Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit
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Leiter weiterbildung, leiter ausbildung
Jobbeschreibung
Führungskräfte (m/w/d) als Quereinsteiger für Marktführer 24-Stunden Seniorenbetreuung DAS UNTERNEHMEN PROMEDICA PLUS ist Deutschlands marktführendes* Franchise-System in der Vermittlung von Rund-um-Betreuungsdienstleistungen für Senioren in Privathaushalten. Dabei übernehmen Sie als selbstständiger Geschäftsführer ein komplexes Aufgabengebiet, das sich von der Unternehmenssteuerung über die Kooperation mit regionalen Unternehmen bis hin zum regionalen Marketing in den Bereichen B2B und B2C erstreckt. Zu Beginn können Sie im Home Office starten bis Sie Ihr eigenes Ladenlokal eröffnen und Mitarbeiter einstellen.Sie können administrative Aufgaben an Ihr Backoffice delegieren Sie haben den Willen, Ihre regionale Pflegeagentur als selbstständiger Unternehmer zu führen Karrierechance für Quereinsteiger in die Seniorenbetreuung Umfangreiche Schulungen und Weiterbildungen(Junior) Sales Manager B2B / Telesales – Rheinland mit Home Office (d/m/w)
Jobbeschreibung
UnternehmensbeschreibungFür unsere offene Position als Junior Sales Manager B2B im Rheinland (Köln, Düsseldorf, Bonn) suchen wir dich! Starte im Sales Team und unterstütze die Kunden bei allen Fragen und Anliegen, die im Zusammenhang mit dem Autokauf auftreten. In unserem Kölner Büro arbeiten Sales Manager, Promoter und Vertriebler Hand in Hand – alle mit Leidenschaft für den Autoverkauf. Du möchtest deine Leidenschaft für den Vertrieb zum Beruf machen? Gib Gas und werde Teil des Teams! Wir freuen uns von dir zu hören! [Website-Link gelöscht] ist eines der am stärksten wachsenden Marken der AUTO1 Group, Europas führender Plattform für den Automobilhandel. Wir revolutionieren durch einfachste Prozesse und eine digitale Infrastruktur den B2B Automobilhandel. Stellenbeschreibung ✓ Sei ein Teamplayer und arbeite in einem Sales Team, das einen spannenden Mix aus Vertriebsinnendienst und Automobil bietet✓ Erschließe neue Geschäftsbeziehungen, indem du telefonisch Vertriebspartner gewinnst und mit maßgeschneiderten Produktlösungen jeden Kundenkontakt zu einem besonderen Erlebnis machst✓ Gestalte den Verkaufsprozess aktiv mit und verlasse dich dabei auf die kontinuierliche Unterstützung und das Coaching deines Team Leads✓ Nutze die Freiheit, deinen Arbeitstag selbstständig zu planen und feiere deine individuellen Erfolge im Vertrieb✓ Berichte regelmäßig an deinen Team Lead, gemeinsam haltet ihr deine KPIs im BlickQualifikationen ✓ Du bist bereit für eine spannende Herausforderung im Vertriebsinnendienst und bringst erste Erfahrungen aus dem Telesales oder Door to Door Vertrieb mit✓ Du verfügst über gute kommunikative Fähigkeiten, das aktive Zuhören, um die Erwartungen der Kunden zu steuern, gehört zu deinen Stärken✓ Du bringst eine hohe Eigenmotivation, sowie lösungsorientiertes Denken mit✓ Die einzigartige Kombination aus telefonischem Vertrieb und der faszinierenden Welt der Automobile fasziniert dich✓ Eine sehr gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit auf Deutsch in Wort und Schrift bringst du ebenfalls mitZusätzliche Informationen ✓ 750€ Startbonus für alle Neustarter bis Ende des Monats - ein großzügiger Anreiz, um direkt durchzustarten!✓ Dein Engagement wird belohnt - bei uns erhältst du nicht nur ein attraktives Fixum, sondern auch ein Bonus-Modell mit enormen Upside-Potential, das sich nach deiner monatlichen Leistung richtet und wechselnde Challenges beinhaltet. Deine Leistung zählt!✓ Du erhältst eine Garantierte Mindestprovision in den ersten 3 Monaten. Und das ist erst der Anfang - du kannst immer mehr verdienen, je besser du wirst!✓ Home Office - Komme in den Genuss von bis zu drei Tagen Home Office pro Woche und kombiniere somit das Beste aus dem sozialen Miteinander mit einem super Team im Office und den Vorzügen des Arbeitens von Zuhause ✓ 28 Urlaubstage stehen dir zur Verfügung, um dich zu erholen. Nach einem Jahr steigt dein Anspruch auf 30 Urlaubstage an.✓ Ein attraktiver Rabatt auf den Kauf eines neuen Autos bei Autohero - ein exklusives Angebot für dich!✓ Ein übergesetzlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Wir kümmern uns um dich, auch über deine Arbeitszeit hinaus!✓ Unsere Mitarbeiterplattform bietet zahlreiche Rabatte für deine Einkäufe - du profitierst von exklusiven Vergünstigungen.Bewirb dich schnell und unkompliziert per WhatsApp und entwickle mit uns die beste Möglichkeit, Autos zu kaufen und verkaufen! Sende uns einfach deinen Lebenslauf an +49 1515 1566821. Kontakt Recruiter David Westa Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung oder anderen Diskriminierungsgründen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet.#LI-A1
(Senior) DevOps Platform Engineer (w/m/d) – Ansible Automation – Sustainable Impact Projects (Apply in minutes)
Jobbeschreibung
Willkommen bei der IT der KfW! Wir sind eine international agierende Förderbank, die für die nachhaltige Entwicklung von Umwelt, Gesellschaft und
Unternehmen steht. Als Impulsgeber wirken wir aktiv an den Themen mit, die die
Welt von morgen prägen. Unser Bereich Informationstechnologie deckt die
gesamte Bandbreite anspruchsvoller IT-Aufgaben ab: von der Umsetzung einer
Geschäftsidee aus der Customer Journey bis hin zum Betrieb der Applikationen.
Wir gestalten die digitale Transformation der KfW und setzen agile Methoden,
moderne Infrastruktur und cloudbasierte Technologien ein. Hier haben Sie die
Chance, Ihre Kompetenzen und Ihre Kreativität einzubringen. Bei uns finden Sie
ein offenes und vertrauensvolles Miteinander, in dem wir Vielfalt und
Inklusion leben – denn nur dort, wo viele verschiedene Perspektiven
zusammentreffen, entstehen richtungsweisende Ideen. Deshalb fördern wir Ihre
Kompetenzen, Ihre Ideen und Ihr Engagement für Projekte, die die Welt
verbessern. Gehen Sie mit uns Ihren Weg in die Zukunft.
Werden Sie Teil unseres Teams in **Berlin oder Frankfurt** und unterstützen
Sie uns als
- (Senior) DevOps Platform Engineer (wmd) - Ansible Automation**
- Wir bieten facettenreiche Aufgaben**
- In Ihrem Arbeitsalltag dreht sich alles um **Ansible Automation**
- Sie sorgen für den **Betrieb** der Plattform und **entwickeln** diese **gemeinsam** mit den nutzenden IT-Einheiten **weiter**
- Sie **beraten und schulen** die Nutzer bei allen Themen rund um die Plattform
- Sie erarbeiten und erstellen **Dokumentationen (z.B. Nutzungskonzepte** und **best practices)**
- Außerdem arbeiten Sie als Teil eines agilen skalierten Teams an der **Integration von Ansible Automation** in die **CICD Pipeline** zur kontinuierlichen Entwicklung unseres **DevSecOps Zusammenarbeitsmodells**
- Das bringen Sie mit**
- Sie überzeugen uns mit einem Studienabschluss der Fachrichtung **(Wirtschafts-)Informatik** oder gerne auch mit einer vergleichbaren Qualifikation
- Sie verfügen über Erfahrung mit **Ansible Automation** , **DevSecOps**(z.B. **CICD**), dem Linux -Betriebssystem (**SUSE** **Redhat**), **Shell** oder **YAML-Scripting** und **ITIL**
- Ihre Methodenkenntnisse in der skalierten agilen Zusammenarbeit (**Scrum** , **Kanban oder** **SAFe**) konnten Sie in Konzernen Großunternehmen bereits erfolgreich einsetzen
- Daneben bringen Sie Ihre stark ausgeprägten analytischen, organisatorischen, kommunikativen Fähigkeiten und ein vernetztes Denken mit
- Sie kommunizieren schriftlich und mündlich überzeugend in unserer Geschäftssprache Deutsch. Gute Englischkenntnisse ergänzen Ihr Profil
Hier erfahren Sie mehr über den [Bereich IT in der
KFW](
- Damit fördern wir Sie – Benefits bei der KfW**
- Betriebliche Altersversorgung**
Wir bauen auf Ihre Zukunft mit einer betrieblichen Altersvorsorge
- Gelebte Diversity**
Vielfältigkeit und Chancengleichheit sind für uns als Unterzeichner der Charta
der Vielfalt gelebter Alltag
- Gesundheitsförderung**
Mit über 30 Betriebssportgruppen bis hin zu Gesundheitskursen und einem
Mitarbeiterrestaurant unterstützen wir Ihre Gesundheit
- Marktgerechte Vergütung**
Bei uns erwartet Sie ein angemessenes Vergütungspaket mit vermögenswirksamen
Leistungen und Jobticket
- Weiterentwicklung & Trainings **
Immer auf dem neusten Stand mit persönlichen und fachlichen
Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Work-Life-Balance**
Wir unterstützen Sie mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tagen Urlaub,
individuellen Teilzeitmodellen und Eltern-Kind-Büros
- Sie möchten Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit uns die Zukunft
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über einen Klick auf den Bewerben-
Button. Bei Fragen zur Position können Sie sich gerne an **Vincent Schrötter**
unter der Nummer wenden.
PandoLogic. Keywords: Technology Platform Engineer, Location: Berlin, Berlin,
BE - 10963
Baubegleiter Funkstandorte / Hochspannungsleitungen m/w/d
Jobbeschreibung
Die zentrale Aufgabe der TEN ist die sichere, effiziente und diskriminierungsfreie Bereitstellung sowohl des Strom- als auch des Gasnetzes.In dieser spannenden Position arbeiten Sie nicht nur am Boden, sondern auch in luftigen Höhen - auf Masten und Türmen, die Ihnen einen einzigartigen Blick auf Ihre Projekte und die Umgebung bieten.Sie haben die Wahl zwischen… dem Fachgebiet Funknetze: ✓ Planung und Errichtung von Funkstandorten ✓ Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und Budgetüberwachung ✓ Koordination von Dienstleistungsunternehmen inklusive Vororteinweisung oder dem Fachgebiet Hochspannung (HS): ✓ Planung und Ausschreibung: Mitwirkung bei der technischen Planung für den Ausbau von Hochspannungs- und Lichtwellenleiter-Netzen, Erarbeitung von Ausschreibungsunterlagen und Kostenvoranschlägen für Leitungsbauprojekte sowie die Erstellung von LV für Störungsbeseitigung. ✓ Genehmigungen und Projektmanagement: Durchführung öffentlich- und privat-rechtlicher Genehmigungsverfahren, Pflege der Kreuzungsunterlagen, Budgetüberwachung und Baubegleitung von Leitungsbau- und LWL-Projekten. ✓ Störungsanalyse und Qualitätssicherung: Analyse von Störungen bei Materialfehlern in Zusammenarbeit mit Lieferanten sowie Erstellung und Prüfung von Projektunterlagen und Durchführung von Umschaltungen im Netzgebiet.Sie verfügen über einen Abschluss als Meister/Techniker in der Fachrichtung Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.✓ Erfahrungen aus der Windkraftbranche sind von Vorteil und machen Sie zu einem idealen Quereinsteiger für diese Position.✓ Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B und begeistern sich für die Tätigkeit im regionalen Außendienst (innerhalb Thüringens).Unbefristet, Vollzeit mit 38 Stunden pro Woche Was bieten wir Ihnen?✓ Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, kommunalverankerten Unternehmen✓ Umfangreiche Einarbeitung in einem engagierten, interdisziplinären Team✓ Flexible Arbeitszeiten✓ 2 Tage pro Woche Homeoffice möglich (entsprechend Betriebsvereinbarung)✓ Attraktive Entlohnung nach Tarif, 13. Monatsgehalt✓ 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester frei✓ Berufliche Aufstiegsmöglichkeiten (Fort- und Weiterbildung über die eigene Akademie)✓ Modernste technische Ausrüstung✓ Fahrradleasing und kostenloses Stromtanken im Rahmen der gesetzlichen Regelungen✓ Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung✓ Betriebskindergarten und Betriebsarztpraxis✓ Attraktive Prämie für Mitarbeiterempfehlungen und weitere Bonusleistungen✓ personenbezogenes Fahrzeug Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Zur Wahrung Ihrer Interessen können Sie uns gern bereits im Rahmen der Bewerbung mitteilen, ob eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung vorliegt.Abteilungsleiter:in Workplace Solutions
Jobbeschreibung
Aufgaben Du definierst und entwickelst die IT Digital Workplace Strategie unter Berücksichtigung der Unternehmens- und Digitalstrategie, der langfristigen Transformationsprojekte sowie der Vorgaben relevanter Stakeholder (insbes. der fachliche PO Digital Workplace) weiter. Du vereinbarst und implementierst Methoden, Best Practices und Tool-Unterstützung gemeinsam mit den Fachbereichen zur kontinuierlichen Verbesserung der IT-seitigen Ergonomie, Usability, Verfügbarkeit und Sicherheit/Schutz unserer Büro-Arbeitsplätze inkl. der zugrundeliegenden Prozesse. Die operative Sicherstellung einer kosteneffizienten und Anwender-orientierten (effektiven) Arbeitsplatzgestaltung und ‑governance sowie die Verantwortung für Umsetzungs- und Investitionsplanung gehören ebenfalls zu deinem Aufgabengebiet. Du triffst Make- or Buy-Entscheidungen und definierst Betriebskonzepte für die IT-Applikationen und -Infrastruktur (Rechner bzw. Clients, M365, Telko-Sowftware und -infrastruktur, Drucker, Collaboration-Tools, Intranet und dem IT-Field Service). Zudem integrierst du relevante Investitions- und Projektplanungen in entsprechende IT-Governance-Prozesse der enercity AG. Du bist für den Aufbau, die Weiterentwicklung und Führung einer schlagkräftigen Abteilung nach den Anforderungen der Führungspersona verantwortlich. Du etablierst eine positive Arbeitsumgebung und -kultur, die der Erreichung von Arbeitsergebnissen und Mitarbeitermotivation gleichsam Rechnung trägt. Des Weiteren förderst du die unternehmensweite Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um das übergreifende Datenmanagement zu erleichtern und zu verbessern. Du verantwortest den Aufbau, die Pflege und das Reporting eines regelmäßigen Controllings zur Überwachung des Erfolgs bei der Umsetzung der enercity AG Arbeitsplatzstrategie, der initiierten Projekte und/oder Verbesserungsmaßnahmen (zusammen mit den fachlichen PO). Du entwickelst KPIs und Metriken, um die Leistung, Qualität und Verfügbarkeit der arbeitsplatzrelevanten Applikationen und IT-Infrastruktur zu überwachen. Die Ausprägung und laufende Optimierung eines Operating-Models zur Schärfung der Zusammenarbeit/Arbeitsteilung mit den anfordernden Fachbereichen gehören ebenfalls zu deinem Aufgabenspektrum. Die Sicherstellung, dass Mitarbeiter im Team - aber auch alle enercity Nutzer - in Bezug auf das Leistungsportfolio des digitalen Arbeitsplatzes optimal geschult & ausgebildet sind (Rechner bzw. Clients, M365, Telko-Sowftware und -infrastruktur, Drucker, Collaboration-Tools, Intranet und dem IT-Field Service), runden dein Aufgabengebiet ab. Anforderungen Du bringst ein abgeschlossenes Master-Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation und Ausbildung mit. Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Teams sowie in der Entwicklung und erfolgreichen Umsetzung von Strategien mit Bezug zum Digital Workplace mit. Zudem weist du nachweisliche und mehrjährige Führungserfahrung mit disziplinarischer Verantwortung eines Teams vor. Du verfügst über eine ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsqualitäten, welche die Fähigkeit beinhaltet, Teams zu motivieren, zu führen und eine klare Vision für das Thema Digital Workplace zu vermitteln. Du hast ein hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, selbstständiges Arbeiten und Entscheidungskompetenz. Du bist ein:e Teamplayer:in mit einer zuverlässigen Arbeitsweise sowie sehr guten, aktiven Kommunikationsfähigkeiten in einem anspruchsvollen Arbeitsumfeld, bei Bedarf auch auf Englisch. Du verfügst über eine inspirierende Persönlichkeit und bist in der Lage, die Bedürfnisse unterschiedlicher Stakeholder zu harmonisieren. Du hast das innere Mindset, dass lebenslanges Lernen und die Bereitschaft zur Selbstreflexion selbstverständlich zur Führungsrolle dazugehören. Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir: Teamwork statt Hierarchiedenken Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. Viel Freiraum für eigene Ideen Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen. Gesundheit bei enercity Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da. Alles für deine Work-Life-Balance Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig! Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl! enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.Kaufmännische*r Immobilienverwalter*in (m/w/i)
Jobbeschreibung
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Die ProPotsdam Wohnen GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Kaufmännische*r Immobilienverwalter*in (m/w/i)
– Vollzeit, unbefristet
Ihre Aufgaben:
Vertragsverwaltung und -durchsetzung
Wir geben Ihnen das Arbeitsumfeld, damit Sie mit ihrem Engagement und ihren Projekten das Leben in Potsdam gestalten können:
MA-Benefits-Booklet_RZ_Web.pdf (propotsdam.de)
Was Sie bei uns erwartet!
Im Unternehmensverbund ProPotsdam erwarten Sie viele interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein großes, sympathisches Team in einem modernen und familienfreundlichen Arbeitsumfeld. Die ProPotsdam zählt zu den besten Arbeitgebern der Hauptstadtregion Berlin-Brandenburg und ist im Rahmen des Wettbewerbs Great Place to Work® mehrfach als „Beste Arbeitgeberin in Berlin-Brandenburg“ ausgezeichnet worden. Werden auch Sie ein Teil der ProPotsdam-Mannschaft! Wir freuen uns darauf, zusammen mit Ihnen die vielfältigsten Aufgaben für unsere Landeshauptstadt Potsdam anzugehen und umzusetzen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich jetzt online über den Bewerbungs-Button. Laden Sie hierzu bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch.
Bewerbungen werden ausschließlich über das Bewerbungsformular angenommen.
Ansprechpartnerin: Sarah Schild (0331-6206 202)
Kaufmännische*r Immobilienverwalter*in (m/w/i)
- Vollzeit
- Pappelallee 4, 14469 Potsdam
- Mit Berufserfahrung
- 04.07.25
Die ProPotsdam Wohnen GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Kaufmännische*r Immobilienverwalter*in (m/w/i)
– Vollzeit, unbefristet
Ihre Aufgaben:
Vertragsverwaltung und -durchsetzung
- Betreuung eines festen Immobilienbestands inkl. Mieterkommunikation und Bearbeitung von Mieteranliegen
- Durchsetzung von Schadenersatz- und weiteren Forderungen, Verfolgung von Vertragsverletzungen, einschließlich Durchsetzung der Hausordnung
- Bearbeitung von Kündigungen, Durchführung von Vor- und Endabnahmen sowie Wohnungsbesichtigungen und Wohnungsübergaben
- Bearbeitung von Interessentenanfragen sowie Planung und Durchführung von Vermietungen
- Abschluss, Verwaltung und Änderungen von Miet- und Pachtverträgen inklusive Kautionsverträgen
- Sicherstellung pünktlicher Miet- und Pachtzahlungen
- Durchführung des individuellen Mahnwesens, inkl. Postenverrechnung
- Mitwirkung bei Betriebs- und Heizkostenabrechnungen
- Steuerung interner und externer Dienstleister
- Unterstützung bei Sanierungs- und Instandsetzungsmaßnahmen
- Durchführen von Hausschauen, Berücksichtigung von Verkehrssicherungspflichten
- Erfüllung von Sonderaufgaben gemäß Vorgaben
- erfolgreiche abgeschlossene Berufsausbildung zur*zum Immobilienkauffrau*mann oder Kauffrau*mann in der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft oder vergleichbare Ausbildung
- mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung
- Zuverlässigkeit, Pflichtbewusstsein, Teamorientierung sowie die Fähigkeit,
Aufgaben eigenständig zu bearbeiten - Sicheres und professionelles Auftreten, Kommunikationsfreude sowie
kunden- und serviceorientiertes Denken - Interesse am digitalen Fortschritt – sicherer Umgang mit digitalen Medien
Wir geben Ihnen das Arbeitsumfeld, damit Sie mit ihrem Engagement und ihren Projekten das Leben in Potsdam gestalten können:
- mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf mobiles Arbeiten
- mit einem strukturierten Onboarding-Prozess und regelmäßigen Feedbackgesprächen sorgen wir für eine gelungene Integration in unser Unternehmen
- mit einer langfristigen Investition in unsere Mitarbeiter*innen - aus diesem Grund fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen
- mit einem attraktiven Arbeitsplatz in einem seit über 30 Jahren in Potsdam etablierten kommunalem Unternehmen
MA-Benefits-Booklet_RZ_Web.pdf (propotsdam.de)
Was Sie bei uns erwartet!
