Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit

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Favorit

Jobbeschreibung

Richter BioLogics ist ein innovatives und führendes Biotechnologie-Unternehmen. Als erstklassiger Auftragsentwickler und -hersteller tragen wir mit über 400 engagierten Mitarbeitenden sowie modernsten Technologien zur Gesundheit der Menschen weltweit bei. An unseren Standorten in Hamburg, Bovenau und Hannover entwickeln und produzieren wir unter GMP-Bedingungen hochwertige biopharmazeutische Arzneimittelwirkstoffe. Wir investieren kontinuierlich in Produktionsanlagen und Labore und treiben Innovationen voran. Werden Sie Teil unseres Teams und arbeiten Sie an spannenden Projekten, welche die Zukunft gestalten.

Im Zuge unserer Produktionserweiterung bieten wir in unserem Team Batch Record Review in der Qualitätssicherung am Standort Bovenau, zwischen Kiel und Rendsburg gelegen, eine langfristige Perspektive in Vollzeit an. Kommen Sie gerne mit uns ins Gespräch.

Hinweis: Aufgrund der umfangreichen Dokumentationspflichten vor Ort ist mobiles Arbeiten in dieser Position aktuell leider nur bedingt realisierbar.

Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätssicherung Batch Record Review

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

  • Prüfung der Chargendokumentation hinsichtlich Vollständigkeit, Plausibilität, Korrektheit und GMP-Compliance gemäß gültiger SOPs und Richtlinien

  • Durchführung und Zusammenstellung des formales Batch Record Reviews zur Vorbereitung der Freigabe durch die Qualified Person

  • Koordination der notwendigen Korrekturen durch die Fachabteilungen

  • Unterstützung der Mitarbeitenden aus Herstellung und Qualitätskontrolle bei der Dokumentation sowie selbständige Klärung von Beobachtungen mit den Fachabteilungen

  • Schulung der Mitarbeitenden zur ordnungsgemäßen Durchführung der Chargendokumentation sowie deren Prüfung

  • Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessabläufen

Wen wir suchen:

  • Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im naturwissenschaftlichen, technischen oder pharmazeutischen Bereich, wie z.B. BTA (m/w/d) oder CTA (m/w/d) mit Kenntnissen bzw. Erfahrung in der biotechnologischen Wirkstoffherstellung

  • Sie verfügen über Berufserfahrung in der biopharmazeutischen Qualitätssicherung oder bringen Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit

  • Sie haben gute Good Manufacturing Practice (GMP) Kenntnisse und ein Verständnis von Produktionsprozessen

  • Sie haben Freude beim Prüfen und Verwalten von Dokumenten

  • Eine sehr akribische und strukturierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus

  • Sie bringen die Fähigkeit zur Koordination und Optimierung von Arbeitsabläufen mit und berücksichtigen dabei übergreifende Zusammenhänge

  • Sie sind eine engagierte, zuverlässige und selbstständig arbeitende Persönlichkeit

  • Zudem überzeugen Sie durch Team- und Kommunikationsfähigkeiten sowie Freude am Erfolg

  • Sie verfügen über sehr gute Deutsch- sowie sehr gute Englisch-Kenntnisse

  • Ihre MS-Office-Kenntnisse sind praxiserprobt

Sie erwartet:

  • Eine spannende, anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Markt mit langfristiger

  • Perspektive

  • Flexible Arbeitszeitmodelle

  • Leistungsgerechte Vergütung (inkl. Sonderzahlungen und Zuschläge)

  • 30 Tage Urlaub

  • Individuelle Mitarbeiterförderung und -qualifizierung

  • Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberanteil, Vermögenswirksame Leistung,

  • Corporate Benefits

  • Kostenlose Parkplätze, Zuschüsse zum öffentlichen Nahverkehr oder Business Bike,

  • kostenfreie Getränke sowie einen Zuschuss zum Mittagessen

  • Beihilfe von bis zu € 750,- bei einem Umzug ab ca. 150 km an einen unserer Standorte

  • Das macht uns besonders:

  • Für uns ist das Miteinander und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein Erfolgsfaktor

  • Ein motiviertes und engagiertes Team, welches sich immer neuen Herausforderungen stellt

  • und dabei den Spaß an der Arbeit nicht vergisst

  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Abteilung

Kontakt

Wollen Sie in ein stetig wachsendes Unternehmen einsteigen, suchen Sie ein angenehmes Arbeitsklima sowie flache Hierarchien, dann werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Richter BioLogics GmbH & Co. KGPersonalabteilung | Melanie Kiso
Dengelsberg | 24796 Bovenau

Tel.:     04331 / 1230-273

Weitere Infos unter:

Ansprechpartner für Bewerbung:Frau Jana Rüger
Personalabteilung

043311230268

Ansprechpartner für Bewerbung:Frau Jana Rüger
Personalabteilung

043311230268

Favorit

Jobbeschreibung

Die *Deutsche Ärzte Finanz* ist der *führende Finanzdienstleister* in einem hochspezialisierten Markt und gehört zur *weltweit erfolgreichen* *AXA Gruppe*. Ganz entscheidend für den anhaltenden Erfolg ist – neben der Erfahrung aus 135 Jahren in der Finanzberatung für Ärzte – unser einzigartiges Heilberufenetzwerk: Wir kooperieren mit *renommierten Partnerunternehmen* und arbeiten vertrauensvoll mit den Berufsverbänden und Ärztekammern zusammen.Schauen Sie sich die Aufgabenübersicht unten an Wenn Sie überzeugt sind, dass Sie die richtigen Fähigkeiten und Erfahrungen haben, bewerben Sie sich noch heute.
Setzen Sie Ihre Fähigkeiten bei der *Deutschen Ärzte Finanz* ein: Durch die *Spezialisierung auf Ärzte, Zahnärzte und Apotheker *sowie durch unser Netzwerk garantieren wir unseren Kunden Beratungsleistungen auf höchstem Niveau. Als *einzige rein heilberufespezifische Finanz- und Wirtschaftsberatung* bieten wir Ihnen beste Karrierechancen und herausragende Perspektiven an einem unserer *über 40 Standorte* in Deutschland.
Steigen Sie mit gesundheitsökonomischen Hintergrund zum *01.07.25, 01.10.2025 oder 01.01.26 *ein und werden Sie
*Finanzberater für Ärzte (m/w/d)*
*Unser Angebot:*
* Zielgerichtetes Karriere-Einstiegsprogramm mit *staatlich anerkannter Qualifikation*
* Zielgruppe mit *hohem Absicherungsbedarf* sowie *hervorragende Zukunftsperspektiven*: Der Gesundheitsmarkt ist ein absoluter Wachstumsmarkt. Die Deutsche Ärzte Finanz konnte den Unternehmenserfolg in der Vergangenheit immer steigern.
* *Stetige Weiterbildung* und Perspektiven zur persönlichen und fachlichen Entwicklung – zum Beispiel zum Spezialisten oder Teamcoach
* Karrieremodell mit planbaren und *transparenten Aufstiegschancen*
* *Überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten*
* Sie sind *selbständig, aber nicht allein*: Sie sind Teil eines starken Teams, das sich gegenseitig unterstützt.
* *Eigene Zeit- und Arbeitseinteilung sowie Home-Office-Möglichkeit*
*Ihre Aufgaben:*
* Zur Einarbeitung/Qualifizierung durchlaufen Sie unser *zielgerichtetes Karriere-Einstiegsprogramm*.
* Im *Wechsel zwischen Theorie und Praxis* eignen Sie sich umfangreiches Wissen zu Finanzprodukten, Beratungs- und Verkaufstechniken sowie erweitertes Zielgruppen-Know-how an.
* Die Theoriephasen finden in Form von Trainings in unserem *Aus- und Weiterbildungszentrum* statt.
* Während der Praxisphasen sammeln Sie erste Erfahrungen im *Training on the job* und bauen Ihren eigenen Kundenstamm auf. Dabei werden Sie von Ihrem *Mentor* unterstützt.
* In *regelmäßigen Teamrunden* tauschen Sie sich aus, organisieren gemeinsame Kundenevents und planen Vertriebsaktionen.
* Sie *betreuen und beraten* Ihre Kunden über alle Berufs- und Lebensphasen *in allen Finanz- und Versicherungsfragen* und bieten Ihnen *maßgeschneiderte Lösungen *aus unserem breiten Portfolio – darunter auch Produkte, die von den Berufsverbänden empfohlen werden.
* Als echter Netzwerker betreuen und erweitern Sie dazu die Kooperationen vor Ort.
*Ihr Profil:*
Durch Ihren akademischen und/oder beruflichen Hintergrund sind Sie bereits *mit unserer Klientel vertraut* und kennen deren Fachjargon. Im Krankenhaus aber sehen Sie wegen fester Strukturen und Hierarchien keine Zukunft. Folgendes bringen Sie mit:
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Gesundheitswissenschaften/Gesundheitsökonomie oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Gesundheitswesen
* Kommunikations- und Kontaktstärke, idealerweise erste Erfahrung in der Kundenberatung, -betreuung und/oder -ansprache
* Interesse an finanzwirtschaftlichen Themen und der Beratung einer exklusiven Zielgruppe: Akademische Heilberufe
* Eine hohe Lernbereitschaft sowie Eigenmotivation
* Eine gute Selbstorganisation und eine unternehmerische Denkweise
*Sie möchten mit Sicherheit erfolgreich sein?*
Dann steigen Sie als Finanzberater für Ärzte (m/w/d) bei der Deutschen Ärzte Finanz ein.
Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung
Arbeitszeiten:
* Gleitzeit
* Montag bis Freitag
Leistungen:
* Betriebliche Altersvorsorge
* Betriebliche Weiterbildung
* Empfehlungsprogramm
* Erfolgsbeteiligung
* Firmenevents
* Flexible Arbeitszeiten
* Homeoffice-Möglichkeit
* Kostenlose Getränke
* Kostenloser Parkplatz
* Mentoring-Programm für Mitarbeiter
* Mitarbeiter-Rabatt
* Umzugskostenzuschuss
* Unbegrenzte Urlaubstage
Sonderzahlung:
* Provision
Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in Berlin

Favorit

Jobbeschreibung

Mit uns werden Sie zum Steuerprofi!3-jähriges duales Studium, davon insgesamt 15 Monate berufspraktische Ausbildung im Finanzamt und insgesamt 21 Monate Fachstudien an der Hochschule für Finanzen Nordrhein-Westfalen in Nordkirchen (HSF NRW) vom ersten Ausbildungstag an monatlich rund 1.400 Euro Gehalt nach erfolgreichem Studienabschluss sichere Anstellung und gute Berufsentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten in der Finanzverwaltung NRWFinanzamt - berufspraktische Ausbildungwechselnd praktische Ausbildung im Finanzamt und Fachstudien an der HSF NRW Schwerpunkt der praktischen Ausbildung im sogenannten Veranlagungsbereich - Bearbeitung von Steuererklärungen der Unternehmer, Personengesellschaften und Körperschaften breiten Raum nimmt zudem die Teilnahme an Außenprüfungen in Betrieben ein intensive Betreuung in den extra für die Ausbildung eingerichteten Lehrbezirken organisierte Arbeitsgemeinschaften, die in der Theorie gelernte Inhalte mit der Berufspraxis verknüpfenHochschule für Finanzen - FachstudienVerteilung der Fachstudien auf 7 Studienabschnitte über die gesamte Ausbildungsdauer während dieser Zeit Unterbringung auf dem Campus der HSF NRW in möblierten Zimmern und Vollverpflegung gegen ein geringes Entgelt Vorlesungen in kleinen Lehrsälen von bis zu maximal 30 Personen nach einem fest vorgegebenen Stundenplan die steuerrechtlichen Pflichtfächer, Wahlpflichtveranstaltungen, Schwerpunktthemen und Fallstudien werden durch Wahlfächer wie beispielsweise Betriebssoziologie, Sozialpsychologie, Verwaltungsführung, Strafrecht, Finanzmathematik und Fremdsprachen ergänzt Studienfächer (Auszug): Allgemeines Abgabenrecht, Steuern vom Einkommen und Ertrag, Umsatzsteuer, Bilanzsteuerrecht, betriebliches Rechnungswesen und Außenprüfung, Besteuerung der GesellschaftenPerspektive Nach erfolgreich abgeschlossenem Studium erwarten Sie vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeiten im Finanzamt. Darüber hinaus bieten wir Ihnen breitgefächerte Einsatz- und Karrieremöglichkeiten in der Oberfinanzdirektion, dem Ministerium der Finanzen und weiteren Dienststellen der Finanzverwaltung NRW. Flexible Arbeitszeiten, Teilzeittätigkeit und Homeoffice-Plätze sorgen für eine optimale Work-Life-Balance. Erwünscht sind auch Bewerbungen von geeigneten Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellten Menschen. Diese Ausschreibung wendet sich ebenfalls ausdrücklich an Menschen mit Migrationshintergrund. Sie sollten im Zeitpunkt der Einstellung eine Staatsangehörigkeit eines EU-Staates bzw. eines Staats mit einem EU-Rechtsabkommen besitzen.
Favorit

Jobbeschreibung

Wir sind Forvis Mazars und du findest uns in mehr als 100 Ländern, weil wir aus Audit, Tax und Advisory weltweit nicht wegzudenken sind. Als integrierte Partnerschaft mit über 40.000 Professionals, davon mehr als 2.700 an 13 deutschen Standorten, gehören wir zu den führenden Prüfungs- und Beratungsgesellschaften und setzen unsere Stärken für Unternehmen jeder Größe ein.Sie sind sich nicht sicher, welche Fähigkeiten Sie für diese Gelegenheit benötigen Lesen Sie einfach die vollständige Beschreibung unten, um sich ein vollständiges Bild von den Anforderungen an den Bewerber zu machen.
Role & Responsibilities
Provide actuarial consulting services focused on reserving, including the analysis of claims data, reserve estimation, and risk modeling
Lead and manage the preparation of reserve reports for clients, ensuring compliance with local and international accounting standards
Develop and refine actuarial models for reserving purposes, using relevant methodologies
Collaborate with clients to interpret findings and provide actionable recommendations for improving their reserve positions
Mentor junior analysts, offering guidance and development opportunities
Skills, Knowledge, Experience
Actuarial exams (e.g. FIA, DAV, FCAS or equivalent) completed, at least 3 years of actuarial experience, with a strong focus on reserving
Advanced knowledge of actuarial techniques, especially those related to reserving (e.g., chain-ladder, Bornhuetter-Ferguson, and stochastic models)
Strong analytical and problem-solving skills with the ability to synthesize complex data into clear insights
Solid understanding of European insurance regulatory frameworks and financial reporting standards (IFRS, Solvency II)
Excellent communication skills in Englisch and German, both written and verbal, with the ability to explain technical concepts to non-technical stakeholders
Why Forvis Mazars
Challenge yourself – Our global learning platform offers countless development programmes and training courses, including individual learning pathways, basic training, off-site modules and access to LinkedIn Learning for personal and professional development
We invest in you – Financial support for professional exams and other qualifications relevant to your career
Broaden your horizons – Get a change of perspective through a secondment abroad or through involvement in cross-disciplinary projects focusing on innovation and sustainability
Always in motion – Travel to the office on a BusinessBike or keep fit after work with the Urban Sports Club flat rate
Your well-being is important to us – Individual coaching, team workshops and access to free, anonymous advice on issues in the workplace or in your private life are available to you and your relatives
Your time matters – Remote working, 30 days of annual leave and subsidised time accounts for flexible working arrangements (such as sabbaticals)
Für die Bearbeitung von Bewerbungen nutzt Forvis Mazars die Plattform Greenhouse Software, Inc. Nähere Informationen zur Datenverarbeitung und -speicherung findest du in unserer Datenschutzerklärung.

Favorit

Jobbeschreibung

Dir ist es wichtig, von Anfang an als Praktikant:in, Werkstudent:in, Direkteinsteiger:in oder Trainee abwechslungsreiche Erfahrungen im Job zu sammeln. Komm zu uns ins Team, lerne uns als innovative Arbeitgeberin kennen und nimm das Beste für dich mit. Ein großes Netzwerk und ein vielfältiges Team warten auf dich und dein Talent.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Werkstudent:in Station Design (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort München.
Deine Aufgaben:

  • Du unterstützt bei der graphischen Visualisierung von Gestaltungskonzepten
  • Erstellung überzeugender Präsentationen und Mappen
  • Das Zeichnen detaillierter Architekturpläne fällt in deinen Aufgabenbereich
  • Unterstützung im operativen Tagesgeschäft
Dein Profil:

  • Du befindest dich im fortgeschrittenen Bachelor- oder Masterstudium Architektur, Design oder in einem vergleichbaren Studiengang
  • Begeisterung und Freude an der Visualisierung von Gestaltungskonzepten für Gebäude und Anlagen am Bahnhof
  • Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in den Anwendungen der Adobe Creative Cloud, einschließlich Photoshop, Illustrator und InDesign. Darüber hinaus bist du vertraut mit MS PowerPoint, Affinity und Vectorworks
  • Deine Arbeitsweise ist zuverlässig und präzise - die Arbeit in einem Team liegt dir
  • Bitte leg deiner Bewerbung ein Exposé oder Portfolio bei
Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.

Benefits:
  • Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.
  • Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
  • Über Teamgrenzen hinweg: Der Austausch mit anderen Studierenden, z.B. durch unser vielfältiges Event- und Vernetzungsangebot, verschafft Dir konzernweit hilfreiche Kontakte.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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Jobbeschreibung

Als Eigenbetrieb der Landeshauptstadt leisten wir seit mehr als 125 Jahren einen klaren Beitrag zum Umwelt- und Klimaschutz. Mit über 2.500 Kilometern Kanalnetz und zwei Großkläranlagen bereiten wir das Abwasser von rund 750.000 Menschen in Hannover und der Region auf und geben es der Natur zurück. Machen Sie Ihre Zukunft klar und bereichern Sie unser Team!Bewerben Sie sich schnell, um Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch zu erhöhen Lesen Sie die vollständige Stellenbeschreibung unten.
Ihre Aufgaben
Selbstständiges Zuordnen und Verteilen der Posteingänge sowie Zuordnen der Postausgänge nach den Vorgaben der SEH, inklusive Postaustausch in den Bereichen, Sach- und Arbeitsgebieten
Entgegennahme von Anrufen zur allgemeinen Auskunft
Verwalten von Grundstücksakten, insbesondere Prüfung der inhaltlichen Aktenführung und Klärung von Unstimmigkeiten
Materialverwaltung des Büro- und Druckerverbrauchsmaterials: u.a. Datenpflege der Stammsätze für Büro- und Druckermaterial im SAP-System Materialwirtschaft
Erstellen von Bestellanforderungen im SAP-System und Mitwirkung beim Durchführen der Inventur für Büro-/Druckermaterialien
Digitalisierung von Post und Akten
Ihr Profil und Ihre Kompetenzen
Voraussetzung ist eine entsprechend abgeschlossene mindestens dreijährige kaufmännische Ausbildung.
Alternativ verfügen Sie über einen erfolgreichen Abschluss des Angestelltenlehrgangs I oder einen gleichwertigen Abschluss (z.B. Verwaltungsfachangestellte*r).
Gefordert wird eine mindestens zweijährige Berufserfahrung im jeweiligen Ausbildungsberuf.
Bewerben können sich auch Personen, die nicht über den Angestelltenlehrgang I verfügen, aber mindestens eine zwanzigjährige Berufserfahrung bei einem Arbeitgeber, der vom Geltungsbereich des TVöD oder eines vergleichbaren Tarifvertrages erfasst wird oder bei einem anderen öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber nachweisen können.
Wünschenswert ist eine einjährige Berufserfahrung innerhalb einer Registratur oder Poststelle.
Für die Arbeit ist das sichere Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift erforderlich.
Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Fähigkeiten und Kompetenzen:
Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft
Gewünscht werden gute Kenntnisse der Aufgaben und Zuständigkeiten der SEH wegen Zuordnung von Vorgängen und Auskunftsfähigkeit zu den zuständigen OE-Einheiten.
Wünschenswert sind gute Kenntnisse im Umgang mit Office-Anwendungen sowie Grundkenntnisse im Umgang mit den Systemen SAP-MM und EIS oder die Bereitschaft sich diese Kenntnisse kurzfristig anzueignen.
Gender- und Diversitykompetenz und ein gutes Zeitmanagement sowie Verhandlungsgeschick und Entscheidungsbereitschaft
Wir bieten
eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst
einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung
Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle
30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche
vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung
eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung
im Einzelfall eine Leistungsprämie
ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Dienstrad-Leasing
attraktive Sport- und Gesundheitsangebote
Hinweise und Werte
Die Eingruppierung richtet sich nach Entgeltgruppe 06 TVöD ((A I 3 Anlage 1 – Entgeltordnung (VKA)).
Die Vollzeitstelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet mit wöchentlich 39h zu besetzen. Die Stelle ist Teilzeit geeignet. Wir kommen gern mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch.
Die Landeshauptstadt Hannover hat das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden. Sie erkennt damit Vielfalt als wichtigen Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu schaffen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihres Alters, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet.
Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bestärken insbesondere Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben. Weitere Informationen und Hinweise über die Landeshauptstadt Hannover als Arbeitgeberin und das Stellenbesetzungsverfahren finden Sie unter https://karriere.hannover.de/.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Hübsch (Tel. 0511/168-33048, Susann.Huebsch(at)hannover-stadt.de) als Ansprechpartner*in zur Verfügung. Für inhaltliche Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Herrn Hertzberg (Tel. 0511/168-47334, Olaf.Hertzberg(at)hannover-stadt.de).
Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihrer vollständigen und aussagefähigen Bewerbung
online über unser Bewerbungsportal
oder per E-Mail unter Angabe der Ausschreibungsziffer 30810-1785 an 68.Bewerbungen(at)hannover-stadt.de bis zum 15.06.2025. Für interne Bewerbungen wird auf die geltenden LHH-spezifischen Regelungen verwiesen.
Noch nichts Passendes dabei?
Dann bleiben Sie mit uns im Kontakt. Wir freuen uns auch über Initiativbewerbungen und beraten Sie gern über die vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten.
Für interne Bewerbungen wird auf die geltenden LHH-spezifischen Regelungen verwiesen.

