Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit

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Jobbeschreibung

WIR SIND PROGROUPProgroup ist ein familiengeführtes Unternehmen der Papier- und Verpackungsindustrie. Derzeit ist es in sechs zentraleuropäischen Ländern mit insgesamt drei Papierfabriken, zwölf Wellpappformatwerken, einem Logistikunternehmen und einem EBS-Kraftwerk präsent. Damit ist Progroup einer der größten Produzenten von Wellpappenrohpapier und Wellpappformaten auf dem europäischen Markt.Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Landau suchen wir schnellstmöglich einenInhouse Consultant SAP FI CO (m/w/d)Kennziffer 2025-1221Erfahre mehr zum Arbeiten bei Progroupunter: karriere.progroup.agDas sind deine AufgabenKonzeption, Design und Implementierung von Unternehmenslösungen auf Basis von SAP FI in S/4HANABeratung und Unterstützung bei der Optimierung und Implementierung von FI-Prozessen im kaufmännischen BereichKoordination und Steuerung der externen Dienstleister im Hinblick auf den sicheren Betrieb und die Weiterentwicklung unserer Officefloor-AnwendungUnterstützung der Fachbereichsmitarbeiter bei der Lösung von Incidents und der Durchführung von Change-Management-ProzessenVerantwortung für das Release- und Deploymentmanagement in Bezug auf S/4HANAAktive Mitarbeit beim Customizing, Einrichtung des Monitorings, Datenbankenverwaltung, Schnittstellenentwicklung, soweit diese Themen nicht von externen Dienstleistern erbracht werdenVerantwortung für die laufende Aktualisierung der Dokumentation der ApplikationslandschaftDurchführung der Fehleranalyse, Behebung von Störungen und Sicherstellung des laufenden BetriebsDas bringst du mitDu hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare QualifikationDu verfügst über fundierte Berufserfahrung in SAP FI / CO Modulen in S/4HANAIdealerweise hast du Erfahrung in der Industrie / in einem produzierenden UnternehmenDu hast Kenntnisse im Bereich SAP S/4 CustomizingDu bringst Erfahrung in ABAP, SAP Fiori, oData mitAgile Methoden, Werte, Konzepte und Techniken finden bereits in deiner Arbeitsweise AnwendungEine Affinität zu Technologie und Innovation, ein wirtschaftliches Denken sowie sehr gute konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten runden dein Profil abDeine Deutsch- und Englischkenntnisse sind sehr gutDarauf darfst du dich freuenWir bieten dir einen zukunftssicheren Job in einem der wachstumsstärksten Unternehmen der Branche sowie einen unbefristeten ArbeitsvertragDeinen Einsatz belohnen wir mit einer attraktiven VergütungMobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub, damit du Job und Privatleben gut miteinander vereinbaren kannstWir sind JobRad-Arbeitgeber. Bei uns kannst du dir ganz bequem dein Wunschfahrrad leasen und dabei Kosten sparenWir empfangen dich mit modernsten Arbeitsplätzen und einer hochwertigen AusstattungDeine Gesundheit steht bei uns ganz oben. Nutze kostenlose Vorsorgechecks und Kostenerstattungen im Rahmen unseres GesundheitsprogrammsUnser Progroup-Campus bietet dir vielfältige Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung - sowohl digital als auch in PräsenzWir feiern unsere Erfolge und schaffen durch vielfältige Mitarbeiterevents einmalige Momente, die uns als Team noch fester zusammenschweißenIn unserer Cafeteria erwartet dich ein abwechslungsreiches MittagsangebotWillst du Progroup gemeinsam mit uns noch erfolgreicher machen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 2025-1221, deines nächstmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung online über unsere Website: www.jobs.progroup.agProgroup AGHorstring 12, 76829 Landaubewerbung@progroup.agwww.progroup.agProgroup AG Website http://www.progroup.ag Website FULL_TIMEEURYEAR 55000.0 75000.02025-07-10Landau in der Pfalz 76829 Horstring 1249.209135 8.137830400000002
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CLOUD SOLUTIONS THAT MOVE. DO YOU WANT TO HELP DEVELOP THEM?
Shape the digital future with us and develop innovative cloud and SAP solutions that set standards!

Senior Developer Cloud/Java (M/F/D)

WHO WE ARE - AND WHY YOU SHOULD GET TO KNOW US

BDF EXPERTS is more than just an SAP partner: We realize world-leading development projects and shape the digital transformation of our customers with our own add-ons. Our network of expertise keeps you up to date at all times - and your ideas are needed to actively develop our solutions further.

YOUR MISSION (SHOULD YOU ACCEPT IT...)

Are you a thoroughbred developer and want to design modern cloud architectures?

That's perfect! Because as a Senior Developer Cloud/Java you will

  • Develop cloud solutions: You will design, implement and maintain sophisticated applications based on modern cloud architectures (BTP, Azure, AWS)
  • Manage APIs: You develop APIs for the integration of 3rd party applications to SAP S/4HANA and cloud applications - via modern technologies (e.g. REST)
  • Master frontend & backend: You develop high-performance backends in Java and implement modern frontends with Angular
  • Use web technologies: You work with REST, CI/CD, GIT, databases, Docker and contribute your expertise in web authentication (OpenIdConnect, SAML, oAuth2)
  • Work in an agile way: You actively contribute to agile development projects and help shape modern working methods
  • Growing in a team: you benefit from exchanging ideas with experienced colleagues and passing on your knowledge

WHAT YOU BRING TO THE TABLE: YOUR EXPERT PROFILE

You are our perfect match if you

  • have a degree in (business) informatics or comparable training, for example as an IT specialist
  • Have several years of experience in the development of cloud and Java solutions
  • Have in-depth expertise in cloud architectures and with cloud providers (SAP BTP, Azure, AWS)
  • Experience in the development of APIs and in connecting 3rd party applications to SAP S/4HANA and cloud applications via REST
  • Have a technical understanding of web technologies such as REST, CI/CD, GIT, databases, Java, Docker
  • have knowledge of web authentication and authorization (OpenID Connect, SAML, oAuth2)
  • are proficient in Angular (DevExtreme desirable) for the frontend and Java for the backend
  • Work agile and live modern project methodology
  • Act in a customer-centric, flexible and team-oriented manner
  • Speak business fluent German, English is an advantage
  • Are willing to travel (only for customer appointments on site)

WHAT WE OFFER YOU (SPOILER: A LOT!)

  • Highly innovative projects: Work with state-of-the-art technologies on international cloud and SAP development projects
  • Creative freedom: contribute your ideas and actively shape our solutions
  • Competence network: Benefit from the exchange with experienced colleagues and always stay up to date
  • Long-term perspective: develop with us and take responsibility for your own solutions
  • BDF All Inclusive: bonus salary, home office, long-term incentives, company car, 30 vacation days, corporate benefits, Urban Sports Club and more

YOUR FUTURE WITH US



Developer today, tomorrow...? With us you can

  • Embark on a long-term career path - perhaps as a future project manager or lead cloud architect
  • Be part of a company that sets standards in the areas of cloud, digital supply chain, controlling, corporate finance and treasury management
  • Contribute directly to the company's success with your expertise

GOT CURIOUS?

Then let's talk!
Tell us in a short letter of motivation why you are the perfect fit for the BDF family and send your application documents to .

P.S.: We look forward to getting to know you - and shaping the digital future together!

Contact us

Karin van Soest

Location

Düsseldorf

BDF EXPERTS

Zollhof 4
40221 Düsseldorf
bdfexperts.com

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Referent Marketing (m/w/d) Sparkasse Rhein Neckar Nord Du jonglierst mühelos verschiedene Themen, denkst strategisch und hast ein Gespür dafür, wie Du Botschaften kreierst, die die Menschen wirklich erreichen? Deine Ideen sind kreativ, mutig und immer on Point? Dann bewirb Dich als Referent Marketing (m/w/d) in Mannheim. Du... wirkst an der strategischen Ausrichtung unserer Sparkasse mit, leitest daraus Marketing- und Kommunikationsstrategien ab und setzt diese um. bist verantwortlich für Marktforschung, Markt- und Wettbewerbsanalysen, Kundenbefragungen sowie für Testkäufe. implementierst Dienstleistungen unserer Marketingabteilung und verantwortest deren Qualitätssicherung. arbeitest mit an der Positionierung und Weiterentwicklung der Marke Sparkasse Rhein Neckar Nord. entwickelst kanalübergreifende Vertriebsaktivitäten mit besonderem Fokus auf Online-Marketing. erkennst, prüfst und setzt aktuelle und künftige Marketingtrends (Zukunftsthemen) um. übernimmst in Vertretung die Führung der Teammitglieder und die Weiterentwicklung unserer Marketingabteilung. bist Kooperationspartner für unseren Vorstand und unsere Führungskräfte. Das bringst Du mit: Ein abgeschlossenes Studium idealerweise mit Schwerpunkt Marketing oder eine vergleichbare Ausbildung. Du hast ein hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative und Belastbarkeit sowie Durchsetzungs- und Überzeugungskraft. Deine Leidenschaft ist Marketing – hier entwickelst Du eigene Ideen und setzt diese auch auf charmante Art und Weise um. Du bist kreativ, selbstständig, effizient, flexibel und ein echter Teamplayer. Durch Organisationstalent behältst Du auch in stressigen Phasen den Überblick für das Wesentliche. Du bringst erste Führungserfahrung, sowie Kommunikationsstärke und Moderationskompetenz mit. Du erfüllst nicht alle fachlichen Anforderungen? Du traust Dir jedoch zu, Dich in fremde Systeme und Anwendungen schnell einzuarbeiten? Dann schicke uns gerne Deine Bewerbung. Wir erarbeiten mit Dir gemeinsam einen individuellen Qualifizierungsplan bis hin zur Zielposition. Wir... Weil wir wissen, dass Arbeit nicht nur Arbeit ist. Bei uns findest Du eine Umgebung, in der Du wachsen kannst – persönlich und beruflich. Wir legen Wert auf Eigenverantwortung, Wertschätzung und den Spaß an der Sache. Deswegen bieten wir Dir ein Rund-um-Sorglos-Paket. Damit Du Dich um das Wesentliche kümmern kannst. Eine attraktive Vergütung nach dem TVöD-Sparkassen, jährliche Sonderzahlungen und eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge. Das versteht sich für uns von selbst. Wir sind nicht nur ein Team, sondern eine Sparkassen-Familie. Bei uns wird nicht lange gefackelt und wir duzen uns direkt. Schließlich sind wir hier, um gemeinsam große Dinge zu leisten. Lass die Krawatte oder das Halstuch daheim, hol die schicken Sneaker raus und lass uns gemeinsam eine von Erfolg gekennzeichnete Atmosphäre schaffen: mit viel Lachen, offenen Türen und echtem Teamgeist. Darüber hinaus kannst Du Dich auf Folgendes freuen: einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeitbeschäftigung (39 Stunden pro Woche). Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. bis zu 32 Tage Erholungsurlaub im Jahr und der 24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei. arbeitgebergeförderte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen zur zielgerichteten persönlichen und beruflichen Entfaltung, z. B. gefördertes Bachelor- oder Masterstudium. gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr in Mannheim (optimal genutzt mit dem Jobticket). Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit, teilweise mobil (Remote) zu arbeiten. umfangreiches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Angeboten für die eigene Gesundheit und Fitness sowie vielen Betriebssportgemeinschaften. attraktive Mitarbeiterkonditionen und Rabatte bei regionalen Partnern, Jobticket und Jobrad und noch vieles mehr... Interessiert? Klingt das nach Deiner nächsten beruflichen Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung inklusive Zeugnissen und Deiner Gehaltsvorstellung. Hast Du Fragen oder Anregungen? Monika und Isabelle beantworten diese gerne. Fachlicher Ansprechpartner:HerrRobert ZehetgruberD 1, 1-368151 MannheimVerantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 des TMG ist: Website Online-Bewerbung Digitale Unterlagen einsenden Jetzt bewerben
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Debeka – Since we were founded in 1905, we are living a sense of community. Our culture is characterized by personal closeness, cooperation and mutual support. We ensure the future of more than 7 million people in Germany – and take care of a quick return to normal life in the event of an emergency. Each of us is an important part of a strong community. Together we make a meaningful contribution to the common good. For your ideal entry we will support you depending on your individual needs, for example by offering language courses. If you are interested in becoming part of something great, we are looking forward to getting to know you.

Your responsibilities

  • Mitarbeit an der Entwicklung und Optimierung der Verwaltungssoftware für die Zusatzversorgungskasse der Debeka (ZVK)
  • Analyse und Optimierung der Geschäftsprozesse
  • Durchführung von System- und Modul-Tests
  • fachliche Dokumentation der Anwendung
  • Mit-/Zuarbeit bei der Ermittlung der Jahresabschlusszahlen, Quartalsberichterstattung
  • Kommunikation mit der Personalabteilung und der Fachabteilung zur Verwaltung der Versorgungsanwartschaften und Leistungsempfänger

Your profile

  • abgeschlossene Ausbildung/ abgeschlossenes Studium im Bereich Mathematik, Informatik oder Software Engineering mit Schwerpunkt Mathematik
  • vorzugsweise vorhandene Programmierkenntnisse und Kenntnisse in der Rechnungslegung der EbAV
  • Verantwortungsbewusstsein und Organisationsfäh
  • Teamfähigkeit

Das bieten wir Ihnen

  • eine familienfreundliche Unternehmenskultur
  • 30 Tage Urlaubsanspruch
  • gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und die Kombination von Arbeit vor Ort und Homeoffice
  • überdurchschnittliche Sozialleistungen: vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung
  • übertarifliche Weihnachts- und Urlaubszuwendung
  • einen sicheren Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Anstellung
  • eine umfassende Einarbeitung sowie Onboarding-Veranstaltungen für den idealen Einstieg ins Unternehmen
  • Unterstützung bei der Entfaltung Ihres Potenzials durch individuelle Förderung und Weiterbildungsangebote der Debeka-Akademie
  • vielfältige Karrieremöglichkeiten
  • Mitarbeiterparkplätze
  • zahlreiche Angebote rund um das Thema Sport und Gesundheit
  • attraktive Mitarbeiterangebote und -rabatte (wie z.B. JobRad)

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:

Lisa Pries

Telefonnummer:

+49 (261) 4983354

E-Mail-Adresse:

Lisa.Pries@debeka.de

Summary

  • Location: Koblenz
  • Type: Full time
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Bring deine Karriere auf Schiene! Mehr als ein Jahrhundert an Gleisbautradition trifft auf Innovationskraft, modernste Technologien und den unbändigen Willen Lösungen für unsere Kunden rund um den Globus zu entwickeln und umzusetzen. Unser Planet braucht eine starke Schiene. Die Schiene braucht eine starke ROBEL Gruppe. Diese besteht aus starken, für unsere Kunden agierenden Mitarbeitenden und Partnern. Verstärke unser Team und gestalte die grüne Mobilität der Zukunft mit! Schweißer (m/w/d) Systeme & FahrzeugeROBEL Bahnbaumaschinen GmbH • Freilassing Deine Aufgaben Bestimmen der geeigneten Schweißausrüstung oder -methode anhand der Anforderungen Ausrichten der Bauteile mit Messlehren, Linealen usw. und Einspannen der Bauteile Schweißen von einfachen Einzelteilen und Baugruppen nach Zeichnung (Mindestens DIN EN ISO 15085 CL3) Flamm- und Pressrichten von Einzelteilen und Baugruppen Befüllen der Prüfdokumentation nach Vorgabe Optimierung von Arbeitsabläufen im eigenen Handlungsfeld Intervallmäßige Wartung von Werkzeugen und Anlagen Dein Profil Abgeschlossene technische Berufsausbildung, vorzugsweise als Konstruktionsmechaniker oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung als Schweißer von Vorteil Geprüfter Schweißer nach DIN EN ISO 9606-1/9606-2 Fähigkeit technische Dokumente und Zeichnungen zu lesen und zu interpretieren Kranschein/Flurförderschein von Vorteil Geschicklichkeit und Detailgenauigkeit Körperliche Belastbarkeit Entdecke unsere Benefits Betriebliche Altersvorsorge Förderung Sportlicher Aktivitäten Urlaubs- & Weihnachtsgeld Treue- & Sonderprämien Einmalprämie Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Kantine 30 Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen Weiterbildung JobRad Gruppenunfallversicherung Fahrtkostenzuschuss Dienstfrei 24.12, 31.12. Verstärken Sie unser Team und senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres Zielgehalts an: ROBEL Bahnbaumaschinen GmbHPersonalIndustriestraße 3183395 Freilassing AnsprechpartnerSimon FreigassnerPersonalreferent+498654609646E-Mail: personal@robel.comkarriere.robel.com
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Persönlich fühlen wir uns alle sehr wohl in der Kanzlei, es herrscht ein zufriedenes Arbeitsklima – wir sind alle gern auf Arbeit. Steuerfachangestellter (m/w/d)

Bei uns erwartet Sie:

  • selbständige Erstellung von Finanzbuchhaltungen, Steuererklärungen und Jahresabschlüssen mit DATEV und den Office-Programmen von Microsoft
  • Komplettbetreuung eines eigenen Mandantenstammes (ggf. auch mit Lohnbearbeitung)
  • Erstellung von Auswertungen, Analysen und steuerlichen Expertisen
  • direkte Zusammenarbeit und persönlicher Kontakt mit unseren Mandanten
  • leistungsgerechte Entlohnung
  • Sonderzahlungen und Extras zum Gehalt nach Absprache (z. B. Fahrtkostenentschädigungen, Erholungsbeihilfen, Sonderprämien, Provisionen, ...)
  • engagierte Kollegen mit viel Leidenschaft, Zusammenhalt und Freude an der Arbeit im kleinen Team
  • gute Arbeitsbedingungen am Arbeitsplatz mit moderner Technik (2 große Bildschirme, höhenverstellbarer Schreibtisch) in kleinen Büroräumen mit max. 2 Arbeitsplätzen
  • Möglichkeit von Home-Office nach Absprache unter Berücksichtigung des Datenschutzes
  • Teilzeitarbeit möglich, flexible Arbeitszeiten

Das wünschen wir uns:

  • steuerliche Qualifikation
  • sicherer Umgang mit den DATEV-Programmen (Lohn über LODAS)
  • sicherer Umgang mit den Office-Programmen von Microsoft
  • Teamfähigkeit, Engagement, Eigenverantwortlichkeit, Freundlichkeit, Vertraulichkeit
  • sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • möglichst Erfahrung in Bezug auf eine Tätigkeit in einer Steuerkanzlei (nicht zwingend)

Sie passen zu uns? p> Jetzt online bewerben

Jens Grethe SteuerberaterHaydnstraße 2701309 Dresden

Kontaktdaten:Telefon: +49 351 269920
Fax: +49 351 2699222
Mail: kanzlei@steuerbuero-grethe.de
Internet: https://www.steuerbuero-grethe.
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Wir sind eine weltweit fhrende Online-Plattform fr Essenslieferungen und unsere Vision ist es, die Bequemlichkeit des Alltags zu verbessern. Egal, ob es um ein Festessen am Freitagabend, eine Poke Bowl nach dem Sport oder den Einkauf von Lebensmitteln geht, unsere Technologieplattform verbindet zehn Millionen Kunden mit Hunderttausenden von Restaurants, Lebensmittelgeschften und anderen Partnern auf der ganzen Welt. Unsere Geschichte com ein weltweites Essenslieferunternehmen, das unsere Kunden global mit dem Essen versorgt, das sie lieben. Als Teamleiter:in fr unsere Key City Berlin bernimmst du gemeinsam mit deinem Team die Verantwortung fr die Hauptstadt. Du fhrst ein motiviertes Auendienst-Team (Field Sales) mit um die acht Mitarbeiter:innen, die Restaurantpartner in Berlin und Umgebung akquirieren Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen dem Berliner Auendienst und unserer Head of Field Sales im HQ Du arbeitest an der Erreichung unserer Vertriebsziele und entwickelst zusammen mit deinen Peers und der Head of Field Sales passende Strategien Die kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung unserer Vertriebsprozesse liegt ebenfalls in deiner Hand Abgeschlossene Ausbildung oder Studium und vor allem: Erfahrung in der Fhrung von Vertriebsteams im Auendienst Du hast ein echtes Ziel-Mindset: Es motiviert dich, mit deinem Team Erfolge zu feiern und regelmig die Latte hher zu legen Du bist ein Vorbild in Sachen Sales und teilst dein Know-how gern, um dein Team weiterzuentwickeln Ein Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann Hybriden Arbeitsmglichkeiten: drei Tage pro Woche im Bro in Berlin-Kreuzberg und zwei Tage im Home-Office ganz bequem von zu Hause aus. Betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss von 20%. Vielfltige Weiterbildungsmglichkeiten ber unseren Learning Hub, LinkedIn Learning, Bookboon, interne Schulungen und Online-Englischkurse. Nachhaltiges Arbeiten mit Sinn: Engagiere Dich in unseren Nachhaltigkeitsinitiativen und arbeite in unserem DGNB-zertifizierten Bro in Berlin. Gemeinsame Erlebnisse: After-Work-Drinks, regelmige Teamevents, soziale Engagements sowie unser Sommer- und/ oder Winterfest. Teamevents, After-Work-Drinks, Wohlttigkeitsaktionen sowie Sommer- und/ oder Winterfeste!
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Als Teil der RVM-Gruppe zählt die Dr. Schmitt GmbH Würzburg heute deutschlandweit zu den größten mittelständischen Industriemaklern. Als unabhängiges Maklerhaus betreuen wir mittelständische Unternehmen aus allen Wirtschaftsbereichen sowie Privatkunden in sämtlichen Versicherungsfragen - vom Risikomanagement bis hin zur Betrieblichen Altersvorsorge.

