Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit

16.930 Jobs gefunden
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Jobbeschreibung

"Individuelle Lösungen. Höchste Qualität. Gemeinsam innovativ"

Die DEC Filling Germany GmbH wurde 2024 gegründet und blickt auf fast 25 Jahre Erfahrung unter dem Namen BAUSCH Germany GmbH zurück. Als eines der führenden Unternehmen im Spezialmaschinenbau für die Pharmaindustrie bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden. Als Teil der international agierenden DEC-Gruppe sind wir auf die Herstellung von Maschinen und Anlagen für Flüssigkeiten spezialisiert und bedienen sowohl den nationalen als auch den internationalen Markt.

Werde DU Teil unserer neuen Erfolgsgeschichte! 

Für diese abwechslungsreichen Aufgabenbereiche wirst du verantwortlich sein:

  • Entwicklung von Software-Architekturen für SPS-gesteuerte Maschinen und ihre Peripherie
  • Weiterentwicklung, sowie Anpassung der Steuerungen und Software für Maschinen und Fertigungslinien
  • Fehleranalyse bei vorhandenen Maschinen inklusive Remote Support zur Fehlerbehebung
  • Funktionsanalyse für verkettete Maschinensysteme
  • Systematische Modellierung von automatisierten Funktionsabläufen
  • Implementierung von Software-Bausteinen und SPS-Programmen
  • Aufbau von Methoden zur Software-Verifizierung, virtuelle Inbetriebnahme   
Das bringst du idealerweise mit:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Informatik, Mechatronik oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Maschinenbau, Anlagenbau oder Automatisierung
  • Sehr gute Kenntnisse im Bereich der SPS-Programmierung (TIA Portal, SIMOTION, sowie Rockwell)
  • Idealerweise praktische Erfahrungen im Umgang mit der virtuellen Inbetriebnahme
  • Gute Kenntnisse der objektorientierten Programmierung, z.B. Structured Text (ST) oder ähnlich Hochsprachen
  • Ziel- und lösungsorientiertes Denken und Handeln
  • Flexibilität und Leistungsbereitschaft
  • Selbständige, strukturierte Arbeitsweise und sichere Englischkenntnisse (mindestens Level B2)  
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Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung
Wir suchen einen Call-Center Agenten (m/w/d)Nach einer ausführlichen Einarbeitung unterstützt Du das Vertriebsteam. Du steht mit dem gesamten Team im regelmäßigen Austausch. Neben unseren guten Konditionen bieten wir Prämien und einen unbefristeten Arbeitsplatz.

Du bist kommunikativ, engagiert und möchtest Teil eines wachsenden Unternehmens werden? Dann suchen wir genau Dich als unsere 'Quadro-Stimme' am Telefon!

Deine Aufgaben

  • Neukundenakquise und Bestandskundenentwicklung (überwiegend Outbound)
  • Pflege, Auf- und Ausbau der Kundenstammdaten
  • Durchführung von Potentialanalyse / Nutzenargumentation / Einwandbehandlung
  • Nachbereitung der Kundengespräche
  • Pflege der Kundendaten im CRM
  • Kundenkontakte pflegen
  • Messeeinladungen nachverfolgen
  • kein Telefonverkauf
Dein Profil

  • Du hast vorzugsweise Erfahrung im Bereich Telemarketing, Telefonverkauf oder Callcenter
  • Du bist begeisterungsfähig, hast eine angenehme Telefonstimme sowie eine positive Ausstrahlung
  • Du hast Charme, Witz und viel Geduld für die Wünsche und Bedürfnisse am anderen Ende der Leitung
  • Dein Einsatzwille ist Teil Deines Charakters
  • Du hast Lust, neues und spannendes zu lernen (Werbeartikel und Corporate Fashion - mehr geht nicht)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sind erforderlich
  • Du hast ein hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung
Das bieten wir

  • 40 Wochenstunden (ggf. Teilzeit)
  • Erfolgsprämien
  • Anstellung in Voll- oder Teilzeit
  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • gleitende Arbeitszeiten
  • Remote-Option oder Inhouse
  • einen Top Start mit einer umfassenden Einarbeitung
  • 30 Tage Urlaub
  • gleitende Arbeitszeiten (familienorientiert)
  • Jobrad
  • überbetriebliche Altersvorsorge u.v.m.
Start: flexibel oder ab sofort.
Bewirb Dich jetzt als Callcenteragent (m/w/d) und werde Teil unseres Teams!
Ich freue mich auf Deine Bewerbung oder Deinen Anruf.

Herr Ingo Malinowski


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Jobbeschreibung

Arbeite mit uns an einer zukunftsfähigen Energieversorgung!Wir machen Erneuerbare aus Überzeugung: ABO Energy plant und errichtet weltweit Wind- und Solarparks sowie Batterie- und Wasserstoffprojekte. Seit fast 30 Jahren bieten die hausinternen Fachabteilungen von ABO Energy alles aus einer Hand: von der Standortbegutachtung, Planung, Genehmigung und Finanzierung bis hin zu Errichtung, Stromvermarktung, Netzanschluss, Betriebsführung und Service. Eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu sichern, treibt uns als übergeordnetes Ziel an. Erneuerbare sind unsere DNA.Junior IT-Manager (m/w/d) IT Systeme und ProjekteIn unserer HR-Abteilung verknüpfst du dein IT-Know-how mit Personalprozessen und treibst die Digitalisierung im HR-Bereich voran. Werde Teil eines engagierten Teams, das mit Leidenschaft, Hilfsbereitschaft und Innovationsgeist neue Wege geht.Deine Leidenschaft - Du...bist die zentrale Ansprechperson für Mitarbeiter*innen und Führungskräfte in allen Fragen rund um unser HR-Systemverbindest Welten, indem du als Schnittstelle zwischen HR, IT, Controlling und Finance fungierstunterstützt dein Team, indem du Mitarbeiter*innen bei der Zeiterfassung, Zeitdatenpflege und -korrektur begleitestmachst Wissen greifbar, indem du Trainings durchführst und verständliche, praxisnahe Schulungsmaterialien zu unseren HR-IT-Prozessen erstellsttreibst Innovation voran, indem du Wissen aufbaust, dokumentierst und den Wissenstransfer innerhalb des Unternehmens aktiv gestaltestgestaltest die Zukunft mit, indem du an der Digitalisierung der HR-Prozesse mitwirkst und innovative Lösungen entwickelstübernimmst Verantwortung für spannende ProjekteDeine Qualifikation - Du...hast ein Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossenbringst 1-2 Jahre Berufserfahrung mit - idealerweise in einem HR-IT-Umfeld, in der Prozessdigitalisierung oder im Bereich HR-Systemehast Erfahrung im Umgang mit Datenbanken und verstehst deren Aufbau sowie die Bedeutung von strukturierten Datenverstehst wirtschaftliche Zusammenhänge und kennst dich mit Konzernstrukturen und unternehmerischen Prozessen ausüberzeugst durch eine selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweiseverfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, um mit internationalen Teams und Stakeholdern zu kommunizierenDu erfüllst nicht alle Qualifikationen?Bei ABO Energy setzen wir uns für die Schaffung eines vielfältigen, integrativen und authentischen Arbeitsplatzes ein. Wenn du dich also für eine Stelle interessierst, bewirb dich - auch wenn deine bisherige Berufserfahrung nicht allen Qualifikationen entspricht. Du könntest genau der*die richtige Bewerber*in für diese oder eine andere Position sein! Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Gute Gründe für deinen Einstieg bei ABO EnergyWir möchten, dass du dich optimal entfalten und deine Talente an der richtigen Stelle einsetzen kannst. Gemeinsam legen wir den Grundstein für deine Karriere. Flexible Arbeitszeiten Weiterbildung Jobrad Mitarbeiterevents EGYM Wellpass 30 Tage Urlaub (+ freie Tage an Fasching/Heiligabend) 13. Monatsgehalt Mobiles Arbeiten Dienstwagen (Positionsabhängig) Küche mit kostenlosem Kaffee & Tee Umweltprämie Ladestation Premium-Versicherung (auch für private Unfälle) In nur 2 Minuten zu deiner fertigen BewerbungJETZT BEWERBEN!AnsprechpartnerHenri LauerJunior Referent Recruiting & PersonalmarketingE-Mail schreibenWir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Formular!Unaufgefordert eingereichte Profile von Personaldienstleistern werden nicht berücksichtigt.Ich habe die Datenschutzerklärung gelesen und stimme der Verwendung meiner Daten zu den aufgeführten Zwecken zu. Mir ist bewusst, dass ich diese Einwilligung jederzeit widerrufen kann. Im Falle einer Ablehnung für die ausgeschriebene Stelle bin ich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten ggf. auch anderen interessierten Fachabteilungen zur Verfügung gestellt werden können. Mit der Aufnahme in den Talentpool erkläre ich mich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten für 12 Monate ausschließlich für diesen Zweck gespeichert werden. Die fett markierten Felder sind Pflichtangaben.Wiesbadenab sofortVollzeit
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Die THM recycling solutions GmbH ist ein familiengeführtes, mittelständiges Unternehmen mit mehr als 30 Jahren Know-how im Recycling-Maschinenbau. Wir beliefern unsere Kunden mit praxisbewährten Recyclingmaschinen. Als Familienunternehmen wissen wir um den Wert des Zusammenhalts. Wir setzen auf ein verlässliches Miteinander, auf effiziente Prozesse und nachhaltige Kreisläufe.

Ihre Aufgaben:

  • mechanische Montage von Recyclingmaschinen und Anlagen bei unseren Kunden
  • Aufbau, Inbetriebnahme und Reparatur von Maschinen und Anlagen
  • Koordination von Maschinen- und Anlagenmontage
  • Störungs- und Fehlerdiagnose mit Remote Unterstützung
  • Schulungsaktivitäten der Kunden
  • Selbständige Durchführung von Wartungen/Inspektionen
  • Reisetätigkeit im In- und Ausland
Voraussetzungen:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Schlosser, Baumaschinen- Landmaschinenmechaniker oder vergleichbare Ausbildung und Qualifikation
  • Hohe Reisebereitschaft
  • Führerschein ist Voraussetzung
  • Englischkenntnisse
JBRP1_DE

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AVL ist eines der weltweit führenden Mobilitäts-Technologieunternehmen für Entwicklung, Simulation und Testen in der Automobilindustrie und in anderen Branchen. Wir liefern Konzepte, Lösungen und Methoden in Bereichen wie Fahrzeugentwicklung und -integration, E-Mobilität, Fahrerassistenzsysteme und autonomes Fahren (ADAS/AD) und Software für eine grüne, sichere und bessere Welt der Mobilität. 

  • Übernehmen Sie die Installation und Inbetriebnahme von Messtechnik und Prüfständen im Automotive-Bereich – weltweit, inklusive Kundeneinweisung und -training
  • Planen und bereiten Sie Ihre Einsätze eigenverantwortlich vor, führen Sie die Installation durch und begleiten Sie die finale Abnahme mit dem Kunden
  • Unterstützen Sie bei auftretenden Problemen nach der Installation und helfen Sie Kunden bei der Fehleranalyse sowie der Optimierung der installierten Systeme – sowohl vor Ort als auch remote
  • Teilen Sie wertvolle Erkenntnisse aus Ihren Einsätzen, um Prozesse kontinuierlich zu verbessern
  • Arbeiten Sie selbstständig und strukturiert, wobei Qualitätsbewusstsein stets im Fokus steht 
  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Informatik oder eine abgeschlossene Technikerausbildung mit relevanter Berufserfahrung
  • Erfahrung im Bereich Abgasmesstechnik, Automotive oder im Service an Prüfständen ist von Vorteil
  • Ihre verhandlungssicheren Englischkenntnisse ermöglichen Ihnen die Kommunikation bei internationalen Reisen
  • Eine hohe Eigenmotivation, Lernbereitschaft und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus
  • Mit allgemeinen IT-Anwendungen gehen Sie sicher und routiniert um
  • Offenheit, Neugier sowie interkulturelle Kompetenz sowie eine hohe Affinität zu Dienstreisen runden Ihr Profil ab  
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Jobbeschreibung

Wir die Panz Hausverwaltung GmbH suchen ab sofort Unterstützung in den Bereichen Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften und/oder Mietverwaltungen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Property Manager / Objekt- / Immobilienbetreuer / Verwalter WEG GdWE oder MV (m/w/d) Unbefristet / ab sofort / in Teil- oder Vollzeit



Welche Aufgaben übernimmst du:

  • Verantwortung für die ganzheitliche Betreuung unserer Wohnungseigentümergemeinschaften oder Mietverwaltungen
  • Korrespondenz mit den Eigentümern/Mietern, Versicherungen, Handwerkern und Behörden
  • Vor- und Nachbereitung sowie die Durchführung von Ortsbegehungen, Überwachung von Erhaltungsmaßnahmen
  • Rechnungsprüfungen, Belegprüfungen und Stammdatenpflege
  • Speziell Mietverwaltung: Wohnungsübergaben, Neuvermietungen
  • Speziell WEG/GdWE: Vor- und Nachbereitung sowie das Abhalten von Eigentümerversammlungen

Was bringst du mit:

  • Wünschenswert: Eine Ausbildung im Bereich Immobilien – Quereinsteiger sind auch willkommen
  • Sicheres Auftreten und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen
  • Teamfähigkeit
  • Strukturierte Arbeitsweise und Organisationsfähigkeit
  • Gute schriftliche Ausdrucksweise
  • Führerschein

Auf was du dich freuen kannst:

  • Du-Kultur und Team-Events
  • Homeoffice nach Vereinbarung
  • Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Modernes Office und Parkmöglichkeiten
  • Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Getränke und Obst

Haben wir dein Interesse geweckt?

Wenn du Spaß an der Immobilienbetreuung hast, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Bitte sende deine Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben) an:

Marina Mackenzie

Panz Hausverwaltung GmbH, Campus Leimen, Paul-Ehrlich-Str 1, 69181 Leimen




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Entfalte dein Potenzial bei uns – im Team von BRC Solar

Gestalte mit uns die Energiewende! Wir, die BRC Solar GmbH, sind ein 2018 gegründetes Unternehmen, das für smarte elektronische Lösungen im Bereich Photovoltaik steht. Als kreatives, fortschrittsorientiertes Team setzen wir auf persönlichen Umgang und Vertrauen. Wir mögen kurze Wege, bauen auf langfristiges Wachstum und leben eine offene Feedback-Kultur. Zusammen begeistern wir unsere Kunden und erreichen gemeinsam Erfolge. Dabei zählt das Engagement jedes Einzelnen.

Verstärke uns als

Assistenz Einkauf (m/w/d) in Vollzeit


Deine Aufgaben:

  • Durchführung des kompletten Bestellprozesses in unserem ERP-System Microsoft D365 mit Anfrage, Bestellung, Terminverfolgung, Wareneingang und Lagerbuchung
  • Datenpflege zu Kreditorendaten, Teilestämmen und Stücklisten
  • Auswertung und Berichte in Excel und D365
  • Beschaffung interner Bedarfe
  • Beauftragung und Nachverfolgung von Importen und Exporten
  • Unterstützung des Telefonsupports als Teil des kaufmännischen Teams

Dein Background:

  • Abgeschlossene Ausbildung im kaufm. Bereich oder vergleichbares
  • Koordinierte und organisierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Lieferanten und Partnern
  • Sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch
  • Durchsetzungsstark, lösungs- und teamorientiert
  • Erste Erfahrung in einem Industrie-Handelsunternehmen mit elektronischen Komponenten

Unser Angebot:

  • Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
  • Betrieblicher Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Langfristige Perspektiven (unbefristeter Arbeitsvertrag) bei einem modernen Unternehmen in einem zukunftsfähigen und nachhaltigen Marktumfeld
  • Arbeitsplatz mit guter Erreichbarkeit über öffentliche Verkehrsmittel, alternativ Parkplatz inkl. Lademöglichkeit für dein E-Auto oder E-Bike

Unsere Ansprechpartnerin:

Bitte sende Deine Unterlagen mit Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin an unsere Personalabteilung, Elke Meyer: .


BRC Solar GmbH
Gehrnstraße 7
76275 Ettlingen


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Jobbeschreibung

E.ON is one of Europe's largest operators of energy networks and infrastructure and a provider of innovative energy solutions for more than 50 million customers. Around 72,000 employees are constantly working to digitise the energy world, achieve net zero and connect everyone to good energy. To achieve this, we are focusing our actions on sustainability, digitalisation and growth. We strongly believe that differences make us stronger and welcome all people into our inclusive and diverse culture.

At E.ON diversity matters. We welcome all people and are convinced that differences make us stronger. Become part of our inclusive and diverse company culture!
We are looking for an Manager Strategic Intelligence (f/m/d) to join our E.ON SE team as soon as posible. If you are interested, please apply directly online.

A Job that Inspires

  • Join E.ON's Strategic Intelligence team, where you’ll have the opportunity to shape our strategic direction by delivering high-quality analysis of key external developments that influence E.ON's business.

  • Deliver strategic insights and recommendations to top executives, including board members and the CEO, based on actionable insights into energy markets, industry trends, competitive dynamics, and regulatory changes.

  • Contribute to key strategic decisions by providing insights that support business development, risk management, and corporate communications, and shape corporate positions on critical energy topics.

  • Strengthen and expand our knowledge base by overseeing and challenging the work of external analysis and intelligence providers, ensuring high-quality insights for decision-making.

  • Lead complex, high-impact projects, including managing top-tier consultants, and take ownership of content development, ensuring alignment with E.ON’s strategic objectives.

  • Foster strong working relationships across the E.ON group, promoting knowledge-sharing and cross-functional collaboration to enhance strategic insights.

A Convincing Background

  • A collaborativeand results-orientedprofessional with excellent analytical and numerical skills.

  • A proactive team player, capable of driving change with experience in leading and motivating project teams in a functional setup.

  • A university degree in Engineering, Economics, Mathematics, or a related field.

  • Strong expertise in energy market analysis, competitive intelligence, and energy policy assessment.

  • Experience in consultancy or intelligence roles, with proven skills in electricity market modeling (preferred but not mandatory).

  • A strong professional network within the energy sector.

  • Exceptional communication and storytelling skills, with fluency in English (German proficiency is a plus).

A Motivating Workplace

  • A role filled with exciting challenges, where we collaborate to ensure a smooth and successful onboarding experience.

  • A workplace that thrives on mutual trust, respect, and shared responsibility, fostering a positive, collaborative culture.

  • Join a team that emphasizes open communication, diversity of thought, and a supportive, engaging atmosphere.

  • A modern work environment offering flexibility & remote working options to promote a healthy work-life balance.

  • Opportunities for continuous personal and professional growth, with a wide range of training and development programs to support your career progression.

  • Access to a broad professional network across E.ON’s various business units, providing a wealth of perspectives and collaborative opportunities.

  • Competitive compensation and a secure future, with attractive remuneration packages and additional benefits, such as in-house sports facilities, childcare options, and a company pension plan.

Be part of our journey. We look forward to welcoming you to the team!

Do you have questions?


For further information please contact Jan Menze, jan.menze@eon.com.

Are you already convinced that this is the next step in your career? If yes, we would be happy if you would register and apply online before as Manager Strategic Intelligence (f/m/d) (Reference no 230804).

What you need to know:


Contract type: Permanent
Working time: Part or Full time Company: E.ON SE
Location: Essen
Function area: Corporate Development / Strategy

InklusionUns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.

Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

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Jobbeschreibung

Wir bei Zenjob haben eine Mission: Wir wollen der schnellste Zugang zu qualifizierten Arbeitskräften in Deutschland sein. Als Tech-Unternehmen revolutionieren wir mit unserer Mobile App und Webservices den Markt für Arbeitnehmerüberlassungen. Jobsuchende können per App einzelne Schichten buchen, wie es ihnen am besten in ihren Alltag passt. Gegründet im Dezember 2015 ist Zenjob neben Berlin mittlerweile in über 39 weiteren Städten vertreten.


