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Jetzt bewerben »ServiceNow Solution Architect (w/m/x) Reference Number: DSPSN_21494_TS Ort: München Technology is only as good as the people behind it. NTT DATA gehört zu den weltweit führenden Dienstleistern für Business- und IT-Lösungen. Mit Weitsicht und Innovationskraft schaffen wir außergewöhnliche Lösungen auf dem Weg in eine nachhaltige und vernetzte Zukunft. Von Connect bis zu Create kombinieren wir globale Präsenz mit lokaler Marktkenntnis und begleiten unsere Kunden mit einem umfangreichen Portfolio zu ihrem Erfolg in der digitalen Welt. IT's your turn to enter new spaces. #LI-TS1Deine BenefitsFlexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung und Reisezeit ist Arbeitszeit 30 Tage Urlaub, zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage Sabbatical bis zu einem Jahr möglich Remote Work sowie mobiles Arbeiten im EU-Ausland möglichAttraktive Benefit- und Entgeltoptimierungsprogramme: betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Jobticket, exklusive Rabatte über Corporate Benefits und vieles mehr Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote: verlängerte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Betriebsärztliche Betreuung, Unfallversicherung auch für Freizeitunfälle weltweit, pme Familienservice Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten in der NTT DATA Academy mit fachlichen Trainings, Zertifizierungsangeboten, Soft-Skill-Schulungen, Udemy Zugang Abwechslungsreiche Corporate Volunteering Möglichkeiten, diverse Communitites und Initiativen (zu Diversity, Equity & Inclusion, Sustainability und mehr) mit Wissensaustausch auf AugenhöheTeamorientierte Unternehmenskultur mit viel GestaltungsspielraumDeine MissionEntwicklung technischer Architekturen und Designs unter Berücksichtigung von Funktionalität und Skalierbarkeit, gekoppelt mit der Zusammenarbeit mit Kunden und Stakeholdern zur Identifizierung ihrer geschäftlichen und technischen AnforderungenEntwurf von Integrationsstrategien für die nahtlose Interaktion von ServiceNow mit bestehenden Systemen sowie Identifikation von Optimierungspotenzialen zur Steigerung von Effizienz, Benutzerfreundlichkeit und LeistungBereitstellung von Expertenwissen zur maximalen Nutzung der ServiceNow-Plattform sowie technischer Unterstützung für Entwickler und Projektteams zur Einhaltung von Kodierungsstandards und Best PracticesUnterstützung von Implementierungsteams während der Projekte zur Sicherstellung einer korrekten Umsetzung des Architekturdesigns sowie Überprüfung der implementierten Lösungen auf Qualität und Erfüllung der geschäftlichen AnforderungenDurchführung von Reviews und Validierungen für Architekturen zur Gewährleistung ihrer Robustheit und Zukunftssicherheit sowie effektive Kommunikation technischer Konzepte an verschiedene StakeholderAufbau und Pflege von Beziehungen zu Kundinnen und Kunden und internen Teams zur Förderung effektiver Zusammenarbeit, sowie Entwicklung von Lösungen, die auf zukünftige Anforderungen skalierbar sind und die optimale Nutzung von Ressourcen sicherstellenDeine SkillsUmfassendes Verständnis der verschiedenen Module wie ITSM, ITOM, ITBM und HR Service Delivery sowie aktuelle ServiceNow-ZertifizierungenKenntnisse in Software- und Datenarchitektur sowie Integrationsmustern, einschließlich API-Integration mit REST und SOAP, und Middleware-Technologien zur Gestaltung stabiler und skalierbarer LösungenFähigkeit zur Modellierung und Analyse von Geschäftsprozessen sowie zum Verständnis und zur Dokumentation von Kundenanforderungen, um zielgerichtete Lösungen zu entwickelnFundierte Kenntnisse des ITIL-Frameworks zur Gestaltung effizienter Prozesse sowie Anwendung von Best Practices zur Verbesserung des Service-ManagementsFähigkeit, technische Konzepte klar und verständlich zu präsentieren und effektive Beziehungen zu Stakeholdern aufzubauen sowie deren Bedürfnisse in die Lösungsarchitektur zu integrierenErfahrung in der Leitung von Projekten und Teams zur Implementierung von ServiceNow-Lösungen sowie Engagement für Mentoring und fortlaufendes Lernen im Bereich ServiceNow und BranchentrendsAls struktuierter Teamplayer (w/m/x) mit enormer Eigeninitative, verfügst du über ein ausgeprägtes Kommunikationsgeschick sowie verhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseNTT DATA ist Teil der NTT Group und Trusted Global Innovator von Business- und IT-Lösungen mit Hauptsitz in Tokio. Heute gestalten über 190.000 Mitarbeiter:innen weltweit den digitalen Wandel und unterstützen unsere Kunden durch Consulting, Branchenlösungen, Business Process Services, Digital- und IT-Modernisierung und Managed Services. An 11 Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz führen sie mit geballter Technologie-Expertise und tiefem Branchen-Know-how Unternehmen in eine nachhaltige und vernetzte Zukunft.Vielfalt ist ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Frei von Vorurteilen im Hinblick auf Geschlecht, sexuelle Orientierung, Alter, ethnische und soziale Herkunft, Religion oder Behinderung freuen wir uns dich kennenzulernen.Interessiert? Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung!Jetzt bewerben »
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Jobbeschreibung

Willkommen im Team der rhenag Rheinische Energie AG. 1872 in Köln gegründet, stehen wir den Menschen und Unternehmen in unserer Region als eines der ältesten deutschen Versorgungsunternehmen partnerschaftlich zur Seite. Doch längst sind wir kein typischer Regionalversorger mehr, der „nur“ dafür sorgt, dass zuverlässig Strom, Gas und Wasser fließt. Wir beraten außerdem als Kooperationspartner Stadtwerke in ganz Deutschland und sind einer der größten Softwareanbieter der deutschen Energiebranche. Wir stehen ein für zukunftssichere Arbeitsplätze, sinnstiftende Tätigkeiten im Dienst der Gesellschaft und ein tolles Betriebsklima – für Menschen, die „einfach einen guten Job machen wollen“. Du möchtest dazugehören? Dann werde Teil unseres Teams als Softwareentwickler /- Consultant Datenmigration (m/w/d) Vollzeit | Unbefristet | 50968 Köln Hier zählt deine Energie Die rhenag ist mit mehr als 90 IT-Spezialisten für über 50 Stadtwerke und Energieversorger tätig und mit ca. 6 Millionen Abrechnungen p.a. einer der größten IT-Dienstleister der Energiebranche in Deutschland. Im Mittelpunkt unseres IT-Beratungsangebotes steht die unternehmensweite Energiemanagement-Software lima® - eine vollintegrierte praxisgeprägte, standardisierte Lösungsplattform, fokussiert auf die deutsche Energiewirtschaft. lima® ist ein Software as a Service (SaaS) Angebot aus der rhenag Private Cloud, die dynamisch wächst und von uns kontinuierlich weiterentwickelt wird. Unser Fachteam Migrationen unterstützt Energieversorgungsunternehmen beim Übergang auf unsere Softwarelösung lima® und übernimmt die IT-basierte Datenmigration aus bestehenden Abrechnungssystemen. Dabei beraten wir unsere Neukunden zu allen Fragen rund um die Implementierung und die Abbildung der jeweiligen Geschäftsprozesse in unserer Software. Unsere Tätigkeit bietet dir eine spannende Mischung aus IT-Beratung und technischer Umsetzung. Durch den stetigen Zuwachs an lima®-Kunden wächst auch unser Team. Deshalb suchen wir motivierte Kollegen (m/w/d), die Spaß daran haben, aktiv mitzugestalten, innovative Ideen einzubringen und unser Team zu stärken. Unsere Aufgaben sind vielseitig, herausfordernd und garantieren dir, dass es nie langweilig wird. Das erwartet dich Datenmigration und Einführung unserer Software lima® (SaaS) bei Neukunden im Rahmen von Migrationsprojekten. Beratung zur Anwendung von lima® – Du unterstützt unsere Kunden bei der optimalen Nutzung unserer Software. Programmierung und Weiterentwicklung der Migrationsprogramme für individuelle Kundenanforderungen. Anforderungsanalyse der Projekte und Erstellung von IT-Fachkonzepten zur passgenauen Implementierung. Prototyping, Softwaretests und Bugfixing, um die reibungslose Funktionalität sicherzustellen. Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium der Informatik, Ingenieurwissenschaften oder eines vergleichbaren MINT-Studiengangs (z.B. Wirtschaftsinformatik, Mathematik) oder eine Ausbildung zum Fachinformatiker. Erste Programmiererfahrungen (z.B. durch Bachelor- oder Masterarbeiten oder Werkstudententätigkeiten) sind von Vorteil. Ein grundlegendes Verständnis der Energiewirtschaft ist hilfreich, aber nicht zwingend erforderlich. Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau) in Wort und Schrift sind unabdingbar. Hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz, kombiniert mit einer selbstständigen und verantwortungsvollen Arbeitsweise – egal, ob vor Ort beim Kunden oder remote. Für dich. Von uns. Zum Wohlfühlen. Vertrauensarbeitszeit Dein Leben, deine Zeit: Wir ermöglichen dir flexible, gleitende Arbeitszeiten und individuelle Teilzeitlösungen, die zu deinem Leben passen. Mobiles Arbeiten Damit dein Job und andere Verpflichtungen gut zusammenpassen: Arbeite dort, wo es für dich passt – im Home-Office, im Café oder im Büro. Urlaub Karneval, Weihnachten, Silvester: Feiere die Feste einfach, wie sie fallen. Das geht besonders gut mit insgesamt 30 Urlaubstagen und 4 Brauchtumstagen. Entwicklungsmöglichkeiten Lebenslanges Lernen: Wir bilden dich persönlich und fachlich weiter – ohne begrenzendes Budget. So kannst du deine Fähigkeiten vertiefen. Zuschüsse Finanzielle Unterstützung: Wir bieten dir eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Mitarbeiterrabatte Günstig shoppen: Profitiere von vielen Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Shops und Marken. Fitnessangebote Für deine Gesundheit: Bei uns gibt es viele Angebote wie Gesundheitstage und die Möglichkeit, auf unsere Kosten beim Urban Sports Club zu trainieren. Familienangebote Weil Familien Unterstützung verdienen: Bei rhenag gibt es ein Eltern-Kind-Büro, Ferienbetreuung und weitere Angebote für Kinder und Familien. Einblick in die Arbeit bei rhenag „Als ehemalige Handballerin ist es mir total wichtig, Teil eines Teams zu sein, in dem sich alle aufeinander verlassen können. Ich liebe den Austausch und das tolle Arbeitsklima! Die Hierarchien sind flach, das Geschäft ist vielseitig und meine Arbeit kann ich selbst strukturieren und gestalten. Ich bin froh, seit 15 Jahren Teil der rhenag-Familie zu sein.“ Karina Und jetzt kommst du – hinein in ein Unternehmen, in dem Respekt, Ehrlichkeit, Verlässlichkeit und Zusammenarbeit gelebt werden – jeden Tag! Willst du Teil unseres Teams werden und die Energiebranche mit kreativen und innovativen Ideen mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung inklusive deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Du hast Fragen oder möchtest dich mit uns austauschen? Melde dich gerne bei: Leonie Wetzels, 0221-93731-105. rhenag Rheinische Energie AG Personalmanagement Bayenthalgürtel 9, 50968 Köln bewerbungen@rhenag.de Wir freuen uns auf dich! Alles über uns findest du hier: www.rhenag.de
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Ingenieur / Architekt als Sicherheits- und Gesundheitsschutzkoordinator – SiGeKo (m/w/d)

Ihr neuer Arbeitgeber:

Das Ingenieurbüro AGS Weckermann & Partner ist eine Partnerschaftsgesellschaft mit Schwerpunkten in der Baustellenkoordination, der Gestellung von Sicherheits- u. Gesundheitsschutzkoordinatoren (SiGeKo) gem. BaustellV und Fachkräften für Arbeitssicherheit (SiFa) gemäß Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG).

Unser Büro liegt im südlichen Münsterland an der Grenze zum Ruhrgebiet in Olfen, nord-westlich von Dortmund und süd-westlich von Münster.

Mit unserem Team aus sicherheitstechnischen Fachkräften (Ingenieure, Techniker, Meister) und Bürokräften betreuen und beraten wir unsere Kunden seit 1998 in allen Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes zu Bauprojekten aus Wohnungsbau, Büro-/ Verwaltungs- und Geschäftshausbau, Industrie- und Kraftwerksbau, Brückenbau, Ingenieurbau, Autobahn- und Straßenbau, Kanalisations-/ und Rohrleitungs-/ Tiefbau, Spezialtiefbau, Schadstoffsanierungen-/ gutachten und vielem mehr!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen neuen

Ingenieur / Architekt als Sicherheits- und Gesundheitsschutzkoordinator – SiGeKo (m/w/d)

  • Unbefristete Festeinstellung
  • Vollzeit (40 Std. wöchentlich)
  • Olfen

Ihre Aufgaben:

  • Betreuung und Begleitung der Planungs- und Ausführungsphasen von Bauvorhaben gem. BaustellV
  • Beratung von Auftraggebern, Bauherrn und Fachplanern zu arbeitssicherheitstechnischen Belangen im Bereich Ingenieur-, Hoch-, Tief-/ und Straßenbau
  • Erstellung von Vorankündigungen gem. BaustellV
  • Erstellung von Sicherheits- und Gesundheitsschutzplänen gem. BaustellV
  • Erstellung von Unterlagen für spätere Instandhaltung von Gebäuden gem. BaustellV
  • Führen von Firmenlisten
  • Führen von Baustellenakten
  • Teilnahme an Bau- und Planungsbesprechungen
  • Durchführung von Baustellen-/ Sicherheitsbegehungen
  • Kontakt zu Behörden wie Berufsgenossenschaften, Ämtern für Arbeitsschutz, Bezirksregierungen, Gewerbeaufsichtsämtern, Bauämtern, Feuerwehren, Polizei, usw.

Ihr Profil:

  • Qualifikation als Bau-/ Sicherheitsingenieur/ in oder Architekt/ in
  • Qualifikation zum SiGe-Koordinator nach BaustellV
  • Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Erfahrung im Bauwesen
  • Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) gem. ASiG und DGUV wünschenswert (kann u.U. im Rahmen ihrer Tätigkeit erworben werden)
  • Führerschein der Klasse B sowie Freude an der Arbeit im Außendienst
  • Gute EDV und MS-Office-Kenntnisse

Wir bieten Ihnen:

Als Teil unseres Teams bieten wir Ihnen eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit inkl. modernem Arbeitsplatz sowie

  • Sicherheit: Unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und langfristiger Perspektive sowie eine professionelle Einarbeitung
  • Gutes Miteinander: Ein partnerschaftliches Arbeitsklima sowie Erfahrungsaustausch und Unterstützung innerhalb des Teams
  • Betriebliche Altersvorsorge: Attraktive Rahmenbedingungen für Ihre persönliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Work-Life-Balance: 30+ Tage Urlaub, nach Absprache ggf. 1-2 AT Homeoffice möglich
  • Weitere Benefits:
    • Firmenwagen inkl. Privatnutzung
    • Firmenhandy
    • Laptop
  • Fortbildungsmöglichkeiten: Im Rahmen Ihrer Tätigkeit bei uns, bieten wir Ihnen auch zahlreiche Weiterbildungen, Seminare und Schulungen an. z.B.:
    • Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) gem. ASiG und DGUV
    • Sachkunde gem. TRGS 519 (Asbest)
    • Fachkunde gem. TRGS 521 (KMF)
    • Sachkunde "Kontaminierte Bereiche" gem. TRGS 524
    • Schulung nach RSA und MVAS / ZTV-SA
    • und ähnliche Aus- /Weiterbildungen
  • Mitarbeiterveranstaltungen: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam in saisonalen Events wie Sommerpartys, Weihnachtsfeiern oder Betriebsausflügen.

Kontakt

Ihre Ansprechpartner: B. Eng. Dominik Wahle / Dipl.-Ing. Günter Weckermann Werden Sie Teil unseres Teams! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen schriftlich oder per Mail an: AGS Weckermann & Partner Dominik Wahle / Günter Weckermann Werner-von-Siemens-Str. 3 59399 Olfen Tel.: 02595 21 26 52-1 info@agsweckermann.de https://www.agsweckermann.de

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Professional (m/w/d) Klimaneutrale Gebäude International Berlin Vollzeit oder Teilzeit Jetzt bewerben Ihre Aufgaben Im Zentrum Ihrer Tätigkeit steht die Anpassung bewährter Konzepte des klimaneutralen Bauens an die spezifischen lokalen Standortbedingungen im internationalen Kontext und die Vermittlung des notwendigen praktischen Planungs- und Baustellenwissens an die Projektpartner vor Ort im Rahmen unserer Pilotprojekte.Mitwirkung an Pilotprojekten zum klimaneutralen Bauen ausschließlich im Ausland, insbesondere in Ländern Zentralasiens, Süd-/ Ostasiens (Schwerpunkt China) und Osteuropas (Schwerpunkt Ukraine)Einbringen Ihrer auch baupraktischen Erfahrungen in ein fünfköpfiges Expertenteam aus unterschiedlichen Disziplinen des GebäudebereichesStrukturierte Weiterentwicklung und Anwendung unserer Ansätze zur Umsetzung von Effizienz- und Nachhaltigkeitsmaßnahmen im internationalen GebäudesektorVermittlung von Kenntnissen über die gesetzlichen Grundlagen zur Minimierung des Energiebedarfs und zum Einsatz erneuerbarer Energien bei Neubau und Sanierung in DeutschlandUnterstützung bei der Entwicklung des Marktes für klimaneutrale Gebäude in den jeweiligen Zielländern Austausch in Netzwerken, Kommunikation mit nationalen und internationalen Partnern, Multiplikatoren, Stakeholdern und FachakteurenDie Stelle ist in Teil- und Vollzeit zu besetzen und zunächst befristet für zwei Jahre mit der Option der dauerhaften Übernahme. Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Architektur, des Ingenieurwesens oder einer vergleichbaren FachrichtungUmfassende Branchenerfahrung sowie einschlägige Fachkenntnisse im Bereich des energieeffizienten und klimaneutralen BauensSehr gute Fachkenntnisse der technischen und wirtschaftlichen Rahmen- und Randbedingungen klimaneutraler GebäudeErfahrung in der Planung und Umsetzung von Bauprojekten, inkl. BaustellenerfahrungKenntnisse der gesetzlichen Anforderungen an den Energiebedarf und die Energieversorgung von Gebäuden in DeutschlandErfahrung im professionellen Projektmanagement und in der ProjektleitungSicheres und verbindliches Auftreten im Umgang mit Kooperationspartnern und KundenHohe Kommunikationsfähigkeit, Einsatz- und ReisebereitschaftSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eine weitere Sprache aus den genannten Regionen ist von Vorteil Wir bieten Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeit- bzw. TeilzeitmodelleGleitzeit und Mobiles Arbeiten (bis zu 60% möglich)30 Tage Urlaub5 zusätzliche Kind-Krank-Tage bei vollem Gehalt Attraktive Arbeitsorte in Berlin mit ergonomischen ArbeitsplätzenÜbernahme des DeutschlandticketsZuschuss zur BahncardJährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und MitarbeiterjahresgesprächeBetriebliche GesundheitsmaßnahmenBeteiligung am UnternehmenserfolgZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Wir bieten eine wertschätzende, kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre. Mit unserer Fachexpertise bringen wir gemeinsam die Energiewende voran und bauen unser Wissen fortlaufend aus. Wir sehen uns dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex verpflichtet mit dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu sein. INTERESSIERT? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt im Bewerbungsprozess berücksichtigt. Mehr Informationen finden Sie unter: www.dena.deJetzt bewerben Ihr Ansprechpartner: Jan-Philipp Hilbert Sie möchten mit uns die Energiewende voranbringen? Wir wachsen weiter!
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Application Manager - Microsoft Dynamics 365 (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Bremen und umzu gesucht. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Bei dbh hast Du die Möglichkeit Deine Interessen und Talente auszuleben und an der richtigen Stelle einzubringen. Mit rund 300 Mitarbeitenden gehören wir zu den führenden Anbietern von Logistiksoftware. Du bist Mitglied unseres Teams IT Operations (ITO) und betreust interne Applikationen mit Schwerpunkt Microsoft Dynamics 365 Customer Engagement (CE) und Business Central (BC). Deine Aufgaben Du verantwortest unser intern genutztes MS Dynamics 365 Du passt unterschiedliche Systeme und Anwendungen an die bereits vorhandene IT-Landschaft an und orientierst Dich dabei stets an den dynamischen Anforderungen unserer internen Kunden Du behältst die wachsenden Anforderungen an Applikationen im Blick und berätst bei der Auswahl neuer Software und Services Gemeinsam mit dem Team findest Du Lösungen und entwickelst Entscheidungsvorlagen für bestehende Herausforderungen - so erleichterst Du Deinen Kolleg:innen die tägliche Arbeit Falls erforderlich, übernimmst Du die Kommunikation zu externen Dienstleistern zur Lösungsfindung Durch Deine Unterstützung im Lifecycle-Management ist die dbh Anwendungslandschaft stets auf dem aktuellen Stand Dein Profil Abgeschlossene technische Ausbildung z.B. Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d), abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation Praktische Erfahrungen im Applikationsmanagement und deren Prozessen, insbesondere im Bezug auf Dynamics Kenntnisse in Bereich Microsoft 365 Admincenter, Jira & Confluence wünschenswert Erste Erfahrung in der Mitarbeit in IT Projekten; idealerweise Projektmanagementzertifizierung Durchsetzungsstärke, eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise, Lust auf neue technische Themenbereiche und Interesse dran Verantwortung zu übernehmen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1) und eine ausgeprägte Kundenorientierung Wir bieten Dir Spannende und praxisbezogene Aufgaben - dabei kannst Du schnell Verantwortung übernehmen, Entscheidungen treffen und etwas bewirken Strukturierte und praxisorientierte Einarbeitung inkl. Einarbeitungsplan und regelmäßigen Gesprächen Eine geregelte und gleichzeitig flexible Arbeitszeit (Mo-Fr), ohne Kernarbeitszeit sowie die Möglichkeit flexibel aus dem Homeoffice zu arbeiten Umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung (Technologie, Softskills und Methoden) An Arbeitstagen im Büro, eine moderne Ausstattung mit höhenverstellbare Tischen, mindestens 2 Monitoren, Raum für Begegnungen aber auch Platz für konzentriertes Arbeiten Einen starken Teamzusammenhalt in einem vielfältigen Team mit einer angenehmen Arbeitsatmosphäre und viel Humor Bis zu 31 Tage Urlaub, für besondere Anlässe gibt es zusätzliche freie Tage Dienstradleasing, Sportmitgliedschaften (Hansefit / EGYM Wellpass) und Vergünstigungen durch dbh Corporate Benefits Immer ein offenes Ohr für neue Ideen und Vorschläge Kontakt Dein Interesse ist geweckt? Du hast Lust? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Für Rückfragen stehen Dir Julia und Sarah aus dem Personal-Team als Ansprechpartnerin gerne zur Verfügung. Zur Bewerbung nutze unser Online-Portal, bei Fragen kannst Du uns per Mail unter deinezukunft@dbh.de erreichen
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Aufgaben

  • Als Cloud & System Operations Engineer sorgst du für einen reibungslosen und effizienten Betrieb der IT-Landschaft der enercity AG. Dein Schwerpunkt liegt dabei auf dem Deployment, der Administration und teils auch der Weiterentwicklung (Softwareentwicklung) von Applikationen in Cloud- und On-Premise-Umgebungen.
  • Von den bestehenden IT-Umgebungen erhebst und analysierst du den Ist-Zustand und arbeitest bei der Entwicklung und Umsetzung von Transformationsplänen mit.
  • Dein Fokus liegt auf Cloud-Migrationsstrategien und der Integrationen in die bestehende Systemlandschaft in enger Abstimmung mit den Fachbereichen und ggf. Architekt:innen.
  • Du analysierst die Kernprozesse und leitest konkrete Optimierungs- und Automatisierungsmaßnahmen ab. Hinsichtlich technischer Umsetzbarkeiten berätst du die Fachbereiche und Entwickler:innenteams.
  • Eigenverantwortlich betreust du die Anwendungssoftware einschließlich Wartung, Second-Level-Support und einer kontinuierlichen Überwachung. Du führst Voruntersuchungen durch, erstellst Entscheidungsvorlagen und führst Applikationen bzw. Applikationserweiterungen ein.
  • An der Weiterentwicklung und Anpassung von Inhouse-Applikationen oder dem Scripting für Automatisierungsprozesse wirkst du entscheidend mit.
  • Du übernimmst Systemadministrationsaufgaben (Linux/Windows) sowie Cloud-Deployments (AWS, Azure) und richtest Virtualisierungs- und Container-Plattformen (z. B. Docker, Kubernetes) ein und stellst deren Betrieb sicher.
  • Zur Automatisierung und Optimierung der Systemlandschaft entwickelst und pflegst du Tools, Skripte und Systemkomponenten. Zudem übernimmst du Architekturaufgaben bei der Konzeption und Skalierung verteilter Anwendungen in Zusammenarbeit mit Architekt:innenteams (z. B. Abgleich mit Zielarchitektur, Schnittstellendesign).
  • Du entwickelst und implementierst Sicherheits- und Wiederherstellungsstrategien (z. B. Backup/Restore, Disaster Recovery). Du sorgst für ein kontinuierliches Risikomanagement und förderst durch die enge Verzahnung von Entwicklung, Betrieb und Qualitätssicherung eine DevOps-Kultur.



