Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit

Ihr Arbeitsplatz

Ihre Aufgaben

• Inhaltliche Planung und Umsetzung von wissenschaftlichen Beiträgen für die Social Media-Kanäle des BaFID
• Erstellung und Gestaltung wissenschaftlicher Social Media-Posts
  
• Content Management und Kanalpflege
  
• Lektorat und Qualitätssicherung
  
• Bildrecherche und Einhaltung der Bildrechte
  
• Arbeit mit der Bildbearbeitungssoftware Adobe Express
  
• Gelegentliche Mitarbeit bei Konferenzen und Veranstaltungen

Ihr Profil

• Vorliegen einer aktuellen Immatrikulationsbescheinigung in einer deutschen Hochschule, mindestens im 3. Fachsemester eines Bachelorstudiengangs wie zum Beispiel Medienpädagogik
  
• Erste Erfahrung mit der Bildbearbeitungssoftware Adobe Express
  
• Gute Deutschkenntnisse (mind. B2-Niveau), Englischkenntnisse wünschenswert
  
• Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative
  
• Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und schriftliche Ausdrucksweise
  
• Interesse an interreligiösen Themen wie Judentum, Christentum oder Islam wünschenswert

Wir haben einiges zu bieten: Unsere Benefits

• Umfassende Einarbeitung durch engagiertes Team
  
• Gemeinsame Aktivitäten im Team
  
• Büroräume in fußläufiger Nähe zum öffentlichen Nahverkehr
  
• Aktives Gesundheitsmanagement
  
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Home Office

Entgelt

Arbeitszeit

• Du bist mit deinem Team verantwortlich für die Weiterentwicklung und den Betrieb (You build it, you run it) der Software und der Prozesse rund um dein zugeteiltes Produkt für die 50Hertz und die Elia Systemführung,
• Du bist verantwortlich für dein Backlog, das Erstellen von User Stories, die Abstimmung mit anderen Teams und der Präsentation in Sprint Reviews,
• Du arbeitest eng zusammen mit Entwickler*innen, Architekt*innen, Anwender*innen und Fachexpert*innen sowie den anderen Product Teams des Product Clusters,
• Du verstehst Dich als Kommunikationsschnittstelle zwischen den Entwicklern*innen und Stakeholder*innen/ Endanwender*innen,
• Deine weiteren Aufgaben umfassen:
  • Gestaltung bzw. Weiterentwicklung der Vision und Roadmap für Netzberechnungsprodukte,
  • Planen, Treiben und Durchführen von Proof of Concepts, MVPs, sowie Analyse von potenziellen, technischen Lösungsansätzen,
  • Erstellung, Abstimmung und Pflege von Roadmaps, Release-Plänen sowie der Betriebsplanung des entwickelten Produkts,
  • Interaktion mit externen Forschungspartnern/ Instituten, um stets über die neusten Trends und Entwicklungen informiert zu sein.

• Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Ingenieurswissenschaften, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Physik,
• Nachweisbare Berufserfahrung als Product Owner oder in einer vergleichbaren Rolle,
• Ausgezeichnete Kenntnisse in agilen Methoden, insbesondere Scrum bzw. Scrum@Scale (idealerweise Zertifikate),
• Erfahrung in der Entwicklung von Software für technische Anwendungen im Bereich Optimierung und Automatisierung, Energiemanagement, Netzberechnungen/- und simulationen oder im Bereich SCADA,
• Erfahrung im Parametrieren und Testen von Optimierungslösungen für nicht-lineare Probleme die auch diskrete Entscheidungsvariablen beinhalten,
• Weitreichende Erfahrungen mit AI/ML Algorithmen, idealerweise für graphenbasierte Datenstrukturen,
• Grundlegendes Verständnis von Netzberechnungen wie Lastfluss oder Optimal-PowerFlow,
• Analytisches und strategisches Denkvermögen und ein hohes Maß an Selbständigkeit und Eigeninitiative,
• Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich zu visualisieren und zu erklären,
• Entrepreneurship mit Kreativität für neue Lösungsansätze bzw. einem lösungsorientierten Produktdenken,
• Teamplayer*in, der*die andere Teams mit seinem*ihrem Wissen unterstützt und motiviert,
• Hohes Maß an Lernbereitschaft und Bereitschaft sich in neue Themen einzuarbeiten,
• Sprachen: Deutsch und Englisch (B2).

• Idealerweise: Schulungen / Zertifikate zu SCRUM und/oder SAFe,
• Erfahrung mit CIM/CGMES,
• Erfahrung mit PandaPower oder PowerSybl.

• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
• 30 Tage Urlaub,
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
• Keine Kernarbeitszeit,
• Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

• eigenständige Gehalts- und Besoldungsabrechnungen unter Berücksichtigung aller lohnsteuer-, sozialversicherungs- und zusatzversorgungsrechtlichen Vorschriften
• Bearbeitung von Krankmeldungen und Dienstbefreiungen
• Abwicklung von Mutterschutz und Elternzeit
• Abrechnung von Kostenerstattungen für Personalkosten
• Ansprechperson für Mitarbeitende in abrechnungsrelevanten Fragstellungen und in der Zeiterfassung

• eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten bzw. im mittleren Verwaltungsdienst oder eine vergleichbare Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit Schwerpunkt Finanz- oder Personalwesen
• Erfahrung im Tarif- und Beamtenrecht ist von Vorteil
• Freude an der Arbeit mit Zahlen, der Verarbeitung von Daten und an rechtlichen Fragestel-lungen
• ein freundliches und serviceorientiertes Auftreten
• eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Verhandlungsgeschick und Entscheidungskompetenz

• Bezahlung und soziale Leistungen erfolgen je nach persönlichen Voraussetzungen im Angestelltenverhältnis bis EG9a TVöD oder im Beamtenverhältnis
• ein eine vielseitige und eigenverantwortliche Tätigkeit
• flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• fachliche und persönliche Fortbildungsmöglichkeiten
• Zuschuss zum Jobticket

Ihr neuer Arbeitgeber:

Tätigkeitsschwerpunkte:

• Sozialpädagogische Familienhilfen
• Erziehungsbeistandschaften

Unser Angebot an Sie:

• Flexible Arbeitszeitgestaltung von 19,5 bis 39 Std. / Woche
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• Einbindung in ein motiviertes, dynamisches und sehr engagiertes Team
• regelmäßigen fachlichen Austausch in Teamsitzungen und Supervisionen, sowie durch Fortbildungen und Fachtage
• Betriebliche Altersvorsorge und Zuschüsse zum HVV Jobticket/Deutschlandticket
• Ein Arbeitgeber, dem das Wohl seiner Mitarbeitenden am Herzen liegt: Gesundheitsförderung (z.B. monatliches Gesundheitsbudget über proFIT für Fitness, Massage, Ernährung u.v.m.), Teamtage, Betriebsausflüge, wertschätzendes Miteinander
• Vergütung angelehnt an den TVöD (Kommunen) inkl. Jahressonderzahlung
• Umfangreiche Möglichkeiten zur individuellen Weiterbildung
• Neben der Erstattung über die Kilometerpauschale sind ggf. Poolfahrzeuge des Trägers für dienstliche Fahrten buchbar
• Flexibles, mobiles Arbeiten
• Standorte mit Büros in Geesthacht und Lauenburg (sowie in Ratzeburg, Mölln, und Schwarzenbek)

Das bringen Sie mit:

• Ein abgeschlossenes Studium (Dipl. oder B.A.) der Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, oder Erziehungswissenschaften
• Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten
• Belastbarkeit und gutes Selbstmanagement
• aufgrund der ambulanten Tätigkeit ist ein Führerschein und PKW erforderlich, Dienstliche Fahrten werden über eine Kilometerpauschale erstattet

Interessiert?

• Prüfung der Chargendokumentation hinsichtlich Vollständigkeit, Plausibilität, Korrektheit und GMP-Compliance gemäß gültiger SOPs und Richtlinien

• Durchführung und Zusammenstellung des formales Batch Record Reviews zur Vorbereitung der Freigabe durch die Qualified Person

• Koordination der notwendigen Korrekturen durch die Fachabteilungen

• Unterstützung der Mitarbeitenden aus Herstellung und Qualitätskontrolle bei der Dokumentation sowie selbständige Klärung von Beobachtungen mit den Fachabteilungen

• Schulung der Mitarbeitenden zur ordnungsgemäßen Durchführung der Chargendokumentation sowie deren Prüfung

• Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessabläufen

• Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im naturwissenschaftlichen, technischen oder pharmazeutischen Bereich, wie z.B. BTA (m/w/d) oder CTA (m/w/d) mit Kenntnissen bzw. Erfahrung in der biotechnologischen Wirkstoffherstellung

• Sie verfügen über Berufserfahrung in der biopharmazeutischen Qualitätssicherung oder bringen Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit

• Sie haben gute Good Manufacturing Practice (GMP) Kenntnisse und ein Verständnis von Produktionsprozessen

• Sie haben Freude beim Prüfen und Verwalten von Dokumenten

• Eine sehr akribische und strukturierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus

• Sie bringen die Fähigkeit zur Koordination und Optimierung von Arbeitsabläufen mit und berücksichtigen dabei übergreifende Zusammenhänge

• Sie sind eine engagierte, zuverlässige und selbstständig arbeitende Persönlichkeit

• Zudem überzeugen Sie durch Team- und Kommunikationsfähigkeiten sowie Freude am Erfolg

• Sie verfügen über sehr gute Deutsch- sowie sehr gute Englisch-Kenntnisse

• Ihre MS-Office-Kenntnisse sind praxiserprobt

• Eine spannende, anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Markt mit langfristiger

• Perspektive

• Flexible Arbeitszeitmodelle

• Leistungsgerechte Vergütung (inkl. Sonderzahlungen und Zuschläge)

• 30 Tage Urlaub

• Individuelle Mitarbeiterförderung und -qualifizierung

• Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberanteil, Vermögenswirksame Leistung,

• Corporate Benefits

• Kostenlose Parkplätze, Zuschüsse zum öffentlichen Nahverkehr oder Business Bike,

• kostenfreie Getränke sowie einen Zuschuss zum Mittagessen

• Beihilfe von bis zu € 750,- bei einem Umzug ab ca. 150 km an einen unserer Standorte

• Das macht uns besonders:

• Für uns ist das Miteinander und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein Erfolgsfaktor

• Ein motiviertes und engagiertes Team, welches sich immer neuen Herausforderungen stellt

• und dabei den Spaß an der Arbeit nicht vergisst

• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Abteilung

• Wir arbeiten gemeinsam mit eigenem Laptop, der auch für die Berufsschule genutzt werden kann. Während der Praxisphasen, innerhalb einer 38 Stunden– Arbeitswoche, flexibel im Büro oder auch mal mobil von zuhause

• Bei guten Leistungen während der Ausbildung übernehmen wir dich, nach erfolgreichem Abschluss, in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

• Wir zahlen dir eine attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag (AVEU)

• Ab dem 2. Ausbildungsjahr gibt es, jeweils im November, ein 13. Monatsgehalt

• Du erhältst einen Mittagessen-Zuschuss und ein monatliches Guthaben für vielfältiges Shoppen in gängigen Geschäften (Pluxee-Card)

• Du bekommst 30 Tage Urlaub, plus der 24. und der 31. Dezember sind frei, außerdem gibt es 2 Tage bezahlte Freistellung zur Prüfungsvorbereitung

• Wir übernehmen die Kosten für ein ÖPNV-Azubiticket, deine Schulbücher und die Prüfungsvorbereitung

• Um unseren Arbeitsalltag zu bereichern, gibt es viele Veranstaltungen wie Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Projektevents, Sporttage und Ausbildungsfahrten

• Du wirst Teil eines tollen Teams vor Ort in Michendorf und lernst die Regionalbereiche der EMB sowie die Unternehmen, die zur GASAG-Gruppe gehören, kennen

• In deiner 3-jährigen Ausbildung wechseln sich Theorie und Praxis regelmäßig ab. Du bist für die schulische Ausbildung eine Woche im Oberstufenzentrum 2 (OSZ2) in Potsdam (Info zum OSZ2). Danach bist du für 2 Wochen im Betrieb.

• Während der Praxiszeit arbeitest du im Tagesgeschäft sowie in Projekten mit kaufmännischem Bezug mit deinen Kolleginnen und Kollegen auf Augenhöhe zusammen.

• In diesen Praxisphasen erhältst du Einblicke in die Bereiche Energiehandel, Einkauf, (Event-)Marketing, Vertrieb, Personal, Rechnungs- und Finanzwesen sowie Controlling. Du kannst dabei deine Einsatzwünsche mit einbringen.

• Du bist wissbegierig, möchtest etwas zur Energiewende beitragen und arbeitest genauso gern im Team wie wir

• Du interessierst dich für wirtschaftliche Zusammenhänge und hast Spaß an Zahlen, analysierst gern alles ganz genau und suchst dann praktische Lösungen

• Du hast die Fachoberschulreife oder dein (Fach-)Abitur mit guten Ergebnissen in Mathematik und Deutsch erworben.

