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16.930 Jobs gefunden

Talent Acquisition Specialist (m/w/d) Unternehmenszentrale

Favorit
Dirk Rossmann GmbH Burgwedel 09.04.2025
Controlling Mobiles Arbeiten Urlaubsgeld

Jobbeschreibung

<p>Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.</p> <p>Heute wissen, was uns morgen verbindet! Unser Human Resources Fachbereich besteht aus sieben engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 260 Mitarbeitende: Egal ob HR-Management, HR-Service, Personal- und Organisationsentwicklung, Talent Acquisition & Employer Branding, HR-Systeme, Projekte oder HR-Controlling – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. Wir sind Mehrwertstifter, Kundenbegeisterer und Zukunftsdenker und gestalten die Entwicklung unseres Unternehmens aktiv mit. </p><br><p>Ready, Set, Recruit! Sie lieben ein dynamisches Arbeitsumfeld und sind dazu noch ein echter Match-Maker? Dann haben wir genau den richtigen Job für Sie! </p> <ul> <li>Als Talent Acquisition Specialist unterstützen Sie verschiedenste Fachbereiche in der ROSSMANN Zentrale bei der Suche nach dem Perfect Match und stehen täglich im Austausch mit Kandidaten und Hiring Managern</li> <li>A wie Ausschreibung bis Z wie Zusage: Sie steuern den Recruitingprozess vom Stellenbriefing über den Auswahlprozess bis hin zur Einstellung</li> <li>Ihr Fachwissen zählt: Sie beraten unsere Hiring Manager, legen die passenden Auswahlschritte fest, suchen nach den besten Kanälen, um Ihre Zielgruppe zu erreichen und sorgen stehts für eine schnelle und positive Candidate Journey</li> <li>Für Abwechslung ist dabei garantiert gesorgt: Vom Bereichsleiter, über Projektmanager bis hin zur Bauleitung – Ihr Verantwortungsbereich erstreckt sich über verschiedenste Fachbereiche und Positionen</li> <li>Eingestaubt und eingefahren? Nicht bei uns! In Projekten können Sie immer wieder Ihre kreative Ader ausleben und Innovationskraft beweisen</li> </ul><br><ul> <li>Ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches, sozialwissenschaftliches oder psychologisches Studium (oder eine vergleichbare Qualifikation)</li> <li>Daneben verfügen Sie über mehrjährige Erfahrung im Recruiting von Fach- und Führungspositionen</li> <li>Mit den Grundlagen von eignungsdiagnostischen Verfahren sind Sie vertraut </li> <li>Recruiting ist für Sie mehr als 'Post & Pray' und Sie steuern verschiedenste Prozesse in einem dynamischen Alltag mit Leichtigkeit</li> <li>Ihre Arbeitsweise ist durch Ihre hervorragende Beratungskompetenz, sympathische Ausstrahlung und Servicementalität geprägt </li> <li>Ihre hohe Auffassungsgabe und Flexibilität helfen Ihnen dabei, sich auf verschiedenste Bewerbungsgespräche an einem Tag einzustellen und dabei nie Ihr Lächeln zu verlieren</li> </ul><br><ul> <li>37,5-Stunden-Woche</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Workation</li> <li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li> <li>Betriebsrente</li> <li>Umfassendes Onboarding</li> <li>Personalrabatt & Einkaufsgutscheine</li> <li>Sportgruppen & Freizeitseminare</li> <li>Kostenlose Parkplätze</li> <li>Bikeleasing</li> <li>50% Mobiles Arbeiten</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Betriebsrestaurant</li> <li>ROSSMANN-Ferienwelt</li> <li>Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen</li> <li>ROSSMANN Lernwelt</li> <li>ROSSMANN Einarbeitungstage</li> <li>Exklusive Coupons</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>

Betriebsleiter (w/m/d)

Favorit
PAUL HARTMANN AG Herbrechtingen 13.03.2025

Jobbeschreibung



Als Betriebsleiter (w/m/d) für unsere Inkontinenzproduktion in Herbrechtingen übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in einem hochautomatisierten Betrieb, der sich derzeit in einer spannenden Phase der Weiterentwicklung befindet. Es werden erhebliche Investitionen in neue Anlagen in Zentralbereichen und Maschinen getätigt und neue Technologien eingeführt, wodurch innovative Möglichkeiten zur Optimierung der Produktion entstehen. Sie tragen maßgeblich zur Sicherstellung einer bedarfsgerechten Kundenversorgung bei und gestalten aktiv die Zukunft der Business Division Inkontinenzmanagement in einem internationalen, innovativen Umfeld mit.

Aufgaben:


  • Steuerung der Produktion: Sie stellen sicher, dass die Kundenbedarfe durch eine kosteneffektive, hochqualitative, effiziente, termingerechte und umweltbewusste Produktion gedeckt werden.
  • Ressourcenplanung und -optimierung: Sie planen und optimieren den Einsatz von Ressourcen wie Personal, Material, Energie, Kapital und Information.
  • Verantwortung für die Betriebsführung: Sie steuern die betriebliche Leistung und die Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen, insbesondere in den Bereichen Arbeits-, Umwelt-, Brandschutz, Notfallmanagement und Abfallwirtschaft.
  • Strategische Organisationsentwicklung: Sie entwickeln und implementieren langfristige strategische Konzepte zur Weiterentwicklung der Organisationsstruktur, fördern eine agile und zukunftsfähige Unternehmensausrichtung und sorgen für eine kontinuierliche Anpassung an Marktveränderungen sowie betriebliche Anforderungen.
  • Mitarbeiterführung und -entwicklung: Sie sind verantwortlich für die Qualifikation und Besetzung von Schlüsselpositionen im Werk und motivieren Führungskräfte sowie Mitarbeiter zur kontinuierlichen Verbesserung.
  • Kosten- und Investitionsplanung: Sie erstellen und stimmen die Kosten-, Investitions- und Budgetplanung ab und gewährleisten eine effiziente Nutzung der finanziellen Ressourcen.
  • Unternehmerpflichten: Sie übernehmen Verantwortung für die Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben und behördlichen Auflagen.
  • Vertretung des Werkes: Sie vertreten die Interessen des Betriebs gegenüber internen und externen Schnittstellen.

Kompetenzen:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium oder Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im technischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Fundierte Kenntnisse in der Betriebsführung und im Umgang mit relevanten Kennzahlen.
  • Mindestens 7-10 Jahre Erfahrung in der Führung und Motivation von größeren Teams und Teamleitern.
  • Fundierte Erfahrungen in der Anwendung von Lean-Methoden zur Prozessoptimierung, der Implementierung von TPM zur Maximierung der Anlagenverfügbarkeit sowie der Sicherstellung hoher Qualitätsstandards entlang der gesamten Produktionskette.
  • Strategisches Denken und die Fähigkeit, Unternehmensstrategien in die Vision und Mission des Betriebs zu übertragen.
  • Selbständige Arbeitsweise mit hoher Entscheidungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen.
  • Hohe Sozialkompetenz sowie Innovations- und Veränderungsbereitschaft.
  • IT-Kenntnisse und eine hohe Flexibilität im Handeln und Denken, angepasst an die Marktentwicklungen.
  • Proaktive Herangehensweise bei der Ergreifung notwendiger Maßnahmen zur Sicherstellung des Geschäftserfolgs.
  • Lern- und Veränderungsbereitschaft aufgrund von Internationalisierung, Änderungen in betrieblichen und gesetzlichen Anforderungen sowie steigender Komplexität der Aufgaben.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, um in einem lokalen sowie internationalen Umfeld effizient zu kommunizieren.

Benefits:

  • Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
  • International Mobile Working
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss
  • Firmenfahrzeug mit privater Nutzungsmöglichkeit
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr, sowie Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse
  • Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
  • Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop
  • Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
  • Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc.
  • JobRad Leasing
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform



Pflegeberater (m/w/d)

Favorit
compass private pflegeberatung GmbH Ludwigsburg 21.03.2025
bundesweit Homeoffice

Jobbeschreibung

Pflegeberater (m/w/d) Pflegeberater*in für Beratungen nach § 7a SGB XI zum nächstmöglichen Zeitpunkt Vollzeit unbefristet in Ludwigsburg Ihre Aufgabe: Als Pflegeberater*in für Beratungen nach § 7a SGB XI sind Sie Ansprechpartner*in vor Ort. Sie fördern die Autonomie der Pflegebedürftigen und ihrer Angehörigen. Gemeinsam mit den Beteiligten stärken Sie die Pflege zu Hause. Neben organisatorischen Themen, die die Pflege betreffen, beraten Sie auch in psychosozialen Themen, stehen als kompetente*r Ansprechpartner*in für alle Fragen rund um die Pflege zur Verfügung und engagieren sich in lokalen Pflegenetzwerken. Ihre Beratungen führen Sie als Hausbesuch, telefonisch oder per Videogespräch durch. Ihr Profil: Sie sind eine erfahrene Pflegefachkraft (w/m/d), haben alternativ eine Ausbildung zum*zur Sozialversicherungs-fachangestellten oder ein Studium der Sozialpädagogik bzw. Sozialen Arbeit mit entsprechender Berufser-fahrung. Sie sind empathisch und verbindlich in Ihrem Auftreten und verstehen es, die Klient*innen mit ihren Bedürfnissen in den Mittelpunkt Ihrer Gesprächsführung zu stellen. Sie sind gerne in Ihrer Region unterwegs und besitzen den Führerschein Klasse B. Sie sind vertraut im Umgang mit digitalen Anwendungen. Sie suchen eine sinnvolle Arbeit mit gesellschaftlicher Relevanz. Unser Angebot: Sie erhalten bei uns eine intensive Einarbeitung inklusive einer auf Ihre zukünftige Tätigkeit zugeschnittenen Weiterbildung. Außerdem halten wir Sie durch ständige Fortbildungen immer auf dem Laufenden. Sie arbeiten von zu Hause aus, können Ihre Arbeitszeiten flexibel organisieren und somit Familie und Beruf sehr gut vereinbaren. Wir statten Ihr Homeoffice mit dem nötigen IT-Equipment aus. Ab einem Stellenumfang von 80% erhalten Sie von uns einen Dienstwagen, den Sie auch privat nutzen können. Außerdem bietet compass Ihnen Fahrrad-Leasing an. Zusätzlich zu Vermögenswirksamen Leistungen zahlen wir auch noch einen Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge. Über uns: Als Pflegeberatungsunternehmen bewegen wir uns in einem Umfeld, das bereits heute jede fünfte Familie in Deutschland berührt: die Versorgung Pflegebedürftiger und ihrer Angehörigen. Mit unserer Tätigkeit unterstützen wir in individuellen und oftmals herausfordernden Pflegesituationen. compass private pflegeberatung ist eine Tochter des Verbandes der Privaten Krankenversicherung und Qualitätsführerin in der Pflegeberatung. Als eigenständiges Unternehmen mit rund 800 Mitarbeiter*innen bietet compass die Pflegeberatung bundesweit kostenfrei, unabhängig und kompetent an. compass wurde als Arbeitgeberin bereits mehrfach ausgezeichnet. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsportal www.compass-pflegeberatung.de/arbeiten-bei-compass/stellenangebote unter Angabe der Kennziffer S01_032025_70 Kontakt: Frau Theresa Koppisch, anfrage.personal@compass-pflegeberatung.de, compass private pflegeberatung GmbH, Gustav-Heinemann-Ufer 74C, 50968 Köln

Personaldienstleistungskauffrau (m/w/d)

Favorit
Whatjobs Hamburg 18.04.2025
Compliance Firmenwagen Homeoffice MS Office Smartphone

Jobbeschreibung

Über uns Unterstützen Sie uns als Personaldienstleistungskaufmann / - frau (m/w/d) für das Vendormanagement im Großkundensegment in Hannover – in Vollzeit Aufgaben Operative Steuerung und Koordination von Dienstleistern und Personaleinsätzen Vorrausschauende Einsatzplanung und aktive Kundenbetreuung Erstellung und Verwaltung von Stellenausschreibungen sowie deren Veröffentlichung Sicherstellung der Einhaltung von Compliance-Vorgaben und rechtlichen Rahmenbedingungen Überwachung von KPIs, Durchführung von Datenanalysen und Erstellung von Berichten zur Prozessunterstützung. Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Personaldienstleistungskaufmann/-frau (m/w/d) Erfahrung in der Personaldienstleistung wünschenswert. Kenntnisse im Vendormanagement und im Umgang mit Vendor Management Systemen (VMS) sind von Vorteil. Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Verhandlungsgeschick. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie sicherer Umgang mit MS Office. Wir bieten Gestaltungsfreiraum und kurze Entscheidungswege in einem neuen und dynamischen Bereich. Ein familiäres Team mit wertschätzender Arbeitsatmosphäre. Möglichkeit zum Homeoffice und flexible Arbeitszeiten Bereitstellung von Smartphone und Laptop Betriebliche Altersvorsorge Nutzung der Firmenwagen, Firmenfahrrad oder Jobticket – ganz nach Ihren Bedürfnissen. Attraktive Vergütung sowie Ergebnisbeteiligung Benefits wie Fitness- und Firmenevents. Weiterbildungsmöglichkeiten und Kompetenz-Workshops für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich noch heute, nur mit Ihrem Lebenslauf, über unsere Website oder per E-Mail an Kontakt Abis Albrecht GmbH Frau Mareike Pauls Leisewitzstraße 41 30175 Hannover +49 511 3876122

Finanzbuchhalter / Accountant (m/w/d) mobiles Arbeiten / Home Office möglich!

Favorit
DIS AG Berlin 16.04.2025
bundesweit DATEV Eigeninitiative Finanzbuchhaltung Gleitzeit Home Office Master Mobiles Arbeiten

Jobbeschreibung

Du verfügst über fundierte Berufserfahrung im Finanzwesen und möchtest Dich fachlich sowie persönlich weiterentwickeln? Dann suchen wir genau Dich!
Für unseren Kunden aus der Dienstleistungsbranche suchen wir in Berlin-Mitte einen Finanzbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit.
Nutzen Sie unsere bundesweiten persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern und lassen Sie sich durch uns für diese spannende Position empfehlen.
Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei!

Deine Aufgaben

  • Erfassung von laufenden Geschäftsvorfällen in DATEV
  • Kontenabstimmung in der Finanzbuchhaltung
  • Vorbereitung von Zahlläufen
  • Erstellung von Monatsabschlüssen in der Finanzbuchhaltung
  • Archivierung sowie Aktenpflege

Dein Profil

  • Du verfügst über Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten
  • Alternativ kannst du über 3 Jahre Berufserfahrung nachweisen und bringst sehr gute Kenntnisse im gewünschten Aufgabenbereich mit
  • Fundierte Kenntnisse im HGB und UStG sind für dich als Buchhalter /-in (m/w/d) selbstverständlich
  • Kenntnisse in DATEV sind von Vorteil
  • Du besitzt umfassende Kenntnisse der MS-Office Produkte
  • Eigeninitiative und Selbstorganisation zeichnen dich aus

Deine Benefits

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Mobiles Arbeiten / Home Office
  • Dynamische Urlaubsstaffelung + 24.12 & 31.12 on Top frei
  • Einen extra freien Tag in deinem Geburtstagsmonat
  • Steuerfreier Sachbezug in Höhe von 50,-€
  • Zuschuss zum Jobticket
  • Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme
  • Gleitzeit in Verbindung mit digitaler Zeiterfassung
  • Zusätzliche Krankenversicherung
  • Prämie für Mitarbeiterempfehlungen
  • Regelmäßige Social Events


Der Masterplan für Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken!

Als einer der größten und erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands sind Deine beruflichen Wünsche bei uns in den besten Händen. Profitiere von unserem Know-how! Mehr über uns erfährst Du unter

Dein Kontakt

Frau Corinna Büttner


DIS AG

Finance
Leipziger Straße 124
10117 Berlin



Telefon 49 30 20398481

Steuerfachangestellte (m/w/d) 100 % Homeoffice möglich

Favorit
Steuerberatung Erbse Türkenfeld 20.03.2025
App Finanzbuchhaltung Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Hybrid Leitung Unbefristet

Jobbeschreibung

Steuerfachangestellte (m/w/d) Vollzeit Teilzeit Unbefristete Festanstellung keine Leitung Mehrjährige Berufserfahrung Steuerberatung Erbse ist eine moderne und digitale Steuerberatungskanzlei mit Sitz in Türkenfeld. Gegründet im Jahr 2017 durch Steuerberaterin Petra Erbse, betreuen wir Unternehmen verschiedener Größen und Branchen sowie Privatpersonen. Unser kleines Team arbeitet eng zusammen, um unseren Mandanten eine erstklassige Beratung zu bieten. Wir achten besonders auf ein harmonisches und kollegiales Miteinander. Dabei ist uns eine offene und transparente Kommunikation sehr wichtig, die es jedem ermöglicht, sich einzubringen und gemeinsam Lösungen zu finden. Wir setzen alles daran, uns weiterzuentwickeln und innovative Lösungen zu finden, um den Anforderungen unserer Mandanten gerecht zu werden. Zudem legen wir großen Wert auf kontinuierliche Fortbildung, um stets auf dem neuesten Stand zu bleiben und uns an die sich schnell ändernde und komplexe Gesetzgebung anzupassen. Unser modern ausgestattetes Büro befindet sich in ruhiger Lage und bietet einen inspirierenden Blick ins Grüne. Die Nähe zur A96 und die S-Bahn-Station im Ort sorgen für eine gute Erreichbarkeit. Weitere Informationen finden Sie hier: www.steuerberatung-erbse.de Aufgaben Finanzbuchhaltung Erstellung von Steuererklärungen für Privatpersonen und Unternehmen Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen Lohnabrechnung Anforderungsprofil Abgeschlossene Berufsausbildung zur Steuerfachangestellten/ zum Steuerfachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung in einem relevanten Bereich Selbstständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise Teamgeist und Kommunikationsstärke Kenntnisse der HMD-Software wären von Vorteil, sind aber keine Voraussetzung (ausführliche Einarbeitung wird garantiert) Spaß an digitalen Prozessen Was wir bieten Flexible Arbeitszeiten: Vollzeit / Teilzeit nach Ihren Bedürfnissen Hybrides Arbeiten: Kombination aus Präsenz im Büro und Homeoffice möglich Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Moderne Arbeitsumgebung: Top ausgestatteter Arbeitsplatz Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Faire Bezahlung inklusive Gehaltsextras Kostenlose Getränke, Obstkorb u.v.m. Möchten Sie auch ein „Erbsenzähler“ werden? Dann bewerben Sie sich jetzt ganz unkompliziert: per E-Mail WhatsApp oder rufen Sie gleich an Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen! Benefits Flexible Arbeitszeit Homeoffice Kfz-/,Reisezulage Kontakt Steuerberatung Erbse Petra Erbse bewerbung@steuerberatung-erbse.de 0160 - 911 295 43 Standort An der Kälberweide 18, 82299 Türkenfeld, DeutschlandFinanzbuchhaltung; Erstellung von Steuererklärungen für Privatpersonen und Unternehmen; Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen; Lohnabrechnung;...

Junior-Betreuer Firmenkunden m/w/d

Favorit
DZ BANK AG Dresden 17.04.2025
Englisch Junior Vertrieb Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Das erwartet Sie

  • Als Junior-Betreuer bzw. Co-Betreuer (m/w/d) übernehmen Sie die Co-Betreuung eines Kundenportfolios – zudem unterstützen Sie unsere Betreuer und Manager bei der Kundenplanung.
  • Zur Vorbereitung von Kundenbesuchen gehören die Recherche, das Zusammenstellen von Unterlagen und das Erstellen von Präsentationen zu Ihren To-dos – als wichtiger Bestandteil des Dealteams begleiten Sie die Kundenbesuche und übernehmen nach erfolgreicher Einarbeitung erste eigene Verantwortung.
  • Sie erarbeiten gemeinsam mit bereichsübergreifenden Teams sowie Produktexperten Lösungen, die auf die Kundenbedürfnisse zugeschnitten sind, und pflegen die Vertriebsdatenbank.
  • Auch das operative Tagesgeschäft wickeln Sie ab: Kreditaufnahme, Geldanlagen, Überziehungen, Anlage von Geschäftspartnerdaten und Auswertungen bzw. Analysen.
  • Die Kommunikation mit unseren Firmenkunden und den Volksbanken vervollständigt Ihr Aufgabengebiet.

Das bringen Sie mit

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Fokus auf Bankwesen
  • erste Erfahrung in der Finanzanalyse und Bilanzanalyse sowie im Bilanzstrukturmanagement
  • idealerweise vertraut mit Kapitalmarktprodukten, dem Kreditgeschäft und dem Produktportfolio der Bank sowie des Konzerns
  • Englischkenntnisse in Wort und Schrift, gepaart mit Ausdrucksstärke sowie einem verbindlichen Auftreten
  • Der richtige Mix aus einem hohen Qualitätsanspruch, ausgeprägter Lernbereitschaft und Teamgeist
  • Spaß am Vertrieb und Interesse an Kunden und deren Geschäftsmodellen
 

Das bieten wir Ihnen

Von einer attraktiven leistungsbezogenen Vergütung über mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten bis zu  umfangreichen Weiterbildungsprogrammen. Von einer betrieblichen Altersversorgung über Gesundheits- und Fitnessangebote bis zum Fahrtkostenzuschuss. Bei der DZ BANK bekommen Sie viele Leistungen und Vorteile sowie optimale Bedingungen für Ihre persönliche Entwicklung. Wir leben genossenschaftliche Werte und achten auf eine Work-Life-Balance. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - und auf Sie.

 

Vielfalt ist bei uns willkommen: Wir freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen - unabhängig von Alter, Beeinträchtigung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.

 

Kontakt

Für Rückfragen steht Ihnen Lena Maria Wieseler telefonisch unter 0511/9919-239 gerne zur Verfügung. Erfahren Sie mehr unter karriere.dzbank.de!

 

Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen. Starten Sie jetzt Ihre Onlinebewerbung über den Bewerben-Button, Dauer max. 10 Minuten.

Ingenieurin als Projektleiterin Bau / Stahl (m/w/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Berlin 27.02.2025
Ausschreibungen Englisch Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Projektleitung SAP Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Ich übernehme die Verantwortung für den Bau und Umbau von Umspannwerken und Schaltanlagen im Netzgebiet von 50Hertz.


