Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit

19.243 Jobs gefunden
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Jobbeschreibung

Für unseren Kunden, ein kommunales Unternehmen im Bau- und Immobiliensektor, suchen wir einen Senior Projektsteuerer (m/w/d). Das Leistungsspektrum reicht von der Verwaltung und Bewirtschaftung besonderer Immobilien über die Betreuung von Veranstaltungen bis hin zur Planung und Umsetzung komplexer Bauvorhaben.Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen!
Projektmanagement sowie Kosten- und Terminkontrolle komplexer Bauvorhaben
Prüfung, Abrechnung und Dokumentation von Planungs- und Bauleistungen
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Schwerpunkt Hochbau oder Bau-Projektmanagement
Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung bzw. Projektsteuerung von Hochbauvorhaben
Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub bei besonderen Anlässen
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Homeoffice
Moderne Arbeitsumgebung mit zentraler Lage und guter Verkehrsanbindung
Zuschuss zum Jobticket oder firmeneigenem Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung und Gesundheitsmanagement
Strukturierte Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsangebote

000 Mitarbeitern weltweit zählen wir mit LHH zu den größten Professional Recruitment Anbietern. Als Tochter der DIS AG, gehören wir zur Adecco Group, dem weltweit führenden Personaldienstleister und einzigem Anbieter von End-to-End-Recruiting Lösungen . Dabei kombinieren wir die Stärke einer internationalen Organisation mit über 40 Jahren Erfahrung mit regionaler Präsenz und der Liebe zum Detail.
Frau Eva Wöstemeyer

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Jobbeschreibung


Sie bringen Erfahrung im Accounting nach IFRS mit, sind neugierig, möchten Verantwortung übernehmen und sich fachlich wie persönlich weiterentwickeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen nicht einfach nur Verstärkung – sondern jemanden, der mitdenkt, wachsen möchte und unsere Konzernkonsolidierung aktiv mitgestaltet. Bei der HARTMANN GRUPPE erwartet Sie ein internationales Umfeld, vielfältige Themen, Eigenverantwortung – und ein Team, das gerne zusammenarbeitet.

Aufgaben:


  • Beratung unserer internationalen Konzerngesellschaften in allen Fragen der IFRS-Bilanzierung, inkl. der Durchführung der Jahresabschlussgespräche mit Konzerngesellschaften und Wirtschaftsprüfern
  • Die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach IFRS sowie Reportings für die HARTMANN GRUPPE
  • Verantwortung von Aufgaben im Bereich der Konzernkonsolidierung und Konzernabschlusserstellung inkl. Anhang und Lagebericht
  • Analyse von Bilanz- und GuV-Positionen
  • Erarbeitung von Lösungskonzepten zu Fragestellungen der IFRS-Bilanzierung sowie der Umsetzung neuer IFRS-Standards
  • Mitarbeit und Planung von spannenden Projekten (z.B. im Bereich M&A, Financial Due Dilligence, Unternehmensbewertungen, Nachhaltigkeitsreporting)

Kompetenzen:


  • Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Accounting oder Controlling
  • Einige Jahre Berufserfahrung – z.B. in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder im Rechnungswesen eines Industrieunternehmens wünschenswert
  • Know-how in der IFRS-Bilanzierung – und idealerweise auch erste Erfahrung in der Konzernkonsolidierung
  • SAP R/3-, S/4 HANA- und SEM-BCS-Kenntnisse von Vorteil
  • Analytisches Denkvermögen sowie strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

  • Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse sowie Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
  • Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop
  • Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
  • Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc.
  • JobRad Leasing
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform



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Jobbeschreibung

Über uns ACPS AutomotiveInnovative Ideen, eine konsequente Weiterentwicklung unserer Produkte und die Fähigkeit, echte Neuheiten zu schaffen, haben uns zum führenden Entwickler und Hersteller von Anhängevorrichtungen gemacht. Über 140 Patente dokumentieren unsere ausgeprägte Innovationskultur. Um diese Position als Markt- und Technologieführer zu festigen, bedarf es kluger Köpfe, und zwar an all unseren Standorten in Europa, Nordamerika und Asien. Wir glauben an Ihr Talent und Ihr Potenzial. Deshalb bieten wir Ihnen vielfältige Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Bei ACPS Automotive können Sie Ihren ganz persönlichen Karriereweg gehen – und wir unterstützen Sie dabei. Neues ausprobieren, in einen anderen Geschäftsbereich gehen, steil aufsteigen – alles ist möglich. Je mehr Sie sich entwickeln, desto besser entwickeln auch wir uns – eine Win-Win-Situation. Dadurch entstehen Karrieren, die so einzigartig sind, wie Sie selbst. Vertriebscontroller (m/w/d) Ihre Aufgaben - Sie unterstützen den Vertrieb durch Bereitstellung von Analysen und Offenlegung der Trade-offs von Entscheidungen auf Basis der Zahlen. - Sie sind Sparringspartner sowohl für Vertrieb als auch Management zu betriebswirtschaftlichen Fragestellungen. - Sie kommentieren die Performance auf Basis der Abweichungsanalysen und leiten diese in die G&V über. - Sie entwickeln ein vertriebsbezogenes KPI-Reporting und Dashboards unter Einsatz von BI-Tools (Power BI). - Sie analysieren Kostenstrukturen zur Unterstützung des Pricing Managements für die Entwicklung von Preisstrategien und Preisentscheidungen. - Sie sind verantwortlich für die Koordination, Aufbereitung, Prüfung und Kommentierung der vertriebsbezogenen Planungen zu Budget, 5 Jahresplanung und rollierendem Forecast (IBP-SAP).Was Sie mitbringen sollten - Sie haben ihr Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen. - Sie verfügen über profunde Berufserfahrung im Controlling, gerne mit Schwerpunkt Vertriebscontrolling und im produzierenden Umfeld. - Sie verfügen über gute Kenntnisse in SAP, Power BI und statistischen Prognoseverfahren. - Die Kommunikation auf verschiedenen Hierarchieebenen und über Abteilungsgrenzen hinweg ist für Sie selbstverständlich. - Sie besitzen ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität. - Sie gehen proaktiv an unterschiedliche strategische und operative Fragestellungen heran. - Sie arbeiten eigenständig und strukturiert in Verbindung mit einem gesunden Durchsetzungsvermögen. - Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.Was wir Ihnen bieten können - Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sind, wo möglich, für uns selbstverständlich. - Ein freundliches, offenes Arbeitsklima und motivierte Teams sind für uns entscheidende Erfolgsfaktoren. Deshalb bieten wir Ihnen abseits des Tagesgeschäfts spannende Projekte, in denen Sie Ihr Wissen und Ihre Erfahrung einbringen und von anderen lernen können. - Neue Tools, Methoden und Prozesse? Kein Problem. Hilfsbereitschaft ist bei uns gern gelebte Praxis. Sie bekommen natürlich nicht nur während Ihrer Einarbeitung jederzeit die nötige Unterstützung. - Weil Gesundheit auch für uns immer Priorität hat: Wir bieten u.a. ein betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Rückenkurs, Grippeschutzimpfung) und Seminare zum Thema Gesundheit. Unsere Laufgruppe nimmt regelmäßig an Firmenläufen teil. - Wir wissen, wie wichtig Weiterbildung ist. Ob externe Schulungen oder intern in unserer ACPS Academy: Wir finden einen Weg, um Sie individuell zu fördern. - Für Ihr leibliches Wohl ist gesorgt: es gibt kostenfreie Kaffeespezialitäten, Wasserspender, Obst und eine Kantine.Ihr AnsprechpartnerTimo Wölper Telefon: (Inhalt entfernt) (Inhalt entfernt) Bewerbungsadresse ACPS Automotive GmbH Personalabteilung Regioparkring 1 41199 Mönchengladbach Deutschland
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Jobbeschreibung

Einleitung

tolingo zählt zu den größten und erfolgreichsten Übersetzungsagenturen in Deutschland. Seit 2007 unterstützen wir mittelständische Unternehmen und große Konzerne dabei, auch in fremden Sprachen erfolgreich zu sein. Mit rund 50 Mitarbeiter:innen am Standort Hamburg erstellen wir für unsere Kund:innen jeden Tag Übersetzungen, die Wirkung entfalten.

Für unsere nächsten Wachstumsschritte suchen wir Mitarbeiter:innen, die Lust haben, sich in einem motivierten und ambitionierten Umfeld aktiv einzubringen und tolingo weiter mitzugestalten.

Aufgaben

  • Du verantwortest den Akquisitionsprozess von der Kundenpräsentation und der Angebotserstellung bis hin zur Verhandlung und dem Abschluss von Verträgen
  • Als erste:r Ansprechpartner:in für unsere Bestandskund:innen pflegst du die Beziehungen, identifizierst Potenziale und baust die Kundenbindung kontinuierlich aus
  • Du entwickelst und führst aktiv Vertriebskampagnen mit bestehenden und neuen Kund:innen, um Umsatz und Marktanteile zu steigern
  • Du koordinierst die Einhaltung von Lieferterminen, bearbeitest Reklamationen und sorgst für eine hohe Kundenzufriedenheit
Qualifikation

  • Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Du bringst erste Berufserfahrung im B2B-Vertrieb mit, idealerweise in der Übersetzungsbranche oder im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte und Dienstleistungen
  • Deine ausgeprägte Kommunikationsstärke und dein Talent im Aufbau und der Pflege persönlicher Beziehungen machen dich zu einem überzeugenden Verhandlungspartner
  • Du arbeitest präzise und strukturiert um komplexe Aufgaben verantwortungsvoll und zuverlässig zu lösen
  • Du bist verhandlungssicher in Englisch und Deutsch
  • Du bist motiviert, in einem anspruchsvollen Umfeld Verantwortung zu übernehmen und aktiv an der Weiterentwicklung von tolingo mitzuwirken
Benefits

  • Attraktives Gehaltsmodell,
  • Hybrides Arbeitsmodell – nach dem Onboarding kannst du teilweise remote und aus unserem zentralen Büro aus arbeiten,
  • Teilfinanziertes Deutschlandticket,
  • Moderne Büroräume, die sowohl konzentriertes Arbeiten als auch kreativen Austausch fördern
  • Professionelles Arbeitsumfeld, Eigenverantwortung und Entscheidungsfreiheit vom ersten Tag an,
  • “Grüne Wiese” - Gelegenheit, deine eigenen Ideen und Projekte zu realisieren.
Noch ein paar Worte zum Schluss

Wir freuen uns auf deine Bewerbung – Lebenslauf und frühestmögliches Startdatum reichen uns vollkommen aus!

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Jobbeschreibung


    Ihre Aufgaben

  • Bergbauplanung (übertage/untertage), nationale und internationale Projekte
  • Altbergbausicherung und Bergbausanierung
  • Geo- und umwelttechnische Beratung
  • Geotechnische Berechnungen
  • Lagerstättenmodellierungen / Abbauplanungen
  • BIM-Modellierungen in der Geotechnik
  • Begleitung von Projekten in der Bauausführung


    Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Bergbau- Bauingenieurwesen, Geowissenschaften oder vergleichbar
  • Kenntnisse in AutoCAD, Surpac, FLAC
  • Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung, aber gerne auch Berufseinsteiger mit einschlägigen Praktika
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gute Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
  • Gültiger EU-Führerschein, Klasse B


    Unser Angebot

  • 30 Urlaubstage und ein flexibles Gleitzeitmodell für eine bessere Vereinbarung von Beruf, Freizeit & Familie
  • Unterstützung der Mobilität durch Zuschüsse (Deutschlandticket, Job-Rad-Leasing)
  • Eigenverantwortliches Arbeiten mit hohen Freiheitsgraden
  • Moderne digitale Infrastruktur, die mobiles Arbeiten ermöglicht
  • Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche sowie zielgerichtete Weiterbildung
  • Regelmäßige Firmenevents und Teamaktivitäten
  • Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten, bewerben Sie sich einfach in wenigen Schritten über unser Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

    Projektbeispiele

  • Planung übertägiger Anlagen für einen Lithiumabbau, Erzgebirge
  • Bergbauschließungsplanung in der Mongolei
  • Sanierung eines Wasserlösestollens bei Olpe, Sauerland
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Jobbeschreibung

Über uns Über unsWir sind eine moderne, persönlich geführte Kanzlei für Steuerberatung, steuerrechtliche Gestaltung und die steuerliche Betreuung chinesischsprachiger Mandate – mit Sitz in Mainz, digital aufgestellt und fachlich klar fokussiert. Was wir erwarten, ist Einsatz, Lernbereitschaft und die Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen. Was wir bieten, ist Verlässlichkeit, Förderung – und ein Arbeitsumfeld, das auf Leistung reagiert: fair, direkt und konkret. Ab dem ersten Tag erhältst du z. B. ein tägliches Essensbudget (Lieferdienst), eine übernommene Fitnessstudio-Mitgliedschaft, einen technisch voll ausgestatteten Einzelarbeitsplatz (mit Tischscanner, Doppelbildschirm und Hochleistungsrechner), kostenfreie Parkplätze sowie Getränke und Snacks. Mit zunehmender Betriebszugehörigkeit kommen weitere Vorteile hinzu: eine flexible Möglichkeit auf Homeoffice-Regelung mit eigener Ausstattung, zusätzliche Sonderurlaubstage, ein freiwilliger Kurzurlaub auf Kanzleikosten, ein Bonusmodell mit Gewinnbeteiligung – und bei entsprechender Verantwortung sogar ein Firmenfahrzeug mit privater Nutzung und Tankkarte. Du wirst bei uns persönlich eingearbeitet, arbeitest eng mit dem Kanzleileiter und dem bestehenden Team – und trägst zum gemeinsamen Erfolg bei. Aufgaben - Erstellung von Finanzbuchhaltungen für Unternehmen verschiedenster Branchen - Vorbereitung und Erstellung von Steuererklärungen für Privatpersonen und Unternehmen - Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Gewinnermittlungen - Prüfung von Steuerbescheiden und Vorbereitung von Einsprüchen - Korrespondenz mit Mandanten, Finanzbehörden und anderen Institutionen - Pflege und Verwaltung von Mandantenstammdaten - Unterstützung bei internationalen Sachverhalten, insbesondere im China-Kontext (keine Fremdsprachenkenntnisse erforderlich – Unterstützung durch chinesischsprachige Kollegen) - Mitarbeit an der Weiterentwicklung unserer digitalen Prozesse (z. B. Beleg-Upload, digitale Buchhaltung)Profil - Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten / Steuerfachwirt / Steuerberater (m/w/d) - Idealerweise erste Berufserfahrung in der Steuerberatung - Selbständige, sorgfältige und mandantenorientierte Arbeitsweise - Freude an der Arbeit in einem internationalen Umfeld - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Gute Englischkenntnisse zur Kommunikation im internationalen Kontext - Chinesischkenntnisse sind wünschenswert, aber nicht erforderlich – die direkte Mandantenkommunikation erfolgt über unsere chinesischsprachigen Mitarbeitenden - Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit der AGENDA-Software ist ein PlusWir bieten - Ein angemessenes Einstiegsgehalt mit Entwicklungsperspektiven - Leistungsabhängige Sonderleistungen, z. B. Urlaubsgeld oder ein 13. Gehalt – bei entsprechender Betriebszugehörigkeit - Ein Bonusmodell, das zusätzlich zum Festgehalt eine finanzielle Beteiligung am Kanzleierfolg ermöglicht – leistungsbezogen, nachvollziehbar, wachstumsorientiert und abhängig von der Betriebszugehörigkeit - Firmenfahrzeug mit privater Nutzungsmöglichkeit und Tankkarte – bei entsprechender Betriebszugehörigkeit und Aufgabenprofil - Diensthandy mit Sprach- und Datenflatrate – bei Bedarf und Funktionszuordnung - Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf zeitweises Möglichkeit auf Homeoffice nach der Einarbeitungsphase - Technische Ausstattung für das Möglichkeit auf Homeoffice (leistungsstarker PC/Laptop/Tablet, auf Wunsch mit Mehrbildschirmsystem und Apple-/Windows-Wahl) – bereitgestellt bei entsprechender Betriebszugehörigkeit - 30 Tage Urlaub bei Vollzeit - Bis zu 5 zusätzliche bezahlte Sonderurlaubstage als Anerkennung für herausragende Leistung - Bei besonders hohem Einsatz besteht zusätzlich die Möglichkeit auf einen freiwilligen Kurzurlaub auf Kanzleikosten (z. B. 2–3 Tage mit Hotel und Verpflegung) - Zwei steuerfreie Betriebsveranstaltungen pro Jahr, bei denen du auf Wunsch eine Begleitperson mitbringen kannst – z. B. zum gemeinsamen Abendessen oder Ausflug, vollständig von der Kanzlei übernommen (im Rahmen des steuerlichen Freibetrags) - Internationale Mandate und spannende Aufgaben mit Bezug zum chinesischen Wirtschaftsraum - Moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage, nur wenige Minuten vom Hauptbahnhof Mainz entfernt - Technisch hochwertiger Einzelarbeitsplatz mit leistungsstarkem PC und Doppelbildschirm - Jeder Arbeitsplatz mit Tischscanner – Scannen ohne Aufstehen, sofort digital nutzbar - Tägliches Essensbudget per Lieferdienst – einfach bestellen, Kanzlei zahlt - Fitnessstudio-Mitgliedschaft - Kostenübernahme - Kostenfreie Parkplätze, - Kostenlose Getränke, Snacks und Obst - Regelmäßige Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenKontaktBei Fragen zur Stelle können Sie sich gerne direkt an den Kanzleileiter, Rechtsanwalt Ibrahim Cakir wenden. E-Mail: (Inhalt entfernt)
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Jobbeschreibung

Teilzeit (50%) - EG 9a TV-L - unbefristet Unser Campusmanagementsystem „Casy“ ist ein wichtiger Einstiegspunkt für Informationen rund um den Student-Life-Cycle. Zielgruppenorientiert können Studieninteressierten, Studierende und Hochschulangehörige mit dem Portal z.B. Bewerbungen abgeben und bearbeiten, Bescheinigungen abrufen und bereitstellen, Statistische Auswertungen erzeugen und einsehen. Das erwartet Sie: Sie sind als Mitarbeiter*in der Stabsstelle Strategische Kommunikation schwerpunktmäßig zuständig für die Umsetzung des Portalkonzeptes: • Qualitätssicherung der vorhandenen Inhalte • Qualitätssicherung zur Nutzung von mobilen Endgeräten • Barrierefreiheit • Umsetzung der Zweisprachigkeit • Sicherung der CI • Pflege der Datenschutzseite • Aufbau eines Benachrichtigungsprozesses Das bringen Sie mit: • Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in bzw. eine vergleichbare Ausbildung mit IT-Bezug • Kenntnisse im Bereich Web-Entwicklungs- und Mediendesign (CSS, HTML, JavaScript), in der Administration von webbasierten Applikationen und deren Versionierung sowie im Datenschutz-, Vertrags- und Lizenzrecht • Erfahrungen mit der Bewertung von Bedienkonzepten und der Durchführung von Usability-Test • Teamfähigkeit, Eigeninitiative sowie eine serviceorientierte Denk- und Handlungsweise • Deutsch-Kenntnisse auf Sprachniveau C1 Sofern Sie einen ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, wird vor der Einstellung ein Nachweis über die Gleichwertigkeit dieses Abschlusses mit einem deutschen Abschluss durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) benötigt. Bitte beantragen Sie diesen ggf. rechtzeitig. Nähere Informationen finden Sie unter Website. Was bieten wir dafür: • eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe • einen Arbeitsplatz direkt am Meer in einer Stadt mit hoher Lebensqualität • einen krisensicheren Arbeitsplatz mit den attraktiven Leistungen des öffentlichen Dienstes wie eine betriebliche Altersvorsorge (VBL), ein vergünstigtes Job-/Deutschlandticket sowie Fahrradleasing • ein Gehalt nach TV-L bis zur Entgeltgruppe 9 a inkl. Jahressonderzahlung • 30 Tage Urlaub und zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester • eine flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung • ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen sowie ein umfassendes Gesundheitsmanagement • Die Tätigkeit findet überwiegend in Präsenz statt. Homeoffice ist im begrenzten Rahmen möglich. • gemeinsame Aktivitäten über den Arbeitsalltag hinaus wie der After-Work-Klönschnack, Businessrun, Drachenbootrennen oder Beach-Volleyball Firmencup Die Hochschule setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Hochschule ist bestrebt, ein Gleichgewicht zwischen weiblichen und männlichen Beschäftigten in der Landesverwaltung zu erreichen. Sie fordert deshalb Frauen mit passender Qualifizierung auf, sich zu bewerben. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Die Hochschule ist wiederholt zertifiziert im audit familiengerechte hochschule – die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung sind ihr besonderes Anliegen. Deshalb sind an Teilzeit interessierte Bewerber*innen besonders angesprochen. Die Fachhochschule Kiel begrüßt ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Diese Ausschreibung richtet sich gleichermaßen an Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und an externe Bewerber*innen. Sie haben Fragen? Zögern Sie nicht mit uns Kontakt aufzunehmen, wir beantworten ihre Fragen gern. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal.