Anforderungen

  • Du bringst einen abgeschlossenen Masterabschluss der Informatik, Mathematik oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechendem praxisorientiertem Schwerpunkt und nachgewiesener Erfahrung in Systemadministration und Cloud-Deployment mit.
  • Im Betrieb und Support von IT-Systemen, idealerweise im Cloud- und On-Prem-Umfeld, hast du bereits mehrjährige Berufserfahrung. Auch mit Container-Technologien (Docker, Kubernetes) und Cloud-Services (AWS, Azure) konntest du bereits fundierte Erfahrungen sammeln.
  • Du hast ein sicheres Verständnis von IT-Security, Datenschutz und Compliance-Anforderungen in Cloud- und On-Prem-Landschaften.
  • Du verfügst über praktische Kenntnisse in der Softwareentwicklung bzw. im Applikationsbetrieb sowie im Umgang mit DevOps-Methoden (CI/CD).
  • Dein Denken ist von strategischen Überlegungen sowie einer hohen Kund:innen- und Serviceorientierung geprägt.
  • Dich zeichnet eine zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus. Du bringst eine hohe Innovationsfreude und Neugierde mit und besitzt eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität.
  • Du bist ein:e echte:r Teamplayer:in und besitzt die Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit.


Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

  • Teamwork statt Hierarchiedenken
    Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
  • Viel Freiraum für eigene Ideen
    Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
  • Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an
    Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.
  • Gesundheit bei enercity
    Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.
  • Alles für deine Work-Life-Balance
    Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
  • Attraktive Bezahlung
    Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
  • Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
    Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
  • enercity Gym und Betriebssport
    Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
  • Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
    Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
  • Mobiles Arbeiten
    Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
  • enercity Kinderkrippe
    Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
  • Beste Verkehrsanbindung
    Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
  • Jobs, die wirklich was verändern
    Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

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Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.

Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.

Der Bereich Shared Service Delivery (SSD) ist für das Servicedesign, die Serviceentwicklung und die Bereitstellung aller End-User-, Rechenzentren & Cloud-Infrastrukturen sowie Communication Services des BWI-Service-Portfolios verantwortlich. Er stellt überwiegend standardisierte Servicelösungen für Kunden zur Verfügung. Die SSD ist integraler Bestandteil der CDO und somit maßgeblich verantwortlich für die gemeinsamen Ziele und Maßnahmen. Unser Ansporn ist maximale Betriebsstabilität und hohe Kundenzufriedenheit.

Die Abteilungen SSD PoD2 C&P Cloud Team 1 und Cloud Team 2 sind für die Architektur, Entwicklung und Bereitstellung der privaten Cloud für den Kunden verantwortlich und stellen standardisierte Serviceleistungen zur Verfügung.



Ihre Aufgaben:

  • Verantwortung für die Analyse, Bewertung sowie Sicherstellung der strategiekonformen Weiterentwicklung der IT-Architektur im Technologie- und Verantwortungsbereich Google als Teil der pCloudBw
  • Zielgruppengerechte Erstellung und Präsentation komplexer Sachverhalte / IT-Architekturthemen für unterschiedliche interne und externe Stakeholder im Kontext der pCloudBw
  • Mitarbeit/Abstimmung in Architekturgremien
  • Zusammenarbeit in interdisziplinären und serviceübergreifenden Teams, inkl. Führung fachlicher Teams bei Bedarf

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes IT-bezogenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer MINT-Studiengänge
  • Mindestens 6 Jahre einschlägige Berufserfahrung mit Aufgabengebieten als Service- oder Solutions-Architekt und mehrjährige Erfahrung im Bereich IT-Architekturmanagement im komplexen Umfeld
  • Mehrjährige Erfahrung mit der Einführung von private Cloud Umgebungen insbesondere im regulierten & militärischen Umfeld und deren Ausprägung als souveräne / dedizierte (on premise) Lösung
  • Sehr gute Kenntnisse (Zertifizierung ist von Vorteil) im Bereich Linux, Kubernetes, Prometheus, ISTIO, Grafana, LAN / Server & Storage Hardware
  • Zielgruppengerechte Erstellung und Präsentation komplexer Sachverhalte / IT-Architekturthemen für unterschiedliche interne und externe Stakeholder im Kontext der pCloudBw
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Regulatoren (z.B. BSI, DEUmilSAA u.ä.) im Bereich Zertifizierungen und Akkreditierungen zur Sicherstellung regulatorischer Vorgaben
  • Selbstständiges Arbeiten, methodisches, wirtschaftliches und lösungsorientiertes Denken und Handeln, Initiative, Veränderungs- und Entscheidungsfähigkeit, kommunikativer Teamplayer mit Sozialkompetenz und Engagement
  • Bereitschaft in rotierender Rufbereitschaft zu arbeiten und verhandlungssichere Deutschkenntnisse & Englisch fließend in Wort und Schrift

Wir bieten:

  • Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands
  • Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg
  • Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist
  • Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit
  • Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy
  • An 20 Tagen im Jahr ist mobiles Arbeiten in zahlreichen europäischen Staaten möglich
  • Sie erhalten eine digitale Sachwertkarte, die monatlich aufgeladen wird und Ihnen zur freien Verfügung steht
  • Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen
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Jobbeschreibung

Zur Verstärkung unseres Teams in der Abteilung „Vertrieb Lotterien und Kundenpflege“ suchen wir für den Bereich „Kundendaten und Gewinnabwicklung“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Nürnberg einen: Projektmanager und Koordinator (m/w/d) Die Staatliche Lotterie- und Spielbankverwaltung ist ein Wirtschaftsunternehmen des Freistaats Bayern. Mit rund 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bei LOTTO Bayern und den Bayerischen Spielbanken sorgen wir für verantwortungsbewusstes Glücksspiel mit einem technisch sicheren Spielablauf für unsere Kundinnen und Kunden. Gut zu wissen Wir sind mehrfach als Top-Company ausgezeichnet und tragen den Award 2025 An unserem Hauptsitz in München in zentraler Lage direkt oberhalb der Theresienwiese sowie dem Standort in Nürnberg beschäftigen wir rund 370 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Die Erträge der Staatlichen Lotterie- und Spielbankverwaltung kommen über den bayerischen Staatshaushalt vielfältigen gemeinnützigen Bereichen im Freistaat zugute – wie Sport, Kultur, Denkmalpflege und sonstigen öffentlichen Bereichen Ihre Rolle als Glücksbringer Projektarbeit in den Bereichen Kundenkarte und ABO Koordinator für die Fachbereiche ABO, Kundenkarte und Gewinnabwicklung, in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Teamleitungen Ansprechpartner für die Fachabteilungen im Unternehmen Enge Zusammenarbeit mit dem Fachbereich IT bei Projekten und Systemanforderungen Prozesse überwachen und optimieren Ihr Profil Abgeschlossenes Bachelor-Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung mit Erfahrungen im Bereich Projektarbeit Bereitschaft zur Übernahme verantwortungsvoller Aufgaben Technisches Verständnis und Erfahrungen im Bereich Projektmanagement Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveaustufe C1) Interesse an neuen Aufgaben und die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung Selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Motivation und Eigeninitiative Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie hohe soziale Kompetenz Reisebereitschaft zur Zentrale nach München Unser Angebot Moderner Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit zentraler Lage in Nürnberg (Nähe Hauptbahnhof) Gleitende Arbeitszeit und Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice Entgeltgruppe E 9a - E 9b TV-L (je nach Qualifikation), betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung u. v. m. Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote Betriebliches Gesundheitsmanagement (mit diversen Kursangeboten) Angenehmes Betriebsklima Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Portal www.interamt.de unter der Stellenangebot-ID 1279180 bis 03.05.2025. Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Frau Gisela Ratnam unter 089/28655-315, für personalrechtliche Fragen Frau Jutta Pollina-Hartwig unter 089/28655-208 telefonisch zur Verfügung. Das Stellenangebot richtet sich an alle Interessenten und Interessentinnen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Alter und sexueller Orientierung. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen werden bei deren ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Unsere Datenschutzhinweise finden Sie hier: glücksbringer-bayern.de/datenschutz www.lotterien-spielbanken-bayern.de/karriere
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Jobbeschreibung

Was Sie tun werden:Wir suchen deutschlandweit engagierte HVAC Applied Sales Manager / Sales Engineers (m/w/d), die den Vertrieb von YORK HVAC-Anlagen (z. B. Kältemaschinen, Wärmepumpen, Lüftungsgeräte) in den Bereichen Commercial und Mid-Market vorantreiben. Sie arbeiten eng mit Distributoren, Installateuren und Auftragnehmern zusammen, um das Wachstum der Marke YORK nachhaltig zu fördern.

Ihre Aufgaben:

  • Umsetzung der YORK-Vertriebsstrategie zur Erreichung der Umsatzziele
  • Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie Gewinnung neuer Partner
  • Technische Beratung und Unterstützung von Kunden und Vertriebspartnern
  • Unterstützung bei Preisgestaltung, Vertriebsschulungen und Marketingaktivitäten
  • Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Wachstumschancen
  • Erstellung von Verkaufsprognosen und regelmäßigen Berichten
Ihre Qualifikationen:

  • Vertriebspersönlichkeit mit nachweisbarem Erfolg im Verkauf von HVAC-Anlagen
  • 3–5 Jahre Erfahrung in der Spezifizierung, Planung oder dem Vertrieb von HVAC-Lösungen (z. B. Kältemaschinen, Wärmepumpen, Lüftungsgeräte)
  • Fähigkeit, Vertriebspartner zu unterstützen und zu schulen
  • Ergebnisorientierung sowie Erfahrung im Umgang mit KPIs
  • Sicherer Umgang mit MS Office; Salesforce-Kenntnisse von Vorteil
  • Reisebereitschaft deutschlandweit
  • Gute Englischkenntnisse von Vorteil
Unser Angebot:

  • Arbeitszeit : 40 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten
  • Arbeitsort : Flexibel – mobil, beim Kunden vor Ort oder im Homeoffice
  • Einarbeitung : Umfangreiche, individuell abgestimmte Einarbeitung
  • Mobilität : Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung
  • Weiterbildung : Zugang zu internen Schulungsangeboten und fachspezifischen Kursen
  • Absicherung : 24/7-Unfallversicherung für berufliche und private Bereiche
  • Zusatzleistungen : Corporate Benefits und vermögenswirksame Leistungen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Laden Sie Ihren aktuellen Lebenslauf hoch und bewerben Sie sich online über den „Jetzt bewerben“ -Button.

Bei Fragen:
Isra Ismail ()

#LI-ES2 #LI-Remote

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Jobbeschreibung

Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.

Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 7.000 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten.

Das Recruiting-Team der BWI rekrutiert für die über 40 Standorte des Unternehmens in Deutschland Spezialisten aus den verschiedensten Bereichen und verantwortet den kompletten End-to-End Recruiting-Prozess sowohl konzeptionell als auch in der Umsetzung. Das Team steht in engem Austausch mit den anderen Personalbereichen sowie insbesondere den Führungskräften der verschiedenen Fachbereiche.


Ihre Aufgaben:

  • Sie verantworten für definierte Fachbereiche den kompletten Recruitingprozess von A-Z und steuern ihn ebenso professionell wie proaktiv
  • Neben der Anforderungsanalyse, der Auswahl der geeigneten Recruitingkanäle, dem aktiven Bewerbungsmanagement und der fundierten Personalauswahl, führen Sie auch die Arbeitsvertragsverhandlungen, koordinieren die Arbeitsvertragserstellung und beteiligen sich aktiv an Personalmarketing-Aktivitäten der BWI
  • Sie tragen zur Optimierung und Professionalisierung der Personalgewinnung bei und berücksichtigen dabei wissenschaftliche Standards ebenso wie Erfahrungswerte
  • Um Ihre Fachbereiche umfassend zu betreuen, arbeiten Sie eng mit den HR Business Partnern und externen Dienstleistern zusammen
  • Neben dem Tagesgeschäft übernehmen Sie im Recruiting-Team Verantwortung für Sonderthemen und kleinere Projekte
  • Mit einer ordentlichen Portion Humor tragen Sie aktiv zur guten Stimmung in unserem Team bei

Ihr Profil:

  • Sie haben ein Studium erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine Berufsausbildung mit fachbezogener Zusatzqualifikation, gerne mit Bezug zum Personalwesen oder der IT
  • Sie haben bereits mehrere Jahre Erfahrung als Recruiter*in, idealerweise für IT-Fachkräfte, gesammelt
  • Idealerweise kennen Sie die Personalprozesse größerer Unternehmen und wissen, welcher rechtlichen und kommunikativen Mittel es für eine erfolgreiche Personalgewinnung bedarf
  • Mit fundierten Erfahrungen und einem breiten Methoden-Wissen in Personalauswahlprozessen können Sie auch in fachlichen Diskussionen überzeugen
  • Sie haben Recruitingerfolge durch eigene umgesetzte Ideen erzielt und blicken gerne über den Tellerrand.
  • Die gängigen MS Office Anwendungen nutzen Sie routiniert und auch die Arbeit mit spezifischen und teils komplexeren HR-Tools ist Ihnen vertraut
  • Sie sind empathisch und durchsetzungsstark, arbeiten service- und lösungsorientiert und kommunizieren souverän in Wort und Schrift in deutscher Sprache mit den verschiedensten Zielgruppen und Stakeholdern

Wir bieten:

  • Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg
  • Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist
  • Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen
  • Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit
  • Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy
  • Sie erhalten eine digitale Sachwertkarte, die monatlich aufgeladen wird und Ihnen zur freien Verfügung steht
  • Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen
  • Mit unserem digitalen Gesundheitsangebot fitnessRAUM.de profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport, Ernährung und Entspannung
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Der VdK ist Deutschlands größter Sozialverband mit über 2.2 Millionen Mitgliedern und allein fast 260.000 Mitgliedern in Baden-Württemberg. Wir stellen den Menschen und seine Bedürfnisse in den Mittelpunkt unseres Handelns und machen uns für die sozial schwächeren Menschen durch die drei Säulen Sozialrecht, Sozialpolitik und Solidargemeinschaft stark. So setzen wir uns ein für die Wahrung der sozialen Rechte. Sie denken in Layouts, lieben kreative Gestaltung und möchten mit Ihrem Talent eine sinnstiftende Organisation unterstützen? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Wir suchen für den Standort Tübingen ab sofort eine/n Marketing & Design Allrounder (m/w/d) für die Abteilung Marketing und Kommunikation in Vollzeit. Die Stelle ist zunächst befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis 28.02.2027. Diese Aufgaben erwarten Sie: Design & Gestaltung Entwicklung und Umsetzung von Print- und Digitalmedien (Flyer, Broschüren, Plakate, Präsentationen etc.) Visuelle Aufbereitung unserer Kampagnen – vom Konzept bis zur Reinzeichnung Kreative Content-Erstellung für Social Media & Website Kommunikation & Planung Organisation von Veranstaltungen, Messeauftritten und Marketingaktionen Betreuung der Social-Media-Kanäle inkl. Bild- und Textredaktion Abstimmung mit Agenturen, Druckereien und Dienstleistern Unterstützung unserer ehrenamtlichen Teams mit Werbematerialien und Schulungen Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Mediengestaltung, Marketing, Kommunikationsdesign o. ä. Sicherer Umgang mit Adobe Creative Suite – besonders Photoshop, InDesign und Illustrator (Muss) Kreatives Gespür für Layout, Typografie und Farben Strukturierte Arbeitsweise & Organisationstalent Kommunikationsstärke & Offenheit Interesse an sozialen Themen & Vereinsarbeit Führerschein Klasse B Wir bieten Ihnen: Ein kreatives Arbeitsumfeld mit Sinn & Herz Raum für Ihre gestalterischen Ideen Flexible Arbeitszeiten & Option auf mobiles Arbeiten Attraktive Vergütung nach dem VdK-BW-Tarifvertrag plus weitere Benefits wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub – plus arbeitsfrei am 24. & 31. Dezember Jobticket, Essensgeld & weitere Sozialleistungen Kollegialität auf Augenhöhe & echte Wertschätzung Weiterbildungen & persönliches Wachstum Ohne Umwege: Senden Sie uns Ihre komplette Bewerbung bitte direkt an: bewerbungen.bw@vdk.de Der Sozialverband VdK Baden-Württemberg e.V. fördert aktiv die Gleichstellung aller im Unternehmen Beschäftigten. Besuchen Sie uns auch Online: Homepage · Facebook · Twitter · Instagram · Youtube
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Ich übernehme die Abwicklung von Arbeitspaketen im Tiefbau neuer Freileitungs-, Erdkabel- und Kabeltunnelprogramme und bringe mein Fachwissen in die Entwicklung von Standards sowie Forschung ein.


Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. Im Team Bautechnik habe ich die Chance mein Know-how in die Erarbeitung von technologischen Grundsätzen, Konzepten, Planungen, Bodenuntersuchungen und Bauabläufen einzubringen. Als Fachprojektleitung bin ich ein fester Bestandteil für die erfolgreiche Durchführung von Projekten zur Errichtung, Erweiterung und Erneuerung von AC- und DC-Linienbauwerken unseres Übertragungsnetzes. Gleichzeitig ist es mir möglich mich in der Zusammenarbeit mit Spezialist*innen kontinuierlich weiterzuentwickeln und mein Wissen im Team aktiv zu teilen.


Meine Aufgaben

  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Standardisierung des 50Hertz-Asset-Baukastens,
  • Erstellung von Ausschreibungsgrundlagen, Entwicklung von Vergabestrategien und Ausschreibungspaketen sowie fachliche Begleitung im Vergabeprozess,
  • Mitwirkung in Fachgremien und Erforschung bzw. Entwicklung innovativer Lösungen zur Projektrealisierung,
  • Aktiver Wissenstransfer innerhalb des Unternehmens und Schulung von Teammitgliedern,
  • Erarbeitung von Neu- und Umbaustrategien sowie Koordinierung und Durchführung von technischen und wirtschaftlichen Variantenvergleichen bzw. Studien,
  • Erarbeitung bzw. Steuerung und Prüfung technischer Planungsstände bis hin zur Ausführungsplanung und Begleitung in der Bauphase, unter der Berücksichtigung von Terminen, Kosten und Qualität,
  • Fachliche Abstimmungen mit allen relevanten Schnittstellenbereichen sowie Steuerung externer Dienstleister und Lieferanten.

Meine Kompetenzen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Geotechnik oder einem vergleichbaren Studiengang,
  • Einschlägige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre),
  • Erfahrung bei der Umsetzung von Projekten (Projektmanagementerfahrung),
  • Sehr gute allgemeine EDV-Kenntnisse (Office-Paket) und SAP-Kenntnisse,
  • Bereitschaft zu Dienstreisen und Baustellenaufenthalten,
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B2).

Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Erfahrungen im Spezialtiefbau bzw. Tunnelbau,
  • Erfahrungen im Bereich Trassierung.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

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Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.

Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.

​Der Bereich Service Desk (SD) stellt innerhalb der BWI GmbH für den Kunden Bundeswehr sowie den Eigenbetrieb der BWI den 1st Level Support für IT-Leistungen bereit. Außerdem betreibt der Bereich einen telefonischen Auskunft- und Vermittlungsdienst für alle Bundeswehr Liegenschaften. Innerhalb des Service Desk liefert die Abteilung Infrastructure hierfür die benötigte Call Center Technik, wie TK-Technik und das ACD System (Automatic Call Distribution) und liefert die für die Service Desk Betriebe notwendigen Betriebsbasisprozesse.