Maßgeschneiderter Versicherungsschutz und ein umfassender Service für unsere Kunden sind unsere Mission.

Offene Kommunikation, flache Hierarchien und gegenseitige Unterstützung sind bei uns die Basis für eine rundum positive Arbeitsatmosphäre

Wir wachsen weiter und freuen uns, Dich kennen zu lernen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, oder nach Absprache eine/n:

Versicherungskaufmann / Kundenbetreuer (m/w/d) im Außendienst
für Kompositversicherung Gewerbe / Industrie
für den Standort Würzburg

Du bist kommunikationsstark, denkst unternehmerisch und hast ein fundiertes, branchenübergreifendes Versicherungswissen? Du möchtest kundenorientiert arbeiten, langfristige Beziehungen aufbauen und mit Deiner Expertise im Segment Gewerbe / Industrie überzeugen?

Dann bist du bei uns genau richtig!

Deine Aufgaben - was Dich erwartet:

  • Du bist erster Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Kund:innen und Versicherer in allen Fragen rund um das Thema Versicherung.
  • Du betreust primär unsere Bestandskund:innen – überwiegend im Außendienst – und wirst dabei professionell von unserem engagierten Innendienstteam unterstützt.
  • Du übernimmst eigenverantwortlich die Neuakquise von Gewerbe- und Industriekunden.
  • Du arbeitest mit bewährten Versicherungskonzepten, Rahmenverträgen und branchenspezifischen Lösungen.
  • Du beobachtest kontinuierlich die Produktentwicklung am Markt und leitest daraus bedarfsgerechte Lösungen für Ihre Kund:innen ab.
  • Du führst eigenständig Verhandlungen mit Versicherungsgesellschaften und setzen dabei Deine analytischen Fähigkeiten gezielt ein.
  • Du findest bei uns einen modernen Arbeitsplatz, der Vereinbarkeit von Familie und Beruf aktiv lebt – authentisch und wertschätzend.

Das bringst Du mit:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Versicherung oder ein betriebswirtschaftliches Studium.
  • Mehrjährige, qualifizierte Berufserfahrung im gewerblichen oder industriellen Versicherungsgeschäft.
  • Branchenübergreifendes Versicherungswissen und ein tiefes Verständnis für individuelle Kundenbedarfe.
  • Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein sicheres Auftreten.
  • Ausgeprägte Kundenorientierung und Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten.
  • Ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise gepaart mit unternehmerischem Denken und strategischem Weitblick.

Das bieten wir Dir:

  • Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung und großem Gestaltungsspielraum.
  • Eine strukturierte Einarbeitung „on the Job“ durch ein kompetentes Team.
  • Attraktive Vergütung, ergänzt durch betriebliche Sozialleistungen.
  • Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten – fachlich wie persönlich – mit finanzieller Förderung.
  • Langfristige Entwicklungschancen in einem organisch wachsenden, mittelständischen Unternehmen mit stabilem Marktumfeld.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten und Arbeitszeitkonto.
  • 30 Urlaubstage sowie der 24.12. und 31.12. zusätzlich frei.
  • Unterstützung beim Aufbau Ihrer Altersvorsorge.
  • E-Bike- und PC-Leasingangebote.
  • Regelmäßige Team- und Firmenevents zur Förderung des Miteinanders.
  • Zugang zu Corporate Benefits sowie Prämienprogramme (z. B. „Refer-a-Friend“).

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt!

Wenn Du dich in dieser Position wiederfindest und Lust auf eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem zukunftssicheren Umfeld hast, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

Bitte sende Deine vollständigen Unterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins an Frau Sarah Schubert:

E-Mail: jobs@rvm.de

oder über das Online-Bewerbungsformular auf unserer Website.

Ansprechpartnerin:Frau Sarah Schubert
RVM Gruppe – Standort WürzburgDr. Schmitt GmbH Würzburg – VersicherungsmaklerDieselstraße 2–6, 97082 Würzburg
Tel.: 0931 45075-134
www.dsv-wzbg.de

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Das sind wir Hüttenhölscher ist ein Spezialist für Produktionslösungen. Entwickelt und realisiert werden hochautomatisierte Fertigungslinien und Roboterapplikationen für verschiedene Industriebereiche. Seit über 30 Jahren ist Hüttenhölscher u.a. Premium-Partner der führenden Küchenmöbelindustrie in Europa. Bei uns trifft modernste Technik auf die ostwestfälische Bodenständigkeit eines Familienunternehmens mit 220 Kolleginnen und Kollegen. Seit der Unternehmensgründung 1981 ist unser Firmensitz in Verl, mitten im Städtedreieck Bielefeld, Gütersloh und Paderborn. Mehr Infos erhalten Sie in unserem Unternehmensfilm! Personalsachbearbeiter (m/w/d) IHRE AUFGABEN – vielseitig und herausfordernd Eigenverantwortliche und termingerechte Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie der vor- und nachbereitenden Tätigkeiten Betreuung und Abwicklung der personaladministrativen Prozesse von der Einstellung bis zum Austritt Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und anderen personalrelevanten Dokumenten Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesen Beratung von Mitarbeitenden in arbeitsrechtlichen, abrechnungsrelevanten und personalbezogenen Fragestellungen Verwaltung und Betreuung der betrieblichen Altersversorgung Kommunikation mit externen Dienstleistern, Sozialversicherungsträgern und Behörden Führung und Pflege der digitalen Personalakte IHR PROFIL – technikbegeistert und engagiert Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung Personalfachkaufmann (m/w/d) oder einer vergleichbaren Qualifikation Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Souveräner Umgang mit den MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel und PowerPoint Hohes Maß an Diskretion, Zuverlässigkeit und Serviceorientierung Strukturierte, eigenständige und problemlösungsorientierte Arbeitsweise Souveränes Auftreten, kombiniert mit ausgeprägter Kommunikationsstärke Motiviert in der Zusammenarbeit im Team sowie Herausforderungen anzugehen und neue Themen umzusetzen WIR BIETEN – Innovation, Leidenschaft und familiäres Flair Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabenstellungen mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum Flexibles Gleitzeitmodell mit Möglichkeiten für mobiles Arbeiten Sicherer Arbeitsplatz mit langfristigen Entwicklungsperspektiven in einem zukunftsorientieren, wachsenden Unternehmen Familiäre Unternehmenskultur, geprägt von Vertrauen, Teamgeist und kurzen Entscheidungswegen Individuelle und zielorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktives Vergütungspaket mit zusätzlichen Leistungen wie Sonderzahlungen, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen (VWL) Ganzheitliches betriebliches Gesundheitsmanagement mit regelmäßigen Gesundheitsaktionen und attraktiven Angeboten wie "sportnavi.de" und Fahrradleasing Kontakt Die Aufgaben klingen interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir sind gespannt auf Sie! Bei Fragen zur Stelle kontaktieren Sie unsere Personalleitung gerne direkt:Ivonne WredeE-Mail: i.wrede@huettenhoelscher.deTel.: 05246/9269107
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KUNDENSERVICE MANAGER*IN IM E-COMMERCE
Wir freuen uns auf Dich! Teil von Schuback zu sein bedeutet, gemeinsam mit sympathischen, ambitionierten Kollegen den Erfolg unseres kontinuierlich wachsenden Familienunternehmens maßgeblich mitzugestalten. Deine Aufgaben Du bist Ansprechpartner und Schnittstelle für den externen Kundenservice und stellst darüber eine optimale exzellente Kundenbetreuung sicher Du bist selbst verantwortlich für den 2nd Level Kunden Support und übernimmst komplexe Fälle und klärst knifflige Anliegen indem du eng mit unseren Fachabteilungen zusammen arbeitest Du hast einen Blick auf die ganzheitliche Betreuung & Steuerung von E-Commerce Kundenprozessen - von den AGBs, der Bestellbestätigung über Retouren bis zur Rückzahlung - und entwickelst sie kontinuierlich weiter Du beobachtest unser Kundenfeedback (z.B. via Trusted Shops) und reagierst auf Rezensionen und entwickelst Strategien zur Steigerung der Kundenzufriedenheit Du hast den stationären Handel im Blick und sorgst für eine abgestimmte Vorgehensweise bei Kundenthemen aus unseren Filialen in der Omnichannel-Schnittstelle Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre Erfahrung im E-Commerce Kundenservice Technisches Verständnis für Callcenter, Auftragsverarbeitungs- und Ticketing-Systeme (z.B. Zendesk, Gorgias, Freshdesk) Du bist strukturiert, lösungsorientiert und kannst Dich schnell mit vielfältigen Themengebieten befassen Kommunikationsstärke auf Deutsch (Muttersprachenniveau) Du denkst kundenorientiert und hast ein gutes Gespür für Tonalität und Empathie Unser Angebot Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem erfolgreichen, kontinuierlich wachsenden inhabergeführten Unternehmen Eine angenehme, vorwärts gerichtete Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen, dynamischen Team Eine spannende Branche und ein attraktives Markenumfeld Ein herausforderndes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit eigenverantwortlichem Gestaltungsspielraum und kurze, schnelle Entscheidungswege Flexible Zeiteinteilung und Home Office Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Personalrabatte Interessiert? Dann werde Teil unserer Schuback-Familie. Bewirb Dich jetzt mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung, vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) und möglichem Eintrittsdatum, wir freuen uns auf Dich!
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Gestalte mit uns die Zukunft der Außer-Haus-Verpflegung! Wir, CHEFS VALUE, Teil der CHEFS CULINAR Unternehmensgruppe, stehen für umfassende Lösungen in den Bereichen Beratung, Schulung, smarte IT-Lösungen und Konzeptentwicklung. Mit Fachexpertise und Jahrzehntelanger Branchenerfahrung finden wir gemeinsam mit unseren Kunden die besten Lösungen für alle unternehmerischen Herausforderungen. Nun suchen wir für unsere Software-Lösung „JOMOsoft“ Verstärkung. Werde Teil unseres Teams und trage dazu bei, unseren Kunden innovative Lösungen zu bieten und lass uns gemeinsam „Mehr-Wert“ schaffen! Im Rahmen eines hybriden Arbeitsmodells (bei einer 5-Tage-Woche: 2 Tage mobiles Arbeiten, 3 Tage Präsenz an unserem Standort Weeze) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen SOFTWARE ENGINEER – REACT/JAVA (M/W/D) Quickfacts: Ab sofort Weeze Deine Aufgaben Du entwickelst und gestaltest Single-Page-Applikationen und Progressive Web Apps mit React in Java. Du begleitest den Entwicklungszyklus von der Kundenanforderung oder der Idee bis hin zur Einführung. Dabei kombinierst du für die Backend-Entwicklung dein Know-how in Java mit deiner brennenden Leidenschaft für die Web-Frontend-Entwicklung mit React. Dein Profil Basic: Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit. Egal, ob praxiserfahren oder Berufseinsteiger:in: Du bist bei uns willkommen! Add-on: Du kennst dich bestens mit React aus und fühlst dich in der Java-Welt sowie in gängigen Entwicklungsumgebungen wie IntelliJ IDEA zu Hause. Du hast außerdem fundierte Kenntnisse im Umgang mit relationalen Datenbanken und beherrschst den Zugriff mit Hibernate sicher und effizient. Personality: Als Teamplayer mit nahezu perfektionistischer Genauigkeit weißt du genau, wie du mit deinen Kolleginnen und Kollegen auf kreative Weise zum Ziel kommst. Wir unterstützen dich ... ... auf deinem Weg ins Büro. Bei uns gestaltest du deine Arbeitszeiten selbst. Unser flexibles Gleitzeit- Modell und mobiles Arbeiten machen’s möglich! Wer mit dem Auto kommt profitiert von kostenfreien Parkplätzen, Pendler:innen vom Zuschuss zum Deutschlandticket. Und für alle, die gerne schon vor Arbeitsbeginn sportlich unterwegs sind: Fahrrad-Liebhaber:innen profitieren von der Dienstrad-Bezuschussung. ... an deinem Arbeitsplatz. Getränke und Obst gibt es kostenlos und geschlemmt wird zu moderaten Preisen in der hauseigenen Kantine. Das moderne Gruppenbüro (inkl. höhenverstellbarer Schreibtische) schafft die Basis für eine lockere Atmosphäre und kreatives Arbeiten im Team. ... in deiner Freizeit. Du erhältst 30 Tage bezahlten Urlaub, bei besonderen Ereignissen sogar noch Tage on top. Auch für die Urlaubskasse und Weihnachtsgeschenke gibt’s einen Bonus und auch für eine Altersvorsorge und VWL ist gesorgt. Sparfüchse nutzen die Vorteile von Corporate Benefits! Für den sportlichen Ausgleich sorgen die Bezuschussung der Fitnessstudiomitgliedschaft, sowie Sportangebote direkt in unseren Räumlichkeiten. ... darüber hinaus. Bei uns ist kein Tag wie der andere. Während einer intensiven Einarbeitung lernst du unsere komplexe und spannende Software kennen. Auch deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung steht nichts im Wege – wir unterstützen dich. Und auch nach Feierabend gilt: Egal ob sportliche Challenges und außerbetriebliche Events – Langeweile kennen wir nicht! Überzeugt? Dann schicke deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer YF-25488 per Mail an die Personalabteilung: hr-ccwest@chefsculinar.de . Wir freuen uns auf dich! Mit der Einsendung deiner Bewerbungsunterlagen erklärst Du dich damit einverstanden, dass diese als Kopie zu Nachweiszwecken intern gespeichert werden. CHEFS CULINAR Software und Consulting GmbH & Co. KG Holtumsweg 26, 47652 Weeze Noch nicht genug gelesen? Besuche uns online:
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Unternehmen TKMS mit den Standorten Kiel, Bremen, Hamburg, Wismar, Emden, Flintbek, Wilhelmshaven und Wedel ist einer der führenden, global agierenden Systemanbieter beim Design und Bau von U-Booten und Marineüberwasserschiffen sowie im Bereich maritimer Sicherheitstechnologien. Mit modernster Technologie, umfassender Erfahrung im Schiffbau und mit einer innovativen Denkweise entwickeln unsere Teams und Marineexperten an allen Standorten qualitativ hochwertige Produkte und Dienstleistungen für unsere Kunden. Unser klares Ziel? Das modernste Marineunternehmen in Europa zu sein. Werden Sie Teil dieser Vision! Wir entwickeln Stärke.

Aufgaben
  • In Ihrer Rolle sind Sie verantwortlich für die Qualitätssicherung der Beschichtung und sind hierfür im Büro und in der Fertigung tätig.
  • Sie sind zuständig für die ordnungsgemäße Vorbereitung, Abarbeitung und technische Durchführung der Abnahmen und Prüfungen gemäß Spezifikationen.
  • Sie betreiben die Schnittstellenübergreifende Kommunikation der Prüfunterlagen und bereiten die Vorstellung dieser bei Güteprüfstellen, Kunden und ggf. TÜV vor.
  • Sie stellen die Prüfbereitschaft durch Absprache mit dem Meister/ 1. Werker.
  • Die Prüfung und Beurteilung von Prüfspezifikationen stimmen Sie mit dem Fachbereich ab und erstellen hierzu Prüfprotokolle und Abweichungsberichte.
  • Sie übernehmen die baubegleitende Prüfung während des Fertigungsprozesses sowie Sicherstellung der Einhaltung von Standards, Normen, Regelwerken und Prüfplänen.
  • Darüber hinaus wirken Sie bei der Entwicklung und Verbesserung der QS-Abläufe und Prozesse im Bereich der Beschichtung mit.
Profil
  • Sie verfügen über eine Ausbildung zum Verfahrensmechaniker für Industrie-/Beschichtungsstoffe oder Maler/Lackierer.
  • Sie haben bereits mehrere Jahre Berufserfahrung in der Qualitätssicherung, idealerweise im Schiffbau.
  • Sie verfügen über Erfahrung mit 1- und 2K-Beschichtungsstoffen aus dem maritimen und industriellen Korrosionsschutz.
  • Sie sind sicher im Umgang mit Qualitätsstandards, SAP S/4HANA und MS Office.
  • Sie treten souverän auf, sind qualitätsorientiert und belastbar und besitzen eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit.
  • Sie bringen gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit.
  • Interkulturelle Kompetenz, Freude am Umgang mit internationalen Kunden und Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland runden Ihr Profil ab.
Das bieten wir Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:

Was wir bieten!

  • Attraktive tarifliche Vergütung
  • Hervorragende betriebliche Altersversorgung
  • Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
  • Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeofficeregelung
  • Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
  • Bikeleasing
  • Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm
  • 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag
  • Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe
  • Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (HansefitNetzwerk)
  • Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
  • Umfangreiche individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
  • Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das finden Sie bei uns! Wenn Ihnen das genauso wichtig ist, dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer aktuellen Kündigungsfrist.

