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Sachbearbeiter (m/w/d) Umweltmanagement und Umweltkommunikation
Jobbeschreibung
Sachbearbeiter (m/w/d) Umweltmanagement und Umweltkommunikation Arbeitsort: Stuttgart, Rotebühlplatz 10 Beruf oder Berufung - warum nicht beides? Der Evangelische Oberkirchenrat führt die landeskirchliche Verwaltung. Er berät Kirchengemeinden, Kirchenbezirke und kirchliche Einrichtungen in theologischen und rechtlichen Fragen. Das Referat „Umwelt“ tritt ein für die „Bewahrung der Schöpfung“ und unterstützt Kirchengemeinden und kirchliche Einrichtungen, diese Aufgaben in die Praxis umzusetzen. Für das Referat 8.7 „Umwelt“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) Umweltmanagement und Umweltkommunikation mit einem Beschäftigungsumfang von 75 %, befristet bis Januar 2027 im Rahmen einer Elternzeitvertretung. Wozu Sie berufen sindFörderung der praktischen Umweltarbeit in Kirchengemeinden und Einrichtungen, insbesondere durch Einführung und Unterstützung des kirchlichen Umweltmanagements „Grüner Gockel“, Ehrenamtsförderung, Aufbau und Begleitung von Umweltteams sowie Netzwerkarbeit Umsetzung der Umweltmanagementverordnung, insbesondere Aus- und Fortbildung der Auditor*innen sowie Zulassungsverfahren für Revisor*innen, Begleitung von Kirchengemeinden und Einrichtungen beim Umweltmanagement sowie Führung des Anwenderverzeichnisses Kommunikation der Arbeit des Umweltreferates, des landeskirchlichen Umweltrates, des Umweltbeauftragten und der Querschnittsaufgabe „Bewahrung der Schöpfung“ in die kirchliche und gesellschaftliche Öffentlichkeit Erschließung und Betreuung digitaler Medien und Kommunikationswege, Erstellung von Tools für die Bildungs-, Schulungs- und Ehrenamtsarbeit sowie Social Media, Organisation und Durchführung von Schulungen, Veranstaltungen, Erarbeitung von Arbeitshilfen und Materialien Mitarbeit in verschiedenen Gremien, z. B. Fachausschuss Umweltmanagement, ökumenisches Netzwerk Umweltmanagement, allgemeine organisatorische Aufgaben Was Sie dafür mitbringenAbgeschlossenes Bachelor-Studium Umweltschutz, Umweltwissenschaften, Umweltmanagement, Umweltbildung, Umwelttechnik, Mensch und Umwelt oder ein vergleichbares Studium Gute Kenntnisse umweltrelevanter Sachverhalte, insbesondere von Managementsystemen Erfahrung im Bereich Öffentlichkeitsarbeit und Social Media Ausgeprägtes Organisationsgeschick und Kommunikationsfähigkeit Lösungsorientierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Wir erwarten die Mitgliedschaft in einer Mitgliedskirche der ACKGründe für Ihre Arbeit bei unsAttraktive Vergütung: Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 11 bewertet. Sinnhafte Arbeit: Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und Erfüllung bietet.Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten. Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme. Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Kein Problem, wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines E-Bike-Leasings. Klingt nach Ihrer Berufung? Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter https://www.elk-wue.de/karriere über unser Online-Bewerbungsverfahren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, bei gleicher Qualifikation werden diese bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 04.05.2025 unter Angabe der Kennziffer 047773 . Noch Fragen...? Personalmanagement: Kristine Machate | Telefon 0711 2149-616 Fachbereich: Siglinde Hinderer | Telefon 0711 2149-876 Wie geht es jetzt weiter? Nach Eingang Ihrer Bewerbung und Ende der Bewerbungsfrist melden wir uns bei Ihnen und laden Sie, wenn alles passt, dann zu einem Bewerbungsgespräch ein.(Senior) Key Account Manager Business Development | Projektmanager Sales (m/w/d)
Jobbeschreibung
<p><b> BE PART OF THE NO1 BRAND FOR BEAUTY TOOLS & ACCESSOIRES</b></p> <p>PARSA Beauty ist ein deutsches Familienunternehmen mit Hauptsitz in Sinsheim, Baden-Württemberg und steht seit über 35 Jahren für exklusive, innovative und qualitativ hochwertige Hair- und Beautytools sowie Accessoires. Mit einer Produktpalette von mehr als 5.000 Artikeln, jährlich über 100 Millionen verkauften Produkten und Präsenzen in über 30 Ländern ist das Unternehmen europäischer Marktführer in seiner Branche. In den Kernvertriebsschienen Drogerie- und Fachhandel sowie im Lebensmitteleinzelhandel bieten wir innovative und nachhaltige Schönheitshelfer mit hoher Produktqualität in den Segmenten Hair, Face, Nails, Home Spa und Trend.</p> <p>Weitere Informationen über die Karrieremöglichkeiten bei PARSA Beauty erhältst du auf unserer <b>Karriereseite</b>!</p><br><ul> <li>Du erschließt neue Märkte auf nationaler wie internationaler Ebene, pflegst langfristige Kundenbeziehungen und führst eigenständig Jahresgespräche sowie Konditionsverhandlungen</li> <li>Du arbeitest eng mit der Geschäftsleitung und dem Head of Sales zusammen und hast großen Handlungsspielraum. Deine Ideen und Entscheidungen beeinflussen unseren Unternehmenserfolg</li> <li>Mit Gespür für Trends analysierst Du Sortiment, Wettbewerb und Aktionen – und entwickelst kreative Maßnahmen zur Umsatzsteigerung</li> <li>Du erstellst präzise Kalkulationen und führst Verhandlungen mit Geschick und Effizienz – immer mit dem Ziel, die besten Ergebnisse für alle Beteiligten zu erzielen</li> </ul><br><ul> <li>Du kennst die Dynamik des FMCG-Marktes und hast bereits erfolgreich neue Märkte erschlossen. Dein Ziel: Die Expansion von PARSA Beauty aktiv vorantreiben und neue Geschäftsfelder identifizieren</li> <li>Du sorgst für effiziente Prozesse, führst starke Verhandlungen und baust nachhaltige Kundenbeziehungen auf – immer mit dem Fokus auf langfristigen Erfolg</li> <li>Mit Begeisterung für unsere Produkte und überzeugendem Auftreten bist Du starker Repräsentant unserer Marke und zentrale Schnittstelle zu unseren Kunden</li> <li>Dank Deiner strukturierten und analytischen Denkweise erkennst Du Chancen sofort und setzt sie zielgerichtet um. Deine guten Englischkenntnisse ermöglichen Dir, auch international erfolgreich zu agieren</li> </ul><br><p>Bei PARSA Beauty arbeitest Du bei der NO1 Brand für Beauty Tools. Dein Erfolgswille treibt uns gemeinsam an, immer die besten Ergebnisse zu erzielen. Wir bieten Dir hervor ragende Entwicklungsmöglichkeiten und unterstützen Dich dabei, Dein volles Potenzial auszuschöpfen. Bei uns wächst Du über Dich hinaus!</p> <ul> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Flexibles & mobiles Arbeiten</li> <li>Echte Entwicklungschancen</li> <li>Raum für Veränderung und Gestaltung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Office mit moderner Infrastruktur</li> <li>Eigene Kantine & kostenlose Getränke</li> <li>Jobbike-Leasing </li> <li>Personalrabatt auf unser PARSA Beauty Sortiment</li> <li>Zugang zum Corporate Benefits Vorteilsportal</li> <li>Und vieles mehr...</li> </ul> <p>Erlebe die Vorteile eines Familienunternehmens mit Start-up-Charakter, flachen Organisationsstrukturen und einem starken Teamgeist. Also worauf wartest d u? </p><br><p>JBRP1_DE</p>Export Import Operation Sachbearbeiter*in (m/w/d) in Vollzeit
Jobbeschreibung
Vollzeit, 40 WochenstundenHamburg Eastern Shipping Worldwide ist ein inhabergeführtes, wachsendes Unternehmen im Bereich der weltweiten Logistik mit Hauptsitz in Chicago und mit Niederlassungen in Deutschland, Kanada und China. Werden Sie als Export Import Operation Sachbearbeiter*in (m/w/d) Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns bei der Abwicklung von weltweiten Luft-/ und Seefrachten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen und motivierten Export Import Operation Sachbearbeiter*in (m/w/d) der unser Team mit Fachwissen, Einsatzbereitschaft und Freude am weltweiten Warenverkehr bereichert. Jetzt bewerbenIhre Aufgaben:Operative Abwicklungen von Luft-/ und Seefracht Import/ Export Organisation vom kompletten Transportablauf incl. Vor-, Haupt- und Nachlauf Bearbeitung von Zollvorgängen (Import, Export) Erstellung der Zollanmeldungen Vorbereitung, Planung und Organisation von Luft-/ und Seefracht-Sendungen Durchführung der Abrechnungen an den Kunden sowie Kostenberechnungen Betreuung und Beratung von Kunden und Partnern in deutscher und englischer Sprache Ihr Profil:Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung, oder eine gleichwertige Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Import/Export Customer Service Gute Fachkenntnisse im Transport -und Speditionswesen Gute Auffassungsfähigkeit/-gabe, Lernbereitschaft Hohe Sorgfalt/Genauigkeit, Zuverlässigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Wir bieten:unbefristeter Arbeitsvertrag Übertarifliche Bezahlung Homeoffice Betriebliche Altersvorsorge Interessante Tätigkeit Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Bewerbungen bitte per Email an ahagge@easternworldwide.comJetzt bewerben Eastern Shipping Worldwide (Germany) GmbH Wendenstr. 279 20537 Hamburg, Germany www.easternworldwide.comData Warehouse Architekt*in (m/w/d) Jetzt bewerben
Jobbeschreibung
Wir suchen ab sofort deutschlandweit nach einem Business Intelligence Architect (m/w/d) in Vollzeit.Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem internationalen Konzern, mit spannenden, länderübergreifenden Projekten und vielfältigen Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
✓ Remote-Arbeit aus ganz Deutschland möglich✓ Mitarbeiter - Förderung und Fortbildung
✓ Ein attraktives Gehalt
✓ Profitable Mitarbeitervorteile wie betriebliche Gesundheitsförderung und Altersvorsorge, Teamevents
✓ Gute Work - Life - Balance
Du planst, entwickelst und supportest unternehmensweite BI-Systeme (Data Warehouse) auf Basis von Microsoft Technologien
✓ Kennzahlen (KPI) zur Projekt- und Unternehmenssteuerung werden von dir entwickelt✓ Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, vergleichbare Qualifikationen oder mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Data Warehousing
✓ Gute Deutsch- & Englischkenntnisse
✓ Sicherer Umgang mit dem SQL-Server
✓ Fundierte SQL und ETL-Kenntnisse (SSIS)
✓ Verständnis von Data Warehouse Architekturen, Prozessen und Technologien (SCD, Historisierung, Star-Schema)
✓ NET-Umfeld
✓ Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Sachgebietsleitung – Dienstleistungszentrum Bildung
Jobbeschreibung
Der Fachbereich Schulen und Bildung mit über 130 Mitarbeitenden im Dienst des Kreises Unna sowie zahlreichen Mitarbeitenden im Landesdienst befasst sich mit den unterschiedlichsten Facetten des Themas Bildung. So unterstützt das Dienstleistungszentrum Bildung Schüler*innen u. a. im Zuge der Landesinitiative „Kein Abschluss ohne Anschluss“ beim Übergang von Schule zu Beruf. Zudem werden über das Bildungsmonitoring nachhaltige bildungspolitische Entscheidungen anhand erhobener Bildungsdaten vorbereitet. Im regionalen Bildungsnetzwerk, das durch das regionale Bildungsbüro unterstützt wird, sind Bildungsakteure aus dem gesamten Kreisgebiet vernetzt. Haben Sie Lust, Verantwortung zu übernehmen und Teil unseres Führungsteams zu werden? Verstärken Sie den Fachbereich Schulen und Bildung zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Sachgebietsleitung – Dienstleistungszentrum Bildung Bes.-Gr. A 13 LBesG bzw. EG 13 TVöD, Vollzeit, unbefristet Ihre Aufgaben Die Leitung des Sachgebiets Dienstleistungszentrum Bildung übernehmen Das Übergangsmanagement Schule – Beruf im Rahmen der Landesinitiative kein Abschluss ohne Anschluss (KAoA) zielbasiert weiterentwickeln Das regionale Bildungsnetzwerk im Kreis Unna zielgerichtet und kooperativ weiterentwickeln Die kommunale Bildungsberichterstattung zielbasiert weiterentwickeln Eng mit Partnern aus dem Bereich Arbeitsverwaltung sowie mit Unternehmen, Unternehmensverbänden, Kammern und (außer)schulischen Bildungseinrichtungen im Kreis Unna zusammenarbeiten Ihr Profil Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt des nichttechnischen Verwaltungsdienstes bzw. eine abgeschlossene Qualifikation als Verwaltungsfachwirt*in (Verwaltungslehrgang II) Erfahrung in der Projektentwicklung bzw. im Projektmanagement, in der Berufskunde und -orientierung sowie im Auf- und Ausbau beruflicher Netzwerke Idealerweise vertraut mit den Arbeitsfeldern Übergangsmanagement Schule – Beruf sowie Schul- und Ausbildungswesen in NRW Versiert im Umgang mit MS Office Ein freundliches, souveränes Auftreten, Kommunikationsgeschick sowie eine äußerst besonnene, strukturierte Arbeitsweise und jede Menge Einsatzfreude Unser Angebot Vielfältig und sinnstiftend: ein zukunftssicherer Job mit anspruchsvollen Aufgaben bei einem zuverlässigen, gemeinwohlorientierten Arbeitgeber Gut aufgestellt: Tarifgehalt, inklusive betrieblicher Zusatzversorgung bzw. vermögenswirksamen Leistungen, jährliche Sonderzahlungen und 30 Tage Urlaub Durchweg flexibel: Familie und Beruf in Einklang durch Gleitzeit, mobiles Arbeiten und unsere betriebseigene Kinderbetreuung Starke Perspektive: zahlreiche in- und externe Weiterbildungen, Seminare und Gesundheitskurse sowie unser Bistro im Kreishaus Unna mit leckeren vergünstigten Speisen und Getränken Sicher ankommen: gute ÖPNV-Anbindung, bezuschusstes Jobticket, E-Bike-Leasing, Fahrrad- und Pkw-Parkplätze mit E-Lademöglichkeiten für Mitarbeitende Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. Die Vielfalt der Mitarbeitenden ist für den Kreis Unna ein wichtiger Bestandteil der Personalentwicklung. Deshalb begrüßen wir Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Zudem hat sich der Kreis Unna die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW zum Ziel gesetzt. Der Kreis Unna fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt ein. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Es wird auf den Vorrang interner Besetzung hingewiesen (gestuftes Ausschreibungsverfahren). Informieren Sie sich auch unter www.kreis-unna.de/karriere Klingt interessant? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung, inklusive frühestem Eintrittstermin, bis zum 18.05.2025. Bitte sehen Sie von Bewerbungen in Papierform ab – klicken Sie einfach auf den Bewerbungs-Button. Noch Fragen? Für fachliche Auskünfte wenden Sie sich bitte an Frau Seeber unter Fon 0 23 03 27-10 40. Online-BewerbungAssistenzarzt für Neonatologie in Weiterbildung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Assistenzarzt für Neonatologie in Weiterbildung (m/w/d) in Wiesbaden
WIR SUCHEN DICH!
Für eine renommierte Klinik suchen wir ab sofort einen Assistenzarzt für Neonatologie in Weiterbildung (m/w/d). Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für dich den Kontakt zu den Einrichtungen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei.Das Angebot:
- Vergütung nach TVÖD (VKA) mit Übernahme der Entwicklungsstufen, Zusatzversorgungskasse, Entgeltumwandlung, VL-Leistungen
- „PlusCard“ (Zweibettzimmer und Chef- bzw. Wahlarzt/-ärztin) auch für die Familie
- Zentralbibliothek / 18.000 E-Books und über 1.000 E-Journals - auch von zu Hause verfügbar
- Dauerhafte Parkmöglichkeit für nur 12 € monatlich – Jobticket - öffentliche Verkehrsmittel direkt vor der Klinik
- Corporate benefits - Sonderkonditionen bei mehr als 250 Anbietern (z. B. McFit)
- Eine betriebliche Kinderbetreuung ist über eine Kooperation in Wiesbaden möglich
Deine Aufgaben:
- Medizinische Versorgung und Betreuung von neonatologischen Patient:innen auf der neonatologischen Intensivstation und der Intermediate Care Station
- Ärztliche Begleitung bei Notfällen und Interventionen im Bereich der Neonatologie
- Teilnahme am Schichtdienst und an der Rufbereitschaft
- Regelmäßige Teilnahme an und Gestaltung von Fort- und Weiterbildungen im Bereich Neonatologie
- Mitarbeit in Qualitätssicherungsprojekten und Surveillanceprogrammen, speziell für neonatologische Standards
- Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen zur umfassenden Versorgung von Neugeborenen
Dein Profil:
- Approbation und bereits begonnene Weiterbildung im Bereich Kinder- und Jugendmedizin
- Interesse an der Spezialisierung in der Neonatologie
- Identifikation mit den Zielen und Leitgedanken der Klinik für Kinder und Jugendliche
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und Empathie im Umgang mit Patient:innen und Angehörigen
- Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern
Damit begeistert dich die Klinik!
Top-Gehalt & attraktive ZusatzvergütungBetriebliche Altersvorsorge
attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen
️ unbefristeter Arbeitsvertrag
Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis
Flexibilität in Voll- und Teilzeit
Fort- und Weiterbildungen
Entlastendes Qualitätsmanagement
Projektkaufmann Bauprojekte (m/w/d)
Jobbeschreibung
Projektkaufmann Bauprojekte (m/w/d)ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen - und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen. WER WIR SIND: Der Konzernbereich Architektur und Bau verantwortet die Neuentwicklung und Bestandsoptimierung baulicher sowie technischer Voraussetzungen für den Betrieb aller Kliniken innerhalb der ASKLEPIOS-Gruppe.
Auf Basis ausgewiesener Expertise im Projektmanagement komplexer Bau- und Investitionsprojekte stellen wir uns neu auf und suchen engagierte Köpfe!
Für die Realisierung anspruchsvoller, bundesweiter Bauprojekte im Gesundheitswesen am Standort Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Projektkaufmann (w/m/d) in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 Stunden)
DEIN AUFGABENGEBIET
• Eigenverantwortliche kaufmännische Organisation und Verwaltung von Bauprojekten in Zusammenarbeit mit den Projektleitungen inkl. Projektcontrolling
• Vorbereitung und Mitwirkung bei der jährlichen Wirtschaftsplanung für die Bauprojekte
• Prozesssteuerung inkl. Erstellung der Honorarrechnungen KB Bau in Zusammenarbeit mit Projektleitungen
• Leistungsabrechnung für einen Teilbereich
• Weiterentwicklung der Leistungsverrechnung auf Projektebene für den gesamten Bereich, monatliche Auswertungen sowie Ad-hoc Analysen
DEIN PROFIL
• Studium der Betriebswirtschaft oder kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Idealerweise hast du Kenntnisse in der kaufmännischen Abwicklung von Infrastruktur-und Bauprojekten
• Sehr gute MS Office Kenntnisse insbesondere Excel sowie SAP Kenntnisse wären von Vorteil
• Du freust dich darauf im Team zu arbeiten und der Zusammenhalt unter den Kolleg:innen ist dir wichtig
• Dich zeichnet eine eigenverantwortliche, kostenbewusste, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Problemlösungskompetenz aus
• Flexibilität im Denken und Handeln, analytisches Denkvermögen und Verantwortungsbewusstsein liegt dir
• Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Arbeitsalltag und Teamgeist sowie eine selbständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden dein Profil ab
WIR BIETEN
• Eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Team aus Bauingenieuren/Architekten und Fachplanern in einem angenehmen Arbeitsklima
• Eine leistungsgerechte Vergütung sowie den Erfahrungsaustausch mit allen Bereichen eines Großkonzerns
• 30 Tage Urlaub
• Mobiles Arbeiten
•
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• JobRad
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
• Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen
• Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des "Asklepios Aktiv" Programms
• Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet "ASKME"
KONTAKTFür Rückfragen stehen wir gern zur Verfügung.