Ihre Aufgaben:

  • Selbständiges Design und Implementierung moderner ACD Lösungen
  • Analyse komplexer Fehlerbilder in der CallCenter Technik
  • Fachliche Leitung und Umsetzung von technischen Projekten
  • Eskalationsmanagement und hierarchieübergreifende Kommunikation mit internen wie externen technischen Ansprechpartnern
  • Professionelle Präsentation von Arbeitsergebnissen gegenüber Kunden und Führungskräften
  • Behebung von Störungen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes fachbezogenes Hochschulstudium oder vergleichbar
  • Etwa 4-jährige fachbezogene Berufserfahrung
  • Langjährige Erfahrung im Bereich VoIP, speziell für CallCenter Lösungen von Genesys
  • Zertifizierungen für Genesys ACD Produkte, besonders im Cloud Umfeld
  • Grundsätzliches Programmier- und Scripting KnowHow
  • Ausgeprägte Kenntnisse zu CTI Protokollen wie CSTA, JTAPI
  • Projektleitungserfahrung
  • Umfassende IT-Kenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse
  • Lösungsorientierte Kreativität
  • Reisebereitschaft bundesweit

Wir bieten:

  • Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands
  • Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg
  • Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy
  • Wir stellen Ihnen ein modernes Notebook (HP EliteBook) und ein High-End Smartphone (Samsung oder Apple) zur Verfügung
  • Mobiles Arbeiten ist möglich, alternativ kann alternierende oder heimbasierte Telearbeit mit Ausstattung des Heimarbeitsplatzes beantragt werden
  • Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen
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PERSPEKTIVE. KREATIVITÄT. ZUSAMMEN. Unterstütze uns in unseren Büros in Düsseldorf oder Mettmann. Unsere Kanzlei befasst sich neben der klassischen Steuererklärung mit der Komplexität des gesamten Steuerrechts und der gestaltenden Steuerberatung. Freue dich auf ein engagiertes und aufgeschlossenes Team in einem freundlichen und kollegialen Arbeitsumfeld mit offener Kommunikation. Bei uns erwartet dich ein interessanter und abwechslungsreicher Aufgabenbereich innerhalb eines breitgefächerten Mandantenspektrums. Wir suchen einen Steuerfachangestellten / Steuerfachwirt (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. DAS SIND DEINE AUFGABEN: Betreuung von Mandanten insbesondere aus dem Bereich der freien Berufe und mittelständischen Unternehmen Durchführung von Finanz- und Lohnbuchhaltung Erstellung von Gewinnermittlungen, Steuererklärungen und Jahresabschlüssen Stetige Korrespondenz mit Mandanten, Ämtern und Behörden DAS ZEICHNET DICH AUS: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) Gute DATEV- sowie MS Office-Kenntnisse Spaß an digitalen Workflows und Lust auf ein zukünftig „papierloses Büro“ Eine selbständige, engagierte und gewissenhafte Arbeitsweise Ausgeprägte Teamfähigkeit und eine schnelle Auffassungsgabe Freude am direkten Kontakt mit Mandanten und Institutionen DAS ERWARTET DICH BEI UNS: Modernes und professionelles Arbeitsumfeld im Büro Homeoffice Möglichkeit inklusive technischer Ausstattung Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung dank Gleitzeit Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzkrankenversicherung Jobticket oder Fahrgelderstattung Frisches Obst, Süßigkeiten und diverse Getränke kostenlos im Büro Überdurchschnittliche, leistungsorientierte Vergütung und regelmäßige Gehaltserhöhungen Unbefristeter Arbeitsvertrag Aktive Unterstützung individueller Fortbildungen Beste Lage in der Düsseldorfer Innenstadt mit vielen umliegenden Restaurants und Einkaufsmöglichkeiten Offenes, kollegiales Team mit flachen Hierarchien Teamevents wie Betriebsausflüge im In- und Ausland, Weihnachtsfeiern, Grillen oder Weckmannessen zu Sankt Martin Regelmäßiges Teamfrühstück WIR FREUEN UNS DARAUF, DICH PERSÖNLICH KENNENZULERNEN. Bewirb dich noch heute. Bist Du bereit für diese neue Herausforderung? Dann sende uns deine Bewerbung ganz einfach online! Leopoldstraße 17 40211 Düsseldorf Fon: 0 211 . 17881- 0 berk@bzk-steuerberatung.de
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<p>Die <b>MR PLAN Group</b> unterstützt nationale und internationale Unternehmen aus Mittelstand und Industrie mit fundierten Engineering-Leistungen. Wir optimieren Prozesse und Infrastrukturen mit dem Ziel, über beste Performance und höchste Produktqualität eine ideale Wertschöpfung für unsere Kunden zu erreichen.<br> Wir sind vorwiegend bei Unternehmen aus der Automobil-, der Luft- und Raumfahrtindustrie sowie dem Maschinenbau aktiv. Derzeit beschäftigen wir etwa 200 Engineering-Experts.</p> <p><b>Projektsteuerer/Projektingenieur (m/w/d) für Bauprojekte AHO</b></p><br><ul> <li><b>Projektmanagement:</b> <ul> <li>Du organisierst, koordinierst und dokumentierst alle 5 Leistungsphasen nach AHO</li> </ul> </li> <li><b>Projektsteuerung:</b> <ul> <li>Du steuerst und überwachst Kosten-, Termin und Qualitätsziele</li> <li>Du Koordinierst alle projektbeteiligten Architekten, Fachplaner und Bauunternehmer</li> </ul> </li> <li><b>Prüfung</b><b>:</b> <ul> <li>Du begleitest Vergabe und Vertragsprozesse</li> </ul> </li> <li><b>Kommunikation:</b> <ul> <li>Du bist die Schnittstelle zwischen den internen Fachbereichen und externen Dienstleistern </li> <li>Du bist für die Kommunikation mit dem Bauherren und allen weiteren beteiligten Stakeholder verantwortlich</li> </ul> </li> </ul><br><ul> <li><b>Ausbildung</b><b>:</b> <ul> <li>Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen Bau oder eine vergleichbare Qualifikation mit</li> </ul> </li> <li><b>Kenntnisse</b><b>:</b> <ul> <li>Du verfügst über Berufserfahrung in der Projektsteuerung von Bauprojekten</li> <li>Du besitzt fundierte Kenntnisse der AHO und in den zugehörigen Leistungsphasen 1-5</li> <li>Du besitzt sehr gute MS-Office und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> </li> <li><b>Persönlichkeit</b><b>: </b> <ul> <li>Du arbeitest äußerst strukturiert und bringst versierte Kommunikationsfähigkeiten mit</li> <li>Dich zeichnet eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise aus</li> <li>Teamfähigkeit und konstruktives Denken zählen zu Deinen Stärken</li> </ul> </li> </ul><br><p>Du arbeitest in einem mittelständischen, international agierenden Familienunternehmen an interessanten Aufgaben mit Raum für eigenverantwortliches Handeln. Unsere Benefits für Dich:</p> <ul> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>30 Tage Urlaub & Sonderurlaubstage</li> <li>Kollegiales Arbeitsumfeld</li> <li>Mitarbeiterrabatte / Corporate Benefits</li> <li>Bike- & Elektrogeräte-Leasing</li> <li>Flexibles Arbeitszeitmodell</li> <li>Coaching Angebote & individuelle Weiterbildungsangebote</li> <li>Modern ausgestatteter Arbeitsplatz</li> <li>Flache Hierarchien</li> <li>Teamevents & Saisonale Firmenfeiern</li> <li>Gesundheitsmaßnahmen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge & freiwillige betriebliche Leistungen</li> <li>Sonderzahlungen für besondere private Anlässe</li> <li>Gute Verkehrsanbindung mit Bus oder Bahn</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>

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Hello world! Goodbye censorship. Mehr Berufung als Beruf: Dein IT-Job bei der DW. AWS Cloud Engineer (w/m/d)Wir suchen für die Distribution, Marketing and Technology am Standort Bonn oder Berlin zum 1. Mai 2025 bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n AWS Cloud Engineer (w/m/d) auf der Basis eines auf vier Jahre befristeten Beschäftigungsverhältnisses. Der Bereich "External Connectivity and Cloud" gestaltet und verantwortet den Aufbau einer zukunftssicheren Cloud-Infrastruktur (IaaS) für die DW. Zudem stellen wir sichere und hochverfügbare externe Netzwerkanbindungen bereit - von den Internet-Zugängen der DW bis zu den Systemen der ersten Sicherheitsstufe. Außerdem sorgen wir für eine leistungsstarke und zuverlässige Virtual Desktop Infrastructure (VDI) sowohl On-Premises als auch in der Cloud. Unser AngebotKonfiguration und Weiterentwicklung von AWS-Umgebungen mit IaC-Tools: z.B. Terraform und CloudFormationÜberwachung der Performance und Kosten von Cloud-ServicesAnalyse und Behebung von Problemen und FehlernMitarbeit bei der Einführung von neuen Services und TechnologienBegleitung von Projekten und Vorantreiben der AutomatisierungDas bringst Du mitabgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich mit einschlägiger Berufserfahrung als AWS Cloud Engineer sowie eine durch mehrjährige Berufserfahrung erworbene adäquate Qualifikationmehrjährige Erfahrung mit dem Aufbau und der Wartung von Cloud-Umgebungen (AWS)hohe Kubernetes-Kenntnisseeigenverantwortliche und selbst organisierte Arbeitsweise sowie gute Analysefähigkeiten und Verantwortungsbereitschaft(B2) Deutsch- und EnglischkenntnisseDas bieten wirinspirierende und herausfordernde Aufgaben in einem internationalen MedienunternehmenMitarbeit in interdisziplinären und diversen Teamseine Organisationskultur geprägt von New Work und Digital Leadership & CollaborationFörderung von Diversität, Inklusion und Nachhaltigkeitflexible Arbeitszeiten und Beschäftigungsmodelle für Homeofficeumfangreiches Bildungsprogramm sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeitenattraktive Vergütung nach Tarif mit Zusatzversicherungenverkehrsgünstige Lage und vergünstigte Tickets für den ÖPNVausgezeichnete Betriebsgastronomie und moderne Multifunktionsflächenbreites Betriebssportangebot und GesundheitsmanagementAls Mitarbeitende der Deutschen Welle identifizieren wir uns mit den vom Deutsche-Welle-Gesetz vorgegebenen Werten. Insbesondere stellen wir uns gegen jede Form von Diskriminierung, Rassismus und Antisemitismus.Die Deutsche Welle (DW) ist der Auslandssender Deutschlands, verbreitet weltweit journalistische Angebote - multimedial und in mehr als 30 Sprachen. Darüber hinaus stärkt die DW Akademie das Menschenrecht auf Informations- und Meinungsfreiheit in 50 Entwicklungs- und Schwellenländern. Als Mitglied der ARD sind wir stolz darauf, mit unseren vielfältigen und qualitativ hochwertigen Angeboten wesentlich zur Meinungs- und Medienvielfalt beizutragen.Wir fördern Diversität und Chancengleichheit. Deine Bewerbung ist bei uns willkommen, ungeachtet Deiner Nationalität, kulturellen, ethnischen oder sozialen Herkunft, einer Behinderung, Deiner sexuellen Orientierung, Deines Geschlechts oder Deines Alters. Wir streben Geschlechterparität auf allen Ebenen der Organisation an.Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine vollständige Bewerbung, inklusive Lebenslauf und Anschreiben, bis zum 24. April 2025.Jetzt bewerbenHeiner DuchowPeopleDeutsche Welle Deutsche Welle Kurt-Schumacher-Straße 3 53113 Bonn Datenschutzerklärung | Impressum
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Stellenausschreibung Im Büro des Bürgermeisters ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle in der Sachbearbeitung (m/w/d) im Beteiligungsmanagement - Entgeltgruppe 11 TVöD / Besoldungsgruppe A 11 NBesG - in Vollzeit zu besetzen. Die Stadtverwaltung Gifhorn bietet attraktive und zukunftssichere Arbeitsplätze, auf denen Sie Verantwortung für das Leben der rund 44.000 Einwohnerinnen und Einwohner der Stadt übernehmen. Durch die vielfältigen Dienstleistungen der Stadtverwaltung ist es möglich, hier mit hoher Lebensqualität leben, lernen und arbeiten zu können. Am Südrand der Lüneburger Heide zwischen den Großstädten Wolfsburg, Braunschweig und Hannover gelegen, bietet die Stadt Gifhorn eine exzellente infrastrukturelle Anbindung. Es ist ein breites Betreuungsangebot im Kita- und Schulbereich vorhanden sowie zahlreiche Freizeit-, Vereins- und Kulturangebote in Gifhorn und Umgebung. Ihr zukünftiges Aufgabengebiet: Verwaltung und strategische Steuerung der städtischen Gesellschaften und Beteiligungen Unterstützung der Verwaltungsleitung in Ihrer Steuerungsverantwortung Unterstützung der Beteiligungen unter einheitlichen fachlichen, wirtschaftlichen und organisatorischen Gesichtspunkten Erarbeitung und Fortschreibung einer Beteiligungsrichtlinie, eines Berichtswesens und Controllings im Aufgabengebiet des Beteiligungsmanagements sowie Ausbau des Beteiligungsmanagements hin zu einem strategischen Beteiligungsmanagement Projektmanagement Entscheidungen im Rahmen des Datenschutzes Betreuung von Mandatstragenden, z. B. in Aufsichtsräten Sie bringen mit: erfolgreich absolvierte Angestelltenprüfung II, Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Allgemeine Dienste oder Verwaltungsbetriebswirtschaft, ein abgeschlossenes Studium Public Management, Betriebswirtschaft, Verwaltungsbetriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht oder vergleichbar fundierte Kenntnisse im Kommunalrecht, im Bereich Bilanzierung, Gesellschafts-, Steuer- und Vergaberecht, aber auch im allgemeinen Verwaltungsrecht Erfahrungen im Bereich der Wirtschaftsprüfung und des Controllings gute Denk- und Urteilsfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise, sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift, sicheres und gewandtes Auftreten auch bei strittigen Themen gegenüber Dritten mit entsprechender Durchsetzungsfähigkeit Erfahrungen im Projektmanagement sicher im Umgang mit MS Office Anwendungen Wir bieten: eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit mit 39 Stunden pro Woche bei Tarifbeschäftigten eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD, tarifliche Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis nach Besoldungsgruppe A 11 NBesG möglich ein modernes vielseitiges Umfeld und einen modernen Arbeitsplatz Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten flexibles Arbeitszeitmodell, aktuell mit der Möglichkeit, mobiles Arbeiten zu nutzen Gesundheitsschutz im Rahmen eines betrieblichen Gesundheitsmanagements arbeitgeberseits geförderte Möglichkeit des E-Bike-Leasings im Rahmen von Entgeltumwandlung, Zuschuss zum Deutschlandticket als Job-Ticket Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen oder Gleichzustellenden werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Gifhorn strebt in allen Bereichen und Positionen den Abbau von Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes an. Wenn Sie auf dieser verantwortlichen Stelle der Stadt Gifhorn mitwirken wollen und in einem motivierten Team zuverlässig und verantwortungsvoll arbeiten möchten, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 18.05.2025 unter Nennung des Kennwortes 2025-01-01. Bitte bewerben Sie sich online über das Online-Bewerbermanagementsystem auf unserer Webseite www.stadt-gifhorn.de/karriere. Stadt Gifhorn Marktplatz 1 38518 Gifhorn www.stadt-gifhorn.de Das Personalteam erreichen Sie unter: Telefon: 05371 / 88-120 / -306 / -265 / -263 / -367 www.stadt-gifhorn.de
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Urologische/r Spezialist/in (m/w/d) in Halberstadt

WIR SUCHEN SIE!

Für eine angesehene Klinik suchen wir ab sofort eine/n Urologische/n Spezialist/in (m/w/d). Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen Ihnen und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für Sie den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet Sie in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für Sie immer kostenfrei.

Das Angebot:

  • Vielfältige und herausfordernde Aufgaben mit einem hohen Maß an Freiraum sowie die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bei einem der größten Arbeitgeber in der Region.
  • Aktive Mitgestaltung an innovativen Projekten, die die Zukunft der Urologie prägen.
  • Ein respektvolles Miteinander in einem motivierten und dynamischen Team.
  • Vertrauensarbeitszeit und flexible Arbeitszeitmodelle, (35h/Woche = Vollzeit).
  • Die Chance, von Anfang an Verantwortung zu übernehmen und Ihre Ideen einzubringen.
  • Umfassende interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie eine elektronische Fachbibliothek, die Ihnen das Lernen von zu Hause aus ermöglicht – bei uns bleibt niemand stehen!
  • Attraktive Mitarbeitendenangebote, die Ihr Wohlbefinden fördern.

Ihre Aufgaben:

  • Fachgerechte und kompetente Betreuung unserer Patient*innen in der Sprechstunde.
  • Engagiertes und selbstverantwortliches Organisieren der täglichen Arbeitsabläufe.
  • Durchführung operativer Eingriffe in Kooperation mit dem Klinikum, wenn gewünscht.

Ihr Profil:

  • Deutsche Anerkennung als Facharzt/Oberarzt (m/w/d) für Urologie.
  • Begeisterung für die Weiterentwicklung Ihres Verantwortungsbereiches.
  • Freundlicher und offener Umgang mit unseren Patient*innen und deren Angehörigen.
  • Hohe Eigenverantwortung und Engagement bei der Organisation der täglichen Abläufe.

Damit begeistert Sie die Klinik!

Attraktive Vergütung und zusätzliche Leistungen.

Betriebliche Altersvorsorge, die Ihre Zukunft absichert.

Umfangreiche Sozialleistungen des Arbeitgebers.

️ Unbefristeter Arbeitsvertrag für Ihre Sicherheit.

Karrierechancen mit voller Weiterbildungsbefugnis.

Flexible Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit.

Fort- und Weiterbildungsangebote, die Ihre Fähigkeiten fördern.

Unterstützendes Qualitätsmanagement, das Ihnen den Arbeitsalltag erleichtert.

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Jobbeschreibung

Einleitung

Einleitung

Du bist ein Macher mit ausgeprägtem Verantwortungs­bewusstsein? Dann bist Du genau richtig in der investify TECH Kultur. Wir sind innovativ, haben große Ziele – und noch freie Plätze in unserem Team. Sei dabei, wenn wir die Vermögens­verwaltung revolutionieren!

Über investify TECH

investify TECH liefert Plattform Services rund um die Vermögens­verwaltung. Wir verstehen uns als Problemlöser für Digitali­sierung und Regulatorik und entwickeln Software und Prozesse, von volldigitalen Kunden-Onboardings bis hin zu Allokation und individueller Risiko­überwachung. Unsere Innova­tionen entstehen auf unserer eigenen, hochmodernen iP3-Plattform. investify TECH schließt Partner­schaften mit namhaften B2B-Partnern, z. B. für White-Label-Kooperationen, und verfügt über eine Lizenz zur Finanzport­folio­verwaltung der CSSF. So können wir einer großen Anzahl von Kunden eine individualisierte Dienst­leistung anbieten und erlauben es unseren Partnern, ihre Vermögens­verwaltung skalierbar, effizient und digital aufzustellen.

Wir sind ein FinTech im Herzen von Luxemburg mit großartigen Menschen, genialer Geschäfts­idee, erfahrenem Management, solider Finanzierung, prächtigen Perspektiven und einem gemeinsamen Spirit. Rund 60 Mitarbeiter in Luxemburg und Deutschland sorgen dafür, dass unsere Kunden jeden Tag ausgezeichnet betreut werden. Standorte sind Wasserbillig (Luxemburg), Echternach (Luxemburg) und Köln (Deutschland).


Deine Aufgaben

  • Leitung und strategische Steuerung mehrerer Software­projekte
  • Definition und Überwachung von Projekt­zielen, Meilensteinen und Risiken zur Umsetzung interner und externer Projekte unter Berück­sichtigung von Kosten und Vertrags­konformität
  • Consultant und erster Ansprechpartner für unsere Kunden (B2B-Partner) bei projekt­bezogenen Frage­stellungen rund um die digitale Vermögensverwaltung, einschließ­lich Beratung und Lösungs­findung zu regulatorischen Aspekten
  • Schnittstellenmanagement zwischen Produktteam, Entwicklung und Kunden
  • Sicherstellung einer transparenten Kommuni­kation sowie regelmäßiges Reporting an Stakeholder

Dein Profil

  • Erfahrung als Projektleiter/-manager in der Entwicklung bzw. Implemen­tierung komplexer Software-Systeme oder in der IT-Beratung
  • Fundierte Kenntnisse in der Projekt­planung und -steuerung
  • Kenntnisse & Verständnis von regula­torischen Anforderungen in der Vermögens­verwaltung sind von Vorteil, um Kunden auf Augenhöhe zu beraten
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und hohe Kunden­orien­tierung
  • Unternehmerisches, analytisches Denken sowie eine ergebnis­orientierte, proaktive Arbeitsweise
  • Hohe Sozialkompetenz, Kommunikations­stärke, Konflikt­fähigkeit und Eigeninitiative
  • Abgeschlossenes Studium (in z. B. Wirtschafts­informatik, BWL, Informatik) oder eine vergleich­bare Qualifikation
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (verhandlungs­sichere Englisch­kenntnisse sind von Vorteil)

Was wir bieten

  • Die Gelegenheit, ein hohes Maß an Verantwortung zu übernehmen
  • Ein aufgeschlossenes, produktives Team, das Dich tatkräftig unterstützt und Dir Raum zur Entfaltung gibt
  • Eine angenehme und moderne Arbeits­atmosphäre
  • Flache Hierarchien, flexible Arbeits­zeiten und Remote-Work-Möglich­keiten
  • Gemeinsame Events und Aktivitäten
  • Ein inspirierendes FinTech-Umfeld mit großen Heraus­forderungen zum Mitdenken und Mitgestalten
Wertschätzung

Wir wertschätzen Dich und Deine Arbeit – und vergüten diese auch anständig. Mindestens genau so wichtig: Du kannst Dich bei investify TECH durch die Schaffung heraus­ragender Lösungen selbst verwirk­lichen.

Modernes Arbeitsumfeld

Wir sind ein motiviertes, dynamisches und familiäres Team. Natürlich sollte da auch das Arbeits­umfeld passen. Deshalb liegt unser Kölner Büro mitten im Technologie Park in Köln-Müngersdorf, inkl. einer super Anbindung mit der S-Bahn und Straßenbahn und kurzen Wegen zu den Cafés und Restaurants in Ehrenfeld und Umgebung. Echternach ist die älteste (und vielleicht schönste) Stadt Luxemburgs, und unser Büro dort liegt direkt am Eingang zur Fußgängerzone mit vielen Ausgeh- und Einkaufs­möglichkeiten, perfekt für den Lunch oder Spaziergang zwischendurch. Von Wasserbillig aus ist man ebenso rasch in der historischen Innenstadt von Trier wie in der eleganten, interna­tional geprägten Luxemburger City.

Abwechslung

Bei investify TECH findest Du flache Hierarchien und viel Eigenver­antwortung. Zudem sind wir ein Start-up. Langweilig wird es bei uns daher nie! Dich erwarten abwechslungs­reiche Aufgaben, die Dich fordern und nach vorne bringen.