Wir wertschätzen Vielfalt Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Kontakt TKMS GmbH

Acquisition & Experience

Kira Hornbostel

Favorit

Jobbeschreibung

Als Bereichsleitung für das Interne Rechnungswesen bei EUROIMMUN übernehmen Sie eine Schlüsselfunktion in der finanziellen Steuerung der Unternehmensgruppe und gestalten gemeinsam mit den Fachabteilungen unserer internationalen Tochtergesellschaften die betriebswirtschaftliche Ausrichtung mit.Das erwartet Sie✓ Ein gutes Gleichgewicht zwischen Beruf und Freizeit✓ Unbefristete Arbeitsverträge in einer sinnstiftenden und zukunftsorientierten Branche✓ Mobiles Arbeiten (nach Absprache möglich)✓ Flexible Arbeits- und Pausenzeiten rund um die Kernarbeitszeit✓ Stundenkonto zum Abbau oder zur Auszahlung✓ 30 Urlaubstage✓ Gesundheit ist das höchste Gut✓ Essen im Betriebsrestaurant für einen Eigenanteil bis max. 5,50 €✓ Physioservice und Massagen✓ Sport- und Wellnessangebote für 29,99 € monatlich mit Wellpass✓ Fahrrad- oder E-Bike-Leasing mit JobRad✓ Diverse Firmensportgruppen, wie z. B. Fußball, After Work Dance und Drachenboot sowie Sportevents ✓ Gemeinsam wachsen ✓ Jahresfeedbackgespräche ✓ Lernplattformen zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung ✓ Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen ✓ Gute Arbeit zahlt sich aus✓ Übergesetzlicher Zuschuss von 2% des Bruttogehaltes zur Altersvorsorge (bei mind. 1% Eigenbetrag)✓ Urlaubsgeld (900 € brutto bei Vollzeitbeschäftigung)✓ Rabattaktionen für Produkte und Dienstleistungen✓ 13 Gehälter ✓ Kollegen, bei denen man sich wohl fühlt ✓ Du-Kultur vom Azubi bis zum Vorstand ✓ Umfangreiches Onboarding inkl. Welcome-Day und Patenprogramm ✓ Teamevents, jährlich Weihnachtsmarkt & Sommerfest ✓ Und vieles mehr Das sind Ihre neuen Aufgaben ✓ Sie führen die 13 Mitarbeitenden am Standort Dassow im Bereich Controlling disziplinarisch, fördern die persönliche und fachliche Weiterentwicklung sowie Zusammenarbeit und stellen die wirtschaftliche Zielerreichung des Bereichs sicher ✓ Ad-hoc-Analysen, Forecasts sowie Quartals- und Jahresberichte bereiten Sie adressatengerecht auf und leiten daraus fundierte Handlungsempfehlungen für das Management ab ✓ Sie entwickeln zentrale Instrumente wie Kennzahlensysteme, Kostenrechnungsstrukturen und das Berichtswesen weiter und verantworten die Budget- und Investitionsplanung sowie das konzernweite Projektcontrolling ✓ Im Rahmen des SAP S/4HANA-Einführungsprojekts bringen Sie Ihre Expertise im Controlling aktiv ein und unterstützen die Implementierung relevanter Module ✓ Mit Ihrer kreativen Denkweise stärken Sie die Innovationsfähigkeit des Bereichs, identifizieren aktiv Potenziale zur Harmonisierung von Prozessen und Systemen und übernehmen eine führende Rolle in Change- und Weiterentwicklungsprojekten Die Besonderheiten ✓ Sie berichten als Bereichsleitung für das Interne Rechnungswesen direkt an den CFO der EUROIMMUN Gruppe✓ Ihr Arbeitsort wird Dassow sein; nach erfolgreicher Einarbeitung haben Sie die Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten✓ In Ihrer Funktion arbeiten Sie eng mit unserem Vorstand sowie internen und externen internationalen Fachabteilungen und Partnern zusammen Das zeichnet Sie aus ✓ Ihr wirtschaftswissenschaftliches Studium haben Sie idealerweise mit einem Master in Finance, Master of Science in Finance oder Master of Business Administration abgeschlossen; alternativ verfügen Sie über eine vergleichbare Qualifikation✓ Sie können mindestens zehn Jahre Berufserfahrung im Finanzmanagement – vorzugsweise eines multinationalen Unternehmens oder Konzerns im börsennotierten Umfeld – vorweisen✓ Durch Ihre ausgeprägte Kommunikationsstärke und Ihr souveränes Auftreten sowie Ihre mindestens dreijährige Führungserfahrung sind Sie in der Lage, Ihr Team wirkungsvoll zu motivieren und zu leiten✓ Mit Ihren verhandlungssicheren Englischkenntnissen in Wort und Schrift fällt Ihnen die zielgerichtete Kommunikation mit internationalen Stakeholdern, insbesondere unserem US-Mutterkonzern revvity und Beratern leicht✓ Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, ein routinierter Umgang mit ERP-Systemen – insbesondere mit SAP S/4 HANA – sowie ein sehr gutes Know-how zu US GAAP, HGB und weiteren Rechnungslegungsstandards runden Ihr Profil ab
Favorit

Jobbeschreibung

Deine Aufgaben Du übernimmst Verantwortung in anspruchsvollen Interurbanen Projekten und stehst im direktem Kontakt mit unseren Kunden Zu Deinen Engineering Aufgaben zählt die Konfiguration und Parametrisierung komplexer Verkehrsleitsysteme Du installierst, begleitest Inbetriebnahmen, übernimmst das Operating von Interurbanen Verkehrsleitsystemen und arbeitest im 2nd Level Support Basierend auf den Kundenanforderungen erstellst du die passenden Ausführungsspezifikationen Du nimmst dein System auf der Autobahn oder im Tunnel in Betrieb und führst Funktions- und Schnittstellentests im Gesamtsystem durch Im wachsenden Umfeld C-ITS / CCAM übernimmst du die Betriebsführung, Inbetriebnahme und Operating für kooperative intelligente Verkehrssysteme In Abstimmung mit Deinen Teammitgliedern übernimmst du den Rufbereitschaftsdienst gemäß Einsatzplanung Dein Profil Du hast eine fundierte Grundausbildung als Techniker (Automatisierungstechnik/ Systemtechniker) oder eine vergleichbare Qualifikation Windows, Linux, virtualisierte Systeme bzw. Hypervisor wie VMware oder Proxmox, Container Technologien, Microservices (K8s) und TCP/IP-Netzwerke sind keine Fremdbegriffe für Dich Erfahrungen in Leittechnik, Applikations- und Systemkonfiguration sind ein Plus Du beherrscht Scriptsprachen (z.b. Pyhton, Powershell) und hast Erfahrungen im Umfeld von Automatisierungs- und Monitoringlösungen (z.b. Grafana) Deine Deutschkenntnisse sind fließend, Englischkenntnisse sind von Vorteil Dein Benefit Ein starkes Teamgefühl und ein ausgeprägter Zusammenhalt – bestätigt durch die letzte Mitarbeitendenbefragung. Bei uns steht Teamwork im Mittelpunkt. SWARCO bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einer stabilen Branche in einem internationalen Konzern Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung fördern Nutzen Sie 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaube z.B. bei Eheschließung Nutzen Sie unsere hybride und flexible Arbeitsgestaltung, die je nach Tätigkeit sowohl Vor-Ort also auch mobiles Arbeiten ermöglicht Wir bieten einen 40%igen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, weit mehr als der gesetzliche Zuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen Ihre Gesundheit ist uns wichtig: Profitieren Sie von (E-)Bike Leasing und 160 €/Jahr Zuschuss zu Gesundheitsvorsorge und Fitnessprogrammen Unser Angebot für Ihr persönliches Wohlbefinden umfasst eine kostenfreie, unbürokratische externe Beratung für berufliche, private oder gesundheitliche Fragen
Favorit

Jobbeschreibung

Wir suchen in Vollzeit: Serviceleitung (m/w/d) Region SüdwestWir möchten unsere führende Position in Deutschland weiter ausbauen und suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung in Sörgenloch alsServiceleitung (m/w/d) Region Südwestin Vollzeit für unsere Geschäftsstelle in Mainz/Sörgenloch im Rahmen einer geplanten AltersnachfolgeIhre AufgabenVerantwortung unserer Niederlassungen im Bereich Service in Mainz/Sörgenloch, Saarland, Stuttgart und Baden-BadenFachliche und disziplinarische Führung eines Teams von circa 80 MitarbeiterInnen sowie Coaching-FunktionSchnittstellenfunktion zwischen Kunden und Mitarbeitern und Bindegliedfunktion zwischen Vertrieb und ServiceFörderung einer kundenorientierten Service-KulturEskalationsmanagement bei kritischen Kundenfragen oder ProblemenÜberwachung und Optimierung der Servicequalität und -Prozesse anhand von KPIsIdentifikation und Implementierung von Verbesserungsmaßnahmen zur Steigerung der Effizienz und Effektivität unserer GeschäftsabläufeVerantwortung für die Standortinfrastruktur (wie z.B. Grundstück, Gebäude, Einrichtungen, Mobiliar, Inventar), sowie enge Zusammenarbeit mit der Immobilienabteilung der UnternehmenszentraleBerichtslinie an die Geschäftsführung Service & Akademie Dr. GraessnerIhr ProfilErfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare QualifikationMindestens 2 Jahre Erfahrung in der Führung von Service-Teams sowie 5 Jahre Berufserfahrung im IT-Support, Kundenservice oder IT-ProjektmanagementErfahrung im Kundenservice, idealerweise in einem technischen Umfeld (Soft- und/oder Hardware)Hohe Serviceorientierung, Freude am Umgang mit Menschen und ausgeprägte KommunikationsstärkeSelbstbewusstes Auftreten, pragmatische Arbeitsweise sowie unternehmerisches DenkenSehr gute Deutsch- und MS Office-KenntnisseFlexibilität und erhöhte Reisebereitschaft (circa 50 %), Spaß am Außendienst und Führerschein Klasse BEntdecken Sie Ihren Weg.Es erwartet Sie eine interessante und anspruchsvolle Aufgabe bei besten Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet, ein kollegiales, teamorientiertes Betriebsklima und alle Vorteile eJobradSachbezugskarteFlexibleArbeitszeitmodelleremoteWorkKindergartenzuschussDies und viele weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite.Bewerben Sie sich noch heute.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Online-Bewerbung mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Einstellungstermin. Ihre Bewerbung über unser Karriereportal dauert nur ca. 5 Minuten.Über uns: PHARMATECHNIK entwickelt als einer der Marktführer für Apothekensoftware leistungsstarke und zuverlässige IT-Lösungen für Apotheker sowie Zahnarzt- und Arztpraxen. Dabei arbeiten rund 650 Mitarbeiter an 14 Standorten für die Zufriedenheit unserer Kunden.
Favorit

Jobbeschreibung

Join our Community of Solvers

Für unseren Geschäftsbereich Risk & Regulatory suchen wir dich zumnächstmöglichen** Zeitpunkt als Praktikant Risk, Governance & Compliance Consulting (w/m/d).

Das erwartet dich

Einblicke - Als Mitglied unseres Teams unterstützt du sowohl bei der Beratung führender nationaler und internationaler Industrieunternehmen zu den Themen Governance, Risk & Compliance (GRC) als auch bei der Ausgestaltung interner Projekte zur Weiterentwicklung dieser Themen. Erhalte wertvolle Einblicke in die täglichen Herausforderungen unseres Servicebereichs "Risk - GRC".

Aufgabenvielfalt - Du bist mit dabei, wenn wir für unsere Kunden die Steuerungs- und Überwachungssysteme wie Compliance- sowie Risikomanagementsysteme optimieren und unterstützt bei der Implementierung entsprechender Managementprozesse bei unseren Kunden.

Das bringst du mit

  • Du studierst Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder (Wirtschafts-)Recht beziehungsweise eine vergleichbare Fachrichtung. Wir freuen uns ebenfalls über aussagekräftige Bewerbungen mit fachentfernteren Studiengängen (z. B. Sozial-, Geistes- und Naturwissenschaften).
  • Du studierst mindestens im dritten Semester oder befindest dich in einem Gap Year zwischen Bachelor und Master.
  • Die Beraterwelt begeistert dich genauso wie die Themen: Governance, Risk & Compliance. Idealerweise bringst du bereits erste praktische Erfahrungen durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten und/oder eine Berufsausbildung mit.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Deine Benefits

Kultur – Wir möchten, dass du dich bei uns wohl fühlst. Deshalb pflegen wir eine offene und moderne Unternehmens- sowie Führungskultur, in der wir geleistete Arbeit gemeinsam anerkennen und feiern.

Flexibilität – Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns - in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen - selber bestimmen. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie in über 40 Ländern zu arbeiten.

Masterförderung – Durch unsere interne Academy, internationale Erfahrungen durch Secondments und kontinuierliches Mentoring entwickelst du dich stetig weiter. Darüber hinaus bieten wir die Möglichkeit einer Masterförderung für Examensmaster und Spezialisierungsmaster an.

KiT – Mit unserem Programm "Keep in Touch" (KiT) bleiben wir auch nach Praktikumsende mit unseren Praktikant:innen und Werkstudierenden in Kontakt und bieten dir viele Vorteile, wie z.B. exklusive Einladungen zu Seminaren und Workshops sowie umfangreiche Informationen zu den Einstiegsmöglichkeiten.

Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite.

Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Als Teil unseres Geschäftsbereichs Risk & Regulatory begleitest du Unternehmen dabei, ihre eigene Resilienz sowie ihren wirtschaftlichen Erfolg zu optimieren. Als Heimat der führenden Expert:innen für Governance und Compliance, Risikomanagement, Regulierung, Forensik und Cybersicherheit schaffen wir Vertrauen zwischen den Marktteilnehmenden. In unseren interdisziplinär aufgestellten Teams ermöglichen wir unseren Kunden einen ganzheitlichen Blick auf die Risikolandschaft, gehen auf industriespezifische Besonderheiten ein und liefern nachhaltige Lösungen auf höchstem Niveau.

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Du hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung?

Melde dich gerne bei uns unter +49 69 9585-2222.

Favorit

Jobbeschreibung

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. Das Amt für Hochbau und Gebäudemanagement ist für die Immobilien des Landkreises, wie z.B. Verwaltungsgebäude, Schulen, Sporthallen und Unterkünfte für Geflüchtete zuständig. Die Aufgaben umfassen Neubau, bauliche Unterhaltung und Gebäudebewirtschaftung. Das Referat Hochbau / Technisches Gebäudemanagement kümmert sich insbesondere um die Instandhaltung der Landkreisimmobilien sowie Umbau-, Sanierungs- und Erweiterungsmaßnahmen an den Schulen, Sporthallen und Dienstgebäuden. Besonderen Wert legt der Landkreis dabei auf zukunftsweisende Themen wie Klimaschutz und Nachhaltigkeit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter (w/m/d) für das Controlling und die Vergabestelle Hochbau.Ihre Aufgaben bei uns: In Zusammenarbeit mit der Referatsleitung, den Architekten und der Haustechnik übernehmen Sie eigenständig alle Aufgaben rund um Haushaltsplanung, Controlling und das Berichtswesen (für Baumaßnahmen). Dabei sind Sie federführend für die Beantragung von Fördermitteln (z.B. im Bereich Klimaschutz) und die verwaltungstechnische und finanzielle Abwicklung der gefördeten Maßnahmen zuständig. Sie koordinieren die Dokumentation der klimarelevanten Bau- und Sanierungsmaßnahmen u.a. für den European Energy Award. Auch Versichungsfälle werden von Ihnen verwaltet, mit der Gebäudeversicherung abgewickelt und abgerechnet. Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt bei der Durchführung von Vergabeverfahren nach VOB als Vergabestelle für den Bereich Hochbau und Haustechnik. Sie übernehmen außerdem die Durchführung von Planerauswahlverfahren (VgV, UVgO) und erstellen Architekten- und Ingenieurverträge für extern Beauftragte (HOAI, AHO). Sie unterstützen die Referatsleitung bei der Aufarbeitung komplexer und strategischer Fragestellungen und erstellen Auswertungen, Sitzungs- und Entscheidungsvorlagen sowie Präsentationen. Das bringen Sie mit: Sie haben einen verwaltungsfachlichen Hintergrund: Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich Haushaltsplanung (NHKR) und Controlling und besitzen ein ausgeprägtes Zahlenverständnis. Im Idealfall haben Sie bereits Erfahrungen im Bereich Vergaberecht gesammelt und verfügen über gute Rechtskenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht (VOB, VgV, UVgO und HOAI). Sie beherrschen die gängigen MS-Office-Anwendungen sicher. Ihr Deutsch ist einwandfrei, sowohl schriftlich als auch mündlich. Sie überzeugen durch Ihre Teamfähigkeit, Organisationstalent und Zuverlässigkeit. Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Selbstständigkeit, Struktur und Lösungsorientierung aus. Ihre Vorteile bei uns: Attraktive Perspektive: Unbefristete Vollzeitstelle mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 10 TVöD (4.012,19 - 5.596,64 Euro) bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesO BW. Flexibles Arbeiten: Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich (z.B. für ein Sabbatical). Familie und Gesundheit: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld - von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm Zusätzliche Leistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Leistungsprämie, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen. Weitere Extras: Kantine, Hansefit, Bike-Benefits, zentrale Lage am Konstanzer Seerhein mit sehr guter Verkehrsanbindung und Tiefgarage. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31. August 2025 über unser Bewerbungsportal. Die Vorstellungsgespräche finden am 15. September 2025 virtuell statt - bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an: Giulio Celentano, Personalreferent unter T. +49 7531 800-1376 Karin Seidl, Leiterin des Amtes für Hochbau und Gebäudemanagement unter T. +49 7531 800-1540
Favorit

Jobbeschreibung

Das erwartet Dich

  • Du berätst unsere national und international tätigen Mandanten in diversen Projekten in unterschiedlichen Branchen im Bereich des finanziellen sowie nicht-finanziellen Berichtswesen.
  • Dabei steuerst und leitest du Beratungsprojekte, die Unternehmen dabei unterstützen ihre Compliance Anforderungen zu erfüllen. Lieferst die notwendige Transparenz zur Steuerung der finanziellen und nicht-finanziellen Performance und unterstützt bei der Erstellung und Implementierung von Nachhaltigkeitsberichten 
  • Zukunftsweisende Lösungen für nationale und internationale Industrie-, Handels- und Dienstleistungsunternehmen werden von dir entwickelt und du ermöglichst den Einsatz neuer technologischer Lösungen wie Workiva und SAP Analytics Cloud.
  • Als Teil unseres Teams erhälst du hohe Gestaltungsmöglichkeiten und kannst deine Expertenstellung im Bereich Integrated Reporting und Performance Management natrional und international weiter ausbauen.
  • Du arbeitest intensiv mit den Expert*innen des Forvis Mazars Netzwerks im internationalen Umfeld zusammen.
  • In angrenzenden Themenbereichen bildest du dich gerne weiter und möchtest auch andere Beratungsfelder kennenlernen.

