisches Team, das seine Erfolge gerne gemeinsam feiert
Das zeichnet Dich aus:
- Du verfügst über einen Abschluss in Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL, eine vergleichbare Ausbildung oder kannst uns anhand relevanter Beispiele aus Deinen bisherigen Projekten von Dir überzeugen
- Gute Kenntnisse im Microsoft Power Platform Stack
- Konzepte wie Clean Code, Web Design Techniken und die Fähigkeit zu Abstrahieren sind in Deinem Arbeitsalltag wichtig
- Kenntnisse in der Microsoft Azure Platform oder Microsoft Dynamics 365 sind von Vorteil
- Zu sehen, wie Deine Designs und Mockups in einem Projekt eingesetzt werden, motiviert dich
- Du bist kreativ, immer auf der Suche nach neuen Ideen und präsentierst diese mit guten Argumenten
- Du verstehst das Projekt als Ganzes, liebst aber auch das Detail
- Erfahrungen in gemeinsame Teamarbeit einzubringen bereitet Dir genauso viel Spaß wie alleine zu arbeiten
- Du bist gerne hin und wieder beim Kunden vor Ort
- Du willst ganz vorne mit dabei sein und sowohl Dich selbst als auch unsere Kunden weiterentwickeln
- Du verfügst über fließende Englisch- und Deutschkenntnisse
Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!
Die ORBIS SE ist ein international tätiges Software- und Business Consulting-Unternehmen, das auf die Lösungen der Marktführer SAP und Microsoft fokussiert ist. Gegründet 1986, beschäftigt die ORBIS Gruppe derzeit mehr als 950 Mitarbeiter:innen an nationalen und internationalen Standorten.
Ingenieur Versorgungstechnik Gasnetze / Biogas- & Wasserstoff-Einspeiseanlagen (m/w/d)*
Jobbeschreibung
Deine AufgabeDu willst die Energieversorgung von morgen aktiv mitgestalten? Bei HanseGas übernimmst du Verantwortung für spannende Projekte rund um Gasverteilnetze sowie Biogas- und Wasserstoff-Einspeiseanlagen – von der ersten Planung bis zum erfolgreichen Betrieb.
- Im Fokus stehen die Planung, der Bau und Betrieb moderner Netzinfrastruktur – effizient, zukunftssicher und klimafreundlich.
- Konzepte für den Netzausbau und die Integration erneuerbarer Gase entwickelst du eigenständig und bringst frische Ideen ein.
- Anforderungen von Kunden oder internen Abteilungen setzt du zielgerichtet in konkrete Maßnahmen um.
- Budgetplanung und Auftragsvergabe meisterst du gemeinsam mit den Fachbereichen – wirtschaftlich, zuverlässig und vorausschauend.
- Als Baustellenverantwortlicher sorgst du für einen reibungslosen Ablauf, Sicherheitsstandards nach UVV und eine umweltgerechte Entsorgung.
- Dienstleister werden von dir in Projekte eingewiesen und fachlich unterstützt – partnerschaftlich und auf Augenhöhe.
- Zusammen mit unseren Kompetenzteams entwickelst du nachhaltige Instandhaltungskonzepte für Einspeiseanlagen regenerativer Gase.
- Im Rahmen der Rufbereitschaft bringst du dein Know-how bei Störungsersteinsätzen an den Anlagen und Netzen Gas sowie Biogaseinspeiseanlagen ein und sorgst für schnelle Lösungen vor Ort.
Dein Profil
- Ein (Fach-)Hochschulabschluss im Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Bereich bildet deine fachliche Basis. Zudem hast du Lust auf die Weiterentwicklung deiner Fähigkeiten.
- Dein Herz schlägt für die Energiewende – du willst aktiv dazu beitragen, eine nachhaltige und dekarbonisierte Energiezukunft für unsere Region zu gestalten.
- Technisches Verständnis und analytisches Denken gehören zu deinen Stärken, genauso wie der sichere Umgang mit SAP und MS Office.
- Kundenbedürfnisse erkennst du nicht nur, du entwickelst gemeinsam mit ihnen passgenaue Lösungen.
- Im Team bringst du dich engagiert ein, teilst dein Wissen und treibst gemeinsam Erfolge voran.
- Netzwerken ist für dich selbstverständlich – du arbeitest gern bereichsübergreifend und mit Kolleg:innen auch über Unternehmensgrenzen hinaus zusammen.
Deine Benefits
Transparente Vergütung
Du bekommst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine jährliche Bonuszahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und betriebliche Altersvorsorge.
Zeit für dich
Bei uns hast du eine 38 Std.-Woche und 30 Urlaubstage, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.Flexibilität
Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage jährlich aus dem EU-Ausland arbeiten.Sinnstiftende Aufgabe
Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.Gesundheit & Sicherheit
Ob JobRad, Betriebssport, sportliche Events oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine – dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.Entwicklung & Weiterbildung
Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch mit Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.Familie
Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich bekommst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.Auszeit
Bei uns kannst Du Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.Freistellung
Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.
Junior Account Manager für B2B Kunden im Recruiting (m/w/d)
Jobbeschreibung
Über Workwise GmbHPeople move organizations. Eine Organisation ist immer nur so gut, wie das Team, das hinter ihr steht. Gleichzeitig sieht mehr als die Hälfte aller mittelständischen Unternehmen die größte Gefahr für den eigenen Erfolg im Fehlen geeigneten Personals. Unsere Mission ist es daher, Unternehmen über unsere Plattform unkompliziert mit den passenden Mitarbeiter:innen zu verbinden, damit sie sich besser auf ihre eigentlichen Aufgaben und Ziele konzentrieren können. Dazu bieten wir geeignete Tools und Dienstleistungen an, mit denen Kandidat:innen eine einfache Candidate Experience erleben und Unternehmen ihrer Employer Brand zu neuen Höhen verhelfen können.Was bieten wir dir?
- Gehalt: Ein transparentes Gehaltsframework ist für uns selbstverständlich. Als Junior Account Manager:in erwarten dich 43.000 Euro Basisgehalt & eine Performance abhängige Provision
- Work-Life-Balance: Wir vertrauen deinem Flow! Deshalb leben und lieben wir unsere flexiblen Arbeitszeiten. Du kannst deine 30 Urlaubstage, spontan und flexibel nehmen
- Start-up Kultur: Für uns nicht einfach nur ein Buzzword, bei uns sitzen Senior, Berufseinsteiger:in und Founder an einer Tischgruppe, geben sich wertvolles Feedback und wachsen gemeinsam
- Apropos wachsen: Vom ersten Tag an, liegt uns deine Weiterentwicklung am Herzen. Mit deinem individuellen Entwicklungsplan und im wöchentlichen Austausch mit deinem Teamlead, kannst du deine Fähigkeiten kontinuierlich steigern
- Optimale Arbeitsbedingungen: Du bekommst ein MacBook, auch zur privaten Nutzung. In unserem modernen und zentralen Office mit Dachterrasse erwarten dich immer gesunde Bio Snacks, gekühlte Getränke und zahlreiche Möglichkeiten in der Nähe, mit deinen Kolleg:innen zu lunchen
- Ganzheitliches Wohlbefinden: Nimm an einem unserer zahlreichen Teams & Firmenevents teil. Profitiere von unseren Fitness und Mental Health Kooperationen, Job Rad, Freizeitgruppen für Yoga, Fußball und Volleyball
Was erwartet dich?
- Du baust dir einen Kundenpool auf, indem du Neukunden von Sales bekommst & Altkunden wieder zurückgewinnst
- Du analysierst die Stellenanzeigen & Performance deiner Kunden und berätst sie zu unseren Services
- Du bist ab dem Onboarding deiner Neukunden für den Ausbau einer langfristigen und tiefgehend Kundenbeziehung verantwortlich
- Du unterstützt Firmenkunden, insbesondere die Entscheider:innen, während ihres gesamten Bewerbungsprozesses, um passende Bewerbungen zu erhalten. Durch telefonische und E-Mail-Kommunikation gewährleistest du, dass geeignete Profile den Entscheider:innen vorgelegt werden.
- Du hinterfragst interne Prozesse, entwickelst proaktiv Vorschläge zur Optimierung und treibst uns so dazu an, unsere Abläufe, Angebote und Plattform immer weiter zu verbessern
Was solltest du mitbringen?
- Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen im Recruiting oder HR sammeln können, alternativ hast du Erfahrung in einer Personalberatung gesammelt
- Du liebst Herausforderungen und suchst nach Wegen, deinen Kunden und deine Skills in Beratung, Vertrieb oder Verhandlungen auf das nächste Level zu heben
- Dein analytisches Verständnis, deine gewinnende Ausstrahlung, Kompetenz und Souveränität überzeugen deine Kunden mit Leichtigkeit
- Du bringst eine hohe Lernbereitschaft mit und willst dich stetig in deinen Kompetenzen und Skills verbessern und scheust dich nicht davor Input anzunehmen
Diversität im Team ist uns dabei besonders wichtig. Wir freuen uns über alle Bewerbungen – unabhängig von Hautfarbe, Religion, Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, (un)sichtbaren Behinderungen oder Alter. Außerdem ist dein Einstieg ganzjährig möglich.
- Wenn deine Bewerbung vollständig abgesendet wurde, schaut sie sich unsere People Manager Emanuel genau an.
- Weiter geht es mit einem Video-Call (30 Minuten), bei dem du und Emanuel euch erstmals kennenlernt.
- Der letzte Schritt ist ein Probetag bei uns im Büro, an dem du an echten Aufgaben mitarbeiten und unser Team treffen wirst (der Probetag kann in Ausnahmefällen auch remote stattfinden).
- Und wenn alles für alle passt, heißen wir dich schnellstmöglich herzlich willkommen.
IT-Expert (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.
Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 7.000 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten.
Die Hauptabteilung CO OMG AO sorgt für einen stabilen, sicheren und performanten Betrieb der querschnittlichen Applikationen der SSO. Die Abteilung führt das Incident-, Change-, Release- und Patch Management für die betreuten Verfahren durch. Die Unterabteilung SSO OMG AO Coordination (C) soll zukünftig die Tools Planboard und BeWIKI und mehrere Eigenentwicklungen betreiben. Darüber hinaus soll der Bereich die Sonderdienste in der SSO und SSD planen
Ihre Aufgaben:
- Erstellung Drehbücher, Schulungs- und Kommunikationsunterlage sowie Web-Based Trainings bzw. Schulungsvideos für LMS
- Durchführung von Inhouse-Schulungen sowie externen Schulungen für den Kunden (Online und in Präsenz)
- Publikation & Pflege von Lerneinheiten auf den Lern-Management-Plattformen
- Fachgebietsübergreifende Koordination von Terminen und Abstimmungen
- Laufende Dokumentationspflege
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Kommunikations-, Bildungs-, Sozialwissenschaft, Mediengestaltung mit 2- oder vergleichbare Ausbildung mit 5 jahren Berufserfahrung
- Alternativ 3-4-jährige Berufserfahrung im Bereich Mediengestaltung, Kommunikation oder Erwachsenenbildung
- Kenntnisse im IT-Service Management nach ITIL V3/ITIL 4 (oder schnelle Auffassungsgabe)
- Gute Kentnisse mit der Adobe Creative Suite insb. Adobe Captivate oder vergleichbare Tool
- Bereitschaft sich in neue Tools einzuarbeiten oder bereits gute bis sehr gute Kenntnisse mit E-Learning-Software, vorzugsweise Articulate oder Vyond
- Gutes Verständnis für komplexe IT-Strukturen
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen
- Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit
- Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen
- Sie erhalten ein individuelles Weiterbildungsbudget sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy
- Mit unserem digitalen Gesundheitsangebot fitnessRAUM profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport, Ernährung und Entspannung
IT-Ingenieur für DevOps Engineering Datastreaming (m/w/d)*
Jobbeschreibung
Deine AufgabeSeit 2023 arbeitet Schleswig-Holstein Netz GmbH gemeinsam mit ihren E.ON-Konzernschwestern an der Weiterentwicklung der Systemführungssysteme. Aktive Mitarbeit im Konzernprojekt und anschließende Einführung der neuen Systeme sind essenziell für das Gelingen der modernen Netzführung der Energiewende. Als DevOps Engineer entwickelst du zusammen in einem jungen Team aus weiteren DevOps Engineers die Plattformdienste für eine neu aufzubauende Kubernetes-Plattform für alle deutschen E.ON Netzgesellschaften. Neben der Entwicklung verantwortest Du gemeinsam mit dem Team das Deployment und den Betrieb dieser Plattform-Dienste.
Der DevOps Engineer mit Schwerpunkt Datastreaming und Services API ist verantwortlich für die Entwicklung, Implementierung und Optimierung von Datenströmen und APIs innerhalb der DevOps-Umgebung. Die Rolle umfasst die Integration von Echtzeit-Datenverarbeitungssystemen, die Sicherstellung der Hochverfügbarkeit und Skalierbarkeit von Datenpipelines sowie die Optimierung der Service-API-Architektur
Der DevOps Engineer mit Schwerpunkt Datastreaming und Services API ist verantwortlich für die Entwicklung, Implementierung und Optimierung von Datenströmen und APIs innerhalb der DevOps-Umgebung. Die Rolle umfasst die Integration von Echtzeit-Datenverarbeitungssystemen, die Sicherstellung der Hochverfügbarkeit und Skalierbarkeit von Datenpipelines sowie die Optimierung der Service-API-Architektur
- Du gestaltest: Du bist verantwortlich für die Entwicklung und Implementierung von Datastreaming-Architekturen für Echtzeitverarbeitung. Dazu gheört auch die Optimierung und Verwaltung von Service APIs zur effizienten Datenbereitstellung.
- Du setzt hohe Standards: In enger Zusammenarbeit mit anderen Kollegen integrierst du Daten-Streaming-Technologien wie Apache Kafka, Apache Flink oder Spark Streaming. Du beteiligst dich proaktiv bei der Konzeption und Umsetzung von Überwachung und Analyse von Datenströmen zur Verbesserung der System-Performance.
- Du packst mit an: Du bist sicher im Handling von Nutzeranforderungen und hast bereits Erfahrung im Umgang mit CI/CD Pipelines wie Argo CD.
- Du bist präsent: Du übernimmst das Präsentieren von Konzepten und Ergebnissen für verschiedene Zielgruppen und Geschäftsbereiche, z.B. im E.ON-Konzernprojekt und auch in Zusammenarbeit mit anderen Schnittstellen.
- Du bist kompetenter Ansprechpartner: In enger Zusammenarbeit mit den Schnittstellen bei der SH-Netz und weiteren E.ON-Konzernschwestern im Konzernprojekt sorgst du für eine zielgerichtete Kommunikation und eine sehr enge Zusammenarbeit, um die Themen Container-Betrieb, CI/CD-Pipelines und Plattformintegration voranzutreiben.
Dein Profil
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Informationstechnik, Informatik/ Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder ähnlichen Fachrichtungen oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du bringst ein ausgeprägtes Verständnis über DevOps-Prinzipien mit und hast Erfahrungen mit CI/CD-Piplines wie Argo CD sowie dem Deployment und dem Betrieb von Containern auf einer K8s-Plattfrom.
- Du hast fundierte Kenntnisse in Programmiersprachen wie Java, Python, JavaScript oder C#.
- Du bringst Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Datastreaming-Lösungen und API-Design mit.
- Du bist sicher im Umgang mit Anforderungen und deren Dokumentation mit Kollaborationswerkzeugen wie Confluence und Jira.
- Du bist begeisterter Netzwerker und hast Spaß daran, dich mit Kollegen auch über Unternehmensgrenzen hinweg auszutauschen und zusammen zu arbeiten.
- Authentische Kommunikation ist eine deiner Stärken.
- Du nimmst ggf. am Bereitschaftsdienst teil.
- Du bringst sichere Deutschkenntnisse (mind. B2 mit).
Nice to have
- Grundkenntnisse über Konfigurationen in YAML und Helm-Charts.
- Erfahrung mit Container-Technologien (Docker, Kubernetes) und Infrastructure as Code (Terraform, Ansible)
Deine Benefits
Transparente Vergütung
Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.