Homeoffice

NewWork? Klar! Daher kannst Du bei investify TECH auch gerne von Zuhause arbeiten. Mit Slack, Teams, Gather usw. kannst Du Dich trotzdem laufend mit Deinen Kollegen austauschen und effizient arbeiten.

Events, Messen und mehr

Bei uns ist jeder Mitarbeiter ein Markenbot­schafter. Wenn Du Lust hast, kannst Du Dich auch bei Messen oder Veranstaltungen einbringen und die Finanzwelt von investify TECH überzeugen.

Privatleben

Von Start-ups hört man die wildesten Geschichten – und manchmal stimmen sie sogar. Spaß beiseite: Für uns ist es wichtig, dass Du neben Deinem Job ein erfülltes Privat­leben hast, wo Du auch wieder Energie für Deine anspruchs­vollen Aufgaben tanken kannst. Zudem setzen wir auf flexible Arbeits­zeiten, damit Du bei Bedarf auch mal in der Woche wichtige private Dinge erledigen kannst.

Unbefristete Festanstellung

Fairness und Verlässlichkeit führen nach unserer festen Überzeugung zu Höchst­leistungen im Job. Bei uns gibt es daher nur in seltenen Ausnahme­fällen befristete Verträge.

Verpflegung

Bei uns gibt es nicht nur eine angenehme Arbeits­atmosphäre, sondern auch kostenlos Getränke und frisches Obst – und einige Kollegen haben großes Backtalent! Grund­sätzlich hat Dein Wohlbefinden für uns absolute Priorität.


Kontakt

Weitere Informationen Investify S.A. 46, Grand Rue, 6630 Wasserbillig, Luxemburg Josef-Lammerting-Allee 25, 50933 Köln, Deutschland 57, Rue de la Gare, 6440 Echternach, Luxemburg https://www.investify-tech.com/

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Jobbeschreibung

Wer Lebensträume erfüllt, braucht unternehmerischen Freiraum Sie wissen, wie Ihre berufliche Zukunft aussehen soll: ein selbstbestimmtes Einkommen, freie Arbeitstag-Gestaltung und etwas verkaufen, das einen echten Mehrwert bietet – bei OKAL ist all das möglich. Seit über 90 Jahren bauen wir erstklassige Fertighäuser. Unsere Verkäuferinnen und Verkäufer haben bereits fast 90.000 glücklichen Bauherren den Lebenstraum vom Eigenheim erfüllt. Was uns als Partner Ihrer beruflichen Zukunft auszeichnet? Ein starkes Team, in dem auch Quereinsteiger schnell Fuß fassen und die Vorteile unternehmerischer Freiräume genießen können. Verstärken Sie uns deshalb als Vertriebsexperte für Immobilien (m/w/d) für die Region Villingen-Schwenningen Hier verwirklichen Sie Lebensträume: Vom ersten Gespräch bis zum Einzug ins neue Heim – Sie verstehen, was Ihr Bauherr will und betreuen ihn zuvorkommend und fachkundig. Sie betreuen Ihre Bauinteressenten vor Ort, im Musterhaus oder auch Online. Begeisternd führen Sie Interessenten durch unsere Musterhäuser und vermitteln so die Vorzüge eines OKAL-Hauses in einem anschaulichen Live-Erlebnis. Verwaltungsaufgaben wie die Pflege Ihrer Kundendaten erledigen Sie entweder bequem im Homeoffice oder in unserem Verkaufsbüro. Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen entwickeln Sie neue Vertriebsstrategien, mit denen Sie auf Messen, bei Aktionstagen und telefonisch neue Kunden gewinnen. IHR FUNDAMENT FÜR EINE AUSSICHTSREICHE KARRIERE: Quereinsteiger Willkommen Sicherer Umgang mit Computern und MS Office Bereitschaft, auch abends und am Wochenende für Kunden da zu sein Ausgeprägtes Organisationsgeschick, Aufgeschlossenheit und Spaß an Teamarbeit Ein authentisches Kommunikationstalent, das Menschen begeistern kann, Service lebt und Dienstleistung im Blut hat Unser Beitrag zu Ihrem unternehmerischen Erfolg: Individuelles Mentoring durch Ihre Verkaufsleitung Attraktive Schulungen und Weiterbildungsangebote inklusive IHK-Zertifizierung Hervorragende Verdienstmöglichkeiten dank ungedeckelter Provisionen Bereitstellung von Arbeits- und Werbemitteln sowie eine moderne Büroausstattung Freie Zeiteinteilung mit Homeoffice und Musterhaus Ein sympathisches Team und Kollegialität auf Augenhöhe Öffnen Sie die Tür zu Ihrer beruflichen Zukunft: Erfüllen Sie sich jetzt Ihren Traum von der Selbständigkeit mit einem renommierten und gut aufgestellten Partner im Rücken! Schicken Sie uns einfach Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Bewerberportal auf okal-karriere.de. Ein tolles und dynamisches Team freut sich auf Ihre Bewerbung! Thomas Lenz Verkaufsleiter Mobil: 0173 1963086 Verkaufsgebiet Süd thomas.lenz@okal.de OKAL Haus GmbH Argenthaler Straße 7 | 55469 Simmern Fon: 06761 90304-0 | www.okal-karriere.de
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Jobbeschreibung

Freiburg im Breisgau

ab sofort
Für unsere Cloud ERP Plattform Haufe X360 suchen wir zum nächstmöglichen Termin am Standort Freiburg oder im Home-Office eine:n Produktmanager:in Finance & Project Accounting (d/m/w).

DAS ERWARTET DICH:


Als Produktmanager:in Finance & Project Accounting arbeitest du eng mit unseren anderen Produktmanager:innen zusammen. Dabei stehen das Verständnis von Produktmanagement-Tools und Frameworks und das Erarbeiten von Akzeptanzkriterien auf Teamebene im Vordergrund:
  • Du bist für die Produktvision und das strategische Design von Haufe X360 im Bereich Finance und Accounting mitverantwortlich
  • Du spezifizierst die Produktstrategie und setzt diese gemeinsam mit dem Team um
  • Du formulierst Produkt-Roadmaps, definierst KPIs mit entsprechendem Tracking und begleitest die Go-to-Market Strategie unserer Vertriebspartner:innen
  • Du bist Ansprechpartner:in unserer Vertriebspartner:innen zu den Themen Produkttrainings, Marketingmaterial und Sales Workshops
  • Du agierst für Haufe X360 im internationalen Umfeld, um unsere Zielsetzung in Deutschland voranzubringen

DAS BRINGST DU MIT:

  • Du hast ein Studium im Bereich Wirtschaft, Informatik oder einen anderen technischen Studiengang abgeschlossen
  • Du hast mindestens 5 Jahre praktische Erfahrung im Produktmanagement oder als Power User eines ERP-Produktes in den Bereichen Finance und Controlling inkl. Kostenrechnung
  • Idealerweise hast du bereits Erfahrung in den Bereichen Lohn & Gehalt, Projektcontrolling und Vertragsmanagement
  • Du bringst eine ausgeprägte technische Affinität mit und verstehst es, eine Produktvision zu formulieren, zu strukturiert und zielorientiert umzusetzen
  • Du lässt dich von gleichzeitig auftretenden Anliegen verschiedener Stakeholdergruppen nicht aus der Ruhe bringen und traust dir zu, deren Anforderungen bestmöglich zu vereinbaren
  • Deine Deutsch- sowie Englischkenntnisse sind fließend (mind. C1)

DAS BIETEN WIR DIR:

In der Haufe Group schaffen wir wegweisende Arbeitsbedingungen, in denen sich jede:r von uns optimal einbringen und entfalten kann. Bei uns erhältst du Raum und Verantwortung sowie die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten – das bedeutet eine Kombination aus Büropräsenz und Homeoffice, je nach Bedarf und Vereinbarung in deinem Team. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und hast vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind erlebbar und ganz offiziell ein Great Place to Work®.

Kennziffer:  7933

#haufegroup
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Jobbeschreibung

<p>Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft der Sparkasse!<br> Mit einem Kundengeschäftsvolumen von rund 6,5 Mrd. Euro und einer Bilanzsumme von 3,7 Mrd. Euro sind wir als lippische Sparkasse das führende Kreditinstitut in unserem Geschäftsgebiet. Mit individueller Betreuung und kompetentem Service überzeugen wir unsere mehr als 110.000 Kunden. Rund 475 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schätzen uns als attraktiven Arbeitgeber.<br> Du suchst eine neue berufliche Herausforderung in der Region Lippe bei einem attraktiven und erfolgreichen Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung, guten Karriereperspektiven und vielen weiteren Benefits.<br> Im Zuge einer mittelfristigen Nachfolgeplanung suchen wir dich zum nächstmöglichen Termin als<br> <b>Nachwuchskraft OSPlus-Unterstützung (m/w/d)</b>.<br> <b>Was dich bei uns erwartet:</b></p> <ul> <li><b>Einarbeitung und Mentoring:</b> Die Einarbeitung erfolgt durch die Unterstützung des jetzigen Stelleninhabers mit einem strukturierten Mentoringprogramm. Hierdurch wird Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mit Interesse an IT und hoher technischer Affinität ein interessanter Karrierepfad geboten.</li> <li><b>Eigeninitiative: </b>Du eignest dir die selbstständige Administration des Kernbanksystems OSPlus sowie das Fachwissen bei der Vergabe und Pflege von Berechtigungen im Kernbanksystem und in Drittanwendungen an. </li> <li><b>Aktive Mitgestaltung:</b> Du berätst Prozessverantwortliche bei administrativen Fragestellungen im OSPlus-Umfeld und optimierst unsere Prozesse unter Berücksichtigung zentraler Projektergebnisse. Hierdurch gestaltest du die Weiterentwicklung und Digitalisierung unserer Sparkasse aktiv mit. </li> <li><b>Unterstützung:</b> Als kompetenter Ansprechpartner zum Kernbanksystem OSPlus leistest du allen Beschäftigten der Sparkasse Lemgo Hilfestellung – auch im Rahmen von Schulungen. Ferner unterstützt du die Kolleginnen und Kollegen beim Kompetenz- und Rechtesystem bei der OE-Struktur sowie beim IT-Berechtigungsmanagement. </li> </ul> <p><br> <b>Was uns überzeugt:</b></p> <ul> <li><b>Kenntnisse:</b> Du kennst Anwendungskomponenten von OSPlus und hast mit deren Administration bereits erste Erfahrungen gesammelt.</li> <li><b>Starke Persönlichkeit: </b>Deine Persönlichkeit zeichnet sich durch eine gute Auffassungsgabe, eine selbstständige und effiziente Arbeitsweise, ein klares Dienstleisterselbstverständnis sowie ausgeprägte kommunikative Kompetenzen aus. </li> <li><b>Digital fit:</b> Du beherrschst einen sicheren Umgang mit den MS Office-Produkten. Deine hohe digitale Affinität unterstützt dich dabei, dich schnell in neue Systeme einzuarbeiten. </li> </ul> <ul> <li><b>Qualifikation:</b> Du bist idealerweise bereits Sparkassenfachwirt/-in oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation. Darüber hinaus bist du bereit, die erforderlichen Kenntnisse im Rahmen einer Fortbildung und zielgerichteter Seminare zu erlangen. </li> </ul> <p><br> <b>Was wir dir bieten:</b></p> <ul> <li><b>Abwechslungsreiche Aufgaben:</b> Bei uns kannst du dich in einem erfolgreichen Team frei entfalten und deine Ideen verwirklichen.</li> <li><b>Weiterbildung:</b> Wir unterstützen dich mit gezielten Weiterbildungsangeboten und einer umfassenden Einarbeitung.</li> <li><b>Offene und menschennahe Unternehmenskultur: </b>Wertschätzung, Vertrauen und Respekt sowie Kommunikation auf Augenhöhe verbunden mit einer Duz-Kultur sorgen für ein tolles Miteinander. Bei uns trifft ein offenes und professionelles Auftreten auf einen modernen Styleguide – Sneaker inklusive.</li> <li><b>Attraktive Vergütung:</b> Freu dich auf ein tarifliches Entgelt, das durch leistungsorientierte Prämien aufgestockt wird.</li> <li><b>Work-Life-Balance:</b> Flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice und 32 Urlaubstage – und wenn du magst, auch mehr.</li> <li><b>Weitere Benefits:</b> Betriebliche Altersvorsorge, JobRad-Leasing, attraktive Rabatte, z. B. vergünstigte Eintrittspreise in Freizeitbäder, tolle Betriebssportangebote und vieles mehr wartet auf dich.</li> </ul> <p><br> <b>Du passt genau zu uns?</b><br> Dann bewirb dich direkt online und zeig uns, was du draufhast! Wir freuen uns auf deine Bewerbung inklusive deines frühestmöglichen Startdatums und deiner Gehaltsvorstellungen.<br> Die Stelle als Nachwuchskraft OSPlus-Unterstützung bietet gute Perspektiven für den weiteren beruflichen Werdegang.<br> Bei Bedarf wende dich gerne für weitere Informationen zu der Position an Uwe Wieseler (Bereichsleiter Unternehmensdienste), Telefon 05261 214-146.<br> Wir freuen uns auf dich!</p><br><p>JBRP1_DE</p>

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Jobbeschreibung

Ab sofort Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) im Einkauf Standort Sankt Augustin bei Bonn Wollten Sie schonmal am Geldautomaten abheben, ohne dass etwas herauskam. Oder haben Sie schon einmal versucht, einen Aufzug zu nutzen, der einfach nicht funktioniert? Oder war der Eingangsbereich nicht sauber und einladend? Bei den Sparkassen passiert Ihnen das nicht, denn dort kümmern wir von PROSERVICE uns als Dienstleister unter anderem im Projektmanagement um all diese Themen. Das ist wichtig, denn funktionierende Systeme und ein gut gepflegtes Umfeld sind für viele Menschen ein bedeutendes Thema. Sei es die saubere Filiale oder die reibungslose Funktionalität der Einrichtungen – es geht immer um Vertrauen. Und genau für dieses Vertrauen sind wir von PROSERVICE verantwortlich. Wir halten den Sparkassen in den Bereichen Immobilien, Bargeldversorgung, allgemeine Verwaltungsaufgaben und Finanzbuchhaltung als Dienstleister den Rücken frei, sodass sie die Beziehung zu Ihrer Kundschaft stärken können. Auf diesen Gebieten macht unseren 350 Mitarbeitenden übrigens seit über 20 Jahren keiner was vor. Wir sind die Nr. 1. Deshalb werden wir auch jährlich als TOP-Arbeitgeber ausgezeichnet und bieten ein Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Mitarbeitenden rundum wohlfühlen. Das ist für uns selbstverständlich. Unsere Mission ist es, gemeinsam mit den Sparkassen den Menschen das Vertrauen in das Finanzsystem zu stärken. Sind Sie an Board? Ab sofort suchen wir einen kaufmännischen Mitarbeiter / eine kaufmännische Mitarbeiterin (m/w/d) für den Bereich Einkauf in unserer Zentrale in Sankt Augustin. Die Stelle ist in Vollzeit mit 40 Wochenstunden zu besetzen. Was sind meine Aufgaben? Sie unterstützen bei der Vorbereitung von Vertrags- und Projektausschreibungen und wirken aktiv in allen Phasen mit. Die Durchführung von Qualitätsgesprächen und Verhandlungen mit unseren Lieferanten übernehmen Sie nach einer intensiven Einarbeitung. Sie stehen unserer Kundschaft als unterstützende Ansprechperson zur Verfügung und tragen zu einer professionellen Betreuung bei. Sie helfen bei der Erstellung von kaufmännischen Auswertungen, wie Preisvergleichen, Vergabeempfehlungen und Bieterlisten, um fundierte Entscheidungen zu ermöglichen. Die Prüfung und Bearbeitung von Rechnungen gehören ebenfalls zu Ihrem vielseitigen Aufgabengebiet. Was bringe ich mit? Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre (BWL) oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement (m/w/d). Ihr Interesse am Einkauf und Ihr Wunsch, sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln, zeichnen Sie aus. Eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Serviceorientierung prägt Ihr Arbeitsstil. Im operativen Tagesgeschäft überzeugen Sie durch Ihr Verhandlungsgeschick und Ihre ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten. Sie besitzen idealerweise einen PKW-Führerschein (mind. der Klasse B). Wir bieten Fundament: Sicherer Job in einer zukunftsweisenden Branche, faires Gehalt, vermögenswirksame Leistungen, super Anbindung, kostenfreie Parkplätze Start: Persönliche Einarbeitung mit regelmäßigem Feedback und Einblick in alle Abteilungen Zusammenhalt: Regelmäßige Events, Betriebsfeiern und gemeinsame Mittagessen Gehaltsumwandlung: Holen Sie sich Ihr Smartphone, Tablet, Laptop oder E-Bike auf Raten Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle, sowie tageweise mobiles Arbeiten Perspektive: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen, Interne und externe Fortbildungsangebote, eigene Seminarreihe mit jährlichen Fokusthemen, Förderung berufsbegleitender Studiengänge Der freie Platz in unserem Team könnte Ihrer sein – bewerben Sie sich jetzt: https://sparkasse.mein-check-in.de/proservice/position-116427 Das individuelle Gehaltsangebot richtet sich nach Ihren fachlichen und persönlichen Qualifikationen und der bisher erworbenen Berufserfahrung. PROSERV!CE Dienstleistungsgesellschaft mbH Einsteinstraße 11 53757 St. Augustin www.proservice.de
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Jobbeschreibung

Diese exklusive Vakanz wird von Jost AG betreut – als spezialisierte Personalberatung für die Steuer- und Rechtsbranche unterstützen wir die Kanzlei Veigel / Prokasky & Partner mbB (VPP) bei der Suche nach einem Steuerberater (w/m/d) , der nicht nur fachlich überzeugt, sondern auch Wert auf ein modernes und menschliches Arbeitsumfeld legt.

VPP – Mehr als nur eine Kanzlei

Bei VPP verbinden wir höchste fachliche Kompetenz mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur.
Wir sind eine nachhaltig wachsende Kanzlei für Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung mit Fokus auf mittelständische Privat- und Firmenkunden – und wir haben verstanden:
Leben ist mehr als Zahlen, Daten und Fakten.

Deshalb schaffen wir den optimalen Rahmen , damit Sie sich nicht zwischen Karriere und Lebensqualität entscheiden müssen.

Was das für Sie bedeutet?

  • Flexibilität, die wirklich passt : Ob Teilzeit, Vollzeit, 4-Tage-Woche, freie Zeiteinteilung oder individuelle Homeoffice-Lösungen – wir finden gemeinsam das richtige Modell für Sie.
  • Karriere ohne Druck, aber mit allen Möglichkeiten : Sie entscheiden, wohin Ihr Weg führt – ob Weiterbildung, Spezialisierung oder Aufstieg – wir unterstützen Sie mit voller Leidenschaft.
  • Ein Arbeitsumfeld mit Herz und Freude : Bei uns begegnen Sie einem Team, das Zusammenarbeit lebt , in einer Kanzlei, in der echte Wertschätzung nicht nur ein Schlagwort ist.
  • Familie, Hobbys, Freizeit? Gehören dazu! Wir möchten, dass Sie sich beruflich und privat entfalten können – ohne Kompromisse.
Ihr Aufgabengebiet:

✔ Steuerliche und betriebswirtschaftliche Beratung unserer Mandanten
✔ Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen
✔ Erstellung von Jahresabschlüssen für kleine bis mittlere Personen- und Kapitalgesellschaften
✔ Betreuung eines eigenen Mandantenstammes
✔ Ausarbeitung von Gewinnermittlungen jeglicher Art

Ihr Profil:

✔ Steuerberaterexamen erfolgreich absolviert
✔ Fundierte Kenntnisse im Steuerrecht und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
✔ Erfahrung mit DATEV und MS Office
✔ Mandantenorientierte, strukturierte Arbeitsweise
✔ Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Warum VPP?

Weil Sie und Ihr Wohlbefinden für uns genauso wichtig sind wie unsere Mandanten.
Weil Lachen und Zufriedenheit bei uns nicht die Ausnahme, sondern die Regel sind.
Weil Flexibilität hier nicht nur auf dem Papier existiert, sondern gelebt wird.

Bewerbung & Kontakt – exklusiv über Jost AG

Diese Position wird ausschließlich über Jost AG besetzt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre erste Kontaktaufnahme.

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Jobbeschreibung

Werde Teil der ORBIS Gruppe!

Innovationsfreude und Vertrauen in die Fähigkeiten jedes Einzelnen sind die Triebfedern, die ORBIS seit über 30 Jahren erfolgreich im Markt agieren und stetig wachsen lassen.


Du willst Deine Liebe zu Apps, Design-Elementen und Deine Kreativität in einem Job ausleben? Du liebst es etwas zu schaffen, das einen großen Mehrwert generiert? Begriffe wie Flows, Copilot und App Design motivieren Dich? Du bist ein:e Teamplayer:in mit eigenem Urteilsvermögen und ausgeprägter Eigeninitiative? Dann suchen wir genau Dich! Als Power Platform Specialist entwickelst Du gemeinsam mit unseren Kunden Lösungen auf Basis der modernsten Microsoft Technologie: Power Platform. Zudem verantwortest Du Teilprojekte im Hinblick auf Architektur, Design, Codierung sowie verwendeten Technologien. Dabei bist Du über alle Phasen hinweg der Trusted Advisor und begleitest unsere internationalen Kunden von der Idee bis zur Implementierung der Lösung sowie im Betrieb. Gemeinsam mit Dir entwickeln wir Lösungen, die ein hohes Maß an Performance, Sicherheit, Skalierbarkeit, Langlebigkeit und Zuverlässigkeit bei der Nutzung aufweisen.


Das erwartet Dich in Deinem Microsoft Job:

  • Ein innovatives und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld durch vielseitige Themen
  • Deine Weiterentwicklung ist unser Schlüssel zum Erfolg
  • Spannende Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten (Teamlead, Product Ownership, etc.)
  • Ein attraktives Gehaltspaket und weitere Benefits z.B. Jobrad, modernstes Equipment
  • Geregelter Onboardingprozess weit über den ersten Monat hinaus
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice
  • Kurze Kommunikationswege
  • Ein hilfsbereites, kollegiales und dynamisches Team, das seine Erfolge gerne gemeinsam feiert

Das zeichnet Dich aus:

  • Du verfügst über einen Abschluss in Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL, eine vergleichbare Ausbildung oder kannst uns anhand relevanter Beispiele aus Deinen bisherigen Projekten von Dir überzeugen
  • Gute Kenntnisse im Microsoft Power Platform Stack
  • Konzepte wie Clean Code, Web Design Techniken und die Fähigkeit zu Abstrahieren sind in Deinem Arbeitsalltag wichtig
  • Kenntnisse in der Microsoft Azure Platform oder Microsoft Dynamics 365 sind von Vorteil
  • Zu sehen, wie Deine Designs und Mockups in einem Projekt eingesetzt werden, motiviert dich
  • Du bist kreativ, immer auf der Suche nach neuen Ideen und präsentierst diese mit guten Argumenten
  • Du verstehst das Projekt als Ganzes, liebst aber auch das Detail
  • Erfahrungen in gemeinsame Teamarbeit einzubringen bereitet Dir genauso viel Spaß wie alleine zu arbeiten
  • Du bist gerne hin und wieder beim Kunden vor Ort
  • Du willst ganz vorne mit dabei sein und sowohl Dich selbst als auch unsere Kunden weiterentwickeln
  • Du verfügst über fließende Englisch- und Deutschkenntnisse

Du teilst unsere Leidenschaft und Vision von der Zukunft? Dann bewirb Dich jetzt.

Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!


Die ORBIS SE ist ein international tätiges Software- und Business Consulting-Unternehmen, das auf die Lösungen der Marktführer SAP und Microsoft fokussiert ist. Gegründet 1986, beschäftigt die ORBIS Gruppe derzeit mehr als 950 Mitarbeiter:innen an nationalen und internationalen Standorten.



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Jobbeschreibung

Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Die burgbad GmbH ist eine internationale mittelständische Unternehmensgruppe und als Partner des Sanitärfachhandels und Fachhandwerks in dem Marktsegment Badmöbel, Spiegelschränke und Waschtische tätig. Unsere Stärke ist das besondere Design mit hohem Qualitätsniveau sowie unsere Sortimentsbreite und -tiefe. Zur Unterstützung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Außendienstmitarbeiter (m/w/d) für die Region Bremen / Oldenburg. Die Position ist für den weiteren Erfolg des Unternehmens von zentraler Bedeutung. Ihre Aufgaben: Unterstützung des Abverkaufs von burgbad Produkten durch qualifizierte Beratung und Betreuung der zugeordneten Kunden vor Ort im dreistufigen Vertriebsweg Akquisition, Bearbeitung und Beratung des Großhandels Sicherstellung der Ausstellungspräsenz Bearbeitung und Betreuung der Großhandelsobjekte Erstellung von Monatsberichten, die u. a. Markteinschätzungen beinhalten Pflege des Berichtswesens im firmeninternen CRM-System Unterstützung der allgemeinen Verkaufsabwicklung Durchführung von Produkt- und Verkaufsschulungen Repräsentation des Unternehmens bei Messen und Schulungen Ihr Profil: Nach Ihrer kaufmännischen und/oder technischen Ausbildung haben Sie einige Jahre Berufserfahrung in der SHK-Branche gesammelt und sich umfassende Kenntnisse angeeignet. Wichtig ist uns Ihre überzeugende, vertriebsorientierte und abschlusssichere Persönlichkeit als Beziehungsmanager und Partner Ihrer Kunden, die Sie gerne vor Ort besuchen. Teamgeist, Organisationstalent und ein hohes Maß an Eigeninitiative runden Ihr Profil ab. Wir bieten: Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz in einem kollegialen Arbeitsumfeld Verantwortungsvolle Tätigkeit sowie Unterstützung bei der persönlichen Fortbildung Spannendes und professionelles Arbeitsumfeld in einem erfolgreich wachsenden Unternehmen Attraktive Verdienstmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Umfassendes individuelles Einarbeitungsprogramm Flexibler Arbeitsort möglichst innerhalb des Vertriebsgebietes (Home Office) Jobrad Firmenwagen Konnten wir Ihr Interesse wecken? Für Rückfragen können Sie gerne Ihre Ansprechpartnerin Frau Nadine Meyer unter folgender E-Mailadresse kontaktieren: bewerbung@burgbad.com Frau Nadine Meyer bewerbung@burgbad.com Für Rückfragen können Sie gerne Ihre Ansprechpartnerin Frau Nadine Meyer unter folgender E-Mailadresse kontaktieren: bewerbung@burgbad.com
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Jobbeschreibung

Einstiegstermin / Dauer

Ab 01.06.2025 für 12-24 Monate

 

Das erwartet dich

Der Bereich Corporate Finance / M&A der DZ BANK AG ist Spezialist für Mergers & Acquisitions (M&A) im eigentümergeprägten Mittelstand. Die Abteilung mit Standorten in Düsseldorf, Frankfurt, Stuttgart und Hamburg berät Unternehmer beim Unternehmensverkauf und -kauf, bei Nachfolgelösungen sowie in allen eigenkapitalrelevanten Fragestellungen. Durch ihr starkes Netzwerk ermöglicht sie Kunden Zugang zu nationalen und internationalen Investoren. Als Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken - einer der größten Allfinanzgruppen Deutschlands - sowie des internationalen M&A-Beraternetzwerks ADVIOR International verbindet das M&A-Team der DZ BANK Sektor-Expertise, regionale Nähe und Internationalität und ist einer der führenden deutschen M&A-Berater.

 

  • Unterstützung bei Vorbereitung, Durchführung und Koordination von Kommunikationsmaßnahmen für die Abteilung Corporate Finance / M&A (v.a. Fachartikel, Website, Veranstaltungen, Social Media, insb. LinkedIn)
  • Erstellung und Editierung von Content und Produktion von Social Media Assets (Fotos, Videos, Posts)
  • Unterstützung der Mitarbeitenden der Abteilung bei der Pflege der eigenen LinkedIn Profile
  • Begleitung von Kampagnen und Vertriebsprojekten in Präsenz, online oder hybrid
  • Entwicklung von Ideen und Impulsen zur Gestaltung der Kommunikation- und Social Media Strategie die Abteilung 
 

 

    Das bringst du mit

    • Erstes Semester in relevantem Studienfach erfolgreich absolviert (z.B. Onlinekommunikation, Journalismus, Medienwissenschaften, Information Science, Germanistik, Medien-Design o.ä.)
    • Kenntnisse und erste praktische Erfahrungen in der Video-Produktion und Fotografie
    • Vorhandene Expertise im Umgang mit Social Media und anderen Kommunikationsmitteln
    • Grundkenntnisse in der Texterstellung und erste Erfahrungen mit Tools zur Contentproduktion
    • Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
     

     

    Das bieten wir dir

    • Faire Arbeits- und Entwicklungsbedingungen während deiner Werkstudierendentätigkeit, zu denen wir uns als Fair Company verpflichtet haben
    • Einführungs- und Abschlussgespräch durch die programmverantwortliche Personalreferentin, damit du einen guten Start hast und am Ende weißt, wie es für dich in der DZ BANK weitergehen kann
    • Betreuung durch einen festen Ansprechpartner in deinem Einsatzteam
    • Eine attraktive monatliche Vergütung, deren Höhe sich nach deinem Teilzeitfaktor richtet und sich aus einem Stundenlohn von knapp 21 EUR inklusive anteiligem 13. und 14. Monatsgehalt plus Urlaubsgeld ergibt
    • Eine Arbeitszeit von bis zu 20 Stunden pro Arbeitswoche mit der Option, Überstunden in einem gewissen Rahmen aufzubauen, um diese zu einem späteren Zeitpunkt in Klausur-/Hausarbeitsphasen zu deiner Entlastung zu nutzen
    • Gleitzeit und in begrenztem Umfang mobiles Arbeiten, was dir in Absprache mit deinem Team Flexibilität bei der Einteilung deiner Arbeit bietet, gesetzlichen Urlaubsanspruch, eine gute Verpflegung in unserer Cafeteria und Kantine, bei Bedarf ein Jobticket, damit du immer gut ankommst, gute Erreichbarkeit durch unsere unmittelbare Nähe zum Hauptbahnhof und ein breites Angebot verschiedener Betriebssportgruppen

     

    Kontakt

    Für Rückfragen steht dir Elena Principalli telefonisch unter 069/7447-53007 oder gerne zur Verfügung.

     

    Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugniskopien (Abiturzeugnis, Bachelorzeugnis bzw. ein aktueller Leistungsnachweis aus dem Studium, Praktikazeugnisse etc.) sowie einen aktuellen Immatrikulationsnachweis.

     

    Erfahre mehr unter karriere.dzbank.de!

     

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    Jobbeschreibung

    Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.

    Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 7.000 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten.

    Die Abteilung Software Data So​lutions & Analytics realisiert im Kunden- und Eigenbetrieb datenzentrierte Projekte. Von der Verprobung neuester wissenschaftlicher Erkenntnisse aus den Forschungsfeldern KI und Data Science, bis hin zur Umsetzung von krisenrelevanter Enterprise-Lösungen für mehrere tausend Nutzer decken wir das gesamte Spektrum moderner datengetriebener Systeme ab. Unser Fokus liegt auf den Themen Data Science, KI & Machine Learning, deren Architekturen und der dazugehörigen Full-Stack Softwareentwicklung.

    Hast Du Interesse an einer der interessantesten Open Source Lösungen in der öffentlichen Verwaltung mitzuwirken und einen Messenger für ganz Deutschland zu gestalten? Sei dabei und entwickle mit uns den BundesMessenger als Open Source Projekt!
    Wir bedienen dabei alle Disziplinen um den besten und sichersten Enterprise Messenger umzusetzen. Von der UX über das Frontend bis zum Backend inkl. DevOps, natürlich alles agil.
    Wenn Du genauso wie wir mit Leidenschaft unsere innovativen Produkte weiterentwickeln möchtest, werde Teil unseres Teams und gestalte die digitale Souveränität von ganz Deutschland mit.



    Deine Aufgaben:

    • Entwicklung und Optimierung der BundesMessenger und BwMessenger Webanwendungen
    • Implementierung und Pflege von UI-Komponenten mit React
    • Durchführung der Integration in die Systemlandschaft der BWI und/oder deren Kunden
    • Sicherstellung einer exzellenten User Experience durch barrierefreie und benutzerfreundliche Interfaces
    • Übernahme von Entwicklungsaufgaben im gesamten Software - Lifecycle (u.a. Requirements Engineering, Konzeption, Design, Implementierung, Test, Integration, Retirement, sowie Projektierung) in cross-funktionalen Teams
    • Einsatz von modernen Entwicklungsprozessen und Tools (z.B. CI/CD, Testing, Schnittstellenanbindung)

    Dein Profil:

    • Abgeschlossenes Informatikstudium oder vergleichbare Ausbildung
    • Mindestens 4 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Software Engineering (z.B. SW Design & Architektur, Web-Entwicklung) sowie Praxiserfahrung im DevOps-Umfeld zwingend erforderlich
    • Erfahrung in agiler Arbeits- und Denkweise und z.B. Scrum
    • Fundierte Kenntnisse mit Web-Entwicklungstools (Javascript, Typescript, CSS etc.)
    • Erfahrungen mit dem Framework React
    • Sicherer Umgang mit Versionierungssoftware (Git, GitHub/GitLab)
    • Analytisches Denken, Kreativität und Freude, im Team zu arbeiten
    • Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

    Wir bieten:

    • Abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben, wodurch wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands gewährleisten
    • Mobiles Arbeiten, alternativ kann alternierende oder heimbasierte Telearbeit beantragt werden
    • Eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
    • 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen
    • Viel Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen
    • Ein individuelles Weiterbildungsbudget sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy
    • Ein modernes Notebook (HP EliteBook) und ein High-End Smartphone (Samsung oder Apple) sowie weiteres IT Equipment zur Einrichtung Ihres Arbeitsplatzes
    • Leasing Ihres Wunschfahrrads, welches über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abgerechnet wird
    • Aufbau eines Wertguthabenkontos, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen
    • Möglichkeit des mobilen Arbeiten an 20 Tagen im Jahr in zahlreichen europäischen Staaten
    • Digitale Sachwertkarte mit monatlicher Aufladung zur freien Verwendung (bspw. für den Lebensmitteleinkauf)
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    Jobbeschreibung

    Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Jurist (m/w/d) in der Rechtsschutzversicherung Kennziffer: 33420 | Standort: Kornwestheim Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Bearbeitung von Rechtsschutzfällen in allen gängigen Rechtsgebieten Telefonate und Korrespondenz mit unseren Kunden, Rechtsanwälten und Außendienstpartnern sind ein wichtiger Bestandteil Ihrer Aufgaben Ihre kundenorientierte Arbeit leistet einen wichtigen Beitrag zum Erfolg unseres Unternehmens Neben internen Projekten können Sie auch in spannenden übergreifenden Aufgaben und Projekten mitwirken Erwartungen Sie sind Volljurist (m/w/d) Auch als Berufseinsteiger (m/w/d) sind Sie herzlich willkommen Ihre Kommunikationsstärke und serviceorientierte Einstellung sind Ihr Aushängeschild Sie sind ein Entscheider (m/w/d) und handeln gerne eigenverantwortlich Sie sind ein Teamplayer (m/w/d), offen für Neues und scheuen nicht die Zusammenarbeit in internen und übergreifenden Projekten Unser Angebot Flexibilität Mobiles Arbeiten Individuelle Teilzeitmodelle Gesundheit Vielseitige Sportangebote Gesundes Essen im Betriebsrestaurant Familie Kita Kooperation & Kindernotfallbetreuung Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen Extras Betriebliche Altersvorsorge Vergünstigungen auf W&W-Produkte Entwicklung Laufbahnmodelle Persönliche & fachliche Weiterbildung Mobilität Jobrad & Jobticket Ladestationen für E-Bikes und E-Autos Markus Harke 07141 16-753772
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    Dann starte bei uns in Euskirchen als Customer Service Agent (m/w/d) durch - in einem Job, bei dem du jeden Tag im Austausch mit Kunden und Dienstleistern stehst, Lösungen findest und den Gesamtüberblick behältst. Finanzielle ***** Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen✓
    Gesundheit und Mobilitä***** Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung

    ***** Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan

    ***** Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre

    Flexibilitä***** Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und Option auf mobiles Arbeiten

    ***** Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Schichtdienst (05:30 - 20:00 Uhr) teilweise Samstag
    ✓ Allgemeiner Kundenservice per Telefon und E-Mail
    ✓ Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Kaufmann/-frau für Spedition- und Logistikdienstleistungen und einschlägige Berufserfahrung
    ✓ Kenntnisse im Bereich Kundenservice von Vorteil
    ✓ Gute MS-Office-Kenntnisse (Excel, Teams, Outlook)
    ✓ Hohe kommunikative Kompetenz, sicheres Auftreten sowie Service- und Kundenorientierung
    ✓ Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen sowie Erfahrung mit CRM-Systemen
    ✓ Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

    Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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    Bauingenieur / Architekt (m/w/d) in Regensburg Job ID: 127470 Standort: Regensburg, DE, 93049 Anstellungsart: Vollzeit Vertragsart: Unbefristet Unsere Vision und Werte Für uns ist jedes Bauwerk eine Brücke in eine neue Zeit, manchmal auch in eine neue Kultur. Ob Neubau oder Sanierung: Jedes Projekt ist ein Abenteuer, das spannende Herausforderungen bietet und nachhaltige Lösungen für die Zukunft schafft. Wir sind ein internationales Architektur- und Ingenieurbüro mit 300 Mitarbeitern und 25 Jahren Erfahrung. Unser Schwerpunkt liegt auf Industrie- und Bürogebäuden sowie Schulen und Kindertagesstätten. Mit mehr als 5.000 Projekten in 20 Ländern setzen wir Bauvorhaben jeder Art um. Was uns ausmacht? Unsere innovativen Lösungen in den Bereichen Energie, Wasser und Luft - und die Leidenschaft, Visionen Realität werden zu lassen. Das erwartet Sie im AlltagSie übernehmen die Bauleitung mit der Verantwortung für die qualitäts-, kosten- und termingerechte Ausführung der BaumaßnahmenSie verantworten Neubau-, Umbau- und Sanierungsprojekte für Industrie, Gewerbe und die Öffentliche HandEigenständig übernehmen Sie die Ausschreibung, Vergabe, Objektüberwachung sowie die Kontrolle von Kosten und Terminen.Sie leiten Kleinprojekte ab der Konzeptionsphase und begleiten diese bis zur Fertigstellung in enger Zusammenarbeit mit allen Beteiligten.Sie koordinieren interne und externe Teams bei Projekten fachlich und sorgen für einen reibungslosen Ablauf bis zum Projektabschluss.In standortübergreifender Zusammenarbeit profitieren Sie von kurzen Abstimmungswegen und den Synergien unseres Generalplaner-Portfolios.Das bringen Sie mitEin abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbare Qualifikation (Techniker, Meister) und mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bauwesen.Eine klare und offene Kommunikation, Teamgeist und die Fähigkeit, lösungsorientiert zu denken und zu handeln.Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit stark ausgeprägter Organisationsfähigkeit in der Bauleitung, insbesondere bei der Koordination von Baustellenabläufen sowie der Führung von Bauarbeitern und Subunternehmern, stets mit einem klaren Fokus auf Ergebnisse.Routinierter Umgang mit Microsoft Office, Project und AVA-Software (z.B. RIB ITwo) als Ihre Werkzeuge für den Projekterfolg.Fundierte Kenntnisse und sichere Anwendung relevanter Bauvorschriften wie HOAI, VOB, BayBO, BauNVO und ASR.PKW-FührerscheinUnsere Kultur - So arbeiten wir zusammenBei uns sind Offenheit, Vertrauen und Verantwortung gelebte Werte. Fehler sehen wir als Lernchancen und fördern eine Kultur, in der Kommunikation und Austausch selbstverständlich sind - sei es in Besprechungen, beim Mittagessen oder in lockeren Gesprächen. Unsere Teams arbeiten standortübergreifend und international zusammen. Dank unserer digitalen Infrastruktur, darunter MS Teams, bleiben wir stets vernetzt - von spontanen Chats bis hin zur virtuellen Projektbesprechung. Gleichzeitig stärken wir den Teamgeist durch regelmäßige Teamaktivitäten und unseren Newcomer-Stammtisch, der allen Mitarbeitenden offensteht und eine Gelegenheit zum Austausch in entspannter Atmosphäre bietet. Unsere Projekte reichen von regionalen Bauvorhaben bis hin zu internationalen Aufgaben, die einen spannenden Mix aus Routine und neuen Herausforderungen bieten. Werden Sie Teil eines Teams, das Zusammenarbeit lebt, Verlässlichkeit schätzt und gemeinsam viel bewegt! Wenn Sie mehr erfahren möchten, schauen Sie doch gerne mal auf unserem Unternehmensprofil auf LinkedIn vorbei. Warum Sie uns wählen solltenUnbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung Zusätzlich 50 Euro netto Shopping-Bonus pro MonatBis zu 50% Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, TeilzeitmodelleBetriebliche Altersvorsorge und vergünstigte VersicherungenÜbernahme von UmzugskostenPool-Fahrzeuge und JobRadFreikarten und VIP-Tickets für Sportevents (Eishockey, Volleyball, Basketball) Parkplatz in der Tiefgarage, gute Erreichbarkeit per ÖPNVAlle weiteren Konditionen und Benefits finden Sie auf unserer Homepage. Lesen Sie gerne auch, was unsere Beschäftigten auf Kununu über uns sagen.So kommen wir in KontaktWir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, bevorzugt über unser Portal. Wenn es schnell gehen soll, können Sie für ein erstes Telefonat auch gerne eine Kurzbewerbung einreichen.Die Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten und Gleichgestellten sind ausdrücklich erwünscht.Ihr AnsprechpartnerVerdecchia Daniel DELTA Gruppe Bahnhofstr. 15 84144 Geisenhausen T: ​+49 (0) 8741 47 1268056Jetzt bewerben »
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    Kfz-Mechatroniker (m/w/d) High Performance Cars Arbeitszeit: Vollzeit Standort: Hockenheim Akkodis - entstanden durch den Zusammenschluss von AKKA & Modis - ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Engineering & IT. Als globaler Partner in einer sich ständig verändernden Technologie- & Wettbewerbsumgebung unterstützen wir unsere Kunden mit unserem 360°-Angebot dabei, eine nachhaltigere & smartere Zukunft zu gestalten. Vereint durch unsere gemeinsame Leidenschaft für Technologie & Talente betrachten wir die Welt aus einem neuen Blickwinkel. Unsere 50.000 motivierten Ingenieur:innen & Digitalexpert:innen gehen dabei täglich über das Mögliche hinaus, um Unglaubliches zu schaffen. Für unseren Standort am legendären Hockenheimring suchen wir Verstärkung für unser Team - ab 01.05.2025. Deine Aufgaben Du übernimmst die technische Betreuung exklusiver Hochleistungsfahrzeuge und bringst sie auf Top-Performance für die Rennstrecke Du optimierst Reifen, Bremsen und Achsgeometrie bis ins kleinste Detail – für maximale Performance und perfekte Fahrdynamik Mit eigenständigen Wartungs- und Reparaturarbeiten sorgst du für sichere und optimale Rennbedingungen Du dokumentierst alle Maßnahmen präzise – für volle Transparenz, effiziente Abläufe und eine lückenlose Fahrzeughistorie Mit deinem Fachwissen und deine Leidenschaft für Technik sorgst du dafür, dass jedes Fahrzeug sein volles Potenzial entfaltet Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d) idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Kfz-Technikermeister Erste Berufserfahrung, vorzugsweise im exklusiven Sportwagensegment Bereitschaft zur Arbeit im Zweischichtmodell sowie gelegentlich an Samstagen Flexibilität, Engagement und echte Teamplayer-Mentalität Leidenschaft für die Arbeit in einem dynamischen und leistungsstarken Umfeld Deine Perspektiven Dir ist deine Work-Life-Balance wichtig? Bei uns bist Du* örtlich flexibel* und profitierst von flexiblen Arbeitszeiten mit Zeiterfassung & Gleitzeitkonto. Wir unterstützen hybrides Arbeiten von zu Hause aus sowie bis zu 90 Kalendertage im Jahr aus dem Ausland. Du möchtest zeitweise deine Stunden reduzieren? Kein Problem! 30 Tage Urlaub? Selbstverständlich! Sofortige Einstiegsmöglichkeit mit unbefristetem Arbeitsvertrag und Du erhältst ein intensives Onboarding. Teamspirit und Diversität Deine Weiterentwicklung: Wir legen Wert auf Deine fachliche und persönliche individuelle Entwicklung. Bei uns hast Du verschiedene Entwicklungsmöglichkeiten, die Du in jährlichen Career Conversations mit deiner Führungskraft besprichst. Attraktive Vergütung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte: Durch unsere Corporate Benefits hast Du bei über 13.500 Shops und Anbietern die Möglichkeit, Dir großartige Rabatte zu sichern! Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Du holst neue Kolleg:innen an Board? Super! Wir belohnen das mit einer monetären Prämie. *Die aufgeführten Mitarbeitervorteile können je nach Position und Standort abweichen. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte sende uns Deinen Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die unten angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Dir in Verbindung. Über uns Unsere langjährige Erfahrung als Personaldienstleister kombinieren wir mit einer umfassenden Expertise über IT-Berufe. In unseren Stellenanzeigen finden Sie ein breites Spektrum an unterschiedlichen Jobs in diesem Bereich. Unsere Recruiter wissen genau, wie sich die Branche entwickelt und finden für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt. Kontakt zu uns Frau Martina Pitzalis Martina.Pitzalis@akkodis.com Akkodis Germany Tech Experts GmbH Engineering Welfenstr. 17 70736 Fellbach Telefon +49 151 7463 2155 www.akkodis.com/de Job-Identifikationsnummer: 00739435-1
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    Die VCDB VerkehrsConsult Dresden-Berlin GmbH ist ein erfolgreiches Planungs- und Beratungsunternehmen mit 30 Jahren Erfahrung rund um moderne Mobilität in Stadt und Region.

