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Team Lead Sales Development (m/w/d)
Jobbeschreibung
Dies ist deine Chance, nicht nur mit einem hochmotivierten und starken Team zu arbeiten, sondern auch Unternehmen in ganz Deutschland zu helfen, dank top Talenten den Wettbewerb hinter sich zu lassen. Wenn du Erfahrung als Lead im Sales-Bereich hast und in einer Org arbeiten willst, die ein starkes Sales-Team, Marketing-Game, Revops/CRM-Setup & Growth-Record hat, solltest du dir diese Chance nicht entgehen lassen. Tätigkeiten Warum du jetzt bei Instaffo als „Team Lead SDR“ einsteigen solltest: Mit jeweils >50% YoY Wachstum zwischen 2022 und 2025 in einem Markt mit Gegenwind ist Instaffo eine der am schnellsten wachsenden Jobplattformen in Deutschland, wo du flache Hierarchien und große Wachstumsmöglichkeiten erleben wirst. Wenn du ein Fan von Organisationen bist, die Hands-on-Mentalität mit strategischem Einfluss verbinden, haben wir genau das richtige Umfeld für dich, in dem du direkt an unseren VP GTM berichtest. Das Beste daran: Deine Mission. Du wirst gemeinsam mit deinem SDR-Team (10 FTE) sehr eng mit dem B2B Growth/Revops- und dem Product Team zusammenarbeiten, um eine starke Acquisition-Engine aufzubauen. Bei Instaffo setzen wir viel auf Inbound-Pipeline und Thoughtleadership. Entsprechend denken wir auch unser Sales-Play nicht im starren Calling-Korsett, sondern wollen uns auch hier ständig weiterentwickeln. Du hast also neben deinen Leadership-Aufgaben auch einen strategischen Verantwortungs- und Gestaltungsbereich! Dein Verantwortungsbereich/Was du tun wirst: Du führst ein starkes SDR-Team von 10 FTE (juniors & seniors) sowohl fachlich als auch disziplinarisch. Das Team sitzt teilweise remote (seniors) und teilweise on-site (eher juniors). Wir erwarten eine Reisebereitschaft 1-2x/Monat für jeweils 2 Tage in's Büro nach Heidelberg zu kommen. Darunter fällt unter anderem Coaching, Weiterentwicklung und Hiring. Um hier am Ball zu bleiben ist es uns wichtig, dass du auch selbst ab und an zum Hörer greifst und aktiv Outreach betreibst – gerade weil du unsere Playbooks weiterentwickelst, ist es essenziell, dass du nah am Kunden bleibst und mitbekommst, was bei den Gesprächen wirklich passiert. Zu deinem zentralen Verantwortungsbereich gehört auch die taktische und strategische Weiterentwicklung unseres Sales-Play, Sales-Stack und die Optimierung unsere Prozesse und Arbeitsabläufe innerhalb des CRMs (gemeinsam mit Revops). Vor allem ist uns wichtig, das SDR Team mit Hilfe von Automated Outreach effektiver zu machen. Im größeren Kontext wirst du gemeinsam mit den AEs, dem Growth- und Product-Team auch bei der Gestaltung von zielführenden Buyer-Journeys arbeiten (Hand-Raiser, Signup, Sales Outreach) Anforderungen Du hast Erfahrung im B2B Sales im Tech/Saas/Digital Marketplace Bereich mit hohen CLVs. Du kennst das Arbeitsumfeld und die Kultur eines schnell wachsenden Scale-ups. Du hast einen Track-Record in der Führung von Teams >5 FTE und hast in der Vergangenheit bereits >1 1/2 Jahre selbst Sales Outreach betrieben. Du bist erfahren in der XFN-Zusammenarbeit zwischen Growth-/Revops- und Produkt-Teams. Du kennst dich mit (CRM-)Analytics aus und nutzt Daten, um klare Insights zu gewinnen und dein Team zu führen. Du bist begeistert von der Nutzung von KI im GTM-Kontext, um nicht nur maximale Effizienz zu ermöglichen, sondern auch Raum für Menschen zu schaffen, das tun zu können, was ihnen Spaß macht, und Kreativität zu entfachen. Team Das Sales Team besteht aus 3 Account Executives und 10 Sales Development Representatives. Bewerbungsprozess First Cal l: In einem 15-20 minütigen Austausch mit einem unserer HR-Member schauen wir gemeinsam auf Erwartungen und Passung. Interview : Gespräch mit VP GTM (Mika Leicht) & Interims TL SDR (Nicolas Wagner), in dem Details zur Rolle besprochen werden und deine Erfahrungen und Anforderungen mit denen von Instaffo abgeglichen werden (60 Min.). Trial Task : Asynchrone Case Study (Delivery via Loom & Docs) Trail Day : Drittes Gespräch mit VP GTM, C-Level & teilen des SDR Teams; Besprechung der Details der Trial Task und der Values von Instaffo (90-120min). Im Anschluss erfolgt eine finale Entscheidung.Leiter*in Gebäudemanagement
Jobbeschreibung
Das Max-Planck-Institut für Plasmaphysik (IPP) ist ein weltweit herausragendes Zentrum für Fusionsforschung. Mit rund 1.100 engagierten Mitarbeitenden in Garching bei München und Greifswald widmen wir uns der Erforschung der Grundlagen für Fusionskraftwerke. Diese Kraftwerke erzeugen Energie ohne klimaschädliche Emissionen, sind sicher, nachhaltig und nahezu unerschöpflich – ähnlich wie die Sonne. Fusionskraftwerke haben das Potenzial, eine bedeutende Rolle für die Energieversorgung künftiger Generationen zu übernehmen. Am IPP-Standort in Garching forschen wir am Großexperiment ASDEX Upgrade. Dabei handelt es sich um eine Fusionsanlage vom weltweit bekannten Typ Tokamak. Wir suchen derzeit eine*n engagierte*n Leiter*in Gebäudemanagement innerhalb der Abteilung Facility Management in Garching b. München. In dieser Schlüsselposition führen Sie ein Team von 20 Mitarbeitenden aus den Bereichen Technisches Gebäudemanagement (TGM), Infrastrukturelles Gebäudemanagement (IGM) und Kaufmännisches Gebäudemanagement (KGM). Gemeinsam sind Sie verantwortlich für die betriebliche Infrastruktur sowie die Instandhaltung und Modernisierung von etwa 65 Gebäuden, einschließlich der zugehörigen Verkehrsflächen und Grünanlagen auf dem Campus. Ausschreibungsnummer 25/024 VollzeitUnbefristet Das sind Ihre Aufgaben Disziplinarische und fachliche Leitung der Gruppe Gebäudemanagement. Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie Durchführung von Feedback- und Entwicklungsgesprächen Entwicklung und Umsetzung von Projekten zur Verbesserung interner Prozesse Sicherstellung des rechtssicheren Betriebs technischer Anlagen durch regelmäßige Wartung, Inspektionen, SV‐Prüfungen und Instandsetzungen Dokumentenmanagement und Verwaltung technischer Anlagen im CAFM‐System des Instituts Strategische Ausrichtung und Überwachung infrastruktureller Dienstleistungen Koordination interner und externer Services, einschließlich Gebäudetechnik, Hausmeisterservice, Reinigung, Postservice und Kantine Verantwortung für die Verwaltung des Immobilienbestands, einschließlich Mietverträgen, Grundstücksverkehr und Budgetüberwachung Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen mit Schwerpunkt in Elektrotechnik, HKLS, Facility Management oder Wirtschaftsingenieurwesen Umfangreiche Berufserfahrung in der strategischen Planung und Implementierung von Facility-Management-Prozessen, idealerweise in einer Führungsposition Hervorragende Kenntnisse im technischen Gebäudemanagement sowie in den relevanten gesetzlichen Bestimmungen Erfahrung in der Datenanalyse, Prognoseerstellung und Entwicklung von Entscheidungsvorlagen Fachwissen im Energiemanagement, in der Gebäudeleittechnik und im CAFM Erfahrungen im öffentlichen Dienst oder in der Zusammenarbeit mit öffentlichen Einrichtungen von Vorteil Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, starke Problemlösungsfähigkeiten und hohe Eigeninitiative Das sind die Gründe bei uns zu starten Sie sind Teil eines der größten wissenschaftlich-technischen Projekte in Deutschland Krisensichere Tätigkeit mit Stabilität und langfristiger Planung Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung bis zu Entgeltgruppe 13 TVöD Bund, Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und Jahressonderzahlung Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitsystem und Freizeitausgleich von Mehrarbeitszeiten Mobiles Arbeiten ist teilweise möglich (in Abhängigkeit der betrieblichen Anforderungen) Bezahlter Urlaub bis zu 30 Tage (je nach Arbeitszeit) und zusätzlich freie Brückentage sowie freie Tage an Weihnachten und Silvester Betriebliche Altersvorsorge im öffentlichen Dienst (VBL Zusatzversorgung) Zuschüsse für Jobtickets (z. B. Deutschlandticket) Kantine mit abwechslungsreichem Speisenangebot auf dem Campus Kostenfreie Parkplätze auf dem Institutsgelände Weiterbildungsangebote für fachliche Weiterbildung, Kompetenztrainings und Online-Trainingsakademie der Max-Planck-Gesellschaft Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Gesundheitsvorsorge und Prävention Diverse Sportangebote, ‐gruppen und ‐kurse auf dem Campus Sozialberatung für die Unterstützung in schwierigen Lebens- und Arbeitssituationen Familienservice für alle Fragen rund um Vereinbarkeit von Familie und Beruf Vergünstigte Ferienwohnungen im In- und Ausland für Institutsmitarbeitende Ein chancengerechtes, diverses und inklusives Arbeitsumfeld ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen, egal welcher sozialer, ethischer oder religiöser Herkunft bzw. sexueller Orientierung sie sind. Wir möchten mehr Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, beschäftigen und ermutigen sie, ihre Bewerbungen einzureichen. Ebenso unterstützen wir die Einstellung von Menschen mit Schwerbehinderung und laden sie herzlich ein, sich zu bewerben. Informationen zum Umgang mit Ihren Daten und Ihre diesbezüglichen Rechte finden Sie auf unserer Webseite unter: Datenschutz. Sehen wir uns bald am IPP? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.08.2025. Haben Sie Fragen? Ich stehe Ihnen gerne zur Verfügung. Anita BirkHR | Personalreferentincareers-garching@ipp.mpg.de Jetzt bewerben Max-Planck-Institut für PlasmaphysikBoltzmannstraße 285748 GarchingSenior Buyer Softwareeinkauf (m/w/d)
Jobbeschreibung
Stellen-ID: 62011ab sofort und in Vollzeit in Bonn, München oder Berlin.Stellenbeschreibung
Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Der Bereich Procurement und die crossfunktionalen Partner in der BWI GmbH setzen gemeinsam die Ziele und Anforderungen zur Beschaffung gemäß dem Vergaberecht um, sodass sämtliche für die Leistungserbringung zu beschaffenden Güter, Leistungen und Ressourcen rechtzeitig in der geforderten Menge und Qualität zu bestmöglichen Konditionen zur Verfügung stehen. Procurement Sourcing Software beschafft dabei alle Softwareprodukte, die für die Leistungserbringung der Kunden der BWI erforderlich sind.Ihre Aufgaben:
- Sie verantworten den vergaberechtskonformen Einkauf von Softwarelizenzen sowie Wartungs- und Supportverträgen der BWI für die Ihnen zugewiesenen Services im mittleren zweistelligen Millionenbereich
- Sie gestalten die strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung der zu betreuenden Services in enger Kooperation mit den Fachbereichen
- Sie sind verantwortlich für Marktanalysen, Einholung, Auswertung und Analyse von Angeboten, Vorbereitungen von Entscheidungen zur Auftragsvergabe, Auswahl und Qualifizierung geeigneter Lieferanten, Vertrags,- und Lieferantenmanagement sowie Vertragsverhandlungen
- Als Teil eines cross funktionalen Teams arbeiten Sie in den Vergaben in enger Kooperation mit den technischen Fachbereichen, Vergabereferenten und Juristen an einer effizienten Umsetzung europaweiter Vergabeverfahren
- Hierzu verantworten Sie die Prüfung von Leistungsbeschreibungen, das Erstellen von vergabekonformen Einzel- und Rahmenverträgen
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder ähnliches), alernativ eine kaufmännische Ausbildung mit adäquater Zusatzqualifikation (z. B. Einkaufsmanger oder Betriebswirt IHK)
- Mindestens vierjährige, einschlägige Berufserfahrung im Softwareeinkauf sowie ausgeprägtes Interesse am Themengebiet Software
- Mehrjährige Erfahrungen im Vertragsrecht, in der Erstellung von Lizenzverträgen sowie in der Durchführung europaweiter Vergabeverfahren im Rahmen cross-funktionaler Projektteams
- Gute Kenntnisse in Microsoft Office, SAP, MM und SRM, Anwenderkenntnisse in SharePoint
- Ergebnis- und serviceorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch sowie Organisationsgeschick
- Eigeninitiative sowie effiziente Kommunikationsweise und ausgeprägte Lernfähigkeit
- Hohes Verantwortungsbewusstsein, analytische Denkweise und Teamfähigkeit
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr
- Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar
- Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen
- Über unsere Benefit-App stehen Ihnen ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung
- Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical
- Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning
- Neben der Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport und Ernährung
Cloud Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Cloud Manager (m/w/d) Als Cloud Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt auf Microsoft Azure und Office 365 bist du für die Verwaltung, Wartung und Optimierung unserer Cloud-Infrastruktur verantwortlich und sorgst für einen sicheren und effizienten Betrieb. Ort:Solingen Arbeitsumfeld:Office & remote Art der Stelle:Full-time employee Was dich erwartet Deine Aufgaben Übernahme der Administration und Weiterentwicklung unserer Azure- und O365-Umgebungen, um deren Stabilität sicherzustellen. Verantwortung für die Einhaltung von Sicherheits- und Compliance-Standards sowie die Implementierung entsprechender Maßnahmen. Analyse und Behebung technischer Probleme sowie Unterstützung des IT-Teams bei komplexen Fragestellungen. Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams, um Cloud-Dienste optimal in die IT-Landschaft zu integrieren. Durchführung regelmäßiger Backups und Wiederherstellungstests zur Gewährleistung der Systemverfügbarkeit. Dokumentation von Prozessen und Best Practices, um das Wissen im Team nachhaltig zu sichern. Dein Arbeitsumfeld Ein modernes und dynamisches IT-Umfeld, in dem Innovationen und neue Technologien aktiv gefördert werden. Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen zur Optimierung der Cloud-Infrastruktur einzubringen. Flexibles Arbeiten mit einer Umgebung, die eigenverantwortliches Arbeiten unterstützt. Dein Team Ein engagiertes IT-Team, das Wert auf Austausch, Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung legt. Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg:innen, die ihr Wissen teilen und gemeinsam mit dir Lösungen entwickeln. Eine offene und hilfsbereite Teamkultur, in der jede:r Einzelne zum Erfolg beiträgt. Was dich auszeichnet Deine Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Administration von Azure- und O365-Umgebungen. Fundierte Kenntnisse in Cloud-Sicherheit, Compliance und der Absicherung von Cloud-Diensten. Erfahrung mit Automatisierung und Skriptsprachen wie PowerShell, um Prozesse effizient zu gestalten. Deine Persönlichkeit Analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem strukturierten Ansatz bei Herausforderungen. Klare und zielgerichtete Kommunikation, um komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln. Neugier und Offenheit für neue Technologien sowie eine kontinuierliche Erweiterung deines Wissens. Deine Skills Fundierte Kenntnisse in Microsoft Azure und Office 365 sowie die Fähigkeit, Cloud-Dienste optimal zu verwalten. Sicherheit im Umgang mit Automatisierungstools und Skriptsprachen, insbesondere PowerShell Erfahrung mit Backup- und Recovery-Strategien sowie deren zuverlässiger Umsetzung. Solides Verständnis von Cloud-Sicherheitsmaßnahmen und Compliance-Anforderungen.. Deine Benefits - Gleitzeit, keine Kernarbeitszeit - Corporate Benefits - 6 Wochen Urlaub - verschiedene Weiterbildungs-möglichkeiten Auf unserer Karriereseite findest du eine Übersicht aller Benefits. Dein Kontakt Daniela IstasTalent Acquisition Manager+4915157658207Daniela.Istas@walbusch-gruppe.com Das ist die Walbusch-Gruppe 1934 gegründet, in dritter Generation geführt und dennoch am Puls der Zeit! Unsere Unternehmensgruppe beheimatet drei Marken, zahlreiche Berufsfelder, Tätigkeitsbereiche und über tausend Mitarbeiter:innen.Neben Walbusch zählen hierzu auch unsere Marken Avena sowie Mey & Edlich. Als Familienunternehmen wissen wir: Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeitenden. Werde Teil unserer Gruppe und verbinde Tradition mit Zukunft. Weitere Informationen erhältst du auf unserer Karriereseite: Walbusch-GruppeServicetechniker Außendienst, Großraum Ostdeutschland (m/w/d)
Jobbeschreibung
Entscheiden Sie sich für Ihren beruflichen Erfolg bei SARSTEDTSarstedt, einer der weltweit führenden Anbieter von Labor- und Medizintechnik, entwickelt, produziert und vertreibt Geräte und Verbrauchsmaterial für Medizin und Wissenschaft. Am Standort in Wiesloch werden elektromechanische Geräte und Systeme für medizinische, chemische und biologische Labore produziert. Wir sind zentraler Ansprechpartner für den Technischen Support unserer weltweit vertriebenen Geräte und Systeme.