Das machst du bei uns:

  • Du bist du sowohl als Hunter, als auch als Farmer tätig
  • Du bist somit für die Akquise von neuen Großkunden Partnerschaften zuständig
  • Du bist für die strategische Betreuung und deutschlandweite Geschäftsentwicklung unserer Großkunden verantwortlich – primär im Lebensmitteleinzelhandel
  • Du pflegst eine persönliche Beziehung zu den wichtigsten Akteuren unserer Kunden
  • Du entwickelst eigenständig individuelle Lösungen und verhandelst Verträge zum qualitativen Ausbau unserer Bestandskunden
  • Du arbeitest eng mit unserem Account Management Team Zusammen
  • In intensiver Teamarbeit bist du, unter der Führung eines Senior Key Account Managers, für den Geschäftsaufbau eines Wirtschafts-Segments zuständig.
  • Unterstützt wirst du dabei von unserem Vertriebs-Innendienst und einem Tandem-Partner, der dir bei Terminierung und Kunden Roll-Outs hilft
  • Gemeinsam mit unserem Produkt Team arbeitest Du daran unser Produkt stets nach den Kundenwünschen zu verbessern
  • Du wirst die Möglichkeit haben, deine Kreativität durch die Umsetzung von strategischen Projekten zum Ausdruck zu bringen.
Das bringst du mit:

  • Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium (Bachelor) mit
  • Du konntest bereits mind. 2 Jahre Berufserfahrung im B2B-Sales Bereich sammeln
  • Dein Herz schlägt für den Vertrieb und du hast Lust eine digitale Dienstleistung im Markt zu etablieren
  • Du verfügst über unternehmerisches Denken sowie eine analytische und strukturierte Arbeitsweise
  • Du bist ein engagierter Netzwerker und verfügst über gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten
  • Du bist hochmotiviert und hast den Willen, ambitionierte Ziele zu erreichen
  • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau und sprichst fließend Englisch
  • Du hast eine Leidenschaft für das Consultative Selling und möchtest Dich hierin fachlich weiterentwickeln
  • Du hast eine hohe Reisebereitschaft und freust dich darauf regelmäßig im Außendienst unterwegs zu sein
Das bieten wir:

  • Leistungsorientierte Vergütung aus Fixum + Provision
  • Ein offenes und tolles Team, das dir von Tag 1 an den Rücken stärken wird
  • 28 bezahlte Urlaubstage (wird um je 1 Tag pro 2 Kalenderjahre Tätigkeit bei uns erhöht, bis maximal 30 Tage), 1 Tage Sonderurlaub für gemeinnützige Arbeit, 5 Tage bezahlten Bildungsurlaub, Möglichkeit zum unbezahlten Urlaub
  • Hybrides Arbeitsmodell, das die Arbeit im Büro und Remote ermöglicht, flexible Arbeitsstunden und die Möglichkeit deinen Hund mit ins Büro zu bringen
  • Fortlaufender Fokus auf deine persönliche Entwicklung (jährliches Weiterbildungsbudget von EUR 750, Mentorenmöglichkeiten, ständige Gespräche zur Karriereentwicklung)
  • 40 EUR Guthaben für Navit, einem nachhaltigen Mobilitätstool für die öffentlichen Verkehrsmittel, Bike-Sharing uvm.
  • 30 EUR Urban Sports Club Zuschuss, 25% Rabatt auf Fit X Mitgliedschaft
  • Steuerfreie, digitale Essensmarken (Ersparnis von ~50€ netto pro Monat!)
  • Vierteljährliche Teamevents, Winter- und Sommerparty, Budget für Geburtstage und Jahrestage unserer Mitarbeitern
Bewirb dich und schicke uns deine Unterlagen. Wir freuen uns auf dich!

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Jobbeschreibung

Deine Aufgaben

  • Du übernimmst die Konstruktion von Schaltschrankausbauten
  • Du erstellst, pflegst und aktualisierst technische Dokumentationen
  • Du bist verantwortlich für die Beschaffung von Konstruktionsmustern
  • Für die Erstellung der Elektro-Hardware-Pläne bist du zuständig
  • Du kümmerst dich um die Produktpflege bestehender Systeme
  • Das Tracking und die Abwicklung der Freigabeprozesse für eigene und zugekaufte Komponenten gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben
  • Du unterstützt andere Abteilungen und stellst technisches Know-how bereit
  • Bei Interesse betreust du unsere Auszubildenden im Bereich AutoCAD-CAD

Dein Profil

  • Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker der ein technisches Studium, wie z.B. Elektrotechnik oder Maschinenbau oder Vergleichbares
  • Du verfügst über Kenntnisse in der Elektrotechnik und Mechanik
  • Du verfügst über Erfahrung im Umgang mit SolidWorks und AutoCAD
  • Du bist es gewohnt selbständig und strukturiert zu Arbeiten
  • Du bist kreativ und innovationsfreudig bei der Entwicklung neuer Produkte
  • Du kannst eigenverantwortlich und zielgerichtet Projekte umsetzen
  • Du sprichst gut Deutsch (mindestens B2) und verfügst über grundlegende Englischkenntnisse
  • Teamgeist und Kommunikationsstärke runden dein Profil ab

Dein Benefit

  • Ein starkes Teamgefühl und einen ausgeprägten Zusammenhalt – bestätigt durch die letzte Mitarbeitendenbefragung. Bei uns steht Teamwork im Mittelpunkt
  • Nutze unsere hybride und flexible Arbeitsgestaltung, die je nach Tätigkeit sowohl Vor-Ort also auch mobiles Arbeiten ermöglicht 
  • SWARCO bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einer stabilen Branche in einem internationalen Konzern
  • Profitiere von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten (intern und extern in Seminaren oder über Lernplattformen) 
  • Nutze 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaube z.B. bei Eheschließung
  • Wir bieten einen 40%igen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, weit mehr als der gesetzliche Zuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen
  • Deine Gesundheit ist uns wichtig: Profitiere von (E-)Bike Leasing und 160 €/Jahr Zuschuss zu Gesundheitsvorsorge und Fitnessprogrammen z.B. über wellhub
  • Unser Angebot für Dein persönliches Wohlbefinden umfasst eine kostenfreie, unbürokratische externe Beratung für berufliche, private oder gesundheitliche Fragen
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Jobbeschreibung

Wir suchen einen Studierenden (m/w/d) für das Wintersemester 2025/2026.


HAUPTAUFGABEN

Du spürst den Drang in die Praxis? Dann bist Du bei uns im Bereich Marketing Kommunikation genau richtig. Als Marktführer in unserer Branche sind wir nicht nur bekannt für unsere Premium-Produkte, sondern sind Vorreiter in Sachen innovativer und wirksamer Kommunikationsformen.

  • Bearbeitung, Pflege und Handling von CRM Kundendaten für Marketing Kampagnen
  • Unterstützung bei der Umsetzung von Marketing Kampagnen
  • Unterstützung bei der Umsetzung von Social Media Kampagnen
  • Unterstützung bei der Konzeption und Umsetzung von Kundenevents

PROFIL

  • Du studierst Betriebswirtschaftslehre mit Fachrichtung Marketing, Kommunikation, Public Relations oder vergleichbarer Fachrichtung mit Affinität zu neuen Medien.
  • Erste Erfahrungen in Programmen wie MS Dynamics, Content Management und MS Office erleichtern Dir den Einstieg, sind jedoch nicht zwingend erforderlich.
  • Du hast eine Affinität für Daten und Unternehmensprozesse.
  • Darüber hinaus verstehst Du es, sich schnell in Themen zu vertiefen sowie in unser Marketing-Team zu integrieren ohne dabei abzutauchen.
  • Aufgrund von Terminen außer Haus ist ein Führerschein von Vorteil.
  • Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens ein B2-Level) mit.
WIR BIETEN

  • Unsere Werte: Gelebte Unternehmenskultur basierend auf unserem
  • Entwicklungsperspektiven: Besondere Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. Während Deines Einsatzes hast Du die Chance, Verantwortung für eigene spannende Projekte zu übernehmen.
  • Startzeitpunkt und Dauer: Wir bieten einen flexiblen Startzeitpunkt ohne feste Bewerbungsfristen
  • Optimalen Einstieg: Ausführliches Onboarding für Deine Zeit bei Geberit
  • Fachliche Betreuung: Eine Ansprechperson, die Dir zur Seite steht, Deine Fragen beantwortet, regelmäßig Feedback gibt und Dich stärkenorientiert fördert
  • Flexible Arbeitszeiten: Die Möglichkeit, Deine Wochenarbeitszeit von 37,5 Stunden in Absprache mit Deiner Fachabteilung flexibel zu gestalten
  • Homeoffice: Im Rahmen eines Praktikums kannst Du einen Tag in der Woche im Homeoffice arbeiten. Während Deiner Abschlussarbeit kann die Zeit im Homeoffice variieren. Genauere Informationen erhältst Du im Interviewprozess.
  • Vergütung: Im Pflichtpraktikum und während Deiner Abschlussarbeit eine Vergütung von 1.000 € pro Monat brutto. Bei einem freiwilligen Praktikum, das mindestens 3 Monate dauert, vergüten wir Deine Arbeit mit dem Mindestlohn (ca. 2.025 € pro Monat brutto).
  • Urlaub: 2,5 Urlaubstage pro Monat
  • Verpflegung: Täglich frische und hochwertige Speisen in unserem Personalrestaurant
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement: Geberit Vital bietet Maßnahmen in den Bereichen Bewegung, mentale Gesundheit und Ernährung an
Beschäftigungsart: Vollzeit Vertragsart: Befristet Ort: Pfullendorf
KONTAKT Geberit Verwaltungs GmbH
Laura Ritter
+49 7552 934 870



Die weltweit tätige Geberit Gruppe ist europäische Marktführerin für Sanitärprodukte und feierte im Jahr 2024 ihr 150-jähriges Bestehen. Geberit verfügt in den meisten Ländern Europas über eine starke lokale Präsenz und kann sowohl auf dem Gebiet der Sanitärtechnik als auch im Bereich der Badezimmerkeramiken einzigartige Mehrwerte bieten. Die Fertigungskapazitäten umfassen 26 Produktionswerke, davon 4 in Übersee. Der Konzernhauptsitz befindet sich in Rapperswil-Jona in der Schweiz. Mit rund 11’000 Mitarbeitenden in über 50 Ländern erzielte Geberit 2024 einen Nettoumsatz von CHF 3,1 Milliarden. Die Geberit Aktien sind an der SIX Swiss Exchange kotiert und seit 2012 Bestandteil des SMI (Swiss Market Index).
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Jobbeschreibung

Im Traineeprogramm bei Avacon kannst du dich innerhalb von zwei Jahren in den verschiedensten Unternehmensbereichen neuen Herausforderungen stellen und dir dein berufliches Netzwerk aufbauen.Dieses Jahr suchen wir 5 Absolvent:innen für unser Traineeprogramm und bieten dir zum 01. Oktober einen spannenden Einstieg an den Standorten Helmstedt, Salzgitter oder Sarstedt.

Eine Aufgabe, die begeistert

  • Die ersten und die letzten sechs Monate deines Traineeprogramms verbringst du in deinem Patenbereich.
  • Ob als Trainee in einem technischen oder kaufmännischen Unternehmensbereich oder in einer kombinierten Schnittstellenfunktion - gemeinsam prüfen wir, welcher Patenbereich am besten zu dir passt.
  • In diesem Jahr haben wir fünf mögliche Patenbereiche: Nachrichtentechnik (Salzgitter), Systemführung (Salzgitter), Regulierung und netzwirtschaftliche Funktionen (Helmstedt), Assetmanagement bei der Avacon Natur (Sarstedt) und Digitales und Prozesse bei der Avacon Natur (Sarstedt).
  • Dein Patenbereich bietet dir umfassende Einblicke in die jeweiligen Themen und dein erstes Projekt lässt auch nicht lange auf sich warten. Eigenverantwortung inklusive!
  • Neben deinem Einsatz im Patenbereich sorgen ergänzend weitere Stationen in anderen Unternehmensbereichen für neue Perspektiven und spannende Einblicke.
  • Hast du Lust auf neue Perspektiven auch außerhalb der Avacon Gruppe? Dann kannst du einen Einsatz auch in einem regionalen Schwesternbetrieb (Regionalversorger) oder in einem zentralen, nationalen oder internationalen E.ON Unternehmen planen und dir somit ein starkes Netzwerk aufbauen.
  • Ganz klar: Es ist dein Traineeprogramm - gemeinsam stellen wir einen Plan auf, der deine Interessen abdeckt, sinnvolle Schnittstellen beinhaltet und dir Raum für Weiterentwicklung bietet.
  • Von Beginn an binden wir dich intensiv in unser Tagesgeschäft ein, sodass du dir schnell ein Bild von unserem Unternehmen machen kannst.
  • Mentoring, Netzwerkveranstaltungen, Workshops und Seminare sind bei uns keine leeren Phrasen, sondern selbstverständlich Teil des Traineeprogramms.

Ein Background, der überzeugt


Uns ist wichtig: Wir suchen keinen #superhelden, der alle Fähigkeiten bereits mitbringt. Vielmehr wünschen wir uns einen hochmotivierten Trainee, der Veränderung als Chance begreift und in seinen Stationen vielfältige Themen und Projekte vorantreibt.
  • Abhängig von deinem gewünschten Patenbereich hast du deinen Studiengang idealerweise mit einem der folgenden Schwerpunkte abgeschlossen: Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurswesen, Elektro- und Informationstechnik, Nachrichtentechnik, Energietechnik, Maschinenbau, Automatisierung, Verfahrenstechnik, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftsrecht oder einem verwandten Studiengang.
  • Du hast Spaß an digitalen Lösungen & Arbeitstechniken und hinterfragst gerne den Status quo, um Innovation und Digitalisierung voranzubringen und Prozesse zu optimieren.
  • Du konntest bestenfalls schon erste praktische Erfahrungen in den Themenbereichen der Energiewelt sammeln.
  • Du bist offen für Veränderungen, neugierig und hast eine Hands-on-Mentalität? Dann bist du als Absolvent genau richtig bei uns.
  • Kommunikation ist für dich kein Fremdwort, ganz gleich, ob Nachfrage, Feedback oder konstruktive Kritik.
  • Du bist motiviert, hast Lust dich weiterzuentwickeln und gehst gerne mutig voran, um neue Wege zu gehen.
  • Eine strukturierte Vorgehensweise ist dir wichtig, du bist wissbegierig und arbeitest dich gerne schnell in neue Themen ein.
  • Du gewinnst andere durch deine verhandlungssichere Kommunikation in deutscher Sprache und erkennst deinen Beitrag zu einer erfolgreichen Zusammenarbeit im Team.
  • In unserem Netzgebiet (Teile Niedersachsens und Sachsen-Anhalts) bist du uneingeschränkt mobil.
  • MS-Office-Anwendungen wie Word, Excel und PowerPoint beherrschst du grundlegend.


Ein Umfeld, das begeistert

  • Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen
  • Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander
  • 30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche bei Vollzeitbeschäftigung
  • Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, aus dem Homeoffice oder aus dem EU-Ausland/Workation)
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung, damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst
  • Eine überdurchschnittliche Vergütung (13 Monatsgehälter & Bonus) und finanzielle Unterstützung bei konzernübergreifenden Einsätzen
  • Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport
  • Als Teil des E.ON-Konzern neben regionalen auch internationale Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)
  • Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards

Das bieten wir dir

Du sollst dich bei uns wohlfühlen und täglich zufrieden mit der Arbeit starten. Dein Wohlbefinden, deine Lebenssituation und deine individuellen Weiterentwicklungswünsche haben bei uns eine wichtige Bedeutung. Um dein Top-Arbeitgeber zu sein, bieten wir dir eine Vielfalt an Leistungen, die dir gut tun.

Deine Gesundheit an erster Stelle
Du gibst täglich dein Bestes – und dafür verdienst du das Beste für deine Gesundheit. Egal, ob am Schreibtisch oder in der Fläche: Wir sorgen dafür, dass du jeden Tag sicher & gesund meisterst.

Regionale Stärke vereint mit globalen Möglichkeiten
Als Teil der E.ON-Gruppe bieten wir dir vielfältige Entwicklungschancen und Möglichkeiten in der globalen Hightech-Energiebranche, kombiniert mit der Nähe durch uns als regionalen Energieversorger.

Raum für deine Ideen
Bei uns ist Gestaltungsfreiraum kein Privileg der Führungsebene. Du wirst von uns stets ermutigt, den Status Quo zu hinterfragen und deine Ideen einzubringen.

Eine eingespielte Mannschaft
Bei uns bist du essenziell und gleichzeitig kein:e Einzelspieler:in. Wir verstehen uns als Mannschaft und stärken dir stets den Rücken, wenn du Großes bewegen willst.

Ein Job wie für dich gemacht
Wo auch immer du hinwillst und wie auch immer dein perfekter (Arbeits-)alltag aussieht – wir bieten dir das, was zu jeder deiner Lebenssituationen passt.


Hinweis : Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Auf findest du weitere Infos zum Traineeprogramm und zu den diesjährigen Patenbereichen.





Favorit

Jobbeschreibung

Seit 2023 arbeitet die Schleswig-Holstein Netz GmbH gemeinsam mit ihren E.ON-Konzernschwestern an der Weiterentwicklung und dem sicheren Betrieb von OT-Plattformen, die für die Netzführung und Prozessdatentechnik der Energiewende entscheidend sind. Als Projektmanager DevOps für Linux-Dienste bist du verantwortlich für die kontinuierliche Optimierung, den sicheren Betrieb und die Automatisierung unserer Linux-basierten Dienste auf der OT-Plattform.

Deine Aufgabe

Administration & Weiterentwicklung: Du übernimmst die Administration und Weiterentwicklung unserer Linux-Dienste und Systeme (wie z. B. Artifactory, Git, SFTP) und stellst deren Stabilität und Verfügbarkeit sicher.

Infrastructure as Code (IaC): Du entwickelst und implementierst Lösungen nach dem IaC-Ansatz in unseren OnPrem OT-Plattformen, um Konsistenz und Automatisierung im Betrieb zu fördern.

CI/CD-Pipelines: Du planst und implementierst CI/CD-Pipelines für Linux-Anwendungen und sorgst für eine reibungslose Automatisierung und effiziente Rollouts.

Performance & Monitoring: Du optimierst kontinuierlich die Performance der Linux-Dienste und führst regelmäßiges Monitoring und Fehleranalysen durch.

Agile Zusammenarbeit: In cross-funktionalen, agilen Teams bringst du deine Expertise ein, entwickelst nachhaltige, übergreifende Lösungen und unterstützt deren erfolgreiche Integration in den Betrieb.

Dein Profil

Qualifikation: Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Netzwerktechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.

Linux-Expertise: Du bringst fundierte Erfahrung in der Administration und Automatisierung von Linux-Serverumgebungen mit.

CI/CD-Know-how: Du hast Erfahrung in der Implementierung von CI/CD-Pipelines und in der Arbeit mit gängigen CI/CD-Tools (z. B. Jenkins, GitLab CI).

DevOps-Mindset: Du arbeitest strukturiert, hast Freude an der Automatisierung von Prozessen und bringst DevOps-Prinzipien in den Bereich Plattformbetrieb und Sicherheit ein.

Nice to have: IaC-Tools: Kenntnisse in IaC-Tools (z. B. Ansible, Terraform) zur Automatisierung und Verwaltung der Infrastruktur. Windows-Know-how: Erfahrung im Betrieb und in der Verwaltung von Windows-Diensten sowie den entsprechenden CI/CD- und IaC-Tools für On-Premise-Umgebungen.

Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.


Deine Benefits

  • Transparente Vergütung

    Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.

  • Zeit für dich
    Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.

  • Flexibilität
    Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.

  • Sinnstiftende Aufgabe
    Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.

  • Gesundheit
    Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.

  • Entwicklung & Weiterbildung
    Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.

  • Familie
    Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.

  • Auszeit
    Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.