Das bringst Du mit

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines thematisch verwandten Studiengangs
  • Mindestens Fünf Jahre relevante Berufserfahrung in der Industrie oder Beratung und Erfahrungen im Projektmanagement sowie erste Führungserfahrung
  • Erfahrung in der Implementierung von Berichterstattungsprozessen (ESG) mit Hilfe von einschlägigen Disclosure Management Systemen wie Workiva oder SAP, Kenntnisse von Berichtsstrukturen und -Inhalten
  • Begeisterung für die Herausforderungen und fachlichen Fragestellungen des CFO –Bereichs sowie für Kommunikation und Präsentation vor Top-Management auf Deutsch und Englisch
  • Strukturierte, gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie gutes Organisationsgeschick

Darum Forvis Mazars

  • Lass dich fördern – Zahlreiche Entwicklungsprogramme und Trainingsangebote auf unserer globalen Lernplattform, darunter individuelle Lernpfade, Grundlagenschulungen, Offsites sowie Zugang zu LinkedIn Learning für deine persönliche und fachliche Entwicklung
  • Wir investieren in dich – Finanzielle Förderung von Berufsexamina sowie weiteren berufsrelevanten Qualifizierungen
  • Auf zu neuen Horizonten – Perspektivwechsel durch einen Auslandsaufenthalt oder Möglichkeit der Mitwirkung bei übergreifenden Projekten in Bereichen wie Innovation und Nachhaltigkeit
  • Wir bleiben in Bewegung – Ob mit dem BusinessBike ins Office oder beim After-Work-Fitness dank der Flatrate von Urban Sports Club
  • Dein Wellbeing ist uns wichtig – Individuelle Coachings, Teamworkshops sowie Zugang zu kostenlosen, anonymen Beratungsangeboten bei beruflichen oder privaten Herausforderungen für dich und deine Angehörigen
  • Deine Zeit zählt – Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub sowie bezuschusste Wertkonten für eine flexible Arbeitszeitgestaltung (z.B. Sabbatical)
Favorit

Jobbeschreibung

ID#: 4435Ihre MissionSie koordinieren funktionsübergreifende Sicherheitsteams und steuern eigenverantwortlich Field Actions für SSU-ProdukteFür die fachliche Prüfung und Abnahme von Meldeentscheidungen und Meldeformularen zu Vigilanzfällen sind Sie zuständigSie übernehmen die Kommunikation mit Behörden zu Vigilanzfällen und Marktmaßnahmen und vertreten das Unternehmen bei RückfragenDie Überwachung der vollständigen, konsistenten und fristgerechten Dokumentation von Complaint- und Vigilanzfällen sowie Field Actions liegt in Ihrem AufgabenbereichSie sind die zentrale Ansprechperson für Complaint & Vigilance Management bei SSU-Produkten und unterstützen angrenzende FachbereicheDie Gestaltung von internen Prozesse begleiten Sie aktiv mit und vertreten Post-Market-Anforderungen in Projekten zu SSU-ProduktenIhre TalenteAbgeschlossenes Studium im Bereich Medizintechnik, Ingenieurwesen oder vergleichbarer FachrichtungMindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Post Market Safety, Complaint & Vigilance – idealerweise in der Medizintechnik oder PharmaindustrieNachweisbare Erfahrung im Umgang mit regulatorischen Anforderungen und BehördenStrukturierte, selbstständige und lösungsorientierte ArbeitsweiseBelastbarkeit und Flexibilität im Umgang mit wechselnden AnforderungenAusgeprägte Team- und KommunikationsfähigkeitSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseIhre BenefitsFlexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten​30 Urlaubstage sowie diverse Sonderzahlungen​Weiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, fachliche Weiterbildungen u.v.m.Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-Leasing​Zuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement​Verschiedene Kinderbetreuungsangebote – am Hauptsitz in TuttlingenGesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote – diese variieren je nach StandortIhre BenefitsFlexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten30 Urlaubstage sowie diverse SonderzahlungenWeiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, verschiedene fachliche Weiterbildungen u.v.m.Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-LeasingZuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches GesundheitsmanagementVerschiedene Kinderbetreuungsangebote (am Hauptsitz in Tuttlingen)Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote (Art der Angebote unterscheiden sich je nach Standort)
Favorit

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Stabsstelle Projektbüro Feuerwehrgebäude (PFW) eine*n staatl. gepr. Bautechniker*in der Fachrichtung Hochbau oder vergleichbare Qualifikation Kennziffer PFW/168889 Entgeltgruppe 9b TVöD
(46.706,80 € bis 65.656,33 € brutto jährlich) unbefristete Vollzeitstelle sinnstiftende Arbeit
mit direktem Einfluss auf die städtische Infrastruktur Suchen Sie einen Job mit langfristiger Perspektive und fairer Bezahlung im öffentlichen Dienst? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Mit rund 1.200 engagierten Mitarbeiter_* innen _ ist die Stadtverwaltung Lüdenscheid Dienstleisterin für ca. 72.000 Bürger*innen. Die Stabsstelle
Projektbüro Feuerwehrgebäude (PFW)

ist zuständig für die Neubauten der Hauptamtlichen Feuer- und Rettungswache sowie von vier Feuerwehrgerätehäusern mit einem Gesamt-Investitionsvolumen von ca. 100 Mio. €. Als Teil des Teams PFW planen und bauen Sie in Zusammenarbeit mit freiberuflichen Architekt*innen und Ingenieur*innen architektonisch anspruchsvolle, innovative und nachhaltige

Neubauprojekte . Weitere Informationen über uns finden Sie hier:
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Kununu Ihre Aufgaben bei uns:
Sie sind in allen Projektphasen (Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungsplanung) eingesetzt und üben Tätigkeiten im Anschluss an die Bauherrenleistungen, insbesondere die Qualitäts-, Termin- und Kostensteuerung aus. Sie überwachen und führen die Qualitätskontrolle von externen Planer*innen, Dienstleister*innen sowie der örtlichen Bauüberwachung aus. Sie koordinieren die Schnittstellen zwischen den Bauherrenaufgaben und Bauleistungen sowie den freiberuflichen Fachplaner*innen, Berater*innen und Gutachter*innen. Sie sind für die Vergabe und Durchführung von Bauleistungen, sowie die Prüfung von Abrechnungs- und Nachtragsunterlagen der örtlichen Bauüberwachung zuständig. Sie erstellen monatliche Statistiken und aktualisieren geplante Termine zur Unterstützung des Berichtswesens.
Sie können sich bewerben, wenn:

Sie über eine abgeschlossene Berufsausbildung

zur*zum staatl. gepr. Bautechniker*in der Fachrichtung Hochbau

oder eine vergleichbare Qualifikation, die für die Aufgabenerledigung geeignet ist verfügen und wenn Sie über eine einschlägige Berufserfahrung in der eigenständigen Planung, Ausschreibung und Bauleitung von Hochbauprojekten von mind. 5 Jahren verfügen. Berücksichtigt werden Bewerber*innen, die über verhandlungssichere Deutschkenntnisse ( C2-Sprachzertifikat)
in Wort und Schrift verfügen. Aufgrund der Zusammenarbeit mit Kooperations- und Vertragspartner*innen ist es notwendig, dass Sie die Stadtverwaltung souverän repräsentieren. Diese Fähigkeiten bringen Sie mit: Sie verfügen über Kenntnisse in den einschlägigen Gesetzen, Normen und Richtlinien, insbesondere im Bereich des Bau-, Vergabe- und Vertragsrechts (BGB, VOB/B und VOB/C), Sie besitzen technisches Wissen und Erfahrungen in der Abwicklung und Steuerung von Hochbauprojekten. Sie sind eine engagierte und flexible Persönlichkeit, die auch unter Zeitdruck ergebnisorientiert, zuverlässig und selbständig arbeitet. Sie sind kooperationsfähig, dienstleistungsorientiert und teamfähig. Sie können routiniert mit relevanten IT-Programmen, insbesondere mit MS Office Anwendungen (Excel und MS Project) umgehen. Sie besitzen einen Führerschein (Klasse B) und sind bereit, das private Fahrzeug für dienstliche Zwecke einzusetzen (Erstattung gemäß Landesreisekostengesetz).
Wir bieten Ihnen:

Einen

konjunkturunabhängigen Arbeitsplatz

mit langfristiger Perspektive. 30 Tage Urlaub
sowie 2 zusätzliche freie Tage (Heiligabend, Silvester). Flexible Arbeitszeitregelungen
im Rahmen von

Gleitzeit und Teilzeitmodellen , da sich die Stadt Lüdenscheid für die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben einsetzt. Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten im
Homeoffice

an einem Tag pro Woche unter Bereitstellung einer guten technischen Ausstattung. Angebote des
betrieblichen Gesundheitsmanagements , z.B. Teilnahme an Gesundheits- und Sportkursen unter Gewährung eines Zeitausgleichs. Eine
betriebliche Altersvorsorge

und eine

Krankenzusatzversicherung

ohne vorherige Gesundheitsprüfung. Kinderbetreuung
in einer betrieblichen Großtagespflege (U-3-Betreuung). Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten .
Chancengleichheit und Bewerbung:

Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und Geschlechter. Der Bewerbungsprozess wird in deutscher Sprache geführt. Bewerber*innen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Haben Sie Fragen? Inhaltliche Fragen zur Stelle: Frau Hein, Tel.: 02351 17-1060 oder Frau Fischer, Tel: 02351 17-1096. Personalrechtliche Fragen: Frau Stöcker Tel.: 02351 17-2595. So bewerben Sie sich: Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal bis zum
24.08.2025 . Online Bewerbung
Favorit

Jobbeschreibung

Aus Landkreis wird Ihr Kreis der Möglichkeiten.Für den Fachbereich Soziales suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Sachgebiet Betreuung, Beratung & Versorgung eineSchuldner- und Insolvenzberatung (w/m/d)in Teilzeit 75 %Die Schuldnerberatungsstelle im Landkreis Sigmaringen bietet eine ganzheitliche Beratung und Unterstützung überschuldeter Personen oder von Überschuldung bedrohte Personen und Haushalte mit dem Fokus, die vielfältigen Folgen einer Überschuldung zu beseitigen oder zumindest nachhaltig zu reduzieren und so die Lebenssituation der Betroffenen zu verbessern. Neben der Lösung finanzieller, rechtlicher und hauswirtschaftlicher Fragestellungen steht dabei auch die psychosoziale Betreuung der Ratsuchenden im Vordergrund.Ihre Aufgabenschwerpunkte: eigenständige und eigenverantwortliche Durchführung von Beratungen: Existenzsicherungsberatung / Krisenintervention für den Bereich der Miet- und Stromschulden, Sozialleistungsberatung, Budgetberatung (Haushaltsberatung)Erfassung der Verschuldungssituation und der psychosozialen GesamtsituationBeratung zum VollstreckungsschutzDurchführung von Vergleichsverhandlungen mit Gläubigerinnen und GläubigernBeratung und Durchführung des außergerichtlichen Einigungsversuches gemäß § 305 InsOBeratung und Begleitung der Betroffenen zum Thema InsolvenzverfahrenÖffentlichkeitsarbeitWir erwarten: ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/-in bzw. Bachelor of Arts – Public Management, der Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaft, Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation (abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/-in)von Vorteil sind sehr gute Kenntnisse im BGB, InsO, ZPO, SGB II und XIIengagierte selbstständige und zielorientierte ArbeitsweiseFinanzkompetenzFlexibilität, Teamfähigkeit und BelastbarkeitSensibilität und ein hohes Maß an Verständnis im Umgang mit Menschen in schwierigen, herausfordernden LebenslagenWir bieten: eine leistungsgerechte Bezahlung und soziale Leistungen je nach persönlichen Voraussetzungen im Beamtenverhältnis bis A 11 LBesGBW oder im Angestelltenverhältnis nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst bis EG 9c (TVöD)ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem angenehmen Arbeitsumfeld und kollegialen Teamfachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeitenbetriebliches Gesundheitsmanagementflexible Arbeitszeitregelungen mit der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeitenZuschuss zum JobticketFür weitere Informationen und Fragen steht Ihnen die Sachgebietsleitung, Herr Darius Schürmann, Tel. 07571 102-4163, gerne zur Verfügung.Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie Ihre aussagefähige Bewerbung bitte bis zum 20. Juli 2025 online über karriere.landkreis-sigmaringen.de.
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Jobbeschreibung

Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir mehr als nur ein ca. 4.700 Standorte umspannendes Filialnetz in 34 Ländern, mehr als ca. 8,7 Mrd. Euro Jahresumsatz und mehr als einer der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von über 49.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten.

Aufgaben:

  • Die Aufnahme und Analyse von Anforderungen unserer Fachbereiche zusammen mit IT Consultants auf deinem Team, sowie die anschließende Ausarbeitung von innovativen technischen Konzepten zur optimalen Abbildung der Geschäftsprozesse fällt in deinen Aufgabenbereich.
  • Der Entwurf, das Design sowie deren Implementierung in die bestehende SAP-Landschaft liegen mit in deiner Hand.
  • Du besitzt ein grundlegendes betriebswirtschaftliches Prozess Know-how und eine hohe Lernbereitschaft hinsichtlich neuer SAP-Technologien.
  • Eine analytische, strukturierte,  zielgerichtete und eigenverantwortliche Arbeitsweise sagt dir zu.
  • Eine Kommunikationsstärke im Umgang mit unseren Kunden im Rahmen der Supportleistungen runden dein Aufgabenprofil ab.

Profil:

  • Du hast Dein Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder einen vergleichbaren Studiengang erfolgreich abgeschlossen.
  • Du kennst dich mit der (Weiter-) Entwicklung und Wartung der SAP HCM Module PT und PY aus (Infotypen, BAdls, Transporte, Cluster, logische Datenbanken wie PNP/PNPCE) und hast Erfahrungen mit SAP SuccessFactors EmployeeCentral.
  • Du beherrschst Programmiersprachen wie ABAP, Java, JavaScript, hast Erfahrungen in der Schnittetellenentwicklung z.B. mit OData, RESTful APIs und SOAP, sowie der SAP BTP und der CPI.
  • Du konntest bereits Erfahrungen mit Datenmigrationen und –integrationen sammeln und kennst dich in der Datenmodellierung und im Umgang mit relationalen Datenbanken aus.
  • Deine Arbeitsweise ist gekennzeichnet durch eine hohe Einsatzbereitschaft, Qualitätsdenken und ausgeprägte Teamfähigkeit, wobei auch Agilität für dich kein Fremdwort ist.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Benefits:

  • 30 Tage Urlaub
  • Mobiles Arbeiten
  • Sonderzahlungen und Prämien
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Kitaplätze
  • Bistro
  • Personalrabatt
  • Unterstützungskasse
  • Seminare & Fortbildungen
  • Gesundheitsurlaube
  • Firmenevents
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Jobbeschreibung

*Bring more to life.* Are you ready to accelerate your potential and make a real difference within life sciences, diagnostics and biotechnology? At Cepheid, one of Danaher’s 15 operating companies, our work saves lives—and we’re all united by a shared commitment to innovate for tangible impact. You’ll thrive in a culture of belonging where you and your unique viewpoint matter. And by harnessing Danaher’s system of continuous improvement, you help turn ideas into impact – innovating at the speed of life. At Cepheid, we are passionate about improving health care through fast, accurate, molecular diagnostic systems and tests. As a member of our team, you’ll get to make an immediate, measurable impact on a global scale, within an environment that fosters career growth and development. Our mission drives us to develop groundbreaking solutions for the world’s most complex health challenges. Together, we bring MORE change to the world. Learn about the Danaher Business System which makes everything possible. Cepheid is FDA-QSR and ISO9001 compliant organization. We are committed to providing high quality products and service that consistently meet or exceed customers’ expectations. The focus on quality begins at the earliest stage of product design and carries through to the end user. Individual ownership is the basis of the company quality system. Our company complies with applicable regulatory requirements and continues to ensure the effectiveness of the quality management system. This position is part of the Cepheid’s Infectious Disease Medical and Scientific Affairs group and will be located *remotely in Germany*. Whilst joining us in this role, as *Director Medical Affairs* (Germany), you will be responsible for the following activities in the DACH – Germany (D), Austria (A), and Switzerland (CH) – region. *You will have the opportunity to:* * Participate in scientific meetings to engage Senior KOLs, healthcare providers and customers. * Demonstrate conceptual and practical expertise in infectious disease, clinical microbiology, and basic knowledge of related disciplines. * Serve as a resource to the medical/scientific community including emergency and infectious disease clinicians, OB/GYNs, laboratory personnel, infection control, pharmacists and researchers. * Develop and maintain a working understanding of the Global Health environment relevant to diagnostic needs. * Establish and maintain a broad network of contacts within relevant stakeholder communities. * Engage and collaborate with researchers on independent studies that will generate new evidence to drive new applications and expand the footprint of Cepheid products. * Work independently but also receive guidance for most complex problems. * Gain expertise in the best application of molecular diagnostics. * Maintain knowledge in relevant scientific literature including clinical practice guidelines and emerging healthcare trends. * Identify research gaps, support sponsored clinical trials, investigator-initiated research, Advisory Boards and Focus Groups to assist Marketing in requirements for the product pipeline. * Communicate insights from the medical/scientific community about unmet clinical or diagnostic needs and provide scientific expertise on product design, development and implementation. *The essential requirements of the job include:* * Medical Degree (MD) with specialization in infectious diseases, microbiology or infection prevention and control with 8 years of related work experience. Other clinical fields such as generalist, emergency medicine, or critical care will be considered if there is sufficient infectious disease familiarity. * Strong scientific writing with successful publication record and excellent communication skills with national/international speaking experience. * Demonstrated success presenting medical/technical information in a concise manner to diverse scientific and clinical audiences, backed up with strong organizational and problem-solving skills as well as proven working expertise in a multicultural environment and matrix structure. * Fluency in German, excellent English communication and presentation skills. * Ability to travel (60% regional and some international travel is required). *It would be a plus if you also possess previous experience in:* * 3 years Medical and Scientific Affairs experience. * Expertise in coordinating and managing diagnostics studies in infectious diseases in Germany. * Clinical trials management to achieve timely completion of project deliverables. * Biostatistics. * Regulatory familiarity for using and managing on market diagnostics. Join our winning team today. Together, we’ll accelerate the real-life impact of tomorrow’s science and technology. We partner with customers across the globe to help them solve their most complex challenges, architecting solutions that bring the power of science to life. For more information, visit Website. At Danaher, we value diversity and the existence of similarities and differences, both visible and not, found in our workforce, workplace and throughout the markets we serve. Our associates, customers and shareholders contribute unique and different perspectives as a result of these diverse attributes.
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Jobbeschreibung

??? Leben & Arbeiten in Ostfriesland
Der Landkreis Leer (ca. 170.000 Einwohnende) bietet Nordsee-Nähe, hohe Freizeitqualität, Sport, Kultur und Naturerlebnisse. Die Hafen-Altstadt Leer lädt mit historischer Kulisse zum Verweilen ein. Werden Sie Teil unseres Digitalisierungsteams beim Landkreis Leer Der
Landkreis Leer

besetzt

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

im Hauptamt eine Stelle als IT Systemadministrator (m/w/d) Schwerpunkt Netzwerk- und Rechenzentrumsbetrieb (Vollzeit | Teilzeit möglich) ?? Ihr Aufgabenbereich
Netzwerkinfrastruktur betreuen & entwickeln Installation / Integration neuer Systeme und Netzwerk-Bestandteile Performance-Monitoring, Wartung und Instandsetzung Planung & Beschaffung der nötigen Komponenten Rechenzentren professionell managen Betreuung der
VMware- und Datacore-Infrastruktur Hardware- & Software-Installationen, Update-Management System- / Load-Tests, Backup-Überwachung IT Projekte von A bis Z umsetzen
Ausschreibung / Direktvergabe, Aufbau und Tests neuer Systeme Vollständige Dokumentation Kompetenter Ansprechpartner für Projektmanager & Teams
?? Das bringen Sie mit

Abgeschlossene Ausbildung, z. B.

