Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit

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Jobbeschreibung

Werde Teil vom ENERTRAG-Team!Aufgaben ✓ Du bist verantwortlich für die Ressourcenplanung der Planungsgruppe West (Zeit, Personal, Kosten), die Personalführung inkl. Mitarbeitergespräche und die Personalentwicklung.✓ Du steuerst und priorisierst die zeitlichen Abläufe und stimmst die Inhalte mit den Unternehmenszielen und der Unternehmenspolitik ab.✓ Du koordinierst deine Gruppe und beräts bei der Projektplanung. Die Erreichung der regionalen Expansionsziele treibst du in Zusammenarbeit mit der Regionalleitung voran.✓ Du prüfst und erteilst Aufträge im Rahmen von Planfeststellungs-, Bauantrags- und Genehmigungsverfahren, insbesondere zu umweltrelevanten Themen (Umweltberichte inkl. Eingriffs- und Ausgleichsplanung, Vermessung, Brandschutz, Bodenuntersuchungen etc.)✓ Du unterstützt die Projektakquise bei der fachlich-inhaltlichen Arbeit mit den Kooperationspartnern, Dokumentation im Projektplan.✓ Du bist verantwortlich für die Bearbeitung von Bauleitplänen in Abstimmung mit der Projektleitung und Projektentwicklung, inkl. Besuch der GVV bei entsprechenden Beschlussfassungen und Organisation der notwendigen Zuarbeiten.✓ Du bist verantwortlich für die Bearbeitung von BImSchG-Anträgen in Abstimmung mit der Projektleitung, der Projektentwicklung und der Projektverwaltung einschließlich der Organisation der notwendigen Zuarbeiten.✓ Du bist verantwortlich für die Überwachung aller für die Bauleitplanung und Genehmigungsverfahren erforderlichen Fachbeiträge und Gutachten.✓ Du bist verantwortlich für die Bearbeitung/Zuarbeit von Monitoring-Auflagen, Auflagen und Bestimmungen aus den Genehmigungsbescheiden, einschließlich der Vervollständigung der Projektübergabetabellen und Kommunikation mit den weiterführenden Abteilungen.✓ Du bist verantwortlich für die Mitarbeit bei der Abwicklung aller Rechtsverfahren, die sich im Rahmen von Bauleitplan- und/oder Genehmigungsverfahren ergeben.Qualifikationen ✓ Dein Fachgebiet ist Landschaftsplanung, Umweltplanung, Raumplanung oder verwandte Studiengänge.✓ Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Planung verschiedener Energieprojekte.✓ Du hast Erfahrung in der Mitarbeiterführung im Bereich Erneuerbare Energien.Zusätzliche InformationenFlexibilität & Work-Life-Balance Urlaub: Nimm dir Zeit zum Abschalten - bei uns stehen dir 30 Tage Urlaub zur Verfügung. Workation: Du willst Reisen und Arbeiten verbinden? Bis zu 4 Wochen im Jahr kannst du aus dem EU-Ausland arbeiten. Flexibles Arbeiten: Büro oder Homeoffice? Je nach Tätigkeit entscheidest du gemeinsam mit uns, was am besten passt. Finanzen & Zukunft Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen dich dabei, heute schon für morgen vorzusorgen – mit Zuschüssen zur Altersvorsorge. KiTa-Zuschuss: Deine Familie ist uns wichtig: Wir beteiligen uns an den Kosten für die Kinderbetreuung. JobRad: Nachhaltig mobil: Nutze dein Dienstrad auch privat & umweltfreundlich. Weiterbildung & Entwicklung Weiterbildungsbudget: Ob fachlich oder persönlich – wir fördern deine Entwicklung mit einem großzügigen Budget. Sprachkurse: Verbessere dein Business-Englisch oder lerne eine neue Sprache - flexibel und praxisnah. ️ Gesundheit & Teamspirit Fitnessangebote: Bleib fit mit unserer WellHub-Kooperation - Zugriff auf zahlreiche Fitnessstudios & Online-Angebote. Gesundheitsmanagement: Wir setzen auf Prävention: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Unfallversicherung für alle. Teamevents: Ob Sommerfest, Teamworkshops oder kleine After-Work-Events - wir feiern Erfolge gemeinsam. Company Benefits Erfolgsbonus: Als Anerkennung für Deinen Beitrag erhältst Du jährlich einen Bonus. Beteiligungsmöglichkeit: Werde Teil der Energiewende und profitiere von nachhaltigen Investitionen in Windkraftanlagen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bei uns zählen Dein Können und Deine Motivation – nicht Alter, Behinderung, Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, sexuelle Orientierung oder Religion.

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Von einem kleinen Handelsunternehmen aus Hamburg zu einem internationalen, börsennotierten Konzern. Wir sind ein wachstumsstarkes Unternehmen mit wirtschaftlich solider Basis, in dem moderne Arbeitsplätze in einem familienfreundlichen Umfeld auf Sie warten. Leitung für den Bereich Kleinkälte- und Klimaanlagen (m/w/d)Als Leitung übernehmen Sie die Verantwortung für alle Themen rund um Kleinkälte- und Klimaanlagen innerhalb unseres Filialnetzes Die Vorbereitung und Koordination von Kältebaustellen im In- und Ausland zählen zu Ihrem Aufgabenbereich Eine lückenlose Dokumentation der durchgeführten Arbeiten sowie die Pflege von Wartungs- und Betriebsprotokollen stellen Sie sicher In enger Zusammenarbeit mit unserem Ladenbauteam wirken Sie aktiv an der Überwachung und Optimierung bestehender Betriebsprozesse mitEine erfolgreich abgeschlossene Meisterausbildung im Bereich Lüftungsbau oder Kälte- & Klimatechnik ist wünschenswert; alternativ verfügen Sie über eine gleichwertige Qualifikation als Techniker oder Ingenieur (Diplom, Bachelor oder Master) Sie besitzen einen Führerschein und sind bereit, für Ihre Aufgaben im In- und Ausland zuweilen zu reisen Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine hohe Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab Sie sind ein echter Teamplayer und arbeiten gerne in einem dynamischen UmfeldMobiles Arbeiten ~Kurzer Freitag ~ Flexible Arbeitszeit außerhalb der Kernzeit ~ Mitarbeiterrabatt ~ Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge ~ Kostenfreie Parkplätze ~ Fahrtkostenzuschuss zum DeutschlandticketBIJOU BRIGITTE - DAS MUST-HAVE IN IHREM LEBENSLAUF! ~ Der passende Job zum Schmuck - Wir haben ihn!Bijou Brigitte modische Accessoires bijou-brigitte.
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Jobbeschreibung

Internal Auditor (m/w/d) Als einer der bedeutendsten Messeveranstalter der Welt steht die Messe München für faszinierende Erlebnisse und inspirierende Begegnungen. Auf unseren mehr als 90 Fachmessen im In- und Ausland bieten wir Begegnungsplattformen, auf denen man aus nächster Nähe Innovationen und die Welt von morgen erlebt. Ein vertrauensvolles Miteinander ist die Basis unseres wertebasierten Zusammenarbeitens.
Sie möchten aktiv die Zukunft der Messe München mitgestalten und haben Interesse daran, die Stabsabteilung Corporate Governance mit aufzubauen? Sie sind ein Teil des Teams der Internen Revision des Messe München Konzerns und berichten dabei direkt an den Director Corporate Governance.
Für unsere Stabsabteilung Corporate Governance suchen wir zur Erweiterung des Teams der internen Revision ab sofort und zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Internal Auditor (m/w/d).
Bei der Position handelt es sich um eine unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit.

Ihre spannenden Aufgaben

Sie unterstützen die Leitung der Stabsabteilung Corporate Governance in deren Funktion als Leitung Innenrevision bei der Weiterentwicklung der Vorgaben und Richtlinien der Innenrevision der Messe München GmbH sowie den Tochtergesellschaften im In- und Ausland
Sie verantworten die Erstellung des regelmäßig fortzuschreibenden, risikoorientierten Prüfungsplans für die Messe München GmbH und alle Tochtergesellschaften im In- und Ausland, mit
Sie führen Revisionsprüfungen unter Nutzung von Datenanalysen mit Blick auf das interne Kontroll- und Risikomanagementsystem der Geschäftsprozesse und Organisationseinheiten auf ihre Funktionsfähigkeit, Wirksamkeit, Wirtschaftlichkeit, Ordnungsmäßigkeit sowie Angemessenheit durch
Sie identifizieren und bewerten relevante Risikofaktoren auf Ebene der Konzernrevision im Rahmen einer jährlichen Risikoanalyse

Was wir Ihnen bieten

  • Ein motiviertes und engagiertes Team, in dem kollegiale Unterstützung an erster Stelle steht
  • Verantwortung in einem vielfältigen Arbeitsumfeld mit spannenden und herausfordernden Aufgaben
  • Internationale und nationale Kunden sowie Projekte
  • Vielfältige individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Attraktive und umfangreiche Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Fahrtkosten-, Kinderbetreuungszuschuss, Kantine etc.)
  • Aktives Gesundheitsmanagement (eigenes Gesundheitsstudio, Mobile Firmenfitness, Bike-Leasing)
  • Mobiles Arbeiten und Workation
  • Förderung von sozialem Engagement mit 2 Tagen Sonderurlaub pro Jahr

Das bringen Sie idealerweise mit

Sie können einen Hochschulabschluss der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation/Ausbildung vorweisen
Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Revision eines mittelständischen Unternehmens oder einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft mit und haben außerdem
Erfahrungen im Bereich der IT-Revision und/oder eine hohe IT-Affinität
Sie arbeiten äußerst gewissenhaft und zeichnen sich durch Ihre Objektivität und Verschwiegenheit sowie einem sicheren und verbindlichen Auftreten mit hoher Beratungskompetenz aus
Sie verfügen über belastbare Kenntnisse gängiger (Prüfungs-) Standards und Frameworks im Revisionsumfeld (ISA, IDW, DIIR, etc.) und
über Kenntnisse von ERP-Systemen wie Workday und SAP sowie von Datenanalyse-Tools wie z.B. IDEA oder ACL

Erfahrungen im Ausland und eine hohe interkulturelle Kompetenz sind wünschenswert

  • Sie haben gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift?

Dann bewerben Sie sich bei uns! Wir freuen uns auf Sie!
Die Stellenanzeige spricht Sie an, aber Sie erfüllen auf den ersten Blick nicht alle Anforderungen? Bewerben Sie sich trotzdem, denn wir bieten zahlreiche Entwicklungsmaßnahmen, bei denen Sie alles lernen, was für den Job relevant ist.
Internal Auditor (m/w/d)
Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit Ort: München Ansprechpartner:in Sandra Zirngibl-Kowalski, Talent Acquisition Manager

Wir leben Vielfalt

Bei der Messe München verstehen wir Diversität und Inklusion als Stärke für unsere Teams. Die Gleichbehandlung ist ein grundlegendes Prinzip unserer Unternehmenskultur. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Stand der Anzeige: 21.07.25

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Du möchtest die Verkehrswende in Deutschland mitgestalten? Starte damit bei der BVU! Hallo, wir sind die BVU , die Beratergruppe für Verkehr + Umwelt . Unser Ziel: nachhaltige Mobilität mitgestalten. Diese Vision trägt uns seit über 47 Jahren. Denn:

Wir verstehen Bahnhof ..

  • als einen Ort, an dem Reisende nachhaltige Mobilität positiv erleben. Um für die Zukunft gut aufgestellt zu sein, braucht es für den Verkehrsträger Eisenbahn eine umfassende Digitalisierung. Mit unseren maßgeschneiderten Software-Tools und -Suiten sind wir die idealen Ansprechpartner:innen für diesen Prozess. Weil sich unsere rund 100 Mitarbeiter:innen motiviert einbringen, um unsere Software konsequent aus Anwender:innensicht und in Zusammenarbeit mit diesen zu entwickeln. Wie bei einer angenehmen Fahrt mit der Eisenbahn sollen alle bei der BVU Spaß an ihrem Schaffen und der gemeinsamen Reise haben - Gestaltungsfreiräume, Kommunikation auf Augenhöhe und Umweltbewusstsein gehören für uns einfach dazu

IT-Security Engineer (w/m/d) ISOin Voll- oder Teilzeit

  • Deine Aufgaben - dank Dir machen wir Strecke

Als ISOInformationssicherheitsspezialist bringst Du dein Know-how an den Schnittstellen zwischen Sicherheits- und Normanforderungen sowie Organisationsbedarfen zum Tragen
Mit deinem Erfahrungswissen gestaltest Du die IT-Sicherheit in unserem Unternehmen mit und unterstützt Geschäftsführung, Management und Kolleg:innen im operativen Doing mit deinen praxisgerechten Lösungsansätzen
Darüberhinaus dokumentierst Du Vorfälle, bereitest diese auf und pflegst Sicherheits- und Prozessanweisungen
Du stimmst Sicherheitsanforderungen mit Anforderungen der Beauftragten aus den Bereichen Datenschutz und Compliance ab und kommunizierst Neuerung auf Augenhöhe in das Unternehmen
Fachkundig erstellst Du Awarenessschulungen für deine Kolleg:innen und sorgst für den Aufbau und den Erhalt von Wissen
Selbstverantwortlich organisierst Du das ISOAuditjahr. Dabei planst Du das Audit, bist für dessen Durchführung verantwortlich, bereitest die Inhalte für Geschäftsführung und Kolleg:innen entsprechend auf und hältst die getroffenen Maßnahmen nach
Gerne gibst Du dein Wissen an Kolleg:innen weiter und sorgst für Empowerment in Sachen IT-Sicherheit
Dein Profil - das verleiht Dir Triebkraft
Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik ggf. mit Vertiefungsrichtung IT-Sicherheit
Eine zusätzliche Erstausbildung als Fachinformatiker:in Systemintegration ist wünschenswert, ebenso umfangreiche Berufserfahrung im Linux-Umfeld
Gute Kenntnisse der Anforderungen aus ISOsowie BSI-Grundschutz
Praxiserfahrung im operativen Umgang mit Normanforderungen
Kenntnisse in der Zuarbeit oder der Durchführung von Audits im technischen Umfeld
Ausgeprägte analytisch teamorientierte Denkweise sowie eine hohe Lösungs- und Schnittstellenkompetenz
Sehr gute Fähigkeiten in Changekommunikation sowie Freude an der Zusammenarbeit und dem Austausch mit den Kolleg:innen aus der Softwareentwicklung und den Zentralen Diensten
Bereitschaft zur Weiterbildung in IT-Sicherheitsthemen und zum ISOLead Auditor

Erste Klasse - unsere Benefits

  • Attraktives Gehalt und sichere Anstellung in einem wachsenden Unternehmen mit guter Auftragslage
  • 30,5 Tage Urlaub (29 frei wählbare und 1,5 feste Urlaubstage), betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
  • Gute Work-Life-Balance durch ein flexibles Gleitzeitmodell und Mobiles Arbeiten
  • Individuelle Einarbeitung, konstruktives Feedback und interdisziplinäre Zusammenarbeit
  • Angebote zur beruflichen Förderung, wie z. B. passgenaue, lerntypengerechte Weiterbildungen
  • Geförderte Mobilität via BVU-JobRad und/oder Jobticket
  • Zuschuss zur Kinderbetreuung (Kita- und Kindergartengebühren) und Hansefit-Mitgliedschaft
  • Ergonomische Arbeitsplätze in umweltfreundlich klimatisierten Räumen (vorwiegend Einzel- und Zwei-Personen-Büros)
  • Kostenfrei frisches Bio-Obst, Wasser, Säfte und Kaffee vom Feinsten
  • Viele Standortvorteile: den Hauptbahnhof in Sichtweite, Top-Anschluss an den weiteren ÖPNV und nur 10 Gehminuten in die Freiburger Innenstadt
  • Ein buntes und vielseitiges Freizeitangebot im Dreiländereck - hier kommen Familien, Sportbegeisterte und Genussmenschen auf Ihre Kosten. Gerne laden wir dich dazu ein, mit uns bei unseren vierteljährlichen Mitarbeiterevents unsere Stadt und die Region gemeinsam kennenzulernen

Du hast Fragen zu deiner Bewerbung oder zu dieser Stelle? Dann ruf uns an!

  • Unsere Personalreferentin Willma Kleis nimmt sich gerne unter
  • Tel:Zeit für dich.

Offen, zukunftsorientiert und der Region verbunden - das und vieles mehr sind wir.
Überzeuge dich selbst!
Zur Onlinebewerbung

BVU Beratergruppe Verkehr + Umwelt GmbH

  • Wentzingerstraße 19
  • 79106 Freiburg

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Stell Dich ein auf✓ Deinen Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung der Produkte, Prozesse und Rahmenbedingungen in direkter Zusammenarbeit mit unseren Kunden ✓ Zielorientierte Anwendung von agilen Methoden zur Förderung der Kollaboration und Etablierung von Arbeitsweisen, Transparenz und Lern-Kultur. ✓ Gestaltung von ganzheitlicher Veränderung von Zusammenarbeit und Entwicklung in agilen Transformationsprojekten mit unseren Kunden.✓ Vermittlung von agilem Mindset, Etablierung von Prozessen und Unterstützung der Teams in der täglichen Zusammenarbeit.✓ Coaching- oder Moderationsrollen in Kundenterminen (Remote oder in Präsenz).✓ Abstimmung von Inhalten, das Vorantreiben von Entscheidungen sowie Unterstützung in Projektmanagement-Dienstleistungen. ✓ Weiterentwicklung von internen Standards in verschiedenen Projekt- oder Fachbereichs-Terminen sowie die Optimierung der internen Projektorganisation. ✓ Individuelle Ausarbeitungen und Kreativphasen in Mobilarbeit oder auf unseren Kreativflächen. Das bringst Du mit✓ Lust, Interesse und das passende Mindset an neuen Arbeitsmethoden und Arbeitswelten in einem technischen Umfeld✓ Abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung✓ Erfahrung im Projektmanagement, wünschenswert in den Branchen Automotive, IT oder Beratung ✓ Den sicheren Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen und IT-Tool-Affinität✓ Erste Erfahrungen im agilen oder hybriden Projektumfeld als Scrum Master oder Agile Coach ✓ Dein Wissen über agile Frameworks (Scrum, Less, SAFe) - idealerweise bist Du bereits zertifiziert ✓ Kenntnisse in Jira und Confluence sind von VorteilUnsere Einstellung ist Wir glauben daran, dass die richtige Person am richtigen Platz den Unterschied ausmacht. Denn unsere Erfolgsgeschichte lebt nicht nur von innovativen Entwicklungen, sondern auch von einer positiven Einstellung. Wir suchen Menschen, die Lust haben sich weiterzuentwickeln, die Herausforderungen annehmen statt aufzugeben und die gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten möchten. Wenn Du es auch kaum erwarten kannst loszulegen, dann schick uns Deine Bewerbung. *m/w/d – egal welches Geschlecht, die Einstellung zählt

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Jobbeschreibung

Senior Backend Engineer - Daily Banking (f/m/d)
Senior Backend Engineer - Daily Banking (f/m/d) at the Frankfurt, Hanover or Nuremberg location

Java, Spring Boot, Kafka and Oracle: Are your skills in backend development second to none? Do you have an eye for innovation and - just like us - value open communication, sustainability and freedom for professional and personal development? Apply now! Your CV is all we need to get to know you.

Your tasks

  • Our daily banking applications need a solid foundation - and this is where you come in: together with your agile, cross-functional squad, you develop backend systems that are wind and weatherproof
  • You will master even the most complex development tasks and design, code and implement programs that take our daily banking to the next level
  • Of course, you look beyond the scope of your applications, see the big picture and define and implement solid interfaces between different systems
  • And to ensure that everything runs as it should, you test our applications conscientiously, automate where possible, keep an eye on regulatory requirements and document all steps in a comprehensible manner
  • In all of this, you communicate effectively with internal and external stakeholders, get everyone on board and get actively involved in the bank's projects, where you also take on IT responsibility

Your profile

  • Degree in (business) informatics, mathematics or similar or a comparable education/qualification
  • Very good knowledge of backend development with the following tech stack: Java, Spring (Boot), Hibernate, Oracle, Kafka
  • Experience with microservices, REST APIs and clean code, know-how of cloud and containerization technologies (OpenShift, Docker, Kubernetes) an advantage
  • Understanding of regulatory requirements for banks
  • Open to technology, innovative, experienced in projects and enjoy working in an agile environment
  • Structured, goal- and solution-oriented way of working as well as communication and persuasion skills
  • High willingness to learn and develop and adaptability
  • Innovative spirit and a sense for sustainable solutions
  • Very good written and spoken German and English

Look forward to numerous benefits

  • Company pension scheme, capital-forming benefits, free Germany ticket & Bike LeasING, company restaurant
  • Hybrid working model: In addition to working in the office, you can also work remotely - within the framework of company, legal and regulatory requirements
  • Individual working time models, sabbatical, subsidization of care & childcare costs
  • Individual budgets for personal development and health plus a personal equipment budget for your mobile workplace
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Jobbeschreibung

Mitarbeiter (w/m/d) Vertriebsinnendienst mit Schwerpunkt Kampagnen

Ihre Aufgaben:

  • Konzeption, Steuerung und Weiterentwicklung personalisierter Print- und Onlinekampagnen im B2C-Umfeld
  • Abwicklung von Preisanpassungen und Folgeangeboten für Bestandskunden
  • Erstellung von Mailings, Designs und Templates
  • Operative Umsetzung der Kampagnen
  • Steuerung und Betreuung von Dienstleistern und Kooperationspartnern
  • Generierung von Handlungsempfehlungen zu Vertriebsaktionen und Produkten für interne Schnittstellen

Ihr Profil:

  • Sie verfügen über eine (kaufmännische) Ausbildung mit erster Berufserfahrung, idealerweise in einem ähnlichen Tätigkeitsfeld
  • Allgemeine Branchenkenntnisse und Kenntnisse der wirtschaftlichen Entwicklungen in der Region und den Energiemärkten sind von Vorteil
  • Ihre hervorragenden Kenntnisse in MS Office ergänzen (idealerweise) Ihre guten SAP-Kenntnisse (CRM)
  • Ihr Organisationstalent sowie Ihr kundenorientiertes Auftreten und Handeln konnten Sie bereits unter Beweis stellen
  • Sie kommunizieren mündlich und schriftlich sicher in deutscher Sprache

Wir bieten:

  • Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem modernen, regionalen Energieversorger und -dienstleister
  • Eine fundierte Einarbeitung sowie spannende und herausfordernde Aufgaben
  • Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Eine moderne IT-Infrastruktur
  • Eine guute Verkehrsanbindung (U-Bahn- / S-Bahn-Station Giesing) sowie Firmenparkplätze

Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung!