• Du verfügst zum Ausbildungsbeginn über Deutschkenntnisse auf Level C1, um die Herausforderungen erfolgreich meistern zu können

• Zum Ausbildungsstart bringst Du idealerweise einen Führerschein der Klasse B mit

• Als Industriekauffrau / Industriekaufmann (w/m/d) kannst Du nach Deiner Ausbildung vielseitige Aufgaben wahrnehmen. Dazu gehört beispielsweise die Beschaffung von Materialien und Dienstleistungen sowie die Abwicklung von Aufträgen und die Koordination von Lieferungen im Einkauf. In der Buchhaltung bist Du der Hüter der Zahlen: Rechnungen prüfen und Zahlungen verwalten. Du akquirierst und betreust Kunden, führst Gespräche und Beratungen. Bist bei der Planung und Durchführung von Marketingmaßnahmen dabei oder übernimmst vielleicht auch Sekretariats- und Assistenzaufgaben, buchst Dienstreisen, organisierst Termine und Besprechungen.

• Deine finanzielle Entwicklungsmöglichkeit beginnt bei ca. 44.000 € (Brutto/Jahr) abhängig von den Anforderungen der Stelle.

• Mit deiner Ausbildung legst Du den Grundstein für eine erfolgreiche Karriere in der GASAG-Gruppe und wirst Teil eines dynamischen Teams, das die Energiezukunft mitgestaltet.
  

Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

• Teamwork statt Hierarchiedenken

  Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
• Alles für deine Work-Life-Balance

  Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
• Attraktive Bezahlung

  Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
• Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben

  Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
• enercity Gym und Betriebssport

  Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
• Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da

  Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
• Mobiles Arbeiten

  Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
• enercity Kinderkrippe

  Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
• Beste Verkehrsanbindung

  Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
• Jobs, die wirklich was verändern

  Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

• Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Individuelle Einarbeitung und schnelle Übernahme von verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem dynamischen Automotive-Umfeld
• Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten durch kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
• 30 Tage Urlaub
• Zusatzleistungen, wie z.B. Bike-Leasing, zusätzliches Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge
• Einkaufsvorteile (Shopping, Reisen etc.) über das Mitarbeiterportal der WERNER-Gruppe

Ihre Aufgaben:

• Vollverantwortliche Planung, Steuerung und Koordination von Projektanläufen
• Übernahme des gesamten strukturierten, projektbezogenen Industrialisierungsprozesses unter Einbindung der relevanten internen Schnittstellen
• Vollständige Ersterfassung und Pflege der relevanten Projektstammdaten
• Vorbereitung und Erstellung des Projektübergabeprotokolls sowie Monitoring des verabschiedeten Maßnahmenplans
• Steuerung und Koordination des Änderungsmanagements während der Serienphase
• Steuerung von kompletten Projekt-, Farb- oder Artikelausläufen sowie Koordination von Bauteiländerungen
• Planung, Steuerung und Umsetzung aller zusätzlichen Aufgaben und Phasen bei Projekten mit Werkzeug- bzw. Bauteilverantwortung

Unsere Anforderungen:

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Erfahrung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Bereich Automotive
• Kenntnisse im Bereich der Oberflächenveredelung / Lackierung oder Kunststoffspritzguss von Vorteil
• Gute Industrialisierungskenntnisse unter Anwendung bekannter Verfahren (APQP, PPAP) und Normen (IATF 16949, VDA Band 2)
• Sehr gute Englisch- und MS-Office-Kenntnisse sowie idealerweise Anwenderkenntnisse in einem ERP-System (z. B. SAP, MS Dynamics, LOTAS, FEPA)

Die 1970 gegründete Universität Augsburg ist eine innovative und interdisziplinär ausgerichtete, dynamisch wachsende Volluniversität mit vielseitigen Forschungsaktivitäten. Ihren 20.000 Studierenden bietet sie auf ihrem attraktiven Campus ein breites Fächerspektrum an.

Forschungsreferentin / Forschungsreferenten (m/w/d)

Das Aufgabengebiet umfasst:

• Informationssammlung, -aufbereitung und -vermittlung zu Forschungsfördermöglichkeiten nationaler, europäischer und internationaler Fördermittelgeber;
• individuelle Beratung von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern zu und Begleitung von nationalen, europäischen und internationalen Forschungsanträgen und -angeboten auf inhaltlich-strategischer Ebene sowie in administrativen und finanziellen Belangen;
• Kontakt zu Projektträgern, Geldgebern und mitantragstellenden Partnern;
• Konzeption und Organisation von Veranstaltungen und Workshops zur Anbahnung von Forschungskooperationen oder zur Förderung der Forschungsorientierung;
• Aufbau und Pflege der Webseiten der Forschungsförderung.