Frau Kathrin Holzapfel
Bereichsleitung Finanz- und Vertragswesen
E-Mail: ka.holzapfel@asklepios.com
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Asklepios Kliniken GmbH & Co. KGaA
Personalabteilung
Frau Katharina Schroeder
Rübenkamp 226
22307 Hamburg
Bauzeichner / Projektassistent (m/w/d) für die Abteilung Kommunalbau beim Gebäudemanagement
Jobbeschreibung
Bauzeichner / Projektassistent (m/w/d) für die Abteilung Kommunalbau beim Gebäudemanagement in Teilzeit (50 %) Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen. Die Abteilung Kommunalbau des Gebäudemanagements plant, baut und unterhält Projekte zum Arbeiten, Lernen und Wohnen für Kultur und Verwaltung sowie für Kinder, Jugend und Flüchtlinge. Nachhaltige, klimafreundliche Konzepte über den gesamten Lebenszyklus eines Gebäudes sind uns wichtig. Ihr wichtiger Beitrag Sie erstellen und verwalten CAD-Zeichnungen und kommunizieren mit allen Projektbeteiligten. Sie unterstützen die Teams im gesamten Planungsprozess. Sie erstellen Präsentationen zum Projektstatus für verschiedene Zielgruppen. Sie unterstützen bei der Vor- und Nachbereitung von Projektmeetings und übernehmen die Ablage und Verwaltung von Projektdokumenten. Sie sind Ansprechpartner/in für die Abteilungsleitung und die Projektteams für administrative Fragen aller Art. Weitere Infos über die Arbeit des Gebäudemanagements erhalten Sie über www.heilbronn.de/gebäudemanagement. Für fachliche Fragen steht Ihnen Frau Branz, Telefon 07131 56-2320, gerne zur Verfügung. Was Sie mitbringen sollten Sie haben CAD-Kenntnisse im Bereich Bauplanung, idealerweise verfügen Sie über eine Ausbildung zum/zur Bauzeichner/in. Sie interessieren sich für das 3D-Zeichnen und haben einen sicheren Umgang mit MS Office und Outlook. Sie haben theoretische Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Projektmitarbeit und im Projektmanagementprozess. Sie haben Freude an der Beteiligung in Planungsprozessen. Sie sind aufgeschlossen im Hinblick auf Digitalisierung und neue Technologien. Was wir Ihnen bieten HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe 6 TVöD und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei. PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. Informationen zur Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2025.75.0009 bis spätestens 25. Mai 2025 einreichen. Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Petra Schenk, Telefon 07131 56-2353, gerne zur Verfügung. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstr. 7–9 | 74072 Heilbronn | www.heilbronn.deSie erstellen und verwalten CAD-Zeichnungen und kommunizieren mit allen Projektbeteiligten;...Akquisiteur (m/w/d) Großraum Köln/ Bonn / Niederrhein
Jobbeschreibung
AKQUISITEUR (m/w/d) GROßRAUM KÖLN/ BONN/ NIEDERRHEINBerufserfahrungArchitektur, BauwesenVertrieb, Key AccountingWIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1400 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Sie sind eine proaktive Persönlichkeit, die kundenorientiert handelt, mit Leidenschaft verkauft und über ein starkes regionales Netzwerk im Großraum Köln/ Boonn/ Niederrhein verfügt? Dann möchten wir Sie unbedingt kennenlernen! Als Akquisiteur (m/w/d) überzeugen Sie mit einer qualifizierten Ansprache und Ihrem exzellenten Fachwissen unsere Kunden und Geschäftspartner. IHRE AUFGABEN:Akquisition schlüsselfertiger Projekte: Sie sind verantwortlich für die Akquisition von schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebauprojekten regionaler Bauherren und Investoren (m/w/d) Projektsteuerung und Angebotserstellung: Sie entwickeln technische Konzepte und erstellen maßgeschneiderte Angebote, indem Sie das Angebotsprojektteam, bestehend aus internen sowie externen Architekten, Planern und Fachingenieuren (m/w/d), koordinieren Ganzheitliche Kundenberatung: Sie begleiten unsere Neukunden von den ersten Gesprächen über die Konzeptentwicklung und Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss Netzwerkaufbau und -pflege: Sie verfügen über ein regionales Kundennetzwerk und bauen es weiter aus und pflegen dieses kontinuierlich, um das Marktpotenzial voll auszuschöpfen Unternehmensrepräsentanz: Als Gesicht unseres Unternehmens vertreten Sie unsere Interessen professionell nach außen und stärken unsere Marktpräsenz in Ihrer Region. IHR PROFIL:Vorzugsweise Studium der Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder vergleichbarer beruflicher WerdegangMehrjährige Berufspraxis im Verkauf, Projektleitung und/oder Planung schlüsselfertiger GewerbeimmobilienÜberdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungsstärke sowie Leidenschaft für den Verkauf und die KundenbetreuungSicheres Auftreten, auch in Verhandlungssituationen sowie ein Gespür dafür, auf unterschiedlichen Ebenen zu interagierenInnovationsgeist, Hands-on-MentalitätAusgeprägte Serviceorientierung und lösungsorientierte DenkweiseUNSER ANGEBOT:BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsVerantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle LebensphasenLebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #InnovativBauenGemeinsamWachsen IHR KONTAKT: Marion Dinand Personalleiterin 0 52 51 / 770-0 Marion DinandJetzt bewerben!Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Hoist Finance ist ein führendes und europaweit tätiges Finanzdienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt auf den Gebieten Ankauf und Bearbeitung von Konsument:innenkrediten und Immobilienfinanzierungen. In Deutschland ist Hoist Finance seit 1997 aktiv und beschäftigt heute mehr als 200 Mitarbeiter:innen am Standort Duisburg. Wir legen besonderen Wert auf Marktverständnis, Kund:innenbindung und ein attraktives Arbeitsumfeld. Personalsachbearbeiter (m/w/d) Deine Aufgaben: Übernahme sämtlicher vorbereitender Tätigkeiten für die Gehaltsabrechnung Betreuung der Mitarbeiter in allen abrechnungsrelevanten und HR-administrativen Fragestellungen Betreuung/Pflege des Zeiterfassungssystems Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen sowie Abwicklung des allgemeinen Schriftverkehrs zum Arbeitsverhältnis Melde- und Bescheinigungswesen Kommunikation und Korrespondenz mit externen Stellen wie Behörden, Krankenkassen und Ämtern Unterstützung bei allen personellen und organisatorischen Angelegenheiten Eigenverantwortliche Übernahme kleinerer Projekte aus dem Bereich Personal Dein Profil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung ergänzt durch eine Fachausbildung (z.B. Lohnbuchhalter, Personalfachkaufmann (m/w/d)) wünschenswert Idealerweise erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Professionelles und sicheres Auftreten im Umgang mit Mitarbeitern sowie eine ausgeprägte Serviceorientierung Integrität und Diskretion sowie hohes Verantwortungsbewusstsein Das bieten wir Work-Life-Balance: Du kannst Dich bei uns auch gerne für ein 4-Tage-Modell entscheiden. Optimale Arbeitszeitgestaltung: Bei uns kannst Du remote und im Office arbeiten und Deine Arbeitszeit mit Hilfe unserer Gleitzeitregelung flexibel gestalten. Zusätzliche Vergütung: Es warten eine Anwesenheitsprämie und Verpflegungsgutscheine auf Dich. Vorsorge: Wir zahlen Dir den Höchstwert des Arbeitsgeberzuschusses zu vermögenswirksamen Leistungen. Zusätzlich bieten wir betriebliche Altersvorsorge an. Gesundheit: Mit kostenloser psychologischer Beratung, einem Bike-Leasing-Angebot, höhenverstellbaren Tischen und regelmäßigen Gesundheitsaktionen sorgen wir dafür, dass es Dir bei uns gut geht. Mobilitätszuschuss: Wir bezuschussen Dein Jobticket, so dass Du günstiger mit den öffentlichen Verkehrsmitteln fahren kannst. Firmenrabatte: Über Corporate Benefits erhältst Du eine Vielzahl an wechselnden Angeboten bei unterschiedlichen Anbietern. Unsere Kultur: Flache Hierarchien, eine Duz-Kultur, immer offene Türen und viele Firmenveranstaltungen von Sportaktivitäten bis hin zu Feierlichkeiten gehören bei uns zum Arbeitsalltag dazu. Wir haben Dein Interesse geweckt? Dein Ansprechpartner für Deine Bewerbung: Andreas RychlowskiAndreas.Rychlowski@hoistfinance.com +49172 2581027 Die Stelle ist grundsätzlich auch für schwerbehinderte Menschen geeignet. Hoist Finance AB (publ) Niederlassung Deutschland Personalabteilung Philosophenweg 51 D-47051 Duisburg Recruiter Personal Sachbearbeiter Kaufmann Lohnbuchhalter PersonalfachkaufmannQualitätsmanager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Qualitätsmanager (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Willich Ihre Aufgaben Analyse und Auswertung von Qualitätskennzahlen Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung der Qualitätsstandards Durchführung von internen Audits und Schulungen Überwachung und Verbesserung der Prozessqualität in der Logistik Optimierung und Steuerung des Schadens-/Riskmanagements sowie Zertifizierung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Qualitätsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement, idealerweise in der Logistikbranche Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz Ausgezeichnete Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten und gute Englischkenntnisse Erfahrung im Umgang mit MS Office Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen Warum wir? Flexible Arbeitszeiten: Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit nach Ihren Bedürfnissen - wir bieten Ihnen dazu eine Gleitzeitregelung. Mobiles Arbeiten: Ist bei uns möglich und wird aktiv gelebt. 50 Euro +: nach der Probezeit erhalten Sie monatlich einen steuerfreien Sachbezug i. H. v. 50 Euro. Corporate Benefits: Entdecken Sie in unserem Vorteilsportal eine Vielzahl attraktiver Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen. Sozialleistungen: Wir bieten Ihnen einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zu vermögenswirksamen Leistungen. Herausfordernde Aufgabe: Bei uns erwarten Sie herausfordernde Aufgaben in einem dynamischen Umfeld mit relevanter Verantwortung für Themen und Projekte. Einarbeitung: Neben der strukturierten Einarbeitung innerhalb Ihres Teams und Aufgabenbereichs heißen wir Sie bei unserem „Welcome Day“ mit spannenden Themen Willkommen. Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Empfehlen Sie uns als Arbeitgeber bei einem Familienmitglied oder Freund und Sie erhalten eine attraktive Prämie. Weiterbildung: Wir glauben fest an die individuellen Fähigkeiten und Kompetenzen unserer MitarbeiterInnen. Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung und führen jährliche Mitarbeitergespräche. Mitwirkung: Bei uns haben Sie großen Handlungsspielraum und die Möglichkeit, aktiv am Unternehmenserfolg mitzuwirken. Ihre Arbeit wird bei uns wertgeschätzt. Gesundheitsprämie: geringe krankheitsbedingte Fehlzeiten werden von uns in Form von Prämienzahlungen honoriert. Firmenveranstaltungen: Unsere Kultur wird durch regelmäßige Firmenfeiern besonders. Diese Events bringen uns alle zusammen. Prämien: Treue zahlt sich aus. Firmenjubilare werden mit einer Aufmerksamkeit gefeiert. Sonstige Benefits: Neben Getränken wie Kaffee, Tee und Wasser steht frisches Obst für Sie bereit. Firmenfahrzeug & Arbeitsmittel: Wir statten Sie selbstverständlich mit modernen Arbeitsmitteln aus und Sie erhalten ein Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung. Über uns Wir bewegen Großes - Die GEL Express Logistik GmbH ist der Spezialist für bundesweite Expresslieferungen von sperrigen, schweren, empfindlichen und zeitkritischen Waren. Deutschlandweit folgen unsere rund 450 MitarbeiterInnen in 18 Niederlassungen und 5 Logistikcentern täglich unserer Vision “Wir sind erste Wahl, wenn es darum geht, jeden einzelnen Empfänger von anspruchsvoller Ware einfach glücklich zu machen.” und sorgen für den reibungslosen Ablauf unserer Prozesse. Mit einem starken Netzwerk und modernster Technologie bieten wir unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen für ihre logistischen Herausforderungen. Unser Erfolg basiert auf einem engagierten Team, das stets bestrebt ist, höchste Qualität und Kundenzufriedenheit zu gewährleisten. Was uns als Arbeitgeber besonders macht: Wir legen großen Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen und fördern aktiv den Teamgeist. Durch Klarheit und Transparenz schaffen wir eine verständliche und offene Kommunikation. Unsere Arbeitsweise ist geprägt von Lösungsorientierung und einem starken Kundenfokus. Suchen Sie auch nach einer Gelegenheit Großes zu bewegen? Dann bewerben Sie sich.Analyse und Auswertung von Qualitätskennzahlen; Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung der Qualitätsstandards; Durchführung von internen Audits und Schulungen; Überwachung und Verbesserung der Prozessqualität in der Logistik;...(Senior) Consultant Business-Analyse & Digitalisierung (all genders)
Jobbeschreibung
Bei Exxeta fordern wir das traditionelle Konzept von Beratung und Tech heraus. Über 1200 Kolleg:innen an verschiedenen Standorten schaffen jeden Tag gemeinsam digitale Lösungen, verändern Märkte und Mindsets – angetrieben von unserer Leidenschaft für das Bankengeschäft, unserem Teamspirit und dem Drang, echten Impact zu schaffen.Als (Senior) Consultant (all genders) berätst du führende Universal-, Förder- und Landesbanken sowie andere Finanzdienstleister in anspruchsvollen Digitalisierungs- und Prozessoptimierungsprojekten – von der Strategie bis zur Umsetzung. Du nimmst das Steuer in die Hand und bringst dich mit Weitblick, fachlicher Expertise und Ideen als Expert:in bei der Entwicklung von Lösungen für die Zukunft unserer Kund:innen tatkräftig ein.
Was erwartet dich
- Du bringst deine fachliche Expertise aus Bankprojekten in unsere Beratung ein, verstehst die Sprache unserer Kund:innen und zeigst Interesse an der Business-Analyse von regulatorischen und/oder prozessualen Anforderungen.
- Du bringst mit Begeisterung und Eigeninitiative deine DNA in Digitalisierungs-, Automatisierungs- und Prozessoptimierungsinitiativen ein, um bankfachliche Produkte und Services noch besser zu machen.
- Du entwickelst Fach- und Lösungskonzepte und übersetzt Anforderungen in User Stories oder begleitest Digitalisierungs-Labs für neue Produkte und Prozesse unserer Kund:innen.
- Du übernimmst als Bindeglied zwischen Fachbereich und IT frühzeitig Verantwortung in den Projekten und arbeitest mit erfahrenen Berater:innen zusammen.
- Du bist eng in die interne Themenentwicklungen im strategischen Prozessmanagement eingebunden, hast die Möglichkeit zu gestalten, Verantwortung zu übernehmen und deine Ideen zu entwickeln.
- Mit steigender Seniorität besteht die Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung sowie der Leitung deines eigenen Teams.
Was erwarten wir von dir
- Persönlicher Background: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschafts-Informatik, Wirtschafts-Ingenieur oder Mathematik, idealerweise mit dem Schwerpunkt Finance. Zudem bringst du bankfachliche Aus- und Weiterbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
- Berufs- und Projekterfahrung: Einschlägige Berufserfahrung, die du vorzugsweise als Consultant in agilen, hybriden und klassischen Bankprojekten oder als Mitarbeiter:in einer Bank sammeln konntest – idealerweise in Universal-, Landes- und Förderbanken.
- Fach- und Branchenwissen: Praxiskenntnisse in der Business-Analyse, Digitalisierung und der Optimierung von Geschäftsprozessen.
- Idealerweise Kenntnisse in Modellierungssprachen (z. B. BPMN 2.0) und innovativen Technologien (z. B. KI, Chatbots).
- Erfahrung im Umgang mit Prozessmanagementanwendungen (z. B. Signavio, Adonis etc.).
- Idealerweise besitzt du Kenntnisse in der Implementierung oder (fachlichen) Weiterentwicklung von verschiedenen SAP-Modulen.
- Wissenshunger: Du informierst dich idealerweise regelmäßig über Trends im Bankensektor und hast Spaß am projekthaften Arbeiten.
- Du lernst in deiner täglichen Projektarbeit und nutzt diese Impulse für den weiteren Ausbau deines Know-Hows und deiner Fähigkeiten.
- Kommunikationstalent: Du zeigst eine ausgeprägte Teamfähigkeit sowie die Motivation, Themen voranzutreiben, Verantwortung zu übernehmen und dich weiterzuentwickeln. Zusätzlich bringst du ein professionelles Auftreten und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke mit.
- Let's talk: Du sprichst fließend Deutsch und Englisch - super, dann findest du dich bei Exxeta bestens zurecht.
Deine Benefits
An apple a day …
Kaffee, Tee, Cola, Obst – geht aufs Haus
Einfach mal weg? Bei uns normal: 30 Tage Urlaub und dein Sabbatical
Flexibles Arbeiten Morgens, abends, unterwegs? Arbeite wann und wo du möchtest
Gut ausgestattet Moderne Hardware, die du auch privat nutzen kannst. Extra Hardware leasen? Kein Problem
Immer mobil Sportlich unterwegs: Wir bezuschussen dein (E-)Bike
Lifelong Learning Workshops & Mentoring: Gemeinsam entwickeln wir uns weiter
Unvergessliche Events Unsere Erfolge feiern wir am liebsten als Team
Versicherung inklusive Bis zu 1200 Euro Zuschuss für deine Brille, Zähne oder Massage
Warum Exxeta
- Echte Challenges für dein Wachstum durch vielseitige Strategie- und Umsetzungsprojekte für große Banken.
- Weiterbildungsbudget für Fortbildungen, Konferenzen, Zertifizierungen.
- Mobiles Arbeiten? Nachteule oder früher Vogel? Für deine optimale Work-Life-Balance gibt es genug Gestaltungsraum - Sabbatical- und Workation-Möglichkeit weltweit inklusive.
- Faire Wochenarbeitszeit mit Überstunden-Konto. Bei uns wird deine geleistete Arbeitszeit nicht vergessen.
- Für deinen perfekten Start setzen wir auf unser Mentor:innenprogramm.
- Bleib gesund - neben betrieblicher Krankenversicherung gibt es ein Gesundheitsbudget für individuelle Leistungen. Zudem hast du die Möglichkeit einer durch uns vergünstigten Mitgliedschaft im EGYM Wellpass.
- Firmenwagen-Leasing oder doch lieber mit dem Bike ins Büro? Bei uns ist beides möglich und wir bezuschussen Fahrrad- und E-Bike-Leasing.
Wir möchten dich kennenlernen und erfahren, was du mitbringst. Du hast noch Fragen? Dann melde dich gerne.
Produktmanager / Product Owner digitale Vermögensverwaltung B2B (m/w/d)
Jobbeschreibung
Einleitung
Einleitung Du bist ein Macher mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein? Dann bist Du genau richtig in der investify TECH Kultur. Wir sind innovativ, haben große Ziele – und noch freie Plätze in unserem Team. Sei dabei, wenn wir die Vermögensverwaltung revolutionieren!Über investify TECH
investify TECH liefert Plattform Services rund um die Vermögensverwaltung. Wir verstehen uns als Problemlöser für Digitalisierung und Regulatorik und entwickeln Software und Prozesse, von volldigitalen Kunden-Onboardings bis hin zu Allokation und individueller Risikoüberwachung. Unsere Innovationen entstehen auf unserer eigenen, hochmodernen iP3-Plattform. investify TECH schließt Partnerschaften mit namhaften B2B-Partnern, z. B. für White-Label-Kooperationen, und verfügt über eine Lizenz zur Finanzportfolioverwaltung der CSSF. So können wir einer großen Anzahl von Kunden eine individualisierte Dienstleistung anbieten und erlauben es unseren Partnern, ihre Vermögensverwaltung skalierbar, effizient und digital aufzustellen.
Wir sind ein FinTech im Herzen von Luxemburg mit großartigen Menschen, genialer Geschäftsidee, erfahrenem Management, solider Finanzierung, prächtigen Perspektiven und einem gemeinsamen Spirit. Rund 60 Mitarbeiter in Luxemburg und Deutschland sorgen dafür, dass unsere Kunden jeden Tag ausgezeichnet betreut werden. Standorte sind Wasserbillig (Luxemburg), Echternach (Luxemburg) und Köln (Deutschland).
Deine Aufgaben
- Ausarbeiten von Konzepten durch Requirement Engineering mit internen und externen Stakeholdern (B2B Partner, Produktentwicklungsteams, Compliance)
- Strategische Optimierung unserer Plattform durch Weiterentwicklung der generischen Produktarchitektur, die individuelle Partneranforderungen flexibel ausgestalten lässt
- Priorisierung und Pflege des Backlogs, um eine reibungslose Umsetzung der Anforderungen zu unterstützen
- Zentraler Ansprechpartner und Consultant für die Entwicklungsteams
- Umsetzung der UX-Strategie für intuitive Nutzererlebnisse durch Gestaltung und Validierung von Design-Prototypen
- Permanente und abschließende Tests und Qualitätskontrollen der entwickelten Software.
Dein Profil
- Mehrjährige Erfahrung als Produktmanager oder Product Owner im digitalen Umfeld, idealerweise im Finanzsektor (Bank, Vermögensverwalter, FinTech)
- Fundierte Kenntnisse der agilen Produktentwicklung und des Requirement Engineering
- Starke analytische Fähigkeiten, um komplexe Sachverhalte zu strukturieren
- Erfahrung mit modularen Plattform-Architekturen, die eine skalierbare Anpassung für unterschiedliche B2B-Partner ermöglichen
- Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban) und modernen Produktmanagement-Tools (z. B. Jira, Confluence, Figma, Miro)
- Hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeit
- Unternehmerisches, analytisches Denken sowie eine ergebnisorientierte, proaktive Arbeitsweise
- Absolute Verlässlichkeit und Integrität
- Sehr gute Deutschkenntnisse (verhandlungssichere Englischkenntnisse sind von Vorteil)
Was wir bieten
- Die Gelegenheit, ein hohes Maß an Verantwortung zu übernehmen
- Ein aufgeschlossenes, produktives Team, das Dich tatkräftig unterstützt und Dir Raum zur Entfaltung gibt
- Eine angenehme und moderne Arbeitsatmosphäre
- Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten und Remote-Work-Möglichkeiten
- Gemeinsame Events und Aktivitäten
- Ein inspirierendes FinTech-Umfeld mit großen Herausforderungen zum Mitdenken und Mitgestalten
Wir wertschätzen Dich und Deine Arbeit – und vergüten diese auch anständig. Mindestens genau so wichtig: Du kannst Dich bei investify TECH durch die Schaffung herausragender Lösungen selbst verwirklichen.
Modernes Arbeitsumfeld
Wir sind ein motiviertes, dynamisches und familiäres Team. Natürlich sollte da auch das Arbeitsumfeld passen. Deshalb liegt unser Kölner Büro mitten im Technologie Park in Köln-Müngersdorf, inkl. einer super Anbindung mit der S-Bahn und Straßenbahn und kurzen Wegen zu den Cafés und Restaurants in Ehrenfeld und Umgebung. Echternach ist die älteste (und vielleicht schönste) Stadt Luxemburgs, und unser Büro dort liegt direkt am Eingang zur Fußgängerzone mit vielen Ausgeh- und Einkaufsmöglichkeiten, perfekt für den Lunch oder Spaziergang zwischendurch. Von Wasserbillig aus ist man ebenso rasch in der historischen Innenstadt von Trier wie in der eleganten, international geprägten Luxemburger City.
Abwechslung
Bei investify TECH findest Du flache Hierarchien und viel Eigenverantwortung. Zudem sind wir ein Start-up. Langweilig wird es bei uns daher nie! Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben, die Dich fordern und nach vorne bringen.