Ihre Ansprechpartnerin:
Sara-Louisa Teyerl

Über uns:

Energie Südbayern (ESB) bildet gemeinsam mit den Tochterunternehmen Energienetze Bayern und der ESB Wärme die ESB-Unternehmensgruppe. Mit rund 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, Auszubildenden und Trainees stehen wir für leistungsfähigen Service, flexible Energieprodukte und fundiertes Marktwissen rund um Gas, Ökostrom und Wärme. 160.000 Haushalte, 15.000 Geschäftskunden, zahlreiche Stadtwerke sowie weitere Partner vertrauen uns, wenn es um eine faire, sichere und persönliche Energieversorgung geht. Deshalb investieren wir in erneuerbare Energiegewinnung und unterstützen Kommunen bei der Wärmewende sowie dem Ausbau von Elektromobilität. Als führender regionaler Energiedienstleister haben wir hohe Ansprüche an uns selbst und treiben die Energiewende mit innovativen Projekten aktiv voran. Um diesen Ansprüchen gerecht zu werden, suchen wir Menschen, die so sind wie wir: zukunftsorientiert, geradlinig und mit der Region verbunden, in der wir gerne leben und arbeiten.

Erfahren Sie mehr über uns unter www.esb.de – wir freuen uns auf Sie!

Energie Südbayern GmbH
Ungsteiner Straße 31
81539 München
Telefon: +49 89 68003-484

Unsere Benefits sind u. a.:

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub plus 24.12. und 31.12.
  • JobRad
  • Deutschlandticket
  • EAP-Mitarbeiterunterstützungsprogramm
  • Zuschüsse (Kinderbetreuung, Krankengeld etc.)
  • Kantine
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Gesundheitsholding Lüneburg GmbH -- IT-Mitarbeiter (w/m/d) für das Fachressort IT-Service und dezentrale Infrastruktur (Informatiker / Fachinformatiker (m/w/d))
Die Gesundheitsholding Lüneburg GmbH wurde 2007 als hundertprozentige Tochter der Hansestadt Lüneburg gegründet. Unter ihrem Dach arbeiten vom Klinikum Lüneburg über die Psychiatrische Klinik Lüneburg bis hin zum SaLü insgesamt neun Gesellschaften Hand in Hand für die Gesundheit der Menschen in und um Lüneburg. Mit ca. 3.800 Mitarbeitenden – davon rund 280 Azubis – ist die Gesundheitsholding Lüneburg dabei größter Arbeitgeber und Ausbilder der Region.

Zur Verstärkung unserer Abteilung IT in der Gesundheitsholding Lüneburg GmbH suchen wir im Zuge einer Nachbesetzung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

IT-Mitarbeiter (w/m/d) für das Fachressort IT-Service und dezentrale Infrastruktur

unbefristet und in Vollzeit mit grundsätzlicher Teilzeiteignung. Die Aufgabenerfüllung muss während der täglichen Funktionszeit sichergestellt sein.

Ihre Aufgaben

  • gesellschaftsübergreifendes IT-Incident-Management nach IT-Servicekonzept
  • Bearbeitung von Störungsmeldungen im 1st-Level- und 2nd-Level-Support
  • Inventarisierung und Dokumentation innerhalb des im Einsatz befindlichen IT-Service- und Incident-Management-Systems
  • Installation, Konfiguration und Bereitstellung dezentraler Infrastruktur (z.B. PC, Notebooks, Tablets, Drucker, Scanner usw.)
  • Anwendersupport vor Ort
  • Erstellung von Qualitätsmanagement-relevanten Dokumentationen
  • projektbezogenes Arbeiten im Fachressort
  • Mitarbeit in fachressort- und berufsgruppenübergreifenden Arbeitsgruppen
  • Teilnahme an der Hotline und am Rufbereitschaftsdienst

Ihr Profil

  • abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (w/m/d) oder vergleichbare Ausbildung mit einschlägigen Fachkenntnissen
  • sicherer Umgang mit gängigen dezentralen Infrastrukturkomponenten gemäß Stand der Technik
  • Bereitschaft zu fachressortspezifischen Fortbildungen
  • hohes Maß an serviceorientiertem Arbeiten
  • Sorgfalt im Umgang mit besonders sensiblen Daten
  • praxisorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit
  • gute kommunikative Fähigkeiten
  • Besitz der Fahrerlaubnis nach Klasse B
  • Sprachniveau C2

Unser Angebot

  • betriebliche Altersvorsorge
  • betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssport
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Möglichkeit der eigenen Fort- und Weiterbildung
  • Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung u. v. m
  • Möglichkeit des mobilen Arbeitens/Homeoffice im fachressortbezogenen Anwendungsfall
  • ein familienfreundliches Unternehmen – FaMi-Siegel-Träger 2025 – 2027
  • elektronische Arbeitszeiterfassung u. v. m

Die Beschäftigung bestimmt sich nach den Tarifbedingungen des Öffentlichen Dienstes (TVöD). Die Eingruppierung erfolgt nach EG 10 TVöD.

Wir bieten Ihnen ein interessantes und vielfältiges Arbeitsgebiet in einem modernen und sich ständig entwickelnden Unternehmensumfeld.

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Wenn Sie unser eingespieltes Team als engagierte Person bereichern möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit dem frühestmöglichen Eintrittstermin online über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail bis zum 28.07.2025 an:




Bei Rückfragen und für nähere Auskünfte steht Ihnen gerne Herr Thomas Rahn unter Tel.oder unter E-Mail zur Verfügung

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SIEMPELKAMP ist eine weltweit tätige Unternehmensgruppe mit den Geschäftsbereichen Maschinen- und Anlagenbau, Gusstechnik sowie Engineering und Service. Weltweit sorgen annähernd 2.800 Mitarbeitende dafür, dass die Siempelkamp-Gruppe mit ihren Technologien in der Weltspitze vertreten ist.

Die SIEMPELKAMP Logistics & Service GmbH (SLS) handelt im Konzernverbund weltweit mit Ersatzteilen für Maschinen und Anlagen und bietet Supply Chain Management Lösungen für unsere Kunden und internationalen Fertigungsstandorte. Unser Portfolio umfasst zusätzlich Industrial IT, Field Service und Online- Support. Wir planen und realisieren Instandhaltungs- sowie komplexe Modernisierungsprojekte und begeistern unsere Kunden durch Geschwindigkeit, technische Kompetenz und beste Qualität.

www.sls.siempelkamp.com

Siempelkamp Logistics & Service GmbH (Bad Kreuznach)
Sandweg 2-6
55543 Bad Kreuznach

Wir suchen für unser Team im Bereich Vertriebsinnendienst zum frühestmöglichen Eintrittstermin tatkräftige Unterstützung.

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst / Ersatzteilservice

Ihre Aufgaben

  • Selbstständiges und eigenverantwortliches Bearbeiten von Anfragen unserer internationalen Vertriebsstandorte und Direktkundenanfragen
  • Erstellen von Angeboten unter Nutzung technischer Konstruktionsunterlagen und unseres ERP-Systems
  • Auftragsabwicklung von der Auftragserfassung über die Bearbeitung bis zur Auftragsverfolgung in enger Abstimmung mit Einkauf, Logistikzentrum und Versand
  • Pflege der korrekten Kundenstammdaten für eine systematische Kundenpflege
  • Aktiver Vertriebsinnendienst und Weiterentwicklung der bestehenden Beziehungen zu internationalen Standorten und Direktkunden

Ihre Qualifikationen

  • Kaufmännische und / oder technische Berufsausbildung
  • Erfahrungen im After Sales Service und / oder im Vertrieb, gerne im Maschinen- und Anlagenbau, technischen Großhandel oder produzierenden Gewerbe
  • Vertriebsstarke und ergebnisorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikationsstärke
  • Hohes Maß an Eigeninitiative sowie sehr ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Kenntnisse eines ERP Systems, vorzugsweise Business Central, sowie gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office (Word, Excel, PowerPoint)
  • Gute Deutschkenntnisse
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind aufgrund der Internationalität der Kundenstruktur Voraussetzung, Französisch- oder andere Sprachkenntnisse von Vorteil

Unser Angebot

  • Werden Sie Teil eines wachsenden Teams mit Leidenschaft für Service und dem Blick nach vorne
  • Leben Sie mit uns unseren Anspruch für unsere Kunden - unser Antrieb: Perfektion
  • Agieren Sie in einem internationalen Umfeld und übernehmen Sie eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Dynamik und großem Gestaltungsspielraum
  • Sie erwartet eine individuell abgestimmte Einarbeitung und Begleitung durch das Team
  • Wir bieten flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit für mobiles Arbeiten und Bike-Leasing, Essenszuschuss sowie weitere Sonderleistungen
Als hundertprozentige Siempelkamp-Tochter steht Siempelkamp Logistics & Service für die Werte und Eigenschaften, die aus dem Familienbetrieb ein global agierendes Unternehmen mit Weltmarktführerschaft in mehreren Bereichen gemacht haben: Innovationsgeist und Sachverstand, Ehrgeiz und Engagement, Leistungswillen und Initiative.

Kurz: Wir stehen für Perfektion. Sie auch?

Dann bewerben Sie sich bei uns und werden Sie Teil des 170-köpfigen SLS-Teams, das unser junges und innovatives Unternehmen unter der weltweit etablierten Marke „Siempelkamp” repräsentiert. Ein vielseitiges Aufgabenspektrum, hohe Eigenverantwortung, flache Hierarchien und eine attraktive, leistungsbezogene Vergütung mit flexiblen Arbeitszeiten erwarten Sie.

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Jobbeschreibung

Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 323.000 Menschen – individuell, freundlich und verbindlich. Die Abteilung Zuwanderung und Integration regelt alle aufenthaltsrechtlichen Angelegenheiten ausländischer Staatsangehöriger im Kreis Pinneberg. Die Besuchszeiten für die Kund*innen sind ausschließlich auf Terminvorsprachen umgestellt, wobei auch mindestens ein langer Nachmittag vorgesehen ist. Auf Sie freuen sich 50 Kolleg*innen, die sich durch große Einsatzbereitschaft, Fachkompetenz und besondere Kollegialität auszeichnen. Sachbearbeiter*in
Frontoffice Zuwanderungsbehörde

Darauf können Sie sich freuen:

Eine unbefristete Vollzeitstelle – Wir bieten nicht nur eine Vollzeitstelle an. Wir berücksichtigen gerne Ihre persönlichen Arbeitszeitwünsche. Zusätzlich übernehmen Sie ein sehr vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das nach entsprechender Einarbeitung weitgehend eigenverantwortlich ausgeführt werden kann.

Attraktive Vergütung und Vorteile – Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung bis EG 7 TVöD. Zusätzlich erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung, ein jährliches Leistungsentgelt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge. Bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen erhalten Sie eine Besoldung bis A 8 SHBesG.

Zusammenarbeit im Team – Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen in der gesamten Facheinheit. Es erwartet Sie eine offene und kollegiale Zusammenarbeit.

Flexibilität und Work-Life-Balance – Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie die Option zum Mobilen Arbeiten und Homeoffice. Darüber hinaus bieten Ihnen jährlich 30 Urlaubstage Zeit für Ihre Erholung und persönliche Interessen.

Weiterbildung und Gesundheit – Bei uns haben Sie Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Wir bieten Ihnen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Angelegenheiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet vielfältige Angebote und Förderung Ihres Wohlbefindens.

Fitness und Mobilität – Werden Sie Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitieren Sie von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum Jobticket und Fahrradleasing an. Unser Stellenangebot ist darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Anforderungen weitestgehend zu erfüllen und Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Das sind Ihre Aufgaben:
Annahme und Prüfung von Antragsunterlagen und Aufnahme der Biometriedaten bei Terminvorsprachen, sowie Ausstellung von Fiktionsbescheinigungen Prüfung und Entscheidung von Anträgen auf Verpflichtungserklärungen Bearbeitung von Anträgen auf Erteilung und Verlängerung einer Aufenthaltserlaubnis jeglicher Art bei Asylbewerber*innen Prüfung zur Erteilung von Aufenthaltstiteln zum Daueraufenthalt-EU Bearbeitung von Standesamtsanfragen zu Geburten in Deutschland Bearbeitung von Anträgen auf Erwerbstätigkeit Asylsachbearbeitung und Passüberträge Bearbeitung der elektronischen Aufenthaltstitel und Reiseausweise Aktenaufbereitung und Digitalisieren von Anträgen Organisation und Bestätigung der Terminvergaben für die Abteilung mit Einführung der Online-Terminvergabe Verwaltung von Originaldokumenten Das bringen Sie mit:
Die Befähigung für das 2. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 1 "Allgemeine Dienste" oder eine Ausbildung zum*zur Verwaltungsfachangestellten Alternativ eine Ausbildung zum*zur Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten, zum*zur Justizfachangestellten, zum*zur Kaufmann*frau für Büromanagement oder eine dreijährige Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in einer Zuwanderungsbehörde Insbesondere persönlich, aber auch telefonisch und schriftlich eine kundeninnen- und kundenorientierte Handlungsweise Telefonisches und schriftliches Geschick im Umgang mit Behörden Verhandlungsgeschick, die Fähigkeit, Konflikte zu bewältigen und Überzeugungskraft auszuüben Sorgsamer Umgang mit Daten und Informationen Teamorientiertes Arbeiten, aber den Willen, selbstständig Entscheidungen zu treffen Eine positive Ausstrahlung und Gerechtigkeitssinn Sie ergreifen die Initiative und verfügen über ein selbstbewusstes und sicheres Auftreten Offene Gesprächsführung Einfühlungsvermögen und Selbstkontrolle Besondere Stressresistenz aufgrund des schwierigen und sehr hohen Kundenaufkommens Die Fähigkeit, auch negative Entscheidungen sicher treffen und vertreten zu können Geschick zur guten Verständigungsmöglichkeit mit den Bürger*innen aus verschiedenen Nationen und Kulturen Gutes Organisations- und Zeitmanagement Besondere Lernfähigkeit im Umgang mit den vielen Vorschriften (insb. Gesetze und Erlasse) Neugierig geworden?
Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis 24.08.2025 über unser Online-Bewerberportal einstellen: https://kvpi-bewerbung.kreis-pinneberg.de/Sachbearbeiterin-Frontoffice-Zuwanderungsbehoerde-de-f126.html Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.
Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes stehen Ihnen gern die Abteilungsleiterin, Frau Konrad, unter Telefon 04121 4502 2244, und die Teamleiterin, Frau Körpe, unter Telefon 04121 4502 2371, zur Verfügung. Ihr Ansprechpartner zum laufenden Auswahlverfahren ist Herr Jens Matthias Voß, Telefon 04121 4502-1159. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Kreis Pinneberg karriere.kreis-pinneberg.de
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IT Service Manager (m/w/d)
Festanstellung, Vollzeit · Köln
Deine Aufgaben
  • Du bist DER Ansprechpartner (m/w/d) für Deine Kunden und kümmerst Dich um alle aufkommenden Themen
  • Du gehst gekonnt mit Eskalationen um
  • Du hast den kompletten Überblick über Deine Kunden – technisch und organisatorisch
  • Du hältst eigenständig Präsentationen sowie Service-Review-Meetings
  • Das Controllen von IT-Projektenmacht Dir Spaß
  • Du erstellst eigenständig Reportings für das Management
  • Das Optimieren und Weiterentwickeln von Prozessen, Methoden und Tools ist genau Dein Ding
  • Du bist die Schnittstelle zu allen internen Teams
  • Server, Cloud, Housing und vDC sind für Dich keine Fremdwörter
Dein Profil
  • Du hast eine IT-bezogene Berufsausbildung oder entsprechende nachgewiesene Berufserfahrung
  • Du hast idealerweise schon erste fachliche Führungserfahrungen gemacht, bspw. durch die Übernahme von Projektleitungen - wenn nicht, hast Du die Bereitschaft das Themenfeld, unterstützt durch uns, zu erlernen
  • Du weißt, wie man Projekte plant und die Umsetzung kontrolliert
  • Präsentationen zu halten und vor Menschen zu sprechen stellt kein Problem für Dich dar
  • Du arbeitest selbstständig ebenso gut wie im Team und bist bereit, Dich in neue Themen einzuarbeiten
  • Ein gutes technisches Verständnis, eine ausgeprägte Service- und Lösungsorientierung sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise zeichnen Dich aus
  • Du besitzt einen Führerschein der Klasse B
  • Fließend Deutsch in Wort und Schrift setzen wir voraus
Was wir Dir bieten
Dich erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Aufbau der IT Sparte im NetCologne Konzern sowie ein innovatives und dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien, das auf Wachstum ausgerichtet ist.
In einem spannenden Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen bist Du Teil eines sympathischen und hochmotivierten Teams. Mit individuellen Entwicklungsmaßnahmen unterstützen wir Dich gerne bei der Gestaltung Deiner beruflichen Ziele.

  • Eine unbefristete, wirtschaftlich sichere und langfristig orientierte Anstellung
  • Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen
  • Flexible Arbeitszeiten und eine Homeoffice-Regelung
  • Hochmoderne Büroräume nach dem „New Work“-Konzept sowie Chill-Out-& Kreativbereiche
  • Eine monatlich mit 25€ aufgeladene Guthaben-Karte zum Einkaufen und Shoppen
  • Einen attraktiven Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge inkl. individueller Beratung durch einen externen Dienstleister
  • Ein Deutschlandticket und JobRad-Angebote für die bequeme Fahrt zur Arbeit
  • Flache Hierarchien und eine offene Kommunikation
  • Eine Teamküche und eine Kantine
  • Regelmäßige Teamevents
  • 30 Tage Urlaub (auf Wunsch kann zwischen 25 und 35 Urlaubstagen gewählt werden) + 4 Brauchtumstage
  • Wöchentlich frisches Obst sowie Kaffee, Tee und Wasser so viel Du möchtest
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin.

NetCologne IT Services GmbH
Personalabteilung | Elisa Zube & Michèle Polcyn
Adolf-Grimme-Allee 3 | 50829 Köln


Über uns
Wir, die NetCologne IT Services, sind ein Tochterunternehmen des regionalen Telekommunikationsanbieters NetCologne. Als zuverlässiger strategischer Partner aus Köln versorgen wir Unternehmen und Schulen mit innovativen ITK-Technologien und bieten ihnen fortschrittliche Lösungen für ihre Digitalisierung.
Von der IT-Strategieberatung über den Aufbau bis hin zu Service und Support von komplexen IT-Infrastrukturen bieten wir alles aus einer Hand. Zusätzlich verantworten wir nach dem ITIL-Framework die Übernahme des IT-Betriebes unserer Kunden - durch unser Kölner Servicedesk oder vor Ort. Aus unserem modernen, zertifizierten Rechenzentrum in Köln bieten wir innovative Managed Services, inklusive individuell zugeschnittener Cloud-Computing-Lösungen.

Mit unseren Education Services machen wir die Schul-IT zur Enterprise-IT. Von IT-Infrastruktur über Cloud-Dienste, Identity Management, Hard- & Software bis hin zu IT-Support, Administration und Schulungen. Mit uns erhalten Lehrer und Schüler alles für das moderne Klassenzimmer und haben somit die Digitalisierung voll im Griff.

Favorit

Jobbeschreibung

Du willst die digitale Transformation mitgestalten und individuelle Business-Lösungen entwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig! Starte als Junior ServiceNow Consultant (m/w/d) durch und wachse in einem dynamischen Team.