Fachinformatiker Systemintegration, Anwendungsentwicklung, Daten- und Prozessanalyse oder Digitale Vernetzung IT-Systemelektroniker, Kaufmann für IT-System-Management oder Digitalisierungsmanagement (m/w/d)
Team- und Kooperationsgeist, Kommunikationsstärke Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Führerschein Klasse B Wünschenswert
(kein Muss)

Praxis in Rechenzentrums-, Backup- und Virtualisierungstechnologien (Microsoft-Umgebung) Erfahrung in Planung komplexer IT-Systeme & Projektmanagement IT-Service-Management-Know-how
?? Unser Angebot

Entgeltgruppe 9b TVöD

+ Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt & bAV Flexible Arbeitszeiten &
mobiles Arbeiten / Homeoffice Strukturiertes
Einarbeitungskonzept

und Fortbildungsförderung Gesundheitsmanagement : Hansefit, JobRad, Betriebssport Betriebliche Kinderbetreuung (Großtagespflege „Regenbogen“, Ferienprogramme) Ausgezeichnet familienfreundlich
(Qualitätssiegel Bertelsmann Stiftung)

?? Ihr Weg zu uns

Fachliche Fragen: Herr Hellmers – Sachgebiet IT | 0491 / 926 1777 Bewerbungsprozess: Frau Eberhard – Personalbereich | 0491 / 926 3118 ??
Jetzt bewerben! Überzeugen Sie uns von Ihrem IT-Talent und gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft des Landkreises Leer. Bewerbungsschluss: 13. 08. 2025 Bitte
ausschließlich online

über unser Bewerbungsportal einreichen. Wir freuen uns auf Sie!
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Jobbeschreibung

Ich möchte komplexe Herausforderungen und Lösungen umsetzen, statt nur darüber zu reden. Wenn man mich eines Tages fragt, wo ich während der Energiewende war, kann ich sagen: „Ich habe sie möglich gemacht.“ Das macht diesen Job für mich interessant: Im Job gebe ich alles, im Gegenzug erhalte ich echten Freiraum. Als Teil des „Control Center – Echtzeit“ sorge ich mit präziser Steuerung von Netzstrukturen und Kraftwerken im Höchstspannungsnetz dafür, dass das Stromnetz rund um die Uhr sicher und stabil bleibt. Dabei arbeite ich gemeinsam mit Partnern in Deutschland und Europa. Was mich erwartet: Verantwortung für die sichere Integration von Erneuerbaren Energien in den Netzbetrieb, Austausch mit Netzbetreibern, Kraftwerken und Sicherheitskoordinator*innen, Ein zukunftsorientierter Arbeitsplatz an der Schnittstelle von Technik und Energiewende, Arbeiten im Schichtbetrieb mit planbaren, kompakten Schichten – für finanziellen Ausgleich und mehr Freizeit. Diese Position bietet mir die Vertiefung und Spezialisierung meines elektrotechnischen Wissens, ein starkes Netzwerk und einzigartige Karrieremöglichkeiten bei 50Hertz oder in der Energiebranche. Ich bewerbe mich jetzt und werde Teil eines der wichtigsten Projekte unserer Zeit! Video: Einblick in die Arbeit im Control Center Alle Informationen zur Systemführung bei 50Hertz Mein Kompetenzprofil: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation mit ausgeprägtem Fokus auf Elektrotechnik und Elektroenergiesysteme, Sicherer Umgang mit MS Office, Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) und fließende Englischkenntnisse (B2), Hohe Lernbereitschaft, Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, Führerschein (Klasse B) von Vorteil. Zusätzliche Benefits: Umfassende finanzielle Zuschläge und Zulagen sowie zusätzliche Freistellungstage für den Einsatz im 24/7-Dreischichtsystem. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
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Jobbeschreibung

Job-ID: 471681

Infotext

Bei ALDI DX entwickeln wir innovative digitale Produkte und Dienstleistungen für unsere Mitarbeiter:innen und Kund:innen in elf ALDI SÜD Ländern und über 7.300 ALDI SÜD Filialen weltweit. Wir schaffen digitalen Mehrwert, um hervorragende Qualität zum niedrigsten Preis zu bieten. Geleitet werden wir dabei von den drei Kernwerten der Unternehmensgruppe ALDI SÜD – „Einfachheit“, „Verlässlichkeit“ und „Verantwortung“. Daneben stehen ebenso unser Team und unsere Performance im Zentrum unseres Handelns.

Deine Aufgaben

Wofür du dein Bestes gibst.

  • Durchführung technischer Analysen bestehender HR-Prozesse und -Kompetenzen, um potenzielle Lücken zu identifizieren und Lösungen zu entwickeln
  • Entwicklung einer klar verständlichen Dokumentation, Austausch von Best Practices und Förderung einer konsistenten Umsetzung innerhalb der Anwendung
  • Enge Zusammenarbeit mit Teams aus verschiedenen Bereichen, um eine nahtlose Umsetzung zu gewährleisten
  • Festlegung des detaillierten Designs (Zielarchitektur) für den jeweiligen Stream unter Berücksichtigung verknüpfter Streams sowie spezifischer lokaler Anforderungen

Dein Profil

Was du mitbringen solltest.

  • Grundkenntnisse hinsichtlich Betriebsstabilität und des End-to-End-Prozesses für die Software- und Produktentwicklung
  • Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in einem betreffenden Fachgebiet
  • Beherrschung von Methoden zur Systemintegration, insbesondere für die Anbindung von Workday an andere Unternehmenssysteme sowie Benutzerverwaltung/Single Sign-on
Was wünschenswert ist.

  • Erfahrung mit Workday-HCM-Modulen (d. h. Recruiting, Core, Talent Management)
  • Erfahrung in der Anwendung agiler Frameworks
  • Deutschkenntnisse sind von Vorteil

Deine Benefits

Wie wir deinen Einsatz wertschätzen.

  • Mobiles Arbeiten an bis zu drei Tagen in der Woche innerhalb Deutschlands
  • State-of-the-art-Technologien
  • Attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Zukunftsorientierte Schulungen und Weiterbildung
  • Modulares Onboarding und Buddy
  • Gesundheitsangebote

Dein Tech Stack

Womit du unter anderem arbeitest.

  • Signavio
  • Miro
  • Viele weitere jobabhängig
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Jobbeschreibung

Das macht den Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. In der Zusammenarbeit mit den europäischen ÜNB ermögliche ich die Durchsetzung der strategischen Ziele der Elia Group und werde somit aktiver Teil der Dekarbonisierung von Europa. In diesem Umfeld habe ich zugleich die Chance mein Know-how an der Schnittstelle zu allen relevanten Themen in der Zusammenarbeit mit Spezialist*innen kontinuierlich weiterzuentwickeln. Meine Aufgaben: Ich verantworte die Vorbereitung und Durchführung von Genehmigungsverfahren (Bundesfachplanung, Präferenzraum, Raumordnung, Planfeststellung und Plangenehmigung) für DC-Stromnetzprojekte, Die Antragsunterlagen arbeite ich aus und vertrete diese bei den Behörden inklusive der Vorbereitung und Durchführung von Antragskonferenzen, Scopingterminen und Anhörungen, Ich überblicke das Projekt- und Risikomanagement, kontrolliere Terminabläufe sowie Kostenkalkulation und Qualität. Dazu plane und überwache ich das Projektbudget mit SAP, Die beteiligten Planungsbüros sowie ggf. etwaige Fachkolleg*innen in anderen Bereichen führe und steuere ich. Zudem leite, koordiniere und sichere ich die Qualität naturschutzrelevanter Belange, einschließlich der Identifikation von Kompensationsmaßnahmen, Ich erarbeite Ausschreibungen und wirke bei Vergaben mit, Mein (Teil-)Projekt vertrete ich gegenüber Behörden und externen Stakeholdern und übernehme die genehmigungs-/ verfahrensrechtliche Baubetreuung und Dokumentation. Meine Kompetenzen: Abgeschlossenes Studium der Umweltplanung oder Raum-, Regional-, Landschaftsplanung, Verwaltungswissenschaften oder Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Bau- oder Umweltrecht, Bauingenieurwesen, Architektur, Naturwissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen mit passendem Schwerpunkt oder vergleichbaren Studiengängen, Kenntnisse der wirtschaftlichen, technischen und rechtlichen Rahmenbedingungen der Energiewirtschaft, Projektmanagementerfahrung (Steuerung von Projektteams, Handling von Projektrisiken), Versierter Umgang mit PC-Standardsoftware, Sehr gute Deutschkenntnisse (C1), gute englische Sprachkenntnisse (B2). Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
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Jobbeschreibung

AufgabeBetreuung eines KundengebietesVerantwortung für den Umsatz des definierten KundengebietesErstellen von Kalkulationen und FreigabeErstellen von Angeboten und NachverfolgungErstellen und Verwalten von Auftragsbestätigungen80% mit Kunden telefonieren und von unseren Produkten überzeugenVerhandeln und Verwalten von RahmenverträgenAufbau und Ausbau der KundenkontakteReklamationsabwicklungProfilErfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement oder Industriekaufmann/-frau, idealerweise im technischen BereichTechnische AffinitätErfahrung im Vertriebsinnendienst, idealerweise mit Betreuung eines eigenen Kundengebietes, im Telefonvertrieb und der Abwicklung von Kundenaufträgen und AnfragenDeutsch fließend in Wort und Schrift, Englisch gutSehr gute MS Office KenntnisseErfahrung mit Warenwirtschaftsprogrammen (Microsoft Navision und SAP)Wir bietenTägliche Abwechslung bei den AufgabenFamiliäres Miteinander per DuModernste ArbeitsplatzausstattungHomeoffice möglichUnbefristetes ArbeitsverhältnisZuschüsse für Mittagessen und HVV-TicketFort- und WeiterbildungsmöglichkeitenUnterstützung bei der AltersvorsorgeKostenlos: Wasser, Kaffee, Tee und frisches Saison-Obst/Gemüse
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Jobbeschreibung

Arbeitsort: Überlingen Jetzt online bewerben!: Website Was Sie erwartet: Sie sind verantwortlich für die Softwareentwicklung nach verschiedenen Entwicklungsmethoden Sie unterstützen das Team beim Konzipieren und Durchführen von Softwaretests Sie wirken beim Durchführen der Anforderungsanalyse auf Softwareebene mit Sie sind zuständig für die Inbetriebnahme der Software Sie arbeiten mit nationalen und internationalen Projektteams zusammen Was Sie mitbringen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informationstechnik, Informatik oder vergleichbarer Fachrichtung Berufserfahrung im Bereich hardwarenaher Softwareentwicklung wünschenswert Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen und mit der Programmiersprache C von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Prozess- und teamorientierte sowie methodische Arbeitsweise Sie sind gespannt auf Ihre neue Herausforderung und möchten Ihre Talente in einem innovativen Umfeld beweisen? Im Rahmen einer Direktvermittlung für einen namhaften Kunden in der Luftfahrtbranche suchen wir Sie. Neben der Mitarbeit an zukunftsträchtigen Themen innerhalb der offenen Unternehmenskultur, bietet unser Kunde den nötigen Freiraum zur Gestaltung Ihrer ganz persönlichen Karriere vor Ort oder im Homeoffice. Kontakt: Annika Hinderer Tel.: +49 7034 656 12429 Website
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Jobbeschreibung

Medizinische Fachangestellte / Arzthelferin (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für die Onkologie im MVZ Starnberg gesucht ab sofort | unbefristet in Voll- oder TeilzeitDie MVZ Starnberger Kliniken GmbH und das MVZ Penzberg mit Standorten in Weilheim und Penzberg bieten eine umfassende Betreuung und Versorgung von Patienten mit hämatologischen und onkologischen Erkrankungen an. Dies geschieht in interdisziplinären Netzwerken mit Kooperationspartnern im Konzern und der Region. Vorbereitung, Überwachung und Betreuung der Patienten/ Patientinnen zur Intravenösen Chemotherapie/ Infusion/ Aderlass- Verabreichung von Therapien- Fachgerechte Dokumentation der Behandlungsfälle- Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in- Vorkenntnisse im Bereich der Hämatologie und Onkologie sind von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung- EDV-Kenntnisse sind VoraussetzungVerantwortungsvolle Tätigkeit in einem renommierten KlinikverbundSie gestalten aktiv die Zukunft einer patientenorientierten Versorgung mit.- Attraktive Vergütung inkl. zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (4,8 %)Wir honorieren Ihr Engagement und bieten Ihnen eine langfristige Perspektive.- Hohes Maß an EigenverantwortungSie können eigene Ideen einbringen und aktiv an entscheidenden Prozessen mitwirken.- Geregelter Dienstplan (nur Tagschichten, Wochenende und Feiertage sind frei)- Flexible Arbeitszeiten (mobiles Arbeiten nach Absprache)Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Beruf und Privatleben optimal zu verbinden.- Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen WeiterentwicklungFort- und Weiterbildungen sind für uns selbstverständlich.- Kollegiales und wertschätzendes ArbeitsklimaFreuen Sie sich auf ein motiviertes Team und kurze Entscheidungswege.- Dienstrad-LeasingBleiben Sie mobil und fördern Sie Ihre Gesundheit.- Corporate BenefitsExklusive Vergünstigungen und Rabatte für Shopping, Reisen, Sport & Freizeit.- Ausgebildete KollegInnen stehen als vertrauliche Ansprechpartner zur Seite.Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei den Starnberger Kliniken müssen gem. § 23a i.V.m.§20 Abs. 9 IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigtInformation Frau Kahms, Assistentin der Geschäftsführung, T+49 8152 29336Bewerbungen bitte ausschließlich online über das Karriereportal der Starnberger Kliniken
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ID#: 1415Ein gewerbliches Schulpraktikum dauert in der Regel eine Woche. Während dieser Zeit kannst du unseren Mitarbeitenden vor Ort über die Schulter schauen, vielfältige Eindrücke sammeln und selbst aktiv mitarbeiten. So kannst du dir einen ersten Eindruck machen über unsere verschiedenen gewerblichen Berufe, wie beispielsweise Chirurgiemechaniker (m/w/d), Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder auch Feinoptiker (m/w/d).Was wir von dir benötigen: Ein kurzes Anschreiben, einen kleinen Lebenslauf und ein aktuelles Schulzeugnis. Solltest du dazu Fragen haben, melde dich gerne bei uns!Ganz wichtig: Lass uns in deiner Bewerbung wissen, in welchem Zeitraum du ein Praktikum bei uns durchführen möchtest und sende uns deine Bewerbung wenn möglich 3-4 Monate vor geplantem Praktikumsstart zu.Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!Deine BenefitsInteressante Einblicke in deinen FachbereichHerausfordernde und vielfältige Aufgaben Individuelle, fachkundige Betreuung in einem kollegialen TeamIhre BenefitsFlexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten30 Urlaubstage sowie diverse SonderzahlungenWeiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, verschiedene fachliche Weiterbildungen u.v.m.Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-LeasingZuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches GesundheitsmanagementVerschiedene Kinderbetreuungsangebote (am Hauptsitz in Tuttlingen)Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote (Art der Angebote unterscheiden sich je nach Standort)
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Jobbeschreibung

Problemlöser aus Bielefeld, die weltweit begeistern! Unsere starken Marken: ALCINA, Alpecin, Bioniq ® , KAREX, Linola, Plantur und Vagisan. Die Dr. Wolff Group ist ein seit 1905 wachsendes Familienunternehmen in der Kosmetik- und Pharmabranche mit rund 900 Mitarbeitenden - liebevoll auch Wolffs-Rudel genannt. Als mittelständisches Unternehmen sind wir umgeben von multinationalen Großkonzernen - wir sind gewissermaßen die Gallier aus Ostwestfalen. Mit unseren Produkten wollen wir global wachsen. Bist du dabei?

Wir suchen dich zum nächstmöglichen Termin zur Verstärkung unseres Teams als

  • (Senior) E-Commerce Manager (m/w/d)

Deine Aufgabenschwerpunkte

Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung von E-Commerce-Marktplätzen mit Fokus auf Europa, einschließlich Performance-Steuerung und Umsetzung kanalbezogener Wachstums- und Profit-Ziele
Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung zentraler Blueprints und Standards (z. B. Profitabilität, Launch-Strategien, Marktplatz-Erschließung) sowie enge Zusammenarbeit mit unseren internationalen Teams
Steuerung des operativen Tagesgeschäfts in enger Zusammenarbeit mit Teams wie International Sales, Marketing und Logistik sowie mit externen Partnern (Agenturen / Dienstleister)
Monitoring und Analyse der Marktplatz-Performance und Ableitung datenbasierter Maßnahmen und Handlungsempfehlungen für das Management

Deine Qualifikationen

Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Marketing, Digital Business oder eine vergleichbare Qualifikation
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im E-Commerce mit Verantwortung für die Steuerung und Weiterentwicklung von Marktplätzen oder Plattformgeschäft, idealerweise Amazon
Erfahrung in der Steuerung und Optimierung von Sortiment, Content und Preisgestaltung auf Marktplätzen unter Berücksichtigung kanal- und länderspezifischer Anforderungen
Strategische Denkweise, kombiniert mit operativer Umsetzungsstärke und Hands-on-Mentalität
Fundierte Kenntnisse mit E-Commerce-Tools wie z. B. Amazon Seller Central, PIM-Systemen, Web-Analytics-Tools, ERP-Systemen sowie ein hohes Verständnis für künstliche Intelligenz und deren Einsatzmöglichkeiten
Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten, Eigeninitiative sowie Erfahrung in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was wir dir bieten

Tarifvergütung : Konditionen zum Dahinschmelzen - Chemie-Tarifvertrag, Weihnachts- & Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge
Flexibilität : Doping für die Freizeit - Vertrauensarbeitszeit, mobiles Arbeiten (bis zu 25 % im Monat) & über 30 Tage frei
Wolfferia : Essen macht glücklich - Täglich frische und ausgewogene Küche in unserem Werksrestaurant
Sport & Events : Den Wolffspirit erleben - Rennradausfahrten, Kochevents, Weihnachtsmarkt & Co.
Vereinbarkeit : Family first - Beratungsangebote & Co. vom Viva Familienservice, Chance auf einen Platz in der KiTa »Werksgarten« direkt um die Ecke
Fort- & Weiterbildung : Lebenslanges Lernen - Sprachkurse, Seminare, E-Learnings, Knowledge Sessions & Co.
Mobilität : Mobil on the road - JobRad, JobTicket, E-Ladesäulen & kostenlose Parkplätze
Vergünstigungen : Macht nicht nur Schnäppchenjäger glücklich - Rabatte auf unsere Produkte & Corporate Benefits

HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT?

  • Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung mit Gehaltswunsch
  • und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.

Dr. Kurt Wolff GmbH & Co. KG
Verena Bauer
Johanneswerkstraße 34-36
33611 Bielefeld

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Jobbeschreibung

Steuerfachwirt / Steuerreferent (m/w/d) Als Steuerexperte (m/w/d) übernehmen Sie Verantwortung für zentrale steuerliche Prozesse und gestalten aktiv ein sich stetig weiterentwickelndes Tax Compliance Umfeld mit. Freuen Sie sich auf ein kollegiales Team, anspruchsvolle Themen und die Möglichkeit, mit Ihrer Expertise wirklich etwas zu bewegen. KSt, GewSt, USt, Strom- und Energiesteuer) sowie Umsatzsteuer-Voranmeldungen und behalten dabei stets aktuelle gesetzliche Vorgaben im Blick. Prüfung & Einspruch: Sie prüfen Steuerbescheide sorgfältig und leiten bei Bedarf Rechtsbehelfe ein, um die Interessen des Unternehmens zu wahren. Planung & Abschluss: Sie begleiten die Jahresabschlüsse, berechnen Steuerbelastungen und bringen Ihre Expertise bei der steuerlichen Planung im Rahmen der Wirtschaftsplanung ein. Compliance & Prüfung: Sie gestalten unser Tax Compliance Managementsystem aktiv mit und unterstützen bei steuerlichen Betriebsprüfungen durch die Finanzbehörden. Damit überzeugen Sie uns Fachwissen: Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung zum Steuerfachwirt oder Steuerberater oder ein Studium mit steuerlichem Schwerpunkt - ergänzt durch 3-5 Jahre einschlägige Berufserfahrung, idealerweise auch im Bereich Strom- und Energiesteuern. Expertise: Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Erstellung von Jahresabschlüssen, der steuerlichen Organschaft sowie in der Anwendung von DATEV, MS Office und idealerweise SAP mit. Freuen Sie sich auf Folgendes Faires und attraktives Gesamtpaket: Sie können sich auf einen Arbeitsvertrag nach Tarif, Jahressonderzahlungen, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen freuen. Arbeitsort: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, flexibel und ausgewogen zu arbeiten. Mit unserem Hybrid-Arbeitsmodell können Sie Ihre Arbeit sowohl im Büro als auch remote innerhalb der Gleitzeit erledigen und so Ihre Work-Life-Balance optimal gestalten. Profitieren Sie von gezielten Weiterbildungen, die Ihre Fähigkeiten auf das nächste Level heben. Dann bewerben Sie sich jetzt mit Ihren Unterlagen und Ihrer Gehaltsvorstellung unter Angabe der Kennziffer IEüber unser Online-Formular . Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sind erwünscht.
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Jobbeschreibung

Wir bei der DIS AG suchen derzeit Projektassistenten (m/w/d) für ein Unternehmen im IT-Bereich ! Mit über 50 Jahren Erfahrung sind wir ein etablierter Partner in der Personalvermittlung und begleiten Sie gerne auf Ihrem Karriereweg!