Das macht diesen Job für mich interessant: Um Leistungsverluste beim Stromtransport gering zu halten, wird bei langen Transportstrecken die Höchstspannung von 380 Kilovolt bevorzugt. Überall da, wo die Spannung im Übertragungsnetz wechselt, werden Umspannwerke benötigt. 50Hertz betreibt aktuell etwa 70 davon. In der Rolle steuere und koordiniere ich den (tief)bau- und stahlbautechnischen Teil der Umspannwerk-Projekte von 50Hertz. Mit meiner fundierten Facherfahrung, Organisationsgeschick und Teamfähigkeit sorge ich selbständig für die effiziente Vorbereitung, Planung und Abwicklung dieser Projekte und trage so maßgeblich zu deren Erfolg bei. Dabei bin ich auch verantwortlich für die Durchführung der erforderlichen Genehmigungsverfahren. Ich wirke mit bei der Weiterentwicklung von technischen Richtlinien und sorge für die Einhaltung von Sicherheitsmaßnahmen.


Meine Aufgaben

  • Für Bau- und Instandhaltungsvorhaben erarbeite ich technisch-wirtschaftliche Variantenvergleiche sowie Entscheidungsvorschläge und wirke bei der Budgetbeantragung mit,
  • Verantwortung für den bau- und stahlbautechnischen Teil von Ausschreibungen und technische Partner*in bei Vergabeentscheidungen,
  • Begleitung bei der Realisierung von (stahl-) bautechnischen Projekten, Steuerung von Dienstleistern und Durchführung von Abnahmen,
  • Verantwortung für die Budgetverfolgung und Berichterstattung,
  • Begleitung von Abschlüssen von Verträgen und Vereinbarungen mit Kund*innen und Verteilnetzbetreibern aus der bautechnischen Perspektive.

Bei 50Hertz entwickele ich mein übergreifendes Verständnis von Bautechnik, Stahlbautechnik und Projektleitung in einem anspruchsvollen Umfeld gemeinsam mit Kolleg*innen intern und unseren Partner*innen extern kontinuierlich weiter.


Meine Kompetenzen

  • Abgeschlossenes Studium in einer bautechnischen Fachrichtung wie Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaft mit Schwerpunkt Bautechnik, o.ä.,
  • Fahrerlaubnis Pkw,
  • Sprache: verhandlungssicheres Deutsch (mindestens C1), gute Kenntnisse Englisch (B1).

Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Erfahrung bei der Vorbereitung, Planung und Realisierung von komplexen Bauprojekten,
  • Kenntnisse der wirtschaftlichen, technischen und rechtlichen Rahmenbedingungen der Energiewirtschaft,
  • Versierter Umgang mit Microsoft-Office, SAP und iTWO.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Sozialarbeiter*in / Jurist*in (m/w/d) für rechtliche Betreuungen Vollzeit / Teilzeit

Favorit
Arbeiter-Samariter-Bund Bonn/Rhein-Sieg/Eifel e.V Troisdorf 05.03.2025
Eigeninitiative Gleitzeit Homeoffice

Jobbeschreibung

Sozialarbeiter*in / Jurist*in (m/w/d) für rechtliche Betreuungen Vollzeit / Teilzeit Wir sind der Betreuungsverein Rhein-Sieg-Kreis e.V. Werde ein Teil von uns! Wir unterstützen und vertreten Menschen, die wegen einer geistigen, seelischen oder körperlichen Beeinträchtigung ihre rechtlichen Angelegenheiten nicht mehr alleine bewältigen können. Dabei stehen die Wünsche und der Wille der betreuten Menschen im Vordergrund. Wir fördern ein eigenständiges Leben und vertreten die betreuten Menschen gerichtlich und außergerichtlich. Aktuell suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die unser Team als rechtliche*r Betreuer*in (m/w/d) mit einem Stellenumfang von 30 bis 40 Wochenstunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt unterstützt. Sozialarbeiter*in/Jurist*in (m/w/d) für rechtliche Betreuungen in Troisdorf gesucht Das erwartet Sie: Verantwortung & Selbstständigkeit: Sie lieben es, Menschen zu beraten, zu unterstützen und zu vertreten. Sie kämpfen für die Rechte der Betroffenen. Dazu schätzen Sie es sehr, Ihre Arbeit selbst zu organisieren. Engagement & Herausforderung: Sie führen rechtliche Betreuungen in eigener Fallverantwortung. Sie setzen sich dafür ein, ehrenamtliche Betreuende zu gewinnen, fortzubilden und zu beraten. Dazu übernehmen Sie administrative Aufgaben innerhalb unserer Teamstruktur. Sie zeigen Interesse an der Weiterentwicklung des Betreuungsvereins. Professionalität & kollegiales Miteinander: Freuen Sie sich auf ein multiprofessionelles Team, das sich mit unterschiedlichen fachlichen Perspektiven ergänzt. Es erwartet Sie eine offene Unternehmenskultur, in der Sie Ihre Ideen und ihr Engagement entfalten können. Das wünschen wir uns: Sie haben ein Studium der Rechtswissenschaften oder der Sozialen Arbeit erfolgreich abgeschlossen oder sind als rechtliche*r Betreuer*in (Gruppe C) registriert. Sie kennen sich in den einschlägigen Rechtsgebieten (insbesondere BGB und SGB) aus, ebenso haben Sie Grundkenntnisse über die sozialen Versorgungssysteme und die Versorgungslandschaft. Sie sind durchsetzungsstark, in Beratungstechniken geschult und kennen Methoden der unterstützten Entscheidungsfindung. Sie sind engagiert und erfüllen Ihre Aufgaben mit einer großen Portion Eigeninitiative und Kreativität. Sie besitzen verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sind sicher im Umgang mit den gängigen PC-Programmen und haben einen Führerschein der Klasse B. Das bieten wir: Attraktive Vergütung und Karriere: Bei uns stimmt das Gehalt und wir fördern Ihre Karriere mit berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen. Außerdem profitieren Sie von betrieblicher Altersvorsorge. Urlaub und Arbeitszeitgestaltung: Sie haben 30 Tage Urlaub im Jahr, um neue Energie zu tanken. Darüber hinaus können Sie Ihre Arbeitszeit flexibel gestalten, z. B. durch Gleitzeit oder Homeoffice. Supervision und kollegiales Coaching: Sowohl individuelle Entwicklung wie auch Team-Entwicklung sind für uns eine Selbstverständlichkeit. Regelmäßige Supervision und kollegiale Coachings sind fester Bestandteil unseres Qualitätsmanagements. Wenn Sie sich für diese attraktive Position interessieren, dann bewerben Sie sich jetzt online an info@betreuungsverein.eu. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Kontakt Herr Michael Fischer info@betreuungsverein.eu Einsatzort Troisdorf Betreuungsverein Rhein-Sieg-Kreis e.V. Kasinostraße 2 53840 Troisdorf www.betreuungsverein.eu

Spezialist Vertriebsinnendienst (w/m/d) Firmenkunden Leasing

Favorit
TARGOBANK AG Düsseldorf 09.04.2025
App Bonus Home Office Seminare Trainings Vertrieb

Jobbeschreibung

Bank.Echt.Anders.

TARGOBANK als Arbeitgeberin

BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Für unsere Hauptverwaltung suchen wir Menschen, die dafür sorgen, dass sich unsere Kundschaft an jedem Touchpoint verstanden fühlt. Sie entwickeln gemeinsam mit uns Produkte und Dienstleistungen, die den Nutzen unserer Kund*innen im Blick haben. Werden Sie Teil dieses starken Teams!

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung der Firmenkundenbetreuer/Innen und Relationshipmanager (w/m/d) bei der Bearbeitung von Neu- und Bestandsgeschäft
  • Erstellung und Einholung von Vertragsunterlagen für Kunden im Neu- und Bestandskundengeschäft
  • Bearbeitung von telefonischen oder schriftlichen Anfragen unserer Kooperationspartner in Abstimmung mit dem Vertrieb
  • Bearbeitung der internen Workflow- und Anfragenerstellsysteme
  • Klärung von Fragestellungen im Zusammenhang mit Geschäftsabschlüssen mit Kunden und Lieferanten
  • Vorbereitung der eingehenden Vertragsunterlagen zur Weiterverarbeitung in die Vertragsabteilungen

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Finanzdienstleistungsbereich (idealerweise Bank- oder Leasingbranche)
  • fundierte Fachkenntnisse der Produkte Leasing/Mietkauf und Finanzierungen
  • sehr gute Systemkenntnisse zur Umsetzung der Kundenanfragen
  • serviceorientierte Arbeitsweise & adressatengerechte Kommunikation internen, wie externen Kunden gegenüber
  • sichere Kommunikation in deutscher Sprache (Niveau C1)
  • hohes Maß an Teamfähigkeit & Durchsetzungsfähigkeit
  • gutes Verständnis für branchenspezifische Zusammenhänge und eine hohe Auffassungsgabe
  • Unterstützung der Firmenkundenbetreuer/Innen und Relationshipmanager (w/m/d) bei der Bearbeitung von Neu- und Bestandsgeschäft
  • Erstellung und Einholung von Vertragsunterlagen für Kunden im Neu- und Bestandskundengeschäft
  • Bearbeitung von telefonischen oder schriftlichen Anfragen unserer Kooperationspartner in Abstimmung mit dem Vertrieb
  • Bearbeitung der internen Workflow- und Anfragenerstellsysteme
  • Klärung von Fragestellungen im Zusammenhang mit Geschäftsabschlüssen mit Kunden und Lieferanten
  • Vorbereitung der eingehenden Vertragsunterlagen zur Weiterverarbeitung in die Vertragsabteilungen
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Finanzdienstleistungsbereich (idealerweise Bank- oder Leasingbranche)
  • fundierte Fachkenntnisse der Produkte Leasing/Mietkauf und Finanzierungen
  • sehr gute Systemkenntnisse zur Umsetzung der Kundenanfragen
  • serviceorientierte Arbeitsweise & adressatengerechte Kommunikation internen, wie externen Kunden gegenüber
  • sichere Kommunikation in deutscher Sprache (Niveau C1)
  • hohes Maß an Teamfähigkeit & Durchsetzungsfähigkeit
  • gutes Verständnis für branchenspezifische Zusammenhänge und eine hohe Auffassungsgabe

Ihr Job? Echt.Anders.

Das bieten wir Ihnen:

  • Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wird
  • Die Entwicklung Ihrer persönlichen Stärken, transparent und individuell
  • Eine komplett arbeitgeberseitig finanzierte betriebliche Altersvorsorge, um beruhigt in die Zukunft zu blicken
  • Kurze Entscheidungswege und viel Freiraum
  • Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden
  • Home Office (bis zu 50% möglich)
Fahrradleasing, Ferienwohnungen, Sport- und Gesundheitsangebote – all das und noch viel mehr sind Benefits der TARGOBANK für ihre Mitarbeiter*innen. #Sotickenwir #Benefits


  • Flexoffice-Option, die teilweises Arbeiten von zu Hause ermöglicht (bis zu 50 %)
  • Zusätzliche Flexibilität durch
    „FreiZeitPlus“ und „Unbezahlten Urlaub“
  • Bezahlte Sonderurlaubstage bei besonderen Ereignissen. Bei Familienzuwachs sogar fünf Sonderurlaubstage.
  • Familienservice – Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen
  • Kinderbetreuung während der Seminare in unserer Trainingsakademie
  • Vergünstigte Ferienwohnungen an der Ostsee
  • Leasing von IT-Equipment über Entgeltumwandlung
  • Zahlreiche Zusatzleistungen wie Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern wie Sportstudios und Shops (Corporate Benefits)
  • Finanzberatung und Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte
  • 13 Monatsgehälter (13. Gehalt im November)
  • Zusätzliche Bonusregelungen
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Je nach Funktion ein Dienstwagen, der auch privat genutzt werden kann
  • Komplett arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge, um beruhigter in die Zukunft zu blicken
  • Zusätzliche Entgeltumwandlung möglich, um darüber hinaus vorzusorgen
  • Gruppenunfallversicherung, die auch im privaten Bereich Schutz bietet
  • Gesundheitsmanagement – z. B. Gesundheitsmobil,
    50+ Gesundheits-Check, regelmäßige Präventionsangebote
  • Zugang zu Angeboten von Wellhub rund um Sport- und Wellness, Fitness-Apps u.v.m.
  • TARGOBANK Bike – Leasing von Fahrrädern über Entgeltumwandlung
  • Vergünstigtes Deutschlandticket für 19 Euro im Monat
  • Freiwilligentag – einmal jährlich können lokale soziale Organisationen während der Arbeitszeit unterstützt werden
  • Teilnahme am World Cleanup Day
  • Wundertaler – mit wenigen Cent, die vom Gehalt einbehalten werden, werden Hilfsprojekte für Kinder und Jugendliche unterstützt
  • Unterstützungskasse für finanzielle Notlagen
  • Studieren mit der TARGOBANK
  • Interne Nachwuchsförderprogramme
  • Führungskräfteentwicklung
  • Hauseigene Akademie
  • LinkedIn Learning für eigenständiges Lernen zu jeder Zeit
  • Interne Entwicklungsmöglichkeiten in andere Unternehmensbereiche

Sie haben noch Fragen?

So erreichen Sie uns:

Interesse oder Fragen? Wir melden uns bei Ihnen.

Sie wollen zu uns?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular.

Neben Ihrem Lebenslauf laden Sie bitte Ihre Arbeitszeugnisse der letzten fünf Jahre sowie einen Nachweis über Ihren Schul-/ Berufs- bzw. Studienabschluss hoch.

Die TARGOBANK steht für Chancengleichheit und Vielfalt.
Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Behinderung, Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Hautfarbe willkommen.

Lehrkraft für besondere Aufgaben (m/w/d) „Grundlagen Elektrotechnik / Mathematik“

Favorit
Hochschule Magdeburg-Stendal Magdeburg 22.04.2025
Bachelor Master Mobiles Arbeiten Tarifvertrag Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Jobbeschreibung

Referenz-Nr.: 031/2025 In unserem Fachbereich Ingenieurwissenschaften und Industriedesign (IWID) ist zum 01.10.2025 folgende Stelle zu besetzen:Lehrkraft für besondere Aufgaben (m/w/d) "Grundlagen Elektrotechnik / Mathematik"Eingruppierung:bis zur E13 TV-LArbeitszeit:40 Std./Woche (24 SWS)Standort: MagdeburgBefristung: 3 Jahre (Option auf Entfristung bei persönlicher und fachlicher Eignung vorbehaltlich der Mittelverfügbarkeit und der Weiterentwicklung des Fachbereiches)Die HochschuleFür 5.300 Studierende sowie 500 Mitarbeitende in einem interdisziplinären Umfeld von ingenieur-, wirtschafts-, gesundheits- und humanwissenschaftlichen Fächern bietet die Hochschule beste Studien- und Arbeitsbedingungen an den Standorten Magdeburg und Stendal. Wir stehen für ein familienfreundliches und gesundheitsförderndes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten, effektiven Fortbildungsmöglichkeiten und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.Ihr KontaktName: Prof. Dr. Christian-Toralf WeberTel.: 0391 / 886 - 4150E-Mail: christian-toralf.weber@h2.deWerden Sie Teil unseres Teams!Der Fachbereich Ingenieurwissenschaften und Industriedesign (IWID) steht für eine berufsfeldbezogene akademische Ausbildung von Ingenieur:innen sowie (Industrie-)Designer:innen und für eine anwendungs- und technologietransferorientierte Forschung und Entwicklung. Die organisatorische Kombination aus klassischen Ingenieurdisziplinen mit gestalterischer Kompetenz ist in Deutschland einmalig. Wir freuen uns, wenn Sie Ihre individuellen Stärken mit Begeisterung im Fachbereich einbringen und Freude daran haben, in einer lebendigen, sich stetig entwickelnden Hochschule aktiv mitzuwirken.Ihre neue HerausforderungPlanung und Durchführung von Lehrveranstaltungen und Übungen in den Lehrbereichen der Grundlagen der Elektrotechnik und der Mathematik in Bachelor- und MasterstudiengängenDurchführung von Prüfungen in den genannten LehrbereichenBetreuung von Abschlussarbeiten sowie entsprechende Prüfungs- und GutachtertätigkeitMitwirkung an der Weiterentwicklung der Studiengänge und in GremienSie bringen mitErfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Universitätsdiplom) im Bereich der ElektrotechnikEinschlägige Lehrerfahrungen in den zu der Stelle zugehörigen LehrgebietenTeam-, Kooperations- und KommunikationskompetenzWir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Zeugnissen, Referenzen und Nachweisen Ihrer beruflichenExpertise bis zum 20.05.2025. Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Bewerberportal .FlexibleArbeitszeitBetrieblicheAltersvorsorgeOption auf Mobiles ArbeitenHochschulsport30 Tage Urlaub FortbildungenHochschuleventsVergünstigtesEssen in der MensaTarifvertrag TV-LBibliothek/Online MediathekGrüner CampusMitarbeiterparkplatzBei im Ausland erworbenen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter https://www.kmk.org/zab/zeugnisbewertung.html. Die Hochschule Magdeburg-Stendal ist bestrebt, den Anteil von Frauen zu erhöhen. Wir freuen uns daher ausdrücklich über die Bewerbung entsprechend qualifizierter Frauen. Die Hochschule Magdeburg-Stendal ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf in vielfältiger Weise. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung und Leistung bevorzugt berücksichtigt. Nicht berücksichtigte Bewerbungsunterlagen werden nach Ablauf von sechs Monaten nach Ende des Bewerbungsverfahrens vernichtet.

Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d)

Favorit
KÜS Service Gmbh Losheim am See 19.03.2025
Flexible Arbeitszeiten Fuhrpark Jobrad Remote Unbefristet

Jobbeschreibung

Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d) Wir wachsen weiter. Werden Sie Teil eines modernen und innovativen Unternehmens, das die Zukunft der Arbeitssicherheit mitgestaltet! KÜS Service GmbH Als technologieorientiertes, wachsendes Unternehmen im KÜS-Firmen-Verbund sind wir der kompetente Partner für die betriebliche Sicherheitsvorsorge. Als Experten in den Bereichen Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz beraten wir unsere Kunden gemäß den Anforderungen des Arbeitssicherheitsgesetz und der DGUV Vorschrift 2. Darüber hinaus stellen wir unseren Kunden externe Brand- und Datenschutzbeauftragte zur Verfügung. Erweitert wird unser Serviceangebot mit der Durchführung von Prüfungen nach der Betriebssicherheitsverordnung (BetrSichV). Unsere Dienstleistungen umfassen die deutschlandweite Beratung und Betreuung der KÜS-Standorte sowie die arbeitssicherheitstechnische Unterstützung unserer Kunden. Der Arbeitsort befindet sich in Losheim am See (Saarland, Deutschland), remote Arbeiten ist selbstverständlich möglich, es handelt sich hierbei allerdings nicht um eine 100% Remote-Arbeitsstelle. Ihre Aufgaben: Beratung und Betreuung der Kunden in allen Fragen der Arbeitssicherheit (auch im Außendienst, hierfür stehen Ihnen Fahrzeuge aus unserem Fuhrpark zur Verfügung) Identifikation von Sicherheits- und Gesundheitsrisiken bei der Gestaltung von Arbeitsplätzen und Arbeitsabläufen Beratung bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen Organisation und Durchführung von Unterweisungen im Betrieb Selbstständiges Arbeiten in interdisziplinärem Umfeld Ihr Profil: Erfolgreich absolvierte Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit oder abgeschlossenes Studium der Sicherheitstechnik Alternativ abgeschlossenes technisches Studium oder Ausbildung zum Techniker oder Meister Ausbildung zur Befähigten Person gem. BetrSichV und TRBS 1203 ist vorteilhaft Eine zusätzliche Ausbildung im Bereich Brandschutz und/oder als Gefahrstoffbeauftragter ist wünschenswert Branchenspezifische Zulassung für verschiedene Berufsgenossenschaften ist von Vorteil Branchenübergreifende Berufserfahrung als Fachkraft für Arbeitssicherheit wäre hilfreich Hohe Eigenmotivation und Gestaltungswillen Äußerst hohes Engagement, was Kundenbetreuung betrifft Unser Angebot: Wir bieten Ihnen ein modernes Umfeld in einem agilen Team mit flachen Hierarchien, in dem jeder etwas bewirken kann. Ein offener Umgang und eine offene Diskussionskultur sind feste Bestandteile unserer Unternehmenskultur. Über neue Technologien wird bei uns nicht nur geredet, wir setzen sie auch gemeinsam ein. Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kontinuierlich wachsenden und aufstrebenden Unternehmen Spannendes technologisches Umfeld Raum für kreative Gestaltung und Entwicklung Umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag und 13 Monatsgehälter Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Jobrad-Leasing Sind Sie bereit, den Aufbau der KÜS Service aktiv mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins! Ihr Ansprechpartner KÜS Bundesgeschäftsstelle Geschäftsführung Zur KÜS 1 66679 Losheim am See 0 68 72 90 16 - 0 0 68 72 90 16 - 123 bewerbung@kues.de Nächstmöglicher Termin ab sofort Liebe Bewerbende, aus Gründen der besseren Lesbarkeit benutzen wir im Text das generische Maskulinum. Alle Bewerbungen werden gleich behandelt, egal welches Geschlecht die Bewerbenden haben. Uns sind alle Menschen willkommen.Beratung und Betreuung der Kunden in allen Fragen der Arbeitssicherheit (auch im Außendienst, hierfür stehen Ihnen Fahrzeuge aus unserem Fuhrpark zur Verfügung);...

1627 Steuerfachangestellte oder Steuerfachwirte (m/w/d) in Bergisch-Gladbach

Favorit
Jost AG Bergisch Gladbach 08.04.2025
DATEV Finanzbuchhaltung Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Steuern Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

Die Jost AG betreut exklusiv eine besonders attraktive Steuerberatungskanzlei, die sich durch echte Teamarbeit und eine wertschätzende Unternehmenskultur auszeichnet. Hier wird Kollegialität großgeschrieben, denn wir glauben daran, dass großartige Ergebnisse nur gemeinsam entstehen.