  • Freistellung
    Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Favorit

Jobbeschreibung

Kreditorenbuchhalter (m/w/d)1973 gegründet, ist Best4Tires einer der führenden Händler mit ca. 900 Mitarbeitern im Bereich Reifen in Europa. Im Großhandel sowie als digitaler Serviceprovider rund um das Thema Reifen sind wir als international tätiger Innovationstreiber führend. Mit mehr als 10.000 direkt lieferbaren Reifenprodukten ist Best4Tires darüber hinaus B2B-Partner für individuellen Bedarf im Reifen-Großhandel. Dann werde Teil unseres Finance-Teams als Sachbearbeiter in der Buchhaltung / Kreditorenbereich (m/w/d) in Höhr-Grenzhausen (bei Koblenz) in Vollzeit (40 Std. Woche). Ein start ist ab sofort möglich.
Folgende Aufgaben erwarten Dich:
Zu deinen Hauptaufgaben gehört es, die täglichen Eingangsrechnungen im Bereich Kreditoren zu prüfen, zu buchen und zu kontieren
Die Bearbeitung von Rechnungsdifferenzen und Reklamationsgutschriften fällt ebenfalls in deinen Verantwortungsbereich
In Abstimmung mit unserer Treasury-Abteilung erstellst, prüfst und führst du Zahlläufe durch
Das Buchhaltungssystem sowie die dazugehörigen Kreditorenstammsätze pflegst du kontinuierlich und bereitest gemeinsam mit dem Team Monats- und Jahresabschlüsse vor
Für die Kontrolle und Verwaltung des Belegmanagements unserer Firmenkreditkarten bist du zuständig
Darüber hinaus stehst du als interner und externer Ansprechpartner für alle abteilungsrelevanten Fragestellungen zur Verfügung
Das bringst Du mit:
Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen (z.B. Kaufmann/frau im Groß- und Außenhandel, Büromanagement, etc.)
Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung / Kreditorenbuchhaltung mit dazugehörigen Kenntnissen aus der Buchhaltung
Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket sowie idealerweise praktische Erfahrung mit ERP-Systemen wie beispielsweise Navision
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine starke Affinität zu Zahlen
Eine gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise, kombiniert mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein
Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil
Best4Tires bietet Dir:
Neben dem Fixgehalt erhältst Du ein 13. Monatsgehalt
Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, ca. zwei Tage pro Woche im Homeoffice
Best4Us Corporate-Card mit 50 Euro netto monatlich + 60 Euro netto Geburtstagsgeld
Vergünstigte Mitgliedschaften in ausgewählten Fitnessstudios in der Region
Teilnahme am Fahrradleasing-Programm
Betriebliche Zusatzleistungen wie eine Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorge
Zugang zu Corporate Benefits sowie Rabatten auf Veranstaltungen und Freizeitaktivitäten
Ergonomische und höhenverstellbare Arbeitsplätze mit modernen Arbeitsmitteln in klimatisierten Räumen
Klingt spannend?
Dann freuen wir uns über Deine Online-Bewerbung! Uns genügt Dein Lebenslauf - ein Anschreiben ist nicht notwendig.

Bei weiteren Fragen wende Dich gerne an unsere HR-Abteilung.
Favorit

Jobbeschreibung

Deine Aufgabe

Du unterstützt das Team bei der jährlichen Testierung von über 100.000 Einspeiseanlagen.

Du bist verantwortlich für die Prüfung vergütungsrelevanter Unterlagen. In diesem Zusammenhang übernimmst du die Kommunikation mit Anlagenbetreibern, Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaften von EEG- und KWKG-Anlagen.

Du unterstützt uns bei der Konzeption, Optimierung, Dokumentation, Digitalisierung und Auswertung von neuen und bestehenden Prozessen sowie gesetzlichen Änderungen und Arbeitsanweisungen.

Dabei setzt du dich mit den relevanten Marktanforderungen und gesetzlichen Vorgaben auseinander.

Du baust dir ein Netzwerk zu unseren Servicepartnern, regionalen Kollegen sowie unseren Konzerngesellschaften auf, das dich bei deiner täglichen Arbeit unterstützt.

Du hast Spaß an der engen Zusammenarbeit im Team sowie in konzernweiten Arbeitsgruppen.

Dein Profil

Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekaufmann* o.ä.) mit Zusatzqualifikation (z. B. Fachwirt) oder erreichst diese in Kürze.

Du besitzt idealerweise energiewirtschaftliche Grundkenntnisse.

Du bist zuverlässig, sorgfältig und verfügst über eine strukturierte Arbeitsweise.

Du hast Spaß am Umgang mit IT-Systemen und beherrschst die üblichen Office-Produkte.

Du hast Interesse bestehende Arbeitsabläufe zu hinterfragen und diese zu vereinfachen und zu digitalisieren.

Du hast ein sicheres und freundliches Auftreten sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Führungskräften und Kollegen.

Du beherrschst die deutsche Sprache verhandlungssicher in Wort und Schrift.

Deine Kundenorientierung zeichnet dich aus.

Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.


Deine Benefits

  • Transparente Vergütung

    Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.

  • Zeit für dich
    Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.

  • Flexibilität
    Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.

  • Sinnstiftende Aufgabe
    Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.

  • Gesundheit
    Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.

  • Entwicklung & Weiterbildung
    Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.

  • Familie
    Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.

  • Auszeit
    Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.

  • Freistellung
    Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Favorit

Jobbeschreibung

Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung.

Was Dich erwartet

  • Vorrichten und Montage von Rohrleitungssystemen
  • Vorfertigung auf Baustellen oder in der firmeneigenen Fertigungshalle
  • Durchführung von Funktions- und Druckprüfungen
  • Selbständige Baustellenabwicklung gemäß Planung

Was Du mitbringst

  • Abgeschlossene Ausbildung als Rohrleitungsbauer, Heizungsbauer, Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) oder vergleichbar
  • Kenntnisse in der Verarbeitung von Stahl-, Edelstahl- und Kunststoffrohren
  • Schweißkenntnisse mit aktueller Prüfung von Vorteil
  • Berufserfahrung wünschenswert
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Vorteile

  • Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag
  • Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest!
  • Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung
  • Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing
  • Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung
  • Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit
  • Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat
  • Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge
  • 4 Tage Woche - 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
Favorit

Jobbeschreibung

Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung.

Was Dich erwartet

  • Erstellung von Angebots- und Projektkalkulationen, sowie Nachtragskalkulationen
  • Nachverfolgung von Kalkulationen und Angebotsausarbeitungen
  • Erstellung und Bearbeitung von Leistungsverzeichnissen
  • Unterstützung bei Auftraggebergesprächen/ -verhandlungen

Was Du mitbringst

  • Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) oder kaufmännische Ausbildung mit Bezug zur Versorgungstechnik
  • Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit entsprechenden Branchen- und Materialkenntnissen erforderlich
  • Sicherer Umgang mit MS Office Paket, sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit Branchensoftware PDS

Deine Vorteile

  • Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag
  • Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest!
  • Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung
  • Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing
  • Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung
  • Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit
  • Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat
  • Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
Favorit

Jobbeschreibung

Deine Aufgabe

  • Systemverantwortung: Du betreust unser zentrales Workforce-Management-System zur Steuerung von Instandhaltungs- und Entstörungsaufträgen – sowohl für stationäre als auch mobile Anwendungen.

  • Anforderungsmanagement: Du analysierst, bewertest und dokumentierst fachliche Anforderungen und Prozesse in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen. Neue Anforderungen übersetzt du in durchdachte User Stories.

  • Release- und Testkoordination: Du steuerst Release-Prozesse sowie Testaktivitäten, stimmst dich eng mit internen und externen Entwicklern und Lieferanten ab und begleitest die Lösungsfindung bis zur Produktivsetzung.

  • Qualität & Standards: Als IT-Experte entwickelst du Standards und Qualitätskriterien, begleitest agile Teams bei deren Einhaltung und übernimmst die Administration spezieller Konfigurationen.

  • Strategische Weiterentwicklung: Du gestaltest die digitale Zukunft unserer Instandhaltungs- und Instandsetzungsprozesse aktiv mit – insbesondere rund um das Workforce-Management-System.

  • Projektverantwortung: Bei Bedarf übernimmst du die Rolle als Teilprojektleiter, steuerst externe Dienstleister und bringst dich in konzernübergreifende Arbeitsgruppen ein. Sonderaufgaben im Applikationsmanagement meisterst du mit Überblick.

Dein Profil


  • Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.

  • Du bringst Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung mit und bist mit Tools wie JIRA und Confluence bestens vertraut. Kenntnisse in SAP (idealerweise EAM) und WFM-Systemen sind von Vorteil.

  • Du überzeugst durch konzeptionelle Stärke, analytisches Denken und die Fähigkeit, technische Spezifikationen sowie Projektergebnisse klar zu dokumentieren.

  • Idealerweise kennst du die Prozesse der Energiewirtschaft – besonders in den Bereichen Netzbetrieb und Instandhaltung.

  • Selbstständiges, strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten liegt dir im Blut. Du übernimmst Verantwortung und behältst stets den Überblick.

  • Du bist kommunikationsstark, arbeitest gerne vernetzt und hast Freude an der Zusammenarbeit – auch über Unternehmensgrenzen hinweg.

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine hohe Reisebereitschaft (inkl. Führerschein Klasse B) bringst du mit.

  • Kundenorientierung und Dienstleistungsmentalität prägen dein Handeln.

Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.


Deine Benefits

  • Transparente Vergütung

    Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.

  • Zeit für dich
    Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.

  • Flexibilität
    Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.

  • Sinnstiftende Aufgabe
    Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.

  • Gesundheit
    Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.

  • Entwicklung & Weiterbildung
    Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.

  • Familie
    Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.

  • Auszeit
    Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.

  • Freistellung
    Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Favorit

Jobbeschreibung

Die LEW TelNet GmbH ist einer der führenden Anbieter für Telekommunikation im Südwesten Bayerns und angrenzenden Gebieten. Wir verfügen über ein eigenes Nachrichtennetz sowie über ein breites Produkt- und Dienstleistungsangebot in den Bereichen Internet und Telefonie, IT-Sicherheit, Rechenzentrum, Standortvernetzung und Cloud-Dienstleistungen. Wir betreuen namhafte Kund:innen aus Industrie, Dienstleistung und der öffentlichen Verwaltung. Unser Team stellt den zuverlässigen Betrieb, die Sicherheit und die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Telekommunikationsnetzes sicher – von der Planung und Konfiguration bis hin zur Überwachung und Optimierung der Übertragungstechnik.

Darum geht es konkret

Du bist ein Profi für Nachrichtentechnik? Dann haben wir genau die richtige Herausforderung für dich!

  • Mit deinem Know-how planst, konfigurierst und betreibst du unser hochmodernes Telekommunikationsnetz mit Ethernet, WDM und Access-Technik FTTX
  • Im Network Management Center (NMC) sorgst du gemeinsam mit dem Team für einen störungsfreien Betrieb und höchste Netzstabilität
  • Unsere Managementsysteme haben es in sich – mit deinen Linux- und IP-Kenntnissen konfigurierst und optimierst du sie effizient
  • Darüber hinaus setzt du unser ISMS nach ISO 27001 um, optimierst es kontinuierlich und entwickelst Sicherheitskonzepte für eine stabile Infrastruktur – dabei unterstützen wir dich mit einer fundierten Einarbeitung

Das wünschen wir uns

  • In Sachen Ethernet, IP, WDM, GPON und Linux macht dir niemand etwas vor – und wenn du auch noch Kenntnisse in ISO 27001 mitbringst, umso besser!
  • Egal, ob du dein Wissen in Informations-, Nachrichten- oder Telekommunikationstechnik durch ein Studium, eine Ausbildung oder eine Weiterqualifizierung mit passendem Schwerpunkt erworben hast – entscheidend ist, dass du dich in diesem Bereich sicher bewegst
  • Teamwork und Eigenverantwortung sind für dich selbstverständlich; du packst gerne an und bringst eigene Ideen ein
  • Bestenfalls nimmst du am Bereitschaftsdienst teil und besitzt einen Führerschein der Klasse B, um bei Einsätzen vor Ort sein zu können

Das erwartet dich bei uns

  • Die Anforderungen der Arbeitswelt ändern sich stetig. Damit du fachlich immer up-to-date bleibst, investieren wir in deine Weiterbildung.
  • Kochen macht glücklich - und essen noch viel mehr. Damit es frisch und gesund sein kann, zahlen wir dir im Homeoffice einen Essenszuschuss.
  • Das Leben ist dynamisch - egal ob beruflich oder privat. Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeit/Jobsharing, Workation und vieles mehr.
  • Better together. Wir sind überzeugt, dass wir gemeinsam erfolgreicher sind. Dafür gibt es bei uns viele Möglichkeiten, um dich mit deinen Kolleg:innen zu vernetzen - ob bei Workdates, internen Events oder sozialen Aktionen.
Favorit
DIS AG Köln

Jobbeschreibung

Du möchtest deine gesammelten Erfahrungen als Rechtsanwaltsfachangestellte in einem neuen Job unter Beweis stellen? Dann bist du bei uns genau richtig!Ab sofort suchen wir für unsere namhaften Kunden aus Köln engagierte Fachkräfte als Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d).

Deine Aufgaben

  • Selbstständige Bearbeitung von administrativen Aufgaben im juristischen Bereich
  • Erstellung und Bearbeitung von juristischen Dokumenten und Schriftsätzen
  • Erfassung und Pflege von Akten, Daten und relevanten Dokumenten
  • Unterstützung bei der Erstellung von Berichten, Präsentationen und anderen
    administrativen Unterlagen
  • Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern, einschließlich Mandanten,
    Gerichten und Behörden
  • Fristenüberwachung und Terminplanung

Dein Profil

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) oder
    eine vergleichbare Qualifikation
  • Ein sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen und idealerweise Erfahrung mit
    Anwaltssoftware sind für dich selbstverständlich
  • Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und behältst auch in stressigen Situationen einen
    klaren Kopf
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab, Englischkenntnisse
    sind von Vorteil
  • Idealerweise hast du bereits erste Berufserfahrungen sammeln können, Berufseinsteiger
    sind jedoch auch willkommen

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Flache Hierarchien und ein angenehmes Arbeitsumfeld
  • Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung
  • Möglichkeit auf Home Office
  • Attraktives Fixgehalt und viele weitere Vorteile

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!
Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Nach einer Umfrage des Great Place to Work® Instituts wurde die DIS AG bereits zum 19. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" ausgezeichnet und hat zudem erneut den kununu "Top Company" Award 2024 erhalten. Profitieren Sie von unserem Know-how und lernen Sie uns kennen! Mehr über uns erfahren Sie unter .

Dein Kontakt

Frau Denise Hunke


DIS AG

Office & Management
Habsburgerring 2
50674 Köln


Telefon +49 221 2773006


Favorit

Jobbeschreibung

Im Zuge der Digitalisierung unserer Energienetze und Modernisierung unserer Prozessdatentechnik bist du für die Konzeptionierung und Weiterentwicklung unserer Kommunikations-, Leit- und Sekundärttechnikkonzepte verantwortlich. Wir sind Betreiber kritischer Infrastruktur und legen größten Wert auf Integrität, Vertraulichkeit und Verfügbarkeit unserer Daten. Der Schutz unserer Infrastruktur bei gleichzeitiger Nutzung moderner IT-Möglichkeiten sind eine der größten Herausforderungen.

Deine Aufgabe

️ Du erarbeitest systemtechnische Konzepte für integrative Leittechnik sowie moderne Kommunikation und Sekundärtechnik im Umfeld von SmartGrid.

Du entwickelst unsere Konzepte für die Fernparametrierung, Patch- und Devicemanagement ️ sowie Inventarisierung und Überwachung der Sekundärtechnik weiter.

Du arbeitest verantwortlich mit bei der Erstellung von konstruktiven Typicals im Kontext der Sekundär- und Fernwirktechnik und treibst die Standardisierung unserer Stationen voran.

Die Optimierung der leittechnischen Integration von Funktionen und Kommunikation liegt in deiner Hand.

Bei der Gestaltung und Ausarbeitung von Betriebsführungsverträgen sowie Drittmarktprojekten unterstützt du aktiv.

Du steuerst unsere technischen Dienstleister und bist Ansprechpartner für spezifisch technische Fragestellungen.

Du bist eingebunden in das Leadershipmodell des E.ON Konzerns sowie Konzern- und Forschungsprojekten.

Du nimmst ggf. am Bereitschaftsdienst teil.

Dein Profil

Du verfügst über einen erfolgreichen Hochschulabschluss – Fachrichtungen Technik, idealerweise mit Spezialisierung Elektro-/Informationstechnik oder hast einen Meister/Techniker mit langjähriger Berufserfahrung.

Du hast umfassende Fachkenntnisse über sekundärtechnische Geräte und ihre Wirkungsweise (Schutzgeräte, Fernwirkgeräte, stationsleittechnische Komponenten, Automatisierungstechnologien, ...).

Du bringst Kenntnisse über leittechnische Fernwirkprotokolle, Stationbuskommunikation sowie Konstruktion und Dokumentation mit.

Zur Funktion und Wirkungsweise der eingesetzten Technologien der Informations- und Kommunikationstechnik sowie der genutzten Kommunikationsprotokolle hast du einen technischen Hintergrund.

Du hast ein gutes Verständnis bestehender sowie aufstrebender Informationstechnologien im Bereich der Prozess-IT und Prozessdatentechnik.

Im Bereich der Energiewirtschaft und dem Betrieb von kritischen Infrastrukturen besitzt du Erfahrung und Kenntnisse oder hast Lust, dich darin weiterzuentwickeln.

Du zeigst Leidenschaft, überzeugst und inspirierst andere und findest es spannend, an Forschungs- und Förderprojekten mitzuarbeiten.

Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.


Deine Benefits

  • Transparente Vergütung

    Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.

  • Zeit für dich
    Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.

  • Flexibilität
    Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.

  • Sinnstiftende Aufgabe
    Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.

  • Gesundheit
    Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.

  • Entwicklung & Weiterbildung
    Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.

  • Familie
    Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.

  • Auszeit
    Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.

  • Freistellung
    Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Favorit

Jobbeschreibung

Die Labor Berlin – Charité Vivantes Services GmbH ist das zum 1. Januar 2011 als Dienstleistungsgesellschaft für externe Kunden gegründete Laborunternehmen der Charité – Universitätsmedizin Berlin und der Vivantes Netzwerk für Gesundheit GmbH. In enger Zusammenarbeit mit der Schwestergesellschaft Labor Berlin – Charité Vivantes GmbH bietet Labor Berlin Services ein umfangreiches Leistungsportfolio, welches nicht nur diagnostische Spitzenmedizin sondern auch Beratungs- und Managementleistungen umfasst. Labor Berlin Services versorgt im Rahmen des netzwerk Labor mehr als 30 Kliniken mit über 25.000 Krankenhausbetten in Berlin sowie im gesamten Bundesgebiet. Durch die MVZ-Strukturen ist Labor Berlin Services auch am ambulanten Gesundheitsmarkt tätig.

Im Fachbereich Informationstechnologie, Standort Berlin-Reinickendorf, besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Position als

Senior IT System Administrator (m/w/d)
(Kennziffer: 16207)


Das erwartet Sie bei Labor Berlin Services:

  • Betreuung von Serverbetriebssystemen (Windows & Linux)
  • Administration und Härtung der Systeme
  • Unterstützung in der Einführung und im Betrieb von Lieferanten und Dienstleistersystemen
  • Implementierung von Desaster-Recovery-Plänen
  • Dokumentation und Qualitätssicherung sowie Unterstützung beim 2nd-Level-Support
  • Teamgröße: 14 Mitarbeitende am Standort Berlin-Reinickendorf (Erlenhöfe)

Das zeichnet Sie aus:

  • Abgeschlossenes Informatik-Studium oder Berufsausbildung in der IT
  • Mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Management von IT-Infrastrukturen
  • Sicherer Umgang im Microsoft- und Linux-Umfeld
  • Fließende Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau)
  • Bereitschaft für regelmäßige Rufdienste (1-2x/Monat für 3 Tage), strukturierte Denkweise und konsequente Lösungsorientierung

Wir bei Labor Berlin Services bieten Ihnen

  • Unbefristete Festanstellung (39 Wochenstunden in Vollzeit – Teilzeit ebenfalls möglich) inklusive flexibler Arbeitszeiten
  • Hybrides Arbeitsmodell (bis zu 5 Tage/Woche mobiles Arbeiten) sowie 30 Tage Urlaub (zusätzlich: 24. + 31.12. frei)
  • Bei Umzug nach Berlin: Option zur Anmietung eines möblierten 1-Raum-Apartments, Übernahme der Umzugskosten
  • Kinderbetreuung im Krankheitsfall („Kids Mobil“), Mitgliedschaft im „Urban Sports Club“, kostenloser labordiagnostischer Basis-Check
  • BVG-Firmenticket, Dienstrad-Leasing („JobRad“), Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung
  • Umfangreiches Fortbildungsprogramm (>100 Veranstaltungen/Jahr u.a. über „Haufe Akademie“), Sommerfest/Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen

Werden Sie ein Teil von Labor Berlin Services. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!

Bewerben Sie sich ganz einfach mit Ihrem Lebenslauf über den Button "" oder per Email an .

Ihre Fragen beantwortet gerne Herr Edler; Tel.: +49 151 4223 1181.

Labor Berlin Services trifft seine Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung bevorzugen wir schwerbehinderte Menschen. Anfallende Kosten für Vorstellungsgespräche werden nicht übernommen.

Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Labor Berlin Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.


Labor Berlin – Charité Vivantes Services GmbH · Abteilung Personal · Sylter Straße 2 · 13353 Berlin · Folgen Sie uns auf , oder !