Sie sind organisiert, zahlenaffin und möchten in einem dynamischen Unternehmen Ihre kaufmännischen Fähigkeiten einbringen? Dann bewerben Sie sich als: Projektassistenz (m/w/d) - (IT Bereich) in Leipzig !

Für ein wachsendes Unternehmen im IT- und Telekommunikationssektor suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine kaufmännische Sachbearbeitung/ Projektassistenz (m/w/d) zur Unterstützung administrativer und projektbezogener Prozesse.

Ihre Aufgaben

  • Kaufmännische Bearbeitung bei IT- und Telekommunikationsprojekten
  • Erstellung und Verwaltung von Rechnungen, Verträgen und Nachverfolgung von Aufmaßen
  • Stammdatenpflege und administrative Unterstützung im Tagesgeschäft
  • Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern
  • Allgemeine Büro- und Verwaltungsaufgaben

Ihr Profil

  • Erste Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Ihre Benefits als kaufmännische Projektassistenz (m/w/d)

  • Eine langfristige berufliche Perspektive mit Übernahmeoption
  • Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
  • Ein modernes Arbeitsumfeld in der Nähe vom Hbf in Leipzig
  • 2 Tage Homeoffice und Gleitzeit von Montag - Freitag
  • Weiterbildungsmöglichkeiten

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf 'direkt bewerben' klicken!

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Nach einer Umfrage des Great Place to Work® Instituts wurde die DIS AG bereits zum 19. Mal im Wettbewerb 'Deutschlands Beste Arbeitgeber' ausgezeichnet und hat zudem erneut den kununu 'Top Company' Award 2024 erhalten. Profitieren Sie von unserem Know-how und lernen Sie uns kennen! Mehr über uns erfahren Sie unter .

Ihr Kontakt

Frau Maxi Rentz
Maxi.Rentz@dis-ag.com

DIS AG

Office & Management
Löhrstraße 2
04105 Leipzig

Telefon +49 341 1406833

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technische Zeichner/in - Systemplaner/in in der Versorgungstechnik Schwerpunkt Lüftung Wir sind ein mittelständiges Unternehmen mit Sitz in Halle/Westfalen Unsere Schwerpunkte liegen in der Lüftungs-, Kälte- und Klimatechnik.Alles aus einer Hand Über Planung, Lieferung und Montage bis hin zur Fertigstellung Ihrer Lüftungs- oder Klimaanlage. Als eingetragener Fachbetrieb in der Installation- und Lüftungstecknik legen wir großen Wert auf die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter. So sind unserer Mitarbeiter stets auf dem neusten Stand der Technik.Montagezeichnungen, Schnitte und Schemen erstellen mit unseren CAD System Rukon Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung. Microsoft Office Erfahrungen setzen wir voraus. Da Sie oft mit Lieferanten und Planungsbüros zu tun haben, sollten Sie die deutsche Sprache in Wort und Schrift mächtig sein. Homeoffice ist keine Option.Gutes Betriebsklima und Arbeitsatmosphäre. Übertarifliche Bezahlung. Fortbildungen und Lehrgänge Moderner Arbeitsplatz Vollzeit oder Teilzeit nach AbspracheInternet:
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Jobbeschreibung

Werde Teil vom ENERTRAG-Team!Aufgaben ✓ Du entwickelst mit dem Team automatisierte Tests für die Weboberfläche unserer Betriebsführungssoftware Powersystem mit Python, Selenium und Behave. ✓ Du führst Tests aus und dokumentierst Testergebnisse, präsentierst sie im Team und hilfst dabei, schnell und gezielt auf die Ergebnisse zu reagieren. ✓ Außerdem arbeitest du eng innerhalb der Softwareentwicklung und mit Nutzern zusammen, um Anforderungen für Tests zu verstehen.  ✓ Du unterstützt beim Aufbau eines stabilen Testumfelds und einer geeigneten Testarchitektur und bist regelmäßig an Code-Reviews beteiligt. ✓ Zudem hinterfragst du bestehende Implementierungen, schlägst Verbesserungen vor und bringst dein Wissen aktiv ins Team ein, um unsere Vorgehensweise weiterzuentwickeln.Qualifikationen ✓ Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. ✓ Du verfügst über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Testen von Software. ✓ Außerdem bringst du tiefe Kenntnisse in Python, Selenium und SQL mit und hast Erfahrung mit Testautomatisierung. ✓ Du kennst dich mit agilen Softwareentwicklungsprozessen wie SCRUM aus und verstehst technische Zusammenhänge. ✓ Zudem arbeitest du strukturiert, kommunizierst klar, bringst dich im Team ein und behältst auch in komplexen Situationen den Überblick. ✓ Du sprichst sehr gut Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse.Zusätzliche InformationenFlexibilität & Work-Life-Balance Urlaub: Nimm dir Zeit zum Abschalten - bei uns stehen dir 30 Tage Urlaub zur Verfügung. Workation: Du willst Reisen und Arbeiten verbinden? Bis zu 4 Wochen im Jahr kannst du aus dem EU-Ausland arbeiten. Flexibles Arbeiten: Büro oder Homeoffice? Je nach Tätigkeit entscheidest du gemeinsam mit uns, was am besten passt. Finanzen & Zukunft Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen dich dabei, heute schon für morgen vorzusorgen – mit Zuschüssen zur Altersvorsorge. KiTa-Zuschuss: Deine Familie ist uns wichtig: Wir beteiligen uns an den Kosten für die Kinderbetreuung. JobRad: Nachhaltig mobil: Nutze dein Dienstrad auch privat & umweltfreundlich. Weiterbildung & Entwicklung Weiterbildungsbudget: Ob fachlich oder persönlich – wir fördern deine Entwicklung mit einem großzügigen Budget. Sprachkurse: Verbessere dein Business-Englisch oder lerne eine neue Sprache - flexibel und praxisnah. ️ Gesundheit & Teamspirit Fitnessangebote: Bleib fit mit unserer WellHub-Kooperation - Zugriff auf zahlreiche Fitnessstudios & Online-Angebote. Gesundheitsmanagement: Wir setzen auf Prävention: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Unfallversicherung für alle. Teamevents: Ob Sommerfest, Teamworkshops oder kleine After-Work-Events - wir feiern Erfolge gemeinsam. Company Benefits Erfolgsbonus: Als Anerkennung für Deinen Beitrag erhältst Du jährlich einen Bonus. Beteiligungsmöglichkeit: Werde Teil der Energiewende und profitiere von nachhaltigen Investitionen in Windkraftanlagen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bei uns zählen Dein Können und Deine Motivation – nicht Alter, Behinderung, Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, sexuelle Orientierung oder Religion.

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Jobbeschreibung

Wir suchen … Dich, wenn Du mit Deiner praktischen Erfahrung und Deiner Fachexpertise klimaneutrales Wohnen aktiv mitgestalten möchtest.Was wir Dir bieten✓ Deine Leistung verdient Anerkennung, daher verdienst du bei uns zwischen 3.500 und 4.000 EUR brutto pro Monat✓ Dir liegt hochqualitative Arbeit am Herzen? Uns auch - daher belohnen wir Deine herausragenden Leistungen mit einem vierteljährlichen Bonus von durchschnittlich 400 EUR brutto✓ Wir fördern Deine Weiterentwicklung und bieten Dir neue Job-Perspektiven. Vom Handwerk ins Office oder in den Vertrieb, von Serviceeinsätzen zur Trainingsverantwortung - all das ist möglich✓ Bei uns bekommst Du als Servicetechniker:in den Respekt, den Du verdienst. Ihr seid unsere Wärmewende-Held:innen✓ Bei uns ist Fahrzeit = Arbeitszeit✓ Du bekommst Dein eigenes Tablet und das Werkzeug - das Du Dir selbst aussuchst.✓ Du bekommst digitale Unterstützung aus unserer Zentrale, damit Du eigenverantwortlich Deine Bauvorhaben umsetzen kannst✓ Wir haben eine eigene Lernplattform. Wachse über Dich hinaus und nimm an zahlreichen physischen und virtuellen Trainings und Fortbildungen teil, um so die Energiewende aktiv mitzugestalten✓ Bei uns arbeitest Du eng mit Deinem Team vor Ort, hast aber 800 thermondinos deutschlandweit hinter Dir. Und alle treffen sich jedes Jahr bei regionalen Veranstaltungen✓ Bei uns lernst Du viel und kannst schnell Verantwortung übernehmen✓ Dein Wohlbefinden ist uns wichtig, daher investieren wir für dich in deine physische sowie psychische Gesundheit und bieten dir neben 30 Tagen Urlaub, einem unbefristeter Arbeitsvertrag und weiteren zahlreiche Vergünstigungen über die Corporate Benefits auch eine vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft und Zugang zu nilo. health, einer Plattform zur mentalen Gesundheitsvorsorge. Wenn Du daran Spaß hast✓ Eigenverantwortlich zu Arbeiten: Du brauchst keinen morgendlichen Appell im Büro, sondern startest gerne direkt von zu Hause: Fahrzeit ist auch Arbeitszeit✓ Unsere Kundschaft, souverän, freundlich und kompetent zu betreuen und zu beraten, als Teil des Kundenservices weißt Du, dass gelegentliche Rufbereitschaft (nur an Wochenenden & Feiertagen) Teil des Berufs ist - und natürlich entlohnt wird✓ sorgfältig Wartungen, Instandhaltungsmaßnahmen und Reparaturen an Öl- und Gasbrennwertheizungen ggf. mit unterstützender Solarthermie und Monoblock Luft-Wasser-Wärmepumpen durchzuführen✓ Als Problemlöser für unsere Kundschaft vor Ort da zu sein und mit Hilfe Deiner Führungskraft und unserer Zentrale auch bei unerwarteten und außergewöhnlichen Störungen die Ursache zu beheben✓ Teil eines Teams zu sein: auch wenn Du meistens alleine unterwegs bist, spürst Du täglich die Unterstützung von Kollegen:innen aus der Region und der Zentrale in Berlin Und Dich hier wiedererkennst✓ Du bist gelernte:r Anlagenmechaniker:in für Sanitär, Heizung und Klimatechnik, Gas- und Wasserinstallateur:in, Heizungsbauer:in, Zentralheizungs- oder Lüftungsbauer:in✓ Du verfügst über Erfahrungen im Bereich Kundendienst & Wartung/Instandhaltung von verschiedenen Gas- und Ölanlagen inkl. Solarthermie, Erfahrungen mit Luft-Wasser-Wärmepumpen sind ein Plus✓ Du legst hohen Wert auf Qualität und die Zufriedenheit Deiner Kundschaft und erreichst dies durch Deine Service- und Lösungsorientierung sowie Kommunikationsstärke✓ Du arbeitest gern eigenständig und Dich zeichnet eine verantwortungsvolle Arbeitsweise aus✓ Du besitzt einen Führerschein Klasse B✓ Du beherrscht gute Deutschkenntnisse (Muttersprache oder mind. B2) Das kannst du von uns erwarten Überzeugt Dein Lebenslauf? Dann gehst Du mit dem Talent Acquisition Team in einen ersten telefonischen Austausch. Als nächsten Schritt geht’s dann weiter in ein zweites Fachgespräch mit Deinem Serviceleiter.

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UnternehmensbeschreibungFür unsere offene Position als Sales Manager suchen wir dich! Starte im Sales Team und unterstütze die Kunden bei allen Fragen und Anliegen, die im Zusammenhang mit dem Autokauf auftreten. Bei uns arbeiten Sales Manager, Promoter und Vertriebler im Vertriebsinnendienst zusammen, die für den Autoverkauf brennen. Du möchtest deine Leidenschaft für den Vertrieb zum Beruf machen und ortsunabhängig arbeiten? Gib Gas und werde Teil des Teams! Wir freuen uns von dir zu hören! [Website-Link gelöscht] ist eines der am stärksten wachsenden Marken der AUTO1 Group, Europas führender Plattform für den Automobilhandel. Wir revolutionieren durch einfachste Prozesse und eine digitale Infrastruktur den B2B Automobilhandel. Stellenbeschreibung ✓ Sei Teil eines dynamischen Sales-Teams, das spannende Herausforderungen im Schnittpunkt von Vertriebsinnendienst und Automobilbranche meistert✓ Erschließe neue Geschäftsbeziehungen, indem du telefonisch Vertriebspartner gewinnst und mit maßgeschneiderten Produktlösungen jeden Kundenkontakt zu einem besonderen Erlebnis machst✓ Gestalte den Verkaufsprozess aktiv mit und verlasse dich dabei auf die kontinuierliche Unterstützung und das Coaching deines Teamleiters✓ Nutze die Freiheit, deinen Arbeitstag selbstständig zu planen und feiere deine individuellen Erfolge im Vertrieb✓ Berichte regelmäßig an deinem Team Lead, gemeinsam haltet ihr deine KPIs im BlickQualifikationen ✓ Bist du bereit für eine spannende Herausforderung im Vertriebsinnendienst und bringst erste Erfahrungen aus dem Telesales oder Door to Door Vertrieb mit?✓ Gute kommunikative Fähigkeiten, Geschick im aktiven Zuhören, um die Erwartungen der Kunden zu steuern, hohe Eigenmotivation, sowie lösungsorientiertes Denken sind deine Stärken✓ Begeistert dich die einzigartige Kombination aus telefonischem Vertrieb und der faszinierenden Welt der Automobile?✓ Sehr gute Kommunikations- und Ausdrucks­fähig­keit auf Deutsch in Wort und SchriftZusätzliche Informationen ✓ 750€ Startbonus für alle Neustarter bis Ende des Monats - ein großzügiger Anreiz, um direkt durchzustarten!✓ Dein Engagement wird belohnt - bei uns erhältst du nicht nur ein attraktives Fixum, sondern auch einn Bonus-Modell mit enormen Upside-Potential, dass sich nach deiner monatlichen Leistung richtet und wechselnde Challenges beinhaltet. Deine Leistung zählt!✓ du erhältst eine Garantierte Mindestprovision in den ersten 3 Monaten. Und das ist erst der Anfang - du kannst immer mehr verdienen, je besser du wirst!✓ 100% remote - deutschlandweit! Ganz egal, wo du wohnst, arbeite Vollzeit von Zuhause✓ 28 Urlaubstage stehen dir zur Verfügung, um dich zu erholen. Nach einem weiteren Jahr steigt dein Anspruch auf 30 Urlaubstage an.✓ Ein attraktiver Rabatt auf den Kauf eines neuen Autos bei Autohero - ein exklusives Angebot für dich!✓ Ein übergesetzlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Wir kümmern uns um dich, auch über deine Arbeitszeit hinaus!✓ Unsere Mitarbeiterplattform bietet zahlreiche Rabatte für deine Einkäufe - du profitierst von exklusiven Vergünstigungen.✓ Bewirb dich jetzt und entwickle mit uns die beste Möglichkeit, Autos zu kaufen und verkaufen! Kontakt Recruiter Noah Dzmаnаshvili Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung oder anderen Diskriminierungsgründen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet.

#LI-A1

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Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören rund 400.000 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden.Der Technische Service ist als Dienstleister für Handwerksleistungen mit über 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Teil von Vonovia. Bundesweit erledigen wir schnell, zuverlässig und fachgerecht Instandhaltungsarbeiten und Kleinreparaturen innerhalb kurzer Zeit und sanieren Wohnungen. Hinzu kommen unsere neuen Aufgabengebiete Neubau und Modernisierung von Wohngebäuden.Wir suchen Dich für den technischen Bereich Deine Vorteile im Vonovia Konzern
  • Einen zukunftssicheren, unbefristeten Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung in einem modernen, krisenfesten DAX Unternehmen mit gesicherter Auftragslage
  • Ein attraktives monatliches Festgehalt bei geregelten Arbeitszeiten mit Stundenkonten
  • Einen eigenen Monteurs-Wagen, mit dem du von zu Hause aus direkt auf die Baustelle fährst
  • Jährliche Prämienzahlung, Aktienprogramm und Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm und dazugehörige Prämie,
  • Zusätzliche Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge),
  • Gruppenunfallversicherung (auch in der Freizeit),
  • Moderne Arbeitsmittel und Fuhrpark sowie innovative Arbeitsabläufe,
  • Weiterbildung: Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Firmenveranstaltungen (z.B. Fußballcup, Weihnachtsfeier, Teamevents),
  • Mitarbeitervorteile (z. B. Fitnesskooperationen, JobRad, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale Rabattaktionen)
  • Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Du schnell und unkompliziert bei uns ankommst
Deine Aufgaben
  • Arbeiten an Flach-und Ziegeldächern
  • Modernisierungs-und Instandsetzungsarbeiten
  • Reparaturarbeiten
  • Dokumentation durchgeführter Arbeiten
Dein Profil
  • Abgeschlossene Berufsausbildung im genannten Bereich bzw. vergleichbare Berufserfahrung
  • Mehrjährige Erfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet von Vorteil
  • Kenntnisse im Umgang mit Tablet-PC (Ipad) wünschenswert
  • Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten als Teamplayer
  • Kundenfreundliches und kompetentes Auftreten
  • Fahrerlaubnis Klasse B