Homeoffice
NewWork? Klar! Daher kannst Du bei investify TECH auch gerne von Zuhause arbeiten. Mit Slack, Teams, Gather usw. kannst Du Dich trotzdem laufend mit Deinen Kollegen austauschen und effizient arbeiten.
Events, Messen und mehr
Bei uns ist jeder Mitarbeiter ein Markenbotschafter. Wenn Du Lust hast, kannst Du Dich auch bei Messen oder Veranstaltungen einbringen und die Finanzwelt von investify TECH überzeugen.
Privatleben
Von Start-ups hört man die wildesten Geschichten – und manchmal stimmen sie sogar. Spaß beiseite: Für uns ist es wichtig, dass Du neben Deinem Job ein erfülltes Privatleben hast, wo Du auch wieder Energie für Deine anspruchsvollen Aufgaben tanken kannst. Zudem setzen wir auf flexible Arbeitszeiten, damit Du bei Bedarf auch mal in der Woche wichtige private Dinge erledigen kannst.
Unbefristete Festanstellung
Fairness und Verlässlichkeit führen nach unserer festen Überzeugung zu Höchstleistungen im Job. Bei uns gibt es daher nur in seltenen Ausnahmefällen befristete Verträge.
Verpflegung
Bei uns gibt es nicht nur eine angenehme Arbeitsatmosphäre, sondern auch kostenlos Getränke und frisches Obst – und einige Kollegen haben großes Backtalent! Grundsätzlich hat Dein Wohlbefinden für uns absolute Priorität.
Kontakt
Weitere Informationen Investify S.A. 46, Grand Rue, 6630 Wasserbillig, Luxemburg Josef-Lammerting-Allee 25, 50933 Köln, Deutschland 57, Rue de la Gare, 6440 Echternach, Luxemburg https://www.investify-tech.com/
Online Marketing Manager (w/m/d) in Vollzeit
Jobbeschreibung
Wir sind ein innovativer Online-Händler, spezialisiert auf hochwertige Motorradbekleidung und -zubehör. Unsere Mission ist es, passionierten Motorradfahrern erstklassige Produkte zu bieten und ihre Erlebnisse auf und abseits der Straße zu bereichern. Zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten… Online Marketing Manager (w/m/d) in Vollzeit Deine Aufgaben in unserem Team Strategische Planung und Umsetzung: Du entwickelst und setzt gezielte Online-Marketing-Strategien ggf. mit unseren Dienstleistern um, um Markenbekanntheit und Umsatz zu steigern – mit Fokus auf Affiliate- und E-Mail-Marketing. Du planst und steuerst saisonale Kampagnen in enger Zusammenarbeit mit internen Teams. Affiliate- & Partner-Marketing: Du baust das Affiliate-Programm aus, gewinnst neue Partner und optimierst bestehende Kooperationen für maximale Performance. Du analysierst die Performance der Affiliate-Kampagnen und setzt datengetriebene Optimierungsmaßnahmen um. Du identifizierst und gewinnst Influencer und Kooperationspartner, um die Markenpräsenz zu stärken und authentische Kampagnen in der Motorrad-Community zu realisieren. E-Mail-Marketing & Automatisierung: Du entwickelst eine effektive E-Mail-Marketing-Strategie und erstellst zielgruppenspezifische Newsletter. Du setzt Automatisierungen zur Kundenbindung um und erweiterst diese stets. Performance-Marketing & Conversion-Optimierung: Du analysierst das Nutzerverhalten und optimierst Landing Pages und die User Experience (CRO), um die Conversion Rate zu erhöhen. Du überwachst die KPIs aller Kampagnen und leitest datenbasierte Optimierungsmaßnahmen ab. Budget & ROI-Tracking: Du verwaltest das Marketing-Budget, analysierst die Performance der Maßnahmen und sorgst für einen effizienten Mitteleinsatz mit klarem Fokus auf den ROI. Markt- & Wettbewerbsanalyse: Du beobachtest den Markt, erkennst neue Trends und leitest daraus innovative Marketingstrategien ab. Du analysierst Kundenfeedback, um unser Angebot weiterzuentwickeln. Das bringst du mit Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung im Online-Marketing: Idealerweise mit einer abgeschlossenen marketingrelevanten Ausbildung. Berufserfahrung als Online Marketing Manager / SEO Manager / SEA Manager / Content Creator / Social-Media Manager / Content Manager (m/w/d) Schnelle Auffassungsgabe und ausgezeichnete Analysefähigkeiten - Du kannst Informationen schnell aufnehmen und effektiv umsetzen. Du verfügst über ein gutes Gespür für digitale Technologien und über Kenntnisse in den Bereichen Cybersicherheit und Künstliche Intelligenz. Sehr gute Englischkenntnisse. Eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten – Du bist selbstständig und äußerst gut organisiert. Aufgeschlossenheit und gute Umgangsformen - ein angenehmes Auftreten und Teamgeist sind uns wichtig. Kenntnisse in Webanalyse- und HTML sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung. Affinität zum Motorradsport ist ein Plus, aber keine Voraussetzung. Strukturiertes Onboarding: Der perfekte Einstieg, damit Du Dich sofort bei uns zurechtfindest. Unbefristeter Arbeitsvertrag: Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, der Dir langfristige Perspektiven für Deine berufliche Zukunft bietet. Weiterbildung: Bei uns kannst Du Dich kontinuierlich weiterentwickeln. Wir bieten Dir Zugang zu Schulungen Fortbildungen und Online-Kursen, um Deine Fähigkeiten stetig auszubauen. Führerschein: Wir fördern Deine Leidenschaft und übernehmen die Kosten für Deinen Motorrad- oder Rollerführerschein, damit Du auch auf zwei Rädern durchstarten kannst. Mitarbeiteranerkennung und Feedback-Kultur: Dein Engagement wird bei uns wertgeschätzt! Wir bieten regelmäßiges Feedback, Anerkennungen für herausragende Leistungen und die Möglichkeit, Deine Ideen und Vorschläge einzubringen. Work-Life-Balance: Wir bieten Dir flexible Arbeitszeiten, die Du an Deine persönliche Lebenssituation anpassen kannst. Home-Office: Mobiles Arbeiten ist bei uns eine flexible Ergänzung zum Büroalltag, so dass Du bei Bedarf auch außerhalb des Büros arbeiten kannst. Achtsamkeit am Arbeitsplatz: Mit 7Mind unterstützen wir Dich dabei, Stress zu bewältigen und Ruhe zu finden. Betriebliche Altersvorsorge und Sozialleistungen: Wir unterstützen Dich bei der Absicherung Deiner Zukunft – mit einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren attraktiven Sozialleistungen. Zusätzliche Urlaubstage und Sonderurlaub: Neben den gesetzlichen Urlaubstagen bieten wir Dir zusätzliche freie Tage und Sonderurlaub für besondere Anlässe wie die Geburt eines Kindes oder die eigene Hochzeit. Dienstfahrrad: Für eine sportliche An- und Abfahrt – gesund und umweltbewusst. Sympathische Kollegen: Werde Teil eines großartigen, unterstützenden Teams, das sich auf Deine Verstärkung freut. Teamevents: Gemeinsame Teambuilding-Aktivitäten, regelmäßige Teamevents und spannende Betriebsausflüge sorgen für ein großartiges Arbeitsklima und stärken den Zusammenhalt im Team. Kostenlose Getränke: Genieße kostenfreien Kaffee, Tee und Genieße kostenfreien Kaffee, Tee und Kaltgetränke – für eine entspannte Arbeitsatmosphäre Du möchtest Teil der motoin Familie werden und mit uns gemeinsam die digitale Zukunft gestalten? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Übersende uns jetzt die vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellungen an: Elke Schumacher, jobs@motoin.de motoin GmbH | Rotter Bruch 26a | DE - 52068 Aachen | www.motoin.deAnwendungsberater Technik eAkte (m/w/d)
Jobbeschreibung
Für unseren Unternehmensbereich "Digitalisierung" suchen wir einen Anwendungsberater Technik eAkte (m/w/d) Der Einsatz kann an unserer Geschäftsstelle in Darmstadt, Gießen, Kassel oder Fulda erfolgen. Es handelt sich bei dieser Position um eine Vollzeitstelle, welche prinzipiell teilbar ist. Die ekom21Die ekom21 ist ein renommiertes Technologie-unternehmen im Bereich IT-Komplettlösungen für den öffentlichen Dienst. Als das größte BSI-zertifizierte IT-Dienstleistungsunternehmen in Hessen, mit einem umfassenden Produkt- und Dienstleistungsportfolio, betreuen wir über 500 Kunden mit 29.000 Anwenderinnen und Anwendern. Unsere über 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Gießen, Kassel, Fulda und Darmstadt haben im Jahr 2023 einen Umsatz von 315 Millionen Euro erwirtschaftet. Das Lösungsportfolio der ekom21 reicht von Hardware- und Softwarelösungen bis hin zu maßgeschneiderten Beratungsleistungen.Ihre Aufgaben und VerantwortlichkeitenZu Ihren Hauptaufgaben gehört die technische Administration von eAkte-SystemenSie führen selbstständig die technische Abwicklung der Aktenmigrationen durchSie sind zuständig für die Planung, Konzeption und Umsetzung der Integration von Produkten und Lösungen in die vorhandene System-Infrastruktur in enger Zusammenarbeit mit dem Anforderungsmanagement, Systembetrieb und den PartnernDie Mitarbeit bei der Sicherstellung der technischen Verfügbarkeit der Anwendungen des Unternehmensbereiches »Digitalisierung«, darunter fallen das Monitoring der Lösungen, die Fehlererkennung durch Analyse und die anschließende Fehlerbeseitigung, sowie die Erstellung von ArbeitsprozessdokumentationSie administrieren die Lösungen inklusive der verwendeten Schnittstellen (u.a. SOAP/REST-Technologie)Sie unterstützen Test- und QS-Management-Prozesse und arbeiten bei der Vorbereitung, Durchführung und Analyse von Penetrations- und Lasttests mitDie Mitarbeit im Change- und Release-Management gehört weiterhin zu Ihren AufgabenDie Höhe der Bezahlung orientiert sich an einem Entgelt bis zu EG 10 TVöD (VKA) und wird vorbehaltlich einer endgültigen individuellen Bewertung und der persönlichen Qualifikation erfolgen.Ihre BewerbungDie ekom21 - KGRZ Hessen gewährleistet die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. ekom21 - KGRZ Hessen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Wir bitten Sie, Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 2513-61 bis zu 27.04.2025 über unsere Karriereseite vorzunehmen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Wir möchten Sie zudem im Vorfeld darüber informieren, dass das Auswahlverfahren voraussichtlich am 08.05.2025 in Gießen stattfinden wird.Arbeiten bei ekom21Als familienfreundliches Unternehmen steht der Mensch im Mittelpunkt unseres Handelns. ekom21 unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, indem flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten realisiert werden. Einen hohen Stellenwert nimmt auch unser umfangreiches betriebliches Gesundheits- sowie Weiterbildungsmanagement ein.Was Sie mitbringenStudium z.B. Verwaltungsdigitalisierung und Informatik (B.Sc./B.A.) oder Studium für den gehobenen Archivdienst (B.A./DiplArch) oder Studium Public Administration (B.A./DiplVw) oder Ausbildung zum Fachinformatiker/VerwaltungsfachangestelltenVertiefte Kenntnisse im Bereich Datenschutz und IT-SicherheitVertiefte Kenntnisse in der Administration von Betriebsplattformen und Serversystemen (Linux, Windows) und DatenbankarchitekturKenntnisse in IT-NetzwerktechnikenGute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint und Outlook)Kenntnisse im Bereich der Software Qualitätssicherung und Erfahrung mit QS-Managementwerkzeugen (z.B. Aqua)Kenntnisse im VerwaltungsrechtDas bieten wir IhnenMaßnahmen zur GesundheitsförderungKostenfreies JobticketFahrrad-Leasing über die ekom21 Mobiles Arbeiten mit flexiblen ArbeitszeitenJährlich verbindliche Mitarbeiter-GesprächeStrukturierte EinarbeitungEine offene UnternehmenskulturEine vertrauensvolle, familiäre ArbeitsatmosphäreIndividuelle EntwicklungsmöglichkeitenUmfangreiche SozialleistungenBetriebliche Altersvorsorge über die ZVKIhre AnsprechpartnerinBei Fragen zum organisatorischen Ablauf wenden Sie sich bitte an:Frau Nicole Brendickeekom21 - KGRZ HessenKörperschaft des öffentlichen RechtsRobert-Bosch-Straße 1364293 Darmstadtnicole.brendicke@ekom21.de+49 6151 704 1864Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen, die nicht über das Bewerberportal B-ITE bei uns eingehen, sondern per Post oder E-Mail an uns gerichtet sind, von uns auf elektronischem Wege gespeichert und bearbeitet werden. Sofern Sie hiermit nicht einverstanden sind, ist es erforderlich, mittels einer persönlich unterschriebenen Erklärung dieser Speicherung zu widersprechen. Uns per E-Mail zugehende diesbezügliche Erklärungen erfüllen nicht das Kriterium einer rechtsverbindlich abgegebenen Willenserklärung. Die gespeicherten Daten werden 90 Tage nach erfolgter Absage gelöscht. Die ekom21 - KGRZ Hessen ist zertifiziert nach ISO 27001 auf der Basis von IT Grundschutz durch das Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik © 2018 by ekom21 - KGRZ Hessen, Körperschaft des öffentlichen Rechts, Marketing/V2 Gießen, Mittelhessen. Alle Rechte vorbehalten.ekom21 - KGRZ Hessen http://www.ekom21.de http://www.ekom21.de2025-04-26T20:59:59.999Z FULL_TIMEEURYEAR 49481.0 69022.02025-03-27Darmstadt 64293 Robert-Bosch-Straße 1349.87127520000001 8.6273071Gießen 35398 Carlo-Mierendorff-Straße 1150.59905 8.66096Kassel 34134 Knorrstraße 3051.289768 9.4768704Fulda 3603750.55461 9.6850955Bereichsassistenz (m/w/d)
Jobbeschreibung
Bereichsassistenz (m/w/d)TeilzeitStandort: 30938 Burgwedel, Isernhägener Str. 16Anstellung: Teilzeit, UnbefristetBereich: UnternehmenssicherheitIdeen zusammenbringen, Konzepte entwerfen, Visionen umsetzen: In der ROSSMANN-Zentrale in Burgwedel bei Hannover arbeiten unsere einzigartigen Teams aller Fachbereiche mit vollem Einsatz daran, dass wir auch in Zukunft immer besser werden - und unsere Kunden immer wieder mit einem überzeugenden Angebot für uns gewinnen. Ob Marketing oder Controlling, ob Human Resources oder Einkauf: Wir geben täglich unser Bestes und gehen mit Leidenschaft ans Werk, um die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten. Diese Stelle ist in Teilzeit mit 20 Std./Woche zu besetzen. Bereichsassistenz (m/w/d) jetzt bewerbenDas gibt's bei uns obendraufWeihnachts- und UrlaubsgeldWorkationBetriebsrenteUmfassendes OnboardingPersonalrabatt & EinkaufsgutscheineSportgruppen & FreizeitseminareKostenlose ParkplätzeBikeleasingMobiles ArbeitenCorporate BenefitsBetriebsrestaurantROSSMANN-FerienweltMitarbeiterorientiertes FamilienunternehmenROSSMANN LernweltROSSMANN EinarbeitungstageExklusive CouponsFirmenappartementsDas bewirken Sie bei unsSelbstständigkeit : Nach der fachlichen Einarbeitung in Aufgaben, Schnittstellen und Prozesse übernehmen Sie verantwortungsvolle, spannende und lebendige Assistenzaufgaben im Bereich „Unternehmenssicherheit/Revision/Analyse“Themenvielfalt : Bei Bedarf unterstützen Sie weitere Führungskräfte und Kollegen in verschiedenen Teams und bei diversen ProjektenVielseitiges Tagesgeschäft : Sie haben den Überblick über Termine, bereiten Meetings vor und nach, erstellen Protokolle und PräsentationenKommunikation : Bei Ihnen fühlt sich jeder aus internen (Führungskreis, Kollegen) und externen Schnittstellen (Behörden, Geschäftspartner) professionell und nahbar angesprochenDas bringen Sie mitExpertise : Studium oder kaufmännische Ausbildung? Uns sind vor allem Ihre Skills, das richtige Mindset und eine fundierte Berufserfahrung in der Assistenz wichtigKnow-how : Um diese neugeschaffene Position mit Leben zu füllen, können Sie auf solide Praxiskenntnisse in der Assistenz zurückgreifenKomplexität : Mit hoher Selbstorganisation gelingt es Ihnen, den Überblick bei vielen Themen und Deadlines zu behalten und zu priorisierenAusdrucksstark : Es liegt Ihnen, Sachverhalte schnell zu erfassen, Sie drücken sich mündlich und schriftlich eloquent aus und sind fit in der Erstellung von PowerPoint PräsentationenDiskretion : Im Umgang mit vertraulichen Themen können wir auf Ihre Verschwiegenheit, Loyalität und Ihr Einfühlungsvermögen zählenFreude : Man spürt, dass Sie gern mittendrin und nicht nur dabei sind. Sie bringen Ideen ein, sehen Synergieeffekte und Adaptionsmöglichkeiten und wir erleben Sie als Networker ROSSMANN Copyright © 2025 - Dirk Rossmann GmbHProjektleitung Landschaft und Stadtgrün (m/w/d)
Jobbeschreibung
Projektleitung Landschaft und Stadtgrün (m/w/d) GESOBAU AG Berlin Die Entwicklungsgesellschaft Elisabeth-Aue GmbH wird im Auftrag der beiden Gesellschafterinnen HOWOGE und GESOBAU und in Kooperation mit der Senatsverwaltung für Stadtentwicklung und Umwelt im Norden des Bezirks Berlin-Pankow ein neues Stadtquartier mit mind. 5.000 Wohneinheiten entwickeln, planen und infrastrukturell erschließen. Auf den erschlossenen Baufeldern sollen voraussichtlich ab 2026 u. a. durch die HOWOGE und die GESOBAU Mietwohnungen errichtet werden. Wollen auch Sie Verantwortung für Berlin übernehmen? Dann unterstützen Sie die Entwicklungsgesellschaft Elisabeth-Aue als Projektleitung Landschaft und Stadtgrün (m/w/d) Vertragsart: Vollzeit -unbefristet | Arbeitsort: Wilhelmsruher Damm 124, 13439 Berlin | Job-ID: 1686 Das sind Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Übernahme der Projektleitung gemäß § 206 AHO für die Erschließungsmaßnahmen, insbesondere im Bereich Natur- und Artenschutz Begleitung und Koordination aller Aufgaben in den Leistungsphasen 1 bis 8 der HOAI Mitwirkung an städtebaulichen Studien sowie der Planung und Umsetzung von Bebauungsplanverfahren Unterstützung der Geschäftsführung bei strategischen Investitionsentscheidungen Verantwortung für die Kostenoptimierung, Budget- und Terminsteuerung der Projekte Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit den zuständigen Behörden Mitgestaltung bei der Entwicklung, Abstimmung und Umsetzung von Investitionsstrategien (sowohl kaufmännisch als auch technisch) für die Gesellschaft Durchführung von Projektcontrolling und monatlichem Reporting Damit begeistern Sie uns: Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt auf landschaftsplanerischen Kompetenzen, wie z.B. Landschaftsarchitektur, Landschaftsbau, Architektur, Umweltplanung oder Geographie (z. Bsp. als Jurist, Architekt, Umweltplaner oder ähnliche Berufe) Erste relevante Berufserfahrung, auch durch Praktika er Werkstudententätigkeiten, vorzugsweise in der Landschafts- und Freiraumplanung, Stadtökologie, Innenentwicklung oder Klimaanpassung Fundierte Kenntnisse in den relevanten Planungs- und Genehmigungsverfahren sowie den rechtlichen Grundlagen Ausgeprägte gestalterische Fähigkeiten gepaart mit einem soliden technischen Verständnis Gute Pflanzenkenntnisse sowie ein grundlegendes Wissen im Biotop- und Artenschutz Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie eine selbständige und zuverlässige Arbeitsweise Wir freuen uns auch über Ihre Bewerbung, wenn Sie nicht alle genannten Qualifikationen erfüllen. Ihre persönliche Motivation kann den entscheidenden Unterschied machen. Das bieten wir: 37-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub Bis zu 49% mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten 6 - 20 Uhr Tarifliche Vergu¨tung 50€ / Monat Mobilitätszulage Betriebliche Altersvorsorge Moderner Arbeitsplatz Kantine Barrierefreier Arbeitsplatz Individuelle Personalentwicklung Gesundheitsförderung Wir schätzen die Vielfalt in unserem Unternehmen und begrüßen daher ausdrücklich alle qualifizierten Bewerbungen – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Kontaktieren Sie uns gerne bei Fragen. Wir freuen uns auf Sie! Kontaktdaten: Kai Vedder Stiftsweg 1 13187 Berlin Tel: 030 4073-2578IT Analyst Supply Chain Applications (m/w/d)
Jobbeschreibung
Geberit ist ein internationales Industrieunternehmen «mit Herz und Seele». Als IT-fokussierter Arbeitgeber setzen wir auf State-of-the-Art Technologien. Unsere Mitarbeitenden schätzen die Kollegialität und die Zusammenarbeit in den Teams. Wir suchen neue Teammitglieder, Menschen mit Persönlichkeit, die unsere Werte teilen und gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten wollen.