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar); idealerweise eine abgeschlossene Promotion;
• mehrjährige Berufserfahrung in der Forschungsförderung bzw. im Forschungsmanagement;
• Erwünscht sind Erfahrungen in der erfolgreichen Akquise von Drittmittelprojekten sowie in der Beratung und Vernetzung von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern;
• gute Kenntnisse über Förderprogramme von nationalen, europäischen und internationalen Geldgebern;
• Erweiterte Kenntnisse des Zuwendungsrechts sowie Grundkenntnisse im Beihilfe-, Steuer- und Außenwirtschaftsrecht sowie im Vertragswesen sind von Vorteil;
• verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift;
• Sicherheit im Umgang mit digitalen Prozessen;
• Vorausgesetzt werden eine ausgeprägte Serviceorientierung, ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und Beratungskompetenz sowie Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungskraft und Teamfähigkeit.

Was wir bieten:

• Eine anspruchsvolle Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Universitätsleitung, Verwaltung und Fakultäten sowie wissenschaftlichen Zentren;
• alle Vorteile der (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes;
• flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung und Homeoffice-Optionen;
• Möglichkeiten der Weiterbildung;
• eine Tätigkeit, die durch Ihre Ideen und Ihr persönliches Engagement weitergestaltet werden kann.

Interessiert?

Über Gerresheimer

Stellenbeschreibung

• Betreuung und Weiterentwicklung (inter-)nationaler Bestandskunden sowie gezielte Ansprache potenzieller Neukunden in der Lebensmittel- und Getränkeindustrie
• Lösungsorientierte Zusammenarbeit mit B2B-Kunden – von der Angebotserstellung über die Vertragsvorbereitung bis zur termingerechten Auftragsabwicklung
• Aufbau und Pflege langfristiger, verlässlicher Kundenbeziehungen durch persönlichen Kontakt und fachliche Beratung
• Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Produkte und bei der Klärung technischer und qualitativer Anforderungen
• Unterstützung bei der strategischen und operativen Verkaufsplanung sowie bei der Umsetzung von Umsatz- und Budgetzielen
• Analyse von Vertriebskennzahlen und Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Weiterentwicklung des Kundenportfolios
• Aktive Mitarbeit in Projekten zur Portfolio- und Produktentwicklung auf Basis von Markt- und Kundenbedürfnissen
• Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen wie Technik, Produktion, Logistik und Qualität

Qualifikationen

Zusätzliche Informationen

• Unbefristete Festanstellung mit einem attraktiven Gehaltspaket
• Mobiles Arbeiten sowie Office Möglichkeit in einem unserer Werke
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Ein kollegiales Miteinander und eine internationale Unternehmenskultur
• Gruppenunfallversicherung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
• Kostenlose Getränke und Parkplätze
• Vergünstigungen bei Kooperationspartnern und Dienstradleasing – JobRad

Equal Rights

• Strategische Ausrichtung, Weiter­entwicklung und Pflege des definierten Produktportfolios über den gesamten Produktlebenszyklus (LCM)

• Steuerung und Controlling des Anforderungsmanagements (Lean Portfolio Management), strategische Ableitung des Produktportfolios

• Zentrale Schnittstelle für das verantwortete Portfolio zur Unternehmensgruppe und weiteren internen Kunden wie F&E, Vertrieb und Qualität

• Umfassende Markt- und Wett­bewerbsanalyse, Initiierung von Markteinführungen und Unter­stützung bei verkaufsfördernden Maßnahmen

• Durchführung von Kunden­präsentationen und Produkt­schulungen

• Aktive Beteiligung in Gremien für Normen und Richtlinien

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, BWL oder vergleichbare Qualifikation

• Fundierte Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise im Umfeld erklärungsbedürftiger Investitionsgüter

