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Servicetechniker SHK (m/w/d) – Region Gießen

Favorit
Thermondo Gießen 06.08.2025
App Bonus Energiewende Kundenservice Trainings Vertrieb

Jobbeschreibung

Wir suchen … Dich, wenn Du mit Deiner praktischen Erfahrung und Deiner Fachexpertise klimaneutrales Wohnen aktiv mitgestalten möchtest.Was wir Dir bieten✓ Deine Leistung verdient Anerkennung, daher verdienst du bei uns zwischen 3.500 und 4.000 EUR brutto pro Monat✓ Dir liegt hochqualitative Arbeit am Herzen? Uns auch - daher belohnen wir Deine herausragenden Leistungen mit einem vierteljährlichen Bonus von durchschnittlich 400 EUR brutto✓ Wir fördern Deine Weiterentwicklung und bieten Dir neue Job-Perspektiven. Vom Handwerk ins Office oder in den Vertrieb, von Serviceeinsätzen zur Trainingsverantwortung - all das ist möglich✓ Bei uns bekommst Du als Servicetechniker:in den Respekt, den Du verdienst. Ihr seid unsere Wärmewende-Held:innen✓ Bei uns ist Fahrzeit = Arbeitszeit✓ Du bekommst Dein eigenes Tablet und das Werkzeug - das Du Dir selbst aussuchst.✓ Du bekommst digitale Unterstützung aus unserer Zentrale, damit Du eigenverantwortlich Deine Bauvorhaben umsetzen kannst✓ Wir haben eine eigene Lernplattform. Wachse über Dich hinaus und nimm an zahlreichen physischen und virtuellen Trainings und Fortbildungen teil, um so die Energiewende aktiv mitzugestalten✓ Bei uns arbeitest Du eng mit Deinem Team vor Ort, hast aber 800 thermondinos deutschlandweit hinter Dir. Und alle treffen sich jedes Jahr bei regionalen Veranstaltungen✓ Bei uns lernst Du viel und kannst schnell Verantwortung übernehmen✓ Dein Wohlbefinden ist uns wichtig, daher investieren wir für dich in deine physische sowie psychische Gesundheit und bieten dir neben 30 Tagen Urlaub, einem unbefristeter Arbeitsvertrag und weiteren zahlreiche Vergünstigungen über die Corporate Benefits auch eine vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft und Zugang zu nilo. health, einer Plattform zur mentalen Gesundheitsvorsorge. Wenn Du daran Spaß hast✓ Eigenverantwortlich zu Arbeiten: Du brauchst keinen morgendlichen Appell im Büro, sondern startest gerne direkt von zu Hause: Fahrzeit ist auch Arbeitszeit✓ Unsere Kundschaft, souverän, freundlich und kompetent zu betreuen und zu beraten, als Teil des Kundenservices weißt Du, dass gelegentliche Rufbereitschaft (nur an Wochenenden & Feiertagen) Teil des Berufs ist - und natürlich entlohnt wird✓ sorgfältig Wartungen, Instandhaltungsmaßnahmen und Reparaturen an Öl- und Gasbrennwertheizungen ggf. mit unterstützender Solarthermie und Monoblock Luft-Wasser-Wärmepumpen durchzuführen✓ Als Problemlöser für unsere Kundschaft vor Ort da zu sein und mit Hilfe Deiner Führungskraft und unserer Zentrale auch bei unerwarteten und außergewöhnlichen Störungen die Ursache zu beheben✓ Teil eines Teams zu sein: auch wenn Du meistens alleine unterwegs bist, spürst Du täglich die Unterstützung von Kollegen:innen aus der Region und der Zentrale in Berlin Und Dich hier wiedererkennst✓ Du bist gelernte:r Anlagenmechaniker:in für Sanitär, Heizung und Klimatechnik, Gas- und Wasserinstallateur:in, Heizungsbauer:in, Zentralheizungs- oder Lüftungsbauer:in✓ Du verfügst über Erfahrungen im Bereich Kundendienst & Wartung/Instandhaltung von verschiedenen Gas- und Ölanlagen inkl. Solarthermie, Erfahrungen mit Luft-Wasser-Wärmepumpen sind ein Plus✓ Du legst hohen Wert auf Qualität und die Zufriedenheit Deiner Kundschaft und erreichst dies durch Deine Service- und Lösungsorientierung sowie Kommunikationsstärke✓ Du arbeitest gern eigenständig und Dich zeichnet eine verantwortungsvolle Arbeitsweise aus✓ Du besitzt einen Führerschein Klasse B✓ Du beherrscht gute Deutschkenntnisse (Muttersprache oder mind. B2) Das kannst du von uns erwarten Überzeugt Dein Lebenslauf? Dann gehst Du mit dem Talent Acquisition Team in einen ersten telefonischen Austausch. Als nächsten Schritt geht’s dann weiter in ein zweites Fachgespräch mit Deinem Serviceleiter.

Praktikum Content & Kommunikation

Favorit
KARL STORZ SE & Co. KG Tuttlingen 29.07.2025
Bachelor Englisch Flexible Arbeitszeiten Marketing Master Praktikum Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

ID#: 4609Für das Sommersemester 2026 suchen wir ab März nach engagierten Studierenden!Deine MissionDu erstellst Content (Texte, Bilder, Grafiken, Bewegbilder) in Deutsch und Englisch für diverse Kommunikationskanäle (Social Media, Intranet, Webseite etc.) Du arbeitest im kanalübergreifenden Redaktionsteam mitMit deiner Unterstützung entwickeln wir unsere Kommunikationskanäle, wie das globale Intranet, weiterDu übernimmst eigene Kommunikationsprojekte und erfüllst sie mit Leben Du unterstützt uns bei der Umsetzung von Corporate EventsDu bekommst einen umfassenden Einblick in die vielfältigen Aufgaben im Bereich Corporate CommunicationsDeine TalenteDu absolvierst ein Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Kommunikationswissenschaften, Journalismus oder BWL mit dem Schwerpunkt Kommunikation, Digitale Medien oder MarketingErste Praxiserfahrungen in der Unternehmenskommunikation, im Journalismus o.Ä. sind wünschenswertDu hast eine Leidenschaft für das Verfassen von Texten sowie für digitale KommunikationWünschenswert sind grundlegende Kenntnisse von Bild- und VideobearbeitungEin hohes Maß an Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit ist Teil deiner PersönlichkeitDu bist sehr offen und kommunikativDu beherrschst Deutsch und Englisch in Wort und Schrift und hast Freude an internationaler ZusammenarbeitDeine BenefitsHerausfordernde und vielfältige Aufgaben im internationalen Umfeld​Eigenverantwortliche Übernahme von Teilaufgaben in ProjektenKennenlernen unterschiedlicher Fachbereiche und AnsprechpersonenAttraktive Vergütung​Arbeiten vor Ort und mobiles Arbeiten im Wechsel möglich​Individuelle, fachkundige Betreuung in einem kollegialen Team ​Aktive Unterstützung bei der Wohnungssuche​Chance für eine weitere Zusammenarbeit mit KARL STORZ Ihre BenefitsFlexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten30 Urlaubstage sowie diverse SonderzahlungenWeiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, verschiedene fachliche Weiterbildungen u.v.m.Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-LeasingZuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches GesundheitsmanagementVerschiedene Kinderbetreuungsangebote (am Hauptsitz in Tuttlingen)Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote (Art der Angebote unterscheiden sich je nach Standort)

Eisenbahnbetriebsleiter (w/m/d)

Favorit
Die Länderbahn GmbH DLB Schwandorf 06.08.2025
Eigeninitiative Englisch Homeoffice Jobrad MS Office Unbefristet

Jobbeschreibung

Über uns Die Länderbahn ist ein stark expandierendes privates Eisenbahnverkehrsunternehmen mit langfristigen Verkehrsverträgen in Bayern und Sachsen, Rheinland-Pfalz und Saarland. Als traditionsreiches Unternehmen begeistern wir uns gleichermaßen für Bewährtes und Neues.
Dabei zählen wir sowohl auf die Erfahrungen als auch auf neue Impulse unserer qualifizierten Mitarbeiterteams. Diese sind die wesentlichen Garanten für die Sicherstellung unserer hochwertigen Verkehrsdienstleistungen im Schienenpersonennahverkehr. Gemeinsam arbeiten wir mit Herz und Verstand für unsere Kunden und entwickeln uns dabei ständig weiter. Sie wollen uns bei dieser Mission begleiten?
Dann steigen Sie ein und nehmen mit uns gemeinsam Fahrt auf.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Schwandorf (Bayern), Viechtach (Bayern) oder Neumark (Sachsen) einen

Eisenbahnbetriebsleiter (w/m/d)

  • Welche Aufgaben haben Sie?

Sicherstellung eines sicheren Bahnbetriebes für unser Unternehmen
Weiterentwicklung des Sicherheitsmanagementsystems und der im Aufgabengebiet notwendige Prozesse
Sicherstellung des Erhalts der Sicherheitsbescheinigungen
Wahrnehmung der eisenbahnrechtlichen Vorschriften gemäß den europäischen Vorgaben für die ECM der Fahrzeuge
Überwachen des Eisenbahnbetriebes und der im Sicherheitsbereich tätigen Personale
Ereignisuntersuchung und Erstellung der dazugehörigen Berichte
Erarbeitung von vorbeugenden Maßnahmen zur Reduzierung von gefährlichen Ereignissen im Eisenbahnbetrieb
Vorbereitung und Begleitung von internen und externen Audits
Sicherstellung des Notfall- und Krisenmanagements
Beratung der Geschäftsführung

Was bringen Sie mit?

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieur- oder Verkehrswissenschaften bzw. eine vergleichbare Qualifikation und mehrjährige Erfahrung in vergleichbaren Bereichen
Prüfung zum EBL nach Eisenbahnbetriebsleiterprüfungsverordnung oder die Voraussetzungen
Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie souveränes Auftreten
sehr hohe Ziel- und Ergebnisorientierung sowie selbstständige Arbeitsweise
Eigeninitiative beim Aufzeigen von Verbesserungspotentialen
hohes Verantwortungsbewusstsein, große Sozialkompetenz, gutes analytisches Denkvermögen und hohe Gestaltungsfähigkeit
Kommunikationsstarker Teamplayer mit Dienstleistungsorientierung
sicherer Umgang mit MS Office
Sehr gute Deutschkenntnisse zwingend notwendig, sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert
Reisebereitschaft

Womit können wir Sie begeistern?

  • Ein dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Freifahrten im Streckennetz der Länderbahn in Bayern, Sachsen und Thüringen
  • Ergonomische Arbeitsplätze sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Corporate Benefits bei externen Partnerunternehmen
  • Jobrad und Deutschlandticket als Jobticket
  • teilweise Homeoffice möglich
  • Personalentwicklungsprogramme
  • familiäre und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem zukunftssicheren Unternehmen
  • Raum für Ideen und kurze Entscheidungswege
  • Sie fühlen sich von diesem Profil angesprochen und möchten eine berufliche Herausforderung annehmen? Dann zögern Sie nicht und senden uns Ihre aussagekräftigen Unterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen als Online-Bewerbung .
  • Ihre Ansprechpartnerin ist Ulrike Coja.

Die Länderbahn GmbH DLB

  • Frau Ulrike Coja
  • Birkenlohstraße 9
  • 92421 Schwandorf

Impressum

Schlosser (gn) Direktvermittlung – Flexible Work Environment with Mobile Options (Sofort einstellen)

Favorit
Gi Group Deutschland GmbH Kaltenkirchen 06.08.2025

Jobbeschreibung

Schlosser (gn) in Direktvermittlung ab sofort in Vollzeit in Kaltenkirchen
Die Gi Group ist ein international agierender Personaldienstleister mit mehr als 500 Standorten in 40 Ländern.

Deine Aufgaben

  • Montage und Test von Anlagen und Baugruppen sowie Maschinen und Anlagen
  • Reparatur und Instandsetzung von Kundengeräten
  • Regelmäßige Montagearbeiten im Hamburger Hafen und Umland

Dein Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker, Schlosser o.ä
  • Idealerweise Hydraulikkenntnisse
  • Idealerweise Stapler- und Kranschein
  • PC-Kenntnisse und solide Kenntnisse der englischen Sprache

Das bietet unser Kunde

  • Flexibles und mobiles Arbeiten
  • Ermäßigte Fitnessclub Mitgliedschaft
  • Zuschüsse zu Fahrgeld und Verpflegung
  • JobRad
  • kostenlose Getränke und Obst
  • betriebliche Altersvorsorge und VWL

Deine Bewerbung

Für Deine Bewerbung klicke bitte einfach auf „Jetzt bewerben“. Dort kannst Du Deine Kontaktdaten eingeben sowie Deinen Lebenslauf und Deine Bewerbungsunterlagen hochladen. Du benötigst dafür nur ca. 1 Minute. Dein zuständiger Personaldisponent wird sich bei Dir schnellstmöglich melden. Gerne kannst Du uns auch Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Unsere Stellenangebote richten sich an Arbeitssuchende jeglichen Geschlechts. (gn) = geschlechtsneutral.

Kontakt

Britta Ernst
Gi Group Deutschland GmbH
Domstraße 17-19
20095 Hamburg

Kalkulator (m/w/d) im Fassadenbau (VHF, PR, Fenster, Türen)

Favorit
Ronge Fassadenbau GmbH Alfeld 06.08.2025
Eigeninitiative Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Quereinsteiger Quereinstieg Vertrieb

Jobbeschreibung

Du suchst mehr als Arbeit? Wir sind mehr als ein Arbeitgeber! Wir leben Gebäude!
Seit über 40 Jahren planen und realisieren wir individuelle Fassaden- und Dachlösungen aus Metall für namhafte Kunden im Industrie- und Gewerbebau. Unser Portfolio wird ideal durch Aluminiumfenster und -türen sowie Pfosten-Riegel-Konstruktionen aus unserer eigenen Produktion ergänzt.
Wir wollen unser Erfolgsteam verstärken und suchen dich ab sofort in Vollzeit als:
Kalkulator (m/w/d) im Fassadenbau - Aluminium (Fenster, Türen und Pfosten-Riegel-Konstruktionen) & vorgehängte hinterlüftete Fassaden
- Quereinstieg mit entsprechendem technischen Hintergrund möglich!
Als Kalkulator stellst du ein wichtiges Bindeglied zwischen Vertriebsebene und der baulichen Ausführung dar. Du bist Ansprechpartner vom ersten Gedankenaustausch bis hin zur letzten Änderung während des Baufortschritts und trägst maßgeblich zum Erfolg des Projektes bei.
Deine Aufgaben:
Du bearbeitest und kalkulierst Fassadenprojekte aus Aluminium und Blech - darunter Fenster-, Tür- und Pfosten-Riegel-Konstruktionen sowie vorgehängte hinterlüftete Fassaden aus verschiedenen Materialien
Dabei ermittelst du Massen auf Basis von Leistungsverzeichnissen und Zeichnungen und erstellst präzise Angebote
Du arbeitest Angebote nach den Vorgaben von Planern und Bauherren aus und optimierst diese sowohl technisch als auch wirtschaftlich
Zudem holst du Preise bei Subunternehmern und Lieferanten ein, stimmst dich eng mit internen Fachabteilungen ab und bearbeitest Nachtragsangebote
Als Ansprechpartner für unsere Kunden stehst du bei allen Fragen rund um Angebote kompetent zur Seite

Dein Profil

Technische Ausbildung, idealerweise im Bereich Fassadenbau, Aluminium- oder Holzbau oder ein dem Aufgabengebiet entsprechender Werdegang
Engagierte Quereinsteiger mit entsprechendem technischem Hintergrund sind auch herzlich willkommen
Vorkenntnisse in Konstruktion, Ausschreibung und Angebotserstellung im Bereich vorgehängter hinterlüfteter Fassaden und/oder im Bereich Aluminiumelemente sind von Vorteil
Ausgeprägtes Kostenbewusstsein
Teamgeist, Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise

Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub sowie Homeoffice-Regelungen

  • Festanstellung
  • Attraktives Gehaltspaket
  • Extras wie z.B. Kreditkarte mit monatlicher Aufladung
  • Gesundheitsmanagement
  • Top Firmenveranstaltungen
  • Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben, die du eigenverantwortlich bearbeitest
  • Ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunfts- und mitarbeiterorientierten Unternehmen, in dem Zusammenhalt großgeschrieben wird
  • Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Siehst du für dich Perspektiven bei RONGE?

  • Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung per E-Mail an
Deine Ansprechpartnerin: Frau Melanie Ronge.
Du hast einen langen Anfahrtsweg? Kein Problem. Wir lernen uns zunächst per Telefon- oder Videointerview kennen. Bei einem möglichen zweiten Gespräch laden wir dich gerne zu einem persönlichen Austausch vor Ort ein.
Ronge Fassadenbau GmbH · Industriestraße 8 ·Alfeld / Leine
Tel.:·

T22:00:00Z FULL_TIME

EUR
YEAR 40000..0
Alfeld (Leine) bei HannoverIndustriestraße 8
51..

Homeoffice

51..451526

IT – Systemadministrator (w/m/d)

Favorit
KRAMER GmbH Umkirch 06.08.2025
App Flexible Arbeitszeiten

Jobbeschreibung

IT - SYSTEMADMINISTRATOR (w/m/d) Wir schätzen Individualität und sehen Vielfalt als Bereicherung. Den Ausgleich zwischen beruflichem und privatem Engagement verstehen wir als wichtigen Impulsgeber für Ideenreichtum und Zufriedenheit und als Basis für Spitzenleistungen. Mit ihren drei Kerngeschäftsbereichen Dämmtechnik, Kühlraumbau und Ladenbau deckt die KRAMER GmbH das komplette Leistungsspektrum ab. Hierfür braucht es engagierte und vorausschauende Teammitglieder.

VOLLZEIT, UNBEFRISTET

  • UMKIRCH
  • AB SOFORT
  • VERWALTUNG

DAS ERWARTET SIE

  • Verwaltung und Wartung der IT-Infrastruktur des Unternehmens
  • Sicherstellung von Systemverfügbarkeit, Performance, Datensicherung und Datensicherheit
  • Installation, Konfiguration, Monitoring von Hardware und Applikationen sowie proaktive Störungsbeseitigung
  • Umfassende Dokumentation von Konzepten und Systemen
  • Verwaltung von Active Directory, Citrix, Exchange, Baramundi, VMware und M365
  • 2nd Level Support, sowie 1st Level Support
  • Fehleranalyse und Behebung von Störung
  • Durchführung von IT-Projekten

DAS SOLLTEN SIE MITBRINGEN
Abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld (bspw. Fachinformatik oder vergleichbar)
Berufserfahrung als Systemadministrator, Netzwerkadministrator oder ähnlichem
Erfahrungen im Bereich der Server Virtualisierung und Datensicherung
Fundierte Kenntnisse im Bereich Windows Server, Active Directory und Windows Client Administration
Erfahrung mit Microsoft 365, Azure AD bzw. Microsoft Entra ID wünschenswert
Eine hohe Einsatzbereitschaft sowie strukturierte und eigenständige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab

DAS BIETEN WIR

  • Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Unternehmen
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Familiäre Unternehmenskultur
  • Moderne Arbeitsräume und eine gute digitale Infrastruktur
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Option auf mobiles Arbeiten
  • Bike-Leasing
  • Hansefit

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Freuen Sie sich auf diese spannende Aufgabe und gestalten Sie die Zukunft des Unternehmens mit.
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Senior Technischer Windparkmanager (m/w/d)

Favorit
ENERTRAG SE Hamburg 06.08.2025
Bonus Energiewende Englisch Finanzen Homeoffice Junior Senior Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Werde Teil vom ENERTRAG-Team!Aufgaben ✓ Du betreust Kunden, berätst strategisch, technisch und kaufmännisch und unterstützt das Asset Management✓ Du wertest Anlageninspektionen aus und sprichst hierfür Handlungsempfehlungen aus✓ Du prüfst Serviceberichte, holst externe Angebote ein und bewertest diese✓ Du übernimmst das Vertrags-, Fristen- und Versicherungsmanagement✓ Du prüfst Rechnungen und monatliche Abrechnungen✓ Du unterstützt Junior-Kollegen fachlich und bist Ansprechpartner für Betreiber, Behörden und Dienstleister.Qualifikationen ✓ Du verfügst über eine erfolgreich, abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich✓ Du bringst mehrjährige Erfahrung in der technischen Betriebsführung mit, idealerweise auch Branchenkenntnisse✓ Du bist ein absoluter Teamplayer und in der Lage, proaktiv und analytisch zu arbeiten✓ Du bist zudem höhentauglich und bringst einen Führerschein der Klasse B mit✓ Du verfügst idealerweise über Kenntnisse mit Redispatch ✓ Du sprichst verhandlungssicheres Deutsch und bringst gute Englischkenntnisse mitZusätzliche InformationenFlexibilität & Work-Life-Balance Urlaub: Nimm dir Zeit zum Abschalten - bei uns stehen dir 30 Tage Urlaub zur Verfügung. Workation: Du willst Reisen und Arbeiten verbinden? Bis zu 4 Wochen im Jahr kannst du aus dem EU-Ausland arbeiten. Flexibles Arbeiten: Büro oder Homeoffice? Je nach Tätigkeit entscheidest du gemeinsam mit uns, was am besten passt. Finanzen & Zukunft Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen dich dabei, heute schon für morgen vorzusorgen – mit Zuschüssen zur Altersvorsorge. KiTa-Zuschuss: Deine Familie ist uns wichtig: Wir beteiligen uns an den Kosten für die Kinderbetreuung. JobRad: Nachhaltig mobil: Nutze dein Dienstrad auch privat & umweltfreundlich. Weiterbildung & Entwicklung Weiterbildungsbudget: Ob fachlich oder persönlich – wir fördern deine Entwicklung mit einem großzügigen Budget. Sprachkurse: Verbessere dein Business-Englisch oder lerne eine neue Sprache - flexibel und praxisnah. ️ Gesundheit & Teamspirit Fitnessangebote: Bleib fit mit unserer WellHub-Kooperation - Zugriff auf zahlreiche Fitnessstudios & Online-Angebote. Gesundheitsmanagement: Wir setzen auf Prävention: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Unfallversicherung für alle. Teamevents: Ob Sommerfest, Teamworkshops oder kleine After-Work-Events - wir feiern Erfolge gemeinsam. Company Benefits Erfolgsbonus: Als Anerkennung für Deinen Beitrag erhältst Du jährlich einen Bonus. Beteiligungsmöglichkeit: Werde Teil der Energiewende und profitiere von nachhaltigen Investitionen in Windkraftanlagen. Hast Du Fragen? Ich helfe dir gerne weiter: [E-Mail Adresse gelöscht] Bei uns zählen Dein Können und Deine Motivation – nicht Alter, Behinderung, Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, sexuelle Orientierung oder Religion.