HAUPTAUFGABEN
- Betreuung interner Kunden und enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen im Bereich Qualität, Instandhaltung und Disposition innerhalb des Konzerns
- Analyse von Potenzialen zur Prozessoptimierung
- Selbstständige Implementierung und Optimierung der Softwarelösungen bei Geberit mithilfe modernster Technologien in SAP S/4
- Planung und Erstellung von Schnittstellen zu anderen Systemen
PROFIL
- Studium der (Wirtschafts-)Informatik, IT-Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Programmierkenntnisse, idealerweise in ABAP, und Erfahrung im Customizing innerhalb der SAP Module MM, PM und QM sind von Vorteil
- Gutes Englisch
- Analytisches Denkvermögen und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Ausgeprägtes Serviceverständnis sowie eine offene und kommunikative Art
WIR BIETEN
Beschäftigungsart: Vollzeit Vertragsart: Unbefristet Ort: Pfullendorf
KONTAKT Geberit Verwaltungs GmbH
Patricia Merz
+49 7552 934 536
- Unsere Werte: Gelebte Unternehmenskultur basierend auf unserem
- Optimaler Einstieg: Individuelles Onboarding für einen gelungenen Start
- Kollegiale Zusammenarbeit: Flache Hierarchien und eine offene Lernkultur
- Arbeitsatmosphäre: Offenes und modernes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team
- Geld und Vorsorge: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung und 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeitmodelle: Gleitende Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice
- Familienorientierte Leistungen: Zuschüsse zu Kinderbetreuungskosten und Kinderferienbetreuung
- Verpflegung: Täglich frische und hochwertige Speisen in unserem Personalrestaurant
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Wir bieten die Möglichkeit, die persönlichen Vitalstrategien zu optimieren.
Beschäftigungsart: Vollzeit Vertragsart: Unbefristet Ort: Pfullendorf
KONTAKT Geberit Verwaltungs GmbH
Patricia Merz
+49 7552 934 536
Die weltweit tätige Geberit Gruppe ist europäische Marktführerin für Sanitärprodukte und feierte im Jahr 2024 ihr 150-jähriges Bestehen. Geberit verfügt in den meisten Ländern Europas über eine starke lokale Präsenz und kann sowohl auf dem Gebiet der Sanitärtechnik als auch im Bereich der Badezimmerkeramiken einzigartige Mehrwerte bieten. Die Fertigungskapazitäten umfassen 26 Produktionswerke, davon 4 in Übersee. Der Konzernhauptsitz befindet sich in Rapperswil-Jona in der Schweiz. Mit rund 11’000 Mitarbeitenden in über 50 Ländern erzielte Geberit 2024 einen Nettoumsatz von CHF 3,1 Milliarden. Die Geberit Aktien sind an der SIX Swiss Exchange kotiert und seit 2012 Bestandteil des SMI (Swiss Market Index).
Bankmitarbeiter Backoffice (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Fürst Fugger Privatbank blickt auf eine mehr als 535-jährige Tradition zurück. Unsere Schwerpunkte liegen in der Vermögensanlage und dem Kreditgeschäft für den anspruchsvollen Privatkunden. Zudem sind wir einer der führenden Anbieter von Anlagelösungen und eines Qualitätshaftungsdaches für selbstständige Anlageberater. Für unser weiteres Wachstum freuen wir uns auf Persönlichkeiten, die mit anpacken und Teil der Erfolgsgeschichte werden möchten. Wir suchen daher zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unserer Abteilung Konto- und Depotservice in Vollzeit in Augsburgeinen Bankmitarbeiter Backoffice (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Prüfung von Konto- und Depotunterlagen im Hinblick auf gesetzliche und aufsichtsrechtliche Bestimmungen
- Bestandsverwaltung und Kontrolle von Konto- und Kundenstammdaten
- Ordnungsgemäße, termingerechte Weiterverarbeitung von Kundenaufträgen
- Verantwortlich für Abwicklung und Management der kundenbezogenen Daten in den EDV-Systemen der Bank
- Fachexperte in komplexen Abwicklungsaufgaben, wie z.B. Nachlässe, Insolvenzen, Betreuungen, steuerlichen Bescheinigungen
- Ansprechpartner von abwicklungsbezogenen Rückfragen von Kunden und Vertriebspartnern
Ihr Profil
- Idealerweise abgeschlossene Berufsausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation in der Finanzdienstleistungsbranche
- Versiert im Umgang mit den MS-Office-Anwendungen, Kenntnisse in agree21BAP sind von Vorteil
- Eigeninitiative und selbstständiges Handeln, zeitliche Flexibilität und Belastbarkeit
- Sorgfältiges und gewissenhaftes Arbeiten
Das spricht für uns
- Ein kleines Team und flache Hierarchien einer mittelständischen Privatbank
- Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden
- Ein attraktiver Standort, der mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbar ist
- Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten durch mobiles Arbeiten
- Unbefristete Festanstellung mit betrieblicher Altersvorsorge
- Bankübliche Vergütungsstruktur
- Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Die Möglichkeit zur Nutzung der digitalen Plattform voiio – die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Zahlreiche Benefits wie z. B. JobRad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Teilnahme am Corporate Benefit Programm, usw.
Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an zu.
Unsere Kontaktdaten: Fürst Fugger Privatbank Aktiengesellschaft
Personalabteilung
Maximilianstraße 38
86150 Augsburg
Telefon: 0821/ 3201-0
Unsere Kontaktdaten: Fürst Fugger Privatbank Aktiengesellschaft
Personalabteilung
Maximilianstraße 38
86150 Augsburg
Telefon: 0821/ 3201-0
Service-Techniker (m/w/d) für den Außendienst in Norddeutschland Schleswig-Holstein | Hamburg | Bremen | Niedersachsen (unbefristet)
Jobbeschreibung
Service-Techniker (m/w/d) für den Außendienst in Norddeutschland Schleswig-Holstein | Hamburg | Bremen | Niedersachsen (unbefristet) location_on Hamburg, Deutschland | Bremen, Deutschland | Niedersachsen, Deutschland | Schleswig-Holstein, Deutschland work Vollzeit Service-Techniker (m/w/d) für den Außendienst in Norddeutschland Schleswig-Holstein | Hamburg | Bremen | Niedersachsen (unbefristet) location_on Hamburg, Deutschland | Bremen, Deutschland | Niedersachsen, Deutschland | Schleswig-Holstein, Deutschland work Vollzeit Über uns Auf der ganzen Welt laufen Analysen mit zuverlässigen Verfahren von C. Gerhardt. Wir verstehen uns als Hightech-Manufaktur und verbinden aktuellste Technologien mit handwerklichem Können. Unsere hochwertigen und innovativen Laborgeräte finden Anwendung in der Nahrungsmittel-, Agro- und Umweltanalytik. Zu unseren Kunden gehören unter anderem internationale Lebensmittelhersteller und Auftragslabore sowie regionale Unternehmen aus dem Lebens- und Futtermittelbereich. Zur Verstärkung unserer Serviceabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Service-Techniker (m/w/d) für den Außendienst in Norddeutschland Schleswig-Holstein | Hamburg | Bremen | Niedersachsen In dieser verantwortungsvollen Position arbeiten Sie eng mit dem für Ihre Region zuständigen Vertriebsmitarbeiter und Ihren Kollegen im Stammhaus in Königswinter zusammen, sind erster Ansprechpartner für alle technischen Belange unserer Kunden und berichten direkt an den Leiter unserer Serviceabteilung. Ihre Aufgaben Technische Betreuung unserer Kunden in Schleswig-Holstein, Hamburg, Bremen und Niedersachsen vor Ort beim Kunden: Fehleranalyse - Reparatur - Funktionsprüfung - Wartung - Beratung Erster Ansprechpartner für den Kunden bei technischen Fragestellungen Telefonische Beratung und Beantwortung eingehender Anfragen Enger Austausch und Kommunikation mit den Kollegen im Stammhaus in Königswinter Marktbeobachtung und Austausch hierzu mit unseren Vertriebskollegen Eigenständige Organisation und Planung Ihres Arbeitsalltages Ihr Profil Staatlich geprüfte/r Techniker/in der Fachrichtung Mechatronik/Maschinenbau, Elektrotechnik oder ähnlich. Gerne auch Fachkräfte mit entsprechender Berufsausbildung und erster Berufserfahrung. Ausgeprägte Kundenorientierung und ergebnisorientierte Arbeitsweise Ein hohes Maß an Selbständigkeit und Selbstmotivation Freude und Geschick im Umgang mit Menschen Spaß an Herausforderungen und Problemlösungen Begeisterungsfähig und kommunikativ Gute MS-Office Kenntnisse Bereitschaft auch zu mehrtägigen Reisen mit Übernachtung im Hotel Führerschein der Klasse B Unser Angebot Mitarbeit in einem hochmodernen Unternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungen Basis für Ihre Tätigkeit ist Ihr Homeoffice (Laptop etc. werden von uns gestellt) Eine spannende und herausfordernde Aufgabe in einem hochinteressanten Umfeld Ein kleines und schlagkräftiges Team mit einem sehr guten und kollegialen Betriebsklima Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsmitarbeiter im Außendienst Ein hohes Maß an Eigenständigkeit Ein Dienst-Smartphone, auch zur privaten Nutzung Neutrales Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung Intensive Einarbeitung in unserem Stammhaus in Königswinter Mitarbeit in einem dynamischen Familienunternehmen mit mehr als 175 Jahren Geschichte Ansprechpartner Sie sind neugierig geworden und haben Interesse, an dem Ausbau unseres Erfolges mitzuwirken und mit viel Gestaltungsspielraum Verantwortung in einem dynamischen und wachsenden Familienunternehmen zu übernehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung und die Beachtung von Sperrvermerken sichern wir selbstverständlich zu. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und frühestem Eintrittstermin bevorzugt online an Herrn Dietmar Trippel Telefon: 02223 2999 0 Postanschrift: C. Gerhardt GmbH & Co. KG Cäsariusstr. 97 53639 Königswinter ZurückTechnischer Kundenberater Energiewirtschaft (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das erwartet dich bei uns
- Fallabschließende Bearbeitung von komplexen Prozessen im Rahmen der Kundenbetreuung in der Energiebranche (schriftlich und telefonisch)
- Durchführung einer termingerechten und ordnungsgemäßen Abrechnung aller Einspeiserkund:innen.
- Kontaktaufnahme mit Einspeiserkund:innen (kein Outbound, keine Akquise).
- Prüfung, Plausibilisierung und Auszahlung von eingehenden Rechnungen nach EnWG und EEG für erneuerbaren Energien
Das bringst du mit
- Abgeschlossene Berufsausbildung.
- Fähigkeit zum Erfassen komplexer Zusammenhänge
- Sicherheit im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
- Spaß an einer digitalen Arbeitsweise
- Offene, kommunikative und freundliche Art
- Teamplayer:in mit Lust auf Weiterentwicklung
Ein Umfeld, das begeistert
- Kombination aus Arbeiten Vor-Ort oder im Homeoffice möglich
- Tarifbezogene Vergütung und umfangreiche Zusatzleistungen, wie zum Beispiel eine betriebliche Altersvorsorge und eine vergünstigte Kantinenversorgung
- 29 Tage Urlaub (24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei) und bezahlter Sonderurlaub
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Unterstützung in Weiterbildungen und Förderung deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung (z. B. Förderung eines berufsbegleitenden Studiums)
- Bei der täglichen Zusammenarbeit im Team sowie im Rahmen unternehmensweiter Events wie Firmenfesten, Aktionstagen und Firmenläufen
- Guter Einstieg durch eine umfassende, mehrwöchige Einarbeitung
InklusionMit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration
Jobbeschreibung
Willkommen bei Saint-Gobain
"MAKING THE WORLD A BETTER HOME" - Das ist unser Ziel! Mit unserem vielfältigen Markenportfolio gestalten wir als Innovationsführer Materialien und Lösungen für Bau und Industrie. Unsere integrierten Lösungen für die Renovierung öffentlicher und privater Gebäude, für den Leichtbau und die Dekarbonisierung des Bausektors und der Industrie werden in einem kontinuierlichen Innovationsprozess entwickelt.Als globaler Top Employer mit rund 160.000 Mitarbeiter*innen in 75+ Ländern setzen wir auf Nachhaltigkeit und Spitzenleistung.Ready to join the journey? #WeMakeTheWorldABetterHome
Wen suchen wir?
Du arbeitest im Digital Workplace Team, das sich in der Hauptsache um den digitalen Arbeitsplatz der internen Kunden kümmert:
- Du lernst die allgemeine Administration in den Bereichen Microsoft 365, Active Directory, Exchange und SCCM kennen.
- Du kommst mit lokalen Netzwerken LAN/ Routing/ Firewall/WiFi/Cableing in Kontakt.
- Du unterstützt unser Team bei Consulting und Projektumsetzung für interne Kunden,
sowie bei Modifizierung, Test und Dokumentation von unseren Systemen (z.B. Service Now Prozesse und Tickets). - Du packst mit an bei der Beratung und Betreuung interner Kunden.
- Du erlernst die Methoden des Projektmanagements und arbeitest aktiv mit an internen IT-Projekten.
- Dir wird der Einsatz von Software-Tools und Kommunikationsmitteln vermittelt.
- Werde Teil des Azubi-Netzwerks und besuche den Werksunterricht der Glasschule in Stolberg mit vielen spannenden Themen aus dem Ausbildungsrahmenplan.
- Du besitzt die allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife, bist ITA (Informationstechnische(r) Assistent(in)) oder SWITCH-er*in.
- Dich interessiert der Umgang mit Hardware & Software und hast ein gutes räumliches
Vorstellungsvermögen & technisches Verständnis. - Du bist offen, kommunikativ und bringst deine Ideen mit ein.
- Du bringst mathematische Fähigkeiten, logisches Denken, sowie gute Deutsch- und
Englischkenntnisse mit.
- Flexibilität - Home-Office und Remote-Working, hybride Arbeitsmodelle, Work-Life Balance und verschiedenste Gleitzeitmodelle
- Vielseitigkeit - die Arbeit in einem internationalen Konzern, der zugleich sehr mittelständisch geprägt ist
- Gesundheit und Sicherheit - Gesundheitsmaßnahmen, Fitness-Angebote, Betriebsarzt und Employee Assistance Program (EAP Assist) für mentales Wohlbefinden sowie ein Mitarbeiter-Hilfsfonds
- Weiterentwicklung und Perspektiven - passgenau für Ihre persönliche Karriere, persönliche Personalentwicklungsprogramme, eigene E-Learning Plattform, Trainingsangebote (auch international) in unserer Saint-Gobain Academy
- Benefits - Mitarbeiteraktienprogramm, Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, JobRad, Kinderbetreuungsangebote u.v.m.
- Wir fördern Diversity - gerade auch die Förderung von Frauen in Führungspositionen ist uns ein besonderes Anliegen
- Nachhaltigkeitsorientierung gemäß unseres Purpose „MAKING THE WORLD A BETTER HOME"
Leiter (m/w/d) Öffentlichkeitsarbeit / Veranstaltungsmanagement
Jobbeschreibung
Stellenausschreibung Die Stadtwerke Cottbus GmbH versorgt als kommunales Unternehmen im Herzen der Lausitz derzeit ca. 60 Tausend Kunden mit Strom, Gas und Wärme. Zuverlässigkeit, Regionalität und Kundennähe sind die Markenzeichen, mit welchen wir Privat- und Gewerbekunden bedarfsgerechte und auf Wunsch auch maßgeschneiderte Produkte anbieten. Wir suchen zur Verstärkung unserer Marktpräsenz einen Leiter (m/w/d) Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungsmanagement Als Stabsstelle des Geschäftsführers erwarten Sie abwechslungsreiche und anspruchsvolle Schwerpunktaufgaben: Regelmäßige Analyse der Konzernverbundwahrnehmung Weiterentwicklung und Umsetzung der konzernübergreifenden PR-Strategie Ansprechpartner für Medien sowie öffentliche Interessensgruppen Planung, Vorbereitung und Betreuung von öffentlichen und internen Veranstaltungen Betreuung der PR-relevanten Online-Kommunikation des Konzerns Wir erwarten Ihr überzeugendes Profil: Hochschulabschluss in einem den Aufgaben entsprechenden Studiengang Erfahrung in den Bereichen Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungsorganisation Hohe kommunikative und konzeptionelle Fähigkeiten Ausgeprägte Affinität zu digitalem Contentmanagement Initiative, Engagement und Flexibilität Wir bieten Ihnen: Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz im kommunalen Verbund Eine leistungsgerechte Vergütung Die Gelegenheit, die Entwicklung in Ihrem Aufgabenbereich aktiv mitzugestalten Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung Flexibles und mobiles Arbeiten Wenn Sie sich der Herausforderung moderner Energieversorgungskonzepte an dem beschriebenen Arbeitsplatz stellen möchten, dann richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bitte bis zum 18. Mai 2025 an: Stadtwerke Cottbus GmbH z.Hd. Frau Hornitschek Karl-Liebknecht-Straße 130, 03046 Cottbus E-Mail: bewerbung@stadtwerke-cottbus.de Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen! www.stadtwerke-cottbus.deRegelmäßige Analyse der Konzernverbundwahrnehmung; Weiterentwicklung und Umsetzung der konzernübergreifenden PR-Strategie; Ansprechpartner für Medien sowie öffentliche Interessensgruppen; Planung, Vorbereitung und Betreuung von öffentlichen;...(Senior) Client Manager Public / Öffentliche Auftraggeber (m / w / d)
Jobbeschreibung
<p>Join a company that is pushing the boundaries of what is possible. We are renowned for our technical excellence and leading innovations, and for making a difference to our clients and society. Our workplace embraces diversity and inclusion – its a place where you can grow, belong and thrive.</p> <p><b>Your day at NTT DATA</b><br> NTT ist ein weltweit führendes Unternehmen für IT-Lösungen und -Dienstleistungen, was Menschen, Daten und Dinge zusammenbringt, um eine bessere und nachhaltigere Zukunft zu schaffen.</p> <p><b>About NTT DATA</b><br> NTT DATA is a $30+ billion trusted global innovator of business and technology services. We serve 75% of the Fortune Global 100 and are committed to helping clients innovate, optimize and transform for long-term success. We invest over $3.6 billion each year in R&D to help organizations and society move confidently and sustainably into the digital future. As a Global Top Employer, we have diverse experts in more than 50 countries and a robust partner ecosystem of established and start-up companies. Our services include business and technology consulting, data and artificial intelligence, industry solutions, as well as the development, implementation and management of applications, infrastructure, and connectivity. We are also one of the leading providers of digital and AI infrastructure in the world. NTT DATA is part of NTT Group and headquartered in Tokyo.</p><br><p><b>Lust auf den nächsten Karriereschritt?</b></p> <p>Für unser stark wachsendes Public Vertriebs-Team suchen wir ab sofort einen ambitionierten und leidenschaftlichen</p> <p><b>(Senior) Client Manager – Public / Öffentliche Auftraggeber (m / w / d) – Berlin / Brandenburg</b></p> <p>Im Fokus Deiner Aufgaben stehen die Betreuung eines fest zugeordneten Kundenkreises ausgewählter Key Accounts aus dem Bereich der Landesbehörden & Kommunen mit dem regionalen Fokus auf Berlin und Brandenburg sowie der kontinuierliche Ausbau dieser und das Gewinnen neuer Kunden aus dem Public Umfeld</p> <p><b>Deine Aufgaben im Einzelnen:</b></p> <ul> <li>Du bist verantwortlich für die Vermarktung unserer „Core-Produkte“ aus dem Bereich Network Integration, Security, Unified Collaboration & Data Center, abgestimmt auf öffentliche Auftraggeber</li> <li>Du identifizierst und baust neue Kunden für NTT-Public Key Accounts in den Marktsegmenten „Landesbehörden & Kommunen“ auf und entwickelst bestehende weiter</li> <li>Du erarbeitest kundenspezifische Lösungen gemeinsam mit den Fachabteilungen und präsentierst diese Konzepte beim Kunden</li> <li>Du verhandelst und gewinnst neue Rahmenverträge für Public Key Accounts auf Landes- und Kommunaler Ebene mit unseren Core-Herstellern wie z.B. Cisco, Alcatel, Checkpoint, Juniper, Fortinet, Splunk, Pure Storage usw.</li> <li>Die Erhöhung des Bekanntheitsgrades der NTT im Public Sektor (z.B. durch Organisation und Betreuung von Kundenveranstaltungen) liegt in Deiner Verantwortung</li> <li>Die Positionierung von NTT als zuverlässigem Berater im Lösungs-Umfeld und Partner der Digitalisierung für die öffentliche Hand gehört zu einer wichtigen Aufgabe von Dir.</li> </ul><br><ul> <li>Eine kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Du hast mindestens 2-3 Jahre Vertriebserfahrung im Public-Umfeld, idealerweise bringst Du Erfahrung in der Vermarktung von Unified Communications mit aber auch von Data Center, IT Security, Networking Solutions oder Converged Colloaboration im Public Sektor mit</li> <li>Du verfügst über ein gutes Kontaktnetzwerk im Public Umfeld</li> <li>Du hast ein strukturiertes Vorgehen verbunden mit einer sehr sorgfältigen, genauen und ergebnisorientierten Arbeitsweise</li> <li>Du verfügst über fundierte und sichere MS Office-Kenntnisse, idealerweise auch über Kenntnisse in Salesforce.com</li> <li>Du bringst Erfahrungen im Bereich des öffentlichen Vergaberechtes mit sowie mit öffentlichen Ausschreibungsverfahren </li> <li><b>must have:</b> Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul><br><ul> <li>Strukturierte Einarbeitung: Onboarding-Veranstaltung mit weiteren neuen Kollegen.</li> <li>Interessantes Gehaltspaket: Dein Engagement macht sich durch ein sehr attraktives Commission-Model bezahlt.</li> <li>Homeoffice und Mobility: Je nach Einsatzbereich kannst Du an unserem Home-Office-Programm teilnehmen und erhältst in jedem Fall einen selbst konfigurierten Firmenwagen.</li> <li>Weiterentwicklung ganz individuell: Du kannst Dich kontinuierlich in zahlreichen externen und internen Trainings weiterbilden.</li> <li>Authentische Unternehmenskultur: Duz-Kultur vom Praktikanten bis zum CEO, kurze Kommunikationswege, offene Türen und hilfsbereite, engagierte Kollegen.</li> <li>Wir sichern Dich ab: NTT Germany bezuschusst Deine betriebliche Altersvorsorge.</li> <li>Weitere Benefits: attraktive Technikprogramme, Jubiläumszuwendungen, Bitkom Mitarbeiterrabatte, Work-Life-Balance-Angebote uvm.</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>IT Administrator Microsoft 365 (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ihre Mehrwerte
Werden Sie Teil der heristo Unternehmensgruppe und gestalten Sie die digitale Zukunft mit einem attraktiven Arbeitgeber. Als interner IT-Dienstleister der heristo Gruppe arbeiten Sie mit modernsten Technologien und einem festen Kundenstamm, der Ihnen großartige Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Fahrradleasing, Firmenfitness sowie hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen unterstützen Sie dabei.Das können Sie bei uns leisten
- Sie administrieren und warten die Microsoft 365-Umgebung, einschließlich Exchange Online, SharePoint Online, Teams, OneDrive und weiterer Microsoft 365-Dienste
- Die Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung von Sicherheits- und Compliance-Richtlinien, inklusive der Verwaltung von Berechtigungen und Zugriffsrechten, liegt in Ihrem Aufgabenbereich
- Sie überwachen und optimieren die Performance sowie Verfügbarkeit der Microsoft 365-Dienste
- Technische Probleme im Zusammenhang mit Microsoft 365 lösen Sie eigenständig und effizient
- Die Erstellung und Pflege von Dokumentationen zu Microsoft 365-Konfigurationen und -Prozessen gehört zu Ihrem Verantwortungsbereich
- Sie unterstützen und schulen Endanwender in der Nutzung von Microsoft 365-Diensten und -Tools
- In Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und dem Microsoft-Support stellen Sie Lösungen für komplexe Probleme sicher
Damit begeistern Sie uns
- Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Administration von Microsoft 365 und verwandten Technologien
- Fundierte Kenntnisse in der Konfiguration und Verwaltung von Microsoft 365-Diensten und -Funktionen zeichnen Sie aus
- Sie besitzen starke Problemlösungsfähigkeiten und ein ausgeprägtes analytisches Denken
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Eigenverantwortung gehören zu Ihren Stärken
- Sie bringen gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit
- Idealerweise haben Sie Grundkenntnisse in der Microsoft Power Plattform (z. B. Power Automate, Power Apps)
Mehrfach profitieren: Unsere Benefits
Flexible Arbeitszeiten
Freiräume und Übernahme von Verantwortung
Jobrad
Mobiles Arbeiten
Regelmäßige Schulungen
Shoppingvorteile
Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir uns für die männliche Schreibweise entschieden. Die abgebildeten Inhalte richten sich aber zugleich an alle Geschlechter.Mit dieser Schreibweise wollen wir niemanden ausschließen, denn bei uns ist jede Person willkommen und prägt unsere Arbeitsgemeinschaft mit ihrer Individualität.