Über die Position

Unser Partnerunternehmen möchte weiter wachsen und bietet dir die Möglichkeit als Junior ServiceNow Consultant (m/w/d) in Hamburg zu starten.

Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Direktvermittlung. In Absprache mit unserem Kundenunternehmen wird der Bewerbungsprozess komplett von Academic Work gesteuert.

Das bieten wir dir

  • Individuelle Benefits: Teamevents, flache Hierarchien, viele Zertifizierungsmöglichkeiten im ServiceNow-Bereich, Boni und mehr
  • Offene Unternehmenskultur: Von Anfang an Eigenverantwortung, Vertrauen und ein starkes Team, das dich unterstützt
  • Strukturiertes Onboarding: Es wird sich Zeit für deine Einarbeitung genommen und du wirst begleitet beim Lernen und Wachsen
  • Moderne Ausstattung: Laptop und iPhone – egal ob im Büro oder Homeoffice, du bist bestens ausgestattet

Deine Aufgaben

  • ServiceNow-Beratung: Beratung unserer Kunden bei ServiceNow-Projekten und Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen in agilen Teams
  • Implementierung: Konzeption und Implementierung von Anforderungen in verschiedenen Modulen der Now Platform, z. B. IT Service Management (ITSM), HR Service Delivery (HRSD) – mit Raum zur Spezialisierung
  • Prozesse: Optimierung von Betriebsprozessen und technische Umsetzung von ServiceNow-Lösungen
  • Kundenkontakt: Durchführung von Kundenterminen, Workshops und Schulungen – du präsentierst deine Ergebnisse sicher und kompetent

Anforderungen

  • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Kenntnisse im Web Development (u.a. JavaScript, Angular JS, React, HTML/CSS), um Implementierungen umzusetzen
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1)
Unser Partnerunternehmen hat als ServiceNow Partner langjährige Erfahrungen mit Beratungs- und Entwicklungsdienstleistungen in den Bereichen digitale Transformation, Datenanalyse und ServiceNow Management. Standort Hamburg.

Unser Rekrutierungsprozess

Dieser Rekrutierungsprozess wird von Academic Work durchgeführt und es ist der Wunsch unseres Partnerunternehmens, dass alle Fragen bezüglich der Position an Academic Work gerichtet werden.

Unser Auswahlverfahren ist fortlaufend. Die Stellenanzeige kann geschlossen werden, bevor das Einstellungsverfahren abgeschlossen ist, sobald wir zur nächsten Rekrutierungsphase übergegangen sind. Der Prozess umfasst zwei Tests: einen Persönlichkeitstest und einen kognitiven Test. Diese Tests sind Verfahren, um die richtigen Talente für die richtige Position zu finden sowie um Gleichberechtigung, Vielfalt und einen fairen Prozess zu ermöglichen.

Favorit

Jobbeschreibung

Rechtsanwaltsfachangestellte / Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d)
Sie lieben Bücher und finden, dass den Urhebern dafür eine angemessene Vergütung zusteht?

Dann unterstützen Sie unser Team bei der kollektiven Wahrnehmung urheberrechtlicher Nutzungsrechte und Vergütungsansprüche für mehr als 300.000 Autoren und 10.000 Verlage.
Vor über 60 Jahren haben sich Urheber und Verlage zur gemeinsamen Verwertung von Urheberrechten zusammengeschlossen und seitdem vertritt die Verwertungsgesellschaft Wort die Nutzungsrechte und Vergütungsansprüche von Autoren und Verlagen in Deutschland und weltweit. Mit unseren mehr als 80 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern werden wir dort treuhänderisch tätig, wo Einzelne die Rechte an ihren Werken nicht effektiv verwerten können.

Wir suchen für unsere Abteilung „Reprographie- und Gerätevergütung“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Rechtsanwaltsfachangestellte / einen Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d)
unbefristet in Vollzeit (37 Std. pro Woche)

Diese Aufgaben erwarten Sie:

  • Sie unterstützen bei organisatorischen und administrativen Aufgaben.
  • Sie korrespondieren (telefonisch, schriftlich) mit Schuldnern, Drittschuldnern, Gerichten und Gerichtsvollziehern.
  • Sie kümmern sich um die Geräte- und Speichermedienvergütung im Bereich der Importe sowie der Exporterstattung.
  • Sie bearbeiten selbständig gerichtliche und außergerichtliche Mahnverfahren sowie Zwangsvollstreckungsverfahren.
  • Sie wickeln Insolvenzfälle ab (Forderungsanmeldung, Korrespondenz und deren Überwachung).
  • Sie verhandeln Ratenzahlungsvereinbarungen sachgerecht und eigenverantwortlich und bereiten den Abschluss vor.
  • Sie übernehmen die Vorbereitung von DSGVO-Anfragen in Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung.

Was Sie mitbringen sollten:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Rechtsanwaltsfachangestellten oder vergleichbare Ausbildung.
  • Mehrjährige fundierte Berufserfahrung im Bereich Inkasso und Forderungsmanagement.
  • Eine selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Teamfähigkeit.
  • Recherche-Kompetenz (Datenbanken), ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und eine ganzheitliche analytische Denkweise („vernetztes Denken“).
  • Flexibilität bei Änderungen im Arbeitsablauf.
  • Sicherheit in schriftlicher und mündlicher Kommunikation, zur eigenständigen Verhandlung mit Schuldnern/ Insolvenzverwaltern/ gegnerischen Anwälten.
  • Einen routinierten Umgang mit einschlägigen Softwareprogrammen (vor allem Excel) und elektronischen Registern und Mahnverfahrensanträgen (RA Micro).
  • Aufgeschlossenheit für Digitalisierungsprozesse.

Was wir Ihnen bieten:

  • Einen sicheren Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Bezahlung
  • Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld in Höhe eines jeweils vollen Monatsgehaltes
  • Überdurchschnittliche Sozialleistungen (z.B. Essenzuschuss, Beihilfeversicherung, etc.)
  • Sicherheit für die Zukunft durch eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub (Weihnachten und Silvester zusätzlich frei) + Sonderurlaub
  • Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto und Überstundenausgleich für eine bessere Work-Life-Balance
  • Mobiles Arbeiten für 2 Tage pro Woche
  • Volle Übernahme des DeutschlandticketJob
  • Flache Organisationsstrukturen
  • Angenehmes Betriebsklima
  • eine verantwortungsvolle Tätigkeit, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • verkehrsgünstige Lage, in der Nähe zum Isarufer und Rosengarten
  • kostenfreie Getränke (Wasser, Apfelsaft, Kaffee, Tee)
Wir laden schwerbehinderte Interessierte ausdrücklich ein, sich zu bewerben und werden diese bei gleicher Eignung besonders berücksichtigen. Bitte wenden Sie sich ggf. an unsere Schwerbehindertenvertretung unter sbv@vgwort.de.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung!
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und einem frühestmögliches Eintrittsdatum an: Bewerbungen@vgwort.de.

Sie sind sich noch nicht ganz sicher oder haben Fragen an uns?

Dann rufen Sie uns doch einfach an!

Kontakt

Simone Roos
Personalreferentin
089 51412-77

Einsatzort

München

Verwertungsgesellschaft WORT
Rechtsfähiger Verein kraft Verleihung
Untere Weidenstraße 5
81543 München
Tel. +49 (0) 89 51412-0
www.vgwort.de

Favorit

Jobbeschreibung

Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.

Für den Geschäftsbereich Produktion Client Server Banking Plattform / Bereich Unix und Cloud Plattform/ Abteilung Unix und Cloud Entwicklung, suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Münster oder Hannover einen Linux & Cloud Infrastruktur Spezialisten (m/w/d).

Die Abteilung bietet eine von Offenheit und Vertrauen geprägte Arbeitsatmosphäre mit der Möglichkeit, standortübergreifend an spannenden Projekten zu arbeiten. Es wird ein Umfeld gefördert, in dem individuelle Entfaltung und die Leistungserbringung für unsere Kunden Hand in Hand gehen. Zudem besteht die Chance, aktiv an der Gestaltung der Infrastruktur-Lösungen mitzuwirken.

Ihre Aufgaben:

  • Optimierung moderner und leistungsfähiger Infrastruktur-Lösungen
  • Weiterentwicklung der Linux- und Cloud-Plattformen, einschließlich Automationsverfahren
  • Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsstandards gemäß den regulatorischen Anforderungen im Bankenumfeld
  • Verantwortliche Mitarbeit in verschiedenen strategischen IT-Projekten auch nach dem DevOps-Prinzip
  • Integration von Cloud- und Containerlösungen in unsere Linux-Plattform

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Ingenieurwissenschaften, Mathematik, Naturwissenschaften oder vergleichbare Berufsausbildung mit Schwerpunkt Informatik
  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich Linux-Betriebssysteme sowie Kenntnisse in Automationstools (z.B. Ansible) und Virtualisierungslösungen
  • Leidenschaft für neue Technologien und deren Anwendung
  • Starke Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie analytisches und lösungsorientiertes Denken

Ihre Benefits:

Sie fragen sich, warum Sie bei der Finanz Informatik arbeiten sollten? Wir hätten da ein paar gute Gründe für Sie. Neben flexiblen Arbeitszeiten, vergünstigten Jobtickets oder der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bieten wir Ihnen noch viel mehr:

  • Altersvorsorge
  • Barrierefrei
  • Betriebssport
  • Familienservice
  • Firmenevents
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten
  • Jobticket
  • Kantine
  • Tarifvertrag
  • Weiterbildung
  • Fitnessförderung
Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung basierend auf Ihrer Qualifikation sowie Ihrer relevanten, praktischen Erfahrung.

Klingt interessant?

Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 080/A!

Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Frau Maren Lukas zur Verfügung. Sie erreichen Maren Lukas unter Tel. +49 25128833309 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de.

Favorit

Jobbeschreibung

Wir sind ein führendes Wohnungsunternehmen in der Region Nordbayern, das insgesamt ca. 8.000 Wohn- und Gewerbeeinheiten bewirtschaftet und sich für preiswerten sowie attraktiven Wohnraum engagiert, der die Bedürfnisse aller Bevölkerungsgruppen abdeckt. Die SWG beweist, dass sie ökonomisch, ökologisch und sozial verantwortungsbewusst handelt, im Einklang mit wirtschaftlicher Effizienz, städtischer Entwicklung und sozialer Verträglichkeit.

Wir suchen zum nächstmöglichen Eintrittstermin in Vollzeit (39 Std./Woche):

Teamleitung Backoffice (m/w/d)

Das erwartet Sie:

  • Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams im Bereich Backoffice
  • Verantwortung für die Koordination, Steuerung und Weiterentwicklung aller zugehörigen Prozesse
  • Bearbeitung von Forderungsangelegenheiten, Mahn- und Klageverfahren sowie Zwangsvollstreckungen
  • Begleitung von Insolvenzverfahren und Erstellung von Drittschuldnererklärungen
  • Durchführung von Mietanpassungen und Bearbeitung allgemeiner Verwaltungsvorgänge
  • Überwachung und Analyse relevanter Kennzahlen sowie Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
  • Förderung der eigenverantwortlichen Arbeitsweise und fachlichen Weiterentwicklung im Team
  • Kommunikation mit Anwälten, Mietern, Schuldnern und Mitarbeitern

Das bringen Sie mit:

  • Sie haben eine anerkannte kaufmännische Berufsausbildung (m/w/d) oder höherwertig abgeschlossen und konnten bereits mehrjährige Berufserfahrung sammeln, idealerweise im wohnungswirtschaftlichen Kontext
  • Fundierte Kenntnisse im Mahn-, Klage- und Zwangsvollstreckungswesen sowie im Insolvenzrecht
  • Aktuelle Kenntnisse einschlägiger gesetzlicher Grundlagen sowie Bereitschaft zur regelmäßigen Weiterbildung
  • Führungserfahrung oder ausgeprägte Führungsaffinität mit wertschätzendem, motivierendem Führungsstil
  • Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten
  • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Integrität, Verantwortungsbewusstsein und Teamorientierung

Benefits und Leistungen:

  • Flexibles Arbeiten Mo. - Fr. von 06:00 Uhr bis 20:00 Uhr möglich
  • Dienstrad-Leasing und Zuschuss zum Deutschlandjobticket
  • Vergütung nach Tarifvertrag (TVöD) inkl. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
  • Kostenlose Parkmöglichkeiten
  • Mobiles Arbeiten nach Absprache möglich
  • 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
  • Moderner Arbeitsplatz
  • Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung
  • Interne und externe Fortbildungen
Diese Stelle ist zunächst für die Dauer von 24 Monaten befristet. Nach Ablauf der Befristung besteht die Möglichkeit, dass das Beschäftigungsverhältnis unbefristet fortgesetzt werden kann.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen bis spätestens zum 24.08.2025 vorzugsweise über unser Bewerberportal auf unserer Internetseite. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam erfolgreich zu sein!

Unsere Datenschutzhinweise können Sie auf unserer Internetseite www.swg-schweinfurt.de einsehen.

Haben Sie Fragen?
Dann melden Sie sich gerne bei uns!

Stadt- und Wohnbau GmbH Schweinfurt
Personalabteilung
Herr Luca Pfister
Klingenbrunnstraße 13
97422 Schweinfurt

www.swg-schweinfurt.de Telefonische Auskunft unter 09721/726-289

Favorit
TDM Sarstedt

Jobbeschreibung

Willkommen in unserem Team!

Bereit für einen großartigen Start? Wie wäre es mit einem Einstiegsgehalt von 2225€? Doch das ist erst der Anfang! Unser Gesundheitsbonus kann dein Bruttogehalt um bis zu 9% aufstocken, während unser monatlicher Einkaufsgutschein im Wert von bis zu 40€ netto sicherstellt, dass du immer bestens versorgt bist.

Für den Standort Sarstedt suchen wir:

Call Center Agent (m/w/d) - Versicherung
Wir bieten:
  • Ein Gratis-Deutschlandticket mit exzellenter Verkehrsanbindung.
  • Monatlicher Einkaufsgutschein für deine Bedürfnisse.
  • Homeoffice-Möglichkeiten nach der Einarbeitungsphase.
  • Flexible Arbeitszeiten für eine ausgeglichene Work-Life-Balance.
  • Inspirierende Mitarbeiter-Events, die den Teamgeist stärken.
  • Fahrrad-Leasing, um aktiv zu bleiben.
  • Kommunikationstrainings und individuelle Coachings für deine persönliche Entwicklung.
  • Zahlreiche weitere Mitarbeiter-Benefits, darunter Essensgeldzuschüsse, Sonn- und Feiertagszulagen sowie betriebliche Altersvorsorge.
Dein Profil:
  • Du liebst den Umgang mit Menschen und bringst eine natürliche Serviceorientierung mit.
  • Auch für Quereinsteiger geeignet.
  • Kommunikationsstärke und einwandfreie Deutschkenntnisse sind für dich selbstverständlich.
  • Du bist teamfähig, zuverlässig und punktest mit deiner fehlerfreien Rechtschreibung.
  • Du bist ab mindestens 30 Wochenstunden einsetzbar.
Deine Aufgaben:
  • Telefonische Kundenberatung und –betreuung im Bereich Krankenversicherung
  • Vermittlung zwischen Versicherung und Bestandskunden
  • Angebotserstellung und Vertragsbearbeitung
  • Stammdatenpflege
  • Allgemeine Sachbearbeitung
-

Bereit für eine spannende berufliche Reise?

Werde Teil unseres Teams bei T.D.M. und tauche ein in eine lebendige Vielfalt von 29 Sprachen und über 41 Nationen. Diese kulturelle Dynamik ist das Herzstück unserer Erfolgsgeschichte. In einem Umfeld, das deine Talente entfesselt, können wir gemeinsam Großes erreichen! Seit stolzen 41 Jahren stehen wir für Erfolg – jetzt bist du an der Reihe, Teil davon zu sein.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Favorit

Jobbeschreibung

Sales Manager (m/w/d) im Bereich Vertrieb Pflege, Heilmittel und Transport im Außendienst
Vertriebsgebiete Berlin und Brandenburg | ab sofort | Vollzeit | befristet

Das sind wir:

Die RZH Rechenzentrum für Heilberufe GmbH mit Sitz in Wesel und je einem Standort in Hannover und Oldenburg ist Teil der ARZ Haan AG Gruppe, einem der führenden Dienstleister im Gesundheitswesen. Die RZH hat sich seit Jahrzehnten auf die Belegabrechnung für Sonstige Leistungserbringer spezialisiert. Wir stehen für Innovation, Kundenfreundlichkeit und Finanzstärke. Über 450 erfahrene Mitarbeiter:innen rechnen im Jahr ca. 6,5 Millionen Verordnungen für rund 6.000 Vertragspartner ab.

Komm in unser Team und werde unser neuer Sales Manager / Außendienst (m/w/d) für die Gebiete Berlin und Brandenburg!

Deine Aufgaben:

  • Du akquirierst neue Kunden in deinem Vertriebsgebiet und betreust unsere Bestandskunden
  • Du berätst unsere Zielgruppen zu allen Dienstleistungen unseres Unternehmens
  • Teilnahme an Messen, Veranstaltungen und Kongressen und Durchführung von Schulungen und Fachvorträgen
  • Du wirkst aktiv am Marktausbau im Gesundheitswesen mit

Deine Qualifikationen:

  • Du bist Vertriebler/in aus Leidenschaft und brennst dafür, neue Kunden zu gewinnen!
  • Mit deiner erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung oder deinem betriebswirtschaftlichen Studium bist du bestens vorbereite
  • Idealerweise bringst du bereits wertvolle Erfahrung aus dem Gesundheitswesen mit
  • Nachweisbare Erfolge im Vertrieb von Dienstleistungen im Bereich Gesundheitswesen sind ein großes Plus
  • Du arbeitest selbstständig und eigenverantwortlich und bist immer bereit, neue Herausforderungen anzunehmen
  • Du bist reisebereit und mobil
  • Und das Beste zum Schluss: Du hast Spaß daran, in einem motivierten Team zu arbeiten und gemeinsam Großes zu erreichen!

Was wir Dir bieten:

  • Attraktives Vergütungspaket zzgl. einer Vertriebsprovision
  • Eigener Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, sowie professionelle IT-Ausstattung
  • Fahrradleasing über JobRad
  • Bezuschussung zum Deutschlandticket
  • Einen Dienstsitz im Homeoffice, alternativ einen Arbeitsplatz an unseren Standorten Oldenburg, Wesel oder Hannover
  • Kurze Kommunikationswege, offene Türen und hilfsbereite, engagierte Kollegen

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung inkl. Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Online-Formular oder per Mail an Bewerbung@arz.de Sie haben noch Fragen?

Herr Mario Rietzkow ( stellv. Bereichsleiter Vertrieb) hilft Dir gerne unter 0151 27234938 weiter.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Favorit

Jobbeschreibung

nexmart steht für langjährige eBusiness-Erfahrung mit umfangreiche IT- und B2B-Kompetenz. Seit über 20 Jahren vereinfachen wir mit unseren Softwareprodukten und Datenlösungen die digitale Kommunikation zwischen Herstellern, Händlern und Endkunden. Wir suchen jemanden (remote | hybrid | vor Ort) der insbesondere unsere Azure Cloud Infrastruktur und deren Sicherheit weiterentwickelt und optimiert. Bei uns gibt es keinen Stillstand. Mitarbeiter haben immer die Chance neue Dinge auszuprobieren und sich weiterzuentwickeln, auch über ihr aktuelles Aufgabenfeld hinaus. Tätigkeiten Als Teil des IT Platform Teams bist du verantwortlich für den Aufbau und die Pflege einer modernen und skalierbaren IT Platform, die Sicherheit, Effizienz und optimale Werkzeuge für Entwicklung und Betrieb gewährleistet. Du hast dabei mit deiner Cloud-Expertise im Team eine tragende Rolle für alle Themen rund um die Microsoft Azure Cloud Infrastrukturen und Lösungen. Du gestaltest die Cloud Sicherheitslösungen wie Netzwerk, Firewalls, VPN und Web-Gateways mit. Du automatisierst, optimierst und innovierst bestehende und neue Infrastrukturen in der Cloud mit IaC. Du kreierst Desaster-Recovery Szenarien und testest diese auf Herz und Nieren. Anforderungen Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes IT-Studium, eine vergleichbare Ausbildung (z.B. als Fachinformatiker für Systemintegration) oder bist auf anderem Wege in der IT angekommen. Dein Herz schlägt für die sichere Cloud-Infrastruktur bei Azure und für Infrastructure as Code. Du bist Profi in der Administration von mindestens 2 der folgenden Gebiete: Azure Architecture wie Landing Zones, Management Groups und Azure Policies im Cloud Adoption Framework (CAF) Azure Network Topology and Connectivity inkl. Segmentation, Hub&Spoke, Firewalls, Web-Gateways, VPN und IP-Addressing Azure Security wie Identity Management, Encryption, Key Vault Management, Defender for Cloud, RBAC und Zero Trust practices Infrastructure as Code mit Terraform, ArgoCD und Kubernetes Eigenständiges, analytisches und konzeptionelles Arbeiten sind für dich ebenso selbstverständlich wie Struktur und Sorgfalt. Du bist ein echter Teamplayer, packst Herausforderungen proaktiv an und schätzt gegenseitiges Feedback. Du hast sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse. Team Wir im IT Platform Team kreieren und betreiben eine moderne und sichere IT Platform, für alle Teams die zur Produktentwicklung und Wertschöpfung beitragen. Wir schaffen die Grundlage für nachhaltigen Erfolg durch Standardisierung, Automatisierung und Self-Service-Lösungen und fördern die Zusammenarbeit zwischen den Teams durch den Abbau von technischen Barrieren. Die Basis dafür ist unsere moderne und innovative Infrastruktur und das vielfältige Know-how in unserem IT Platform Team. In unserem 6-köpfigen Team ist uns ein gutes und humorvolles Miteinander sehr wichtig. Ob beim Arbeiten, bei einer Runde Tisch-Kicker oder bei einem Team Event, der Spaß kommt nicht zu kurz. Außerdem schätzen wir Offenheit und das Vertrauen um Herausforderungen gemeinsam anzugehen und voneinander zu lernen. Ein Großteil unseres Teams arbeitet hybrid am Standort in Stuttgart. Unsere remote-Kollegen/innen sind ebenfalls mehrmals im Jahr vor Ort. Bewerbungsprozess erstes Kennenlernen via MS Teams Bearbeitung einer kleinen Aufgabenstellung in Ruhe zu Hause zweites Kennenlernen via MS Teams mit 2 Mitgliedern des IT-Platform-Teams mit Austausch zur Aufgabenstellung persönliches Kennenlernen bei uns am Standort in Stuttgart
Favorit

Jobbeschreibung

Technischer Gebäudemanager (m/w/d)
Ob Techniker, Meister oder Ingenieur - Du sorgst dafür, dass unsere Technik zuverlässig funktioniert

Anf.-Kennung: 15281

RATIONAL ist weltweiter Markt- und Technologieführer, wenn es um intelligentes Küchenequipment und digitale Produkte geht.