Warum gerade hier? Weil Sie hier auf ein Team treffen, das sich gegenseitig unterstützt und respektiert. Ihre Ideen werden gehört, und Ihre fachliche wie persönliche Weiterentwicklung steht bei uns im Mittelpunkt. Ein modernes, digitales Arbeitsumfeld rundet die angenehme Arbeitsatmosphäre ab.

Ihr neuer Wirkungsbereich:

  • Selbstständige Bearbeitung von Finanzbuchhaltungen
  • Erstellung von Gewinnermittlungen und Einkommensteuererklärungen
  • Direkter Kontakt mit Mandanten sowie Zusammenarbeit im Team
  • Unterstützung bei der Digitalisierung von Arbeitsprozessen
Was Sie idealerweise mitbringen:

  • Erfahrung im Bereich Finanzbuchhaltung sowie bei der Erstellung von Gewinnermittlungen und Einkommensteuererklärungen
  • Gute DATEV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit modernen Kommunikations- und Datenverarbeitungssystemen
  • Kommunikationsstärke und Freude am Austausch mit Kollegen und Mandanten
  • Motivation zur kontinuierlichen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Das erwartet Sie:

  • Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
  • Flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit, angepasst an Ihre Bedürfnisse
  • Möglichkeit zum Homeoffice nach der Einarbeitung
  • Modernste Ausstattung (z.B. zwei 32-Zoll Monitore pro Arbeitsplatz, vollständiges DATEV-Paket)
  • Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
  • Regelmäßige interne und externe Weiterbildungsangebote (Steuern, Lohn, EDV)
  • Betriebliche Altersvorsorge und steueroptimale Gehaltsgestaltung (Sodexo-Card, Fahrtkostenzuschuss, Kindergartenzuschuss)
  • Kostenloser Parkplatz direkt vor der Tür
Neugierig geworden? Nutzen Sie die Gelegenheit, Ihre berufliche Zukunft in einem herzlichen und unterstützenden Team aktiv mitzugestalten. Die Jost AG freut sich darauf, Sie auf diesem Weg persönlich zu begleiten und näher kennenzulernen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – Ihr neues Team wartet schon auf Sie!

Sachbearbeiter kaufmännisches Immobilienmanagement (m/w/d)

Favorit
PENNY Norderstedt 02.04.2025
Flexible Arbeitszeiten SAP Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

<p><b>Ort:</b> 22844 Norderstedt | <b>Vertragsart:</b> Vollzeit, unbefristet | <b>Job-ID:</b> 896017 </p> <p> </p> <p>PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 30.000 Mitarbeiter in rund 2.140 Filialen, 10 Logistikstandorten und den Zentralen. Im Team PENNY sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY können Sie sich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs, einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch Sie Ihren eigenen persönlichen Karriereweg gehen können. Denn bei PENNY kannst du alles sein, außer egal.</p> <p> </p> <p><b>Was Sie bei uns bewegen:</b></p> <ul> <li>Sie setzen die Rechte und Pflichten der kaufmännischen Objekt- und Mietverwaltung bei allen PENNY-Filialen der Region Nord um.</li> <li>Sie übernehmen die Terminverwaltung sowie die Einhaltung von Fristen, Laufzeiten und sämtlicher Mietzahlungen.</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Prüfung und Durchführung von Mieterhöhungen, Mietminderungen, Mieteinbehalt und Ersatzvornahmen beim Vermieter bzw. bei der Vermieterin.</li> <li>Sie erstellen sämtlichen Mietdokumente und übernehmen die laufende Bearbeitung der Betriebs- und Nebenkosten sowie der Abrechnung.</li> <li>Sie kümmern sich um die Beendigung von Untermietverhältnissen sowie die Erstellung von Kündigungs- und Optionserklärungen.</li> <li>Sie sind zuständig für die Korrespondenz mit Mieter:innen und Vermieter:innen sowie die Kommunikation mit verschiedenen internen Schnittstellen sowie Dienstleister:innen und Behörden.</li> <li>Das Forderungsmanagement und die Verwaltung von Dienstleistungsverträgen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.</li> <li>Sie prüfen Dienstleistungsrechnungen und kontrollieren die Leistungen.</li> <li>Zudem übernehmen Sie die laufende System- und Datenpflege. </li> </ul> <p><br><b>Was uns überzeugt:</b></p> <ul> <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau oder Kaufmann/-frau der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft oder bringen eine Ausbildung zum Rechtsanwaltsfachangestellte:r mit.</li> <li>Sie beherrschen den Umgang mit MS-Office sicher und haben idealerweise bereits Erfahrungen mit SAP RE gesammelt.</li> <li>Sie nehmen Herausforderungen gerne an, übernehmen Verantwortung und arbeiten eigenständig und sorgfältig.</li> <li>Ihre Zahlenaffinität und das sichere Auftreten gegenüber Vermieter:innen, Mieter:innen und Auftragnehme:innen runden Ihr Profil ab.</li> </ul> <p><br><b>Was wir bieten:</b></p> <p>Als Teil der REWE Group bietet PENNY Ihnen die Sicherheit und Kraft eines großen Konzerns. Aber auch flexible Möglichkeiten für alle, die motiviert sind und mehr wollen. Werden Sie Teil eines großartigen Teams und erleben Sie das unbezahlbare Gefühl: Das ist genau mein Job! Denn unsere Unternehmenskultur macht unsere Einzigartigkeit aus. Wir legen Wert auf Nähe und einen vertrauensvollen Umgang. Darauf, dass sich alle wohlfühlen und ihre Talente entfalten können. Wir arbeiten transparent und im Team, spornen uns gegenseitig an und freuen uns gemeinsam über Erfolge. Lernwille, Neugier, Erfahrung und eine ordentliche Portion Power – wer so viel mitbringt, darf auch viel erwarten. Zum Beispiel einen Job, der Spaß macht. Und viele handfeste Vorteile:</p> <p> </p> <ul> <li>Eine attraktive Vergütung: mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für Kantine und Jobticket oder Vorteilen beim Fahrradleasing.</li> <li>Mitarbeitendenrabatte: 5% bei PENNY und REWE, 4% bei toom Baumarkt, 2-4% Rabatt auf Reisen der DER Touristik sowie exklusive Corporate Benefits.</li> <li>Einen sicheren Arbeitgeber: Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag.</li> <li>Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, Auszeitmodelle und Unterstützung bei der Suche nach Kinder- und Pflegebetreuung.</li> <li>Unser Gesundheitsmanagement: Vorsorgeuntersuchungen, kostenlose Sportkurse und Tipps zu Ernährung über unser Gesundheitsportal sowie externe Beratungsmöglichkeiten bei beruflichen oder persönlichen Herausforderungen.</li> <li>Weiterbildung: mit umfassenden Seminarangeboten (Präsenz, online, E-Learnings), spezifischen Entwicklungsprogrammen/Qualifizierungen sowie Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der REWE Group.</li> <li>Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group wie unser LGBTIQ-Netzwerk „di.to. – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.</li> <li>Aktive Mitarbeitendenvertretung durch den Betriebsrat.</li> </ul> <p> </p> <p>Weitere Informationen erhalten Sie unter karriere.penny.de.</p> <p> </p> <p>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.</p> <p> </p> <p>Sie haben Fragen zu dieser Position (Job-ID: 896017)? Dann melden Sie sich bei unserer <b>Bewerbungshotline</b> unter <b>0221 149-7110</b>.</p> <p> </p> Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind<br><p>JBRP1_DE</p>

Bauingenieur (m/w/d) Straßenneubau

Favorit
Stadt Regensburg Regensburg 17.04.2025
Bachelor Flexible Arbeitszeiten Gleitzeit Homeoffice

Jobbeschreibung

Bauingenieur (m/w/d) Straßenneubau Wir setzen auf dieser Website Cookies ein. Es handelt sich bei den verwendeten Cookies um sogenannte "technisch notwendige Cookies", welche keine aktive Einwilligung des Benutzers erfordern. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung. > zurück zur Übersicht Bauingenieur /-in (m/w/d) Straßenneubau Stellen-Nr. 65-11:3261 Datum: 17.04.2025 Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Tiefbauamt, Sachgebiet Straßenneubau, eine/-n Bauingenieur /-in (m/w/d). Stellenausweisung:EG 10 TVöD bzw. BesGr. A 10/ A 11 BayBesG Befristung: unbefristet Arbeitszeit:Vollzeit Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Bearbeitung aller mit dem Neubau öffentlicher Straßen, Wege und Plätze zusammenhängenden Aufgaben Bauleitung, Bauüberwachung und Abnahme (Vertreter/in der Stadt Regensburg als Bauherr) Vorbereitung der Ausschreibung und Mitwirkung bei der Vergabe im Rahmen der Zuständigkeit gemäß Dienstanweisung Vergabe Kostenkontrolle und Abrechnung einschließlich Bearbeitung von Beitragsabrechnungsunterlagen nach BauGB und Aufstellung der Verwendungsnachweise bei Zuschussmaßnahmen Abstimmung der Baumaßnahmen mit den Versorgungsträgern Führen von Verhandlungen mit Anliegern und Grundstückseigentümern bezüglich erforderlicher Anpassungsmaßnahmen, entstehender Behinderungen während der Bauzeit und eventueller Entschädigungen Führen der Bautagebücher und Überwachung der Unfallverhütungsvorschriften Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Worauf kommt es uns an? Bewerbungsvoraussetzungen: Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen (Dipl. (FH)/ Bachelor) Sie können sich auch bewerben, wenn Sie Ihr Studium bis 31.07.2025 abschließen. Zudem erwarten wir: Fundierte bautechnische und statische Kenntnisse Ausgesprochene Teamfähigkeit Organisations- und Kommunikationsvermögen Verhandlungsgeschick in schwierigen Situationen Zuverlässiges und eigenständiges Arbeiten Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere ein sicherer Umgang mit MS-Office Programmen und CAD-Anwendungen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Sprachniveau C1) Was bieten wir Ihnen? Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten. Auf das können Sie sich konkret freuen: Im Tarifbeschäftigtenbereich eine Arbeitsmarktzulage von monatlich 300 € brutto im ersten und 400 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr, entsprechend den städtischen Regelungen (befristet bis 31.12.2030) Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen Betriebliche Altersvorsorge im Tarifbeschäftigtenbereich Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungspielräumen, wie z. B. Gleitzeit oder Möglichkeiten zu Homeoffice Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Kontakt und Informationen: Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Sachgebietsleiter, Herr Peter Hildwein, Tel. (0941) 507-2650 gerne zur Verfügung. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung. Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 65-11:3261 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen. Ende der Bewerbungsfrist ist der 12.05.2025. Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. Zurück zu den Stellenangeboten Stelle teilen:

Sachbearbeiter Auftragsbearbeitung Großkunden (m/w/d)

Favorit
Kaffee Partner GmbH Osnabrück 04.04.2025
MS Office Schulungen Vertrieb Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Das ist Ihr Job:

  • Kaufmännische und technische Auftragserfassung und -klärung
  • Betreuen der Key Account Kunden
  • Avisieren von Anliefer- und Montageterminen
  • Koordinieren der Geräte-Endmontage, Auslieferung & Installation
  • Lösungsorientiertes Bearbeiten von Auftragsstörungen
  • Kundenkorrespondenz und Archivierung rund um die Auftragsabwicklung
  • Bearbeitung von Vertragsanfragen und Kundenanliegen

Das bringen Sie mit:

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandelsmanagement oder Büromanagement oder betriebswirtschaftliches Studium
  • Erfahrung im Bereich Customer Service, Vertriebsinnendienst oder (Groß-)Kundenbetreuung
  • Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft, hohes Durchsetzungsvermögen und Zuverlässigkeit
  • Lösungsorientiertes sowie selbstständiges Arbeiten
  • Gute MS Office Kenntnisse und routiniertes Arbeiten mit Warenwirtschaftssystemen

Darauf können Sie sich freuen

Work-Life-Balance

30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten mit Zeiterfassung sowie die Möglichkeit nach der Einarbeitung bis zu 60 % der Arbeitszeit von zuhause zu arbeiten

Miteinander

Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe, flache Hierarchien und eine Duz-Kultur

Transparenz

Offener Dialog im gesamten Team, verstärkt durch regelmäßige Teammeetings und Stimmungsbarometer

Onboarding

Individuelle und strukturierte Einarbeitung, unterstützt durch einen Onboarding-Buddy und interne Schulungen

Kinderbetreuung

Familienfreundlicher Arbeitgeber mit einer Kindernotfallbetreuung

Fitness

Unterstützung der körperlichen Fitness durch Hansefit oder einem Zuschuss zum Fitnessstudio oder Sportverein

Arbeitsplatz

Modernes und lichtdurchflutetes Bürogebäude mit Klimaanlage sowie ergonomischen Arbeitsplätzen

Und noch mehr Benefits

Betriebliche Unfallversicherung sowie Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, hausinterne Massagen, JobRad, Jobticket, Ladestation für Elektroautos - und vieles mehr!

Kaufmännische Fachkraft Personalwesen für Entgeltabrechnung / Lohnsteuer SAP (w/m/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Berlin 26.03.2025

Jobbeschreibung


Meine Aufgaben:


  • Eigenverantwortliche Durchführung der komplexen monatlichen Entgeltabrechnung unter Einsatz von SAP HCM und SuccessFactors (SF),
  • Verantwortung für die korrekte und termingerechte Abrechnung von Gehältern, Löhnen / Zulagen, Sonderzahlungen, Reisekostenabrechnungen sowie die ordnungsgemäße Abführung von Sozialversicherungsbeiträgen und Steuern,
  • Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen, steuerlichen, sozialversicherungsrechtlichen, tariflichen und betrieblichen Vorgaben,
  • Ordnungsgemäße (elektronische) Ablage von Dokumenten (Personalakte) sowie Erstellung von Bescheinigungen,
  • Fachliche Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte bei Fragen zur Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft sowie zu steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Themen,
  • Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresreports sowie von individuellen Auswertungen,
  • Mitarbeit bei Audits und Prüfungen, Erstellung von Auswertungen sowie Unterstützung bei Jahresabschlüssen,
  • Schnittstellenfunktion zwischen HR-, IT-, Finanzbereichen und externen Partnern wie z.B. Sozialversicherungsträgern, IT-Dienstleistern, Steuer- und Sozialversicherungsberatern,
  • Optimierung und Weiterentwicklung der Abrechnungsprozesse in SAP HCM (perspektivisch H4S4) und SuccessFactors (SF),
  • Übernahme von Projekten im Bereich Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft, z.B. Implementierung neuer Abrechnungssysteme, Entwicklung neuer HR-Applikationen (SAP Fiori Launchpad), Anpassung an gesetzliche und tarifliche Änderungen.

Meine Kompetenzen:


  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation,
  • Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft, idealerweise in einem internationalen Umfeld, sowie den erforderlichen Vor- und Nacharbeiten,
  • Sehr gute Kenntnisse in SAP HCM und SuccessFactors (SF), insbesondere in den Modulen zur Entgeltabrechnung und Personaladministration,
  • Sicherer Umgang mit SAP Legal Change Packages / Support Packages,
  • Tiefgehendes Fachwissen in den Bereichen Sozialversicherung, Lohnsteuerrecht sowie arbeitsrechtlichen Bestimmungen,
  • Idealerweise Erfahrung in den Bereichen tarifgebundene Unternehmen, betriebliche Altersversorgung, Zeitwertkonten und Reisekostenabrechnung,
  • Erfahrung in der Prozessoptimierung und Automatisierung von Abrechnungs-prozessen,
  • Selbstständige, strukturierte und präzise Arbeitsweise sowie hohes Verantwortungsbewusstsein,
  • Umsetzungs-, Beratungs- und Lösungskompetenz in der internen und externen Zusammenarbeit,
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung,
  • Sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel,
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C2-Niveau) und gute Englischkenntnisse (mind. B2-Niveau) in Wort und Schrift.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Teilhabemanager /-in Eingliederungshilfe (m/w/d)

Favorit
Landeshauptstadt Stuttgart Stuttgart 17.04.2025
Bachelor Besoldungsgruppe Homeoffice Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Teilhabemanager/-in Eingliederungshilfe (m/w/d) Wir suchen Sie für das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind in Voll- und Teilzeit (mind. 50 %) und unbefristet zu besetzen. Die Abteilung Inklusion und Teilhabeleistungen unterstützt durch geeignete Maßnahmen und finanzielle Hilfen i.S.d. SGB IX die individuelle, selbstbestimmte Lebensführung und fördert die gleichberechtigte Teilhabe in der Gemeinschaft. Durch die Umstellung auf das Bundesteilhabegesetz (BTHG) begegnen wir dem Personenkreis der Menschen mit Behinderung mit zwei Sachgebieten Teilhabemanagement und zwei Sachgebieten Leistungskoordination. Ein Job, der Sie begeistert Sie beraten Menschen mit Behinderung unter Berücksichtigung deren Fähigkeiten und Ressourcen in Bezug auf Leistungen zur Rehabilitation und Teilhabe im Rahmen des SGB IX im Dialog erheben Sie individuelle Bedarfe personenzentriert und wenden das Bedarfsermittlungsinstrument BEI_BW an Sie führen Gesamtplan- bzw. Teilhabeplankonferenzen durch Sie koordinieren die Leistungen und vernetzen die leistungsberechtigten Personen mit Angeboten in ihrem Sozialraum sowie mit anderen Rehabilitationsträgern und Institutionen. Hierbei definieren Sie personenzentriert auch sozialraumbezogene Bedarfe und unterstützen beim Aufbau entsprechender Angebote im Rahmen Ihrer Fallbearbeitung treffen Sie leistungsrechtliche Entscheidungen und dokumentieren diese im Gesamt- und Teilhabeplan regelmäßig analysieren Sie die Situation und überprüfen die Wirksamkeit der jeweiligen Maßnahmen Die Tätigkeit ist mit Außendienst verbunden. Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt ein Hochschulabschluss (Bachelor, Diplom) in Public Management, Sozialwirtschaft, Soziale Arbeit/Sozialpädagogik, Sozialmanagement, Pflege- und Gesundheitsmanagement/Gesundheitsmanagement mit dem Schwerpunkt Versorgungsmanagement und Sozialraumorientierung oder in einem vergleichbaren Studiengang von Vorteil sind Rechtskenntnisse in den einschlägigen Vorschriften der Sozialgesetzbücher sowie Erfahrung in sozialrechtlichen Kontexten bzw. bei Erbringern sozialer Dienstleistungen wünschenswert sind Beratungs- und Konfliktlösungskompetenzen sowie Kommunikationsgeschick Sie sind kontaktfreudig und begegnen Menschen mit Behinderung, Kooperationspartner/-innen und Weiteren aufgeschlossen und empathisch Freuen Sie sich auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten eine sinnstiftende Tätigkeit persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung vergünstigtes Mittagessen Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 11 / Entgeltgruppe 10 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit stehen Ihnen Tanja Auer unter 0711 216-21356 oder tanja.auer@stuttgart.de und Diego Ruoffunter 0711 216-21379 oder diego.ruoff@stuttgart.degerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Belinda Maier unter 0711 216-59243 oder belinda.maier@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unterwww.stuttgart.de/karriere. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 01.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter www.stuttgart.de/jobs. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 50/0028/2025 an das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart, Eberhardstr. 33, 70173 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. www.stuttgart.de/jobsSie beraten Menschen mit Behinderung unter Berücksichtigung deren Fähigkeiten und Ressourcen in Bezug auf Leistungen zur Rehabilitation und Teilhabe im Rahmen des SGB IX; im Dialog erheben Sie individuelle Bedarfe personenzentriert und wenden;...

Ingenieur Elektrotechnik – Redispatch (m/w/d)*

Favorit
Schleswig-Holstein Netz AG Rendsburg 17.04.2025
Energiewende Mobiles Arbeiten Sabbatical Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Deine Aufgabe

  • Du spielst eine zentrale Rolle bei der Umsetzung von Neubau- und Umbaumaßnahmen im Bereich Redispatch und sorgst so für ein stabiles Stromnetz von morgen.

  • ???? Du übernimmst die fachliche Verantwortung für Themen im Bereich unserer Redispatch-Leittechniken – mit Fokus auf Engpassmanagement (EPM), Netzsicherheitsmanagement (NSM) und Einspeisemanagement (Eisman, 110 kV) in unseren Umspannwerken und Schaltanlagen.

  • Du planst und koordinierst Parametrierungen, Datenmodellpflege, Kommunikationstests, Programmierungen sowie das Entstörungsmanagement – für die dir zugewiesene Leittechnik und deren technische Einrichtungen.

  • Du arbeitest eng und auf Augenhöhe mit internen wie externen Dienstleistern zusammen und behältst den gemeinsamen Projektfortschritt im Blick.

  • Du erstellst eigenständig technische Ausschreibungsunterlagen, Richtlinien, Standards und Betriebskonzepte.

  • Du bist zentrale Ansprechperson für unsere Kunden außerhalb des regulierten Marktes, wenn es um Informations- und Kommunikationstechniken geht.

  • Du bringst dich auch bei kaufmännischen Prozessen ein – von Angebotserstellung über Budgetplanung bis hin zur Dienstleisterabrechnung. Dabei behältst du dein Budget zuverlässig im Griff.

  • Du unterstützt das Team durch die Teilnahme am Bereitschaftsdienst – gemeinsam für Netzsicherheit rund um die Uhr.

Dein Profil


  • Du hast ein technisches (Fach-)Hochschulstudium abgeschlossen oder verfügst über eine technische Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik – ergänzt durch eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker und mehrjährige Berufserfahrung.

  • Idealerweise bringst du bereits fundiertes Wissen im Bereich Redispatch-Leittechniken mit – oder du hast bereits Erfahrung in der fachlichen Führung vergleichbarer Themen gesammelt.

  • Du hast praktische, elektrotechnische Berufserfahrung und willst dein Know-how aktiv einbringen.

  • Du bist offen für Neues, willst die Funktion und Wirkungsweise von Redispatch-Leittechniken tief verstehen und dich in diesem Bereich stetig weiterentwickeln.

  • Digitalisierung begeistert dich – und du verfügst über solide Kenntnisse gängiger DV-Systeme.