Im Unternehmensverbund ProPotsdam erwarten Sie viele interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein großes, sympathisches Team in einem modernen und familienfreundlichen Arbeitsumfeld. Die ProPotsdam zählt zu den besten Arbeitgebern der Hauptstadtregion Berlin-Brandenburg und ist im Rahmen des Wettbewerbs Great Place to Work® mehrfach als „Beste Arbeitgeberin in Berlin-Brandenburg“ ausgezeichnet worden. Werden auch Sie ein Teil der ProPotsdam-Mannschaft! Wir freuen uns darauf, zusammen mit Ihnen die vielfältigsten Aufgaben für unsere Landeshauptstadt Potsdam anzugehen und umzusetzen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
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Bewerbungen werden ausschließlich über das Bewerbungsformular angenommen.
Ansprechpartnerin: Sarah Schild (0331-6206 202)
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Duales Studium Sozialversicherung (B.A.), Bereich Mitglieder und Beitrag, Köln
Jobbeschreibung
Starte dein Duales Studium „Bachelor of Arts Sozialversicherung“ im Bereich Mitglieder und Beitrag in Köln zum 1. Oktober 2026.Hey, wir sind die gesetzliche Unfallversicherung für die Bereiche Energie, Textil, Elektro und Medienerzeugnisse. Und ja, wir sind eine Behörde. Aber das wirst du nicht merken! Weil wir schon ein bisschen anders sind. Denn:
Zukunftssicherer Job?
Check! Work-Life-Balance & Mental Health Support?
Safe! Digitalisierung & KI?
Auf Top-Niveau. Abwechslung?
Jeden Tag. Entwicklungsmöglichkeiten?
Alles da. Und noch viel mehr ...
Und sonst so?
Bei uns sind rund 4 Millionen Menschen in über 200.000 Mitgliedsunternehmen versichert. Die beraten wir nicht nur bei Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz. Sondern sorgen nach Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten auch für die medizinische Behandlung, Rehabilitation und finanzielle Entschädigung unserer Versicherten. Du siehst:
Unsere Arbeit tut anderen gut – und auch unseren 1.800 Mitarbeitenden. Mach doch einfach mit! Was wir dir Gutes tun:
Du verdienst 1.744,22 € pro Monat plus eine Jahressonderzahlung. Du genießt viele Benefits des öffentlichen Dienstes, zum Beispiel 30 Tage Urlaub, und erhältst einen Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket. Laptop gibt es on top. Mobiles Arbeiten auch.
Flexible Arbeitszeiten, großzügiger Gleitzeitrahmen, moderne IT und Büros – klingt gut, oder? Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: wir bieten dir u.a. eine vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club. Du studierst an der Hochschule der gesetzlichen Unfallversicherung, wir übernehmen die Studiengebühren sowie die Kosten für Unterkunft und Verpflegung an der Hochschule. Plus Lernmittelzuschüsse. Deal? Und: Wir stellen ein, um zu übernehmen – daher legen wir viel Wert auf dein Onboarding von Anfang an.
Dein zukünftiger Beruf? Sieht so aus:
Du berätst und betreust unsere Mitgliedsunternehmen in versicherungs- und beitragsrechtlichen Fragen. Du analysierst juristische und wirtschaftliche Zusammenhänge. Du kommunizierst kundenorientiert und auf Augenhöhe mit unseren Mitgliedsunternehmen sowie Rechtsanwälten und anderen Behörden. Du bringst dein Fachwissen in Projekten mit anderen Fachbereichen oder externen Playern ein. Du bildest aus und arbeitest Nachwuchskräfte ein.
Du passt zu uns, wenn:
Du eine gute allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife hast oder du als Sozialversicherungsfachangestellte/r (m/w/d) mindestens einschlägige Praxiserfahrung mitbringst. Du dich für rechtliche, wirtschaftliche und sozialpolitische Zusammenhänge interessierst. Deine Stärken Kommunikation, Ausdrucksfähigkeit und Lernbereitschaft sind. Du dich durch Empathie auszeichnest und gerne im Team arbeitest. Du gerne selbstständig, zielorientiert und zuverlässig arbeitest.
Wir fördern
aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und die Chancengleichheit aller Menschen. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Interessiert?
Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung bis zum 05. Oktober 2026. Weitere Informationen findest du auf unserem Karriereportal
https://karriere.bgetem.de/schueler
oder melde dich bei Claudia Gjorsoski, Tel.: 0221-3778-1043
Product Manager / Produktmanager (w/m/d)
Jobbeschreibung
www.aagon.comjobs@aagon.com Arbeiten bei Aagon.
Gestalte die Zukunft mit uns.
Du suchst einen zukunftsorientierten Arbeitgeber?Einen Arbeitgeber, der dich unterstützt und dir den Freiraum gibt, zu wachsen und Verantwortung zu übernehmen?
Bewirb dich bei der Aagon GmbH und gestalte mit uns das Client-Management von morgen. Denn nur mit unseren engagierten, dynamischen und verlässlichen Mitarbeitenden gelingt es uns, auch in Zukunft unsere Erfolgsgeschichte fortzuführen und unsere Ziele zu erreichen.
Mehr als 2800 Partner und Kunden aller Branchen und Unternehmensgrößen in der gesamten D-A-CH-Region profitieren seit rund 30 Jahren von unserer Erfahrung und den innovativen Produktentwicklungen.
Dieses Vertrauen haben wir auch in unsere Mitarbeitenden, die tagtäglich an den neuesten Ideen tüfteln, ihre Kreativität einbringen und vor allem mit Leidenschaft für unser Produkt ACMP stehen.
Wir bieten dir hervorragende Zukunftsperspektiven, ob als erfahrener Profi, Berufsanfänger oder als Student/Schüler – bei Aagon findest du vielfältige und spannende Tätigkeitsfelder!
Wir suchen einen strategischen
Product Manager / Produktmanager (w/m/d)
der als zentraler Innovationstreiber die Zukunft unserer Produkte ACMP und AESB aktiv gestaltet.Als Product Manager / Produktmanager (w/m/d) beobachtest du den Unified Endpoint Management (UEM) Markt und entwickelst neue Ideen und Features für unsere Produkte und hältst den Wettbewerb stets im Blick.
Das erwartet dich bei uns!
Strategische Produktführung und Marktgestaltung- Du entwickelst und verantwortest die strategische Produktvision und Roadmap für unsere Client-Management-Lösungen
- Du analysierst kontinuierlich Markttrends, Kundenbedürfnisse und Wettbewerbslandschaft, um proaktiv neue Produktchancen zu identifizieren
- Du erstellst datengetriebene Produkt-Roadmaps basierend auf Marktanalysen und Kundenfeedback
- Du treibst die Entwicklung innovativer Features und Produktlösungen eigenverantwortlich voran
- Du definierst und priorisierst Produktanforderungen mittels moderner Methoden wie User Storys, OKRs und Impact-Frameworks
- Du arbeitest eng mit funktionsübergreifenden Teams zusammen und stellst sicher, dass die Produktstrategie erfolgreich umgesetzt wird.
- Du positionierst unsere Produkte als Marktführer durch strategische Produktentscheidungen und Go-to-Market-Strategien
- Du kommunizierst die Produktvision überzeugend an alle Stakeholdergruppen und schaffst Alignment
- Du arbeitest eng mit Engineering, Marketing und Vertrieb zusammen, um die Produktziele zu erreichen
Das bringst du mit!
Strategische Produktmanagement-Kompetenz- Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation
- Nachgewiesene Erfahrung im strategischen Produktmanagement mit datengetriebener Entscheidungsfindung
- Beherrschung moderner Produktmanagement-Frameworks wie Agile, Scrum, OKRs und Design Thinking
- Praktische Erfahrung mit Produktmanagement-Tools wie Productboard, Jira Product Discovery oder vergleichbaren Plattformen
- Anwendung systematischer Analysemethoden: SWOT-Analyse, Portfolioanalysen, Business Model Canvas und Wettbewerbsanalyse
- Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden und Verständnis moderner Softwareentwicklungsprozesse
- Überzeugende strategische Argumentation
- Exzellente Moderationsfähigkeiten für funktionsübergreifende Zusammenarbeit
- Kundenorientiertes Arbeiten und Übersetzung von Kundenbedürfnissen in konkrete Produktanforderungen
- Schnelle Einarbeitung in komplexe technische Sachverhalte und effektive Kommunikation mit technischen Teams
- Verständnis von IT-Infrastrukturen und Client Management-Systemen
- Flexible Reaktion auf sich ändernde Marktbedingungen und technologische Entwicklungen
Darauf kannst du dich freuen!
Unternehmenskultur- Du kannst dich auf flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, Du-Ansprache auf allen Ebenen und eine kreative Wohlfühlatmosphäre freuen
- Genauso sind eine Lern- und Feedbackkultur als auch Hands-on-Mentalität für uns selbstverständlich
- Wir fördern den Teamgeist durch regelmäßige Events wie After-Work-Partys, Sommerfeste, Spieleabende oder Firmenläufen
- Zeit für die Familie, Freunde und Hobbys sind für uns als Arbeitgeber eine Herzensangelegenheit: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung, Homeoffice und eine Ausstattung mit modernen Arbeitsmitteln
- Deine Gesundheit ist uns wichtig, daher bieten wir dir einen Zugang zu EGYM Wellpass mit mehr als 8.000 Sport- und Wellnesseinrichtungen deutschlandweit
- Genauso gehört ein täglich frischer Obstkorb, regelmäßige Gesundheitschecks, kostenlose Getränke und das Job-Rad zu unserem Gesundheitsprinzip
- Durch regelmäßige Weiterbildungsmaßnahmen hast du die Möglichkeit, dein Wissen und deine Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern und dich persönlich als auch fachlich weiterzuentwickeln
- Durch unsere Corporate Benefits hast du Zugang zu Sonderangeboten bei unzähligen Online-Shops und Sonderrabatten
- Wir unterstützen dich zusätzlich finanziell bei deiner betrieblichen Altersvorsorge
Worauf wartest du noch? Steig bei uns ein und schreib mit uns zusammen unsere Erfolgsgeschichte weiter!
Haben wir dein Interesse geweckt?Gerne möchten wir dich kennenlernen und freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung per E-Mail oder Post. Vergiss bitte nicht, alle wichtigen Dokumente, sowie Angaben zu deinem frühestmöglichen Eintrittstermin beizufügen. Über den weiteren Verlauf deiner Bewerbung wirst du informiert.
E-Mail: jobs@aagon.com
Aagon GmbH
Lange Wende 33
59494 Soest
Aagon GmbH
Lange Wende 33 | 59494 Soest | +49 2921 789 200 | jobs@aagon.comNeugierig?
www.aagon.com
Spezialist*in HR-Systeme & Digitalisierung
Jobbeschreibung
Spezialist*in HR-Systeme & Digitalisierung50933 Köln Onsite Vollzeit Unbefristet
Komm ins #TeamHerzschlag
Wer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionenstadt zum Beispiel. Und den Verkehr von morgen natürlich. Gemeinsam gestalten wir ein neues multimobiles Zeitalter. Eins, das einfach nachhaltig und nachhaltig einfach ist. Mit Herzblut und Tradition. Mit innovativen Tools und smarten Ideen. Mit einem großartigen Team aus Menschen unterschiedlichster Herkunft und einem gemeinsamen Ziel: Köln und den Klimaschutz nach vorne bringen. Spezialist*in HR-Systeme & Digitalisierung am Standort: Hauptverwaltung Scheidtweilerstraße Systeme und Zahlen faszinieren dich und du weißt, was HR braucht? In dieser vielseitigen Rolle verbindest du technische Expertise mit einem Gespür für personalwirtschaftliche Prozesse – und wirst so zur zentralen Schnittstelle zwischen HR, IT und den Fachbereichen. Ob Entgeltabrechnung, Systempflege oder Projektarbeit: Du gestaltest die digitale Transformation unserer HR-Landschaft aktiv mit und machst unsere HR-Systeme gemeinsam mit uns fit für die Zukunft. Klingt nach dir? Dann freuen wir uns auf deine Unterstützung! Das erwartet dich bei uns:
Personalwirtschaftliche Prozesse: Zu deinen wichtigsten Aufgaben gehört die Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs der monatlichen Entgeltabrechnung. In diesem Rahmen unterstützt du aktiv bei der Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Standards. Systeme betreuen & weiterentwickeln: Du verantwortest die Pflege und Qualitätssicherung der eingesetzten SAP-HCM-Module (PA, PY, PT, OM, ESS/MSS (Fiori)) und sicherst durch regelmäßige Wartungen, Tests und Systemchecks die Systemintegrität und einen reibungslosen Betrieb. Beraten & unterstützen: Als Ansprechperson für Fachbereiche übernimmst du den First-Level-Support rund um SAP HCM. Du entwickelst du Lösungen bei Problemen und koordinierst notwendige Anpassungen – auch in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern. Projektarbeit: Du arbeitest konzernweit mit verschiedenen Bereichen für Projekte zur Digitalisierung des Personalbereichs zusammen. Dabei begleitest du aktiv – idealerweise federführend – die Migration unseres SAP HCM-Systems auf SAP H4S4 und bringst dabei deine fachliche und prozessuale Expertise in die Projektarbeit ein. Prozesse analysieren & optimieren: Du arbeitest an der Weiterentwicklung und Digitalisierung unserer HR-Prozesse mit – von der Konzeption bis zur Umsetzung. Auch die Ausweitung von ESS/MSS-Szenarien gehört zu deinem Aufgabenfeld. Das bringst du mit:
Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium z. B. in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Schwerpunkt. Alternativ bringst du eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit der Zusatzqualifikation Personalfachkaufmann/-kauffrau, IT-Kaufmann/-kauffrau oder einer vergleichbaren Zusatzqualifikation mit. Erfahrungsschatz & Know-how: Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement und bringst gute Kenntnisse in der Entgeltabrechnung mit. Du verstehst sowohl die fachlichen Anforderungen des Personalmanagements als auch deren technische Umsetzung in SAP HCM. Dabei denkst du systemisch und erkennst die Zusammenhänge zwischen den Modulen. IT-Kenntnisse: Du verfügst über fundierte Kenntnisse in SAP HCM, die über das reine Anwenderwissen hinausgehen und hast ein gutes Verständnis für die technische Systemarchitektur von SAP-Systemen. Außerdem arbeitest du sicher mit komplexen Auswertungstools wie z. B. dem Query Manager oder Power BI. Persönlichkeit & Arbeitsweise: Deine Fähigkeit, Anforderungen aufzunehmen, in Lösungen zu übersetzen und diese im Austausch mit Fachbereichen sowie externen Dienstleistern umzusetzen, ist ein zentraler Bestandteil deiner Arbeitsweise. Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und eigenverantwortlich. Kommunikationsstärke, Teamgeist und ein gutes Gespür für Menschen und Prozesse zeichnen dich aus. Du behältst auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf und möchtest aktiv an der Weiterentwicklung unserer Systeme mitwirken. Dein Start bei uns: Für uns hat die Zusammenarbeit bereits mit deiner Bewerbung begonnen. Bei allen Prozessschritten unterstützen wir dich gerne und schnellstmöglich. Katharina Papst steht dir bei allen Fragen als persönliche Ansprechpartnerin zur Verfügung. Du wirst ganz sicher nicht alleine gelassen. Während deiner gesamten Einarbeitung stehen dir deine Kolleg*innen aus dem Team als feste Ansprechpartner*innen zur Verfügung. So sind wir gemeinsam erfolgreich: Im #TeamHerzschlag hast du die Möglichkeit, dich von Anfang aktiv miteinzubringen, neue Ideen zu entwickeln und dich auf deiner neuen Stelle zu entfalten. Denn wir gestalten gemeinsam die Mobilität von morgen! Deine Vorteile:
Attraktive Konditionen Unbefristete Beschäftigung, Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N), tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen, Jahressonderzahlungen, steuerbegünstigte Entgeltumwandlung und betriebliche Altersvorsorge Work-Life-Balance 30 Tage Urlaub zzgl. Entlastungstage, 39 Std. Woche, betriebliche Gesundheitsvorsorge, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Betriebsarzt, Sozialberatung und Möglichkeit auf einen KVB-Kitaplatz Weitere Pluspunkte Fahrrad-Leasing, partnerschaftliche Unternehmenskultur, Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum nach Verfügbarkeit, Jobticket (Deutschlandticket) und Gezielte Weiterbildungen Kontakt
Bewirb dich jetzt! Wir leben Vielfalt mit jedem Herzschlag! Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden zur Wahrung ihrer Rechte nach dem IX. Sozialgesetzbuch gebeten, diese Eigenschaft in der Bewerbung anzugeben. Fragen? Fragen!
Frau Katharina Papst Beraterin Personalgewinnung 0221 547-3841 Kölner Verkehrs-Betriebe AG Scheidtweilerstraße 38 50933 Köln www.kvb.koeln Teilen
Sachbearbeiter / Bankbuchung m/w/d
Jobbeschreibung
Die TEAG Thüringer Energie AG ist das führende Energiedienstleistungsunternehmen im Freistaat Thüringen. Hauptgeschäftsfelder sind die Strom- und Erdgasversorgung. Unsere Tochtergesellschaft TES Thüringer Energie Service GmbH ist für die Betreuung und Beratung unserer Kunden zuständig. Wir suchen für unseren Bereich Forderungsmanagement am Standort Jena, unbefristet, in Vollzeit einen Sachbearbeiter I Bankbuchung m/w/d
Deine neue Herausforderung
- Du kümmerst Dich um alles rund um den Zahlungsverkehr - von der Terminierung, Ausführung und Auswertung von Zahlungsregulierungs-, Mahn- und Ausbuchungsläufen bis hin zur Bearbeitung von Rücklastschriften und manuellen Buchungen
- Zahlungsein- und -ausgänge, REMADV-Verarbeitung, Kontenklärung, Umbuchungen und Guthabenauszahlungen gehören genauso zu Deinem Alltag wie die Pflege von Debitorenkonten und das Erstellen von Ratenplänen
- Du hast Zahlungsrückstände, Mahnsperren und Marktkommunikationsprozesse stets im Blick und sorgst für einen reibungslosen Ablauf
- Ob Stornierungen von Gebühren oder Anfragen und Reklamationen - Du bearbeitest alles mit einem klaren Blick für Lösungen und Kundenzufriedenheit
- Auch bei der Erstellung und Bearbeitung von Saldenbestätigungen bist Du präzise und zuverlässig
Deine Talente und Fähigkeiten
- Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bildet Dein solides Fundament
- Du kennst Dich bestens mit SAP und phinAMV aus und arbeitest sicher mit MS Office - insbesondere Excel, Word und Access-Datenbanken
- Du gehst Aufgaben strukturiert und eigenverantwortlich an und behältst auch in komplexen Situationen den Überblick
- Mit Deiner kommunikativen Kompetenz, Deinem sachlichen und freundlichen Auftreten bist Du ein echter Teamplayer
Deine Vorteile bei uns
- Flexibilität: 38 Stunden-Woche bei Vollzeit, Homeoffice (2 Tage/Woche), flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell, 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester frei
- Attraktive Konditionen: Vergütung nach Tarifvertrag inkl. 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung
- Weiterentwicklung: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere TEAG-Akademie
- Zusatzleistungen: Fahrradleasing, kostenloses Stromtanken am Standort, Betriebsarztpraxis, Zuschuss beim Bezug von TEAG-Produkten, attraktive Prämie bei Mitarbeiterempfehlung, kostenloser Parkplatz, bezuschusstes Mittagessen, Gesund & aktiv: Laufveranstaltungen & Kurse sowie Mitarbeiterevents
- Modernes Arbeitsumfeld: Technische Top-Ausstattung und spannende Großprojekte
Interesse? Dann einfach über unser Portal bewerben - wir freuen uns auf Dich!
https://www.thueringerenergie.de/Zukunftsmacher
https://www.youtube.com/watch?v=CDZqTDwHZYA
SAP Berater Cloud und Process Integration (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.Unsere Kunden beraten wir im Bereich Enterprise Integration umfassend beim Design und der Implementierung von system- und unternehmensübergreifenden Prozessen. Durch unsere langjährige Expertise und enge Zusammenarbeit mit SAP sowie unserer breiten Kundenbasis gehört die cbs zu den führenden deutschen Beratungsunternehmen im Bereich SAP-Integration.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir SAP Berater oder Entwickler (m/w/d), die sich gezielt in Richtung Cloud Integration weiterentwickeln wollen.
Was Dich erwartet
- Schnittstellendesign und -entwicklung auf Basis von SAP Integration Suite, SAP Cloud Integration, SAP Process Integration, SAP Process Orchestration und SAP API Management
- Integration von Cloud-Anwendungen (SAP, Salesforce, Microsoft etc.), IoT-Services und externen Partnern
- Evaluierung von neuen SAP Technologien (z.B. Integration Advisor, SAP Event Mesh) und Unterstützung des gezielten Know-how-Aufbaus
- Technische Beratung und Entwicklung in globalen SAP Einführungs- und Rolloutprojekten
- Möglichkeit von internationalen Projekten als auch reduzierter Reisetätigkeit
- Vielseitige fachliche Betätigungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Leistungsumfeld der cbs Business Technology: S/4HANA, Teilprojektleitung, SAP Business Technology Platform, eInvoicing, etc.