Architekt und Planer Hochbau (m/w/d) in Vollzeit

Favorit
FAAG TECHNIK GmbH Frankfurt am Main 06.08.2025
Flexible Arbeitszeiten Microsoft Office Mobiles Arbeiten

Jobbeschreibung

Projektleitender Architekt / Planer (m/w/d) im Hochbau 000 Wohnungen und rund 37.Das Unternehmen erbringt Architekten- und Ingenieurleistungen für private Kunden, Institutionen und Kommunen und bietet als Generalpartner oder für einzelne Leistungsbereiche alle Fachdisziplinen im Hoch- und Tiefbau aus einer Hand an. Sie führen Projektteams als Projekt- oder Teamleiter.Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur Sehr gute Kenntnisse in CAD und Microsoft Office Führerschein Klasse B Bei uns erwarten Sie vielseitige Aufgaben, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, attraktive Vergütung, vergünstigtes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, Förderung durch Weiterbildung, moderner Arbeitsplatz in zentral gelegenem Bürogebäude in Passivhaustechnologie. Flexible Arbeitszeiten Attraktive Vergütung 30 Tage Urlaub und bis zu 11 Gleittage Mobiles Arbeiten je nach Tätigkeitsfeld Sicherer Arbeitsplatz Corporate Benefits Lukrative betriebliche Altersvorsorge Vergünstigtes Deutschlandticket Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten999Z FULL_TIME

Referent (m/w/d) Fahrgastinformationssysteme / Zug-IT

Favorit
ODEG – Ostdeutsche Eisenbahn GmbH Lichtenberg 06.08.2025
MS Office SAP Schulungen Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Die ODEG – Ostdeutsche Eisenbahn GmbH ist ein modernes Eisenbahnverkehrsunternehmen mit Nahverkehrsleistungen im Auftrag der fünf Bundesländer Mecklenburg-Vorpommern, Brandenburg, Berlin, Sachsen-Anhalt und Sachsen. Mit derzeit 86 gelb-grünen Zügen befördert die ODEG 27,7 Millionen Fahrgäste jährlich sicher und qualitätsbewusst auf 17 Linien mit einer Streckenlänge von rund 1.790 Kilometern und ist damit die größte private Eisenbahn im Osten Deutschlands. Gemeinsam mit ihrer 100-prozentigen Tochtergesellschaft der ODIG – Ostdeutsche Instandhaltungsgesellschaft mbH trägt sie die Verantwortung für rund 995 Mitarbeiter/-innen. #FangGroßAnZur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Berliner Büro eine/nReferent Fahrgastin­for­ma­tions­sys­teme / Zug-IT (m/w/d) Ihre Aufgaben:
  • Nachverfolgung und eigenständige Lösung von Störungen an den Fahrgastinformationssystemen (FIS) und der Zug-IT (insb. W-LAN und automatisches Fahrgast-Zählsystem (AFZS)) in den Fahrzeugen der ODEG in Zusammenarbeit mit der Werkstatt sowie Komponentenlieferanten
  • Beseitigung von Störungen bei der Zug-/Landdatenübertragung sowie softwareseitige Störungen der FIS-Datenversorgungen
  • Überwachung des FIS-Flottenstatus sowie der Zug-IT
  • Durchführung von Softwareupdates an ausgewählten Systemen
  • Erstellung von Lastenheften zur Verbesserung der Zug-IT sowie Neukonzeption der Fahrgastinformationssysteme
  • Erstellung von Datenversorgungen
  • Bespielung der ODEG-Züge mit Ansagen und dynamischen TFT-Anzeigen
  • Durchführung von Qualitätskontrollen und Schulungen
  • Übernahme von Sonderprojekten (SAP)
Unsere Erwartungen:
  • abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung, gern in der Verkehrsbranche und/oder auf dem Themengebiet, eine vergleichbare Qualifikation oder Studienabschluss (Schwerpunkt Verkehrswesen/Logistik)
  • gute Kenntnisse über die technischen Parameter von Fahrgasinformationssystemen (FIS) in Eisenbahnfahrzeugen
  • Erfahrungen in der Konzeption und dem Aufbau von FIS wünschenswert
  • Motivation eine einwandfreie Fahrgastinformationen unseren Fahrgästen zu bieten
  • Freude an der Behebung von komplexen Störungen
  • sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS Office Programmen (insbesondere Excel, Word und PowerPoint)
  • Bereitschaft sich in (IT-)technische Belange intensiv einzuarbeiten.
  • ausgeprägtes Gespür für die Informationsbedürfnisse unserer Fahrgäste und Anforderungen unserer Fahrpersonale
Wir bieten:
  • unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche
  • attraktiver Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen
  • flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten
  • leistungsgerechte, außertarifliche Vergütung
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) und Jobticket
  • regelmäßige Weiterbildungen
Kontakt Senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über das Online-Bewerbungsformular. Für schriftliche Bewerbungen bitte keine Mappen o.ä. verwenden.ODEG Ostdeutsche Eisenbahn GmbH Tilo Model Möllendorffstraße 49 10367 Berlin verwaltungsstellen[at][Website-Link gelöscht]Jetzt bewerben:[Website-Link gelöscht]

Praktikant/ Werkstudent (m/w/d) im Bereich Social Media HR

Favorit
WESTFLEISCH Ost 06.08.2025
Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Marketing MS Office Personalmanagement Praktikum Werkstudent

Jobbeschreibung

Zur Unterstützung für unsere Zentrale in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Praktikant/ Werkstudent (m/w/d) im Bereich Social Media HR.Ihre Aufgaben✓ Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung unserer Social Media Strategie im HR-Bereich✓ Erstellung und Planung kreativer, zielgruppenorientierter Inhalte für unsere Social Media Kanäle✓ Mitwirkung bei der Gestaltung und Pflege unseres Employer Brandings auf Plattformen wie LinkedIn, Instagram & Co.✓ Unterstützung bei der Organisation und Koordination von Social Media Recruiting über Meta-Ads✓ Mitarbeit bei der Analyse und Auswertung der Social Media Aktivitäten, um die Reichweite und Attraktivität zu steigern✓ Unterstützung bei der Weiterentwicklung unseres Onboarding-Prozesses durch kreative Content-Ideen für Social Media✓ Mitwirkung bei spannenden HR-Projekten und Kampagnen Freuen Sie sich auf✓ Einen persönlichen Buddy, der dir von Tag 1 zur Seite steht, dich umfassend einarbeitet, im Unternehmen vernetzt und dir als persönlicher Ansprechpartner und Feedbackgeber zur Seite steht✓ Attraktive Vergütung✓ Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten✓ Bei erfolgreichem Abschluss des Praktikums ggf. eine Möglichkeit zur langfristigen Karriereentwicklung Ihr Profil✓ Eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Kommunikationswissenschaften, Medien, Marketing, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang✓ Begeisterung für Social Media und kreative Content-Erstellung✓ Erste Erfahrungen im Bereich Social Media, Marketing oder HR sind von Vorteil✓ Organisierte, selbstständige Arbeitsweise und Teamgeist✓ Freude am Umgang mit Menschen und gute Kommunikationsfähigkeiten✓ Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Social Media Tools (z.B. Canva, CapCut)"Jetzt bewerben" Button klicken. Wir freuen uns!

Product Owner / Fachlicher Leiter (m/w/d) Asset Management Trinkwasser und Abwasser

Favorit
Badenova Freiburg im Breisgau 06.08.2025
Gleitzeit Jobrad Leitung Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Sie haben Lust darauf... ✓ die fachliche Führung von 13 engagierten und motivierten Mitarbeitenden zu übernehmen und gemeinsam mit der disziplinarischen Leitung unsere Fachthemen in einem agilen, zukunftsorientierten Umfeld voranzutreiben ✓ die Zielerreichung im Fachbereich durch eine strukturierte und effiziente Planung von Instandhaltungs-, Erneuerungs- und Erweiterungsmaßnahmen sicherzustellen – und dabei als Impulsgeber*in nachhaltige Lösungen für unseren Anlagen- und Netzbetrieb zu gestalten ✓ Verantwortung für die übergeordnete Zielnetz- und Anlagenstrategieplanung in den Bereichen Trinkwasser und Abwasser zu übernehmen und diese mit Ihrem Team kontinuierlich unter technischen wie wirtschaftlichen Gesichtspunkten weiterzuentwickeln ✓ die Kostensteuerung sowie das Budgetcontrolling für das Konzessions- und Dienstleistungssegment zu übernehmen und ein aussagekräftiges, anforderungsgerechtes Berichtswesen für unsere Stakeholder bereitzustellen ✓ unseren Wachstumspfad im Bereich technischer Betriebsführungen aktiv mitzugestalten und die relevanten Prozesse gemeinsam mit internen Schnittstellen sowie externen Partnern zukunftsfähig weiterzuentwickelnSie sind... ✓ fasziniert von der Welt der Wasserwirtschaft und haben ein abgeschlossenes Studium in Siedlungswasserwirtschaft, Versorgungs- oder Verfahrenstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation ✓ eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Freude daran, Veränderungen aktiv zu gestalten und gemeinsam im Team Lösungen zu entwickeln ✓ geübt darin, ein Team durch eine motivierende und gleichzeitig durchsetzungsstarke Führung zum Erfolg zu begleiten – Sie fördern eine offene Kommunikation und stärken die Zusammenarbeit ✓ ein Organisationstalent mit unternehmerischem Denken, das auch in arbeitsintensiven und zeitkritischen Phasen den Überblick behält ✓ engagiert, verantwortungsbewusst und bereit, mit Ihrer Expertise und Ihrem Führungsstil nachhaltige Impulse zu setzenSie freuen sich auf...
  • eine abwechslungsreiche Führungsaufgabe, welche auf die strategische Ausrichtung des Bereichs abzielt, abgestimmt mit der disziplinarischen Leitung im Führungsduo
  • eine Vielfalt an Gestaltungsmöglichkeiten, um mit innovativen Entscheidungen unseren Wachstumspfad zu begleiten
  • mobiles Arbeiten, ein Gleitzeitkonto und flexible Arbeitszeiten zwischen 6-20 Uhr, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen
  • 30 Tage Erholungsurlaub und eine 39-Stunden-Woche
  • ein 13. Gehalt in Form von Weihnachtsgeld sowie eine Unternehmenserfolgsprämie
  • ausgezeichnete Sozialleistungen wie Hansefit, Jobticket, Jobrad, Energiezuschuss, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Diversity bedeutet Vielfalt – das ist uns wichtig! Benachteiligungen, z. B. aus Gründen der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität lehnen wir ab. Uns interessiert Ihre Persönlichkeit.

Technischer Betriebsführer Wasserstoff (m/w/d)

Favorit
ENERTRAG SE Schenkenberg (Uckermark) 06.08.2025
Bonus Eigeninitiative Energiewende Englisch Finanzen Homeoffice Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Werde Teil vom ENERTRAG-Team!Aufgaben ✓ Verantwortung für das technische Reporting, Instandhaltungs- und Fristenmanagement sowie Ressourcenplanung in Abstimmung mit dem vor-Ort Personal✓ Sicherstellung des Nachweises für grünen Wasserstoff (Massenbilanzsystem) und Unterstützung bei H2-Probenahmen✓ Erstellung, Kontrolle und Prüfung von monatlichen Abrechnungen, Kundenberichten und Drittanbieterrechnungen✓ Organisation der Trailerlogistik und Abstimmung von Produktionskapazitäten (inkl. Fahrplanmanagement)✓ Koordination externer Dienstleister inkl. Bewertung von Angeboten, Prüfung von Serviceberichten und Mängelbehebung✓ Vertrags-, Versicherungs- und Claim-Management in Zusammenarbeit mit Eigentümern✓ Monitoring regulatorischer Anforderungen sowie Unterstützung beim Aufbau und Erhalt eines Managementsystems für zertifizierten Wasserstoff✓ Ansprechpartner für Betreiber, Netzbetreiber, Direktvermarkter, Behörden und externe Dienstleister (inkl. Arbeitsschutz und Sicherheit)Qualifikationen ✓ Du bringst eine technische oder kaufmännische Ausbildung mit oder verfügst über ein abgeschlossenes Studium ✓ Idealerweise bringst du 2 Jahre Berufserfahrung in der Technischen Betriebsführung mit und hast bereits Berührungspunkte zum Thema Wasserstoff gehabt✓ Mit HSE-Themen bist du bereits vertraut und hast Branchenkenntnisse aus bspw. Anlagenbau oder Chemie✓ Kommunikationsstärke, analytische Fähigkeiten und Eigeninitiative gehören zu deinen Stärken✓ Du bringst einen Führerschein der Klasse B mit✓ Deutsch und Englisch sprichst du verhandlungssicherZusätzliche InformationenFlexibilität & Work-Life-Balance Urlaub: Nimm dir Zeit zum Abschalten - bei uns stehen dir 30 Tage Urlaub zur Verfügung. Workation: Du willst Reisen und Arbeiten verbinden? Bis zu 4 Wochen im Jahr kannst du aus dem EU-Ausland arbeiten. Flexibles Arbeiten: Büro oder Homeoffice? Je nach Tätigkeit entscheidest du gemeinsam mit uns, was am besten passt. Finanzen & Zukunft Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen dich dabei, heute schon für morgen vorzusorgen – mit Zuschüssen zur Altersvorsorge. KiTa-Zuschuss: Deine Familie ist uns wichtig: Wir beteiligen uns an den Kosten für die Kinderbetreuung. JobRad: Nachhaltig mobil: Nutze dein Dienstrad auch privat & umweltfreundlich. Weiterbildung & Entwicklung Weiterbildungsbudget: Ob fachlich oder persönlich – wir fördern deine Entwicklung mit einem großzügigen Budget. Sprachkurse: Verbessere dein Business-Englisch oder lerne eine neue Sprache - flexibel und praxisnah. ️ Gesundheit & Teamspirit Fitnessangebote: Bleib fit mit unserer WellHub-Kooperation - Zugriff auf zahlreiche Fitnessstudios & Online-Angebote. Gesundheitsmanagement: Wir setzen auf Prävention: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Unfallversicherung für alle. Teamevents: Ob Sommerfest, Teamworkshops oder kleine After-Work-Events - wir feiern Erfolge gemeinsam. Company Benefits Erfolgsbonus: Als Anerkennung für Deinen Beitrag erhältst Du jährlich einen Bonus. Beteiligungsmöglichkeit: Werde Teil der Energiewende und profitiere von nachhaltigen Investitionen in Windkraftanlagen. Hast Du Fragen? Ich helfe dir gerne weiter: [E-Mail Adresse gelöscht] Bei uns zählen Dein Können und Deine Motivation – nicht Alter, Behinderung, Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, sexuelle Orientierung oder Religion.

Versicherungsexperte (d/w/m) Verkauf im LBS-Vertrieb

Favorit
Versicherungskammer Bayern München 30.07.2025
Finanzen Microsoft Office Seminare Trainings Urlaubsgeld Vertrieb Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Dafür steht seit über 200 Jahren die Versicherungskammer Bayern.
Versicherungsexperte (d/w/m) Verkauf im LBS-Vertrieb

München, Bayern, Deutschland



Das haben Sie vor ...


  • Sie aktivieren und betreuen die Mitarbeiter der LBS, Finanzdienstleister und Immobilienmakler im Raum München.
  • Sie sind Verkäufer und Verkaufsberater für die Produkte der Versicherungskammer Bayern.
  • Sie schulen Anspracheanlässe und sensibilisieren die LBS-Mitarbeiter zur Absicherung der LBS-Kunden.
  • Sie fördern mit Maßnahmen Spezialsegmente und den Bestand über alle Sparten durch Anreize, Trainings, Verkaufsargumentationen und Leitfäden.
  • Sie gewinnen die Herzen der von Ihnen zu betreuenden LBS-Mitarbeiter und beraten deren Kunden rund um die Versicherungen der Risiken des täglichen Lebens.

Das bringen Sie mit ...


  • Einen Abschluss als Versicherungsfachmann (BWV), Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (IHK), Bankkaufmann (IHK), Versicherungsfachwirt oder Versicherungsbetriebswirt (BWV).
  • Nachweisbare Vertriebserfolge sowie die Bereitschaft zum Außendienst im Geschäftsgebiet.
  • Fundiertes Know-how in allen relevanten Versicherungssparten.
  • Jede Menge Souveränität, Verbindlichkeit, Organisationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick sowie Kunden- und Teamorientierung.
  • Einen gültigen PKW-Führerschein und Freude am Fahren im eigenen Vertriebsgebiet.
  • Einen sicheren Umgang mit Microsoft Office und branchenspezifischen IT-Systemen.

Das bieten wir ...


  • Top-Vergütung & Extras: Angestelltenverhältnis mit attraktivem Festgehalt ohne Rückzahlung, erfolgsabhängige Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld, überdurchschnittliche betriebl. Altersvorsorge, Dienstwagen für Vielfahrende & vermögenswirksame Leistungen.
  • Work-Life-Balance: mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub + frei am 24. & 31.12.
  • Gesund & fit: betriebl. Krankenzusatzversicherung & standortabhängige Sportangebote.
  • Starker Zusammenhalt: After-Work-Events & interne Communities - unser Raum zum Netzwerken!
  • Gemeinsam wachsen: großes Angebot an Seminaren & Führungsentwicklungsprogrammen.
  • Noch viel mehr gibt's hier: Unsere Benefits

Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen. Diese Funktion unterliegt der Vermittlerrichtlinie IDD mit den Nachweisen.

Fragen? Organisationsdirektor Paul Riesinger berät Sie gerne. Rufen Sie an: +49 89 21 60-46 68.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen divers, weiblich, männlich (d/w/m) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Mehr Informationen über uns:

Wir sind die Nr. 1 in der Region, bieten ein breites Angebot an Versicherungen, an Vorsorge und kümmern uns: um unsere Kundschaft – wie um unsere Beschäftigten. Wertschätzung, Achtsamkeit und auch Erfolg gehören bei uns zur täglichen Führung und Zusammenarbeit. Wir entscheiden uns für neue Teammitglieder wegen ihrer Leistung, ihres Könnens und ihres Teamgeistes. Welche Hautfarbe, welche Religion, welches Geschlecht oder welche anderen Diversity-Individualitäten Mitarbeitende oder Bewerbende haben, ist dabei völlig unerheblich. Wir fordern und fördern gleichermaßen. Gemeinsam bringen wir Sie weiter und geben Ihnen den Rückhalt, den Sie für Ihr außerordentliches Engagement verdienen.


Wir sind die Nr. 1 in der Region, bieten ein breites Angebot an Versicherungen, an Vorsorge und kümmern uns: um unsere Kundschaft – wie um unsere Beschäftigten. Wertschätzung, Achtsamkeit und auch Erfolg gehören bei uns zur täglichen Führung und Zusammenarbeit. Wir entscheiden uns für neue Teammitglieder wegen ihrer Leistung, ihres Könnens und ihres Teamgeistes. Welche Hautfarbe, welche Religion, welches Geschlecht oder welche anderen Diversity-Individualitäten Mitarbeitende oder Bewerbende haben, ist dabei völlig unerheblich. Wir fordern und fördern gleichermaßen. Gemeinsam bringen wir Sie weiter und geben Ihnen den Rückhalt, den Sie für Ihr außerordentliches Engagement verdienen.

SAP ABAP Developer (m/w/d) Schwerpunkt Human Capital Management (HCM)

Favorit
REWE digital GmbH Köln 05.08.2025
App ERP Jobrad MacBook Sabbatical SAP Schulungen Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Ort: 51149 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 901669

Willkommen im Home of IT

REWE digital ist das Zuhause für alle, die sich IT auf die Fahne schreiben. Hier gehörst du hin, wenn du Future Thinker, IT-Spezialist:in, Software Developer, UXler:in, SAP-Expert:in, System Admin, Techniker:in, irgendetwas dazwischen oder etwas ganz anderes bist. Hauptsache du fühlst dich in der digitalen Welt zuhause.

Als Partner in Tech entwickeln wir IT-Projekte für die gesamte REWE Group. Wir digitalisieren das tägliche und zukünftige Handelsgeschäft für Millionen von Menschen. Dein Potenzial ist unsere Basis für Innovation. Also lass uns gemeinsam Ideen erschaffen, weiterentwickeln und bis zum fertigen Produkt perfektionieren. Bist du bereit?

Für unsere Produkte im HCM-Umfeld (Human Capital Management) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen SAP ABAP Developer, der uns bei der Einführung von SAP SuccessFactors Employee Central und der Migration zu S/4HANA (H4S4) tatkräftig mit seiner Expertise unterstützt. Du agierst dabei in einem crossfunktionalen Produktteam mit flachen Hierarchien und auf Basis agiler Vorgehensweisen.