Das Ziel? Unseren Kunden in den Küchen dieser Welt den höchstmöglichen Nutzen bieten. Mittlerweile sind wir weltweit mehr als 2.700 Mitarbeitende und wollen weiter wachsen. Mit Talenten, die den Unterschied machen.

Zur Verstärkung unseres Bereichs Corporate Facility Management suchen wir am Hauptsitz in Landsberg am Lech ab sofort einen engagierten Technischen Gebäudemanager (m/w/d) in Vollzeit.

Deine Aufgaben

In Abhängigkeit deiner Stärken und bisherigen Erfahrung übernimmst du Aufgaben im Bereich Gebäudetechnischer Anlagen wie zum Beispiel der Elektrotechnik, Gebäudeautomation, MSR-Technik & HKLS.

  • Ganzheitliche Betreuung der technischen Gebäudeinfrastruktur in definierten Gewerken
  • Projektierung erforderlicher Bau- / Umbau- / Erweiterungsmaßnahmen am Standort
  • Gewährleistung der Anlagenverfügbarkeit unter anderem durch Koordination erforderlicher Maßnahmen zur Instandhaltung & Instandsetzung
  • Sicherstellung der technischen Compliance

Dein Profil

  • Abgeschlossene Qualifikation als Meister, Techniker oder Ingenieur im Bereich Elektrotechnik, Gebäudetechnik, Facility Management oder vergleichbar
  • Dank deiner bisherigen Erfahrungen hast du ein ausgeprägtes, technisches Verständnis und kennst grundsätzliche Zusammenhänge im Gebäude- und Liegenschaftsbetrieb
  • Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Bereich des Bauwesens
  • Eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet dich aus
  • Sicherer Umgang mit MS Office setzen wir voraus
  • Erfahrung mit CAD (AutoCAD) sowie Anwendungen im Bereich der Gebäudeautomation (wie bsp. KNX, Siemens Desigo) von Vorteil

Unsere Benefits

  • 38-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
  • Attraktive, leistungsorientierte Vergütung und weitere finanzielle Leistungen
  • Ausgezeichnetes Betriebsrestaurant und Essensgeldzuschuss
  • EGYM Wellpass und Fahrrad-Leasing
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie zum Beispiel durch RATIONAL-Kinderferienbetreuung
  • Teamevents, Sommerfest und Weihnachtsfeier
  • Möglichkeit zur internen und externen Weiterbildung
... und es gibt noch vieles mehr: Hier mehr erfahren

Weitere Informationen zum Bewerbungsprozess stellen wir in unseren FAQs bereit. Sollten noch Fragen offen sein steht Teresa Schmid sehr gerne Rede und Antwort.

Teresa Schmid

RATIONAL

+49 8191 327 3046

RATIONAL Dienstleistungsgesellschaft mbH
Siegfried-Meister-Str. 1
86899 Landsberg am Lech
Deutschland

Favorit
TDM Giesen

Jobbeschreibung

Willkommen in unserem Team!

Bereit für einen großartigen Start? Wie wäre es mit einem Einstiegsgehalt von 2225€? Doch das ist erst der Anfang! Unser Gesundheitsbonus kann dein Bruttogehalt um bis zu 9% aufstocken, während unser monatlicher Einkaufsgutschein im Wert von bis zu 40€ netto sicherstellt, dass du immer bestens versorgt bist.

Für den Standort Sarstedt suchen wir:

Call Center Agent (m/w/d) - Versicherung
Wir bieten:
  • Ein Gratis-Deutschlandticket mit exzellenter Verkehrsanbindung.
  • Monatlicher Einkaufsgutschein für deine Bedürfnisse.
  • Homeoffice-Möglichkeiten nach der Einarbeitungsphase.
  • Flexible Arbeitszeiten für eine ausgeglichene Work-Life-Balance.
  • Inspirierende Mitarbeiter-Events, die den Teamgeist stärken.
  • Fahrrad-Leasing, um aktiv zu bleiben.
  • Kommunikationstrainings und individuelle Coachings für deine persönliche Entwicklung.
  • Zahlreiche weitere Mitarbeiter-Benefits, darunter Essensgeldzuschüsse, Sonn- und Feiertagszulagen sowie betriebliche Altersvorsorge.
Dein Profil:
  • Du liebst den Umgang mit Menschen und bringst eine natürliche Serviceorientierung mit.
  • Auch für Quereinsteiger geeignet.
  • Kommunikationsstärke und einwandfreie Deutschkenntnisse sind für dich selbstverständlich.
  • Du bist teamfähig, zuverlässig und punktest mit deiner fehlerfreien Rechtschreibung.
  • Du bist ab mindestens 30 Wochenstunden einsetzbar.
Deine Aufgaben:
  • Telefonische Kundenberatung und –betreuung im Bereich Krankenversicherung
  • Vermittlung zwischen Versicherung und Bestandskunden
  • Angebotserstellung und Vertragsbearbeitung
  • Stammdatenpflege
  • Allgemeine Sachbearbeitung
-

Bereit für eine spannende berufliche Reise?

Werde Teil unseres Teams bei T.D.M. und tauche ein in eine lebendige Vielfalt von 29 Sprachen und über 41 Nationen. Diese kulturelle Dynamik ist das Herzstück unserer Erfolgsgeschichte. In einem Umfeld, das deine Talente entfesselt, können wir gemeinsam Großes erreichen! Seit stolzen 41 Jahren stehen wir für Erfolg – jetzt bist du an der Reihe, Teil davon zu sein.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Favorit

Jobbeschreibung

Arbeite mit uns an einer zukunftsfähigen Energieversorgung!

Wir machen Erneuerbare aus Überzeugung: ABO Energy plant und errichtet weltweit Wind- und Solarparks sowie Batterie- und Wasserstoffprojekte. Seit fast 30 Jahren bieten die hausinternen Fachabteilungen von ABO Energy alles aus einer Hand: von der Standortbegutachtung, Planung, Genehmigung und Finanzierung bis hin zu Errichtung, Stromvermarktung, Netzanschluss, Betriebsführung und Service. Eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu sichern, treibt uns als übergeordnetes Ziel an. Erneuerbare sind unsere DNA.

Operator (m/w/d) Leitwarte
In einem engagierten, hilfsbereiten Team bekommst du die Chance, sowohl national als auch international das Beste aus unseren Anlagen herauszuholen. Mit deinem Einsatz sorgst du nicht nur für reibungslose Abläufe, sondern auch für eine lebenswerte Zukunft. Werde Teil dieser Mission – wir zählen auf dich!

Deine Leidenschaft – Du...

  • übernimmst eine Schlüsselrolle in unserer Leitwarte und behältst unsere EEG-Parks rund um die Uhr im Blick – mit modernster Betriebsführungssoftware
  • reagierst schnell und lösungsorientiert: Du erkennst Störungen, leitest Maßnahmen ein und bringst die Dinge wieder zum Laufen
  • dokumentierst deine Arbeit nachvollziehbar – so sorgst du für Klarheit und Qualität im Prozess
  • kümmerst dich um An- und Abmeldungen und behältst dabei stets den Überblick
  • steuerst Anlagen sicher und effizient auf Basis technischer Unterlagen
  • bist erster Ansprechpartnerin für unsere Serviceteams und unterstützt sie tatkräftig bei der Fehlerbehebung vor Ort

Deine Qualifikation – Du...

  • hast eine abgeschlossene technische Ausbildung – z. B. im Bereich Elektrotechnik oder Mechatronik – und willst dein Know-how sinnvoll einsetzen
  • kennst dich mit Energieerzeugungsanlagen aus und hast ein gutes technisches Verständnis für Mittelspannungs- und Kommunikationstechnik
  • bist bereit, im Schichtdienst Verantwortung zu übernehmen – für dich kein Problem, sondern Teil deines Einsatzes für die Energiewende
  • sprichst fließend Deutsch und kannst dich auch auf Englisch gut verständigen
  • arbeitest selbstständig, denkst analytisch mit und bringst dich gerne ins Team ein

Du erfüllst nicht alle Qualifikationen?

Bei ABO Energy setzen wir uns für die Schaffung eines vielfältigen, integrativen und authentischen Arbeitsplatzes ein. Wenn du dich also für eine Stelle interessierst, bewirb dich - auch wenn deine bisherige Berufserfahrung nicht allen Qualifikationen entspricht. Du könntest genau der*die richtige Bewerber*in für diese oder eine andere Position sein! Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Gute Gründe für deinen Einstieg bei ABO Energy

Wir möchten, dass du dich optimal entfalten und deine Talente an der richtigen Stelle einsetzen kannst. Gemeinsam legen wir den Grundstein für deine Karriere.

Flexible Arbeitszeiten

Weiterbildung

Jobrad

Mitarbeiterevents

EGYM Wellpass

30 Tage Urlaub (+ freie Tage an Fasching/Heiligabend)

13. Monatsgehalt

Mobiles Arbeiten

Dienstwagen (Positionsabhängig)

Küche mit kostenlosem Kaffee & Tee

Umweltprämie

Ladestation

Premium-Versicherung (auch für private Unfälle)

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Samantha Zinpryk
Senior Recruiter

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Ingelheim am Rhein


ab sofort


Vollzeit

Favorit

Jobbeschreibung

Zur weiteren Verstärkung des Teams suchen wir Sie! Begleiten Sie den Aufbau des Offshore Control Centers und steuern und überwachen Sie vollumfänglich die Anlagen unserer Offshore Netzanschlüsse. Ihre Aufgaben: In dieser verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Position wirken Sie beim Aufbau, der Implementierung und Prüfung des Betriebsleitstellensystems des „Offshore Control Centers“ mit und übernehmen im Anschluss die Betreiberverantwortung für die Anlagen des Offshore Betriebes. Sie sind dabei für die Umsetzung der anforderungsgerechten Betriebs- und Netzführung zuständig. Hierbei wechseln Sie sich mit Ihren Kolleg*innen im Früh- und Spätdienst mit Bereitschaft, zukünftig ggf. auch in einem 24/7-Dreischichtsystem ab. Sie arbeiten eng mit der zentralen Leitwarte von 50Hertz, dem Control Center bei Berlin, zusammen. Sie überwachen den Betriebs- und Anlagenzustand der Offshore-Netzanlagen, führen Schalthandlungen durch bzw. weisen diese an. Sie sind für das Empfangen, Erteilen, Erfassen und die Rücknahme von Arbeitserlaubnissen sowie die Koordinierung von operativen Arbeits- und Ausschaltanforderungen an den Offshore Anlagen zuständig. Während Ihrer Dienstzeit erfassen und dokumentieren Sie alle Betriebsvorgänge und Störungsereignisse. Sie wirken bei der Erstaufklärung mit und veranlassen Sofortmaßnahmen zur Störungsbeseitigung bzw. zur Schadenseingrenzung. Ihre Tätigkeit beinhaltet auch die eigenverantwortliche Aktualisierung der für den Betrieb der Anlagen notwendigen Unterlagen. Sie nehmen auch an Kontrollen und Auditierungen (beispielsweise Betrieb, Arbeits- und Umweltschutz) der Anlagen vor Ort teil. In den ersten ein bis zwei Jahren machen Sie sich im Rahmen einer detaillierten Ausbildung umfassend mit den Anlagen unseres Netzes vertraut,. Anschließend werden Sie entsprechende Schaltberechtigungen für ausgewählte Umspannwerke und insbesondere für das Offshore Control Center ablegen/erhalten. Diese sind neben den Anlagenkenntnissen die Voraussetzungen für die Übernahme der Anlagenverantwortung für die Offshore-Netzanlagen. Bei der Erteilung und Rücknahme von Arbeitserlaubnissen an einzelnen Anlagenteilen tragen Sie eine große Verantwortung für die Sicherheit des vor Ort tätigen Personals. Ihr Kompetenzprofil: Abgeschlossene Ausbildung zur Meisterin / Technikerin (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik oder Energietechnik, Mehrjährige Erfahrungen im Betrieb elektrischer Hoch- oder Mittelspannungsnetze sind von Vorteil, Fahrerlaubnis PKW, Gesundheitliche Voraussetzungen für eine Offshore-Tätigkeit, Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse aufgrund der Tätigkeit im internationalen Umfeld. Ihr sicherer Umgang mit MS-Office und Datenbankanwendungen machen Ihre Bewerbung für uns besonders interessant. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Außerhalb des Schichtdienstes flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Außerhalb des Schichtdienstes keine Kernarbeitszeit, Außerhalb des Schichtdienstes mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Favorit

Jobbeschreibung

Für den Fachbereich Soziales suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Sachgebiet Betreuung, Beratung & Versorgung eineSchuldner- und Insolvenzberatung (w/m/d)in Teilzeit 75 %Die Schuldnerberatungsstelle im Landkreis Sigmaringen bietet eine ganzheitliche Beratung und Unterstützung überschuldeter Personen oder von Überschuldung bedrohte Personen und Haushalte mit dem Fokus, die vielfältigen Folgen einer Überschuldung zu beseitigen oder zumindest nachhaltig zu reduzieren und so die Lebenssituation der Betroffenen zu verbessern. Neben der Lösung finanzieller, rechtlicher und hauswirtschaftlicher Fragestellungen steht dabei auch die psychosoziale Betreuung der Ratsuchenden im Vordergrund.Ihre Aufgabenschwerpunkte:eigenständige und eigenverantwortliche Durchführung von Beratungen: Existenzsicherungsberatung / Krisenintervention für den Bereich der Miet- und Stromschulden, Sozialleistungsberatung, Budgetberatung (Haushaltsberatung)Erfassung der Verschuldungssituation und der psychosozialen GesamtsituationBeratung zum VollstreckungsschutzDurchführung von Vergleichsverhandlungen mit Gläubigerinnen und GläubigernBeratung und Durchführung des außergerichtlichen Einigungsversuches gemäß § 305 InsOBeratung und Begleitung der Betroffenen zum Thema InsolvenzverfahrenÖffentlichkeitsarbeitWir erwarten:ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/-in bzw. Bachelor of Arts – Public Management, der Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaft, Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation (abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/-in)von Vorteil sind sehr gute Kenntnisse im BGB, InsO, ZPO, SGB II und XIIengagierte selbstständige und zielorientierte ArbeitsweiseFinanzkompetenzFlexibilität, Teamfähigkeit und BelastbarkeitSensibilität und ein hohes Maß an Verständnis im Umgang mit Menschen in schwierigen, herausfordernden LebenslagenWir bieten:eine leistungsgerechte Bezahlung und soziale Leistungen je nach persönlichen Voraussetzungen im Beamtenverhältnis bis A 11 LBesGBW oder im Angestelltenverhältnis nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst bis EG 9c (TVöD)ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem angenehmen Arbeitsumfeld und kollegialen Teamfachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeitenbetriebliches Gesundheitsmanagementflexible Arbeitszeitregelungen mit der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeitenZuschuss zum JobticketFür weitere Informationen und Fragen steht Ihnen die Sachgebietsleitung, Herr Darius Schürmann, Tel. 07571 102-4163, gerne zur Verfügung.Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie Ihre aussagefähige Bewerbung bitte bis zum 24. August 2025 online über karriere.landkreis-sigmaringen.de.
Favorit

Jobbeschreibung

Mit einer Bilanzsumme von rund 5,0 Milliarden Euro, neun stationären und einem digitalen Beratungscenter sowie vielen weiteren SB-Standorten und rund 630 Mitarbeiter:innen ist die Sparkasse Düren Marktführer in der Region Düren. Die S-Immobilien GmbH ist eine 100 %ige Tochter der Sparkasse Düren und ist Marktführer bei der Vermittlung wohnwirtschaftlich genutzter Immobilien im Kreis Düren.

Zur Ergänzung unseres erfolgreichen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Junior) Immobilienmakler (m/w/d) in Festanstellung für unser Büro in Düren.

(Junior) Immobilienmakler (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Verkauf von Immobilien (Wohnen, Grundstücke) in der Region Düren
  • Beschaffung, Aufbereitung und Präsentation von Vermarktungsunterlagen
  • Zusammenstellung vermarktungsrelevanter Objektinformationen
  • Aufbereitung und Aktualisierung von Marktdaten
  • Nachhaltige und professionelle Kontaktpflege zu Kunden (m/w/d) und Mitarbeiter (m/w/d) unsere Muttergesellschaft, der Sparkasse Düren
  • Beratung von Kunden (m/w/d) und Eigentümern (m/w/d) vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss
  • Sie bewerten Immobilien und erstellen auf dieser Basis Marketingkonzepte und Exposés
  • Begeistern Sie Ihre Kunden durch die Präsentation der Immobilien mit modernstem Equipment
  • Bei allen Ihren vertrieblichen Aktivitäten unterstützt Sie unsere Unternehmenszentrale effektiv – sei es mit digitaler Maklersoftware oder vertrieblichem Know-how

Ihr Profil:

Sie verfügen über

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) oder artverwandt notwendig
  • Mindestens einjährige Berufserfahrung als Immobilienberater/Immobilienmakler (m/w/d) erforderlich
  • Interesse am eigenständigen Aufbau von Kundenbeziehungen
  • Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und leidenschaftsvolle Kundenorientierung
  • Gute Kenntnisse des lokalen/regionalen Immobilienmarktes wünschenswert
  • Hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Ausdauer und Zielstrebigkeit
  • Gutes Gespür im Umgang mit unterschiedlichsten Gesprächspartnern (m/w/d)
  • Flexibilität und Freude am Umgang mit modernen, digitalen Transaktionstools
  • Zielorientiertes Handeln und hohe Eigenmotivation
  • KFZ-Führerschein Klasse B notwendig
  • Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:

  • Unbefristeten Arbeitsvertrag im Angestelltenverhältnis
  • Attraktives Festgehalt + Provisionen
  • Leads (durch unsere Sparkasse und Verbundpartner)
  • Zentrales Büro und kostenloser Parkplatz
  • Keine Selbstbeteiligung für Marketing usw.
  • Frei gestaltbare Arbeitszeiten mit der Möglichkeit für Homeoffice
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Zugang zu der kostengünstigen Kantine
  • Zukunftssicherer Arbeitsplatz
  • Moderne Kommunikationstechnik, Diensthandy und Laptop
  • 30 Urlaubstage
  • Zuschuss zu einem Fitnessstudio und JobRad-Leasing

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann würden wir Sie gerne kennenlernen! Senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen – bevorzugt per E-Mail (bitte nur im pdf-Format) – an

birthe.jensen@skdn.de
-Immobilien GmbH, Geschäftsleitung Frau Birthe Jensen
c/o Sparkasse Düren, Postfach 10 24 63, 52349 Düren

Gerne informieren wir Sie vorab.
Sie erreichen die Geschäftsführerin, Birthe Jensen, per E-Mail: birthe.jensen@skdn.de

Favorit
TDM Laatzen

Jobbeschreibung

Willkommen in unserem Team!

Bereit für einen großartigen Start? Wie wäre es mit einem Einstiegsgehalt von 2225€? Doch das ist erst der Anfang! Unser Gesundheitsbonus kann dein Bruttogehalt um bis zu 9% aufstocken, während unser monatlicher Einkaufsgutschein im Wert von bis zu 40€ netto sicherstellt, dass du immer bestens versorgt bist.