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Jobbeschreibung

Über uns Wir sind der Experte für Verbindungs- und Be­festigungs­technik – und das seit 1878. Mit weltweit 1.000 Mit­arbeitern sind wir mit unseren Produkten und Services für die auto­ma­ti­sierte Ver­sorgung und Optimierung von Material­fluss und Supply Chain unserer Kunden ver­ant­wort­lich. Wir sind konsequent auf Inno­vation aus­ge­richtet und zählen zu den best­ge­führten Familien­unter­nehmen Deutschlands. Wir haben großes Interesse an neuen Talenten und Profis! Keller & Kalmbach wächst weiter und sucht am Standort Unterschleißheim einen Operativen Einkäufer (w/m/d) Disposition DIN- und Normteile Deine Aufgaben - Sicherstellung eines ausgewogenen Bestands­managements zur Erfüllung der Produktions­anforderungen bei gleichzeitiger Vermeidung von Über­beständen - Enge Zusammenarbeit mit Lieferanten zur Gewährleistung termingerechter Lieferungen und zur frühzeitigen Vermeidung von Engpässen - Durchführung von Bedarfsanalysen und Prognosen unter Einsatz verfügbarer Tools zur voraus­schauenden Planung - Sicherstellung einer wirtschaftlichen Beschaffung mit Fokus auf Kostenkontrolle und Effizienz Dein Profil - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung im Bereich Operativer Einkauf / Disposition - Hohe Eigenmotivation mit hohem Verantwortungsbewusstsein - Systematische, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie gute Microsoft-365-Kenntnisse - Fingerspitzengefühl im Umgang mit Lieferanten, Spediteuren und internen Schnittstellen - Fließende Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was wir bieten - Gewinnbeteiligung und Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen - Zusatzleistungen wie JobRad, Corporate Benefits, Zuschuss zur Kinderbetreuung und vergünstigter Einkauf bei Keller & Kalmbach - Individuelle Fort- und Weiterbildungen - 30 Urlaubstage, Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit und Gleittagen, mobiles Arbeiten - Firmenfeiern, Team- und Sportevents Du hast Interesse? Dann schick uns deine Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung über das Onlineformular. Keller & Kalmbach GmbH Personalabteilung Siemensstraße 19 85716 Unterschleißheim Telefon (Inhalt entfernt) (Inhalt entfernt)
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Jobbeschreibung

Kundenbetreuer für Vertrieb und Veranstaltungen (w/m/d)Senden Sie Ihren Lebenslauf und alle weiteren erforderlichen Informationen ein, nachdem Sie diese Beschreibung gelesen haben, indem Sie auf die Schaltfläche Bewerbung klicken.
Du denkst Vertrieb weiter als nur bis zum Abschluss?
Du erkennst Potenziale früh, begeisterst Kunden mit strategischem Weitblick und baust echte Beziehungen auf?
Dann werde Teil unseres Teams!
Die Pantaenius Versicherungsmakler GmbH ist als Familienunternehmen ein dynamischer Versicherungsmakler mit Standorten in Hamburg, Düsseldorf und München und ein Teil der Pantaenius Gruppe. Wir stehen seit 1899 für Professionalität und langfristige Kundenbeziehungen. Über 175 großartige Mitarbeitende begeistern mit Spaß und Engagement unsere Gewerbe- und Industriekunden in allen Sparten.
Als Kundenbetreuer für Vertrieb und Veranstaltungen (w⁠/⁠m⁠/⁠d) bist Du verantwortlich für den Auf- und Ausbau starker Partnerschaften. Du betreust unsere Wohnimmobilienverwalter, trittst professionell bei Fachveranstaltungen auf und sorgst für einen reibungslosen Ablauf – von der Planung bis zur Nachbereitung von Optimierungsmaßnahmen. Mit strategischem Blick, Organisationstalent und Teamgeist stellst Du sicher, dass der Informationsaustausch im Team reibungslos verläuft und unsere Kunden sich bestens betreut fühlen – persönlich und digital.
Das sind Deine Aufgaben
Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung von Akquisegesprächen und weiteren Kundenterminen
Struktur und Planung sind genau Dein Ding – Du behältst jederzeit den Überblick und protokollierst Deine Arbeit und die Kundengespräche gewissenhaft
Bedarfsanalyse bei Neukunden sowie das Führen von Erstgesprächen mit den Interessenten
Aufbau und Pflege von vertrauensvollen Kundenbeziehungen
Recherchen zur Ermittlung von potenziellen Neukunden und Terminvereinbarungen zur Neukundengewinnung
Schriftliche und telefonische Beratung von Neukunden
Vorstellung unserer Produkte und Konzepte sowie von digitalen Lösungen im Versicherungsmanagement
Aktive Teilnahme an Messen, hauseigenen Veranstaltungen und Kundenveranstaltungen
Hohe Reisebereitschaft (für mehrtägige Reisen – zumeist innerhalb Deutschlands)
Gewissenhafte Vor- und Nachbereitung von Veranstaltungen
Durchführung von Kunden-Workshops, Webinaren
Fachvorträge entwickeln und halten
Aktive und regelmäßige Markt- sowie Mitbewerberbeobachtung mit Blick auf die Belange des gesamten Bereiches
Mitwirkung an Projekten und Sonderaufgaben
Erfassung und Weitergabe von relevanten Informationen innerhalb des Teams Wohnimmobilienverwalter
Was Du mitbringst
Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Versicherungskaufmann bzw. Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (w⁠/⁠m⁠/⁠d) oder eine vergleichbare Qualifikation
Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Versicherungs- bzw. Finanzbranche mit
Du hast ein Händchen für Beratung und erklärst komplexe Themen verständlich und klar
Organisation ist genau Dein Ding – Du behältst jederzeit den Überblick über alle laufenden Prozesse
Du bist reisebereit und freust Dich darauf, unsere Kunden vor Ort zu begeistern
Du überzeugst durch Kommunikationsstärke und hast Spaß beim "Netzwerken"
Du bist serviceorientiert und kümmerst Dich um unsere Kunden
Du schätzt die Zusammenarbeit im Team und bringst Deine Stärken ein
Was wir Dir bieten
Attraktive Benefits: 13 Gehälter, 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich frei an Weihnachten und Silvester, Dienstrad-Leasing, Dienstwagen (mit privater Nutzung), Firmen-Handy und Notebook, vermögenswirksame Leistungen, ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und betriebliche Gesundheitsförderung, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm sowie Sonderurlaub für besondere Ereignisse – das sind nur einige der attraktiven Leistungen, die Du von uns erwarten kannst.
Arbeiten und Umfeld: Ein innovatives und herzliches Arbeitsumfeld, in dem Du Dich entfalten und wirklich Einfluss nehmen kannst. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und echte Wertschätzung.
Heute und Morgen: Spannende Projekte, bei denen Du heute Deine Fähigkeiten voll einsetzen und Dich weiterentwickeln kannst. Wir unterstützen Deine individuellen beruflichen Entwicklungen und bieten Dir passende Weiterbildungsangebote für morgen.
Zeitgemäße Arbeitsbedingungen: Du hast einen modernen Arbeitsplatz mit Blick auf die Elbphilharmonie an unserem zentral gelegenen Standort Kajen und kannst Deine Arbeitszeiten flexibel auch im Homeoffice gestalten.
Mehr Netto: Freu Dich auf zusätzliche Netto-Zahlungen in Höhe von knapp 1.000€ jährlich.
Gemeinschaftsgefühl: Das Wohl unseres Teams liegt uns besonders am Herzen. Deshalb organisieren wir gerne gemeinsame Aktivitäten und Veranstaltungen.
Onboarding: Es erwartet Dich eine gut geplante Einarbeitung und kein Sprung ins kalte Wasser.
Regelmäßiger Austausch: Im Team besprechen wir regelmäßig gemeinsam unsere Ideen und finden zusammen kreative Lösungen. Dabei unterstützen wir uns gegenseitig und schaffen eine positive Atmosphäre.
Willkommen!
Wir freuen uns auf Dich! Schicke uns Deinen Lebenslauf und gib bitte Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin an.
Jetzt bewerben
Wenn Du vorab Fragen hast, ruf uns gerne an. Wir können es kaum erwarten, Dich kennenzulernen.
www.pantaenius.eu

Favorit

Jobbeschreibung

Als Business Analyst übersetze ich komplexe Nutzerbedarfe in umsetzbare Anforderungen und identifiziere Optimierungspotenziale, um die digitale Transformation der Systemführung voranzutreiben.


Das macht diesen Job für mich interessant: Hier bringe ich Nutzeranforderungen und IT-Entwicklung zusammen. Mit den richtigen Tools und Methoden strukturiere ich komplexe Prozessabläufe, entwickele innovative Lösungen und trage für eine klare Kommunikation zwischen Fachbereichen und IT bei. Ich unterstütze dabei, die regulatorischen und kundenorientierten Anforderungen effizient umzusetzen und die digitale Transformation der Systemführung aktiv mitzugestalten.


Meine Aufgaben:

  • Erhebung, Analyse und Abstimmung bestehender und neuer Anforderungen in enger
  • Zusammenarbeit mit Produktteam / Projektteam, IT-Entwickler*innen und Fachbereichen,
  • Definition, Priorisierung und kontinuierliche Optimierung der Anforderungen (u. a. User Stories, Epics und Use Cases),
  • Entwicklung von Strategien und Roadmaps für digitale Lösungen in enger Abstimmung mit Stakeholdern,
  • Sicherstellung der Nachverfolgbarkeit und Qualität der Anforderungen (inkl. Anforderungsmodellierung),
  • Einführung und Nutzung geeigneter Requirement Engineering-Methoden und Tools sowie Implementierung von Qualitätsstandards und Best Practices - als Teil des Chapterteams,
  • Enge Abstimmung und fortlaufende Kommunikation mit IT-Entwicklungsteams (u. a. Solution Architect, Data Analyst) und Product Owner, um Releases zu sichern und Entwicklungsprozesse zu optimieren,
  • Durchführung von Workshops sowie anschließende Ergebnisaufbereitung.

Meine Kompetenzen:

  • Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik/Informatik, Betriebswirtschaft, Elektrotechnik, Energiewirtschaft oder Ingenieurswissenschaft – oder eine vergleichbare Qualifikation durch langjährige Berufserfahrung und/oder erworbene gleichwertige Kenntnisse,
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Business Analyst, Requirements Engineer und/oder Ähnliches mit Schwerpunkt Use Case Analyse, Prozessanalyse und/oder Datenanalyse,
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Problemlösekompetenz und eine schnelle Auffassung von komplexen Prozessen unterstützen mich in meiner täglichen Arbeit, um Anforderungen klar zu strukturieren und zu priorisieren,
  • Engagement, Kommunikationsstärke und Verhandlungskompetenz im Umgang mit externen und internen Stakeholdern zeichnen mich aus,
  • Sichere Deutschkenntnisse - Verhandlungssicher (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) runden mein Profil ab.

Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Methodische und praktische Kenntnisse in Requirements Engineering (z. B. durch Zertifizierungen in IREB, CPRE und Erfahrung mit BABOK) wünschenswert,
  • Eine starke Technikaffinität und Interesse an der Energiewirtschaft sind wünschenswert,
  • Praktische Erfahrung in Agilen Arbeitsweisen (u. a. Scrum, Kanban, SAFe) sind von Vorteil,
  • Erste Kenntnisse in Projekten der Softwareentwicklung sind wünschenswert.

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Favorit

Jobbeschreibung

Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 901772Nachfolgend finden Sie alles, was Sie über diese Stelle wissen müssen und was von den Bewerbern erwartet wird.
Was wir zusammen vorhaben:
Der Zentralbereich Betriebswirtschaft Organisation ist der REWE Group weite Ansprechpartner und Know-how Träger für betriebswirtschaftliche Prozesse mit Fach- und Systemexpertise. Im zugehörigen Team Projects Finance+ sind wir spezialisiert auf die erfolgreiche Umsetzung der für das Finanz- und Rechnungswesen strategisch wichtigen Programme und Projekte. Als Projektmanager:in bist du verantwortlich, die erfolgreiche Umsetzung von Projekten voranzutreiben und dabei sicherzustellen, dass diese termingerecht, budgetkonform und qualitativ hochwertig realisiert werden. Dich erwarten spannende Herausforderungen in einem dynamischen Handelsunternehmen mit viel Raum zur aktiven Gestaltung in deinem Aufgabengebiet.
Was Sie bei uns bewegen:
Planung, Steuerung und Überwachung von Projekten im Finanz- und Rechnungswesen von der Initiierung bis zum Abschluss.
Entwicklung von Projektplänen, einschließlich Zeitplänen, Ressourcenplanung und Budgetierung.
Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams aus Prozess- und IT-Produktorganisation sowie involvierten Fachbereichen und Geschäftseinheiten.
Überwachung des Projektfortschritts und Sicherstellung der Einhaltung von Budget-, Zeit- und Qualitätsvorgaben.
Erstellung von regelmäßigen Statusberichten und Präsentationen für interne und externe Stakeholder.
Identifizierung und Bewertung von Risiken sowie Entwicklung von Lösungsansätzen zur Risikominderung.
Unterstützung unseres S/4HANA Transformationsprogramms ReBe 4.0 zur Digitalisierung der Finanzfunktion und angrenzender Verwaltungsbereiche.
Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Methoden, Prozessen und Tools im Projektmanagement.
Was uns überzeugt:
Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang.
Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement (klassisch wie auch agil), idealerweise im Umfeld Finanz- und Rechnungswesen.
Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern.
Stark ausgeprägtes kunden- und lösungsorientiertes Denken sowie darauf ausgerichtete Arbeitsweise.
Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools und MS Office-Anwendungen.
Erfahrungen mit SAP S/4HANA oder anderen ERP-Systemen sind von Vorteil.
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Was wir bieten:
Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:
Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge.
Zuschüsse für Kantine und vergünstigtes Deutschlandticket sowie Vorteile beim Fahrrad-Leasing.
Mitarbeitendenrabatt: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DERTOUR Group.
Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.
Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.
Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „di.to. – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.
Weitere Informationen erhältst du unter jobs.rewe-group.com.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 901772)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.

Favorit

Jobbeschreibung


    Ihre Aufgaben

  • Beratung von Versorgungsunternehmen im Bereich Asset Management
  • Erarbeitung Rehabilitationsstrategien, Versorgungskonzepten und Netzberechnungen
  • Aufbau von Asset-Management-Modellen für die Bewertung von Netzen und Anlagen
  • Durchführung von projektbezogenen Workshops beim Kunden
  • Dataengineering / Netzmodellierungen
  • Unterstützung bei Akquisitions- und Vertriebsvorgängen
  • Begleitung der Produktentwicklung für Asset-Management-Lösungen der Fichtner IT Consulting


    Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik / Bauingenieurwesen / Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Energie-/Wasserwirtschaft
  • Kenntnisse im Bereich Asset Management und in der Netz-/Anlagenplanung
  • Erfahrung in der technischen und wirtschaftlichen Abwicklung von Projekten, idealerweise in der Projektleitung
  • IT-Affinität, grundlegendes Verständnis von Programmiersprachen (z.B. SQL, R, Python, JavaScript) und Interesse an Softwareentwicklung
  • Gute Kommunikationsfähigkeit, sicherer Umgang mit Kunden und Kollegen
  • Analytische Fähigkeiten und Reisebereitschaft


    Unser Angebot

  • 30 Urlaubstage
  • Attraktives Gleitzeitmodell zur besseren Vereinbarung von Beruf, Freizeit & Familie
  • Moderne digitale Infrastruktur, die mobiles Arbeiten ermöglicht
  • Förderung der persönlichen Mobilität durch Zuschuss zum Deutschlandticket und Job-Rad-Leasing
  • Eigenverantwortliches Arbeiten mit hohen Freiheitsgraden
  • Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche sowie zielgerichtete Weiterbildung
  • Regelmäßige Firmenevents und Teamaktivitäten
  • Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten, bewerben Sie sich einfach in wenigen Schritten über unser Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.

    Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenArchitekten bzw. Bauingenieur im Sachgebiet Bau (m/w/d)Amt für Gebäudewirtschaft und Hochbau, Abteilung Hochbau, Stadtbezirk Schwenningen, unbefristet, Vollzeit, EG 11 TVöD

    Sie sind Experte für Modernisierungen und Sanierungen? Dann haben wir die passende Aufgabe für Sie. Zusammen lässt sich viel erreichen – vielleicht bald gemeinsam mit Ihnen?

    Ihre Aufgaben
    • Koordinierung und Überwachung von Neu-, Um- und Erweiterungsbauten, Modernisierungen und Sanierungen
    • Projektleitung, Koordination von AN-Leistungen
    • Erfassung und Bewertung des Instandhaltungsbedarfs der städtischen Bestandsgebäude
    • Koordination der Architekten und Ingenieurleistungen als Vertreter des Bauherrn
    • Budgetkompetenz
    • erforderliche Maßnahmen zur Überprüfung der baulichen Zustände städtischer Gebäude
    Unser Angebot
    • Villingen-Schwenningen mitgestalten und entscheidend weiterentwickeln
    • einzigartige Infrastrukturen aufgrund unserer Doppelstadtfunktion als Herausforderung kennenlernen
    • Bauprojekte im Umkreis von maximal 15 km
    • Mitarbeit in einem Team mit starkem Zusammenhalt
    • zu jeder Zeit Ihr Fachwissen durch Weiterbildungen stärken
    • moderne Arbeitsmittel einsetzen
    • zukunftssichere Beschäftigung
    • im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung
    • Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
    • Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'
    • betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit
    • attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' (u.a. Homeoffice im Rahmen einer Dienstvereinbarung)
    • Unterstützung bei der Kinderbetreuung in unseren Kindertagesstätten
    Ihr Profil
    • abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurswesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
    • Kenntnisse in DIN VDE Normen, VdS-Richtlinien, LBO, ElrVO, LAR, ArbStättVO, VStättVO
    • EDV-Kenntnisse (MS Office, iTWO, AVA)
    • selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
    • Teamfähigkeit
    • Führerschein Klasse B
    Ihre BewerbungSTADTVERWALTUNG

    Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

    Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum 20.06.2025.

    Stadt Villingen-Schwenningen
    Haupt- und Personalamt
    Postfach 12 60
    78002 Villingen-Schwenningen

    Fragen beantwortet Ihnen gerneMartin Kimmich, Tel. 07720 82-2552

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Plant Designer Anlagenbau/Verfahrenstechnik (m/w/d)Ein Team, in dem man sich wohlfühlt:Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitenden an 5 Standorten in Deutschland. Als Ingenieurs- und Beratungsdienstleister sind wir weltweit in Projekten tätig, welche die Energiewende vorantreiben, den Schutz der Umwelt fördern und zur Verbesserung unser aller Lebensqualität beitragen. Die Position ist in unserer Abteilung Plant Design & CAD angesiedelt, die aktuell etwa 18 Mitarbeitende umfasst.Aufgaben, die motivieren:Abwechslungsreiche Tätigkeit im Rahmen von nationalen und internationalen Projekten in der Energiewirtschaft und im Anlagenbau. Mitwirkung bei der technischen Planung und Auslegung von Anlagen in Großprojekten. Erstellen und Ändern von Verfahrensfließbildern, Isometrien und Aufstellungsplänen nach Vorgaben und Kundenwünschen. Planen mit AutoCAD Plant 3D und/oder Aveva Software im interdisziplinären Team.Qualifikationen, die überzeugen:Technischen Zeichner/in, technischen Produktdesigner/in oder technischen Systemplaner/in oder vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung in der Erstellung von technischen Zeichnungen im Anlagenbau erforderlich. Sicherer Einsatz der DatenBank-Basierte Tools (Aveva Diagrams, Plant 3D PIDs). Kenntnisse von Zeichnungsnormen erforderlich. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.Ein "ausgezeichneter" Arbeitgeber82% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist:Sympathische Unternehmenskultur und gelebte V I e LF alt: Viele lokale aber auch überregionale Live-Events prägen unser Miteinander und der Großteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die Internationalität unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen.Moderne Arbeitsumgebung: An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleicht nicht unterscheidet: Wir bieten freie Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere Snacks für zwischendurch inklusive Eis im Sommer.Entwicklung und Netzwerken : Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen Feedbackgesprächen auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im Club der Jungingenieur:innen .Über das Gehalt hinaus: Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an Unternehmensgewinnen, honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren Excellence Awards. Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine Pluxee Guthabenkarte, eine Zusatzkrankenversicherung oder den EGYM-Wellpass entscheiden.Gesund und nachhaltig: Wir erstatten die monatlichen Kosten für das Deutschlandticket und bieten die Option auf Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio und Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkomplizierte und schnelle Unterstützung.Work-Life-Balance: Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungen in Bezug auf Arbeitszeit (flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto und verschiedene Teilzeitvarianten) und Arbeitsort (z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahr frei.Worüber wir uns freuen: Wenn Sie für Ihren Job brennen, egal welcher ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung Sie angehören. Auch Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität spielen für uns keine Rolle. Hauptsache, Sie passen zu uns! Überzeugt? Dann werden Sie Teil von Engineering Excellence und senden uns Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button!Weitere Fragen?Noch mehr über uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie hier . Ihr Ansprechpartner: Frau Delband Tamjidi (+4989255594-278 / jobs.ger@ilf.com )JETZT BEWERBEN!ILF Beratende Ingenieure GmbH Werner-Eckert-Str. 7 - 81829 München
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Die Niederlassung Münster des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‐Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen

    Gebäudemanagerin / Gebäudemanager (w/m/d)

    Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas . Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! - Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite .

    Ihre Vorteile - Darauf können Sie sich freuen!

    Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 - 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.

    Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.

    Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.

    Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.

    Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.

    Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.

    Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO 2 ‐Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!

    Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.

    Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:

    Als Mitarbeiter*in​ im Gebäudemanagement sind Sie zuständig für die bautechnische, kundenorientierte Betreuung der Bestandsimmobilien der Behörden des Landes NRW.
    Die Umsetzung des technischen Gebäudemanagements und die Steuerung von Dienstleistern gehören zu Ihrem Tätigkeitsbereich
    Ihnen obliegt die Sicherstellung der Betreiberverantwortung, mit Hilfe von softwareunterstützten Prüf- und Wartungsplänen
    Außerdem sind Sie für den Abruf von regelmäßigen Leistungen aus Rahmenverträgen sowie Leistungsausschreibungen nach VOB oder UVgO bei Einzelbedarfen und für die Abwicklung des gesamten Prozesses bis zur Rechnungsfeststellung verantwortlich
    Sie steuern und prüfen alle TGM‐ und IGM‐Leistungen unter Berücksichtigung von Kosten-, Qualitäts- und Terminvorgaben

    Sie übernehmen die fachliche Beratung des Objektmanagements zur Vorbereitung und Durchführung von Kundengesprächen, Gebäudebegehungen und dem jährlichen Wirtschaftsplan sowie die Definition des erforderlichen Service Level Agreements für die Liegenschaften
    Sie planen, koordinieren und überwachen die gemäß Wirtschaftsplan vorgesehenen Maßnahmen der Instandsetzung an dem von Ihnen betreuten Liegenschaftsportfolio
    Sie sind für ein effizientes und kundenorientiertes Handling von Maßnahmen zuständig, die über das Störungs- und Beschwerdemanagement gemeldet werden

    Ihr Profil:

    Sie besitzen ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/​​Bachelor/​​Master) mit der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Technisches Facility Management, Versorgungstechnik, Gebäudetechnik/​​Technische Gebäudeausrüstung oder in einer vergleichbaren Fachrichtung

    oder

    Sie können einen erfolgreichen Abschluss zur*zum staatlich geprüften (Bau‐)Techniker*in bzw. Abschluss als Meister*in in einer der oben genannten Fachrichtungen nachweisen und verfügen über eine mindestens sechsjährige einschlägige Berufserfahrung in einer Tätigkeit ingenieurmäßigen Zuschnitts (z. B. durch Arbeitszeugnisse zu belegen).

    Weitere Anforderungen:
    Idealerweise können Sie bereits mehrjährige Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement oder in einer vergleichbaren Aufgabe vorweisen
    Wünschenswert wären Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften (z. B. VOB, DIN etc.)
    Sie sind ein Organisationstalent und zeichnen sich zudem durch ein ausgeprägtes Kosten‐ und Servicebewusstsein sowie ein gutes Verhandlungsgeschick aus

    Ihr sicherer Umgang in der Anwendung von Microsoft Office sowie einschlägige Methoden- und Softwarekenntnisse runden Ihr Profil ab
    Sie bringen die Befähigung und Bereitschaft zur Führung eines Dienst‐Kfz mit
    Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen

    Ihr Entgelt:

    Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12​ TV‐L (ca. 50.100 € - ca. 80.400 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich.

    Was uns ausmacht:

    Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit , die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.

    Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.

    Ansprechpartner/in:

    Fachlicher Ansprechpartner: Markus Vieth (Rufnummer +49 251 9370‐453 )
    Recruiterin: Tsui Shan Li (Rufnummer +49 211 61700‐673 )

    Haben wir Ihr Interesse geweckt?

    Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 17.06.2025 über unser Onlinebewerbungsportal . Bewerbungen per E‐Mail oder per Post können wir leider nicht berücksichtigen.
    Weitere Informationen finden Sie unter www.blb.nrw.de

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Die bietet als 100-prozentige Tochtergesellschaft des AWO Kreisverbandes Karlsruhe-Stadt e.V. mit 90 Einrichtungen ein breites Angebot in den Bereichen „Gesundheit und Pflege“, „Jugend und Soziales“, „Kindertagestätten“ sowie „Wohnen, Arbeit und Sucht“.

    Der Geschäftsbereich „Gesundheit und Pflege“ versorgt rund 1.000 Klient*innen und umfasst sieben vollstationäre Seniorenzentren, zwei Tagespflegeeinrichtungen, drei Anlagen des betreuten Wohnens, einen ambulanten Pflegedienst sowie Quartiersbetreuungsangebote und zahlreiche weitere Dienstleistungen. Der Geschäftsbereich beschäftigt rund 800 Mitarbeitende und erwirtschaftet ein Umsatzvolumen von ca. 38 Millionen Euro.

    Im Rahmen einer Nachfolgeplanung suchen wir zum 01. Juni 2025 ein*e


    Geschäftsbereichsleitung (m/w/d)
    Beschäftigungsumfang 100%, unbefristet

    Kennziffer: 0001_000482


    Ihre Aufgaben:

    • Sie übernehmen die personelle und wirtschaftliche Gesamtleitung des Geschäftsbereiches Gesundheit und Pflege, einschließlich der voll- und teilstationären Einrichtungen sowie der ambulanten Dienste und Quartiersprojekte.
    • Sie verantworten die strategische Weiterentwicklung der Organisations- und Angebotsstrukturen sowie die Personalgewinnung und -bindung des Geschäftsbereiches.
    • In Ihrem Aufgabenbereich liegt die Verhandlung von Leistungsvereinbarungen und Entgelten mit den Kostenträgern nach den gesetzlichen Vorgaben.
    • Sie sind Teil des Geschäftsleitungsteams und arbeiten vertrauensvoll mit der Geschäftsführung, den Schnittstellen und dem Betriebsrat zusammen.
    • In Ihrer Zuständigkeit liegen Aufbau und Pflege von Kooperationen sowie Gremien- und Netzwerkarbeit für Ihren Bereich.

    Ihr Profil:

    • Sie verfügen über einen Studienabschluss im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Sozial-/Gesundheitsmanagement oder vergleichbar.
    • Ihre mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise erworben in der Sozialwirtschaft oder im Dienstleistungsbereich, befähigt Sie zur Leitung des Geschäftsbereiches.
    • Wünschenswerterweise verfügen Sie über umfassende Kenntnisse des Pflegesektors.
    • Mit Ihrem innovativ-unternehmerischen Denken bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein und sind maßgeblich an der Weiterentwicklung des zukunftsorientierten Leistungsangebots beteiligt.
    • Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick aus. Ihr partizipativer Führungsstil und Ihre Networking-Fähigkeiten runden Ihr Profil ab.

    Das können Sie erwarten: 

    • Verantwortung – Übernehmen Sie eine zentrale Führungsrolle und tragen Sie maßgeblich zur strategischen Weiterentwicklung des Geschäftsbereiches Gesundheit und Pflege bei.
    • Innovation – Nutzen Sie die Gelegenheit als Vorreiter, innovative Projekte wie die Digitalisierung im Pflegebereich aktiv mitzugestalten.
    • Weiterentwicklung – Profitieren Sie von strukturierten Fortbildungen und entwickeln Sie Ihre Fach- und Führungskompetenzen kontinuierlich weiter.
    • Vereinbarkeit Familie & Beruf – genießen Sie die Vorteile flexibler Arbeitszeiten und der Homeoffice-Möglichkeit.
    • Benefits – es erwartet Sie ein attraktives Gehaltspaket nach TV-AWO BW mit den Entgelttabellen des TVöD/VKA, eine betrieblichen Altersvorsorge, 29 Tage Urlaub, vergünstigte Mittagessensangebote uvm.

    Wir glauben an die Kraft der Vielfalt!
    Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bereichert unser Team. Deshalb schätzen und begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, Religion, Identität, Behinderung o.ä.

    Neugierig auf mehr? Lernen Sie uns kennen!
    Alle Infos rund um unsere Arbeit, Angebote und Ihre Möglichkeiten bei uns finden Sie unter:

    Noch Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne!
    Claudia Faas: 0721 35007-176

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Safety first - und sehr viel mehr.Unsere bekannteste Aufgabe: die sichere, geordnete und flüssige Abwicklung des Flugverkehrs in Deutschland - durch exzellent ausgebildete Fluglotsinnen und -lotsen. Als Arbeitgeber mit über 5.600 Mitarbeitenden sind wir aber breiter aufgestellt: In unserer Zentrale, den Niederlassungen und an den Tower-Standorten bieten wir in vielen Bereichen attraktive Berufsperspektiven. Mit Menschen, die ihren Job lieben, und in einem Umfeld, das gefühlt familiären Charakter hat. Startbereit?
    Center- und Tower-Niederlassung München - mit rund 560 Mitarbeitenden ein echtes DFS Kompetenz-Zentrum, direkt ins Flughafengelände integriert und eingebettet in eine angenehme „New-Work“-Arbeitslandschaft, am zweitgrößten Verkehrs-Flughafen Deutschlands.
    Unterstützen Sie unser 12-köpfiges Team in Vollzeit im Bereich Facility Management.
    Geben Sie Ihrer Zukunft die passende Flughöhe. Mit viel Gestaltungsspielraum in einem Unternehmen, das als Flugsicherung Maßstäbe setzen will: persönlich, technisch, nachhaltig.
    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
    Mitarbeiter* für Werkstatt und Instandhaltung

    Ihre Aufgaben
    Mitwirkung bei der Instandhaltung von Systemen und Gebäuden
    Herstellung und Montage von CWP-Komponenten
    Durchführung von Verkabelungsarbeiten und mechanischer Instandsetzung technischer Infrastruktur
    Ausarbeitung von Arbeitsabläufen und technischen Lösungen auf Basis von Kundenanforderungen
    Ermittlung und Bereitstellung der benötigten Materialien, Werkzeuge und Hilfsmittel
    Ausarbeitung von Arbeitsabläufen und technischen Lösungen auf Basis von Kundenanforderungen inkl. Aufwandsermittlung und Bewertungsvorbereitung
    Pflege und Ergänzung von EDV-Anwendungen zur Auftrags- und Materialverwaltung

    Das zeichnet Sie aus
    Abgeschlossene Ausbildung im technischen / elektrotechnischen oder kaufmännischen Bereich mit mehrjähriger entsprechenden Berufserfahrung
    Alternativ abgeschlossenes Bachelor-, Diplom- oder Masterstudium in einem technisch-kaufmännischen Bereich mit mehrjähriger entsprechender Berufserfahrung
    Grundkenntnisse der Flugsicherung
    Erfahrungen in der Bearbeitung komplexer Dienstleistungen
    Anwendergrundkenntnisse in MS Office, SAP, etc.
    Englische Sprachkenntnisse
    Hohe Kunden- und Qualitätsorientierung sowie ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft

    Starthilfe par excellence | das bieten wir Ihnen
    Einen sicheren Arbeitsplatz (privatrechtlich organisiertes Unternehmen, das zu 100 % dem Bund gehört) in einer spannenden und innovativen Branche
    Ein herausragendes Gehaltspaket und eine unschlagbare 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
    Eine 38,5-Stunden-Woche mit Gleitzeit, 32 Tage bezahlte Freistellung (u. a. Urlaub) pro Jahr, zusätzlich sind Heiligabend und Silvester frei
    Ein großes Portfolio an verschiedenen internen und externen Aus- und Weiterbildungen
    Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr mit S-Bahn-Station, ausreichend kostenlosen Parkplätzen vor Ort und selbstverständlich unserem JobRad-Angebot
    Vergünstigtes „Deutschland-Ticket“ für 40,60 Euro im Monat schont Ihren Geldbeutel und die Umwelt als klimafreundliche Alternative für den Arbeitsweg
    Bis zu 50 % Homeoffice und moderne Büros mit aktueller Hardware
    Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Betriebskindergarten an vielen Standorten, Möglichkeit für ein Sabbatical und flexible Teilzeitregelungen

    *alle Geschlechter (w/m/d) willkommen, Hauptsache luftfahrtbegeistert

    Jetzt bewerben!
    Ihre Fragen zur Bewerbung beantworten wir sehr gerne - wenden Sie sich hierzu und für weitere Infos an unser Team Recruiting . Weitere Informationen finden Sie hier: www.dfs.de

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    Jobbeschreibung

    Wir sind die W&W Service GmbH mit Standorten in Ludwigsburg und Kornwestheim im Großraum Stuttgart. Wir sind der zentrale Service-Dienstleister der Wüstenrot & Württembergischen Gruppe. Wir sind verantwortlich für Datenmanagement, Einkauf, Gebäudeservice, Gastronomie, Veranstaltungs- und Mobilitätsmanagement. Wir sind Teil der W&W-Gruppe einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.Mitarbeiter interne Notruf- und Serviceleitstelle (m/w/d)Kennziffer: 33729 | Standort: KornwestheimAufgabenSie überwachen die vorhandenen sicherheitstechnischen Anlagen (BMA, EMA, ELA) und die Alarme aus dem System zur Überwachung des technischen GebäudebetriebsSie bearbeiten eingehende Alarm- und Störungsmeldungen aus den vorgenannten Systemen und ergreifen je nach Lage weitere MaßnahmenSie erstellen Störungsmeldungen und dokumentieren Ereignisse im WachbuchSie koordinieren im Einsatzfall die Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) in der jeweiligen SchichtSie geben Ideen und Anstöße zur Weiterentwicklung der eingesetzten Arbeitsmittel und AbläufeErwartungenSie haben die Prüfung GSSK oder FSS erfolgreich abgelegt und haben Erfahrung im Betrieb einer NSLSie verfügen über technisches Verständnis im Bereich der Gefahrenmeldetechnik und Empfangstechnik sowie erweitere Anwender PC-KenntnisseSie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, ein serviceorientiertes sicheres Auftreten und Freude an der TeamarbeitSie sind bereit, ganzjährig im 3-Schichtbetrieb zu arbeiten, auch an Wochenenden und Feiertagen. Die Aufgabe erfordert eine Anwesenheit vor Ort.Sie sind sicher in der empfängerorientierten Kommunikation auf unterschiedlichen HierarchieebenenSie zeichnet ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein ausIn Ihrem bisherigen Werdegang haben Sie Erfahrungen in der Bewältigung kritischer, außergewöhnlicher Situationen gesammeltUnser AngebotFlexibilitätMobiles ArbeitenIndividuelle TeilzeitmodelleGesundheitVielseitige SportangeboteGesundes Essen im BetriebsrestaurantFamilieKita Kooperation & KindernotfallbetreuungUnterstützung bei der Pflege von AngehörigenExtrasBetriebliche AltersvorsorgeVergünstigungen auf W&W-ProdukteEntwicklungLaufbahnmodellePersönliche & fachliche WeiterbildungMobilitätJobrad & JobticketLadestationen für E-Bikes und E-AutosKontaktKarin Kyofsky07141 16-754185
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Ihre Karriere in der Region Brandenburg-BerlinWir sind die IKK BB - als regionale TOP-Krankenkasse schlägt unser Herz für die Menschen in Brandenburg und Berlin ! Bei uns bekommen Sie nicht nur eine umfassende und verlässliche Gesundheitsversorgung für sich und Ihre Familie - bei uns geht noch Mehr: Mehr Bonus, Mehr Zuschüsse, Mehr Naturheilverfahren und vieles Mehr.
    Rund 550 Mitarbeiter*innen betreuen derzeit in 25 Geschäftsstellen und 8 Servicestellen in Kooperation mit der Signal Iduna rund 220.000 Versicherte und fast 41.000 Betriebe im Land Brandenburg und in der Hauptstadt Berlin. Die IKK BB bietet alle gesetzlichen Gesundheitsleistungen und viele freiwillige Extraleistungen über den gesetzlichen Katalog hinaus.
    Ihr Know-How und unsere hervorragenden Rahmenbedingungen - werden Sie gemeinsam mit uns erfolgreich!
    Aktuell besetzen wir die Stelle im Unternehmensbereich Markt am Standort Potsdam .
    Sachbearbeiter (m/w/d) für administrative Tätigkeiten im Krankengeld

    Ihre Vorteile:
    Eingruppierung nach VG 6 IKK-TV
    Ein langfristiges Arbeitsverhältnis in Vollzeit (38,5 Std./Wo.) oder Teilzeit in zentraler Lage
    Eine positive Work-Life-Balance durch familienfreundliche flexible Arbeitszeiten, Homeoffice möglich
    Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Familienzulage und betriebliche Altersvorsorge
    Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in kollegialer Arbeitsatmosphäre
    30 Tage Urlaub sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester
    Gesundheitsförderung durch aktives betriebliches Gesundheitsmanagement sowie ein Gesundheitsticket
    Umfangreiche individuelle Weiter- und Fortbildungsmaßnahmen
    Arbeitgeberzuschuss zum VBB-Firmenticket / Deutschlandticket-Job
    Corporate Benefits sowie attraktive Rabatte auf Event- und Freizeitangebote

    Ihr Aufgabenbereich:
    Prüfung des Anspruchs, Berechnung und Zahlung von Krankengeld nach Gesetz und Satzung
    Bearbeiten von Aufrechnungen, Verrechnungen und Pfändungen vom Krankengeld
    Prüfung und Bearbeitung von Erstattungsansprüchen
    Führen von Schriftwechsel, einschließlich der Fälle nach § 115 SGB X
    Überwachung von Terminfällen und sonstige Arbeiten nach Anweisung der Leitung

    Ihr Profil:
    Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Sozialversicherung oder eine kaufmännische Ausbildung im Gesundheitswesen
    Alternativ vergleichbare Berufserfahrung mit Schwerpunkt in der gesetzlichen Krankenversicherung
    Idealerweise umfangreiche Kenntnisse im Bereich Arbeitsunfähigkeitsmanagement
    Hohe Leistungsbereitschaft sowie prozess- und lösungsorientierte Arbeitsweise
    Selbstständigkeit, Kunden- und Serviceorientierung
    Sicherer Umgang mit den MS Office-Produkten sowie Lernbereitschaft für die Einarbeitung in weitere Software
    Verantwortungsbewusstsein, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit

    Wir begrüßen die Bewerbung von Angehörigen aller Geschlechter sowie aller Menschen unabhängig von ihrer Herkunft oder einer Behinderung. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
    Jetzt bewerben unter Angabe der Kennziffer: MARKT_AUFM_2025_36

    Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer MARKT_AUFM_2025_36 und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 25.06.2025 per E-Mail ( eine PDF-Datei) oder per Post. Sofern Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail übersenden, weisen wir darauf hin, dass es sich hier um eine unsichere Kommunikationsform über das Internet handelt.
    Jetzt bewerben
    IKK Brandenburg und Berlin
    Personalmanagement
    Keithstr. 9/11
    10787 Berlin
    Ihr Kontakt
    Frau Stephanie Herzog
    Rufnummer: 030/21991 560
    bewerbung@ikkbb.de

