Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit
16.440 Jobs gefunden
Objektleiter in Teilzeit oder Vollzeit (m/w/d)
Jobbeschreibung
EinleitungDie FOR Service GmbH aus Meißen betreut mit 14 Mitarbeitern rund 200 Wohn- und Gewerbeimmobilien. Wir bieten dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung und flexiblen Arbeitszeitmodellen in Voll- oder Teilzeit. Eine gründliche Einarbeitung und kurze Entscheidungswege erleichtern den Arbeitsalltag. Wenn du dich weiterentwickeln möchtest, unterstützen wir dich gern, z.B. durch Fortbildungen. Homeoffice und flexible Arbeitszeiten sind ebenfalls möglich – wir finden gemeinsam die passende Lösung!Technische Instandhaltung: Du organisierst Aufträge an Dienstleister und sorgst dafür, dass alles in Schuss bleibt.Rechnungen & Mietverträge: Du bearbeitest Rechnungen, erstellst Mietverträge und übernimmst die Abnahmen und Übergaben der Wohnungen.QualifikationAbgeschlossene Ausbildung: Du hast eine Ausbildung zum Immobilienkaufmann oder Immobilienfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Immobilienbereich.Erfahrung in der Immobilienbetreuung: Du bringst bereits fundierte Erfahrung in der Verwaltung und Betreuung von Immobilien mit und bist mit den typischen Aufgaben vertraut.MS Office-Kenntnisse: Du nutzt Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) routiniert und organisierst damit strukturiert deine Aufgaben.BenefitsUnbefristetes Arbeitsverhältnis: Wir bieten dir eine langfristige Perspektive und ein sicheres Arbeitsverhältnis in einem dynamischen Unternehmen.Attraktives Gehalt: Dein Gehalt richtet sich nach deiner Qualifikation und Erfahrung und ist leistungsgerecht.Firmenwagen: Nach erfolgreich abgeschlossener Probezeit steht dir bei Bedarf ein Firmenwagen zur Verfügung.Vielfältige Mitarbeiter-Benefits: Genieße Einkaufsgutscheine, Kindergartenzuschuss, betriebliche Altersvorsorge, Fahrtgeld und weitere attraktive Zusatzleistungen, die deinen Arbeitsalltag und deine Work-Life-Balance verbessern.Sales Manager Cybersecurity Neukundenakquise (w/m/d)
Jobbeschreibung
Die BWG Informationssysteme GmbH ist Teil der TechniData IT-Gruppe, die mit über 360 Mitarbeitenden an 6 Standorten in Baden-Württemberg vertreten ist. Das Portfolio beinhaltet ganzheitlichen Service rund um leistungsfähige und hochverfügbare Netzwerk-, Speicher- und Sicherheits-Architekturen und besondere Kompetenzen in der IT-Security mit dem Managed Security Service „Cyber Werkschutz“.Sales Manager Cybersecurity Neukundenakquise (w/m/d)Vollzeit
76275 Ettlingen, Deutschland
Berufserfahrene
Hybrid
Unser Angebot
Spannende Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten in einer modernen und zukunftssicheren Unternehmensgruppe
Langfristige Perspektiven in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten
Regelmäßige Personalentwicklungsgespräche und Weiterbildungsmöglichkeiten
Freiraum für eigene Ideen und die Entfaltung deiner Potenziale sowie Möglichkeiten zur Mitgestaltung
Flexibilität dank der Option des mobilen Arbeitens (z. B. vom Homeoffice aus). Wie genau, besprechen wir gemeinsam
Gute Work-Life-Balance und gemeinsame Events, z. B. Wissenstransfertag, Sommerfest und Jahresabschlussfeier
Am Standort: Spielgruppen für Dart- und Tischkicker, mit Billardtisch (jede Mittagspause)
Ein Firmenwagen entsprechend unserer Car Policy, der dir auch privat zur Verfügung steht
Zusätzliche Benefits sind betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unfallversicherung, kostengünstige Fahrradfinanzierung (JobRad) und steuerfreie Sach- und Zusatzleistung (50 Euro monatlich)
Onboarding mit individueller Begleitung, durch eine Willkommensveranstaltung am ersten Tag und Einarbeitung durch die Kolleg*innen im Team
Deine Aufgaben
Du holst potenzielle Kunden zum Thema IT-Security dort ab, wo sie gerade stehen, und begeisterst sie mit deiner und unserer Kompetenz. So schaffst du Vertrauen für unsere Lösungen und kommst zum erfolgreichen Vertragsabschluss.
Du stellst die richtigen Fragen, um die Bedürfnisse der Kundinnen und Kunden zu verstehen und gehst immer bestens vorbereitet in deine Termine - ob am Telefon, online oder vor Ort.
Gemeinsam mit den technischen Spezialisten und dem Inside Sales Team erstellst du überzeugende Angebote aus dem Bereich Managed Security Services, darunter SOC, SIEM und Pentesting. Das Ganze auf Basis verschiedener Herstellerlösungen von Sophos, Genua, WithSecure, Enginsight, u.a.
Du unterstützt unser digitales Marketing im Hinblick auf Inhalte und Vertriebsaspekte.
Die von dir betreuten Kundinnen und Kunden schätzen dich und die Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
Dein Profil
Du hast ein abgeschlossenes Studium bzw. eine abgeschlossene Ausbildung im IT- oder kaufmännischen Bereich oder einen vergleichbaren Hintergrund, der dich für diese Stelle qualifiziert.
Du hast erste Berufserfahrung und echte Leidenschaft für den Vertrieb, insbesondere die Neukundengewinnung.
Du bist überzeugt davon, dass professionelle IT-Security unabdingbar ist.
Du bist hochmotiviert und hast Lust, in einem starken Team Gas zu geben.
Du bist der Typ „Packen wir’s an!“ und punktest mit Sympathie und Kommunikationsstärke extern bei Kund*innen ebenso wie intern.
Du hast evtl. erste Erfahrungen als „Closer“.
Reisebereitschaft (meist in Pendelentfernung) sowie sehr gute Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift) bringst du mit.
Teamgeist und Respekt im Umgang mit Menschen sind für dich selbstverständlich.
Kontakt
Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise online .
HIER BEWERBEN
BWG Informationssysteme GmbH
Nobelstraße 22 | 76275 Ettlingen
www.technidata.de
BWG Informationssysteme GmbH
2025-08-24T20:59:59.999Z FULL_TIME
EUR
YEAR 60000.0 90000.0
2025-06-25
Ettlingen bei Karlsruhe 76275 Nobelstraße 22
48.93562379999999 8.3760499
76131
49.0116951 8.4303821
Ingenieur:in Versorgungstechnik für Netzanschluss- und Erschließungsprojekte (befristet)
Jobbeschreibung
Aufgaben
- Du koordinierst, steuerst und verantwortest spartenübergreifende Projekte im Tief- und Leitungsbau, vornehmlich für die Medien Strom, Gas und Wasser, über alle HOAI Leistungsphasen im Themengebiet der Netzanschlüsse und inklusive des Projektcontrollings.
- Du berätst unsere Kund:innen bei der Planung und Umsetzung der Netzanschluss- und Erschließungsprojekte und hast dabei jederzeit die Bedürfnisse der Kund:innen sowie die geltenden Regeln der Technik im Blick.
- Außerdem erstellst du die kaufmännischen und technischen Unterlagen zur Beauftragung der bauausführenden Firmen und stehst über den gesamten Prozess als Ansprechpartner:in zur Verfügung.
- Du führst mit unseren internen und externen Partner:innen Koordinierungs- und Abstimmungsgespräche und vertrittst dabei die betrieblichen und wirtschaftlichen Interessen der enercity Netzgesellschaft mbH.
- Du übernimmst Sonderaufgaben zur Weiterentwicklung und Optimierung deines Ergebnisbereiches und bringst eigene Lösungen ein.
Anforderungen
- Du bist Diplom-Ingenieur:in beziehungsweise Bachelor of Engineering der Fachrichtung Elektrotechnik oder Versorgungstechnik oder kannst eine vergleichbare Qualifikation vorweisen.
- Praktische Erfahrungen im Bereich der Versorgungsnetze mit dem Schwerpunkt Planung sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung.
- Gute MS-Office und- EDV-Kenntnisse sind für dich selbstverständlich.
- Du gehst deine Arbeit mit viel Eigeninitiative und Engagement an - dabei arbeitest du selbstständig und zielorientiert.
- Dein kundenorientiertes Auftreten, deine Bereitschaft zum Erlernen spartenfremder Tätigkeiten sowie deine gute Kommunikationsfähigkeit runden dein Profil ab.
Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:
- Teamwork statt HierarchiedenkenFür uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
- Attraktive BezahlungWir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
- Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins ArbeitslebenAm ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
- enercity Gym und BetriebssportIm enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
- Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich daNimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
- Mobiles ArbeitenWo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
- enercity KinderkrippeJährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
- Beste VerkehrsanbindungGerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
- Jobs, die wirklich was verändernGemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
Bauleiter / Planer (m/w/d) im Bereich Heizung / Lüftung / Sanitär
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauleiter / Planer (m/w/d) im Bereich Heizung / Lüftung / SanitärDie ABG FRANKFURT HOLDING GmbH ist der Wohnungs- und Immobilienkonzern der Stadt Frankfurt am Main mit ca. 55.000 Wohnungen und rund 37.500 sonstigen Einheiten. Kernaufgaben sind die kaufmännische und technische Betreuung seiner Liegenschaften, die Projektentwicklung sowie die Weiterentwicklung des Immobilienbestandes. Der ABG-Konzern beschäftigt außerdem Architekten und Ingenieure, ist in der Projektsteuerung, der Parkraumbewirtschaftung und als Vermieter von Veranstaltungsräumen tätig. Als Passivhausmacher zählt das Unternehmen zu den Schrittmachern der Energieeffizienz in der Wohnungswirtschaft. Zum Konzern gehören rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Aufgaben:Erarbeiten von Entwurfs- und Ausführungsplanungen Aufstellen von Kostenberechnungen Ausarbeiten von Leistungsverzeichnissen Objektüberwachung, Abnahme und Abrechnung Ingenieurmäßige Projektbearbeitung (§ 15 Abs. 1 HOAI, Leistungsphasen 1-9)Voraussetzungen:Abgeschlossenes Studium, z. B. der Fachrichtung Energie- und Wärmetechnik oder abgeschlossene Ausbildung als Techniker HLSVOB-Kenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office und einem Ausschreibungsprogramm Gute organisatorische Fähigkeiten Freundliches Auftreten TeamfähigkeitWir bieten:Bei uns erwarten Sie vielseitige Aufgaben, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, attraktive Vergütung, vergünstigtes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, Förderung durch Weiterbildung, moderner Arbeitsplatz in zentral gelegenem Bürogebäude in Passivhaustechnologie. Flexible Arbeitszeiten Attraktive Vergütung 30 Tage Urlaub und bis zu 11 Gleittage Mobiles Arbeiten je nach Tätigkeitsfeld Sicherer Arbeitsplatz Coffee Points Corporate Benefits Lukrative betriebliche Altersvorsorge Vergünstigtes Deutschlandticket Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten Keine SchichtarbeitHaben Sie Fragen zu Karrieremöglichkeiten bei der ABG?Frau Nicole Homm aus unserer Personalabteilung hilft Ihnen gern unter +49 69 2608-1399 weiter.Interesse? Jetzt bewerben!ABG FRANKFURT HOLDING Wohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbHNiddastraße 107 | 60329 Frankfurt am MainABG FRANKFURT HOLDING GmbH Wohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbH https://www.abg.de/ https://www.abg.de/ https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-4940/logo_google.png2025-10-03T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR null2025-08-04 Frankfurt am Main 60329 Niddastraße 10750.106803 8.656984999999999Vertriebspartner (m/w/d) im Außendienst auf selbstständiger Basis.
Jobbeschreibung
Über unsDer Städte-Verlag ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit Sitz in Fellbach bei Stuttgart. Seit unserer Firmengründung vor über 70 Jahren gelten wir als Marktführer für kartografische Werbeträger in Deutschland. Unsere modernen Medien helfen Menschen, sich zurechtzufinden und unseren Kunden dabei, ihr Angebot im passenden Umfeld zu präsentieren.Für unsere rund 100 Handelsvertreter/-innen in ganz Deutschland schaffen wir optimale Arbeitsbedingungen in einem wertschätzenden Umfeld. Das macht unseren Direktvertrieb zur Erfolgsbasis – für uns und bald auch für dich!
Werde Teil unseres Teams und starte durch als
Vertriebspartner im Außendienst (m/w/d) / Verkäufer im Außendienst (m/w/d)
auf selbstständiger Basis in Mecklenburg-Vorpommern.
Deine Aufgaben
Du besuchst Bestands- und Neukunden im Umkreis von 100 Kilometern rund um deinen Wohnort.
Du informierst Firmen über die Werbemöglichkeiten in unseren Medien.
Du verkaufst Print- und Online-Anzeigen.
Du organisierst deine Arbeitstage vom Home-Office aus und bereitest diese nach.
Dein Profil
Du hast Spaß am Umgang mit Kunden. Erfahrung im Direktvertrieb ist von Vorteil aber auch als Quereinsteiger/-in wirst du bei uns zum Verkaufsprofi.
Du bist motiviert, ehrgeizig und fleißig.
Kunden überzeugst du durch seriöses Auftreten und dein Kommunikationstalent.
Du bist bereits selbstständig – z.B. als Handelsvertreter/-in – oder willst es werden.
Du hast einen Führerschein und bist mit deinem Pkw mobil.
Unser Angebot
Ein Jahreseinkommen von bis zu 100.000 Euro und mehr.
Überdurchschnittliche, nicht gedeckelte Provisionen, die wöchentlich ausbezahlt werden.
Flexible Arbeitszeiten und Urlaub passend zu deiner Work-Life-Balance.
Schneller, risikoloser Start in die Selbstständigkeit, da keine Investitionen nötig sind – auch für Neu-, Quer- und Wiedereinsteigende geeignet.
Marktgerechte Produkte mit sehr hohem Bekanntheitsgrad und rund 70% Wiederholungskunden.
Eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die Spaß macht und beste Aufstiegschancen bietet.
Professionelle Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
Kontakt
Richtig gutes Geld verdienen und dabei flexibel sein? Als Verkäufer (m/w/d) in unserem Außendienst geht beides. Überzeuge dich selbst und sende uns noch heute deine Bewerbung per E-Mail an personal@staedte-verlag.de, über Xing oder über unser Online-Formular.
Du hast noch Fragen? Sibylle Caspar beantwortet sie dir gerne.
Telefon: 0711/5762-303
E-Mail: personal@staedte-verlag.de
Elektrotechniker / Elektroingenieur (m/w/d) Gebäude- & Energieinfrastruktur
Jobbeschreibung
Elektrotechniker / Elektroingenieur (m/w/d) Gebäude- & Energieinfrastruktur Standort: Nürnberg Als langjähriger & wirtschaftlich sicherer Arbeitgeber ist Akkodis mit mehr als 50.000 Ingenieuren und Digitalexperten der zweitgrößte Entwicklungsdienstleister weltweit. Gemeinsam mit unseren namhaften Kunden gestalten und realisieren wir die wichtigsten und innovativsten Projekte unserer modernen Zeit mit.Sie haben bei Akkodis die Möglichkeit, sich als erfahrene Fachkraft, Manager oder als Berufseinsteiger in den unterschiedlichsten Bereichen der Elektrotechnik weiterzuentwickeln oder wiederzufinden.
Deine Aufgaben IHRE AUFGABEN
- Nach Ihrer gründlichen Einarbeitung im Umfeld der elektrischen Gebäudeausrüstung (TGA) begleiten Sie in einem langfristigen Projekt die technische Planung & Koordination innerhalb der elektrischen Gebäudetechnik sowie wichtiger Energieinfrastrukturprojekte
- Je nach Einarbeitung und Vorkenntnissen in den unterschiedlichen Leistungsphasen, übernehmen Sie zunehmend die Projektverantwortung von der Planung bis zur Abwicklung
- Sie erarbeiten technische Lösungen entsprechend den Anforderungen unserer Kunden und koordinieren die Arbeiten mit unseren Teams aus Elektro- und Bauingenieuren
- Sie sind hierbei ein wertvoller Ansprechpartner für technische Fragen und sorgen in Ihren Projekten für eine termingerechte Auftragsabwicklung
- Darüber hinaus managen Sie die Qualitätskontrolle, überwachen gelegentlich den Baufortschritt und bearbeiten die technische Dokumentation
- Idealerweise besitzen Sie erste Berufserfahrung im Bauwesen, speziell im elektrotechnischen Umfeld oder haben erste Berührungspunkte in die Gebäude- oder Infrastrukturtechnik, bevorzugt im Bereich der Energieversorgung oder der technischen Gebäudeausrüstung.
- Vorzugsweise bringen Sie Erfahrungen in der Elektrotechnischen- Planung und Koordination von Bauprojekten mit, gerne auch in der Automatisierungs- oder Gebäudetechnik, einschließlich der Projektsteuerung
- Sie verfügen über erste Kenntnisse in gängigen CAD- bzw. CAE-Systemen
- Darüber hinaus verfügen Sie über ein abgeschlossenes Studium als Elektro- oder Bauingenieur bzw. haben einen Abschluss als Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation
- Ihre gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache (mindestens B2) sowie Ihre strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
- Kollegiales und modernes Arbeitsumfeld mit unbefristeten Arbeitsverträgen, überdurchschnittlichen Urlaubstagen, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Home-Office Möglichkeiten
- Attraktive Vergütungspakete wie z.B. betrieblicher Altersvorsorge, Bonuszahlungen, Reisekostenzuschüsse oder Firmenwagen bei längerer Betriebszugehörigkeit
- Abwechslungsreiche und innovative Aufgabengebiete mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung für Weiterbildungsmaßnahmen
- Hervorragende Einarbeitung und interne Schulungen
- Einzigartige Firmenevents
Über uns Unsere langjährige Erfahrung als Personaldienstleister kombinieren wir mit einer umfassenden Expertise über IT-Berufe. In unseren Stellenanzeigen finden Sie ein breites Spektrum an unterschiedlichen Jobs in diesem Bereich. Unsere Recruiter wissen genau, wie sich die Branche entwickelt und finden für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Kontakt zu uns Isabella De Fatima Rodrigues
isabella.de-fatima-rodrigues@akkodis.com
Job-Identifikationsnummer: JN -072025-62081
SAP Entwickler ABAP (m/w/d)
Jobbeschreibung
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als engagierte Persönlichkeit für Entwicklungstätigkeiten im SAP Umfeld. Ein engagiertes Team aus erfahrenen Beratern und Entwicklern freut sich auf Dich!Deine Aufgaben
- Für unsere Kunden entwickelst Du individuelle Lösungen im SAP Umfeld
- Der Fokus der zu entwickelnden Lösungen liegt entlang des Produkt- und Fabriklebenszyklus
- Der Schwerpunkt Deiner Tätigkeit liegt im Bereich der Back-End-Entwicklung mittels SAP ABAP OO und ODATA , Front-End-Entwicklung mittels SAP UI5 / HTML 5 / Java Script
- Darüber hinaus unterstützt Du bei der Erstellung des Lösungsdesigns sowie der technischen Spezifikationen und leiten zugehörige Algorithmen ab
- Du Unterstützung bei der Steuerung und Koordination von Tests bis hin zur Produktivsetzung
- Deine Lösungen ermöglichen unseren Beratern spezifische Customizing Optionen
- Des Weiteren unterstützt Du bei der Entwicklung und Optimierung unserer KARŌN Solutions
Deine Skills
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit IT-Schwerpunkt bzw. eine entsprechende Ausbildung verfügen Sie über solide Kenntnisse in der Softwareentwicklung
- Des Weiteren zeichnest Du dich durch eine hohe IT Affinität und eine schnelle Auffassungsgabe aus
- Je nach Einstiegslevel bringst Du aus vorangegangenen Tätigkeiten Erfahrungen mit ABAP OO, SAP UI5, Java Script, HTML 5 oder XML mit
- Gute Kenntnisse in der System- und Softwarearchitektur
- Du bringst Interesse an der Entwicklung von SAP-Lösungen mit und sind motiviert sich in diesen Themen weiterzuentwickeln
- Sichere Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache
- Reisebereitschaft ggf. erforderlich (projektabhängig)
- Die KARŌN Beratungsgesellschaft mbH ist ein international tätiges Business- und IT Consulting Unternehmen und für seine Kunden ein unabhängiger Beratungspartner. Wir blicken auf mehr als 25 Jahre Erfahrung aus mehr als 2.500 Kundenprojekten zurück.