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Jobbeschreibung

Aufgaben

  • Als Abteilungsleiter:in im Abrechnungswesen bist du verantwortlich für Verantwortung für die komplette Prozesskette von den technischen Stammdaten, den Messwerten, der Abrechnung, dem Zahlungsverkehr, dem Forderungsmanagement. Dazu bist du verantworlich für das notwendige, umfangreiche Reporting. Du ermöglichst Effizienz und Stabilität innerhalb der in der Abteilung vorhandenen Prozessketten durch ein kontinuierliches Engpass-Management.​
  • Außerdem verantwortest du die Optimierung interner und externer Schnittstellen und Prozesse mit den Partner:innengesellschaften und koordinierst eine nachhaltige, performante Zusammenarbeit mit dem zentralen Prozess-Management.​ Die termingerechte Umsetzung von regulatorischen Vorgaben gehört ebenfalls zu deinem Aufgabenprofil.
  • Aufbau, Führung und Entwicklung deines Teams: Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Leitung deines Teams. Darüber hinaus bist du für die Ausgestaltung der internen Abläufe, die Stabilisierung und Steuerung deines Teams zuständig, förderst die Weiterentwicklung der Mitarbeiter und schaffst eine leistungsorientierte, kooperative und motivierende Teamkultur. Du leitest Veränderungsprozesse entlang der verschiedenen Systemumstellungen und der damit verbundenen Veränderungen der Kernkompetenzen und Fähigkeiten deiner Team-Mitglieder.​
  • Entwicklung, Change-Management & Betrieb: Du übernimmst die Führung deiner Abteilung unter kundenorientierten, wirtschaftlichen Grundsätzen. Du begleitest und verantwortest operativ sowie strategisch die enge Verzahnung, mit den zuständigen Bereichen des Konzerns, in Bezug auf digitale Weiterentwicklungen. Gleiches gilt auch für die vertrieblichen Bereiche.


Anforderungen

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder über einen vergleichbaren Abschluss. Dazu verfügst du über die Kombination aus IT und einem wirtschaftlichem Kompetenzfeld. Alternativ besitzt du eine gleichwertige, durch Berufserfahrung erworbene Qualifikation.​
  • Des Weiteren hast du mehr als 7 Jahre Berufserfahrung im IS-U | S4HANA-Umfeld und fundierte Kompetenzen in energiewirtschaftlichen Abrechnungsprozessen. Dazu hast du Führungserfahrung und Erfahrung im Management von Transformationsprozessen mit Schwerpunkt Systemumstellungen innerhalb der SAP-Umgebung.
  • Außerdem hast du Steuerungskompetenz mit fundiertem fachlichem Verständnis für energiewirtschaftliche Prozesse. Deine Persönlichkeit zeichnet sich durch eine transparente und vertrauensbildende Führungsweise, kommunikationsstärke zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und Stakeholder:innen aus. Eine hohe Eigeninitiative sowie Flexibilität und Anpassungsfähigkeit, runden dein Profil ab.


Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

  • Teamwork statt Hierarchiedenken
    Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
  • Viel Freiraum für eigene Ideen
    Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
  • Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an
    Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.
  • Gesundheit bei enercity
    Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.
  • Alles für deine Work-Life-Balance
    Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
  • Attraktive Bezahlung
    Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
  • Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
    Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
  • enercity Gym und Betriebssport
    Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
  • Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
    Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
  • Mobiles Arbeiten
    Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
  • enercity Kinderkrippe
    Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
  • Beste Verkehrsanbindung
    Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
  • Jobs, die wirklich was verändern
    Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

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Jobbeschreibung

Das ist das Arbeitsumfeld:

Künstliche Intelligenz revolutioniert den Kanzleialltag – und DATEV gestaltet diesen Wandel aktiv mit. Unser Ziel: Kernprozesse unserer Mitglieder:innen durch KI-Lösungen optimieren und erweitern. Dabei setzen wir auf innovative Technologien wie generative KI, um unsere Dienstleistungen kontinuierlich zu verbessern.


Die Homebase Data & AI ist die organisatorische Heimat der Mitarbeitenden mit Fokus auf dem Kontext Daten & künstliche Intelligenz. Im Rahmen unserer Weiterentwicklung datengetriebener Systeme suchen wir eine:n Werkstudent:in welche:r unsere Data Engineers bei der Arbeit an Big-Data-Systemen, Automatisierungslösungen und dem Umstieg auf moderne Cloud-Technologien unterstützt.


Das sind die Aufgaben:

  • Du unterstützt unsere Data Engineers bei der Arbeit mit Big-Data-Systemen – besonders im Bereich Datenbewegung und -speicherung.
  • Du wirkst an der Analyse und Überwachung bestehender Systeme mit und hilfst dabei, diese weiter zu optimieren.
  • Du beteiligst Dich an der Entwicklung intelligenter Automatisierungsservices.
  • Du erstellst manuelle und automatisierte Tests und führst sie eigenständig durch.
  • Du bringst Dich beim Einsatz neuer Technologien ein und begleitest den Übergang in ein cloudnatives Rechenzentrum.


Das suchen wir:

  • Du studierst Informatik, Data Science, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengang und möchtest Deine theoretischen Kenntnisse in der Praxis anwenden.
  • Du bringst Technikaffinität mit und interessierst Dich für moderne Datenarchitekturen.
  • Du hast idealerweise erste Kenntnisse in Linux, Shell, Java, Spark, SQL, Hadoop oder Python.
  • Du arbeitest gerne eigenverantwortlich und hast Freude an agilen Methoden.
  • Du bist motiviert, unsere Data Engineers bei der Weiterentwicklung innovativer Datenlösungen zu unterstützen.
  • Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse mit.


Das bieten wir:

  • Flexible Arbeitszeit durch Homeoffice-Tage und mobile Arbeitsausstattung inkl. der Möglichkeit zum Freizeitausgleich für eine gute Work-Life-Balance
  • Großes Angebot an fachlichen und persönlichen Weiterbildungen innerhalb und außerhalb der Arbeitszeit, sowie zahlreiche interne Communities und Projektteams zum Vernetzen und gemeinsamen Lernen
  • Standorte in Nürnberg: Betriebsgastronomie mit täglich wechselnden, ausgewogenen Menüs und frischen, regionalen Produkten
  • Und vieles mehr…


Das sind wir:

DATEV ist mehr als ein grünes Rechteck. Wir sind einer der größten Software- und IT-Dienstleister Europas mit Hauptsitz in Nürnberg. Mehr als 9.000 Mitarbeitende geben alles, um die Digitalisierung der Geschäftsprozesse unserer über 800.000 Kund:innen voranzutreiben. Diese vertrauen auf unsere PC- und Cloud-Lösungen sowie mobilen Apps und rechnen damit beispielsweise monatlich rund 14 Millionen Lohnabrechnungen ab. Wir sind eine starke und offene Community, in der die Menschen nicht nur schnell ankommen, sondern auch gerne bleiben. Dafür sorgt unsere Kultur von Sicherheit und Offenheit, die auf eine technologisch fortschrittliche Arbeitsumgebung trifft. Diversity, Equity und Inclusion sind für uns die essenzielle Grundlage, damit alle gleichberechtigt am Arbeitsleben teilhaben können. Dafür steht DATEV jeden Tag ein. Die beste Zukunft entsteht in starker Gemeinschaft. #WirsindDATEV!


Wir freuen uns auf die Bewerbung über unser Karriereportal und auf ein Kennenlernen. Um einen sicheren und effizienten Bewerbungsprozess zu gewährleisten, bitten wir auf der nächsten Seite um die Anlage eines Bewerbungsaccounts.


Kontakt:


Katrin SchelterTelefon:

+49 (911) 31959948E-Mail:

karriere@datev.de

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Jobbeschreibung

Landesamt für Verbraucherschutz Sachsen-Anhalt Stellenausschreibung

Im Landesamt für Verbraucherschutz Sachsen-Anhalt (LAV) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Weiterbildungsstelle einer/eines

Tierärztin/Tierarztes (m/w/d) zur Weiterbildung
in der Fachrichtung Lebensmittelhygiene

befristet zu besetzen.

Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe E 14 TV-L.
Arbeitsort ist Halle (Saale).

Das Landesamt für Verbraucherschutz Sachsen-Anhalt ist eine Landesoberbehörde im Geschäftsbereich des Ministeriums für Arbeit, Soziales, Gesundheit und Gleichstellung und die zentrale Behörde für die Gesundheit der Menschen in Sachsen-Anhalt. Wir sind an verschiedenen Standorten im ganzen Bundesland vertreten. In unserem Landeslabor untersuchen wir mit modernen Methoden insbesondere die Proben von Lebensmitteln, Trink- und Badewasser, Arzneimitteln sowie mikrobiologische Proben von Mensch und Tier. Wir beobachten das Krankheitsgeschehen in der Bevölkerung und überwachen als Vollzugsbehörde die Einhaltung der Arbeitsschutzbestimmungen in den Betriebsstätten unseres Landes.

Für diese Aufgaben beschäftigen wir ca. 480 Fachkräfte aus den Bereichen Medizin, Tiermedizin, Lebensmittelchemie, Biologie, Chemie, Physik, Technik, Verwaltung und vielen anderen Fachrichtungen.

Das LAV ist zugelassene Weiterbildungsstätte nach § 10 der Weiterbildungsordnung für Tierärztinnen und Tierärzte der Tierärztekammer Sachsen-Anhalt (WBO) vom 13.11.2019 in der jeweils gültigen Fassung für das Gebiet Lebensmittelhygiene.
Grundlage der Weiterbildung ist die WBO vom 13.11.2019 in der jeweils gültigen Fassung, insbesondere der darin beschriebene Weiterbildungsinhalt.

Auf die gemäß § 8 WBO sowie der Anlagen zu § 8 WBO (hierzu insbesondere Anlage I Nr. 17) vorgegebenen Rahmenbedingungen, Voraussetzungen und Inhalte der Weiterbildung wird ausdrücklich hingewiesen.
Die Weiterbildungsinhalte werden im LAV fachbereichsübergreifend an den Standorten Halle (Saale), Magdeburg und Stendal mit jeweiligem Einsatz vor Ort vermittelt.

Die Dauer der Weiterbildung soll gemäß § 8 Abs. 3 Satz 2 der WBO in der Regel sechs Jahre nicht überschreiten. Das befristete Arbeitsverhältnis wird zweckbefristet für den Abschluss der Weiterbildung zur Fachtierärztin/ zum Fachtierarzt für Lebensmittelhygiene sowie für die Maximaldauer von 6 Jahren abgeschlossen. Es endet mit erfolgreichem Abschluss der Weiterbildung, andernfalls durch Fristablauf.
Sowohl Vollzeitbeschäftigung als auch Teilzeitbeschäftigung sind grundsätzlich möglich.

Unsere zwingenden Voraussetzungen an Sie sind:

  • Abschluss an einer Hochschule / Universität in der Fachrichtung Veterinärmedizin
  • Tierärztliche Approbation
Sie sollten:

  • Interesse an Tätigkeiten im Bereich der Lebensmittelhygiene mit den Schwerpunkten Lebensmittelsicherheit und gesundheitlicher Verbraucherschutz auf Basis der wissenschaftlichen Bewertung von Überwachungs- und Untersuchungsergebnissen mitbringen.
    Hierzu gehören insbesondere Überwachung, Beratung, Untersuchung und Gutachtertätigkeit auf allen Stufen der Gewinnung, Herstellung, Be- und Verarbeitung und sonstigen Behandlung von Lebensmitteln einschließlich der Technologie und der Betriebshygiene.
  • eine hohe Lernbereitschaft und Lernfähigkeit zeigen,
  • über anwendungsbereite Kenntnisse im Umgang mit Standardsoftware (u.a. MS Office) sowie über gute Englischkenntnisse verfügen,
  • kooperationsbereit, kommunikativ und konfliktfähig sein,
  • eine selbstständige, engagierte und gewissenhafte Arbeitsweise zeigen,
  • flexibel und insbesondere bereit zur Durchführung von Dienstreisen sein,
  • gern in einem Team arbeiten.
Wir bieten Ihnen:

  • eine Tätigkeit in einer kollegialen, familienfreundlichen Arbeitsatmosphäre
  • ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten in einem engagierten Arbeitsbereich
  • 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)
  • tarifliche Jahressonderzahlung
  • ggf. zusätzliche betriebliche Altersvorsorge bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
  • die Möglichkeit, bei Vorliegen der Voraussetzungen einen Teil der Arbeitsleistung in Alternativarbeit (Homeoffice) zu erbringen
Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber/innen (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Hinweis: Sollten Sie bereits im öffentlichen Dienst beschäftigt sein, legen Sie bitte der Bewerbungsunterlage eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte (auch durch den Gesamtpersonalrat und die/den Gleichstellungsbeauftragte/n) bei.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse/ Beurteilungen, Qualifikationsnachweise, ggf. Nachweis der Schwerbehinderung / Gleichstellung) mit Angabe der Referenznummer YF-22555 bis zum 20.06.2025 an das

Landesamt für Verbraucherschutz Sachsen-Anhalt
Betreff: Bewerbung, FTA WB Lebensmittelhygiene (31.w003)
Freiimfelder Straße 68
06112 Halle (Saale)

oder

per E-Mail an lav-bewerbung@sachsen-anhalt.de.

Bitte beachten Sie unsere „Datenschutzhinweise für Bewerbungen gem. Art. 13 DSGVO zur Datenverarbeitung im Bewerbungsverfahren“ und die dort enthaltenen Sicherheitshinweise für die Übersendung per E-Mail. Sie finden diese hier.

Falls Sie eine E-Mail senden möchten, weisen wir darauf hin, dass die Dateigröße fünf MB nicht überschreiten und die Anlagen aus maximal zwei PDF-Dateien bestehen sollten.

Bewerbungskosten werden nicht erstattet. Bei Nichtberücksichtigung werden die Unterlagen nach sechs Monaten vernichtet. Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet. Mit Ihrer Bewerbung erteilen Sie Ihre Einwilligung zur Erhebung und Verarbeitung personenbezogener Daten zum Zweck der Durchführung dieses Bewerbungs- und Stellenbesetzungsverfahrens.

Für weitere Informationen stehen Prof. Dr. Dietrich Mäde, Fachbereichsleiter Lebensmittelsicherheit und Fachbereichsleiter Veterinärmedizin (Tel.: 0345/5643 - 313) und Kathleen Bornschein, Sachbearbeiterin Personal (Tel.: 0340/6501-161) zur Verfügung.

Bitte beachten Sie unsere „Datenschutzhinweise für Bewerbungen gem. Art. 13 DSGVO zur
Datenverarbeitung im Bewerbungsverfahren“ unter
www.verbraucherschutz.sachsen-anhalt.de.

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Jobbeschreibung

Du möchtest hoch hinaus? Dann ist assfinet perfekt für dich. Als führender Systemanbieter für die Versicherungsbranche mit preisgekrönter Maklerverwaltungssoftware gehen wir die Dinge smart und praktisch an.

Das geben wir dir mit auf den Weg

Unser Ziel: Dich fit für den Job machen – bei uns! Darum begleitet und unterstützt dich von Anfang an dein Ausbilder. Wir übernehmen dich bei guter Performance gerne in ein festes Arbeitsverhältnis.

  • Flexibles & Mobiles Arbeiten: Arbeite an bis zu drei Tage pro Woche mobil von zu Hause. 

  • Zukunft: Einstieg in die IT-Branche mit besten Zukunftsperspektiven

  • Arbeitsplatz: Moderner Arbeitsplatz mit neusten Technologien, inkl. Microsoft-365-Profil. 

  • Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung: Wir unterstützen dich bei deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung. 

  • Azubi- und Teamevents: Gemeinsamer Start in der Gruppe, ein nettes Team und regelmäßige Team- und Azubi-Events wie Sportgruppen, Sommerfest, Weihnachtsfeier u. v. m.

Dahin geht deine Reise

  • Bei uns bist du Teil eines Teams zur Entwicklung von Standardsoftware, die vielfältige Anforderungen effizient erfüllt und Arbeitsprozesse optimiert.

  • Hands on: Du lernst Web-Frontend-Entwicklung mit TypeScript & HTML/CSS, Cloud Backend mit C# & SQL, technischen Support mit JavaScript & SQL, und auch traditionelle Desktop-Anwendungen mit Delphi & Firebird SQL umzusetzen.

Das hast du im Gepäck

  • Abschluss: Fachhochschulreife oder Abitur.

  • Logisches Denkvermögen: Du hast Spaß daran Zusammenhänge zu erkennen, Herausforderungen Schritt-für-Schritt zu lösen und den Überblick zu behalten. 

  • Programmierkenntnisse: Interesse an Softwareentwicklung und neuen Technologien. Erste Programmierkenntnisse von Vorteil. 

  • Kommunikationsstärke: Du arbeitest gerne im Team zusammen. Darüber hinaus hast du gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. 

Die Verarbeitung der Bewerberdaten erfolgt nach den Bestimmungen der DSGVO. Informationen zum Umgang mit deinen Daten findest du in unserer Datenschutzinfo für Bewerber. 

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Jobbeschreibung

Unsere Aufgabe war noch nie so wichtig wie heute. Als eines der größten staatlichen IT-Unternehmen gestalten wir den Weg der öffentlichen Verwaltung und der Gesellschaft in die digitale Zukunft. Wir schützen die Daten des Staates, der Unternehmen sowie der Bürgerinnen und Bürger. Damit schaffen wir Vertrauen und garantieren die digitale Souveränität des Staates. Wer bei uns etwas erreichen möchte, erhält unsere volle Unterstützung, denn als Team können wir am meisten bewegen und uns nachhaltig weiterentwickeln. Mit rund 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir digitale Zukunft. Mach mit!Verstärke das Team beim ZIT (Zentrales IT-Management Schleswig-Holstein) in *Kiel *als *Koordinator digitaler Arbeitsplatz (w/m/d)*Für dich ist Digitalisierung nicht nur ein "Buzzword"? Du möchtest diese im direkten Einsatz am Kunden mitgestalten? Für unseren Kooperationspartner ZIT mit Sitz in Kiel suchen wir im Rahmen einer befristeten Einstellung begeisterungsfähige Mitarbeitende. Die Beschäftigung erfolgt im Rahmen einer Zuweisung im Sinne des § 5 Abs. 3 TV Dataport direkt beim ZIT.*DEIN AUFGABENFELD** Hauptverantwortliche Umsetzung und Koordination der landesweiten (Schleswig-Holstein) Weiterentwicklung eines digitalen Standardarbeitsplatz.* Organisation von Test- Pilotierungs- und Qualitätssicherungsmaßnahmen.* Konzeptionelle Einbindung von unterstützenden Tools (z.B. JAWS) zur barrierefreien Nutzung des Standardarbeitsplatz.* Steuerung von Arbeitsgruppen zur Weiterentwicklung des digitalen Arbeitsplatzes.* Eigenverantwortliche Dienstleistersteuerung (bspw. Dataport) von Vertragsverhandlung bis Steuerung von vertraglich vereinbarten Leistungen.* Klärungsinstanz für aufkommende Fragestellungen rund um den digitalen Arbeitsplatz aus den Anwendungsbereichen.* Mitwirkung bei der Erstellung von grundschutzkonformen (BSI) Arbeitsplatzkonzepten in der Rolle als fachlicher Auftraggeber.*DAS BRINGST DU MIT** Abgeschlossene Hochschulstudium (Diplom/Master) im Bereich Wirtschaftsinformatik bzw. einem vergleichbaren Studiengang oder vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten.* Erweiterte Erfahrung aus IT-Projekten, idealerweise im öffentlichen Dienst, sowie in der Mittelbewirtschaftung im Kontext IT-Maßnahmen.* Praktische Erfahrung im Vertragsmanagement sowie in der Dienstleistersteuerung.* Eine eigenständige Arbeitsweise, gute kommunikative Fähigkeiten über alle Hierarchieebenen und die nötige Portion Mut, um weitreichende Entscheidungen zu treffen.* Spaß an Digitalisierungsthemen und das richtige Mindset zur Umsetzung dieser._*DEINE BENEFITS – NIMM DIR, WAS DU BRAUCHST! *_*DEINE ZEIT** 38,7 Wochenstunden in Vollzeit, Gleitzeit von 5-22 Uhr, bis zu 60 % remote Work* 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am 24. und 31.12.*DEINE FINANZEN** Gesicherte Gehaltsentwicklung dank Haustarifvertrag, Jahressonderzahlung* Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (5,49 % vom Bruttogehalt)* Vermögenswirksame Leistungen*DEINE WEITERENTWICKLUNG** Weiterbildungsangebote durch internes IT-Bildungs- und Beratungszentrum* Individuelle Karriereplanung* Fachliche Spezialisierungsprogramme*DEIN LEBEN** Vielfältige Gesundheitsangebote, z. B. Fitness-Studio-Kooperationen* Unterstützung in jeder Lebenssituation* Mobilitätsangebote und -zuschüsse, wie Radleasing und Jobticket*Was unsere Kolleginnen und Kollegen an Dataport schätzen, siehst du hier. **Wir machen digitale Zukunft. Machst du mit? Update unser Land! **Außerdem kannst du dich hier über unseren Kooperationspartner ZIT und den Auftrag der Digitalisierung Schleswig-Holstein informieren. **KONTAKT & WISSENSWERTES*Diese Position wird nach Entgeltgruppe *13 TV Dataport *vergütet (Entgelttabelle). Für eine problemlose Zuordnung deiner Bewerbung nenne uns bitte die Stellenkennziffer *10376-RP21*. Dein Ansprechpartner *Jesko Appel *hilft dir bei Rückfragen unter karriere@dataport.de gerne weiter.Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. Beamtinnen und Beamte können sich auf diese Stelle bewerben, sofern sie die laufbahn- und beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfüllen.*Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Koordinator digitaler Arbeitsplatz (w/m/d)!*Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, FestanstellungGehalt: 4.576,29€ - 6.699,97€ pro MonatArbeitszeiten:* Montag bis FreitagLeistungen:* Betriebliche Altersvorsorge* Betriebliche Weiterbildung* Betriebsarzt/Betriebsärztin* Firmenevents* Firmenhandy* Flexible Arbeitszeiten* Gleitzeit* Homeoffice-Möglichkeit* Kostenlose Massagen* Mitarbeiter-Rabatt* SabbaticalSonderzahlung:* WeihnachtsgeldArbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 24103 Kiel
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Jobbeschreibung

Über uns

OMNINET ist ein mittelständischer, international ausgerichteter Software-Hersteller mit Hauptsitz in Eckental (Metropolregion Nürnberg), Niederlassungen in Deutschland (Region Hamburg, Rhein-Main-Gebiet, Hof) und mehreren Tochterfirmen im europäischen Ausland.