Zur Verstärkung unserer
Serviceorganisation
suchen wir für den
Standort Wiesloch
zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet einen (m/w/d). Servicetechniker Außendienst, Großraum Ostdeutschland
Zu den Hauptaufgaben gehören:
Selbstständige Durchführung von Second-Level-Reparaturen und Serviceeinsätzen, hauptsächlich in Ostdeutschland Technische Betreuung unserer Geräte sowie Analyse und Optimierung von Systemen und Baugruppen Parametrisierung von Geräten, Kameras, Robotern und Softwarelösungen Unterstützung bei der Inbetriebnahme unserer Laborautomationsgeräte und der EDV-Anbindung Erarbeitung und Durchführung von Schulungen für Kunden und Techniker Remote-Support für Kunden und Techniker im In- und Ausland Ihr Profil:
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Mechatronik und/oder Elektronik, idealerweise technische Weiterbildung im Bereich Elektronik, Mechatronik oder technische Informatik Sie besitzen sehr gute IT und EDV Kenntnisse und sind sicher im Umgang mit PC-Hardware sowie mit Betriebssystem- bzw. Anwendungssoftware Erste Erfahrungen im Bereich Labor bzw. Laborautomation sind von Vorteil Kenntnisse im Umfeld der Medizin- und Labortechnik sind wünschenswert Sie pflegen einen sicheren Umgang im Kundenkontakt Sie bringen eine Reisebereitschaft von 15% im Ausland mit Gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Was wir bieten:
Aufgrund unserer Produktvielfalt erwartet Sie eine sehr abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgabe mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten Firmenfahrzueg, auch zur privaten Nutzung Selbstständiges, lösungsorientiertes Arbeiten mit vielseitigen, herausfordernden Tätigkeiten Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen Beruf und Privatleben bestmöglich miteinander zu verbinden. Bei uns arbeiten Sie in einem nachhaltigen international aufgestellten Familienunternehmen mit einer breiten Produktpalette in dem zukunftsorientierten Markt der Medizintechnik Ob im Büro oder unterwegs - Sie erhalten von uns eine moderne IT Ausstattung Wir machen Sie mobil. Mit dem Jobrad können Sie sich Ihr gewünschtes Fahrrad oder Pedelec leasen und beruflich sowie privat nutzen Auch nach Ihrem Berufsleben ist uns eine gute Altersvorsorge für Sie wichtig. Die betriebliche Altersvorsorge ermöglicht es Ihnen für Ihren Ruhestand privat vorzusorgen Werden Sie Teil unseres Teams, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen Sind Sie interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Jetzt bewerben! www.sarstedt.com
Servicetechniker (m/w/d)
Jobbeschreibung
Bringe deine Karriere auf Schiene! Bei Projekten am Gleis ist es wichtig, dass jede Maschine funktioniert. Der verlässliche Ansprechpartner dafür sind wir. Egal, ob kurzfristige Problemlösung, geplante Wartung oder Großmaschinenhandel wir bieten bedarfsgerechten Service. Für exzellenten Kundendienst und markenübergreifende Dienstleistungen in der größten Serviceorganisation innerhalb der Plasser & Theurer Unternehmensgruppe. Zur Verstärkung unseres Teams in Freilassing suchen wir dich! Servicetechniker (m/w/d)Plasser Robel Services GmbH • Freilassing Deine Aufgaben Maschinenreparaturen und Instandsetzungen sowie Wartung und Montagearbeiten in den Bereichen Elektronik, Elektrik, Hydraulik, Pneumatik und der Mechanik Technische Beratung unserer Kunden Neumaschinenübernahme im Werk und Einschulung des Kundenpersonals Dein Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker, Landmaschinen-, Baumaschinen-, Industrie-, Kfz- oder auch Nutzfahrzeug-Mechaniker (m/w/d) Technischer Allrounder (m/w/d) mit umfassender technischer Berufserfahrung Gute Kenntnisse in Elektronik, Elektrik, Hydraulik, Pneumatik und Mechanik SPS-Kenntnisse sind von Vorteil Grundkenntnisse EDV PKW-Führerschein der Klasse B (alt 3) Hohe Reisebereitschaft Gute Deutschkenntnisse sowie Grundkenntnisse in Englisch Unser Angebot Eine leistungsgerechte Vergütung inkl. Zuschläge für Sonn- und Feiertage oder Nachtarbeit Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Möglichkeit zur Weiterbildung Individuelle Einarbeitung Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Einen sicheren Arbeitsplatz in einer werteorientierten Unternehmenskultur Eine angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre Entdecke unsere Benefits Betriebliche Altersvorsorge Förderung Sportlicher Aktivitäten Urlaubs- & Weihnachtsgeld Treue- & Sonderprämien Einmalprämie Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Kantine 30 Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen Weiterbildung JobRad Gruppenunfallversicherung Fahrtkostenzuschuss Dienstfrei 24.12, 31.12. Verstärken Sie unser Team und senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres Zielgehalts an: ROBEL Bahnbaumaschinen GmbHPersonalIndustriestraße 3183395 Freilassing AnsprechpartnerSimon FreigassnerPersonalreferent+498654609646E-Mail: personal@robel.comkarriere.robel.comWindows Server IT-Administrator (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das Klinikum Ebersberg München Ost ist eine sehr moderne Klinik der gehobenen Grundversorgung mit 328 Betten und 11 Hauptabteilungen sowie einem MVZ und Belegabteilungen. Wir sind Akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München und seit 2023 für unsere Nachhaltigkeit in verschiedenen Bereichen ausgezeichnetes „Green Hospital PLUS“. Im Dienste der Gesundheit gestalten in interdisziplinärer Zusammenarbeit mehr als 1.000 Mitarbeitende die Patientenversorgung - kompetent – individuell – persönlich.Der Landkreis Ebersberg mit 140.000 Einwohnern liegt reizvoll im Voralpenland ca. 30 km östlich von München. Die Kreisstadt hat mit S-Bahn-Anschluss nach München hat eine sehr attraktive Lage mit hohem Freizeitwert und sehr guter Lebensqualität für die ganze Familie. Kinderbetreuungseinrichtungen und eine hervorragend ausgebaute Schulstruktur sind vorhanden. Windows Server IT-Administrator (m/w/d) Klinikum Ebersberg München Ost gGmbH / Voll/Teilzeit Ihre Aufgaben:
Verwaltung, Konfiguration und Überwachung von Windows Servern und zugehörigen Komponenten Betreuung und Weiterentwicklung der Active Directory (AD)-Umgebung einschließlich Benutzer- und Gruppenverwaltung Sicherstellung der Funktionsfähigkeit von DNS-, DHCP- und GPOs zur Unterstützung der Netzwerkinfrastruktur Implementierung und Verwaltung von System Center Configuration Manager (SCCM) für Softwareverteilung, Patch-Management und Inventarisierung Betreuung und Weiterentwicklung der Citrix-Terminalserver Umgebung Betreuung und Weiterentwicklung der VMware ESXi Umgebung Identifikation und Behebung von Fehlern sowie Durchführung von Upgrades und Updates Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen, einschließlich Richtlinien und Handbüchern Unterstützung der IT-Sicherheitsrichtlinien und Implementierung geeigneter Maßnahmen zum Schutz der IT-Infrastruktur Zusammenarbeit mit anderen IT-Teams, um eine reibungslose Systemintegration und Betriebskontinuität zu gewährleisten
Was Sie mitbringen:
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse und Praxiserfahrung mit Windows Server, Active Directory, DNS, DHCP, GPOs und SCCM Verständnis für Netzwerktechnologien und IT-Sicherheitskonzepte Analytische Fähigkeiten und eigenständige, strukturierte Arbeitsweise Gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Auf was Sie sich bei uns freuen können:
Vergütung nach TVöD-K plus Großraumzulage München und ggf. Kinderzuschlag Vermögenswirksamen Leistungen Betriebliche Altersversorgung – arbeitgeberfinanziert und gefördert Jahressonderzahlung, als Anerkennung Ihrer Arbeit und Ihres Engagements 30 Tage Urlaub (in Teilzeit anteilig) Regelmäßige arbeitgeberfinanzierte interne und externe Fort- und Weiterbildung Moderne digitale Tools, die den Arbeitsalltag erleichtern Gezielte und umfassende Einarbeitung durch ein tolles, kollegiales Team Individuelle Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit anteilig im Homeoffice zu arbeiten Moderne Arbeitsplätze in einem zukunftsorientierten und gemeinnützigen Unternehmen im S-Bahn-Bereich von München Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze direkt an der Klinik und im Parkhaus Attraktive Fahrradleasingangebote und Corporate Benefits bei namhaften Unternehmen lokal und online Kostenfreie Getränke, wie Kaffee, Tee und Wasser, eine ausgezeichnete und kostengünstige Verpflegung durch die hauseigene Küche sowie Mitarbeiterpreise in der Cafeteria "Jakob Stüberl" Betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden fördert Eventbetriebsausflüge (Winter/Sommer) und eine Weihnachtsparty, die den Teamgeist stärken und für unvergessliche Momente sorgen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Reichen Sie diese einfach, bequem und schnell über unser
Onlineformular
ein. Bei Fragen steht Ihnen unser IT-Leiter, Arno Templin gerne zur Verfügung. Arno Templin IT-Leitung 08092 82 10161
Werkstoffprüfer (m/w/d)
Jobbeschreibung
Bringe deine Karriere auf Schiene! Bei Projekten am Gleis ist es wichtig, dass jede Maschine funktioniert. Der verlässliche Ansprechpartner dafür sind wir. Egal, ob kurzfristige Problemlösung, geplante Wartung oder Großmaschinenhandel wir bieten bedarfsgerechten Service. Für exzellenten Kundendienst und markenübergreifende Dienstleistungen in der größten Serviceorganisation innerhalb der Plasser & Theurer Unternehmensgruppe. Zur Verstärkung unseres Teams in Freilassing suchen wir dich! Werkstoffprüfer (m/w/d)Plasser Robel Services GmbH • Freilassing Deine Aufgaben Ultraschall- und Magnetpulverprüfung von Radsatz und Drehgestellkomponenten Dokumentation der Arbeitsprozesse und Prüfergebnisse Bewerten der Prüfergebnisse Visuelle Überprüfung von Bahnkomponenten Vorbereitung der Prüfgegenstände Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Werkstoffprüfer oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Lesen technischer Zeichnungen Gültige Zertifizierung nach DIN EN ISO 9712 in UT 1, VT 1, und MT 1 Zuverlässige, qualitätsbewusste und eigenständige Arbeitsweise Solider Umgang mit MS Office Anwendungen Bereitschaft zur persönlichen wie beruflichen Weiterbildung Entdecke unsere Benefits Betriebliche Altersvorsorge Förderung Sportlicher Aktivitäten Urlaubs- & Weihnachtsgeld Treue- & Sonderprämien Einmalprämie Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Kantine 30 Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen Weiterbildung JobRad Gruppenunfallversicherung Fahrtkostenzuschuss Dienstfrei 24.12, 31.12. Verstärken Sie unser Team und senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres Zielgehalts an: ROBEL Bahnbaumaschinen GmbHPersonalIndustriestraße 3183395 Freilassing AnsprechpartnerSimon FreigassnerPersonalreferent+498654609646E-Mail: personal@robel.comkarriere.robel.comSteuerfachangestellter / Steuerfachwirt (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Landvolk Niedersachsen Kreisbauernverband Stade e.V. Landwirtschaftliche Buchstelle
Stade
06.08.2025
Jobbeschreibung
Die Buchstelle des Kreisbauernverbandes Stade e.V. ist ein etabliertes Steuerberatungsbüro im Herzen der Hansestadt Stade. Seit über 50 Jahren unterstützen wir landwirtschaftliche Betriebe, mittelständische gewerbliche Unternehmer und Privatpersonen in allen steuerlichen und wirtschaftlichen Belangen und entwickeln maßgeschneiderte Lösungen für ihre individuellen Herausforderungen. Zur Verstärkung unseres starken und engagierten Teams von rund 60 Kolleg:innen suchen wir Dich alsSteuerfachangestellter / Steuerfachwirt (m/w/d)
(Voll- und Teilzeit / Hybrid) Was Dich auszeichnet:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder vergleichbar.
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch.
- Motivation, Selbständigkeit, Engagement, Kollegialität und Spaß an Deiner Arbeit.
- Sichere Kenntnisse in DATEV, DATEV DMS und MS Office.
Deine Aufgaben:
- Die Übernahme eines eigenen Mandantenstammes, für den Du eigenverantwortlich die Finanzbuchhaltung übernimmst sowie Jahresabschlüsse und Steuererklärung erstellst.
- Gemeinsam in einem Team aus Steuerberatern, Steuerfachangestellten, Bilanzbuchhaltern und weiteren Experten sorgst Du für die bestmögliche Betreuung Deiner Mandanten.
Was wir bieten:
- Attraktive Vergütung: Wir zahlen ein leistungsgerechtes Gehalt und bei Erfüllung unseres geplanten Jahresergebnisses erhältst Du eine Sonderprämie.
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten (2–3 Tage Büro & Homeoffice)
- Onboarding: Steuerberater:innen und Teamleiter:innen stehen während Deiner Einarbeitung und auch fortlaufend als Mentor:innen zur Seite.
- Teamspirit & Events: Freu Dich auf Teamevents, Sommerfest und Weihnachtsfeier mit einer Duz-Kultur in einer familiären, modernen Kanzlei und Raum für eigene Ideen.
- Mobilität: Du kannst bei uns kostenfrei parken und erhältst eine Tankkarte. Wir sind öffentlich sehr gut erreichbar und bieten Dir auch ein Jobbike an.
- Was noch? Du erhältst eine Vorteilskarte im Landvolk Niedersachsen, betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge und vieles mehr.
Ute Gerdes I +49 4141 / 5191-215.
Landvolk Niedersachsen Kreisbauernverband e.V.
Landwirtschaftliche BuchstelleBleichergang 12
21680 Stade
www.landvolk-buchstelle.de
Bauingenieur (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Dipl. Kfm. Schober GmbH & Co. KG hat sich auf professionelle WEG-Verwaltung spezialisiert. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Techniker (m/w/d) Bauingenieur (m/w/d). Ihre Aufgaben Technische Betreuung von Wohnungseigentümergemeinschaften im Team mit Objektbetreuer, Buchhaltung und Assistenz Vorbereitung und Umsetzung der von der Eigentümergemeinschaft beschlossenen Maßnahmen Durchführung von Objektkontrollen und Bearbeitung von Schadensmeldungen Unterstützung bei der Abwicklung von Versicherungsschäden telefonische und schriftliche Kommunikation mit Wohnungseigentümern, Handwerkern, Hausmeistern und Dritten sowie Aufnahme und Abwicklung anfallender Anfragen Ihr Profil Sie haben eine Ausbildung als Bauingenieur absolviert Sie verfügen ggf. über mehrjährige Erfahrung in der WEG-Verwaltung Kundenorientiertes, freundliches Verhalten und Freude am Umgang mit Menschen Sie bringen sicheres Auftreten und Konfliktbereitschaft mit Gute EDV-Kenntnisse in MS-Office Unser Angebot: Abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet Unbefristete Vollzeitstelle mit 38 Stunden-Woche Homeoffice nach individueller Vereinbarung Jobticket, Kita-/Kindergartenzuschuss, Fitness Weiterbildungsmöglichkeiten Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestens Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an: ph@hausverwaltung-schober.de. Dipl. Kfm. Schober GmbH & Co. KG, Hansastr. 134, 81373 München, Tel. 089-545968-0, www.hausverwaltung-schober.deDigital Sales Manager (m/w/d) für SAP Add-Ons
Jobbeschreibung
Du willst im digitalen Vertrieb durchstarten und SAP-Add-Ons so greifbar machen, dass sich Kund:innen sofort verstanden fühlen? Als Sales Manager:in bringst du unsere Add-Ons dorthin, wo sie gebraucht werden. Du erkennst, welche Lösungen zu welchen Zielgruppen passen und entwickelst gemeinsam mit dem Team passgenaue Kampagnen. Dabei arbeitest du in einem Umfeld, das von Eigenverantwortung und einem guten Miteinander geprägt ist. Klingt nach dem nächsten Schritt für dich? Dann lies weiter – wir freuen uns auf dich. Tätigkeiten Du entwickelst und steuerst internationale Sales-Kampagnen für unsere Add-Ons – von der Zielgruppenauswahl bis zum Kundenkontakt. Du versetzt dich gemeinsam mit dem Marketing-Team in verschiedene Zielgruppen hinein und gestaltest Kampagnen so, dass sie genau dort ankommen, wo sie wirken sollen. Ein Logistikleiter erkennt zum Beispiel sofort, wie unsere scan4cloud-Lösung seinen Alltag erleichtert: weniger Laufwege, schnellere Abläufe, weniger Fehler im Lager. Du findest passende Unternehmen und Ansprechpartner, generierst Leads und pflegst deine Accounts aktiv. Dabei nutzt du Tools wie HubSpot, Cloud ERP von SAP, unser Partnerportal oder LinkedIn. Erste Gespräche führst du souverän und präsentierst unsere Lösungen in Democalls gemeinsam mit den Product Ownern. Du erkennst Potenziale bei Bestandskunden , begleitest sie weiter und hast Trends im Markt im Blick. Dein Netzwerk baust du kontinuierlich auf und bleibst über persönliche Gespräche, schriftlichen Austausch sowie Veranstaltungen und Webinare in Kontakt. Anforderungen Du bringst erste Erfahrung im Vertrieb mit, idealerweise im B2B-Umfeld. Digitaler Vertrieb ist dir vertraut oder macht dich neugierig. Du bist kommunikativ , gehst offen auf Menschen zu und fühlst dich im persönlichen Austausch wohl – auch per Video oder Telefon. Du arbeitest gern im Mittelstand, schätzt kurze Entscheidungswege und willst Dinge mitgestalten , statt nur auszuführen. Du wohnst in Lippstadt oder Umgebung und kannst dadurch an zwei Tagen pro Woche im Büro arbeiten. Team Im Solution Sales Team arbeitest du mit Detlef, deinem erfahrenen Team Lead, und Werkstudent David, der frische Impulse einbringt. Zudem bist du eng mit anderen Teams vernetzt. Deine Basis ist unsere Altstadtvilla-Büro im Zentrum von Lippstadt – ergänzt durch bis zu zwei Tage Homeoffice pro Woche. Und wenn du einmal die Perspektive wechseln möchtest: Detlef ist Pilot und nimmt dich bei Gelegenheit gerne mit auf einen Rundflug. Bewerbungsprozess Nachdem wir deine Bewerbung gesichtet haben, melden wir uns schnellstmöglich bei dir zurück. Wir wollen dich kennenlernen! Kurzer Call mit Theresa, deiner Ansprechpartnerin in Sachen Bewerbungen. Es folgen ein Interview mit Detlef, deinem zukünftigen Team Lead, sowie ein persönliches Treffen in unserem Büro in Lippstadt. Du wirst Teil des Teams!Account Manager
Jobbeschreibung
Bist du bereit, deine Karriere voranzutreiben? Die KNAPP Deutschland GmbH sucht dich als Account Manager (m/w/d) für unseren Customer Service in Heusenstamm. Profitiere von einem dynamischen Umfeld, in dem Innovationskraft und Kundenzufriedenheit im Mittelpunkt stehen. Gestalte mit uns die Zukunft der Automatisierung und werde Teil eines global führenden Teams, das dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Wir freuen uns auf dichUnser Angebot✓ Sicherer Arbeitsplatz in einem international führenden Technologieunternehmen mit kollegialem Arbeitsklima✓ Attraktives Gehaltspaket sowie 30 Tage Urlaub✓ Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zur anteiligen Remotearbeit✓ Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihr persönliches Wachstum✓ Firmenwagen (m/w/d) auch zur privaten Nutzung✓ Dienstfahrradleasing – JobRad für umweltbewusste Mobilität✓ Krankenzusatzversicherung und betriebliche Altersvorsorge, Betriebsarzt✓ Exklusive Mitarbeiterrabatte durch corporate benefitsDeine Aufgaben✓ Zentraler Ansprechpartner (m/w/d): Du bist die zentrale Anlaufstelle für deine Bestandskunden in allen Fragen zu unseren automatisierten Intralogistiklösungen✓ Prozessanforderungen verstehen: Du analysierst die Anforderungen unserer Intralogistikkunden und prüfst deren Umsetzbarkeit✓ Anforderungsdokumentation & Angebote: Du entwickelst Dokumentationen für neue Aufgabenstellungen unserer Bestandskunden und erstellst attraktive Angebote✓ Kundenbeziehungen pflegen: Du besuchst regelmäßig deine Bestandskunden, baust starke persönliche Beziehungen auf und stimmst die Weiterentwicklung unserer Anlagen optimal ab✓ Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Enger Austausch mit Fachabteilungen in Österreich und DeutschlandDein Profil✓ Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Customer Service, Projektmanagement oder Key Account Management in der Intralogistik✓ Ausgeprägtes interdisziplinäres Verständnis für automatisierte Intralogistik✓ Kunden sind für Dich eine positive Herausforderung; Du überzeugst mit Kommunikationsstärke und Leidenschaft✓ Präsentations- und Verhandlungsfähigkeiten gehören zu Deinen klaren Stärken✓ Hervorragende Kunden- und Serviceorientierung sind für Dich selbstverständlich✓ Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse; Reisen (ca.50%) sind kein Problem✓ Zielorientiertes, effektives Arbeiten im Team sowie Eigeninitiative liegen Dir besondersWir freuen uns auf Deine Bewerbung - über HeyJobsVertriebsmitarbeiter Stoffstrommanagement (Mineralik) (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen einen engagierten Vertriebsmitarbeiter Stoffstrommanagement (Mineralik) (m/w/d) für unser dynamisches Team in Hofheim-Wallau. Wir bieten eine spannende Vollzeittätigkeit mit Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Unser Angebot:
✓ Sorgfältige Einarbeitung und Unterstützung in allen Themenbereichen
✓ Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen
✓ Langfristige Perspektive in einem stabilen Umfeld
✓ Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
✓ Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung
✓ Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Jobrad sowie Unfallversicherung (24 Stunden Deckung) ab dem ersten Arbeitstag
✓ Flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zur Remotearbeit (6 Tage pro Monat)
✓ Angenehmes, professionelles Betriebsklima in einem freundlichen und motivierten Team
✓ Sorgfältige Einarbeitung und Unterstützung in allen Themenbereichen
✓ Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen
✓ Langfristige Perspektive in einem stabilen Umfeld
✓ Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
✓ Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung
✓ Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Jobrad sowie Unfallversicherung (24 Stunden Deckung) ab dem ersten Arbeitstag
✓ Flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zur Remotearbeit (6 Tage pro Monat)
✓ Angenehmes, professionelles Betriebsklima in einem freundlichen und motivierten Team
Deine Aufgaben
✓ Sicherstellung der termin- und ordnungsgemäßen Auftragsabwicklung in Zusammenarbeit mit Deinen Kollegen✓ Steuerung, Planung und Optimierung der Stoffströme im Bereich mineralischer Abfälle
✓ Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Erstellung notwendiger Dokumentationen
✓ Erstellung von Berichten, Mengenbilanzen und Kennzahlen für die Kommunikation und Leistungsermittlung
✓ Unterstützung bei der Entwicklung neuer Verwertungs- und Recyclingwege
✓ Bereicherung unserer Prozesse mit kreativen Vorschlägen und fachlicher Expertise
✓ Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen
✓ Betreuung von Bestandskunden und gezielte Neukundenakquise
✓ Angebotserstellung, Preisverhandlungen und Vertragsabschlüsse
Dein Profil
- ✓ Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
- ✓ Idealerweise Berufserfahrung im Baustoff- oder Rohstoffvertrieb
- ✓ Technisches Verständnis für mineralische Baustoffe
- ✓ Kundenorientiertes Auftreten und Verhandlungsgeschick
- ✓ Führerschein der Klasse B und fließende Deutschkenntnisse
- ✓ Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und unternehmerisches Denken
Starte Deine Karriere mit uns und mache den nächsten Schritt – bewirb Dich jetzt über HeyJobs.