Aufgaben, die Dich weiterbringen:

  • Deine Expertise ist gefragt: Als erfahrener SAP ABAP Developer mit dem Schwerpunkt HCM bewegst du dich bei uns in den Strukturen und Dimensionen eines Großkonzerns auf herausforderndem Terrain.
  • Du arbeitest in modernster technischer Umgebung: SuccessFactors ist genauso im Einsatz wie die Business Technology Platform (BTP) und die SAP Roadmap haben wir stets im Blick.
  • Die Implementierung von SAP SuccessFactors Employee Central für die nationalen Handelsunternehmen. Hierbei unterstützt du als Entwickler bei der Datenmigration, der Integration und bei der Erweiterung der Funktionen.
  • Die Optimierung und Migration bestehender SAP HCM Anwendungen auf SAP S/4HANA.
  • Die Entwicklung und Implementierung benutzerfreundlicher Fiori Apps.
  • Durch die Vernetzung aller SAP-Technologieexperten mit unserem Basisprodukt SAP ERP Development erhältst du regelmäßig Aus- und Weiterbildung in Form von Workshops und weiteren Inhouse-Schulungen und unserem regelmäßig stattfindenden SAP Development Day.
  • Damit sich nicht nur unsere Systeme weiterentwickeln, sondern auch du als Person, nutzt du unser Angebot zum Zugang inkl. freier Lernzeit auf dem SAP Learning Hub, um dich fachlich immer breiter aufzustellen und auch für die Zukunft gewappnet zu sein.

Features, die Dich ausmachen:

  • Zuallererst deine Persönlichkeit: Deine Sorgfalt und Zuverlässigkeit. Aber auch dein Engagement und dein Mut, Verantwortung zu übernehmen. Und ganz besonders dein Teamgeist.
  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Programmierung mit ABAP/ -OO, vorzugsweise mit Schwerpunkt in den SAP Modulen PA und OM. Wünschenswert wären Erfahrungen bei der Anpassung des Codes zur Optimierung für SAP HANA.
  • Du bist fit im Umgang mit diversen Entwicklungsmethoden bzw. -werkzeugen.
  • Du verfügst über Erfahrungen in Schnittstellenprogrammierung, wie bspw. IDOC, REST oder Batch-Input.
  • Kenntnisse zu modernen Integrationstechnologien und deren Einsatz mit S/4HANA, besonders PI/PO oder SAP CPI.
  • Idealerweise Erfahrung in der Implementierung von SAP SuccessFactors Employee Central.
  • Erfahrung mit SAP Fiori und UI5 und idealerweise mit der BTP.
  • Für uns stehst du als Mensch im Fokus: Du bist mutig und wissbegierig. Du bist bereit, offen nach vorne zu gehen und auch mal etwas zu wagen.
  • Durch dein Interesse an neuen Themen und lebenslangem Lernen, organisierst du proaktiv deine eigenen Weiterbildungsmaßnahmen und baust so dein Skillset immer weiter und breiter auf.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sind Grundvoraussetzung für unsere Kommunikation.
  • Und zu guter Letzt: Die Basis für all das bildet deine Ausbildung zum Fachinformatiker:in, ein (Wirtschafts-)Informatikstudium oder eine vergleichbare Ausbildung.

Basics, die das Leben noch besser machen:

  • Deine Life-Work-Integration durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub + regionale Brauchtumstage, Auszeitmodelle (Sabbatical, Pflegeauszeit etc.) und Betriebskindergarten.
  • Wir investieren in deine Zukunft. Mit deinem jährlichen Weiterbildungsbudget von ca. 2.000 € kannst du in Bezug auf deine individuelle Skillentwicklung lernen. Also bleib neugierig und sammle auf unserer eigenen Lernplattform, dem "IT Learning Hub", auf Fachkonferenzen, in Fachbüchern oder in einem von vielen kostenlosen Workshops aus unserem Learning Canvas neuen Input für dich und uns alle.
  • Updates für dich bei Inhouse Workshops und Events, wie dem Hackathon und Tech Talks sowie wöchentlichen Stand-Ups, regelmäßigen Tech All-Hands und Open Door-Formaten.
  • Dein Gestaltungsspielraum bei der Mitbestimmung deiner Hardware (MacBooks, ThinkPads) und des Betriebssystems (MacOS, Linux, Windows) - freu dich auf eine moderne IT-Ausstattung sowie einen breiten und innovativen Tech-Stack.
  • Dein Impact, weil du Anwendungen und Services für Millionen von Menschen entwickelst - mit über 1 Milliarde Datensätzen täglich, auf über 6 Millionen Handys, 32.000 Kassen oder in 7.300 Märkten.
  • Dein entspannter Arbeitsweg mit dem vergünstigten Deutschlandticket, einem Jobrad und Parkplätzen direkt vor der Tür.
  • Unsere Netzwerke wie DITO - different together, SHINE, f.ernetzt, WomEngineers @REWE digital sowie Women's Drive machen uns zu einer bunten Community und unterstützen dich bei deiner persönlichen Weiterentwicklung.
  • Vorteile eines Konzerns für dich, z.B. in Form von Rabatten bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und der DERTOUR Group, einer Rundumversorgung durch umfangreiche Gesundheitsleistungen, einer Unterstützung deiner Altersversorgung in Form von vermögenswirksamen Leistungen und der REWE Pensionskasse, Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld uvm.
Weitere Informationen erhältst du unter rewe-digital.com.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 901669)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.

Gruppenleiter Firmenkunden (m/w/d)

Favorit
VR-Bank Ludwigsburg Ludwigsburg 27.07.2025
Eigeninitiative Leitung Vertrieb

Jobbeschreibung

VR-Bank Ludwigsburg – das sind wir. Eine Bank für alle.

Wir machen Banking nicht nur für uns oder unsere Bilanz. Wir sind für unsere Heimat von Herzen Banker. Mit solider Leistung wachsen, das ist unser Geschäftsprinzip. Mit einem Bilanzvolumen von 6 Milliarden Euro und rund 168.000 Kunden ist die VR-Bank Ludwigsburg eine der großen Genossenschaftsbanken in Baden-Württemberg.

Unsere Philosophie, regionales Banking auf bestem Stand zu leisten, ist gekennzeichnet durch Schnelligkeit und Flexibilität am Markt, durch einen herzlichen Umgang miteinander und durch einen sehr hohen Grad an Kundenbindung. Man kennt und schätzt uns als fairen, zuverlässigen und leistungsstarken Partner.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Firmenkundengeschäfts – als Führungspersönlichkeit in einer starken Region!

Im Zuge der Nachbesetzung suchen wir für unseren Bereich Firmenkunden einen engagierten und strategisch denkenden

Gruppenleiter Firmenkunden (m/w/d)

Ihre Aufgaben – verantwortungsvoll, vielseitig und zukunftsorientiert:

  • Führung mit Weitblick: Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung Ihres Teams und fördern aktiv dessen Weiterentwicklung.
  • Verantwortung übernehmen: Sie planen, steuern und koordinieren die strategischen und operativen Aktivitäten in Ihrer Region – mit Ergebnisverantwortung in Volumen, Ertrag und Risiko.
  • Vertrieblich gestalten: Sie bringen Ihr Team auf Erfolgskurs und setzen gezielt vertriebliche Impulse.
  • Projekte leiten: Sie übernehmen Verantwortung in bereichsbezogenen Projekten und treiben Innovationen voran.
  • Qualität sichern: Sie übernehmen Prozessverantwortung und stellen ein effizientes Qualitätsmanagement sicher.
  • Repräsentieren und Netzwerken: Als Gesicht unserer Bank sind Sie regional vernetzt und pflegen enge Kundenbeziehungen.
  • Firmenkunden ganzheitlich betreuen: Sie begleiten ausgewählte, bedeutende Kunden direkt – kompetent und partnerschaftlich.
  • Teamarbeit fördern: Sie leben aktiven Austausch und stärken bereichsübergreifende Zusammenarbeit.

Was Sie mitbringen sollten – fachlich stark, menschlich überzeugend:

  • Eine abgeschlossene Bankausbildung mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium
  • Fundierte Erfahrung im Firmenkundengeschäft – gerne ergänzt durch Führungserfahrung
  • Freude an Verantwortung, Kommunikation und vertrieblicher Gestaltung
  • Ein hohes Maß an Eigeninitiative, strategischem Denken und Zielorientierung
  • Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit und ein gutes Gespür im Umgang mit Menschen

Was wir bieten – mehr als nur einen Job:

  • Ein herzliches Team, welches Sie unterstützt und Sie mit offenen Armen empfängt
  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen
  • Eine attraktive Vergütung und zusätzliche Extras (wie Lebensarbeitszeitkonto, mobiles Arbeiten, Sportangebote)
  • Interessante Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Jetzt bewerben – werden Sie Teil unseres Erfolgs!

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung.

Sie haben Fragen? Wir sind gerne für Sie da:

Herr Jens Müller, Bereichsleiter Firmenkunden
T: 07141 – 248 5021 | M: jens.mueller@vrbank-lb.de

Frau Melanie Dreier, Gruppenleiterin Personal
T: 07141 – 248 1101 | M: melanie.dreier@vrbank-lb.de



VR-Bank Ludwigsburg eG · Schwieberdinger Straße 25 · 71636 Ludwigsburg

Referent Energiewirtschaft als Bilanzkreis-Manager (m/w/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Deutschland 04.08.2025
Eigeninitiative Energiewende Englisch Flexible Arbeitszeiten Leitung Mobiles Arbeiten Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. Im Team Bilanzkreismanagement verantworte ich die Erstellung der Bilanzkreisabrechnung, analysiere Auffälligkeiten und engagiere mich für eine kontinuierliche Weiterentwicklung der Abrechnungsprozesse. Damit unterstütze ich ein stabiles Energiesystem und gestalte die Energiewende aktiv mit. Meine Aufgaben Operative Bilanzkreisabrechnung: fristgerechte Durchführung der Abrechnungsprozesse inkl. Überwachung und Qualitätssicherung, Unterstützung der operativen Kundenbetreuung für Fragen zur Bilanzkreisabrechnung, Datenaufbereitung, Auswertung und Monitoring der Abrechnungsergebnisse: Aufbereitung der Abrechnungsdaten für interne und externe Adressaten, Analyse und Auswertung der Abrechnungsdaten hinsichtlich Auffälligkeiten, wie z. B. Prognosepflichtverletzungen, Weiterentwicklung der Abrechnungs- und Monitoringprozesse: z. B. im Rahmen von Projekten bei 50Hertz und nationaler Gremienarbeit, Mitwirkung bei Konsultationsverfahren und Abstimmung von Stellungnahmen. Meine Kompetenzen Abgeschlossenes Studium der Energiewirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder eines vergleichbaren Studiengangs, Ausgeprägte analytische, strategische und konzeptionelle Fähigkeiten, Hohes Maß an Selbständigkeit, Eigeninitiative sowie Organisationsgeschick, Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit, Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch (C1) und Englisch (B2). Kein Muss, aber von Vorteil: Sehr gute Kenntnisse der relevanten regulatorischen Grundlagen (wie z. B. Standardbilanzkreisvertrag, MaBiS), Arbeitserfahrung im Umfeld der Marktkommunikation oder der Energiewirtschaft, Erfahrung in der Leitung/Durchführung von Projekten, Ausgeprägte IT-Affinität sowie Erfahrung in der Anforderungsanalyse/ -definition und deren Umsetzung in IT-Systemen. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Teamleiter Sales / Vertriebsinnendienst (w/m/d) für Storage24

Favorit
PeopleX Leipzig 30.07.2025
Bonus Englisch Homeoffice Kundenservice Marketing Sales Vertrieb Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Teamleiter Sales / Vertriebsinnendienst (w/m/d) für Storage24

ÜBER UNS

Wir sind PeopleX. Wir bringen Menschen zusammen, die kulturell und fachlich zueinander passen. Wir sind eine unternehmensinterne (Storage24, IVY, Luna) sowie auch externe Personalberatung, die darauf spezialisiert ist, kleine und mittelständische Unternehmen zu unterstützen. Unser Ziel ist es, fachlich und kulturell passende Mitarbeiter:innen zu finden, zu entwickeln und zu binden, um gemeinsam eine erfolgreiche und nachhaltige Zukunft zu gestalten.

DEINE MISSION

Werde Teamleiter Sales / Vertriebsinnendienst (m/w/d) bei Storage24 in Leipzig!
Du bist datengetrieben, führungsstark und liebst es, dein Team zu Bestleistungen zu motivieren? Dann bist du bei uns genau richtig!

DEIN VERANTWORTUNGSBEREICH

  • Führung & Entwicklung eines 14-köpfigen Inbound-Sales-Teams (DACH)
  • Operative Steuerung mit Fokus auf exzellentem Kundenservice und Verkaufserfolg
  • Regelmäßiges Coaching & Performance-Steuerung der Teammitglieder
  • Analyse von KPIs & Gesprächsmetriken zur Optimierung von Qualität & Conversion
  • Verantwortung für Verkaufsziele & Service-Level-Vorgaben (z. B. Reaktionszeit)
  • Enge Zusammenarbeit mit Marketing & Customer Service zur Umsatzsteigerung
  • Reporting an das Management zu Fortschritt & Teamleistung

DU BRINGST MIT

  • Mind. 2 Jahre Führungserfahrung im Sales, idealerweise im Telesales oder B2C
  • Leidenschaft für Leadership: Du coachst, förderst und entwickelst dein Team aktiv
  • Fundiertes Verständnis des gesamten Sales-Prozesses – und Lust, operativ mitzugestalten
  • Analytischer Blick: Du nutzt Daten gezielt zur Optimierung von Performance & Prozessen
  • Kommunikationsstärke: überzeugend in Gespräch, Verhandlung & Präsentation
  • Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse für den Austausch im internationalen Umfeld

FREU DICH AUF

  • Storage24 bietet Dir eine verantwortungsvolle Position in einem dynamisch wachsenden Unternehmen mit einer modernen und offenen Unternehmenskultur, in der Eigenverantwortung und Zusammenarbeit großgeschrieben werden.
  • Dich erwartet ein innovatives Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, in dem Du die Zukunft unseres Unternehmens mitgestaltest.
  • Wir bieten ein attraktives Grundgehalt mit einem leistungsbezogenen Bonus, der an individuelle und teambezogene Erfolge geknüpft ist.
  • Zur Unterstützung deiner Work-Life-Balance hast du die Möglichkeit, einen Tag pro Woche aus dem Homeoffice zu arbeiten.
  • Darüber hinaus bieten wir dir zahlreiche Benefits, z.B. betriebliche Altersvorsorge, Dienstradleasing, Corporate Benefits Plattform, etc.

Das klingt nach Dir?!

Dann zögere nicht und schick mir deine Bewerbung.

Teamleiter Master Data und Process Management (m/w/d)

Favorit
Sumitomo Electric Bordnetze (SEBN) Wolfsburg 06.08.2025
Betriebswirtschaft Englisch ERP Homeoffice Master SAP Urlaubsgeld Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Für unsere Zentrale IT am Standort Wolfsburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter Master Data und Process Management (m/w/d) Arbeiten bei Sumitomo Electric Bordnetze (SEBN) bedeutet: vernetzt sein. Mit Kolleginnen und Kollegen, Partnern und Kunden. Und vor allem mit der Zukunft des Automobils. Denn SEBN entwickelt, produziert und liefert modernste Bordnetzsysteme und umfassende Systemlösungen für Kunden in der Automobilindustrie. Unser Unternehmen steht für Stabilität und Kontinuität und wird weltweit für seine Fairness geschätzt. Heute beschäftigen wir bereits über 36.000 Mitarbeiter an 40 Standorten in 13 Ländern. Kommen auch Sie an Bord. Wir freuen uns auf Sie!
Ihre neue Stelle und Aufgaben

Strategische Weiterentwicklung der Business Process und Master Data Organization Abstimmung und Umsetzung von Strategien für den zugeordneten Verantwortungsbereich Erstellung von Berichten, Kennzahlen und Präsentationen für das Management und Unterstützung in bei der Budgetplanung und -kontrolle Implementierung, Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung eines zielgerichteten und unternehmensweiten Master Data und Process Managements zur Sicherstellung der Datenqualität und -konsistenz Sicherstellung der Einhaltung von Standards, Richtlinien und gesetzlichen Vorgaben Zusammenarbeit mit Stakeholdern, Beratung und Unterstützung der Fachbereiche sowie Koordination bereichsübergreifender Projekte zur Prozessverbesserung Führung und Entwicklung des Teams Ihr Profil
Abgeschlossene Hochschulausbildung (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre) Langjährige, umfangreiche fachspezifische Berufserfahrung im Master Data Management und Prozessmanagement Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams und in der Steuerung bereichsübergreifender Prozesse Kenntnisse in Master Data Management-Systemen, Prozessmanagement-Methoden (z. B. BPMN), Zertifizierung für ITIL Foundation plus IPMA Level D, Kenntnisse in ERP-Systemen (z. B. SAP), Erfahrung im Datenqualitätsmanagement, Automotive Prozesskenntnisse Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits
Modernes Homeoffice-Paket und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit Vollzeitbeschäftigung zwischen 35 und 40 Wochenstunden Tarifliche und leistungsbezogene Vergütung nach IG Metall inkl. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und bis zu 38 Tagen Urlaub Beteiligung am Unternehmenserfolg, JobRad®, Firmenfitness sowie eine betriebliche Altersvorsorge Kostenlose Getränke, ein bezuschusstes Betriebsrestaurant, ein Firmenparkplatz sowie Mitarbeitendenrabatte Unsere Unternehmenswerte: Verantwortung, Respekt, Vertrauen und Zusammenhalt Spannende Projekte, ein internationales Arbeitsumfeld sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einer dynamischen Zukunftsbranche! Sie möchten an Bord kommen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über www.sebn-career.com oder per E-Mail an recruitment@sebn.com. Ihre Ansprechpartnerin: Elina Reisich

Jurist/in (w/m/d) in Vollzeit / Teilzeit

Favorit
FWU Institut für Film und Bild in Wissenschaft und Unterricht gemeinnützige GmbH Grünwald 05.08.2025
Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Master Projektmanagement Vergaberecht

Jobbeschreibung

Das FWU Institut für Film und Bild in Wissenschaft und Unterricht gemeinnützige GmbH, ist ein Unternehmen der Bundesländer. Wir erbringen Mediendienstleistungen zum Auf- und Ausbau schulischer, landeseigener und länderübergreifender Bildungsmedieninfrastrukturen. Dazu gehört die Entwicklung webbasierter Angebote und die Distribution von digitalen Bildungsmedien für den Unterricht. Bei der Umsetzung des DigitalPakt Schule unterstützen wir die Bundesländer in Projekten. Daneben produzieren wir lehrplanzentrale Medien für den Schulunterricht und realisieren pro Jahr ca. 60 neue Titel (interaktive Onlinemedien). Wir beschäftigen ca. 75 Mitarbeiter/innen.

Für unsere Abteilung „Verwaltung“ suchen wir baldmöglichst eine/n

Jurist/in (w/m/d)
Der Einsatz erfolgt vorwiegend in den aktuell ca. 10 laufenden DigitalPakt-Projekten bis hin zur Bearbeitung allgemeiner juristischer Fragenstellungen in diversen Unternehmensbereichen.

Ihre Aufgaben:

  • Rechtsberatung und -bearbeitung: rechtliche Fragestellungen in allen Phasen der Projekte, die das FWU im Rahmen des DigitalPakts Schule (Auftraggeber in der Regel alle 16 Bundesländer) oder auf bilateraler Basis (ein Bundesland, Landesinstitut etc.) realisiert
  • Bearbeitung von Datenschutzthemen: Datenschutzvereinbarungen im schulischen Kontext, Auftragsverarbeitungsvereinbarungen, Risikoanalysen und Datenschutz-Folgeabschätzungen, Informationssicherheit, Kooperation mit Datenschutzbeauftragten der Länder
  • Vergabe von Aufträgen an Dienstleister unter Einhaltung der Vergabevorschriften (UvGO u.a.) z.B. über das Deutsche Vergabeportal, dazu gehören: Anlegen von Projekträumen, Erstellung von Vergabeunterlagen und Betreuung des Vergabeprozesses
  • Vertragsgestaltung und -prüfung: Erstellung und Überprüfung von Verträgen mit Dienstleistern (z.B. auf Basis EVB-IT), Nutzungsbedingungen bzw. AGB, Regelungen mit Content Providern
  • Unterstützung des Projektmanagements, Abstimmung mit den Stakeholdern bei juristischen Themen
  • Zusammenarbeit mit beauftragten Rechtanwaltskanzleien
  • Bearbeitung von allgemeinen rechtlichen Fragestellungen und enge Zusammenarbeit mit dem Leiter Rechtsangelegenheiten

Ihr Profil:

  • 1. juristisches Staatsexamen oder juristisches Studium mit Masterabschluss (LL.M.) mit den relevanten Rechtsgebieten (z.B. IT-Recht, Datenschutzrecht, Vertragsrecht, Vergaberecht), 2. juristisches Staatsexamen (Volljurist) wünschenswert
  • Einschlägige mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert
  • Erfahrungen und Kenntnisse im Projektmanagement, komplexen IT-Entwicklungsprojekten sowie im Bildungsbereich sind wünschenswert
  • Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht wünschenswert bzw. Bereitschaft zur Einarbeitung
  • Fähigkeit, komplexe (rechtliche und technische) Themen verständlich darzustellen
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Deutschkenntnisse auf dem Niveau C2 des Europäischen Referenzrahmens für Sprachen), inkl. Kenntnisse der Fachterminologie
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, überzeugendes Auftreten, Verhandlungsgeschick und ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise und Belastbarkeit

Wir bieten:

  • Eine sinnstiftende und zukunftsorientierte Aufgabe bei der Digitalisierung von Schulen
  • Ein krisenfestes Arbeitsverhältnis bei einem öffentlichen Unternehmen
  • Vergütung je nach persönlicher Qualifikation und Erfahrung in Anlehnung an den TVöD
  • Vollzeittätigkeit (Teilzeit ist ebenfalls möglich) zunächst befristet für 2 Jahre. Eine Verlängerung/ Entfristung wird angestrebt
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Job Ticket
  • Firmenfitness mit „Wellpass“
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Attraktiver Medienstandort in München-Grünwald (öffentliche Verkehrsmittel, kostenfreie Parkplätze)
  • Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeiterfassung und mobiles Arbeiten (hybride Homeoffice-Regelung)
Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte Herrn Rüdiger Nill: ruediger.nill@fwu.de.
Er steht unter 089 / 64 97 -340 oder per Mail auch gerne für Fragen zur Verfügung.

