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Mechatroniker:in für Wartung & Instandhaltung Gebäudeleittechnik

Favorit

enercity AG Hannover 31.03.2025

Jobbeschreibung

Aufgaben

Als Haustechniker:in kümmerst du dich um den Betrieb, die Wartung und die Instandhaltung von unseren gebäudetechnischen Anlagen.
Du steuerst und koordinierst eigenverantwortlich die Fremdfirmeneinsätze für unsere Instandhaltungsmaßnahmen.
Unsere MSR-Anlagen sowie die Gebäudeleittechnik haben dein besonderes Augenmerk, ebenfalls im Rahmen von Betrieb, Wartung und Instandhaltung.
Die Gebäude- und Anlagendokumentation baust du zielgerichtet auf und führst sie weiter aus.

Anforderungen

Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung als Energieanlagenelektroniker:in, Mechatroniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
Mehrjährige Berufserfahrung sowie detaillierte Kenntnisse im Betrieb und in der Instandhaltung von Anlagen aus dem Bereich des technischen Gebäudemanagements konntest du bereits sammeln, vornehmlich aus dem elektrotechnischen Bereich und im Bereich der MSR-Anlagen.
In den Gewerken Heizung, Klima und Lüftung hast du ebenfalls Berufserfahrung und darüber hinaus hast du gute DV-Kenntnisse.
Zuverlässig und flexibel kannst du dich auf schnell verändernde Prioritäten und kritische Situationen einstellen und du zeigst dabei ein schnelles Auffassungsvermögen.
Du arbeitest selbstständig und systematisch - sowohl im Team als auch alleine - und bringst die Bereitschaft zur Teilnahme an einer Rufbereitschaft mit.

Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

Teamwork statt Hierarchiedenken
Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
Viel Freiraum für eigene Ideen
Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an
Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.
Gesundheit bei enercity
Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.
Alles für deine Work-Life-Balance
Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
Attraktive Bezahlung
Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
enercity Gym und Betriebssport
Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
Mobiles Arbeiten
Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
enercity Kinderkrippe
Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
Beste Verkehrsanbindung
Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
Jobs, die wirklich was verändern
Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

Betriebswart – Technische Anlagen Wärmeerzeugung (m/w/d)*

Favorit

HanseWerk Natur GmbH Ribnitz-Damgarten 24.04.2025

Jobbeschreibung

Deine Aufgabe

Du arbeitest im Fachbereich Betrieb/Instandhaltung und bist für die Organisation und Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- sowie Reinigungs- und Einstellarbeiten an energietechnischen Anlagen und deren Verteilsysteme und Hausübergabestationen verantwortlich.
Du übernimmst die Wartung und Instandsetzung von Blockheizkraftwerken (Gas-Verbrennungsmotoren mit Generator) sowie die regelmäßige Überprüfung der Betriebsparameter.
Du übernimmst die Anlagenverantwortung für Heizwerke / Blockheizkraftwerke, steuerst und optimierst Betriebsparameter und entwickelst ein tiefes Verständnis für die Regelung der Anlagen sowie Verteilsysteme.
Du führst Funktions- und Sichtprüfungen an technischen Anlagenteilen und Nebeneinrichtungen durch.
Du organisierst den Einsatz externer Sachkundiger und Servicepartner unter Einhaltung der Fristenpläne.
Du nimmst an der Rufbereitschaft teil und betreust Kunden sowie Kollegen im Störungsfall.
Du gibst Informationen über den Anlagenzustand und notwendige Reparatur- und Sanierungsmaßnahmen weiter.
Du prüfst und überwachst die Qualität des Prozesswassers zum Betrieb der Energieumwandlungsanlagen.
Du wirkst bei der Umsetzung von Projekten mit und begleitest Baumaßnahmen.

Dein Profil

Du hast einen Abschluss als (KFZ-)Mechatroniker, Elektroniker (Betriebstechnik), Elektriker, Schiffsmechaniker oder vergleichbare Berufserfahrung im industriellen Anlagenbetrieb.
Du verfügst über praktische Erfahrungen und fachliche Kenntnisse mit beziehungsweise über heizungstechnische Anlagen sowie in der Regelungs/- Elektrotechnik. Idealerweise hast du Erfahrung mit Gasmotoren.
Wünschenswert ist eine Qualifikation zur Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten (EfT) oder gar eine Schaltberechtigung für Mittelspannung.
Du bist interessiert am Thema "erneuerbare Energie" und möchtest die Dekarbonisierung aktiv mitgestalten.
Du bist sicher im Umgang mit modernen Kommunikations- und Arbeitsmitteln und kannst deine Arbeit eigenständig organisieren.
Du bist ein Organisationstalent, hast Spaß an der Arbeit im Team und kannst dich gut auf neue Gegebenheiten einstellen.
Kunden und Kollegen schätzen deine Kommunikations- und Kontaktfreude.
Du kennst deine Stärken und bringst das Team nach vorn.
Du zeigst Leidenschaft, überzeugst und inspirierst andere.
Du findest neue Wege um Dinge zu verbessern und gehst dabei mit Neugier voran.
Ein Führerschein der Klasse B rundet dein Profil ab.

Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.

Deine Benefits

Transparente Vergütung
Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.
Zeit für dich
Bei uns hast du eine 38 Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.
Flexibilität
Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.
Sinnstiftende Aufgabe
Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.
Gesundheit
Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.
Entwicklung & Weiterbildung
Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.
Familie
Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich bekommst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.
Auszeit
Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.
Freistellung
Bei bestimmten Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder, Silberhochzeit erhältst du eine Arbeitsbefreiung über den gesetzlichen Rahmen hinaus.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Ingenieur:in Elektrotechnik als Schulungsleiter:in

Favorit

enercity AG Hannover 18.11.2024

Jobbeschreibung

Aufgaben

Als Schulungsingenieur:in übernimmst du die Akquise, Beurteilung und Beratung unserer Kund:innen zu Schulungen im elektrotechnischen Kontext.
Bundesweit führst du Schulungsveranstaltungen in Theorie und Praxis durch. Die Schwerpunkten liegen auf folgenden Themen: Arbeiten unter Spannung, Schaltberechtigung bis 110kV, Jahresunterweisungen, Ausbildung zu Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten, Weiterbildungen für verantwortliche Elektrofachkräfte sowie kund:innenspezifische Seminare.
Kontinuierlich entwickelst du unter Berücksichtig der Strategie unser Schulungsportfolio weiter und gehst dabei auf die Bedürfnisse der Kund:innen und normative beziehungsweise rechtliche Änderungen ein.
Zum Erhalt und der Erweiterung der praktischen Erfahrungen unterstützt du bei der Leistungserbringung des Betriebsservices.
Du engagierst dich In internen, externen sowie nationalen Arbeitskreisen zu Fachthemen.

Anforderungen

Du bringst ein Bachelor- oder Masterstudium der Elektrotechnik mit oder hast eine Ausbildung zum:zur staatlich geprüften Elektrotechniker:in absolviert. Alternativ kannst du eine vergleichbare Qualifikation vorweisen.
Umfangreiche Kenntnisse von Stromversorgungsanlagen und Netzen bis 110-kV in Theorie und Praxis konntest du bereits sammeln. Dabei führst du die Arbeiten in den genannten Netzen sicher aus und hast bereits Schulungserfahrung.
Du arbeitest gerne und gut im Team und die Zufriedenheit unserer Kund:innen ist dein Maßstab.
Gerne lernst du an jeder Situation und Herausforderung und trittst Kund:innen als auch Kolleg:innen gegenüber souverän auf.
Deine Präsentationen begeistern und in Verhandlungen zeigst du dein Geschick - hier legst du großen Wert auf deine Ziele und überzeugst mit guten Argumenten.
Du besitzt den Führerschein der Klasse B.

Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

Teamwork statt Hierarchiedenken
Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
Alles für deine Work-Life-Balance
Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
Attraktive Bezahlung
Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
enercity Gym und Betriebssport
Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
Mobiles Arbeiten
Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
enercity Kinderkrippe
Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
Beste Verkehrsanbindung
Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
Jobs, die wirklich was verändern
Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

IT Analyst SAP Finance (m/w/d)

Favorit

Geberit Tuttlingen 18.03.2025

Jobbeschreibung

Unterstütze uns am Standort Pfullendorf (DE) dabei, einen reibungslosen Betrieb und eine verlässliche Betreuung der SAP Finance Module sicherzustellen.

HAUPTAUFGABEN

Als interne(r) SAP Finance Berater(in) unterstützt Du das bestehende Team und bist mitverantwortlich für den Support und die Weiterentwicklung der Finance Applikationen.

Dabei übernimmst Du folgende Aufgaben:

Betreuung der SAP-Module FI, CO, AM, TRM, IHC, RE-FX, Group Reporting mit den verschiedenen AddOns sowie den entsprechenden Fiori- und BTP Cloud-Anwendungen
Fachkundige und kompetente Unterstützung unserer internen, international ansässigen Kunden bei der Umsetzung ihrer Anforderungen im SAP-System
Weiterentwicklung unserer modernen S/4 Landschaft und die Transformation in die Cloud
Mitarbeit/Leitung von kleinen bis mittleren Projekten

PROFIL

Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik/Betriebswirtschaft oder einen vergleichbaren Abschluss
Erste Projekterfahrung im SAP-Umfeld, vorzugsweise im Umfeld von SAP Finance
Analytisches Denkvermögen, Kommunikationsstärke, selbständiges Arbeiten und Flexibilität
Gute Englischkenntnisse
Hohe Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

WIR BIETEN

Unsere Werte: Gelebte Unternehmenskultur basierend auf unserem
Zuverlässiger Arbeitgeber: Einen Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen
Kollegiale Zusammenarbeit: Flache Hierarchien und eine offene Lernkultur
Arbeitsatmosphäre: Offenes und modernes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team
Optimaler Einstieg: Individuelles Onboarding für einen gelungenen Start
Geld und Vorsorge: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung und 30 Tage Urlaub
Flexible Arbeitszeitmodelle: Gleitende Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice
Familienorientierte Leistungen: Zuschüsse zu Kinderbetreuungskosten und Kinderferienbetreuung
Verpflegung: Täglich frische und hochwertige Speisen in unserem Personalrestaurant
Betriebliches Gesundheitsmanagement: Wir bieten die Möglichkeit, die persönlichen Vitalstrategien zu optimieren.

Wir bieten Dir die Perspektiven eines erfolgreichen Unternehmens und ein äußerst vielfältiges Aufgabengebiet. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Online-Bewerbung.

Beschäftigungsart: Vollzeit Vertragsart: Unbefristet Ort: Pfullendorf

KONTAKT Geberit Verwaltungs GmbH
Patricia Merz
+49 7552 934 536

Die weltweit tätige Geberit Gruppe ist europäische Marktführerin für Sanitärprodukte und feierte im Jahr 2024 ihr 150-jähriges Bestehen. Geberit verfügt in den meisten Ländern Europas über eine starke lokale Präsenz und kann sowohl auf dem Gebiet der Sanitärtechnik als auch im Bereich der Badezimmerkeramiken einzigartige Mehrwerte bieten. Die Fertigungskapazitäten umfassen 26 Produktionswerke, davon 4 in Übersee. Der Konzernhauptsitz befindet sich in Rapperswil-Jona in der Schweiz. Mit rund 11’000 Mitarbeitenden in über 50 Ländern erzielte Geberit 2024 einen Nettoumsatz von CHF 3,1 Milliarden. Die Geberit Aktien sind an der SIX Swiss Exchange kotiert und seit 2012 Bestandteil des SMI (Swiss Market Index).

Informatiker als Leiter IT Systeme Energiewirtschaft (m/w/d)*

Favorit

Schleswig-Holstein Netz AG Hamburg 24.04.2025

Jobbeschreibung

Deine Aufgabe

Führung mit Wirkung: Du übernimmst die fachliche und persönliche Weiterentwicklung eines 11-köpfigen Teams. Dabei motivierst du nicht nur, sondern befähigst dein Team zu Höchstleistungen – mit Klarheit, Vertrauen und Leidenschaft.
Verantwortung übernehmen: Du leitest das zentrale Prozessmanagement der HanseWerk Gruppe sowie das Prozessdaten- und IT-Projektmanagement. Dein Ziel: Standardisierung, Digitalisierung und Automatisierung – mit einem klaren Fokus auf kontinuierlicher Verbesserung und kultureller Weiterentwicklung.
Schnittstelle & Sparringspartner: In enger Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus Bereichen wie Netzdienste, Netztechnik und Netzwirtschaft sorgst du für die optimale Ausrichtung unserer Organisation entlang zentraler Kernprozesse – z. B. Netzbau, Instandhaltung oder Netzanschluss. Dabei legst du besonderen Wert auf Datenqualität und Prozessanalyse.
Impulse geben – Wandel gestalten: Gemeinsam mit deinem Team treibst du konzernweite sowie lokale Projekte aktiv voran, von der Einführung neuer IT-Systeme bis hin zu datengetriebenen Analyseplattformen. Du stellst sicher, dass Standards im Prozessmanagement weiterentwickelt und unternehmensweit sinnvoll eingesetzt werden.
Brücken bauen: Du vernetzt dich mit Fachbereichen innerhalb von HanseWerk und mit den Schwestergesellschaften im E.ON Konzern, unterstützt bei der Einführung neuer Applikationen und etablierst ein gemeinsames Prozessverständnis.
Perspektive über den Tellerrand hinaus: Du bringst dich in konzernweite Initiativen ein und leitest Projekte gemeinsam mit anderen E.ON-Tochtergesellschaften – mit dem Anspruch, Synergien zu nutzen und voneinander zu lernen.
Führung mit Haltung: Du überzeugst nicht nur durch Know-how, sondern durch Persönlichkeit. Du führst mit Herz, Verstand und Vorbildfunktion – und verkörperst dabei die Werte, für die wir bei HanseWerk stehen.