Zeit für dich
Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.Flexibilität
Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.Sinnstiftende Aufgabe
Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.Gesundheit
Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.Entwicklung & Weiterbildung
Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.Familie
Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.Auszeit
Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.Freistellung
Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.
Wirtschaftsingenieur:in als Abteilungsleiter:in IT Digital Workplace
Jobbeschreibung
Aufgaben
- Du definierst und entwickelst die IT Digital Workplace Strategie unter Berücksichtigung der Unternehmens- und Digitalstrategie, der langfristigen Transformationsprojekte sowie der Vorgaben relevanter Stakeholder (insbes. der fachliche PO Digital Workplace) weiter.
- Du vereinbarst und implementierst Methoden, Best Practices und Tool-Unterstützung gemeinsam mit den Fachbereichen zur kontinuierlichen Verbesserung der IT-seitigen Ergonomie, Usability, Verfügbarkeit und Sicherheit/Schutz unserer Büro-Arbeitsplätze inkl. der zugrundeliegenden Prozesse.
- Die operative Sicherstellung einer kosteneffizienten und Anwender-orientierten (effektiven) Arbeitsplatzgestaltung und ‑governance sowie die Verantwortung für Umsetzungs- und Investitionsplanung gehören ebenfalls zu deinem Aufgabengebiet. Du triffst Make- or Buy-Entscheidungen und definierst Betriebskonzepte für die IT-Applikationen und -Infrastruktur (Rechner bzw. Clients, M365, Telko-Sowftware und -infrastruktur, Drucker, Collaboration-Tools, Intranet und dem IT-Field Service). Zudem integrierst du relevante Investitions- und Projektplanungen in entsprechende IT-Governance-Prozesse der enercity AG.
- Du bist für den Aufbau, die Weiterentwicklung und Führung einer schlagkräftigen Abteilung nach den Anforderungen der Führungspersona verantwortlich. Du etablierst eine positive Arbeitsumgebung und -kultur, die der Erreichung von Arbeitsergebnissen und Mitarbeitermotivation gleichsam Rechnung trägt. Des Weiteren förderst du die unternehmensweite Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um das übergreifende Datenmanagement zu erleichtern und zu verbessern.
- Du verantwortest den Aufbau, die Pflege und das Reporting eines regelmäßigen Controllings zur Überwachung des Erfolgs bei der Umsetzung der enercity AG Arbeitsplatzstrategie, der initiierten Projekte und/oder Verbesserungsmaßnahmen (zusammen mit den fachlichen PO). Du entwickelst KPIs und Metriken, um die Leistung, Qualität und Verfügbarkeit der arbeitsplatzrelevanten Applikationen und IT-Infrastruktur zu überwachen. Die Ausprägung und laufende Optimierung eines Operating-Models zur Schärfung der Zusammenarbeit/Arbeitsteilung mit den anfordernden Fachbereichen gehören ebenfalls zu deinem Aufgabenspektrum.
- Die Sicherstellung, dass Mitarbeiter im Team - aber auch alle enercity Nutzer - in Bezug auf das Leistungsportfolio des digitalen Arbeitsplatzes optimal geschult & ausgebildet sind (Rechner bzw. Clients, M365, Telko-Sowftware und -infrastruktur, Drucker, Collaboration-Tools, Intranet und dem IT-Field Service), runden dein Aufgabengebiet ab.
Anforderungen
- Du bringst ein abgeschlossenes Master-Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation und Ausbildung mit.
- Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Teams sowie in der Entwicklung und erfolgreichen Umsetzung von Strategien mit Bezug zum Digital Workplace mit.
- Zudem weist du nachweisliche und mehrjährige Führungserfahrung mit disziplinarischer Verantwortung eines Teams vor.
- Du verfügst über eine ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsqualitäten, welche die Fähigkeit beinhaltet, Teams zu motivieren, zu führen und eine klare Vision für das Thema Digital Workplace zu vermitteln.
- Du hast ein hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, selbstständiges Arbeiten und Entscheidungskompetenz.
- Du bist ein:e Teamplayer:in mit einer zuverlässigen Arbeitsweise sowie sehr guten, aktiven Kommunikationsfähigkeiten in einem anspruchsvollen Arbeitsumfeld, bei Bedarf auch auf Englisch. Du verfügst über eine inspirierende Persönlichkeit und bist in der Lage, die Bedürfnisse unterschiedlicher Stakeholder zu harmonisieren. Du hast das innere Mindset, dass lebenslanges Lernen und die Bereitschaft zur Selbstreflexion selbstverständlich zur Führungsrolle dazugehören.
Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:
- Teamwork statt HierarchiedenkenFür uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
- Viel Freiraum für eigene IdeenBei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
- Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag anDass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.
- Gesundheit bei enercityDeine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.
- Alles für deine Work-Life-BalanceVon flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
- Attraktive BezahlungWir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
- Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins ArbeitslebenAm ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
- enercity Gym und BetriebssportIm enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
- Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich daNimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
- Mobiles ArbeitenWo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
- enercity KinderkrippeJährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
- Beste VerkehrsanbindungGerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
- Jobs, die wirklich was verändernGemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
Business Architect für das Geschäftsfeld Analytics & Simulation (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.
Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.
Im Bereich Analytics & Simulation (A&S) entwickeln und betreiben wir für die Bundeswehr die IT, die zur Erfassung, Analyse, Zusammenführung und Nutzung von Daten benötigt wird, um Informationsdominanz und überlegene Entscheidungsgeschwindigkeit zu erreichen.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für das Erkennen, Verstehen, Strukturieren und Bewerten von Kundenbedürfnissen sowie -anforderungen
- Zentrale Ansprechperson für den Kunden für die A&S-Lösungen in allen Phasen
- Konzeption von Lösungen in Zusammenarbeit mit den IT-Architekten aus den unterschiedlichen Fachbereichen
- Verantwortung für das Erstellen von Angeboten zur Umsetzung
- Fachliche Koordination der BWI-interner Services/-Serviceeinheiten für die Umsetzung von A&S Lösungen gemeinsam mit dem Projektmanagement
- Verantwortung für die strategische Konzeption der A&S-Roadmap, die Bewertung neuer technologischer Lösungen/Applikationen sowie das Management und die Koordination neuer strategischer Themen
- Aktives Managen von Abhängigkeiten und Änderungen sowie Unterstützung des Risikomanagements
- Mitarbeit in interdisziplinären, serviceübergreifenden Teams und in Arbeitsgruppen mit der Bundeswehr
Ihr Profil:
- Ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung und mindestens 6 Jahre einschlägige Berufserfahrung als IT-Architekt / IT-Consultant mit Schwerpunkt im Bereich Data Science mit Fokus auf AI
- Erfahrung im Bereich IT-Architekturmanagement in komplexen Projekten sowie technologieübergreifende IT-Kenntnisse im Bereich A&S (z.B. in der Entwicklung und Nutzung von Cloudarchitekturen, Big Data Technologien, Artificial Intelligence)
- Tiefgehendes Verständnis für Cloud- und Datenbankarchitekturen, Data Analytics, Data Engineering, generativer AI, AI-Frameworks und -Bibliotheken
- Erfahrung in der Öffentlichen Verwaltung und Motivation sich im Bereich Bundeswehr, Verteidigung und öffentliche Sicherheit zu engagieren
- Ausgeprägte, ebenengerechte Kommunikationsfähigkeiten
- Strukturierte und analytische Arbeitsweise
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, kunden- und dienstleistungsorientiertes Denken sowie teamorientiertes Handeln
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Wir bieten:
- Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit DeutschlandsDie BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen
- Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit
- Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy
- Wir stellen Ihnen ein modernes Notebook (HP EliteBook) und ein High-End Smartphone (Samsung oder Apple) zur Verfügung
- Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen
- An 20 Tagen im Jahr ist mobiles Arbeiten in zahlreichen europäischen Staaten möglich
- Sie erhalten eine digitale Sachwertkarte, die monatlich aufgeladen wird und Ihnen zur freien Verfügung steht
Trainee im Versicherungsmanagement (m/w/d)
Jobbeschreibung
Jetzt bewerben »Trainee im Versicherungsmanagement (m/w/d)Karrierestufe:BerufseinsteigerStandort:Leipzig, DE, 04317Verfügbar bis: Fachgebiet:OperationsEinheit:Allianz DeutschlandVollzeit/Teilzeit:VollzeitHomeoffice:Hybrides ArbeitenBeschäftigungsverhältnis:DauerhaftID:62878Willkommen bei der AllianzFür unsere modernen und innovativen Standorte Leipzig und Berlin suchen wir einen Trainee im Versicherungsmanagement (m/w/d).Als Trainee im Versicherungsmanagement bei der Allianz in Deutschland wirst Du optimal auf deine berufliche Zukunft im Management vorbereitet. Du durchläufst mehrere Stationen und lernst dabei unsere Geschäftsfelder und Standorte kennen. Werde Teil des weltweit führenden Versicherungsunternehmens, verbinde Theorie und Praxis und gestalte mit uns die digitale Zukunft des Versicherungswesens.Das erwartet Dich bei uns als Trainee im Versicherungsmanagement (m/w/d)Im Traineeprogramm für Versicherungsmanagement erhältst du über 24 Monate hinweg eine intensive Ausbildung mit steiler Lernkurve, die genau auf Dich zugeschnitten ist.Du lernst unser tägliches Geschäft im Bereich der Kraftfahrzeugschadenbearbeitung kennen, wirkst in strategischen Projekten mit, übernimmst Assistenzaufgaben im Bereich Führungs- und Teamorganisation und hilfst bei der Prozessanalyse und -optimierung sowie der SchadenbearbeitungIm Rahmen standortübergreifender Hospitationen lernst du unsere verschiedenen Schnittstellen kennenDein:e persönliche:r Mentor:in hilft Dir, Deine weiteren Karriereschritte zu planen, gibt Dir Feedback zu Deinen Leistungen und unterstützt Dich in deiner Entwicklung.Du stehst nicht nur in engem Austausch mit anderen Trainees, sondern lernst auch konzernweit jede Menge Kolleg:innen kennen und besuchst Workshops und Seminare. So baust Du Dir ein starkes Netzwerk auf.Im Anschluss an das Programm erwartet Dich eine verantwortungsvolle Position, die Deinen individuellen Stärken und Zielen entspricht und Dir eine breite Palette an Karrieremöglichkeiten bietet.Das bringst Du mit als Trainee im Versicherungsmanagement (m/w/d) Expertise: Du bist Volljurist oder hast Dein Studium in der Fachrichtung BWL, VWL oder einem vergleichbaren Studiengang erfolgreich abgeschlossen oder stehst kurz davor. Du bringst Kenntnisse im Bereich des Projektmanagements (z.B. Agile Scrum, Kanban, Lean, OPEX etc.) mit. Im Rahmen von Praktika, einem Ehrenamt oder als Werkstudent:in konntest Du bereits erste berufliche Erfahrungen sammeln. Motivation: Du liebst es, Neues zu lernen und an Herausforderungen zu wachsen. Deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten kommen Dir dabei zugute.Teamplaying: Du bist ein Kommunikationstalent, arbeitest gerne im Team und bringst viel Eigeninitiative mit.Unsere Highlights für Dich:Gesundheit & Wohlbefinden:Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legenden Grundstein für körperliche und mentale Gesundheit.Vergütung:Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen Deine Vergütung besonders attraktiv. Außerdem wirst Du am Unternehmenserfolg beteiligt.Zeit & Flexibilität:Mit unserem Modell „Neues Arbeiten“ können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort - und verzichten auf die Vorgabe einer festen Anwesenheitsquote.Karriereentwicklung:Wir erstellen mit Dir gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen, funktionsübergreifende Erfahrungen zu sammeln.Eine vollständige Übersicht darüber, was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, findest Du untercareers.allianz.com/benefits.Besetzungstermin: 2. QuartalDas klingt nach einem Umfeld, in dem Du gerne arbeiten würdest?Dann bewirb Dich jetzt mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen, inklusive Deiner Abschlusszeugnisse (Abschlussnote/Notenspiegel) auf die Stelle Trainee im Versicherungsmanagement (m/w/d) online über unsere Karriereseite - careers.allianz.com.Offene Fragen zu unserem Programm Trainee Versicherungsmanagement (m/w/d) oder Deiner Bewerbung? Schicke uns gerne eine E-Mail an recruiting-traineevm@allianz.de.Hinweis: Die Allianz in Deutschland hat ein internes Rekrutierungsteam, das sich auf die direkte Suche nach hervorragenden Kandidat:innen konzentriert. Es werden keine unaufgeforderten Bewerbungen von Vermittlungsagenturen oder Personalvermittlungsfirmen akzeptiert.Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2023 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work „Deutschlands Beste Arbeitgeber“. Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen.Die Allianz Versicherungs-AG setzt als Marktführer in der Sachversicherung neue Maßstäbe und bietet beste Produkte und Services an. Werde Teil eines Teams, das Zukunftsthemen nachhaltig gestaltet und unseren Vorsprung ausbaut. Let’s care for tomorrow.Was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, erfährst Du unter https://careers.allianz.com .Das zeichnet uns aus:Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden -unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen. Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren.IT Anwendungsbetreuer – SAP Finance & Controlling (m(w/d)
Jobbeschreibung
Unterstütze uns am Standort Pfullendorf (DE) dabei, einen reibungslosen Betrieb und eine verlässliche Betreuung der SAP Finance Module sicherzustellen.
HAUPTAUFGABEN
Als interne(r) SAP Finance Berater(in) unterstützt Du das bestehende Team und bist mitverantwortlich für den Support und die Weiterentwicklung der Finance Applikationen. Dabei übernimmst Du folgende Aufgaben:
- Betreuung der SAP-Module FI, CO, AM, TRM, IHC, RE-FX, Group Reporting mit den verschiedenen AddOns sowie den entsprechenden Fiori- und BTP Cloud-Anwendungen
- Fachkundige und kompetente Unterstützung unserer internen, international ansässigen Kunden bei der Umsetzung ihrer Anforderungen im SAP-System
- Weiterentwicklung unserer modernen S/4 Landschaft und die Transformation in die Cloud
- Mitarbeit/Leitung von kleinen bis mittleren Projekten
PROFIL
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik/Betriebswirtschaft oder einen vergleichbaren Abschluss
- Erste Projekterfahrung im SAP-Umfeld, vorzugsweise im Umfeld von SAP Finance
- Analytisches Denkvermögen, Kommunikationsstärke, selbständiges Arbeiten und Flexibilität
- Gute Englischkenntnisse
- Hohe Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
WIR BIETEN
Beschäftigungsart: Vollzeit Vertragsart: Unbefristet Ort: Pfullendorf
KONTAKT Geberit Verwaltungs GmbH
Patricia Merz
+49 7552 934 536
- Unsere Werte: Gelebte Unternehmenskultur basierend auf unserem
- Zuverlässiger Arbeitgeber: Einen Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen
- Kollegiale Zusammenarbeit: Flache Hierarchien und eine offene Lernkultur
- Arbeitsatmosphäre: Offenes und modernes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team
- Optimaler Einstieg: Individuelles Onboarding für einen gelungenen Start
- Geld und Vorsorge: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung und 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeitmodelle: Gleitende Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice
- Familienorientierte Leistungen: Zuschüsse zu Kinderbetreuungskosten und Kinderferienbetreuung
- Verpflegung: Täglich frische und hochwertige Speisen in unserem Personalrestaurant
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Wir bieten die Möglichkeit, die persönlichen Vitalstrategien zu optimieren.
Beschäftigungsart: Vollzeit Vertragsart: Unbefristet Ort: Pfullendorf
KONTAKT Geberit Verwaltungs GmbH
Patricia Merz
+49 7552 934 536
Die weltweit tätige Geberit Gruppe ist europäische Marktführerin für Sanitärprodukte und feierte im Jahr 2024 ihr 150-jähriges Bestehen. Geberit verfügt in den meisten Ländern Europas über eine starke lokale Präsenz und kann sowohl auf dem Gebiet der Sanitärtechnik als auch im Bereich der Badezimmerkeramiken einzigartige Mehrwerte bieten. Die Fertigungskapazitäten umfassen 26 Produktionswerke, davon 4 in Übersee. Der Konzernhauptsitz befindet sich in Rapperswil-Jona in der Schweiz. Mit rund 11’000 Mitarbeitenden in über 50 Ländern erzielte Geberit 2024 einen Nettoumsatz von CHF 3,1 Milliarden. Die Geberit Aktien sind an der SIX Swiss Exchange kotiert und seit 2012 Bestandteil des SMI (Swiss Market Index).