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Jobbeschreibung

<p>Die Kienast Unternehmensgruppe ist ein modernes Schuhhandelsunternehmen mit bundesweit über 450 Filialen und 2.600 Mitarbeiter:innen. Wir sind ein Familienunternehmen mit über 70-jähriger Erfolgsgeschichte und einer der zwei führenden Schuhhändler Deutschlands. Ob sportliche Sneaker, praktische Gummistiefel, klassische Business-Schnürer, robuste Boots oder Accessoires — Schuhe sind unsere Leidenschaft und die möchten wir teilen. Daher suchen wir dich als Verstärkung für unsere Bauleitung in unserer Unternehmenszentrale in Wedemark bei Hannover.</p> <p><b>Architekt:in / Innenarchitekt:in (m/w/d) Schwerpunkt Ladenbau</b><br>Vollzeit / Teilzeit</p><br><ul> <li>Vollständige technische Betreuung und Abwicklung von Projekten sowie kaufmännische Planung und Überwachung</li> <li>Konzeption und eigenständige Planung unserer Standorte/ Filialen unter Verwendung bestehender Konzepte</li> <li>Verantwortung für die Ausarbeitung der Ausführungszeichnungen</li> <li>Eigenverantwortliches und vielseitiges Tätigkeitsfeld mit Raum für Ideen</li> <li>Kontrolle der Einhaltung von Terminen, Kosten und Qualität</li> <li>Ansprechpartner:in für Dienstleister und Übernahme des Projektmanagements</li> </ul><br><ul> <li>Abgeschlossenes Studium Innenarchitektur/Architektur</li> <li>Idealerweise mehrjährige Erfahrung im Bereich Ladenbau/ Store Design/ Innenraumgestaltung/ Projektsteuerung</li> <li>Affinität zum Einzelhandel und Ladenbau</li> <li>Erfahrung in der technischen und preislichen Prüfung von Angeboten sowie selbstständigen Beauftragung</li> <li>Kenntnisse in AutoCAD und sicherer Umgang mit gängigen MS-Office Programmen</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Strukturiertes und wirtschaftliches Denken, selbstständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit</li> <li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und die Bereitschaft für Reisetätigkeiten</li> </ul><br><p>Bei Kienast leben wir ein offenes, freundliches Miteinander und den Austausch auf Augenhöhe. Wir möchten, dass sich alle von Beginn an wohlfühlen – dafür sorgen u.a. die folgenden Benefits:</p> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten und mind. 1x pro Woche Homeoffice</li> <li>Modern gestaltete Büros, Aufenthaltsräume und Outdoorplätze für die gemeinsame Mittagspause</li> <li>30% Personalrabatt und monatlich wechselnde Corporate Benefits</li> <li>Betriebliches Fitnessangebot</li> <li>Get-together Events</li> <li>Gute ÖPNV-Anbindung und kostenlose Parkplätze</li> <li>Jobrad</li> <li>Bio-Obstkisten für einen frischen Start in die Woche</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>

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Jobbeschreibung

Aufgaben

  • Du lernst, wie man komplexe organisatorische Themenstellungen eines Industriebetriebs der Energiewirtschaft analysiert und sie mithilfe der IT lösen kann.
  • Innerhalb der drei Jahre durchläufst du viele Unternehmensbereiche, wie Elektromobilität, Photovoltaik, Erneuerbare Energien, den voll digitalisierten Energiehandel, den Digitalvertrieb sowie den Bereich Geschäftsentwicklung & IT.
  • Im Studium wirst du neben betriebswirtschaftlichen Grundlagen mit informatikbezogenen Sachgebieten, wie Hardware, Software und Netzwerken, vertraut gemacht.
  • Du erlernst den Umgang mit Datenbanken und sammelst Erfahrungen in IT-Projekten.
  • Je nach gewählter Funktionsvertiefung lernst du wie Software oder Webapplikationen konzipiert und entwickelt werden, den Umgang mit Serversystemen, wie Datenbank-Administratoren arbeiten oder was zur IT-Sicherheit beitragen sollte.
  • In weiteren Wahlmodulen tauchst du in die Grundlagen des IT-Consultings oder des IT-Controllings ein. IT-Tools, wie beispielsweise MS Office oder SAP werden dabei zu deinen besten Freunden.


Anforderungen

  • Du hast das Abitur oder die Fachhochschulreife mit guten Leistungen in den Fächern Deutsch, Mathematik, Englisch, Physik oder IT bestanden.
  • Dein Herz schlägt für IT-Themen und alles rund um die Digitalisierung. Du hast Spaß an Zahlen und Tabellen.
  • Du besitzt ein kaufmännisches Verständnis sowie Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen.
  • Als Organisationstalent liebst du Logik und hast eine hohe Dienstleistungsorientierung.
  • Du besitzt eine gute Auffassungsgabe und hast Freude daran, immer wieder Neues zu lernen.


Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

  • Teamwork statt Hierarchiedenken
    Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
  • Viel Freiraum für eigene Ideen
    Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
  • Attraktive Bezahlung
    Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
  • Tolle Perspektiven
    Nach der Ausbildung bieten wir dir bei entsprechenden Leistungen eine Übernahmegarantie für mindestens ein Jahr. Dank der vielfältigen Ausbildung stehen dir zudem in nahezu allen Bereichen die Türen offen.
  • Faire Arbeitszeiten
    Wenn möglich arbeitest du in Gleitzeit, profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und je nach Abteilung kannst du sogar mobil arbeiten. Wochenendarbeit kennen unsere Azubis und Dualen Student*innen nicht.
  • Beste Betreuung
    Unsere Azubis und dualen Student*innen bescheinigen uns eine „super Betreuung durch die Ausbilder*innen vom ersten Tag an“. Wir haben eine Vielzahl an geschulten Ausbilder*innen, die unsere Azubis gerne in allen Belangen unterstützen.
  • Gutes Gehalt
    Bei uns verdienst du in jedem Ausbildungsberuf richtig gutes Geld. Bei 1.043,26 Euro geht’s los. Hinzu kommen ein 13. Monatsgehalt und viele weitere Benefits, etwa ein bezuschusstes Jobticket oder ein iPad für die Berufsausbildung.
  • Eine 'klasse Ausbildung'
    Das zumindest sagen unsere Azubis und dualen Student:innen - und die sollten es wissen. Uns ist es wichtig, dass du dich während deiner Ausbildungszeit bei uns wohl fühlst und viel lernst.
  • Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
    Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
  • enercity Gym und Betriebssport
    Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
  • Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
    Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
  • Mobiles Arbeiten
    Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
  • enercity Kinderkrippe
    Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
  • Beste Verkehrsanbindung
    Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
  • Attraktive Vergütung
    Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du von einigem mehr – etwa Prämien, Sonderzahlungen oder Zuschüssen beim Betriebsrestaurant oder zum Jobticket.
  • Jobs, die wirklich was verändern
    Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

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Jobbeschreibung

<p></p> <b>AurumCars</b> mit Sitz in Augsburg ist der CHECK24-eigene Mietwagenanbieter. Egal wohin die Reise geht, wir haben den passenden Mietwagen. Dabei steht für uns die Zufriedenheit der Kunden und ein ausgezeichnetes Mietwagenerlebnis an erster Stelle, weshalb wir nur mit ausgewählten und renommierten Fahrzeugvermietern zusammenarbeiten. Wenn Du etwas bewegen willst, bist Du bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams bei der AurumCars GmbH suchen wir Dich als motivierten <b>Kundenberater (m/w/d) Customer Care Voll- oder Teilzeit. </b>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! <p></p><br><ul> <li>Du bearbeitest eingehende telefonische und Online-Buchungen (Nachbuchung und Stornierung)</li> <li>Du kümmerst Dich um die individuelle telefonische und schriftliche Betreuung und Beratung von Kundenwünschen sowie Reklamations- und Schadensfällen unserer Mietwagenkunden</li> <li>Du bist zentrale Schnittstelle zwischen unseren deutschsprachigen Kunden und unseren international agierenden Partnern (Vertrieb, Vermieter und Versicherungen)</li> <li>Du unterstützt uns aktiv bei der Weiterentwicklung interner Prozesse sowie der Qualitätssicherung</li> </ul><br><ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Erste Erfahrungen im Dialogmarketing oder vergleichbare Berufserfahrung aus der Touristik von Vorteil</li> <li>Hohe Motivation unsere Mietwagenkunden vor, während und nach der Anmietung freundlich und kompetent zu beraten</li> <li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Teamfähigkeit, Flexibilität und Eigenverantwortung, um schnell messbare Ergebnisse zu erzielen</li> <li>Professionelles Auftreten gegenüber unseren Partnern, schnelle Auffassungsgabe, um komplexe Zusammenhänge zu durchdringen und Hands-on-Mentalität, um schnell pragmatische Lösungen zu finden und umzusetzen</li> <li>Gute MS-Office- und PC-/Internetkenntnisse</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- sowie sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul><br><ul> <li><b>Du kommst leicht zu uns:</b> Zentraler Standort direkt am Augsburger Hauptbahnhof im HELIO (mit Einkaufsmöglichkeiten, Fitness und Kino direkt im Gebäude). Unser helles und modernes Büro bietet Raum für Kreativität, Arbeiten im Freien und Spaß beim Kicker oder Tischtennis. Dank kostenlosem Deutschlandticket, bezuschusstem Fahrrad-/ eBike-Leasing und kostenlosen Fahrradstellplätzen kommst Du klimaneutral und günstig ins Büro</li> <li><b>Wir schätzen Deinen Einsatz: </b>Unbefristete Verträge, eine attraktive Vergütung sowie jährliche Prämien für besondere Erfolge. Gutscheine für zahlreiche CHECK24 Produkte, bezuschusste betriebliche Altersvorsorge und viele weitere Benefits (z.B. EGYM Wellpass, Rückenschule, kostenlose Sportangebote, Teambudgets für Events) gibt es obendrauf</li> <li><b>Bei uns bist Du flexibel: </b>Flexible Arbeitszeiten, mehr als 30 Tage Urlaub bei sehr guter Leistung und die Option auf zusätzlichen unbezahlten Urlaub, Sabbaticals und Workation im Ausland</li> <li><b>Wir bringen Dich voran: </b>Individuelle Förderung Deiner Karriere durch interne und externe Fortbildungen, regelmäßige Feedbackgespräche und persönliches Coaching sowie ein persönliches Budget für Fortbildungen. Durch unser starkes und nachhaltiges Wachstum bieten wir Perspektiven in der Fach- und Führungslaufbahn</li> <li><b>Wir statten Dich aus: </b>Einen Laptop für mobiles Arbeiten, zwei Bildschirme oder individuelles Equipment wie eine ergonomische Maus, Noise-Cancelling-Kopfhörer oder einen höhenverstellbaren Schreibtisch? Kein Problem!</li> <li><b>Bei uns kannst Du Dich wohlfühlen:</b> Kostenlose Getränke gibt es gekühlt in jedem Büro. Kaffee, Kakao, Müsli und frisches Obst sind regional und bio. Kostenloses Mittagessen gibt es 5x pro Woche für das gesamte Team</li> <li><b>Wir sind auch neben der Arbeit ein super Team:</b> Bei uns herrscht ein kollegiales und freundschaftliches Miteinander. Bei Biergarten- und Plärrerbesuchen, Office Partys und legendären Sommer- und Weihnachtsfeiern feiern wir gemeinsam unsere Erfolge. Zudem bieten wir zahlreiche Teamevents und gemeinsame Sportrunden wie Fußball, Bouldern oder Yoga</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>

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Jobbeschreibung


Im Betrieb Offshore übernehmen Sie die Planung und Koordinierung der Arbeiten auf See und an Land an den Netzanbindungen der Offshore Windparks in der deutschen Ostsee.


Das macht den Job für Sie interessant: 50Hertz, ein Unternehmen mit mehr als 2100 Mitarbeitenden, ist als Übertragungsnetzbetreiber im Norden und Osten Deutschlands unter anderem dafür verantwortlich, die gesamte in der deutschen Ostsee erzeugte Offshore-Windenergie an Land zu bringen. Dafür errichtet 50Hertz unter Aufwendung erheblicher Mittel Schaltanlagen auf See und verbindet sie durch Seekabel mit dem Festland. Als Fachingenieurin Koordinierung Offshore (m/w/d) behalten Sie alle Arbeiten in Bezug auf die Netzanschlüsse der Ostsee-Windparks im Blick. Sie planen, koordinieren und überwachen die Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen und sichern die Mitarbeit bei Netzanschlussprojekten ab.


Dabei arbeiten Sie mit den übrigen Fachgebieten der Abteilung Offshore Betrieb Ostsee und weiteren relevanten Fach- und Projektabteilungen zusammen und stimmen sich mit den beteiligten Partnern ab. Mit unseren Netzanschlusskunden, den Windparkbetreibern, stehen Sie im engen Austausch und dienen als erste Ansprechperson für betriebliche Belange.


Zu Ihren Aufgaben gehört im Detail:

  • Überwachung und Umsetzung der Betriebsführungsverträge sowie Begleitung der Vertragserstellung und Anpassung für Offshore-Anlagen,
  • Vorbereitung und Begleitung der Betriebsbesprechungen mit Netzanschlusskunden,
  • Planung, Koordination und Überwachung von Instandhaltungsmaßnahmen unter Berücksichtigung der Beeinflussung der Netzanschlüsse gemäß technischen und gesetzlichen Vorgaben,
  • Information und Abstimmung von Maßnahmen mit innerbetrieblich Partnern sowie mit Behörden, Kunden, Eigentümern und sonstigen Organisationen,
  • Mitwirkung bei der fach- und termingerechten Ausführung der Maßnahmen,
  • Erstellen von Berichten und Reports bezüglich Erfüllungsständen und Kapazitätsauslastungen,
  • Mitwirkung bei der Planung der Budgets und Ressourcen sowie Mitarbeit in Arbeitsgruppen und Gremien,
  • Mitarbeit bei der Erstellung von Verträgen, Vertragsrevisionen und Dokumentation in der Abteilung Offshore Betrieb Ostsee,
  • Durchführung von technischen Schulungen und Unterweisungen von Mitarbeitenden,
  • Mitwirkung bei der Bearbeitung von öffentlichen Anfragen zu Vorhaben Dritter im Bereich der Offshore-Anlagen.

Ihr Kompetenzprofil:

  • Abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens, der Elektrotechnik (Master, Diplom, Bachelor) oder vergleichbar,
  • Fahrerlaubnis PKW,
  • Gesundheitliche Voraussetzungen für eine Offshore-Tätigkeit,
  • Gute Englischkenntnisse (B2),

Idealerweise bringen Sie zusätzlich mit:

  • Fachkenntnisse der Hochspannungstechnik On- und Offshore sowie der einschlägigen Normen und Richtlinien,
  • versierter Umgang mit Büro-Standardsoftware (MS-Office), SAP-PM/SRM sowie Datenbank-Anwendersoftware, Grundkenntnisse in weiteren SAP-Modulen (MM, PS usw).

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

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Jobbeschreibung

Mehr als 100.000 Praxen arbeiten mit der IT, die die Kassenärztliche Bundesvereinigung konzipiert, entwickelt oder zertifiziert.Für unser größtes Dezernat IT und Digitalisierung im Zentrum von Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet für 35 Stunden/​Woche als Junior-Referent/‑in einenApplication Manager (m/w/d) - AtlassianMit Ihrer Expertise tragen Sie zu ausfallsicherer Software bei, die im Ernstfall Leben rettet im reibungslosen Praxisbetrieb für mehr als 73 Millionen gesetzlich Krankenversicherte.IHRE AUFGABENSie sind Teil des Atlassian-Admin-Teams und mitverantwortlich für die Weiterentwicklung unserer Atlassian-Plattform, insbesondere von Jira Software und Confluence. Diese Plattformen werden sowohl für das interne Aufgaben- und Wissensmanagement genutzt als auch als externe Kommunikationsplattform eingesetzt.Als angehende/‑r Spezialist/‑in betreuen, optimieren und modifizieren Sie Problemstellungen mit Fokus auf die Produkte Jira und Confluence.Sie sind Ansprechperson für technische Workshops, Lösungskonzepte, Bewertung von Alternativen und Implementierung. In diesem Rahmen nehmen Sie technische Kundenanfragen entgegen und erarbeiten daraus die konkreten Anforderungen an unsere Lösungen.Auf Grundlage dieser Erkenntnisse entwerfen Sie individuelle Lösungskonzepte, indem Sie neue Ansätze mit Best Practices kombinieren.IHR PROFILSie verfügen über ein abgeschlossenes HochschulstudiumSie verfügen über Erfahrungen im Bereich des Business Process Engineerings sowie in der Nutzung der Atlassian SuiteIdealerweise haben Sie schon Erfahrung in der Administration und Konfiguration von Atlassian-ProduktenSie verfügen über eine ausgeprägte Auffassungsgabe sowie die Fähigkeit, sich mündlich und schriftlich präzise auszudrückenSie verfügen über nachweisbare Deutschkenntnisse auf Niveau C1 (GER)Neben Ihren fachlichen Qualifikationen verfügen Sie über eine teamorientierte ArbeitsweiseWIR BIETEN IHNENAgile Kombination: Sie genießen die Vorteile eines sicheren Arbeitsplatzes und agieren zugleich in einem innovativen IT‑Umfeld aus Systemhaus und DienstleisterFrühaufsteher oder Langschläfer? Ihre Arbeitszeit können Sie flexibel durch mobiles Arbeiten und unser Gleitzeitmodell gestaltenVergütung: Wir wertschätzen Ihre Arbeit mit einer attraktiven BezahlungBerufliche Entwicklung: Wir fördern Sie mit passenden Weiterbildungen in unserer hauseigenen Akademie oder bei externen AnbieternWeitere Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Kantine, Sportangebote, eine Kindertagesstätte im Haus sowie Zuschuss zum Firmenticket sind nur einige BeispieleDie KBV gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Stelle ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften grundsätzlich geeignet. Gerne können Sie auch die externe Bewerbungsfrist über den angegebenen Link nutzen.HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?Dann bewerben Sie sich bis zum 23.04.2025 über unser Online-Bewerbungsformular . Für Rückfragen steht Ihnen Herr Rene Waschau gern unter 030 4005‑2072 zur Verfügung. HIER BEWERBEN Weitere Infos auf https://it-karriere.kbv.de/Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Jobbeschreibung

Bist du bereit, mit dem Besten zu rechnen?


Bei Zurich leben wir Versicherung neu. Um die Wünsche unserer Kunden noch besser zu erfüllen, gehen wir neue Wege, denken kreativ, arbeiten agil. Unsere Unternehmenskultur schenkt dir in jeder Hinsicht mehr Flexibilität – und viel Freiraum, dich optimal zu entfalten. Think big – und gerne auch international! Denn deine Entwicklungsmöglichkeiten kennen bei uns keine Grenzen. Bereit, die Zukunft in die Hand zu nehmen?