Für den Standort Sarstedt suchen wir:

Kundenbetreuung für Engelbert Strauss (m/w/d)
Wir bieten:
  • Ein kostengünstiges Deutschlandticket mit exzellenter Verkehrsanbindung.
  • Monatlicher Einkaufsgutschein für deine Bedürfnisse.
  • Homeoffice-Möglichkeiten nach der Einarbeitungsphase.
  • Flexible Arbeitszeiten für eine ausgeglichene Work-Life-Balance.
  • Inspirierende Mitarbeiter-Events, die den Teamgeist stärken.
  • Fahrrad-Leasing, um aktiv zu bleiben.
  • Kommunikationstrainings und individuelle Coachings für deine persönliche Entwicklung.
  • Zahlreiche weitere Mitarbeiter-Benefits, darunter Essensgeldzuschüsse, Sonn- und Feiertagszulagen sowie betriebliche Altersvorsorge.
Dein Profil:
  • Grundkenntnisse im Bereich Druck und Grafik sind vorteilhaft.
  • Du liebst den Umgang mit Menschen und bringst eine natürliche Serviceorientierung mit.
  • Auch für Quereinsteiger geeignet.
  • Kommunikationsstärke und einwandfreie Deutschkenntnisse sind für dich selbstverständlich.
  • Du bist teamfähig, zuverlässig und punktest mit deiner fehlerfreien Rechtschreibung.
  • Du bist ab mindestens 30 Wochenstunden einsetzbar.
Deine Aufgaben:
  • Du berätst Kunden telefonisch und schriftlich rund um das Thema Arbeitskleidung.
  • Die Abwicklung von Kundenaufträgen liegt in deiner Hand.
  • Du bist verantwortlich für die richtige Kostenaufstellung des Kunden.
  • Du spezialisierst dich auf die Themen Textilveredelung sowie Farb,- und Logogestaltung.
  • Du stehst im stetigen Austausch mit Druckereien, Produktionspartnern und GrafikerInnen.
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Bereit für eine spannende berufliche Reise?

Werde Teil unseres Teams bei T.D.M. und tauche ein in eine lebendige Vielfalt von 29 Sprachen und über 41 Nationen. Diese kulturelle Dynamik ist das Herzstück unserer Erfolgsgeschichte. In einem Umfeld, das deine Talente entfesselt, können wir gemeinsam Großes erreichen! Seit stolzen 41 Jahren stehen wir für Erfolg – jetzt bist du an der Reihe, Teil davon zu sein.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Favorit

Jobbeschreibung

Interessenverband Informierte Öffentlichkeit (InInfo) i.Gr.Bundesgeschäftsführer:in (m/w/d)Der Interessenverband Informierte Öffentlichkeit (InInfo) ist ein neuer Verband, den wir in diesen Tagen gründen. Ziel ist es, die Informationsinfrastruktur für eine souveräne deutsche und europäische Öffentlichkeit zu sichern und auszubauen.Unsere VisionIn Deutschland und Europa existiert eine lebendige Presse- und Medienlandschaft, auf die sich die Menschen verlassen können – unabhängig von politisch und kommerziell geprägter Einflussnahme, sicher mit europäischer Technik, offensiv gegen die Erosion verbindender Werte. Informationen finden, sich eine Meinung bilden – dazu braucht es eine starke Infrastruktur für eine informierte Öffentlichkeit.Unsere SorgeEuropa wird angegriffen – nicht nur militärisch: Aggressoren streuen Unsicherheit, polarisieren unsere Öffentlichkeit und beeinflussen Wahlen. Sie setzen dazu Desinformation ein, Propaganda-Kampagnen, Hassrede, Cyberattacken und gezielte Angriffe auf kritische Informationsinfrastrukturen. Big Tech-Unternehmen verzerren die Wahrheit und hindern die Öffentlichkeit daran, sich ein unverzerrtes Bild über das Weltgeschehen zu machen. Unsere Informationsinfrastruktur ist in Gefahr.Unsere StärkeDie deutsche Informationsindustrie ist mit mehr als 250.000 Arbeitsplätzen in kleinen und mittleren Betrieben ein wichtiger Wirtschaftsfaktor. Sie bildet einen starken Wettbewerbsvorteil für die deutsche Wirtschaft, ebenso wie für unseren Rechtsstaat sowie Grund- und Menschenrechte. Nur wer unabhängig informiert ist, kann sich in der komplexen Welt orientieren. Damit verteidigt der InInfo deutsche und europäische Werte – und unsere Unabhängigkeit. Um den InInfo Verband in die Zukunft zu führen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nBundesgeschäftsführer:in.Ihre AufgabeSie entwickeln in Abstimmung mit den Initiatoren eine Strategie, um starke Partnerschaften und Netzwerke zu knüpfen, über alle Parteien hinweg politische Unterstützung zu finden und die Ziele unseres Verbands zu erreichen.Wir setzen uns ein für Distributionskanäle von Informationen und neue Orte für Debatten, für Innovationsförderung von Content-Producern, für die Rechtssicherheit von gemeinwohlorientiertem Journalismus, für eine stärkere Regulierung der Big Tech-Unternehmen, für innovative, recherche-intensive Informationsangebote für Zielgruppen. Wir wollen mit einem Förderfonds zur Entstehung bzw. Unterstützung von 1.000 neuen Lokalmedien in den kommenden vier Jahren beitragen sowie den Transfer von Forschungswissen in die unternehmerische Praxis intensivieren. Wir setzen uns dafür ein, dass der Staat diese für eine demokratische Öffentlichkeit notwendige Infrastruktur aus dem Infrastruktur-Sondervermögen mitfinanziert.Ihr ProfilWir erwarten mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in Medienunternehmen, Industrieverbänden oder einschlägigen Organisationen.Sie können eine zeitgemäße Geschäftsstellenausstattung und ein angemessenes Gehalt erwarten. Die Arbeit kann zeitweise remote, jedoch überwiegend in Berlin, geleistet werden.Grundlage von einem starken Europa sind Meinungs- und Pressefreiheit. Europa ist ein Kontinent der informierten Öffentlichkeit. Wir wollen es auch in Zukunft bleiben.KontaktHaben Sie Interesse? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und frühestem Arbeitsbeginn an .Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.Weitere Informationen zum Interessenverband Informierte Öffentlichkeit (InInfo): www.ininfo.de
Favorit

Jobbeschreibung

Elektrokonstrukteur (m/w/d)

Ein Team bewegt.

Wir sind führend in der Entwicklung und Installation maßgeschneiderter Steuerungslösungen im Bereich der Intralogistik. Unsere Teams sind europaweit im Einsatz und arbeiten in einem familiären Umfeld, das ihre Leistung wertschätzt. An unserem Standort in Ettlingen beschäftigen wir rund 200 Menschen aus über 28 Nationen. Klassisches Konzerndenken gibt es bei uns nicht, dafür aber viele internationale Kunden, wie Amazon, DHL, Kaufland, oder den Flughafen Berlin, die wir seit Jahren zuverlässig betreuen.

Trage maßgeblich dazu bei, dass unsere Projekte mit Erfolg umgesetzt werden, und werde Teil unseres Teams in Ettlingen, Baden-Württemberg als:

Elektrokonstrukteur (m/w/d) - Vollzeit (40 Std.)

Hier bringst du etwas voran

  • Du konzipierst und planst die Elektrokonstruktion für unsere steuerungstechnische Anlagen
  • Als Elektrokonstrukteur erstellst du die technische Dokumentation für den Schaltschrankbau, die Elektroinstallation und die Software-Inbetriebnahme nach aktuellen Normen und Vorschriften
  • Du definierst die Projektierungs- und Engineering-Prozesse und entwickelst eigene Standards

So kommst du gut an

  • Du hast ein Studium im Bereich Elektrotechnik abgeschlossen, bist staatlich geprüfter Techniker oder ausgewiesener Praktiker (Elektrotechniker/ Meister)
  • Du hast fundierte Erfahrung mit dem CAE-System EPLAN P8 und bist bezüglich der geltendenen Normen und Standards in der Elektronik sowie den Maschinenrichtlinien auf dem neuesten Stand
  • Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, bist verbindlich und arbeitest gerne im Team
  • Du arbeitest selbständig, strukturiert und mit hoher Genauigkeit

Benefits am laufenden Band

  • Viel Freiraum ohne klassisches Konzerndenken, in einem familiären Umfeld
  • Bis zu 50% mobiles Arbeiten
  • 30 Tage Urlaub und 13 Gehälter (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
  • Zusatz- und Sozialleistungen, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderungen
  • Erfolgsprämien, Jubiläumsgeschenke und zahlreiche betriebliche Benefits

Noch nicht in Ettlingen?

Wir unterstützen dich dabei, dich schnell einzuleben, egal in welcher Lebensphase du dich befindest – wir finden eine Lösung. Solltest du nach Ettlingen umziehen wollen, erhältst du von uns einen Umzugskostenzuschuss. Auch für die Kinderbetreuung gibt es einen Zuschuss, denn uns ist wichtig, dass sich deine Familie bei uns wohlfühlt.

Dein Gehalt richtet sich nach deiner Qualifikation und Erfahrung und wird mit dir persönlich besprochen.

Deine Ansprechperson

Frank Lehnen

Leiter HR und Marketing

Tel.: +49 (7243) 56171 165

Mobil: +49 (151) 17104565

Email: FLehnen@sit-de.com

Lust auf einen Job der Sit(zt)?
Bewirb dich jetzt!

Favorit

Jobbeschreibung

IT Security Officer (m/f/d)
Permanent position, full-time - Frankfurt am Main

We are looking for a full-time IT Security Officer for our Innovation, Technology & Operations department in the IT & Digital division as soon as possible.

Your tasks

  • Ensure that all IT & Digitales assets, information, data, etc. are protected at all times with regard to their confidentiality, integrity and availability
  • Continuous further development and implementation of measures to secure and increase IT security
  • Conducting regular internal audits to review implemented security measures
  • Carrying out "IT security checks" for newly developed products and solutions
  • Carrying out risk analyses to identify IT security risks
  • Detecting, analyzing and defending against attacks and minimizing potential damage
  • Creating an emergency preparedness concept and IT security guidelines and ensuring compliance with the guidelines across the division (including with external service providers)
  • Training and educating colleagues
  • Developing organizational measures and following them up (e.g. password guidelines)
  • Advising all stakeholders on IT security issues
  • Documenting and maintaining an IT security policy
  • Preparing and providing IT security reports
  • Coordinating IT security objectives with corporate objectives with regard to the use of IT solutions

Your profile

  • Completed studies in computer science, business informatics or a comparable field of study
  • Sound knowledge and/or several years of experience in the field of data protection and IT security
  • Sound knowledge of IT security technologies and procedures
  • Sound knowledge of common security standards (e.g. BSI basic protection, ISOetc.)
  • Knowledge of information security management systems (ISMS), security information & event management systems (SIEM) and identity access management (IAM)
  • Experience with security incidents and incident response processes
  • Knowledge in the application of security frameworks such as NIST, COBIT or similar
  • Knowledge of the application of encryption technologies and protocols
  • Experience in penetration testing and vulnerability analysis
  • Knowledge in the implementation and management of firewalls, VPNs and intrusion detection / prevention systems (IDS / IPS)
  • Very good written and spoken German and English skills
  • Strong verbal and written communication skills
  • Pragmatic implementation strength and hands-on mentality
  • Very good analytical and conceptual skills as well as problem-solving skills
  • High degree of persuasiveness and assertiveness
  • Structured, independent and proactive way of working and strong problem-solving skills
  • Ability to work in a team, commitment and helpfulness

We offer you

  • The broadest soccer organization in Germany in terms of content and personnel
  • Varied tasks with individual challenges that contribute to the further development of personal skills in different dimensions
  • A working culture characterized by respect, openness, passion and team spirit
  • A diverse, dynamic team that has fun changing and shaping things
  • The DFB Campus is a state-of-the-art working environment with flexible workstations and various sports facilities (indoor soccer pitch, beach volleyball, gym, running track)
  • Flexible working hours and the option to work remotely
  • Many other benefits and discounts with our contractual partners

About us

The German Football Association (DFB) is the association of the state associations, regional associations and the DFL Deutsche Fußball Liga e. V. (DFL German Football League) in which soccer is played. The most important task of the DFB is to organize the sport of soccer in championship matches and competitions. The DFB represents the interests of its member associations at home and abroad. With more than 7 million members, the DFB is one of the largest professional sports associations in the world. The DFB acts with social and socio-political responsibility and is strongly committed to the idea of fair play. It also provides special support for recreational and popular sports.

The DFB wants to organize soccer in a sustainable and successful way and use its diverse potential responsibly to maintain and strengthen the democratic and ethical foundations of a free society. It is committed to quality, objectivity, honesty, fairness and integrity as key prerequisites for joint success.

The DFB stands for inclusion and diversity. That is why we emphatically welcome all applications regardless of gender, age, cultural, religious or social background, sexual orientation or disability. If you have any special requirements for the application process, please mention them in your cover letter. We welcome applicants of all nationalities with permission to practice a profession in Germany.

Please include your salary expectations in your application.

We look forward to receiving your application!

German Football Association (DFB)
DFB-Campus | Kennedyallee 274 |Frankfurt am Main
www.dfb.de

Favorit

Jobbeschreibung

Wir suchen einen IT-Techniker/Supporter, der unsere Betriebssysteme und Anwendungen aufrechterhält und die bestmögliche Lösung für unsere Benutzer bietet. Die Aufgaben umfassen den Remote Support per Teamviewer bei Standardsoftware wie Microsoft (Windows 11, Office 2016/2019), das Rollout und Reparaturen von Hardware , die Lösung von Problemen LAN, WLAN, Endgeräte, Standard Software , sowie die onboarding für intune . Darüber hinaus unterstützt unser IT-Techniker/Supporter bei der Vor- und Nachbereitung von Filialumbauten und neuen Standorten. Sie arbeiten im kleinen Team zusammen mit dem Headquarter der Muttergesellschaft sowie externen Partnern und haben die Möglichkeit, sich weiterzubilden und individuell zu entwickeln. Wir erwarten abgeschlossene kaufmännische oder technisch-kaufmännische Ausbildung, bevorzugt als Einzelhandelskaufmann, Bürokaufmann oder Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung. Geübter Umgang mit Standard MS-Office Anwendungen und Windows 10 und 11 ist erforderlich. Wir wünschen uns jemanden, der aufgeschlossen, interessiert und kommunikativ ist, und bereit ist, kurzfristige nahegelegene Dienstreisen zu unternehmen. Zu unseren Vorteilen gehören zukunftssicherer Arbeitsplatz, spannende Aufgaben mit kleineren und anstehenden Großprojekten, individuelle Fort- und Ausbildung, flexible Arbeitszeiten – Gleitzeit, gesundheitsfördernde Maßnahmen und betriebliche Altersvorsorge. Weitere Informationen finden Sie in der Beschreibung unten: Der IT-Techniker/Supporter leistet folgende Arbeiten: Remote Support bei den Mitarbeitern über TeamViewer Rollout und Reparaturen von Hardware Lösung von Problemen LAN, WLAN, Endgeräte, Standard Software Onboarding für intune Unterstützung bei der Vor- und Nachbereitung von Filialumbauten und neuen Standorten Was sind unsere Erwartungen? Abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen oder technisch-kaufmännischen Bereich Geübter Umgang mit Standard MS-Office Anwendungen und Windows 10 und 11 Aufgeschlossenheit, Interesse und Kommunikationsfähigkeit Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen
Favorit

Jobbeschreibung

We’re looking for an ambitious, hands-on Entrepreneur in Residence (EiR) to help us discover, validate, and build new ventures from scratch. You’ll work closely with our CEO to turn early-stage ideas into validated MVPs — through customer interviews, fast iterations, and market exploration. If you love building from zero within a thriving start-up in climate tech, this role is for you. Activities Key Responsibilities Validate new venture opportunities: You lead deep-dive market research and customer discovery to uncover pain points and white spaces Build and test MVPs: You move fast from hypothesis to prototype, using low-code tools, mockups, and customer feedback to validate what works Own pilot initiatives: You help set up and run early-stage pilots, translating insights into real-world traction and learnings Drive customer-facing outreach: You initiate and manage cold outreach (calls, emails, lead funnels) to generate qualitative insights and interest Create clarity from ambiguity: You develop clear slide decks and narratives to communicate opportunity areas internally and externally Requirements This role is right for you if ✨ You think and act like a founder — grit, ownership, and speed are second nature to you You love talking to customers , exploring unfamiliar terrain, and turning insight into execution You're structured in your thinking , clear in your communication, and hands-on in your approach You thrive in ambiguity and see cha os as a cre ative opportunity You're motivated by solving real-world problems and making a positive impact on the climate Requirements Skills & experience you will need Bachelor’s degree , ideally in a field related to entrepreneurship, innovation, or tech — and a strong drive to build things that matter You’ve built something before — ideally a company, MVP, or product (success or failure both welcome) Strong analytical thinking and hypothesis testing mindset Solid communication skills , especially in slide decks and user interviews Self-starter with the ability to lead an initiative from scratch Fluent in German and English Benefits Remote Working: Work from our hubs in Hamburg or Munich, or remote from Germany Unlimited Vacation : Take as many holidays as you need — we trust you to recharge when it matters most. Flexible Working Hours : Work during the hours that align with your peak performance and lifestyle. Mental Health Matters : Access 1:1 psychologist sessions and workshops through our Bloom partnership. Professional Growth : Use a dedicated development budget to enhance your skills and career. Stock Option Plan : Receive virtual stocks as a reward for your trust, effort, and vision alignment. Unite, Recharge, Celebrate : Join in-person team retreats to connect and have fun. Explore Germany : Enjoy the Deutschlandticket for flexible public transportation access. Application Process Screening Call: An initial discussion to assess the fit between the vacancy and your qualifications and career interests. Department Call: A deep-dive with the specific team you're applying to join. Practical Case Study: An opportunity for you to showcase your skills in a real-world scenario. Cultural Fit Call: A conversation to determine how well our values and your aspirations align. Reference Check: We reach out to your provided references to learn more about you.
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Projektleiter (m/w/d) in der Trocknungstechnik Wir suchen einen erfahrenen Projektleiter, der die Leitung und Organisation von Trocknungsmaßnahmen nach Wasserschäden übernehmen kann. Die Position ist Vollzeit für die Abteilung Trocknungstechnik in Bremen. Für diese Herausfordernde Aufgabe suchen wir eine Persönlichkeit mit folgenden Eigenschaften: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bau- oder Baunebengewerbe Vorkenntnisse als Trocknungstechniker wünschenswert Grundkenntnisse in der Baukalkulation Teamfähigkeit sowie Dienstleitungsbereitschaft Das Angebot umfasst: Smartphone Umfangreiches Onboarding Firmenfahrzeug Job-Rad Krisensicherer Arbeitsplatz Veranstaltungen und Mitarbeiterevents Psyche- und Facharztservice Arbeitskreise Weiterbildungsmöglichkeiten Homeoffice-Möglichkeit Wenn Sie sich für diese herausfordernde Aufgabe interessieren, senden Sie uns Ihre Bewerbung!
Favorit