Was wir uns wünschen
- Mehrjährige Berufs- und Projekterfahrung im Bereich SAP Process Integration, SAP Process Orchestration und/oder SAP Integration Suite
- Know-how im Bereich SAP Schnittstellenentwicklung und Programmierkenntnisse in ABAP und/oder Java
- Idealerweise Erfahrung mit EDI-Kommunikation (EDIFACT, VDA, SAP B2B Add-On, Seeburger, etc.), SAP Process Orchestration oder in einem SAP Logistikmodul (SD, MM)
- Interesse an neuen Technologien und Innovationen rund um SAP Technologie und Integration
Dein Ansprechpartner
Christina ArgyriadouSenior Recruiterin +49 15165577154 christina.argyriadou@cbs-consulting.deUnsere Benefits:
- Aus- und Weiterbildung SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
- Betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
- Events Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
- Prämien Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
- Arbeitszeiten Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
- Ausstattung Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
- Firmenwagen Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
- Zuwendungen Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
Mitarbeiter im technischen Support (m/w/d) – Maschinenbau / Recyclingtechnik
Jobbeschreibung
WEIMA Maschinenbau GmbH
Seit über vier Jahrzehnten steht die Marke WEIMA für gelebte Nachhaltigkeit und für robuste Zerkleinerungstechnik „Made in Germany“. Unsere Maschinen legen den Grundstein für eine ressourcenschonende Zukunft und stehen am Anfang vieler Recyclingkreisläufe. Mit über 350 Mitarbeitenden im In- und Ausland produzieren wir im Jahr über 1.300 Kundenlösungen und tragen so aktiv zum Umweltschutz bei. Das macht uns stolz.Für unseren Standort in Ilsfeld suchen wir zum baldmöglichsten Zeitpunkt eine:n Mitarbeiter:in im technischen Support (m/w/d)
Mitarbeiter im technischen Support (m/w/d) – Maschinenbau / Recyclingtechnik
01
Ihre Aufgaben
- Technischer Support und Betreuung fu¨r unsere Kunden im In- und Ausland am Telefon, Remote oder per E-Mail
- Vorbereitung der Serviceeinsätze fu¨r die Außendiensttechniker
- Beratung in Kundenfragen und Ausarbeitung individueller Lösungen
- Koordination und Weiterentwicklung der Prozesse
- Fachübergreifende Zusammenarbeit mit allen beteiligten Unternehmensbereichen
- Aktive Mitarbeit zur Qualitätssicherung und Produktverbesserung
02
Ihr Profil
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung
- Sie verfu¨gen u¨ber technische Kenntnisse in Elektrik, Mechanik und Hydraulik
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Sie haben Freude im Umgang mit Kunden weltweit
- Sie haben eine strukturierte, analytische und eigenständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
- Sie besitzen gute kommunikative Fähigkeiten sowie ein sicheres Auftreten
- Sie beherrschen Englisch in Wort und Schrift
03
Das bieten wir
- Ein internationales Arbeitsumfeld an einem zukunftssicheren und modernen Arbeitsplatz (Homeoffice, höhenverstellbare Schreibtische & Office-Ausstattung etc.) in einem marktfu¨hrenden Unternehmen der Recycling-Branche
- Eigenverantwortliches Arbeiten in einem offenen und motivierten Team
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, Parkplatz, Dienstradleasing sowie weitere Benefits wie eine Kantine mit bezuschusstem Essen und kostenfreiem Kaffee, Wasser, Obst
- Firmen- und Teamevents
Ihre Bewerbung:
Bewerben Sie sich direkt unter www.weima.com/karriere oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder Post an die unten genannte Adresse.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
WEIMA Maschinenbau GmbH
Bustadt 6 - 10 74360
Ilsfeld (Germany)
personal@weima.com
www.weima.com
Senior SAP FI/CO Consultant (m/w/d)
Jobbeschreibung
Position Description:
Als führendes Unternehmen in der digitalen Transformation gestalten wir aktiv die Zukunft der Technologie und unterstützen unsere Kunden dabei, ihre Geschäftsprozesse optimal zu gestalten. Der Wechsel zu SAP S/4HANA ist für viele Unternehmen ein entscheidender Schritt, um wettbewerbsfähig zu bleiben und die Effizienz zu steigern.Gemeinsam ebnen wir unseren Kunden den Weg in die Cloud mit SAP S/4HANA – und du kannst dabei eine entscheidende Rolle spielen. Bist du bereit, die sorgfältige Planung und Umsetzung der Migration maßgeblich zu gestalten und zu steuern? Du unterstützt in allen Projektphasen von der Konzeption, Design, Customizing, Prototyping bis hin zum Rollout sowie 2nd und 3rd Level Support und Übergabe an die CGI Managed Services Abteilungen. Als Senior SAP FI/CO Consultant (m/w/d) bist du ein essenzieller Baustein in unseren Beratungsteams für die Logistik- und Retail-Branchen. Du agierst an der Schnittstelle zwischen den operativen Fachabteilungen und der IT, um maßgeschneiderte SAP-Lösungen für unsere Kunden zu gestalten und umzusetzen. Du arbeitest in einem dynamischen und agilen Umfeld mit flachen Hierarchien und der Möglichkeit die Migration beim Kunden maßgeblich zu beeinflussen.
Your future duties and responsibilities:
Als Senior SAP FI/CO Consultant (m/w/d) übernimmst du eine Schlüsselrolle in unseren SAP-Projekten und berätst du unsere Kunden auf ihrem Weg zu einer modernen und zukunftsorientierten Finanzfunktion. Deine systematische und technische Herangehensweise ist unerlässlich, um unsere Kunden erfolgreich auf ihrem Weg zur Transformation zu begleiten. Du bist eine Expert:in in Prozessen und Systemen und tauchst gerne tief in SAP-Daten ein, um Lösungen zu entwickeln und umzusetzen – sei es bei der Migration von Daten, Trennungen oder der Integration von Systemen.Zu deinen Aufgaben gehören:
- Unterstützung bei Transformationen im Finanzbereich (Buchhaltung & Controlling), insbesondere im Rahmen von SAP S/4HANA Projekten.
- Begleitung während des gesamten Transformationsprozesses – von der Bedarfsanalyse über die Prozessgestaltung und Systemimplementierung bis hin zum Testen und der Einführung.
- Analyse, Konzeption und maßgeschneiderte Optimierung von Finanzprozessen in SAP FI/CO sowie erfolgreiche Integration in die Systemlandschaft unserer Kunden.
- Fachliche Unterstützung bei der Angebotserstellung und Entwicklung von Vermarktungsstrategien.
- Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern, um Projektziele zu erreichen.
- Überwachung der Qualitätssicherung der Migration in Kundenprojekten und Beitrag zum erfolgreichen Abschluss.
Required qualifications to be successful in this role:
Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, solltest du über folgende Qualifikationen verfügen:- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der SAP FI/CO Beratung
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Finanzen und Controlling, sowie im internen und externen Rechnungswesen (HGB, IFRS, Produktkalkulation, Controlling)
- Selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir bieten
- Bei uns findest du Kolleg:innen, mit denen die Zusammenarbeit Spaß macht. Wir begegnen uns offen, duzen uns über alle Positionen hinweg und denken nicht in Hierarchien oder Silos.
- Du arbeitest meist direkt an deinem Heimatort – weil wir Kundennähe wörtlich nehmen und uns Work-Life-Balance am Herzen liegt.
- Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und hast je nach Kundensituation die Möglichkeit, von zuhause zu arbeiten.
- Die richtigen Trainings und Zertifikate bringen deine Weiterbildung voran. Unsere E-Learning-Plattform Academia ermöglicht dir das Lernen, wo und wann du willst.
- Einen Teil deines Bruttogehalts kannst du in CGI Aktien investieren – bis maximal 3 % des Monatsgehalts geben wir für jeden Euro einen weiteren hinzu.
- Außerdem beteiligen wir dich am Unternehmenserfolg: Du erhältst eine Gewinnbeteiligung, die sich nach deiner individuellen Leistung richtet, sowie danach, wie wir als Unternehmen unsere finanziellen Ziele erreichen konnten.
- Wir bieten verschiedene Modelle, damit du mobil sein kannst.
- Sabbatical oder Elternzeit werden unterstützt. Sie sind bei uns kein Karriere-Stopper!
- Wir sind an deiner Seite, auch wenn es einmal nicht so gut läuft: Du kannst Sonderurlaub nehmen, und unsere Beratungshotline steht dir immer zur Verfügung.
- Eine Vielzahl an gemeinsamen Events und Freizeitaktivitäten stärkt deine Verbundenheit mit deinen Kolleg:innen.
Skills:
- English
- German
What you can expect from us:
Together, as owners, let’s turn meaningful insights into action.1976 gegründet und nach wie vor familiengeführt, ist CGI heute einer der weltweit größten unabhängigen Anbieter von IT und Business Consulting. Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Teamwork, Respekt und Zusammenhalt machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns kannst du dein volles Potenzial entfalten! Du darfst dich vom ersten Tag an als Miteigentümer:in von CGI verstehen. Wir lassen unsere Vision gemeinsam Wirklichkeit werden. Wir profitieren von unserem gemeinsamen Erfolg und haben die Möglichkeit und die Verantwortung, die Strategie und Ausrichtung unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten. Deine Arbeit schafft Mehrwert. Du findest innovative Lösungen und stärkst dein Netzwerk aus Kolleg:innen und Kunden. Gleichzeitig hast du Zugang zu globalen Ressourcen, um große Ideen zu verwirklichen, neue Chancen zu nutzen und von der immensen Branchen- und Technologie-Kompetenz zu profitieren. Du bringst deine Karriere voran, da du in einem Unternehmen arbeitest, das auf Wachstum und Langlebigkeit ausgelegt ist. Du wirst von Führungskräften unterstützt, die deine Gesundheit und Zufriedenheit fördern – und dir Möglichkeiten bieten, deine Fähigkeiten zu vertiefen und deinen Horizont zu erweitern.Category:ERP/CRM/ToolsMain location: Germany, Nordrhein-Westfalen, Düsseldorf oder KölnPosition ID:J1024-2114Employment Type:Full Time
Field Service Specialist (m/w/d) im Dampferzeuger-Service
Jobbeschreibung
Field Service Specialist (m/w/d) im Dampferzeuger-Service
Framatome ist ein international führender Hersteller in der kerntechnischen Industrie. Dank seiner internationalen Expertise, durchgängig hoher Qualität und innovativer Technologien genießt das Unternehmen seit vielen Jahren einen ausgezeichneten Ruf und steht für Zuverlässigkeit und exzellente Leistung. Auf dieser Basis entwickelt, fertigt und installiert Framatome Komponenten und Brennstoffe sowie Leittechniksysteme für Kernkraftwerke und bietet umfassende Serviceleistungen für Reaktoren. Rund 14.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in aller Welt tragen jeden Tag dazu bei, die Sicherheit und Wirtschaftlichkeit kerntechnischer Anlagen stetig weiter zu verbessern, um sauberen, mit geringem CO2-Ausstoß erzeugten Strom bereitzustellen. Die Anteile an Framatome halten EDF (80,5 Prozent) und Mitsubishi Heavy Industries (19,5 Prozent). Wir suchen Sie für den Standort Erlangen alsField Service Specialist (m/w/d) im Dampferzeuger-Service Referenznummer 2025-21737
Ihre Aufgaben
Als Field Service Specialist im Dampferzeuger-Service sind Sie für die Gerätetechnik im Rahmen der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Serviceeinsätzen zuständig.- Wartung und Instandhaltung der Gerätetechnik
- Mitarbeit bei der Inbetriebnahme und Betreuung der Gerätetechnik im Labor sowie während der Serviceeinsätze
- Aufbau von Neugeräten
- Durchführung von Serviceeinsätzen, gegebenenfalls in Verbindung mit der fachlichen Führung bzw. Koordination von Eigen- und Fremdpersonal
- Erstellung der entsprechenden Geräte- und Projektdokumentation
Ihr Profil
- Technikerausbildung im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder Mechatronik mit erster Berufserfahrung
- Alternativ abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation sowie langjähriger Berufserfahrung
- Expertise in Bezug auf Instandhaltung und freiprogrammierbare Steuerungen wünschenswert
- Kenntnisse im Hinblick auf Compliance-Richtlinien und Sicherheitsstandards von Vorteil
- Hohe Motivation und Lernbereitschaft
- Kommunikationsstärke und Kundenorientierung
- Hohes Qualitätsbewusstsein sowie eine ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- Bereitschaft, weltweit zu reisen (auch mehrwöchig)
Das bieten wir Ihnen
- Langfristige Perspektive in einem international agierenden Unternehmen
- 35-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten
- Attraktive und moderne Arbeitsumgebung, die Raum für individuelle Entfaltung bietet
- 50 % Kostenübernahme Ihres Deutschlandtickets
- Fokus auf Effizienz und Nachhaltigkeit
- Zahlreiche Sportangebote und Gesundheitsaktionen im Unternehmen
- Company Bike
- „Workation“ / mobiles Arbeiten im Ausland
www.framatome.com
IT-Consultant mit Schwerpunkt Voice/Unified Communications (UC)*
Jobbeschreibung
Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von einem freundlichen und hilfsbereiten Miteinander mit flachen Hierarchien. Das bedeutet: Wir schätzen jedes Teammitglied, unabhängig von Alter, Geschlecht und Position. In der täglichen Zusammenarbeit ist deshalb die Anrede „Du“ für uns selbstverständlich, vom Praktikanten bis zum Geschäftsführer. Und damit sich unsere Bewerber von Beginn an genauso geschätzt und zugehörig fühlen, Duzen wir bereits im Bewerbungsprozess. Wir unterstützen Dich von Beginn an. Dazu stellen wir Dir während Deiner Einarbeitungsphase erfahrene Mentoren zur Seite, die jederzeit ein offenes Ohr für Deine Fragen haben. Bei Net at Work geben wir Dir Raum, um eigenverantwortlich Ideen einzubringen und umzusetzen, ganz nach unserem Motto „Machen, Messen, Lernen“. Vertrauensarbeitsort (bis zu 100% Remote-Work möglich) und Vertrauensarbeitszeit sind weitere Vorteile Deines neuen Arbeitsplatzes. Tätigkeiten Analyse von IT-Systemen, Anforderungen und Prozessen in Vorbereitung von Microsoft 365-Projekten mit den Schwerpunkten Telefonie mit Microsoft Teams Phone. Dazu gehören Ablösungen von Skype for Business und anderen TK-Systemen, sowie die Integration von 3rd Party Hard- und Software, wie Yealink oder Luware Nimbus. Beratung und Erstellen von Konzepten für den optimalen Einsatz der Microsoft 365-Lösungen. Technische Umsetzung von Microsoft 365-Projekten in den Bereichen MS-Teams Phone. Durchführung von Schulungen und Workshops für unsere Kunden. Unterstützung des Vertriebs im Pre-Sales durch Workshops und Beratung. Kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Know-hows und Angebots im Team der Modern Workplace Consultants. Vernetzung und enge Zusammenarbeit mit den Ansprechpartnern bei unseren Partner-Herstellern. Anforderungen Du besitzt ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelor-Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder als Fachinformatiker Systemintegration und hast bereits Berufserfahrung gesammelt. Du hast Erfahrung mit UC- und Kommunikationslösungen wie Microsoft Teams Phone, Skype for Business und Audiocodes oder mit vergleichbaren Produkten. Du verfügst über ein solides Wissen zu Netzwerk-Protokollen, Windows Server, Azure Active Directory. Du hast Interesse, Anforderungen und TK-Systeme zu analysieren und Kunden auf dem Weg zum Modern Workplace mit Microsoft 365 zu begleiten. Du verfügst über Erfahrungen oder Kenntnisse in der (Teil-) Projektleitung. Du bringst Kenntnisse im Bereich PowerShell mit und baust diese bei uns aus. Wünschenswerter Weise verfügst Du über Projekterfahrung im TK-/UC-Umfeld sowie Erfahrung im IT-Security-Umfeld. Du bringst Engagement, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise mit. Du arbeitest lösungsorientiert, bist lernbereit und hast einen hohen Anspruch an Dein technologisches Arbeitsumfeld. Du bist reisebereit und hast gute Englischkenntnisse. Für Berufseinsteiger bieten wir auch Junior-Positionen und bauen Deine Erfahrung und Kompetenz gemeinsam auf. Bewerbungsprozess Bewerbungsprüfung 1. Kennenlernen - via MS Teams oder vor Ort im Office bei Bedarf Probetag oder 2. Kennenlernen VertragsangebotMitarbeiter Marketing & Vertrieb (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mitarbeiter Marketing & Vertrieb (m/w/d)
Wasser ist Ihre MissionÜber uns
SüdWasser – Kostbares in guten Händen.Seit 2001 sind wir als Tochterunternehmen der Bayernwerk AG bayernweit in der kommunalen und industriellen Trinkwasser- und Abwasserwirtschaft tätig. Unser rund 65-köpfiges Team sorgt täglich für sauberes Trinkwasser und eine umweltgerechte Abwasserbehandlung. Mit Standorten in Erlangen und Rehau stehen wir für Qualität, Partnerschaft und Sicherheit entlang des gesamten Wasserkreislaufs.
Unsere Kunden vertrauen auf unsere technische und kaufmännische Betriebsunterstützung sowie weiteren Dienstleistungen in den Bereichen Trinkwasser, Abwasser und Bäderbetrieb. Gemeinsam mit Kommunen und Industrie gestalten wir nachhaltige Lösungen für eine zukunftsfähige Wasserwirtschaft.
Sie möchten mit Ihrer Arbeit Sinn stiften, einen Beitrag zur Daseinsvorsorge leisten und unsere Wasserressourcen nachhaltig sichern? Dann finden Sie bei SüdWasser nicht nur einen Job, sondern eine Aufgabe mit echtem Mehrwert.
Ihre Aufgaben
- Gewinnung neuer kommunaler und industrieller Kunden im gesamten bayerischen Raum
- Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen
- Präsentation unseres umfassenden Leistungsportfolios bei Interessenten und Partnern
- Ermittlung der Kundenzufriedenheit sowie systematische Analyse von Kundenbedürfnissen
- Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Weiterentwicklung unserer Vertriebsstrategie
- Entwicklung neuer, kundenorientierter Produkte und Dienstleistungen in Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen
- Repräsentation von SüdWasser auf Messen, Tagungen und Fachveranstaltungen
- Erstellung von Angeboten in enger Abstimmung mit den Fachbereichen
- Pflege und Weiterentwicklung unseres CRM-Systems inklusive Datenqualität, Auswertung von Vertriebskennzahlen und Erstellung regelmäßiger Reportings für die Geschäftsführung
- Übernahme der Rolle des Product Owners für das CRM-System in einem übergeordneten interdisziplinären Arbeitsgremium – mit Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung und Anwenderorientierung des Tools
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium – idealerweise im Bereich Wasserwirtschaft, Versorgungstechnik, Umwelttechnik oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise mit technischem Bezug oder im kommunalen Umfeld
- Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz mit einem sicheren Auftreten
- Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Reisebereitschaft innerhalb Bayerns sowie Wohnsitz vorzugsweise in der Region Erlangen oder Umgebung
- Führerschein Klasse B
Das bieten wir Ihnen
- Eine verantwortungsvolle Position in einem etablierten Unternehmen mit Zukunft
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Miteinander
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit für mobiles Arbeiten
- Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Ein engagiertes Team, das gemeinsam an einer nachhaltigen Wasserzukunft arbeitet
Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an:SüdWasser GmbH,
Bauhofstraße 5,
91052 Erlangen
Ramona Löwen
Leiterin Personal
T 09131 93 307-5536
E bewerbung@suedwasser.com
SüdWasser GmbH
Bauhofstraße 5
91052 Erlangen
T09131 93307-0
F09131 93307-5579
E info@suedwasser.com
Kundenberater – Versicherung (m/w/d) Quereinsteiger
Jobbeschreibung
Willkommen in unserem Team!
Bereit für einen großartigen Start? Wie wäre es mit einem Einstiegsgehalt von 2225€? Doch das ist erst der Anfang! Unser Gesundheitsbonus kann dein Bruttogehalt um bis zu 9% aufstocken, während unser monatlicher Einkaufsgutschein im Wert von bis zu 40€ netto sicherstellt, dass du immer bestens versorgt bist.
Für den Standort Sarstedt suchen wir:
Call Center Agent (m/w/d) - Versicherung
Wir bieten:
- Ein Gratis-Deutschlandticket mit exzellenter Verkehrsanbindung.
- Monatlicher Einkaufsgutschein für deine Bedürfnisse.
- Homeoffice-Möglichkeiten nach der Einarbeitungsphase.
- Flexible Arbeitszeiten für eine ausgeglichene Work-Life-Balance.
- Inspirierende Mitarbeiter-Events, die den Teamgeist stärken.
- Fahrrad-Leasing, um aktiv zu bleiben.
- Kommunikationstrainings und individuelle Coachings für deine persönliche Entwicklung.
- Zahlreiche weitere Mitarbeiter-Benefits, darunter Essensgeldzuschüsse, Sonn- und Feiertagszulagen sowie betriebliche Altersvorsorge.