Das erwartet dich


  • Als Senior Project Manager (m/w/d) liegen die Weiterentwicklung und Digitalisierung der Produkt-, Prozess- und Systemlandschaft im Industrieversicherungsressort in deiner Verantwortung. Im Fokus stehen hierbei die Systemmodernisierung und Digitalisierung unseres Bereiches Credit Lines (Warenkredit- und Kautionsversicherung)
  • Du bringst die bereits laufende Vorstudie “Trade Credit Insurance” zum Abschluss und erstellst eine finale Entscheidungsvorlage für das Senior Management
  • Hierbei stellst du die Systemauswahl, die maßgebliche Erarbeitung der Umsetzungsplanung sowie die Budgetierung und Ressourcenallokation sicher
  • In enger Zusammenarbeit mit dem Team “Business Analysis und Fast Flow” erhebst und steuerst du fachliche und technische Anforderungen
  • Du begleitest die (IT-)Umsetzung durch Testing und Rollout mit Unterstützung durch eine agile IT-Lieferorganisation
  • Als zentraler Ansprechpartner stellst du einen laufenden Austausch mit den relevanten Stakeholdern, Projektmitarbeitenden und externen Umsetzungspartnern sicher
  • Durch ein laufendes Projekt-Controlling und -Reporting informierst du das Management sowie Stakeholder über den Fortschritt der Initiative “Trade Credit Insurance”


Das bringst du mit


  • Betriebswirtschaftliches Studium mit IT-Schwerpunkt, z.B. Informationstechnologie, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare wirtschaftliche Ausbildung mit IT-Bezug
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Management von Implementierungsprojekten für Kernsysteme im Banken- und / oder Versicherungsbereich sowie Migrations- und Merger-Projekten
  • Mehrjährige Erfahrung und gute Fähigkeiten in Anforderungserhebung/-management sowie Erfahrungen mit agilen Arbeitsmethoden und Tools wie z.B. SAFe, Jira, Confluence
  • Nachgewiesene Fähigkeit, große u. komplexe Projekte erfolgreich zu steuern, mit ausgeprägten Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten auf allen Hierarchieebenen
  • Souveränität in der Führung von Projektteams und ein ausgeprägtes Verständnis bzw. ein hohes Interesse für das Trade Credit-Geschäft
  • Strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Serviceorientierung
  • Bereitschaft zum gelegentlichen Reisen (Zurich-Campus, Köln, Entwicklungspartner)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift


Das bieten wir dir


  • Flexible Arbeitsformen, um eine optimale Balance zwischen Arbeiten im Büro und von zu Hause zu gestalten
  • Eine leistungsstarke Altersvorsorge
  • Zahlreiche Trainings- und Lernangebote, um fit für den Arbeitsalltag zu bleiben und eine individuelle Weiterentwicklung zu ermöglichen
  • Wir unterstützen dich bei deiner Karriereplanung von der Potenzialanalyse bis hin zur individuellen Förderung
  • Eine moderne, offene und transparente Arbeitsumgebung, die Kreativität und teamübergreifende Zusammenarbeit fördert
  • Ob Fitness in der Gruppe vor Ort oder virtuelles Achtsamkeitstraining von zu Hause: unser vielfältiges Gesundheitsangebot unterstützt eine gesunde Work-Life Balance
  • Bikeleasing, vergünstigtes Deutschlandticket und weitere tolle Benefits


Zusätzliche Informationen

ZGD unterstützt in Abhängigkeit zur individuellen Stellenanforderung und der persönlichen Eignung grundsätzlich sowohl flexible als auch Teilzeit-Arbeitsformen. Wenn du Interesse an dieser Stelle hast und deine persönliche Situation nicht ganz mit dem angegebenen Pensum (Voll- und Teilzeit) zusammenpasst, wende dich gerne an uns (m.schell@zurich.com), um die Möglichkeiten zu besprechen.

  • Arbeitsort: Frankfurt
  • Teilzeit oder Vollzeit: Vollzeit


Marisa Schell freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und des möglichen Starttermins über das Karriereportal (“Jetzt Bewerben”-Button). Leider können wir Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen.



Willkommen in deiner Zukunft

55.000 Kolleginnen und Kollegen in 215 Ländern und Gebieten. Gemeinsam auf dem Weg, Versicherung jeden Tag neu zu denken – und die Zukunft für alle zu gestalten. Willkommen in einer starken Gemeinschaft, in der du von Anfang an etwas bewegst. Gemeinsam entwickeln wir uns weiter!



https://www.zurich.de/de-de/ueber-uns/ihre-karriere




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Jobbeschreibung

<p>Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kunden und Kundinnen. Begeistere auch Du Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Als Senior Consultant in dem Bereich <b>Financial Services Finance & Risk & Compliance Services</b> berätst Du gemeinsam mit Deinem Team Mandanten und Mandantinnen aus der Finanzindustrie bei der Weiterentwicklung von Risikomodellierungsansätzen und Risikomanagement, Auseinandersetzung mit regulatorischen und aufsichtsrechtlichen Themen sowie bei Transformationen der Rechnungslegung und Unternehmenssteuerung.</p><br><p>Du denkst nicht in Problemen, sondern gehst lösungsorientiert jede neue Herausforderung an? Dann kannst Du Dich hier einbringen:</p> <ul> <li><b>Beratung</b>: Du berätst unsere Kund:innen zu allen Aspekten des Risikomanagements, sowie der Risiko- und Gesamtbanksteuerung, z.B. zu den folgenden Themen: <ul> <li><b>Governance & Framework</b>, Risikoappetit & -strategie, über Methoden & Tools zu Identifikation und Beurteilung von Risiken bis zu Risikokultur.</li> <li><b>ICAAP/ILAAP</b> sowie Kapital- und Liquiditätsplanung oder übergreifenden Stresstesting sowie zur Optimierung von Prozessen im Risikocontrolling und der Kreditmarktfolge.</li> <li><b>Entwicklung und Implementierung von Risikomodellen</b> z.B. in den Bereichen Kredit-, Marktpreis-, Zins- und Liquiditätsrisiko oder Non-Financial Risk / Operationelle Risiken.</li> <li><b>Projektmanagement</b>: Aktive Unterstützung bei der operativen Leitung von Strategie-, Konzeptions- und Implementierungsprojekten zu den jeweiligen Themenfeldern.</li> </ul> </li> <li><b>Mandantenbetreuung</b>: Als Ansprechpartner:in übernimmst du die Verantwortung für das Management unserer Mandanten und Mandantinnen.</li> </ul><br><ul> <li><b>Studium</b> der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Mathematik, Physik, Informatik, des Wirtschaftsingenieurwesens, der Psychologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung.</li> <li><b>Mehrjährige Berufserfahrung</b> (mindestens zwei Jahre) im Risikomanagement oder -controlling, der Banksteuerung oder im Finanzcontrolling bei Banken, anderen Finanzdienstleistern oder in Beratungsgesellschaften.</li> <li><b>Beratungs- oder umfangreiche Projekterfahrung</b> sowie erste Erfahrung als (Teil-) Projektleiter:in sind für Deine Arbeit von Vorteil.</li> <li><b>Data Analytics Kenntnisse</b> sind wünschenswert z.B. in SAS und R.</li> <li><b>Ausgeprägte Kommunikationsstärke</b>, analytische Fähigkeiten, hohe Einsatzbereitschaft und ein kundenorientiertes Denken sowie Teamfähigkeit.</li> <li><b>Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch</b> sehr gut in Wort und Schrift.</li> </ul><br><ul> <li><b>Willkommen im Team - </b>Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team.</li> <li><b>Vielfältige Karriereperspektiven - </b>Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Ab dem Level Manager und Managerin kannst Du auch Personal- und Führungsverantwortung übernehmen. Deine Führungskompetenz fördern wir mit individuellem Coaching und spezifischen Führungstrainings. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir zahlreiche Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche.</li> <li><b>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben - </b>Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Option, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement.</li> <li><b>Fort- & Weiterbildung - </b>Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Deine Fähigkeiten stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit.</li> </ul> <p>* Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren. </p><br><p>JBRP1_DE</p>

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Jobbeschreibung

Über Bahn.Elektro.Planung. GmbHDie Mobilität der Zukunft wird eine andere sein als die heutige. Wir sind fest davon überzeugt, dass Straßenbahnen, Stadtbahnen, Metros und (über-)regionale Eisenbahnlinien das Rückgrat der Mobilität von Morgen bilden. Wir sorgen durch unsere Planungen für sichere und nachhaltige Mobilität und gestalten so eine lebenswerte Welt für uns und unsere Kinder.

Was bieten wir dir?
  • Finanzielle Beteiligung am Erfolg des Unternehmens
  • Dienstfahrrad
  • Job-Ticket für den ÖPNV in Karlsruhe
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Home Office
  • Arbeiten mit modernsten Arbeitsmitteln und kontinuierliche Möglichkeit für Zertifizierung und Weiterbildung
Was erwartet dich?
  • Du bist Teil des Planungsteams LST und erbringst Planungen im Gewerk Leit- und Sicherungstechnik für Kunden deutschlandweit
  • Du stehst neben der selbstständigen Erarbeitung von Planunterlagen im direkten Austausch mit den Kund:innen bezüglich der Anforderungen im Projekt
  • Du hilfst mit beim Aufbau des Teams und stellst so die Weichen für eine erfolgreiche Zukunft des Unternehmens
Was solltest du mitbringen?
  • Du hast dein technisches Studium der Elektrotechnik, Informationstechnik, Verkehrsingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen
  • Du besitzt Erfahrungen in der Planung von leit- und sicherungstechnischen Anlagen (FSA, ESTW, BÜ, ...) mittels CAD-Software und Kenntnisse der einschlägigen Normen und Richtlinien
Unser Jobangebot Planungsingenieur - Sicherungstechnik LST / CAD / Informationstechnik (m/w/d) klingt vielversprechend?

Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

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Jobbeschreibung

Über Kolektor Insulation GmbHWie können wir die Welt sicherer und komfortabler machen? Durch innovative Lösungen im Bereich Brand-, Schall- und Wärmeschutz setzen wir Maßstäbe in der Bauindustrie. Als führender Hersteller in Deutschland bieten wir hochqualitative Produktmarken, die in jeder Hinsicht überzeugen. Ob Heizungsleitungen oder industrielle Anwendungen, unsere Technologien sind das Herzstück moderner Infrastrukturen. Wenn du bereit bist, Teil eines zukunftsorientierten Teams zu werden, das den Fortschritt anführt und die Baubranche revolutioniert, dann lies weiter und entdecke deine Chancen!

Was bieten wir Ihnen?
  • Kleines, sympathisches Team im Rahmen eines internationalen Konzerns
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit im stark wachsenden Unternehmen
  • Attraktives Monatsgehalt mit jährlichen Sonderzahlungen
  • 30 Tage Urlaub
  • Weiterbildungen
  • Flexible Arbeitszeiten - Möglichkeit auf Homeoffice
  • Essenszuschuss für die Kantine
Was erwartet Sie?
  • Sie entwickeln und implementieren Softwarelösungen
  • Sie analysieren und optimieren bestehende Systeme
  • Sie arbeiten mit internen Teams zusammen, um das unternehmensinterne Portfolio zu verbessern
  • Sie unterstützen bei der Erstellung technischer Dokumentationen
Was sollten Sie mitbringen?
  • Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Produktmanagement
  • Sie sind Anlagenmechaniker SHK mit guten Praxis- und Normkenntnissen oder staatlich geprüfter Techniker/Meister, gerne mit abgeschlossenem Ingenieurstudium in Versorgungs- und Umwelttechnik oder einem gleichwertigen Abschluss
  • Sie handeln ergebnisorientiert und unternehmerisch
  • Sie arbeiten analytisch und qualitätsorientiert und bringen Kreativität sowie Innovations- und Organisationsfähigkeit mit
  • Sie besitzen sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Sie sind versiert in MS Office und AutoCAD
In der Regel:
1. Erstgespräch
2. Probearbeitstag
3. Zweitgespräch
4. Einstellung

Unser Jobangebot Anlagenmechaniker - AutoCAD / SHK / Versorgungstechnik (m/w/d) klingt vielversprechend?

Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

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Jobbeschreibung

Das sollten Sie über uns wissen

MAN Energy Solutions ebnet den Weg in eine klimaneutrale Weltwirtschaft. Ob Industrieproduktion, Energie- oder maritime Wirtschaft: Wir denken ganzheitlich und packen schon heute die Herausforderungen von morgen an – für eine nachhaltige Wertschöpfung unserer Kunden. In unserem Technologieportfolio steckt die Erfahrung aus über 250 Jahren Ingenieurstradition. MAN Energy Solutions hat seinen Hauptsitz in Deutschland und beschäftigt rund 15.000 Mitarbeiter an mehr als 120 Standorten weltweit. Unsere Kunden profitieren außerdem vom globalen Service-Center-Netzwerk unserer After-Sales Marke, MAN PrimeServ.




Folgende Aufgaben können wir Ihnen anbieten

Die Zentralfunktion Operations Innovation & Excellence (OIE) unterstützt weltweit die 12 Produktionsstandorte und verantwortet zudem Projekte zur bestmöglichen Ausnutzung von Synergieeffekten entlang der gesamten Wertschöpfungskette. In unseren Projekten vereinen wir die Expertise von Prozessmanagement, Operational Excellence, IT Portfolio-Management und Digitalisierung.

  • Definition und Umsetzung von Projekten zur Realisierung unserer OT Cyber-Security Strategie in starker Zusammenarbeit mit der IT und den Produktionsbereichen
  • Mitwirkung bei der Umsetzung unserer Digitalisierungsstrategie für das Produktionsnetzwerk bei gleichzeitiger Erhöhung unserer OT-Sicherheit
  • Unterstützer für die verschiedenen Themenbereiche der OT-Sicherheit für das Produktionsnetzwerk
  • Weiterentwicklung des Asset Managements und des Enterprise Architecture Managements
  • Vorstellung der Projekte in den entsprechenden Steuergremien
  • Operative Unterstützung beim IT-Portfoliomanagement

Mit diesen Qualifikationen helfen Sie uns weiter

  • Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, z.B. Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Produktionstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige praxiserprobte Erfahrung in Projektmanagement (klassisch, agil) und der Prinzipien sowie der Methoden des Lean-Managements
  • Kenntnisse in einem oder mehreren der gängigen IT- und OT-Cyber-Security Standards sowie gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen wie ISO 27001, IEC 62443, NIS2
  • Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamplayer mit der Fähigkeit, in interdisziplinären und internationalen Teams erfolgreich zu arbeiten
  • Hohes Maß an Analyse- und Problemlösungskompetenz
  • Überzeugendes Auftreten, Durchsetzungsfähigkeit sowie Begeisterungsfähigkeit in einem internationalen Umfeld

Unsere Benefits für Sie

  • Attraktive Vergütung: Entgelt nach dem Tarifvertrag der Metall-/Elektroindustrie Bayern, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld, sowie freiwillige Zulagen
  • Work-Life-Harmonie: 35-Stunden-Woche, Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub,
  • (flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten möglich, Kinderbetreuung möglich),
  • Mitarbeitervorteile: Vergünstigtes Deutschlandticket, Fahrradleasing- /und VW-Fahrzeugleasing, Rabatte für Mitarbeiter in zahlreichen Online-Shops, Prämienprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
  • Feel-good Paket: Individuelles Onboarding in Ihrem zukünftigen Team, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und Betriebsarzt, Fitnessraum, Betriebliche Sozialberatung, berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, werkseigener Mitarbeiterparkplatz, gute ÖPNV-Anbindung, Kantine mit abwechslungsreichen und ausgewogenen Gerichten, Frauennetzwerk, regelmäßige Events wie Betriebsfeste und der jährliche Firmenlauf
* Benefits können je nach Standort, Mitarbeitergruppe und Dauer der Betriebszugehörigkeit variieren


Gut zu wissen

Bei Fragen können Sie sich gerne per E-Mail an Ihren Recruiter, Sonja Schaumlöffel, wenden. E-Mail: SONJA.SCHAUMLOEFFEL@MAN-ES.COM


Bitte bewerben Sie sich nur über den Button "". Bewerbungen via Email können leider nicht berücksichtigt werden.



Hier sind Sie beruflich zuhause

Am Hauptsitz von MAN Energy Solutions in Augsburg wurde einst der Dieselmotor erfunden, mit dem Rudolf Diesel der Dampfmaschine den Kampf ansagte. Heute ist die Bewältigung der Herausforderungen in den Bereichen Marine, Energie und Industrie zu unserer Hauptaufgabe geworden – nicht nur für den Erfolg unserer Kunden, sondern auch für den Erhalt unserer Umwelt. Jeden Tag arbeiten rund 5.000 Mitarbeitende an unserem Standort in der schönen Renaissancestadt Augsburg an einer besseren Zukunft: Von kleinen Effizienzsteigerungen bei einzelnen Komponenten, wie zum Beispiel Dual-Fuel-Motoren, Abgasnachbehandlungssystemen oder Softwarelösungen bis hin zu großen Innovationen auf Systemebene. Auch Sie können uns dabei unterstützen. Bei uns sind Sie richtig, wenn Sie etwas bewegen möchten.


Das ist uns wichtig

Integrität und Compliance sind wesentliche Elemente unserer Unternehmenskultur. Zudem fördern wir Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns über vielfältige Online-Bewerbungen. Klicken Sie einfach auf „Jetzt bewerben“ und starten mit uns durch. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.


Hinweis: Soweit Begriffe im generischen Maskulin wie z.B. Ingenieur, Kaufmann, Techniker verwendet werden, sind alle Geschlechter (m/w/d) gleichermaßen gemeint.




Favorit

Jobbeschreibung

Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung.

Was Dich erwartet

  • Arbeitsvorbereitung, Durchführung, Überwachung und Abrechnung der Projekte im Bereich Anlagenbau und Rohrleitungsbau
  • Technische Überprüfung der Ausführungsunterlagen
  • Überwachung, Koordination und Betreuung der Baustellen hinsichtlich Termine, Kosten und Qualität sowie Arbeitssicherheit
  • Beratung und Unterstützung unserer Kunden in technischen Fragen
  • Korrespondenz mit den Fachabteilungen und Materialdisposition

Was Du mitbringst

  • Abgeschlossene Ausbildung / Studium oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Versorgungstechnik (Sanitär-, Heizung-, und Klimatechnik) bzw. Rohrleitungsbau
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Projektleiter
  • Affinität zu digitalen Systemen ist vorteilhaft
  • Führerschein Klasse B
  • Agilität, Leistungswille sowie unternehmerisches Denken

Deine Vorteile

  • Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag
  • Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest!
  • Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung
  • Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing
  • Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung
  • Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit
  • Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat
  • Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
Favorit

Jobbeschreibung

HGK Logistics and Intermodal ist Teil der HGK Gruppe und trägt mit ihren rund 750 Mitarbeitenden und ihren innovativen und nachhaltigen Logistikkonzepten dazu bei, dass Menschen täglich zuverlässig mit Gütern und Rohstoffen aller Art versorgt werden.  

Mit unserem weitreichenden Netzwerk an Logistikstandorten beliefern wir unsere Kunden weltweit. Unsere Organisation umfasst Containerterminals, Umschlaghäfen und Logistikhubs in ganz Deutschland sowie in den Niederlanden. Des Weiteren organisieren wir die Belieferung von Kunden auch außerhalb unseres eigenen Netzwerkes.  

Der ressourcenschonende Einsatz von Binnenschiffen, Güterzügen und LKW gewährleistet einen nachhaltigen und effizienten Warenfluss über die gesamte Supply Chain.  

Gestalten Sie die Zukunft der Logistik – strategisch, nachhaltig und wachstumsorientiert.

Werden Sie Teil eines kollaborativen und zielstrebigen Teams, um die Zukunft der HGK Logistics and Intermodal aktiv mitzugestalten. Als Head of Corporate Strategy & Development (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung und Umsetzung unserer Wachstumsstrategie sowie der Steuerung strategischer Projekte.

Wir suchen ab soforteinenHead of Corporate Strategy & Development (m/w/d) in Köln.