Jobbeschreibung

TEAMLEITUNG FÜR HILFEN ZUR ERZIEHUNG IN DER WIRTSCHAFTLICHEN JUGENDHILFE (M/W/D)
Ein Arbeitsplatz mit Zukunft und einem sicheren Gehalt ist Ihnen wichtig? Willkommen im Kreis! Das Landratsamt Heilbronn ist ein moderner Dienstleister, der im Interesse des Gemeinwohls handelt. Die Verwaltungsbehörde mit rund 2.000 Mitarbeitenden ist für die Gemeinden und 350.000 Einwohnerinnen und Einwohner des gesamten Landkreises zuständig. Unterstützen Sie uns im Amt 40 - Jugendamt Besondere Dienste - zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teamleitung für Hilfen zur Erziehung in der Wirtschaftlichen Jugendhilfe (m/w/d) Das Sachgebiet Wirtschaftliche Jugendhilfe umfasst die Teams „Stationäre Hilfen zur Erziehung, die Bearbeitung ambulanter und teilstationärer Hilfen, unbegleitete minderjährige Ausländer sowie die Beitreibung“. Im Sachgebiet sind derzeit ca. 20 Mitarbeitende beschäftigt, die über rechtliche Rahmenbedingungen und finanzielle Leistungen der Jugendhilfe entscheiden. IHRE AUFGABEN Als Teamleitung Beraten und unterstützen Sie die Sachgebietsleitung. Besprechen Sie mit den Mitarbeitenden Fälle, wie z.B Widersprüche, Fallübernahmen und Kostenerstattungsfälle. Erstellen Sie grundsätzliche Bearbeitungshinweise entsprechend den rechlichen und fachlichen Entwicklungen. Weitere Aufgaben sind Die Bewilligung und Gewährung von Leistungen der Jugendhilfe (SGB VIII) in einem abgegrenzten Buchstabenbereich Die Kooperation mit dem Allgemeinen Sozialen Dienst Die Übernahme von Sonderaufgaben nach Absprache IHR PROFIL Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in B.A. Public Management, Diplom-Verwaltungswirt/-in, B.A. Digitales Verwaltungsmanagement, LL.B. Allgemeine Finanzen, LL.B. Rentenversicherung, oder über die Aufstiegsfortbildung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder über eine abgeschlossene Zweite Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA) bzw. den Angestelltenlehrgang II. Sie sind teamfähig, belastbar und flexibel. Die Bereitschaft zum eigenverantwortlichen Handeln und selbstständigen Erarbeiten von Wissen sind für Sie selbstverständlich. Sie verfügen über gute Kenntnisse im Verwaltungsrecht und sehr gute Kenntnisse im EDV-Anwendungsbereich. UNSER ANGEBOT Der Dienstposten ist mit Beamtinnen/Beamten in Besoldungsgruppe A 11 LBesGBW besetzbar. Ihre Eingruppierung im Beschäftigtenverhältnis erfolgt bei Vorliegen der tarifrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen bis zur EG 9c TVöD. Es handelt sich um eine Teilzeittätigkeit mit 50 % Sie profitieren von zahlreichen internen und externen Fortbildungsmöglichkeiten sowie gezielter Personal- und Führungskräfteentwicklung Wir bieten Ihnen individuelle Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie Erleben Sie eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld Nehmen Sie an Gesundheitstagen teil und nutzen Sie die regelmäßig stattfindenden Sportangebote Genießen Sie einen Verpflegungszuschuss für unsere Kantine und attraktive Corporate Benefits Nutzen Sie ein umfassendes Mobilitätskonzept (z.B. Jobticket, Radleasing und Radpendlerbonus) Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberportal bis spätestens Donnerstag, 31. Juli 2025. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am Freitag, den 8. August 2025 vormittags statt. NOCH FRAGEN? Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Höpfer (Tel.: 07131/994-7393) und bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Karin Bleymeyer (Tel.: 07131/994- 1041) zur Verfügung. Kreistag und Innere Verwaltung Personal Lerchenstraße 40 74072 Heilbronn Ansprechpartner
Bitte entnehmen Sie den entsprechenden Ansprechpartner der jeweiligen Stellenausschreibung Technische Probleme
PERBILITY GmbH 0800 7372454 support@mein-check-in.de Jetzt hier bewerben
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Jobbeschreibung

Am Standort Bremen suchen wir aktuell nach einem erfahrenen IT-Projektleiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Rolloutmanagement. Homeoffice ist tageweise möglich (Hybridmodell):Akkodis - entstanden durch den Zusammenschluss von AKKA & Modis - ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Engineering & IT. Als globaler Partner in einer sich ständig verändernden Technologie- & Wettbewerbsumgebung unterstützen wir unsere Kunden mit unserem 360°-Angebot dabei, eine nachhaltigere & smartere Zukunft zu gestalten. Initialisierung, Steuerung, Planung und Begleitung bei der ErstbegehungGesamtsteuerung des Migrations-Remote-Call und abschließende Entscheidung des Vorgehens bei Störungen/Unstimmigkeiten inkl. Erstellung, Prüfung, Steuerung sowie Abschluss des internen Changes mit ARS RemedyBerufserfahrung als Projektmanager:in für das Themengebiet ITK- NetzinfrastrukturFließende Deutschkenntnisse (C1) und die Bereitschaft zu einer SÜ2-SicherheitsüberprüfungEs besteht die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice /remote zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren (flexibles Arbeiten)Work-Life-BalanceAttraktive VergütungSozialleistungenVielseitige WeiterbildungsmöglichkeitenGlobales Netzwerk
Favorit

Jobbeschreibung

Job-ID: 476330

Infotext

Bei ALDI DX entwickeln wir innovative digitale Produkte und Dienstleistungen für unsere Mitarbeiter:innen und Kund:innen in elf ALDI SÜD Ländern und über 7.300 ALDI SÜD Filialen weltweit. Wir schaffen digitalen Mehrwert, um hervorragende Qualität zum niedrigsten Preis zu bieten.
Geleitet werden wir dabei von den drei Kernwerten der Unternehmensgruppe ALDI SÜD – „Einfachheit“, „Verlässlichkeit“ und „Verantwortung“. Daneben stehen ebenso unser Team und unsere Performance im Zentrum unseres Handelns.

In der Produktlinie Forecasting & Planning innerhalb von ALDI DX arbeiten wir daran, die Beschaffungsplanungsteams von ALDI mit stärker integrierten Tools für die Lieferantenkommunikation auszustatten, um die Effizienz der Lieferkette von ALDI zu verbessern. Unter Beibehaltung der Einhaltung der gesetzlichen Anforderungen liegt unser Fokus darauf, unsere aktuellen Tools zu erweitern, um einen nahtloseren und reaktionsschnelleren Lieferplanungsprozess zu schaffen und die Zusammenarbeit mit unseren Lieferanten zu fördern.

Deine Aufgaben

Wofür du dein Bestes gibst.

  • Mitarbeit in einem agilen Produktteam als IT-Experte im Lieferanten- und Category Management für die Supply Chain
  • Mit Ihren fundierten Kenntnissen von SAP S/4 HANA und SAP CAR-Systemen Unterstützung bei der Konzeption, Entwicklung, Implementierung, Konfiguration und Nutzung von BTP-Lieferantenanwendungen durch Länderteams
  • Schaffung und Verfeinerung von (technischen) Voraussetzungen für die Weiterentwicklung unserer Anwendungen als internationale Schnittstelle zwischen IT und Business
  • Konzeption und Umsetzung von Proof of Concepts zur Erprobung neuer Ideen und Ansätze
  • Definition und Gestaltung von Prozessen und Schnittstellen sowie Aufbau von fundiertem Know-how rund um unsere BTP-Anwendungen für SAP S/4 HANA und CAR
  • Entwicklung und Evaluierung von technischen Konzepten, Softwareimplementierungen und Softwarearchitekturen
  • Unterstützung des Incident- und Problemmanagements sowie engmaschige Betreuung unserer Implementierungspartner ITSM certification (e.g. ITIL Foundation)

Dein Profil

Was du mitbringen solltest.

  • Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich SAP S/4 HANA und SAP CAR Systeme
  • Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Zusammenhang mit SAP BTP
  • Agiles Mindset und die Fähigkeit, in agilen Umgebungen und Produktteams zu arbeiten
  • Grundlegendes Verständnis des End-to-End-Software- und Produktentwicklungsprozesses
  • Gutes technisches Verständnis und Programmier-/SAP-Kenntnisse wünschenswert
  • Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Erfahrung im Umgang mit Problemlösungstools und -techniken
  • Fähigkeit, zielgruppengerecht zu kommunizieren und zu handeln
  • Sehr gute interkulturelle Kompetenzen
  • Professionelle Kenntnisse in Englisch
Was wünschenswert ist.

  • ITSM-Zertifizierung (z. B. ITIL Foundation)

Deine Benefits

Wie wir deinen Einsatz wertschätzen.

  • Anteilig mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands
  • State-of-the-art-Technologien
  • Attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Zukunftsorientierte Schulungen und Weiterbildung
  • Modulares Onboarding und Buddy
  • Gesundheitsangebote

Dein Tech Stack

Womit du unter anderem arbeitest.

  • ServiceNow
  • Atlassian Suite
  • ALM
  • O365
  • LeanIX
  • SAP S/4HANA, CAR
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Jobbeschreibung

Bei HARTMANN geht es uns darum, zu helfen, zu pflegen, zu schützen und zu wachsen. Wir unterstützen Fachkräfte im Gesundheitswesen, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich wichtig ist: das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen. Wir realisieren Lösungen, die einen echten Beitrag leisten. Und mit Ihrem Engagement können Sie jeden Tag in Ihrem Job wachsen. Bei HARTMANN glauben wir an den Unterschied, den Sie bewirken können. Verstärken Sie unser Team als Leiter/in IT-Infrastruktur & IT-Service (w/m/d) Heidenheim an der Brenz, Deutschland Innovation braucht eine starke Basis – und genau hier kommen Sie ins Spiel Als Leiter/in IT-Infrastruktur & IT-Service (w/m/d) bei der PAUL HARTMANN AG verantworten Sie die Verfügbarkeit, Sicherheit und Skalierbarkeit unserer IT-Infrastruktur – vom Netzwerk über Rechenzentren bis hin zum Client Management – und führen internationale Teams sowie externe Partner mit Weitblick und Gestaltungswillen. Dabei übernehmen Sie eine Schlüsselrolle: Sie gestalten aktiv unsere technologische Zukunft, treiben Innovationen voran und entwickeln ein leistungsstarkes internationales Team, das unsere IT-Infrastruktur und IT-Services mit Leidenschaft und Kompetenz auf ein neues Level hebt. Aufgaben: Technologische Führung: Sie haben die strategische und operative Verantwortung für die globale IT-Infrastruktur der HARTMANN Gruppe – inklusive Netzwerke, Rechenzentren, modernen Workplace-Konzepten, Cloud-Architekturen und Service Desk. Serviceorientierung leben: Sie etablieren eine leistungsfähige und nutzerzentrierte IT-Serviceorganisation – effizient, skalierbar und mit höchstem Qualitätsanspruch. Strategie entwickeln & umsetzen: Sie definierten die Infrastruktur-Roadmap und treiben Zukunftsthemen wie Cloud, IT-Automatisierung, moderne Infrastrukturkonzepte und Zero Trust Security mit Weitsicht und Pragmatismus voran. Teamführung mit Herz & Verstand: Sie fördern eine offene, agile Teamkultur und entwickeln internationale IT-Teams Partner steuern: Sie übernehmen die die Steuerung externer Dienstleister mit dem Ziel eines sicheren, stabilen und effizienten IT-Betriebs. Projekte führen: Sie entwickeln, pflegen und schaffen Governance für eine zukunftsorientierte IT-Infrastrukturarchitektur. Zentrale Transformationsprojekte, z. B. im Bereich Rechenzentrums- oder Netzwerk-Modernisierung setzen sie termingerecht und nachhaltig um. Starke Schnittstellen: Sie arbeiten eng mit internen Fachbereichen und externen Partnern zusammen, um Anforderungen frühzeitig zu erkennen und Lösungen partnerschaftlich zu entwickeln. Governance Strukturen: Verantwortung für die Einhaltung von Sicherheits- und Compliance-Standards innerhalb der IT-Infrastruktur durch den Aufbau geeigneter Governance-Strukturen. Kompetenzen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Führungserfahrung in der IT, davon mehrere Jahre in leitender Funktion mit Fokus auf Infrastruktur und IT-Services. Erfahrung im Aufbau und Betrieb moderner IT-Service-Organisation (z.B. ITIL, DevOps, Automation) Nachweisliche Erfahrung in der Führung internationaler Teams sowie im Aufbau und in der Umsetzung von Enterprise-IT-Architekturen. Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Netzwerke, Serverarchitekturen, Microsoft-Technologien, Cloud-Plattformen, IT-Security und IT-Serviceprozessen. Strategisches Denkvermögen gepaart mit Hands-on-Mentalität, Veränderungsbereitschaft und überzeugender Kommunikationsstärke. Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Benefits: Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten International Mobile Working Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss Firmenfahrzeug mit privater Nutzungsmöglichkeit 30 Tage Urlaub pro Jahr, sowie Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass) Verschiedene Gesundheitsangebote wie z.B. Online-Kurse für die mentale Gesundheit, ausgezeichnet mit dem Corporate Health Award 2024 JobRad Leasing Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform
Favorit

Jobbeschreibung

000 Einwohnerinnen und Einwohner versteht sich die Stadtverwaltung als kompetenter Dienstleister und steht ihnen mit rund 230 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in allen Lebenslagen zur Seite. Wir arbeiten in einem professionellen, freundlichen Team, in dem eine gute Arbeitsatmosphäre ebenso zählt wie Sachverstand, Tatkraft und Fachwissen. p> Als familienfreundlicher Arbeitgeber setzen wir auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf – beispielsweise durch Teilzeitbeschäftigung und flexible Arbeitszeitmodelle –, sowie auf ein umfangreiches Gesundheitsmanagement. Eine attraktive Betriebsrente für tariflich Beschäftigte, weitere Zusatzleistungen sowie ein ausgeprägter Fokus auf den Bereich Ausbildung ergänzen das Profil der Stadtverwaltung als Arbeitgeber: Wir bieten Arbeitsplätze mit Zukunftsperspektiven sowie individuellen, abwechslungsreichen Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem krisensicheren Umfeld.

Eckdaten:

  • Befristete Vollzeitbeschäftigung als Mutterschutzfrist-/Elternzeitvertretung, Teilzeitbeschäftigung möglich
  • Entgeltgruppe 9c TVöD-V
  • Einstellung ab: sofort

Sie verstärken unser Team mit diesen Aufgabenschwerpunkten:
  • Haushaltsplanung
  • Beteiligungsmanagement
  • Darlehensmanagement (Investitions- und Kassenkredite, Arbeitgeberdarlehen, Kredite an städtische Beteiligungen)
  • Jahresabschluss und Gesamtabschlüsse
  • Kosten- und Leistungsrechnung
  • Protokollführung in städtischen Ausschüssen
Dieses Profil zeichnet Sie aus:

Voraussetzung ist die Qualifikation als Verwaltungsfachwirt/in oder als Bachelor (B.Sc. oder B.A.) der Betriebswirtschaft oder eine mindestens 20-jährige Berufserfahrung im öffentlichen Dienst oder eine anderweitige Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen für eine entsprechende Eingruppierung.

Sie verfügen zudem über:

  • Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten
  • Teamfähigkeit, zuverlässiges und eigenverantwortliches Arbeiten sowie soziale Kompetenzen wie Kommunikationsfähigkeit, Konfliktfähigkeit und Verhandlungsgeschick
  • Sehr gute EDV-Kenntnisse

Das bietet Ihnen die Stadt Meinerzhagen:

  • eine interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • ein gutes Arbeitsklima in teamorientierten Strukturen
  • ein Entgelt auf Grundlage der EG 9c des TVöD-V in der Größenordnung von 3.377,14 € je nach Berufserfahrung und die im öffentlichen Dienst üblichen Zusatzleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung)
  • ein vielfältiges Angebot im Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. Fahrradleasing)
  • gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit Möglichkeiten zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
  • Homeoffice nach Absprache
  • Fachbezogene individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gute Verkehrsanbindung (A 45 und ÖPNV), kostenlose Parkmöglichkeit am Rathaus

Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind, bewerben Sie gerne direkt hier:

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Nähere Auskünfte zum Aufgabeninhalt gibt Ihnen Frau Neumann unter 02354/77120.

Die Stadt Meinerzhagen steht in ihrem Selbstverständnis und in ihrer Arbeit für Kultur und Vielfalt. Deshalb freuen wir uns über Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, kulturellem oder sozialen Hintergrund, sexueller Identität, Religion und Weltanschauung. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht

Favorit

Jobbeschreibung

Sachbearbeiter/in im Bereich BAföG/AFBGLandratsamt WaldshutWaldshut-TiengenVollzeitFestanstellungDas Landratsamt Waldshut – Jugendamt freut sich, ab sofort eine spannende Vollzeitposition für eine engagierte Fachkraft am Standort Waldshut-Tiengen anzubieten.Das Jugendamt steht Kindern, Jugendlichen, Volljährigen und Eltern in schwierigen Lebenssituationen beratend und unterstützend zur Seite. Mit vielfältigen Angeboten fördern wir sie gezielt. Dabei arbeiten wir eng mit Einrichtungen und Trägern der Kinder- und Jugendhilfe, der Familienbildung, Schulen sowie anderen sozialen Diensten und Behörden zusammen.Ihre AufgabenEigenverantwortliche Bearbeitung von Anträgen auf Ausbildungsförderung nach dem BAföG (für Schülerinnen und Schüler) sowie dem AFBG (Aufstiegs-BAföG)Umfassende Beratung von Antragstellerinnen und Antragstellern zu Fördermöglichkeiten und individuellen Anliegen Das bringen Sie mitEin abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts – Public Management oder eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in bzw. eine vergleichbare QualifikationVerantwortungsbewusstsein, Teamgeist und die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick zu behaltenStrukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent und Freude an selbstständigem, lösungsorientiertem HandelnDas bieten wirEine transparente und faire Vergütung nach dem Tarifvertrag – je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 9b TVöDBei uns bringen Sie Beruf und Privatleben gut unter einen Hut – mit flexiblen Arbeitszeiten und einem GleitzeitkontoDurch unsere technische Ausstattung mit mobilen Endgeräten ist das Arbeiten im Homeoffice, bei Außenterminen oder innerhalb des Hauses unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglichVielfältige Aufstiegs- und Entwicklungsperspektiven innerhalb des gesamten LandratsamtsEin krisensicherer Arbeitsplatz mit gesellschaftlich relevanter, sinnstiftender TätigkeitGesundheitsfördernde Angebote (z. B. JobRad), regelmäßige Aktionen zur Gesundheitsprävention und ergonomische ArbeitsplätzeEine bezuschusste Kantine für Ihre tägliche VerpflegungUnterstützung Ihrer Mobilität durch einen Zuschuss zum Job-TicketChancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen jeden Geschlechts, Personen mit Behinderung oder mit Migrationshintergrund sich zu bewerben.Auskünfte zum genannten StellenprofilHeike Hartmann (Abteilungsleitung)JugendamtTel.: 07751/ 86 4360heike.hartmann@landkreis-waldshut.de Fragen zum ArbeitsverhältnisLena SchlegelAmt für Personal und OrganisationTel.: 07751/ 86 1123lena.schlegel@landkreis-waldshut.deInteressiert? Bewerben Sie sich bis zum 17.07.2025 bei uns!
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Jobbeschreibung

Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft. Wir suchen an unserem Hauptsitz in Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine **Stv. Abteilungsleitung (m/w/d) Geschäftskunden-Betrieb (Sach, Haftpflicht, TV) mit der Perspektive der Nachfolge für die Leitung des Bereiches** **Darauf können Sie sich freuen:** Im Rahmen der Nachfolgeregelung für die Leitung unserer Betriebsabteilungen Gewerbe, Landwirtschaft sowie den Funktionsbereich Technische Versicherungen suchen wir eine stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d). Zusammen mit dem Leiter der Abteilungen übernehmen Sie die Verantwortung für: * Strategische und operative Weiterentwicklung: Die stetige Weiterentwicklung des Geschäftsfeldes mit Blick auf die strategische Ausrichtung in Kombination mit der Planung, Steuerung und des Controllings der operativen Abteilungsaktivitäten und -performance in den relevanten Dimensionen (Arbeitsmengen, Personal, Kosten etc.) * Führungskraft, Treiber (m/w/d) und Leadership: Die entwickelten Themen treiben und verantworten Sie gemeinsam mit Ihrem Team in der Umsetzung. Dabei entwickeln Sie Ihr Team zum eigenverantwortlichen Arbeiten, sind aber gleichzeitig auch bereit, die (fachliche) Steuerung bzw. Leitung von (Teil-)Projekten im Rahmen der Erneuerung unserer Anwendungslandschaft zu übernehmen * Prozessorientierung und Verzahnung: Die kundenorientierte bzw. prozessorientierte Sichtweise ist dabei immer die Grundlage Ihres Handelns, d. h. Sie fördern und fordern die abteilungs- und bereichsübergreifende Zusammenarbeit und Verzahnung Ihres Teams **Das bringen Sie mit:** * Sie leben Geschäftsfeldverantwortung, d. h. Sie haben Interesse für die Sach- und Haftpflichtversicherungen und brennen dafür, diese zusammen mit Ihrem Team konsequent weiterzuentwickeln, um auch in den nächsten Jahren erfolgreich weiter zu wachsen * Sie blicken zurück auf einschlägige Berufserfahrung im mittleren Management einer Versicherungsgesellschaft im Bereich Geschäftskunden, d. h. Sie bringen relevante Berufserfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Teams mit, sowohl in der Linie als idealerweise auch in Projekten * Sie verfügen über tiefgehende Kenntnisse der Erfolgsfaktoren in der Versicherung gewerblicher und landwirtschaftlicher Betriebe im deutschen Markt sowie den damit verbundenen, relevanten regulatorischen Themenfeldern * Sie haben umfassende, praktische Erfahrungen im Projektmanagement, sowohl im klassischen als auch im agilen Kontext, idealerweise auch in (Groß-)Projekten * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation * Sie überzeugen durch Ihren Willen zur Umsetzung, haben Interesse, die Menschen für Ihre Ideen zu begeistern, haben aber auch gelernt, pragmatisch zu arbeiten bzw. kreative Ansätze in den Lösungsraum aufzunehmen. Kombiniert mit ihrem analytischen Vorgehen sowie der Bereitschaft zur Moderation führen Sie die Themen in die von Ihnen definierte Richtung **Das bieten wir Ihnen:** * Gleitzeit und Homeoffice * Jobticket und Dienstrad * Kantine mit frisch zubereitetem Essen * Fitnessraum mit Kursangeboten * familien­freundliches Arbeiten Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
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Jobbeschreibung