Dein Profil:
- Du liebst den Umgang mit Menschen und bringst eine natürliche Serviceorientierung mit.
- Auch für Quereinsteiger geeignet.
- Kommunikationsstärke und einwandfreie Deutschkenntnisse sind für dich selbstverständlich.
- Du bist teamfähig, zuverlässig und punktest mit deiner fehlerfreien Rechtschreibung.
- Du bist ab mindestens 30 Wochenstunden einsetzbar.
Deine Aufgaben:
- Telefonische Kundenberatung und –betreuung im Bereich Krankenversicherung
- Vermittlung zwischen Versicherung und Bestandskunden
- Angebotserstellung und Vertragsbearbeitung
- Stammdatenpflege
- Allgemeine Sachbearbeitung
-
Bereit für eine spannende berufliche Reise?
Werde Teil unseres Teams bei T.D.M. und tauche ein in eine lebendige Vielfalt von 29 Sprachen und über 41 Nationen. Diese kulturelle Dynamik ist das Herzstück unserer Erfolgsgeschichte. In einem Umfeld, das deine Talente entfesselt, können wir gemeinsam Großes erreichen! Seit stolzen 41 Jahren stehen wir für Erfolg – jetzt bist du an der Reihe, Teil davon zu sein.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Sachbearbeiter Abfallberatung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Reduzierung der Abfallmengen und die umweltgerechte Abfallverwertung zählen zu den wichtigsten Aufgaben der Abfallwirtschaft im Landkreis Schwäbisch Hall. Eine ökologisch und ökonomisch sinnvolle Entsorgung der Wertstoffe steht bei unserer täglichen Arbeit im Vordergrund. Wenn auch Sie zu einer umweltschonenden Abfallentsorgung sowie zur Abfallvermeidung in unserem Landkreis beitragen möchten, dann kommen Sie in unser Team! Im Amt für Abfallwirtschaft, Fachbereich Abfallverwaltung, ist folgende Stelle zum 01.01.2026 zu besetzen. Sachbearbeiter Abfallberatung (m/w/d)
Der Arbeitsort ist in Schwäbisch Hall-Hessental.Das sind Ihre Aufgaben:
- Sie organisieren und begleiten die Tour des Umweltmobils im Landkreis.
- Sie wickeln die Sperrmüllverwaltung ab.
- Sie erstellen die Leistungsverzeichnisse bei einer Neuausschreibung (ca. alle zwei Jahre) der beiden voranstehenden Tätigkeiten.
- Sie beraten Privathaushalte zur Abfallentsorgung sowie Firmen zur Entsorgung von Gewerbeabfällen.
- Sie weisen Müllsammelplätze aus, verwalten die Altglascontainer und bearbeiten wilde Müllablagerungen.
- Sie bearbeiten Rechnungen und erstellen Statistiken (z. B. zum Umweltmobil, Sperrmüll).
Das bringen Sie mit:
- eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellter
- alternativ eine vergleichbare Qualifikation, z. B. eine abgeschlossene Erste Prüfung nach der Entgeltordnung
- gute EDV-Kenntnisse
- die Fähigkeit, bei wechselnden Anforderungen flexibel und lösungsorientiert zu agieren
- Teamfähigkeit
- strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
Das bieten wir Ihnen:
- eine unbefristete Vollzeitstelle
- eine Eingruppierung vorbehaltlich einer Stellenbewertung nach Entgeltgruppe 7 TVöD
- tarifliche Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes
- ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein vergünstigtes Firmenfitnessangebot über Hansefit
- die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten
- attraktive Mitarbeiterrabatte über corporate benefits sowie für das Deutschlandticket
- eine Kantine mit regionalen Produkten
Bewerben Sie sich jetzt!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 10.08.2025 über unser Online-Bewerbungsportal.Architekt als Bauleiter LP 1-8 (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Als traditionsreiches Architekturbüro schaffen wir maßgeschneiderte und innovative Lösungen für die Bedürfnisse unserer Kundschaft.- Wir suchen Dich als erfahrene_n Bauleiter_in für ein Großprojekt (Rohbau fast fertig) im Bereich Seniorenwohnen in Wiesbaden. Du wirst in erster Linie den Ausbau mit zahlreichen Gewerken begleiten.
- Wir bieten Dir viel Raum für die eigene Gestaltung Deiner Arbeit, die Du gemeinsam mit einem Team aus fachlich versierten Kolleg_innen verwirklichen kannst.
Erfahrener Architekt als Bauleiter (m/w/d) LP 1 – 8
in Teil- oder Vollzeit mit Schwerpunkt auf LP 6 bis 8
sehr gute Deutschkenntnisse sind Grundvoraussetzung
Was dich erwartet
- Als Bauleiter_in wird dein eigenverantwortliches Arbeiten wertgeschätzt und gefördert.
- Du übernimmst die tägliche Bauleitung und sorgst dafür, dass die Bauarbeiten fachgerecht und vertragsgemäß ausgeführt werden.
- Qualitäts- und Personalmanagement auf der Baustelle, Koordination der Fachplaner, ausführenden Unternehmer und Einhaltung der Arbeitssicherheit gehören zu Deinen Aufgaben – ebenso wie die Führung der Baustellendokumentation.
- Prüfen von Aufmaßen und Rechnungen, Teilnehmen an Abnahmen.
Was Du mitbringst
- Du hast ein abgeschlossenes Architekturstudium und verfügst über mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in den Leistungsphasen 6-8.
- Du bist ein_e aufgeschlossene(r), neugierige(r) Teamplayer_in und liebst es, Dich aktiv in die verschiedenen Prozesse und operativen Aufgabenstellungen einzubringen.
- Selbstständiges, strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten ist Dir ebenso wichtig wie ein gutes Betriebsklima.
- Du widmest dich gerne vielseitigen Aufgaben und kannst Deinen Berufsalltag flexibel gestalten.
- Als erfahrene_r Bauleiter_in bist Du in der Lage, Dein umfangreiches Know-how auch projektübergreifend für andere Projekte und jüngeren Kollegen einzubringen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (verhandlungssicher auf C2-Niveau) sind für deine Tätigkeit zwingend erforderlich.
- Idealerweise bist Du Allrounder_in und verfügst auch über Erfahrung in den Leistungsphasen 1-5 – das verschafft Dir Flexibilität bei der Bearbeitung künftiger Projekte und die eventuelle Übernahme von Projektleitungen.
Was wir Dir zu bieten haben
- Zukunftsfähigkeit und Sicherheit: Mit unserer kontinuierlichen Projektauslastung hast Du bei uns auch in Zukunft einen sicheren Arbeitsplatz.
- Raum für Kreativität: Du bekommst einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in kreativer Arbeitsatmosphäre mitten in der Wiesbadener Innenstadt.
- Agiles und flexibles Arbeiten: Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten und arbeiten im Homeoffice bei Bedarf wird bei uns gefördert und gelebt
- Teamgeist: Mit Spaß und Verbundenheit agiert unser Team als Einheit, ohne dabei die individuellen Stärken der Einzelnen aus den Augen zu verlieren.
- Entwicklungspotenzial: Wir unterstützen Dich in Deiner beruflichen Weiterentwicklung. Durch regelmäßige Fortbildungen stärken wir Deine Fachkompetenz und fördern Deine berufliche Entfaltung.
- Mobilität: Ein Fahrzeugpool steht für Deine Tätigkeiten zur Verfügung.
- Nachhaltigkeit: Nicht nur in der Umsetzung unserer Projekte agieren wir ressourcenschonend. Auch auf dem Weg zur Arbeit kannst Du mit Deinem Dienstrad durch unsere E-Bike-Förderung etwas für die Umwelt tun.
- Fürsorge und Vorsorge: Neben einer attraktiven Honorierung bieten wir eine Betriebsrente und Zugang zu Mitarbeiter_innenvorteilen bei vielen Onlineportalen.
Referenz-Nr.: YF-22958 (in der Bewerbung bitte angeben) Planungsring Ressel Architekten GmbHNerostrasse 30
65183 Wiesbaden
0611-95281-0
Accounting Specialist – Remote
Jobbeschreibung
Für unseren Kunden in Köln suchen wir einen engagierten und erfahrenen Bilanzbuchhalter (m/w/d) , der/die das internationale Accounting-Team verstärkt.In dieser verantwortungsvollen Position arbeiten Sie eng mit der Teamleitung zusammen und tragen dazu bei, die finanzielle Grundlage für weltweite Reiseerlebnisse zu sichern.Betreuung und Umsetzung von finanzbezogenen Projekten mit Fokus auf ProzessoptimierungUnterstützung der Teamleitung bei periodischen Abschlussarbeiten und Ad-hoc-AnalysenMehrjährige Erfahrung in der Buchhaltung oder Steuerberatung, idealerweise mit Bezug zu internationalen Unternehmen oder DienstleisternSicherer Umgang mit ERP-Systemen wie SAP oder NavisionVerhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftFlexible Gestaltung der Arbeitszeiten – angepasst an Ihre persönliche TagesplanungEin fester Homeoffice-Tag pro Woche, bei Anreise über 30 km auch zwei Tage möglichZusätzliche Flexibilität: Auch an Büro-Tagen kann der Nachmittag im Homeoffice verbracht werdenAttraktive Corporate Benefits mit Vergünstigungen rund um Reisen, Freizeit und LifestyleRegelmäßige Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen EntwicklungTeam-Events und gemeinsame Aktivitäten zur Förderung des MiteinandersFinanceStandortleiter (m/w/d) für unsere Niederlassungen in Mainz & Worms in Vollzeit (40 Wochenstunden)
Jobbeschreibung
Standortleiter (m/w/d) für unsere Niederlassungen in Mainz & Worms in Vollzeit (40 Wochenstunden)
Ab sofort: Standortleiter (m/w/d)
für unsere Niederlassungen in Mainz & Worms
in Vollzeit (40 Wochenstunden)Wolltest Du schon mal am Geldautomaten abheben, ohne dass etwas herauskam? Oder hast Du schon einmal versucht, einen Aufzug zu nutzen, der einfach nicht funktioniert? Oder war der Eingangsbereich nicht sauber und einladend?
Bei den Sparkassen passiert Dir das nicht, denn dort kümmern wir von PROSERV!CE uns als Dienstleister um all diese Themen. Das ist wichtig, denn funktionierende Systeme und ein gut gepflegtes Umfeld sind für viele Menschen ein bedeutendes Thema. Sei es die saubere Filiale oder die reibungslose Funktionalität der Einrichtungen – es geht immer um Vertrauen.
Und genau für dieses Vertrauen sind wir von PROSERV!CE verantwortlich. Wir halten den Sparkassen in den Bereichen Immobilien, Bargeldversorgung, allgemeine Verwaltungsaufgaben, aber auch in der Finanzbuchhaltung als Dienstleister den Rücken frei, sodass sie die Beziehung zu ihrer Kundschaft stärken können.
An immer mehr Standorten in Deutschland übernimmst Du gemeinsam mit uns über unsere Konzeption „PROREG!O“ die volle Verantwortung für die von den Sparkassen ausgelagerten Bereiche. Gemeinsam mit den Mitarbeitenden vor Ort und in den Räumlichkeiten der Sparkassen führst Du schrittweise Prozess- und Kostenoptimierungen durch. Unsere Leistungen bieten wir auch den umliegenden Sparkassen an. Dadurch vernetzen wir die Gebiete logistisch miteinander und erzielen Skaleneffekte für die Sparkassen.
Auf diesen Gebieten macht unseren 350 Mitarbeitenden übrigens seit über 20 Jahren keiner was vor. Wir sind die Nr. 1. Deshalb werden wir auch jährlich als TOP-Arbeitgeber ausgezeichnet und bieten ein Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Mitarbeitenden rundum wohlfühlen. Das ist für uns selbstverständlich.
Unsere Mission ist es, gemeinsam mit den Sparkassen den Menschen das Vertrauen in das Finanzsystem zu stärken. Bist Du an Bord?
Ab sofort suchen wir eine Standortleitung (m/w/d) für unsere Standorte in Mainz & Worms in der Sparkasse Rheinhessen.
Was sind meine Aufgaben?
- Du verantwortest die Leitung und Weiterentwicklung unserer Niederlassungen in Mainz & Worms. Dabei optimierst Du interne Strukturen und Prozesse und sorgst für ein effizientes Sachkosten- und Qualitätsmanagement.
- An beiden Standorten steuerst Du mit den Mitarbeitenden die Prozesse der Sparkasse in den Themenfeldern Post- und Transportlogistik sowie Facilitymanagement und übernimmst die Steuerung der für die Sparkasse tätigen Dienstleister.
- Du übernimmst die Führung, Motivation und Entwicklung von ca. 20–25 Mitarbeitenden.
- Als zentrale Ansprechperson stehst Du im regelmäßigen Austausch mit unserer Kundschaft und externen Dienstleistern.
- Im Rahmen der kaufmännischen Steuerung übernimmst Du die Umsatz- und Kostenplanung sowie die Erstellung von Prognosen.
- In einer vergleichbaren Position konntest Du bereits Berufserfahrung sammeln und hast Deine Führungspersönlichkeit entwickelt.
- Du verfügst über Erfahrung im Projekt-/Prozessmanagement oder im kaufmännischen Facilitymanagement, kombiniert mit einer strukturierten und eigenständigen Arbeitsweise.
- Gute rhetorische Fähigkeiten sowie ein überzeugendes und professionelles Auftreten sind für Dich selbstverständlich.
- Du hast sehr gute analytische Fähigkeiten und richtest Deine Arbeit stets an den Bedürfnissen Deiner Kundschaft aus.
- Eine Hands-on-Mentalität rundet Dein Profil ab.
- Fundament: Sicherer Job in einer zukunftsweisenden Branche, faires Gehalt, vermögenswirksame Leistungen, super Anbindung
- Start: Persönliche Einarbeitung mit regelmäßigem Feedback und Einblick in alle Abteilungen
- Zusammenhalt: Regelmäßige Events, Betriebsfeiern und gemeinsame Mittagessen
- Gehaltsumwandlung: Hol Dir Dein Smartphone, Tablet, Laptop oder E-Bike auf Raten
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle, sowie tageweise mobiles Arbeiten
- Perspektive: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen, Interne und externe Fortbildungsangebote, eigene Seminarreihe mit jährlichen Fokusthemen, Förderung berufsbegleitender Studiengänge
Der freie Platz in unserem Team könnte Ihrer sein – bewerben Sie sich jetzt:
https://sparkasse.mein-check-in.de/proservice/position-111989
Das individuelle Gehaltsangebot richtet sich nach Deinen fachlichen und persönlichen Qualifikationen und der bisher erworbenen Berufserfahrung.
PROSERV!CE Dienstleistungsgesellschaft mbH
Einsteinstraße 11
53757 St. Augustin
www.proservice.de
Gruppenleiter Quality Assurance Operation (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unternehmen TKMS mit den Standorten Kiel, Bremen, Hamburg, Wismar, Emden, Flintbek, Wilhelmshaven und Wedel ist einer der führenden, global agierenden Systemanbieter beim Design und Bau von U-Booten und Marineüberwasserschiffen sowie im Bereich maritimer Sicherheitstechnologien. Mit modernster Technologie, umfassender Erfahrung im Schiffbau und mit einer innovativen Denkweise entwickeln unsere Teams und Marineexperten an allen Standorten qualitativ hochwertige Produkte und Dienstleistungen für unsere Kunden. Unser klares Ziel? Das modernste Marineunternehmen in Europa zu sein. Werden Sie Teil dieser Vision! Wir entwickeln Stärke. Aufgaben- In Ihrer Rolle verantworten Sie den Bereich Quality Assurance während des Anfertigungs- und Ausrüstungsprozesses von Ubooten.
- Sie Überwachen mit Ihrer Gruppe die Fertigung und reagieren Zeitnah bei Abweichungen mit geeigneten Maßnahmen.
- Sie stellen die Zuverlässigkeit der Produktion sicher und erreichen durch kontinuierliche Verbesserung die Prozessqualität.
- Sie bewerten Kundenanforderungen und stehen ständig mit den Kunden im Austausch.
- Sie überprüfen kontinuierlich aktuelle Normen und Richtlinien und stellen alle operativen Anforderungen der QM-Systeme sicher.
- Sie kommunizieren mit externen Qualitätssicherungsbeauftragten bei Inspektionen vor Ort.
- Sie verfügen über ein technisches Studium oder eine technische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Qualitätsmanagement.
- Sie konnten bereits mehrere Jahre Berufserfahrung und Führungserfahrung im Bereich QM/QS sammeln, vorzugsweise in der Schiffbauindustrie.
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse und Methoden der Qualitätssicherung und deren Standards sowie Handhabung und Auslegung der Normen ISO 9001.
- Sie sind leistungsorientiert, belastbar und besitzen eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit.
- Sie sind flexibel und verfügen über Motivations-,Umsetzungs- und Veränderungskompetenz.
- Sie bringen Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen mit.
- Attraktive außertarifliche Vergütung
- Hervorragende betriebliche Altersversorgung
- Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
- Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeofficeregelung
- Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
- Bikeleasing
- Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm
- 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag
- Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe
- Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (HansefitNetzwerk)
- Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
- Umfangreiche individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
- Diese Position kann auch als Tandem in geteilter Führung (shared Leadership) besetzt werden.
Wir wertschätzen Vielfalt Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Kontakt TKMS GmbHAcquisition & Experience
Kira Hornbostel
Facharzt Allgemeinmedizin – Region Donauwörth (m/w/d)
Jobbeschreibung
SteckbriefStellenangebot: Facharzt (m/w/d) - AllgemeinmedizinSpezialisierung: - keine Angabe -Arbeitsort: Region DonauwörthKennziffer: SHCJL (bei Bewerbung bitte angeben)Direkt zum Stellenangebot:StellenbeschreibungIm Auftrag eines Mandanten suchen wir einen Facharzt (m/w/d) für Allgemeinmedizin oder einen hausärztlich tätigen Internisten (m/w/d), mit dem Wunsch, im ambulanten Bereich tätig zu sein.Bei unserem Auftraggeber handelt es sich um ein Unternehmen, für die ambulante und digitale Gesundheitsversorgung.AufgabengebietSicherstellung der medizinischen Diagnostik, Beratung und Behandlung der Patientenengagierte und eigenverantwortliche Organisation der täglichen ArbeitsabläufeAnforderungsprofilSie verfügen überdie Facharztanerkennung für Allgemeinmedizin oder Innere MedizinErfahrungen in der ambulanten Versorgung (wünschenswert)Sie zeichnen sich aus durchOrganisationsvermögenselbstständige Arbeitsweisehohe soziale und fachliche KompetenzAngebotEs erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.im Einzelneneine eigenständige und verantwortungsvolle Tätigkeit ohne Investitionsrisikoein qualifiziertes und engagiertes Mitarbeiterteamein angenehmes BetriebsklimaMöglichkeit zur flexiblen ArbeitszeitgestaltungMöglichkeit zur Fort- und Weiterbildungperspektivisch die Möglichkeit der Behandlung von Patienten aus dem Homeoffice per Telemedizineine attraktive und leistungsorientierte VergütungStelleninformationenPosition: Facharzt (m/w/d)Fachrichtung: AllgemeinmedizinKlinik/Einrichtung: Praxis / MVZ (ambulant)Staat: DeutschlandBundesland: BayernPLZ-Gebiet: DE-86xxxOrt/Region: Region DonauwörthBefristung: unbefristetArbeitszeit: Vollzeit - 40 h / Woche (Teilzeit möglich)Verdienst: nach VereinbarungBeginn: sofortBewerbungNähere Informationen zur angebotenen Stelle und weitere aktuelle Stellenangebote finden Sie in unserem Stellenmarkt unter www.1a-aerztevermittlung.de.Interessiert? Dann kontaktieren Sie uns doch gerne unter der Tel.-Nr.:oder übersenden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.Selbstverständlich behandeln wir Ihre Unterlagen mit absoluter Diskretion und unter Berücksichtigung von Sperrvermerken.Sollte dieses Angebot nicht Ihren Vorstellungen entsprechen, nehmen Sie jederzeit Kontakt mit uns auf. Wir unterbreiten Ihnen gern weitere Angebote.Kontakt1a-Ärztevermittlung GmbHPrager Str. 60DLeipzigfonmail: web: www.1a-aerztevermittlung.deSales Manager / Vertriebsmitarbeiter Außendienst B2B (m/w/d)
Jobbeschreibung
Du brennst für Vertrieb, hast Spaß an strukturierter Kaltakquise und willst beweisen, dass ein fokussierter Verkaufsansatz für digitale Lösungen echten Mehrwert bringt?Dann werde Teil unserer neuen Pilot-Sales-Unit, in der du viel unternehmerischen Freiraum zur aktiven Mitgestaltung findest.