Dein Profil

Du hast ein abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium (z. B. (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen).
Du verfügst über mehrjährige Berufs- und idealerweise auch Führungserfahrung – idealerweise in der Energiewirtschaft oder verwandten Branchen.
Du bringst ein modernes Führungsverständnis mit und verstehst es, ein Team zu inspirieren und zu gemeinsamen Erfolgen zu führen.
Du hast eine Leidenschaft für Prozess- und Projektmanagementmethoden – und willst sie stetig weiterentwickeln.
Du bist vertraut mit klassischen und agilen Projektmethoden (z. B. Scrum, BizDevOps) und setzt sie situationsgerecht ein.
Du denkst strategisch, handelst unternehmerisch und agierst stets mit einem hohen Maß an Kundenorientierung.
Deine Kommunikationsstärke, dein überzeugendes Auftreten und deine Fähigkeit, komplexe Themen einfach zu erklären, zeichnen dich aus.
Du hast Lust, Veränderung aktiv voranzutreiben und bringst kreative Ideen zur Weiterentwicklung ein.
Du arbeitest gern teamübergreifend und vernetzt dich selbstverständlich mit anderen.
Du kommunizierst sicher in Deutsch und Englisch.
Und ganz wichtig: Klimaneutralität ist für dich mehr als ein Ziel – es ist ein Antrieb. Gemeinsam mit uns willst du daran arbeiten, eine nachhaltige Zukunft zu gestalten.

Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.

Deine Benefits

Vergütung
Du erhältst eine attraktive Vergütung mit variablem Anteil (Tantieme) und eine betrieblicher Altersvorsorge.
Work-Life-Balance
Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Auch mobiles Arbeiten ist bei uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.
Sinnstiftende Aufgabe
Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.
Gesundheit
Ob JobRad, Betriebssport, Sportveranstaltungen oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig. Darüber hinaus wird ein Zuschuss zum Kranken- oder Übergangsgeld bis zu einer Gesamtdauer von 52 Wochen ab Beginn der Arbeitsunfähigkeit gewährt.
Entwicklung & Weiterbildung
Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.
Familie
Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich bekommst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.
Auszeit
Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.
Freistellung
Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

Ingenieur Elektrotechnik als Data Governance Manager (w/m/d)

Favorit

50Hertz Transmission GmbH Berlin 26.03.2025

Jobbeschreibung

Entwickle und implementiere mit uns die Datenstrategie für unsere Next Generation Datenarchitekturen und Netzmodelle für eine erfolgreiche digitale Energiewende!

Das macht diesen Job für mich interessant: Hast du Lust Teil der Energiewende zu sein, mit uns die digitale Zukunft der Übertagungsnetzbetreiber zu gestalten und das Next Generation Control Center Ecosystem (Modular Control Center System) zu entwickeln? Dann übernimm die Verantwortung als Data Governance Manager (Digitization System Operation) und entwickle, implementiere und prüfe die Einhaltung einer einheitlichen Datenstrategie innerhalb der Organisation. Agiere dabei als zentrale Schnittelle zwischen allen relevanten Stakeholdern, damit wir trotz hochkomplexer Daten innerhalb unseres Stromnetzes den Geschäftsanforderungen und uns vorgegebenen Regularien gerecht werden können. Lass uns gemeinsam 50Hertz dazu verhelfen die Strategie „100 Prozent bis 2032: Bezahlbare Energie für eine starke Wirtschaft“ zu erreichen (https://www.50hertz.com/de/Unternehmen/Strategie).
Mit modernen Arbeitsumgebungen an den Standorten in Neuenhagen und Berlin und einer attraktiven Lösung für mobiles Arbeiten bietet 50Hertz ideale Bedingungen für dich und deine persönliche Entwicklung.

Meine Aufgaben

Entwicklung von einheitlichen Vorgaben und standardisierten Vorgehensweisen im Kontext des Datenmanagements (innerhalb der Systemführung),
Implementierung und Prüfung der Einhaltung von Data Governance Policies,
Gesamtheitliche Sicherstellung von Datenqualität, -verfügbarkeit, -auffindbarkeit, -nutzbarkeit, -wiederverwendbarkeit und -integrität über alle Prozesse und Produkte hinweg (in Zusammenarbeit mit anderen Daten- und Prozessrollen),
Support bei der Entwicklung von skalierbaren Data Mesh Architekturen und wiederverwendbaren Daten Produkten,
Single Point of Contact bei Fragestellungen hinsichtlich Data Governance,
Synchronisation von Unternehmensvorgaben, Regularien und Gesetzen durch gezieltes Stakeholdermanagement und Zusammenarbeit mit 50Hertz internen und externen Mitarbeitenden.

Meine Kompetenzen

Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik, Elektrotechnik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen Regenerative Energien, Physik, Mathematik oder vergleichbare Studiengänge,
Hohes Maß an Koordinations-, Moderations und Überzeugungsfähigkeit zwischen verschiedenen Stakeholdern (auch auf Managementebene),
Analytisches und strategisches Denkvermögen und ein hohes Maß an Selbständigkeit und Eigeninitiative,
Erfahrung als Data Governance Experte/Expertin oder in ähnliches Rollen,
Idealerweise Erfahrung mit Datentechnologien (insb. Apache Kafka & Schemaverwaltung, APIs, Datenbanken (SQL), Dashboarding),
Sprachen: Deutsch (fließend-C1), Englisch (verhandlungssicher -B2).

Kein Muss, aber von Vorteil:

Idealerweise gute Kenntnisse im Umfeld der Energiebranche (bspw. bei einem Netzbetreiber),
Erfahrung im Umgang mit dem Common Information Model (CIM) im Common Grid Model Exchange Standard (CGMES),
Idealerweise Erfahrungen mit Data Mesh Konzepten und Architekturen (Data Contracts, Data Products, etc).

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
Keine Kernarbeitszeit,
Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Leitung IT Payroll Prozesse (m/w/d)

Favorit

COMRAMO AG Hannover 22.04.2025

Jobbeschreibung

Wir suchen Dich für unser Team in Hannover oder vom Homeoffice aus als Leitung IT Payroll Prozesse (m/w/d) Die COMRAMO AG ist ein bundesweit tätiges Unternehmen in der IT-Branche. Seit 50 Jahren sind wir auf die Beratung und Betreuung von Softwareanwendungen, Dienstleistungen sowie Cloud- und IT-Lösungen spezialisiert. Die Daten unserer Kunden hosten wir in unserem eigenen Rechenzentrum, welches zu einem der modernsten und sichersten mittelständischen Rechenzentren Deutschlands zählt. Wir sind ein starker Partner für innovative Lösungen im Personalwesen, HR Management, IT Services, Financial Solution und Project-Management. Als IT-Dienstleister ist unser Kundenstamm ebenso vielfältig wie die Technologien, die wir für unsere Produkte nutzen. Gestalte die Zukunft der Payroll-Technologie mit uns! Du bist technisch versiert, hast Erfahrung in der Entgeltabrechnung und möchtest ein Team führen, das für reibungslose Payroll-Prozesse sorgt? Unser Team Technical Service stellt sicher, dass die Entgeltabrechnungsläufe unserer Kunden reibungslos und fehlerfrei durchgeführt werden. Wir sind verantwortlich für die technischen Aspekte der Entgeltabrechnung, von der Systemparametrisierung über Datenmigrationen bis hin zur Schnittstellenintegration. Werde Teil unseres Teams und bringe Deine Expertise in einer dynamischen und innovativen Umgebung ein. <ul> <li>Führung & Weiterentwicklung: Du leitest das Team 'Technical Service KIDICAP' fachlich und disziplinarisch und förderst seine kontinuierliche Entwicklung.</li> <li>Technische Verantwortung: Sicherstellung stabiler Entgeltabrechnungsläufe inkl. Parametrisierungen, Datenmigrationen und Fehleranalysen.</li> <li>Prozessoptimierung: Automatisierung und Weiterentwicklung von Arbeitsabläufen mit modernen Technologien.</li> <li>Optimierung & Weiterentwicklung: Sicherstellung einer leistungsfähigen Payroll-Systemlandschaft.</li> <li>Beratung & Support: für unsere Kunden, Partner und externen Stellen.</li> <li>Release- & Update-Management: Planung und Durchführung in Zusammenarbeit mit der IT-Fachabteilung.</li> </ul> <ul> <li>Führungserfahrung mit Teamgeist, Begeisterungsfähigkeit und sozialer Kompetenz.</li> <li>Technische Affinität: IT-orientierte kaufmännische Ausbildung, Studium Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder im IT technischen Umfeld.</li> <li>Erfahrung in IT: Automatisierung und Digitalisierung von Payroll Prozessen, Kenntnisse Docker-Technologie, (Kenntnisse einer HR Software sind von Vorteil, können aber auch erlernt werden).</li> <li>Analytisches Denken & Problemlösungskompetenz für komplexe technische Herausforderungen.</li> <li>Eigeninitiative & Innovationsfreude, um unser Team und unsere Prozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln.</li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Wertschätzung und Verbundenheit in einem starken Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur</li> <li>30 Tage Urlaub; zusätzlich den 24.12. und 31.12. frei</li> <li>Interne und externe Weiterbildungsangebote</li> <li>Abwechslungsreiche Firmen- und Teamevents</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Kaffeebars in den Etagen und wöchentliche Obstversorgung</li> <li>FahrradLeasing (BusinessBike)</li> <li>Krankengeldzuschuss und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Verkehrsgünstige Lage und vieles mehr... lerne uns kennen und wir zeigen Dir, was uns besonders macht!</li> </ul> JBRP1_DE

IT Engineer – Plattform- und Netzwerk-Sicherheit (m/w/d)*

Favorit

Schleswig-Holstein Netz AG Hamburg 24.04.2025

Jobbeschreibung

Deine Aufgabe

Seit 2023 arbeitet Schleswig-Holstein Netz GmbH gemeinsam mit ihren E.ON-Konzernschwestern an der Weiterentwicklung und dem sicheren Betrieb von OT-Plattformen, die für die Netzführung und Prozessdatentechnik der Energiewende entscheidend sind. Als

IT Security Engineer

bist du für die Betreuung, Wartung und Weiterentwicklung sicherheitsrelevanter Systeme und Infrastrukturen verantwortlich und stellst sicher, dass unsere Plattformen stets den aktuellen Sicherheitsanforderungen entsprechen.

Du betreust und wartest unsere RSA-Server für die Multi-Faktor-Authentifizierung (MFA) und sorgst für deren zuverlässige und sichere Funktion bei der Anmeldung an die Plattform.
Du bist verantwortlich für die Betreuung der Internetübergänge, einschließlich der Verwaltung mehrstufiger Firewall-Konfigurationen, um eine sichere und kontrollierte Internetanbindung zu gewährleisten.
Du administrierst und optimierst die Web-Proxy-Systeme für den beschränkten Internetzugang und stellst sicher, dass die richtlinienbasierten Zugriffskontrollen korrekt angewendet werden.
Du überwachst und pflegst den Antivirus- und Bedrohungsschutz und kümmerst dich um die regelmäßige Aktualisierung der Virendefinitionen und Bedrohungssignaturen.
Du betreust und administrierst die Cisco ISE-Umgebung und stellst sicher, dass Netzwerkzugriffe nach den definierten Sicherheitsrichtlinien gesteuert werden.
Du übernimmst Aufgaben im Security Operations Center (SOC), darunter:
- Monitoring sicherheitsrelevanter Ereignisse und Auswertung von SIEM-Daten.
- Umsetzung sicherheitsrelevanter Vorgaben und Härtung von Systemen.
- Sicherstellen der Aktualität der eingesetzten Sicherheitslösungen (z.B. Firewalls, Proxy, AV-Systeme).
- Pflege und Anpassung von EDR-Regeln (Endpoint Detection and Response) zur proaktiven Erkennung und Abwehr von Bedrohungen.