FWU gGmbH, Bavariafilmplatz 3, 82031 Grünwald; https://www.fwu.de

Platform Engineer/ DevOps Engineer (m/w/d)

Favorit
Reply Deutschland SE Berlin 04.08.2025
Analytics Cloud Englisch Hybrid

Jobbeschreibung

Aufgaben

  • Als Platform Engineer / DevOps Engineer unterstützt du das Team bei der Entwicklung, dem Testen und der kontinuierlichen Integration von Machine Learning Modellen in Entwicklungs- und Produktionsumgebungen
  • Du beteiligst dich an der Entwicklung, der Wartung und dem Betrieb von Cloud-basierten Machine-Learning-Lösungen mit modernen Cloud- und Big-Data-Technologien (Hadoop, Spark oder Kafka)
  • Außerdem hilfst du bei dem Entwurf von CI/CD-Pipelines und setzt dabei dein Wissen über Infrastructure as Code und containerbasierte Technologien in die Praxis um
  • Du nimmst an der technischen Abstimmung mit unseren Kunden und Kundinnen teil und nützt deine Ideen, um die Wünsche der Kunden und Kundinnen umzusetzen
  • Im Rahmen von Code-Reviews und Pair Programming lernst du von deinen erfahrenen Kollegen, um dich weiterzuentwickeln

Benefits

  • Buddy Program: Dein Buddy wird dir bei der Eingewöhnung und Integration in das Team helfen
  • Hybrides Arbeiten: Ein individueller Mix aus remote working, Zeit im Office oder bei Kunden und Kundinnen vor Ort
  • Innovation & Vielfalt: Deutschlandweite, branchenübergreifende Projekte
  • Mehrfach "Best Employer" im Reply-Netzwerk
  • Immer up to date: Wir bieten dir einen modernen Arbeitsplatz mit super Hardware (nach Wahl) und eine internationale und familiäre Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien und starkem Zusammenhalt

Qualifikationen

  • Wir freuen uns auf deinen Hochschulabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem anderen Studiengang mit einem starken quantitativen Hintergrund
  • Du bringst Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden mit und hast gute Kenntnisse in mindestens einer der folgenden Technologien: SQL, Python, Pyspark, Scala oder Java
  • Mit gängigen Cloud-Plattformen wie AWS, GCP oder Azure sowie mit Big-Data-Technologien wie Apache Spark und Hadoop hast du bereits gearbeitet
  • Idealerweise hast du bereits Kontakt mit der Entwicklung von Produktionssystemen nach MLOps/DevOps-Prinzipien
  • Auf Deutsch und Englisch kommuniziert du gut und gerne

When Data Calls, We Reply !

Data Reply unterstützt als Teil der Reply Gruppe Kunden darin, datengetrieben zu arbeiten. Data Reply ist in verschiedenen Branchen und Geschäftsbereichen tätig und arbeitet intensiv mit Kunden zusammen, damit diese durch die effektive Nutzung von Daten aussagekräftige Ergebnisse erzielen können. Hierfür konzentriert sich Data Reply auf die Entwicklung von Data-Analytics-Plattformen, Machine-Learning-Lösungen und Streaming-Anwendungen – automatisiert, effizient und skalierbar – ohne Abstriche in der IT-Security zu machen.

Fachkräfte (m/w/d) für die Jugendhilfeplanung im Bereich der Kindertagesbetreuung und Kommunale Koordination der Ganztagsbildung

Favorit
Landratsamt Rosenheim Rosenheim 01.08.2025
Betriebswirtschaft Eigeninitiative Finanzen Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Leitung Tarifvertrag

Jobbeschreibung

Nr. 2025-04-79 Stellenausschreibung

Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 24 – Kreisjugendamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Fachkräfte (m/w/d) für die Jugendhilfeplanung im Bereich der Kindertagesbetreuung und Kommunale Koordination der Ganztagsbildung

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die mit zwei Fachkräften jeweils mit 50 % der tariflichen Arbeitszeit (19,5 Wochenstunden) in einem befristeten Arbeitsverhältnis bis zum 31.12.2029 besetzt werden.

Der Landkreis Rosenheim (ca. 260.000 Einwohner) mit 46 Städten, Märkten und Gemeinden liegt an der Grenze zu Österreich und der Metropolregion München. Er zeichnet sich durch eine starke Wirtschaft und eine hohe Lebensqualität aus. Das Kreisjugendamt Rosenheim fördert mit seinen rund 160 Mitarbeitenden das gesunde Aufwachsen von jungen Menschen und unterstützt Eltern durch bedarfsgerechte Hilfen und Leistungen bei ihren Erziehungsaufgaben. Im Fokus steht der bedarfsgerechte Ausbau an Betreuungsplätzen für Kinder ab Vollendung des ersten Lebensjahres, die Umsetzung des Ganztagsförderungsgesetzes ab 2026 sowie die Entwicklung innovativer Konzepte auf kommunaler Ebene, um dem Mangel an Betreuungsplätzen und Fachkräften in den (früh)pädagogischen Berufsfeldern entgegenzuwirken. Das Ziel ist, durch den Aufbau von Koordinierungsstrukturen und die Einbindung verschiedener Akteure eine bedarfsgerechte und qualitativ hochwertige Ganztagsbetreuung zu gewährleisten und die Bildungschancen aller Kinder zu verbessern. Die Aufgabe ist im Fachbereich Planung, Steuerung und Qualität angesiedelt.

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (Dipl./MA/BA) mit den Zusatzqualifikationen im Sozialmanagement oder in der Betriebswirtschaft (Dipl./MA/BA) oder
  • Abgeschlossenes Studium der Sozialwissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre oder
  • Abgeschlossenes Studium zur Dipl.-Verwaltungswirtin bzw. zum Dipl-Verwaltungswirt (m/w/d) (Laufbahnbefähigung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen) bzw. erfolgreich abgelegter Beschäftigtenlehrgang II oder vergleichbar
  • Kenntnisse in den Methoden der empirischen Sozialforschung
  • Kenntnisse und Erfahrungen in der Jugendhilfe insbesondere in der Kindertagesbetreuung oder Ganztagsbildung
  • Fähigkeit zur Erhebung und Analyse von Daten sowie methodischen Begleitung von landkreisweiten und kommunalen Planungsprozessen
  • Ausgeprägtes Kooperationsverständnis mit den relevanten Kooperationspartnern, wie Trägern der freien Jugendhilfe, kreisangehörigen Kommunen, Schulen und Vereinen
  • Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Fähigkeit zum Ausgleich bei unterschiedlichen Interessenlagen
  • Hohes Maß an Eigeninitiative und Selbständigkeit sowie Teamfähigkeit

Ihre Aufgaben

  • Planung, Organisation und Durchführung der Prozesse der Jugendhilfeplanung – Teilplanung Kindertagesbetreuung und Ganztagsbildung im Zusammenspiel mit den relevanten internen wie externen Akteuren
  • Beratung und Zusammenarbeit mit Kommunen und mit für die Kindertagesbetreuung und Ganztagsbildung relevanten Institutionen, auch in den Kommunen vor Ort
  • Koordination der Angebote der Ganztagsbildung in der Umsetzung des Ganztagsförderungsgesetztes
  • Initiierung, Moderation und Leitung von Kommunikations-, Netzwerk- und Gremienstrukturen
  • Begleitung der Umsetzung von Planungsergebnissen
  • Abstimmung mit anderen örtlichen und überörtlichen Planungen
  • Mitwirkung bei der Vorbereitung politischer Beschlüsse und deren Präsentation
  • Mitwirkung in den örtlichen Strukturen der Bildungsregion Rosenheim
  • Begleitung und Validierung von sozialwissenschaftlichen Arbeiten

Wir bieten

  • Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit Gestaltungspielraum im öffentlichen Dienst.
  • Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen. Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA; die Stelle ist für Beamtinnen und Beamte (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene zugeordnet bis A 11 möglich) - bitte informieren Sie sich über die Verdienstmöglichkeiten, z. B. unter www.oeffentlicher-dienst.info.
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern)
  • Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung
  • Die Möglichkeit von Arbeiten im Homeoffice, des Leasings von Fahrrädern gem. Tarifvertrag Fahrradleasing.
  • Flexible Arbeitszeiten - die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Die Möglichkeit der Nutzung von Dienstfahrzeugen
  • Betriebliche Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Nähere Auskünfte:
Auskünfte zum Arbeitsgebiet erteilt Herr Andreas Hofherr
(Tel. 08031/392-11110, für personelle Fragen steht
Frau Sabine Stelzmann (Tel. 08031/392-24010 zur Verfügung.

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerberportal: www.landkreis-rosenheim.de/ ? Karriere ? Stellenangebote.

Landratsamt Rosenheim
Wittelsbacherstraße 53 · 83022 Rosenheim Tel. 08031 392-01 · Fax 08031 392-9001
www.landkreis-rosenheim.de

Finanzbuchhalter (m/w/d)

Favorit
ZinCo GmbH Nürtingen 03.08.2025
DATEV Eigeninitiative Englisch ERP Finanzbuchhaltung Flexible Arbeitszeiten Jobrad MS Office Schulungen Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Hilf uns, die Dächer der Welt grüner und zukunftsweisender zu machen!
ZinCo gehört als eines der weltweit führenden Unternehmen zu den ersten Pionieren und Impulsgebern für moderne Dachbegrünungen. Die innovativen Systementwicklungen von ZinCo bieten Lösungen für die aktuellen Themen wie innerstädtische Flächenversiegelung, Gründach und Solar, Retention und Biodiversität von privaten Bauten bis zu Großobjekten auf der ganzen Welt. Wir suchen für unser inzwischen zu kleines Team in Nürtingen eine/n FINANZBUCHHALTER (m/w/d)
Deine Aufgaben:

Du bearbeitest eigenständig die laufende Finanzbuchhaltung der nationalen und internationalen Tochtergesellschaften. Die Kontenabstimmung und -klärung sowie Buchung sämtlicher Geschäftsvorfälle gehört ebenfalls zu Deinem Aufgabengebiet. Als Finanzbuchhalter unterstützt Du bei der Anlagenbuchhaltung und bei der Erstellung von Umsatzsteuer-Voranmeldungen. Die Erstellung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen, Reports und Analysen für das Management übernimmst Du. Du arbeitest bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB mit. Für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Behörden bist du der Ansprechpartner. Mit deinem Wissen arbeitest Du an der Weiterentwicklung und Digitalisierung von buchhalterischen Prozessen mit. Dein Profil:
Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation. Eine mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung zeichnt Dich aus. Gute Kenntnisse im HGB sowie im Steuerrecht bringst Du mit. Mit DATEV, MS Office (insbesondere Excel) und einem gängigen ERP-System kannst Du sicher umgehen. Du besitzt gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Deine Arbeitsweise ist strukturiert, selbstständig und zuverlässig. Du bringst eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke mit. Eigeninitiative und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, stellen für Dich keine Probleme dar. Unser Angebot:
Nachhaltigkeit leben

- Wir setzen auf umweltfreundliche Lösungen und nachhaltiges Wirtschaften - so trägst Du aktiv zur Zukunft unseres Planeten bei. Teamgeist & Wertschätzung
- Profitiere von einer offenen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einer umfangreichen Einarbeitung durch erfahrene Kollegen, die dich von Anfang an unterstützen. Work-Life-Balance
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für bis zu zwei Tage in der Woche mobiles Arbeiten ermöglichen Dir eine perfekte Balance zwischen Berufs- und Privatleben. Weiterentwicklung
- Individuelle Schulungen und Karrierechancen, damit Du dich fachlich und persönlich weiterentwickeln kannst. Gesundheit & Wohlbefinden
- Wir bieten Dir betriebliche Altersvorsorge, eine Krankenzusatzversicherung, Jobrad, einen Zuschuss zur Bildschirmarbeitsplatzbrille, Gesundheitsförderung und ergonomische Arbeitsplätze, die für dein Wohlbefinden sorgen. Modernes & innovatives Arbeitsumfeld
- Arbeite in einem modernen Büro mit Panoramaaussicht, das Dir täglich neue Inspiration bietet und ein kreatives Arbeitsumfeld schafft. Genieße jederzeit einen kostenlosen Kaffee, um dich zwischendurch zu stärken. Garagenstellplätze
- Sichere Dir einen kostenfreien Stellplatz in unserer Garage. Wenn Du die Dächer dieser Welt grüner gestalten willst und auf der Suche nach einer sinnstiftenden Aufgabe bist, dann wollen wir Dich unbedingt kennenlernen! Haben wir dein Interesse geweckt? Dann schicke Deine Unterlagen an
bewerbung@zinco.de

. ZinCo GmbH
· Lise-Meitner-Straße 2 · 72622 Nürtingen www.zinco.de
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Property Manager*in (m/w/d) für moderne Immobilienverwaltung mit Weitblick

Favorit
GPM Property Management GmbH Köln 27.07.2025
Englisch ERP Remote Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Property Manager*in (m/w/d) für moderne Immobilienverwaltung mit Weitblick
Luxemburger Str. 150 50937 Köln
Telefon: 0 22 1/82 00 65 0
Telefax: 0 22 1/82 00 65 10
E-Mail: info@gpm-verwaltung.de



Property Manager*in (m/w/d) gesucht – für moderne Immobilienverwaltung mit Weitblick

Standort: Köln | Remote-Anteil möglich

Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche) / zunächst bis 31.12.2026 befristet

Start: ab sofort oder nach Vereinbarung

Wer wir sind:

Wir sind ein urbanes, inhabergeführtes Immobilienunternehmen mit Fokus auf nachhaltiges, digitales und serviceorientiertes Property Management. Wir betreuen Gewerbeimmobilien im gesamten Rheinland und legen Wert auf Qualität, Effizienz und ein menschliches Miteinander – im Team wie mit unseren Kund*innen.

Property Manager*in (m/w/d) gesucht – für moderne Immobilienverwaltung mit Weitblick

Ihre Rolle bei uns:

Als Property Manager*in sind Sie die zentrale Ansprechperson für unsere Mieter*innen, Eigentümer*innen und Dienstleister. Sie steuern die Verwaltung Ihrer Objekte eigenverantwortlich – digital, strukturiert und mit klarem Blick für das Wesentliche.

Ihre Aufgaben im Überblick:

  • Eigenverantwortliche Betreuung eines festen Immobilienportfolios (Mietverwaltung)
  • Ansprechpartner*in für Eigentümer*innen und Mieter*innen
  • Steuerung und Kontrolle externer Dienstleister und Handwerker
  • Mietvertragsmanagement, Erstellung von Nebenkostenabrechnungen, Budgetplanung
  • Unterstützung bei Modernisierungen, Instandhaltungen und ESG-Maßnahmen

Was Sie mitbringen sollten:

  • Ausbildungsabschluss als Immobilienkaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung in der Verwaltung von Wohn- oder Gewerbeimmobilien
  • Sicheren Umgang mit gängigen Verwaltungs- und ERP-Systemen (z. B. DOMUS ERP, iX-Haus etc.)
  • Kommunikationsstärke, Organisationstalent und ein serviceorientiertes Mindset
  • Deutsch auf Muttersprachenniveau, Englischkenntnisse von Vorteil

Was Sie bei uns erwartet:

Moderne Verwaltung: digitalisierte Prozesse, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Entwicklung: Weiterbildung innerhalb eines wachsenden Unternehmens

Wertschätzung: flache Hierarchien, regelmäßige Team-Events, ehrlicher Austausch

Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, keine starren 9-to-5-Strukturen

Zukunftsorientierung: Fokus auf ESG, Nachhaltigkeit und innovative Gebäudekonzepte

Bereit, Verantwortung zu übernehmen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf reicht zunächst aus) an:

personal@gpm-verwaltung.de

www.gpm-verwaltung.de


(Senior) Salesforce Inhouse Consultant / Salesforce Product Owner (m/w/d)

Favorit
Verband der Vereine Creditreform e. V. Deutschland 06.08.2025
Cloud Marketing Remote Sales Schulungen Senior Vertrieb

Jobbeschreibung

Immer eine passende Lösung und das Fundament zum Erfolg Wir sind der Verband der Vereine Creditreform, der High-Tech-Service-Dienstleister für unsere 128 Standorte in Deutschland. Über 145 Jahre Wissen & Erfahrung fließen in unsere innovativen Software-Lösungen mit ein. Wir sorgen mit neuesten Technologien für ein bestmögliches Kundenerlebnis im Bereich Wirtschaftsinformation, Forderungsmanagement und Marketingdaten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort (Senior) Salesforce Inhouse Consultant / Salesforce Product Owner (m/w/d) Tätigkeiten Du erarbeitest, optimierst, digitalisierst und implementierst Sales- und Service-Prozesse in unserer Salesforce-Landschaft gemeinsam mit unseren Kunden, den Vereinen Creditreform Du führst regelmäßig (Remote-) Anwendertreffen mit Fokus auf die Sales-Cloud durch, bei denen du Probleme erörterst und Lösungen mit den Anwendern besprichst. Du verantwortest die Weiterentwicklung des Systems in Zusammenarbeit mit unseren Kunden und weiteren Mitgliedern des CRM-Teams Du bist verantwortlich für den kompletten Prozess von der der Ideenfindung inklusive der Anforderungsanalyse und dem Design und Ausarbeitung der Prozesse. Du implementierst die entwickelten Prozesse in einer Sandbox, führst Reviews durch und koordinierst Pilotphasen Du begleitest den Livegang des Systems über das etablierte Deployment und sorgst für eine reibungslose Hypercare-Phase Anforderungen Das macht dich aus Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik und verfügst über fundierte Kenntnisse im Bereich Sales Cloud, insbesondere im Lead-, Opportunity-, Account- und Prozessmanagement. Du bist sicher im Umgang mit Flows, Report/Dashboards, Custom Objects und dem Sandbox-Deployment Du hast Erfahrung in der Optimierung, Digitalisierung und Umsetzung von Vertriebs- und Serviceprozessen mit direkter Beteiligung von Fachbereichen und Key-Usern, kannst diese verständlich vermitteln, Schulungen durchführen und förderst aktiv die Akzeptanz bei den Mitarbeitern Du bist sicher in der strukturierten Aufnahme, Analyse und Dokumentation von Anforderungen, inkl. Bewertung, Priorisierung und Lösungsentwicklung gemeinsam mit den Anwendern Du bist kommunikationsstark, um mit Anwendern, Key-Usern und Stakeholdern auf Augenhöhe zu arbeiten und diese begeistern zu können. Erfahrungen in der Moderation von Workshops und Reviews sowie der Durchführung von Schulungen schließen dein Profil ab. Team Das CRM-Team Mit unserer Salesforce Sales Cloud Implementierung unterstützen wir sowohl unsere Vereine Creditreform als auch unsere zentralen Vertriebs- und Marketingeinheiten beim Auf- und Ausbau der Community. Wir sorgen dafür, dass unsere Kunden zur richtigen Zeit mit den richtigen Lösungen unterstützt werden. Dazu stellen wir in Echtzeit Informationen von überall inklusive der dazugehörigen 360°-Sicht auf sämtliche Aktivitäten zu Unternehmen, Kunden und Partnern zielgruppen- und bedarfsorientiert dar und schaffen parallel die Grundlage für Marketing Automation. Hier setzen wir u.a. Salesforce Marketing Cloud ein. Bewerbungsprozess Kennenlerntelefonat mit einer Kollegin/einem Kollegen aus dem Recruiting-Team Videocall mit unserer Personalleiterin Besuche uns am Campus, damit du dir selbst ein Bild von deinem potentiell neuen Arbeitsplatz und deinem Team machen kannst.

Entwicklungsingenieur Elektrische Antriebe (m/w/d)

Favorit
KAESER KOMPRESSOREN SE Coburg 30.07.2025
Englisch Vertrieb

Jobbeschreibung

Unser dynamisches und stark wachsendes Familienunternehmen KAESER KOMPRESSOREN ist einer der weltweit führenden Anbieter von Kompressoren und Produkten der Drucklufttechnik. Wir beschäftigen weltweit rund 8000 Mitarbeiter (m/w/d) und sind auch durch ein eigenes Vertriebs- und Servicenetz sowie exklusive Partnerfirmen global in mehr als 100 Ländern aktiv. Produkte der Drucklufttechnik werden in allen produzierenden Unternehmen aller Branchen eingesetzt.

Entwicklungsingenieur Elektrische Antriebe (m/w/d)
Für unseren Standort Coburg im Bereich Konstruktion & Entwicklung / Elektrotechnik suchen wir einen Entwicklungsingenieur Elektrische Antriebe (m/w/d)

Das bieten wir Ihnen:

Als innovatives, inhabergeführtes Familienunternehmen mit starken regionalen Wurzeln und ausgeprägter internationaler Ausrichtung bieten wir sichere und attraktive Arbeitsplätze und stehen unseren Beschäftigten mit flexiblen Angeboten in allen Lebensphasen zur Seite.