Wir suchen ab sofort in Vollzeit (unbefristet)
Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter Außendienst B2B (m/w/d)
· Osnabrück · Hybrides Arbeiten möglich ·
Wir suchen abschlussorientierte Sales-Talente (m/w/d), die Tempo lieben und gemeinsam mit uns zeigen, dass regionale Klein- und Kleinstunternehmen ihre Online-Sichtbarkeit und Personalgewinnung einfacher, schneller und besser steigern können als je zuvor.So bringst du dich ein:
- Neukundenakquise: Du erhältst täglich frisch terminierte Leads aus unserem Call-Center und verwandelst sie durch strukturierte Online- oder Vor-Ort-Gespräche in zufriedene Neukunden
- Verkaufsgespräche: Du führst strukturierte Gespräche mit Entscheidungsträgern und begleitest diese bis zum Vertragsabschluss
- Produktfokus: Du verkaufst gezielt digitale Lösungen, um deine Kunden im Markt sichtbar zu machen und sie bei der Personalgewinnung zu unterstützen
- Abschlussfokus: Du führst Gespräche konsequent zum Vertragsabschluss, behältst offene Angebote im Blick und fasst proaktiv nach, bis der Deal steht
- Teamwork: Nach dem Abschluss übergibst du deine neuen Kunden und alle Infos lückenlos an die nachgelagerte Einheit, die sich um Umsetzung und weitere Betreuung kümmert
Das bringst du mit:
- Verkaufstalent: Ganz egal ob Vertriebsprofi oder Quereinsteiger:in – du hast Freude am proaktiven Verkauf und liebst es, Menschen zu überzeugen
- Abschlussstärke: Du verfügst über ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und führst Gespräche zielorientiert zum Abschluss
- Hands-on-Mentalität: Du fühlst dich in einem dynamischen Arbeitsumfeld wohl und gestaltest Veränderungen aktiv mit
- Kommunikationsstärke: Du überzeugst am Telefon wie auch im persönlichen Gespräch durch eine klare Ausdrucksweise, Empathie und sicheres Auftreten
- Durchhaltevermögen: Du lässt dich von Absagen nicht entmutigen und bleibst auch bei hoher Termindichte fokussiert und engagiert
- Eigenmotivation: Du arbeitest mit Begeisterung daran, deine ambitionierten Vertriebsziele zu erreichen
Das bieten wir dir:
Vergünstigungen Schnäppchenalarm: Vergünstigtes Deutschlandticket, JobLunch, JobBike, Corporate Benefits, Zeitungsabo u.v.m.Flexibilität Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Dienstlaptop (auch zur privaten Nutzung) sowie 30 Tage wohlverdienter Urlaub.
Weiterbildung Lebenslanges Lernen durch internen Wissensaustausch, Trainings & individuelle Angebote.
Durstlöscher Ob leckerer Kaffee oder spritziges Wasser - bei uns sitzt niemand auf dem Trockenen.
Familie Family First! Wir unterstützen dich z.B. durch Sonderurlaube oder Zuschuss zur Kinderbetreuung.
Gesundheit Firmenfitness mit EGYM Wellpass und Hansefit sowie diverse Untersuchungen durch unsere Betriebsärzte.
Altersvorsorge Sorgenfrei alt werden: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
Veranstaltungen Sommerfest, Teamevents, Firmenläufe & Co. – bei uns ist immer was los.
Bereit für die Jagd auf Neukunden?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.Neue Osnabrücker Zeitung GmbH & Co. KG
Recruiting: Katrin Neehoff · 0541/310 861
Fachbereich: Ansgar Hulsmeier · 0173/3613 907
www.noz-mhn.de
Ein Unternehmen der
Kundenbetreuer Engelbert Strauss – gerne auch Quereinsteiger (m/w/d)
Jobbeschreibung
Willkommen in unserem Team!
Bereit für einen großartigen Start? Wie wäre es mit einem Einstiegsgehalt von 2225€? Doch das ist erst der Anfang! Unser Gesundheitsbonus kann dein Bruttogehalt um bis zu 9% aufstocken, während unser monatlicher Einkaufsgutschein im Wert von bis zu 40€ netto sicherstellt, dass du immer bestens versorgt bist.
Für den Standort Sarstedt suchen wir:
Kundenbetreuung für Engelbert Strauss (m/w/d)
Wir bieten:
- Ein kostengünstiges Deutschlandticket mit exzellenter Verkehrsanbindung.
- Monatlicher Einkaufsgutschein für deine Bedürfnisse.
- Homeoffice-Möglichkeiten nach der Einarbeitungsphase.
- Flexible Arbeitszeiten für eine ausgeglichene Work-Life-Balance.
- Inspirierende Mitarbeiter-Events, die den Teamgeist stärken.
- Fahrrad-Leasing, um aktiv zu bleiben.
- Kommunikationstrainings und individuelle Coachings für deine persönliche Entwicklung.
- Zahlreiche weitere Mitarbeiter-Benefits, darunter Essensgeldzuschüsse, Sonn- und Feiertagszulagen sowie betriebliche Altersvorsorge.
Dein Profil:
- Grundkenntnisse im Bereich Druck und Grafik sind vorteilhaft.
- Du liebst den Umgang mit Menschen und bringst eine natürliche Serviceorientierung mit.
- Auch für Quereinsteiger geeignet.
- Kommunikationsstärke und einwandfreie Deutschkenntnisse sind für dich selbstverständlich.
- Du bist teamfähig, zuverlässig und punktest mit deiner fehlerfreien Rechtschreibung.
- Du bist ab mindestens 30 Wochenstunden einsetzbar.
Deine Aufgaben:
- Du berätst Kunden telefonisch und schriftlich rund um das Thema Arbeitskleidung.
- Die Abwicklung von Kundenaufträgen liegt in deiner Hand.
- Du bist verantwortlich für die richtige Kostenaufstellung des Kunden.
- Du spezialisierst dich auf die Themen Textilveredelung sowie Farb,- und Logogestaltung.
- Du stehst im stetigen Austausch mit Druckereien, Produktionspartnern und GrafikerInnen.
Bereit für eine spannende berufliche Reise?
Werde Teil unseres Teams bei T.D.M. und tauche ein in eine lebendige Vielfalt von 29 Sprachen und über 41 Nationen. Diese kulturelle Dynamik ist das Herzstück unserer Erfolgsgeschichte. In einem Umfeld, das deine Talente entfesselt, können wir gemeinsam Großes erreichen! Seit stolzen 41 Jahren stehen wir für Erfolg – jetzt bist du an der Reihe, Teil davon zu sein.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Beauftragter Fachberater
Jobbeschreibung
HR Manager Wenn Du bei uns arbeitest, hast Du die Möglichkeit, regelmäßig Reports zu Personalkosten, Mitarbeiteranzahl und Struktur zu erstellen. Du lieferst Kennzahlen sowie Forecasts für unser Management. Deine Aufgaben: Erstellung von monatlichen Gehaltsabrechnungen für einen definierten Personenkreis Beratung und Betreuung der Mitarbeitenden und Führungskräfte Koordination mit Ämtern und lokalen HR-Partnern Was wir Dir bieten: Flexible Arbeitszeit und Homeoffice-Möglichkeiten bis zu 2 Tagen pro Woche 30 Urlaubstage pro Jahr bereits während der Probezeit U unbefristeter Arbeitsvertrag Gute Equipment, kollegiales Arbeitsklima und offene Unternehmenskultur Um erfolgreich in Deinem Job zu sein, benötigst Du: Mehrjährige Erfahrung im Bereich HR-Report und Payroll Kaufmännische Ausbildung oder Studium Schwarze Zahlenspitzen und ein Bekenntnis zum Export aus Workday und Loga Wir freuen uns auf Dein Interesse an unserer Stelle.Systemintegrator Microsoft SharePoint Betrieb (m/w/d)
Jobbeschreibung
Position Description:
TDE ist kein Turbodiesel und auf der SharePoint Farm gibt’s kein Gemüse – wenn dir das klar ist, bist du hier richtig!Beim Betrieb und der Weiterentwicklung unserer komplexen Kollaborationslösung auf Basis von Microsoft SharePoint erwarten dich immer wieder unvorhersehbare und kritische Herausforderungen. Als Teil des technischen Support-Teams findest du mit deinen erfahrenen Kolleginnen und Kollegen sowohl schnelle Workarounds für den Kunden als auch langfristige Lösungen. Auf dein agiles Team kannst du dich dabei immer verlassen. Gleichzeitig profitierst du von dem riesigen Erfahrungs- und Wissensschatz deiner weltweit über 78.000 Kolleginnen und Kollegen. Bei uns kannst du dein Know-how in der Integration und dem Betrieb von Microsoft-Produkten anwenden und vertiefen – und fortlaufend Neues lernen. Bring deine eigenen Ideen ein und gestalte deine Karriere!
Your future duties and responsibilities:
Im Anschluss an eine projektspezifische Einarbeitung in die Applikation sowie in die verwendeten Microsoft-Produkte arbeitest du am Betrieb und an der Weiterentwicklung der bestehenden SharePoint-Landschaften mit.Zudem erwarten dich folgende Aufgaben:
- Paketierung von Releases sowie Erstellung von Installations- und Deployment-Skripten
- Durchführung von Installationen auf mehrstufigen Testsystemen, um neue Releases in die Produktion beim Kunden zu überführen
- Automatisierung von Administrationsaufgaben mittels PowerShell
- Unterstützung der auf ITIL-basierten Prozesse Incident Management (oder Incidentmanagement) und Problem Management (oder Problemmanagement).
- Erstellung von Powershell-basierten Korrekturmaßnahmen im Rahmen der Störungsbearbeitung, Analyse von Störungen im Betrieb sowie Übermittlung von Erkenntnissen an das Problem-Management
- Mitwirkung bei Planung, Design und Umsetzung von Lösungsarchitekturen basierend auf Microsoft SharePoint
- Pflege und Weiterentwicklung von technischer Dokumentation
Required qualifications to be successful in this role:
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich.
- Die Integration und Konfiguration von Microsoft-Produkten im Kollaborationsumfeld klingen spannend für dich und du kannst dir vorstellen, deine Skills in diesen Technologien auszubauen.
- Du bist fit in der Installation, Administration und Konfiguration von Microsoft-Produkten, wie Windows Server, SQL Server und SharePoint.
- Du fühlst dich im Betrieb und Troubleshooting von Kollaborationslösungen wohl.
- Du hast Erfahrung in der Automatisierung von Administrationsaufgaben mittels PowerShell.
- Idealerweise kannst du Virtualisierungstools wie Hyper-V und VMWare administrieren.
- Im Umgang mit Kunden fühlst du dich sicher, und es fällt dir leicht, ihre Anforderungen zu analysieren.
- Du sprichst und schreibst fließend Deutsch und Englisch. Spricht dich diese Stelle an? Dann melde dich bei uns, auch wenn du nicht sämtliche Qualifikationen mitbringst. Wir würden dich gerne kennenlernen!
WAS WIR BIETEN
- Bei uns findest du Kolleg:innen, mit denen die Zusammenarbeit Spaß macht. Wir begegnen uns offen, duzen uns über alle Positionen hinweg und denken nicht in Hierarchien oder Silos.
- Dank unseres „Metro Market“-Modells kannst du meist dort arbeiten, wo du lebst: in der Rhein-Ruhr-Region.
- Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und hast je nach Kundensituation die Möglichkeit, von zuhause zu arbeiten. Auch eine Teilzeitbeschäftigung ist nach Absprache möglich.
- Einen Teil deines Bruttogehalts kannst du in CGI-Aktien investieren – bis maximal 3 % des Monatsgehalts geben wir für jeden Euro einen weiteren hinzu.
- Außerdem beteiligen wir dich am Unternehmenserfolg: Du erhältst eine Gewinnbeteiligung, die sich nach deiner individuellen Leistung, sowie den vom Unternehmen erreichten finanziellen Ziele richtet.
- Wir bieten verschiedene Modelle, damit du mobil sein kannst: z. B. Bahncard, Dienstfahrrad oder Firmenwagen.
- Sabbatical oder Elternzeit werden unterstützt. Sie sind bei uns kein Karriere-Stopper!
- Wir unterstützen dich, auch wenn es einmal nicht so gut läuft: Du kannst Sonderurlaub nehmen, und unsere Beratungshotline steht dir mit Rat und Tat zur Seite.
- Eine Vielzahl an Events und Freizeitaktivitäten stärkt deine Verbundenheit mit deinen Kolleg:innen *LI-VF1
Skills:
- German
What you can expect from us:
Together, as owners, let’s turn meaningful insights into action.1976 gegründet und nach wie vor familiengeführt, ist CGI heute einer der weltweit größten unabhängigen Anbieter von IT und Business Consulting. Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Teamwork, Respekt und Zusammenhalt machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns kannst du dein volles Potenzial entfalten! Du darfst dich vom ersten Tag an als Miteigentümer:in von CGI verstehen. Wir lassen unsere Vision gemeinsam Wirklichkeit werden. Wir profitieren von unserem gemeinsamen Erfolg und haben die Möglichkeit und die Verantwortung, die Strategie und Ausrichtung unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten. Deine Arbeit schafft Mehrwert. Du findest innovative Lösungen und stärkst dein Netzwerk aus Kolleg:innen und Kunden. Gleichzeitig hast du Zugang zu globalen Ressourcen, um große Ideen zu verwirklichen, neue Chancen zu nutzen und von der immensen Branchen- und Technologie-Kompetenz zu profitieren. Du bringst deine Karriere voran, da du in einem Unternehmen arbeitest, das auf Wachstum und Langlebigkeit ausgelegt ist. Du wirst von Führungskräften unterstützt, die deine Gesundheit und Zufriedenheit fördern – und dir Möglichkeiten bieten, deine Fähigkeiten zu vertiefen und deinen Horizont zu erweitern.Category:Infrastructure/CloudMain location: Germany, Nordrhein-Westfalen, KölnPosition ID:J1024-1896Employment Type:Full Time
Business Expertin für Strategy & Management Energiewirtschaft (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das macht diesen Job für mich interessant: Ich bringe meine fundierten Kenntnisse der wirtschaftlichen, technologischen und regulatorischen Rahmenbedingungen der Energiewende in Deutschland und Europa ein, um in sehr selbstständiger Weise Trends hinsichtlich ihrer Auswirkungen auf Übertragungsnetzbetreiber zu bewerten. Dabei nutze ich auch meine branchenübergreifenden Kontakte und baue mir innerhalb des Unternehmens ein Netzwerk auf. So erkenne ich Chancen und Herausforderungen für 50Hertz und die Elia Group und entwickle auf Basis meiner Analysen überzeugende Strategiekonzepte, die ich für eine effektive Umsetzung im Alltag der Unternehmensbereiche operationalisiere. Dabei lerne ich das Unternehmen und dessen Entscheidungsträger*innen schnell kennen. Meine Aufgaben Durch meine jahrelange Erfahrung im strategischen Managementumfeld erkenne ich frühzeitig Trends und deren Auswirkungen, Ich beobachte und analysiere Trends, Chancen und Herausforderungen innerhalb und außerhalb der Energiewende und bewerte deren Relevanz für 50Hertz und die Elia Group, Ich nutze mein branchenübergreifendes Netzwerk und baue gezielt interne Kontakte auf, Ich führe strategische Ad-hoc-Analysen zu technologischen und wirtschaftlichen Entwicklungen durch – z. B. Offshore-Wind, E-Mobilität, digitale Technologien oder Sektorenkopplung, Auf Basis meiner Analysen entwickle ich überzeugende Strategiekonzepte und trage zur erfolgreichen Umsetzung bei, Ich unterstütze die Bereichsleitungen, Geschäftsführung und Gremien bei der Strategieentwicklung und bringe meine Expertise in strategischen Fragestellungen ein, Ich bereite Strategie-Workshops für das Management vor und moderiere diese. Meine Kompetenzen Ich habe ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder in einer vergleichbaren Fachrichtung, Ich bringe mindestens 5 Jahre praktische Erfahrung in der strategischen Beratung mit, Ich verfüge über ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und habe umfassende Erfahrung in der Umsetzung strategischer Projekte, insbesondere im digitalen Bereich, Ich arbeite eigeninitiativ, motiviert und gerne in einem dynamischen deutsch-belgischen Team, Ich kommuniziere sicher und überzeugend mit dem Management der 50Hertz bzw. Elia Group (sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache), Meine Sprachkenntnisse in deutscher und englischer Sprache sind zum jetzigen Zeitpunkt auf C-Niveau. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.Agrar-Inspektor im Außendienst (m/w/d)
Jobbeschreibung
b>LANDWIRTSCHAFTLICHE/R PRÜFER/IN (M/W/D) Ein Arbeitsplatz mit Zukunft und einem sicheren Gehalt ist Ihnen wichtig? p>Das Landratsamt Heilbronn ist ein moderner Dienstleister, der im Interesse des Gemeinwohls handelt. p>
Unterstützen Sie unser Team im Amt 33 - Landwirtschaftsamt - zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Landwirtschaftliche/r Prüfer/in (m/w/d) Das Landwirtschaftsamt berät landwirtschaftliche Betriebe des Stadt- und Landkreises zur betrieblichen Weiterentwicklung. Die Betriebe erhalten vielfältige Informationen zur pflanzenbaulichen Beratung u.a. zu Düngung und Pflanzenschutz im Ackerbau und bei Sonderkulturen, Biodiversität und Ökolandbau. In der Ausbildungsberatung werden die Auszubildenden der Berufe Winzer/in und Gärtner/in überregional betreut. Als EU-Zahlstelle unterstützt es die landwirtschaftlichen Betriebe bei der Antragstellung, führt Beratung, Verwaltungskontrolle und Vor-Ort-Kontrollen von Ausgleichszahlungen EU, Bund, Land durch. Angeschlossen an das Landwirtschaftsamt ist die Fachschule für Landwirtschaft. Es werden Fortbildungen zu aktuellen Themen der Landwirtschaft angeboten. p>IHRE AUFGABEN
- Sie führen im Team mit einem Vermessungstechniker Vor-Ort-Kontrollen bei landwirtschaftlichen Betrieben zu den flächenbezogenen Fördermaßnahmen der EU, des Bundes sowie des Landes durch
- Sie kontrollieren dabei auf landwirtschaftlichen Flächen die einzuhaltenden Vorgaben des allgemeinen Fachrechts, der Konditionalität sowie der Förderrichtlinien, u.a. mit dem GIS-Fachprogramm „GISELa“ und der „picus App bw“
- Sie prüfen Belege und Aufzeichnungen u.a. zur Düngung und zum Pflanzenschutz sowie von technischen Anlagen auf dem Betrieb
- Sie arbeiten viel im Außendienst, was ein wesentlicher Teil ihres Aufgabenbereiches ist
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Landwirtschaftsmeister/in oder staatlich geprüfte/-r Techniker/-in des Weinbaus/Landbaus oder einer vergleichbare Qualifikation
- Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse insbesondere in MS Excel und GIS-Fachprogramme
- Sie sind bereit, sich in komplexe fach- und förderrechtliche Sachverhalte einzuarbeiten
- Ihre Umgangsformen sind gut; Sie besitzen Empathie und bringen das notwendige Verständnis für betroffene Personen auf, um in der Prüfsituation angemessen reagieren zu können
- Sie besitzen ein hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein
- Sie sind im hohen Maße bereit, selbständig und eigenorganisiert zu arbeiten
- Sie verfügen über einen Führerschein Klasse B
- Der Dienstposten ist mit Beamtinnen/Beamten in Besoldungsgruppe A 9 LBesGBW besetzbar.
- Ihre Eingruppierung im Beschäftigtenverhältnis erfolgt bei Vorliegen der tarifrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen bis zur EG 9a TVöD.
- Es handelt sich um eine Vollzeittätigkeit, die jedoch grundsätzlich teilbar ist
- Sie profitieren von zahlreichen internen und externen Fortbildungsmöglichkeiten sowie gezielter Personalentwicklung
- Wir bieten Ihnen individuelle Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Erleben Sie eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld
- Nehmen Sie an Gesundheitstagen teil und nutzen Sie die regelmäßig stattfindenden Sportangebote
- Genießen Sie einen Verpflegungszuschuss für unsere Kantine und attraktive Corporate Benefits
- Nutzen Sie ein umfassendes Mobilitätskonzept (z.B. Jobticket, Radleasing und Radpendlerbonus)
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberportal bis spätestens Sonntag, 7. b>
Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Reisch (Tel.: 07131/994-7363) und bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Katrin Weiß (Tel.: 07131/994- 7581) zur Verfügung.