(Senior-) Consultant für die Durchführung von Technologie - Projekten (m/w/d)
Einsatzort ist Eckental / Metropolregion Nürnberg, Aschaffenburg oder Darmstadt

Ihre Aufgaben

Ihr Aufgabengebiet umfasst alle Phasen der Projektimplementierung:

  • von der Anforderungsanalyse und der Spezifikation
  • úber die Umsetzung
  • bis hin zur Inbetriebnahme des Systems
Ihr Aufgabenschwerpunkt besteht darin, alle Phasen der Produkteinführung zu implementieren und zu betreuen:

  • PLANEN: Anforderungsanalyse aktiv mit unseren Kunden erstellen und ausarbeiten
  • KONFIGURIEREN: Lösungen konzipieren und bis zur Produktreife umsetzen
  • EINFÜHREN: gemeinsam mit dem Kunden die Einführung und Umsetzung in den Produktvertrieb übergeben.
Sie arbeiten aktiv mit Ihren Kunden durch Workshops und Interviews, sowohl per Telefon, Email als auch persönlich vor Ort zusammen.

Ihre Voraussetzungen

  • Abgeschlossenes Studium an einer Fachhochschule oder Universität im Bereich Informatik oder anderen Ingenieurswissenschaften
  • Kenntnisse in Geschäftsprozessmodellierung, bevorzugt im Bereich Service Management (ITIL), Projektmanagement
  • Kundenorientiertes Denken und Auftreten
  • Gute Englischkenntnisse
  • Gute Team-und Kommunikationsfähigkeit
  • Freude am direkten Umgang mit Kunden
  • Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
OMNINET bietet Ihnen

  • Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Flache Hierarchien
  • Offene und ehrliche Kommunikation
  • Stetiges Wachstum, sicherer Arbeitsplatz
  • Abwechslungsreiche Tätigkeitsfelder
  • Interne Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Die großartige Chance mit weltweit führenden Unternehmen und Projekten erfolgreich zu sein
Einstiegslevel:
Professionals

Standort:
Eckental (DE)

Bereich:
Consulting IT Projekte

Anstellungsart:
Vollzeit

Remote / Home Office:
Teilweise möglich

Ihre Ansprechpartnerin:
Sabrina Conrad
personal@omninet.de
+49 9126 25979-0

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Lebenslauf, Gehaltsvorstellungen, möglichem Eintrittstermin und Referenznummer YF-22422 an: personal@omninet.de

OMNINET Software-, System- und Projektmanagementtechnik GmbH
Dr.-Otto-Leich-Straße 3 • D-90542 Eckental / www.omnitracker.com

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FÜR UNSEREN STANDORT IN WALDKRAIBURG SUCHEN WIR SIE ALS
Technischer Sachbearbeiter (m/w/d) Bereich Umwelt & Energie
Als globaler Spezialist für die Förderung komplexer Medien steht die Zufriedenheit der Kundinnen und Kunden bei NETZSCH Pumpen & Systeme GmbH an oberster Stelle. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben seit mehr als sieben Jahrzehnten maßgeschneiderte und anspruchsvolle Pumpenlösungen. Mit über 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist NETZSCH Pumpen & Systeme neben NETZSCH Analysieren & Prüfen sowie NETZSCH Mahlen & Dispergieren der größte und umsatzstärkste Geschäftsbereich der NETZSCH Gruppe. Unser Leistungsanspruch ist hoch. Wir versprechen Ihnen Proven Excellence - herausragende Leistungen in allen Bereichen. Dass wir das können, beweisen wir immer wieder seit 1873.

IHR AUFGABENGEBIET

  • Bearbeitung telefonischer und schriftlicher Kundenanfragen
  • Auftragserfassung und -begleitung
  • Technische Kundenberatung
  • Auslegungen von Pumpen und Zubehör und deren Kalkulation
  • Erstellung individueller, maßgeschneiderter Angebote sowie deren Nachverfolgung
  • Verhandlung von Angeboten im Rahmen der Entscheidungskompetenz
  • Betreuung und Erweiterung des bestehenden Kundenstammes
  • Enge Zusammenarbeit mit Außendienst, Tochterfirmen, Vertretungen und internen Abteilungen
  • Wettbewerbs- und Marktbeobachtung mit entsprechendem Berichtswesen
  • Teilnahme an Messen

WAS SIE AUSZEICHNET

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit technischem Background, von Vorteil ist eine Weiterbildung zum Meister, Techniker oder Bachelor
  • Berufserfahrung in einem internationalen Industrieunternehmen wünschenswert
  • Hohe Affinität, Verständnis und Interesse an Technik von erklärungsbedürftigen Produkten
  • Idealerweise Kenntnisse über den Aufbau und die Funktion von Verdrängerpumpen
  • Selbständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise
  • Schnelle Auffassungsgabe und hohe Belastbarkeit verbunden mit hohem Engagement
  • Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Idealerweise Kenntnisse in SAP
  • Gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Perfekte Bedingungen für exzellente Leistungen

Wachsen Sie mit uns gemeinsam, unsere Benefits machen Ihren Weg so angenehm wie möglich.

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten

Kantine

Corporate Benefits

Modernste technische Ausstattung

Moderne Arbeitswelt


SPRECHEN SIE UNS AN

Sie haben Fragen zu NETZSCH oder zu unserem Bewerbungsverfahren?

Dann nehmen Sie Kontakt zu uns auf. Wir freuen uns, Ihre Fragen in einem persönlichen Gespräch zu beantworten!

Ihr Ansprechpartner

Lena Lamp
NETZSCH Pumpen & Systeme GmbH
+49 8638 63 2174

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Jobbeschreibung

Teile unsere Leidenschaft für Wasser und komm mit uns auf eine spannende Reise
Wasser ist unsere Lebensquelle, unser ein und alles. Ohne die Freude an reinem Wasser können wir nicht leben. Deshalb müssen wir es gemeinsam schützen.
Wir bei BRITA versprechen, Wasser zu schützen und zu pflegen, indem wir so viele Menschen wie möglich mit unseren BRITA „Water Smart“-Ideen dafür begeistern, Trinkwasser jeden Tag auf neue Weise zu genießen.
Wir haben einen positiven Einfluss auf unseren Planeten, indem wir Veränderungen anregen und allen Menschen die Möglichkeit geben, gutes Trinkwasser auf intelligente und einfache Weise zu genießen.
Bei uns bist du Teil einer großen Sache, einem weltweiten Team von mehr als 2.000 Mitarbeitenden, das zusammenhält wie eine Familie. Wir geben dir den Raum, den du brauchst, und schenken dir das Vertrauen, das du verdienst. Bei uns zählt jede:r Einzelne, und wir wissen deinen Einsatz zu schätzen. Denn nur wenn du dich bei uns wohl fühlst, können wir gemeinsam Großes erreichen.

Wie du dich bei uns einbringen kannst

Als Marktführer im Bereich der Wasserfiltration digitalisieren wir unser Produktportfolio vom Tischwasserfilter bis hin zu professionellen Wasserfiltrationslösungen. Übernimm dabei eine wichtige Rolle und unterstütze unser global agierendes Team, die Entwicklung und Optimierung digitaler Produkte im Bereich der Wasserfiltration auf die nächste Stufe zu bringen.


Möchtest du ebenfalls Teil dieses tollen Teams werden und den Quality-Bereich im B2C-Segment auf dieser spannenden Reise begleiten? Dann würden wir uns freuen, dich für die BRITA Familie zu gewinnen. Dich erwartet ein spannendes Umfeld, in dem du dich aktiv einbringen und etwas bewegen kannst. Ein tolles Miteinander und viel Spaß sind dabei garantiert!



Im Spezifischen lassen sich deine Aufgaben wie folgt beschreiben:

  • Sicherstellung von reibungslosen Produktentwicklungsprojekten und Produktlaunches im Zusammenhang mit der Entwicklung von Hardware, Firmware und produktbezogener Software
  • Lieferantenbetreuung im Rahmen der Produktentwicklungsprojekte und Sicherstellung von termingerechten und mangelfreien Produkt- und Prozessfreigaben
  • (Teil-) Projektleitung im Rahmen der Qualitätssicherung, sowohl innerhalb des Entwicklungsprozesses, als auch in der Serienproduktion
  • Überwachung und Sicherstellung höchster Serien-, Produkt- und Lieferqualität weltweit
  • Kontinuierliche Verbesserung (KVP) an Produkten und Prozessen
  • Analyse von Reklamationsfällen und Vereinbarung von Abstell- und Vermeidungsmaßnahmen
  • Unterstützung beim Aufbau und Pflege des Reklamations- / Datenmanagements


Um dein Potential voll bei uns auszuschöpfen, wäre es toll, wenn du folgendes mitbringst


  • Du bist aufgeschlossen, auf Zack und bringst eine gute Portion Humor mit.
  • Als echter Teamplayer zeichnest du dich durch eine hohe Eigeninitiative aus und hast Lust etwas mit uns zu bewegen.
  • Du arbeitest gerne Hands-on, bist kommunikationsstark und behältst stets einen kühlen Kopf.
  • Du glänzt durch mind. 3 Jahre praktische Erfahrung in der Qualitätsplanung oder Qualitätssicherung mit dem Schwerpunkt auf Software und Firmware.
  • Du hast Spaß an der Leitung von Projekten und der Zusammenarbeit in funktionsübergreifenden Teams.
  • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse machen dich zu unserer perfekten Verstärkung.

Schau mal, was wir alles für dich bereithalten
Wertschätzung und Anerkennung für deinen engagierten Einsatz sind für uns unverzichtbare Grundlage für unsere sinnstiftende Zusammenarbeit. Wir möchten, dass du bei uns durchstarten kannst und zusammen mit deinem Team die Welt des Trinkwassers eroberst. Und damit uns das auch gelingt, werfen wir all dies für dich in den Ring:
Eine offene und dynamische Unternehmenskultur, in der du Eigenverantwortung übernehmen kannst.
Ein herausforderndes und internationales Arbeitsumfeld in einer Branche der Zukunft.
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, damit du dich kontinuierlich weiterentwickeln kannst. Wir unterstützen dich auch mit Führungskräfteschulungen und Coaching-Angeboten.
Flexible Arbeitszeitgestaltung: Arbeite hybrid mit bis zu 60 Prozent Remote und 40 Prozent Office. Du kannst sicher verstehen, dass wir bei der Ausgestaltung dieser Flexibilität deine Aufgaben und dein benötigtes Arbeitsumfeld berücksichtigen müssen.
Ein attraktives Vergütungspaket, das sich an deiner Position und den Marktgegebenheiten orientiert. Deine Rolle ist entsprechend der IG BCE (Industriegewerkschaft Bergbau, Chemie und Energie) eingruppiert und bietet neben Urlaubs und Weihnachtsgeld noch viele weitere attraktive tarifliche Leistungen.
Betriebliche Altersversorgung und Zuschüsse zur Finanzierung zusätzlicher Altersvorsorge.
Langzeitkonten, mit denen du freie Zeit ansammeln kannst. Du kannst Sabbaticals nehmen oder Altersteilzeit in Anspruch nehmen.
️ Ein subventioniertes Betriebsrestaurant und kostenlose Heiß- und Kaltgetränke.
Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein cooles Job-Rad Programm.
Kostenlose Parkplätze und Ladestationen für E-Autos.
Bleib dir treu. Egal ob Hemd, Hoodie oder Bluse arbeite wie du dich wohlfühlst. Individualität wird bei uns großgeschrieben.
Bei uns springst du nicht ins kalte Wasser, sondern gestaltest deine Zukunft und die unseres Planeten.
Nadine Kufleitner freut sich von dir zu hören und deine Bewerbung gerne inklusive Gehaltsvorstellungen und Verfügbarkeit über unser Karriereportal zu erhalten!
Referenznummer 2252

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Jobbeschreibung

Die Stadt Wunstorf sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Bauingenieur/in (BA, MA, Dipl.) (m/w/d) Fachrichtung Tiefbau / Straßenbau (Entgeltgruppe 11 TVöD / unbefristet / Vollzeit) Die Stadt Wunstorf sucht zur Verstärkung des Fachbereiches Straßen und Stadtgrün zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Bauingenieur/in der Fachrichtung Tiefbau / Straßen-bau in Vollzeit. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich teilzeitgeeignet und die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 TVöD. Das Aufgabenfeld umfasst im Wesentlichen: • Selbständige Planung, Ausschreibung, Bauüberwachung und Abrechnung von interessanten und anspruchsvollen Tief- und Straßenbauprojekten unterschiedlicher Größenordnung, • Entwicklung von Straßensanierungs- und Straßenunterhaltungskonzepten, • Vorstellung von Straßenbauvorhaben in den städtischen Gremien und im Rahmen von Bürgerversammlungen. Wir bieten Ihnen: • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit den üblichen Leistungen des Tarifvertrages öffentlicher Dienst (TVöD) in Entgeltgruppe 11 mit Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld), Leistungsorientierter Bezahlung (LOB) und betrieblicher Altersvorsorge (VBL), • eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, • eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung, • eine hervorragende Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und Fahrradgarage sowie die Teilnahmemöglichkeit am vergünstigten Deutschlandticket und JobBike, • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Betriebskitaplätze) mit Möglichkeiten der flexiblen Arbeitsplatzgestaltung durch Nutzung von flexiblen Arbeitszeiten und großzügiger Home-Office Regelungen, • kurzfristige, zuverlässige Kinder- und Angehörigenversorgung über die Fluxx-Notfallbetreuung, • individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote wie z. B. Hansefit. Wir erwarten: • ein abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen, Fachrichtung Tiefbau/Straßenbau • fundierte EDV-Kenntnisse (MS-Office-Paket) und Kenntnisse im Umgang mit Programmen zur Straßenplanung (CAD) • Erfahrung im öffentlichen Auftragswesen mit VOB, VOL, VgV und HOAI • eine Fahrerlaubnis der Klasse B sowie ein Privatfahrzeug mit der Bereitschaft dieses gegen entsprechende Kostenerstattung für dienstliche Zwecke einzusetzen • praktische Berufserfahrung und idealerweise auch Verwaltungskenntnisse im kommunalen Bereich • Motivation, Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit • eine wirtschaftliche und innovative Arbeitsweise • Mobilität, Kontaktfreudigkeit und ein gutes Maß an Verhandlungsgeschick Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind erwünscht. Im Rahmen der auszuübenden Tätigkeiten sind jedoch zum Teil nicht barrierefreie oder schlecht zugängliche Räume aufzusuchen. Eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 21.06.2025. Bewerbungen können per Online-Bewerbung direkt auf unserer Internetseite www.wunstorf.de oder per E-Mail übermittelt werden. Bitte senden Sie dazu Ihre vollständigen Unterlagen als zusammenhängendes PDF-Dokument an Bewerbung@Wunstorf.de. Für Fragen stehen Ihnen vom Fachbereich Straßen und Stadtgrün, Herr Schlüter, Tel. 05031/101-407, sowie vom Fachbereich Personal, Herr Bommert, Tel. 05031/101- 422 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie!

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Jobbeschreibung

Du hältst die Fäden in der Hand – und den Kunden im Blick? Willkommen bei OYA media!

Als Multichannel-Agentur der Mediengruppe Allgäuer Zeitung realisieren wir kreative Kampagnen, smarte Digitalprojekte und individuelle Kundenlösungen – regional verwurzelt, aber mit Weitblick.

Zur Verstärkung unseres Teams in Kempten suchen wir eine:n Projektmanager:in mit Fokus auf Sales & Kundenbetreuung. Du bist kommunikationsstark, organisierst mit Leidenschaft und verstehst es, Kundenbeziehungen nachhaltig aufzubauen? Dann bring deine Stärken bei uns ein – zwischen Strategie, Vertrieb und erfolgreicher Projektumsetzung.

Werde Teil von OYA media und mach den Unterschied – für unsere Kunden und deine Karriere!

Das sind Deine Aufgaben:

  • Du planst und steuerst interne sowie externe Projekte – von der Ticketbearbeitung über die Zeit- und Budgetkontrolle bis hin zur erfolgreichen Umsetzung. Dabei arbeitest du eng mit unserem dynamischen Team zusammen.
  • Du bringst frischen Wind in bestehende Abläufe, entwickelst neue Ideen und optimierst Prozesse, um Projekte noch effizienter und kundenorientierter zu gestalten.
  • Du gewinnst neue Kunden durch aktive Ansprache, Networking und Präsenz auf relevanten Veranstaltungen – mit Fingerspitzengefühl und Überzeugungskraft.
  • Bei Kundenterminen analysierst du Bedürfnisse, entwickelst individuelle Lösungen und begeisterst mit deinem Know-how rund um moderne Marketingstrategien und innovative Technologien.
  • Du pflegst unsere Kundendatenbank gewissenhaft und erstellst passgenaue Angebote, die echten Mehrwert bieten und Vertrauen schaffen.
..

Deine Benefits:

  • Vom Büro direkt in die Berge: Bei uns hast du die Alpen direkt vor der Tür.
  • Flexibilität: Du kannst von Zuhause aus arbeiten und deine Woche nach deinen Bedürfnissen gestalten.
  • Abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Umfeld, das dir viele Gestaltungsmöglichkeiten bietet.
  • JobRad Fahrradleasing, bezuschusstes Firmen-Fitnessprogramm und ein vergünstigtes Abo der Allgäuer Zeitung.
  • 30 Tage Urlaub und ein sicherer Arbeitsplatz innerhalb der Mediengruppe Allgäuer Zeitung.
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Das bringst du mit:

  • Du hast relevante Erfahrung im klassischen und agilen Projektmanagement und in der Kundenakquise – idealerweise in einer Agentur, im IT-Umfeld oder im Vertrieb.
  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, BWL, Marketing oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Du bist kommunikativ, organisiert und ein echter Teamplayer – mit dir kann man sowohl über Projekte als auch über Branchennews und Smalltalk sprechen.
  • Du hast erste Erfahrungen im Bereich Webdesign und CMS wie WordPress oder Typo3 und kannst auf Augenhöhe mit Technik- und Grafikteams kommunizieren.
  • Du liebst das Allgäu und begeisterst dich für die Region.
..

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Favorit

Jobbeschreibung

Wir kennen uns doch! Oder? Zumindest haben wir die Suche nach dem richtigen § im Gesetzesdschungel schon gemeinsam. Wir benötigen Verstärkung. Mit Durchblick. Und Biss.

Willkommen bei Bodenstein Pinzke Boës PartG mbB.

Du findest mit Leidenschaft Antworten für unsere Mandanten und fühlst dich in Gesetztestexten und/oder der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung zuhause. Du bringst dafür Vorkenntnisse und/oder eine entsprechende Ausbildung mit? Klasse. Du bist Quereinsteiger? Passt für uns auch.

Aufgaben / Das erwartet dich:

  • Enger Kontakt mit Mandanten

  • Verarbeitung von Rechnungen, Belegen, Kontoauszügen zur ordnungsgemäßen Buchführung

  • Bearbeitung von Steuererklärungen und Prüfung von Steuerbescheiden

  • Erstellung von Jahresabschlüssen und Einnahmen-Überschussrechnungen verschiedenster Gesellschaftsformen

  • Auskunft an Mandanten, Finanzamt und Sozialversicherungsträger

  • Überwachung und Planung von Terminen, Fristen und Durchführung von Bürotätigkeiten

  • Erstellung von Lohn- und Gehaltsbuchhaltungen (wenn gewollt)

  • Begleitung Betriebsprüfungen durch das Finanzamt und SV-Träger

Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r oder vergleichbare Qualifikation
  • Gute Kenntnisse im Steuerrecht und der Finanzbuchhaltung
  • Sicherer Umgang mit DATEV oder anderen Buchhaltungsprogrammen
  • Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und serviceorientiertes Denken
Wir bieten

  • Überdurchschnittliches Gehalt

  • Gleitzeitmodelle und flexible Arbeitszeit, im Sommer Arbeitsbeginn ab 6 Uhr möglich

  • 28 Tage Urlaub, Heilig Abend und Silvester frei ohne zusätzlichen Invest eines Urlaubstages

  • Brückentag nach Christi Himmelfahrt

  • Corporate Benefits

  • Bike-Leasing

  • Freie Kleidungswahl – Come as you are

  • Jährliche Betriebsausflüge und Weihnachtsfeiern

  • Unterstützung bei Weiterbildungen

  • Regelmäßige Inhouse-Schulungen

  • Helle, freundliche und klimatisierte Arbeitsräume

  • Arbeitsplatz mit Sitz- und Stehmöglichkeit

  • Homeoffice-Option

  • Freie Getränke, Obstkorb & Süßigkeiten

  • Digitale und service-orientierte Büro- und Mandantenorganisation

Werde Teil des Teams und bewirb Dich jetzt!

Wir freuen uns auf deinen Lebenslauf und ein kurzes persönliches Statement.

Gerne per E-Mail an / bei Fragen steht Dir Frau Martens oder Frau Ohlmann unter 04101-377200 gern zur Seite!

Ansprechpartner für Bewerbung:Frau Michelle Martens
Sekretariat

Rabenstraße 52 25421 Pinneberg
04101 377200

Ansprechpartner für Bewerbung:Frau Michelle Martens
Sekretariat

Rabenstraße 52 25421 Pinneberg
04101 377200

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Jobbeschreibung

Die Starpool Finanz GmbH ist ein Gemeinschaftsunternehmen der Deutsche Bank AG und der Hypoport SE, einer Holding eines Netzwerks von rund 20 autonomen Technologieunternehmen, mit Hauptsitz in Berlin und Lübeck. Gemeinsam bieten sie ihren Vertriebspartnern unterschiedliche Services und Dienstleistungen an, die sie mit innovativen Lösungen für die Produktsparten Baufinanzierung, Ratenkredit und Bausparen kombinieren. Ziel ist es, die Vertriebspartner:innen in die Lage zu versetzen, ihren Kunden den optimalen Service anzubieten.

Dein Herz schlägt für Sales, Baufinanzierung, Bausparen, Ratenkredit und digitale Produkte? Dann bieten wir dir bei Starpool eine neue Herausforderung.