  • Du arbeitest gerne im Team, tauschst dich mit Kollegen aus - auch über Unternehmensgrenzen hinweg - und bist dabei Impulsgeber für neue Ideen und Lösungen.

  • Du gestaltest dein Arbeitsumfeld aktiv mit, denkst über den Tellerrand und bringst dein Wissen gerne ein.

  • Eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B rundet dein Profil ab.

Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.


Deine Benefits

  • Transparente Vergütung

    Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.

  • Zeit für dich
    Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.

  • Flexibilität
    Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.

  • Sinnstiftende Aufgabe
    Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.

  • Gesundheit
    Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.

  • Entwicklung & Weiterbildung
    Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.

  • Familie
    Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.

  • Auszeit
    Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.

  • Freistellung
    Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Compliance Manager:in

Favorit
TÜV NORD Mobilität GmbH & Co. KG Essen 02.04.2025
Bonus Compliance Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Projektmanagement Seminare Trainings

Jobbeschreibung

<p>Individuelle Karriereplanung und -förderung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in Verbindung mit Gestaltungsfreiheit: Das macht das Arbeitsumfeld der TÜV NORD GROUP aus und ermöglicht exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in mehr als 100 Ländern. Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovationskraft in unserem Unternehmen. Bringen Sie Ihr Talent bei uns ein!</p> <p>Diese Stelle ist ausgeschrieben für TÜV NORD Mobilität GmbH & Co. KG.</p> <p> Standort(e): Essen, Hannover<br>Vertrag: Anstellung – unbefristet<br>Arbeitszeitmodell: Vollzeit </p> <p><b>Compliance Manager:in</b></p><br><ul> <li><b>Compliance im Fokus: </b>Übernehmen Sie die Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und interner Richtlinien und entwickeln Sie zukunftsweisende Compliance-Programme, die immer einen Schritt voraus sind.</li> <li><b>Innovatives Risikomanagement:</b> Identifizieren und bewerten Sie Compliance-Risiken und setzen Sie innovative Maßnahmen zur Risikominderung um, die unser Unternehmen sicher und regelkonform halten.</li> <li><b>Vertrauenswürdiger Berater:</b> Unterstützen Sie die Geschäftsführung und Mitarbeitenden mit Ihrem Fachwissen und gestalten Sie Schulungsprogramme, die das Bewusstsein und Wissen im Bereich Compliance auf ein neues Level heben.</li> <li><b>Überwachen mit Weitblick:</b> Entwickeln Sie Überwachungsmechanismen, die sicherstellen, dass wir immer auf dem richtigen Kurs sind, und liefern Sie der Geschäftsführung wertvolle Einblicke in den Status unserer Compliance-Aktivitäten.</li> <li><b>Audits und Untersuchungen mit Präzision:</b> Begleiten Sie die Auditierung unseres Management Systems und führen Sie interne Untersuchungen durch, um höchste Standards zu gewährleisten und unser Unternehmen auf Erfolgskurs zu halten.</li> </ul><br><ul> <li>Relevante Berufserfahrung im Compliance-Umfeld mit fundierten Kenntnissen in der Entwicklung und Implementierung von Compliance-Programmen</li> <li>Ausgeprägte Fähigkeiten im Risikomanagement und der Bewertung von Compliance-Risiken</li> <li>Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sowohl in deutscher als auch englischer Sprache für die Beratung der Stakeholder und die Entwicklung von Schulungsprogrammen</li> <li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Regulierungsbehörden und externen Prüfern, gepaart mit starkem Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick</li> <li>Fähigkeit, eigenständig Überwachungsmechanismen zu implementieren und Berichte zu erstellen</li> </ul><br><p> </p> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu ortsflexiblem Arbeiten oder Homeoffice unterstützen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.</li> <li> Zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte. </li> <li>Zu Ihrem Onboarding-Programm gehört ein konzernweites Event, in welchem Sie eine Basis für das konzernweite Netzwerken legen.</li> <li> Umfangreiche Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit, Ferienprogramme, Gesundheitsangebote, Bonusprogramme, Zuschuss zum Deutschlandticket oder Vergünstigungen bei Betriebsrestaurants sind nur einige Beispiele.</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>

Vertriebsexperte für Immobilien (m/w/d) für die Region Kaufbeuren

Favorit
Okal Haus GmbH Kaufbeuren 18.03.2025
Homeoffice MS Office Quereinsteiger Schulungen Vertrieb Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

Wer Lebensträume erfüllt, braucht unternehmerischen Freiraum Sie wissen, wie Ihre berufliche Zukunft aussehen soll: ein selbstbestimmtes Einkommen, freie Arbeitstag-Gestaltung und etwas verkaufen, das einen echten Mehrwert bietet – bei OKAL ist all das möglich. Seit über 90 Jahren bauen wir erstklassige Fertighäuser. Unsere Verkäuferinnen und Verkäufer haben bereits fast 90.000 glücklichen Bauherren den Lebenstraum vom Eigenheim erfüllt. Was uns als Partner Ihrer beruflichen Zukunft auszeichnet? Ein starkes Team, in dem auch Quereinsteiger schnell Fuß fassen und die Vorteile unternehmerischer Freiräume genießen können. Verstärken Sie uns deshalb als Vertriebsexperte für Immobilien (m/w/d) für die Region Kaufbeuren Hier verwirklichen Sie Lebensträume: Vom ersten Gespräch bis zum Einzug ins neue Heim – Sie verstehen, was Ihr Bauherr will und betreuen ihn zuvorkommend und fachkundig. Sie betreuen Ihre Bauinteressenten vor Ort, im Musterhaus oder auch Online. Begeisternd führen Sie Interessenten durch unsere Musterhäuser und vermitteln so die Vorzüge eines OKAL-Hauses in einem anschaulichen Live-Erlebnis. Verwaltungsaufgaben wie die Pflege Ihrer Kundendaten erledigen Sie entweder bequem im Homeoffice oder in unserem Verkaufsbüro. Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen entwickeln Sie neue Vertriebsstrategien, mit denen Sie auf Messen, bei Aktionstagen und telefonisch neue Kunden gewinnen. IHR FUNDAMENT FÜR EINE AUSSICHTSREICHE KARRIERE: Quereinsteiger Willkommen Sicherer Umgang mit Computern und MS Office Bereitschaft, auch abends und am Wochenende für Kunden da zu sein Ausgeprägtes Organisationsgeschick, Aufgeschlossenheit und Spaß an Teamarbeit Ein authentisches Kommunikationstalent, das Menschen begeistern kann, Service lebt und Dienstleistung im Blut hat Unser Beitrag zu Ihrem unternehmerischen Erfolg: Individuelles Mentoring durch Ihre Verkaufsleitung Attraktive Schulungen und Weiterbildungsangebote inklusive IHK-Zertifizierung Hervorragende Verdienstmöglichkeiten dank ungedeckelter Provisionen Bereitstellung von Arbeits- und Werbemitteln sowie eine moderne Büroausstattung Freie Zeiteinteilung mit Homeoffice und Musterhaus Ein sympathisches Team und Kollegialität auf Augenhöhe Öffnen Sie die Tür zu Ihrer beruflichen Zukunft: Erfüllen Sie sich jetzt Ihren Traum von der Selbständigkeit mit einem renommierten und gut aufgestellten Partner im Rücken! Schicken Sie uns einfach Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Bewerberportal auf okal-karriere.de. Ein tolles und dynamisches Team freut sich auf Ihre Bewerbung! Thomas Lenz Verkaufsleiter Mobil: 0173 1963086 Verkaufsgebiet Süd thomas.lenz@okal.de OKAL Haus GmbH Argenthaler Straße 7 | 55469 Simmern Fon: 06761 90304-0 | www.okal-karriere.de

Finanzberater (m/w/d) Versicherung

Favorit
Sparkasse Paderborn-Detmold-Höxter Barntrup 16.04.2025
Bonus

Jobbeschreibung

Unser Unternehmen legt großen Wert auf individuellen Austausch und bietet moderne Lösungen, die genau auf die Bedürfnisse unserer Kunden abgestimmt sind. Werde Teil eines dynamischen Teams, das sich leidenschaftlich dafür einsetzt, unseren Kunden maßgeschneiderte Unterstützung zu bieten. Hilf ihnen dabei, ihre finanziellen Ziele zu erreichen und erlebe gleichzeitig deine eigene berufliche Weiterentwicklung.

Entwicklungsmö***** Dein Wachstum ist unser Ziel! ***** 39-Stunden-Woche, mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und 32 Urlaubstage plus Möglichkeit zum Bonusurlaub - hier hast Du Zeit für alles, was Dir wichtig ist
✓
Attraktive ***** Job-Ticket, Job-Rad, kostenloses Girokonto und viele weitere Vorteile. Vergü***** Fixes Gehalt nach TVöD-S (bis zu Entgeltgruppe 9b) mit leistungsabhängiger Extravergütung, tarifliche Zusatzversorgung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
✓ Erkennen, wo Bedarf ist - Du identifizierst zusätzliche Kundenbedarfe und ziehst Fachleute für Bereiche wie Wertpapiere, Versicherungen oder Immobilien hinzu
✓
Neue Kunden gewinnen und bestehende Beziehungen stärken - Erweitere unser Netzwerk und fördere langfristige Kundenbindungen

Erfahrung - Du hast bereits Routine in der Beratung von Privatkunden
✓
Qualifikation - Eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau mit Fachwirt/-in oder die Bereitschaft, den Fachwirt/-in-Abschluss nachzuholen
✓
Die Sparkasse Paderborn-Detmold-Höxter fördert aktiv die Gleichstellung ihrer Beschäftigten und strebt einen ausgewogenen Anteil der Geschlechter an. Insbesondere Frauen sind daher ermutigt und aufgefordert, sich zu bewerben. Wir stehen für Chancengleichheit und begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Schwerbehinderten sowie gleichgestellten Menschen. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.

Systemadministrator (m/w/d) mit Schwerpunkt Business-Applikationen und IT-Infrastruktur

Favorit
Evangelisches Krankenhaus Königin Elisabeth Herzberge gGmbH (KEH gGmbH) Berlin 19.04.2025
App Gleitzeit Remote

Jobbeschreibung

<p>In 15 Fachabteilungen und 5 Tages­kliniken bieten wir eine erst­klassige medi­zinische Versorgung. Als Lehr­kranken­haus der Charité und Teil der von Bodel­schwingh­schen Stiftungen Bethel beschäf­tigen wir mehr als 1600 Mitar­beiter. Gemein­sam enga­gieren sie sich für das Wohl unserer Patienten – professio­nell, mit Leiden­schaft und im Sinne der Nächsten­liebe. Unsere Pflege­kräfte spielen dabei eine zentrale Rolle: Mit ihrem Einsatz leisten sie nicht nur einen wichtigen Beitrag zur medizi­nischen Behand­lung, sondern sorgen auch dafür, dass sich unsere Patien­tinnen und Patienten gut aufge­hoben fühlen.</p> <p>Werden Sie Teil unserer Klinik und verstärken Sie unsere EDV-Abteilung zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit/Teilzeit als:</p> <b><p>Systemadministrator (m/w/d) mit Schwerpunkt Business-Applikationen und IT-Infrastruktur</p></b> <p><b>Stellen-ID:</b> 29906<br><b>Standort: </b>Berlin-Lichtenberg<br><b>Stellenumfang:</b> Vollzeit/Teilzeit<br><b>Befristung:</b> unbefristet</p><br><ul><li>Administration medizinischer Business Applications (z.B. Essensbestellsystem, Praxisverwaltungssoftware, KIS-Subsysteme etc.)</li><li>Verwaltung und Aktualisierung der Virtualisierungsumgebung auf Basis von VMware vSphere mit vSAN vxRail-Cluster im 1st-/2nd-Level-Bereich</li><li>Sicherstellung der Systemverfügbarkeit im Bereich IT-Infrastrukturen und med. Business-Applikationen durch gewissenhafte Konfiguration und Monitoring</li><li>Betreuung und Verwaltung zentraler SQL-Server-Systeme und WSFC zur Sicherstellung der Datenbankintegrität und -verfügbarkeit</li><li>Mitwirkung beim Ausbau und der Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur durch die Implementierung und Integration neuer Systeme</li><li>Unterstützung der Anwender im 2nd Level bei auftretenden bei Softwareproblemen sowie Bereitstellung von Applikation-Support für zentral bereitgestellte Anwendungen via Remote Desktop Services (RDS)</li><li>Koordination von externen Dienstleistern und Partnern im Rahmen der stellenspezifischen Tätigkeiten</li><li>Administration der Telematik-Infrastruktur</li></ul><br><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder ein vergleichbares Studium.</li><li>Sie verfügen über Erfahrung in der Administration von Microsoft Server-Clientumgebungen sowie von hochverfügbaren MSSQL-Server-Systemen.</li><li>Sie besitzen Kenntnisse im Bereich Scripting und Automatisierung (Powershell, Bash, Pyton).</li><li>Sie haben Erfahrung in der Dokumentation von IT-Systemen und -Prozessen sowie Lizenzmanagement sowie im IT First- und Secondlevelsupport.</li><li>Wünschenswert wären Erfahrung und Kenntnisse im Bereich der Administration der Telematikinfrastruktur.</li><li>Sie sind eine zuverlässige und teamfähige Persönlichkeit, die selbstständig Probleme analysiert und löst.</li><li>Eine gute Kommunikationsfähigkeit und gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab.</li></ul><br><ul><li>Attraktive Vergütung nach AVR DWBO in der EG 10 (Grundvergütung: 63.200 Euro – 75.700 Euro) inkl. Jahressonderzahlung und 4% betrieblicher Altersvorsorge zzgl. Kinderzuschlag</li><li>Sie sind Teil eines sympathischen, kommunikativen und engagierten Teams, in dem wir die individuelle Wertschätzung und Förderung Ihrer Stärken gewährleisten</li><li>Interessantes Aufgabenspektrum mit gestalterischen Möglichkeiten</li><li>Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten und Gleitzeit</li><li>Bewegte oder entspannte Pausen im Landschaftspark Herzberge</li><li>Kita auf dem Klinikgelände</li><li>Umweltfreundlich und gesund unterwegs mit dem JobRad</li><li>Firmenfitness-Angebot für mentales und körperliches Wohlbefinden </li><li>Regelmäßige Teamevents</li><li>Arbeitgeberfinanzierte interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Jobticket-Option für 41€ statt 58€ im Monat</li></ul><br><p>JBRP1_DE</p>

Industriemanager Batterieherstellung EMEA (m/w/d)

Favorit
Lapp Group Stuttgart 02.04.2025
Betriebswirtschaft Chinesisch Englisch Kundenservice Marketing Vertrieb

Jobbeschreibung

Industriemanager Batterieherstellung EMEA (m/w/d) LAPP Wir bei LAPP sind ein Familienunternehmen mit Hauptsitz in Stuttgart und führend in der Kabel- und Verbindungstechnologie. Gegründet 1959, befinden wir uns bis heute vollständig in Familienbesitz. Mit rund 5.700 Mitarbeitenden sind wir in über 80 Ländern aktiv – global vernetzt und regional verwurzelt. Arbeiten bei LAPP bedeutet mehr: Hier treffen Erfindergeist und Machermentalität auf gelebte Werte und Tradition. Wir bieten allen Mitarbeitenden den Freiraum, sich weiterzuentwickeln und neue Chancen zu ergreifen. Flexibilität und Eigenverantwortung sind uns genauso wichtig wie eine familienfreundliche Arbeitsumgebung. Wir schätzen alle Kolleginnen und Kollegen mit ihren Talenten, Ideen und Facetten. Denn jeder persönliche Beitrag zählt, um gemeinsam die Bedürfnisse unserer Kunden aus verschiedenen Branchen zu erfüllen. Zusammen halten wir so die Industrie am Leben: alive by LAPP – alive by YOU! Das sind Ihre Aufgaben Entwicklung und Umsetzung der regionalen Vertriebsstrategie zur Steigerung des Umsatzwachstums und des Marktanteils für das Industriesegment Batterieherstellung in enger Abstimmung mit dem Global Battery Manufacturing Industry Segment Manager (m/w/d) Verantwortung für den Umsatz und die Rentabilität des Industriesegments in EMEA Ansprechperson für einige Schlüsselkunden Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen durch effektive Kommunikation, Bedarfsanalyse und Lösungsentwicklung Entwicklung und Beschreibung von Schlüsselanwendungen, um unser Marktverständnis zu vertiefen, einschließlich Kundenanforderungen, Anpassungsportfolio und wichtige Verkaufsfaktoren Akquise von Neukunden und Unterstützung beim Ausbau bestehender Kunden Verwaltung der regionalen Opportunity-Pipeline für das Industriesegment Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Marketing, Produktentwicklung und Kundenservice, um die Kundenbedürfnisse zu erfüllen und kundenorientierte Lösungen zu ermöglichen Identifikation und Analyse branchenspezifischer Wettbewerber, Marktchancen und Trends Schulung und Weiterbildung von Vertriebsmitarbeitenden in Bezug auf Anwendungs- und Produktwissen, Verkaufstechniken und Branchentrends. Verantwortung für die Verwaltung des regionalen Verkaufsbudgets und die Erreichung der Verkaufs- und Kostenziele Das zeichnet Sie aus Hochschulabschluss in (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, Elektrotechnik oder Betriebswirtschaft mit technischem Hintergrund. Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb von elektronischen Produkten Idealerweise Erfahrung im Bereich der Batterieherstellung und in der Automobilbranche Ausgeprägtes Verkaufs- und Verhandlungsgeschick und praktische Mentalität Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Erfahrung in der Führung und Motivierung von Teams Bereitschaft, global zu reisen Fließendes Englisch und Chinesisch in Wort und Schrift. Kenntnisse in Deutsch sind von Vorteil Das sind gute Gründe für LAPP In unserem werteorientierten Familienunternehmen mit flachen Hierarchien haben Sie viel Freiraum für die Umsetzung Ihrer eigenen Ideen. Durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten können Sie Beruf und Privatleben bestmöglich miteinander vereinbaren. Sie profitieren von Sozialleistungen und Zuschüssen wie einem vergünstigten Jobticket, einem Beratungspaket für Sozial- und Pflegedienstleistungen sowie zahlreichen Sport- und Gesundheitsaktivitäten. Ihre Entwicklung ist uns wichtig, deshalb erhalten Sie ein umfangreiches Onboarding sowie individuelle Förderung. Den Teamgeist stärken wir mit unserem jährlichen Fußball- und Volleyballturnier. Sie erreichen uns problemlos mit dem ÖPNV (Stadtbahn-Haltestelle „Lapp Kabel“). Wir bieten Ihnen unser modernes Betriebsrestaurant mit saisonalem und regionalem Angebot inkl. Frühstücksservice. Kontakt U.I. Lapp GmbH · Schulze-Delitzsch-Straße 25 · 70565 Stuttgart Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne Frank Uhlemann HR Business Partner +49711/7838-3020Entwicklung und Umsetzung der regionalen Vertriebsstrategie zur Steigerung des Umsatzwachstums und des Marktanteils für das Industriesegment Batterieherstellung in enger Abstimmung mit dem Global Battery Manufacturing Industry Segment Manager (m/w/d);...

Retail Media & POS Manager – Parfümeriebranche (m/w/d)

Favorit
beauty alliance MARKETING GmbH & Co. KG Leverkusen 02.04.2025
Betriebswirtschaft bundesweit Homeoffice Marketing

Jobbeschreibung

<p>Die <b>beauty alliance </b>ist Deutschlands größte und führende Parfümerie-Kooperation mit Sitz in Leverkusen. Seit über 60 Jahren stehen wir für Persönlichkeit, Erfolg und Partnerschaft. Unser Netzwerk stärkt sowohl den Einzelnen als auch die Gemeinschaft und treibt die Digitalisierung aller relevanten Touchpoints der Customer Journey voran. Mit Hilfe zielgruppenspezifischer Kommunikation und einzigartigen Kundenerlebnissen schaffen wir mehr Nachhaltigkeit und Effizienz, erreichen eine höhere Emotionalisierung und verstärken Kaufimpulse.</p><p>Die Digitalisierung der Schaufenster ist das nächste große Projekt in diesem Bereich. Für unsere Schwestergesellschaft, die <b>beauty alliance MARKETING GmbH & Co. KG</b> in<b> Leverkusen</b>, suchen wir eine kommunikationsstarke, digitalaffine und selbstständig arbeitende Persönlichkeit, die das Thema übernimmt und vorantreibt als</p><p><b>Retail Media & POS Manager (m⁠/⁠w⁠/⁠d).</b></p><br><p>Als Retail Media & POS Manager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) bist Du <b>Teil eines Teams</b> von kreativen und engagierten Mitarbeitenden, die sich auf die Gestaltung und Umsetzung von POS-Materialien und Retail Media spezialisiert haben. Du verantwortest die Steuerung unserer POS- und Retail-Media-Aktivitäten, die den Markenauftritt unserer Partnerparfümerien maßgeblich prägen.</p><p>Deine Hauptaufgaben umfassen:</p><ul><li><b>Umsetzung von POS-Strategien</b> für YBPN-Parfümerien, mit dem Ziel, die Markenpräsenz zu stärken und Kundenerlebnisse zu optimieren</li><li><b>Weiterentwicklung </b>von Retail-Media- und POS-Strategien in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern</li><li><b>Verantwortung für alle OOH-Aktivitäten</b> in Zusammenarbeit mit unseren Industrie-Partnern</li><li><b>Roll-out</b> unseres bundesweiten Projekts „Digitales Schaufenster“ in enger Zusammenarbeit mit unserem externen Technologie-Anbieter</li><li><b>Erstellung von Mediaplänen</b> und Aufbereitung von Content zur Ausspielung</li><li><b>Marktanalyse und Trendforschung</b> im Bereich POS-Strategien und Retail Media, um stets aktuelle und innovative Lösungen zu gewährleisten</li><li><b>Budgetüberwachung</b> für POS-Projekte und Retail-Media-Aktivitäten in enger Abstimmung mit der Head of Marketing & Geschäftsleitung</li><li><b>Analyse und Optimierung</b> von Kampagnen-Performance, um die Effizienz und Wirkung unserer POS-Strategien kontinuierlich zu verbessern</li><li><b>Aufbau und Pflege</b> von Beziehungen zu Markenpartnern, Gesellschaftern und anderen Stakeholdern, um ein erfolgreiches, ganzheitliches Einkaufserlebnis zu schaffen</li></ul><br><ul><li><b>Abgeschlossenes Studium</b> der Betriebswirtschaftslehre / BWL, Wirtschaftswissenschaft, Marketing, Medien, Kommunikationswissenschaft oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li><b>Mehrjährige Berufserfahrung</b> im Bereich Marketing, Retail Media/POS oder in einer ähnlichen Rolle, vorzugsweise in der Beauty- oder Konsumgüterbranche</li><li><b>Leidenschaft für den Beauty-Sektor</b> sowie ein Gespür für Ästhetik und Design, insbesondere im Retail-Bereich</li><li><b>Analytisches Denken</b> und die Fähigkeit, Performance-Daten in konkrete Handlungsempfehlungen zu übersetzen</li><li>Versierter Umgang mit komplexen Planungstools</li><li>Sehr gute Excel-Kenntnisse</li><li><b>Kreativität, Organisationstalent</b> und eine <b>lösungsorientierte</b> Arbeitsweise</li><li>Sehr gute <b>Deutschkenntnisse</b> (mindestens C2)</li></ul><br><ul><li><b>Tu das, was Du liebst:</b> Vielfältige Aufgaben und spannende Projekte sowie ein tolles und kompetentes Team in der schönsten Branche für Beauty-Liebhaber*innen warten auf Dich.</li><li><b>Entwickle Dich weiter:</b> Eine strukturierte Einarbeitung, regelmäßige Team- und Mitarbeitergespräche, motivierende Ziele und individuelle Weiterbildungen helfen Dir dabei.</li><li><b>Arbeite mit Freude und Sinn:</b> Ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit individueller Homeoffice-Vereinbarung, hochwertig eingerichteten Arbeitsplätzen, Fahrrad-Leasing, Mitarbeiterrabatten, vielen attraktiven Maßnahmen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements und guter Anbindung an den ÖPNV unterstützt Dich jeden Tag.</li><li><b>Fühl Dich sicher und gut aufgehoben:</b> Steig ein bei einem kerngesunden mittelständischen Unternehmen mit guten Entwicklungsperspektiven. Freu Dich über 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und vermögenswirksame Leistungen.</li></ul><br><p>JBRP1_DE</p>

Duales Studium Bachelor of Arts in Dienstleistungsmanagement (m/w/d), in der Niederlassung Bremen, ab 09/2025

Favorit
Datev eG Bremen 01.01.2025
App Bachelor Cloud DATEV Homeoffice Vertrieb Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Das ist das Arbeitsumfeld:

Gemeinsam mit rund 200 Auszubildenden und dual Studierenden meisterst du die abwechslungsreichen und anspruchsvollen Aufgaben und bist von Beginn an in ein Team eingebunden. Im Vertrieb ist es für uns wichtig, hervorragend zu beraten und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen. Kompetente Ausbilderinnen und Ausbilder stehen dir mit Rat und Tat zur Seite und unterstützen dich bei deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung. Nach erfolgreichem Abschluss darfst du dich auf eine Übernahme von mind. einem Jahr freuen.