Dein Profil

Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, IT-Sicherheit oder Netzwerktechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
Du bringst fundierte Erfahrung im Betrieb und in der Verwaltung sicherheitsrelevanter Systeme mit, vorzugsweise im Bereich kritischer Infrastrukturen.
Du hast Erfahrung im Umgang mit MFA-Lösungen (z.B. RSA SecureID) und kennst deren Implementierungs- und Betriebsanforderungen.
Du besitzt fundierte Kenntnisse in der Administration von Firewalls und deren mehrstufigen Konfiguration.
Du bist vertraut mit Web-Proxy-Technologien und deren Einsatz zur Steuerung und Überwachung des Internetzugangs.
Du hast Erfahrung im Betrieb von Antivirus-Lösungen und Bedrohungsschutzsystemen und kennst die Anforderungen an einen sicheren Betrieb.
Du bist sicher im Umgang mit Cisco ISE und kannst Netzwerkzugriffskontrollen und Richtlinien effizient administrieren.
Du hast Kenntnisse im Bereich Security Operations (SOC), insbesondere im Monitoring und der Auswertung von Sicherheitsereignissen sowie im Management von EDR-Regeln.

Nice to have:

Erfahrung mit SIEM-Lösungen (z.B. Splunk, QRadar, Elastic Stack).
Kenntnisse in Intrusion Detection/Prevention (IDS/IPS).
Erfahrung mit Security-Frameworks wie ISO 27001 oder BSI IT-Grundschutz.
Erfahrung in der Automatisierung sicherheitsrelevanter Prozesse mit Ansible, PowerShell oder Python.

Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.

Deine Benefits

Transparente Vergütung
Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.
Zeit für dich
Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.
Flexibilität
Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.
Sinnstiftende Aufgabe
Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.
Gesundheit
Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.
Entwicklung & Weiterbildung
Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.
Familie
Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.
Auszeit
Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.
Freistellung
Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

Meister Elektrotechnik Freileitung Hochspannung (m/w/d)

Favorit

50Hertz Transmission GmbH Greifswald 15.04.2025

Jobbeschreibung

Übernehme die Verantwortung für die sichere Durchführung von Instandhaltungs- und Wartungsmaßnahmen am Leitungsnetz Deines Regionalzentrums

Das macht diesen Job für mich interessant: Du bist vor Ort, wenn es um Freileitungen, Kabel oder zugehörige Anlagenteile des Regionalzentrums geht. Ob Inspektion, Beseitigung von Mängeln oder Qualitätskontrolle bei der Abnahme von abgeschlossenen Arbeiten: Entweder legst du selbst Hand an oder koordinierst Vertragspartner*innen. Du sorgst dafür, dass das alles unter Beachtung von geltenden Verträgen, Vorschriften, Vereinbarungen und Gesetzen geschieht. Im Vorfeld wirkst du daran mit, dass die betroffenen Leitungen während der Arbeiten abgeschaltet werden können, und gibst, wenn es so weit ist, den Einsatzort für Arbeiten frei unter Beachtung von Anforderungen der Arbeitssicherheit und des Umweltschutzes.

Meine Aufgaben

Wartung, Inspektion, Qualitätskontrollen und Beseitigung von Mängeln sind Kernaufgaben meiner Tätigkeiten. Dabei lege ich selbst Hand an oder koordiniere Vertragspartner*innen,
Vor Arbeiten auf fremden Grundstücken kläre ich die Betretungsrechte und nehme nach Ende der Arbeiten die Flurschadensaufnahme vor, um abschließend die Abrechnung verfolgen zu können,
Ich wirke bei der Prüfung der Dokumentation ausgeführter Arbeiten und der Abrechnung erbrachter Leistungen mit,
Ich prüfe, warte und repariere Arbeitsmittel und Ausrüstung,
Ich nehme teil am Bereitschaftssystem und wirke mit bei Störungsaufklärung und Störungsbeseitigung.

Meine Kompetenzen

Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung,
Fähigkeit zum Arbeiten in der Höhe (G41), (Interesse daran in Höhe zu arbeiten),
Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse (C1),
Fahrerlaubnis PKW.

Kein Muss, aber von Vorteil:

Relevante Berufserfahrung, idealerweise sind insbesondere Kenntnisse über den Betrieb von Leitungsnetzen in der Energieversorgung vorhanden,
Ein zusätzlich erworbener Meister- oder Technikerabschluss macht Ihre Bewerbung für uns zusätzlich interessant.

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Datenwissenschaftler für CRM-Optimierung (m/w/d)

Favorit

SOKA-BAU Urlaubs- und Lohnausgleichskasse der Bauwirtschaft Wiesbaden 22.04.2025

Jobbeschreibung

Über uns

Faire Arbeitsbedingungen am Bau schaffen, Urlaubsansprüche und Altersvorsorge für 1,8 Mio. Menschen sichern: SO gut kann das nur SOKA-BAU! Als Partner für Service und Vorsorge in der Bauwirtschaft stehen wir für eine sinnstiftende und wirtschaftlich stabile Arbeitswelt, die sich beständig weiterentwickelt. In einem offenen, fairen Miteinander begleiten Sie uns hier Schritt für Schritt auf dem Weg in die digitale Zukunft – und erleben Wertschätzung vom ersten Tag an.

Sie kennen die Macht der Daten und verstehen es, diese in der Marktentwicklung und Kundenbetreuung eindrucksvoll zu demonstrieren? Dann freut sich unser Team im Kundenbeziehungsmanagement (CRM) in Wiesbaden (oder remote) auf Ihre Datenaffinität.

Data Scientist – CRM (m/w/d)

SO bringen Sie sich ein:

Markt- und kundennahe Datenanalyse: Sie führen komplexe Datenanalysen (Kunden- und Prozessanalysen) mit dem Ziel durch, Insights zu generieren und Handlungsempfehlungen abzuleiten.
Kommunikation: Sie übernehmen die Visualisierung und Präsentation von Analyseergebnissen für unsere verschiedenen Stakeholder.
Handfeste Ergebnisse: Mit Ihrer Analysekompetenz tragen Sie maßgeblich zu einem noch besseren Markt- und Kundenverständnis sowie zur Lösung von Kundenproblemen bei. Dabei arbeiten Sie verstärkt in Projekten, bei denen Sie ab und an auch die (Teil-)Projektleitung übernehmen.
Prozessgestaltung: Sie entwickeln und optimieren Prozesse, wie z. B. datengestützte Vorgangsbearbeitung oder Dashboards.
Zukunftstechnologien: Sie helfen uns, Machine-Learning Modelle zu entwickeln und zu implementieren und den Bereich Predictive Analytics aufzubauen.
Future fit: Die kontinuierliche Evaluierung neuer Technologien und Tools zur weiteren Verbesserung der Infrastruktur treiben Sie in Ihrer Position maßgeblich mit voran.
Teamarbeit: Sie arbeiten in einem dedizierten Team aus Data-Scientisten in enger Zusammenarbeit mit unseren Business-Analysten und Kampagnenmanagern.

SO starten Sie bei uns durch:

Studium oder Ausbildung: Abgeschlossenes Studium in BWL, (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik/Statistik, Data Science oder vergleichbar bzw. eine abgeschlossene IT-Ausbildung
Ausgeprägte Erfahrungen: (3+ Jahre) in der Datenanalyse unter Einsatz von Python und SQL sowie MS Excel
Python: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in Python-Programmierung und setzen diese professionell um – inklusive Type-Sicherheit, fehlerresistenter Pipelines und sauberer Dokumentation
Machine Learning: Erfahrung oder Interesse an der Arbeit mit Machine-Learning-Methoden und Frameworks wie scikit-learn
Sicheres Know-how in der Anwendung von mathematischen und statistischen Methoden
Eine analytische Persönlichkeit mit den Fähigkeiten, fundierte Entscheidungen zu treffen, mit guten Kommunikationsfähigkeiten, um komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln, sowie fließenden Deutschkenntnissen

Optimalerweise haben Sie auch Erfahrungen in den folgenden Bereichen:

Daten- und Prozessknowhow: Kenntnisse sowohl in Data-Warehouse-Strukturen (Cube-Struktur, Ladungsprozesse etc.) und der Weiterverarbeitung in angeschlossenen Analytics-Systemen
Visualisierungen: Erfahrungen mit Visualisierungstools wie zum Beispiel Qlik oder Power-BI
Methoden: Erfahrungen in Moderationstechniken (z. B. Design Thinking)

SO viel ist für Sie unter anderem drin:

Angemessen verdienen – mit 13 Monatsgehältern plus Urlaubsgeld und einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge
Die Balance halten – mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Vertrauensarbeitszeit, flexiblen Remote-Modellen (nach persönlicher Vereinbarung), Mobile Working, Betriebs-Kita und Eltern-Kind-Büro (am Standort Wiesbaden)
Vorwärtskommen – mit systematischen Weiterentwicklungsprogrammen
Fit bleiben – mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement
(Noch mehr) Gutes tun – Mitarbeiteraktivitäten zum Schutz und Erhalt von Artenvielfalt und Biodiversität; mit sozialen Projekten, Freistellung für Ehrenämter
Mobilität leben – mit Jobticket, Dienstfahrrädern und Elektro-Poolfahrzeugen

SO ein gutes Angebot finden Sie nicht überall?

Das sehen wir genauso – und freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihren Lebenslauf mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Online-Formular – wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen!

Die beantworten wir Ihnen gerne! Melden Sie sich gerne telefonisch unter: 0611 707-26 60

Hier sind Sie schnell im Bilde:

Übrigens: SOKA-BAU schreibt Diversität groß. Unser wichtigstes Auswahlkriterium: Mensch und menschlich sein. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen.

SOKA-BAU, Urlaubs- und Lohnausgleichskasse der Bauwirtschaft
HR Service Office, Wettinerstraße 7, 65189 Wiesbaden

Nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser .

Wir verarbeiten Ihre personenbezogenen Daten im Einklang mit den datenschutzrechtlichen Bestimmungen (DS-GVO u. a.). Nähere Informationen hierzu finden Sie unter .

Oberarzt Psychiatrie / Psychotherapie | Reha (m/w/d)

Favorit

FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING Treuenbrietzen 20.04.2025

Jobbeschreibung

Gestalten Sie die Zukunft der Suchtmedizin aktiv mit!Sie möchten in einer spezialisierten Rehabilitationsklinik für Abhängigkeitserkrankungen tätig sein und dabei Ihre fachliche Expertise als Oberarzt (m/w/d) gezielt einbringen? Sie legen Wert auf ein strukturiertes Behandlungskonzept, ein interdisziplinäres Team und eine patientenzentrierte Therapie? Dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein!

Im Auftrag unseres Mandanten, einer renommierten Rehabilitationsklinik mit rund 120 Betten im Raum Luckenwalde, suchen wir im Rahmen der Personalberatung eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit für die Position:
Oberarzt Psychiatrie / Psychotherapie | Reha (m/w/d)

Das Angebot / Ihre Benefits als Oberarzt Psychiatrie / Psychotherapie | Reha (m/w/d) im Raum Luckenwalde

Exzellente fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten : Profitieren Sie von regelmäßigen Fortbildungen, Supervisionen und der Möglichkeit, eigene Schwerpunkte zu setzen.
Strukturiertes, modernes therapeutisches Konzept : Arbeiten Sie in einem evidenzbasierten, multimodalen Behandlungssystem mit klaren Standards und hoher Qualität.
Vereinbarkeit von Beruf und Familie : Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Kinderbetreuung oder der Organisation von Homeoffice-Tagen fördern Ihre Work-Life-Balance.
Attraktive, leistungsgerechte Vergütung : Sie erhalten ein faires Gehalt entsprechend Ihrer Qualifikation, ergänzt durch zusätzliche Sozialleistungen.
Arbeiten in einer modern ausgestatteten Klinik in reizvoller Umgebung : Genießen Sie ein inspirierendes Umfeld mit hochwertiger Ausstattung in einer landschaftlich attraktiven Region.

Ihr Profil als Oberarzt Psychiatrie / Psychotherapie | Reha (m/w/d) im Raum Luckenwalde

Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie oder Facharzt (m/w/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie : Sie verfügen über eine abgeschlossene Facharztausbildung und idealerweise Erfahrung in der Rehabilitation.
Aufgeschlossenheit für kooperative Arbeitsweisen : Sie schätzen die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Psychologen, Therapeuten und Pflegekräften.
Hohe medizinische und therapeutische Fachkompetenz : Sie führen eine qualifizierte Patientenversorgung mit psychotherapeutischem Fokus durch.
Engagement für kontinuierliche Weiterentwicklung : Sie möchten innovative Therapieansätze mitgestalten und Ihr Wissen stets erweitern.
Empathie, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein : Sie arbeiten patientenzentriert, bringen Führungskompetenz mit und fördern den kollegialen Austausch.