ITSM-Produktmanager (m/w/d) mit technischem Background
Jobbeschreibung
OMNINET ist ein mittelständischer, international ausgerichteter Software-Hersteller mit Hauptsitz in Eckental (Metropolregion Nürnberg), Niederlassungen in Deutschland (Rhein-Main-Gebiet und Hof) und mehreren Tochterfirmen im europäischen Ausland. ITSM-Produktmanager (m/w/d) mit technischem Background Ihre Aufgaben Als ITSM-Produktmanager (m/w/d) übernehmen Sie die fachliche und strategische Verantwortung für ein etabliertes IT Service Management Produkt innerhalb eines erfolgreichen Softwareunternehmens. Sie agieren an der Schnittstelle zwischen Entwicklung, Vertrieb, Consulting und Kunden – und gestalten aktiv die Zukunft eines hochflexiblen ITSM-Tools mit. Sie repräsentieren das Produkt auch eigenständig in Präsentationen gegenüber Interessenten, Kunden und Partnern. Ihr Aufgabengebiet umfasst: Produktverantwortung für ein modulares ITSM-System entlang des gesamten Lebenszyklus (von der Ideenfindung bis zum Rollout) Analyse von Markt- und Kundenanforderungen zur Weiterentwicklung der Produktstrategie Erstellung und Pflege von Anforderungsdokumenten (Epics, Features, User Stories) in enger Zusammenarbeit mit Consulting, UX und Entwicklung Beratung unserer Kunden bei der Einführung komplexer, beratungsintensiver Softwarelösungen, die nachhaltig Mehrwert schaffen. Bewertung und Priorisierung des Backlogs im Zusammenspiel mit dem Produktteam Enge Abstimmung mit PreSales, Consulting, Vertrieb und Key Accounts zu Marktbedürfnissen Eigenständige Durchführung von Produktpräsentationen bei Kunden, Interessenten und in Fachgremien Unterstützung bei Ausschreibungen, Produkt-Demos und Proof-of-Concepts Teilnahme an Fachveranstaltungen, Kundenworkshops und internen Gremien Aufbau und Pflege von Wettbewerbsanalysen und Produkt-Roadmaps Enge Zusammenarbeit mit europäischen Tochterunternehmen im Produktkontext Kontinuierliche Optimierung der internen Prozesse im Produktmanagement Ihre Voraussetzungen Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, IT-Management oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige praktische Erfahrung im ITSM-Umfeld – z. B. als PreSales-Consultant, ITSM-Consultant, Product Owner oder Projektleiter Fundierte Kenntnisse in ITSM-Standards und Prozessen (z. B. Incident, Change, Problem, CMDB, Request Fulfillment) Erfahrung mit ITSM-Tools (z. B. ServiceNow, BMC, OTRS, OMNITRACKER, Matrix42 o. ä.) Zertifizierungen im Bereich ITIL (v3/v4), ISO/IEC 20000 und/oder Projektmanagement (z. B. PRINCE2, PMI, IPMA) sind wünschenswert Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Eigenverantwortung Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten in Kundenpräsentationen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie gute Englischkenntnisse zur Zusammenarbeit mit internationalen Teams Moderate Reisebereitschaft, v. a. für Workshops, Messen und Teamabstimmungen OMNINET bietet Ihnen Betriebliche Altersvorsorge Flache Hierarchien Offene und ehrliche Kommunikation Stetiges Wachstum, sicherer Arbeitsplatz Abwechslungsreiche Tätigkeitsfelder Interne Weiterbildungsmöglichkeiten Die großartige Chance mit weltweit führenden Unternehmen und Projekten erfolgreich zu sein Einstiegslevel: Professionals Standort: Eckental (DE) Bereich: Applikations-Entwicklung Anstellungsart: Vollzeit Remote / Home Office: Teilweise möglich Ihre Ansprechpartnerin: Sabrina Conrad personal@omninet.de +49 9126 25979-0 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Lebenslauf, Gehaltsvorstellungen, möglichem Eintrittstermin und Referenznummer YF-24759 an: personal@omninet.de OMNINET Software-, System- und Projektmanagementtechnik GmbH Dr.-Otto-Leich-Straße 3 • D-90542 Eckental /Frachtdisponentin (m/w/d)
Jobbeschreibung
OOCL - Orient Overseas Container Line Ltd. -- Schifffahrtskaufmann (m/w/d) oder Speditionskaufmann (m/w/d) für den Bereich Import Customer Service
Unser Team in Bremen soll verstärkt werden. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir einen neuen Kollegen (m/w/d) im Bereich
Unser Team in Bremen soll verstärkt werden. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir einen neuen Kollegen (m/w/d) im Bereich
Das sind Ihre Aufgaben
- Koordination sämtlicher im Bereich Customer Service anfallenden Aufgaben wie
- Bearbeitung von Freistellungs- und Gestellungsaufträgen für einkommende Ladung über verschiedene europäische Häfen
- Koordination von Umfuhren und Leerequipment-Rückgaben
- Prüfung und Koordination von Change of Destinations für Importsendungen
- Betreuung von Manifestübermittlungen an den Zoll, einschließlich der Bearbeitung von ATB-Abweichungen
- Containerdisposition in Kooperation mit der Operation-Abteilung
- Rechnungserstellung inklusive Detention- und Demurrage-Abrechnung
- Abwicklung von Reklamationen
- Kundenbetreuung per Telefon und E-Mail in deutscher und englischer Sprache
- Zusammenarbeit mit den OOCL-Büros im In- und Ausland
Das bringen Sie mit
- Teamgeist, Einsatzbereitschaft sowie proaktives und selbstständiges Arbeiten
- eine fundierte Ausbildung im Bereich Schifffahrt oder Spedition oder eine vergleichbare Qualifikation
- gern einige Jahre relevante Berufserfahrung
- einen aufgeschlossenen Umgang mit neuester Software
- gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Freude an der Zusammenarbeit mit Kollegen, Kunden und Geschäftspartnern
Das bieten wir Ihnen
- eine unbefristete Anstellung in Vollzeit
- eine interessante und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem engagierten und kollegialen Team
- eine marktorientierte, branchenübliche Vergütung zuzüglich attraktiver Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- flexible Arbeitszeiten
- die Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche mobil von Zuhause zu arbeiten
- einen attraktiven Standort im Herzen Bremens mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (bevorzugt per E-Mail an ) an die Leitung der Personalabteilung, Frau Marion Mahler.
Wir sind eines der weltgrößten Schifffahrts- und Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Hongkong. Mit über 200 wöchentlichen Liniendiensten verbinden wir Kontinente und bieten Transporte in alle wichtigen Handels- und Wirtschaftsräume. OOCL genießt international einen ausgezeichneten Ruf.
Kundenorientierte Lösungen, hochwertige Dienstleistungen und kontinuierliche Innovationen sind unsere Stärken. Wir wissen, dass unser Erfolg von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern abhängt. Fairness, der respektvolle Umgang miteinander und eine offene Kommunikation nehmen daher einen hohen Stellenwert in unserer Firmenphilosophie ein. Als Arbeitgeber stehen wir für Chancengleichheit und kulturelle Vielfalt. Wir investieren in unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, denn sie sind unser wertvollstes Kapital.
Orient Overseas Container Line Ltd. Zweigniederlassung Deutschland
Marion Mahler
Am Wall 157
28195 Bremen
Tel.:
E-Mail:
www.oocl.com
Wir sind eines der weltgrößten Schifffahrts- und Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Hongkong. Mit über 200 wöchentlichen Liniendiensten verbinden wir Kontinente und bieten Transporte in alle wichtigen Handels- und Wirtschaftsräume. OOCL genießt international einen ausgezeichneten Ruf.
Kundenorientierte Lösungen, hochwertige Dienstleistungen und kontinuierliche Innovationen sind unsere Stärken. Wir wissen, dass unser Erfolg von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern abhängt. Fairness, der respektvolle Umgang miteinander und eine offene Kommunikation nehmen daher einen hohen Stellenwert in unserer Firmenphilosophie ein. Als Arbeitgeber stehen wir für Chancengleichheit und kulturelle Vielfalt. Wir investieren in unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, denn sie sind unser wertvollstes Kapital.
Orient Overseas Container Line Ltd. Zweigniederlassung Deutschland
Marion Mahler
Am Wall 157
28195 Bremen
Tel.:
E-Mail:
www.oocl.com
Industrial Engineer Serienfertigung (all genders)
Jobbeschreibung
Seit 1979 steht der Name WEBER für innovative Lösungen in zukunftsweisender Technologie. Wir realisieren mit mehr als 250 hoch qualifizierten Mitarbeitern Kundenwünsche von der Planung und Konstruktion von Produkten, Baugruppen, Sondermaschinen über die Elektronikentwicklung und -prüfung bis hin zur Produktion, Montage und Inbetriebnahme von Anlagen vor Ort. Am Hauptsitz in Aschaffenburg führen wir in unserem akkreditierten Prüfzentrum die verschiedensten Umweltsimulationen durch, wie u.a. Klimaprüfungen, Vibrations- und mechanische Schockprüfungen u.v.m. Werden Sie Teil der WEBER GmbH und unterstützen Sie uns bei der Realisierung unserer Kundenprojekte in Karben als Industrial Engineer Serienfertigung (all genders) Ihre Aufgaben: Spezifikation, Auslegung und Umsetzung externer und interner Anforderungen an Betriebsmittel Beschaffung von Anlagen und Betriebsmitteln bei externen Lieferanten Tracking externer Lieferanten mit anspruchsvollen Terminplänen Sicherstellung erfolgreicher Abnahmen während des Anlagenentstehungsprozesses und Übergabe an die Serienfertigung Betreuung von Betriebsmitteln in der Serienfertigung Anpassung, Erweiterung und Reparatur bestehender Anlagen Erstellung von Schaltplänen und Bauteillisten Identifikation, Behebung und Auswertung von Fehlern, Ausfällen und Störungen Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektronik / Mechatronik mit anschließender Techniker-Weiterbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Industrial Engineering und/oder der Wartung von komplexen Betriebsmitteln (Software und Hardware) Weiterbildung zur Elektrofachkraft (EFK) von Vorteil Sehr gutes Verständnis gängiger Fertigungsprozesse und Fügeverfahren in der mechatronischen Serienproduktion (z.B. Fügen, Lasermarkieren, Kleben, Löten, Widerstandschweißen, Laserschweißen) Gute Kenntnisse in der Robotik, Automatisierung und SPS-Programmierung (Siemens S7) Gute Anwendungskenntnisse mit MS Office Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Warum Weber? Wir bieten familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten. Bei uns können Sie Ihre Fähigkeiten voll entfalten - in einem hoch qualifizierten, sympathischen und kollegialen Team. TEAMGEIST schreiben wir groß! Das "Wir-Gefühl" wird bei uns durch gemeinsame Sportveranstaltungen, regelmäßige Events und Firmenfeste gefördert. Es gibt viele gute Gründe für WEBER: Familiäres Unternehmen Innovatives, Wachstums-geprägtes Umfeld Flexible Arbeitszeit (Gleitzeit) 30 Tage Urlaub Weihnachts- und Urlaubsgeld Gemeinsame Teamevents Betriebliche Altersvorsorge EURORAD, Dienstradleasing VWL u.v.m. Wir bieten Einen individuellen Berufseinstieg Berufliche Weiterentwicklung und Ausbau Ihrer Kompetenzen Moderne Technologien und Arbeitsmittel Erste Berufserfahrungen in abwechslungsreichen Projekten mit spannenden Aufgaben Einen Chef, der Ihre Fragen beantwortet und Sie unterstützt Arbeitszeit: Vollzeit - 40h / Woche Mobiles Arbeiten: 6 Tage / Monat Sie passen zu uns, wenn Sie ein neugieriger Mensch sind und unsere Werte teilen, Sie sich für Technik begeistern, spannende Aufgaben lieben und Sie sich weiterentwickeln wollen, keine Nummer sein möchten, offen für Neues sind, gerne im Team arbeiten. Interesse geweckt? Jetzt online bewerben! AnsprechpartnerMelinda SchaserTelefon: +49 6021 3588 323E-Mail: bewerbung@webergmbh.deRef-Nr.: YF-24406 (in der Bewerbung bitte angeben) WEBER GmbHWailandtstraße 6Gewerbegebiet Nilkheim-WestD-63741 AschaffenburgBusiness Analyst − Filialwarenwirtschaft (m/w/d)
Jobbeschreibung
Infotext
Bei ALDI DX entwickeln wir innovative digitale Produkte und Dienstleistungen für unsere Mitarbeiter:innen und Kund:innen in elf ALDI SÜD Ländern und über 7.300 ALDI SÜD Filialen weltweit. Wir schaffen digitalen Mehrwert, um hervorragende Qualität zum niedrigsten Preis zu bieten.Geleitet werden wir dabei von den drei Kernwerten der Unternehmensgruppe ALDI SÜD – „Einfachheit“, „Verlässlichkeit“ und „Verantwortung“. Daneben stehen ebenso unser Team und unsere Performance im Zentrum unseres Handelns
Deine Aufgaben
Wofür du dein Bestes gibst.- Verantwortung für die technische Weiterentwicklung sowie dem Support der Lösung für die Filialwarenwirtschaft, die weltweit in über 7.300 Filialen zum Einsatz kommt
- Die Lösung für die Filialwarenwirtschaft umfasst die Verarbeitung und Verteilung von Artikelstammdaten sowie die Unterstützung von Bestell- und Inventurprozessen
- Analyse und Bewertung von Änderungswünschen sowie die Konzeptionierung und Umsetzung von neuen Anforderungen zur Optimierung der eingesetzten Lösung
- Abgleich und Priorisierung dieser Anforderungen mit den relevanten globalen Stakeholdern (Business, Nationale IT)
- Ansprechpartner für technische Fragestellungen im Bereich der Filialwarenwirtschaft
- Schnittstelle zwischen Business und externen Dienstleister:innen/Entwickler:innen
- Förderung von innovativen Ideen mit Blick auf State-of-the-Art-Lösungen
Dein Profil
Was du mitbringen solltest.- Abgeschlossenes Studium der Informatik/Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung
- Berufserfahrung als Requirement Engineer, Business Analyst oder Business Consultant
- Praktische Erfahrung im Anforderungsmanagement und der (agilen) Softwareentwicklung
- Technische Expertise in den Bereichen Datenbanken und APIs
- Strukturierte und analytische Arbeitsweise
- Eigeninitiative, Entscheidungsfreude, Überzeugungskraft sowie interkulturelle Kommunikationsfähigkeit
- Sehr gute Englischkenntnisse und Reisebereitschaft
- Deutschkenntnisse sind von Vorteil
- Erfahrungen im Einzelhandel und damit verbundenes Verständnis für die Filialprozesse
- Praktische Erfahrungen mit Jira, Confluence, ServiceNow
- Berufserfahrung als Supporter
- Erste Erfahrungen mit GitLab
- Erste Erfahrungen im Bereich von Datenbankabfragen (SQL)
Deine Benefits
Wie wir deinen Einsatz wertschätzen.- Mobiles Arbeiten an bis zu drei Tagen in der Woche innerhalb Deutschlands
- State-of-the-art Technologien
- Attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Zukunftsorientiertes Training & Development
- Modulares Onboarding und Buddy
- Gesundheitsangebote
Accountant / Buchhalter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sie interessieren sich für Ergonomie, Design und ein dynamisches Unternehmen? Dann sind Sie vielleicht unser/e neue/r... Accountant / Buchhalter (m/w/d) Vollzeit | Espanstraße 29, 91238 Offenhausen, Deutschland | Berufserfahrene Das sind wir Die Dauphin-Gruppe mit Stammsitz in Offenhausen im Nürnberger Land schafft Arbeits- und Wohnwelten für Menschen. Mit ergonomischen Sitzmöbeln und innovativen Einrichtungslösungen gestaltet Dauphin die Arbeitswelt der Zukunft. Die Dauphin office interiors GmbH & Co. KG vereint seit 1991 die Gesellschaften des Familienunternehmens Dauphin unter ihrem Dach. Sie ist mit 650 Mitarbeitern und eigenen Auslandsgesellschaften in Europa und den USA sowie Handelspartnern in 81 Ländern erfolgreich. Die Position ist bei der Dauphin office interiors GmbH & Co. KG mit Sitz in Offenhausen zu besetzen. Als Holding umfasst sie die Bereiche Finanzen, Personal, IT und Controlling der gesamten Unternehmensgruppe. Hierbei setzen Sie Ihre Talente bei uns ein Betreuung und Abwicklung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Abwicklung diverser Geschäftsfälle Durchführung von Kontenklärungen Vorbereitung und Ausführung von Zahlungsläufen Unterstützung in der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Sie überzeugen uns mit Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter wünschenswert, aber keine Voraussetzung Spaß im sicheren Umgang mit Zahlen Kenntnisse im Steuerrecht wünschenswert Teamplayer Selbständige, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Gute Microsoft-Office-Kenntnisse Führerschein von Vorteil Wir bieten Ihnen Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, nette Kolleg*innen und herausfordernde Aufgaben sowie attraktive Sozialleistungen bei einem der größten Bürositzmöbelhersteller Europas. Benefits wie flexible Arbeitszeiten bis zu zwei Homeoffice-Tage nach erfolgreicher Einarbeitung möglich Fort- und Weiterbildungsangebote Betriebskantine Kaffee for free Mitarbeiterrabatte attraktive Prämiensysteme Bonuskarte Gesundheitstage kostenlose Mitarbeiterparkplätze Anbindung an den Öffentlichen Nahverkehr runden unser attraktives Angebot ab. Interessiert? Dann zögern Sie nicht! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Nähere Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie auf unserer Homepage. Bei Fragen steht Ihnen Hr, Marcel Göttlicher, Tel. 09158/17-0 sehr gerne zur Verfügung. JETZT BEWERBEN!Auditorin / Auditor (m/w/d) für Compliance-Kontrollen zu EU-Sorgfaltspflichten in Rohstofflieferketten in der Deutschen Kontrollstelle EU-Sorgfaltspfl
Jobbeschreibung
Die Bundesanstalt für Geowissenschaften und Rohstoffe (BGR) sucht Sie als
Auditorin / Auditor (m/w/d) für Compliance-Kontrollen zu EU-Sorgfaltspflichten in Rohstofflieferketten in der Deutschen Kontrollstelle EU-Sorgfaltspflichten in Rohstofflieferketten (DEKSOR)
Wir sind die zentrale geowissenschaftliche Beratungseinrichtung der Bundesregierung mit Hauptsitz in Hannover und zwei weiteren Dienstsitzen in Berlin-Spandau und in Cottbus. Als geowissenschaftliches Kompetenzzentrum beraten und informieren wir die Bundesregierung und die deutsche Wirtschaft in allen geowissenschaftlichen und rohstoffwirtschaftlichen Fragen.
Einstellungsdatum: ab sofort
Anstellungsdauer: unbefristet
Arbeitszeit: 100 % (auch teilzeitgeeignet)
Eingruppierung: E 11 TV EntgO Bund
Besoldungsgruppe: bis A 11 BBesO
Bewerbungsfrist: 27.08.2025
Standort: Hannover
Ausschreibungsnummer: BDEKSOR)
Kennwort: DEKSOR – AUDITOR II
Auditorin / Auditor (m/w/d) für Compliance-Kontrollen zu EU-Sorgfaltspflichten in Rohstofflieferketten in der Deutschen Kontrollstelle EU-Sorgfaltspflichten in Rohstofflieferketten (DEKSOR)
Wir sind die zentrale geowissenschaftliche Beratungseinrichtung der Bundesregierung mit Hauptsitz in Hannover und zwei weiteren Dienstsitzen in Berlin-Spandau und in Cottbus. Als geowissenschaftliches Kompetenzzentrum beraten und informieren wir die Bundesregierung und die deutsche Wirtschaft in allen geowissenschaftlichen und rohstoffwirtschaftlichen Fragen.
Einstellungsdatum: ab sofort
Anstellungsdauer: unbefristet
Arbeitszeit: 100 % (auch teilzeitgeeignet)
Eingruppierung: E 11 TV EntgO Bund
Besoldungsgruppe: bis A 11 BBesO
Bewerbungsfrist: 27.08.2025
Standort: Hannover
Ausschreibungsnummer: BDEKSOR)
Kennwort: DEKSOR – AUDITOR II
Aufgabenschwerpunkte
- Durchführen der nationalen Kontrollverfahren zur EU-Verordnungbzgl. Sorgfaltspflichten in Rohstofflieferketten
- Planen, Durchführen sowie Vor- und Nachbereiten von nachträglichen Compliance-Kontrollen, inkl. Vor-Ort-Kontrollen gemäß MinRohSorgG
- Prüfen und Feststellen von Mängeln bezüglich der Einhaltung der VO (EU) und Mitteilung der zu ergreifenden Abhilfemaßnahmen
- Dokumentation der Kontrollen, der zu ergreifenden Abhilfemaßnahmen sowie Nachverfolgung der Korrekturmaßnahmen
- Berichterstellung und Berichterstattung
- Aufbereiten der Ergebnisdaten
Wir erwarten
Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder gleichwertig) einer natur-, wirtschafts-, rechts-, ingenieurwissenschaftlichen oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit verwaltungsrechtlicher oder verwaltungstechnischer Ausrichtung.- Kenntnisse entsprechend relevanter Auditstandards (z. B. ISO 19011, ISO 9001, ISO 14001, SA 8000)
- Kenntnisse auf dem Gebiet des Lieferketten-, Qualitäts- und/oder Umweltmanagements bzw. Standardmanagements in Unternehmen
- Deutschkenntnisse vergleichbar Level C1 GER sowie gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen
- Englischkenntnisse (vergleichbar Level A1 GER)
- Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative
- Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
- Bereitschaft zu deutschlandweiten Dienstreisen (ca. 2x pro Monat für 1 – 2 Tage)
Idealerweise bringen Sie mit
- Berufserfahrung in der Planung und Durchführung von Audits
- Berufserfahrung auf dem Gebiet des Lieferketten-, Qualitäts- und/oder Umweltmanagements bzw. Standardmanagements in Unternehmen
- Auditorenqualifikation gemäß den Anforderungen der Deutschen Akkreditierungsstelle (DAkkS)
- Erfahrungen im Bereich der Wirtschaftsprüfung oder Auditierung
- Kenntnisse relevanter Due Diligence Anforderungen und/oder zur Zertifizierung mineralischer Rohstoffe o. a. Rohstofflieferketten
- Kenntnisse der mineralischen Rohstoffwirtschaft, vorzugsweise bezüglich Metallen (Zinn, Tantal, Wolfram, Gold)
Das bieten wir
- Eingruppierung nach Entgeltgruppe 11 TV EntgO Bund
- Beamtinnen und Beamte bis zur Besoldungsgruppe A 11 BBesO können sich ebenfalls bewerben
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Ein kontinuierliches Angebot an Fort- und Weiterbildung
- Je nach Aufgabenfeld ist mobiles Arbeiten möglich
Die BGR verfügt über ein Gesundheitsangebot, eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie kostenlose Parkplätze für ihre Mitarbeitenden.
Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, unabhängig von ihrer Herkunft, Geschlecht, ihrer Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, ihres Alters oder sexuellen Identität sind willkommen. Kommunikationssprache ist Deutsch. Die BGR verfolgt zudem das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen begrüßen wir daher besonders. Weiterhin ist die BGR bestrebt, den Anteil der Beschäftigung schwerbehinderter Menschen zu erhöhen, sie werden daher bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung über Interamt.de bis zum 27.08.2025.
Nähere Hinweise zu unserer Einrichtung finden Sie im Internet unter www.bgr.bund.de. Telefonische Auskünfte erteilt Herr Matthias Baier unter der Telefonnummer‑2069.
Der Schutz Ihrer Daten ist uns wichtig. Nähere Informationen zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Falle einer Bewerbung bei der BGR können Sie der Datenschutzerklärung auf entnehmen.
Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, unabhängig von ihrer Herkunft, Geschlecht, ihrer Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, ihres Alters oder sexuellen Identität sind willkommen. Kommunikationssprache ist Deutsch. Die BGR verfolgt zudem das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen begrüßen wir daher besonders. Weiterhin ist die BGR bestrebt, den Anteil der Beschäftigung schwerbehinderter Menschen zu erhöhen, sie werden daher bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung über Interamt.de bis zum 27.08.2025.
Nähere Hinweise zu unserer Einrichtung finden Sie im Internet unter www.bgr.bund.de. Telefonische Auskünfte erteilt Herr Matthias Baier unter der Telefonnummer‑2069.
Der Schutz Ihrer Daten ist uns wichtig. Nähere Informationen zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Falle einer Bewerbung bei der BGR können Sie der Datenschutzerklärung auf entnehmen.
Sales Executive (Home Office) (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir sind eine weltweit fhrende Online-Plattform fr Essenslieferungen und unsere Vision ist es, die Bequemlichkeit des Alltags zu verbessern. Egal, ob es um ein Festessen am Freitagabend, eine Poke Bowl nach dem Sport oder den Einkauf von Lebensmitteln geht, unsere Technologieplattform verbindet zehn Millionen Kunden mit Hunderttausenden von Restaurants, Lebensmittelgeschften und anderen Partnern auf der ganzen Welt. Du kooperierst eng mit internen Abteilungen, um die bestmglichen Ergebnisse zu erzielen und trgst aktiv zur Weiterentwicklung unseres Angebots in deiner Region bei. Enge Zusammenarbeit mit dem Inside Sales Team mit dem Ziel, optimale Ergebnisse zu erzielen Die Akquisition neuer Kunden ist Deine Leidenschaft diese akquirierst du aktiv in Deiner Region Du hast Erfahrung in der Verwendung von MS-Office und CRM-Systemen Ein Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit komplett remote Arbeitsmodell ganz bequem von zu Hause aus. Betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss von 20%. Vielfltige Weiterbildungsmglichkeiten ber unseren Learning Hub, LinkedIn Learning, Bookboon, interne Schulungen und Online-Englischkurse. Gemeinsame Erlebnisse: After-Work-Drinks, regelmige Teamevents, soziale Engagements sowie unser Sommer- und/ oder Winterfest.Founder’s Associate (Werkstudent:in) – Growth, Ops & AI Innovation
Jobbeschreibung
Werde Founder's Associate bei LeadLane und baue mit uns ein AI-first Startup im B2B-Vertrieb. Du arbeitest direkt mit den Gründern, bekommst volle Verantwortung und lernst alles über Company Building, Growth und skalierbare Prozesse – 100 % remote, maximal hands-on. Tätigkeiten Als Werkstudent:in bist du die rechte Hand der Gründer und gestaltest die nächsten Wachstumsschritte von LeadLane aktiv mit. Du wirst in strategische und operative Themen eingebunden – von Sales und Go-to-Market über Content & Branding bis hin zu internen Abläufen. Konkret bedeutet das: Du verbesserst interne Prozesse und skalierst unsere operativen Abläufe (CRM, Finance, Tools) Du bringst neue Ideen ein und setzt Growth-Experimente eigenständig um Du bist im täglichen Austausch mit den Gründern und übernimmst eigene Projekte Du identifizierst neue Leads, baust Outreach-Kampagnen und führst erste Sales Calls Du entwickelst Content mit (z. B. für LinkedIn, Website) und unterstützt beim Personal Branding Anforderungen 1–2 Jahre Erfahrung in einem Top-Tier-Umfeld (z. B. VC-backed Startup, Strategieberatung, Investmentbanking, High-Growth Company) Unternehmerisches Denken, Hands-on-Mentalität & ein starker Umsetzungsdrang Strukturierte, analytische Denkweise und sicherer Umgang mit Zahlen, Tools & Systemen (Excel, Powerpoint etc.) Starke Kommunikations-Skills (Deutsch & Englisch), Präsentationssicherheit & Empathie Begeisterung für AI, Automatisierung und moderne Sales-Modelle Du arbeitest eigenständig, suchst Verantwortung und bringst proaktiv eigene Ideen ein Bonus: Erfahrung mit B2B Sales und CRM-Systemen Team Du arbeitest direkt mit den Gründern und einem kleinen, hochmotivierten Team, in dem jeder von Tag 1 an Verantwortung trägt. Hier gibt es keine langen Entscheidungswege oder unnötige Bürokratie: Wir testen Ideen schnell und du erhältst persönliches Coaching, um zügig eigene Themen übernehmen zu können. Wenn du Lust hast, gemeinsam mit uns eine herausragende Unternehmenskultur aufzubauen, bist du hier richtig. Bewerbungsprozess Erstes Kennenlernen: Ein entspanntes Gespräch, in dem wir uns gegenseitig vorstellen und gemeinsam prüfen, ob unsere Erwartungen übereinstimmen. Case Study: Du erhältst eine kurze Aufgabe, anhand derer wir dein Vorgehen, deine Eigenverantwortung sowie deine Denkweise besser kennenlernen möchten. Team-Kennenlernen: Abschließend lernst du das Team persönlich kennen und hast die Möglichkeit, alle deine offenen Fragen zum gemeinsamen Arbeiten und zur Unternehmenskultur zu klären.Lokführer:in – Programm für Studienaussteiger:innen in Garmisch
Jobbeschreibung
Wir haben eine Vielzahl wichtiger Berufe, für die spezielles Wissen notwendig ist. Deswegen setzen wir auf Menschen, die sich beruflich neu orientieren und entwickeln möchten, z. B. nach einer Elternzeit. Bereits während der Umschulung bekommst du ein attraktives Gehalt. Nach der Qualifizierung arbeitest du dann auf Augenhöhe mit deinen Kollegen:innen.Du hast einen Blick fürs Detail und ein Faible für Nachhaltigkeit. Dir sind ein starkes Team und ein Beruf mit Zukunft wichtig. Egal, ob du dich während deines Studiums umorientieren möchtest oder nach deinem Abschluss eine andere Herausforderung suchst. Als Lokführer:in bist du für das sichere Führen der Triebfahrzeuge und die pünktliche Beförderung der Reisenden zuständig. Schon während der Qualifizierung zahlen wir dir ein Jahresgehalt von €. Dich erwartet nach Abschluss ein Einstiegsgehalt von 44.326,00 € brutto im Jahr und die gängigen Zulagen gemäß hauseigenem Tarifvertrag von ca. 450,00 € netto im Monat.Zum , oder suchen wir dich als Lokführer:in - Leading the Train Programm (w/m/d) für die DB Regio AG am Standort Garmisch-Partenkirchen.Deine Aufgaben: Das erwartet dich bei deiner Qualifizierung:✓ Die Umschulung findet in Vollzeit (39 Stunden/Woche) statt und setzt sich aus theoretischen und praktischen Unterrichtsabschnitten zusammen - insgesamt dauert die Qualifizierung ca. 11 Monate✓ Der theoretische Unterricht erfolgt am Standort Garmisch-Partenkirchen deine Praxiseinsätze finden nach Möglichkeit wohnortnah statt✓ Die Ausbildungsklassen bestehen aus ca. 12 Teilnehmenden✓ An deiner künftigen Einsatzstelle sammelst du praktische Erfahrungen und Streckenkenntnisse✓ Du erhältst eine moderne Ausbildung, auch unter Einsatz von Simulatoren und Tablets✓ Mit erfolgreichem Bestehen der Abschlussprüfungen qualifizierst du dich zum eigenständigen Führen von Lok- und TriebfahrzeugenNach deiner Qualifizierung übernimmst du folgende Tätigkeiten:✓ Du sorgst dafür, dass unsere Reisenden sicher, pünktlich und bequem ihr Ziel erreichen✓ Die sicherheitsrelevante Ausstattung und technische Einsatzfähigkeit der Triebfahrzeuge sowie die Sauberkeit und Ordnung im Innenraum liegen in deinem Zuständigkeitsbereich✓ Gern triffst du fachkundige Entscheidungen und trägst Verantwortung für Mensch und Fahrzeug✓ Kommt es zu Abweichungen im Fahrbetrieb, stellst du die Fahrgastinformationen sicher und leistest damit maßgeblich deinen Beitrag für eine hohe Servicequalität✓ Auch schwierigen Kund:innen begegnest du mit Geduld und einem freundlichen LächelnDein Profil: ✓ Dein 20. Lebensjahr hast du vollendet und bringst nachweislich einen Schulabschluss mit✓ Bereitschaft, in unregelmäßigen Wechselschichten (Nachtschicht, Feiertags- und Wochenendarbeit, mit täglich unterschiedlichen Arbeitszeiten) zu arbeiten✓ Du beherrschst die deutsche Sprache in Wort und Schrift (mind. B1)✓ Lernbereitschaft, Einsatzbereitschaft und Engagement sind für dich selbstverständlich✓ Mit einem aktuellen Auszug aus dem Fahreignungsregister kannst du belegen, dass du gewissenhaft am Verkehr teilnimmst (Punkte sind kein grundsätzliches Ausschlusskriterium)✓ Du bist bereit, deine medizinische und psychologische Eignung nachweisen zu lassen (Prüfung erfolgt im Rahmen des Auswahlprozesses durch eine betriebsärztliche Untersuchung)Bewerbungen bereits ausgebildeter Lokführer:innen sind selbstverständlich ebenfalls willkommen.Das ist uns wichtig:Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.Benefits: ✓ Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.✓ Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.✓ Flexible Arbeitszeitmodelle: Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Business Solution Architect Production (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ihre Zukunft. Das erwartet Sie
- Im Zuge der Einführung und Weiterentwicklung des Manufacturing Execution Systems (MES) cronetwork leisten Sie einen aktiven Beitrag zur Digitalisierung und Optimierung der Produktionsprozesse in den Werken der Liebherr-EMtec GmbH
- Dabei verbinden Sie technisches Know-how mit einem tiefen Prozessverständnis und gestalten effiziente, zukunftsorientierte Fertigungsabläufe
- Gemeinsam mit den Fachabteilungen analysieren und dokumentieren Sie bestehende Produktionsprozesse sowie Anforderungen
- Aus den gewonnenen Erkenntnissen leiten Sie Soll-Prozesse für den Einsatz von cronetwork im Produktionsumfeld ab
- Die Konzeption und Umsetzung passender Systemkonfigurationen im MES cronetwork gehört ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich
- Sie arbeiten eng mit der IT, dem zentralen MES-Team und den lokalen Rollout-Teams an den Standorten zusammen
- Rollout-Projekte begleiten Sie von der Planung über die Koordination bis hin zur Durchführung – inklusive Schulungen und Maßnahmen zum Change-Management
- Bei der Standardisierung von Produktionsprozessen behalten Sie stets die Balance zwischen globaler Einheitlichkeit und lokalen Anforderungen im Blick
- Darüber hinaus unterstützen Sie beim Testing, der Systemvalidierung und dem erfolgreichen Go-Live des MES-Systems
Ihr Profil. Das bringen Sie mit
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, (Wirtschafts-)Informatik, Produktionstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise bringen Sie mehrjährige Erfahrung in der Analyse und Gestaltung von Produktionsprozessen mit – vorzugsweise im Umfeld von MES-Systemen
- Kenntnisse im Umgang mit dem MES cronetwork (Industrie Informatik) sind ein klarer Vorteil
- Ihr Erfahrungsschatz im Projektmanagement – insbesondere bei internationalen Rollout-Projekten – zeichnet Sie aus
- Kommunikationsstärke, ein hohes Maß an analytischem Denkvermögen sowie eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise gehören zu Ihren Stärken
- Sie sind bereit, im Rahmen der Projektarbeit international zu reisen und vor Ort an unseren Standorten aktiv mitzuwirken
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab
Ihre Benefits. Das sind Ihre Vorteile
- Sicherer Arbeitsplatz - erfolgreiche familiengeführte Firmengruppe
- Leistungsorientierte Vergütung - angelehnt an Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Sonderzahlungen
- Flexibilität im Alltag - mobiles Arbeiten (bis zu 40%), 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub, Freizeitausgleich und Gleitzeit
- Gemeinsam wachsen - zahlreiche Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung sowie regelmäßige Entwicklungsgespräche
- An einem Strang ziehen - kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum in einem modernen Arbeitsumfeld
- Ein toller Start - Ausführliches Onboarding mit individuell geplanter Einarbeitung
- Arbeit macht hungrig - bezuschusstes Mittagessen in unserem Bio-zertifizierten Betriebsrestaurant mit regionalen Lebensmitteln
- Immer fit bleiben - Bikeleasing, Gesundheitschecks, Betriebsarzt, eigene Kursangebote sowie Vergünstigungen für Sport- und Freizeitaktivitäten
- Abgesichert für die Zukunft - betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Betriebsrente
- Für den Arbeitsweg - Fahrtkostenzuschuss sowie gute Autobahnanbindung Richtung Allgäu, Memmingen und Ulm
Das Unternehmen
Die Liebherr-EMtec GmbH mit Sitz in Kirchdorf an der Iller (Deutschland) ist Spartenobergesellschaft der Liebherr-Produktsegmente Erdbewegungsmaschinen und Materialumschlagmaschinen. An insgesamt sieben Standorten in Europa, Asien und Südamerika entwickelt und fertigt das Unternehmen ein umfangreiches Produktportfolio an Mobil- und Raupenbaggern, Planier- und Laderaupen, Rohrlegern, Teleskopladern, Radladern, knickgelenkten Muldenkippern sowie Materialumschlagmaschinen.Softwarearchitektin / Tech Lead in Java-Frameworks (Spring Boot) (w/m/d)
Jobbeschreibung
Hier leite und verantworte ich maßgeschneiderte Softwareentwicklungen, die spezifische Geschäftsanforderungen erfüllen und zur digitalen Energiewende beitragen. Das macht diesen Job für mich interessant: Die Elia Group steht an der Spitze der Energiewende. Bei der Elia Group kann ich etwas bewirken und Werte für eine Organisation schaffen, die die Versorgungssicherheit von 30 Millionen Menschen gewährleistet. Als Architekt bin ich Teil eines internationalen Entwicklungsteams, in dem Fachleute wie Softwareentwickler und Architekten zusammenarbeiten und sich auf die Entwicklung und Wartung hochwertiger, skalierbarer und effizienter Softwarelösungen spezialisieren. Gleichzeitig kann ich meine Stärken kontinuierlich weiterentwickeln, Verantwortung übernehmen, mein Wissen teilen und Standards für die Java-Entwicklung in einem gesellschaftlich relevanten Bereich setzen. Meine Aufgaben: Technische Leitung eines Teams aus internen und externen Entwicklern, Entwicklung von Lösungen und Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern, Identifikation notwendiger Softwarekomponenten und -tools, Festlegung technischer Spezifikationen und Dokumentation, Sicherstellung hoher Entwicklungsqualität (z. B. durch Code-Reviews), Umsetzung definierter Governance-Regeln und Standardisierung im Hinblick auf ein stabiles und langlebiges Applikationsdesign, Umsetzung von Best Practices im Bereich Cybersicherheit zum Schutz kritischer Energieinfrastruktur und zur Einhaltung regulatorischer Standards, Definition und Pflege des relevanten Technologie-Stacks, Enge Zusammenarbeit mit internen Applikationsmanagern und Product Ownern in einer dynamischen Produktorganisation. Mein Profil: IT oder technisch orientierter Hochschulabschluss (Bachelor oder Master), Mehrjährige Erfahrung mit dem Java-Stack, Sehr gute Kenntnisse in Java-Frameworks (z. B. Spring / Spring Boot), Expertenwissen in Kafka, Erfahrung mit Angular im Frontend, Gute Kenntnisse in redundanten, hochverfügbaren Systemen, Microservice-Architekturen, API-zentrierten Systemdesigns und Entwicklungsumgebungen, Kenntnisse in Software-Design-Patterns und Continuous Integration, Sprachkenntnisse: Englisch (C1) und Deutsch (C1). Kein Muss, aber von Vorteil: Erfahrung mit Entwicklung in Cloud-Umgebungen (Public und Private Cloud), Gute Kenntnisse von Standards und Java-Webtechnologien (Backend) wie gRPC, BPMN-Lösungen sowie Bibliotheken für Web-Frontends, Kenntnisse in OAuth2.0, Graphdatenbanken, NoSQL-Datenbanken sowie Kubernetes. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.Projektassistenz (m/w/d) ab sofort, in Vollzeit (40 Std./Woche) für das nationale und internationale Tourneegeschäft. Festanstellung
Jobbeschreibung
**Über uns** Die DEAG Concerts GmbH ist Tourneeveranstalter und eine 100%ige Tochtergesellschaft des europaweit agierenden Entertainmentunternehmens DEAG Deutsche Entertainment AG. Wir bringen alles auf die Bühne, was die Menschen interessiert: von Clubshows der Stars von morgen zu Rock-/Pop-Konzerten nationaler und internationaler Musikgrößen über Family Entertainment bis zu Sportveranstaltungen und Ausstellungen. **Warum wir?** * Spannende Aufgaben in einem internationalen und dynamisch wachsendem Veranstaltungsunternehmen * Ein ambitioniertes Team mit einer offenen, teamorientierten und kollegialen Arbeitsatmosphäre * Flache Hierarchien mit kurzen Abstimmungswegen * Unbefristete Anstellung * Büro in zentraler Lage im Herzen Berlins * Flexible Strukturen und die Möglichkeit remote zu arbeiten * Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven * 30 Urlaubstage pro Jahr * Corporate Benefits * Zuschüsse zum ÖPNV **Profil:** * Abgeschlossene Ausbildung als Veranstaltungskauffrau/-mann oder Bürokauffrau/-mann oder vergleichbare Qualifikationen * Erfahrung im Veranstaltungsbereich wünschenswert * Organisierte, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise, auch unter Zeitdruck * Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität * Sicheres Auftreten und freundlicher Umgang mit Künstlern, Agenturen und Kunden * Sehr gute MS Office Kenntnisse * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift **Aufgaben** * Assistenz der Projektleitung für nationale und internationale Acts und Tourneen * Koordination und Kommunikation mit örtlichen Veranstaltern und externen Dienstleistern, sowie unternehmensinternen Abteilungen (Marketing, PR, Buchhaltung) * Reise Management für Künstler und Tourproduktionen (Unterkünfte, An-/Abreise, Transfers) * Kaufmännische Aufgaben in den Bereichen Kalkulationspflege, Rechnungs- und Vertragswesen * Koordination von Drucksachen (Plakate, Programmhefte, Konzertpässe) * Allgemeine Recherchetätigkeiten **Wir möchten auch Quereinsteiger*innen ausdrücklich dazu ermutigen sich bei uns zu bewerben.**Gebietsleiter Händlereinkaufsfinanzierung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Gebietsleiter Händlereinkaufsfinanzierung (m/w/d)Willkommen bei der akf GruppeDie akf-Gruppe, Tochter des internationalen Vorwerk Konzerns, gehört zu den großen Leasing- und Finanzierungsgesellschaften Deutschlands. Seit mehr als fünf Jahrzehnten sind wir Partner des Mittelstandes. Wir kennen die Bedürfnisse unserer Kunden aus Industrie und Handel und verstehen die Besonderheiten ihrer Branchen. Durch regionale Nähe sind wir nah am Kunden und können schnell und flexibel handeln. Kurz: Wir sind kompetenter Partner für individuelle Einkaufs-, Absatz- und Direktfinanzierung von mobilen Wirtschaftsgütern.Auch in Zukunft wollen wir erfolgreich am Markt agieren - und brauchen hierzu Menschen, die zu uns passen und gemeinsam mit uns wachsen wollen.Für unsere Region Süd-West-Deutschland suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Gebietsleiter Händlereinkaufsfinanzierung (m/w/d) in unbefristeter Vollzeitanstellung.IHRE AUFGABEN:Vertriebs- und Marktverantwortung für die akf Einkaufsfinanzierung im zugewiesenen ArbeitsgebietInsbesondere Akquisition von neuen VertriebspartnernNeue EKF-Linie, Marktvotum erstellenAuf- und Ausbau der Kunden- und Partnerbeziehungen sowie deren AnalyseBegleitung der jeweiligen Unternehmensentwicklung im Rahmen der Strategie der akfLaufende Betreuung der bestehenden Händlerverbindungen im TagesgeschäftVertriebliche Unterstützung der Gebietsleiter/-innenWeiterentwicklung des Produktes EKF.IHR PROFIL:Ausbildung im Banken- und Leasingbereich z. B. Bankkaufmann bzw. kaufmännische Ausbildung mit Nähe zur ZielgruppeSie haben mindestens 5 Jahre Berufserfahrung und verfügen über BilanzkenntnisseEine strukturierte Arbeitsweise und organisatorisches Geschick zählt zu Ihren StärkenEngagement, Zuverlässigkeit und hohe Durchsetzungsfähigkeit zeichnen Sie ausSie sind ein starker VertriebspartnenSehr gute Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit runden ihr Profil.UNSER ANGEBOT:Attraktive Vergütung zzgl. Urlaubsgeld, die sich am Bankentarif orientiertFirmenwagen, auch zur privaten NutzungFlexibler Arbeitsrahmen durch Vertrauensarbeitzeit und 30 UrlaubstageMobiles Arbeiten mit definierten Remote Work OptionenAttraktive betriebliche Altersvorsorge sowie die Option auf ein ZeitwertkontoBenefits eines Familienunternehmens, u. a. Mitarbeiterrabatte, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten sowie FortbildungsförderungUmfangreiche Gesundheitsleistungen wie betriebliche Krankenzusatzversicherung, werkärztliche Beratung und VersorgungDienstradleasing Angebot.HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einschließlich Lebenslauf und Zeugnissen) unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu.WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!Wir begrüßen auch Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und gleichgestellten Personen.Bitte berücksichtigen Sie, dass die akf keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlungsagenturen akzeptiert. Die akf arbeitet mit bevorzugten Anbietern zusammen und wird ohne entsprechende Rahmenvereinbarung keine Vergütungszahlungen an Personalvermittlungsagenturen vornehmen. Sollte die akf ein Kandidatenprofil von einer Personalvermittlungsagentur erhalten, mit der keine Rahmenvereinbarung besteht, und dieser Kandidat zu einem späteren Zeitpunkt im Rekrutierungsprozess berücksichtigt oder eingestellt werden, entstehen dadurch keine Ansprüche auf Seiten der Personalvermittlungsagentur.Justus AdersHR Manager / PersonalreferentJetzt bewerben! >KarrierenetzwerkeVORWERK AUF LINKEDIN >VORWERK AUF XING >VORWERK AUF KUNUNU >(Senior) Data Scientist Analytics (m/w/d)
Jobbeschreibung
Was wir zusammen vorhaben:
Als Geschäftsbereich Analytics der REWE Group sind wir Teil des Vorstandsressorts Customer, Analytics & Technology, mit dem wir alle strategischen, analytischen und geschäftsunterstützenden Funktionen innerhalb von Handel Deutschland unter einem Dach zusammenführen. Der Geschäftsbereich befindet sich in einer spannenden Transformation und verfolgt das Ziel, Advanced Analytics sowie Artificial Intelligence als ergänzenden Werttreiber in allen wesentlichen Geschäftsentscheidungen zu etablieren. Agile Arbeitsweisen mit cross-funktional agierenden Teams bieten die perfekte Arbeitsumgebung, um die Entwicklung analytischer Produkte und Use Cases voranzutreiben. Sei dabei, wenn AA & AI im deutschen Lebensmitteleinzelhandel auf ein neues Niveau gehoben werden!Was du bei uns bewegst:
Du willst mit deinen Ideen und Entwicklungen richtig was bewegen? Außerdem hast du Spaß an Logik und tüftelst gerne an komplexen Problemstellungen? Dann wirst du bei uns fündig! Denn als (Senior) Data Scientist bei der REWE Group prägst du entscheidend das Einkaufserlebnis von Millionen REWE- und PENNY-Kunden im deutschen Lebensmittelhandel und begegnest immer wieder kniffligen Analysefragen.- Einen Wertbeitrag liefern: Als (Senior) Data Scientist treibst du spannende und herausfordernde Advanced Analytics-Projekte im Lebensmittelhandel zur nachhaltigen Optimierung von Entscheidungsprozessen selbstständig voran und nimmst eine führende Rolle im Hinblick auf die Data-Science Strategie sowie das Heben von Geschäftspotenzialen ein.