Zum 01.09. starten wir in einen gemeinsamen Orientierungsmonat, der sich aus einer 2-wöchigen Praxisphase bei DATEV sowie einer 2-wöchigen Online-Theoriephase der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) zusammensetzt. Anschließend beginnt am 01.10. das reguläre Studium an der DHBW.


Das sind die Aufgaben:

  • Telefonische und schriftliche Beratung unserer Kunden im digitalen Umfeld, z. B. im Bereich Rechnungswesen und Personalwirtschaft

  • Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam, z. B. Akquise für Veranstaltungen, Termindispatching, Unterstützung bei Projektaufgaben

  • Planung, Steuerung und Überwachung der Dienstleistungsprozesse anhand verschiedener Kennzahlen

  • Unterstützung bei der nachhaltigen Sicherstellung und Verbesserung der Kundenzufriedenheit

  • Zielgruppengerechte Vermarktung von DATEV-Produkten

  • Unterstützung bei der Planung, Durchführung und Nachbereitung von Kundenveranstaltungen

  • Teilnahme an den Vorlesungen der Dualen Hochschule Baden-Württemberg am Campus Heilbronn

Das suchen wir:

  • Allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife mit guten Ergebnissen bzw. erfüllte Zugangsvoraussetzungen der DHBW

  • Vorzugsweise erste praktische Erfahrungen im betriebswirtschaftlichen Bereich

  • Du hast das "Wollen" in Dir

  • Vertriebs- und serviceorientiertes Denken und Handeln

  • Begeisterung für betriebswirtschaftliche Themen wie Produktentwicklung oder Projektbetreuung

  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Spaß an der Arbeit im Team

  • Sicherer Umgang mit digitalen und sozialen Medien und Affinität zu IT-Themen

  • Offenheit und Interesse gegenüber digitalen Trends

  • Spaß an einer Außendiensttätigkeit mit Schwerpunkt im Norden Deutschlands

Das bieten wir:

  • Individuelle Ausbildungs- und Einsatzplanung für alle Auszubildenden und dual Studierenden, sowie persönliche und fachliche Betreuung durch kompetente Ansprechpartner: innen
  • Flexible Arbeitszeit durch Homeoffice-Tage und mobile Arbeitsausstattung inkl. der Möglichkeit zum Freizeitausgleich für eine gute Work-Life-Balance
  • Großes Angebot an fachlichen und persönlichen Weiterbildungen innerhalb und außerhalb der Arbeitszeit, sowie zahlreiche interne Communities und Projektteams zum Vernetzen und gemeinsamen Lernen
  • Und vieles mehr…

Das sind wir:

DATEV ist mehr als ein grünes Rechteck. Wir sind einer der größten Software- und IT-Dienstleister Europas mit Hauptsitz in Nürnberg. Mehr als 9.000 Mitarbeitende geben alles, um die Digitalisierung der Geschäftsprozesse unserer über 700.000 Kund:innen voranzutreiben. Diese vertrauen auf unsere PC- und Cloud-Lösungen sowie mobilen Apps und rechnen damit beispielsweise monatlich rund 14 Millionen Lohnabrechnungen ab. Wir sind eine starke und offene Community, in der die Menschen nicht nur schnell ankommen, sondern auch gerne bleiben. Dafür sorgt unsere Kultur von Sicherheit und Offenheit, die auf eine technologisch fortschrittliche Arbeitsumgebung trifft. Diversity, Equity und Inclusion sind für uns die essenzielle Grundlage, damit alle gleichberechtigt am Arbeitsleben teilhaben können. Dafür steht DATEV jeden Tag ein. Die beste Zukunft entsteht in starker Gemeinschaft. #WirsindDATEV!

Wir freuen uns auf die Bewerbung über unser Karriereportal und auf ein Kennenlernen. Um einen sicheren und effizienten Bewerbungsprozess zu gewährleisten, bitten wir auf der nächsten Seite um die Anlage eines Bewerbungsaccounts.

Account Manager / Vertrieb – Erneuerbare Energien (m/w/d)

Favorit
WSTECH GmbH Flensburg 16.04.2025
Eigeninitiative Englisch Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Sales Vertrieb

Jobbeschreibung

Account Manager / Vertrieb - Erneuerbare Energien (m/w/d) Account Manager/?Vertriebstalent (m/w/d) Flensburg Als führender Spezialist für Leistungselektronik, einschließlich Photovoltaik-, Windkraft- und Batteriespeichertechnologien, entwickelt und produziert WSTECH Lösungen für die Bereiche erneuerbare Energien, Stromnetze und Energiespeicher. Alles an einer Location und aus einer Hand – Entwicklung, Vertrieb, Produktion und Service – „Made in Flensburg“. Bist Du ein begeisterter Vertriebler (m/w/d) mit einer Leidenschaft für die Umsetzung von Geschäftsmöglichkeiten und der Entwicklung langfristiger Kundenbeziehungen? Wir wünschen uns einen motivierten Account Manager (m/w/d), der unsere Wachstumsstrategie aktiv mitgestaltet. Wenn Du es liebst, Herausforderungen anzunehmen, Eigeninitiative zu zeigen und Deinen Erfolg direkt zu erleben, dann bist Du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres erfolgreichen Sales-Teams! Account Manager/?Vertriebstalent (m/w/d) Aufgaben: Aufbau, Pflege und strategische Weiterentwicklung von Neu- und Bestandskundenbeziehungen Analyse und Bewertung der Geschäftsprozesse sowie der Anforderungen der Kunden in Beratungsgesprächen Planung von Kundenentwicklungspotentialen Aktive Weiterentwicklung von Schlüsselkunden in Kooperation mit der Abteilungsleitung Erstellung von spezifischen Produkt- und Serviceportfoliokonzepten Eigenverantwortliches Führen von Vertragsverhandlungen Betreuung der Kundenaufträge von der Umsetzung bis zur Übergabe an unseren Kundendienst Anforderungen: Absolvierte Ausbildung oder Studium, z. B. BWL, Sales Management, Wirtschaftsingenieurwesen, und nachweisbare Berufserfahrung im Vertrieb (gerne Erfahrung im Bereich regenerativer Energien) Solide Kenntnisse im Bereich der Elektrotechnik Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Vertriebspersönlichkeit mit starken Kommunikationsskills Hohes Maß an Empathie Hands-on Mentalität Benefits: Individuelles Onboarding zugeschnitten auf Aufgaben, Skills und Ziele Aktive Teilnahme an der Weiterentwicklung des Vertriebsteams Persönliche wie fachliche Weiterentwicklung durch maßgeschneidertes Weiterbildungsprogramm Mobiles Arbeiten Vollzeittätigkeit (38 Std./Woche) Flexible Arbeitszeiten mit kurzem Freitag Regelmäßige Mitarbeiterevents Das klingt nach Dir? Wenn Du eine proaktive Persönlichkeit bist, die gerne in einem dynamischen Umfeld arbeitet und Freude daran hat, Ziele zu erreichen und zu übertreffen, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Bewirb Dich noch heute! Sende uns Deinen Lebenslauf sowie ein Motivationsschreiben und zeige uns, warum gerade Du die perfekte Verstärkung für unser Sales-Team bist, an bewerbung@wstech.com oder gern direkt über unser Karriereportal. Kontakt Personalabteilung Frau Gudrun Blaß Tel.0461 430122 0 bewerbung@wstech.com Standort Flensburg WSTECH GmbH Eckernförder Landstraße 78 24941 Flensburg www.wstech.com

Mitarbeiter Sales Backoffice (w/m/d)

Favorit
FREY + LAU GmbH Null 20.04.2025
ERP Gleitzeit Homeoffice MS Office Sales Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Mitarbeiter Sales Backoffice (w/m/d) Ab sofort | Vollzeit | Henstedt-Ulzburg Ihre Aufgaben Sie unterstützen unseren Verkauf bei der Betreuung unserer internationalen Kunden im Sales-Backoffice. Dabei übernehmen Sie z.B. die Angebotserstellung, Auftragseingabe sowie Dokumenten- und Musteranforderungen Sie koordinieren die Abläufe zwischen der Produktion, Einkauf, Versand und dem Kunden, u.a. auch die Lieferterminverfolgung Mit Ihrer freundlichen und kompetenten Art übernehmen Sie die Betreuung unserer Kunden im Innendienst, informieren aktiv über den Bearbeitungsstatus und stehen bei Fragen als Ansprechpartner/-in zur Verfügung Sie führen administrative Aufgaben sicher und verantwortungsvoll durch und beantworten in Zusammenarbeit mit unserer Abteilung Regulatory Affairs produktspezifische Fragen unserer Kunden Gemeinsam mit dem Team entwickeln Sie verkaufsunterstützende Maßnahmen und bringen sich aktiv in Projekte ein Ihr Können Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Außenhandelskaufmann/-frau oder einer vergleichbaren Qualifikation Sie konnten bereits erste berufliche Erfolge im Sales Backoffice oder der qualifizierten Sachbearbeitung in einem industriellen Umfeld sammeln Sie sind ein engagierter Teamplayer und erledigen Ihre Aufgaben selbstständig und verantwortungsbewusst Der Umgang mit MS Office und ERP Systemen ist Ihnen vertraut Sie können sicher in deutscher und englischer Sprache kommunizieren Ihre Benefits Von Anfang an Teil des Teams - mit unserem Patenmodell unterstützen Sie nette Kolleginnen und Kollegen von Anfang an Langfristige und sichere Beschäftigung in einem weltweit agierenden Unternehmen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Leistungsgerechte Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge Gleitzeit und Homeoffice Möglichkeiten 38,5 Stunden / Woche 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche Betriebsferien vom 24.12. - 31.12. Gesundheitsförderung z.B. WELLPASS Mitgliedschaft, Bio Obst- und Gemüse Und vieles mehr: freylau.com/de/karriere/freylau-als-arbeitgeber Ihr Platz bei uns Entdecken Sie die Welt der Ätherischen Öle, Parfümöle und Aromen. Wir von FREY&LAU bereichern dank großartiger Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Produktwelt unserer Kunden der Getränke-, Lebensmittel-, Kosmetik-, Reinigungsmittel- und pharmazeutischen Industrie. Sie profitieren von einer angenehmen und vertrauensvollen Zusammenarbeit in einem stetig wachsenden und inhabergeführten Unternehmen. Unsere kurzen Entscheidungswege, attraktiven Sozialleistungen und Fortbildungsangebote werden Sie überzeugen. Sie übernehmen von Anfang an Verantwortung, die wir motivierend und fair vergüten. Eine gründliche Einarbeitung dürfen Sie erwarten. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Senden Sie uns gerne Ihre Unterlagen (inkl. Gehaltsvorstellungen, Verfügbarkeiten) zu. Oder nutzen Sie unser direktes Kontaktangebot und sprechen mit uns: 04193 99 55 38. Besuchen Sie auch unsere Social-Media-Kanäle: Instagram | Facebook Frey + Lau GmbH | Immenhacken 12 | 24558 Henstedt-Ulzburg | freylau.com

Steuerfachangestellter / Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Favorit
Casius Treuhandgesellschaft GmbH Kleinmachnow 10.04.2025
Betriebsklima DATEV Finanzbuchhaltung Homeoffice MS Office

Jobbeschreibung

Die Casius Treuhandgesellschaft GmbH ist eine Steuerberatungsgesellschaft mit Sitz in der Innenstadt von Frankfurt am Main und hat darüber hinaus eine Niederlassung in Berlin. Wir beraten unsere Mandanten seit fast 40 Jahren umfassend und individuell in allen Steuerfragen und entwickeln optimale und auf deren Bedürfnisse abgestimmte Steuerkonzepte. Ob international tätiger Mittelstandskonzern, kleines oder mittleres Unternehmen, Selbstständiger oder Privatperson oder gemeinnützige Körperschaft: Unsere Mandanten erhalten Lösungen, die Ihren individuellen Anforderungen entsprechen.Wir sind auf der Suche nach engagierten und qualifiziertenSteuerfachangestellten / Bilanzbuchhaltern (m/w/d)zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort Berlin in Voll- oder Teilzeit.Ihre Aufgaben:Bearbeitung von FinanzbuchhaltungenErstellung von Einkommensteuererklärungen und EinnahmenüberschussrechnungenErstellung von Jahresabschlüssen und den dazugehörigen Steuererklärungenggf. Durchführung von LohnbuchhaltungenIhr Profil:Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter, gerne auch mit Qualifikation oder BilanzbuchhalterSicherer Umgang mit DATEV und MS OfficeStrukturierte und sorgfältige ArbeitsweiseTeamfähigkeit und EngagementWir bieten:Eine attraktive Vergütung inklusive monatlicher PrämienEin spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem dynamischen TeamAngenehmes Betriebsklima mit flachen HierarchienDie Möglichkeit zur Arbeit im HomeofficeGleitende Arbeitszeiten Ein Jobticket für den öffentlichen NahverkehrRegelmäßige Fortbildungen zur Förderung Ihrer beruflichen EntwicklungIhre Bewerbung:Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail (ausschließlich im PDF-Format) an:HIER BEWERBENCASIUS Treuhandgesellschaft mbHSteuerberatungsgesellschaftKaiserstraße. 1 60311 Frankfurt am Mainwww.Casius.deNico KleinSteuerberater | Diplom Finanzwirt (FH)GeschäftsführerTelefon: +49 69 2426 560 E-Mail: Info@casius.deCasius Treuhandgesellschaft GmbH https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1029733/logo_google.png2025-05-02T20:59:59.999Z FULL_TIMEEURYEAR null2025-04-02Berlin 1017852.5221879 13.4093313

Risikocontroller Marktpreis- und Liquiditätsrisikocontrolling (m/w/d)

Favorit
SaarLB Saarbrücken 17.03.2025
Bonus Elternzeit Englisch Gleitzeit Hybrid

Jobbeschreibung

Risikocontroller Marktpreis- und Liquiditätsrisikocontrolling (m/w/d) Vollzeit Ursulinenstraße 2, 66111 Saarbrücken, Deutschland Mit Berufserfahrung Hybrid Wir sind die deutsch-französische Bank mit Hauptsitz im Herzen der deutsch-französischen Grenzregion, direkt im Zentrum von Saarbrücken beheimatet. Für uns bei der SaarLB ist der Mensch seit jeher der unverzichtbare Faktor zum Erfolg. Jeder Einzelne trägt einen wichtigen Teil dazu bei, ohne den das große Ganze nicht möglich wäre. Wir verstehen uns nicht nur als Banker. Wir sind die Zukunftsvorfreudeverbreiter, Großepläneversteher, Innovationsentwicklungsenthusiasten, Morgenweiterdenker … Der Faktor “Mensch” macht uns aus, denn das „Bankwesen lebt durch seine und von seinen BankWesen“. Lernen Sie uns kennen und entdecken Sie, wer wir sind: www.saarlb.de Ihre Rolle Analyse, Bewertung und Überwachung von Marktpreis- und Liquiditätsrisiken sowie Weiterentwicklung und Implementierung von Risikomodellen und -methoden Erstellung und laufende Pflege des Pfandbriefreportings Verlustfreie Bewertung des Bankbuches (BFA3-Rechnung) Analyse sowie Umsetzung neuer regulatorischer / rechtlicher Anforderungen Ihr Profil Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Mathematik, Physik, Wirtschaftswissenschaften, -ingenieur oder ähnliches Idealerweise bringen Sie bereits erste Berufserfahrung mit und verfügen über gutes und aktuelles Fachwissen Sie bringen zudem eine ausgeprägte Analysefähigkeit mit und arbeiten gerne als Teil eines engagierten Teams, um Ziele gemeinsam zu realisieren IT-technisch verfügen Sie über sehr gute Kenntnisse in Excel sowie idealerweise Erfahrungen mit fachspezifischen Systemen bspw. der Finanz Informatik Zur Würdigung von regulatorischen Anforderungen bringen Sie verhandlungssichere Englischkenntnisse mit Unsere Benefits Flexibles Arbeiten: mobiles Arbeiten bis zu 40 % der Arbeitszeit, Gleitzeitregelung, flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub, bis zu 5 Tage Bonusurlaub Sozial- und Sonderleistungen: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen bei der Sparkasse, LBS, Corporate Benefits und Benefits.me Mobilität: Bezuschussung Deutschlandticket oder PKW-Stellplatz, Leasingangebot JobRad Weiterentwicklung: Talentmanagement, Mentoring-Programm, Frauennetzwerk,verschiedene Lernmodule für die fachliche, persönliche und sprachliche Weiterentwicklung Gesundheit: betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Präventionsangeboten, Betriebssportgruppen, Kooperation mit Urban Sports Unterstützung der Familie: Eltern-Kind-Arbeitszimmer, Beratung zu Elternzeit und Mutterschutz, Freiräume für die Pflege von Angehörigen, Pflegeberatung Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bei Fragen steht Ihnen Lana Kehrer gerne zur Verfügung +49 681 383-1276. Diese Stelle ist grundsätzlich auch für die Besetzung durch Menschen mit Schwerbehinderung geeignet. Wir freuen uns schon jetzt darauf, neue BankWesen kennen zu lernen! Weitere Stellenangebote Weitersagen Unsere Arbeit ist ausgezeichnet Impressum Datenschutz

Mathematiker:in für Administration Cloud Operations (m/w/d)

Favorit
enercity AG Hannover 25.02.2025
App Cloud Compliance Master Mobiles Arbeiten Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Aufgaben

  • Als Cloud & System Operations Engineer sorgst du für einen reibungslosen und effizienten Betrieb der IT-Landschaft der enercity AG. Dein Schwerpunkt liegt dabei auf dem Deployment, der Administration und teils auch der Weiterentwicklung (Softwareentwicklung) von Applikationen in Cloud- und On-Premise-Umgebungen.
  • Von den bestehenden IT-Umgebungen erhebst und analysierst du den Ist-Zustand und arbeitest bei der Entwicklung und Umsetzung von Transformationsplänen mit.
  • Dein Fokus liegt auf Cloud-Migrationsstrategien und der Integrationen in die bestehende Systemlandschaft in enger Abstimmung mit den Fachbereichen und ggf. Architekt:innen.
  • Du analysierst die Kernprozesse und leitest konkrete Optimierungs- und Automatisierungsmaßnahmen ab. Hinsichtlich technischer Umsetzbarkeiten berätst du die Fachbereiche und Entwickler:innenteams.
  • Eigenverantwortlich betreust du die Anwendungssoftware einschließlich Wartung, Second-Level-Support und einer kontinuierlichen Überwachung. Du führst Voruntersuchungen durch, erstellst Entscheidungsvorlagen und führst Applikationen bzw. Applikationserweiterungen ein.
  • An der Weiterentwicklung und Anpassung von Inhouse-Applikationen oder dem Scripting für Automatisierungsprozesse wirkst du entscheidend mit.
  • Du übernimmst Systemadministrationsaufgaben (Linux/Windows) sowie Cloud-Deployments (AWS, Azure) und richtest Virtualisierungs- und Container-Plattformen (z. B. Docker, Kubernetes) ein und stellst deren Betrieb sicher.
  • Zur Automatisierung und Optimierung der Systemlandschaft entwickelst und pflegst du Tools, Skripte und Systemkomponenten. Zudem übernimmst du Architekturaufgaben bei der Konzeption und Skalierung verteilter Anwendungen in Zusammenarbeit mit Architekt:innenteams (z. B. Abgleich mit Zielarchitektur, Schnittstellendesign).
  • Du entwickelst und implementierst Sicherheits- und Wiederherstellungsstrategien (z. B. Backup/Restore, Disaster Recovery). Du sorgst für ein kontinuierliches Risikomanagement und förderst durch die enge Verzahnung von Entwicklung, Betrieb und Qualitätssicherung eine DevOps-Kultur.