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    Jobbeschreibung

    Die ProPotsdam GmbH ist das größte Wohnungsunternehmen der Landeshauptstadt Potsdam und führender Dienstleister in den Bereichen Stadtsanierung, Stadtentwicklung, Wohnungsbau und Wohnfürsorge. Mit einem Bestand von über 18.000 Mietwohnungen ist sie gleichzeitig der größte Wohnungsanbieter auf dem Potsdamer Wohnungsmarkt.Die ProPotsdam vereinigt unter ihrem Dach acht Tochtergesellschaften. Neben der Verwaltung und Bewirtschaftung des großen Immobilienbestandes besorgt sie die Geschäfte des Entwicklungsträgers Bornstedter Feld und des Sanierungsträgers Potsdam, betreibt im Auftrag der Landeshauptstadt den Volkspark Potsdam, den Neuen Lustgarten und die Biosphäre Potsdam, befasst sich im Auftrag der Landeshauptstadt mit der Entwicklung des Areals auf dem Kasernengelände Krampnitz sowie der Entwicklung des Luftschiffhafens mit seinem Sportpark und dem Olympiastützpunkt.Die ProPotsdam GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nBuchhalter*in (m/w/i) Konzern– Vollzeit oder Teilzeit, unbefristetIhre Aufgaben:Bearbeitung von Rechnungen/Mahnungen (Erstellung sowie Erfassung und Buchung) und DauerbelegenAbwicklung von Zahlläufen (kreditorisch und debitorisch)Verbuchung von BankkontenKontenabstimmungen und Zuarbeiten für PeriodenabschlüsseBürgschaftsbearbeitungAnlagenbuchhaltungSonderaufgaben nach VorgabenBerufliche Voraussetzungen:abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Immobilienkauffrau*mann, Industriekauffrau*mann, Kauffrau*mann für Büromanagement, Steuerfachangestellten oder vergleichbare kaufmännische Berufsausbildungmehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung vorzugsweise in einem Wohnungsunternehmensehr gute digitale Kompetenzen, idealerweise auch im SAP-SystemKenntnisse der Steuergesetze sowie HGB/BGB erforderlichInteresse an betriebswirtschaftlichen ZusammenhängenWir bieten u. a.:Wir geben Ihnen das Arbeitsumfeld, damit Sie mit ihrem Engagement und ihren Projekten das Leben in Potsdam gestalten können:mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf mobiles Arbeitenmit einem strukturierten Onboarding-Prozess und regelmäßigen Feedbackgesprächen sorgen wir für eine gelungene Integration in unser Unternehmenmit einer langfristigen Investition in unsere Mitarbeiter*innen - aus diesem Grund fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innenmit einem attraktiven Arbeitsplatz in einem seit über 30 Jahren in Potsdam etablierten kommunalem UnternehmenEine Übersicht über unsere Benefits erhalten Sie hier:MA-Benefits-Booklet_RZ_Web.Pdf (propotsdam.De)Was Sie bei uns erwartet!Im Unternehmensverbund ProPotsdam erwarten Sie viele interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein großes, sympathisches Team in einem modernen und familienfreundlichen Arbeitsumfeld. Die ProPotsdam zählt zu den besten Arbeitgebern der Hauptstadtregion Berlin-Brandenburg und ist im Rahmen des Wettbewerbs Great Place to Work® „Beste Arbeitgeber in Berlin-Brandenburg 2025“ ausgezeichnet worden. Werden auch Sie ein Teil der ProPotsdam-Mannschaft! Wir freuen uns darauf, zusammen mit Ihnen die vielfältigsten Aufgaben für unsere Landeshauptstadt Potsdam anzugehen und umzusetzen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich jetzt online über den Bewerbungs-Button. Laden Sie hierzu bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch.Bewerbungen werden ausschließlich über das Bewerbungsformular angenommen.Ansprechpartnerin: Cassie Opitz (0331-6206 229)
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    Jobbeschreibung

    Freiburg im Breisgau

    ab sofortFür unser Team "Business Technology L&D" suchen wir zum nächstmöglichen Termin am Standort Freiburg im Breisgau eine/n Senior Software Engineer AWS Typescript (d/m/w).

    DAS ERWARTET DICH:

    • Du entwickelst innovative Lösungen für unsere Business Plattform in der AWS Cloud
    • Du bist Teil eines Scrum-Teams und verantwortest gemeinsam im Dev-Team Konzeption, Umsetzung und Betrieb
    • Du beschäftigst dich mit modernen Architekturprinzipien, neuen Technologien und hilfst uns dabei die Ansätze DevOps, APIs und Microservices umzusetzen
    • Du hast die Chance neue Services von Beginn an gemeinsam mit deinem Team zu gestalten, zu implementieren und weiterzuentwickeln
    • Im Zuge der SAP-Ablösung unterstützt du bei der Anpassung von bestehenden Prozessen
    DAS BRINGST DU MIT:

    • Du verfügst über fundierte Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Cloud Technologien und Cloud Services, idealerweise mit AWS
    • Du kennst dich im JavaScript Ökosystem aus und hast Erfahrung mit TypeScript
    • DevOps Praktiken wie Test-Automatisierung, Infrastructure as code und CI / CD sind für dich selbstverständlich
    • Du hast bereits einige Erfahrung im Bereich API-Entwicklung, idealerweise mit NodeJS, gesammelt
    • Erfahrungen in der Frontendentwicklung mit ReactJS sind ein Bonus, aber kein Muss
    • Du verfügst über Erfahrung oder hast Bereitschaft zum Erlernen von Fähigkeiten in der SAP-Softwareentwicklung mit ABAP, SAP-Script und SAP Business Workflow
    • Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse
    DAS BIETEN WIR DIR:

    In der Haufe Group schaffen wir wegweisende Arbeitsbedingungen, in denen sich jede:r von uns optimal einbringen und entfalten kann. Bei uns erhältst du Raum und Verantwortung sowie die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten – das bedeutet eine Kombination aus Büropräsenz und Homeoffice, je nach Bedarf und Vereinbarung in deinem Team. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und hast vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind erlebbar und ganz offiziell ein Great Place to Work.
    Der Bereich Business Technology L&D umfasst zehn Teams und entwickelt cloudbasierte Services rund um die Neu- und Weiterentwicklung der internen Business Plattform.
    Das Team „Buchungs- und Usermanagement“ sorgt für eine reibungslose und effiziente Buchungsabwicklung und die Verfügbarkeit von Nutzerdaten über alle Systeme hinweg. Dabei geht es um die zuverlässige und fehlerfreie Verarbeitung von Bestellungen, die Automation der Buchungsprozesse sowie die schnelle Integration neuer interner Produkte und Partnerprodukte.
    Kennziffer: 8253
    #haufegroup

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    Jobbeschreibung

    Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.

    Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 7.000 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten.

    Das Service Center München gewährleistet in seinem Verantwortungsbereich den Vor-Ort Service bei den Usern der Bundeswehr. Dies beinhaltet Entstörung, Neuinstallationen und Refresh der IT- und TK-Endgeräten und Systemen.


    Ihre Aufgaben:

    • Durchführung der Vor-Ort Tätigkeiten im Rahmen von IMACD-Aufträgen im IT/TK-Umfeld
    • Unterstützung und Betreuung von Anwendern bei der Nutzung der IT-Infrastruktur im 1st- und 2nd-Level Support (vor Ort und Remote)
    • Installation, Inbetriebnahme, Upgrade und Wartung von Hard- und Software
    • Inbetriebsetzung und Administration der Kunden IT-Infrastruktur/-Systeme inklusive Netzwerk und Serverumgebungen
    • Begleitung bzw. Durchführung von Projekten und Refreshmaßnahmen der Kunden IT
    • Zyklische Erbringung von Rufbereitschaftsdiensten

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene Ausbildung als IT-Systemelektroniker, Fachinformatiker Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation
    • Drei Jahre Berufserfahrung in den genannten Aufgabengebieten
    • Erfahrung im Bereich Auftrags- und Störungsbeseitigung IT/TK (Hardware, Netzwerke und Telekommunikation) im Vor-Ort-Service beim User
    • Erfahrungen und Befähigung im Bereich DGUV V3 von Vorteil
    • Kenntnisse von Ticket-Systemen, Wissensdatenbanken und IT-Prozessen (ITIL) wünschenswert
    • Organisationsvermögen, Selbstständigkeit sowie gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten
    • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
    • Führerschein Klasse B erforderlich

    Wir bieten:

    • Langfristig sicherer Arbeitsplatz
    • Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld
    • Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karrieremodelle
    • Sie erhalten eine digitale Sachwertkarte, die monatlich aufgeladen wird und Ihnen zur freien Verfügung steht
    • Attraktives Vergütungspaket und zahlreiche attraktive Mitarbeitervergünstigungen
    • Arbeitgeberfinanzierte und prämierte betriebliche Altersvorsorge
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Der Kunde ist eine führende globale Universalbank, die in 60 Ländern mit über 2.400 Niederlassungen für einen umfassenden Service sorgen. Wir suchen Sachbearbeiter für die Niederlassung in Schkeuditz.Aufgaben
    • Sie erfassen standardisierte und prozessbezogene Kundendaten
    • Neuanlage und Änderungen von Kundendaten
    • Neueröffnungen, Änderungen und Schließungen von Bankprodukten (z.B. Karten, Konten, Sparverträge, Depots, Finanzierungen)
    • Kontrolle der zuvor erfassten Kundendaten aus allen Bereichen
    • Partnerdatenbestandsbereinigung
    • Beschwerdemanagement und alles rund um das Thema Steuern

    Anforderungen

    • Eine abgeschlossene Berufsausbildung
    • Fundierte Berufserfahrung - idealerweise in der kaufmännischen Sachbearbeitung, dies ist aber keine zwingende Voraussetzung
    • Gute EDV-Kenntnisse und das Arbeiten mit verschiedenen IT-Anwendungen stellen für Sie keine Herausforderung dar
    • Sie sind teamorientiert, flexibel, zuverlässig und verfügen über eine genaue Arbeitsweise
    • Sie bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative und Lernbereitschaft mit

    Was wir bieten

    • Entlohnung nach iGZ Tarif und gute Verkehrsanbindung
    • Nutzung des Betriebsrestaurants und Nutzung der Teeküche mit kostenlosem Wasser und Kaffee
    • Ausgeprägte Work-Life-Balance durch ein flexibles Arbeitsmodell von Montag bis Freitag
    • Strukturierte und effiziente Einarbeitung durch thematische Spezialisierung und prozesshaftes Arbeiten
    • Unterstützung eines Mentors an Ihrer Seite, der Sie in die Prozesse einarbeitet und bei allen Fragen unterstützt
    • Digitale Zeiterfassung, Vollzeit mit einer 40 h/Woche oder Teilzeit mit 19h/ Woche,
    • Gleitzeit, Homeoffice 60/40 nach der Einarbeitung

    Interesse geweckt? Bewerbungen sind jederzeit willkommen - direkt online oder per Mail.

    Für Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung:

    Diana Gasch | diana.gasch(at)bindan-personal.de | 0341 5858715

    bindan GmbH & Co. KG | Niederlassung Leipzig Mitte | Ludwig-Erhard-Str. 51 | 04103 Leipzig

    Sämtliche Personenbezeichnungen richten sich an alle Mitglieder der Gesellschaft gleichermaßen.

    Über uns

    Willkommen bei bindan! Ob Berufseinstieg, neue berufliche Herausforderung oder der nächste Karriereschritt – hier warten spannende Möglichkeiten und der passende Job. Als führender Personaldienstleister mit einem bundesweiten Netzwerk in verschiedenen Branchen liegt der Fokus darauf, Talente und Unternehmen erfolgreich zusammenzubringen. Dabei stehen langfristige Perspektiven und passgenaue Lösungen im Mittelpunkt. bindan – besser beschäftigt

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung.

    Was Dich erwartet

    • Vorrichten und Montage von Rohrleitungssystemen
    • Vorfertigung auf Baustellen oder in der firmeneigenen Fertigungshalle
    • Durchführung von Funktions- und Druckprüfungen
    • Selbständige Baustellenabwicklung gemäß Planung

    Was Du mitbringst

    • Abgeschlossene Ausbildung als Rohrleitungsbauer, Heizungsbauer, Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) oder vergleichbar
    • Kenntnisse in der Verarbeitung von Stahl-, Edelstahl- und Kunststoffrohren
    • Schweißkenntnisse mit aktueller Prüfung von Vorteil
    • Berufserfahrung wünschenswert
    • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

    Deine Vorteile

    • Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest!
    • Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag
    • Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing
    • Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung
    • Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit
    • Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung
    • Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat
    • Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge
    • 4 Tage Woche - 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei

    *Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.

    *Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Was? Praktikum im Bereich Energy Automation für 8-12 Wochen mit anschließender Abschlussarbeit
    • Alternativ ist auch ein längeres Praktikum im Master mit oder ohne Abschlussarbeit möglich!
    • Alternativ ist auch eine langfristige Werkstudententätigkeit mit oder ohne Abschlussarbeit möglich!
    Wo? Dresden.Wann? Ab sofort.
    Wer Deine Unterstützung sucht? Karsten, Sales Support Engineer.
    Was uns am Herzen liegt: Du bist eingeschriebene:r Student:in in den Studiengängen Elektotechnik, Energietechnik, Regenerative Energiesysteme oder einem ähnlichen und kommunizierst fließend auf Deutsch und gut auf Englisch.
    Du erhältst die Möglichkeit, das Team in einem Praktikum kennenzulernen und anschließend mit uns fokussiert an der Thesis Deiner Wahl zu arbeiten. Bei einem längeren Praktikum (mind. 5 Monate) ist die Bearbeitung eines der Themen auch ohne anschließende Abschlussarbeit möglich. #lifeison
    Deine Aufgaben im Praktikum:
    • Kennenlernen grundlegender Eigenschaften von Schutzsystemen sowie Analyse und Bewertung von Schutzkriterien.
    • Bestimmung von Kennwerten wie Kurzschlussstrom und Impendanz von Systemen.
    • Recherche und Untersuchung von Schutzkonzepten für zukünftige Netztopologien.
    • Entwicklung und Verifikation neuer Schutzkonzepte, sowie numerischer Algorithmen für die Fehlererkennung und Fehlerortung.

    Folgende Abschlussarbeitsthemen bieten wir aktuell an:
    • Verfahren und Konzepte für Zentralschutzanwendungen in Schalt- und Verteilanlagen,
    • Numerische Verfahren zur Erdschlusserfassung und -ortung,
    • Kurative Systemführungskonzepte unter Beachtung der Netzschutzanforderungen oder
    • Entwicklung numerischer Fehlerortungsalgorithmen für zukünftige Netztopologien.

    Für Themenvorschläge, die in eine ähnliche Richtung gehen, sind wir auch offen.
    Darum solltest Du Dich bei uns bewerben:

    • Bestens versorgt: Bei uns verdienst Du ein attraktives Gehalt (Pflichtpraktikum: 1374€/Monat; freiwilliges Praktikum: 12,82€/Stunde & Abschlussarbeit)

    • Teamwork makes the dream work: Du wirst Teil eines Teams, das für die gesamte DACH-Zone verantwortlich ist.

    • Dein Leben, Dein Job: Wir arbeiten gerne flexibel und manchmal auch remote von zuhause aus.

    • Kaffee holen war gestern: Wir glauben an Dich! Bei uns wirst Du von Anfang an mit einbezogen und übernimmst Verantwortung.

    • Stark in die Karriere starten: Bei uns erwartet Dich eine Reihe von individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.
    • Spricht eigentlich nichts dagegen, dass Du Dich jetzt bei einem der nachhaltigsten Unternehmen der Welt bewirbst, oder?

    P.S. Wir bei Schneider Electric glauben, dass niemand perfekt ist und nicht alle Karrierewege gleich sind. Bewirb Dich deshalb jetzt in nur fünf Minuten - auch wenn Du nicht alle Anforderungen erfüllst!
    Du hast noch offene Fragen? Dann schreib gerne Deiner Ansprechpartnerin Katharina Bruegmann auf LinkedIn!
    #LI-KB1 #studisDACH
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Als Platform Engineer – Security, Testing & Compliance definiere ich Richtlinien, unterstütze Teams bei der Umsetzung und gestalte eine zukunftsweisende Steuerungssoftware für die Plattformstrategie.


    Das macht den Job für mich interessant: 50Hertz entwickelt das Next Generation Modular Control Center System (MCCS), um die Anforderungen an die Digitalisierung in der Energiewende zu erfüllen. Als Teil der kritischen Infrastruktur muss dieses System höchste Anforderungen an Leistungsfähigkeit, Sicherheit und Zuverlässigkeit erfüllen. Diese müssen für die Entwicklungsteams transparent und nachvollziehbar gemacht und gleichzeitig die Umsetzung bzw. Einhaltung überprüft werden.
    Relevante Aspekte sind die Umsetzung/Vorbereitung/Planung von grundlegenden Architektur- und Entwicklungsrichtlinien, die kontinuierliche Überprüfung der Software durch (automatisierte) Tests, die Einhaltung von Compliance-Richtlinien sowie die Integration in bestehende Maßnahmen zur Aufrechterhaltung eines 24/7-Betriebs.


    Meine Aufgaben:

    • Ich gestalte mit meinem Team aus Spezialist*innen die Standards und Vorgaben für die folgenden Themenbereiche:
      • IT-Security, Resilience und Vulnerability Management,
      • Testmanagement (klassisch bis hin zu Chaos Engineering),
      • Compliance Management,
    • Gemeinsam mit den Anwender*innen und anderen Stakeholdern prüfe ich bestehende Ansätze und Konzepte in den Bestandssystemen und entwickele sie für die neuen Anforderungen weiter,
    • Ich pflege mein Backlog, erstelle User Stories, stimme mich mit anderen Teams ab und präsentiere in Sprint Reviews gemeinsam mit meinem Team,
    • Ich berate und unterstütze unsere Entwicklungsteams in der Umsetzung dieser zentralen Vorgaben und schaffe ggf. das Verständnis für deren Notwendigkeit,
    • Ich plane und steuere zentrale Aktivitäten zur Überprüfung deren Umsetzung, z. B. durch Penetrationstests, Einsatz von Chaos Monkeys, externe Audits usw.,
    • Ich schaffe Transparenz über die Umsetzung für Product Owner, Product Leads und Senior Management und bin die zentrale Ansprechperson für strategische Rückfragen,
    • Ich steuere die Aktivitäten meines Teams im Kontext unserer agilen Entwicklungsorganisation und stimme sie mit den Entwicklungsteams und unseren Stakeholdern ab.

    Mehr über das Netzleitsystem der Zukunft erfahre ich hier.


    Meine Kompetenzen:

    • Ich habe ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem MINT-Fach,
    • Ich habe bereits Erfahrung in der Entwicklung von Software für technische Infrastruktur-Anwendungen,
    • Grundlagen von Cloud-native Software, Microservices- und Event-Driven-Architekturen sind für mich kein Buch mit sieben Siegeln,
    • Ich habe diese Erfahrungen in agilen und klassischen Entwicklungsprozessen für Softwarelösungen gesammelt,
    • Eine zielgruppenorientierte Kommunikation auch komplexer Sachverhalte fällt mir leicht,
    • Ich spreche Deutsch (Verhandlungssicher / C1) und Englisch (B2),
    • Ich bin bereit an einer telefonischen Rufbereitschaft teilzunehmen.

    Das bringe ich idealerweise mit:

    • Erfahrung in der fachlichen Führung von (agilen) Teams,
    • Erfahrungen in Transformationsprojekten bzw. der Ablösung von Bestandssystemen.
    Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

    • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
    • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
    • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
    • Keine Kernarbeitszeit,
    • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

    Favorit

    Jobbeschreibung

    jetzt bewerben WebsiteDas sind wir:

    PROGNOST Systems GmbH ist Teil der Burckhardt Compression AG Gruppe und weltweit führend im Bereich automatisierter Zustandsüberwachung und effizienten Schutz von Menschen, Umwelt und Kolben-/Turbomaschinen sowie komplexen Getrieben.

    Unsere Produkte und Services genießen weltweit seit mehr als 20 Jahren ein hervorragendes Renommee in einem Markt mit höchsten Ansprüchen. An unseren Standorten in Rheine (DE), Houston (USA) und Abu Dhabi (UAE) arbeiten 110 motivierte Mitarbeiter/innen in einem internationalen Umfeld.

    Damit stehen wir für eine optimale Energieausnutzung und helfen, die Energieversorgung auch in Zukunft zu sichern. Mit unseren Systemen auf neuestem Stand unterstützen wir unsere Kunden bei der Produktion, Speicherung und Nutzung von LNG, Wasserstoff sowie Biofuels. So leisten wir einen wichtigen Beitrag zur kritischen Infrastruktur der Energieversorgung.

    Bist Du ein Ingenieur? Super, dann unterstütze uns!

    Mach mit bei uns, werde Teil eines tollen Teams und genieße die Vorteile, die Dir die Mitarbeit bei PROGNOST Systems bietet. Wir suchen Dich als

    Ingenieur – Elektrotechnik / Informationstechnik als Technischer Systembetreuer / Technical Support Engineer (m/w/d)

    zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Zentrale in Rheine. Als Elektroingenieur / Applikationsingenieur (m/w/d) im Customer Support analysierst und behebst Du Störungen per Fernwartung oder vor Ort, arbeitest mit Entwicklung & Qualitätsmanagement zusammen, löst komplexe Technikfälle und führst Serviceeinsätze eigenständig durch.