    Wir haben unseren Hauptsitz im Herzen von Dresden, in den Innenstädten von Berlin, Magdeburg und Leipzig sind wir mit Standorten präsent. Durch die große fachliche Bandbreite ist die VCDB in der Lage, eine Fülle an interessanten Mobilitätsthemen zu bearbeiten, mehr als 100 Mitarbeitende in sechs thematisch unterschiedlich ausgerichteten Fachteams sind unsere Basis hierfür.

    Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine Verstärkung in Voll- oder Teilzeit für unsere Dresdner Teams, welche Verkehrsanlagenplanungen und verkehrstechnische Projekte bearbeiten.


    Ihre Aufgaben bei uns

    • zeichnerische Darstellung von Verkehrsanlagen, angefangen bei der Entwurfsplanung bis hin zur Ausführungsplanung

    Wenn Sie sich in unseren formulierten Wünschen wiedererkennen, erarbeiten wir gemeinsam mit Ihnen ein auf Sie zugeschnittenes Tätigkeitsprofil für Ihre Arbeit in dem Team Verkehrstechnik.


    Wir wünschen uns von Ihnen

    • zeichnerische Darstellungen von Verkehrsanlagen, Ausrüstungs-, Beschilderungs- und Markierungspläne sowie LSA-Kabeltiefbaupläne sind Bestandteil ihres bisherigen Ausbildungs- oder Berufslebens
    • Erfahrungen im Themenfeld Verkehrsführung während der Bauzeit
    • Deutschkenntnisse mit Sprachniveau C1 sind hierfür erforderlich
    • Neugier auf unsere sich digitalisierende Arbeitsumgebung und die sich spezialisierende Softwareumgebung – AutoCAD, CARD, BIM und Projektierung Verkehr




    Die Vorteile bei uns

    • Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben mit tiefem Einblick in die Branche
    • Zielgerichtete Integration in das Team mit einer angemessenen Einarbeitungsphase
    • 30+ Tage Urlaub, flexible Arbeitszeit, Regelung für mobiles Arbeiten
    • Attraktives Grundgehalt mit Zusatzvergütungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
    • Umfassendes Angebot an Sozialleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung, Unfallversicherung, Betriebliche Krankenzusatzversicherung, persönliches Gesundheitsbudget
    • Unterstützung der persönlichen Mobilität (JobRad, Deutschlandticket als Jobticket)
    • Bürostandort mit ausgezeichneter ÖPNV-Anbindung

    Auf Bewerbungen freut sich

    Janine Böttger

    Telefon +49 351 4823 100

    VCDB VerkehrsConsult Dresden-Berlin GmbH
    Könneritzstraße 31
    01067 Dresden


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    Jobbeschreibung

    Ich übernehme die Verantwortung für ein oder mehrere Hilfs- und Nebensystem(e) auf einer hoch innovativen Offshore-Plattform (insbesondere im neuen 2 GW-Standard).


    Das macht diesen Job für mich interessant: Als Teil der europäischen Elia Group steht 50Hertz im Zentrum der Energiewende und bietet mir die Möglichkeit, aktiv an der Umsetzung von zukunftsweisenden und innovativen Energieprojekten mitzuwirken. Im Geschäftsbereich Offshore arbeite ich als „Teilprojektleiter*in Offshore-Plattform, Hilfs- und Nebensysteme“ unmittelbar an der Umsetzung technischer Lösungen an Themen wie Klimatisierung, Brandschutz, flüssigkeitsführende Systeme, audio-visuelle Überwachung, Rettungsmittel etc. Dabei richtet sich der Umfang der von mir verantworteten Systeme nach meiner Qualifikation und Erfahrung. Über die Zusammenarbeit mit Spezialist*innen habe ich die Gelegenheit, mein Know-how stetig weiterzuentwickeln und in einem interdisziplinären Team auf höchstem Niveau zu wachsen.


    Meine Aufgaben

    • Steuerung der Herstellung eines oder mehrerer Nebensysteme auf einer Offshore-Plattform während der gesamten Projektdauer von der Planung bis zur Inbetriebnahme,
    • Als Systeme kommen insbesondere in Betracht: Klima- und Raumluftaufbereitungsanlage (HVAC), Brandschutz- und Brandbekämpfungsanlage (fire fighting), flüssigkeitsführende Systeme (Öl, Diesel, Nutz- und Brauchwasser) (fluid systems), (Not-) Beleuchtung, Niederspannungsversorgung, audio-visuelle Systeme, Krane, Türen und Luken oder Rettungsmittel,
    • Prüfung, Bewertung und Kommentierung von technischen Entwürfen und Designvorschlägen der Auftragnehmer, Erarbeiten von Empfehlungen und Herbeiführen von Entscheidungen,
    • Zusammenarbeit mit anderen Teilprojekten wie z.B. Plattform-Design, HSE, Genehmigungen und Primär- und Sekundärtechnik,
    • Abstimmung mit internen Stakeholdern wie Asset Management, Betriebsführung und Einkauf und externen Partnern wie Zertifizierungsinstituten und anderen Übertragungsnetzbetreibern.

    Meine Kompetenzen

    • Abgeschlossenes Studium (Master/ Diplom) in relevanter technischer Fachrichtung, z.B. Maschinenbau, Prozess-/ Verfahrenstechnik oder Elektrotechnik,
    • Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse (mindestens B2),
    • Fundierte Kenntnisse zu einem oder mehreren der genannten Systeme, idealerweise aus Offshore-Industrie, alternativ auch aus anderen Anwendungsfeldern,
    • Gesundheitliche Eignung für Offshore-Arbeiten.

    Kein Muss, aber von Vorteil

    • Praktische Erfahrungen und theoretische Kenntnisse im Projektmanagement,
    • Erfahrungen in der vertraglichen Steuerung von Auftragnehmern (EPCI-Verträge).
    Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

    • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
    • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
    • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
    • Keine Kernarbeitszeit,
    • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

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    Erzdiözese München und Freising SAP-Spezialist:in Finanzwesen (SAP FI) München Wir suchen Sie für die Abteilung Rechnungswesen in der Erzbischöflichen Finanzkammer als SAP-Spezialist:in Finanzwesen (SAP FI) Referenznummer: 10991 Start: nächstmöglicher Termin Bewerbungsfrist: 11.05.2025 Arbeitsverhältnis: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit Arbeitsort: München Vergütung: EG 12 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. Was erwartet Sie? Aufnahme und Bewerten fachlicher Anforderungen für Korrekturen, Erweiterungen und Änderungen der Module SAP FI, SAP SD sowie dem Rechnungsworkflow; Erstellen fachlich-technischer Vorgaben für die Entwicklungsteams und Veranlassen der Umsetzung inkl. Tests Melden von Störungen sowie Begleiten, Steuern und Überwachen laufender Änderungen Schnittstellenbetreuung zu SAP HCM, SAP RE-FX, SAP TRM sowie zu weiteren Faktura-Anwendungen; Gewährleisten der korrekten Verbuchung eingehender Daten in SAP FI Federführung bei der Umsetzung von Anforderungen durch externe Dienstleister ganzheitliche Modulbetreuung für die SAP-Teilmodule im Fachbereich Rechnungswesen inkl. Analyse, Modellieren und Optimieren von SAP-bezogenen Geschäftsprozessen Schnittstelle zwischen Key Usern und Mitarbeitenden, dem Modulmanager, der zentralen SAP-Organisation sowie zu externen Dienstleistern; Durchführen des 1st Level Supports Aktualisieren der Dokumentationen für SAP FI sowie Durchführen von internen Schulungen. Was bringen Sie mit? abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder der (Wirtschafts-)Informatik (BA/Dipl.-FH) mit für das Rechnungswesen relevanten fachlichen Schwerpunkten sowie einschlägige Weiterbildungen, z. B. SAP-Anwender-Zertifikat in SAP FI einschlägige Erfahrungen in der Betreuung bzw. Anwendung der Module SAP FI und SAP SD inkl. Schnittstellenkenntnisse zu SAP CO sowie idealerweise SAP HCM oder Erfahrungen mit vergleichbaren ERP-Systemen in mittleren bis größeren Organisationen fundierte Kenntnisse der grundlegenden Prozesse im Rechnungswesen sowie im Controlling Erfahrung im Umgang mit Massendaten sowie sehr gute Excel-Kenntnisse ausgeprägtes technisches Verständnis für kaufmännische Software und IT-Prozesse gute Kommunikationsfähigkeit, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Belastbarkeit Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche. Was bieten wir Ihnen? familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“ zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre Bewerbung: Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte nutzen Sie dafür ausschließlich unser Bewerbungsportal. Bei Fragen können Sie sich an die unten genannte Ansprechperson wenden. Katrin Eggerl Recruiterin 089 2137 2205
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    Jobbeschreibung

    Steuerfachangestellter / Bilanzbuchhalter / Steuerfachwirt / Steuerberater (m/w/d) Dresden / Berlin
    4-Tage-Woche bei vollem Gehalt - ab sofort hat dein Wochenende nun 3 Tage!
    Hinter der SKS Steuerberatung steckt ein Team voller Herz und Verstand. Gemeinsam arbeiten wir mit Leidenschaft, Spaß und Erfolg an unserer Vision: Wir geben unseren Mandanten zukunftsorientierte Beratung, begleiten persönliche und berufliche Wachstumsprozesse und verstehen uns als steuerrechtliche Übersetzer.

    Dabei ist nicht nur Know-how gefragt, sondern auch Innovationsfreude und Kreativität.
    Um uns diese zu erhalten, pflegen wir - mit Erfolg! - die 4-Tage-Woche. Das bedeutet:

    34 statt 40 Stunden Arbeit - bei gleichem Gehalt und wahlweise Montag oder Freitag frei! Für unsere kommenden Steps im eigenen Wachstumsprozess suchen wir ab sofort dich - eine innovative und kreative Persönlichkeit in Voll- oder Teilzeit!

    IHRE AUFGABEN
    • Klassische Tätigkeiten (z.B. Finanzbuchführung, Erstellen von Abschlüssen und Steuererklärungen) sowie abwechslungsreiche Projekte (z. B. Digitalisierung, betriebswirtschaftliche Beratung)
    • Steuerliche Beratung für unsere SKS-Mandanten
    • Unser Leitbild gibt uns vor, dass wir für den Mandanten mehr sein wollen als nur der "Steuerabwickler", unser Fokus liegt auf der Beratung und Betreuung

    IHRE VORAUSSETZUNGEN
    • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter / Bilanzbuchhalter / Steuerfachwirt / Steuerberater (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung von mind. einem Jahr
    • DATEV-Kenntnisse (Erfahrung im Umgang mit DATEV-Anwendungen) von Vorteil
    • Loyalität, Selbstständigkeit und Eigeninitiative sowie Teamfähigkeit, freundliches Auftreten und strukturierte Arbeitsweise

    UNSERE ANGEBOTE
    • Arbeiten nach dem Prinzip "Stärken stärken"
    • Perfektes Arbeitsklima im dynamischen Team: wir ziehen alle an einem Strang
    • Abwechslungsreiche Aufgaben mit Verantwortung - nach ausführlicher und intensiver Einarbeitung
    • Interessante, angenehme und zu uns passende Mandanten
    • Eine vertrauensvolle, freundschaftliche und entspannte Arbeitsatmosphäre mit unseren Mandanten und untereinander im Team
    • Individuelle Entwicklung deiner Fähigkeiten - auch durch kanzleieigene Schulungen und Seminare
    • Übernahme von Weiterbildungskosten sowie mind. 3 Mitarbeiterveranstaltungen im Jahr
    • Marktüberdurchschnittliche Vergütung mit Prämien- und Bonuszahlungen sowie steuerfreie Bestandteile - die dazu führen, dass tatsächlich mehr Geld bei dir ankommt
    • 4-Tage-Woche zur eigenen Regeneration und für mehr Erlebnisse außerhalb des Jobs
    • Flexible Arbeitszeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und Homeoffice-Option
    • Viele Mitarbeiterevents, Mittagssport, Massagen und weitere Annehmlichkeiten
    • Moderne Büros mit sehr guter Erreichbarkeit via Bus und Bahn

    Das ist uns wichtig:
    • Familie geht bei uns immer vor
    • Freizeit ist auch uns sehr wichtig
    • Eltern mit Kindern sind herzlich willkommen
    • Du arbeitest ab und zu gern zu Hause - wir haben nichts dagegen
    • Du willst eine steile Karriere machen - wir unterstützen dich gern dabei
    • Du willst entspannt arbeiten und pünktlich zu Hause sein - komm auf uns zu!
    • Du wünschst dir tollen Teamzusammenhalt - wir nehmen dich mit offenen Armen auf
    • Du bekommst von uns ein auf dich zugeschnittenes Arbeitsprofil

    Haben wir Ihr Interesse geweckt?
    Wir freuen uns dich kennenzulernen!

    Bewirb dich hier über unsere Webseite oder unsere E-Mail-Adresse bewerbung@sks-stb.de .

    SKS Steuerberater Sonkin, Seifert und Partner mbB Glacisstraße 2/4
    Besucheradresse Glacisstraße 2
    DE-01099 Dresden
    sks-stb.de

    SKS Steuerberater Sonkin, Seifert und Partner mbB Schlüterstraße 38
    DE-10629 Berlin
    sks-stb.de
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    Der Landkreis Rotenburg (Wümme) sucht für das Ordnungsamt zu sofort oder später einen Sachbearbeiter (m/w/d) - Einbürgerung / Staatsangehörigkeitswesen (A 10 NBesG / EG 9c TVöD) am Standort Rotenburg (Wümme). Das Sachgebiet Allgemeines Ordnungsrecht, Feuerwehr und Katastrophenschutz mit rund 17 Mitarbeitenden ist Teil des Ordnungsamtes mit insgesamt ca. 50 Mitarbeitenden. Das Sachgebiet ist unter anderem zuständig für Angelegenheiten des Staatsangehörigkeitsrechts. In diesem Sachgebiet verstärken Sie das Team Einbürgerung und Staatsangehörigkeitswesen mit derzeit drei Kolleginnen und Kollegen. Ihre Aufgaben:Sie bearbeiten Anträge auf Einbürgerung bzw. den Erwerb der deutschen Staatsangehörigkeit und beraten die Antragstellerinnen und Antragsteller eingehend zu den allgemeinen rechtlichen und persönlichen Voraussetzungen. Dabei wenden Sie verschiedene Rechtsgrundlagen an. Außerdem prüfen Sie Anträge auf Feststellung der deutschen Staatsangehörigkeit. Sowohl zu den Anträgen auf Einbürgerung als auch auf Feststellung der deutschen Staatsangehörigkeit entscheiden Sie eigenverantwortlich, so dass abschließend entweder Einbürgerungsurkunden zu fertigen oder Ablehnungsbescheide zu erlassen sind. Die Vorbereitung und Durchführung von Einbürgerungsfeiern gehört zu Ihrem Aufgabenfeld. Ihr Profil:Sie verfügen über die Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste in Verbindung mit einem verwaltungs- oder rechtswissenschaftlichen Studium oder einen erfolgreich abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II. Sie sind im Arbeitsprozess gut strukturiert, arbeiten gerne eigenständig und sind in der Lage, die oft langwierigen Verwaltungsvorgänge entsprechend zu organisieren. Sie haben Freude an der Anwendung rechtlicher Vorgaben und können kundenorientierte Informations- und Beratungsgespräche führen, scheuen sich jedoch nicht davor, ggf. auch (unangenehme) Entscheidungen zu treffen und diese zu kommunizieren. Ein offenes, besonnenes und auf Ausgleich bedachtes Auftreten ist für Sie selbstverständlich. Sie sind bereit ein arbeitsintensives bzw. expandierendes Aufgabenfeld zu übernehmen. Für Fahrten zu etwaigen Außenterminen haben Sie die Fahrerlaubnis der Klasse B. Wir bieten…flexible Arbeitszeiten, ausgerichtet an den dienstlichen Belangen, mit der Möglichkeit Arbeitszeitguthaben auch mehrtägig abzubauen. die Möglichkeit, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren, egal ob es um Telearbeit, Homeoffice oder die verschiedensten Teilzeitmodelle geht. eine Großtagespflegestelle zur Betreuung von Kindern unter 3 Jahren im Kreishaus in Rotenburg. ein großes Maß an beruflicher Sicherheit. eine Jahressonderzahlung, die im November ausgezahlt wird. die fortlaufende Weiterentwicklung Ihrer Kenntnisse und Fertigkeiten durch individuelle Förderung mit zielgerichteten Fortbildungsmaßnahmen. eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr. Vom Bahnhof in Rotenburg, der fußläufig zum Kreishaus liegt, gibt es direkte Verbindungen u. a. nach Verden, Bremen und Hamburg. die Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (VBL) für Tarifbeschäftigte, mit der Sie sich eine zusätzliche Betriebsrente sichern. 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), die auch mit dem Abbau von Arbeitszeitguthaben kombiniert werden können. Außerdem sind der 24.12. und 31.12 arbeitsfreie Tage. eine Kantine im Kreishaus in Rotenburg. ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitswochen, Inhouseseminaren und Firmenfitness. die Möglichkeit, mit Ihrem Amt jährlich einen Teamtag während der Arbeitszeit durchzuführen. Die Stelle nach Besoldungsgruppe A 10 / Entgeltgruppe 9c TVöD soll unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle (40 bzw. 39 Wochenstunden), die auch teilzeitgeeignet ist. Es wird aber eine flexible Ausrichtung an den dienstlichen Verpflichtungen erwartet. Die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ist dem Landkreis ein besonderes Anliegen. Unter Gleichstellungsaspekten sind Bewerbungen von Männern ausdrücklich erwünscht. Weitere Informationen zu den Aufgaben erhalten Sie vom Leiter des Sachgebiets, Herrn Bruns (04261/983-2301). Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Herr Jones (04261/983-2167). Bei Interesse reichen Sie Ihre Bewerbung mit allen relevanten Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) bitte bis zum 04.05.2025 bevorzugt über das Bewerbungsmanagementportal ( karriereportal.lk-row.de ) ein. Alternativ können Sie Ihre Bewerbung auch postalisch an den Landkreis Rotenburg (Wümme), Haupt- und Personalamt, Postfach 14 40, 27344 Rotenburg (Wümme) oder per E-Mail an bewerbungen@lk-row.de senden .
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    Die Koblenzer Wohnungsbaugesellschaft mbH ist mit einem Bestand von rund 3.200 Wohnungen als Tochtergesellschaft der Stadt Koblenz das größte ansässige Immobilienunternehmen. Wir bieten Wohnraum für breite Bevölkerungsschichten, tragen soziale Verantwortung und leisten unseren Beitrag zu einem lebenswerten Wohnen in der attraktiven Stadt an Rhein und Mosel. Großen Wert legen wir die Modernisierung und Instandhaltung unseres Wohnungsbestands sowie auf die Schaffung neuer bezahlbarer Wohnräume. Zur Verstärkung unserer technischen Abteilung suchen wir im Bereich Projektmanagement für den Bestands- und Neubau einen Architekt / Bauingenieur (m/w/d) Ihre Aufgaben: Bauherrenvertretung und Projektleitung bei Neubau- und Sanierungsprojekten Erstellen von Planunterlagen mit CAD (Entwurfs-, Bauantragsunterlagen, Ausführungs- und Detailplanung) Erstellen von Ausschreibungen oder Angebotsvergleichen mit entsprechender Ausschreibungssoftware sowie Mitwirkung bei der Vergabe Planung, Betreuung und Bauüberwachung von Sanierungs-, Renovierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen Koordination von hochbaurelevanten Maßnahmen in enger Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Bestandsverwaltung Prüfung von Rechnungen und Kostenkontrolle Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens (FH/ TH) Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise auch in der Bauleitung Fundierte Kenntnisse in CAD- Anwendungen Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung in technischen Bereichen Selbständige, zielorientierte Arbeitsweise Sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten Gute Kenntnisse in MS Office Unser Angebot: Sicherheit: Ein krisensicherer, unbefristeter Arbeitsplatz in einem kollegialen Umfeld Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten (37-Stunden-Woche) mit Gleitzeitregelung sowie bis zu zwei Tage mobiles Arbeiten pro Woche Faire Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt, sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Attraktive Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing, Mitgliedschaft im Fitnessstudio etc. Erholungszeit: 30 Tage Urlaub pro Jahr plus freie Tage am 24. und 31. Dezember Weiterbildung & Entwicklung: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten sowie spannende und abwechslungsreiche Aufgaben Interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an die von uns beauftragte Personalberatung: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Personal Plus Ihre Ansprechpartnerin: Frau Ulrike Schmatz Anthoniweg 1, 34131 Kassel Tel. 0561-5743302 info@personal-plus.de www.personal-plus.de
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    Wir suchen für das Amt Personal und Interner Service :Leitung (m/w/d), PersonalabteilungIhr Aufgabenbereich:Die Leitung der Personalabteilung, insbesondere:Organisationsentwicklung und Aufgabenkritik initiieren, begleiten und durchsetzenAufgabenerfüllung priorisieren, koordinieren und steuernMitarbeitende führen (z. B. Absprachen zur inhaltlichen / terminlichen Aufgabenerledigung, Leistungen bewerten, Qualifizierungsbedarf ermitteln, Dienst- und Fachaufsicht wahrnehmen)benötigte Haushaltsmittel und Stellen ermitteln sowie sparsame und wirtschaftliche Verwendung sicherstellenan Grundsatzgesprächen mit personalrechtlichem Bezug teilnehmen und bei übergeordneten Themenschwerpunkten mit personalrechtlichem Bezug mitarbeitendiverse Projekte mitgestaltenPersonalbedarf durch Gespräche mit Leitungskräften planen und strukturierenPersonalgespräche und BEM-Gespräche führenGrundsätze der Personalbedarfsplanung, Personalgewinnung, Personalentwicklung und Personalbindung festlegen und weiterentwickelnPersonalauswahlverfahren durchführenIhr Profil:Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie über die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung „Allgemeine Dienste“, verfügen oderals Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) die Angestelltenprüfung II (für Angestellte (m/w/d) im kommunalen Verwaltungs- und Kassendienst) abgeschlossen haben oderüber ein mit mindestens der Ersten Juristischen Staatsprüfung abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften verfügen.Alternativ entsprechen Sie auch unserem Anforderungsprofil, wenn Sie über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor bzw. Diplom/FH) einer der folgenden Fachrichtungen verfügen:BetriebswirtschaftslehreBusiness Administration mit Schwerpunkt PersonalPersonalmanagement / Human Resources ManagementAußerdem werden mehrjährige berufliche Erfahrung im Personalwesen und eine gute kommunikative Fähigkeit vorausgesetzt. Die Position der Abteilungsleitung erfordert darüber hinaus ein hohes Maß an Empathie. Einstellungsvoraussetzungen sind zudem das Vorhandensein eines eintragungsfreien Führungszeugnisses (Hinweis: der entsprechende Nachweis wird nach erfolgreicher Bewerbung angefordert) und Deutschkenntnisse auf dem Level C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen).Wir bieten:einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, der teilzeitgeeignet isteine Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD/VKAweitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), Leistungsorientierte Bezahlungbei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen eine Einstellung im Beamtenverhältnis (Besoldungsgruppe A 12 NBesG)flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (z.B. Homeoffice, Gleitzeitrahmen)eine moderne Arbeitsumgebungvielfältige Fortbildungsmöglichkeitendie Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing)Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt. Außerdem sehen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“ entgegen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 22.04.2025 über www.landkreis-stade.de/jobs . Für Auskünfte steht die Leiterin des Amtes Personal und Interner Service, Frau Vagts, Tel. 04141 12-1010, gerne zur Verfügung.
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    <p>Rheinland Kraftstoff ist ein innovatives und dynamisches Mittelstandsunternehmen. Wir sind mehr als nur Kraftstoff - wir können auch erneuerbare Energien und technische Dienstleistungen. Deshalb sind wir immer wieder auf der Suche nach neuen Team-Mitgliedern, die genauso kraftvoll wie wir an der Zukunft von Rheinland Kraftstoff mitwirken möchten.</p> <p>Rheinland Kraftstoff ist eine 100%-ige Shell-Tochtergesellschaft, die wie ein Mittelständler geführt wird. Dadurch können wir uns der Vorteile beider Welten bedienen.</p> <p>Werde Teil eines leidenschaftlichen Teams, das 'hands-on' die Mobilität in Deutschland gestaltet!</p> <p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen</p> <p><b>Projektmanager mit dem Schwerpunkt Quality Assurance (m/w/d).</b></p> <p>Die Tätigkeit kann deutschlandweit aus dem Home Office ausgeübt werden, natürlich sind auch im Home Office alle Kommunikationswege offen.</p><br><ul> <li>Qualitätskontrolle von Bau-, Umbau-, Schließungs- und Sanierungsprojekten an unseren Tankstellen <ul> <li>Rechnungsprüfung rechnerisch und sachlich</li> <li>Einhaltung des Budgets und Kostenkontrolle</li> <li>Kommunikation mit den zuständigen Behörden und Abwicklung der Auflagen</li> </ul> </li> <li>Identifikation der optimalen Gesamtkosten eines Produkts oder einer Dienstleistung</li> <li>Kommunikation mit dem Tankstellenunternehmer, Architekten, Baufirmen, Kontraktoren, Außendienst und internen Fachabteilungen</li> <li>Einholung von Angeboten und Erstellung von Angebotsspiegeln sowie Beauftragung der Leistungen</li> <li>Fachlicher Ansprechpartner für die technischen Einkäufer / Sachbearbeiter in der Tankstellentechnik aus der Zentrale</li> <li>Training neuer Mitarbeitenden und neuer Partner/Externen</li> </ul><br><ul> <li>Idealerweise ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur oder Bauingenieurwesen an einer Universität bzw. einer Fachhochschule</li> <li>Wünschenswert: Erfahrung in der Tankstellenbranche</li> <li>Erfahrung im (Bau-) Projektmanagement und im Betreiberrecht für Tankstellen</li> <li>Organisatorisches Geschick und projektorientiertes Denkvermögen</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit und freundliche Umgangsformen</li> <li>Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft und Flexibilität</li> <li>Wohnsitz vorzugsweise in NRW</li> </ul><br><ul> <li>Von Anfang an... sollst Du Dich bei uns wohlfühlen und deshalb begleiten wir Dich in Deinen ersten Wochen mit einem strukturierten Onboarding-Plan</li> <li>Kurze Kommunikationswege, Duz-Kultur vom Praktikanten bis zum Geschäftsführer, offene Türen sowie hilfsbereite und engagierte Kollegen werden Dich auf Deiner Reise bei RK begleiten </li> <li>Weiterbildungs- und vielfältige Mitgestaltungmöglichkeiten gehören mit zu Deinem Tagesablauf</li> <li>Zu Hause oder doch woanders? Wir ermöglichen 'work from anywhere' innerhalb von Deutschland und bieten darüberhinaus flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle an</li> <li>Um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu fördern, bezuschussen wir Deinen KITA-Beitrag mit 50%</li> <li>Neben einer attraktiven leistungsorientierten Vergütung erhältst Du einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie zu vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>Wir sind sportlich aktiv mit EGYM Wellpass und mit Urban Sports Club: entdecke über 6000 Sport- und Wellnessangebote deutschlandweit</li> <li>Wer es noch sportlicher mag, wird sich freuen: Lease ein Fahrrad oder E-Bike und ein Zweites für ein weiteres Familienmitglied gleich dazu</li> <li>Für das leibliche Wohl ist auch gesorgt. Wasser, Kaffee, Tee sowie Soft- und Energy Getränke stehen genauso wie eine Eistruhe kostenlos in der Zentrale zur Verfügung</li> <li>Mit Lieferando for Business oder Meyer Menü kannst Du Dir mit unserem Essenzuschuss Deine Mittagspause kulinarisch versüßen lassen</li> <li>Let`s Go Shopping! Auf unserer Corporate Benefits Plattform stehen attraktive Produkte und Dienstleistungen zu Sonderkonditionen zur Verfügung</li> <li>Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit ist die Basis unseres Erfolgs. Deshalb fördern wir das Miteinander und den Zusammenhalt, unter anderem durch gemeinsame Aktivitäten, wie Sommer- oder Weihnachtsfeste, sportliche Events, oder diverse andere Veranstaltungen. Feiere mit uns!</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>