Als Key Account Manager B2B Finanzierungen (w/m/d) bist du das Gesicht von Starpool in der Region Nord (von Flensburg über Hamburg bis Hannover) und treibst das weitere Wachstum voran. Du verantwortest dein Vertriebsgebiet mit einer Reisetätigkeit von ca. 3 Tagen pro Woche.

Deine Mission:

Akquise und Weiterentwicklung:

  • Du akquirierst neue Finanzvertriebe und Vertriebspartner:innen und überzeugst mit unseren Angeboten.
  • Du beherrscht unsere gesamte Produktpalette und bist in der Lage, diese kundenorientiert anzubieten und Weiterentwicklungen zu initiieren. Dabei setzt du die Vision, Strategie und Ziele von Starpool um.
Customer-Relationship-Management:

  • Du bietest Support für alle Themen, die unsere Vermittler:innen in ihrem Tagesgeschäft rund um die Abwicklung ihres Finanzierungsgeschäfts bewegen, u.a. in der Nutzung der Plattform.
  • Du machst unsere bestehenden Vertriebspartner:innen erfolgreicher. Du aktivierst Potenziale, indem du unter anderem Schulungen rund um die optimale Nutzung der Plattform anbietest.
Multiplikator:

  • Du bist stetig präsent am Markt - ob bei unseren Partner:innen vor Ort oder auf Veranstaltungen wie z.Bsp. Messen.
Dein Know How:

Erfahrung

  • Du bringst ca. 2-3 Jahre relevante Berufserfahrungen im B2B mit und hast sehr gute Kenntnisse in den Produktbereichen Baufinanzierung, Ratenkredit sowie Bausparen und bist sachkundig im Sinne der Wohnimmobilienkreditrichtlinie § 34i GewO.
  • Du bist bestens über aktuelle Marktentwicklungen informiert.
  • Die beste Lösung für unsere Vertriebspartner:innen steht bei dir im Fokus und diese erreichst du mit exzellenten, digitalisierten Prozessen.
Kommunikation

  • Aufgrund deiner Erfahrung in der Partnerbetreuung oder im Key Account Management bringst du ein sicheres Auftreten sowie ein gutes Standing mit.
  • Neben deiner ausgeprägten Kommunikationsstärke und Empathie begegnest du deinen Gesprächspartner:innen in Verhandlungen mit starken Argumenten, aber auch mit viel Geduld und Fingerspitzengefühl.
Motivation

  • Du begeisterst dich für die digitale Arbeitswelt und findest dich schnell mit neuen Technologien zurecht. Dabei zeichnet sich dein Arbeitsstil durch einen hohen Grad an Selbstorganisation und Eigeninitiative aus.
Teamplayer

  • Mit Spaß und Begeisterung bist du für deine Rolle und Vertriebspartner:innen verantwortlich.
  • Du bist ehrgeizig, aber kein:e Einzelkämper:in und bringst ein hohes Engagement und unternehmerisches Denken mit.
Was wir dir bieten:

  • Work-Life-Balance: Remote Work, Sabbaticals, Workation und 30 Urlaubstage, die du um 20 erweitern kannst!
  • Arbeitsplatz: Wenn du aus dem Raum Lübeck oder Hamburg kommst, steht dir bei Bedarf ein Arbeitsplatz in unseren tollen Büroräumen zur Verfügung. Außerdem kannst du für deine Tätigkeit im Außendienst, und auch privat, selbstverständlich einen Dienstwagen nutzen.
  • Weiterentwicklung: Du erhältst einen individuellen Fahrplan für deine weitere Entwicklung in unserem Unternehmen. Hierbei begleiten und fördern wir dich von Beginn an.
  • Extras: Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterangebote, Firmensport, Gesundheitsbudget pro Jahr 300,- € u.v.m.
  • Modernes Arbeiten: State of the Art Soft- und Hardware Tools für optimale Arbeitsbedingungen.
Favorit

Jobbeschreibung

Aufgaben

  • Als Energieelektroniker:in im Bereich Anlagenservice Strom bist du in vielfältigen Bereichen tätig, darunter unsere Werkstatt, verschiedene Standortgebäude, Stromverteilungsanlagen und als Dienstleister:in im Kund:innenauftrag.
  • Dein Aufgabenfeld umfasst den Neubau, den Umbau, die Instandhaltung und die Reparatur von elektrischen Anlagen und Systemen.
  • Du übernimmst die Montagearbeiten an Schaltanlagen und Betriebsmitteln.
  • Außerdem gehören zu deinem Aufgabenbereich die Fertigung, Verdrahtung, Montage und der Umbau von Eigenbedarfs-, Steuer-, Schutz-, Zähl- und Überwachungseinheiten.
  • Darüber hinaus führst du Elektro-Installationsarbeiten durch, behebst Störungen und führst umfassende Prüfungen durch. Du stellst dadurch sicher, dass alle Systeme einwandfrei funktionieren.
  • Dein Engagement und deine Fachkenntnisse tragen maßgeblich dazu bei, dass unsere Anlagen zuverlässig und effizient betrieben werden.


Anforderungen

  • Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Elektroniker:in für Betriebstechnik, Automatisierungstechnik oder Energieanlagenelektronik mit.

  • Deine handwerklichen Fähigkeiten und deine Freude an handwerklicher Arbeit, einhergehend mit deiner systematischen und strukturieren Arbeitsweise, zeichnen dich aus.

  • Du kannst Arbeiten unter Spannung in den Stromversorgungsnetzen und -anlagen sicher ausführen oder bist motiviert, dieses zu erlernen.

  • Die einschlägigen Arbeitsschutzvorschriften, Arbeits- und Betriebsanweisungen sowie die technischen Errichtungsnormen sind dir vertraut.

  • Abgerundet wird dein Profil durch eine ausgeprägte Team- und Lernfähigkeit, deine Zuverlässigkeit und Flexibilität.

  • Der Umgang mit Kund:innen macht dir Spaß und du versuchst, stets das bestmögliche Kund:innenerlebnis zu erzielen. Auch in dynamischen Zeiten verlierst du nicht den Überblick.



Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

  • Alles für deine Work-Life-Balance
    Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
  • Attraktive Bezahlung
    Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
  • Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
    Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
  • enercity Gym und Betriebssport
    Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
  • Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
    Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
  • Mobiles Arbeiten
    Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
  • enercity Kinderkrippe
    Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
  • Beste Verkehrsanbindung
    Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
  • Jobs, die wirklich was verändern
    Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

Favorit

Jobbeschreibung

Firmenprofil: Du suchst einen Arbeitgeber, bei dem Du Deine fachlichen und persönlichen Kompetenzen weiterentwickeln kannst? Dann suchen wir Dich! Absolviere Dein Bachelor-Studium und dabei einen umfassenden Einblick in die Tätigkeitsbereiche der top itservices AG. Nutze die Homeoffice-Option: Wir bieten dir größtmögliche Flexibilität. Create your own work-life!
Wer sind wir? - Wir sind die top itservices AG: kompetent. persönlich. initiativ.
Was machen wir? – Wir beraten Unternehmen ganzheitlich in ihren IT-Projekten und unterstützen sie durch die professionelle Vermittlung von Fach- und Führungskräften bei der optimalen Besetzung ihrer IT-Vakanzen.
Warum sind wir besonders? – Wir sind der Best Place2Grow und bieten Dir als ambitioniertem Mitarbeiter die Möglichkeit, Deine Karriere aktiv mitzugestalten.

Aufgaben: •Du analysiert die Businesszahlen Deines Standortes mit MS Excel und Qlik, um daraus Handlungsempfehlungen abzuleiten
•Führe Marktrecherchen mit den Cloud-Tools Echobot und HubSpot durch und konzeptioniere und steuere eigenverantwortlich
Social Media Kampagnen
•Durch Deine Empathie und Deine Überzeugungsfähigkeit vereinbarst Du eigenständig Gesprächstermine für unsere Sales Manager
bei Kundenunternehmen
•Pflege unsere Kundendatensätze mit Unterstützung durch unser CRM-System

Anforderungen: •Du verfügst über eine abgeschlossene allgemeine Fachhochschulreife und bringst mindestens 6 Monate Berufserfahrung mit
•Durch Dein Kommunikationsgeschick und Organisationstalent ist das breite Aufgabenspektrum für Dich gut zu koordinieren
•Um Dich mit den Kandidaten und Kunden auf Augenhöhe auszutauschen zu können, informierst Du Dich zu den neuesten IT-
Trends und Themen

DEINE CHANCE:
•Wir übernehmen Deine Studiengebühren
•Studiere zwei Tage an der Hochschule und arbeite drei Tage die Woche im Unternehmen
•Entwickle Deine Aufgaben langfristig nach Deinen Interessen weiter und nutze die Chance auf eine Übernahme nach dem
Studium
•Du hast die Möglichkeit Deine Thesis in Zusammenarbeit mit Deinem Bereich zu schreiben
•Neben der Unterstützung beim Onboarding neuer Mitarbeitender, bietet unsere Academy unterschiedliche Schulungen für jede
Karrierestufe an
•Jeder Jobbereich hat ein mehrstufiges Karrieremodell. Du entscheidest, ob Du eine Führungs- oder Fachkarriere anstreben
möchtest. Flache Hierarchien sind uns als über 40-jähriges Unternehmen wichtig, um Dir Deinen passenden Karriereweg
anbieten zu können
•Erlebe unsere topUnternehmenskultur und unseren Team-Spirit: kurze Kommunikationswege, eine Duz-Kultur, regionale
Teamevents sowie unsere Corporate Benefits


Informationen zur iba: Die iba | Internationale Berufsakademie ist Deutschlands größte staatlich anerkannte Berufsakademie. Das Studienangebot umfasst die dualen Bachelorstudiengänge: BWL und BWL Interkulturelle Kompetenzen in je 20 Spezialisierungen, Soziale Arbeit & Management und Soziale Arbeit, Management & Coaching, Angewandte Therapiewissenschaften – Physiotherapie und Angewandte Therapiewissenschaften – Schwerpunkt Ergotherapie. An 13 Studienorten (Baden-Baden, Berlin, Bochum, Darmstadt, Erfurt, Hamburg, Heidelberg, Kassel, Köln, Leipzig, München, Münster, Nürnberg) bildet die iba Studierende im Modell der geteilten Woche gemeinsam mit ihrem Netzwerk aus insgesamt 7.000 Partnern aus.

Studienstart im WS 25/26

Kontakt: Internationale Berufsakademie der F+U Unternehmensgruppe gGmbH Studienort Heidelberg (iba)
Dipl.-Kfm. Heiko Langhammer
Studien- und Firmenberatung
Mittermaierstr. 31 69115 Heidelberg
Telefon: 06221 / 7050-212
E-Mail: heiko.langhammer@ibadual
Internet: .ibadual

Favorit

Jobbeschreibung

Als IT-Multitalent und Kümmerer*in baue ich eine Umgebung auf, die es den 50Hertz-Fachkolleg*innen ermöglicht, eigene Anwendungen zu entwickeln und die digitale Energiewende voranzutreiben.

Das macht den Job für mich interessant: Als 50Hertz möchten wir gemeinsam mit den deutschen und europäischen Übertragungsnetzbetreibern die Herausforderungen der Transformation hin zu erneuerbaren Energien bewältigen. Dafür braucht es zeitgemäße digitale Tools und Anwendungen, die von den 50Hertz-Fachkolleg*innen bereitgestellt und entwickelt werden. In meiner Rolle bin ich an der Gestaltung und Weiterentwicklung von Umgebungen mit einheitlichen Systemen und standardmäßigen Services beteiligt, um Eigenentwicklungen KRITIS-konform voranzubringen.
Ich agiere an der Schnittstelle zwischen IT und Fachbereich und führe dabei sämtliche IT-Gewerke zu einer funktionierenden Lösung zusammen.

Meine Aufgaben:

  • Selbstständige Erstellung von Betriebskonzepten sowie Gewährleistung einer hohen Betriebssicherheit durch aktives Mitwirken im IT-Service- und Sicherheitsmanagement (nach ITIL),
  • Management und Koordination von IT-Projekten sowie Einbindung und Steuerung der beteiligten Stakeholder (interne Kunden, externe Partner, Entwicklungsteams),
  • Beratung der Fachabteilungen und aktives Anforderungsmanagement; Qualitätsmanagement und Dokumentation von Prozessen,
  • Proaktives Vorantreiben innovativer Entwicklungen im Energiemarkt u.a. durch Teilnahme an internationalen Gremien mit den deutschen und europäischen Übertragungsnetzbetreibern sowie Durchführung von Marktrecherchen,
  • Teilnahme an IT-Rufbereitschaft (remote - 6 Wochen im Jahr).
Meine Kompetenzen:

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer anderen vergleichbaren IT-bezogenen Fachrichtung,
  • Mehrjährige Erfahrung in Planung, Betrieb und Weiterentwicklung von Kommunikationsstandards und -konzepten bspw. Client/Service-technologien oder Verschlüsselungsstandards,
  • Kenntnisse im Bereich Verschlüsselungsstandards, gängiger infrastruktureller Konzepte sowie des ITIL-basierten Servicemanagements,
  • Erfahrung in der IT-Providersteuerung, dem IT-Monitoring und IT-Operations-Management,
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1).
Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Erfahrungen in Netzwerkinfrastrukturen und Netzwerkstandards,
  • Kenntnisse in Kommunikationstechnologien wie AS4, SFTP, E-Mail, RabbitMQ, ActiveMQ, Kafka,
  • Energiewirtschaftliche/s Erfahrungen und/oder Knowhow im KRITIS-Umfeld.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Favorit

Jobbeschreibung

Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten.

Duales Studium B.Sc. Wirtschaftsinformatik (m/w/d) in Düsseldorf (2025)

Partner-Hochschule: IU Internationale Hochschule 
Studiengang: Wirtschaftsinformatik
Start:  01.04.2025 oder 01.10.2025
Dauer: 3,5 Jahre
Studienmodell: 3 Tage Arbeit bei Vodafone und 2 Tage Uni
Abschluss: Bachelor of Science (B. Sc.) mit 180 ECTS-Punkten


Nutze Deine Chancen, entfalte Dein Potenzial, inspiriere andere - und sei einfach Du selbst. Bei uns gehörst Du dazu. Denn Du machst den Unterschied. In Partnerschaft mit der IU Internationale Hochschule lernst Du bei uns die wesentlichen Technologien gewinnbringend bei Vodafone umzusetzen.


Was Dich erwartet:

  • Die Praxisphasen verbringst Du bei uns in Deiner lokalen Niederlassung, dem Homeoffice oder auch 20 Tage im Jahr im EU-Ausland Deiner Wahl!
  • Zusammen mit Deiner Mentorin oder Deinem Mentor entscheidest Du, welche Bereiche Du bei uns kennenlernen möchtest und welche Aufgaben Du übernimmst. Zum Beispiel:
    • Entwicklung technischer Lösungen unter betriebswirtschaftlichen Anforderungen
    • IT- Management
    • Unternehmensziele und technische Innovationen aufeinander abstimmen
    • Schnittstelle zwischen Menschen und Maschine, zwischen Informatik und Anwendung
  • Dein Verantwortungsbereich wächst mit Deinem Studienfortschri Gestalte aktiv mit und übernimm die führende Rolle in Deinen eigenen Projekten!
Dein Karriere-Start bei Vodafone:
Duales Studium -> Übernahmegarantie -> Berufseinstieg (bspw. als IT Consultant oder IT Project Manager) -> berufsbegleitender Master bei Interesse

 

Was Dich auszeichnet:

  • Eine gute (Fach-)Hochschulreife oder eine Ausbildung und 3 Jahre Berufserfahrung
  • Begeisterung für technische Entwicklungen
  • Lösungsorientierung, Organisations- und Kommunikationstalent
  • Spaß an digitalen Lösungen und wirtschaftlichen Zusammenhängen
 

Klingt gut? Dann bewirb Dich jetzt!

 

Dafür brauchen wir Deinen Lebenslauf, Deine beiden letzten Zeugnisse und ein Anschreiben. Du möchtest persönlicher punkten als mit einem Anschreiben? Dann präsentiere Dich stattdessen mit einem kurzen Handy-Video. Sag uns in 60 bis 90 Sekunden:

  • Wer bist Du?
  • Wofür bewirbst Du Dich?
  • Was macht Dich aus und was tust Du gerne?
 

Lade Dein Video auf YouTube, Vimeo oder eine ähnliche Plattform hoch und füg den Link in Deinen Lebenslauf ein.

 

Haben wir Deine Bewerbung bekommen, geht´s im besten Fall so weiter:Prüfung der Unterlagen -> Einladung zum Gespräch -> Dein Start bei uns!

 

Deine Karriere beginnt jetzt. Sie beginnt mit Vodafone. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten. Mit unserer Technologie, mit Deiner Energie, für eine bessere Zukunft.

Das hast Du Dir verdient:

1. Studienjahr: 1.102 € pro Monat2. Studienjahr: 1.218 € pro Monat
3. Ab dem dritten Studienjahr: 1.328 € pro Monat

 

Du bekommst noch:

150€ monatlich als Studi-Zulage90 € monatlich für Deine privaten Handy- und Internetverträge
Zuschüsse zu Fahrtkosten, Lehrmitteln und Verpflegung
Wir übernehmen Deine Studiengebühren
 

 

Deine weitere Vorteile bei uns:

  • Flexibles Arbeiten
    • Arbeite nach Absprache mit Deinem Team und Deiner Führungskraft aus dem Büro oder Homeoffice. Und bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem EU-Ausland.
  • Laptop & Homeoffice-Ausstattung
    • Du bekommst von uns Dienst-Handy und -Laptop und eine komplette Ausstattung für Dein Homeoffice mit Internet, Schreibtischstuhl, Bildschirm, Kopfhörern und so weiter.
  • Auslandsaufenthalt
    • Zusätzlich zu unserem Full Flex Office hast Du die Möglichkeit Dich an einem Projekt in einem unserer Auslandsstandorte zu beteiligen.
  • Vodafone Spirit
    • Sneaker statt Lederschuhe. Zusammenarbeiten auf Augenhöhe statt Hierarchie-Denken. Das ist unser Spirit - neugierig, leidenschaftlich und vertrauensvoll.
 

 

Favorit

Jobbeschreibung

APCOA – Wir verbinden Parken, Mobilität und urbanes Leben. Als Europas führender Full-Service Parkraummanager mit 50 Jahren Erfahrung verwaltet die APCOA PARKING Group 1,5 Millionen Parkplätze an über 12.000 Standorten. 5.000 Mitarbeiter bieten exzellente Dienstleistungen. Unser Ziel ist es, intelligente Parklösungen für den modernen Verbraucher bereitzustellen. Als Private Equity-geführtes Unternehmen verfolgen wir eine ehrgeizige Wachstumsstrategie und möchten Dich auf unserem Weg der Digitalisierung mitnehmen als

Personalsachbearbeiter Lohn & Gehalt (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Deine Mission:
Wir führen inhouse die Lohn- und Gehaltsabrechnung für ca. 1.000 Mitarbeitende der APCOA-Gruppe durch. Daneben erstellt das Team Arbeitsverträge, Zeugnisse und sonstige Korrespondenz in Zusammenarbeit mit den HR Business Partnern und ist Ansprechpartner für Führungskräfte, Mitarbeiter/-innen und Externe. Du betreust eigenverantwortlich einen definierten Mitarbeitendenkreis und kannst Dich darüber hinaus in vielen anderen Sonderthemen einbringen und weiterentwickeln.

Benefits

  • mobiles Arbeiten & flexible Arbeitszeiten
  • Job Rad
  • Freies APCOA Parking
  • Gesundheitsprogramme
  • Produktvergünstigungen
  • Unternehmensevents
  • Und vieles mehr...
Du triffst auf:

  • ein intensives Onboarding
  • ein attraktives Gehaltsangebot
  • flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Möglichkeiten
  • ein positives Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
  • Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • kostenloses Parken am Arbeitsplatz und Mitarbeiterparken in APCOA-Parkhäusern
  • Corporate Benefits: JobRad, Vergünstigungen, Preisnachlässe auf verschiedenen Plattformen
  • eine große Chance zur Mitgestaltung eines interessanten Bereiches
Du wirst:

  • die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung termingerecht durchführen und alle dazugehörigen steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Sachverhalte selbst oder im Team klären
  • administrative Personalprozesse (z.B. Ein- und Austritte, Erstellen von Arbeitsverträgen und Bescheinigungen) flexibel betreuen
  • Stammdaten in den HR-Systemen (HCM, Payroll und Time) pflegen
  • Kollegen und Kolleginnen in arbeits- und sozialver­sicherungsrechtlichen Fragestellungen betreuen und offene Vorgänge klären
  • Ansprechpartner u.a. für Krankenkassen, Rentenversicherungsträger, Berufsgenossenschaften und Behörden sein
  • mit Deinem Wissen und Deiner Kreativität einen kontinuierlichen Verbesserungsprozess mitgestalten und Projekte aktiv mit unterstützen
Du hast:

  • solide Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie in der Personaladministration
  • gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht und im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen (Excel, Word, Teams und Outlook)
  • eine strukturierte, selbstständige und genaue Arbeitsweise
  • Lust, mit Menschen zu arbeiten, eine Hands-on-Mentalität, Teamfähigkeit und Du bist kommunikationsstark
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann nutze bitte vorzugsweise unser Online-Bewerbungsformular, um uns Deine Bewerbungsunterlagen, unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung zukommen zu lassen.