Anforderungen

  • Du bringst einen abgeschlossenen Masterabschluss der Informatik, Mathematik oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechendem praxisorientiertem Schwerpunkt und nachgewiesener Erfahrung in Systemadministration und Cloud-Deployment mit.
  • Im Betrieb und Support von IT-Systemen, idealerweise im Cloud- und On-Prem-Umfeld, hast du bereits mehrjährige Berufserfahrung. Auch mit Container-Technologien (Docker, Kubernetes) und Cloud-Services (AWS, Azure) konntest du bereits fundierte Erfahrungen sammeln.
  • Du hast ein sicheres Verständnis von IT-Security, Datenschutz und Compliance-Anforderungen in Cloud- und On-Prem-Landschaften.
  • Du verfügst über praktische Kenntnisse in der Softwareentwicklung bzw. im Applikationsbetrieb sowie im Umgang mit DevOps-Methoden (CI/CD).
  • Dein Denken ist von strategischen Überlegungen sowie einer hohen Kund:innen- und Serviceorientierung geprägt.
  • Dich zeichnet eine zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus. Du bringst eine hohe Innovationsfreude und Neugierde mit und besitzt eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität.
  • Du bist ein:e echte:r Teamplayer:in und besitzt die Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit.


Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

  • Teamwork statt Hierarchiedenken
    Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
  • Viel Freiraum für eigene Ideen
    Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
  • Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an
    Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.
  • Gesundheit bei enercity
    Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.
  • Alles für deine Work-Life-Balance
    Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
  • Attraktive Bezahlung
    Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
  • Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
    Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
  • enercity Gym und Betriebssport
    Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
  • Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
    Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
  • Mobiles Arbeiten
    Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
  • enercity Kinderkrippe
    Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
  • Beste Verkehrsanbindung
    Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
  • Jobs, die wirklich was verändern
    Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

Elektroniker Freileitung Mittelspannung (m/w/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Güstrow 15.04.2025
Flexible Arbeitszeiten Leitung Mobiles Arbeiten Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Übernehme die Verantwortung für die sichere Durchführung von Instandhaltungs- und Wartungsmaßnahmen am Leitungsnetz Deines Regionalzentrums


Das macht diesen Job für mich interessant: Du bist vor Ort, wenn es um Freileitungen, Kabel oder zugehörige Anlagenteile des Regionalzentrums geht. Ob Inspektion, Beseitigung von Mängeln oder Qualitätskontrolle bei der Abnahme von abgeschlossenen Arbeiten: Entweder legst du selbst Hand an oder koordinierst Vertragspartner*innen. Du sorgst dafür, dass das alles unter Beachtung von geltenden Verträgen, Vorschriften, Vereinbarungen und Gesetzen geschieht. Im Vorfeld wirkst du daran mit, dass die betroffenen Leitungen während der Arbeiten abgeschaltet werden können, und gibst, wenn es so weit ist, den Einsatzort für Arbeiten frei unter Beachtung von Anforderungen der Arbeitssicherheit und des Umweltschutzes.


Meine Aufgaben

  • Wartung, Inspektion, Qualitätskontrollen und Beseitigung von Mängeln sind Kernaufgaben meiner Tätigkeiten. Dabei lege ich selbst Hand an oder koordiniere Vertragspartner*innen,
  • Vor Arbeiten auf fremden Grundstücken kläre ich die Betretungsrechte und nehme nach Ende der Arbeiten die Flurschadensaufnahme vor, um abschließend die Abrechnung verfolgen zu können,
  • Ich wirke bei der Prüfung der Dokumentation ausgeführter Arbeiten und der Abrechnung erbrachter Leistungen mit,
  • Ich prüfe, warte und repariere Arbeitsmittel und Ausrüstung,
  • Ich nehme teil am Bereitschaftssystem und wirke mit bei Störungsaufklärung und Störungsbeseitigung.

Meine Kompetenzen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung,
  • Fähigkeit zum Arbeiten in der Höhe (G41), (Interesse daran in Höhe zu arbeiten),
  • Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse (C1),
  • Fahrerlaubnis PKW.

Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Relevante Berufserfahrung, idealerweise sind insbesondere Kenntnisse über den Betrieb von Leitungsnetzen in der Energieversorgung vorhanden,
  • Ein zusätzlich erworbener Meister- oder Technikerabschluss macht Ihre Bewerbung für uns zusätzlich interessant.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Ingenieur/in für Bau und Verkehr (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Favorit
Bezirksregierung Düsseldorf Düsseldorf 01.04.2025
Bachelor Besoldungsgruppe Homeoffice Tarifvertrag Unbefristet

Jobbeschreibung

Wir suchen! Ingenieur/in für Bau und Verkehr (m/w/d) im Bereich Verkehrswegebau für das Team „Förderung kommunaler Straßenbau und Nahmobilität sowie Eisenbahnkreuzungsmaßnahmen“ im Dezernat 25 bis EG 12 TV-L / A12 LBesO Teilzeit und Vollzeit Unbefristet Düsseldorf ÜBER UNS Das Land Nordrhein-Westfalen ist in fünf Regierungsbezirke eingeteilt. Die Bezirksregierung Düsseldorf koordiniert und verwaltet den einwohnerstärksten Bezirk in ganz Deutschland. Als Mittelbehörde verstehen wir uns als „Dolmetscherin“ und „Moderatorin“ zwischen Land und Kommunen. Wir sind mehr als 2.400 Mitarbeitende und in den unterschiedlichsten Themenbereichen mit herausfordernden und sinnstiftenden Aufgaben betraut. Weitere Informationen über die Bezirksregierung Düsseldorf finden Sie unter www.brd.nrw.de . IHRE KÜNFTIGEN AUFGABEN Prüfung und Entscheidung von Anträgen der Kommunen auf Förderung von Radverkehrsanlagen sowie kommunalen Straßenbauvorhaben nach den Förderrichtlinien FöRi-kom-Stra und FöRi-Nah NRW Prüfung des straßenbautechnischen Anteils bei Eisenbahnkreuzungsmaßnahmen nach den technischen Regelwerken und Fertigung der fachtechnischen Stellungnahme Beratung der Antragsteller/-innen Teilnahme an fachlichen Arbeitskreisen Projektbesichtigungen vor, während und nach der Bauphase Prüfung von Schlussverwendungsnachweisen sowie Überwachung der Zweckbindungsdauer Mitwirkung bei Aufgaben im Zuge der Steuerung, Koordinierung und Abwicklung der Förderprogramme IHR PROFIL Sie besitzen die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des bautechnischen Verwaltungsdienstes, vorzugsweise in der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder haben ein Studium (Bachelor/Diplom-FH) des Bauingenieurwesens (insbesondere mit der Vertiefung Verkehrswesen oder Tiefbau) oder ein Studium mit Bezügen zum Verkehrswesen erfolgreich abgeschlossen. Sie verfügen über grundlegende Kenntnisse im Verwaltungsverfahrens- und Zuwendungsrecht bzw. sind fähig und bereit, sich schnell in diese Rechtsbereiche einzuarbeiten. Ein Führerschein der Klasse B ist wünschenswert (für die Wahrnehmung von Dienstreisen innerhalb NRWs). WIR BIETEN IHNEN • einen sicheren Arbeitsplatz • flexible Arbeitszeitmodelle/ Homeoffice • Unterstützung Vereinbarkeit Beruf und Familie • Weiterbildungsangebot • Betriebliches Gesundheitsmanagement • festes Monatsgehalt nach TV-L / LBesO NRW • moderne, ergonomische Büroausstattung • betriebliche Zusatzversorgung Fotos: © Marina April, Farknot Architect, udra11 - stock.adobe.com DAS IST UNS WICHTIG Gleichstellung und Vielfalt liegen uns am Herzen und sind für uns eine Selbstverständlichkeit. All genders are welcome ! Weitere Informationen finden Sie hier: https://url.nrw/ausz . Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen sind erwünscht. Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund. NEUGIERIG GEWORDEN? Bewerben Sie sich über unser Onlineportal bis zum 29.04.2025 unter folgendem Link: https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534309 MÖCHTEN SIE MEHR ERFAHREN? RUFEN SIE UNS EINFACH AN: Fragen zum Arbeitsplatz beantwortet Ihnen Hans Hamestuk, Tel. 0211/475-1522 aus dem Fachdezernat und bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Angelika Gallé, Tel. 0211/475-2234. WERDEN SIE TEIL UNSERER SPANNENDEN BEHÖRDE! KONDITIONEN Die Eingruppierung und Stufenzuordnung im Rahmen der Vergütung erfolgt, je nach Vorliegen der fachlichen Voraussetzungen und Berufserfahrung, in Entgeltgruppe 11 bis 12 des Tarifvertrags der Länder (TV-L). Weitere Informationen zur Vergütung finden Sie u.a. unter www.finanzverwaltung.nrw.de/bezuege-tabellen. Bei Vorliegen der persönlichen und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen ist auch eine Übernahme in ein Beamtenverhältnis bzw. Amt bis zur Besoldungsgruppe A 12 LBesO NRW möglich. Dabei bestehen je nach Eignung, Leistung und Befähigung und den haushaltsrechtlichen Voraussetzungen grundsätzlich Möglichkeiten der beruflichen Entwicklung bis A 13 LBesO.

Meister Energietechnik Instandhaltung Umspannwerke (m/w/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Berlin 17.04.2025
Englisch Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten SAP Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Ich überwache und verantworte die Instandhaltung der Primärtechnik im Netzgebiet meines Regionalzentrums.


Das macht diesen Job für mich interessant: Ich erkenne selbstständig und vorausschauend Handlungsbedarf und begegne der Komplexität meiner Aufgabe mit guter Selbstorganisation. Die zuverlässige Information und die gewissenhafte Abstimmung mit allen internen und externen Beteiligten gehören zu meinen Kernaufgaben. Meine klare Kommunikation und Durchsetzungsfähigkeit sind hier gefragt, vor allem wenn ich in meinem Verantwortungsbereich den Arbeitseinsatz von Fremdfirmen und 50Hertz-Personal koordiniere und dabei jederzeit sicherheits- und umweltgerechtes Verhalten sicherstelle.


Meine Aufgaben:

  • Instandhaltung in der Primärtechnik im Netzgebiet des Regionalzentrums Mitte,
  • Technische und kaufmännische Auftragsabwicklung der Instandhaltung,
  • Koordination der Einsätze von Dienstleistern,
  • Übernahme der Anlagenverantwortung und Durchführung von Schalthandlungen,
  • Planung der Schaltungseinordnung von anstehenden Arbeiten,
  • Koordination und Bauüberwachung während der Errichtung von Umspannwerken,
  • Ausführung von komplexen Funktionsproben und Mitwirkung bei Inbetriebnahmen von Umspannwerken,
  • Durchführung der Qualitätssicherung und Abnahme der erbrachten Leistungen,
  • Teilnahme am Bereitschaftssystem.

Meine Kompetenzen:

  • Abgeschlossene Meister- oder Technikerausbildung im Bereich Elektro- oder Energietechnik,
  • Führerschein Klasse B,
  • Bereitschaft zur Reisetätigkeit im Netzgebiet,
  • Sicherer Umgang mit MS-Office,
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1).

Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Einschlägige Berufserfahrung sowie fundierte Kenntnisse über den Betrieb von Anlagen des Höchstspannungsnetzes und Detailkenntnisse in der Primärtechnik,
  • Sicherer Umgang mit SAP,
  • Gute Englischkenntnisse (B2).
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

SAP ABAP Developer Inhouse (m/w/d)

Favorit
Schreiner Group GmbH & Co. KG Oberschleißheim 05.04.2025
App ERP Gleitzeit Home Office SAP Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

<p><b>Unsere Werte: Innovation, Qualität, Leistungskraft und Freude.</b></p><p>Die Schreiner Group GmbH & Co. KG ist ein international tätiges deutsches Familienunternehmen und gilt als bevorzugter Partner in den Märkten Healthcare und Mobility. Unser Kerngeschäft sind Funktionslabels in Top-Qualität, die um ergänzende Systemlösungen und Dienstleistungen angereichert werden. Die innovativen Hightech-Labels und Funktionsteile der Schreiner Group ermöglichen smarte Lösungen und helfen, das Leben ein Stück gesünder, mobiler und sicherer zu machen. Zu unseren bekanntesten Produkten zählen u.a. die Feinstaubplakette, Typen- und Warnhinweisschilder im Auto sowie Dokumentationsetiketten bei Impfungen. Mit mehr als 1.200 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von ca. 200 Millionen Euro führen wir unser internationales Geschäft profitabel und robust in eine vielversprechende Zukunft. Zahlreiche Auszeichnungen wie <b>„Innovator des Jahres'</b>, <b>„Bayerns Best 50'</b> oder <b>„Erfolgreich.Familienfreundlich'</b> bestätigen unseren Erfolg.</p><br><ul> <li>Realisierung von Entwicklungen auf Basis von ABAP OO und ABAP/4 im Umfeld von ERP, HCM und APO</li> <li>Unterstützung bei der S/4HANA-Einführung</li> <li>Analyse und technische Konzeption von internen und externen Anforderungen</li> <li>Durchführung von Code Reviews</li> <li>Test der entwickelten Lösungen und Dokumentation</li> </ul><br><ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Programmiererfahrung in ABAP/4 und ABAP OO</li> <li>Kenntnisse der Erweiterungsmöglichkeiten in SAP (BAdI, Enhancement, Customer Functions, BDT usw.)</li> <li>Gute Programmierkenntnisse im Bereich SAP-Schnittstellen: Batch-Input, Webservice, BAPI und RFC sowie mit Datenbank-Design</li> <li>Fundierte Kenntnisse mit RAP (Rapid Application Programming) und Core Data Services</li> <li>Erfahrung in der Formularentwicklung (SAP-Script, Smart Forms, Adobe Forms) wünschenswert</li> <li>Erfahrungen mit Java, Fiori, SAPUI5 und WebDynpro sind von Vorteil</li> <li>Fließende Deutschkenntnisse</li> </ul><br><ul> <li>Spannende und herausfordernde Aufgaben in einem mittelständischen Unternehmen</li> <li>Arbeitsplatzsicherheit durch zukunftsträchtige Produkte und Technologien</li> <li>Intensive Einarbeitung und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und jährliche Gehaltsanpassungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Aktive Gesundheitsförderung und betriebsinterne Kantine</li> <li>Individuelle Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und attraktive Home Office-Regelung</li> <li>Zahlreiche Firmenevents, gesponserte Sportaktivitäten und Ferienbetreuung für Kinder</li> <li>Gute Verkehrsanbindung und Mitarbeiterparkplätze</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>

Ingenieur:in / Planer:in Technische Gebäudeausstattung

Favorit
HUK-COBURG VVaG Coburg 15.04.2025
Gleitzeit Projektmanagement Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Wir bauen auf dich. Bau du auf das Wir. Diese Stelle ist Teil unserer Jobwelt Immobilien & Logistik: Die HUK-COBURG ist nicht nur eine Versicherung, sondern auch Besitzer vieler Immobilien in ganz Deutschland. Im Bereich Immobilien umfassen deine Aufgaben zum Beispiel das Bau- und Projektmanagement, das Gebäudemanagement und den technischen Gebäudebetrieb. Im logistischen Bereich Konzern-Services geht es um zentrale Unterstützungsfunktionen, wie z. B. den Übersetzungsservice, die Lagerwirtschaft, die Datenerfassung und vieles mehr. Ingenieur:in / Planer:in Technische Gebäudeausstattung Vollzeit, ab sofort in Coburg, unbefristet Darauf kannst du dich freuen Eigenständige Bearbeitung von TGA-Projekten in allen HOAI-Leistungsphasen inkl. Baupläneerstellung Verantwortung für Kosten- und Terminrahmen, Steuerung zur Zielerreichung im Budgetrahmen Koordination von Planungsteams und Auftragnehmern während der gesamten Projektumsetzung Übernahme der Bauherrenvertretung, Sicherstellung der Unternehmensinteressen im Projekt Planung und Dokumentation von TGA und Flächenoptimierungen Entwicklung und Koordination von Maßnahmen zur Optimierung haustechnischer Anlagen Mitwirkung bei Audits und Erstellung von Energie- sowie Treibhausgasbilanzen Dein Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich HLSK, Diplom-Ingenieur oder eine vergleichbare Ausbildung Langjährige Erfahrung als Fachplaner und Projektleiter bei Bauvorhaben bis 10 Mio. Euro Fundierte Kenntnisse in Arbeitsstättenrichtlinie, HOAI, VOB, BauGB und BGB Sehr gute MS-Office- sowie CAD/AVA-Kenntnisse Selbstständige Arbeitsweise sowie service- und kundenorientiertes Denken und Handeln Organisationstalent, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) Unsere Benefits Arbeitgeberzuschüsse Dein Plus zum Gehalt – neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen. Weiterentwicklung Erreiche deine Ziele – wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum. Flexibilität Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand – du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! Work-Life-Balance Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage. Beruf & Familie Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. Gesundheit & Wohlbefinden Geht's dir gut, geht's uns gut – wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen. Mitarbeitendenberatung Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen – unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen. Du bist das Wir Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR. Altersvorsorge Heute schon an morgen denken – dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können. Dienstfahrrad Radeln statt rollen – wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt! Bei Fragen hilft gerne: Franz Reger, Telefon: +49 9561 96-13297, karriere@huk-coburg.de Hallo, lass uns WIR sagen! Wir – die HUK-COBURG Versicherungsgruppe – zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Außerdem bieten wir dir eine ganze Reihe attraktiver Benefits, die dich dabei unterstützen, dich beruflich weiterzuentwickeln – und immer wieder neue Möglichkeiten zu entdecken. 770 Jobprofile und 35 Abteilungen – macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Und immer ganz schön dynamisch. Nicht nur in Coburg, sondern in ganz Deutschland. HUK-COBURG Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg www.huk.de

IT Solution Architect for Software Development (f/m/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Berlin 26.03.2025
Cloud Englisch Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten SAP Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

I will drive the deployment of state-of-the-art IT solutions and create synergies between two application landscapes within the European Elia. Group.


Why is this role interesting for me? Being part of the energy transition 50Hertz (Elia Group) will face many challenges in the years ahead. Innovative digital-transformation solutions must and will increase the efficiency and quality of our operations. As IT Solution Architect (f/m/d) you will be involved at the forefront of these developments and dynamics.


My responsibilities as IT Solution Architect (f/m/d):


  • Participation in major transformation projects, which require new IT solutions being integrated in the current application environment,
  • Identifying business needs and proposing modern IT technologies and solutions,
  • Define and design solution(s) as well as application(s) architecture in line with IT Group strategy and standards,
  • Ensure best practice deployment,
  • Collaboration on the IT roadmap definition synergy initiatives at Group level to simplify and rationalize the IT landscape,
  • Coordination and cooperation with other IT stakeholders and the internal software factory,
  • Take charge of all integration aspects regarding the new application implementation and be active as an expert to relevant committees.

My profile:


  • Several years of relevant experience,
  • Expertise regarding the integration of new solutions into existing systems,
  • Relevant experience in designing complex IT systems with broader experience in application architecture designing at functional level,
  • Knowledge conerning cloud environment as well as SAP,
  • Your knowledge of GIS, digital & mobile workforce technology and modern development like DevOps or Cloud platform is expected and highly appreciated,
  • Autonomous, proactive, and agile working style and attitude,
  • Language skills: Englisch (C1), Deutsch (min. B1), French or Dutch would be a plus.

Additional knowledge and experience in the field of software development, integration design patterns, custom application design and in the energy/electricity/utility sector would make your application particularly interesting.