Techniker HLSK / Versorgungstechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Stadt Nürtingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen TECHNIKER HLSK / VERSORGUNGSTECHNIK (m/w/d) in Vollzeit für den Bereich der öffentlichen Gebäude im Bauamt. IHRE KERNAUFGABEN Verantwortliche Betreuung und Überwachung des Betriebs der Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär-, Klima- und Kälteanlagen (HLSK) Kontinuierliche Steuerung und Optimierung der HLKS - Anlagen hinsichtlich Energieeinsparung, wirtschaftlicher Betrieb und Ausfallsicherheit Selbstständige Prüfung, Kontrolle und Dokumentation von Wartungen und wiederkehrenden Prüfungen unter Beachtung der geltenden technischen Regeln und Vorschriften Einweisung der Hausmeister in die Anlagentechnik. Unterstützung beim Anlagenbetrieb und bei der Beseitigung von Störungen vor Ort Eigenverantwortliche Durchführung von kleineren Sanierungsprojekten Begleitung von extern geplanten gebäudetechnischen Projekten IHRE QUALIFIKATION Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker HLSK, Meister oder Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation Sie haben bereits Erfahrungen im technischen Gebäudemanagement gesammelt Sie sind dienstleistungsorientiert, haben eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und arbeiten gerne im Team Sie besitzen einen PKW-Führerschein Sie haben gute Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen WIR BIETEN IHNEN Ein interessantes Aufgabengebiet mit einer guten Einarbeitung in einem engagierten Team Eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer Vergütung abhängig Ihrer Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 9c (ca. 55.000 bis 65.000 € / Jahresbrutto) Weitere Leistungen des öffentlichen Dienstes (Weihnachtsgeld, Leistungszulage, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge) Homeoffice und flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75% auf das Deutschlandticket. Wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, erhalten Sie einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer JobRad Bike-Leasing Ein vielseitiges Fortbildungsprogramm zur gezielten fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie umfassende Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Maier unter der Telefonnummer 07022/2080-130 gerne zur Verfügung. HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung über unsere Karriereseite unter www.jobs-nuertingen.de bis zum 28. April 2025.Ingenieur Elektrotechnik als Product Owner Digitale Energieplattform (w/m/d)
Jobbeschreibung
Als Product Owner kannst du aktiv die Digitalisierung der Energiewende vorantreiben.Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz entwickelt das Next Generation Control Center Ecosystem (MCCS), um die Anforderungen an die Digitalisierung der Energiewende zu erfüllen. Im Team werden Softwarekomponenten konzipiert, betrieben und kontinuierlich weiterentwickelt, die den Einsatz in der Systemführung optimieren. Als Product Owner (w/m/d) übernehmst du die fachliche Leitung des Product -Teams und trägst aktiv zur Weiterentwicklung bei. Diese Tätigkeit kannst duin Berlin oder alternativ in Neuenhagen bei Berlin ausüben.
Meine Aufgaben
- Gestaltung bzw. Weiterentwicklung der Vision und Roadmap,
- Du bist mit deinem Team verantwortlich für die Weiterentwicklung und den Betrieb (You build it, you run it) der Software und der Prozesse rund um die 50Hertz und die Elia Systemführung,
- Du bist verantwortlich für dein Backlog, das Erstellen von User Stories, die Abstimmung mit anderen Teams und der Präsentation in Sprint Reviews,
- Du arbeitest eng zusammen mit Entwickler*innen, Architekt*innen, Anwender*innen und Fachspezialist*innen sowie den anderen Product Teams des Product Clusters,
- Du verstehst Dich als Kommunikationsschnittstelle zwischen den Entwicklern*innen und Stakeholdern/ Endanwendern.
Meine Kompetenzen
- Abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium in Ingenieurswissenschaften, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science, Complex Systems, Elektrotechnik oder Physik,
- Erfahrung als Product Owner oder in einer vergleichbaren Rolle,
- Ausgezeichnete Kenntnisse in agilen Methoden, insbesondere Scrum,
- Erfahrung in der Entwicklung von Software für technische Anwendungen, idealerweise im Bereich Stromnetze.
- Kenntnisse im Bereich Digitalisierung der Energiewende und Systemführung sind von Vorteil,
- Sprachkenntnisse: Deutsch (C1) und Englisch (B2).
Kein Muss, aber von Vorteil
- Schulungen / Zertifikate zu SCRUM und / oder SAFe.
- Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
- Keine Kernarbeitszeit,
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Finanzberater (m/w/d) im Außendienst
Jobbeschreibung
Du brennst für die Beratung und den Vertrieb? Bei uns kannst du dein Fachwissen in der Kundenberatung rund um die Themen Vorsorge und Finanzen unter Beweis stellen. Die Außenwirkung der HUK-COBURG wird maßgeblich durch den Vertrieb geprägt, der eine entscheidende Rolle dabei spielt, maßgeschneiderte Lösungen für die Kund:innen und ihre individuellen Bedürfnisse zu entwickeln. Verstärke unser Team im angestellten Außendienst und starte gemeinsam mit uns durch.Versicherungs- und Finanzberater:in im angestellten Außendienst in BerlinVollzeit, ab dem 01.keine KaltakquiseGanzheitliche Beratung unserer Kund:innen in den Bereichen Vorsorge, Vermögen, Finanzen und existenzielle AbsicherungAnalyse des aktuellen Versicherungs- und Vorsorgebedarfs, unter Berücksichtigung der individuellen KundenbedürfnisseAufbau, Pflege und Betreuung von Kontakten zu Kund:innen und Behörden im Rahmen der NeugeschäftsakquiseDein ProfilAbgeschlossene kaufmännische AusbildungQualifikation zum / zur Versicherungsfachmann/-frau(w/m/d) oder vergleichbare Berufsausbildung wünschenswertQuereinsteiger:innen mit der Motivation zur Weiterbildung sind herzlich willkommenVertriebserfahrung und Spaß am Kundenkontakt von VorteilKundenorientiertes Denken und ein offenes, kommunikatives WesenZielorientierte und selbstständige ArbeitsweiseUnsere BenefitsArbeitgeberzuschüsseDein Plus zum Gehalt - neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen.WeiterentwicklungErreiche deine Ziele - wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum.FlexibilitätGute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand - du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Work-Life-BalanceArbeite dann, wann es für dich am besten ist - wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage.Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen.Du bist das WirWir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. AltersvorsorgeHeute schon an morgen denken - dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. DienstfahrradRadeln statt rollen - wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit.Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition.IT-Specialist – Server, Datacenter, Cloud & Virtualisierung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen Sie zur Verstärkung für unser IT-Team als IT-Specialist - Server, Datacenter, Cloud & Virtualisierung (m/w/d) in Denkingen bei Tuttlingen Wir sind Schwer Fittings, ein erfolgreiches Unternehmen und führender Hersteller von Edelstahlverschraubungen und -komponenten. Schwer Fittings steht für Qualität, Innovation und Zuverlässigkeit. Wir bieten hochwertige Produkte, maßgeschneiderte Lösungen und erstklassigen Service. Bei Schwer Fittings steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir pflegen eine offene und freundschaftliche Unternehmenskultur, in der Wert auf Teamarbeit und individuelle Weiterentwicklung gelegt wird. Möchten Sie Ihre Ideen verwirklichen und aktiv zum Erfolg von Schwer Fittings beitragen? Wir bieten Ihnen eine Position, bei der Ihre Persönlichkeit und Ihre Stärken im Fokus stehen. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Rohrverbindungstechnik! Ihre interessanten Aufgaben Sie betreiben, optimieren und entwickeln unsere lokale und Cloud-basierte Serverinfrastruktur weiter, um eine leistungsfähige und zukunftssichere IT-Umgebung für unser Unternehmen und unsere internationalen Standorte zu gewährleisten. Sie entwickeln und verwalten Backup- und Restore-Konzepte, um die Verfügbarkeit und Integrität geschäftskritischer Daten sicherzustellen. Durch Ihre proaktive Wartung und Performance-Analysen sorgen Sie für eine stabile und effiziente IT-Infrastruktur und stellen einen zuverlässigen Betrieb an allen Unternehmensstandorten sicher. Sie automatisieren wiederkehrende Prozesse und implementieren diese in die bestehenden Monitoring-Lösungen, um potenzielle Probleme frühzeitig zu identifizieren und zu beheben. In enger Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern optimieren Sie unsere IT-Landschaft weltweit und setzen innovative Technologien zur kontinuierlichen Verbesserung ein. Ihre idealen Voraussetzungen Abgeschlossenes IT-Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung bzw. Interesse an Betrieb, Administration und Konzeptionierung von Datacentern, Windows-Servern und Virtualisierungstechnologien (z. B. VMware, Hyper-V, SAN, ImmutableBackup, Veeam, etc.) Begeisterung für Cloud-Technologien (z. B. Microsoft Azure, AWS) und erste Praxis mit hybriden IT-Umgebungen Analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Interesse an der kontinuierlichen Optimierung und Weiterentwicklung von IT-Systemen Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft und Freude an der Arbeit im Team Ihre Benefits Flexibles Arbeitszeitmodell für eine ausgewogene Work-Life-Balance Mobiles Arbeiten – bis zu zwei Tage pro Woche von zu Hause Vermögenswirksame Leistungen Zusatzbeitrag für die betriebliche Altersvorsorge (nach 2 Jahren Betriebszugehörigkeit) Moderne Arbeitsplätze Professionelles Onboarding für Ihren gelungenen Start Gelebte Werte und „Focus on you“ als Teil unserer Firmenphilosophie Mitarbeitergeschenke zu besonderen Anlässen – Geburtstag, Hochzeit, Geburt Ihres Kindes, Renteneintritt usw. Jährliche Abteilungsausflüge und Firmenfeiern (z. B. Sommerfest, Weihnachtsfeier) Weitere Vorzüge eines renommierten, global agierenden Familienunternehmens Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unsere Karriereseite. Sie haben Rückfragen? Für Rückfragen steht Ihnen unser Personalleiter Herr Rupp gerne per Telefon zur Verfügung. Telefon: +49 (0)7424/9825-334 Weitere Informationen zu Schwer Fittings als Arbeitgeber finden Sie auf unserer Karriereseite.Softwareentwickler (w/m/d) Java mit Schwerpunkt API Management
Jobbeschreibung
emsyspaving the way for renewables Softwareentwicklung Oldenburg bei Bremen Flexible Arbeitszeit Softwareentwickler:in Java - Schwerpunkt API ManagementGestalte mit uns die Energiewende! Wir von energy & meteo systems geben gemeinsam mit unseren Partnerfirmen emsys VPP und emsys grid services täglich unser Bestes, um die erneuerbaren Energien effizient in Stromnetze und -märkte zu integrieren und die Energiewende weiter voranzubringen. Dafür bieten wir unseren Kunden - Stromhändlern und Netzbetreibern weltweit - zukunftsweisende Softwareprodukte sowie Full-Service-Dienstleistungen. Hierzu gehören neben Wind- und Solarleistungsprognosen virtuelle Kraftwerke zur Steuerung dezentraler Energieanlagen sowie ein Plattformkonzept zur vorausschauenden Netzplanung.Unsere Mitarbeiter:innen hinterlassen einen wirklich grünen Fußabdruck. Werde auch du Teil unseres einzigartigen Teams und leiste deinen Beitrag zur Energiewende! Für den Bereich Softwareentwicklung suchen wir an unserem Firmensitz in Oldenburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Softwareentwickler:in Java mit Schwerpunkt API Management. Deine Aufgabe Dein Fokus liegt auf Prozessen rund um Programmierschnittstellen sowie auf einer effizienten und userfreundlichen API-Architektur. Kompetent unterstützt und berätst du unsere Entwicklerteams beim Design von APIs. API Governance & API Lifecycle Management: Du entwickelst Standards, Prozesse und Tools neu bzw. weiter. Du erstellst und pflegst API Guidelines und überprüfst anhand von Tools die Einhaltung von Richtlinien - damit sorgst du für die konsistente Qualität und Sicherheit von APIs. In Reviews bewertest du gemeinsam mit verschiedenen Entwicklungsteams Testergebnisse und überprüfst das API-Design hinsichtlich der gestellten Anforderungen. Durch stetigen Austausch mit internen und externen Stakeholdern über benötigte APIs hast du den Überblick und kannst so doppelte Entwicklungen vermeiden. Wir haben noch mehr mit dir vor: Du kannst dir vorstellen, zukünftig die Einführung ähnlicher Prozesse und Standards für Event-Driven APIs zu begleiten. Dein Profil Du hast ein ingenieur- oder naturwissenschaftliches Studium im Bereich Informatik, Software Engineering, Physik oder Mathematik bzw. eine Ausbildung zum:zur Fachinformatiker:in für Anwendungsentwicklung abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation - auch ein Quereinstieg ist möglich. Willkommen bist du uns als Berufseinsteiger:in oder erfahrene:r Webentwickler:in, Applikation Manager:in, Software Developer, IT-Berater:in o. ä. Gespür für eine gute Developer Experience und Leidenschaft für Produktqualität: Du weißt, was eine gute API ausmacht und wie du API-Design-Entscheidungen bis hin zur Benennung einzelner Parameter vorantreibst. Du hast Erfahrung mit REST-konformen Schnittstellen sowie im Design von RESTful-APIs mithilfe von OpenAPI Specification, idealerweise kennst dich auch in Softwarearchitektur wie Event-Driven APIs aus. In der Softwareentwicklung sowie in Programmiersprachen wie Java bist du fit. Unser Angebot Work-Life-Support Dein Arbeitstag ist abwechslungsreich, deine Tätigkeit anspruchsvoll und dein Team motiviert. Unbefristeter Arbeitsvertrag - wir rechnen längerfristig mit dir. Flexible Arbeitszeit und die Erfassung jeder Überstunde: Du musst nicht um 7 Uhr auf der Matte stehen. Wichtig ist uns, dass du vollen Einsatz zeigst, wenn du da bist. auch mobiles Arbeiten ist möglich Karriere Du erhältst die Chance, an sinnstiftenden Projekten im Bereich Erneuerbare Energien mitzuarbeiten und dein Potenzial sowie deine Ideen einzubringen. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - unsere Chefs haben offene Ohren und Türen. WIR-Gefühl Auch außerhalb unserer Büroräume ist die Stimmung gutjährlicher Betriebsausflug, Teambuildingmaßnahmen, Sommerfest und Weihnachtsfeier, monatliche Spieleabende etc. Fitness und Gesundheit Du bist uns wichtig. Deshalb bieten wir: betriebliches Fahrradleasing Sportzuschuss Laufgruppe, Beachvolleyballfeld, Tischtennisplatte, Schaukeln und Reckstangen Faire Vergütung und Vorsorge Zusätzlich zu den anderen Benefits haben wir noch was für deine Zukunftssicherung im Angebot:Betriebliche Altersvorsorge Berufsunfähigkeitsversicherung guud-Karte als Sachbezug: nachhaltig, regional einkaufen Essen und Getränke Für den kleinen Break zwischendurch gibt es Getränke, Bio-Obst und Snacks for free Wir haben eine hauseigene Kantine mit vegetarischen, veganen und fleischhaltigen Gerichten aus regionalen Produkten Schon allein, um die Rutschen zwischen unseren Büroetagen auszuprobieren, solltest du dich bewerben. Keine Sorge: Eine Treppe und einen Fahrstuhl haben wir auch. Hier kannst du dir selbst ein Bild machen: www.energymeteo.de/ueber_uns/arbeitsplatz.phpDu fühlst dich angesprochen? Dann bewirb dich mit deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per Mail: jobs@energymeteo.de . Deine Ansprechpartnerin ist Alexandra Jobst. Jetzt bewerbenemsys grid services GmbH | emsys VPP GmbH | energy & meteo systems GmbH Oskar-Homt-Str. 1 26131 Oldenburg jobs@energymeteo.dewww.emsys-renewables.deIngenieur als Projektmanager Energiewirtschaft (w/m/d)
Jobbeschreibung
Als PMO bringe ich meine Controlling- und Projektmanagementkompetenzen zum Einsatz und steuere unsere Umspannwerksprojekte sowie Freileitungs- und Kabelprojekte.Das macht diesen Job für mich interessant: Das Fachgebiet PMO ist eine zentrale Schnittstelle im Geschäftsbereich AC Onshore Grid. Hier laufen die Projektpriorisierung, die Ressourcenplanung, das Terminmanagement, Risikomanagement, Vertragsmanagement, das Budgetcontrolling und Reporting zusammen. Aus dieser Position heraus ergibt sich für mich die Möglichkeit die Planung und Bauausführung von Freileitungs- Kabel- und Umspannwerksprojekten jeglicher Art von der Genehmigung bis zur Abnahme der Bauleistung zu begleiten. Abhängig von meinen Stärken kann ich meinen Schwerpunkt wie folgt legen:
Schwerpunkt: Controlling & Investment
- Ich unterstütze die Fach- und Führungskräfte innerhalb des Projekts in PMO-Themen wie unter anderem: Kostenplanung, Ressourcenmanagement, Risikomanagement und in allen übergeordneten Aufgaben wie das operative Controlling oder Reporting,
- Ich verfolge kontinuierlich die Zielerreichung des Projektportfolios und entwickle in enger Abstimmung mit den verantwortlichen Projektleitenden Lösungs- und Verbesserungsansätze für Herausforderungen im Projekt,
- Zur Qualitätssicherung erstelle ich regelmäßig die CAPEX Prognosen und analysiere sowie verbessere die Prognosegenauigkeit der CAPEX-Planung, inkl. Prozesssteuerung,
- Ich erstelle und analysiere Soll-/Ist Planungen und erarbeite zur Optimierung entsprechende Maßnahmen und führe diese durch,
- Ich kommuniziere und vertrete meine Ergebnisse im Rahmen von Projekt-, und Lenkungskreispräsentationen,
- Ich bringe mich aktiv bei der Verbesserung der Projektmanagement-Methoden, -Prozesse und -Tools im Bereich und im Unternehmen ein.
Schwerpunkt: Terminkoordination & Risikomanagement
- Ich unterstütze die Projektleiter bei der Termin- und Risikoplanung ihrer Projekte,
- In diesen Themen bin ich zur Gesamtprojektsituation jederzeit umfassend aussagefähig,
- Ich bin für die systematische Aufbereitung von Unternehmensrisiken zuständig,
- Ich erstelle und pflege Risikoregister zur Unterstützung der Projektleiter,
- Ich erstelle und prüfe Statusberichte in Bezug auf Termin- und Kostenrisiken,
- Ich konzipiere Risikodimensionen für das Projekt unter Berücksichtigung der Rahmenbedingungen und stimme mich dazu ab,
- Ich erstelle Planungsstandards, -prozesse und -methoden und entwickle diese laufend weiter,
- Zu meinen Aufgaben gehört auch die proaktive Datenerfassung, Teilnahme an technischen Sitzungen oder die Sammlung und Wiedergabe von Ergebnissen.