• Entwicklung und Bewertung von Geschäftsmodellen

• Kenntnisse in Gebäudeautomation und/oder Sicherheitstechnik sind von Vorteil

• Zielgruppengerechte Kommunikation und Teamfähigkeit

• Sicher im Umgang mit typischen Methoden und Tools des Produktmanagements

• Gutes Selbst- und Zeitmanagement, Aussteuern von interdisziplinären Teams

• Kunden- und marktorientierte Denk- und Handlungsweise

• Mobiles Arbeiten

• Attraktives Gehalt

• Weiterbildungsangebote

• 35 Std. / Woche

Ihre Mission

• Sie gestalten und entwickeln bestehende globale Systemlandschaften mit Salesforce als zentrale CRM-Plattform und integrieren diese mit unseren operativen SAP-Geschäftssystemen
• Sie übernehmen eigenständig die Leitung/Teilprojektleitung und treiben Softwareprojekte von der ersten Idee bis zum Go-Live und Roll-out voran
• Sie konzipieren, kartieren und implementieren End-to-End-Vertriebsprozesse in Zusammenarbeit mit unseren internen Geschäftspartnern
• Sie entwerfen Datenmodelle und definieren deren Verteilung über die Systemlandschaft
• Sie unterstützen Benutzer/Kunden bei geschäftlichen oder systembezogenen Anfragen
• Sie dokumentieren Geschäftsprozesse und deren Abbildung in den jeweiligen Systemen

Ihre Talente

• Ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare IT-Erfahrung.
• 4-6 Jahre Berufserfahrung als Salesforce-Architekt, Lösungsberater oder Salesforce-Entwickler sind wünschenswert.
• Erfahrung mit Salesforce Sales und Service Cloud, Experience Cloud, Salesforce CPQ, Revenue Lifecycle Management, Field Service Lightning oder Einstein Analytics ist von Vorteil.
• Eine Zertifizierung als Certified Technical Architect oder Certified Application Architect/Certified System Architect ist von Vorteil.
• Kenntnisse in professionellen CRM-Systemen wie Salesforce, Microsoft, SAP oder HubSpot.
• Fundierte Kenntnisse in Datenbanken, Versionskontrollsystemen (z.B. Git) und objektorientierten Software-Design-Prinzipien sind erforderlich.
• Methodisches Know-how und Projekterfahrung in agiler oder hybrider Entwicklung.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Ihre Benefits

• Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten​
• 30 Urlaubstage sowie diverse Sonderzahlungen​
• Weiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, fachliche Weiterbildungen u.v.m.
• Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-Leasing​
• Zuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement​
• Verschiedene Kinderbetreuungsangebote – am Hauptsitz in Tuttlingen
• Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote – Angebote unterscheiden sich je nach Standort

• Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten
• 30 Urlaubstage sowie diverse Sonderzahlungen
• Weiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, verschiedene fachliche Weiterbildungen u.v.m.
• Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-Leasing
• Zuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement
• Verschiedene Kinderbetreuungsangebote (am Hauptsitz in Tuttlingen)
• Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote (Art der Angebote unterscheiden sich je nach Standort)

• Erteilung von Genehmigungen und Überwachung des Betriebs von Regenrückhaltebecken und Regenklärbecken

• Erteilung wasserrechtlicher Erlaubnisse und deren Überwachung nach dem Wasserhaushaltsgesetz (WHG), beispielsweise für die Benutzung oberirdischer Gewässer und des Grundwassers zur Niederschlagswasserbeseitigung oder die Entnahme von Oberflächenwasser für Beregnung und den landwirtschaftlichen Gebrauch

• Bearbeitung der Stellungnahmen von Trägern öffentlicher Belange (TÖB) für Bauvorhaben und in der Bauplanung

• Beratung von Gemeinden und Vorhabensträgern zum Regenwassermanagement und zu den Klimaanpassungserfordernissen 

• Teilnahme an der Rufbereitschaft der Wasserbehörde

• ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (z. B. Diplom, Bachelor) im Bereich des Ingenieurwesens, welches zur Übernahme der oben genannten Aufgaben befähigt (z. B. Wasserwirtschaft, Wasserbau, Siedlungswasserwirtschaft, Bau- oder Umweltingenieurwesen)

• Kenntnisse der Siedlungswasserwirtschaft

• ein Nachweis über das deutsche Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens  

• gültige Pkw-Fahrerlaubnis

• Erfahrungen in der Anwendung des A-RW-1 (wasserrechtliche Anforderungen zum Umgang mit Regenwasser in Schleswig-Holstein Teil 1)

• Affinität zur digitalen Arbeit sowie die Bereitschaft zum Desksharing

• Engagement, Motivation und Teamgeist

• souveränes und kundenfreundliches Auftreten

• eine unbefristete Beschäftigung im öffentlichen Dienst

• bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen ein Entgelt der Entgeltgruppe 11 TVöD-VKA

• eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge und die Möglichkeit zur Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung (LOB) 

• 30 Tage Urlaub pro Jahr

• eigenverantwortliches Arbeiten

• kollegiale Zusammenarbeit in einem motivierten Team

• gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)

• betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)

• Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)

• Participation in major transformation projects, which require new IT solutions being integrated in the current application environment,
• Identifying business needs and proposing modern IT technologies and solutions,
• Define and design solution(s) as well as application(s) architecture in line with IT Group strategy and standards,
• Ensure best practice deployment,
• Collaboration on the IT roadmap definition synergy initiatives at Group level to simplify and rationalize the IT landscape,
• Coordination and cooperation with other IT stakeholders and the internal software factory,
• Take charge of all integration aspects regarding the new application implementation and be active as an expert to relevant committees.