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Im Rahmen einer befristeten Elternzeitvertretung suchen wir am Standort Zeulenroda-Triebes einen Operativen Einkäufer (m/w/d). Enge Zusammenarbeit mit dem strategischen Einkäufer innerhalb der Materialgruppen Kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Einkauf, der Disposition oder einer vergleichbaren Tätigkeit Routinierter Umgang mit SAP sowie den Programmen des MS-Office Paketes (insbesondere Excel) Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Ein auf Dauer ausgerichteter Arbeitsplatz bei einem regional verwurzelten sowie gleichermaßen international erfolgreichen Familienunternehmen innerhalb der zukunftssicheren und stetig wachsenden Gesundheitsbranche ~ Strukturierte und individuell auf Ihre Vorkenntnisse zugeschnittene Einarbeitung, welche Sie auf Ihre neuen Aufgaben und Verantwortlichkeiten ideal vorbereitet sowie darüber hinaus eine umfangreiche allgemeine Einführung in die Bauerfeind Produkt- und Unternehmenswelt ~ Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit, Freizeitausgleich und Homeoffice sowie bis zu 35 Tage Urlaub pro Kalenderjahr bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihr Privat- und Berufsleben in Einklang zu bringen ~ Vielfältige interne als auch externe Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung - wir fördern Ihre Karriere! ~ Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Zahlung vermögenswirksamer Leistungen in Höhe von 20€ monatlich ~ Umfassendes Gesundheitspaket mit Massagen, Sportkursen, regelmäßiger Betriebsarztsprechstunde etc. ~ Moderne Arbeitsmittel sowie ein ansprechendes Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und welches Ihnen eine optimale Grundlage für Ihren Erfolg bietet ~ 50€ Kita-Zuschuss pro Monat als Unterstützung bei der Betreuung Ihrer Kinder durch Kindertagesstätte oder Tagesmutter, weil uns Familie am Herzen liegt ~ Zahlreiche weitere Benefits wie z.B. Fahrrad-Leasing, Sport- und Kulturangebote, kostenlose Getränke, Corporate Benefits, kostenfreie Parkplätze und vieles mehr...
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Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP), Medizinische Fachangestellte (MFA), Medizinische-Technologen (MT), Medizinisch-technische Assistenten (MTA, MTRA, MTAF), Anästhesietechnische Assistenten (ATA), Operationstechnische Assistenten (OTA), Rettungsassistenten oder Notfallsanitäter (m/w/d) für unser Herzkatheterlabor, unbefristet | zum nächstmöglichen Termin in Voll- oder Teilzeit am Klinikum Starnberg gesuchtStarke Perspektiven für Ihre Zukunft in einer der wichtigsten Branchenunserer Gesellschaft: Im Verbund stark ist die Holding „Starnberger Kliniken GmbH“.Als Tochtergesellschaft des Landkreises Starnberg beschäftigt sie über 2.000 Mitarbeiterinnenund Mitarbeiter an verschiedenen Standorten. Sie bietet seinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter hohe soziale Sicherheit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodell, berufliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und viele weitere Vorteile. Starten Sie Ihre Karriere jetzt!Ihre Aufgaben
  • Überwachung und Betreuung von Patienten vor und während Herzkatheteruntersuchungen und Eingriffen im Herzkatheterlabor
  • Sterile und unsterile Assistenz bei Herzkatheteruntersuchungen und Interventionen, elektrophysiologischen Untersuchungen und Ablationen, Schrittmacher, ICD- und CRT- Implantationen sowie weiteren Device Implantationen (z. B. Mitraclip, Triclip, LAA-, ASD- oder PFO-Verschluss)
  • Registrierung und Dokumentation von Untersuchungsdaten
  • Mitarbeit bei administrativen Tätigkeiten im HK-Labor
  • Teilnahme am 24 Stunden Rufdienst zur Versorgung akuter Herzinfarkte
Anforderungsprofil
  • Abgeschlossene Ausbildung als MFA, GKP, MT, MTA insbes. MTAF oder MTRA, ATA, OTA, RA oder NFS oder vergleichbare Ausbildung (w/m/d)
  • Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz
  • Motivation und Freude am Arbeiten im interdisziplinären Team
  • Aufgeschlossenheit gegenüber Neuerungen
  • Flexibilität, Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit
  • EDV-Kenntnisse und technisches Verständnis
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Vorkenntnisse im Bereich der Akutmedizin oder interventionellen Kardiologie sind von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung
Wir bieten
  • Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem renommierten KlinikverbundSie gestalten aktiv die Zukunft einer patientenorientierten Versorgung mit.
  • Attraktive Vergütung inkl. zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (4,8 %)Wir honorieren Ihr Engagement und bieten Ihnen eine langfristige Perspektive.
  • Hohes Maß an EigenverantwortungSie können eigene Ideen einbringen und aktiv an entscheidenden Prozessen mitwirken.
  • Flexible Arbeitszeiten (mobiles Arbeiten nach Absprache)Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Beruf und Privatleben optimal zu verbinden.
  • Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen WeiterentwicklungFort- und Weiterbildungen sind für uns selbstverständlich.
  • Kollegiales und wertschätzendes ArbeitsklimaFreuen Sie sich auf ein motiviertes Team und kurze Entscheidungswege.
  • Dienstrad-LeasingBleiben Sie mobil und fördern Sie Ihre Gesundheit.
  • Corporate BenefitsExklusive Vergünstigungen und Rabatte für Shopping, Reisen, Sport & Freizeit.
  • Kollegiale Unterstützung in Krisenzeiten – Peer Support
Ausgebildete KollegInnen stehen als vertrauliche Ansprechpartner zur Seite.Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei den Starnberger Kliniken müssen gem. § 23a i.V.m.§20 Abs. 9 IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigtInformation Prof. Dr. F. Krötz, ChefarztDr. L. Zwermann, ltd. OberarztStrenkert, Barbara, Pflegerische Leitung Personal

T+49 8151 18-2535

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Diese Tätigkeiten kommen auf Dich zu:

  • Architektur und Entwicklung client-basierter Windows-Plattformen (inkl. Integration in EPDT-Prozesse)
  • Entwicklung und kontinuierliche Verbesserung bestehender Services im Lifecycle Architecture Umfeld
  • Planung und Konzeption von OS-Migrationen und Windows Servicing Configuration Management
  • Erstellung und Pflege von Gruppenrichtlinien und UEFI/BIOS-Konfigurationen
  • Software-Update-Management (inkl. Drittanbieter-Software)
  • Implementierung neuer Client-Hardwareplattformen und Integration in Bereitstellungsprozesse
  • Analyse, Konzeption und Entwicklung client-basierter Softwaretools mit C# zur Automatisierung wiederkehrender Aufgaben
  • Erstellung technischer Konzepte sowie Begleitung von Test- und Abnahmeprozessen

Das bringst Du mit:

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich mit relevanter Berufserfahrung im Client-Umfeld
  • Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung, Administration und Automatisierung von Client-Systemen (Windows 10/11)
  • Fundierte Kenntnisse in Microsoft-Werkzeugen wie PowerShell, SCCM, GPO, SW-Paketierung, Windows 10/11 LTSC & SAC
  • Erfahrung in der Entwicklung von Web-Frontends für Microsoft SCCM
  • Kenntnisse in der IT-Dokumentation (Installationsanweisungen, Handlungsanweisungen, Sicherheitskonzepte)
  • Erfahrung mit IBM Maximo von Vorteil
  • Praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C# und Python
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1), gute Englischkenntnisse (mind. B1)

Was uns so besonders macht:

  • Wir befürworten betriebliche Altersvorsorge und bezuschussen diese mit 20% ab dem 1. Arbeitstag
  • Wir finanzieren für Dich eine betriebliche Krankenversicherung zur Reduzierung Deiner zusätzlichen Kosten im Krankheitsfall, für Vorsorgeleistungen oder Hilfsmittel (Gesetzlich- und Privatversicherte)
  • Weitere individuelle Zusatzleistungen optimieren Dein Gehalt
  • Wir unterstützen Dich als Elternteil durch die Erstattung der Differenz zum Kinderkrankengeld in den ersten beiden Krankheitstagen des Kindes
  • Wir bieten Dir mit unserer Corporate Benefits-App ein kostengünstiges Einkaufserlebnis bei einer Auswahl aus über 800 Top-Marken
  • Wir bieten Dir Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und Mobilität, z.B. mit unserem Jobrad-Angebot
  • Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit in Verbindung mit einem vertrauensvollen und respektvollen Umgang
  • Wir bieten Dir die Möglichkeit zur strategischen und persönlichen Weiterbildung und Entwicklung
  • Wir tragen durch flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit zu Deiner Work-Life-Balance bei
  • Wir erhalten Top-Bewertungen durch unsere Mitarbeitenden (87% Weiterempfehlung in den letzten 12 Monaten und einen Score von 4,3 auf Kununu)
Seit 1989 bietet die CompuSafe Data Systems AG maßgeschneiderte IT-Services und IT-Transformation für Unternehmenskund:innen in langfristigen, partnerschaftlichen Geschäftsbeziehungen. Unser tiefes Verständnis der Herausforderungen und Prozesse unserer Kund:innen ermöglicht es uns, zielgenaue Lösungen für deren komplexe Probleme anzubieten.

Im Rahmen unserer IT-Services bieten wir Leistungen entlang der Wertschöpfungskette Consult-Design-Build-Operate-Manage (CD-BOM). Schwerpunkte bilden unter anderem Projektmanagement sowie Unterstützung bei Applikations- und Rechenzentrumsbetrieb.

Die IT-Transformation ist unser zweites bedeutendes Kompetenzfeld. Hier spielt die Ablösung von Legacy Applications und der Umstieg auf 5G eine wesentliche Rolle. Zentrales unterstützendes Element ist dabei die IT-Workforce Transformation. Damit adressieren wir auch das Problem des immer größer werdenden Fachkräftemangels bei uns und unseren Kund:innen.

Bei allen Projekten und Services legt CompuSafe größten Wert auf Rechtssicherheit und Compliance.

Bei uns spielen Geschlecht, sexuelle Orientierung, Herkunft, Hautfarbe, Glaube, Alter etc. keine Rolle. Was für uns wirklich wichtig ist, sind Menschen, die Freude an ihrer Arbeit haben, leidenschaftlich für ihre Interessen eintreten und für die gegenseitiger Respekt und Wertschätzung ebenso bedeutend sind wie für uns.

Referenznummer: 198

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Gemeinsam. Weiter. Bilden. Mit der einzigartigen Kombination aus praxisbezogener Lehre, anwendungsorientierter Forschung und Weiterbildungsangeboten bereiten wir rund 900 Studierende und jährlich ca. 1.500 Teilnehmende von Weiterbildungsveranstaltungen passgenau auf Tätigkeiten im Management von Finanzinstituten vor. Zusammen mit unseren über 70 Hochschulmitarbeitenden, 14 Professuren und 70 Lehrbeauftragten im Bachelor, Master- und MBA-Studium sowie weiteren 150 Dozierenden in der Weiterbildung gestalten Sie mit Ihren Fähigkeiten und Ideen die Zukunft aktiv mit. Gemeinsam bringen wir die Finanz- und Managementbildung voran; machen Sie mit!

Im Rahmen einer strategischen Neuausrichtung wird ein neues Vertriebsteam gebildet, um die Ansprache von Kundinnen und Kunden innerhalb und außerhalb der Sparkassen Finanzgruppe zu intensivieren. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist daher an der Hochschule für Finanzwirtschaft & Management die Position

Sales Consultant (m/w/d) B2B
in Vollzeit unbefristet zu besetzen.

Wir bieten Ihnen

  • Gestaltungsspielraum: eine Schlüsselrolle bei der strategischen Weiterentwicklung des Hochschulvertriebs verknüpft mit einem attraktiven Arbeitsplatz im Herzen Bonns.
  • Attraktive Arbeitsbedingungen: flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und eine übertarifliche Vergütung.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, ein Zuschuss zum Deutschlandticket, eine attraktive Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Gesundheit und Wohlbefinden: verschiedene Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement und Zuschuss zum Mittagessen.

Ihr Aufgabenbereich

  • Betreuung und Ausbau von Geschäftsbeziehungen zu Business-Kunden, insbesondere Sparkassen, Verbänden und Unternehmen in der Sparkassen-Finanzgruppe,
  • Durchführung von Beratungsgesprächen und Präsentationen bei Kunden vor Ort und online,
  • Key Account Management für ausgewählte Kunden,
  • Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von B2B-Vertriebsstrategien,
  • aktive Mitwirkung an Vertriebs- und Planungsprozessen,
  • Beitrag zur Weiterentwicklung des Vertriebsreportings zur zielgerichteten Steuerung.
  • Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachabteilungen sowie internen und externen Schnittstellen zur Optimierung von Vertriebsprozessen,
  • Organisation und Teilnahme an Messen, Veranstaltungen und Netzwerktreffen zur Repräsentation der Hochschule.

Ihr Profil

Sie passen zu uns, wenn Sie gerne Impulse setzen, eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mitbringen und im Team arbeiten. Darüber hinaus sollten Sie über folgende Kenntnisse verfügen:

  • ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation,
  • fundierte Berufserfahrung im Vertrieb oder in einer Führungsposition, idealerweise im Bildungs- oder Finanzsektor
  • ausgeprägtes Vertriebsgespür und operatives Geschick im Umgang mit Kunden im B2B-Bereich, v.a. auf zweiter, in Teilen auch erster Führungsebene,
  • Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Teamfähigkeit,
  • selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise,
  • sehr gute Englischkenntnisse,
  • vorzugsweise Kenntnisse der Sparkassen-Finanzgruppe.

Sie fühlen sich angesprochen?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) an: bewerbung@s-hochschule.de . Bei Rückfragen zur Position wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Mike Schneider unter mike.schneider@s-hochschule.de .

Die Hochschule für Finanzwirtschaft & Management setzt sich für Chancengleichheit, Diversität und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein, fördert die berufliche Gleichstellung und begrüßt ausdrücklich die Bewerbungen von Frauen sowie von Menschen aller Geschlechteridentitäten.

Hinweise zum Datenschutz:
Die Hochschule für Finanzwirtschaft & Management GmbH verarbeitet Ihre Daten zur Erfüllung ihrer Aufgaben nach der Datenschutzgrundverordnung. Weitere Informationen zur Verarbeitung und Ihren diesbezüglichen Rechten finden Sie unter:
https://www.s-hochschule.de/news/stellenangebote.html, Bonn, 2. Juli 2025
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Aufgaben Als Solution Architect:in trägst du die strategische Verantwortung für die IT-Architektur mit Fokus auf SAP-Lösungen. Dazu stellst du die technische Integrität und Zukunftsfähigkeit der Gesamtlösung sicher und entwickelst Schnittstellen zwischen SAP-Systemen und weiteren Unternehmenssystemen. Die Weiterentwicklung und Pflege der IT-Infrastruktur ist Teil deiner Aufgabe. Dabei koordinierst du den Bebauungsplan mit besonderem Fokus auf SAP S/4HANA Utilities und angrenzende Systeme und stellst die nahtlose Integration energiewirtschaftlicher IT-Systeme sicher. Als Solution Architect:in hast du die Projekt-Roadmap im Blick. Dabei steuerst du den Fortschritt, erkennst Abhängigkeiten frühzeitig und koordinierst strategische Änderungen sowie Transporte innerhalb der SAP-Landschaft. Reibungslose Systemintegrationen sind dein Metier. Der Entwurf und die Implementierung von Integrationslösungen für SAP-Module ist ein weiterer Teil deiner Tätigkeit. Du sorgst mit Technologien wie SAP PI/PO und SAP CPI für einen zuverlässigen Datenaustausch. Als technische:r Berater:in agierst du als Sparringspartner:in für Projektteams und Stakeholder:innen. Du unterstützt bei technologischen Entscheidungen, arbeitest eng mit Umsetzungsberater:innen zusammen und priorisierst gemeinsam mit den Fachabteilungen technische Anforderungen. Die Einhaltung von Unternehmensstandards und der Enterprise-Architektur liegt in deiner Verantwortung. Dazu kümmerst du dich um die Sicherstellung, dass alle Lösungen langfristig tragfähig sind und sich nahtlos in die IT-Gesamtstrategie einfügen. Des Weiteren agierst du als Treiber:in in einer erfolgreichen Implementierung und koordinierst den Deployment-Prozess und begleitest den RfP-Prozess zur Auswahl geeigneter Umsetzungspartner. Anforderungen Du bringst einen Master- oder gleichwertigen Studienabschluss der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Als Architekt:in oder Berater:in mit starkem IT-Bezug hast du bereits mehrjährige Berufserfahrung. Zudem bringst du mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von IT-Architekturen sowie fundierte SAP IS-U / S/4HANA Kenntnisse mit. Du agierst stets Kund:innen- und serviceorientiert und bringst zudem Entscheidungskompetenz und strategisches Denken mit. Eine hohe Neugierde, Innovationsfreude und Verantwortungsbereitschaft zeichnen deine Persönlichkeit aus. Du schätzt eine interdisziplinäre Zusammenarbeit und entwickelst gemeinsam mit Expert:innen aus verschiedenen Fachbereichen innovative Lösungen. Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir: Teamwork statt Hierarchiedenken Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. Viel Freiraum für eigene Ideen Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen. Gesundheit bei enercity Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da. Alles für deine Work-Life-Balance Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig! Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl! enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
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Jobbeschreibung

Seit 1952 bietet der Bezirk Oberbayern jungen Menschen mit einer Hör- oder Sprachbeeinträchtigung eine praxisnahe, vollwertige duale Erstausbildung in über 25 verschiedenen Berufen. Die angegliederte Berufsschule am BBW München bietet für hörgeschädigte Flüchtlinge, Asylbewerber und EU-Migranten eine Berufsintegrationsklasse an. Schwerpunkte des Unterrichtes sind: Deutschkenntnisse (Schriftspracherwerb und Deutsche Gebärdensprache), Mathematik, Sozialkunde (Rechtsgrundlagen, Politik, Kultur), Einblicke in die Berufswelt und EDV-Grundkenntnisse. Für die sozialpädagogische Begleitung suchen wir ein Sozialpädagoge/Sozialarbeiter/Pädagoge (m/m/d).

Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle.

Ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende befristete Stelle bis 30.08.2026 in Vollzeit in Entgeltgruppe S 12 SuE TVöD zu besetzen:

Sozialpädagoge/Sozialarbeiter/Pädagoge (m/w/d)
und Integrationsmanagement
für die Berufsvorbereitende Bildungsmaßnahme (BvB)

Wir sind für die Menschen da. Welche Aufgaben erwarten Sie?

  • Sozialpädagogische Beratung und Betreuung von jungen Erwachsenen überwiegend mit einer Hörbehinderung (m/w/d)
  • Beratung und Krisenintervention bei psychischen Störungen und verschiedenen Problemsituationen
  • Kultursensible Gruppenangebote zur lebenspraktischen Förderung
  • Berufseignungsdiagnostik / Potential- und Kompetenzanalyse
  • Zusammenarbeit mit Arbeitsagenturen, Beratungsstellen und anderen Einrichtungen
  • Elternarbeit
  • Förderung der Schlüsselkompetenzen
  • Organisation und Planung von sinnvollen ergänzenden Angeboten
  • Im Rahmen des Integrationsmanagements gilt es das Eingangsverfahren in die BvB-Maßnahme zu leiten und zudem die externen Erprobungsphasen zu koordinieren und zu begleiten.

Vom Verwalten zum Gestalten. Das bringen Sie mit:

  • abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Sozialarbeit (Diplom; Bachelor/Master) oder Pädagogik (Diplom; Master) oder vergleichbare Qualifikation
  • Freude an der Vermittlung von Kenntnissen an junge Menschen
  • Erfahrung in der Arbeit mit hör- und sprachgeschädigten Menschen von Vorteil
  • Offenheit, sich mit Hör- und Kommunikationsschädigungen auseinanderzusetzen
  • Kenntnisse der Deutschen Gebärdensprache bzw. Motivation zum Erlernen der Deutschen Gebärdensprache DGS
  • Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen mit Flucht- oder Migrationshintergrund ist von Vorteil
  • hohe Sozialkompetenz, Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Organisationsfähigkeit und Teamfähigkeit

Darauf dürfen Sie sich freuen:

Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungsreichen Tätigkeiten folgende Benefits:

  • Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig.
  • Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur.
  • eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team.
  • ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
  • einen Arbeitsplatz in München mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel.
  • einen Fahrtkostenzuschuss für MVV und Bahn.
  • die Möglichkeit Homeoffice zu nutzen.
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche durch eigene Wohnungsangebote.
  • eine attraktive Großraum- bzw. Ballungsraumzulage.
  • Absicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes.
  • eine eigene Kantine.
  • betriebliche Gesundheitsförderung und Sportangebote im Haus.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns in einer zusammengefassten Datei von max. 6 MB, bitte bis zum 24.08.2025 bevorzugt über bewerbung-johanneskirchen@bezirk-oberbayern.de zukommen lassen.