Was wir Dir bieten
- Den Einstieg als Entwickler unter Anleitung unserer erfahrenen Mannschaft
- Wir fördern eine offene und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Wir bieten Dir eine interessante und vielseitige berufliche Herausforderung
- Die Möglichkeit verschiedene Bereiche und Kundenprojekte kennenzulernen
- Die Einarbeitung ist individuell, persönlich und mit einem Mentor
- Wir fördern regelmäßige individualisierte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten unsere Mitarbeiter (z. B. perspektivische Chance einer Führungsposition als Abteilungsleiter)
- Wir haben einen ausgeprägten Teamgeist in familiärer Arbeitsatmosphäre
- Vereinbarkeit von Familie & Beruf mit flexiblen Arbeitszeiten
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Ein lukratives Gehaltsmodell mit leistungsbezogenen Prämienzahlungen und betrieblichen Zusatzleistungen
- Ein attraktives und individuelles Firmenwagenmodell inkl. Tankkarte oder Bahncard 25/50/100
- Mobiles Arbeiten und Home-Office
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann bewirb Dich jetzt! Mit der Einsendung Deiner Bewerbungsunterlagen erklärst Du dich damit einverstanden, dass diese als Kopie zu Nachweiszwecken intern gespeichert werden. Erfolgreiche Kandidaten müssen sich möglicherweise einer Hintergrundüberprüfung unterziehen.IT-Ingenieur als Data Analyst – Datenqualitätsmanagement (w/m/d)
Jobbeschreibung
Der Bereich Master Data Management ist für die Exzellenz der Stammdaten verantwortlich. Unsere Vision ist es, einen effizienten und reibungslosen Datenfluss im Unternehmen sicherzustellen, einheitliche Standards zu etablieren und die Verfügbarkeit der Informationen für alle relevanten Bereiche zu gewährleisten. Zusammen mit unseren Stakeholdern werden kontinuierlich Weiterentwicklungen in den datenbezogenen Prozessen identifiziert und konzipiert sowie gemeinsam mit unserer IT-Tochtergesellschaft dmTECH in die Umsetzung gebracht. Dadurch wollen wir den Anforderungen von morgen gerecht werden und eine optimale Unterstützung der Geschäftsprozesse sicherstellen.
Deine Aufgaben
- Mitarbeit am Master-Data-Projekt zur Implementierung eines Datenqualitätsmanagements sowie Multiplikator des Datenanalyse-Know-hows ins Team
- Mitwirkung an der Gestaltung und Definition der Datenqualitätsstrategie und -standards als Teil der Data Governance
- Verantwortung für Sicherstellung und Erhöhung der Qualität von Stamm- und Referenzdaten in ERP und anderen Systemen
- Implementierung und Monitoring von Datenqualitätsprozessen
- Identifikation von Datenqualitätsproblemen anhand von Datenanalysen und -visualisierung in diversen BI-Tools
- Anforderung von technischen Entwicklungen im Umfeld Datenanalyse und Datenvalidierung sowie Umsetzung in Zusammenarbeit mit dmTECH
- Erstellung von Datenqualitätsrichtlinien sowie Schulung und Sensibilisierung der Fachbereiche
Deine Qualifikationen und Fähigkeiten
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik und / oder eine vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung im Daten(qualitäts-)management
- Ausgeprägte Kenntnisse im Umgang mit Datenqualitäts und -analysetools
- Sehr gutes analytisches Verständnis sowie ein hohes Maß an Sorgfalt und Genauigkeit
- Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen und internationalen Schnittstellen
- Verhandlungssichere Kenntnisse in Deutsch sowie gute Kenntnisse in Englisch wünschenswert
Unser Angebot für Dich
- Dialogische Unternehmenskultur: Sie ist die Basis unseres gemeinsamen Handelns. Wertschätzung, Eigenverantwortung und flache Hierarchien prägen unsere Arbeitsgemeinschaft – ebenso wie der Gestaltungswille und die Initiative aller Mitarbeitenden. Denn nur zusammen sind wir erfolgreich.
- Gesundheit & Vorsorge: Wir bieten Dir zahlreiche individuelle Zusatzleistungen. Dich erwarten ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, eine Berufsunfähigkeitsversicherung, viele Angebote für die mentale und körperliche Gesundheit, Kooperationen mit Krankenkassen und hauseigene Kurse.
- Lernen bei dm: Bilde Dich in der digitalen dm-Lernwelt zu vielen verschiedenen Themen weiter – vom Projektmanagement bis zum Sprachkurs unterstützen Dich unsere Angebote in Deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung.
- Arbeitsatmosphäre: Unsere Räume im "dialogicum" sind hell, großzügig und modern. Die neueste Technik und ergonomisches Mobiliar erleichtern Dir Deine Aufgaben. Im "culinarium" bieten wir Dir täglich frische Mahlzeiten, gesunde Snacks und süße Kleinigkeiten zum fairen Preis.
- Arbeitsbedingungen: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance sorgen flexibles und mobiles Arbeiten, unsere 37,5-Stunden-Woche und 30 Urlaubstage. Du kannst Arbeit und Urlaub sogar bei einer "Workation" im europäischen Ausland verbinden.
- Zusatzleistungen: Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir gern an Dich zurück – mit Zulagen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, mit Sonderzahlungen und Warengutscheinen. Du bekommst außerdem 10 % Mitarbeiterrabatt in allen deutschen dm-Märkten und profitierst in vielen Onlineshops von exklusiven Angeboten für dm-Mitarbeitende. Darüber hinaus kannst Du zweimal jährlich aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für Deinen Privatgebrauch preiswert leasen.
- Mobilität: Mit einem Zuschuss für das Deutschlandticket bist Du günstig unterwegs. Wenn Du lieber Fahrrad fährst, kannst Du auch das JobRad® nutzen. Auf unserem Gelände gibt es genügend Parkplätze, E-Ladestationen und eine Fahrradgarage. Eine S-Bahn-Station und der Anschluss zur Autobahn liegen in direkter Nähe.
Sozialpädagoge/-in für die Beratung und Betreuung von Flüchtlingen (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Sozialpädagoge/-in für die Beratung und Betreuung von Flüchtlingen (m/w/d) KurzinfoArbeitszeit Vollzeit/Teilzeit
Anstellungsdauer unbefristet
Einstellung zum nächstmöglichen Termin
Voraussetzung Bitte bewerben Sie sich mit vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Bewerbungs- oder Motivationsschreiben.
Einsatzort 31134 Hildesheim
Bei der Stadt Hildesheim ist im Fachbereich Soziales zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle
Sozialpädagoge/-in bzw. Sozialarbeiter/-in für die Beratung und Betreuung von Flüchtlingen (m/w/d)
- Entgeltgruppe S 12 TVöD SuE -
in Vollzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,0 Stunden zu besetzen. Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Wir kommen gerne mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch.
Unsere Mitarbeitenden erbringen für die Menschen in unserer Stadt sowie die ansässigen Unternehmen wichtige Dienstleistungen des öffentlichen Lebens. Die Stadt Hildesheim zählt zu den größten öffentlichen Arbeitgebern in der Region und bietet ein breites Aufgabenspektrum, wie Wirtschaft und Kultur, Stadtplanung und Stadtentwicklung, Soziales und Jugend, öffentliche Sicherheit und Ordnung.
Der Fachbereich Soziales hat das Ziel, Menschen in ganz unterschiedlichen Lebenssituationen gezielt zu unterstützen und zu fördern. Der Fachbereich gliedert sich in die vier Bereiche: Allgemeine Aufgaben, Flüchtlinge und Wohnungslosenhilfe (50.1); Teilhabe und Rehabilitation (50.2); Pflege, Heimaufsicht und Bildungspaket (50.3) und Grundsicherung (50.4), in denen sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter um die soziale Sicherung in der Stadt Hildesheim kümmern.
Im Bereich 50.1 besteht ein Fachdienst 50.1.2 Leistungsgewährung Asyl, dem die ausgeschriebene Stelle zugeordnet ist.
Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns:
- Betreuung und Beratung der in städtischen Gemeinschaftsunterkünften untergebrachten Flüchtlinge. Hierbei sollen die Flüchtlinge in ihren sozialen Handlungsfähigkeiten gestärkt und in die Lage versetzt werden, sich in Deutschland zu integrieren, das deutsche Wertesystem zu kennen und zu respektieren sowie ihren Lebensunterhalt durch sprachliche, schulische und berufliche Bildung eigenständig sicherzustellen. Die Betreuung umfasst auch das Hinwirken auf ein verträgliches Zusammenleben innerhalb der Unterkünfte und mit der Nachbarschaft sowie die Intervention und Vermittlung bei Konflikten.
- Mitwirkung bei der Zuweisung von Flüchtlingen zu gemeinnütziger Arbeit sowie die Auswahl, Motivation und Begleitung bzw. Unterstützung der Flüchtlinge bei diesen Tätigkeiten
- Mitwirkung bei der Verpflichtung von Flüchtlingen zu Integrationskursen
- Mitwirkung bei der Leistungssachbearbeitung, wenn sich dabei Fragestellungen ergeben, für die eine sozialpädagogische Kompetenz erforderlich ist
Ihr fachliches Profil:
- Abschluss als Diplom-Sozialarbeiter/-in (m/w/d) bzw. Diplom-Sozialpädagoge/-in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder
- Abschluss eines Bachelorstudiengangs der entsprechenden Fachrichtung (Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik) mit staatlicher Anerkennung oder
- Bachelor in Sozialwissenschaften mit Erfahrung in der Beratung und Betreuung von Flüchtlingen
- Sicheres Auftreten
- Entscheidungsfreudigkeit
- Eigenständigkeit
- Gute Fähigkeit im Umgang mit Menschen
- Gute Kenntnisse in der Anwendung der einschlägigen MS-Office-Programme
- Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, wie z.B. Firmenfitness im Hansefitverbund sowie Fahrrad-Leasing
- Möglichkeit der Nutzung eines Jobtickets für einen nachhaltigen Arbeitsweg sowie in der Freizeit
- Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Homeoffice für einen optimalen Ausgleich von Job, Familie und Freizeit
- Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur gezielten Weiterentwicklung der eigenen Fach- und Personalkompetenz
- Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie vielfältige Austausch- und Vernetzungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersversorgung und leistungsorientierte Bezahlung für Tarifbeschäftigte sowie eine Jahressonderzahlung
Im Hinblick auf die Ziele des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) wird angestrebt, in allen Bereichen und Positionen Unterrepräsentanzen abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Männern mit den vorstehend genannten Qualifikationen besonders erwünscht. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Haben Sie Interesse und möchten Teil unseres Teams werden?
Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Motivations- oder Bewerbungsschreiben sowie Zeugnissen bis zum 21.08.2025 über die Schaltfläche "Jetzt bewerben".
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Für Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Drever im Bereich Personal unter der Telefonnummer 05121-301-1227 zur Verfügung.
Finanzbuchhalter / Steuerfachangestellter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Nürnberg eine/nFinanzbuchhalter / Steuerfachangestellten (m/w/d)Nürnberg
VOLLZEIT, UNBEFRISTET
Du liebst Zahlen, hast ein unschlagbares Gespür für Details und behältst auch bei einem Stapel Belege immer den Überblick? Ob Bilanzen, Buchungen oder Steuerfragen - du packst alles mit Präzision und einem Lächeln an. Wenn du außerdem Spaß daran hast, in einem sympathischen und schlagkräftigen Team zu arbeiten, dann bist du bei uns genau richtig!
Die Apotheker Walter Bouhon GmbH ist ein Traditions- und Familienunternehmen in dritter Generation aus Nürnberg, bekannt für seine Erfolgsmarke frei öl . Mit dem frei öl Wissen entstehen bereits seit Jahrzehnten innovative Pflege-Formeln mit dem Ziel, hochwirksame und gleichzeitig sehr verträgliche Produkte zu entwickeln. Mit visionärem Forscherblick und umfassender Hautexpertise dieses Traditionsunternehmens ist auch die Marke Dr. Bouhon entstanden.
Deine Aufgaben:
Verantwortung für die Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung
Prüfen und Buchen von Eingangsrechnungen
Du stimmst Konten ab und klärst Differenzen
Bankbuchungen gehören auch zu deinen Aufgaben
Die Verarbeitung des automatischen Zahlungsverkehrs und die Führung der Kassen sind auch dabei
Im Bereich Forderungen überwachst du die Zahlungseingänge und erstellst Mahnläufe
Reisekosten sind dir auch nicht fremd
Wünschenswert sind Kenntnisse oder Erfahrung in der Gehaltsverbuchung
Du unterstützt die Teamleitung bei Jahresabschlüssen
Dein Profil:
Du verfügst über eine anerkannte kaufmännische Berufsausbildung
Durch deine bisherige Tätigkeit bei einem produzierenden Unternehmen kannst du eine mehrjährige Berufspraxis in der Buchhaltung vorweisen
Ein ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie Genauigkeit, Termintreue und Zuverlässigkeit zeichnen deine Arbeitsweise aus
Die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und zu internen Schulungen ist für dich selbstverständlich
Wir bieten:
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Interessante und eigenverantwortliche Aufgaben in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen
Gründliche und individuelle Einarbeitung im Team
Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
kollegiales Betriebsklima und gemeinsamen Aktivitäten
Attraktive Arbeitszeiten (37,5 Wochenstunden) mit einem super-kurzen Freitag
30 Tage Urlaub im Kalenderjahr + Heiligabend und Silvester frei
Möglichkeit von Home-Office-Tagen
eBike-Leasing
Unterstützung bei fachlichen Weiterbildungsmaßnahmen
Sehr gutes Betriebsklima mit einer offenen und modernen Teamkultur
Flexible Arbeitszeiten, gute Verkehrsanbindung, kostenlose Parkplätze
Dich erwartet ein sehr gut eingespieltes Team, das ein herzliches und familiäres Miteinander pflegt. In der Tradition eines Familienunternehmens halten wir zusammen und unterstützen uns gegenseitig. Wir setzen viele spannende Projekt um, jeder kann seinen Arbeitsbereich aktiv mitgestalten.
Du fühlst dich angesprochen und hast Lust, deine Talente in ein wachsendes Unternehmen mit zwei starken Marken einzubringen?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schicke uns doch einfach deinen Lebenslauf, deine Gehaltsvorstellungen und den frühestmöglichen Eintrittstermin per E-Mail.
Apotheker Walter Bouhon GmbH Frau Tanja Schwarz
Walter-Bouhon-Str. 4
90427 Nürnberg
E-Mail: personal@bouhon.de
www.freiöl.com
www.drbouhon.com
Bewerben
Lean Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Lean Construction
Jobbeschreibung
Lean Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Lean Construction Bauingenieurwesen / Baumanagement / Wirtschaftsingenieurwesen (Bau)Jetzt bewerben Ort: Mannheim / Hirschberg an der Bergstraße oder Frankfurt am Main Job-ID: 9918AufgabenBegleitung und Unterstützung der Baustellen beim Einsatz von Lean-Construction-Werkzeugen Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Strategie »LEAN@GOLDBECK« sowie Begleitung bei der Etablierung eines einheitlichen Lean-Mindsets Erstellung, Implementierung und Weiterentwicklung von Methoden und Werkzeugen der Lean Construction in Zusammenarbeit mit den Lean-Experten Sammlung, Aufbereitung und Kommunikation von Best-Practice-Lösungen und Handlungsempfehlungen im Bereich der Planung und der Baustellen Kommunikation und Schulung hinsichtlich Methoden und Werkzeuge der Lean Construction bei den AnwendernProfilLean ist für Sie eine Herzensangelegenheit! Sie haben Ihr Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Baumanagement, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) erfolgreich abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechenden Kenntnissen Idealerweise haben Sie bereits erste Berufserfahrung in der Bau- / Projektleitung von schlüsselfertigen Bauprojekten Sie verfügen über Lean-Kenntnisse zu Methoden und Werkzeugen der Lean Construction, insbesondere haben Sie gutes Wissen in der Taktplanung und -steuerung Eine strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsstärke bringen Sie mitWir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben MitarbeitendeUrlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, AltersteilzeitFamilie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und AngehörigenunterstützungGesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und ZusatzangeboteOnboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, AuslandsentsendungenBitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.Über GOLDBECKGOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch »building excellence« steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive. Durch unser professionelles Projektmanagement des Bauprozesses erhalten unsere Kunden schlüsselfertige und energieeffiziente Hochbaulösungen aus einer Hand.Klingt interessant?Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Mittermeier. GOLDBECK Südwest GmbH Goldbeckstraße 7, 69493 Hirschberg an der Bergstraße +49 6201 8777 5411Jetzt bewerbenwww.goldbeck.de/karriereTalent Acquisition Senior Specialist (all genders)—Experienced Hires
Jobbeschreibung
*Locations*: Düsseldorf | MünchenWho We AreOur strategy? To be anything but typical strategy consultants! Our unconventional nature is embedded deep in our DNA. Sixty years ago, BCG shook up the world of strategy consulting. Now, it has grown to become one of the world leaders in the field. How do we manage to stay ahead of the pack? The answer is simple: by reinventing ourselves every day and providing a home with diverse career opportunities to the best talent and most creative minds all over the world. And by giving you the chance to make an impact in business and society. BCG stands for authenticity, exceptional work, and strong integrity. Once you’ve become part of the Group, we’ll help you find your path, unleash your potential, effect change, and advance the world.
#jointhegroup
Our most vital resource is our people. That’s why Human Resources is one of our most vital teams: From recruiting to career development for BCGers, from training and mobility support to staffing (assigning our consultants to client casework), the Human Resources Team plays a decisive role in making BCG not just a company, but a Group in which every employee can become their best.
What You'll Do
As a Talent Acquisition Senior Specialist (all genders) for Experienced Hires, you will play a key role in attracting and hiring top talent for BCG. With a passion for recruitment, a structured approach, and a sharp eye for identifying the right candidates, you’ll take ownership of the full recruitment lifecycle for experienced profiles – from the initial needs assessment all the way to onboarding.
In close collaboration with Practice Area Heads, you’ll prioritize and align hiring needs, drive tailored search strategies, and coordinate the full interview and selection process. Working hand in hand with our internal sourcing team, you will help identify and engage outstanding candidates, while ensuring an exceptional candidate experience at every step.
You’ll regularly prepare and interpret recruiting dashboards to provide insights and guide decision-making for hiring leaders. Beyond daily operations, you will also lead and support key initiatives to further strengthen experienced hiring – whether by standardizing processes, enhancing reporting tools, or managing external recruiting consultants.
In this role, you’ll contribute directly to BCG’s success by ensuring we continue to bring in the best talent – thoughtfully, strategically, and with a high level of excellence.
YOU’RE GOOD AT
* You’re passionate about recruiting.
* Your communicative nature helps you to excite candidates about BCG. A strong service mentality is second nature to you.
* You would describe yourself as organized and able to improvise effectively, and your structured, independent work style sets you apart.
* You’re happy to take on responsibility and proactively drive topics forward and are consistently dependable.
* You always stay on top of things and are happy to advise internal customers in regard to all things recruiting.
* You love working as part of a team and coming up with creative ideas together.
* Working with data comes naturally to you, and you handle numbers precisely, reliably, and with ease.
* Absolute trustworthiness and discretion are a matter of course for you.
* You’re flexible, reliable, and motivated, and keep a cool head even in difficult situations.
What You'll Bring
* You have a degree from a vocational college or university, ideally with specialization in HR management.
* At least 3 years of professional experience in recruiting, preferably in experienced hiring and ideally in a consulting environment or in an international corporation.
* You’re proficient with MS Office software, particularly Excel and PowerPoint.
* Your written and spoken German and English language skills are excellent.
Who You'll Work With
You will be part of our Experienced Hiring Recruiting Team at our Düsseldorf office. Our cooperation is characterized by trust, support, and team spirit. You’ll report to the responsible Recruiting Lead, who will assist you in familiarizing yourself with your role and developing professionally. You will also always be able to draw upon the experience of your other coworkers.
Additional info
WHAT WE OFFER YOU:*
GROUP SPIRIT
* In the spirit of the Group, we’re so much more than our daily business. You can look forward to frequent team-building and office activities, from summer and sports to Christmas and social events.
WORKING LIFE
* In the Group, you can be assured of receiving an attractive, competitive, and performance-based compensation package with fixed and variable components.
* We support families with benefits such as tax-free subsidies for childcare expenses through bonus conversions.
* Every now and then you just need a break. That’s why the Group offers 30 days of vacation yearly, in addition to an attractive flexibility program.
* This one’s on us: We’ll cover your commuting expenses up to a maximum amount.