Ihre Aufgaben als Oberarzt Psychiatrie / Psychotherapie | Reha (m/w/d) im Raum Luckenwalde

Ärztliche psychiatrische Diagnostik und Behandlung : Sie führen umfassende Diagnostik durch und entwickeln individuell angepasste Therapiepläne.
Gestaltung und Weiterentwicklung von Behandlungsverfahren : Sie optimieren bestehende Behandlungskonzepte und bringen neue wissenschaftlich fundierte Ansätze ein.
Sozialmedizinische Leistungsbeurteilungen : Sie bewerten die Rehabilitationsfähigkeit und erstellen sozialmedizinische Gutachten.
Fachliche Supervision der Assistenzärzte und therapeutischen Mitarbeiter : Sie leiten Ihr Team an, geben Feedback und fördern die Weiterbildung.
Teilnahme an der Rufbereitschaft : Sie gewährleisten eine kontinuierliche medizinische Versorgung und stehen für Notfälle zur Verfügung.

Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Oberarzt, Oberärztin, Funktionsoberarzt, Funktionsoberärztin, Psychiater, Psychiaterin, psychiatrische Reha, Vollzeit, Teilzeit

Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING

Das erwartet Sie

Als Export Sales Manager:in mit dem Schwerpunkt Brands der K+S Minerals and Agriculture GmbH am Standort Kassel sind Sie für die Erschließung neuer europäischer Märkte für unsere internationalen Salzmarken zuständig. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt übernehmen Sie folgende Aufgaben:

Durchführung von Marktanalysen zur Identifikation neuer internationaler Geschäftsmöglichkeiten
Entwicklung und Umsetzung von Exportstrategien zur Erschließung neuer Märkte
Neugewinnung von internationalen LEH-Kunden und Vertriebspartnern / Distributoren
Verhandlung und Abschluss von Verträgen mit internationalen Partnern
Regelmäßiges Reporting inkl. Forecast- und Budgetplanung
Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen, wie z. B. Marketing, Vertrieb & Logistik

Diese Stelle ist in Vollzeit geplant, eine Besetzung durch sich ergänzende Teilzeitbeschäftigte ist grundsätzlich möglich. Teilen Sie uns gern Ihre Arbeitszeitwünsche mit, wir prüfen für Sie die Möglichkeiten.

Das bringen Sie mit

Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im LEH-Exportvertrieb sowie gute Kenntnisse der Konsumgüter-Branche (FMCG)
Ausgeprägte analytische Denkweise sowie Planung- und Umsetzungsstärke
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprache von Vorteil
Sicherer Umgang mit MS Office und SAP-Erfahrung wünschenswert
Reisebereitschaft und Flexibilität sowie eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise

Wir bereichern Ihr Leben

Corporate Benefits
Attraktive Vergütung
Wohlbefinden & Leistungsfähigkeit
Bike-Leasing
Altersvorsorge
Vergünstigungen
Langzeitkonto
Betriebskindergarten & Kinderferienbetreuung
Ideenmanagement
Kumpelmentalität
Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit & Vertrauensarbeitszeit
Homeoffice
Sicherer Arbeitsplatz
Teamevents
E-Learning-Plattform
Arbeitsmedizinische Vorsorge
Aufstiegsmöglichkeiten
Zusätzliche Angebote
Kantine & Café
30 Tage Urlaub
Chancengleichheit, Vielfalt & Inklusion
Gesundheitsaktionstage
Kostenlose Getränke
Zentrale Lage
Individuelle Coachings
Kostenlose Parkplätze
Zusätzliche Freizeit

Was bieten wir dir?

31 Urlaubstage
Die Möglichkeit 2 Tage die Woche im Home Office zu arbeiten
Ein attraktives und leistungsorientiertes Gehalt
Zuschüsse für vermögenswirksame Leistungen und Direktversicherungen, sehr gute betriebliche Altersvorsorge - wir unterstützen dich!
Carpool für Kundentermine und die Möglichkeit zu einem Firmenwagen zur Privatnutzung
Ein Onboarding, wo dich das ganze Team unterstützt und auch deine Fortbildung unterstützen wir
Flexible Arbeitszeiten, moderner Arbeitsplatz und aktuelle Hardware
Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
Job-Rad, Corporate Benefits, Mitarbeiter PC Programm (Elektronik Leasing)
Moderne, helle und ergonomische Arbeitsplätze mit Stehschreibtischen
Bezuschussung zu deinem Fitnessstudio
Hochwertige Berufskleidung von Engelbert Strauss - Egal ob Bluse oder Hoodie, es ist für jeden was dabei!
Snacks und Getränke - Sind doch selbstverständlich, oder?!
Langfristige Perspektiven für deine berufliche Laufbahn
Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
Einen sicheren Arbeitsplatz in einem motivierten, konstruktiven und dynamischen Team, kombiniert mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen

Was erwartet dich?

Du treibst den Direktvertrieb unseres Dokumentenmanagement-Systems DocuWare, sowie entsprechender produktnaher Dienstleistungen, in mittelständischen Unternehmen, voran
Du baust selbständig die Vertriebspipeline auf, unter anderem durch Direktansprache
Du bereitest Produktpräsentationen vor und führst diese durch
Du nimmst Produktanforderungen auf und erstellst kundenspezifische Angebote
Du präsentierst auf Messen und Vertriebsevents

Was solltest du mitbringen?

Du hast eine kaufmännische oder technische Ausbildung als Grundlage und bringst mindestens 2 Jahre Erfahrung im B2B Vertrieb mit
Du hast Kenntnisse im Bereich DMS Projektmanagement
Du gehst selbstverständlich mit Word und Excel um
Du hast eine schnelle Auffassungsgabe für technische Zusammenhänge und es fällt Dir leicht, betriebswirtschaftliche Prozesse zu verknüpfen
Du verfügst über Deutsch und Englischkenntnisse, auf C1 Niveau und eine top Kommunikationsfähigkeiten, um Dich auf verschiedenste Kund:innen einzustellen

Unser Jobangebot Vertriebsmitarbeiter - Direktvertrieb / DMS / Projektmanagement (m/w/d) klingt vielversprechend?

Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Media Buyer – Meta / ROAS / KPI / Kampagnen (m/w/d)

Favorit

BV Bestseller Verlag GmbH Bochum 22.04.2025

Jobbeschreibung

Über BV Bestseller Verlag GmbHWir sind Marktführer für offene Vertriebsseminare in Europa. Wir vermarkten exklusiv die Seminare und Medien von Dirk Kreuter, dem erfolgreichsten Speaker im Bereich Vertrieb im deutschsprachigen Markt.
Was uns auszeichnet: Unsere Kunden erzielen mit unserer Arbeit messbare Erfolge!

Über 40.000 Teilnehmer melden sich jedes Jahr für unser Seminarformat die Vertriebsoffensive an. Unsere Kunden sind Unternehmer, Selbstständige und Führungskräfte aus dem Mittelstand, sowie Menschen aus dem Verkauf und Vertrieb.

Was bieten wir dir?

Weiterbildung: Du bekommst Zugriff auf alle Online Kurse von Dirk Kreuter, außerdem hast du die Möglichkeit, bei den Seminaren von Dirk Kreuter dabei zu sein. Zusätzlich gibt es regelmäßige interne Workshops
Volle Ausstattung: Bei uns erhältst du die beste technische Ausstattung in einem modernen Bürogebäude, dem Exzenterhaus, sodass du von Tag 1 an richtig durchstarten kannst. Von deinem Schreibtisch aus genießt du außerdem einen unglaublichen Ausblick über das Ruhrgebiet
Betriebsrente: Nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit erhältst du einen überdurchschnittlichen Arbeitgeberzuschuss von uns
Hansefit: Heute zum EMS-Training, morgen ins Schwimmbad und übermorgen doch lieber ins Fitnessstudio? Mit Hansefit ist genau das möglich! Mit über 6000 Verbundpartnern kannst du täglich woanders trainieren und deine sportlichen Aktivitäten vielseitig gestalten. Und das für nur 15 Euro im Monat
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Möglichkeit: Passe deine Arbeitszeiten an deinen Alltag individuell an und arbeite 1x die Woche im Homeoffice
Mitarbeiterrabatte: Bei Corporate Benefits erhältst du Rabatte auf über 800 Top-Markenanbieter
Bücherflatrate: Du bist hungrig nach neuem Wissen und verschlingst Bücher innerhalb kürzester Zeit? Mit unserer Bücherflatrate läufst du niemals leer und erhältst immer wieder Nachschub

Was erwartet dich?

Du verantwortest den gesamten Media Buying Prozess auf Meta
Du stellst sicher, dass alle ROAS Ziele erreicht werden
Du erstellst Briefings für die jeweiligen Spezialist:innen sowie die Personenmarke Dirk Kreuter
Du überwachst und optimierst die Kampagnen anhand der relevanten KPI's entlang der Customer Journey von Lead bis Sale

Was solltest du mitbringen?

Du bringst 5-7 Jahre relevante operative Projekterfahrung mit nachweisbaren Ergebnissen mit
Du bist überdurchschnittlich motiviert und leistungsbereit, um den Marktführer weiter nach vorne zu bringen
Du arbeitest Kennzahlen getrieben
Du arbeitest lieber im Office, als im Homeoffice
Du bist bereit zu lernen und zu wachsen sowie mit kurzen Deadlines und kurzfristigen Änderungen umzugehen (Geht nicht, gibt's nicht!)

Du gestaltest unser neues Leitsystem aktiv mit, ganz anders als alles bisher Bekannte, und vertrittst die Bedürfnisse der Energiewende und unserer Control Center Operators.

Das macht diesen Job interessant: 50Hertz ist einer der vier Strom-Übertragungsnetzbetreiber in Deutschland. Die gut 1600 Mitarbeiter*innen des Unternehmens tragen Verantwortung für die Stromversorgung von rund 18 Millionen Menschen. Wir fördern die Integration von erneuerbaren Energien, planen das Stromnetz der Zukunft und ermöglichen eine erfolgreiche Energiewende, für eine nachhaltige Welt. Unsere 50Hertz-Strategie ist es, bis zum Jahr 2032 die Versorgung der Menschen und Industrien in unserer Regelzone zu 100% aus Erneuerbaren Energien zu ermöglichen. Hierzu suchen wir innovative und verantwortungsbewusste Menschen als Möglichmacher*innen, die unter sich stetig weiterentwickelnden technischen, wie regulatorischen Rahmenbedingungen die Systemsicherheit auf hohem Niveau halten. Das Besondere an dieser Stelle:

Du bist Teil der Control Center Crew und eines neuen Produktentwicklungsteams für das Leitsystem der Energiewendezukunft,
Du schlägst die Brücke zwischen den operativ notwendigen Leitsystem-Funktionen sowie Bedien- und Darstellungsweisen und ermöglichst damit eine 100% erneuerbaren Systembetrieb in der Zukunft,
Das „Neue“ im Leitsystem begreifst du als Chance, prüfst sie aber intensiv auf ihre Anwendbarkeit für die Control Center Crew. Du gestaltest aktiv mit, um Innovationen im hier und jetzt Realität werden zu lassen,
Du hast Freude daran, den Input der Control Center Crew schnell in das Leitsystem- Produkt zu integrieren und auf dieser Basis an neuen Funktionalitäten zu arbeiten.

Deine Aufgaben im Detail:

Du verstehst die einzelnen Aufgaben und Anforderungen der Control Center Crew und vertrittst sie im Leitsystem Produkt Team,
Du entwickelst neue Ideen, die den Operatoren helfen ein Energiesystem auch mit 100% erneuerbaren Energien sicher zu führen. Diese Ideen prüfst und verfeinerst du gemeinsam mit der Control Center Crew, bevor sie mit dem restlichen Produktteam abgestimmt und weiterentwickelt werden,
Du bist die bidirektionale Brücke zwischen Control Center Crew und dem Produkt Team,
Dein Alltag umfasst die Analyse des Crew-Feedbacks, um daraus zwingende Produktanforderungen abzuleiten und diese gezielt in der Leitsystementwicklung zu verankern.

Dein Kompetenzprofil:

Masterabschluss in Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar bzw. ein Bachelorabschluss in den o.g. Fachrichtungen mit erster Berufserfahrung
Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, insbesondere im Control Center und im Innovationskontext,
Fundierte Control Center Kenntnisse bei einem europäischen Übertragungsnetzbetreiber,
Erfahrungen in Innovationsprojekten/-initiativen,
Die Fähigkeit, auch unter Druck die wesentlichen Anforderungen zu erkennen und gezielt umzusetzen,
Deutschlevel C1, sowie fließende Englischkenntnisse (B2),
Hohe Affinität für Innovationen und die Anwendung neuer Technologien.