APCOA Deutschland GmbH

Kontakt
HR: Marc-André Paul

Favorit

Jobbeschreibung

Starte deine Karriere als Call Center Agent (m/w/d) - Flexibilität und Entwicklung in Balance!Individuelle Arbeitszeiten / 16 Euro Festgehalt pro Stunde / Kundenservice ohne Verkaufsdruck
Du suchst eine berufliche Perspektive bei der Serviscope AG, die sich perfekt in dein Leben integriert? Ob du nur vormittags, nachmittags oder an ausgewählten Tagen arbeiten möchtest – bei uns bestimmst du selbst, wie du deine Arbeitszeit gestalten möchtest. Dein Leben, deine Zeit, dein Job!
Diese Stelle ist für Quereinsteiger aus dem Einzelhandel, Gastronomie, Hottelerie, Verwaltung und Handwerk geeignet.
Eintrittsdatum: 16.06.2025
Was dich bei uns erwartet:
✓ Flexibilität, die zu dir passt: Arbeite 20 bis 35 Stunden pro Woche - so wie es in deinen Alltag passt
✓ Attraktive Vergütung: Fester Stundenlohn von 16 Euro
✓ Kundenservice ohne Verkaufsdruck im Outbound
✓ Quereinsteiger willkommen: Wir schätzen frische Perspektiven
✓ Gemeinschaft vor Ort: Arbeiten in einem modernen, zentrumsnahen Büro - kein Homeoffice

Deine Aufgaben

  • ✓ Du bist die Stimme für Kunden der VR Banken aus ganz Deutschland
  • ✓ Du Übernimmst den telefonischen Kundenservice und vereinbarst Termine
  • ✓ Du arbeitest eigenständig und erledigst Aufträge verantwortungsvoll
Dein Profil - Was uns wichtig ist

  • ✓ Starke Kommunikationsfähigkeit: Du findest die richtigen Worte für jede Situation
  • ✓ Servicegedanke: Kundenzufriedenheit ist dein oberstes Ziel
  • ✓ Eigenverantwortung und Teamarbeit: Du arbeitest gerne zielorientiert mit anderen zusammen
  • ✓ Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Erfahrung im Kundenservice

  • Unser Versprechen an dich:
  • ✓ Work - Life - Balance: Flexible Arbeitszeiten (Mo. - Fr., zwischen 10::00 Uhr) - perfekt angepasst an dein Leben
  • ✓ Leichter Einstieg: Auch ohne spezifische Vorkenntnisse bist du herzlich willkommen.
  • ✓ Gemeinsam wachsen: Deine Ideen sind wichtig - gestalte mit uns eine außergewöhnliche Kundenbetreuung
  • ✓ Bist du bereit, den ersten Schritt zu machen?
Bewirb dich jetzt schnell und unkompliziert über unser Bewerberformular oder direkt hier!
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam mit dir durchzustarten!

Favorit

Jobbeschreibung

Mit dir sind wir die Gestalter von heute für die Welt von morgen.

Als einer der weltweit führender Entwicklungsdienstleister setzen wir uns bei ALTEN dafür ein, die Zukunft unserer Partner, die Karrieren unserer Mitarbeiter und die Herausforderungen für unsere Gesellschaft und Umwelt positiv zu gestalten. Mehr als 50.000 Mitarbeiter in 30 Ländern arbeiten schon heute an innovativen Lösungen in verschiedenen Ingenieur- und IT-Branchen wie Automobil, Luft- und Raumfahrt, erneuerbare Energien, Medizintechnik und Bahntechnik.

Wir suchen dich als

Train Validation Engineer (all gender)
Standort: Mannheim / Ref-Nr.: REF11837S

A home where people learn and thrive

  • Talent Management – wir entwickeln deine Karriere
  • Work Life Balance – flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten möglich
  • Fit and relaxed – mit EGYM Wellpass
  • Enjoy biking – immer on tour mit Dienstradleasing
  • Green Mobility – mit uns bist du vergünstigt unterwegs
...und natürlich bieten wir die üblichen Standards wie 30 Tage Urlaub, viele Events, einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Corporate Benefits.

Make it happen

DU...
  • planst und koordinierst Testverfahren für Schienenfahrzeuge und stimmst dich mit verschiedenen Abteilungen und externen Partnern ab
  • führst Tests und Prüfungen an Schienenfahrzeugen durch, um sicherzustellen, dass alle technischen Anforderungen und Normen erfüllt werden
  • erstellst Prüfberichte und dokumentierst die Testergebnisse präzise, um Verbesserungen und Anpassungen vorzuschlagen
  • stellst die technische Durchführbarkeit der geplanten Tests sicher und sorgst für die Bereitstellung der nötigen Messtechnik und Software
  • arbeitest eng mit internationalen Teams zusammen und unterstützt bei der Weiterentwicklung von Testverfahren und Standards

Be our forward thinker

DU...
  • hast ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Maschinenbau oder Fahrzeugtechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • verfügst über Erfahrung in der Validierung oder dem Testen von Schienenfahrzeugen
  • bringst fundierte Kenntnisse in gängigen Testmethoden sowie in der Anwendung entsprechender Softwaretools mit
  • kommunizierst sicher in Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich
  • zeichnest dich durch eine lösungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise aus und arbeitest gern im Team

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Noch offene Fragen?

Dann melde dich bei mir: Dalia Hijazi (Tel.: +49 40 822123658)
Oder bewirb dich jetzt über unser .

Favorit

Jobbeschreibung

Das Amt Elmshorn-Land sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Team 3.1 Einwohnerservice und Bildung eine

Leitung für das Team Einwohnerservice (m/w/d)

(Entgeltgruppe 9a/ Besoldungsgruppe A9 SHBesG)

als Vollzeitstelle (39,0 Std./Woche).

Die Stelle kann auch mit zwei Teilzeitkräften (jeweils 50 %) besetzt werden.

Wir bieten Ihnen:

a) eine sehr flexible Arbeitszeitgestaltung für die Verbesserung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. durch "Homeoffice"

b) selbstbestimmte Arbeitszeiten nach Abstimmung mit dem Team

c) flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit oder reduzierte Arbeitszeiten)

d) "familienfreundliches" Umfeld

e) sehr gute Aufstiegsmöglichkeiten nach erfolgter Bewährung und Förderung der Mitarbeiter*innen nach "gerechten" Kriterien

f) eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einer modernen Kommunalverwaltung

g) modernes technisches Arbeitsmaterial

h) eine attraktive Bezahlung mit den Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes

i) eine tarifliche Jahressonderzahlung und ein jährliches Leistungsentgelt

j) ein "sicheres" Arbeitsverhältnis

k) eine Zusatzversorgung zur betrieblichen Altersvorsorge

l) hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

m) eine sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln (Bahn und Bus)

n) ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit regelmäßigen Angeboten, wie z.B. EGYM Wellpass

o) ausgezeichnete Arbeitsbedingungen und der Nutzung von Dienstwagen für externe Termine

p) eine Bezuschussung zum "Deutschlandticket" als Jobticket oder zu einem Fahrrad-Leasing

Aufgabenbereich:

a) Teamleitung

b) Pflege des Melderegisters

c) Erteilung von Auskünften und Erstellung von Auswertungen aus dem Melderegister

d) An-, Ab-, und Ummeldungen von Personen bearbeiten

e) Anträge auf Ausstellung von Ausweisdokumenten bearbeiten

f) Melde-, Lebens- und sonstige Bescheinigungen ausstellen

g) Beglaubigung von Dokumenten und Unterschriften

h) Führerscheinanträge und Fischereischeinanträge bearbeiten

i) Anträge auf Ausstellung von Führungszeugnissen bearbeiten

j) Mitwirkung im Bereich von Wahlen und Abstimmungen

Änderungen von Aufgabenzuordnungen bleiben ausdrücklich vorbehalten.

fachliche und persönliche Anforderungen:

Fachliche Anforderungen:

a) ein erfolgreicher Abschluss als Verwaltungsfachangestellte/r (Fachrichtung

Kommunalverwaltung) bzw. Erwerb der vergleichbaren beamtenrechtlichen

Laufbahnbefähigung oder eine vergleichbare Qualifikation

b) Berufserfahrung in einer Kommunalverwaltung ist wünschenwert

c) sicherer Umgang mit MS-Office (Outlook, Word, Excel)

d) mehrjährige Berufserfahrung im Meldeamt werden voraussgesetzt

e) Vorkenntnisse in der Software VOIS wären wünschenswert

Persönliche Anforderungen:

a) ausgeprägte Arbeitssorgfalt sowie Kommunikationsfähigkeit

b) Teamfähigkeit und fachübergreifendes Verständnis

c) Engagement und Interesse an einer kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung

d) selbstständige Arbeitsweise

Interesse?

Besonderheiten:

Das Amt Elmshorn-Land als moderner und weltoffener Arbeitgeber setzt sich aktiv für die Verwirklichung

der Gleichstellung von Mann und Frau im Beruf ein.

Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht.

Berufsunterbrechungen aufgrund familiärer Tätigkeiten werden grundsätzlich nicht nachteilig berücksichtigt.

Interesse?

Ihre Bewerbung mit den aussagefähigen Unterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse und Beurteilungen) richten Sie bitte ausschließlich über das nachstehende Bewerbungsformular bzw. über das Bewerbunsportal:

bis zum

06.06.2025.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!!!

Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.

Eine Kostenerstattung für sämtliche Auslagen während des Bewerbungsverfahrens ist ausgeschlossen.

Das Vorstellungsgespräch ist für den 17.06.2025 geplant.

Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Herr Kock-Stüven, Fachbereichsleiter (04121/2409-35) gerne zur Verfügung.

Elmshorn, den 09.05.2025

gez. Roland Reugels

 -Amtsdirektor-

Aufklärung zur Erhebung der Daten gem. Artikel 13 DSGVO:

Aufklärung zur Erhebung Ihrer Daten gem. Artikel 13 DSGVO:

Das Amt Elmshorn-Land erhebt Ihre Daten zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens und zur Erfüllung vorvertraglicher Pflichten. Die Datenerhebung und

–Verarbeitung ist für die Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich und beruht auf Artikel 6 Abs. 1 b) DGSVO. Die Weitergabe an Dritte findet nicht statt. Sobald Ihre Daten für den Zweck der Verarbeitung nicht mehr erforderlich sind, werden sie gelöscht. Sie haben das Recht, Auskunft der bei uns über Sie gespeicherten Daten zu beantragen sowie bei Unrichtigkeit der Daten die Berichtigung oder bei unzulässiger Datenspeicherung die Löschung der Daten zu fordern. Den Datenschutzbeauftragten des Amtes Elmshorn-Land erreichen Sie unter:

Amt Elmshorn-Land

André Walter

Lornsenstraße 52

25335 Elmshorn

Tel.: 04121/2409-32

E-Mail:

Ansprechpartner für Bewerbung:Frau Sarah Homann
Stabsstelle Steuerung und Selbstverwaltung

Lornsenstraße 52 25335 Elmshorn

Ansprechpartner für Bewerbung:Frau Sarah Homann
Stabsstelle Steuerung und Selbstverwaltung

Lornsenstraße 52 25335 Elmshorn

Favorit

Jobbeschreibung

Gemeinsam mit uns Verantwortung für die Zukunft übernehmen Experte Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung (m/w/d) Standort: Berlin Fachbereich: Finanzen / Controlling / Steuern Karrierelevel: Berufserfahrene Einstiegszeitpunkt: ab sofort Vertragsart: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit Homeoffice: Homeoffice möglich Die A. Menarini Research & Business Service GmbH, kurz Menarini Berlin, ist ein Schwesterunternehmen des international tätigen Pharmaunternehmens BERLIN-CHEMIE. Beide Unternehmen gehören zur Menarini-Group, die mit über 17.000 Mitarbeitenden führend in der italienischen Pharmabranche ist. Während BERLIN-CHEMIE auf Produktion und Vertrieb von Arzneimitteln spezialisiert ist, konzentriert sich Menarini Berlin auf moderne Services in den Bereichen Forschung & Entwicklung, IT, Technik, HR, Einkauf, Logistik und Finanzen. Was uns alle verbindet und antreibt, ist der Einsatz für die Gesundheit. Mit Verantwortung und Leidenschaft leisten wir bei Menarini unseren Beitrag, hochwertige Arzneimittel zu entwickeln, die das Leben von Patientinnen und Patienten auf der ganzen Welt verbessern. Aber nicht nur bei unseren Produkten steht der Mensch im Mittelpunkt. Es ist uns genauso wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem wir als Gemeinschaft von der Vielfalt der Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen und Kulturen profitieren. Von der Hauptstadt in die Welt: Seit 130 Jahren sind wir ein zuverlässiger Arbeitgeber in der Region mit internationalem Erfolg. Berlin-Chemie verbindet soziale Verantwortung mit höchster Qualität und pharmazeutischer Exzellenz. Anpacken, menschlich bleiben, gemeinsam wachsen. Miteinander für eine gesündere Welt. Als Experte in der Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung (m/w/d) unterstützen Sie die Leitung der Kreditorenbuchhaltung bei der fachlichen Führung der Buchhaltung sowie Prozessoptimierungen hinsichtlich Qualität, Effizienz und Revisionssicherheit. Zudem übernehmen Sie auch die Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse verschiedener kleiner Tochtergesellschaften. Diese Aufgaben begeistern Sie Sicherstellung, Koordination und Weiterentwicklung der Prozessabläufe und Automatisierung in der Buchhaltung Monats- und Jahresabschlussarbeiten nach HGB sowie entsprechende Analysen, Berichterstattung und statistische Meldungen (Z4, Z5) Freigabe von Eingangsrechnungen hinsichtlich Kontierung, Beachtung steuerrechtlicher Aspekte, Verbrauch von Rückstellungen für ausstehende Rechnungen Überprüfen Sie manuelle Zahlungen im Multicash und Weiterverarbeitung und Vorbereitung dieser sowie der Zahllaufdateien aus den elektronischen Zahlläufen für den digitalen Unterschriftenumlauf Userverwaltung der Systeme Invoice Management und BoB (Bearbeitung offener Bestellungen) Aktive Mitarbeit bei der Einführung und Entwicklung von SAP S/4HANA (FI) und beim Upgrade des P2P-Bestellsystems Was Sie auszeichnet Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder kaufmännische Ausbildung (bevorzugt zum Steuerfachangestellten) mit ggf. Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter Erfahrung im Bereich der Finanzbuchhaltung nach HGB Sichere MS Office- und SAP S/4HANA- oder SAP R3-Kenntnisse Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen Konstruktive, selbstständige und pragmatische Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Darauf können Sie sich freuen Job & Privates: geregelte & flexible Arbeitszeiten bei 38,5 Stunden / Woche, bis zu 2 Tage mobile Arbeit / Woche, 30 Tage Urlaub, Möglichkeit auf zusätzliche freie Tage & individuelle Lösungen zur Verbesserung der Arbeitszeitgestaltung in allen Lebensphasen Finanzielles & Services: sehr gutes Vergütungspaket nach den Tarifverträgen der chemischen Industrie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Versicherungsleistungen, zahlreiche Rabatte auf der Plattform Corporate Benefits Mobilität & Standort: direkte Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, kostenfreie Parkplätze, Fahrradstellplätze, Ladestationen für E-Fahrzeuge Gesundheit & Vorsorge: frische Mahlzeiten im Betriebsrestaurant und Barista-Kaffee mit Verpflegungszuschuss, regelmäßige Gesundheitstage, Gesundheitschecks und Ergonomieberatung in unserer Betriebsarztpraxis, Sportkurse und -gruppen, Unterstützung bei Kinderbetreuung, Pflege und mentaler Gesundheit durch einen externen Dienstleister Onboarding & Entwicklung: 2-tägige Welcome Days zum Kennenlernen des Unternehmens und Vernetzen, strukturierter Einarbeitungsprozess durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten auf fachlicher und persönlicher Ebene Mitgestaltung & Zusammenarbeit: abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsweisenden Branche, offene und internationale Arbeitskultur mit Raum für die eigene Entwicklung und Vernetzung im Unternehmen Senden Sie uns Ihre Bewerbung online mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu. JETZT BEWERBEN Stelle teilen Sie haben noch Fragen? Gerne helfen wir weiter! // Diana Wiedemann Personalreferentin +49 30 6707-3464 Vielfalt aus Überzeugung Bei uns stehen Vielfalt, Chancengleichheit und Zugehörigkeit im Fokus unserer Kultur. Wir schätzen die Einzigartigkeit und individuellen Fähigkeiten aller Kolleginnen und Kollegen. So schaffen wir ein Umfeld, in dem wir als Gemeinschaft von vielfältigen Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen, Kulturen und unterschiedlichen Lebensrealitäten profitieren. Diesem Leitgedanken folgen wir auch bei der Rekrutierung und Auswahl von neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, da wir davon überzeugt sind, dass Vielfalt unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver macht. Der Bewerbungsprozess 1 // Online-Bewerbung 2 // Prüfung 3 // Vorstellungsgespräch 4 // Vertragsangebot 5 // Versand der Vertragsunterlagen 6 // Onboarding A. Menarini Research & Business Service GmbH | Glienicker Weg 125 | 12489 Berlin | karriere.berlin-chemie.de

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Jobbeschreibung

DAS ERWARTET DICH WÄHREND DEINES DUALEN STUDIUMS

  • Umfassende Einblicke in die Arbeit und Abläufe des Medienhauses SWR
  • Schwerpunktmäßige Arbeit in den IT-Bereichen des Hauses
  • Einblicke in die Front- und Backend-Entwicklung unserer Online-Produkte und Begleitung der Live-Gänge
  • Eigenständige Umsetzung eigener, kleiner Projekte mit Unterstützung unserer erfahrenen Expert*innen aus allen Bereichen
  • Vertiefung deines erlernten Wissens in der Praxis unseres Unternehmens, interessante Einblicke in verschiedene Bereiche des Hauses und selbstständige Bearbeitung eigener Aufgaben
✔️ DAS BRINGST DU SCHON MIT

Für die Ausbildungsvariante

  • Eine gute bis sehr gute Fachhochschulreife mit Studierfähigkeitsbescheinigung, die fachgebundene oder allgemeine Hochschulreife, jeweils mit Schwerpunkten in den technischen und naturwissenschaftlichen Fächern
  • IT-Grundkenntnisse
  • Erste Programmierkenntnisse sind von Vorteil
Für die berufsintegrierende Variante

  • Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in in der Fachrichtung Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Erste Erfahrung mit aktuellen Entwicklungsmethoden und Vorgehenskonzepten, Vorkenntnisse im Bereich Content-Management-Systeme sowie in der App-Entwicklung für Mobilgeräte sind von Vorteil
  • Gute Kenntnisse in Java, JavaScript, HTML und CSS
Darüber hinaus

  • Kommunikationsfähigkeit und gutes Ausdrucksvermögen
  • Eigeninitiative und hohe Lernbereitschaft
  • Sehr gute analytische und kreative Fähigkeiten verbunden mit hohem Engagement und einer strukturierten Arbeitsweise
DEINE BENEFITS

Neben einem umfassenden dualen Ausbildungssystem in einem multimedialen Unternehmen profitierst du bei uns von zahlreichen Benefits:

Vergütung während deines dualen Studiums: Während deines dualen Studiums erhältst du im ersten Jahr eine monatliche Vergütung in Höhe von 1.403 €. Im zweiten Jahr steigt der Betrag auf 1.513 €. Im dritten und vierten Studienjahr erhältst du 1.625 € von uns.

Onboarding: „Herzlich willkommen“ nehmen wir wörtlich. Um deinen Einstieg beim SWR so angenehm wie möglich zu gestalten, laden wir dich auf eine mehrtägige Onboarding-Veranstaltung ein. Dort lernst du das notwendige Handwerkszeug für deinen optimalen Einstieg und hast die Möglichkeit, erste Kontakte beim SWR zu knüpfen und alles über den SWR als Arbeitgeber zu erfahren. Unser Paten- und Mentoren-Programm ermöglicht dir eine bestmögliche Unterstützung während deiner gesamten Ausbildungszeit.

Urlaub und Arbeitszeit: Im SWR arbeiten wir 39 Stunden in der Woche - mit der Möglichkeit von Gleitzeit. Dafür bekommst du 31 Tage Urlaub im Jahr. Für deine DHBW-Prüfungen erhältst du zudem noch extra Prüfungsfreistellungstage. Und an Projektarbeiten und deiner Bachelorarbeit kannst du in Absprache mit deiner*m Betreuer*in auch im Homeoffice schreiben - so klappt es bestens mit der Konzentration!

Vergünstigtes Jobticket: Als öffentlich-rechtliche Rundfunkanstalt tragen wir eine besondere Verantwortung – auch in Bezug auf unsere Umwelt. Deshalb bieten wir dir attraktive Mobilitätsmaßnahmen an. Dazu zählt beispielsweise ein vergünstigtes Jobticket für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel an den drei Hauptstandorten Baden-Baden, Mainz und Stuttgart.

Vergünstigungen in der Kantine: Da wir wissen, dass besonders in den heutigen Zeiten das Geld oft knapp ist, bieten wir unseren jungen Lernenden faire Rabatte in unseren Kantinen an den Hauptstandorten Baden-Baden, Mainz und Stuttgart an.

Fort- und Weiterbildungen: Theorie- und Praxisphasen erfolgen in einem dreimonatigen Wechsel. Während deiner Praxisphase bei uns kannst du an verschiedenen Workshops und Seminaren teilnehmen.

Weiterbeschäftigungsgarantie: Das Beste kommt zum Schluss: Nach erfolgreich absolviertem Studium gibt es - gemäß der Regelung im Tarifvertrag für Auszubildende - eine Weiterbeschäftigungsgarantie von 12 Monaten, in denen du dich weiter spezialisieren kannst.