- Den gesamten Produkt-Lifecycle betreuen: Du übernimmst die End-to-End Entwicklung und Produktivierung komplexer Modelle und Machine-Learning Pipelines für Use Cases in den Bereichen Prognose, Klassifikation, Recommendation und Scoring und bist verantwortlich für deren stetige Qualitätskontrolle.
- Das große Ganze stets im Blick: Du übernimmst das Datenmanagement von strukturierten und unstrukturierten Daten in verschiedenen Datenbanksystemen (z.B. GCP/BigQuery, Snowflake) sowie Analyse-Frameworks (z.B. Hadoop/Spark).
- Alle an einen Tisch bringen: Gemeinsame Entwicklung analytischer Produkte in agil und interdisziplinär aufgestellten Teams sowie proaktive und steuernde Zusammenarbeit mit dem Fachbereich und internen Stakeholdern, um Daten in geschäftsrelevante Erkenntnisse umzuwandeln.
- Mit gutem Vorbild vorangehen: Fachliche Anleitung sowie Coaching juniorer Kollegen. Außerdem Entwicklung von Standards und Sicherstellung, dass Best Practices in Methodik und Code angewendet werden.
Was uns überzeugt:
- Zuallererst deine Persönlichkeit: Dein sehr gutes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen gepaart mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten - insbesondere gegenüber fachfremden Kollegen und Zuhörern sowie deine Leidenschaft für das Thema Datenanalyse.
- Deine Fähigkeit, neue herausfordernde Geschäftsfragen schnell zu verstehen sowie mit passgenauen analytischen Modellen flexibel zu beantworten.
- Dass du über eine hohe Dienstleistungs- wie Teamorientierung verfügst, dir die Arbeit in einem agilen sowie sehr dynamischen Umfeld Spaß macht und du über Technologien und Entwicklungen immer up to date bist.
- Ein abgeschlossenes Masterstudium mit Data Science/Analytics-Bezug (z.B. Wirtschaftsinformatik, Statistik, Ökonometrie, Informatik, Mathematik, Physik o.ä.). Gerne auch mit betriebswirtschaftlichem Bezug und/oder Promotion.
- Außerdem deine in der Praxis erprobte Erfahrung in der Datenanalyse und in Data Science/Big Data Projekten - gerne in Cloud-Umgebungen sowie, dass du die Entwicklung und Bereitstellung analytischer Softwarelösungen über den kompletten Produkt-Lifecycle hinweg, insbesondere die Produktivierung und das Monitoring von ML-Modellen, beherrschst.
- Deine sehr guten Programmierkenntnisse mit fundierter Praxiserfahrung in Python und SQL. Du bist mit den gängigen Data-Science-Libraries & Tools wie scikit-learn, pandas, Matplotlib und jupyter bestens vertraut und besitzt Erfahrung mit Big-Data-Frameworks wie Apache Spark.
- Darüber hinaus gerne gesehen sind Kenntnisse von Methoden der professionellen Softwareentwicklung einschließlich Versionskontrolle (Git), CI/CD und Containerisierung (Kubernetes).
Was wir bieten:
Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:- Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für Kantine und vergünstigtes Deutschlandticket sowie Vorteilen beim Fahrrad-Leasing.
- Mitarbeiterrabatte: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik.
- Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, zeitgemäßen Eltern-Kind-Büros, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.
- Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien, Tech-Talks, E-Learnings und Teilnahme an Konferenzen und Hackathons.
- Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
- Gestaltungsspielraum: Mitbestimmung bei der Auswahl von Algorithmen, Analysetechniken und Technologien und eigenverantwortliches Arbeiten an spannenden Fragestellungen aus den verschiedensten Unternehmensbereichen (Supply Chain, Logistik, Marketing, Kundenservice).
- Agiles Umfeld: Zusammenarbeit mit agilen Entwicklerteams im Big-Data-Kontext.
- Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „DITO – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.
(Senior) Buchhalter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Über Rhenoflex – Part of Coats Footwear Division Was uns antreibt, ist unsere Leidenschaft für Qualität, Innovation und Schnelligkeit. Seit 1952. Rhenoflex ist Teil der Coats Group – einem weltweit führenden Hersteller von Garnen und Strukturkomponenten für Bekleidung und Schuhe sowie einem Pionier bei Hochleistungsmaterialien. Coats Footwear gilt als globales Kraftpaket, das Schuh- und Zubehörherstellern ein konkurrenzloses Sortiment an Komponenten und Materiallösungen bietet, gestützt auf beispielloses Fachwissen und technisches Know-how. Coats Footwear genießt das Vertrauen weltweit führender Marken bei der Bereitstellung innovativer, nachhaltiger Lösungen und bietet wertsteigernde Produkte, darunter Schuhgarne, strukturelle Schuhkomponenten, Stoffe, Garne und Softwarelösungen. Zu den bekannten Markennamen von Coats Footwear gehören in einem Portfolio von mehr als 450 verschiedenen Produkten Nylbond, CoatsKnit, EcoVerde, Powerflex, ProWeaveTM, RhenoprintTM, Cyclea, Vogue und Verde. Werden Sie ein Teil der Coats Welt. Wir suchen derzeit für eine befristete Anstellung über eine Dauer von 12 Monaten eine/n (Senior) Buchhalter (m/w/d) Hauptaufgaben: Forderungsmanagement (Credit Control): Kontinuierliche Überwachung der Ausfallrisiken, sowohl für neue als auch für bestehende Kunden Überwachung der Zahlungseingänge und Kundenpositionen (Überfälligkeiten) Pflege der Bestellblockierung mit Kontrolle des Kreditlimits und überfälliger Zahlungen. Verwaltung der Freigabe von Bestellungen und zugehöriger Kommunikation Kundenmahnungen und Bestätigungen Quartals- / Halbjahresanalyse und Aktualisierung der Kreditlimits Interaktion mit der Verkaufsabteilung / Bericht über Verkaufsrechnungen Hauptbuch (General Ledger): monatliche Abstimmung der Rückstellungen und der Rechnungsabgrenzungsposten Überprüfung der Zinsbuchungen und Kredite Abstimmung der Bilanzkonten Überprüfung und Validierung der Fremdwährungsbewertung (FX-Lauf) Sachanlagenbuchhaltung Intercompany-Abstimmungen Berechnung der verkaufsbezogenen Provisionen Unterstützung bei anderen Monatsabschlussaktivitäten Weitere Aktivitäten im Hauptbuch (z.B. Unterstützung bei Bankabstimmungspositionen) Rechnungswesen (Accounts Payable): Überprüfung und Verwaltung der Reiseaufwandsbuchungen Überprüfung und Durchführung des Zahlungsverkehrs sowie ad-hoc manueller Zahlungen Weitere Aktivitäten: Statistische und Bundesbankmeldungen Unterstützung bei der Wirtschaftsprüfung Umsatzsteuer: Erstellung, Buchung und Einreichung über das Elster-Portal Persönliche Voraussetzungen: eigenständige, eigenverantwortliche und zielgerichtete Arbeitsweise sicheres und verbindliches Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Gewandtheit in der Kommunikation innerhalb eines internationalen Teams Belastbarkeit, Flexibilität, Motivation und Hands-on-Mentalität Interesse an der Arbeit in einem mittelständischen, international agierenden Unternehmen Das bieten wir Ihnen: Überdurchschnittliche Vergütung gem. Tarifvertrag der Chemischen Industrie Weihnachts- und Urlaubsgeld 30 Tage Urlaub (bei Vollzeit) & zusätzliche Freistellungstage Tarifliche Altersvorsorge & Pflegezusatzversicherung Gesundheitsförderung & Betriebsärztliche Betreuung Kantine, kostenloses Obst, Wasser & Kaffee Moderne Büros & Arbeitsmittel Gute Anbindung – im Industriegebiet Ludwigshafen Kostenlose Parkplätze Weiterbildungsprogramm & internationale Entwicklungschancen Homeoffice (gem. betrieblichen Vorgaben) Ein herzliches und kompetentes Team Kontakt: Bewerbungen sind - unter Angabe des mögl. Eintrittstermins und den Gehaltsvorstellungen - zu senden an: Frau Martina Resetar Kapas / Human Resources Germany rx_jobs@coats.com Rhenoflex GmbH Giulinistrasse 267065 LudwigshafenHR Personalreferent (m/w/d) mit SAP
Jobbeschreibung
Die Bahn als Inbegriff nachhaltiger und grüner Mobilität ist die Zukunft – verstärke unser Team und gestalte diese Zukunft mit! Personalreferent Entgeltabrechnung (m/w/d)ROBEL Bahnbaumaschinen GmbH • Freilassing
Deine Aufgaben
- Abwicklung der Entgeltabrechnung im definierten Betreuungskreis
- Fachlich versierter Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in HR-relevanten Fragen
- Schnittstelle zu Behörden, Krankenkassen, Finanzämtern und Versicherungen
- Erstellung von Arbeitsverträgen und Individualvereinbarungen
- Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Durchführung von Mitarbeitergesprächen zu individuellen Themen
- Unterstützung in der Zeitwirtschaft
- Mitwirkung in operativen wie strategischen HR-Projekten
- Betreuung von Sonderthemen
Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich (z.B. Personalfachkaufmann/-frau) oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Personalbereich
- Gute Kenntnisse in Lohnsteuer-, Sozialversicherung- und Arbeitsrecht
- Solider Umgang mit EDV-Systemen (MS-Office, DATEV, ProAlpha)
- Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Entdecke unsere Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge
- Förderung Sportlicher Aktivitäten
- Urlaubs- & Weihnachtsgeld
- Treue- & Sonderprämien
- Einmalprämie
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- Kantine
- 30 Urlaubstage
- Vermögenswirksame Leistungen
- Weiterbildung
- JobRad
- Gruppenunfallversicherung
- Fahrtkostenzuschuss
- Dienstfrei 24.12.
Verstärken Sie unser Team und senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres Zielgehalts an: ROBEL Bahnbaumaschinen GmbHPersonal
Industriestraße 31
83395 Freilassing
AnsprechpartnerSimon Freigassner
Personalreferent
+498654609646
E-Mail: personal@robel.
Pflegepädagoge oder Lehrer für Pflegeberufe (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir sind 3.700 Beschäftigte, die an den Standorten Singen, Konstanz und Gailingen alles für die Gesundheit unserer Patient:innen geben. Von der Akutmedizin über die Vorsorge und Rehabilitation bis hin zur Pflege. Starten Sie mit uns stark in die Zukunft alsPflegepädagoge oder Lehrer für Pflegeberufe (m/w/d)für die Akademie für Gesundheitsberufe Standort Singenin Voll- oder Teilzeitzum nächstmöglichen ZeitpunktWas Sie erwartet:Lernbegleitung und –beratung sowie Unterstützung der Auszubildenden beim Kompetenzerwerb in Theorie und Praxiseigenverantwortliche Kursleitung in der generalistischen Ausbildung und PflegehelferausbildungAbnahme von Leistungsnachweisen und PrüfungenAktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung curricularer und pädagogischer Themenstellungen sowie zukunftsorientierter AusbildungIhr Profil:Abgeschlossenes Studium mit pädagogischem Schwerpunkt (Pflegepädagogik, Berufspädagogik, Medizinpädagogik, Gesundheitspädagogik oder Bildung im Gesundheitswesen), sowieAbgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder AltenpflegeKommunikationsfähigkeiten, Sozialkompetenz sowie Interesse und Aufgeschlossenheit gegenüber innovativen und alternativen Lehr-LernprozessenEngagement und Interesse bei der Vermittlung von WissenWorauf Sie sich freuen können:Vergütung und Sozialleistungen nach TVöDBetriebliche AltersvorsorgeVerantwortungsvolle Aufgabe in einem kreativen und motivierten Team mit einem hohen Maß an Gestaltungs- und EntwicklungsspielraumGute Zusammenarbeit mit den praktischen AusbildungsstättenEDV gestützter Arbeitsplatz (Lehrkräfte verfügen über einen Laptop, Auszubildende können im Unterricht mit Tablets ausgestattet werden; Zugriff zur Lernplattform Lele)Möglichkeit im Homeoffice zu arbeitenInterne und externe WeiterbildungsmöglichkeitenZuzahlung zum Job-Ticket des VHB & DeutschlandticketKooperation mit Hansefit & JobRadVergünstigungen durch Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Marken und Herstellern (Corporate Benefits)Unser Team freut sich auf Sie!Gerne steht Ihnen für Rückfragen Frau Dr. Sabine Proksch unter Tel. 07531 801-2601 oder Frau Laura Haase unter Tel. 07531 801-2651 zur Verfügung.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Gesundheitsverbund Landkreis KonstanzAkademie für Gesundheitsberufe im GLKNVirchowstr. 10, 78224 Singenpersonal.info@glkn.deServicetechniker SHK (m/w/d) – Region Gießen
Jobbeschreibung
Wir suchen … Dich, wenn Du mit Deiner praktischen Erfahrung und Deiner Fachexpertise klimaneutrales Wohnen aktiv mitgestalten möchtest.Was wir Dir bieten✓ Deine Leistung verdient Anerkennung, daher verdienst du bei uns zwischen 3.500 und 4.000 EUR brutto pro Monat✓ Dir liegt hochqualitative Arbeit am Herzen? Uns auch - daher belohnen wir Deine herausragenden Leistungen mit einem vierteljährlichen Bonus von durchschnittlich 400 EUR brutto✓ Wir fördern Deine Weiterentwicklung und bieten Dir neue Job-Perspektiven. Vom Handwerk ins Office oder in den Vertrieb, von Serviceeinsätzen zur Trainingsverantwortung - all das ist möglich✓ Bei uns bekommst Du als Servicetechniker:in den Respekt, den Du verdienst. Ihr seid unsere Wärmewende-Held:innen✓ Bei uns ist Fahrzeit = Arbeitszeit✓ Du bekommst Dein eigenes Tablet und das Werkzeug - das Du Dir selbst aussuchst.✓ Du bekommst digitale Unterstützung aus unserer Zentrale, damit Du eigenverantwortlich Deine Bauvorhaben umsetzen kannst✓ Wir haben eine eigene Lernplattform. Wachse über Dich hinaus und nimm an zahlreichen physischen und virtuellen Trainings und Fortbildungen teil, um so die Energiewende aktiv mitzugestalten✓ Bei uns arbeitest Du eng mit Deinem Team vor Ort, hast aber 800 thermondinos deutschlandweit hinter Dir. Und alle treffen sich jedes Jahr bei regionalen Veranstaltungen✓ Bei uns lernst Du viel und kannst schnell Verantwortung übernehmen✓ Dein Wohlbefinden ist uns wichtig, daher investieren wir für dich in deine physische sowie psychische Gesundheit und bieten dir neben 30 Tagen Urlaub, einem unbefristeter Arbeitsvertrag und weiteren zahlreiche Vergünstigungen über die Corporate Benefits auch eine vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft und Zugang zu nilo. health, einer Plattform zur mentalen Gesundheitsvorsorge. Wenn Du daran Spaß hast✓ Eigenverantwortlich zu Arbeiten: Du brauchst keinen morgendlichen Appell im Büro, sondern startest gerne direkt von zu Hause: Fahrzeit ist auch Arbeitszeit✓ Unsere Kundschaft, souverän, freundlich und kompetent zu betreuen und zu beraten, als Teil des Kundenservices weißt Du, dass gelegentliche Rufbereitschaft (nur an Wochenenden & Feiertagen) Teil des Berufs ist - und natürlich entlohnt wird✓ sorgfältig Wartungen, Instandhaltungsmaßnahmen und Reparaturen an Öl- und Gasbrennwertheizungen ggf. mit unterstützender Solarthermie und Monoblock Luft-Wasser-Wärmepumpen durchzuführen✓ Als Problemlöser für unsere Kundschaft vor Ort da zu sein und mit Hilfe Deiner Führungskraft und unserer Zentrale auch bei unerwarteten und außergewöhnlichen Störungen die Ursache zu beheben✓ Teil eines Teams zu sein: auch wenn Du meistens alleine unterwegs bist, spürst Du täglich die Unterstützung von Kollegen:innen aus der Region und der Zentrale in Berlin Und Dich hier wiedererkennst✓ Du bist gelernte:r Anlagenmechaniker:in für Sanitär, Heizung und Klimatechnik, Gas- und Wasserinstallateur:in, Heizungsbauer:in, Zentralheizungs- oder Lüftungsbauer:in✓ Du verfügst über Erfahrungen im Bereich Kundendienst & Wartung/Instandhaltung von verschiedenen Gas- und Ölanlagen inkl. Solarthermie, Erfahrungen mit Luft-Wasser-Wärmepumpen sind ein Plus✓ Du legst hohen Wert auf Qualität und die Zufriedenheit Deiner Kundschaft und erreichst dies durch Deine Service- und Lösungsorientierung sowie Kommunikationsstärke✓ Du arbeitest gern eigenständig und Dich zeichnet eine verantwortungsvolle Arbeitsweise aus✓ Du besitzt einen Führerschein Klasse B✓ Du beherrscht gute Deutschkenntnisse (Muttersprache oder mind. B2) Das kannst du von uns erwarten Überzeugt Dein Lebenslauf? Dann gehst Du mit dem Talent Acquisition Team in einen ersten telefonischen Austausch. Als nächsten Schritt geht’s dann weiter in ein zweites Fachgespräch mit Deinem Serviceleiter.Praktikum Content & Kommunikation
Jobbeschreibung
ID#: 4609Für das Sommersemester 2026 suchen wir ab März nach engagierten Studierenden!Deine MissionDu erstellst Content (Texte, Bilder, Grafiken, Bewegbilder) in Deutsch und Englisch für diverse Kommunikationskanäle (Social Media, Intranet, Webseite etc.) Du arbeitest im kanalübergreifenden Redaktionsteam mitMit deiner Unterstützung entwickeln wir unsere Kommunikationskanäle, wie das globale Intranet, weiterDu übernimmst eigene Kommunikationsprojekte und erfüllst sie mit Leben Du unterstützt uns bei der Umsetzung von Corporate EventsDu bekommst einen umfassenden Einblick in die vielfältigen Aufgaben im Bereich Corporate CommunicationsDeine TalenteDu absolvierst ein Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Kommunikationswissenschaften, Journalismus oder BWL mit dem Schwerpunkt Kommunikation, Digitale Medien oder MarketingErste Praxiserfahrungen in der Unternehmenskommunikation, im Journalismus o.Ä. sind wünschenswertDu hast eine Leidenschaft für das Verfassen von Texten sowie für digitale KommunikationWünschenswert sind grundlegende Kenntnisse von Bild- und VideobearbeitungEin hohes Maß an Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit ist Teil deiner PersönlichkeitDu bist sehr offen und kommunikativDu beherrschst Deutsch und Englisch in Wort und Schrift und hast Freude an internationaler ZusammenarbeitDeine BenefitsHerausfordernde und vielfältige Aufgaben im internationalen UmfeldEigenverantwortliche Übernahme von Teilaufgaben in ProjektenKennenlernen unterschiedlicher Fachbereiche und AnsprechpersonenAttraktive VergütungArbeiten vor Ort und mobiles Arbeiten im Wechsel möglichIndividuelle, fachkundige Betreuung in einem kollegialen Team Aktive Unterstützung bei der WohnungssucheChance für eine weitere Zusammenarbeit mit KARL STORZ Ihre BenefitsFlexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten30 Urlaubstage sowie diverse SonderzahlungenWeiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, verschiedene fachliche Weiterbildungen u.v.m.Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-LeasingZuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches GesundheitsmanagementVerschiedene Kinderbetreuungsangebote (am Hauptsitz in Tuttlingen)Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote (Art der Angebote unterscheiden sich je nach Standort)Eisenbahnbetriebsleiter (w/m/d)
Jobbeschreibung
Über uns Die Länderbahn ist ein stark expandierendes privates Eisenbahnverkehrsunternehmen mit langfristigen Verkehrsverträgen in Bayern und Sachsen, Rheinland-Pfalz und Saarland. Als traditionsreiches Unternehmen begeistern wir uns gleichermaßen für Bewährtes und Neues.