Zu unserem umfangreichen und standortspezifischen Leistungsangebot gehören u.a.:

  • flexible Arbeitszeiten und Arbeitsformen (z.B. mobiles Arbeiten)
  • modern und ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze
  • attraktive leistungsbezogene Vergütung
  • individuelle Einarbeitungsprogramme für neue Mitarbeitende
  • vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • umfangreiche Gesundheitsangebote z.B. Fitnesskurse und firmeninterne Physiotherapie
  • kostengünstige Mahlzeiten mit abwechslungsreichen Angeboten und frischen Salaten
  • kostenlose PKW- und geschützte Fahrradstellplätze
  • gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
  • Teamevents (z.B. jährlicher KAESER-Lauf)

Das sind Ihre Aufgaben bei uns:

  • Entwurf integrierter elektrischer Antriebslösungen für industrielle Maschinen
  • Auslegen und Bemessen von Elektromotoren
  • Berechnen und Simulieren des elektromagnetischen und thermischen Verhaltens von Elektromotoren
  • Aufbau und Qualifizierung von Prototypen
  • Anforderungsmanagement im interdisziplinären Umfeld
  • Mitwirkung bei Konzeption und Auslegung von optimierter Leistungselektronik

Das wünschen wir uns von Ihnen:

  • Hochschulabschluss im Bereich „Elektrotechnik" (Schwerpunkt „Elektrische Maschinen" wünschenswert)
  • Erfahrung in der elektromagnetischen und thermischen Auslegung von Elektromotoren (z.B. Synchron-, Synchronreluktanz-, BLDC- und Asynchronmotoren)
  • Fundierte Kenntnisse der Berechnung, Gestaltung und Dimensionierung von Rotor und Stator sowie deren Komponenten
  • Erfahrung in der Bestimmung der Erwärmung elektrischer Maschinen
  • Kenntnisse im Bereich von Kühlungskonzepten
  • Kenntnisse der Strukturmechanik elektrischer Antriebe sowie entsprechender Simulationstools, z.B. Ansys Mechanical
  • Möglichst Kenntnisse in Tools zur Simulation von Elektrodynamik (z.B. Ansys Maxwell, HFSS, Icepak oder vergleichbar)
  • Wissen zu Fertigungsverfahren von Statoren und Rotoren
  • Kenntnisse der Regelung und Optimierung des Betriebs von elektrischen Motoren
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Sie haben noch Fragen?

  • Für ausführliche Informationen zur Stelle steht Ihnen Michaela Tschöke oder Michelle Garbatz unter +49 (0) 9561 / 640-9087 gerne zur Verfügung.
Anforderungs ID: 21221
Unternehmen der KAESER Gruppe: KAESER KOMPRESSOREN SE
Region: Coburg

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte bewerben Sie sich online über unser Bewerberportal.
Alle Bewerbungen auf eine Stelle in der KAESER-Unternehmensgruppe werden zentral durch das Personalwesen der KAESER KOMPRESSOREN SE bearbeitet, dass Ihnen für ausführliche Informationen zur Verfügung steht.

Coburg Tel. +49 (0) 9561 640-0
Gera Tel. +49 (0) 365 / 4351-300

KAESER KOMPRESSOREN SE

Geowissenschaftler/Hydrogeologe (m/w/d)

Favorit
HPC AG Karlsruhe 06.08.2025
Englisch Leitung Projektleitung Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

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Ort des Arbeitsplatzes Baden-Württemberg (z. B. Rottenburg, Karlsruhe und Freiburg)

Wir sind eines der größten europäischen Dienstleistungsunternehmen im Bereich Flächenrecycling, Umweltberatung und Infrastrukturplanung.

Fortschritt und Nachhaltigkeit für Mensch und Umwelt: dies zu schaffen und zu gewährleisten ist ein erklärtes Ziel von HPC. p>

Zur Verstärkung unseres Teams im Fachbereich Grundwasser suchen wir Sie an einem unserer Bürostandorte in Baden-Württemberg (z. B. Rottenburg, Karlsruhe und Freiburg) zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Hydrogeologe / Geowissenschaftler (m/w/d)

Tätigkeitsbeschreibung
  • Fachliche Verantwortung eigener Projekte im Bereich Hydrogeologie und Altlasten
  • Leitung von Projekten und Bearbeitung hydrogeologischer Fragestellungen, häufig im Altlastenkontext
  • Erhebung, Auswertung und Interpretation hydrologischer und hydrogeochemischer Fachdaten
  • Erstellen von hydrogeologischen Modellen: konzeptionelle Modelle, analytische Modelle und numerische Modelle, teilweise inklusive Transport
  • Erstellung von hydrogeologischen Fachkonzepten und Gutachten sowie Anträgen im Verfahren des Wasserrechts
  • Abstimmung mit Fach- und Genehmigungsbehörden sowie Auftraggebern
Nach einer angemessenen Einarbeitungszeit sind Sie als Projektleitung tätig, d.h. Sie übernehmen Verantwortung von der Konzeption und Kalkulation über die Bearbeitung bis hin zur Präsentation und Abrechnung des Projektes.


Anforderungsprofil
  • Abgeschlossenes geowissenschaftliches Studium oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hydrogeologie und Altlasten oder verwandter Themengebiete
  • Kenntnisse im Bereich Grundwasserströmungs- und Transportmodellierung (idealerweise FEFLOW)
  • Engagierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamorientierung
  • Zuverlässigkeit, sicheres Auftreten
  • Reisebereitschaft (i.d.R. tageweise)
  • Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Produkten und einschlägiger Software
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Wir bieten Ihnen neben interessanten, abwechslungsreichen Projekten auch eigenverantwortliches Arbeiten, gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, eine gute Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub, 24.12. arbeitsfrei, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, attraktive Benefits (z. B. Bike-Leasing, Firmenfitness) sowie die üblichen Sozialleistungen eines modernen und stabilen Unternehmens.

Applikationsmitarbeiter Netzberechnungen (m/w/d)

Favorit
PSI Software SE Grid & Energy Management Aschaffenburg 12.07.2025
App Cloud Englisch Mobiles Arbeiten Projektmanagement Schulungen

Jobbeschreibung

Der PSI-Konzern entwickelt Softwareprodukte zur Optimierung des Energie- und Materialflusses bei Versorgern und Industrie. Als unabhängiger Softwarehersteller mit über 2.300 Beschäftigten ist PSI seit 1969 Technologieführer für Prozesssteuerungssysteme, die durch die Kombination von KI-Methoden mit industriell bewährten Optimierungsverfahren für eine nachhaltige Energieversorgung, Produktion und Logistik sorgen. Die innovativen Branchenprodukte können vom Kunden selbst oder in der Cloud betrieben werden.

Applikationsmitarbeiter Netzberechnungen (m/w/d)
  • Aschaffenburg, Berlin
  • PSI Software SE Grid & Energy Management
  • Beratung, Kundenbetreuung, Projektmanagement
  • Vollzeit / Teilzeit

Aufgaben, die dich begeistern

  • Du wirkst an Leitsystemprojekten, insbesondere in den Bereichen der Entscheidungs- und Optimierungsfunktionen mit
  • Du erhebst Anforderungen und klärst diese im direkten Austausch mit Kunden
  • Du berätst und unterstützt die Produktentwicklung von PSI Netzleitsystemen bei der Konzeption und dem Design
  • Du analysierst Fehler in Kundensystem und behebst diese
  • Du unterstützt bei Tests und Qualitätssicherung in Kundenprojekten (IAT, FAT, SAT)
  • Du berätst Kunden und hältst Schulungen
  • In seltenen Fällen bist du für die Bereitstellung der Funktionen für Kundenprojekte durch projektspezifische Softwareentwicklung (Konfiguration, Parametrierung) zuständig

Qualifikationen, die uns begeistern

  • Idealerweise verfügst du über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Informatik, Naturwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Du verfügst über gute Kenntnisse in der Elektrotechnik, insbesondere im Bereich der Energietechnik
  • Du bringst Erfahrung in der Betriebsführung von Energienetzen mit
  • Gute Kenntnisse in der Netzberechnung sind von Vorteil
  • Gute Kenntnisse in C++ und objektorientierter Softwareentwicklung sind ebenfalls von Vorteil
  • Du bist bereit, bei Bedarf unsere Kunden gelegentlich vor Ort im In- und Ausland zu unterstützen
  • Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse ab C1-Level sowie gute Englischkenntnisse ab B2-Level
  • Du bist kommunikations- und teamfähig
  • Du arbeitest selbstständig und verantwortungsbewusst und zeigst eine hohe Bereitschaft, dich ständig weiterzuentwickeln

Freu dich auf

  • Unfallversicherung
  • Team Events
  • Parkplatz
  • Flexible Arbeitszeit
  • Corporate Benefits
  • Mobiles Arbeiten
  • Entwicklung & Training
  • Aktienprogramm

Pioneering a smarter world. Bist du dabei?

Deine Ansprechperson

Markus Hammer
Business Partner
People & Organization

PSI Software SE Central Functions | Dircksenstraße 42 – 44 | 10178 Berlin (Mitte) | Deutschland | www.psi.de

Technical Consultant (m/w/d) – [‚Vollzeit‘]

Favorit
DMI GmbH & Co. KG Münster 06.08.2025
Gleitzeit Mobiles Arbeiten Unbefristet

Jobbeschreibung

Das sind wir:DMI prägt seit über 50 Jahren den technologischen Wandel hin zur digitalen Patientenakte und unterstützt das Gesundheitswesen dabei, den Digitalen Wandel sicher, nachhaltig und zukunftsorientiert zu gestalten - für wertvolles Wissen zum Wohl der Patient:innen. Über 1.000 Krankenhäuser setzen bereits auf unsere ganzheitlichen Lösungen. Auf Grundlage gesetzlicher Informationssicherheits- und Datenschutzrichtlinien verarbeitet DMI jede zweite stationäre Patientenakte in Deutschland.Die DMI Gruppe beschäftigt über 1.000 Mitarbeitende an den Standorten Münster, Leisnig, Essen und Chemnitz sowie in unseren Servicestellen.Das erwartet Dich in diesem Job:Bei DMI erwarten Dich vielseitige Aufgaben in einem dynamischen Umfeld. In Deiner Position übernimmst Du u.a. folgende Tätigkeiten:Planung, Durchführung und Dokumentation von Integrationsprojekten mit dem Kommunikationsserver CloverleafFindung von Lösungswegen und Erarbeitung von Konzepten bis hin zur UmsetzungCustomizing des Systems an die jeweilige KundenkonstellationAkquisitionsunterstützungBetreuung, Beratung und Schulung der Kunden remote oder vor OrtDas bringst Du dafür mit:Setze mit uns Impulse für die digitalen Zukunft des Gesundheitswesens. Diese Fähigkeiten bringst Du dafür mit:Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder vergleichbare QualifikationErfahrung bei der Durchführung und Begleitung von ProjektenKenntnisse in HL7, DICOM und IHEKenntnisse über klinische Prozesse und klinische InformationssystemeKenntnisse über Netzwerkprotokolle wie Samba, NFS, FTP, Tcp/IPGrundkenntnisse in den Betriebssystemen Windows und LinuxSelbstständiges ArbeitenGute Organisations- und KoordinationsfähigkeitÜber uns:Die Kultur unseres Familienunternehmens ist geprägt von respektvollem Umgang, offener Kommunikation und engagierter Beteiligung aller Mitarbeitenden. Egal ob Berufseinsteiger oder Berufserfahrene, bei DMI findest Du verschiedene Karrierechancen in einem hochtechnologischen Umfeld und zahlreiche interessante Benefits:Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten TeamQualifizierte Einarbeitung37 Stunden Woche mit GleitzeitUnbefristetes ArbeitsverhältnisMobiles Arbeiten / Home-OfficeWeiterbildungsmaßnahmenTarifliche EntlohnungModerne ArbeitsplatzausstattungAttraktive Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Dienstfahrrad)Deine AnsprechpartnerinAls Deine Ansprechpartnerin unterstütze ich Dich im Bewerbungsprozess und stehe Dir bei Fragen gerne unter der Email-Adresse zur Verfügung

Ingenieur / Techniker – Kommunikationsnetze (m/w/d)

Favorit
N-ERGIE Netz GmbH Nürnberg 25.07.2025
Energiewende Englisch Tarifvertrag

Jobbeschreibung

Ingenieur/Techniker – Kommunikationsnetze (m/w/d)

Vollzeit / Nürnberg / unbefristet / ab sofort

Das erwartet Sie

  • Als Manager*in übernehmen Sie Aufgaben mit überdurchschnittlichen Planungsanforderungen und sind für die gesamte System- und Linientechnik zuständig.
  • In Ihrer Rolle als Projektleiter*in steuern Sie Neubau- und Erweiterungsprojekte und erstellen Projektbeschreibungen bis zur Fertigmeldung.
  • Sie entwickeln und implementieren gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen Konzepte für die Systemtechnik, Erneuerung und Instandhaltung, optimieren die eingesetzte Technik und bearbeiten Instruktionen.
  • Gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen planen Sie Netzveränderungen. Dies beinhaltet die Analyse des bestehenden Kommunikationsnetzes, die Planung neuer (Ersatz-) Übertragungswege und die Koordination von (Um-)Schaltterminen mit internen Leistungsbeziehern und/oder externen Kund*innen.

Das zeichnet Sie aus

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, o. Ä. oder alternativ über eine Zusatzqualifikation zum*zur Meister*in/Techniker*in im Bereich Elektrotechnik bzw. Nachrichtentechnik.
  • Sie haben im Idealfall bereits im Bereich der Kommunikationsnetze mit Programmen, wie Smallworld, iTWO fm, TOMS und FelixX gearbeitet und kennen sich im Bereich der öffentlichen Mobilfunknetze gut aus.
  • Dank Ihres ausgeprägten Kommunikationsvermögens - auch auf Englisch (Level A 1) - bringen Sie Projekte rund um das Thema "Next Generation Network" voran.
  • Für Betriebs- und Entstörungsaufgaben sind Sie bereit, an der Rufbereitschaft teilzunehmen.

Klingt das für Sie nach einer spannenden Zukunft?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Das bieten wir Ihnen

  • ATTRAKTIV Vergütung nach Tarifvertrag mit 13 Monatsgehältern, Erfolgsbeteiligung, attraktive Altersvorsorge und 30 Urlaubstage
  • FLEXIBEL Individuelle Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für ein gesundes Verhältnis von Arbeit und Freizeit
  • EXTRAS z. B. Strom- und Gaspreisvergünstigungen, Deutschlandticket Job für 15 Euro, Fahrrad-Leasing, familienfreundliche Angebote, Gesundheits- und Sportprogramme
  • ZUKUNFTSSICHER Die Energiewende im regionalen Unternehmen gestalten mit interessanten Entwicklungsperspektiven dank guter Weiterbildungsmöglichkeiten
  • MITEINANDER Toleranz und Offenheit sowie wertschätzende Arbeitsumgebung

Das sind wir

Die N-ERGIE Netz GmbH, Nürnberg, betreibt die Netze für Strom, Erdgas, Fernwärme und Wasser in großen Teilen Mittelfrankens und angrenzenden Regierungsbezirken. Die 100-prozentige Tochter der N-ERGIE Aktiengesellschaft zählt zu den großen Verteilnetzbetreibern in Deutschland. Für eine sichere Energieversorgung und die regionale Energiewende investiert die N-ERGIE Netz GmbH insbesondere in die Transformation des Stromnetzes.


Haben Sie Fragen?

Victoria Wohlfart

aus dem Team Recruiting hilft Ihnen gerne!


0911 802-54482


Wollen Sie die Zukunft der Energie mitgestalten?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Projektcontrollerin für große Infrastrukturprojekte (m/w/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Berlin 06.08.2025
Controlling Energiewende Englisch Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten MS Office Projektleitung SAP Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

In komplexen Investitionsprojekten für die erfolgreiche Energiewende erkenne und erschließe ich wirtschaftliche Optimierungschancen. Das macht den Job für mich interessant: Als kaufmännische*r Sparringspartner*in für die Projektleitung sehe ich meine Aufgabe nicht nur in der Steuerung der Kosten und der Durchführung von Abweichungsanalysen, sondern auch im Risikomanagement, dabei habe ich die Termin- und Ressourcenplanung stets im Blick. Im Team Projektcontrolling bei 50Hertz bewege ich mich inmitten eines höchstspannenden Projektportfolios mit dem Ziel einer nachhaltigen Stromversorgung. Meine Aufgaben Mit meinem kaufmännischen Weit- und Detailblick stelle ich kontinuierlich Transparenz und Wissenstransfer zwischen allen projektbeteiligten Funktionen sicher und wirke an Entscheidungsprozessen mit, Ich berate Projekt- und Bereichsleiter*innen sowie die Geschäftsführung in kaufmännischen Fragen zu Investitionsprojekten, Ich definiere optimale wirtschaftliche Projektziele und zeige potenzielle Zielkonflikte aus Unternehmensperspektive frühzeitig auf, Ich entwickle Steuerungsmöglichkeiten zur Optimierung der Projekte unter Berücksichtigung technischer und vertraglicher Aspekte und vertrete meine Position gegenüber Kolleg*innen und dem Management, Ich führe Wirtschaftlichkeitsrechnungen unter Berücksichtigung komplexer regulatorischer Rahmenbedingungen durch, Ich erstelle verschiedene Kostenanalysen und bearbeite kaufmännische Fragestellungen sowie finanzielle Szenarien, Ich sorge für Transparenz, Plausibilisierung und Begründung von Plan-/Ist-Abweichungen. Ich erstelle, bearbeite und prüfe Gremienvorlagen selbstständig. Meine Kompetenzen Ich habe ein abgeschlossenes Hochschulstudium des Wirtschaftsingenieurwesens, der Wirtschaftswissenschaften, der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Fachrichtung, Ich verfüge über mehr als 5 Jahre Erfahrung im Controlling, Ich bringe ausgeprägte Analysefähigkeiten mit, Ich arbeite strukturiert und eigenständig, Ich kommuniziere sehr gut und verfüge über Durchsetzungsstärke, Ich bin teamfähig und flexibel, Ich gehe routiniert mit MS Office-Programmen, SAP und BI-Tools um, Ich beherrsche Deutsch und Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau). Kein Muss, aber von Vorteil: Kenntnisse der regulatorischen Rahmenbedingungen eines Übertragungsnetzbetreibers. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Mitarbeiter Kundenservice – Homeoffice (m/w/d)

Favorit
TDM Peine 06.08.2025
Homeoffice Kundenservice Quereinsteiger Sales

Jobbeschreibung

Willkommen in unserem Team!

Bereit für einen großartigen Start? Wie wäre es mit einem Einstiegsgehalt von 2225€? Doch das ist erst der Anfang! Unser Gesundheitsbonus kann dein Bruttogehalt um bis zu 9% aufstocken, während unser monatlicher Einkaufsgutschein im Wert von bis zu 40€ netto sicherstellt, dass du immer bestens versorgt bist. 

Für den Standort Sarstedt suchen wir:

Call Center Agent (m/w/d) Outbound im Salesbereich
Wir bieten:
  • Ein vergünstigtes Deutschlandticket mit exzellenter Verkehrsanbindung.
  • leistungsabhängige Bonifikationsmöglichkeit
  • Monatlicher Einkaufsgutschein für deine Bedürfnisse.
  • Homeoffice-Möglichkeiten
  • Inspirierende Mitarbeiter-Events, die den Teamgeist stärken.
  • Fahrrad-Leasing, um aktiv zu bleiben.
  • Kommunikationstrainings und individuelle Coachings für deine persönliche Entwicklung.
  • Zahlreiche weitere Mitarbeiter-Benefits, darunter Essensgeldzuschüsse, sowie betriebliche Altersvorsorge.
    Dein Profil:
    • Erfahrung im Telemarketing ist wünschenswert, jedoch sind Quereinsteiger herzlich willkommen.
    • Du bist ab mindestens 30 Wochenstunden einsetzbar.
    • Kommunikationsinteressiert
    • Lust Ziele zu erreichen
    • Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
    • du fühlst dich im Verkauf wohl
    • Interesse an neuen Aufgaben und Bereichen
    Deine Aufgaben:
    • Outboundtelefonie für unsere Kunden
    • Verkauf für unsere Kunden
    • Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
    • Kundenberatung per Telefon
    • Selbständiges Arbeiten nach Zielvorgaben
    -

    Bereit für eine spannende berufliche Reise?

    Werde Teil unseres Teams bei T.D.M. und tauche ein in eine lebendige Vielfalt von 29 Sprachen und über 41 Nationen. Diese kulturelle Dynamik ist das Herzstück unserer Erfolgsgeschichte. In einem Umfeld, das deine Talente entfesselt, können wir gemeinsam Großes erreichen! Seit stolzen 41 Jahren stehen wir für Erfolg – jetzt bist du an der Reihe, Teil davon zu sein.

    Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

    Werkstattleitung als Elektroniker, Elektroniker für Maschinen und Antriebstechnik oder Elektroinstallateur (m/w/d)

    Favorit
    Starnberger Kliniken GmbH Starnberg 10.07.2025
    Flexible Arbeitszeiten

    Jobbeschreibung

    Werkstattleitung als Elektroniker, Elektroniker für Maschinen und Antriebstechnik oder Elektroinstallateur (m/w/d)
    Werkstattleitung als Elektroniker, Elektroniker für Maschinen und Antriebstechnik oder Elektroinstallateur (m/w/d) unbefristet | zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit für das Klinikum Starnberg gesucht

    Familiär, vielfältig und voller Teamgeist: Die Starnberger Kliniken GmbH, mit über 2.000 Mitarbeitenden größter Arbeitgeber im 5-Seen-Land, steht für Zusammenhalt, Entwicklungsmöglichkeiten und Nähe – direkt vor Ihrer Haustür. Wir lieben unseren Beruf, feiern Dienstjubiläen und verbinden berufliche Chancen mit Lebensqualität. Flexible Arbeitszeitmodelle und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind bei uns selbstverständlich. Starten Sie in einer Branche, die Gesundheit und Gemeinschaft großschreibt.