Ihr Aufgabengebiet

  • Mit Fokus auf Aktivitäten, die die Struktur und Ausrichtung des Unternehmens grundlegend weiterentwickeln, leiten Sie den Strategieprozess für nachhaltiges Wachstum der Unternehmensgruppe in direkter Abstimmung mit dem CEO
  • Sie entwickeln Konzepte sowie Handlungsempfehlungen zur Weiterentwicklung der Unternehmensstruktur und stellen sicher, dass alle Maßnahmen mit den langfristigen Unternehmenszielen übereinstimmen
  • Sie identifizieren und bewerten Kooperationspotentiale, strategische Partnerschaften und neue Geschäftsfelder. Sie analysieren potenzielle Akquisitionsziele (M&A), leiten entsprechende Projekte und übernehmen die Kommunikation mit relevanten Stakeholdern
  • Sie entwickeln und steuern die Prozesse für unser Gremien- und Portfolio-Management und stellen eine effiziente Entscheidungsfindung sicher
  • Sie arbeiten eng mit internen und externen Stakeholdern zusammen, leiten und entwickeln cross-funktionale Projektteams, fördern deren Zusammenarbeit und treiben den Kompetenzaufbau voran

Das bringen Sie mit

  • Sie konnten nach Ihrem abgeschlossenen Studium mit wirtschaftlichem Schwerpunkt, oder eine vergleichbare Qualifikation bereits mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Unternehmensentwicklung, M&A oder Strategieberatung sammeln
  • Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse und Erfahrung in der Logistikbranche oder verwandten Industrien
  • Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Finanzanalyse und dem Projektmanagement sowie eine hohe Zahlenaffinität mit
  • Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch analytisches und ergebnisorientiertes Vorgehen aus und Sie finden auch für komplexe Fragestellungen pragmatische Lösungen
  • Sie verfügen über hervorragende Präsentations- sowie Kommunikationsfähigkeiten und eine überzeugende Persönlichkeit
  • In cross-funktionalen Teams wirken Sie integrierend und setzen sich mit Überzeugung durch
  • Sie haben verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie einen sicheren Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint

Gute Gründe für uns

  • Ein interessantes Vergütungspaket aus Fixum und Tantieme
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Möglichkeiten zum Homeoffice sowie flexible Arbeitszeiten
  • Angebote im Bereich Healthcare und Prevention
  • Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
  • Betriebliche Altersvorsorge und private Krankenzusatzversicherung
  • Ein kollegiales, engagiertes und dynamisches Umfeld
  • Dienstradleasing, auch für Partner/-in

Favorit

Jobbeschreibung

Projektingenieur (m/w/d) GründungsstatikStandort Berlin, LeipzigArbeitsbereich Engineering, StatikArbeitszeitVollzeitCompetence die verbindet!Gestalte die Zukunft mit uns - als Projektingenieur (m/w/d) Gründungsstatik! Du bist ein kreativer Problemlöser (m/w/d) und hast ein solides Fundament in der Statik? Dann bist Du bei uns genau richtig!Cteam ist ein führender Dienstleister im deutschen und europäischen Strom- und Mobilfunknetz und mit rund 1.600 Mitarbeitenden aus 26 Nationen zuverlässiger Partner für Engineering, Freileitungsbau, Mobilfunk und mobilen Bodenschutz.Wir bieten DirEinen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und erfolgreichen UnternehmenUmfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote: EGYM Wellpass oder Krankenzusatzversicherung, betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung auch für Freizeitunfälle ab dem 1. TagBonusregelung, 13. Monatsgehalt / WeihnachtsgeldMöglichkeit zur Arbeit im HomeofficeChancen, sich einzubringen, und WeiterbildungsmöglichkeitenDas erwartet DichErstellung von statischen Berechnungen im Fachgebiet Stahlbau unter Einhaltung der FachnormenPrüfung der statischen Berechnungen und PlanungsdokumenteErarbeitung und Optimierung von Lösungsansätzen bei der Planung und BauausführungProjektbegleitende Kommunikation mit internen und externen AnsprechpartnernDeine VoraussetzungenAbgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen (Uni / FH)Gute Kenntnisse in den MS-Office-ProgrammenSelbstständigkeit und TeamfähigkeitFührerschein der Klasse 3 / BAnalytisches Denken und strukturierte ArbeitsweiseLösungsorientierte Denkweise und Interesse an innovativen BauweisenHaben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung. Nutze gerne unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Karriereseite.Ein starkes Team sucht starke LeuteCteam Consulting & Anlagenbau GmbH Personalabteilung Im Stocken 6 88444 UmmendorfTelefon +49 7351 44098 854www.cteam.de
Favorit

Jobbeschreibung

Sie haben die Steuerberaterprüfung abgelegt, weil Sie die Zukunft Ihrer Mandanten aktiv mitgestalten möchten? Die Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen ist für Sie nur der Anfang – Sie wollen noch mehr bewirken? Dann sind Sie bei Braun + Partner genau richtig!

Mit 50 Jahren Erfahrung und einem interdisziplinären Team aus Steuerberatern und einer Rechtsanwältin bietet Ihnen Braun + Partner die Möglichkeit, Mandanten umfassend zu betreuen. Die 30 Mitarbeiter setzen in der Kanzlei mit zertifiziertem Qualitätsmanagement auf höchste Standards und zukunftsorientierte Lösungen. So können Sie sich voll auf ihre Mandanten konzentrieren. Und das Beste: Wenn Sie nach einiger Zeit spüren, dass Sie bei uns langfristig richtig sind, steht Ihnen der Weg zur Partnerschaft offen!

Was Sie bei uns erwartet:

  • Fort- & Weiterbildung: Zahlreiche fachliche und persönliche Weiterbildungen – komplett finanziert oder mit Zuschüssen und Bildungsurlaub.
  • Gründliche Einarbeitung : Ein strukturierter Einarbeitungsprozess für einen reibungslosen Einstieg.
  • Digitalisierung : Moderne digitale Prozesse und mehr als 87 % digitalisierte Mandanten – für maximale Effizienz und Flexibilität.
  • Moderne Ausstattung : Hochwertige Technik und effiziente Arbeitsmittel.
  • Flexibilität : Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
  • Teamspirit : Regelmäßige Firmenevents, die den Zusammenhalt stärken.
Ihre Aufgaben:

In Ihrer Rolle als Steuerberater (m/w/d) sind Sie der zentrale Ansprechpartner für Ihre Mandanten und stehen ihnen bei steuerlichen sowie strategischen Fragen, z. B. zu Umstrukturierungen, Fusionen oder Nachfolgeplanung, zur Seite. Sie übernehmen nach der Kennenlernphase Leitungstätigkeiten, erstellen eigenständig Jahresabschlüsse und Steuererklärungen und zeigen Ihren Mandanten proaktiv neue Chancen und Lösungen auf.

Ihr Profil:

  • Steuerberatungsexamen : Sie haben das Examen erfolgreich abgeschlossen und bereits Praxiserfahrung gesammelt.
  • Problemlöser : Sie finden kreative, zielgerichtete Lösungen und gehen pragmatisch vor.
  • Teamplayer : Sie arbeiten gerne im Team, bringen sich aktiv ein und haben eine hohe Lern- und Leistungsbereitschaft.
  • Kommunikationsstark : Sie treten sicher und souverän auf – sowohl im Mandantenkontakt als auch im Umgang mit Behörden.
Klingt das nach Ihnen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

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Jobbeschreibung

Assistenz Projektmanagement (m/w/d) in der Lebensmittelindustrie | Schwerpunkt Produktentwicklung Mit Kreativität und einer Unternehmensführung, die sich an den Menschen orientiert, haben wir uns zum Marktführer im Segment "Frische Antipasti" und zu einem der führenden Feinkost-Hersteller in Deutschland entwickelt. Das Fundament für unseren Erfolg seit der Gründung im Jahr 1912, sind über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hand und Herz, Sachverstand und viel Liebe zum Detail. Unsere Kunden schätzen die Qualität unserer Produkte sowie die persönliche Note unseres Familienunternehmens. Für unseren Standort in Rietberg (Westerwiehe) bei Gütersloh suchen wir eine motivierte Teamplayer-Persönlichkeit. IHR TAG BEI UNS Unterstützung der operativen und administrativen Aufgaben des Projektmanagements Erstellung von Produktfotos und allen notwendigen Informationen für neue Produkte für unsere Produktion Mitorganisation von Verkostungen und Projektterminen Unterstützung und Vorbereitung von Musterproduktionen Koordination von vorbereitenden Informationen für die Produktion im Projektteam WIR BIETEN IHNEN Familiengeführtes Unternehmen | Onboarding und umfassende Einarbeitung für neue Kolleginnen und Kollegen | flexible Arbeitszeitmodelle | mobiles Arbeiten | Mitarbeiterempfehlungsprogramm | vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten | wertschätzendes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien | langfristige berufliche Perspektive | 30 Tage Urlaub | Dienstrad | Jubiläumszuwendung | betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss | Corporate Benefits | kostenlose Parkplätze | rabattierter Mitarbeiterverkauf | vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet WAS SIE DAFÜR BENÖTIGEN Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in assistierenden Tätigkeiten von Vorteil Ausgeprägte Koordinations- und Organisationsfähigkeit Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit Sicherer Umgang mit MS Office Affinität zu Struktur und Liebe zum Detail HUNGRIG AUF WAS NEUES? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf und Arbeitszeugnisse) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Kimberley Hurman | Im Thüle 26 | 33397 Rietberg | 05244 4009 0 .
Favorit

Jobbeschreibung

Skip to content TenneTCareer site (DE)Career site (NL) Search jobs Get recommendations Job alert Login English DeutschEnglishNederlands Corporate Governance Advisor (m/w/d) im Board Office Apply Corporate Governance Advisor (m/w/d) im Board Office TenneT ist im Wachstum, um seine strategischen Ziele zu erreichen: Wir packen den Umbruch der Energieversorgung an. Wir machen Energiewende! Mach mit - durch einen Job, der wirklich etwas bewegt! Wir suchen einen leidenschaftlichen Corporate Governance Advisor (m/w/d) im Board Office am Standort Bayreuth , vielleicht bist Du das? Dein Beitrag für TenneT Zu deinen Hauptaufgaben gehört die Unterstützung derGremienarbeit (Geschäftsführung, Aufsichtsrat, Gesellschafter) und die Sicherstellung der Einhaltung des DCGK (Deutscher Corporate Governance Codex)Es erfolgt eine enge Zusammenarbeit mit den Kollegen, insbesondere auch mit den Direktoren, um Arbeitsaufträge zu besprechen, Feedback einzuholen und relevante Informationen auszutauschenDu bereitest Sitzungsunterlagen auf, sicherst deren Qualität , führst Protokolle während der Sitzungen und übernimmst die Sitzungs-Vor- und -nachbereitung als vertrauensvoller Partner des Senior LeadershipsZudem stellst Du die Kommunikation mit Dritten (bspw. BMWK, BNetzA, bdew, externe Dienstleister, etc.) sowie die Betreuung und Pflege von Sharepoints sicherDarüber hinaus übernimmst Du vielfältige Aufgaben und Projekte im Rahmen Deiner Tätigkeit im Board Office und unterstützt die Geschäftsführung bei relevanten Themen und trägst somit aktiv zum Erfolg des Unternehmens bei Dein Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium (Uni/ FH) der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbaren StudienrichtungDu bringst mehrjährige Erfahrung im Bereich Gremienarbeit und Projektmanagement mit, idealerweise in einem Unternehmen der Energiewirtschaft oder einem verwandten SektorDu zeichnest Dich durch hervorragende kommunikative Fähigkeiten aus und kannst komplexe Sachverhalte verständlich vermittelnDu arbeitest mit einer hohen Eigenmotivation selbstständig, strukturiert und ergebnisorientiertDu bist ein Teamplayer und bringst eine hohe Belastbarkeit mit, insbesondere in stressigen SituationenEin sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen (MS SharePoint) und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab Unser Recruiting Prozess Unsere Benefits FlexibilitätWir sind familienfreundlich und lebensnahBei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt : Durch unsere externen Partner erhältst du Unterstützungsangebote für verschiedene Lebensphasen - zum Beispiel in Fragen rund um Kinderbetreuung, Haushaltsdienstleistungen oder Pflege und BerufEine 37-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto, Home-Office-Option sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (+ freie Tage an Silvester und Heiligabend) ermöglichen eine individuelle ArbeitsgestaltungDetailsAttraktive Vergütung & SozialleistungenAttraktive Vergütung & SozialleistungenAttraktive Vergütung : Das Gehalt basiert auf einem Tarifvertrag und enthält ein Weihnachtsgeld, 14. Monatsgehalt, diverse Bonusleistungen, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche AltersvorsorgeEin JobRad im Entgeltumwandlungsmodell kann als Alternative zum Pendeln zur Arbeitsstätte sowie als Maßnahme zur Gesundheitsförderung genutzt werdenDetailsKörperlicheund mentale Gesundheit &persönliche EntwicklungGesundheit - Deine BasisEnergie tanken, Gesundheit fördern - nicht mit schönen Worten, sondern konkreten Leistungen: Es erwarten Dich diverse Kursangebote im Unternehmen, Kostenbeteiligung für Sporteinrichtungen, Beratungsangebote und Gesundheitschecks durch Betriebsärzte vor OrtUnsere Betriebsrestaurants tragen zu einer gesunden und abwechslungsreichen Ernährung beiDetailsModernes &ArbeitsumfeldModernes ArbeitsumfeldArbeitsumfeld im Campus-Charakter : Moderne Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze sowie ein Open-Office-Konzept erleichtern Dir die teamübergreifende Zusammenarbeit vor OrtUm auch im Homeoffice ein gesundes Arbeitsumfeld zu ermöglichen, beteiligen wir uns finanziell an Deiner BüroausstattungDetails Unsere Herausforderungen Die Unit "Board Office" unterstützt die Geschäftsführung, den Aufsichtsrat, die Gesellschafter und Investoren von TenneT in zentralen Governance- und Steuerungsfragen. Als vertrauenswürdiger Partner stellt das Board Office sicher, dass Entscheidungsprozesse effizient, transparent und im Einklang mit Compliance-Anforderungen gestaltet werden. Unsere Kernaufgaben umfassen die Weiterentwicklung der Corporate Governance, die Betreuung und Koordination von Gremien sowie die Umsetzung strategischer Sonderprojekte. Mit unserer Arbeit schaffen wir die strukturellen und prozessualen Rahmenbedingungen für eine nachhaltige und verantwortungsbewusste Unternehmensführung. Zusätzliche Informationen Ab sofortDie wöchentliche Arbeitszeit beträgt 37 StundenDie Stelle ist unbefristetDie Stelle setzt eine Anwesenheit von mind. 2 Tagen die Woche am Campus vorausDie Stelle kann vorzeitig offline genommen werden, darum zögere nicht dich zu bewerben! Vergütung 83300 € - 104400 € IDE, KI und mehr über TenneT Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt sind wir bei TenneT überzeugt, dass wir nur mit unterschiedlichen Perspektiven und Erfahrungen die Energiewende innovativ vorantreiben können. Wir begrüßen daher alle Bewerbenden - unabhängig von geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, ethnischem Hintergrund, Behinderung oder Alter. TenneT strebt in den Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Zudem begrüßen wir ebenfalls die Bewerbung von Menschen ohne deutsche Staatsbürgerschaft. Wir freuen uns über die Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Wenn Du bereits in Deiner Bewerbung auf Deine (Schwer-) Behinderung hinweist, leiten wir Deine Bewerbung an unsere Schwerbehindertenvertretung weiter, sodass diese Deine Bewerbung nach § 178 SGB IX begleitet. _______ Da wir im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses KI einsetzen, möchten wir an dieser Stelle Transparenz und Klarheit schaffen. Die KI dient ausschließlich als unterstützendes und empfehlendes Tool, um unsere Prozesse noch schneller und effizienter zu gestalten. Zu keinem Zeitpunkt werden automatisierte Entscheidungen getroffen. _______TenneT ist ein führender europäischer Netzbetreiber. Wir setzen uns für eine sichere und zuverlässige Stromversorgung ein - 24 Stunden am Tag, 365 Tage im Jahr. Wir gestalten die Energiewende mit - für eine nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energiezukunft. Als erster grenzüberschreitender Übertragungsnetzbetreiber planen, bauen und betreiben wir ein über 25.000 Kilometer langes Hoch- und Höchstspannungsnetz in den Niederlanden und großen Teilen Deutschlands und ermöglichen mit unseren 17 Interkonnektoren zu Nachbarländern den europäischen Energiemarkt. Mit einem Umsatz von 9,2 Milliarden Euro und einer Bilanzsumme von 45 Milliarden Euro sind wir einer der größten Investoren in nationale und internationale Stromnetze, an Land und auf See. Jeden Tag geben unsere 8.300 Mitarbeiter ihr Bestes und sorgen im Sinne unserer Werte Verantwortung, Mut und Vernetzung dafür, dass sich mehr als 43 Millionen Endverbraucher auf eine stabile Stromversorgung verlassen können. Lighting the way ahead together Carina Trier Recruiter Carina.Trier@tennet.eu People Talent Acquisition Christine Schneider Hiring Manager Christine.Schneider@tennet.eu Executive Board Board Office Germany Höre jetzt rein - erfahre mehr über deine zukünftigen KollegInnen Schon gewusst? Strom kann man auch hören! Unser Podcast „Entlang des Stroms“ informiert rund um die Themen der Energiewelt Copyright © 2024
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Jobbeschreibung

Das sollten Sie über uns wissen

MAN Energy Solutions ebnet den Weg in eine klimaneutrale Weltwirtschaft. Ob Industrieproduktion, Energie- oder maritime Wirtschaft: Wir denken ganzheitlich und packen schon heute die Herausforderungen von morgen an – für eine nachhaltige Wertschöpfung unserer Kunden. In unserem Technologieportfolio steckt die Erfahrung aus über 250 Jahren Ingenieurstradition. MAN Energy Solutions hat seinen Hauptsitz in Deutschland und beschäftigt rund 15.000 Mitarbeiter an mehr als 120 Standorten weltweit. Unsere Kunden profitieren außerdem vom globalen Service-Center-Netzwerk unserer After-Sales Marke, MAN PrimeServ.

Folgende Aufgaben können wir Ihnen anbieten

Wir suchen eine engagierte Fachkraft (m/w/d) für unsere Gruppe Scheduling and Resource Planning im Unternehmensbereich Power Plants / New Solutions. Diese Position ist Teil der Projektmanagement-Abteilung, die für die Abwicklung von Equipment-Lieferprojekten bis hin zu kompletten EPC-Lösungen verantwortlich ist. In Ihrer Funktion als Schedule Manager Power Plants (m/w/d) übernehmen Sie die folgenden Aufgaben:


  • Erstellung, Überwachung und Verfolgung detaillierter Projekttermin- und Ressourcenpläne über alle Projektphasen hinweg
  • Eigenverantwortliche Planung der benötigten Kapazitäten und Belegung der benötigten Ressourcen in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen und der Projektleitung
  • Kontinuierliche eigenverantwortliche Terminverfolgung, Identifizierung kritischer Termine und gegebenenfalls Korrektur der Terminpläne entsprechend der vereinbarten Änderungen
  • Abweichungsanalyse und gegebenenfalls Einleitung erforderlicher Korrekturmaßnahmen (Soll-Ist-Vergleich)
  • Durchführung regelmäßiger Besprechungen mit den projektverantwortlichen Fachabteilungen (z.B. Engineering, Baustellenorganisation und Einkauf) sowie Lieferanten und Konsortialpartnern
  • Erstellung von Projektreportings wie beispielsweise Monats- und Wochenberichte, Terminanalysen oder Kritische Pfadanalysen
  • Ressourcenplanung auf Basis von MS Project Server

Mit diesen Qualifikationen helfen Sie uns weiter

  • Abgeschlossenes Ingenieurstudium oder ähnliche Fachrichtung
  • Einschlägige Berufserfahrung in der Terminplanung und Terminplanung komplexer Anlagenbauprojekte
  • Bereitschaft zu weltweiten Dienstreisen
  • Gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprache wünschenswert
  • Hohe Bereitschaft zur Koordination und Kooperation
  • Gute Kenntnisse im Projektmanagement
  • Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Project und MS Office-Paket erforderlich
  • Gute Kenntnisse von SAP und Primavera P6 sowie weiterer Planungstools wünschenswert

Unsere Benefits für Sie

  • Attraktive Vergütung: Entgelt nach dem Tarifvertrag der Metall-/Elektroindustrie Bayern, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld, sowie freiwillige Zulagen
  • Work-Life-Harmonie: 35-Stunden-Woche, Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub,
  • (flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten möglich, Kinderbetreuung möglich),
  • Mitarbeitervorteile: Vergünstigtes Deutschlandticket, Fahrradleasing- /und VW-Fahrzeugleasing, Rabatte für Mitarbeiter in zahlreichen Online-Shops, Prämienprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
  • Feel-good Paket: Individuelles Onboarding in Ihrem zukünftigen Team, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und Betriebsarzt, Fitnessraum, Betriebliche Sozialberatung, berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, werkseigener Mitarbeiterparkplatz, gute ÖPNV-Anbindung, Kantine mit abwechslungsreichen und ausgewogenen Gerichten, Frauennetzwerk, regelmäßige Events wie Betriebsfeste und der jährliche Firmenlauf
* Benefits können je nach Standort, Mitarbeitergruppe und Dauer der Betriebszugehörigkeit variieren


Gut zu wissen

Bei Fragen können Sie sich gerne per E-Mail an Ihren Recruiter, Hanna Annecke, wenden. E-Mail: HANNA.ANNECKE@MAN-ES.COM


Bitte bewerben Sie sich nur über den Button "". Bewerbungen via Email können leider nicht berücksichtigt werden.


Hier sind Sie beruflich zuhause

Am Hauptsitz von MAN Energy Solutions in Augsburg wurde einst der Dieselmotor erfunden, mit dem Rudolf Diesel der Dampfmaschine den Kampf ansagte. Heute ist die Bewältigung der Herausforderungen in den Bereichen Marine, Energie und Industrie zu unserer Hauptaufgabe geworden – nicht nur für den Erfolg unserer Kunden, sondern auch für den Erhalt unserer Umwelt. Jeden Tag arbeiten rund 5.000 Mitarbeitende an unserem Standort in der schönen Renaissancestadt Augsburg an einer besseren Zukunft: Von kleinen Effizienzsteigerungen bei einzelnen Komponenten, wie zum Beispiel Dual-Fuel-Motoren, Abgasnachbehandlungssystemen oder Softwarelösungen bis hin zu großen Innovationen auf Systemebene. Auch Sie können uns dabei unterstützen. Bei uns sind Sie richtig, wenn Sie etwas bewegen möchten.