* New ways of working? They’re nothing new to us. Our employees use hybrid models that combine on-site and remote work, supported by digital collaboration tools.
* We have your future in mind—covered by our comprehensive insurance and retirement programs.
LEARNING CURVE
* The sky’s the limit? Our broad selection of training and development offers will help you grow day after day.
LIFESTYLE
* Well-being is more than a buzzword for us. That’s why we provide individual support through our Employee Assistance Program and mindfulness offers.
* Out of the office and into the gym: A flexible gym membership with Urban Sports Club is yours for the asking.
* Need a pick-me-up? You’ll be happy to hear that free beverages and snacks are provided at all of the Group’s offices, in addition to food vouchers for use with participating partners.
*Benefits may vary slightly by location.
Boston Consulting Group is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, age, religion, sex, sexual orientation, gender identity / expression, national origin, disability, protected veteran status, or any other characteristic protected under national, provincial, or local law, where applicable, and those with criminal histories will be considered in a manner consistent with applicable state and local laws.
BCG is an E - Verify Employer. (Click here )( for more information on E-Verify.
IT-System- und Netzwerkadministrator (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben?* Sie konfigurieren, betreiben, überwachen und pflegen unsere Netzwerke und IT-Systeme sowie unsere System- und Anwendungssoftware
* Sie stellen den reibungslosen Betrieb unserer virtualisierten Windows- und Linux-Server sicher
* Sie gewährleisten die Sicherheit unseres Netzwerkes – intern wie extern (LAN, WLAN, VPN) – durch gezielte Schutzmaßnahmen und den Einsatz moderner IT-Sicherheitspraktiken
* Sie betreuen unsere Workstations, Multifunktionsdrucker, Telefonanlage, Spam-Firewall- sowie Antivirus-Lösungen
* Sie sind mitverantwortlich bei der Beschaffung, Integration und Einführung neuer Hard- und Software
* Sie verwalten Nutzerkonten, Zugriffsrechte und Verzeichnisdienste
* Sie bilden einen Azubi aus und unterstützen Kolleginnen und Kollegen bei Fragen rund um die IT
Ihr Profil?
* Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld oder vergleichbare Qualifikationen
* Sie sind vertraut im Umgang mit VMware (Server-Virtualisierung)
* Sie bringen Praxiserfahrung in den Bereichen Microsoft 365, MS Windows Server, MS Exchange, Windows Terminal Server, Netzwerken und Sicherheitstechnologien mit
* Sie haben idealerweise Linux-Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit Nagios
* Sie sind flexibel, zuverlässig und arbeiten gerne eigenverantwortlich
Unser Angebot?
* Eine unbefristete und anspruchsvolle Tätigkeit mit großer Selbstverantwortung
* Eine intensive Einarbeitung
* Einen modernen Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Homeoffice)
* Ein engagiertes, kollegiales Team, das Sie jederzeit gerne unterstützt
* Eine überdurchschnittliche Vergütung sowie betriebliche Altersvorsorge
* Und vieles mehr, das Sie bei uns erwartet!
Über 100 Jahre subreport!
Klingt spannend?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Einstellungstermins an unsere Geschäftsführerin, Frau Christiane Schäffer ([bewerbung@subreport.de](mailto:bewerbung@subreport.de)).
*subreport*
Verlag Schawe GmbH
Buchforststr. 1-15
51101 Köln
Tel.: +49 (0) 221 98 578-0
E-Mail: [bewerbung@subreport.de](mailto:bewerbung@subreport.de)
Internet: [www.subreport.de](https://www.subreport.de), [www.subreportCAMPUS.de](https://www.subreportCAMPUS.de)
Leitung der gemeinsamen Prüfungsstelle der Zahnärzte und Krankenkassen / Volljurist*in mit Schwerpunkt für Sozialrecht (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Kassenzahnärztliche Vereinigung Hessen und die Verbände der Krankenkassen in Hessen suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:Leitung der gemeinsamen Prüfungsstelle der Zahnärzte und Krankenkassen in Hessen | Volljurist*in mit Schwerpunkt für Sozialrecht (m/w/d) | Vollzeit (40 Stunden)Bei gleicher Eignung werden Frauen und Personen mit einer Schwerbehinderung vorrangig berücksichtigt.
Die Kassenzahnärztliche Vereinigung Hessen (KZVH):
Als Körperschaft des öffentlichen Rechts mit ca. 160 Angestellten und rund 4.800 Zahnärztinnen und Zahnärzten als Mitglieder gewährleisten wir die zahnärztliche Versorgung in Hessen. Wir stellen die zeitnahe Vergütung unserer Mitglieder sicher und prüfen die vertragszahnärztliche Abrechnung. Wir beraten unsere Mitglieder in allen Belangen der Leistungserbringung und der Wirtschaftlichkeit.
Wir heißen alle Geschlechter und Lebensphilosophien gleichermaßen willkommen und sehen unterschiedliche Charaktere sowie Vielfalt als selbstverständlich und bereichernd. Die individuelle Lebensführung unserer Mitarbeitenden unterstützen wir u. a. durch Homeoffice-Optionen und gesundheitsfördernde Angebote. Es erwarten Sie ein kollegiales und freundliches Miteinander, tolle Teams, eine angenehme Arbeitsatmosphäre und ein sicherer Arbeitsplatz.
Die Gemeinsame Prüfungsstelle und der Gemeinsame Beschwerdeausschuss:
Gemäß § 106 Abs. 1 SGB V überwachen die Krankenkassen und die Kassenzahnärztlichen Vereinigungen die Wirtschaftlichkeit der vertragszahnärztlichen Versorgung. Zur Erfüllung dieser Aufgabe haben die KZVH und die Verbände der Krankenkassen und Ersatzkassen in Hessen eine Gemeinsame Prüfungsstelle (GPS) und einen Gemeinsamen Beschwerdeausschuss (GBA) errichtet.
Auf folgende Aufgaben dürfen Sie sich freuen:
Sie führen die Prüfungsstelle und die Geschäftsstelle des Beschwerdeausschusses fachlich und organisatorisch eigenständig. Ihr Aufgabenbereich umfasst hierbei:
Organisation der Wirtschaftlichkeitsprüfungen in Hessen nach §§ 106, 106a und 106b SGB V einschließlich der Bescheidsetzung und der Widerspruchsverfahren
Gewährleistung der gesetzlich und vertraglich vorgeschriebenen Informationspflichten gegenüber den Vertragspartnern und dem aufsichtsführenden Ministerium des Landes Hessen
Aufbereitung der statistischen Daten sowie der weiteren Abrechnungs- und Verordnungsdaten
Zusammenarbeit mit den Vorsitzenden des Beschwerdeausschusses, der KZV Hessen, den Krankenkassen und den zahnärztlich - fachlichen Beratern
Führung von derzeit 16 Mitarbeitenden
Was Sie mitbringen sollten:
1. und 2. juristisches Staatsexamen oder einen anderen für die ausgeschriebene Stelle vergleichbar qualifizierenden Hochschulabschluss bei entsprechender Berufserfahrung
Idealerweise bereits fundierte Kenntnisse im Sozialrecht (SGB V) - hier möglichst im Vertrags(zahn-)arztrecht und im Bereich der Wirtschaftlichkeitsprüfung nach § 106 ff. SGB V
Erfahrung in Personalführung und Verwaltungsorganisation
IT-Kenntnisse (MS-Office-Anwendungen) und Interesse an der Weiterentwicklung der Digitalisierung des Arbeitsgebietes
Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Empathie
Die Besetzung erfolgt aufgrund zwingender vertraglicher Regelungen zunächst für zwei Jahre. Sich anschließend wird jedoch eine dauerhafte Besetzung dieser Leitungsstelle angestrebt.
Was wir Ihnen bieten:
Gründliche Einarbeitung
Sicherer Arbeitsplatz bei einer Körperschaft des öffentlichen Rechts
Förderung individueller Lebensführung mittels flexibler Arbeitsplatz- und Arbeitszeitgestaltung durch alternierendes Homeoffice und Gleitzeitoptionen
Angenehmes Arbeitsklima mit netten und motivierten Kolleginnen und Kollegen (m/w/d)
Stete Gehaltsentwicklung und jährliche Prämienzahlung von bis zu 4% des jährlichen Grundgehalts
Aufbau einer zusätzlichen Altersvorsorge über arbeitgeberfinanzierte Direktversicherung
Wahlweise PKW-Stellplatz oder ÖPNV-Fahrtkostenerstattung
30 Tage Urlaub sowie weitere freie Tage an Heiligabend und Silvester
Wir freuen uns, wenn wir Ihr Interesse geweckt haben. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung
bis zum 15. August 2025 an
personalwesen@kzvh.de
oder postalisch an:
KZV Hessen
-Personalwesen-
Lyoner Str. 21
60528 Frankfurt
Gerne können Sie sich für Fragen zu der hier ausgeschriebenen Stelle an Herrn Klosterkötter (069-6607-406) wenden.
Meister Heizung, Lüftung, Sanitär als Projektleiter TGA (m/w/d)
Jobbeschreibung
Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung.Was Dich erwartet
- Die operative und organisatorische Leitung und Steuerung des Projektes im Interesse einer optimalen Erreichung der Projektziele innerhalb der vorgegebenen Rahmenbedingungen
- Durchführung der Projektplanung / -organisation
- Schriftliche Projektabwicklung mit Planer, Bauherr und Lieferanten z.B. Behinderung, Bedenkenanmeldung, Absicherungsschreiben
- Nachtragspotential erkennen, erfassen und für Kalkulation vorbereiten
- Projektcontrolling / Statusprüfung (Ermittlung der Ist-/ Soll-Abweichungen, Leistungsmeldungen)
- Wertorientierte Führung von Projektteams
- Betreuung von Kunden
Was Du mitbringst
- Meister, Techniker, technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in den genannten Hauptaufgaben
- Sichere MS Office Kenntnisse
- VOB Kenntnisse, gewerkbezogene Fachkenntnisse
- Diplomatisches Geschick, Integrität und Authentizität
- Kooperations- und Teamfähigkeit
- Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Organisierte und strukturierte Arbeitsweise
Deine Vorteile
- Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing
- Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest!
- Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag
- Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung
- Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit
- Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung
- Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat
- Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge
*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.
*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.Wissenschaftliche Mitarbeit (Post Doc) in den Themenfeldern Kreislaufwirtschaft und Stoffstrommanagement
Jobbeschreibung
Ihre Stelle im Überblick
Ihr Profil in Forschung und Lehre liegt im Bereich der Kreislaufwirtschaft, Umweltbewertung und nachhaltigen Stoffstromsysteme. Eigene wissenschaftliche Forschung und Veröffentlichungen werden insbesondere in den folgenden Themenfeldern erwartet:- Kreislaufwirtschaft und Stoffstrommanagement
- Ökobilanzierung (LCA), Umwelt- und Nachhaltigkeitsbewertung
- Technologien zur Abfall- und Ressourcenbewirtschaftung
Wen suchen wir?
Wir suchen eine engagierte, forschungsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägtem Interesse an interdisziplinären Fragestellungen in den Bereichen Kreislaufwirtschaft, Umweltbewertung und nachhaltige Stoffstromsysteme. Mit diesen Qualifikationen passen Sie zu uns:- Eine abgeschlossene Promotion in der Bau-, Umwelt- oder Verfahrenstechnik oder in einem vergleichbaren wissenschaftlichen Fachgebiet
- Fundierte Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Bereiche: - Life Cycle Assessment (LCA), Circular Economy, Stoffstromanalysen und Systembewertung - Abfall- und Ressourcenwirtschaft, Umweltverfahrenstechnik - Anaerobe/Industrielle Abwasserbehandlung
- Sehr gute IT-Fähigkeiten und grundlegende Erfahrungen in der Anwendung im technisch-wissenschaftlichen Zusammenhang
- Verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise bei gleichzeitiger Freude an Teamarbeit, kollegialem Austausch und Entwicklung effizienter, wertschätzender Arbeitsabläufe
- Freude am wissenschaftlichen Arbeiten und erkennbares Talent im Hinblick auf die Zusammenführung und Veröffentlichung von Forschungsergebnissen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Überzeugendes Auftreten mit guten Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
Was bieten wir?
Mit mehr als 5.000 Beschäftigten zählt die Leibniz Universität Hannover zu den größten und attraktivsten Arbeitgeberinnen in der Region Hannover. Wir bieten ein spannendes interdisziplinäres und internationales Arbeitsumfeld mit solider technischer Ausstattung (Labore und Technikum) und fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung von (über)fachlichen Kompetenzen bis hin zu Führungskompetenzen sowie Sprachen.Wir setzen auf familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle. Teilzeit, Mobiles Arbeiten und Homeoffice sind nach Absprache möglich. Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit Angeboten der Kindernotfallbetreuung und Ferienbetreuung sowie Eltern-Kind-Büros und beraten individuell zu Familien- und Pflegeaufgaben.Kundenberater Versicherungsanträge (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mit über 55 Jahren Erfahrung in derPersonalvermittlung zählt die DIS AG zu den führendenPersonaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich
Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von
Positionen im Banken‐ und Versicherungssektor. Mit fundierter
Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die
richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell,
gezielt und auf Augenhöhe.Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach
beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige
Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen,
Wünsche und Ziele abgestimmt. Für unseren Kunden, ein
Versicherungsunternehmen mit Sitz in Düsseldorf , suchen wir einen
engagierten Kundenberater für Versicherungsanträge (m/w/d) .Klingt
das nach Ihrem nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf
Ihre Bewerbung und den persönlichen Austausch!Ihre
AufgabenBearbeitung von Versicherungsanträgen unter Einhaltung der
Service-StandardsErfassung und Pflege von Kunden- und Vertragsdaten
im SystemAnsprechpartner für Kundenanliegen rund um den
AntragAktive Mitgestaltung und Verbesserung interner Abläufe und
ProzesseIhr ProfilAbgeschlossene Ausbildung im Versicherungs- oder
Bankwesen (z. B. Kaufmann für Versicherungen und Finanzen)Erfahrung
in der telefonischen oder schriftlichen KundenbetreuungAusgeprägte
Service- und TeamorientierungGute MS Office-Kenntnisse, sehr gutes
Deutsch in Wort und SchriftIhre PerspektivenUnbefristete Anstellung
mit 13 Gehältern (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)30 Urlaubstage für
Ihre ErholungFlexibles Arbeiten inkl. 2 Tage
Homeoffice/WocheVielfältige Gesundheitsangebote (z. B. Wellpass)
& betriebliche KrankenversicherungUmfangreiche Weiterbildungs-
und EntwicklungsmöglichkeitenInteressiert?Der Masterplan für Ihre
Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf
"Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die
Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens
beitragen.
Sachbearbeiter (m/w/d) Lebensversicherung – Schwerpunkt betriebliche Altersversorgung (bAV)
Jobbeschreibung
Sie gestalten gern mit? Dann sollten wir uns kennenlernen. Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.Sachbearbeiter (m/w/d) Lebensversicherung
Schwerpunkt betriebliche Altersversorgung (bAV)
Darauf können Sie sich freuen:
- Kundenbetreuung: Sie sind zentrale Ansprechperson für unsere Kunden (m/w/d) und Vermittler (m/w/d) bei allen Fragen rund um die betriebliche Altersversorgung (bAV) – telefonisch und schriftlich.
- Vertragsbearbeitung: Sie bearbeiten eigenverantwortlich technische Vertragsänderungen zu Lebens-, Renten- und Berufsunfähigkeitsversicherungen unter Berücksichtigung der rechtlichen Vorgaben der bAV.
- Bestandsverwaltung: Sie führen Änderungen wie Vertragslaufzeiten, Versicherungsnehmerwechsel, Stundungen, Beitragsfreistellungen sowie die Ablaufbearbeitung und das Erteilen von qualifizierten Vertragsauskünften.
- Telefonservice: Sie unterstützen unsere Kunden (m/w/d) und Vermittler (m/w/d) telefonisch bei ihren Anliegen und sorgen für eine kompetente und serviceorientierte Beratung.
- abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen/Finanzanlagen, idealerweise mit dem Schwerpunkt Lebensversicherung
- Berufserfahrung im Bereich der bAV, alternativ haben Sie eine entsprechende Zusatzqualifikation erworben
- sorgfältige, kundenorientierte und teamorientierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative und Engagement zeichnen Sie aus
- Service- und Kostenbewusstsein
- Gleitzeit und Homeoffice
- Jobticket und Dienstrad
- Kantine mit frisch zubereitetem Essen
- Fitnessraum mit Kursangeboten
- familienfreundliches Arbeiten
Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter www.mecklenburgische.de.
Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Sarah Smotylewicz, Tel. 0511 5351-5228, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover
Qualitätsvorausplaner (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das erwartet Sie
- Planung von qualitätssichernden Maßnahmen innerhalb des Produktentstehungsprozesses, durch Anwenden von Methoden wie z.B. KVP, SPC, MSA, APQP
- Abstimmung von Messplanung/ -system mit dem Kunden
- Mitarbeit bei FMEA und PLP
- Teilnahme an Qualitätsgesprächen mit dem Kunden innerhalb des PEP
- Planung von Requalifizierungsumfängen
- Mitarbeit und Pflege von Prüfplänen
- Koordination von Erstbemusterung
- Analyse und Bewertung von Kundenanforderungen
- Qualitätsseitige Überwachung/ Steuerung projektrelevanter Teile
- Zeichnungsprüfung
- Abstimmung der Toleranzen mit dem Kunden
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene technische Weiterbildung zum Meister, Techniker, Bachelor o.ä. Ingenieurwissenschaftliche Abschlüsse
- Mindestens 2-3-jährige Berufserfahrungen in der Qualitätsabteilung im Automotive Bereich
- Sicherer Umgang mit Microsoft Office
- Methodenkenntnisse in den gängigen QM Core Tools
- Normenkenntnis DIN EN ISO 9001:2015 sowie IATF 16949
- Normenkenntnis in den Regelwerken VDA 6.3 und VDA 6.5 von Vorteil
- Eigenständige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Analysefähigkeit und Problemlösungskompetenz
- Hohe Teamorientierung kombiniert mit Überzeugungskraft und Kommunikationsstärke
- Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1)
- Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C1)
Das bieten wir
- Aus- und Weiterbildung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenlaptop
- Firmenhandy
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Mobiles Arbeiten
- Individuelle Einarbeitung
Application Manager BI (m/w/d)
Jobbeschreibung
Spannend! Ihre Aufgaben
- Sie sind verantwortlich für den technischen Betrieb unserer BI-Umgebungen
- Sie planen und begleiten Upgrades/Updates
- Sie tragen Verantwortung für die Optimierung und Weiterentwicklung der BI-Umgebungen
- Sie konzipieren und entwickeln Berichte auf Basis fachlicher Anforderungen
- Sie sind zuständig für die technische Begleitung und Durchführung von Projekten im Bereich BI
Passend! Ihr Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Bachelor) im Bereich Informatik oder vergleichbare Kenntnisse und Qualifikationen
- Sie weisen mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb von Jaspersoft oder ähnlichen BI-Systemen nach
- Sie besitzen detaillierte Kenntnisse in SQL, Datenmodellierungen und Administration von Datenbanksystemen
- Sie haben Erfahrung in Datenaufbereitung und Anlegen von Dashboards
- Sie sind in der Lage, fachliche Anforderungen in technische Spezifikationen zu transformieren
- Sie verfügen über Kenntnisse in der Datensicherheit und der Zugriffskontrolle
- Sie besitzen grundlegende Kenntnisse der Programmiersprache JAVA
Attraktiv! Unsere Leistungen
Individuelle Fort- & WeiterbildungNeue Horizonte durch individuelle Förderung und vieles mehr. Flexible Arbeitszeiten und individuelle Arbeitszeitmodelle
Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und individuellen Arbeitszeitmodellen, um eine optimale Balance zwischen beruflichen Anforderungen und privaten Bedürfnissen zu erreichen. Anteilige Homeofficemöglichkeit
Nutzen Sie die Vorteile der anteiligen Homeofficemöglichkeit und gestalten Sie Ihre Work-Life-Balance aktiv mit! Betriebliche Altersvorsorge bei der kvw
Sicher in die Zukunft blicken mit unserer betrieblichen Altersvorsorge Sauerlandpark-Jahreskarte (Standort Hemer)
Besuchen Sie den Sauerlandpark so oft Sie möchten und erleben Sie die wechselnden Jahreszeiten in voller Pracht. Sonderkonditionen und Bezuschussung für die Fitnessstudios FitX und CleverFit
.... weil wir wollen, dass Sie nicht nur im Job, sondern auch beim Heben von Gewichten glänzen. Reichlich Urlaub sowie Weihnachten und Silvester frei
Wir geben uns nicht mit wenig zufrieden, genau wie Sie. Daher bieten wir auch 30 Tage Basisurlaub. Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VL)
Ihr Geld arbeitet für Sie. Sparen Sie clever und profitieren Sie von zusätzlicher Unterstützung beim Vermögensaufbau! Vitaminzufuhr
Energie-Booster: Stärken Sie Ihre Abwehrkräfte durch den täglichen Genuss von frischem Obst! Corporate Benefits - attraktive Vergünstigungen und Rabatte
Wir bieten durch unsere Partner eine breite Palette an Angeboten und Rabatten für verschiedene Anbieter. Vergütung nach EG 11 TVöD
Faire Vergütung im öffentlichen Dienst und eine garantierte Jahressonderzahlung.