Contract Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
<p>Du willst dabei unterstützen, die Welt besser zu verstehen? Und dazu beitragen, die Zukunft nachhaltig zu gestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig.</p> <p>Esri ist Marktführer für Geoinformationssysteme. Mit der weltweit modernsten Location-Intelligence-Technologie bringt Esri Daten in ihren geografischen Kontext. Komplexe Zusammenhänge werden so in Form von interaktiven und intuitiven Karten sichtbar.<br> Kunden und Partner auf der ganzen Welt setzen auf Esri Technologie, um die Möglichkeiten der Digitalisierung und technischer Innovationen voll auszuschöpfen. Zukunftsweisende Ideen werden so zu erfolgreichen Lösungen.</p> <p>Für einen unserer Standorte in Berlin oder Bonn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<br> <b>Contract Manager (m/w/d)</b>. </p><br><ul> <li>Als Contract Manager bist Du für die teamübergreifende Unterstützung bei Fragestellungen mit vertragsrechtlichem Bezug verantwortlich </li> <li>Du verantwortest die Bearbeitung von Lieferantenbewertungen und Fragebögen, Vertraulichkeitsvereinbarungen (NDA) und einfachen Compliance-Fragen</li> <li>Einfache Anfragen von anderen Teams zu rechtlichen Fragen beantwortest du eigenständig </li> <li>Du unterstützt bei der Prüfung von Ausschreibungsunterlagen sowie AGB und AEB.</li> <li>Zur Erschließung neuer Potentiale unterstützt du bei der Etablierung neuer Vertragsprüfungs- und Ablageprozesse – insbesondere in digitalen und automatisierten Formaten.</li> </ul><br><ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes relevantes Studium mit rechtswissenschaftlichem Bezug (z.B. Wirtschaftsrecht, Unternehmensjura, erste juristische Prüfung, Diplomjurist) oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Du bringst idealerweise erste Erfahrung in einer vergleichbaren Position mit, die sich mit den vertragsrechtlichen Fragestellungen eines Unternehmens befasst und bei der Vertragsprüfung, Template-Befüllung und Auskunftsersuchen unterstützt – bevorzugt bei einem Technologieunternehmen.</li> <li>Dabei hattest du mit Fragestellungen zu Themen wie Ausschreibungen, AGB-Prüfungen, Compliance und Datenschutz in Deiner bisherigen beruflichen Laufbahn bereits Berührung oder Du hast Interesse daran, dich in diese Themen einzuarbeiten.</li> <li>Du besitzt ein hohes Maß an Überzeugungs- und Kommunikationsfähigkeit sowie die notwendige Zielorientierung, Eigeninitiative und Selbstständigkeit bei der Umsetzung Deiner Arbeit</li> <li>Eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein zeichnen Dich aus.</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind für Deinen Erfolg in der Position unerlässlich </li> </ul><br><ul> <li><b>Erfolgsbeteiligung:</b> Jede und jeder bei uns ist Teil des unternehmerischen Erfolgs und wird dafür zusätzlich im Rahmen einer jährlichen Erfolgsbeteiligung belohnt.</li> <li><b>Betriebliche Altersvorsorge:</b> Wir fördern Deine Direktversicherung im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge mit einem prozentuellen Arbeitgeberzuschuss.</li> <li><b>Work-Life-Balance:</b> Wir bieten Dir vielfältige Möglichkeiten Deine Arbeitszeit an Deiner persönlichen Lebensphase und -situation zu orientieren.</li> <li><b>Flexibilität:</b> Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung gehören bei uns zum Alltag.</li> <li><b>Arbeitsklima:</b> Wir leben ein offenes und wertschätzendes Miteinander in der täglichen Zusammenarbeit und bieten darüber hinaus allen Interessierten ein abwechslungsreiches Programm an Firmenevents und gemeinschaftlichen Aktivitäten. </li> </ul> <p>Sonderurlaubstage, Krankengeldzuschuss, Job Rad und vieles mehr ergänzen unsere zahlreichen Benefits.</p><br><p>JBRP1_DE</p>Sozialarbeiter / Sozialpädagogen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir sind die soziale Arbeit der Evangelischen Kirche und setzen uns engagiert und professionell für Menschen in schwierigen Lebenslagen ein. Die Regionale Diakonie in Hessen und Nassau gGmbH setzt sich zusammen aus 17 Regionalen Diakonien und der Geschäftsstelle in Frankfurt am Main.Für unsere Regionale Diakonie Groß-Gerau/Rüsselsheim suchen wir an den Standorten Groß-Gerau und Rüsselsheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere
Sozialarbeiter / Sozialpädagogen (m/w/d)
(Teilzeit/Vollzeit)
für unsere stationäre Jugendwohngruppe. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen.
Die Regionale Diakonie in Hessen und Nassau gGmbH bietet Ihnen eine Tätigkeit, die Sinn stiftet. Unsere Mitarbeitenden tragen alle dazu bei, dass Menschen in Not und Bedrängnis geholfen wird. Werden Sie ein Teil davon und bewerben Sie sich jetzt.
Weitere Informationen finden Sie unter
Sozialarbeiter / Sozialpädagogen (m/w/d)
(Teilzeit/Vollzeit)
für unsere stationäre Jugendwohngruppe. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen.
Ihre Aufgaben:
- Sozialpädagogische Alltagsbegleitung der Jugendlichen im regulären Dienst
- Anleitung der Jugendlichen mit dem Ziel der Verselbständigung
- Organisation der Tagesstruktur
- Planung und Durchführung von freizeitpädagogischen Angeboten
- Kooperation mit den zuständigen Jugendämtern, Behörden, externen Trägern und allen am Hilfeprozess Beteiligten
- Erstellung von Hilfeplänen und Teilnahme an Hilfeplankonferenzen
- Wahrnehmung administrativer Tätigkeiten
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit / Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Interesse daran, Jugendliche in ihrer Entwicklung zu begleiten
- Bereitschaft, mit Heranwachsenden in familienähnlicher Gemeinschaft zu arbeiten
- Bereitschaft zu Wechsel-, Wochenend- und Feiertagsdiensten sowie Nachtbereitschaft
- Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Flexibilität, Belastbarkeit, Einfühlungsvermögen
- Freude am interkulturellen Austausch
- Führerschein
Unser Angebot:
- Gelebter Teamgeist, kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Miteinander auf allen Ebenen
- Flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit / mobiles Arbeiten nach Absprache und Möglichkeit)
- Eine faire Vergütung () und Zusatzleistungen in Form von einer vom Arbeitgeber mitfinanzierten Altersversorgung, Weihnachtsgeld und Zuschüssen zur Kinderbetreuung
- Attraktive Benefits für mehr nachhaltige Mobilität: Jobrad-Leasing und vergünstigtes Deutschlandticket
- Lebenslanges Lernen und persönliche Weiterentwicklung unterstützt durch ein umfangreiches Fortbildungsangebot
- 30 Tage Urlaub (bei Vollzeit) und ein zusätzlicher arbeitsfreier Tag sowie die Möglichkeit eines „Sabbaticals“
Die Regionale Diakonie in Hessen und Nassau gGmbH bietet Ihnen eine Tätigkeit, die Sinn stiftet. Unsere Mitarbeitenden tragen alle dazu bei, dass Menschen in Not und Bedrängnis geholfen wird. Werden Sie ein Teil davon und bewerben Sie sich jetzt.
Weitere Informationen finden Sie unter
Kontakt
Ihre aussagefähige Bewerbung erbitten wir über unser .