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    Wir suchen Dich als Mitarbeiter:in Außendienst-Personalverwaltung 9106 für die Abteilung Vertrieb Innendienst Marketing (MVV2) in Detmold ab 01.04.2025. Die Stelle ist befristet für 2 Jahre und beträgt 19 Stunden. Der Versicherer im Raum der Kirchen (VRK) ist der Versicherungspartner für Menschen im Raum der Kirchen, Diakonie, Caritas und der freien Wohlfahrtspflege. Er ist Teil der HUK-COBURG Unternehmensgruppe. Ethische, soziale und ökologische Aspekte in der Produktgestaltung liegen dem VRK besonders am Herzen. Diese Aufgaben erwarten Dich Durchführung von Zuverlässigkeitsprüfungen gem. Anforderungen des BaFin, AVAD-Meldeverfahren Ausfertigung / Änderung / Kündigung von haupt- und nebenberuflichen Handelsvertreterverträgen inkl. Personalaktenführung mit Dokumentation der Karriereumstufungen der selbstständigen Vertriebspartner Pflege Vermittlerstammdaten gem. Vertriebsstruktur inkl. konstitutive Mitwirkung bei der Neu- und Weiterentwicklung von relevanten Techniksystemen Abwicklung der allgemeinen Korrespondenz inkl. Bearbeitung von Beschwerden gemäß den Vorgaben des VRK-Beschwerdemanagements Forderungsmanagement – Realisierung von Forderungen gegenüber ausgeschiedenen Vermittler:innen Dokumentation der Teilmarktveränderungen und systemtechnische Durchführung (Änderungen, Anlage neuer Teilmärkte, Löschung) Personalgewinnung selbstständiger Vermittler:innen im Hauptberuf inkl. Sichtung, Erfassung und Bewertung von Bewerbungsunterlagen Bearbeitung von Grundsatzfragen Berichtswesen inkl. Erstellen und Auswerten von Statistiken Beratung von Außendienst-Führungskräften und Vertriebspartnern des VRK Verwaltung und Pflege der Nutzerverträge für das VRK-AD-System Das bringst Du mit Sehr gute organisatorische Fähigkeiten Ausgeprägte, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten Team- und Kommunikationsfähigkeit Affinität im Umgang mit rechtlichen Grundsatzfragen Freue Dich auf spannende Herausforderungen und Verantwortung in einem Unternehmen mit christlichen Wurzeln. Auf einen sicheren Arbeitsplatz im Angestelltenverhältnis sowie vorbildliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, mit flexibler Arbeitszeit – dank Mobilarbeit unter bestimmten Voraussetzungen sogar bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von Zuhause oder unterwegs. Dich erwartet ein attraktives Gehalt mit vielen Sonderleistungen. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins, Deiner Gehaltsvorstellung und der Stellennummer 9106. Bei Fragen hilft Dir gerne Frau Anne Wendel Telefon: +49 9561 96-13295 karriere@huk-coburg.deDurchführung von Zuverlässigkeitsprüfungen gem. Anforderungen des BaFin, AVAD-Meldeverfahren; Pflege Vermittlerstammdaten gem. Vertriebsstruktur inkl. konstitutive Mitwirkung bei der Neu- und Weiterentwicklung von relevanten Techniksystemen;...
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    Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.

    Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 7.000 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten.

    Der Bereich Chief Technology Office (CTO) der BWI beschäftigt sich mit der strategischen Erneuerung des Leistungsportfolios, u.a. unterstützt durch unser Technology Center AI & Cloud (TC). Das Tech Center ist technologiegetrieben und verfolgt einen "Technology First"-Ansatz. Unser übergeordnetes Ziel ist es, zukunftsweisende Technologien und Innovationen zu identifizieren, zu evaluieren und deren Einsatzmöglichkeiten für die Bundeswehr zu untersuchen, auch wenn der Nutzen heute vielleicht noch nicht erkannt wird oder die technische Umsetzung nicht realisierbar erscheint.


    Ihre Aufgaben:

    • Bewertung und Prototyping neuer Ansätze im Bereich der KI-basierten, kognitiven Robotik
    • Beurteilung moderner Simulations-Frameworks sowie Nutzung von Reinforcement Learning für das Training von Agenten und deren Einsatz im Prototyping
    • Erstellung von Konzepten zum Training und Deployment von KI-Modellen auf autonomen Systemen sowie deren Verwaltung
    • Design und Prototyping von Guard Rails für den Einsatz in Robotern, einschließlich entsprechender Benchmarks und Roboter-Assessment-Konzepte

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik, Physik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
    • Mindestens 6 Jahre fachbezogene Berufserfahrung nach Abschluss des Studiums
    • Fundierte Kenntnisse in Robotik-Hardware und -Software wie z. B. ROS2 sowie fundierte Erfahrungen mit Reinforcement Learning (RL) und Deep Learning (DL) unter Verwendung von PyTorch und JAX
    • Sehr gute Programmierkenntnisse in objektorientierten Sprachen wie Python (C++ von Vorteil)
    • Fundierte Kenntnisse in Simulations-Frameworks wie z. B. NVIDIA Isaac Lab, Genesis, MuJoCo Playground und Gazebo
    • Erfahrungen mit Sensorik wie Stereo- und Event-Kameras, IMUs und Lidar sind von Vorteil, ebenso wie Erfahrungen mit SLAM oder Teleoperation
    • Hohes Maß an Selbstständigkeit, Ergebnisorientierung, Entscheidungs- und Kommunikationsfähigkeit
    • Hohe Frustrationstoleranz bei der Arbeit mit Technologien im Alpha- und Beta-Stadium
    • Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift zwingend erforderlich

    Wir bieten:

    • Abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben, wodurch wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands gewährleisten
    • Mobiles Arbeiten, alternativ kann alternierende oder heimbasierte Telearbeit beantragt werden
    • Eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
    • 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen
    • Viel Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen
    • Ein individuelles Weiterbildungsbudget sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy
    • Ein modernes Notebook (HP EliteBook) und ein High-End Smartphone (Samsung oder Apple) sowie weiteres IT Equipment zur Einrichtung Ihres Arbeitsplatzes
    • Leasing Ihres Wunschfahrrads, welches über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abgerechnet wird
    • Aufbau eines Wertguthabenkontos, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen
    • Möglichkeit des mobilen Arbeiten an 20 Tagen im Jahr in zahlreichen europäischen Staaten
    • Digitale Sachwertkarte mit monatlicher Aufladung zur freien Verwendung (bspw. für den Lebensmitteleinkauf)
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    Support · Andernach · Hybrid Quality & Knowledge Manager (m/w/d) Die SHD Einzelhandelssoftware GmbH sucht dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Deine Herausforderung bei uns Als Quality & Knowledge Manager (m/w/d) im Kundensupport übernimmst du eine Schlüsselrolle bei der Sicherstellung und Weiterentwicklung unserer Servicequalität. Du bist verantwortlich für die Wissensvermittlung, Qualitätskontrollen und Optimierung unserer Supportprozesse. Entwicklung, Pflege und Optimierung unserer Wissensdatenbank für den Kundensupport Durchführung von Qualitätsanalysen, Audits und Feedbackschleifen zur Verbesserung der Support-Interaktionen Identifikation von Trainingsbedarfen und Organisation der Durchführung von Schulungen für die Support-Teams Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Customer Care, Produktmanagement und R&D zur stetigen Prozessverbesserung Monitoring relevanter KPIs und Ableitung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung und -steigerung im Kundensupport Entwicklung von Best Practices und Implementierung neuer Tools zur Wissens- und Qualitätsoptimierung So überzeugst du Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Kommunikation, Qualitätsmanagement oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Kundensupport, Qualitätsmanagement oder Wissensmanagement Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein gutes Gespür für Prozessoptimierungen Erfahrung in der Erstellung und Pflege von Wissensdatenbanken und Dokumentationen Starke Kommunikationsfähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit gängigen Support- und CRM-Tools und MS Office Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Auch wenn du nicht jeden Punkt erfüllst, aber der Meinung bist, du passt zu uns, dann freuen wir uns auf jeden Fall auf deine Bewerbung! Das kannst du erwarten Arbeitsumfeld zum Wohlfühlen: wir bieten ein modernes Arbeitsumfeld mit angeschlossenem Büropark sowie flexibles und mobiles Arbeiten. Leistungsgerechtes Einkommen & Extras: neben dem Gehalt gibt es Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen sowie diverse Vergünstigungen (z.B. im nahegelegenen Fitnessstudio). Ein starkes Wir-Gefühl: Angenehmes Betriebsklima mit familienfreundlicher Unternehmenskultur Nachhaltigkeit im Alltag: Nutze unsere Ladesäulen für dein E-Auto oder lease dir ein SHD-Jobrad. Kostenlose Verpflegung: Wasser, Kaffee & Tee sowie frisches Obst für alle kostenlos. Komfortables Parken: Stressfreies Parken dank unserer kostenlosen Parkplätze. SHD Technologie und Service GmbH Die SHD Einzelhandelssoftware GmbH ist Tochter der SHD, einer international tätigen Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Andernach und seit 40 Jahren führendem Anbieter von IT-Lösungen und Dienstleistungen für die Möbel- und Küchenbranche. Aktuell sind mehr als 650 Mitarbeitende bei der SHD-Gruppe beschäftigt. Das Portfolio umfasst modernste Warenwirtschaftssysteme für den Möbelhandel, touchscreenfähige POS-Software, Groupware zur Organisation und Kommunikation von Aufgaben und Terminen sowie Lagerlogistiksoftware für den Handel und Dienstleistungsbereich. Abteilung Support Standorte Andernach Status Homeoffice/Vor Ort Hybrid Beschäftigungsverhältnis Vollzeit Unternehmen SHD Einzelhandelssoftware GmbH Über SHD SHD ist eine international tätige Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Andernach und seit 40 Jahren führender Anbieter von IT-Lösungen und Dienstleistungen für die Möbel- und Küchenbranche. Gegründet 1983 Mitarbeiter Mehr als 650
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    Stellenbeschreibung

    Eine Aufgabe, die herausfordert

    • Der Fokus Deiner Aufgabe liegt in der ingenieurtechnischen Bewertung von Einspeiseanlagen (EEA).
    • Dazu legst Du die Varianten und Berechnungsinhalte zur regenerativen EEA fest und werten Berechnungsergebnisse aus.
    • Du bearbeitest Anschlussanträge zu regenerativen EEA und führst wirtschaftlich-technische Analysen der Handlungsoptionen durch.
    • Die Erarbeitung von Anschlusskonzepten für regenerative EEA liegt in Deiner Hand.
    • Du beziehst andere Bereiche in die Entscheidungsfindung und Umsetzung mit ein.
    • Du wirkst bei Verhandlungen und der Grundsatzarbeit mit.
    Ein Background, der überzeugt

    • Du verfügst über einen Hoch-/Fachhochschulabschluss mit technischem Schwerpunkt.
    • Du konntest bereits Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Stromwirtschaft sammeln und verstehst betriebswirtschaftliche Zusammenhänge.
    • Entscheidungsfähigkeit, unternehmerisches/wirtschaftliches Denken und Verhandlungsgeschick zeichnen Deine Arbeitsweise aus.
    • Durch Deine Teamfähigkeit und Deine Selbstständigkeit überzeugst Du Kolleg*innen und Kunden.
    • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab.
    Ein Umfeld, das begeistert

    • Eine nachweislich hohe Mitarbeiterzufriedenheit: Zertifizierter Top Arbeitgeber 2023, 2024 und 2025 (Kununu Score 4,3/5 Sterne & 97% Mitarbeiterweiterempfehlung).
    • Eine Aufgabe voller Spannung, bei der wir gemeinsam an intelligenten Energienetzen und innovativen Energielösungen arbeiten.
    • Einen flexiblen Anschluss für eine ausgewogene Work-Life-Balance, z. B. durch flexible Arbeitszeiten, Home Office und Sabbatical.
    • Ein elektrisierendes Angebot an Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten wie z.B. Seminare, Workshops und Talentprogramme.
    • Eine sichere Versorgung mit einer attraktiven Vergütung sowie vielen Zusatzleistungen, u. a. Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge.
    • Ein starkes Netzwerk, denn als Teil des E.ON-Konzerns fördern wir die Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel. Werde Teil unseres Netzwerks!
    Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