Favorit

Jobbeschreibung

In der Berufsfachschule für Ergotherapie der bfz gGmbH in Neuötting, ist ab 01.09.2025 die Stelle als Lehrkraft (m/w/d) im Fach Medizin in Voll- oder Teilzeit mit Dienstsitz in Neuötting zu besetzen. Die Stelle ist vorerst befristet bis 01.09.2026. Wir streben eine dauerhafte Zusammenarbeit an. Als Lehrkraft (m/w/d) für unsere Berufsfachschule für Ergotherapie wirken Sie mit bei der Umsetzung des Rahmenlehrplans vom Kultusministerium sowie der Erarbeitung und Evaluierung der methodisch-didaktischen Jahresplanung in Absprache mit der Schulleitung.
  • Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
  • Neuötting
  • Bewerbungen jederzeit möglich

Aufgabengebiet

  • Wissenschaftlicher Unterricht im Fach Medizin
  • Planung, Durchführung und Korrektur von Leistungsnachweisen
  • Mitwirkung bei der staatl. Prüfung
  • Teilnahme an einzelnen Lehrerkonferenzen
  • Administrative, dokumentarische und organisatorische Aufgaben


Profil

  • Abgeschlossenes Studium Medizin, Medizinpädagogik oder
  • Pflegepädagogik oder
  • Lehramt Berufsschulen im Bereich Gesundheit/Pflege oder
  • vergleichbare anerkannte Qualifikationen
  • Pädagogisches Geschick
  • Affinität zu erwachsenengerechter, praxisbezogener Unterrichtsgestaltung
  • Freude zur Arbeit mit Menschen mit unterschiedlichen Unterstützungsbedarfen


Angebot

  • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
  • 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
  • Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
  • Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
  • Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
  • Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
  • Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
  • Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
  • Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.


Kontakt

Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Severin Herrmann, Tel.: +49 8671 92601-12

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Favorit

Jobbeschreibung

Gestalten Sie Ihre Zukunft bei uns!Sie sind Steuerberater :In und suchen eine neue Herausforderung? Bei ECOVIS RTS bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Karriere als Steuerberater :In auf das nächste Level zu bringen. In einem unterstützenden und wachstumsorientierten Umfeld können Sie Ihre Expertise einbringen und Ihre beruflichen Ziele verwirklichen. Werden Sie Teil unseres Teams und entwickeln Sie sich gemeinsam mit uns weiter.Unsere Leistungen? Freuen Sie sich aufBikeleasing für umweltfreundliches PendelnBAV-Zuschuss zur AltersvorsorgeFlexible Arbeitszeiten und individuell anpassbare ArbeitszeitmodelleFlexibles HomeOffice mit entsprechender AusstattungRegelmäßige Firmenevents, um gemeinsam zu feiernKindergartenbeitragszuschuss, um die Balance zwischen Familie und Beruf zu erleichternexklusive Rabatte bei OnlineplattformenOnline-Sportprogramm zur FitnessWillkommenspakete zur Auswahl bei ArbeitsbeginnWorkation für die perfekte Mischung aus Arbeit und ErholungIhre Aufgaben? Sieberaten Ihre Mandant:Innen in allen steuerlichen Fragenerstellen Jahresabschlüsse und Einnahmen-Überschuss-Rechnungenfertigen Steuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen anunterstützen die Standortleitung bei der steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Beratungsind Ansprechpartner:In für Mandant:Innen, Kolleg:Innen und BehördenIhr Profil? Siesind Steuerberater (m/w/d) / Tax Manager (m/w/d) / Tax Advisor (m/w/d) / Wirtschaftsprüfer (m/w/d)verfügen idealerweise über DATEV-Kenntnissekommunizieren sicher und konstruktiv, auch in anspruchsvollen Gesprächen, und stellen sich flexibel auf unterschiedliche Charaktere einhaben stets das Wohl Ihrer Mandant:Innen im BlickWir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Favorit

Jobbeschreibung

ACHTUNG! Einfach per WhatsApp bewerben:https://ergo.pitchyou/go/4019?jkey=TRAINING

Du hast Spaß am Umgang mit Menschen? Du arbeitest gern eigenverantwortlich und gibst alles für Deine beruflichen Ziele? Bestens – wir suchen Dich! Komm zu ERGO und schaffe die Basis für eine aussichtsreiche Karriere.

Deine zentrale RolleMenschen verstehen und gemeinsam Lösungen entwickeln

  • Du lernst, wie Du unsere Kunden kompetent und serviceorientiert betreust
  • Du bekommst das Rüstzeug für eine ganzheitliche Beratung und den Verkauf maßgeschneiderter
    Lösungen
  • Wir bereiten Dich gezielt auf Deine Beratungseinsätze bei unseren Kunden vor
  • Du schaffst die Basis für Deine spätere Karriere, z. B. als Agenturinhaber oder Teampartner
  • Kurz: Du erhältst eine interessante und abwechslungsreiche Ausbildung, die zu den besten der
    Branche zählt!
  • Plus: Du hast hervorragende Übernahmechancen!
Dein ProfilÜberzeugende Persönlichkeit mit Kommunikationstalent

  • Du bist kommunikativ, engagiert und flexibel
  • Du verfügst über ein gutes Sozialverhalten und stellst Dich auch gerne herausfordernden Situationen
  • Du hast den mittleren Schulabschluss, die Fachhochschulreife oder das Abitur abgeschlossen
  • Du hast den Führerschein Klasse B
  • Du studierst bereits, möchtest Dich aber umorientieren? Wir freuen uns auf Dich!
Unser AngebotAusbildung in einem innovativen Lernumfeld

  • Vergütung von aktuell 1.205 EURO pro Monat im ersten Ausbildungsjahr - eigenes Geld für eigene Träume
  • Sozialleistungen und Gesundheitsservices
  • Wertschätzendes Miteinander - Networking, jederzeit kompetente Ansprechpartner
  • Mitarbeiterevents - für Spaß und Motivation im ERGO Team
  • Moderne Technik - flexibles mobiles Arbeiten mit eigenem ERGO-Notebook
Deine Benefits

  • Gesundheit am Arbeitsplatz
  • Mitarbeiterrabatte
  • Essenszuschuss
  • Flexible Arbeitszeit
  • Fahrtkostenzuschuss für ÖPNV
  • umfangreiches Seminar- und Webinarangebot
  • Austauschveranstaltungen mit Führungskräften
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  • E-Learning-Plattform zum flexiblen Selbststudium
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Interesse?Bewirb Dich gleich bei uns. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
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Für unseren ERGO Einstellungstest (EET), der bequem von Zuhause online stattfindet, kannst Du schon vorher üben.
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ERGO Group AGOliver Arnhardt
Äppelallee 29
65203 Wiesbaden

Tel. 01578-0210972
oliver.arnhardt@ergo

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Jobbeschreibung

Mit uns werden Sie zum Steuerprofi!3-jähriges duales Studium, davon insgesamt 15 Monate berufspraktische Ausbildung im Finanzamt und insgesamt 21 Monate Fachstudien an der Hochschule für Finanzen Nordrhein-Westfalen in Nordkirchen (HSF NRW) vom ersten Ausbildungstag an monatlich rund 1.400 Euro Gehalt nach erfolgreichem Studienabschluss sichere Anstellung und gute Berufsentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten in der Finanzverwaltung NRWFinanzamt - berufspraktische Ausbildungwechselnd praktische Ausbildung im Finanzamt und Fachstudien an der HSF NRW Schwerpunkt der praktischen Ausbildung im sogenannten Veranlagungsbereich - Bearbeitung von Steuererklärungen der Unternehmer, Personengesellschaften und Körperschaften breiten Raum nimmt zudem die Teilnahme an Außenprüfungen in Betrieben ein intensive Betreuung in den extra für die Ausbildung eingerichteten Lehrbezirken organisierte Arbeitsgemeinschaften, die in der Theorie gelernte Inhalte mit der Berufspraxis verknüpfenHochschule für Finanzen - FachstudienVerteilung der Fachstudien auf 7 Studienabschnitte über die gesamte Ausbildungsdauer während dieser Zeit Unterbringung auf dem Campus der HSF NRW in möblierten Zimmern und Vollverpflegung gegen ein geringes Entgelt Vorlesungen in kleinen Lehrsälen von bis zu maximal 30 Personen nach einem fest vorgegebenen Stundenplan die steuerrechtlichen Pflichtfächer, Wahlpflichtveranstaltungen, Schwerpunktthemen und Fallstudien werden durch Wahlfächer wie beispielsweise Betriebssoziologie, Sozialpsychologie, Verwaltungsführung, Strafrecht, Finanzmathematik und Fremdsprachen ergänzt Studienfächer (Auszug): Allgemeines Abgabenrecht, Steuern vom Einkommen und Ertrag, Umsatzsteuer, Bilanzsteuerrecht, betriebliches Rechnungswesen und Außenprüfung, Besteuerung der GesellschaftenPerspektive Nach erfolgreich abgeschlossenem Studium erwarten Sie vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeiten im Finanzamt. Darüber hinaus bieten wir Ihnen breitgefächerte Einsatz- und Karrieremöglichkeiten in der Oberfinanzdirektion, dem Ministerium der Finanzen und weiteren Dienststellen der Finanzverwaltung NRW. Flexible Arbeitszeiten, Teilzeittätigkeit und Homeoffice-Plätze sorgen für eine optimale Work-Life-Balance. Erwünscht sind auch Bewerbungen von geeigneten Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellten Menschen. Diese Ausschreibung wendet sich ebenfalls ausdrücklich an Menschen mit Migrationshintergrund. Sie sollten im Zeitpunkt der Einstellung eine Staatsangehörigkeit eines EU-Staates bzw. eines Staats mit einem EU-Rechtsabkommen besitzen.
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Jobbeschreibung

Herzebrock-Clarholzab sofortWer erfolgreich sein will, darf den Blick für das große Ganze nicht verlieren. Das gilt auf dem Tennisplatz und in der Geschäftswelt. Genauso wie bloßes Talent ohne Training nicht reicht, kann auch das beste Unternehmen ohne klare Struktur nicht dauerhaft bestehen. Daher ist es auch bei Tennis-Point wichtig, neben einem hervorragenden Produkt und ganz viel Leidenschaft, „das Geschäftliche“ immer im Auge zu behalten.Du brennst für Zahlen und Sport?Dann haben wir die perfekte Herausforderung für Dich! Wir sind ein innovatives Omni-Channel Unternehmen in der Sportbranche und suchen in unserer Zentrale in Herzbrock-Clarholz eine/einen Business Partner Controlling (m/w/d) / Controller (m/w/d), die/der uns mit ihrer/seiner Expertise auf das nächste Level hebt.Deine AufgabenBusiness Partnering: Du bist Sparringpartner für verschiedene Fachabteilungen, bringst betriebswirtschaftliche Insights ein und trägst aktiv zur Optimierung der Geschäftsprozesse bei.Aufbau von Strukturen: Du entwickelst und implementierst effiziente und skalierbare Controlling-Prozesse. Ein erstes Projekt wird die Implementierung einer Profitabilitätsrechnung für die Firmengruppe in SAP sein.Budgetplanung, Forecasting, Monatsreporting: Du erstellst und überwachst Budgets und Forecasts und unterstützt mit fundierten Analysen die strategische Steuerung des Unternehmens.Prozessoptimierung: Du identifizierst kontinuierlich Verbesserungspotenziale und treibst die Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen voran, um das Unternehmenswachstum noch effizienter zu gestalten.Dein ProfilErfahrung und Know-how: Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen und fundierte Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in einem dynamischen E-Commerce Umfeld.SAP CO-Kenntnisse: Du bringst fundierte Erfahrung im Umgang mit SAP CO mit und bist in der Lage SAP CO Strukturen aufzubauen.Zahlenaffinität und Analytik: Deine Leidenschaft für Zahlen und Deine Fähigkeit, komplexe Sachverhalte präzise und verständlich zu kommunizieren, zeichnen Dich aus.Teamspirit: Du bist ein echter Teamplayer und arbeitest gerne interdisziplinär.Sprachkenntnisse: Du verfügst über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.Was wir dir bieten ...UnternehmenskulturTennis-Point ist nicht nur durch das immerwährende Streben nach geschäftlichen Zielen geprägt, sondern vor allem durch die Menschen hinter Tennis-Point. #teamyellow sorgt mit Inspiration, Innovation und vermeintlich verrückten Ideen dafür, dass wir gemeinsam als Team unsere Vision, die Welt gelb zu machen, erreichen. Dabei sind uns Offenheit, Diversität, Wertschätzung und Fairness genauso wichtig, wie das Streben nach Verantwortung.Lernen & WeiterentwicklungWir wachsen nicht nur organisatorisch, sondern wollen unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit geben, sich stetig weiterzuentwickeln. Bei Tennis-Point kannst du all deine Fähigkeiten entfalten und dich immer wieder an neuen Herausforderungen versuchen. Mit deiner Arbeit kannst du bleibende Fußstapfen hinterlassen und ein Blick über den Tellerrand ist erwünscht.ZusatzleistungenOb Mitarbeitenden-Rabatte bei Tennis-Point, Bike Leasing, Testschläger Packages und betriebliche Altersvorsorge, bei Tennis-Point bleiben keine Wünsche offen.Leben & ArbeitenAls #teamyellow leben und lieben wir die Interaktion. Dabei ist es uns besonders wichtig unser Mannschaftsgefühl zu stärken sowie die individuellen Bedürfnisse jedes Einzelnen zu berücksichtigen. Die Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf liegt uns besonders am Herzen.Wer wir sindDie Geschichte von Tennis-Point begann im Jahr 1999. Christian Miele eröffnete auf 30 qm seinen ersten Tennisladen. Dies war der Beginn eines rasanten Aufstiegs zum mittlerweile weltweit führenden Handelsunternehmen im Bereich des Racket-Sports, insbesondere Tennis und Padel.Als Nr. 1 Anlaufstelle für alle Racket-Sports-Liebhaber*innen, bieten wir ein einzigartiges Markenerlebnis, mit dem größten Sortiment an Marken-Produkten, Eigenmarken und Service Angeboten. Unser Omnichannel Ansatz kombiniert dabei sowohl internationale Online-Shops als auch > 30 stationäre Retail-Geschäfte in welchen wir stetig daran arbeiten, die Performance unserer Kund*innen und somit den gesamten Tennis-Sport auf das nächste Level zu heben. Dabei kooperieren wir neben regionalen und nationalen Verbänden sowie Medienpartner*innen u.A. auch mit internationalen Partner*innen wie der ITF (International Tennis Federation).

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Jobbeschreibung

Karriere

Notfallsanitäter/in für das Notfallzentrum (VZ/ TZ/ Geringfügig)

Das BARMHERZIGE BRÜDER Krankenhaus St. Barbara Schwandorf ist vielfältig und bunt – und das sieht man nicht nur an unserer Dienstkleidung! Bei uns arbeiten zahlreiche Nationalitäten, Berufs- und Altersgruppen erfolgreich zusammen und jeder einzelne unserer rund 1.000 Mitarbeitenden trägt mit seinem Aufgabenbereich dazu bei, dass unser Krankenhaus seiner Rolle als medizinischer Zentralversorger für die Stadt und den Landkreis Schwandorf gerecht wird.Neben modernster Medizin und bestmöglicher Therapie finden Sie in unserer Dienstgemeinschaft auch gelebte Herzlichkeit und christliche Nächstenliebe. Für diese Werte setzt sich der Orden der Barmherzigen Brüder weltweit seit mehr als 450 Jahren ein. Darüber hinaus ist das Krankenhaus St. Barbara eines von sieben Häusern im Krankenhausverbund der Barmherzigen Brüder Bayern.

Das Notfallzentrum am Barmherzige Brüder Krankenhaus St. Barbara verfügt über die Notfallstufe 2, zwei Schockräume und eine Aufnahmestation. Pro Jahr versorgt unser interdisziplinäres Team eine beeindruckende Zahl von rund 26.500 Patienten.Wenn Ihr Herz für die Arbeit in der Notaufnahme schlägt und Sie einen abwechslungsreichen und spannenden Arbeitsalltag mit festen Rahmenbedingungen bevorzugen, dann sind Sie genau richtig. Wir suchen ab sofort eine/n Notfallsanitäter/in in Voll- oder Teilzeit für den Tagdienst.

Mehr über die Arbeit der #kollegenmitherz finden Sie auf unseren Karriereseiten.

Ihre Aufgaben bei uns:

  • Qualifizierter Patiententransport innerhalb des Hauses auf Station oder in die Funktionsbereiche
  • Verschiedene unterstützende Tätigkeiten im Notfallzentrum wie beispielsweise Blutentnahmen, EKGs, Wundversorgung und Verbandanlage sowie Monitoring der Patienten
Das sollten Sie mitbringen:

  • abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter/in oder Rettungssanitäter/in
  • idealerweise verfügen Sie bereits über erste Berufserfahrung
  • Unseren Patient:innen begegnen Sie aufgeschlossen, vorbehaltslos und mit Einfühlungsvermögen.
  • Sie behalten auch in Situationen mit erhöhtem Arbeitsaufkommen oder zeitlichem Druck den Überblick.
  • Sie können sich mit den Werten und Zielsetzungen eines katholischen Krankenhauses identifizieren.
Wir bieten mehr!

Unsere Anstellungsverhältnisse basieren auf der AVR Caritas und umfassen:

  • einen unbefristeten Dienstvertrag
  • 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine Kinderzulage
  • eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Unsere Stärke im Arbeitsalltag ist unser unkompliziertes, herzliches Miteinander. Als familienfreundlicher Arbeitgeber kennen wir diverse Arbeitszeitmodelle und je nach Aufgabenbereich auch Homeoffice Möglichkeiten, die es einfacher machen Familie und Beruf miteinander zu vereinbaren. Kostenlose Kinderbetreuungsaktionen, eine Geburtsbeihilfe sowie Dienstbefreiungen für besondere Anlässe runden das Angebot ab. Sollten Sie für Ihre Anstellung bei uns umziehen müssen, gibt es kurzfristige Unterbringungsmöglichkeiten in unserem Wohnheim.
Darüber hinaus profitieren wir von den Vorteilen eines starken Krankenhausverbunds und können eine umfassende ärztliche und pflegerische Weiterbildung sowie die Leistung eigener Pflegeschulen und eines Fort- und Weiterbildungszentrums anbieten.

Wir freuen uns auf Sie!

Wir freuen uns über aussagekräftige Unterlagen von Bewerbern jeglichen Geschlechts. Unser Pflegedirektor Frank Hederer oder seine Stellvertreterin Katrin Eger-Plattner (09431/52-6050 bzw. 6051) helfen Ihnen bei Fragen gerne weiter.

Der schnellste Weg zu uns führt über den Button „Direkt bewerben“. Vorteil für Sie: Ihre Bewerbung wird zügiger bearbeitet. Im technischen Ausnahmefall oder für Rückfragen erreichen Sie uns auch unter bewerbung@barmherzige-schwandorf.de (Dokumente ausschließlich als pdf). Sollten Sie uns Ihre Bewerbung per Post zusenden, bitten wir um Ihr Verständnis, dass wir Unterlagen und Bewerbungsmappen nicht zurückschicken können.

Job-ID: BBSAD_2024_0154 Kategorie: Pflege- und Funktionsdienst Abteilung: Notfallzentrum
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Jobbeschreibung

Einleitung

Wir supporten Systeme – und dich! Als Team sind wir für die Digitalisierung der Warenflusssteuerung zuständig. Konkret bedeutet das, dass wir verschiedene Prozesse entlang der Lieferkette digitalisieren und automatisieren. Unsere Aufgaben sind sehr vielschichtig, neben fachlichem Support der Systeme wollen wir unsere Partner dazu befähigen, mit der Digitalisierung umzugehen.

Deine Aufgaben

In deiner Rolle als Junior Projektmanager im Supply Chain Management Umfeld bist du für die Digitalisierung, Optimierung und Automatisierung von Unternehmensprozessen zuständig.


…konkret heißt das:


  • Konzeption und Umsetzung innovativer Lösungen zur Effizienz- und Effektivitätssteigerung von Geschäftsabläufen entlang der Supply Chain
  • Auswertung von Kennzahlen und Ableitung von Handlungsempfehlungen
  • Enge Zusammenarbeit mit anderen Schnittstellen (z.B. Warengeschäft, IT etc.) und Regionalgesellschaften zur erfolgreichen Umsetzung von Projekten
  • Unterstützung sowie Gatekeeping bei der Weiterentwicklung und Umsetzung unserer systemseitigen Strategien
  • Sicherstellung der Systemerreichbarkeit sowie der Systemstabilität

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder ein vergleichbarer Studiengang
  • Begeisterung für neue Themen und Trends im Bereich der Digitalisierung
  • Analytisches Denkvermögen sowie IT- und Systemaffinität
  • Hohe Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Fließende Deutschkenntnisse (C1-Level) sowie gute Englischkenntnisse

Wir bieten

  • Attraktives übertarifliches Gehalt
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
  • Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
  • Individuelle Förderung mit vielfältigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause – top Services und inhouse Fitness-Studio inklusive
  • Weitere Vorteile, wie ein vergünstigtes Deutschlandticket, vielfältige Ermäßigungen über Corporate Benefits sowie attraktive Mitarbeiteraktionen (z. B. Gewinnspiele)
  • Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von #teamlidl!
Wie das geht? Einfach auf „Jetzt bewerben“ klicken. Ein Anschreiben benötigen wir nicht von dir, aber deine Gehaltsvorstellungen und deinen gewünschten Eintrittstermin.