Regionale Diakonie Groß-Gerau/Rüsselsheim
Danziger Straße 6c
64521 Groß-Gerau
Regionale Diakonie Groß-Gerau/Rüsselsheim
Danziger Straße 6c
64521 Groß-Gerau
Lager Manager – Retouren / Logistik / Kundenservice (m/w/d)
Jobbeschreibung
Über Ergotopia GmbHWir sind ein E-Commerce Unternehmen in Deutschland mit der Vision, die Arbeitswelt happy, healthy & productive zu gestalten!Unsere Gründungsgeschichte nimmt ihren Anfang 2014 mit unseren beiden CEOs Richard und Alex - und ihrer Infografik über die Auswirkungen von dauerhaftem Sitzen. Diese ist der Ausgangspunkt für einen Online Shop, mit dem Ziel, Rückenschmerzen zu verringern und ein schmerzfreies Leben zu ermöglichen. Basierend auf dem Wunsch, einen ganzheitlichen Lösungsansatz zu entwickeln, hat sich um unser Portfolio der ergonomischen Büromöbel und Zusatzhelfer eine Welt entwickelt.
Mit einem modernen E-Commerce Shop, digitalen Gesundheitslösungen und evidenzbasierten Inhalten unterstützen wir heute über 200.000 Firmen- und Privatkunden dabei, das ideale Arbeits- und Lebensumfeld zu schaffen.
Und zu uns könntest auch du gehören!
Was bieten wir dir?
- Ein Job mit Sinn: Dein Beitrag auf dem Weg zu unserer Vision, die (Arbeits)-Welt “happy, healthy & productive” zu gestalten
- Wachstum: Die Chance, deine Karriere in einem der wachstumsstärksten Office Furniture E-Commerce Start-Ups Deutschlands aufs nächste Level zu heben
- Impact: Die Möglichkeit, eigenständig Prozesse im Lager- und Retourenmanagement zu optimieren und aktiv an der Weiterentwicklung unserer Logistikstrukturen mitzuwirken
- Persönliche Entwicklung: Eine starke Feedbackkultur sowie ein monatliches Personal-Development-Budget von 50,00 Euro inklusive optionalem Bookbeat und Blinkist Abo, um dich in deinem Wachstum zu unterstützen
- Wertschätzung: Ein Team, welches wirklich ein Team ist. Company-Events, Afterwork Get Together sowie Teamevent-Budget auf Abteilungsebene - Spaß garantiert! Validiert durch Office Vibe und Kununu
- Wellbeing: Büroausstattung mit ergonomischen Büromöbeln, Klimaanlage, Office Dog Policy sowie Snacks & Getränke
- Zusatzleistungen: Edenred-Card mit monatlich 50,00 Euro steuerfreiem Sachbezug oder die Option auf einen EGYM Wellpass
- Vergünstigungen: Mitarbeiterrabatt auf unser Portfolio - auch für Friends & Family sowie exklusive Rabatte durch einen Corporate Benefits Zugang
- Individuelle Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten, Hybridkultur (Office, Home Office) und 30 Tage Urlaub, um die Welt zu entdecken
Was erwartet dich?
- Effiziente Lagerverwaltung: Du sorgst für einen reibungslosen Warenfluss im Retourenlager, überwachst Warenein- und -ausgänge präzise, kümmerst dich um den Ersatzteilversand und optimierst die Lagerhaltung, um Bestandsabweichungen und Kosten zu minimieren
- Erfolgreiche B-Ware-Vertriebskoordination: Du maximierst den Absatz und die Rentabilität zurückgeführter Waren und stellst eine nachhaltige sowie wirtschaftliche Nutzung von Retourenprodukten sicher
- Exzellente Customer Experience: Du bearbeitest Reklamationen schnell und kundenorientiert und trägst so aktiv zu einer erstklassigen Customer Experience bei
- Unterstützung des technischen Kundensupports: Du analysierst und bearbeitest technische sowie produktbezogene Anfragen effizient und unterstützt zudem andere Abteilungen bei fachbezogenen Anliegen
- Prozess- und Qualitätsoptimierung: Du identifizierst Verbesserungspotenziale in der Lagerlogistik und Reklamationsbearbeitung und setzt Optimierungen um – für mehr Ordnung, Sicherheit und Effizienz im Lager
Was solltest du mitbringen?
- Du verfügst über relevante Berufserfahrung und einen passenden Abschluss. Wichtig für uns sind grundlegende Erfahrung im Lager- und Logistikmanagement sowie erste Berührungspunkte mit Reklamationsmanagement und Bestandskontrolle
- Du bringst technisches Verständnis sowie handwerkliches Geschick mit und kannst hierdurch kleinere Reparaturen eigenständig durchführen und technische Fragen zu unseren Produkten kompetent beantworten
- Du hast Erfahrung mit Lager- und Warenwirtschaftssystemen und nutzt sie effizient für die Bestandskontrolle und Prozessoptimierung. Hierbei arbeitest du strukturiert, detailgenau und verantwortungsbewusst, um fehlerfreie Abläufe im Lager- und Retourenmanagement sicherzustellen
- Du bist kommunikationsstark, serviceorientiert und gehst proaktiv auf Kunden zu, um für jede Herausforderung eine clevere Lösung zu finden
- Du besitzt einen Führerschein der Klasse B und bis damit flexibel einsetzbar
- Du sprichst und schreibst Deutsch auf verhandlungssicherem Niveau
Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.
Elektrotechniker als CAD Konstrukteur / Technischer Systemplaner (m/w/d)
Jobbeschreibung
Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung.Was Dich erwartet
- Bearbeitung und Weiterführung von Montageplänen
- Erstellung von Bestandsplänen gem. Revisionsplänen
- Neuerstellung und Nachbearbeitung von Stromlaufplänen
- Erstellung von Bestandsdokumentationen
- Unterstützung bei der Angebotserstellung sowie der Abwicklung von Projekten unter Beachtung von Qualität, Kosten und Terminen
Was Du mitbringst
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Technischer Systemplaner oder Elektroinstallateur (m/w/d) mit Weiterbildung zum Meister / Techniker oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung mit CAD/CAE Anwendungen (AutoCAD, EPLAN, Bentley MicroStation)
- Sicherer Umgang mit Stromlaufplänen
- Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich der Elektrotechnik wünschenswert
- Qualitäts- und kundenorientierte Handlungsweise
- Ordentliche, verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise
Deine Vorteile
- Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag
- Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest!
- Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung
- Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing
- Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung
- Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit
- Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat
- Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge
- 4 Tage Woche - 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei
*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.