Dabei zählen wir sowohl auf die Erfahrungen als auch auf neue Impulse unserer qualifizierten Mitarbeiterteams. Diese sind die wesentlichen Garanten für die Sicherstellung unserer hochwertigen Verkehrsdienstleistungen im Schienenpersonennahverkehr. Gemeinsam arbeiten wir mit Herz und Verstand für unsere Kunden und entwickeln uns dabei ständig weiter. Sie wollen uns bei dieser Mission begleiten?
Dann steigen Sie ein und nehmen mit uns gemeinsam Fahrt auf.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Schwandorf (Bayern), Viechtach (Bayern) oder Neumark (Sachsen) einen
Eisenbahnbetriebsleiter (w/m/d)
- Welche Aufgaben haben Sie?
Sicherstellung eines sicheren Bahnbetriebes für unser Unternehmen
Weiterentwicklung des Sicherheitsmanagementsystems und der im Aufgabengebiet notwendige Prozesse
Sicherstellung des Erhalts der Sicherheitsbescheinigungen
Wahrnehmung der eisenbahnrechtlichen Vorschriften gemäß den europäischen Vorgaben für die ECM der Fahrzeuge
Überwachen des Eisenbahnbetriebes und der im Sicherheitsbereich tätigen Personale
Ereignisuntersuchung und Erstellung der dazugehörigen Berichte
Erarbeitung von vorbeugenden Maßnahmen zur Reduzierung von gefährlichen Ereignissen im Eisenbahnbetrieb
Vorbereitung und Begleitung von internen und externen Audits
Sicherstellung des Notfall- und Krisenmanagements
Beratung der Geschäftsführung
Was bringen Sie mit?
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieur- oder Verkehrswissenschaften bzw. eine vergleichbare Qualifikation und mehrjährige Erfahrung in vergleichbaren Bereichen
Prüfung zum EBL nach Eisenbahnbetriebsleiterprüfungsverordnung oder die Voraussetzungen
Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie souveränes Auftreten
sehr hohe Ziel- und Ergebnisorientierung sowie selbstständige Arbeitsweise
Eigeninitiative beim Aufzeigen von Verbesserungspotentialen
hohes Verantwortungsbewusstsein, große Sozialkompetenz, gutes analytisches Denkvermögen und hohe Gestaltungsfähigkeit
Kommunikationsstarker Teamplayer mit Dienstleistungsorientierung
sicherer Umgang mit MS Office
Sehr gute Deutschkenntnisse zwingend notwendig, sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert
Reisebereitschaft
Womit können wir Sie begeistern?
- Ein dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Freifahrten im Streckennetz der Länderbahn in Bayern, Sachsen und Thüringen
- Ergonomische Arbeitsplätze sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Corporate Benefits bei externen Partnerunternehmen
- Jobrad und Deutschlandticket als Jobticket
- teilweise Homeoffice möglich
- Personalentwicklungsprogramme
- familiäre und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem zukunftssicheren Unternehmen
- Raum für Ideen und kurze Entscheidungswege
- Sie fühlen sich von diesem Profil angesprochen und möchten eine berufliche Herausforderung annehmen? Dann zögern Sie nicht und senden uns Ihre aussagekräftigen Unterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen als Online-Bewerbung .
- Ihre Ansprechpartnerin ist Ulrike Coja.
Die Länderbahn GmbH DLB
- Frau Ulrike Coja
- Birkenlohstraße 9
- 92421 Schwandorf
Impressum
Schlosser (gn) Direktvermittlung – Flexible Work Environment with Mobile Options (Sofort einstellen)
Jobbeschreibung
Schlosser (gn) in Direktvermittlung ab sofort in Vollzeit in Kaltenkirchen
Die Gi Group ist ein international agierender Personaldienstleister mit mehr als 500 Standorten in 40 Ländern.
Deine Aufgaben
- Montage und Test von Anlagen und Baugruppen sowie Maschinen und Anlagen
- Reparatur und Instandsetzung von Kundengeräten
- Regelmäßige Montagearbeiten im Hamburger Hafen und Umland
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker, Schlosser o.ä
- Idealerweise Hydraulikkenntnisse
- Idealerweise Stapler- und Kranschein
- PC-Kenntnisse und solide Kenntnisse der englischen Sprache
Das bietet unser Kunde
- Flexibles und mobiles Arbeiten
- Ermäßigte Fitnessclub Mitgliedschaft
- Zuschüsse zu Fahrgeld und Verpflegung
- JobRad
- kostenlose Getränke und Obst
- betriebliche Altersvorsorge und VWL
Deine Bewerbung
Für Deine Bewerbung klicke bitte einfach auf „Jetzt bewerben“. Dort kannst Du Deine Kontaktdaten eingeben sowie Deinen Lebenslauf und Deine Bewerbungsunterlagen hochladen. Du benötigst dafür nur ca. 1 Minute. Dein zuständiger Personaldisponent wird sich bei Dir schnellstmöglich melden. Gerne kannst Du uns auch Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Unsere Stellenangebote richten sich an Arbeitssuchende jeglichen Geschlechts. (gn) = geschlechtsneutral.
Kontakt
Britta Ernst
Gi Group Deutschland GmbH
Domstraße 17-19
20095 Hamburg
Kalkulator (m/w/d) im Fassadenbau (VHF, PR, Fenster, Türen)
Jobbeschreibung
Du suchst mehr als Arbeit? Wir sind mehr als ein Arbeitgeber! Wir leben Gebäude!
Seit über 40 Jahren planen und realisieren wir individuelle Fassaden- und Dachlösungen aus Metall für namhafte Kunden im Industrie- und Gewerbebau. Unser Portfolio wird ideal durch Aluminiumfenster und -türen sowie Pfosten-Riegel-Konstruktionen aus unserer eigenen Produktion ergänzt.
Wir wollen unser Erfolgsteam verstärken und suchen dich ab sofort in Vollzeit als:
Kalkulator (m/w/d) im Fassadenbau - Aluminium (Fenster, Türen und Pfosten-Riegel-Konstruktionen) & vorgehängte hinterlüftete Fassaden
- Quereinstieg mit entsprechendem technischen Hintergrund möglich!
Als Kalkulator stellst du ein wichtiges Bindeglied zwischen Vertriebsebene und der baulichen Ausführung dar. Du bist Ansprechpartner vom ersten Gedankenaustausch bis hin zur letzten Änderung während des Baufortschritts und trägst maßgeblich zum Erfolg des Projektes bei.
Deine Aufgaben:
Du bearbeitest und kalkulierst Fassadenprojekte aus Aluminium und Blech - darunter Fenster-, Tür- und Pfosten-Riegel-Konstruktionen sowie vorgehängte hinterlüftete Fassaden aus verschiedenen Materialien
Dabei ermittelst du Massen auf Basis von Leistungsverzeichnissen und Zeichnungen und erstellst präzise Angebote
Du arbeitest Angebote nach den Vorgaben von Planern und Bauherren aus und optimierst diese sowohl technisch als auch wirtschaftlich
Zudem holst du Preise bei Subunternehmern und Lieferanten ein, stimmst dich eng mit internen Fachabteilungen ab und bearbeitest Nachtragsangebote
Als Ansprechpartner für unsere Kunden stehst du bei allen Fragen rund um Angebote kompetent zur Seite
Dein Profil
Technische Ausbildung, idealerweise im Bereich Fassadenbau, Aluminium- oder Holzbau oder ein dem Aufgabengebiet entsprechender Werdegang
Engagierte Quereinsteiger mit entsprechendem technischem Hintergrund sind auch herzlich willkommen
Vorkenntnisse in Konstruktion, Ausschreibung und Angebotserstellung im Bereich vorgehängter hinterlüfteter Fassaden und/oder im Bereich Aluminiumelemente sind von Vorteil
Ausgeprägtes Kostenbewusstsein
Teamgeist, Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise
Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub sowie Homeoffice-Regelungen
- Festanstellung
- Attraktives Gehaltspaket
- Extras wie z.B. Kreditkarte mit monatlicher Aufladung
- Gesundheitsmanagement
- Top Firmenveranstaltungen
- Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben, die du eigenverantwortlich bearbeitest
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunfts- und mitarbeiterorientierten Unternehmen, in dem Zusammenhalt großgeschrieben wird
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Siehst du für dich Perspektiven bei RONGE?
- Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung per E-Mail an
Deine Ansprechpartnerin: Frau Melanie Ronge.
Du hast einen langen Anfahrtsweg? Kein Problem. Wir lernen uns zunächst per Telefon- oder Videointerview kennen. Bei einem möglichen zweiten Gespräch laden wir dich gerne zu einem persönlichen Austausch vor Ort ein.
Ronge Fassadenbau GmbH · Industriestraße 8 ·Alfeld / Leine
Tel.:·
T22:00:00Z FULL_TIME
EUR
YEAR 40000..0
Alfeld (Leine) bei HannoverIndustriestraße 8
51..
Homeoffice
51..451526
IT – Systemadministrator (w/m/d)
Jobbeschreibung
IT - SYSTEMADMINISTRATOR (w/m/d) Wir schätzen Individualität und sehen Vielfalt als Bereicherung. Den Ausgleich zwischen beruflichem und privatem Engagement verstehen wir als wichtigen Impulsgeber für Ideenreichtum und Zufriedenheit und als Basis für Spitzenleistungen. Mit ihren drei Kerngeschäftsbereichen Dämmtechnik, Kühlraumbau und Ladenbau deckt die KRAMER GmbH das komplette Leistungsspektrum ab. Hierfür braucht es engagierte und vorausschauende Teammitglieder.
VOLLZEIT, UNBEFRISTET
- UMKIRCH
- AB SOFORT
- VERWALTUNG
DAS ERWARTET SIE
- Verwaltung und Wartung der IT-Infrastruktur des Unternehmens
- Sicherstellung von Systemverfügbarkeit, Performance, Datensicherung und Datensicherheit
- Installation, Konfiguration, Monitoring von Hardware und Applikationen sowie proaktive Störungsbeseitigung
- Umfassende Dokumentation von Konzepten und Systemen
- Verwaltung von Active Directory, Citrix, Exchange, Baramundi, VMware und M365
- 2nd Level Support, sowie 1st Level Support
- Fehleranalyse und Behebung von Störung
- Durchführung von IT-Projekten
DAS SOLLTEN SIE MITBRINGEN
Abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld (bspw. Fachinformatik oder vergleichbar)
Berufserfahrung als Systemadministrator, Netzwerkadministrator oder ähnlichem
Erfahrungen im Bereich der Server Virtualisierung und Datensicherung
Fundierte Kenntnisse im Bereich Windows Server, Active Directory und Windows Client Administration
Erfahrung mit Microsoft 365, Azure AD bzw. Microsoft Entra ID wünschenswert
Eine hohe Einsatzbereitschaft sowie strukturierte und eigenständige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
DAS BIETEN WIR
- Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Unternehmen
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Familiäre Unternehmenskultur
- Moderne Arbeitsräume und eine gute digitale Infrastruktur
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Flexible Arbeitszeiten
- Option auf mobiles Arbeiten
- Bike-Leasing
- Hansefit
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Freuen Sie sich auf diese spannende Aufgabe und gestalten Sie die Zukunft des Unternehmens mit.
Online-Bewerbung
Senior Technischer Windparkmanager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Werde Teil vom ENERTRAG-Team!Aufgaben ✓ Du betreust Kunden, berätst strategisch, technisch und kaufmännisch und unterstützt das Asset Management✓ Du wertest Anlageninspektionen aus und sprichst hierfür Handlungsempfehlungen aus✓ Du prüfst Serviceberichte, holst externe Angebote ein und bewertest diese✓ Du übernimmst das Vertrags-, Fristen- und Versicherungsmanagement✓ Du prüfst Rechnungen und monatliche Abrechnungen✓ Du unterstützt Junior-Kollegen fachlich und bist Ansprechpartner für Betreiber, Behörden und Dienstleister.Qualifikationen ✓ Du verfügst über eine erfolgreich, abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich✓ Du bringst mehrjährige Erfahrung in der technischen Betriebsführung mit, idealerweise auch Branchenkenntnisse✓ Du bist ein absoluter Teamplayer und in der Lage, proaktiv und analytisch zu arbeiten✓ Du bist zudem höhentauglich und bringst einen Führerschein der Klasse B mit✓ Du verfügst idealerweise über Kenntnisse mit Redispatch ✓ Du sprichst verhandlungssicheres Deutsch und bringst gute Englischkenntnisse mitZusätzliche InformationenFlexibilität & Work-Life-Balance Urlaub: Nimm dir Zeit zum Abschalten - bei uns stehen dir 30 Tage Urlaub zur Verfügung. Workation: Du willst Reisen und Arbeiten verbinden? Bis zu 4 Wochen im Jahr kannst du aus dem EU-Ausland arbeiten. Flexibles Arbeiten: Büro oder Homeoffice? Je nach Tätigkeit entscheidest du gemeinsam mit uns, was am besten passt. Finanzen & Zukunft Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen dich dabei, heute schon für morgen vorzusorgen – mit Zuschüssen zur Altersvorsorge. KiTa-Zuschuss: Deine Familie ist uns wichtig: Wir beteiligen uns an den Kosten für die Kinderbetreuung. JobRad: Nachhaltig mobil: Nutze dein Dienstrad auch privat & umweltfreundlich. Weiterbildung & Entwicklung Weiterbildungsbudget: Ob fachlich oder persönlich – wir fördern deine Entwicklung mit einem großzügigen Budget. Sprachkurse: Verbessere dein Business-Englisch oder lerne eine neue Sprache - flexibel und praxisnah. ️ Gesundheit & Teamspirit Fitnessangebote: Bleib fit mit unserer WellHub-Kooperation - Zugriff auf zahlreiche Fitnessstudios & Online-Angebote. Gesundheitsmanagement: Wir setzen auf Prävention: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Unfallversicherung für alle. Teamevents: Ob Sommerfest, Teamworkshops oder kleine After-Work-Events - wir feiern Erfolge gemeinsam. Company Benefits Erfolgsbonus: Als Anerkennung für Deinen Beitrag erhältst Du jährlich einen Bonus. Beteiligungsmöglichkeit: Werde Teil der Energiewende und profitiere von nachhaltigen Investitionen in Windkraftanlagen. Hast Du Fragen? Ich helfe dir gerne weiter: [E-Mail Adresse gelöscht] Bei uns zählen Dein Können und Deine Motivation – nicht Alter, Behinderung, Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, sexuelle Orientierung oder Religion.Architekt und Planer Hochbau (m/w/d) in Vollzeit
Jobbeschreibung
Projektleitender Architekt / Planer (m/w/d) im Hochbau 000 Wohnungen und rund 37.Das Unternehmen erbringt Architekten- und Ingenieurleistungen für private Kunden, Institutionen und Kommunen und bietet als Generalpartner oder für einzelne Leistungsbereiche alle Fachdisziplinen im Hoch- und Tiefbau aus einer Hand an. Sie führen Projektteams als Projekt- oder Teamleiter.Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur Sehr gute Kenntnisse in CAD und Microsoft Office Führerschein Klasse B Bei uns erwarten Sie vielseitige Aufgaben, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, attraktive Vergütung, vergünstigtes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, Förderung durch Weiterbildung, moderner Arbeitsplatz in zentral gelegenem Bürogebäude in Passivhaustechnologie. Flexible Arbeitszeiten Attraktive Vergütung 30 Tage Urlaub und bis zu 11 Gleittage Mobiles Arbeiten je nach Tätigkeitsfeld Sicherer Arbeitsplatz Corporate Benefits Lukrative betriebliche Altersvorsorge Vergünstigtes Deutschlandticket Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten999Z FULL_TIMEReferent (m/w/d) Fahrgastinformationssysteme / Zug-IT
Jobbeschreibung
Die ODEG – Ostdeutsche Eisenbahn GmbH ist ein modernes Eisenbahnverkehrsunternehmen mit Nahverkehrsleistungen im Auftrag der fünf Bundesländer Mecklenburg-Vorpommern, Brandenburg, Berlin, Sachsen-Anhalt und Sachsen. Mit derzeit 86 gelb-grünen Zügen befördert die ODEG 27,7 Millionen Fahrgäste jährlich sicher und qualitätsbewusst auf 17 Linien mit einer Streckenlänge von rund 1.790 Kilometern und ist damit die größte private Eisenbahn im Osten Deutschlands. Gemeinsam mit ihrer 100-prozentigen Tochtergesellschaft der ODIG – Ostdeutsche Instandhaltungsgesellschaft mbH trägt sie die Verantwortung für rund 995 Mitarbeiter/-innen. #FangGroßAnZur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Berliner Büro eine/nReferent Fahrgastinformationssysteme / Zug-IT (m/w/d) Ihre Aufgaben:- Nachverfolgung und eigenständige Lösung von Störungen an den Fahrgastinformationssystemen (FIS) und der Zug-IT (insb. W-LAN und automatisches Fahrgast-Zählsystem (AFZS)) in den Fahrzeugen der ODEG in Zusammenarbeit mit der Werkstatt sowie Komponentenlieferanten
- Beseitigung von Störungen bei der Zug-/Landdatenübertragung sowie softwareseitige Störungen der FIS-Datenversorgungen
- Überwachung des FIS-Flottenstatus sowie der Zug-IT
- Durchführung von Softwareupdates an ausgewählten Systemen
- Erstellung von Lastenheften zur Verbesserung der Zug-IT sowie Neukonzeption der Fahrgastinformationssysteme
- Erstellung von Datenversorgungen
- Bespielung der ODEG-Züge mit Ansagen und dynamischen TFT-Anzeigen
- Durchführung von Qualitätskontrollen und Schulungen
- Übernahme von Sonderprojekten (SAP)
- abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung, gern in der Verkehrsbranche und/oder auf dem Themengebiet, eine vergleichbare Qualifikation oder Studienabschluss (Schwerpunkt Verkehrswesen/Logistik)
- gute Kenntnisse über die technischen Parameter von Fahrgasinformationssystemen (FIS) in Eisenbahnfahrzeugen
- Erfahrungen in der Konzeption und dem Aufbau von FIS wünschenswert
- Motivation eine einwandfreie Fahrgastinformationen unseren Fahrgästen zu bieten
- Freude an der Behebung von komplexen Störungen
- sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS Office Programmen (insbesondere Excel, Word und PowerPoint)
- Bereitschaft sich in (IT-)technische Belange intensiv einzuarbeiten.