Dein Ansprechpartner im Recruiting:
Nicole Ehring

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Jobbeschreibung

Network Engineer – Connectivity (m/w/x)STRABAG BRVZ GMBH & CO.KGVollzeitSuttgart, Köln, WienDienstleistungen / ServicebetriebeNetwork Engineer – Connectivity (m/w/x)Jetzt bewerbenWas für uns zähltAbgeschlossene Ausbildung zum IT-Fachinformatiker:In/- Systemintegration (m/w/d) und/oder ein technisches StudiumMehrjährige Berufserfahrung in der Administration einer komplexen NetzwerkinfrastrukturSehr gutes Verständnis von Netzwerkprotokollen und Netzwerkinfrastrukturen im Bereich, Switching, Routing und WLANErfahrungen im Umgang mit Monitoring- und TicketsystemenGute Englisch- und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftTechnische Gegebenheiten gesamtheitlich verstehen: IT Infrastructures bei STRABAGDein Beitrag bei unsDie Fachgruppe Networks arbeitet täglich daran, weltweit über 86.000 Mitarbeitenden ein sicheres und hoch performantes IT-Netzwerk zur Verfügung zu stellen. In über 50 Ländern an ca. 2000 Standorten betreiben und monitoren wir zentral über 10.000 Netzwerkkomponenten. Das Portfolio erstreckt sich dabei von kleinen Desktop Switchen und Branch Office Firewalls über Accesspoints bis hin zu Datacenter Netzwerk Infrastrukturen, Core Switches, SDWAN Umgebungen und Cloud Connects. Um die Verfügbarkeit unseres Netzwerks weiter auszubauen und den Anforderungen moderner Netzwerk Infrastrukturen gerecht zu werden, suchen wir motivierte Mitarbeiter:Innen, die unser Netzwerk Team tatkräftig und mit Leidenschaft unterstützen.Du möchtest gemeinsam mit uns durchstarten, dann erwarten dich die folgenden Aufgaben:Planung, Implementierung, Wartung und Troubleshooting unsere Netzwerkinfrastruktur, insbesondere der Switches und WLAN-KomponentenUnterstützung im internen NoC-TeamKompetente Beratung unserer Kund:Innen und Zusammenarbeit mit unseren weltweiten Fachabteilungen und IT-Kolleg:InnenBearbeitung von Anfragen und Störungsmeldungen sowie deren Dokumentation im Ticketsystem (Incident-, Problem - und Changemanagement)Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.Unser Mehrwert für dichAbwechslungsreiche Aufgaben – Kombiniere tägliche Netzwerkadministration mit der Begleitung spannender neuer Projekte.Weiterentwicklungsmöglichkeiten – Erweitere dein Wissen in verschiedenen Themengebieten und Technologien und bringe deine Ideen aktiv in die Konzeption und Umsetzung ein.Motiviertes Team – Werde Teil eines kollegialen und unterstützenden Teams, in dem der Mensch im Mittelpunkt steht.Individuelle Einarbeitung – In einer 6-wöchigen Einarbeitungsphase lernst du deine Kolleg:Innen an verschiedenen Standorten virtuell kennen und entdeckst die STRABAG-Welt.Attraktive Vergütung – Die Position bietet einen Jahresbruttobezug ab 50.908 EUR (Bachelorabschluss) mit einer Möglichkeit einer marktkonformen Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung. In Deutschland erfolgt die Vergütung gemäß dem Bundesrahmentarifvertrag für das Baugewerbe.vielfältige WeiterbildungsmöglichkeitenSportangebotewettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteFlexible ArbeitszeitenGruppenunfallversicherungKantineAngebot an SprachkursenVereinbarkeit von Familie und BerufHome OfficeGesundheitsförderungMitarbeitereventsgute VerkehrsanbindungCompany BikeKontaktDanina SabicDonau-City-Str. 11220 Wien+43 1 224221824Jetzt bewerben

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Jobbeschreibung


    Ihre Aufgaben

  • Erstellung von schalltechnischen Untersuchungen in den Bereichen Verkehr, Gewerbe, Sport, Freizeit, Baustellenlärm
  • Durchführung von schalltechnischen Messungen und Luftschadstoffuntersuchungen
  • Erarbeitung von Lärmschutzkonzepten und -gutachten
  • Erstellung und Bearbeitung von Lärmaktionsplänen in Abstimmung mit Verkehrskonzepten
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit z. B. mit den internen Fachbereichen
  • Erstellung von Erläuterungsberichten und aktive Mitarbeit an Studien
  • Beratung und Betreuung von Kunden sowie Öffentlichkeitsarbeit


    Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Bauingenieurwesen, Umweltwissenschaften, Umwelttechnik, Geografie, Verfahrenstechnik, Meteorologie oder vergleichbar
  • Erste relevante Berufserfahrungen sind wünschenswert
  • Anwendungserfahrungen mit Software für Ausbreitungsberechnungen wie z. B. SOUNDPLAN, MISKAM wünschenswert
  • Freude an Beratungstätigkeit und Kontakten zu Auftraggebern
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und motivierende Persönlichkeit
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift


    Unser Angebot

  • 30 Urlaubstage und ein flexibles Gleitzeitmodell für eine bessere Vereinbarung von Beruf, Freizeit & Familie
  • Unterstützung der Mobilität durch Zuschüsse (Deutschlandticket, Job-Rad-Leasing)
  • Eigenverantwortliches Arbeiten mit hohen Freiheitsgraden
  • Moderne digitale Infrastruktur, die mobiles Arbeiten ermöglicht
  • Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche sowie zielgerichtete Weiterbildung
  • Regelmäßige Firmenevents und Teamaktivitäten
  • Firmeninterne Sportgruppen (standortspezifisch)
  • Betriebskantine mit frischen Menüs (in Stuttgart)


    Über den Fachbereich

    In unserem Verkehrswesen- und Immissionsschutzteam gestalten wir die Zukunft der Mobilität und planen umweltfreundliche Infrastrukturprojekte. Wir arbeiten an innovativen Lösungen, um Lärm und Luftschadstoffe zu minimieren und lebenswerte Stadt- und Naturräume zu schaffen.
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Jobbeschreibung

Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.

Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.

Der Cloud Operation Hub ist unsere zentrale Drehscheibe für moderne Cloud-Lösungen. Als Enabler und Integrator gestalten wir sichere, leistungsfähige und zukunftsorientierte Cloud-Umgebungen für die Bundeswehr und Bund. Wir schaffen die technischen Grundlagen für digitale Souveränität, Automatisierung und Resilienz in komplexen IT-Landschaften. Unser Ziel: Cloud-Innovationen nutzbar machen – sicher, skalierbar und nachhaltig.


Ihre Aufgaben:

  • Aufbau, Installation und Betrieb von Google Distributed Cloud air-gapped (GDC-A) Instanzen
  • 1st und 2nd Level Support inkl. Bereitschaftsdienst
  • Koordination und Begleitung von Entstörungsmaßnahmen und Break Fix Tätigkeiten im Rechenzentrum
  • Umsetzung von architektonischen Anpassungen gemäß den Anforderungen der IT-Sicherheit, des Kunden und des Architektur Gremiums
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Hersteller und Mitwirkung bei der zukünftigen Produktentwicklung
  • Kontinuierliche Weiterbildung im GDC-A Umfeld

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in Enterprise Umgebungen, vorzugsweise im öffentlich Sektor
  • Gutes Know-How im Cloud-Umfeld (public oder private) und mit der Arbeit in Rechenzentren
  • Fundierte Kenntnisse in der Administration von Linux- und Kubernetes-Umgebungen (Zertifizierung wüsnchenswert)
  • Gute Kenntnisse im Bereich ISTIO, LAN und Server / Storage Hardware
  • Kenntnisse mit Grafana, Prometheus sind von Vorteil
  • Vorkenntnisse über GDC-A wünschenswert
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift​

Wir bieten:

  • Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg
  • Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit
  • Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy
  • Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen
  • Sie erhalten eine digitale Sachwertkarte, die monatlich aufgeladen wird und Ihnen zur freien Verfügung steht
  • Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen
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Jobbeschreibung

Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.High Potential oder Nachwuchsführungskraft – bei dm bist Du vielleicht schon bald Filialleiter oder stellvertretender Filialleiter. Als Nachwuchsführungskraft erlernst Du alles, was es braucht, um den Arbeitsalltag im dm-Markt zu organisieren. Mit Engagement und Neugier wächst Du als Nachwuchsführungskraft in Deine zukünftige Rolle hinein. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag.
Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.

Deine Aufgaben

Kernaufgabe: Als Nachwuchsführungskraft eignest Du Dir Wissen und Kompetenzen an für einen reibungslosen Ablauf in der Filiale.
Erfolg sichern: Du unterstützt bei der Optimierung eurer Arbeitsabläufe und hast dabei auch betriebswirtschaftliche Aspekte im Blick. Gemeinsam mit der Filialleitung sicherst Du den Erfolg Deiner Filiale.
Warenverfügbarkeit und Sauberkeit: Damit unsere Kunden sich bei dm wohlfühlen und immer schnell finden, was sie suchen, hast Du immer den Überblick über die komplette Warenversorgung und -präsentation. Dass Du auch mit anpackst, versteht sich für uns von selbst.
Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise & Co. an.
Organisationstalent: Du liebst es, kreativ zu sein, und planst, organisierst und führst Marketingmaßnahmen sowie -strategien durch.
Mitarbeitereinsatzplanung: Vorausschauend stimmst Du mit Deinem Filialteam die Arbeitszeiten ab.
Projekte: Du ergreifst gerne die Initiative, denkst mit und gestaltest Projekte sowie Vorhaben gemeinsam mit dem Filialteam.

Deine Qualifikationen und Fähigkeiten

Kunden- und Serviceorientierung: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre.
Organisations- und Führungsstärke: Mit Deinem Organisationstalent weißt Du Prioritäten zu setzen und hast ein Gespür dafür, Menschen individuell zu fördern und zu begeistern.
Ausbildung und Berufserfahrung: Du blickst auf eine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück.
eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument.
Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten.
Zertifikate: Im Idealfall besitzt Du bereits einen Ausbilderschein und einen Sachkundenachweis für freiverkäufliche Arzneimittel.
Kompetenzen: Mit Office 365, SAP, Smartphones und digitalen Medien bist Du bestens vertraut. Auch mit der deutschen Sprache und mit Zahlen gehst Du sicher um.

Unser Angebot für Dich

Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen.
Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.
Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung.
Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Wo es möglich ist, arbeiten wir nicht nur im Büro, sondern auch „remote“ oder von unterwegs.
Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig.
Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.
Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.
Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich.
Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.
Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung.
Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.
Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

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Jobbeschreibung

Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für DialogmarketingIn der Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Dialogmarketing lernst du verschiedene Facetten des Kundenservices kennen und wirst für unsere Kundinnen und Kunden zum Ansprechpartner bei Fragen oder schwierigen Situationen.   Das erwartet dich ·       Kundenservice: Du sammelst verschiedene Erfahrungen im Kundenservice und kümmerst dich hierbei um die Anliegen und Fragen unserer Kundinnen und Kunden. ·       Praxisphasen: In den Praxisphasen lernst du verschiedene Abteilungen im Bereich des Kundenservices kennen. ·       Betreuung: Durch die Begleitung und das Coaching durch unser Ausbildungsteam sowie andere Young LIONs wirst du ideal auf deine Prüfung sowie den späteren Berufsalltag vorbereitet. ·       Ausbildungsweg: Nach ca. einem Jahr stellst du dein Wissen bei der IHK-Zwischenprüfung unter Beweis. Am Ende der Ausbildung absolvierst du die Prüfung zum Kaufmann (m/w/d) für Dialogmarketing. ·       Ausbildungsdauer: Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d): 3 Jahre mit der Option zum Verkürzen; Ausbildung zur Servicefachkraft (m/w/d): 2 Jahre (Nach dem 2. Jahr hast du die Möglichkeit ein weiteres Jahr zu lernen und die Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) absolvieren) ·       Karrierechancen: Bei entsprechender Leistung hast du sehr gute Übernahmemöglichkeiten. Nach der Ausbildung kannst du dich mit Hilfe unserer Talentprogramme weiterentwickeln.   Das bringst du mit ·       Schulabschluss: Du hast den Hauptschulabschluss, die Mittlere Reife, das Fachabitur oder das Abitur (beinahe) in der Tasche. (Für die Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) benötigst du mindestens die Mittlere Reife) ·       Kompetenzen: Du bist kommunikativ, hast Lust auf die Arbeit mit Menschen und keine Scheu vor der digitalen Arbeitswelt. ·       Arbeitsweise: Du kannst selbstständig arbeiten oder auch als Teamplayer deine Kolleginnen und Kollegen unterstützen und dich schnell auf neue Situationen und Menschen einstellen.   Das kannst du erwarten ·       Gehalt: 1.205 - 1.370 Euro je nach Ausbildungsjahr. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar. ·       Work-Life-Management: Dank großzügiger Homeoffice-Regelungen, 30 Urlaubstagen pro Jahr und flexibler Arbeitszeit hast du neben dem Beruf genug Zeit für Hobbys, Freunde und Co. ·       Entwicklung: Durch vielfältige Angebote in unterschiedlichen Formaten unterstützen wir dich bei deiner Aus- und Weiterbildung, auch digital als App. ·       Gesundheit und Fitness: Um dich auch außerhalb der Arbeit zu unterstützen, bieten wir viele verschiedene Vorsorge-, Sport- und Versicherungsangebote an. ·       Community: Du kannst dich nicht nur innerhalb deines Teams mit anderen Kolleginnen und Kollegen vernetzen, sondern auch darüber hinaus. ·       Rabatte: Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen (Corporate Benefits, Zuschuss zum Jobticket etc.).   Bewerbung Online mit Lebenslauf und Zeugnissen.  Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) zum Kaufmann für Dialogmarketing Dein zukünftiger Arbeitgeber Wir sind der Servicepartner der Generali Gruppe. Wir sorgen für effiziente Prozesse in Bereichen wie Insurance Customer Services, Cash Services, HR Services, Catering und Facility Management. Dafür setzen wir auf innovative Technologien, Kompetenz und Empathie. Mit Leidenschaft, Teamgeist und Erfolg! Die Generali Deutschland Services gehört zur Generali in Deutschland, einem der führenden Erstversicherungskonzerne auf dem deutschen Markt und ist Teil der internationalen Generali Group.   Noch Fragen? Gerne beantworten wir alle Fragen rund um Karriere im persönlichen Kontakt: +49 (0)221/1636 56650   Standort: Karl-Liebknechtstr. 12, 04107 Leipzig und mobil | Art der Stelle: Ausbildung | Startdatum: 01.08.2025 | Gehalt: 1.205 - 1.370 Euro je nach Ausbildungsjahr | Veröffentlichungsdatum: 06.05.2024 | Gültig bis: 31.07.2025 Noch mehr Infos findest du unter www.generali.de.
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Jobbeschreibung

Ab sofortStandortleiter (m/w/d) für unsere Niederlassungen in Mainz & Worms in Vollzeit (40 Wochenstunden) Wollten Sie schonmal am Geldautomaten abheben, ohne dass etwas herauskam? Oder haben Sie schon einmal versucht, einen Aufzug zu nutzen, der einfach nicht funktioniert? Oder war der Eingangsbereich nicht sauber und einladend? Bei den Sparkassen passiert Ihnen das nicht, denn dort kümmern wir von PROSERVICE uns als Dienstleister um all diese Themen. Das ist wichtig, denn funktionierende Systeme und ein gut gepflegtes Umfeld sind für viele Menschen ein bedeutendes Thema. Sei es die saubere Filiale oder die reibungslose Funktionalität der Einrichtungen - es geht immer um Vertrauen. Und genau für dieses Vertrauen sind wir von PROSERVICE verantwortlich. Wir halten den Sparkassen in den Bereichen Immobilien, Bargeldversorgung, allgemeine Verwaltungsaufgaben, aber auch in der Finanzbuchhaltung als Dienstleister den Rücken frei, sodass sie die Beziehung zu Ihrer Kundschaft stärken können. An immer mehr Standorten in Deutschland übernehmen wir über unsere Konzeption „PROREG!O“ die volle Verantwortung für die von den Sparkassen ausgelagerten Bereiche. Gemeinsam mit den Mitarbeitenden vor Ort und in den Räumlichkeiten der Sparkassen führen wir schrittweise Prozess- und Kostenoptimierungen durch. Unsere Leistungen bieten wir auch den umliegenden Sparkassen an. Dadurch vernetzen wir die Gebiete logistisch miteinander und erzielen Skaleneffekte für die Sparkassen. Auf diesen Gebieten macht unseren 350 Mitarbeitenden übrigens seit über 20 Jahren keiner was vor. Wir sind die Nr. 1. Deshalb werden wir auch jährlich als TOP-Arbeitgeber ausgezeichnet und bieten ein Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Mitarbeitenden rundum wohlfühlen. Das ist für uns selbstverständlich. Unsere Mission ist es, gemeinsam mit den Sparkassen den Menschen das Vertrauen in das Finanzsystem zu stärken. Sind Sie an Board? Ab sofort suchen wir eine Standortleitung (m/w/d) für unsere Standorte in Mainz & Worms in der Sparkasse Rheinhessen. Was sind meine Aufgaben? Sie verantworten die Leitung und Weiterent­wicklung unserer Niederlassungen in Mainz & Worms. Dabei optimieren Sie interne Strukturen und Prozesse und sorgen für ein effizientes Sachkosten- und Qualitätsmanagement. An beiden Standorten steuern Sie mit den Mit­arbeitenden die Prozesse der Sparkasse in den Themenfeldern Post- und Transportlogistik, sowie Facilitymanagement, und übernehmen die Steue­rung der für die Sparkasse tätigen Dienst­leister. Sie übernehmen die Führung, Motivation und Entwicklung von c.a. 20 - 25 Mitarbeitenden. Als zentrale Ansprechperson stehen Sie im regel­mäßigen Austausch mit unserer Kundschaft und externen Dienstleistern. Im Rahmen der kaufmännischen Steuerung über­nehmen Sie die Umsatz- und Kostenplanung sowie die Erstellung von Prognosen. Was bringe ich mit? In einer vergleichbaren Position haben Sie bereits Berufserfahrung sammeln können und haben Ihre Führungspersönlichkeit entwickelt. Sie verfügen über Erfahrung im Projekt-/ Prozess­management oder im kaufmännischen Facility­management kombiniert mit einer strukturierten und eigenständigen Arbeitsweise. Gute rhetorische Fähigkeiten sowie ein über­zeugendes und professionelles Auftreten sind für Sie selbstverständlich. Sie haben sehr gute analytische Fähigkeiten und richten Ihre Arbeit stets an den Bedürfnissen Ihrer Kundschaft aus. Eine Hands-on-Mentalität rundet Ihr Profil ab. Wir bieten Fundament: Sicherer Job in einer zukunftsweisenden Branche, faires Gehalt, vermögenswirksame Leistungen, super Anbindung Start: Persönliche Einarbeitung mit regelmäßigem Feedback und Einblick in alle Abteilungen Zusammenhalt: Regelmäßige Events, Betriebsfeiern und gemeinsame Mittagessen Gehaltsumwandlung: Holen Sie sich Ihr Smartphone, Tablet, Laptop oder E-Bike auf Raten Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle, sowie tageweise mobiles Arbeiten Perspektive: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen, Interne und externe Fort­bildungsangebote, eigene Seminarreihe mit jährlichen Fokusthemen, Förderung berufsbegleitender Studiengänge Der freie Platz in unserem Team könnte Ihrer sein - bewerben Sie sich jetzt:https://sparkasse.mein-check-in.de/proservice/position-111989 Das individuelle Gehaltsangebot richtet sich nach Ihren fachlichen und persönlichen Qualifikationen und der bisher er­wor­benen Berufserfahrung. PROSERV!CE Dienstleistungsgesellschaft mbH Einsteinstraße 11 53757 St. Augustin www.proservice.de
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Jobbeschreibung

Ihr Arbeitsplatz

Das Referat S-PROJEKT – Strategische Projekte im Pr-STAB (S) - Präsidialstab an der Zentralen Universitätsverwaltung (ZUV) der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU) ist der Motor für Innovation und Exzellenz. Willkommen in unserem Referat S-Projekt - einem Ort der strategischen Gestaltung. Unsere Arbeitsgruppen bearbeiten strategisch bedeutsame Projekte und unterstützen die Universitätsleitung in den unterschiedlichen Ressorts.Ihre Aufgaben

  • Mitarbeit bei der Planung, Durchführung und Überwachung von Projekten
  • Erstellung von Präsentationen für Projekte der Universitätsleitung
  • Formulierung und Lektorat von Schreiben und Antwortbriefen für die Mitglieder der Universitätsleitung
  • Unterstützung bei administrativen Aufgaben (u.a. Pflege von Webseiten, Organisation von Veranstaltungen)
  • Rechercheaufträge für strategische Themen
Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom [FH]) in einer technischen, sozial-, wirtschafts- oder geisteswissenschaftlichen Fachrichtung
  • Erste Praxiserfahrung im Projektmanagement wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen (PowerPoint, Word, Excel, Outlook)
  • Exzellente Deutschkenntnisse (mind. C2-Niveau) sowie sehr gute Englischkenntnisse (mind. C1-Niveau)
  • Fähigkeit, auch komplizierte Sachverhalte zu erfassen sowie strukturiert und verständlich darzustellen
  • Selbstständige Arbeitsweise
  • Flexibilität, überdurchschnittliches Engagement, strukturiertes Arbeiten, Hands-on-Mentalität
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
Wir haben einiges zu bieten: Unsere Benefits

  • Regelmäßiger Stufenanstieg und steigendes Gehalt nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) beziehungsweise Besoldung nach BayBesG sowie zusätzliche Jahressonderzahlung
  • Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr bei fünf Arbeitstagen pro Woche, mit zusätzlichen freien Tagen am 24. und 31. Dezember
  • Flexible Arbeitszeitregelungen und -modelle sowie die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen
  • Betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen
  • Familienfreundliche Umgebung mit Ferien- und Kinderbetreuungsangeboten
  • Homeoffice nach Einarbeitung grundsätzlich möglich
  • Vielfältige Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
  • Umfassende Einarbeitung durch engagiertes Team
  • Gemeinsame Aktivitäten im Team
  • Kollegiales Arbeitsumfeld mit sehr gutem Betriebsklima
  • Aktives Gesundheitsmanagement
Entgelt

TV-L E 11Arbeitszeit

Vollzeit
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Jobbeschreibung

Fachplaner / Projektleiter Versorgungstechnik (m/w/d) in Regensburg

Job ID: 129889

Standort:
Regensburg, DE, 93049

Anstellungsart: Vollzeit

Vertragsart: Unbefristet

Unsere Vision und Werte
Für uns ist jedes Bauwerk eine Brücke in eine neue Zeit, manchmal auch in eine neue Kultur. Ob Neubau oder Sanierung: Jedes Projekt ist ein Abenteuer, das spannende Herausforderungen bietet und nachhaltige Lösungen für die Zukunft schafft.
Wir sind ein internationales Architektur- und Ingenieurbüro mit 300 Mitarbeitern und 25 Jahren Erfahrung. Unser Schwerpunkt liegt auf Industrie- und Bürogebäuden sowie Schulen und Kindertagesstätten. Mit mehr als 5.000 Projekten in 20 Ländern setzen wir Bauvorhaben jeder Art um. Was uns ausmacht? Unsere innovativen Lösungen in den Bereichen Energie, Wasser und Luft - und die Leidenschaft, Visionen Realität werden zu lassen.
Das erwartet Sie im Alltag
Gemeinsam mit unserem Planungsteam bearbeiten Sie Projekte im Industrie- und Gewerbebau sowie der öffentlichen Hand
Sie betreuen abwechslungsreiche und herausfordernde Projekte von Neubau, über Erweiterungen oder Umbauten bis hin zu Sanierungen und übernehmen hierbei eigenständig Aufgaben in der Planung, Ausschreibung und Vergabe über die Bauüberwachung mit Kosten- und Terminkontrolle bis zur Übergabe an den Kunden analog den Leistungsphasen der HOAI
Sie pflegen kurze Wege zu den internen Kolleg*innen aus Architektur, Baurealisierung, Elektro- und Versorgungstechnik

Das bringen Sie mit
Abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder ähnliche Fachrichtung; Alternativ gerne Weiterbildung zum Techniker Heizungs-, Lüftungs-, Klimatechnik (m/w/d)
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung bei Bauprojekten in Deutschland, bevorzugt im Gewerbe- und Industriebau
Eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit Organisationstalent und der Fähigkeit, Prioritäten zu setzen.
Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens B2), gute Englischkenntnisse (mindestens B1)

Unsere Kultur - So arbeiten wir zusammen
Bei uns sind Offenheit, Vertrauen und Verantwortung gelebte Werte. Fehler sehen wir als Lernchancen und fördern eine Kultur, in der Kommunikation und Austausch selbstverständlich sind - sei es in Besprechungen, beim Mittagessen in unserem Betriebsrestaurant oder in lockeren Gesprächen. Unsere Teams arbeiten standortübergreifend und international zusammen. Dank unserer digitalen Infrastruktur, darunter MS Teams, bleiben wir stets vernetzt - von spontanen Chats bis hin zur virtuellen Projektbesprechung. Gleichzeitig stärken wir den Teamgeist durch regelmäßige Teamaktivitäten und unseren Newcomer-Stammtisch, der allen Mitarbeitenden offensteht und eine Gelegenheit zum Austausch in entspannter Atmosphäre bietet. Unsere Projekte reichen von regionalen Bauvorhaben bis hin zu internationalen Aufgaben, die einen spannenden Mix aus Routine und neuen Herausforderungen bieten. Werden Sie Teil eines Teams, das Zusammenarbeit lebt, Verlässlichkeit schätzt und gemeinsam viel bewegt! Wenn Sie mehr erfahren möchten, schauen Sie doch gerne mal auf unserem Unternehmensprofil auf LinkedIn vorbei.