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    Das sind wir – die TEN31 Bank AG Die TEN31 Bank AG ist eine auf die Wohnungswirtschaft spezialisierte Privatbank mit Sitz in Ottobrunn bei München. Aus unseren Geschäftsräumen des Büroturms „The View“ stehen wir unseren Kunden – Immobilien- und Propertymanagern aus der gesamten Bundesrepublik sowie den Niederlanden– mit Rat und Tat zur Seite. Wir sind eine junge Bank, die stark auf Teamwork setzt und nicht in festgefahrenen Strukturen denkt. Du suchst ein Arbeitsumfeld, in dem Du Dich aktiv miteinbringen kannst, Deine Meinungen gewünscht sind und Du Dich jeden Tag vor neue Herausforderungen stellen kannst? Dann haben wir den passenden Job für Dich – und dies an dem wohl schönsten Arbeitsplatz in Ottobrunn (im Süden Münchens)! (Senior) Manager als Prüfer Interne Revision (m/w/d) – ab sofort mit Perspektive zum Leiter der Innenrevision Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit | Arbeitsort: Ottobrunn Deine Aufgaben Hier sind die Hauptanforderungen: Koordination der Prüfungen und Steuerung der ausgelagerten Innenrevision bspw. Prüfung der zeitlichen Einhaltung des Prüfungsplans, Überarbeitung der "Rahmenbedingungen für die Interne Revision" sowie die Abstimmung dieser mit dem ausgelagerten internen Revisor Unterstützung des externen Innenrevisors bei der Durchführung von Prüfungshandlungen Kommunikation der Prüfungsergebnisse an die jeweiligen Fachabteilungen sowie Nachverfolgung der aus den Prüfungsergebnissen resultierenden umzusetzenden Maßnahmen Hauptverantwortlich für die Pflege und Führung der “Offenen Posten Liste“ Gemeinsame Erstellung der Quartalsberichte IR sowie des jährlichen Gesamtberichts der IR mit der ausgelagerten Innenrevision Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten Koordination von Anforderungslisten von externen Prüfern bei den entsprechenden Fachabteilungen Dein Profil Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann / zur Bankkauffrau, ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine ähnliche Ausbildung Einschlägige Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung eines Finanzinstituts sind wünschenswert Du hast analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eigenverantwortliches, lösungsorientiertes und bereichsübergreifendes Denken Deine akkurate, gewissenhafte und selbständige Arbeitsweise sorgt für eine hohe Datenqualität- und Validität Du besitzt eine positive Hands-on-Mentalität und arbeitest gerne im Team Du hast ein durchsetzungsstarkes, sicheres und verbindliches Auftreten Was wir bieten ein attraktives Gehalt betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte flexible Arbeitszeiten helle und moderne Arbeitsräume höhenverstellbare Schreibtische anteiliges Homeoffice 30 Tage Urlaub plus Steigerung auf 35 Tage regelmäßige Mitarbeiterevents angenehmes Betriebsklima wertschätzendes Miteinander starker Zusammenhalt offene Feedback-Kultur flache Hierarchien gute Verkehrsanbindung (Bus & S-Bahn) Firmenfahrrad kostenlose Parkplätze attraktive Region mit hohem Freizeitwert Interesse? Schicke Deinen Lebenslauf inkl. Deiner Gehaltsvorstellung an patricia.huster@ten31.com und wir melden uns innerhalb von drei Tagen bei Dir! Wir freuen uns auf Dich! TEN31 Bank AG | Alte Landstraße 21a | 85521 Ottobrunn | Tel.: +49 89 809 1346 71 | ten31.com
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    Der Landkreis Starnberg befindet sich im Herzen der Region StarnbergAmmersee. Die hohe Lebensqualität, das vielfältige Freizeitangebot und die gute überregionale Anbindung an die Landeshauptstadt München lassen keine Wünsche offen. Zum Landkreis Starnberg mit knapp 135.000 Einwohnerinnen und Einwohnern gehören die Stadt Starnberg und 13 Gemeinden. Das Landratsamt Starnberg mit rund 600 Mitarbeitenden versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineLeitung (m/w/d) für unseren Bereich Wohnraumförderung- in Teilzeit (mindestens 50 bis 75 %) - Das werden Ihre Aufgabenschwerpunkte sein:Sie leiten den Bereich Wohnraumförderung mit derzeit vier Mitarbeitenden und folgenden Aufgabenschwerpunkten:Sicherung der Zweckbestimmung geförderter Wohnungen (Wohnungsbindungsrecht) mit Vergabe von Wohnberechtigungsscheinen und Durchführung von WohnungsvergabeverfahrenSozialer Wohnungsbau mit verschiedenen Fördermöglichkeiten, z. B. für den Erwerb oder Bau von Wohneigentum, zur Wohnungsmodernisierung oder als Zuschuss zur Miete, sowie Abgeschlossenheitsbescheinigungen zur Begründung von Wohnungseigentum nach dem WohnungseigentumsgesetzSie ermitteln den Bedarf des geförderten Mietwohnungsbaus im Landkreis StarnbergSie beraten und unterstützen Verbände und Genossenschaften hinsichtlich der Belegung geförderter Mietwohnungen sowie der EigenwohnraumförderungSie nehmen an Sitzungen von politischen Gremien und Fachtagungen teilSie betreuen und begleiten Besitzeinweisungs- und Enteignungsverfahren des LandkreisesDas erwarten wir von Ihnen:Sie sind Beamter (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder Verwaltungsfachwirt (m/w/d)Sie haben ein Führungsverständnis im Einklang mit unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit und besitzen die Fähigkeit, Mitarbeitende zu führenSie haben ein sicheres und schnelles Urteilsvermögen und sind gerne bereit, Entscheidungen zu treffen und diese zu vertretenSie haben eine hohe Sozialkompetenz, sind kommunikationsstark und schaffen es auch, in konfliktbehafteten Situationen souverän und überzeugend aufzutretenSie sind loyal und gerne bereit, die Zielsetzungen der Behördenleitung zu vertreten und die stetige Weiterentwicklung von Arbeitsprozessen (Change-Management) aktiv zu betreibenIdealerweise konnten Sie bereits Führungserfahrung sammelnDas können wir Ihnen bieten:Eine unbefristete, herausfordernde und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer dienstleistungsorientierten BehördeFlexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (bis zu 50 %) sowie 30 Tage UrlaubAttraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und sowie eine etablierte GesundheitsförderungFür Arbeitnehmer (m/w/d): eine betriebliche Altersvorsorge und eine Jahressonderzahlung sowie die Großraumzulage MünchenFahrtkosten für den ÖPNV können wir komplett erstatten bzw. bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen einen Fahrtkostenzuschuss gewähren (Pkw)Das Landratsamt Starnberg ist mit dem ÖPNV sehr gut zu erreichen und liegt verkehrsgünstig an der A 95, mit Parkplätzen in unmittelbarer NäheDie Stelle ist im Stellenplan mit Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 BayBesG ausgewiesen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich bis spätestens 27.04.2025 online .Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihre Ansprechpartnerin bei uns: Frau Pulz | Recruiterin, E-Mail: bewerbung@LRA-Starnberg.de | Tel. 08151 148-77130Weitere Informationen über den Landkreis Starnberg finden Sie auf unserer Internetseite www.lk-starnberg.de . In unserem Internetauftritt erhalten Sie Auskunft über unsere Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit ( www.lk-starnberg.de/FührungZusammenarbeit ) und das »Familienfreundliche Landratsamt Starnberg« ( www.lk-starnberg.de/familienfreundlich ) .
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    Unser Herz schlägt für Flensburg und die Region: Mit dem Blick nach vorn und einer starken Tradition im Rücken dreht sich bei uns alles um durchdachte Werbekonzepte und maßgeschneiderte Kommunikationslösungen für unsere Kunden. Sie bringen Vertriebserfahrung mit und entwickeln für jeden Kunden passgenaue Angebote? Dann sind Sie bei uns genau richtig! WIR SUCHEN ab sofort in Vollzeit Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d) · Flensburg · So bringen Sie sich ein: Regionales Marketing: Sie unterstützen unsere Verkäuferinnen und Verkäufer im Außendienst bei der Koordination einer reibungslosen Auftragsabwicklung von Marketingkampagnen für Kunden aus der ganzen Region Aktiver Verkauf: Sie zeigen Ihre Vertriebsstärke insbesondere im aktiven, telefonischen Verkauf unseres kompletten Produktportfolios Teamwork: In enger Zusammenarbeit mit Ihren Kolleginnen und Kollegen im Außendienst tragen Sie Verantwortung für Umsatz und Kundenkorb Schnittstellenfunktion: Sie halten den Kontakt zu unseren Werbekunden klar und verbindlich, dabei übernehmen Sie auch intern eine zentrale Rolle in der Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen Analyse: Durch gezielte Auswertungen und Analysen unserer Mitbewerber haben Sie aktuelle Trends im Blick und entwickeln neue Themen Hands on Mentalität: Sie packen dort an, wo Sie gebraucht werden: Von der Erstellung von Mailings, bis zu der Entwicklung neuer Verkaufsmöglichkeiten Das bringen Sie mit: Berufserfahrung: Sie bringenerste Vertriebserfahrung mit und möchten mit dem crossmedialen Produktportfolio unserer Mediengruppe durchstarten Fachwissen: Sie bringen ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick mit und verstehen es, sicher und überzeugend zu kommunizieren – sowohl telefonisch als auch schriftlich, dabei arbeiten Sie organisiert, strukturiert und mit hoher Sorgfalt Kommunikationsstärke: Gegenseitige Unterstützung ist für Sie selbstverständlich, dabei zeichnet Sie Ihre schnelle Auffassungsgabe und vernetztes Denken aus. Weiterbildung: Sie haben Spaß an Entwicklung, arbeiten sich schnell in neue Produkte, Tools und Themen ein und legen Wert auf Weiterbildung Nice to have: Erfahrung im Marketing – ob aus Agentur, Medien oder einem vergleichbaren Umfeld – ist kein Muss, aber ein echtes Plus So bringen Sie sich ein: Regionales Marketing: Sie unterstützen unsere Verkäuferinnen und Verkäufer im Außendienst bei der Koordination einer reibungslosen Auftragsabwicklung von Marketingkampagnen für Kunden aus der ganzen Region Aktiver Verkauf: Sie zeigen Ihre Vertriebsstärke insbesondere im aktiven, telefonischen Verkauf unseres kompletten Produktportfolios Teamwork: In enger Zusammenarbeit mit Ihren Kolleginnen und Kollegen im Außendienst tragen Sie Verantwortung für Umsatz und Kundenkorb Schnittstellenfunktion: Sie halten den Kontakt zu unseren Werbekunden klar und verbindlich, dabei übernehmen Sie auch intern eine zentrale Rolle in der Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen Analyse: Durch gezielte Auswertungen und Analysen unserer Mitbewerber haben Sie aktuelle Trends im Blick und entwickeln neue Themen Hands on Mentalität: Sie packen dort an, wo Sie gebraucht werden: Von der Erstellung von Mailings, bis zu der Entwicklung neuer Verkaufsmöglichkeiten Das bringen Sie mit: Berufserfahrung: Sie bringenerste Vertriebserfahrung mit und möchten mit dem crossmedialen Produktportfolio unserer Mediengruppe durchstarten Fachwissen: Sie bringen ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick mit und verstehen es, sicher und überzeugend zu kommunizieren – sowohl telefonisch als auch schriftlich, dabei arbeiten Sie organisiert, strukturiert und mit hoher Sorgfalt Kommunikationsstärke: Gegenseitige Unterstützung ist für Sie selbstverständlich, dabei zeichnet Sie Ihre schnelle Auffassungsgabe und vernetztes Denken aus. Weiterbildung: Sie haben Spaß an Entwicklung, arbeiten sich schnell in neue Produkte, Tools und Themen ein und legen Wert auf Weiterbildung Nice to have: Erfahrung im Marketing – ob aus Agentur, Medien oder einem vergleichbaren Umfeld – ist kein Muss, aber ein echtes Plus Das bieten wir Ihnen: Standort Verantwortung Wir unterstützen Sie bei Ihrem Umzug und der Wohnungssuche, sowie einem vergünstigten Deutschlandticket! Wir haben die Zukunft fest im Blick und vertrauen auf die Entwicklung unserer Mediengruppe. Flexibilität Weiterbildung Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Diensthandy und Laptop (auch zur privaten Nutzung) sowie 30 Tage Urlaub. Wir bieten die Möglichkeit auf Weiterbildung durch interne Schulungen und externe Workshops wie Coachings. Gesundheit Vergünstigungen Mit unserem E-Gym-WellPass Angebot stark vergünstigt mehr als 8.000 Sport- und Wellnessmöglichkeiten nutzen. Exklusiver Mitarbeiterrabatt bei mehr als 1.500 Anbietern in den Bereichen Mode, Sport, Reisen und vielen mehr! Altersvorsorge Soziales Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Unser Sozialberater berät bei persönlichen Herausforderungen im Lebensumfeld. Karrierechancen Veranstaltungen Bei uns kann der Weg in eine verantwortungsvolle Position beginnen. Ob After-Work oder Firmenfeier, gemeinsam feiern wir Erfolge! Standort Wir unterstützen Sie bei Ihrem Umzug und der Wohnungssuche, sowie einem vergünstigten Deutschlandticket! Flexibilität Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Diensthandy und Laptop (auch zur privaten Nutzung) sowie 30 Tage Urlaub. Gesundheit Mit unserem E-Gym-WellPass Angebot stark vergünstigt mehr als 8.000 Sport- und Wellnessmöglichkeiten nutzen. Altersvorsorge Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Karrierechancen Bei uns kann der Weg in eine verantwortungsvolle Position beginnen. Verantwortung Wir haben die Zukunft fest im Blick und vertrauen auf die Entwicklung unserer Mediengruppe. Weiterbildung Wir bieten die Möglichkeit auf Weiterbildung durch interne Schulungen und externe Workshops wie Coachings. Vergünstigungen Exklusiver Mitarbeiterrabatt bei mehr als 1.500 Anbietern in den Bereichen Mode, Sport, Reisen und vielen mehr! Soziales Unser Sozialberater berät bei persönlichen Herausforderungen im Lebensumfeld. Veranstaltungen Ob After-Work oder Firmenfeier, gemeinsam feiern wir Erfolge! Standort Wir unterstützen Sie bei Ihrem Umzug und der Wohnungssuche, sowie einem vergünstigten Deutschlandticket! Flexibilität Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Diensthandy und Laptop (auch zur privaten Nutzung) sowie 30 Tage Urlaub. Gesundheit Mit unserem E-Gym-WellPass Angebot stark vergünstigt mehr als 8.000 Sport- und Wellnessmöglichkeiten nutzen. Altersvorsorge Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Karrierechancen Bei uns kann der Weg in eine verantwortungsvolle Position beginnen. Verantwortung Wir haben die Zukunft fest im Blick und vertrauen auf die Entwicklung unserer Mediengruppe. Weiterbildung Wir bieten die Möglichkeit auf Weiterbildung durch interne Schulungen und externe Workshops wie Coachings. Vergünstigungen Exklusiver Mitarbeiterrabatt bei mehr als 1.500 Anbietern in den Bereichen Mode, Sport, Reisen und vielen mehr! Soziales Unser Sozialberater berät bei persönlichen Herausforderungen im Lebensumfeld. Veranstaltungen Ob After-Work oder Firmenfeier, gemeinsam feiern wir Erfolge! Als Medienunternehmen beschäftigen wir uns nicht nur mit einer breitgefächerten Berichterstattung, sondern legen unseren weiteren Schwerpunkt auf die Vermarktung über multimediale Kanäle. Wir kümmern uns um die Planung und Gestaltung von Werbekampagnen und analysieren den Markt präzise, um unseren Kunden eine umfangreiche Beratung bieten zu können. Dabei haben wir die Zukunft fest im Blick. HABEN WIR Sie ÜBERZEUGT? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. sh:z Schleswig-Holsteinischer Zeitungsverlag GmbH & Co. KG Fachbereich: Britta Pilz · 0461 808-3000 www.noz-mhn.de Ein Unternehmen der Ein Unternehmen der
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    Jobbeschreibung

    Über uns

    Seit mehr als 100 Jahren steht Walter für Kompetenz und Qualität in der Zerspanungstechnik. Das Unternehmen wurde 1919 von Richard Walter gegründet und hat seinen Stammsitz in Tübingen, Deutschland. Zum Portfolio gehören Präzisions­werk­zeuge zum Fräsen, Drehen, Stechen, Bohren und Gewinden sowie individuelle Sonderwerkzeuge und Technologielösungen entlang der Prozesskette. Ein weiterer Baustein sind die Walter Tool Management Solutions, die den Kunden über die Zer­span­ungs­werkzeuge hinaus Kostenplanungssicherheit, kontinuierliche Produktivitätsverbesserungen und eine schnellere Amor­ti­sation ihrer Investitionen bieten. Mit Produktionsstätten in Nord- und Südamerika, Europa und Asien, zahlreichen Tochter­ge­sell­schaften und Vertriebspartnern sowie 3.800 Mitarbeitenden weltweit ist Walter global präsent und hat Kunden in mehr als 80 Ländern der Erde. Neben der Engineering-Kompetenz gehört eine nachhaltige Unternehmensstrategie und ein Diversity-Ansatz zur Unternehmenskultur.

    Die Walter Deutschland GmbH sucht einen:

    Außendienstmitarbeiter – Region Baden-Württemberg (m/w/d)
    Walter Deutschland GmbH, Standort Tübingen


    Deine Aufgaben:

    • Du setzt alles daran, den Vertriebskanal Han­del in deiner Region (Baden-Württemberg) weiterzuentwickeln und unsere Spezial­werk­zeuge optimal zu positionieren.
    • Deine Stärke: Du vertreibst unsere Produkte nicht nur ganz klassisch im Außendienst, son­dern bist Coach, Relationship Manager und Motivator der Händler und bringst sie dazu, die Extrameile zu gehen.
    • Dabei berätst und betreust du unsere Händler im Bestand und ziehst nach und nach neue poten­zialstarke Händler an Land.
    • Mittels Marktanalysen identifizierst du Werk­zeug­potenziale, erstellst entsprechende Absatz- und Maßnahmenpläne/-ziele, stimmst sie mit den Händlern ab und führst hierzu regel­mäßige Review-Gespräche.
    • Regelmäßig überprüfst du den (ver­kaufs-) tech­nischen Schulungsbedarf der Händler, führst mit ihnen Werkzeugpräsentationen und Train­ings durch und gewährleistest so den opti­malen Einsatz unserer Werkzeuge beim Kunden.
    • Nicht zuletzt repräsentierst du unsere Pro­duk­te auf Messen, Ausstellungen und Kundenveranstaltungen.

    Dein Profil

    • Du hast ein technisches Studium oder eine fundierte technische Ausbildung ab­sol­viert und warst möglichst schon in der Zerspanung tätig
    • Als erfolgsorientierte Persönlichkeit brennst du für den technischen Vertrieb, be­rätst Kunden auf Augenhöhe, identi­fi­zierst individuelle Kundenbedarfe und bietest maßgeschneiderte Lösungen.
    • Dein analytisches Denkvermögen, dein Out-of-the-Box-Denken und dein betriebs­wirtschaftliches Verständnis kommen dir bei der Entwicklung effektiver Vertriebs­stra­te­gien zugute.
    • Dein Herz schlägt für unsere Marke, unsere Produkte sowie Dienstleistungen.
    • Du beherrschst die englische Sprache gut, bist versiert im Umgang mit modernen CRM-Systemen, mobil (Pkw-Führer­schein) und freust dich auf deine inten­sive Reisetätigkeit.

    Unsere Leistungen:

    Walter bietet dir ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, vielfältige Gesundheitsmaßnahmen, betriebliche Altersvorsorge, JobRad sowie attraktive Mitarbeiterrabatte. Zudem stellen wir dir aus einer attraktiven Auswahl an Fahrzeugen einen Dienstwagen zur Verfügung, den du privat nutzen kannst. Wir legen Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeitenden beruflich und persönlich weiterentwickeln können. Sicherheit am Arbeitsplatz ist uns sehr wichtig und wir unterstützen aktiv Maßnahmen im Bereich Diversität und Inklusion.


    Bewerbung

    Bitte bewirb Dich online unter:


    Ansprechpartner/-in Fachbereich:

    • Stefan Schmidt, (Manager strategische Entwicklung Handel)
    • Bianca Brenner, (HR)

    Favorit

    Jobbeschreibung

    durchsetzungsfähige/r Energie- wender/in Die MVV Netze GmbH ist die Netzgesellschaft der MVV. Wir betreiben die Strom-, Gas-, Fernwärme- und Wassernetze in Mannheim und der Metropolregion Rhein-Neckar und versorgen so die Menschen zuverlässig und sicher mit Energie und Wasser. Als Teil der MVV-Gruppe gehört die MVV Netze GmbH zu einem der führenden Energieunternehmen Deutschlands, das über 6.600 Mitarbeitende beschäftigt und zuletzt rund 7,2 Milliarden Euro Jahresumsatz erzielt hat. Wir arbeiten gemeinsam an der Energiewende und wollen mit unserem „Mannheimer Modell“ bis 2035 #klimapositiv werden. Gehen Sie mit uns in Richtung Zukunft! Begeistern auch Sie sich für eine Aufgabe mit Zukunft in der MVV Netze GmbH. Unsere Abteilung Bau und Instandhaltung Netze sucht Sie am Standort Mannheim als Servicetechniker Kabel / Freileitung (m/w/d) Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: ab sofort Das erwartet Sie bei uns: Als Servicetechniker Kabel/Freileitung (m/w/d) führen Sie eigenverantwortlich Arbeiten im 1kV und 20 kV Kabel- und Freileitungsnetz durch. Sie sind zuständig für den Neubau, die Sanierung sowie die Störungs- und Fehlerbehebungen Sie führen Sanierungs- und Neubaumaßnahmen im Bereich der Straßenbeleuchtung durch Zu Ihren Aufgaben gehören auch Prüfungen, Messungen sowie Schaltmaßnahmen durchzuführen Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur*in, Energieelektroniker*in oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in dem Bereich Kabel- oder Freileitungsmontage Kenntnisse einschlägiger VDE-Vorschriften sowie im Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen Hohe Belastbarkeit in Situationen mit großem Störungsaufkommen und Spaß an selbstständigem Arbeiten Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft Darauf können Sie sich freuen: MVV steht für eine starke Gemeinschaft: Zusammen entwickeln wir uns kontinuierlich weiter und sind in der Lage, auch komplexe Herausforderungen erfolgreich zu meistern. Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen – in einem Team, das die individuellen Fähigkeiten jedes und jeder Einzelnen wertschätzt und Vielfalt als gemeinsame Chance begreift. Selbstverständlich fördern wir auch moderne Arbeitsformen; so ist zum Beispiel in vielen Bereichen mobiles Arbeiten möglich. Übrigens: Wir wollen die Anzahl weiblicher Kolleginnen in Führungspositionen deutlich erhöhen. Deshalb unterstützen wir durch vielfältige Programme und Maßnahmen aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen. Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir eine nachhaltige Energieversorgung. Dabei bieten wir Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung, vielfältige Entwicklungsperspektiven sowie ein attraktives berufliches Umfeld. Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt online unter www.mvv-jobs.de Kennziffer 2024-0512. Für Fragen steht Ihnen Bastian Schmitt, T +49 621 290 3275, gerne zur Verfügung. www.mvv-netze.de
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Die Evangelisches Krankenhaus BETHESDA zu Duisburg GmbH ist akademisches Lehrkrankenhaus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf und verfügt über 413 Planbetten, zwölf hauptamtlich geführte Fachabteilungen sowie zwei Belegabteilungen. Das BETHESDA Krankenhaus gehört im Rahmen einer Mehrheitsbeteiligung dem Konzern der Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH an. Unsere Pathologie befindet sich auf dem Krankenhausgelände des Evangelischen Krankenhauses BETHESDA in der Heerstraße 219, 47053 Duisburg. 000 Fälle in unserem Institut. Dank modernster digitaler Lösungen bieten wir flexible Arbeitsmodelle - einschließlich der Möglichkeit zur Tätigkeit im Homeoffice. Zur Verstärkung unseres Teams und zur strategischen Weiterentwicklung unseres MVZ suchen wir eine engagierte Ärztliche Leitung (m/w/d), die mit Fachkompetenz, Innovationsgeist und Führungsstärke die pathologische Diagnostik weiterentwickelt.Wir überzeugen ***** ✓ eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Führungsposition mit Gestaltungsfreiraumeinen ✓ einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz in einem der größten Klinikverbunde im westlichen Ruhrgebiet ✓ ein motiviertes, interdisziplinäres Team in einem hochmodernen diagnostischen Umfeld mit exzellenter apparativer Ausstattung ✓ Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Unterstützung bei wissenschaftlichen Vorhaben ✓ breites medizinisches Spektrum durch ein großes Netzwerk an Einweisern ✓ attraktive außertarifliche Vergütung ✓ Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie ✓ Vorteilsangebote über corporatebenefits®
    Ihre ***** ✓ fachliche und organisatorische Leitung der Pathologie ✓ selbstständige Durchführung histologischer und immunhistochemischer Untersuchungen sowie molekularpathologischer Diagnostik ✓ Supervision und Durchführung komplexer diagnostischer Verfahren, insbesondere in der Molekular- und Tumorpathologie ✓ Weiterentwicklung und Optimierung diagnostischer Prozesse unter Berücksichtigung aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse ✓ Anleitung und Förderung von Assistenzärztinnen sowie wissenschaftlichem Personal ✓ interdisziplinäre Zusammenarbeit mit klinischen Partnerinnen, Tumorboards und niedergelassenen Ärztinnen ✓ Mitgestaltung der Digitalisierungsprozesse in der Pathologie ✓ Beteiligung an Forschung und wissenschaftlichen Projekten mit der Möglichkeit, eigene Schwerpunkte zu setzen
    Das bringen Sie *
    *** ✓ Facharzt für Pathologie (m/w/d) ✓ deutsche Approbation sowie sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) ✓ mehrjährige Erfahrung in der diagnostischen Pathologie sowie fundierte Kenntnisse moderner diagnostischer Verfahren ✓ Expertise in der Molekularpathologie ✓ Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit ✓ Erfahrung in der Ausbildung und Förderung des medizinischen Nachwuchses ✓ wissenschaftliches Engagement sowie Interesse an der aktiven Mitgestaltung neuer Forschungsprojekte ✓ hohes Maß an Eigenverantwortung, Teamfähigkeit und Innovationsbereitschaft

    Wir setzen auf Chancengleichheit im Beruf und schätzen die Vielfalt. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen jedweder sexuellen Identität und Herkunft und verfolgen entschieden das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Allen. Die Bewerbung von Menschen mit Behinderung oder Gleichgestellten ist ausdrücklich erwünscht.
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    Bei Fragen steht Ihnen unsere Institutsmanagerin, Frau Johanna Wezgowiec (), gerne zur Verfügung!