    Werde Teil der Starnberger Kliniken – stark wie die Berge, nah am Menschen, sicher für deine Zukunft.

    I

    Ihre Aufgaben

    • Durchführung von Reparaturen und Instandhaltungsarbeiten an allen elektrischen Anlagen
    • Überprüfung und teilweise Wartung dieser Anlagen. Fehlersuche und Behebung bei Ausfällen und Störungen
    • Allgemeine Arbeiten in der Haus- und Betriebstechnik
    • Wartung, Inspektion und Prüfung der vorhandenen Anlagen der Technischen Gebäudeausrüstung
    • Unterstützung bei fachfremden Arbeiten (Wasserinstallationen, allg. Haustechnik)
    • Technische Unterlagen von Anlagen aktualisieren und Erstellen von Dokumentationen mittels EDV Systemen
    • Übernahme weiterer Aufgaben im technischen Bereich
    • Teilnahme an der technischen Rufbereitschaft nachts und am Wochenende
    • Werkzeugausgabe, Materialbestellung, Inventur
    • Sicherheitsunterweisungen und Anlagenspezifische Unterweisungen
    Anforderungsprofil

    • Handwerksmeister*in Elektrotechnik, Elektroniker*in oder eine vergleichbare Qualifikation
    • „VEFK“ Verantwortliche Elektrofachkraft
    • Fachkraft für Brandmeldeanlagen DIN 14675
    • Fachkraft für Lichtrufanlagen DIN VDE 0834
    • Berufserfahrung in der elektrischen Instandhaltung, möglichst in einem Krankenhaus
    • gute EDV- Kenntnisse
    • Sie verfügen über handwerkliches Geschick und ein hohes Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein
    • Motivation, Engagement und eine selbstständige Arbeitsweise setzen wir voraus
    • Organisationstalent
    • Mitarbeiterführung, Teambildung
    • Material- und Warenwirtschaft
    • Koordination- und Einsatzplanung für Interne & Externe Techniker
    • Mitarbeitergespräche, Teambesprechungen
    • Koordination mit anderen Abteilungen wie Hygiene, Stationen und anderen Funktionsbereichen
    Wir bieten

    • Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem renommierten Klinikverbund Sie gestalten aktiv die Zukunft einer patientenorientierten Versorgung mit.
    • Attraktive Vergütung nach TVöD inkl. LOB Wir honorieren Ihr Engagement und bieten Ihnen eine langfristige Perspektive.
    • Zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (4,8 %) Mit unser zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge bieten wir Ihnen die Möglichkeit, heute schon an morgen zu denken.
    • Hohes Maß an Eigenverantwortung Sie können eigene Ideen einbringen und aktiv an entscheidenden Prozessen mitwirken.
    • Flexible Arbeitszeiten (mobiles Arbeiten nach Absprache) Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Beruf und Privatleben optimal zu verbinden.
    • Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Fort- und Weiterbildungen sind für uns selbstverständlich.
    • Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima Freuen Sie sich auf ein motiviertes Team und kurze Entscheidungswege.
    • Dienstrad-Leasing Bleiben Sie mobil und fördern Sie Ihre Gesundheit.
    • Corporate Benefits Exklusive Vergünstigungen und Rabatte für Shopping, Reisen, Sport & Freizeit.
    • Kollegiale Unterstützung in Krisenzeiten – Peer Support
    Ausgebildete KollegInnen stehen als vertrauliche Ansprechpartner zur Seite.

    Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei den Starnberger Kliniken müssen gem. § 23a i.V.m.§20 Abs. 9 IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

    Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt

    Bewerbungen bitte ausschließlich online

    Stage Recruitment Specialist

    Favorit
    DIS Niederdorla 06.08.2025
    Englisch Home Office Tarifvertrag Trainings Unbefristet Weihnachtsgeld

    Jobbeschreibung

    Die DIS AG und ihre Tochterunternehmen in Deutschland und Österreich sind Teil der Adecco Group und gehören zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Der weltweit führende Personaldienstleister ist mit mehr als 30.Als Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften haben wir uns auf die Geschäftsbereiche Industrie, Finance (Finanz- und Rechnungswesen), Office & Management (kaufmännischer Bereich), Financial Services (Bankwesen) und IT spezialisiert.Mit Stolz können wir sagen, dass wir bereits 20 Mal vom Great Place to Work Institut als einer von „Deutschlands Besten Arbeitgebern“ ausgezeichnet wurden. Und das nicht ohne Grund: Denn damit unsere Mitarbeiter:innen täglich bei unseren Kund:innen ihr Bestes geben können, geben wir Dir die beste Unterstützung. In der Position als Recruiting Specialist (m/w/d) in Stuttgart stehst Du stetig mit den verschiedensten Bewerbern:innen aus dem technischen Bereich im Kontakt. Unbefristete Festanstellung: eingebettet in unsere Konzernstruktur gehörst Du zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 58 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Dir langfristig einen sicheren ArbeitsplatzGehaltspaket: bestehend aus einem Fixgehalt einer erfolgsbasierten und ungedeckelten Provision sowie 30 Tagen UrlaubAusstattung & Arbeitsplatz: Firmenhandy und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage mit guter Erreichbarkeit per ÖPNV als auch Auto inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung über unser WerksarztzentrumHome Office & flexible Arbeitszeiten: freie Arbeitsgestaltung durch Home Office und mobiles Arbeiten - auch mit bis zu 30 Tagen aus dem Ausland möglichDaher erhältst Du ein 2-tägiges Onboarding in Düsseldorf, während Du Deine neuen Kolleg:innen, unser Unternehmen als auch unsere Kultur kennenlernst. Danach geht es weiter mit einer individuellen Einarbeitung inkl. Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Du mit uns wächst. Great Place to Work: 20x ausgezeichnet durch unsere Mitarbeiter:innen als bester Arbeitsgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden UnternehmenskulturUnternehmenskultur: flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießenZusatzleistungen & Incentives: u.a. betriebliche Altersvorsorge, wöchentlicher Yoga-Kurs (live & via Teams), Corporate Benefits bei namhaften Partnern in den Bereichen Reisen, Autovermietung, Elektronikgeräte, WinnersClub, u.v.mDu identifizierst qualifizierte Kandidat:innen über Social Media, Jobportale, Empfehlungen und das eigene NetzwerkDie Entwicklung von neuen Recruiting Strategien stehen ebenfalls im Fokus. Nachhaltig betreust Du dein Netzwerk, um auch zukünftige Positionen adäquat zu besetzenDu verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder über eine kaufmännische Ausbildung oder entsprechende Erfahrung im beschriebenen AufgabenbereichEine abwechslungsreiche Tätigkeit im Recruiting oder Bewerbermanagement weckt dein Interesse. Du siehst dich als Macher:in, der/die selbst stark operativ arbeitet und Spaß an den Themen Active Sourcing, Talent Management, Multi-Channel-Recruiting und dem Führen von qualifizierten persönlichen Gesprächen hatAls vertriebsorientierte Recruiting-Persönlichkeit fällt es Dir leicht auf Menschen zu zugehen und hierdurch ein starkes Netzwerk aufzubauenMit den modernen Recruiting Tools, z.B. dem LinkedIn Recruiter, kennst Du sich bereits ausFließende Deutschkenntnisse und ggf. gute Englischkenntnisse runden dein Profil abSie haben somit alle rechtlichen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis, u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Personalvermittlung stellen wir Sie bei passenden Unternehmen vor und unterstützen Sie, eine feste Stelle zu finden. Eine Direktvermittlung ist für Sie unkompliziert und völlig kostenfrei.Bei der Arbeitnehmerüberlassung ist die DIS AG Ihr Arbeitgeber, Sie sind also in unserem Auftrag in unseren Kundenunternehmen aktiv. Deshalb ist die Arbeitnehmerüberlassung auch dann für Sie geeignet, wenn Sie eigentlich eine Festanstellung suchen.

    Vermessungsingenieur (m/w/d)

    Favorit
    TKMS Wismar GmbH Timmendorfer Strand 06.08.2025
    bundesweit Englisch Gleitzeit Homeoffice Tarifvertrag

    Jobbeschreibung

    Unternehmen thyssenkrupp Marine Systems mit den Standorten Kiel, Hamburg, Bremen und Emden ist einer der führenden, global agierenden Systemanbieter beim Design und Bau von U-Booten und Marineüberwasserschiffen sowie im Bereich maritimer Sicherheitstechnologien. Mit modernster Technologie, umfassender Erfahrung im Schiffbau und mit einer innovativen Denkweise entwickeln unsere Teams und Marineexperten an allen Standorten qualitativ hochwertige Produkte und Dienstleistungen für unsere Kunden. Unser klares Ziel? Das modernste Marineunternehmen in Europa zu sein. Werden Sie Teil dieser Vision und verstärken Sie unser Team!

    Aufgaben
    • Sie sind verantwortlich für fertigungsbegleitende Vermessungsarbeiten mittels Tachymetrie, Photogrammetrie, 3D-Laserscanning, sowie mit optischen und mechanischen Messmitteln.
    • Das Vorbereiten der Messungen; dazu gehört das Zusammenstellen und Sichten der nötigen Vermessungsunterlagen und ggf. die Durchführung von Berechnungen und Erarbeitung von Messkonzepten obliegt Ihnen.
    • Sie sind zuständig für die Auswertung von Messungen, Prüfung, Erstellung von Messergebnissen in Form von Skizzen und Plänen, ggf. Weiterverarbeitung in Analyse- und CAD-Systemen.
    • Außerdem erstellen Sie 2D-Zeichunungen, 3D-Modelle sowie aussagekräftige Protokolle und Dokumentationen.
    Profil
    • Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Geodäsie, des Vermessungswesens, der Geoinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
    • Sie sind sicher im Umgang mit gängigen Vermessungssystemen (Sokkia, Leica, ZF, Faro) und mit branchenüblicher CAD- und Vermessungssoftware (Rhinozeros, Solidworks, etc.).
    • Sie können Mehrjährige Erfahrung im Bereich 3D-Laserscanning vorweisen.
    • Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnise in Wort und Schrift und haben Bereitschaft zu weltweiten Dienstreisen/Arbeitseinsätzen.
    Das bieten wir Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:

    Was wir bieten!

    • Attraktive tarifliche Vergütung
    • Hervorragende betriebliche Altersversorgung
    • Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
    • Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeofficeregelung
    • Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
    • Bikeleasing
    • Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm
    • 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag
    • Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe
    • Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (HansefitNetzwerk)
    • Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
    • Umfangreiche individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
    • Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
    Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das finden Sie bei uns! Wenn Ihnen das genauso wichtig ist, dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer aktuellen Kündigungsfrist.

    Wir wertschätzen Vielfalt Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

    Kontakt thyssenkrupp Marine Systems GmbH

    Acquisition & Experience

    Kira Lynn Hornbostel

    IT Solution Architect

    Favorit
    GASCADE Gastransport GmbH Kassel 06.08.2025
    Bonus Cloud Englisch Gleitzeit Mobiles Arbeiten Urlaubsgeld

    Jobbeschreibung

    Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten als IT Solution Architect im Cloud-Bereich sind gefragt.Benefits:✓ Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem angenehmen und wertschätzenden Arbeitsklima✓ Ein Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsspielräumen und hoher Eigenverantwortung✓ Flexible Arbeitszeitmodelle (u.a. Gleitzeit, Mobiles Arbeiten), auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt✓ Attraktives Vergütungspaket (u.a. 13. Monatsgehalt, Bonus, Urlaubsgeld)✓ Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitskampagnen✓ Individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten✓ Strukturiertes Onboarding- und Mentorenprogramm✓ Viele Benefits (u.a.) Gesundheitsvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss, moderne Büro- & IT- Ausstattung, Kantine, Betriebssport, JobRad, Firmenevents)Hauptaufgaben:✓ Sie übernehmen das Operating, das Management und die Weiterentwicklung der unternehmensweiten IT-Infrastruktur mit Schwerpunkt auf Cloud-Lösungen.✓ Sie sind verantwortlich für die Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung der IT-Lösungen im Cloud-Bereich.✓ Sie übernehmen das Management von IT-Projekten mit Fokus auf Anforderungsaufnahme, Lösungskonzeption sowie Aufbau und Integration in die vorhandene Systemlandschaft.✓ Sie unterstützen beim Troubleshooting und bei Fehleranalysen im Rahmen des Betriebs der IT-Infrastruktur und sind Teil der 24/7-Rufbereitschaft.✓ Sie entwickeln Betriebsprozesse weiter und setzen diese gemäß ITIL, ISO 27001 sowie weiteren KRITIS-relevanten Standards um.✓ Sie sind für die Evaluierung und Einführung neuer Technologien im Bereich der IT-Infrastruktur verantwortlich.✓ Sie übernehmen die Führung und Koordinierung externer IT-Dienstleister und Lieferanten.Profil:✓ Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder einen vergleichbaren Ausbildungsweg absolviert.✓ Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Konzeption, dem Aufbau und der Betreuung komplexer IT-Infrastrukturen – insbesondere im Cloud-Umfeld.✓ Sie besitzen sehr gute Kenntnisse aktueller IT-Technologien sowie fundierte Fähigkeiten im Bereich servicebasierter Architekturen.✓ Idealerweise bringen Sie Erfahrung mit Virtualisierungs- und Container-Technologien sowie im Einsatz von Automatisierungstools mit.✓ Zertifizierungen im Cloud-Bereich sind wünschenswert.✓ Sie arbeiten lösungsorientiert und strukturiert, bringen Teamorientierung, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke mit und zeigen zugleich Interesse an neuen Technologien sowie an kontinuierlicher Weiterbildung.✓ Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse.Bringen auch Sie Ihr Know-How ein. Bewerben Sie sich

    Teamassistenz Immobilienverwaltung (m/w/d)

    Favorit
    Academic Work GmbH Soest 05.08.2025
    Gleitzeit Home Office

    Jobbeschreibung

    Du hast mehr Ordnung im Kopf als andere in ihren Ordnern?Setze dein Talent für Struktur, Zahlen und Kommunikation als Teamassistenz Immobilienverwaltung (m/w/d) ein.

    Über die Position

    Unser Partnerunternehmen sucht Verstärkung und bietet dir daher die Möglichkeit, bei ihm als Teamassistenz Immobilienverwaltung (m/w/d) in Berlin oder Soest in Voll- und auch Teilzeit zu starten.

    Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Direktvermittlung. In Absprache mit unserem Partnerunternehmen wird der Bewerbungsprozess komplett von Academic Work gesteuert.

    Das bieten wir dir

    • Flexibilität: Durch ein Gleitzeitmodell und die Möglichkeit auf Home Office (bis zu drei Tage/Woche), bleibt Privat- und Berufsleben im Einklang
    • Arbeitsatmosphäre: Ein herzliches und familiäres Arbeitsumfeld, in dem die individuellen Bedürfnisse der Mitarbeitenden stets berücksichtigt werden
    • Weitere Benefits: Gesundheitsservices für dich und deine Familie, Weiterbildungsmaßnahmen, Firmenfahrrad, Massage, Teamevents und eine gerechte Vergütung bis zu 40.000€/Jahr

    Deine Aufgaben

    • Du übernimmst administrative Aufgaben in der Immobilienbewirtschaftung und bearbeitest projektbezogene Aufgaben
    • Du kümmerst dich um die Vergabe und Abwicklung von Aufträgen sowie die Prüfung von Rechnungen und Belegen
    • Du kommunizierst schriftlich und mündlich mit Kunden und Dienstleistern
    • Du führst ein Wiedervorlagesystem, legst Unterlagen ab und erstellst tabellarische Auswertungen

    Anforderungen

    • Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit
    • Du sprichst fließend Deutsch (mind. C1) und bist mit den gängigen MS-Office Anwendungen vertraut
    • Verantwortungsbewusst, strukturiert und offen für Neues – so gehst du deine Aufgaben an

    Unser Rekrutierungsprozess

    Dieser Rekrutierungsprozess wird von Academic Work durchgeführt und es ist der Wunsch unseres Partnerunternehmens, dass alle Fragen bezüglich der Position an Academic Work gerichtet werden.

    Unser Partnerunternehmen

    ist ein Immobilienmanager, der ganzheitliche Lösungen für nachhaltige Immobilieninvestments bietet. Dabei umfasst das Portfolio Investment- und Asset Management, Immobilienfinanzierung, Unternehmensbuchhaltung, Bauprojektmanagement sowie Property Management.

    Elektroingenieurin im Assetmanagement Primärtechnik HGÜ (m/w/d)

    Favorit
    50Hertz Transmission GmbH Berlin 06.08.2025
    Flexible Arbeitszeiten Master Mobiles Arbeiten Work-Life-Balance

    Jobbeschreibung

    Das macht diesen Job für mich interessant: In dieser verantwortungsvollen Position erarbeite ich als Asset Manager*in technische Strategien und Regelwerke für Assets. Entlang des gesamten Lebenszyklus begleite ich als Auftraggeber*in die Assets für technische Fragestellungen in allen Wertschöpfungsphasen der 50Hertz. Ich verantworte die Primärtechnik der STATCOM-Anlagen im Segment HGÜ und FACTS. Mit meinen Kolleg*innen (Asset-Spezialist*innen) formuliere ich die Asset-Strategie und lege damit die Erneuerungs- und Ertüchtigungsmaßnahmen fest. Weiterhin wirke ich aktiv in internen und externen Gremien an der Weiterentwicklung der Assets mit. Meine Aufgaben Bearbeitung technischer Grundsätze für die Primärtechnik der HGÜ und FACTS sowie die Weiterentwicklung von Instandhaltungsstrategien, Erarbeitung der Vorgaben und Methoden zur Ermittlung des Reserve- und Ersatzteilbedarfs, Risikobewertung anhand der Kritikalität und des Health-Indexes sowie Pflege der aktuellen Risiko-Tools, Vertretung der 50Hertz-Interessen im Rahmen der Gremienarbeit. Meine Kompetenzen Abgeschlossenes Studium (Master, Diplom) in Elektrotechnik, elektrischer Energietechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen, Kenntnisse aus dem Bereich Asset Management, Entwicklung oder Produktportfoliomanagement, Hohe technische Affinität sowie ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit, Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (C1) und gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (B2). Kein Muss, aber von Vorteil: Kenntnisse der technischen Einrichtungen der Hochspannungsübertragung, insbesondere der Hochspannung-DC-Technik bzw. STATCOM-Technik, Führerschein PKW. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

    HR Business Partner in Teilzeit (m/w/d)

    Favorit
    BGV Badische Versicherungen Karlsruhe 06.08.2025
    Betriebswirtschaft Eigeninitiative Gleitzeit Personalmanagement Tarifvertrag Weihnachtsgeld

    Jobbeschreibung

    Der BGV ist der führende Versicherer in Baden mit erstklassigen Lösungen für Kundinnen und Kunden aus dem Kommunal-, Privat- und Firmenbereich. Seit über 100 Jahren sind wir mit Leidenschaft und Verlässlichkeit für die Menschen in der Region und ganz Deutschland da. Dabei sind wir mehr als ein Versicherer. Wir übernehmen Verantwortung in unserer Heimat und sind starker Partner vielseitiger Engagements. Als Versicherer und Arbeitgeber bleiben wir am Puls der Zeit und nehmen die Chancen neuer Herausforderungen an. Und hierfür suchen wir Sie als Kolleginnen und Kollegen, die ebenso wie wir verlässlich und bodenständig, aber auch dynamisch und proaktiv sind. Teamplayer, die Dinge anstoßen und besser machen wollen - fachlich stark und menschlich fair. Unser kollegiales Miteinander und eine starke Gemeinschaft machen uns als BGV-Team aus. An unserem Standort Karlsruhe suchen wir Sie für unseren Bereich Personal zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit
    Ihre Aufgaben – so bringen Sie uns voran:

    Sie sind erster Ansprechpartner (m/w/d) für die Führungskräfte eines festen Verantwortungsbereichs und beraten in allen Fragestellungen des Employee Life Cycles (kein Payroll) Sie steuern den Recruiting Prozess, von der Stellenanforderung und -ausschreibung über das Führen von Vorstellungsgesprächen, bis hin zur Vertragserstellung sowie Koordination und Durchführung des Onboarding-Prozesses Sie übernehmen eigenverantwortlich die Planung, Koordination und Steuerung zentraler HR Prozesse wie Personalplanung, Vergütung und analysieren sowie identifizieren HR Handlungsfelder Sie beraten und unterstützen die Führungskräfte aus HR Perspektive bei Veränderungsprozessen und der Erreichung ihrer Geschäftsziele Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für mitbestimmungsrelevante Fragen und pflegen eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Sie engagieren sich in HR Projekten und gestalten gemeinsam mit Ihren HR Kollegen (m/w/d) eine moderne, zukunftsorientiere Personalarbeit Ihre Persönlichkeit – das zeichnet Sie aus:
    Abgeschlossenes Studium idealerweise im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder Betriebswirtschaft mit HR-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Ausbildung/Qualifikation 3-5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d) / HR Generalist (m/w/d) / Personalreferent (m/w/d) und fundierte Kenntnisse im Recruiting Freude daran, Beziehungen auf verschiedenen Hierarchieebenen aufzubauen und zu pflegen und Interesse an der Neuentwicklung von Themen Lust auf eine Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung und Freude am proaktiven Agieren Begeisterung für Personalthemen, Eigeninitiative, Empathie und Klarheit Ausgezeichnetes Kommunikationsvermögen, Teamgeist mit Humor und Interesse an der persönlichen Weiterentwicklung Ihre Benefits – das bieten wir Ihnen:
    Spannend & entwicklungsreich: verantwortungsvolle Aufgaben, Raum für Ideen und Weiterentwicklung, Arbeitgeber mit Tradition und festen Wurzeln in Baden Gemeinschaftlich stark: familiäres Miteinander, Firmenfeiern, Sportevents als BGV-Team, gemeinsamer Torjubel beim KSC, dem SC Freiburg und den Rhein-Neckar-Löwen Finanziell attraktiv: Vergütung nach Tarifvertrag der privaten Versicherungswirtschaft, zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld Gut abgesichert: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK), vermögenswirksame Leistungen, vielseitige Mitarbeiterrabatte, u.a. auf eigene Versicherungsverträge Flexibel & individuell: flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, mobiles Arbeiten, 38 h/Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto Familienfreundlich: Förderung von Teilzeit, Betriebskindergarten, Kinderferienbetreuung, Familien als wichtiger Teil unserer Unternehmenskultur Top ausgestattet: moderne Arbeitswelten, BGV-Zuschuss zum mobilen Arbeitsplatz, aktuellste Technik Ideal erreichbar: sehr gute Verkehrsanbindung an Autobahn und öffentlichen Nahverkehr, eigenes Parkhaus, E-Lademöglichkeiten, ÖPNV-Zuschuss Gesund versorgt: eigenes Betriebsrestaurant mit täglich frischem Mittagsessen, kostenloses Wasser, betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen, Beratungsangeboten und Förderzuschüssen
    Klingt ganz nach Ihnen? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres BGV-Teams! Bewerben Sie sich direkt über unser Karriereportal und geben Sie uns die Chance, Sie kennenzulernen. Wir freuen uns darauf. Ihre Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Stefanie Klumpp / HR-Business-Partner / 0721-660-1506.