Warum Sie uns wählen sollten
Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung
Zusätzlich 50 Euro netto Shopping-Bonus pro Monat
Bis zu 50% Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle
Betriebliche Altersvorsorge und vergünstigte Versicherungen
Übernahme von Umzugskosten
Pool-Fahrzeuge und JobRad
Freikarten und VIP-Tickets für Sportevents (Eishockey, Volleyball, Basketball)
Betriebsrestaurant, genügend Parkplätze, gute Erreichbarkeit per ÖPNV
Alle weiteren Konditionen und Benefits finden Sie auf unserer Homepage. Lesen Sie gerne auch, was unsere Beschäftigten auf Kununu über uns sagen.

So kommen wir in Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, bevorzugt über unser Portal. Wenn es schnell gehen soll, können Sie für ein erstes Telefonat auch gerne eine Kurzbewerbung einreichen.

Die Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten und Gleichgestellten sind ausdrücklich erwünscht.
Ihr Ansprechpartner
Daniel Verdecchia
DELTA Gruppe
Bahnhofstr. 15
84144 Geisenhausen
T: ​+49 (0) 8741 47 1268056

Jetzt bewerben »

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Jobbeschreibung

Du bist auf der Suche nach einem Ausbildungsbetrieb mit Zukunftsaussichten? Du willst abwechslungsreiche Aufgaben und gleichzeitig ein Teil einer Mannschaft sein, die dir Sicherheit gibt?


Wir suchen für den Ausbildungsbeginn am 01.09.2025 Auszubildende für den Ausbildungsberuf

Kauffrau/-mann (m/w/d) für Groß- und Außenhandelsmanagement (Großhandel) 

Das erwartet dich bei uns

Als Kauffrau/-mann (m/w/d) für Groß- und Außenhandelsmanagement mit der Fachrichtung Großhandel bist du die Schnittstelle zwischen unseren Lieferanten und Kunden. Du lernst während der Ausbildung Produkt- und Marktkenntnisse zu entwickeln, Preise zu kalkulieren, Bestände zu überprüfen, Angebote zu bearbeiten, zu verhandeln oder Liefertermine zu organisieren. Du pflegst den Kontakt zu unseren Kunden oder Lieferanten, meist telefonisch, per E-Mail oder auch direkt persönlich vor Ort.
Während der Ausbildung durchläufst du unterschiedliche Abteilungen, in denen vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben auf dich warten. Wir bieten die Ausbildung auch als Verbundstudium an.

Das bringst du mit

  • Du besitzt die Fachhochschulreife oder einen gleichwertigen Abschluss

  • Du schätzt den Kontakt von Mensch zu Mensch und arbeitest gerne in Teams

  • Du bringst Interesse an kaufmännischen Zusammenhängen mit

  • Deine Verlässlichkeit zeichnet dich aus und es bereitet dir Freude, Neues zu lernen

Das bieten wir dir

  • Attraktive Ausbildungsvergütung: Bei uns erhältst du die Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag Groß- und Außenhandel NRW: 1. Jahr: 1.171, 2. Jahr: 1.251, 3. Jahr: 1.324 (jeweils brutto)

  • Onboarding: Du startest deine Ausbildung bei NORDWEST mit Einführungstagen durch Azubis aus dem 2. Lehrjahr

  • Arbeitszeit: Wir wollen, dass du dich wohlfühlst und eine gute Work-Life-Balance findest. Eine 38,5-Stunden-Woche, Gleitzeit, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und ein wertschätzendes Miteinander gehören für uns dazu.

  • Deine Fitness: Wir freuen uns, wenn unsere Mitarbeiter in Bewegung und gesund bleiben. Deshalb machen wir viele Angebote wie Gesundheitstage zu bestimmten Themen, ein Rückentraining oder Outdoor-Fitness-Kurse direkt vor der Tür und die Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen. Der Großteil ist kostenlos für dich. 

  • Dein Arbeitsort: Der Firmensitz von NORDWEST auf dem Phoenix West-Gelände ist ein attraktiver Standort in verkehrsgünstiger Lage mit ausreichend kostenfreien Parkplätzen, modernen Arbeitsplätzen, vielseitigen Meetingpoints und multifunktionalen Besprechungsräumen sowie einem beeindruckenden Showroom.

  • Dein Wohlbefinden: Du liegst uns am Herzen. Deshalb gibt es bei uns unter anderem zweimal im Monat Massagen und regelmäßige Impfangebote. Und natürlich haben wir auch ein Betriebsrestaurant mit einer großen Auswahl an frisch zubereiteten Gerichteten. Zudem sind Wasser, Tee und Kaffee für Mitarbeiter kostenfrei.

  • Deine Extras: Eine attraktive Vergütung deiner Arbeit ist für uns selbstverständlich. Dazu gehören auch eine betriebliche Altersversorgung, Mitarbeiterrabatte und Aufmerksamkeiten zu besonderen Anlässen. Zusätzlich kannst du dich auf Extras wie das JobRad, Teamevents, gemeinsame Feiern für die gesamte Familie sowie Produkte im Personalkauf freuen.

Hört sich das gut an?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Favorit

Jobbeschreibung

Ihr Arbeitsplatz

Das Bayerische Forschungszentrum für Interreligiöse Diskurse (BaFID) an der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU) widmet sich der wissenschaftlichen Auseinandersetzung mit zentralen Inhalten des Judentums, Christentums und Islams. Im Fokus steht der interreligiöse Dialog auf Basis gemeinsamer Schlüsselbegriffe und Traditionen. Neben der Forschung fördert das BaFID mit Veranstaltungen, Bildungsangeboten und Publikationen das Verständnis zwischen Religionsgemeinschaften und stärkt den gesellschaftlichen Zusammenhalt.Ihre Aufgaben

  • Inhaltliche Planung und Umsetzung von wissenschaftlichen Beiträgen für die Social Media-Kanäle des BaFID
  • Erstellung und Gestaltung wissenschaftlicher Social Media-Posts
  • Content Management und Kanalpflege
  • Lektorat und Qualitätssicherung
  • Bildrecherche und Einhaltung der Bildrechte
  • Arbeit mit der Bildbearbeitungssoftware Adobe Express
  • Gelegentliche Mitarbeit bei Konferenzen und Veranstaltungen
Ihr Profil

  • Vorliegen einer aktuellen Immatrikulationsbescheinigung in einer deutschen Hochschule, mindestens im 3. Fachsemester eines Bachelorstudiengangs wie zum Beispiel Medienpädagogik
  • Erste Erfahrung mit der Bildbearbeitungssoftware Adobe Express
  • Gute Deutschkenntnisse (mind. B2-Niveau), Englischkenntnisse wünschenswert
  • Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative
  • Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und schriftliche Ausdrucksweise
  • Interesse an interreligiösen Themen wie Judentum, Christentum oder Islam wünschenswert
Wir haben einiges zu bieten: Unsere Benefits

  • Umfassende Einarbeitung durch engagiertes Team
  • Gemeinsame Aktivitäten im Team
  • Büroräume in fußläufiger Nähe zum öffentlichen Nahverkehr
  • Aktives Gesundheitsmanagement
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Home Office
Entgelt

13,98 € pro Std. (ohne Abschluss); 15,00 € pro Std. (mit Bachelorabschluss)Arbeitszeit

Teilzeit
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Jobbeschreibung

Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) / Verwaltungswirt (m/w/d), Untere Bodenschutzbehörde

Sie wollen einen sinnvollen Beitrag zum Umweltschutz leisten und aktiv dazu beitragen, den Boden zu schützen und für gesunde Wohn- und Lebensverhältnisse zu sorgen? Sie schätzen ein sicheres Arbeiten im öffentlichen Dienst und legen Wert auf eigenverantwortliches und abwechslungsreiches Arbeiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Wir suchen für das Amt Wasserwirtschaft und Küstenschutz:

Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), Untere Bodenschutzbehörde

Ihr Aufgabenbereich:

  • im Rahmen von Beteiligungsverfahren interner oder externer Behörden Stellungnahmen in Bezug auf Altlasten fertigen
  • Auskünfte aus dem Altlasteninformationssystem erteilen
  • bei Verstößen gegen das Bodenschutzrecht ordnungsrechtliche Maßnahmen anordnen, einschließlich Anhörungen durchführen, Austausch mit dem Amt Recht sowie Zwangs- und Bußgelder festlegen
  • Dokumentationspflichten und die Durchführung der bodenkundlichen Baubegleitung überwachen
  • Statistiken führen und Datenbanken pflegen
Ihr Profil:

Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie über

  • eine abgeschlossene Weiterbildung als Verwaltungswirt (m/w/d) oder
  • eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d)
verfügen.

Außerdem sollten Sie gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Organisationsgeschick mitbringen.

Einstellungsvoraussetzungen sind außerdem das Vorhandensein eines eintragungsfreien Führungszeugnisses (Hinweis: der entsprechende Nachweis wird nach erfolgreicher Bewerbung angefordert) und Deutschkenntnisse auf dem Level C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenz-rahmen für Sprachen).

Wir bieten:

  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, der teilzeitgeeignet ist
  • eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 8 TVöD/VKA
  • weitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (z.B. Homeoffice, Gleitzeitrahmen)
  • eine moderne Arbeitsumgebung
  • vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
  • die Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing)
Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 27.05.2025 über www.landkreis-stade.de/jobs.

Für Auskünfte steht der Leiter des Amtes Wasserwirtschaft und Küstenschutz, Herr Köhnlein, Tel. 04141 12-6810, gerne zur Verfügung.

Favorit

Jobbeschreibung


Das macht diesen Job für mich interessant: Die Stelle bietet mir die Möglichkeit, in großen Erdkabel- und Tunnelprojekten eine Teilverantwortung für das Kabel auf Hochspannungsebene zu übernehmen. In die Infrastrukturprojekte bin ich dabei über den kompletten Zyklus von der Projektierung bis zur Abnahme involviert.

Mich zeichnet dafür insbesondere aus, dass ich eine Person bin, die kommunikationsstark und lösungsorientiert ist und alle Projektbeteiligten bei der Verfolgung der gemeinsamen Ziele zusammenführt.

Diese Position ermöglicht es mir, sowohl meine Projektmanagement- und Projektleitungskompetenzen als auch meine technische Fachkompetenz in komplexen und spannenden Projekten innerhalb eines interdisziplinären Teams anzuwenden und weiterzuentwickeln.


Meine Aufgaben

Ich führe mein Teilprojekt mit den internen und externen Stakeholdern, in Hinblick auf Kosten, Termine und Qualitäten (beispielsweise bei Vertrags- und Vergabeverhandlungen, Ausführung von Leistungen, Abnahme Selbiger etc.) mit der erforderlichen Weitsicht.


Konkret beinhaltet die Aufgabe folgende Schwerpunkte:

  • Mitwirkung bei der Erstellung von Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungsunterlagen sowie von Ausschreibungen und deren Vergabe,
  • Kosten-, Ressourcen-, und Zeitplanung mit dazugehörigem Risikomanagement sowie das Entwickeln und Einleiten von Korrektivmaßnahmen,
  • Fachliche Führung innerhalb des Teilprojektes,
  • Fachgebiets- und bereichsübergreifende Abstimmungen und Reporting an die Bereichsleitung und die Geschäftsführung,
  • Ansprechpartner*in gegenüber bauausführenden Unternehmen, Ingenieurbüros, Behörden, Verbänden, Trägern öffentlicher Belange, Kommunen und Privateigentümer*innen sowie internen Stakeholdern,
  • Bauherrenvertretung inklusive der Steuerung, Koordination und Kontrolle von externen Dienstleistern,
  • Planung, Überwachung, Abnahme und Abrechnung der Leistungen der Ingenieur-, Gutachter- und Bauverträge,
  • Planung von Rückbau- oder Umbaumaßnahmen bestehender Kabelanlagen (Öl- und VPE-Kabel).

Meine Kompetenzen

  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder Energietechnik bzw. ein verwandtes Studium Ingenieurwissenschaft mit thematisch relevanter Spezialisierung,
  • Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von technischen Projekten / Teilprojekten,
  • Fahrerlaubnis und die Motivation für temporäre Baustellenaufenthalte im Netzgebiet von 50Hertz,
  • Versierter Umgang mit Standardsoftware MS Office und MS Project,
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Sprachkenntnisse in Englisch (B2).

Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Berufserfahrung in der Planung und Umsetzung anspruchsvoller Kabelprojekte im Bereich der Höchstspannung,
  • Netzwerk im Bereich der üblichen Marktakteure für Höchstspannungskabel,
  • Erfahrungen mit Genehmigungsverfahren, bestenfalls Raumordnungs- und Planfeststellungsverfahren,
  • Fundierte Kenntnisse von wirtschaftlichen, technischen und rechtlichen Rahmenbedingungen der Energiewirtschaft.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Favorit

Jobbeschreibung

Beschäftigungsart: Vollzeit

Wer wir sind

Möchten Sie in einem Umweltunternehmen arbeiten und aktiv zum Klimaschutz beitragen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
BellandVision ist seit über 25 Jahren mit ökologisch und ökonomisch überzeugenden Lösungen als Umweltdienstleister tätig. Unsere Hauptaufgabe ist es, wertvolle Rohstoffe aus Verpackungen durch Recycling zu erhalten. Durch unsere Aktivitäten als duales System und Entsorgungsmanager verhindern wir Umwelt- und Meeresverschmutzung, senken den CO2-Verbrauch und praktizieren damit aktiven Umwelt- und Klimaschutz.

Wir freuen uns sehr, dass wir in diesem Jahr unsere Kundenzahl auf ca. 20.000 verdoppeln konnten. Damit wir unsere Kunden weiterhin bestmöglich betreuen und kontinuierlich wachsen können, suchen wir Sie als Verstärkung für unseren Vertriebsinnendienst.

Was wir bieten

  • Spannende und herausfordernde Tätigkeiten mit Spielraum für eigene Ideen in einer zukunftsträchtigen Branche
  • Mittelständisch geführt und gelebt, aber dennoch mit den Sicherheiten eines internationalen Konzerns
  • Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
  • Flexibles Arbeitszeitmodell und Gleitzeitregelung mit der Möglichkeit zum Homeoffice
  • Kostenlose Fitnessstudio-Nutzung sowie Heiß- und Kaltgetränke
  • Mitarbeiter- und Teambuilding-Events
  • Ergonomischer Arbeitsplatz mit elektrisch höhenverstellbaren Schreibtischen
  • Verkehrsgünstige Anbindung mit dem Auto oder der Bahn
  • Umfangreiche Corporate Benefits
Was Sie bei uns erwartet

  • Kundenbetreuung und interne Unterstützung des Vertriebsaußendienstes
  • Klärung von Kundenanfragen
  • Auftragserfassung, Angebotserstellung und Vertragsdatenpflege
  • Erstellung von Auswertungen
  • Erledigung anfallender Backoffice-Tätigkeiten
Was wir erwarten

  • Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung (z. B. Fachwirt / Betriebswirt (m⁠/⁠w⁠/⁠d)) oder vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise erste Berufserfahrung im kaufmännischen Innendienst
  • Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen
  • Kommunikations- und Argumentationsstärke
  • Verantwortungsbewusstsein, sorgfältige Arbeitsweise und Teamfähigkeit
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte unter Angabe
Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen per E-Mail an: bewerbung@bellandvision.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Fragen zur Bewerbung beantworten wir jederzeit gern.

BellandVision GmbH
Herr Elmar Neuß - Tel. 09241/4832-450
Bahnhofstraße 9, 91257 Pegnitz
www.bellandvision.de/karriere

Favorit

Jobbeschreibung

Wir, das ABACUS-Nachhilfeinstitut sind seit 25 Jahren der Anbieter für Einzelnachhilfe zu Hause beim SchülerIn. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, für alle Eltern und Schüler ein dauerhafter Ansprechpartner in allen Fragen zum Thema Nachhilfe zu sein.In unserem Team in Weinstadt bieten wir erfolgreich kompetente und zuverlässige Beratung für unsere Kunden an.

Nachhilfelehrer (m/w/d)
im Landkreis Ludwigsburg

Freie Mitarbeit, Teilzeit, Vollzeit - Homeoffice
Suchen Sie eine erfüllende Aufgabe im Landkreis Ludwigsburg? Ihren Schülerinnen und Schülern individuell zur Seite zu stehen, gehört für Sie zum Schönsten? Einzelunterricht im familiären Umfeld entspricht Ihrem Anspruch an sinnstiftende, zugewandte und qualitätsvolle Weiter-Bildung? Ein inhabergeführter Auftraggeber mit persönlich vertrauten Ansprechpartnern, freiberufliche Selbstbestimmung und flexible Lebensgestaltung geben Ihnen ein grundgutes Gefühl?
Freuen Sie sich auf
Sicherheit, Netzwerk und Zukunft im einem der renommiertesten Nachhilfeinstitute Deutschlands
wertschätzende Betreuung durch Institutsleiterin und Kollegenteam
tolle Möglichkeit als freier Mitarbeiter auf Honorarbasis, auch für Studenten und Quereinsteiger im Zeitumfang als Minijob, Nebenjob, Teilzeit oder Vollzeit
freiberufliche, flexible und unbefristete Lehrtätigkeit auf Honorarbasis (monatliche Abrechnung)
selbstbestimmtes Arbeiten ohne Kundenakquise, Zahlungsabwicklung und Verdienstausfall
freie Wahl Ihrer Fächer, Klassenstufen, Schularten, Jahrgänge, Unterrichtstermine und -frequenz
von uns sorgsam ausgesuchte, fachlich und menschlich zu Ihnen passende Schülerinnen und Schüler
individuell schülerspezifisch begeisternde Gestaltung der 90-minütigen Unterrichtseinheiten
kurze Wege zu den in Ihrem Lebensumfeld gelegenen Unterrichtsorten
Ihren zeitnahen Neubeginn als ABACUS-Nachhilfelehrer (m/w/d)
Erhalt von Schulmaterialien, internen Online-Weiterbildungsmodulen und Fachinformationen

So begeistern Sie unsere ABACUS-Institutsleiterin,
Schülerinnen, Schüler und Eltern:

Sie sind
für das Unterrichten geboren
felsenverlässlich, herzensgebildet, uhrpünktlich und engelsgeduldig
Student (m/w/d) für Lehramt und weitere Fachrichtungen
berufstätig oder pensioniert, unterrichtserfahren oder quereinstiegsfreudig
Lehrer (m/w/d)
Dolmetscher (m/w/d)
Pädagoge (m/w/d)
Lernberater (m/w/d)
Akademiker (m/w/d)
Experte (m/w/d) aus der freien Wirtschaft

Sprache:
Deutsch (Erforderlich)
Arbeitszeiten:
Montag bis Freitag
Wochenendarbeit möglich

Leistungen:
Flexible Arbeitszeiten
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Wir möchten Sie sehr gerne persönlich kennenlernen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, der Sie bitte einen aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild beifügen.

Ihre Fragen beantworten wir vorab
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