• Several years of relevant experience,
• Expertise regarding the integration of new solutions into existing systems,
• Relevant experience in designing complex IT systems with broader experience in application architecture designing at functional level,
• Knowledge conerning cloud environment as well as SAP,
• Your knowledge of GIS, digital & mobile workforce technology and modern development like DevOps or Cloud platform is expected and highly appreciated,
• Autonomous, proactive, and agile working style and attitude,
• Language skills: Englisch (C1), Deutsch (min. B1), French or Dutch would be a plus.

• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
• Keine Kernarbeitszeit,
• Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Ihr Arbeitsplatz

Ihre Aufgaben

• Erstellung von Steueranmeldungen und Steuererklärungen für das Finanzamt sowie Mitwirkung bei steuerlichen Prüfungen
  
• Eigenverantwortliche Bearbeitung von steuerlichen Fragestellungen z. B. im Hinblick auf Umsatz- und Ertragsbesteuerung von Leistungen der FAU, Hochschulbesteuerung im Allgemeinen, Sponsoring-Aktivitäten der FAU
  
• Selbständige Beratung und Auskunftserteilung der FAU-Einrichtungen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom [FH]) im Bereich Steuern, Öffentliche Verwaltung/Public Management, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation
  
• Berufserfahrung im Bereich Steuern und/oder Zollangelegenheiten ist wünschenswert
  
• Steuerrechtskenntnisse
  
• Hohe IT-Affinität sowie sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
  
• Exzellente Deutschkenntnisse (mind. C2-Niveau) sowie gute Englischkenntnisse (mind. B2-Niveau)
  
• Gutes Zahlenverständnis sowie Fähigkeit sich zügig in neue Sachverhalte einzufinden
  
• Strukturierte, sorgfältige, verantwortungsbewusste und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  
• Schnelle Auffassungsgabe und hohes Umsetzungsvermögen
  
• Teamfähigkeit sowie aufgeschlossenes und motiviertes Auftreten

Wir haben einiges zu bieten: Unsere Benefits

• Regelmäßiger Stufenanstieg und steigendes Gehalt nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) beziehungsweise Besoldung nach BayBesG sowie zusätzliche Jahressonderzahlung
  
• Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr bei fünf Arbeitstagen pro Woche, mit zusätzlichen freien Tagen am 24. und 31. Dezember
  
• Flexible Arbeitszeitregelungen und -modelle sowie die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen
  
• Betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen
  
• Familienfreundliche Umgebung mit Ferien- und Kinderbetreuungsangeboten

• Homeoffice nach Einarbeitung grundsätzlich möglich
  
• Vielfältige Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
  
• Umfassende Einarbeitung durch engagiertes Team
  
• Kollegiales Arbeitsumfeld mit sehr gutem Betriebsklima
  
• Büroräume in fußläufiger Nähe zum öffentlichen Nahverkehr
  
• Aktives Gesundheitsmanagement
  
• Tätigkeiten mit klaren Strukturen und realistischen Zeitvorgaben

Stellenzusatz

Entgelt

Arbeitszeit

Deine Aufgaben:

• Verantwortung für die Konzeption, Entwicklung und das Lifecycle-Management von skalierbaren Firmenkundenprodukten (z. B. Zahlungsverkehr, Kontomodelle, digitale Services)
• Identifikation von Markttrends, Kundenbedürfnissen und regulatorischen Anforderungen im Firmenkundensegment und Übersetzung in marktfähige Produktlösungen
• Steuerung von Projekten zur Weiterentwicklung und Optimierung des Firmenkundenportfolios in enger Abstimmung mit IT, Vertrieb, Marketing und externen Partnern , in einem agilen Umfeld
• Aufbau und Pflege von Produktkennzahlen sowie Ableitung von Maßnahmen zur Performance-Verbesserung
• Enge Zusammenarbeit mit dem Firmenkundenvertrieb zur Sicherstellung einer optimalen Marktbearbeitung und Positionierung der Produkte
• Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung des Produktangebots für Firmenkunden, insbesondere im Mengengeschäft