    Deine Aufgaben:

    • Kundenberatung bei der Störungsbehebung – per Fernwartung oder vor Ort
    • Zusammenarbeit mit den Abteilungen Entwicklung und Qualitätsmanagement zur Erkennung und Behebung kritischer Fehler
    • Behandeln und Lösen technisch komplexer Fälle in Zusammenarbeit mit dem 1st-Level-Support
    • Erstellung und Pflege von Anleitungen und Checklisten zur Reparatur und Wartung
    • Eigenverantwortliche Durchführung von Serviceeinsätzen
    Diese Anforderungen solltest Du erfüllen:

    • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder Elektronik oder vergleichbare Qualifikation
    • Gute Kenntnisse der Netzwerk- und Computertechnik
    • Gute Kenntnisse der industriellen Messtechnik und Bus-Systeme
    • Sicherer Umgang mit den MS Office- und Fernwartungs-Tools
    • Von großem Vorteil sind Kenntnisse der Maschinenüberwachung
    • Fließend Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
    • Arbeitserlaubnis für Deutschland
    Wir bieten Dir:

    • Eine Unternehmenskultur, in der Mitgestaltung gewünscht ist und Arbeiten Spaß macht
    • Raum für persönliche Entwicklung und Eigenverantwortung in einem wachsenden Unternehmen
    • Engagierte Kolleginnen und Kollegen, die zusammen mit Dir wachsen wollen
    • Du arbeitest weitestgehend selbstorganisiert mit einem hohen Maß an Freiheit und Eigeninitiative. Diese Arbeit erfordert Deinen Einsatz an unserem Standort in Rheine mit überschaubarer, weltweiter Reisetätigkeit
    • Verantwortungsvolle Aufgaben in einem innovativen, dynamischen und erfolgreichen Unternehmen
    Benefits, die zählen:

    • Ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten, international tätigen Unternehmen
    • Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit
    • 30 Tage Urlaub
    • Attraktive Vergütung
    • Steuerfreie Zuschüsse wie beispielsweise Pluxee Restaurantpässe und Tankgutscheine möglich
    • Businessbike: je nach Wunsch als klassischer Drahtesel oder flottes E-Bike
    • Kollegen/innen mit ausgeprägter Teamplayer-Mentalität
    • Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten (externe und interne Coachings, Fremdsprachentraining) und viel Raum für persönliche Entwicklung
    • Gruppenunfallversicherung
    Weitere Gründe, bei PROGNOST Systems durchzustarten:

    • Das beste Team – tolles Betriebsklima
    • Volle Auftragsbücher
    • Modernes und energieeffizientes Gebäude (Klimaanlage in den Büros und der Produktion)
    • Höhenverstellbare Schreibtische im Büro
    • Profiwerkzeug, Equipment und Arbeitskleidung
    • Kicker und Tischtennisplatte für die Pausengestaltung
    • Tolle Firmenevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Grillfeste und weitere Teambuilding Events)
    • E-Auto-Ladestation
    • Eine Obstwiese
    Deine Bewerbung:

    Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

    Hier erfährst Du mehr über uns: Über PROGNOST

    Bewirb Dich jetzt hier

    PROGNOST Systems GmbH
    Daimlerstr. 10 | 48432 Rheine www.prognost.com

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    Jobbeschreibung

    Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.

    Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.

    ​Die Customer Solution Unit CIR & See ist verantwortlich für die Projekte und Vorhaben der BWI gegenüber dem Kunden in den Dimensionen „Cyber- & Informationsraum“ und „See“ der Bundeswehr. Dies umfasst Solutions im Kontext der einsatznahen IT, zur Unterstützung von Einsätzen und Übungen, für verlegefähige Systeme, zur Sicherstellung der IT-Versorgung der Bw im Ausland und auch der Marine, sowohl für stationäre als auch seegehende Anteile.


    Ihre Aufgaben:

    • Übernahme der fachlichen Leitung für den Bereich verlegefähige Rechenzentren
    • Unterstützung bei der internen Auftragnehmerschaft (Sponsor) für Lösungen im Umfeld militärischen IT auf hohem Sicherheitsniveau
    • Anforderungsaufnahme, Analyse und Dokumentation von Themen in Abstimmung mit dem Kunden, sowie deren Umsetzung in tragfähige Konzepte und Architektur
    • Kundenberatung bei Konzepten und Zielbildern zur Umsetzung und Betrieb der IT-Lösungen im Umfeld von Führungsinformationssystemen
    • Unterstützung bei Angeboten, Leistungsbeschreibungen, Kalkulationen sowie Back-to-Back Agreements
    • Zusammenarbeit mit der Bundeswehr / dem User und allen Bereichen der BWI zur Stärkung der Nutzerorientierung und Verständnis der Anforderungen
    • Neu- und Weiterentwicklung von Architekturkonzepten und Referenzarchitekturen im Bereich der einsatznahen IT unter Berücksichtigung der Vorgaben und Richtlinien der BWI, Bw und NATO
    • Abstimmung von Architektur-, Betriebs- und Rolloutkonzepten mit den Verantwortlichen der Bundeswehr, internen Einheiten der BWI und sowie externen Dienstleistern

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Ausbildung
    • Mindestens sechs Jahre praktische Erfahrung in IT Architektur-Methoden mit guten Planungs- und Konzeptionskenntnissen, idealerweise in großen und komplexen IT-Projekten im Bereich von sicherheitsrelevanten IT-Infrastrukturen
    • Hervorragende Kenntnisse in IP-Netzwerken, Routing, Switching, VLANs, Firewalls sowie Load Balancing und High Availability Technologien
    • Sehr gute Kenntnisse im Bereich der IT-Infrastrukturen (Server, Netzwerk und Kommunikation) speziell im Kontext der einsatznahen IT (GMN)
    • Sehr gute Kenntnisse in der Planung und Umsetzung von Hochverfügbarkeitskonzepten wie Redundanz und Failover
    • Operative Erfahrungen in Betriebsmodellen (z.B. ITIL), idealerweise im Umfeld KRITIS oder Bw
    • Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Entscheidungs- und Umsetzungskraft
    • Eine ergebnisorientierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie Delegationsfähigkeit und Belastbarkeit
    • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort wie Schrift sowie Reisebereitschaft

    Wir bieten:

    • Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands
    • Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg
    • Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist
    • Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
    • Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit
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    Jobbeschreibung

    Sozialpädagogische Fachkraft für die Migrationsarbeit an Grundschulen (m/w/d)

    Kurzinfo

    Arbeitszeit Teilzeit

    Anstellungsdauer befristet bis zum 30.09.2026

    Einstellung zum nächstmöglichen Termin

    Voraussetzung Bitte bewerben Sie sich mit vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Bewerbungs- oder Motivationsschreiben.

    Einsatzort 31134 Hildesheim

    Bei der Stadt Hildesheim ist im Fachbereich Familie, Bildung und Sport zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

    Sozialpädagogische Fachkraft für die Migrationsarbeit an Grundschulen (m/w/d)

    für das Projekt "Eltern und Kinder stark machen"

    -Entgeltgruppe S 11 b TVöD-

    im Umfang von 33,5 Stunden pro Woche befristet bis zum 30.09.2026 zu besetzen.

    Unsere Mitarbeitenden erbringen für die Menschen in unserer Stadt sowie die ansässigen Unternehmen wichtige Dienstleistungen des öffentlichen Lebens. Die Stadt Hildesheim zählt zu den größten öffentlichen Arbeitgebern in der Region und bietet ein breites Aufgabenspektrum, wie Wirtschaft und Kultur, Stadtplanung und Stadtentwicklung, Soziales und Jugend, öffentliche Sicherheit und Ordnung.

    Der Fachbereich Familie, Bildung und Sport ist zentraler Ansprechpartner der Stadt Hildesheim für die frühkindliche Erziehung, schulische und außerschulische Bildung sowie sportliche Förderung. Das Angebot des Fachbereiches gliedert sich in die drei Bereiche Tagesbetreuung, Schule und Sport sowie Jugend.

    Der Bereich Jugend ist in der Stadt Hildesheim für die Kinder- und Jugendarbeit sowie die Jugendsozialarbeit verantwortlich. Zum Aufgabengebiet des Bereichs Jugend gehören die offene Kinder- und Jugendarbeit, das Hildesheimer Ferienprogramm, der Jugendschutz, die Jugendberatung, das Schulverweigerungs-Projekt Anstoß, Jugendsozialarbeit für Schulen, der Hildesheimer Präventionsrat sowie die Förderung der verbandlichen Jugendarbeit. Zum Bereich Jugend gehören fünf Kinder- und Jugendhäuser und der Aktivspielplatz.

    Das Projekt „Eltern und Kinder stark machen – Migrationsarbeit in den Grundschulen der Hildesheimer Nordstadt"

    Das Projekt „Eltern und Kinder stark machen – Migrationsarbeit in den Grundschulen der Hildesheimer Nordstadt“ ist ein über die Landesrichtlinie Integrationsfonds finanziertes Projekt und hat das Ziel, Bildungsteilhabe und Bildungschancen der Schülerinnen und Schüler der Grundschulen der Nordstadt zu verbessern. Schwerpunkt des Projektes liegt in der Elternarbeit. Neben der Arbeit an den Grundschulen soll im Rahmen des Projektes auch eine Schulwahlberatung und Schulplatzvermittlung für zugewanderte Schülerinnen und Schüler im Bereich der weiterführenden Schulen etabliert werden. Arbeitsort ist eine Hildesheimer Grundschule in der Nordstadt.

    Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns:

    • Projektaufbau und Maßnahmenplanung
    • Individuelle Beratung, Förderplanung, Unterstützung und Beratung im Rahmen eines Case Management für Schülerinnen und Schüler der Grundschulen der Hildesheimer Nordstadt
    • Durchführung von regelmäßigen Schulsprechstunden
    • Zusammenarbeit mit anderen Institutionen, Behörden und sozialen Diensten
    • Konzeptionierung und Durchführung von Veranstaltungen für Eltern
    • Entwicklung, Umsetzung und Evaluation von Einzelmaßnahmen
    • Organisation und Durchführung von Gruppenangeboten und Workshops für Kinder
    • Enger Austausch mit Schulleitung und Kollegium der Schulen
    • Allgemeine verwaltungsbezogene Zusammenhangstätigkeiten
    • Kooperation und Netzwerkarbeit mit sozialen Akteurinnen und Akteuren der Nordstadt
    • Konzeptionierung und Durchführung einer Schulwahlberatung und Schulplatzvermittlung für zugewanderte Schülerinnen und Schüler im Bereich der weiterführenden Schulen
    Für weitere Informationen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Dammann unter der Telefonnummer 05121/301-4516 gerne zur Verfügung.

    Ihr fachliches Profil:

    • Abgeschlossenes Hochschul-/ Fachhochschulstudium Sozialpädagogik / Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbare Professionen, die über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im Sinne des TVöD verfügen. Sofern die Erfahrungen nicht gleichwertig sind, kommt eine Beschäftigung nach EG S 8b TVöD in Betracht als Beschäftigte/-r in der Tätigkeit eines Sozialpädagogen (m/w/d).
    Das bringen Sie persönlich mit:

    • Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
    • Erfahrungen in der Kooperation mit relevanten Trägern
    • Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement, in der Planung und Durchführung von Workshops und Bildungsangeboten
    • Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten sowie Teamfähigkeit, Einsatz- und Innovationsbereitschaft
    • Kommunikationsbereitschaft und die Fähigkeit sich in Netzwerkstrukturen einzubringen
    • Gute Kenntnisse der MS Office Anwendungen und Erfahrungen in den Sozialen Medien
    • Zuverlässigkeit, Flexibilität und Einfühlungsvermögen
    Wir bieten Ihnen:

    • Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, wie z.B. Firmenfitness im Hansefitverbund
    • Möglichkeit der Nutzung eines Jobtickets für einen nachhaltigen Arbeitsweg sowie in der Freizeit
    • flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Homeoffice für einen optimalen Ausgleich von Job, Familie und Freizeit
    • umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur gezielten Weiterentwicklung der eigenen Fach- und Personalkompetenz
    • interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie vielfältige Austausch- und Vernetzungsmöglichkeiten
    • betriebliche Altersversorgung und leistungsorientierte Bezahlung für Tarifbeschäftigte sowie eine Jahressonderzahlung
    Die Stadt Hildesheim strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Wir erkennen damit Vielfalt als Teil unserer Unternehmenskultur an. Unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität, Geschlecht oder Behinderung heißen wir alle Personen, die sich für eine Tätigkeit bei uns interessieren und uns voranbringen möchten, herzlich willkommen. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.

    Im Hinblick auf die Ziele des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) wird angestrebt, in allen Bereichen und Positionen Unterrepräsentanzen abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Männern mit den vorstehend genannten Qualifikationen besonders erwünscht. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

    Haben Sie Interesse und möchten Teil unseres Teams werden?

    Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Motivations- oder Bewerbungsschreiben sowie Zeugnissen bis zum 10.06.2025 über die Schaltfläche "Jetzt bewerben".

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

    Für Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Otte im Bereich Personal unter der Telefonnummer 05121-301-1226 zur Verfügung.

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Kreditspezialist gewerbliche Immobilienfinanzierung Marktfolge in 30h-Teilzeit (m/w/d)
    UmweltBank AG Nürnberg Teilzeit Festanstellung

    Deine Aufgaben:

    • Kundenbetreuung: Du bist die zentrale Ansprechperson für Projektfinanzierungen von Immobilien und kommunizierst kompetent mit unseren Bestandskund:innen. Dabei betreust du Finanzierungen für gemeinschaftliche Wohnprojekte, Genossenschaften, professionelle Investoren sowie Sozial- und Betreiberimmobilien.
    • Kreditprüfung: Du analysierst komplexe Projekte, prüfst Bonitäten, führst Jahresabschlussanalysen durch und bewertest Kreditrisiken, um fundierte Entscheidungen zu ermöglichen.
    • Entscheidungsvorlagen: Du erstellst aussagekräftige Kreditvorlagen und bist an der Votierung sowie (Mit-)Genehmigung gemäß deiner Kreditkompetenz beteiligt.
    • Prozessbegleitung: Vom Auszahlungsprozess bis zur Überwachung vertraglicher Vereinbarungen – du stellst sicher, dass alles reibungslos läuft und Risiken stets im Blick bleiben.
    • Bestandsmanagement: Du verwaltest bestehende Darlehen und Sicherheiten bis zur vollständigen Rückzahlung und stellst die Bearbeitung im Rahmen der Risikofrüherkennung sicher.

    Damit überzeugst du uns:

    • Abschluss als Bankfachwirt (m/w/d) oder vergleichbar
    • Erfahrungen mit gewerblichen Immobilienfinanzierungen, beispielsweise in der Kreditsachbearbeitung in der Marktfolge oder in der Kreditberatung
    • Betriebswirtschaftliches Denken sowie analytische Fähigkeiten
    • Erste Erfahrungen in der Immobilienwertermittlung
    • Teamgeist, Verbindlichkeit und Professionalität
    • Durchsetzungsfähigkeit und ein sicheres, überzeugendes Auftreten

    Das bieten wir dir:

    • Flexible Arbeitszeitmodelle
    • Ausgewogene Work-Life-Balance
    • Vereinbarkeit von Familie und Karriere
    • Mobiles Arbeiten
    • Du-Kultur
    • Transparentes Vergütungssystem
    • Vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen
    • 100 % kostenloses Deutschlandticket
    • Essensgutscheine für die Mittagspause
    • Bezuschussung der Kinderbetreuung
    • Hohen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
    • Gesundheits-Bonusprogramm
    • Arbeitsplatz-Ergonomie

    Wer wir sind:

    Wir vereinbaren Bank & Umwelt. Mit Sitz im Herzen Nürnbergs und mehr als 350 Mitarbeitenden betreut die UmweltBank rund 149.000 private sowie gewerbliche Kundinnen und Kunden in ganz Deutschland. Ob Holzhaus, Studentenwohnheim oder Solarpark – die UmweltBank hat in den vergangenen 25 Jahren über 25.000 Zukunftsprojekte gefördert. Dabei ist der Umweltschutz fest in unserer Satzung verankert und wir leben unsere ökologische und soziale Verantwortung auch abseits des Kerngeschäfts.

    Du fühlst dich angesprochen? Dann sende uns bitte deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Karriereportal.

    Doch noch offene Fragen? Du erreichst deine Ansprechpartnerin Tamara Gürtler unter karriere@umweltbank.de.

    Deine Ansprechpartnerin für diese Position:

    Tamara Gürtler

    UmweltBank AG

    www.umweltbank.de

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Du. Mit uns?

    Du. Mit uns? Für unseren Bereich Energiesysteme suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Ingenieur / Techniker (m/w/d) Elektrotechnik der Primärtechnik zur Verstärkung unseres Teams am Standort Holzwickede.

    Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich. Die stützenden Säulen der ESK sind unsere Köpfe, das technische Know-How, der uns eigene Innovations- und Unternehmergeist sowie die Leistungsbereitschaft unserer Mitarbeiter*innen. Was uns eint, ist der Grundgedanke für das Managen komplexer technischer Projekte.Die ist als spezialisierter und hochqualifizierter Ingenieur-Dienstleister auf den Gebieten der Energiespeicherung und der Energiesysteme. Als 100-prozentige Tochter der Westenergie AG erbringen wir unsere Leistung für unsere internationalen Kund*innen innerhalb und außerhalb des Konzerns. Wenn Du mit uns die intelligente Energielandschaft von morgen in einer offenen Unternehmenskultur aktiv mitgestalten willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.

    Dafür stehst Du auf:

    • Du planst, projektierst und koordinierst den Bau von komplexen Projekten der Anlagen- / Primärtechnik bei Neubauten von Umspannanlagen für unsere Kund*innen

    • Du entwickelst Konzepte und untersuchst / bewertest Varianten

    • Du kalkulierst die Kosten für die interne Projektgenehmigung, erstellst Ausschreibungen innerhalb der Primärtechnik und begleitest die Vergabe von Lieferungen / Leistungen

    • Du überwachst Kosten, Termine und Qualität (Projektcontrolling) und lebst Arbeitssicherheit, mit entsprechend intensiver Präsenz, auf den Baustellen vor

    • Du verantwortest die Primärtechnik in zukunftsorientierten Projekten und begleitest den kompletten Inbetriebnahmeprozess

    • Du unterstützt bei der Erarbeitung, Definition und Optimierung von technischen Standards, Richtlinien, Konzepten, sowie die Dokumentation im Bereich Primärtechnik

    Das bringst Du mit:

    • Du hast dein Bachelor- / Masterstudium der Fachrichtung Elektrotechnik oder alternativ einen Techniker*innen-Abschluss mit vorausgegangener Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen und überzeugst uns mit einschlägigen Erfahrungen im Bereich der Hochspannungs / Mittelspannungs-Schaltanlagentechnik

    • Du hast umfangreiche Kenntnisse im Projektmanagement und Erfahrung in der Abwicklung technischer Projekte

    • Du hältst Dich zuverlässig an eigene Aussagen, um das Vertrauen anderer zu gewinnen (z.B. Zusagen, Vereinbarungen, Termine)
    • Du gibst Informationen und Wissen aktiv weiter

    • Du verfügst über eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstreisen

    • Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1), sowie über gute englische Sprachkenntnisse

    • Du nutzt kontinuierlich Feedback von anderen, um Lösungen im Sinne der Kund*innen / Stakeholder zu entwickeln

    • Du kennst die Bedeutung von Netzwerken und betreibst 'aktives Networking'

    • Du lebst Arbeitssicherheit vor

    Das bieten wir Dir:

    • Nichts für Stillsteher:innen! Mit individuellen auf Dich ausgerichtete Angebote fördern wir Deine berufliche Weiterbildung und persönliche Weiterentwicklung

    • Wir bieten eine sehr attraktive Vergütung, ein Weihnachtsgeld sowie viele Zusatzleistungen

    • Ein umfassendes und strukturiertes Onboarding, sowie vertrauensvolle Ansprechpartner, die Dir während Deiner Einarbeitung zur Seite stehen

    • Ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld, ergänzt um den Freiraum für eigenverantwortliches und selbstbestimmtes Arbeiten

    • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege unterstützen Dich bei der Umsetzung Deiner Ideen und Projekte

    • Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub und arbeitsfrei an Silvester und Weihnachten. Bei uns hast Du außerdem die Möglichkeit aus dem Homeoffice zu arbeiten

    • Ein modernes Arbeitsumfeld geprägt von sehr guter kollegialer Zusammenarbeit, mit modernster mobiler Hardware, ausreichenden Parkplätzen und PKW-Ladeinfrastruktur

    • Möglichkeit bzgl. Dienstfahrzeug mit Privatnutzung (im Rahmen der Dienstwagenregelung)

    • Jobrad-Leasingangebot

    • Dank unserer Kooperation mit dem Vorteilsportal Corporate Benefits profitierst Du von lukrativen Einkaufsrabatten

    Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

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    Jobbeschreibung

    Die Ypsomed Diabetes Care AG ist ein Schweizer Medizintechnikkonzern mit einem Schwerpunkt auf Diabetes. Die Ypsomed GmbH mit Sitz in Liederbach bei Frankfurt am Main ist der deutsche Standort im wichtigsten Markt. Der Fokus unseres Geschäfts liegt auf der Entwicklung, Produktion und Vermarktung von medizintechnischen Produkten für Menschen mit Diabetes. Herzstück unseres Angebots ist das innovative Insulinpumpensystem mylife Loop mit der mylife YpsoPump, das Anwenderinnen und Anwendern die Möglichkeit gibt, ihre persönliche Therapielösung zusammenzustellen. Unsere Produkte werden weltweit unter der Dachmarke mylife Diabetescare vertrieben WANTED: Technical Trainer Insulinpumpe mylife Diabetescare (m/w/d) für Trier, Kaiserslautern & Mainz Was macht ein Technical Trainer bei Ypsomed?Ein typischer Arbeitstag beginnt für Dich in der Regel mit der Wahrnehmung Deiner Termine zur technischen Einweisung in einer diabetologischen Einrichtung oder beim Patienten zu Hause. Die zeitnahe Terminplanung mit unseren Patienten (in den Praxen) liegt in Deinen Händen. Alle wichtigen Informationen erhältst Du im Vorfeld von unseren Customer Care Kollegen. Du stehst während der Einweisung unseren Patienten zur Seite und beobachtest jeden Schritt. Nach der Einweisung erfolgt die schriftliche und digitale Dokumentation. Kurzum, Du bist verantwortlich für die sichere und erfolgreiche Anwendung unserer mylife YpsoPump® - dies gilt auch für unser mylife Loop System, die Teilnahme an Diabetikertagen gehört genauso zu Deinen Aufgaben wie das Präsentieren unseren Produkten vor Interessenten. Deine Mission: RepräsentierenDu kommunizierst mit Freude persönlich mit unseren Patienten und Kunden in Arztpraxen und Kliniken. Dabei handelst Du immer dienstleistungsorientiert und behältst auch in stressigen Situationen Deine gute Laune. AdministrierenDu bist als erster Ansprechpartner für unsere Patienten da und übernimmst die technische Einweisung unserer Insulinpumpe. Dabei überraschst Du unsere Kunden mit Deinem Know How, Deiner Freundlichkeit und Fürsorge. Das bringst du mit: Bestenfalls bist Du bereits heute in einer diabetologischen Schwerpunktpraxis als Diabetesberater, Diabetesassistentin oder als freiberuflicher Technical Trainer tätig Du verfügst über umfassende Kenntnisse im Bereich Diabetes und bist Experte, was technische Einweisungen von Insulinpumpen anbelangt. Du hast Spaß daran Einweisungen zu übernehmen und freust Dich darüber, wenn die Patienten glücklich und zufrieden sind MS Outlook, Excel und Word sind für Dich Werkzeuge, die Du anzuwenden weißt HAST DU SCHON MAL DAVON GEHÖRT Loopen, Basalrate, Koppeln, Bolus, Time in Range, Google Play Store, IOS, Android, App Einiges davon ist für Dich noch neu? Kein Problem. Wir bringen es Dir bei. Das bieten wir Dir: Attraktives Gehaltspaket - inklusive Weihnachtsgeld, Prämie und vermögenswirksamer Leistungen. Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub - Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig. Modernes Arbeitsumfeld - Laptop, Smartphone & alles, was Du für Deine Arbeit brauchst. Dienstwagen - den Du auch privat nutzen darfst, sowie eine 24/7 Unfallversicherung und regelmäßige Fahrsicherheitstrainings Teamspirit & flache Hierarchien - Bei uns bist Du Teil eines freundlichen, unkomplizierten Teams. Entwicklungsmöglichkeiten - Weiterbildung und persönliche Weiterentwicklung sind bei uns selbstverständlich. Unvergessliche Team-Events - Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam beim Sommerfest oder der Weihnachtsfeier. Diversity & Inclusion - Wir schätzen und fördern Vielfalt - sei Du selbst! Klingt das für Dich gut? Dann melde Dich doch per E-Mail (bewerbung@ypsomed.com) oder telefonisch bei Deinem Ansprechpartner Troy Spiller (+49 69 310 197 051) und wir reden zunächst virtuell weiter. Ein Anschreiben brauchen wir nicht, aber wir sind neugierig, was Dich an dieser Stelle interessiert. Über einen ausführlichen Lebenslauf freuen wir uns. Wir melden uns in der Regel in wenigen Tagen und führen dann ein erstes Gespräch. Wenn es passt, treffen wir uns zu einem Zweitgespräch. JETZT BEWERBEN! Ypsomed GmbH, HR & Office Management, Höchster Straße 70, 65936 Liederbach, Telefon: 069310197-051, bewerbung@ypsomed.com, www.ypsomed.de Folgen Sie uns auf
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    Jobbeschreibung

    Als führender Anbieter für Staustrahlantriebe, Raketenantriebe, Gasgeneratoren und pyrotechnische Komponenten für verteidigungstechnische und zivile Anwendungen bringen wir “Rocket Science” sprichwörtlich zur Serienreife. Unsere Systeme überzeugen dabei in den Grenzbereichen der Physik durch hohe Präzision und extreme Zuverlässigkeit. Die Bayern-Chemie bietet Ihnen ein einzigartiges und herausforderndes Umfeld, das von Spitzenleistung geprägt ist. Bei uns finden Sie eine Atmosphäre, die Lernen zulässt, Entwicklungen fördert und Möglichkeiten bietet, einen wertvollen Beitrag zu leisten. Vertrauen und Respekt bilden dabei das Fundament unserer partnerschaftlichen Zusammenarbeit. Wir achten aufeinander, erkennen den Wert, den eine vielfältige und integrative Belegschaft mit sich bringt, und sind stolz auf das, was wir leisten. Werden auch Sie ein Teil der erfolgreichen MBDA-Gruppe.Weitere Informationen über die Art dieser Stelle und die Erwartungen an die Bewerber finden Sie weiter unten.
    WAS SIE BEITRAGEN KÖNNEN
    Sie sind handwerklich geschickt und besitzen technisches Verständnis?
    Sie finden es spannend, Versuche am Prüfstand vorzubereiten und aufzubauen?
    Sie möchten gerne einzelne Versuche selbst durchführen?
    Perfekt! Dann könnte diese Stelle Ihr nächster Karriereschritt als Sachbearbeiter (w/m/d) in der Prüfstandmechanik sein! Lesen Sie weiter...
    Mit Ihrer Erfahrung, Ihrem Know-how und Ihrer Leidenschaft können Sie sich bei den folgenden Themen und Aufgaben bei uns einbringen:
    Montage, Demontage und Reinigen von Triebwerken, Gasgeneratoren, Produktionsbegleitenden Klein-Triebwerken / Aufbauten, unterstützende Tätigkeiten der Kollegen (w/m/d) in allen Bereichen
    Eigenständige Durchführung von Abbränden am Prüfaufbau und Versuchen nach Prozedur
    Herstellung von Motoren und Proben
    Mitwirkung bei der Durchführung von inerten Triebwerktests, statischen Abbrandversuchen und mechanischen Belastungstests
    Allgemeine Wartungs- und Reinigungstätigkeiten im Prüfstandbereich
    Bedarfsweise Unterstützung aller Funktionsgruppen des Prüfstandbereichs
    Dokumentation der Arbeiten und Ablage der Ergebnisse
    WAS SIE DAFÜR MITBRINGEN SOLLTEN
    Abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker (w/m/d), Fluggerätemechaniker (w/m/d) o. ä. Metallberuf
    Praktische Erfahrung in der Montage mechanischer Bauteile und Baugruppen
    Gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Metallbearbeitung
    Gabelstapler / Kranführerschein
    Erfahrung in der Dokumentation in elektronischer Form / SAP / Produktionssystemen
    Grundlegende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
    Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
    Engagierte, proaktive und teamorientierte Denk- und Arbeitsweise
    Hohe Flexibilität und Leistungsbereitschaft
    WAS WIR IHNEN BIETEN WERDEN
    Flexible Arbeitszeit und flexibler Arbeitsort (Home-Office sofern möglich)
    Attraktives Vergütungspaket mit interessanten Zusatzleistungen sowie Beteiligung am Unternehmenserfolg
    Steigerung des Bruttojahresentgelts in Anlehnung an die Tarifabschlüsse der IG Metall Bayern
    Umfangreiche Vorteile und Angebote (Corporate Benefits, Fahrzeugleasingmodelle, erweitertes Krankengeld usw.)
    Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit optionalem Aufbaukonto (Entgeltumwandlung)
    Arbeitgebersubventioniertes Betriebsrestaurant mit vielseitigem Angebot
    Rahmenbedingungen, die Lernen ermöglichen und Entwicklung fördern
    Umfangreiches Weiterbildungsprogramm für persönliche und berufliche Ziele
    Langfristige Perspektive mit nationalen und internationalen Karrieremöglichkeiten
    Ausgezeichnetes Betriebsklima, das von Stolz, Teamgeist und Respekt geprägt ist
    Wollen Sie mehr über uns als Unternehmen und Arbeitgeber, die verschiedenen Tätigkeitsbereiche oder unsere Werte erfahren? Dann besuchen Sie unser Karriereportal unter www.mbda-careers.de für weitere Informationen und Eindrücke.
    IHR NÄCHSTER SCHRITT
    Bei der Bayern-Chemie zählen Ihre Stärken und Erfahrungen. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
    Neben Ihren Bewerbungsunterlagen benötigen wir einen Hinweis auf die Stellenkennziffer ASC/BCT5-P/25/033 sowie Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
    Für Ihre Bewerbung auf diese Stelle können Sie gerne direkt unsere Online-Bewerbung nutzen, oder uns Ihre Unterlagen einfach per E-Mail an bewerbung-bc@mbda-careers.de zusenden.

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Mit uns werden Sie zum Steuerexperten!2-jährige duale Ausbildung, davon insgesamt 16 Monate berufspraktische Ausbildung im Finanzamt und insgesamt 8 Monate Blockunterricht an der Landesfinanzschule NRWvom ersten Ausbildungstag an monatlich rund 1.500 Euro Gehaltnach erfolgreicher Ausbildung sichere Anstellung und gute Berufsentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten in der Finanzverwaltung NRWFinanzamt - berufspraktische Ausbildungwechselnd praktische Ausbildung im Finanzamt und Theorieunterricht an der LandesfinanzschuleSchwerpunkt der praktischen Ausbildung im sogenannten Veranlagungsbereich - Bearbeitung von Steuererklärungen der Bürger und Unternehmerintensive Betreuung in den extra für die Ausbildung eingerichteten Lehrbezirkenorganisierte Arbeitsgemeinschaften, die in der Theorie gelernte Inhalte mit der Berufspraxis verknüpfenLandesfinanzschule – BlockunterrichtVerteilung des Unterrichts auf 3 Blöcke über die gesamte Ausbildungsdauerwährend dieser Zeit Unterbringung auf dem Campus in möblierten Einzelzimmern mit eigenem Bad und Vollverpflegung gegen ein geringes EntgeltUnterricht in Klassenverbänden von bis zu maximal 25 Personenüberwiegend vormittags Unterricht nach einem fest vorgegebenen Stundenplandurch Dozenten betreute Nacharbeit am NachmittagUnterrichtsfächer (Auszug): Allgemeines Abgabenrecht, Steuern vom Einkommen und Ertrag, Umsatzsteuer, Buchführung und Bilanzwesen, Steuererhebung (Kassen- und Rechnungswesen sowie Vollstreckungswesen)PerspektiveNach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung erwarten Sie ein sicherer Arbeitsplatz, sowie gute Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten im Innendienst (Finanzamt, Oberfinanzdirektion) oder im Außendienst (Lohnsteueraußenprüfung, Vollziehungstätigkeit) der Finanzverwaltung NRW. Flexible Arbeitszeiten, Teilzeittätigkeit und Homeoffice-Plätze sorgen für eine optimale Work-Life-Balance.Erwünscht sind auch Bewerbungen von geeigneten Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellten Menschen.Diese Ausschreibung wendet sich ebenfalls ausdrücklich an Menschen mit Migrationshintergrund. Sie sollten im Zeitpunkt der Einstellung eine Staatsangehörigkeit eines EU-Staates bzw. eines Staats mit einem EU-Rechtsabkommen besitzen.
    Favorit
    REWE Eching

    Jobbeschreibung

    Ort: 85386, Eching | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 897155Scrollen Sie nach unten, um einen vollständigen Überblick über die Anforderungen dieser Stelle zu erhalten Sind Sie der richtige Kandidat für diese Stelle?
    Was wir zusammen vorhaben:
    Für die REWE Group mit rund 3.700 REWE Märkten verantworten wir als regionales Bauwesen der REWE Markt GmbH in der Region SÜD die Beschaffung von Bau- und Planungsleistungen und Investitionsgütern für anspruchsvolle Neu- und Umbauprojekte sowie deren Instandhaltung in unserer Region. Zudem unterstützen wir die Entwicklung neuer, innovativer und nachhaltiger Baustandards sowie die Beschaffung zukunftsweisender Technologien.
    Was Sie bei uns bewegen:
    Sie verantworten die Durchführung von verbrauchs- und betriebsabhängigen Schwachstellenanalysen.
    Sie sind verantwortlich für die Senkung der spezifischen Energieverbräuche in den Märkten sowie die Durchführung von Energiechecks in den Filialen und Partnermärkten.
    Sie übernehmen die Steuerung und Kontrolle der Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechniklieferanten inklusive der Wartungs- und Instandhaltungskosten.
    Sie bilden eine Schnittstelle zum nationalen Energiemanagement im Rahmen des Energieoptimierungsprozesses.
    Sie führen Top-Flop-Analysen/Benchmarking mit dem SAP/Excel Energiemanagementtool ("Energiebericht") sowie dem REWE internen Energiemanagementtool "EIS" und dem Energiemanagementtool "FrigoDataOnline" durch.
    Sie übernehmen die technische Beratung bei Planungen, Realisierungen, Umbauten, etc.. Dazu gehört ebenfalls der Einsatz moderner energieeffizienter gebäude- und kältetechnischer Anlagen in Ihr Aufgabengebiet.
    Sie sind für die Sicherstellung der gesetzlichen Prüfungen sowie VDKF-Lec Überwachung und Umrüstung der Kälteanlagen verantwortlich.
    Was uns überzeugt:
    Ihr abgeschlossenes technisches Studium oder Ihre technisch abgeschlossene Ausbildung idealerweise in Verbindung mit ersten Berufserfahrung in den Bereichen Energiemanagement/ Gebäude- sowie Regelungstechnik/Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik (z.B. Meister, Techniker).
    Ihre fundierten Kenntnisse in MS-Office, SAP PM sowie Gebäudeleittechnik-Systemen.
    Ihre Flexibilität, Belastbarkeit, Kommunikationsstärke sowie Kontaktfreude zeichnen Sie aus.
    Ihre selbstständige Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft, Ihr Servicebewusstsein, Ihre Kundenorientierung sowie Ihre Teamfähigkeit runden Ihr Qualifikationsprofil ab.
    Was wir bieten:
    Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecke deine Vorteile:
    Eine attraktive Vergütung mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge.
    Zuschüsse für Kantine, vergünstigtes Deutschlandticket sowie Vorteile beim Fahrrad-Leasing.
    Mehr von Ihrem Gehalt – mit dem REWE Mitarbeiterrabatt von 5% bei jedem Einkauf.
    Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten in modernen Büros, Homeoffice von bis zu 2 Tagen pro Woche, Auszeitmodellen.
    Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.
    Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifische Akademien und E-Learnings.
    Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik.
    Einen neutralen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung.
    Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe.de/karriere.
    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
    Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 897155) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.
    Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Werde Teil der ORBIS Gruppe!

    Innovationsfreude und Vertrauen in die Fähigkeiten jedes Einzelnen sind die Triebfedern, die ORBIS seit über 30 Jahren erfolgreich im Markt agieren und stetig wachsen lassen.


    Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und willst unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten? Dann hast Du bei uns die Möglichkeit, als Consultant für den Bereich SAP Sales & Distribution (SD), unsere nationalen und internationalen Kunden in allen Projektphasen zu unterstützen – von der Konzeption, Design und Prototyping bis zum Rollout. Du fungierst als fachkundige:r Ansprechpartner:in bei der Optimierung der Geschäftsprozesse im Bereich SD. Darüber hinaus unterstützt Du bei der Akquise und Durchführung von Workshops und übernimmst die Leitung von Projekten und Teilprojekten.


    Zudem erwartet Dich in Deinem SAP Job:

    • Ein innovatives und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld
    • Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung
    • Guter Onboardingprozess zur Integration in unser Team
    • Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice
    • Kurze Kommunikationswege sowie ein hilfsbereites, kollegiales und dynamisches Team

    Das zeichnet Dich aus:

    • Projekterfahrung bei der Implementierung von SAP ERP (Modul SD)
    • Grundkenntnisse in ABAP-Programmierung sind von Vorteil
    • Überzeugendes Auftreten
    • Flexibilität sowie Mobilität und uneingeschränkte Reisebereitschaft
    • Sehr gute, verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
    • Hohes Engagement und Teamfähigkeit

    Du teilst unsere Leidenschaft und Vision von der Zukunft? Dann bewirb Dich jetzt.

    Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!


    Die ORBIS SE ist ein international tätiges Software- und Business Consulting-Unternehmen, das auf die Lösungen der Marktführer SAP und Microsoft fokussiert ist. Gegründet 1986, beschäftigt die ORBIS Gruppe derzeit mehr als 950 Mitarbeiter:innen an nationalen und internationalen Standorten.



    Favorit

    Jobbeschreibung

    Als führendes deutsches Systemhaus für Luftverteidigung, Lenkflugkörper und Lasertechnologie entwickeln wir heute die Lösungen gegen die Bedrohungen von morgen und bringen Spitzentechnologie zur Serienreife. Unsere Systeme überzeugen in den Grenzbereichen der Physik durch hohe Präzision, sichern militärische Überlegenheit und garantieren damit politische Handlungsfähigkeit. MBDA bietet Ihnen ein einzigartiges und herausforderndes Umfeld, das von Spitzenleistung geprägt ist. Bei uns finden Sie eine Atmosphäre, die Lernen zulässt, Entwicklungen fördert und Möglichkeiten bietet, einen wertvollen Beitrag zu leisten. Vertrauen und Respekt bilden dabei das Fundament unserer partnerschaftlichen Zusammenarbeit. Wir achten aufeinander, erkennen den Wert, den eine vielfältige und integrative Belegschaft mit sich bringt, und sind stolz auf das, was wir leisten. Werden auch Sie ein Teil der erfolgreichen MBDA-Gruppe.Bewerben Sie sich ganz einfach auf diese Stelle Scrollen Sie nach unten und klicken Sie auf Bewerben, um für diese Stelle berücksichtigt zu werden.
    WAS SIE BEITRAGEN KÖNNEN
    Sie interessieren sich für die Unternehmenssicherheit und den Geheimschutz?
    Sie arbeiten eigenverantwortlich und erledigen gerne selbständig Aufgaben?
    Der Kontakt mit verschiedenen Dienstleistern ist Ihnen nicht fremd?
    Perfekt! Dann könnte diese Stelle Ihr nächster Karriereschritt als Sachbearbeiter (w/m/d) sein! Lesen Sie weiter...
    Mit Ihrer Erfahrung, Ihrem Know-how und Ihrer Leidenschaft können Sie sich bei den folgenden Themen und Aufgaben bei uns einbringen:
    Sachbearbeitung im Bereich Unternehmenssicherheit und Geheimschutz der MBDA-D
    Beratung von Mitarbeitenden in den Bereichen Personeller & Materieller Geheimschutz
    Eigenverantwortliche, selbständige Abwicklung von sicherheitstypischen Verwaltungstätigkeiten, einschließlich der Abwicklung des Schriftverkehrs mit den zuständigen Behörden
    Unterstützung im Umgang mit unserem Sicherheitsdienstleister sowie bei der Analyse und Evaluierung von Sicherheitshinweisen der Sicherheitsbehörden
    Unterstützung bei der Vorbereitung von Inspektions-, Kontroll- und Wartungsvorgängen, z. B. durch Bundeswehr, TÜV, Fachbetrieb von Einbruchmeldeanlagen
    Mitwirkung bei der Umsetzung von Aufgaben auf Konzernebene
    WAS SIE DAFÜR MITBRINGEN SOLLTEN
    Abgeschlossene Berufsausbildung mit einer fachspezifischen Zusatzqualifikation oder vergleichbarer Qualifikation
    Vorzugsweise Erfahrung im Bereich Geheimschutz, Unternehmenssicherheit oder Werkschutz
    Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
    Gute Anwendungskenntnisse in MS-Office
    Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise
    Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie gewandtes, sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke
    Engagierte, proaktive und teamorientierte Denk- und Arbeitsweise
    Zuverlässigkeit, Vertrauenswürdigkeit und Loyalität
    Flexibilität und Belastbarkeit in zeitlich kritischen Situationen
    Sie glauben, dass Sie die Anforderungen hinsichtlich der Kenntnisse und Erfahrungen noch nicht vollständig erfüllen? Kein Problem!
    MBDA unterstützt Ihr persönliches Wachstum mit einem individuellen Entwicklungsplan. Damit schaffen wir für Sie eine persönliche Karriereperspektive.
    WAS WIR IHNEN BIETEN WERDEN
    Flexible Arbeitszeit (Gleitzeit)
    Anteilige Mobilarbeit möglich (Home-Office-Option)
    Bis zu 57.000 Euro Bruttojahresentgelt im 1. Beschäftigungsjahr (bei 35 Std./Woche)
    Bei nicht vollständiger Erfüllung der Stellenanforderungen Einstieg mit Entwicklungsplan inkl. gesicherter Gehaltsperspektive
    Automatische Steigerung des Bruttojahresentgelts um bis zu 14% innerhalb der ersten beiden Beschäftigungsjahre
    Leistungsorientierter und übertariflicher Bonus (MBDA+) sowie Beteiligung am Unternehmenserfolg
    Tarifliche Leistungen aus dem Tarifvertrag der IG Metall Bayern
    Umfangreiche Vorteile und Angebote (Corporate Benefits, Fahrzeugleasingmodelle, erweitertes Krankengeld usw.)
    Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit optionalem Aufbaukonto (Entgeltumwandlung)
    Betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmensportgruppen sowie kostenfreies Fitness-Studio am Standort
    Arbeitgebersubventioniertes Betriebsrestaurant mit vielseitigem Angebot
    Umfangreiches Weiterbildungsprogramm für persönliche und berufliche Ziele
    Langfristige Perspektive mit nationalen und internationalen Karrierelaufbahnen
    Wollen Sie mehr über uns als Unternehmen und Arbeitgeber, die verschiedenen Tätigkeitsbereiche oder unsere Werte erfahren? Dann besuchen Sie unser Karriereportal unter www.mbda-careers.de für weitere Informationen und Eindrücke.
    IHR NÄCHSTER SCHRITT
    Wenn wir mit dieser Stelle Ihre Begeisterung und Motivation für einen Wechsel zu uns wecken konnten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Neben Ihren Bewerbungsunterlagen, mit denen Sie sich als Person mit Ihren Fähigkeiten und Ihrer Erfahrungen am besten präsentieren und vorstellen möchten, benötigen wir einen Hinweis auf die Stellenkennziffer SOB/HRB3/24/233 sowie Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Kündigungsfrist oder Verfügbarkeit.
    Für Ihre Bewerbung auf diese Stelle können Sie gerne direkt unsere Online-Bewerbung nutzen, oder uns Ihre Unterlagen einfach per E-Mail an bewerbung@mbda-careers.de zusenden.