Meine Kompetenzen
- Abgeschlossenes Master- oder auch Bachelorstudium,
- Mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung als Projektcontroller oder PMO,
- Langjährige praktische Erfahrung in der Projektarbeit,
- Ausgezeichnetes analytisches Denken,
- Hohe Zahlen- und IT Affinität,
- Praktische Erfahrung im Reporting, mit div. Präsentationsoftwares,
- Sehr gute Sprachkenntnisse in deutscher – wie in englischer Sprach (mindestens C-Niveau),
- Positives Mindset und Hands-On Mentalität,
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
- Keine Kernarbeitszeit,
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Bauingenieur:in / Bautechniker:in / Architekt:in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Bauingenieur:in / Bautechniker:in / Architekt:in (m/w/d) Die BVS GmbH ist die Bewertungs- und Verrechnungsstelle der Prüfingenieure für Bautechnik in Baden-Württemberg Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Bauingenieur:in/Bautechniker:in/Architekt:in (m/w/d) Teilzeit 50 % (Aufstockung bis 100 % möglich) gerne auch Wiedereinsteiger:innen Aufgabenschwerpunkte Bewertung von Bauvorhaben nach den Verordnungen GebVO MLW u. RVP Kubaturberechnung und Bauwertermittlung von Gebäuden Erstellung von Gebührenrechnungen Pflegen von Datenbanken Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium/Technikerausbildung im Baubereich gute EDV-Kenntnisse (Excel, Word, Outlook, Datenbanken) ausgeprägtes Zahlenverständnis u. räumliches Vorstellungsvermögen Freundliches Auftreten und Erfahrung im Konfliktmanagement gute Team- und Kommunikationsfähigkeit Wir bieten: sicheren unbefristeten Arbeitsplatz moderne helle Büroräume, gute Verkehrsanbindung flexible Arbeitszeiten, Homeoffice möglich Ansprechpartner für weitere Informationen: Martin Wochner (GF) Wilhelm-Haas-Str. 6 · 70771 Leinfelden-Echterdingen - Bahn Haltestelle Oberaichen Telefon: 0711/601716-15 · E-Mail: wochner@bvs-bw.com Internet: www.bvs-bw.comBewertung von Bauvorhaben nach den Verordnungen GebVO MLW u. RVP; Kubaturberechnung und Bauwertermittlung von Gebäuden; Erstellung von Gebührenrechnungen; Pflegen von Datenbanken;...Power Platform Engineer (m/w/d)
Jobbeschreibung
Power Platform Engineer (m/w/d)Rheinfelden (Baden) / Vollzeit / flexible Arbeitszeiten / unbefristetLust auf Energiewende?Seit über 125 Jahren stehen wir als regionaler Energieversorger mit eigenen Wasserkraftwerken für Nachhaltigkeit, Verantwortung und Innovation. Gemeinsam schaffen wir eine lebenswerte Zukunft - für Umwelt, Gesellschaft und dich.Warum naturenergie?Perspektiven : Wachse mit uns - beruflich und persönlich.Sinnhaftigkeit : Gestalte die Energiewende nachhaltig und wirksam.Menschlichkeit : Erlebe ein vertrauensvolles Umfeld und echten Teamgeist.Unsere Vision? Eine umweltfreundliche Energiezukunft!Das klingt jetzt schon gut für dich?Erfahre mehr über die Benefits, die dich bei uns erwarten:www.naturenergie.de/karriere/benefitsDas erwartet dich:Aufbau und Administration der internen Microsoft Power Platform-UmgebungUnterstützung der Fachbereiche bei der Bereitstellung von PowerAppsIntegration von PowerApps mit anderen Microsoft 365-Diensten und externen DatenquellenEntwurf und Implementierung von Datenmodellen mit Microsoft DataverseWartung bestehender PowerApps und Koordination von DienstleisternErstellung von Dokumentation und ProzessbeschreibungenDu bringst mit:Studium im Bereich der Informatik, der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare AusbildungMehrjährige Berufserfahrung im Microsoft 365-Umfeld, sowie umfassende Kenntnisse in der Administration der Power PlatformSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseHohe Qualitätsorientierung sowie konzeptionelles und analytisches ArbeitenGute Kommunikationsfähigkeit für den Austausch mit internen Stakeholdern und externen PartnernInteressiert?Dann werde Teil unseres Teams. Wir bieten die Möglichkeit bis zu 50% im Homeoffice zu arbeiten. Chiara Raschka freut sich auf deine Online-Bewerbung .HIER BEWERBENnaturenergie hochrhein AG https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1024317/logo_google.png2025-06-21T20:59:59.999Z FULL_TIMEEURYEAR null2025-04-22Rheinfelden (Baden) 7961847.5896468 7.768778999999999Software Architect – Machine Learning & Cloud Development (w/d/m)
Jobbeschreibung
Freiburg im Breisgau
ab sofort
Für eine brandneue digitale Plattform im Bereich Weiterbildung suchen wir für unser Team "AI & Data Analytics" in der Haufe Akademie zum nächstmöglichen Termin am Standort Freiburg im Breisgau oder im Home Office eine:n Senior Machine Learning Engineer / Cloud Developer:in (d/m/w).
DAS ERWARTET DICH:
- Deine Expertise in ML & Softwareentwicklung – Du nutzt dein Wissen in Machine Learning und Softwareentwicklung, um eine moderne Weiterbildungsplattform aktiv mitzugestalten
- Ganzheitliche Entwicklung– Du arbeitest nicht nur an Machine Learning-Modellen, sondern bringst auch deine Cloud- und Softwareentwicklungskompetenzen ein, um innovative Lösungen zu schaffen
- Vielfältige Aufgaben – Von der Entwicklung und Optimierung von ML-Modellen über Datenanalysen bis hin zur Implementierung von APIs und cloudbasierten Architekturen – du gestaltest den gesamten Prozess mit.
- Kundenzentrierung – Du bist die Schnittstelle zwischen Technologie und Fachbereichen, verstehst die Anforderungen unserer Kund:innen und entwickelst passgenaue Lösungen
- Teamspirit & Agilität – In unserem motivierten Scrum-Team setzen wir auf Zusammenarbeit, kontinuierliche Weiterentwicklung und den gemeinsamen Erfolg
DAS BRINGST DU MIT:
- Machine Learning-Expertise – Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung und Anwendung von ML-Modellen (NLP, Klassifikation, Clustering, Regression, neuronale Netze)
- Cloud-Technologien – Fundierte Kenntnisse in der Umsetzung mit AWS (SageMaker, Bedrock, Lambda, ECS Fargate)
- Ontologie-Engineering – Erfahrung in der Konzeption, Modellierung und Implementierung von Ontologien
- Semantische Modellierung – Fähigkeit, komplexe Wissensdomänen strukturiert abzubilden, inkl. Definition von Klassen, Attributen und Beziehungen
- Kundennähe – Starke Kommunikationsfähigkeiten und ein gutes Verständnis für Kundenanforderungen
- Sprachkenntnisse – Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sind erforderlich
- Technologie-Stack – Erfahrung mit Python, BERT, LangChain, Scikit-learn, MongoDB, Pandas, PySpark
DAS BIETEN WIR DIR:
In der Haufe Group schaffen wir wegweisende Arbeitsbedingungen, in denen sich jede:r von uns optimal einbringen und entfalten kann. Bei uns erhältst du Raum und Verantwortung, arbeitest hybrid mit flexiblen Arbeitszeiten und hast vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind erlebbar und ganz offiziell ein Great Place to Work®.
Kennziffer: 8171
#haufegroup
Kennziffer: 8171
#haufegroup
HR Business Partner (m/w/d)
Jobbeschreibung
Arbeite mit uns an einer zukunftsfähigen Energieversorgung! Wir machen Erneuerbare aus Überzeugung: ABO Energy plant und errichtet weltweit Wind- und Solarparks sowie Batterie- und Wasserstoffprojekte. Seit fast 30 Jahren bieten die hausinternen Fachabteilungen von ABO Energy alles aus einer Hand: von der Standortbegutachtung, Planung, Genehmigung und Finanzierung bis hin zu Errichtung, Stromvermarktung, Netzanschluss, Betriebsführung und Service. Eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu sichern, treibt uns als übergeordnetes Ziel an. Erneuerbare sind unsere DNA. HR Business Partner (m/w/d) People First – mit Dir gestalten wir die HR der Zukunft! Du hast Lust auf ein Unternehmen, das wirklich etwas bewegt? Bei ABO Energy treiben wir seit fast 30 Jahren die Energiewende voran – mit Wind, Sonne, Wasserstoff und vor allem mit Menschen, die etwas verändern wollen. Als HR Business Partner (m/w/d) bist Du mittendrin: Du betreust unsere Teams auf Augenhöhe, bringst neue Ideen ein und sorgst dafür, dass unsere HR-Arbeit so dynamisch bleibt wie unser Wachstum. Deine Leidenschaft – Du... berätst und begleitest unsere Führungskräfte und Teams in allen HR-Fragen – empathisch, lösungsorientiert und mit Überblick findest pragmatische Lösungen, die rechtlich passen und menschlich überzeugen gestaltest aktiv unserer HR-Strategie mit – Deine Ideen zählen und finden Gehör arbeitest eng mit dem Betriebsrat zusammen und baust eine vertrauensvolle Zusammenarbeit auf analysierst unsere HR-Kennzahlen (z. B. Fluktuation, Krankenquote) und leitest daraus Maßnahmen ab, die wirklich etwas bringen vernetzt dich eng mit den Bereichen HR-Administration, Recruiting und weiteren internen Schnittstellen bist Teil wichtiger Projekte, von New Work bis Organisationsentwicklung Deine Qualifikation – Du... hast ein Studium mit HR-Bezug (z. B. Wirtschafts-, Sozial-, Rechtswissenschaften oder Psychologie) oder eine vergleichbare Qualifikation bringst Erfahrung in der Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden mit – idealerweise in einem dynamischen Umfeld verfügst über gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und ein sicherer Umgang mit dem Betriebsverfassungsgesetz sprichst sehr gut Deutsch und Englisch – beides ist bei uns im internationalen Kontext wichtig, Spanischkenntnisse sind ein Plus hast Spaß an Beratung, Veränderung und der Arbeit mit Menschen – auf allen Ebenen zeichnest dich durch Eigeninitiative, Empathie und Klarheit aus – du trittst souverän auf und findest schnell den Draht zu anderen Du erfüllst nicht alle Qualifikationen? Bei ABO Energy setzen wir uns für die Schaffung eines vielfältigen, integrativen und authentischen Arbeitsplatzes ein. Wenn du dich also für eine Stelle interessierst, bewirb dich - auch wenn deine bisherige Berufserfahrung nicht allen Qualifikationen entspricht. Du könntest genau der*die richtige Bewerber*in für diese oder eine andere Position sein! Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Gute Gründe für deinen Einstieg bei ABO Energy Wir möchten, dass du dich optimal entfalten und deine Talente an der richtigen Stelle einsetzen kannst. Gemeinsam legen wir den Grundstein für deine Karriere. Flexible Arbeitszeiten Weiterbildung Jobrad Mitarbeiterevents EGYM Wellpass 30 Tage Urlaub (+ freie Tage an Fasching/Heiligabend) 13. Monatsgehalt Mobiles Arbeiten Dienstwagen (Positionsabhängig) Küche mit kostenlosem Kaffee & Tee Umweltprämie Ladestation Premium-Versicherung (auch für private Unfälle) In nur 2 Minuten zu deiner fertigen Bewerbung Ansprechpartner Samantha Zinpryk Recruiter E-Mail schreiben Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Formular! Unaufgefordert eingereichte Profile von Personaldienstleistern werden nicht berücksichtigt. Ich habe die Datenschutzerklärung gelesen und stimme der Verwendung meiner Daten zu den aufgeführten Zwecken zu. Mir ist bewusst, dass ich diese Einwilligung jederzeit widerrufen kann. Im Falle einer Ablehnung für die ausgeschriebene Stelle bin ich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten ggf. auch anderen interessierten Fachabteilungen zur Verfügung gestellt werden können. Mit der Aufnahme in den Talentpool erkläre ich mich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten für 12 Monate ausschließlich für diesen Zweck gespeichert werden. Die fett markierten Felder sind Pflichtangaben. Wiesbaden ab sofort VollzeitMitarbeiter (w/m/div.) (IT)-Projektmanagement
Jobbeschreibung
Die Private Krankenversicherung (PKV) ist mit über 35 Millionen Voll- und Zusatzversicherten eine unverzichtbare Größe im deutschen Gesundheitswesen. Der Verband der Privaten Krankenversicherung e.V. gehört zu den Spitzenverbänden der deutschen Wirtschaft und vertritt die Interessen der Privaten Krankenversicherung und seiner Mitgliedsunternehmen. Verstärken Sie unser Team in Köln in Vollzeit (38h/Wo.) zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mitarbeiter (w/m/div.) (IT)-Projektmanagement Das Projekt- und Prozessmanagement ist interner Dienstleister für den Verband und dessen Tochter- und Mitgliedsunternehmen. Die Projekte werden in enger Kooperation mit den Fachabteilungen und in Verantwortung des Projekt- und Prozessmanagements durchgeführt und sind häufig IT-bezogen. Ihre wesentlichen Aufgaben Leitung der Projektteams inkl. externer sowie interner Dienstleister Planung, Koordination und Steuerung von Projekten nach klassischen und hybriden Methoden Projekt-Controlling, Reporting und Vertragsmanagement Erhebung, Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen Anforderungs- und Changemanagement Testmanagement Vertretung des Projektes nach außen, gegenüber dem Auftraggeber und innerhalb der eigenen Organisation Ihr Profil Min. 5 Jahre Erfahrung im (IT)-Projektmanagement Grundlegende Kenntnisse von Softwareentwicklungsprozessen Bereitschaft sich in die technischen Rahmenbedingungen der Projekte einzuarbeiten Gute Kenntnisse im Bereich des Projekt-Controllings (Fortschrittsbewertung, Budgetverfolgung, Ermittlung der KPI-Projektkennzahlen) Gut strukturiert, analytisch, ergebnisorientiert Hohe Problemlösungskompetenz, entscheidungs- und durchsetzungsfreudig Freude an Herausforderungen sowie Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung Verbindliches, freundliches Auftreten sowie hohe Kommunikations- und Präsentationskompetenz Absolut zuverlässig, hohe Einsatzbereitschaft sowie die Fähigkeit, sich rasch in neue Themengebiete einzuarbeiten Unser Angebot Fachlich herausfordernde, abwechslungsreiche Tätigkeit Hoher Spielraum für eigene Ideen und die von Prozessen Konstruktive und kollegiale Atmosphäre Gelebtes Weiterbildungsangebot flexibles Arbeitszeitmodell, Gleitzeit, Homeoffice-Option Kostenloses Deutschlandticket 30 Tage Urlaub Zentral im Kölner Süden, moderne Architektur der Cologne Oval Offices (COO) Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin, nutzen Sie hierfür bitte unser Bewerberportal: Verband der Privaten Krankenversicherung e.V. Gustav-Heinemann-Ufer 74 c • 50968 Köln www.pkv.deLeitung der Projektteams inkl. externer sowie interner Dienstleister; Planung, Koordination und Steuerung von Projekten nach klassischen und hybriden Methoden; Projekt-Controlling, Reporting und Vertragsmanagement; Testmanagement;...Informatiker als Product Owner Unternehmenssicherheit (w/m/d)
Jobbeschreibung
Hier gestalte ich die Zukunft der Sicherheitsarchitektur, um den Schutz der Liegenschaften der 50Hertz kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz ist einer der vier Übertragungsnetzbetreiber in Deutschland. Wir transportieren Strom auf Höchstspannungsebene. Die gut 2100 Mitarbeiter*innen des Unternehmens schaffen etwas, das bis vor kurzem noch unmöglich schien: die Energiewende mit hohem Tempo voranbringen und gleichzeitig die Versorgungssicherheit hochhalten. Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Damit dies so bleibt, haben Sicherheit und Resilienz bei 50Hertz höchste Priorität. Ob technische, personelle und organisatorische Sicherheitsmaßnahmen, Veranstaltungssicherheit, Reisesicherheit oder Notfall- und Krisenmanagement, dies alles obliegt der Verantwortung der Unternehmenssicherheit von 50Hertz.
Ich gestalte die Themen der Unternehmenssicherheit aktiv mit und stelle unser Netz für die Energiewende sicher auf – an Land und auf hoher See. Denn wir schützen, was uns antreibt!
Meine Aufgaben:
- Die Sicherheitssysteme sowie die dazugehörigen Prozesse müssen kontinuierlich an die Bedürfnisse von 50Hertz angepasst und gepflegt werden. Hierzu gehören unter anderem Zutrittskontroll-, Videomanagement- und Einbruchmeldesysteme sowie ein übergeordnetes Alarmmanagementsystem.
- Dabei nehme ich eine wesentliche Rolle ein, denn ich gestalte die Vision und Roadmap unserer Sicherheitsarchitektur weiter und begleite die Umsetzung. Ich arbeite eng mit den Nutzer*innen der Sicherheitssysteme und dem Betrieb zusammen, um Projekt- und Release-Pläne sowie die Betriebsplanung mit den Steakholdern abzustimmen. Dabei verstehe ich mich als Kommunikationsschnittstelle zwischen den Entwickler*innen und Stakeholdern.
- Bei Softwarefehlern und Problemen nehme ich eine aktive Rolle ein, indem ich Dienstleister und interne Stakeholder koordiniere und den Überblick behalte. Das umfassende, systemspezifische Wissen, welches ich mir über die Zeit hinweg aufbaue, macht mich zur/zum Power-User*in, die/der bei komplexen Fragestellungen unterstützt.
- Ferner bin ich in bauliche Objektschutzprojekte sowie weitere Themen der Unternehmenssicherheit eingebunden.
Meine Kompetenzen:
- Abgeschlossenes Studium in einem MINT-Fach, der Sicherheitstechnik oder eine alternative, vergleichbare Qualifikation,
- Berufserfahrung in der Planung, Implementierung, Wartung und Parametrierung von Sicherheitssystemen und sicherheitstechnischer Anlagen - alternativ bringe ich fundierte Kenntnisse aus der Gebäudeautomation mit,
- IT-Affinität: Ich kann mich in IT-Sachverhalte einarbeiten und habe Erfahrung im Projektmanagement,
- Erfahrung in komplexen Transformationsprojekten bzw. der Ablösung von Bestandssystemen sowie im Umgang mit Business- und IT-Stakeholdern,
- Strategisches Denken und Hands-on-Mentalität bei der Lösung komplexer technischer Herausforderungen,
- Sicherer Umgang mit systemrelevanten Normen, Standards und Vorschriften,
- Kreativität für neue Lösungsansätze bzw. lösungsorientiertes Produktdenken mit hoher Eigeninitiative,
- Ausgeprägte Organisationsstärke, Überzeugungskraft und Teamfähigkeit,
- Zielgruppenorientierte Kommunikation auch komplexer Sachverhalte fällt mir leicht,
- Hohes Maß an Lernbereitschaft und Motivation, mich in aktuelle und neue Themen einzuarbeiten,
- Sprachkenntnisse: verhandlungssichere Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift (C1) und gute Englisch-Kenntnisse (B2),
- Bereitschaft, auch außerhalb der normalen Geschäftszeiten tätig zu werden und gelegentliche Dienstreise anzutreten,
- PKW-Fahrerlaubnis.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle
- Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
- 30 Tage Urlaub,
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
- Keine Kernarbeitszeit,
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Fachwirt Versicherungen als Spezialist Firmenkunden (m/w/d)
Jobbeschreibung
Bist du bereit, mit dem Besten zu rechnen?Bei Zurich leben wir Versicherung neu. Um die Wünsche unserer Kunden noch besser zu erfüllen, gehen wir neue Wege, denken kreativ, arbeiten agil. Unsere Unternehmenskultur schenkt dir in jeder Hinsicht mehr Flexibilität – und viel Freiraum, dich optimal zu entfalten. Think big – und gerne auch international! Denn deine Entwicklungsmöglichkeiten kennen bei uns keine Grenzen. Bereit, die Zukunft in die Hand zu nehmen?
Das erwartet dich
Als Firmenspezialist:in wirst du gemeinsam mit den Regionaldirektionsleitern und -leiterinnen Außendienstorganisation ausbauen und sicherstellen, dass die Geschäftsziele erreicht werden. Darüber hinaus erwarten dich folgende spannende Aufgaben:
- Du übernimmst die Verantwortung für das Sach-Firmengeschäft in deinem Gebiet und betreust Sparten wie z.B. Kraftfahrt, Multiprodukte, technische Versicherung/Transport-, Gruppen-Unfall und das Firmen-Rechtsschutzgeschäft
- Mit deiner Expertise analysierst du den Regionalmarkt und bestehende Kundenbestände, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und gezielte Maßnahmen zu initiieren
- Durch Schulungen und gezielte Unterstützung hilfst du hauptberuflichen Agenturen, ihr fachliches und vertriebliches Wissen im Sach-Firmengeschäft zu erweitern
- Dein Fachwissen setzt du ein, um Verkaufsstrategien zu entwickeln und die Agenturen bei Verkaufsgesprächen vor Ort zu unterstützen
- Bei der Abstimmung mit Underwriting und der Fach- und Vertriebsunterstützung bist du Ansprechpartner:in, um maßgeschneiderte Lösungen zu erarbeiten
- Du sorgst mittels Präsentationen, Schulungen und Begleitbesuchen für die kontinuierliche Weiterentwicklung der Agenturen in deinem Gebiet
Das bringst du mit
Du bist ein Teamplayer, der eng mit verschiedenen Abteilungen und Partnern zusammenarbeitet, um gemeinsame Ziele zu erreichen? Dann bewirb dich jetzt, wenn dich außerdem folgende Qualifikationen auszeichnen:
- Deine Vita beinhaltet eine abgeschlossene Ausbildung im Versicherungswesen und/oder eine ähnliche Qualifikation
- In der Vergangenheit konntest du bereits mehrjährige Berufserfahrung im Versicherungsaußendienst sammeln
- Deine Kommunikationsstärke und didaktischen Fähigkeiten ermöglichen es dir, komplexe fachliche Inhalte verständlich zu vermitteln
- Analytisches Denken und eine zielorientierte Arbeitsweise zeichnen dich aus, sodass du effektiv Maßnahmen zur Geschäftsentwicklung planen und umsetzen kannst
- Eigeninitiative und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein runden dein Profil ab und machen dich zu einem verlässlichen Ansprechpartner für Agenturen und Führungskräfte
Diese Stelle ist IDD-relevant. Die Insurance Distribution Directive (IDD) richtet sich als Vertriebsrichtlinie an alle Personen, die am Vertrieb von Versicherungen beteiligt sind. Bei Einstellung benötigen wir gem. § 48 VAG deine Erklärung zu deiner Zuverlässigkeit und deinen Vermögensverhältnissen sowie den Nachweis deiner angemessenen Qualifikation.