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle


  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Bauleiter (m/w/d) für Bauen im Bestand

Favorit
GOLDBECK Südwest GmbH Kelkheim 10.04.2025
Mobiles Arbeiten MS Office Sabbatical Seminare Trainings

Jobbeschreibung

Bauleiter (m/w/d) für Bauen im Bestand Jetzt bewerben Ort: Frankfurt am MainJob-ID: 9777 AufgabenQualifizierte Ausschreibung und Vergabe von NachunternehmerleistungenZielorientierte Sicherstellung von Qualität, Quantität, Terminen und KostenVerantwortungsvolle Übernahme der Bauleitung aller Gewerke im ProjektEigenständige Abrechnung von BauleistungenKundenorientierte Betreuung im GewährleistungszeitraumProfilErfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, der Architektur oder des Wirtschaftsingenieurwesens (Bau); alternativ abgeschlossene Meister- / Technikerausbildung mit entsprechender BerufserfahrungIdealerweise Berufserfahrung in der Bauleitung schlüsselfertiger ProjekteKenntnisse auf den Gebieten Kalkulation, VOB, Ausführungsplanung, Vertragswesen und BauausführungSicherer Umgang mit MS Office sowie Ausschreibungs- und TerminprogrammenKommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit sowie eigenständige und strukturierte ArbeitsweiseWir freuen uns, wenn Sie Teil unseres Teams werden und bieten Ihnen vielfältige Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten.Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.Über GOLDBECKGOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive. Die Niederlassung Bestands- und Wohngebäude der GOLDBECK Südwest GmbH ist spezialisiert auf die systematisierte Modernisierung und Sanierung von bestehenden Gebäuden sowie auf den seriellen Neubau von Wohngebäuden.Klingt interessant?Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Frau Mecky.GOLDBECK Südwest GmbH Amelia-Mary-Earhart-Straße 15, 60549 Frankfurt am MainTel. +49 69 950903 202 Jetzt bewerben www.goldbeck.de/karriere

Fachinformatiker:in / Systemadministrator:in (m/w/d)

Favorit
Diakonisches Werk Bonn und Region gGmbH Bonn 14.04.2025
Eigeninitiative Fuhrpark Mobiles Arbeiten Tarifvertrag

Jobbeschreibung

Stellenangebot Die Diakonisches Werk Bonn und Region – gemeinnützige GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Fachinformatiker:in/ Systemadministrator:in (m/w/d) in Vollzeit Ihre Aufgaben: Administration unserer internen IT-Infrastruktur Sicherstellung der Systemverfügbarkeit, Fehleranalyse und Behebung von Störungen im operativen Betrieb Benutzer- und Berechtigungsverwaltung im Bereich Kommunikations- und Systemtechnik Erstellung und Pflege von Systemdokumentationen Unterstützung bei einer kontinuierlichen Verbesserung von Sicherheitskonzepten Betreuung von TK Anlagen Unterstützung der Anwender:innen bei Störungen und Ausfällen Installation, Wartung und Administration von Windows Servern, Exchange Servern und der Hyper-V Umgebung Management von VLANs, Routing sowie der Firewall Betreuung der Backuplösung Veeam Sie bringen mit: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in für Systemintegration oder vergleichbar Erfahrung in der Konfiguration von Hard- und Software Ausgeprägte Erfahrung und Kompetenz im Bereich Server- und Netzwerkinfrastruktur Gute Kenntnisse in der Windows Server Umgebung Erfahrungen im Bereich Office365 Erfahrung im Helpdesk Führerschein Klasse B Eigeninitiative, Flexibilität und Organisationsvermögen Positive Grundhaltung gegenüber der evangelischen Kirche, unabhängig von Ihrer Konfession Wir bieten Ihnen: Fundierte Einarbeitung und Begleitung Vergütung gemäß Tarifvertrag (BAT-KF), inklusive Jahressonderzahlung Laptop, Diensttelefon und Fuhrpark Mobiles Arbeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. JobRad, Urban Sports Club) Lebensarbeitszeitkonto Kirchliche Zusatzversorgung für Ihre Alterssicherung Zuschuss zum Deutschlandticket Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an: bewerbung@dw-bonn.de Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

Assistenz Steuerberatung – Tax (m/w/d)

Favorit
Deloitte Frankfurt am Main 04.04.2025
Consulting Englisch Remote Sabbatical Seminare Smartphone Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

<p><b>Du machst den Unterschied.</b> Ob im Business Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory oder Consulting: Wir bei Deloitte unterstützen unsere weltweiten Mandanten dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Entdecke ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und immer um ein Zentrum kreist: dich und dein Know-how. What impact will you make?</p> <p>Du möchtest Teil unseres kompetenten <b>Tax Enabling Services Teams</b> sein und unsere anspruchsvollen Geschäftsaktivitäten ganzheitlich unterstützen? Integriere dein Know-how und leiste einen wichtigen Beitrag für unseren Fachbereich im Tagesgeschäft. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als <b>Assistenz (m/w/d).</b></p> <p>Die Stelle kann in Vollzeit sowie Teilzeit besetzt werden.</p> <p>Standorte: <b>Berlin</b><b>, Düsseldorf</b><b>, Frankfurt (Main)</b><b>, Hamburg</b><b> und München</b>.</p><br><p>Als <b>Assistenz (m/w/d) </b>bist du ein Organisationstalent und bringst deine Serviceorientierung aktiv in das Tagesgeschäft ein - so trägst du zu reibungslosen Abläufen und dem professionellen Auftritt deines Teams bei. </p> <ul> <li><b>Hands-on-Einstieg: </b>Deinen Fachbereich unterstützt du organisatorisch in allen Belangen. Du koordinierst Termine, buchst Räume und rechnest die Reisekosten für deine Führungskraft ab.</li> <li><b>Kommunikation: </b>Die E-Mails und die Post hast du im Griff. Du kümmerst dich um Telefonate mit in- und ausländischen Kolleg:innen und Mandanten.</li> <li><b>Organisation: </b>Auch die Vorbereitung, Betreuung und Nachbereitung von Meetings und Veranstaltungen gehört zu deinen Aufgaben, ebenso die Organisation von Telefonkonferenzen.</li> <li><b>Support: </b>Die Auftragsanlage und Rechnungsvorbereitung fällt in dein Ressort, außerdem kümmerst du dich um die Formatierung und Aufbereitung von Präsentationsunterlagen.</li> </ul><br><ul> <li><b>Abschluss </b>als Bürokauffrau/ -mann, Hotelfachfrau/ -mann oder Fremdsprachensekretär:in, alternativ Abschluss als staatlich geprüfte:r kaufmännische:r Assistent:in für Fremdsprachen</li> <li><b>Erste relevante Praxiserfahrungen</b></li> <li><b>Sicherer Umgang </b>mit MS-Office-Tools (Word, Excel, PowerPoint und Outlook) und die Einarbeitung in die Deloitte internen IT-Systeme sind für dich kein Problem</li> <li><b>Strukturiertes, selbstständiges Arbeiten, </b>Zuverlässigkeit und Effizienz, Flexibilität, Stressresistenz, Engagement und aufgeschlossene, freundliche Art</li> <li><b>Deutsch und Englisch </b>sehr gut in Wort und Schrift</li> </ul><br><ul> <li><b>Spannende Aufgaben </b>in einem innovativen Umfeld mit hochmotivierten Kolleg:innen, die sich schon jetzt auf deine Impulse freuen</li> <li><b>Gute Rahmenbedingungen </b>mit attraktivem Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen, z. B. Firmen-Smartphone, Fahrradleasing und Corporate Benefits</li> <li><b>Work-Life-Balance </b>durch Mobile Working & Teilzeit, EU Remote Working, Sabbaticals, Mitarbeiter:innen-Events, Well-being Angebote wie z. B. Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und den Familienservice, der dich bei privaten Herausforderungen unterstützt</li> <li><b>Exzellente Weiterbildung </b>an der Deloitte University, in On- und Offline-Seminaren und im Rahmen der Berufsqualifikation</li> <li><b>Vielfältige Gestaltungsspielräume </b>und <b>aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur </b>- u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>

(Junior) Consultant Audit / ESG / Prüfung Sustainability Reporting (w/m/d)

Favorit
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Münster 01.04.2025
Accounting Controlling Englisch Homeoffice Junior Master MS Office Trainings

Jobbeschreibung

<p>In Deiner Rolle als (Junior) Consultant (w/m/d) im Bereich Audit / ESG-Assurance / Sustainability Reporting prüfst Du die ESG-Reports unserer Mandant:innen und begleitest sie in die Zukunft der Nachhaltigkeitsberichterstattung. So bist Du Teil einer wichtigen gesellschaftlichen Aufgabe und schaffst Vertrauen in die immer bedeutender werdenden ESG-Kennzahlen und Informationen. </p><br><p>Für Dich ist Nachhaltigkeit nicht nur ein Trend, sondern Du willst einen konkreten Beitrag zur Transparenz in der Berichterstattung leisten und gemeinsam mit Unternehmen die Herausforderungen der Zukunft meistern?</p> <p>Dann bist Du bei uns genau richtig.</p> <ul> <li>Du unterstützt bei der Prüfung von Nachhaltigkeitsinformationen von großen, international ausgerichteten Unternehmen und prüfst spannende Themen wie CO2-Emissionen, Kennzahlen zu Circular Economy oder Managementkonzepte zu Diversity & Inclusion.</li> <li>Du begleitest unsere Mandant:innen bei der operativen Umsetzung der spannenden regulatorischen Anforderungen aus der EU-Taxonomie oder der Corporate Sustainability Directive (CSRD). So unterstützt Du unsere Mandant:innen auf ihrem Weg zu einer integrierten Berichterstattung von Finanzinformationen und ESG-Informationen.</li> <li>Du übernimmst die selbstständige Durchführung von Aufgaben in Prüfungsprojekten sowie die Kommunikation mit unseren Mandant:innen. Dabei bist Du im engen Austausch mit verschiedensten Fachabteilungen der Mandant:innen und arbeitest auch mit Kolleg:innen aus anderen KPMG Abteilungen – national und international – zusammen.</li> <li>Bei der Prüfung setzt Du einen innovativen und digitalen Prüfungsansatz ein und entwickelst gemeinsam mit Deinem Team kontinuierlich die Prüfung der Zukunft weiter.</li> </ul> <p>Übrigens: Deine Karriere bringst Du im Bereich Sustainability Audit auch ohne angestrebtes Berufsexamen als Wirtschaftsprüfer voran! </p><br><ul> <li>(Junior) Consultant (w/m/d) im Bereich Audit / ESG-Assurance / Sustainability Reporting wirst Du bei uns mit einem guten Studienabschluss der Wirtschaftswissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesens, der Wirtschaftsinformatik, Naturwissenschaften, Umweltwissenschaften oder Rechtswissenschaften. </li> <li>Du bringst aus Deinem Studium oder ersten praktischen Erfahrungen idealerweise Kenntnisse im Bereich der Wirtschaftsprüfung, Nachhaltigkeitsmanagement, Unternehmensberichterstattung, Investor Relations oder Finance und Accounting/Controlling mit.</li> <li>Du hast idealerweise bereits erste Grundkenntnisse über gängige Standards und Anforderungen aus der nichtfinanziellen Berichterstattung (bspw. Standards der GRI, TCFD, NFRD, UN Guiding Principles für Menschenrechte oder der EU-Taxonomie) oder aus der finanziellen Berichterstattung (IFRS, HGB, US-GAAP).</li> <li>Du möchtest einen Beitrag für die Gesellschaft leisten, Vertrauen schaffen sowie Dich und Dein Umfeld stetig weiterentwickeln </li> <li>Zu Deinen großen Stärken zählen Deine schnelle Auffassungsgabe, Deine Affinität zu Zahlen und Deine strukturierte Arbeitsweise. Zudem bist Du ein:e echte:r Teamplayer:in.</li> <li>Einen sicheren Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen (insbes. PowerPoint und Excel) setzen wir voraus.</li> <li>Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- oder Englischkenntnisse auf C1-Niveau und besitzt die im Prüfungs- und Beratungsumfeld notwendige Flexibilität.</li> </ul><br><ul> <li><b>Willkommen im Team - </b>Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team.</li> <li><b>Vielfältige Karriereperspektiven - </b>Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir interessante Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche.</li> <li><b>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben - </b>Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Option, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement.</li> <li><b>Fort- & Weiterbildung - </b>Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Dich stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit.</li> </ul> <p>*Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren. </p><br><p>JBRP1_DE</p>

Patentanwaltsfachangestellte (m/w/d)

Favorit
LORENZ - SEIDLER - GOSSEL München 14.03.2025
Englisch Flexible Arbeitszeiten Homeoffice

Jobbeschreibung

Wir suchen einen Patentanwaltsfachangestellten (m/w/d) Wir sind eine mittelständische gemischte Rechts- und Patentanwaltskanzlei mit einem einzigen Kanzleistandort in der Nähe des Friedensengels in München. Wir suchen zur Verstärkung unserer EP-Patentabteilung zum nächstmöglichen Termin einen Patentanwaltsfachangestellten (m/w/d) IP-Anwälte aus Leidenschaft Mehr als 60-jährigen Geschichte Namhafte Mandanten im In- und Ausland Gemischter Ansatz mit Rechts- und Patentanwälten Regelmäßige Erwähnungen in JUVE, Chambers und Legal 500 Ihre Aufgaben: Selbständige Formalsachbearbeitung von EP-Patentanmeldungen von der Einreichung bis zur Erteilung Selbständige deutsch- und englischsprachige Korrespondenz mit Mandanten und ausländischen Kollegen Selbständige Überwachung von Fristen, Terminen und Wiedervorlagen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Patentanwaltsfachangestellten Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige und engagierte Arbeitsweise Serviceorientierung, Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität Sichere Beherrschung der MS-Office-Programme Erfahrung insbesondere im Bereich der Arbeit mit dem Europäischen Patentamt Wir bieten Ihnen: Wir bieten eine anspruchsvolle, vielseitige und im überwiegenden Maße eigenverantwortliche Tätigkeit im Team unserer EP-Abteilung. Ihr Arbeitsplatz befindet sich direkt an der Isar und in Nähe zum englischen Garten. Unsere Räumlichkeiten verbinden Altbaucharme mit einer modernen Einrichtung und IT-Infrastruktur. Mit der Umstellung auf die E-Akte sowie der weiteren voranschreitenden Digitalisierung unserer Prozesse gehen Sie mit uns den Weg in die Zukunft. Flexible Arbeitszeiten und – nach Einarbeitung – eine teilweise Tätigkeit aus dem Homeoffice verbinden ideal betriebliche und private Interessen. Die Bezahlung ist an die Münchener Lebenshaltungskosten angepasst. Der jährliche Urlaubsanspruch beträgt 30 Tage. Zudem bieten wir die Möglichkeit der Nutzung von JobRad® und EGYM Wellpass. Der Teamzusammenhalt wird durch Social Events (z. B. Betriebsausflüge und Weihnachtsfeier) sowie durch unser Angebot zur Firmenfitness im Rahmen einer wöchentlichen Laufgruppe „gelebt“ und gefördert. Weiterbildungsmöglichkeiten und somit der Förderung Ihrer Fachkompetenz stehen wir offen gegenüber. Wenn Sie sich durch unsere Anzeige angesprochen fühlen, freuen wir uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen per E-Mail zu Händen von Frau Claudia Stähle. LORENZ - SEIDLER - GOSSEL +49-89-290 100 recruiting@lsg.eu Widenmayerstr. 23, 80538 München www.lsg.eu Ihre Ansprechpartnerin: Claudia Stähle

Werkstudent BWL für Personal / HR – Fokus Lohnsteuer (w/m/d)

Favorit
dm-drogerie markt GmbH + Co. KG Karlsruhe 14.04.2025
Flexible Arbeitszeiten MS Office Weihnachtsgeld Werkstudent Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Im Bereich „MitarbeiterManagement“ ist das Teilteam „Lohnsteuer + Sozialversicherung" verankert. Neben der Beratung und Prozessgestaltung zum Themenkomplex Lohnsteuer und Sozialversicherung, unterstützen wir auch die operative Abwicklung der Sachbezugsversteuerung.Für die Abwicklung der Sachbezugsversteuerung suchen wir tatkräftige Unterstützung.

Deine Aufgaben

  • Unterstützung bei der Sachbezugsversteuerung, wie Auswertung und Aufbereitung von Daten
  • Mitarbeit bei weiteren anfallenden Aufgaben und Themen im Team  
  • Mitwirkung bei Vorhaben oder Projekten 

Deine Qualifikationen und Fähigkeiten

  • Ein laufendes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Finanzwissenschaften oder vergleichbar
  • Sicherer Umgang mit MS Office sowie Affinität zu Zahlen und Tools 
  • Die Motivation, sich in die Themen aus dem Bereich Lohnsteuer + Sozialversicherung einzuarbeiten  
  • Gewissenhaftigkeit, Eigenverantwortung sowie Kommunikationsstärke 

Unser Angebot für Dich

  • Attraktive Arbeitsbedingungen: Videomeetings und moderne Tools machen mobiles Arbeiten bei individuellen Arbeitszeitmodellen möglich. Flexible Arbeitszeiten ermöglichen eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Konzentration auf das Studium.
  • Moderne Unternehmenszentrale: Unser dialogicum bietet in verschiedenen Arbeitsbereichen genügend Raum für kreative Ideen und Zusammenarbeit. Für die kulinarischen Pausen lassen das Mitarbeiterrestaurant und unsere Kaffeebar keine Wünsche offen.
  • Optimale Verkehrsanbindung: In direkter Nähe zur Autobahn, einer S-Bahn-Haltestelle und dem DB-Bahnhof Durlach gelegen, sind wir mit PKW und Bahn sehr gut erreichbar. Zudem gibt es ein kostenloses Parkhaus und eine Fahrradgarage, jeweils mit Elektro-Ladestationen. Die Bezuschussung des Deutschland-Tickets rundet unser Mobilitätsangebot ab.
  • Dialogische Unternehmenskultur: Unsere Arbeitsgemeinschaft ist geprägt durch den gegenseitigen Austausch auf Augenhöhe und flache Hierarchien. Immer mit Blick auf den Menschen handeln wir eigenverantwortlich, miteinander und nach dem Grundsatz, dass wir gemeinsam voneinander lernen.
  • Mitgestaltung und Entwicklung: Kreativität und Eigenverantwortlichkeit ermöglichen unseren Studierenden sich schon früh selbst einzubringen und so Themen voranzutreiben. Dabei steht die fachliche und persönliche Weiterentwicklung während des Studiums im Fokus.
  • Gesundheit und Vorsorge: Zahlreiche Gesundheitsangebote sowie Vorsorgeleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung) stärken unseren Mitarbeitenden den Rücken.
  • Zusatzleistungen: Um unseren Mitarbeitenden ausreichend Erholung zu ermöglichen, unterstützen wir sie mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Urlaubstagen.

Berufserfahrung im Mehrspartentheater vorteilhaft

Favorit
K&P Computer Service- und Vertriebs GmbH Wiesbaden 13.03.2025
bundesweit Sales Trainings Vertrieb Weihnachtsgeld Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Berufserfahrung im Mehrspartentheater vorteilhaft Du hast Freude am Telefonieren, Spaß daran, andere für unsere Dienstleistungen zu begeistern und arbeitest am liebsten ganz flexibel – mal im Büro, mal mobil von zu Hause? Dann passt Du perfekt in unser Vertriebs-Team. K&P Computer Service- und Vertriebs-GmbH ist ein zukunftsweisender IT-Service Provider mit bundesweit über 30 Standorten. Das erfolgreiche Geschäftsmodell basiert auf den drei Säulen IT-Wartung, IT-Projekte und Managed Services. In allen Bereichen profitieren über 3.500 Kunden von knapp 40 Jahren Markterfahrung, fundiertem technischen Know-how und dem Engagement von mehr als 260 Mitarbeiter*innen in der Unternehmensgruppe. Werde Teil unseres Teams, gestalte unseren Erfolg aktiv mit und bewirb Dich als Telesales Agent (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit in Wiesbaden Wenn Du eine Karriere im IT-Vertrieb beginnen möchtest, ist das der perfekte Start und bietet Dir eine top Chance, Dich in diesem zukunftssicheren Bereich weiterzuentwickeln. Das ist Dein Job: Mit viel Leidenschaft und einem sicheren Gespür für Menschen begeisterst Du Interessierte und potenzielle Neukunden am Telefon und setzt innovative Sales-Kampagnen erfolgreich um Du rufst an und vereinbarst Termine für den Außendienst, versendest Materialien für den Verkauf und erstellst individuelle Angebote Erfassung der Kundendaten und Dokumentation der Kundeninformationen gehören zu Deinen täglichen Aufgaben Das bringst Du mit: Kaufmännische Ausbildung und/oder Erfahrung im IT-Bereich Berufserfahrung im telefonischen Vertrieb – idealerweise im B2B-Umfeld und in der IT-Branche Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Spaß an einem professionellen Sales-Outbound für IT-Dienstleistungen Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Verkäuferisches Talent, Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit Unser Angebot: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, wachstumsstarken, mittelständischen Unternehmen mit vielen Benefits. Ein attraktives und leistungsbezogenes Vergütungspaket (Festgehalt + Provision) und gute Sozialleistungen (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub). Individuelle Einarbeitung, stetige fachspezifische Trainings / Weiterbildungen und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten. Ein motivierendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und eine offene, teamorientierte Unternehmenskultur mit guter Work-Life-Balance. Jahresmeetings, Incentives (z.B. 100 % Club Reise), Grillfeste, Weihnachtsfeier und Quartalsfrühstücke. Weitere tolle Benefits von K&P Computer findest Du unter: www.kpc.de/karriere/#benefits Weitere Informationen findest Du auf den Karriereseiten unserer Homepage www.kpc.de. Hier entlang zum Video Du fühlst Dich angesprochen? Dann sollten wir uns kennenlernen. Bitte sende Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deines möglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung an Frau Fatma Kirazli. Solltest Du Fragen haben, gerne auch telefonisch unter +49 6122 - 7071 - 108. K&P Computer Service- und Vertriebs-GmbH · Berta-Cramer-Ring 10 · D-65205 Wiesbaden · T +49 (0) 6122 - 7071 - 0 · F +49 (0) 6122 - 7071 - 111 · info@kpc.de kpc.de | Mit Leidenschaft innovativ. Seit 1985.Mit viel Leidenschaft und einem sicheren Gespür für Menschen begeisterst Du Interessierte und potenzielle Neukunden am Telefon und setzt innovative Sales-Kampagnen erfolgreich um;...

Akquisiteur / Kalkulator im Bauwesen (m/w/d) Schlüsselfertigbau

Favorit
BREMER Karlsruhe GmbH Karlsruhe 22.04.2025
Accounting Firmenwagen Projektleitung Unbefristet Vertrieb Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

AKQUISITEUR/ KALKULATOR IM BAUWESEN (m/w/d) SCHLÜSSELFERTIGBAUKarlsruhe, BREMER Karlsruhe GmbHBerufserfahrungArchitektur, BauwesenVertrieb, Key AccountingWIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Akquisiteur und Kalkulator (m/w/d) im Bereich Schlüsselfertigbau spielen Sie eine entscheidende Rolle im Bereich der Kundenberatung in unserem Unternehmen. Sie übernehmen die Projektleitung in Akquise Projekten. Ihre Fähigkeiten und Ihr Engagement sind von zentraler Bedeutung, um die Rentabilität unserer Projekte sicherzustellen und unseren Kunden qualitativ hochwertige Lösungen zu bieten. Darüber hinaus trägt Ihre Expertise dazu bei, nicht nur Bauprojekte umzusetzen, sondern auch langfristige Partnerschaften aufzubauen. IHRE AUFGABEN: Erstellung von präzisen Kalkulationen und Angeboten in enger Zusammenarbeit mit internen FachexpertenMitwirkung in agilen, interdisziplinären Teams während der ProjektakquisePrüfung und Erarbeitung technischer Alternativlösungen zur Optimierung von ProjektkostenDurchführung von Vertragsverhandlungen und persönlicher KundenkontaktIHR PROFIL: Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen oder Architektur (FH/TU/TH) sowie Aus- oder Fortbildung im Bauwesen oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im Bereich Kalkulation Schlüsselfertigbau sehr wünschenswertFundierte Kenntnisse in der Erstellung von Kostenschätzungen und -berechnungenKommunikationsstärke und VerhandlungsgeschickEigenverantwortliche und strukturierte sowie ergebnisorientierte und kostenbewusste ArbeitsweiseUNSER ANGEBOT: Firmenwagen auch zur privaten NutzungHochwertige technische Ausstattung für optimale Leistung (iPhone, iPad und Laptop)Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Perspektiven, Sicherheit und StabilitätFörderung einer unterstützenden TeamkulturBREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsVerantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle LebensphasenLebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #InnovativBauenGemeinsamWachsen IHR KONTAKT:Marie-Therese WeymerPersonalreferentin0 52 51 / 770-0Jetzt bewerben!