Das bringst du mit:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder
• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) und mehrjährige einschlägige Berufspraxis in einer vergleichbaren Position
• Erfahrung im Produktmanagement
• Gute Kenntnisse in Bankprodukten & im Firmenkundengeschäft
• Erfahrung im genossenschaftlichen Umfeld und den Systemen der Atruvia AG, insbesondere agree21
• Vertraut mit regulatorischen Rahmenbedingungen

Das bieten wir dir:

• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Ausgewogene Work-Life-Balance
• Vereinbarkeit von Familie und Karriere
• Mobiles Arbeiten
• Du-Kultur
• Transparentes Vergütungssystem
• Vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen
• 100 % kostenloses Deutschlandticket
• Essensgutscheine für die Mittagspause
• Bezuschussung der Kinderbetreuung
• Hohen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
• Gesundheits-Bonusprogramm
• Arbeitsplatz-Ergonomie

Wer wir sind:

Deine Ansprechpartnerin für diese Position:

• Koordination, Bearbeiten und Einholen von nationalen und europäischen Typgenehmigungen für Nutzfahrzeuge

• Überwachen/ Aktualisieren von Fahrzeuggenehmigungen (nationale und EG-Typgenehmigungen) in der laufenden Serie; Ausstellen der erforderlichen Zulassungsdokumente
  

• Recherche und Überwachung der Relevanten Regelwerke und Integration ins Unternehmen
  

• Unterstützung des Vertriebs hinsichtlich zulassungsfähiger Fahrzeuge (national/ international)
  

• Koordination von nationalen Sondergenehmigungen und Einzelzulassungen
  

• Zusammenarbeit mit Technischen Diensten und Genehmigungsbehörden (z.B. KBA)
  

• Koordination und Begleitung von Prüfungen/ Abnahmen
  

• Mitwirkung in nationalen und europäischen Gremien (z.B. EUnited und VDA)
  

• abgeschlossene Hochschulausbildung

• mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Homologation oder Abnahmen von Straßenfahrzeugen
  

• möglichst Erfahrungen in der Arbeit mit/bei technischen Prüforganisationen, z.B. TÜV oder DEKRA
  

• sicherer Umgang mit Normen und Richtlinien, sowie deren Interpretation/ Auslegung
  

• idealerweise Erfahrung im Bereich Einzel- und Sondergenehmigungen von Fahrzeugen
  

• gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  

• Die Leistungen sind Ausdruck großer Wertschätzung und Verbundenheit zu den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Viele Unternehmenszugehörigkeiten bestehen schon seit vielen Jahren und sind oftmals auch generationsübergreifend.

• Als verantwortungsvoller Arbeitgeber bietet man umfangreiche Sozialleistungen wie Erfolgsbeteiligungen, Zuschüsse zur betrieblichen Altersversorgung, Essenszuschuss für die eigene Kantine oder monatliche Sachbezüge.
  

• Darüber hinaus stellt man ein breites Angebot an Betriebssportarten zur Verfügung.
  

• Außerdem werden jedes Jahr mehrere Firmenevents veranstaltet.
  

• Je nach Stelle ist auch mobiles Arbeiten möglich.
  

• Participation in major transformation projects, which require new IT solutions being integrated in the current application environment,
• Identifying business needs and proposing modern IT technologies and solutions,
• Define and design solution(s) as well as application(s) architecture in line with IT Group strategy and standards,
• Ensure best practice deployment,
• Collaboration on the IT roadmap definition synergy initiatives at Group level to simplify and rationalize the IT landscape,
• Coordination and cooperation with other IT stakeholders and the internal software factory,
• Take charge of all integration aspects regarding the new application implementation and be active as an expert to relevant committees.

• Several years of relevant experience,
• Expertise regarding the integration of new solutions into existing systems,
• Relevant experience in designing complex IT systems with broader experience in application architecture designing at functional level,
• Knowledge conerning cloud environment as well as SAP,
• Your knowledge of GIS, digital & mobile workforce technology and modern development like DevOps or Cloud platform is expected and highly appreciated,
• Autonomous, proactive, and agile working style and attitude,
• Language skills: Englisch (C1), Deutsch (min. B1), French or Dutch would be a plus.

• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
• Keine Kernarbeitszeit,
• Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.