Das bieten wir dir
- Flexible Arbeitsformen, um eine optimale Arbeitsweise zwischen Arbeiten am Arbeitsplatz und von zu Hause aus zu gestalten
- Zahlreiche Trainings- und Lernangebote, um fit für den Arbeitsalltag zu bleiben und eine individuelle Weiterentwicklung zu ermöglichen
- Wir unterstützen dich bei deiner Karriereplanung von der Potenzialanalyse bis hin zur individuellen Förderung
- Eine moderne, offene und transparente Arbeitsumgebung, die Kreativität und die teamübergreifende Zusammenarbeit fördert
- Ob Fitness in der Gruppe vor Ort oder virtuelles Achtsamkeitstraining von zu Hause: unser vielfältiges Gesundheitsangebot unterstützt eine gesunde Work-Life Balance
- Bikeleasing, vergünstigtes Deutschlandticket und weitere tolle Benefits
Zusätzliche Informationen
ZGD unterstützt in Abhängigkeit zur individuellen Stellenanforderung und der persönlichen Eignung grundsätzlich sowohl flexible als auch Teilzeit-Arbeitsformen. Wenn du Interesse an dieser Stelle hast und deine persönliche Situation nicht ganz mit dem angegebenen Pensum (Voll- und Teilzeit) zusammenpasst, wende dich gerne an uns (stefanie.walter@zurich.com), um die potentiellen Möglichkeiten zu besprechen.
- Arbeitsort: Würzburg, Schweinfurt
- Teilzeit oder Vollzeit: Vollzeit
Stefanie Walter freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und des möglichen Starttermins über das Karriereportal (“Jetzt Bewerben”-Button). Leider können wir Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen.
Willkommen in deiner Zukunft
55.000 Kolleginnen und Kollegen in 215 Ländern und Gebieten. Gemeinsam auf dem Weg, Versicherung jeden Tag neu zu denken – und die Zukunft für alle zu gestalten. Willkommen in einer starken Gemeinschaft, in der du von Anfang an etwas bewegst. Gemeinsam entwickeln wir uns weiter!
https://www.zurich.de/de-de/ueber-uns/ihre-karriere
Disponent (m/w/d) Einsatzplanung Kundendienst
Jobbeschreibung
Disponent (m/w/d) Einsatzplanung Kundendienst Die Protection One GmbH ist Vorreiter und Marktführer in der 24h-Fernüberwachung mit Echtzeitreaktion. Dahinter steckt eine eindrucksvolle Erfolgsgeschichte. Als Pionier gestartet, perfektioniert Protection One seitdem stetig sein Sicherheitskonzept. Die unabhängig auditierte Schadenverhinderungsquote von bemerkenswerten 98,3 Prozent bestätigt die Effektivität unserer Konzepte. Mit unserer firmeneigenen Notruf- und Serviceleitstelle, mit eindrucksvoller Echtzeitreaktion sowie leistungsfähiger Technik und maßgeschneiderten Angeboten, bietet Protection One alle zur Dienstleistung zählenden Services aus einer Hand. Der Vorteil: Protection One kann einen optimalen Rundum-Service gewährleisten. Neben dem intelligenten Konzept des Live-Einbruchschutzes sowie weiteren Lösungen legt das Unternehmen einen besonders großen Wert auf einen intensiven Kundenkontakt und eine fachkundige Beratung. Darüber hinaus garantieren wir durch unsere Standorte in ganz Deutschland einen kompetenten und zügigen Service beim Kunden vor Ort. Gehen Sie mit uns auf Nummer sicher: Nicht umsonst werden wir seit Jahren als: "Top Company 2022 / 2023 / 2024 und 2025 kununu", "TOP Arbeitgeber im Mittelstand", „Beste Arbeitgeber NRW“, „Beste Arbeitgeber Deutschlands“ sowie als „Ausgezeichneter Arbeitgeber" vom TÜV Rheinland ausgezeichnet! Werden Sie Teil unseres Teams als Disponent (m/w/d) Einsatzplanung Kundendienst für unser Headoffice, in Monheim am Rhein Ihre Aufgaben Softwaregestützte Einsatzplanung unsere Servicetechniker (m/w/d). Terminkoordination mit unseren Kunden. Sie sind die Schnittstelle zwischen unseren Kunden, Technikern und Vertriebsmitarbeitern. Prüfung aller relevanter Einsatzinformationen. Beschaffung benötigter Materialien und Arbeitsgeräte. Beauftragung und Steuerung von Subunternehmern. Nachbearbeitung von Installations- und Serviceaufträgen. Kundenbetreuung im Rahmen der Disposition (telefonisch und schriftlich). Das bringen Sie mit Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Kenntnisse in der Techniker- oder Personal-Disposition. Freude an einer eigenverantwortlichen Tätigkeit. Sie bringen eine kunden- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise mit, eine hohe Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten. Sie behalten in stressigen Situationen stets die Ruhe und sind belastbar. Sie haben Erfahrung in der Arbeitsvorbereitung, Einsatzplanung, Disposition o. Ä. Sie verfügen über Kenntnisse in der Routenplanung unter zu Hilfenahme von Routenplansystemen innerhalb Deutschlands. Sie überzeugen durch eine selbstständige, zuverlässige und transparente Arbeitsweise. Service und Freundlichkeit sowie eine hohe Flexibilität stehen bei Ihnen ganz oben. Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office. Das bieten wir Ihnen Einen krisenfesten Job in einer zukunftssicheren Branche. Eine verantwortungsvolle und spannende Tätigkeit. Weiterbildungsangebote sowie interne Aufstiegsmöglichkeiten. 30 Tage Urlaub im Jahr. Homeoffice-Regelung. Eigenes Arbeitszeitkonto für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien. Ein professionelles, freundliches und teamorientiertes Arbeitsumfeld. Moderne Arbeitsmittel, bis hin zu elektrisch höhenverstellbaren Schreibtischen. Zugang zu exklusiven Mitarbeiterangeboten über Kooperationspartner. Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen. Individuelle Vorsorge-Checks einer privaten Krankenversicherung: ärztliche Vorsorgeuntersuchungen, die von der gesetzlichen Krankenkasse nicht übernommen werden, erhalten Sie kostenlos. Bei uns wartet auf Sie ein breitgefächertes Sportangebot für die ganze Familie. Und noch einiges mehr. Interesse geweckt? Wenn ja, dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins. Bewerben Sie sich jetzt online! Wir freuen uns auf Sie.Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) 2025 in Köln-Porz
Jobbeschreibung
Willkommen bei Saint-Gobain
"MAKING THE WORLD A BETTER HOME" - das ist unser Purpose. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben mit unserem breiten Markenportfolio in einem kontinuierlichen Innovationsprozess Materialien und Lösungen für den Bausektor und verschiedene Industriemärkte. Als globaler Top Employer mit knapp 170.000 Mitarbeiter*innen in über 70 Ländern weltweit vereinen wir Nachhaltigkeit und Leistung.Was machst Du in Deiner Ausbildung?Du…
- kalkulierst Preise im Vertrieb.
- prüfst Rechnungen in der Buchhaltung.
- aktualisierst Produktbroschüren im Marketing.
- betreust Bewerbungsprozesse im Personalwesen.
- erstellst Reisekostenabrechnungen in der Lohnabrechnung.
- bereitest Zahlen und Daten im Controlling auf und analysierst Kennzahlen.
- ermittelst Bestellmengen im Einkauf und führst dann die Bestellungen durch.
Neugierig? Dann findest Du hier einen kleinen Einblick in Deinen Ausbildungsalltag!
Welche Voraussetzungen solltest Du für diese Ausbildung mitbringen?
Du…
- hast die Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife erlangt.
- interessierst Dich für betriebswirtschaftliche Abläufe und Zusammenhänge und möchtest mit Deinem Tun zum wirtschaftlichen Erfolg unseres Unternehmens beitragen.
- bist eine äußerst kontaktfreudige und kommunikative Person, die offen auf ihre Mitmenschen zugeht und das persönliche Gespräch mit ihnen sucht.
- zeichnest Dich in Deiner Arbeitsweise durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Gewissenhaftigkeit aus.
- hast Spaß an planerischen Tätigkeiten und bist in der Lage auch bei kurzfristigen Veränderungen flexibel zu reagieren und umzuorganisieren.
Wir bieten Dir…
- eine intensive Vorbereitung auf Deine Zwischen- und Abschlussprüfung.
- eine individuelle und umfassende Betreuung durch erfahrene Ausbildende.
- auch die Azubis aus den höheren Ausbildungsjahren unterstützen Dich beim Einstieg!
- eine attraktive Ausbildungsvergütung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld.
- eine Belohnung bei großartigen Leistungen während Deiner Ausbildung.
- ob im Betrieb oder in der Schule, reinhängen lohnt sich!
- eine 37,5-Stunden-Woche mit Gleitzeitmodell und 30 Urlaubstage pro Jahr.
- mit fortschreitender Ausbildungszeit die Möglichkeit, ab und an ortsflexibel, z. B. von zu Hause aus, zu arbeiten.
- gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss Deiner Ausbildung.
- anschließend warten verschiedene Möglichkeiten der Weiterentwicklung auf Dich.
- zur Förderung Deines Wohlbefindens zahlreiche Gesundheitsmaßnahmen an.
- darunter z. B. ein regelmäßiges, wöchentliches Rückentraining.
- weitere Vorteile wie eine Betriebliche Altersvorsorge und ein vergünstigtes Job-Ticket.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Online-Bewerbung.
System Engineer Standard Software Management (m/w/d)
Jobbeschreibung
<p>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.000 Kolleginnen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialistinnen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. </p> <p>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</p> <b>System Engineer Standard Software Management (m/w/d)</b> <p>ab sofort und in Vollzeit bevorzugt in Meckenheim oder München alternativ bundesweit an einem unserer BWI Standorte.</p><p>Unsere Service Unit Software Management im Digital Workplace ist verantwortlich für die technische Entwicklung und Pflege von Software-Services am Windows-Client. Unsere Aufgaben umfassen u.a. die Produkte von Microsoft, Adobe, IBM und HCL.</p><br><ul> <li>Analyse und Konfiguration neuer Softwareprodukte sowie Erstellung technischer Vorgaben für die Paketierung und Testautomatisierung</li> <li>Koordination aller beteiligten technischen Bereiche und Sicherstellung der Qualität beim Übergang in den Betrieb unter Beachtung von BSI-Vorgaben</li> <li>Beratung der Service Manager zur Weiterentwicklung der Software-Strategie und Sicherstellung der Interoperabilität der eingesetzten Produkte</li> <li>Entwicklung und Aufbereitung von Testkonzepten, inkl. Unterstützung bei der Automatisierung mit ALM sowie Verantwortung für Design- und Build-Phasen</li> <li>Unterstützung des 2nd-Level-Supports und Steuerung der Herstellerkommunikation sowie Weiterentwicklung des Standard Software Services für Windows Clients</li> </ul><br><ul> <li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich, z. B. Fachinformatiker Systemintegration</li> <li>Etwa zwei Jahre Erfahrung in der Softwareanalyse, idealerweise im Bereich Standardapplikationen und IT-Architektur</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Paketierung (MSI, SCCM), in Skriptsprachen wie PowerShell sowie idealerweise Erfahrung mit IBM Maximo und Atlassian Jira</li> <li>Selbständige, lösungsorientierte und engagierte Arbeitsweise mit hoher Lernbereitschaft und Interesse an technischer Weiterentwicklung</li> <li>Analytisches Denkvermögen, Empathie sowie eine ausgeprägte Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung fachlicher und persönlicher Kompetenzen</li> </ul><br><ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands</li> <li>Sie wirken in innovativen Digitalisierungsprojekten mit und arbeiten eng mit den Herstellern zusammen (z.B. Cisco & Microsoft)</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>Social Media Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Social Media Manager (m/w/d) Kurzinfo Arbeitszeit Vollzeit/Teilzeit Anstellungsdauer befristet bis zum 30.09.2026 (für die Dauer der Abwesenheit (Schwangerschaft, Mutterschutz, Elternzeit)) Einstellung zum nächstmöglichen Termin Einsatzort 31134 Hildesheim Bei der Stadt Hildesheim ist im Fachbereich Büro des Oberbürgermeisters zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Social Media Manager (m/w/d) - Entgeltgruppe 9a TVöD - in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Wir kommen gerne mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch. Die Stelle ist befristet für die Dauer der Vertretung einer Schwangerschaft und der sich daran anschließenden Schutzfrist und Elternzeit, voraussichtlich bis September 2026. Unsere Mitarbeitenden erbringen für die Menschen in unserer Stadt sowie die ansässigen Unternehmen wichtige Dienstleistungen des öffentlichen Lebens. Die Stadt Hildesheim zählt zu den größten öffentlichen Arbeitgebern in der Region und bietet ein breites Aufgabenspektrum, wie Wirtschaft und Kultur, Stadtplanung und Stadtentwicklung, Soziales und Jugend, öffentliche Sicherheit und Ordnung. Der Fachbereich Büro des Oberbürgermeisters unterstützt den Oberbürgermeister in der Wahrnehmung seiner Aufgaben als Verwaltungschef, Dezernent und oberster Repräsentant der Stadt. Er stellt den Informationsaustausch zwischen ihm und dem Rat, den Dezernaten und auch der Öffentlichkeit her. Der Fachbereich gliedert sich in die Bereiche (10.1) Gremienbetreuung/Kommunalverfassungsangelegenheiten, (10.2) Repräsentation und Internationale Beziehungen und (10.3) Presse- und Öffentlichkeitsarbeit. Die ausgeschriebene Stelle ist dem Bereich Presse- und Öffentlichkeitsarbeit zugeordnet. Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns: Betreuung und Stärkung des Social Webs der Stadtverwaltung zur nachhaltigen Verbesserung des Images der Stadt Hildesheim eigenständige Veröffentlichung von News und Informationen als Video, Bild bzw. Text, Sichtung und Bearbeitung von eingehenden Anfragen und Kommentaren auf den verschiedenen Plattformen sowie deren Steuerung und Moderation. Durch den Kontakt zu Bürgerinnen und Bürgern, Einwohnenden und Gästen der Stadt Hildesheim sind Sie entscheidend daran beteiligt, wie die Stadt Hildesheim in der Öffentlichkeit wahrgenommen wird. Interne Medienarbeit Vorbereitung und Abstimmung der Inhalte von Posts mit den Fachbereichen der Stadtverwaltung, Auswertung und Berichtserstattung zur Verbreitung und Nutzung des Posts sowie Darstellung der Arbeit der Stadt Hildesheim. Unterstützung bei der Pflege der städtischen Homepage. Für weitere Informationen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Weprik unter der Telefonnummer 05121/301-1021 gerne zur Verfügung. Ihr fachliches Profil: Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der förderliche Kenntnisse für die Ausübung der o.g. Aufgaben vermittelt wurden, hierzu zählen insbesondere Ausbildungen in den Berufen Kaufmann für Marketingkommunikation, Mediengestalter Digital und Print sowie Fachangestellter für Medien- und Informationsdienste (m/w/d) Das bringen Sie persönlich mit: Sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Online-Medien und Social Media Gute EDV-Kenntnisse (insbesondere Bildbearbeitung) und sicherer Umgang mit Kommunikationstechnik Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, sicheres Auftreten und Belastbarkeit Sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift Kreativität und ein empathischer Schreibstil Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Bereitschaft zum Arbeitseinsatz auch außerhalb normaler Dienstzeiten Wir bieten Ihnen: Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, wie z.B. Firmenfitness im Hansefitverbund Möglichkeit der Nutzung eines Jobtickets für einen nachhaltigen Arbeitsweg sowie in der Freizeit flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Homeoffice für einen optimalen Ausgleich von Job, Familie und Freizeit umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur gezielten Weiterentwicklung der eigenen Fach- und Personalkompetenz interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie vielfältige Austausch- und Vernetzungsmöglichkeiten betriebliche Altersversorgung und leistungsorientierte Bezahlung für Tarifbeschäftigte sowie eine Jahressonderzahlung Die Stadt Hildesheim strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Wir erkennen damit Vielfalt als Teil unserer Unternehmenskultur an. Unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität, Geschlecht oder Behinderung heißen wir alle Personen, die sich für eine Tätigkeit bei uns interessieren und uns voranbringen möchten, herzlich willkommen. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein. Im Hinblick auf die Ziele des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) wird angestrebt, in allen Bereichen und Positionen Unterrepräsentanzen abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Männern mit den vorstehend genannten Qualifikationen besonders erwünscht. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Haben Sie Interesse und möchten Teil unseres Teams werden? Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Motivations- oder Bewerbungsschreiben sowie Zeugnissen bis zum 04.05.2025 über die Schaltfläche "Jetzt bewerben". Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Für Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Koytek im Bereich Personal unter der Telefonnummer 05121-301-1220 zur Verfügung.Manager Financial Advisory Services Valuation (all genders)
Jobbeschreibung
Manager Financial Advisory Services Valuation (all genders)Art der Stelle VollzeitEintrittsdatum Ab sofort
Ort Frankfurt am Main
Das erwartet Dich
Als Mitglied eines dynamischen und wachsenden Financial-Advisory-Teams übernimmst du eine zentrale Rolle in der Bewertung von Unternehmen unterschiedlichster Größen und Branchen.
Du leitest eigenständig anspruchsvolle Bewertungsprojekte, analysierst Unternehmen, Unternehmensanteile oder einzelne Assets im Rahmen von Transaktionen sowie steuerlichen und rechnungslegungsbezogenen Fragestellungen.
Deine Aufgaben umfassen die Projektplanung und -durchführung, einschließlich der Koordination bereichsübergreifender Teams und der Präsentation deiner Ergebnisse vor relevanten Entscheidungsträgern.
Du arbeitest eigenverantwortlich, profitierst aber gleichzeitig von einem starken Teamgeist, exzellenten Weiterbildungsangeboten und klaren Aufstiegsmöglichkeiten.
Als erfahrener Experte agierst du als Mentor für jüngere Teammitglieder, unterstützt sie in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung und trägst aktiv zur Stärkung unseres Teams bei.
Du engagierst dich für den Ausbau und die Intensivierung bestehender Mandantenbeziehungen und bist an der Erstellung von Studien und Veröffentlichungen beteiligt, um unsere Expertise stetig weiterzuentwickeln.
Das bringst Du mit
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit den Schwerpunkten Unternehmensbewertung, Finance und / oder Accounting sowie Profundes Accounting-Know-How (HGB und IFRS), (Wirtschafts-)Informatik, des (Wirtschafts-)Ingenieurwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs
Mehrere Jahre Berufserfahrung in der Beratung, vorzugsweise im Bereich Financial Advisory bzw. Transactions mit dem Schwerpunkt Valuation
Umfangreiche Kenntnisse der gängigen Bewertungsverfahren (DCF-, Ertragswert- und Multiple-Verfahren) und der einschlägigen Bewertungsstandards
Teamorientierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit erster Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch
Darum Forvis Mazars
Lass dich fördern – Zahlreiche Entwicklungsprogramme und Trainingsangebote auf unserer globalen Lernplattform, darunter individuelle Lernpfade, Grundlagenschulungen, Offsites sowie Zugang zu LinkedIn Learning für deine persönliche und fachliche Entwicklung
Wir investieren in dich – Finanzielle Förderung von Berufsexamina sowie weiteren berufsrelevanten Qualifizierungen
Auf zu neuen Horizonten – Perspektivwechsel durch einen Auslandsaufenthalt oder Möglichkeit der Mitwirkung bei übergreifenden Projekten in Bereichen wie Innovation und Nachhaltigkeit
Wir bleiben in Bewegung – Ob mit dem BusinessBike ins Office oder beim After-Work-Fitness dank der Flatrate von Urban Sports Club
Dein Wellbeing ist uns wichtig – Individuelle Coachings, Teamworkshops sowie Zugang zu kostenlosen, anonymen Beratungsangeboten bei beruflichen oder privaten Herausforderungen für dich und deine Angehörigen
Deine Zeit zählt – Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub sowie bezuschusste Wertkonten für eine flexible Arbeitszeitgestaltung (z.B. Sabbatical)
Kontakt für diese Stelle
Tabea Thönnessen
Talent Acquisition Manager - Financial Advisory & Rechtsberatung
tabea.thoennessen(at)mazars.de
Working Student Communications for Research & Technology (f/m/d)
Jobbeschreibung
E.ON is one of Europe's largest operators of energy networks and infrastructure and a provider of innovative energy solutions. Our employees are constantly working to digitise the energy world, achieve net zero and connect everyone to good energy. To achieve this, we are focusing our actions on sustainability, digitalisation and growth. We strongly believe that differences make us stronger and welcome all people into our inclusive and diverse culture.
We are looking for a Working Student Communications for Research & Technology (f/m/d) to join our E.ON Group Innovation GmbH team as soon as possible. If you are interested, please apply directly online!A job that inspires
- Create and manage content: You will independently prepare content for internal communications (e.g., intranet articles, audiovisuals, presentations), analyze content performance for improvement, and support external communications (e.g., LinkedIn, website)
- Simplify complex topics: With support from our subject-matter experts, you will break down and simplify complex ideas and concepts for a broad audience and create compelling Success Stories
- Bring in your ideas: You will be able to contribute your own impulses, e.g., when developing and implementing a new communication roadmap
- Coordinate communications: You will plan and align communication measures with respective stakeholders within the E.ON Group
- Maintain internal platforms: You will further develop and maintain our intranet page
A convincing Backgroud
- Relevant studies: You are studying Communication, Journalism, Marketing & Design, Media Studies, Public Relations, or a similar field
- First writing experience: You have gathered first practical experience in writing short articles for online publication
- Passion for clarity: You have a passion for breaking down complex ideas and concepts into easy-to-understand articles
- Independent work style: You work proactively and independently, and have strong organizational skills
- Strong communication skills: You have a high level of communication skills and eloquence in German and English
- Tech-savvy profile: A confident handling of the common MS Office tools, especially PowerPoint, completes your profile. Image and video editing programs as well as experience with Content Management Systems (CMS) are an additional plus
An environment that motivates you
- Responsible, varied, and challenging tasks in a modern work environment
- A motivated, friendly, and open team with regular team events
- Excellent work-life balance with the flexibility to work remotely from anywhere in Germany with some infrequent trips for team events
- 30 days of annual leave, plus additional days off on Rose Monday, Christmas Eve, and New Year's Eve
- Training opportunities for professional and personal development
- Free drinks and health-related offerings
- Employee discounts
For further information please contact Paula Sophie Hoppe, paula-sophie.hoppe02@eon.com.