Produktmanager Homeoffice m/w/d
Jobbeschreibung
Produktmanager Gruppenreisen (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Eschborn Reisen planen, Reisen organisieren und unseren Kunden eine unvergessliche Zeit bereiten – das ist unser Kerngebiet. Sie haben ein Gespür für die Zielgruppe „Best Ager“ und sehen die Konzeption neuer Pauschalreisen als spannende Herausforderung? Sie haben bereits als Produktmanager*in bzw. Ihre Aufgaben als Produktmanager Gruppenreisen (m/w/d) Weiterentwicklung der Angebotspalette Kontrolle der Buchungsentwicklung Ihr Profil als Produktmanager Gruppenreisen (m/w/d) Abgeschlossene Berufsausbildung in der Touristik und/oder touristisches Studium Einschlägige Berufserfahrung als Produktmanager/Hoteleinkäufer idealerweise bei einem Busreise- oder Direktreiseveranstalter Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unbefristete Anstellung bei einem führenden Touristikunternehmen mit guten Zukunftsaussichten Eine mittelständisch geprägte Unternehmenskultur mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, kollegialer Hands-on-Mentalität und dem Freiraum, viel bewegen zu können Attraktive Sozialleistungen wie attraktive Mitarbeiterreisevorteile, wahlweise Zuschuss Deutschlandticket/Fitnessstudio/Kitazuschuss/Benefitcard, kostenlose Firmenparkplätze u.v.m. Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten bis zu 2 Tage/Woche Moderne Arbeitsplatzausstattung Seit mehr als 20 Jahren sind wir einer der führenden Direktreiseveranstalter Deutschlands, unser mittelständisches Unternehmen wächst stetig und beschäftigt über 180 Mitarbeiter*innen. Dann bewerben Sie sich über den „Jetzt bewerben“-Button und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als „Produktmanager Gruppenreisen (m/w/d)“ unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.IT Operations Expert Buying Solutions (m/w/d)
Jobbeschreibung
Infotext
ALDI SÜD ist mit über 7.000 Filialen in 11 Ländern einer der größten Lebensmitteleinzelhändler weltweit. Unsere Mission ist es, unsere Kund:innen mit qualitativ hochwertigen Lebensmitteln zu den bestmöglichen Preisen zu versorgen. Dabei folgen wir unserem einzigartigen Konzept aus Einfachheit, Verantwortung und Verlässlichkeit. Die IT von ALDI SÜD sorgt dafür, dass von der IT Infrastruktur bis hin zur eingesetzten Software alles reibungslos funktioniert - national wie international. In länderübergreifenden Projekten entwickeln unsere Expert:innen IT-Lösungen für den weltweiten Einsatz bei ALDI SÜD.Deine Aufgaben
Wofür du dein Bestes gibst.- Koordinierung der Analyse und Lösung von (Major) Incident-, Request- und Problem-Tickets
- Identifizierung von Risiken und Implementierung von Verbesserungspotenzialen zur Steigerung der Stabilität unserer global genutzten SAP basierten Applikationen
- Steigerung der Produktqualität durch Visibilität und Behebung technischer Schulden
- Monitoring, Reporting und Auswertung operativer KPIs rund um unsere Applikationen zur Steigerung der Transparenz und Ableitung von Maßnahmen
- Verantwortung des IT Service Managements inkl. Incident-, Problem- und Knowledge-Management gemäß ITIL Standard
- Internationaler Sparring-Partner als Operations Expert für unser globales Service Desk, interne Stakeholder und externe Entwicklungspartner
Dein Profil
Was du mitbringen solltest.- Fundierte Kenntnisse und Erfahrung u.a. in den Bereichen SAP BTP, S4/HANA, Ariba oder weiteren Cloud-Anwendungen wünschenswert
- Agile Denkweise und die Fähigkeit, in agilen Umgebungen und Produktteams zu arbeiten
- Tiefgreifende Kenntnisse des ITIL-Frameworks, ITSM-Prozessen und Best Practices
- Gutes technisches Verständnis, sowie allgemeines Verständnis von IT-Architekturen und Systemlandschaften auf Enterprise-Niveau
- Erfahrung im Umgang mit Problemlösungstools und -techniken
- Ausgezeichnete Risikoanalyse- und Risikobewertungsfähigkeiten
- Fähigkeit, zielgruppengerecht mit internen Stakeholdern (z.B. End-Usern) und externen Stakeholdern (z.B. Entwicklungspartnern) zu kommunizieren und zu handeln
- Sehr gute interkulturelle Kompetenzen
- ITIL-Zertifizierung (Foundation / Advanced)
- Grundlegende Kenntnisse im Bereich Datenmodelle SAP S4/HANA
Deine Benefits
Wie wir deinen Einsatz wertschätzen.- Mobiles Arbeiten an bis zu drei Tagen in der Woche innerhalb Deutschlands und flexible Arbeitszeiten
- State-of-the-art Technologien
- Attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Zukunftsorientiertes Training & Development
- Modulares Onboarding und Buddy
- Gesundheitsangebote
Dein Tech Stack
Womit du unter anderem arbeitest.- ServiceNow, Jira und Confluence
- Prozess- and Architekturtools wie Signavio und LeanIX
Senior SAP Entwickler (m/w/d)
Jobbeschreibung
Menschen auf der ganzen Welt verlassen sich auf Vetter. Wir verlassen uns auf Sie: Sie stellen die Einhaltung von Vorgaben aus Entwicklungsrichtlinien, Security-Vorgaben & Softwarearchitekturen sicher und entwickeln diese stetig weiter. Sie analysieren Problemstellungen und beraten in enger Abstimmung mit den IT Business Consultants bei der Definition vom Entwicklungs-Design. Sie entwickeln individuelle SAP Lösungen aufgrund den definierten Anforderungen. Sie aktualisieren und optimieren bestehende Entwicklungen. Sie bringen Ihre Expertise für die Digitalisierung ein, um die Effizienz und Qualität der Prozesse zu steigern und den digitalen Wandel bei Vetter zu gestalten So machen Sie unser Team komplett: Mit Ihrem abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik bzw. Informatik oder einem vergleichbaren Studiengang Sie haben mindestens 5 Jahre Berufserfahrung und umfangreiche Kenntnisse in SAP Entwicklungssprachen (ABAP, SAP UI5, JavaScript) und -technologien (Web Dynpro, BOPF, Adobe Forms, WebService, BAPI, RFC und IDOC) Sie bringen umfangreiche Projekterfahrung von der Evaluierung über die Umsetzung bis zur Operationalisierung mit Sie besitzen sehr gute Technologie- und Systemkenntnisse und das Interesse sich stetig weiterzuentwickeln Sie bringen ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit mit, starke Kunden- und Partnerorientierung sowie hohe soziale Kompetenz Sie besitzen gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2-Level) Your browser does not support the video tag. Your browser does not support the video tag. Das spricht für Vetter: Innovative Arbeitsumgebung und moderne Arbeitsplätze Spannende Herausforderungen in einem motivierten Team und abwechslungsreiche Tätigkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Möglichkeiten zum Teil remote zu arbeiten Attraktive Vergütung - unser Vergütungssystem besteht aus Fixgehalt, variablem Gehalt und maßgeschneiderten Benefits. Dazu gehören auch Urlaubsgeld und eine Jahressonderzuwendung Gute Work-Life-Balance - mit mindestens 30 Tagen Urlaub, Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Vetter-Vorsorge - ideale Kombination aus Alters- und Gesundheitsvorsorge z.B. betrieblicheKrankenzusatzversicherung Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness- und Sportangeboten(EGYMWellpass) Persönliche Vorteile (Deutschland-Ticket, Vetter-Ferienhäuser, JobRad, Mitarbeiterrabatte u. v. m) Vertragsart: Vollzeit Ref. Nr.: 44208 Arbeitszeit: Gleitzeit Zu besetzen ab: sofort bzw. nach Vereinbarung Kontakt: Christian Schumacher Standort: Ravensburg Alles rund ums Bewerben & FAQs Wir sind Vetter - wir agieren global als einer der führenden Pharmadienstleister für die Herstellung von Medikamenten und bieten vielfältige Karrierechancen. Bei uns zählen Teamwork, Offenheit und Engagement. Unsere über 7.300 Mitarbeitenden gestalten nachhaltig die Zukunft unseres Familienunternehmens mit. In einem Job mit Sinn. Wir vereinen Innovationsgeist mit hoher Qualität, fördern individuelle Stärken sowie die persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Bei uns zählt jeder Einzelne - damit alle Bereiche perfekt ineinandergreifen. Rely on us - das ist unser Anspruch. Für diejenigen, die sich auf uns verlassen. Weltweit. Wir zählen auf Sie! Vetter Pharma-Fertigung GmbH & Co. KGSystemspezialist (m/w/d) im Bereich (HiL) Prüfstandsbetreuung Automotive
Jobbeschreibung
WAS DICH BEI UNS ERWARTET?
- Mitarbeit im Bereich Prüfplätze zur Verwendung für die Systemintegration von Steuergeräten und deren Funktionen im E/E Bereich
- HW & SW Hochrüstung sowie Aufbau, Inbetriebnahme und Wartung von HiL-Prüfplätzen
- Selsbtändiger Aufbau, Umbau und Fehlersuche der Prüfstände
- Prüfung der Realisierbarkeit von Integrationstest am Prüfstand und Implementierung von Testfällen
- Unterstützung bei den Testaktivitäten sowie bei der Auswertung und Analyse von Testergebnissen
DAS BRINGST DU MIT:
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium einer technischen Fachrichtung (Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik, Mechatronik o.Ä.)
- Erfahrung mit HiL-Systemen, Testautomatisierung und Modellierungstools (z. B. EXAM, TCG, TSG)
- Erste Kenntnisse in der Programmierung (z. B. Python, C, MATLAB/Simulink) wünschenswert
- HV Qualifizierung wünschenswert
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Schnelle Auffassungsgabe und Freude an der Zusammenarbeit mit internationalen Teams
DAS BIETEN WIR DIR:
- AB IN DEN URLAUB! – 30 Tage Jahres-Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- ARBEITSZEITENREGELUNG – FLEXIBILITÄT wird bei uns großgeschrieben. Arbeite zwischen 06:00 und 23:00 Uhr und nutze dein Gleitzeitkonto zum Freizeitausgleich.
- WORKING@HOME – Bei uns kannst du bis zu 100% remote aus Deutschland arbeiten! Präsent, hybrid, remote - was für dich dabei?
- JOBRAD – ES KANN LOSGERADELT WERDEN! Du bist sportlich und möchtest der Umwelt zuliebe mit dem Fahrrad zur Arbeit kommen?
- WEITERBILDUNG – Bilde dich weiter! Unsere Cognizant Mobility Academy bietet interessante Schulungen sowohl im Softskill- als auch im Hardskill-Bereich. Zudem arbeiten wir mit Udemy zusammen.
- ALTERSVORSORGE – Schon jetzt an die Rente denken! Profitiere von einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen!
- EDENRED-KARTE oder WELLPASS - Du hast die Wahl zwischen dem Edenred-Guthaben zur Einlösung bei zahlreichen Partnerunternehmen (Tankstellen wie die Total, Restaurants wie die L´Osteria oder Baumärkte wie Hornbach) ODER dem Wellpass (Zugang zu einer Vielzahl an Sporteinrichtungen, Fitnessstudios und Wellnessangeboten)
- MITARBEITENDE-WERBEPRÄMIE – Du kennst jemanden, der zur Cognizant Mobility passen könnte? Empfehlen lohnt sich! Für jede erfolgreiche Vermittlung gibt es für Mitarbeitende der Cognizant Mobility eine Prämie in Form eines Sonderurlaubstages oder i.H.v. 500,00 - 2.000,00 € brutto.
- u.v.m.
Softwareentwickler (m/w/d) – Geoinformationssysteme
Jobbeschreibung
WOFÜR WIR SIE SUCHENImplementierung und Konzeption modularer GIS-Softwareanteile nach ArchitekturvorgabenAutomatisierung sowie Integration von Geodaten-Workflows mit gängigen GIS-Engines (z.B. QGIS, ArcGIS, GeoServer)Entwicklung performanter Backend-Services (u.a. mit C#, REST-APIs)Bugfixing, Test sowie Dokumentation der zu verantwortenden Software-KomponentenWAS SIE MITBRINGEN SOLLTENAbgeschlossenes Studium der Informatik, Geoinformatik oder vergleichbarBerufserfahrung in der Softwareentwicklung mit GIS-FokusErfahrung in der Beschaffung, Aufbereitung und Umwandlung von GeodatenKenntnisse von GIS-Plattformen (z.B. ESRI ArcGIS, GeoServer)Programmierkenntnisse in z.B. C#, C++Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftWeltweite ReisebereitschaftWAS WIR IHNEN BIETENFlexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro JahrMobiles ArbeitenJobticket und Bike-LeasingSpannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-OrganisationEine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördertIndividuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall AcademyMitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und MitarbeiteraktienkaufprogrammProfessioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding ToolCorporate Benefits PlattformFitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-ServiceSubventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und ObstRegional Marketing Manager Europe Dr. Beckmann (w/m/d)
Jobbeschreibung
Regional Marketing Manager Europe Dr. Beckmann (w/m/d)Regional Marketing Manager Europe Dr. Beckmann (w/m/d)
Anstellung: Festanstellung Arbeitsort: Egelsbach Arbeitszeitmodell: Vollzeit Vertragsart: Unbefristet Erfahrung: Berufserfahren Contact: Iris Becker Wer wir sind
Unsere Welt: dynamisch, international und voller Möglichkeiten. Dein Team: vielfältig, leidenschaftlich und auf Erfolgskurs. Hinter den Erfolgsmarken Dr. Beckmann, Bullrich, Blistex und Bi-Oil stehen wir – ein wachsendes, inhabergeführtes Familienunternehmen mit globaler Präsenz. Mit über 500 Mitarbeitenden gestalten wir mutig die Zukunft, bewahren bewährte Werte und entwickeln innovative Produkte, die begeistern. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Aktuell suchen wir dich – mit deiner Erfahrung, deinem Können und deiner Leidenschaft – an unserem Hauptsitz in Egelsbach (zwischen Frankfurt am Main und Darmstadt). Im Jahr 2026 ziehen wir an unseren neuen, modernen Standort an der Hanauer Landstraße in Frankfurt am Main. Deine Mission
Als Regional Marketing Manager Europe Dr. Beckmann (m/w/d) entwickelst und implementierst du markenstarke Strategien für unsere europäischen Distributionsmärkte. Du verstehst die Vielfalt der Konsumenten, Märkte und Kanäle in der Region und übersetzt die globale Markenstrategie in lokal relevante, wachstumsorientierte Maßnahmen. Mit deiner Arbeit stärkst du nicht nur unsere Markenbekanntheit, sondern auch die Haushaltsdurchdringung in ganz Europa. Du arbeitest dabei eng mit internen Stakeholdern wie dem Global Marketing und unseren Area Sales Managern sowie mit externen Distributionspartnern zusammen – und trägst durch strategisches Denken, operative Exzellenz und diplomatisches Geschick maßgeblich zur internationalen Markenführung bei. Deine Aufgaben
Entwicklung und Umsetzung regionaler Marketingstrategien auf Basis globaler Marken- und Wachstumsziele Übersetzung globaler Strategien in länderspezifische Maßnahmen zur Markenbekanntheit und -durchdringung Enge Zusammenarbeit mit Area Sales Managern und lokalen Partnern zur marktgerechten Markenführung Unterstützung bei regionalen Innovationseinführungen – inkl. P&L-Validierung, lokaler Toolkit-Anpassung und Entwicklung von 4P-Taktiken Erstellung und Umsetzung von Kommunikations- und Content-Plänen über verschiedene Kanäle hinweg (Digital, PR, POS) Analyse regionaler Markt-, Konsumenten- und Wettbewerbsdaten zur Identifikation von Potenzialen für die Innovationspipeline Verantwortung für Planung, Steuerung und Kontrolle des regionalen Marketingbudgets Entwicklung und Sharing von Best Practices („Local Success Models“) Teilnahme an Marktbesuchen und gemeinsamer Businessplanung mit Sales und Partnern Dein Profil
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation oder Wirtschaft 5–6 Jahre Berufserfahrung im internationalen Markenmanagement – idealerweise im FMCG-Umfeld Nachgewiesene Erfahrung in der erfolgreichen lokalen Umsetzung globaler Strategien Ausgeprägtes Verständnis für kulturelle und marktspezifische Unterschiede in Europa Erfahrung im Umgang mit Distributoren und indirekten Vertriebskanälen Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere europäische Sprachen von Vorteil Kommunikationsstärke, konzeptionelle Fähigkeiten und operativer Gestaltungswille Innovationsfähigkeit, Agilität und Bereitschaft zu regelmäßiger Reisetätigkeit innerhalb Europas Unser Angebot
Mehr PS für Performance: Hohe Dynamik, schnelle Entscheidungen und kurze Wege inmitten eines internationalen und kollegialen Arbeitsumfelds. Mehr Zeit für Mehrwert: 37,5 Stunden/Woche Vertrauensarbeitszeit plus 30 Tage Urlaub/Jahr. Mehr Geld für Leistung: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung, RMV-JobTicket zur privaten und beruflichen Nutzung, großzügiger KiTa-Betreuungszuschuss, Teilnahme am Corporate-Benefits-Programm und die Möglichkeit zum Staff Sales (Mitarbeiterkauf). Mehr Freiraum für Talent: 2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche möglich, umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, Paten-Programme, Karrierechancen. Mehr Nachhaltigkeit: Wir setzen uns für Nachhaltigkeit ein und bieten dir die Möglichkeit, dazu beizutragen. Mehr Miteinander: Offene Unternehmenskultur, Teamgeist, soziales Engagement. Du hast Fragen?
Gerne beantworten wir dir deine Fragen per Mail unter personal@drbeckmanngroup.com Wir erhalten, was Wert hat, und wachsen im Team über uns hinaus.
Das möchtest du für deine Zukunft auch? Dann gehe mit uns den entscheidenden Karriereschritt und sende uns deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular.
Konstrukteur (m/w/d)* elektrisch Software
Jobbeschreibung
Als Weltmarktführer arbeiten wir bei Krones an zukunftsorientierten Lösungen für nachhaltige und bezahlbare Getränke und Lebensmittel – für alle und überall. Um diese in die Welt zu tragen, braucht es dich! Wenn du Maschinen magst, wirst du Krones lieben. Du arbeitest an hochspezialisierten Anlagen und Lösungen für die Getränke- und Lebensmittelindustrie, die auf der ganzen Welt im Einsatz sind. Wir bieten dir einen attraktiven Arbeitsplatz mit vielen Entfaltungsmöglichkeiten. In der Produktion, Fertigung oder Montage, in der Instandhaltung, Qualitätskontrolle oder Inbetriebnahme: Du bist bei uns willkommen. Interessiert? Dann werde Teil des Krones Teams – denn gemeinsam erreichen wir mehr! Konstrukteur (m/w/d)* elektrisch Software Ihre Aufgaben Konzipierung von Neukonstruktionen bzw. Überarbeitung vorhandener Software-Konstruktionen bei komplexen oder neuartigen Kundensonderwünschen Klärung von Problemfällen im Haus sowie beim Kunden Technischer Ansprechpartner für interne Stellen sowie für Kunden und Lieferanten Fachliche Absprache und Koordination von Aufträgen mit CAD-Zeichnern und Detailkonstrukteuren Programmierung von SPS-Steuerungen und Visualisierungen Prüfung der Konstruktion im Hinblick auf technische und betriebswirtschaftliche Umsetzbarkeit Unterstützung der Produktspezialisten bei Angeboten und Auftragsklärung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektro- und Informationstechnik oder vergleichbare Qualifikation Alternativ: Erfolgreich abgeschlossene technische oder elektrotechnische Ausbildung zum Elektroniker mit Weiterbildung zum Techniker/Meister Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung und tiefe Maschinenkenntnisse im Bereich der Fülltechnik Kenntnisse in SPS (Siemens-S7,-TIA; Rockwell-CLX) Kenntnisse in HMI-Systemen (Interact; Zenon 5.50, 6.20, 7.10, 8.00; VisiWin) Gute Kenntnisse in MS Office und SAP Belastbare, überzeugende Persönlichkeit Analyse- und Kommunikationsfähigkeit Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Geringe Reisebereitschaft Benefits Internationale Community mit mehr als 100 Standorten auf der ganzen Welt Sinnstiftende Arbeit in der Getränke- und Lebensmittelindustrie Flexible Arbeitswelt, z.B. Mobiles Arbeiten (bis zu 50 Prozent möglich), flexible Arbeitszeiten und modern ausgestattete Arbeitsplätze Attraktive Vergütung mit Sonderzahlungen und freiwilligen betrieblichen Zusatzleistungen sowie deutschlandweit exklusiven Rabatten über Krones Rabattplattform Betriebliche und persönliche Weiterbildungs- und Umschulungsangebote Betriebliches Gesundheitsmanagement mit kostenlosen Check-ups, Kursen oder Vorträgen Betriebseigene Krankenkasse sowie Betriebsärztlicher Dienst Ausgleich zum Arbeitsalltag durch Fitness- und Entspannungskurse, unsere Betriebssportgruppen und Sportevents Kantine und Verpflegungsmöglichkeiten inkl. Verpflegungszuschuss Kostenfreie Parkplätze, E-Ladesäulen direkt vor Ort und sehr gute Verkehrsanbindung Jährliches Betriebsfest Ihre Bewerbung Wir konnten dein Interesse wecken? Dann bewirb dich! Es erwartet dich ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem motivierten Team mit attraktiven Rahmenbedingungen. Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du vom Recruiting Team, Tel. 09401 70 4480. Damit wir deine Bewerbung effizient und zeitnah bearbeiten können, benutze bitte unser Online-Formular - die Eingabe dauert maximal 5 Minuten . Diese Position ist auch für Menschen mit Schwerbehinderung geeignet. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Krones Center Deutschland , Neutraubling Krones AG Böhmerwaldstraße 593073 Neutraubling Deutschland T: +49 9401 70-0 E-Mail Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verzichten wir auf die gleichzeitige Verwendung genderspezifischer Sprachformen. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessenten.Spezialist (m/w/d) Sales Support & Onboarding, in Teil- oder Vollzeit
Jobbeschreibung
Bist Du mit an Bord, wenn es um Nachhaltigkeit und das Erreichen der Klimaziele geht? Dann leiste jetzt bei Techem Deinen aktiven Beitrag dazu, wertvolle Ressourcen zu schonen. Wir sorgen gemeinsam für die digitale Energiewende in Gebäuden. Als ein führender Servicepartner für smarte und nachhaltige Gebäude bieten wir Effizienzsteigerung entlang der gesamten Wertschöpfungskette von Wärme und Wasser in Immobilien an. Techem ist heute mit rund 4.300 Mitarbeitenden in 18 Ländern aktiv und hat 13 Millionen Wohnungen im Service.Unsere Werte: Klarheit, Offenheit, Ehrlichkeit, Verbindlichkeit – Diversität und Inklusion sind bei uns Realität, nicht nur Buzzwords. Als Innovationstreiber bieten wir faszinierende Aufgaben in einem dynamischen Umfeld, flexible Arbeitsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur. Sei Teil der Revolution – Join Techem! ??