Sachbearbeiter (m/w/d) Schaden-Service KFZ
Jobbeschreibung
Die VGH Versicherungen suchen zum nächstmöglichenZeitpunkt und befristet bis zum 30.09.2026 einen engagierten undqualifiziertenSachbearbeiter (m/w/d) Schaden-Service KFZ
WestEinstiegsdatum: Nächstmöglicher ZeitpunktArbeitgeber: VGH
VersicherungenOrt: Emden, Lingen (Ems), OsnabrückFinden Sie bei uns
Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat-
und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen.
Mehrfach ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen
spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und einen
sicheren Arbeitsplatz.Ihre Aufgaben:Erfassung und Bearbeitung von
telefonischen und schriftlichen Schadenmeldungen aus den Sparten
KFZ-Haftpflicht und KaskoversicherungKompetente Beratung von Kunden
und AnspruchstellernUmfassende Deckungs-/Haftungsprüfung im Sinne
versicherungsvertragsrechtlicher ErfordernisseDurchführung der
Schadensteuerung unter anderem durch Beauftragung von
Partnerwerkstätten, Mietwagenfirmen sowie Einschaltung von
SachverständigenAktives Anbieten fiktiver Schadenabrechnung im
Rahmen der VollmachtFallabschließende Vereinbarungen zur
Schadenhöhe und Bearbeitung von Schäden im Rahmen der
VollmachtServiceorientierte Auskunftserteilung von
BestandsschädenVeranlassung von Zahlungen für Entschädigungen und
Regulierungskosten in allen SchädenFachliche Unterstützung der
Vertriebspartner in allen Belangen der SchadenregulierungRegress-
und BetrugserkennungIhr Profil:Abgeschlossene Berufsausbildung zum
Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) sowie idealerweise
eine Fortbildung zum Spezialist Schaden (DVA) (m/w/d)Idealerweise
Fachkenntnisse in der Schadenbearbeitung sowie ein sicheres
Urteilsvermögen bei der EntscheidungsfindungAusgeprägte
Kundenorientierung und die Fähigkeit, sich als lösungsorientierter
Ansprechpartner für Kunden und Anspruchsteller zu
positionierenSelbstständige, strukturierte und zuverlässige
ArbeitsweiseWir bieten Ihnen:Anteiliges Home-Office (60%), moderne
Arbeitsplätze und agile ArbeitsweisenAttraktive Vergütung mit 14,25
GehälternTeilnahme an HansefitFlexible Arbeitszeitmodelle ohne
KernzeitUmfassendes Fort- und WeiterbildungsangebotFinanzielle
Bezuschussung beim Deutschland-TicketBetriebliche Altersversorgung
und vermögenswirksame LeistungenMöglichkeit Sonderzahlungen in
Freizeit umzuwandelnFahrrad-LeasingVergünstigte
VersicherungskonditionenIhre Bewerbung:Haben wir Ihr Interesse
geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre
persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie
Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch.
Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher
Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Jetzt bewerbenFür
Vorabinformationen:VGH VersicherungenJenny
Cizewitzrecruiting@vgh.dewww.karriere.vgh.de
Berater / Consultant Prozesse Rechnungswesen Region Nord (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das ist das Arbeitsumfeld:Es erwartet Dich ein Team mit erfahrenen Beraterinnen und Beratern, welche ihr Wissen gerne teilen und Dich bei der Einarbeitung tatkräftig auf Basis eines Einarbeitungsplanes unterstützen.Senden Sie Ihren Lebenslauf und alle weiteren erforderlichen Informationen ein, nachdem Sie diese Beschreibung gelesen haben, indem Sie auf die Schaltfläche Bewerbung klicken.Dabei bist Du in der Region Nord (Hamburg, Bremen, Kiel, Hannover) aber auch bundesweit tätig.Für ein flexibles und ortsunabhängiges Arbeiten innerhalb Deutschlands bieten wir Dir Optionen für ein „Homeoffice“ im Sinne einer mobilen Arbeit (remote work).Das sind die Aufgaben:Du führst in der Region Nord eigenständig Beratungen in Unternehmen und Kanzleien, rund um unsere Software im Rechnungswesen durch (vor Ort und online).Du erarbeitest und setzt individuelle Kundenanforderungen um.Du führst Schulungen (auch Online-Seminare) und Workshops für Kund:innen durch.Du hast die Möglichkeit zur Mitarbeit bei der Konzeption/Überarbeitung von Seminaren im Rahmen von Autorentätigkeiten.Du präsentierst die DATEV-Produkte auf Veranstaltungen wie Messen und Informationsforen.Das suchen wir:Erforderliche Skills:Du besitzt ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit kaufmännischer Ausbildung und Weiterqualifizierung.Du hast Fachkenntnisse und Prozesswissen im Bereich Rechnungswesen und im Einsatz von Software, insbesondere im Bereich Unternehmenslösungen.Du bringst einschlägige Erfahrungen im Umgang mit DATEV Software, insbesondere in DATEV Mittelstand Faktura oder DATEV Kanzlei-Rechnungswesen mit.Du hast Freude am Ausprobieren von neuen Lernmethoden für unsere externen Seminare und Freude an einer Außendiensttätigkeit.Idealerweise verfügst Du über Trainings-, Schulungs- und Beratungskompetenzen, sodass Du bestmöglich auf die Kundenanforderungen eingehen kannst.Erlernbare Skills:Sonstige Kompetenzen erlernst Du sukzessiv zusammen mit Deiner Patin oder Deinem Paten on the job und bringst dabei Dein Interesse und Deine didaktischen Fähigkeiten mit einDas bieten wir:Großes Angebot an fachlichen und persönlichen Weiterbildungen innerhalb und außerhalb der Arbeitszeit sowie zahlreiche interne Communities zum Vernetzen und gegenseitigen Lernen Work-Life-Balance aufgrund von ortsungebundenem Arbeiten in unseren modernen Niederlassungen, bei den Kunden vor Ort oder von zu Hause aus – inklusive attraktivem Dienstwagen aus einer Vielzahl von Automarken mit individueller Ausstattung, auch zur privaten NutzungHonorierung des persönlichen Engagements durch eine Bonuszahlung gekoppelt an verschiedene ZielvereinbarungenUnd vieles mehr...Das sind wir: DATEV ist mehr als ein grünes Rechteck.
Wir sind einer der größten Software- und IT-Dienstleister Europas mit Hauptsitz in Nürnberg.
Mehr als 9.000 Mitarbeitende geben alles, um die Digitalisierung der Geschäftsprozesse unserer über 800.000 Kund:innen voranzutreiben.
Diese vertrauen auf unsere PC- und Cloud-Lösungen sowie mobilen Apps und rechnen damit beispielsweise monatlich rund 14 Millionen Lohnabrechnungen ab.
Wir sind eine starke und offene Community, in der die Menschen nicht nur schnell ankommen, sondern auch gerne bleiben.
Dafür sorgt unsere Kultur von Sicherheit und Offenheit, die auf eine technologisch fortschrittliche Arbeitsumgebung trifft.
Diversity, Equity und Inclusion sind für uns die essenzielle Grundlage, damit alle gleichberechtigt am Arbeitsleben teilhaben können.
Dafür steht DATEV jeden Tag ein.
Die beste Zukunft entsteht in starker Gemeinschaft.
#WirsindDATEV!Wir freuen uns auf die Bewerbung über unser Karriereportal und auf ein Kennenlernen.
Um einen sicheren und effizienten Bewerbungsprozess zu gewährleisten, bitten wir auf der nächsten Seite um die Anlage eines Bewerbungsaccounts.Kontakt:Sarah WagnerTelefon:+49 (911) 31942089E-Mail:karriere@datev.de
Frontend-Entwickler (m/w/d)
Jobbeschreibung
Deine Aufgaben
- Konzeption, Realisierung und Implementierung von (cloudbasierten) Applikationen, Webservices und Systemintegrationen.
- Mitgestaltung individueller Kundenprojekte: Blogs, Websites, E-Mails und vieles mehr mittels HubSpot
- Zusammenarbeit mit Designern, Projektmanagern und Kunden
- Identifizieren und Lösen von technischen Problemen
- Qualitätssicherung durch Testing, Code Reviews & Pair Programming
- Du entwickelst als Teil des Scrum-Teams spezifische IT-Lösungen
Deine Skills
Ausbildung und QualifikationDu hast eine Ausbildung zum Fachinformatiker, ein Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung.Erfahrung in Webtechnologien
Du hast bereits Erfahrung mit HTML, CSS und JavaScript.Erfahrung mit CMS-Tools
Idealerweise bringst Du Kenntnisse in CMS-Tools wie HubSpot mit.Leidenschaft für Digitales und Teamarbeit
Du brennst für die digitale Welt und schätzt den professionellen Austausch im Team.Motivation und Verantwortung
Du übernimmst gerne Verantwortung und willst Dich ständig weiterentwickeln.Sprachkenntnisse
Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Deine Benefits
- Direkter unbefristeter Arbeitsvertrag
- Leistungsorientierte Bezahlung
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice Möglichkeit
- Individuelle Förderung & Weiterbildung
- Möglichkeit zum Zuschuss der Kinderbetruungskosten
- Pizza und Bowls Dienstag
- Dienstrad
- Golf-Simulator
- Bürohunde
- Betriebliche Altersvorsorge
- Technisch hochwertige Ausstattung
Consultant Digital Process Excellence (w/m/d)
Jobbeschreibung
Join our Community of Solvers
Für unseren Geschäftsbereich Transformation suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Consultant Digital Process Excellence (w/m/d).Das erwartet dich
Finanzprozesse - Als Consultant für digitale Finanzprozesse bist du die erste Kontaktperson der Leitung Controlling und Accounting, wenn es um Process Mining oder Digitalisierung, Optimierung und Automatisierung von Finanzprozessen geht. Du beleuchtet außerdem die Frage, welche Kundenprozesse sich für eine ganzheitliche Auslagerung eignen und wie zukünftige Zusammenarbeitsmodelle aussehen können.Zukunftsvision - Neben der Projektarbeit zählt unter anderem die Weiterentwicklung unserer Beratungsansätze und Dienstleistungen mit einem Fokus auf digitale Finanzprozesse zu deinen Aufgaben.Abwechslung - Unser breites Kundenportfolio und Projekteinsätze im In- und Ausland bieten dir ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten mit anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben.Verantwortung - Du arbeitest in hochmotivierten Teams und übernimmst entsprechend deiner Erfahrung und Qualifikation Verantwortung.Netzwerken - Du pflegst und erweiterst die Kontakte zu Mandanten und bringst deine fachlichen und persönlichen Stärken bei den Beratungsprojekten ein.Das bringst du mit
- Du hast dein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen, (Wirtschafts)informatik (oder einen vergleichbaren Studiengang) mit sehr gutem Erfolg abgeschlossen.
- Du begeisterst dich für Process Mining oder die Optimierung von Finanzprozessen sowie für die ganzheitliche Organisationsberatung von Finanzabteilungen.
- Du hast erste Praxiserfahrungen in der Transformation von Finanzprozessen im Accounting und/oder Controlling gesammelt. Erfahrungen im Umgang mit Process Mining Lösungen (Celonis, SAP BPI/Signavio, PAFnow) sowie im SAP Umfeld (FI, SD, MM) sind von Vorteil.
- Du fühlst dich in interdisziplinären Teams und in einem hybriden Setup aus Remote-Arbeit sowie Reisetätigkeit wohl.
- Du kannst sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch einwandfrei kommunizieren und sicher präsentieren.
- Bitte fühle dich nicht entmutigt wenn nicht alle Anforderungen auf dich zutreffen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Deine Benefits
Flexibilität - Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns - in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen - selber bestimmen. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie in über 40 Ländern zu arbeiten.Masterförderung - Durch unsere interne Academy, internationale Erfahrungen durch Secondments und kontinuierliches Mentoring entwickelst du dich stetig weiter. Darüber hinaus bieten wir die Möglichkeit einer Masterförderung für Examensmaster und Spezialisierungsmaster an.Freizeit - Dank eines Teilzeit-Blockmodells kannst du auch mehrmonatige Auszeiten in Form eines Sabbaticals nehmen. Zusätzlich kannst du bei PwC Deutschland Überstunden auf einem persönlichen Jahresarbeitszeitskonto sammeln. Deine Überstunden kannst du im Laufe des Jahres durch Freizeit ausgleichen. Restliche Überstunden werden einmal jährlich ausgezahlt.Gesundheit - Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Neben einer eigenen betrieblichen Krankenkasse bieten wir auch Vorsorgeuntersuchungen sowie Sportangebote an. Nimm an unserem kostenlosen Betriebssportprogramm teil oder profitiere von vergünstigten Beiträgen in diversen Fitnessstudios oder einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft.Das ist noch nicht alles - Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite.Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Als Teil unseres Finance Transformation Teams unterstützt du Unternehmen dabei, ihre Finanzabteilung zu einem noch stärkeren Businesspartner zu machen und so die Wettbewerbsfähigkeit des gesamten Unternehmens schneller voranzutreiben. Dabei ist unser Themenspektrum breit: Von CFO-Strategie über Process Excellence, ERP-Systemen, Quality Assurance, Compliance und Data Management. Dabei stellen wir als integriertes Finance Transformation-Team das reibungslose Ineinandergreifen aller Teilprojekte entlang der gesamten Wertschöpfungskette sicher.Kontakt
Du hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung?Melde dich gerne bei Tanja Bode unter +49 201 438-1112.Jurist mit Schwerpunkt Wirtschafts- und Gesellschaftsrecht (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das ist das Arbeitsumfeld:Als unternehmensinterner Rechtsberater (m/w/d) sind Sie Teil unserer Rechtsabteilung und integrativer Bestandteil des Corporate M&A and Investement Managements. Ihre Zuständigkeit umfasst die rechtliche Betreuung unserer Beteiligungsgesellschaften im In- und Ausland. Sie bewerkstelligen das Corporate Housekeeping und sind erste:r Ansprechpartner:in für rechtliche Fragen unserer Beteiligungsgesellschaften aus Ihren Geschäftsfeldern sowie unserer M&A Abteilung und dem Beteiligungsmanagement. Ferner wirken Sie an M&A-Transaktionen und Integrationsprojekten nach Beteiligungserwerben mit.Das sind die Aufgaben:
- Prüfung und Erstellung von Gesellschafterbeschlüssen, Verträgen und rechtlichen Dokumenten
- Erstellung und Pflege der Intercompany-Verträge
- Beratung zu Governance Strukturen in den Beteiligungsgesellschaften
- Wirtschaftsrechtliche Beratung der operativen Geschäftstätigkeit unserer Beteiligungsgesellschaften
- Rechtliche Schulungen unserer Beteiligungsgesellschaften zur Sicherstellung der konzerninternen Governance und Compliance
- Rechtliche Beratung bei nationalen und internationalen Beteiligungserwerben und Firmenintegrationsprojekten
- Analyse wirtschafts- und gesellschaftsrechtlicher Fragestellungen und Erarbeitung praxisrelevanter Lösungen
- Auswahl, Qualitätssicherung und Steuerung externer Rechtsanwaltskanzleien und deren Arbeitsergebnissen
- Laufende Beobachtung der aktuellen Rechtsentwicklung und Ableitung praxisrelevanter Handlungsempfehlungen
Erforderliche Skills:
- Erfolgreich abgeschlossenes juristisches oder wirtschaftsjuristisches Studium
- Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in einer auf das Wirtschaftsrecht spezialisierten Kanzlei oder in der Rechtsabteilung eines Konzerns
- Fundierte Kenntnisse im allgemeinen Wirtschafts- und Gesellschaftsrecht sowie im Kartell- und Wettbewerbsrecht und idealerweise Kenntnisse im IT-Recht
- Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Sachverhalte präzise und verständlich zu kommunizieren, schriftlich wie mündlich
- Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Freude an lösungsorientierter Gestaltung, Durchsetzungsvermögen und Augenmaß für sichere und gleichzeitig angemessene Lösungen (kommunikationsstarker Teamplayer mit Verhandlungsgeschick)
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- KI-basiertes Arbeiten
- Möglichkeit zur Arbeit im "Homeoffice" im Sinne einer mobilen, ortsunabhängigen Tätigkeit innerhalb Deutschlands inkl. der dazugehörigen technischen Ausstattung
- Flexible Arbeitszeit inkl. der Möglichkeit zum Freizeitausgleich für eine gute Work-Life-Balance
- Faire und transparente Entlohnung, 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld sowie viele weitere finanzielle Anreize
- und vieles mehr...
DATEV ist mehr als ein grünes Rechteck. Wir sind einer der größten Software- und IT-Dienstleister Europas mit Hauptsitz in Nürnberg. Mehr als 9.000 Mitarbeitende geben alles, um die Digitalisierung der Geschäftsprozesse unserer über 800.000 Kund:innen voranzutreiben. Diese vertrauen auf unsere PC- und Cloud-Lösungen sowie mobilen Apps und rechnen damit beispielsweise monatlich rund 14 Millionen Lohnabrechnungen ab. Wir sind eine starke und offene Community, in der die Menschen nicht nur schnell ankommen, sondern auch gerne bleiben. Dafür sorgt unsere Kultur von Sicherheit und Offenheit, die auf eine technologisch fortschrittliche Arbeitsumgebung trifft. Diversity, Equity und Inclusion sind für uns die essenzielle Grundlage, damit alle gleichberechtigt am Arbeitsleben teilhaben können. Dafür steht DATEV jeden Tag ein. Die beste Zukunft entsteht in starker Gemeinschaft. #WirsindDATEV!Wir freuen uns auf die Bewerbung über unser Karriereportal und auf ein Kennenlernen. Um einen sicheren und effizienten Bewerbungsprozess zu gewährleisten, bitten wir auf der nächsten Seite um die Anlage eines Bewerbungsaccounts.Kontakt:
Miriam GötzTelefon:
+49 (911) 31949654E-Mail:
karriere@datev.de
Automatisierungstechniker (w/m/d)
Jobbeschreibung
Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise. Automatisierungstechniker (w/m/d)Unternehmen: B. Braun Avitum AG
Stellenstandort: DE-Glandorf (Kattenvenner)
Funktionsbereich: Facility Services
Arbeitsmodell: Vor Ort
Anforderungsnummer: 6205
Suchen Sie eine spannende Aufgabe als Automatisierungstechniker mit dem Schwerpunkt Operational Technology?
Die B. Braun Avitum AG am Standort Glandorf bietet Ihnen die Möglichkeit, in der Abteilung Automation Technology aktiv zu werden.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten
- Sie betreuen, pflegen und entwickeln komplexe, automatisierte Produktionsanlagen sowie Steuerungs-, Maschinenleitsysteme, MES-Systeme, Roboter, Kamerasysteme und Antriebssysteme weiter.
- Sie unterstützen bei der Fehlersuche im Störungsfall und stellen den Produktionsbetrieb wieder her.
- Sie führen Störungsanalysen durch, beheben Störungen und optimieren Automatisierungssysteme an Produktionsanlagen. Dabei entwickeln Sie Methoden zur Störungsminimierung.
- Sie tragen aktiv zur Sicherstellung und Steigerung der Anlagenverfügbarkeit bei und beteiligen sich mit innovativen Ideen an der kontinuierlichen Verbesserung bestehender Produktionsverfahren zur Herstellung von Arzneimitteln und Medizinprodukten.
- Sie stellen die Anlagen- und Systemverfügbarkeit durch Ihre Teilnahme an der Rufbereitschaft für die Automatisierungssysteme im definierten Verantwortungsbereich sicher.
- Sie programmieren und projektieren mechatronische Mess- und Steuersysteme.
- Sie bearbeiten Automatisierungsprojekte oder unterstützen bei deren Umsetzung.
- Sie stellen die IT-Sicherheit im OT-Umfeld sicher und sorgen für die Datensicherheit der Automatisierungssysteme.