    Stefanie KlumppHR-Business-Partner0721 660-1506 Jetzt bewerben

    BGV Badische Versicherungen // Durlacher Allee 56/76131 Karlsruhe // www.bgv.de

    Schwerpunkt Project Manager:in (m/w/d) Projektmanagement & Ticketing Mit Berufserfahrung

    Favorit
    Deag Concerts Gmbh Berlin 06.08.2025
    Englisch Microsoft Office Projektmanagement Unbefristet Weiterbildungsangebote

    Jobbeschreibung

    **Über uns** Die Concert Concept Veranstaltungs-GmbH ist örtlicher Veranstalter und Berliner Keimzelle des europaweitagierenden Entertainmentunternehmens DEAG Deutsche Entertainment AG. Wir bringen alles auf die Bühne, was die Menschen interessiert: von Clubshows der Stars von morgen zu Rock-/Pop-Konzerten nationaler und internationaler Musikgrößen sowie Family Entertainment bis zu Sportveranstaltungen. Gleichzeitig entwickeln wir ständig innovative und kreative Konzepte, um sich regelmäßig den veränderten Marktbedürfnissen anzupassen. **Warum wir?** * Unbefristete Anstellung * Flexible Strukturen und die Möglichkeit remote zu arbeiten * Ein dynamisches, kollegiales Team mit flachen Hierarchien * Die Arbeit mit Künstler:innen in einer spannenden, abwechslungsreichen Branche * 30 Urlaubstage / Jahr * Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven * Corporate Benefits * Zuschüsse zum ÖPNV **Profil** * neben einer abgeschlossenen Ausbildung im Eventmanagement verfügst du über Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Ticketing- oder Veranstaltungsbereich * Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und hohe Kommunikationsfähigkeit * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Du arbeitest gern eigenverantwortlich und selbstständig * gute Kenntnisse von Microsoft Office Tools **Aufgaben** * Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten im Eventmanagement * Unterstützung im Ticketing, Du legst Veranstaltungen in den gängigen Ticketsystemen an und verwaltest die Kontingente * Du begleitest unsere Veranstaltungen auf ihrem Weg bis zur Durchführung und auch vor Ort * Eigenständige Budgetierung, Erstellung von Kalkulationen und Recordings sowie Projektpläne * Du pflegst bestehende Geschäftsbeziehungen zu Partnern, Agenturen und Künstler:innen und baust diese systematisch aus

    Product Owner (m/w/d) für StarMoney

    Favorit
    Star Finanz GmbH Hamburg 05.08.2025

    Jobbeschreibung

    Star Finanz-Software Entwicklung und Vertriebs GmbH

    Star Finanz ist führender Anbieter für multibankenfähiges Online- und Mobile-Banking: Die App Sparkasse zählt zu den führenden Mobile-Banking-Anwendungen für iOS und Android. In einem dynamischen Markt mit sich schnell ändernden Technologien setzen wir auf die Kompetenz unserer Mitarbeiter.

    Product Owner (m/w/d) für StarMoney gesucht!

    Stellenanzeigennummer: 0520

    Du bist ein absoluter Teamplayer und hast Spaß daran, Produkte agil und nutzerzentriert zu entwickeln? Du möchtest Teil eines dynamischen Unternehmens sein, das innovative Lösungen für die Zukunft der Finanzwelt entwickelt? Dann suchen wir genau dich!

    Im StarMoney Bereich der Star Finanz entwickeln, vermarkten und vertreiben wir unsere StarMoney Produkte für Windows, Mac, iOS und Android – die im deutschsprachigen Raum erfolgreichsten Multi-Banking Produkte für Privat- und Firmenkunden.

    Als Product Owner (m/w/d) bist du zusammen mit deinem Team für die Weiterentwicklung unserer StarMoney Produkte verantwortlich.

    Deine Aufgaben:

    • Du bist ein Macher und treibst strategisch die Weiterentwicklung der StarMoney Produkte voran – von der Product Discovery über die Konzeption und Umsetzung bis zum Release
    • Du kennst den Markt, die Nutzer und deren Bedürfnisse und findest innovative Lösungen für deren Probleme
    • Du stellst sicher, dass die richtigen Themen umgesetzt werden, sodass der Wert der Produkte für die Nutzer und für uns als Anbieter maximiert wird
    • Du erstellst User Stories, pflegst den Product Backlog und definierst die Product Roadmap
    • Du bist die Schnittstelle zu allen relevanten Stakeholdern (z.B. Vertrieb, Marketing, Datenanalyse, Support, Management)

    Dein Profil:

    • Du hast mehrere Jahre Erfahrung im Produktmanagement und der Entwicklung von digitalen Produkten (Software, Internet, Apps), idealerweise im Finanz- und Banking-Umfeld
    • Fundierte Kenntnisse in User Experience (UX)-Design und Interaktionsdesign, einschließlich Nutzerforschungsmethoden, Usability-Tests, Wireframing und Prototyping
    • Du hast ein sehr gutes Gespür für Kunden und deren Bedürfnisse und überzeugst durch Deine hohe Technik-Affinität
    • Nachweisbares agiles Mindset sowie fundierte Erfahrung in der Anwendung agiler Methoden wie Scrum oder Kanban kombiniert mit der Fähigkeit, ein Team in einem dynamischen, iterativen Entwicklungsprozess zu führen und zu motivieren
    • Du besitzt gute analytische Fähigkeiten, ein gutes Verständnis von relevanten Kennzahlen und ein sehr hohes Qualitätsbewusstsein
    • Du zeichnest Dich durch ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Überzeugungs- sowie Durchsetzungsvermögen aus
    • Dir macht es Spaß, gemeinsam mit deinem Team große Herausforderungen anzugehen, Ziele zu erreichen und du übernimmst dabei die fachliche Führung
    • Erfahrung in der datengetriebenen Entscheidungsfindung und der Anwendung einer outcome-basierten Arbeitsweise, einschließlich der Definition und Verfolgung von OKRs

    Benefits der Star Finanz

    Wertschätzung ist ein Grundpfeiler unserer Unternehmenskultur. Deshalb ist es für uns eine Selbstverständlichkeit, Dir als Mitarbeiter:in ein ganzheitliches Benefits-Paket anzubieten.

    • Mobilität: Jobrad & Deutschlandticket
    • Vorsorge & Gesundheit: Gruppenunfallversicherung, betriebliche Altersvorsorge & umfangreiches BGM Angebot
    • Remote Work: Internetzuschuss & mobiles Arbeiten
    • Personalentwicklung: Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmaßnahmen​
    • Selbstbestimmtes Arbeiten: Vertrauensarbeitszeit, Teilzeitmodelle & Sabbatical​
    Warum wir? Bei uns erwartet dich ein agiles Team, das innovative Ideen fördert. Wir bieten dir die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und deine kreativen Ansätze in die Tat umzusetzen. Freue dich auf flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und jede Menge Gestaltungsspielraum.

    Haben wir dein Interesse geweckt?

    Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

    Sende uns Deine Bewerbungsunterlagen bitte mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und nächstmöglichem Eintrittstermin.

    Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

    Bei Fragen stehen wir dir sehr gerne zur Verfügung.

    Wir freuen uns auf dich!

    So erreichst Du uns:

    Verena Wunsch
    People-Spezialistin

    +49 151 15291 777

    Anneke Langer
    People-Spezialistin

    +49 160 4823784

    Swantje Segieth
    People-Spezialistin

    +49 160 91341 930

    Senior Internal Auditor (d/w/m)

    Favorit
    Ottobock SE & Co. KGaA Duderstadt 30.07.2025
    Betriebswirtschaft Englisch Gleitzeit Senior

    Jobbeschreibung

    Mobilität für Menschen - weltweit.Die Produkte und Services von Ottobock in der Prothetik und Orthetik sowie NeuroMobility und Patient Care sorgen für Unabhängigkeit und Lebensqualität bei Einschränkungen der persönlichen Mobilität. Mit mehr als 9.000 Mitarbeitenden in fast 60 Ländern Ländern ist unser Unternehmen Weltmarktführer in der Technischen Orthopädie.Senior Internal Auditor (d/w/m)Ziel der StelleIn dieser Rolle bringst Du frischen Wind in unsere Geschäftsprozesse: Du führst interne Audits durch, deckst Verbesserungspotentiale auf und entwickelst smarte Lösungen, die wirklich etwas bewegen. Werde Teil unseres Teams und mach den Unterschied – mit fundieren Analysen, strategischen Weitblick und echten Gestaltungswillen.AufgabenDu planst, koordinierst und führst risikobasierte Audits durch – national wie international – mit dem klaren Fokus auf effiziente Prozesse und RegelkonformitätDu analysierst Geschäftsprozesse, deckst Schwachstellen auf und entwickelst praxisnahe Lösungen, die etwas bewegenDeine Audit-Berichte sind auf den Punkt gebracht und liefern konkrete Empfehlungen, die weiterhelfenDu begleitest die Umsetzung von Maßnahmen und sorgst dafür, dass sie auch langfristig greifenBei Sonderprüfungen auf Vorstandsebene bringst Du Dein Know-how gezielt einAußerdem gestaltest Du aktiv den weiteren Ausbau unserer Revisionsprozesse und -strukturen mitProfilAbgeschlossenes Studium im Bereich der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder Rechtswissenschaften5-10 Jahre Berufserfahrung in der Internen Revision oder WirtschaftsprüfungSicheres Auftreten, Kommunikationsstärke sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse. Weitere Sprachen sind wünschenswertAusgeprägte IT-Affinität und IT-Know-howAnalytisches, selbständige und strukturierte ArbeitsweiseInternationale Reisebereitschaft als Bereicherung und Abwechslung im ArbeitsalltagBenefitsAttraktive Vergütung, 30 Tage UrlaubBetriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame LeistungenGleitzeitmodelle und die die Möglichkeit des mobiles Arbeitens innerhalb DeutschlandsBetriebssport (z.B. Yoga, Volleyball, Tennis), externe Beratung für private und berufliche Anliegen, betriebsärztliche VersorgungMitfahrbörse, Zugang zum betrieblichen Fahrzeugpool für dienstliche Fahrten, Fahrradleasing (JobRad & Bikeleasing)Corporate Benefits und Angebote bei lokalen PartnernSystematisches Onboarding bei den Ottobock Welcome Days & Fortbildungsmöglichkeiten in der Ottobock AcademyDiversität bei OttobockFür uns steht ein respektvoller Umgang miteinander und die Freude an der Arbeit im Mittelpunkt. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Glaubensrichtung oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.Ihre Zukunft bei Ottobock Mit Ihren Ideen und Ihrem Engagement bringen Sie Menschen in Bewegung und Ottobock voran. Werden Sie Teil eines dynamisch wachsenden Unternehmens mit flachen Hierarchien. Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche Tätigkeiten, individuelle Entwicklungschancen sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Ottobock Academy. Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung ausschließlich unser Jobportal unter jobs.ottobock.com und geben Sie neben der Job-ID auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung an. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

    IT Servicedesk Techniker (m/w/d) Schwerpunkt Linux & Netzwerke

    Favorit
    FERCHAU GmbH Köln 02.08.2025
    Englisch Remote Seminare Trainings Weiterbildungsangebote

    Jobbeschreibung

    Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dafür suchen wir dich: als ambitionierte:n Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen und überzeugen täglich mit fundierter Expertise und fachlichem Know-how. Du möchtest dein Potenzial vollständig entfalten können? Wir bieten dir eine Umgebung mit vielfältigen Aufgaben, neuen Herausforderungen und permanenten Chancen, in der du weiter wachsen und dein Profil schärfen kannst.

    IT Servicedesk Techniker (m/w/d) Schwerpunkt Linux & Netzwerke

    Das ist zukünftig dein Job

    • Beantwortung von Serviceanfragen und Bearbeitung von Support Tickets
    • Analyse, Bewertung und Behebung von Problemen und Störungen
    • Unterstützung bei Netzwerkproblemen (z. B. DHCP, Routing) und erste Aufgaben in der Linux-Systembetreuung (z. B. Benutzerverwaltung, Log-Analyse)
    • Überwachung und Wartung von IT-Systemen und Endgeräten
    • Einweisung und Unterstützung der Anwender bei der Inbetriebnahme und Nutzung von IT- und Telekommunikationsendgeräten
    • Installation von Software oder Profileinrichtungen
    • Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Unterstützung ihrer IT-Anforderungen

    Deine Vorteile bei uns

    • Hohe Planungssicherheit durch unbefristeten Arbeitsvertrag
    • Attraktive Büros und ein Arbeitsplatz mit moderner Hardware
    • Weiterbildungsangebote unseres Inhouse-Instituts, der FERCHAU Academy (E-Learnings, Trainings und Seminare)
    • Flexibilität durch die Möglichkeit, mobil zu arbeiten (abhängig vom Kundenunternehmen)
    • Unterstützung im Alltag mit awo lifebalance, z. B. durch einen Babysitterdienst
    • Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos

    Womit du uns überzeugst

    • Abgeschlossene Ausbildung beispielsweise zum:zur Fachinformatiker:in der Fachrichtung Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation
    • Erste Erfahrung im Bereich IT Support (UserHelpDesk und 1st Level)
    • Kenntnisse in Linux-Administration (z. B. Benutzerverwaltung, Paketmanagement, Log-Analyse) von Vorteil
    • Grundkenntnisse in Netzwerktechnologien (z. B. TCP/IP, DNS, DHCP)
    • Sehr gute Windows 7, Windows 10 und Officekenntnisse
    • Erfahrungen mit Ticketsystemen und Remote-Support-Tools
    • Lösungsorientierte Arbeitsweise
    • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse (Niveau B2)
    Unser Angebot ist wie für dich gemacht? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung - gern online unter der Kennziffer GI26-62993-K bei Frau Alexandra Kucera. Bitte auch mit Angabe deiner Verfügbarkeit und deines Gehaltwunsches. Wir matchen: dein Potenzial und unsere Möglichkeiten. Challenge accepted? Starten wir gemeinsam das nächste Level und entwickeln die Zukunft!

    Senior Manager für Beratung und Finanzkommunikation (w/m/d)

    Favorit
    PAUL HARTMANN AG Heidenheim an der Brenz 06.08.2025
    Bachelor Betriebswirtschaft Master Senior

    Jobbeschreibung

    Bei HARTMANN geht es uns darum, zu helfen, zu pflegen, zu schützen und zu wachsen. Wir unterstützen Fachkräfte im Gesundheitswesen, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich wichtig ist: das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen. Wir realisieren Lösungen, die einen echten Beitrag leisten. Und mit Ihrem Engagement können Sie jeden Tag an Ihrem Job wachsen. Bei HARTMANN glauben wir an den Unterschied, den Sie bewirken können. Verstärken Sie unser Team als Senior Manager Global Corporate Communications (w/m/d) DEU-Heidenheim Ob Finanzkennzahlen, Nachhaltigkeitsbericht oder unsere Transformation begleitende Kommunikation: Sie verstehen es, komplexe Inhalte zielgruppengerecht aufzubereiten und überzeugend zu vermitteln – nach innen wie nach außen. Mit Ihrer Erfahrung in der Finanzkommunikation geben Sie klare Einblicke in die Entwicklung unseres Unternehmens. Gleichzeitig stärken Sie durch moderne interne Kommunikationsformate das Verständnis und die Bindung unserer Mitarbeitenden. In dieser zentralen Rolle agieren Sie nah am Top-Management, mit internationaler Perspektive und hoher Eigenständigkeit. Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung der Finanzkommunikation, gemeinsam mit unseren Finanzexperten Unterstützung bei der Integration von Nachhaltigkeitsthemen in die Finanzberichterstattung Identifikation und Aufbereitung relevanter Themen für die externe Kommunikation Konzeption und Umsetzung der internen Kommunikation zu strategischen Entscheidungen und operativen Fortschritten des Transformationsprogramms Beratung und Unterstützung des Vorstands, des Managements sowie von Fachbereichen und Ländergesellschaften in ihrer externen und internen Kommunikation Entwicklung geeigneter Kommunikationsmaßnahmen für potenzielle Krisenszenarien sowie Unterstützung im Ernstfall Steuerung und Koordination von Kommunikationsprojekten in einem internationalen Umfeld Enge Zusammenarbeit lokalen Ansprechpartner:innen in unseren Kernmärkten Weiterentwicklung und Koordination externer Dienstleister Kompetenzen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikationswissenschaften, Betriebswirtschaft, Journalismus oder Germanistik (Bachelor oder Master) Mindestens 5–7 Jahre relevante Berufserfahrung in der Finanz- und internen Kommunikation – idealerweise in einem internationalen Technologie- oder Medizintechnikunternehmen oder in einer global agierenden PR-Agentur Solides Verständnis für wirtschaftliche und finanzielle Zusammenhänge Souveränität im Umgang mit dem Top-Management sowie Beratungskompetenz auf C-Level Hohes Maß an Eigenverantwortung, Organisationstalent und Belastbarkeit Schnelle Auffassungsgabe bei technischen Themen sowie strukturiertes Denken Teamplayer mit interkultureller Kompetenz und Erfahrung in cross-funktionaler Zusammenarbeit Ausgeprägte redaktionelle Fähigkeiten in deutscher & englischer Sprache Benefits: Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten International Mobile Working Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss 30 Tage Urlaub pro Jahr, sowie Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse Bezuschusstes Firmenfahrzeug mit privater Nutzungsmöglichkeit Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass) Verschiedene Gesundheitsangebote wie z.B. Online-Kurse für die mentale Gesundheit, ausgezeichnet mit dem Corporate Health Award 2024 JobRad Leasing Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform ​

    Personalsachbearbeiter / Lohnbuchhalter (m/w/d)

    Favorit
    Wallenius Wilhelmsen Ocean AS, Germany Bremen 06.08.2025
    App Betriebsklima DATEV Diskretion Englisch Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Urlaubsgeld

    Jobbeschreibung

    Wallenius Wilhelmsen Ocean AS, Germany gehört zur Wallenius Wilhelmsen ASA und ist einer der führenden Anbieter im internationalen See- und Landtransport von Automobilen sowie High & Heavy und Break Bulk Ladung. Mit rund 9.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 28 Ländern und einer Flotte von 125 modernen Ro/Ro-Schiffen transportieren wir etwa 3 Mio. rollende und nicht rollende Einheiten pro Jahr. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine/n Personalsachbearbeiter/Lohnbuchhalter (m/w/d)
    für unser Büro in Bremen. Ihre Aufgaben:
    Vorbereitung und Erstellung der monatlichen Gehaltsabrechnungen mit DATEV Eingabe und Pflege der Personalstammdaten und der digitalen Personalakte Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen Erfassung der Fehlzeiten in der Zeiterfassung Korrespondenz mit Behörden, Ämtern, Sozialversicherungsträgern und Versicherungen (bAV) inkl. Melde- und Bescheinigungswesen Administrative Tätigkeiten, wie z.B. Post öffnen, Bestellung von Büromaterial, Kaffee etc., Ansprechpartner für Lieferanten, Reinigungsdienst etc. Ihr Profil:
    Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise mit einer Weiterbildung im Bereich der Entgeltabrechnung Sie haben gute Englischkenntnisse Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft 365 Sie verstehen es, Ihre Arbeitsabläufe selbstständig zu organisieren und priorisieren Sie sind kommunikationsstark und verfügen über ein hohes Maß an Diskretion Sie arbeiten gerne im Team und sind serviceorientiert Wir bieten:
    Ein modernes und ansprechendes Büro in der Überseestadt Ein hervorragendes Betriebsklima mit netten und engagierten Kolleginnen und Kollegen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, nach der Einarbeitung zwei Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten Weihnachts- und Urlaubsgeld Zusätzliche betriebliche Krankenversicherung und Gesundheits-Checks Betriebliche Altersvorsorge über das gesetzliche Maß hinaus Firmenfitness und Fahrradleasing Kontakt:
    Wenn Sie Interesse an dieser attraktiven Tätigkeit in einem modernen, innovativen Unternehmen mit internationaler Ausrichtung haben, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an Job.Application@walwil.com. Wallenius Wilhelmsen Ocean AS, Germany z. Hd. Frau Bettina Lust An der Reeperbahn 2 28217 Bremen Tel.: 0421/1629 176 Job.Application@walwil.com www.walleniuswilhelmsen.com