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
30 Tage Urlaub,
Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
Keine Kernarbeitszeit,
Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

(Senior) Sales Manager – Strategische Partnerschaften (m/w/d)

Favorit

AGILA Haustierversicherung AG Hannover 24.03.2025

Jobbeschreibung

(Senior) Sales Manager – Strategische Partnerschaften (m/w/d) Starke Absicherung – Die AGILA Haustierversicherung Bei uns dreht sich (fast) alles um Hunde und Katzen, denn wir versichern mit bereits jahrzehntelanger Erfahrung die Vierbeiner gegen hohe Tierarztkosten. Für Hundehaltende bieten wir zudem einen starken Schutz gegen Haftpflichtschäden, die ihr Liebling verursacht. Unser Fokus liegt auf bedürfnisorientierten Versicherungstarifen sowie auf unkomplizierten, digitalen Prozessen und zusätzlichen Services. Damit stehen wir Haltenden und ihren Vierbeinern jederzeit zur Seite. Als Teil der Pinnacle Pet Group arbeiten unsere Mitarbeitenden in vielfältigen Aufgabengebieten – auch bereichsübergreifend – gemeinsam am Unternehmenserfolg und daran, Europas größtes Ökosystem für Tiergesundheit zu werden. Du möchtest ein Teil davon werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Das Team Strategische Partnerschaften ist die Verbindung zwischen AGILA und unseren langfristigen Partnern, bei denen wir gemeinsam Kooperationen gestalten, die Mehrwert schaffen und nachhaltig Wirkung zeigen. Dabei behalten wir den Markt stets im Blick, um neue Chancen und Möglichkeiten zu entdecken. Wir identifizieren, entwickeln und betreuen wertschöpfende Partnerschaften aus verschiedensten Branchen, maximieren Umsatzpotenziale und setzen auf datenbasierte Strategien, um Partnern und Kunden gleichermaßen nachhaltigen Erfolg zu bieten. Vielseitig – Deine zukünftigen Aufgaben Du gewinnst eigenständig strategische Partnerschaften mit führenden Unternehmen und Organisationen und positionierst AGILA als bevorzugten Partner für Haustierversicherungen Du analysierst die Anforderungen potenzieller Partner anhand von Business Cases und entwickelst maßgeschneiderte Kooperationsansätze, um nachhaltige Partnerschaften aufzubauen Du begeisterst Partner für gemeinsame Wachstumsstrategien, unterstützt sie bei der Implementierung und stellst einen erfolgreichen Start sicher Du analysierst regelmäßig die Performance Deiner Partnerschaften anhand klar definierter KPIs und leitest Handlungsempfehlungen ab Vertragsverhandlungen führst Du zielgerichtet mit Entscheidungsträgern auf Management-Ebene und stellst den erfolgreichen Abschluss sowie einen optimalen Start sicher Du etablierst langfristige Beziehungen zu Partnern und baust ein starkes Netzwerk innerhalb der Branche auf Gemeinsam mit Partnern definierst Du Wachstumsstrategien, unterstützt bei der Implementierung und sicherst den langfristigen Erfolg der Zusammenarbeit Überzeugend – Deine Kenntnisse & Erfahrungen Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Marketing, Data Analytics oder einem verwandten Bereich und mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Sales, Business Development oder Key Account Management gesammelt – idealerweise mit Berührungspunkten zu (strategischen) Partnerschaften im B2B-Umfeld Du begeisterst Dich für datenbasierte Entscheidungen, kannst Performance-KPIs analysieren und daraus fundierte Handlungsempfehlungen ableiten, um smarte Strategien zu entwickeln Du denkst unternehmerisch, handelst ergebnisorientiert und findest kreative Lösungen, selbst wenn sich Rahmenbedingungen ändern Du kommunizierst klar, überzeugend und auf Augenhöhe – egal ob mit internen Teams oder externen Entscheidungsträgern Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams macht Dir Spaß, und Du weißt, wie man ein starkes Netzwerk aufbaut und pflegt Du bist sprachlich fit – sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch – und hast keine Berührungsängste mit MS-Office-Programmen, um Deine Analysen und Präsentationen auf den Punkt zu bringen Last but not least: Du packst Dinge mit Ownership an und es gelingt Dir, andere mit Deinen Ideen und unserer Lösung zu begeistern und sie für eine gemeinsame Vision zu gewinnen Umfassend – Deine Benefits bei AGILA Krisensicherer Arbeitsplatz im Herzen von Hannover Mobiles Arbeiten möglich Bürohunde herzlich willkommen Deutschlandticket Restaurantschecks für die flexible Nutzung zum Essen gehen oder Einkaufen Bedarfsgerechte, individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gesundheitsförderung (Hansefit, frisches Obst, regelmäßige Augenuntersuchungen uvm.) Regelmäßige Firmen-Events Aussagekräftig – Deine Bewerbung Bewirb Dich mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen innerhalb von zwei Minuten über unser Onlineformular. Bitte gib dabei Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und Deine Gehaltsvorstellung an. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Noch mehr Informationen über uns findest Du auf www.agila.de/unternehmen. www.agila.deDu gewinnst eigenständig strategische Partnerschaften mit führenden Unternehmen und Organisationen und positionierst AGILA als bevorzugten Partner für Haustierversicherungen;...

IT Systemadministrator Cloud-Angebote (m/w/d)

Favorit

Heristo AG Hamburg 13.12.2024

Jobbeschreibung

Ihre Mehrwerte

Als Berufseinsteiger haben Sie die Chance bei uns zu wachsen und schrittweise Verantwortung zu übernehmen. Auch berufserfahrenen Profis bieten wir spannende Aufgaben. Werden Sie Teil der heristo Unternehmensgruppe und arbeiten Sie in einem festen Aufgabenrahmen bei einem attraktiven Arbeitgeber. Als interner IT-Dienstleister der heristo Gruppe haben Sie einen festen Kundenstamm mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten. Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Fahrradleasing, Firmenfitness sowie hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen unterstützen Sie dabei. Profitieren auch Sie von unserer Vielseitigkeit und werden Sie ein Teil von #heristogether

Das können Sie bei uns leisten

Sie sorgen eigenverantwortlich für den Betrieb der Hypervisor Umgebung (VMware ESX)
Active Directory und damit einhergehende Technologien (DHCP / DNS) werden von Ihnen betrieben und weiterentwickelt
Sie analysieren (ggf. integrieren) Cloud-Angeboten im Serverbereich (Azure, AWS, Google Cloud)
Die Kundenbegleitung bei der Beschaffung und Integration neuer Lösungen, sowie bei komplexeren IT-Fragestellungen gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet

Damit begeistern Sie uns

Sie kennen sich mit aktuellen Windows Server Betriebssystemen und Active Directory Strukturen aus
Ihr Interesse ist auf modernen Cloud-Plattformen fokussiert
Sie besitzen erste Kenntnisse in der Automatisierung mit Powershell oder haben Lust, sich diese anzueignen
Die Zusammenarbeit mit Kunden und der gemeinsamen Definition neuer IT-Lösungen macht Ihnen Spaß
Als Basis bringen Sie eine abgeschlossene Berufsausbildung, ein Studium oder vergleichbare Erfahrungen im IT-Bereich mit

Mehrfach profitieren: Unsere Benefits

Flexible Arbeitszeiten

Freiräume und Übernahme von Verantwortung

Jobrad

Mobiles Arbeiten

Regelmäßige Schulungen

Shoppingvorteile

Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir uns für die männliche Schreibweise entschieden. Die abgebildeten Inhalte richten sich aber zugleich an alle Geschlechter.Mit dieser Schreibweise wollen wir niemanden ausschließen, denn bei uns ist jede Person willkommen und prägt unsere Arbeitsgemeinschaft mit ihrer Individualität.

193741 Steuerberater (m/w/d) in Bad Kissingen

Favorit

Jost AG Bad Kissingen 20.04.2025

Jobbeschreibung

Über die Kanzlei: Die renommierte Kanzlei in Bad Kissingen wird von zwei engagierten Partnern geführt und von einem Team aus etwa 25 hochqualifizierten Mitarbeitern unterstützt. Sie steht für persönliche und maßgeschneiderte Steuerberatung, basierend auf individuellem Dialog und gezielten Lösungen zur effektiven Minimierung der Steuerlast ihrer Mandanten. Die Kanzlei betreut eine vielfältige Mandantschaft – von Unternehmen aller Größen und Rechtsformen bis hin zu Privatpersonen. Durch ihre umfassende Beratungstätigkeit hat sie einen großen Erfahrungsschatz gesammelt, den sie individuell weitergibt. Flache Hierarchien und die 'offene Tür'-Politik der Partner sorgen für eine angenehme und vertraute Arbeitsatmosphäre, in der jeder Mitarbeiter Unterstützung und Antworten auf seine Fragen findet. Die Mandanten kommen aus verschiedenen Berufszweigen, was die Arbeit interessant und abwechslungsreich macht. Hier wird Teamgeist und gegenseitige Wertschätzung großgeschrieben. In der Kanzlei erwartet Sie ein herzliches Arbeitsklima und ein offenes, unterstützendes Umfeld.

Ihre Aufgaben umfassen unter anderem:

Betreuung eines eigenen Mandantenkreises.
Erstellung von Steuererklärungen und Jahresabschlüssen.
Beratung der Mandanten in steuerlichen Fragestellungen.
Mitgestaltung der Kanzleientwicklung und Übernahme von Verantwortung.
Bilanzierung und Erstellung von Jahresabschlüssen.
Gestaltungsberatung zur Optimierung der steuerlichen Situation.
Fachliche Betreuung von Lohn- und Einkommensteuerfragen.
Umsatzsteuerliche Beratung und Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen.
Unternehmensberatung zur strategischen und operativen Weiterentwicklung.

Ihr Profil:

Abgeschlossenes Studium der Steuerwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation/Ausbildung.
Erfahrung in der steuerlichen Beratung, gerne auch Berufseinsteiger mit entsprechendem Engagement.
Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und hohe Kundenorientierung.

Was die Kanzlei bietet:

Ein herzliches Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.
Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch regelmäßige Fortbildungen.
Attraktive Vergütung und Benefits, einschließlich der Möglichkeit zur Partnerschaft bei entsprechender Eignung.
Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in zentraler Lage.
Homeoffice-Möglichkeit für flexible Arbeitsgestaltung.
Eigene Parkplätze für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Leitungsfunktion und Karrierechancen, bei entsprechender Qualifikation und Interesse.

Wir suchen einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) für unserenKunden aus der Gasversorgungsbranche in Direktvermittlung.

In dieser Position sind Sie für die administrative Unterstützung imPersonalwesen verantwortlich und tragen dazu bei, unsere Mitarbeiterbestmöglich zu betreuen. Wenn Sie eine Leidenschaft für HR-Themen haben undgerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Ihre Aufgaben:

Durchführung der Entgeltabrechnung
Personalbeschaffung und -entwicklung
Verantwortung für das Personalcontrolling
Ansprechpartner für Mitarbeiteranfragen zu personalrelevanten Themen
Mitwirkung bei der Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen
Begleitung von Betriebsprüfungen durch Behörden und Wirtschaftsprüfer
Unterstützung bei der Umsetzung von Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen

Das wünschen wir uns:

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
Erfahrung im Bereich Personalwesen
Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
Sichere Anwendung gängiger MS-Office-Anwendungen
Erfahrung in SAP
Hands-on-Mentalität, Kommunikationsstärke und selbstständige Organisation

Das bieten wir Ihnen:

Eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Aufgabe
Vorteile des Tarifvertrages – Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Kindergartenzuschuss uvm.
Konzernzugehörigkeit
Flache Hierachien
2 Tage Homeoffice die Woche
Ein attraktives Vergütungspaket
Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten
Kollegiales Miteinander und eine Kultur der offenen Kommunikation
Wir denken an Deine Zukunft – eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
Gesundheitsmaßnahmen – Hansefit, Präventivkurse, Check-Ups, Impfungen und mehr

Bewerben Sie sich jetzt vorzugsweise ONLINE oder per E-Mail.

Für Fragen und Informationen stehen wir Ihnen telefonisch unter montags bis donnerstags in der Zeit von 08:00 bis 17:00 Uhr und freitagsvon 08:00 bis 16:00 Uhr gerne zur Verfügung.

Werde Teil der ORBIS Gruppe!

Innovationsfreude und Vertrauen in die Fähigkeiten jedes Einzelnen sind die Triebfedern, die ORBIS seit über 30 Jahren erfolgreich im Markt agieren und stetig wachsen lassen.

Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und willst unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten? Dann hast Du bei uns die Möglichkeit, als Consultant für den Bereich SAP Sales & Distribution (SD), unsere nationalen und internationalen Kunden in allen Projektphasen zu unterstützen – von der Konzeption, Design und Prototyping bis zum Rollout. Du fungierst als fachkundige:r Ansprechpartner:in bei der Optimierung der Geschäftsprozesse im Bereich SD. Darüber hinaus unterstützt Du bei der Akquise und Durchführung von Workshops und übernimmst die Leitung von Projekten und Teilprojekten.

Zudem erwartet Dich in Deinem SAP Job:

Ein innovatives und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld
Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Guter Onboardingprozess zur Integration in unser Team
Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice
Kurze Kommunikationswege sowie ein hilfsbereites, kollegiales und dynamisches Team

Das zeichnet Dich aus:

Projekterfahrung bei der Implementierung von SAP ERP (Modul SD)
Grundkenntnisse in ABAP-Programmierung sind von Vorteil
Überzeugendes Auftreten
Flexibilität sowie Mobilität und uneingeschränkte Reisebereitschaft
Sehr gute, verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Hohes Engagement und Teamfähigkeit

Du teilst unsere Leidenschaft und Vision von der Zukunft? Dann bewirb Dich jetzt.

Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!

Die ORBIS SE ist ein international tätiges Software- und Business Consulting-Unternehmen, das auf die Lösungen der Marktführer SAP und Microsoft fokussiert ist. Gegründet 1986, beschäftigt die ORBIS Gruppe derzeit mehr als 950 Mitarbeiter:innen an nationalen und internationalen Standorten.

Sekretärin (m/w/d) für den Vorstand einer Rechtsschutzversicherung

Favorit

DMB Rechtsschutz-Versicherung AG Köln 06.03.2025

Jobbeschreibung

Die DMB Rechtsschutz-Versicherung AG, mit Sitz in Köln, ist konzernunabhängig und versteht sich als erfahrener und verbrauchernaher Rechtsschutz-Spezialist. Wir beraten unsere Kunden schnell, kompetent und umfassend. Seit Gründung der Gesellschaft 1982 durch den Deutschen Mieterbund, ist der Miet-Rechtsschutz ein zentrales Geschäftsfeld. Die DMB Rechtsschutz ist seit vielen Jahren Marktführer in diesem Segment. Für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht die Sicherung langfristig wettbewerbsfähiger Arbeitsplätze im Mittelpunkt. Wir bieten ihnen moderne Arbeitsbedingungen und fördern ihre Entwicklung mit interessanten Arbeitsinhalten und abwechslungsreichen Tätigkeiten. Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft. Wir suchen an unserem Standort in Köln Sekretärin (m/w/d) für den Vorstand einer Rechtsschutzversicherung Das sind Ihre Aufgaben: Sie arbeiten gemeinsam in einem Team und unterstützen den Vorstand der DMB Rechtsschutz-Versicherung AG mit einer Vielzahl an spannenden Tätigkeiten. Ihre Aufgaben im Einzelnen: Mit Ihrem Organisationstalent führen Sie gemeinsam das Vorstands-Sekretariat, planen Meetings, bereiten diese sorgfältig vor und bilden außerdem die Schnittstelle zu den anderen Fachbereichen/ Abteilungen und entlasten den Vorstand Sie erledigen selbständig und zuverlässig den Schriftverkehr und die Kommunikation (intern und extern); einschließlich der Wiedervorlage und ordnungsgemäßen Führung der Ablage Sie bearbeiten den Postein- und ausgang, überwachen und koordinieren Fristen und Termine und erteilen Auskünfte und Informationen Sie wirken an der laufenden Digitalisierung von Arbeitsabläufen mit, in dem Sie digitale Entwicklungen und Trends identifizieren und Potentiale erkennen, die zur Optimierung unserer Prozesse genutzt werden können Sie kümmern sich um die Vor- und Nachbereitung von Besprechungen, Sitzungen und betreuen Gäste/Besucher (m/w/d) Außerdem unterstützen Sie bei der Organisation von Veranstaltungen und Meetings, der Buchung von Veranstaltungsräumen, Hotelzimmern, Bahntickets, Mietwagen etc. und Sie empfangen, betreuen und bewirten Gäste Bei der adressatengerechten Erstellung von Listen, Entscheidungsvorlagen, Präsentationen und Vorträgen können Sie Ihre analytische und strukturierte Arbeitsweise einbringen Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung (z. B. als Kauffrau für Büromanagement (m/w/d), Bürokauffrau (m/w/d) oder als Geprüfte Sekretärin (m/w/d)) Berufserfahrung in vergleichbarer Position Selbstständige, zuverlässige, proaktive und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, die es Ihnen ermöglicht, auch in dynamischen Situationen einen klaren Kopf zu bewahren und Prioritäten richtig zu setzen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (stilistisch und grammatikalisch einwandfreie Beherrschung) werden vorausgesetzt Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen; außerdem verfügen Sie über eine hohe IT-Affinität und haben Interesse an digitalen Projekten zur Optimierung Ihrer Arbeitsabläufe Sie sind teamorientiert und haben eine gute Kommunikationsfähigkeit Sie überzeugen durch ein gepflegtes und professionelles Auftreten sowie verbindliche Umgangsformen und verfügen über Sensibilität, Sorgfalt und absolute Diskretion im täglichen Arbeitsumfeld Das bieten wir Ihnen: Die angenehme und abwechslungsreiche Arbeitsatmosphäre eines kleinen Unternehmens Eine offene und kollegial gelebte Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen durch flache Hierarchien Ein außergewöhnlich spannendes und vielfältiges Aufgabenspektrum Ihre wöchentlichen Arbeitszeiten von 38 Stunden werden im Team abgesprochen, so dass eine Besetzung des Vorstandssekretariates zwischen 8.00 Uhr und 17.00 Uhr gewährleistet wird Sie bekommen eine umfangreiche Einarbeitung und haben danach die Möglichkeit gelegentlich auch Zuhause zu Arbeiten (mobiles Arbeiten) Eine attraktive Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und bei Interesse ein Jobrad; außerdem steuerfreie Zuschüsse für z.B. Essen, Tanken oder weitere Einkäufe in Form der elektronischen City Karte und einen Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr Interessiert? Fragen zur ausgeschriebenen Position sowie in sämtlichen Belangen der Bewerbung richten Sie bitte an unsere externe Personalberaterin Frau Andrea Cravatzo unter der Telefonnummer 01520 4965879 oder per Mail bewerbung@cravatzo.de. Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen möglichst über den unten bzw. in der Anzeige angeführten link; alternativ per E-Mail an bewerbung@cravatzo.de Wir freuen uns auf den Kontakt mit Ihnen!

Schifffahrtskaufmann (m/w/d) oder Speditionskaufmann (m/w/d) für den Bereich Import Customer Service Festanstellung

Favorit

OOCL - Orient Overseas Container Line Ltd. Bremen 28.03.2025

Jobbeschreibung

OOCL - Orient Overseas Container Line Ltd. -- Schifffahrtskaufmann (m/w/d) oder Speditionskaufmann (m/w/d) für den Bereich Import Customer Service
Unser Team in Bremen soll verstärkt werden. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir einen neuen Kollegen (m/w/d) im Bereich

Das sind Ihre Aufgaben

Koordination sämtlicher im Bereich Customer Service anfallenden Aufgaben wie
Bearbeitung von Freistellungs- und Gestellungsaufträgen für einkommende Ladung über verschiedene europäische Häfen
Koordination von Umfuhren und Leerequipment-Rückgaben
Prüfung und Koordination von Change of Destinations für Importsendungen
Betreuung von Manifestübermittlungen an den Zoll, einschließlich der Bearbeitung von ATB-Abweichungen
Containerdisposition in Kooperation mit der Operation-Abteilung
Rechnungserstellung inklusive Detention- und Demurrage-Abrechnung
Abwicklung von Reklamationen
Kundenbetreuung per Telefon und E-Mail in deutscher und englischer Sprache
Zusammenarbeit mit den OOCL-Büros im In- und Ausland

Das bringen Sie mit

Teamgeist, Einsatzbereitschaft sowie proaktives und selbstständiges Arbeiten
eine fundierte Ausbildung im Bereich Schifffahrt oder Spedition oder eine vergleichbare Qualifikation
gern einige Jahre relevante Berufserfahrung
einen aufgeschlossenen Umgang mit neuester Software
gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Freude an der Zusammenarbeit mit Kollegen, Kunden und Geschäftspartnern

Das bieten wir Ihnen

eine unbefristete Anstellung in Vollzeit
eine interessante und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem engagierten und kollegialen Team
eine marktorientierte, branchenübliche Vergütung zuzüglich attraktiver Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
flexible Arbeitszeiten
die Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche mobil von Zuhause zu arbeiten
einen attraktiven Standort im Herzen Bremens mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr

Als Teil des SAP-Teams berate ich unsere internen Kund*innen im Hinblick auf Implementierung neuer und Optimierung bestehender HR-Prozesse in SAP und sorge für eine kontinuierliche Weiterentwicklung.

Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. Im SAP-Team kann ich daran arbeiten, die digitale Transformation im Unternehmen voranzutreiben und die beste Lösung für unsere internen Kund*innen zu identifizieren und implementieren. Hierbei priorisiere ich die technischen Aktivitäten innerhalb des Produkts und unterstütze die Überwachung des Backlogs. In diesem Umfeld habe ich zugleich die Chance mein Know-how zu erweitern und mich in der Zusammenarbeit mit Spezialist*innen kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Meine Aufgaben

Anpassung neuer und bestehender HR Prozesse innerhalb der SAP-Systeme auf der Grundlage der Backlog-Anforderungen und der Priorisierung,
Unterstützung und Beratung bei der Migration von Zeitwirtschaftsprozessen aus Nicht-SAP- Systemen in das SAP-Ökosystem unter Anwendung der vereinbarten Entwicklungsframeworks (RAP & CAP),
Begleitung der Migration von SAP HCM hinzu SAP H4S4 im Kontext „rise-with-SAP“,
Technische und funktionale Übersetzung der User Stories,
Sicherstellung einer aktuellen und transparenten IT-Dokumentation auf Basis von Confluence,
Überwachung und Analyse technischer Markttrends, um Lösungen auf neuestem Stand der Technik zu gewährleisten.

Meine Kompetenzen

Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, eines verwandten Fachgebiets,
Mehrjährige Erfahrung in der SAP HR Beratung innerhalb von SAP HCM (PY, PT, PA, OM),
Kenntnisse von SAP BTP und der Digitalisierung von HR-Prozessen auf Basis SAP Fiori,
Gutes Verständnis der agilen Denkweise und eines Produktbetriebsmodells,
Kenntnisse der Integrationstechnologien zwischen SAP-Modulen und zwischen SAP und SuccessFactors,
Gute Sprachkenntnisse: Englisch und Deutsch (C1).

Kein Muss, aber von Vorteil

Niederländisch oder Französisch sind ein Plus,
Erfahrung in der SAP HR-Beratung innerhalb von SuccessFactors (Employee Central, Recruiting, Onboarding, Learning usw.),
Kenntnisse von Cloud-Technologien (SAP Public und/oder Private Cloud).

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
Keine Kernarbeitszeit,
Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Business Development Manager Eyewear (m/w/d)

Favorit

F&W Frey & Winkler GmbH Königsbach-Stein 19.03.2025

Jobbeschreibung

Als innovativer Impulsgeber und Partner auf Augenhöhe entwickeln und produzieren wir für unsere Kunden erstklassige Flüssigsilikon-, Thermoplast- oder Mehrkomponenten-Bauteile. Wir lieben Herausforderungen, sind zielorientiert und beharrlich, um jede technische Herausforderung zu meistern. Mit Ehrgeiz und Passion beschreiten wir auch neue technische Wege, um die Produkte unserer Kunden proaktiv weiterzuentwickeln und zu optimieren. Wir leisten einen entscheidenden Beitrag zur Produktsicherheit und zum Komfort bei der Anwendung des Endproduktes. Wir sind stolz darauf, dass unsere Bauteile Mehrwerte für den Endanwender liefern. Business Development Manager Eyewear (m/w/d) unbefristet, Vollzeit, ab sofort Ihre Aufgaben: Erfolgreiche Vermarktung unserer augenoptischen Lösungen Ausbau der vorhandenen Vertriebstätigkeiten Pflege der internationalen Kunden- und Partnerbeziehungen Teilnahme an Fachmessen Optimierung von Vertriebsprozessen Kundenbezogenes Projektmanagement Vertretung von Kundenbedürfnissen Erfassung und Kommunikation von kundenspezifischen Produktanforderungen als Input für den internen Innovationsprozess Unterstützung von Marketingaktivitäten Wettbewerbsbeobachtung Ihre Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in der Eyewear-Branche Hohe Kundenorientierung Vertriebserfahrung im Bereich der augenoptischen Lösungen Idealerweise Optikerbackground Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Erfahrung im Bereich Projektmanagement von Vorteil Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Reisebereitschaft (ca. 30%) primär Europa Hohe Eigenmotivation Deutsch und Englisch verhandlungssicher Italienisch von Vorteil Unsere Benefits: Zukunftsbranche Medizintechnik technologisch anspruchsvolles Arbeitsumfeld Urlaubsgeld Jahresprämie Vermögenswirksame Leistungen bis zu 15 % Zuschuss zur Altersvorsorge Dienstradleasing Homeoffice flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit kostenloses Handyladen im E-Spind freies WLAN in den Pausen Waterlogic-Station Mitarbeiter-Catering Zuschuss für Heißgetränke regelmäßige Mitarbeiterbefragungen Betriebsarzt betriebliche Sportveranstaltungen betriebliches Gesundheitsmanagement Jobticket für Azubis Anbindung an den ÖPNV kostenlose Parkplätze Fahrradstellplätze Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm Bitte richten Sie Ihre vollständige Bewerbung per E-Mail an Frau Susanne Grün, die Ihnen für Fragen vorab gerne zur Verfügung steht. Bitte teilen Sie uns auch Ihren frühestmöglichen Arbeitsbeginn sowie Ihre Gehaltsvorstellungen mit. E-Mail: bewerbung@freywinkler.de F&W Frey & Winkler GmbH Benzstraße 13 75203 Königsbach-Stein Deutschland Fon +49 7232 3054-0 Fax +49 7232 2790 E-Mail bewerbung@freywinkler.de

Techniker Elektrotechnik als Kundenbetreuer Netzkundenservice (m/w/d)*

Favorit

Schleswig-Holstein Netz AG Henstedt-Ulzburg 22.04.2025

Jobbeschreibung

Aufgrund des persönlichen Kundenkontakts und der Notwendigkeit, vor Ort im Netzcenter zu arbeiten, ist die Position nur teilweise im hybriden Arbeitsmodell möglich.