Für Onur ist Weiterentwicklung das A und O im Leben – sowohl beruflich als auch privat. Als Mitarbeiter in der NWB Akademie ist es ihm wichtig, dass sich unsere Seminarteilnehmer:innen wohlfühlen. Für sein eigenes Wohlbefinden bei NWB sorgen unter anderem die familiäre Atmosphäre und auch die Duz-Kultur. NWB ist eines der erfolgreichsten mittelständischen Medienunternehmen im Herzen des Ruhrgebiets. Mit Leidenschaft für die Themen Steuern, Wirtschaft und Recht transportieren wir Wissen über zahlreiche digitale Medien und analoge Formate zu unseren anspruchsvollen Zielgruppen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als Dein neuer Job Als zuverlässige:r und kompetente:r Vertriebsspezialist:in gewinnst Du neue Kunden:innen im gesamten Bundesgebiet und Du betreust unsere Bestandskund:innen. Professionell und überzeugend berätst Du unsere Kunden:innen, telefonisch, digital und vor Ort. Du führst Produktpräsentationen, Vertragsverhandlungen und Angebotsgespräche durch. Maßgeschneiderte Lösungen auf Basis der Anforderungen unserer Kund:innen werden von Dir entwickelt. Du arbeitest eng mit dem Produktmanagement, dem Innendienst und dem Marketing zusammen. Neue Geschäftsmöglichkeiten identifizierst Du durch Analysen des Marktes. Was Dich ausmacht Du hast bereits ein Studium im Bereich BWL, Bildungsmanagement, Medienmanagement, Pädagogik oder vergleichbar abgeschlossen, oder verfügst über eine vergleichbare Ausbildung. Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise mit Fokus auf berufliche Bildung, bringst Du mit. Selbständiges und strukturiertes Arbeiten gehören zu Deinen Stärken. Als kommunikationsstarke Persönlichkeit sorgst Du dafür, dass durch Deine Zielstrebigkeit und Dein professionelles Auftreten langfristig Kundenbeziehungen gefestigt und der Umsatz dauerhaft gesteigert wird. Du bist ca. 30–40% bundesweit unterwegs und arbeitest die verbleibende Zeit vom Standort oder mobil. Deine Benefits bei NWB Bei uns zählst Du als Mensch, mit Deinem Charakter, Deinen Talenten und Ideen. Du bekommst viel Freiraum, um Dich mit Weiterbildungsangeboten, Mitarbeit in Projekten und bereichsübergreifenden Aufgaben weiterzuentwickeln. Freu Dich auf ein wertschätzendes Miteinander, flache Hierarchien sowie einen Mix aus mobilem Arbeiten und gemeinsamer Zeit im Büro mit viel Spaß und Teamspirit. Weiterbildung Talentförderung Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Familienfreundlichkeit Events Patenschaft Nachhaltigkeit Altersvorsorge Gesundheitsmaßnahmen Jobticket E-Ladesäule E-Bike-Leasing Zentrale Lage PC-Leasing Obst & Getränke Starke Marke Zukunftssicher Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Kontakt Birgit ReupertPersonalreferentin Tel: 02323.141-900 Teile diesen Job!
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Jobbeschreibung

Ort: 51063 Köln | Vertragsart: Voll-/Teilzeit, unbefristet | Job-ID: 917140

Willkommen im Home of IT

REWE digital ist das Zuhause für alle, die sich IT auf die Fahne schreiben. Hier gehörst du hin, wenn du Future Thinker, IT-Spezialist:in, Software Developer, UXler:in, SAP-Expert:in, System Admin, Techniker:in, irgendetwas dazwischen oder etwas ganz anderes bist. Hauptsache du fühlst dich in der digitalen Welt zuhause.

Als Partner in Tech entwickeln wir IT-Projekte für die gesamte REWE Group. Wir digitalisieren das tägliche und zukünftige Handelsgeschäft für Millionen von Menschen. Dein Potenzial ist unsere Basis für Innovation. Also lass uns gemeinsam Ideen erschaffen, weiterentwickeln und bis zum fertigen Produkt perfektionieren. Bist du bereit?

Wir sind ein kleines, interdisziplinäres und agiles Team innerhalb eines zukunftsorientierten Unternehmens, das innovative digitale Lösungen entwickelt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen iOS Entwickler (m/w/d) der/die bereit ist, gemeinsam mit uns an spannenden Projekten im Mobile-Umfeld zu arbeiten.

Aufgaben, die dich weiterbringen:

  • Du entwickelst iOS-Apps für die REWE Group, die Millionen von Menschen genutzt werden
  • Gemeinsam mit deinem Team gestaltest du moderene Softwarearchitekturen und triffst eigenverantwortlich technologische Entscheidungen
  • Von der ersten Idee bis zum Live-Betrieb begleitest du den gesamten Produktlebenszyklus
  • Mit einem Blick für Qualität und Effizienz etablisierst und optimierst du automatisierte Tests und CI/CD-Prozesse

Features, die dich ausmachen:

  • Mehrjährige Erfahrung in der iOS-Entwicklung mit Fokus auf Swift
  • Sicherer Umgang mit SwiftUI und/oder UIKit sowie reaktiver UI-Entwicklung
  • Testing-Know-how in Unit-, Integrations- und UI-Automation-Tests
  • Optionales Plus: Erfahrung mit Combine, Async/Await oder Apple Multiplatform
  • Teamgeist und Kommunikationsstärke, plus die Bereitschaft zu gelegentlichen Treffen in Köln
  • Gute Deutschkenntnisse runden dein Profil ab

Basics, die das Leben noch besser machen:

  • Deine Life-Work-Integration durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub + regionale Brauchtumstage, Auszeitmodelle (Sabbatical, Pflegeauszeit etc.) und Betriebskindergarten.
  • Wir investieren in deine Zukunft. Mit deinem jährlichen Weiterbildungsbudget von ca. 2.000 € kannst du in Bezug auf deine individuelle Skillentwicklung lernen. Also bleib neugierig und sammle auf unserer eigenen Lernplattform, dem "IT Learning Hub", auf Fachkonferenzen, in Fachbüchern oder in einem von vielen kostenlosen Workshops aus unserem Learning Canvas neuen Input für dich und uns alle.
  • Updates für dich bei Inhouse Workshops und Events, wie dem Hackathon und Tech Talks sowie wöchentlichen Stand-Ups, regelmäßigen Tech All-Hands und Open Door-Formaten.
  • Dein Gestaltungsspielraum bei der Mitbestimmung deiner Hardware (MacBooks, ThinkPads) und des Betriebssystems (MacOS, Linux, Windows) - freu dich auf eine moderne IT-Ausstattung sowie einen breiten und innovativen Tech-Stack.
  • Dein Impact, weil du Anwendungen und Services für Millionen von Menschen entwickelst - mit über 1 Milliarde Datensätzen täglich, auf über 6 Millionen Handys, 32.000 Kassen oder in 7.300 Märkten.
  • Dein entspannter Arbeitsweg mit dem vergünstigten Deutschlandticket, einem Jobrad und Parkplätzen direkt vor der Tür.
  • Unsere Netzwerke wie DITO - different together, SHINE, f.ernetzt, WomEngineers @REWE digital sowie Women's Drive machen uns zu einer bunten Community und unterstützen dich bei deiner persönlichen Weiterentwicklung.
  • Vorteile eines Konzerns für dich, z.B. in Form von Rabatten bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und der DERTOUR Group, einer Rundumversorgung durch umfangreiche Gesundheitsleistungen, einer Unterstützung deiner Altersversorgung in Form von vermögenswirksamen Leistungen und der REWE Pensionskasse, Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld uvm.
Weitere Informationen erhältst du unter rewe-digital.com.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 917140)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.

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Jobbeschreibung

Wenn du eine neue Herausforderung suchst, die deinen Kommunikationsfähigkeiten und deinem Engagement zum Durchbruch verhilft, dann bist du bei uns genau richtig. Unsere Agentur bietet dir die Möglichkeit, als Telefonischer Kundenberater (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit zu arbeiten. Was du erwarten kannst: Ein monatliches Festgehalt sowie ein innovatives Bonusmodell, das bereits ab dem ersten Monat aktiv ist. Eine Top-Schulung, laufende Unterstützung und unsere Mitarbeiterakademie mit Zertifikat. Du kannst selbst entscheiden, ob du einen 6-Stunden-, 7-Stunden- oder 8-Stunden-Arbeitstag haben möchtest (5-Tage-Woche). Unsere Agentur bietet eine optimale Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr an. Wir bieten moderne Technik und eine vollkommen klimatisierte Umgebung. Dein Job ist sicher – Krisensicher und unbefristet. Wir bieten dir ein Jobticket sowie Rabatte bei unseren Partnern. Kostenfreie Getränke und Snacks stehen dir zur Verfügung. Es gibt auch das Angebot, zwischen Präsenz- und Homeoffice zu wechseln – mix it up, wenn du magst. Du wirst stets Spaß bei der Arbeit haben, durch nahezu tägliche Aktionen. Die besten Kollegen der Stadt finden sich in unserer erfolgreichen Agentur wieder. Das erwartet uns von dir: Engagement und Einsatzbereitschaft. Eine positive Ausstrahlung am Telefon. Freude an zielorientierter Kommunikation. Wenn du bereit bist, loszulegen, kann es so einfach gehen: Mehr als Deinen Namen und Deine Kontaktdetails brauchen wir nicht, um uns mit Dir zu einem Kennenlernen zu verabreden.
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Jobbeschreibung

Wir Entwickeln die Software Robin Data ComplianceOS® Arbeiten gemeinsam im Office in Merseburg, haben flexible Arbeitszeiten und bieten die Möglichkeit umfangreich remote zu arbeiten Bieten eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld und die Möglichkeit, sich in einem wachsenden Unternehmen weiterzuentwickeln Sorgen für eine umfassende Einarbeitung durch erfahrene Berater Biete die Möglichkeit sich über Zertifizierungen weiter zu qualifizieren Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen „Berater Datenschutz“ (m/w/d) Tätigkeiten Betreuung unserer Kunden im Bereich Datenschutz als externer Datenschutzbeauftragter (remote / vor Ort) Beratung der Geschäftsleitungen und Fachabteilungen zu datenschutzrechtlichen Themen und regulatorischen Anforderungen Selbständige Durchführung von Meetings bei Kunden, inkl. Bestandsaufnahmen, Jour Fixes mit der Geschäftsleitung und Terminen mit Fachabteilungen. Entwicklung und Umsetzung von Datenschutz-Management-Systemen sowie und praxisnaher Lösungen zur Umsetzung der DSGVO Prüfung, Erstellung und Aktualisierung von Datenschutzdokumenten, wie Richtlinien, Einwilligungen, Datenschutzerklärungen, Auftragsverarbeitungsverträgen etc. Umsetzung aller Prozesse eines DSMS in unserer Software Robin Data ComplianceOS® nach Einarbeitung Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung, Studium im Bereich Rechtswissenschaften / BWL / Informationsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Zertifizierungen als Datenschutzbeauftragter Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Datenschutz/DSGVO als externer/interner Datenschutzbeauftragter oder auch Datenschutzkoordinator Hohe IT-Affinität sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Bereich IT-Sicherheit Eigenverantwortliche, strukturierte und kommunikative Arbeitsweise Hohe Kundenorientierung und Teamfähigkeit Reisebereitschaft Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bewerbungsprozess Erstes Kennenlernen per Telefon Persönliches Interview im Büro Vertragliche Details im Büro
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Jobbeschreibung

Bei HARTMANN geht es uns darum, zu helfen, zu pflegen, zu schützen und zu wachsen. Wir unterstützen Fachkräfte im Gesundheitswesen, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich wichtig ist: das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen. Wir realisieren Lösungen, die einen echten Beitrag leisten. Und mit Ihrem Engagement können Sie jeden Tag an Ihrem Job wachsen. Bei HARTMANN glauben wir an den Unterschied, den Sie bewirken können. Verstärken Sie unser Team als Senior Manager Global Corporate Communications (w/m/d) DEU-Heidenheim Ob Finanzkennzahlen, Nachhaltigkeitsbericht oder unsere Transformation begleitende Kommunikation: Sie verstehen es, komplexe Inhalte zielgruppengerecht aufzubereiten und überzeugend zu vermitteln – nach innen wie nach außen. Mit Ihrer Erfahrung in der Finanzkommunikation geben Sie klare Einblicke in die Entwicklung unseres Unternehmens. Gleichzeitig stärken Sie durch moderne interne Kommunikationsformate das Verständnis und die Bindung unserer Mitarbeitenden. In dieser zentralen Rolle agieren Sie nah am Top-Management, mit internationaler Perspektive und hoher Eigenständigkeit. Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung der Finanzkommunikation, gemeinsam mit unseren Finanzexperten Unterstützung bei der Integration von Nachhaltigkeitsthemen in die Finanzberichterstattung Identifikation und Aufbereitung relevanter Themen für die externe Kommunikation Konzeption und Umsetzung der internen Kommunikation zu strategischen Entscheidungen und operativen Fortschritten des Transformationsprogramms Beratung und Unterstützung des Vorstands, des Managements sowie von Fachbereichen und Ländergesellschaften in ihrer externen und internen Kommunikation Entwicklung geeigneter Kommunikationsmaßnahmen für potenzielle Krisenszenarien sowie Unterstützung im Ernstfall Steuerung und Koordination von Kommunikationsprojekten in einem internationalen Umfeld Enge Zusammenarbeit lokalen Ansprechpartner:innen in unseren Kernmärkten Weiterentwicklung und Koordination externer Dienstleister Kompetenzen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikationswissenschaften, Betriebswirtschaft, Journalismus oder Germanistik (Bachelor oder Master) Mindestens 5–7 Jahre relevante Berufserfahrung in der Finanz- und internen Kommunikation – idealerweise in einem internationalen Technologie- oder Medizintechnikunternehmen oder in einer global agierenden PR-Agentur Solides Verständnis für wirtschaftliche und finanzielle Zusammenhänge Souveränität im Umgang mit dem Top-Management sowie Beratungskompetenz auf C-Level Hohes Maß an Eigenverantwortung, Organisationstalent und Belastbarkeit Schnelle Auffassungsgabe bei technischen Themen sowie strukturiertes Denken Teamplayer mit interkultureller Kompetenz und Erfahrung in cross-funktionaler Zusammenarbeit Ausgeprägte redaktionelle Fähigkeiten in deutscher & englischer Sprache Benefits: Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten International Mobile Working Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss 30 Tage Urlaub pro Jahr, sowie Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse Bezuschusstes Firmenfahrzeug mit privater Nutzungsmöglichkeit Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass) Verschiedene Gesundheitsangebote wie z.B. Online-Kurse für die mentale Gesundheit, ausgezeichnet mit dem Corporate Health Award 2024 JobRad Leasing Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform ​
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Jobbeschreibung

Entwickle und implementiere mit uns die Datenstrategie für unsere Next Generation Datenarchitekturen und Netzmodelle für eine erfolgreiche digitale Energiewende! Das macht diesen Job für mich interessant: Hast du Lust Teil der Energiewende zu sein, mit uns die digitale Zukunft der Übertagungsnetzbetreiber zu gestalten und das Next Generation Control Center Ecosystem (Modular Control Center System) zu entwickeln? Dann übernimm die Verantwortung als Data Governance Manager (Digitization System Operation) und entwickle, implementiere und prüfe die Einhaltung einer einheitlichen Datenstrategie innerhalb der Organisation. Agiere dabei als zentrale Schnittelle zwischen allen relevanten Stakeholdern, damit wir trotz hochkomplexer Daten innerhalb unseres Stromnetzes den Geschäftsanforderungen und uns vorgegebenen Regularien gerecht werden können. Lass uns gemeinsam 50Hertz dazu verhelfen die Strategie „100 Prozent bis 2032: Bezahlbare Energie für eine starke Wirtschaft“ zu erreichen (https://www.50hertz.com/de/Unternehmen/Strategie). Mit modernen Arbeitsumgebungen an den Standorten in Neuenhagen und Berlin und einer attraktiven Lösung für mobiles Arbeiten bietet 50Hertz ideale Bedingungen für dich und deine persönliche Entwicklung. Meine Aufgaben Entwicklung von einheitlichen Vorgaben und standardisierten Vorgehensweisen im Kontext des Datenmanagements (innerhalb der Systemführung), Implementierung und Prüfung der Einhaltung von Data Governance Policies, Gesamtheitliche Sicherstellung von Datenqualität, -verfügbarkeit, -auffindbarkeit, -nutzbarkeit, -wiederverwendbarkeit und -integrität über alle Prozesse und Produkte hinweg (in Zusammenarbeit mit anderen Daten- und Prozessrollen), Support bei der Entwicklung von skalierbaren Data Mesh Architekturen und wiederverwendbaren Daten Produkten, Single Point of Contact bei Fragestellungen hinsichtlich Data Governance, Synchronisation von Unternehmensvorgaben, Regularien und Gesetzen durch gezieltes Stakeholdermanagement und Zusammenarbeit mit 50Hertz internen und externen Mitarbeitenden. Meine Kompetenzen Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik, Elektrotechnik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen Regenerative Energien, Physik, Mathematik oder vergleichbare Studiengänge, Hohes Maß an Koordinations-, Moderations und Überzeugungsfähigkeit zwischen verschiedenen Stakeholdern (auch auf Managementebene), Analytisches und strategisches Denkvermögen und ein hohes Maß an Selbständigkeit und Eigeninitiative, Erfahrung als Data Governance Experte/Expertin oder in ähnliches Rollen, Idealerweise Erfahrung mit Datentechnologien (insb. Apache Kafka & Schemaverwaltung, APIs, Datenbanken (SQL), Dashboarding), Sprachen: Deutsch (fließend-C1), Englisch (verhandlungssicher -B2). Kein Muss, aber von Vorteil: Idealerweise gute Kenntnisse im Umfeld der Energiebranche (bspw. bei einem Netzbetreiber), Erfahrung im Umgang mit dem Common Information Model (CIM) im Common Grid Model Exchange Standard (CGMES), Idealerweise Erfahrungen mit Data Mesh Konzepten und Architekturen (Data Contracts, Data Products, etc). Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
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Jobbeschreibung

Das erwartet dich

Der Bereich Data & AI entwickelt auf einer skalierenden AWS-Infrastruktur datengetriebene Services mit signifikantem Business Impact. Dafür arbeiten Platform Engineers, Data Engineers, Data Analysts und Data Scientists an leading-edge Technologien, um Fachbereichen ML- und AI-getriebene Lösungen zur Verfügung zu stellen. In dem Kontext der Stelle wird in diesem Umfeld der Bereich des Kampagnenmanagements optimiert.

Deine Aufgaben

  • In unserer Abteilung Data Analytics & Campaigning in Hamburg optimierst Du technisch und inhaltlich alle Schritte des freenet Kampagnenmanagement - von der Kampagnenidee bis zur Optimierung nach Bewertung der Kampagnenperformance
  • Du erstellst Kampagnenkonfigurationen und findest die richtigen Teilnehmer für eine Ansprache in Zusammenarbeit im Dialog mit verschiedenen Fachbereichen (z.B. dem Customer Management oder der Marktforschung)
  • Du entwickelst unser Kampagnenmanagementsystem technisch weiter und optimierst Prozesse zur Qualitätssicherung und Betriebssicherheit
  • Mit Deinen Analysen oder im Reporting Self-Service bereitgestellten Datengrundlagen stößt Du im Unternehmen datengetriebene Ableitungen zur Optimierung der Kampagnenperformance an

Dein Profil

  • Erfolgreicher Studienabschluss in (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang - wir unterstützen Dich bei deinem Berufseinstieg
  • Erste Erfahrungen und Affinität zur Programmierung (insbesondere SQL, R, ggf. Python)
  • „Hands-on“ Mentalität und Lust, sich in neue Themen/Technologien einzuarbeiten
  • Dich zeichnen eine hohe Auffassungsgabe, eine ausgeprägte Datenkompetenz, sowie gute Kommunikations- und Präsentationsfertigkeiten aus

Klingt spannend? Dann bewirb Dich jetzt!

freenet bietet ein umfangreiches Portfolio rund um die Themen Mobilfunk, Internet und TV-Entertainment. Online auf www.freenet-digital.de sowie in rund 520 eigenen Shops erhält jeder Kunde die ideale Lösung für sein digitales Leben. Deutschlandweit beraten wir persönlich, unabhängig und individuell.