- ausgeprägtes Gespür für die Informationsbedürfnisse unserer Fahrgäste und Anforderungen unserer Fahrpersonale
- unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche
- attraktiver Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen
- flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten
- leistungsgerechte, außertarifliche Vergütung
- betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) und Jobticket
- regelmäßige Weiterbildungen
Field Application Engineer (m/w/d) – Electrical
Jobbeschreibung
TE Connectivity ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen, das eine sicherere, nachhaltige, produktive und vernetzte Zukunft ermöglicht. Unser breites Angebot an Verbindungs- und Sensorlösungen ermöglicht die Verteilung von Strom, Signalen und Daten sowie Fortschritte in den Bereichen Transport der nächsten Generation, erneuerbare Energien, automatisierte Fabriken, Rechenzentren, Medizintechnik und vieles mehr. Erfahren Sie mehr auf und auf LinkedIn, Facebook, WeChat, Instagram und X (ehemals Twitter).Field Application Engineer (m/w/d) - Electrical (REMOTE) ~ Standort: Remote Office Nord-/West Deutschland - TE Standort Ottobrunn (Zuordnung)Field Application Engineer (m/w/d) - Electrical (REMOTE) Standort: Remote Office Nord-/West Deutschland - TE Standort Ottobrunn (Zuordnung) Für unser Technik-Team im Außendienst in Nord-/West Deutschland suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Field Application Engineer (m/w/d) - Energietechnik. Die Technikerteams im Außendienst von TE Connectivity arbeiten eng mit den Kunden zusammen und empfehlen Produkte und Lösungen für neue und bestehende Anwendungen. Pflege, Änderungen, Neuanlagen der internen Dokumentationen für Produkte im Bereich Energy Präsentieren von Schulungs-/Trainingsunterlagen für interne und externe Schulungen Technische Ausbildung (Monteur ab 5 Jahre Berufserfahrung, Meister, Techniker m/w/d) Berufs-/Montageerfahrung für Kabelgarnituren im Bereich der Nieder- / Mittel- und Hochspannungstechnik (Energieversorgung) Fließend in Deutsch und Englisch (mündlich und schriftlich) Gute PC-Kenntnisse (MS-Office) Reisebereitschaft Werte: Integrität, Verantwortlichkeit, Inklusion, Innovation, TeamarbeitAttraktives Gehaltspaket Sport- und Fitnessangebote Bei TE Connectivity geben wir Ihnen Raum zur beruflichen Entfaltung, und die Möglichkeit über Länder und Kulturen hinweg mit Kollegen zusammenzuarbeiten, mit dem Ziel eine sicherere, nachhaltige, produktive und vernetzte Zukunft zu gestalten. Bewerben Sie sich Online an unserem Standort Ottobrunn .Depotmanager Tamm (M/W/D) (m/w/d)
Jobbeschreibung
Werde Teil unserer Expansion in Deutschland! Als Depotmanager (m/w/d) wirst du der Standortleiter*in unseres neuesten Cross docking-Depots. Was macht uns besonders? Unsere Qualitätsstandards, wenn es um pünktliche Lieferungen geht und das Einhalten unserer Versprechen. Auch unseren Mitarbeitern gegenüber.
Wie werde ich Depotmanager Tamm bei Coolblue?
Als Depotmanager Tamm (m/w/d) übernimmst du Verantwortung, führst ein Team und sorgst dafür, dass unsere Kunden pünktlich ihre Lieferungen erhalten. Keine Sorge, du brauchst keinen Logistik-Hintergrund – bei uns zählen vor allem deine Führungskompetenzen, innovative Ideen und dein Drang, Dinge voranzutreiben.
Das machst du gerne
- Du packst mit an und unterstützt tatkräftig beim Aufbau unseres neuen Depots
- Du unterstützt deine Teamleiter bei der Führung aus Teams von Fahrern
- Du stellst sicher, dass KPIs wie Kundenzufriedenheit, fehlerfreie Lieferungen und Zusatzverkäufe erreicht werden
- Du leitest Projekte, die dein Depot effizienter und kundenfreundlicher machen
- Du garantierst, dass alle Lieferungen pünktlich und gemäß dem Coolblue-Versprechen erfolgen
- Du erkennst frühzeitig, wann zusätzliche Ressourcen für das Wachstum nötig sind
- Du sorgst für die Einhaltung der Arbeitssicherheitsstandards
- Ab und zu zockst du eine Runde Tischtennis mit dem Team
Hierin erkennst du dich
- Erfahrungen als Führungskraft – egal in welcher Branche
- Du weißt, wie man Ziele erreicht und lässt dich von KPIs nicht einschüchtern
- Du lebst in oder um Stuttgart und hast Lust auf eine dynamische Rolle
- Du hast ständig neue Ideen, wie man Dinge besser und effizienter machen kann
- Erfahrung in der Last Mile Delivery oder Lean-Methoden? Cool, aber kein Muss
- Du sprichst fließend Deutsch und Englisch und scheust dich nicht, auch mal samstags oder in der Frühschicht vorbeizuschauen
Das ist dir auch noch wichtig an einem Job
Neben marktkonformem Gehalt, Urlaubsgeld, 27 Urlaubstage (steigend nach Betriebszugehörigkeit), Corporate Benefits, 25% Zuschlag zum Deutschlandticket und 10% Mitarbeiterrabatt erwartet dich bei Coolblue unsere einzigartige Unternehmenskultur:
- Freunde. Vertrauen und Unterstützung im Team, regelmäßige Partys und After-Work-Events sowie eine transparente, ehrliche Kommunikation
- Einfach loslegen. Du bist direkt aktiv mit dabei, mit einem Onboarding-Programm und vielen Kaffee-Dates zum Kennenlernen/Networken. Du bringst dich bei uns direkt ein
- Flexibel. Innerhalb der Kernarbeitszeiten kannst du deine Arbeitszeit frei einteilen. Du wirst mit deinem eigenen Laptop und Homeoffice-Arbeitsplatz ausgestattet, sodass du hybrid arbeiten kannst
- Ungewöhnlich. Unsere Office-Räume in Düsseldorf, Rotterdam und Antwerpen fördern deine Kreativität und versprühen einen ganz besonderen Spirit. Teil deine (außergewöhnlichen) Ideen mit uns
- Einfach begeistern. Wir tun alles für das Lächeln von unseren Kunden und Mitarbeitenden. Deshalb bekommst du extra Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern (u.a. Mode, Reisen, Mobilfunk)
Key Account Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Werde Teil vom ENERTRAG-Team!Aufgaben ✓ Du baust langfristige Kundenbeziehungen auf und pflegst sie kontinuierlich.✓ Du übernimmst die Schnittstellenfunktion und bist Hauptansprechpartner*in für unsere Kunden, Geschäfts- und Kooperationspartner.✓ Du entwickelst individuelle Kundenstrategien und setzt sie erfolgreich um.✓ Du erkennst Potenziale zur Geschäftsausweitung und nutzt sie gezielt.✓ Du identifizierst Cross- und Upselling-Möglichkeiten und setzt diese um.✓ Du analysierst und verfolgst den Prozess- und Projektstatus sowie Projekt- und Zeitziele in Kunden- und Kooperationsprojekten – mit Blick auf Budget, Zeitmanagement und Qualität.✓ Du beobachtest Markttrends sowie Aktivitäten der Konkurrenz und leitest daraus Maßnahmen zur Sicherung und zum Ausbau unserer Marktposition ab.✓ Du kontrollierst die Erstellung von Umsatz- und Kundenreports durch die Projektteams.✓ Du analysierst KPIs und leitest Optimierungspotenziale ab.✓ Du koordinierst die Zusammenarbeit zwischen Projektteams und den Bereichen Vertrieb, Marketing, Service, Logistik und Produktentwicklung.✓ Du stellst eine reibungslose Projektabwicklung sowie eine professionelle Kundenbetreuung sicher.✓ Du vertrittst unser Unternehmen bei externen Veranstaltungen und sorgst für eine starke Außenwirkung.✓ Du baust unser Netzwerk weiter aus und stärkst aktiv die Kundenbindung.Qualifikationen ✓ Du sprichst Deutsch und Englisch.✓ Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft – alternativ eine kaufmännische Ausbildung.✓ Du verfügst über 2–5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Key Account Management.✓ Idealerweise bringst du Erfahrung in der Branche „Erneuerbare Energien“ mit.✓ Du besitzt einen Führerschein der Klasse B.✓ Du arbeitest eigenständig, lösungsorientiert und hast Freude an der Kundenkommunikation.Zusätzliche InformationenFlexibilität & Work-Life-Balance Urlaub: Nimm dir Zeit zum Abschalten - bei uns stehen dir 30 Tage Urlaub zur Verfügung. Workation: Du willst Reisen und Arbeiten verbinden? Bis zu 4 Wochen im Jahr kannst du aus dem EU-Ausland arbeiten. Flexibles Arbeiten: Büro oder Homeoffice? Je nach Tätigkeit entscheidest du gemeinsam mit uns, was am besten passt. Finanzen & Zukunft Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen dich dabei, heute schon für morgen vorzusorgen – mit Zuschüssen zur Altersvorsorge. KiTa-Zuschuss: Deine Familie ist uns wichtig: Wir beteiligen uns an den Kosten für die Kinderbetreuung. JobRad: Nachhaltig mobil: Nutze dein Dienstrad auch privat & umweltfreundlich. Weiterbildung & Entwicklung Weiterbildungsbudget: Ob fachlich oder persönlich – wir fördern deine Entwicklung mit einem großzügigen Budget. Sprachkurse: Verbessere dein Business-Englisch oder lerne eine neue Sprache - flexibel und praxisnah. ️ Gesundheit & Teamspirit Fitnessangebote: Bleib fit mit unserer WellHub-Kooperation - Zugriff auf zahlreiche Fitnessstudios & Online-Angebote. Gesundheitsmanagement: Wir setzen auf Prävention: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Unfallversicherung für alle. Teamevents: Ob Sommerfest, Teamworkshops oder kleine After-Work-Events - wir feiern Erfolge gemeinsam. Company Benefits Erfolgsbonus: Als Anerkennung für Deinen Beitrag erhältst Du jährlich einen Bonus. Beteiligungsmöglichkeit: Werde Teil der Energiewende und profitiere von nachhaltigen Investitionen in Windkraftanlagen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bei uns zählen Dein Können und Deine Motivation – nicht Alter, Behinderung, Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, sexuelle Orientierung oder Religion.Versicherungsexperte (d/w/m) Verkauf im LBS-Vertrieb
Jobbeschreibung
Dafür steht seit über 200 Jahren die Versicherungskammer Bayern.
Versicherungsexperte (d/w/m) Verkauf im LBS-Vertrieb
München, Bayern, Deutschland
Das haben Sie vor ...
- Sie aktivieren und betreuen die Mitarbeiter der LBS, Finanzdienstleister und Immobilienmakler im Raum München.
- Sie sind Verkäufer und Verkaufsberater für die Produkte der Versicherungskammer Bayern.
- Sie schulen Anspracheanlässe und sensibilisieren die LBS-Mitarbeiter zur Absicherung der LBS-Kunden.
- Sie fördern mit Maßnahmen Spezialsegmente und den Bestand über alle Sparten durch Anreize, Trainings, Verkaufsargumentationen und Leitfäden.
- Sie gewinnen die Herzen der von Ihnen zu betreuenden LBS-Mitarbeiter und beraten deren Kunden rund um die Versicherungen der Risiken des täglichen Lebens.
Das bringen Sie mit ...
- Einen Abschluss als Versicherungsfachmann (BWV), Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (IHK), Bankkaufmann (IHK), Versicherungsfachwirt oder Versicherungsbetriebswirt (BWV).
- Nachweisbare Vertriebserfolge sowie die Bereitschaft zum Außendienst im Geschäftsgebiet.
- Fundiertes Know-how in allen relevanten Versicherungssparten.
- Jede Menge Souveränität, Verbindlichkeit, Organisationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick sowie Kunden- und Teamorientierung.
- Einen gültigen PKW-Führerschein und Freude am Fahren im eigenen Vertriebsgebiet.
- Einen sicheren Umgang mit Microsoft Office und branchenspezifischen IT-Systemen.
Das bieten wir ...
- Top-Vergütung & Extras: Angestelltenverhältnis mit attraktivem Festgehalt ohne Rückzahlung, erfolgsabhängige Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld, überdurchschnittliche betriebl. Altersvorsorge, Dienstwagen für Vielfahrende & vermögenswirksame Leistungen.
- Work-Life-Balance: mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub + frei am 24. & 31.12.
- Gesund & fit: betriebl. Krankenzusatzversicherung & standortabhängige Sportangebote.
- Starker Zusammenhalt: After-Work-Events & interne Communities - unser Raum zum Netzwerken!
- Gemeinsam wachsen: großes Angebot an Seminaren & Führungsentwicklungsprogrammen.
- Noch viel mehr gibt's hier: Unsere Benefits
Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen. Diese Funktion unterliegt der Vermittlerrichtlinie IDD mit den Nachweisen.
Fragen? Organisationsdirektor Paul Riesinger berät Sie gerne. Rufen Sie an: +49 89 21 60-46 68.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen divers, weiblich, männlich (d/w/m) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Mehr Informationen über uns:
Wir sind die Nr. 1 in der Region, bieten ein breites Angebot an Versicherungen, an Vorsorge und kümmern uns: um unsere Kundschaft – wie um unsere Beschäftigten. Wertschätzung, Achtsamkeit und auch Erfolg gehören bei uns zur täglichen Führung und Zusammenarbeit. Wir entscheiden uns für neue Teammitglieder wegen ihrer Leistung, ihres Könnens und ihres Teamgeistes. Welche Hautfarbe, welche Religion, welches Geschlecht oder welche anderen Diversity-Individualitäten Mitarbeitende oder Bewerbende haben, ist dabei völlig unerheblich. Wir fordern und fördern gleichermaßen. Gemeinsam bringen wir Sie weiter und geben Ihnen den Rückhalt, den Sie für Ihr außerordentliches Engagement verdienen.
Wir sind die Nr. 1 in der Region, bieten ein breites Angebot an Versicherungen, an Vorsorge und kümmern uns: um unsere Kundschaft – wie um unsere Beschäftigten. Wertschätzung, Achtsamkeit und auch Erfolg gehören bei uns zur täglichen Führung und Zusammenarbeit. Wir entscheiden uns für neue Teammitglieder wegen ihrer Leistung, ihres Könnens und ihres Teamgeistes. Welche Hautfarbe, welche Religion, welches Geschlecht oder welche anderen Diversity-Individualitäten Mitarbeitende oder Bewerbende haben, ist dabei völlig unerheblich. Wir fordern und fördern gleichermaßen. Gemeinsam bringen wir Sie weiter und geben Ihnen den Rückhalt, den Sie für Ihr außerordentliches Engagement verdienen.
SAP ABAP Developer (m/w/d) Schwerpunkt Human Capital Management (HCM)
Jobbeschreibung
Willkommen im Home of IT
REWE digital ist das Zuhause für alle, die sich IT auf die Fahne schreiben. Hier gehörst du hin, wenn du Future Thinker, IT-Spezialist:in, Software Developer, UXler:in, SAP-Expert:in, System Admin, Techniker:in, irgendetwas dazwischen oder etwas ganz anderes bist. Hauptsache du fühlst dich in der digitalen Welt zuhause.Als Partner in Tech entwickeln wir IT-Projekte für die gesamte REWE Group. Wir digitalisieren das tägliche und zukünftige Handelsgeschäft für Millionen von Menschen. Dein Potenzial ist unsere Basis für Innovation. Also lass uns gemeinsam Ideen erschaffen, weiterentwickeln und bis zum fertigen Produkt perfektionieren. Bist du bereit?Für unsere Produkte im HCM-Umfeld (Human Capital Management) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen SAP ABAP Developer, der uns bei der Einführung von SAP SuccessFactors Employee Central und der Migration zu S/4HANA (H4S4) tatkräftig mit seiner Expertise unterstützt. Du agierst dabei in einem crossfunktionalen Produktteam mit flachen Hierarchien und auf Basis agiler Vorgehensweisen.Aufgaben, die Dich weiterbringen:
- Deine Expertise ist gefragt: Als erfahrener SAP ABAP Developer mit dem Schwerpunkt HCM bewegst du dich bei uns in den Strukturen und Dimensionen eines Großkonzerns auf herausforderndem Terrain.
- Du arbeitest in modernster technischer Umgebung: SuccessFactors ist genauso im Einsatz wie die Business Technology Platform (BTP) und die SAP Roadmap haben wir stets im Blick.
- Die Implementierung von SAP SuccessFactors Employee Central für die nationalen Handelsunternehmen. Hierbei unterstützt du als Entwickler bei der Datenmigration, der Integration und bei der Erweiterung der Funktionen.
- Die Optimierung und Migration bestehender SAP HCM Anwendungen auf SAP S/4HANA.
- Die Entwicklung und Implementierung benutzerfreundlicher Fiori Apps.
- Durch die Vernetzung aller SAP-Technologieexperten mit unserem Basisprodukt SAP ERP Development erhältst du regelmäßig Aus- und Weiterbildung in Form von Workshops und weiteren Inhouse-Schulungen und unserem regelmäßig stattfindenden SAP Development Day.
- Damit sich nicht nur unsere Systeme weiterentwickeln, sondern auch du als Person, nutzt du unser Angebot zum Zugang inkl. freier Lernzeit auf dem SAP Learning Hub, um dich fachlich immer breiter aufzustellen und auch für die Zukunft gewappnet zu sein.
Features, die Dich ausmachen:
- Zuallererst deine Persönlichkeit: Deine Sorgfalt und Zuverlässigkeit. Aber auch dein Engagement und dein Mut, Verantwortung zu übernehmen. Und ganz besonders dein Teamgeist.
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Programmierung mit ABAP/ -OO, vorzugsweise mit Schwerpunkt in den SAP Modulen PA und OM. Wünschenswert wären Erfahrungen bei der Anpassung des Codes zur Optimierung für SAP HANA.
- Du bist fit im Umgang mit diversen Entwicklungsmethoden bzw. -werkzeugen.
- Du verfügst über Erfahrungen in Schnittstellenprogrammierung, wie bspw. IDOC, REST oder Batch-Input.
- Kenntnisse zu modernen Integrationstechnologien und deren Einsatz mit S/4HANA, besonders PI/PO oder SAP CPI.
- Idealerweise Erfahrung in der Implementierung von SAP SuccessFactors Employee Central.
- Erfahrung mit SAP Fiori und UI5 und idealerweise mit der BTP.
- Für uns stehst du als Mensch im Fokus: Du bist mutig und wissbegierig. Du bist bereit, offen nach vorne zu gehen und auch mal etwas zu wagen.
- Durch dein Interesse an neuen Themen und lebenslangem Lernen, organisierst du proaktiv deine eigenen Weiterbildungsmaßnahmen und baust so dein Skillset immer weiter und breiter auf.
- Sehr gute Deutschkenntnisse sind Grundvoraussetzung für unsere Kommunikation.
- Und zu guter Letzt: Die Basis für all das bildet deine Ausbildung zum Fachinformatiker:in, ein (Wirtschafts-)Informatikstudium oder eine vergleichbare Ausbildung.
Basics, die das Leben noch besser machen:
- Deine Life-Work-Integration durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub + regionale Brauchtumstage, Auszeitmodelle (Sabbatical, Pflegeauszeit etc.) und Betriebskindergarten.
- Wir investieren in deine Zukunft. Mit deinem jährlichen Weiterbildungsbudget von ca. 2.000 € kannst du in Bezug auf deine individuelle Skillentwicklung lernen. Also bleib neugierig und sammle auf unserer eigenen Lernplattform, dem "IT Learning Hub", auf Fachkonferenzen, in Fachbüchern oder in einem von vielen kostenlosen Workshops aus unserem Learning Canvas neuen Input für dich und uns alle.