Willkommen im Team: Gemeinsam treiben wir den klimaneutralen Gebäudebestand voran – steig bei uns ein als: Spezialist (m/w/d) Sales Support & Onboarding, in Teil- oder Vollzeit, R-103426
Standorte: Eschborn, Berlin
Deine Aufgaben – Du machst mit uns den Unterschied:
Du begleitest das Tagesgeschäft im Vertrieb und bist zentrale Ansprechperson für fachliche Fragen zu Prozessabläufen, Systemen und Produkten. Du sorgst für die praktische Einarbeitung neuer Vertriebsmitarbeitenden, erstellst individuelle Onboardingpläne und planst Hospitationen. Du führst je nach Einsatzgebiet Side-by-Side-Coachings und Mentoring durch, gibst Praxiswissen weiter und bist als Mentor*in immer ansprechbar. Du identifizierst Entwicklungsbedarfe im Team und platzierst diese bei Deiner Führungskraft, sodass daraus geeignete Maßnahmen abgeleitet werden können. Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unserer Lernformate und Lernkultur mit und bringst Deine Ideen ein. Du unterstützt Veränderungsprozesse im Vertrieb durch Deine fachliche Expertise und begleitest je nach Einsatzgebiet das Team als Coach und Mentor*in. Du förderst die Transferwirksamkeit neuer Prozesse, sodass diese im Alltag wirksam etabliert werden. Darüber hinaus gibst Du Rückmeldung zur entsprechenden Alltagstauglichkeit und zum Umsetzungserfolg. Dein Profil – Damit begeisterst Du uns:
Erfahrungen in vertriebsnahen Support- oder Trainingseinheiten sowie in der Coachingunterstützung sind von Vorteil. Du hast grundlegende Kenntnisse aus der Energie- und Immobilienbranche sowie zu vertriebsnahen Prozessen, Produkten und Systemen. Dich zeichnet ein digitales Mindset aus, wobei insbesondere Erfahrungen im digitalen Vertrieb von Vorteil sind. Du besitzt eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und Freude daran, andere zu unterstützen und zu begleiten. Du zeichnest Dich durch Eigeninitiative, Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise aus. Du hast Spaß daran, Wissen zu teilen, Praxisbeispiele einzubringen und gemeinsam Veränderungen voranzutreiben. Die Bereitschaft, als Mentor*in und fachliche*r Ansprechpartner*in zu agieren, motiviert Dich. Deine Hands-on-Mentalität und Dein Engagement, (Onboarding-)Prozesse je nach Schwerpunkt zu verbessern und voranzutreiben machen Dich zum wertvollen Teammitglied. Karriere bei Techem – Deine Vorteile:
Willkommen im Team: Digitaler „Welcome Call“ für alle neuen Mitarbeitenden, 2-tägige Onboarding-Veranstaltung, individuelle Einarbeitungspläne und Hospitationen, schnelle Übernahme von Verantwortung, Gestaltungsfreiheit sowie freundliche Kolleg*innen, die mit Rat und Tat zur Seite stehen
Techem Arbeitskultur: Arbeiten bei einem der führenden Unternehmen für die Digitalisierung der Energiewende in Gebäuden, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, offene Duz- und Unternehmenskultur, regelmäßige, digitale Kommunikationsformate der Geschäftsführung, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaube und -zahlungen, eigener Firmen-Laptop, Fahrtkostenzuschuss, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zu betrieblicher Altersvorsorge
Persönliche Entwicklung bei Techem: Freiräume, die eigene Kreativität und Fähigkeiten zu entfalten, vielfältige Möglichkeiten, um sich sowohl als Fach- als auch als Führungskraft weiterzuentwickeln, wie etwa mit unserem systematischen Entwicklungsprogramm „STEP“ oder einem abwechslungsreichen Seminarprogramm im Rahmen unserer „Techem Academy“
Mitarbeiterwohlbefinden: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, ein modernes Arbeitsumfeld sowie gratis Wasser, Fairtrade-Kaffee und Tee an allen Standorten, sehr gute Verkehrsanbindung der Zentrale in Eschborn, abwechslungsreiche Veranstaltungsformate, Techem Leasing-Rad, ein aktives Gesundheitsmanagement „Techem Vital“ (z. B. Kurse, vergünstigte Fitness-Angebote, kostenlose Mitarbeiterberatung) und Vergünstigungen durch Teilnahme am „Corporate Benefits“ Programm
Gestaltung der Energiewende: Digitales und dynamisches Umfeld, zukunftsweisende Projekte, neue Technologien und Arbeitsmethoden sowie Freiraum für Ideen, um die Energiewende voranzutreiben, gute Vernetzung und kollegiales Miteinander für gemeinsamen Erfolg und Synergien.
Bereichere Techem und gestalte die Zukunft der Energiewende mit uns! ?? Jetzt bewerben:
Supporte den Klimaschutz: Schick uns Deine Bewerbung über das Online-Bewerbungsformular, inklusive Job-Kennziffer, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Von Dienstleisterangeboten bitten wir abzusehen. Techem Energy Services GmbH Herr Henning Bucsenez 06196 / 522-2602 Hauptstraße 89 65760 Eschborn www.techem.de
Softwareentwickler – Marinesimulation (m/w/d)
Jobbeschreibung
WOFÜR WIR SIE SUCHENEntwicklung von Simulationssystemen (Heer, Luftwaffe, Marine, Nautik)Arbeit an verteilten Software-KomponentenFachliche Führung einer Gruppe von Software-EntwicklernProgrammierung und Test von SoftwareanteilenDokumentation der Software-KomponentenIntegration von Software-SubsystemenUnterstützung bei der SystemintegrationWAS SIE MITBRINGEN SOLLTENAbgeschlossenes Studium der Informatik/Elektrotechnik oder vergleichbarMehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung (insbesondere C/C++)Erfahrung in der Mitarbeit an großen SoftwareprojektenSehr gute Programmier- und Designkenntnisse in einer objektorientierten ProgrammierspracheGute EnglischkenntnisseReisebereitschaftWAS WIR IHNEN BIETENFlexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro JahrMobiles ArbeitenJobticket und Bike-LeasingSpannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-OrganisationEine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördertIndividuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall AcademyMitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und MitarbeiteraktienkaufprogrammProfessioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding ToolCorporate Benefits PlattformFitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-ServiceSubventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und ObstData Analytics Architekt (m/w/d)
Jobbeschreibung
Bei uns erwarten Dich nicht nur spannende und abwechslungsreiche Projekte mit modernsten Microsoft-Technologien, sondern auch die Möglichkeit, aktiv die Architektur und Entwicklung innovativer Data Analytics-Lösungen mitzugestalten. Wir bieten Dir viel Gestaltungsfreiraum, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance, sich als technischer Leader weiterzuentwickeln. Unsere offene Unternehmenskultur, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen sorgen für eine ideale Work-Life-Balance. Werde Teil eines motivierten Teams, das gemeinsam zukunftssichere Datenlösungen schafft und dabei auf deine Expertise und Ideen setzt! Tätigkeiten Leitung und technische Verantwortung von Data Analytics-Projekten, einschließlich Architekturdesign und Technologieauswahl. Entwurf, Implementierung und Optimierung moderner, skalierbarer Datenplattformen, unter Verwendung von Azure-Diensten (z.B. Fabric, Azure Databricks). Entwicklung und Überwachung von Best Practices in den Bereichen Datenmodellierung, ETL/ELT-Prozesse und Datenqualität. Enge Zusammenarbeit mit Kunden zur Anforderungsanalyse, Erstellung von Lösungsdesigns und Sicherstellung der erfolgreichen Umsetzung. Coaching und Mentoring von Entwicklern und Data Engineers im Team. Proaktive Identifikation neuer Technologien und Trends im Bereich Data Analytics und Integration dieser in die Projektarbeit. Unterstützung des Vertriebsteams bei der Erstellung technischer Konzepte und Angebote. Anforderungen Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Data Analytics-Projekten, idealerweise in einer leitenden Funktion. Tiefgehende Kenntnisse im Microsoft-Technologie-Stack, einschließlich Azure, Power BI und Datenmodellierung. Erfahrungen in der Entwicklung von Power BI-Berichten und DAX-Modellen sowie in der Optimierung von Performance. Kenntnisse moderner Big Data-Technologien (z. B. Spark, Databricks) und Frameworks sind von Vorteil. Erfahrung in agilen Entwicklungsumgebungen und mit DevOps-Praktiken (z. B. CI/CD für Datenprojekte). Stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, um technische Konzepte verständlich zu vermitteln. Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative. Teamfähigkeit und die Fähigkeit, effektiv in interdisziplinären Teams zu arbeiten. Kommunikationssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Team Unsere rund 75 Mitarbeiter bilden aus vielen kleinen Teams ein gemeinsames großes Team. Bei einer Fluktuation von unter 3% sehen wir unsere Philosophie bestätigt, die Zufriedenheit der Mitarbeiter und das Menschliche in den Mittelpunkt zu stellen. Bewerbungsprozess Erster Call Video-Interview Triff das TeamTechnische:r Immobilienverwalter:in
Jobbeschreibung
Das sind wir: Die BUWOG Immobilien Treuhand GmbH ist eine Gesellschaft der VONOVIA SE und als einer der führenden Property Manager für institutionelle Kunden, Family Offices und private Immobilieneigentümer bundesweit tätig. Unsere Teams sind mit Leidenschaft für mehr als Wohn- und Gewerbeeinheiten unserer institutionellen Kunden verantwortlich.Wir arbeiten in modernen Büros in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Hannover und Kiel und natürlich remote.Unser Auftragsvolumen wächst - und mit dir wollen wir mehr bewegenVerstärke unser Team, gestalte aktiv mit und präge mit uns gemeinsam die BUWOG von morgen.Damit überzeugen wir dich:✓ Flexibilität & Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten✓ Sicherheit: Wir bieten dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, damit deine Zukunft planbar und gesichert ist✓ Moderne Unternehmenskultur: Wir leben flache Hierarchien und eine offene Feedbackkultur✓ Teamwork: Dich erwartet ein dynamisches und aufgeschlossenes Team, das deinen Start bei uns leicht macht und dir bei allen Fragen zur Seite steht✓ Verkehrsanbindung: Mitten in der Stadt gelegener Standort mit direkter Anbindung an den ÖPNV✓ Mitarbeiter:innenvorteile: Neben einer betrieblichen Altersversorgung, zusätzlicher Erfolgsbeteiligung und Unternehmensaktien bieten wir dir Fitnessangebote, Ferienwohnungen für Mitarbeiter:innen u.v.m.✓ Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit du schnell und unkompliziert bei uns ankommstSo sieht dein Traumjob bei uns aus:✓ Du betreust eigenverantwortlich Bestände in den Bereichen Wohnen und Gewerbe✓ Du bearbeitest die gängigen Bestandsthemen, kommunizierst mit Fachfirmen und führst Ausschreibe- sowie Vergabetätigkeiten für Handwerkerleistungen durch✓ Du überwachst Um- sowie Ausbautätigkeiten und berätst unser Asset Management bei der Planung von werterhaltenden und wertsteigenden Baumaßnahmen✓ Du verantwortest Gewährleistungsthemen zur Weitergabe an den jeweiligen Bauträger eines Objektes✓ Du bearbeitest Versicherungsschäden in enger Abstimmung mit der Gebäudeversicherung✓ Daneben übernimmst du die Auftragsvergabe sowie die Rechnungskontrolle in SAP-RE FX✓ Du begleitest die Übernahme neuer Portfolien aus technischer Sicht und unterstützt so unser weiteres WachstumMit diesen Eigenschaften begeisterst du uns:✓ Du hast eine handwerkliche oder technische Ausbildung abgeschlossen✓ Du besitzt idealerweise eine Weiterbildung als Techniker:in oder bist aufgeschlossen für eine solche Weiterbildung in unserem Hause✓ Erfahrungen in der technischen Betreuung von Wohn- und Gewerbeimmobilien sind von Vorteil✓ Ein sicherer Umgang mit MS Office ist für dich selbstverständlich - erste Anwender:innenkenntnisse im SAP-Umfeld kommen dir zugute✓ Du bringst eine hohe Serviceorientierung, Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit in deine tägliche Arbeit mit einWir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.Regional Manager (M/W/D) (m/w/d)
Jobbeschreibung
Als Regional Manager (m/w/d) bist du verantwortlich für alle Depots von CoolblueLiefert in Nord- oder Süddeutschland und sorgst dafür, dass unsere Liefernetzwerke sowie operativen Prozesse wie geschmiert laufen und jeden Tag ein bisschen besser werden.Wie werde ich Regional Manager bei Coolblue?
Als Regional Manager (m/w/d) bist du verantwortlich für alle Depots von CoolblueLiefert in Nord- oder Süddeutschland und sorgst dafür, dass unsere Liefernetzwerke sowie operativen Prozesse wie geschmiert laufen und jeden Tag ein bisschen besser werden.
Als Regional Manager (m/w/d) bist du verantwortlich für alle Depots von CoolblueLiefert in Nord- oder Süddeutschland und sorgst dafür, dass unsere Liefernetzwerke sowie operativen Prozesse wie geschmiert laufen und jeden Tag ein bisschen besser werden.
Das machst du gerne
- Du bist verantwortlich für die wichtigsten KPIs wie beispielsweise den NPS, Zusatzverkauf sowie zufriedene Mitarbeitenden
- Du sorgst dafür, dass unsere Logistikprozesse stets weiter optimiert werden
- Du bist verantwortlich für die Steuerung und Implementierung von Prozessstandards im Bereich Logistikprozesse, Sicherheit, Wagenpark, Schaden, Kapazität und HR
- Du leitest und entwickelst ein Team von Depotleiter*innen und Teamleiter*innen über mehrere Standorte hinweg
- Du bist eines der Gesichter von CoolblueLiefert in Deutschland. Du hast daher auch eine Vorbildfunktion gegenüber deinen Mitarbeitenden inne
Hierin erkennst du dich
- Du hast eine erfolgreich absolvierte Hochschulausbildung
- Du hast mindestens 3 Jahre relevante Erfahrung in einer operativen Führungsposition
- Du bist bereit, regelmäßig innerhalb Deutschlands und den Niederlanden zu reisen
- Idealerweise kennst du dich mit Logistikprozessen aus und hast gemäß der LEAN-Prinzipien gearbeitet
- Englisch sprichst du fließend. Deutsch beherrschst du auf muttersprachlichem Niveau
- "Alles für ein Lächeln" ist wie für dich gemacht. Es ist Teil deiner DNA und fester Bestandteil deiner Arbeitsweise
Das ist dir auch noch wichtig an einem Job
Neben marktkonformem Gehalt inkl. Home-Office-Zulage, Firmenwagen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 27 Urlaubstage (steigend nach Betriebszugehörigkeit), Corporate Benefits, 25% Zuschlag zum Deutschlandticket und 10% Mitarbeitendenrabatt auf das Coolblue Sortiment, erwartet dich bei Coolblue unsere einzigartige Unternehmenskultur:
Neben marktkonformem Gehalt inkl. Home-Office-Zulage, Firmenwagen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 27 Urlaubstage (steigend nach Betriebszugehörigkeit), Corporate Benefits, 25% Zuschlag zum Deutschlandticket und 10% Mitarbeitendenrabatt auf das Coolblue Sortiment, erwartet dich bei Coolblue unsere einzigartige Unternehmenskultur:
- Freunde. Vertrauen und Unterstützung im Team, regelmäßige Partys und After-Work-Events sowie eine transparente, ehrliche Kommunikation
- Einfach loslegen. Du bist direkt aktiv mit dabei, mit einem Onboarding-Programm und vielen Kaffee-Dates zum Kennenlernen/Networken. Du bringst dich bei uns direkt ein
- Flexibel. Du kannst deine Arbeitszeit frei einteilen. Du wirst mit deinem eigenen Laptop und Homeoffice-Arbeitsplatz ausgestattet, sodass du hybrid arbeiten kannst
- Ungewöhnlich. Unsere Office-Räume in Düsseldorf, Rotterdam und Antwerpen fördern deine Kreativität und versprühen einen ganz besonderen Spirit. Teil deine (außergewöhnlichen) Ideen mit uns
- Einfach begeistern. Wir tun alles für das Lächeln von unseren Kund*innen und Mitarbeitenden. Deshalb bekommst du extra Mitarbeitendenrabatte bei ausgewählten Partnern (u.a. Mode, Reisen, Mobilfunk)
Head of Shipping / Custom / Export (w/m/d)
Jobbeschreibung
Head of Shipping / Custom / Export (w/m/d)Jetzt bewerben »Befristung: UnbefristetArbeitsumfang: VollzeitBeginn: Zum nächstmöglichen ZeitpunktStandort: Bad SäckingenUnternehmen: Franke Food Service GmbHDu kennst dich im internationalen Warenverkehr aus wie kein Zweiter?Stell dir vor, du betrittst ein Unternehmen, das nicht nur Küchen ausstattet, sondern weltweit Maßstäbe setzt - in Innovation, Qualität und Service. Willkommen bei Franke , einem globalen Player mit Herz, Verstand und Vision. Hier arbeiten über 8.000 Menschen auf fünf Kontinenten daran, die Welt des Kochens, Servierens und Genießens neu zu denken.In unserer Division Franke Foodservice Systems dreht sich alles um maßgeschneiderte Lösungen für die Systemgastronomie. Wir helfen den größten Restaurantketten der Welt, ihre Küchen effizienter, moderner und nachhaltiger zu gestalten. Und genau hier kommst du ins Spiel.Deine Rolle: Strategischer Kopf und operativer MacherAls Head of Shipping / Customs / Export (w/m/d) übernimmst du die Gesamtverantwortung für unsere Zoll- und Versandabteilung. Du bist zentrale Ansprechperson für alle zoll- und außenhandelsrechtlichen Themen, entwickelst Prozesse weiter, schulst Mitarbeitende und sorgst für reibungslose Abläufe im internationalen Warenverkehr.Deine Aufgaben im Überblick:Fachliche und organisatorische Leitung der Abteilung Zoll & SpeditionZentrale Ansprechperson für alle zoll- und außenhandelsrechtlichen FragenZollstammdatenpflege & ProduktklassifizierungSicherstellung der Aus- und Einfuhrprozesse gemäß geltender VorschriftenPräferenzkalkulation & UrsprungsnachweiseImplementierung neuer Prozesse & GesetzesänderungenInterne Audits & zollrelevante ZertifizierungenÜberwachung von Embargo- & SanktionslistenLieferüberwachung in der EMEA-RegionMitarbeiterschulungen & WorkshopsFührung & Weiterentwicklung deines TeamsWas du mitbringst - was dich bei uns erwartetDu hast umfassende Kenntnisse im Import-/Exportgeschäft und bringst mehrjährige Erfahrung im Zoll- und Außenhandel mit. Du bist führungserfahren, bleibst auch bei komplexen Themen souverän und hast ein sicheres Gespür für internationale Vorschriften und wirtschaftliche Zusammenhänge. Du sprichst verhandlungssicher Englisch , weitere Sprachen sind ein Plus.Dafür bieten wir dir nicht nur eine spannende Aufgabe, sondern auch:Flexible Arbeitszeiten und grundsätzlich mobiles Arbeiten (60% Office / 40% mobil)30 Tage Urlaub + 4 betriebliche FeiertageVollen Zugriff auf LinkedIn-Learning (inklusive Lernzeit) und Zuschuss zu WeiterbildungenBonusprogramm für FührungskräfteArbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeGesundheitsmanagement mit arbeitsmedizinischer BetreuungEmployee Assistance Program (Beratung bei privaten oder beruflichen Fragestellungen)Corporate Benefits und Mitarbeitergeschenke bei verschiedenen AnlässenFirmen- und Sportevents wie Sommerfest, Abteilungsausflug oder FußballturnierKostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser), täglich frisches Obst und modernste RäumlichkeitenBereit, mit uns die Zukunft von Franke zu gestalten? Dann bewirb dich jetzt! Florian Goronzi - Tel: 07761 5533 5112 Franke-HR.DE@franke.com www.franke.comBei Franke zählt VielfaltWir glauben an Chancengleichheit und Vielfalt. Deshalb freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen jeden Geschlechts, jeder Herkunft und mit oder ohne Behinderung. Unsere Vertrauensperson für Schwerbehinderte steht dir bei Fragen gerne zur Seite. Jasmin Philipp - Tel: 07761 5533 5113 jasmin.philipp@franke.comWeitere Informationen findest du unter: www.franke.comWichtige Information für alle Executive Search Unternehmen, Headhunters und PersonalbearterDie Franke Gruppe akzeptiert keine unaufgeforderte Unterstützung von Headhuntern und Personalberatern für unsere Karriere-Opportunitäten. Alle CVs/Lebensläufe, die von externen Personaldienstleistern an Franke oder ihre Mitarbeiter übermittelt werden, ohne dass eine gültige schriftliche Vereinbarung für eine Personalsuche mit Bezug auf die betreffende Stelle, gelten als alleiniges Eigentum unseres Unternehmens. Für den Fall, dass von einer Agentur vorgestellten Kandidaten in unserer Firma eingestellt wird und keine vorgängige Vereinbarung besteht, wird keine Gebühr gezahlt.Jetzt bewerben »Praktikum Softwareentwicklung – Industriepraktikum Universität Hamburg
Jobbeschreibung
Unternehmensbeschreibung
Gestalte mit uns die Versicherungslandschaft von morgen.Gemeinsam begleiten wir unsere Kunden aus der Versicherungs- und Finanzdienstleistungsbranche bei ihrer digitalen Transformation. Unser Fokus liegt in der Entwicklung und Optimierung von Softwarelösungen in den Bereichen Core Insurance, Regulatory Reporting und Asset Management. Diese setzen wir optimal bei unseren Kunden ein und schaffen so messbare Wettbewerbsvorteile.Bei uns hast du die Möglichkeit, aktuelle Themen wie Cyber-Versicherungen, Künstliche Intelligenz, Blockchain, Data Science und Chatbots aktiv voranzutreiben. Als Teil der Sopra Steria Gruppe mit weltweit 52.000 Mitarbeitenden gestalten wir zusammen das digitale Europa.Vielfalt ist eine wichtige Grundlage unserer Unternehmenskultur. Wir möchten ein inklusives Umfeld schaffen, das die Diversität all unserer Mitarbeitenden berücksichtigt und in dem du dich bestmöglich entfalten kannst. Denn wir bei Sopra Steria sind davon überzeugt, dass deine Individualität der Schlüssel zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg ist.Bist du bereit das digitale Europa zu gestalten?