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    Jobbeschreibung


    Ich steuere und überwache die Entwicklung von mehreren Product Teams und übernehme in dieser zentralen Rolle auch Teile der Verantwortung für einen reibungslosen Betrieb.


    Das macht diese Stelle für mich interessant: 50Hertz entwickelt das Next Generation Control Center Ecosystem MCCS (Modular Control Center System), um den Anforderungen an die Digitalisierung in der Energiewende zu erfüllen. MCCS zielt darauf ab, klassische, monolithische SCADA-Anwendungen und andere operative Tools durch Module zu ersetzen, die in Kubernetes-Clustern laufen und Daten über Streaming-Dienste austauschen. Die Product Line Monitoring und Control entwickelt dafür Module zur Netzüberwachung und Netzsteuerung.


    Insgesamt arbeiten im Product Cluster ca. 20 Product Teams in 6 Product Lines an den verschiedenen Modulen für die Kernprozesse des Netzbetreibers. In der Rolle als Product Line Architect bin ich verantwortlich für die technische Exzellenz der Product Teams einer Product Line. Hier arbeite ich eng mit dem verantwortlichen Product Line Lead zusammen und bin der trusted advisor.


    Meine Aufgaben und meine Verantwortung:


    • Architektur und Design: Planung, Design und Umsetzung von Architekturen für die Module Grid Monitoring und Grid Control mit den jeweiligen Product Teams der Product Line als auch mit Architekt*innen anderer Product Lines im Product Cluster. Übernahme der Verantwortung zentraler Entscheidungen der Architektur im Rahmen des MCCS Architecture Decision Body. Dazu gehört auch das Definieren und Etablieren von technischen Standards für das Product Cluster.
    • Technische Führung: Leitung von Entwicklungsprojekten, Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und Führung technischer Diskussionen zur Lösungsfindung. Dies beinhaltet regelmäßige Reviews der Lösungen der Product Teams, um effiziente, performante, resiliente und sichere Lösungen zu gewährleisten, sowie die fachliche Führung der Solution Architekt*innen der Product Teams in der Product Line.
    • Sicherheitsstandards: Implementierung und Überwachung hoher Sicherheitsstandards innerhalb der Module der Product Line zur Gewährleistung der Netzstabilität und der Einhaltung diverser Audits (z.B: ISMS, KRITIS).
    • Innovation und Optimierung: Kontinuierliche Verbesserung der neuen Module unter Berücksichtigung neuer technischer Trends und Entwicklungen im Energiesektor und IT.

    Mein Profil

    • Abgeschlossenes Studium in Informatik, Elektrotechnik oder einem verwandten Fachgebiet,
    • Fundierte Erfahrung (mindestens 5 Jahre) mit Cloud Native Umgebung (Microservices, Container orchestrators) und der gängigen Technologien (K8s, HELM etc.),
    • Fundierte Erfahrung (mindestens 2 Jahre) mit Messaging und Event Streaming (Kafka etc.),
    • Erfahrungen in der Produktentwicklung mit Fokus auf Zuschnitt und Organisation von Services,
    • Erfahrung (mindestens 2 Jahre) mit gängigen Architecture Frameworks & Tools (C4, Archimate, Enterprise Architect etc.),
    • Kenntnisse in DevOps und CI/CD-Prozessen für die Bereitstellung und Wartung der modularen Plattform,
    • SCADA Erfahrung: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von SCADA-Systemen in der Energieversorgung oder einem verwandten Bereich, fundierte Kenntnisse in SCADA-Systemen, Software-Architektur und Netzwerktechniken, Erfahrung mit Grid Monitoring und Grid Control Modulen von Vorteil,
    • Bereitschaft zur Teilnahme an einer Rufbereitschaft im Rahmen des Services Operations von MCCS,
    • Sprachen: Deutsch (C1), Englisch (C1).

    Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

    • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
    • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
    • 30 Tage Urlaub,
    • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
    • Keine Kernarbeitszeit,
    • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Deine Aufgabe

    • Du erarbeitest technische Lösungen für den ordnungsgemäßen Betrieb von Hoch- und Mittelspannungsschaltanlagen sowie Infrastruktureinrichtungen.
    • Du entwickelst gemeinsam mit dem Team technische Standards für die Sekundärkonstruktion unserer Anlagen (u.a. Schaltschrankbau).
    • Du erstellst die Schaltungsunterlagen für Neu-, Erweiterungs- und Ersatzbauprojekte im Bereich Umspannwerke und Schaltstationen.
    • Du arbeitest in interdisziplinären Teams an der Umsetzung von Projekten und der Weiterentwicklung unserer Technik.
    • Du stellst die Änderungsdokumentation bei Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen sicher.

    Dein Profil


    • Du hast einen Meister- oder Techniker-Abschluss mit der Fachrichtung Elektrotechnik.
    • Du verfügst über tiefgreifendes fachliches Wissen im Bereich von Elektrokonstruktionen und/oder Umspannwerken.
    • Du besitzt Vorkenntnisse in CAD/CAE-Anwendungen (RUPLAN, Engineering Base oder vergleichbar).
    • Du kennst deine Stärken und bringst damit das Team nach vorn, um gemeinsame Erfolge zu feiern.
    • Du verfügst über eine PKW-Fahrerlaubnis.
    Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.


    Deine Benefits

    • Transparente Vergütung

      Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.

    • Zeit für dich
      Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.

    • Flexibilität
      Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.

    • Sinnstiftende Aufgabe
      Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.

    • Gesundheit
      Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.

    • Entwicklung & Weiterbildung
      Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.

    • Familie
      Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.

    • Auszeit
      Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.

    • Freistellung
      Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

    *Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d)

    Als Fachinformatiker arbeitest du hauptsächlich in dem Themenschwerpunkt Systemintegration. Das bedeutet, dass du in unseren Leitstellen, also im Herzen der Energie- und Wasserversorgung der Stadtwerke Kiel AG, die Automatisierungs- und technischen IT-Systeme betreust und weiterentwickelst. Hier planst und konfigurierst du IT-Systeme und richtest diese entsprechend den Anforderungen ein und betreibst bzw. verwaltest diese. Bei auftretenden Störungen unterstützt du die Experten bei der Behebung und Eingrenzung. 

    Das erwartet dich bei uns:

    Nachwuchsförderung ist uns wichtig. In einem freundlichen, kollegialen Umfeld bereiten wir dich optimal auf dein erfolgreiches Berufsleben vor.

    Du lernst, den unterbrechungsfreien Betrieb der IT-Anlagen der Verbundleitwarten in Kiel- Hasse und des Küstenkraftwerks in Hasselfelde zu koordinieren. Dabei arbeitest du mit Hardware, Software und sekundären Techniken. Außerdem lernst du die Systeme zur IT- Sicherheit kennen und betreust die Hard- und Softwarewartungen und führst die vom Hersteller regelmäßige bereitgestellten Systemupdates durch. Später wirst du andere Mitarbeitende, die die Systeme benutzen, fachlich unterstützen, betreuen und schulen.

    Die Ausbildung dauert drei Jahre und endet mit einer zweiteiligen Abschlussprüfung, die aus einem schriftlichen und einem mündlichen Teil im Rahmen einer Fachaufgabe besteht. Unser dualer Ausbildungspartner ist das Regionale Berufsbildungszentrum Technik in Gaarden.

    Was wir bieten:

    • Bezahlung nach Tarifvertrag

    • 30 Urlaubstage

    • Prämien

    • Job-Ticket

    • Parkplätze, Bahnhof, Veloroute

    • Mobiles Arbeiten

    • flexible Arbeitszeiten

    • Extra-Urlaub

    • Betriebssport

    • direkter Zugang zum Citti Park

    • Kantine

    • 18 Monate Übernahme

    Starte jetzt deine Karriere bei den Stadtwerken Kiel!

    Bewirb dich online auf deinen Ausbildungsplatz als Fachinformatiker/in (m/w/d) für 2025.

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Deine Aufgabe

    Seit 2023 arbeitet Schleswig-Holstein Netz GmbH mit ihren E.ON-Konzernschwestern an der Weiterentwicklung der OT-Systeme für das Gelingen der modernen Netzführung und Prozessdatentechnik der Energiewende. Als Fachinformatiker verantwortest du die Themen unserer OSS Plattform.

    • Du verantwortest den 2nd Level Support des OT Plattformbetriebs. ️
    • Du bist erster Ansprechpartner für Kunden der OT OSS Plattform bei Fragen zu Hard- und Software.
    • Du führst Fehleranalysen durch und leitest erste Maßnahmen ein.
    • Du stimmst dich bei komplizierteren Störungen mit den zuständigen Kollegen im Team ab und schaffst Lösungen.
    • Du unterstützt den 1st Level Support bei komplexeren Kundenstörungen. ????
    • Du übernimmst Teilaufgaben in der Berechtigungsvergabe und Entstörung von Benutzerzugängen.
    • Du unterstützt das Access Management für die sicheren Zugriffe auf unsere OT Plattform.
    • Du pflegst unser OSS Wiki und Selfservice für unsere internen und externen Kunden.
    • Du nimmst ggf. am Bereitschaftsdienst teil.

    Dein Profil


    • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im IT Bereich (z.B. Fachinformatiker für Systemintegration) und verfügst über eine Zusatzqualifikation (Techniker, IT-Projektleiter o. Ä.) oder eine vergleichbare Qualifikation.
    • Du zeigst Leidenschaft und bist bereit dich stetig weiterzubilden.
    • Kommunikation ist eine deiner Stärken und du hast Spaß daran, dich mit Kollegen auszutauschen und zusammen zu arbeiten.
    • Du hast einen starken Kundenfokus und siehst dich als Dienstleister.
    • Du verfügst über einen Führerschein der Klasse B.
    • Du bringst sichere Deutschkenntnisse (mind. B2) mit.
    Nice to have:

    • Du bist mit den ITIL-Prinzipien und deren Anwendung vertraut.
    • Idealerweise bringst du bereits erste Berufserfahrung als Fachinformatiker im Support mit. ️
    Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.


    Deine Benefits

    • Transparente Vergütung

      Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.

    • Zeit für dich
      Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.

    • Flexibilität
      Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.

    • Sinnstiftende Aufgabe
      Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.

    • Gesundheit
      Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.

    • Entwicklung & Weiterbildung
      Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.

    • Familie
      Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.

    • Auszeit
      Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.

    • Freistellung
      Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

    *Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Patienten, Ärzte und Apotheker stehen im Mittelpunkt unseres Denkens und Handelns. An ihren Bedürfnissen orientieren wir uns. Mit unseren Spezialpharmazeutika und Biosimilars eröffnen wir schwer und chronisch erkrankten Patienten Zugang zu hochwirksamen, wirtschaftlichen Behandlungsmöglichkeiten. Mit innovativen Therapie- und Service-Angeboten in Bereichen wie Neurologie, Nephrologie, Onkologie und Schmerz bietet STADAPHARM Patienten und deren Angehörigen optimale Unterstützung und ein Stück Lebensqualität.

    Genau wie unsere rund 13.000 STADA-Kolleginnen und -Kollegen weltweit motiviert uns unser Auftrag „Caring for People’s Health as a Trusted Partner“ jeden Tag aufs Neue, unser Bestes zu geben und STADAs Wachstumskurs fortzusetzen.

    Du möchtest Teil eines dynamischen Teams werden und gemeinsam mit uns einen Beitrag zur Gesundheit der Menschen in Deutschland leisten? Dann bewirb Dich jetzt auf die Stelle als:


    Pharmareferent Schmerztherapie / Cannabis Mannheim, Kaiserslautern, Saarbrücken, Trier (w/m/d)

    Außendienst | Deutschland (DE) | Vollzeit | Unbefristet | Sales & Marketing & Customer Service | Berufserfahrene

    Was Dich erwartet

    • Du übernimmst die Betreuung von Schmerztherapeuten, Neurologen, Onkologen und spezifischen Facharztgruppen
    • Du überzeugst die Zielgruppen von besprechungsintensiven Produkten (Focus Cannabis) und verantwortest die kontinuierliche Steigerung der Umsätze im jeweiligen Gebiet
    • Du bist zuständig für die Akquirierung von Neukunden
    • Du verantwortest die Planung und Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen für Ärzte und Apotheker
    • Du nimmst an deutschen Kongressen teil
    • Du führst ein eigenverantwortliches Gebietsmanagement unter Berücksichtigung der Zielvorgaben des Unternehmens und selbstständige Zielverfolgung (qualitativ & quantitativ) durch
    • Du zeichnest Dich durch eine optimale Besuchsvorbereitung, -planung und -durchführung aus
    • Du handelst eigenverantwortlich und zielorientiert und hast einen ergebnisorientierten Umgang mit den zur Verfügung gestellten Ressourcen unter Beachtung der Rechts- und Compliance-Vorgaben
    • Du pflegst eine enge Zusammenarbeit mit dem Key Account Manager im Gebiet

    Wen wir suchen

    • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Pharmazie, Medizin oder in einem naturwissenschaftlichen Bereich wünschenswert, alternativ Pharmaberater mit Qualifikation nach § 75 AMG
    • Du bringst umfassende Vertriebserfahrung im medizinisch-wissenschaftlichen Facharzt- und/oder Klinikaußendienst mit, vorzugsweise in der Schmerztherapie (BTM - Cannabis)
    • Du kennst die Vertriebsstrukturen im Bereich Schmerztherapie / Cannabis / BTM
    • Du hast Grundkenntnisse gesundheitspolitischer Rahmenbedingungen
    • Du bist erfahren in der Durchführung von Messen und Workshops
    • Du bringst die Fähigkeit zur Gebietsanalyse und betriebswirtschaftliches Denkvermögen mit
    • Du bist reisebereit

    Was wir bieten

    • Eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Abstimmungswegen und viel Potenzial für Deine persönliche Entwicklung
    • Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
    • Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten an bis zu 2 Tagen pro Woche (abhängig vom Stellenprofil)
    • Dienstwagen
    • Job-Bike
    • Zuschuss zur Kinderbetreuung
    • Gesundheitsfördernde Angebote wie und ein Fitnessstudio zur kostenfreien Nutzung
    • Zahlreiche attraktive Zusatzleistungen wie Zukunftsbetrag für Tarifmitarbeiter, Gruppenunfallversicherung, Alterszusatzversorgung und Altersvorsorge Chemie-Pensionsfonds
    • Bezuschusste Kantine
    Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser . Unter jobs.stada.com findest Du außerdem zahlreiche weitere Stellenausschreibungen, denn wir sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten, die mit ihrer Expertise und Persönlichkeit unser Team verstärken. Hast Du Fragen zur Stelle? Dann sende gerne eine Nachricht an . Wünsche nach Teilzeit werden individuell geprüft.

    STADA Group fördert seine vielfältige Kultur, unabhängig von Geschlecht, Alter, sozialer oder ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung. Wir nutzen die Stärke dieser Vielfalt, um kreative Ideen zu entwickeln, unsere Erfahrungen zu erweitern und die Innovationskraft zu steigen. Unser Fokus liegt dabei auf Chancengleichheit, einem respektvollen Miteinander sowie der Förderung eines integrativen Arbeitsumfeldes.#LI-NS1 #LI-HYBRID

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Bei der Stabsstelle Sozialplanung im Dezernat Soziales ist zum 01.07.2025 die Stelle als
    Kommunale/r Suchtbeauftragte/r (w/m/d)
    mit einem Beschäftigungsumfang von 50%

    zu besetzen.

    Als Kommunale Suchtbeauftragte bzw. kommunaler Suchtbeauftragter verantworten Sie die strategische Ausrichtung der Kommunalen Suchthilfeplanung sowie die Sicherstellung der lebensweltbezogenen Suchtprävention im Landkreis Sigmaringen. Sie analysieren spezifische Problem- und Lebenslagen in den Sozialräumen mit dem Ziel für die jeweilig gefährdeten Personengruppen in Abstimmung mit unterschiedlichen Leistungsanbietern wirtschaftliche und wirkungsorientierte Hilfsangebote zu implementieren.

    Ihre Aufgaben:
     

    • Fortschreibung der Kommunalen Suchthilfeplanung
    • Geschäftsführung des Kommunalen Suchthilfenetzwerks und Mitarbeit in weiteren Gremien des Suchthilfenetzwerks
    • Strategische Steuerung und passgenaue Weiterentwicklung des Hilfesystems in Kooperation mit den beteiligten Akteuren
    • Koordinierung und Vernetzung von Maßnahmen und Aktivitäten der Suchthilfe
    • Initiierung, Ausarbeitung von Konzeptionen sowie Begleitung von Präventionsprojekten
    • Überblick über sozialpolitische Entwicklungen und Akquise von Fördermitteln

    Wir erwarten:
     

    • ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/-in (FH) bzw. Bachelor of Arts - Public Management oder im Bereich der Sozialwissenschaften, Sozialen Arbeit o. Ä.
    • hohe Sozialkompetenz
    • Freude an eigeninitiativem Arbeiten sowie Projekt- und Netzwerkarbeit

    Wir bieten:
     

    • eine interessante und sozialpolitisch wertvolle Aufgabe für die Bürgerinnen und Bürger des Landkreises
    • Bezahlung und soziale Leistungen erfolgen je nach persönlichen Voraussetzungen im Beamtenverhältnis bis A11 LBesGBW oder vergleichbar im Angestelltenverhältnis nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst
    • flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten
    • betriebliches Gesundheitsmanagement
    • fachliche und persönliche Fortbildungsmöglichkeiten
    • Zuschuss zum Jobticket

    Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen die Leiterin der Stabsstelle Sozialplanung, Frau Karin Stroppel, Tel 07571 102 – 4102, gerne zur Verfügung.

    Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, schicken Sie Ihre Bewerbung bitte bis spätestens am 22.06.2025 online über karriere.landkreis-sigmaringen.de.

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Deine Ausbildung bei uns

    Du möchtest studieren, gleichzeitig Geld verdienen und hast kein Problem damit, regelmäßig von zu Hause weg zu sein?

    Dann ist das duale Studium im Bereich BWL Konsumgüter-Handel der Start in deine Karriere. Der Studiengang vermittelt dir Kenntnisse im Bereich Betriebswirtschaft und ergänzt dieses durch Wissen im Konsumgüterhandel. Den theoretischen Teil deines Studiums absolvierst du an der DHBW Heilbronn, den praktischen Teil in unserem Unternehmen. Während der zwölfwöchigen Theoriephasen wohnst und lebst du in Heilbronn und kannst dich so gezielt auf das Studium konzentrieren. In den gleichlangen Praxisphasen lernst du dann alle relevanten Unternehmensbereiche kennen und durchläufst unsere Fachabteilungen.

    Mit dem Abschluss „Bachelor of Arts –BWL Konsumgüter-Handel“ startest du deine Karriere und schaffst dir optimale Voraussetzungen für deinen sicheren und übergangslosen Einstieg in das Berufsleben bei Stroetmann.