- Sie validieren und qualifizieren technische Anlagen.
- Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in dem Bereich Automatisierungstechnik, Mechatronik, Elektronik oder Fachinformatik zu Anwendungsentwicklung ist erforderlich
- Ein Abschluss zum Techniker oder Bachelor ist wünschenswert
- Sehr gute Kenntnisse in der Programmierung und Projektierung von SPS-Steuerungen und HMI-Visualisierungen. z. B. Simatic S7 und TIA-Portal (FUP, SCL, Graph)
- Erfahrungen mit Schnittstellentechnologien (Profibus, Profinet, Ethernet, OPC UA)
- Erfahrungen im IT-Bereich mit Skript- und Programmiersprachen (z.B. C#, C++, VB), Datenbank- und Web-Technologien wünschenswert
- Kenntnisse im Bereich Windows-Serversysteme und IT-Netzwerke
- Gute Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik
- Grundverständnis von mechatronischen Systemen (Elektrotechnik, Pneumatik, Sensorik, Aktorik, Robotik, Mechanik etc.)
- Gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen
- Sie besitzen eine gewissenhafte, strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise.
- Sie haben eine ausgeprägte Teamfähigkeit und zielgerichtete Arbeitsweise.
- Sie bleiben bei hohem Arbeitsaufkommen handlungs- und leistungsfähig, auch in kritischen Situationen
- Sie besitzen eine hohe technische Affinität und Innovationsstärke.
- Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Betriebliche Altersvorsorge
- Angebote rund um Beruf & Familie
- Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und Homeoffice
- Mitarbeitervergünstigungen
Mitarbeiter für den Bereich Forderungsmanagement (m/w/x)
Jobbeschreibung
Creditreform ist Deutschlands führender Anbieter von Wirtschaftsinformationen, Marketingdaten und Lösungen zum Forderungsmanagement. Seit 1879 schützen wir Unternehmen vor Zahlungsausfällen. An dieser Grundidee hat sich bis heute nichts geändert, aber unsere Angebote haben sich fortlaufend weiterentwickelt. Weltweit vertrauen rund 160.000 Mitglieder auf unsere Lösungen und schöpfen aus unserem umfangreichen Datenbestand, den wir täglich vervollständigen und aktualisieren. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen Mitarbeiter (m/w/x) für den Bereich Forderungsmanagement mit dem Schwerpunkt der eigenverantwortlichen und zielorientierten Bearbeitung von Forderungen im täglichen Kontakt mit Gläubigern und Schuldnern.Du bist auf der Suche nach einem Job mit klaren Strukturen, in einem dynamischen Team und der Möglichkeit, teilweise dezentral von zuhause arbeiten zu können? Dann solltest du weiterlesen:
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Portfolio Performance Manager:in – Energiewirtschaft
Jobbeschreibung
Aufgaben
- Schwerpunktmäßig stellst du laufend strukturierte Daten- und Reportingprozesse sicher, inklusive des aktiven Eingreifens und der eigenständigen Erarbeitung von Lösungsvarianten bei Optimierungsbedarfen in Datendefinition, Quellanalysen und weiteren.
- Die Prüfung und Qualitätssicherung von Daten und des Gesamtprozesses innerhalb der „End-to-End“-Prozesskette gehören ebenso zu deinen Aufgaben.
- Gleichermaßen agierst du als fachliche Sparringsperson für die jeweiligen KPI-Owner im Bereich.
- Das kontinuierliche Monitoring der Risiken der EW-Portfolios aus Bereichssicht verantwortest du und bist Ansprechpartner:in für das Risikocontrolling.
- Teilweise agierst du als ein:e strategische:r Impulsgeber:in für die Verbesserung der Ergebnisse der Portfolios, indem du neue Produkte und/oder verbesserte Prozesse implementierst.
- Als direkte Ansprechperson für den Bereich agierst du als Single Point of Contact für den:die jeweilige:n Portfolio-Stakeholder:in außerhalb des Bereichs.
Anforderungen
- Du bringst ein abgeschlossenes Universitäts-Masterstudium der (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
- Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Portfolio- und Performancemanagement sowie tiefgehendes Wissen über Energiemärkte.
- Deine Branchenkenntnisse des Energiehandels sind ausgeprägt und beinhalten dementsprechend das Wissen über die Beschaffung, den Vertrieb sowie das Produktmanagement.
- Du besitzt sehr gute Kenntnisse in Data Analytics.
- Es zeichnet dich aus, dass du den Dingen auf den Grund gehst, ebenso weist du Kenntnisse für Digitalisierungs- und IT-Prozesse auf.
- Eine hohe Kommunikationskompetenz, Verantwortungsbewusstsein sowie Entscheidungskompetenz runden dein Profil ab.
Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:
- Teamwork statt HierarchiedenkenFür uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
- Viel Freiraum für eigene IdeenBei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
- Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag anDass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.
- Gesundheit bei enercityDeine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.
- Alles für deine Work-Life-BalanceVon flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
- Attraktive BezahlungWir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
- Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins ArbeitslebenAm ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
- enercity Gym und BetriebssportIm enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
- Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich daNimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
- Mobiles ArbeitenWo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
- enercity KinderkrippeJährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
- Beste VerkehrsanbindungGerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
- Jobs, die wirklich was verändernGemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
(Senior) Research Consultant Healthcare Research (m/w/d)
Jobbeschreibung
(SENIOR) RESEARCH CONSULTANTHEALTHCARE RESEARCH (M/W/D)Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Healthcare Research suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen (Senior) Research Consultant (m/w/d).
Bei Produkt + Markt gestaltest du die Zukunft der Healthcare-Forschung. Du trägst dazu bei, dass Unternehmen sich auf die entscheidenden Themen konzentrieren und Innovationen vorantreiben. Werde Teil eines Teams, das deine Karriere aktiv fördert und dir die Möglichkeit bietet, bedeutende Projekte zu leiten. Wir bieten dir ein Umfeld, in dem du deine Fähigkeiten weiterentwickeln und deine beruflichen Ziele erreichen kannst.
Deine Aufgaben:
Als (Senior) Research Consultant bist du der Schlüssel zum Erfolg unserer Projekte. Du führst eigenständig Marktforschungsprojekte durch, von der Konzeption bis zur Analyse und Präsentation der Ergebnisse. Deine Aufgaben umfassen:
- Projektleitung: Du übernimmst die Verantwortung für die Planung und Durchführung qualitativer, quantitativer und hybrider Marktforschungsprojekte. Dabei koordinierst du alle Phasen des Projekts und stellst sicher, dass die Ziele erreicht werden.
- Datenanalyse: Du analysierst die erhobenen Daten und erstellst entscheidungsorientierte Ergebnisberichte. Du leitest Lösungen her und gibst zielorientierte Handlungsempfehlungen, die unseren Kunden helfen, fundierte Entscheidungen zu treffen.
- Kundenpräsentation: Du präsentierst die Studienergebnisse auf inspirierende Weise beim Kunden und arbeitest relevante Insights heraus, die zur Weiterentwicklung der Geschäftsstrategien beitragen.
Wir suchen Teamplayer, die ihre Expertise einbringen und aktiv zum Wissensaustausch beitragen. Du solltest folgende Qualifikationen mitbringen:
- Erfahrung: Mindestens 3-4 Jahre Praxis in der qualitativen und/oder quantitativen Healthcare-Marktforschung oder vergleichbaren Bereichen.
- Fähigkeiten: Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und souveränes Beratungsverhalten zeichnen dich aus. Du bist kreativ in der Aufbereitung und Visualisierung von Marktforschungsergebnissen.
- Technische Kompetenz: Sicherer Umgang mit MS-Office- und M365-Applikationen sowie Interesse an der Einarbeitung in KI-gestützte Tools.
Wir bieten dir ein strukturiertes Onboarding, um gut bei uns anzukommen. Eine feste Ansprechperson begleitet dich in deinem Aufgabengebiet, gibt regelmäßig Feedback und plant mit dir gemeinsam deine weitere Entwicklung. Weitere Vorteile sind:
- Weiterbildung: Wir setzen auf eine starke Wissenskultur, die dir gezielte Zeit und Ressourcen für dein persönliches Wachstum und deine Weiterentwicklung bietet. Du erhältst Zugang zu unserer p+m.academy, wo erfahrene Researcher und externe Fachleute ihr Wissen mit dir teilen.
- Flexibilität: Ein guter Mix aus Präsenz und mobiler Arbeit sowie ein Arbeitszeitkonto bieten dir Flexibilität im Alltag.
- Standortunabhängigkeit: Du kommst nicht aus dem Osnabrücker Raum? Das hält uns nicht davon ab, mit dir zusammenzuarbeiten. In den ersten Wochen ist es uns wichtig, dich auch persönlich in unserem Büro in Wallenhorst kennenzulernen. Nach einer kurzen Einarbeitungs- und Kennlernphase ist remote-Arbeit eine Option.
Produkt + Markt ist eines der führenden Marktforschungsinstitute in Deutschland, bekannt für seine innovative und inspirierende Forschung. Mit uns arbeitest du an Projekten, die weltweit Einfluss nehmen und unseren Kunden helfen, fundierte Entscheidungen zu treffen. Unser ausgeprägtes Branchen-Know-how und fundierte Methodenkompetenz versetzen uns in die Lage, auch bei außergewöhnlichen Fragestellungen, die richtigen Forschungslösungen zu finden. Die in den Studien gewonnenen Erkenntnisse gepaart mit unserer Expertise sind die Basis unserer Beratungsleistungen.
Lerne uns kennen:
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und Angabe zum möglichen Startzeitpunkt an Carolin Globisch (bewerbung@produktundmarkt.de).
Bewerbungen bitte an: bewerbung@produktundmarkt.de
Weitere Infos und Stellenausschreibungen auf unserer Website
unter www.produktundmarkt.de/karriere-und-jobs
Produkt + Markt
Otto-Lilienthal-Straße 15
49134 Wallenhorst
Telefon: +49 5407/ 8 85-0
SPS-Programmierer / Elektroprojektant (gn)
Jobbeschreibung
SPS-Programmierer / Elektroprojektant (m/w/d) Wir sind ein echter Sondermaschinenbauer.Bei Tisora arbeiten wir frei von Begrenzung und Restriktion. Die Erfüllung der Kundenanforderung mit unseren Maschinen ist unser zentraler Antrieb.
Als leistungsstarker Maschinenbauer können wir zur Herstellung von Maschinenteilen auf unsere unternehmenseigene Lohnfertigung zurückgreifen. Denn nur diese garantiert eine hohe Eigenfertigungstiefe – die Grundlage für hohe Entwicklungsflexibilität entlang der Wertschöpfung, kurze Entwicklungsdurchlaufzeiten und durchgehend hohe Qualität.
Bei uns erwartet Sie ein wachstumsstarkes, technologisch führendes Unternehmen. Als SPS-Programmierer (m/w/d) bzw. Elektroprojektant (m/w/d) arbeiten Sie eng mit der Geschäftsführung zusammen und bringen Ihre Ideen aktiv ein.
Unser Angebot:
- Leistungsgerechte Vergütung mit Beteiligung am Unternehmenserfolg
- Flexible Arbeitszeiten, Home Office und Teilzeit möglich
- Vermögenswirksame Leistungen und Zuschuss zur Altersvorsorge
- Kostenfreie Getränke
- Moderne Arbeitsmittel und Raum für persönliche Weiterentwicklung
- Standortnah am Stadtzentrum mit kostenfreiem Parkplatz
- Gute Anbindung an ÖPNV und Radweg
- Flache Hierarchien und familiäre, offene Unternehmenskultur
- Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben
- Entwicklung von SPS-Programmen und / oder die Visualisierungen nach gängigen Standards
- Inbetriebnahme von Maschinen im Haus und beim Kunden (Hard- und Software, inkl. Verbundautomatik)
- Endprüfung der Anlagen sowie Schulung der Bediener
- Erarbeitung kundenspezifischer Lösungen unter technischen Vorgaben
- Projektmitarbeit inkl. Dokumentation
- Eigenständige Fehlersuche und Behebung bei Störungen und Ausfällen
- Abgeschlossene technische Ausbildung als Techniker, Automatisierungstechniker oder entsprechender Hochschulabschluss
- oder Erfahrung in der SPS-Programmierung (Simatic S7/TIA-Portal, WinCC flexible, Beckhoff)
- und / oder Erfahrung der Visualisierung als Elektroplaner (Step7 und TIA-Portal, oder OMRON-Steuerungen, Visualisierungen CX-Programmer und Sysmac-Studio)
- Sicherer Umgang mit Bussystemen und dezentraler Peripherie
- Kenntnisse in robotergestützter Fertigung, idealerweise im Umfeld der Automobilindustrie
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Berufserfahrung wünschenswert – Quereinsteiger mit passender Qualifikation willkommen
- Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise, flexibel und zuverlässig
- Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - und darauf, gemeinsam mit Ihnen die nächste Stufe der Automatisierung zu erreichen.
Projektingenieur:in / Techniker:in Heizungs- / Lüftungs- / Sanitärtechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben
- Technische Planung von der ersten Idee bis zur Umsetzung auf der Baustelle
- Selbstständige Planung und Beratung in der Technischen Gebäudeausrüstung im Fachbereich Heizungs- / Lüftungs- / Sanitärtechnik
- Erarbeiten der Grundlagen, technische Klärung der Aufgabenstellung, Beratung von Alternativen
- Zeichnerische Darstellung von Entwürfen und Präsentation der Lösungskonzepte
- Erstellen der detaillierten Ausführungsunterlagen, Ausschreibung der Gewerke und Beratung bei der Vergabe
- Eigenverantwortliche Koordination des Gewerks und Kommunikation mit internen und externen Projektbeteiligten
- Unterstützung der Objektüberwachung und Qualitätssicherung
Ihre Qualifikation
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium Diplom-Ingenieur / Master / Bachelor mit Schwerpunkt Heizungs- / Lüftungs- / Sanitärtechnik oder vergleichbare technische Ausbildung, gerne mit CAD-Kenntnissen
- Branchenspezifische Berufserfahrung wünschenswert gepaart mit ganzheitlichem Verständnis für technisch komplexe Zusammenhänge und Kenntnisse im Planungsprozess gemäß HOAI
- Konstruktive, engagierte und lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit guten kommunikativen Fähigkeiten
- Erfahrung in der Anwendung verschiedener Programme der technischen Gebäudeausrüstung von Vorteil
Unsere Leistungen
- Onboarding und Mentoring mit Herz und Leidenschaft ab dem ersten Tag
- Unbefristetes Anstellungsverhältnis
- 100 % flexible Vertrauensarbeitszeit, variable Teilzeitmodelle, mobiles Arbeiten
- Kostenloses Deutschlandticket
- Betriebliche Altersvorsorge mit bis zu 40% Zuschuss
- Finanzielle Unterstützung bei beruflich bedingtem Umzug
- Angebote im Rahmen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes wie z.B. Sehtest und Grippeschutzimpfung
- Umfangreiche Schulungs- und Förderprogramme
- Unternehmensbeteiligung durch Erwerb von Aktien
- Obst, Kaffee, Tee und Wasser werden kostenfrei gestellt
- 30 Tage Urlaub
Wirtschaftsprüfer*innen (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Industrie- oder Handelsunternehmen für die Bilanzkontrolle im Geschäftsbereich Wertpapieraufsicht
Jobbeschreibung
Als Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles und integres Finanzsystem ein – und damit auch für einen wettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als Aufsichtsbehörde für Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister und Wertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandards mit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrereWirtschaftsprüfer*innen (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Industrie- oder Handelsunternehmen für die Bilanzkontrolle im Geschäftsbereich Wertpapieraufsicht
für eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Referent*in an unserem Dienstsitz Frankfurt am Main .
Der Geschäftsbereich Wertpapieraufsicht verfolgt das Ziel, die Transparenz und Integrität des Finanzmarktes sowie den Anlegerschutz zu gewährleisten. Aufgrund der zunehmenden Verantwortlichkeiten der BaFin für den Bereich der Bilanzkontrolle sucht das spezialisierte Team zur Verstärkung erfahrene Kolleg*innen.
Als verantwortliche*r Aufseher*in
- decken Sie mögliche Rechnungslegungsverstöße von Unternehmen auf, die an einem organisierten Markt notiert sind
- überprüfen Sie die Jahres- und Konzernabschlüsse sowie verkürzte Abschlüsse nebst den entsprechenden Lageberichten dieser Unternehmen
- analysieren und beurteilen Sie Hinweise aus der Bevölkerung im Hinblick auf das Vorliegen konkreter Anhaltspunkte für Rechnungslegungsverstöße
- analysieren und beurteilen Sie die Berichterstattung von zusätzlich beauftragten Prüfungsunternehmen und leiten nach deren Analysen ggf. entsprechende Schritte ein
- vertreten Sie die nationalen Aufsichtsinteressen und arbeiten auf europäischer Ebene an der Gestaltung einheitlicher Auslegung der IAS / IFRS mit
- Sie haben ein mindestens mit der Note "befriedigend" abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / FH-Diplom oder Master / Universitätsdiplom) der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsprüfung, Accounting & Finance oder Rechnungslegung / -wesen
- Das Wirtschaftsprüferexamen nach WPO haben Sie erfolgreich bestanden
- Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung von Industrie- oder Handelsunternehmen, idealerweise in der Prüfungsleitung
- Sie verfügen über sehr gute IFRS-Kenntnisse
- Sie sind sich über die Bedeutung Ihrer Funktion bewusst – reflektieren Ihre Entscheidungen und sind damit stark in Ihrer Meinung
- Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise
- Sie können sich sehr gut schriftlich und mündlich ausdrücken, d. h. Ideen und Standpunkte adressatengerecht vermitteln bzw. vertreten
- Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen
- Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in Workshop- und Moderationstechniken, agiler Arbeitsweise oder sogar im Projektmanagement
- Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache; das ermöglicht Ihnen, sicher auf internationaler Ebene zu agieren
Das bieten wir
- Die Möglichkeit zum weiteren Führen des Titels "Wirtschaftsprüfer*in" nach § 43a Abs. 1 Ziff. 10a) WPO
- Eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit ständigem Wissensaustausch
- Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgabenbereichs eigenverantwortlich zu agieren
- Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist
- Individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z. B. Englischkurse, Fachseminare)
- Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit)
- Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindest-Präsenz im Büro
- Die Möglichkeit einer vorübergehenden Verwendung außerhalb der BaFin auf nationaler oder europäischer Ebene, z. B. beim BMF, der EZB oder den Europäischen Aufsichtsbehörden
- Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a. vergünstigtes Jobticket, Kantinen-Nutzung, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL)
- Eine Einstellung erfolgt im tariflichen Beschäftigungsverhältnis auf Grundlage des TVöD – zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld. Bei entsprechender Eignung und Qualifikation ist ein außertarifliches Gehalt möglich
- Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung nach sechs Monaten
Ihre Bewerbung richten Sie bitte als eine Datei im PDF-Format an: Karriere@bafin.de .
Führen Sie darin insbesondere bitte aus, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen, und fügen Sie Ihren Lebenslauf, Nachweise der erforderlichen Abschlüsse sowie Ihnen vorliegende Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei.
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie bitte Frau Bischoff (0228/4108-2100).
Die BaFin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte Menschen sind in der BaFin willkommen und werden im Falle gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erbeten. Hinweise zum Datenschutz erhalten Sie unter
Kreditanalyst (w/m/d) Kreditmanagement – Mittelstand & Infrastruktur
Jobbeschreibung
Die Zukunft gemeinsam gestalten„Wir! für NRW!“Im Auftrag des Landes unterstützen wir Menschen, Unternehmen und Kommunen in NRW. Als Förderbank sorgen wir dafür, dass gute Ideen die passende Finanzierung finden. Wir tragen dazu bei, dass bezahlbarer Wohnraum geschaffen, Mittelstand und Unternehmensgründungen gestärkt und öffentliche Infrastrukturen verbessert werden. Dabei haben wir die Digitalisierung im Fokus und übernehmen Verantwortung für eine ökologische und soziale Nachhaltigkeit.
Gesucht wird eine engagierte Persönlichkeit mit Qualitätsbewusstsein und Verantwortungsbereitschaft für die Position als
Kreditanalyst (w/m/d)
in Münster für den Fachbereich Kreditmanagement - Mittelstand & Infrastruktur.
Im Mittelstands- und Infrastrukturgeschäft begleiten wir als Marktfolge am Standort Münster vielfältige Finanzierungsvorhaben in NRW - von Unternehmensexpansionen und Betriebsmittelfinanzierungen bis zu Infrastrukturmaßnahmen in den unterschiedlichsten Branchen.