Stellenbeschreibung
- Du setzt selbstständig die Anforderungen in einer Standardsoftware für das Asset Management von Versicherungen um
- Du unterstützt in der Entwicklung im Frontend und / oder Backend
- Zudem erhältst du spannende Einblicke in die Entwicklung von Finanzsoftware
Qualifikationen
- Immatrikulation im Studiengang Software-System-Entwicklung an der Universität Hamburg
- Spaß an der Arbeit in agilen Teams
- Erste Erfahrungen in gängigen Programmiersprachen und Frameworks
- Gute Deutschkenntnisse (ab B2 Niveau) und Englischkenntnisse
Zusätzliche Informationen
- Arbeitsumfeld: spannende Aufgaben in einem dynamischen Markt sowie Wissensaustausch in einem global tätigen Konzern
- Work-Study-Balance: 10 bis 20 Stunden während des Semesters (erhöhte Arbeitszeit in den Semesterferien möglich), flexible Zeitgestaltung, Firmenfitness und hybrides Arbeiten (Office / Homeoffice) in Abstimmung mit deiner Führungskraft
- Deine Perspektive: Möglichkeit für Abschlussarbeiten und/oder einen Direkteinstieg nach deinem Studium
- Feelgood-Atmosphäre: unternehmensweite (Online-)Team-Events, Afterworks und Office-Feiern an unseren Standorten
- Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt
Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker 2026 (m/w/d)
Jobbeschreibung
ID#: 4410Deine MissionDie Präzisionsbauteile für unsere Produkte werden von dir gefertigtDu beschäftigst dich an modernen computergesteuerten Dreh- und FräsmaschinenDie Metallbearbeitung ist Teil deines künftigen Aufgabengebietes. Dazu gehört das Prüfen, Messen, Lehren sowie manuelles und maschinelles SpanenDu steuerst verschiedene MaschinentypenSteuerungstechnik wird dir von unseren Ausbildungsbeauftragten vermitteltDu wirst im Umgang mit CNC-Werkzeugmaschinen und mit dem Programm CAD geschultDu nimmst Programmierungen am CAD/CAM System vorAn der Berufsschule in Spaichingen werden dir allgemeine Lerninhalte, berufsfachliche Kompetenzen und Projektkompetenzen vermitteltDie Ausbildung dauert insgesamt dreieinhalb JahreNach der zweiten Ausbildungshälfte erfolgt die Ausbildung in den Produktionsbereichen CNC-Fertigung, Sonderteilefertigung und Qualitätssicherung Deine TalenteAbstraktes Denken fällt dir leichtDu hast Interesse und Verständnis für Metalle und Kunststoffe und deren BearbeitungDu verfügst über manuelle FertigkeitenDu hast einen Haupt- oder RealschulabschlussDeine BenefitsHohe ÜbernahmechancenSonderzahlungen wie Zeugnisprämien, Urlaubsgeld u.v.m.Zuschuss Bus- und BahnticketMitwirken bei AusbildungsmessenEinblick in verschiedene AbteilungenGesundheitsworkshops Azubi-Ausflüge und TeameventsModerne Lehrwerkstatt Spannende Willkommenswoche und SchulungenOptionaler Auslandsaufenthalt/-austausch – je nach AusbildungsberufIhre BenefitsFlexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten30 Urlaubstage sowie diverse SonderzahlungenWeiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, verschiedene fachliche Weiterbildungen u.v.m.Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-LeasingZuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches GesundheitsmanagementVerschiedene Kinderbetreuungsangebote (am Hauptsitz in Tuttlingen)Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote (Art der Angebote unterscheiden sich je nach Standort)(Senior) IT Consultant – FinOps and Landscape Planning (m/w/d)
Jobbeschreibung
Infotext
Bei ALDI DX entwickeln wir innovative digitale Produkte und Dienstleistungen für unsere Mitarbeiter:innen und Kund:innen in elf ALDI SÜD Ländern und über 7.300 ALDI SÜD Filialen weltweit. Wir schaffen digitalen Mehrwert, um hervorragende Qualität zum niedrigsten Preis zu bieten.Geleitet werden wir dabei von den drei Kernwerten der Unternehmensgruppe ALDI SÜD – „Einfachheit“, „Verlässlichkeit“ und „Verantwortung“. Daneben stehen ebenso unser Team und unsere Performance im Zentrum unseres Handelns.Deine Aufgaben
Wofür du dein Bestes gibst.- Entwicklung von Cloud-Kostenstrategien in enger Zusammenarbeit mit den relevanten Stakeholder:innenn und Sicherstellung des Verständnisses bei allen Beteiligten sowie der Umsetzung der Maßnahmen
- Regelmäßige Berichterstattung über die Fortschritte und Erfolge der implementierten Effizienzmaßnahmen, zur Gewährleistung von Transparenz für die Entscheidungsfindung
- Kontinuierliche Auswertung der Cloud-Nutzung und Identifizierung von Einsparpotenzialen, mit dem Ziel,um unsere IT-Kosten nachhaltig zu senken und gleichzeitig die Leistungsfähigkeit zu gewährleisten
- Entwicklung und Umsetzung von FinOps- und GreenOps-Strategien sowie Prozessen, zur Gewährleistung einer effizienten Ressourcenallokation und nachhaltigen Cloud-Nutzung
- Erstellung von Berichten und Dashboards, zur Schaffung von Transparenz über die Cloud-Kosten und Umweltwirkungen zu schaffen und Unterstützung von Entscheidungsprozessen
- Beratung und Schulung interner Teams hinsichtlich FinOps- und GreenOps-Prinzipien mit dem Ziel, der nachhaltigen Optimierung von Kosten und Energieverbrauch
- Weiterentwicklung einer integrierten und globalen System Landschaft (SAP & und Nicht-SAP)
- Steuerung unserer externen Partner und enge Zusammenarbeit mit internen Teams im Rahmen unserer FinOps- Community
Dein Profil
Was du mitbringen solltest.- Sicherer Umgang mit komplexen SAP- und Nicht-SAP-Architekturen, den zugrundeliegenden Infrastrukturen sowie Kenntnisse darüber, wie sich die Datenbankarchitektur auf die Verfügbarkeit auswirkt
- Berufserfahrung in einem internationalen Umfeld und enge Zusammenarbeit mit internen und externen, funktionsübergreifenden Tech- und Business-Teams
- Erfahrung in der Steuerung technischer Implementierungsprojekte
- Analytische und strukturierte Denk- und Arbeitsweise, positives Mindset und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit und verhandlungssichere Englischkenntnisse
- Erfahrungen im Bereich der Entwicklung von Full-Stack -Webanwendungen, unter Verwendung folgender Technologien:
- Java/ Kotlin
- Spring (-Boot) -Framework
- SQL (PostgreSQL)
- React
- TypesScript
- Idealerweise abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informationstechnologie oder Informatik
- Deutschkenntnisse sind von Vorteil
Deine Benefits
Wie wir deinen Einsatz wertschätzen.- Anteilig mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands
- State-of-the-art-Technologien
- Attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Zukunftsorientierte Schulungen und Weiterbildung
- Modulares Onboarding und Buddy
- Gesundheitsangebote
Dein Tech Stack
Womit du unter anderem arbeitest.- M365
- Adobe
- SAP
- Lean IX
- Viele weitere jobabhängig
Lehrkraft (m/w/d) Fach Heilerziehungspflege
Jobbeschreibung
In unseren Fachschulen für Heilerziehungspflege und Heilerziehungspflegehilfe der bfz gGmbH Alpenvorland ist ab 01.09.2025 die Stelle als Lehrkraft (m/w/d) Fach Heilerziehungspflege in Voll- oder Teilzeit mit Dienstsitz in Wolfratshausen zu besetzen. Als Lehrkraft (m/w/d) für unsere Fachschulen für Heilerziehungspflege wirken Sie mit bei der Umsetzung des Rahmenlehrplans vom Kultusministerium sowie der Erarbeitung und Evaluierung der methodisch-didaktischen Jahresplanung in Absprache mit der Schulleitung. Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH Wolfratshausen Bewerbungen jederzeit möglich Aufgabengebiet Anleitung der Schülerinnen und Schüler in der praktischen Ausbildung Planung und Durchführung von Praxisbesuchen Vorbereitung und Durchführung von Prüfungen und Korrekturarbeiten Kontakte zu Auftraggebern und Kooperationspartnern Akquisition von Schüler*innen und Kooperationsbetrieben/-partnern Teilnahme an Konferenzen und schulischen Veranstaltungen Administrative, dokumentarische und organisatorische Aufgaben Erhebung von statistischen Daten Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems Profil Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Pädagogik oder Heilpädagogik (Diplom) Verantwortungsbewusstsein, Empathie und Kontaktfreude Freude am Unterrichten und an der Arbeit mit der Zielgruppe Angebot Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht. Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Marion Schädler: 0173 2170161 Weitere Informationen zu unseren bfz Schulen finden Sie unter www.schulen.bfz.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.Service Delivery Manager – Individueller Anwendungsbetrieb (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben:
- Serviceverantwortung: Sicherstellung der reibungslosen Bereitstellung individueller Anwendungen für die Sparkassen
- Kundenbetreuung: Hauptansprechpartner für unsere Kunden rund um unseren Managed Service inklusive serviceorientierter Beratung
- Koordination & Steuerung: Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen, externen Dienstleistern und Kunden zur Gewährleistung einer optimalen Servicebereitstellung
- SLA-Management: Überwachung der Einhaltung von Service Level Agreements (SLAs) sowie kontinuierliche Verbesserung der Servicequalität
- Incident- und Problem-Management: Unterstützung bei der schnellen Problemlösung und Ursachenanalyse für eine nachhaltige Fehlervermeidung zusammen mit unseren Dienstleistern
- Change-Management: Begleitung von IT-Umstellungen und strategischen Weiterentwicklungen unserer Dienstleistungen und Serviceprozesse
- Dienstleistersteuerung: Durchführung von Dienstleistersteuerungsgesprächen zur Verbesserung der Servicequalität und Optimierung der Zusammenarbeit
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes (Wirtschafts-)Informatik-Studium oder verwandtes Studium mit IT-Bezug oder vergleichbare Berufserfahrung
- Gutes Grundverständnis von Client-Server-Technologien und idealer Weise Erfahrung im Bereitstellen von Anwendungen im Windows-Umfeld
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und soziale Kompetenz im Umgang mit Kunden und externen Partnern
- Gutes Organisationsvermögen, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigeninitiative
- Hohe Serviceorientierung, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und eine lösungsorientierte Denkweise.
- Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Kunden
Ihre Benefits bei der Finanz Informatik:
Sie fragen sich, warum Sie bei der Finanz Informatik arbeiten sollten? Wir hätten da ein paar gute Gründe für Sie. Neben flexiblen Arbeitszeiten, vergünstigten Jobtickets oder der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bieten wir Ihnen noch viel mehr:- Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Betriebssport
- Familienservice
- Firmenevents
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- Jobticket
- Kantine
- Tarifvertrag
- Weiterbildung
- Fitnessförderung
Klingt interessant?
Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 368/A!Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Herr Gerrit Graën zur Verfügung. Sie erreichen Gerrit Graën unter Tel. 0511 51022 2675 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de.Vertriebsinnendienst / Industriekaufmann in Teilzeit (all genders)
Jobbeschreibung
Die Firma Kunststoff- und Elektrotechnik GmbH ist ein Unternehmen der Siedle-Gruppe.Mit rund 130 Mitarbeiter/-innen produzieren wir am Sitz in Mönchweiler im Schwarzwald technische Formteile aus thermoplastischen und duroplastischen Werkstoffen.Unsere Stärke liegt bei komplexen Systemlösungen und Baugruppen.Wir sind zertifiziert nach IATF 16949, ISO 9001 und DIN EN ISO 50001.Seit vielen Jahren steht unser Unternehmen für Zuverlässigkeit, innovative Technik und kompromisslose Qualität. Mit viel Innovationsfreude schaffen wir belastbare und zukunftsfähige Lösungen für alle Aufgaben.Bei unseren Kunden gehören wir als Zulieferer für Thermo-und Duroplastteile in die Automobil-, Elektro- und Gebrauchsgüterindustrie zu den ersten Adressen.Werde auch DU Teil unseres Teams: KÖNNER IN KUNSTSTOFF !Vertriebsinnendienst / Industriekaufmann in Teilzeit (50%) (all genders)Deine AufgabenDu bist als Ansprechpartner für den gesamten Betreuungsprozess unserer Kunden von der Bestellung bis zur Rechnungsstellung zuständig.Selbstständige Bearbeitung, Erfassung und Terminverfolgung von Kundenaufträgen bis zur Auslieferung und Rechnungsversand über SAP.Direkte Zusammenarbeit mit Produktionsplanung und VersandTelefonische KundenbetreuungEigenverantwortliche Klärung bei Änderungen in der BestellabwicklungDein ProfilDu kennst die kaufmännischen Abläufe und gibst alles für Kundenzufriedenheit.abgeschlossene kaufmännische oder technische AusbildungIdealerweise Berufserfahrung im kaufmännischen BereichGute Laune und Freude am ArbeitenKenntnisse in ERP-Systemen, vorzugsweise SAPEnglisch und Deutsch in Wort und SchriftWas wir bietenBei KE ist das fröhliche und freundschaftliche Miteinander wirklich einzigartig!ein motiviertes Vertriebs-Teamein gutes Miteinander und nette KollegenHomeoffice (anteilig)Zuschuss zu Hansefiteine Zulage zur privaten AltersvorsorgeJobradWir freuen uns über die Zusendung Deiner Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung per Email oder Post.Bei Rückfragen melde Dich bitte jederzeit bei unserem Personalwesen.Kontakt:Personalwesen / Frau Bayer+49 7721 7509-8534jobs@ke-technik.deProduct Owner (m/w/d)
Jobbeschreibung
Gestalte die Zukunft digitaler Gesundheitsservices mit! In dieser Rolle als Product Owner (m/w/d) entwickelst du eine innovative Gesundheits-App weiter und bringst dein agiles Mindset in ein dynamisches, zukunftsorientiertes Team ein.Über die Position
Unser Partner möchte weiter wachsen und bietet dir daher die Möglichkeit bei ihm als Product Owner (m/w/d) in München zu starten. Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Direktvermittlung. In Absprache mit unserem Partnerunternehmen wird der Bewerbungsprozess komplett von Academic Work gesteuert.Deine Benefits- Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice – auch in der Probezeit kein Problem
- 33 Urlaubstage & bis zu 10 Tage Remote aus dem EU-Ausland
- Attraktive Zusatzleistungen wie Deutschlandticket, Jobrad, Wellpass & betriebliche Altersvorsorge
- Top Onboarding mit Buddy-Programm, Networking-Monat & interner Schulung zu Insurance Basics
Deine Aufgaben
- Du entwickelst gemeinsam mit internen und externen Partnern die ARAG Gesundheits-App strategisch und nutzerzentriert weiter
- Du übernimmst die zentrale Steuerung des Produkts – von der Ideensammlung bis zur Umsetzung mit dem Entwicklungspartner
- Du verantwortest das Stakeholder-Management und sorgst für eine klare Priorisierung der Anforderungen
- Du analysierst kontinuierlich die Nutzerbedürfnisse und entwickelst daraus innovative Features & Konzepte
- Du bringst dein agiles Mindset aktiv ein und gestaltest mit deinem Team eine moderne Produktentwicklungskultur
Anforderungen
- Du hast mehrjährige Erfahrung in der Rolle als Product Owner, Product Manager oder in der Projektleitung digitaler Produkte
- Du verfügst über praktische Erfahrung mit agilen Methoden (z. B. Scrum, SAFe) und bringst ein agiles Mindset mit
- Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und hast ein gutes Gespür für digitale Nutzerbedürfnisse
- Du bist kommunikationsstark, übernimmst Verantwortung und trittst souverän gegenüber internen und externen Stakeholdern auf
- Du beherrschst die deutsche Sprache auf mindestens C1-Niveau – in Wort und Schrift
Unser Rekrutierungsprozess
Dieser Rekrutierungsprozess wird von Academic Work durchgeführt und es ist der Wunsch unseres Partnerunternehmens, dass alle Fragen bezüglich der Position an Academic Work gerichtet werden.Unser Auswahlverfahren ist fortlaufend. Die Stellenanzeige kann geschlossen werden, bevor das Einstellungsverfahren abgeschlossen ist, sobald wir zur nächsten Rekrutierungsphase übergegangen sind. Der Prozess umfasst zwei Tests: einen Persönlichkeitstest und einen kognitiven Test. Diese Tests sind Verfahren, um die richtigen Talente für die richtige Position zu finden sowie um Gleichberechtigung, Vielfalt und einen fairen Prozess zu ermöglichen.IT-Support Mitarbeiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
IT-Support Mitarbeiter (m/w/d) Dein Profil: Du bringst eine Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) oder vergleichbar mit Auch Quereinsteiger (m/w/d) mit einer kaufmännischen Ausbildung und IT-Erfahrung sind willkommen Zu Deinen Stärken zählt eine ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung Durch Deine guten kommunikativen Fähigkeiten gehst Du sicher in den Austausch mit den Anwenderinnen und Anwendern Dein Job: Analyse und Lösung anfallender IT-Probleme per Telefon, Remoteverbindung und vor Ort Bearbeitung von Tickets sowie ggf. Eskalation an den Hersteller Dokumentation von Verfahren und Abläufen im Ticketsystem Betreuung und Pflege von Client- und Server Systemen aus dem Microsoft Umfeld Unterstützung beim Ausbau der IT-Infrastruktur des Kunden KARRIERE BEI NEAM Wir setzen auf ein starkes Team. Leidenschaft für IT und eine ausgeprägte Kundenorientierung sind unsere Motivation. Arbeite in einem unserer Expertenteams in der Sicherheitsberatung oder im Systemhaus. Du bist eingeladen, eine offene und eigenverantwortliche Unternehmenskultur zu leben. Wir bieten dir die Chance, durch kurze Entscheidungswege Einfluss zu nehmen. So kannst du deine Karriere und die Zukunft des Unternehmens mitgestalten. Unsere Zusammenarbeit soll schnell, einfach und mobil sein. Wir nutzen beste IT-Ausstattung und moderne Kommunikation über Chat-Tools, Web-Konferenzen, Video-Telefonie und mehr. Benefits am Arbeitsplatz: Hochwertig: IT-Ausstattung für effizientes und standortunabhängiges Arbeiten Frisch & gratis: Getränke, Obst & Müsli Sportlich & entspannt: Fitnessraum mit Duschen, Massage und Kurse Sauna mit Dachterrasse Teamsport & Teambuilding: Osterlauf, Stadtradeln, Volleyball, Squash, Kart-Fahren Events: Libori, Weihnachtsmarkt, Weihnachtsfeier, Grillen Attraktives Umfeld: Food, Shopping, private Erledigungen – alles zentral inklusive kleiner Mittags-Auszeit im Grünen Persönliche Benefits: Gute Entwicklungsmöglichkeiten Förderung deiner Stärken Klare Ziele und Perspektiven Verantwortungsspielraum und Freiräume Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld Spannende Projekte Referenz-Nr.: YF-23907 (in der Bewerbung bitte angeben) Website123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329