Deine Aufgabe

Als erster Kundenansprechpartner koordinierst du die zeitgerechte Bearbeitung sämtlicher Kundenanliegen im Bereich Netzkundenbetreuung in unserem Unternehmen.
Du stellst eine kundenorientierte Kommunikation von der ersten Anfrage bis zur abschließenden Beantwortung sicher und agierst als Ansprechpartner für die Betriebsführungsverträge.
Du bist im Rahmen der Regelwerke verantwortlich für die erste technische Plausibilitätsprüfung angemeldeter Netzanschlüsse und die damit verbundene Angebotserstellung.
Zudem stehen dir unsere Installateure als kompetente Ansprechpartner zur Verfügung.
Du unterstützt in der Abwicklung des Zählerwesens.
In unseren IT-Systemen erfasst und bearbeitest du Anliegen, Daten und Dokumente der Kunden.
???? Komplexe Fälle erarbeitest du selbstständig oder unterstützt bei der Recherche der benötigten Informationen.
Bei der Bearbeitung von Reklamationsfällen agierst du selbstbewusst, zuverlässig und inhaltlich sicher.
Du bist offen für andere Themen der Netzwirtschaft, wirkst in Konzernarbeitsgruppen mit und erledigst Sonderaufgaben.
️ Dabei unterstützt du beispielsweise bei der Konzeption von fachlichen Anforderungen an die unterstützenden IT-Systeme im Hinblick auf die optimierte und effiziente Abwicklung aller Aufgaben in der Netzkundenbetreuung.

Dein Profil

Du verfügst über eine technische oder kaufmännische Berufsausbildung (z.B. Industriekaufmann oder Elektroniker für Betriebstechnik) inklusive einer entsprechenden Zusatzqualifikation / Weiterbildung zum Meister, Techniker oder Fachwirt.
Du hast umfassende Kenntnisse netzwirtschaftlicher und energiewirtschaftlicher Zusammenhänge in Deutschland und der für die Tätigkeit relevanten Bestimmungen.
Kundenorientierung ist für dich kein Fremdwort, sondern der Blick durch die "Kundenbrille" ist für dich eine Selbstverständlichkeit.
Die Zufriedenheit unserer Kunden ist deine Motivation und steht für dich an erster Stelle.
Du bist sicher im Umgang mit den gängigen Microsoft Office Anwendungen wie Word, Excel und Powerpoint, hast erste Kenntnisse in SAP und bist offen für neue Anwendungen.
Du arbeitest selbständig und treibst zuverlässig deine Themen mit Entscheidungsfähigkeit und Überzeugungskraft voran.
Du bist im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Führerschein Klasse B).

Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.

Deine Benefits

Transparente Vergütung
Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.
Zeit für dich
Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.
Flexibilität
Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.
Sinnstiftende Aufgabe
Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.
Gesundheit
Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.
Entwicklung & Weiterbildung
Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.
Familie
Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.
Auszeit
Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.
Freistellung
Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

Wirtschaftsingenieur als Sales Manager Glasverpackungen (m/w/d)

Favorit

Gerresheimer AG Lohr a. Main 18.03.2025

Jobbeschreibung

Über Gerresheimer

Gerresheimer ist als innovativer System- und Lösungsanbieter der globale Partner der Pharma-, Biotech- und Kosmetikindustrie. Das Unternehmen bietet ein umfassendes Portfolio an pharmazeutischen Primärverpackungen, Verabreichungssystemen für Medikamente und digitalen Lösungen. Gerresheimer sorgt dafür, dass Medikamente sicher zum Patienten gelangen und zuverlässig verabreicht werden können. Mit rund 13.400 Mitarbeitenden, und über 40 Produktionsstandorten in 16 Ländern in Europa, Amerika und Asien ist Gerresheimer global präsent und produziert vor Ort für die regionalen Märkte.

Stellenbeschreibung

Im Bereich Food & Beverage Packaging suchen wir einen erfahrenen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) zur Verstärkung unserer Sales Teams, vorzugsweise mit Erfahrung in der Verpackungs- bzw. Glasindustrie.

Zu Ihren Aufgaben gehört u.a.

Betreuung (inter-)nationaler Bestandskunden aus der Getränke- und Lebensmittelindustrie sowie Identifizierung neuer Absatzmärkte und gezielte Neukundenakquise zur Erreichung unserer Unternehmensziele
Strategische, lösungsorientierte und proaktive Zusammenarbeit mit B2B Kunden vom Angebot, über die Vertragsgestaltung bis hin zur termingerechten Auftragsabwicklung
Persönlicher Kontakt zum Aufbau und Erhalt langfristiger und verlässlicher Kundenbeziehungen
Beratung der (Groß-)kunden bei technischen, qualitativen Fragestellungen und Neuproduktentwicklungen
Erstellung der strategischen und operativen Verkaufsplanung für Ihre Verkaufsregion bzw. für Ihren Kundenstamm sowie die entsprechende Realisierung des Verkaufsbudgets
Erstellung und Nutzung von Daten zur Bewertung der Umsatz- und Ertragssituation und Planung sich daraus ergebender Maßnahmen
Projektmanagement zur strategischen Portfolio- und Produktentwicklung basierend auf den Kunden- und Marktbedürfnissen
Internes und externes Schnittstellenmanagement

Qualifikationen

Abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen o.ä., oder eine vergleichbare Ausbildung

Erfahrung im Vertrieb, Key Account Management oder (New) Business Development (B2B), idealerweise im Bereich Primärpackmittel und/oder der Lebensmittel- oder Getränkeindustrie

Produktkenntnisse im Bereich Behälterglas von Vorteil

Idealerweise Projektmanagementerfahrung im Industrieumfeld

Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen hilfreich

Sehr gute MS-Office-Kenntnisse; Erfahrung im Umgang mit SAP R/3 SD wünschenswert

Unternehmerisches Denken und Umsetzungsstärke

Technisches Verständnis sowie eine kundenorientierte Kommunikation und Verhandlungsgeschick

Flexibilität, Teamfähigkeit und ein souveränes Auftreten

Reisebereitschaft

Zusätzliche Informationen

Wir bieten Ihnen:

Unbefristete Festanstellung mit einem attraktiven Gehaltspaket
Mobiles Arbeiten sowie Office Möglichkeit in einem unserer Werke
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Ein kollegiales Miteinander und eine internationale Unternehmenskultur
Gruppenunfallversicherung
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
Kostenlose Getränke und Parkplätze
Vergünstigungen bei Kooperationspartnern und Dienstradleasing – JobRad

Equal Rights

Wir verpflichten uns zu einem integrativen Einstellungsverfahren und zur Chancengleichheit für alle unsere Bewerber. Alle Bewerber werden unabhängig von ethnischer und nationaler Herkunft, Hautfarbe, Glaube, Religion, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, Behinderung, genetische Informationen, Staatsbürgerschaft oder einen anderen gesetzlich geschützten Status berücksichtigt. Menschen mit Schwerbehinderung werden bevorzugt eingestellt.

Spezialist:in bankaufsichtsrechtliches Meldewesen (Vollzeit / Teilzeit)

Favorit

Sparkasse Düren Düren 03.04.2025

Jobbeschreibung

zum Inhalt springen Spezialist:in bankaufsichtsrechtliches Meldewesen (Vollzeit/ Teilzeit) Sparkasse Düren ArbeitszeitVollzeit Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung Bereits ca. 650 Mitarbeitende der Sparkasse Düren geben täglich ihr Bestes, um die Zukunft unserer Region aktiv mitzugestalten. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir nachhaltige Perspektiven für Ihre berufliche und persönliche Zukunft. Sie möchten ein Teil unseres #teamsparkasse werden? Dann bewerben Sie sich jetzt als Spezialist:in im Bereich Meldewesen. Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die hauptverantwortliche Umsetzung und Durchführung von bankaufsichtsrechtlichen Meldungen mit Schwerpunkt Liquidität. Dabei überwachen Sie die aufsichtsrechtlichen Kennziffern und wirken an mehrjährigen Prognosen für die Jahresplanung mit. Im Hinblick auf die Auswirkungen auf die Liquiditätsmeldungen begleiten und empfehlen Sie Neu-Investitionen und wirken bei den Konzepten, sowie Prüfungen im Rahmen der Neu-Produkt-Prozesse mit. Sie unterstützen bei der Beantwortung von Fragen der Bundesbank, interner und externer Prüfer:innen und erstellen Dokumentationen für den zuständigen Meldebereich. Sie sind stellvertretend für die Überwachung der Sanierungsindikatoren und deren MaSanV-Frühwarnschwellenwerte, Berichterstattung, Beurteilung und Meldung verantwortlich. Ihr Profil: Sie haben eine Ausbildung zum/zur Sparkassen- und/oder Bankfachwirt:in oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen. Sie haben bereits theoretische und praktische Fachkenntnisse im bankaufsichtsrechtlichen Meldewesen sammeln können. Sie arbeiten lösungs- und ergebnisorientiert und bringen bereits analytische und konzeptionelle Fähigkeiten mit. Sie arbeiten gerne eigenständig, und bringen eine hohe Leistungs- und Veränderungsbereitschaft mit. Wir bieten: Arbeiten mit Kolleg:innen und Führungskräften in einem agilen Team auf Augenhöhe und die Möglichkeit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Attraktive Vergütung, Urlaubsregelungen und flexible Arbeitszeiten (nach TVöD) – inkl. mobilem Arbeiten in vielen Bereichen. Vermögenswirksame Leistungen (z.B. 40 Euro pro Monat bei Vollzeitbeschäftigung) sowie eine zusätzliche arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung. Verschiedene Möglichkeiten im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. Job Rad-Leasing oder einen Zuschuss in Höhe von 20 Euro zum Monatsbeitrag in ausgewählten Fitnessstudios usw.) – denn Ihre Gesundheit ist uns besonders wichtig! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit den entsprechenden Bewerbungsunterlagen und einer Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen (oder Gleichgestellte) und stellen sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung gerne bevorzugt ein. Gerne informieren wir Sie vorab. Sie erreichen die zuständige Personalreferentin, Frau Stefanie Erkens, unter Tel. 02421/127-473112 oder für fachliche Informationen, Herrn Dr. Gennadij Seel, unter Tel. 02421/127-401110. www.sparkasse-dueren.de Weiterere Jobs Sparkasse Düren Standort Sparkasse Düren Ecke Schenkel-/ Zehnthofstraße 52349 Düren Nordrhein-Westfalen Einsatzort Ecke Schenkel-/ Zehnthofstr. 52349 Düren Impressum Webseite Verantwortlich für diese Anzeige ist: Sparkasse Düren Impressum LinkedIn Karriere Karriere Unternehmen Sparkassen-Finanzgruppe Auszeichnungen Soziales Engagement Work-Life-Balance Mobiles Arbeiten Weiterbildung Quereinsteiger Alle Jobs Ausbildung Schüler und Schulabgänger Schülerpraktikum Nach der Schule Ausbildung Studenten und Absolventen Studentenpraktikum Werkstudenten Duales Studium Trainee Studienabbrecher Berufseinsteiger Berufseinsteiger & Berufserfahrene Bürokaufmann/-frau Bankkaufmann/-frau Immobilienkaufmann/-frau Informatikkaufmann/-frau Privatkundenberater/In Kundenberater/In Private Banking Firmenkundenberater/In Kundenbetreuer/In Auslandsgeschäft Vertriebsleiter/In Geschäftsstellenleiter/In Kreditanalyst/In Wir über uns Datenschutzerklärung Impressum Nutzungshinweise Privatsphäre-Einstellungen

Team Lead IT-Entwicklung & IT-Architektur (w/m/d)

Favorit

KIND GmbH & Co. KG Burgwedel 24.02.2025

Jobbeschreibung

Willkommen bei KIND!

KIND ist ein echtes Familienunternehmen! Mit mehr als 3500 Mitarbeitenden betreiben wir rund 750 Fachgeschäfte im In- und Ausland.

Gemeinsam arbeiten wir täglich als Team mit viel Freude, Dynamik und Engagement. Als eines der führenden Unternehmen in der Hörakustik und Augenoptik wachsen wir stetig und suchen immer wieder frischen Wind für unsere KIND-Familie. Eine tolle Chance für Menschen, die mitgestalten wollen!