Deine Aufgaben:
selbstständige Analyse von Mittelstands- und Infrastrukturfinanzierungen im Neu- und Bestandsgeschäft inklusive einer vorausschauenden Risikofrüherkennung / -überwachung
eigenständige Entwickung von risikoorientierten Kreditanalysen, Voten und Entscheidungsvorschlägen
eigenverantwortliche Mitarbeit in Projekten
Deine Qualifikationen:
ein (bank-)betriebswirtschaftliches Studium, Bankausbildung mit Weiterbildung zum Bankbetriebswirt (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
langjährige Erfahrung in der Kreditanalyse
gute analytische Fähigkeiten, ein sicheres Urteilsvermögen und ein gutes Qualitäts- und Risikobewusstsein
gute Kommunikationsfähigkeit und ein überzeugendes Auftreten
Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Eigeninitiative
Flexibilität und ein ausgeprägtes Interesse an der Mitgestaltung von Weiterentwicklungen
Darauf kannst Du Dich bei der NRW.BANK freuen:
eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
viel Teamgeist und gegenseitige Unterstützung in einem wertschätzenden und mitarbeiterfördernden Umfeld
flexible Arbeitszeitgestaltung - im Homeoffice oder Büro
die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
ein bezuschusstes Deutschland-Ticket
eine bezahlte Mitgliedschaft im Urban-Sportsclub
Angebote zur mentalen Gesundheit über unseren Kooperationspartner Likeminded
die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen
eine an den Mitarbeitenden orientierte nachhaltige Unternehmenskultur - für uns als Förderbank selbstverständlich
Angebote, die die persönliche Lebenssituation bereichern, wie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, hohe Familienorientierung, Gesundheitsmanagement, ein hervorragendes Betriebsrestaurant etc.
Wir sind eine der Banken mit den zufriedensten Mitarbeitenden und auch für 2025 wieder als Top Company bei kununu ausgezeichnet worden.
Die NRW.BANK verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichbehandlung ihrer Mitarbeitenden. Vielfalt und Chancengleichheit sind ihr als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt sehr wichtig. Sie greift damit nicht nur wichtige gesellschaftspolitische Themen auf, sondern kommt auch ihrer Verpflichtung gemäß Allgemeinem Gleichbehandlungsgesetz (AGG) nach. Auswahlentscheidungen erfolgen zudem unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW (LGG NRW). Bewerbungen von Frauen werden ausdrücklich begrüßt. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.
Wenn auch Du an dieser spannenden Tätigkeit interessiert bist, freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Bewerbermanagement .
Dein Kontakt
Kathleen Johannsen
Personalbetreuerin
Tel.: +49-211-91741-1996
Vertriebsmitarbeiter NE-Metalle (w/m/d)
Jobbeschreibung
Modern, freundlich, nachhaltig und fair. Passen Sie zuScrollen Sie nach unten, um einen vollständigen Überblick über die Anforderungen dieser Stelle zu erhalten Sind Sie der richtige Kandidat für diese Stelle?uns? MECU ist ein etabliertes und hochinnovatives
Großhandelsunternehmen in der NE-Metallbranche mit Sitz
in Velbert (NRW) und mit Standorten in Rottweil (BaWü),
Maisach (Bayern) und Hammersbach (Hessen). Für uns steht
immer der Mensch im Mittelpunkt. Und das nicht nur auf Kundenseite.
Modernität, Freundlichkeit, sympathische
Aufgeschlossenheit und Serviceorientierung - was unsere Kunden an
MECU schätzen, kommt genauso unseren Mitarbeitenden
zuteil. Nicht nur in Form eines technisch optimierten
Arbeitsplatzes, sondern weit darüber hinaus:
durch betriebliches Gesundheitsmanagement, Unterstützung
bei der Kinderbetreuung, Entspannungskurse in einem eigens
dafür eingerichteten Entspannungsraum und weitere
fördernde Angebote, wie vermögenswirksame
Leistungen, Ebike-Leasing usw. Wir suchen Sie als:
Vertriebsmitarbeiter NE-Metalle (w/m/d) Standort: Hammersbach bei
Hanau / Büdingen (Hessen)Level: Berufserfahrene Ihre
Aufgaben Verkauf von NE-Metallen (Aluminium, Messing, Kupfer,
Bronze etc.) Beratung, Betreuung und Ausbau unseres Kundenstamms
Angebotserstellung, -bearbeitung, -abwicklung und -nachverfolgung
Umsetzung und Vermittlung der Service– und
Nachhaltigkeitsphilosophie von MECU Kombination zwischen Innen- und
Außendienst Ihre Kompetenzen Kommunikativer,
zuverlässiger Ansprechpartner für unsere Kunden
und Teamplayer mit kaufm. Abschluss Idealerweise Branchenerfahrung,
jedoch sind Quereinsteiger auch sehr willkommen
Hands-on-Mentalität und sicherer Umgang mit modernen
Verkaufsmitteln und -medien Strukturierte, motivierte,
zielorientierte und idealerweise nachhaltige Arbeitsweise Sicher im
Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen Das bieten wir Ihnen Ein
eingespieltes und kollegiales Team Eine offene Unternehmenskultur,
die gute Ideen fördert, würdigt und umsetzt
Familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien und
kurzen Entscheidungswegen Flexible Arbeitszeiten mit
Kernarbeitszeit im Rahmen einer 38,5 h Arbeitswoche 30 Tage Urlaub
und ein unbefristeter Arbeitsvertrag (nach Probezeit) Home-Office
nach Absprache möglich Getränke-Flat (Wasser,
Kaffee & Tee) & Corporate Benefits Programm
Bikeleasing Vermögenswirksame Leistungen Interne / externe
Weiterbildungen Wir haben Ihr Interesse geweckt? Wir sind gespannt
auf Ihre überzeugende Bewerbung mit Anschreiben,
Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und
Eintrittstermin. Senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen bitte als PDF (max. 8 MB
Dateigröße) an bewerbung@mecu.de.
Bewerben MECU Metallhalbzeug GmbH & Co. KG Dijana
KojicPersonal-ReferentinFon 02051-2800-46bewerbung@mecu.de Weitere
Infos unter www.mecu.de
Absolventen und Einsteiger für die SAP-Logistik-Welt (m/w/d)
Jobbeschreibung
Job ID: 2664Deine Rolle in unserem Team
- Du suchst den Einstieg in die IT-Projektwelt?
- Während Deines Studiums hat Dir die objektorientierte Entwicklung und das Software-Engineering Spaß gemacht? Diese Skills möchtest Du jetzt vertiefen und weiterentwickeln?
- Teamarbeit in Logistik- und Software-Projekten, neue Technologien, Lernen von erfahrenen Kollegen, Beratung beim und für den Kunden sind Deine Vorstellung?
- Dann führen wir Dich Schritt für Schritt an die Projekte heran, Du lernst neue Technologien kennen, setzt diese ein und übernimmst nach und nach mehr Verantwortung.
Dein Profil
- Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung, ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium in einem der MINT-Studiengänge oder eine vergleichbare Qualifikation in der Software-Entwicklung, Software-Engineering, einem logistiknahen Fach.
- Du konntest bereits erste praktische Erfahrungen mit objektorientierter Entwicklung sammeln.
- Du besitzt analytische Fähigkeiten, bringst IT-Affinität mit und magst einen offen Austausch im Team und mit Kunden.
- Konversationssichere deutsche und englische Sprachkenntnisse sowie Reisebereitschaft runden dein Profil ab.
Deine Vorteile
- Gemeinsam stark: Unser Erfolg basiert auf Teamarbeit, gegenseitigem Respekt und einem Umfeld, in dem Unterstützung großgeschrieben wird.
- Schnelle Entscheidungen, direkte Wege: Flache Hierarchien und unkomplizierte Kommunikation sorgen für Effizienz und eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
- Flexibilität, die zu dir passt: Ob flexible Arbeitszeiten oder mobiles Arbeiten - wir ermöglichen dir die Freiheit, deinen Arbeitsalltag nach deinen Bedürfnissen zu gestalten.
- Work global, live balanced: Mit uns kannst du nicht nur flexibel arbeiten, sondern auch zeitweise im EU-Ausland tätig sein oder dir eine Pause für ein Sabbatical nehmen.
- Mobilität leicht gemacht: Spare mit unserem Zuschuss zum Deutschlandticket und nutze die Möglichkeit eines Bike Leasings, um nachhaltig unterwegs zu sein.
- Gesundheit, die Spaß macht: Mit dem EGYM Wellpass hast du Zugang zu einem breiten Angebot an Sport- und Wellnessangeboten - und unser Gesundheitsbudget deckt zusätzliche Leistungen ab.
- Wachse mit uns: Wir bieten dir nicht nur Weiterbildungen, sondern auch ein persönliches Mentoring und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme, die deine Karriere auf das nächste Level bringen.
Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d) für die Verwaltung des Eigenbestandes in Voll- oder Teilzeit
Jobbeschreibung
Über uns Wir sind die HARMONIA Immobilien GmbH – ein engagiertes, familiär geführtes Unternehmen im Herzen von Hamburg. Unsere Leidenschaft gilt der Entwicklung, Realisierung und Verwaltung von Mehrfamilienhäusern und Bürogebäuden. Bei uns steht HARMONIE an erster Stelle.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Verstärkung für unser Team in der Hamburger Innenstadt.
Was Sie erwartet
- Eigenständige Verwaltung von Zinshäusern für einen ausgewählten Immobilienbestand in Hamburg – keine WEG-Verwaltung
- Betreuung und Bearbeitung von Mieteranliegen
- Verwaltungstätigkeiten von A-Z wie Rechnungsprüfung, Nebenkostenabrechnungen, Durchführung von Mieterhöhungen, laufende Buchhaltung inkl. Mahnwesen, Beauftragung von Instandhaltungsmaßnahmen, Begleitung von Modernisierungs- und Sanierungsmaßnahmen etc.
- Bei Interesse können Sie die Organisation und Durchführung der Vermietung von Wohn- und Gewerbeeinheiten eigenständig verantworten
- Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation im kaufmännischen Bereich
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung und der Vermietung von Wohnimmobilien
- Teamplayer:in mit der Fähigkeit zur eigenständigen Arbeit
- Proaktive und strukturierte Arbeitsweise
- Verlässlichkeit und Engagement
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (schriftlich und mündlich)
- Gute Kenntnisse in relevanten PC-Anwendungen, mit der Bereitschaft zur Weiterentwicklung
- Führerschein Klasse B
- Spannende und eigenverantwortliche Aufgaben in einem kleinen und unterstützenden Team
- Attraktiver Arbeitsplatz an der Alster
- Gründliche Einarbeitung im Team
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung
- Vermögenswirksame Leistungen und großzügiger Urlaubsanspruch
- Leistungsgerechte Vergütung und unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Option für mobiles Arbeiten nach Absprache
- Flexible Arbeitszeiten nach Absprache möglich
- Anstellung auch in Teilzeit möglich
- Ein langfristiges, familiäres Arbeitsumfeld
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an Paul Kleszcz (pk@harmonia-immobilien.de).
Wir bei Harmonia Immobilien schreiben das Wort "Harmonie" nicht nur groß – wir leben es!
HARMONIA Immobilien GmbH
Alstertwiete 3
20099 Hamburg
Tel. 040-41 92 474-0
pk@harmonia-immobilien.de
Ingenieur*in (m/w/d) in der Abteilung Kataster und Geobasisdaten beim Amt für Liegenschaften, Vermessung und Kataster
Jobbeschreibung
Ingenieur*in (m/w/d) in der Abteilung Kataster und Geobasisdaten beim Amt für Liegenschaften, Vermessung und KatasterMach Köln - zukunftsfähig!Beim Amt für Liegenschaften, Vermessung und Kataster ist in der Abteilung Kataster und Geobasisdaten im Sachgebiet Pflege und Entwicklung des automatisierten Liegenschaftskatasters die Stelle als Ingenieur*in zu besetzen.
IHRE KÜNFTIGEN AUFGABEN:
Sie ...
administrieren die Programme zur Führung des Liegenschaftskatasters
testen neue Programm-Upgrades und Versionen der ALKIS-Verfahrenskomponenten
setzen die fortentwickelten Rechtsvorschriften in die Arbeitsabläufe der Katasterabteilung um
betreuen das Berechnungs- und Homogenisierungsprogramm Homage
wirken mit bei der Entwicklung automatisierter Arbeitsabläufe und Möglichkeiten zur Glättung veränderter Verfahrensabläufe
beteiligen sich bei der Abstimmung des Nachweises des Liegenschaftskatasters an den Grenzen der Katasteramtsbezirke gemäß den Richtlinien zum Abstimmungsverfahren
arbeiten in Projekten der Katasterabteilung und des Amtes
unterstützen bei der Schulung und Betreuung der Mitarbeiter*innen im Amt in der Anwendung von ALKIS
engagieren in den ALKIS-Arbeitsgruppen der Vertigis-Anwendergemeinschaft
IHR PROFIL:
Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Fachhochschuldiplom oder Bachelor) als Ingenieur*in der Fachrichtungen Vermessung, Geoinformationsmanagement, Geodäsie oder Geoinformatik mit.
Beamt*innen müssen zusätzlich die Befähigung der Laufbahngruppe 2, 1. Eingangsamt des vermessungstechnischen Dienstes (ehemals gehobener vermessungstechnischer Verwaltungsdienst) vorweisen.
Darüber hinaus ist uns wichtig:
Sie ...
verfügen über fundiertes Fachwissen der einschlägigen Rechtsvorschriften sowie der aktuellen Entwicklungen im amtlichen Liegenschaftskataster
haben langjährige Erfahrung im Liegenschaftskataster
kennen die marktgängigen Geoinformationssysteme (QGIS / PostGIS) und die verwendeten Geodaten sowie die DV-Strukturen und Objektmodellierungen
sind interessiert, neue katastertechnische Verfahren einzuführen und weiterzuentwickeln sowie DV-technische Entwicklungen zu unterstützen
haben praktische Erfahrungen in der Anwendung der FME zur effizienten Verarbeitung von raumbezogenen Daten in der Durchführung von Projekten
arbeiten fachübergreifend und haben ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und sozialer Kompetenz
bringen Verhandlungs- und Organisationsgeschick mit
verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung
Wünschenswert ist:
Sie ...
haben optimalerweise Kenntnisse in der Programmiersprache Python
WIR BIETEN IHNEN:
Wir bieten Ihnen nicht nur einen finanziell zukunftssicheren Arbeitsplatz mit all den Vorzügen des öffentlichen Dienstes, sondern auch eine geregelte wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden für Beschäftigte und 41 Stunden für Beamt*innen. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.
Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) für Beschäftigte beziehungsweise nach Besoldungsgruppe A 11 Laufbahngruppe 2 (ehemals gehobener Dienst) nach dem Besoldungsgesetz für das Land Nordrhein-Westfalen (LBesG NRW) für Beamt*innen.
Die Gehaltsspanne liegt in der Entgeltgruppe 11 (TVöD-VKA) zwischen 4.153,35 € (Erfahrungsstufe 1) und 6.154,45 € (Erfahrungsstufe 6) bei einer Vollzeittätigkeit.
Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, gerne berücksichtigt.
Die Einstellung erfolgt unbefristet.
Wir bieten Ihnen weiterhin:
Zukunftssicherheit auch in schwierig(er)en Zeiten
Flexible Arbeitszeiten und Work-Life-Balance
Homeoffice-Möglichkeiten
Fortbildungsmöglichkeiten
30 Tage Jahresurlaub sowie in der Regel dienstfrei an Silvester und Rosenmontag
Tariferhöhungen und eine Jahressonderzahlung
Ergänzende Altersvorsorge durch eine attraktive Betriebsrente
Jährliche leistungsorientierte Bezahlung
Corporate Benefits
Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeberin sprechen, finden Sie unter:
http://www.stadt-koeln.de/benefits .
Fragen zum Verfahren beantwortet Ihnen gerne Frau Müller, Telefon 0221 221-36158 .
Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Frau Schmidt, Telefon 0221 221-23035 .
IHRE BEWERBUNG
Wenn auch Sie Köln lebenswerter machen wollen, bewerben Sie sich bitte unter Angabe der Kennziffer 259/25-ChMü bis spätestens 17.08.2025 wie folgt:
Stadt Köln - Die Oberbürgermeisterin
Personal- und Verwaltungsmanagement
Bewerbercenter (114/23-01)
Willy-Brandt-Platz 2
50679 Köln
oder bevorzugt
Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.
Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.
Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY - Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie - Vereinbarkeit von Beruf und Familie .
Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben.
Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen.
Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Platform Engineer Virtualisierung und Containerisierung (m/w/d)*
Jobbeschreibung
Deine AufgabeDie sichere und effiziente Bereitstellung von Infrastruktur ist eine zentrale Grundlage für den erfolgreichen Betrieb unserer On-Prem-Systeme im KRITIS-Umfeld. Als Plattformingenieur Virtualisierungsinfrastruktur und Plattformbackup (m/w/d)* sorgst du gemeinsam mit deinem Team dafür, dass unsere virtualisierten und containerisierten Plattformen zuverlässig, sicher und leistungsfähig betrieben werden. Mit deinem Know-how in den Bereichen Virtualisierung, Automatisierung und Containertechnologien leistest du einen entscheidenden Beitrag zur Stabilität unserer Systemlandschaft.
- Du automatisierst die Einrichtung und Pflege virtueller Maschinen und Templates.
- Du integrierst neue Betriebssysteme für den automatisierten Rollout.
- Du betreust und wartest unsere Virtualisierungsplattformen (z. B. VMware, Nutanix AHV). ️
- Du überwachst und optimierst Hardwareressourcen und Systemperformance.
- Du entwickelst Virtualisierungslösungen und setzt sie technisch um. ️
- Du betreust unsere Backup-Infrastruktur und stellst Wiederherstellbarkeit sicher.
- Du setzt Sicherheitsmaßnahmen gemäß ISMS-Vorgaben um und verwaltest Berechtigungen.
- Du betreust Kubernetes-Cluster und containerisierte Anwendungen inkl. Automatisierung mit Ansible und Helm.
- Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Software Engineering oder eine vergleichbare Qualifikation – z. B. als Bachelor Professional in IT.
- Du bringst fundierte Erfahrung in der Administration von Virtualisierungsplattformen wie VMware vSphere oder Nutanix AHV mit.????
- Du kennst dich aus mit Backup- und Recovery-Lösungen wie Veeam, Commvault oder SEP Sesam und hast Erfahrung im operativen Betrieb.
- Du verfügst über gute Kenntnisse in Storage-Technologien, Server-Hardware und grundlegenden Netzwerktechniken. ????
- Du hast bereits VM-Templates und Images für verschiedene Betriebssysteme erstellt und weißt, worauf es dabei ankommt. ????
- Du hast praktische Erfahrung im Betrieb und der Wartung von Kubernetes-Clustern sowie im Umgang mit containerisierten Anwendungen.
- Du bringst Kenntnisse in Container-Technologien wie Docker mit und kannst diese sicher in bestehende Infrastrukturen integrieren.
- Du bist vertraut mit IT-Sicherheit und der Umsetzung von Vorgaben aus einem Informationssicherheits-Managementsystem (ISMS). ️
- Du hast Erfahrung im Ressourcenmonitoring und erstellst technische Dokumentationen strukturiert und verständlich.
Deine Benefits
Transparente Vergütung
Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.
Zeit für dich
Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.Flexibilität
Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.Sinnstiftende Aufgabe
Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.Gesundheit
Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.Entwicklung & Weiterbildung
Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.Familie
Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.Auszeit
Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.Freistellung
Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.
Technischer Architekt Salesforce (w/m/d)
Jobbeschreibung
Deine Rolle
Als Technischer Architekt Salesforce (w/m/d) entwickelst du mit einem hohen Anspruch an eine skalierbare IT-Architektur Lösungen auf der Salesforce-Plattform. Dabei verantwortest du die Architekturthemen vom Entwurf bis zur Auslieferung und lässt immer wieder zukunftsweisende Lösungen entstehen. Diese Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit zu besetzen.- Unter Berücksichtigung von „Industry Best Practices“ entwickelst du zusammen mit dem Kunden skalierbare Technologielösungen auf der Salesforce-Plattform.
- Du erarbeitest und präsentierst Visionen, Konzepte, Empfehlungen zur Ausrichtung der Salesforce-Architektur im Einklang mit den Geschäftsanforderungen des Kunden.
- Du bist sicher im Umgang mit Design-Patterns sowie allgemeinen Herausforderungen von Implementierungen auf der Salesforce-Plattform.