Das ist uns wichtig

Integrität und Compliance sind wesentliche Elemente unserer Unternehmenskultur. Zudem fördern wir Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns über vielfältige Online-Bewerbungen. Klicken Sie einfach auf „Jetzt bewerben“ und starten mit uns durch. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.


Hinweis: Soweit Begriffe im generischen Maskulin wie z.B. Ingenieur, Kaufmann, Techniker verwendet werden, sind alle Geschlechter (m/w/d) gleichermaßen gemeint.




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Jobbeschreibung

Job-ID: J2025168 Fachgebietsleiter:in Data Infrastructure Services Hannover | Glocksee Vollzeit Das Geschlecht ist uns nicht wichtig, entscheidend ist für uns, dass du zu unserer Kultur und ins Team passt und für deinen Job brennst. Aufgaben Als Leiter:in des Fachgebiets Data Infrastructure Services bist du verantwortlich für die Betreuung und Weiterentwicklung unserer Datenbanksysteme, das Dokumentenarchiv und die SAP-Basisbetreuung. Du führst ein Team von Mitarbeitenden und sorgst dafür, dass unsere IT-Infrastruktur reibungslos funktioniert und kontinuierlich verbessert wird. Du definierst und entwickelst Technologien und Beratungsansätze weiter, die auf unserer Abteilungsstrategie basieren. Dabei berücksichtigst du die Unternehmens- und Digitalstrategie sowie langfristige Transformationsprojekte. Die Planung und Umsetzung von Automatisierungs- und Digitalisierungsprojekten fällt ebenfalls in deinen Verantwortungsbereich. Dabei stellst du sicher, dass die Projekte den Anforderungen unserer internen Fachbereiche und Endkund:innen entsprechen und wirtschaftlich erfolgreich sind. Du führst und entwickelst dein Team weiter, schaffst eine positive Arbeitsumgebung und förderst die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen. Du unterstützt die kontinuierliche Weiterentwicklung deiner Teammitglieder durch Schulungen und Feedback. Technisches Fachwissen stellst du bereit und du unterstützt bei der Lösung komplexer IT-Probleme. Dabei arbeitest du eng mit anderen Abteilungen und Expert:innen zusammen, um technische Herausforderungen effizient und nachhaltig zu lösen. Zudem pflegst du regelmäßige Kontakte zu internen und externen Stakeholder:innen, um deren Anforderungen und Erwartungen zu verstehen und in die strategische sowie operative Planung und Umsetzung einzubeziehen. Anforderungen Du hast ein abgeschlossenes Masterstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare technische Ausbildung. Du bringst mehrjährige Führungserfahrung mit und hast bereits erfolgreich IT-Strategien umgesetzt und kulturelle Veränderungen verantwortet. Du hast Erfahrung in der disziplinarischen Führung eines Teams und kennst dich sowohl mit klassischen als auch agilen Projektmanagement-Methoden aus. Außerdem bist du kund:innen- und produktorientiert, kommunikationsstark und verfügst über ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten. Du arbeitest ziel- und lösungsorientiert, bist verantwortungsbewusst sowie teamfähig und gehst den Dingen gerne auf den Grund. Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab. Unsere Ausschreibung spricht dich sehr an, jedoch erfüllst du nicht ganz die 100 %? Kein Thema – die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam. Du bist ein:e erfahrene:r IT-Leader und möchtest eine entscheidende Rolle für die digitale Transformation und Energiewende bei enercity spielen? Dann bist du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres Teams bei enercity und gestalte die Zukunft unserer Dateninfrastruktur als Leiter:in des Fachgebiets Data Infrastructure Services. Bei uns hast du die Möglichkeit, innovative Projekte zu leiten, ein engagiertes Team zu führen und die digitale Transformation unseres Unternehmens voranzutreiben. Bewirb dich jetzt und werde Teil eines dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmens – finde den Job, der wirklich was verändert! #positiveenergie Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir: Teamwork statt Hierarchiedenken Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. Viel Freiraum für eigene Ideen Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig – und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen. Gesundheit bei enercity Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da. Alles für deine Work-Life-Balance Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-up-Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen. Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl! Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig! Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. Alle Vorteile kennenlernen Wir sind ausgezeichnet! Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet. Netter Nebeneffekt: Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen. Interesse geweckt? Dann fackel nicht lange und schick uns deine Bewerbung. Nutze dafür einfach unser Online-Bewerbungsformular. Fragen zur Bewerbung? Meld' dich gerne bei mir! Franziska Pardigol (sie/ihr) Recruiterin E-Mail senden +49 (1525) 1497652 enercity AG Glockseeplatz 1 30169 Hannover www.enercity.deDu definierst und entwickelst Technologien und Beratungsansätze weiter, die auf unserer Abteilungsstrategie basieren. Dabei berücksichtigst du die Unternehmens- und Digitalstrategie sowie langfristige Transformationsprojekte;...
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Jobbeschreibung

Entfalte dein Potenzial bei uns – im Team von BRC Solar

Gestalte mit uns die Energiewende! Wir, die BRC Solar GmbH, sind ein 2018 gegründetes Unternehmen, das für smarte elektronische Lösungen im Bereich Photovoltaik steht. Als kreatives, fortschrittsorientiertes Team setzen wir auf persönlichen Umgang und Vertrauen. Wir mögen kurze Wege, bauen auf langfristiges Wachstum und leben eine offene Feedback-Kultur. Zusammen begeistern wir unsere Kunden und erreichen gemeinsam Erfolge. Dabei zählt das Engagement jedes Einzelnen.

Verstärke uns als

Elektroniker für Geräte und Systeme (m/w/d)


Deine Aufgaben:

  • Von der Platinenbestückung bis zum Aufbau von Komplettbaugruppen kümmerst du dich um unseren Prototypenbau und gibst der Entwicklung Feedback
  • Du koordinierst den Materialbedarf, damit immer zügig Prototypen erstellt werden können
  • Du betreibst eigenverantwortlich unser Laborequipment: Klimakammern, Ultraschallschweißanlage, Vergussanlage, Bestückmaschine, 3D-Drucker uvm.
  • Du führst Test selbständig durch und erstellst zugehörige Dokumentation und Reports
  • Du unterstützt unsere Azubis und baust ihr praxisnahes Fachwissen mit auf
  • Lagerverwaltung von Baugruppen und Bauteilen für unser E-Labor

Dein Background:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder vergleichbare Qualifikation mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung
  • Du bist ein Experte beim händischen sowie maschinellen Bestücken von Baugruppen
  • Du hast Erfahrungen beim Aufbau von elektronischen Schaltungen und kannst Versuche nach Anleitung selbstständig durchführen
  • Du arbeitest und organisierst deinen Arbeitsplatz eigenständig
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und teamorientiertes Denken sind für dich alltäglich

Unser Angebot:

  • Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
  • Betrieblicher Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Langfristige Perspektiven (unbefristeter Arbeitsvertrag) bei einem modernen Unternehmen in einem zukunftsfähigen und nachhaltigen Marktumfeld
  • Arbeitsplatz mit guter Erreichbarkeit über öffentliche Verkehrsmittel, alternativ Parkplatz inkl. Lademöglichkeit für dein E-Auto oder E-Bike

Unsere Ansprechpartnerinnen:

Bitte sende Deine Unterlagen mit Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin an unsere Personalabteilung, Elke Meyer:


Deine Ansprechpartnerin ist
Elke Meyer
Telefon: 07243 924 1660

BRC Solar GmbH
Gehrnstraße 7
76275 Ettlingen | Deutschland
E-Mail:



Favorit

Jobbeschreibung

Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Auf-mich-und-andere-Achter und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere Abteilung Planung/Bau Umspannwerke (DPU) am Standort Salzgitter suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektmanager im Bereich Sekundärtechnik für den Bau von Umspannwerken.


Eine Aufgabe, die herausfordert

  • Du bist als (Teil-) Projektleiter in Neu- und Umbauprojekten für Umspannwerke in der Hoch- und Mittelspannung (Freiluft, Innenraum) der Avacon Netz GmbH für die Sekundärtechnik (Messen, Regeln und Steuern) zuständig.
  • Du bist im Projekt verantwortlich für die Netzschutz-/Fernwirk-/Leittechniksystemen im Netzgebiet der Avacon Netz GmbH.
  • Du konzipierst und leitest Projekte in Eigenbedarfsanlagen zur Versorgung von Anlageteilen mit Niederspannung (AC und DC).
  • In der Planung und Konzeptionierung für interne Investitionsmaßnahmen zur Erweiterung, Erneuerung und Ertüchtigung des Hoch- und Mittelspannungsnetzes erarbeitest du in Projektteams technische Lösungen und bewertest diese wirtschaftlich.
  • Mit dem Fokus „Kunde im Mittelpunkt“ entwickelst du direkt mit dem Kunden Individual- und Sonderlösungen. Anschließend kalkulierst und erstellst du im Team das Angebot und wirkst bei der Vertragsgestaltung mit. Du koordinierst zudem team- und schnittstellenübergreifend den Prozess der Kundenaufträge.
  • Du planst Projektabläufe und erstellst Konzepte für Provisorien unter dem Aspekt der Versorgungssicherheit.
  • Du generierst technische Leistungsverzeichnisse für Einzelmaßnahmen oder Rahmenverträge und wirkst bei der Vergabe mit.
  • In der Projektausführung stimmst du Termine und Abläufe mit den Projektbeteiligten ab und steuerst das Projekt sowohl aus dem Büro am Standort Salzgitter als auch auf der Baustelle vor Ort.
  • Du prüfst Stromlaufpläne, planst und vollziehst Inbetriebnahme-Prüfungen, rechnest Leistungen mit den Partnern und Kunden ab und übergibst die geprüften Dokumentationen und Anlagen an den Betrieb.
  • Du erstellst Parametersätze für Steuergeräte in Spezialsoftware auf Basis von Netzparametern und Netzrichtlinien (z.B. sogenannte Verriegelungsbedingungen).
  • Du bist Teil eines interdisziplinären Projektteams und hast Budgetverantwortung für dein (Teil-) Projekt.
  • Deine Arbeitsweise in den Projekten richtest du maßgeblich an den Zielen hoher Arbeitssicherheit, Termintreue, Budgeteinhaltung, Qualitätsoptimierung und Risikominimierung aus. Diese Ziele steuerst, planst und verfolgst du kontinuierlich in allen Projektphasen und berichtest in regelmäßigen Statusupdates
  • Im Innenverhältnis bist du an der Durchführung von ingenieurstechnischen Einzelaufgaben und Grundsatzuntersuchungen sowie Arbeitsgruppen maßgeblich beteiligt.


Ein Background, der überzeugt

  • Du hast ein Studium der Elektrotechnik oder des Wirtschaftsingenieurwesens, vorzugweise mit Vertiefung in informationstechnischen Systemen, erfolgreich abgeschlossen.
  • Du sprichst fließend Deutsch, mindestens C1.
  • Du hast Freude am auftragsbezogenen Kundenkontakt (Kundenbetreuung).
  • Du verfügst über Erfahrung in der Errichtung von AC- und DC-Eigenbedarfsanlagen und bringst Kenntnisse in der Netzschutz-/ Fernwirk-, Leit- und Automatisierungstechnik sowie in der Verrechnungsmessung mit.
  • Du hast zudem Erfahrung im Projektmanagement bzw. in der Projektleitung und -abwicklung von Bauprojekten elektrischer Anlagen, idealerweise Hoch-/Mittelspannungsanlagen, EEG-Anlagen oder Eigenbedarfsanlagen.
  • Du bist bereit dich wiederkehrend in neue Technik einzuarbeiten und projektspezifische technische Lösungen zu entwickeln.
  • Idealerweise verfügst du über Kenntnisse der Energiewirtschaft.
  • Du verfügst über IT-Kenntnisse in folgenden Anwendungen: MS Office Tools (inkl. MS Visio, MS Projekt), SAP.
  • Eigenverantwortung, hohe Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Durchsetzungsfähigkeit zählen zu deinen Stärken.
  • Idealerweise hast du eine Qualifizierung zum Projektleiter (IHK) oder bist nach IPMA Level D zertifiziert.
  • Du bist im Besitz eines Führerscheins der Klasse B.

Ein Umfeld, das begeistert


  • Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen
  • Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander
  • 30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche
  • Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland)
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst
  • Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter & Bonus)
  • Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen
  • E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad
  • Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Sabbatical
  • Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)
  • Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards

Das bieten wir dir

Du sollst dich bei uns wohlfühlen und täglich zufrieden mit der Arbeit starten. Dein Wohlbefinden, deine Lebenssituation und deine individuellen Weiterentwicklungswünsche haben bei uns eine wichtige Bedeutung. Um dein Top-Arbeitgeber zu sein, bieten wir dir eine Vielfalt an Leistungen, die dir gut tun.

Deine Gesundheit an erster Stelle
Du gibst täglich dein Bestes – und dafür verdienst du das Beste für deine Gesundheit. Egal, ob am Schreibtisch oder in der Fläche: Wir sorgen dafür, dass du jeden Tag sicher & gesund meisterst.

Regionale Stärke vereint mit globalen Möglichkeiten
Als Teil der E.ON-Gruppe bieten wir dir vielfältige Entwicklungschancen und Möglichkeiten in der globalen Hightech-Energiebranche, kombiniert mit der Nähe durch uns als regionalen Energieversorger.

Raum für deine Ideen
Bei uns ist Gestaltungsfreiraum kein Privileg der Führungsebene. Du wirst von uns stets ermutigt, den Status Quo zu hinterfragen und deine Ideen einzubringen.

Eine eingespielte Mannschaft
Bei uns bist du essenziell und gleichzeitig kein:e Einzelspieler:in. Wir verstehen uns als Mannschaft und stärken dir stets den Rücken, wenn du Großes bewegen willst.

Ein Job wie für dich gemacht
Wo auch immer du hinwillst und wie auch immer dein perfekter (Arbeits-)alltag aussieht – wir bieten dir das, was zu jeder deiner Lebenssituationen passt.


Hinweis : Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.



Favorit

Jobbeschreibung

Alle Stellenangebote Sanierungsberater (m/w/d) Bank 1 Saar eG Saarbrücken Vollzeit oder Teilzeit Festanstellung Die Bank 1 Saar zählt zu den großen und erfolgreichen Genossenschaftsbanken in Deutschland. Mit unserem saarlandweiten Filialnetz und modernen, technikbasierten Zugangswegen verbinden wir persönliche Nähe mit bester Erreichbarkeit. Im Mittelpunkt unserer Geschäfte stehen unsere Kunden mit ihren individuellen Bedürfnissen. Unser Handeln richtet sich immer nach den genossenschaftlichen Werten: Partnerschaftlichkeit, Transparenz, Solidarität, Vertrauen, Fairness und Verantwortung. Zur Verstärkung unseres Kreditteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung KreditCenter / Gruppe KreditConsulting einen Sanierungsberater (m/w/d) Die Stelle ist in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. Sitz der Abteilung ist in Saarbrücken / Saar. Damit unterstützen Sie uns: Initiieren und Führen von Kredit-/Sanierungsgesprächen mit Kunden, Insolvenzverwaltern und anderen Sanierungsbeteiligten Treffen von Kreditentscheidungen im Rahmen der zugeteilten Kreditkompetenz Prüfung/Analyse erhöht risikobehafteter bzw. ausfallgefährdeter Kreditengagements ggfs. in Zusammenarbeit mit den Marktstellen und von Kunden beauftragten Beratern Erarbeitung von Lösungsvorschlägen und Unterstützung der Kunden bei Entwicklung und Umsetzung der Sanierungsstrategie Prüfung und Beurteilung von Sanierungskonzepten und -gutachten auf Grundlage der geltenden Gesetze und Standards Das bringen Sie mit: Kenntnisse aus der allgemeinen Betriebswirtschaftslehre zur Beurteilung von Sanierungs- und Abwicklungskonzepten sowie zum Verfahrens- und Insolvenzrecht Fähigkeit zum verbindlichen und partnerschaftlichen Beziehungsmanagement Offenheit und Flexibilität für wechselnde Aufgabenstellungen und Kreativität bei der Entwicklung von Lösungsmöglichkeiten Das bieten wir Ihnen: einen sicheren Arbeitsplatz bei der größten Genossenschaftsbank des Saarlandes eine interessante sowie anspruchs- und verantwortungsvolle Aufgabe attraktive Verdienstmöglichkeiten z.B. 13 Gehälter, VL, Erfolgsbeteiligung vielfältige Sozialleistungen z.B. Mitarbeiterkonditionen, betriebliche Altersversorgung, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliches Gesundheitsmanagement, JobRad, Jobticket, Langzeitarbeitskonten interessante Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten ein kompetentes Netzwerk aus Spezialisten und Vertriebspartnern Es erwarten Sie spannende Aufgaben und interessante Entwicklungsmöglichkeiten in einem modernen, zukunftsorientierten und familienfreundlichen Kreditinstitut. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie sich angesprochen fühlen, dann stellen Sie Ihre aussagefähige Bewerbung bitte online in unserer Bewerberplattform ein. Für weitere Informationen stehen Ihnen der Bereichsleiter Kredit, Herr Martin Wollenschläger, Tel. 0681/3004-6310, der Abteilungsleiter KreditCenter, Herr Michael Dorscheid, Tel. 0681/3004-3542 oder Frau Petra Gerhard aus dem Personalmanagement, Tel. 0681/3004-3347,gerne zur Verfügung. *) Zur besseren Lesbarkeit wird bei personenbezogenen Bezeichnungen stets die männliche Form genutzt. Kontakt Petra Gerhard Personalentwicklung 0681 3004-3347 © 2025 Bank 1 Saar eG Impressum Datenschutz Barrierefreiheit
Favorit

Jobbeschreibung

Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung.

Was Dich erwartet

  • Bearbeitung und Weiterführung von Montageplänen
  • Erstellung von Bestandsplänen gem. Revisionsplänen
  • Neuerstellung und Nachbearbeitung von Stromlaufplänen
  • Erstellung von Bestandsdokumentationen
  • Unterstützung bei der Angebotserstellung sowie der Abwicklung von Projekten unter Beachtung von Qualität, Kosten und Terminen

Was Du mitbringst

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Technischer Systemplaner oder Elektroinstallateur (m/w/d) mit Weiterbildung zum Meister / Techniker oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung mit CAD/CAE Anwendungen (AutoCAD, EPLAN, Bentley MicroStation)
  • Sicherer Umgang mit Stromlaufplänen
  • Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich der Elektrotechnik wünschenswert
  • Qualitäts- und kundenorientierte Handlungsweise
  • Ordentliche, verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise

Deine Vorteile

  • Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag
  • Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest!
  • Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung
  • Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing
  • Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung
  • Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit
  • Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat
  • Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge
  • 4 Tage Woche - 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
Favorit

Jobbeschreibung

Sales Manager Office Design (m/w/d)

Unser Kunde ist ein mittel­ständisches Familien­unternehmen und bedeutender Marktteil­nehmer im gewerb­lichen Handel.