Deine Benefits

Mobiles Arbeiten

Entwicklungsprogramme

Zuschuss zum Deutschland-Ticket

Modernes Arbeitsumfeld

Flexible Arbeitszeiten

Mitarbeitervergünstigungen

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Jobbeschreibung

Du suchst als Bauleiter (m/w/d) in Ilmenau eine neue Herausforderung? Werde Teil unseres Teams und treibe spannende Projekte der grabenlosen Kanalsanierung voran in einem zukunftsorientierten UnternehmenDeswegen brauchen wir Dich: Du übernimmst das Ruder bei mehreren Bauprojekten gleichzeitig – von der ersten Planung bis zur feierlichen Schlussrechnung.Dabei wirst Du:✓ Grabenlose Sanierungsprojekte eigenständig abwickeln.✓ Teams koordinieren und dafür sorgen, dass alles läuft wie geschmiert.✓ Mit Auftraggebern und Partnern kommunizieren, um die besten Ergebnisse zu erzielen.Unser Angebot✓ Attraktive Vergütung: inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß Baurahmentarifvertrag✓ Zusätzliche Leistungen: Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung und Jobrad-Leasing sowie monatlich 50 € auf die Aarsleff-givve-Card✓ Flexibilität: Homeoffice-Möglichkeiten und Gleitzeit✓ Karrieremöglichkeiten: Gezielte Weiterbildungen und Aufstiegschancen in einem teamorientierten Umfeld✓ Erholungszeit: 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub gemäß Baurahmentarifvertrag✓ Teamgeist: Gemeinsamer Wochenabschluss am Imbissstand✓ Praktische Lage: Büro in verkehrsgünstiger Lage mit Tiefgaragen-StellplatzDeine Aufgaben:✓ Eigenständige Abwicklung von grabenlosen Sanierungsprojekten✓ Koordination der Teams und Sicherstellung reibungsloser Abläufe✓ Kommunikation mit Auftraggebern und Partnern zur Erreichung optimaler Ergebnisse✓ Controlling der Bauvorhaben✓ Erstellungsaufmaß: zeitnahe Abrechnung und Überwachung des ZahlungseingangsDein Profil✓ Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Umweltmanagement oder einem verwandten Feld✓ Offenheit für Quereinsteiger mit relevanten Vorkenntnissen und Absolventen m/w/d✓ Technikaffinität: Erfahrung mit RIB iTWO ist ein Plus, aber keine Voraussetzung✓ Bereitschaft, sich in neue Software einzuarbeiten✓ Soft Skills: Organisationstalent, Kommunikationsstärke, Fähigkeit sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten✓ Gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftDeine Fähigkeiten und Dein einzigartiger Hintergrund helfen uns, innovative Lösungen zu entwickeln und unsere Projekte erfolgreich umzusetzen. Wir setzen auf Vielfalt und Kreativität, um die besten Ergebnisse zu erzielen. Durchstarten, statt abwarten Wir freuen uns auf Dich
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Jobbeschreibung

Es freut uns, dass du da bist!

Bringe dein wertvolles Know-how in eine innovative Umgebung ein und gestalte gemeinsam mit uns die Logistik der Zukunft!

Wir, die proLogistik Group, sind Marktführer für Systemlösungen in der Supply Chain. Mit rund 800 erfahrenen Mitarbeitenden entwickeln wir innovative Soft- und Hardware-Lösungen für die Logistik. Mit Leidenschaft arbeiten wir in einem starken Miteinander und einer Zusammenarbeit auf Augenhöhe neue Ideen aus. Um dein Potenzial bestmöglich zu fördern, legen wir großen Wert auf selbstbestimmtes Arbeiten und bieten dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, weil wir deinen täglichen Einsatz und Beitrag zu unserem Erfolg schätzen.

Wachse mit uns als Software Architect Intralogistik(m/w/d)**

Deine Aufgaben bei uns

  • Architektur-Design: Entwerfe leistungsstarke Softwarearchitekturen, die mehrere Teams und Systeme effizient miteinander verbinden.
  • Projektverantwortung: Begleite innovative Lösungen von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Implementierung.
  • Technologieauswahl: Bestimme die passenden Technologien und Tools – von Architekturentscheidungen bis zur optimalen Softwarestruktur.
  • Optimierung & Skalierbarkeit: Entwickle Applikationsarchitekturen weiter, um Wiederverwendbarkeit, Wartbarkeit und Performance sicherzustellen.
  • Modellierung & Dokumentation: Nutze moderne Tools, um Softwarearchitekturen verständlich zu visualisieren und zu dokumentieren.
  • Technologie-Benchmarking: Analysiere und bewerte neue Technologien, um fundierte Entscheidungen für die Softwareentwicklung zu treffen.

Das bringst du mit

  • IT-nahes Studium oder eine abgeschlossene vergleichbare Berufsausbildung
  • Mehrjährige Erfahrung (mind. 5 Jahre) in der Entwicklung von Anwendungen und Softwarearchitekturen mit objektorientierten Programmiersprachen
  • Kenntnisse über IT Sicherheitsprinzipien, Design Patterns sowie CI/CD, Automatisierung, Monitoring und Betrieb von Softwarelösungen
  • Erfahrung in der Verwendung relationaler Datenbanken hauptsächlich Oracle, teilweise MS-SQL
  • Gute Kenntnisse in den Programmiersprachen JAVA, SQL, Json
  • Gute EDV Kenntnisse in SQL, Eclipse, IntelliJ IDEA, Hibernate
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Benefits – Mehr als nur ein Job!

  • Bestmögliche Vereinbarung von Freizeit und Berufsleben: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeitmodelle, Vertrauensarbeitszeit und Gleitzeitkonto
  • Individuelle Arbeitsmodelle: Vor Ort, hybrid oder 100% remote
  • Sabbatical
  • Arbeiten aus dem EU-Ausland
  • Attraktives Gehalt mit zusätzlichem steuerfreiem Sachbezug und optionalem Kindergartenzuschuss
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Geförderte betriebliche Altersvorsorge (20 % Zuschuss)
  • Fahrrad- und E-Bike-Leasing (bis zu einem Wert von 10.000,00 €) inklusive der Option auf ein weiteres Fahrrad, z.B. für Partner:innen oder Kinder
  • Firmenwagen mit Privatnutzung (positionsabhängig verhandelbar)
  • Corporate Benefits: Rabatte bei vielfältigen Marken und Herstellern
  • Gesundheitsprävention mit Gesundheitstagen, ergonomischer Ausstattung und Bildschirmarbeitsplatzbrille
  • Kostenlose Snacks, Obst, Gemüse sowie Warm- und Kaltgetränke
  • Hardware, wie z.B. Arbeitslaptop, Bildschirme, Headset uvm.
  • Moderne Büros mit kostenfreien Parkplätzen und guter Verkehrsanbindung
  • Agile und schnelle Arbeitsprozesse in einer flachen Hierarchie mit Duz-Kultur
  • Intensive und ausführliche Einarbeitung mit Onboarding-Buddy
  • Interne und externe Fort- bzw. Weiterbildungen und Seminare (z.B. über Udemy oder andere namenhafte Anbieter) zum Erwerb neuer Fähigkeiten und/oder Zertifikate
  • Regelmäßige Team- & Firmenevents wie Biertasting, Children Days, Grill- und Wichtelfest ‒ Hier dürfen alle Kolleg:innen ihre Ideen einbringen

Dein Ansprechpartner

Du willst uns kennenlernen und mehr über uns und den Job erfahren?

Dann schick uns deine Bewerbungsunterlagen über den Button oder ganz klassisch per E-Mail an bewerbung@prologistik.com. Bei Fragen vor oder während des Bewerbungsprozesses kannst du dich jederzeit an Saskia Wessing (Team Managerin Recruiting & Employer Branding) unter derselben E-Mail oder per Telefon unter +49 231 51940 wenden.

Unser Bewerbungsverfahren

Nachdem wir deine Bewerbungsunterlagen erhalten haben, erhältst du von uns eine Eingangsbestätigung. Im Anschluss daran nehmen wir uns in der Regel etwa eine Woche Zeit, um deine Unterlagen sorgfältig zu prüfen. Wenn dein Profil zu unseren Vorstellungen passt, melden wir uns anschließend bei dir, um ein gemeinsames Gespräch zum Kennenlernen (telefonisch, per Teams oder vor Ort) zu vereinbaren. Nach unserem Kennenlernen beraten wir uns intern. Wenn alles passt, melden wir uns bei dir, um ein vertiefendes Folgegespräch (online oder vor Ort) zu vereinbaren. Vor Ort hast du die Möglichkeit unsere Räumlichkeiten und die Kolleg*innen kennenzulernen. Innerhalb von sieben Tagen nach deinem Gespräch hörst du dann wieder von uns. Bei einem Match bekommst du dein Vertragsangebot im Normalfall innerhalb von 2 Tagen per E-Mail und das Original im Anschluss per Post. Wir freuen uns jetzt schon!

Hier findest du deinen neuen Arbeitgeber

proLogistik GmbH
Fallgatter 1 44369 Dortmund Nordrhein-Westfalen (NRW) Deutschland

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Jobbeschreibung

Sozialarbeiter/in in verschiedenen Fachbereichen des JugendamtsLandratsamt WaldshutWaldshut-TiengenVollzeit oder TeilzeitFestanstellungDas Landratsamt Waldshut – Jugendamt freut sich, ab sofort verschiedene Vollzeit- oder Teilzeitpositionen (mind. 50%) in den sozialen Diensten für engagierte Fachkräfte in folgenden Aufgabenbereichen am Standort Waldshut-Tiengen anzubieten:Allgemeiner Sozialer Dienst (ASD)​​​​​​Spezial- Sozialdienst (Pflegekinderdienst)Eingliederungshilfe für Kinder und JugendlicheDas Jugendamt steht Kindern, Jugendlichen, Volljährigen und Eltern in schwierigen Lebenssituationen beratend und unterstützend zur Seite. Mit vielfältigen Angeboten fördern wir sie gezielt. Dabei arbeiten wir eng mit Einrichtungen und Trägern der Kinder- und Jugendhilfe, der Familienbildung, Schulen sowie anderen sozialen Diensten und Behörden zusammen.Ihre AufgabenAllgemeine Beratung von Eltern oder Personensorgeberechtigten über das Leistungsangebot der Jugendhilfe oderBeratung und Begleitung von Pflegekindern, Pflegeeltern sowie der leiblichen ElternErmittlung des individuellen Hilfebedarfs und Einleitung geeigneter und notwendiger Hilfen sowie Fallsteuerung undHilfeplanungSicherstellung des Kinderschutzes im Sinne des § 8a SGB VIIIZusammenarbeit mit Leistungserbringern und NetzwerkpartnernDas bringen Sie mitEin abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik/Soziale Arbeit oder eine vergleichbare QualifikationEin ausgeprägtes Einfühlungsvermögen und strukturiertes Denken. Darüber hinaus setzen wir grundlegendemethodische Kenntnisse in der Sozialen Arbeit, Durchsetzungs- und Teamfähigkeit sowie gutes ZeitmanagementvorausBerufliche Erfahrungen, insbesondere im Sozialen Dienst der öffentlichen Verwaltung oder in der Arbeit mit Kindernund Jugendlichen, sind von VorteilBesitz der Fahrerlaubnis der Klasse BDas bieten wir Eine transparente und faire Vergütung nach dem Tarifvertrag – je nach Qualifikation bis S 14 TVöD-SuEPro Kalenderjahr zwei tariflich festgelegte RegenerationstageBei uns bringen Sie Beruf und Privatleben gut unter einen Hut – mit flexiblen Arbeitszeiten und einem GleitzeitkontoDurch unsere technische Ausstattung mit mobilen Endgeräten ist das Arbeiten im Homeoffice, bei Außenterminen oder innerhalb des Hauses unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglichVielfältige Aufstiegs- und Entwicklungsperspektiven innerhalb des gesamten LandratsamtsEin krisensicherer Arbeitsplatz mit gesellschaftlich relevanter, sinnstiftender TätigkeitGesundheitsfördernde Angebote (z. B. JobRad), regelmäßige Aktionen zur Gesundheitsprävention und ergonomische ArbeitsplätzeEine bezuschusste Kantine für Ihre tägliche VerpflegungUnterstützung Ihrer Mobilität durch einen Zuschuss zum Job-TicketChancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen jeden Geschlechts, Personen mit Behinderung oder mit Migrationshintergrund sich zu bewerben.Auskünfte zum genannten StellenprofilHeribert Thamm (Amtsleiter)JugendamtTel.: 07751/ 86 4300heribert.thamm@landkreis-waldshut.deFragen zum ArbeitsverhältnisLena SchlegelAmt für Personal und OrganisationTel.: 07751/ 86 1123lena.schlegel@landkreis-waldshut.deInteressiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Jobbeschreibung

Stadt Osterholz-Scharmbeck Fachbereich Organisation, Personal -- Bauingenieur (m/w/d) für den Tiefbaubereich (städtische Infrastruktur)
Arbeiten für unsere Stadt

Unsere moderne Kreisstadt liegt 20 Kilometer nördlich von Bremen – in direkter Nachbarschaft zum Teufelsmoor. Wohnen in einzigartiger Landschaft, innovative Kultur- und Bildungseinrichtungen, abwechslungsreiche Sport- und Freizeitmöglichkeiten: Osterholz-Scharmbeck bietet viel.

Wir, die Mitarbeitenden der Stadt, kümmern uns in den unterschiedlichsten Arbeitsbereichen um alles, was Osterholz-Scharmbeck als attraktiven Wohn-, Lebens- und Arbeitsort ausmacht. Unsere Zusammenarbeit ist geprägt durch Offenheit, Vertrauen und einen respektvollen Umgang miteinander. Wir engagieren uns gern und agieren umsichtig. Und freuen uns auf alle, die uns dabei unterstützen möchten.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht die Stadt Osterholz-Scharmbeck unbefristet in Vollzeit einen

  • Bauingenieur (m/w/d) für den Tiefbaubereich

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere

  • Städtische Infrastruktur: Planung, Entwurf, Ausschreibung, Vergabe, Bau und Unterhaltung von:
  • Öffentlichen Verkehrsflächen (Straßen, Brücken, Rad-, Geh- und Wirtschaftswegen, Signalanlagen und Straßenbeleuchtung)
  • Sportanlagen und Bolzplätzen
  • Anlagen der Wasserwirtschaft (Gewässer, Rückhaltebecken, Oberflächenwasserkanäle)
  • Betrieb eines digitalen Straßenmanagementsystems
  • Baustellenmanagement
  • Planung, Erstellung und Fortschreibung von Konzepten (z.B. Straßensanierungskonzept)
  • Planung und Umsetzung von Maßnahmen des Verkehrsentwicklungsplanes und des Radverkehrskonzeptes
  • Stellen von Förderanträgen
  • Erstellung von Ratsvorlagen, Teilnahme an Sitzungen der Ratsausschüsse und an Bürgerversammlungen, Beantwortung von Rats- und Bürgeranfragen
  • Betreuung von Straßenaufbrüchen für Versorgungsleitungen von der Genehmigung bis zur Abnahme
  • Ggf. Vertretung der Sachgebietsleitung Tiefbau
  • Erteilung von Ausnahmegenehmigungen und Genehmigung von Bordsteinabsenkungen

Das bieten Sie

  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen mit einer Fach- bzw. Vertiefungsrichtung aus dem Tiefbaubereich (z. B. Straßenbau, Wasserbau o. Ä.), alternativ einen vergleichbaren technischen Studienabschluss mit Bezug zum Tiefbau (z. B. Verkehrswesen, Geowissenschaften oder Geotechnik)
  • Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung in den Bereichen Straßenbau, Brückenbau, Straßenmanagementsysteme, Straßenzustandsbewertung oder im Baustellenmanagement mit
  • Sie besitzen den Führerschein der Klasse B
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1–Niveau) liegen bei Ihnen nachweisbar vor
  • Gute EDV-Kenntnisse und eine sichere Anwendung der MS-Office-Programme sind für Sie selbstverständlich
  • Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Ausschreibung und Vergabe sowie Kenntnisse der ZTV-A
  • Vorteilhaft sind ebenfalls Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung
  • Ein kompetentes Auftreten, Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit zeichnen Sie aus

Das bieten wir Ihnen

  • Beschäftigungsverhältnis: Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst in Vollzeit mit 39,00 Wochenstunden
  • Transparentes Entgelt und tarifgebundene Bezahlung nach dem TVöD inkl. Jahressonderzahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD
  • Betriebliche Altersvorsorge: Mit der betrieblichen Altersvorsorge über die VBL erhalten Sie im Alter eine Zusatzrente
  • Einarbeitung: Wir bieten eine intensive Einarbeitung in die verschiedenen Themenfelder Ihrer zukünftigen Stelle
  • Fort- und Weiterbildung: Fort- und Weiterbildung sind Ihnen wichtig? Uns auch! Wir bieten Ihnen die Teilnahme an fachspezifischen und fachübergreifenden Fortbildungen
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf/Work-Life-Balance: Sie wünschen sich eine gute Work-Life-Balance? Sie möchten Familie und Beruf vereinbaren? Wir sind „Ausgezeichnet Familienfreundlich“ und bieten Ihnen u.a.:
  • Homeoffice: Wenn gewünscht, können Sie nach einer Einarbeitungszeit nach Absprache im Homeoffice arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten: Außerhalb von Terminen und Veranstaltungen
  • Öffentlicher Personennahverkehr: Sie kommen mit Bus und Bahn zur Arbeit? Das Rathaus liegt nur wenige Gehminuten vom Bahnhof Osterholz-Scharmbeck entfernt
  • Firmenfitness: Wir bieten Mitgliedschaften bei EGYM Wellpass und Hansefit
  • JobRad-Leasing: Wie wäre es mit einem neuen Fahrrad? Nutzen Sie die Möglichkeit des JobRad-Leasings über die Entgeltumwandlung!
  • Zuschüsse im Bereich Gesundheitsförderung und ÖPNV: Wir bezuschussen Ihre Mitgliedschaft bei Firmenfitness, Sportverein oder Fitnessstudio sowie Ihr Job- oder Deutschlandticket

Ihre Bewerbung

Bei Rückfragen zur Position wenden Sie sich gern an die Fachbereichsleitung des Bereiches Stadtplanung und Bauen, Frank Wiesner, unter Telefon. Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Myrna Siems aus dem Arbeitsbereich Personal unter Telefonals Ansprechpartnerin zur Verfügung. Alternativ erreichen Sie uns für Rückfragen auch per E-Mail unter .

Die Stadt Osterholz-Scharmbeck ist bestrebt, die Gleichstellung der Geschlechter zu realisieren, und begrüßt daher die Bewerbung von Frauen sowie von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gern bis zum 08.09.2025 über das Online-Bewerbungsportal der Stadt Osterholz-Scharmbeck.

Ihre aussagekräftige Bewerbung sollte Ihr persönliches Anschreiben, Ihren Lebenslauf sowie Ihre relevanten Zeugnisse enthalten. Nachdem Sie das Bewerbungsformular ausgefüllt haben, können Sie Dokumente im PDF- oder JPEG-Format hochladen. Bitte denken Sie auch zwingend daran, der Bewerbung einen Nachweis über das geforderte Sprachniveau (Zeugnis, Bescheinigung oder Zertifikat) beizufügen.

Sollten Sie hiervon abweichend Ihre Bewerbung in Papierform einreichen wollen, senden Sie diese an die

Stadt Osterholz-Scharmbeck

  • Fachbereich Personal, Organisation und Recht
  • Rathausstr. 1
  • 27711 Osterholz-Scharmbeck

Datenschutzhinweis: Durch die Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen auf datenschutzrechtlich unbedenklichem Wege vernichtet. Ein Zurücksenden der Bewerbungsunterlagen erfolgt nicht.

Stadt Osterholz-Scharmbeck

  • Fachbereich Personal, Organisation und Recht
  • Rathausstr. 1
  • 27711 Osterholz-Scharmbeck
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Jobbeschreibung

Ich wirke aktiv am Erfolg der Energiewende mit und habe die Möglichkeit, mich in einem zukunftsorientierten Umfeld weiterzuentwickeln. Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz trägt Verantwortung für die Stromversorgung von mehr als 18 Millionen Menschen und leistet einen wesentlichen Beitrag zur Energiewende. Als Fachingenieur*in für Sekundärtechnik im Netzbetrieb bringe ich mein Spezialistenwissen ein. Hier plane, koordiniere und überwache ich Instandhaltungs- sowie Investitionsprojekte in unseren Umspannwerken in Berlin und Brandenburg. Meine Aufgaben Mitwirkung bei organisatorischen und planerischen Aktivitäten im Fachgebiet, Projektleitung für Instandhaltungsprojekte und Mitarbeit bei Investprojekten in der Sekundärtechnik, Parametrieren der schutz- und leittechnischen Einrichtungen nach den Vorgaben unseres Anlagenmanagements, Auswertung von Instandhaltungsergebnissen und Ableitung von Maßnahmen für die laufende Instandhaltung, Auswertung von schutz- und leittechnischen Einrichtungen im Fehlerfall, Planung, Durchführung und Abrechnung von Instandhaltungsprojekten unter Berücksichtigung aller gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen, Durchführung von komplexen Funktionsproben und Abnahmen sowie von Inbetriebnahmen, Sicherstellung der technischen Sicherheit sowie des Arbeits-, Gesundheits-, Umwelt- und Brandschutzes, Teilnahme an Werksprüfungen sowie am Bereitschaftssystem. Meine Kompetenzen Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik oder einer ähnlichen Fachrichtung, Kenntnisse über den Betrieb der Anlagen des Höchstspannungsnetzes sowie Detailkenntnisse in der Sekundärtechnik, Versierter Umgang mit MS-Office, SAP und Datenbankanwendungen, Führerschein Klasse B, Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen im Netzgebiet, Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2). Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.