- Als „Trusted Advisor“ berätst du die IT- und Business-Stakeholder unserer Kunden.
- Als Mentor*in trägst du zur Teamentwicklung bei.
Dein Profil
- Du verfügst über einen Hochschulabschluss in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einem anderen technischen Studiengang.
- Du hast mehrjährige Erfahrung auf der Salesforce-Plattform (Zertifizierungen wie Admin & Platform Dev 1 sind ein Muss, weitere Architekt-Zertifizierungen wünschenswert).
- Du hast ein hohes Maß an Motivation, Kreativität und Teamfähigkeit.
- Du hast ein souveränes Auftreten und die Fähigkeit klar zu kommunizieren.
Was du bei uns schätzen wirst
- Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle.
- Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Unser Karrieremodell ermöglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es für dich am besten ist und unsere Leadership Programme unterstützen dich dabei. Mit zahlreichen Angeboten auf unserer Lernplattform hast du zudem jederzeit die Möglichkeit, deine Skills auszubauen oder dir neue anzueignen.
- Unsere Communitys: Wir bieten dir aktive Mitarbeiternetzwerke, in denen du dich sowohl fachlich als auch persönlich mit Kolleg*innen aus aller Welt austauschen kannst. Zudem fördern unsere Communitys Vielfalt, Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz.
Bewirb dich jetzt
Get the future you want - für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen.Bei Fragen steht dir Felicitas Kriwanek unter career.de@capgemini.com zur Seite.Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können.Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.Mehr Infos
Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: capgemini.de/karriereSämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen.Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.Vermessungsingenieur (m/w/d)
Jobbeschreibung
Vermessungsingenieur (m/w/d)Gemeinsam. Sicher. Mobil.Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Ingenieurin oder Ingenieur. Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn als Vermessungsingenieur (m/w/d)in unserer Niederlassung Südbayern in Kempten .Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:Erstellung von Unterlagen für verkehrs- und umweltgerechte Straßenplanung sowie bauvorbereitende Vermessung Sichtung und Beurteilung vorhandener Vermessungsdaten sowie Bedarfsermittlung weiterer Messungen Auswahl geeigneter Verfahren und Geräte entsprechend den Geländeanforderungen Erstellung digitaler Geländemodelle in CAD Beauftragung, Betreuung und Prüfung externer Vermessungsdienstleistungen Bauwerkskontrollmessungen zur Überwachung von VeränderungenDas sollten Sie mitbringen:Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Geodäsie oder Geoinformatik oder vergleichbare Qualifikation oder ähnliche bzw. durch berufliche Erfahrung erworbene, gleichwertige Eignung Fundierte praktische Erfahrungen in der Vermessung Kenntnisse in den einschlägigen Vorschriften wie z.B. RAS-Vermessung, allg. Regeln der Technik, ZTV-Verm., ZTV-ING; DIN 1076, DIN 4107 CAD-Kenntnisse Deutschkenntnisse vergleichbar Niveaustufe C1 Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zum Führen eines DienstfahrzeugsDas zeichnet Sie aus:Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise Freude an der Arbeit im Team Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und EinsatzbereitschaftDas erwartet Sie bei uns:Sicherheit und FairnessSicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende UnternehmenskulturFamilie und FreizeitMobiles Arbeiten / Telearbeit / flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder PflegePersönliche MobilitätJobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche WeiterentwicklungFinanzielle Vorteile13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu BundesimmobilienGesundheitBetriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im BetriebsdienstHaben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an. Die Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe 12 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.Kontakt:Für Ihre Fragen steht Ihnen gerne zur Verfügung: Janina Rogatch unter 089 54552-3208 oder Janina.Rogatch@autobahn.deWenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.Die Autobahn GmbH des Bundes Niederlassung Südbayern Memminger Straße 143 B 87439 Kempten www.autobahn.deGemeinsam Großes bewegen:Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.Systemberater (m/w/d) im Außendienst
Jobbeschreibung
Job ID: 23816Ihre Aufgaben:
- Technische Beratung und Vertrieb unseres Flachdachportfolios, insbesondere der Dachsystemlösungen
- Zentraler Ansprechpartner für unsere Kunden aus Handwerk, Handel, Architektur und Planung
- Aufbau und Weiterentwicklung des Kundenstammes
- Enge Zusammenarbeit mit dem regionalen Team zur vollumfänglichen Kundenbetreuung
- Repräsentation unserer Marken und Unterstützung auf diversen Veranstaltungen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische/ handwerkliche Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von erklärungsbedürftigen, technischen Systemen in der Bauzulieferindustrie
- Hohe technische Affinität und idealerweise Kenntnisse des BMI Produktportfolios (Flachdach)
- Strategisches Denken, Kundenorientierung sowie Kommunikationsstärke
- Hohe Reisebereitschaft und lokale Mobilität
Unser Angebot:
- Gehalt mit Weitblick: Attraktives Gehaltspaket & betriebliche Altersvorsorge
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten
- Außendienst-Paket: Dienstwagen, Laptop sowie Mobiltelefon
- Unterstützung für Familien: Kinderbetreuungskostenzuschuss & pme Familienservice
- Weiterentwicklung im Fokus: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsangebote
- Gesundheit zählt: Gesundheitsangebote & BMI Zuschusskasse
Platform Engineer Virtualisierung und Containerisierung(m/w/d)*
Jobbeschreibung
Über unsSchleswig-Holstein Netz GmbH | Rendsburg, Bad Segeberg, Quickborn bei Hamburg | Unbefristet | Vollzeit Schleswig-Holstein Netz plant, baut und betreibt Strom- und Gasnetze im Norden. Mehr als 3 Millionen Menschen verlassen sich täglich darauf, dass Strom und Gas durch unsere Netze zu ihnen kommen. Wir sind Teil der HanseWerk-Gruppe – einem der größten Energiedienstleister Norddeutschlands mit 2.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an verschiedenen Standorten. Unsere Erfahrung stecken wir in frische Ideen, die wir als Serviceleistungen Privatkunden, Kommunen und Unternehmen anbieten. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte mit uns die Energiewende!Zur Verstärkung unseres Teams der Schleswig-Holstein Netz GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Bad Segeberg, Rendsburg oder Quickborn bei Hamburg einen Platform Engineer Virtualisierung und Containerisierung (m/w/d)*.Deine AufgabenDie sichere und effiziente Bereitstellung von Infrastruktur ist eine zentrale Grundlage für den erfolgreichen Betrieb unserer On-Prem-Systeme im KRITIS-Umfeld. Als Platform Engineer Virtualisierung und Containerisierung (m/w/d)* sorgst du gemeinsam mit deinem Team dafür, dass unsere virtualisierten und containerisierten Plattformen zuverlässig, sicher und leistungsfähig betrieben werden. Mit deinem Know-how in den Bereichen Virtualisierung, Automatisierung und Containertechnologien leistest du einen entscheidenden Beitrag zur Stabilität unserer Systemlandschaft.Du automatisierst die Einrichtung und Pflege virtueller Maschinen und Templates.Du integrierst neue Betriebssysteme für den automatisierten Rollout.Du betreust und wartest unsere Virtualisierungsplattformen (z. B. VMware, Nutanix AHV).Du überwachst und optimierst Hardwareressourcen und Systemperformance.Du entwickelst Virtualisierungslösungen und setzt sie technisch um.Du betreust unsere Backup-Infrastruktur und stellst Wiederherstellbarkeit sicher.Du setzt Sicherheitsmaßnahmen gemäß ISMS-Vorgaben um und verwaltest Berechtigungen.Du betreust Kubernetes-Cluster und containerisierte Anwendungen inkl. Automatisierung mit Ansible und Helm.Dein ProfilDu hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Software Engineering oder eine vergleichbare Qualifikation – z. B. als Bachelor Professional in IT.Du bringst fundierte Erfahrung in der Administration von Virtualisierungsplattformen wie VMware vSphere oder Nutanix AHV mit.Du kennst dich aus mit Backup- und Recovery-Lösungen wie Veeam, Commvault oder SEP Sesam und hast Erfahrung im operativen Betrieb.Du verfügst über gute Kenntnisse in Storage-Technologien, Server-Hardware und grundlegenden Netzwerktechniken.Du hast bereits VM-Templates und Images für verschiedene Betriebssysteme erstellt und weißt, worauf es dabei ankommt.Du hast praktische Erfahrung im Betrieb und der Wartung von Kubernetes-Clustern sowie im Umgang mit containerisierten Anwendungen.Du bringst Kenntnisse in Container-Technologien wie Docker mit und kannst diese sicher in bestehende Infrastrukturen integrieren.Du bist vertraut mit IT-Sicherheit und der Umsetzung von Vorgaben aus einem Informationssicherheits-Managementsystem (ISMS).Du hast Erfahrung im Ressourcenmonitoring und erstellst technische Dokumentationen strukturiert und verständlich.Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.Deine BenefitsTransparente Vergütung: Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung (ca. 75.000 €-89.000 € Bruttojahresgehalt abhängig von Qualifikation und Erfahrung), vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge. Zeit für dich: Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln. Flexibilität: Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. Sinnstiftende Aufgabe: Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job. Gesundheit: Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig. Entwicklung & Weiterbildung: Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.Familie: Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.Auszeit: Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen. Freistellung: Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen. *Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.KontaktDann kontaktiere Aysun-Isabel Artac gerne per Telefon +4941066299573. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann bewirb dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.Solange die Stelle ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf deine Bewerbung!So geht es weiterNach Absenden deiner Online-Bewerbung senden wir dir eine Eingangsbestätigung zu. Anschließend prüfen wir deine Unterlagen in Zusammenarbeit mit der Führungskraft und geben dir schnellstmögliche eine Rückmeldung. Wenn du mehr über unseren Bewerbungsprozess erfahren möchtest, besuche gerne unsere Karrierewebsite Rund ums Bewerben.Personaldienstleister bitten wir höflichst von Anfragen abzusehen.Talent Acquisition Specialist / Recruiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Talent Acquisition Specialist / Recruiter (m/w/d)Festanstellung, Vollzeit · KarlsruheWir suchen DichDu liebst Recruiting, denkst gerne strategisch und willst echten Impact im Employer Branding schaffen? Dann komm zu uns und gestalte die Talentgewinnung bei Vulcan Energy aktiv mit. Um nachhaltig sicherzustellen, dass wir die richtigen Expert*innen für Vulcan und unsere Projekte gewinnen können, suchen wir dich als Talent Acquistion Specialist (m/w/d) am Standort Karlsruhe in Vollzeit (40h) und unbefristet.Das erwartet Dich bei unsGemeinsam mit HR und den Fachbereichen bringst du frische Ideen in unsere Recruiting- und Employer-Branding-Strategie ein und entwickelst sie aktiv weiter. Du planst und steuerst kreative Kampagnen, die genau zur Zielgruppe passen - ob über Social Media, unsere Website oder bei Events und Messen. Den gesamten Recruitingprozess gestaltest du eigenständig und mit viel Fingerspitzengefühl - von der Stellenschaltung über Interviews bis hin zur Vertragsverhandlung. Du sorgst dafür, dass sich Bewerber*innen bei uns durchgehend gut aufgehoben fühlen - mit klarer Kommunikation und einem positiven Erlebnis vom ersten Kontakt bis zum Onboarding. Passende Talente findest du nicht nur - du gehst auch aktiv auf sie zu, z. B. ü ber LinkedIn oder andere relevante Netzwerke.Im Employer Branding übernimmst du Verantwortung für spannende Projekte und arbeitest eng mit Kolleg*innen aus verschiedenen Bereichen sowie externen Partnern zusammen. Zusätzlich unterstützt du das HR-Team bei Themen wie Budgetplanung und Reporting, springst bei Bedarf für Kolleg*innen ein und hältst dabei stets einen guten Draht zum Betriebsrat.Das solltest Du mitbringenDu bringst mindestens vier Jahre Erfahrung im Recruiting oder Personalmarketing mit und hast ein gutes Gespür für Menschen und Märkte. Ein Studium im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung bilden dein fachliches Fundament - idealerweise ergänzt durch eine Zusatzqualifikation wie den/die Personalfachkaufmann/-frau. Mit HR-Tools wie Personio kennst du dich bereits aus - oder du bist offen, dich schnell und sicher in vergleichbare Systeme einzuarbeiten. Du hast bereits Erfahrung im Formulieren überzeugender Stellenanzeigen und in der Mitarbeit an spannenden HR-Projekten gesammelt. Du arbeitest strukturiert, selbstständig und serviceorientiert - und bringst dabei jede Menge Eigenmotivation, Teamgeist und Umsetzungskraft mit.Das bieten wir DirFlexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit für mobiles Arbeiten tageweise nach Absprache möglich .30 Tage Urlaub (auf Basis einer 5-Tage-Woche).Onboarding-Programm „ Vulcan Starter Days “. Unter andrem mit Kraftwerksbesuch und Führung durch unser Labor.Sport- und Freizeitangebote - EGYM Wellpass mit 15,00€ inkl. USt. Eigenanteil im Monat, regelmäßige Firmenevents, Afterwork-Sportgruppen.Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Teilnahme am Performance Rights Programm Bikeleasing Corporate Benefits Plattform mit vielen attraktiven Rabattaktionen.Verantwortungsvolle Tätigkeit zur Gestaltung einer CO2-neutralen Zukunft in Europa.Spannende, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Platz für eigene Ideen.Wir freuen uns Dich kennenzulernen!Neugierig geworden? Schicke uns einfach über das Bewerbungsformular deinen Lebenslauf und schreibe uns, warum du gerne Teil von Vulcan werden möchtest. Bei Fragen steht dir Ralf Theis (Senior Talent Acquisition Specialist) unter 0171 7200816 oder über HR@v-er.eu zur Verfügung. *** Bitte beachte, dass alle Bewerbungen mit dem Bewerberformular ausgefüllt werden müssen - wir akzeptieren keine Bewerbungen per E-Mail. ***Über unsBei Vulcan vereint uns die Idee einer nachhaltigeren und unabhängigeren Energie- und Rohstoffversorgung für Europa. Wir sind Pioniere auf dem Gebiet der CO2-neutralen Lithiumgewinnung und haben dafür eine innovative und zukunftsweisende Technologie mithilfe des Direct-Lithium-Extraction-Verfahrens entwickelt. Dafür bringen wir Talente und Experten aus über 40 Nationen zusammen und arbeiten mit Herzblut und voller Leidenschaft an der Planung und am Bau von Geothermie- und Lithiumextraktionsanlagen, die wir selbst betreiben werden, um damit die klimaneutrale Mobilitäts- und Energiewirtschaft zu beschleunigen. Mit Unternehmen wie Stellantis und Renault haben wir bereits starke Partner, die uns auf dem Weg zum Market Leader unterstützen. Be the first with us!Jetzt bewerbenVMware Administrator (m/w/d)
Jobbeschreibung
Diese spannenden Aufgaben erwarten dich:
- Einrichtung und Konfigartion von VMware vShpere, ESXi-Hosts und vCenter
- Erstellung und Verwaltung virtueller Maschinen zur Optimierung der Infrastruktur
- Konfiguartion von Storage (SAN, NAS, vSAN) für eine effiziente Datenspeicherung
- Troubleshooting und Fehlerbehebung zur Sicherstellung des reibunslosen Betriebs
- Verwaltung von Zugriffsrechten und Sicherheitsrichtlinien für virtuelle Umgebungen
- Entwicklung und Implementierung von Backup- und Wiederherstellungsstrategien
- Patch-und Update-Management für Hosts zur Sicherstellung der Systemsicherheit
- Analyse und Behebung von Performance-Problemen, um die Effizienz zu steiern
- Mitareit im 1st- und 2nd-Level Support zur Unterstützung der internen Nutzer
Deine Soft-Skills:
- Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten
- Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Neugier und Motivation, sich mit neuen Themen zu befassen
- Die Fähigkeit, komplexe Probleme eigenständig lösen zu können
Unsere Anforderungen:
- Idealerweise ein abgeschlossenes Informatik-Studium oder eine entsprechende Ausbildung
- Du bringst fundierte Kenntnisse im VMware-Bereich mit und hast idealerweise bereits praktische Erfahrungen in diesem Umfeld gesammelt
- Solide Erfahrungen in der Konfiguration und Verwaltung von VMware vShere, ESXI-Hosts und vCenter
- Kompetenz in der Erstellung und Verwaltung virtueller Maschinen
- Fähigkeit zur schnellen Fehlerbehebung und Problemanalyse in VMware-Umgebungen
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrft
Deine Benefits:
Diese Stelle ist für mehrere Länder ausgeschrieben. Die angebotenen Zusatzleistungen können je nach Standort variieren und gelten in der aufgeführten Form für unsere deutschen Standorte. Leistungen an anderen Standorten können abweichen.- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Projekte für namhafte Unternehmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Gemeinsame Betriebsreise 'Klassenfahrt'
- Flexible Arbeitszeiten mit der Option auf Homeoffice und mobiles Arbeiten
- 30 Tage Urlaub
- Job-Rad-Leasing
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Eine hybride Einarbeitung sowie Betreuung beim Onboarding Prozess
- Eine offene Unternehmenskultur mit der Kommunikation per 'Du' und ohne Dresscode
- Abteilungsübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildung
- Kostenlose Verpflegung mit Getränken, Süßigkeiten, Obst und Gemüse sowie Kaffee und Tee
BAULEITER SCHLÜSSELFERTIGBAU (m/w/d)
Jobbeschreibung
BAULEITER SCHLÜSSELFERTIGBAU (m/w/d)Karlsruhe, BREMER Karlsruhe GmbHBerufserfahrungArchitektur, BauwesenVollzeitWIR SIND:In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Bauleiter (m/w/d) am BREMER Standort Karlsruhe steuern und überwachen Sie alle Abläufe auf der Baustelle vom Baubeginn bis zur Abnahme. Zudem stellen Sie die Qualität der Eigen- und Fremdleistung sicher. Als Absolvent (m/w/d) bzw. Berufseinsteiger (m/w/d) in der Bauleitung erhalten Sie bei uns die Möglichkeit, Ihre im Studium gewonnenen Kenntnisse in der Praxis umzusetzen. Wir unterstützen Sie und bauen perspektivisch Ihre Fähigkeiten für eine erfolgreiche Abwicklung von Bauprojekten aus - in allen Phasen von Anfang an.IHRE AUFGABEN:Koordination und Steuerung der Gewerke und Partnerunternehmer innerhalb des Baustellenteams und dem zugewiesenen Verantwortungsbereich Führung der zugeteilten Partnerunternehmen zur Sicherstellung der termin- und qualitätsgerechten und kosteneffizienten Fertigstellung von Bauvorhaben Umsetzung des Bausolls und Erkennung von Anpassungsbedarfen Nachtragserkennung sowie -aufbereitung Rechnungsprüfung im Rahmen des ÄnderungsmanagementsIHR PROFIL:Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen (FH/TU/TH) oder Architektur Abgeschlossene Ausbildung: Bautechniker | Maurermeister | Stahlbetonbaumeister Mehrjährige Erfahrung in der Umsetzung schlüsselfertiger Projekte Deutschlandweite Reisebereitschaft und Führerschein erforderlich Leistungsbereitschaft und Flexibilität Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen Ergebnisorientierte und kostenbewusste ArbeitsweiseUNSER ANGEBOT:Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team Unbefristeter Arbeitsvertrag Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) auch zur privaten Nutzung BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsVerantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle LebensphasenLebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits#QualitätBauenZukunftGestaltenIHR KONTAKT:Marie-Therese Weymer Personalreferentin 0 52 51 / 770-0Jetzt bewerben!Business Intelligence Data Engineer (w/m/d)
Jobbeschreibung
Unterfordert als IT-Expert:in im Freundeskreis? Willkommen bei uns. Software-Entwicklung oder Systembetrieb - als IT-Spezialist:in erwarten dich bei uns immer neue Herausforderungen, denn unser Fachgebiet - aufgeteilt in verschiedene Bereiche - entwickelt sich fast täglich weiter.Business Intelligence Data Engineer (w/m/d)Vollzeit, ab 01.12.2025 in Coburg, unbefristetDarauf kannst du dich freuenBeratung zu BI-Lösungen und Data-Services für das Schadenprozessmanagement und das aktuarielle Informationsmanagement Planung, Steuerung und Umsetzung von BI-Aktivitäten unter Einbindung und Koordination betroffener Einheiten Realisierung fachlicher BI-Anforderungen von Analyse bis Support inkl. Konzeption, Test, Dokumentation und Administration Weiterentwicklung von bestehenden analytischen Informationssystemen Erkennen und Verfolgen von Optimierungspotenzialen Teamarbeit in einem motivierten Team und Zusammenarbeit mit vielen Abteilungen und ProjektenDein ProfilAbgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker mit mehrjähriger Berufserfahrung im BI-Umfeld Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) Mehrjährige Erfahrungen mit relationalen Datenbanken, SQL und in der Implementierung und dem Design von BI-Lösungen Gute Kenntnisse in der ETL-Entwicklung, z. B. mit IBM DataStage Idealerweise Kenntnisse im Process Mining (Celonis) sowie in der Softwareentwicklung (Python) Analytische Fähigkeiten, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise und schnelle Einarbeitung in neue AufgabenUnsere BenefitsArbeitgeberzuschüsse Dein Plus zum Gehalt - neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen.Weiterentwicklung Erreiche deine Ziele - wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum.Flexibilität Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand - du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst!Work-Life-Balance Arbeite dann, wann es für dich am besten ist - wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage.Beruf & Familie Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen.Gesundheit & Wohlbefinden Geht's dir gut, geht's uns gut - wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen.Mitarbeitendenberatung Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen - unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen.Du bist das Wir Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR.Altersvorsorge Heute schon an morgen denken - dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können.Dienstfahrrad Radeln statt rollen - wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit.Haben wir dein Interesse geweckt?Dann bewirb dich jetzt! HIER BEWERBEN Bei Fragen hilft gerne: Julia Winter, Telefon: +49 9561 96-13283 , karriere@huk-coburg.deHallo, lass uns WIR sagen!Wir - die HUK-COBURG Versicherungsgruppe - zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Außerdem bieten wir dir eine ganze Reihe attraktiver Benefits, die dich dabei unterstützen, dich beruflich weiterzuentwickeln - und immer wieder neue Möglichkeiten zu entdecken. 770 Jobprofile und 35 Abteilungen - macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Und immer ganz schön dynamisch. Nicht nur in Coburg, sondern in ganz Deutschland.HUK-COBURGHaftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg www.huk.deHUK-COBURG VVaG https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1008418/logo_google.png2025-08-23T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR null2025-07-24 Coburg 96450 Willi-Hussong-Straße 250.2829476 10.9747165Ingenieur:in als Sachverständige:r für Software- und Systembewertungen der funktionalen Sicherheit (m/w/d)
Jobbeschreibung
Position zu besetzen bei
TÜV NORD Mobilität GmbH & Co. KGVertragsart
Anstellung - unbefristetWas Sie bei uns bewegen
- Sicherheit schaffen: Sie bewerten Quellcode für Systeme im Schienenverkehr online oder selten beim Entwickler vor Ort und tragen damit zur Sicherheit von Mensch und Umwelt bei.