    .zukunftsentdecker

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Dich fasziniert die Welt des Handels? Du suchst nach abwechslungsreichen Aufgaben und besten Perspektiven für deine Zukunft? Dann bist du hier richtig! Bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland!

    Deine Aufgaben
    • Du behältst den Überblick: Führe die administrative Objektbetreuung eines zugeordneten Portfolios eigenständig durch.
    • Spannende Aufgaben warten: Du verantwortest die kaufmännische und rechtliche Verwaltung von Anmiet- und Untermietverträgen.
    • Wir zählen auf dich: Erstelle und bearbeite Verträge und setze deren Inhalte sowie vertragliche Regelungen gegenüber Geschäftspartnern durch.
    • Zahlen, Daten, Fakten: Du wickelst Mietzahlungen, Indexierungen, Umsatz- und Nebenkostenabrechnungen ab.
    • Dein Kommunikationstalent im Vordergrund: Du bist zentraler Ansprechpartner und Schnittstelle zwischen Mietern, Vermietern, Behörden und internen Fachbereichen.

    Dein Profil
    • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit praktischen Kenntnissen oder ein abgeschlossenes Studium mit Immobilien- oder Bankenbezug? Super!
    • Idealerweise hast du bereits Berufserfahrung im Miet- und Immobilienrecht oder in der Finanzwirtschaft.
    • Mit deiner strukturierten und verantwortungsvollen Arbeitsweise bist du im #teamkaufland genau richtig.
    • Dein professionelles und selbstbewusstes Auftreten sowie deine Kommunikationsfähigkeit zeichnen dich aus.

    Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button „Jetzt bewerben“, dann geht’s los.

    Deine Vorteile
    • Dein Job lohnt sich: Mit einer attraktiven Vergütung und 6 Wochen Urlaub im Jahr, um Energie zu tanken.
    • Heute Büro, morgen remote: In individueller Abstimmung mit deiner Führungskraft finden wir die idealen Arbeitsbedingungen für dich. So kannst du von den Vorteilen beider Arbeitswelten profitieren.
    • Deine Perspektive bei uns: Freue dich auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot.
    • Work-Life-Balance: Mit flexiblen Arbeitszeiten kannst du bei uns Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren.
    • Gesund und fit: Genieße deine Freizeit mit Rabatten im Fitnessstudio und nutze weitere Vorteile im Bereich Gesundheit.
    • Und sonst? Freue dich auf vielfältige Rabatte über unser Mitarbeiterportal. Zudem kannst du von vermögenswirksamen Leistungen profitieren.

    Deine Ansprechpartnerin im Recruiting


    Sina Kemker




    Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Kaufland Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.

    Favorit

    Jobbeschreibung

    WILLKOMMEN BEI UNS

    Die Serviceeinheit Global Engineering Services trägt mit herausragender technischer Expertise dazu bei, eine nachhaltige Zukunft zu gestalten. Mit unseren engagierten, interdisziplinären Teams unterstützen wir die BASF-Unternehmensbereiche dabei, gemeinsam mit unseren Kunden und Märkten zu wachsen. Wir setzen Investitionen wettbewerbsfähig um. Rund um den Globus, sorgen wir für sichere und zuverlässige Lösungen, damit die Produktionsanlagen exzellente Leistung erbringen. Dabei verbessern wir uns kontinuierlich und treiben den digitalen Wandel voran.

    WAS SIE ERWARTET

    Das Team Digitalisierung in der Einheit Global Engineering, Customized Solutions, wickelt Digitalisierungsthemen rund um BASF 4.0 ab. Dazu gehören Aufbau, Weiterentwicklung und globaler Support von digitalen Zwillingen, die Integration von Anlagendaten in die Cloud, der Einsatz KI-gestützter Modelle zur Anlagensteuerung, Augmented Reality Entwicklung, sowie die dafür benötigte Operational Technology/Produktion-IT im Einklang entsprechender Automation Security. Sie verstärken unser Team im Bereich der IT bzw. der Anlagenahen OT Infrastruktur.

    • Ihre Expertise ist gefragt: Basierend auf den Virtualisierungsumgebungen sind Sie verantwortlich für die Planung sowie den Aufbau und Support von produktionsnahen IT-Systemen und Netzwerken an BASF-Standorten im In- sowie Ausland.
    • Zudem verantworten Sie die Bereitstellung und den Betrieb von Umgebungen für Microservice-basierte Anwendungen sowie das Containermanagement mit Kubernetes.
    • Mit Ihrem fachlichen Know-how sind Sie für das Management von Systemzugriffen, die Umsetzung der entsprechenden IT-Security und die Administration von VM-Ware Hosts, Windows- sowie Linuxsystemen zuständig.
    • Sie haben alles im Blick: Sie verantworten die Steuerung der externen Dienstleister, sowie die Kosten-, Termin- und Qualitätskontrolle.
    • Optimierung wird bei uns groß geschrieben: Sie optimieren technische Schwachstellen sowie Arbeitsabläufe und dokumentieren alle relevanten Änderungen.
    • Darüber hinaus arbeiten Sie mit interdisziplinären globalen Projektteams, unterschiedlichen Produktionseinheiten sowie der Instandhaltungseinheit unterschiedlicher Standorte zusammen.

    WAS SIE MITBRINGEN

    • abgeschlossene technische Ausbildung mit weiterführender Qualifikation als Techniker:in oder abgeschlossenes Studium in einem relevanten IT Bereich
    • mindestens zwei Jahre Berufserfahrung
    • umfassende Erfahrungen mit IT-Hardware, IT-Sicherheit und der IT-Infrastruktur
    • Kenntnisse in der Installation von Hard- und Software
    • Kenntnisse in der Datenbankkonzeptionierung und Administation
    • authentische Kommunikation auf Deutsch sowie Englisch und Freude an der Arbeit in einem interdisziplinären globalen Team

    WAS WIR BIETEN

    • Homeoffice ist nur teilweise möglich.
    • Betriebliche Altersversorgung, firmenfinanzierte Pflegezusatzversicherung, Aktienprogramm für Mitarbeitende sowie ein Wertkonto
    • Ein vielseitiges Gesundheitsprogramm mit Vorsorge- und Fitnessangeboten (z.B. Hansefit, Teamsportangebote sowie Sozialberatungsangebote)
    • Vielfältige lokale und globale Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten für die fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung
    • Optimale Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands
    • Unterstützung bei der Kinderbetreuung (z.B. Krippenbelegplätze oder Ferienprogramme)

    SO ERREICHEN SIE UNS

    • Michael Wiesenack-Flick (Talent Acquisition), , Tel.:+49 30 2005-58564 beantwortet gerne Ihre Fragen zu dieser Position.
    • Unser Recruiting-Team erreichen Sie auch .
    • Erste Informationen zu unserem Bewerbungsprozess finden Sie .

    ÜBER UNS

    Die BASF Polyurethanes GmbH mit Sitz in Lemförde entwickelt, produziert und vertreibt maßgeschneiderte Polyurethan-Produkte und Problemlösungen, die das Leben komfortabler und sicherer machen. Unsere innovativen Spezialkunststoffe werden von Herstellern weltweit in nahezu allen Branchen erfolgreich eingesetzt. Mehr über die BASF Polyurethanes GmbH erfahren Sie unter:

    Vielfalt ist unsere größte Stärke!

    Werden Sie Teil unserer Erfolgsformel und gestalten Sie mit uns die Zukunft – in einem globalen Team, das Inklusion und Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung oder Weltanschauung lebt.

    Favorit

    Jobbeschreibung

    ACHTUNG! Einfach per WhatsApp bewerben:https://ergo.pitchyou/go/4058?jkey=TRAINING

    Du hast Spaß am Umgang mit Menschen? Du arbeitest gern eigenverantwortlich und gibst alles für Deine beruflichen Ziele? Bestens – wir suchen Dich! Komm zu ERGO und schaffe die Basis für eine aussichtsreiche Karriere.

    Deine zentrale RolleMenschen verstehen und gemeinsam Lösungen entwickeln

    • Du lernst, wie Du unsere Kunden kompetent und serviceorientiert betreust
    • Du bekommst das Rüstzeug für eine ganzheitliche Beratung und den Verkauf maßgeschneiderter Lösungen
    • Wir bereiten Dich gezielt auf Deine Beratungseinsätze bei unseren Kunden vor
    • Du schaffst die Basis für Deine spätere Karriere, z. B. als Vertriebspartner/-in in unserer Agentur
    • Kurz: Du erhältst eine interessante und abwechslungsreiche Ausbildung, die zu den besten der Branche zählt!
    • Plus: Du hast hervorragende Übernahmechancen!
    Dein ProfilÜberzeugende Persönlichkeit mit Kommunikationstalent

    • Du bist kommunikativ, engagiert und flexibel
    • Du verfügst über ein gutes Sozialverhalten und stellst Dich auch gerne herausfordernden Situationen
    • Du hast den mittleren Schulabschluss, die Fachhochschulreife oder das Abitur abgeschlossen
    • Du hast den Führerschein Klasse B
    • Du studierst bereits, möchtest Dich aber umorientieren? Wir freuen uns auf Dich!
    Unser AngebotAusbildung in einem innovativen Lernumfeld

    • Vergütung von bis zu 1.205,- EURO pro Monat im ersten Ausbildungsjahr - eigenes Geld für eigene Träume
    • Wertschätzendes Miteinander - Networking, jederzeit kompetente Ansprechpartner
    • Mitarbeiterevents - für Spaß und Motivation im Agentur-Team
    • Moderne Technik - flexibles mobiles Arbeiten mit eigenem ERGO Notebook
    Deine Benefits

    • Flexible Arbeitszeit
    • umfangreiches Seminar- und Webinarangebot
    • Austauschveranstaltungen mit Führungskräften
    • erfolgsabhängiger Bonus
    • E-Learning-Plattform zum flexiblen Selbststudium
    • moderne Technik
    • mehrfach ausgezeichnete Ausbildung
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    Für unseren ERGO Einstellungstest (EET), der bequem von Zuhause online stattfindet, kannst Du schon vorher üben.
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    65203 Wiesbaden

    Tel 01578-210972
    oliver.arnhardt@ergo

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    Jobbeschreibung


      Ihre Aufgaben

    • Ingenieur- und hydrogeologische Bearbeitung vielfältiger Projekte im Bereich Bergbau und Altbergbau, Umwelt sowie Wasserbau und Verkehr, sowohl regional als auch überregional
    • Erstellung von geotechnischen Erkundungskonzepten in interdisziplinären Themenfeldern
    • Planung und Begleitung von Bohrkampagnen
    • Festlegung und Auswertung von bodenmechanischen Laborversuchen
    • Erstellung von geotechnischen Berichten und Baugrundgutachten
    • Unterstützung des Kunden bei der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen (Vergabe)
    • Begleitung von Projekten während der Bauausführung, mit Schwerpunkt auf örtlicher Bauüberwachung und Fachbauleitung


      Ihr Profil

    • Abgeschlossenes Studium im Bereich Geowissenschaften mit Ausrichtung Angewandte Geologie oder vergleichbar
    • Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung, aber gerne auch Berufseinsteiger mit einschlägigen Praktika
    • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
    • Gute Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
    • Gültiger EU-Führerschein, Klasse B zwingend erforderlich


      Unser Angebot

    • Eigenverantwortliches Arbeiten mit hohen Freiheitsgraden
    • Umfassende Einarbeitung sowie kontinuierliche und zielgerichtete Weiterbildung
    • 30 Urlaubstage
    • Attraktives Gleitzeitmodell zur besseren Vereinbarung von Beruf, Freizeit & Familie
    • Förderung der persönlichen Mobilität durch Zuschuss zum Deutschlandticket und Job-Rad-Leasing
    • Moderne digitale Infrastruktur, die mobiles Arbeiten ermöglicht
    • Regelmäßige Firmenevents und Teamaktivitäten
    • Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten, bewerben Sie sich einfach in wenigen Schritten über unser Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

      Favorit

      Jobbeschreibung

      VERSTÄRKEN SIE UNS!

      Bauingenieur*in Bauphysik mit Schwerpunkt Wärme-, Schall- und Feuchteschutz

      Ihre Aufgaben:

      • Eigenverantwortliche Projektbetreuung in allen Leistungsphasen
      • Modellierung von Wärmebrückendetails mit FE-Software
      • Modellierung von Feuchtigkeitstransportvorgängen mit WUFI
      • Messung von Luft- und Trittschallwiderständen
      • Erstellung von Schall- und Wärmeschutznachweisen in verschiedenen Softwareanwendungen (Solar Computer / Rowa Soft)
      • Erstellung von Ökobilanzen

      Ihr Profil:

      • Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, Architektur oder artverwandt
      • Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in den o.g. Fachdisziplinen
      • Fundierte Kenntnisse in technischen Regelwerken der Bauphysik
      • Erfahrung in der Erstellung von Emissions- und Immissionsgutachten wünschenswert
      • Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Belastbarkeit
      Klassische Ingenieurbaudisziplin und neue Technologien

      Familiäres und offenes Miteinander

      Individuelle und abwechslungsreiche Projekte

      Laufende Weiterbildungen zur Zielerreichung

      Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten

      Modernes Bürogebäude auf eigenem Campus mit Kita, Kantine und Dachterrasse

      Gute Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten

      Zahlreiche Benefits, u.a. JobRad, Jobticket, Essenszuschuss, ...

      Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann kontaktieren Sie uns!

      IBC Ingenieurbau-Consult GmbH
      Im Niedergarten 12, 55124 Mainz
      Carl-Billand-Straße 12, 67661 Kaiserslautern
      Stahltwiete 16, Phoenixhalle II, 22761 Hamburg
      Frau Trang Do



      Referenz-Nr. YF-22179 (in der Bewerbung bitte angeben)

      Favorit

      Jobbeschreibung


      Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für unser Werk in Kelheim einen

      Logistikmanager (m/w/d)
      (in Vollzeit, unbefristet)

      Wir bei der H. von Gimborn GmbH blicken auf eine langjährige und erfolgreiche Historie der Herstellung unserer Heimtierprodukte zurück. Wir produzieren und vertreiben Katzensnacks unter der Marke GimCat und Katzenstreu unter der Marke Biokat’s. Seit der Firmengründung im Jahre 1855 stehen wir für Qualität und höchste Ansprüche. Unser Ansporn ist es, magische Momente der Liebe zwischen Mensch und Tier zu schaffen. Wir bieten unseren Mitarbeitern eine hohe Eigenverantwortung und eine große Gestaltungsfreiheit. Dabei legen wir Wert auf eine hohe Leistungsbereitschaft in Verbindung mit ausgeprägtem Teamgeist und einem wertschätzenden Umgang miteinander.

      DEINE AUFGABEN:

      • Steuerung und Überwachung aller Materialflüsse im Werk – von der Warenannahme bis zur termingerechten Kundenbelieferung über alle Verkehrsträger (LKW, Schiff, Schiene)
      • Verantwortung für die effiziente Organisation von Transporten, Be- und Entladevorgängen sowie für die Einhaltung von Qualitätsstandards bei Materialeingängen
      • Sicherstellung der optimalen Lagerauslastung und Bestandsführung unter Berücksichtigung von Verfügbarkeit, Kosten und Flächenmanagement
      • Strategische Weiterentwicklung der Logistikfunktion – inkl. Einführung digitaler Systeme, Leitung von Optimierungsprojekten und Budgetverantwortung
      • Führung und Entwicklung der Logistikmitarbeitenden – mit Fokus auf Motivation, Coaching und der Förderung exzellenter Leistung
      • Weitere Aufgaben nach Maßgabe des Vorgesetzten

      FACHLICHE UND PERSÖNLICHE VORAUSSETZUNGEN:

      • Studium im Bereich Logistikmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen o. ä.
      • Mehrjährige Berufserfahrung in einem produzierenden mittelständischen FMCG-Unternehmen in einer ähnlichen Position
      • Erfahrung in Auf- und Ausbau industrieller End-to-End-Logistikprozesse
      • Erfahrung in digitaler / logistiktechnologischer Transformation
      • Ausgeprägte Projekt- und Prozessmanagement-Fähigkeiten
      • Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen
      • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind wünschenswert
      • Ausgeprägter Innovationsgeist und eine proaktive Arbeitsweise zur kontinuierlichen Weiterentwicklung logistischer Prozesse und Systeme
      • Selbstständiges und sorgfältiges Arbeiten sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein,
      • Engagement, Einsatzfreude und Durchsetzungsvermögen

      DAS BIETEN WIR:

      • Tarifentgelt der chemischen Industrie und flexible Arbeitszeiten
      • 30 Tage Urlaub und eine 37,5-Stunden-Woche
      • Flexible Arbeitsmodelle: 40 % der Tätigkeit können remote bzw. mobil durchgeführt werden
      • Wachsendes, innovatives Unternehmen mit sehr gutem Betriebsklima
      • Eine langfristig ausgerichtete Unternehmenskultur
      • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
      • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
      • Betriebliche Altersvorsorge und arbeitgeberfinanzierte Pflegezusatzversicherung, Corporate Benefits
      • Fahrtkostenzuschuss
      • Gezielte Weiterbildung und Karriereentwicklung
      • Kantine
      • Attraktive Jubiläumsregelung
      • Hausinterne Physiotherapie
      • Fahrrad-Leasing
      • Firmenevents
      Auf Dich warten interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem international agierenden Unternehmen.

      HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT?

      Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen sendest Du uns bitte unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins an:
      .


      H. von Gimborn GmbH
      Personalabteilung | Albert-Einstein-Straße 6 | 46446 Emmerich am Rhein
      |

      H. von Gimborn GmbH

      2025-07-18T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR 55000.0 75000.0

      2025-05-19 Kelheim bei Regensburg 93309

      48.9066948 11.8564295

      Favorit

      Jobbeschreibung

        Ihre Aufgaben in der Straßenplanung

      • Planung und konstruktive Umsetzung von Knotenpunkten und innerörtlichen Straßenzügen
      • Erarbeitung von Vor-, Entwurfs- und Ausführungsplanungen für Fuß- und Radverkehrsanlagen inkl. Knotenpunkte, Verknüpfungsformen und Querungshilfen (z. B. Radschnellwege)
      • Planung von klassifizierten Straßen sowie die zugehörigen Knotenpunkte (Autobahnen, Bundes-, Landes- und Kreisstraßen)
      • Planung von Verkehrsflugflächen
      • Erschließungsplanung für Stadtquartiere, Wohn- und Gewerbegebiete
      • Verfassen von Erläuterungsberichten / Mitwirken bei Studien
      • Aktive Kundenbetreuung und Beratung innerhalb der Planungs- und Ausführungsphase
      • Teilnahme an Öffentlichkeitsarbeit und Begleitung von Bürgerbeteiligungsprozessen
      • __Als Projektleitung__
      • verantworten Sie die Akquisition, Kalkulation, Bearbeitung, Präsentation sowie die Abrechnung von Projekten
      • haben Sie zudem die Option auf ggf. Weiterentwicklung zur Teamleitung mit entsprechender Führungsverantwortung


        Ihr Profil

        Wir sind offen für Bewerber/innen mit Berufserfahrung sowie für Absolvent/innen.
      • Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium in den Bereichen Bauwesen, Städtebau, Straßenplanung, Mobilität oder Vergleichbares
      • Begeisterung für Recherche, Analyse, Gestaltung von Rahmenbedingungen und beratenden Tätigkeiten
      • Fach- und Methodenwissen in der Projektbearbeitung auf dem Gebiet der Straßenplanung oder im Straßenbau inkl. Normen und Regelwerke
      • Erfahrung in der Anwendung fachspezifischer Software wünschenswert (z. B. AutoCAD, Civil 3D,...)
      • Kommunikationsstark, teamfähig, motivierend
      • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift


        Unser Angebot

      • 30 Urlaubstage
      • Attraktives Gleitzeitmodell zur besseren Vereinbarung von Beruf, Freizeit & Familie
      • Moderne digitale Infrastruktur, die mobiles Arbeiten ermöglicht
      • Förderung der persönlichen Mobilität durch Zuschuss zum Deutschlandticket und Job-Rad-Leasing
      • Eigenverantwortliches Arbeiten mit hohen Freiheitsgraden
      • Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche sowie zielgerichtete Weiterbildung
      • Regelmäßige Firmenevents und Teamaktivitäten
      • Firmeninterne Sportgruppen (standortspezifisch)
      • In Stuttgart: Betriebskantine mit frisch zubereiteten Menüs
      • Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten, bewerben Sie sich einfach in wenigen Schritten über unser Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!


        Über den Fachbereich

        In unserem Fachbereich Verkehrswesen und Immissionsschutz kümmern wir uns um die Mobilität der Zukunft und lösen komplexe Aufgabenstellungen für unsere Kunden. Die Sicherstellung der immer komplexer werdenden Mobilitätsbedürfnisse aller Verkehrsteilnehmer ist die Herausforderung unserer Zeit. Hierfür erstellen wir maßgeschneiderte Konzepte und Lösungen in den Bereichen Straßenverkehr und ÖPNV sowie Lösungen für den Rad- und Fußverkehr. Eine umwelt- und ressourcenschonende Implementierung der vielfältigen Infrastrukturprojekte ist uns dabei wichtig.