- Updates für dich bei Inhouse Workshops und Events, wie dem Hackathon und Tech Talks sowie wöchentlichen Stand-Ups, regelmäßigen Tech All-Hands und Open Door-Formaten.
- Dein Gestaltungsspielraum bei der Mitbestimmung deiner Hardware (MacBooks, ThinkPads) und des Betriebssystems (MacOS, Linux, Windows) - freu dich auf eine moderne IT-Ausstattung sowie einen breiten und innovativen Tech-Stack.
- Dein Impact, weil du Anwendungen und Services für Millionen von Menschen entwickelst - mit über 1 Milliarde Datensätzen täglich, auf über 6 Millionen Handys, 32.000 Kassen oder in 7.300 Märkten.
- Dein entspannter Arbeitsweg mit dem vergünstigten Deutschlandticket, einem Jobrad und Parkplätzen direkt vor der Tür.
- Unsere Netzwerke wie DITO - different together, SHINE, f.ernetzt, WomEngineers @REWE digital sowie Women's Drive machen uns zu einer bunten Community und unterstützen dich bei deiner persönlichen Weiterentwicklung.
- Vorteile eines Konzerns für dich, z.B. in Form von Rabatten bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und der DERTOUR Group, einer Rundumversorgung durch umfangreiche Gesundheitsleistungen, einer Unterstützung deiner Altersversorgung in Form von vermögenswirksamen Leistungen und der REWE Pensionskasse, Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld uvm.
Gruppenleiter Firmenkunden (m/w/d)
Jobbeschreibung
VR-Bank Ludwigsburg – das sind wir. Eine Bank für alle.Wir machen Banking nicht nur für uns oder unsere Bilanz. Wir sind für unsere Heimat von Herzen Banker. Mit solider Leistung wachsen, das ist unser Geschäftsprinzip. Mit einem Bilanzvolumen von 6 Milliarden Euro und rund 168.000 Kunden ist die VR-Bank Ludwigsburg eine der großen Genossenschaftsbanken in Baden-Württemberg.
Unsere Philosophie, regionales Banking auf bestem Stand zu leisten, ist gekennzeichnet durch Schnelligkeit und Flexibilität am Markt, durch einen herzlichen Umgang miteinander und durch einen sehr hohen Grad an Kundenbindung. Man kennt und schätzt uns als fairen, zuverlässigen und leistungsstarken Partner.
Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Firmenkundengeschäfts – als Führungspersönlichkeit in einer starken Region!
Im Zuge der Nachbesetzung suchen wir für unseren Bereich Firmenkunden einen engagierten und strategisch denkenden
Gruppenleiter Firmenkunden (m/w/d)
Ihre Aufgaben – verantwortungsvoll, vielseitig und zukunftsorientiert:
- Führung mit Weitblick: Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung Ihres Teams und fördern aktiv dessen Weiterentwicklung.
- Verantwortung übernehmen: Sie planen, steuern und koordinieren die strategischen und operativen Aktivitäten in Ihrer Region – mit Ergebnisverantwortung in Volumen, Ertrag und Risiko.
- Vertrieblich gestalten: Sie bringen Ihr Team auf Erfolgskurs und setzen gezielt vertriebliche Impulse.
- Projekte leiten: Sie übernehmen Verantwortung in bereichsbezogenen Projekten und treiben Innovationen voran.
- Qualität sichern: Sie übernehmen Prozessverantwortung und stellen ein effizientes Qualitätsmanagement sicher.
- Repräsentieren und Netzwerken: Als Gesicht unserer Bank sind Sie regional vernetzt und pflegen enge Kundenbeziehungen.
- Firmenkunden ganzheitlich betreuen: Sie begleiten ausgewählte, bedeutende Kunden direkt – kompetent und partnerschaftlich.
- Teamarbeit fördern: Sie leben aktiven Austausch und stärken bereichsübergreifende Zusammenarbeit.
Was Sie mitbringen sollten – fachlich stark, menschlich überzeugend:
- Eine abgeschlossene Bankausbildung mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium
- Fundierte Erfahrung im Firmenkundengeschäft – gerne ergänzt durch Führungserfahrung
- Freude an Verantwortung, Kommunikation und vertrieblicher Gestaltung
- Ein hohes Maß an Eigeninitiative, strategischem Denken und Zielorientierung
- Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit und ein gutes Gespür im Umgang mit Menschen
Was wir bieten – mehr als nur einen Job:
- Ein herzliches Team, welches Sie unterstützt und Sie mit offenen Armen empfängt
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen
- Eine attraktive Vergütung und zusätzliche Extras (wie Lebensarbeitszeitkonto, mobiles Arbeiten, Sportangebote)
- Interessante Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Jetzt bewerben – werden Sie Teil unseres Erfolgs!
Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung.Sie haben Fragen? Wir sind gerne für Sie da:
Herr Jens Müller, Bereichsleiter Firmenkunden
T: 07141 – 248 5021 | M: jens.mueller@vrbank-lb.de
Frau Melanie Dreier, Gruppenleiterin Personal
T: 07141 – 248 1101 | M: melanie.dreier@vrbank-lb.de
VR-Bank Ludwigsburg eG · Schwieberdinger Straße 25 · 71636 Ludwigsburg
Referent Energiewirtschaft als Bilanzkreis-Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. Im Team Bilanzkreismanagement verantworte ich die Erstellung der Bilanzkreisabrechnung, analysiere Auffälligkeiten und engagiere mich für eine kontinuierliche Weiterentwicklung der Abrechnungsprozesse. Damit unterstütze ich ein stabiles Energiesystem und gestalte die Energiewende aktiv mit. Meine Aufgaben Operative Bilanzkreisabrechnung: fristgerechte Durchführung der Abrechnungsprozesse inkl. Überwachung und Qualitätssicherung, Unterstützung der operativen Kundenbetreuung für Fragen zur Bilanzkreisabrechnung, Datenaufbereitung, Auswertung und Monitoring der Abrechnungsergebnisse: Aufbereitung der Abrechnungsdaten für interne und externe Adressaten, Analyse und Auswertung der Abrechnungsdaten hinsichtlich Auffälligkeiten, wie z. B. Prognosepflichtverletzungen, Weiterentwicklung der Abrechnungs- und Monitoringprozesse: z. B. im Rahmen von Projekten bei 50Hertz und nationaler Gremienarbeit, Mitwirkung bei Konsultationsverfahren und Abstimmung von Stellungnahmen. Meine Kompetenzen Abgeschlossenes Studium der Energiewirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder eines vergleichbaren Studiengangs, Ausgeprägte analytische, strategische und konzeptionelle Fähigkeiten, Hohes Maß an Selbständigkeit, Eigeninitiative sowie Organisationsgeschick, Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit, Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch (C1) und Englisch (B2). Kein Muss, aber von Vorteil: Sehr gute Kenntnisse der relevanten regulatorischen Grundlagen (wie z. B. Standardbilanzkreisvertrag, MaBiS), Arbeitserfahrung im Umfeld der Marktkommunikation oder der Energiewirtschaft, Erfahrung in der Leitung/Durchführung von Projekten, Ausgeprägte IT-Affinität sowie Erfahrung in der Anforderungsanalyse/ -definition und deren Umsetzung in IT-Systemen. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.Teamleiter Sales / Vertriebsinnendienst (w/m/d) für Storage24
Jobbeschreibung
Teamleiter Sales / Vertriebsinnendienst (w/m/d) für Storage24
ÜBER UNS
Wir sind PeopleX. Wir bringen Menschen zusammen, die kulturell und fachlich zueinander passen. Wir sind eine unternehmensinterne (Storage24, IVY, Luna) sowie auch externe Personalberatung, die darauf spezialisiert ist, kleine und mittelständische Unternehmen zu unterstützen. Unser Ziel ist es, fachlich und kulturell passende Mitarbeiter:innen zu finden, zu entwickeln und zu binden, um gemeinsam eine erfolgreiche und nachhaltige Zukunft zu gestalten.DEINE MISSION
Werde Teamleiter Sales / Vertriebsinnendienst (m/w/d) bei Storage24 in Leipzig!
Du bist datengetrieben, führungsstark und liebst es, dein Team zu Bestleistungen zu motivieren? Dann bist du bei uns genau richtig!
DEIN VERANTWORTUNGSBEREICH
- Führung & Entwicklung eines 14-köpfigen Inbound-Sales-Teams (DACH)
- Operative Steuerung mit Fokus auf exzellentem Kundenservice und Verkaufserfolg
- Regelmäßiges Coaching & Performance-Steuerung der Teammitglieder
- Analyse von KPIs & Gesprächsmetriken zur Optimierung von Qualität & Conversion
- Verantwortung für Verkaufsziele & Service-Level-Vorgaben (z. B. Reaktionszeit)
- Enge Zusammenarbeit mit Marketing & Customer Service zur Umsatzsteigerung
- Reporting an das Management zu Fortschritt & Teamleistung
DU BRINGST MIT
- Mind. 2 Jahre Führungserfahrung im Sales, idealerweise im Telesales oder B2C
- Leidenschaft für Leadership: Du coachst, förderst und entwickelst dein Team aktiv
- Fundiertes Verständnis des gesamten Sales-Prozesses – und Lust, operativ mitzugestalten
- Analytischer Blick: Du nutzt Daten gezielt zur Optimierung von Performance & Prozessen
- Kommunikationsstärke: überzeugend in Gespräch, Verhandlung & Präsentation
- Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse für den Austausch im internationalen Umfeld
FREU DICH AUF
- Storage24 bietet Dir eine verantwortungsvolle Position in einem dynamisch wachsenden Unternehmen mit einer modernen und offenen Unternehmenskultur, in der Eigenverantwortung und Zusammenarbeit großgeschrieben werden.
- Dich erwartet ein innovatives Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, in dem Du die Zukunft unseres Unternehmens mitgestaltest.
- Wir bieten ein attraktives Grundgehalt mit einem leistungsbezogenen Bonus, der an individuelle und teambezogene Erfolge geknüpft ist.
- Zur Unterstützung deiner Work-Life-Balance hast du die Möglichkeit, einen Tag pro Woche aus dem Homeoffice zu arbeiten.
- Darüber hinaus bieten wir dir zahlreiche Benefits, z.B. betriebliche Altersvorsorge, Dienstradleasing, Corporate Benefits Plattform, etc.
Das klingt nach Dir?!
Dann zögere nicht und schick mir deine Bewerbung.Teamleiter Master Data und Process Management (m/w/d)
Jobbeschreibung
Für unsere Zentrale IT am Standort Wolfsburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter Master Data und Process Management (m/w/d) Arbeiten bei Sumitomo Electric Bordnetze (SEBN) bedeutet: vernetzt sein. Mit Kolleginnen und Kollegen, Partnern und Kunden. Und vor allem mit der Zukunft des Automobils. Denn SEBN entwickelt, produziert und liefert modernste Bordnetzsysteme und umfassende Systemlösungen für Kunden in der Automobilindustrie. Unser Unternehmen steht für Stabilität und Kontinuität und wird weltweit für seine Fairness geschätzt. Heute beschäftigen wir bereits über 36.000 Mitarbeiter an 40 Standorten in 13 Ländern. Kommen auch Sie an Bord. Wir freuen uns auf Sie!Ihre neue Stelle und Aufgaben
Strategische Weiterentwicklung der Business Process und Master Data Organization Abstimmung und Umsetzung von Strategien für den zugeordneten Verantwortungsbereich Erstellung von Berichten, Kennzahlen und Präsentationen für das Management und Unterstützung in bei der Budgetplanung und -kontrolle Implementierung, Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung eines zielgerichteten und unternehmensweiten Master Data und Process Managements zur Sicherstellung der Datenqualität und -konsistenz Sicherstellung der Einhaltung von Standards, Richtlinien und gesetzlichen Vorgaben Zusammenarbeit mit Stakeholdern, Beratung und Unterstützung der Fachbereiche sowie Koordination bereichsübergreifender Projekte zur Prozessverbesserung Führung und Entwicklung des Teams Ihr Profil
Abgeschlossene Hochschulausbildung (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre) Langjährige, umfangreiche fachspezifische Berufserfahrung im Master Data Management und Prozessmanagement Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams und in der Steuerung bereichsübergreifender Prozesse Kenntnisse in Master Data Management-Systemen, Prozessmanagement-Methoden (z. B. BPMN), Zertifizierung für ITIL Foundation plus IPMA Level D, Kenntnisse in ERP-Systemen (z. B. SAP), Erfahrung im Datenqualitätsmanagement, Automotive Prozesskenntnisse Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits
Modernes Homeoffice-Paket und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit Vollzeitbeschäftigung zwischen 35 und 40 Wochenstunden Tarifliche und leistungsbezogene Vergütung nach IG Metall inkl. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und bis zu 38 Tagen Urlaub Beteiligung am Unternehmenserfolg, JobRad®, Firmenfitness sowie eine betriebliche Altersvorsorge Kostenlose Getränke, ein bezuschusstes Betriebsrestaurant, ein Firmenparkplatz sowie Mitarbeitendenrabatte Unsere Unternehmenswerte: Verantwortung, Respekt, Vertrauen und Zusammenhalt Spannende Projekte, ein internationales Arbeitsumfeld sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einer dynamischen Zukunftsbranche! Sie möchten an Bord kommen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über www.sebn-career.com oder per E-Mail an recruitment@sebn.com. Ihre Ansprechpartnerin: Elina Reisich
Jurist/in (w/m/d) in Vollzeit / Teilzeit
FWU Institut für Film und Bild in Wissenschaft und Unterricht gemeinnützige GmbH
Grünwald
05.08.2025
Jobbeschreibung
Das FWU Institut für Film und Bild in Wissenschaft und Unterricht gemeinnützige GmbH, ist ein Unternehmen der Bundesländer. Wir erbringen Mediendienstleistungen zum Auf- und Ausbau schulischer, landeseigener und länderübergreifender Bildungsmedieninfrastrukturen. Dazu gehört die Entwicklung webbasierter Angebote und die Distribution von digitalen Bildungsmedien für den Unterricht. Bei der Umsetzung des DigitalPakt Schule unterstützen wir die Bundesländer in Projekten. Daneben produzieren wir lehrplanzentrale Medien für den Schulunterricht und realisieren pro Jahr ca. 60 neue Titel (interaktive Onlinemedien). Wir beschäftigen ca. 75 Mitarbeiter/innen. Für unsere Abteilung „Verwaltung“ suchen wir baldmöglichst eine/n Jurist/in (w/m/d)
Der Einsatz erfolgt vorwiegend in den aktuell ca. 10 laufenden DigitalPakt-Projekten bis hin zur Bearbeitung allgemeiner juristischer Fragenstellungen in diversen Unternehmensbereichen.Ihre Aufgaben:
- Rechtsberatung und -bearbeitung: rechtliche Fragestellungen in allen Phasen der Projekte, die das FWU im Rahmen des DigitalPakts Schule (Auftraggeber in der Regel alle 16 Bundesländer) oder auf bilateraler Basis (ein Bundesland, Landesinstitut etc.) realisiert
- Bearbeitung von Datenschutzthemen: Datenschutzvereinbarungen im schulischen Kontext, Auftragsverarbeitungsvereinbarungen, Risikoanalysen und Datenschutz-Folgeabschätzungen, Informationssicherheit, Kooperation mit Datenschutzbeauftragten der Länder
- Vergabe von Aufträgen an Dienstleister unter Einhaltung der Vergabevorschriften (UvGO u.a.) z.B. über das Deutsche Vergabeportal, dazu gehören: Anlegen von Projekträumen, Erstellung von Vergabeunterlagen und Betreuung des Vergabeprozesses
- Vertragsgestaltung und -prüfung: Erstellung und Überprüfung von Verträgen mit Dienstleistern (z.B. auf Basis EVB-IT), Nutzungsbedingungen bzw. AGB, Regelungen mit Content Providern
- Unterstützung des Projektmanagements, Abstimmung mit den Stakeholdern bei juristischen Themen
- Zusammenarbeit mit beauftragten Rechtanwaltskanzleien
- Bearbeitung von allgemeinen rechtlichen Fragestellungen und enge Zusammenarbeit mit dem Leiter Rechtsangelegenheiten
Ihr Profil:
- 1. juristisches Staatsexamen oder juristisches Studium mit Masterabschluss (LL.M.) mit den relevanten Rechtsgebieten (z.B. IT-Recht, Datenschutzrecht, Vertragsrecht, Vergaberecht), 2. juristisches Staatsexamen (Volljurist) wünschenswert
- Einschlägige mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert
- Erfahrungen und Kenntnisse im Projektmanagement, komplexen IT-Entwicklungsprojekten sowie im Bildungsbereich sind wünschenswert
- Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht wünschenswert bzw. Bereitschaft zur Einarbeitung
- Fähigkeit, komplexe (rechtliche und technische) Themen verständlich darzustellen
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Deutschkenntnisse auf dem Niveau C2 des Europäischen Referenzrahmens für Sprachen), inkl. Kenntnisse der Fachterminologie
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, überzeugendes Auftreten, Verhandlungsgeschick und ausgeprägte Teamfähigkeit
- Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise und Belastbarkeit
Wir bieten:
- Eine sinnstiftende und zukunftsorientierte Aufgabe bei der Digitalisierung von Schulen
- Ein krisenfestes Arbeitsverhältnis bei einem öffentlichen Unternehmen
- Vergütung je nach persönlicher Qualifikation und Erfahrung in Anlehnung an den TVöD
- Vollzeittätigkeit (Teilzeit ist ebenfalls möglich) zunächst befristet für 2 Jahre. Eine Verlängerung/ Entfristung wird angestrebt
- 30 Tage Jahresurlaub
- Job Ticket
- Firmenfitness mit „Wellpass“
- Betriebliche Altersversorgung
- Attraktiver Medienstandort in München-Grünwald (öffentliche Verkehrsmittel, kostenfreie Parkplätze)
- Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeiterfassung und mobiles Arbeiten (hybride Homeoffice-Regelung)
Er steht unter 089 / 64 97 -340 oder per Mail auch gerne für Fragen zur Verfügung.
FWU gGmbH, Bavariafilmplatz 3, 82031 Grünwald; https://www.fwu.de
Platform Engineer/ DevOps Engineer (m/w/d)
Jobbeschreibung
Aufgaben
- Als Platform Engineer / DevOps Engineer unterstützt du das Team bei der Entwicklung, dem Testen und der kontinuierlichen Integration von Machine Learning Modellen in Entwicklungs- und Produktionsumgebungen
- Du beteiligst dich an der Entwicklung, der Wartung und dem Betrieb von Cloud-basierten Machine-Learning-Lösungen mit modernen Cloud- und Big-Data-Technologien (Hadoop, Spark oder Kafka)
- Außerdem hilfst du bei dem Entwurf von CI/CD-Pipelines und setzt dabei dein Wissen über Infrastructure as Code und containerbasierte Technologien in die Praxis um
- Du nimmst an der technischen Abstimmung mit unseren Kunden und Kundinnen teil und nützt deine Ideen, um die Wünsche der Kunden und Kundinnen umzusetzen
- Im Rahmen von Code-Reviews und Pair Programming lernst du von deinen erfahrenen Kollegen, um dich weiterzuentwickeln
Benefits
- Buddy Program: Dein Buddy wird dir bei der Eingewöhnung und Integration in das Team helfen
- Hybrides Arbeiten: Ein individueller Mix aus remote working, Zeit im Office oder bei Kunden und Kundinnen vor Ort
- Innovation & Vielfalt: Deutschlandweite, branchenübergreifende Projekte
- Mehrfach "Best Employer" im Reply-Netzwerk
- Immer up to date: Wir bieten dir einen modernen Arbeitsplatz mit super Hardware (nach Wahl) und eine internationale und familiäre Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien und starkem Zusammenhalt
Qualifikationen
- Wir freuen uns auf deinen Hochschulabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem anderen Studiengang mit einem starken quantitativen Hintergrund
- Du bringst Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden mit und hast gute Kenntnisse in mindestens einer der folgenden Technologien: SQL, Python, Pyspark, Scala oder Java
- Mit gängigen Cloud-Plattformen wie AWS, GCP oder Azure sowie mit Big-Data-Technologien wie Apache Spark und Hadoop hast du bereits gearbeitet
- Idealerweise hast du bereits Kontakt mit der Entwicklung von Produktionssystemen nach MLOps/DevOps-Prinzipien
- Auf Deutsch und Englisch kommuniziert du gut und gerne
When Data Calls, We Reply !
Data Reply unterstützt als Teil der Reply Gruppe Kunden darin, datengetrieben zu arbeiten. Data Reply ist in verschiedenen Branchen und Geschäftsbereichen tätig und arbeitet intensiv mit Kunden zusammen, damit diese durch die effektive Nutzung von Daten aussagekräftige Ergebnisse erzielen können. Hierfür konzentriert sich Data Reply auf die Entwicklung von Data-Analytics-Plattformen, Machine-Learning-Lösungen und Streaming-Anwendungen – automatisiert, effizient und skalierbar – ohne Abstriche in der IT-Security zu machen.123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329