- Richtlinien durchsetzen: Sie begutachten und bewerten die Entwicklung von Software- und Hardwarekomponenten für sicherheitsrelevanteSteuerungssysteme gemäß den geltenden Normen. Dafür bleiben Sie stets Up-to-Date!
- Verantwortung übernehmen: Bewertung von Sicherheitsnachweisen für Schienenfahrzeuge, auch im Hinblick auf signaltechnische Fragestellungen.
- Rund um den Globus: … machen wir unsere Kunden glücklich. Hauptsächlich sind wir im DACH-Raum vertreten, aber auch Auslandgeschäfte in Indien, China und weitere spannende Einzelprojekte warten auf Sie.
Was Sie ausmacht
- Ein abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Informatik oder Ähnliches.
- Erste Erfahrungen im Bereich der Software- oder Systementwicklung oder der Validierung dieser.
- Gute Deutschkenntnisse auf C1-Niveau und Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen.
- Idealerweise Kenntnisse der Bahntechnik-Standards wie EN 50126, EN 50128,EN 50129 oder vergleichbarer Standards der funktionalen Sicherheit wie IEC 61508 oder ISO 26262.
Was wir Ihnen bieten
- Strukturiertes Onboarding und 1 bis 2 Jahre intensive Einarbeitung
- Fortlaufende Weiterbildungen, um auf dem Stand der Technik mitreden zu können
- Ein persönlicher Mentor unterstützt Sie während Ihrer Einarbeitungszeit
- Durch projektbezogenes Arbeiten haben Sie die Option Schwerpunkte in Ihrer täglichen Arbeit nach Ihren Interessen und Stärken zu gewichten
- 2 Tage Home Office und ortsflexibles Arbeiten
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit
- Gratis HU/AU für Ihre Fahrzeuge
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Firmenrabatte bei kooperierenden Unternehmen
- Jobrad
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bewerben Sie sich einfach über den Online-Bewerben-Button.Für einen direkten Austausch zu dieser Stelle oder allgemeine Fragen zum Unternehmen besuchen Sie uns einfach bei TÜV NORD CandiDATE: https://www.tuev-nord-group.com/de/karriere/candidate/Die TÜV NORD GROUP legt Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem/religiösem Hintergrund.Wenn Sie sich für diese Stelle interessieren, Ihre bisherigen Erfahrungen aber nicht perfekt mit jedem Punkt in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, ermutigen wir Sie, sich dennoch zu bewerben!JobID: BUM02075
Über die TÜV NORD GROUP
Individuelle Karriereplanung und -förderung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in Verbindung mit Gestaltungsfreiheit: Das macht das Arbeitsumfeld der TÜV NORD GROUP aus und ermöglicht exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in mehr als 100 Ländern. Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovationskraft in unserem Unternehmen. Bringen Sie Ihr Talent bei uns ein!Über die Gesellschaft
Diese Stelle ist ausgeschrieben in Vollzeit und unbefristet für die TÜV NORD Mobilität GmbH & Co. KG.Ansprechpartner
Ronja Kobs01608883584Leitung des Referates Wissenschaftsbauten, Finanzierung bauliche Investitionen für die Hochschulen, Hochschulbauförderung, Liegenschaften (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das Land Berlin ist der größte Arbeitgeber der Region. Rund 136.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung setzen sich täglich dafür ein, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für rund 3,9 Millionen Menschen funktioniert. Hierbei bilden die Dienstkräfte des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes das Rückgrat der Berliner Verwaltung. Die Senatsverwaltung für Wissenschaft, Gesundheit und Pflege; Abteilung V - Hochschulen sucht:Leitung des Referates Wissenschaftsbauten, Finanzierung bauliche Investitionen für die Hochschulen, Hochschulbauförderung, Liegenschaften (Kennzahl 43/25)Stellenbezeichnung: Senatsrätin bzw. Senatsrat (m/w/d) oder Beschäftigte bzw. Beschäftigter mit Dienstvertrag (m/w/d) nach AT-Entgeltgruppe AT 1 Besoldungsgruppe/Entgeltgruppe: A16 (Bewertungsvermutung), AT 1 Vollzeit mit 40,0 bzw 39,4 Wochenstunden, die Stelle kann grundsätzlich auch mit Teilzeitbeschäftigten besetzt werden. Bei Besetzung mit einer Beamtin oder einem Beamten wird das Amt gemäß § 97 Landesbeamtengesetz (LBG) zunächst im Beamtenverhältnis auf Probe übertragen. Im Falle der Besetzung mit einer bzw. einem Beschäftigten erfolgt in analoger Anwendung des § 31 Abs. 1 TV-L zunächst ebenfalls eine auf zwei Jahre befristete Übertragung der Führungsaufgabe auf Probe, bzw. es wird zunächst ein auf zwei Jahre befristetes Dienstverhältnis begründet. Danach ist die unbefristete Aufgabenübertragung und damit der Abschluss eines unbefristeten Dienstvertrages möglich. Besteht bereits ein Arbeitsverhältnis zum Land Berlin, wird dies für die Dauer der Befristung ruhend gestellt. besetzbar ab: 01.01.2026 Bewerbungsfrist: 31.08.2025 Dienstort: Warschauer Str. 41-42, 10243 BerlinIhr Aufgabengebiet umfasst:Leitung des Referats Wissenschaftsbauten, Finanzierung baulicher Investitionen für Hochschulen, Hochschulbauförderung, Liegenschaften. Im Einzelnen handelt es sich um: Aufbau und Aufsicht bezüglich einer zu gründenden Berliner Hochschulbaugesellschaft; Finanzierung und Sonderfinanzierung baulicher Investitionen; Bauangelegenheiten (Bedarfsträgeraufgaben); wirtschaftliche Flächenbedarfsdeckung; Gesamtplanung des Landes im Hochschulbau; Großgerätefinanzierung; Betreuung des Immobiliarvermögens des Wissenschaftsressorts. Sie bringen mit:Formale Voraussetzungen:Beamtinnen und Beamte: Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für den allgemeinen Verwaltungsdienst, Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt. Tarifbeschäftigte/r: Ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Rechtswissenschaften mit 2. Juristischem Staatsexamen oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Architektur oder der Betriebswirtschaft oder einer inhaltlich vergleichbaren Fachrichtung (mit dem akademischen Grad Master/ Magister oder Diplom) oder sonstige Beschäftigte, die gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten aufgrund entsprechender Tätigkeit erworben haben. Beide Beschäftigtengruppen: Erforderlich sind langjährige Verwaltungserfahrungen in leitender Stellung mit Personalverantwortung und Wirtschafterbefugnis für Bauprojekte und Investitionsmaßnahmen oder bei der Steuerung einer Baugesellschaft im öffentlichen Bereich. Die fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil. Das Anforderungsprofil ist Bestandteil der Stellenausschreibung und kann im beigefügten PDF unter "Weitere Informationen" eingesehen werden. Es ist die Grundlage für die Auswahlentscheidung. Die Stellenausschreibung sowie das Anforderungsprofil sind nach Ende der Bewerbungsfrist nicht mehr sicht- und abrufbar. Es wird daher empfohlen, diese bei Bedarf zu speichern.Wir bieten ......Freiraum für die Entfaltung und Förderung Ihrer individuellen Stärken fachliche und außerfachliche Weiterbildungsangebote sowie das Aufzeigen von beruflichen und persönlichen Entwicklungsperspektiven die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf durch flexible Arbeitsort- und Arbeitszeitgestaltung (Homeoffice) im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements verschiedene Kurse und andere gesundheitsförderliche Angebote ein vergünstigtes Deutschlandticket Job oder Firmenticket zur Anreise mit öffentlichen Verkehrsmitteln umfassende Unterstützung für fahrradfahrende BeschäftigteAnsprechpersonen für Ihre Fragen:Frau Sandra Flügel, Zentrales - Z C 18 (030) 9028 2618 oder Frau Susan Kämpfer, Zentrales - Z C 17 (V) (030) 9028 2879Erforderliche Bewerbungsunterlagen:Bei allen Bewerberinnen bzw. Bewerbern bin ich gehalten, im Rahmen des Auswahlverfahrens auch eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zwischenzeugnis oder Zeugnis zu berücksichtigen. Bitte fügen Sie dies bereits Ihren Bewerbungsunterlagen bei. Sollte dies nicht vorliegen, bitte ich die Erstellung einzuleiten und das Dokument umgehend nachzureichen. Ich bitte um Übermittlung von Lebenslauf, dienstlicher Beurteilung oder Zeugnissen der letzten 3 Jahre, Nachweisen über Berufsabschlüsse/Studienabschlüsse, Nachweisen über für das Aufgabengebiet relevante Fort- und Weiterbildungen und soweit Sie bereits in der öffentlichen Verwaltung beschäftigt sind, Nachweis der aktuellen Eingruppierung/Besoldung und Stufenzuordnung. Die Übersendung eines (Pass-) Fotos ist nicht erforderlich. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.08.2025. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung online über das Berliner Karriereportal ein. Klicken Sie bitte dazu auf den Button "Jetzt bewerben".Hinweis:Schwerbehinderte Menschen oder diesen gleichgestellte Menschen mit einer Behinderung werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Personen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle unter: www.berlin.de/sen/wgp/ Weitere Informationen zur Berliner Verwaltung unter: www.berlin.de/karriereportal weitere Informationen Jetzt bewerben!IT-Security Engineer als Koordinatorin für Softwareentwicklung / DevOps (w/m/d)
Jobbeschreibung
Ich gestalte die Umsetzung höchster IT-Sicherheitsstandards bei der Entwicklung einer zukunftsweisenden Plattform zur Netzsteuerung mit.Das macht diesen Job für mich interessant: Als IT-Security Coordinator agiere ich an der Schnittstelle zwischen Chief IT Security Officer und den Produktteams und gewährleiste die Umsetzung von unternehmensweiten IT-Sicherheitsstandards und -richtlinien. Ich bin für die enge Abstimmung von IT-Sicherheitsanforderungen zwischen Fachbereichen, dem Product Cluster und der IT-Infrastruktur verantwortlich und unterstützte bei deren Umsetzung innerhalb der Produktteams. Dabei geht der Einsatz modernster, cloud-nativer Technologien mit den Anforderungen einer kritischen Infrastruktur für mich Hand in Hand.
Lerne mehr über das Netzleitsystem der Zukunft unter: https://www.mccs.com/
Meine Aufgaben
- Ich bin Ansprechpartner*in der internen IT-Sicherheitsabteilung, der Infrastrukturabteilung und dem Sicherheitsteam des Projekts,
- Ich nehme Anforderungen auf und sorge für die kontinuierliche Verbesserung der Konzepte in enger Zusammenarbeit mit den relevanten Stakeholdern und Beteiligten aus der Systemführung, IT und Security,
- Ich erarbeite, präzisiere und setze abstrakte Sicherheitskonzepte aus Anwender*innensicht um,
- Ich entwickle und treibe sicherheitsrelevante Arbeitsweisen und Technologien (z.B. DevSecOps, OWASP SAMM),
- Ich übersetze Architekturanforderungen in Technologie- und Implementierungsvorgaben,
- Ich arbeite direkt mit den Solution-Architekt*innen und den Entwickler*innenteams zusammen zur Etablierung und Stärkung der
Anwendungssicherheit, - Ich verifiziere die korrekte Implementierung sicherheitsrelevanter Aspekte,
- Außerdem setze ich in Eigenverantwortung besonders kritische Anwendungsbestandteile sowie die Durchführung von Proof of Concepts, MVPs sowie Analyse von potenziellen technischen Lösungsansätzen am Markt um.
Meine Kompetenzen
- Ich verfüge über ein abgeschlossenes Studium, idealerweise in (Wirtschafts)-Informatik bzw. einem MINT-Fach,
- Ich habe relevante Berufserfahrung im Bereich IT-Sicherheit, Softwareentwicklung und DevOps,
- Ich verfüge über fortgeschrittenes Verständnis von Cloudumgebungen (im Besonderen Google Cloud Platform, Microsoft Azure),
- Ich habe Erfahrung mit agilen und klassischen Entwicklungsprozessen,
- Ich denke analytisch und lösungsorientiert und zeige dabei ein hohes Verantwortungsbewusstsein,
- Ich überzeuge mit meinen guten kommunikativen Fähigkeiten und meiner Teamorientierung,
- Ich verfüge über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) und mindestens gute Englischkenntnisse (B2 oder höher).
Kein Muss, aber von Vorteil
- Ich habe bereits Berufserfahrung im OT- und/oder KRITIS-Umfeld,
- Ich habe grundlegende Erfahrung mit ISO/IEC 27001 Normenfamilie,
- Ich habe Programmierkenntnisse u. a. C#, Python, Java,
- Ich habe Kenntnisse bezüglich Containerisierung / Kubernetes / DevOps.
- Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
- Keine Kernarbeitszeit,
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
IT Analyst Digitalisierung & HR (m/w/d)
Jobbeschreibung
Dein Home of IT: REWE digital
Wir sind das Zuhause für alle, die sich in der digitalen Welt tummeln. Ein Tech-Team, in dem IT- und Non-IT-Spezialist:innen aus verschiedensten Bereichen zusammenarbeiten. Gemeinsam erwecken wir Innovationen zum Leben - für den Handel und den Alltag von Millionen Menschen. Die REWE digital am Standort Dortmund hat ihren Hauptsitz in Dortmund-Asseln und kümmert sich um das Absatzgebiet der knapp 400 Supermärkte ist Nordrhein-Westfalen - dabei bilden das Ruhrgebiet, der Niederrhein sowie das Sauer- und Münsterland die Schwerpunkte. Betrieben werden die Märkte hauptsächlich von selbstständigen Kaufleuten. Ein besonderes Interesse gilt der Vermarktung von Produkten aus der Region, um die heimische Wirtschaft zu unterstützen, lokale Arbeitsplätze zu sichern und Transportwege möglichst kurz zu halten.Jeder Job ist anders. Und jeder Mensch sowieso. Im Folgenden findest du eine bestmögliche Beschreibung deiner möglichen zukünftigen Aufgabe. Bei REWE digital wollen wir dich nicht in ein vorgefertigtes Anforderungsprofil stecken, sondern die Stelle mit deinem Potenzial füllen und ausleben. Wenn du dich hier grundsätzlich wiederfindest, dann bist du genau richtig bei uns!Aufgaben, die dich weiterbringen:
- Du übernimmst Verantwortung: Für die Betreuung und Weiterentwicklung unserer HR-Systeme und Prozessworkflows, inklusive Support, Change-Requests sowie Neuentwicklungen z.B. mit UiPath.
- Du analysierst und dokumentierst bestehende Prozesse, führst IT-gestützte Prozessoptimierungen durch und setzt Digitalisierungs- und Workflow-Lösungen um.
- Deine Ideen für die Zukunft: Du berätst unsere Fachbereiche proaktiv zu Digitalisierungsthemen, z.B. künstlicher Intelligenz.
- Du erstellst Auswertungen auf SQL-Basis, um datengetriebene Entscheidungen zu unterstützen.
- Gemeinsam mehr erreichen: Du schulst Anwender:innen und Fachbereiche rund um das Thema Prozessautomatisierungen, damit verbundene Werkzeuge und Möglichkeiten.
- Du arbeitest aktiv in Projekten mit und entwickelst dich persönlich im Bereich der schnelllebigen IT-Tools in diesem Bereich weiter.
Features, die dich ausmachen:
- Zuallererst deine Persönlichkeit: Du bist ein Teamplayer, der gerne selbstständig und lösungsorientiert handelt. Mit deiner Kommunikations- sowie Moderationsfähigkeit, deinem Durchsetzungsvermögen und deiner Verlässlichkeit sorgst du für eine effiziente und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit deinen Stakeholdern.
- Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich, z. B. als Fachinformatiker (m/w/d), mit dem Schwerpunkt der Prozessbetrachtung und Digitalisierung oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du hast Interesse an relationalen Datenbanken, insb. SQL, sowie erste Erfahrungen mit RPA Software, Low-Code- / No-Code-Lösungen.
- Idealerweise verfügst du über erste Kenntnisse im Bereich der Darstellung und Prozessautomatisierung (z.B. BPMN 2.0) und Workflow-Engines (z.B. Camunda).
- Deine Affinität zu HR-bezogenen Prozessen, Herausforderungen sowie deine Erfahrungen im Projektmanagement und in der Testautomatisierung zeichnet dich aus.
- Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
Basics, die das Leben noch besser machen:
- Deine Life-Work-Integration durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und Auszeitmodelle (Sabbatical, Pflegeauszeit etc.).
- Wir investieren in deine Zukunft. Mit deinem jährlichen Weiterbildungsbudget von ca. 2.000 € kannst du in Bezug auf deine individuelle Skillentwicklung lernen. Also bleib neugierig und sammle auf unserer eigenen Lernplattform, dem 'IT Learning Hub', auf Fachkonferenzen, in Fachbüchern oder in einem von vielen kostenlosen Workshops aus unserem Learning Canvas neuen Input für dich und uns alle.
- Updates für dich bei Inhouse Workshops und Events, wie dem Hackathon und Tech Talks sowie wöchentlichen Stand-Ups, regelmäßigen Tech All-Hands und Open Door-Formaten.
- Dein Impact, weil du Anwendungen und Services für Millionen von Menschen entwickelst - mit über 1 Milliarde Datensätzen täglich, auf über 6 Millionen Handys, 32.000 Kassen oder in 7.300 Märkten.
- Dein entspannter Arbeitsweg mit dem vergünstigten Deutschlandticket, einem Jobrad und Parkplätzen direkt vor der Tür.
- Unsere Netzwerke wie DITO - different together, SHINE, f.ernetzt, WomEngineers @REWE digital sowie Women's Drive machen uns zu einer bunten Community und unterstützen dich bei deiner persönlichen Weiterentwicklung.
- Vorteile eines Konzerns für dich, z.B. in Form von Rabatten bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und der DERTOUR Group, einer Rundumversorgung durch umfangreiche Gesundheitsleistungen, einer Unterstützung deiner Altersversorgung in Form von vermögenswirksamen Leistungen und der REWE Pensionskasse, Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld uvm.
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