*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.Werkstudent:in / Studentische:r Mitarbeiter:in im Personalmarketing (w/m/d)
Jobbeschreibung
<p>Forschung für eine Gesellschaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im Forschungszentrum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft stellen wir uns großen gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit und erforschen Optionen für die digitalisierte Gesellschaft, ein klimaschonendes Energiesystem und ressourcenschützendes Wirtschaften. Arbeite gemeinsam mit rund 7.500 Kolleg:innen in einem der größten Forschungszentren Europas und gestalte den Wandel mit uns!</p> <p>Ansprechen und Begeistern: Das ist unser Ziel im Personalmarketing! Unsere Aktivitäten sind darauf ausgerichtet, das Forschungszentrum Jülich bei potenziellen Bewerber:innen bekannt zu machen und sie für unsere Arbeit und Forschung zu begeistern, um den hohen Personalbedarf von über 1.000 Stellen pro Jahr zu decken. Bei (virtuellen) Karrieremessen und -veranstaltungen sowie durch Image- und Social-Media-Aktivitäten geben wir ihnen vielseitige und authentische Einblicke in den Arbeitsalltag und möchten Kandidat:innen vom Forschungszentrum als Arbeitgeber überzeugen. Der Fokus liegt hierbei auf der wissenschaftlichen Zielgruppe (von Studierenden über Promovierende bis Postdocs) aus dem MINT-Bereich.</p> <p><b>Unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</b></p> <p><b>Werkstudent:in / Studentische:r Mitarbeiter:in im Personalmarketing (w/m/d)</b></p><br><ul> <li>Unterstützung bei der Organisation (insbesondere Vor- und Nachbereitung) von Karrieremessen und -veranstaltungen sowie Vortrags- und Austauschformaten (virtuell und vor Ort); bei Interesse besteht auch die Möglichkeit zur Teilnahme an den unterschiedlichen Veranstaltungen</li> <li>Planen und Verfassen von Beiträgen mit Karrierefokus für den LinkedIn-Karrierekanal</li> <li>Unterstützung bei der Umsetzung unterschiedlicher Kommunikationsmaßnahmen im Personalmarketing (z. B. bei der Überarbeitung der Karrierewebsite und der Anpassung von Präsentationen und Informationsmaterialien) </li> <li>In Abhängigkeit von Deinen Erfahrungen und Kompetenzen besteht auch die Möglichkeit zur Unterstützung bei weiteren (Projekt-)Themen </li> <li>Übernahme von Recherchen zu neuen Formaten und Aktivitäten </li> </ul><br><ul> <li>Du befindest Dich im Studium (Bachelor oder Master) im Bereich Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Psychologie, Kommunikation oder eines vergleichbaren Studiengangs, gerne mit dem Schwerpunkt Personal und/oder Marketing</li> <li>Idealerweise hast Du bereits erste praktische Erfahrung, z. B. im Rahmen von Praktika oder Werkstudententätigkeiten, gesammelt </li> <li>Du schätzt Abwechslung in Deinem Arbeitsalltag und behältst dank Deiner eigenständigen Arbeitsweise und Deinem Organisationstalent den Überblick</li> <li>Du verfügst über ein sehr gutes mündliches und schriftliches Kommunikationsvermögen in deutscher und englischer Sprache </li> </ul><br><p>Wir arbeiten an hochaktuellen gesellschaftlich relevanten Themen und bieten Dir die Möglichkeit, den Wandel aktiv mitzugestalten! Wir unterstützen Dich in Deiner Arbeit durch:</p> <ul> <li>Einen großen Forschungscampus im Grünen, der beste Möglichkeiten zur Vernetzung mit Kolleg:innen sowie zum sportlichen Ausgleich neben der Arbeit bietet</li> <li>Werde Teil eines motivierten und engagierten Teams – wir teilen die Begeisterung für das Personalmarketing und unterstützen uns gegenseitig in unserer Arbeit</li> <li>Die Möglichkeit, das breite Spektrum des Personalmarketings mit seinen zahlreichen Facetten in einem internationalen und interdisziplinären Arbeitsumfeld kennenzulernen</li> <li>Individuelle Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li> <li>Optimale Voraussetzungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie eine familienbewusste Unternehmenspolitik</li> <li>Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Die Möglichkeit, einen großen Teil der Zeit im Homeoffice zu arbeiten; eine umfassende Einarbeitung und eine gute Zusammenarbeit sind aber sichergestellt</li> <li>Eine Teilzeittätigkeit mit bis zu 19,5 Stunden / Woche und eine flexible Arbeitszeitgestaltung</li> <li>30 Tage Urlaub (in Abhängigkeit vom gewählten Arbeitszeitmodell) sowie alle Brückentage und zwischen Weihnachten und Neujahr immer dienstfrei</li> <li>Grundsätzlich besteht im Anschluss an die studentische Hilfstätigkeit die Möglichkeit zur Anfertigung einer Abschlussarbeit </li> </ul> <p>Neben spannenden Aufgaben und einem kollegialen Miteinander bieten wir Dir noch viel mehr: go.fzj.de/Benefits.</p> <p>Wir bieten Dir eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem internationalen und interdisziplinären Arbeitsumfeld. Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Vergütung und Sozialleistungen erfolgen in Abhängigkeit von den vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgabenübertragung im Bereich der Entgeltgruppe 3 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-Bund). Alle Informationen zum TVöD-Bund findest Du auf der Seite des BMI: go.fzj.de/bmi.tvoed. Die monatlichen Entgelte in Euro sind auf Seite 66 des PDF-Downloads zu finden.</p><br><p>JBRP1_DE</p>Bauingenieurin Anlagenbau Planung und Realisierung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ich erstelle die bau- und stahlbautechnischen Grundlagen für den Bau und Umbau von Umspannwerken sowie Schaltanlagen im Netzgebiet von 50Hertz.
Das macht diesen Job für mich interessant: Das Fachgebiet Anlagenplanung verantwortet die technische Konzeptionsphase vorrangig für Umspannwerksprojekte. Die Anlagenplanung unterstützt die Projektbereiche in allen Projektphasen bei primär-, bau- und stahlbautechnischen Fragestellungen. Im Fachgebiet werden die 50Hertz-Standards für die Errichtung, Ertüchtigung und Erweiterung von 380-kV- und 110-kV-Freiluftanlagen und von gasisolierten Anlagen erstellt und weiterentwickelt.
Dafür erarbeite ich die technischen Richtlinien und trage somit maßgeblich zur effizienten Abwicklung der Bauprojekte bei. Mit meiner fundierten Facherfahrung, Organisationsgeschick und Teamfähigkeit sorge ich selbständig in Zusammenarbeit mit den kaufmännischen Bereichen für die Bereitstellung erforderlicher Rahmenverträge für bau- und stahlbautechnische Lieferungen und Leistungen.
Meine Aufgaben:
- Erstellung von Grundsätzen für die Errichtung, den Betrieb und die Instandhaltung von bautechnischen Komponenten in Umspannwerken und Sonderanlagen,
- Erstellung von Konzepten und technischen Richtlinien,
- Fachliche Unterstützung und Schulung der Projektbereiche bei technischen Fragestellungen und zur Anwendung der von mir erstellten Richtlinien.
Stets integriere ich neue Technik in das bestehende Regelwerk und erarbeite entsprechende Musterleistungsverzeichnisse unter Einbeziehung von Rahmenvertragspartnern für Bau- und Stahlbauplanung. Darüber hinaus leite ich bereichsübergreifende Arbeitsgruppen.
Meine Kompetenzen:
- Abgeschlossenes Studium in einer bautechnischen Fachrichtung,
- Erfahrung bei der Vorbereitung, Planung und Realisierung von komplexen Bauprojekten,
- Fahrerlaubnis Personenkraftwagen (Klasse B),
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) und fließende Englischkenntnisse (mind. B1).
Kein Muss, aber von Vorteil:
- Erfahrungen im Bau von Umspannwerken,
- Kenntnisse der wirtschaftlichen, technischen und rechtlichen Rahmenbedingungen der Energiewirtschaft,
- Versierter Umgang mit Microsoft-Office, SAP und iTWO.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle
- Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
- 30 Tage Urlaub,
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
- Keine Kernarbeitszeit,
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Kaufmännische Projektassistenz / Commercial Project Assistance Windpark / Windenergieanlagen (m/w/d)
Jobbeschreibung