Deine Aufgaben

Du übernimmst die fachliche Führung der IT-Teams in den Bereichen Entwicklung, Testing und DevOps und sorgst für ihre kontinuierliche Weiterentwicklung
Gemeinsam mit der Geschäftsführung und der IT-Bereichsleitung entwickelst Du eine zukunftsorientierte IT-Entwicklungsstrategie, die Unternehmensziele und unsere KIND Omnichannel-Strategie optimal unterstützt
Du verantwortest die technische Architektur, die Integration neuer Systeme sowie die Prozessoptimierung und steuerst die Zusammenarbeit mit externen Partnern und Dienstleistern
Du evaluierst und führst neue Technologien und Tools ein, optimierst die Entwicklungsprozesse, stellst die Skalierbarkeit und Sicherheit der Systeme sicher und förderst den Einsatz von KI-Tools
Du etablierst und überwachst einheitliche Qualitätsstandards, gewährleistest die Einhaltung von Datenschutz- und IT-Sicherheitsrichtlinien und sorgst für konsistente Standards in der Produktentwicklung
Durch die Förderung von Innovationsprojekten und den Einsatz von Best Practices treibst Du die kontinuierliche Verbesserung von Prozessen und Produkten stets voran

Dein Profil

Du bringst mindestens sieben Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, davon mindestens fünf Jahre in einer Führungsrolle mit
Du bist vertraut mit den gängigen Programmiersprachen, agilen Methoden (Scrum, Kanban), DevOps, Cloud-Technologien (Azure) und modernen Architekturen
Du inspirierst und führst Teams mit Empathie und lenkst sie erfolgreich zum gemeinsamen Ziel
Du analysierst komplexe Herausforderungen und entwickelst strategische Lösungen
Du begeisterst Dich für neue Technologien und kontinuierliche Verbesserung
Integrität, Verantwortungsbewusstsein und hohe Qualitätsansprüche zeichnen Dich aus

Das bieten wir Dir

Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
Ein wachsendes, modernes Umfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen
Fortbildungen und Trainings zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
Gleitzeitmodell und anteiliges mobiles Arbeiten (nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit möglich)
Täglich frisch zubereitete Speisen in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant – regional, in Bio-Qualität und immer mit vegetarischer Option
Personalrabatte von bis zu 50% für Mitarbeitende und 30% für Angehörige auf unsere KIND Produkte (Brillen & Hörsysteme)
„corporate benefits“ – attraktive Mitarbeiterangebote bei namhaften Anbietern

Du bist interessiert?

Wir freuen uns auf Deinen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. Bitte beantworte einfach unsere im Bewerbungsformular gestellte Frage zu Deiner Motivation.

Da wir in unserem Team eine Duz-Kultur leben, dies aber nicht für das gesamte Unternehmen gilt, wird Dir im Bewerbungsprozess sowohl das „Du“ und „Sie“ begegnen. Bevor dies zu Irritationen führt, möchten wir es vorab erwähnen.

IT Specialist – Military IT (m/w/d)

Favorit

BWI GmbH Ulm 11.04.2025

Jobbeschreibung

Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.

Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.

Die Customer Solution Unit CIR & See ist verantwortlich für die Projekte und Vorhaben der BWI gegenüber dem Kunden in den Dimensionen „Cyber- & Informationsraum“ und „See“ der Bundeswehr. Dies umfasst Solutions im Kontext der einsatznahen IT, zur Unterstützung von Einsätzen und Übungen, für verlegefähige Systeme, zur Sicherstellung der IT-Versorgung der Bw im Ausland und auch der Marine, sowohl für stationäre als auch seegehende Anteile.

Ihre Aufgaben:

Übernahme der fachlichen Leitung für den Bereich verlegefähige Rechenzentren
Unterstützung bei der internen Auftragnehmerschaft (Sponsor) für Lösungen im Umfeld militärischen IT auf hohem Sicherheitsniveau
Anforderungsaufnahme, Analyse und Dokumentation von Themen in Abstimmung mit dem Kunden, sowie deren Umsetzung in tragfähige Konzepte und Architektur
Kundenberatung bei Konzepten und Zielbildern zur Umsetzung und Betrieb der IT-Lösungen im Umfeld von Führungsinformationssystemen
Unterstützung bei Angeboten, Leistungsbeschreibungen, Kalkulationen sowie Back-to-Back Agreements
Zusammenarbeit mit der Bundeswehr / dem User und allen Bereichen der BWI zur Stärkung der Nutzerorientierung und Verständnis der Anforderungen
Neu- und Weiterentwicklung von Architekturkonzepten und Referenzarchitekturen im Bereich der einsatznahen IT unter Berücksichtigung der Vorgaben und Richtlinien der BWI, Bw und NATO
Abstimmung von Architektur-, Betriebs- und Rolloutkonzepten mit den Verantwortlichen der Bundeswehr, internen Einheiten der BWI und sowie externen Dienstleistern

Ihr Profil:

Abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Ausbildung
Mindestens sechs Jahre praktische Erfahrung in IT Architektur-Methoden mit guten Planungs- und Konzeptionskenntnissen, idealerweise in großen und komplexen IT-Projekten im Bereich von sicherheitsrelevanten IT-Infrastrukturen
Hervorragende Kenntnisse in IP-Netzwerken, Routing, Switching, VLANs, Firewalls sowie Load Balancing und High Availability Technologien
Sehr gute Kenntnisse im Bereich der IT-Infrastrukturen (Server, Netzwerk und Kommunikation) speziell im Kontext der einsatznahen IT (GMN)
Sehr gute Kenntnisse in der Planung und Umsetzung von Hochverfügbarkeitskonzepten wie Redundanz und Failover
Operative Erfahrungen in Betriebsmodellen (z.B. ITIL), idealerweise im Umfeld KRITIS oder Bw
Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Entscheidungs- und Umsetzungskraft
Eine ergebnisorientierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie Delegationsfähigkeit und Belastbarkeit
Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort wie Schrift sowie Reisebereitschaft

Wir bieten:

Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands
Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg
Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist
Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit

Sachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung für den Bereich Personal

Favorit

Kassenärztliche Vereinigung Saarland Saarbrücken 17.04.2025

Jobbeschreibung

Sachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung für den Bereich Personal TEIL EINES GUTEN TEAMS WIR SUCHEN SIE! Sachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung für den Bereich Personal in Teilzeit (30 bis 35 Stunden/Woche) Das sagen unsere Mitarbeiter über uns: „…sehr angenehme Arbeitsatmosphäre mit Wohlfühlcharakter…“ „…man fühlt sich als Kollege und Mensch aufgenommen…“ „…interessante und vielfältige Aufgaben mit gesundheitspolitischen Aspekten…“ „…Vorgesetze trauen zu und lassen eigenständig arbeiten…“ „…eine Behörde, die mit der Zeit geht…“ Aufgabenbereich: Eigenständige Bearbeitung der Entgeltabrechnung der KV Saarland Entgeltabrechnung und Zulieferung der relevanten Daten an die Finanzbuchhaltung, Mitarbeit in der Pflege des Stellenplans Erstellung von Meldungen an die Sozialversicherung, die Krankenkassen, das Finanzamt und das Landesamt für Umweltschutz und Arbeitssicherheit Sicherstellung der Einhaltung von arbeits- und tarifvertraglichen Regelungen Bearbeitung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragstellungen Ansprechpartner/-in der Mitarbeiter/-innen in allen Fragen zur Gehaltsabrechnung, Sozialversicherung, Mutterschutz und Elternzeit Bearbeitung der regelmäßigen Jahresabschlussarbeiten Berechnung der Jahressonderzahlungen Berücksichtigung von Tarifvertragsänderungen/ Änderungen zum Jahreswechsel Erstellung und inhaltliche Prüfung von Auswertungen und Hochrechnungen sowie Statistiken bezüglich Personalverwaltungsangelegenheiten für Dritte, z.B. Quartalsstatistiken von Mitarbeiterdaten Hochrechnung der Gehälter aller Mitarbeiter/-innen zum Jahresabschluss Erstellung und Klärung der Buchungslisten monatlich und jährlich Auswertung von Rückstellungen aus Resturlaub und Zeitguthaben Wir wünschen uns von Ihnen: eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und/ oder eine abgeschlossene Weiterbildung zur Fachkraft für Lohn- und Gehaltsabrechnung (IHK) eine mindestens 5-jährige Berufserfahrung im Bereich der tarifgebundenen Entgeltabrechnung, vorzugsweise TV-L Kenntnisse in der Abrechnung von Bereitschaftsdiensten/ Nachtarbeit/ Wechselschicht und der Zahlbarmachung von sonstige Zuschlägen wünschenswert Erfahrung mit dem Lohn- und Gehaltsabrechnungsprogramm P&I LOGA wünschenswert gute Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Tarifrecht, vorzugsweise TV-L die Fähigkeit Sachverhalte nachvollziehbar in Wort und Schrift zu erläutern einen sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten Dienstleistungsorientierung und Teamfähigkeit Wir bieten Ihnen: eine faire Bezahlung in Anlehnung an den Tarifvertrag der Länder (Entgeltgruppe 9b) inklusive einer Jahressonderzahlung und regelmäßigen Gehaltsanpassungen (Tarifabschlüsse, Stufenaufstieg) einen sicheren Arbeitsplatz bei einer Körperschaft des öffentlichen Rechts attraktive Sozialleistungen, wie z.B. eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung flexible Arbeitszeitmodelle ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bis zu 100 Tage Homeoffice im Jahr zeitgemäße Führungskultur und offene Kommunikation über alle Ebenen hinweg ein modernes Bürogebäude in einer hellen Arbeitsumgebung Bahnhof und Innenstadt mit vielfältigem Pausenangebot im direkten Umfeld weitere Vorteile: umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Sportangebote, Jobticket des saarVV, Sommerfeste, u.v.m. Bei Fragen zur Stelle hilft Ihnen das Team Personalentwicklung/Recruiting, Frau Westhofen/Frau Lahr, gerne weiter. Tel.: 0681-998370 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich über folgenden Link: https://bewerbermanagement.net/nzawk Mit der Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erfolgt die Zustimmung zu unseren Datenschutzbestimmungen. Diese sind auf unserer Homepage www.kvsaarland.de zu finden. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit

Mechatroniker:in für Wartung & Instandhaltung Gebäudeleittechnik

Jobbeschreibung

Aufgaben

Anforderungen

Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

Betriebswart – Technische Anlagen Wärmeerzeugung (m/w/d)*

Jobbeschreibung

Deine Aufgabe

Dein Profil

Deine Benefits

Transparente Vergütung

Zeit für dich

Flexibilität

Sinnstiftende Aufgabe

Gesundheit

Entwicklung & Weiterbildung

Familie

Auszeit

Freistellung

Ingenieur:in Elektrotechnik als Schulungsleiter:in

Jobbeschreibung

Aufgaben

Anforderungen

Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

IT Analyst SAP Finance (m/w/d)

Jobbeschreibung

HAUPTAUFGABEN​

PROFIL

Informatiker als Leiter IT Systeme Energiewirtschaft (m/w/d)*

Jobbeschreibung

Deine Aufgabe

Dein Profil

Deine Benefits

Vergütung

Work-Life-Balance

Sinnstiftende Aufgabe

Gesundheit

Entwicklung & Weiterbildung

Familie

Auszeit

Freistellung

Ingenieur Elektrotechnik als Data Governance Manager (w/m/d)

Jobbeschreibung

Leitung IT Payroll Prozesse (m/w/d)

Jobbeschreibung

IT Engineer – Plattform- und Netzwerk-Sicherheit (m/w/d)*

Jobbeschreibung

IT Security Engineer

Dein Profil

Deine Benefits

Transparente Vergütung

Zeit für dich

Flexibilität

Sinnstiftende Aufgabe

Gesundheit

Entwicklung & Weiterbildung

Familie

Auszeit

Freistellung

Meister Elektrotechnik Freileitung Hochspannung (m/w/d)

Jobbeschreibung

Datenwissenschaftler für CRM-Optimierung (m/w/d)

Jobbeschreibung

Über uns

SO bringen Sie sich ein:

SO starten Sie bei uns durch:

SO viel ist für Sie unter anderem drin:

SO ein gutes Angebot finden Sie nicht überall?

Oberarzt Psychiatrie / Psychotherapie | Reha (m/w/d)

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Projektleiter Schlüsselfertigbau (m/w/d)

Jobbeschreibung

Organziational Change & Transformation Manager (m/w/d)

Jobbeschreibung

CDO/Leiter (m/w/d) des Amtes für Verwaltungsmodernisierung

Jobbeschreibung

Betriebswirt:in als Export Sales Manager:in Konsumgüter-Branche (FMCG) (m|w|d)

Jobbeschreibung

Das erwartet Sie

HAUPTAUFGABEN

Rechtlicher Sachbearbeiterin Bodenschutz / Altlasten mit stv. Abteilungsleitung (m/w/d)