Are you already convinced that this is the next step in your career? If yes, we would be happy if you would register and apply online as Working Student Communications for Research & Technology (f/m/d) (ID 235620).
Please note that applications via email will not be considered. Please only use our online application system.
What you need to know:
Contract type: Fixed Term
Working time: Part time (ca. 19,5h per week with the option of doing more hours during the semester break)
Company: E.ON Group Innovation GmbH
Function area: Technical
Location: Essen, Berlin, Munich
InklusionUns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.
IT Projektmanager / Key User – Prozessoptimierung, E-Commerce & Vertrieb (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen einen IT Projektmanager / Key User - Prozessoptimierung, E-Commerce & Vertrieb (m/w/d). Gut versorgt: innovativ, sicher, umweltfreundlich Zuverlässig, vor Ort, rund um die Uhr Mit Engagement unsere Stadt mitgestalten Wir, die Hallesche Wasser und Stadtwirtschaft GmbH (HWS), betreuen als 100%ige Tochter der Stadtwerke Halle (SWH) insbesondere die Geschäftsfelder Wasserversorgung, Abwasser- und Abfallentsorgung und Sekundärrohstoffe, die Straßen- und Gebäudereinigung sowie den Winterdienst für unseren Hauptauftraggeber, die Stadt Halle (Saale). Auch Gemeinden im Umland sowie private und gewerbliche Kunden setzen auf unsere Dienstleistungen. Diese ressourcenschonend und kostengünstig bereitzustellen, gelingt uns dank unserem engagierten Team. Rund 600 Mitarbeitende und Auszubildende tragen tagtäglich zur nachhaltigen Erhöhung der urbanen Lebensqualität in Halle (Saale) bei. Du als verantwortungsbewusster Teamplayer überzeugst mit deinen kreativen Lösungsideen und deinem Engagement? Dann haben wir den richtigen Job für dich. Die oben genannte Stelle ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen. Deine vielfältigen und spannenden Aufgaben: In deiner verantwortungsvollen Position konzipierst du Projekte zur Verbesserung unserer Abläufe im E-Commerce und Vertrieb. Gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen aus der strategischen Entwicklung bringst du unsere Kundenkommunikation über verschiedene Vertriebskanäle hinweg voran und erweiterst das Dienstleistungsportfolio. Fachkundig koordinierst und leitest du die Realisierung deiner Projektideen und verantwortest das Budget. Als Key-User überwachst und entwickelst du bestehende Portallösungen, unseren Onlineshop,das CRM-System und die Contact Center Software.So entwickelst du die wichtigsten Schnittstellen zwischen unserem Vertrieb und unseren Kunden strategisch weiter. Dafür erstellst du Ist-Analysen, identifizierst Optimierungsmöglichkeiten und leitest neue Soll- /Prozesse sowie digitale Neuerungen für uns ab. Proaktiv besprichst du dich mit den Teams im Vertrieb, um die Anforderungen an unsere ITLösungen umfänglich zu verstehen, erstellst daraufhin das Lastenheft und implementierst Spezifikationen. Nicht zuletzt managst du die Zusammenarbeit interner und externer Dienstleister: Dank dir gehen unsere Projekte effizient, kostensparend und pünktlich über die Bühne. Deine bisher gesammelten Daten: abgeschlossenes Bachelorstudium in der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre (BWL) mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation, angemessene Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet wünschenswert, umfangreiche Erfahrungen im Projektmanagement wünschenswert, gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in der MSOffice- Standardsoftware und der anwendungsspezifischen Software – SAP S/4HANA sowie Shopware. Das können wir dir bieten: unbefristetes Arbeitsverhältnis und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, attraktive und zuverlässige Bezahlung nach TVöD, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung und Jubiläumsprämie, hybride Arbeitsmodelle (mobiles Arbeiten möglich), gute Work-Life-Balance mit 30 Urlaubstagen, betriebliche Altersversorgung und betriebliche Gruppenunfallversicherung, Personalentwicklungsangebote, insbesondere persönliche Fortbildungsmöglichkeiten, Fahrradleasing, Jobticket oder bezuschusstes Deutschlandticket, bezuschusste Kantine und Wasserspender am Standort, betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement, Unterstützungsangebote durch awo lifebalance – Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen und Lebenslagencoaching, Pluscard Gesundheitskarte und Rabatt bei verschiedenen Online-Shops. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich bis zum 04.07.2025. Bewerbung über unsere Webseite: www.karriere.swh.dePharmareferent OTC (m/w/d) Region Nordhausen, Erfurt, Coburg, Plauen
Jobbeschreibung
<p>Mit über 700 Mitarbeitenden gehört Pohl-Boskamp in der Nähe von Hamburg und Kiel zu den wachstumsstarken inhabergeführten Pharmafirmen. Durch unverwechselbare Marken wie GeloMyrtol®, Nitrolingual® oder NYDA® haben wir uns einen Namen als kompromisslos qualitätsorientierter Hersteller gemacht. Unsere innovativen und hochwertigen Medikamente gegen akute Krankheiten entwickeln und produzieren wir in Deutschland und exportieren sie weltweit.</p> <p>Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung Außendienst OTC als </p> <b>Pharmareferenten OTC (m/w/d) Region Nordhausen, Erfurt, Coburg, Plauen</b><br><ul> <li>Eigenverantwortliche Betreuung der Apotheken in Deinem Gebiet</li> <li>Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen, Erarbeitung individueller Kundenkonzepte sowie Entwicklung von Problemlösungen</li> <li>Selbstständiges Gebietsmanagement inklusive Kundenanalyse, Tourenplanung sowie Vor- und Nachbearbeitung im CRM-System</li> <li>Planung, Koordination und Realisierung von Verkaufsförderungsaktionen, Produktberatungen und kurzweiligen Teamschulungen in den Apotheken</li> <li>Ausbau von Sichtbarkeit, Empfehlungen und der Warenverfügbarkeit unserer weithin bekannten Marken</li> <li>Regelmäßiges Reporting an die Regionalleitung</li> </ul><br><ul> <li>Du bist PTA oder hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pharmareferent</li> <li>Du verfügst über erste Erfahrung im Vertrieb oder Handel, bestenfalls im Bereich der Apotheken </li> <li>Du bist begeisterungsfähig, hast ein gewinnendes Auftreten und Freude am aktiven Verkauf</li> <li>Du überzeugst durch eine hohe Verhandlungs- und Abschlussstärke und die Fähigkeit, den Kundennutzen überzeugend darzustellen</li> <li>Mit MS Office und gängiger Software gehst Du sicher um</li> <li>Dein Wohnort liegt im Reisegebiet und Du besitzt einen Führerschein der Klasse B</li> </ul><br><ul> <li><b>Arbeit mit Sinn:</b> Unsere Medikamente helfen Patienten weltweit. Trage Deinen Teil dazu bei gemäß unserem Leitsatz „Spüren, wie es wirkt“.</li> <li><b>Work-Life-Balance:</b> Als Familienunternehmen möchten wir, dass sich Beruf und Privatleben vereinbaren lassen, z. B. durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Kinderbetreuung in unserem Sommercamp.</li> <li><b>Regelmäßige Erholung:</b> Neben bis zu <b>38 Tagen</b> Urlaub im Jahr (5-Tage-Woche) bieten wir berufliche Auszeiten in Form von Sabbaticals an.</li> <li><b>Unternehmenskultur:</b> Wir leben ein offenes Miteinander und aktive Zusammenarbeit, auch über Abteilungsgrenzen und den Büroalltag hinaus. </li> <li><b>Individuelle Weiterentwicklung:</b> Nicht nur Produkte, sondern auch unsere Mitarbeitenden entwickeln sich weiter. Profitiere von vielfältigen Weiterbildungsangeboten und internen Veränderungsmöglichkeiten. </li> <li><b>Vorsorge und Versicherung:</b> Unser Paket aus vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersversorgung und Unfallversicherung sichert Dich jetzt und in Zukunft ab.</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>Junior Packaging Manager Stammdaten (w/m/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen für unser Team in der Verpackungsentwicklung in unserer Konzernzentrale in Heidenheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Junior) Manager Packaging Development (w/m/d). Als Verpackungsentwickler werden Sie maßgeblich bei der Umsetzung der Anforderungen der europäischen Verpackungsverordnung (PPWR) unterstützen und sind neben Verpackungsentwicklungsprojekten für das Management verpackungsbezogener Stammdaten zuständig. Wenn Sie also erprobte Erfahrung im Bereich der Verpackungsentwicklung mitbringen, sollten wir uns unbedingt kennenlernen!
Aufgaben:
- Konzeptentwicklung und Umsetzung der Anforderungen der europäischen Verpackungsverordnung (EU) 2025/40 (Packaging and Packaging Waste Regulation PPWR) in enger Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und externen Beratern für die HARTMANN Gruppe in Geltungsbereich
- Entwicklung und Aufbau eines geeigneten Konformitätsbewertungsverfahrens
- Management verpackungsbezogener Stammdaten und Definition sowie Optimierung zugehöriger Prozesse
- Auslegung und Qualifizierung von Verpackungen, Verpackungssystemen und -materialien für sterile und unsterile Produkte
- Entwicklung von nachhaltigen Verpackungskonzepten unter besonderer Berücksichtigung der Aspekte Recyclingfähigkeit, Rezyklateinsatz und effizientem Ressourceneinsatz
- Pflege von Spezifikationen für Verpackungsmaterialien, Packhilfsmittel und Materialien zur Kennzeichnung
- Cross-funktionale Zusammenarbeit und Schnittstellenfunktion insbesondere zu Produktentwicklung, Marketing, Einkauf, Logistik, Technik, Produktion und Qualitätssicherung
Kompetenzen:
- Hochschulstudium (Bachelor oder Master) mit dem Schwerpunkt im Bereich der Verpackungstechnik / Verpackungsentwicklungsmanagement
- Für Absolventen und Berufseinsteiger geeignet; einschlägige Berufserfahrung mit Schwerpunkt Verpackungsentwicklungsprozessen/-projekten im internationalen Umfeld von Vorteil
- Fachwissen im Bereich nachhaltige und recyclingfähige Verpackungen und Verpackungsmaterialien runden Ihr Profil ab
- Kenntnisse in den gängigen IT-Programmen (MS Office)
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität sowie selbständige und engagierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits:
- Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
- International Mobile Working
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss
- 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse sowie Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
- Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop
- Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
- Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc.
- JobRad Leasing
- Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform
Leitung Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Leitung Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d) Teppich Kibek Elmshorn Präsenz / Mobil Führungskraft Mittleres Management Finanzen, Controlling Vollzeit Wie wird aus einem Wohnraum ein Zuhause? Ob Heimtextilien und Wohnaccessoires, Bodenbeläge oder – unser Herzstück – Teppiche: Mithilfe unserer Produkte verwandeln sich Wohnräume im Handumdrehen in stylische Wohlfühl-Oasen. Wir sind Kibek, ein seit mehr als 75 Jahren erfolgreiches Familienunternehmen, mit großer Begeisterung für Interior und Liebe fürs Detail. Das spüren nicht nur unsere Kundinnen und Kunden, denen wir mit unseren Produkten ein modernes Zuhause zaubern, sondern auch unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Ob in der Verwaltung, im Verkauf oder im handwerklichen Bereich: Bei uns hast du die Möglichkeit, dich von der Leidenschaft für unsere Arbeit und Produkte mitreißen zu lassen und eigene Ideen einzubringen. Darüber hinaus profitierst du von einem starken Teamzusammenhalt und vielem mehr! Für unseren Standort in Elmshorn suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit als: Leitung Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d) Deine Aufgaben: Mit deinem Können neue Wege eröffnen. Du übernimmst die Verantwortung für ein Team von neun Kolleginnen. Dazu gehören die Personalführung, die Motivation deines Teams und dessen Weiterentwicklung, um eine hohe Arbeitsqualität und ein gutes Betriebsklima zu gewährleisten. Die gesamte Kreditoren-, Debitoren- und Anlagenbuchhaltung liegt in deinem Verantwortungsbereich. Dabei stellst du sicher, dass alle Buchungsvorgänge ordnungsgemäß erfasst werden. Du erstellst Monats- sowie Jahresabschlüsse und sorgst für deren termingerechte und korrekte Fertigstellung. Bei Jahresabschlussprüfungen und steuerlichen Betriebsprüfungen wirkst du aktiv mit und bringst dein Fachwissen ein, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen. Du bist Ansprechpartner für Steuerberater und Wirtschaftsprüfer. Auch der Intercompany-Bereich sowie die Anlage von Aktivvermögen fallen in deinen Zuständigkeitsbereich. Gemeinsam mit deinem Team kümmerst du dich um relevante Einzelfragen des Ertrags- und Umsatzsteuerrechts. Zusammen erstellt ihr das regelmäßige monatliche Reporting und analysiert die entsprechenden Daten. Neben der Betreuung und Optimierung unserer IT-Systeme achtest du darauf, dass sie effizient und zuverlässig genutzt werden. Zu deinem Aufgabenbereich gehören außerdem Themen wie Mietnebenkostenabrechnungen, das Erstellen von Statistiken, der Zahlungsverkehr sowie das Reisekostenmanagement. Dein Profil: Aufgeschlossener Teamplayer mit Freude an der Arbeit. Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit Kenntnissen in den Bereichen Bilanzierung, Steuern, BWL oder Recht. Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen – gerne aus der Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung oder dem Dienstleistungssektor. Bilanzsicherheit gehört zu deinen Stärken. Erste Führungserfahrung ist wünschenswert, aber vor allem hast du Lust auf Teamarbeit und Mitarbeiterentwicklung. IT-Affinität ist für dich selbstverständlich und du bist mit Systemen aus dem Finanz- und Rechnungswesen vertraut. Ein sehr gutes Zahlenverständnis und ein ausgeprägter Blick für Plausibilität zeichnen dich aus. Du hast keine Scheu vor neuen Herausforderungen und arbeitest dich gerne in neue Projekte und Aufgabengebiete ein. Deine Vorteile: Für dich rollen wir den Teppich aus. Freue dich auf 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe Wir zahlen dir eine Gesundheitsprämie und eine Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Prämie Bei uns erhältst du attraktive Mitarbeiterrabatte (von bis zu 60%) in allen Kibek Filialen sowie weitere Vergünstigungen bei vielen anderen Marken durch das Corporate-Benefits-Programm Wir bieten Ihnen ein attraktives Rad-Leasing mit JobRad Feier gemeinsam mit deinen Kolleg*innen Betriebsfeiern wie Weihnachts- oder Sommerfeste Unsere Home Office Regelung trägt zu einer guten Work Life Balance bei Bei uns hast du einen sicheren Arbeitsplatz in einem stark aufgestellten Unternehmen Es erwarten dich flache Hierarchien und schnelle Kommunikationswege Dein Hund ist nach Absprache bei uns im Büro herzlich willkommen Parkmöglichkeiten stehen dir ausreichend direkt vor der Tür zur Verfügung Obst und Kaffeespezialitäten sind bei uns selbstverständlich kostenlos Klingt als könnten wir zusammenpassen? Dann bewirb dich schnell und unkompliziert online und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Bei Fragen zum Stellenangebot wende dich gerne an Olaf Holst Olaf Holst Kaufmännischer Leiter 04121-2370 Datenschutz ImpressumVerwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) (oder vergleichbare Ausbildung) im Bereich der Fahrzeugzulassung
Jobbeschreibung
<p>Das Eisenbahn-Bundesamt ist die für die Eisenbahnen des Bundes in Deutschland zuständige Aufsichts- und Genehmigungsbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). Ihm angegliedert sind die Benannte Stelle Eisenbahn-Cert (EBC) sowie das Deutsche Zentrum für Schienenverkehrsforschung (DZSF).</p> <p>Das Eisenbahn-Bundesamt ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter http://www.damit-alles-läuft.de</p> <p>Das <b>Eisenbahn-Bundesamt (EBA)</b> sucht für das Referat 31, <b>befristet bis zum 31.12.2027,</b> zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen</p> <p><b>Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) (oder vergleichbare Ausbildung) im Bereich der Fahrzeugzulassung </b></p> <p><b>Der Dienstort ist Bonn.<br> Referenzcode der Ausschreibung 202507509339 </b></p><br><ul> <li>Allgemeine Büro- Schreib und Verwaltungsaufgaben</li> <li>Mitarbeit im Rahmen der Genehmigung bzw. Abnahme von Fahrzeugen</li> <li>Mithilfe bei der Erstellung von Genehmigungsbescheiden für Fahrzeuge</li> <li>Vorbereiten von Besprechungen (z.B. Erstellen von Präsentationen)</li> <li>Archivverwaltung für das Referat</li> <li>Bereitstellung von Informationen für Arbeitskreise und nationale Spiegelgruppen</li> <li>Materialbeschaffung und -verwaltung</li> <li>Sonstige allgemeine Verwaltungsaufgaben (z.B. Führen von Statistiken) </li> </ul><br><p><b>Das sollten Sie unbedingt mitbringen:</b></p> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder zur/zum Fachangestellten für Bürokommunikation oder vergleichbare Ausbildung oder Angestelltenlehrgang I oder Laufbahnbefähigung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst in der Bundesverwaltung</li> </ul> <p><b>Das wäre wünschenswert:</b></p> <ul> <li>Einschlägige Kenntnisse in den vorgenannten Aufgabengebieten</li> <li>Fähigkeit und Bereitschaft, sich selbstständig in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten</li> <li>Ausgeprägte Fähigkeit, Verantwortung für das eigene Handeln und die daraus resultierenden Konsequenzen zu übernehmen, Probleme zu erkennen und kurzfristige Lösungen anzubieten</li> <li>Fähigkeit, die eigenen Vorstellungen und Standpunkte durchzusetzen</li> <li>Fähigkeit, innerhalb des eigenen Arbeitsbereiches mögliche Konfliktfelder zu erkennen und aktiv zu Lösungsmöglichkeiten beizutragen</li> <li>Bereitschaft zum Umgang mit modernen elektronischen Kommunikations- und Datenverarbeitungssystemen (insbesondere MS Office, dem internen Dokumenten- und Workflow-Management-System „Doweba“ und SAP)</li> </ul> <p><b>Bewerbungsberechtigt sind bei Erfüllen der o.g. Anforderungen Beamtinnen und Beamte des mittleren nichttechnischen Dienstes der BesGr A 6 und A 7 sowie Tarifbeschäftigte und Personen, die ein tarifliches Arbeitsverhältnis anstreben. </b></p><br><p>Der Dienstposten ist nach A 7 BBesO bzw. E 7 TVöD bewertet.</p> <p>Die Eingruppierung von Tarifbeschäftigten erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen und vorbehaltlich der Bestätigung der tariflichen Bewertung durch die BAV in Aurich in die Entgeltgruppe E 7 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)</p> <p><b>Darüber hinaus erwartet Sie:</b></p> <ul> <li>ein Arbeitsplatz in der modernen Verwaltung,</li> <li>einheitliche Bezahlung nach BBesO oder TVöD des Bundes,</li> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung,</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und</li> <li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie mobiles Arbeiten </li> </ul><br><p>JBRP1DE</p>Kalkulator im Bauwesen (m/w/d) Schlüsselfertigbau – Voll- oder Teilzeit (ab 30 Std.)
Jobbeschreibung
KALKULATOR IM BAUWESEN (m/w/d) SCHLÜSSELFERTIGBAU - VOLL- ODER TEILZEIT (AB 30 STD.)Ingolstadt, BREMER Ingolstadt GmbHBerufserfahrungArchitektur, BauwesenFinanzen, ControllingVoll/TeilzeitWIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Kalkulator (m/w/d) im Schlüsselfertigbau tragen Sie wesentlich zur Rentabilität unserer Projekte bei und bieten unseren Kunden qualitativ hochwertige Lösungen. Mit Begeisterung für Bauwerke und Neugier auf neue Aufgaben bringen Sie frische Impulse ein und gestalten Bauvorhaben effizient mit. Ihre Expertise hilft uns dabei, Projekte erfolgreich umzusetzen und langfristige Partnerschaften aufzubauen. IHRE AUFGABEN: Erstellung von präzisen Kalkulationen und Angeboten in enger Zusammenarbeit mit internen FachexpertenMitwirkung in agilen, interdisziplinären Teams während der ProjektakquiseSichtung von Angebotsunterlagen (Pläne, Gutachten, etc.) und Prüfung auf VollständigkeitErstellung aussagekräftiger Leistungsverzeichnisse für alle Gewerke des Rohbaus, Ausbaus und der AußenanlagenPrüfung und Erarbeitung technischer Alternativlösungen zur OptimierungDurchführung von Vertragsverhandlungen und persönlicher KundenkontaktIHR PROFIL: Berufserfahrung im Bereich Kalkulation Schlüsselfertigbau Fundierte Kenntnisse in der Erstellung von Kostenschätzungen und -berechnungenabgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen oder Architektur (FH/TU/TH) sowie Aus- oder Fortbildung im Bauwesen oder vergleichbare QualifikationVerhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie Kommunikationsstärke im KundenkontaktEigenverantwortliche und strukturierte sowie ergebnisorientierte und kostenbewusste ArbeitsweiseUNSER ANGEBOT: BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsVerantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle LebensphasenLebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten IHR KONTAKT: Marie-Therese Weymer Personalreferentin 0 52 51 / 770-0 Marie-Therese WeymerJetzt bewerben!123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339