Für Fragen steht Ihnen folgende Ansprechperson gerne zur Verfügung.

BEZIRK OBERBAYERN
BBW München
Frau Ines Söll
Musenbergstraße 32
81929 München
Bewerbung-Johanneskirchen@bezirk-oberbayern.de
Tel.: 089/95728-1035

BEZIRK OBERBAYERN
BBW München
Herr Achim Klein-Rott
BvB-Leitung
Achim.Klein@bbw-muenchen.de
Tel.: 089/95728-4055

https://www.bbw-muenchen.de

Der Bezirk Oberbayern ist als kommunale
Gebietskörperschaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir
sind einer der größten deutschen
Hilfezahler für Menschen mit
Behinderungen und für Pflegebedürftige.
Wir erfüllen aber nicht nur soziale und
gesundheitliche Aufgaben, sondern
engagieren uns als Träger von Museen,
Schulen und Fachberatungen auch für
Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt.
Finanziert wird der Bezirk Oberbayern
über die oberbayerischen Landkreise und
kreisfreien Städte. Aus ihnen kommen die
gewählten Mitglieder des Bezirkstags, der
als politisches Gremium die Aufgaben des
Bezirks gestaltet.

Hier erfahren Sie mehr über die Umsetzung der DSGVO bei uns:
https://www.bezirk-oberbayern.de/Bewerber-Datenschutz.

Der Bezirk Oberbayern ist vielfältig, genauso wie seine Mitarbeitenden. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, ethnische sowie soziale Herkunft und Nationalität, Religion, Weltanschauung, sichtbaren und nicht sichtbaren Behinderungen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung. Diese werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

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Jobbeschreibung

Wo lieben Menschen, was sie tun, und sind darin großartig?
Bei Swisslog natürlich! Unsere Teams sind das Herzstück eines weltweit führenden daten- und robotergesteuerten Unternehmens, welches die Kraft der Technologie nutzt, um die Zukunft der Intralogistik zu gestalten. Das Ergebnis? Wir erbringen Leistung und Effizienz für unsere Kunden auf der ganzen Welt und verschaffen ihnen damit den entscheidenden Vorteil in ihren Märkten. Automatisierungsingenieur (m/w/d) Technischer Service
Short Facts Dortmund, Deutschland Swisslog, hybrid Controls Festanstellung Tätigkeitsbeschreibung
Hier bewirkst du etwas Als Automatisierungsingenieur (m/w/d) Technischer Service für vollautomatische Intralogistik-Anlagen übernimmst du eine Schlüsselrolle im operativen Betrieb. Deine Hauptaufgaben umfassen die Bereitschaftsdienste, bei denen du im Falle von Störungen schnell und effizient eingreifst. Dabei leistest du remote 2nd- und 3rd-Level-Support, um sicherzustellen, dass die Anlagen reibungslos funktionieren. Selbstständig realisierst du kleinere Projekte und bringst dabei dein umfassendes Fachwissen ein. Bei Retrofits und Modernisierungen bestehender Anlagen zeigst du deine Spezialisten Kenntnisse und trägst dazu bei, dass unsere Technologien auf dem neuesten Stand sind. Die Erstellung von detaillierten Dokumentationen gehört ebenfalls zu deinen Verantwortlichkeiten, und du teilst aktiv dein Wissen mit dem Team, um die Kolleginnen und Kollegen zu unterstützen. Mit einer Reisetätigkeit von weniger als 20% bist du flexibel unterwegs, um vor Ort bei Kundenproblemen zu helfen oder bei Bedarf die Realisierung von Projekten zu unterstützen. Vorwiegend können die Supportleistungen vom Office oder Homeoffice (remote) durchgeführt werden Dein Beitrag ist entscheidend, um die reibungslose Funktionalität der Anlagen sicherzustellen und den Kunden bestmöglich zu unterstützen. Bewerberprofil
Das bringst du mit Für die Position des Automatisierungsingenieur (m/w/d) Technischer Service hast du ein abgeschlossenes Studium, eine Weiterbildung als Techniker, Meister oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektro-, Automatisierungstechnik oder Mechatronik. Du bringst fundierte Erfahrung in der SPS-Programmierung, insbesondere mit TIA, S7 oder Beckhoff TwinCat2/3, sowie umfassende Kenntnisse im Bereich von Feldbussen, HMI-Systemen und Frequenzumrichtern mit. Deine Fähigkeit, elektrische Schaltpläne zu lesen, kombiniert mit praktischer Erfahrung in der Störungsbehebung von Elektro- und Steuerungstechnik, zeichnen dich aus. Der sichere Umgang mit gängigen Office-Anwendungen ist für dich selbstverständlich. Darüber hinaus kommunizierst du fließend auf Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse. Deine Bereitschaft zur Fortbildung sowie deine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit machen dich zu einem wertvollen Mitglied unseres Teams. Wenn du auf der Suche nach einer herausfordernden Position bist, in der du deine Qualifikationen und Erfahrungen voll einbringen kannst, freuen wir uns sehr darauf, dich kennenzulernen. Unser Versprechen an dich
Swisslog ist eine Welt voller Möglichkeiten. Mit uns gestaltest du die Zukunft der Intralogistik mit daten- und robotergesteuerten Automatisierungslösungen. Damit schaffen wir einen außergewöhnlichen Mehrwert für unsere Kunden. Begleite uns auf dieser Reise und werde Teil eines globalen Unternehmens, das auf seine Schweizer Wurzeln stolz ist. Als globales Unternehmen freuen wir uns, auf die Chancen, die sich für jeden in der Swisslog Familie bieten. Entfache dein Potenzial in einem Team, das durch Leidenschaft vereint und vom OneSwisslog Teamgeist angetrieben wird. Über Swisslog Swisslog gestaltet die Zukunft der Intralogistik. Als Teil der KUKA Group arbeiten wir an den neuesten Technologien, die die Welt der Logistik neu erfinden. Wir sind ein Team von 3.000+ Experten aus 50 Ländern und bedienen einige der größten und aufregendsten Marken der Welt. Gemeinsam setzen wir smarte und innovative Ansätze um, einschließlich flexibler daten- und robotergesteuerten Automatisierungslösungen, die die Lieferkette transformieren. Ergänze unser Team und teile deine einzigartige Perspektive. Gehe mit uns auf die Reise!
Wenn du glaubst, dass eine Karriere bei Swisslog das Richtige für dich sein könnte, würden wir gerne von dir hören. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bereit deine Reise zu starten? Wir freuen uns von dir zu hören Sebastian Augustin Talent Acquisition Manager Kontaktiere uns Swisslog GmbH – Ezzestraße 4-6, 44379 Dortmund Deutschland
Favorit

Jobbeschreibung

Für den Bereich "Dienstleistung & Disposition" suchen wir

Strategischer Einkäufer Tiefbau (m/w/d)
Regionetz GmbH Standort Weisweiler

01.09.2025

Vollzeit (38 Stunden/Woche)

unbefristet

Ihr Beitrag

  • Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien für Tiefbauleistungen im Rahmen unserer Infrastruktur- und Netzausbauprojekte
  • Durchführung von Marktanalysen, Ausschreibungen, Preisverhandlungen und Vertragsgestaltungen
  • Bewertung und Auswahl geeigneter Lieferanten und Nachunternehmer in enger Abstimmung mit Technik, Projektleitung und Kalkulation
  • Mitwirkung bei der Erstellung und Prüfung von Leistungsverzeichnissen, Angebotskalkulationen sowie Wirtschaftlichkeitsvergleichen
  • Aufbau und Pflege langfristiger Lieferantenbeziehungen unter Berücksichtigung von Qualität, Wirtschaftlichkeit und Termintreue
  • Unterstützung bei der Entwicklung von Standardisierungs- und Optimierungspotenzialen im Beschaffungsprozess

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen oder Wirtschaftswissenschaften oder kaufmännische/technische Berufsausbildung mit kaufmännischer Zusatzqualifikation oder kaufmännische/technische Berufsausbildung mitlangjähriger Berufserfahrung im Einkauf
  • Mindestens 5-jährige Berufserfahrung im strategischen oder technischen Einkauf, idealerweise mit Fokus auf Tiefbau
  • Erfahrung mit Vergabe- und Vertragsrecht (VOB, HOAI, BGB) von Vorteil
  • Verhandlungsgeschick, strukturierte Arbeitsweise und hohes Kostenbewusstsein
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Analytisches Denken, Entscheidungsfreude und Eigeninitiative
  • Sicherer Umgang mit gängigen ERP-Systemen (z. B. SAP) sowie MS Office

Deshalb Regionetz

  • Attraktives Gehalt mit Weihnachtsgeld
  • Gute Work-Life-Balance
    mobiles Arbeiten im Homeoffice
  • Moderne Arbeitskultur
    mit Spaß an Innovationen
  • Aus- und Weiterbildung an unserer internen Regionetz-Akademie
  • iPhone & iPad auch für private Nutzung
  • Tolle Entwicklungsmöglichkeiten dank Förderung und Weiterbildung

Sie haben Interesse?

Wir engagieren uns für ein ehrliches, offenes und respektvolles Miteinander. Dies ist Teil unserer Unternehmenskultur. Wir wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aus allen Lebensbereichen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Weltanschauung oder Behinderung.

Sie haben noch weitere Fragen?
Dann melden Sie sich gerne bei mir.

Sina Laschet
karriere.personalwirtschaft@regionetz.de

Favorit

Jobbeschreibung

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    Der BGV ist der führende Versicherer in Baden mit erstklassigen Lösungen für Kundinnen und Kunden aus dem Kommunal-, Privat- und Firmenbereich. Unser kollegiales Miteinander und eine starke Gemeinschaft machen uns als BGV-Team aus.

    An unserem Standort Karlsruhe suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

    Businessanalyst / Prozessmanager (m/w/d) Sach-Versicherungen Unser Team:In einer Branche, die sich stetig weiterentwickelt, ist unser Team stets am Puls der Zeit. Gemeinsam mit den Versicherungsfachbereichen gestalten wir aktiv die Digitalisierung und die Optimierung der Prozesse entlang der gesamten Customer Journey. Als zentrale Schnittstelle in zahlreichen Projekten und interdisziplinären Teams sind wir ein dynamisches Team, das für innovative Ideen und einen verantwortungsvollen Umgang bekannt ist. Werden Sie Teil einer Gemeinschaft, die Veränderungen nicht nur begleitet, sondern aktiv mitgestaltet.


    Ihre Aufgaben
    – so bringen Sie uns voran:
    • Als Businessanalyst (m/w/d) treiben Sie aktiv die Weiterentwicklung unserer Versicherungsprozesse der Sach-, Haftpflicht und Unfallversicherungen voran, um die Abläufe zu optimieren und zukunftssicher zu gestalten
    • Sie koordinieren und steuern die Prozessentwicklung eigenständig, wobei Sie kreativen Spielraum für innovative Lösungen haben
    • Sie schreiben präzise Anforderungen und begleiten diese durch den gesamten Entwicklungsprozess, einschließlich deren Tests, um höchste Qualitätsstandards sicherzustellen
    • Als Ansprechpartner stehen Sie den Versicherungsbereichen in allen Prozessfragen zur Seite und leisten wertvolle Unterstützung bei der Entscheidungsfindung
    • Durch die Betreuung Ihrer Prozesse fokussieren Sie sich auf die Bedürfnisse des Fachbereichs und des Vertriebs und tragen so zu unserem gemeinsamen Erfolg bei


    Ihre Persönlichkeit
    – das zeichnet Sie aus:
    • Ihr Studium der Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaftslehre haben Sie erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine versicherungsfachliche Berufsausbildung mit Berufserfahrung
    • Sie bringen ein gutes Verständnis für Geschäftsprozesse und komplexe Zusammenhänge sowie die Fähigkeit für analytische und konzeptionelle Arbeit mit
    • Eigenverantwortliches Arbeiten und eine lösungsorientierte Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich
    • Sie sind kommunikationsstark und vermitteln Ihre Ideen zielgruppengerecht
    • Eine offene Feedback-Kultur, Mut zur Veränderung und Interesse an persönlicher Weiterentwicklung sind Ihnen wichtig


    Ihre Benefits
    – das bieten wir Ihnen:
    • Spannend & entwicklungsreich: verantwortungsvolle Aufgaben, Raum für Ideen und Weiterentwicklung, Arbeitgeber mit Tradition und festen Wurzeln in Baden
    • Gemeinschaftlich stark: familiäres Miteinander, Firmenfeiern, Sportevents als BGV-Team, gemeinsamer Torjubel beim KSC, dem SC Freiburg und den Rhein-Neckar-Löwen
    • Finanziell attraktiv: Vergütung nach Tarifvertrag der privaten Versicherungswirtschaft, zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
    • Gut abgesichert: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK), vermögenswirksame Leistungen, vielseitige Mitarbeiterrabatte, u.a. auf eigene Versicherungsverträge
    • Flexibel & individuell: flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, mobiles Arbeiten, 38 h/Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto
    • Familienfreundlich: Förderung von Teilzeit, Betriebskindergarten, Kinderferienbetreuung, Familien als wichtiger Teil unserer Unternehmenskultur
    • Top ausgestattet: moderne Arbeitswelten, BGV-Zuschuss zum mobilen Arbeitsplatz, aktuellste Technik
    • Ideal erreichbar: sehr gute Verkehrsanbindung an Autobahn und öffentlichen Nahverkehr, eigenes Parkhaus, E-Lademöglichkeiten, ÖPNV-Zuschuss
    • Gesund versorgt: eigenes Betriebsrestaurant mit täglich frischem Mittagsessen, kostenloses Wasser, betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen, Beratungsangeboten und Förderzuschüssen


    Klingt ganz nach Ihnen?
    Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres BGV-Teams!

    Stefanie Klumpp
    HR-Business-Partner0721 660-1506 Jetzt bewerben


    BGV Badische Versicherungen // Durlacher Allee 56/76131 Karlsruhe // www.bgv.de

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Bei uns zählen deine Ideen. Egal, ob du 26 oder 62 bist. Diese Stelle ist Teil unserer Jobwelt Wirtschaft, Organisation & Strategie: Projektmanagement, Prozessoptimierung, Organisation und Strategie – Bedarf in diesen Bereichen gibt es in jeder unserer Abteilungen, egal ob Versicherung, Innovationsmanagement, Betriebsorganisation oder People & Culture. Was wir hier brauchen, ist die Mischung aus Kommunikationsstärke, analytischem Denken und strategischem Weitblick. Kein Problem für dich? Dann sei dabei und bringe dich mit deinem Wissen und Können ein!

    Specialist People Policy / Referent:in personalpolitische Grundsatzfragen
    Vollzeit, ab sofort in Coburg, befristet bis 31.12.2027

    Darauf kannst du dich freuen

    • Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung personalpolitischer Instrumente und Verfahren im Bereich Compensation & Benefits
    • Begleitung abteilungsübergreifender Projekte in personalpolitischen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
    • Beratung von Führungskräften aller Ebenen in personalpolitischen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
    • Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien einschließlich Mitwirkung an Verhandlungen

    Dein Profil

    • Abgeschlossenes Hochschulstudium aus den Bereichen Wirtschafts- / Sozialwissenschaften oder Jura, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
    • Erste praktische Erfahrungen in verschiedenen Bereichen der Personalarbeit, vorzugsweise im Bereich Compensation & Benefits
    • Verhandlungssicherheit und souveränes Auftreten
    • Lösungsorientiertes Denken und Handeln, Verantwortungsbereitschaft sowie Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen
    • Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten

    Unsere Benefits

    Arbeitgeberzuschüsse

    Dein Plus zum Gehalt – neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen.

    Weiterentwicklung

    Erreiche deine Ziele – wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum.

    Flexibilität

    Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand – du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst!

    Work-Life-Balance

    Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage.

    Beruf & Familie

    Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen.

    Gesundheit & Wohlbefinden

    Geht's dir gut, geht's uns gut – wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen.

    Mitarbeitendenberatung

    Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen – unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen.

    Du bist das Wir

    Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR.

    Altersvorsorge

    Heute schon an morgen denken – dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können.

    Dienstfahrrad

    Radeln statt rollen – wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit.

    Haben wir dein Interesse geweckt?

    Dann bewirb dich jetzt!

    Anja Gronbach, Telefon: 09561 96-13230, karriere@huk-coburg.de

    Hallo, lass uns WIR sagen!

    Wir – die HUK-COBURG Versicherungsgruppe – zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Außerdem bieten wir dir eine ganze Reihe attraktiver Benefits, die dich dabei unterstützen, dich beruflich weiterzuentwickeln – und immer wieder neue Möglichkeiten zu entdecken. 770 Jobprofile und 35 Abteilungen – macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Und immer ganz schön dynamisch. Nicht nur in Coburg, sondern in ganz Deutschland.

    HUK-COBURG
    Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg
    Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg
    www.huk.de

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.

    Bundesweite Rechenzentren und mehr als 700 Server, sowie eine hybrid Cloud-Infrastruktur – das macht unseren IT-Betrieb aus. Hier werden die Komponenten und Applikationen im Innersten zusammengehalten sowie die digitalen Prozesse von ROSSMANN erfolgreich betrieben. Ob bei der Anbindung von Filialen und Logistikzentren an die Zentrale oder der Bereitstellung von Systemen – für alles finden wir das richtige Konzept, um die Wünsche der Fachbereiche zu erfüllen. Auch die Ausstattung der Arbeitsplätze in der Zentrale und an den verschiedenen Standorten liegt in unseren Händen.

    Das bewirken Sie bei uns

    • Sie sind für die Administration und Wartung der IT-Security Infrastruktur (Firewalls, Loadbalancer, Remote Access) zuständig
    • Als Ansprechpartner für unsere Fachbereiche beantworten Sie Fragen rund um das Thema operative IT-Sicherheit
    • Ebenso liegt in Ihrem Verantwortungsbereich die Architektur, Planung, Betreuung und Dokumentation von Projekten im Bereich der operativen IT-Security

    Das bringen Sie mit

    • Sie haben eine abgeschlossene IT-Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung oder vergleichbare Qualifikation im oben genannten Aufgabengebiet
    • Routinierter Umgang mit IT-Sicherheitssystemen (Firewall, Remote-Access, VPN) sowie grundlegendes Wissen über Netzwerkarchitektur ist Ihnen nicht unbekannt
    • Im besten Fall können Sie Erfahrungen in der Administration von Loadbalancer-Systemen (F5) vorweisen
    • Kenntnisse in einem Automatisierungswerkzeug (Terraform/Ansible) wären wünschenswert
    • Ihr Profil wird von Ihren sehr guten Englischkenntnissen abgerundet

    Das gibt's bei uns obendrauf

    • IT Pate
    • Flexible Arbeitszeiten
    • 37,5-Stunden-Woche
    • 30 Tage Urlaub
    • 50% Mobiles Arbeiten
    • Workation
    • Weihnachts- und Urlaubsgeld
    • Betriebsrente
    • Umfassendes Onboarding
    • Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
    • Sportgruppen & Freizeitseminare
    • Kostenlose Parkplätze
    • Bikeleasing
    • Corporate Benefits
    • Betriebsrestaurant
    • ROSSMANN-Ferienwelt
    • Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
    • ROSSMANN Lernwelt
    • ROSSMANN Einarbeitungstage
    • Firmenappartements
    • Exklusive Coupons

    Das klingt nach dem passenden Job?

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