Assistenz (m/w/d) für unser Venture Capital- und M&A-Team

Favorit
LUTZ | ABEL Rechtsanwalts PartG mbB Hamburg 26.02.2025
Betriebsklima bundesweit Englisch Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

LUTZ | ABEL UND DU?! LUTZ | ABEL ist eine Wirtschaftskanzlei mit Büros in Berlin, Hamburg, München und Stuttgart. Unsere rund 100 Rechtsanwält:innen betreuen bundesweit spannende Mandate. Wir bringen Menschen zusammen und gestalten gemeinsam ihren Erfolg. Dabei stehen für uns die erstklassige Beratung unserer Mandant:innen sowie eine wertschätzende und wert-schaffende Zusammenarbeit im Team und mit den Mandant:innen an erster Stelle. Flache Hierarchien und gute Aufstiegsmöglichkeiten gehören ebenso zum Selbstverständnis unserer Kanzlei wie eine freundliche und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre. Die Anwält:innen unseres Teams für Venture Capital- und M&A-Transaktionen beschäftigen sich mit anspruchsvollen Mandaten für zumeist junge, innovative und schnell agierende Unternehmen. Werde Teil unseres Teams. Assistenz (m/w/d) für unser Venture Capital- und M&A-Team am Standort Hamburg in Teilzeit mit 20 bis 25h/Woche Diese Aufgaben warten auf Dich: Administrative Unterstützung der Rechtsanwält:innen aus dem Bereich Venture Capital | M&A Vorbereitung und Überarbeitung von Verträgen und sonstigen Dokumenten Aktenanlage und -führung sowie Erledigung von allgemeinen Assistenzaufgaben Geldwäscheprüfung und Dokumentation Unterstützung bei der Koordination von Projekten, Terminen und Reisen Korrespondenz mit Mandanten und Notaren Erstellung von Rechnungen auf Stundenbasis Du überzeugst uns mit: Deiner abgeschlossenen Berufsausbildung als Kauffrau/-mann, Bürokauffrau/-mann, Fremdsprachenkorrespondent/-in und erster Berufserfahrung oder du konntest bereits Erfahrungen als Assistenz der Geschäftsleitung sammeln Deinem sicheren Umgang mit den MS-Office-Programmen Deinen guten Englischkenntnissen Deinem Talent und Deiner Begeisterung dafür, Dich und andere zu organisieren Deiner selbstständigen, sorgfältigen und pro-aktiven Arbeitsweise Deiner Freude am Austausch mit anderen Menschen und klaren Kommunikation Deiner Flexibilität und Deinem positiven Herangehen an unterschiedliche und abwechslungsreiche Herausforderungen Das darfst Du von uns erwarten: Attraktive Vergütung und finanzielle Zuschüsse: Fahrtkostenzuschuss Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten Faires Miteinander: gutes Betriebsklima, kollegiale Zusammenarbeit, intensive Einarbeitung Mitarbeitervorteile: Zuschuss zu Wellhub, Corporate Benefits, modernes Arbeitsumfeld, Teamevents, Fortbildungen Konnten wir Dein Interesse wecken? Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung per E-Mail an Frau Julia Meifarth (HR Manager) bewerbung@lutzabel.com. LUTZ | ABEL Rechtsanwalts PartG mbB Caffamacherreihe 8 20355 Hamburg bewerbung@lutzabel.com

Senior Account – / Projektmanager (w/m/d) Personalmarketing & Employer Branding

Favorit
Personalwerk Marketing GmbH Wiesbaden 27.02.2025
Ausschreibungen Consulting Englisch Gleitzeit Homeoffice Hybrid Kundenservice Marketing MS Office Projektmanagement

Jobbeschreibung

Lust, Unternehmen dabei zu helfen, zu strahlen? Werde unser nächster Employer Branding Experte und lasse Unternehmen im besten Licht erscheinen! Bereit, die Welt der Personalwerbung aufzumischen? Dann verstärke unser dynamisches Team mit deinem Know-how und deiner Leidenschaft! Deine Chance, im Account Management im Personalmarketing durchzustarten! Verwirkliche deine Ideen: Das ist deine Gelegenheit, um im Personalmarketing zu glänzen. ❮ ❯ Schau dir diese Stellenanzeige ganz genau an – denn das ist dein neuer Job! Unsere größte Leidenschaft: Employer Branding. Als eine der führenden Agenturen der Branche bieten wir das komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing, Personalkommunikation und Employer Branding. Wer dabei alle Kunden fest im Griff hat? Unser Account Management, der heiße Draht zu allen Kunden-Wünschen. Hier treffen unsere Kunden auf offene Ohren – und hier werden unsere Personalmarketingprojekte koordiniert, terminiert, kalkuliert und komplettiert. Und das in einem ziemlich coolen Office im Wiesbadener Osten. Entdecke auch du unser lockeres Agenturflair und wachse an abwechslungsreichen Aufgaben gemeinsam mit über 270 Kollegen. Wir suchen dich für unser Personalwerk Marketing Agentur-Team in Wiesbaden als Senior Account - / Projektmanager (w/m/d) Personalmarketing & Employer Branding JETZT BEWERBEN! Projektschritte festlegen, Teams koordinieren, Kund:innen unterschiedlichster Branchen happy machen. Das ist unser Job. Das sind wir: Nina, Sarah, Gerrit und Lisa-Marie. Zusammen lachen und lernen wir, halten uns den Rücken frei - und beraten. Deine Aufgaben im Einzelnen Ob im Call oder vor Ort bei Kund:innen: Du analysierst die Bedürfnisse unserer Accounts, identifizierst Lösungen für ihre Employer- Branding- und Personalmarketingprojekte und begleitest deren Umsetzung – vom EVP-Workshop über Social-Media-Kampagnen bis zum Imagefilm. Dabei arbeitest du eng mit sympathischen Kolleg:innen aus Grafik, Text, Vertrieb und strategischer Mediaplanung zusammen. Gemeinsam setzt ihr die Wünsche unserer Kund:innen um oder entwickelt Ideen, die deren Vorgaben sogar übertreffen. Jahresplanung? Budgets? Deadlines? Hast du immer auf dem Schirm! Denn nach deiner Einarbeitung weißt du genau, wie der Hase läuft und handelst eigenständig Projekte. Du guckst gerne über den Tellerrand, stöberst nach Trends Dein fundiertes Fachwissen aus Recruiting, (Online-)Marketing und lässt dein wertvolles Wissen in die Weiterentwicklung unserer Kund:innen einfließen Sometimes, life's a pitch: Als Agentur haben wir immer Bock auf Neukunden Und um diese zu gewinnen, bereitest du gewissenhaft Ausschreibungen vor und hast bei Pitches den Hut auf. Dein Profil Abgeschlossenes Studium in (Online-)Marketing, Wirtschaftswissenschaften (BWL), Personalwesen/HR, Geisteswissenschaften oder eine abgeschlossene Ausbildung, z. B. zur/zum Kauffrau/-mann f. Marketingkommunikation, Medienkauffrau/-mann, Veranstaltungskauffrau/-mann o.ä. Mehrjährige (4+ Jahre) Erfahrung in Projektmanagement, KPI-Auswertung und Kundenführung in einer Agentur oder im HR-Consulting Routine mit MS Office und fließendes Deutsch; Englisch ist ein Plus Bereitschaft zu gelegentlichen Geschäftsreisen in ganz Deutschland Du bist ein charismatisches Organisationstalent, das gerne mit unterschiedlichsten Menschen arbeitet, auch in heißen Phasen cool bleibt und sehr gut präsentieren kann Unser Angebot Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft Attraktive Vergütung Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Umfassendes Onboarding mit intensiver Einarbeitung »on-the-job 30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich frei Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit Homeoffice im Hybridmodell (2 Tage vor Ort in der Agentur) Zuschuss zur privaten Büroausstattung, zur PC-Brille sowie zur VWL JobRad-Leasing: Dein Dienstrad für den Arbeitsweg und die Freizeit Kostenfreie Getränke und Parkplätze Hervorragende Anbindung an den ÖPNV Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum Top ausgestattete und hochmoderne Räumlichkeiten mit ergonomischen und klimatisierten Arbeitsplätzen Regelmäßige Team- und Firmenevents Work-Life Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein. Erfahre mehr... Interessiert? Unsere HR-Teamleiterin Rike Lehr steht dir unter 06039 9345-233 für Fragen gerne zur Verfügung.Sie freut sich auf deine Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellungen und Eintrittsdatum über unser Onlineformular, das du über den »Jetzt bewerben«-Button erreichst. JETZT BEWERBEN! Personalwerk Marketing GmbH | Kasteler Str. 22-24, 65203 Wiesbaden | karriere.personalwerk.de Kundenbetreuung Kundenbeziehungen Persönlichkeit Beratung Anfragen Aufträge Auftragsbearbeitung Kundenservice Projektmanagement Account Management Angebotserstellung Personalmarketing Kundenbetreuung Beratung Employer Branding B2B Sales Consultant

Einkäufer (w/m/d) Bauleistungen / baunahe Dienstleistungen

Favorit
DFS Deutsche Flugsicherung GmbH Langen in Hessen 11.04.2025
Bachelor Englisch Gleitzeit Homeoffice Master Sabbatical SAP

Jobbeschreibung

Safety first – und sehr viel mehr. Unsere bekannteste Aufgabe: Die sichere, geordnete und flüssige Abwicklung des Flugverkehrs in Deutschland – durch exzellent ausgebildete Fluglotsinnen und -lotsen. Als Arbeitgeber mit über 5.600 Mitarbeitenden sind wir aber breiter aufgestellt: In unserer Zentrale, den Niederlassungen und an den Tower-Standorten bieten wir in vielen Bereichen attraktive Berufsperspektiven. Mit Menschen, die ihren Job lieben, und in einem Umfeld, das gefühlt familiären Charakter hat. Startbereit? Langen bei Frankfurt ist unsere Unternehmenszentrale und Center-Niederlassung. Hier wird die Gegenwart und Zukunft des Konzerns entwickelt. Mit rund 2.500 Mitarbeitenden, in den Bereichen Management, IT, Technik sowie Aus- und Weiterbildung – erfrischend gelegen inmitten eines großen, grünen Campus. Verstärken Sie unser Team in Vollzeit innerhalb des zentralen Bereiches Einkauf am Standort Langen in der Beschaffung von Bauleistungen sowie baunaher Dienstleistungen und Ingenieurleistungen. Sie wirken innerhalb eines Teams erfahrener Baueinkäufer* und unterstützen durch Ihr zielgerichtetes Engagement die Wertschöpfung des Bereiches. Geben Sie Ihrer Zukunft die passende Flughöhe. Mit viel Gestaltungsspielraum in einem Unternehmen, das als Flugsicherung Maßstäbe setzen will: persönlich, technisch, nachhaltig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Einkäufer* Bauleistungen / baunahe Dienstleistungen Ihre Aufgaben Beschaffung von Bauleistungen und/oder baunaher Dienstleistungen/Architekten- und Ingenieurleistungen nach HOAI Fertigung von Bestellungen und Abruf aus Rahmenverträgen Bedarfsklärung und Abstimmung mit Fachbereichen und Lieferanten Einholen von Preisangeboten und Durchführung von Preisvergleichen Hinterlegung und Pflege standardisierter Bestellungen in SAP und der elektronischen Akte Abwickeln des Schriftverkehrs Bearbeiten von Katalogabrufen im DFS E-Procurement System Unterstützung bei den Freigaben von Bestellanforderungen Markterkundung und Identifikation neuer Bezugsquellen Das zeichnet Sie aus Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung in einer kaufmännischen Funktion oder Bachelor- / Masterstudium (z. B. in der Fachrichtung BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsrecht, Jura) mit erster Berufserfahrung Kaufmännische einkaufsspezifische Fachkenntnisse, z. B. Beschaffung von Waren, Bau- und Dienstleistungen, wünschenswert Kenntnisse in relevanten Rechtsgebieten für den Einkauf, wie dem BGB allgemeiner Teil, Schuldrecht, Sachenrecht Gute Anwenderkenntnisse in Microsoft 365, SAP MM Ausgeprägtes Analysevermögen, eine lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten Starke Zielorientierung, eine hohe Veränderungs- sowie Weiterentwicklungsfähigkeit Grundkenntnisse Englisch in Wort und Schrift Starthilfe par excellence | das bieten wir Ihnen Einen sicheren Arbeitsplatz (privatrechtlich organisiertes Unternehmen, das zu 100 % dem Bund gehört) in einer spannenden und innovativen Branche Ein herausragendes Gehaltspaket und eine unschlagbare 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Eine 38,5-Stunden-Woche mit Gleitzeit, 32 Tage bezahlte Freistellung (u. a. Urlaub) pro Jahr, zusätzlich sind Heiligabend und Silvester frei Ein großes Portfolio an verschiedenen internen und externen Aus- und Weiterbildungen Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr mit eigener S-Bahn-Station, ausreichend kostenlosen Parkplätzen vor Ort und selbstverständlich unserem JobRad-Angebot Vergünstigtes „Deutschland-Ticket“ für 40,60 Euro im Monat schont Ihren Geldbeutel und die Umwelt als klimafreundliche Alternative für den Arbeitsweg Bis zu 50 % Homeoffice und moderne Büros mit aktueller Hardware Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Betriebskindergarten an vielen Standorten, Möglichkeit für ein Sabbatical und flexible Teilzeitregelungen Betriebssport und Fitnessstudio, Fußball-Kunstrasenplatz mit Flutlicht, Grillplatz, Kicker- und Billardtisch am Ausbildungscampus und mehrere Kantinen/Cafés mit klassischen und vegetarischen Gerichten u. v. m. *alle Geschlechter (w/m/d) willkommen, Hauptsache luftfahrtbegeistert Kontakt Ihre Fragen zur Bewerbung beantworten wir sehr gerne – wenden Sie sich hierzu und für weitere Infos an unser Team Recruiting. Weitere Informationen finden Sie hier: www.dfs.de

Leiter für strategische Vertriebsentwicklung (m/w/d)

Favorit
Seegene Germany GmbH Düsseldorf 10.04.2025
App Englisch Homeoffice Kundenservice Vertrieb

Jobbeschreibung

Eine Welt ohne Krankheiten – das ist unsere Vision!

Seegene ist bestrebt, allen Menschen ein gesünderes Leben zu ermöglichen. Durch den Zugang zur molekularen Diagnostik im Alltag.

Seegene, mit Hauptsitz in Seoul, Südkorea, ist weltweit führender Anbieter von Medizinprodukten zur Analyse von Infektionen. Unsere Kernkompetenz basiert auf den selbst entwickelten und patentierten Technologien DPO, TOCE und MuDT. Mit DNA-Extraktion, Realtime-Multiplex-PCR und automatisierter Datenanalyse bietet Seegene seinen Kunden eine Gesamtlösung für die Molekulardiagnostik.

Du möchtest deinen Teil dazu beitragen und deine Erfahrung bei uns einbringen? Dann bewirb dich jetzt.

Die Seegene Germany GmbH sucht dich als Vertriebsgebietsleiter (m/w/d) in Vollzeit.

Es ist eine Mobile-Office-Stelle in der Region Deutschland Ost zu besetzen, denn unser Team wächst!

Das sind deine Aufgaben als Vertriebsgebietsleiter:

  • Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie Neukundenakquise
  • Individuelle Beratung und Unterstützung der Kunden in wissenschaftlich-technischen und kaufmännischen Fragestellungen
  • Erstellung und Erläuterung passgenauer Angebote
  • Verantwortung für die Weiterentwicklung des eigenen Verkaufsgebietes und Erreichen der Umsatzziele
  • Einführung neuer Produkte im eigenen Verkaufsgebiet durch schnelle Aneignung des erforderlichen Fachwissens
  • Präsentation und Repräsentation des Unternehmens auf Messen und wissenschaftlichen Kongressen
  • Planung und Koordination von Demostellungen in enger Zusammenarbeit mit Applikationsspezialisten
  • Unterstützung des technischen und applikativen Teams bei Problemlösungen durch Einarbeitung in die am häufigsten vorkommenden Kundenprobleme
  • Verantwortung als Medizinprodukteberater nach § 83 MPDG

Das bringst du mit:

  • Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium in Biologie, Biochemie oder in einem verwandten Bereich
  • Mindestens 2 bis 3 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb; vorzugsweise im klinischen, labormedizinischen und/oder molekularbiologischen Umfeld
  • Gutes Verständnis und gute Kenntnis im Bereich Molekularbiologie sowie in der molekularen Diagnostik
  • Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • MS-Office kannst du sehr sicher anwenden; Kenntnisse in einem CRM-System sind wünschenswert.
  • Du bist kommunikativ, verlässlich und gut organisiert.
  • Du arbeitest lösungsorientiert und eigenverantwortlich.
  • Dienstleistungsmentalität, Beziehungsaufbau und Kundenservice sind für dich keine Fremdwörter.
  • Fahrerlaubnis Klasse B und Reisebereitschaft sind Voraussetzung.

Unser Angebot:

  • Vollzeitvertrag 40 Stunden/Woche
  • Branchenübliches Gehalt
  • 30 Tage Urlaub
  • Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung (1%-Regel)
  • Onboarding-Programm am Standort Düsseldorf und anfänglich begleitete Kundentermine
  • Freie Hand bei der Organisation deiner Einsätze, solange die Kundenzufriedenheit sichergestellt ist
  • Homeoffice an deinem Wohnort – von hier startest du auch zu Kundenterminen
  • Zweimal im Jahr Company-Meeting am Standort Düsseldorf mit Sommerfest und Weihnachtsfeier
  • Flache Hierarchien und offene Kommunikation in einem internationalen Team
  • Interne Fortbildungskurse
  • Teilnahme an BAV- und VWL-Systemen möglich
  • Betriebsarzt und Gesundheitsvorsorge (u.a. Grippeschutzimpfung, Reiseimpfschutzberatung)
  • Als Medizinprodukteberater bearbeitest und dokumentierst du Kundenrückmeldungen und Reklamationen. Die entsprechende Schulung erhältst du bei uns.

Haben wir dein Interesse geweckt?

Wenn wir dein Interesse geweckt haben, dann sende uns bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über die Jobninja-Plattform oder an unter Angabe deines Gehaltswunschs und dem frühestmöglichen Eintrittsdatums. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

Mechatroniker:in Instandhaltung Leitungen Fernwärme

Favorit
enercity Netz GmbH Hannover 12.03.2025
Leitung Mobiles Arbeiten Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Job-ID: J2025123 Mechatroniker:in Instandhaltung Leitungen Fernwärme Hannover Vollzeit Das Geschlecht ist uns nicht wichtig, entscheidend ist für uns, dass du zu unserer Kultur und ins Team passt und für deinen Job brennst. Aufgaben Als Mechatroniker:in übernimmst du die Instandhaltung von elektrischen und mechanischen Baugruppen sowie Bauteilen an Fernwärmeleitungen und Anlagen. Du bist verantwortlich für die Erstsicherung und Entstörung von Fernwärmeleitungen und Anlagen. Betriebliche Aufgaben an Fernwärmeleitungen und Anlagen führst du eigenständig durch. Regelungstechnische Anlagen prüfst du sorgfältig und führst präzise Messungen durch. Die Prüfung von elektrischen und mechanischen Betriebsmitteln runden dein Aufgabenprofil ab. Anforderungen Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation. Im Betrieb und in der Instandhaltung elektrischer und mechanischer Anlagen sowie der dazugehörigen Baugruppen und Sicherheitseinrichtungen konntest du bereits Erfahrung sammeln. Selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten zeichnet dich aus und du gehst deine Aufgaben mit Leistungsbereitschaft, Kund:innenorientierung und Teamgeist an. Auch in dynamischen Zeiten verlierst du nicht den Überblick. Die Bereitschaft zur Weiterbildung und zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst bringst du ebenso mit wie einen Führerschein der Klasse B. Unsere Ausschreibung spricht dich sehr an, jedoch erfüllst du nicht ganz die 100 %? Kein Thema – die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam. Unser Team im Bereich Instandhaltung Fernwärmeleitungen und Anlagen besteht aus 19 Mitarbeiter:innen. Wir erbringen im gesamten Unternehmen und darüber hinaus für Kund:innen die Instandhaltung, Wartung und den Betrieb von Fernwärmeleitungen und Anlagen. Dabei sind wir in unserem gesamten Versorgungsgebiet unterwegs und sorgen für eine sichere und zuverlässige Versorgung unserer Kund:innen mit Wärme und Energie. Darüber hinaus tragen wir zum digitalen Ausbau der Netze bei und errichten zukunftsfähige und nachhaltige Infrastruktur. Wenn du direkt Lust bekommen hast, unser Team mit deinen Fähigkeiten und deiner Persönlichkeit zu unterstützen, freuen wir uns auf deine Bewerbung! #positiveenergie Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir: Alles für deine Work-Life-Balance Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-up-Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen. Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl! Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig! Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. Alle Vorteile kennenlernen Wir sind ausgezeichnet! Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet. Netter Nebeneffekt: Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen. Interesse geweckt? Dann fackel nicht lange und schick uns deine Bewerbung. Nutze dafür einfach unser Online-Bewerbungsformular. Fragen zur Bewerbung? Meld' dich gerne bei mir! Vanessa Kramer (sie/ihr) Recruiterin E-Mail senden +49 (162) 3232672 enercity NETZ GmbH Auf der Papenburg 18 30459 Hannover www.enercity-netz.deAls Mechatroniker:in übernimmst du die Instandhaltung von elektrischen und mechanischen Baugruppen sowie Bauteilen an Fernwärmeleitungen und Anlagen;...