<p>Innovative Ideen sind das Markenzeichen unserer Erfolge und treiben uns an. Wir setzen uns mit Leidenschaft dafür ein, Windenergieprojekte weltweit zu realisieren und die energietechnischen Herausforderungen von morgen zu meistern. Du kannst mit Deinem Engagement dazu beitragen, die Zukunft der erneuerbaren Energien zu gestalten.</p> <p>ENERCON gehört seit 40 Jahren zu den Technologieführern im Bereich der Windenergie. Als erster Hersteller von Windenergieanlagen setzte das Unternehmen ein getriebeloses Antriebskonzept ein, das ein Merkmal aller ENERCON Windenergieanlagen ist. Auch in anderen Bereichen wie z. B. Rotorblattdesign, Steuerungstechnik und Netzanschlusstechnik ist ENERCON führend und beweist mit einer Vielzahl von technologischen Neuentwicklungen immer wieder seine Innovationskraft.</p><br><ul> <li>Erstellung und Nachhalten von Projektverkaufsaufträgen sowie Überwachung der Meilensteinabrechnung</li> <li>Dokumentenmanagement und Stammdatenpflege</li> <li>Beschaffung von Material und Dienstleistungen in Abstimmung mit dem Einkauf und der Projektleitung</li> <li>Prüfung und Freigabe von Projektrechnungen gemeinsam mit der Projektleitung</li> <li>Unterstützung in allen kommerziellen und administrativen Aufgaben</li> </ul><br><ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, z. B. als Bürokaufmann / Kaufmann für Büromanagement bzw. Büroorganisation, Industriekaufmann oder Verwaltungsfachangestellte</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb oder Einkauf</li> <li>Gutes Englisch in Wort und Schrift</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit Microsoft 365, SAP, SharePoint und MS Teams</li> <li>Verantwortungsvolle und selbstständige Arbeitsweise</li> </ul><br><ul> <li>Möglichkeit, bis zu 95 % mobil zu arbeiten (Homeoffice)</li> <li>30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr</li> <li>Flexible Arbeitszeit durch entsprechende Arbeitszeitmodelle</li> <li>Zahlreiche Parkplätze und eine Auswahl an Ladestationen für Elektrofahrzeuge auf dem Firmengelände</li> <li>Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten durch die ENERCON Akademie</li> <li>Ganzheitliches Engagement bei der betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Private Berufsunfähigkeitsversicherung zu speziellen Konditionen</li> <li>Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in der grünen Wachstumsbranche Windenergie</li> </ul> <p>Finde mehr über Deine individuellen Benefits heraus – Deine zukünftige Personalabteilung hilft Dir gerne dabei.</p><br><p>JBRP1_DE</p>Manager Verpackung- und Logistikplanung (m/w/d)
Jobbeschreibung
WIR SUCHEN IN SELB EINEN MANAGER VERPACKUNG- UND LOGISTIKPLANUNG (M/W/D) Die BHS tabletop AG ist ein global agierender Hersteller und Anbieter von professionellem, funktionalem und inspirierendem Geschirr für die Hotellerie und Gastronomie mit Standorten in Oberfranken und der Oberpfalz. Seit 135 Jahren denken wir über den Tellerrand hinaus - und haben uns so vom reinen Porzellanhersteller zum innovationsgetriebenen Anbieter für Tableware-Lösungen in allen Märkten der Außer-Haus-Verpflegung entwickelt. IHRE AUFGABEN:Sie übernehmen Verantwortung für die logistische Betreuung von Produkten im Produktentstehungsprozess Sie planen und entwickeln optimale Verpackungslösungen aus logistischer Sicht und unter Berücksichtigung der Kundenanforderungen Das Kalkulieren von Logistikkosten gehört ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet wie die Planung der Verpackungsmittel im Budgetprozess und die permanente Kontrolle Spezifikationen stimmen Sie mit Lieferanten und Kunden ab Sie arbeiten an Projekten in den Bereichen Distribution, Lean Logistics und Lager mit bzw. leiten diese Projekte Die Zusammenarbeit mit Schnittstellen innerhalb des internationalen BHS-Netzwerkes ist für Sie selbstverständlich SIE BRINGEN MIT:Einen Bachelor- oder Masterabschluss im Wirtschafts-Ingenieurwesen oder Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit Schwerpunkt Logistik oder Verpackungsmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung Eine hohe IT-Affinität, ggf. SAP-Kenntnisse sind wünschenswert Sie haben technisches Verständnis der Intralogistik Sie sprechen fließend Deutsch und Englisch Als Teamplayer haben Sie ein hohes Maß an Selbständigkeit, Sorgfalt, sehr gute analytische Fähigkeiten und Hands-on-Mentalität Sie haben eine ausgeprägte Leidenschaft für Prozesse und Ihre zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus WAS WIR BIETEN:Ein hochmodernes und vollautomatisiertes Logistikzentrum direkt an der A93 Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeitsfelder aufgrund verschiedener Projektthemen Ein sympathisches und motiviertes Team sowie ein offenes und freundschaftliches Arbeitsumfeld Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeit sowie Remote- und Office-Tage Jetzt bewerbenKONTAKTPERSON Katrin Schiedermeier Tel. 09287/73-1319 BHS tabletop AG · THE TABLEWARE COMPANYCRM Manager (m/w/d) – Zwischen Daten, Menschen & DACH
Jobbeschreibung
<p>Die Ypsomed Diabetes Care AG ist ein Schweizer Medizintechnikkonzern mit einem Schwerpunkt auf Diabetes. Die Ypsomed GmbH mit Sitz in Liederbach bei Frankfurt am Main ist der deutsche Standort im wichtigsten Markt. Der Fokus unseres Geschäfts liegt auf der Entwicklung, Produktion und Vermarktung von medizintechnischen Produkten für Menschen mit Diabetes. Herzstück unseres Angebots ist das innovative Insulinpumpensystem mylife Loop mit der mylife YpsoPump, dass Anwenderinnen und Anwendern die Möglichkeit gibt, ihre persönliche Therapielösung zusammenzustellen. Unsere Produkte werden weltweit unter der Dachmarke mylife Diabetescare vertrieben.</p> <p><b>WANTED:</b></p> <p><b>CRM Manager (m/w/d) – Zwischen Daten, Menschen & DACH<br></b>Unbefristet<br>Standort: Liederbach</p><br><p>Du denkst vernetzt, willst Prozesse wirklich verstehen und Systeme so nutzen, dass sie den Menschen im Alltag helfen? Du bist gerne mittendrin – zwischen Außendienst, Marketing, Customer Service und IT und schaffst echten Mehrwert durch smarte Daten und Tools? Dann passt Du perfekt zu uns!</p> <p>In dieser spannenden Schnittstellenrolle treibst Du die Weiterentwicklung unseres CRM-Systems voran, unterstützt Kolleginnen im Tagesgeschäft, leitest Projekte und bringst die Digitalisierung in der DACH-Region aktiv weiter.</p> <p><b>Deine Mission:</b></p> <ul> <li>Weiterentwicklung und Betreuung unseres SAP C4C CRM-Systems – in enger Abstimmung mit Fachbereichen und Headquarter</li> <li>Ansprechpartnerin für Vertrieb, Marketing und Customer Service – bei Fragen zu Daten, Auswertungen, Prozessen und Tools</li> <li>Strukturierung und Visualisierung von Geschäftsprozessen (z. im Order2Cash-Bereich) zur besseren Zusammenarbeit – mit BPMN, Visio o. ä.</li> <li>Datenanalyse mit Substanz – Du erkennst Muster, leitest Handlungsempfehlungen ab und bringst Erkenntnisse auf den Punkt</li> <li>Schulung & Enablement – Du stärkst das CRM-Verständnis durch praxisnahe Trainings</li> <li>Digitalisierung vorantreiben – z. durch Prozessautomatisierung oder den Einsatz smarter Tools (KI etc.)</li> <li>Lokale Projekte leiten & an internationalen Initiativen mitwirken – inklusive enger Zusammenarbeit mit Kolleg*innen in Deutschland, der Schweiz und Österreich</li> <li>Mitdenken, mitgestalten, dranbleiben – Du arbeitest Dich schnell in neue Themen ein und willst wirklich verstehen, was dahinter steckt</li> </ul><br><ul> <li>Prozessorientierte Denkweise, strukturierte Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Erfahrung mit CRM-Systemen – idealerweise SAP C4C</li> <li>IT-Affinität und lösungsorientiertes Denken – auch ohne Tech-Background</li> <li>Sicherer Umgang mit Excel, PowerPoint und gern auch Visio o. ä.</li> <li>Analytisches Verständnis – Zahlen liest Du nicht nur, Du verstehst ihre Bedeutung</li> <li>Klare, wertschätzende Kommunikation – auf Deutsch und Englisch</li> <li>Eigeninitiative, Businessnähe und der Wunsch, etwas zu bewegen</li> <li>Erfahrung im Order2Cash-Prozess, Customer Service oder Außendienst-nahen Rollen</li> <li>Kenntnisse in SAP ERP, Salesforce, BPMN oder Projektmanagement</li> <li>Freude an Konzeptarbeit (z. für Business Cases oder Schulungsunterlagen)</li> <li>Reisebereitschaft für gelegentliche Besuche in CH und AT</li> </ul><br><ul> <li><b>Attraktives Gehaltspaket</b> – inklusive Weihnachtsgeld, Prämie und vermögenswirksamer Leistungen.</li> <li><b>Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub</b> – Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig.</li> <li><b>Modernes Arbeitsumfeld</b> – Laptop, Smartphone & alles, was Du für Deine Arbeit brauchst.</li> <li><b>Teamspirit & flache Hierarchien</b> – Bei uns bist Du Teil eines freundlichen, unkomplizierten Teams.</li> <li><b>Entwicklungsmöglichkeiten</b> – Weiterbildung und persönliche Weiterentwicklung sind bei uns selbstverständlich.</li> <li><b>Unvergessliche Team-Events</b> – Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam beim Sommerfest oder der Weihnachtsfeier.</li> <li><b>Diversity & Inclusion</b> – Wir schätzen und fördern Vielfalt – sei Du selbst!</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339