    Fachplanerin (m/w/d) Gebäudeautomation und MSR

    Favorit
    Norddeutscher Rundfunk Hamburg 06.08.2025
    Controlling Home Office Leitung MS Office SAP

    Jobbeschreibung

    Über uns Der NDR ist ein großer Arbeitgeber der Medienbranche und fest in den vier Bundesländern Hamburg, Mecklenburg-Vorpommern, Niedersachsen und Schleswig-Holstein verankert. Als öffentlich-rechtliche Rundfunkanstalt ist der NDR besonders der unabhängigen und sorgfältigen Berichterstattung in seinen Hörfunk-, Fernseh- und Online-Angeboten verpflichtet. Neben vielen weiteren Aufgaben sind bei uns auch die Angebote von Tagesschau, Tagesthemen und (Website-Link gelöscht) beheimatet. Wir suchen Sie zur Unterstützung in der Abteilung Gebäudeplanung alsFachplaner*in Gebäudeautomation und MSR Wo: Hamburg, Lokstedt Wann: zum nächstmöglichen ZeitpunktBefristung: unbefristetUmfang: Vollzeit (38,5 Stunden pro Woche)Ihre Aufgaben ✓ Überwachung und Koordination von externen Fachplaner*innen im Fachbereich Gebäudeautomation hinsichtlich technischer Konzeptionierung, Qualität, Kosten und Terminen. ✓ Erarbeitung innovativer Konzepte und ausführungsreifer Lösungen im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung in Abstimmung mit anderen Gewerken, Fachingenieur*innen und Nutzenden.✓ Selbstständige Planung sowie Steuerung von Projekten nach den Leistungsphasen 1-8 der HOAI bis zur Abnahme und Übergabe. ✓ Vorbereitung von Auftragsvergaben an fachspezifische Auftragnehmende und externe Fachplaner*innen.✓ Das Fachgebiet umfasst Projekte im Rahmen von Neubau, Sanierungs- und Ersatzmaßnahmen im Bereich der Gebäudeautomation. Hierzu gehören u. a.:✓ MSR- und DDC-Anlagen inkl. Schaltschränke/Leistungsteile für Antriebe von Pumpen, Ventilatoren usw.✓ SPS (Siemens S7)✓ fabrikatsneutrale Gebäudeleittechnik inkl. BACnet und OPC✓ vernetzte Energiezähler (z. B. M-Bus, Modbus)✓ fabrikatsneutrale Bussysteme (z.B. BACnet, PROFIBUS, PROFINET, KNX, Ethernet).Das bringen Sie mit ✓ Abgeschlossenes Studium bzw. Technikerabschluss im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, TGA/Versorgungstechnik mit vertieften MSR-Kenntnissen oder eine vergleichbare Qualifikation.✓ Einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung in der Bearbeitung der Leistungsphasen 1-8 gem. HOAI✓ Erfahrung in der Leitung von Projekten✓ Umfangreiches und fundiertes Wissen auf dem Fachgebiet der Gebäudeautomation✓ Kenntnisse im Vertragsrecht, speziell VOB und HOAI ✓ Sicherer Umgang mit MS Office, möglichst auch MS Projekt und SAP ✓ Kenntnisse im Bereich Blitzschutz und EMV sowie im Bereich Elektrotechnik sind wünschenswert, aber nicht Bedingung.✓ Fähigkeit zu kooperativen Zusammenarbeit, Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Darstellungsvermögen komplexer Inhalte✓ Zuverlässigkeit, schnelle Auffassungsgabe, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Engagement✓ Führerscheinklasse B ist vorteilhaftDas erwartet Sie Die Abteilung Gebäudeplanung gehört zu der Hauptabteilung Logistik & Gebäude und ist u. a. verantwortlich für die Planung/Bauüberwachung von Bauprojekten an unseren Standorten. Wir entwickeln maßgeschneiderte Lösungen, die höchsten Ansprüchen an Qualität und Effizienz gerecht werden. Die Abteilung besteht aus den Gruppen Planung Bau, Planung technische Gebäudeausrüstung (TGA), Planung Elektrotechnik (ELT), Controlling, Liegenschaften und Flächenmanagement.✓ Eine Tätigkeit in Teilzeit ist möglich✓ Ihr Arbeitsplatz liegt in Hamburg mit guter Verkehrsanbindung✓ Home Office: Bei uns können Sie nach Absprache bis zu 50 % von zu Hause aus arbeiten✓ Zu unseren Benefits gehören außerdem vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Sportangebote, eine Kantine direkt am Standort, ein Zuschuss zum Deutschland-Ticket und weitere tarifliche Leistungen✓ Der kollegiale Austausch wird bei uns großgeschrieben: Im NDR gibt es viele standortübergreifenden Netzwerke, in denen Sie sich einbringen können, wie z. B. , das Väter-Netzwerk oder ein Netzwerk für Frauen in Führung✓ Eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist uns wichtig. Als Unterstützung in allen Lebenslagen steht Ihnen auch ein Work-Life-Service beratend zur SeiteVielfalt im NDR leben Der NDR macht Programm für alle Menschen. Als öffentlich-rechtliches Medienunternehmen wollen wir die Diversität in der Gesellschaft auch durch unsere Kolleg*innen repräsentieren. Deshalb freuen wir uns besonders über Bewerber*innen, die unsere Teams vielfältiger machen und damit bereichern. Alle Mitarbeiter*innen sollen sich bei uns sicher und wertgeschätzt fühlen und sich entfalten können – unabhängig von Alter, Behinderung, sexueller Orientierung oder geschlechtlicher Identität, der sozialen Herkunft, Nationalität, Glauben oder Weltanschauung, dem Familienkonzept oder Care-Verantwortung.Solltest Du im Zuge des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigen – z. B. aufgrund einer Behinderung – lass uns dies gerne wissen. Bei gleicher Eignung und Befähigung werden schwerbehinderte Menschen vorrangig berücksichtigt.Sie erfüllen nicht alle Anforderungen? Wir sind uns bewusst, dass es keine perfekten Bewerber*innen gibt. Wir sind sicher, dass man (fast) alles lernen kann, so lange man Spaß an neuen Themen und Herausforderungen hat. Kurz gesagt: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, auch wenn Ihr Profil nicht zu 100 % zu unserem Jobprofil passt.Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum , Kennziffer 2934. Per Post oder per E-Mail eingereichte Bewerbungen können wir leider nicht berücksichtigen. Deine Ansprechpartnerin für diese Position ist:Ann-Sophie Rieger 040 / Norddeutscher Rundfunk | Recruiting

    Sachgebietsleiter (m/w/i) Hilfe zur Pflege, Sozialer Dienst Kreissozialamt

    Favorit
    Landratsamt Reutlingen Reutlingen 06.08.2025
    Bachelor Besoldungsgruppe Controlling Eigeninitiative Homeoffice Mobiles Arbeiten

    Jobbeschreibung

    Der Landkreis Reutlingen liegt in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und ist als wirtschaftlich wie landschaftlich vielfältige Gegend Teil des ersten Biosphärengebiets in Baden-Württemberg. Wir beim Landratsamt setzen uns für Menschen, Natur, Wirtschaft und Kultur ein – und haben immer das Ganze im Blick.
    Wir suchen für unser Kreissozialamt für die Abteilung Eingliederungshilfe, Hilfe zur Pflege zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine qualifizierte und engagierte Führungspersönlichkeit, die bereit ist für ein umfangreiches Aufgabengebiet, selbstständige Entscheidungen und wertvolle Zusatzleistungen, als

    Sachgebietsleiter*in im Bereich Hilfe zur Pflege, Sozialer Dienst Kreissozialamt

    DAS GESTALTEN SIE:

    - Leiten und Organisieren des Teams Hilfe zur Pflege, Sozialer Dienst Kreissozialamt mit derzeit elf Mitarbeitenden, - fachliches Beraten des Teams sowie Grundsatzarbeit im Bereich SGB XII und SGB XI, - Unterstützen im Bereich Berichtswesen, Controlling und Haushaltsplanung sowie konzeptionelles Weiterentwickeln des Sachgebiets, - ganzheitliche Sozialhilfesachbearbeitung, - Zusammenarbeit mit sozialen Diensten, freien Trägern und Pflegeeinrichtungen sowie Beraten von Leistungsberechtigten und deren Angehörigen.
    DAS BRINGEN SIE MIT:

    - Abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts Public Management, Weiterbildung zum*zur Verwaltungsfachwirt* in (AG II), Jurist*in oder eine gleichwertige Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung im öffentlichen Dienst, - gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, - hohes Maß an Kommunikations-, Vernetzungs- und Organisationsfähigkeit, - Führungserfahrung sowie ein ausgeprägtes Führungsverständnis, - Entscheidungsfreude, Durchsetzungsvermögen sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative, - Kenntnisse im Bereich des SGB XII, SGB XI sowie in angrenzenden Rechtsgebieten und im Sozialverfahrensrecht sind von Vorteil.
    DAS ERWARTEN SIE VON UNS:

    - Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im Angestellten- bzw. Beamtenverhältnis, je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 12, in Teilzeit (70 % bis 90 %), - interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum, - eine Position, in der Sie Verantwortung übernehmen, Gestaltungsspielräume haben und sich weiterentwickeln können, - ein hoch kompetentes und engagiertes Team, das Ihnen einen guten Einstieg ermöglicht, sowie eine fruchtbare, freundliche Atmosphäre, - flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten, Homeoffice und Mobiles Arbeiten sowie unseren TigeR, damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können, - ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch die Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios, - Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss, - Corporate Benefits, durch die Sie Produkte und Dienstleistungen von vielen Anbietern vergünstigt erwerben können, - Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten zur Weiterbildung, sowohl persönlicher als auch fachlicher Ausrichtung, - Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente und sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage 24. und 31. Dezember.
    Mehr Infos zu den Vorteilen beim Landratsamt Reutlingen gibt es auf GANZESACHEMACHEN.de

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 12.08.2025 – ohne Anschreiben – direkt über unser Online-Formular. Bewerbungen per Post oder E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.
    Ihr Ansprechpartner Martin Vollmer, Abteilungsleiter "Eingliederungshilfe, Hilfe zur Pflege“, Telefon: 07121 480-4180, hilft bei Fragen gerne weiter.
    Wir freuen uns auf Sie!

    Ausbilder – Fachinformatik / Anwendungsentwicklung (m/w/d)

    Favorit
    Rheinmetall AG Bremerhaven 05.08.2025
    Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Trainings Vertrauensarbeitszeit

    Jobbeschreibung

    WOFÜR WIR SIE SUCHENGesamtheitliche Erstellung der innerbetrieblichen Versetzungspläne im technischen BereichVorbildfunktion für Auszubildende zur Förderung des Sozialverhaltens und der persönlichen EntwicklungDurchführung der Ausbildung in den Ausbildungsberufen mit geeigneten LehrmethodenUmsetzung des betrieblichen Ausbildungsplanes unter Einhaltung des AusbildungsrahmenplanesKonzeption und Auswertung von Tests zur Überprüfung des LernfortschrittsFührung von Personalgesprächen mit Auszubildenden bei Verfehlungen oder LeistungsmängelnPrüfungsvorbereitung und Begleitung von Projekt- und AbschlussarbeitenMitwirkung bei der internen Vermittlung zwischen Fachbereichen und Auszubildenden beim Übergang von der Ausbildung in die FolgebeschäftigungRepräsentation des Unternehmens auf Messen und anderen Events zum Zwecke des AusbildungsmarketingsKontaktpflege zu Berufsschulen, Handelskammern und Hochschulen zur Abstimmung ausbildungsrelevanter InhalteWAS SIE MITBRINGEN SOLLTENAbgeschlossene Ausbildung in Fachinformatik, Anwendungsentwicklung oder vergleichbarAusbildereignung (geprüft nach AEVO) oder die Bereitschaft, sich diese anzueignenGute Kenntnisse im Umgang mit digitalen Medien und MS-OfficeFundierte Kenntnisse in Schulungsthemen: Datenbanken, C, C++ OOA/OOD, QT, Software Eng. und ProjektplanungTrainings- und SchulungserfahrungBegeisterung für den Umgang mit AuszubildendenModerne pädagogische, didaktische und methodische Fähigkeiten und KompetenzenWAS WIR IHNEN BIETENFlexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro JahrMobiles ArbeitenJobticket und Bike-LeasingSpannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-OrganisationEine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördertIndividuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall AcademyMitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und MitarbeiteraktienkaufprogrammProfessioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding ToolCorporate Benefits PlattformFitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-ServiceSubventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

    Senior Backend Developer (m/f/d)

    Favorit
    Peter Park System GmbH München (Kreis) 06.08.2025
    App MacBook Senior

    Jobbeschreibung

    Get ready to embark on an exhilarating journey in the world of mobility technology! This job opportunity invites you to shape the future of car parking systems, where you'll be at the forefront of developing a cutting-edge backend, optimizing CI pipelines, and enhancing monitoring with Datadog, all while ensuring the seamless operation of thousands of parking lots. If you're a passionate engineer with a hunger for continuous improvement and proficiency in a variety of programming languages, this is your chance to revolutionize the industry and make a direct impact on our dynamic, tech-driven team. Activities Work on an amazing product with b2b and b2c aspects at the intersection of mobility and property technology Develop and enhance our backend, serving as the operating system for car parking Contribute to the improvement of our CI pipelines for both backend and IoT deployments Improve our monitoring system for our services with Datadog Assist in scaling up our systems for managing thousands of parking lots Shape our engineering culture by employing modern software engineering practices, focusing on writing clean, well-tested, and efficient code Continuously deploy code into production Requirements Real seniority. Not defined by years of experience but by strive for continuous improvement, direct impact on the business, and ownership Be a pro in more than one field (Python, C++, Node.js and more) Strong experience in real production projects with high throughput Proficient in backend frameworks such as NestJS, Flask, Fastify, FastAPI Excellent written and spoken English skills (level C1). German language proficiency is not required Technologies We Work With: Event-driven backend development in Python and NestJS, following a microservice architecture Frontend monorepo with Turbo, pnpm, changesets, and storybook, primarily using Vue.js Adoption of TypeScript, NestJS, BullMQ, and Prisma for backends in an opinionated monorepo approach Amazon RDS, DynamoDB, S3 Container orchestration with Kubernetes and CI/CD using GitLab Infrastructure provisioning on AWS using Terraform Leveraging the serverless framework on AWS Lambda for high-throughput endpoints What We Offer: MacBook or ThinkPad and a 37-inch curved screen for your work setup Startup atmosphere with flat hierarchies and agile team structures Flexible working hours and the option to work from home or our state-of-the-art office in Munich, equipped with standing desks Competitive salary Company pension plan Daily meal allowance, free team lunch once a week, cereal bar, and free drinks Job bike and access to sports and fitness facilities through EGYM Wellpass or Urban Sports Club membership across Germany Professional development opportunities German language course Discounts on various branded products through our partner Corporate Benefits Application Process 1. Initial contact within 48h 2. Interview with you and a member of our team 3. Live Assessment 4. Interview with our CTO 5. In person meeting in Munich

    Prototyping Engineer

    Favorit
    Enercity AG Hannover 21.07.2025
    Leitung Mobiles Arbeiten Work-Life-Balance

    Jobbeschreibung

    Job-ID: J2025433 Prototyping Engineer Hannover Vollzeit Das Geschlecht ist uns nicht wichtig, entscheidend ist für uns, dass du zu unserer Kultur und ins Team passt und für deinen Job brennst. Aufgaben Als Prototyping Engineer bist du verantwortlich für technisch-konzeptionelle Innovationen. Im Bereich Energie Innovation bist du die treibende Kraft hinter der Entwicklung zukunftsweisender Energielösungen. Dabei steuerst du Dienstleister:innen und Partner:innen, um sicherzustellen, dass Projekte effizient und effektiv umgesetzt werden. Du bist verantwortlich für die Entwicklung und Durchführung von Pilotprojekten, einschließlich der Erstellung von Minimum Viable Proof of Concepts (MVPoC), um die Machbarkeit neuer Konzepte zu testen. Deine Fähigkeit, Ergebnisse und Konzepte überzeugend zu präsentieren und zu pitchen, sichert dir die Unterstützung und Finanzierung durch interne und externe Stakeholder:innen. In deiner Rolle führst du Erprobungen mit echten Kund:innen aus einem "Friendly User Pool" durch, um wertvolles Feedback zu sammeln und die Lösungen kontinuierlich zu optimieren. Du arbeitest eng mit interdisziplinären Teams zusammen, um innovative Ideen in marktfähige Produkte zu verwandeln. Anforderungen Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in Ingenieurwissenschaften, Informatik, Energietechnik oder einem vergleichbaren technischen Bereich, idealerweise mit einem Schwerpunkt auf erneuerbaren Energien oder digitaler Transformation. Alternativ verfügst du über eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung. In der Produktentwicklung oder im Innovationsmanagement, vorzugsweise im Energiesektor, hast du mehrjährige Erfahrung, welche dir nachweislich Erfolge in der Entwicklung und Implementierung innovativer technischer Konzepte eingebracht hat. Du bringst Erfahrung in der Leitung von Projekten mit, die neue Technologien und digitale Lösungen integrieren. Außerdem hast du bereits Prototypen entwickelt und bist in der Lage, selbstständig technische Konzepte in funktionierende Prototypen umzusetzen. Dazu bringst du Erfahrung mit modernen Entwicklungsumgebungen und Tools mit. Deine Persönlichkeit zeichnet sich durch hohe Experimentierfreude und die Fähigkeit aus, über den Tellerrand hinauszudenken, um innovative Lösungen zu entwickeln. Du bringst kreative Ideen ein und kannst diese in konkrete technische Lösungen umsetzen, die den Innovationsprozess vorantreiben. Projekte gehst du mit einem pragmatischen Ansatz an und nutzt iterative Methoden, um kontinuierlich Verbesserungen zu erzielen. Dabei setzt du z. B. auf das 80/20-Prinzip, um schnell wertvolle Ergebnisse zu liefern. Unsere Ausschreibung spricht dich sehr an, jedoch erfüllst du nicht ganz die 100 %? Kein Thema – die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam. Entwicklung und Bereitstellung von Minimum Viable Proof of Concepts (MVPoC) für innovative Energielösungen, die den Übergang zu nachhaltigen Technologien unterstützen. Förderung der digitalen Transformation durch die Einführung neuer Technologien und Prozesse, die die Kundenzufriedenheit steigern. Stärkung der Marktposition durch die Identifikation und Umsetzung zukunftsweisender Energietrends und -technologien. Du hast Lust, unser Team zu unterstützen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen! #positiveenergie Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir: Teamwork statt Hierarchiedenken Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. Viel Freiraum für eigene Ideen Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig – und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen. Gesundheit bei enercity Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da. Alles für deine Work-Life-Balance Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-up-Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen. Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl! Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig! Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. Alle Vorteile kennenlernen Wir sind ausgezeichnet! Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet. Netter Nebeneffekt: Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen. Interesse geweckt? Dann fackel nicht lange und schick uns deine Bewerbung. Nutze dafür einfach unser Online-Bewerbungsformular. Fragen zur Bewerbung? Meld' dich gerne bei mir! Valerie Chilla (sie/ihr) Recruiterin E-Mail senden +49 173 3801388 enercity AG Glockseeplatz 1 30169 Hannover www.enercity.de

    Schwerpunkt Project Manager:in (m/w/d) Projektmanagement & Ticketing Festanstellung

    Favorit
    Deag Concerts Gmbh Berlin 02.08.2025
    Englisch Microsoft Office Projektmanagement Unbefristet Weiterbildungsangebote

    Jobbeschreibung

    **Über uns** Die Concert Concept Veranstaltungs-GmbH ist örtlicher Veranstalter und Berliner Keimzelle des europaweitagierenden Entertainmentunternehmens DEAG Deutsche Entertainment AG. Wir bringen alles auf die Bühne, was die Menschen interessiert: von Clubshows der Stars von morgen zu Rock-/Pop-Konzerten nationaler und internationaler Musikgrößen sowie Family Entertainment bis zu Sportveranstaltungen. Gleichzeitig entwickeln wir ständig innovative und kreative Konzepte, um sich regelmäßig den veränderten Marktbedürfnissen anzupassen. **Warum wir?** * Unbefristete Anstellung * Flexible Strukturen und die Möglichkeit remote zu arbeiten * Ein dynamisches, kollegiales Team mit flachen Hierarchien * Die Arbeit mit Künstler:innen in einer spannenden, abwechslungsreichen Branche * 30 Urlaubstage / Jahr * Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven * Corporate Benefits * Zuschüsse zum ÖPNV **Profil** * neben einer abgeschlossenen Ausbildung im Eventmanagement verfügst du über Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Ticketing- oder Veranstaltungsbereich * Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und hohe Kommunikationsfähigkeit * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Du arbeitest gern eigenverantwortlich und selbstständig * gute Kenntnisse von Microsoft Office Tools **Aufgaben** * Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten im Eventmanagement * Unterstützung im Ticketing, Du legst Veranstaltungen in den gängigen Ticketsystemen an und verwaltest die Kontingente * Du begleitest unsere Veranstaltungen auf ihrem Weg bis zur Durchführung und auch vor Ort * Eigenständige Budgetierung, Erstellung von Kalkulationen und Recordings sowie Projektpläne * Du pflegst bestehende Geschäftsbeziehungen zu Partnern, Agenturen und Künstler:innen und baust diese systematisch aus