Sales Manager Office Design (m/w/d)


#Traumjob

  • Strategische und kontinuierliche Entwicklung des übertragenen Verkaufsgebietes im Rahmen einer Nachfolgereglung im Bereich Büromöbel und Einrichtungskonzepte
  • Umsatz- und Ergebnisverantwortung gemäß der gesetzten Ziele
  • Erstellen und Umsetzen neuer Verkaufskonzepte
  • Erschließung und Entwicklung neuer Produkt- und Marktsegmente
  • Weiterentwicklung und Intensivierung bestehender und neuer Kundenbeziehungen auf Basis strategischer Zielsetzung
  • Eigenverantwortliches Betreuen von Kunden zur Erreichung größtmöglicher Kundenzufriedenheit und langfristiger Bindung
  • Zielgerichtete Weiterentwicklung des bestehenden Kundenstammes
  • Effiziente und strukturierte Bearbeitung des zugewiesenen Verkaufsgebietes
  • Selbstständiger, eigenverantwortlicher Aufbau neuer Kundenbeziehungen
  • Ganzheitliche und kompetente Beratung im Außendienst
  • Erstellung von konzeptionellen Einrichtungslösungen in Zusammenarbeit mit den Planungs- und Projektabteilungen (intern/extern)
  • Beobachtung und Analyse des Marktgeschehens
  • Ausbau Projektbusiness in enger Zusammenarbeit mit unseren Herstellern
  • Berichtswesen

# Persönlichkeit

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit mehrjähriger Vertriebserfahrung, idealerweise Grundkenntnisse der Innenarchitektur
  • fundierte EDV-Kenntnisse: Office Programme, Concept Office und pCon.Planner
  • Begeisterung und Leidenschaft für Design und Möbel
  • Strukturierte, analytische und prozessorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Rhetorik- und Präsentationstechniken
  • Verhandlungssicher und überzeugend
  • Konsequent, engagiert, motiviert und zielorientiert
  • Selbstbewusstes und souveränes Auftreten
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein
  • Wirtschaftliches, vertriebs- und kundenorientiertes Denken und Handeln
  • Gute Englischkenntnisse
  • Führerschein Klasse 3

# Benefits

  • Bereichsübergreifender Teamspirit zur Erreichung unserer Ziele
  • Kurze Wege, offene Türen und viel Gestaltungsspielraum
  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung
  • 30 Tage Urlaub/Jahr
  • Mobiles Arbeiten
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit vielfältigen Weiterbildungsangeboten
  • Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte
  • Corporate Benefits
  • Fitness- und Wellnessangebote - Egym Wellpass
  • JobRad
  • 37,5 Stunden Woche
  • Firmenwagen mit privater Nutzung

Kontakt

Bewerbung Wenn Sie an dieser abwechslungs­reichen Aufgabe interessiert sind, senden Sie uns Ihre aussage­fähigen und vollständigen Bewerbungs­unterlagen mit Angabe Ihres frühest­möglichen Eintritts­termins und Ihrer Gehalts­vorstellung. chiffre022025@stellenpakete.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Favorit

Jobbeschreibung

Tourismuskauffrau /-mann (w/m/d/) Tourismuskauffrau/-mann (w/m/d/) ab sofort gesucht Wir sind ein kleines Reisebüro im Herzen von Königswinter-Oberpleis. Die inspirierende und leidenschaftliche Beratung unserer Kunden zu weltweiten Urlaubszielen, ist einer unserer Haupterkennungsmerkmale. Akzente setzen wir in der persönlichen Erstellung von individuellen und pauschalen Reiseangeboten. Urlaubswunscherfüller... vermitteln als Reisespezialist individuelle Reisen weltweit beraten unsere Kunden persönlich und telefonisch Was solltest du im Gepäck haben eine abgeschlossene Ausbildung als Reiseverkehrs- bzw. Tourismuskauffrau/-mann oder bereits mehrere Jahre Berufserfahrung im Reisebüro gute Kenntnisse in den gängigen touristischen Informations- und Reservierungssystemen wie TOMA/NEO Spaß an der Planung von Reisen Du bist ein kommunikationsstarker und flexibler Mensch, der Freude am eigenständigen Arbeiten hat Unser Koffer ist gefüllt mit... einer kurzen Probezeit Weiterbildungsmaßnahmen in Form von Seminarreisen Arbeiten im Homeoffice einem Festgehalt einem aufgeschlossenen und herzlichen Team Interesse? Melde dich gerne per Mail bfs-reisen@t-online.de oder telefonisch 02244-3084 bei uns Wir freuen uns auf deine Bewerbung. BFS-Reisen GmbH Anna Wenz BFS-Reisen GmbH Herresbacher Str. 1 53639 Königswinter Tel. 02244-3084 Fax 02244-912327 Mail bfs-reisen@t-online.de Web www.bfs-reisen.deVermitteln als Reisespezialist individuelle Reisen weltweit; beraten unsere Kunden persönlich und telefonisch;...
Favorit

Jobbeschreibung

Deine Mission

Netzbetrieb: Du sorgst dafür, dass in deinem Netzcenterbereich alles rundläuft – von unseren eigenen Stromnetzen bis hin zu fremden Betriebsmitteln in Betriebsführungsverträgen. Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du Strategien und Konzepte und hältst unsere Netze auf dem neuesten Stand.

Inspektionen, Wartung & Instandsetzung: Du überwachst den Zustand unserer Netze und Anlagen, beauftragst Wartungsmaßnahmen und bewertest Inspektionsergebnisse. So stellst du sicher, dass unsere Kunden immer mit Energie versorgt sind.

Projektleitung & Dokumentation: Von der Planung über die Umsetzung bis zur Abrechnung – du hast den Überblick über Netzbauprojekte. Budgetierung? Dokumentation? Stellungnahmen? Kein Problem für dich!

Störungsmanagement & Bereitschaft: Wenn es mal knifflig wird, bewahrst du einen kühlen Kopf. Du unterstützt das Störungsmanagement und bist im Bereitschaftsdienst mit vollem Einsatz dabei.

Arbeitssicherheit & Umweltschutz: Deine Baustellen sind sicher, sauber und nachhaltig. Du führst regelmäßige Kontrollen und Unterweisungen durch, damit alles reibungslos läuft.

Das bringst du mit

Technisches Know-how: Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation. Idealerweise bist du Meister oder Techniker in Elektrotechnik oder auf dem Weg dorthin.

Erfahrung & Fachwissen: Eine Schaltberechtigung bis 20 kV ist ein Plus! Du kennst dich mit relevanten Vorschriften und Regelwerken aus und bist sicher im Umgang mit MS Office und SAP.

Kundenfokus & Teamgeist: Du weißt, wie wichtig zufriedene Kunden sind, arbeitest gerne im Team und hast Spaß daran, dich mit anderen auszutauschen – auch über Unternehmensgrenzen hinweg.

Neugier & Flexibilität: Du bist offen für neue Technologien, besitzt einen Führerschein der Klasse B (BE wäre super!) und wohnst idealerweise in der Nähe des Netzcenters – oder bist bereit, dorthin zu ziehen.

Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.


Deine Benefits

  • Transparente Vergütung

    Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.

  • Zeit für dich
    Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.

  • Flexibilität
    Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.

  • Sinnstiftende Aufgabe
    Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.

  • Gesundheit
    Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.

  • Entwicklung & Weiterbildung
    Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.

  • Familie
    Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.

  • Auszeit
    Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.

  • Freistellung
    Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Favorit

Jobbeschreibung

Manager Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz (m/w/d)

Vollzeit / unbefristet

Für unser Stammhaus bei Speyer suchen wir eine Unterstützung für sicheres Arbeiten. Zusammen mit den technischen Fachabteilungen entwickeln und implementieren Sie praxisnahe und effektive HSE Maßnahmen und überwachen die korrekte Umsetzung.
 


Ihre Aufgaben
  • Verantwortung für die effektive Umsetzung von Unternehmensstandards und -verfahren zur Arbeitssicherheit & dem Gesundheitsschutz in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung
  • Unterstützung bei der Erstellung und kontinuierliche Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen für verschiedene Arten von Arbeitsplätzen (von Homeoffice bis zu internationalen Baustellen)
  • Kommunikation mit Fachabteilungen und Mitarbeitenden hinsichtlich der Umsetzung von Sicherheitskonzepten und Ergreifen von geeigneten Maßnahmen bei Verstößen und Unfällen
  • Übernahme der Projektkoordination im Rahmen der SCL Zertifizierung (Safety Culture Ladder)
  • Begleitung eines effektiven HSE Management- und Audit -Programms für Unterauftragnehmer, um die Einhaltung aller relevanten HSE-Anforderungen zu garantieren
  • Erstellung und Pflege von effektiven Notfallplänen, Sicherheitsprogrammen und Zugangskontrollverfahren am Standort und vor Ort auf Baustellen
Ihre Qualifikationen
  • Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium in einem technischen oder wirtschaftswissenschaftlichen Bereich
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Gesundheits­management und Arbeits­schutz
  • Weiterbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit und/oder Sicherheits- und Gesundheitsschutz-Koordinator (SiGeKo) von Vorteil
  • Strukturierte und pragmatische Arbeitsweise mit hoher Ergebnisorientierung
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen zu Baustellen und Einsatzgebieten unserer Mitarbeitenden
Was wir bieten
  • Mit Energie in die Zukunft! - Arbeiten Sie an innovativen und nachhaltigen Projekten im Bereich Energiewirtschaft und Anlagenbau. 
  • Eigenverantwortung & flache Hierarchien - Wir vertrauen auf Ihre Kompetenz und bieten Ihnen ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum. 
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten - Ihre persönliche und berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen. Ob Weiterbildungen, gezielte Schulungen oder interne Aufstiegsmöglichkeiten – wir unterstützen Sie dabei, Ihre Karriere gezielt voranzutreiben.
  • Attraktive Benefits - Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell,  ein attraktives Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gesundheits- & Sportangebote sowie regelmäßige Mitarbeiterevents u.v.m. 
  • Teamgeist & klare Werte - Ein strukturiertes Onboarding-Programm sorgt dafür, dass Sie sich von Anfang an willkommen fühlen und erfolgreich durchstarten können.
Favorit

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n Senior-Personalreferenten (m/w/d) PERFORMANCE INSIDE Als mittelständisches Familienunternehmen ist RAPS fest verwurzelt in der Region Kulmbach. An unserem Hauptsitz produzieren wir flüssige und streufähige Würzungen sowie funktionale Ingredienzien. Darüber hinaus sind in Kulmbach die unternehmensweiten Serviceabteilungen sowie unsere gruppenweite Entwicklung angesiedelt. Werde ein Teil der RAPS Familie und profitiere von den Vorteilen eines Mittelständlers gepaart mit den Vorzügen eines internationalen Unternehmens. Was Sie erwartet: Sie sind erster Ansprechpartner für die Führungskräfte und Mitarbeiter der internationalen Tochterunternehmen der RAPS Gruppe Sie übernehmen für definierte Bereiche des Unternehmens die selbstständige Betreuung und Beratung der Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen sowie die Begleitung in personalstrategischen Themenstellungen Für unsere Mitarbeitenden sind Sie erster Ansprechpartner des Personalbereichs Zu Ihren Aufgaben gehört weiterhin die Steuerung und Begleitung der Rekrutierungsprozesse für alle Bereiche und Hierarchieebenen sowie die Mitgestaltung unternehmensweiter Rekrutierungs- und Employer Branding-Maßnahmen Sie sind die Schnittstelle zur internen Lohn- und Gehaltsabrechnung und übernehmen die administrative Betreuung aller Personalthemen An HR-Projekten sowie an der kontinuierlichen Verbesserung von HR-Prozessen arbeiten Sie aktiv mit und verantworten diese Was Sie mitbringen: Sie haben in den vergangenen Jahren Erfahrung in der Mitarbeiterbetreuung, vorzugsweise in einem internationalen Industrieunternehmen, gesammelt Im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht verfügen Sie über sehr gute Kenntnisse Sie zeigen im Umgang mit Mitarbeitern und Führungskräften eine hohe Sozialkompetenz und verfügen über Kommunikationsstärke, auch in englischer Sprache Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Gestaltungswille, kombiniert mit analytischen Fähigkeiten, ermöglicht es Ihnen Prozesse voranzutreiben und Optimierungen maßgeblich mitzugestalten Eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Sorgfalt und Diskretion sowie eine pragmatische Hands-on-Mentalität runden Ihr Profil ab Was RAPS bietet: Familienunternehmen – Bei RAPS stehen die Werte Gemeinschaft und Zusammenhalt im Mittelpunkt. Die familiäre Atmosphäre schafft ein Arbeitsumfeld, in dem sich jeder Mitarbeiter geschätzt und unterstützt fühlt. Die flachen Hierarchien ermöglichen es, schnell auf Anliegen und Ideen der Mitarbeiter einzugehen. Starker Arbeitgeber in der Region – Unser Unternehmen legt großen Wert auf die regionale Verwurzelung und unterstreicht dies durch laufende lokale Investitionsprojekte sowie die Schaffung von Arbeitsplätzen vor Ort. Internationalität – Unsere internationalen Geschäftsbeziehungen ermöglichen es Ihnen, in einem globalen Umfeld zu arbeiten und interkulturelle Erfahrungen zu sammeln. Leistungen – Neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt, stehen Ihnen 30 Urlaubstage und die Möglichkeit teilweise von zu Hause aus zu arbeiten zur Verfügung. Sie erhalten Zugang zu Weiterbildungen, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern. Erfolg – Als führender Anbieter in der Ingredientsbranche verfügen wir über tiefgehendes Fachwissen und innovative Technologien, die uns von der Konkurrenz abheben. Wachstum – Die über 100-jährige Erfolgsgeschichte von RAPS basiert auf einem stetigen Wachstum. Dies schafft eine dynamische und zukunftsorientierte Arbeitsumgebung verbunden mit einer Vielzahl von Karrieremöglichkeiten. BEWERBUNG: Sind Sie der richtige Kandidat (m/w/d)? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Diese senden Sie per E-Mail an personal@raps.com. Gerne steht Ihnen Frau Petra Seidler unter der Telefonnummer 09221 807-146 für weitere Details zur Verfügung. RAPS GmbH & Co. KG | Adalbert-Raps-Str. 1 | 95326 Kulmbach | www.raps.com
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Jobbeschreibung

Digital Operation Specialist in der Systemadministration (w/m/d)Arbeitsort: WiesbadenArbeitsumfang: Vollzeit/TeilzeitVergütung: EG 12 TV EntgO Bund mit dem Ziel der Verbeamtung/​statusgleiche Übernahme bis A 12 BBesOBewerbungsfrist: 23.04.2025Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen ZeitpunktJoblevel: FachkraftBerufsgruppe: IT und TechnikKennziffer: T-2025-22Unterstützen Sie uns als Digital Operation Specialist (w/m/d) in der Abteilung Operative Einsatz- und Ermittlungsunterstützung als Systemadministratorin/​‑administrator in Linux- und Windows-Umgebungen.Machen auch Sie das Richtige und bewerben Sie sich jetzt!AufgabenKonzeption, Programmierung, Bereitstellung, Weiterentwicklung, Dokumentation und Administration großer IT‑forensischer Systeme bei Schaffung und Aufrechterhaltung von StandardsAdministration und Pflege komplexer Linux- und Windows-Umgebungen sowie darauf aufsetzender Virtualisierungs-PlattformenErhebung, Analyse und Bewertung technischer Lösungen zur Bereitstellung von Anwendungen unter Beachtung der fachlichen und technischen GesamtarchitekturUmsetzung von technischen Konzeptionen und Systemdesigns sowie der notwendigen Dokumentationen für kontinuierliche Wartung und BetriebEntwurf, Implementierung, Optimierung und Fortentwicklung von Soft- und HardwarelösungenErstellung und Umsetzung von IT‑Sicherheitsrichtlinien sowie IT‑Sicherheitskonzepten und außerdem verantwortliche Untersuchung sicherheitsrelevanter Vorfälle, Entwicklung von Gegenmaßnahmen sowie Durchführung von Sensibilisierungs- und SchulungsmaßnahmenFehleranalyse und ‑beseitigung in IT‑Systemen und Netzwerken sowie deren AdministrierungProaktives Erarbeiten von Verbesserung, Optimierung und Monitoring-Lösungen im TeamDie Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung wird aus folgenden Gründen vorausgesetzt:Teilnahme an operativen Einsätzen planbar, ca. 5‑mal pro Jahr (meist eintägige Einsätze)Rufbereitschaft Einsatzrufbereitschaftgelegentlich: ca. 5‑mal pro Jahr für wenige TageDiese Rahmenbedingungen sind dynamisch. Veränderungen im Zusammenhang mit der Aufgabenwahrnehmung können Anpassungen oder Verschiebungen erforderlich machen.Unsere Erwartungen (zwingend erforderlich)Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH] oder Bachelor) der Informatik oder ein vergleichbares abgeschlossenes Hochschulstudium aus dem MINT‑Bereich mit IT‑Ausrichtungoderdem entsprechend vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen, mindestens jedoch eine abgeschlossene Berufsausbildung mit IT‑Ausrichtung und zusätzlich eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in einem entsprechenden Berufsbild mit IT‑Ausrichtung (keine Verbeamtung möglich)oderdem entsprechend vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen, mindestens jedoch eine abgeschlossene Berufsausbildung und zusätzlich eine mindestens sechsjährige Berufserfahrung in einem entsprechenden Berufsbild mit IT‑Ausrichtung (keine Verbeamtung möglich)On TopSie verfügen über Erfahrungen oder Kenntnisse im Bereich der Administration von Rechnernetzen und ihrer Komponenten (Windows-Domäne, Active Directory, Storage, Routing/​Switching, Virtualisierung, Datenhaltung & Backup).Sie verfügen über Erfahrungen oder Kenntnisse im Umgang mit verbreiteten Betriebssystemen (z. B. Linux, Microsoft Windows), insb. in Bezug auf Installation, Konfiguration, Logging, (Remote‑)Zugriffsmöglichkeiten, Rechte- und Rollenvergaben.Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in Scripting und Grundkenntnisse der Programmierung und im Umgang mit Programmierschnittstellen (z. B. in Python, C/C++, Java, Go).Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich der IT‑Sicherheit.Sie verfügen über gute Englischkenntnisse, ein Nachweis des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprache (Niveau B1) ist wünschenswert.Eine gute Zusammenarbeit und teamorientiertes Handeln sind für Sie selbstverständlich.Das bieten wir - Benefits für MitarbeitendeEin gutes Gefühl: sinnstiftender Job in einer oberen Bundesbehörde mit spannenden, vielseitigen und herausfordernden AufgabenWork-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich, 24. und 31.12. arbeitsfrei, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen ArbeitenVergütung: Entgeltgruppe 12 TV EntgO Bund, Planstelle A 12 BBesO hinterlegt; Eingruppierung nach tariflichen Bestimmungen TV EntgO Bund und vorliegenden persönlichen Voraussetzungen, bei fehlender Berufserfahrung erfolgt zunächst eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 bzw. 10 TV EntgO Bund; Verbeamtung bei Vorliegen der beamten- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen; Abordnung von Beamtinnen und Beamten mit dem Ziel der Versetzung ins BKA, BKA‑ZulageHome-Office: Aufgrund der speziellen Anforderungen ist in diesem Job eine Tätigkeit vor Ort erforderlich. (ca. 75 %). Home-Office ist dennoch ein flexibler Bestandteil unserer Arbeitsorganisation.Bewerbung und AuswahlverfahrenWir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 23.04.2025 unter https://bewerbung.bka.de/?7&828 (Kennziffer T-2025-22)Sollten Sie wegen einer Schwerbehinderung diese Möglichkeit nicht nutzen können, senden Sie uns Ihre Bewerbung einfach an:Bundeskriminalamt ZV 23 - TarifgewinnungPostfach 44 06 6012006 BerlinAlle Informationen zu wichtigen Bewerbungsunterlagen, Details zu den spezifischen Auswahlverfahren und wie Sie sich vorbereiten können, finden Sie auf unserer Infoseite zum Bewerbungsprozess beim BKA .WissenswertesDas Einverständnis zur Durchführung einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach § 9 SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) ist Voraussetzung für eine Bewerbung. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG).Um die Mitarbeitenden im Bereich der IT‑Forensik als mögliche/n Spurenverursacher/in im Zusammenhang mit kriminaltechnischen Untersuchungen an DNA‑Spurenträgern ausschließen zu können, ist die Bereitschaft zur Abgabe einer Probe der eigenen DNA zwecks Aufnahme in die Intern-Referenzdatei des BKA (gem. § 24 BKA-Gesetz) verpflichtende Voraussetzung für eine erfolgreiche Bewerbung.Das Bundeskriminalamt fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und ist deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert, um deren Anteil in Bereichen, in denen sie noch gering vertreten sind, zu steigern. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerberinnen in diesen Bereichen bevorzugt berücksichtigt.Für uns zählt das Können, nicht die sexuelle Orientierung oder Identität, die Religion oder die Herkunft. Wir begrüßen daher Bewerbungen aller Menschen.Wir fördern die gleichberechtigte Teilhabe von Menschen mit Behinderung im Arbeitsleben. Bei formeller Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen zu Auswahlverfahren zugelassen und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird nur das Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.Über unsWir als Zentralstelle der deutschen Polizei tragen zusammen mit den Sicherheitsbehörden des Bundes und der Länder aktiv zur inneren Sicherheit Deutschlands bei. Wir führen Ermittlungsverfahren, schützen die Mitglieder der Verfassungsorgane des Bundes, arbeiten national und international eng mit anderen Sicherheitsbehörden zusammen, analysieren, forschen und entwickeln neue Techniken und Methoden zur Kriminalitätsbekämpfung im 21. Jahrhundert - und das in einem Team mit über 70 verschiedenen Berufsgruppen.KontaktZV 23 - Personalmanagement e. D./​m. D./​g. D. und vergleichbar TarifbeschäftigteTelefon: +49 30 5361‑27726E‑Mail: ZV23-Tarifgewinnung@bka.bund.de